售票工作的心得体会(专业16篇)

时间:2023-12-04 13:10:47 作者:影墨

写工作心得体会可以帮助我们深入思考工作中的问题和挑战,找到解决和突破的方法,提高我们的工作效率和质量。以下是小编为大家收集的工作心得体会范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

窗口售票员工作心得体会

市行政服务中心深化政府信息公开工作,进一步发挥行政服务中心、公共资源交易中心在政府信息公开工作中的重要载体作用,主要工作有:

一、规范管理促公开。

行政审批服务平台着重抓许可事项内容、许可依据、许可过程和许可结果的公开。许可事项内容公开方面,进中心的所有审批事项、事项表格、法律法规等全部公开,目前市中心已有389项行政许可“七公开”资料、500余个申请表格和相关范例可直接从网上查询或下载。许可依据公开方面,各进驻部门凡是与行政许可相关联、无密级要求的法律法规及时予以公布、更新,目前已有529项法律法规在网上公布。许可过程公开方面,系统自动生成“查询号”,用户可用“查询号”查询事项办理情况实时状态;同时还开通了短信通知功能,当窗口工作人员操作“受理”或“审批通过”申请事项时,都会自动向申请人手机发送短信信息,使申请人随时了解办理状态。许可结果公开方面,通过公告栏及时将企业资质审批、水利取水许可、水土保持方案、土地登记等许可结果予以公开。

招投标平台重点是抓建设项目、政府采购、土地交易、产权交易公开招标的条件、程序、中标信息公开。相关信息均在市公共资源交易网上进行及时发布。

此外,根据市政府信息公开网信息发布的相关工作要求,中心安排专人负责,由办公室把好信息发布关,全年共发布信息59条,并及时对有关内容进行更新。

二、丰富载体促公开。

在继续利用好公示栏、公示窗、办事须知等形式实施政务公开的同时,充分发挥新闻媒体、现代通讯(如手机短信)、网络等覆盖面广、传播速度快的特点开展政务公开。一是利用电子政务公开。

充分发挥网上办事大厅和公共资源交易网的平台作用,对于审批服务的办事指南、网上办事、政策法规、公告公示、中介服务、网上答疑等栏目以及公共资源交易的招标公告、中标公示、成交结果等栏目设置进一步完善。加强对许可事项、许可依据、许可过程和许可结果的公开。。二是利用微博公开。除中心自身开通官方微博外,要求所有进驻部门窗口均开通微博,并制定相关管理办法,纳入月度考核。三是利用手机短信公开。办理事项完结后系统触发手机短信通知办事主体,当事人也可发送手机短信对办理状态进行查询等。

三、加强督查促公开。

加大对窗口单位的监督检查,督促进驻部门按政务公开要求,建立相关配套制度,做到办事要求公开、办事方式公开、办事流程公开、办事结果公开、监督途径公开、责任追究办法公开。同时,结合电子监察系统建设,把行政审批系统纳入本级监察视线,由窗口工作人员将办理的所有许可事项全部输入行政服务中心内网审批系统,对各事项的办理时限、办理结果等实行网上监管,实现对窗口办件全过程的实时动态监督。

售票工作心得体会精选

一年来,__x车站售票房在段、站各级领导的关心支持下,依靠班组的团结协作、聪明才智、齐心协力,在取得我段双礼貌班组荣誉后,将继续加强客运优质服务建设,逐步完善各项措施。

一、加强政治和业务学习,不断提高售票员综合素质。班组始终把政治理论学习放在工作的首要位置上,对车间下达的学习计划,能严格执行,并做到了学前有准备、学习有记录、学后有总结。透过经常的政治学习,班组成员的政治思想觉悟普遍有了很大的提高。我们还在班组内开展了丰富多彩的读书活动,根据班组中的学习任务和培训状况,向大家推荐学习了《如何高效、自动、快速的完成任务》的书籍,大家轮流传阅后使得售票员了解了怎样能更快、更有效的完成工作。鼓励每位售票员写出了读后感,大家相互交流、探讨了好的售票经验,互相取长补短,使理论与实际相融合,促进了工作质量的有效性。今年车站开展了《别把工作当儿戏》一书的演讲比赛,售票班组人员踊跃参加,为车间荣获了第二名的好成绩。在业务学习方面,我们时刻不放松,针对客运服务特点,班组内部也开展了多次岗位仪容仪表、礼节礼貌、窗口迎宾的培训,并进行了考评活动。班组内有4人正在参加各类大专、本科的自考学习,还有冯晓娟、刘红梅、宁喜荣、周晓曼、蔡双红5人代表车站参加了段业务技术比武活动,活动中有4人被段选拔参加路局技术大比武活动。岗位成员的文化素质和技能在不断提高,班组内学习气氛浓厚。

二、任务评比,增运增收。票房工作是车间生产任务标志性的体现,同时也是经济效益的体现,因此我们班组把营销进度列入了日常工作计划,在售票房内墙壁上将每日发送人数、亏欠人数及时记载公布,起到了很明显的督促作用。在班组内我们将售票员个人完成发送人数与讲评考核及奖金分配挂钩,实现了良性的任务评比制度,增强了售票员的危机感、职责感、,增强了售票员的营销意识。在全局生产任务紧张状况下,班组人员用心加强了返程票、联程票的销售力度,大打增运增收攻坚战,取得了较大成效。为保证完成车间生产任务,班组人员在计划室的带领下深入各大院校、厂矿、部队带给上门服务,受到了一致好评。在现场值班员的指引下,班组人员用心配合站台乘降组织,将乘降难度大的车次分流于临客车次,降低了工作难度、提高了工作效率。

三、打击违法犯罪,确保旅客利益,维护铁路形象。从20_年6月售票班组实施岗位人员优化调整后,我们以崭新的面貌、全面的业务技能、良好的思想作风,坚持“以人为本”以潜质打击“票贩子”、“票托”等违法分子的生存空间,我们做到了坚决不以票谋私,坚决不与票贩子勾结,权利维护铁路正常售票秩序和广大旅客的合法权益。

售票员工作心得体会

经历过风雨才能见到彩虹,经历过磨难才能见证一个人的成长,经历过真正的社会实践才会有下面如此多的认识和感悟!!!为了加强自己的综合素质提高自己的应变处事能力,好早日接受社会的检验。作为大学生的我们来讲,参加社会实践活动,是一种很重要的锻炼,进步方式。它在我们闲暇之余,也为我们提供了一个更加广阔的空间,让我们自由发展,尽情体验社会所焕发的魅力与精彩。

怀揣着一份炽热的期待心情。回家第二天,便开始了我疯狂的大搜索行动。凡是看到某个商店门口,有疑是目标,如:贴有纸表或者是挂有画板,就欣喜若狂,赶紧跑上前咨询,面试。可,一涉及到一些实际问题时如:吃住问题和上下班时间安排时,就不得不无奈地放弃。因为自己本身条件受限制,无法胜任。再加上,大都应聘店家是不招临时工的。为此,闯荡一天未果。

辗转几天的奔波面试之后,最终确定了工作目标,在车站售票。车程为巢湖到东关(45公里路),每天来回跑三趟。乍看起来,是一份很简单的工作,无趣,没一点挑战性。可事实上,当我真正踏入这个行业,做起来却发现,这份工作,并不是我想象当中的那么容易:

做售票员第一个收获就是锻炼了口才,感觉自己以后见到生人之后不会产生害怕的心里了,敢于和认证面交谈了。因为在车上总会面对各色的人,并且在要发车时还要拉下面子下车拉人,就像菜市口叫卖一样,时间长了想不习惯都难。其实能说话,会说话对我们经济管理的其实蛮重要的,因为随时都需要你过去帮助解决一些事情,没有很强的口才是很难做好的。虽然现在还称不上有见什么人说什么话,面对所有人夸夸其谈的本领,但相比实践前说话口才还是有一点进步的,最起码不会像以前一样胆怯。这个作为第二大收获相信对以后毕业找工作面试以及工作中同他人的交谈都会有很大帮助!

打工一个月后,我懂得了节俭,因为我在车上同样体会到了挣钱的艰辛,有时为了五毛钱和乘客会争执很久甚至发生口角,这在以前是从来没有经历过的,总以为不就几角钱吗?值得吗?但实践后懂得了一个道理:钱都是一角一角挣取的,你不争取这一角就还会放弃下一角,钱就只能越来越少。以前出门动不动就打的,现在呢?想到打一个的就是两个成年人从我们跑的路线起点到终点的路费,并且为了这一两元钱还要那么费事,就能走则走,不能走也只是打公交。确实,打工后让我知道很多社会的道理,人生的道理!!

在回忆那段时光时心里还是有点甜甜的酸酸的苦苦的感觉!甜的是我算是真正的接触了社会,酸的是有许多不平,苦的是让我感觉生活的来之不易让我看透了许多懂得了许多。这也许就是所谓的实践出真知吧。

打工实践最后一个感触就是还是在学校里面学习好因为学校没有社会上那种“污浊”的气息,在学校我们最重要的任务就是认真读好书,学好专业课,而社会上则会遇到很多烦心事,所以我认为应该珍惜剩下不多的学校生活,使大生活更有意义和活气!

短短几个月的寒假实践活动,已告一段落,但其影响却深深地让我受益。为我的人生描上精彩的一笔。不仅是锻炼我的个人的体现,更让我深刻地融入到社会这个大家庭中,接触各色各样的人和事,使我明白,一份工作,一份报酬是那么地来之不易。生活中,每个人都在自己的岗位上辛勤耕耘,流着汗,洒着泪,默默奉献着。而新一代有知识,有理想的新青年,更应珍惜时光努力充实自己,提高自己的综合素质,去营造一片属于自己飞翔的天空。

铁路售票工作心得体会

铁路售票工作是一项重要的职责,直接关系到人们出行的便利与安全。我在这个岗位上工作多年,积累了许多心得体会。在这篇文章中,我将分享我在铁路售票工作中的心得体会,希望能够对这个行业的从业者有所帮助。

第二段:客户至上。

在铁路售票工作中,客户至上是最重要的原则。售票员要始终保持耐心和友善,尽力解答客户的疑问和需求。有时候可能会遇到一些难缠的客户,但我们要保持冷静和专业,不应与客户发生争执。只有通过良好的服务态度,才能获得客户的满意,树立良好的形象。

第三段:灵活应变。

在铁路售票工作中,灵活应变是必要的能力。由于客流量的不确定性,我们需要根据实际情况调整工作策略,提高工作效率。有时候可能需要调整窗口的开放时间,或者根据客户需求提供更多的服务。只有灵活应变,才能更好地满足客户的需求,提高工作质量。

第四段:严谨细致。

严谨细致是铁路售票工作的基本要求。售票员需要核实客户的身份和车票信息,确保购票的客户是合法乘车人。在发售车票时,我们要仔细确认时间、车次、座位等信息,避免错误发生。在面对大量客户的情况下,我们要保持高度的专注和耐心,杜绝错误的出现。

第五段:团队合作。

铁路售票工作需要团队合作的精神。售票员之间要相互配合,协作完成工作任务。有时候可能会遇到一些特殊情况,需要多人合作解决。只有通过团队合作,才能更好地完成工作任务,提高工作效率。同时,团队合作还有助于员工之间的交流与学习,不断提升自己的专业能力。

总结:

铁路售票工作是一项要求高度责任心和职业素养的工作。只有保持客户至上、灵活应变、严谨细致和团队合作的精神,才能做好这份工作。希望我的心得体会能够对铁路售票工作的从业者有所启发,共同为提升我国铁路客运服务水平而努力。

铁路售票工作心得体会

铁路售票工作作为铁路运输的第一环节,对整个铁路行业的运作起着重要的作用。数以百万计的旅客每天都依靠铁路售票来实现自己的出行计划,因此,售票工作的准确、高效、友好态度对确保旅客出行愉快至关重要。作为一名铁路售票员,我深有体会地认识到这一点。在实际工作中,我不止一次感到自己的重要性和责任,同时也不断总结和改进自己的工作方法和技巧。

第二段:规范的工作流程和有效的沟通。

在铁路售票工作中,规范的工作流程和有效的沟通至关重要。售票员要严格按照规定的程序操作,确保售票过程准确无误。任何一个环节的疏漏都可能引发客票错误、乘客投诉甚至安全事故。因此,我总是坚守规范程序,注重细节,确保每一张客票都是正确的。同时,我也注重与旅客的沟通,通过友善、耐心的态度和语言,尽量满足旅客的需求,解答他们的疑问,避免产生不必要的误解和纠纷。

第三段:技术的运用和信息的确保。

随着科技的发展,铁路售票工作已经有了很大的改变。现在的售票工作日常离不开各种电子设备和技术辅助。互联网预订、自助取票机、移动支付等技术为售票工作带来了很大的便利,同时也提高了工作效率。对于这些技术的运用,我始终保持学习和适应的态度。只有不断学习,了解行业的最新动态,才能更好地掌握和应用这些技术。同时,保障客票信息的安全也是非常重要的,旅客的个人信息需要得到保护。在工作中,我时刻保持警惕,确保客票信息的绝对安全。

第四段:应对压力和处理突发情况的能力。

铁路售票工作是一个高强度、高压力的工作。每天面对数以百计的旅客,处理着各种复杂的情况和问题,我们需要具备良好的应对压力和处理突发情况的能力。在这个过程中,冷静思考,灵活应对是非常重要的。我自己通过平时的心理调适和技巧的学习,使得我可以在高压下保持冷静,有效地解决问题,确保售票过程的顺利进行。

第五段:注重学习和提高自身素质。

铁路售票工作是一个需要终身学习的职业。在这个行业中,不仅需要掌握一定的技术和专业知识,还需要不断提高沟通能力、应变能力、服务意识等素质。作为一名铁路售票员,我不仅参加了各种培训课程和学习活动,还积极参与业内的讨论和交流。通过这些学习和实践,我的工作能力和服务水平得到了不断的提高。我相信,只有不断学习和提高自身素质,才能更好地适应行业的发展和旅客的需求。

总结:

铁路售票工作是一个充满挑战但又非常有意义的职业。通过这段时间的工作,我深刻体会到了售票工作的重要性和责任。规范的工作流程、有效的沟通、技术的运用、处理突发情况的能力以及提高自身素质都是铁路售票员需要具备的重要能力和品质。作为一名铁路售票员,我将不断学习和进步,为旅客提供更好的服务,为铁路行业的繁荣发展做出自己的贡献。

售票员工作心得体会

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售票处在整个影院的运作当中占的位置越来越重要了,而售票处的工作也很繁琐,事情很多。我将售票处的工作分为两部份,对内主要是通过排期与营运部,票务,机房进行配合工作,对外主要是通团体票,会员,广告来开拓市场,掌控整个影院的运作。

对内的工作很重要,如果排期做好了,将带领整个影院合理,流畅的运作。观众可以在第一时间买到影票,票务在销售影票时也会很顺畅,场务在整个影院的控制与管理方面也会很轻松。而排期这份工作,是一个综合性很强的工作,要求做排期的人员对以下因素有很强掌控能力:影片的针对观众群体,每个厅的开散时间,每天黄金时段的控制,当地消费者的观赏习惯,片间时间的控制等等。做排期还要结合影院的实际运行情况,参考前天的票房销售情况,每个厅和每个影片的上座率。要想熟悉做好排期,真的需要用心学习,需要时间来磨合。在这一点上,我做还有很大的进步空间。

另外是市场业务的开拓,团体票的销售,在影院整个票房中所占的比重很大,应该占在60%左右。所以,售票处的工作重心应该是团体票市场的开拓。

而团体票的销售目标客户群体主要分为两部份,一方面就是那些有代理功能的渠道销售方面,比如商场,超市,这些企业,本身有电影票的需求,有自己的消费群体,对电影票有自己的消化能力,自己有很好的消费通道。

另一方面,就是那些直接销售客户,如影院周边的大中型企业(阿里巴巴,苏伯尔,贝因美等),相关的政府部门(邮政,工商,税务,检查院,法院等),金融系统(银行,保险,证券等),这样的企事业都有自己的工会,员工福利都很好,企业的经济效益很好,有能力消费,也有这方面的需求。

会员也是一个影院发展的中流力量。通过会员的开拓,可以很好的宣传影院,可以形成很稳定的票房。会员的管理与维系,也是售票处的重要工作之一。同时,也要注意会员卡的使用率问题,办了卡要用,要充值。针对会员要做相关的活动,调动起会员的积极性,扩大会员的权益。让会员介绍会员,会员推荐会员,形成一个良性的循环。

窗口售票员工作心得体会

审验、换发工作一开始,我窗口围绕省局要求,确定了今年审验工作的重点:

2、对国家和省明令取消和降低标准的收费项目及时落实;对已核发的《收费许可证》进行全面清理,及时变更。一方面我们指导他们填报《收费许可证申请表》,并逐项对各单位的收费项目与微机中该部门(单位)的收费档案进行核实,查看该单位是否有超标准收费、乱收费行为,其收费是否符合当前的政策。

4、收费是否使用财政或税务部门规定的票据和实行收支两条线管理;。

5、收费单位的收费收入和支出情况。同时,我们为规范发放《收费许可证》范围的管理要求,严格要求单位将必须提供的申请文件、合法有效批准收费文件、政府或业务主管部门批准执业的文件和有关证照、法人资格证明或机构编制及经费来源的文件等等到一系列材料准备齐全,保证了《收费许可证》档案的齐全。为了确保每家单位的新证不出差错,我们认真实行“三查看”制度:审验前一个月,审查每家单位的收费项目、批准文件是否合法、有效;审验中,审查每家单位的每一项收费项目、批准文件是否合法有效、收费范围是否正确、是否一年以上未实施收费;打证前再由另一人审查一遍。

在审验证工作中,我们时时刻刻、方方面面地为执收单位着想,为其提供方便,我们热情地辅导各收费单位填写审验登记表,符合条件的当场办理,手续不完备的,我们严格履行一次性告知义务,不让办件人员因为我们服务不周到而“问二遍、跑两趟”,真正做到了让客户“高兴而来,满意而归”。这样不仅提高了工作效率,同时也得到了群众的好评。

二、积极参加中心组织的争先创优活动,提高为民服务思想意识。

上半年,我窗口认真参加了中心组织的争先创优学习活动,在做笔记的同时不断提高自身素质,增强以民为本、为民服务的意识,提高办事效率,使今年的服务工作有了新的突破,树立了中心、窗口的良好形象。这次活动是一次主题鲜明、组织有序的干部学习活动。通过学习使我们的认识进一步得到提高,理解和明白了此次活动的重要性和必要性。认真进行了深刻的自我剖析和整改提高并认真撰写了剖析材料,制定了整改方案。使我窗口工作人员的政治思想水平再上一个新台阶。

三、密切配合中心的各项工作,争创“优秀示范”窗口。

在工作中,我窗口严格遵守中心各项工作纪律,认真遵守作息时间,严格坚持请销假制度。认真执行“一个窗口对外、一门受理、一次告知、一站办公、一地办结”的“五个一”工作机制。努力做到准时上下班,不擅自离岗、不串岗聊天;秉公执法、清正廉明,不利用职务之便谋取私利;服务耐心细致,态度热情和蔼,不与办事对象发生争吵;工作时间不吃零食、不干私活,不玩电脑游戏。

正确处理纪律与自由、权利与义务的关系。特别是中心提出创建“五型中心”以来,我窗口更是严格按照中心的规章制度认真做好审批服务工作,规范自己的言行,让服务对象高兴而来、满意而归,同时与中心各窗口工作工作人员和睦相处;工作中,强化节约意识;加强业务和政治理论学习,不断提升业务能力和文化素养;严格遵守职业道德,自觉维护中心的良好形象,积极投入到“争先创优”活动中来。

四、下半年工作设想:

1、进一步做好本职工作,完善收费许可证年审管理。

按照方便申请单位简化手续的原则,进一步规范收费许可证申请、受理、审核、签批、发证等合法程序。认真做好收费许可证和年度审验工作。继续积极完善收费许可证档案管理制度。

2、积极参加中心组织的活动、配合中心各项工作,争做中心的“优秀示范岗”和“示范党员”

作为成员单位,积极配合中心的工作不仅是我们的责任,也是我们的光荣。中心提出了争创“优秀示范岗”和“示范党员”的建议,我们一定全力支持,以实际行动贯穿于明年的工作之中,争当楷模,争当示范窗口,为全年的工作画上圆满的句号。

3、发扬自身优点,查找不足,努力提高工作水平。

在今后工作中,我们窗口的行政服务水平要有一定的提高,审批工作取得了一定的成绩,但与先进窗口、先进标兵相比,还存在着一定的差距。因为我窗口业务主要集中在第二季度,工作量比较集中,其它时间业务量很少,所以我们更应该注意遵守工作纪律。进一步提高自身素质,查找并改正自身存在的问题,克服自身缺点,认真学习、借鉴先进窗口的经验和作法,把工作做实做细,实现行政服务工作的全面提高和创新争取取得更加优异的成绩。

售票员工作心得体会

作为水利部门售票员,一年来在套闸所各领导和同事的帮助下,认真贯彻落实套闸所的一系列文件精神,加强思想道德建设,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观,能够加强自身爱岗敬业意识的培养,进一步增强工作的责任心、事业心,以主人翁的精神热爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,全身心地投入到工作中去,立足本职,求真务实,脚踏实地,圆满的完成了本职工作,现将一年来的工作总结如下:

一年来,在工作中我主要在窗口针对船舶进闸出闸售,24小时上班制,随叫随到,作为窗口部门,我用微笑迎接每一位船舶师傅,将那来有迎声,问有答声,走有送声的服务理念牢记心间。一年来我用责任心和道德感铸就了我们窗口全新的服务理念,长期的工作感情让我把服务两个字埋藏在心间,是信任和真诚让我永不忘记服务宗旨!工作中我把客户的表扬当作是一种激励把批评当成是教训,细节决定成败,我努力把握每一个细节,经过在实际工作中不断的持续磨练,现在已经熟练掌握了相关的电脑操作以及规章制度,竭尽全力将售票工作做细、做好、做精。

一年来在窗口服务中我还不只是低头拉车还抬头看路,做到目标明确,工作重点突出,工作中理清思路,分清主次,注重实干,在售票的点滴工作中培养自己爱岗、敬业、奉献的品质,注重服务意识的提高,强化自身素质的不断提升,注重个人电脑操作业务素质的不断提高,坚持向书本学、向实践学、向有经验的同志学,以人为镜,不断完善自己,有力促进售票工作服务水平上新台阶。

一年来为了促进售票工作的高效进行,不让船舶师傅久等,打开售票工作的新局面,我们进行了一系列业务训练和制度落实,提高了服务水平,赢得了船舶师傅的广泛赞誉,为打造口碑窗口提供了动力。

一年来窗口服务中我逐渐养成了成熟干练的作风及吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神,在工作中我心系船舶师傅,认真负责,任劳任怨,坚持学习、勤于思考,知难而进,勇于拼搏,具有很强的事业心和责任感,在政治上,我思想坚定,深刻学习和贯彻党的精神,积极参加业务训练;在做人上,我处世严谨,严于律已,宽以待人,善于团结同志,具有良好的协调能力,善于从工作中享受工作带给自身的快乐和欢笑,在窗口工作的这些年不仅提高了我的业务能力也培养了坚毅、顽强、任劳任怨的品质,我能把困难当成挑战、把吃苦看做磨练,遇事不含糊、办事不拖沓。

一年来取得了一定的成绩但是也存在了一些不足之处,如工作的主动性不够,服务态度不够热情,心态还需调整好,在下年的工作中我将以身作则,身先士卒,紧紧围绕窗口实际,做实、做细、做好售票工作,力争在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与船户交往中凝聚合力。以饱满的热情,周到的服务,耐心的解答提高窗口服务水平。

总之,回顾20_年,感叹时间飞逝,让自己的脚步显得如此匆忙,也发觉自己在不轻易间成熟了许多。怀着感恩的心感谢领导对我的信任和帮助,我定要加倍努力迎接新一年的挑战。

售票员心得体会

客运站售票员工作总结时间一晃而过,随着紧凑但不紧张的工作节奏,我已在公司工作快一个月了,在这段时间我领悟到收获到很多知识,这些对于我从学生到一个职业人的转变具有重要意义,工作的过程让我在心态上不断的调整不断的成熟。

来西北部客运站一个月了,现在对这里的工作和生活也算熟悉了,刚开始还很担心,不知如何与同事共处如何做好工作,每天上班都要和各种各样的人打交道,有时也遇到不理智的人对收费标准或者保险问题感不满,出言不逊,满腹牢骚时我的心情狠不好,在来站上以前从来没有被人这么骂过,特别是富民,禄劝,东村这些短途乘客,有很多都不讲理,但依然要保持平和心态,心情特不好,可过后想想也没必要难过,好多时候只要忍过了就没事了,当然也有素质好的客人会很好的配合我们的工作,这也是对我工作的肯定和鼓励。

很多人认为售票是狠枯燥乏味的工作,但我既然来参加这项工作,就要干好这一行,无论什么岗位我们只要认真,细心,负责任就可以做好,我一定要做到特能吃苦,特能忍受,将自己的.工作做好。

售票心得体会

售票是一项涉及到服务、沟通和应变能力的工作。作为售票员,我积累了一些心得体会,希望能与大家分享。首先,售票员需要具备积极主动的服务态度和良好的沟通能力。其次,处理突发情况需要冷静应对,要具备一定的应变能力。最后,售票员在工作中要时刻保持乐观和耐心,这是提供优质服务的关键。通过这些心得体会,我明白了售票工作的重要性并取得了一定的收获。

首先,积极主动的服务态度和良好的沟通能力是售票员的基本要求。作为售票员,我们要时刻保持微笑并主动帮助顾客解决问题。举个例子,有一次一位老太太来买票,她年岁已高,行动不便。我主动上前帮助她填写乘车信息,并周到地询问她是否需要特殊服务。通过这样的细微举动,老太太感受到了我的关心和细心,她非常感激,并向我的主管表达了感谢。这让我明白了,优质的服务并不仅仅是完成工作,更要用心去关心顾客。

其次,处理突发情况需要冷静应对,要具备一定的应变能力。售票现场时有发生一些问题,如机器故障、网络中断等等。在这些情况下,售票员需要冷静应对并迅速做出反应。我记得有一次,网络断开了,正是高峰期,很多顾客排队等候。我立即呼叫维修人员,并主动告知顾客发生了网络故障,预计恢复时间,并尽量利用其他接票渠道帮助顾客提前购票。最终,问题得到解决,并得到了顾客的理解和支持。通过这次经历,我明白了及时沟通和主动解决问题对于保持顾客满意度的重要性。

最后,售票员在工作中要时刻保持乐观和耐心,这是提供优质服务的关键。售票工作有时会遇到一些困难和压力,如客户的不满意、购票系统的故障等。在这些情况下,我们不能悲观消沉,而是要乐观面对,并耐心解决问题。一次,有一位顾客的票一直无法打印出来,他非常不耐烦并向我发火。我耐心地向他解释问题所在,并及时找到了解决方案。最终,顾客的态度转变了,对我的耐心和解决问题的能力表示了赞赏。通过这次经历,我明白了乐观和耐心是帮助顾客解决问题的关键。

通过这些心得体会,我认识到售票工作的重要性和挑战,也收获了一些成长。售票员需要具备积极主动的服务态度和良好的沟通能力,处理突发情况需要冷静应对,并具备一定的应变能力,还要时刻保持乐观和耐心。这些经验不仅适用于售票员,也适用于任何与人打交道的工作。当我们成为更好的售票员时,我们也会成为更好的人。我将继续努力提高自己的服务水平,并希望我的心得体会能够对其他人有所帮助。

售票心得体会

第一段:引言(200字)。

售票是一项需要细致耐心和灵活应对的工作,我在过去的一段时间里担任售票员的角色,不仅经历了忙碌与压力,还积累了许多宝贵的体会。售票工作不仅仅是为游客提供服务,更是对自身能力和情绪管理的要求。通过这段经历,我深刻体会到售票工作的重要性和必要性。

第二段:规范管理(200字)。

在售票工作中,规范管理是首要的。例如,准确统计每日的售票量,及时进行库存管理,确保充足的门票供应,避免因票量不足引发的游客不满。此外,在售票过程中,也要求我严格按照业务规程进行操作,确保不会产生错票、漏票等问题。规范管理不仅保障了售票工作的顺利进行,还提升了游客对景区服务的信任度。

第三段:沟通技巧(200字)。

良好的沟通技巧是提升售票工作效率的关键。我学到的最重要的沟通技巧是倾听。只有倾听游客的需求和问题,我们才能更好地帮助他们解决困惑,提供准确的信息。此外,我还学会了与游客保持友好的态度,积极回应他们的意见和建议。通过有效的沟通技巧,我不仅能够顺利完成售票任务,还能让游客感受到良好的服务。

第四段:应变能力(200字)。

售票工作中,我也面临着突发情况和问题,这时我必须拥有良好的应变能力。在高峰期,我会遇到大量游客排队等候的情况,需要我冷静并高效地完成售票任务。同时,如果遇到售票系统出现故障、游客丢失门票等问题,我需要快速应对并寻找解决办法。通过这些经历,我不断提升了自己的应变能力,成为了一个能够自如应对各种情况的售票员。

第五段:服务意识(200字)。

售票工作的本质是为游客提供最佳的服务体验。我懂得了在售票过程中,要以游客为中心,关注并满足他们的需求。不仅仅是简单地售票,我还亲切地为他们提供相关的信息,推荐景点特色以及周边设施介绍。我的目标是让每一位游客在离开时都带着满意和愉快的笑容。因此,我始终保持着积极向上的服务态度,激发了自己对售票工作的热情。

结尾(100字)。

通过这段时间的售票工作,我学到了许多宝贵的经验和心得体会。规范管理、沟通技巧、应变能力以及服务意识,这些都是成为一名优秀售票员所必备的素质和能力。售票工作的意义不仅在于提供门票,还在于传递着我们对游客的关心和服务。我将继续努力,提升自己的能力,为游客提供更好的体验。

售票培训心得体会

售票作为服务行业中的一项重要工作,在旅游、娱乐等领域大量应用。作为一名售票员,为顾客提供优质的服务,不仅需要掌握专业知识和技能,更需要具备一定的培训和学习经验。在参加售票培训后,我深感受益匪浅,得到了诸多启示和收获,接下来我会结合自身经历,分享我的培训心得体会。

第二段:认真听讲,积极提问。

在学习的过程中,要认真听讲,做到专心致志,全神贯注。在学习某一知识点时,可以随时提问,将自己遇到的困惑和问题及时向老师提出,以及时解决。同时,也要切实理解和掌握课程要点,尤其是关键词、重点内容,并在培训之余做好相关笔记。

第三段:反复练习,不断巩固。

学以致用是关键,学习售票技巧也不例外。只有将所学知识付诸实践,才能真正掌握和运用自如。所以,我们需要以课程为基础,反复练习、不断巩固,这样在以后的工作中才能更加得心应手,更加游刃有余。同时,要克服困难、勇于挑战自我,不断提高自己的能力和水平。

第四段:注重团队协作,积极沟通。

一名售票员的工作可能涉及到不同的部门、不同的岗位,所以也需要注重团队协作,积极沟通。在培训中,多姿多彩的团队合作活动,让我深刻的认识到,一个人的力量是有限的,只有与他人一起合作才能取得更好的效果。在未来的工作中,也需要多跨部门沟通,努力为客户提供更加完善、贴心的服务。

第五段:总结和展望。

在售票培训中,我学到了许多专业知识,提升了自身工作能力,也结识了许多朋友。未来,我将努力将所学所得运用到具体的工作中,认真对待每一位顾客的需求,提高自身服务水平,同时,也会加强自我学习和提高,不断探索和创新。并且,我希望培训中学习到的专业知识和技能能够在以后的工作中发挥作用,为企业的发展多做贡献。

结尾。

售票培训,不仅仅是一次技能的培训,更是一次内心的洗礼。在培训中,我养成了认真学习的习惯,培养了团队协作的精神,提高了自我水平,在未来的工作中,我也会持续不断地提升自我,争取成为一名优秀、专业的售票员。

售票员心得体会

一年来,xxx车站售票房在段、站各级领导的关心支持下,依靠班组的团结协作、聪明才智、齐心协力,在取得我段双文明班组荣誉后,将继续加强客运优质服务建设,逐步完善各项措施。

班组始终把政治理论学习放在工作的首要位置上,对车间下达的学习计划,能严格执行,并做到了学前有准备、学习有记录、学后有总结。通过经常的政治学习,班组成员的政治思想觉悟普遍有了很大的提高。我们还在班组内开展了丰富多彩的读书活动,根据班组中的学习任务和培训情况,向大家推荐学习了《如何高效、自动、快速的完成任务》的书籍,大家轮流传阅后使得售票员了解了怎样能更快、更有效的完成工作。鼓励每位售票员写出了读后感,大家相互交流、探讨了好的售票经验,互相取长补短,使理论与实际相融合,促进了工作质量的有效性。今年车站开展了《别把工作当儿戏》一书的演讲比赛,售票班组人员踊跃参加,为车间荣获了第二名的好成绩。在业务学习方面,我们时刻不放松,针对客运服务特点,班组内部也开展了多次岗位仪容仪表、礼节礼貌、窗口迎宾的培训,并进行了考评活动。班组内有4人正在参加各类大专、本科的自考学习,还有冯晓娟、刘红梅、宁喜荣、周晓曼、蔡双红5人代表车站参加了段业务技术比武活动,活动中有4人被段选拔参加路局技术大比武活动。岗位成员的文化素质和技能在不断提高,班组内学习气氛浓厚。

票房工作是车间生产任务标志性的体现,同时也是经济效益的体现,因此我们班组把营销进度列入了日常工作计划,在售票房内墙壁上将每日发送人数、亏欠人数及时记载公布,起到了很明显的督促作用。在班组内我们将售票员个人完成发送人数与讲评考核及奖金分配挂钩,实现了良性的任务评比制度,增强了售票员的危机感、责任感、,增强了售票员的营销意识。在全局生产任务紧张情况下,班组人员积极加强了返程票、联程票的销售力度,大打增运增收攻坚战,取得了较大成效。为保证完成车间生产任务,班组人员在计划室的带领下深入各大院校、厂矿、部队提供上门服务,受到了一致好评。在现场值班员的指引下,班组人员积极配合站台乘降组织,将乘降难度大的车次分流于临客车次,降低了工作难度、提高了工作效率。

从xx年6月售票班组实施岗位人员优化调整后,我们以崭新的面貌、全面的业务技能、良好的思想作风,坚持“以人为本”以最大能力打击“票贩子”、“票托”等违法分子的生存空间,我们做到了坚决不以票谋私,坚决不与票贩子勾结,权利维护铁路正常售票秩序和广大旅客的合法权益。

继全路开展“树标塑形”活动后,我们售票人员都注重仪表、着标准装、干标准活、持之以恒的使用文明用语,做到了“请”字当头。在班组中,我们每月开展以比出勤、比服务、比文明、比安全生产的岗位劳动竞赛,从中涌现出一批先进个人、岗位能手,形成了一股你追我赶的竞赛热潮。在车间开展的“做文明职工、评服务明星”活动中,有宁喜荣、王芳丽2名售票员先后被评为服务明星。班组成员牢固树立了“建、创、做”活动意识,“你的满意、我的追求”的理念深入人心。对评选出的先进人员形象照片在醒目处张贴,促进大家的工作热情,给旅客也留下了深刻的印象,同时促使本人不断的进步,保持优秀的工作状态。在这一年中,班组人员为旅客做出好人好事12件,收到表扬信件9封,锦旗3面。班组人员在服务态度上有很大的提高,违章违纪大幅度下降,路风投诉与路风不良反映明显减少。

为了营造售票班组朝气蓬勃的氛围,我们在繁忙的工作之余开展了多姿多彩的活动,在车间拔河比赛中我们发挥了团结协作精神,在不敌对手的情况下大家不气不馁,充分体现了班组中团结、紧张、严肃、活泼、不骄不躁的作风。

总结了一年来客运车间售票班组的各方面工作后,我们将在今后工作中坚持不移地贯彻“十七大”精神,在政治上更加严格要求,在思想上加强修养,在技术领域里不断学习,永攀高峰,紧密围绕上级制定的目标开展工作,为我段、站安全生产工作做出更大的贡献!

时间一晃而过,随着紧凑但不紧张的工作节奏,我已在公司工作快一个月了,在这段时间我领悟到收获到很多知识,这些对于我从学生到一个职业人的转变具有重要意义,工作的过程让我在心态上不断的调整不断的成熟。

来西北部客运站一个月了,现在对这里的工作和生活也算熟悉了,刚开始还很担心,不知如何与同事共处如何做好工作,每天上班都要和各种各样的人打交道,有时也遇到不理智的人对收费标准或者保险问题感不满,出言不逊,满腹牢骚时我的心情狠不好,在来站上以前从来没有被人这么骂过,特别是富民,禄劝,东村这些短途乘客,有很多都不讲理,但依然要保持平和心态,心情特不好,可过后想想也没必要难过,好多时候只要忍过了就没事了,当然也有素质好的客人会很好的配合我们的工作,这也是对我工作的肯定和鼓励。

很多人认为售票是狠枯燥乏味的工作,但我既然来参加这项工作,就要干好这一行,无论什么岗位我们只要认真,细心,负责任就可以做好,我一定要做到特能吃苦,特能忍受,将自己的工作做好。

在今后的工作中,我会遵守各项规章制度,认真工作,我将努力提高自身素质,克服不足,兢兢业业做好本职工作,热情,积极,认真的完成岗位职责,学无止境,时代发展瞬息万变,各种知识日新月异,我将坚持不懈努力学习,提高自己解决问题和突发问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极,热情的对待每一个客人。

售票员的工作非常辛苦,他们直接面向旅客服务,经常都会因为一些误会,得不到旅客的谅解。然而一名内蒙古呼和浩特普通的售票员——孙奇,却让这份工作有了新的含义。她参加工作近20年,先后从事过客运员、值班员、售票员。她在普通的售票窗口写着阳光般的服务,在平凡的`岗位上做出了不平凡的业绩。她从事售票工作以来,发售车票近百万张,实现了无差错、零投诉。我们应该学习她为人民服务,大公无私的精神,她是我们精神所在,是我学习的榜样。

孙奇是把每一个顾客都当成亲人,使他们外出有家的感觉。她让旅客看到了一个活生生的雷锋,也让工友们感觉到了雷锋同志就在身边。我与她虽未曾谋面,但在她身上体现出的雷锋精神却让我清晰地看到她的真心与真情,真切地看到她服务旅客,助人为乐的风采。孙奇精神为新时代铁路服务工作树立了榜样,同时也为全路各系统的干部职工立足岗位、创先争优指明了努力工作的方向。

从孙奇的事迹中我得到了一个启示:人的一生不在于享受多少而应该在于奉献多少。生命的意义在于:我们只要活着就有责任给我们生活其中的社会添上一点光彩,只要有心相信这个不难办到!因为我们每一个人都有更多的爱、更多的同情、更多的时间和精力,只有为别人花费它们,我们的生活才有意义,生命才更有价值!而一心只为自己着想的人什么也得不到!我们不需要做出多么伟大的事情,可以从生活中的点滴小事做起,帮助一切需要帮助的人,伸出你的援助之手,那时你就会发现奉献有多么快乐!

钟南山院士曾经表示,他对现在的浮夸现象很忧虑——“它毁了一批很有才华的人”。我想,钟院士说的很委婉——它毁掉的不仅是才华,更致命的是,它会腐蚀勤劳、善良、仁爱等我们民族优良的基因。作为一名共产党员,要不断加强党性修养,时刻把全心全意为人民服务的思想放在首位,在工作和生活中像孙奇同志那样,弘扬正气,主动向需要关心和帮助的人们伸出援助之手,不断改变自己的人生观、世界观和价值观,让自己的人格和精神境界得到升华。

借用感动中国的一句评语:心有道德追求的人,行为永远不会逾越内心的道德底线。当她的道德追求堪称高尚时,她的内心就会无限满足。在此,向孙奇和孙奇们致敬!

“报站及时、声音洪亮、扶老携幼、服务周到”,讲到如何做好售票员的服务工作,老崔总是这几句话,最多加一句“对乘客就像对亲人一样,自己的父母乘车也想着别人能照顾一下”。

在同事眼里,崔仕宏是名普通得不能再普通的售票员。他不善言辞,但性格乐观开朗,从没和任何乘客或同事吵过嘴、红过脸。用和他同车的司机李淑英的话说,就是“从没烦心事”。

这样的心态也体现到了工作中。别人一见堵车,心里总有点不痛快。老崔遇到堵车也是乐呵呵的,常说:“吃不上饭了就晚点吃,没事。”“遇事自己先别烦,和气点,礼貌点,耐心点,一切就都好解决了。”同事们为他总结的42年无投诉的秘诀,就是努力做到“十点”:报站清楚点、热情服务周到点、解答问题耐心点、处理问题恰当点、说话办事礼貌点、开关门看着点、售票主动点、查验票和气点、打扫车厢干净点、为乘客服务辛苦点。正是这种服务和心态使他和沿线不少老乘客成了朋友。一对家住工人体育馆附近的老夫妇,每天早晨5点多钟,都坐他的车去北海晨练。崔仕宏几十年如一日细心照顾二老。崔仕宏最后一天走车,见到两位老人跟他们说,明天就要退休了,以后不能再为你们服务了。两位老人拉着他的手说:“卖了一辈子的票,真不容易。今天我们不去晨练了,陪着你坐一圈。”就这样,两位老人陪着崔仕宏走了一圈车。老崔有很多次可以当司机、调到后勤工作的机会,但都被他拒绝了。“当售票员有半天的休息时间,可以照顾家,我挺知足的。”

售票实习心得体会

第一段:介绍实习背景和目的(200字)。

近期,本人有幸参加了一家知名电影院售票实习岗位的工作,为期一个月。这次实习旨在通过实际操作,了解售票工作的职能和流程,并锻炼自己的沟通能力和服务意识。通过这个实习,我获得了宝贵的经验和体验,也提升了自己的综合素质。

在售票实习期间,我主要负责接待顾客并为他们提供电影票务服务。在这个过程中,我亲身体验到了消费者在购票过程中的需求和疑惑,并学会了通过与顾客积极沟通、主动提供帮助来解决问题。此外,还学习到了电影院的票务管理系统和售票技巧。通过实际操作,我提高了自己的计算速度和逻辑思维能力,能够快速准确地处理复杂的票务情况,确保顾客满意。

第三段:总结售票实习的收获和成长(300字)。

通过这段实习经历,我不仅从中学到了专业知识和技能,更重要的是提升了自己的综合素质和职业素养。首先,我深刻体会到,一个良好的服务态度和沟通能力是成功售票的基础。通过与顾客的接触,我学会了如何倾听他们的需求,并积极主动地提供帮助和解决问题,这不仅使顾客感到满意,也提升了自己的口头表达和人际交往能力。其次,我在工作中培养了一种责任感和细致的工作态度。每个顾客在购票时都需要给予准确的信息,并确保其购票过程顺利完成,因此,我从中明白了自己在这个过程中所扮演的角色的重要性,从而培养了自己的责任感和细致的工作态度。最后,我也通过实习体会到了团队合作的重要性。在工作中,我和同事们紧密配合,相互协作,这不仅使我们在工作上更加高效,在团队合作中也学会了互相帮助和理解,建立起了良好的工作关系。

第四段:对售票实习工作的建议和展望(200字)。

通过这段实习,我深刻认识到售票工作的复杂性和挑战性,尤其在瞬息万变的电影市场中。在未来的工作中,我希望能够进一步提高自己的专业素养和售票技巧,通过不断学习和实践来不断完善自己。同时,我也希望能够在团队合作中发挥更大的作用,通过与同事们互相帮助和学习,提升整个团队的工作效率和质量。

第五段:总结全文,表达对售票实习的感激之情(200字)。

在这段售票实习中,我遇到了许多难题和挑战,但也收获了很多宝贵的经验和体验。感谢电影院的领导和同事,他们给予了我许多指导和帮助,让我能够更好地完成工作。通过这段实习,我不仅了解了售票工作的职能和流程,并且获得了一种实际操作的能力和对于服务态度的重视。我将铭记这次实习的经历,并把它作为未来职业道路上的宝贵资产。

售票人员心得体会

近年来,随着社会发展和人们生活水平的不断提高,旅游已经成为了人们休闲度假的一种重要方式。而在旅游行业中,售票人员是一支不可或缺的队伍。他们不仅为游客提供了便利,也成为了旅游行业的重要组成部分。作为一名售票人员,我有幸参与并见证了这个行业的发展,也积累了一些心得体会。

首先,作为售票人员,耐心和细致是最重要的品质。每天都有大量人流涌入售票窗口,他们有各种各样的需求和问题,需要我们认真倾听和解答。有些游客可能对购票过程不够熟悉,需要我们耐心地教导和引导。有时候,游客也会因为各种原因情绪激动,我们必须冷静应对,掌握好情绪,确保服务质量。只有耐心和细致地对待每一位游客,才能给他们留下良好的印象,提高售票工作的质量。

其次,准确和及时的信息传递是必不可少的。在售票过程中,游客会咨询各种信息,例如票价、景点时间等。作为售票人员,我们必须对这些信息了如指掌,并及时传达给游客。有时候,在旅游旺季,游客咨询的人数多,我们需要及时把握信息,确保游客获得准确的回答。信息传递的准确和及时,不仅能提升售票效率,也能给游客以良好的体验。

再次,团队协作能力是售票人员必备的素质。在旅游景点,售票窗口的队伍永远是最长的,为了能够更好地应对游客的需求,售票人员需要和团队成员保持紧密的联系与配合。时刻确保信息互通,协同工作,确保游客购票流程的顺畅。而且,售票人员之间也应该相互帮助,共同解决问题。只有团队的配合和协作,才能使工作更有效率。

最后,持续学习和自我提升是售票人员必需追求的目标。旅游行业在不断发展和变化,售票人员需要时刻关注最新的行业动态和政策,了解各种旅游产品的特点和优势,并随时调整自己的工作方式。同时,对于售票技巧和沟通技巧的学习也是必不可少的。只有不断学习和提升,才能在激烈的市场竞争中保持竞争力,为游客提供更好的服务。

总的来说,作为一名售票人员,我深切体会到了自己的重要性和责任。售票人员不仅仅是为了游客提供购票服务,更是传递旅游文化的使者。通过我多年的工作经验,我体会到耐心、细致、准确、及时、团队协作以及持续学习的重要性。在今后的工作中,我将不断调整自己的工作方式,提升自己的技能水平,为游客提供更加贴心、高效的服务,为旅游行业的发展做出更大的贡献。

售票员心得体会

谈到简单,我联想到我们普洱客运站每天的站务服务工作。站务员每天迎来送往成千上万旅客、售票、检票、发车每天重复着简单而单调的工作,是非常平凡的工作。然而,要把这简单、平凡重复的工作做好,就是不简单、不平凡。每个站务员在做这些重复简单平凡工作的过程中,她们的行为是否形成了良好的行为习惯?从目前员工的情况看,由于对待工作的态度各有不同,在工作中所产生的效果也就不一样。有的能尽心尽责把工作做到位,有的却对所从事的简单小事不屑一顾,不认真对待,尤其是工作中的细节,并没有认真去想,或者想到了也不愿意去做。长此以往,不但不能形成良好的行为习惯,反而养成了不良的行为习惯,在思想观念上总认为站务服务工作是简单平凡的小事,就是做好了也还是小事。根本不懂得自己每天所从事的简单小事做好、做到位就是不简单,不平凡,是关系到整个企业的道理。

说到做简单事,平凡小事,让我想起了北京公交的普通售票员李素丽。她有一句非常精辟、非常值得我们从事服务工作的人好好品味的话:认真做事,只能把事情做对,细心做事,才能把事做好。作为一名普通的售票员,她年复一年、日复一日在固定的路线上,和成千上万乘客打交道,工作简单、平凡。由于李素丽对每一位上车的乘客都怀着一颗感恩的心,把工作当成快乐和对事业的的追求,热情为乘客服务,认真做事,细心做事,在长期的工作中,形成了一种良好行为习惯,最终使她在这平凡的工作岗位上成就一番事业,成为全中国人人都熟知的全国劳动模范。

这不正是平凡中见伟大吗?也诠释了什么叫不简单,能把简单事天天做好,就是不简单,什么叫不容易?大家公认的非常容易的事情,非常认真地做好它,就是不容易的深刻内涵。

说到把简单的事情天天做好,把非常容易的事情,非常认真地做好,这个简单的道理,我们大家都懂,也非常容易理解。但在实际工作中,却存在很大差距。认真分析下来,我认为,是对待工作的态度上有问题。就是没有解决好我们是在为谁工作的问题。不少人的思想始终存在着一种意识,认为工作嘛,又不是为我干,我不过是为老板打工,只要对得起这份薪水就行了。龚董事长不只一次提到过,我们有的人对到底为谁工作,缺乏正确的定位。包括一些中层干部,对到底为谁工作的问题,没有很好地定过位。最近我看一本叫《你在为谁工作》的书,书中谈到:我们许多人直到职业生涯的尽头,也没有能很好地回答你在为谁工作这个问题,没有意识到为他人工作的同时,也是在为自己工作。工作不仅能赚到养家糊口的薪水,同时能拓展我们的才能。从这个意义上讲,工作就是为自己。

我们要想把每天重复、单调乏味而简单的工作做好,甚至做到极致,首先就要定好自己的位,明白我是在为自己工作的道理,只有这样我们才会把工作作为提高自己生活质量,在工作中追求快乐,作为成就自己的一番事业来做,才会不厌其烦地为做好简单、容易,天天都必须要重复做的工作,每一个员工、每一个管理者都养成良好行为习惯,并且永久固化。象李素丽那样,把工作当作快乐,认真做事、细心做事,只有这样我们的每一个管理者、每一个站务员才能更加用心做事,把服务工作做得更好。其次,还要不断地了解和探索旅客对我们所提供的服务还有什么潜在需求,把简单的服务工作通过我们不懈的努力,不断地提高每一个站务员服务水平,用最优质的服务奉献给广大旅客。正如书中谈到的工作质量往往决定生活质量,要达到这个目的,我们每一个管理人员,每一个员工就必须脚踏实地地为自己工作,向李素丽那样坚持不懈地把最简单的事情天天都做好,把最容易的事情非常认真地做好,用素丽精神来固化员工良好的行为习惯!

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第1篇:车站车站【篇1:汽车客运售票员最新个人年度总结】汽车客运售票员工作岗位=个人原创,有效防止雷同,欢迎下载=【篇2:售票员年终工作总结】售票......

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