在春节假期后第一次全体干部大会上的讲话(汇总16篇)

时间:2023-12-18 20:52:06 作者:QJ墨客

春节是传统文化的重要组成部分,它代表着团圆、热闹和吉祥的象征。下面是小编为大家整理的春节相关的短篇故事,希望能够给大家带来快乐和温暖。

在春节后第一次全局干部职工大会上讲话

我们在节后上班第一个星期召开一次全局干部职工大会,今天这次会议,既是收心会,也是节后工作的启动会。借此机会,我首先代表局党委给大家拜个晚年,祝大家在新的一年里,身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意。会议的主要目的,是希望大家尽快从春节假期的休息状态中调整过来,迅速把思想和精力转移到工作中,按照局里的统一部署、按照各自职能,精心安排和部署好本处室、本单位的各项工作,以敢想、敢闯、敢拼的精神,抢抓机遇,务实创新,扎实工作,为圆满完成今年各项目标任务开好局、起好步。下面,我结合上级有关会议精神及×林业实际,讲四点意见,供大家参考。

一、2021年度工作,值得充分肯定。

2021年,全市林业工作头绪多、任务重,各位分管领导能靠前指挥,以上率下,干部职工能勇挑重担、奋发有为,在大家的共同努力下,较好地完成了全年度工作,去年共完成造林更新×亩,积极争取省林地征占用定额×公顷,全年林业行业总产值超过×亿元,×还作为全国八个市县代表之一参加了全国林业厅局长会议,做了“护美绿水青山、做大金山银山”的交流发言,我局在今年的群众满意单位评选中排名第×名(去年是第×名),市委市政府、省林业厅总体上是满意的。简单点四个方面:

公安消防线上,×首创的“林区警长制”建设经验得到全省推广,全年森林火灾仅发生×起,实现了“无火情、无火灾、无事故”的三无目标。

二是重点工作有亮点。厅市合作得到不断深化,时任副省长×批示肯定。×山自然保护区晋级为××小鲵自然保护区,×创建“两山”理论实践示范县得到省厅发文支持,德清全省首个现代林业经济示范区加快建设。科技线上,今年仅市局就申报省、市科研项目×个,建立“一亩山万元钱”示范基地面积×亩,大大超过年初预期。林业产业更趋深度融合,全市共申报创建×个森林特色小镇和×个森林人家,占全省总量三分之一。

省市县森林资源一体化监测全面启动,×个加密监测点已全部落实;

长兴、×成为省级综合执法改革试点县,其中长兴县林业综合行政执法大队已进入实质运行。

干部队伍得到进一步优化,有×人进行了轮岗交流,×名年轻干部走上中层副职岗位。

同志们,上述成绩的取得,是市委、市政府坚强领导的结果,也是大家团结一心、奋勇拼搏的结果。在此,我代表局党委,向刚才受到表彰的集体和个人表示热烈的祝贺,向全局干部职工表示衷心的感谢!

二、围绕三个重点,谋划全年工作。

分析形势、准确研判是谋划工作、安排计划的基础。大家在安排推进计划和具体实施过程中,可以围绕三个方面进行展开:

一是要围绕经济社会发展谋篇布局。中央相继出台了《党政领导干部生态环境损害责任追究办法》和《编制自然资源资产负债表试点方案》,国务院办公厅先后出台了《关于完善集体林权制度的意见》《湿地保护修复制度方案》,市委市政府在深化四个年活动暨作风建设动员大会上,提出要建设美丽城市、美丽城镇、美丽乡村,还把“稳定森林覆盖率,提升平原绿化水平”写入了第八次党代会报告,这些都充分说明,林业不单是部门的林业,是在经济社会发展大局占有更高地位的林业。这就需要我们一方面要围绕大局,搞好服务,彰显林业作为,另一方面要融入大局、争取政策,凸显自身发展。我们要开动脑筋、积极谋划,把党委政府的新要求,转化林业发展的新举措,用好新政策,排出新项目,使林业在支撑经济社会发展的同时实现自身快速发展。

二是要围绕森林×考核真抓实干。从去年年底的森林×考核来看,对县区考核竞争非常激烈,省对市考核非常严格,接下来省政府将派出考核组来我市进行现场考核,指挥棒的作用非常显著。前段时间,省厅召开全省林业局长会议,提出了“努力打造全国林业标杆省份”的发展定位,国家林业局授予ד全国深化林业综合试验示范区”和“全国现代林业经济发展试验区”两块牌子,可以预见,今年的森林×考核细则将会有大幅的修改和增强。此外,×在这次考核中也暴露出了市级森林公园建设未及时开展,林业项目资金使用绩效评价低于优秀水平,基层林业干部队伍建设偏弱等问题和不足。因此,我们作为国家现代林业建设示范市,一定要对今年的考核细则进行深入分析和解读,进一步明确任务、落实责任,进一步争取各类政策和示范试点,真正把×林业打造成为“×林业标杆市”。

三是要围绕×林业短板创优补齐。在去年年中的林业补短板动员大会上,我提出×林业存在着“森林资源总量偏低、湿地保护管理薄弱、传统产业转型缓慢、林业创新驱动乏力”等四大块短板,请大家再回头看一下,再捋一捋,哪些措施落实了,哪些还没有做到位。当然,补短板不是一朝一夕、一年两年就能完成的。我们要把发现和补齐短板的过程,作为总结做法、提炼经验、推动工作的过程。在今年的工作中,各条线上要把这些短板作为年度工作重点,深入调查研究,拿出切实可行的办法,拉大优势,缩小短板。短期内不能解决的,比如说扭转森林资源稳中下降趋势、提升花卉苗木产业、加快竹产业转型等工作,要像推动湿地保护管理工作一样,列出三年乃至五年工作计划,排出年度重点项目,坚持不懈做下去,肯定会有根本性改观。

三、实施精准发力,抓好六大任务。

2022年,×林业工作的总体思路是,要继续坚持“绿水青山就是金山银山”的理念,根据国家生态文明先行示范区建设的总体部署,按照“五年绿化平原水乡,十年建成森林×”的要求和“优化生态、改善民生”的林业定位,以林业“十四五”规划为框架,以落实《森林×建设责任书》为抓手,深化厅市合作,完善林业改革,优化发展布局,真正走出一条林业发展、林农富裕、林区优美的现代林业发展之路。重点要抓好六个方面的工作:

新增林权抵押贷款×亿元以上。三是完善林木采伐管理改革,逐步探索在坚持凭证采伐的基础上放活商品林经营的限额分配管理,探索实施公益林中松杉木林采伐管理政策,引导林农科学经营、持续利用。四是推进林业综合执法改革,及时总结×、长兴综合执法改革模式,做好面上指导的同时,积极探索市级林业综合执法改革。五是完善制度体系建设,强化事中事后监管,探索建立林业案件鉴定制度和林业审批、生态公益林调整等会审制度。

(二)要坚持国土绿化造改并举。在当前新宜林地持续减少的情况下,国土绿化工作要在造林、抚育、改造、修复上下功夫,为稳定全市森林覆盖率提供基础保障。一是平原绿化要“量、质”双提升。坚持“扩面”与“提质”并重,优化平原绿化布局,强化县乡公路、水系河网绿化和农田林网配套绿化,健全平原绿化长效管护机制,新建改造平原绿化×万亩。需要强调的是要抓紧落实每个县区平原绿化林木覆盖率达到×%的目标,省厅对此特别强调“这是共性要求,没有例外,不打折扣,将提请省委省政府进行考核”。尤其是针对南浔的特殊情况,我们要在“桑园”变“果园”,村庄绿化、四旁植树等方面加大研究和扶持,力争完成目标任务。二是山区绿化要“质、景”齐推进。推进珍贵彩色健康森林建设,加大森林抚育政策引导和资金投入力度,完成人工造林×亩,发展珍贵彩色健康森林×万亩,实施中央财政森林抚育×万亩,种植珍贵树×万棵,积极探索开展竹林补植珍贵树试点(×)。三是松林保护要“防、改”相结合。“十四五”期间,省里对列入省级以上抚育改造项目的省级以上公益林中的松林、杉木人工林,抚育采伐强度放宽到×%。我们要利用好政策,根据我市松林面积大、比重高的特点,研究出台相关措施,在保护好重点区域、重要地段松树的基础上,对交通主干道两侧、景区周围、城镇周边、松材线虫病发生区前沿,加大主动改造力度,减少松树,增加珍贵彩色树种,加快形成以阔叶林或针阔混交林为主的森林结构,增强森林自我保护能力和景观效果。四是生态修复要“种、管”一起抓。在重点地段、重点乡镇组织实施生态修复工程(竹林套种、茶叶套种等模式),重点是要在树种选择、作业设计上下功夫,从源头防止苗木化倾向,同时要建立健全管护机制,确保种得下、留得住,全市要完成林业生态修复×万亩以上。

四是强化湿地保护管理。认真落实国务院办公厅最近印发的《湿地保护修复制度方案》和市政府《关于进一步加强湿地保护管理工作的意见》,完善湿地分级管理体系(国家重要湿地、省重要湿地和一般湿地),执行“先补后占、占补平衡”,确保湿地面积不减少。全力实施《×市湿地生态保护五年行动计划》,组织实施湿地生态修复示范工程,多措并举增加湿地面积和恢复原有湿地,全市恢复湿地植被×万亩、治理湿地面积×万亩,湿地保护面积比例达×%以上。五是开展“一区两园”建设。全省林业局长会上提出了以“一区两园”建设为重点的资源保护行动,主要是指自然保护区、湿地公园、森林公园,力争到十四五末,林区县要实现一区两园全覆盖,非林区县至少建立一个以上的湿地公园或城郊型森林公园,请有关处室抓紧谋划安排,拟定出台《市级森林公园(湿地公园)认定办法(试行)》。六是统筹古树名木保护。把古树名木作为森林文化传承发展的重要载体,继续组织实施古树名木保护项目,抢救保护一批濒危古树名木,年底前完成古树名木名录和图集的编制工作。

(四)要大力推动产业深度融合。坚持三产融合、科技支撑、市场开拓、示范带动,推进生态与产业协调发展,发展现代林业经济,提升林业富民能力。一是转型传统产业。按照省厅统一部署,依托现代林业园区深入实施竹产业、花卉苗木产业转型升级三年行动,加强道路、灌溉等生产基地基础设施建设,发展高效生态复合经营模式,力争逐步减少竹林面积,扩大林下经济面积、稳定花卉苗木面积。加快林业三产融合发展,总结推广设施林业的“德清模式”、林下经济的“×模式”、花卉苗木转型的“长兴模式”,支持推进德清现代林业经济示范区建设。二是培育新兴产业。积极培育森林休闲养生新业态,建立县、乡(镇)、村三级森林休闲养生的产业发展新格局。加快森林特色小镇建设,以林业特色产业为基础,重点发展森林休闲养生业,侧重×个省级森林特色小镇和×个省级森林人家的培育和建设,支持×县森林休闲养生建设试点。三是拓展营销平台。培育现代林业经济发展新引擎,深入实施“电商换市”,加快发展林产品电子商务,推动“网上林业”与“实体林业”相结合,引导各类林业经营主体与电商企业对接。积极组织参加第×届中国×国际森林产品博览会。四是创建现代林场。强化国有林场基础设施建设,完善森林经营方案,加快建设“生态保护优先、产业发展充分、基础设施完备、林区富裕和谐”的现代国有林场,力争创建×个省级现代国有林场。

(五)要继续推进科技创新驱动。坚持把科技创新作为第一动力,把林技推广作为第一工程,为林业现代化提供强大支撑。一是提升源头创新能力。通过×林科院×分院、产业联盟等平台,加强林业科技合作与攻关,加大先进林业技术引进力度,健全产学研合作机制,提高自主创新能力,争取在乡土树种开发利用、竹林经营培育、林木新品种引进等应用技术研究方面有新进展、新突破。二是加速科技成果转化。大力推广“一亩山万元钱”十大科技创新模式,按照因地制宜、绿色发展、提质增效、集聚示范的原则,大力发展林药、林菌、林苗等林下经济和高效生态栽培模式,利用林业网、林技通等平台,打造“林业网上科技之家”,打通林业科技推广最后一公里。三是大力推进“机器换人”。鼓励支持适合我市实际的林业机械研发和推广项目,加强种苗繁育、营造林工程、干果采摘、产品加工和消防机械的研发推广,加快林业机械化进程。力争建立林业机械示范乡镇×个,示范合作社若干。四是关注碳汇林业发展。推动×竹林碳汇试验区建设,开展符合×市实际的ccer竹林经营碳汇项目,建立和完善林业碳汇计量、监测和评估体系。五是注重林业种业建设。加强林木种质资源种质资源收集、保护和鉴定,开展林木种质资源综合园或专类园建设,鼓励以国有林场、保障性苗圃为基础建立良种繁育基地,提升全市林业种业发展水平。

(六)要建设一支×林业铁军。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是要认真贯彻落实党的十九届六中全会精神,认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,坚定不移地全面推进从严治党,严肃党内政治生活,加强党内监督,充分履行党风廉政建设的主体责任和一岗双责,在全市林业系统努力形成政治生态上的绿水青山。二是要加强基层党组织建设。严格落实党建主体责任,根据人员的调整情况,排出实施方案,进一步加快基层党组织建设,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。三是要切实强化干部队伍建设,充分运用好党史学习教育学习教育成果,以“狮子型”干部和“四讲四有”党员为重要标准,建立健全抓落实的责任、激励、考核、督查各项工作机制,以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力抓好作风建设。四是要认真贯彻执行中央“八项规定”、省委“×条办法”和市委“×条办法”,确保党风廉政建设和作风建设各项规定得到贯彻落实,努力打造敢担当、有作为的×林业铁军。

四、加快作风转变,狠抓工作落实。

精神状态是工作作风的外在表现,良好的精神状态和坚韧的工作作风更是提高战斗力和执行力的基本保证,因此,在这里我提三点要求,与大家共勉。

一是要收心提神鼓干劲。收心要快。经过春节的休息调整,从现在开始,要进行“松”与“紧”的转换、“闲”与“忙”的交替,大家要迅速收心归位,把主要心思和精力转移到工作上来。要保持正常的办公秩序,严格上下班纪律,确保人在心在,尽职尽责。各处室单位的负责同志要以身作则、率先垂范,管好自家人。起步要早。2022年已过去近两个月了,大家不要再等过了“十五”再开干,现在就要立即动起来。我们稍有松懈,第一季度的任务就很难完成,就会影响全年大局。特别是眼前有几项重要工作需要大家关注,比如领导义务植树、关注森林会议、森林×现场考核、湿地委员会成员会议、元宵节期间森林消防、考核细则修改等等,都要抓紧时间准备安排。

要抓正风肃纪,紧盯“四风”新形式、新动向,严防问题的反弹,对在党风廉政建设和腐败方面出现问题的单位和个人要严格追究责任,做到有错必究、有责必问。

各科室单位要着眼全局,分工协作,不推诿、不扯皮,对存在的问题要共同研究解决。会后,各科室单位内部要召开工作碰头会,统一思想,研究工作,要加强对新录用同志的传帮带,使他们尽快进入角色、发挥作用,对年度目标和任务,要层层分解,落实到人,真正建立起一级抓一级,层层抓落实的责任机制,撸起袖子加油干,确保全年工作目标如期完成。

在总结成绩的同时,我们也清醒地看到了一些存在的问题和不足。最主要的有两项:一是森林资源年度监测数据下降。究其原因主要是桑树面积下降过快,×历来有种桑养蚕传统,受产业结构调整的影响,桑树面积逐年减少,据初步统计×年-×年每年桑园减少×公顷。此外,为保障各类重点工程建设,×-×年平均每年林地征占用面积达×多公顷。二是二是传统林业产业转型慢。随着宏观经济形势变化和产业结构调整,原有的优势传统产业面临严重挑战,整体经济效益呈现下滑趋势,尤其是毛竹和花卉苗木产业,今年毛竹价格在×元/担左右(往年达到×元/担),花卉苗木销售量低迷、价格腰斩,追根溯源,关键还是我们的供给侧结构存在一些问题,苗木品种单一化同质化,竹加工精深加工水平低等,这些问题都需要我们进一步加强研究,逐步破解。

在第一次全局干部职工大会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

我们在节后上班第一个星期召开一次全局干部职工大会,今天这次会议,既是收心会,也是节后工作的启动会。借此机会,我首先代表局党委给大家拜个晚年,祝大家在新的一年里,身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意。会议的主要目的,是希望大家尽快从春节假期的休息状态中调整过来,迅速把思想和精力转移到工作中,按照局里的统一部署、按照各自职能,精心安排和部署好本处室、本单位的各项工作,以敢想、敢闯、敢拼的精神,抢抓机遇,务实创新,扎实工作,为圆满完成今年各项目标任务开好局、起好步。下面,我结合上级有关会议精神及x林业实际,讲四点意见,供大家参考。

2021年,全市林业工作头绪多、任务重,各位分管领导能靠前指挥,以上率下,干部职工能勇挑重担、奋发有为,在大家的共同努力下,较好地完成了全年度工作,去年共完成造林更新x亩,积极争取省林地征占用定额x公顷,全年林业行业总产值超过x亿元,x还作为全国八个市县代表之一参加了全国林业厅局长会议,做了“护美绿水青山、做大金山银山”的交流发言,我局在今年的群众满意单位评选中排名第x名(去年是第x名),市委市政府、省林业厅总体上是满意的。简单点四个方面:

营造林线上按照“平原绿化再提升,健康森林抓质量,竹林碳汇重探索”的工作思路,新增市级森林村庄x个、平原绿化x亩,彩色健康森林x万亩,全国首个ccer(中国自愿核证减排项目)竹林经营碳汇示范项目在x县正式启动,;公安消防线上,x首创的“林区警长制”建设经验得到全省推广,全年森林火灾仅发生x起,实现了“无火情、无火灾、无事故”的三无目标。

厅市合作得到不断深化,时任副省长x批示肯定。x山自然保护区晋级为xx小鲵自然保护区,x创建“两山”理论实践示范县得到省厅发文支持,德清全省首个现代林业经济示范区加快建设。科技线上,今年仅市局就申报省、市科研项目x个,建立“一亩山万元钱”示范基地面积x亩,大大超过年初预期。林业产业更趋深度融合,全市共申报创建x个森林特色小镇和x个森林人家,占全省总量三分之一。

资源线上,率先完成了自然资源资产负债表林业部分编制工作,参与“自然资源资产保护利用绩效评价考核”和“领导干部自然资源资产离任审计”等制度设计;省市县森林资源一体化监测全面启动,x个加密监测点已全部落实;以市政府名义下发《关于进一步加强湿地保护管理工作的意见》,使全市湿地保护管理工作有章可循、有据可依;长兴、x成为省级综合执法改革试点县,其中长兴县林业综合行政执法大队已进入实质运行。

当前隐藏内容免费查看入开展党史学习教育,完成了党费补缴工作,组织开展了森林讲坛、红色教育,走访慰问等活动,基层党组织建设得到切实加强;全面落实党风廉政建设主体责任,大力推进“双随机一公开”,积极开展“请进来、走出去”党风廉政教育,全局没有发生一起违纪违法行为;干部队伍得到进一步优化,有x人进行了轮岗交流,x名年轻干部走上中层副职岗位。

同志们,上述成绩的取得,是市委、市政府坚强领导的结果,也是大家团结一心、奋勇拼搏的结果。在此,我代表局党委,向刚才受到表彰的集体和个人表示热烈的祝贺,向全局干部职工表示衷心的感谢!

分析形势、准确研判是谋划工作、安排计划的基础。大家在安排推进计划和具体实施过程中,可以围绕三个方面进行展开:

***相继出台了《党政领导干部生态环境损害责任追究办法》和《编制自然资源资产负债表试点方案》,国务院办公厅先后出台了《关于完善集体林权制度的意见》《湿地保护修复制度方案》,市委市政府在深化四个年活动暨作风建设动员大会上,提出要建设美丽城市、美丽城镇、美丽乡村,还把“稳定森林覆盖率,提升平原绿化水平”写入了第八次党代会报告,这些都充分说明,林业不单是部门的林业,是在经济社会发展大局占有更高地位的林业。这就需要我们一方面要围绕大局,搞好服务,彰显林业作为,另一方面要融入大局、争取政策,凸显自身发展。我们要开动脑筋、积极谋划,把党委政府的新要求,转化林业发展的新举措,用好新政策,排出新项目,使林业在支撑经济社会发展的同时实现自身快速发展。

从去年年底的森林x考核来看,对县区考核竞争非常激烈,省对市考核非常严格,接下来省政府将派出考核组来我市进行现场考核,指挥棒的作用非常显著。前段时间,省厅召开全省林业局长会议,提出了“努力打造全国林业标杆省份”的发展定位,国家林业局授予x“全国深化林业综合试验示范区”和“全国现代林业经济发展试验区”两块牌子,可以预见,今年的森林x考核细则将会有大幅的修改和增强。此外,x在这次考核中也暴露出了市级森林公园建设未及时开展,林业项目资金使用绩效评价低于优秀水平,基层林业干部队伍建设偏弱等问题和不足。因此,我们作为国家现代林业建设示范市,一定要对今年的考核细则进行深入分析和解读,进一步明确任务、落实责任,进一步争取各类政策和示范试点,真正把x林业打造成为“x林业标杆市”。

在去年年中的林业补短板动员大会上,我提出x林业存在着“森林资源总量偏低、湿地保护管理薄弱、传统产业转型缓慢、林业创新驱动乏力”等四大块短板,请大家再回头看一下,再捋一捋,哪些措施落实了,哪些还没有做到位。当然,补短板不是一朝一夕、一年两年就能完成的。我们要把发现和补齐短板的过程,作为总结做法、提炼经验、推动工作的过程。在今年的工作中,各条线上要把这些短板作为年度工作重点,深入调查研究,拿出切实可行的办法,拉大优势,缩小短板。短期内不能解决的,比如说扭转森林资源稳中下降趋势、提升花卉苗木产业、加快竹产业转型等工作,要像推动湿地保护管理工作一样,列出三年乃至五年工作计划,排出年度重点项目,坚持不懈做下去,肯定会有根本性改观。

2022年,x林业工作的总体思路是,要继续坚持“绿水青山就是金山银山”的理念,根据国家生态文明先行示范区建设的总体部署,按照“五年绿化平原水乡,十年建成森林x”的要求和“优化生态、改善民生”的林业定位,以林业“十四五”规划为框架,以落实《森林x建设责任书》为抓手,深化厅市合作,完善林业改革,优化发展布局,真正走出一条林业发展、林农富裕、林区优美的现代林业发展之路。重点要抓好六个方面的工作:

认真贯彻《国务院办公厅关于完善集体林权制度的意见》,承接“全国深化林业综合改革试验示范区”相关政策措施,争取更多省级改革试点落户x。一是推进林业股份合作制改革。总结推广林木股份合作制、林地股份合作制和股份制家庭林场(出台认定办法),鼓励龙头企业与农户、家庭林场、林业合作社等经营主体采取股份式、合作式、托管式等运作模式,让林农分享更多增值收益。二是落实“三权分置”流转机制改革。推进林地所有权、承包权、经营权三权分置,指导县区及时总结、修改完善《林地经营权流转证发证管理办法》,加快林地流转步伐,新增林地流转x万亩;新增林权抵押贷款x亿元以上。三是完善林木采伐管理改革,逐步探索在坚持凭证采伐的基础上放活商品林经营的限额分配管理,探索实施公益林中松杉木林采伐管理政策,引导林农科学经营、持续利用。四是推进林业综合执法改革,及时总结x、长兴综合执法改革模式,做好面上指导的同时,积极探索市级林业综合执法改革。五是完善制度体系建设,强化事中事后监管,探索建立林业案件鉴定制度和林业审批、生态公益林调整等会审制度。

在当前新宜林地持续减少的情况下,国土绿化工作要在造林、抚育、改造、修复上下功夫,为稳定全市森林覆盖率提供基础保障。一是平原绿化要“量、质”双提升。坚持“扩面”与“提质”并重,优化平原绿化布局,强化县乡公路、水系河网绿化和农田林网配套绿化,健全平原绿化长效管护机制,新建改造平原绿化x万亩。需要强调的是要抓紧落实每个县区平原绿化林木覆盖率达到x%的目标,省厅对此特别强调“这是共性要求,没有例外,不打折扣,将提请省委省政府进行考核”。尤其是针对南浔的特殊情况,我们要在“桑园”变“果园”,村庄绿化、四旁植树等方面加大研究和扶持,力争完成目标任务。二是山区绿化要“质、景”齐推进。推进珍贵彩色健康森林建设,加大森林抚育政策引导和资金投入力度,完成人工造林x亩,发展珍贵彩色健康森林x万亩,实施***财政森林抚育x万亩,种植珍贵树x万棵,积极探索开展竹林补植珍贵树试点(x)。三是松林保护要“防、改”相结合。“十四五”期间,省里对列入省级以上抚育改造项目的省级以上公益林中的松林、杉木人工林,抚育采伐强度放宽到x%。我们要利用好政策,根据我市松林面积大、比重高的特点,研究出台相关措施,在保护好重点区域、重要地段松树的基础上,对交通主干道两侧、景区周围、城镇周边、松材线虫病发生区前沿,加大主动改造力度,减少松树,增加珍贵彩色树种,加快形成以阔叶林或针阔混交林为主的森林结构,增强森林自我保护能力和景观效果。四是生态修复要“种、管”一起抓。在重点地段、重点乡镇组织实施生态修复工程(竹林套种、茶叶套种等模式),重点是要在树种选择、作业设计上下功夫,从源头防止苗木化倾向,同时要建立健全管护机制,确保种得下、留得住,全市要完成林业生态修复x万亩以上。

森林和湿地资源是林业工作的源头和基础,总体上要稳步实施林业生态红线管控,切实维护国土生态安全。一是查清森林资源家底。继续做好省、市、县森林资源一体化监测工作,切实抓好森林资源二类调查,从目前掌握的情况来看,保持现有水平都有一定难度,务必要查准查实,为下阶段营造林、资源管理等工作打好基础。二是加强林地林木资源管理。全面落实林地保护利用规划,严格林地用途管制和定额管理,全市林地保有量要保持基本稳定,加大日常林地巡查,强化毁林开垦专项整治行动,有效遏制毁林(竹)开垦势头。同时,要进一步加强公益林管理和天然林停伐保护工作,强化补偿资金发放(重点生态公益林补偿标准提高到x元/亩,天然林停伐补助x元/亩)。三是提升森林消防能力。强化“以水灭火”工程建设,推广县区内跨区域救援,细化县内扑救火灾预案,提升“以水灭火”装备、队伍和扑救能力水平,做好森林防火网格化管理;四是强化湿地保护管理。认真落实国务院办公厅最近印发的《湿地保护修复制度方案》和市政府《关于进一步加强湿地保护管理工作的意见》,完善湿地分级管理体系(国家重要湿地、省重要湿地和一般湿地),执行“先补后占、占补平衡”,确保湿地面积不减少。全力实施《x市湿地生态保护五年行动计划》,组织实施湿地生态修复示范工程,多措并举增加湿地面积和恢复原有湿地,全市恢复湿地植被x万亩、治理湿地面积x万亩,湿地保护面积比例达x%以上。五是开展“一区两园”建设。全省林业局长会上提出了以“一区两园”建设为重点的资源保护行动,主要是指自然保护区、湿地公园、森林公园,力争到十四五末,林区县要实现一区两园全覆盖,非林区县至少建立一个以上的湿地公园或城郊型森林公园,请有关处室抓紧谋划安排,拟定出台《市级森林公园(湿地公园)认定办法(试行)》。六是统筹古树名木保护。把古树名木作为森林文化传承发展的重要载体,继续组织实施古树名木保护项目,抢救保护一批濒危古树名木,年底前完成古树名木名录和图集的编制工作。

坚持三产融合、科技支撑、市场开拓、示范带动,推进生态与产业协调发展,发展现代林业经济,提升林业富民能力。一是转型传统产业。按照省厅统一部署,依托现代林业园区深入实施竹产业、花卉苗木产业转型升级三年行动,加强道路、灌溉等生产基地基础设施建设,发展高效生态复合经营模式,力争逐步减少竹林面积,扩大林下经济面积、稳定花卉苗木面积。加快林业三产融合发展,总结推广设施林业的“德清模式”、林下经济的“x模式”、花卉苗木转型的“长兴模式”,支持推进德清现代林业经济示范区建设。二是培育新兴产业。积极培育森林休闲养生新业态,建立县、乡(镇)、村三级森林休闲养生的产业发展新格局。加快森林特色小镇建设,以林业特色产业为基础,重点发展森林休闲养生业,侧重x个省级森林特色小镇和x个省级森林人家的培育和建设,支持x县森林休闲养生建设试点。三是拓展营销平台。培育现代林业经济发展新引擎,深入实施“电商换市”,加快发展林产品电子商务,推动“网上林业”与“实体林业”相结合,引导各类林业经营主体与电商企业对接。积极组织参加第x届中国x国际森林产品博览会。四是创建现代林场。强化国有林场基础设施建设,完善森林经营方案,加快建设“生态保护优先、产业发展充分、基础设施完备、林区富裕和谐”的现代国有林场,力争创建x个省级现代国有林场。

坚持把科技创新作为第一动力,把林技推广作为第一工程,为林业现代化提供强大支撑。一是提升源头创新能力。通过x林科院x分院、产业联盟等平台,加强林业科技合作与攻关,加大先进林业技术引进力度,健全产学研合作机制,提高自主创新能力,争取在乡土树种开发利用、竹林经营培育、林木新品种引进等应用技术研究方面有新进展、新突破。二是加速科技成果转化。大力推广“一亩山万元钱”十大科技创新模式,按照因地制宜、绿色发展、提质增效、集聚示范的原则,大力发展林药、林菌、林苗等林下经济和高效生态栽培模式,利用林业网、林技通等平台,打造“林业网上科技之家”,打通林业科技推广最后一公里。三是大力推进“机器换人”。鼓励支持适合我市实际的林业机械研发和推广项目,加强种苗繁育、营造林工程、干果采摘、产品加工和消防机械的研发推广,加快林业机械化进程。力争建立林业机械示范乡镇x个,示范合作社若干。四是关注碳汇林业发展。推动x竹林碳汇试验区建设,开展符合x市实际的ccer竹林经营碳汇项目,建立和完善林业碳汇计量、监测和评估体系。五是注重林业种业建设。加强林木种质资源种质资源收集、保护和鉴定,开展林木种质资源综合园或专类园建设,鼓励以国有林场、保障性苗圃为基础建立良种繁育基地,提升全市林业种业发展水平。

坚决维护以***同志为核心的党***权威,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,更加自觉地在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致。一是要认真贯彻落实党的******精神,认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国***党内监督条例》,坚定不移地全面推进从严治党,严肃党内政治生活,加强党内监督,充分履行党风廉政建设的主体责任和一岗双责,在全市林业系统努力形成政治生态上的绿水青山。二是要加强基层党组织建设。严格落实党建主体责任,根据人员的调整情况,排出实施方案,进一步加快基层党组织建设,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。三是要切实强化干部队伍建设,充分运用好党史学习教育学习教育成果,以“狮子型”干部和“四讲四有”党员为重要标准,建立健全抓落实的责任、激励、考核、督查各项工作机制,以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力抓好作风建设。四是要认真贯彻执行***“八项规定”、省委“x条办法”和市委“x条办法”,确保党风廉政建设和作风建设各项规定得到贯彻落实,努力打造敢担当、有作为的x林业铁军。

精神状态是工作作风的外在表现,良好的精神状态和坚韧的工作作风更是提高战斗力和执行力的基本保证,因此,在这里我提三点要求,与大家共勉。

收心要快。经过春节的休息调整,从现在开始,要进行“松”与“紧”的转换、“闲”与“忙”的交替,大家要迅速收心归位,把主要心思和精力转移到工作上来。要保持正常的办公秩序,严格上下班纪律,确保人在心在,尽职尽责。各处室单位的负责同志要以身作则、率先垂范,管好自家人。起步要早。2022年已过去近两个月了,大家不要再等过了“十五”再开干,现在就要立即动起来。我们稍有松懈,第一季度的任务就很难完成,就会影响全年大局。特别是眼前有几项重要工作需要大家关注,比如领导义务植树、关注森林会议、森林x现场考核、湿地委员会成员会议、元宵节期间森林消防、考核细则修改等等,都要抓紧时间准备安排。

通过近几年的教育活动,同志们的工作作风得到了不断改进和加强,大家遵章守纪情况总体上还是比较好的。但是,我们也必须看到,有不少地方还存在着不足,比如有的作风懒散,有的工作应付了事,缺乏高标准严要求,缺乏大局意识等等。因此,我们必须继续聚焦“四风”,坚持从严管理,努力构建能力建设、作风建设和廉政建设新常态。要巩固党史学习教育活动成果,加强党风廉政建设和反腐败工作。要抓责任落实,我是林业局党风廉政建设的第一责任人,其他班子成员要切实履行“一岗双责”,纪检分管领导和各位纪检员要抹得开面子,以崇高党性和担当精神抓好反腐倡廉。各处室单位要严格落实党风廉政建设相关规定,严明组织纪律,增强组织观念,强化党员干部的纪律观念和纪律意识;要抓正风肃纪,紧盯“四风”新形式、新动向,严防问题的反弹,对在党风廉政建设和腐败方面出现问题的单位和个人要严格追究责任,做到有错必究、有责必问。

每一位同志都要有“全局一盘棋”的意识,自觉融入全市林业发展大局,振奋精神,真抓实干,在干事创业中体现自身价值。各分管领导要有全年工作时间表,做到心中想全年,突出抓首季,致力保开局;各科室单位要着眼全局,分工协作,不推诿、不扯皮,对存在的问题要共同研究解决。会后,各科室单位内部要召开工作碰头会,统一思想,研究工作,要加强对新录用同志的传帮带,使他们尽快进入角色、发挥作用,对年度目标和任务,要层层分解,落实到人,真正建立起一级抓一级,层层抓落实的责任机制,撸起袖子加油干,确保全年工作目标如期完成。

在总结成绩的同时,我们也清醒地看到了一些存在的问题和不足。最主要的有两项:一是森林资源年度监测数据下降。究其原因主要是桑树面积下降过快,x历来有种桑养蚕传统,受产业结构调整的影响,桑树面积逐年减少,据初步统计x年-x年每年桑园减少x公顷。此外,为保障各类重点工程建设,x-x年平均每年林地征占用面积达x多公顷。二是二是传统林业产业转型慢。随着宏观经济形势变化和产业结构调整,原有的优势传统产业面临严重挑战,整体经济效益呈现下滑趋势,尤其是毛竹和花卉苗木产业,今年毛竹价格在x元/担左右(往年达到x元/担),花卉苗木销售量低迷、价格腰斩,追根溯源,关键还是我们的供给侧结构存在一些问题,苗木品种单一化同质化,竹加工精深加工水平低等,这些问题都需要我们进一步加强研究,逐步破解。

在春节假期后第一次全体干部大会上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:。

春节刚过,我们召开这次会议,既是一个团结鼓劲、调整状态的收心会,也是一个明确目标、启动各项工作的动员会。目的是希望全局干部职工要进一步统一思想,迅速把思想和精力转移到工作中来,收回过年的心思,按照各自职能分工,精心安排好工作,为圆满完成今年各项工作任务开好局、起好步。下面,我结合大家的发言,讲三点意见:

一、收心聚力,迅速把思想和行动统一到既定部署上来。

一是归零翻篇创新业。过去的2021年,我们紧紧围绕市委市政府的中心工作,努力在夯实传统民政基础、优化公共服务水平、推进民政业务改革创新上下功夫,各项工作推进有力,成效明显,多项工作还走在全省前列。据不完全统计,2021年我局在x试点做法和有效防范信访群体进京赴省集访非访事件的发生等多项工作,受到x等省市领导的批示肯定x次,获得了全国维护妇女儿童权益先进集体等集体先进奖项x个、个人先进奖项x个的好成绩,这些成绩来之不易,是我们局系统全体干部职工砥砺奋进、奋力拼搏的结果,但成绩只代表过去的荣誉,已成为“过去时”,我们要勇于把成绩“归零”。“归零”就是要向前看、要不满足,要百尺竿头、更进一步。

二要收心归位进角色。春节假期刚过,今天,是假后工作第一天,或许大家还沉浸在春节的节日气氛里,但新的征程却已拉开帷幕。我们必须尽快克服“节日综合症”,抛开“年还没过完,工作慢慢干”的习惯思维,收心归位,调整状态,倒好节日“时差”,快速进入工作角色。当前重点要规范工作秩序,严格上下班纪律,确保人员在岗在位,防止和克服可能出现的忙于应酬,或者人已到岗但心不在焉的现象。从今天开始,心思要迅速集中,状态要迅速调整,工作秩序要迅速恢复,迅速形成一股提速争先的浓厚氛围,为圆满完成全年工作目标奠定良好基础。

三要时不我待作部署。如果我们稍有松一松、放一放的思想,第一季度的工作任务就很难完成,就会影响全年大局。因此,我们每位同志都要有一种高度的紧迫感、责任感,切实强化时效意识,该干的事抓紧干,珍惜每一天时间,抢抓每一个机遇。会后,各处室和局属单位要及时组织召开干部职工会议,按照《2022年全市民政工作要点》和示范点项目,细化目标,分解任务,把任务落实到岗、到人、到位。要强化责任意识,对全年工作任务都要有具体措施来保证落实,对已经制订的措施要进行一次再研究、再敲定,看措施实不实,可行不可行。对尚未制订措施的目标任务要搞好调查研究,尽快拿出切实可行的方法措施来,确保任务优质高效完成,做到接受任务不找借口、执行任务不讲困难、完成任务追求圆满,确保高标准高质量完成各项工作任务。

二、统筹兼顾,扎实启动和推进各项工作的开展。

一要突出重点抓工作。2022年我们要围绕省厅明确的信息化水平突破年、养老服务提升年、社会组织创新年、基层基础夯实年的“四个年”建设,重点在深化“最多跑一次”改革、提升养老服务质量、完善社会救助和防灾减灾救灾体系建设、促进三社联动融合发展、推进儿童和慈善事业发展、优化区划地名服务、推动社会事务均衡发展、加强双拥优抚安置工作、强化机关自身建设等九个方面下功夫,着力抓重点、抓关键,明确努力方向,分清轻重缓急,精准发力、重点突破,牢牢掌握工作的主动权。要讲究工作方式方法,善于“弹钢琴”,善牵“牛鼻子”,充分调动方方面面的智慧和力量,通盘考虑,统筹安排。要克服工作有部署、无落实,有上文、无下文,说得多、做得少的现象,进一步提升精气神,让实干成为最硬的功夫,一个环节一个环节紧抓不放,一个项目一个项目落地见效。

二要勇于创新抓工作。要自觉把创新作为一种追求,作为提升能力水平、开创工作局面的基本方法。要勇于打破惯性思维,善于把上级精神、兄弟市的经验同我们x民政工作实际相结合,找准切入点,寻找突破口,抓住关键点,勤于创新、善于创新,敢于走别人没走过的路,善于创别人没有创的经验,努力创出民政工作的“x元素”“x经验”和“x模式”。要聚合创新之力,注意调动全局干部职工创新的积极性,激励每位同志出主意、想办法,集中智慧、集思广益,努力寻找推进工作的新思路、新方法、新举措。要以“最多跑一次”改革倒逼民政改革,打破思维定势和路径依赖,通过抓点示范,以点带面推陈出新。可以说,今年我们能否再创更好的佳绩,关键是看各项工作是否有创新,是否有突破。所以,我们要克服“不求有功、但求无过”的守摊子思想,要拿出“志不求易、事不避难”的劲头,大胆探索,勇于开拓,与时俱进,力求把问题考虑得深一点,谋划的远一点,力求把每项工作的推进更具有指导性和前瞻性,努力形成奋发向上、勇创一流的工作局面。

年轻同志要虚心学习,勇挑重担,锻炼成长。全局上下要时时刻刻维护民政的集体利益,事事处处维护民政的对外形象,真正做到对内维护团结、对外树好形象。

三、拉高标杆,以“尤为如此”使命担当抓严抓实全年工作。

面对功过,我们要当好责任人,在勇于担责中显品行,在解决难题中增长本领。毛泽东同志说过,对工作一定要“抓”,而且要“抓紧、抓实”,抓而不紧、抓而不实,等于不抓。因此,局领导班子及各处室、局属单位负责人要把抓好工作落实作为分内之责、当然之责、首要之责,切实把各项指标落到基层、落到人头,细化目标、强化责任,真正建立起一级抓一级,层层抓落实的责任机制,努力形成领导在一线指挥,干部在一线服务,问题在一线解决的良好工作格局。

对工作不得力、责任不落实的,该批评的批评、该诫勉的诫勉,该处理的处理,进一步形成用制度管人、人人服气,用奖惩考核、人人争先,全局上下奋发向上、比学赶超的良好工作氛围。

三要夯实党建抓落实。民政作为联系和服务人民群众的重要政府部门,我们要以党建为引领,以强化基层党建组织力为重点,着力提升党组织的凝聚力和向心力,切实发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。要切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,每位党员要立足本职,牢记职责使命,争当先锋模范,努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要按照“一切工作到支部”的要求,不断规范支部建设,不断检验支部战斗力,刚才x在部署2022年党建工作“四个抓”中,其中一抓就是抓组织规范,规范化抓组织建设,灵活化抓党员教育,常态化抓党员管理。让支部在基层工作中“唱主角”,进一步深化“党建+自选动作”活动,真正使支部成为团结群众的核心、教育党员的熔炉、攻坚克难的堡垒,让党的旗帜在民政的各个领域高高飘扬。要以局机关党总支升格为机关党委以及成立市社会组织综合党委为契机,不断提升党建水平,不断扩大党组织覆盖面,不断延伸民政为民爱民的工作载体,努力打造一批民政工作的亮点和品牌,以基层党建新成效助推民政事业迈上新台阶。

同志们,希望大家从今天开始要热爱你的工作,要振作你的勇气,要增强你的自信,要抖擞你的精神,扎实推进民政事业发展,为奋力加快高质量实现“两大历史使命”作出民政应有的贡献!

在市政府办公室全体干部职工大会上的讲话

讲话,是指说话;发言;谈话,或者指演说和普及性的著作体裁。以下是为大家整理的关于,欢迎大家前来参考查阅!

同志们:

根据市政府分工,由我来分管市政府办公室,一方面感到很荣幸,另一方面感到和大家有缘分。上任以来,一直想与大家见个面,但由于紧急事务、重要会议、重要活动较多,工作安排得很紧,一直到今天才有时间来和大家面对面交流。借这个机会,结合自己在安顺这几个月的工作体会和大家作一次交心谈心,有四个方面的意见和大家一起共勉。

市政府办公室是市政府的核心机构和要害部门,处于承上启下、协调左右、沟通内外、联系各方的枢纽位置,既是行政枢纽、参谋助手,又是政务处理中心、运转调度中心、信息情报中心、协调服务中心和督办落实中心,也是反映政府工作的重要窗口和前沿哨所。同时,市政府办公室又是市政府科学决策的参谋部、实施决策的司令部、推动工作的督导部、确保高效运转的后勤部,是市政府赖以指挥全局、推动各项工作顺利开展的综合部门。市政府工作运转得如何,成效大小,与市政府办公室的作用发挥得怎样有着直接的关系。这种特殊的地位和性质,决定了它特殊的影响力,也决定了市政府对办公室人员的特殊要求。可以说,我们所处的位置之关键、作用之大,足以让每一位同志引以为荣和自豪。所以,我们大家更应该自尊自爱,倍加珍惜在办公室工作的机会,充分认识到办公室工作的重要性和自身所肩负的特殊使命,切实增强做好办公室工作的使命感和责任感,尽心竭力干好本职工作。

第二,要认真对待自身角色,履职尽责。

市政府办公室的职责就是“三服务”:服务基层、服务部门、服务市领导,换句话说,就是服务整个政府系统的正常运转、服务于政府治理下的社会和谐、服务于政府推动下的经济持续健康发展。你们在这样一个重要的部门工作,不管身处什么岗位,绝对不能把自己看轻了,都要充分认识到自身的角色和作用,每一个人都在扮演一个重要部门承担重要责任的一员。只有这样,我们才更加珍惜在办公室工作的机会,并以崇高的理想、强烈的事业心履行好自己的岗位职责。可能有的同志会认为,秘书科室和发展研究中心是和“三服务”工作关系最为密切的单位,是工作最核心、任务最重、工作难度最大的,但在我看来,如人防办、铁建办、金融办、电子政务办等单位的工作一样很重要。我想表达的是,不管大家在办公室哪个岗位工作,都要珍惜工作机会,认真对待自己的角色,尽心尽力、兢兢业业、毫不懈怠去完成自己所承担的工作任务,不断提高“三服务”水平。

第三,要不断强化自身素质,发挥作用。

办公室工作的特殊性决定了它的重要性,办公室的重要性决定了大家必须要有更高的“三服务”水平。特别是在当前市政府所面临的抓发展抓落实的任务异常繁重的新形势下,办公室作为市政府的综合办事机构,承担着更为重要的责任和使命。市政府办公室要在以下几个方面不断提升:

一是在文字处理上要不断提升。在市政府办公室工作,文字处理能力是每个人的工作职责和基本素质。大家必须要“以文立身”,要有过硬的文字功夫,熟悉各种公文的特点、性质和作用,这也是做秘书的最基本条件。市政府办公室的文字综合水平在很大程度上是市政府思想水平、理论水平、政策水平和工作水平的综合体现,因此,在文字处理上必须相当严谨,绝对不能有任何差错。但在实际工作中,有的还时常出现疏漏,甚至还出现一些不该出现的错误,大家的文字功夫还有很大空间要提升。比如,有个县(区)报来的一份文件,因为文字上的一个错误,导致有一项政策错误执行多年,这可能是处理文字的秘书人员马虎大意造成的,没有吃透政策,没有领会领导的决策意图。也反映出该县(区)政府办公室没有牢固树立层层把关的意识,由科员靠科长、科长靠分管办公室副主任把关,最终层层圈阅了事,结果就导致正确的决策变成错误的决策被执行很多年。又比如,有些送给我签批的文件在表述上不准确,甚至存在歧义。针对有歧义的地方,如果我们不认真把关,那么产生的负面影响是很大的。再比如,有一条在市政府网站发布的消息,开始以为是错的,我就反复核实,经核实后是正确的,涉及到的法律法规也没有问题。反过来想想,如果因为我们的疏忽大意、考虑不周就发布了不实的消息,可能就会引起一定的负面反映并涉及到一些很重要的群体。我举这几个事例,就是想提醒大家在文字处理上绝不能马虎大意、掉以轻心,必须以认真严谨的态度做好文字处理工作。

二是在文稿起草上要不断提升。机关文稿是处理公务的重要手段,是上传下达、沟通左右、传递政令的重要工具。要做好“三服务”工作离不开文稿的起草,起草文稿工作也是文秘工作的重要职责。这几个月来,我发现一个问题:很多职能部门对一些重要关键问题研究不透,出台的文件往往质量不高,在政策研究和执行上多是简单的转发、照搬照抄,东拼西凑。党政机关文稿具有规范性、严肃性、时效性、指导性、创新性、操作性,作为以市政府或市政府办公室名义印发的文件,大家要认真和反复研究,切实把好程序关、质量关、文字关、法律关。不管是之前在省政府办公厅,还是在安顺工作,我都多次强调:我们的工作代表的是省政府、市政府,不是部门的“二传手”,要下深功夫研究文稿,提出切实有效的措施。对于办公室的同志来说,特别是各秘书科室的同志,至少要做到:对联系的行业要熟悉、对这个行业的国家政策要求要清楚,省委省政府是怎么要求的要清楚,市委市政府是怎么要求的要清楚,安顺现实情况是怎么样的要清楚。只有这样,部门报来的文件,我们才能辨别质量如何,才能把好关,起草出高质量的文稿。

具体到文稿起草方法,我认为:首先,一定要站到市政府的角度考虑问题。在为领导起草文稿时,要从全局的角度、行业的高度、领导的视野去思考问题,树立大局意识,提高思想境界,做到“身在兵位,胸为帅谋”。比如,我分管交通工作,在召开全市交通工作大会上我代表市政府讲话而不是个人,起草的讲话稿内容就要从全市交通工作大局来通盘考虑、全面思考。其次,要区分不同场合下的领导讲话。要全面准确定位文稿的使用场合,必须充分考虑到领导在什么样的场合讲话,什么样的时间点讲话,讲话的用意是向下安排工作还是向上汇报,以及以什么样的角色讲话,是主要领导还是分管领导,要讲宏观的还是讲具体的。对这些情况只有了然于胸才能对症下药,起草的讲话稿才能符合领导要求。再次,要学会谋篇布局。我们有些同志没有掌握起草文稿的灵魂,讲话稿往往是文字堆积、空洞无物,逻辑关系也不清楚。文稿写作必须要弄清楚文稿框架结构,要明白文稿究竟有哪几个部分构成?每个部分写什么内容?先把文稿框架搭好,然后逐一填装内容,再不断修改完善。最后,要有过硬的文字功夫。文字水平高低反映机关工作水平高低,文字工作质量影响机关工作质量,文字工作效率关系机关工作效率,文风体现机关工作作风。所以,大家要提高语言文字的驾驭能力,做到能分析、善综合;能比较、善鉴别;能抽象、善概括。要充分考虑语言表述是否精准,逻辑是否顺畅,特别是涉及政治的文稿文字更是必须精准,类似于树牢“四个意识”、增强“四个自信”,做到“两个维护”等这样的概念,绝不能出现表述错误。

具体到提升文稿质量,我认为:第一,要注重学习积累。作为一个优秀的文秘人员,必须要有良好的文化积淀,博学多才,善于积累。要勤学习,既要学习理论知识,也要学习业务技能,还要善于在实践中学习,不断优化知识结构。我们要抱着“事事留心皆学问,生活无处不文章”的心态去学习积累,只有日积月累,在文稿的质量上才会有一个质的飞跃。比如,我们必须在第一时间去捕捉、学习中央、省、市一些重大会议精神,特别是一些新提法,要第一时间入脑入心,及时领悟到位。如果平时不注重积累,在起草文稿时这类话语就写不出来。第二,要善于领悟。你们都服务于市领导,市领导分管某一领域的工作思路是什么?工作理念是什么?这些方面内容大家必须要搞清楚,就要善于领会领导在非正式会议上提出的工作思路和观点,这是对我们提高文稿质量最重要的一招,也是最为关键的一招。市领导也是普通人,研究问题的工作思路和理念有时候表述不像书面表述那样规范,但代表的是一种思想、一种理念。对于这种思想、理念,大家要善于潜心聆听、善于领悟,并整理成书面语。如果平时不注意观察、领会,就不能准确理解领导意图,起草的文稿就达不到要求。在这方面,我们要多向省委、省政府办公厅的同志学习。孙志刚书记到贵州工作以后,省委省政府布置的很多工作就是贯彻孙志刚书记的工作理念、工作观点,如现在提出的农村产业革命“八要素”就是这么来的。第三,要注重思考总结。文稿的质量不高,一方面,与部门有关系,部门本身研究不透,提供的文稿质量就不高;另一方面,是我们自己日常思考不深入、总结提炼不到位,满足于抄抄写写。刚才我已经讲了,市政府办公室这个部门很重要,是因为这是政府运转的中枢部门;你们每个人也很重要,是因为大家在市政府办公室工作。这个重要性除了体现在“三服务”、代表市政府上传下达协调左右外,对自身的发展、个人的成长很重要。这个成长来自哪里?来自于不断的学习、思考、总结、提升。所以,大家要特别注重总结、归纳、思考,把大量的材料通过大脑加工,提炼出自己的见解,同时,要善于分析和总结,经常对自己起草的文稿进行认真地回顾、分析和总结,还要善于对市领导修改过的稿子反复揣摩,归纳出写作的规律和新的认知。

三是在参谋助手上要不断提升。衡量市政府办公室工作质量如何,不仅是看日常运转的效果,还要看对市领导决策的参与程度和切入深度。市政府办公室是市领导的参谋和“智囊团”,大家要认真分析研究问题、破解难题,力求参到点子上,谋到关键处。作为市政府办公室的同志,大家要努力做到“眼勤、耳勤、脑勤、手勤”,通过广泛的“看、听、思、写”来认真地分析、研究问题,做到眼观六路,耳听八方,多思善谋。大家要加强对市领导分管行业涉及重大问题的研究,不断提升参谋助手能力,为发展提出真知灼见。比如,联系城市公共交通方面的同志,就应该清楚城市公共交通存在明显的问题有哪些?包括在座的各位副秘书长,能不能点出存在的问题?如果没有仔细观察过,就不能发现存在的问题;如果没有认真研究过,就不能拿出解决问题的措施,最终只能纸上谈兵、照抄照搬,没有针对性。以我为例,我的爱人和女儿在国庆节、元旦节来安顺看我,因为分管交通,我们特意打车在街上逛逛。一方面是观察安顺的市场情况,另一方面是了解安顺的公共交通情况。我认为安顺作为一个优秀的旅游城市,应该有与之相匹配的市容市貌和公共服务,通过几次打车,安顺公共交通管理还存在很多问题亟待改进。一是一些公交车仍然烧柴油,行驶时车尾冒着浓浓黑烟。一个优秀的旅游城市,公交车还“明目张胆”排放黑烟,留给外地游客的印象不会太好。二是公交车满身脏兮兮的,如果是下雨、下雪的天气公交巴士满身污泥,属于正常现象,但不下雨、不下雪了还是满身污泥,脏兮兮的,外地游客对安顺会有好的印象吗?三是公交车、出租车内部卫生还很差,下雨天乘客带进车内的污泥,第二天依然还在,还有车内的座椅、坐垫令人难以落座,甚至根本不想坐。四是出租车宰客现象还不同程度存在,从高铁西站打车到市委大院,有的出租车喊价50元、有的喊价40元。举这个例子,是想告诉大家,作为市政府参谋助手,必须要提高理论素养、政策素养,多为服务的市领导出主意、想办法,要上知方向、下知实情,远知信息、近知意图,及时督促落实工作任务和向市领导反馈执行情况。通过认真调查研究,及时、准确、全面地掌握相关信息,给市领导的决策作参考,特别是秘书科室要对身边的事情多观察,对联系的行业多研究,提高对问题高度的敏感性,不能一无所知、不能视而不见、不能听之任之。

四是对活动的细心安排要不断提升。办公室工作千头万绪,细心是做好办公室每一件事的基础,稍有马虎大意轻则影响工作效率,重则影响市政府形象。比如,去年承办的全省项目观摩会,已经准备了几个月,应该说各项工作准备得已经比较充分,但我带队去检查时还是发现不少小问题。我不是批评,而是想告诉大家:在活动安排时,细心这个功夫还要加强,考虑问题一定要周全,活动安排不仅仅是展示工作形象、工作水平,从某种程度上讲,接待服务也是一种生产力。工作做得细,就会给他人留下好印象,认为这个地方工作靠得住、干部作风过得硬,在寻求他人支持时,也容易得到大力的倾斜。办公室工作无小事,大家必须养成“绝不掉以轻心、绝不疏忽大意”的习惯,在各项工作安排上力求精致细致极致,确保万无一失,在活动安排上更要细心细致,从细小细微的基础性事务抓起,坚持思虑周全、反复权衡,搞清每一个环节应注意的地方,一定要不厌其细、不厌其烦,努力做到“零差错”,要在细致的工作安排中体现出我们的热心、诚意,体现出每个环节都考虑周全,清清楚楚,舒舒服服。

五是在工作抓落实上要不断提升。为政之道、贵在落实。抓落实就是把党和国家的各项方针政策、工作部署和措施要求落实到实践中,落实到基层中,落实到群众中,使之成为广大党员、干部和群众的自觉行动,确保党和国家制定的目标任务顺利实现。目前,我们对于省委、省政府或者市委、市政府安排部署的工作,以及市领导召开专题会安排的工作,在盯紧看牢、督查到位、推动落实方面还有待加强。比如,我们的很多工作虽然通过会议、文件都作了安排部署,但是落实效果不理想,原因在于没有人盯、没有很好的去落实。在抓落实方面,我们也要多向省委、省政府办公厅同志学习。省委、省政府要求是非常严格的,如果省领导安排的工作我们第一时间没有督促落实,可能就要影响到自己的工作岗位。我在省政府办公厅工作时经常熬夜加班,白天跟着省领导跑、搞服务,晚上要落实省领导的工作安排、修改文稿等等,久而久之,在严格的工作要求下形成了高度的工作自觉。今年是全省政府系统深化抓落实年,我们在抓落实方面还要下大功夫、下狠功夫,运用好“五步工作法”,转变工作作风,弘扬马上就办之风,加快工作节奏,围绕中央、省、市的主战略和行动抓手抓落实,围绕市委市政府工作重点抓落实,围绕做好“三服务”抓落实。我们对基层部门的服务也要根据具体情况及时协调,不能推、不能拖,更不能踢皮球,一定要提高责任意识和服务意识。

第四,要立场坚定,作风严谨,廉洁奉公。

一要坚定立场讲政治。坚持正确的政治信念和立场,是从事秘书工作最根本的素质。我们所处的岗位是全市政府系统运转的中枢和核心,发挥着承上启下、协调左右及“三服务”的职责,最根本的前提就是政治立场过硬、政治纪律过硬、政治规矩过硬。作为市政府办公室的同志必须守纪律、讲规矩,要在行动上、言语上、思想上做到对党绝对忠诚,对组织绝对忠诚。凡是中央、省、市明确的、号召的、安排的,我们必须坚决执行、坚决响应;凡是中央、省、市反对的、禁止的,我们必须坚决不做。

二要认真严谨树新风。市政府办公室作为全市“三服务”的“窗口”部门,涉及的各项工作在很大程度上代表着市政府的立场,反映着市政府的形象。大家必须树立严谨的工作作风,在思想上一定要时刻铭记自己是一名机关工作人员,代表的是市政府形象,要不断强化“窗口”意识,用一流的人格和人品,一流的态度和作风,一流的工作业绩来维护办公室的良好形象。

三要甘于清贫守底线。办公室工作一般都是幕后工作,这也是由办公室的服务性质决定的。大家作为在领导身边的工作人员,容易成为一些别有用心人的诱惑目标,要时刻保持一颗甘于清贫的心,树立任劳任怨的思想,常怀敬畏之心,甘于清贫、甘于寂寞、甘于吃苦、甘于奉献,甘当无名英雄,不计较个人得失,不怕领导批评,不怕同事埋怨。要在领导和同事的批评、埋怨中看到不足和差距,改进工作,强化服务意识,以主动的工作,热情的服务、有效的保障、谦虚的态度,推动各项工作顺利进行。要牢牢守住廉洁底线,严格遵守党章党纪党规,严格遵守中央八项规定及其实施细则,坚持廉洁自律、勤勉奉公,不断增强拒腐防变的能力。要不忘初心、牢记本心,不管在什么岗位,绝对不能见利忘义,绝对不能忘记自己是一名共产党员,绝对不能忘记自己是国家公职人员的身份。要保持正确的价值观,正确对待权力、地位、金钱,淡泊名利、清白做人、简单生活,不要因蝇头小利毁了自己,毁了家庭。在座的各位有工资收入,加上家里另一半也有稳定的收入,过日子是够的。大家有时间,要多孝敬父母或带着家人到处转转,这是很美好的事情。不要因为对自己的约束不严格,贪些小便宜导致身败名裂失去人身自由,这就得不偿失。这方面大家一定要切记、牢记!

今天和大家座谈交流,主要是从解决问题这个角度出发,结合工作体会谈谈我自己对办公室工作的看法,希望把各项工作做得更好。鼓励、打气的话并不多,但我并没有否定大家的成绩,你们经常加班加点,很多同志甚至牺牲了自己和家人团聚的幸福时光,一心扑在工作上,为市委、市政府决策的落实,为全市政府系统正常运转,为整个安顺经济社会发展所作出的贡献是有目共睹的。在此,我非常感谢大家!最后,办公室工作责任重大、使命光荣。希望大家在洪勇秘书长的带领下,进一步振奋精神,锐意创新、真抓实干,勤奋工作、精心服务,奋力开创各项工作新局面,为建设新时代富美新安顺作出新的更大贡献!

同志们:。

1月25日下午宝鸡市应急管理局正式挂牌成立,市委常委、常务副市长刘荣贤参加揭牌仪式,并对应急工作提出明确要求。我很荣幸、很有缘与大家一道工作,也有信心、有决心共同开创应急管理事业崭新篇章。今天上午,我们在这里召开市应急管理局挂牌后的第一次干部职工大会,目的是认真落实市委、市政府要求,提士气、鼓干劲,与大家一道将宝鸡应急管理事业干好、干出成绩。这次机构改革,市急管理局整合力度很大,整合了9个部门的职责,是机构划转和人员转隶变动最大的部门。下面,我就机构组建和近期工作讲几点意见,与大家共勉:。

组建应急管理部门,是以习近平同志为核心的党中央坚持以人民为中心的发展思想,有利于整合各方力量和资源、理顺体制机制、提高管理效率。根据中、省的统一安排,市委、市政府决定组建市应急管理局,这是着眼于构建统一领导、权责一致、权威高效的应急管理体系作出的重大决策部署。根据上级批复的机构改革方案,新组建的市应急管理局,将原来的市安监局的职责以及市政府办的应急管理职责,市公安局的消防管理职责,市民政局的救灾职责,市国土局的地质灾害防治职责,市农业局、市水利局的水旱灾害防治、森林草原防火职责,市防汛抗旱指挥部、市抗震救灾指挥部、市森林防火指挥部、市减灾委员会等职责进行整合,作为市政府的工作部门。这次组建市应急管理局,划转职能多,任务繁重,责任重大,全局上下要切实提高政治站位,要深刻汲取秦岭违建别墅问题的教训,迅速把思想和行动统一到中央和省、市的决策部署上来,深刻领会应急管理部门在新时代承担应急救援、防灾减灾、安全生产三大职能的重大意义,以强烈的责任感和历史使命感全身心投入应急管理事业。要一级对一级负责,一级让一级放心,上下步调保持一致,做到无缝对接,防范任何职能调整过程中的脱节,努力开创应急管理工作新局面。局党组班子成员要发挥好“关键少数”的作用,自觉扛起历史责任,不折不扣落实市委决定,以高度自觉真正做到思想不乱,工作不断,队伍不散,干劲不减,做到机构改革和业务工作相融合,坚决履行好新时代应急管理工作的新使命,当好党和人民的“守夜人”,当好人民群众身边的“安全卫士”。

习近平总书记在11月9日国家综合性消防救援队伍授旗仪式时强调,要对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民,在人民群众最需要的时候冲锋在前,救民于水火,助民于危难,给人民以力量,为维护人民群众生命财产安全而英勇奋斗。1月12日,应急管理部党组书记、副部长黄明主持召开党组会议和部长办公会议,强调要把对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民“四句话方针”作为全体应急管理干部的根本遵循,以高度的政治自觉和使命担当,迎难而上,奋发有为,坚决维护好人民群众生命财产安全和社会稳定。市应急管理局是市委徐书记、惠市长要求第一家挂牌的单位,可见市委、市政府对市应急管理局的工作寄予了厚望。应急事业关乎千家万户,社会各界关注度也很高。作为新组建的部门,各项工作要高点定位、高点起步,时刻树立“标杆”意识,按照“建一流队伍、树一流形象、干一流工作、创一流业绩”的总要求和“行业有影响、市上争先进、对外有口碑”的总目标,通过全局上下共同努力,每年都要进入全市年终考核第一方阵。我想要实现这一目标,要从以下几个方面抓起:一是尽快对接,科学制定“三定”方案。着眼于构建“大安全”格局、提升“大应急”能力,聚焦改革重点和关键环节,明确任务清单、责任清单和时间表、路线图,有条不紊、忙而乱地推进人员转隶。要紧密结合宝鸡城市、产业和社会加快转型的应急管理特点,加紧与市编办深化对接、加强联动,研究制定“三定”方案,全面梳理职能职责关系优化职能配置,提升行政效能。这是年前节后最紧迫的一件事。二要健全机制,提高应急管理工作水平。全局上下要共同思考这样一个命题——“如何做好机构整合后的应急管理工作”。要认真总结分析近年来我市安全生产和防灾救灾减灾中的经验亮点和存在问题,加快建立健全“统一指挥、专常兼备、反应灵敏、上下联动、平战结合”的应急管理体制,不断提升应急管理水平和防灾减灾能力。三是强化宣传,营造良好的社会氛围。要加强应急管理科普宣教工作,深入宣传各类应急预案及相关法律法规,全面普及预防、避险、自救、互救、减灾等知识和技能。要迅速建立应急管理局网站,及时发布相关工作动态,宣传应急管理的典型事迹,普及预防和应对突发公共事件的知识,让应急工作在全市有影响,让全市人民群众都认识、支持、参与应急工作,形成工作合力和良好社会氛围。同时,要加强突发事件信息发布和舆论引导工作。对较大以上等级和社会影响较大的一般突发事件,要与新闻宣传部门密切配合,尽快通过广播、电视、报纸、网络等媒体发布权威信息,必要时建立新闻中心,不间断地发布信息,避免因信息发布不及时、舆论引导不得力而产生负面影响,导致处置工作被动。四是统筹兼顾,做好当前各项工作。积极统筹好应管理资源,聚焦安全生产和应急管理工作重点,抓早抓小,防微杜渐,切实做到机构改革与日常工作“两手抓”“两不误”“两促进”。春节即将临近,“两会”也将接踵而至,全局上下要认真贯彻落实好全国、全省安全生产电视电话会议精神,牢固树立安全发展理念,强化红线意识,紧盯事故易发多发的行业领域,组织开展安全生产督查检查,全面消除隐患和问题。要进一步加强对寒潮、冰雪等恶劣天气的监测预警和应急管理,强化应急协调联动工作机制,督促指导企业和全社会有效防范应对。要加强节日期间值班值守,认真落实领导干部带班、关键岗位24小时值班制度,一旦发生事故或紧急情况,立即报告并启动应急预案,相关负责人要立即赶赴事故现场,及时有效开展应急救援和处置,尽最大努力减少人员伤亡和财产损失。要按照市委要求,抓好“讲政治、敢担当、改作风”专题教育,这项工作,是一项政治任务,市委要求是三个月内完成,必须要高标准、高质量完成“规定动作”,同时,“自选动作”也要有特色、有亮点,确保专题教育取得扎实效果。

机构改革之后任务更重、责任更大、要求更高,迫切需要打造一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、清正廉洁的应急管理队伍。一是强学习。这次部门进行整合后,有些同志就要走上新的工作岗位。新的岗位需要新知识、新理论,要认真抓好应急管理、安全生产、防灾减灾救灾等方面知识学习,进一步打牢全面、系统、专业的知识根底,为科学高效履职提供坚实保障。要坚持学用结合,增强应急意识,提高应急能力,确保关键时刻能够拉得出、冲得上、打得赢。二是抓落实。一分部署,九分落实。如果不沉下心来抓落实,再好的目标、再好的蓝图,也只是镜中花、水中月。在工作效率、工作质量上面狠下功夫,落实工作要有计划,具体工作要有举措,推动工作要有检查,完成工作要有总结。全局上下要发挥应急队伍特别能吃苦、特别能奉献的优势,坚持从小事做起,着力养成严谨的态度、严实的作风,说了就算、定了就干、干就干好,做到凡事有交代、件件有着落、事事有回音。局党组班子定了的事项,各分管领导、各科室要不打折扣的落实好。机构未整合完成前,各分管领导、各科室要一如既往、高标准的做好当前承担的各项业务工作,如果哪个环节出了问题就要追究谁的责任,这一点上大家要有清醒的认识。在这里我也强调一下,衡量一个干部最基本的标准就是工作业绩好坏,这也是咱们局里提拔干部的一条重要标准。三是转作风。要持之以恒加强作风建设,养成公道、正派、深入实际的工作作风。班子成员要带头忠于职守、敬业奉献,带头苦干实干、奋发有为。铁的纪律才能造就铁的队伍,要严格落实好正风肃纪各项禁令要求,春节期间全市应急系统干部要严格执行各项廉洁从政规定,自警自醒,时刻保持应急部门风清气正的良好政治生态。在座的每个人言谈举止都代表整个局里的形象,大家要有“一荣俱荣、一损俱损”的思想,要时刻注意自己的一言一行,要比素质、比业绩、比形象,做到人人都是窗口、人人都是形象。四是讲团结。对于新组建的部门来讲,讲团结至关重要。团结就是力量,团结出凝聚力、出战斗力、出新的生产力。全局上下要树立“懂团结是智慧、会团结是本事、真团结是境界”的理念,珍惜在一起合作共事的缘分和情分,在工作交往中要多交流、多协调,多信任、多宽容,做到政治上志同道合,思想上肝胆相照,工作上密切配合,生活上互相关心,感情上融洽和谐,营造“亲而有礼,和而不同,让而不争,勤而不怨”的干事氛围,推动应急管理部门高点起步、创新发展。

同志们:

1月25日下午,宝鸡市应急管理局正式成立,市委常委、常务副市长刘荣贤出席揭牌仪式,对应急工作提出了明确要求。我很荣幸与大家一起工作。我也有信心、有决心和大家共同开启应急管理事业的新篇章。今天上午,我们在市应急管理局挂牌后召开第一次干部职工会议,目的是认真落实市委、市政府的要求,提士气、鼓干劲,与大家一起努力做好宝鸡应急管理事业,干出好成绩来。在这次体制改革中,市应急管理部门整合了九个部门的职责,是机构人员调动、机构划转变动最大的部门。下面,我想与大家分享我对该机构组建和最近工作的看法:

应急管理部门的建立是以习近平同志为核心的党中央坚持以人民为中心的发展思想,有利于各方力量和资源的整合,理顺体制机制、提高管理效率。根据中央和省政府的统一部署,市委、市政府决定设立市应急管理局,这是一项着眼于构建统一领导、权责一致、权威高效的应急管理体系作出的重大决策和部署。根据上级市审批机构改革方案,新建立的市应急管理机构,将原市安监局和市政府办的应急管理职责、市公安局消防管理责任、民政局救灾工作,市国土资源局地质灾害防治工作、市农业局水利局水旱灾害防治、森林草原防火工作,市防汛抗旱救灾指挥部,市森林防火预防指挥部,市减灾委员会等职责进行整合,作为市政府部门。城市应急管理机构的形成,转移职能多,任务重,责任大,全局上下需要提高政治立场,深入学习秦岭违建别墅问题的教训,迅速将思想和行动统一到中央决策和省、市决策部署上,了解应急管理在新时代的应急救援、防灾减灾、安全生产三大职能的重大意义,以强烈的责任心和历史使命感投身于应急管理事业。要一级对一级负责,一级让一级放心,上下步调保持一致,做到无缝对接。防止任何功能调整过程中出现断裂,积极开创应急管理新局面。

1月21日,市应急管理局召开全体干部职工大会,传达学习了甘肃省纪委十三届四次全会、天水市七届人民代表大会第五次会议、天水市政协七届四次会议、天水市2020年重大项目谋划暨招商引资工作会议、天水市七届市政府第七次全体会议精神,学习了《中共天水市委办公室天水市人民政府办公室关于做好2020年节假日期间值班工作的通知》精神,进一步安排部署了春节期间应急值守工作。局党组书记、局长王小林出席会议并讲话,局机关、市安全生产执法监察支队、市应急救援服务中心全体干部职工参加了会议。

会议要求,全体干部职工要时刻绷紧安全生产这根弦,切实增强做好安全生产工作的责任感、使命感和紧迫感,持续抓好冬季安全生产防范措施落实,确保今年全市安全生产工作开好局、起好步。下一步,要继续围绕中心、服务大局,打牢基层基础,在完善应急管理、防灾减灾体制机制上抓落实,忠诚干净担当力争做到经得起各种考验的应急管理干部队伍,努力开创我市应急管理事业新局面,为守护全市人民群众美好生活和经济社会高质量发展提供坚实安全保障。

在林业局全体干部职工大会上讲话

在林业局全体干部职工大会上的讲话在全体干部职工大会上的讲话在区委、区政府的坚强领导下,在省、市林业部门的精心指导下,2018年全区林业工作紧紧围绕“决战千亿工业、崛起百亿强区、决胜十强晋位、打造新区典范”的宏伟目标,以“山上提质、山下扩量、封造结合、造管并重”为工作重点,抢抓机遇,真抓实干,较好地完成了年初确定的各项目标任务,连续六年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区。

一、2018年度林业情况回顾一是“双防”工作取得实效。防火方面:全面完成了《森林禁火令》的入户工作,做好了×公里生物防火林带、防火隔离带清杂工作,配备了×名森林防火“三员”,设立了×个防火哨卡,实现了×大岭森林资源保护的全面覆盖,全区到目前为止未发生一起重特大森林火灾。防虫方面:深刻反思去年松材线虫病除治不到位的问题,加大了病虫除治经费的投入,重点对望城镇××水库周边、×××景区的松林采用了绩效承包的方式,引进专业除治公司,综合除治面积×亩,除治枯死松木×万余株,松树死亡率明显下降,疫情防控工作取得了阶段性成果。

二是造林绿化扩面覆盖。做好了“提质、扩量”两篇文章,实施封山育林×万亩,低产低效林改造×万亩,森林抚育×万亩,不断提升现有森林质量。完成人工造林×万亩,实施了“森林村庄”造林绿化×个、乡村道路绿化×公里、“森林十创”工程×个、古树名木保护工程×株,森林总量和国土绿化面积持续扩张。

三是护鸟护湖再结硕果。我区连续六年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区,连续三年被列为中央财政湿地生态补偿试点县区,启动了国际湿地城市的申报工作,中国新闻社、新华社先后报道了我区湿地和候鸟保护工作。

×湖生态品牌进一步彰显。

全年度办理林业刑事案件×起,行政案件×起,有力地打击了林业违法犯罪行为,确保了森林资源安全和林区稳定。全年共办理了×宗林地占用征收审核审批程序,面积共计×多公顷,共收森林植被恢复费××万元。

五、从严治党向纵深发展。

牢固树立“抓好党建是最大政绩”的观念,强化党是领导一切的意识,真正重视党建,真正抓实党建。按照“学懂、弄通、做实”和“认认真真学文件、旗帜鲜明讲政治、实干兴邦抓落实”的要求,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在全局掀起了学习宣传贯彻十九大精神的热潮。对照党风廉政建设要求,针对存在的共性和个性问题,逐条抓好整改,尤其是对部分人员违纪违规问题的严肃处理,产生有力的震慑作用,取得了正风肃纪的积极效果。

同时,全局上下坚持“一盘棋”思想,统筹推进各项工作。宣传舆论引导作用明显增强,老干部工作水平进一步提升,综治稳定工作不断强化,财务管理、审计监督、法治建设、规范管理、后勤保障等方面都取得了新的进步。

回顾既往,一年来,全局干部员工以大局为重,以目标为要,思想统一,步伐一致,顶住压力,攻坚克难,勇于担当,谋在深处,干在实处,善始善终,善作善成,全局干部员工的精神面貌变了,工作作风变了,执行力强了,步伐快了,树立了林业队伍的良好形象。

成绩来之不易,经验弥足珍贵。成绩的取得,是上级部门坚强领导、关心支持的结果,是全局干部员工不忘初心、牢记使命、敢打敢拼、实干苦干的结果。在此,我谨代表局党委,向辛苦了一年的全局干部员工,致以最衷心的感谢,表达最崇高的敬意!二、当前的形势和要求在党的十九大报告中,习近平总书记指出,我们要建设的现代化是人与自然和谐共生的现代化,既要创造更多物质财富和精神财富以满足人民日益增长的美好生活需要,也要提供更多优质生态产品以满足人民日益增长的优美生态环境需要。

当前,×区正处于新的历史发展阶段。全区各项指标在全市处于历史上最好的时期,我区林业去年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区、全市森林防火优胜奖、×市文明单位,这些都极大地鼓舞了全局广大干部职工的士气,坚定了发展信心。但是,我们也清醒地认识到,我区建设全省生态文明示范区是一个长期动态的征程,只有开始,没有结束,实现理想和追求,挑战、压力还很大,要求我们等不得、慢不得、懒不得,仍需大家继续付出艰苦的努力和不懈的奋斗。

一方面加强消防队伍建设,注重平战结合,强化消防演练,至少安排大规模拉练2次以上,大力提升专业化水平和管理水平。

一方面同时对其他×个乡镇(单位)强化技术培训,加强监管,加强督导,实现联防联控。

三是越冬候鸟保护工作。着眼于“高频度”,通过高频度的巡湖、巡山,对架设天网、投毒等猎杀候鸟和非法围堰等破坏湿地现象要坚决从严从重处理,办理几起典型案件,极大地威慑违法犯罪份子。

拟打造×个乡镇门户的精品绿化,按每个×万元的标准打造,努力营造“绿富美”。

五是森林抚育工作。着眼于“提质量”,今年重点打造×林场、×林场、×林场三个森林经营样板示范,提升现有森林质量。

六是林下经济工作。养眼于“兴企富民”,因地制宜开发发展优质油茶、森林旅游、森林食品、森林药材等林下经济。壮大两个企业、培育两个企业、引进两个企业,以产业化带动兴企富民。

春节期间,一是安全生产这根弦要绷紧,森林防火、越冬候鸟保护、企业安全生产必须从严再从严部署和落实。二是假日值班必须到岗到位,密切关注安全稳定和森林防火工作。三是党风廉政必须时时牢记,不能收的礼坚决不收,不能吃的饭坚决不吃,聚众赌博坚决不搞,总之要过文明春节。

同志们,新时代新征程,新征程新作为。让我们乘着党的十九大和改革开放的强劲东风,不忘初心,牢记使命,勇挑最重担子,敢啃最硬骨头,为不断建设秀美××建作出我们的新贡献!我在此也向各位同仁拜个早年,祝各位合家幸福,新年吉祥!

在区地税系统全体干部职工大会上的讲话

(1月22日)。

汪源来。

同志们:

上午,靳力同志所作的工作报告明确了今年工作的总体思路和目标任务,并提出了具体要求,具有很强的针对性和可操作性,是做好今年全区各项工作的指导性文件。我们要认真学习领会,全力抓好落实。下面,我代表区委着重就今年经济工作和当前重点工作讲三个方面的意见。

一、过去工作的简要回顾。

“十二五”以来,在市委、市政府的正确领导下,我们坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕建设海东市核心区的目标,努力克服经济下行压力加大和财政资金短缺带来的困难,团结一心、迎难而上,开拓创新、锐意进取,经过五年的努力奋斗,累计完成投资380亿元,全区除农村常住居民人均年可支配收入外,主要经济指标均位列全市第一,“十二五”规划确定的各项目标任务全面完成,“十二五”规划圆满收官。,我们认真贯彻落实中央和省、市一系列会议精神,按照年初确定的目标任务,大力发展区域经济,狠抓工作落实,实现了经济和社会事业的稳步发展,总体来看,全区各项主要经济指标稳中向好,呈现出经济平稳运行、城乡统筹发展、民生持续改善、社会和谐稳定的良好态势,主要表现在:富硒产业发展规划完成编制,富硒农牧业取得新突破;工业企业克服多重困难,工业经济好于预期;第三产业蓬勃发展,服务质量和水平进一步提升;重点工程总量不断扩大,投资的关键性作用有效发挥;旧城改造与新城建设并举,高原美丽乡村稳步实施;南北山绿化工程扎实推进,生态平安建设踏上新征程;保洁工程实现提档升级,“平安经验”在全省得以推广;民生改善成效显著,人民生活水平持续提高。

二、20主要工作任务。

年,是贯彻落实党的十八届四中、五中全会精神、推进结构性改革攻坚的重要一年,也是启动“十三五”规划、全面建成小康社会的开局之年。我们要坚持稳中求进、好中求快的工作总基调,把改革创新贯穿于经济社会发展的各个领域,真抓实干,攻坚克难,全力推动今年经济工作再上新台阶,努力实现“十三五”时期经济社会发展的良好开局。

今年经济主要预期目标是:地区生产总值增长9%;固定资产投资增长15%;地方公共财政一般预算收入增长与gdp同步;社会消费品零售总额增长11%;城镇常住居民人均可支配收入增长9%;农村常住居民人均可支配收入增长10%.围绕确定的目标,今年,要重点做好以下八个方面的工作。

(一)发挥投资拉动作用,持续增强发展后劲。坚持把加大投资作为稳增长的重要抓手,牢牢抓住项目建设这个“牛鼻子”,全力以赴编报、争取、实施项目,以项目建设的推动实现增投资、稳增长、促发展。

认真做好项目前期。加强与省市衔接,立足平安区情实际,切实做好“1+3”政府投资“三年滚动”项目库和“1+2”专项建设基金项目滚动计划,科学论证储备一批基础设施、产业发展、民生工程、社会事业等方面的大项目、好项目,争取更多的项目进入省、市规划盘子,年内储备项目359项。积极开展项目前期工作,对旧城改造各项基础设施、三合至瓦窑台公路、小微企业创业示范园、富硒标准化蛋鸡养殖基地、高原富硒土壤坡改梯高标准基本农田整理等重点规划项目要积极做好对口衔接;对农光互补、佛岭矿泉水等产业项目,要加大协调服务,促其尽快落地。特别是对项目规划、用地审批、环评审批等关键性前置手续,要加强同上级行业部门的沟通对接,加快项目前期工作进度,为项目及时开工创造条件。

全力抓好项目实施。今年我区拟建项目172项,总投资123亿元,年内计划完成投资50亿元,增长20%.其中:续建项目53项,年内计划完成投资21亿元,新建项目119项,年内计划完成投资29亿元。农林牧水方面,重点实施总投资17亿元的全膜马铃薯、城市绿化提升改造、现代生态牧场、牙扎水库、文祖口水库、土地整理及资源勘探等43个项目,年内计划完成投资6亿元;工贸旅游方面,重点实施总投资19亿元的佛岭矿泉水、海之缘袋泡麦茶、金阳富硒冷链物流配送等20个项目,年内计划完成投资8亿元;基础设施方面,继续重点实施总投资29亿元的旧城区道路改造及管廊、平安大桥、高标准城市快速通道等47个项目,年内计划完成投资16亿元;住房建设方面,重点实施总投资49亿元的中心片区改造、房地产投资等23个项目,年内计划完成投资15亿元;社会民生方面,重点实施总投资8亿元的城西小学、全民健身中心、平安文化主题公园、高铁新区便民服务中心等39个项目,年内计划完成投资5亿元。

继续加强招商引资。始终坚持一手抓项目投资,一手抓招商引资,不断增强经济活力和发展后劲。注重加强与实力雄厚企业的联系对接,调动社会资本参与城市基础设施建设和产业开发,充分利用“青洽会”等各类节会招商平台,引进城区建设、富硒农业和特色产业发展等方面的项目。协调落实好20“青洽会”签约的平安水上世界欢乐园和东沟林场旅游综合开发两个项目前期工作,争取早日落地建设。

积极拓宽融资渠道。重点围绕农村产业融合发展、城市基础设施建设、棚户区改造、公共服务设施建设、商贸旅游基础设施建设五大领域29个专项,做好专项建设基金的申报争取工作。充分发挥中德公司融资职能,促进政、银、企三方合作,加强与农发行、国开行的沟通衔接,积极争取落实政策性基金和专项建设基金,全力破解建设资金紧缺难题。同时,广泛采用债券、基金等融资工具,扩大融资规模,推广ppp新模式,带动更多社会资本参与投资,推进项目建设。全年社会融资到15亿元。

(二)突出富硒资源优势,深挖农业发展潜力。按照《平安区富硒农业产业发展总体规划》,立足富硒资源,进一步明确富硒产业发展的总体目标,突出发展重点,依托园区建设、产业链打造、科技创新、新产品研发和品牌创造,全力以赴推进富硒产业发展,使资源优势尽快转化成为经济优势。

大力发展特色种植。紧紧依托富硒资源和区域优势,努力扩大种植基地面积,不断提高生产能力,建立富硒作物示范基地25处,完成全膜马铃薯4万亩,油料作物7.5万亩,露天蔬菜2.1万亩。通过龙头企业、专业协会整合白沈沟、金吉、金阳光三个富硒产业园现有生产要素,提高园区蔬菜生产能力,合理调整种植结构,形成富硒果蔬常年均衡上市,实现进超市、走高端、优质优价的目标。同时,着力做好投资3亿元的大红岭农光互补示范项目建设,逐步对全区冬暖式温棚进行提档升级,不断提高设施农业生产水平和效益。

做大做强规模养殖。以禽蛋、肉牛羊、生猪为重点,全力推动畜牧产业发展。紧盯将我区打造成全省重要的禽蛋生产基地这一目标,支持绿雏等四家养鸡企业进一步扩大规模,增强带动能力,通过发展养殖大户、“公司+农户”等多种形式,带动农户养殖鸡7万只以上,力争全区鸡饲养量新增50%,富硒禽蛋产量到吨以上。继续扩大现有200户肉羊家庭牧场和53家规模养殖场的养殖规模。与此同时,推广种植优质富硒燕麦等饲草12万亩,努力走出一条“农畜联动、草畜并举、种富硒饲草、养富硒畜禽”的路子。围绕高原富硒牛羊猪生产基地建设,支持现有规模养殖业、生态牧场扩大产能、打造品牌,年内新建家庭牧场200户、现代生态牧场2家,以金阳生猪养殖基地为龙头,继续带动农户养殖生猪3000头以上。

全力抓好园区建设。按照“两年强基础,三年显雏形,五年成园区”的建设思路,依托现有的平安硒岛,规划建设一个2000亩左右的市级富硒产业示范园,将其打造成为集研发生产、加工销售、博览体验及产品检测于一体的全国知名富硒产业集聚区和现代农牧业发展示范辐射高地,上半年完成园区报批和规划编制,同时启动实施基础设施建设。

积极培育加工企业。继续打造禽蛋、大蒜、马铃薯、燕麦、牛羊肉“五大富硒产业链”,培育一批新型富硒产业龙头企业,鼓励扶持具有一定基础和规模、技术含量高、市场前景好、竞争能力强的加工企业发展壮大。建成金阳富硒生猪屠宰、牛羊肉屠宰加工等富硒产品流通基地,动工建设富硒胡萝卜汁、富硒果蔬片、富硒袋泡麦茶等项目,力争富硒特色产品形成规模化生产,年内加工富硒薯条2000吨、富硒燕麦果蔬片500吨、富硒青稞全粉3000吨、富硒袋泡麦茶180吨。同时,加快藤田富硒黑蒜基地建设,力争上半年投产运营,使富硒黑蒜重新成为平安的“拳头产品”.加大招商工作力度,积极引进科技含量高、营销能力强的加工企业入驻富硒园区,带动富硒产业发展。

强力打造富硒品牌。利用多形式、多渠道、全方位宣传“高原硒都,健康平安”品牌,努力提高知名度和影响力,让“高原硒都”走向全国,让“健康平安”成为一种消费时尚。积极扶持并打造1-2家富硒品牌企业,开发5种以上新产品,在全省设立5个以上富硒产品销售专柜。“青洽会”期间,依托全国富硒产业联盟,举办一次全国性的高原硒都富硒产业发展高峰论坛及招商引资洽谈会。将“相约平安”文化艺术周活动与富硒产品推介深度融合,努力开创富硒品牌推广新路子。

(三)激发工业企业活力,确保二产稳中有升。要紧紧抓住国家供给侧结构性改革、“降成本”“去产能”“去库存”等政策机遇,制定切实可行的措施,打好降低企业成本的“组合拳”,确保相关政策落地,为工业企业的生产运营注入活力,增强动力。

大力抓好产业项目。继续全方位协调解决好高精铝业、元石山镍铁矿技改项目及中小微企业在生产经营中的各类困难和问题,力争使企业正常运营,提高产能。着力抓好投资2.4亿元的液化天然气等重点清洁能源项目。建成投资1000万元的富硒马铃薯薯片、燕麦片加工项目,力促年产10万吨的富硒饲料加工、年产7100吨的富硒马铃薯深加工生产线建成投产,佛岭矿泉水等项目动工建设,努力形成新的产能,力促工业经济稳步增长。

积极培育中小企业。认真落实关于支持中小微企业的一系列优惠政策,千方百计为符合国家扶持条件的中小微企业争取支持资金1000万元以上。在巴藏沟口建设一个小微企业创业园,着力做好基础设施建设,搬迁引进一批技术含量较高,无环境污染的加工型企业,促进工业经济发展,培植财源企业。全力推动东台小微企业集中安置区的运营管理,确保已经入驻的企业全部投产运营,形成产能,为区域经济发展增添后劲。

(四)加快发展第三产业,积极培育新增长极。依托区位优势,突出区域特色,加快发展交通运输、商贸物流,旅游休闲,家政服务等现代服务业,不断优化区域经济结构,促进第三产业提速增效,使之成为新的经济增长极。

大力发展特色旅游产业。认真贯彻落实全市第一次旅游发展大会精神,尽快论证通过《平安区旅游发展总体规划》,依托环西宁1小时旅游圈和海东河湟特色旅游圈的区位优势,高起点规划、高标准建设一批旅游基础设施项目。重点谋划文化旅游综合产业带发展构想,将祁家川流域打造成集富硒农业、休闲养生、美丽乡村、文化旅游为一体的“河湟乡村旅游体验区”,吸引更多的游客前来平安体验乡村观光旅游。积极推进硒岛自驾游营地、“平安坊”旅游休闲街、西海度假村等一批重大旅游基础设施前期工作,创建特色宾馆,力争建设一家“五星级”酒店,提升旅游服务品质。与省、市旅游主管部门积极协调,将平安打造成“极地门户,青藏首站”旅游集散中心。全年接待游客84.7万人次,增长10%,实现旅游收入2.4亿元,增长20%.

大力推进旅游产品开发。继续支持以平安绣为重点的旅游产品开发,完善旅游配套设施,加快完成总投资8525万元的平安旅游产品综合开发基地、伊光服饰、明餐饮旅游基地等项目建设进度,年内建成投产,努力把张其寨村打造成旅游产品生产基地。引导企业转变经营模式,系统开发各类旅游文化产品,不断满足游客需求。

大力提升商贸服务水平。加快诚信农副产品批发市场升级改造步伐,使其提升形象、完善功能。加快商贸批发和零售市场建设,抓好青海空港商贸中心、天源农副产品批发市场招商工作,争取年内运营。积极发展以连锁经营、特许经营、仓储超市和物流配送为重点的新型商贸物流,新建平安粮食现代物流中心、平安区果蔬保鲜配送中心,逐步完善城市物流中转分拨场站、社区集散网点的配置。跟进市场需求,加快发展电子商务,推进城乡商贸流通一体化发展,支持大型超市与农村合作组织对接,不断完善农村商贸流通体系建设。

(五)全力抓好基础建设,统筹推进城乡发展。认真贯彻落实中央城市工作会议精神,抓好城市这个“火车头”,以新型城镇化试点城市和高原美丽集镇建设为抓手,坚持新城区加快发展、老城区加大改造并举的原则,不断改善基础设施、配套公共服务、提升城市功能、规范城市管理,全力推进城乡一体化发展。

坚持科学规划引领。全面落实城镇化规划和城镇体系规划,进一步优化城镇空间布局,科学指导城乡建设。配合市上完成好《海东市城市总体规划》的编制审批工作,加快各项控规编制进度,控规覆盖率到85%以上。编制完成平安路以东棚户区改造、中心广场东片区商业中心、诚信农副产品批发市场综合改造、市民健身中心、三合镇区等修建性详细规划。强化建设项目规划执行监管,切实维护规划的严肃性和权威性。积极做好行政区划调整相关工作,稳妥组织实施行政区划调整。

强力推进市政建设。以提升城区承载能力为重点,围绕道路与排水、地下管网管廊建设,优化城市路网,完善功能配套,计划实施城镇基础设施项目33项,总投资27.2亿元,完成投资5亿元。继续抓好古驿大道东延段、三合东路、新安北路管廊、享堂路、新平大道东延段等15条续建道路桥梁工程;全力推进平安大道西段、乐都路、互助北路、富平路道路与排水、化隆路及周边白沈沟河整治等16个新建项目,力争到年底实现古驿大道东延段、新平大道东延段等22个项目完工投入使用。全面协调加快平安大桥建设进度,使老城区的基础设施进一步完善,综合服务功能得到明显提升。

继续加快旧城改造。按照“提高通行能力,提升整体形象”的目标,加快老城区道路建设,同步跟进街景整治,力争年内完成化隆路、湟源路、平安路、平安大道街景提升改造,不断完善城市功能,塑造良好城市形象。实施好东方明珠四期、东郡丽都二期、三千坊等7个房地产开发续建项目,新开工建设凤凰名邸、丰翎家园等3个房地产开发项目,加快推进中心广场东片区、古城大道北侧七号片区等3个商住综合体开发,提高城市品味和城区承载能力,计划完成房地产开发投资10亿元。高度重视房地产去库存工作,适时举办一次平安住房推介活动,到周边地区巡回宣传推介,力促存量房有一个好的消化。用好用活国家支持棚户区改造的政策,采取政府主导和市场运作相结合的方式,加快推进城中村改造步伐,构建多种类型、满足不同收入群体需求的住房保障和供应体系。

持续强化城市管理。作为核心区,城市管理水平直接反映城市文明程度,强化管理,提升水平是市委对核心区管理的要求,也是市民的期盼,抓紧成立平安区城市管理委员会,落实“市为主导,区为主体、街道为平台、社区为基础”的“两级政府、三级管理、四级网络”城市管理和治理体制机制,制定城管执法的权力和责任清单,创新城市管理方式,不断加强城市管理执法工作,强力整合各方面力量,形成全民参与、齐抓共管的良好格局。建立责任明确、服务规范、管理精细的市容环卫管理机制,切实抓好背街小巷、集贸市场、建筑工地、“城中村”、老旧社区、城乡结合部等薄弱环节整治力度,持续开展各类专项整治行动,坚持全天候、全覆盖及时清扫,全力打造干净有序、舒适宜居的平安城区。按照“两年打基础,五年见成果”的总体要求,上半年完成创建省级卫生城市规划编制,下半年全面启动“创卫”行动,通过5年努力,建成省级卫生城市,进而向国家级提升,同时积极开展“园林城市”“文明城市”的创建活动,提升城市文明程度。

深入推进美丽乡村建设。坚持城乡一体化发展,集中力量全面实施三合美丽城镇建设,逐步增强三镇的聚集、辐射和带动效应。继续推进农村“送气接污”工程,今年争取完成三合镇8村入户工程,启动白沈沟“送气接污”工程。结合“六大工程”,积极推进高原美丽乡村建设向纵深发展,在巴藏沟乡下星家、古城乡山城、沙沟乡桑昂等11个村开展高原美丽乡村建设,年内争取开工建设1处建筑垃圾填埋场,从源头上解决农村建筑垃圾乱堆乱放问题。持续巩固和提升农村环境卫生保洁工程取得的成果,大力开展新一轮农村环境综合整治,不断创新农村保洁工程模式,提升工作水平,并积极探索将保洁工程成果转化为平安乡村旅游优势的有效途径,努力将祁家川流域打造成为美丽城镇建设的样板,将平安打造成城乡统筹发展的示范区。继续抓好下红庄至洪水泉公路等交通项目18项,大湟平公路完成总投资额的65%,民小公路完成总投资额的85%,共完成建设投资6000万元。争取率先在全省实现农村饮水提升改造,全面建成文祖口水库并蓄水;牙扎水库完成投资6000万元;开工建设总投资1.5亿元的城乡供水管网和水质净化厂项目。

(六)坚持生态环境优先,大力建设生态平安。牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,深入推进生态建设,努力构建生态安全屏障,为全区经济社会发展提供宜居宜业的良好城乡环境。

着力抓好“五绿”工程。全面实施好林业各类项目工程,完成2400吉南北山绿化和1200亩南绕城高速路两侧绿化任务,组建边家滩、七星台、小峡口三个国有林场,强化管护工作,巩固绿化成果。继续积极申报驿州湿地公园项目,建成沿河湟两岸湿地2900吉。精心打造“一环两带”生态绿色廊道;按照“一路一品、一街一景”的总体思路,重点对城区古驿大道、惠民路、安夷路等新建道路两侧及空闲地实施全面绿化,建设街头绿地5处,完成城区及周边空闲地绿化500吉,不断提升城市绿化水平,提高中心城区生活舒适度。认真开展生态环境保护和生态创建工作,全年创建星级生态文明村20个。

着力完善生态基础。以改善生态环境为目标,实施小流域综合治理工程,重点抓好总投资2940万元的巴藏沟流域综合治理等工程。继续推行“树栽到哪里,水、路就跟到哪里”的工作格局,积极争取总投资8532万元的南北山绿化水利配套项目(二期)立项建设。继续实施南北山绿化专用道路工程23.45公里,完成投资304.2万元。

着力抓好环境整治。继续加大大气污染防治工作力度,对建筑工地和道路扬尘、矿山企业粉尘污染进行治理,不断强化餐饮业油烟治理。大力推广应用节能环保新技术、新工艺、新设备、新材料,推进节能减排,淘汰落后产能,提升资源综合利用率。加大环境监管和执法力度,依法严厉打击各种环境违法行为,切实保护好平安的一山一水、一草一木。全面完成市下达的“煤改气”、餐饮业油烟废气治理、加油站油气回收治理任务。全年城区空气环境优良率到75%以上。

(七)以人为本改善民生,全力推动精准扶贫。坚持把民生改善摆在更加突出的地位,以更大的决心和力量解决好群众关心关注的热点难点问题,切实做到保基本、兜底线、促公平、可持续,让改革发展成果更多地惠及全区人民群众,确保财政对民生投入达到78%以上,让广大群众感受到更多的获得感。

全面推进精准扶贫攻坚。以今年全区12个贫困村实现脱贫,减少贫困人口4762人,巴藏沟乡全乡整体摘帽,在全省率先实现脱贫摘帽为目标,从产业发展、就业转移、易地搬迁、教育扶持、资产收益、政策兜底、医疗救助和生态补偿8个方面精准实施“八个一批”扶贫攻坚行动,尽快完成精准识别“回头看”,对贫困人口精细化管理、对扶贫资源精确化配置、对贫困农户精准化扶持,大力实施精准扶贫。今年,在三合镇翻身、古城乡黑林滩等10个村实施扶贫搬迁项目,搬迁贫困户839户3165人。在沙沟乡候家庄、石灰窑乡中庄等12个村实施整村推进产业化扶贫项目,带动贫困农户213户874人。投资500万元,拉动银行贷款6000万元以上,以无偿资金扶持和有偿资金助推“两轮驱动”模式,扶持种养殖基地、专业合作社发展生产,带动贫困农户增加收入。对因病、因灾、因学、因房、因婚等原因造成临时返贫的贫困群众,区财政安排1000万元资金,采取临时救助和社会保障政策兜底,帮助其渡过难关,实现脱贫。

继续加大民生保障力度。全面推进城乡低保一体化,加大城乡低保动态管理力度,提高医疗救助范围和救助标准。严格执行省、市、区关于被征地农民养老保险政策,启动养老保险待遇发放工作。全面推开社会化养老服务工作,着力加强社会福利体系,实施总投资9357万元的平安健康养老基地项目,建成农村社区23个。开工建设总投资2530万元的“残疾人综合服务中心”项目,满足特殊群体的福利需求。不断改善城乡居民住房条件,实施棚户区改造1748户,建成城镇保障性住房1159套,农村“两房”500户。努力拓宽就业渠道,开展就业援助行动,加大培训就业力度。提升劳务输出组织化程度,抓好转移就业工程,转移输出劳动力3.5万人,实现劳务收入3亿元。认真落实各项就业扶持政策,加快实施全民创业孵化园建设,努力为“大众创业、万众创新”创造良好环境。

全面推进社会事业建设。着力实施“教育质量提升六年行动计划”,巩固提高义务教育均衡发展成果,优化教育布局和资源整合,建立城乡学校帮扶和教师轮岗交流制度,逐步解决教师队伍老龄化以及偏远山区缺学少师等问题。重点实施平安三中等14个续建和平安镇中心小学等6个新建改薄项目,争取开工建设西城区学校,缓解班容量过大,生均活动场地不足问题,全面夯实教育基础。稳步推进医疗、医保、医药三级联动,加快区级公立医院建设步伐,积极推进人才引进计划,着力解决卫生专业技术人员职称评聘难问题,不断加强医疗卫生队伍建设,有效提升服务质量和水平。强化重大传染病和慢性非传染性疾病的防控,有效提升全民健康水平。保持适度生育水平,人口总量控制在规划目标之内,全面实施好两孩政策,改革完善计生服务水平。贯彻落实新《食品安全法》,稳步推进食品药品市场监管体系建设,切实提升食品安全保障水平。加快档案馆项目申报工作,争取年内动工建设。

不断繁荣平安文化产业。大力发展公共文化事业,着力将驿州公园打造成平安文化主题公园。加强体育公园场馆管理,4月份正式启动运行。加快与省市的对接工作,认真做好全民健身中心前期工作,今年争取动工建设。认真研究文化产业发展的扶持政策,重点做好“传统”与“现代”相结合的文章,深度挖掘平安文化的内涵与外延,筹划编排一台特色鲜明的平安文化歌舞剧,扩大平安文化的影响力。

全力维护社会和谐稳定。深入开展多层次、多形式法治创建活动,全面推进依法治区工作。以深化平安建设为抓手,扎实推进民族团结进步创建,依法加强寺院管理,完善矛盾纠纷排查化解机制,妥善应对重大突发群体性事件。加强各类违法犯罪活动打击力度,努力营造安定和谐的社会治安环境。深入推进高铁新区群众回迁安置工作,争取8月底前全面完成回迁任务。按照《平安高铁新区城市管理运行方案》,认真做好高铁新区城市管理服务工作,尽快启动运行高铁新区综合服务中心,使新城区成为社会管理的典范。大力培育平安建设基层典型,继续实施54个村的技防建设,实现村级技防全覆盖。强化劳动执法检查,切实维护农民工等弱势群体的合法权益。突出道路交通、消防、建筑工地、燃气管网、危化品、工矿商贸、餐饮、人员密集场所等重点行业、重点领域的安全监管,防止重特大事故发生,切实提升人民群众的安全感。

(八)扎实推进改革创新,不断增强发展活力。认真落实中央和省、市全面深化改革的各项政策措施,营造更加宽松、更具活力的发展环境,切实增强区域发展的内生动力。

加快行政体制改革步伐。深入推进政府机构改革,坚持把市场化改革作为各项改革的突破口,发展壮大非公有制经济。坚持权利、机会、规则平等,落实好本级政府“权力清单”“责任清单”和“负面清单”制度,加快建立“三个清单”.加快区政务服务中心运行前的各项准备工作,力争2月底人员入驻、中心正式运行。按照“非禁即入”原则,清理、调整前置审批事项,全面推行“一站式”服务,促进中小徼企业发展壮大。稳步推进商事制度改革,巩固和扩大“三证合一、一照一码”改革成果,进一步放宽市场主体登记条件,加强事中事后监管,促进市场主体繁荣发展。加快投融资体制改革,完善相关配套政策措施,积极做好组织实施、宣传引导、商洽谈判、服务监管等工作,撬动更多民间和社会资本参与项目建设。

扎实推进农业体制改革。健全完善农村土地流转服务平台,推动土地承包经营权有序流转。加快农村产权确权登记颁证步伐,推进农村产权抵押融资和农业适度规模经营发展。进一步加大不良贷款清收力度,全力推进农村信用体系建设,促使信用户授信和信用贷款发放有一个突破性的进展。继续做好农信社改制工作,下半年实现农信社改为农商银行的.目标。推进“三农惠民”贷款发放取得实效,切实增强农民的投资创业能力。

全面深化重点领域改革。坚持创新驱动、攻坚克难,稳步推进医药卫生、教育、文化、司法、科技、生态环境、创业就业、社会保障等社会领域的改革,重点抓好公安改革、户籍制度改革、公立医院改革、文化医药体制改革和教育领域综合改革,为全区社会发展不断注入活力。

三、当前阶段重点工作。

“一年之计在于春”,抓好第一季度各项工作,不仅关系到今年各项工作的开局、起步,而且关系到全年各项任务目标的完成与实现。我们要紧扣各项工作目标,全力以赴抓当前、打基础,确保一季度各项工作实现“开门红”.

(一)扎实做好备耕春播生产。切实加强对备耕春播、特色产业种植、水利设施建设等重点工作的服务指导,及时协调和解决农民群众在农业生产中存在的困难和问题,结合“四下乡”活动,强化对农民群众的科技服务,让科技在备耕春播中“打头阵”,进一步优化农业产业结构,积极调运储备农资,强化农资市场监管,认真做好备耕春播各项准备工作,确保全区春季农业生产顺利进行。

(二)认真做好项目开工准备。抓好开局,是完成全年投资任务的关键,各项目实施单位务必以强烈的责任感和紧迫感重视项目工作,认真研究吃透政策,着眼民生领域、基础设施、生态建设等方面,有针对性地谋划项目、编报项目,春节前再与省市部门对接,争取更多的项目列入省、市计划盘子。要按照时间节点完成能够开复工项目的各项准备工作,确保续建项目在3月底前全面开工,新建项目加快开工,力争4、5月份形成大开工、大建设的场面。资金有保障的征地拆迁项目要加大工作力度,尽快完成拆迁任务。

(三)全面抓好安全生产工作。要牢固树立安全发展和“以人为本”的理念,精心组织,周密部署,切实做好年初安全生产各项工作。要突出重点,着力抓好春节期间烟花爆竹经营零售的安全监管;全面加强交通安全执法和道路客运监管,做好交通疏导管控,坚决遏制道路交通安全事故,确保道路交通安全;全力抓好公共聚集场所消防安全检查、火灾隐患整治和森林防火,杜绝各类火灾事故发生。

(四)全面完成“十三五”规划。要按照这次党代会精神,紧紧把握“丝绸之路经济带”战略机遇和市核心区建设历史机遇,进一步加强同省、市规划的衔接,广泛征求社会各界对“十三五”规划的意见建议,抓紧修改完善“十三五”规划纲要,如期完成“十三五”规划的编制工作,描绘好平安“十三五”发展蓝图。

(五)努力保障节日市场平稳。要切实维护商贸市场平稳有序运行,丰富商品种类、保障商品供应、稳定商品价格,做到商品种类全、货源足、价格稳,坚决防止商家囤积商品,哄抬物价等现象发生,切实保障城乡居民消费需要,确保价格基本稳定。要认真履行职责、加强监督检查,严把商品特别是食品质量关,不断强化食品药品安全、依法打击制假售假违法犯罪活动,让广大群众买得放心、吃得安全。大力倡导节约、绿色、低碳的消费理念,积极树立健康文明的过节风气,努力营造良好的节日文化氛围。

(六)全力维护社会和谐稳定。要认真做好春节前的走访慰问活动,积极筹措资金物资,为城乡困难优抚对象、残疾人、困难老党员、困难老干部和特殊困难群众发放生活救助金,把党和政府的温暖送到困难群众家中。要集中开展农民工工资支付情况专项检查,严厉查处恶意拖欠、拒不支付农民工工资的违法犯罪行为,保证农民工及时足额拿到应得报酬,全力维护农民工合法权益。要集中开展矛盾纠纷排查化解,依法妥善解决好征地拆迁、环境污染、涉农利益等方面群众反映强烈的突出问题。要认真做好春节、元宵节期间城区亮化和文体活动安排,营造良好节日气氛。要加强节日期间的应急值守,确保值班在岗、值守在位,畅通信息报送渠道,遇有突发事件或重要紧急情况要立即请示报告,不得迟报、谎报、瞒报和漏报。要加强社会面治安管控,严厉打击“两抢一盗”等各类犯法犯罪活动,切实维护社会和谐稳定,确保人民群众度过一个祥和的春节。

(七)严格遵守廉洁自律规定。领导干部要以身作则,率先垂范,严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》和相关制度规定,带头厉行勤俭节约、移风易俗、文明过节。不得以任何名义滥发津贴、补贴、奖金和实物,单位之间不得相互公款宴请,下级不得给上级拜年,不得接受任何礼品、礼金和有价证券,严禁公车私用,严禁出入私人会所。要加大节日期间的明查暗访,公开举报电话,对与规定不符的行为及时提醒、纠正,对顶风违纪的及时曝光、严肃查处。

同志们,新的一年开启新的希望,新的征途赋予我们新的使命。让我们在区委的坚强领导下,振奋精神,扎实工作,为全面建成小康社会、建设富裕文明和谐美丽新平安而努力奋斗!

年煤矿矿长在全体干部大会上讲话全文完整

我主要强调三点:

一是凝心聚力,在岗位中锻造成长。这次提任的中层干部中,有不少人属于第一次步入管理岗位,可能会存在思想、行动上的不适应,但是形势逼人,需要大家积极应对,快速反应,来适应管理岗位的工作节奏,担当起管理岗位的工作职责。我们的干部梯队建设是呈金字塔状的,基层职工群众时刻关注大家,紧盯着大家的一言一行,紧盯着大家的所作所为。因此,广大干部务必要使出硬功夫,拿出硬作风,干出硬成绩,用实际行动去感染职工、凝聚职工,在不断地自我加压上实现突破,得到成长。

二是抛弃杂念,在工作中提升自我。当上管理干部,不应该是大家努力奋斗的终点,我们始终要有“等不起”的紧迫感,“慢不得”的危机感和“坐不住”的责任感。所谓职位越高,责任越重,影响越大,我们广大管理干部不能只停留在对自身的业务素质上,同时还要注意管理水平的同步提升,要能够做好对上的执行汇报,也要做好对下的管理引导,要有干部的担当,能为干事的人负责,为干事的人撑腰,为想干事的人创造机会。不懂?那就学,主动学,抓紧学,在工作实践中持续地学,务必提升自我,树立表率。

三是提升格局,在管理中为民造福。习近平总书记强调,“为官一任,造福一方”。我想,这是一名国有企业管理干部应有的追求,更是一名党员干部的崇高信念。“干事”是干部的天职,但干部又不能把目光放得短浅,只顾着自己的“一亩三分地”这样是不行的。当前,矿井正在处于爬坡过坎的特殊时期,我们的管理干部作为企业的中坚力量,是企业向前发展、快速发展的驱动力,这就要求大家务必提高政治站位,立足岗位干实事,放眼长远谋大事,保持和企业的呼吸同频,发展同步,荣辱与共,同心合力地下好全矿上下这“一盘棋”,在任何时候都能切实发挥出我们国有企业为职工谋福祉、为社会做担当的作用。同时,希望全矿干部都能成为一名有格局、有担当、有温度的优秀基层干部。

同志们,本次会议是进一步统一思想、坚定信心的思想动员会,是进一步鼓足干劲、推进工作的行动部署会。今年,正值矿井智慧转型升级的关键年,是企业焕发“第二春”、实现“加速跑”的重要节点,同时也是广大干部大有可为、大有作为的非常时候,希望大家能够主动积极地把个人发展与企业发展相结合,在高质量发展的道路上实现自我价值与企业价值的共赢。

在全体干部职工大会上的讲话范文

   尊敬的各位领导,各位同事:

大家上午好!

身为一名在职员工,我非常荣幸能作为代表发言。感谢各位领导的信任,感谢各位同事的支持!

今天很高兴能借这个讲台谈谈我进公司一个月以来的感受。

也许在新进员工当中,也有同事和我一样,在春节过后,我们纷纷穿梭于求职的人群当中,可是我们为什么最后相约在联天,我想这大概就是联天她的魅力所在吧。

正如对宾客而言,前台接待是宾馆形象的窗口,而在求职者的眼中,人力资源部就成了体现企业文化与素质的媒体。从晓曼专业的招聘问答和范经理温文尔雅的谈吐中,我感受到的不仅仅是他们的个人素质,同时也领略到了联天企业的文化氛围。接下来我被安排在房务中心实习,我深深感受到了领班刘姐的一丝不苟与细致严谨。而在接手办公室的工作时,非常感谢倪经理和范经理给了我很多帮助与指导,让我很快融入了工作环境,感受到了集体的温暖。我也从两位经理身上学到了认真做事,微笑待人!

很高兴在上班的第二天,我参加了每月18号的经理会议。如果说对人事部的第一印象是我对这个企业的第一个不错的判断,那么在贺总主持会议时,一首《我们是一家人》,如痴如醉的歌声让我完全陶醉其中,在那美妙的旋律当中,我彻底地爱上了这里---联天。而几天后贺总亲自主持的企业文化培训,从企业的艰辛创业、用人标准,到运筹帷幄,怎样引领联天的未来发展方向,怎样提升员工素质及竞争力,都无不体现老板的求贤若渴与良苦用心!让我在深深感受企业文化的同时,更是让我美美享受了一顿知识盛宴。

贺总,联天宾馆的董事长兼总经理,我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在审视他。可在我眼中,贺总他---为人随和、好学善思,无论工作上还是生活上都认真严谨、注意细节、追求完美;工作上更是经常通宵达旦。我被其深深地感染,同时也很想和同事们分享:成功是靠汗水堆积起来的!其实,我们每个人是老板的员工,同时也是自己的老板,所以不管我们在哪个岗位,做什么工作,我们都应该拿出主人翁的精神,在实现自身价值的同时,也为联天为社会创造价值。我相信联天明天的灿烂也将是我们事业的辉煌!谢谢大家!

年在市人大常委会机关全体干部大会上讲话范文

二是就做好常委会新年伊始的几项重要工作提出意见,进行安排。下面,根据常委会党组研究的意见,我讲三个问题:

一、科学谋划,确保新的一年开好局、起好步。

2022年是x都市区建设的起步之年,也是本届市人大常委会依法履职的关健一年。按照“围绕中心、突出重点、讲求实效”的工作思路,谋划好2022年常委会的各项工作意义重大。年前,常委会各部门围绕制定好常委会和本部门2022年工作要点,已经做了大量的工作,也取得了很好的效果,但是根据形势和任务的要求,仍需要进一步加强论证,科学谋划,使常委会2022年的工作更加紧密地围绕全市工作大局、更加有力地助推跨越式发展、更加有效地改善和保障民生、更加明显地提升工作水平。

一要围绕x都市区建设谋划好工作。建设x都市区,是我市经济社会发展和城市建设的重大探索,是持续推动跨越式发展,形成中原经济区核心增长极,使x真正成为全国区域性中心城市的一项重大决策。建设x都市区是一个庞大的经济社会发展系统工程,需要汇集各方面的智慧和力量,常委会要立足人大工作实际,主动融入,积极参与,围绕都市区建设的全局和重点工作,充分发挥地方国家权力机关、工作机关和民意机关的作用,全力助推x都市区建设。

二要围绕持续推进跨越式发展谋划好工作。深化落实跨越式发展是推进我市经济社会又好又快发展的战略决策。市委经济工作会议作出的《关于进一步深化落实跨越式发展的意见》,,将进一步完善提升跨越式发展的工作思路、进一步调整提升跨越式发展的主要奋斗目标、进一步明晰提升跨越式发展的战略任务。常委会要着力推动《意见》的全面实施,围绕加快建设现代产业体系、加快城乡一体化进程、加快建设创新型城市、建设低碳生态x等主要任务,认真谋划,抓住关键,突出重点,求实求效,扎实推进我市经济社会跨越式发展。

以优质医疗资源倍增工程为重点,大力发展卫生健康事业;

以保障性安居工程为重点,切实加大住房供应;

以劳动技能培训为重点,千方百计扩大就业,增加城乡居民收入;

以群众性文体活动和出精品为重点,大力发展文化事业和文化产业;

以社区帮扶和社区建设为重点,大力发展城乡社区服务业;

以优质服务、落实政策为重点,大力完善社会保障。常委会要围绕这些重点工作,找准切入点,把握结合点,发挥人大优势,加大工作力度,使这些工作真正得到落实,让人民群众真正得到实实在在的好处。

要在调查研究上下功夫,真正发现问题了解实情;

要在建立健全工作机制、改进工作作风上下功夫,用制度规范工作,让制度有效运行,坚持务实重干、开拓创新,不断提升人大工作水平。

二、全力以赴,确保x届人大三次会议圆满成功。

即将召开的市x届人大三次会议,是我市经济社会发展进程中十分重要的一次会议,这次会议除听取和审查市“一府两院”工作报告、市人大常委会工作报告,审查和批准计划、财政报告,为我市今后五年的经济社会发展规划蓝图,提出奋斗目标,明确努力方向。开好这次会议,对坚持和完善人民代表大会制度,保证全市人民当家作主,持续推进跨越式发展,具有非常重要的意义。明天,大家就要入驻x饭店,启动人代会的各项服务保障工作,希望大家尽快从春节长假中收心、尽心,尽快地进入工作状态,发扬连续作战的工作作风,做好大会的各项筹备服务工作。一要查漏补缺,做好筹备工作,做到过细过细再过细。人代会各筹备工作组在常委会党组的领导下,在旭彤主任的主持下,经过前一段时间的艰苦努力,基本上已经完成会前的各项筹备工作。在入驻前,大会筹备组要按照旭彤主任的部署,务必要对本组负责的工作,进行一次详细的梳理检查,确保没有漏洞疏忽,确保各项工作万无一失。二要密切配合,保证大会各项工作顺利运转,做到落实落实再落实。大会秘书处十个工作组虽然各有分工,但仍是一个工作集体、战斗集体,要在各司其职的前提下,讲求团队精神,讲求工作大局,对份内的事要做好沟通、搞好配合,对份外的事发现问题要及时提醒,及时通气,尽快补台,确保大会各项工作不出差错、不留遗憾。三要热心周到,搞好服务,做到认真认真再认真。服务人大代表依法履职,是常委会机关全体干部职工的一项重要职责。大会200多名工作人员中有一半是常委会机关干部职工,大会期间各工作组对大会和代表的服务水平,直接体现常委会机关的服务水平。会议期间,机关参加大会服务的同志,一定要按照“团结、干事、服务、创新”的要求,开动脑筋,开阔思路,满腔热情,周到细致地做好大会的各项服务工作,为人大代表依法履职提供服务,为大会成功举行提供服务,时时处处发挥模范带头作用,全面展示常委会机关干部职工的良好形象。

三、振奋精神,确保新的一年各项工作再上新台阶。

“团结、干事、服务、创新”是本届市人大常委会对机关广大干部职工提出的要求,也是新形势新任务对我们的迫切要求。同志们一定要继续发扬“团结、干事、服务、创新”的作风,不断推动人大工作创新发展。

是实现跨越式发展、建设x都市区的需要;

是促进作风转变、树立正确用人导向的需要;

是建立科学发展的考核评价机制、落实中央和省委要求的需要。我们要以开展绩效考核工作为契机,拉高工作坐标,提升工作水平,推动人大工作再上新台阶。一是制订具体办法。办公厅要根据市委的要求,结合机关实际,尽快制定常委会机关开展绩效考核工作方案和实施细则。二是抓好责任落实。要将指标、任务、责任分解到各相关部门和干部职工,确保各项工作落实到位。

(二)要弘扬正气。常委会干部职工要继续发扬“团结、干事、服务、创新”的作风,在工作和生活中讲党性、重品行、作表率,正确处理机关各部门之间、上下级之间、人与人之间的关系,做到团结协作、互相支持、彼此尊重、相互关爱,在常委会机关形成文明和谐、创先争优的良好风气。

要练好内功,增强本领,集中精力搞好调查研究,聚精会神搞好服务保障;

要狠抓机关的基层建设、基础工作,建设一支政治坚定、业务精通、务实高效、作风过硬、团结协作、勤政廉洁的人大机关干部队伍。

(四)要强化服务。为人大代表服务、为机关干部职工及老干部服务、为常委会服务是人大机关全体工作人员的重要职责。一是为人大代表搞好服务。要创造性地开展工作,自觉地、满腔热情地为人大代表履行职责搞好服务。二是为机关干部职工及老干部搞好服务。要通过开展形式多样的学习、培训和文体活动,活跃机关生活。要十分注意、特别关心离退休老干部的生活,及时、主动地帮助他们解决生活中的困难和问题,尽可能地满足他们提出的合理要求。要不断改善干部职工的工作条件和生活条件,让大家在一个充满温暖、和谐、生机和活力的环境中,一心一意、聚精会神地开展学习和工作。三是为常委会搞好服务。要注意调查研究,超前思考,科学规划,做好各项活动的组织、协调工作,进一步健全完善常委会各项制度,发扬人大机关工作严谨细致、协同作战的好作风,为人代会、常委会会议、主任会议做好各项服务工作,提高会议质量,保障市人大及其常委会依法履职。

同志们,新年要有新气象,新年要有新作为。我们要在市委的领导下,以更加团结和谐的良好作风,更加朝气蓬勃的精神状态,尽职尽责、真抓实干,确保2022年全市人大工作实现精彩开局,创造新的辉煌。

年度在市政府办公室全体干部职工大会上讲话精选文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

最后,办公室工作责任重大、使命光荣。希望大家在洪勇秘书长的带领下,进一步振奋精神,锐意创新、真抓实干,勤奋工作、精心服务,奋力开创各项工作新局面,为建设新时代富美新安顺作出新的更大贡献!

年乡春节前全体干部大会上讲话【精选】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

值此辞旧迎新之际,我们在这里欢聚一堂,回顾过去,展望未来。过去的一年,全乡干部职工在县委、县政府的正确领导下,积极适应经济发展新常态,克难奋进、积极作为,圆满完成2021年各项目标任务,多项工作取得优良成绩。在此,谨向辛勤劳作、努力奉献的各位干部、全乡人民致以崇高的敬意和衷心的感谢!

下面,我再强调几点工作:

一是紧绷疫情防控之弦。要加强组织领导,毫不松懈抓好春节前后疫情防控工作,严格落实上级指挥部防控措施,乡村两级疫情防控指挥部值班人员落实24小时值班制。针对外省返乡人员要做到应检尽检,各村做好报备工作,落实返乡人员居家隔离、居家健康监测等工作。同时,要持续做好第三针疫苗接种工作,积极动员宣传,确保满足接种条件的人实现“应接尽接”。严格落实干部职工个人外出报备制度,非必要不前往风险地区,倡导“就地过年”。

要加强春节期间极寒天气和雨雪冰冻、地质灾害、寒潮大风等灾害的预警和应急处置。

同时要围绕“如何做好2022年人居环境整治工作”进行认真思考,要结合各村实际工作、存在问题,制定年度工作计划和清单,扎实推进人居环境整治工作,全力营造洁净、美丽、宜居的乡村人居环境。

四是扎实做好假期值班值守。乡、村两级严格落实春节期间值班制度,严格落实重大事项及时报告、24小时值班等制度。严禁擅自离岗脱岗替岗,值班人员不得酒后值班或在值班期间饮酒,按时到岗到位,在值班室坐班,做到每天上午8:00按时交接班,保证无缝交接,防止出现值班空白期,确保节日期间各项工作正常运转。

认真执行作风建设和廉洁从政各项规定,坚决落实中央八项规定精神。全体干部职工要提高认识,加强自律,节日期间严格请销假程序,营造风清气正、安定有序的节日氛围,切实做到干净过节、廉洁过节。

全体干部要认真总结2021年工作,正确看待成绩,深刻分析问题。各村要在党建引领、组织换届、村财增收、项目谋划、环境整治、基础设施建设等方面加强总结,找准难题、弱点,补齐短板。同时要谋划好2022年重点工作,发挥好赛拼创精神,以“不用扬鞭自奋蹄”的姿态开好新局。

最后,在新春佳节来临之际,祝你们新春愉快,虎年吉祥,阖家幸福,万事如意!

在全体干部职工大会上的讲话范文

各位广裕的家人:

大家好!

新春伊始,万象更新。让我们满载着的各项经济效益全面增长的丰硕成果,迎来了的春天。值此厂部职工大会之际,我谨代表厂部对先进集体及先进个人及各位管理人员及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

今天这个会议是春节后我们召开的第一个大会,召开这次会议的目的有三个:一是借机向大家拜年;二是给大家收收心;三是向大家施施压。

新春放假期间,部分同志仍在加班工作,使其它员工度过了一个祥和的春节,开工后局面非常稳定,我代表厂部向春节期间坚守岗位、默默耕耘的同志表示衷心的感谢。

在过去的一年里,工厂在各位的努力下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是生产部,大家上下一心,想企业之所想,及工厂所需,想方设法扩大销售,千方百计提高生产产量,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大生产着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在同行业中名列前茅,为广裕争得了荣誉。广裕取得的骄人业绩应归功于全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。,我们相信,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:

今年是实施“节能减耗”规划的第二年,为了实现我们的梦想,我想对我们广裕的员工和主管们提几点要求。

对所有广裕人的要求。

作为一名广裕人,我希望你们每个人对工作都要有充满激情。这种激情,首先源自你对这份工作的热爱。我们很难想象,一个不热爱工作的人,怎么可能主动积极地去工作?怎么可能把工作做好的?只有热爱工作、对工作充满激情的人,才会自动自发地产生出责任感,这种责任感与一些靠外在的管理措施或领导压下来产生的责任感是完全不一样的。前者是主动的,后者是被动的。

其次,我要求我们每一个广裕人都要有团队合作的精神。这让我想起,我们小时候都玩过的一个运动项目——接力赛。大家都知道,在接力赛中,交棒是一个至关重要的环节,它直接关系到整个比赛的输赢。因此,在中途交棒时,把棒递交给下一个队友的人,他一定会考虑:我要怎样把手里的接力棒递出去,可以方便地、顺利地让我的队友接到。同时,准备接棒的人也一定会主动把自己的手伸出去接棒。只有每个队员在每一次交棒中完美地合作,才有赢的可能。其实,我们每个人,每个部门,就好比是这个队伍中的一员。而我们企业,就好比是站在接力赛跑道上的参赛队,谁合作得好,接得稳,跑得快,谁才能拿第一!目前,我们部门间的合作与沟通是一个比较大的问题。既然我们为了一个共同的梦想选择走到了一起。那么,我希望,我们每个人、每个部门在合作时,都能站在一个共同的立场来思考和解决问题。如果在合作中意见不统一,发生了不愉快或小摩擦;我希望,我们都能有一颗宽容心。

此外,还有很重要的一点,就是执行力!这是目前现代企业界里一个很流行的词。那什么叫执行力呢?我认为,执行力就是把企业战略转化成行动的能力,这一点我认为中国人民解放军做得最好。执行力不是仅靠聪明就可以做到的,它必须是贯彻到点点滴滴的细节上,贯彻到执行的速度上。

对广裕领导的要求。

1、领导要以身作则,建立影响力。

如果领导没有影响力,光是业务能力很强,他是不可能成为一个真正得到下属认同的领导的。身为领导,就必须通过自己的一言一行,传达、引领公司的文化,这是领导的责任和使命。

2、要培养一个有思考力的团队。

什么叫思考力?就是采用什么样的流程、什么样的方法都要自己去思考。

许多企业都存在这样一种普遍现象,即领导下达意见,领导做出决策,领导开动脑筋,员工只有听领导的指挥才能做事。这是一个没有思考力的团队。一个部门的点子、意见、方法,有多少是从上面下来?又有多少是从底下上去?按照国际上习惯的讲法,如果70%的意见是从上面下来的,这就不是团队,至多是个群体。只有当70%的意见是从下面上来时,才能称之为团队。领导长期决策,容易忽略员工的思考性,养成员工的惰性。长此以往,他就不会自动自发,自行解决问题,工作效率和自主性也会越差。下属不思考,做领导的要负很大的责任,因为没有让他们养成思考的习惯,是做领导的失职。请不要忘了,大部分的工作都是我们普通员工在做,大部分的产品都是普通员工在制造,大部分的服务都是普通员工在提供,一个没有思考力的团队必然是一个不能创新的团队。

3、领导要务实,要深入基层。

沃尔玛的高层经理有一个习惯,在检查工作的时候,他喜欢站在门口。为什么?因为他认为公司到底碰到什么问题,顾客对公司有什么意见或想法,要站在门才能发现。这也是我为什么很多时候会去参与管理许多细节的原因。我们领导也要学会沉下去,不要只抓面上的工作。而是要深入到每一个操作细节,要学会从客户中、从细节中去发现问题。

的发展战略。

一、提高销售量。坚持多元化的原则和向管理要效益的方针。在现在的厂房房基础下,扩充了500多平方的新厂房,发挥企业长处,整合效应,做简易房和隔热层板块。

二、塑造企业形象,打造广裕品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展,持续做iso质量管理。

三、提高企业经济效益,努力完成厂部下达的780吨/月指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。

四、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,整合团队pk模式,使企业在竞争中处于不败的地位。

谢谢大家!

区人大主任在人大机关全体干部职工大会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

大家新年好!

根据区人大常委会党组暨第6次主任(扩大)会的安排,今天在这里召开机关全体干部职工大会,主要是想与区人大机关的全体干部职工见个面、熟悉下大家,这也是我来区人大工作后参加的第一个机关大会、也是新一届区人大常委会班子产生后召开的第一个职工大会,虽然来得有点晚,但我们没有忘记大家,会议也很有必要。刚才,50同志分别讲话,就加强区人大机关建设和搞好人大工作提出了明确要求,我都完全同意,希望大家认真抓落实。

来区人大工作5个月时间了,应该说我对大家是既熟悉又陌生。说熟悉,是因为我们天天在一个食堂就餐、一个单位工作、一个系统生活,对一部分同志可以说是朝夕相处,比跟家人待的时间都长;说陌生,是因为机关中的大部分同志我还叫不出名字,没有说过话,更不要说有很深入的交流。这是我的失职,敬请大家原谅,这种状态不是我所看见的,我都在着力营造一种“健康生活、愉快工作”的氛围。应该看到,随着基层民主政治建设步伐的不断加大,人大机关也面临大有作为的战略提升期,从国家到地方人大地位越来越重要,承担的责任越来越重大。在这种情况下,我们该怎样加强机关自身建设,如何凝聚人心,彻底改变人大无所事事、无所作为的谬论,这就是今天我想跟大家一起交流的内容,概括起来讲就是撇清“三个观念”、建设“三个机关”,也算是我履行党建主体责任,利用这个机关给大家上的党课或者廉政党课吧。

一要纠正“人大是事业终点”的片面观念,着力构建“有力度”的谋事机关。社会上有一句话“年纪大,到人大;头发白,到政协”,直接把人大工作看作是二线的工作,把人大机关干部看成是二线的干部,这是极其错误的观念。的确,人大的工作相对于党委、政府的工作,在工作方式上,我们主要是通过会议、执法检查、调研、听取汇报、问询等形式来监督“一府两院”依法行政、勤政、廉政,人大机关工作人员不直接参与经济社会管理和服务;在工作性质上,我们是地方权力机关,代表人民依法行使重大事项决定、监督权和人事任免权,可谓责任重大、使命光荣。我们有些同志曾经是区级部门或镇街的“一把手”,因为年龄原因来到区人大机关工作,心态上有这样的思想反映和那样的变化也是可以理解的。但这恰恰是我们人大区别于其他部门的地方,你们身上的工作经验和工作经历,就是我们新一届人大常委会开创人大工作新局面的宝贵财富,更是党政人才队伍的重要组成部分。抓好人大工作,首先是要抓好人大机关、人才队伍建设,这样一笔巨大的财富在我们机关,考验的是我们的管理教育水平。人要活在趣味之中,我之前曾经说过“人大不是事业的终点”,造成目前机关这种年龄大老龄化的情况,既有长期性的惯例,更有政策性的安排,但这不能成为动力不足不想为、能力不足不善为、担当不足不敢为的理由。要想彻底改变人大机关“死水一潭”和“不能作为”的消极认识,需要做两方面的工作,一是建议区委给大家一个舞台,把那些符合条件者、主动担当者、工作优秀者、经验丰富者用起来,保持进出有序的活力,让他们的聪明才智在服务发展大局中得到充分发挥,这方面我已经跟区委多次沟通和汇报;二是区人大要给大家一个平台,让大家走出去,主要采取课题调研、外出考察、参观培训、联系指导等方式,用好你们的经历经验,党组已经在着手安排红旗渠的学习参观事项,我想这个应该成为我们人大的常态,目的就是想让大家感受到组织上没有抛弃你们、没有忘记你们,切实改变对人大的误解和偏见。通过这样一些力所能及的举措,不断增强大家的责任感和事业心,把人大老同志、老干部、老党员、老领导的心通过人大这个平台聚起来,努力使人大机关成为人才的聚集地和施展才华的大舞台,在这方面机关离退休支部给我们做了好榜样。

二要树立“人大大有可为”的正确观念,着力构建“有深度”的干事机关。在新的发展常态下,可以说我们人人都很忙、个个都很烦,但在实际工作中有少数人对人大工作存在各种误解和不同偏见,认为人大监督就是年终召开人代例会举手审议表决通过几个报告,平时没事就来给“一府两院”挑刺找茬,人大可有可无。这种观点极其错误,大家身处人大机关,我们是不是可有可无喃?十八大以来,我明显地感觉到有2个方向在逐步加强。一是纪律检查工作在加强。北京、山西、浙江3个省份正在进行试点,因此我们的政治体系可能发生重大调整,“一府两院”还要加个“一委”(监察委员会)或会成为新的格局;二是人大监督在加强。人大在国家政治生活中的地位和作用越来越突出。因此,人大工作迎来了大有可为、创新发展的战略机遇期,这是社会的进步、人民的期盼。作为人大常委会及其人大机关,就是要坚持党的领导,坚持依法治国和人民当家作为的有机统一,而要实现这个目标,需要我们在座的大家通过法律监督和工作监督来完成,需要我们不断加强学习来兜底,需要我们创新运用各 当前隐藏内容免费查看种方式来监督,需要我们按照党组的部署来落实。客观地讲,经过去年的换届可以真切地感觉到,大家能够齐心协力,我们人大机关是可以干事的,也是可以干大事的,这点毋容置疑。春节一过,我会同班子成员带领相关人员召开区人大牵头的节能环保产业研究会并到西航港街道调研,一是出于区委工作的安排,另一个目的就是想通过连续2天的动作,带动性、示范性地传递一个信号:站在人大角度来讲,人大是可以干事的,也是可以干成事的。我也想告诉大家:面对问题,机会会越来越多;回避问题,矛盾会越来越多;解决问题;经验会越来越多。我也希望通过大家的共同努力,着力改变人大停留在“会上很重要,会后不重要、忙时可不要”履职低端,按照“五讲”(讲政治、讲科学、讲实干、讲团结、讲廉洁)、“四专”(专业知识、专业能力和专业精神、专业作风)要求,大家“拾柴加火”、众人“添盐加醋”,共同炒好推进民生实事和依法治区工作这道法律监督大餐。

三要倡导“和谐快乐人大”的工作观念,着力构建“有温度”的共事机关。我前面已经谈到了,“健康生活、愉快工作”一直都我追求的工作目标。大家走到一起,既是份、更是缘。我一来区人大,就马上跟将身边的工作人员加为微信好友,在区第一次主任会议也建了微信群,在市人代会期间也给十五届双流代表团建立了微信群,我的意思是在大家工作期间是隶属关系,八小时之外是朋友关系,一个不善于协调关系、不团结同事的领导不是一个合格的领导者。说到和谐人大,我像通过说“人”字来说团结。“人”字的内涵很深奥,包含了3层意义。一是互相支撑着才能走好路。“人”字的结构最简单也最有意思,一撇一捺,互相支撑着才能好走路。二是长短搭配才能共同进步。人字一笔长,一笔短,可以理解为长的压着短的,也可以理解为短的支撑长的,谁也离不开谁。只有长短搭配,相互理解帮助,才有携手前进。三是甘愿奉献才能过好集体生活。“众”字的结构也奇妙,大家手拉手容易帮助一个人。如果为了出人头地成为了人上人,不惜损人利己,踏着别人上,那么众怒难犯,大家甩手不管,他肯定会摔跟头。以上3个诠释很精辟,我们的祖先在创造这个字同时,就教给了我们无数做人的道理。我真切地感觉到团结太重要、也太难做到了。我的理解是:多一份理解尊重,多一份换位思考,这就要以人品为基础,以党性为原则,以制度作保证,以诚相待、与人为善、成人之美,谦虚忍让,心胸大度,容人容事,我们的友谊才会长久,我们的朋友才会多,我们的缘分才会长。有句话说:下等人是人踩人,中等人是不理人,上等人是人尊重人。我想,大家都想做上等人吧!要想做好其实也很简单,照着做就可以了;说它难,难就难在经常上。建设和谐人大,一要顾大局,二要讲奉献,三要善沟通,四要重实干,相对基层镇街和一线部门来讲,身处矛盾少、压力小的人大机关,我想大家一定会在政务、事务、事务工作中,做得比我好。

今天,结合自己到人大的工作体会谈了以上三点体会,与其行色匆匆,不如从容留印,我们虽不能阻止时间前行的脚步,但我们可以让自己生活的充实和愉快些。

最后,送大家24个字:“人在心在、多学多思、苦干巧干、协同协作、慎独慎初、淡定淡泊”,与同志们共勉,并以大家最终的实际行动为检验!

谢谢大家!

市政府办公室主任在办公室全体干部职工大会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

我们召开这次办公室全体干部职工大会,主要任务是回顾总结200年的工作,安排部署20年工作。刚才,xx组长传达了市纪委二届五次***精神,组织大家学习了《中国******廉洁从政若干准则》。下面,胡秘书长还要做重要讲话,请大家一并抓好贯彻落实。这里,我就办公室去年的工作和今年的工作安排讲三点意见:

一、200年工作回顾。

200年,在市委、市政府的正确领导下,办公室全体干部职工全面落实科学发展观,以推进突破发展为主题,以保增长、保民生、保稳定为目标,围绕“三个服务”,认真履行参谋助手、综合协调、督促检查、后勤保障职能,开拓创新,和谐奋进,各项工作都取得了新的进展。

(一)参谋服务保持了较高水平。紧紧围绕市委、市政府重大决策部署和中心工作,努力提高政务工作水平。年初,按照全市确定的经济社会发展目标,在深入调查研究和认真做好衔接的基础上,印发了200年政府工作报告任务分解一览表和项目建设目标责任表等文件,将目标任务迅速分解到各县区、市直各部门及中省驻安单位,进一步夯实年度经济社会发展、重点工作和项目建设任务。文字服务工作始终坚持高标准、严要求。办公室起草的《政府工作报告》、市政府全体会报告和各项专业工作会议报告等一批重要文稿,获得各方较好反响。围绕生态、富裕、文明、和谐的新安康建设,突出扩大投资、工业增长、农民增收、刺激消费、改善民生等方面工作,组织开展了一系列专题调研活动,一批调研成果为领导决策提供了科学依据。公文办理坚持质量和效益并重,规范了办文程序,提高了办文质量。全年共制发市政府和办公室文件588件,各类会议纪要51期,安政通报66期,督办通报31期,重要事项通知20件,值班要情19期,收发处理各类文电2696件,整理文书档案17卷。全年采编122期《政务信息专报》,被省政府办公厅采用15条。市直部门和6县区完成了电子公文交换平台建设,公文传输速度加快,办文效率显著提高,为推进电子政务工作打下了良好基础。

(二)督查协调、应急管理、依法行政发挥了重要作用。一是保障了政令畅通,有效地推动了工作落实。积极履行督查工作职能,围绕市政府常务会议、市长办公会议和专题办公会议决定事项开展督查,特别是对通村水泥路、重点工程、新农村建设和蛋奶工程等专项工作,实行跟踪检查、专项督查和定期通报,有力地促进了工作落实。组建了市政府法律顾问组,把依法行政工作贯穿于政府决策、执行、监督的全过程。不断改进行政复议和行政应诉工作,全年共审查规范性文件25件,上报省政府备案10件;接待办理涉法信访事项15件;受理行政复议案件16件,审结15件,办结率95%。二是有效地加强了联络协调。无论是联络协调参与人大和政协组织的会议,还是组织开展视察活动、调研和执法检查,都保持了较高水平。办理省市人大代表建议99件,政协委员提案234件,办结率均达到100%。成功地组织了西康高速通车庆典、龙舟节、元宵节焰火晚会等重大节庆活动。三是加强了应急管理工作。对10县区及市直15个重点部门的应急管理工作进行了全面检查;应急值守工作在全省居先进位次;对全市各级各部门应急预案修订工作进行了安排。有效处置涉及自然灾害、公共卫生、事故灾难、社会安全等较大突发事件13起。重视做好信访积案办理和群众来信来访工作,市长信箱全年受理群众来信3378件,办结2675件,回复率79%。通过召开信访联席会议和现场办公、协调督办等措施,耐心细致地做好上访群众疏导工作,维护了机关正常办公秩序和社会和谐稳定。

(三)后勤保障实现了有效管理,中心工作任务全面完成。围绕“保障有力,运转高效”的目标,努力降低行政运行成本,全面提高机关后勤管理服务水平。修订完善了财务管理、办公用品购置、公务接待、经费管理等制度,坚持用制度管人、管事、管权,厉行节约、节能降耗。认真做好重大会议后勤保障和会务接待服务工作。机关车队在出车任务重,人员、车辆不足的情况下,保证了公务用车需要,全年实现安全行驶70多万公里。进一步做好机关社会治安综合治理工作,加强了机关内保,加大了人防、物防和技防力度,机关大院监控摄像头达到75个,实现了管理监控无盲区。规范了机关人员、车辆出入亮证、亮牌制度。继续巩固全国绿化模范和省级卫生单位创建成果,保持了机关的整洁有序和四季常青。加强对机关食堂的管理,更新了用餐设备,翻新花样、多品种改善机关伙食;对机关大楼线路、管道等设施定期维修,切实做好水电等设施的检查维护,为机关各单位提供了良好的服务。进一步加强管理和协调,行政中心工程建设全面完成,交流干部宿舍楼开工建设。

“双创”示范带头作用明显体现。在市政府机关院内,按照卫生责任区划分,严格实行“日检查、周评比、月通报”制度,有力地促进了机关环境卫生的改善。包抓的育才路片区和关庙镇的“双创”工作在全市的检查评比中多次名列前茅。片区“双创”工作年终考核位居13个片区第一名。瀛湖绿化、“三联共建”和支教工作成效明显。200年,我办在瀛湖绿化治理帮扶点南溪乡进化村二组集中开展了一系列补植换苗和抚育管理工作,补植换苗完成率和整地挖坑、苗木质量达标率均达到100%,较好地完成了市上下达我办的管护任务。针对我办帮扶对象旬阳县段家河镇北庵村新村建设实际情况,办公室安排2名副县级和3名科级干部联村帮建。在充分调研的基础上,指导该村确立了“栽千亩烟,建千亩园,养万头猪”的发展思路,取得了较好的帮扶效果。在帮建过程中,协调有关方面投资11万元完成了村道硬化;投资25万元铺设管道12公里,建成惠及765人的人畜饮水工程;投资72万元完成惠及910人的农网改造;投资150万元完成民居改造30户;建成2个规范化村级卫生室。扎实开展联校支教工作,全年累计投资70000余元,完成了北庵小学教学楼主体修缮、电路改造、墙壁粉饰工程,整修校舍503平方米;对课桌椅进行了维修和油漆;投入大量的教育教学、体育用品等设备,帮助学校建起了图书室、活动室和少先队部,北庵小学校容校貌发生了巨大变化。

(四)干部队伍建设不断加强。认真开展了学习实践科学发展观活动,“五型机关”创建成果得以巩固。换届选举产生了办公室第二届机关党委。围绕庆祝建国60周年,组队参加了十四届运动会、歌咏比赛、机关跳绳比赛等大型文体活动并取得优异成绩;组织开展了向台湾灾区献爱心和无偿献血活动。进一步加大了干部培养、推荐、选拔工作力度,4名科级干部提拔为副县级,11名干部提拔为正科级,7名干部提拔为副科级。进一步加强了对下属单位的管理。服务离退休老干部工作正常进行。

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,办公室工作也还有许多不足的地方:一是制度不健全、不完善、不落实。有的工作没有制度;许多制度都是2004年前后制定的,已远远不能够适应现实的需要;已有的一些制度如请销假制度、门卫登记制度、食堂刷卡制度、车辆管理制度、司机值班制度等在落实上也存在一些问题。二是工作标准意识不强。具体表现为时间观念不强,哪里黑哪里歇,工作效率低;工作质量不高,长期低水平重复,将就过。三是工作责任心不强。存在情绪化、消极应付工作的现象。四是个别方面的工作落后于兄弟市区,服务领导、服务基层和服务群众还有不尽人意的地方。大家在安排今年工作时,首先要总结分析过去工作中存在的问题和薄弱环节,在今后的工作中,采取有力措施,切实加以改进。

二、20年工作任务。

新的形势,对办公室工作提出了新的更高的要求。我们一定要增强紧迫感和责任感,紧紧围绕市委、市政府的工作大局和既定的目标要求,奋发进取,扎实工作,不断开创办公室工作的新局面。今年的工作任务,就是“围绕三个目标,抓好九个方面工作”:

围绕三个目标:

一是政务服务达到新水平。从完善内部管理制度、规范运行管理机制入手,不断提高工作效率,提高服务质量和水平,做到责任明确、管理规范、反应快捷、效率提升。二是后勤管理迈上新台阶。机关后勤工作要实行规范化、制度化管理,增强后勤管理服务的主动性和前瞻性,确保政府机关高效运转。三是队伍建设树立新形象。不断提升全体工作人员的理论水平、业务能力和综合素质,促进队伍建设的不断加强和整体素质的不断提高。

抓好九个方面工作:

(一)切实加强学习型机关建设。

学习是每个干部职工的政治责任,只有加强学习才能解放思想、创新思路、提高工作标准。要按照*********办公厅《关于推进学习型党组织建设的意见》,结合办公室工作实际,进一步重视和加强理论学习,努力建设学习型机关。要深入研读党的路线方针政策,研读经济、科技、法律、文化等知识,坚持用科学发展观的立场、观点和方法武装头脑、分析问题、指导实践。以在全体干部职工中认真组织开展“精读一本书”活动为载体,大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,牢固确立终身学习的理念,建立健全管用有效的学习制度,使干部职工学习能力不断提升、知识素养不断提高。坚持理论联系实际,以用促学,学以致用。通过开展各种学习活动,加深对科学发展观的理解,进一步认识市情,统一思想认识、理清发展思路,努力把学习成果转化为科学发展的动力,推动各项工作落实,以工作实绩检验学习成效。

(二)大力提升调研信息水平。

紧扣市委市政府中心工作和阶段性重点工作,围绕清洁能源、新型材料、富硒食品、生物医药、安康丝绸、生态旅游六大主导产业和八大民生工程,抓住领导关心、群众关注的重点、难点、热点问题,深入基层调查研究,访民情、察民意、听民声,形成一批高质量的调研文章,努力提高综合调研成果转化率,为参政设谋、领导科学决策提供参考依据。加强政务信息调研,完成上报信息240条,提高省级采用率,力争排名位次前移,更好地发挥信息工作服务领导决策的职能。畅通信息渠道,认真组织做好政府信息公开工作。完善和改进市政府网站综合服务功能,加强市政府网站安全保障工作,进一步提升《安康经济》办刊质量和特色。

(三)努力提高办文办会质量。

精简文件,改进文风。严格控制发文规格,着力减少发文数量,少发文,发短文,严格执行机关公文处理办法,把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和体例格式关,减少差错,增强公文的权威性、准确性与有效性,公文失误率低于2%。继续推进电子公文平台建设,加快公文传输速度,提高办文效率,提倡无纸化办公。精简会议,改进会风。实行会议审核、审批制度。严格控制会议数量、规格和规模,简化会议程序,严肃会议纪律,提高会议质量。切实做好各类会议和活动的组织、协调、服务工作,认真做好会前准备、会中服务和会后落实工作,加强同各部门、上下级之间的沟。

当前隐藏内容免费查看通衔接和领导重要活动、重大事项的安排协调。

(四)不断加大督促检查力度。

不断完善督查工作制度,使督查事项的立项、督查、反馈、通报形成流程管理,有力、有序、有效地推动市委市政府各项决策部署的落实。积极创新督查工作方式,拓展督查深度和广度,切实做到“交必办、办必果、果必报”。围绕《政府工作报告》确定的“项目建设、新型工业、县域经济、生态旅游、城镇化建设、招商引资”等工作重点,市委市政府确定的全年经济社会主要指标、目标责任书完成情况进行跟踪检查、专项督查和定期通报。做好市政府全体会议、常务会议、专题办公会议定事项的督促落实工作。高度重视领导批示件及新闻媒体反映情况的督查办理工作。积极办理人大代表建议、政协委员提案,配合组织人大代表、政协委员做好视察活动,抓好服务、协调及督促检查,力争人大代表建议、政协委员提案办复率、满意率达100%。

(五)积极推进法制政府建设。

抓好行政执法责任制的贯彻落实工作,及时向社会公示执法主体、执法权限、执法依据和执法程序。严格行政执法监督检查,狠抓行政执法评议考核,过错责任追究等制度的贯彻执行。强化服务意识,充分发挥政府法制机构的参谋、助手和法律顾问作用。加强政府规范性文件的起草、审核、制定和发布程序,不断推进法制机构和队伍建设,抓好依法行政示范县创建和法制调研工作。改进行政复议和行政应诉工作,加强行政复议能力建设,畅通行政复议渠道,创新复议案件审理方式,完善简易程序、实地调查、质证辩论与协调和解制度,切实做到“定纷止争、案结事了”,行政复议案件办结率力争达95%以上。

(六)全力做好应急突发事件管理。

按照《突发事件应对法》,认真做好突发事件的信息收集、综合协调、应急处置工作,指导县区完善应急预案体系建设。建立市级应急管理专家库,加快突发事件应急体系建设,启动市政府应急指挥大厅和县区应急平台建设,构建覆盖全市的应急管理信息网络。加强应急科普知识宣传,做好《陕西公众应急指南》发行工作。全年建成4个省级基层应急管理示范点。高度重视信访积案办理和群众来信来访,做好市长信箱管理工作,针对群体性上访,积极接待,主动与有关部门衔接沟通,做好上访群众教育疏导工作,着力解决好关系群众切身利益的实际问题,维护机关正常办公秩序和社会和谐稳定。

(七)努力提供优质后勤保障。

按照精简、效能和权责统一的原则和管理是基础、服务是核心、保障是目标、节约是主线的工作思路,规范管理职能,积极探索新形势下的管理方式、方法,健全和完善管理制度,实行规范化、制度化、科学化管理,为市政府机关工作的高效运转提供有力保证。围绕节能降耗开展节约型机关创建活动,严格财务管理制度,精打细算,控制公车购置、会议经费、公务接待等经费支出。搞好机关绿化、净化、美化,保持四季常青、整洁有序的优美环境。进一步改进机关伙食,做好水、电等公用设施日常维护,为市政府机关干部职工提供优质服务,机关满意率达90%以上。加强机关车队和车辆管理,规范车辆定点维修、加油和车辆入库管理制度,落实车辆管护责任,实现安全行驶无事故。完善机关、家属区安全管理责任制,落实机关各部门、各单位安全责任,消除安全隐患,坚持机关安全巡查和门卫登记制度,积极疏导上访群众,维护机关办公秩序。完成市政府交流干部宿舍楼工程建设,做好行政中心姊妹楼建设前期准备工作。

(八)认真抓好机关自身建设。

机关党委和各支部要围绕办公室职能定位,充分发挥战斗堡垒作用,组织好党的宣传教育、思想政治、组织建设以及群团工作,不断增强政务服务能力,推进学习型党组织建设,提升“五型机关”建设水平。要认真组织好“精读一本书”、与其它单位开展主题交流、主题演讲、各类专业知识培训等活动,推动机关党建工作上水平。继续扎实推进“五项整顿”,全面落实党风廉政建设责任制,认真执行***颁布的《中国******党员领导干部廉政从政若干准则》及其它相关规定,抓好牵头和参加办理的各项工作。抓好干部职工教育和离退休人员服务管理工作。适时组织开展内容丰富、形式多样的机关文体活动,推动机关精神文明建设深入开展。

(九)全面完成各项中心工作任务。

按照市委、市政府的统一部署和具体要求,全力抓好“双创”、新农村建设、瀛湖绿化、“三联共建”和支教等中心工作。“双创”工作要继续发挥示范带头作用,扎实抓好包抓片区、联系乡镇和机关大院“双创”工作,深入持续地推进“双创”示范街建设,确保在“双创”工作评比中继续充当“领头羊”。特别是要在办公室形成“双创”工作人人积极踊跃参与的良好局面。瀛湖绿化治理要进一步做好补植换苗和管护工作,新农村建设、“三联共建”和支教工作要在巩固原有工作基础上,继续想方设法,以富有成效的工作,切实为帮建对象出谋划策,解决一些看得见、摸得着的实际问题和困难。涉及的几项中心工作,办公室都已经明确了包抓领导和具体包抓干部,要按照有关要求积极开展工作,确保在年终考核中各项中心工作继续保持全市靠前位次。

三、与时俱进,开拓创新做好办公室各项工作。

(一)增强工作的政治性、思想性。政府工作是政治性、政策性很强的工作,讲政治是办公室工作的灵魂,提高办公室工作的水平,关键在于提高思想政治水平和政策水平。一要善于把握全局。二要吃透政策,把握政策,处理问题以党的路线方针政策和法律为依据,不主观臆断,感情用事。三要思想敏锐,头脑清醒。要善于发现问题,见微知著。四是分析处理问题,既看短期效应,更看长期效果;既看局部得失,更看整个社会效果。

(二)增强工作的主动性。办公室处在机关的前沿和中心部位,政府领导所了解的信息,首先来自办公室;有关政策、决策出台前的酝酿,办公室首先了解;领导机关的部署、举措,首先经由办公室发出;领导机关的工作部署下达后,办公室最先得到反馈。这种特殊的地位要求办公室的工作必须立足于主动,在思想上、行动上、作风上要比别的部门早半拍,早迈半步。不快,机会就会稍纵即逝,决策就会成为马后炮,信息就没有质量。要想做到快,就必须勤奋、主动、积极工作。

(三)增强工作周密性。办公室工作事事关乎全局,既是窗口,又是纽带。要形成良好的运行机制,养成良好的行为规范,就必须做到严谨、细致、缜密、有序。如行文制文报文发文要规范,文字表达要精确,信息反映要准确,会议组织要周密,文件传送要快捷,工作接待要规范。

(四)要增强工作的务实性。就是要说实话,办实事,求实效。实事求是,求真务实,是做好办公室工作必须坚持的一个重要原则。一是要深入实际,调查研究,掌握真实情况,取得第一手资料。汇报工作、反映问题言之有据。二是要真抓实干,经手办理的每一项工作都要落到实处,决不能“打水漂”、“蜻蜓点水”。三是工作内容要实在。写讲话,搞调研,反映情况等要言之有物,提出工作任务要从客观实际需要来确定,不能以文件落实文件,以会议落实会议,在一片落实声中走过场。

同志们,当前办公室的工作环境和平台很好,为大家施展才华和成长进步创造了难得的机遇。希望大家以更加饱满的激情和更加务实的行动投身新一年的各项工作,为圆满完成全年各项目标任务做出应有的贡献!

在全体干部职工大会上的讲话范文

    尊敬的各位领导、女同胞们:

大家好!我很荣幸的能作为一名先进女职工代表在大会上发言,明天就是三八妇女节了,在这里我想用三个词来表达我此刻的心情。

第一个词,感谢。

感谢企业发展和“以人为本”的文化,使企业上下对我们女员工更加关注;感谢公司领导多年来对我们女员工的关心与支持;。在此,我谨代表全厂女职工们向关心女职工工作和生活的各位领导、各位同仁们至于诚挚的感谢!谢谢你们!

第二个词,奉献。

我作为信息中心计算班的一名普通的女职工,为全厂网络的正常运行,经常遇到下班后加班的问题,对此我从未有过怨言,也没有故意拖延或借口搪塞,而是热情耐心地完成本职工作。此外,我还主动参与到各项技改工程相关程序的控制与应用、上线新固定资产系统等技术性工作中,通过虚心向师傅请教,不断提高自身业务能力与技术水平。当然,我只是公司xx千名女职工中的一个,今天我代表的不是我个人的荣誉,而是代表那些在自己的工作岗位上默默耕耘,为xx的发展奉献着青春和汗水的女职工。

第三个词,努力。

xx的快速发展,有我们在各个岗位上辛勤工作的女职工们的一份力量。一位哲人说过:一个人的潜力就如一座浮在大海上的冰山,人们见到的只是这座冰山的30%,还有70%是沉在水中。面对新的挑战和机遇,我们全体女职工会不断学习业务知识,提高业务技能,努力成长为勇于创新、敢挑重担的智能型、知识型、学习型的新时代女性,把我们的潜力发挥的淋漓尽致。让我们与男同胞共同努力,与企业同发展、同进步,在为xx快速、健康、可持续发展的过程中充分发挥我们‘半边天’的作用。

最后祝全体女同胞们节日快乐!谢谢大家!

在市人大常委会机关全体干部大会上讲话【精选】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

二是就做好常委会新年伊始的几项重要工作提出意见,进行安排。下面,根据常委会党组研究的意见,我讲三个问题:

一、科学谋划,确保新的一年开好局、起好步。

2022年是x都市区建设的起步之年,也是本届市人大常委会依法履职的关健一年。按照“围绕中心、突出重点、讲求实效”的工作思路,谋划好2022年常委会的各项工作意义重大。年前,常委会各部门围绕制定好常委会和本部门2022年工作要点,已经做了大量的工作,也取得了很好的效果,但是根据形势和任务的要求,仍需要进一步加强论证,科学谋划,使常委会2022年的工作更加紧密地围绕全市工作大局、更加有力地助推跨越式发展、更加有效地改善和保障民生、更加明显地提升工作水平。

一要围绕x都市区建设谋划好工作。建设x都市区,是我市经济社会发展和城市建设的重大探索,是持续推动跨越式发展,形成中原经济区核心增长极,使x真正成为全国区域性中心城市的一项重大决策。建设x都市区是一个庞大的经济社会发展系统工程,需要汇集各方面的智慧和力量,常委会要立足人大工作实际,主动融入,积极参与,围绕都市区建设的全局和重点工作,充分发挥地方国家权力机关、工作机关和民意机关的作用,全力助推x都市区建设。

二要围绕持续推进跨越式发展谋划好工作。深化落实跨越式发展是推进我市经济社会又好又快发展的战略决策。市委经济工作会议作出的《关于进一步深化落实跨越式发展的意见》,,将进一步完善提升跨越式发展的工作思路、进一步调整提升跨越式发展的主要奋斗目标、进一步明晰提升跨越式发展的战略任务。常委会要着力推动《意见》的全面实施,围绕加快建设现代产业体系、加快城乡一体化进程、加快建设创新型城市、建设低碳生态x等主要任务,认真谋划,抓住关键,突出重点,求实求效,扎实推进我市经济社会跨越式发展。

以优质医疗资源倍增工程为重点,大力发展卫生健康事业;

以保障性安居工程为重点,切实加大住房供应;

以劳动技能培训为重点,千方百计扩大就业,增加城乡居民收入;

以群众性文体活动和出精品为重点,大力发展文化事业和文化产业;

以社区帮扶和社区建设为重点,大力发展城乡社区服务业;

以优质服务、落实政策为重点,大力完善社会保障。常委会要围绕这些重点工作,找准切入点,把握结合点,发挥人大优势,加大工作力度,使这些工作真正得到落实,让人民群众真正得到实实在在的好处。

要在调查研究上下功夫,真正发现问题了解实情;

要在建立健全工作机制、改进工作作风上下功夫,用制度规范工作,让制度有效运行,坚持务实重干、开拓创新,不断提升人大工作水平。

二、全力以赴,确保x届人大三次会议圆满成功。

即将召开的市x届人大三次会议,是我市经济社会发展进程中十分重要的一次会议,这次会议除听取和审查市“一府两院”工作报告、市人大常委会工作报告,审查和批准计划、财政报告,为我市今后五年的经济社会发展规划蓝图,提出奋斗目标,明确努力方向。开好这次会议,对坚持和完善人民代表大会制度,保证全市人民当家作主,持续推进跨越式发展,具有非常重要的意义。明天,大家就要入驻x饭店,启动人代会的各项服务保障工作,希望大家尽快从春节长假中收心、尽心,尽快地进入工作状态,发扬连续作战的工作作风,做好大会的各项筹备服务工作。一要查漏补缺,做好筹备工作,做到过细过细再过细。人代会各筹备工作组在常委会党组的领导下,在旭彤主任的主持下,经过前一段时间的艰苦努力,基本上已经完成会前的各项筹备工作。在入驻前,大会筹备组要按照旭彤主任的部署,务必要对本组负责的工作,进行一次详细的梳理检查,确保没有漏洞疏忽,确保各项工作万无一失。二要密切配合,保证大会各项工作顺利运转,做到落实落实再落实。大会秘书处十个工作组虽然各有分工,但仍是一个工作集体、战斗集体,要在各司其职的前提下,讲求团队精神,讲求工作大局,对份内的事要做好沟通、搞好配合,对份外的事发现问题要及时提醒,及时通气,尽快补台,确保大会各项工作不出差错、不留遗憾。三要热心周到,搞好服务,做到认真认真再认真。服务人大代表依法履职,是常委会机关全体干部职工的一项重要职责。大会200多名工作人员中有一半是常委会机关干部职工,大会期间各工作组对大会和代表的服务水平,直接体现常委会机关的服务水平。会议期间,机关参加大会服务的同志,一定要按照“团结、干事、服务、创新”的要求,开动脑筋,开阔思路,满腔热情,周到细致地做好大会的各项服务工作,为人大代表依法履职提供服务,为大会成功举行提供服务,时时处处发挥模范带头作用,全面展示常委会机关干部职工的良好形象。

三、振奋精神,确保新的一年各项工作再上新台阶。

“团结、干事、服务、创新”是本届市人大常委会对机关广大干部职工提出的要求,也是新形势新任务对我们的迫切要求。同志们一定要继续发扬“团结、干事、服务、创新”的作风,不断推动人大工作创新发展。

是实现跨越式发展、建设x都市区的需要;

是促进作风转变、树立正确用人导向的需要;

是建立科学发展的考核评价机制、落实中央和省委要求的需要。我们要以开展绩效考核工作为契机,拉高工作坐标,提升工作水平,推动人大工作再上新台阶。一是制订具体办法。办公厅要根据市委的要求,结合机关实际,尽快制定常委会机关开展绩效考核工作方案和实施细则。二是抓好责任落实。要将指标、任务、责任分解到各相关部门和干部职工,确保各项工作落实到位。

(二)要弘扬正气。常委会干部职工要继续发扬“团结、干事、服务、创新”的作风,在工作和生活中讲党性、重品行、作表率,正确处理机关各部门之间、上下级之间、人与人之间的关系,做到团结协作、互相支持、彼此尊重、相互关爱,在常委会机关形成文明和谐、创先争优的良好风气。

要练好内功,增强本领,集中精力搞好调查研究,聚精会神搞好服务保障;

要狠抓机关的基层建设、基础工作,建设一支政治坚定、业务精通、务实高效、作风过硬、团结协作、勤政廉洁的人大机关干部队伍。

(四)要强化服务。为人大代表服务、为机关干部职工及老干部服务、为常委会服务是人大机关全体工作人员的重要职责。一是为人大代表搞好服务。要创造性地开展工作,自觉地、满腔热情地为人大代表履行职责搞好服务。二是为机关干部职工及老干部搞好服务。要通过开展形式多样的学习、培训和文体活动,活跃机关生活。要十分注意、特别关心离退休老干部的生活,及时、主动地帮助他们解决生活中的困难和问题,尽可能地满足他们提出的合理要求。要不断改善干部职工的工作条件和生活条件,让大家在一个充满温暖、和谐、生机和活力的环境中,一心一意、聚精会神地开展学习和工作。三是为常委会搞好服务。要注意调查研究,超前思考,科学规划,做好各项活动的组织、协调工作,进一步健全完善常委会各项制度,发扬人大机关工作严谨细致、协同作战的好作风,为人代会、常委会会议、主任会议做好各项服务工作,提高会议质量,保障市人大及其常委会依法履职。

同志们,新年要有新气象,新年要有新作为。我们要在市委的领导下,以更加团结和谐的良好作风,更加朝气蓬勃的精神状态,尽职尽责、真抓实干,确保2022年全市人大工作实现精彩开局,创造新的辉煌。

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