煤矿安全事故个人检查材料（优质18篇）

汇报材料的编写需要注意结构合理、逻辑清晰，以及语言简练、准确。接下来，我们就一起来看看这些优秀的汇报材料范文，了解一下写作的思路和技巧。

煤矿个人对照检查材料

姓名：*****职务：*****安全副*****长严格按照有关程序和要求，通过班子集中学习和自学的方式，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习了习近平总书记在各地视察时的重要讲话，以及党章和党内法规，近期，又学习了习近平总书记在中纪委三次全会上的讲话精神，特别是对领导干部贯彻新形势下党内政治生活若干准则提出的六项要求进行了认真研读，能够严守政治纪律，没有拉拉扯扯等歪风邪气现象。在与班子成员交流谈心、与分管单位党政负责人、与党员代表进行了广泛而深入的交流，并围绕三个方面，结合征求到的意见建议，联系工作实际，找准了自身存在的问题和不足，为开展批评和自我批评奠定了基础。

一、上年度民主生活会整改措施落实情况。

（一）加强理论武装。我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，对党的十九大精神有了更全面、更深入的理解，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，可以说在个人信念方面有了很大提升，增强了党性。

（二）改作风强宗旨，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。树立基层至上、职工群众安全第一的思想，坚持工作思路向下，工作重心向下，工作任务向下，把职工群众呼声作为工作的出1发点和落脚点，作为工作决策的根本依据。

（三）坚持务实创新，工作高效。坚持深入基层，积极组织开展群众性的安全活动，与广大职工进行面对面交流，心与心的沟通，找到行之有效的工作办法，真正把工作决策落到实处。

（四）保持清正廉洁，增强拒腐防变的能力。坚持做到耐得住寂寞，经得起诱惑，扛得住压力，经得起考验，树立正确的权力观、价值观、荣辱观、道德观，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，树立良好的职业道德和敬业精神。

针对巡视整改专题民主生活会上查摆出的问题，一是加强理论武装。深刻领会习近平总书记系列重要讲话内涵，树牢“四个意识”，做到“两个维护”，坚定政治立场，严明政治纪律，端正政治品格，时刻同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是改作风强宗旨，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。以党员标准严格要求自己，带头践行社会主义核心价值观，保持共产党人的先进性和纯洁性。三是坚持务实创新，工作高效。以解决工作中的实际问题为出发点，改进自身工作作风、提高工作成效，以敬畏之心对待责任，以进取之心对待事业，以真诚之心对待群众，认真履职，以身作则。四是保持清正廉洁，增强拒腐防变的能力。把严明的纪律和要求，落实到具体工作中，转化为扎实过硬的工作作风和敬业奉献的实际行动。五是提高政治定力与党性修养。用习近平同志系列重要讲话精神对2照检查自己的思想灵魂，固紧固牢“总开关”，自觉锤炼忠诚品质，在知行统一、以知促行、以行促知上下功夫，真正做到心无杂念，德无杂质，行不乱章，自觉与党中央保持一致。

二、存在的突出问题及原因分析。

据本次专题民主生活会具体要求，进行了认真对照检查，现将具体检查情况汇报如下：

（一）思想政治方面。一是对党的政策理论学习的深度和广度不够，政策理论水平不够高。主要表现是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习研究不到位，存在“以干代学”、“先干后学”的情况；增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”的创新实践措施不足。二是政治敏锐性有待提升，学习思考和洞察力有待加强。对当前国家方针政策的领会思考不全面，思想上的重视程度显得被动和滞后。工作作风还需要更加扎实，在任务多、压力大的时候，易于产生急躁情绪，影响工作效果。三是创新意识不够。对新知识、新事物的学习热情不够，用新知识、新思想解决实际问题的能力还有待提升。四是在组织生活方面，虽然平时很注重过组织生活，但存在学习时紧时松的问题，学习的深度和广度不够。

（二）精神状态方面。党员干部精神状态问题说到底就是精神懈怠问题。通过对照反思，我个人主要存在问题有：一是锐意进取的精神有所放松，自律意识不够强。主要表现为：有时侯遇到棘手的难事，做事不够积极主动，效能低下；服务意3识、责任意识还有待提升，对群众反映的问题有时候解决不到位。二是执行力度还不够，创新意识欠缺。表现为：政策落实中，没能很好的创新思路，将政策与实际结合得不够好，有落实不到位的现象；在推进工作中，思想不够解放，有不敢突破常规和惯性思维的现象。

（三）工作作风方面。作风建设永远在路上，纠正“四风”不止步。我能做到针对形式主义、官僚主义顽症，摆表现找差距，身体力行，以上率下，带头转变作风形成“头雁效应”，党员干部作风明显好转。但是，工作中还存在一些不容忽视的问题，比如，在日常工作中，安排要求的多，到基层调研指导和督导检查不经常；对单位干部职工工作期间偶尔存在的消极懈怠情况等问题多以批评教育为主，行政处罚力度不够严厉。

三、

下一步整改措施。

对照检查目的就是立查立改、见言见行，对于本次生活会查摆出的不足之处和问题根源，本人进行了认真梳理分析和仔细研究，下一步，我将努力做到：

（一）牢固树立“四个意识”。我将把坚定理想信念作为党内政治生活的首要任务，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定不移维护党中央权威和党中央集中统一领导。认真学习领会贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社4会主义思想，用新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作。

（二）严格组织生活制度。我将严格落实“三会一课”制度，突出政治学习和教育，加强党性锻炼，坚决防止组织生活表面化、形式化、着力增强党内政治生活的政治性和原则性；坚持党员领导干部带头讲党课，以普通党员身份参加所在党支部的组织生活；严格落实谈心谈话制度，督促指导领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展经常性的谈心谈话交换意见。

（三）规范党内政治生活。强化党员的组织观念，教育引导党员干部增强党性意识，牢记第一身份，按规定按程序向组织请示报告工作中重大问题和个人有关事项，自觉接受教育管理监督，坚决杜绝出现游离于组织之外、凌驾于组织之上的现象。作为党员领导干部，我将深入调查研究，及时发现问题，解决困难，增强责任意识带头做干部职工的表率努力做一名让组织放心、让群众满意的党员领导干部。

（四）深入开展正风肃纪。深入贯彻落实习近平总书记在中纪委三次全会上的重要讲话精神，严格执行对领导干部提出的六项要求，认真落实“两个责任”，从严规范党员干部从政行为，建立倒逼问责机制，严明党的政治纪律、组织纪律和工作纪律等，确保政令畅通。

煤矿个人安全标兵事迹材料

他是一名优秀的党员，始终坚特把坚定、正确的政治方向和信仰放在首位，高举邓小平理论的伟大旗帜，落实“三个代表”重要思想，不断深入学习党的“十九大”精神，严格遵守“中小学教师职业道德规范”，全面贯彻党的教育方针政策，忠诚于党的教育事业，安心于三尺讲台，默默精耕，无私奉献。

他在工作中遵纪守法、为人师表，有良好的师德风范和教师素养，先后被苏州市教育局授予“苏州周氏德育奖励”称号，被共青团苏州市委员会、苏州市水务局聘为“水讲堂”志愿服务队讲师，被评为校“优秀班主任”，校足球联赛“优秀辅导员”。

煤矿事故安全反思材料

个人安全大检查反思材料

安全是铁路运输永恒的主题，必须坚持“安全第一”的思想不动摇，“”列车追尾事故的发生,暴露出铁路基础管理薄弱的问题仍然十分突出，作为基层管理人员,我清醒的认识到安全生产的重要性和长效性,为深刻吸取事故教训,全面强化和落实各项安全措施，迅速扭转运输安全的被动局面，确保运输安全特别是旅客列车的绝对安全。现就安全生产工作自我剖析如下:。

一、在安全意识方面。

1、在思想认识上，“安全第一”的意识树立不牢。虽然具有强烈的责任意识，但不能每时每刻保持强烈的忧患意识，不善于从他人的事故中吸取教训，不能时刻保持清醒头脑，做到居安思危，警钟长鸣。

2、在对待安全的态度上，对安全工作的长期性、反复性、复杂性认识不足。虽然经常告诫自己重看问题，轻看成绩，但安全长期稳定，也会自觉不自觉地出现松懈，认为关键环节控制好了，可以松口气，不能从安全工作的实际出发，随时反省，检讨自身的工作，对安全生产没有时刻保持一种高度的敏感性和深入的洞察力。

二、在安全管理方面。

1、管理的针对性不强。生产布局调整后，尽快理顺管理关系，尽快完善管理制度，尽快转变工作方式和思维方式，虽然作了布置安排，但重点工作一多就转移了视线，车站、各大班组、班组三个管理层次职责不明晰，安全控制力弱化，新体制的优势受到限制。

2、管理持久力不够。表现在安全管理紧一阵、松一阵，现场管理还未进入规范有序状态，尤其是日常管理存在很大的随意性和不稳定性，车间、班组在这一方面表现的尤为突出。尤其是对班组长、党员骨干的教育管理流于形式，重点工作落实不力，影响了工作的实效性。

三、在工作作风方面。

1、存在一定程度的好人主义。在安全考核上，虽然经济上的考核力度较大，发生问题批评教育多，责任制追究少，客观上存在着好人主义思想。

2、抓落实的力度不够。没有做到盯住不落实的人，追查、分析和处理每个在安全生产中的失职行为。没有狠抓不落实的事，追究不落实者的责任，查摆深层次原因，从而导致许多工作在落实过程中变了味，出现力度衰减，甚至出现中间梗塞，影响了管理的实效性。

四、对今后工作的打算及对策。

1、全员反思，深入查整。以“”严重违章为镜子，在全站范围开展“查领导、查管理、查设备、查职工作业”为主要内容的安全大检查、大反思活动，认真传达学习刘部长在全路运输安全电视电话会议上的讲话精神，努力扭转安全生产的被动局面。

2、强化安全意识。始终坚持“安全第一”的思想不动摇，树立“细节决定成败”的理念，正确地处理好“生产必须安全，安全促进生产”的辩证关系，尤其是抓好现场作业控制等关键环节、关键处所的控制。

3、理顺管理关系。认真落实分工负责、逐级负责、岗位负责、专业负责制，全站干部职工要增强问题意识。

4、强化安全基础，把落实“天窗修”制度和“红线”管理制度作为保安全的根本制度抓好抓实，把建立新的管理机制，充分发挥新体制优势和建立关键环节强力卡控措施作为第一要务抓好抓实。

5、加快规范新体制下运输安全管理。结合运输生产力布局调整，抓紧从规章制度、运行机制、检查监督等各个方面，全面规范新体制下的安全管理，限期达到目标要求。要结合这起事故，抓紧对非正常情况下的行车组织进行规范，尽快解决非正常情况下行车组织不规范、不到位的突出问题。要加强对结合部的规范管理，防止结合部出现失控现象，确保安全生产持续稳定。

煤矿个人安全标兵事迹材料

xx市公交总公司作为城市文明建设的“窗口”行业,始终遵循：“乘客至上、服务为本”的服务宗旨，持续不断的开展优质服务活动。目前xx公交共有各具特色服务品牌线路20条，有国家级“文明服务”线路1条、国家级“青年文明号”车组2个，省级“青年文明号”线路4条、“职工先锋号”线路1条、“工人先锋号”车组10个。

目前，xx公交正在深入开展“星级文明服务达标”活动，全力搞好优质服务，努力打造公交优秀。涌现出了一大批优秀驾驶员、乘务员，其中62路五星级驾驶员xx，他十余年如一日，尽职尽责，在工作中视乘客如亲人，xx年被授予全国城市公共交通先进个人称号。

xx，1995年从部队退伍分配到xx市公共交通总公司，现在中巴公司从事公交驾驶员工作。作为一名线路司机、一名班长、一个共产党员，在工作中始终为乘客所想，急乘客所急，视乘客为亲人，用一名共产党员的高标准严格要求自己，坚持勤奋工作，保持共产党员先进本色，在平凡的工作中，创造出了一流的工作业绩，受到各级领导和同志们的好评，同时也得到了广大乘客的赞美和褒奖，多次收到乘客送来的锦旗和表扬信，《xx日报》、《xx晚报》、《中原商报》和xx电视台也分别进行了报道，多次被公交总公司、市政公用局命名为爱岗敬业标兵、先进工作者、优服工作先进个人，xx年被命名为xx市劳动模范、河北省建设系统劳动模范，xx年被授予全国城市公共交通先进个人称号。

公交车是一个城市的文明窗口，服务工作的好坏，直接影响着城市对外的良好形象，服务工作做的好，乘客就愿坐你的车，公交公司的效益就能够好，作为一名线路司机、一名班长，就要带头做到想乘客所想，急乘客所急，视乘客为亲人、朋友。在日常的运营工作中，他把62路途径各站的大小街道、商店、学校、企事业单位等都牢牢记在心，为了避免乘客因不清楚62路线而坐错车、走错方向，造成不必要的麻烦，xx首先带头喊话报站，同时要求全班成员严格使用“无人售票车司机五句服务用语”；62路开通以来，极大地方便了沿线居民的出行，随着客流量的增多，每到高峰时期，一些老人和抱小孩的乘客都会遇到找座困难，现在有些人尊老爱幼的观念又十分淡薄，老人或抱小孩的乘客站在他们身边，他们都无动于衷，每当遇到这种情况xx同志就劝导座位上的乘客：“献出一点爱心，世界会更美好。”一句发自肺腑的话，能触动乘客内心，许多乘客会让出自己的座位。有一次，一位老大娘刚下火车，带的东西又多，行动很不方便，再加上车乘客多又没有座，为了让老人得到片刻的休息，通过申师傅的劝导，有位乘客主动站起来让出了自己的座位。老大娘很感动的说：“谢谢你们，现在还是好人多”。一句很朴实的话，让申师傅看到了自己的责任，更体会到了优质服务的重要性。还有一次，一位乘客在火车站上了申师傅的车，他问该乘客到哪里，该乘客回答只说到贸易街，并没有说明到哪一站，凭借多年跑车的经验，断定这是一名外地乘客，在与该名乘客沟通后得知此人来邯找一名亲人，但地点只知道在贸易街内，具体地点却不详，天已经黑了，这名乘客非常的焦急，申师傅看出了乘客的心情，对他做了很多的`工作，答应他收完车后带他来找他要去的地方；收完车后，申师傅带着这名乘客坐上出租车又回到贸易街寻找；凭借着这名乘客手中一点点的地址，四处打听，功夫不负有心人，在1个小时后，终于找到了该人要去的地方，这位乘客拉着申师傅的手，热泪盈眶，亲人们也要他留在家中吃饭表示感谢，申师傅说“不用谢了”，便匆忙离去；类似这样的事迹，申师傅还有很多、很多；车厢有如动荡的海，与驾驶员的一言一行都有直接的关系；公交驾驶员的工作不是顶着星星出，就是披着月光归，寒来暑往，冬去春来，xx驾驶着62路46号车总是光洁如新，他在工作中总结了“五心”服务法，即对待老年人要关心；对待小孩要细心；对待外地人要热心；对待残疾人要有爱心；对待急燥乘客要耐心；在一定程度上提升了优质服务的内涵。

文档为doc格式。

煤矿安全监察先进个人事迹材料

“使命担当我为先，我是党员，我先上！”新冠肺炎来袭，疫情就是命令，大年初一早晨，匆匆与家人告别，陕西煤矿安全监察局榆林监察分局刘小术便义无反顾的返回到工作岗位，一干就是一个月。30个日夜里，他始终坚守在分局疫情防控与安全监察工作一线，事无巨细都可以看到他的身影，一箱泡面一张桌，一套衣服一张床，不分昼夜，整整坚守了30天都未回家。这就是刘小术！用实际行动诠释了对党和人民的忠诚，演绎着一位普通煤监人的勤勉、担当和奉献。

责任把我“钉”在了岗位上。

36岁的他进入煤监局已9年，有能力、有责任、敢担当、多面手、肯上进是大多数领导和同事对他的评价。2017年他又取得矿业工程硕士研究生学位，现为榆林分局监察四室二级主任科员，临时主持科室工作。

提起刘小术，榆林分局的同事们都说他既是“内务能手”，又是“业务大拿”：他负责过分局信访举报、政务信息、外联接待、后勤公车管理及调度值班室管理等诸多内业工作。还参与过辖区200多处矿井的安全监察工作，90%以上的煤矿都有过他忙碌的身影，参与对煤矿和有关责任人行政处罚上百次，深入井下一线监察500余次，是个名副其实的“狠茬子监察员”。

天道酬勤、不薄耕者。对于一个积极上进、甘于付出的优秀青年，或许，荣誉才是对他辛劳与汗水的最好见证。工作以来，他先后获得了2011-2014年度全国安全生产监管监察先进个人、2015年陕西省政务信息工作先进个人、2016年榆林市创建工作先进个人、2016年陕西煤监局优秀公务员、2014-2017年度全国安全生产监管监察先进个人以及多次榆林分局优秀公务员、优秀党员等各种荣誉称号。这些看似简单的荣誉，正是对他尽职恪守的最好诠释。

他对党忠诚，公而忘私，淡泊名利。“干基层应急工作，就必须恪守‘对党忠诚纪律严明赴汤蹈火竭诚为民’的训词精神，做让党和人民放心的‘守夜人’”，刘小术表示，作为一名煤矿安全监察员、一名党员，就必须时时处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，珍惜自己的荣誉，用更高的要求鞭策自己，不断提高自己的综合素质与业务能力，发挥党员的率先垂范作用，用实际行动保卫辖区煤矿的安全生产！

“多去煤矿多下井，遏制事故靠践行”

道阻且长，行则将至；

每次下井，巷道延伸所及之处，便是他的监察脚步所至之处；

每次检查，不论煤矿如何隐藏，他都能以精深的专业技术和尖锐的洞察力及时发现风险和隐患。为了更好的保障煤矿安全生产，保护矿工生命安全，“多去煤矿多下井，遏制事故靠践行”已经成为他不变得信念。

刘小术总把每一条隐患当事故对待，深入一线解决问题，隐患不整改他就不放手。宁可听骂声，也不听哭声，他坚持原则、高度负责，甘于奉献的担当精神得到单位所有人的一致好评，他已将‘安全’与‘责任’之使命刻在心中，全身心的投入到煤监事业中。

他的妻子经常跟他开玩笑，一个月平均在家呆4天，嫁给他5年，其实在一起就几个月，其余时间不是在煤矿下井就是在去煤矿下井的路上。对此，他除了报以微笑，就是自责。因为他深知，选择做一名监察员，就意味着选择了吃苦和奉献，即便有生命危险，也无怨无悔。

书写永恒课题靠毅力、答好群众命题靠作为。谈及9年监察工作，他说自己印象最深的一件事情是，2012年8月16日晚8时，府谷县一乡镇煤矿发生大面积冒顶，井下被困16人，他连夜奔赴现场并第一时间下井，当时井下冒顶声响不断，如雷贯耳，很多救护人员都不敢冒险前行，但为了给被困人员找到一条生命通道，他率先进入冒顶区域。“怎么能不怕？大面积冒顶后响声会持续一段时间，虽然这是正常现象，但下一秒会发生什么，谁都不知道。”刘小术说，自己先后三次下井，寻找被困人员，参与救援。第二天7时，被困16人中15人安全营救升井，1人失踪，最终避免了一起重大事故的发生。疾风知劲草，危难见坚勇，关键时刻不惧危险，挺身而出，恰恰彰显“赴汤蹈火、竭诚为民”的煤监人品格。

工作中，他始终保持认真严谨的工作作风；

一次某煤矿井下采空区煤层自燃，当时井下co浓度高达850ppm，超出规定值几十倍，煤矿在撤出全部人员后，认为火势不大，未上报监管监察部门便准备组织工人下井灭火。正在其他矿检查工作的刘小术从该矿工人打来的电话中得知情况后，立即向分局领导做了汇报，随后又给该矿矿长打了电话，矿长再三解释：“不要把事情闹大，我们有能力灭火”。刘小术坚决反对，并向矿长说明自行组织灭火的危险性。通完话，他立即与神东公司矿山救护队取得联系，并火速赶往煤矿和救护队及专家制定灭火方案。在8天的灭火过程中，他坚守现场并随时向上级部门汇报灭火情况，多次身先士卒，下井勘察封闭墙位置和构筑质量，每次下井时间最少七八个小时，升井后汗水湿透全身，最后共构筑60道防爆密闭墙，将火区彻底封闭隔离。

刘小术说，“守护好矿工的平安才是自己最大的希望。”正是这种饱满的热情、扎实的作风，所在科室的辖区，历年均没有发生过较大及以上事故。

监察走出“钢铁腿”，排查历练“火眼人”

在多少次的监察中，总有无数的困难要去挑战，可刘小术从没叫过苦喊过累，一颗赤诚的克己奉公之心，让他把任务刻在脑海里，把责任担在肩膀上。无论何时，他总把监察工作放在首位，从没向组织提过任何要求，每天上班坚持早来晚走，只要工作需要，经常放弃节假日休息，年出勤均保持在300天以上。

有一年冬天，某处煤矿井下探巷时与地表导通，致使该区域涌水增多，随后又发生漏风现象。得知这一情况后，他与同事冒着零下20多度的严寒第一时间赶赴现场，为查明漏风点真实情况，他不顾刚下完雪，坚持步行2个多小时去现场查看。由于坡陡路滑，摔了好几跤，返回时又踩上暗冰，差点滑到沟里，还好旁边有个树桩，他一把抓住，人才没掉下去，但800多度的眼镜摔坏了，在同事的搀扶下才一瘸一拐的回到矿上。

还有一次，与其他同事去执行“四不两直”夜查工作，当他们一行人走到山顶时，发现一处长期停产煤矿附近竟然有大车进进出出，当即决定一查究竟。他们到达该矿大门口后，矿方以需要核实身份为由拒绝检查，门口保安还威胁他们说“你们还不走是想挨打吗”。在威胁面前，他没有退缩，一边联系公安机关，一边找地方煤炭监管部门配合，30多分钟后，矿方才不情愿地打开大门。刘小术坚持要下井查看，该矿负责人又找各种理由推辞，不让下井，甚至还切断了矿区的供电。检查人员在漆黑的矿区等了很久，待当地公安机关和煤管部门的负责人到来之后，该矿才恢复供电。检查组立即下井，发现该矿井下还在使用已经淘汰的房柱式生产工艺采煤，随即下达了停产指令，并将矿长和总工程师移交给了当地公安机关予以处理。

两次共用时20多天，行程六千多公里。

后来，他也只在家陪了妻子两天，又匆匆奔赴煤矿开展监察工作。他用自身的言行感召着身边的每一位同事，在无畏与无私的光环之下，他自带光芒。

刘小术在工作中廉洁自律，一贯以严字当头。对一些监管“钉子户”和“顽固分子”，坚持原则，秉公执法，一概拒绝求情、说情。既维护了法律的尊严，又树立了煤监干部的良好形象，更避免了很多事故的发生。他始终认为，自己在工作中所代表的是煤矿安全监察队伍的形象，只能增光添彩，不可丢脸抹黑。

在煤矿“打非治违”专项行动中，他所负责辖区有6处矿井违反煤矿建设项目审批程序进行建设施工，他在依法监察时，某矿长极为不满，对他施加压力说：“这是省市重点项目，关系到省市的经济发展，如果你执意下达停工指令，后果你承担不起。”他顶住压力，克服重重困难，对同学、朋友打来的电话婉言拒之，坚持对涉及违法生产建设行为的矿井逐矿下达了停止施工的执法文书，并按照规定一一进行了处罚，罚款800余万元。

在另一次专项检查中，他带队夜查，凌晨12点到矿后不打招呼直奔副斜井口，在井口检身房发现作业人员入井登记册多达几本。凭着多年的监察经验，他知道，井下一定有“不可告人”的秘密，他随及决定马上下井。等接到消息的矿领导赶到井口时，他已经和同事下井去了。果然，下井后在该矿三盘区发现违规布置有一个综采工作面和两个综掘工作面。同时还存在使用非防爆胶轮车运煤、在综掘工作面作业人员未完全撤出作业地点前，擅自停风等重大隐患。升井后，该矿老板苦苦哀求，诉说煤矿面临的各种困难，希望网开一面，从轻处罚，否则光银行利息就得逼着他跳楼。刘小术不厌其烦、耐下心来对其讲规定、讲政策、摆事实、讲道理，直到最后该老板心悦诚服的接受了处罚。最终，刘小术对该矿做出了责令停产整顿、撤出作业人员和非防爆车辆、暂扣安全生产许可证、罚款380万元的处罚，并建议当地煤炭监管部门撤销了该矿矿长任职资格。通过严格执法，规范了辖区煤矿安全生产秩序，打击了煤矿违法违规生产的嚣张气焰。

安全是底线，底线不能打任何折扣；

不能停顿、不能大意，不能放松，时刻要紧绷。安全是煤监人员对煤矿从业人员的郑重承诺，承诺了就要兑现，没有任何退路和弹性。“责任大，压力大，还得勤跑腿，能吃苦，煤监工作并不好干。”刘小术说，身为煤矿安全监察员，一定要做好安全隐患的“吹哨人”，不辱使命，以更大的决心、更强的力量保障煤矿安全生产，保障矿工的生命安全，尽全力保证煤矿安全最后一公里通畅。

煤矿安全事故个人反思

煤矿安全员先进个人事迹材料

人人都说煤矿苦，但他却以苦为荣;人人都说煤矿险，但他参加工作就一直奋战在井下生产第一线。寒来暑往，冬去春回，青春岁月换得两鬓斑白;他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。32年来，他凭着对矿山的无比热爱，以常人难以想象的决心和毅力，在采煤战线上一干就是32年。他，就是煤矿二采区225采煤队工人，在集团公司“煤海先锋”评比活动中荣获提名奖。

现年52岁的，是一名普通采煤工，黑黑的脸膛映衬出他憨厚朴实的性格，满是老茧的双手诉说着他矿山的传奇。1977年，20岁的带着对矿山的好奇与憧憬，由二采区的两位工网作10多年,曾多次荣获矿“生产先进者”的老师傅带到井下场子面，成为新一矿一名煤矿工人。当时，由于地质条件复杂和生产工艺落后，生产方式基本上是半机械半人力，作业环境差，劳动强度大。在这样的条件下，他感受到了工作条件的艰苦。一个班下来，身子骨累得像散了架一样，回到家里，他闷闷不乐，对父亲说不想干了，这个工作太累了。父亲对他说：“孩子，一定要坚持住，可不能怕吃苦。我当年工作的时候，哪有什么机械化啊，采煤全凭的是手啊!再说你看你的两位师傅，他们不也是和你一样干活吗!”是个懂事的孩子，他理解父亲话语里的含义。

凭着他不服输的性格，从此他下定决心，一定要干出个样来。他以两位师傅为榜样，用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。工作中冲在最前头，脏活累活抢着干，从不计报酬，更没有一句怨言。日复一日，年复一年，不断提高自己的业务素质，终于成为采煤队的生产骨干。

1997年是原新一矿举步维艰的一年，受各种条件的影响，总量规模不足，经营形势严峻，简单再生产难以维系，工人原本不高的工资还常期拖欠，一年中仅能开几个月的工资，职工情绪都很低落，很多人都离开了企业，到地方小井上班去了，可却依然坚守在井下工作岗位上。他的一个朋友劝他说：“现在矿上都开不出工资了，你的采煤技术这么好，何必窝在矿上呢?到哪个小井不比矿上开的多啊!别在矿上干了，赶紧走吧!”他虽然知道朋友是出于好心，可是却不领情，对朋友说：“两位师傅培养了我这么多年，现在工作刚干出了点样子，我不能辜负区上和师傅们对我的教育;矿上的困难肯定是暂时的，我相信总有一天新一矿会渡过难关好起来的，再说，你只想着挣钱多，小井的安全有保障吗?万一出了什么事情，老婆、孩子怎么办?”朋友认为他不知好歹，被他的一席话气走了，从此再也没有劝过他说下小井的事。

文化程度不高，但他却明白“安全是最大的福利，安全是最大的效益”这个道理。他常说：“井下工作与自然灾害做斗争，必须处处小心、步步谨慎，防事故如防敌人，啥时候都要绷紧安全这根弦。”32年来，他时刻把“安全”二字铭记在心，在工作面采煤、打顶、架棚、移溜子、每一道工序都坚持按章操作、按标准作业，从而避免了图省力、图省事而违章作业，从未发生过自伤和伤人事故。

井下工作环境相对危险，意外事故难以预测。然而在危急关头，总是不顾个人安危，挺身而出，保护工友。32年里，他6次参加事故抢险工作，从死神手中抢救出3名工友的生命。在对别人施救的时候，即使冒再大的危险，他的信念从动摇，用他的话说，“每个工友都是我的弟兄，我不能看着一个人掉队。”1987年的一天，当班工人在回撤单体时出现大面积冒顶，在千钧一发之时，发现一名新采用的工人被突如其来的灾难吓呆了，想也没想一个箭步冲上去把新工人护在身下，当工友们把已被碎石砸昏，满脸鲜血的扒出来时，他还在紧紧护着身下的工友。在清点人数时，大家又发现少了一名工友，于是他二次返回冒顶区，发现昏迷了的工友刘佳文被碎石和液压支柱压着，下巴被卡在溜子刮板上，随时都有生命危险，当时，冒顶还在继续，来不及多想，带头和大家一起挖碎石、挪支柱，手扒破了，胳膊被顶板掉落的碎石砸伤了也不吭一声，经过近半小时的努力，终于把伤者刘佳文顺利救出，而却因体力不支，再次昏倒了。

1990年在与同伴吴小峰采煤时，发现单体阀口处向外返液压油，凭着多年的实践经验，他意识到这是推顶的前兆，还没来的及提示同伴，就听轰隆一声巨响，一块近40平方米的石头落下，将吴小峰的腿砸在下面，看到这种状况，一面安慰吴小峰不要慌张，不要用劲向外拽被压住的腿，保持镇定;一面和其他工友找单体支在吴小峰被压腿处，将石块支起一道缝隙，一点一点把被压住的伤腿挪出送往医院。经过医生的检查，吴小峰只是腿骨骨折，修养一段时间就会好，不过医生说多亏送得及时，如果再晚送来半小时，他会因失血过多有生命危险。

在矿上，是个人人称道的好工人，可是在女儿眼中，他却不是个称职的好爸爸。的大女儿结婚时，正赶上腊月二十九，几次给他打电话恳求他：“爸，平常再忙再累您不回来，我们都能理解，可结婚是女儿一辈子的大事，您就回来给女儿操办一下吧!”哽咽良久，愧疚地对女儿说：“好孩子，不是爸爸不想回去，实在是赶上春节场子面人少脱不开身呀!谁叫你爸是一名煤矿工人，不能为自己的私事而影响正常生产呀!原谅爸爸，让你妈多给你置办些嫁妆，就算是爸爸给你的一点补偿吧!”是啊!二十多年了，女儿已长大了，不说从小到大女儿得到过多少父爱，就是他这个当父亲的又享受过几天儿女绕膝的天伦之乐呢?二女儿考学那年，也需要他像别人的爸爸一样陪在身边，给予鼓励。可是当时单位由于老师傅少，工作量大，架棚、移溜等工作少不了他。于是她对女儿说：“你高考爸爸知道，可是单位的事情更重要，许多叔叔都在等着爸爸，爸爸不能陪你一起去考试了，但是，爸爸的心始终和你在一起，不要紧张，该怎么答还怎么答，我想你一定能发挥好，爸爸等着你的好消息”。女儿也没有辜负他的期望，考取了哈尔滨师范大学。这是给予努力工作的最好回报。

兄妹六个，只有他和三弟在鹤岗市工作，其余兄妹全在外地，因为他经常在单位加班加点，所以照顾父母的重任全落在了三弟身上，他只能抽出休息时间到父母那看一眼，为他们二老劈些柈子，做些力所能及的事情，正值煤矿恢复生产的紧要时期，当他在井下接到爱人电话说父亲病危时，一向坚强的他泪如泉涌，一面是对自己恩重如山的父亲，一面是离不开自己的采场，权衡之下他含泪嘱咐妻子好好照顾父亲，等自己收工后马上回去。他强忍悲痛，跪在千尺井下，对着空旷的巷道大喊：“爹，原谅你这不孝的儿吧!”就这样他连父亲的最后一眼也没有看到。他把对父亲的思念深深地埋藏在心里，转化为工作的动力。他常说：“自古忠孝难两全，谁叫咱是一名采煤工呢，只有多出煤、出好煤来报答父亲了!”

就是这样，执着的从事他热爱的采煤工作，以一个煤矿工人吃苦耐劳、乐于奉献的精神，书写着对矿山的无限深情，在默默无闻的奉献中实现着自己的人生价值。用他自己的话说：“我就是干到退休前的那一天，都不会离开我热爱一生的采煤工作。”多么朴实的语言，多么高尚的品质，多么无私的境界!他把自己的青春年华都奉献给了十里矿山，把自己的一腔热血都倾注在了千尺井下。

平凡的工作是孕育伟大成果的土壤，伟大的业绩来自于平凡的工作。一滴水也能折射出七彩的阳光，一棵小草也能为大地装点绿装。表示，成绩只能说明过去，我要从现在做起，从本职岗位做起，从身边的小事做起，努力工作，无私奉献，为煤矿建设贡献自己的微薄力量。

煤矿安全事故个人检查材料

有鲜活的生命，才能在阔远的宇宙空间施展才华、实现抱负；只有健康的生命才能承担起所有的责任、为社会造福。然而，天有不测风云，生命之舟时常会遇到暴风骤雨和滔天巨浪的摧残和颠覆，使无以计数的生命之魂不得不面对一次次生离死别的严峻考验。安全――这沉重的话题，带给我们的思考确实太沉重了！据有关资料证明，在我国的各种安全事故中，煤炭生产伤亡人数占的比重远远大于其它行业。我生在煤矿，长在矿山，那高耸的井架，猎猎的红旗，如同煤矿工人刚直的性格和坚韧的信念，给了我无限的憧憬和向往，赋予了我热爱矿山的精神；那暴怒的黑泉、断裂的岩壁狞笑着用肮脏的黑手扼杀父老兄弟魂魄，制造的呻吟和痛苦，也使我尝尽了人生太多艰涩的悲伤。矿山，这生命的故园—让我热恋，使我悲寒。难道我们为之奋斗的这方圣土的兴衰，必然伴有兄弟肢体的残破、亲人无辜的丧失吗？我不愿意。我想，在座的每一位也不会愿意。让我们认真地思考吧！

愿望与现实是一对孪生亲姊妹，同样美好但相差万里。愿望可以不付出就得到，那是海市蜃楼般的虚无的美。现实的美却需要某种努力才能收获，这就需要有拼搏和奉献精神，正所谓“天上不会掉馅饼”。翻开中国煤矿前进的辙印，却总有人在做“天上不会掉馅饼”的梦，并为此付出惨痛的代价：一页页翻去，满篇都是带血的文字，隐隐透出妻儿寡母嘤嘤的抽泣。那排列的竖起的鲜红的文字，向一座座人生浮雕，展现的悲壮不亚于第一次世界大战的惨烈，不逊于“三大战役”的苍痍，我们看到，那隐于黄泉路中的魂魄，用怎样的哀怨诉说满心的不甘，给我们警示。那是谁用“三违”作颜料，构涂的人间悲剧，我们也许无从考证，但那让人久久不能忘怀的凄惨景象却总也抛之不去，教人心寒。

关心中国煤炭建设的人，常读《中国煤炭报》的同志，应该记得这样一个现实：每年开采百万吨煤炭，中国平均死亡人数约10人，俄罗斯约0.66人，美国约0.038人。可见，我国煤炭生产的安全形势是多么严峻。我们应该经常地，很好的反思自己，牢记前车之鉴，莫待“亡羊”后才想到“补牢”。近年来，集团公司把维护职工的切身利益放在首位，出台了强制性的“现场工人六项权力”及一系列规章制度，矿党政和各级组织也以坚决贯彻党的安全第一生产方针为己任，采取了切实的办法落实“安全第一方针”及“现场工人六项权力”，并使之成为条文化的管理体制。不可否认，“六项权力”在一定程度上对维护安全生产良好局面产生了积极作用，但好精念歪的现象也时有发生，并造成严重的后果，翻开公司矿井事故的档案，当不难发现其中的根由。

来自集团公司的统计表明，今年三季度，公司发生5起伤亡事故，死亡5人。5起事故，都是忽视安全生产造成的，北宿矿“7.27”盲巷窒息事故和“8.8”带电检修触电事故，均因专业人员在自己的专业内发生；兴隆庄矿的“9.1”单体柱伤人事故和我矿的“9.14”运输事故如出一辙。我并不想用这些压抑的数字再伤自己的感情，也无意使在座的同行们情感沮丧，我只想用这些带血的事实告戒今天的煤炭人和我自己，生命只有一次，不能自欺欺人的地在铺满火药的鲜花草坪上过那侥幸的生活。如要避免“亡羊”之痛，应该怎么办？我想大家一定会告诉我，“坚持安全第一，预防为主，切不可大意麻痹，掉以轻心”。是的，意识很重要，这是一切安全工作的基础，要不断加大对安全生产方针的宣传教育力度，强化安全第一的思想意识。仅仅局限这种意识还不够，还要有科学规范的运作体系。因此，要在健全完善各项安全责任制度的基础上，注重发挥安监机构和群监网员、民兵哨兵、青年监督岗等群众组织的积极作用，强化安全管理和监督，形成纵横交织的群众安全网络，消灭安全死角。

不管是领导干部还是职工群众，在安全问题上，都应该负有相同的责任，共同承担应有的义务。让我们在不同的岗位上，扮演好各自的角色，努力实践科学化的安全之路，减少事故，减少伤亡。善待生命，对你、对我，都是对党和国家及亲人的负责。愿矿山的生命之花常艳不逊。

文档为doc格式。

煤矿个人安全标兵事迹材料

朱子娱，1993年生，中共党员，大学本科学历，小学二级教师，参加工作，从事小学语文及道德与法治教学并担任班主任。她始终以优秀党员、优秀教师的标准严格要求自己，师德高尚，爱岗敬业，热爱学生，勤奋努力，成绩优秀，深受学生和老师的好评。她关爱学生，耐心帮助落后的学生。

在生活学习中，她处处关心孩子，关注孩子思想动态，解决孩子生活学习中的困难。她经常利用课余时间与孩子谈心，给学困生辅导作业。她相信，一个老师只要以一颗真诚的爱心对待自己的学生，定会收到良好的教育效果。

煤矿安全员先进个人事迹材料

xxx，男，1969年10月出生，中共党员，现任霍林河露天煤业煤炭加工公司安全生产办副主任。他先后历任过维修工、胶带司机、破碎机司机、安全员、值班主任、副主任，在安全生产方面表现突出。

一、以身作则，率先垂范，带领团队创造骄人业绩1994年，xxx会毕业于秦皇岛煤炭工业管理学校，在工作中，他力求上进、刻苦学习，取得了辽宁工程技术大学的后续本科学历2014年考取了经济师，2014年考取了注册安全工程师，为做好安全管理工作奠定了基础。在他的带领下，大部分人员也都通过自学相继取得了更高的学历，使整个团队形成了比学习、创成绩的“赶、帮、超”之风气。

如何坚持正确的引导教育，增强广大职工对安全生产的自愿、自需、自求意识，提高全员安全意识，是一个很值得探究的问题。龙国会凭借多年的工作经验，感到解决这个问题就要以安全文化为切入点，在公司积极营造安全文化氛围，为公司形成了正确良好的舆论导向，引导和提高了广大职工安全生产意识，树立了企业安全生产新形象。

他带领下的主控室2014年和2014年两度被授予“优秀党员先锋标准岗”2014—2014在年度“创先争优”活动中，该党支部被授予“模范党支部”。他，现在就是这个团队的掌门人。

xx觉得自己的价值取向是正确的，自己的职业是崇高的。

几年来，虽然经常劳累过度，但能为自己所热爱和追求的事业默默奉献，再苦再累他也觉得心甘情愿，虽然默默无闻，但只要能把对企业的情、对岗位的爱、奉献给所钟爱的事业，只要能使企业安全生产蒸蒸日上，充满活力，就是他最大的心愿。

人们常说：一粒砂中看世界，一滴水中见人生。从普通的维修工到主持工作的公司安全生产办公室副主任，多年来，他用他那充满智慧的头脑、火一样的工作热情以及对企业的真诚和执着，一直默默地奉献着，他不仅是在实现着自己的人生价值，更用辛勤的汗水和满腔的热忱推动了公司整体安全生产管理水平的不断提升。

二、严明纪律，创新管理，提升整体安全管理水平在安全生产管理工作当中，龙国会始终坚持“安全第一”和“以人为本”的工作理念，首先从各级安全管理人员入手，抓好思想建设工作、安全知识和技能的培训工作，还经常组织进行业务学习和交流，使员工都树立起了强烈的安全意识，具有了较强的业务素质和工作能力。

其次，在严格落实公司安全管理制度的前提下，根据公司各工种和岗位的工作特点，组织修定了符合生产实际的安全生产管理制度，完善了安全生产岗位责任制，做到明确分工，责任到人。

此外，在抓好基础安全管理的同时，在生产管理上，他每次都提前组织制定生产与检修计划，做好各方面沟通协调工作，合理安排生产，确保检修人员作业安全和设备安全。

从实抓好广大职工的思想、行为、技能等。对基层开展广泛的员工安全知识和技能培训、检修标准化作业，使广大职工在思想认识上深入贯彻落实科学发展观，以改革创新精神加强公司的建设，增强公司的创造力、凝聚力和战斗力。

三、发挥党员先锋作用，践行安全生产职责作为一名党员，龙国会严于律己，作风严明，可以说是认真工作的标兵、遵章守纪的典范。多年来，他牢记作为一名安全生产管理人员的职责，坚持按章办事、坚持原则、秉公办事，身体力行，拼搏奉献、无怨无悔，无论刮风下雨，生产现场总有他的身影无论白天黑夜，加班加点是常事儿。尤其担任现职后，从未休过完整的节假日和双休日。他还积极参与公司的各项安全生产管理和现场的安全监督，突出强调敢抓、敢管、敢考核的原则，对查出的违章行为决不姑息迁就，对发现的安全隐患及时整改，严格执行规章制度，奖罚分明，树立了正气形象，认真履行安全生产职责。

他处处以大局和集体利益为先，注重细节管理，从自身作起，以诚为本，与人为善，真心实意对待同事，尊重领导。坚持表里如一、言行一致，对组织和领导忠诚，对同事坦诚相待，共事共心。

作为一名企业基层管理者，他更深知安全生产工作对于企业的要意，他常说： “安全是每一名员工的生命健康、安全是企业所追求的最大效益、安全是企业的形象、更是企业未来的发展。安全生产工作任重而道远，一定要坚持下去，做到把企业当成自己的家，把员工当成家人，把安全生产工作当作自己家的事儿，就不会觉得累”他以认真务实的态度发挥着党员的先锋模范作用，并以实际行动践行着安全生产管理的重大职责。

总之，×××始终以饱满的工作热情和忘我的工作态度，立足所在企业，率先垂范、走在前沿。在职责重大的岗位上，做出了不平凡的成绩，得到了广大领导和员工的一致认可。可以见得：他不愧是安全生产先进个人霍林河露天煤业煤炭加工公司安全生产办×××年×××月×××同志安全生产先进个人事迹材料初稿×××，男，×××年×××月出生，中共党员，现任×××煤炭加工公司安全生产办主持工作的副主任。他先后历任过维修工、胶带司机、破碎机司机、安全员、值班主任、副主任、主持工作的副主任，在安全生产方面表现突出。

一、以身作则，率先垂范，带领团队创造骄人业绩1994年，龙国会毕业于秦皇岛煤炭工业管理学校，在工作中，他力求上进、刻苦学习，取得了辽宁工程技术大学的后续本科学历2014年考取了经济师，2014年考取了注册安全工程师，为做好安全管理工作奠定了基础。在他的带领下，大部分人员也都通过自学相继取得了更高的学历，使整个团队形成了比学习、创成绩的“赶、帮、超”的风气。

如何坚持正确的引导教育，增强广大职工对安全生产的自愿、自需、自求意识，提高全员安全意识，是一个很值得探究的问题。龙国会凭借多年的工作经验，感到解决这个问题就要以安全文化为切入点，在公司积极营造安全文化氛围，为公司形成了正确良好的舆论导向，引导和提高了广大职工安全生产意识，树立了企业安全生产新形象。

他率领下的主控室，也已成为一面旗帜。2014年被霍林河露天煤业授予“党员先锋标准岗”和“巾帼建功先进集体”2014年荣获全国“巾帼文明岗”和“青年文明号”称号2014年继续被认定为全国“青年文明号”2014年和2014年两度被授予“优秀党员先锋标准岗”在2014—2014年度“创先争优”活动中，该党支部被授予“模范党支部”。他，现在就是这个团队的掌门人。

甘情愿，虽然默默无闻，但只要能把对企业的情、对岗位的爱、奉献给所钟爱的事业，只要能使企业安全生产蒸蒸日上，充满活力，就是他最大的心愿。

人们常说：一粒砂中看世界，一滴水中见人生。从普通的维修工到主持工作的公司安生办副主任，多年来，他用他那充满智慧的头脑、火一样的工作热情以及对企业的真诚和执着，一直默默地奉献着，他不仅是在实现着自己的人生价值，更用辛勤的汗水和满腔的热忱推动了公司整体安全生产管理水平的不断提升。

二、严明纪律，创新管理，提升整体安全管理水平在安全生产管理工作当中，龙国会始终坚持“安全第一”和“以人为本”的工作理念，首先从各级安全管理人员入手，抓好思想建设工作、安全知识和技能的培训工作，还经常组织进行业务学习和交流，使员工都树立起了强烈的安全意识，具有了较强的业务素质和工作能力。其次，在严格落实公司安全管理制度的前提下，根据公司各工种和岗位的工作特点，组织修定了符合生产实际的安全生产管理制度，完善了安全生产岗位责任制，做到明确分工，责任到人。

此外，在抓好基础安全管理的同时，在生产管理上，他每次都提前组织制定生产与检修计划，做好各方面沟通协调工作，合理安排生产，确保检修人员作业安全和设备安全。

在日常安全管理上，他特别注重规章制度和应急预案的修定，以强烈的事业心和工作责任感，将学习安全生产法律法规作为自觉行为，不断丰富积累安全法律法规及知识，做到学有所获、学有所用，理论联系实际，积极撰写了安全生产的心得或调研课题报告，既丰富了自身业务知识水平，又不断提高了驾驭工作的能力和综合素质，使自己从一名安全生产工作的“热心人”转变成为用专业知识武装起来的“明白人”和公司安全管理的主要业务骨干。在人、机、环、管上，从实抓好广大职工的思想、行为、技能等。对基层开展广泛的员工安全知识和技能培训、检修标准化作业，使广大职工在思想认识上深入贯彻落实科学发展观，以改革创新精神加强公司的建设，增强公司的创造力、凝聚力和战斗力。

三、发挥党员先锋作用，践行安全生产职责作为一名党员，龙国会严于律己，作风严明，可以说是认真工作的标兵、遵章守纪的典范。多年来，他牢记作为一名安全生产管理人员的职责，坚持按章办事、坚持原则、秉公办事，身体力行，拼搏奉献、无怨无悔，无论刮风下雨，生产现场总有他的身影无论白天黑夜，加班加点是常事儿。尤其担任现职后，从未休过完整一天的节假日和双休日。他还积极参与公司的各项安全生产管理和现场的安全监督，突出强调敢抓、敢管、敢考核的原则，对查出的违章行为决不姑息迁就，对发现的安全隐患及时整改，严格执行规章制度，奖罚分明，树立了正气形象，认真履行安全生产职责。

他处处以大局和集体利益为先，注重细节管理，从自身作起，以诚为本，与人为善，真心实意对待同事，尊重领导。坚持表里如一、言行一致，对组织和领导忠诚，对同事坦诚相待，共事共心。

作为一名企业基层管理者，他更深知安全生产工作对于企业的要意，他常说： “安全是每一名员工的生命健康、安全是企业所追求的最大效益、安全是企业的形象、更是企业未来的发展。安全生产工作任重而道远，一定要坚持下去，做到把企业当成自己的家，把员工当成家人，把安全生产工作当作自己家的事儿，就不会觉得累”他以认真务实的态度发挥着党员的先锋模范作用，并以实际行动践行着安全生产管理的重大职责。

煤矿安全员先进个人事迹材料

张智达，43岁，1969年出生，1989年参加工作，2014年6月调入到同地北杏庄煤业有限公司通风区工作，现为通风区副区长。

人人都说煤矿苦，但他却以苦为荣;人人都说煤矿险，但他参加工作就一直奋战在井下第一线。黑黑的脸膛映衬出他憨厚朴实的性格，满是老茧的双手诉说着他矿山的传奇。寒来暑往，冬去春回，青春岁月换得两鬓斑白;他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。

们不也是和你一样干活吗!”是个懂事的孩子，他理解父亲话语里的含义。凭着他不服输的性格，从此他下定决心，一定要干出个样来。他以师傅为榜样，用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。工作中冲在最前头，脏活累活抢着干，从不计报酬，更没有一句怨言。日复一日，年复一年，不断提高自己的业务素质，终于成为机电队精英。

23年来，他凭着对矿山的无比热爱，以常人难以想象的决心和毅力，在煤矿上一干就是23年。他，就是煤矿通风区副区长，干一行爱一行扎根矿山无怨无悔。

1996年是马口矿举步维艰的一年，受各种条件的影响，总量规模不足，经营形势严峻，简单再生产难以维系，工人原本不高的工资还常期拖欠，一年中仅能开几个月的工资，职工情绪都很低落，很多人都离开了企业，到地方小井上班去了，可却依然坚守在工作岗位上。他的一个朋友劝他说：“现在矿上都开不出工资了，你的技术这么好，何必窝在矿上呢?到哪个小井不比矿上开的多啊!别在矿上干了，赶紧走吧!”他虽然知道朋友是出于好心，可是却不领情，对朋友说：“两师傅培养了我这么多年，现在工作刚干出了点样子，我不能辜负师傅们对我的教育;矿上的困难肯定是暂时的，我相信总有一天会渡过难关好起来的，再说，你只想着挣钱多，小井的安全有保障吗?万一出了什么事情，老婆、孩子怎么办?”朋友认为他不知好歹，被他的一席话气走了，从此再也没有劝过他说下小井的事。

2014年调入通风区做一名瓦检员，自2014年集团公司董事长吴永平提出了“人人都是通风员”的安全新理念，并提出了井下员工“人人都是通风员”的标准，要求井下员工“人人都是通风员，人人都负通风责”。这一理念的提出他深刻的认识到煤矿“一通三防”工作的重要性，在以后的工作中，对“一通三防”工作不仅细致用心，而且对自己发现的通风设施、通风设备的损坏或破坏都及时上报后并处理。在调入同地北杏庄煤业有限公司后，对“一同三防”工作更加提高了警惕性。本着集团公司“用心做事，追求卓越”的核心价值观，“人人都是通风员”的安全理念，认真踏实，勤勤恳恳，经常深入一线，抓违章、查隐患、堵漏洞，没有节假日，更无休息日。他充分利用任何闲暇时间，大量翻阅矿井文献资料，积极认真领悟煤矿三大规程操作释义，手抄矿井各专业知识笔记本达3本有余，同时也影响了其他员工对工作的积极性。由于部分员工对通风知识的缺乏，盲目工作，对通风设施的管理不重视，对风筒的吊挂不规范，对监控的不到位，经常受到他严厉的批评与耐心的教导，因而逐步加深了员工对“一通三防”的认识和安全意识。经过多年对监控、防尘、瓦斯管理等的细心揣摩，大大提高了自己的业务水平，最终成为了通风区的骨干，在2014年6月成为北杏庄煤业有限公司通风区的一名副区长。

一分耕耘一分收获，二十几年来，他在矿井中留下勤劳的足迹，奉献了火热的青春，在这片土地上谱写了灿烂的人生篇章。

煤矿安全检查问题反思材料

煤矿安全生产涉及的范围相对广泛，社会的影响性相对较大，因此，煤矿安全技术管理工作一旦做不到位，会产生较大的消极影响，一方面会损坏煤矿企业的经济利益;另一方面会导致一系列的社会矛盾，小到煤矿企业，大到社会，都造成一定的威胁。煤矿安全是煤矿生产的前提和保障，更是促进煤矿行业快速发展的重要基石。煤矿行业一般都作业于安全隐患较多、危险系数较高的环境中，因此，进行科学完善的煤矿安全技术管理不仅是保护人身安全的需要，更是有效提高煤矿安全生产效益的重要保障。

煤矿安全协管员个人先进事迹材料

煤矿安全检查问题反思材料

为迅速扭转安全被动局面，为后期采取积极主动的安全措施，打好安全管理翻身仗，日前，川煤芙蓉公司珙泉煤矿组织全矿干部、职工开展“安全大反思、大讨论”活动。

讨论活动要求全矿干部、职工必须人人发言，谈身边的违章现象，谈本岗位危险因素，提出对本队和矿的安全管理意见和建议，各分管部室要将职工意见及建议进行收集整理，上报矿安全监察部。同时，机关部室要认真收集今年以来，各系统在安全上的各类数据和存在的问题，要对已经出现的问题进行分析、查漏补缺，找出症结，进一步修订和完善管理制度和措施。

通过此次反思活动，查找了各单位在安全上存在的漏洞与不足，提高了职工安全意识，为矿后期采取积极主动的安全措施，提供了思想保障。

文档为doc格式。

煤矿安全检查问题反思材料

摘要:煤矿安全生产是煤矿企业的生命线，煤矿行业因其生产环节以及生产环境的特殊性，安全管理更显的尤为重要，唯有完善好煤矿安全技术管理机制，才能促进煤矿安全生产工作的长久持续健康发展，为煤矿安全生产创造更高的经济效益，产生更好的社会效益。立足于当前我国煤矿安全生产工作实际，表明了重视煤矿安全生产管理工作的意义所在，分析总结了我国煤矿安全生产管理中存在的一系列问题，并针对存在的问题提出了一系列解决措施，从而促进煤矿行业更好更快的安全发展。希望可以给相关人员提供一些思考和借鉴。

迎接煤矿安全检查汇报材料

为了建立煤矿安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任,加强事故隐患排查治理工作，防止和减少事故，保障人民群众生命财产安全。20××年安全工作要坚持以人为本的科学发展观，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的煤矿安全生产方针；坚持“管理、培训、装备”三并重的原则，以强化现场管理，加强职工安全教育培训，努力提高广大职工安全素质、安全操作技能、安全防范能力为主线，强抓了安全生产基础设施建设做了大量的工作。以夯实矿井质量标准化工作为基础，结合我矿实际以“一通三防”为重点，以顶板管理管理为中心，以“机电、运输、防治水”三个基本点。强化教育培训，制定切实可行的安全措施，创造良好的工作环境。在行业部门的帮助下和指导下。

一、上半年工作情况。

1、认真贯彻落实行业部门的文件要求和深刻领悟相关会议精神。

2、在煤矿监督检查工作中督促煤矿对照20××年安全评价标准编制相应的作业规程、安全技术措施、规章制度等。

3、结合煤矿实际情况，逐步健全煤矿安全管理制度，认真总结以往的煤矿隐患排查治理工作，吸取相应的事故教训，确实监督好安全隐患排查治理工作，加大违章违纪的处罚力度和广大职工的教育力度，真正做到万物一失。

4、在煤矿监督工作中与煤矿编制相应的“一井一策”、煤矿隐患排查治理方案及相应的规章制度。

5、上半年以来，在煤矿配合下，加强了对作业现场中夜班抽查120多次及井上下的煤矿安全隐患排查，以及各级领导的检查，查出隐患500多条，为煤矿安全生产创造良好的工作环境。查出的隐患和“三违”现象人员都按“五定”原则、“四不放过”的原则进行整改落实。

6、所驻煤矿存在问题及处理方法建议。

存在问题：

（1）煤矿部份管理人员下井时间少、下井次数少，现场管理意识薄弱。

（2）煤矿矿级领导没有认真下井去带班。

（3）煤矿软件编制内容不健全都是一个模式没有真正的`价值作用。

（4）煤矿职工普遍安全知识较低。

处理方法建议：

（1）认真贯彻学习煤矿三大规程。

（2）加强现场管理，严格煤矿井下带班制度，提高工作实效。

（3）加强隐患排查治理工作，建立相应的档案资料。

（4）加大“一通三防”工作力度，完善“一通三防”装备设施，强化“一通三防”责任的落实。

（5）加强煤矿两队伍的建设即煤矿领导队伍建设和职工队伍建设。

（6）加强煤矿技术管理，以技术强矿的新思路进行管理。

7、检查片区煤矿40多次存在隐患120多条，检查情况做如下：

(1)煤矿特员配备不足，空班现象，煤矿安全评价初评总分低于800分，存在多项一票否决项；使我们的安全生产形势十分严峻。

(2)煤矿作业规程、安全技术措施编制不完善，采用通篇一律文字，没有针对性、可操作性，使煤矿安全生产技术走入陷阱。

8、片区煤矿存在问题。

存在问题：

（1）、部分矿井的排水系统不规范，无永久性水仓，探放水设备不足。

（2）、部分煤矿密闭墙、栅栏设置不规范，管理较差。密闭墙至栅栏之间堆放杂物。

（3）、部分煤矿残采点用木小，木距稀，支护差，后路断梁折柱多。

（4）、部分煤矿“一坡三挡”未有效使用。部分煤矿掘进工作面“前探梁”支护未有效使用。

（5）、煤矿巷道断面小、高度不够。

（6）、煤矿安全管理机构设置不完善，安全管理制度编制不完善。

（7）、煤矿供电系统不完善，无双回路供电。井下“两闭锁”安置不合理、数量不够。井下电缆老化。

9、煤矿重点防范的工作：

（1）、现场管理相对较差、制度落实不到位的重点防范煤矿麒麟区岔沟煤矿。

（2）、井下顶板管理较差、支护质量较差的重点防范煤矿。

（3）、运输管理不完善，“一坡三档”设置、安装、使用不完善。

（4）、煤矿上伏有老窑积水的煤矿小狮子山煤矿。

二、工作建议及其要求。

1、强化监督检查，强化现场管理，加大隐患整改督查力度，严厉打击超能力、超定员、超强度、违章冒险蛮干等不良行为，确保安全生产。

2、认真对照20××年安全评价检查表，结合片区实际，认真清理督促各煤矿按时完成各项安全评价标准。

3、认真督促各煤矿开展好“雨季三防”工作，坚持“预测预报、有掘必探、先探后掘、先治后采。”的防治水原则；确保煤矿雨季安全工作。

4、加强煤矿隐患排查治理工作，建立健全隐患排查治理制度，完善相应档案资料。

5、加强职工教育培训，提高职工全员素质。苜先抓好煤矿管理人员队伍建设；然后带动煤矿职工提高整体队伍建设。

6、近一步加强驻矿队伍建设。从素质上、业务上、工作上进一步提高。

煤矿安全事故反思总结_煤矿个人事故反思总结_煤矿安全事故大反思

另外还要加强现场管理力度，确保工程质量。通风设施在煤矿安全生产起着举足轻重的作用，一个装置的小小故障，一个人的不经意失职，很有可能造成几人甚至是几十人生命的瞬间消失。所以，狠抓现场安全管理，抓职责落实，规范班、组干部员工井下安全行为，狠抓精细化管理，确保工程规格、质量按标准化施工。坚持做到跟班到现场，现场及时解决和排查制约安全生产的不安全因素，对主要地区的安全工作蹲点死守严格把关，为安全生产铸就一道坚不可摧的防线。