报告的撰写不仅仅是简单地记录实际情况，更重要的是要能够对问题进行分析、总结和归纳。推荐阅读以下报告范文，可以帮助大家了解报告的基本要素和结构。
损失报告
当事人在订立合同时可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，违约金是合同当事人在订约时普遍采用的一种制约违约行为的责任方式。它有如下几个特征：
一、可以由当事人在订立合同时协商确定。当事人可以约定违反合同的一揽子违约金，也可以仅就迟延履行、瑕疵履行、不完全履行等约定单项违约金。
二、违约金的数额是预先确定的。它使对损失的补偿变得简便迅速，是守约方寻求弥补损失的捷径。一旦有违约，不必具体计算损害范围即可要求支付，避免了采用赔偿损失的方式在适用中遇到的举证和计算损失数额的困难，节省了费用，还可避免诉讼程序的拖延。
也就是说，违约金的支付与损失大小既不要求完全一致，同时也不宜过分悬殊。
四、支付违约金不等于可以替代合同履行。如果当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后还应当履行债务，除非是专门对不履行约定的违约金。
对于违约金的.增减问题，当事人在合同中约定的违约金低于造成的损失的，可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。也就是说，如果约定的违约金低于给对人造成的损失的，还应进行赔偿，补足违约金不足的部分；如果违约金的数额过分高于因违约给对方造成的损失的，可予以适当减少。即低了要补，过高的才减。它体现了保护守约方的利益和公平原则当然，违约金是否增减需由当事人提出请求，不提出的，法院和仲裁机构不要主动干预。
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损失报告
赔本、丧失、丢失、亏损、失掉、耗费、耗损、吃亏、牺牲。为损失的近义词。
解释：
释义。
词性：
名词、动词反义词：
贡献、奉献词义：
示例：满招损,谦受益，
dd《书・大禹谟》。
基本解释。
2.丧失的.人或物。
这就是特大洪灾给四川人民带来的损失。――《我们打了一个大胜仗》。
本段详细解释。
《后汉书・和帝纪》：“今年秋稼为蝗虫所伤，皆勿收租、更、刍x;若有所损失，以实除之，馀当收租者亦半入。”
元戴表元《八月十六张园玩月得一字》：“月行虚空中，万古无损失。”
浩然《艳阳天》第一二九章：“好人是想把它保卫住，不能让它损失一个粒儿。”亦指损毁丧失的东西。如：这样做，我们的损失可太大了。
本段主要内容。
损失报告
所领导：
20xx年2月20日贵港市教育建筑工程公司第一施工队向我所借款金额为人民币肆拾万元整；20xx年6月28日贵港市城区英华装璜部向我所借款金额为人民币叁拾万元整。这两个单位的法定代表人都是吴润彬，吴润彬也是这两个单位的'唯一出资人。吴润彬已于20xx年死亡，债务单位已不存在，款项无法收回。特此申请对应收债务人欠款人民币柒拾万元作为坏账损失转销。作会计账务处理。
请批复。
申报部门：贵港广源(联合)会计师事务所。
财务部。
20xx年12月20日。
损失报告
本次评估根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》(国务院令第590号)第十七条和第二十三条对该损失补偿进行评定估算。停产停业损失补偿包括停产停业期间利润损失和停产停业期间职工基本生活保障补偿二个部分。
(二)停产停业损失计算依据及计算过程。
1、停产停业期间利润损失。
根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》(国务院令第590号)第二十三条：“对因征收房屋造成停产停业损失的补偿，根据房屋被征收前的.效益、停产停业期限等因素确定。具体办法由省、自治区、直辖市制定。”
根据经审计的南京中电熊猫晶体科技有限公司年的审计报告(天职苏sj[]129号)和《南京中电熊猫晶体科技有限公司搬迁报告》，停产停业损失计算下表：
2、停产停业期间职工基本生活保障补偿。
停产停业期间职工基本生活保障补偿包括员工生活补助和五险一金补偿。
(1)基本生活保障补偿员工月生活补助是指生产经营者在停产停业期间，每月支付给员工的基本生活保障补助。员工月生活补助标准按征收决定发布前最近的南京市最低工资标准计算。员工数量以2013年9月在册职工人数489人计算。
根据南京市人力资源和社会保障局文件《关于调整南京市最低工资标准的通知》宁人社〔2013〕165号文相关规定，南京市一类区最低工资标准为1480元/月。
(2)五险一金补偿。
根据补偿期、五险一金缴纳基数及员工人数、公司应承担比率确定。五险一金缴纳补偿计算如下表：
(三)评估结果。
停产停业损失补偿费=停产停业期间利润损失+停产停业期间职工基本生活保障补偿。
=4,050,000.00+2,171,160+1,928,219.46。
=8,149,379.46。
损失报告
为规范租金收取，体现“公平、效率”的原则，根据法律规定，本着“平等互利、友好协商”的原则，公司与品牌商签订了租赁合同，并约定了滞纳金收取的有关款项，但是由于商户原因，导致公司部分租金、滞纳金未能及时高效收缴，给公司造成了一定的经济损失。为减少损失，降低风险，特制订本制度。
一、相关定义：
租金：指商户租用商场展厅从事商业活动而向公司支付的租赁费用；滞纳金：指商户因延迟缴纳或拖欠租金而应向公司支付的惩罚性违约金。
二、租金、滞纳金损失。
1、商户仍然营业中：品牌商合同期满未撤场、未和公司解除租赁合同并仍然继续经营的应当按合同规定向公司缴纳租金，租金缴纳实行预付制。每延迟缴纳一天则加收3‰的滞纳金，即商户除应缴纳租金外还应按照延迟天数缴纳滞纳金。
应缴金额=租金+租金×延迟缴纳天数×3‰。
2、商户逃场：商户逃场指商户单方面结束营业活动而导致无法营业的情形；商户逃场造成的损失包括租金、滞纳金。损失额计算和上述条款一致。
三、租金及滞纳金损失责任界定。
商场租金及滞纳金损失由商管部、商场总经理、商场副总经理共同承担；其中商管部负责人负有直接管理责任；商场副总负有间接管理责任；商场总经理负有连带责任。
四、商户产生租金、滞纳金延迟缴纳的处理办法。
1、警告期：凡商户产生租金缴纳延迟情形第一文库网的，商管部应按程序下达预警通知书，给予15天的警告期；警告期内允许商户正常营业并筹集租金、滞纳金款项。
2、逾期措施：若超出警告期仍然未缴纳租金和滞纳金的，公司有权采取措施对其进行停业，包括悬挂围布封场或停电等多种措施。
四、租金、滞纳金损失承担管理办法。
1、保证金处理：凡导致公司租金、滞纳金损失的，公司有权从保证金中直接扣除租金及滞纳金；保证金不足的，公司保留进一步采取法律手段的`权力。
2、相关责任人分摊租金、滞纳金损失额：保证金冲抵租金、滞纳金后的损失部分按如下比例进行承担损失；商管部经理承担损失额的40%；商场副总经理承担损失额的30%；商场总经理承担损失额的30%。
五、罚款程序：
2、总裁审批：财务部将罚单送总裁签批后生效，罚单送当事人一份，人资部留存一份；
3、工资扣除：人资部根据罚单金额直接在员工个人工资表应扣款项中扣除。
六、附则。
1、本制度未尽事宜另行规定；
2、本制度解释权归公司财务部。
损失报告
根据调查统计，现代人更换工作岗位的时间和周期大大缩短，许多人2年就换一次岗位，特别是那些年轻的求职者每半年可能就要换一次岗位。尽管社会目前需要那些具有复合功能和通用功能的人才，不过社会经济的健康发展主要还是由那些具有相当高水准的专业人才来支撑的。大家不妨把眼光投放到世界上那些著名的企业，这些企业之所以能够不断发明出获得专利的最新产品，这与这些企业拥有许多各种高、精、尖的专业人才有关。从这个方面来看的话，那些年轻求职者应该立足于自己的专业去刻苦钻研专业技术，不要被暂时的蝇头小利迷住眼；特别是随着全球经济合作程度的进一步提高，世界将形成一个各个地区发挥各自优势而进行相互分工协作的统一市场，小而全、大而全的地区经济格局将被彻底打破，地区之间产业的分工协作，将对各行各业的高、精、尖专业人才产生大量的需求；所以笔者建议那些有志青年，应该给自己做一个长期的职业规划和打算，以避免受外界错误信息的影响，而改变和影响自己的人生发展方向。我们求职者应该相信自己的实力和能力，相信自己只要是个人才，无论在什么岗位或什么地方工作，迟早会发挥自己的作用，从而达到自己事业顶峰的；如果大家不安心在自己岗位上踏实工作，努力钻研，那么自己的专业技术就很难达到一定的境界，一旦跳槽的话，不但荒废自己以前所学的专业知识，而且还要花时间去钻研新的专业知识，但由于新专业的学习缺乏一定的基础，学习上就很难进步，更不要说能取得什么成就了。
2、面临信任危机。
一般来说用人单位的主管往往是用人不疑，疑人不用；一旦用人单位的领导对员工有疑心，那么这个员工日后可能就很难有出头机会，所以这是每一个频繁跳槽者必须要认真考虑的现实问题；当然，要是跳槽者在求职之前的职位比跳槽后的职位要高的话，那么他的信任程度相对来说，还要高一点；但是如果跳槽者跳来跳去没有提升，那么信任程度就一定下降。要是跳槽后的单位比现在的单位好，那是最理想的结果；跳槽就怕的是费了好大周折后，发现现在的单位并不比以前单位好多少，这时跳槽者多半会出现那种哑巴吃黄泥的难受滋味。许多专家认为，跳槽不应只是对高薪或高一级职位的'追逐，而是对职业生涯的进一步追求。
3、无形之中可能贬低自己的身价。
许多用人单位的人事主管分析道，一般大学生在刚毕业的几年中，其跳槽的经历是根本不值得一提的，即使每次在跳槽时，都能很幸运地被录用的话，也只能被当作新手来看待；要是在大学毕业后，跳槽者本身就已经有了几年的一线实践工作经验的话，才能有资格被列为初步有经验的人员，从而被用人单位当作熟手来看待，用人单位多半也会让这些跳槽者自己在一岗位上独当一面；要是毕业生已经有了至少十年工作经验的话，通常在跳槽后他们一般经过6个月的试用考察期后，就能被提拔为单位部门的负责人；不过要是自己工作经验比较少，特别是对于那些刚走出校门的学生来说，跳槽的次数越多，自己在某专业方面的工作经验就贬值得越厉害，从而无形之中在不断贬低自己的身价。
4、导致自己收入减少。
收入的高低往往是和过硬的本领联系在一起的，而过硬的本领不是一朝一夕就能达到的，那些频繁跳槽的求职者们，往往得不偿失，常常会由于频繁跳槽导致自己原来的专业本领不过硬，或者使自己以前过硬的本领在频繁的调换岗位中逐步减弱或者丧失；这是因为专业本领的培养，那都是要经过一个相对长的时间才能真正掌握，如果经常跳槽转行，往往容易成为万金油，即什么都会一点，但什么都不精通、不专业，这样哪家公司也无法用你。那些频繁转换工作的求职者很有可能被用人单位怀疑为是“次品”，所以这些人在二手劳动力市场上，工资率是比较低的，这样就会给自己带来经济上的损失。
损失报告
追究失职失误造成经济损失的规定（讨论稿）。
1、目的：
通过追究失职失误责任，来施加管理人员在生产经营活动中正确履行其职责，避免或减少在工作中失职失误事件的发生，降低公司在经营活动中不必要的损失所带来的风险，同时更好地完成本职岗位管理任务。
2、定义：
2．3主要责任人指在本部门本岗位职责分配所描述的主要职责承担者；
2．4次要责任人指在主要责任人的上一级主管和下一级管理人员；
2．5相关责任人指在主要责任人部门工作的协助或协作部门的主要配合人员。
3、范围：
3．2失职失误分类为：主要责任人、次要责任人和相关责任人三类；
3．3失职失误损失承担责任为：最高按经济损失总额的50%（性质的后果极为严重，影响面极大），最低扣除本人当月浮动考核工资的10%。
4、失职失误主要构成类型：
4．1行政部：
4．1．1公司内财产（财物）失窃事件：指新老厂区包括公司宿舍内财物失窃。
4．1．2车辆交通事故：指违反交通法规所导致的交通事故。
4．2财务部：
4．2．1财务管理失控事件：指无财务管理风险分析和风险预警制度等异常出现税务、外汇汇率等损失。
4．3审监委。
4．3．1未涉及到内部审计监察所带来的异常经济损失。
4．4总经办：
4．4．1异常出现与外贸客户信息处理不当所带来的经济损失。
4．5国贸部：
4．5．1异常出现国外销货款无安全回收；
4．5．2异常出现外销单证差错所带来的经济损失。
单证员在报关/商检出现差错或需要产品空运等，造成直接经济损失在1000-3000元作为一般失职失误；造成直接经济损失在3000-10000元作为较大失职失误；造成直接经济损失在10000元以上作为重在失职失误。
4．6内贸部：
4．6．1异常出现国内销货款无安全回收；
4．6．2不良货款事件：指无法收回货款（呆账或已经通过法律途径解决货款回收所产生的一切费用）。
4．7采购部：
4．7．1采购价格失控事件：指在采购原辅材料时，其价格明显高于市场上价格；
4．7．2质量失控事件：因原辅材料质量问题造成退货而停产3天（含）以上。
4．8质管部：
4．8．1产品质量事故：指在生产过程中，出现过程产品、最终产品（包括样品检验）的不合格导致产品报废。
4．8．2客户投诉同样问题和退货并取消订单等。
4．9制造部/（安全小组/动力设备部/技研中心）：
4．9．1生产管理失控事件：指生产/采购计划失控，导致订单流失或中转库半成品/原材料超过安全库存资金或成品库存半年无销售量的产品积压资金；500万只或50万元（含）以上。
4．9．2安全生产事故：指生产员工因设备上出现安全隐患而引发或无安全生产知识培训所发生的工伤事故。
4．10动力设备部：
4．10．1设备管理失控事件：指生产设备能力不足或设备制作超期完不成客户订单；
4．11技研中心：
4．11．1技术管理失控事件：指新产品开发计划实施超期或在生产过程中所产生的产品工艺和产品质量因技术问题时，有能力无组织实施和解决对策，导致产品单次批量报废。
4．12人力资源部：
4．12．1异常出现劳动合同纠纷或公司人员离职等所带来的经济损失。
4．12．2应当参加工伤保险员工而没有办理工伤保险，导致工伤员工未获得社保医药费和伤残补偿金的报销所产生的经济损失。
4．13机模分厂：
4．13．1机模配件加工跟不上导致影响生产停工或机模配件外加工费高于平均水准。
4．14生产分厂：
4．14．2安全生产事故：指生产员工因违章操作而引起事故；
4．14．3职工罢工事件：指生产员工出现罢工或全线停产。
5、失职失误承担性质及责任划分：
5．1造成直接经济损失：
5．1．1失职：
（1）一般扣工资浮动部分；主要责任人3个月，次要责任人1个月；相关责任人半个月；
（3）重大扣年终奖/降级；主要责任人1年，次要责任人3个月，相关责任人1.5个月；同时主要责任人职位下降1级，次要责任人职别下降2级，相关责任人职别下降1级。
5．1．2失误：
（2）较大扣工资浮动部分；主要责任人3个月，次要责任人1个月，相关责任人半个月；
（3）重大扣工资浮动部分；主要责任人半年，次要责任人3个月，相关责任人1个月。
5．2造成间接经济损失：
5．2．1失职：
（2）较大扣工资浮动部分；主要责任人3个月，次要责任人1个月，相关责任人半个月；
（3）重大扣工资浮动部分；主要责任人半年，次要责任人3个月，相关责任人1个月。同时扣年终；主要责任人一季度，次要责任人2个月，相关责任人1个月。
5．2．2失误：
（3）重大扣浮动工资部分；主要责任人3个月，次要责任人1个月，相关责任人半个月。
6、失职失误调查和裁定：
6．3失职失误最终处理权归总经理或总经理办公会议的决议，但董事长或总经理有最后的裁决权。
佳盛（佳丰）公司。
二00七年六月十七日。
资产损失申请报告
县国资办：
近期我局对本单位固定资产进行了清查、核实，其中电脑2台，打印机3台，油印机1台，为1998年和2001年购入使用，使用年限已达10年以上。我局经研究讨论，决定将以上资产予以报废。
以上请示,当否，请批复。
附:行政事业单位固定资产处置一览表。
此致
敬礼!
申请人：
20**年**月**日。
损失报告
你抽烟吗？你长期抽烟吗？听我从统计学角度谈一谈抽烟的经济损失。一个简单的统计分析让你清醒！
如果你一天抽一包烟，连抽10年，你知道长度是多少吗？6.048公里！如果你一天抽一包10元的烟，连抽10年将花费多少？可以买一辆奥拓微型轿车！可见：吸烟不仅仅有害健康，而且还耗费大量金钱。倡导科学消费很有必要！
一、你连续抽烟30年，香烟长度18公里。
“一般每支香烟的长度为8.4厘米，一包烟的长度约1.68米。”陈教授说，假如一个烟民一天抽一包烟，一个月（按30天计算）抽的烟长度就达50.4米，10年抽的烟长度为6.048公里，连抽30年的香烟长度将高达18余公里。“若以解放碑为中心，有10年烟龄的烟民所抽烟的长度大约是从解放碑到上清寺，如连抽30年，所抽烟的长度大约是从解放碑到沙坪坝，达18公里左右。”
二、每天连抽30元一包的香烟，10年抽掉一辆轿车。
我曾多次进行针对吸烟人群的调查分析，按照一个有中等抽烟能力的消费者一天抽1包烟计算，香烟的花费也颇有规模。
如果你抽的香烟是1元钱一包的，则一年将抽掉一台部手机，10年抽掉一台55英寸的液晶电视机，20年抽掉一台高档电脑，30年抽掉一台双开的高档冰箱。如果你一天抽一包10元的香烟，一年将抽掉一辆轿车在重庆的路桥费和交通强险费；10年就可抽掉一辆重庆长安奥拓微型轿车，30年将抽掉一台重庆长安福特的翼博suv汽车。
统计分析表明，如果你抽的是30元一包的香烟，10年将抽掉一套主城区一室一厅住房，20年将抽掉一套两室一厅住房，30年将抽掉一套三室一厅住房。
三、吸烟有害，倡导科学消费。
统计表明，重庆“人均抽烟量居全国中上”、“重庆人日均抽烟3.5支”。陈教授表示，以长期吸烟的花费来衡量同等价值的其他消费产品，可以看出重庆市民的生活水平还是有很大的提升空间。
倡导市民应该科学消费，吸烟不仅仅有害健康，而且还将耗费大量金钱。
重庆工商大学陈正伟2014-8-4改。
商品损失报告范文l
为了解目前国内消费者对市场蜂蜜产品的认知和需求，制成一套蜂蜜产品市场调查的完整问卷。并于2015年2～3月在网络上以及现实生活中进行问卷调查。调查的问卷回收179份，针对不同年龄层次和职业的人群合理分配调查问题。然后整合数据，进行统计分析。
2.2蜂蜜产品的保健作用。
蜂蜜产品主要能满足消费者的以下需求：（1）美容、美白；（2）补充水分、治便秘；（3）通便、润肠、美容；（4）排毒养颜；（5）营养、养生；（6）蜂蜜含有丰富的营养；（7）美体；（8）润肺、止咳、化痰；（9）润肠、保健；（10）增加身体抵抗力；（11）能补充水分；（12）补充营养、美容；（13）促进消化；（14）调节内分泌、保养皮肤；（15）润肠、去火、美容；（16）方便、防干燥、润肠；（17）养胃、美容、提升免疫力；（18）补充能量；（19）滋润；（20）降血压；（21）清肠、口感好、养颜等。
2.3消费者更关注蜂蜜产品的口感。
蜂蜜产品作为大众化食物，有多种标准来评判其好坏。根据调查，大多数人还是更关注其口感和价格。现如今，蜂蜜产品的多样性让消费者应接不暇，但毕竟是食物，摆脱不了感官评定。在产品的新创意之下，口感是重中之重（图1）。
2.4蜂蜜产品有着多样化的销售渠道。
调查结果显示，一般在大型超市和便利店购买蜂蜜产品的消费者比率最多，占80.45%和27.37%；网购、专卖店以及药店是少部分人的选择。在其他销售渠道购买蜂蜜产品的消费者比率更少。由此可以看出，蜂蜜产品尽管有着多样化的`销售渠道，但是实际还是由实体店的销售为主。
2.5目前蜂蜜产品存在的问题。
针对蜂蜜产品的发展，向消费者提出认为现今市场上销售的蜂蜜存在哪些问题。显然消费者对蜂蜜产品的不了解占了主导地位。引导消费者对蜂蜜产品有合理的消费观和认知度是必要的。包装、便携、口味是蜂蜜产品需要优化的方向，如图1。
3蜂蜜产品的展望。
目前，蜂蜜产品市场呈现以下消费特点：（1）消费者对自己吃过的蜂蜜产品品牌的记忆度非常低，多数消费者吃过某企业的蜂蜜产品，但记不住自己吃过的这个蜂蜜产品的品牌；（2）消费者缺乏一种对蜂蜜的深刻认识；（3）蜂蜜销售渠道虽然众多，但大家似乎都陷入了卖场商店专营的营销怪圈；（4）蜂蜜产品有稳定的消费需求，较高的消费频次和巨大的市场容量；（5）蜂蜜产品市场还处于低水平的竞争状态。
蜂蜜产品同质化现象比较严重，因此未来蜂蜜产品除了包装差异外，同一款蜂蜜产品还可以针对不同性别、不同年龄、不同收入的消费者的需求进行配方设计，推出系列产品。增强针对性是未来蜂蜜产品的设计方向之一。至于消费者为什么要购买和吃蜂蜜产品，很多消费者并没有正确的养生知识。
所以一种蜂蜜产品要在品牌众多的市场中脱颖而出，除了要有清晰的品牌定位外，还需要根据不同性别、不同年龄消费者的差异化需求，分别提炼出产品的核心卖点，引导消费者的购买行为和消费习惯，增强对蜂蜜产品的认识。另外，蜂蜜产品需要给消费者一个充足的购买理由，才能够在消费者心中逐步沉淀下自己的品牌位置，与竞争产品形成明显的差异化，才能够在品牌力、产品力和销售力层面超越竞争对手。
另外，尽管市场上有多种蜂蜜产品，但仍需推出更多的新型蜂蜜产品来满足消费者的需求。首先是在口味上，除了迎合消费者的口味外还要有产品突出的特点，比如不同花香型的蜂蜜产品的开发。
其次，蜂蜜产品的效用针对性也有待加强。如今市场上已有蜂蜜止咳糖，润喉糖等蜂蜜延伸产品。但对于传统蜂蜜产品的效用缺乏一定的针对性，如可以开发降低糖度的蜂蜜产品来服务老年消费者和高血糖患者。另外，目前的蜂蜜及其产品多为大瓶罐，不便于携带，这给大部分上班族消费者带来不便。便携式袋包装的蜂蜜产品应该是今后产品的发展方向。最后，在时尚性上可以做出新理念产品。总之，蜂蜜产品的市场依旧具有潜力，蜂蜜产品的开发与研究值得更深入的发掘。
损失报告
王某系诸城某服装有限公司职工，双方于2008年7月17日签订聘任协议。该协议中约定：服装公司聘任王某为服装公司总经理，月基本工资为4500元，销售提成按年销售纯利润的20%发放。同时，该协议约定了王某的职责范围等。王某于2010年6月份辞职，随后诉至当地劳动争议仲裁委员会，要求服装公司支付其2008年7月17日至2010年5月30日的销售提成84333元、经济补偿9000元。
庭审中，该公司提出反诉，要求王某承担其任职期间因工作失误造成的两笔订单的经济损失282104元，并提供了两笔订单的英文合同复印件及订货方青岛某进出口有限公司提出索赔的证明一份。
仲裁委经审理认为：王某任服装公司总经理，作为企业高管，劳动合同法基于平等保护的原则，并没有对高管和一般劳动者进行区分，其对两类人员的法律保护措施完全一样。劳动者在履行劳动合同过程中给用人单位造成经济损失的，应当承担赔偿责任。但是，如果是一般的工作失误，对于劳动者来说是很难避免的，如果此类损失要求劳动者承担不尽合理，这一类的后果更应理解为用人单位本身的经营风险。只有在劳动者对失误存在故意或者重大过失时，才应该承担赔偿责任。同时，服装公司与王某签订的劳动合同亦未对造成单位经济损失方面作出特别约定。虽然该公司提供了两笔订单的英文合同复印件及青岛某进出口有限公司提出索赔的证明，但是该公司并不能举证该损失是由王某故意或重大过失造成的。因此，仲裁委依法支持了王某的申诉请求，驳回了服装公司的反诉请求。
财产损失鉴证报告
企业所得税业务（企业财产损失）。
鉴
证
报
告
北京鑫新世纪税务师事务所。
京鑫税鉴字〔〕第号。
__________：
我们接受委托，对贵公司____申报的资产损失所得税税前扣除事项进行鉴证，并出具鉴证报告。
贵公司的责任是，及时提供与资产损失税前扣除申报事项有关的会计资料和纳税资料，并保证其真实、准确、完整和合法，确保贵公司填报的企业资产损失所得税税前扣除损失申报表符合《中华人民共和国税收征收管理法》及其实施细则、《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例、《企业资产损失所得税税前扣除管理办法》等税收法律、行政法规及规范性文件的要求，并如实纳税申报。
我们的责任是，本着独立、客观、公正的原则，依据《中华人民共和国税收征收管理法》及其实施细则、《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例、《关于企业资产损失税前扣除政策的通知》、《企业资产损失所得税税前扣除管理办法》及其他有关政策、规定，按照《注册税务师管理暂行办法》、《注册税务师涉税鉴证业务基本准则》和《企业资产损失所得税税前扣除鉴证业务准则》等行业规范要求，对贵公司资产损失所得税税前扣除申报的真实性和合法性实施鉴证，并发表鉴证意见。
在鉴证过程中，我们考虑了与企业资产损失所得税税前扣除相关的鉴证材料的证据资格和证明能力，对贵公司提供的会计资料及纳税资料等实施了包括确认权属、核对会计记录、审核涉税资料、现场勘查等必要的鉴证程序。我们相信，我们获取的鉴证证据是充分的、适当的，为发表鉴证意见提供了基础。现将鉴证结果报告如下：
资产损失所得税税前扣除的金额为_______元，可以在实际发生作为资产损失所得税税前扣除事项进行申报。部分数据摘录如下：
1．____申请资产损失税前扣除金额为_______元，其中：清单申报资产损失税前扣除_______元，专项申报资产损失税前扣除_______元。
2．____申请资产损失税前扣除金额为_______元，其中：清单申报资产损失税前扣除_______元，专项申报资产损失税前扣除_______元。
本鉴证报告仅供贵公司向主管税务机关办理资产损失所得税税前扣除申报时使用，不作其它用途。因使用不当造成的后果，与执行本鉴证业务的税务师事务所及其注册税务师无关。
税务师事务所所长：
中国注册税务师：
助理人员：
北京鑫新世纪税务师事务所有限公司。
2012年月日。
附送资料:。
2.企业资产损失专项申报扣除情况申报表3.税务师事务所执业证复印件。
附件。
我们接受贵公司委托，对贵公司2011企业财产损失情况进行了审核，现将鉴证情况说明如下：
第一部分：企业基本情况表。
公司：元。
第二部分主要会计政策。
1、执行《企业会计准则》。
2、会计自公历1月1日起至12月31日。
3、记帐本位币：人民币。
4、会计核算方法：其中：
（1）存货核算方法：
（2）固定资产及折旧核算方法：（3）无形资产计价和摊销方法：（4）坏帐准备核算方法：
第三部分鉴证事项说明。
一、xx损失事项形成原因：（根据实际情况说明）。
二、鉴证结论：
经审核可以确认的xxxx损失税前扣除金额：
经对贵公司xxxxxxxx损失税前扣除事项进行审核，依据税收法规的有关规定，我们确认，贵公司申请所得税税前扣除的xxxx损失为xxxxxx元，具体情况如下：
（根据实际情况说明）。
我们认为，xxxxxxxx损失申报的事项，审核中未发现不符合税法规定的财产损失事项，应允许全额税前扣除。
第四部分贵公司对审核事项的意见。
同意审核意见。
委托公司盖章年月日。
财产损失鉴证报告
附件2:。
编号：
公司：
我们接受委托，于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，对贵单位xx（类）企业财产损失所得税税前扣除进行鉴证审核。贵单位的责任是，对所提供的与财产损失相关的会计资料及证明材料的真实性和合法性负责。我们的责任是，按照国家法律法规及其有关规定对所鉴证的财产损失的真实性和准确性在进行职业判断和必要的审核程序的基础上，出具真实、合法的鉴证报告。
在审核过程中，我们本着独立、客观、公正的原则，依据企业所得税暂行条例及其有关政策规定，按照《企业所得税财产损失税前扣除鉴证业务准则（试行）》的要求，实施了包括检查核实所发生财产损失情况相关证据等我们认为必要的审核程序。现将鉴证结果报告如下：
一、财产损失的审核过程及主要实施情况（主要披露以下内容）。
（一）简要评述与财产损失有关的内部控制及其有效性。
（二）简要评述与财产损失有关的各项内部证据和外部证据的相关性和可靠性。
（三）简要陈述对公司具有法定资质的机构提供的有关证据、事实及涉及金额进行审核、验证和计算并进行职业推断的情况。
二、鉴证结论。
元。其中：
1、×××（类）财产损失，税前扣除的金额为。
元。（具体内容项目）。
2、×××（类）财产损失，税前扣除的金额为。
元。（具体内容项目）。
3、…………。
4、…………。
具体审核事项的说明详见附件。企业可以据此办理财产损失所得税税前扣除申报或审批事宜。
税务师事务所所长（签名或盖章）:。
中国注册税务师（签名或盖章）：
地址：
税务师事务所（盖章）年。
月
日
附件:。
1、税务师事务所和注册税务师。
2、企业基本情况和企业财产损失所得税税前扣除审核事项说明。
3、企业财产损失所得税税前扣除分项（类）审核表。
4、企业财产损失所得税税前扣除项目相关证明材料（复印件）。
执业证书复印件。
损失报告
第一部分企业资产损失所得税税前扣除鉴证报告（范本）。
企业资产损失所得税税前扣除鉴证报告。
业务约定书备案号：事务所鉴证报告号：__________：
我们接受委托，对被鉴证人____年度需进行专项申报的资产损失所得税税前扣除事项进行鉴证，并出具鉴证报告。
被鉴证人的责任是，及时提供与资产损失所得税税前扣除申报事项有关的会计资料和纳税资料，并保证其真实、准确、完整和合法，确保被鉴证人按照《中华人民共和国税收征收管理法》及其实施细则、《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例、《企业资产损失所得税税前扣除管理办法》等税收法律、行政法规及规范性文件的要求，如实办理资产损失所得税税前扣除申报事项。
我们的责任是，本着独立、客观、公正的原则，依据《中华人民共和国税收征收管理法》及其实施细则、《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例、《关于企业资产损失税前扣除政策的通知》、《企业资产损失所得税税前扣除管理办法》及其他有关规定，按照《注册税务师管理暂行办法》、《注册税务师涉税鉴证业务基本准则》和《企业资产损失所得税税前扣除鉴证业务指导意见（试行）》等执业规范的要求，对被鉴证人资产损失所得税税前扣除申报的真实性和合法性实施鉴证，并发表鉴证意见。
在鉴证过程中，我们考虑了与企业资产损失所得税税前扣除相关的鉴证材料的证据资格和证明能力，对被鉴证人提供的会计资料及纳税资料等实施了包括确认权属、核对会计记录、审核涉税资料、现场勘查等必要的鉴证程序。我们相信，我们获取的鉴证证据是充分的、客观的，适当的，为发表鉴证意见提供了满足有关税收法律、法规要求的证据支持。现将鉴证结果报告如下：
的资产损失金额为_______元；不符合税法规定，不能在所得税税前扣除的资产损失金额_______元。对于符合税法规定并可在所得税税前扣除的资产损失金额_______元，可以在实际发生年度，作为资产损失所得税税前扣除事项进行申报，具体数据摘录如下：
1．_______损失_______元；2．_______损失_______元。
本鉴证报告仅供被鉴证人（被鉴证人）向主管税务机关办理资产损失所得税税前扣除专项申报时使用，不作其它用途。因使用不当造成的后果，与执行本鉴证业务的税务师事务所及其注册税务师无关。
税务师事务所（盖章）日期：××年××月××日
附送资料:。
1.企业资产损失所得税税前扣除鉴证报告说明2.企业资产损失所得税税前扣除申报表。
3.中介机构专项申报资产损失税前扣除分类鉴证表4.税务师事务所执业证复印件。
第二部分企业资产损失所得税税前扣除鉴证报告专项说明（范本）一、企业基本情况说明。
被鉴证人为（企业名称）：税务登记证号为：主要会计政策和税收政策如下：
（一）执行《企业会计准则》或《小企业会计准则》或《事业单位会计制度》及有关规定；
（二）会计年度；（三）会计核算方法；
被鉴证人20xx年度发生属于税法规定的专项申报扣除的现金损失xx元。具体损失情况如下：
（1）现金发生情况。
说明现金损失的类型、原因、发生资产损失的具体情形。（2）税前扣除年度。
对现金损失做出具体审核鉴证意见依据的具体政策条款。（5）现金损失证据材料目录。
2．银行存款损失。
被鉴证人20xx年度发生属于税法规定的专项申报扣除的银行存款损失xx元。具体损失情况如下：
（1）银行存款损失发生情况。
说明银行存款损失的类型、原因、发生资产损失的具体情形。（2）税前扣除年度。
3．应收及预付款项坏账损失。
被鉴证人20xx年度发生属于税法规定的专项申报扣除的银行存款损失xx元。
（5）坏账损失符合税前扣除条件。
（6）坏账损失证据材料目录。
被鉴证人20xx年度发生属于税法规定的专项申报扣除的担保损失xx元。具体损失情况如下：
（1）被担保人（借款人）基本情况（2）担保关系的确认。
（3）担保责任的履行、债权金额的确认（4）担保损失的形成（5）担保损失金额的确认。
（6）担保损失符合税前扣除条件。
（7）坏账损失证据材料目录。