工作失误认错态度诚恳的检讨书(热门22篇)

时间:2023-12-01 14:09:18 作者:笔舞

检讨书是一种积极的行动,它能够让我们清晰地了解自己在某个事件或问题中的角色和责任。下面是一些企业界的检讨书范文,可以帮助我们更好地理解团队合作和个人成长的重要性。

工作失职认错态度诚恳检讨书范文

尊敬的各位领导以及各位同事:

你们好!

近期,由于我的工作失职、疏于管理、对制度把控的不够灵活导致了一些负面事件的发生,给大家造成了工作上的干扰及麻烦,在此,我向各位领导及同事表达我的歉意。

在经过领导的悉心教诲之后,我深刻反思了自己近期的工作情况,主要存在于以下几个问题:

在工作上的管理监督失职,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,思想认识不足,没有很好的履行我的职责造成的。

对某些员工的思想和行为未进行深入了解,未能及时发现问题,没有跟进员工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指导。

对于管理制度的把控没有做到灵活变通,过于机械化,制度要求不够人性化,没有做到恩威并施,一味严格按照制度规定执行,使得工作中出现了矛盾及管理死角。

在绩效考核管理中存在着绩效沟通制度不健全,员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题,从而得不到有效的反馈与指导,绩效沟通缺乏相应的制度保障,使存在的问题无法有效改进。

鉴于我反思的以上几点问题,也结合领导对我的工作作出的提示,我对自己今后的工作提出了更高的要求:

作为一级管理者,对每一名员工都应该做到公平、公正、客观,积极听取员工的不同意见,做到公私分明,在严格要求员工的同时也要帮助有困难的员工,做好思想指导工作,更贴近员工,使管理工作更加人性化,合理化。

真诚、平等的内部沟通是创造和谐工作氛围的基础,在此基础上营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的工作氛围,从而稳定工作情绪,激发工作热情,让每个员工明确团队目标,加强培训与学习,形成共同的工作价值观。

在绩效目标与标准的设定过程中需要与领导和员工进行商讨,综合考虑各方面因素,制定合理的绩效考核制度。绩效实施时通过对员工绩效指标完成情况进行分析,找到问题,给予员工绩效辅导与建议,并进行绩效反馈,将结果反馈给员工;对完成不好的指标进行面对面的沟通与分析,并确定改进的措施。通过绩效考评各个环节中充分、有效的沟通,达成绩效管理的预期目标。

细节管理是管理工作的基础和灵魂。管理工作中的任何一个细小的环节都有可能影响到整体工作的进展,所以要强化细节管理意识,关注细节,改进细节,并且重视细节管理,认真处理好管理工作中的每一个细节。

综上所述,我会在今后的工作中更加尽职尽责,细化管理,加强与员工的沟通,承担起管理职责,努力做好一级管理者的本职工作。

望各位领导与同事多提宝贵意见,我会有则改之无则加勉,更好的完善自己,用良好的工作成绩回报大家对我的信任与支持。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

工作认错态度诚恳检讨书

尊敬的领导:

您好!

我犯了错愿意承担,我希望我能够获得大家的谅解,希望我可以继续在公司工作,继续为公司付出。

我知道犯错是不应该的所以我愿意认错,我会谨记错误,把错误牢记在心头,不是每一次都有从来的机会,不是每个人都会原谅我的错误,也不是犯错就可以找理由逃避,我不会的,我诚恳的希望得到原谅,我以后工作再也不会犯了,一次错是失误,两次错是疏忽,三次错又是什么呢?我不会给自己犯的错找任何的借口,也不会去逃避错误,我的责任我来承担我的错误就必须反省。

我反省我工作的态度,最近工作内容比较多也比较忙由于工作的时间是固定的,想要在规定的时间里面完成任务就必须加快速度,但是速度提上去了质量下降,还在工作的时候犯了这样低级的错误我实在不该,我对工作的要求不够严格,对工作一直是以应付的态度去做的,这真是导致我犯错的',我会摆正工作的态度,不会再去做这种不利的事情,用认真的态度对待每一天的工作,用细心用耐心去完成每一步工作,把自己的工作做好,把公司分配的任务完成,把工作的质量提升上去,我不但要保证工作的速度还要保证在快速工作的同时保证工作的质量,让工作能够快速有效率的做好,而不是随意的把工作做一遍就完事,就不去考虑了,做完该检查的检查,该修改的修改,把自己的工作做到令自己满意,令领导满意,不辜负大家对我的希望,不辜负公司对我的看重做好自己的工作。

反省我工作时随意工作不能够随意进行,要有条理要有规章,要井然有序的做好每一步,每一次的工作都是非常重要的,重视工作,不把工作当成可有可无的空气,也不把工作当成是公司给我们的压力,而要把工作当成是我们应该完成的任务,是我们的责任,是需要我们去努力去付出的义务,把工作做好,把工作做细,重视工作,认真负责,永远铭记我们来到公司的责任,不把工作当做儿戏,既来之则安之,不心浮气躁,不盲目的乱做,重视它,把他当成我们一身中的重要部分,去做好,不让自己到了以后后悔,不让自己失望,也不让公司失望。

我会努力做好工作的请领导放心我既然做了决定就一定会遵循,一定会做到,吹牛只会害了我我也不敢说谎不敢欺骗,因为领导的信任无价。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

工作认错态度诚恳检讨书

尊敬的各位领导以及各位同事:

你们好!

近期,由于我的工作失职、疏于管理、对制度把控的不够灵活导致了一些负面事件的发生,给大家造成了工作上的干扰及麻烦,在此,我向各位领导及同事表达我的歉意。

在经过领导的悉心教诲之后,我深刻反思了自己近期的工作情况,主要存在于以下几个问题:

在工作上的管理监督失职,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,思想认识不足,没有很好的履行我的职责造成的。

对某些员工的思想和行为未进行深入了解,未能及时发现问题,没有跟进员工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指导。

对于管理制度的把控没有做到灵活变通,过于机械化,制度要求不够人性化,没有做到恩威并施,一味严格按照制度规定执行,使得工作中出现了矛盾及管理死角。

在绩效考核管理中存在着绩效沟通制度不健全,员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题,从而得不到有效的反馈与指导,绩效沟通缺乏相应的制度保障,使存在的问题无法有效改进。

鉴于我反思的以上几点问题,也结合领导对我的工作作出的提示,我对自己今后的工作提出了更高的要求:

一)树立正确的领导管理心态。

作为一级管理者,对每一名员工都应该做到公平、公正、客观,积极听取员工的不同意见,做到公私分明,在严格要求员工的同时也要帮助有困难的员工,做好思想指导工作,更贴近员工,使管理工作更加人性化,合理化。

二)加强队伍建设,营造良好的团队氛围。

真诚、平等的内部沟通是创造和谐工作氛围的基础,在此基础上营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的工作氛围,从而稳定工作情绪,激发工作热情,让每个员工明确团队目标,加强培训与学习,形成共同的工作价值观。

三)完善绩效考核制度,加强绩效管理与沟通。

在绩效目标与标准的设定过程中需要与领导和员工进行商讨,综合考虑各方面因素,制定合理的绩效考核制度。绩效实施时通过对员工绩效指标完成情况进行分析,找到问题,给予员工绩效辅导与建议,并进行绩效反馈,将结果反馈给员工;对完成不好的指标进行面对面的沟通与分析,并确定改进的措施。通过绩效考评各个环节中充分、有效的沟通,达成绩效管理的预期目标。

四)加强细节化管理,从点滴做起。

细节管理是管理工作的基础和灵魂。管理工作中的任何一个细小的环节都有可能影响到整体工作的进展,所以要强化细节管理意识,关注细节,改进细节,并且重视细节管理,认真处理好管理工作中的每一个细节。

综上所述,我会在今后的工作中更加尽职尽责,细化管理,加强与员工的沟通,承担起管理职责,努力做好一级管理者的本职工作。

望各位领导与同事多提宝贵意见,我会有则改之无则加勉,更好的完善自己,用良好的工作成绩回报大家对我的信任与支持。

检讨人:

日期:

工作认错态度诚恳检讨书

尊敬的领导:

您好!

我是xx岗位的工作负责人xxx。此次,我因自身工作的疏忽,导致在自身的岗位上犯下了严重的工作问题,给您和其他同事都带来了不便。对此,我真的感到十分的抱歉和惭愧。

作为一名xx公司的工作者,在进入公司以来我,我就感受到了我们企业团队的那种积极严谨的工作作风。一直以来,我也十分努力的保持着自己的严谨态度。但在近期来,我因为在工作中越发的熟练,为此竟的不自觉的放松了对自己的要求。认为自己经验丰富,做好这些任务是理所当然的事情。但如今,我却深深的对自己的想法和行为感到惭愧!正是因为这种懈怠,导致了我在工作中的不仔细、不认真,如今竟导致了这样的错误!给公司带来了麻烦和影响!对此,我十分的惭愧。

我很后悔,一直以来,我也努力的保持着自身严谨,争取让工作取得更好的成绩。但如今,却因为自己的一时偷懒,将自己之前的努力都白费!对此,我真的十分懊悔。

经过此次对自我的反思,我意识到自己的问题主要在于思想的问题上,为此,我在这里将自己的检讨反思记录如下:

工作是严谨且仔细的任务,但我却企图用轻松简单的心态去面对,这不仅会导致工作容易出错,更是对其他努力工作同事们的不尊重!对公司利益的不重视!这中偷懒似的想法,必然会导致这种错误的发生!我为自己的想法感到十分抱歉。

自己的工作岗位由自己负责,但我却没意识到,除此之外我们公司本身也是一个紧密的大集体!如果我在工作中犯下错误,那么就会给其他同事们带来麻烦,甚至严重的话,会影响整个公司的效率和利益!此次的问题,也是如此,因为我一个人的问题,给其他人都带来了不少影响!这正是我责任心不足的表现!

经过此次的反思,我对自己的错误又有了更深的一些认识。作为xx公司的一份子,我清楚的了解了自己的懈怠行为,会给公司带来不好的影响,会给我们的团队带来麻烦!我很抱歉的自己造成了这样的问题。但还望您能给我一次改过的机会,给我一次更正自己错误的机会!在今后的工作中,我定会时刻保持自我的要求,提高自身的管理,绝不会再犯下这样的错误,我向您保证!

检讨人:

日期:

工作上认错态度诚恳的检讨书

尊敬的xx领导:

您好!

在“传达文件”和“会议通知”这两件事上的工作失误,反思了几天,我觉得没有一点客观原因,这完全是我的错,我必须独自去承担后果。在x局长和x主任语重心长地找我谈过后,我更觉得不能推卸责任了。回想一年多来的工作,我走了好多弯路,犯了太多过错,这样糊涂下去,并无半点好处,只能是害了自己、毁了前程、辜负了领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,犹未迟也。

检讨一:屡次犯同样的'错误,我自己都觉得太不应该了,这证明了我的思想作风没有端正,岗位责任意识不强。办公室是一个部门的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在同样的问题上多次犯错,以至累教不改,无可救药,之后自然便是领导寒心、自己灰心、家人伤心。

“传达文件”的失误在于我的惰性,把自己凌驾于领导之上,妄图猜测,认为领导不在,就可以省事了,结果只能是耽误领导的工作计划,换我做领导,也是忍无可忍的。“会议通知”事隔“传达文件”不久,在x局长的反复叮咛下,我仍然无视领导的指示,又胡乱猜测x局长是和x主任在一起的,既然电话打不通就可以不联系了,并没有意识到自己的严重失职。其实若x局长自己来通知会议,又要我何用?通知四人开会,二人未通知到,后果真是不堪设想,换我做领导,这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。

检讨二:工作作风的不扎实,自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错,就是因为方法简单、能力不强,没有树立雷厉风行的工作作风,没有全局观念和岗位意识,有些工作又缺乏主动性,造成了今天的一错再错,自己也很遗憾,更不要说领导的失望了。

工作了一年多,还是犯这样那样的错误,我不得不去检讨自己的工作能力和办事效率,很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成,有的还是未能达到领导的要求。现在连“传达文件”和“会议通知”这样的小事都办不好,我实在是问心有愧,无地自容啊!

作为xx工作的一个新人,通过这次教训,我自觉还缺乏三股劲头:一是面对新挑战、新变化,有畏难情绪,缺乏顽强拼搏的“狠劲”;二是面对成绩,容易产生自满情绪,缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的“韧劲”;三是面对形势的变化,精力难以集中到办公室工作的这个中心上来,缺乏沉下心来、埋头苦干的“钻劲”。

痛定思痛,我必须毅然决然地承担责任,不能说挨了领导的批评,就心里不服,产生怨气,更加消极怠工。只有眼光放长远了,才能发现这次的教训是非常及时的,借检讨的机会,我能充分看到自己的缺点,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”来。

这件事不能就这么过去,我必须书面检讨,以此鞭策。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

工作认错态度诚恳检讨书

尊敬的领导:

您好!

今天的工作上,放下了一件十分严重的错误!说来实在惭愧,作为xx部门的一员,在x月x日下午的工作期间,我竟因为控制不住导致在自己的工作岗位上睡着了!这样的行为对于员工而言实在糟糕,不仅耽误了我正常的工作任务,还对周围努力的同事带来了十分不好的负面影响!对此我要在这里向各位说一声:“抱歉!”

工作至今,对于自己身上的一些毛病和问题我自己也十分的清楚。作为xx部门的一员,虽然在的日常的工作中我一直保持着严谨认真的态度。但实际上,每天下午正是我的精神较差的时候。为此,我也在工作中规划了自己的工作安排,将重要的工作放在上午做,下午的时候尽量打起精神。这样下来,虽然表面上解决了问题,工作也都顺利完成了。但实际上,却潜藏这许多问题,甚至一直都在给我的工作带来麻烦!

回顾自己的工作情况,不少次的时候我都因为下午的迷糊导致一些细节处理出错。甚至将工作搞混!这对于一名工作者而言实在糟糕!但因为一直都是一些小问题,我竟没有第一时间重视起来,就让这样的问题一直影响着我的工作。对此,我很惭愧。

但近期来,伴随着下夏季的开始,天气渐渐变得炎热。这在我的问题上更进一步的引发了问题!炎热的天气本就引人犯困,但其他同事还能撑住,但我却直接倒在了自己的岗位上!给领导和同事看到了十分懈怠松散的一面,我很抱歉。

如今,回顾自己犯下这样的错误带来的影响,以及回想自己在下午的工作精神状态,实在不难以做好工作。更别提还让大家见到了这样的一面,真的让人羞愧。

在真正严谨的反省了自己的问题之后,我意识到这是自己的生活习惯问题。这是因为我生活作息的不规律导致的结果!

同时,这也表现出我对工作的不重视,不负责。明知到已经影响到了自己的工作,却始终没有在根本上认识自己的问题,没有改正自己。这是我对工作的严重失职。

此次反省后,我定会重新严谨的看待自己的习惯,仔细的规划自己的作息习惯,并加强工作的'责任心和责任态度,努力做好每天的工作任务,再不会引起这样的事情,还望您能原谅我。

检讨人:

日期:

工作上认错态度诚恳的检讨书

尊敬的班主任老师:

您好!

作为一个正处于高三复习阶段的学生,我为自己上课看小说的恶劣行为感到非常的后悔和抱歉。我的这种行为也太让人难以接受。同学都说,为什么我那么大胆,事实上,我这又何止是大胆,简直就是放肆。

同学们都在认真复习功课,迎战高考。而我居然抵制不住小说的诱惑,在作业未完成的情况下拿去手机在看小说。虽然是我第一次犯下这样的过错,但我无疑是幸运的。因为我被您发现,而且被您收缴手机,才能让我及时的醒悟。

说真的,昨晚被您叫到办公司训话之前,我的心里是纠结的,很痛苦。我害怕被您责骂,但我又不得不鼓起勇气去您办公室。昨晚是我的一个不眠之夜,我脑子里充斥着各种各样的想法,第一次有如此沉重的内疚感,收到自己良心的谴责。昨天晚上,我听到很多同学都议论我,议论我的会不会被您责罚。

其实进入高中之后,我就觉得我和其他同学不太一样,大多数学生都是自己考试进来的,而我是被爸爸妈妈花4万元买进来的。爸妈让我读这样一所浙江省内的重点高中,就是为让我在一个好的环境里学习。可我却如此的不珍惜,高一高二就常常会跟同学在下课时候打闹,上课有时候也不太专心。现在到高三复习阶段,却依然没有改掉贪玩的毛病我这次犯错被您抓,我不奢望您原谅我,但我知道我的行为真的严重干扰其他同学学习,所以我真诚地对他们说对不起。为我自己的行为,我不想做什么解释,因为我真的做错。我现在能挽回的就是努力学习,以优异的成绩来报答父母,来回报老师的谆谆教导。

此致

敬礼!

检讨书:xx。

20xx年xx月xx日。

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工作喝酒认错态度诚恳的检讨书

喝酒本是一件平常的事情。但不注意时间、地点、饮用量的问题,就很容易犯下错误!这次的问题,其实如果我能多注意一些,对自己控制一下,至少不会在工作中引起这些问题,但我却没有为工作着想,只顾着自己享乐!这才引起了问题发生,这是的我对工作的不重视!

我会很抱歉!工作中喝酒这根本就是不应该的事情,给公司带来麻烦就更是荒唐。我很惭愧自己导致的不良影响。也很抱歉给各位带来了麻烦。但还望您能给我一次改过自新的机会,我会痛定思痛,绝不会再因为这样的问题,给大家带来麻烦!

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

工作上认错态度诚恳的检讨书

尊敬的单位领导:

您好!

xx月xx日,在工作中,我不仅没有认真投入工作,还在下面偷偷吃瓜子,并被领导发现。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果,也是与我们时代要求—————树新风,讲文明,背道而行。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。

众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,工作时间我却吃起瓜子,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好。做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈。

因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

xxx。

20xx年xx月xx日。

工作认错态度诚恳检讨书

尊敬的领导:

您好!

在工作上,我也是犯了错,导致了此次项目出了差错,最后也是需要领导您来弥补,我也是很抱歉,自己的失误导致了这次错误出现,也是要向大家说对不起,的确是我的问题而导致了我们这个项目出了问题,如果自己能够去做好一些,也是不会发生了,我也是要反省在此检讨。

工作上这些失误其实应该是要避免的,如果认真一些也是不会犯错的,但是我确实没有做到位,也是自己在工作上的一个松懈,以前其实并不会如此,此次也是自己太过于自大了觉得之前做过的工作所以在心思上没有去负责一些,失误的发生我知道是可以避免但没有做好,而今回想也是清楚,这是我这段日子工作上松懈所导致了的,虽然在公司也是待了一些日子,但是我也是不能这样松懈,作为一名老人,其实更是要给新人作出榜样来,而不是觉得自己能做到就不上心了,领导也是对于我的此次错误很是恼怒,说了我很多,我也是认真的接受,并在反省中也是知道,自己的态度要去作出改变才行,无论工作如何,其实都是要做好才行的,而且自己也不是刚进公司不久,能被认可,做这个项目,那么更是要为领导而着想,为自己这份工作而去思考。

以后也是不能再犯这些错误了,我知道领导也是不希望我这样,同时我也是会耐心的'来做好以后的工作,时刻的来提醒着自己,这些错误不该去犯了,而没有辞退也是领导的弥补所以才会如此,公司既然还给了我机会,那么我更是要珍惜才行,同时也是感谢同事们在失误之后的帮助,才让这个项目能继续的开展下来,我也是会继续的来努力,不能让同事们的这份帮助落空,以后也是同事们有什么事情需要帮忙我也是会尽责做到,同时自己的工作也是不能再出失误,也是感激领导此次的批评,让我意识到问题,那么就去改善,同时也是积极的去学习,不能自满,不能觉得工作是做好了,其实还有很多是可以自己去多学一些的而不是这样的松懈。

我也是不会再让您失望,会完成好工作,同时也是优化自己的工作方法,多去学习多去提升才行,作为老员工,更是要做到自己该做的事情,不再让您操心。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

工作失职认错态度诚恳检讨书范文

尊敬的单位经理:

您好!

在此向您递交这份工作失职违规的检讨书,以表达我对自我工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心境。

对于我的工作失职,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自我工作严格要求,没有严肃履行自我职责义务。

我的工作失职违规,也是最令自我感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作失职违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自我今后的工作构成很大的不利因素。

我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求,没有锁柜就开了自已的座位,工作失误违规。我这样的工作失误违规,对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了必须程度的消极影响。

在此,我向经理同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:十分抱歉,我错了!

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

认错态度诚恳检讨书

尊敬的班主任老师:

学校一开学就三令五申,一再强调校规校纪,提醒学生不要违反校规,可我却没有把学校和老师的话放在心上,没有重视老师说的话,没有重视学校颁布的重要事项,当成了耳旁风,这些都是不应该的。也是对老师的不尊重。应该把老师说的话紧记在心,把学校颁布的校规校纪紧急在心。

事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,而且我这种行为给学校也造成了及其坏的影响,破坏了学校的管理制度。在同学们中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的同学的效仿,影响班级纪律性,年级纪律性,对学校的纪律也是一种破坏,而且给对自己抱有很大期望的老师,家长也是一种伤害,也是对别的同学的父母的一种不负责任。每一个学校都希望自己的学生做到品学兼优,全面发展,树立良好形象,也使我们的学校有一个良好形象。

每一个同学也都希望学校给自己一个良好的学习环境来学习,生活。包括我自己也希望可以有一个良好的学习环境,但是一个良好的学习环境靠的是大家来共同维护来建立起来的,而我自己这次却犯了错误,去破坏了学校的良好环境,是很不应该的,若每一个同学都这样犯错,那么是不会有良好的学习环境形成,对违反校规的学生给予惩罚也是应该的,自己想了很多,也意识到自己犯了很严重错误,我知道,造成如此大的损失,我应该为自己的犯的错误付出代价,我也愿意要承担尽管是承担不起的责任,尤其是作在重点高校接受教育的人,在此错误中应负不可推卸的主要责任。我真诚地接受批评,并愿意接受学校给予的处理。

对不起,老师!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,老师对于我的犯校规也非常的生气。我也知道,对于学生,不触犯校规,不违反纪律,做好自己的事是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。如今,犯了大错,我深深懊悔不已。我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力学习。我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。

对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请老师相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太冲动,太不冷静了。我错了,脾气差已经不对,先动手打人就更不对了。

我应该多为别人着想,多忍让,多包容她。我以诚恳的态度承认我的错误,我身上的确存在问题,我已经很深刻地认识到了这一点。通过这件事,我充分认识了自身的严重缺陷。我知道自己应该认真检讨自己的行为,认真对自己的脾气、性格进行深刻的反思。我确实脾气暴躁,不够冷静,应该通过这件事清醒地认识自己的错误,积极改正。其次,我还应该团结同学。而我不但没有那样做,反而还破坏同学之间的安定团结。在这一点上我做的也是十分十分的不够。再次进行深刻地自我检讨。

反省自己自身的缺陷,多方面完善自己。这件事后,即使我身上的伤好了,我内心里教训也会深刻地烙在我的心里,时刻提醒着我严于克己,宽以待人。决不让类似的事在我身上再次发生,同时,我也要以我的亲身感受,向其他同学进行警示,使大家都了解我的内心想法,提醒大家不要像我一样犯下这样的错误。

此致

敬礼!

检讨人:x。

20xx年x月x日。

认错态度诚恳检讨书

尊敬的老师:

您好!

今天,我怀着深深的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对上课讲话这种恶劣行为的深痛恶绝及以后上课要专心听讲的决心。

上课的时候,老师在认真的给我们学生讲课,而我没有认真听讲,而是和其他同学在下面说话,更严重的是还若无其事的发出笑声,完全没有尊重老师,不仅打扰了别的同学听讲,还影响了老师讲课的好心情。

我想我以后上课再也不说话了,影响了其他同学会搞坏同学之间的关系'惹了老师生气会挨批评。下次老师在讲台上讲课,我要专心的听,认真的去学,保证有质有量。现在我还小,应该懂得学习的重要性,所以,从现在开始,我不再在上课时间说闲话了,该说的时候就说,不该说的时候就学习,做个好学生对于今天的事,我想明白了,学习才是重要的~做为一名学生我没有做好自己的本职,本应该在课堂上好好听讲,而我却在下面跟同学讲话,辜负了老师对我的教育之恩,老师含辛茹苦的把知识教会我们,是想让我们做一个对社会有用的人,其实上课的目的就是来教育我们的,而我却在别的心思上,其十分地辜负了教我知识的老师们,我现在已经彻底认识到我的行为的错误,自从接受了老师对我的批评教育,我已经深刻认识到这件事情的严重性,老师教育我说明老师是非常的关心我,爱护我,所以我今后要听老师的话,充分领会理解老师对我们的要求,并保证不会在有类似的事情发生。

望老师给我改过自新的机会。老师是希望我们成为社会的栋梁,所以我在今后学校的学习生活中更加的努力,不仅把老师教我们的知识学好,更要学好如何做人,做一个对社会有用的人,一个正直的人,使老师心慰的好学生,老师如同父母对我们的爱都是无私的,所以我也要把老师对我们的无私精神去发扬,通过这件事情我深刻的感受到老师对我们那种恨铁不成钢的心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢老师对我的这次深刻的教育,它使我在今后的人生道路上找到了方向,对我的一生有无法用语言表达的作用。我所犯的错误的性质是严重的。我在上课学习的时候讲话实际上就是害人害己,其结果都对同学起到了反面作用,在班上造成极坏的影响。此举本身就是违背了学生的职业道德和专心学习的精神。

我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请老师相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望老师能继续关心和支持我,并却对我的问题酌情处理。

此致

敬礼!

检讨人:

日期:20xx年xx月xx日

认错态度诚恳检讨书

尊敬的领导:

您好!

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔写下这份检讨书,以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再违纪的决心。回想起昨天发生的打架事情,让我后悔不已。作为一名车间员工,打架斗殴实属不对。作为一名车间员工,就要有车间员工的样子,团结,友爱,是我们的本分。冲动不能解决任何事情,相反会弄巧成拙,破坏同事关系,失去领导信任。我对我的做法感到愧疚。在此,写此书以示悔过。

虽然事情的起因并不在我,但我动手打人,就是我的错。不管发生什么事情,心平气和的讲明白,就可以大事化小,小事化了。多一事不如少一事。作为一个车间员工,学会学习,并要懂得怎样在生活中做一个强者。遇到事情,我应该冷静面对。打架可以解一时之气,但并不能解决事情。打架不仅给自己丢了颜面,也给学校,老师,班级及父母,脸上抹黑。车间员工要有车间员工的责任,在对方撞人后,我却与他发生了肢体冲撞,这种社会习气,没有素质的表现,实在是不应该在学校发生,我为我所的事情感到羞耻与抱歉。

在深刻的自我反思之后,我决定有如下个人整改措施:

1.按照要求上交内容深刻的检讨书一份,对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严重后果。

2.思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。

3.提高认识,狠抓落实,大力开展批评与自我批评。

4.知羞就改,亡羊补牢,狠抓落实。我要以这次打架事件作为一面镜子时时检讨自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。我有决心、有信心使我学得更好!现在我已经认识到了自己的错误,打算今后改正坏毛病调整好心态,努力工作!

我向领导做出保证,今后再也不这么莽撞,不再惹事。有什么事情第一时间报告,不会在私下处理。希望这次领导能够给我宽大处理!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作认错态度诚恳的万能检讨书

您们好!

在此向您递交这份工作失误违规的检讨书,以表达我对自己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。

在此向领导说下事情的经过20xx年1月19日晚我和同事一起运送套管去xxxx走到xxx林场的时候前面的车停了车等到我停车的时候那个路面正好是个斜坡由于起步离合器抬的过快把套管掉落。

对于我的工作失误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。

我的工作失误违规,也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作失误违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

首先我作为一名公司驾驶员,我的职责所在就是以安全为第一位把货物安全的送到井场。而我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求。我这样的工作失误违规,对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了一定程度的消极影响。

在此,我向经理同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

认错态度诚恳检讨书

尊敬的单位经理:

您好,在此向您递交这份工作错误违规的检讨书,以表达我对自己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。

对于我的工作错误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。

我的工作错误违规,也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作错误违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求,没有锁柜就开了自已的座位,工作错误违规。我这样的工作错误违规,对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了一定程度的消极影响。

在此,我向经理同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!

检讨人:x。

20xx年x月x日。

认错态度诚恳检讨书

尊敬的领导:

我因为在工作的时候打电话破坏工司的正常秩序,我感到非常后悔,之前的我会犯这种错误,完全是因为不认真,没有调整好自己的工作态度,思想认识还未到位,一时的错误,它令我懊悔不已!但是这个处罚给我敲响警钟,我幡然醒悟,理解到无规矩不成方圆,犯错误就要受到处罚,所以处罚下达以后,我没有怨天尤人,而是潜心从自己身上找错误,查不足,经过一段时间深刻的反醒,我对自己犯的'错误感到后悔莫及。

我没有一点悲伤的接受上司的处罚———反省一天,这一天我明确自己的错误,在静静的思考后我明白一个道理,我的行为是不对的!

思想上,我重新检讨自己,坚持从认识上,从观念上转变,要求上进,关心集体,关心他人,多和优秀同事接触,交流。

纪律上,现在我一定要比以前要有很大改变,现在的我对自己的言行,始终保持严格的约束,不但能遵守公司的纪律,更加懂得身为一名职工哪些是可以做的,哪些是不可以做的。

学习上,我可以不避困难,自始至终为掌握更多知识,使自己的素质全面得到提升,为公司做更多事!

我想再对我的行为做一个检讨,我打电话是不对的,同时还影响同事们,大家在同时看着我的时候我的感觉也是痛苦的,同事们有的惊吓,有的愤怒,有的嬉笑,我完全浪费大家的宝贵时间,我是个对自己和对他人不负责的人,我有愧与大家!

但我深深明的到:人无完人,每个人都有自己做错事的时候,重要的是自己犯错误后如何改过自身,所以此后,我一定严格要求自己。

工作是打电话对我们的工作是百害而无一利的。

经过领导批评,和我个人的反省,保证以后不会再出现此类的情况,不会因为个人的原因来破坏公司的纪律,这次造成的影响我向大家表示歉意,对不起,请领导给我处罚我愿意接受,请给我一个改过的机会,并请大家原谅我一次。我在以后的工作中一定加倍努力,对公司多做贡献,来弥补这次的过错。请大家相信我。

检讨人:x。

20xx年x月x日。

认错态度诚恳的检讨书工作

尊敬的领导:

x月x日,按照站节日值班安排,由我进行当日值班,负责全站各项日常管理工作。值班期间,公司总一行来站里检查指导工作,由于我的责任心不强,未能及时接待好各位领导,发生了重大的管理纰漏,对此事件我负全部责任。

事件发生后,我及时意识到了错误的严重性,闭门思过,对自己的错误行为的产生根源,做了如下剖析:

一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。

二是工作责任心不强,未能较好履行岗位职责的要求,工作流于表面化,没有扎实落实好各项工作,没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。

三是危机意识不强,对站的工作性质认识不够,对安全生产放松警惕,未能全面履行监督职能,直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢,没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。

四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位,未能全部落实执行信息反馈制度,从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握,没有达到一个基层管理干部应有的能力要求。

作为一个基层管理干部,发生这样严重的错误是绝不应该的,说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面,都存在严重的不足,必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题,我将认真提高党性学习,端正工作态度,强化管理能力,尽快达到一个基层管理干部应具备的素质要求,在此基础上,全力做好以下三点:

一是向x厂党政班子进行深刻检讨,对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉,并申请处分。

二是向x站全体员工进行深刻检讨,对由于本人导致的不良事件,请全站员工予以批评。

三是组织召开x站班子会和员工大会,针对此次事件反映出的各项管理漏洞,研究布置以下重点工作。第一,以此次事件为参照,深刻反思事件发生原因,吸取经验教训,端正全员工作态度,提高全员工作能力,培养全员主动意识,严抓严管,杜绝类似事件发生;第二,加强岗位巡检力度,加强岗位监控能力,加强岗位信息流的`畅通,确保站的生产运行安全。

我会深刻吸取本次事件的教训,深挖自身陋习,尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

工作打架认错态度诚恳的万能检讨书

尊敬的领导:

20xx年3月16日,我与同事郎同事发生了争执,事由起因是因为我与同事因为买书的事情开始吵架,到最后出手打人。对于此事,王主任当天中午就让我们回家写检讨,我个人并不是特别情愿,当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书,但在内心我并不认为自己错。也是因此,导致了3月17日我再次和他出手打架。

其实,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这种极端的方式去解决这件事情,我在回家这几天白天黑夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!

一个人长大的过程,就是不断获得自由的过程,也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由,通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的人,比一个能拿下一座城池的人强大。

藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

学会在他人的赞赏中寻得自信,而不是狂妄自大;学会倾听他人的话语,而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是偏袒憎恶;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷,而不是挖苦讽刺;学会在必要的时候让步,而不是斤斤计较,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”理所当然的,彼此之间还要互相帮助,这样才是一个团结的集体!

通过这件事,在深刻反省的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望,今后不管任何事都三思而后行。不辜负领导们的期望。

这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,扣工资或其它任何方式,我都不会有任何意见。同时,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作为单位做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人。

xxxx年xx月xx日。

认错态度诚恳检讨书

尊敬的老师:

对不起,从小到大,我就是一个不懂得把握自己情绪的人。一遇到让自己不开心的事情,就会将不满的情绪全部都摆在脸上。虽然走到今天,我还没有因为这个毛病吃过什么亏,但是我明白,它始终是我人生成长道路上的一个羁绊。做情绪的主人。不止一次,我都这样提醒自己。但是每每遇到不开心的事情以后,沸腾的'热血早就将这几个看似不起眼的字眼冲刷的荡然无存。耍脾气、使性子、不冷不热的说话。就在那一瞬间,就像着魔一样,我变成一个让人讨厌、甚至有时候连我自己都觉得很陌生的人。

包容,万事少计较。虽然说起来简简单单几句话,但是做起来真的很难。现在我已经意识到这个缺点所带来的严重性,为降低这个不良习惯给我以后的人生带来困扰的几率,我决定不再做任性的孩子,不再做姿意妄为的“热血青年”!以此立志,与之共勉。

检讨人:

日期:20xx年xx月xx日

认错态度诚恳检讨书

你好!

对不起,我错了,我向你道歉,等写完这份检讨书我就自己跪搓衣板去,不劳你费心,这次你没让我起来,我绝对不起来,老婆大人,你就原谅我这次吧。你看这样行不行,我以后一定事事告知于你,事事跟你商量,以后家里的财产大权全部由你掌握,我绝对不再碰一分钱,只要你每天给我基本的零花钱就行,我认错的诚意够大了吧。

我承认这点是我考虑不周全了,你是我老婆,我再怎么样也应该跟你商量的,这也算是大事了,不,我们是夫妻,就应该什么事都说一声的,听听对方的意见,说好我们什么事都不瞒着对方的,但是我这次确实就是做错了,老婆对不起嘛。为了表示我向你认错的诚意,我愿意做出以下的承诺:

1、接下来一个月的家务活,你就都交给我来,你什么都不用管,晒衣服、打扫房间、洗碗等等(随老婆你进行补充)都交给我,你就好好的看你的电视,吃你的水果,在一边督促就可以了。

2、接下来一个月的早餐我包了,你再也不用早起了,现在轮到你睡懒觉,早餐的事我来,反正我做的饭菜你液是见识过的,虽然说没你做的那么好吃,但是也还能过得去的。

3、禁烟一个月,我这一个月不抽烟!我这个牺牲够大了吧,我知道你一直都想我抽烟,但是觉得我也会照顾你的感受,尽量不会在家里抽,你也就没说什么,但是我心里可都知道,我这次真的禁烟一个月,看能不能趁着这次,就把烟戒了。

这就是我对你认错的诚意,你看还满意吗,有什么想加的条件都可以加,只要你能原谅我,我都接受,我保证以后事无巨细,什么都告知于你。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

认错态度诚恳检讨书

亲爱的老婆:

当你看见这封检讨书时,已经证明我彻底的绝望了,这是一封与上次不同的信,此时此刻的我不再有心情开玩笑,笑也笑不出,哭也哭不了,泪水在心的位置滴落,而心早已经被挖空,我爱你,但是我做错了,是啊,你总是说我做错事,可是,那又是为了谁呢。

老婆,对不起,不该在你生病的时候和你说分说,但是,我真的不想你变成一个不守诺言的人,没错,你是生病了,如果提前说,我不会怪你的,但是你为什么要坚持来呢,万一真的出事了,你可知道,我会比现在更恨自己,更痛苦,现在至少还能在某个地方看上你一眼就走。

老婆,对不起,不该在你生病的时候丢下你,但是,站在地铁里的时候,我千方百计的想要握住你的手,你又是如何对我,我真的是没有办法啊,我是错的很厉害,但是我也想在你的身边啊,你的一步范围内可曾让我站过。

老婆,对不起,项链是我扯断的,但是在扯断的同时,你可知道我的心比你痛得更多,那时的我不是在扯断项链,而是在扯断我们之间的感情,心在滴血,心中痛。

老婆,对不起,我真的没有办法忘记你,今天在回家的路上,我失魂落魄的坐上车,脑中一片空白,当我醒来时,第一个想见的还是你,你是我生命中的全部,你走了,我的生命也该走了,我一直认为,为了你要赚钱,可是,现在才发现,我很傻,失去了你,就算拥有一切又有什么用呢,曾经在我心中有个心结,就是那个女孩的那件事,我一直认为,我应该不让任何事情发生才对,但是,我错了,我现在才明白,我的心结是,当任何事情都发生的时候,我应该怎么挽回你的心,我真的错了。

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

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