银行秉持着诚信、安全、高效的服务宗旨,为客户提供全方位的金融服务。小编为大家整理了一些关于银行发展趋势的分析报告,供大家参考了解。
银行应聘简历表格
简历编号:
更新日期:
姓名:
倪小姐。
国籍:
中国。
目前所在地:
天河区。
民族:
汉族。
户口所在地:
四川。
身材:
169cm?50kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
21。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
销售人员、销售人员、银行柜员:
工作年限:
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
一个星期。
--3500。
希望工作地区:
广州天河区海珠区。
个人工作经历:
公司名称:
公司性质:
民营企业所属行业:公关/市场推广/会展。
担任职务:
业务员。
工作描述:
搜集信息,打电话招商。协助内部沟通。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
民营企业所属行业:计算机硬件。
担任职务:
销售员。
工作描述:
介绍电脑配置。
介绍功能并与其他产品差别。
协助业务增加销售额。
增强业务沟通。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
国有企业所属行业:中介服务(公证,代理,信息服务)。
担任职务:
猎头部培训生。
工作描述:
协助顾问,处理候选人资料。
录入候选人资料做成报告形式。
协助内部部门沟通。
离职原因:
上学。
教育背景。
毕业院校:
成都信息工程学院银杏酒店管理学院。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
旅游管理。
所学专业二:
人力资源管理。
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
成都信息工程学院银杏酒店管理学院。
旅游管理。
毕业证。
语言能力。
外语:
英语良好。
国语水平:
精通。
粤语水平:
一般。
工作能力及其他专长。
能在指定时间完成工作内容,本人诚实稳重,勤奋有耐心!具有高度整合能力,策划能力、协调能力。有一定的人力资源专业知识储备。(保险、外汇投资公司勿扰)。
详细个人自传。
思维敏捷,工作主动性高。
善于思考,吃苦耐劳。
有良好的沟通能力。
有团队合作精神。
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:
家庭电话:
手机:
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
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银行应聘简历表格
为了让毕业生更好.更快的找到合适的工作,以下毕业生简历网提供一则应届大学生求职简历样本参考,请各位根据自己的.情况填写,并从中把握个人简历制作技巧,为自己打造一份优秀的个人求职简历。
个人基本简历。
简历编号:
毕业生简历网提供参考。
更新日期:
毕业生简历网。
姓名:
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
广州。
身材:
162cm?kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
22。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
银行。
工作年限:
2
职称:
无职称。
求职类型:
均可。
可到职日期:
随时。
1500--2000。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
公司名称:
公司性质:
所属行业:通信/电信运营、增值服务。
担任职务:
客户服务主任。
工作描述:
离职原因:
公司名称:
公司性质:
所属行业:服务业。
担任职务:
服务员。
工作描述:
离职原因:
公司名称:
公司性质:
所属行业:服务业。
担任职务:
服务员。
工作描述:
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
广东省旅游职业技术学校。
最高学历:
中专。
毕业日期:
所学专业一:
商务英语、旅游英语。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-07。
天秀小学。
小学。
毕业证。
-07。
广州市豪贤中学。
初中。
毕业证。
广东省旅游职业技术学校。
旅游英语。
毕业证。
语言能力。
外语:
英语良好。
国语水平:
优秀。
粤语水平:
优秀。
工作能力及其他专长。
月薪要求:1500元。
详细个人自传。
月薪要求:1500元。
希望工作地区:越秀区、荔湾区、天河区。
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:
家庭电话:
手机:
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
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银行应聘简历表格
姓名:
小姐。
性别:
女
个人相片。
民族:
汉族。
身高:
婚姻状况:
未婚。
毕业学校:
xx服装职业学院。
学历:
专科。
专业名称:
国际经济与贸易。
毕业年份:
工作经验:
一年以内。
最高职称:
中级职称。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
贸易-外贸/贸易专员/助理。
销售行政及商务-商务助理。
职位名称:
助理,外贸跟单员或文员。
工作地区:
不限。
待遇要求:
1000-元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语cet-4;普通话标准。
电脑水平:
教育培训。
教育背景:
时间。
所在学校。
学历。
xx服装职业学院。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
培训主题。
学校专门组织培训。
全国高等学校非计算机专业计算机水平考试。
国家质量认证培训中心。
iso9000质量管理体系内部审核员。
工作经历。
所在公司:
xx有限公司。
时间范围:
公司性质:
中外合营(合资.合作)。
所属行业:
贸易、商务、进出口。
担任职位:
不限。
工作描述:
所在公司:
xx展览有限公司。
时间范围:
公司性质:
民营/私营公司。
所属行业:
互联网、电子商务。
担任职位:
销售人员-销售代表。
工作描述:
负责电话营销、跟踪客户、网站维护、分发报纸等工作、展览会的协助工作等。
其他信息。
自我评价:
本人性格开朗、乐观、自信心强且有上进心;对工作认真负责任;善于与人沟通,容易接受新事物;适应能力强且具有团队精神和创新意识。
联系方式。
电话:xxxxxxxx。
地址:xxxxxxxx。
银行应聘简历表格
怎么才算是一份完善的简历呢?首先要强调的一点就是简历的格式问题,希望广大的应聘者在填写简历时一定要遵循简历格式。如果你因为时间紧张或者因为麻烦而不去好好修改格式那样同样的结果,招聘者也会这样认为。那么,你就失去了面试的好机会。
简历中应该避免的低级错误,更是让你没有机会参见面试的后果。比如,简历中出现不该错的错别字,基本的信息填写错误,语法错误还会造成不必要的歧义等等。所以认真检查填好的简历也是一道关键的程序。不然,传来的只能是噩耗。
积极向上的精神是公司需要的人才,面临失败和挫折能够勇敢面对,这一点在个人简历中需要呈现出来。能力问题是一些大型企业和公司招聘你的'最终目的,所以在介绍着自己的能力时要实事求是,莫要吹嘘。最好具有相关的证据和理由,能够让招聘者看后心服口服,做到这一点,面试的大门就会为你敞开。
姓名:
性别:
男
***。
联系电话:
学历:
本科。
专业:
经济管理。
工作经验:
民族:
汉
毕业学校:
***。
住址:
***。
电子信箱:
***。
自我简介:
本人积极开朗,办事脚踏实地,认真负责,勇于迎接各种挑战,有很好的团队合作精神。
求职意向:
目标职位:
行长·副行长·高级管理。
目标行业:
银行。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
面谈。
工作经历:
中国***银行股份有限公司***支行。
副行长。
职责和业绩:
一、近4年存贷款营销及经营情况。
采取沟通培训、考核激励等手段。以团队协作、捆绑营销方式推动大家。截止10年末,个金存款增加7209万元,增长48.89%,考虑政府东迁、小区建设流失,实增12589万元,是4年前的185%。销售基金等22865万元,开立定投、第三方存管630户,增揽高中端客户482户,增加上门收款8家,代发工资29户,灵通卡开卡和网银9290张,个人中间业务收入实现398万元。对公存款增长至5772万元,翻了近2番。在4年清理113户情况下,结算账户增长266户。勇于开拓,及时调整。10年7月开办贷款,随着政策收紧,个贷向按揭调整。半年累放个贷3089万元,企业贷款2323万元。2项贷款贷款和中间业务都实现了0的突破,13人次获得市行奖励,多项增量指标居市行前列,全省个贷排名前移了20位。中间业务收入和整体赢利能力得到提高,累计实现利润820万元。当得知雨润集团投资意向后,多角度跟踪、跑政府协调,并上报市行、省行行长。通过高层公关、上下联动,保证项目落地,前期1000万美元将于2月前到帐。支行走上良性发展轨道,实现开门红,前12天2项存款增长6600万元,发放2项贷款2650万元。
二、狠抓全面风险管理,实现支行0案件0事故。
制定《业务监督办法》、《日常管理考核办法》、《岗位责任制》《整点区考核办法》,明确岗位责任。结合学规定、促合规和内控和案防制度执行年等活动,组织员工学习《内控手册》、《业务操作指南》等相关文件和支行的规定,提高员工业务素质。坚持召开核算情况总结会,将案防会开到营业部,共同寻找隐患,用制度、规范约束大家,养成自觉执行规章制度的良好习惯。管理工作上:一是抓队伍,聚人心,重点抓总会计、营业部主任、营业经理。打造晨会和谈心两个平台,发挥相互学习,展示成绩,改进不足三种作用。二是严格管理,经常组织对现金、重要凭证、权限卡等重点工作、高风险业务进行自查。三是注重抓习惯,重效果,看习惯是否养成,制度是否执行,效果是否明显。四是人性化处理。分析差错原因,责任心原因从重处罚,及时谈心解决思想问题;对于非主观或新业务差错,则减轻或不处理;严重问题首先处罚自己,核算质量显著的提高。工作中注意了解情况,与市人行、他行和市行协调,解决监督上收、现金寄库、资金调拨等遗留问题。
三、更新观念,靠前指挥、身先士卒、突出重点。
积极观察地方经济和市场走向;广泛涉猎心理学、管理学、社会学等书籍和金融法规;了解各专业最新变化;特别是省行40天的支行行长资产业务培训,政策管理和营销技巧有了很大提高。利用晨会、谈心等机会,宣讲地方发展和支行前景、业绩和员工的关系,由过去要我做变为我要做。
靠前指挥、抢前抓早。每年初,在考虑人脉和能力前提下,按岗位将指标逐项分解到人,多层次签定责任状。制定营销方案和考核办法,激励与惩罚并存。与证券、保险举办沙龙活动,带领大家走出柜台,深入市场了解客户信息,宣传工行优势和产品,改变居民理财观念。通过反复引导培训,员工推介能力明显增强。
突出重点、多措并举。不同时期重点营销,2月保险业务活动月、08年11月冲刺60天实施方案、10年9月个贷宣传月等。营销中身先士卒,揽存1550万元。5次上门,并与市行联动,争取市移动上门收款3户,其300多户办代理业务落户工行。10年7月,积极汇报争取,成功促成支行首笔800万贷款,并发挥其示范作用,带动更多的企业和个人。营销管理上,坚持登记,及时通报并兑现奖励。拿出近10万元,调动了大家的营销热情。
四、加强软硬件建设、打造精品银行。
努力改善政府、财政、税务、工商关系;积极到市行争取网点装修,起草方案测算费用,监督工程质量,完成装修和搬迁;与市行协调增添atm设备,实现24小时服务;更换老化设备和线路,支行的内外部环境彻底改变。同时强化队伍建设,加强服务培训、检查、考评,组织拓展、郊游、登山、乒乓球赛等活动,改变员工精神面貌,客户满意度不断提高。
3-20073。
中国***银行股份有限公司***分行。
核算中心副主任。
职责和业绩:
一、业绩情况。3年来,业务处理中心16名员工共处理各种业务180万笔,6720多亿元,与辖内、金融系统对帐3000多次,处理差错200余次,确保了核算准确无误和资金安全;事后监督中心39名员工监督业务1607万笔,下发查询并纠正差错10224笔,扫描缩微凭证约1556万笔,刻录光盘10650张。为市行0案件0事故起到了把关作用。
二、整章建制。起草《监督中心考核管理办法》、《业务处理中心考核办法》、《全功能内部监控系统考核办法》并以行文下发,修订《业务处理中心岗位责任制》、《监督中心岗位责任制》和《核算中心日常行为规范》、《核算中心员工劳动纪律考核办法》。
三、狠抓管理。首先整合内设机构,将处理中心分为资金汇划组和票据清算组,将监督中心分为会计监督组、个金监督组和内控扫描组,简化了流程,方便了操作。其次三次进行全面岗位轮换,对中心内部、10个支行、36个网点,按月考核,按季度通报,纠正违规经营、违规操作现象,规范网点业务行为。同时结合省行的历次检查,不断完善中心管理工作。
四、完成办公环境改造和凭证库的装修搬迁。针对员工在会议室和活动室办公、近百套设备老化严重、前几十万本凭证堆积在15楼、办公环境差和安全存在隐患的情况。积极向市行领导争取,亲自寻找场地、设计装修方案、监督工程质量、组织凭证清理造册、凭证和机具搬迁;与市行科技协调,更新微机设备和ups,配备传真电话和扫描仪,更换行打机;还要来网点闲置的保险柜、权限卡柜。堵住了中心管理上的安全隐患。
五、业务集中和上收。组织处理中心完成国债业务、票据提回等业务集中,外汇isee系统、网银落地、人行天地对接等项目的投产测试;组织监督中心完成。绥中县支行、南票区支行业务监督上收,对建昌支行远程工作站的多次检查,以及风险预警监控、网银监督、ocr系统等多次升级测试。
六是学习调研情况。自学《公司法》、《审计法》、《新会计准则》、《贷款通则》等十几个金融法律,学习会计规章制度和中心本外币清算业务知识,04年10月通过全国高级会计师资格认证,6月通过全国外语b级资格考试。同时利用午休和班后集中培训8次,总数达到400人,还带领部分同志,去镇江、沈阳学习他行经验,参加总省行业务培训等等,提高业务水平。此外,注重调查研究,协调解决了教育储蓄、银证转帐等遗留问题。
七、团队建设。作为组织委员,认真学习党的方针政策,领会精神实质,经常与员工谈心,做好思想工作。保持先教育中,起草学习计划,督促党员撰写笔记和心得并进行讨论。组织到老区走访,提高员工思想觉悟和党的威信,3名同志光荣入党。策划中心拓展训练,主办《核算中心人》小报,组织中心郊游、羽毛球比赛等活动,营造了良好的文化氛围,增强了中心的凝聚力和向心力。多次获得市行先进集体。
八、严格自律。能严格要求自己,不搞特殊化。大局观和执行力强,对主任交办的工作,保质保量完成,并主动承担管理责任。对发现的问题,积极寻找办法解决。工作中,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,保证中心的统一领导。处理中心需要延时工作、监督中心没有双休日和节假日之分,我和同志们同甘共苦,一起加班加点。核算中心分设为业务处理中心和事后监督中心后,我们2个主任一起留在了监督中心。我服从组织安排,不找不闹,真正作到清清白白做人,堂堂正正做事。
银行应聘简历表格
户口所在:茂名。
婚姻状况:未婚。
民族:汉族。
身高:171cm。
体重:62kg。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:工程/机械。
工作年限:4。
求职类型:全职可到职日期:一个月
月薪要求:5000——8000希望工作地区:广东省。
工作经历。
公司性质:民营企业所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:机械工程师。
工作描述:4年以上机械行业工作经验,主要职责如下:
1、独立编制各种工艺文件;。
2、工装夹具设计;。
3、处理现场一些工艺技术性问题并能及时解决;。
3、对设计中的零件进行工艺性分析和审查;。
4、对零部件的设计及改进、改良,使其结构及工艺优化;。
5、工程图的绘制(autocad、solidworks);。
6、负责部分零件加工工时核算。
教育背景。
毕业院校:贵州大学。
最高学历:本科。
专业:机械设计制造及其自动化。
语言能力。
外语:英语良好。
粤语水平:优秀。
国语水平:良好。
工作能力及其他专长。
1、有吃苦精神,可以在较大的压力下积极努力工作。
2、服从上级工作安排,良好执行力。
3、良好的团队精神、组织能力(现任公司篮球队队长)。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。
银行应聘简历表格
有些简历模板,会将技能特长单拉出一个版块,以便于让hr能一目了然的看到求职者的个人能力。在填写技能特长部分之前,一定要了解清楚意向岗位的任职要求。然后有针对性的,将岗位工作用得上的`技能,写在最前面。还有,写技能特长的时候,千万不能干巴巴的只写一个名称,比如你会ps,那最好要将具体的技巧写出来,你可以说“我能熟练的使用ps进行抠图拼接、美化照片”。
以下是小编分享的银行应聘人员求职简历表格,更多内容请关注个人简历网。
应聘银行的个人求职信
尊敬的贵公司领导:
你好!
我很高兴,很幸运,很荣幸能有机会向贵公司投简历,你们能在百忙之中能阅读我的个人求职自荐书,我心情倍感振奋。我毕业于某某学院,将在20某某年7月走出校园,迈向社会,开始人生新的旅途之际。攻读国际经济与贸易专业,在大学的四年里,我努力夯实自己的专业基础知识,四年内连续获得校内三等奖学金、二等奖学金、光华二等奖学金;同时,我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍,参加各种技能培训,不但充实了自己,也培养了自己多方面的技能。更重要的是,严谨的学风和端正的.学习态度塑造了我朴实、稳重的性格特点。20某某年1月,我由学校推荐,进入某某银行实习;3月,通过公开竞争,我被聘用到了某某银行;5月,被分配到某某支行参加工作。在支行,主要负责支行日常数据报表统计、利息催收等工作,并协助主办客户经理办理信贷业务,并能独立撰写信贷调查报告。工作中,由于我性格开朗,和身边同事能融洽相处,并且学习华夏银行呼和浩特分行老创业团队的敬业精神和奉献精神,踏实肯干,工作认真细致,受到了领导的好评。20xx年6月,担任了支行团支部组织委员一职。
工作之余,我喜欢读书、写作、绘画,并且热衷于游泳、钓鱼等运动,我工作时专注的耐力就是从钓鱼中培养出来的。
希望贵公司能给我一次展现自我的机会,如有幸加入贵公司,我定会全力以赴投入到工作当中!
恭候您的佳音!
至此
敬礼
求职人
20xx年xx月xx日
应聘银行的个人求职信
尊敬的领导:
您好!
首先,感谢您在百忙之中抽时间阅读这封求职信。
我是某某,某某大学经济学院某某级金融系的一名学生,怀着对贵公司的尊重与向往,我真挚地写了这封自荐信,向您展示一个完全真实的我。
自20某某年入校以来,我一直恪守“求真、立德、勤奋、创新”这一校训,在老师的指点下,在知识的熏陶中,在实践的砥砺上,成为了一名品学兼优的大学生。
在四年的大学生涯中,让我学到了许多。不但牢牢掌握专业知识,还参加了学校、社会等各项活动,它不仅赋予了我吃苦耐劳、不畏艰难的品格,也使我养成了严于律己,稳重而不乏激情的生活作风。我热爱自己的专业,通过对专业知识的系统学习,已经具备了扎实的理论功底和较强的实际业务操作能力。在校期间,我一直注重英语学习,大二学期一次性通过英语四级考试。平时注重思考,培养自己独立思考解决问题的能力,对于一些金融热点有自己独特新颖的见解!大学期间所从事的学生工作,使我锻炼出良好的沟通能力,具备了高度的团队精神和奉献精神以及谦虚谨慎的学习态度。
未来几年是金融业蓬勃发展的时期,因此,作为金融学专业毕业生的我们要加速储备能量和知识在21世纪的疆场上竞争和驰骋。我热爱运动,我相信只有运动的人才是健康的、充满朝气的。真诚的期待与归单位的合作,我希望我可以为您的企业的成长与发展做出一份贡献,让年轻和拼博在这里得到最好的绽放!
祝贵单位事业蓬勃发展、兴旺!
至此
敬礼
求职人
20xx年xx月xx日
银行应聘个人求职简历表
身高厘米体重公斤。
求职意向描述。
应聘岗位网站策划/信息编辑|internet开发工程师|金融业|证券期货|保险业。
岗位描述金融、保险业和计算机行业的交叉领域。
工作经验0年期望月薪面议。
教育背景。
毕业学校山西财经大学最高学历本科。
专业计算机和金融学电脑水平优秀。
外语语种英语外语水平良好。
教育历程.9-.7山西阳城一中190班。
2000.9-.7第一专业:山西财经大学计算机科学与技术专业。
9-20047第二专业:山西财经大学金融学双学位。
工作简历。
暂无。
个人能力及个人自我介绍。
第二专业(金融学)水平:熟悉国际金融、证券、投资、保险、银行等行业的'基本理论和基础知识,具有银行计划、信贷、结算、证券交易等业务知识和技能,懂得现代银行经营管理的理论和方法,熟悉国家有关金融的方针、政策和法规。
我的优势:懂金融,会电脑;可塑性强,能快速投入并胜任工作;在两个学科交叉领域很有优势。
更多。
银行求职应聘简历表格
简历所谓原则也就是在写作上不需要遵循的要点,一旦违反了原则,则个人简历就有非常明显的漏洞,那么在求职中也就很容被淘汰掉。在编写个人简历之前需要知道简历的基本原则有哪些,例如在编写的篇幅上,要求是的不超过的两张,在个人简历的内容上,要简介明了,重点突出,还要求个人简历具有真实性。坚持个人简历的原则,则就能够很好的避免进入误区。
什么样的个人简历是完美的简历,可以说是没有错误的简历,那么什么样的个人简历更能吸引人?自然是有求职优势的个人简历,在众多的个人简历的中,招聘官能够注意到的就是那些优势突出的人。那么在编写个人简历的时候就要能够突出其优势要点,在撰写逐渐的完善,逐渐的提高其通过率。
你所写个人简历必然是有一定的求职目标,这也是写个人简历的原则之一。而有了求职的目标,则必然也要有针对性,所针对的就是求职目标。
姓 名:
性 别:
女
***。
联系电话: 。
学 历:
本科。
专 业:
国际金融。
工作经验: 。
2年。
民 族:
汉
毕业学校:
***经济贸易大学。
住 址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
营销能力强,在银行工作期间有非常出色的营销成绩。
对新产品的学习能力很强。
良好的表达和演讲能力。擅长与人沟通。
敏锐的市场分析能力。非常熟悉银行理财产品及销售。
对基金市场也有自己的分析和营销方法。
写作功底好,文字组织能力强.工作期间曾多次在工行内网发表业务评论文章。
求职意向:
分公司经理·分支机构经理·办事处经理|财务分析员|客户经理·金融产品营销管理|资金管理·财务管理·清算·结算。
专业服务(咨询·财会·法律等)|银行|保险|基金·证券·期货·投资。
面议。
***。
1~3个月。
工作经历:
***。
职责和业绩:
先后从事过对私及对公的临柜岗位。
在对私柜台岗主要负责基本现金业务以及产品营销工作,取得了优异的.营销业绩,入行半年后基本达到营销业绩***高新支行(省分行营业部下属二级支行}排名前五.对私业务曾创造一个月内累计销售基金定投21户,分红型保险十余万,重点基金15万,理财产品百余万的销售成绩。
在对公柜台岗主要从事票据收付业务,基本能熟练识别处理各类本汇支票.
工作之余热爱学习研究专业知识,关注国内外热点.曾撰写房地产对金融业的影响及对策,股指期货推出对我国股指现货交易的影响等文章.并在支行内网和报刊中发表过数篇文章.曾获省分行征文大赛优胜奖。
工作同时努力拓展自己的专业知识,曾获得营业部本级组织的外汇知识竞赛二等奖。
职责和业绩:
1.参与中诚信300指数的开发,主要负责该指数的编制和分析工作。
2.主要负责宏观经济研究,包括定期数据特别评论和专题报告。
3.参与部分债券市场研究报告的撰写,主要负责债券市场周报的宏观和货币市场方面内容的撰写。
4.参与中诚信特别评论月刊的主要工作。
***。
职责和业绩:
1.搜集、统计和分析宏观经济及相关数据,完成与国际经济、金融和产业等相关联的工作报告。
2.参与完成“***”项目(中俄合作的、有关商业地产和住宅地产的、投资约30亿美元左右的项目)的风险评估和融资分析报告。
3.完成中国汽车行业国际并购战略构思工作报告,为***汽车整车和零部件进行海外并购提供咨询服务。
4.完成***国际新型金融中心建设的分析研究报告,提出第三类金融中心的概念构思,为***两会期间的工作报告提供服务。
***。
职责和业绩:
协助资深顾问与客户联系、商谈工作事宜以及相关的计划书准备工作;
独立进行人民币以及外币的开户处理工作;
管理全中国地区渣打银行各分支行和代表处的数据库的管理与协调工作;
能够在压力下准确处理来自各方面不同工作;
工作的责任心得到很大的提高,具备较强与客户交流的能力。
教育培训:
***。
专业:
国际金融。
专业描述与主修课程:
1、在校期间所学课程有:国际金融学,投资银行学,证券投资分析,专业英语,货币银行学等。
2、对证券行业非常热爱.有几年炒股经历.本科毕业论文为论大小非解禁对中国股市的影响。
银行应聘简历表格
简历所谓原则也就是在写作上不需要遵循的要点,一旦违反了原则,则个人简历就有非常明显的漏洞,那么在求职中也就很容被淘汰掉。在编写个人简历之前需要知道简历的基本原则有哪些,例如在编写的篇幅上,要求是的不超过的两张,在个人简历的内容上,要简介明了,重点突出,还要求个人简历具有真实性。坚持个人简历的原则,则就能够很好的避免进入误区。
什么样的个人简历是完美的简历,可以说是没有错误的简历,那么什么样的个人简历更能吸引人?自然是有求职优势的个人简历,在众多的个人简历的中,招聘官能够注意到的就是那些优势突出的人。那么在编写个人简历的时候就要能够突出其优势要点,在撰写逐渐的完善,逐渐的提高其通过率。
你所写个人简历必然是有一定的求职目标,这也是写个人简历的原则之一。而有了求职的目标,则必然也要有针对性,所针对的就是求职目标。
姓名:
性别:
女
***。
联系电话:
学历:
本科。
专业:
国际金融。
工作经验:
2年。
民族:
汉
毕业学校:
***经济贸易大学。
住址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
营销能力强,在银行工作期间有非常出色的营销成绩。
对新产品的学习能力很强。
良好的表达和演讲能力。擅长与人沟通。
敏锐的市场分析能力。非常熟悉银行理财产品及销售。
对基金市场也有自己的分析和营销方法。
写作功底好,文字组织能力强.工作期间曾多次在工行内网发表业务评论文章。
求职意向:
目标职位:
目标行业:
专业服务(咨询·财会·法律等)|银行|保险|基金·证券·期货·投资。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
工作经历:
6-至今。
中国***银行***省分行营业部。
运行岗。
职责和业绩:
先后从事过对私及对公的临柜岗位。
在对私柜台岗主要负责基本现金业务以及产品营销工作,取得了优异的.营销业绩,入行半年后基本达到营销业绩***高新支行(省分行营业部下属二级支行}排名前五.对私业务曾创造一个月内累计销售基金定投21户,分红型保险十余万,重点基金15万,理财产品百余万的销售成绩。
在对公柜台岗主要从事票据收付业务,基本能熟练识别处理各类本汇支票.
工作之余热爱学习研究专业知识,关注国内外热点.曾撰写房地产对金融业的影响及对策,股指期货推出对我国股指现货交易的影响等文章.并在支行内网和报刊中发表过数篇文章.曾获省分行征文大赛优胜奖。
中国***信用管理有限公司。
宏观分析师。
职责和业绩:
1.参与中诚信300指数的开发,主要负责该指数的编制和分析工作。
2.主要负责宏观经济研究,包括定期数据特别评论和专题报告。
3.参与部分债券市场研究报告的撰写,主要负责债券市场周报的宏观和货币市场方面内容的撰写。
4.参与中诚信特别评论月刊的主要工作。
3-20068。
***经济研究院(***经济发展研究所)。
助理研究员。
职责和业绩:
1.搜集、统计和分析宏观经济及相关数据,完成与国际经济、金融和产业等相关联的工作报告。
2.参与完成“***”项目(中俄合作的、有关商业地产和住宅地产的、投资约30亿美元左右的项目)的风险评估和融资分析报告。
3.完成中国汽车行业国际并购战略构思工作报告,为***汽车整车和零部件进行海外并购提供咨询服务。
实习生。
职责和业绩:
协助资深顾问与客户联系、商谈工作事宜以及相关的计划书准备工作;
独立进行人民币以及外币的开户处理工作;
管理全中国地区渣打银行各分支行和代表处的数据库的管理与协调工作;
能够在压力下准确处理来自各方面不同工作;
工作的责任心得到很大的提高,具备较强与客户交流的能力。教育培训:
2004.9-2007.7。
***经济贸易大学。
本科。
专业:
国际金融。
专业描述与主修课程:
1、在校期间所学课程有:国际金融学,投资银行学,证券投资分析,专业英语,货币银行学等。
2、对证券行业非常热爱.有几年炒股经历.本科毕业论文为论大小非解禁对中国股市的影响。
银行应聘个人求职简历表
性别:女。
民族:汉族。
政治面貌:党员。
出生日期:1986年8月
户口:哈尔滨。
婚姻状况:未婚。
学历:本科。
技术职称:中级。
毕业院校:哈尔滨商业大学。
毕业时间:2008年07月。
所学专业:财政学。
外语水平:英语(cet-4)。
电脑水平:熟练。
工作年限:1年。
联系方式:13888888888。
求职意向。
工作类型:全部。
单位性质:不限。
期望职位:部门助理/秘书/文员、会计、出纳、银行专员/出纳员。
工作地点:杭州市、西湖区。
期望月薪:面议。
教育经历。
209月至2008年7月哈尔滨商业大学财政学。
工作经验。
年8月在大庆石化总厂财务部实习。
2005年12月在大庆炼油厂财务部实习。
208月在大庆商业银行实习。
2008年8月在大庆江海证券公司做客户经理。
2008年10月在大庆百花园商店做会计。
专业技能。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
国籍:
中国。
照片。
目前所在地:
天河区。
民族:
汉族。
户口所在地:
湛江。
身材:
163cm47kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
25。
人才类型:
普通求职。
应聘职位:
平面设计师、美术编辑、排版设计:
工作年限:
2
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
随时。
--3500。
希望工作地区:
广州广州。
公司名称:
公司性质:
私营企业所属行业:广告。
担任职务:
平面广告设计师。
工作描述:
强升广告设计公司是一间印刷与设计公司,主要是服务于汽车行业,业务主要有广告设计,包装设计,画册设计,名片设计,印刷等方面,而我的工作主要是负责公司的画册设计,平面广告设计,名片的设计等工作,平时的工作方式主要是直接跟客户沟通和交流,按客户的要求来设计。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
私营企业所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。
担任职务:
平面设计。
工作描述:
广州荔湾三川工艺厂是一间软体沙发家具厂,工厂主要是以生产和出口懒人沙发和豆袋为主。我的工作是负责平面设计方面的工作。如:产品画册的设计,产品印花的设计与制作,产品配色,产品拍照和产品图片的处理,产品附件的制作如:织唛、吊牌、洗水标、箱嘜、条形码等的制.,还有参与公司新产品的开发。
离职原因:
希望追求更好的发展,接受更大的挑战。
教育背景。
毕业院校:
广州番禺职业技术学院。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
产品造型设计。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
广州番禺职业技术学院。
产品造型设计。
大专毕业证。
广州连邦职业培训学校。
平面广告设计师精英班。
连邦培训结业证。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
精通。
粤语水平:
精通。
工作能力及其他专长。
拥有扎实的设计基础,良好的手绘能力,整体画面感好,有一定的创意和想法,精通photoshop、coreldraw,iiiustrator、indesign、adobeacrobat等平面设计软件,略懂3dmax、cad等软件件的基本操作。对设计流程有一定的了解和认识,熟悉印刷工艺流程。
详细个人自传。
本人性格诚实稳重,做事耐心勤快,责任心强,适应能力强,有很高的团队合作精神,综合素质好。本人对平面设计有很浓的兴趣,大学毕业参加了一年多的工作后,为了以后有更好的发展,在广州连邦教育培训中心参加了三个月的平面广告设计师的培训,经过三个月的培训,现在无论在设计创意上还是在设计软件的操作上都有很大的提高。
个人联系方式。
通讯地址:
广州天河区棠下村(邮编:510006)。
联系电话:
15988888888。
家庭电话:
手机:
15988888888。
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
银行柜员应聘简历表
很多求职者因为文笔不佳,怕将个人简历编写的不好从而导致求职失败,会选择让文笔极佳的人代笔编写个人简历,但是找人代笔毕竟不是应聘者自己编写,总会有些许不是这么真实,在个人简历中最重要的就是真实性,如果一份个人简历失去了最起码的真实性,对于用人单位来说这份简历就是一张作废的'纸张,没有任何实质性的意义。
所以在求职路上的个人简历还是应聘者自己亲历其为比较好,如果文笔真的不是很好可以找人来回修改完善,而不是直接将简历托付给别人。求职者在个人简历中不要拘泥于事情细节的描写,这样会非常占用纸张,也会使招聘官感觉整篇简历拖泥带水,从而判断应聘者也不是干练的职场达人。求职者只需在个人简历中用最简洁精炼的句子表达出意思就可以了,在个人简历中的言语不拖泥带水,给招聘官一种精明干练的感觉,从而赢得面试机会。
基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1991年1月11日。
证件号码:
/jianli。
婚姻状况:
未婚。
身高:
164cm。
体重:
46kg。
户籍:
福建莆田。
现所在地:
福建莆田荔城区。
毕业学校:
云南财经大学。
学历:
本科。
专业名称:
财经类 金融工程。
毕业年份:
2014年。
工作经验:
二年以上。
最高职称:
其他。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
人力资源。
行政/后勤。
财务/审计/税务。
职位名称:
工作地区:
福建-莆田市区;。
待遇要求:
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语cet-6级;普通话标准。
电脑水平:
熟练掌握offce办办公软件(excel、word、ppt)。
教育培训。
教育背景:
时间。
所在学校。
学历。
2010年9月-2014年7月。
云南财经大学。
本科。
工作经历。
所在公司:
时间范围:
2014年7月-2016年11月。
公司性质:
民营/私营公司。
所属行业:
金融业(投资、保险、证券、银行、基金)。
担任职位:
工作描述:
2015年5月荣获分行服务之星称号;在每季度暗访检查中服务规范,业务流程熟悉、做事认真负责支行主管向分行推荐实物管配岗职务;分行内部要求的岗位资格考试均通过;分行每季度举行的技能考试中成绩优异;支行营销活动中名列前茅;通过了反假币上岗资格证书、证券从业资格证、会计从业资格证、银行从业资格证。
离职原因:
想回籍贯地工作。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
xuexila。
性别:
***。
联系电话:
***。
学历:
专业:
工作经验:
民族:
汉
毕业学校:
***。
住址:
***。
电子信箱:
自我简介:
脚踏实地,稳扎稳打,真诚待人,沉稳,冷静。
求职意向:
目标职位:
自动控制。
目标行业:
仪器·仪表·工业自动化·电气。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
1周内。
工作经历:
20xx。
***有限公司电气技术员。
职责和业绩:
1、公司生产热压机、点焊机、贴膜机等,能看懂电路图纸及机械图纸并且能对设备电气组装、调试、试运行直到入库出厂。能够找出设备的问题并且解决。
2、对夹具、摄像头、温控器、plc、气缸、气路、电路、显示器、电磁阀、设备在运行过程中等的调试。
3、曾多次到客户处调试和维修设备。和客户关系很融洽,抗压能力强,为了客服这边能更快的投入生产,可以加班加点加通宵。
4、在气路上能够熟练使用,安装的时候能够为了美观改气路而不改变原理与功能。
6、会使用万用表、电烙铁、热风筒及电工工具等。
7、服从公司领导下达的其它任务,愿意从事外派工作。
200x—200x。
***有限公司值长。
职责和业绩:
1、对机组出现突发事故进行维修处理,保证机组的正常运行.
2、对机组及电气部分进行安全检查.
3、对水泵测绝缘、对线路测静电。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
***。
国籍:
中国。
目前所在地:
天河区。
民族:
汉族。
户口所在地:
湛江。
身材:
163cm47kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
25岁。
培训认证:
诚信徽章:
人才类型:
普通求职。
应聘职位:
平面设计师、美术编辑、排版设计:
工作年限:
2
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
随时。
xx--3500。
希望工作地区:
广州广州。
公司名称:
起止年月:xx-10~xx-11强升广告公司。
公司性质:
私营企业所属行业:广告。
担任职务:
平面广告设计师。
工作描述:
强升广告设计公司是一间印刷与设计公司,主要是服务于汽车行业,业务主要有广告设计,包装设计,画册设计,名片设计,印刷等方面,而我的工作主要是负责公司的画册设计,平面广告设计,名片的设计等工作,平时的工作方式主要是直接跟客户沟通和交流,按客户的要求来设计。
离职原因:
公司名称:
起止年月:xx-02~xx-07广州荔湾三川工艺厂。
公司性质:
私营企业所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。
担任职务:
平面设计。
工作描述:
广州荔湾三川工艺厂是一间软体沙发家具厂,工厂主要是以生产和出口懒人沙发和豆袋为主。我的工作是负责平面设计方面的工作。如:产品画册的设计,产品印花的设计与制作,产品配色,产品拍照和产品图片的处理,产品附件的制作如:织唛、吊牌、洗水标、箱嘜、条形码等的制.,还有参与公司新产品的开发。
离职原因:
希望追求更好的发展,接受更大的挑战。
教育背景。
毕业院校:
广州番禺职业技术学院。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
产品造型设计。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
xx-09。
xx-07。
广州番禺职业技术学院。
产品造型设计。
大专毕业证。
xx-06。
xx-09。
广州连邦职业培训学校。
平面广告设计师精英班。
连邦培训结业证。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
精通。
粤语水平:
精通。
工作能力及其他专长。
拥有扎实的设计基础,良好的手绘能力,整体画面感好,有一定的创意和想法,精通photoshop、coreldraw,iiiustrator、indesign、adobeacrobat等平面设计软件,略懂3dmax、cad等软件件的基本操作。对设计流程有一定的了解和认识,熟悉印刷工艺流程。
详细个人自传。
本人性格诚实稳重,做事耐心勤快,责任心强,适应能力强,有很高的团队合作精神,综合素质好。本人对平面设计有很浓的兴趣,大学毕业参加了一年多的工作后,为了以后有更好的发展,在广州连邦教育培训中心参加了三个月的平面广告设计师的培训,经过三个月的培训,现在无论在设计创意上还是在设计软件的操作上都有很大的提高。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
-
国籍:
中国。
个人照片。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
广州。
身材:
172cmkg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
24岁。
培训认证:
诚信徽章:
人才类型:
普通求职。
应聘职位:
电子/邮电/通讯类:技术员/技术工程师技工类计算机类。
工作年限:
2
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职-。
随时。
xx--3500。
希望工作地区:
广东省。
担任职位:网络营销员。
工作描述:1、向各公司推销汕头招聘网;
2、为客户讲解如何使用招聘网。
离职原因:工作地点。
二、广州企科电子有限公司(xx-05至今)。
公司性质:私营企业行业类别:电子、通信类。
担任职位:技术工程师。
工作描述:1、程控交换机系统的安装及维护。根据客户要求提供调试方案,上。
门安装调试。品牌有各类国产交换机,如国威,tcl等,和各类进。
口交换机,如松下,西门子,nec等。
2、监控系统的安装及维护。根据客户要求及现场环境,设计最好的。
监控系统安装方案,现场调试,排除各类故障。
3、日常办公设备维护。电脑,网络设备门禁等各方面办公设备的安。
装及维护。
4、安装维护电话ip968200。
5、综合布线。
曾经参与的项目:1、设计,安装,调试广州广铝集团和富力盈隆管理处的电话。
系统,广州各区大量的中小型公司的电话系统。
2、设计,安装,调试赤岗和黄华路南洋机电的监控系统。
离职原因:谋求发展。
教育背景。
毕业院校:
汕头职业技术学院。
最高学历:
大专。
毕业-。
所学专业一:
文秘。
所学专业二:
受教育培训经历:
联系电话:13424111483。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
精通。
粤语水平:
精通。
工作能力及其他专长。
系统有浓厚兴趣。
3、有客户服务及其管理工作经验,较有亲和力,良好的团队合作精神;
4、工作认真负责,积极上进,有高度的社会责任感;
5、较强的学习能力与环境适应能力,有良好的计算能力和动手能力;
6、良好适应力,服从轮班,适应倒班,可以经常出差。
联系电话:13424111483。
详细个人自传。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1980年9月6日。
证件号码:
婚姻状况:
已婚。
身高:
175cm。
体重:
70kg。
户籍:
山东日照。
现所在地:
日照东港。
毕业学校:
日照职业技术学院。
学历:
专科。
专业名称:
中文。
毕业年份:
工作年限:
一年以内。
职称:
其他。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
行政/后勤。
文字媒体/写作。
职位名称:
工作地区:
待遇要求:
元/月不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
日照华英实验学校。
时间范围:
206月-年1月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
教育、培训、科研院所。
担任职位:
教师-中学教师。
工作描述:
任初三语文教师兼班主任。
离职原因:
管理不规范。
所在公司:
中国联通日照分公司。
时间范围:
2005年3月-12月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
通讯、电信业。
担任职位:
行政/后勤-行政专员/助理。
工作描述:
2005年3月至今,在中国联通日照分公司综合部工作,主要工作涉及到如下几方面:1、对部分公司文件起草、拟稿、发文等工作,主要是以综合部起草发文为主;并参与编辑日照联通报。2、分管安全生产工作、物业管理等行政后勤工作。3、兼职档案管理工作,去济南参加过2次有关档案工作的培训,参与联通公司的档案整理工作。4、以后,主要分管行政后勤工作,包括公司固定资产管理工作、房地产管理工作、合同起草工作5、平时负责公司来客接待,会议准备等办公室日常事务。
离职原因:
在国企永远是个临时工。
其他信息。
自我评价:
发展方向:
2005年3月至今,在中国联通日照分公司综合部工作,主要工作涉及到如下几方面:
1、对部分公司文件起草、拟稿、发文等工作,主要是以综合部起草发文为主;并参与编辑日照联通报。
2、分管安全生产工作、物业管理等行政后勤工作。
3、兼职档案管理工作,去济南参加过2次有关档案工作的培训,参与07年联通公司的档案整理工作。
5、平时负责公司来客接待,会议准备等办公室日常事务。
其他要求:
联系方式。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1989年9月28日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
156cm。
体重:
46kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
湖南铁道职业技术学院。
学历:
专科。
专业名称:
物业管理。
毕业年份:
工作年限:
一年以内。
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
物业管理。
销售管理。
市场/营销。
职位名称:
管理员;主管;经理。
工作地区:
其他;。
待遇要求:
1500元/月不需要提供住房。
到职时间:
技能专长。
语言能力:
英语一般;普通话标准。
计算机能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
湖南铁道职业技术学院。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
湖南标志物业管理有限公司。
时间范围:
月-201月。
公司性质:
股份制企业。
所属行业:
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位:
管理培训生。
工作描述:
职位是管理培训生,实行轮岗制度。轮岗岗位有:门岗、监控岗、车库岗、巡逻岗、客服部(物业管家)。
离职原因:
希望回家乡发展。
其他信息。
自我介绍:
年10月在湖南贴到职业技术学院附近摆地摊卖玩具。
5月在株洲百货大楼发传单。
年11月-1月在湖南标志物业工作,职位是管理培训生。工作岗位有:门岗、监控岗、巡逻岗、车库岗、客服部(物业管家)。
发展方向:
我愿意从基层做起,我是一名应届毕业生,有不少实践经验,在校期间担任过干部,俗话说:“不想当将军的士兵不是好士兵。”所以我希望公司提供有晋升的机会!
其他要求:
希望有培训的机会。
联系方式。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
xuexila。
性别:
联系电话:
学历:
专业:
工作经验:
民族:
毕业学校:
住址:
电子信箱:
自我简介:
开朗乐观,有较强的上进心,做事认真,富有责任心,思维严谨又富于幽默,具有优秀的学习能力,能快速适应全新的工作环境,具有良好的沟通表达能力、人际交往能力,团队意识强,善于营造和谐高效的工作氛围。工作效率高,擅长发现问题和解决问题,具有较强的分析判断能力。面对挑战具备高度的信心与激情,具有良好的组织协调策划能力和一定的领导能力,善于激励别人与自我激励。
求职意向:
目标职位:
填写自己希望应聘的岗位。
目标行业:
填写自己希望应聘的行业范围。
期望薪资:
填写自己期待的工资水平福利需求,一般填面议比较稳妥。
期望地区:
填写自己希望工作的地区、城市范围。
到岗时间:
填写自己新岗位能够多长时间内到任。
工作经历:
20xx—。
事务所审计助理。
职责和业绩:
工作职责:
1:银行存款科目的审计。
2:企业借款的审计。
3:财务费用,管理费用,销售费用科目的审计。
4:其他应收款和其他应付款科目的审计。
5:审计报告初稿的编写。
200x—200x。
公司财务分析控制主管。
职责和业绩:工作描述:
1:对子公司日常帐务处理进行监督控制。
2:每月审核子公司试算平衡表,财务报表。
3:每月完成子公司财务分析报告。
4:每月完成子公司预算差异分析报告。
5:每季度向美国总部提交税务包,预算修改表。
6:进行财务系统转换(用友-sap)。
7:协助财务部总经理完成对收购项目的财务尽职调查。
200x—200x。
公司名称职务。
公司介绍以及工作岗位职责介绍。
教育培训:
职业技能与特长。
20xx--20xx。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
陈先生。
国籍:
中国。
照片。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
云浮。
身材:
165cm65kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
27岁。
人才类型:
普通求职。
应聘职位:
经营/管理类:项目主管、市场销售/营销类:网络营销、总裁助理/总经理助理:
工作年限:
2
职称:
中级。
求职类型:
全职。
可到职日期:
随时。
--3500。
希望工作地区:
广州广州广州。
公司名称:
广州威莱贸易有限公司工作起止年月:-04~-09。
公司性质:
所属行业:
担任职务:
市场部。
工作描述:
主要负责运输部与客户的供需以及售前售后服务的工作。开发新的客户与维护新客户.
离职原因:
换个工作环境,尝试新的挑战。
教育背景。
毕业院校:
华南理工网络学院。
最高学历:
本科。
毕业日期:
所学专业一:
电子商务。
所学专业二:
工商管理。
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
华南理工网络学院。
电子商务。
本科。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
良好。
粤语水平:
精通。
工作能力及其他专长。
对企业的管理有较好的理解,熟悉管理的理论,能举一反三,灵活多变运用所学的管理知识,能客观的分析市场形势,深刻的分析各企业发展历程的案例并从中总结经验,有良好的沟通协调的能力和很强的自信心。对电子商务各平台有基本的熟识,2年的工作经验与和客户的沟通技巧及能力.
详细个人自传。
我来自广东省,毕业于华南理工网络学院,由于我的父母在家乡开副食店,因此我一直对销售很感兴趣,踏进大学开始,我不断和同学在外面找一些有关销售的工作充实自己,毕业后在一间贸易公司从事销售工作。从帮父母看店到在外面做兼职再到后来出到社会工作,发现销售是一门看起来很浅但实际是很深奥的学科。所以我很想在以后的道路上可以用大学所学的专业知识结合所从事的工作继续丰富自己。
我自小受到正统的教育,在学习上形成一种独立思考的习惯,在个人性格上能以诚待人,有社会责任感,遇到挫折艰困,也可顶住压力迎难而上,在学习上力求上进,虽非聪敏,求学路上从不放弃.具有良好的生活作风,艰苦好学,勤奋上进,勇于开拓,平易近人,善于交际,始终深信机遇永远是属于艰苦奋斗的人,爱拼才会赢.
个人联系方式。
通讯地址:
广州五山岑村。
联系电话:
15088888888。
家庭电话:
手机:
qq号码:
517012904。
电子邮件:
个人主页:
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
xuexila。
国籍:
中国。
目前所在地:
天河区。
民族:
汉族。
户口所在地:
潮州。
身材:
165cm52kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
24岁。
培训认证:
诚信徽章:
人才类型:
普通求职。
应聘职位:
工作年限:
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
随时。
xx--3500。
希望工作地区:
广州。
公司名称:
起止年月:xx-03~xx-04广州宏达化工有限公司。
公司性质:
私营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。
担任职务:
技术员。
工作描述:
协助陈联泳教授从事氯化聚丙烯产品的检验、检测、分析和新产品的开发研究等工作。
离职原因:
回校完成毕业论文并办理毕业手续。
公司名称:
起止年月:xx-07~xx-08广州聚家物业管理有限公司。
公司性质:
所属行业:
担任职务:
暑期兼职。
工作描述:
离职原因:
公司名称:
起止年月:xx-11~xx-11韶关市化工厂。
公司性质:
所属行业:
担任职务:
生产见习。
工作描述:
离职原因:
公司名称:
起止年月:xx-07~xx-08汕头市新辉制品有限公司。
公司性质:
所属行业:
担任职务:
暑假兼职。
工作描述:
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
韶关学院。
最高学历:
本科获得学位:工学学士学位。
毕业日期:
所学专业一:
应用化学(精细化工方向)。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
xx-09。
xx-07。
韶关学院。
应用化学(精细化工方向)。
本科毕业证书。
105761xx05001293。
语言能力。
外语:
英语良好。
国语水平:
良好。
粤语水平:
良好。
工作能力及其他专长。
爱好:篮球;游泳;懂得网页的设计与制作,有一定的电脑编程能力。
主修课程:无机化学,物理化学,分析化学,化工原理,精化过程与设备,化工设备机械基础,化工工艺设计基础,精细化工工艺学,精细有机合成与单元反应,反应工程,精细化工学品分析,科技文献检索等。
计算机水平:熟悉window,能够熟练使用各种办公、化工软件;xx年通过国家计算机visualbasic二级考试,并取得证书。
外语水平:具备基本的英语听、说、读、写能力。
其他:韶关学院《心理学》、《教育学》课程修读证书。
担任职务:xx年化学与环境工程学院宿保部干事;
xx年化学与环境工程学院宿宿保部副部长;
xx年班级体育委员。
应聘意愿:本人乐意与本专业相关的企事业单位接受磨练,亦乐意到其他能发挥个人才能的企事业单位就业。
详细个人自传。
为人正直、热情大方、甘于奉献、注重团队;做事耐心、严谨务实、责任感强,具有较强的试验动手能力,工作积极肯干,有较强的组织,策划,协调能力,社会工作表现突出。
月薪要求:xx元以上/月。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
xuexila。
性别:
男
***。
联系电话:
学历:
mba。
专业:
工商管理。
工作经验:
民族:
汉
毕业学校:
***大学。
住址:
***。
电子信箱:
***。
自我简介:
资深人力资源管理人才:
工科知识背景,正规mba专业教育,熟悉现代企业人力资源并具有较深厚的人力资源管理理论知识。
9年的人力资源经理经历和中高层管理经验。
具备较强的学习能力和解决问题能力,能根据企业实际情况制定不同的人力资源管理制度、策略和人力资源问题解决方法。
具有丰富的行政后勤管理经验。
求职意向:
目标职位:
目标行业:
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
工作经历:
2009.3-至今。
***投资管理集团有限公司。
人力资源经理。
职责和业绩:
任职企业介绍:
***集团有限公司,是一家集金融投资、工业实业、房地产经营为一体的大型现代化投资企业。集团旗下有众多子公司,同时,是香港上市公司——***股份有限公司(股票代码:***)主要股东。集团拥有资产两百多亿元,实力雄厚。
职责描述:
1、制定人力资源管理制度,规范人力资源管理。
2、完善绩效考评体系,并推进实施。
3、完善培训体系,推进导师制、内部讲师队伍建设、培训评估体系建设、员工个人素质提升计划实施。
4、完善招聘体系,完善岗位说明书体系和招聘试题库系统,开拓新的招聘渠道,进行主动人才寻访、人才推荐奖励、引进猎头、人才储备招聘等新的招聘措施等。
5、完善和规范劳动关系管理体系,预防劳动争议发生。
***不锈钢制品有限公司。
总经理助理。
职责和业绩:
主要协助总经理负责生产、人力资源管理工作,并全面负责人事行政部工作。
1、规范生产管理流程,推进流程化管理;
2、完善关键点品质管控;
3、规范仓库管理,初步建立仓库计划管理、盘点制度。
4、绩效考评体系建立和推进。
5、人力资源管理体系建设。
2006.5-2008.5。
***陶瓷有限公司。
总经理助理兼总经办主任。
职责和业绩:
主要负责企业的人力资源管理如招聘、人员配置、培训和人员开发、薪酬福利、绩效考评、员工关系、企业文化等行政后勤管理等工作。主要工作业绩有:
2、主导薪资和绩效体系变革,有力提升企业内部运营效益,使企业每月产量上升月20%,优等率上升5%,成本下降了约12%。
3、建立以“厨师为中心,服务员工为根本”的食堂内部管理新体系,有效改善员工伙食和口味,降低员工生活成本,使之成为同行业和同地区较好的食堂,使伙食好成为吸引员工的一个重要因素。
7-20064。
***陶瓷有限公司。
人力资源经理。
职责和业绩:
任职企业介绍:
***陶瓷有限公司是一家极富创新性的国家级高新技术企业,荣获中国驰名商标。企业年销售收入10多亿元,员工人数2000多人,为***十大建筑陶瓷企业之一。
主要负责企业的人力资源管理、企业文化和行政后勤管理工作。
主要工作业绩有:
2、建立并拓展人员招聘渠道,分别针对不同层次的人员建立针对性不同的招聘渠道。
3、建立了人员和人才储备体系。在陶瓷行业流动率居高不下的形势下,以及为保持企业快速发展,建立了人员人才储备体系。
主要有:
1)应届大学生储备培养计划;
2)高中基层经理、主管、车间主任的助理培养计划;
3)中专、中技生类技工人才储备培养计划;
4)核心技术岗位人才储备计划;
5)不定期的普工人员储备招聘训练计划。保证了人才发展不出现断层和危机,降低了外部招聘的难度,加强了员工的认同感。
4、建立和强化企业内部培训体系,一方面注重企业中高层管理培训,如中高层的户外拓展培训、管理知识如emba知识培训等等,一方面,加强企业内部讲师和内部培训教材建设,使企业内部培训和企业外部培训有机结合,并加强企业内部教材的编写,企业各工序岗位教材基本编写完成,使企业内部培训更具有针对性,另一方面,岗位技能培训形式多样化,员工岗位技能普遍提高。除开展传统的岗位技能授课培训外,还坚持老员工对新员工的“传、帮、带”教育以及开展岗位技能比武和岗位知识竞赛。
5、加强企业文化体系建设,通过各种大型活动如卡拉ok大赛、厂庆系列活动、生日晚会、中秋游园、运动会等丰富了员工生活,并通过员工座谈会、领导接待日、部门沟通会、员工访谈等开展员工关系活动,宣传、引导和维护企业价值观。
6、加强企业食堂内部管理和服务创新,建立以“厨师为中心,服务员工为根本”的食堂内部管理新体系,有效改善员工伙食和口味,降低员工生活成本,使之成为同行业和同地区较好的食堂,使伙食好成为吸引员工的一个重要因素。
9-20026。
***实业有限公司。
总经理助理。
职责和业绩:
主要负责企业人力资源、行政、营销管理工作,并协助公司总经理进行新项目的开发、寻找风险投资、申报科技型中小企业创新基金等工作。
1993.7-2001.9。
***机械工业学校。
专业教师、人事科科员。
职责和业绩:
1)负责专业课教学工作;
2)负责日常干部人事管理;
3)负责职称管理工作;
4)负责招聘调配、考核、培训;
5)负责与各有关政府部门的协调与沟通。
教育培训:
9-20016。
***大学。
mba。
专业:
工商管理。
1989.9-1993.7。
***工学院。
本科。
专业:
焊接。
单位个人求职应聘工作简历表格
姓名:
xuexila。
性别:
***。
联系电话:
***。
学历:
专业:
工作经验:
民族:
汉
毕业学校:
***。
住址:
***。
电子信箱:
自我简介:
三、熟悉iso9000iso14000ccc认证,熟练qc七大手法和gb2828抽样方案等。
求职意向:
目标职位:
质量保证(qa)·质量管理·质量督导|质量控制(qc)·质量检验。
目标行业:
检验·检测·认证|电子·微电子|仪器·仪表·工业自动化·电气。
期望薪资:
面议。
期望地区:
***。
到岗时间:
1周内。
工作经历:
20xx。
***有限公司质量经理。
职责和业绩:
1、对各质量报表、记录进行了改进;
2、推进质量管理体系的日常运行,加强执行力度;
3、完善质量体系程序文件、作业指导书和记录表单;
4、全面组织实施了公司质量体系内部审核工作;全权负责了cqc对公司的外审工作;
5、负责3c关键元器件的变更工作;
7、组织下属员工对客户进行回访,
8、部门内部管理工作。
200x—200x。
***有限公司品质主管。
职责和业绩:
1负责检验员的培训、考核和日常管理工作;
4分析和处理客户投诉,根据实际情况组织相关人员形成8d报告并进行监督和验证;
5各质量数据的统计分析并进行汇报。
6供应商质量管理和审核工作;
7参与产品3c认证工作,使产品顺利通过认证,并进行后期的监督和维持;
8定期汇总部门工作以周报和月报的方式及时上报;
9协助领导完善部门的其他各项工作,完成部门kpi指标。
200x—200x。
***有限公司品控工程师。
2对生产过程的质量异常状况进行判定和处理;
3对质量数据进行整理校对后汇报至领导;
4处理客户投诉,分析原因并实施措施进行改进;
5应急处理突发质量事故,并进行追溯分析,采取纠正和预防措施;
6测量设备(仪器)的管理。
200x—200x。
***有限公司qc检验员。
2配合生产部门进行现场确认;
4协助质量主管完成质量管理体系方面的其他工作。