个人简历是一个人在求职过程中最常用的材料之一，它可以详细介绍个人的学习、工作经历和技能特长。小编为大家收集了一份精选的个人简历样本，希望能给您提供一些灵感。
财务软件实施维护工程师简历表格
工作经历是现在很多用人单位所重视的一点，很多企业希望所招聘的员工能够直接上岗，一来可以节省一笔培训资金，二来在用人之时可以有人才来及时的做交接。在个人经历上的成就时，首先就要写出成就是如何产生，属于哪种类型，当时具体情况怎么样等等。取得成就必然是成功的结果，而成功的标志就是目标的完场。在表述个人成就的方面，需要明确系经历中的一些任务以及需要达到什么样的目标。在实现目标的完成恩恩过程中，所涉及到的一些具体细节流程以及环节也可以写。
描述性的内容写完之后，针对个人的成绩也要来分一下成就，这些成就对现在求职的职位有什么作用才是关键。成就再大如果对求职的职位没有作用，也就没有写在个人简历上的必要了。鉴于个人简历的完整性，分析完之后也需要做出一定的总结性的描述，可以加深你求职的优势。
姓名：
性别：
女
***。
联系电话：
学历：
本科。
专业：
计算机科学与技术。
工作经验：
5年。
民族：
汉
毕业学校：
***交通大学。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
1、熟悉各种网络攻击手段以及工具的使用，并能进行手动检测盲点；
4、熟悉入侵检测、网站是否被入侵和数据恢复、注入漏洞攻防、修补网站各种漏洞；
5、熟悉漏洞扫描、弱点评估、渗透性测试等测试工作；
6、熟悉网络安全监测与防范工作；
10、熟悉无缝集成web漏洞：检测诸如sql注入、跨站脚本（xss）等web应用漏洞，提供主动防御，从而增强web应用自身的安全。
求职意向：
目标职位：
目标行业：
计算机软件|it服务·系统集成|互联网·电子商务|网络游戏|通信(设备·运营·增值服务)。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周以内。
工作经历：
2010.4-至今。
某网络安全公司。
高级咨询顾问。
职责和业绩：
网络安全技能：
1、熟悉各种网络攻击手段以及工具的使用，并能进行手动检测盲点；
4、熟悉入侵检测、网站是否被入侵和数据恢复、注入漏洞攻防、修补网站各种漏洞；
5、熟悉漏洞扫描、弱点评估、渗透性测试等测试工作；
6、熟悉网络安全监测与防范工作；
10、熟悉无缝集成web漏洞：检测诸如sql注入、跨站脚本（xss）等web应用漏洞，提供主动防御，从而增强web应用自身的安全。
自我工作心态：
一直坚持做到兢兢业业、勤勤恳恳地努力工作，立足岗位，默默奉献，积极承担、完成公司分配的各项工作任务。
1、责任心：认真履行岗位职责，用心、精心、耐心地做好本职工作，在工作上，对项目组成员负责，对客户负责，对公司负责。
2、团队合作：在每个项目中组建和管理齐心协力的高效项目团队。
3、沟通能力：与上级总裁及ceo密切配合，及时沟通反映项目中的情况，协调项目中的客户关系。
4、学习能力：具有很强的学习能力，不断丰富自己的专业知识。
5、成就导向：以成功完成客户的项目任务为成就。
6、客户导向：站在为客户着想的.角度，管理和引领客户朝项目顺利实施的方向行进。
7、创新能力：不局限于已有的工作经验，在工作中发挥自己的创新能力。
8、影响力：利用自身优势来带领影响项目组成员完成项目。
作为职业的项目负责人，在工作中我注重自身修养，在工作中研究和改进项目管理办法，注重测试知识的学习，不断提高自身修养，在工作中努力做好表率：
二是认真履行岗位职责，用心、精心、耐心地做好本职工作；
三是严格约束自己，力求在项目管理中做到公平公正，从理论到实践；
四是认真组织安排培训，带领新人尽快熟悉公司的现状；
六是组建齐心协力的项目团队；
七是积极参与公司的各项事务，及时提出自己的合理化建议，尽自己的努力为公司的发展贡献力量。
八是带领项目团队接受新的项目挑战，为公司的美好明天艰苦奋斗、辛勤奉献、忠诚工作。
工作特点为：立足经验、勇于创新、积极管理、和谐发展。
工作职责：
1、熟悉网络安全行业，对网络安全有自己的深刻理解,掌握网络安全行业最新动态；
3、配合项目实施进程，为项目人员进行业务讲解、文档交接，能够和客户中高层进行深度沟通，准确把握客户的咨询需求。
4、结合客户实际，制定先进性和可行性兼备的咨询方案，并协助客户实施。
5、能够独立承担并实施咨询项目工作。
***北京总部。
技术总监/技术经理/项目总监。
职责和业绩：
工作职责：
1、具有的系统开发与测试管理工作经验，精通测试的理论与方法；
2、7年的职业项目管理经验，对项目管理有自己独特的理解；
5、负责建立测试管理体系模型，提供测试咨询服务；
6、负责建立公司内部项目管理过程，并对所有项目进行管理和资源调配；
7、负责公司的cmmi评估工作；
8、负责多个测试项目方案建议书的编写和咨询工作；
12、及时发现项目风险并采取必要的控制手段，解决项目实施过程中的突发事件；
14、培养项目管理团队和项目实施团队，监督及指导系统实施及技术支持部门工作；
15、负责建立和完善项目合同、客户档案等项目信息管理；
16、负责客户关系的沟通与完善，监督并处理客户问题与投诉；
18、负责制定安全标准和流程，规范操作行为,开发安全防御工具及漏洞扫描工具,跟踪业界最新的发展趋势，研究及改进现有产品基础架构。教育培训：
***交通大学。
本科。
专业：
计算机科学与技术。
财务软件实施维护工程师简历表格
户口所在地：广州身材：165cm?45kg。
婚姻状况：未婚年龄：25岁。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职?
应聘职位：电子/邮电/：无要求、计算机类、工业/工厂类：
工作年限：2职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州佛山。
公司性质：民营企业所属行业：
软件实施简历范文
目前所在：天河区。
年龄：24岁。
户口所在：江西。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：171cm。
诚信徽章：未申请。
体重：65kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：erp应用实施工程师：软件实施工程师，erp实施顾问：，系统工程师：
工作年限：2。
职称：
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：面议。
希望工作地区：天河区,,。
工作经历。
青果软件广州办事处。
公司性质：
所属行业：计算机/互联网/通信/电子。
担任职位：青果软件项目总负责人。
工作描述：汕尾学院负责教务和学生系统，2个项目的总负责人，制定项目实施计划并与学校领导进行沟通，主要职责是负责软件的安装、调试、培训、数据整理、数据录入、修改个性需求、验收工作。
离职原因：正式录职后，公司不办理社保。
广东天农食品有限公司。
公司性质：私营企业。
所属行业：计算机/互联网/通信/电子。
担任职位：计算机相关业务。
工作描述：负责天农食品的企业管理软件的2次开发、服务器维护等。
软件实施，如软件安装，了解客户需求，业务培训等。
以及电脑和打印机的维修。
离职原因：公司每个月压工资。
中兴长天信息技术有限公司。
公司性质：股份制企业。
所属行业：计算机/互联网/通信/电子。
担任职位：java程序员。
工作描述：该公司主要从事水文信息系统开发，我的职责是通过运用java、div+css、web、ajax、struts、spring等技术通过团队合作进行网站开发;参与南昌市水文局分中心水文信息服务系统项目的开发。
离职原因：实习时间满。
教育背景。
毕业院校：东华理工大学。
最高学历：本科。
获得学位:学士。
专业一：软件工程。
专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般。
粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
工作能力:。
从事软件实施工作，负责软件产品的安装、调试、培训、测运行、验收等工作，做好日常的软件备份、数据后台修改、软件更新、实施文档的编写等工作。
项目经验：
实施项目：金蝶eas系统(广东天农食品公司养殖管理系统)。
项目简述：为了使天农食品有限公司的业务流程更规范，更容易操作，所以，形成一定规模的公司必须拥有像金蝶esa这样的系统。
实施项目：青果软件教务系统(汕尾职业技术学院教务系统)。
项目简述：为了使汕尾学院教务管理更科学、效率更高，加快学院的信息快步伐，能有一套自己的教务系统是迫在眉睫。
项目功能：教务系统功能包括：教学资源子系统、教学计划子系统、课表编排、网上排课、学生学籍子系统、学生成绩子系统、实践教学子系统、教学考评子系统、教材管理子系统、系统管理子系统和教务web端。
实施项目：青果软件学生系统(汕尾职业技术学院学生系统)。
项目简述：为了使汕尾学院学生管理更科学、效率更高，加快学院的信息快步伐，能有一套自己的教务学生是迫在眉睫。
项目功能：学生系统功能包括：基本信息子系统、招生工作子系统、入学管理子系统、宿舍管理子系统、收学杂费子系统、学生学籍子系统、学生事务子系统、助学管理子系统、综合测评子系统、离校管理子系统、系统管理子系统。
财务软件实施维护工程师简历表格
人才类型：
工作年限：1职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：面议希望工作地区：
工作能力及其他专长。
勤奋，努力，能在短时间内并且较好的适应工作，学习能力强，能适应团队工作，可经常出差，喜欢计算机，希望能在计算机方面发展自己，让计算机成为自己的事业。在销售方面有一定的经验，曾经从事销售方面的工作。能计算机技术方面有扎实的基础，熟悉计算机，在计算机检测维护方面有工作经验。在校期间担任团支书，组织活动并获得优秀评价，成绩优秀。
喜欢计算机，希望能在计算机方面发展自己，让计算机成为自己的事业。在销售方面有一定的经验，曾经从事销售方面的工作。能计算机技术方面有扎实的基础，熟悉计算机，在计算机检测维护方面有工作经验。在校期间担任团支书，组织活动并获得优秀评价，成绩优秀。详细个人自传个人联系方式通讯地址：联系电话：家庭电话：手机：qq号码：电子邮件：个人主页：
软件实施简历范文
性别：男。
年龄：24。
民族：汉族。
婚姻状况：未婚。
籍贯：福建。
现所在地：福建。
身高：171cm。
体重：56kg。
联系电话：xxxxxxxxxxx。
电子邮箱：xxx@。
求职意向。
意向岗位：程序员/软件工程师,文字编辑,市场策划。
希望岗位：软件工程师,市场策划。
求职类型：全职。
到岗时间：随时。
工作经验：应届毕业生。
期望工作地点：福建。
待遇：3000元/月。
教育经验。
xx大学(9~7)。
专业：计算机科学与技术。
学历：本科。
课程描述：c语言，数据库，汇编语言，c++，操作系统，网络工程。
工作经验。
xx网络有限公司(10月~203月)。
公司性质：私营企业。
行业类别：计算机业、互联网、电子商务。
担任职位：程序员/软件工程师。
工作描述：参与iphone，ipad团队研发根据客户需求相关的应用软件并及时交付。
xx网络有限公司(207月~2012年8月)。
公司性质：私营企业。
行业类别：计算机业、互联网、电子商务。
担任职位：软件开发实习生。
工作描述：开发一个网站式的汽车租赁系统。
职业技能。
语言：英语水平：良好。
计算机水平：高级。
其他技能：文案。
职业技能/专长：软件编程。
自我评价。
乐观开朗，喜欢旅游探索。
软件实施简历范文
简历编号：
更新日期：
无照片。
姓名：
大学生个人简历。
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
朝鲜族。
户口所在地：
黑龙江。
身材：
175cm?65kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
27岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
计算机类：计算机、服装/纺织/皮革跟单、其它类：
工作年限：
3
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
1500--。
希望工作地区：
广州。
个人工作经历：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：计算机业。
担任职务：
工作描述：
主要工作：完成一项工程的所有工作。
前期向销售部门提供技术支持，包括现场给客户演示软件的功能。
中期按照公司的计划完成软件的安装调试服务器的安装调试，整个软件的使用培训，完成公司与客户之间协调工作。
后期对客户使用的使用回访，定期维护软件。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：纺织，服装。
担任职务：
网络管理和维护。
工作描述：
主要工作是服务器的管理维护，数据备份，维护公司的网络和电脑的管理和维护，公司其它办公设备的管理维护。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
所属行业：机电设备，电力，动力。
担任职务：
预算员，网络管理维护。
工作描述：
主要工作是根据设备规划图纸计算出设备的使用数量和设备成本，
其次工作是维护公司的网络和电脑的.管理和维护使其设备正常运行，公司其它办公设备的管理维护。
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
黑龙江农业经济职业技术学院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
计算机。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
黑龙江能业经济职业技术学院。
初级程序员。
初级程序员证(省级)。
汽车驾驶培训。
汽车驾驶。
c1驾驶执照。
语言能力。
外语：
英语一般。
其它外语能力：
朝鲜语良好。
国语水平：
精通。
粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
只有给予一个发展自己能力的平台，就敢为之去奋斗！
详细个人自传。
一个由北方城市长大的男孩子，有着北方人的豪爽，热情，真诚，凡做每件事情都要做好的态度积极向上，工作生活。有着一股永远不服输的韧劲，相信自己。
只有不断的奋斗学习，才能不断的自我完善，才能走上成功之路，实现自我的人生价值！
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
137xxxxxxxxxxx。
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
财务软件实施维护工程师简历表格
-
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
江西。
身材：
168cm50kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
27岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
工作年限：
4
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职-。
随时。
2000--3500。
希望工作地区：
广州。
个人工作经历：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：商业服务。
担任职务：
工作描述：
离职原因：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：粮油，食品。
担任职务：
会计。
工作描述：
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
江西科技师范学院。
最高学历：
大专。
毕业-。
所学专业一：
财务管理。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
会昌县一中。
基础学。
江西科技师范学院。
财务管理。
毕业证、会计证。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
精通。
粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
会计全盘帐务处理、成本、费用的核算、资金的日常管理及财务报表的编制。
熟练应用会计电算化处理会计帐务，熟悉国家的财务政策会计法规及银行的结算业务。
熟悉财务运作、资金营运、财务风险分析、预测及控制，财务的管理、控制及监督。
熟练应用金碟、用友等财务软件处理会计帐务；用友软件的实施及维护并且处理在软件操作过程中出现的各种问题。
熟练应用（word、excel、powerpoint、access等）办公软件处理各种文档、报表。
具有一定的适应能力及组织能力和独立处事能力。
详细个人自传。
本人性格沉着稳重，能吃苦耐劳，工作勤奋细心，乐意助人，团结互助，一切与公司利益为重，服从领导，具有较强的事业心和上进心，我希望利用我所学知识能为企业贡献自己微薄的力量，并期望在财务管理方面有所发展！
财务软件实施维护工程师简历表格
姓名：
性别：
年龄：
居住地：合肥。
电话：154xxxxxx（手机）。
e-mail：
最近工作［11个月］。
公司：xx有限公司。
行业：计算机软件。
职位：软件测试。
学历。
学历：本科。
专业：电子信息工程。
学校：安徽大学。
自我评价。
思维开放、活跃，理解、接受新事物能力较强；心态好，自信、自律性强；虚心、好学；善于创新、学习感悟能力较强；具有良好的亲和力，懂服从，重配合、务实而不失灵活、善巧；具备良好的管理知识及技能技巧；具有较强的沟通协调能力、学习及适应能力；责任心强并能承受压力，有较好的心理素质。
求职意向。
到岗时间：一个月之内。
工作性质：全职。
希望行业：计算机软件。
目标地点：合肥。
期望月薪：面议/月。
目标职能：软件测试。
工作经验。
20xx/8—20xx/7：xx有限公司［11个月］。
所属行业：计算机软件。
研发部软件测试。
1、参与需求讨论，需求评审。
2、编写测试计划，设计测试用例，执行测试用例。
3、提交、跟踪、验证bug。
4、线上问题处理。
20xx/4—20xx/7：xx有限公司［1年3个月］。
所属行业：计算机软件。
技术部软件测试。
1、负责销售管理系统的测试工作。
2、根据需求进行系统的功能测试、流程测试、兼容性测试、易用性测试。
3、有效描述缺陷，重现或定位缺陷，协助开发解决bug，并回归。
教育经历。
20xx/9—20xx/6安徽大学电子信息工程本科。
证书。
20xx/12大学英语四级。
语言能力。
英语（良好）听说（良好），读写（良好）。
软件实施顾问个人简历表格
下面是小编分享的软件实施顾问个人简历表格，为了让单位更好的了解你，你怎么有写一份关于实施顾问个人简历模板呢?撰写一份好的简历有助于面试官了解你，看看下面的实施顾问个人简历模板样本，希望可以帮助大家!
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财务软件实施维护工程师简历表格
简历编号：
更新日期：
姓名：
大学生个人简历。
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
江西。
身材：
168cm?50kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
27岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
工作年限：
4
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
--3500。
希望工作地区：
广州。
个人工作经历：
公司名称：
广州和财软件有限公司起止年月：-07～-05。
公司性质：
私营企业所属行业：商业服务。
担任职务：
工作描述：
离职原因：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：粮油，食品。
担任职务：
会计。
工作描述：
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
江西科技师范学院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
财务管理。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
-07。
会昌县一中。
基础学。
江西科技师范学院。
财务管理。
毕业证、会计证。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
精通。
粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
会计全盘帐务处理、成本、费用的核算、资金的日常管理及财务报表的编制。
熟练应用会计电算化处理会计帐务，熟悉国家的财务政策会计法规及银行的结算业务。
熟悉财务运作、资金营运、财务风险分析、预测及控制，财务的.管理、控制及监督。
熟练应用金碟、用友等财务软件处理会计帐务；用友软件的实施及维护并且处理在软件操作过程中出现的各种问题。
熟练应用（word、excel、powerpoint、access等）办公软件处理各种文档、报表。
具有一定的适应能力及组织能力和独立处事能力。
详细个人自传。
本人性格沉着稳重，能吃苦耐劳，工作勤奋细心，乐意助人，团结互助，一切与公司利益为重，服从领导，具有较强的事业心和上进心，我希望利用我所学知识能为企业贡献自己微薄的力量，并期望在财务管理方面有所发展！
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
136xxxxxxxxx。
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
软件实施方案
一、项目实施方案概述.
二、项目实施方案介绍.
(一)项目启动阶段
(二)需求调研确认阶段.
(三)软件功能实现确认阶段.
(四)数据标准化初装阶段.
(五)系统培训阶段.
(六)系统安装测试及试运行阶段.
(七)总体验收阶段.
(八)系统交接阶段.
软件产品，特别是行业解决方案软件产品不同于一般的商品，用户购买软件产品之后，不能立即进行使用，需要软件公司的技术人员在软件技术、软件功能、软件操作等方面进行系统调试、软件功能实现、人员培训、软件上线使用、后期维护等一系列的工作，我们将这一系列的工作称为软件项目实施。大量的软件公司项目实施案例证明，软件项目是否成功、用户的软件使用情况是否顺利、是否提高了用户的工作效率和管理水平，不仅取决于软件产品本身的质量，软件项目实施的质量效果也对后期用户应用的情况起到非常重要的影响。项目实施规范主要包括项目启动阶段、需求调研确认阶段、软件功能实现确认阶段、数据标准化初装阶段、系统培训阶段、系统安装测试及试运行阶段、总体验收阶段、系统交接阶段等八个阶段工作内容，每个阶段下面有不同的工作事项，各个阶段之间都是承上启下关系，上一阶段的顺利完成是保证下一阶段的工作开展的基础。下面将按照每个项目实施阶段分别介绍。
(一)项目启动阶段
此阶段处于整个项目实施工作的最前期，由成立项目组、前期调研、编制总体项目计划、启动会四个阶段组成。
此阶段主任务：
公司：在合同签定后，指定项目经理，成立项目组，授权项目组织完成项目目标。
公司项目组：进行前期项目调研，与用户共同成立项目实施组织，编制《总体项目计划》，召开项目启动会。
商务经理：配合公司项目组，将积累的项目和用户信息转交给项目组。将项目组正式介绍给用户，配合项目组建立与用户的联系。
用户：成立项目实施组织，配合前期调研和召开启动会，签署《总体项目计划》和《项目实施协议》。
1、成立项目组
部门经理接到实施申请后，任命项目经理，指定项目目标，由部门经理及项目经理一起指定项目组成员及成员任务，并报总经理签署《项目任务书》。
2、前期调研
项目经理及项目组成员，在商务人员配合下，建立与用户的联系，对合同、用户进行调研。填写《用户及合同信息表》。在项目商务谈判中，商务经理积累了大量的信息，项目组首先应收集商务和合同信息，并与商务经理一起识别那些个体和组织是项目的干系人，确定他们的需求和期望，如何满足和影响这些需求、期望以确保项目能够成功。
3、编制《项目总体计划》
《项目总体计划》是一个文件或文件的集合，随着项目信息不断丰富和变化，会被不断变更，主要介绍项目目标、主要项目阶段、里程碑、可交付成果。通常包括以下几方面内容：
沟通管理计划，确定项目干系人对信息和沟通的需要：即什么人何时需要什么信息以及通过什么方式将信息提供给他们。质量管理计划，确定适合于项目的质量标准和如何满足其要求。如果有必要，可以包括上述每一个计划，详细程度根据每个具体项目的要求而定。未解决事宜和未定的决策。
4、启动会
项目组与用户共同召开的'宣布项目实施正式开始的会议。
会程安排如下：
共同组建项目实施组织，实施组织的权利和职责;双方签署《项目实施协议》。
项目组介绍《项目总体计划》和《项目实施协议》，包括以下内容：
项目实施中项目管理的必要性和如何进行项目管理，项目的质量如何控制;
项目实施中用户的参与和领导的支持的重要作用;
阶段验收、技术交接和项目结束后如何对用户提供后续服务。
(二)需求调研确认阶段
此阶段的主要工作是软件公司的项目实施人员向用户调查用户对系统的需求，包括管理流程调研、功能需求调研、报表要求调研、查询需求调研等，实施人员调研完成后，会编写《需求调研分析手册》，并交付用户进行确认，待用户对《需求调研分析手册》上所提到的需求确认完毕后，项目实施人员将以此为依据进行软件功能的实现。如果用户又提出新的需求，实施人员将分析需求的难度及对整个系统的影响程度来确定是否给予实现。需求调研阶段具体包括如下内容：
1、进行需求调研准备
2、编制《需求调研计划》
3、内部评审是否通过《需求调研计划》，项目组、部门经理、商务等人员根据合同要求和项目实际情况对《需求调研计划》草稿进行评审，如评审通过，则在稍后的时间内签署，如评审不通过则重新修改。
4、用户是否签署《需求调研计划》，如用户签署《需求调研计划》，则作为以后需求调研工作的指南。否则重新修改。
5、《需求调研计划》是否有变更，如果计划存在变更，则执行变更控制流程，否则按计划进行后续工作。
7、需求调研，项目组以《需求调研手册》为依据，从业务流程、单据使用、打印格式、报表查询几个方面展开深入和全面的调研，并搜集用户的个性化需求。
8、需求调研分析根据调研的结果，项目组和公司其他技术部门将进一步进行分析，确定合理、可行的需求，将分析结果形成《需求分析报告》草稿。
9、内部评审是否通过《需求分析报告》。项目组、部门经理、公司其他技术部门的人员对《需求分析报告》草稿进行评审，如评审通过，则在稍后由用户签署，如评审不通过则重新修改，直至内部评审通过。
10、编写及发出《需求分析报告确认通知》。项目组编写《需求分析报告确认通知》，发给用户，确定进行需求确认的相关事宜，告之相关部门及人员安排好工作，准时参与需求确认工作，为顺利完成需求确认工作做准备。
(三)软件功能实现确认阶段
此阶段的主要工作是项目实施人员根据需求调研阶段确认的《需求调研分析手册》中的用户需求内容进行具体软件功能的实现工作。在软件功能实现的过程中，项目实施人员将记录软件实现的详细过程。便于公司售后服务之用。每一个实施技术人员必须严格按照要求记录、存档。按照调研要求的所有功能实现完毕后，项目实施人员将编制《软件功能确认表》，将定制好软件功能待用户确认，用户根据《软件功能确认表》上的功能逐一确定软件功能是否达到要求，对不满足要求的功能，项目实施人员将会记录下来并进行功能修改，直到满足用于要求。
(四)数据标准化初装阶段
此阶段的主要工作是项目实施人员指导用户进行系统标准化资料的准备工作，并对用户进行初装资料的软件操作培训，以便用户能够及时的将标准资料录入系统，初装完成后，项目实施人员会对资料初装的情况进行核查，为以后具体业务功能的开展做好基础。
(五)系统培训阶段
系统培训阶段工作是整个项目实施工作中比较重要的工作，用户对软件的操作功能是否熟练将直接影响到后面的软件应用效果，所以软件公司和用户双方要对此阶段的工作给予足够的重视。要充分认识培训的重要性和艰巨性。在项目实施之前对用户的相关人员进行系统和规范的产品培训是非常必要的，达到让用户了解软件产品，最终自己能够解决使用中的具体的问题。
此阶段的培训工作中将用户参加产品培训的人员划分为三个层次：决策层、技术层、操作层，对不同层次的用户参加产品培训人员的培训内容分别是：
决策层：领导在实施中的作用与重要性、决策查询。
维护层：系统维护知识、操作方法。
操作层：操作方法。
具体的培训工作流程为：
1、调研培训信息：在培训开始前3天由用户实施负责人，将参加培训的部门和人员情况填入《受训部门汇总表》、《受训人员情况一览表》。
2、编制培训计划：结合调研结果，与用户实施负责人商议具体培训内容、时间，场地，人员等。项目组编制《培训计划》。
3、签署培训计划：用户签署《培训计划》，进一步确认培训安排。
4、发培训通知：培训开始前2天，按照签署的《培训计划》，将培训内容、时间，场地，人员等信息通知用户实施负责人。
5、搭建培训环境：公司项目组在培训开始前，将培训环境搭建及检查妥当，将培训提纲及培训手册准备好。
6、组织培训：公司项目组培训负责人与用户实施负责人组织相关人员参加培训，按培训制度严格考核。由用户将考勤情况填入《培训人员签到表》。
7、培训考核：公司项目组培训负责人与用户实施负责人组织受训人员参加上机及理论考试。
8、培训总结：公司项目组培训负责人与用户实施负责人一起将出勤情况及考核情况做出总结，填入《培训及考核统计表》，及时向相关负责人汇报。
(六)系统安装测试及试运行阶段
此阶段的主要工作是在用户真实环境下，对用户网络及硬件设备进行测试，对软件系统进行容量、性能压力等测试测试及试运行的目的在于确保系统各项功能均能正常使用，并且符合用户签署的《需求分析报告》中描述的需求，同时把尽可能多的潜在问题在正式运行之前发现并改正;同时目的还在于在正式运行前用户的有关人员能进一步提高操作水平，掌握操作规范。此阶段的主要工作内容为：
1、 编制计划：与用户实施负责人商议具体测试及试运行时间，地点，人员等安排，项目组编制《测试及试运行计划》。
2、签署计划：用户签署《测试及试运行计划》，进一步确认测试及试运行安排。
3、发测试及试运行通知：在测试及试运行开始前2天，按照签署的《测试及试运行计划》，将时间，地点，人员等信息通知用户实施负责人。
5、组织测试及试运行：用户相关各级领导给予全面配合，组织相关人员进行测试及试运行.
6、测试及试运行总结：测试及试运行完成，总结试运行中设备、软件的运行情况，总结试运行中业务流程和操作环节的情况，以书面总结形式将测试及试运行结果通知相关负责人。
软件编程简历
编程，开源项目是非常重要的，可以从中得到很多知识，去github或者码云上多搜搜相关的开源项目，看别人是怎么写的，自己学习一下，这样进步是非常大的。
多做实际项目。
开发来说，实际项目也是非常重要的，只有自己做实际项目，把所学的知识运用到实际项目中，才会越学越简单，才会不容易忘记。
对开发有兴趣。
这一点是非常重要的`，兴趣是学习的动力，如果你本身对开发很感兴趣，那么相信自己，你学习起来肯定是事半功倍的!
要有自信。
这一点，是最重要的，很多自学的小伙伴总觉得自己是自学的，基础不扎实，不专业，最后找工作也心虚，自卑。其实完全不用这样想!自学的，对于其他途径的来说，最大的优点就是自己解决问题的能力和自我学习能力，如果你坚持下去，最后完全可以超越专业途径学习的人。
软件求职简历
目前所在：
广州。
年龄：
27。
籍贯：
湖南。
国籍：
中国。
婚否：
未婚。
民族：
汉族。
身高：
175cm。
体重：
70kg。
简历求职意向。
求职职位：
计算机软件：
工作经验/年：
6
专业职称：
无职称。
工作类型：
均可。
就职时间：
一个星期。
期望薪资：
3500--5000。
广州,广东省,江苏。
工作履历。
公司性质：
所属行业：
担任职位：
技术部产品经理。
工作描述：
1、负责4fang财务管理系统安装版的开发工作，修复系统存在的bug，并评估客户需求进行升级包的开发与发布；2、负责公司内部管理系统的需求文档编写、编码；3、参与技术部的开发过程管理，建立和完善软件测试流程、质量管理体系；4、主持公司内部的产品培训和技能培训；5、为客服部、代理商提供及时的技术支持，收集、整理客户反馈的建议和意见。
离职原因：
公司性质：
私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子。
担任职位：
工作描述：
1、负责桑拿管理系统、客户管理与短信平台需（vb+sql20xx）求文档设计、编写；2、负责户管理与短信平台数据结构设计；3、采用3层结构进行代码编写；4、测试过程管理。提供及时的技术支持，收集、整理客户反馈的建议和意见。
离职原因：
公司性质：
私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子。
担任职位：
vb开发工程师。
工作描述：
1、根据需求文档，团队开发开发电力行业概预算软件（vb+access）；2、进行单元测试，bug修复；3、代码优化和规范化管理。
离职原因：
公司性质：
民营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子。
担任职位：
销售支持工程师。
工作描述：
1、面向制造业的条形码打印设备及耗材的销售；2、技术支持。
离职原因：
公司性质：
私营企业所属行业：
担任职位：
创业|项目工程师。
工作描述：
1、协作开发、升级维护一卡通餐饮管理系统(vb+sql）；2、负责一卡通系统的销售工作，发现销售机会、挖掘客户需求达成销售；2、组建销售、技术支持团队；3、协调与合作厂商的技术合作。项目描述：以非接触式感应卡为信息管理载体，用于校园消费与管理的网络集成系统，替代校园传统的日常生活所需的各种个人证、卡。
离职原因：
毕业学校：
株洲铁路职业技术学院。
最高学历：
大专获得学位:。
毕业时间：
所学专业：
计算机。
第二专业：
无
学校（机构）。
所学专业。
获得证书。
证书编号。
株洲铁路职业技术学院。
计算机。
大专毕业。
-
语言能力。
外语：
英语一般。
粤语水平：
一般。
第二外语：
无
国语水平：
优秀。
简历自我评价。
求职自我介绍参考。
对待学习、工作，我自信、谦虚并勤于思考，更注重实践；对待生活，我乐观、热情、诚恳、宽容；为人处事原则：以诚待人，以开阔的心胸接纳世间万物；渴望在一个积极向上的氛围和团队，贡献自己的力量，并分享成功的喜悦！从技术层面上讲，我不是最好的。但我对业务有比较快的理解能力和创新意识，善于总结。良好客户服务意识以及文字、沟通能力能帮助我更好的胜任贵公司的职位，特别是创业的尝试、销售的经验会对我的工作有极大的帮助！
有良好的心理素质、个人修养及人际关系；应变及反应能力强、适应能力强；对工作有热情、有责任心，踏实勤奋，刻苦钻研，勇于创新；具有团队合作精神；从事过纳米材料的制备，有机合成，化学分离与提纯等方面的科研工作以及大型化工厂的实习经验。
13年以上财务工作经历，近5年制造业，9年以上商业企业。有4年以上的主管经验，熟悉工、商业财务成本计算和分析，对财务工作有丰富的实践经验，熟悉财税制度，熟悉进出口业务及出口退税操作流程。有能力组建和培训一个专业的财务队伍。
本人个性温和谦逊，本着客户至上的理念，能与客户及同行进行良好的沟通.能适应新的环境，并能很快接受新工作的新要求，严格听从公司的规章制度办事对工作认真负责，及时完成工作，决不会让工作方面出现本人操作不当的导致的错，即使是船公司或客户方面出错，也会细致耐心的寻求皆大欢喜的解决方式工作期间能尊敬领导，友爱.
软件专业简历
一年以上工作经验|男|25岁（1991年7月17日）。
居住地：南京。
电话：139*******（手机）。
e-mail：
最近工作[7个月]。
公司：xx有限公司。
行业：网络游戏。
职位：游戏策划师。
学历：本科。
专业：计算机软件与理论。
学校：南京理工大学。
性格温和开朗、有活力、热情坦诚、自信心强、积极向上，热爱生活、乐于助人、人际关系好、观察事物比较细心。勤劳肯干、有良好的团队协作精神和敬业精神，信息的收集、整理与编辑能力较强、善于对工作进行分析与总结，习惯通过生活实践与书籍阅读来扩充专业知识面。
到岗时间：可随时到岗。
工作性质：全职。
希望行业：网络游戏。
目标地点：南京。
期望月薪：面议/月。
目标职能：游戏策划师。
20xx/4–20xx/11：xx有限公司[7个月]。
所属行业：网络游戏。
策划部游戏策划师。
1.根据项目产品计划，确定游戏的核心规则和游戏风格，制定项目计划设计方向和开发要点。
2.负责策划游戏主体架构，游戏主体逻辑规则，以及各大主系统功能策划。
3.制定、把控策划部门的项目进度，并合理安排、监督、指导下属策划的细节工作。
20xx/5–20xx/3：xx有限公司[10个月]。
所属行业：网络游戏。
策划部游戏策划师。
1.负责项目内策划运营团队的绩效考核和梯队建设及各团队的资源调度。
2.建立高效的项目策划开发流程，负责对设计文档的管理和版本控制以及总体维护。
3.对系统数值关卡进行设计和编辑，沟通技术美术部门，确保方案的执行力，并推进项目的进行，保证项目工期及收益。
20xx/8—20xx/6南京理工大学计算机软件与理论本科。
20xx/12大学英语四级。
英语（良好）听说（良好），读写（良好）。
软件求职简历
姓名：
两年以上工作经验|男|26岁(1990年4月20日)。
居住地：四川。
电话：139xxxxxxx(手机)。
e-mail：www..com。
最近工作[9个月]。
公司：xx有限公司。
行业：计算机软件。
职位：计算机软件erp技术开发。
最高学历。
学历：本科。
专业：生物医学工程。
学校：西南科技大学。
到岗时间：可随时到岗。
工作性质：全职。
希望行业：计算机软件。
目标地点：四川。
期望月薪：面议/月。
目标职能：计算机软件erp技术开发。
工作经验。
20xx/9–20xx/6：xx有限公司[9个月]。
所属行业：计算机软件。
研究部计算机软件erp技术开发。
1.致力于为企业用户提供专业、全面的一站式企业信息化解决方案。
2.以及提供与企业信息化相关的管理咨询、硬件和技术服务。
3.负责实施erp、项目跟进，企业流程分析、用户需求分析;。
20xx/5–20xx/8：xx有限公司[1年3个月]。
所属行业：计算机软件。
研究部计算机软件erp技术开发。
1.制定实施方案、协助用户准备数据;项目培训。
2.安装及解决用户问题;后期数据维护，报表制作。
教育经历。
20xx/8—20xx/6西南科技大学生物医学工程本科。
证书。
20xx/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
自我评价。
待人真诚，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的`精神来努力工作，稳定地进步自己的工作能力。
软件实习生简历软件学生简历
最高学历：大专籍贯：河北省保定市。
毕业日期：6月户口所在：河北省保定市
职业概况/求职意向。
职位类型：全职期望职位：文员。
期望月薪：面议期望地点：
教育培训经历。
9月-206月保定职业技术学院计算机信息工程系软件技术专业。
工作实践经验。
1、课余时间，做兼职，发过传单等。
2、项目经验：校园mis系统、山寨版mop、easy-buy电子商城等。
3、2010年6月-2010年8月保定保联科技有限公司文员。
职业技能特长。
1.可熟练操作dreamweaver等软件。
2.可操作计算机应用各种办公软件。
3.精通办公自动化，熟练操作windows2000/xp并能熟练完成日常办公文档的编辑工作。
4.网站编辑数据库。
自我评价。
本人在大学期间认真学习专业知识，积极进取，团结同学，积极参加各项社会实践及活动。我来自农村，有着农村人坚强不屈、刻苦勤奋的性格，为人诚挚守信、待人热情，处事稳重，能吃苦耐劳，对生活充满乐观。
具有积极的专研精神和团队合作精神及较强的`责任感，思维活泼谨慎，乐于接受挑战新事物，很强的组织纪律性，平易近人，个性随和。
思想上，积极进取，相继获得三好学生、优秀团员等荣誉称号。
求职简历大学生个人简历表求职信写作自我工作鉴定大学毕业写求职信。
软件编程简历
简历编号：
更新日期：
无照片。
姓名：
国籍：
中国。
目前所在地：
天河区。
民族：
汉族。
户口所在地：
揭阳。
身材：
174cm?57kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
28岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
工作年限：
职称：
中级。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
--3500。
希望工作地区：
广州。
个人工作经历：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：
担任职务：
电子工程师。
工作描述：
开关电源设计，电路板绘图技术员，产品的技术改进，产品的跟踪生产，质量监督.成本的核术。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工。
担任职务：
电子技术。
工作描述：
变频器维修技术员，电路板维修技术员，技术技持，产品的生产跟踪，
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
贵州省电子技术学校。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
应用电子。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
-09。
惠来县南海中学。
无
毕业证。
贵州省电子技术学校。
应用电子。
毕业证。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
一般。
粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
设计ic卡读卡器.对emc。单片机的开发.电路英语有一定认识。
详细个人自传。
本人喜欢踢足球.热爱体育.能吃苦.要不就不做,要做尽能力做好。
保险不要打电话过来，谢谢，
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
软件求职简历
性别：男。
年龄：x岁。
学历：本科。
工作年限：应届生。
婚姻状况：未婚。
户口：x市。
身高：xcm。
居住地：x省x市。
现任职位：游戏策划。
待遇要求：20xx--3500/月。
到岗时间：随时到岗。
希望地区：x市。
希望岗位：游戏设计与开发其他软件（测试）工程师。
自我评价。
本人性格开朗，责任心强，具有较强的学习能力，思维严谨，注重细节，注重用户体验。善于倾听他人的意见，乐于接受他人的指导，敢于说出自己的`看法，能快速融入团队，与团队友好进行工作。自己是学计算机专业，对程序设计有较多接触，能与程序员较好地交流。相信我能为公司创造更多价值。
工作经验。
公司性质：计算机业。
担任职位：游戏策划。
离职原因：回校完成毕业论文。
工作职责和业绩：
1、实习游戏策划，学习策划知识。
2、担任游戏gm。
3、担任游戏部分测试工作。
4、担任游戏内容部分扩展工作。
教育经历。
学历：本科。
专业名称：网络工程。
专业描述：主要课程有：高等数学、线性代数、离散数学、电子技术基础、计算机组成原理、操作系统、高级语言程序设计、数据结构、数据库原理、计算机网络、计算机网络工程、网络操作系统、面向对象程序设计、集成程序设计、网站规划与网页设计、网络数据库技术。
技能专长。
1、热爱游戏，希望能够从事游戏行业。
2、熟练使用word、excel、powerpoint、visio等办公软件，能独立编写文档与演示文稿。
3、熟悉photoshop等图形图像软件，能进行一定的设计工作。
4、有良好的口头和书面表达能力。
5、九年游戏经历，对经典的单机游戏，网络游戏和网页游戏都有充足认识。
6、能充分利用互联网资源，吸收新信息，了解青少年的流行喜好。
7、有良好的逻辑分析能力和学习能力，善于团队合作，有强烈的责任感。
8、能承受一定的工作压力，接受高强度的工作。
软件专业简历
姓名:刘小姐性别:女。
出生年月:1983年9月28日健康状况:良好。
毕业院校:中国传媒大学专业:计算机科学与技术(软件工程)。
电子邮件:联系电话:。
通信地址:邮编:。
教育背景:。
--中国传媒大学计算机软件专业方向。
主修课程:。
英语水平:。
具备基本听、说、读、写能力;通过国家四、六级。
计算机水平:。
掌握基本编程、操作应用系统，熟悉网络基本知识、数据库系统。
获奖情况:。
10月获“义务消毒员”称号。
实践与实习:。
203月至12月，大学物理实验。
年9月至12月，模拟电路实验。
2003年9月，为期两周的金工实习。
3月至6月，运用java程序编写应用小游戏。
年9月至12月，数字电路实验。
2004年9月至12月，运用vb编写数据库应用程序。
2004年9月至12月，研究tec计算机组成原理实验系统。
3月至4月，运用lex和yacc(bison)工具编写词法分析、语法分析程序。
个性特点:。
性格开朗、乐观，与同学相处融洽，学习努力，成绩优良，工作认真负责。
附言：
没有最好，只有更好。
我们一直在努力。
没有什么不可能。
内容扩展：
制作原则。
十秒钟原则：就业专家认为，一般情况下，简历的长度以a4纸1页为限，简历越长，被认真阅读的可能性越小。高端人才有时可准备2页以上的简历，但也需要在简历的开头部分有资历概述。
清晰原则：清晰的目的就是要便于阅读。就像是制作一份平面广告作品一样，简历排版时需要综合考虑字体大小、行和段的间距、重点内容的突出等因素。
真实性原则：不要试图编造工作经历或者业绩，谎言不会让你走得太远。
针对性原则：假如a公司要求具备相关行业经验和良好的销售业绩，你在简历中清楚地陈述了有关的经历和事实并且把它们放在突出的'位置，这就是针对性。
价值性原则：使用语言力求平实、客观、精炼，篇幅视工作所限为1-2页，工作年限5年以下，通常以1页为宜；工作年限在5年以上，通常为2页。注意提供能够证明工作业绩的量化数据，同时提供能够提高职业含金量的成功经历。独有经历一定要保留，如著名公司从业、参与著名培训会议论坛、与著名人物接触的经历，将最闪光的拎出即可。
条理性原则：要将公司可能雇用自己理由，用自己过去的经历有条理地表达出来。个人基本资料、工作经历包括职责和业绩、教育与培训这三大块为重点内容，其次重要的是职业目标、核心技能、背景概论、语言与计算机能力、奖励和荣誉。
客观性原则：简历上应提供客观的证明或者佐证资历、能力的事实和数据。另外，简历要避免使用第一人称“我”。
编辑步骤。
简历定位：雇主们之所以花时间和精力来到招聘现场阅读简历、筛选人才，他们的目的就是想知道你可以为他们做什么，而不是来欣赏你的简历的文采和笔锋。为你的简历定位，明确你到底能干什么，最能干的是什么，如果你也有多个目标，最好写上多份不同的简历，在每一份上突出重点，这将使你的简历更有机会脱颖而出。
使用“从事事件：结果”这种格式：仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的，要注意，是内容决定一切。所以简历中一定要有过硬的内容，特别要突出你的能力、成就以及取得的经验，这样才会使你的简历富有特色而更加出众。
让简历醒目：简历的外表不一定要很华丽，但它至少要清楚醒目。审视一下简历的空白处，用这些空白处和边框来强调你的正文，或使用各种字体格式，如斜体、大写、下划线、首字突出、首行缩进或尖头等办法，要用电脑来打印你的简历。
尽量使你的简历简短，有可能只使用一张纸：雇主—般只会花30秒来扫视一下你的简历，然后决定是否要面试你，所以简历越简练精悍效果越好。如果你有很长的职业经历，一张纸写不下，试着写出5-7年的经历或组织出一张最有说服力的简历，删除那些无用的东西。
力求精确：阐述你的技巧、能力、经验时要尽可能准确，不夸大也不误导，不要模糊处理，同时要确信你所写的与你的实际能力及工作水平相符。
强调成功经验：雇主们想要你的证据证明你的实力，记住要证明你以前的成就以及获得这些成就的原因和经验，一定要客观和准确地说明你在取得这些成就的过程中有什么创新、有什么特别的办法，这样的人才一般普遍受到用人单位的青睐。
使用有影响力的词汇：使用这种词汇，如：证明的、分析的、线形的、有创造力的和有组织的，这样可以提高简历的说服力，尽量每句都用到这种词汇。
不要写上个人爱好：如果招聘单位没有特别的要求，不要把个人爱好写在简历上。
最后测试：写完以后，再检查一下你的简历是否回答了以下问题：它是否清楚并能够让雇主尽快知道你的能力？是否写清了你的能力?是否写清了你要求这份工作的基础？有东西可删除吗？尽力完善你的简历直到最好。