编写个人简历是一个全面总结个人经历和能力的过程,它需要求职者有良好的组织能力和表达能力。下面是一些值得借鉴的个人简历范文,希望对大家的求职之路有所帮助。
青年志愿者个人简历
姓名:国籍:中国
目前住地:惠州民族:汉族
户籍地:惠州身材:175cm135kg
婚姻状况:未婚年龄:22
求职意向及工作经历
人才类型:应届毕业生
月薪要求:2000--3500希望工作地区:惠州
公司名称:番禺小学
公司性质:其它所属行业:教育/培训/院校
担任职务:美术教师
工作描述:在小学里面进行为期一个学期的实习支教工作,担任三到五年级一共八个班的美术教学任务,并协助德育主任进行校园文化建设。
公司名称:广州亚委会
担任职务:城市志愿者
工作描述:在2010年广州亚运会前后,担当城市志愿者。教育背景
毕业院校:广州大学
所学专业:美术学
自从20xx年1月被xx学院美术专业录取后,我以满腔的斗志全身心地投入函授学习中。上课期间,我保持以往学生时代的.历来风格,不迟到、不早退,不旷课,勤做笔记。在单位工作期间,我一边认真备课,做好自己的教学本职工作,努力把学生教好;一边也不忘xx学院的任课教授的嘱咐,充分利用自己的闲暇时间,把函授时不能作具体解说的书本知识理解消化。一分耕耘,一分收获。学习上的毫不懈怠使我能从容应付每一次考试,并取得不错的成绩。
青年志愿者个人简历
姓名:
年龄:20
户口所在:湛江
国籍:中国
婚姻状况:未婚
民族:汉族
身高:160cm
人才类型:普通求职
应聘职位:工程造价师/预结算经理:造价员,预结算员:预结算员
求职类型:实习
可到职日期:随时
月薪要求:2500~2999元
希望工作地区:广州
毕业院校:广州城建职业学院
学历:大专
专业一:工程造价
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
外语:英语一般
粤语水平:一般
其它外语能力:
国语水平:一般
工作能力及其他专长
能用广东省定额和清单计算规划计算项目工程量与套价;
会使用工程造价软件完成工程项目土建算量,钢筋算量与计价;
能看懂图纸,掌握工程项目信息;
我是一个诚实正直,性格随和,善于与人友好相处的人,本着勤勤恳恳,踏踏实实的'态度做人做事,具有有良好的服务意识和团队协作精神,在生活上勤俭节朴能吃苦耐劳,具有较强的自我管理能力,在做事上能接纳批评,并虚心向别人学习,具有积极的上进心和责任心。
青年志愿者个人简历
姓名:xxx
出生年月:19xx-7
婚姻状况:未婚
政治面貌:共青团员
目前所在地:义乌
期望职位:销售经理/主管/驾驶员
职位类型:全职
工作地点:义乌市
工资待遇:面议
住房要求:面议
工作经验:5年
20xx年在河南登封少林寺第一武术学院担任武术教练
20xx年在吉林松原永成少林武术学校任教
最高学历:大专
毕业院校:湖南长沙体院
所学专业:武术/养生
毕业时间:20xx-7
第一外语:英语水平普通
计算机能力:普通
其它能力:书法/开车
所获证书:青年拳师证
青年志愿者个人简历
户口所在:广州国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:153cm。
诚信徽章:未申请体重:
人才类型:应届毕业生。
应聘职位:人力资源:
工作年限:0职称:
求职类型:实习可到职日期:两个星期
月薪要求:1000--1500希望工作地区:天河区,,。
工作经历。
奥林匹克中心曲棍球场起止年月:20xx-12~20xx-12。
担任职位:观众坐席服务。
工作描述:负责观众入场的引导,维持坐席区的秩序。
黄埔体育中心篮球馆起止年月:20xx-11~20xx-11。
担任职位:场馆it服务帮助台。
工作描述:负责接听电话,给故障机器登记派单完单的整个过程。
广州国际会展中心起止年月:20xx-09~20xx-09。
担任职位:志愿者。
工作描述:巡逻部分展馆,以确保活动顺利进行。
教育背景。
毕业院校:广东技术师范学院。
最高学历:本科获得学位:毕业日期:20xx-06
专业一:电子信息工程专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:优秀。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
详细个人自传。
对人力资源这个职业很感兴趣。
爱好:羽毛球,踢足球,攀岩。
青年志愿者个人简历
姓名:xx。
国籍:中国。
现居住地:广州。
民族:汉族。
户籍所在地:韶关。
车身材料:160厘米。
婚姻状况:单身。
年龄:23岁。
求职意向和工作经验。
工作类型:全职。
可用日期:任何时候
希望工作区域:广州。
公司名称:广州健骨科医院。
起止日期:20xx年xx月~20xx年xx月
公司类型:民营企业。
行业:医疗/护理/健康/健康。
职位:康复医学。
工作描述:负责日常康复医院患者、治疗计划安排和患者日常满意度调查,维护和谐的医患关系,让患者有一个良好的治疗环境。
本人性格与外界融合,适应性强,善于用理性逻辑处理所面临的问题;善于学习,善于思考,待人真诚,注重团队合作,有一定的实践能力,工作态度认真负责,有不断学习的精神,在今后的.工作过程中会不断提高自己的社会价值和提高人生价值。
毕业:韶关大学。
最高教育水平:大学。
毕业日期:20xx年xx月
科学:医学。
工作能力和其他专业知识。
工作认真负责,在接诊时与患者沟通良好,具备一定的沟通技巧,能够获得患者的信任,熟悉常见疾病的诊疗康复流程,对于常见疾病的康复,能够做出正确的诊疗方案。
青年志愿者个人简历
姓名:王xx
性别:男
民族:黎族
出生年月:1996年5月6日
政治面貌:团员
工作单位:学校
职务:学生
奖励:2014年度县级优秀共青团团员、2014年度县优秀班干部、2014年度县级三好学生、多次被学校评为:三好学生、优秀班干部、优秀团员。
个人事迹介绍:我叫xxx,男,1996年5月6日出生,黎族。在我心里,志愿者是一个圣神的名字,特别是在汶川大地震和北京奥运会期间,无数的志愿者洒下了辛勤的汗水,从那以后,我就告诉自己,以后我一定成为一名志愿者。
于是我在2014年加入志愿陵水乡怀社这个大家庭里,成为一名青年志愿者。在过去这两年多时间里,我参与过2014年度~2014年度过很多大大小小的志愿服务:“2014年海南黎族苗族三月三”、“文明大行动”、“交通劝导”、“帮扶五保户”、“禁毒志愿者”、“唱响陵水,星光盛典”、“陵水县第一届运动会”、“2014年元宵喜乐汇”、“2014年国庆文明大行动”、“2014年国庆绿色文明出游”、“民族文化琼瑶剧”、“2014年消防意识培训”等等……一次一次的志愿服务,让我从一个懵懂的小男生慢慢成长起来,成为社团高中部的负责人,成为一名光荣的青年志愿者。
志愿服务的日子是幸福的,快乐的,青春的,同时也是辛酸的。通过志愿服务我可以认识更多青春向上的同龄人,通过志愿服务我也认识到解决种种困难的不易。
志愿者,青春的代名词!
生命需要关爱,社会需要奉献,青年志愿者就是不为名誉,不为金钱,无私无畏,无怨无悔,工作兢兢业业,勤勤恳恳,唯愿真爱常在人间,愿微笑常伴你我。我们参加的这些活动,正是青年志愿者用实际行动来证实“奉献、友爱、互助、进步”的.志愿者精神,对社会主义建设尽自己的微薄之力。新的时代需要新的精神,新的精神营造新的气象。而作为新时代的青年,我们更需要在新气象所营造的新舞台上去尽己所能地体现自我的价值。学校和社会为我们提供了这个舞台,提供了发展自我的空间,我们要在这个空间里,在这个时代发展的趋势中去实现自我的价值,实现人生的意义,展现自我的风貌,用行动证明自己,为新的世纪做出自己的贡献。
青年志愿者个人简历
出生年月:1991年2月。
居住地:广东。
电话:××××××××。
e-mail:××××××。
最高学历。
学历:本科。
专业:工商管理。
学校:广东广播电视大学。
自我评价。
交际、组织、管理、写作、电脑、文学、分析研究、足球、音乐等。国际贸易专业技能知识结构牢固,并掌握一定的报关员知识,能充分并成功的运用于实际中;英语基础知识较扎实、具备一定的听、说、读、写及翻译能力;熟悉计算机网络、熟练掌握办公自动化,对各种硬件安装及各种软件的'运用有着丰富的实践操作经验等,爱好制作网页、踢足球打篮球和乒乓球、听音乐。
求职意向。
到岗时间:一周以内。
工作性质:全职。
希望行业:社会工作。
目标地点:广东。
期望月薪:面议/月。
目标职能:组织者。
工作经验。
2014/6—2014/12:xx市消协[6个月]。
1.联系市消协,组织本系青年志愿者参加市消协315活动的服务工作,事后又组织本系青年志愿者在海纳商城附近发放有关消费者权益的宣传单。
2.联系海纳物业,并与其建立良好关系,让我系青年志愿者参加其社区活动。
3.去友谊商店成功拉到赞助,先后与友谊商店合作两次,赞助了系部的“接新生活动”和“花样年华歌唱组合大赛”,得到系部和学校老师的好评。
2013/6—2014/6:xx集团[1年]。
所属行业:房地产/建筑。
行政部行政经理。
2、制订公司年度战略计划、公司绩效指标、各部门绩效指标、,对半年、年度指标予以跟进整理。
3、对公司层面公文与制度的统筹管理。
4、组织实施各部日常工作事务,引导并推动公司管理改革。
教育经历。
2010/9--2014/6广东广播电视大学工商管理本科。
证书。
2012/6大学英语六级。
2011/12大学英语四级。
语言能力。
英语(熟练)听说(精通),读写(精通)。
户口所在:揭阳。
国籍:中国。
婚姻状况:未婚。
民族:汉族。
体重:41kg。
工作年限:1。
求职类型:实习。
可到职日期:两个星期
月薪要求:1500--2000。
希望工作地区:广州,,。
工作经历。
院图书馆。
公司性质:事业单位。
所属行业:其他行业。
工作描述:主要负责管理学院图书馆声像资料,整理、编排、收集声像资料。
离职原因:
广州亚运会亚组委起止年月:20xx-03~20xx-11。
担任职位:赛后志愿者观众服务员。
教育背景。
毕业院校:广东培正学院学历:本科。
其它外语能力:
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
本人努力学习金融专业知识,利用课余时间考取了:期货从业资格证书(证书编号:t145833)和证券从业资格证书。
详细个人自传。
青年志愿者协会章程
第一条涪陵职教中心青年志愿者协会,是在涪陵职教中心校党委领导下,校团委指导下的全校志愿者组织。
第二条本协会的指导思想:
拥护党的领导,坚持党的基本路线,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和全面协调可持续的科学发展观为指导。
第三条本协会的行动宗旨是“完善自我,辐射他人”。本协会的精神理念是“奉献、友爱、互助、进步”。
第四条本协会的基本任务。
(二)组织和参与各项志愿服务活动,为社会和他人奉献爱心和力所能及的帮助;
(四)对外代表涪陵职教中心青年志愿者,加强和其他组织的交流合作。
第五条本协会接受中国青年志愿者协会、**市青年志愿者协会的领导和指导,承认其颁布的各种规章制度并以其为实际行动的指导方针。
第二章组织与职能。
第六条本协会按照民主集中制的组织原则,在校党委的领导和校团委的指导下,依照国家法律、法规、学校规章制度和本协会的章程,独立自主地开展工作。
第七条本协会的监督指导机构是志愿者行动指导委员会。
涪陵职教中心志愿者行动指导委员会由关心青年成长,注重青年修养,关注社会发展,热心公益、思想境界高尚并对青年志愿者行动做出过突出贡献的人士担任委员。由各委员公推一名委员担任主任委员。
涪陵职教中心志愿者行动指导委员会每年三月召开一次全会,在应到委员三分之二以上出席会议时,方可召开。
涪陵职教中心志愿者行动指导委员会全体会议由主任委员召集和主持。
涪陵职教中心志愿者行动指导委员会进行选举和通过决议实行表决制,选举和决议应在实到委员三分之二以上同意后方可通过。
涪陵职教中心志愿者行动指导委员会的职权是:
(一)指导、监督涪陵职教中心青年志愿者行动;
(二)对涪陵职教中心志愿者工作提出批评和建议;
(三)引导涪陵职教中心青年志愿者健康发展。
涪陵职教中心志愿者行动指导委员会下设办公室,办公室人员组成包括主任一名、副主任两名、干事若干,负责执行委员会的决议。
第八条本协会的最高执行机构是涪陵职教中心青年志愿者委员会。
涪陵职教中心青年志愿者委员会由涪陵职教中心青年志愿者协会主席团成员以及涪陵职教中心青年志愿者协会所属各志愿者服务队队长组成。
涪陵职教中心青年志愿者委员会任期内根据情况每月举行一次全体会议,在应到委员三分之二以上出席会议时,方可召开。
涪陵职教中心青年志愿者委员会全体会议由涪陵职教中心青年志愿者协会主席团召集和主持。
涪陵职教中心青年志愿者委员会进行选举和通过决议实行表决制,选举和决议应在实到委员三分之二以上同意后方可通过。
(二)对各部、各志愿者服务队工作的质询权;
(三)对章程的完善、废止、制定。
第九条涪陵职教中心青年志愿者协会主席团是涪陵职教中心青年志愿者委员会的常设机关。
涪陵职教中心青年志愿者协会主席团设主席一人,副主席若干人。实行集体领导基础上的主席负责制。
(一)执行委员会的决议,决定涪陵职教中心青年志愿者工作的重大事项;
(三)决定聘任或解聘涪陵职教中心青年志愿者协会各职能部门负责人;
(四)审议和批准各职能部门的工作报告和经费使用情况报告;
第十条涪陵职教中心青年志愿者协会主席团根据实际需要设立若干职能部门并负责具体工作。
各职能部门为涪陵职教中心青年志愿者协会的日常工作执行机构,实行部长负责制,向主席团负责并报告工作。
第三章志愿者服务队。
第十一条各志愿者服务队为本协会的基层组织,在学校各部处、各学院党委领导下和分团委指导下开展工作,代表涪陵职教中心青年志愿者。涪陵职教中心青年志愿者协会与志愿者服务队相辅相成,不可分割。
第十二条各志愿者服务队组织机构、职责权限原则上与本协会相应,应参照本规范的原则制定,至少应包含办公、活动、宣传等职能。
第十三条各志愿者服务队要认真贯彻本协会的工作方针,完成校团委及协会的工作部署,同时根据各自的情况独立自主地开展工作。
第十四条涪陵职教中心青年志愿者为遵守相关法律和制度规定的、具备参加志愿服务相应的基本能力和身体素质涪陵职教中心在校学生。
(一)享有参加志愿服务活动的权利;
(二)享有接受相关的志愿服务培训的权利;
(三)享有要求获得从事志愿服务的必需条件和必要保障的权利;
(七)享有参与志愿者活动并对志愿者活动提出意见和建议的权利;
(八)为《个人实践登记表》出示证明;
(十)享有相关法律、法规、政策所赋予的权利;
(十一)可申请取消注册志愿者身份。
(一)遵守国家法律、法令、法规、学校的规章制度以及所在志愿者组织的相关规定,以自身的行动,不断努力学习提高自身的综合素质,实践志愿者精神,把爱心奉献给社会和需要帮助的人。
(二)履行我校青年志愿服务承诺。
(三)每名注册志愿者每年参加志愿服务时间累计不少于20小时。
(四)履行志愿服务承诺,传播志愿服务理念。
(五)自觉维护共青团组织、志愿者组织和志愿者以及学校的形象。
(六)自觉维护服务对象的合法权益。
(七)不得以任何理由接受服务对象的钱物,自觉抵制任何以志愿者身份从事的赢利活动或其他违背社会公德的活动(行为)。
(八)按质按量完成指定的工作任务和项目,不断提高服务技能和服务质量,给人服务时应真诚热情。
(九)致力于维护志愿服务事业,团结协作,严于律己,维护志愿者的整体形象,未经准假不得擅自离开服务岗位,确有特殊情况需要离开服务岗位的,须经批准。
(十)履行相关法律法规及团组织、志愿者组织规定的其它义务。
第十七条涪陵职教中心青年志愿者协会干部是志愿者工作的骨干。志愿者协会按照“公平、公正、公开”的原则,选拔协会干部。
第十八条志愿者干部的基本条件。
(一)经过正式登记的涪陵职教中心青年志愿者;
(二)参加志愿者工作一学期以上;
(三)工作无重大失误;
(四)具有较高的思想觉悟,拥护党的路线,有志愿服务精神;
(五)学习成绩优良,全面发展;
(六)接受上级领导的指导,工作安排和志愿者的监督;
第十九条志愿者干部的基本权利。
(一)参加相关会议,通过民主程序讨论和决定志愿者的重大事件;
(二)对志愿者工作提出批评和建议;
(三)参加志愿者活动,参与组织工作;
(四)选举权和被选举权;
第二十条志愿者干部的基本义务;
(一)遵守协会章程和制度,完成交付的工作;
(二)主动为志愿者的发展提出建议和意见;
(三)维护协会的荣誉和声誉。
第六章附则。
第二十一条本协会经费向学校申请,在不违背志愿者精神的情况下,接受有关方面的赞助。
第二十二条本章程的解释权属于涪陵职教中心青年志愿者协会主席团。
第二十三条本章程自通过之日起实行。
湖北工业大学商贸学院。
一、总则:
﹙一﹚为了进一步健全和完善青协会管理机制,促进和保障本协会积极健康的发展,繁荣校园文化生活,促进学院精神文明建设,特制定本章程。
﹙二﹚本章程所称青年志愿者协会,是指由学院在校学生基于共同的目的而自愿组成,在本协会登记注册,按照其章程开展活动的学生组织。
﹙三﹚本协会必须坚持四项基本原则,遵守宪法、法律、法规和国家政策,必须遵守湖北工业大学商贸学院的各项规章制度,维护祖国的统一和民族团结,不得损害国家、社会、集体的利益和其他公民合法权利,不得扰乱校园正常学习生活环境,损害校园精神文明道德。﹙四﹚本协会的基本任务:
1、以丰富校园文化生活,服务社会、完善自我为根本宗旨。
2、按照自我教育、自我管理、自我服务的要求,开展健康有益、丰富多彩的课外公益活动,服务社会和凝聚同学。
﹙五﹚本协会由院团委学生会具体负责管理登记、监督考核及管理工作。本章程主要针对院协会的管理,院青协在院团委学生会的领导下进行日常工作管理。
二、青协招会员、注册:
﹙一﹚协会的招员活动在院团委学生会的安排管理下,统一的时间和地点进行。
﹙二﹚本协会按《新会员注册登记表》对新会员的资料做好登记。﹙三﹚招员工作结束后,本协会须尽快组织新会员召开会员大会。﹙四﹚本协会每年应对会员注册一次。
﹙五﹚其他部门会不允许面向全校学生招收会员。
三、青协组织机构:
﹙一﹚会员大会由本协会全体会员组成,会员大会是本协会的最高权利机构,依照本办法的规定行使职权。
﹙二﹚会员大会行使下列职权:
听取并审议协会负责人的工作报告;
讨论决定协会重大活动事项;
监督协会财务活动;
决定和监督协会的其他重大活动。
﹙三﹚本协会会员大会至少每学期召开一次,并将大会决议及时报团委学生会备案。
之二以上通过。会员大会必须有协会全体会员三分之二以上出席方为有效。
﹙五﹚本协会负责人主要指会长,副会长及各部门部长,本协会负责人由本协会以及团委通过选举产生,,并由原团委负责人将其上交给院团委学生会审查通过。
曾因违反有关规定被撤职或协会被宣布解散,而应当承担主要责任的;
加入本协会不足一学期的;
因其他原因不宜担任协会负责人的。
四、青协干部规定:
﹙一﹚考勤制度:
1、协会每周定期召开工作人员例会,会上总结前一周工作情况,并制定未来一周工作计划,每周工作人员需准时到会,凡无故迟到三次者,记旷会一次,并在例会上点名批评,无故旷会三次者取消其年终评优资格,并在例会上做自我检讨。
2、部门应认真做好例会记录,交由团委学生会存档。﹙二﹚请假制度:
会两次,并点名批评警告。
2、请假需提前提交,事后报告者一律记旷会一次。
3、请假未经批准私自离开者,记旷会一次,并点名批评警告﹙三﹚日常活动制度。
2、协会开展的活动,所有工作人员必须积极参与,对工作有好的想法或建议可向各部门部长或协会负责人提出。一经采纳在例会上予以表扬,长记录成为年终评优参考。
3、策划小组,秘书小组和宣传小组需分工协作,各司其职,明确各自的责任,同时需互相帮助,共同协作完成协会平时工作及活动.
5、院团委学生会批准,本协会有权对不称职的负责人提出处理意见,并按相关规定进行处。
五、青协活动:
﹙一﹚本协会应在宪法、法律和校纪校范围内活动,不得从事与本协会宗旨无关的活动。
﹙二﹚学期初院青协应向团委学生会提交学期工作计划,并严格执行申请.审批,通过方可开展,活动的开展应做到有计划.有目的,必须围绕这协会的宗旨和特色开展活动。
﹙三﹚协会的报告、通知、启事等,应当张贴在指定或许可的地点(青协宣传板),不得随意张贴海报或标语。
﹙四﹚协会在活动开展完后,必须写活动总结交到秘书小组备案。﹙五﹚本协会为非盈利性组织,原则上不得进行任何以盈利为目的的纯商业性活动。
﹙六﹚协会若违反学校的相关规定,团委学生会有权将其经费冻结,限期整改。
六、青协经费筹集和管理:
﹙一﹚本协会经费主要靠协会本身自筹,本协会每学年初必须召开会员大会报告工作计划及经费预算,经会员大会批准后向社员征收会费,其他时间不得另行收取。社员交纳会费后,用于社团活动的开展。
﹙二﹚赞助项目须遵守学校规定,以不与学校利益相冲突,不损害学校形象,不扰乱学校正常学习、生活环境为准则。相关赞助必须签订赞助协议书(或合同),协议书(或合同)报秘书小组备案并报院团委学生会审查批准后方可生效。
方签字,写明用途后,方可报帐。院团委学生会将不定期对协会的财务进行核查。
﹙四﹚本协会财务负责人对协会经费收支管理应做到收支记帐、帐目清楚,并定期向全体会员公布。对于协会帐目不清及财务收支情况未能在协会内部公布的,协会将按相关条例查处。
﹙五﹚本协会换届时须作协会财务交接,财务交接情况在社协会换届结果报告中一并上交院团委核查备案。
﹙六﹚对于本协会影响较大、反应较好、有利于学风校风建设的活动,学校将在经费上予以支持。
七、附则:
﹙一﹚本章程自发布日起施行。
﹙二﹚未经上级批准,在捐款活动中不得收取现金。
第二条青年志愿者协会,是由自愿从事社会公益与社会服务事业的信息技术学。
院优秀青年组成的全院性团体组织。本组织直接在院团委的指导和社联的领导下工作。
第三条本会的宗旨是:奉行“奉献、友爱、互助、进步!”的原则。遵守宪法、
第四条本团体的所在地为金陵科技学院。
第二章任务。
第五条改善社会风气和人际关系,促进社会的稳定与繁荣,加强社会主义精神。
文明建设,服务社会。
第六条适应社会主义市场经济发展的需要,推动青年支援服务体系和多层次社。
会保障制度的建立和完善。
第七条培养青年的公民意识,奉献精神和服务能力,促进新世纪青年人才‘的。
形成和健康成长。
第八条为城市发展,社区建设,人才培养,环境保护以及火型社会活动等公益。
事业提供支援服务。
第九条为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务、倡导良妤的社会风。
气
第十条维护和代表青年支援者组织及支援者的合法权益,致力于推进支援者行。
动的法制建设,为支援者行动创造良好的社会环境。
第十一条开展与高校志愿者组织和团体开展关于志愿者工作理论研究和活动。
经验的交流,取长补短总结推广经验。
第十二条培养优秀青年志愿者,培训青年志愿者组织的管理者。
第三章会员制度。
第十三条申请加入本社团的会员,必须具备下列条件:
信息技术学院在校全体学生。
优秀的有奉献精神的,热心从事志愿者服务的大学生。
第十四条会员入会的程序是:
第十五条。
第十六条。
第十七条。
第十八条。
并报社联。
第四章组织机构。
第二十条本协会设主席团、秘书部、宣传部、外联部、策划部同伴。
教育组及各系分支机构。
第二十一条本协会正副部长一律公开竞选或自荐,推选经团委、主席团考核。
任用。
第二十二条本会的最高权利机构是会员代表大会,会员代表大会的职权。
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第二十三条。
第二十四条。
第二十五条。
第二十六条。
第二十七条。
第二十九条学期末协会根据会员会干在活动工作中的现申报团委,评出协会。
“先进个人"、“十佳志愿者”、“优秀学生干部”
第六章经费。
第三十三条。
第三十四条。
第三十五条。
第三十六条。
xxxx年9月5号。
总则。
生社团。
第二条本协会的宗旨:充分调动大学生服务的积极性,增强奉献意。
识,提高同学们的责任意识,丰富业余生活。
第三条本协会的活动在宪法及法律规定的范围内进行。会员。
第四条本协会的会员为在校大学生。
第五条会员具备一定的科学文化素质。
组织机构。
第七条本协会设有会长一名,副会长三名,组织部部长两名,文艺。
部部长两名,策划部部长两名,劳动部部长两名,宣传部部长两名,采购部部长一名。
组织部。
1组织丰富多彩的活动,培养学生的兴趣爱好,陶冶学生的情操。
2负责社团活动的组织及后勤保障工作。
3组织协会各项活动的开展(包括人员的安排、地点、物资管理等工作)。
文艺部。
1负责协会文艺工作,及促进各协会的友好交流。
2安排外出活动的各种节目。
策划部。
1对平时活动的策划。
2活动中的一些不足进行记录等工作。
劳动部。
1平时活动时工具的准备。
2义务劳动时人员的安排。
宣传部。
1对活动的宣传,联系。
采购部。
负责活动物品的购买及物品的发放。
第八条副会长及会长。
副会长:副会长协助会长处理日常工作,做好分工负责的各项工作,社长不在时,代理社长工作。
会长:1负责社团重大活动的筹备和组织。
2领导各部门及下属组织的日常工作,主持工作例会。
3加强内部人员的团结,充分调动各方面积极性,协调各方关系,争取各方支持。
4负责确定本社团各个阶段的工作目标和任务。
经费。
第九条本社团的经费来源为会员费、赞助及其他合法收入社团管理。
第九条协会内部召开例会,全体会员必须按时到场。
第十条协会将实施以激励为主,处罚为辅的奖惩制度。
第十一条每次社团活动,负责人都必须将活动细节写成报告向会长。
报告。
附则。
第十二条本章程由社团管理机构享有最终解释权,并根据实际情况酌情修改。
第十三条本章程自社团成立之日起生效。
第十四条本社团理念:服务他人,成就自我。
本会是由东方重机生产制造部热心志愿服务的优秀青年组成的公益社团组织。本会接受东方重机团委的领导。
本协会宗旨:坚持服务企业,服务社会。通过组织和领导青年志愿者的社会公益服务活动,推动企业精神文明的建设,在企业中倡导“奉献,友爱,互助,进步”的精神。为推动社会主义精神文明建设而努力,为在社会主义市场经济条件下的多层次社会保障和服务体系的完善而努力,为企业进步和社会进步做出贡献。
第二章任务。
培养青年志愿者的公民意识,奉献精神和服务能力,促进青年健康成长,进一步提高青年职工综合素质。提供社会公益服务,为企业文化,社区服务,扶贫济困,帮孤助残,科技推广,医疗保健,公共事务,环境保护等公益事业提供志愿服务,为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务,并展开与其他志愿者等团体的交流合作工作。规划组织青年志愿者服务活动,协调指导各志愿小分队开展工作。定期向公司团委通报青年志愿者的活动情况。维护企业职工和青年志愿者的合法权益。
第三章会员管理。
凡愿参加各种形式的志愿服务,承认本会章程,对志愿者精神有着较高追求,能够长期坚持不懈志愿服务,具备参加志愿服务的基本身体,技能素质,经本协会注册,即为会员。本会会员必须以为人民服务为活动宗旨。当个人利益与组织利益发生冲突时,必须服从协会安排。
会员享有的权利:
1.参加有关会议,对协会的工作提出建议与倡议。
2.根据协会的决议精神,依法开展与参加活动。
3.推荐介绍其他会员。
4.提出困难与问题,寻求协会给予帮助解决。
5.申请退会的权利。
会员应履行的义务:
1.遵守章程,执行决议。
2.积极参加活动,完成委任的任务,并向协会做工作汇报。
3.宣传本会宗旨,维护本会剩余,扩大本会影响。
4.关心本会工作,主动向本会提出工作意见和建议。
会员管理:
1.会员以小分队形式参加活动后,由本队队长填写登记表,会员签字,又接受服务者。
及协会委派负责人予以确认,加盖专用章。
2.建立小时服务制,以完成志愿服务的小时以作为青年志愿者的基本标准。计算时数。
以登记表的纪录为主要依据。
3.会员如有做出有损协会声誉或在规定志愿活动中无故缺勤三次以上者,则视为自动。
退出本协会。
4.对积极参加本会活动努力完成本会交给的任务并取得显著成绩的会员或分队,经协。
会讨论决定,报公司团委批准给予表彰奖励。
5.会员或分队以本协会名义组织开展活动须上报。
第四章组织。
1.本协会社委员会及常规工作机构,委员会成员由协会会长,副会长,干事,分队队。
长组成。
2.管理委员会工作职责:
3.提出审议协会的工作计划以及做年度工作总结。
5.听取和审议下级组织的工作报告。
6.宣传,表彰,奖励优秀志愿者及团体。
7.审计和监督协会的财政收支状况。
第五章经费。
来源:团总支拨付,企业员工捐赠及其他合法收入。
使用范围:维持本会正常工作运转,符合本会宗旨的青年志愿者活动,在社会公益及。
社会保障范围内的特殊赞助。
本会经费设专人专账管理,接受公司团委的监督。
第六章附则。
本章程解释权归东方重机生产制造部青年志愿者协会,修改权归本协会委员会。本章程自修订之日起生效。
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青年志愿者个人简历
近年来,科右中旗团委紧紧围绕旗委、政府的的中心工作,大力发展青年志愿者工作,初步形成了由团旗委“志愿者服务总队”牵头,各学校、社区、系统等直属团组织“志愿者服务中队”协调组织实施的志愿者活动工作模式,团结引导全旗广大青年志愿者创新实践活动载体,拓展服务发展项目,在“那达慕大会、中国科沁民间文化艺术节、中国马速度大赛”等大型活动和敬老、环保、扶贫帮困等多领域积极发挥作用,逐步打造了具有“科尔沁草原”特色志愿服务工作品牌,团结带领广大青年志愿者为全面构建社会主义和谐社会做出了积极的贡献。
一、团组织基本情况。
科右中旗团委下辖基层团委32个;其中:学校团委11个、机关团委1个、企业团委1个、苏木、工作部团委19个;全旗团支部438个:其中学校团支部30个;嘎查团支部173个。全旗共有专兼职团干部538人。全旗14至28岁青年人数71313名,团员总数为18587名,团青比例26.1%。全旗共有青年志愿者余名,其中,20**年注册青年志愿者60余人,组建了10余支专项服务队。
二、团建创新目标。
在全社会大力倡导“奉献、友爱、互助、进步”和“快乐服务”的志愿文化,使志愿精神成为我旗科尔沁文化建设的重要组织部分。把志愿服务营造为一种生活方式,为当代青年在实践中锻炼成长提供广阔的舞台,开辟现实的途径,体现共青团在实践中育人的宗旨,使一些需要帮助的社会成员从志愿服务中感受到社会的温暖,努力把志愿服务行动发展成为新时期群众性精神文明建设的有效载体,更好的服务全旗经济建设。
三、创新内容以及创新成效。
(一)创新志愿服务活动载体,全面推进志愿服务工作。
一是以青年志愿者活动教育青少年,在全社会传递爱心、关心全旗青少年成长。
20**年初,经中旗团委的积极争取,科右中旗被确定为西部计划支教专项行动服务对象。与北方交通大学达成了25年的支教协议,该校每年为我旗输送青年志愿者,定期轮换。中旗团委以大学生志愿者服务工作为契机,组织他们在支教学校、在支教学生当中组织开展各类有意义的活动。例如,支教团创办了公益性网站获得了越来越多的支持,资助了当地更多的贫困生;他们在校期间举行了“珍惜青春年华,远离违法犯罪”主题教育;开展“我的大学生涯”学习报告会、讨论会、汇报会等有效地丰富了同学们的学习生活。在提升支教团成员自身素质的同时也带动教育了广大青少年。
团旗委每年都紧紧抓住三月学习雷锋活动日、四月清明日、五月青年节、六月儿童节、九月教师节、十月少先队建队日、十二月法制宣传日等重大纪念日、节日为契机,组织学校志愿者和社会青年志愿者广泛开展各类志愿服务工作和各种主题宣传教育活动。他们那种热情、奉献的精神受到了所有受帮助者的好评,并增强了志愿者们的责任感和使命感。志愿者旗帜飘向哪里,哪里就有一批青年志愿者。
二是以青年志愿者活动引导青少年,传授知识、促进全旗生态建设。
团旗委以组织广大团员青年积极投身环境保护与建设作为新时期共青团工作的切入点。保护母亲河行动—中日青年科右中旗生态示范林工程是由共青团科右中旗委员会承建的中日友好生态建设项目。此行动自20**年开始实施,现在项目区树木成活率达到85%,保存率达98%,极大地改善了当地生态环境。为做好项目区工作,20**年开始,团旗委定期组织青年志愿者和当地农民志愿者到项目区义务植树。通过让青少年亲身体验,在广大团员青年当中开展环境意识教育来宣传保护母亲河行动、生态建设的重要意义。
三是以青年志愿者活动组织青少年,传播文明、加强全旗精神文明建设。
近年来团旗委富有成效地开展了“那达慕”大会、“中国科沁民间文化艺术节”、“三下乡”等系列青年志愿者服务活动。
位于镇郊的图什业图赛马场是内蒙古最大的一座封闭式赛马场之一,从20**年开始,我旗每年8月都会在这里举办一年一度的草原“那达幕”盛会。20**年,举办了“中国·科尔沁民间文化艺术节暨首届中国马速度大赛”,20**年举办了第二届全国中国马速度大赛。数万名当地群众和来自俄罗斯、蒙古国以及香港、北京、云南、浙江、吉林等地的来宾欢聚在图什业图赛马场,参加科尔沁民间文化艺术节暨中国马速度大赛。在大赛中为更好地服务于社会,使大赛顺利地进行,团旗委从20**年开始每年都组织数百名青少年志愿者参加艺术节志愿者服务工作。多年来,中旗志愿者们以高素质、新形象、真风采赢得各级领导和社会各界的高度评价和赞扬,成为向全社会展现全旗广大青年朝气蓬勃、奋发向上良好精神风貌的重要途径。
组织志愿者积极开展“三下乡”活动。每年的年初团旗委都组织带领我旗农业系统、教育系统、卫生系统的青年志愿者们组成科技、文化、卫生3个小分队,前往各苏木镇走进老乡家中、来到团员青年身边开展科技、文化、卫生“三下乡”送温暖活动,不仅为他们送去精神食粮也送去了生产生活实用信息。“三下乡”志愿服务活动受到了老乡们的普遍欢迎和喜爱。
四是以青年志愿者活动为依托,全力做好全旗青少年帮困助学工作。
近年来团旗委积极组织青年志愿者和青年文明号集体爱心助学活动,它是一项凝聚关爱与奉献的公益事业,也是开展帮扶困难群体的一项重点工程。
20**年,团旗委组织开展结对贫困生真情暖人心--科右中旗高力板、花灯收费站开展青年文明号结对助学活动。结对资助孤儿勇德和永胜兄弟两1000元,并表示要把这种意识和精神长期延续下去,资助更多的贫困生。
20**年,团旗委组织开展“春风送暖”新学期爱心助学活动。“牵手希望共圆梦想”爱心结对助学活动。我旗青年志愿者、个体工商户何哈斯与团旗委全体干部职工慰问了5名品学兼优的特困生,送去了慰问金200元及同学们上学所需的书包、作业本、笔等学习用品。来自区、盟、旗级34家青年文明号单位共捐助34名品学兼优家庭困难的学生,共捐资15100元。青年志愿者帮困助学活动既帮助贫困学生解决了实际困难,让他们感受到社会各界的爱心和温暖,又使参与活动的青年志愿者进一步加强服务人民群众等诸多方面的重要作用。
(二)创新志愿者运行机制,营造奉献社会新时尚。
一是完善配套制度。(一)不断完善志愿者招募、培训、管理、宣传和激励表彰制度,提高志愿服务工作的科学管理。为扩大志愿者服务队伍,中旗团委深入宣传,努力营造参与志愿事业的良好舆论氛围。常年在中旗电视台和中旗图什业图报纸上刊登注册志愿者通知,常年招募有爱心的志愿者。(二)创新志愿者管理模式。为了提高志愿者服务质量,在搞每一次大型活动之前都会针对性的对志愿者们进行系统的培训和教育,提高志愿者凝聚能力、动员能力和组织能力。在每一次活动结束后都会对志愿服务当中表现突出的先进个人进行表彰奖励,有效地调动和激励志愿者工作积极性。
二是加强青年志愿服务队伍建设。(一)通过发挥共青团组织的政治优势、组织优势,依托共青团组织的凝聚力,建设一支综合素质高、服务意识强、充满热情、富有社会责任感的青年志愿者队伍,推动青年志愿者队伍成为志愿服务的先锋和生力军。(二)大力推行志愿者注册制度,在青年中自上而下的掀起“积极参与志愿服务,争当注册青年志愿者”的热潮。积极引导学校、企业、社区、乡村普遍建立青年志愿者服务队,依托政府部门、行业协会推进行业性青年志愿者组织建设。积极争取各级党政支持,推动建立青年志愿者专门工作机构。
如今,在全旗各类大型活动中志愿者成为必不可少的一个特殊群体。正因为有了志愿者我们的各项活动开展起来才更加绚丽、更加多彩、更加圆满。做好志愿者工作关系到一个社会、一个地区的经济建设协调发展。中旗团委将在现有的志愿者工作的基础上积极探索、勇于创新,力争使全旗志愿者工作再上一个新台阶。
青年志愿者协会章程
第一条:青年志愿者协会是由志愿从事社会公益,社会服务事业的青年学生组成的学校性公益团体。
第二条:本协会接受共青团的直接领导,接受行政主管部门的监督和指导,统一使用中国青年志愿者协会的会徽、会旗、会歌和会员章。
第三条:本协会宗旨——坚持四项基本原则,坚持服务学校、服务社会。通过组织和指导全校青年自愿者的社会公德公益服务活动,推动学校精神文明建设,在学校中倡导团结友爱、积极进取、服务社群的新风,为推动社会主义精神文明建设而努力,为在社会主义市场经济条件下的多层次社保障和服务体系的完善而努力,为学校建设和社会进步作出贡献。
第四条:本协会的行为准则:奉献、有爱、互助、进步、团结、自愿。
第五条:本协会的志愿服务精神:奉行,以奉献扬青春,与社会同进步。
第六条:本协会在宪法和法律的范围内无限工作,遵守校纪校规,立足校园,服务社会。
第二章任务。
第一条:培养大学生青年的公民意识、奉献精神和服务能力,促进青年健康成长,进一步提高大学生综合素质。
第二条:多渠道加强学校大学生青年于社会的接触,进一步,开展青年社会实践活动,拓展大学生青年的知识面。
第三条:提供社会公益服务,为学校公益、社会服务、扶贫济困、帮助孤残、支教扫盲、青少年援助、科技推广、医疗保健、环境保护、公共事务、城乡发展,以及大型社会活动等公益事业提供志愿服务,为具体特殊困难以及需要帮助的社会成员土工服务。
第四条:定期召开理事会或员级分会长会议,学习相关文件精神,交流经验研究部署工作。
第五条:制定各个时期青年志愿者活动推进计划,领导和协调协会各部门工作,组织并举行协会大型活动。
第六条:青年志愿者承担校风,组织青年志愿者承担校风建设和校园美化等方面活,为图书馆、食堂等大型公共场所提供定期,不定期的义务活动。
第七条:指导协调监督各院系志愿者组织的工作,并面向全校公开招募志愿者,建立一支由本会直接组织管理的专项青年志愿者服务队伍,做好青年志愿者的培训工作,培训各小组的管理者,更好的开展自愿服务。
第八条:定期向学校各部门通报青年志愿者活动情况,争取媒体支持做好志愿者行动的宣传工作。
第九条:开展与其他青年志愿者组织和团体的交流活动。
第十条:弘扬正气,倡导友爱奉献,促进校园良好风气的形成,为我校建设和社会进步做出贡献。
第十二条:积极参与本协会开展的“八旗”活动,并积极为协会发展的相关活动进行宣传。
第十三条:培养(青年)的公民意识、公共道德意识、奉献精神和服务能力。促进(广大青年)健康成长。
第十四条:志愿者活动成为(广大青年)接触社会的窗口,培养(广大青年)适应社会与社会交往的能力。
第十五条:组织、策划各个时期全校青年志愿服务活动,协调、指导各(院)系青年志愿者者开展具有专业特色成为所能及的志愿者服务活动,推进志愿活动持续、有效、深入开展,提高志愿者服务的质量和效果。
第十六条:维护和代表青年志愿者及志愿者的合法权益,致力于推进志愿者行动的规范化建设,为志愿者行动创造良好的外部环境。
第十七条:开展青年志愿者工作的理论研究,总结推广经验。
第十九条:组织开展全校优秀青年志愿者的先进评比与表彰工作。
第三章会员。
第一条:
(一)志愿者是指不为物质报酬、基于良知、信念和责任,自愿为社会和他人提供服务和帮助的人。
第二条:
(一)年龄在18—35岁之间的我校在册学生及教工均有机会加入本协会,成为本校青年只有愿者。
(二)有强烈的社会责任感,良好的思想品德。
(三)具备与所参加志愿服务项目及活动相适应的基本素质,本人书面申请,上报协会批准。
第三条:
(一)有向协会推荐会员的权利和义务,有要求本协会维护合法权益的的权利。
(二)要求本协会帮助解决在志愿者活动中遇到的实际困难和问题,在各种先进活动中享受同等权利。
(三)有退会的自由,也享有对本协会活动作出显著成绩的会员给与表彰的权利。
(四)有选举权,被选举权。
(五)对协会的工作进行监督,优秀志愿者服务工作向团组织、志愿者组织提出意见或建议。
参加本协会组织的各项活动享有优先参加学习、培训的权利。
第五条:
(一)遵纪守法、履行志愿服务的承诺、遵守本协会的章程程、执行本协会决议。
(二)参加本协会活动,及时完成本协会委托的任务。
(三)宣传本协会宗旨、维护本协会声誉,以实际的行动扩大志愿者精神和长江职业学院青年志愿者协会对社会的影响。
(四)关心协会的工作,积极参与协会开展的各项社会公益活动。
(五)发扬“奉献、友爱互助、进步”的精神,主动关心社会,关心他人。
(六)主动向协会提出工作意见和建议;(可以书面或电子邮件等形式,向会长团等部门负责人提出)。
(七)向协会反映境况,提供有关资料。
(八)本协会实行入会和退会自愿原则。会长团可决定接纳有关人士为协会会员,会员退会时,可以书面形式向会长团提出申请,经过会长团批准通过方可退会,并交回工作证。
(九)会员如违反本章程的行为,经会长团表决通过给予除名。除名者需交回工作证。
(十)会长团将表彰和奖励在志愿服务中突出的成员。
第四章组织制度。
第一条:本会实行民主集中制。青年志愿者协会会员大会选举,报共青团长江职业学院委员会审核批准后产生。
第二条:本协会设会长一人,副会长若干人,各部部长一人,副部长若干人,会长团及个部门负责人负责处理协会的重要日常工作。
青年志愿者协会章程
第一条本协会全名为重庆医科大学竹苑临床学院青年志愿者协会。
第二条本协会是由志愿从事社会公益与社会保障事业的、自愿为社会和他人提供服务和帮助的在校生组成的团体,非营利性校园组织。
第三条本协会接受校学生会社团联合会、学院团委的指导和监督管理。
第四条本协会的核心精神是“奉献、友爱、互助、进步”。以";本协会宗旨是“立足校园,发挥优势,奉献爱心,服务社会”;本协会的目的是将“学习、服务、奉献、沟通”作为自身定位,将知识赋予到活动、工作中去。提升组织存在的价值。
第五条本协会倡导“奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者精神。
第六条本协会通过组织和指导学生参与青年志愿服务活动,培养青年学生良好的道德修养,提高青年学生综合素质,为学院“三个文明”建设协调发展和全面进步作出贡献。
第二章任务。
第七条培养青年学生的公德意识、奉献精神和服务能力,促进在校学生的健康成长。
第八条改善校园风气和人际关系,优化育人环境,树立良好校风、学风。
第十条规划、组织、协调、指导全院青年志愿者活动。
第十一条加强与兄弟院校志愿者组织和团体的交流与协作,共同开展有关活动。
第三章会员。
第十二条青年志愿者是志愿者活动的骨干力量,青年志愿者加入协会采取招募的方式进行。
第十三条本协会实行入会和退会自愿的原则。
第十四条凡要求加入本协会的青年学生,必须满足以下条件:
1、遵守现行法律法规,遵守学院各项规章制度,遵守本会章程,有良好的社会公德心和一定的奉献精神。
2、乐于公益事业,热心为同学、为学院、为社会服务。
3、具备与所参加的志愿服务项目及活动相适应的基本素质。
第十五条本会吸收会员实行注册会员制。凡承认本协会章程的在校学生,提出入会申请,经协会审查通过并正式注册以后,即可成为协会会员。
第十六条会员自愿退会,应提出书面申请,经协会讨论通过,中止会员资格。非自愿性退会,由协会讨论决定并以适当方式予以公布,取消会员资格。注册会员的会员期限为一年,一年到期后自动中止会员资格;继续会员资格,需重新注册。
第十七条会员的权利。
1、有参加本协会所组织活动的权利;
2、有表决权、选举权和被选举权;
3、有根据本协会的决议精神,依法独立开展本团体活动的权利;
4、有对本协会工作提出建议、批评和进行监督的权利;
5、有向本协会推荐组织者的权利;
6、有向本协会推荐成员的权利;
7、有请求本协会维护其合法权益的权利。
8``````````````。
第十八条会员的义务。
1、遵守本协会章程,执行本协会决议,宣传和推广青年志愿者行动;
2、参加本协会活动,完成本协会委托的任务;
3、向本协会报告本团体工作,并向本协会进行注册登记;
4、维护本协会声誉及形象的义务。
第十九条会员用本协会名义组织活动,须报经理事会批准。
第二十条青年志愿者因毕业离开学校时,其会员资格自行消失。
第四章组织机构。
第二十二条本协会设理事会,由学生科老师,协会会长、副会长、各分队队长组成。
第二十三条本协会共设会长1人,副会长3人,会长助理4人、活动管理理事部设部长1名,副部长1名;会员管理理事部设部长1名,副部长1名;宣传信息理事部设部长1名,副部长4名;外联部设部长1名,副部长2名。各职务主要职责如下:
会长职责。
1、统筹全会,对协会活动加强基本建设,建立组织机构,健全有关规章制度。
2、召集和主持日常会议。
3、联系有关活动。
4、组织策划日常活动。
5。负责协会的其他重要工作。
6。决定其他重要事项。
第二十四条协会下设青年志愿者服务队16队,每队设队长、副队长各一名。
第五章志愿者活动要求。
第二十五条青年志愿者活动以青年志愿者为骨干,并广泛吸收广大青年自愿参加。
第二十六条青年志愿者活动贯彻“自愿参加,量力而行,讲求实效,持之以恒”的原则。
第二十七条青年志愿者活动立足校内,面向社会,主要包括具有一定技能的志愿人员所开展的专业性、经常性的志愿服务活动和围绕某一方面或重大活动所开展突击性和阶段性的志愿服务活动。
第二十八条青年志愿者活动原则上应利用业余时间进行。
第二十九条青年志愿者开展活动时,必须佩戴志愿者标志。
第三十条各队队员因故不能参加活动时,要履行请假手续,经同意后,方可有效。
第六章奖惩办法。
(第二十一条会员如有违反国家法律法规、校规校纪和本协会章程的行为,由理事会决定撤消其会员资格。)。
第三十一条青年志愿者协会负责对各服务队内的每一位入党积极分子和入团积极分子进行实际考查,并把考查结果及时反馈到院团委、学生科、学生党支部,以便党组织,团组织更好地考查每位入党、入团积极分子。
第三十二条协会负责每学年的总结评比工作,对活动中和工作中表现突出的将授予“志愿者活动积极分子”、“志愿者活动优秀组织者”称号,并予以表彰奖励,记入学生档案。
第三十三条青年志愿者协会成员如有违纪现象或在活动中表现极差,造成其他损害协会声誉的不良影响,根据具体情况给予以下处分:
1、警告。
2、通报。
第七章附则。
第三十四条对本协会章程的修改,须由本协会理事会通过,经院团委审议后生效。
第三十五条本章程的解释权属于重庆医科大学应用技术学院应本青年志愿者协会。
第三十六条本章程自会员大会通过及院团委批准之日起生效。
青年志愿者协会活动
志愿服务是一项高尚的事业。志愿者所体现和倡导的“奉献、友爱、互助、进步”的精神,是中华民族助人为乐、扶贫济困的传统美德和雷锋精神的继承、创新和发展。下面是本站小编整理的青年志愿者协会活动,供大家参考!
为广泛动员青年团员参与义务植树,大力实施森林增长工程建设和“三线三边”绿化提升,推进国家森林城市创建。2月23日,团灵璧县委组织青年志愿者在滨河景观带植树区参加义务植树活动。
植树现场,既有志愿者们热火朝天的忙碌,又有专业人士耐心的指导。大家分工合作,扶苗、培土等,整个过程有条不紊,鲜艳的旗帜与绽放的笑容形成一道亮丽的风景,充满着青春和活力。
此次植树活动进一步增强了大家“植树、护绿、爱绿”的生态文明意识,提升了城市绿化质量,美化了城市容貌。对于引导青少年树立生态伦理道德观、强化青少年生态环保意识、教育引导青少年增强生态环保意识,倡导更多的人参与植树造林和生态环境保护、促进生态文明建设具有重要意义。
说到春节,总会让人自然而然地想起“春运”,如果春节是一曲联欢大合唱,那么春运就是为它伴奏的交响乐团,机场不同岗位的每一个工作人员就是交响乐团的伴奏者,他们舍弃与家人的团聚,坚守在一线岗位尽职尽责,用无私奉献的精神谱写着一曲曲动人的乐章。
温暖回家路,我们在行动。
春运期间,地服公司的青年团员们积极参与机场集团团委“暖冬行动”活动,不管是在值机柜台还是在登机口,总有身披“暖冬行青年志愿者”红飘带志愿者忙碌的身影。
“请问哪里换登机牌?”“行李怎么托运啊?在哪?”“xx航空在哪个柜台啊?”......值机柜台前的志愿者支江丽每天用微笑面对这些简单重复的问题,即便口干舌燥来不及喝上一口水,她也会坚持为那些不熟悉机场的旅客解疑答惑。
“客运服务台!hu7842到达一个轮椅旅客”,当对讲机中的话音刚落,身披红色绶带的志愿者方俊杰早已在廊桥分叉口等候多时。当机上旅客下得差不多时,得知轮椅旅客坐在后舱,体型肥胖且行动非常不便,为了不影响后舱机组人员的准备工作,不耽误飞机保障时间,体格瘦小的方俊杰立刻提出由他来背旅客下飞机,在征得乘务长的同意后,他三步并作两步走进客舱,蹲下身咬牙背起旅客,艰难地穿过机舱后,小心翼翼地放在轮椅上,周围的旅客纷纷竖起大拇指称赞,只见方俊杰擦擦汗,拍拍衣服,默默地推着轮椅远去。
“有姐姐陪我玩,真的太开心了。”登机前,前往海口的无陪小朋友兴奋地对我们志愿者王琪说。在这之前,由于武汉机场大雪天气,航班延误取消,直至次日补班,但是王琪自始至终地悉心照顾着这位小朋友,笑容甜美的她用自己的亲和力让小朋友迅速接受认可,成为了“好朋友”,小朋友的家长得知后,深受感动,也对我们这位有爱心和责任心的志愿者写了一封。
表扬信。
农历春节之际,为积极响应上级团委动员号召,切实加强青少年安全自护教育,提高广大青少年自我保护能力和安全意识,积极发挥共青团组织的桥梁作用,秋浦街道团工委双管齐下开展形式多样的“青春自护平安春节”系列教育活动。
深入学校,现场宣讲。1月26日,街道团工委联合南湖小学少先队,邀请齐山派出所邵警官进行现场教学,宣讲过程中,邵警官结合自己精心准备的法律知识和安全常识,以小学生喜闻乐见的教学形式——动画视频,趣味生动的给孩子们上了一堂精彩的自护课程。同时,街道团工委副书记邵丽丽还教导孩子们如何应对防拥挤踩踏、防雷击电击;如何在紧急情况下大声呼救并逃离危险;如何应对烫伤、流鼻血等突发情况。通过动画播放和现场示范,让孩子们在欢笑中提高了自我保护意识和遇险自救能力。
深入社区,广泛宣传。2月15日,街道团工委联合翠微社区团支部,发动广大青年团员利用板报宣传栏、安全知识宣传单等多种形式,向社区群众宣传了春节期间道路交通安全、防火防灾、防范烟花爆竹意外伤害、假日娱乐场所安全、净化网络环境、女童保护、留守儿童及城市随迁子女心理健康、禁毒、防控艾滋病、防拐反拐等安全知识和自护自救常识,让大家提高了对安全防范认识的重视程度,增强了社区家长对青少年安全的保护意识。
青年志愿者协会章程
(三)宣传青年志愿者协会性质、宗旨和活动,积极介绍优秀青年加入青年志愿组织;。
(四)关心本协会的工作,主动向本会提出工作意见和建议;。
(六)志愿者与服务对象之间是平等的服务与被服务的关系;。
(七)本协会的任何成员都不能利用本协会的名义谋取个人私利。
第六条开会纪律。
(一)开会期间请务必将您的手机调成振动或关机,禁止铃声的扰乱,违背者部门例会时,部门负责人警告记录,累积达三次,作无视协会纪律处理,警告通知。累积三次以上,开除处理。
(二)开会请务必带好笔记本、笔,开会期间随时详细记录所需重要信息。
(三)开会期间,讲台上有发言者,听者则保持安静,不要窃窃私语,交头接耳。做到最基本的尊重原则,尊重他人的同时也是尊重自己。违反者按轻重程度追究,需要发言时则积极踊跃,大胆谏言。
(四)准时到会,不迟到早退。干部例会是,迟到者需敲门报告,并汇报姓名及自属部门,由协调管理部纪录,得到允许方可加入会议。有事早退者,需向负责人请假指示,批准后方可离开;部门例会时,请假者向部门负责人报告指示,批准后方可离开。三次迟到算旷会一次,旷会三次算开除处理。
第七条点名签到。
(一)部门例会,各部门负责人点名纪录,协调管理部派遣委员监督查到,纪录到会情。
况,各部门负责人配合协调管理部工作,将未到于请假人员姓名上报登记。
(二)干部例会时,由协调管理部负责点名签到,纪录各部门到会情况,请假者履行请假。
手续。每月,纪录总结上交办公室。
第八条请假手续。
(一)部门例会。因事未到者,需向该部门负责人请假并附加请假条。请假条必须用长。
江职业学院材料纸书写,由负责人同意方可请假。请假三次及三次以上,警告处分处理。
(二)干部例会。请假者需先向会长团打电话告知,并附上请假条,由会长团批准签字。
同意则允许请假,请假条上交协调管理部。请假五次,旷会三次,开除处分处理。
(三)办公室值班请假,请假人员将请假条上交协调管理部负责人。
第九条值班。
(一)由协调管理部制定办公室值班表。制定完成后如需调动,则各部门自由内部调节。
(二)值班人员签到,值班期间,爱护室内公共设施,值班成员互相和平相处,了解交流。共同管理办公室所需事物。
第10条光荣榜。
(一)依据每周部门值班及部门例会到会情况而定,由协调管理部统计记录。
(二)每周评比一个最佳部门与一个最差部门上光荣榜,每周五更新,每周干部例会公布。
第十一条活动。
活动中,对于上级交代的任务要认真细心的完成,齐心协力。不能偷懒懈怠,
积极参与。期间,听从上级安排,服从命令,听从指挥。
第十二条对积极参加本会的活动、努力完成本会交办的任务并取得显著的个人及团体会。
员,经协会讨论决定,报学校批准,给予表彰和奖励。对关心、支持和参加志。
愿者活动并为志愿者事业做出突出贡献的集体和个人可授予荣誉称号。
第十三条经费来源。
(一)协会活动所必须的经费主要来自于学校拨款,企业赞助、社会募捐等。
(二)部分经费可通过组织会员开展有偿服务的收入等渠道解决。
第十四条明确定义。
任何组织或个人不得将青协中的部门及“八旗”中的任何一旗独立出本协会。
第十五条明确定义。
“八旗”各负责人必为青协内部副部长以上职务。
第五章附则。
第一条《章程》修改程序:本章程程序修改时,由理事会提出,并说明理由,经全体会。
会员通过,报业务主管部门审查备案。
第二条协会终止程序:本协会因故必须终止时,由会长团提出意见和理由,经全体会员。
讨论通过,形成决定,报业务主管部门审查备案。
第三条本章程自会长团通过之日起生效,解释权属于青年志愿者协会。
青年志愿者协会活动
各位领导、各位同志:
大家上午好!
今天是3月5日,是学雷锋纪念日,也是青年志愿者服务日。县民政局团支部根据团县委和局党组的统一安排,与慈善办一道在这里开展“我为困难民众送温暖,我为留守儿童献爱心”志愿服务活动。
首先,我代表局团支部对莅临志愿服务活动的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎!对长期以来关心、重视、支持共青团工作特别是志愿服务活动的各位领导、各位同志表示衷心的感谢!
雷锋同志是中国家喻户晓的全心全意为人民服务的楷模,是影响几代人的英雄人物。在新的历史条件下学习雷锋精神,就要弘扬他助人为乐的宝贵品格,激励人们成为社会主义道德规范的模范践行者。
雷锋是实践社会主义思想道德的楷模,他以服务人民为最大幸福,以帮助他人为最大快乐,对待同志像春天般温暖,总是把方便让给别人,把辛苦留给自己。他把有限的生命投入到无限的为人民服务中去,每当人民群众遇到困难,他总是伸出援手、倾力相助;他走到哪里,好事就做到哪里,用真情和行动履行着一个公民的神圣责任,实践着一名共产党员的庄严承诺。
今天我们继承雷锋精神,发扬“奉献、友爱、互助、进步“的志愿精神,开展“学雷锋,献爱心”活动,现场为保安社区10名特困居民发放救助款物(其中包括现金300,价值300元的物资包括棉被一床,5升食用油一桶、牛奶一箱、20斤大米一袋)。
到保安村小学为45名留守儿童各发放书包一个,文具盒一个,水彩笔一盒,并为学校捐赠羽毛球拍3副。这些东西微不足道,旨在传承雷锋精神,激发更多同志象雷锋那样做好事、办实事、解难事。
最后我祝愿留守儿童们健康成长,好好学习,成为国家栋梁之才,希望困难群众们早日脱贫致富。
谢谢!
青年志愿者协会章程
一、志愿工作者必须热心社会公益事业,愿意利用自己业余时间,无偿为公众提供服务。
二、志愿工作者工作时必须在胸前佩带本馆颁发的志愿者工作证。
三、表现消极、影响工作者,志愿者协会将劝其退出志愿者组织;表现与志愿工作者身份不符、有损志愿者形象者,本协会将予以辞退,被辞退者不得再度成为本协会的志愿工作者。
第五章资产管理、使用原则。
本协会经费来源:
(一)会员会费;。
(二)社会捐赠;。
(三)政府资助;。
(四)。
在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;。
(五)利息;。
(六)其他合法收入。
第六章章程的修改程序。
对本协会章程的修改,须经理事会表决通过后报会员代表大会审议。
本协会修改的章程,须在会员代表大会通过后15日内,经共青团中央审查同意,并报民政部核准后生效。
青年志愿者协会总结
4月27日至30日,我系9名青年志愿者赴鲁山义务支教。在返程的路上,大家交流起这次活动的感受来。有的同学说,这些孩子聪明、可爱,充满了求知的欲望,自己恨不得把所知道的一切都告诉他们。有的同学说,这次支教有一些淡淡的忧伤,学习的环境比较差,但孩子们却都是那么认真听课、求知,令他深受感动。许多同学都表示,如果以后有机会还想再来一次。这一次的义务支教活动非常成功,现有如下总结:
在到小学后,我们组织了队员向该校老师学习教学方法,为队员提供了一个学习的平台。本着严于律己、虚心请教的态度,我们认真向老师们学习教学方法,并且认真备课。
教学是双边性活动,教师教与学生学是有机整体。因而我们首先是培养学生的学习积极性与主动性,帮他们树立学习的信心。在教学过程中,大家采用了很多灵活多变的方法。
兴趣是最好的老师,学生对某种事物产生了兴趣,才会有这方面的爱好。如果我们给他们一种新颖的教学模式,使学生从被动学习变成主动学习,学习的积极性就会有很大的提高。
在教学过程中,我们也遇到了很多困难:
1、活动内容安排有待完善。支教活动虽然趋于系统合理,但在局部仍很粗糙。首先是对支教活动的各个方面考虑不周全,有些方面出现空缺;其次支教人员准备不尽充分,负责人未能及时监督和检查任务落实情况;再者是对支教对象(学生)的管理机制未建立起来,由于部分学生的破坏纪律引起的支教活动受阻时有发生,对当地孩子行为的管理有待深思和解决。
2、某些教学内容缺乏创新性和趣味性。支教人员主动行和灵活应变处理能力有待加强,这直接导致支教内容的死板和效果的不强。
在以后的工作中我们将会做到:
1、探索更加合理的支教模式、支教内容安排。
2、加强支教人员交流总结,以增加支教经验和灵活处理能力;同时监督检查任务落实情况,减少无准备的支教情况发生。
3、制定出适合学生的规章制度和管理条例,加强纪律管理。
4、多与孩子进行交流,了解孩子心理以更好地融入孩子并使支教内容更贴切有效。
5、充分发掘资源和利用现成和低成本资源,使内容丰富多彩,活动长期有效。
6、活动创新,借鉴成功实例,博采众长,努力探索创新并兼顾活动的趣味性。
支教开始以后,我们认识到了一位老师“身正为范”的重要性。我们通过调查研究掌握了学生们的内心情况,了解到他们的内心深处也有对知识的渴望,但外界条件、家庭条件等多方面因素造成了学生的厌学情绪。于是,我们便对学生进行耐心而细致地说服教育,帮助他们明白一个人的成长道路不可能一帆风顺,要想成就一番事业,必先饱受磨难。通过这些思想教育逐步使部分学生转变了对人生的消极态度,树立了正确的人生观和世界观。学习风气也在不知不觉中悄然的发生变化,学生学习的兴趣逐步提高。
在农村,由于经济不发达,文化相对较落后,导致了社会对于青少年心理健康的忽视。来到耐庄小学后,我们与学生进行了沟通。
体贴细致,关心生活。
很多孩子都是留守儿童,不能与父母生活在一起,面对一张张稚嫩的脸,我们除了要保证正常的教学工作、班级管理工作,还要在生活上给予学生关心和指导,,使他们更快地适应支教的学习生活。从学生感激和稚嫩的眼神中,我们也感到由衷的欣慰,只希望能够尽自己最大的努力保证学生的学习环境,让孩子们能够更好地成材。
当我们挥手离别的时候,这次支教之行也慢慢地拉下了帷幕,但我们的之间建立的情却从未有谢幕之时,因为我们彼此牵挂着对方。这次活动非常成功,我们与耐庄小学建立了良好的关系,也为以后社会实践工作的顺利开展铺平了道路,更加坚定了同学们要把社会实践工作坚持做下去的信心。
xxx志愿者协会
20xx年5月1日
青年志愿者协会章程
第一章总则。
第一条:xx科技职业学院青年志愿者协会是直属于xx科技职业学院团委,并接受xx市青年志愿者协会领导的组织。其会员统一使用青年志愿者协会的会徽和章程,使用本中心旗帜,其注册的志愿者是合法、正式的志愿者。
第二条:本协会是由志愿者从事社会公益与社会保障事业的本校学生组成的全校性团体,非赢利性校园组织。
第三条:本协会遵守国家宪法、法律、法规和国家政策,以“真诚奉献,让社会充满爱、温馨和希望”为主旨,以“奉献、友爱、互助、进步”为青年志愿者精神,旨在通过组织、协调和指导全校青年志愿者活动,为社会提供志愿服务。
第二章任务。
第四条:提供社会公益服务、为学校公益、社区服务、帮孤助残、支教扫盲、青少年援助、科技推广、医疗保健、环境保护、公共事务、城乡发展,以及大型社会活动等公益事业提供志愿服务,为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员及群体提供服务,倡导良好社会风气。
第五条:适应社会主义市场经济发展的需要,推动青年志愿者服务体系和多层次社会保障制度的建立和完善。
第六条:培养大学生的公德意识、奉献精神和服务能力,促进在校学生的健康成长。多渠道加强学校大学生青年与社会的接触,进一步发展青年社会实践活动,拓宽大学生的知识面。
第七条:改善校园风气和人际关系,促进社会的稳定与繁荣,为发展社会主义市场经济创造良好的社会环境。
第八条:指导、协调并监督各院系志愿者组织的工作,并面向全校公开招募志愿者,建立一支由本会直接组织管理的青年志愿者队伍,做好青年志愿者的培训工作,培训各小组的管理者。
第九条:定期向学校通报青年志愿者的活动情况,开展志愿者社会宣传活动,树立本协会的社会形象。
第十条:培训青年志愿者,使之具有一定的志愿服务能力。
第十一条:加强与各高校及国内外志愿者组织和团体的交流与协作,共同开展有关活动。
第三章会员。
第十二条:本中心实行入会和退会自愿的原则。
第十三条:本中心吸收会员实行注册会员制。凡承认本中心章程并提出入会申请个人(或团体),经组织委员会审查通过并正式注册以后,即可成为协会个人(或团体)会员。
第十四条:申请加入本协会的会员,必须具备下列条件:
1、遵纪守法。
2、具有奉献精神。
4、有加入协会的意愿;。
5、具备与所参加的志愿服务项目及活动相适应的基本素质。
第十五条:入会退会手续:具备条件的个人(或团体)加入本中心,应提出书面或口头申请,填写会员注册表,经组织委员会审查通过,即可成为正式会员,并发给会员证和本会章程。会员自愿退出,应提出书面申请,经组织委员会讨论通过,收回会员证,中止会员资格。非自愿性退出,由组织委员会讨论决定并以适当方式予以公布,取消会员资格。注册会员的会员期限为一年,一年到期后自动中止会员资格;继续会员资格,需重新注册。
第十六条:会员享有下列权利:
1、有参加本中心所组织活动的权利;。
2、有表决权、选举权和被选举权;。
3、有根据本中心的决议精神,依法独立开展本团体活动的权利;。
4、有对本中心工作提出建议、批评和进行监督的权利;。
5、有向中心推荐组织者和成员的权利;。
6、要求获得从事志愿者服务必需条件的必要保障;。
7、有请求本协会维护其合法权益的权利;。
8、相关法律法规及团组织、志愿组织所制定的有关规定赋予的权利。
第十七条:会员应履行的义务:
1、遵守本中心章程,执行本中心决议,宣传和推广青年志愿者行动;。
3、向本中心报告本团体工作,并向本中心进行注册登记;。
4、维护本中心声誉及形象的义务;。
5、关心本中心工作,主动向本中心提出工作意见和建议;。
6、不得以志愿者身份从事任何以赢利为目的或违背社会公德的活动;。
7、履行相关法律法规及团组织、志愿组织规定的其他义务。
8、会员退会应书面通知本协会,并交回会员证。会员如果3次无故不参加本协会活动的,视为自动退会。
9、会员如有严重违反本章程的行为,经本协会表决通过,予以除名。
第十八条:各级团组织、志愿者组织负责注册志愿者的管理和培训工作,具体工作原则上由志愿者组织负责,尚未建立志愿者组织的由团组织负责。注册机构负责建立注册志愿者的档案和服务需求档案,努力实现管理工作科学化、制度化、规范化,注重志愿服务理念、知识和有关技能等知识的培训,提高志愿者的个人综合素质。
第十九条:各级团组织、志愿者组织应根据相应地实际需求,积极组织开展形式和内容多样的志愿服务活动,实施不同领域的志愿服务项目,认真落实和保障志愿者的有关权益,探索志愿者服务时间储蓄制度,使注册志愿者在本人需求帮助时,优先得到志愿者组织和志愿者的服务。加强宣传、争取政策、推动立法,使志愿者的业绩逐步获得社会公认,为志愿者在升学、就业等方面创造有利条件。
第二十条:青年志愿者提供志愿者服务时,须佩戴统一的青年志愿者服务的标志,志愿服务活动也可适用于符合条件但未注册的志愿者参加。
第二十一条:各团体会员利用本中心名义组织活动,其活动计划须呈报组织部审核,并由主席签字批准,方可进行活动,活动整个过程由办公室进行备案。
第二十二条:每学期由中心及分会对会员进行考核,根据会员从事志愿服务活动的时间、表现和成效,评出先进,给予精神或物质上的奖励。
第四章服务中心干部。
1、参选学生需坚持党的基本路线,遵纪守法,遵守校规;德才兼备、身心健康、团结同学,工作能力强,学习成绩良好,能代表广大同学利益,未受处分。
2、采取部门或指导老师推荐、自我推荐、公开招聘相结合的办法,由团委、中心主席团对参加招聘的同学进行面试,择优录用,经公示和所在院系党团组织确认,由学院团委统一批复干部试用名单。
3、中心(分会)干部经公示和审核后,在学院团委的领导下由学院青年志愿者服务中心聘任。
第二十四条:学院中心(分会)干部管理。
1、学生干部在行动上应严格要求自己,不搞特殊化,树立严格的自律意识,要求以身作则,身体力行,模范遵守校纪校规,以实际工作表现向党组织靠拢。
2、学生干部应具有民主管理和监督意识,管理和监督要坚持“公开、公平、公正”的原则,要增强工作的透明度和工作的科学化。
3、党团组织要关心学生干部的政治进步,对递交了入党申请书的学生干部,各团组织要对他们的思想及工作表现定期向党组织汇报,经团内“推优”,可向所在党组织推荐作为重点培养对象,其工作表现及实绩作为入党考察重要依据。
第二十五条:学院中心(分会)学生干部考核评优。
1、学院中心(分会)对各部门学生干部进行年度和学期工作考核,根据考核情况进行任免、表彰。
2、学院中心(分会)主席团和各部门负责人主要由学院团委(分团委)进行考核;部门考核由办公室负责实施,主席团负责统筹。
3、在考核过程中,对未起到干部作用、组织协调不力、工作不负责不认真、不能接受有关部门工作安排、工作表现和成效不佳的,经学院团委(分团委)审核,学院中心(分会)可辞退解聘。
4、在工作实绩和考核中,学生干部因工作成绩突出,经学院中心(分会)推荐、学院团委确认,可推荐评选学院优秀学生干部,并优先推荐为国家、省、市级优秀学生干部。经考察,可作为中心(分会)干部梯队进行重点培养,量才任用。
第五章组织机构及职责。
第二十六条:本中心由中心组织部协调、组织和指导中心活动,组织原则为民主集中制。
第二十七条:中心设主席一名,下设办公室、外联部、宣传部、组织部、文体部。
第二十八条:实行例会制度,各部(室)在例会指导下各负其责,分工合作,重大事项及时汇报,遵守工作细则。
1、各院系青年志愿者协会在所属团组织的领导和指导下开展工作,自觉接受学院青年志愿者协会的指导和协调。
2、各院系青年志愿者协会由院系学生代表民主选举产生,经各院系团组织审批,报学院青年志愿者协会备案。
3、各院系青年志愿者协会设会长一名,副会长若干名,根据实际需要设部门。
4、各院系青年志愿者协会执行学院青年志愿者服务中心工作的统一安排、统筹协调,根据自身特点和需要,积极主动开展思想政治教育、校园文体、志愿服务、自身建设等工作。
5、各院系学青年志愿者协会有参加和参与学院青年志愿者服务中心组织的大型活动的义务。
第三十条:学院青年志愿者服务中心与各院系青年志愿者协会的关系。
1、各院系青年志愿者协会是本中心的院系级组织,接受各院系团组织和学院服务中心的双重领导、指导。
2、各院系青年志愿者协会为学院青年志愿者服务中心成员单位,积极配合学院开展志愿者服务工作,及时沟通汇报各院系青年志愿者协会工作,参加学院青年志愿者服务中心举办的活动,提出建议和意见。
3、各院系青年志愿者协会的组织机构、工作职责、权利义务等参照学院青年志愿者服务中心执行。
4、各院系青年志愿者协会执行本章程,根据所属院系特点制定工作计划并开展工作,同时接受学院青年志愿者服务中心和同学的监督。
第三十一条:校级志愿者活动,由青年志愿服务中心策划,安排各院系志愿者小组参与,具体工作可由青年志愿服务中心提出策划,各院系志愿者小组拿出本小组活动方案。由青年志愿服务中心组织部安排开展活动,由青年志愿服务中心秘书部统一监督考核,活动结束后,各院系活动小组对该小组活动情况进行总结,青年志愿服务中心办公室对该活动进行统一总结。
青年志愿者协会总结
白驹过隙,岁月如梭。从金色的九月到充满喜庆氛围的元月,半年的时光在不知不觉中悄然逝去。这半年的工作也随之告一段落,它透视着我们青协一起走过的点点滴滴。我看到了我们工作的充实,我们的成长,我们的成绩及其不足。但不管是阳光明朗、还是风雨交加,我们都携手前进,挥洒青春,用我们的真诚去呐喊青协的口号、去践行志愿宗旨。
以下是青协对本学期的工作总结:
第一部分:迎新生驻热血。
在开学之际,我们青协带起了小红帽,积极配合学院和各二级学院的工作,迎接xx级新生,帮助他们拿行李,引领他们缴费,以及找宿舍。真正做到“服务学校”、“捧出爱心”让学弟学妹们有新家的亲切感。接下来就是青协的'招新工作,工作分a、b区,各区招三天,让更多有志愿服务、奉献爱心的同学加入我们的阵营。随后,便对青协新生力量进行为期一月的跑操及多次面试,以优化青协的新鲜血液,最后进行考核、室内知识培训,在增进知识的同时也方便了以后的工作文章。同时各部门部长在培训期间找出适合本部门工作的干事,对以后工作的开展提供了便利。
第二部分:开例会促交流。
万事都有不足之处,本届进一步优化了例会及青协相关制度。例会特定为每月的一号和十五号12:30在4—110教室召开,由纪检部负责考勤记载,并根据相关表现对其成员进行审核。以此来增强成员各方面的素质,提高其自律和组织意识。同时,每次例会,我们每个成员都有发言的权力,让每个成员都有展示自己的机会,增进成员的交流和了解。
第三部分:整资料增了解。
自换届以来,我协会对历来的资料进行了分类整理,让每个干事在课余时间到1—506办公室去翻阅相关资料,增进对青协工作的了解,明确工作方向。
第四部分:积极开展“自与自,自与他”的交流活动在十一月,青协成员在图书馆旁边的草坪上,以做游戏的形式开展团体辅导活动,拉近了彼此的距离,成员由陌生到熟悉。在活动中,我们不仅体会到了游戏的乐趣,更多的懂得了团队精神及责任心和爱心的重要性。内部交流是不够的,作为一名志愿者,应更多的与他人进行交流,因此,青协在本学年以来积极同各二级学院各部门开展交流会,和各二级学院的实践部联系紧密,并积极组织志愿者走出校门,走向社会开展各种形式的志愿活动。而且,在志愿活动之前,青协也积极同校外相关组织的人员进行联系,保证活动的安全性、可靠性、可行性和意义性。
第五部分:做好宣传,积极宣扬志愿者精神。
一顶小红帽、一枚“中国志愿者”徽章,一些言行,不足以体现出志愿者精神,而一张张展板及相关材料宣传才是校园中最引人注目的。本学年,青协也在各项社会活动实行之前做了相关宣传,增加同学们对本活动的了解和兴趣,同时也展现出志愿者的光辉事迹,让友爱、奉献的精神去温暖别人的心。
第六部分:值班表的制定。
青协内部制定值班表,安排干事需值班时间到1—506办公室值班。在此期间,不仅可以帮助老师做一些力所能及的事情,帮助前来咨询的同学们,而且还可以认识更多的老师和同学,获得更多的工作经验。
第七部分:编著书籍共绘历史。
在十二月份,为了响应学院的号召,为了提高众人对我校青年志愿者工作的了解,为了总结这些年来青协的工作,青协积极同各二级学院收集相关志愿活动的材料,并评选出相关的优秀服务事迹和集体、个人,编辑成一本弘扬志愿精神、倡导志愿服务的书籍、里面融汇着我们做为志愿者的激情热血和无私的爱。