班主任心得发言稿(热门19篇)

时间:2023-11-26 21:42:22 作者:灵魂曲

发言稿的撰写需要考虑用词准确、句子通顺、语言流畅等因素。我们特意为大家搜集了一些优秀的发言稿,希望能够给您在写作发言稿时提供一些参考和借鉴。

中年组班主任教学心得发言稿

【会议发言稿范文】。

班主任是一个班级的核心,就像心脏、脊柱,支撑起整个班级这个有机体,班主任既要组织、管理学生,又要协调各科老师,工作庞杂、繁琐。但我们不能深陷其中,不能只是低头赶路,不能只是忙于处理各种突发事件。所以班主任工作站位要高,要有全局意识、框架结构意识,要构建自己的班级管理体系,完善各个方面,使班集体合理、高效运转。

一、班级文化建设——班集体建设的思想文化引领。

班级文化是班级所有或大部分成员共有的信念、价值观、行为准则的综合体现,是班级的灵魂。班级文化是一种强大的隐形教育力量,对班级成员的健康成长起着潜移默化的作用。作为班主任,应从班级成立之初就重视班级文化建设,通过班级文化建设工作的开展,推进德育工作的顺利进行,培养学生优良品格,形成良好的班风,打造特色班级。

(一)要注重学校文化和班级文化建设的联系。

学校文化是班级文化的前提和基础,是大环境、大背景,班级是学生学习生活的主阵地,班级文化具体体现着学校文化的精髓,所以,在学校文化的基础上去建设适合自己班级文化,才是和谐统一、有生命力的。

xx一中学校文化。

办学理念与办学目标:

办学理念:尊重个性、润泽生命。

办学目标:建设一所有“有温度、有故事、有思想”的农村优质学校。

校训、校风、教风、学风。

校训:克难进德,井然修业。

校风:尊重,合作,进取。

教风:专业专心,亲切亲近。

学风:知书达礼,励学尚行。

我班班级文化。

理念:尊重、成长、规矩。

目标:冠军。

班训:博学慎思、明辨笃行。

班风:守纪、文明、和谐、进取。

教风:诲人不倦。

学风:脚踏实地、不耻下问。

(二)要注重物质文化和精神文化的结合。

1、物质文化方面:

班级环境——班级文化的主要外在表现形式(物质文化)。

一个良好的班级,应该干净整洁、富有文化气息、特色鲜明,学生在这样的教室环境中会受到感染,自发约束不文明行为,形成文明和谐、积极进取的班风和学风。学生对班集体的归属感、认同感极大提高,自觉、主动的融入班集体。

班级环境的营造从两方面考虑:

量化:桌凳摆放;书籍整理;劳动工具摆放;宿舍床铺整理、用品摆放等。

要求:整齐;整洁。

美化:墙面美化;标语设置;黑板报编排;文化角布置;宿舍文化设计等。

要求:主题鲜明;特色突出。

2、精神文化方面:

(1)主题班会——班级文化传递、巩固的主阵地(精神文化)。

主题班会,是指班主任直接组织,或者在班主任的指导下,要由班委会组织领导开展的使学生受到教育的班级活动,是班主任对学生进行思想教育的一个重要途径。主题班会能充分发挥集体的智慧和力量,让个人在集体活动中受教育、受熏陶,从而提高综合素质。

原则:教育性、针对性、计划性。

1确定教育目的,富有教育性。

主题班会必须有明确的教育目的,自始自终贯穿、渗透着极强的教育性。主题的确定与设计,目的性越明确,越符合教育的科学本质,教育性越强,越能解决学生出现的问题。

例:主题班会教案《收获在路上》。

xx一中张波。

班会目标:

1.通过回顾初中学习、生活、思想变化等,梳理成功、失败的例子,唤起学生美好记忆;(初步了解自己)。

2.通过阅读苏轼的故事,对比自己成功、失败的例子,得出经验教训:拼搏努力、宠辱不惊;(深入了解自己)。

3.通过阅读《十字架》的故事,谈人生感受,收获生活哲理:收获在路上。(联系生活,深刻理解)。

2结合学生实际,具有针对性。

例:

班会准备:

1.制作表格;。

初心与梦想。

成功。

经验。

失败。

教训。

收获。

2.两个故事:苏轼的故事;十字架的故事(网络);。

3.音乐:

《最初的梦想》(范玮琪);《我相信》(杨培安);《平凡之路》(朴树)。

3认真确立主题,做到计划性。

主题班会必须有计划性,有严密的序列步骤。

xx一中班会主题。

育人目标:知书达礼,励学尚行。

各年级教育主题。

7年级:规范与习惯(1礼仪教育,2诚信教育)。

8年级:尊重与个性(1责任教育,2情感教育)。

9年级:团结与奋斗(1信念教育,2感恩教育)。

七年级:

1、适应新生活2、祖国我爱您3、法在心中4、自由与纪律。

5、文明与礼仪6、保护自己7、言行一致8、尊重他人。

八年级:

1、认识自我2、迈向请春3、自尊自信4、团结就是力量。

5、珍惜时间6、青春与友谊7、面对挫折8、理解、沟通。

九年级。

1、目标与理想2、收获在过程中3、自律、责任4、态度决定一切。

5、生涯规划6、相信自己7、学习改变命运8、迎接新挑战。

(2)班级信念——班级文化的精神(精神文化)。

班级信念是班级全体成员的群体意识、价值取向、审美观念等精神风貌的反映,是班级文化建设的核心。必须用统一的信念,让学生从思想认识上形成一致性,增强班级的凝聚力和学生的内驱力,形成良好的行为习惯。

在班级组建之初,可以由班级成员共同商讨,提出一些备选的班级信念方案,然后由班级全体成员共同投票选出最终的方案。这样选出的班级理念,容易获得全体成员的认同,进而自觉去践行。班级信念确立之后,制作班级的标志、旗帜、班服,将抽象的信念具体化,简洁化,以便于传播与应用。

比如:七八年级:班名“冠军班”,logo“奥运五环”,班级誓言:更高、更快、更强,奥运精神,永争第一!班级口号:“五班五班,非同一般,拼搏努力,勇夺桂冠”。借鉴奥运精神,明确树立了目标,表明对冠军、第一名的追求,激发上进心。

九年级:班名“聚鹰班”logo:雄鹰。班级誓言、口号:铁血团队,英雄本色,拼搏努力,永争第一。借雄鹰翱翔蓝天的勇气激励班级,勇于迎接中考的挑战。

(3)班级活动——班级文化的实践与深化(精神文化)。

班级活动是班级文化体系中的重点内容,是班级文化的实践与深化。通过有特色、有的班级活动,可以展示个人风采,增进相互了解,锻炼组织能力,增强班级的活力,营造尊重、合作、进取的班级环境,促进班风建设。

其基本特点是:

第一,班级活动是一种交往活动,可以增进相互了解,增强尊重与理解;。

第二,班级活动的时空、目的具有一致性,产生了共同遵循的行为准则与规范;。

第三,班级在活动中分工合作,互相配合,责任依从,锻炼组织、合作等能力;。

第四,班级活动导致一系列诸如暗示、模仿、感染、舆论、心理相容等社会心理现象的出现,产生良好和健康的人际关系。

班级活动的种类:

按活动场所分,可分为课内活动和课外活动;。

按活动目的分,可分为目标内化活动、建设舆论活动、建立良好人际关系活动、班级常规管理活动,培养自觉遵守纪律活动、培养学习兴趣活动等。

如何开展好班级活动。

1.班主任对班级活动的认识要到位。班主任作为一个班级的领头羊、排头兵,其工作的成败将影响到班级各项工作的开展。因此,在班级活动中,班主任要有计划、有步骤、有目标地做好活动的策划。好的班级活动一定是有助于学生健康成长、全面发展的。活动主题的确定、内容的选择、过程的安排等,都要考虑到活动的教育性、发展性,并和学校、班级的计划保持一致。

2.要大胆放权,让学生主动参与班级活动。班主任要大胆放权,把活动的主动权交给学生,让学生参与班级活动的策划、准备,在整个活动中时时处处体现对学生的最大尊重,有意识地锻炼学生自我管理、自我组织及参与竞争的意识与能力。实践证明:学生参与到班级活动中,有助于充分挖掘和调动学生自我管理的积极性。学生作为班级的主人,有了主动权和发言权,对班级的责任感、使命感和集体荣誉感才会被激发起来,活动中自然劲头更足、创造性更大。

3.给学生广阔的空间,让学生主动进行活动反思。在丰富多彩的班级活动中,反思对于学生来说也十分必要,特别是班级中的小干部,他们在活动中有着举足轻重的作用。因此,每一项活动结束后,班主任都要给学生一个反思的空间,让学生在反思中得到进步,在反思中发现不足,在反思中获取更多有价值的东西。

4.班级活动形式要多样化,注重趣味性。青年学生思维活跃,活泼好动,个性鲜明,勇于尝试新鲜事物。所以活动的开展也必须是形式多样,趣味盎然,要能极大地调动学生参与活动的积极性,才能更好的体现活动的价值和意义。

两年半时间走过来,一起经历了太多班级活动:

畅想40岁的我,从你们眼中我看到对未来的憧憬;。

举行班级书法比赛,小组合作设计墙体,各具特色;。

开展中秋节感恩活动,与父母亲密接触,展示家庭和睦镜头;。

排练诗歌诵读,熬夜改稿做道具变队形,比赛拿下第一名;。

参加名著知识竞赛,展示阅读成果;。

举行班级模拟采访活动,体会真正的记者生活;。

“说说我的好组员”畅所欲言,增进同学关系;。

每月班干部培训相约教导处,训斥居多,成长明显;。

足球比赛,虽败犹荣,赛后总结,气势更盛;。

研学旅行,基地促团结,洛阳长见识,班级更和睦;。

寒假班级美食大赛,秀出自己的拿手菜,各展所长;。

举行对手赛,关注微成长,班级成绩由最后冲到第一。

九年级元旦,“写给毕业的自己”,叠纸鹤,留念想。

……。

二、班干部团队建设——优秀班集体建设的基石。

建设一个优秀的班干部团队是建设一个优秀班集体的基石。它可以体现出巨大的凝聚力,影响力,可以树正气,正班风,正学风。班干部不光是班主任开展工作不可缺少的助手,更为重要的是班队干部的岗位也是培养、提高学生综合素质、促进学生全面发展的课堂,它应该是面向每一个学生的。

1.慎重挑选班干部。

原则:所选的班干部要有朝气、有热情、敢想敢做,德、智、体全面发展的学生。这样才能形成坚强的领导核心。因此在挑选时,一定要慎重,一般选择对象的条件。应符合以下三点:(1)学习成绩较好的。(2)团结同学,热爱集体,关心班级、有奉献精神。(3)要有一定的组织能力和威信。(4)有某方面的特长。

2.全面了解学生,再二次筛选。

班主任要善于通过各种途径全面了解和选拔干部。

选拔的途径:(1)巧用激励机制,使学生争当班干部,如:物质奖励、积分奖励、口头表扬等(2)采用轮流制,机会留给更多人,且形成比拼的氛围(3)细化班级工作,多设职位,让每一学生都能管理事情,发挥一点作用。

3.教育、培养班干部团队。

(1)引导班干部正确处理与同学的关系,树立在同学中的威信。班干部既要接受班主任的领导,又要为同学服务,接受同学的监督,因此常常处于各种矛盾的交又点上。指导他们协调好各方关系,要求他们做到以身作则,关心同学,愿为大家服务,要时时想到手中的权力是集体赋予的,不能有高人一等的优越感,不能滥用权力,以此来不断提高班干部的威信。

(2)帮助班干部学握具体的工作方法。学生毕竟是学生,经验相对不足,班主任要结合具体工作过程,通过解剖实例,总结经验教训等方法,向他们传授一些基本的工作方法。如a分析情况,把握全局,确定工作目标的方法。b从班级实际出发,搞好宣传工作,形成正确舆论的方法。c动员、组织学生参加大型活动的方法。d与同学交谈,耐心做思想工作的方法。e如发生矛盾,可采取当面交谈或书信谈心的方式,沟通思想,消除误会,化解矛盾,避免公开神突的方法。

4.放手锻炼,发挥自治。

能培养出一支精干的班干伍。当班干部具有一定威信和较强的工作责任心与能力时,就放手让班干部自主商讨和处理班级事务,培养他们自治、自理、自立的能力。但要注意把握由易到难的原则,先布置一些简单的工作,让他们独立完成。经过几次锻炼,他们就能自行主持会议。以后,班级的大小事情处理都由班长牵头,其他班委具体负责实施。

5.严格要求,促进成长。

对班干部要高标准严要求,要求同学做到的,班干部首先要做到、做好。同时,实行民主监督,使班干部的工作既有管理又有监督。个别班干部在工作取得一定成绩后,可能会滋生骄做自满的情结,居功自傲,不求进步。因此,班主任要及时掌握班干部的思想动态,适时组织班干部进行教育学习,提出更高更严的要求,不断提高工作能力和效率。对工作中的不足或失误,也明确指出,决不偏私,让他面范、诚实、有效地制定工作计划工作小结、活动记录等,以使他们的工作落到实处。

三、班级制度建设——班集体运转的制度保障。

一个新组建的班集体,几十位学生要由陌生到熟悉,由不同的观念、行为到步调一致,创造个性鲜明的班级文化体系,是需要通过建立规范体系,用制度来规范学生的言行,让班级成员自觉约束自己,让自己的行为符合班级规范。这种制约功能需要通过观念、制度、环境等因素共同作用才能实现,所以,构建完善的制度体系,是班级文化建设顺利进行的保障。

班级制度体系的构建,主要从四个方面入手:

(1)班级制度的制订与完善。班级制度要科学、合理、细致,制度需要涵盖班级管理的方方面面,细致详尽,让学生的行为、班级的运行都有相应的制度依据,这不仅让学生有了行为规则,而且,在对学生不良行为的批评教育中也有理有据,让学生口服心服。根据班级的具体情况,分别制订出关于出勤、课堂纪律、自习纪律、清洁值日、宿舍内务、活动集会、实训、仪容仪表等等日常规范。在制度实施过程中,发现制度不完善的地方要及时修改,适时删减、补充、修订,让班级制度不断完善。

(2)班級制度实施需要稳定性:既指时间坚持的稳定,如至少坚持一个学期;又指具体操作的稳定性。制度制定之后,若没有重大变故,不要随便改动。

(3)班级管理制度的建立要有全体参与和公开性。制定班级管理制度,不是班主任个人的事,需要全体同学共同来制定,提高同学们的主人翁意识,让每一位同学积极参与到班级的建设中来。同样,制度的实施也绝不是班主任和班干部的事情,这涉及每一位同学的切身利益。制度制定的过程应该体现民主,初稿由班团委讨论商定,然后在班会课上征求全体同学的意见、建议,最后以文字的形式公布在班级公告栏。这样才能便于学生在认识上主动接受、认同,也便于今后的执行,更利于做学生的思想工作。

(4)班级制度要真正发挥作用,关键在于实施。各项制度制定以后,需要指定专人负责落实。班级制度要分类,然后逐项指定责任人负责落实。比如教室中桌椅的摆放由专人负责落实,仪容仪表由专人负责,电灯、电扇、空调的开关由专人负责,多媒体设备的管理由专人负责等等。这样细分下来,基本上每位学生都会有自己的责任范围,每位学生的责任范围都不太大,便于学生集中精力做好责任范围内的落实工作。每位学生都参与班级管理,对班级文化建设更有责任意识。

班级文化建设是班集体建设的思想文化引领,班干部团队建设是优秀班集体建设的基石,班级制度建设是班集体运转的制度保障,三者构成班级管理体系建设的基本三要素。

中职班主任心得体会发言稿

尊敬的领导、亲爱的同事们,大家好!我是某中职班主任,今天非常荣幸能在这里与大家分享我的工作心得和体会。

首先,我想说的是作为一名中职班主任,我们要有坚定的信念和使命感。作为学生学业和成长的引路人,我们要时刻明确自己的职责,不仅仅是传授知识,更要关注培养学生的人格、能力和品德。我们要相信每一个学生都有无限的潜力,我们要用心去呵护他们的成长,在他们最困惑、最迷茫的时候给予他们悉心的关怀和支持。

其次,班主任要注重与学生的沟通和互动。班级是一个小社会,每个学生都是班级中的一员。班主任要经常与学生交心交流,了解他们的想法、困惑和需求。通过与学生的互动,我们可以激发他们对学习的兴趣和热情,帮助他们解决学习和生活中的问题。同时,班主任也要从学生的角度出发,设身处地地站在他们的位置上思考问题,尊重他们的意见和想法。

第三,班主任要勇于承担责任和压力。中职学生正处于特定的年龄阶段,他们的心理和生理发育都面临着许多问题和挑战。班主任要主动关注每一个学生的成长状况,及时发现并解决他们的问题。在班级管理中,面对各种各样的问题和困难,我们要有较强的应变能力和处事能力。同时,我们还要处理好与家长、教师和校领导的关系,协调各方的利益,确保班级的和谐稳定运行。

第四,班主任要积极参与学校各项活动和工作。我们不仅要关心学生的学业,还要培养学生的综合素质。作为班主任,我们要积极争取机会参与学校的各种活动,组织班级的社团和实践课程,培养学生的动手能力和创新意识。我们还要关注学校的教学改革和教育发展,参与各种与班级和学生相关的课题研究,不断提升自己的专业素养。

最后,作为一名中职班主任,我们要时刻保持学习的姿态。教育环境在不断变化,新教育理念和技术层出不穷。作为班主任,我们要不断更新观念,学习新知识和新方法,做到与时俱进。我们要加强自己的学习和研究,不断提升自己的教育教学水平,为学生创造更好的学习环境和条件。

亲爱的同事们,中职班主任工作既辛苦又充实,但是只要我们坚持初心,不忘使命,相信每一个学生都能在我们的呵护下茁壮成长。让我们一起努力,为学生的未来搭起一座让他们展翅高飞的舞台!

谢谢大家!

五年级班主任班级管理心得体会发言稿

这个班我是从一年级接手一直到现在。经验称不上,简单说一下自己的心得体会吧。

一、恩威并施,宽严并济。

我认为严厉的老师并不等同于坏老师,时时刻刻的严格要求学生,才能使学生养成良好的习惯。尤其是对于小学高年级学生来说,我班男生较多,他们的自制力相对较差,这就更需要我时刻监督他们,鞭策他们。所以,当学生违反纪律,触犯班规的时候我通常是“毫不留情”的。“没有规矩,不成方圆”,原则性的问题绝不姑息。

但是在严格要求的前提下,也要学会及时表扬。对于表现优秀的或者进步较大的学生,及时给与鼓励和表扬。尤其是那些后进生,哪怕只是一点点进步,我也会放大在全班学生面前对其进行鼓励,让他们知道在老师眼里他们和好学生是一样,他们一样可以做得很好。好的表扬,错的批评,恩威并施,宽严并济。让孩子们知道什么该做,什么不该做,什么可以做,什么不能做。

二、树立个人的人格魅力。

如果一个孩子喜欢这个老师,他就愿意听这个老师的话。这样,班级管理起来就容易多了。我总是利用课余时间和孩子们聊天,给他们讲我小时候的趣事,有时候也和孩子们一起跑步、运动,冬天一起打雪仗,脏活累活和他们一起干,课下不摆老师的架子,不让学生觉得我高高在上。也许是性格的关系,我平时喜欢大大咧咧的和孩子们开玩笑,也不介意他们和我开玩笑,所以能和孩子们相处的很融洽。孩子们喜欢我自然就愿意听我的。

除此之外,还要以身作则,起好模范带头作用,要求学生做到的自己要先做到,要求学生执行的,自己绝不违反。这样才能有说服力。

三、用心关爱每一个学生。

班主任的工作零散琐碎,正是一些不起眼的小细节会让孩子感受到你对他们的爱,他们也才会回报你的付出。比如,我经常在学校举行活动时自己贴钱买适合孩子们的东西;会在学生生病的时候亲自送他回家;会教育他们不准欺负低年级的学生,但也绝对不允许任何人欺负我的学生。

四、选择、培养得力干部。

好的班干部就是老师的左右手,能让班主任省不少心。首先要树立班干部在学生心中的威严。我总是对学生说:“我不在教室的时候,班长就代表我,班长说的话就是我说的话,如果谁不听从班长的命令,就是不听我的命令”刚开始的时候有学生不把班干部当回事,我就来了个“杀鸡儆猴”,在全班学生面前狠批了两个不听班长话的学生,现在班长的话在班上就很有分量了。

另一方面放手让他们去做,我不在事必躬亲,事事插手。简单的让他们自己解决,复杂的我一边教给他们方法,一边告诉他们为什么要那样做,这样下次遇到同样的问题他们自己就可以搞定了。通过培养,现在我们班的班干部个个都很得力:卫生班长认真负责,黑板报、班级文化建设在班长、语文班长的带领下搞得有声有色;上课铃响后班上学生都可以安静的学习,这是纪律班长的功劳。

五、增强班级凝聚力,创建平等、民主的班级氛围。

每次布置教室的时候我都努力把教室营造成一个温馨、和谐的家。我也经常教育孩子们要有集体荣誉感,我们是一个集体,每个学生代表的都是我们班的形象,()我们学校的形象,教育他们注意自己的一言一行。另外,在很多事情的决定上,我都会征求孩子们的意见,并尽量满足他们的要求。比如六一的时候我会买孩子们想要吃的东西,班级文化建设时我会让他们按自己的想法去布置。让孩子们感受到自己说话的分量,觉得自己受重视了,这样他们才会时刻都有一种主人翁意识,班集体才会更有向心力。我还会经常回忆我小时候喜欢什么样的老师,不喜欢老师对我们怎么样,尽量不让我童年不快乐的记忆重复在我学生的身上。

以上是我对班级管理的一些看法,当然,我从事班主任工作的时间也不长,在平时的工作中还有很多不足之处,比如有时候会比较暴躁,对孩子们过于严厉,也很缺乏耐心。希望在此次的交流中,可以从其他优秀的班主任那里多学习一些经验,弥补自己的不足。

中职班主任心得体会发言稿

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是某中职班主任XX。非常荣幸能够站在这里,向大家分享我的工作心得和体会。

作为一名中职班主任,我深知自己肩负着深重的责任。在无数个清晨,当同学们踏进教室的一刹那,我就能感受到对他们未来道路的祝福与期望。因此,作为班主任,我的首要任务就是保证每一位同学的学习成果,为他们的未来奠定坚实的基础。

首先,我意识到建立良好的师生关系至关重要。每个同学都是一个独立而独特的个体,有自己的思想、情感和需求。我们班级的船只,需要一个舵手来引领方向,因此我认为班主任是不可或缺的一个角色。我尽力帮助学生解决学习和生活中的问题,倾听他们的心声,并予以合理的指导和建议。与此同时,我也尊重每位学生的个性差异,尽可能给予他们多样化的关注与支持。通过建立良好的师生关系,我能更好地关注个体的成长,深入了解学生需求,为他们提供更精准的指导和帮助。

其次,我注重班级管理与班级文化的培养。班级是一个小社会,更是学生成长的集体。为了让大家形成团结友爱的集体氛围,我积极推行班级活动。例如,每月选举一位同学成为“明星学习达人”,鼓励大家在学习上相互学习借鉴;定期组织班级会议,让学生们分享自己的成长经历和学习方法,为大家提供学习的互动平台;每学期开展一次班级活动,如郊游、义工活动等,旨在增强班级凝聚力和集体责任感。通过班级管理与文化的培养,我希望每个同学都能积极参与、主动贡献,形成良好的学习和生活习惯。

第三,我努力构建与家长的良好沟通机制。家庭是学生成长的重要支持系统,与家长进行良好的互动有助于学生的全面发展。我积极参与家长会,了解家长对孩子教育的期望和需求,同时与家长分享学生的成绩和潜在问题,并提供解决方案。在日常工作中,我主动联系家长,及时反馈学生的优点和不足,共同合作,共同努力,为学生提供良好的教育和成长环境。通过与家长的良好沟通机制,我相信学生的成长路径会更加顺畅和高效。

第四,我持续提升自身业务素质和人文关怀能力。作为班主任,教育教学是工作的核心,我始终不断学习和提高自己的教学水平。我积极参加各种培训和研讨会,在多方面提升自己的专业知识和教育技能。同时,我也注重培养自己的人文关怀能力,学习倾听、理解和关爱。从与学生、家长和同事的交往中,我不断反思自己,提升自身的情商和沟通能力,为更好地履行班主任职责做好准备。

最后,我要感谢班级学生和家长们的支持和理解。没有大家的配合与支持,我的工作将无法顺利进行。我坚信,只有与大家真心合作,才能共同创造一个温馨和谐的教育环境,让每个孩子都能在这里茁壮成长。

尊敬的领导、亲爱的同事们,作为一名中职班主任,我将始终兢兢业业,尽心尽力地履行自己的职责。我相信,只要我们心手相连,共同努力,我们一定能够为每个学生成就更多的辉煌!谢谢大家!

班主任心得交流发言稿

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!首先,很高兴新老师加入我们三中心这个大家庭,今后我们将在这里携手并肩一起工作,共同学习。今天我想和大家来聊聊如何来培养一年级新生养成良好的行为习惯。

有位哲学家曾说过:“播种行为,就收获习惯;播种习惯,就收获性格;播种性格,就收获命运”。因此,对于刚刚入学的小学生来说,养成好的行为习惯尤其重要。只有在良好的行为习惯的保证下,学生才能学会认知、学会合作、学会做一个合格的小学生。那么,如何能让孩子们在最短时间内懂得自己应该如何做一名小学生呢?通过去年一年的学习和锻炼我总结了以下几个方法:

一年级小学生要养成的习惯涉及到方方面面。课前、上课、放学、作息……该怎么做,不该怎么做,无一不需要老师的引导和教育,如此多的“该”与“不该”往往使刚入学的小学生顾此失彼、应接不暇,单凭老师的说教很难达到好的教育效果。由于一年级的小学生刚接触课堂纪律,很容易形成条件反射,所以要根据学生的兴奋点反复的练习。我也查找和编制了一些简单的口令式歌谣对学生进行反复式的教育。如:“一二三铃声响,比比哪个哪个做的好”。课堂里,有时候因为讨论或者其他让学生感兴趣的事情而使学生到达一个兴奋的极致,很长时间不能安静下来,我就会说:一、二、三,学生马上跟着喊出:手背后!并立刻坐好;学生坐姿不规范时,我就大声说:请你像我这样做,学生马上喊出:我就像你这样做!并随之坐好…站队前我会问学生站队要领,他们会回答:快静齐。用这样的小方法,小口诀,让学生不但明确了自己应该怎么样去做,而且让他们懂得了课堂上是有纪律约束的,不能任由自己的想法去做自己想做的事。在写字的时候我发现学生坐姿极其不正确,歪着身子的,两腿在桌子下面晃来晃去的,趴在桌子上的,双手不能配合,一只手写字,一只手却在摆弄文具的……这些写字的不良行为极易造成学生身体上的不适和欠缺,所以,每当学生写字之前,我会说这样的口令:头----(学生喊)正;肩---(学生喊)平;身---(学生喊)坐直;脚--(学生喊)放平。在这样的口令带动下,学生马上坐正身体,摆好姿势,做好了写字前的准备,使学生在写字时认真踏实,保证了写字质量,也对良好习惯的培养起了重要的作用。这样把对学生行为习惯养成的要求编成儿歌或顺口溜,符合小学生心理生理特点,贴近学生的生活。而适时地让学生诵读,使其明白了什么时候该做什么,不该做什么,学生在读中学,在学中读,在行动中巩固,不知不觉中使行为得到规范和强化。

对于学生而言,教师的一言一行,不管有无进行教育的自觉性,都会成为学生仿效的标准。特别是一年级的小学生,他们的.模仿力强,可塑性大,热切地关注着周围的人和事,尤其是班主任老师,每天大部分的时间都和学生在一起,对学生的影响极大。一年级的学生,他们对教师特有的期望和依赖,往往是他们在观察老师时会产生一种“放大效应”和“模仿效应”。也就是说,老师一言一行都处在最严格的“监督”之下。我们要规范学生行为,使学生养成良好的行为习惯,就要充分注意这种“放大”和“模仿”效应。在与学生、家长、他人的交往中,教师要特别重视语言行为内在和外显的教育、引导作用,要求教师无论在什么场合下都要讲普通话、用文明语,都要注意语言的感染力和亲和力,要求学生做到的,教师首先要坐到,而且要作得更好。当在楼道走路时,我总是靠右边走;当遇到学生向我问好时,我总是微笑着说声:你好!……我相信这一切,学生会看在眼里,记在心上,慢慢地学生都会照样子去做。教室楼道有纸屑时,总有学生去捡拾干净;走在楼道里时,在慢慢地主动靠右行……只有从最细微、最切近的事入手,才能用行为指导学生,才能对学生良好习惯形成感染力和示范性,学生不仅在一时一事上养成好习惯,不少学生还能举一反三,各方面做的都很好。成为学生仿效的榜样。

学生的自制力弱,要求学生长期坚持而形成习惯,必须靠监督来保证。因此,应联系各科任课教师从中了解学生在他们课堂上的表现,多和科任老师沟通,以求教育方法和行动目标达成一致,共同要求和训练学生,使习惯教育成为各科老师共同的责任。家长是孩子的第一任老师,在上学前孩子的教育主要来自家长,孩子上学成为小学生,在学校的时间也不过7、8个小时,其它的时间大部分与家长相处。社会风气对小学生的影响也不可忽视。因此,小学生良好习惯的培养,决不是学校一方的事,要把家庭、社会结合起来,齐抓共管。让家长了解学校的教育方法和教育目标,引起家长对孩子良好习惯养成的重视,争取家长支持,形成合力。

在行为习惯的养成中,行为习惯的最终形成则需要老师的常抓不懈、规范不止。并且适时根据学生实际更换新的奋斗目标,鼓励学生对照目标找出自己的优点和不足。同时,还要注重激励,每个学生都渴望得到老师和同学的认可,每个孩子都有闪光的地方,作为老师我们一定要有一双发现美的眼睛,及时发现孩子的点滴进步给与表扬。刚开始可以先以个人为单位奖励小印章、小粘贴,等分好小组后一定要培养学生的团队意识,以小组为单位进行奖励,培养学生团结互助、增强学生集体荣誉感。

总而言之,良好的行为习惯的形成并非一朝一夕之功,它需要学生长期努力,需要老师不断地督促引导。我们首先要把握好开学第一周这个黄金期对学生进行行为规范训练。然后,必须持之以恒,像滴水穿石一样,一点一滴,经年累月,使养成教育真正变成学生的内在需要,促使他们自觉养成各方面的良好行为习惯。我相信通过我们的共同努力,孩子们一定会养成良好的行为习惯,谢谢大家!

班主任心得交流发言稿

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

新时期的班主任工作可谓千头万绪,其工作的方法也多种多样,现就“如何做好小学班主任工作”,特结合自身教育教学实际作以下几点体会。

班级是学生学习、成长的直接“土壤”,班主任是班级工作的组织者和管理者,是学生健康成长的领路人,对学校全面贯彻国家的教育教学方针和培养目标,全面执行学校教育工作计划起着保障作用。

班主任的工作必须以学校工作为核心,在思想上和学校保持一致,带领学生积极投入到学校的校风建设中去,上下齐心,形成教育的合力,努力完成学校的教育教学工作。

比如:我们学校为了抓好校风建设,对学生安全、卫生、言行举止等方面都作了较详细的规定,学校少先队大队部将对各班进行以上方面的监督、并以此为依据进行班级考核,每个学期这些考核成绩还将影响到班主任的工作量化成绩。

我想,作为班主任,应该以大局为重,以少先队的检查为契机,对学生进行行为习惯的养成教育,摆正自己的心态,看到自己的学生违反了纪律,被扣了分,要做到不包庇学生,对学生的违纪不隐瞒,更不要去找什么客观原因,要根据存在的问题对学生及时地有针对性地批评教育。班主任在平时的工作中要和学校保持一致的'思想,有了一致的思想,全校各部门之间,各位老师之间,形成了一股凝聚力,一种教育的合力。大家都用一致的标准去要求学生,去管理学生,学生也就能认真地遵守校园纪律,使学校的教学秩序井然有序。

“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。”这些道理是显而易见的,所以班主任要模范遵守师德,品德言行要努力做好学生的榜样。

“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。

班主任对学生的爱要细致,要有原则,关心他们的身体健康成长,也关心他们的心理发展。在关心学生身体健康,引导学生积极参加体育锻炼,配合体育老师做好班级的体育教学工作。班主任还要关心学生的心理健康,把学生当作自己的朋友,把自己也当作学生的朋友,建立平等的师生关系。“爱人者,人恒爱之;敬人者,人恒敬之。”这几年我都在关注着我们学校学生品德言行的发展变化,感触最深的一点是我们以前全校出名的“问题学生”少了,以往五六年级总有让全校老师头痛的几个“问题”学生,而近几年来这样的学生没有了,我们的生源没有变,是我们老师的观念变了,和学生相处的方式变了,因此我们的学生也变得懂事了、守纪了,这就是教师们爱的投入,爱的力量。

班主任对学生的爱首先要体现在班主任对学生要有一颗宽容的心,对学生一视同仁,对孩子所犯的错误要给予宽容,给予积极耐心的引导,要想到孩子犯错误这是正常的事,谁叫他们是孩子呢?把对孩子的爱融入到对他们的批评教育之中。

要做好班主任工作,必须了解每一个学生,了解他们的家庭环境,了解他们的性格特点,只有了解,才有沟通。只有了解,才有有的放矢的教育效果。

在关爱和亲近学生的同时,班主任要想让学生爱自己,尊重自己,佩服自己,班主任还必须不断地学习,丰富自己的知识,要努力展现自己广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你即亲近又崇拜,即认定你是值得信任的老师,又把你当作好朋友,在学生中树立起威望是情理之中的事儿了,那么,学生就会“亲其师,信其道”,这样会有力的促进你的教育教学工作。

一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的,小干部对班集体有着“以点带面,以面带面”的作用,我称他们为“老师的左右手。”所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任才能从繁重走向简单与轻松。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:

其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;

其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立健全的班级管理制度,树立正确的舆论导向,带动整个班集体开展批评与自我批评,严肃集体的组织性和纪律性,最终形成积极向上的团队精神。

中职班主任心得体会发言稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们、亲爱的学生家长和亲爱的同学们:

大家好!我是XX中职学校的班主任。今天,我很荣幸站在这里,与大家分享我作为一名班主任的心得体会。

作为一名班主任,我始终把学生的发展和成长放在心中的首位。首先,我认为作为一名班主任,我们首先要善于发现学生的优点和特长,并加以培养。每个学生都是独一无二的个体,他们都有自己的闪光点。所以,我们要耐心地观察,发现他们的闪光点,并引导他们根据自己的兴趣和特长做出正确的选择。在日常教育工作中,我鼓励学生参加各种各样的活动,包括体育活动、文艺活动、科技创新等,以便培养他们的综合素质,并激发他们的潜能。

此外,作为一名班主任,我们还要注重学生的综合素质培养。中职学生在校期间,除了学习理论知识外,还要进行实践操作。所以,我们班主任要为学生提供更多的实践机会,促使他们将自己所学应用于实际工作中。除此之外,我还经常鼓励学生参加各类比赛和竞赛,以提高他们的综合素质和竞争能力。相信通过这样的努力,我们的学生能够更好地迎接未来的挑战。

除了学生的综合素质培养外,作为一名班主任,我们还承担着学生的思想教育责任。在中职阶段,学生正处于青春期的关键时期,他们在思想上容易产生偏差。所以,我们班主任要加强与学生的沟通交流,倾听他们的心声。通过这样的沟通交流,我们能够更好地理解他们的需求和困惑,并给予他们正确的引导和帮助。另外,我们也要加强对学生的性教育,提高他们的自我保护意识和法律意识,使他们能够远离各类不良诱惑,走上正确的成长之路。

最后,作为一名班主任,我认为我们还要不断提升自己的专业素质。只有通过不断学习和积累,我们才能更好地指导学生。我不仅努力提高自己的知识和技能水平,还积极参加各类培训和研讨会,与教育界的先进经验进行交流和学习。同时,我还鼓励学生养成良好的阅读习惯,培养他们对知识的渴求和兴趣。只有不断追求进步,我们才能更好地引领学生,成为他们的良师、益友。

以上就是我作为一名班主任的心得体会。我深知这个岗位的重要性,也清楚其中的困难和挑战。但是,我愿意一直坚守在这个岗位上,不断学习和成长。我相信,只要我们班主任和学生家长、同事们共同努力,我们的学生一定能够茁壮成长,为社会做出更大的贡献!

谢谢大家!

中年组班主任教学心得发言稿

在我们的日常生活中,能做大事的实在太少,多数人的多数情况是做一些具体的、琐碎的事。作为班主任,尤其是小学的班主任,管理班级正是如此。在管理班级过程中,我们必需能够不时发现细节、注重细节并应用细节,这样才干带好班级,能使小朋友们健康地生长。也许过于平淡,也许过于鸡毛蒜皮,但这就是工作,是生活,是成绩大事的不可缺少的基础。

记得开学初,为鼓励同学认真完成作业,每次作业完成好的都盖上一个红花印章,学校给每位班主任发了几个好看的印章。但是,过了几天,放在盒子里印章居然不见了,而我就一个晚上让这个盒子在教室里过夜,没有拿到办公室去。我想,一定是哪个小孩发觉好玩拿走了,那就算了。可又想,或许是这个小朋友也想要老师为他印个章,而自身的表示达不到要求,丢了一个印章,不是最重要的,但是,假如我再麻痹大意的话,会纵容小朋友走向不老实的道路,我得留意了。不过,这个拿了印章的小朋友,知道老师已经发现印章不见了一定是忐忑不安的,假如我再在班级中把事情扩大,可能达不到教育的效果。于是,我只是轻描淡写地说了一句,我想给那些作业好的小朋友印章,但是现在红花印章不见了,算了,不印了。

过了一段时间,我改给小朋友印五星时,无意间发现有个小朋友在自身本上印了好几个红花。我一下子闷住了,难道这印章是他拿的?我就问了一句:“这究竟是怎么回事?”他回答了一句:“是我自身印的。”“你这印章哪儿来的?”他吱吱唔唔的,说不清楚。我的火一下子吊了起来。但我强压住火,不动声色地对对他说:“你走吧。”

又过了一天,我抽空让这个小朋友跟我到办公室去。在走廊上,我边走边和颜悦色地问他:“今天放学后,谁来接你?”当他告诉我说是他奶奶接时,我又对他说:“我想让你妈妈来接你,我想跟你妈妈聊聊。”然后,一路到办公室没有说话。走进办公室,或许是事隔了一天,我一点火气都没有了,只问了他一句:“你的红花本子究竟是怎么回事?”他就告诉了我,印章是他拿的,并且供认了错误,并保证下次在也不做这样的错事了。从这以后,这个小朋友真的不再犯这样的'错误,而且在其他方面的表示进步也很大。

看来,对待同学的犯错,你一味地去训斥,效果不一定好。假如你为该小朋友留有空间去考虑,在同学面前为他保存一点面子,让他自身去认识到自身的错误,会得到意想不到的效果。

是呀,细节,最能反映出一个人的修养。班主任工作是以班主任整个人格形象来教育和影响同学的,班主任在同学心目中的形象,不只是无字之书,也是无言之教。作为与同学接触最多的人,班主任平时要注意细节,在平时与同学的交流中,要注意说话的细节,让同学感觉到你的善解人意、亲切友好,把你当成知心朋友。现在的小朋友,自我意识很强,假如一味地居高临下的说教,反而会引起小朋友们的反感,收不到教育的效果。

从这个案例中可以看出,班主任工作确实是一门艺术,在工作中,你要善于抓住细节,让你的教育像春风细雨滋润着小朋友们的心田。

班主任心得交流发言稿

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

有人说:班主任是世界上最小的主任,也有人说:班主任是学校里最苦的岗位。在班主任工作中,我感触颇深,有几分劳累,几许收获,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、没有遗憾的、是充实的老师。作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“严要求,高标准”的指导方针。接下来我谈一下做班主任的一些做法和体会:

每一次在接到新班级时,我第一件事就是精心培养,组织一批优秀的班干部。因为一个班的纪律怎样,学习风气怎样,往往与班干部的管理能力紧密相关,班主任的管理理念、管理措施、有关制度和管理办法,很多方面都需要我们的班干部去宣传、去贯彻,还要让班干部去具体执行和监督,所以培养一支得力班干部在班主任工作中显得尤其的重要。每学期初选拔完班干部以后,我马上召开班干部会议,帮助他们明确自己的职责,要求班干部有明确分工,各负其责,做到班内各项工作有人管,每个班委有事做。俗话说得好“一日之计在于晨”,每天早晨学生早早到校,在没有老师的看管下,绝大多数学生不知道珍惜时间,整个教室嘈杂一片。抓好早读成了一项很艰巨的任务。我把这份工作定给班干部们做,要他们每人承包一个项目。班长总负责抓纪律、学习委员负责同学有否抄作业现象,劳动委员负责卫生督察,组长负责小组的纪律等等。要求他们每天做好自己的本职工作,然而我每天进教室第一件事便是检查,他们把工作确实做得十分出色,基本上每个早自修都能听到学生们朗朗的读书声,我感到十分欣慰。不过随着时间推移,时间一长有些干部沉不住气了,自己也管不住自己了。当我发现后,立即召开干部会议,希望他们热爱集体,把集体当作自己的家;喜欢自己的工作,在监督别人的同时也发挥自己的长处,并要他们发扬持之以恒精神。会后,他们立即补做。经过几个月的训练,干部们能每天按时完成自己所做的工作,在他们的协助下,在班级中形成了正确的集体舆论和优良的班风。

针对社会转型,学生的思想呈现出多元化的趋势。加上现在的学生大多为独生子女,平时骄生惯养,学习上怕吃苦,生活上比享受。针对以上这些情况经常利用班会课对学生进行思想道德教育。

注重日常行为管理,从点滴小事对学生进行思想品德教育,使他们养成良好的文明行为习惯和学习习惯。现在是的第一步,为了能在考试中拿到好分,我班好多学生每天都能认真练习跳绳,立定跳远。学生是祖国的未来,在他们身上寄托着无数家长的希望,把他们培养成对社会、对国家、对人民有用的人,这是我们的光荣职责。通过严格的日常行为的管理,可以使学生提高思想素质,也是搞好学习的重要保证,因此,我从思想上重视日常管理工作,做到有布置,有落实,有检查。

作为班主任好要及时地和任课老师联系,了解班内的学生的学习情况,针对某些学生上课不专心听讲、作业拖拉、基础知识较差的现象,提出了相应的方法,我组织了互帮互学的活动,学习上好生带差生,如我班的几个男同学作业拖拉现象较为严重,我就指派几个认真负责的好学生,对他们进行检查,让他们首要把作业完成,可能有些方法不够妥当,以致效果不够理想。但我会继续努力,和任课老师互相合作,共同进步,把班级管理的有条有序。

在班主任工作中,我体会到差生的转化工作做得成功与否,决定着班风能否最终好转,因此我在接手班主任工作的时候,总把差生的转化工作当着一件大事来抓。事实上很多纪律差的学生都是“老油条”,他们往往不怎么怕挨批评,靠纪律处分,靠“武力征服”都只能治标,不能治本。我始终认为,做学生的思想工作,“动之以情”始终应该先于“晓之以理”,我们应多从情感上打动他们。就是要批判他们大多数时候也不宜在公开场合进行,要时时保护他们的自尊,使他们明白你是尊重他们的。我从一入学就开始注重差生的转化工作,对他(她)们细心,耐心的教导,从不间断的鼓励。平时在学生中进行自理、自立、自强的品德的培养,捕捉闪光点。金无足赤,人无完人,再好的学生难免也有不足之处,再差的.学生身上也有自己的优点,及时捕捉学生的闪光点进行因势利导,使他们产生积极的情感,从而以点带面促使学生全面进步。

根据学校的旨意我做到每位学生至少每学期家访一次,对于后进生更是家访多次。在家访中我经常指导家长用正确的方法。现在的学生,大多都是独生子女,教育问题显得尤为突出,有的家长一味溺爱,有的家长只知责罚,为了让家长配合学校做好学生的教育工作,我利用空余时间去家访,或者请家长到学校,共同探讨教育方法。我非常重视每学期的家长会,会前做大量的准备工作。把一学期的、工作安排向家长汇报一下,求得家长配合;对进步明显的学生给以表扬和奖励,对退步幅度较大的学生,和家长共同分析原因,制定措施,使他们迎头赶上。通过家长会,使家长了解孩子的在校情况,明确了从哪些方面配合学校教育孩子,会收到更好的教育效果。

平时我主动深入班级,多与学生接触,细心观察学生的行为状态和思想状态。发现问题,及时解决。课间我经常会到班里转转,看看学生在干什么。发现打闹的,及时进行制止,并给以批评教育。有些学生把一些与学习无关的东西带到学校,发现后,及时指出:一心不可二用,应该专心学习,并说明以后再拿与学习无关的东西到学校一律没收。有一次班上的有个较调皮的学生上学时带了个机,并在课堂上玩,发现后我并没有发脾气,而是笑着问他该怎么办?他起先说:“老师,算了好不好,下次我再也不会了。”可我问他我上次是怎么说的,他也知道自己理亏,主动把游戏机给了我,之后我再教育他要把精力放在学习上。后来经过多次教育,他学习上变的主动了,作业能及时独立的完成,课后能主动问我数学题,在上学期期末考中进步了许多。

虽然在班级工作中有一定的收获,但还有许多需要改进的地方,还需不断地,虚心的向在座各位老师学习,同时希望得到领导和各位老师的指导,我会更加努力,使自己快速成长,创造出属于自己的美好未来。

班主任工作经验交流的心得体会班主任工作经验交流会发言稿

一、面对职业教育发展的形势和学校工作的大局,对班主任工作我是义不容辞。

今年6月份,就是上一学期快要结束的时候,学校决定让我在本学期担任班主任工作。老实讲,对于学校这样的决定,我在感性上是忐忑的,甚至是不以为然的。原因主要是:一来我是兼职教师,在党委办公室担当副主任职责,主要工作是完成好学校的党务工作。本项工作虽然在工作目标上具有务虚的性质,但是具体到工作实际,其过程却有很强的业务性和技术性,工作量是很大的,尤其是平时有关报告、汇报和宣传报道的材料很多,兼任班主任工作存在时间不足的问题,更何况我还要担负教学任务。我担心力不从心,我甚至担心工作上的顾此失彼会弄得我身败名裂。二来我们是以中专教育为主的学校,熟悉教育情况的人都知道,这些年来,上中专学校的学生是越来越少,招生工作普遍是制约中等职业教育纵深发展的瓶颈。上这样学校的学生,大都是智商较低,学习成绩低下,考不上高中,或者是家庭生活困难上不起其它学校、单亲无亲家庭中成长世界观人生观——虽然是启蒙的——偏颇、家庭溺爱打架斗殴具有不良习性的学生,实践证明,对这样的学生要实施教育,对每一个从事教育的工作者来说,都是一种严峻的挑战。在我们学校,有很多在教学和管理工作中能力和成绩都较突出的教师因为在班主任工作中失败而被大家提出质疑和诟病的不在少数。但是,出于大局的考虑,也出于一个教育工作者必须具备和已经具备的良知,我不能容忍自己的卑怯。我的回答铿锵有力:“班主任工作是学校的中心工作,我义不容辞”。开学之初,我担任了20某某级三班学生的班主任,开始了人生中有可能——不,应该是一定的——会铭记一生的一段岁月。事实上,当我今天回过头来,对即将结束的本学期的班主任工作进行一番梳理、总结和反思时,我的情感竟然是如此的强烈。一学期的班主任工作还不足以使我把这项工作或者这段经历上升到理论概括和经验抽象的高度,但是,我知道,在本学期的班主任工作中,我是一如既往地像对待其他任何一件工作一样真诚地投入,细心地钻研。我在辛勤地耕耘中感受着劳累和富厚的双重收获,在情感的付出中历练着宽广和博大的形成。雅斯贝尔斯说:“教育是人的灵魂的教育,而非理性知识的堆积”。我发现,当我倾情地在探索中实施我的教育理念时,我内心一直涌动着的对生活和生命真谛的探索得到了开发,得到了升华。

二、“请教要虚心,钻研要彻底,投入要无私”是搞好班主任工作的基本素质和内在要求。

班主任工作不像搞教学或者从事理论研究那样呈现单向发展的特性,如果一定要上升到科学研究的高度,我认为,班主任工作要求教育者主体必须具备教育学、心理学、语言学、社会学、艺术学、历史学、经济学、政治学、管理学等各方面的知识。班主任工作之所以复杂而艰巨,原因在于班主任工作是一门综合性很强的学问,是“综合管理学”(作者语)。本学期以来,作为学校班主任工作队伍中的一员新兵,我充分认识到,正因为班主任工作对“综合管理能力”这种复杂而系统的内在特质的需求,因而搞好班主任工作第一重要的就是态度问题,其次才是方法问题。我的做法是“请教要虚心,钻研要彻底,投入要无私”。

1、请教要虚心。孔子说:三人行,必有我师。韩愈说:闻道有先后,术业有专攻。作为新班主任,我一开始就保持了一种谦虚谨慎的低姿态,积极地向所有能够为我提高班主任工作能力和工作水平的老师看齐。一是向多年从事班级管理的老班主任学习,从他们那里听取管理班级的感受和经验。二是向多年来在班级管理中取得优异成绩的优秀班主任学习,归纳他们构建和打造优秀班级的最鲜明的成功经验和做法。三是从学生管理部门学习和了解学生管理的基本要求、基本制度。四是向从事各级各类教育工作的朋友借鉴和学习,把基础教育、高等教育的班级管理经验、管理措施抽象出来,与我校的一些做法进行比较,汲取对自己有用的部分。我甚至也向年轻的刚毕业的大学生班主任进行请教,因为他们没有班级管理的经验,创造性和随意性更加突出。比如今年才进入我校的白惠文老师,虽然第一次担任班主任工作,但是她所管理的20某某级一班一直是优秀班级,在本学期的月份评比中牢牢占据着前两名的位置,值得学习和借鉴。总之,我广征博采,虚心学习,在班级管理中取得了理论和实践两方面的进步。

2、钻研要彻底。虽然从事班主任工作的经历并不多,但是对于一个国家、一个民族、一个地方、一个人来说,教育的重要性我还是有着较为深刻的认识的,这种自以为深刻的认识程度使我多年来在从事教育的过程中形成了一种认真地对待每一件工作的良好习惯,这种习惯在开展班主任工作时被进一步放大。凡是和班主任工作有关的事情,我不但热切关注,而且都要弄个明白。一是表现在理论学习上。为了搞好班主任工作,我钻研了大量的关于教育方面的科学论述,比如,教育是帮助个人自由地成为他自己,而非强求一律,教育诉求自由;如果教育变成了权威,那它就失败了;教育是要立人;教育是帮助被教育的人给他能发展自己的能力;教育是依据生活、为了生活的“生活教育”;教育是由个体自我设计、自我选择、自我构建、自我评价的过程,是自我能力的发展等科学论述,已经和必将长期地为我搞好班主任工作起到积极的引导作用。二是表现在学习制度方面。对于党和国家关于教育方面的方针、政策、新的举措、新的会议精神等,我都要给予莫大的关注,认真领会,真正做到知己知彼,胸有成竹。三是认真参加班主任例会。对于每周召开的班主任工作例会,我从来都是积极参与,从不缺漏。班主任例会的好处在于:一方面可以及时掌握学校有关班主任工作的整体思路和具体打算,为全体班主任如何开展班主任工作提供内容上方法上的借鉴和帮助,另一方面可以在大家共同的探讨中形成班级管理的共识。我不敢说我的班主任工作笔记是最科学、最有水平的,但我相信绝对是最全面的。

3、投入要无私。我个人认为,班主任工作实际上也是一项生产活动,是符合经济规律的,也就是说,没有充分必要的投入,就没有充分必要的产出。关于这一观点,我和其他班主任也进行过探讨,他们认为是不谋而合的。我虽然是兼职教师,最本职的工作是搞好学校的党务和教学,但自从今年后半年担任班主任工作以后,我在这项工作的投入上已经远远地超过了在本职工作上的付出。一是时间投入。在八小时工作时间里,我有一半以上时间是用在班主任工作上的。如果遇到班主任工作和其它工作冲突的情况,而其它工作要求时间太紧,比如上课时间是规定的,有些需要上报的汇报材料要求时间太紧,我就只能统筹兼顾,把班主任工作调整到八小时工作日之外。实际上,只要是其它工作稍有空隙,我都会进入到教室,进入到宿舍,及时了解和处置班级事务。我除了每天扣除吃饭和晚上休息以及八小时工作日以外的时间,其余时间都是投在班级管理工作上的。我吃饭和睡觉的时间都是被压缩了的,所幸我身体很好,精力充沛,各方面的工作都没有落下。二是感情投入。有人说,如果一个人从来没有感受过人性光辉的沐浴,从来没有走进过一个丰富而美好的精神世界,那么,他(她)就没有受到过真正良好的教育,因为教育就是自主地、理智地热爱。我发现,这种感受或者认知在我的精神世界里表现得尤为强烈。一学期还没有结束,我对和我相濡以沫的这些学生的热爱已经变成了一种心灵的定式和自然的情态。正如我经常说给他们的一句话:“你们是我今生的一部作品,是一部大作。”我在每天晨读或者晚自习期间都要进入到教室里,我就那么情真意切地从他们每一个学生的脸上掠过,从他们写在脸上的表情里解读他们的生活性状和思想动态,我会自然地走进我发现需要关注和鼓励的学生身边,轻轻地站立一会,用体态语言——我知道他们会懂得的,事实上,他们也是懂得的——告诉他们:我在你身边,你的问题就是我的问题,你从来不是一个人在前进!每天中午一点半,我及时进入办公室,我的任务只有一个:和我的学生分批次谈话。真情所能够迸发的共鸣不光来自于约见和谈话的形式,还来自于谈话的内容和方式。我不光是批评他们,指出他们应该怎样做,不应该怎样做,我要听取他们自主的意见、有关人生生活等各方面的看法,我不会马上作评价、下结论,但我一定要寻求合适的时间和地点,一定要作评价、下结论。这种时间和地点的位移使他们相信:对于他们的一切我一直是记忆的,是思考的,是关注的。他们真的会懂,懂了,就充满了认同,充满了感激。我经常进入宿舍,尤其是周末相对单调冷清的校园里更需要我这种在他们已然是不可替代的依靠和安全的化身的及时出现。我从他们流露出喜悦甚至自豪的眼神里以及情不自禁的手舞足蹈里体味到那种难能可贵的信任和和谐。爱人经常说:“你把你的学生比儿子还心疼,还关心。”三是经济投入。我从来不会吝啬于为学生进行经济资助。只要是遇上学生有病的情况或其它特殊的情况,我必定会亲自出面加以解决。看病取药,学生医疗费、医药费不足是经常的现象,有些学生家庭经济拮据,生活费用不足,我不能置若罔闻,我必须解决或者基本解决。

三、建立一支优秀的班干部、团干部是实现学生层级管理、有效管理的重要前提,有利于培养学生的团队精神和提高自我调控的能力。

俗话说:跟着狼吃肉,跟着狗吃屎,说的是任何一个团队的战斗力如何主要取决于这个团队的领导能力、领导魅力和领导文化。对于一个班级来说,建立一个团结协作、管理和组织能力突出的班委、团委班子是非常重要的。实际上,关于班级里班委、团委尤其是班长人选的问题,我是在还没有正式接手20某某级三班管理工作之前就已经确定要重点抓好的环节。由于这个班级是今年才录入的新生班,我一开始对每个学生的实际情况并不掌握,因此,在班干部、团干部的人选问题上,我采取审慎的态度。我的计划是分步骤组建,也就是按照过度——发现——培养——组建——推荐的程序进行。

因为是新生,班级刚组建的时候,我临时指定了四个有过班级管理经验的学生作为临时性班干部,统一负责班里的日常管理工作,也不确定他们的具体分工,同时,我有意识地创造一些平台,比如班级户外活动、内部演讲、技能和特长展示等,从学生们的分析归纳能力、表达能力、管理能力等方面积极发掘。这样的过了一个月以后,班委、团委两个班子的雏形基本形成。虽然平心而论,对于这套班子结构是否是最优化的,我并没有十足的把握,但是没有一套基本完善的班委和团委负责班级的日常管理工作,让我一个班主任事必躬亲,一方面使我整天陷入忙乱的境地,另一方面也不利于管理形式的多元化和学生管理能力的提高,毕竟,我也不可能像学生那样整天生活在他们那个集体里,所掌握的信息并不具有完备性和真实性,对班级管理的决策难免失之偏颇。正因为这样,我面对的第一件事就是对班委和团委进行培训。主要内容包括班子的团结、职责的划分、协作的方法、管理的原则、管理的技巧等。现在回过头来看,对于培训中采取的这些方法从发展趋势来讲是完全正确的,但是我的这种做法也存在一定错位,那就是,我对这些学生的定位并不准确。我过分地依赖于他们对班级的直接管理,在具体事务的执行中按照他们的分工不同进行具体的任务安排。这里需要指出的是,对于我给他们分配的工作任务,他们都表现出了积极的姿态,欣然接受。有一阵子,我确实感到如释重负,觉得在班级管理上达到了事半功倍的效果。10月的某一日,学生科负责班主任考勤的同志告诉我说,9月份我班的考勤成绩下来后,位次比较靠后。我过去一看考勤项目以及失分的情况,大吃一惊。我这才发现,由学生科安排的每周应该及时上报的课堂人数、纪律考勤表被压在班长那里,一直没有上报过,工作处在停滞状态。我分别叫来班长和学习委员一调查,才明白,当时学生科负责班主任考勤的同志在进入班级寻找学习委员安排该项工作时,爱出风头的班长越俎代庖,第一个站起来承担职责,目的只是要表明她在班里的权威。而在当时这种情况下,即将站立起来接受工作任务的学习委员也只能收敛起来。之后的半个多月时间里,我集中时间深入学生宿舍,了解学生对班委团委组成情况以及工作开展情况进行调查,发现有将近九成的同学对班长的人选持反对态度。原因是时任班长的同学本身没有自我约束力,生活散漫,工作敷衍塞责,造成班级管理松散。正当我准备采取措施调整班委、团委班子时,班长也可能预感到自己在工作上存在的态度和能力问题,及时提出了辞职的要求。10月29日,这个日子我是永远不会忘记的,因为它是印证我在班级管理方面做出了一件正确的及时的选择的关键的日子。我组织召开了调整班委、团委的主题班会,我采取了全体学生投票选举班长的措施。老实说,最终选举的结果大大出乎我当初的预测。班长选举出来以后,我立即在我的办公室和新班长就班委、团委人员构成进行了商榷,我基本上是采纳了班长自己对班子人员的构想,一开始就赋予班长以最大的权力。半小时后,我宣布了新一届班委、团委人员的组成。新的班子建立以后,我的“严格管理,细节管理,情感管理,量化管理”的宗旨完全得到了贯彻落实。一是在我的引导下,“班长负责制”的机制得以充分发挥效用。班委、团委有什么工作上的意见建议,我要求他们先在班长的引导下集体商定,将成熟意见告知我。为了调动他们的工作积极性、主动性和创造性,我一般都是按照他们提交的意见建议执行。二是虽然实行“班长负责制”,目的是有利于班级管理的统一性和一贯性,但是我在安排工作时经常会有意识地根据分工的不同分头进行安排,或者经常性地找他们谈话,交流管理经验和管理心得,消除他们有可能产生的厚此薄彼的认识,卸却因为这种认识上存在的误区而心存的对工作的懈怠。现在的情况是,班委和团委一班人紧密团结,努力工作,对我所安排的工作及时地、保质保量地完成。一次,班长郭亚轩同学给我打电话,说晚上班里搞主题班会,让我参加。晚上,当我走进教室时,黑板上赫然写着“班委会批评与自我批评专题讨论会”,我内心一阵窃喜。主要原因是:一来我实际上一直想了解一下班委团委的工作能力、工作方法、工作影响,这种班会选择的主题本身就是前卫的,和我的想法是不谋而合的,也就是说,班委团委当然更主要的是班长的工作思路和我的思路是一致的,相对于他们的年龄和阅历而言,我不能不心安理得、喜出望外,二来班委团委敢于直面查摆的问题,显示出积极进取、认真负责的态度,尤其是从中表现出来的勇气和魄力,让我感到欣慰。事实上,当晚的批评会议让全班学生都得到了发现问题、思考问题、提出问题和解决问题的机会,提高了学习热情,增强了团队意识。目前,整个班委团委的工作积极有效,使我的管理变得得心应手,驾轻就熟,我享受着在班级管理中难得的“失业”的欢快。不但如此,我本着高度负责的态度,把已经培养好的学生干部推荐到学生会和学校团委,积极地为学校的发展和进步承担应有的职责。

四、实行日常工作的量化管理和人性化管理是推进学生公平化、严格化、科学化管理的最有效的办法。

对于一个班级,如果说由班主任、班委和团委构建在一起的管理者是管理的主体,全班其他学生和学生的有关附加是管理的客体,那么,如何实施管理的方法、渠道则是这种管理的纽带,是桥梁,是管理实施的工具。实行量化管理、有关工作责任到人的办法是我在实践中一直坚持并切实产生效用的办法。我的做法主要有:一是制定《20某某级三班量化考核管理办法》(内容附后),从纪律方面、学习方面、卫生方面、其它方面等四个方面进行量化,该办法突出了奖励,淡化了处罚。我的想法是:对于那些在纪律约束、学习投入、卫生勤奋和活动参与等方面表现优异的学生进行量化分奖励,实际上也就是对在这方面懈怠的学生的处罚,但所不同的是,奖励有利于调动积极性,处罚则抑制这种积极性。截止目前执行的情况是,学生在班级的各项量化考核中形成了有针对性的竞争,班级的战斗力、纪律性显著增强。二是制作《20某某级三班值日表》和《20某某级三班卫生值勤签到表》(相关内容附后),把公共卫生工作细化到个人,并加强监督检查,使督查工作也责任到人。宿舍卫生和内务工作实行舍长负责制,责成舍长制定表格,落实到人。这种量化细化管理的办法有利于学生日常行为的养成,有利于班级凝聚力的形成。本学期以来,虽然我班学生中有先天性疾病的多达7人之多,这些学生会在突然之间出现疾病发作的情形,但除非出现太痛苦的症状,大多数学生绝对要坚持上课、学习,他们那种坚强地与疾病战斗的勇气和毅力使我心痛神伤,又感慨万端。

五、倾情打造物质文化和精神文化,逐步构建鲜明的班级文化,是学生耳濡目染、潜移默化地发酵为情趣高雅的精品学生的必然途径。

班级文化是校园文化的亚文化,校园文化又是社会文化的亚文化,因此构建鲜明的班级文化不仅关系到班级内部每个学生的健康成长,而且也对整个校园文化的引领作用提供强有力的支持。广义的班级文化表现于物质与精神、内容与形式、课内与课外、学生所遵循的价值观念与行为准则等各个方面。狭义的班级文化,是相对课堂文化而言的课外文化,反映着人们在价值取向、思维方式、行为规范上的一种团体意识和精神氛围,它包括舆论风气、人际关系、班级环境等。在文化建设方面,我主要是有针对性地构建物质文化和精神文化。

在构建物质文化方面,我主要是抓教室文化载体建设,这一部分构成了班级的有形文化。结合教室的布置和美化,我在广泛调动全班学生积极性和采纳可行性建议的基础上,将教室的课桌、桌凳陈设进行规划。我把教室的墙面划分成文化主园地、公示栏、信息栏、小文化园地等多个板块,进行定期更换。其实这种设置在其他班级也是一样的,是班级文化构建的共性;体现班级文化特殊性的是无形文化。

在无形文化的建设方面,我首先是制定班训。从开学的第一天起我就公布了班训:“宽广、友善、健康、向上”,并且以艺术字的形式挂在文化主园地最显著的位置。班训内涵更多地体现了对素质教育方面的重视和要求,体现人生应有的态度和方向,并且反复地经常性地对学生进行讲解,让她们真正把握实质内涵,耳濡目染,潜移默化。其次,我提出了班级建设的原则:“公平、民主、制度化”。再次,我界定了班级建设的层次:“安全第一,健康次之,然后学习”。班级建设的层次表明,我坚持了学生培养和发展以人为本的思想,我全学期工作的重点也是围绕这样的次序开展的。我几乎全部的主题班会、户外活动、临时课堂等都是围绕学生的人身财产安全和身心健康开展,这样做的结果是全体同学是安全意识、健康意识显著增强。而在学习方面,我基本上没有采取什么管理措施。在我的教育理念里,只要具备了安全和健康这两个基本素质,学习的问题是引刃而解的。开学之初,由于我对学生不了解,班级里发生了两起打架事件,经过一段时间的集中教育,打架事件不但戛然而止,而且全班学生的团结和进取精神已经初步凸显。

六、用心灵去感化,用言行去教化,使弱势学生和问题学生感知生活的温暖和未来的希望。

前面已经谈到,进入中专学校的学生有一定的特殊性,这种特殊性主要表现为弱势学生和问题学生比较多。从我所管理的这班学生来看,这种弱势和问题则主要分三种情况:单亲家庭中成长、先天疾病和不良生活习性。

这是最让我难以谈论的一个话题,我不是说我面对这样的学生实施教育和管理时感受到了困难,是无计可施的,是束手无策的,不是的。相反,当我把这样一个拥有49人的班级仅仅用4个月的时间磨合起来,形成了一个团结的、初具雏形的团队,只有我这个班级建设中的第一责任人可以听得见、看得见在他们个体之间涌动的那种对我的信任、依赖甚至因为看见我而情不自禁迸发的激动和活力。我知道,他们的一生已经注定和我的生命分不开。正如我曾经给他们的所说:“你们不可能将我忘记,不管我用大爱和宽广装帧的艺术之刀将你们雕刻成什么样的作品,你们迟早要萌发同样宽广而仁爱的性灵之花将点染你们今后人生旅途中所勾勒的每一个脚印!不管你们的人生有多璀璨,这一点并不重要,重要的是,在今后的人生旅途上,你们因为有真挚导演的美好的暮景而使你们不会感到寂寞!”但是,作为一个有良知必须具备良知的教育工作者来说,从这个班级里映射出来的事实是:在我们生活的这个世界里,不管是中华民族,还是其他人类社会中奔涌的生命长河里,有多少生命正在承受着厄运的磨砺和煎熬啊!

中年组班主任教学心得发言稿

尊敬的领导,班主任们:

下午好!

我是来自绵阳师范学院思想政治教育专业的汪亚琼,来到宝中,带着一份窃喜与自信,窃喜是因为这个机会通过努力争取过来的,自信是因为告诉我自己我要努力学习我的专业知识,以自信的姿态站在讲台上。一周后,我成为了13班实习班主任,在当见习班主任这段时间我感受颇多,渐渐明白了作为一名老师的不易,做一名班主任更不易。

记得在学校老师讲怎样做好一名班主任时,说到班主任老师类型:智慧加爱心型,爱心加劳动型,良心加应付型。曾听过一位老班主任这样说,“如果班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;如果班主任不在,学生仍能做好,那就是一个优秀的班主任;如果班主任在,学生仍不能做好,则是一个非常失败的班主任。”这句话道出了事实,因为,我在,班上有时能做好,有时却又做不好,说明我还是缺乏魄力。

这两个月以来,让我真正了解到了班主任的工作。班级日常管理管理是一项繁琐而艰巨的一项工作,跟着梁熊梁主任,我尊称为:梁班,我学习到的第一个是:班主任自身首先应具备较强的管理能力。在管理中,为了让班里所有学生都能进步,梁班首先在班内挑选能力强的学生做班干部,班里的事情基本上以他们为核心,成为班主任的左膀右臂,每周开一次班干部大会,了解班级新动向,那么以后,我当班主任第一件重要的事就是了解我的学生,挖掘出具有管理能力的班干部团队。

我将从以下几个方面来谈一谈我如何提高自己:

(一)充满自信,尊重学生,为人师表。

高中学生正处于人生黄金期,情感不断丰富,思维相当活跃。日常生活中班主任的外在的言行举止都会或多或少地对学生产生一种榜样和示范的作用,对学生产生潜移默化的影响。班主任站在讲台上首先要充满自信,坚信会把班级管好,把自信展现在自己的言谈举止上,同时注意尊重学生,因为学生是一个独立个体,所以只有尊重学生才能获得学生的尊重,这样才能真正做到为人师表。但要记住,尊重不等于放纵。

(二)努力钻研教学,提高自己的形象。

我深深地知道要想搞好自己的班主任工作,应学生心里树立良好形象,怎样树立呢?并不是每天穿得花枝招展,最重要的知识的魅力,拓展自己的知识面,在课堂上让学生感觉自己的课是非常有意义的,能真正学到东西,进而使学生喜欢自己、佩服自己,慢慢的便在学生心里树立良好形象,得到学生的承认与认可,有助于教学与班级管理。

(三)抓住时机,增进了解。

我始终相信,要想教好学生,要真正了解学生,懂学生才是最正确的教育方法。我有时候思考我在读高中时期,我希望我的班主任是怎样的一位班主任,我便以这种期望来要求我自己。同时,我也明白自己的工作对象是千差万别的学生,他们的个性差异大,在调整我自己的同时,也必须要显现出的我的行为准则。

因此,我要懂得因材施教,用自己的爱心与学生进行沟通交流,在日常生活中尽可能多地关心学生,爱护学生。除了上课时间,我会尽力抓住机会和他们接触,早操时,去了跟来得最早的学生聊一聊,夸夸他们起得早,很棒,并跟她们交流,起得早的也要带动寝室的其他同学也早起。

(四)团结科任老师、家长,走近学生的思想与学习状况。

要紧跟班主任的步伐,班上出现的问题及时跟班主任沟通,班主任要团结各科任老师,听听科任老师对学生的反映情况,才能更加全面的.了解学生。

在课余时间我经常找学生聊天谈心,帮他们树立信心,并培养他们养成良好的学习方法和学习习惯。走近学生,我发现与学生一起参加活动,十分有助于和她们的相处,上周日的主题班会,梁班十分信任的将主题班会的工作交与我,我希望我们的班会可以更加生动,便在班会中插入了学生的朗诵,更多讨论,发言等活动,鼓励他们自信,班会效果很好。我们也把班会的照片传到家长群,得到了家长们的认可,以此和她们共同探讨教育孩子。

总之,这两个月实习班主任工作让我成熟了不少,学到了很多与学生相处的知识。当然,在实习班主任工作中也存在很多问题,有时疲倦了会懈怠,没有及时发现班中存在的问题。最后最想说的是:感谢学校给我提供了这样一个平台让我切实得到了锻炼,感谢梁班悉心教育指导,我也要多多向我们的班主任前辈们请教,取经。我将会继续怀着我的教育热情投身班级,同时也不断进行反思和对存在的问题进行改正,不忘初心,继续学习。

班主任工作经验交流的心得体会班主任工作经验交流会发言稿

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!今天受学校领导的安排,谈一谈当班主任方面的一些工作经验,其实在坐的班主任老师在很多地方比我做得更好,但受命不敢违,只好在各位面前班门弄斧了。在这里我把我当班主任的一些做法和感受向各位汇报,与大家共同探讨。

我把我当班主任的做法和心得总结为:紧跟、严教、重管、博爱、交流。即紧跟班级学生,严格的教育,注重班级管理,给与学生母亲般的关爱,与学生家长多交流。

一、跟紧班级学生,当好小“主任”,带好班集体。

有人说,班主任是世界上最小的主任,也是学校里最艰辛的工作岗位。主任虽小,责任却大。岗位虽苦,苦中有乐。班主任老师担负着全班学生的学习、生活、思想教育、劳动纪律、安全等诸多方面的管理教育工作,肩负着家长们的殷切期望,也寄托着孩子们的美好愿望。

初级中学阶段,是学生们发育未全,思想不定的时期,也是他们容易偏离人生方向的时期。他们这一时期的学习生活、思想教育等重任都落在我们老师身上,班主任更是责任重大。作为班主任即是他们的教师,也是他们的父母,什么都得管,包括吃喝啦撒,还得形影不离。我在奎溪中学工作9年,当了7年班主任,其中的酸甜苦辣,几尽偿遍。我家离学校虽然只有5分钟的路程,但是我吃了7年食堂。从清早进校一直到晚上学生就寝,一天十几个小时我都和学生在一起。因为我知道只有跟紧学生,才能随时了解掌握学生的学习生活情况和思想动态。去年上期,正值我儿子高考,看到别人去照顾自己的孩子,我作为孩子的妈妈多么想请假去照顾他,但是我不能,因为我带的是毕业班,他们也即将参加中考,我不能因为我一个人的孩子,影响几十个孩子,我只能在心里对儿子说一声:“对不起”。

其实每一位老师都有一个美好的愿望,希望自己的学生爱学习,听教育。但我们必须知道,你只有亲近学生,象父母一样对待他们,象兄弟姐妹一样真心相处,以平等之心对待每一个学生,他们才能贴近你,敬重你,信服你。记得带中45班的时候,该班是由奎溪坪完小、奎溪中学、木榴完小三所学校合并组成的初中二年级班,他们的学习成绩参差不齐,部分学生更是调皮倒蛋,违反校纪班规,严重影响其他学生的学习。我并没有因为这部分学生成绩差,不守纪律而另眼相看,相反,在他们身上,我花了更多的时间和精力。我通过全面掌握每个学生的情况后,对他们对症下药,分别教育。经常利用中午、晚餐后休息时间,和他们谈心,给他们补课,提高他们的学习积极性,对个别进步慢的采取师生共同监督,紧跟不放,直到他们走上正轨。龚雨金老师经常笑我的:只要有学生违纪,你就来了“劲”。虽然是一句笑话,也说明我们班主任工作在任何时候都是不能放松的。一分耕耘,一份收获,我所带的班基本上期期被评为先进班级。

二、严格的教育,母亲般的慈爱。

中学生的思想即单纯又复杂,他们初离父母,吃、穿、住都在学校,远离父母的照顾与管教,犹如脱缰的野马,随时可能发起狂奔。此时,他们更需要母爱,更需要正确引导和严格的教育,这也是我们班主任的一个工作重任。作为班主任必须准确及时掌握每个学生的生活学习情况,对做得好的、表现突出的及时表扬,对不爱学习、不守纪律的给予严肃批评。对违反纪律的不论成绩好坏一视同仁。

在学生有困难的时候,要尽力给予关爱和帮助。要有教育中的威严,也要有生活中的母爱,做倒严中有爱。一个叫邓子魁的同学,有一天他打着赤脚来到学校,通过了解才知道他没有爸爸,妈妈已改嫁他人,和年迈的爷爷奶奶相依为命,家里很穷,唯一的一双鞋星期五回家打湿了,没有干,只好打着赤脚来到学校。当时我二话没说就带他到商店买了一双鞋子和两双袜子。如果有学生生病了,我就及时把他送到医院就诊,学生没有钱就先给他们垫付,同时不忘给他们买一点水果。开学初,我把每个学生的生日都记在班工作记录本上,哪个学生生日,我都会买一份礼物(如:饮料)送给他,让他感到惊喜,感到温暖。孩子们虽小,但他们也是懂感情,重感情的,师生有情,大家和睦相处,班级有了活力,有了凝聚力。

教育学生要抓住时机,讲究方法。我一般每个月要求学生写一次总结,写自己的心理话、写对班级和老师的建议、写自己的成绩、写自己的缺点,总之可以随心所书。这样,可以了解他们的心理动态,及时找他们谈话,解决问题。有一次,陈佳玲同学给我写了这样一封信:“老班,谢谢你这几年对我的关心和教育,在56班学习和生活我真的很开心。记得那次我生病后,您总是无微不致的关心照顾我,我物理实验操作考得很不好,您没有批评我,我心理感到很羞愧,我不愿做落后的陈佳玲。”我看完信后,联想到这两天她的情绪有一些变化,我立即找她谈心,首先肯定她的优点,能跟老师说心理话,把老师当知心朋友,值得表扬,这次考试成绩稍差点老师没批评你,是因为你身体没有恢复好,你爸爸也再三叮嘱老师,你的身体还处在休养阶段不要给你太多压力。你是个懂事的孩子,老师怕你压力太大,并不是老师不关心你的成绩,等你身体好了,要抓紧学习,把功课补上来,话说开了,她的脸上也露出了笑容。

当过班主任的都有一个共识,希望教听话的学生,最起码是听教育的学生。但是,当你遇到顽皮,屡教不改的学生,对待他们要象自己的儿子一样,不厌其烦,对他们要永不言弃,因为只要不放弃,就会有希望。中45班有一个学生,刚转到班上的时候,非常调皮,不爱学习,经常违反校纪校规。我多次找他谈心,要求他遵守纪律,好好学习。他有体育特长,我鼓励他加强锻练,提高自信心,但收效甚微,有时虽有好转,但终究坏习不解。批评多了,还认为我只有对他一人管得严格些,口服心不服。一度使我伤透脑筋,寝食难安。有一天晚上等我查过寝后,他就和另两位同学溜出校园上网。当时我非常生气,就把他们叫到办公室狠狠地批评了一顿,并且要他们通知各自的家长到学校来,那两位学生都要家长来了,唯独他不肯叫家长来,还对我说:“老师,你别告诉我爸,我爸得了癌症,我爸知道会伤心的”。我当时打电话到他家,他爸当时其实没生病,是他骗我的。真是又气又恨,哭笑不得。事有凑巧,就在那一年,他爸真的去逝了。因他家困难,在他爸去逝时,我向全班学生倡议,搞了一个献爱心活动,并带了几个学生代表,带着全班同学的爱心去了他家。当时已经下雪,天气非常寒冷,到他家要过一渡溪,我和几个学生硬是脱下鞋子打着赤脚过去的。他非常感动,没想到老师和同学们这样关心他一个不听话的学生。回校后,他就写了一篇广播稿,题目是“老师,对不起,45班的同学对不起”。写得非常不错,我就问他;“广播稿是你自己写的吗?”他告诉我:自己写好后,要班长向礼维帮着改的。这时,我认为机会来了,乘机对他进行思想教育,教育他如何做人的道理,如何对待同学和老师,如何把学习搞上去。慢慢的我发现他有了进步,后来他越来越懂事,到了初三,他妈妈为了生计外去打工,家里平时是她外婆照看,双休日就是他自己。我问他生活是怎么安排的?他告诉我:自己会煮饭,但不会炒菜,一般都是买点凉菜回家。我当时也非常感动,觉得他非常懂事。在班上还以他为典型对其他同学进行教育。有了老师的表扬,同学们的帮助,他对自己的信心越来越大,变得爱学习,爱运动,在全校体育运动会上他得了两个冠军,他自己高兴,大家都为他感到高兴。现在他在镇区办了一个汽车修理店,生意很好。有一次,他在网上和我聊天,他说:“老师,谢谢你呀”!我说:“谢什么”?他说:“谢谢你对我的教育啊,如果没有你的耐心教育,我现在不知是什么样子啊”?虽然以前付出了很多,但此时却感到无比欣慰。

三、注重培养班干部,提高他们的班级管理能力。

班干部是班主任的得力助手,培养好班干部,是班主任工作的又一重点。我挑选任用班干部坚持两条:一是优而则仕,二是民主选举。班干部要基本符合思想好、学习好、爱劳动,守纪律,有一定的管理能力和胆识,还要能大公无私,乐于助人等条件。然后对他们进行具体的分工,明确职责,并教给他们工作方法,指导他们开展工作。我与班干部经常交换意见,只少每月召开一次班干部会议,每个班干部都要发言,进行总结,好的典型和不良行为还要在班会上进行总结,分别提出表扬和批评,重大的活动(如:运动会、歌咏会、班会、甚至包括教师节等等)都要在班干部会议上讨论,大家献计献策,争取把活动办得有声有色。培养并管好班干部,减轻了班主任的工作量,同时通过他们可以更多地掌握其他学生的情况。我坚信一条,一个人的力量是有限的,团队的力量是不可估量的。没有完美的个人,只有完美的团队。这也是我这些年所带班级能够做得比较好的一个重要原因。

四、与家长多交流。

家庭教育与学校教育越接近,产生的教育合力就越大,效果就越显著。要使家长的教育配合学校教育,保持一致性,关键在于班主任与家长的长效联系。我在担任班主任期间,经常与家长保持联系。特别是对那些智力较好而又不爱读书的学生,我就与家长定期交流,互换意见,共同教育,达到学生进步的目的。如中56班的刘俊同学,比较调皮,不爱学习,喜欢贪玩,刚来我班,他的成绩属于中下水平,但我发现这个学生智力较好,有潜力可挖,我就找到这个学生的家长刘运才,首先肯定他儿子的优点,同时使他坚信他儿子是一个可造之才,接着我和该家长一起与刘俊同学谈话,鼓励他抓紧学习,提高成绩,将来一定能考一所好学校。后来我多次和这位家长联系,及时反馈情况,交流意见,给刘俊同学打气、鼓劲,经过老师和家长的共同努力,刘俊同学去年以854分的成绩考上了安化二中,他爸爸非常高兴,为此,还特意在饭店请老师吃了一餐饭,以表感谢。

还有一个学生,智力超群,可性格怪异,让人难以捉摸。上初二的时候,他迷上了网,学习成绩直线下降,由全年级的第一名降到十几名,尤其是英语每次考试只有40来分。我多次找他谈话,开导启发他,并举例说明上网的危害性,虽然取得了一些效果,但他总是网瘾难去,成绩时好时差。我看在眼里,急在心里。后来我了解到该学生敬畏父母,听父母的话,于是我多次登门拜访,与家长一起商量,共同教育,他的爸爸妈妈也费了不少心思,想了很多办法。通过共同努力,他终于以优异的成绩考进了安化二中,并顺利进入了重点班,现在在安化二中学习成绩也是名列前茅。

由此可见,学校教育和家庭教育是分不开的。老师和家长保持密切联系是非常重要的。但经验告诉我,向家长反映学生的情况,要讲究谈话艺术,区别对待。对于溺爱型的家庭,交谈时,应先肯定学生的长处,然后再适时指出学生的不足。要充分尊重学生家长的情感,肯定家长热爱子女的正确性,使对方在心理上能接受你的意见。对于放任不管型的家庭,班主任在家访时要多报喜,少报忧,使学生家长认识到孩子的发展前途,激发家长对孩子的爱心与期望心理,加强家长与子女间的感情,为学生的健康发展创造一个良好的环境。

以上,是我做班主任工作以来的一点体会。不足之处,请各位老师多多指教。

谢谢大家!

班主任发言稿

同学们好!今日我和大家一齐来到了一个新的班级,新的团体,教师的心境和大家一样,充满喜悦、激动和兴奋。期望在今后的学习生活中,我们共同努力,让我们的学习充实、愉快,把我们的大家庭建设得健康、和谐!

开学的第一天,教师想跟大家谈谈“四个不容易”。

山高海深的恩情。

第二,教师不容易。师者,所以传道受业解惑也。教师要负责同学们的学习,认真备课上课,还要批改很多作业。教师是新时代的移山愚公,起早贪黑,诲人不倦。教师还是同学们心灵的园丁,要花时间去了解你们,要随时关注你们心理上、情绪上的每一个变化,要倾听你们的倾诉,缓解你们的压力,解决你们的困难。教师的工作,绝不只是每一天上一两节课。在教书育人的同时,教师还背负着来自家长、来自社会的巨大压力。大家说,教师容易吗所以,期望同学们尊敬师长,认真听讲,有错就改,争取学有所成,不辜负教师的期望,不枉费教师的一番苦心。

第三,自我不容易。听到那里,可能有同学会说,我不知不觉就长这么大了,无忧无虑,很开心嘛,怎样说不容易呢其实,细想一下,我们从出生到会爬会走,从咿咿呀呀到会说话,从一字不识到会读书作文,从懵懵懂懂到有梦想,从不懂事到学会为人处世……每一步固然是父母付出的结果,但也与自我的努力密不可分。这样看来,能走到今日,自我的确不容易!所以,期望同学们珍惜时间,刻苦钻研,不浪费、不虚度这仅有一次的宝贵生命!

第四,走到一齐不容易。四海之大,学生无数。为什么就是这几十位同学聚到了一齐我们来自四面八方,欢聚一堂,实属不易。有缘千里来相会,无缘对面不相识。所以,期望同学们心胸开阔,互相团结,和睦相处,把同学当作自我的兄弟姐妹去关心去爱护,互相帮忙,共同成长。

同学们,当我们想偷懒时,当我们即将犯错时,当我们无法忍受某位同学时,当我们被教师批评时……让我们默念这“四个不容易”,我们就能变得精神抖擞、明智理智、宽宏很多、虚怀若谷。就让这“四个不容易”伴随我们的学习生活,伴随我们的一生吧,我们必须会受益匪浅!

最终,我衷心地祝愿大家欢乐学习,健康成长!

班主任发言稿

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家下午好!

今天是一个值得我们铭记的日子。在距离奥运会开幕还有96天的时候,在2010年的“五四”青年节,在离高考还有32天的时候,我们全体高三师生在学校领导的倡导之下齐聚在这里,隆重举行养成教育的总结大会。在这样一个特殊的日子里我们首先要感恩。感谢精心策划养成教育方案,彻夜思索养成教育方法的领导班子;感谢始终播撒激情,始终爱生如子开展养成教育的班主任老师;感谢一丝不苟,耐心教育,倾心交谈的任课老师;感谢精心呵护,服务育人的养成教育工作者。正是全校老师和教育工作者不计辛劳的付出、无私奉献的养成教育,才有了“团结友爱、文明守纪、勤奋进取、励志成才”的我们,才真正意识到“学会做人、学会求知、学会生活、学会健体”的深刻含义,才体会到“擦去一块痰迹,美化一片空间,升华一次灵魂;捡起一片纸屑,净化一寸空间,陶冶一回情操”的养成教育境界;才养成了“走进校园应思勤奋努力,漫步校园当讲文明礼仪”的良好学习习惯,才确立了“行为养成习惯,习惯决定成败”的成才意识。

现在请允许我以班主任的身份提议:我们高三全体同学,用热烈的掌声传达最亲切的问候和最诚挚的谢意。(稍长,掌声)。

同学们,这次大会应该是我们人生意义的一次标志。也许对于我们老师来说,意味着付出的三年辛劳又要变成我们人生的一种收获,但对于你们来说,三年良好习惯培养起来的,是一个全新的你们,你们已经从一个知识浅薄、行为稚嫩的初中生成长成了一个知识渊博、行为规范的高中生;你们已经从一个不注重习惯培养的孩子成长成了一个注重习惯培养的文明人;你们已经从一个生活杂乱无章不注重体育锻炼不注重参加活动的学生成长成了一个在生活中活动中不断磨砺自己快乐自己健康自己成就自己的聪明人。同学们,是二中造就了成熟文明、理智文雅的你们。

同学们,我们怎能忘记刚刚走进二中你们自信并始终微笑着面对一切困境和挫折;怎能忘记课堂上你们踊跃发言精辟阐述;怎能忘记操场上你们迈着矫健步伐,跨跃一个又一个的高度;怎能忘记舞台上你们用肢体语言传递着优美的舞动和靓丽的青春;怎能忘记元旦晚会上你们用精彩纷呈的演讲和小品熏陶着学生也感动着我们;怎能忘记高一时在“习惯与成人”的养成教育中你们稚嫩调皮的眼神;怎能忘记高二时在“学习与方法”的养成教育中你们勤奋不倦的身影;怎能忘记这些天来在“心理与成功”的养成教育中你们卧心藏胆的毅力和破釜沉舟的拼搏、你们誓言如山的坚定和志在必得的信念。“甘愿寒冬磨霜剑,一飞暖春刺六月”这就是你们在高三一年中留下的必胜的信念见证,同时也将见证着你们的成熟与成功。

太多太多的记忆碎片值得我们珍藏,也许在以后的岁月中它们会像一幕幕戏剧在我们人生的舞台上上演,但搭建在二中的养成教育的舞台一定是你们一生中最精彩和辉煌的舞台。

同学们,这次大会也应该是我们的一个起点。它将为我们10年高考支撑起成功的大厦,也将为我们以后闯荡世界和攀登事业的高峰奠定一个坚实的台阶。再过一个月,你们将迈着铿锵的步伐向梦想发出挑战,你们将带着殷切的希望在高考中收获硕果,就像险峻的大山拦不住汹涌的激流一样,汹涌的激流也拦不住你们顶风前行的坚毅的航向。就像沉静的秋色拦不住凄冷的北风一样,凄冷的北风也拦不住你们走向成功的春天的脚步。成功一定会属于我们。

最后祝愿我们二中2010年高考能取得圆满成功!祝愿同学们在最后一个月里继续发扬吃苦耐劳的精神轻松备考,在一个月后的高考中能够取得良好成绩、金榜题名。

我的发言到此结束,谢谢大家!

班主任发言稿

首先,对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感激!召开这次家长会的目的是为了加强彼此之间的联系,相互交流一下学生在校、在家的情景,以便教师能够更有针对性的实施教育,家长能够更好的教育自我的子女做人与成材,帮忙孩子们学的更好,取得更好的成绩!

作为小学一年级的教师,我们既关心孩子的学习,又在思想上引导孩子,既在行为上辅导孩子,又在学习上帮忙孩子,我们用爱心、职责心,悉心的呵护您的孩子,让他们一点一滴的成长。我们同时也殷切的盼望着能得到各位家长的大力支持,孩子的教育是教师和家长不可推卸的职责,教育关系孩子的一生,一旦错失机会,就难补回来了。相信在我们共同的努力下,必须能让孩子在家、在校这两个生活和学习的主环境里和谐、欢乐、蓬勃向上地发展。

下头对家长们提几点提议:

一、发现问题及时与教师联系。作为教师,我们期望能和家长坚持联系,多交流孩子的情景,我们要互相配合,把不良的发展势头消灭在萌芽状态。

二、为孩子创设安静的学习环境,孩子学习时,不要在他们身边大声讲话、争论或看电视等。

三、重视自身的行为和修养,树立威信,为孩子做好榜样。注重家庭教育的一致性,创造和睦、祥和、稳定的家庭气氛,和孩子建立良好的朋友关系,多倾听他们内心的想法,做好疏导思想方面的工作,帮孩子坚持良好的心理状态。

四、帮忙孩子养成良好的作息习惯,监督他们早睡早起。

五、做好孩子的作业辅导工作。一年级学生时常看不懂题意,家长要耐心的把题意讲清楚,并帮孩子养成检查作业的习惯。

一般来说,不少家长看别人的孩子感觉优点多,而自我的孩子缺点多,这是因为对自我的孩子很了解,期望较高,能够说孩子的努力很难到达家长的要求。所以,作为父母应理性的对待子女,多些平和,少些苛刻,以平常心对待孩子的成长,注意呵护孩子的.自信心,挖掘孩子的潜能,让孩子在困境中历练。让我们共同努力,教育好我们的孩子!

班主任发言稿

尊敬的领导、老师、同学们:

大家好!我是xxx,今年担任了265和266、258(暂时帮助xx老师上课)语文教学,而且还担任了266班的班主任。

我始终认为自己就是个搞教育的,所以高老师谈到让我来接任班主任工作并且266班没人来带,我就义无反顾地接任了266班的班主任工作。当时我的一句话是“挑战极限吧”。我不认为有我教育部了的学生,只要是来二中的每一个学生我们就有教育他们的责任和义务。我问心无愧。不过等我真正接上266班看到一片散沙的局面我是又急有悔,学生真的让你很失望。总的来手是不比努力比享受,不比学习比吃穿,不比成绩比消费。无理想无目标无计划无进取之心无集体意识无良好的习惯。早自习没有书声朗朗,晚自习没有安静自学,课堂上没有聚精会神、勤做笔记,文具在这里都是玩意儿,知识在这里不存在归纳整理,纪律在这里知识摆设。三闲的人多:说闲话的,做闲事的,闲得无聊的。教室有四多:塑料瓶多、手机多、挎时尚包的多、坏习惯的多。四少:书本少、真正学习的人少、按时到教室的少、能吃苦的人少。

我当时是想到了总理那句深情、真诚、掷地有声的话。它不仅深深地感动着全国人民,也是震撼了我的话,那便是他面对中外记者时的庄严宣誓:“不管前面是地雷阵还是万丈深渊,我都将一往无前、义无反顾、鞠躬尽瘁、死而后已。”我没有理由推托更没有理由退缩,我只能想办法向前走,推着学生也要推到他们高考考场上。

但是我常常有这样三个担忧:

1、我担忧我们的学生如何才能做到齐头并进。

2、我担忧我们的学生在短时间之内能不能改掉坏的习惯。

3、我担忧在我们的集体中如何能竖起几杆旗来,专业课和文化课都十分优异的学生,让他们来示范和引领大家共同进步。

后来我就开始了富有激情的工作。我引用了许多教育他们的话。我记得最深刻的是魏书生的《和创业者比》这篇校短文:一个眼睛总盯着寄生虫的人,明明自己每天只干一小时的工作,他也觉得吃了无限大亏,牢骚满腹、怨气冲天;一个总和创业者比的人,明明自己每天做16个钟头的工作,也觉得问心有愧,自励自责、自珍自重、埋头苦干;引导学生个常和创业者比,养成良好的学习习惯,这样,学生就会身在苦中不知苦。对会自觉地参照他人而激励自己了。我做了一下工作:

第一是组建班集体,建立班级博客。班名:“未来号”“未来号”是266班的别称。因为有了未来我们这个集体而崭新;因为有了未来我们开始不倦的追逐。“未来号”是就是一首凝聚力量、绽放青春、收获成功的战舰。班训:追求卓越的心有多远,演绎成功的舞台就有多大。班主任寄语:让我们每一个艺术的细胞都能绽放成激情的花朵、智慧的花朵、快乐的花朵。

266新解释:“2”就是专业课和文化课;“66”不仅是一帆风顺,前途无量,更是两个“六种素养”。第一个“六种素养”是属于个人气质的:健康的体魄,个性的魅力、痛苦的磨炼、成功的体验、超越自我的暗示和追求卓越的快乐。第二个“六种素养”是属于学习品质的:幸福的阅读、不倦的演算、反复的朗读、严密的框架、琐碎的记忆和不断的纠错。

书法标语:

非淡泊无以宁静,非宁静无以致远。

有理想在的地方,地狱就是天堂;有希望的地方,痛苦也称快乐。

成功就是简单的事情重复做,重复的事情坚持做。

智者用行动构筑梦想的肌骨,庸者用叹息目送梦想的远去。

成功就是每天进步一点点。环境不是阻力而是展示我们的舞台。

266一定能成功的,未来号也一定会驶的更远。相信我们每一个人,相信你,相信我,相信他。我们会在胜利的彼岸欢庆聚会的热烈、倾诉盛宴的豪情。

另外我们博客上的《让我轻轻地告诉你》《其实,你们很了不起》《赠给勇敢的水手》《上大学不能少了我一个》《也来学习“亮剑精神”》等博文也鼓励他们让他们确立了自信,有了集体的观念,为以后的工作和教学带来了便利。

第二是分组谈心和鼓励。了解学情鼓励学习树立自信心和远大的理想。有美术16、舞蹈10、编导2、体育9、音乐6、非专业5和复习生14共60人。每天谈的内容不同而且每个人的情况还不同。我体验到的是快乐而不是复杂和嫌弃。鼓励他们确立目标,教育他们要痛殴努力来改变自己。

第三是召开了第一次家长座谈会,对学生家长进行了教育。并对学生的实际情况向学生家长进行了一个汇报。引导学生家长正确来对待266这个集体。许多学生家长改变了看法,统一到了“拼搏一年考上大学”的目标上来。

第四引导学生养成一个良好的习惯。特别是学习习惯和做人的一个基本的准则。引导学生读书。其实有时候知识的获得也许就是多看了一本书,多看了一篇文章,多看了别人的一次笔记本;多听了老师一节课,多问了一个问题,多和别人交流了一次,多帮助和理解了别人一次,多用了一点时间,多学习了一会儿等等。

可以说有了这样的工作266班发生了大的变化。但是毕竟是一群特殊的孩子,而且他们也在不断的变化着,现在我们266班有面临着新的问题:如何学的更有效,如何把简单的学会了掌握了,如何能够坚持下来等等。但我相信266班一定是一个有希望的班集体让我们拭目以待吧。

班主任发言稿

各位领导、各位同:

仁大家好!

感谢校领导的信任,让我参加本次班主任经验交流,下面我将这些年来作为班主任的所做所思,向各位汇报一下,望能做到抛砖引玉的效果。

我参加工作xx年,班主任工作14年,盘点这14年有成功的欣喜,有失败的无奈,有耕耘的艰辛,也有收获的感动。

我们一生会遇到很多老师,多年后能让我们记起来的老师无外乎两种:一种是在我们成长过程作出具大的贡献的老师,另一种则是“挂”在黑板上的老师,而其他的老师我们早以忘记,做为老师的我们都正在让学生因第一种原因记住而努力着。

一名优秀班主任首先是一位优秀的科任教师。做为班主任老师的你,如果在课堂上不能使你的学生折服,那么课后即使你讲的天花乱坠也是徒劳。作为一名班主任老师的我认真备好、上好每一节课,做好每一次辅导,仔细批改每一份作业。我知道我的能力有限,但我想要做好每一节课的强烈愿望是无限的,虽然我不能将每节课都做的非常精彩,但学生会体会到我在力求做的更好。所以我所任学科班级的学生,对我还是比较认可;对于我们班而言,我对学生的教育就有了厚实的底气。

在班级管理中,我就宏观上作以下几点汇报:

良好的习惯人会享用一生,今天的习惯决定明天的成就。说起习惯养成,学生总觉得大无边际;为了消除学生对习惯养成的心理障碍,我就胡乱的借用某心理学家的名义,说:如果一人能够坚持作某事三个星期,则这件事的习惯已养成—三星期效应;学生只要给制定一个适合自己的计划,同桌相互监督三个星期;这一习惯便已养成。哇寒!一个好习惯的养成原来如此容易。三个星期,三七二十一天,大多数学生的确做到了。

说到理想学生会觉得大而空,且放之于四海皆准,但又让学生没头没脑。而我的理想教育具体、简单易做——那就是拼高考,白岩松说过“没有高考,你拼得过富二代吗?”我们学生绝大多数来自农村,我们已是农n代的孩子,如果没有高考,我们将成为农(n+1)代,并将继续延续。所以,做为农民的孩子,“高考”是我们的希望,是我们走出去的跳板。所以,我们没有理由不去拼高考。拼高考是我高中阶段的最大理想。

说到爱学生可能有人会笑我,说我在“点眼药”,其实在每位班主任的内心都有一个“爱的情结”——自己班的学生比别班的学生可爱。这说明班主任老师对本班学生有特殊情感。感情需要表达,一个小小的动作、一个眼神、一句问候就已足够,[例如:某同学来请假说:“老师我感冒了,不能坚持上课”。我用手先摸了摸他的头说:“的确有点发烧,吃药了吗?有钱买药吗?如果没钱现在我这拿上,要不要同学陪你?”看!这没有丝毫的作做,这是爱的自然的流露。这样说这样做,我想这个同学的感冒已好一半。]前几天,天气预报第二天将会大幅降温,我将这一信息及时通知学生并提醒他们适时添增衣服。第三天气预报又说要降温,我又给学生去通知,结果班里学生大笑,我感到莫名其妙。“班长怎么回事?”“你说昨天天气要降温,我们都穿上了棉衣,结果天气并没有变,上体育课差点把我们热死。”我也笑了,说:“那是天气预报惹的祸,我不是故意的。”从学生的笑声中我体会到学生对老师“善良用心”的理解。

去年高一年级分别举行了“新生军训”“趣味性运动会”“队列队形和体操比赛”“新生家长会”各班还自行组织“庆元旦”等大型活动。在军训和学生运动会上,班主任老师都能为学生端茶倒水,鞍前马后的为学生服务。使班主任老师和学生走的更近;在队列队形和体操比赛中,班主任老师亲自训练和学生共洒汗水。在“庆元旦”活动中,高一(8)班学生和所有科任教师共同包饺子,共同品尝高一(8)班的味道。就这样我和学生一道幸福着学生的幸福,快乐着学生的快乐!学生真真切切的体会到班主任是除父母之外最贴心的人。

我知道每年高一都要召开“新生家长会”。所以从高一刚开学我就积极准备。我将学生从开学到开家长会这一段时的生活,学习等方面用照相机拍摄下来,且让每一位学生对自己的家长说一句话,制成影视文件在电脑上播放,让家长看。(如果当时教室里有电子白板,效果更佳。)在学生家长观看这些影视文件之前我是这样说的:“我的学生,你的孩子,现在再也不是以前那个不懂事的小皮孩子,现在他们已经懂事,心怀感恩,他们早就想对你们说声谢谢,但一直没有机会,今天学校给你们搭建了这样一个平台,下面请看”一个家长看着,听着,眼圈红了,并转过身擦去了眼角的泪水;家长给孩子礼物,孩子笑了,孩子给家长礼物,家长哭了。那是多么美丽的一刻。

每经过一次大型活动,我感觉到班并没有乱,而是活了,同学关系更加融恰,学生的班级荣誉感更强了,师生关系更和谐了。因此我希望学校能多举办一些活动。

一个学生对于一个学校而言可能是几千分之一,对于一个班级而言是几十分之一,而对于一家庭它就是百分之百,一个孩子关乎着一个家庭的幸福。每个班都会或多或少的存在一些问题学生。对待这些问题学生,我们不能将他们一棒子打死,应该多一点包容,给他们更多的机会,及时发现他们的闪光点,抓住教育契机,因势利导进行教育转化。

原教育部长周济说过:“对学生适当的惩罚也是一种爱”。惩罚的“惩”字是上下结构是“征心”。也就是说对待问题学生应该征服他的心,而不是征服他的肉体——那是体罚。对待问题学生应该发现他的闪光点、研究他的心理上弱点。对问题学生的惩罚应该先放大他的闪光点,再攻其心里上弱点,我说的攻心理上弱点不是揭学生的伤疤刺激他的自尊,而是寻找教育契机。

上面是本人一些不成熟的想法和作法,不当之处还愿望各位同仁斧正。当然我还有很多困惑和无奈,比如说:我将一个班带着带着学生就变的和我一样没有活力。我还有一个想法,已经在进行,我将我班的同学在高中三年生活的点滴用照像机记录下来制成光盘,作为“一段青春的记忆”等到毕业的那天送给他们。我想这是他们一生都值得珍藏的礼物——因为它记载着他们青春。

不管岁月如何更叠,作为老师的我“不放弃任何一位学生的理念”从未改变。因为我知道一个学生对一个学校而言是几千分之一,对于一个班级是几十分之一,而对于一家庭就是百分之百。

作为老师我很清贫,作为班主任我是精神富翁。就这样站三尺讲台,挥两袖清风,洒一腔热血,践行着我的中国梦。

班主任发言稿

亲爱的同学们:

所以,看到大家时,我的心境和你们一样激动,一样充满着向往,一样被梦想征服了!

青春的故事总有其相似性,记得当初我读高中的时候,我喜欢激荡、冒险的生活。几乎所有的同学和教师都认为我的梦想是当一位水手,而我自我也这样想。所以,当我考上大学后,就一心一意地想要考个海洋学校,奔波在祖国大海澎湃的第一线,把我的热情贡献给祖国。可是为什么我此刻不在船舶上工作呢是什么改变了我的初衷呢我看到,每一天,我们身边这个世界都在发生着希奇古怪的事情:有人发财了,有人被抓了,有人升学了,有人落榜了,有人笑了,有人哭了,有人活着,有人死了……我还看到,我们的孩子穷得上不起学,只能靠一块一块地搬砖头养家糊口;我们的家长为孩子拼死拼活地工作着,给孩子吃最好的自我却躲在一边喝盐泡饭;我看到,路边残废的孩子一脸庄严地坐在地上,弹着乐器,仿佛根本就不是一个乞丐;还有,一个穿着破烂的小女孩正背着一个比她更小的孩子给人擦皮鞋;我看到,福利院里的儿童们在六一儿童节的时候艰难的扭动着身躯,给自我的养父养母和教师跳舞、唱歌。他们的声音久久在我的耳旁回响:“我没有爸爸,也没有妈妈,儿童福利院就是我的家……”不明白什么时候,我愿意做一名教师,因为我能够帮忙许多孩子实现他们的梦想,让他们将来少经历点人生的苦难和伤痛。

所以,我有机会站在那里,成为你们的教师。此刻,我细心翼翼的把你们的梦想捧在手上,每一个都是那么珍贵,那么沉重。对于那些穿着名牌,打扮时髦,出手阔绰的孩子来说,我喜欢你们的朴素;对于那些饥寒交迫,衣食无着,艰难度日的孩子们来说,我庆幸你们的幸福。也许,你们每一个人并不是最富有的,也不是最娇惯的,可是,正因为如此,我们才能够挽起袖子,用自我的双手,好好拼一场!我们不靠父母的呵护,我们不靠家庭的护航,我们要做独立自强的孩子,我们要亲手实现自我的梦想!

梦想,是我们这个班的名字。多好的名字啊!人人都有梦想,可是,很多时候,他们都放弃了自我的梦想,去追逐所谓的简便和欢乐,等到时光过去,学业未成,他们的梦想已经被自我夺走了。有一首广告歌让我听了十分感动,它说:“把青春还给老人,把美丽还给女人”,失去的东西真的能还吗我不想在梦想班毕业的时候,大家都苦笑着说:“把梦想还给我们!”

也许,我们的梦想离我们还很远,也许,身旁不断有同龄人过着看起来很简便的生活。可是,要成大事,梦想班就必须坚定信念,用自我选择的方式学习生活。其实,高中阶段的学习对于你们来说,有苦也有甜,如何从挫折中爬起来,如何从骄傲中冷静下来,都是我们需要学习的课程。假如,假如有一天,你感到迷茫的时候,你开始灰心的时候,你对自我产生怀疑的时候,对自我大吼一声:把梦想还给我们!那么,就能把梦想从那个更软弱、更消沉、更虚荣的自我手中夺回来!

学习成功的秘诀,在于和自我的斗争。同学们都已经具有明辨是非的本事,那么此刻就开始行动起来吧。今日20xx年8月19日是我们梦想起飞的日子,四年后的六月,看我们梦想成真!

多谢大家!

班主任发言稿

xx年的中考已结束,咱们学校中考成绩又上了一个新台阶,我所担任的区实验班030班与去年的区实验班相比翻了一番多,上贵高江南线15人,其中五大科全是a+的有4人,4个a+的有4人,共8人被贵高正式录取。这些成绩的取得与学校的正确领导、密切配合分不开,特别是在困难情况下,咱们030班全体师生精诚合作,群策群力、努力拼搏的结果,汗水和心血的结晶。在紧张复习迎考的日子里,每逢我在课间或晚饭后这些时间去到教室,都会发现有科任老师在教室的某一个角落与学生谈心,或给个别学生辅导。每逢看到这些我都会觉得,我并不是孤军作战,咱们是一个充满战斗力的集体。咱们就是靠这种力量把本来希望不大学生扶上了。从中也让我悟到,要做好复习迎考期间的班主任工作,应从以下几方面努力:

一、把关爱送给每一个学生

高尔基说“谁爱孩子,孩子就爱谁,只有爱孩子的人,他才可以教育好孩子。”在班主任的工作实践中,我深深体会到,对学生的热爱是教育的基础和前提,没有爱就没有教育。大凡考生都有这样的体会,临近考试,或多或少都会有些紧张,更需要老师的安慰、鼓励和理解。为了使学生更安心、更平静地投入到复习中去,我给他们更多的是关爱,尤其是后进生,尽量给他们多一点鼓励,多一点理解,多一点温暖,多一点希望。做到思想心理上积极引导,学习上热心帮助,多与他们聊聊学习方法,生活上关怀体贴,比如:天气很炎热那几天,我会煮好一大煲解暑的凉茶给他们喝,那个学生需要,我都会给他们三五包夏桑菊或其他凉药。尽量不要让学生对老师有偏心的感觉,老师是爱他们每一个的,同时也让他们体会到老师对他们的一切都是为他们好。对学生强烈的爱,不仅赢得学生的信任、理解、支持和尊重,拉近了师生之间的感情距离,形成了亲密无间的师生关系,他们也懂得了理解老师、体凉老师、关心老师,比如:每逢我带病上课时,学生都会说老师你休息一下吧,咱们自己会看书,晚上回去休息经过我办公室,看到我,他们也会说老师该休息了,你也要注意身体。而且还能鼓舞和鞭策学生,使他们奋发向上,努力拼搏,以不辜负老师的期望,为做好班级管理工作奠定坚实的基础。

二、加强加强学生心理辅导,增强学生自信心

对学生的心理辅导和自信心的培养是我在这个班级一成立后就开始有计划进行。因为我深知非智力因素好坏对学生的学习影响是至关重要的,有时甚至是至命,因此作为为班主任要时常深入学生实际,即勤到位,善于体察学生内心的愿望、困惑和情绪,鼓舞士气、化解矛盾、排忧解难,创造和谐轻松的氛围,特别是临考前的一个多月,能否形成这种气氛是非常重要的。大家都知道030班几次模拟考试成绩都不是很理想,学生成绩时上时下,极不稳定,又加上三模结束后不久,流感在班上感染开了,不到一个星期全班同学几乎都被感染了。当时学生心里急,我心里也是热窝上的蚂蚁,但又不能在学生面前表露,包括科任老师也一样,此时也必须要以平常心对待学生。学生的知识水平到此时已基本定了,怎样才能使学生的情绪稳定下,使学生的水平正常发挥,在时间有限的情况下,想来想去只有从非智力因素上再加努力了。我国著名心理学家王极盛教授研究发现;在20个影响高考成功的因素中,排在第一位的是考试中的心理状态,第二位的是考前的心理状态,第三位是学习方法,第四位是学习基础,记忆力仅排在第17位。王教授认为,中高考成功的关键一是硬件,即考生掌握知识的水平,一是软件,即即考生的心态,心理调节得好总成绩可以提高60---100分的考试成绩。为此,我便利用班会课从平常的学习到考前心理到考试心理,对学生进行了系统的辅导,比如以“相信自己,不言放弃,肯定自己—适度紧张—轻松中考,如何预防学习疲劳?如何克服考试恐惧心理?如何防止考试怯场?”等待,教会并要求学生坚持做心理健康操。强调参加中考要做好“三准备”:准备好心情,准备好身体,准备好方法。同时加强学生坚强意志的培养和训练,加强体育锻炼,增强体质,坚定学生信心。经过这样的努力学生的情绪逐渐稳定了,自信心有增无减,中考前他们就有人敢这样说:二年级时觉得考贵高高不可攀,现在觉得不难了。即使如此我还是不太敢放松,特别对像梁展铭、苏凯梅、甘静等几个心理素质较差的学生,为了使他们都能保持良好的心态,直到中考每一科入场前的那一小段时间我都坚持和他们在一起轻松闲聊,一起心理健康操,创造一些轻松的气氛,把鼓励送给他们,用我的自信感染他们,使他们能充满信心走进考场,结果中考他们也如愿以偿了。

三、重视考试技巧指导

方法是船,是桥,没有这些,在知识的海洋中便不能把学生引渡到胜利的彼岸,科学合理的学习方法是把学习搞好的必要保证,同理考试也一样要讲究考试方法和技巧。平时,常常碰到一些学生考完试后有这样的反映,或时间不够、或看错题目、或粗心写错得数等等。为此,在学生临考前一周多,重点时学生进行考试方法和技巧进行系列的指导,比如:模拟试考砸了怎么办?临近中考应如何学习?应负中考有哪些诀窍?如何安排考试时间?如何审题?如何答题?答题过程中出现不顺利应怎样处理?等待,同时各科任老师针对各科的情况也进行了相应的指导。这样学生肚中有料,手中有矛,士气十足上战场,获胜的几率就增大了。

四、讲究“宽容”艺术,把握“宽容”尺度

在班主任工作中,适度的宽容决不是放纵不管或听之任之,而是在严格要求的前提下的一种教育艺术。班主任对学生该严的时候要严,该宽的时候尽量宽,要把握好尺度。对学生的宽容包括思想上的宽容、学习上的宽容、纪律上的宽容、生活上的宽容和处理上的宽容等待。平时,对有违纪的学生,不到万不得已我不会采用严厉批评的方式,只是冷静地同他们分析,给他们反思的机会,并容许他们有一个逐步转变的过程。对班内发生的事,能在班内解决的就不要轻易上交给学校处理,能私下解决的就尽量不要公开处理,能不通知家长的就不通知家长,这种区别对待,其实就是一种教育艺术。临近中考更要讲究这种教育艺术,目的是为了保证学生保持稳定、平静的心态,避免因小失大。如班里可称得上“上网大王”的许小宁直到中考前一周还不忘抽空去上网,对此我只是提醒他要处理好考试与上网的关系,中考他也能如愿以偿考上了江南中学。

成绩代表过去,荣誉已成为历史。辞旧迎新是咱们教师不老的话题,让咱们在新的岁月里面对新的面孔,再接再厉,共创辉煌。

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