财务竞职演讲稿(优质22篇)

时间:2023-12-03 05:19:51 作者:笔尘

在编写演讲稿时,可以通过插入适当的例子和引用名人名言来增强说服力。如果你正准备写一篇演讲稿,不妨参考以下范文,找到一些写作的灵感和思路。

医院财务科长竞职演讲稿

尊敬的领导、同事们:

大家好!

首先,感谢各位领导给了我这样一个竞职演讲锻炼的机会,同时,我也很有信心参加这次的竞争上岗活动,因为,我相信自己,相信有能力胜任我所竞争的岗位――政工科长。

xx年7月,我从卫校毕业后分配到县医院从事临床护理工作,xx年被任命为儿科护士长,xx年调入外科任二病区护士长,xx年3月被调到院政工科担任科长。20多年来,无任在哪个岗位,从事什么工作,我始终以极大的热情忘我地工作,用自己的行动来向人们证明我是一名较为优秀的护士、管理规范的护士长、实绩较为突出的政工科长。

在从事临床护理工作期间,我以自己优质的服务、严以律已的工作作风、规范的管理赢得了广大病员的赞誉、同事的信任和领导的好评。

两年前,因工作需要,我告别了护理岗位,来到政工科。我院的政工科负责医院人事、宣传、行风建设等多项重要工作。新的岗位,新的.要求,对我来说更是一种很好的锻炼机会。凭着我的勤奋和天资,很快便得心应手,适应了工作。

人事工作政策性强,与职工的切身利益有很大关系,比如职称晋升、工资晋级等。为使每一位符合条件的职工能按时晋升晋级,我对下发的文件反复学习,吃透文件精神,坚持原则,秉公办事。二年来,没有因我的失误而影响职工的利益。

宣传工作的成效来自于工作的主动性,创造性。创名院、建名科、树名医,不只有行动就行,还需要让群众知晓,二年来,政工科在医院内新制作了各种醒目的指示标牌,新颖的宣传橱窗、灯箱;制作了各科室专科名片,专科特色介绍展版;去年院庆制作了精美的宣传画册,这一切,无不展示着医院新的形象、新的风貌。

面向社会的宣传工作更为重要。两年来,政工科通过向广播、报纸、电视等新闻媒体不断投稿、举办专题讲座、策划制作广告,进一步提高了我院在百姓中的知名度、信任度。

勤奋好学是我最大的优点,因为我知道,我不更新知识,便是新的知识将我淘汰。为此,我每到一个新的岗位,学习成了我的首要任务。通过学习,20xx年取得了护理大专自学考试毕业证书。为提高管理水平,参加了行政管理专业自学考试,取得了《管理心理学》、《行政法学》、《市政学》、《法学概论》、《形式逻辑》、《人力资源管理》等十二门单科合格证,年内将获得第二专业大专学历证书。今年9月,为更好地适应政工科工作需要,提高自己的公文写作水平,报名参加了南京电大中文本科班学习。

曾经参加县组织部举办的县中青年干部理论培训班,期间所写论文《社区医疗服务初探》获溧水县调研论文三等奖。

成绩是竞争的资本,成绩却不能代表未来。如果这次竞职成功,我会更努力地工作,不断创新,提高服务意识,积极为临床一线服务,为实施医院的“三名”战略出谋划策。我设想,在条件成熟的时候,将策划编辑医院的院报。尽管,这是一项很花费时间和精力的工作,但我坚信,有院领导的支持和帮助,有了两年宣传工作的经验,再加上全院职工的配合,这一新的宣传方式定会受到医院广大员工的欢迎,也更有利于医院经济效益和社会效益的提高。

政工科是医院的一个职能部门。顾全大局,团结同志,不断提高政治涵养、文化素质,事事处处作群众的表率将是我工作的准则。

政工科也是一个为员工服务的部门。了解下情,方便员工,尽力为员工排忧解难将是我工作的目标。

我相信,在今后管理工作中,我能和各位很好地合作,有信心有能力把管理工作搞好。若我竞不上管理岗位,也不要灰心,不论在何岗位工作都能尽自己的能力做好。

我的演讲完毕,谢谢大家!

财务科科长岗位竞职演讲稿

尊敬的各位领导、评委、同志们:

大家好!

我叫,现年岁,大学本科学历。今天我竞争的岗位是局财务科科长。

本人自年参加治黄工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、局财务科副科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法规,能积极与局领导,财务科长密切密切配合,通过系统内外无数次审计,均无出现违法、违纪现象,保证了集体利益。

这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条途径,能充分调动各方面的积极性,激发干部职工干事创业的事业心、责任感,为治黄事业发展必将注入新的活力,这次我竞争局财务科副科长,如果有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

一、制定切实可行的规章制度和管理办法,规范财务行为,防止资产流失。财务管理办法和规章制度是约束财务行为的有效措施,是每一个财务人员执行的准绳。制订切实可行的规章制度和管理办法,对加强经济核算,提高核算水平,促进单位增收节支和治黄事业的发展有重要作用。

二、加强自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断提高自身素质和财务管理能力,确保单位利益不受损失。

三、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕生产,保证一线生产需要,保证本局资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更大效益。

四、充分发挥模范带头作用,榜样的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的`情操教育人,以博大的胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。

五、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。

六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的关系,创造宽松的工作环境,促进治黄事业的健康发展。

我的演讲结束了,谢谢大家!

人秘科和财务科副科长竞职演讲稿

尊敬的各位评委、各位领导、同志们,大家好!

今天,我心情非常激动,作为军队转业干部,非常感谢组织给我提供了这次公平竞岗的机会!我叫***,1966年生于*****,中共党员。1985年应征参军,1989年毕业于******,先后在解放军第*军、*军和*军区工作,期间获**本科学历。转业。十几年来,先后数次受嘉奖,今年七月,被市委授予优秀共产党员称号。

十多年的工作本文自本网网经历使我深深的感到:机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。我深知:人秘科承担着机关党务、政务、人事工资、执法监督、文档管理等工作,财务科承担着财务和后勤保障工作,业务科负责全局主要业务性工作,都十分重要也十分辛苦,既要为领导当好参谋,为全局事务当好主管,又要为干部职工当好后盾。但是,我认为工作是幸福的,我愿在不断追求中实现自身价值。

我之所以竞聘以上岗位,是因为具有以下几个方面的优势:

一、具有严格的组织纪律和过硬的作风。

十多年的'军旅生活,培养了我坚定的政治信念和服从命令、听从指挥的纪律作风;练就了我坚持原则、不怕困难、迎难而上、雷厉风行的工作作风;使我养成了吃苦耐劳、勤奋好学、严谨细致的生活作风。这些都为干好工作打下了坚实的基础。

二、具有较强的组织协调能力和业务素质。

在部队,我当过政治指导员、参谋,能够比较稳妥地处理各种关系,能够应对各种复杂的局面,做工作思路清晰、办事情行止有度。为人诚实,能创造性地开展工作。

同时,我熟练地掌握办公自动化所需的计算机操作和运用技能,具有执法监督所需的基本法律专业知识,完全胜任竞聘岗位的工作。

三、具有比较丰富的人秘科工作经验和较强的文字表达能力。

我在部队机关工作了近六年,转业后又一直在人秘科工作,具有较强的文字表达能力,熟悉人秘科工作,三年来在劳动人事、工资、组织管理等工作中积累了一定的经验,连续两年获得省农牧厅《全国劳动人事统计》工作一等奖。同时,结合工作写稿件,在各类报刊发表近百篇。

四、有强健的体魄和较好的年龄优势。

我年龄相对较轻,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够适应高强度、大负荷的工作量,能把全部精力投入到自己所热爱的工作当中去。

各位领导,如果我竞聘成功,我的目标是:在局党委和科长的领导下,内强素质,外树形象,充分发挥自身优势,勤奋工作,使管理制度化,服务优质化,参谋有效化。具体措施是:

一、强素质,练内功。加强政治、业务学习,身体力行“三个代表”重要思想,加强党性锻炼。提高个人素质,做到“勤、准、严、细、实”。“勤”:脑勤,手勤,腿勤。“准”:准确、准时。“严”:严以律己。“细”:细心、细致。“实”:就是要为人诚实,工作扎实。达到政治合格、业务过硬、作风优良。

二、尽职责,当参谋。认真履行副职的主要职责,积极为领导献计献策,做到尽职不越权,主动不越位,服从不偏位,补台不拆台。

三、抓协调,保畅通。传达贯彻好各级指示精神。搞好各方面的沟通协调工作,充分调动各种积极因素,全面完成工作任务。

四、抓规范,促落实。认真落实岗位责任制,严格落实各项制度,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。力争在服务中显示实力,在创新中形成合力。领导和同志们!假如我竞聘失败,说明我离岗位标准和组织的要求还有一定差距,今后我将加倍工作。我相信,有局党委的正确领导,有全体人员的大力合作,我有信心、也有决心干好本职工作。让我们共同携起手,共创我们辉煌灿烂的明天。谢谢大家!

人秘科和财务科副科长竞职演讲稿

我此次竞争刑侦支队侦查科副科长职位,主要是以下几方面的考虑:

二、有一定的刑侦工作经验和组织协调能力。刑事侦察工作就是与人打交道的工作。要求密切联系群众、依靠群众,熟悉社会方方面面情况。几年的刑侦工作不但使我学有所用,而且在业务工作中积累了一定的经验,组织协调能力得到了很大的提高。参与、协助、指导督办多起重特大案件的侦破,在“扫黑除恶”专项斗争中,成功抓获持枪杀人犯罪嫌疑人xxx,荣立三等功一次。

三、热爱刑侦工作。刑侦工作的挑战性、危险性以及长期的出差办案、熬夜加班,都没有让我胆怯退缩和有丝毫怨言,却更加激发了我刻苦钻研业务知识、苦练擒敌本领的热情,不断把所学的理论知识与实际工作相结合,勤于思考、擅于总结工作经验,以适应今后更为严峻的社会治安形势需要。

四、具备良好的身体素质和敏锐的观察分析能力。28岁的我,既年青好胜,又不乏沉着稳重。纷繁复杂的刑侦工作,不仅要求具备良好的身体素质,而且更要有清醒的头脑、敏锐的观察分析能力。脑筋灵活、体魄健壮、勇敢果断更是我竞争刑侦支队侦察科副科长的优势。

如果这次我能竞争上刑侦支队侦查科副科长的职位,我将珍惜这个难得的锻炼机会,不辜负局党委和各位同志的厚望,努力做到以下几点:

一、加强学习,在政治思想上坚持以江总书记“三个代表”重要思想为指针,努力提高自己的思想道德水平和个人修养,牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨,恪尽职守,廉洁奉公,树立正确的人生观、世界观、价值观。在业务学习上,针对我x办案质量批捕率低、准诉率低、退查率高的实际,找出查办案件工作中存在的问题和差距,协助科长研究制定提高办案质量的措施和对策,结合办案实际,组织学习执法办案业务和办案技能,切实提高办案质量。

二、摆正位置,当好副手,协助科长完成各项工作,做到到位不越位,工作中勇挑重担,真正发挥自已的主观能动性。

三、抓好侦查破案工作,力争多破案、快破案、破大案。人民群众对公安机关的认识主要来源于侦察破案,只要案件破得快,打击犯罪拳头重,人民群众有安全感,公安机关的威信就高。当前,社会治安形势日趋严峻,有组织犯罪、严重暴力犯罪日益突出,高智能、高科技犯罪层出不穷,给我们公安刑侦工作带来了新的考验,特别是针对我x近期带地方特点的涉暴案件、恶性杀人案、撬盗保险柜案件尤为突出的现状,找出特点、规律,不断研究和改进加强刑侦工作的新举措,制定切实可行的.方案,力争做到及时打击、有效防范。

四、树立严格、公正、文明执法的法制观念。刑侦支队侦查科作为全x刑侦工作的龙头单位,直接代表着全x刑警的整体形象,在办案执法中,一定要带好头、起表率作用。首先要守法,加强自身教育,坚决杜绝耍特权、刑迅逼供、滥用枪支警械和强制措施的现象发生,努力树立一个良好的执法形象。

五、切实转变工作作风,加强指导能力。要切实转变机关工作作风,增强服务意识,多下基层、多调查研究,掌握我x刑事犯罪的新动态、新特点,加大指导、督办案件力度。彻底扭转长期以来基层反映的工作作风不扎实、指导能力低的工作局面。

六、加强协作,形成打击刑事犯罪的合力。积极配合科领导、支队领导处理好与各部门、各县市、各警种以及检、法机关的关系,以便充分发挥打击刑事犯罪的整体作战优势,有效打击跨区域、跳跃式、流窜性犯罪。

诚然,每个人都渴望成功,但是如果这次竞争不上,我也不会气馁,因为这正说明自已还存在很多不足。同时,通过这次竞争上岗,我也得到了锻炼和提高,这本身也是一种收获,我将会一如既往,找出差距,迎头赶上,以更高的政治责任感和使命感迎接新的挑战!

我的演讲完了,谢谢大家。

《刑侦支队侦查科副科长竞职演讲稿》来源于范文搜网,欢迎阅读刑侦支队侦查科副科长竞职演讲稿。

医院财务科长竞职演讲稿

尊敬的各位领导、同志们:大家好!

今天,已经不年轻的我还是第一次能站上这个竞聘中层岗位的演讲台,所以,在这里我首先要向我们的院党组真诚地说声谢谢!感谢你们给平凡的我提供了这样一个挑战自我、展示自我的机会和平台。此时此刻,站在这里,我的心情只能用激动、紧张、不安来形容,在这种心情之下,我的竞聘演讲如果有什么不妥、不足之处,还要肯请在坐的每一位能多多地给予包涵和谅解,也谢谢你们检察院竞聘!

我今天竞聘的岗位是检察院办公室副主任。之所以竞聘这一职位,是因为本人自认为具有以下几个优势:

参加此次竞选,我认为自己具有以下可取之处,请领导、同事们考虑:

一、本人的性格比较适合这一职位。办公室副主任的主要职责就是协助主任对外加强沟通和联系,对内做好服务与协调,其做的主要是“对人”的工作,显然,这一职位对任职者在性格上的要求要比其他岗位更多更具体。而本人热情、开朗、有较强的理解和沟通能力检察院竞聘演讲稿、且自认为比较豁达、不斤斤计较,比较符合办公室副主任所应具备的性格特征和要求。

二、具有性别上的优势。习惯上多认为在办公室这个综合部门任职男同志更合适,但本人觉得身为女性的我也具有独特的优势,表现在:做事比较细致、谨慎,考虑问题比较沉稳、多留有回旋的余地,容易换位思考、去体会他人的感受,更有服务精神和无私奉献的热情,大家应该有理由相信,身上具备了这些特性的办公室副主任,服务大家的工作一定会做得更好更尽心。另一方面我天性柔和,比较有亲和力,在内外的沟通、协调出现问题或困扰时,更能发挥性别优势,来调节气氛、理顺关系,做到进退自如、以柔克刚。

三、具有多个部门的工作经验。本人自进检察院以来,先后在侦监、反贪、控申工作,既当过内勤也办过案,对刑检和自侦部门的业务特点、工作程序都比较了解,能深刻体会和理解一线办案同志的辛苦以及需求,因而我为大家及时提供后勤保障及热情周到的服务意识会更主动更自觉。近六年控申接待来访工作让我受益非浅检察院中层竞职演讲稿,使我有机会和形形色色、不同类型、不同性格的人接触、沟通,无形中让我学到了一些接待技巧、提高了沟通能力。而这些年分别在三个部门当内勤的经历,也使我积累了一些做“内当家”的经验,为我能尽快的适应新岗位打下了基础。

四、有一定的文字写作基础,本人自进院以来一直在不同部门担任内勤,也一直承担着科室各种信息、总结、事迹、论文等材料撰写工作,多年来持续不断的锻炼,让我的文字功底得到提升,今年又有一篇论文被省院作为优秀论文在会上交流。因此,我有信心也有能力协助主任把我院的信息调研工作做得更好。

虽然,此刻站在台上的我还不能为在大家提供一个具体的办检察院中层干部竞聘演讲稿公室副主任施政方案,但我心里已经有了非常明确的努力方向,如果我有幸被聘为办公室副主任,我会从以下几方面来努力和实践:

一、发挥主观能动性,严格要求自己,加强自身学习和锻炼,使自己在沟通能力、业务水平、组织协调能力上都有明显的提高,努力在较短的时间内适应新的工作岗位需要,尽快做好角色转变。

二、准确为自己定位,以“服务员”“咨询员”“协调员”的心态勤勤恳恳工作、踏实干净做事,真心诚意地为大家服务,做到热心、主动、一视同仁。

三、尽心尽职地为领导当好参谋,给主任做好助手,做到互相补台不拆台。同时认真抓好分管工作,拓宽思路,更新措施,迎难而上,努力使各项工作能有新的突破和成效。

如果我不能如愿地竞聘上岗,我仍会以平和的心态,一如既往,踏踏实实地干好自己的工作。在之前几天,对来不来竞聘我有过较长时间的犹豫和斗争,但最后我还是勇敢地站在了这里,尽管心里并不是十分地有底,因此对我来说不管结果如何,我觉得我已经战胜了自己,已经前进了一步!当然,在这里我更需要的是大家对我的肯定和扶持,在以后的日子里,我也会因为大家的支持和关爱去更真诚的生活、更努力的工作!

我有一股拼命工作和乐于奉献的精神。我出生于贫苦的农民家庭,母亲英年早逝,是父亲一手把我拉扯成人。十七岁那年离开家人,远走他乡艰难求学。艰苦的生活环境,坎坷的生活经历,塑造了我“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能奉献”的倔强性格。工作起来雷厉风行,踏踏实实。不管在什么岗位,不管干什么工作,从不讲价钱,从不计得失,干一行,爱一行,只求把工作做好,再做好,做得更好。6年前,我从业务部门来到人手紧缺的政治处,从事清苦的文字工作检察院干部竞聘报告。就当时来讲,我除了承担教育培训、宣传工作外,还要协助政工综合、党建、老干部、专项活动、创建工作等临时性的工作,工作任务十分繁重。每年除完成日常工作任务外,还编发各类信息40余期,各类总结、汇报材料50余份。今年4月,我有幸成为开发区检察院这个大家庭里的一员,由于人员少,任务重,我几乎承担了全院的所有文字工作,包括文秘、政研、检察宣传等多项工作,对于此,我毫无怨言,默默无闻地工作者、奉献者。

我有严于律己、诚信待人的优良品质。在日常生活和工作中,注重加强个人修养,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,虚心接受同志们的批评和意见。我始终觉得同志的批评,是对我进步的关心;同志的意见,是对我工作的支持。工作中难免有矛盾、有冲突,我必须坦诚相待,真心面对,必须受得了委屈,容得下误会,耐得住猜疑,经得起考验。同志们不理解,说明我工作还没有做到位;同志们有意见,说明我努力得还不够。我只有主动地融入到同志当中,与大家一起检察院竞聘演讲,集中精力,齐心协力,才能把工作干好。正因为这样,我才得到了大家广泛的支持,工作才开展得有声有色。

丰富的工作经历给了我锻炼,也给了我知识和能力。从检14年来,我先后在反渎局、政治处、办公室等部门从事检察业务及综合服务工作,积累了丰富的工作经验,具备了一定的组织和协调能力。我从《检察日报》社买来书籍,潜心钻研,默默耕耘,写作水平不断提高,不断从新闻视角捕捉新人新事、好人好事,树立了检察机关的良好形象。xx年以来,共在各类新闻媒体上发表文章500余篇,其中国家级媒体占300余篇。

不断进步。因此,无论成败都是收获,无论“上”还是“下”,我都将一如既往地勤奋学习、努力工作。希望大家能继续给予我支持竞岗演讲稿。

谢谢大家!

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

遗愿财务科办公室主任竞职长的演讲稿

尊敬的医院领导、同志们:

大家好!

首先感谢单位给我这样一次机会参加竞聘上岗,也感谢同事们对我的支持。这次的竞聘对我个人来讲,我想这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验,通过这样的形式,能促使我不断的学习和锻炼。只有这样才会激励自己不断进步。下面我把自己竞聘办公室主任兼财务科长的一些想法,向各位领导、老师和同志们汇报一下。

一、我的任职优势

1.从19xx年至20xx年这15年来一直从事药房、护理、收费工作,20xx年6月份至今一直从事财务管理工作,因为财务工作对于没有专业基础知识的我,也是一个高难度的工作岗位,所以本人就在工作中学习、学习中工作,虚心求教老师,相对积累一定的工作经验。

2.社会关系较熟悉,办公室工作对外联系较多,在社会沟通方面有一定的基础。

3.在单位内部与各科室员工之间能友好相处,虚心接受大家的合理化建议,能及时纠正自己工作中出现的问题和不足,有一定的工作协调、上传下达能力。

二、我如果能通过这次竞聘上岗,要努力做到以下几点

1.首先要以身作则、充分发挥模范带头作用,不断加强相关法律、法规和业务知识的学习,提高自身素质;不断更新知识,以适应医院发展的需要。在分管的团队树立长效的学习机制,不断提高团队的综合素质。加强科室之间、员工之间的团结,提高团队的凝聚力和创新能力,充分发挥科室力量和团队精神,提高工作效率和工作质量,建立和谐、融洽的工作氛围。

2.规范财务报表和精确财务收支分析,确保财务报告的准确性、及时性、完整性。并通过对财务报告及相关资料的评价分析,把握财务运行情况,及时发现问题,对可能带来的风险进行预测,对面临的风险和突出问题提出应对措施和解决问题的办法,并及时向院领导提供准确的、全面的、系统的信息资料,为领导的正确决择,为单位的健康发展做贡献。

3.建立明确的岗位责任制。充分利用现有的人力资源,合理分工,一定做好会计核算、财务报告、出纳报销、后勤供应、新农合核销报账、工资核发等各项工作。制定严格的岗位工作标准,责任落实到人,确保各项工作步入规范化管理轨道。

4.做好财务成本核算工作。在民营医疗机构不断发展壮大的今天,医院的整个财务核算,价格体系定位是决定医院经营生存的重要手段之一,财务价格管理在医院的整体管理中已经成为很重要的环节。完善成本核算,建立完善成本控制机制,是医院财务部门非常重要的一项工作。对我们民营医院来说,在激烈的市场竞争面前,除了开源,节流也是很关键的环节之一。在我们单位,现在应该把成本核算控制意识深入到各科室,帮助各科室增收节支,堵塞漏洞。财务人员要具体掌握成本消耗的特点和具体情况,为完善财务制度取得第一手资料。

5.精心搞好服务。医院的服务对象是病人,医院的一切工作都是围绕病人进行。服务是办公室的天职,我们医院根据现在的科室设置和现有的人员情况,还没有单独设立办公室,办公室主任、财务科长两职共兼,这个岗位,从内心来讲感到自己能力有限,压力很大,但是这样对我本人来讲也是一种学习,一种锻炼,也是一种提高。我想 办公室工作,主要是承上启下,为一线科室、为全体员工搞好服务,充分调动大家的工作积极性。我要按照及时、热情、超前的标准来要求自己,不断增强服务意识,提高自己的服务能力,力争为一线科室、为院领导、为全院所有人员搞好服务。

对以上自己竞聘上岗的工作设想,有院领导和同志们的支持和帮助,我有决心、有信心去努力做精、做好,希望能得到大家的信任,我一定以踏实的工作作风、求实的工作态度、以实际行动履行自己的诺言。感谢在坐各位的热情支持和帮助。

谢谢!

财务正科级的竞职演讲稿

各位领导、同志们大家好:

深知,能够竞争上正科级后备干部。这一个机遇,更是责任,这个机遇,对来说就要更高的要求。面对这个机遇,对总的要求:以学为先,与时俱进;以干为本,务实敬业;以和为贵,搞好团结;以廉为上,自律。要在四个付出努力:

法律本科,今年41岁。87年参加工作,入党,晋升为副主任科员,曾当过医生,从事计划生育工作,从事司法工作2年,任副乡长3年,任乡党委副书记一年零四个月。农民的儿子,有23年多的基层工作经历,知道当今的老百姓之所想,更知道现在乡村干部之所难,也知道如何为老百姓服好务,更清楚如何为基层干部壮胆撑腰。推荐选拔后备干部,保持干部队伍新老合作和新老交替的正常格局的需要。希望成为后备干部,对个人要求的提高,对思想、工作、学习、生活等要求进步的表现。

愿借这个机会,很荣幸有机会在这里向大家汇报我思想和工作。真诚地向大家展示自我希望通过我发言,进一步增加和同志们沟通、解,增进友谊。和大家共同学习、工作、生活的这些年中,个人无论是生活上、还是工作上都得到大家很多的关心、帮助和支持,使我工作上有了更快的进步,学习上有了更大的提高,生活上受到大家无私的关爱。借此机会,诚挚地向大家表示衷心地感谢。

认为自己既符合这次后备干部竞选的条件,经过一番深思熟虑。并在同志们帮助下已经具备相应的工作实力和基本素质。主要表现在以下方面培养和锻炼了较强的敬业精神,具备了正科级后备干部所的个人品质。各项都符合组织的条件要求。多年来我工作的.经历。工作热情高,能够干一行、爱一行、专一行;新事物的能力较强,爱学习、勤思考,乐于创新;为人处事原则性较强,能够地把握要求善于团结共事。

走上岗位以后,具备了正科级后备干部综合能力。乡镇23年多来。各级身边工作的言传身教,自身的不懈努力,各能力锻炼。近些年来,分管各项工作,使我具备了政策理论希望能把知识与农村工作实践相分管调研工作,使我具备了分析问题和问题的能力,希望把能力带到农村工作中,真正的接触问题,解决问题,总结经验,创新工作;分管党务、人事、纪检、内务与政府的安全、信访、稳定、放邪、交通政法、综治、人民调解等工作,使我积累了管理和经验,能够地环境,更快角色,工作。

农村是培养人、锻炼人、造就人的沃土。当前,认为正科级后备干部能够地锻炼和金子乡是典型的农业大乡。农村工作了新的历史时期,需要更多的年轻干部充实到这支队伍觉得,越是新的工作环境,越富有吸引力和挑战性。一名年轻干部,愿意加入到这支队伍农村工作中,学到新知识,增长新才干,挖掘新潜力。锻炼为全乡农村工作发展一份力量。

1,要坚定一颗责任心,做一名守土尽责的农村干部。要“三个务实”。工作思路要务实。紧紧市委“三不变、三更加”建设总体部署,努力“三干”。着眼于对上与对下的有机,着力于政策与当地的有机,着重于发展与相,确立既有性又适宜于本地发展的最佳思路。工作措施要务实。把精力富一方百姓、保一方平安上。经济工作,要抓好“四业”:握当前的市场机遇,抓好以生姜、药材产业为主的种植业结构调整,促进经济增长;抓好以畜禽养殖为主的畜牧业,过腹增值;抓好以招商引资为主的项目开发业,乡增财力,村增实力;,抓好以人力资源开发为主的劳务输出业,多渠道农民收入;抓好“十二五”的契机,多方筹资,健全我乡公路通畅建设、水利设施建设、场镇开发、村民集居点的打造、环境改造。,要抓好财源建设,强化经济管理。稳定工作,要社会治安综合治理,精心抓好来信来访工作,尽心尽力、尽职尽责地解决好关注的热点、难点问题,努力好、好、代表好的利益。工作作风要务实。党委的,既定的思路,不达目的不罢休,不见不松劲,以最佳的状态,求真务实的作风,埋头苦干,真抓实干,把的部署落靠,把发展的事业抓实,把的事情办好。

2,要一颗进取心,做一名好学上进的农村干部。“三个自觉”。一要自觉学习。在方针政策的,带着责任、带着热情,虚心地向农村干部学、向农村学、向农村实践学,充分体现党员创先争优能动性,从而使学习的过程,变成弥补、充实的过程,变成拓展思路、谋求发展的过程,变成埋头苦干、狠抓的过程。二要自觉党委。地把置身于党委的之下,对党委的工作部署,、地抓好,关系全重大和决策,、自觉地请示汇报,使工作与党委。三要自觉各界监督。人大的法律监督,法定程序办事,自觉人大代表、政协委员、社会各界的监督,建议和意见,在监督之下办好利民为民之事。

3,要一颗团结心,做一名胸襟宽阔的农村干部。天时不如地利,地利不如人和,团结就是力量。人的自身能力都是有限的,雷峰同志曾经说过,一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当他把自己和集体的事业融合在一起的时候才能最有力量。“三个注重”。一要注重沟通。和在工作中的最佳位置。遇事多商量、多沟通、多,知轻知重,知缓知急,好上下左右内外关系,努力使上下一体、条块一家、。二要注重班子团结。尊重副职、理解副职,班子每个人的才能,使其放开手脚,尽心工作,各展其能,分工、运转高效的工作格局。三要注重携手合作。要与党政班子搞好团结,对待,摆正位置,谦虚待人,大事讲原则,小事讲风格;对待同志,互尊所长,理解,坦诚相见;对待不同意见,一切党委中心工作,同唱一首歌、同下一盘棋,拧成一股绳,齐心协力我乡经济发展。

我将在今后工作中始终坚持以“三个服从”要求自己,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”――个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个适度”――冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,即大事不糊涂,小事不计较。做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠;刺耳的话冷静听,奉承的话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听;力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。

4,要一颗平常心,做一名严谨自重的农村干部。要“三讲”。一要为官清正讲自律。要用党纪国法规范约束,办事不离章,不越轨,用权按原则规定办事,律己从点滴小事做起,用心做事,诚信做人,不给抹黑,不给组织添乱。二要艰苦奋斗讲奉献。把艰苦朴素、勤俭节约视为美德,以富一方百姓为己任,与一道同甘苦、共奋斗、艰苦创业,奔小康步伐。三要用权为民讲党性。要时刻善待手中的权力,时刻不忘肩上责任,时刻心系冷暖,全心全意为谋实惠、谋利益,并且真心实意而不三心二意,真谋实做而不虚张声势,持之以恒而不一劳永逸。

各位领导、同志们,不管此次竞争成功与否,无论最后的结果如何,我都将践行自己的工作要求,并力争工作更有成效。我以最诚挚的态度寻求大家的帮助和支持。给我一次机会,我将以最感恩的心不负众望!

谢谢大家!

财务正科级的竞职演讲稿

尊敬的各位领导、同事们:。

大家好!

十年的临床护理工作,培养了我的工作能力、砺练了我的人格品质,积累了厚重的工作经验,无论是在个人素质、工作能力、人际沟通能力方面都有大幅度的提高,可以说这每一点一滴都离不开院领导、护理部、科主任、科护士长及各科护理同仁的关心、帮助、培养和支持。为了更好的锻炼自己,展示自己,实现自己的人生价值,今天我又一次勇敢地站在这个演讲台上参加这次内一科护理组长竞聘,现在在内一科工作,非常感谢各位领导、同事们给我这次参加竞争上岗的机会,同时也祈望大家给我支持和鼓励。

此次参加责任组长竞选,我有以下几方面的优势:

一是20xx年进入我院工作,先后在内科外科儿科急诊科工作,并于20xx年在内一科工作至今,近十年的工作使我积累了大量的工作经验,工作期间经常代理护理组长,熟悉护理组长工作职责。感谢护士长的信任,让我经常带教新同志,使我与护理姐妹共同进步,因此被同事们戏称为“总教头”

二是具有扎实的理论知识和娴熟的专业技术。不管是以前还是现在,我一直都在努力学习专业理论知识,积极参加院内、外举办的业务学习,20xx年取得护理本科文凭,现在正在进行心理咨询师学习,可以为做好病人的心理护理一定的帮助。

三是我有较强的敬业精神,始终坚持“病人至上”的理念,时时事事以病人为中心,对病人有耐心、爱心,得到了广大患者的信赖和好评。

四是众所周知内一的工作比较繁忙,我们经常自嘲:累不到的牛胚,正是体现了我有着孺子牛的精神和牛一样的体魄。

现在,谈谈我对十年来的工作感想和对未来工作的设想。

目前最敏感的话题还是护患、医患关系紧张。

如果我竞聘成功,在任期内我将完成两个工作目标。

1、以病人为中心,提高病人的满意度。

2、协助护长加强护理管理,提高护理质量。

让病人满意是医院工作的核心,病人满意度的提高,实质上是建立病人与医院的诚信关系,只有病人满意才能使病人成为医院的忠诚顾客,医院拥有忠诚顾客越多,并通过他们的传播,可以提升医院形象,扩大医院的知名度,影响其它病人,随之而来的是患者的复诊率和就诊率的提高,医院的市场份额才能稳定,才能发展。

怎样提高病人的满意度?

关键在于能否提供高超的医疗技术和优质的服务。

病人一入院,首先接触的是护士,第一印象很重要。我们要给病人以人文关怀,一切从病人的需要去思考问题,建立关心人、尊重人的理念。

其次,以热情、亲切、温暖的话语,理解、同情病人的痛苦,使病人感到亲切、自然,用住院须知的形式,介绍医院的环境、各种规章制度、病人应有的权利和义务。加强与病人的沟通,通俗易懂地解释疾病的发生、发展,详细介绍各种检查的目的、医嘱用药的注意事项,仔细观察病情变化,配合医生抢救急危病人,掌握病人的心理状态,制定人性化、个性化的护理措施,及时评估护理效果,让病人参与到治疗、护理中,消除紧张、焦虑情绪,使病人产生一种安全感、满意感。只要坚持以病人为中心,以病人的满意为核心,以病人的需求为目标,提供优质的个性服务,医院、科室的经济效益和社会效益才能获得双丰收。

怎样加强护理管理,提高护理质量?

首先,在护士长的领导和业务指导下,严格要求自己,根据护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护理责任组长职责和义务。

其次,不断加强医护,护患联系,定期反馈评价临床工作中的不足,使治疗与护理工作能有计划,按质按量完成。深化“以病人为中心”的服务理念,使病人满意,家属放心。骨伤科患者的功能锻炼指导很重要,要把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育工作宣传的力度,保证住院患者对我们的治疗与护理工作满意。

再次,以人为本,调动科内护理人员的积极性,在整体护理工作中发挥主观能动性,从而提高护理质量。

必须有较好的工作经验和业绩。本人于20xx、20xx、20xx年都有担任过新生儿责任组长,任组长期间,带领本组护理人员优质高效完成各项工作任务,负责护理计划的制订和组织实施,协助护士长做好质控工作和护士业务培训,在领导和同事们的关心支持下,以及长期以来踏实、勤勉的工作表现,本人于1997、1998、20xx、20xx、20xx年分别获得优秀团干、优秀团员、优秀护士的光荣称号,并在20xx、20xx年年度考核中被评为优秀等次。

5、有较强的管理、协调能力。作为一个年资稍长的护理人员,在注重业务技能学习的同时,我也十分注重管理能力的修养。我认为,一个称职的护士,必须要以全局的观点看待问题,必须能以管理者的责责任感来对待病人。

在担任责任组长期间,不断摸索管理新经验,积极协助护士长合理的调配科室的人力物力,充分调动大家的工作积极性,发挥个人优势,发现和杜绝护理工作中的安全隐患和差错,提高了护理质量,得到了同事的肯定,也受到了病人和家属的表扬。另外在工作中,经常协助护士长做好各项管理工作,协调好科室的人员关系,积累了较成熟的工作思路与方法。通过管理能力的不断提高,进一步促进了自身护理工作的开展,使自己能更全面地为病人提供护理服务。

1、热爱护理工作,爱岗敬业,具有为护理事业献身的崇高思想和较高的政治素质,责任感和事业心强。

2、具有健康的体魄和充沛的精力。

3、理论知识扎实,技术操作熟练。无论在学校还是在工作岗位上,本人都能不断学习新知识,对新事物领悟能力强,能熟练应用各种急救仪器,如人工呼吸机、简易呼吸气囊、高频呼吸机、心电监护仪等等。工作既沉稳又灵活,慎独性强,善于观察病情病化,配合医生抢救成功了无数危重病人,得到科室领导、同事、病人及其家属的好评。

4、曾多次担任责任组长,熟悉责任组长职责,多年来已取得一定的经验。本人在担任责任组长期间,无论跟哪一任护士长,都能全心全意支持护士长工作,协调好科室人员关系,配合护士长做好病房管理,重视病人的基础护理及心理护理,加强健康宣教及安全告知,善于沟通,医护、护护、医患关系和谐。

文档为doc格式。

财务科岗位的竞职演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

首先感谢组织上和同志们给我的信任和支持,给我此次竞岗机会,给我人生的一次重要机遇转折,根据自身的能力条件,我拟竞争办公室主任职务,请组织考察,也衷心希望各位评委为我投上赞成的一票。

一、本人基本简工作经历。

略。

二、对竞争职位的认识。

办公室是个综合科室,涉及面之广、事务之多、要求之高、作用之非常是其它任何科室不能相提并论的。这些年,在局领导的关心爱护下,在商局长的亲抓亲管下,在全局同志的配合支持下,局办公室承担了大量工作,也出色地完成了各项目标任务,并不断创新各项工作,取得了很大成绩,多项工作走在了全省全国一流,引领了各地市办公室工作的潮头。这对于我竞岗来说,既是一个极为良好的基础,更是一个极富压力的挑战。因此,我进行了深入地回顾、总结、思考,对我个人的能力、素质特别是不足进行了总结、分析,从心理和思想上做足了准备,要敢于挑战,借助这一良好平台,扎实工作,勇拓新路,再写新篇。

三、主要竞职优势。

竞争办公室主任一职,我认为自己有几个主要优势:一是16年部队锻炼、20年办公室工作经验,使我养成了做好办公室工作必备的也是最为重要的政治觉悟、全局观念、大局意识和服务、服从意识,造就了我纪律原则素养和勤奋扎实的作风,磨砺了我吃苦在先、任劳任怨、甘于奉献的精神追求。思想决定行动,我认为自己的思想政治素质是能够做好办公室工作的重要前提。二是自己正直、诚实,工作上争先争优意识强,能善待每一位同志,善于沟通协调,日常谦虚爱学,工作经验比较丰富,能力素质能够胜任岗位职责所需。三是长期以来注重与多部门的工作联系,有一个与上下、左右深入的工作沟通基础,懂得并掌握基本程序和工作规律,能驾驭岗位职责范围内的工作。四是有良好的个性修养,尊敬领导、尊重同志,可以确保分工协作和团结共事。更使我有信心竞争这一职位的是,近几年,组织和领导不断地教育、栽培,与同志们的互相关爱、取长补短,以及单位良好工作氛围的影响,使我个人的综合素质得到了很大提升。相信在这个岗位上,我能够更好的发挥自身优势、尽我所能,为领导、为部门、为基层做好服务工作。

四、努力方向。

一是加强学习,提高综合素质,尽快适应新岗位的工作要求。二是开拓进取,创新发展。形势发展日新月异,不能因循守旧。重点是在总结以前好的.制度的基础上,要创新工作方法,完善管理手段,使办公室工作更加科学、规范、高效。三是不断改进作风,加强配合。切实改进工作作风,规范服务行为,顾全局,讲协作,更好地树立和维护部门形象。四是完善工作流程、办事规范,提高工作质量。办公室工作具有琐碎繁杂、连贯性小、随机性大的特点,要增强工作的主动性、创造性和前瞻性,提高协调服务能力,做到“懂规矩”、“讲程序”,建立办事高效、运转协调、行为规范的管理体系,让办公室每个成员知道哪些能办,哪些不能办;哪些可以表态,哪些不可以表态;哪些该说,哪些不该说;确保日常工作正常有序,上传下达准确及时,为圆满完成各项任务提供可靠的保障,进一步提升办公室工作质量。五是利用好现代化办公管理手段,使公文管理上台阶。设立专职文秘,负责公文的收发、传递、文印、督办及所有文书档案资料的归档工作,对起草的公文做到准确、规范、高效、优质、针对性强、传递迅速,用新手段实现公文管理新水平。六是做好日常物资管理。对固定资产管理、低耗品管理、招待费管理、物资管理、办公用品管理等,突出以制度管人管事,严格照章办事,抓好节支降耗,提高物资利用率,最大限度地做到物有所用、物尽其用。

当然,做好这份工作绝非轻而易举的事,自己还有管理经验不够、全面抓工作的意识不足等欠缺,但我有信心、有决心干好这项工作,要在干中学、在实践中锻炼提高自己,只要功夫深、铁杵磨成针,一定不辜负组织和同志们的期望。

最后,借此机会,向多年来一直给予我关心、帮助和厚爱的各位领导和同事们表示衷心地感谢!同时也真诚地希望大家能一如既往地给予我关心、支持和帮助。在今后的工作中,我将把这份感激之情化为工作的热情,将压力化为动力,用行动和实绩作为回报。

谢谢。

学校总务处主任竞聘演讲稿银行竟聘演讲稿影视中心副主任竞职演讲稿公司副总竞职演讲稿大学组织委员竞选稿。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

人秘科和财务科副科长竞职演讲稿

尊敬的各位评委、各位领导、同志们:

大家好!

今天,我心情非常激动,作为军队转业干部,非常感谢组织给我提供了这次公平竞岗的机会!我叫xx,xx年生于xx,中共党员。xx年应征参军,xx年毕业于xx,先后在解放军第xx军、xx军和xx军区工作,期间获xx本科学历。20xx年转业。十几年来,先后数次受嘉奖,今年七月,被市委授予优秀共产党员称号。

我竞聘的岗位是:人秘科、财务科副科长。十多年的工作本文自经历使我深深的感到:机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。我深知:人秘科承担着机关党务、政务、人事工资、执法监督、文档管理等工作,财务科承担着财务和后勤保障工作,业务科负责全局主要业务性工作,都十分重要也十分辛苦,既要为领导当好参谋,为全局事务当好主管,又要为干部职工当好后盾。但是,我认为工作是幸福的,我愿在不断追求中实现自身价值。

我之所以竞聘以上岗位,是因为具有以下几个方面的优势:

一、具有严格的组织纪律和过硬的作风。

十多年的军旅生活,培养了我坚定的政治信念和服从命令、听从指挥的纪律作风;练就了我坚持原则、不怕困难、迎难而上、雷厉风行的工作作风;使我养成了吃苦耐劳、勤奋好学、严谨细致的生活作风。这些都为干好工作打下了坚实的基础。

二、具有较强的组织协调能力和业务素质。

在部队,我当过政治指导员、参谋,能够比较稳妥地处理各种关系,能够应对各种复杂的局面,做工作思路清晰、办事情行止有度。为人诚实,能创造性地开展工作。同时,我熟练地掌握办公自动化所需的计算机操作和运用技能,具有执法监督所需的基本法律专业知识,完全胜任竞聘岗位的`工作。

三、具有比较丰富的人秘科工作经验和较强的文字表达能力。

我在部队机关工作了近六年,转业后又一直在人秘科工作,具有较强的文字表达能力,熟悉人秘科工作,三年来在劳动人事、工资、组织管理等工作中积累了一定的经验,连续两年获得省农牧厅《全国劳动人事统计》工作一等奖。同时,结合工作写稿件,在各类报刊发表近百篇。

四、有强健的体魄和较好的年龄优势。

我年龄相对较轻,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够适应高强度、大负荷的工作量,能把全部精力投入到自己所热爱的工作当中去。

各位领导,如果我竞聘成功,我的目标是:在局党委和科长的领导下,内强素质,外树形象,充分发挥自身优势,勤奋工作,使管理制度化,服务优质化,参谋有效化。具体措施是:

1、强素质,练内功。加强政治、业务学习,身体力行“三个代表”重要思想,加强党性锻炼。提高个人素质,做到“勤、准、严、细、实”。“勤”:脑勤,手勤,腿勤。“准”:准确、准时。“严”:严以律己。“细”:细心、细致。“实”:就是要为人诚实,工作扎实。达到政治合格、业务过硬、作风优良。

2、尽职责,当参谋。认真履行副职的主要职责,积极为领导献计献策,做到尽职不越权,主动不越位,服从不偏位,补台不拆台。

3、抓协调,保畅通。传达贯彻好各级指示精神。搞好各方面的沟通协调工作,充分调动各种积极因素,全面完成工作任务。

4、抓规范,促落实。认真落实岗位责任制,严格落实各项制度,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。力争在服务中显示实力,在创新中形成合力。领导和同志们!假如我竞聘失败,说明我离岗位标准和组织的要求还有一定差距,今后我将加倍工作。我相信,有局党委的正确领导,有全体人员的大力合作,我有信心、也有决心干好本职工作。让我们共同携起手,共创我们辉煌灿烂的明天。谢谢大家!

河务局财务科副科长竞职演讲稿

演讲稿具有逻辑严密,态度明确,观点鲜明的特点。在不断进步的社会中,演讲稿应用范围愈来愈广泛,那要怎么写好演讲稿呢?下面是小编为大家整理的河务局财务科副科长竞职演讲稿,希望对大家有所帮助。

尊敬的各位领导、评委、同志们:

你们好!

首先感谢局党委给我提供了这次竞争上岗的机会。我叫×××,现年×××岁,大专文化。今天我竞争的岗位是局财务科副科长。本人自×××年参加治黄工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、局财务科副科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法规,能积极与局领导,财务科长密切密切配合,通过系统内外无数次审计,均无出现违法、违纪现象,保证了集体利益。

这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条途径,能充分调动各方面的积极性,激发干部职工干事创业的事业心、责任感,为治黄事业发展必将注入新的活力,这次我竞争局财务科副科长,如果有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

一、制定切实可行的规章制度和管理办法,规范财务行为,防止资产流失。财务管理办法和规章制度是约束财务行为的有效措施,是每一个财务人员执行的准绳。制订切实可行的规章制度和管理办法,对加强经济核算,提高核算水平,促进单位增收节支和治黄事业的.发展有重要作用。

二、加强自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断提高自身素质和财务管理能力,确保单位利益不受损失。

三、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕生产,保证一线生产需要,保证本局资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更大效益。

四、充分发挥模范带头作用,榜样的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。

五、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。

六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的关系,创造宽松的工作环境,促进治黄事业的健康发展。

如果我有幸成为财务科副科长,我定会履行我的诺言,让局党组放心,让职工满意,我真诚地接受局党委的挑选,希望各位领导,评委,同志们支持我!

谢谢大家!

竞职演讲稿

尊敬的各位领导、各位代表:

你们好!

我很荣幸能够参加社区主任职位的竞选。我生活工作在这个社区,多年来通过耳闻目睹,应当说对社区工作较为熟悉。因此,我满怀热心和信心来参加这次社区主任职位的竞选。

我叫mm,xx岁,x族,大专文化。高中毕业于职业高中企业管理专业,后大专毕业于省党校企业管理专业。1998年到市政府宾馆工作,十年时间从服务员升职到客房部副经理。尽管因企业买断我下岗了,但复杂的工作却有效地提高了我的组织能力和协调各方面关系的能力。下岗让我更深刻地体会到团队精神、大局观念,以及对待工作要有高度的责任心和强烈的责任感的重要价值。

我比较清楚,社区就是我们的家园,是我们老百姓生活的乐园,是社会稳定的基础。社区的工作事无巨细,千丝万缕无不联系着党和政府的神经,无不与国家法律和政策密切相关。让居民安居乐业,让老有所养,少有所学,让党和政府的关怀温暖每个居民的心,这些都需要我们社区工作人员勤勤恳恳的工作才能充分地体现出来。

社区工作的基本特征是琐碎、零散、细微。短时间难以收到立杆见影的成效,需要工作人员长期做深入细致的工作。但无论社区工作多么千头万绪,作为社区主任重要的是要有对社区工作的细心,爱心和耐心。我的亲身感受是,有很多时候,有很多问题不是用钱解决的,也不是非得到上级政府或者法院解决不可的。比如调解社区居民之间或者家庭内部的矛盾,很多时候需要我们工作的耐心。社区是广大居民赖以生活,遮蔽风雨的家,拿出我们爱家的心来敬老爱幼,来了解百姓疾苦冷暖,来投入工作,还有什么工作做不好呢?这需要我们的爱心。文教卫生、环境绿化、防火防盗,计划生育,社会保障,每一项工作都需要我们提供细心周到的服务。

同时,我也很清楚,搞好社区工作,我还需要不断学习,尽管我已较好地掌握了电脑办公运用技能,能够为社区服务工作做出贡献。并且我还认真学习了部分法律法规,为调解居民纠纷,秉公办事打下了一定基础。但是,这些很不够,还需要在工作实践中学习,向前辈学习。尤其是在社区经济建设和环境建设上,有必要多倾听群众声音,多请示领导指示。

社区工作天地虽小可大有作为,社区工作收获人生乐趣的同时也必然伴随酸甜苦辣,但我愿意接受这一挑战,请领导和代表们相信我,并恳请各位代表为我投上您庄严的一票。

谢谢!

财务部演讲稿

尊敬的老师,同学们,大家晚上好!

我叫欧光临,是会计0801班的同学。现是西科万学职业精英社财务部一员,今天我要竞的职位是财务部总监。首先我要感谢万学教育集团给了我这个展示自我,参与竞争的机会,我十分珍惜这样一个难得的机会,我将客观的说明我自己具备的应聘能力,全面的论述我对于做好这份工作的总体思路和具体措施。

我现在是大三的学生,在大学这三年里,我多次参加校内校外的各项活动,有学团活动,社团活动,并且还经常做兼职,进行工作的实战演习。我不敢辜负老师和领导们的殷切希望,勤勤恳恳,不断进取,在思想上和工作能力上都有了不小的进步,也曾多次得到老师,领导的褒奖。因此今天我充满信息走上这竞聘的讲台。

我觉得我竞聘财务部总经理有如下几个方面的优势:

1、我出自会计专业,在大学期间,主攻该专业有三年,我觉得在理论方面我有一定的优势。我们都知道现在很多大学生,在大学四年结束之后不一定每个人的专业知识都很厉害,但是他依旧会在自己的专业方面优于别人,这主要是因为这几年他不仅有自我学习的时间,还有参加考试,强制学习的机会,更有老师在耳旁不断的唠叨。所以我认为在专业方面我有一定的优势。

2、我在万学职业精英社工作了一学期,对财务工作的本身有一定的了解与认识。

3、我有较强的组织协调能力。在一个团体,一个公司中,我们都需要与别人进行沟通,交流,合作,让大家达成共识,这样就会有一个共同的目标带领着大家一个去奋斗,去努力,而我在李尚老师的教导,在平时工作经验的积累中,我学习到如何去发挥这种能力。

4、时间的紧迫性。我现在已大四,马上就要找工作。即将要找工作的我对于能力的需要更加迫切,这促使我会好好珍惜每次来之不易的机会,好好锻炼自己!

以上所述是我竞聘财务部经理的优势条件,假如我有幸竞聘上岗,这些优势将有助于我很快的熟悉西科万学职业精英社的财务工作。财务部是一个围绕着金钱打转的部门,只要是与钱有关的事都归财务部管,所以在财务部主要的工作有两点,那就是听课证的领取与发放和票据的管理,当然,还有一些其他的工作穿插其中,比如说业务咨询。如果我有幸竞选该岗位成功,我将努力做好以下几点:

1、负责票据的收发和管理。开发票不可能是财务部一个不能的事,其他部门也要在这个工作上进行协助,所以,对其他部门同事进行开发票的培训也就责无旁贷的落在了我们部门的头上。

2、听课证的领取与发放。在平时工作中,要养成不断开收据,领收据的习惯。无论我们是从老师那儿领取听课证,还是把听课证发给了学员,我们都要做好记录,以备案。做到处处小心,步步警惕。做财务就是需要细心,用心,还有耐心!

3、主动配合其他部门开展工作。只有充分了解了市场,才能更好的做好财务的预算,控制等工作。我们在能够完成本职工作之余,还要积极的参与其他部门的工作,这样才能把我们西科万学职业精英社做的更好!

4、做好学员报名时间的安排计划以及咨询工作。同时要做好资金的管理并准时进帐、存款,保证学员学费的安全。

5、定时核算社团储备金和个人发展基金,并做好账务的登记。

以上就是我对该工作的总体思路与具体措施。在此,请大家对我的演讲提出宝贵的意见和建议,我的演讲完毕,谢谢大家!

竞职演讲稿

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

很荣幸又一次站在这里,向大家展示我自已。

我叫***,是投资评审中心的一名评审员,我是20xx年通过公开招聘进入财政局的,在这个和谐的大家庭里,我感受着领导们对我的信任,同事们对我的关爱,使我不断在成长!

我今天竞聘的职位是投资评审中心副主任,信心来源于以下几个方面:

首先我有一份终生享用不尽的财富——懂得如何清白做人。当今市场经济条件下,诱惑无处不在,作为一名光荣的财政评审人,我们要守得住清贫、耐得住寂寞、经得起考验。

其次我有一份厚实的知识储蓄,当今是知识经济的时代,我深知知识的重要性,所以我从未放松过学习,并先后考取了全国注册造价工程师和注册一级建造师执业资格,今年七月我写的“如何提高投资评审审核质量”的专业论文发表在国家级刊物《中外建筑》上。成绩和荣誉只能说明过去,但我相信只要有领导和同事们的支持,我有信心也有决心把今后的工作做得更好。

我的另一个财富是,我懂得青春的价值和意义,作为青年女性,我不想靠化妆品和美丽的衣衫来留信青春的脚步,因为我知道只有知识才是我不老的容颜,只有把工作干得响当当,才能拥有最有魅力的青春!

如果我今天的竞聘能够得到领导和同事们的认可,我将协助主任从以下几个方面来开展工作:

投资评审工作面广,项目多,使我们的评审员都在超负荷工作,因。

此我们要争取领导更大的支持,适当的充实评审力量。同时还应注意评审人员的后续教育,及时更新知识,提高科室人员的业务水平。

要使评审中心发展壮大,就要切实强化内部管理,完善管理制度,

用制度规范评审程序,用制度约束评审行为,用制度来保障评审质量。

我想通过我的努力,一定能使评审中心成为一个团结高效的集体。

各位评委,很高兴今天我能够站在这里,让各位进一步认识我,了解我,听来自我心灵的声音,相信今天参加竞聘的人都很优秀,遗憾的是岗位只有几个,我们不得不作出艰难的选择,相信我,就请您支持我,是你们的支持让我愈发自信、愈发坚强、能够淡看潮起潮落,笑看风雨人生。

谢谢大家!

竞职演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

我叫×××,今年30周岁,在读本科,中级经济师,现为××联社会计科科员,拟竞聘开发区分社主任。

在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,适逢联社举办这次基层信用社、分社主任竞聘活动,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为信合事业的发展贡献自己的应尽之力!按照《竞聘方案》要求,我符合分社主任竞聘条件,并有信心也有决心胜任这一职务:

自身优势。

(一)具备担任该职位的素质要求。

一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。自1991年参加工作以来,能够做到爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么都能从大局出发,不计个人得失,不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做到最好,也得到了领导与同志们的高度肯定。举例曾经的获奖经历。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。我思想比较活跃,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。自进入会计科以来,无论是央行票据置换、人民银行账户管理系统、大额支付业务我能做到很快进入角色,圆满完成领导交办的工作任务。

三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在工作中,我严格要求自己,尊敬领导,团结同志,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,参加工作十几年来,从未发生任何经济差错或不良影响。

(二)具备担任该职位的才能。

一是自参加工作以来,我先后任过出纳、储蓄会计、会计主管、联社会计科科员等职务,积累了较为丰富的理论和实践经验。

二是十余年的农村信用社基层及联社工作经历,我能够坚持理论联系实际,有一定的群众基础,逐渐培养了自己的组织能力、判断能力以及协调社会关系的能力。到联社会计科以来,在科长的带领下,我参与了届业务技术比赛的组织准备,会计年终决算工作的布置及报表汇总等工作。“给我一个支点,我将橇起地球”,我坚信自己可以胜任新的工作岗位。

如果我这次能够竞聘为开发区分社主任,我将在联社的正确领导下,团结一班人,身在基层、心在基层,不断创新工作思路和工作方法,保证各项存款年末纯增5000万元,到6月末纯增xx万元,正常贷款收息率100%。完成联社分配的各项业务发展指标,确保实现安全营运无事故。

我的具体工作思路是:

一、做好资金组织的文章,努力膨胀存款总量。一是通过制定并组织实施《经营目标考核》,不断扩大服务内涵,拓宽服务领域。二是把存款考核的重点放在提高自办业务比例、降低存款成本上,达到总量扩张、结构优化的目的,切实解决巧妇难为无米之炊的难题。三是积极搞好旺季资金回笼工作。及时与开发区党委政府取得联系,并派员上门为大客户提供结算及个人理财等服务,尽量减少存款资金外流,在开发区金融市场占有一席之地。

二、以效益为中心,促进经营效益根本好转。一是在确保贷款利息应收尽收的同时,积极探讨中间业务发展思路,试行代收、代付、代买、代卖等中间业务,不断拓宽增收渠道,抢占市场份额,做到能收则收、应收尽收。二是在“节支”工作中,自己以身作则,把“节支”的着眼点从简单的费用开支转为成本节支上,在扩大负债总量的同时,带头抓好负债结构的调整。三是强化没有规矩不成方圆意识,带头遵守信贷操作规程、内部管理制度,保证业务稳健发展。

难、问题向当地党委做出汇报,由党政部门出面,争取得到实质性的支持。二是灵活多样抓清收。通过落实企业经营权、村集体土地承包权等措施,来盘活企业、村集体贷款。三是选择部分借据进行公开拍卖,通过动用法律的'、行政的等手段来清收不良贷款。

在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、没有辉煌业绩的“新兵”;凭心而论,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。是拿破仑的“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,即便我这次无法竞聘为开发区主任,也决不气馁,在以后的工作当中,我将励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以最大努力来回报组织和同志们。最后以一幅对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

谢谢大家。

竞职演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

首先感谢领导和同事的鼓励与支持,让我有勇气和信心站在演讲台上,本着交流、学习、提高的目的,接受组织的考验和挑选!

我叫xx,xxxx年出生,1992年毕业于xx邮电学校,毕业后分别就职于xx支局、xx局、xx所,从事邮政营业员、邮政储蓄员、邮政备员等工作;xx年调任xx邮政营业厅班长,xx年5月xx路邮政营业厅、储汇厅合并为xx营业厅后,又担任xx路营业厅主任至今。其中,xx年起,服从组织安排兼职经营部主任助理。

一、今天我参与竞聘的职务是xx中心支局局长。我之所以竞聘这个职位,是因为我具有以下三点优势:

1、具备较为全面、扎实的专业知识。我毕业于邮政专业;工作后又参加了邮政高函学习,选修了金融管理专业。十多年的前台实践经验,使我丰富了邮政、储汇专业业务知识,也熟练掌握了两项专业业务的操作技能。

2、具备严谨的工作作风、良好的职业道德和一定的相关工作经验。长期从事金融工作的经历,养成了我办事认真仔细、沉着冷静、任劳任怨的工作作风。在工作中敬业、精业,守法、守纪!而我在前台多年的工作经历,也将为我踏上新的工作岗位奠定了坚实的工作基础。

3、具备良好的人际沟通能力和组织协调能力。在工作中尊重领导,团结同事,坚持做到识大体顾大局,能够坚持原则而又不失灵活,处理问题思路清晰。特别是通过多年来在不同工作岗位上的学习和锻炼,使自己的业务能力、组织协调能力、分析判断能力都有了较大的提高,使自己一步一步走向成熟。

当然,在总结自我优势的同时,我也清楚地认识到自身的不足:缺乏管理经验,对管理工作的高度和深度还有待进一步提高。但是,我相信通过我的努力,一定能把这种不足转化为优势。举一个简单的例子,在一张白纸上,很容易就能写出清晰的文字,画出完美的图画来。同样的道理,正因为没有过管理工作的经历,也就没有了一定的陈规可遵循,使自己具有了更大的可塑性,更容易重塑自我,更快适应新的工作岗位,也更利于在新的工作岗位上创造性地开展工作。

财务部演讲稿

您们好!我现任比xx财务部会计,从xx开业至今,一直在财务部从事各项工作。比较熟悉零售业的财务会计核算体系,以及相关的法律、法规知识,我对自己担任会计管理这一职位很有信心,因为我有如下优势:

一、具备良好的政治素质。

我是一名入党积极分子,虽然现在还不是一名党员,但我从思想上、行动上,时刻都与党保持一致。参加过党组织对积极分子的各种活动和教育,以党员的标准来严格要求自己。

二、具备爱岗敬业的思想素质。

财务部的工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开始。我喜欢我的工作,虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是做为企业正常运转的命脉,我深深的感到自己岗位的价值,所以我从没有因为个人私事而耽误过工作,在财务部工作的几年,从没迟到、早退过。几年来的努力与付出,得到了几任领导的肯定。

三、

具备系统的文化知识和较高的业务能力。

1的努力,使我在财务会计管理方面掌握了较丰富的知识。从基础学起,制凭证、记帐、报表、财务管理到管理会计,从中国的财务会计到西方财务会计,接触到的面更广,视野更宽阔。在这期间,于xx年考取了会计初级职称。xx年中级职称过半,这些系统的专业知识,提高了我在财务工作管理中的水平,同时也提高了个人的综合素质。

业务方面,可以分为三个阶段:

第一阶段,初学阶段,97年99年。

这一阶段是我做财务工作的开始,一切都是从零开始,从勾小组库存、制出入库凭证、结算凭证到出纳岗位,每一岗位对我都是新起点。在工作中我认真学习,不懂就问,在我的努力下,将勾小组的库存工作程序简化,充分利用电脑,只需录入小组出库单即可对账勾联,从而改变了过去的重复劳动,将这一岗位的工作量减半。

第二阶段,发展阶段99xx年。

这一阶段先后负责记帐、汇总、协助领导出报表,会计工作电算化,负责税务方面等各项工作。这一期间我学习并掌握了财务核算的基本程序,提高也很快。尤其是负责税务方面的工作,特别是从税收法规的角度来掌握会计核算方面及流程的设定,基本掌握了会计核算中涉及到的流传税的计算、申报及缴纳。

第三阶段不断提升阶段xx年现在在这一阶段,负责税务方面工作的同时,兼管商品的盘点工作,xx年首联托管实行预算管理,这对于我又是一个新知识,我有幸参加了预算培训,并编制商城预算。

2xx年审计查帐,从别人的查帐程序、调阅凭证、帐簿等等,以及调帐要求,我了解了关于固定资产的管理,应付帐款到期不能支付的处置等等财务管理。

我负责商城商品的盘点工作、核销盘点长短款及出具盘点报告。每次都认真审核小组盘点长、短款原因,及时提供真实有效的建议,多次得到领导的采纳。过去的盘点程序是盘点填机单入机单出结果,现在利用电脑简化程序改为盘点入机单出结果。省去了填机单的工作环节,这样降低了劳动量的同时提高了劳动的效率。

四、具备一定的管理能力。

我在财务部工作的几年中,经历了几任领导,从他们不同的工作作风、管理方法中,我懂得了取人之长、补己之短,在处理某些问题时,我开始从多个角度去考虑,学会了换位思考,更多的站在别人的角度去看待自己处理问题的方式方法。

以上就是我认为胜任这一职位的优势,如果领导认为我能胜任这份工作,那么,我将从以下几个方面来开展工作,真正做领导的好帮手、好参谋。

一、建立一套完整的财务会计核算体系。这要根据具体的业态、规模以及核算形式来定。

二、建立一套会计人员岗职描述,将每个会计岗位的工作人员应该做什么、怎样做,干到什么程度都给予量化、做好规范。

三、为团体创造一个积极向上、充满活力的环境,在干好工作的同时,努力提高每一个人的综合素质,大家互帮互助,团结协作,3力争团队整体升级,因为我深深知道:学无止境。

如果领导认为我不能胜任这一职位,说明我在某方面做的还不够好,我将努力找出自己的差距,为今后工作的开展奠定基础。不管怎样,我都非常感谢领导提供给我的这次机会。

我的演讲完毕,谢谢大家!财务部门经理助理财务部(2)|尊敬的各位老总、各位评委和职工代表,大家好!首先感谢公司给了我这次参与竞聘的机会,也感谢各位评委牺牲了休息的时间无私地来工作,谢谢你们!首先,我来谈谈竞聘这个岗位的信心来自于四个方面:

一、我在不同的技术岗位工作过,能够与各个部门的同事团结协作,有很多和同事配合工作的实际经验。在实际工作中,养成了严格照章办事,讲依据、讲原则,为人正直勤奋的的踏实作风,使我具备了做助理的基本素质。

二、我有热爱本职工作的强烈的事业心和吃苦耐劳的敬业精神,对工作充满热情。能独挡一面地工作。工作起来不辞辛苦、不讲报酬、无私奉献。拥有做助理工作所必须的基础。

4员,我在建设工程造价岗位上工作了十五年,具有一定的职业技能。从进入公司以来,我一直在从事预结算工作也兼任过现场管理,而且拥有很多工程施工和预结算编制审核的经验,也炼就了我正直务实的作风。尤其是去年对xx站土建工程结算审计中,施工方为了谋求单方利益,扩大结算数,我用了将近半个月的时间,和同事一道认真复核,使工程造价由施工方报送的xx万降为符合实际的xx万,仅此一项,为公司审减xx万元,维护了公司求真务实的工作作风。

假如,我能竞聘上部长助理这个岗位,我将做到如下承诺:

一、全力协助部门经理的工作。与部门经理融洽相处,密切配合。在思想上、行动上保持一致,应有全局观念,有事要向部门经理请示,平时和经理多沟通,勤于交流,有事要先征求意见,及时汇报通气,在工作上经常听取部门经理的意见,不断改进和调整自己的工作方法。协助经理做好财务的各项工作,积极为部门经理排忧解难,要任劳任怨,不计较个人得失,以积极的态度、参与关心财务的工作,力尽所能地帮助部门经理有效地推动部门全局工作的顺利开展。

二、跟部门的每一位同事团结协作,创造一个良好的、积极的工作氛围,调动同事的工作热情。与部门经理一起带领大家共同做好财务工作,出成绩、不出差错,在各方面树立财务部门诚信务实、团结协作的形象。

三、发挥专长,做好工程造价管理工作。

xx年,我要认真。

总结。

几年来的经验,严格按公司规定办事,履行自已的职能。我将做到如下几点:

51、拟定预结算标准。严格报送审核的程序,先由监理审核工程量、再由现场管理复核,然后报送财务审查,做到至少三方复核,以增进工程结算的准确性公正性。

2、制定材料损耗,建议废料回收,尽量减少甲供材料的浪费。

3、积极深入施工现场,掌握第一手资料,认真把关。取得工程部和监理的支持,要认真审查竣工结算资料,在工程计量、工程签证及工程用料退料管理方面,加强复核力度,防止虚报冒领。

今年我会和工程部的同事们一起配合,为公司降低工程成本,创造效益。

在做好本职工作的同时,我会继续学习新的规范、造价管理方面的政策和专业知识,把理论学习和深入实际结合起来,在实践中掌握新知识,不断丰富自已。

各位领导,各位评委,各位同事,无论我当不当得上助理,我都会感谢各位领导和同事平时对我工作的支持,我将一如既往地勤奋学习、努力工作。

最后,我想用一句话来结束我的演讲:“您选择我,给我一个机会,我会还您一份努力和满意!让我们一起风雨兼程,共同进步。”

尊敬的各位评委、各位同事:

大家好!

6首先感谢公司提供了这样一个机会,也感谢各位同事在工作中对我的信任和支持。我叫贺全春,毕业于湖南财经高等专科学校财务会计专业,大专学历,具有会计中级专业技术资格,自1995年毕业至今,已经有近xx年工作经验,期间从事过出纳员,成本费用核算、往来账分管、采购、会计报表编制等岗位的工作。xx年9月被聘为____酒店财务部会计主管,主持酒店的财务工作,也就是现在的就职岗位。这次我竞聘的岗位是____酒店财务部副经理。

面对这次机遇与挑战,我对自己充满信心、更对__集团的未来充满信心。我竞聘这个岗位,是基于对这个职位的了解和对自身认识的情况下作出的选择。在此同时,也希望通过运用自己的专业技能和平时积累的管理经验,来为我集团的振兴和发展贡献自己的一份力量。经过分析,我认为我有以下几个方面的优势:

1、具有正直的人品、良好的修养以及认真负责的工作态度。在为人上,我胸怀坦荡,公道正派,与人为善,不搞小动作。对待本职工作一丝不苟,对领导布置的工作我总是全力以赴,今天的工作必须今天完成,没有任何借口与理由。

2、具有深厚的理论基础和较丰富的实践经验。本人具有会计师职称和三年以上工作经验,符合会计法规定的企业会计机构负责人所具备的条件。自到酒店后,我迅速熟悉了酒店管理系统并系统学习了有关成本控制及用友财务软件操作,几乎从事过全部会计岗位的工作,因而对每个会计岗位都有着较深入的了解和认识。

3、较强的关系协调能力。能妥善处理好与本酒店各部门的关系,7协同各部门控制部门成本,参与营销政策的制订,分析客源流情况等。同时由于工作的关系使我有更多的机会对劳资、统计、预算等相关部门的工作有更多更深入的了解,为更好的完成部门之间的协调和配合提供了技术上的保证。在对外关系协调方面,尤其是在__酒店资金十分吃紧的情况下,经过恳切地沟通、协商处理,争取并得到了大多数供应商的理解与支持,基本上化解了__酒店在特殊时期的财务困境。另一方面在与税务部门相关人员的沟通中也由陌路变成熟路,我的深刻体会是:和谐的人际关系同样能为单位创造良好的经济、社会效益。

4、向节能降耗要效益。在我主持__酒店的财务管理工作期间,由于较好地协调了与税务方面的关系,去年一年仅房产税一项,通过税收基数调整,就合理节税13万元,并得到了税务部门的认可;__酒店是一个成长中的酒店,工程的预、结算还比较多,在审核方面,我本着酒店主人翁意识,精心核对前后,及时纠查了乙方相关结算上的曲解,使单位节约支付工程款2万元;对各项直接耗料,随时了解市场行情并调整相应价格;这在一定程度上抑制了有关供应商的故意抬价,为酒店节省了开支增加了利润。

5、有虚心好学、开拓进取的创新意识。业余时间,我在注重提高自己专业技能的同时,力求把自己培养成为一个一专多能的人才。目前正在参加电大财会专业本科班的培训学习,本人相信,通过不断地接受再教育,通过不断的自我学习,定能为本公司的经营发展在理念上、管理上提供更广阔的思路。

假如我有幸竞聘成功,我将不负众望,不辱使命,做到以为争。

8位,以位促为。对于财务部的下一步工作我有如下几点想法:

为重要。由于资金紧张,我们不可能对每一个职工、客户、供应商有求必应,对于他们忧虑着急的情绪,我们必须给予充分的理解。耐心细致的做好解释工作,才能赢得更多的客户。

第二、下大力气提高基层会计人员的业务素质和职业道德水平。在全体会计人员之间形成一股学习之风,以此来促进我单位会计核算水平的提高。同时,本人要更加努力的钻研税务知识,做好税务筹划工作,以达到合理避税。

第三、加强成本核算和现金流量的管理。按月对本单位经营情况进行分析和总结,形成经验和教训,为领导决策提供有用的信息。对本单位的现金流量实行总体控制,促使本单位在资金的使用上量入为出,开源节流,并把资金的风险和压力尽量分散转移到分包队伍和供应商。

第四、加速资金回笼工作。对各项应收款的回收进行监控,建立应收账款预警机制,当回收的应收款达不到某一比例时,及时向对方催收,并向领导汇报,以便采取相应措施,争取工作主动权。

第五、进一步做好内外相关部门的沟通和协调工作。对外勤跑工商、税务部门,多和他们沟通,以取得他们的理解和支持。对内加强部门之间的横向联系,相互支持相互理解,一致对外。

9作为一名竞聘者,应该直接面对成功与失败,假如我不能竞聘成功,说明在某些方面存在一定差距,我将继续努力,完善自我。在今后的工作当中,我将一如既往,兢兢业业的工作,用知识武装自己,在工作中提高自己,为我公司的发展贡献一份力量。

各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!我叫xx,毕业于长沙理工大学会计学专业,大专文化。

程度,具有初级会计师专业技术资格。从xx年7月分配到我中交四公局之后,已经有近五年财务会计工作经验,特别是xx年进入二公司之后一直担任项目部财务主管岗位的工作。在这近五年的工作当中,我时时刻刻感受到了中交四公局特别是二公司这个大家庭的温暖。今天,我站在这个演讲台上来竞聘二公司财务部副经理这个职位,主要是希望通过自己的专业技能和平时积攒的管理知识,来为中交四公局二公司的振兴和发展贡献自己的一份力量。

我之所以竞聘财务部副经理这个职位,是基于对这个职位的了解和对自身认识的情况下作出的选择。我认为我有以下几个方面的优势:

10所有会计岗位的工作,并能胜任每个会计岗位的工作,对每个岗位都有深入的了解和认识。

第二有丰富的项目工作经验。在xx年至xx年担任项目部财务主管期间经常和经营、物资、综合办公室进行项目的成本核算与管理,使我对项目部的经营管理工作有了深入的认识,并且积攒了丰富的管理经验,这将使我的财务核算与管理思路,更加贴近项目部的实际,更加符合项目部的经营管理工作需要,同时我对劳资、经营、材料等相关部门工作的更多更深入了解,使我熟悉了相关的工作流程和工作方法,为更好的完成部门之间的协调和配合提供了保证。

第三有吃苦耐劳的敬业精神。我是从农村走出来的,深深的体会和感受一份耕耘一份收获。在工作当中,我兢兢业业,不怕苦、不怕累,圆满的完成了领导交给的各项任务。

假如我有幸竞聘成功,我将不负众望,不辱使命,做到以为争位,以位促为。对于财务部下一步的工作我有如下几点想法:。

11行处罚,多次成绩靠后的进行末位淘汰,在全体会计人员之间形成一股学习之风,以此来促进我处会计核算水平的提高。

第二加强项目部的成本核算与管理和现金流量的管理。探索出一条适合我公司目前项目管理需要的成本核算方法,对项目部成本分析特别是间接费用开支进行指导和监督,对项目部每月的成本分析结果和效果进行总结,形成经验和教训,为领导决策提供可靠的信息。对项目部的现金流量进行总体控制,促使项目部在资金的使用上量入为出,开源节流,把资金的风险和压力向下分解到分包队伍和供应商的头上。

第三加强清欠工作。对项目部管理最主要的是完工项目的债权进行清理,落实好每一项债权,掌握每项债权的实际数额和合同付款条件,并把清欠具体工作任务落实到人。对在建工程工程款的回收进行监控,建立应收账款预警机制,当回收的工程款达不到工程进度核算金额时,及时向甲方发出催款公函,并及时向领导汇报,以便领导决策及时采取措施,防止工程完工后,丧失主动权。

第四对竣工项目各项财务资料进行归纳、整理、封存。把各项数据报给公司领导,让领导做到心中有数。并把账务已经处理完毕的帐套收归公司及时归档。

第五、钻研税务知识,做好税务筹划工作。对于现在各项目部出现的税务局征收资源税、企业所得税等问题,及时与当地税务部门及局财务机关沟通合理避税,防范税务风险。

第六、做好内外相关部门的沟通和协调工作。对外勤跑局、项。

12目、税务,多和他们沟通,以求得他们的理解和支持。对内加强部门之间的横向联系沟通,相互支持相互理解、配合。

以上就是我的竞聘宣言,无论这次竞聘成功与否我都会在整个公司的战略布局中继续努力完善自我,在以后的工作中更加发挥自己的长处、弥补自己的差距,兢兢业业的工作为公司的发展做到全新全意,贡献自己的力量。

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!我是公司财务部综合处处长xxx。今天,我怀着无比激动的心情和满腔的热情,参加公司财务部副经理岗位的竞聘。在此,我首先衷心感谢多年来公司对我的悉心栽培,让我逐步成长为独当一面的财务专业人士,也非常感谢公司提供这次公平、公正、公开的竞聘机会,让我有机会展示个人风采,实现人生价值,为公司的发展奉献自己的能力和热情。古人云:滴水之恩当以涌泉相报。随着航空市场的竞争日益激烈,我希望能够通过竞聘,让自己承担起更大的责任,与公司同呼吸、共命运,同发展、求进步,为公司的发展和腾飞奉献自己的一份力量,以实际行动回报企业对我的厚爱。我将以最大的热情和百倍的信心珍惜这个宝贵的机会,希望展现在大家面前的是一个更加真诚、理性、执著,更加坚毅、稳重、成熟的我。下面,我从四方面向大家进行汇报。

一、个人基本情况。

我今年xx岁,13xxxx年毕业于xxxx大学xxxx专业,xx学历,大学毕业后后进入xxxx公司工作,担任xxx。xxxx年x月到本公司工作,先后从事xxx、xxx等岗位工作。从xx年起至今任财务部综合处处长。通过不懈努力,我曾获得xxx、xxx、xxx等多项荣誉称号。

二、对竞聘岗位的理解。

财务部副经理的是配合和协助财务部经理开展公司财务管理工作,主要是在财务部经理的领导下,对各处室财务事务的管理和指导,对内协调财务部与公司内部各部门之间的关系,对外加强与集团公司、国资委、税务机关及其他国家机关的沟通联系,落实公司财务管控战略,并从财务角度保障公司各项战略的实现。作为一名资深的财务管理人员,我坚信自己完全可以在短期内实现角色转换,成为一名出色的财务部副经理。

三、竞聘主要优势。

(一)具备扎实的理论基础。作为一名已从事财务工作xx年的专业人士,我在财务岗位工作上,积极践行科学发展观,处处体现财务工作要讲政治,时时恪守财务无小事,分分毫毫坚持依法依纪依规办理。组织纪律性强.严格遵守财经纪律和规章制度,坚持服务第一的思想,工作认真负责,廉洁奉公,杜绝违法违纪行为。同时,积极参加各种财务会计、计算机运用理论学习,对《会计法》、《会计准则》、《会计基础规范》、《税法》及等相关的国家财政法规制度十分熟悉,坚持依法做好财务会计基础工作,提高会计质量。

(二)具备丰富的工作经验。俗话说的好:老马识途。由于多年。

14从事财务工作,我对财务部的各项工作有深刻的了解和掌握。在担任财务。

部综合处处长的四年时间里,我开展了大量工作,包括组织了公司xxxx年财务决算、建立了公司不良资产台账、编写了不良资产后续管理工作制度、组织实施了新会计准则的转换、开展了公司erp系统财务模块的实施工作、对公司各项财务制度进行了修订汇编、组织了改制的审计评估工作、进行了xxxx年度税收筹划工作、完成财务部战投的尽职调查工作、精心策划每年度的财务部人员培训工作等等。以上工作的开展,不仅为公司财务管理工作的科学化、规范化作出了一定贡献,也锻炼了我个人的组织能力和实战经验。

(三)具备良好的协调能力。自从参加工作以来,我始终如一地尊重领导、团结同志,比较理解人、关爱人、包容人,具有良好的沟通能力,善于协调各种关系,增强团队的凝聚力。对外,我与集团公司及国资委、税务机关等部门的同志建立了良好的工作关系;对内,我与同志们团结合作,得到各部门的支持和理解,建立了深厚的工作感情;对下,我坚持做好指导、管理、服务工作,起到了上传下达的作用,并能很好地协调处理相应问题,为进一步开展好工作营造出良好的氛围。

(四)具备强烈的事业心和进取心。我充分认识到只有改革和创新才是公司发展的生命力所在,才能在激烈的竞争中不断发展壮大,才能促进管理水平和经营效益的进一步提高。正因为有了这种认识,在本公司工作期间,无论在哪个岗位上,我都深深感到自己责任重大,15坚定干好工作的信念,兢兢业业、一丝不苟、认认真真地做好每项工作。

(五)具备突出的年龄优势。我年富力强,身体健康,精力旺盛,思想活跃,爱好广泛,善于接受新事物,具有蓬勃向上的朝气和永不服输的勇气,接受能力比较强,能够创造性地开展工作,进入角色迅速,并且有信心、有决心,也有能力在公司的正确领导下,圆满完成上级分配的各项工作任务。我坚信,如果我有机会走上财务部副经理岗位,我一定能将工作出色地开展起来。

四、未来的工作思路。

如果竞聘成功,领导能给予我这次机会,让我承担财务部副部长职务,我一定会积极协助部长,加倍努力,树立顾全大局、服务第一的思想,遵纪守规,规范核算,完善制度,更新理财观念,提高资金使用效率,发扬爱岗敬业、勤勉好学、吃苦奉献、开拓创新、求是务实、团结协作的精神,自觉奉献、勇于创新,扎扎实实地做好各项工作,圆满完成领导交给的各项任务,为实现公司财务管理水平在xx末期达到国内先进,到2020年力争行业一流,财务状况得到实质性改变,公司发展实现良性循环的目标作出自己的贡献。下面,我就未来的工作谈四点思路。

竞职演讲稿

各位带领、同仁:

你们好!

我于xxx年从xxx毕业,同年*月分派到xxx担当儿内科医师,200x年从事儿内科临床二线医师工作,并当真科室部分行政办理工作,工作上谨小慎微、勤勤奋恳,政治上自动要求进步,在各方面严厉要求本身,遭到带领和同事们的好评,遭到病友的称赞。20xx年10月至200x年3月在上海市儿童病院呼吸特长进修,使儿科专业程度更进一步进步,并撰写了多篇医学论文并在杂志上公告。200x年5月承蒙院带领的相信,指派到医务科从事病院办理工作,在院带领及前任医务科长的培养下,使我的病院行政办理程度有了很大的进步,于同年11月份,担当医务科当真人做作至今,我带领医务科全部人员不谋划个人得失,加班加点,使医务科工作忙而巩固,井井有条,当真处理医务科的各项平常工作,特别是在客岁几起较大的医疗胶葛处理进程中,我们医务科本着爱院敬院的思维,自动处理,尽力化解且表现凸起,并在医疗质量、科技兴医、人才办理上狠下工夫,使我院的医疗质量更上一个新台阶,比较美满地结束了病院交给的`各项任务。

本年,正值党的“十六大”以后病院改革的关键年,全员聘用、竞争上岗在各行各业轰轰烈烈地展开,在这类改革大潮的鞭策下,以“策划”病院、科技兴院的思维为主导,我竞聘医务科科长职务,我自负有本领做好医务科的办理工作,如果我竞聘告成,我决议做到以下几点:

1、服从病院带领,结束病院带领交给的各项任务。按期在科内构造政治进修,抓好职工的政治思维教诲。带领全科人员钻研病院办理交易,进步全科人员的病院办理程度。

2、进一步美满病院的成长及加大交易办理力度,根据病院走“大保健、精临床”思路,重点抓好特长构筑、科技兴医,以进一步进步我院的品牌效应与驰名度。

3、进一步抓好医疗老例及规章轨制的落实,帮忙医疗胶葛的查看处理、传授办理及红会工作。

4、注重加强进步医务人员的集体交易程度,加强交易进修,加快医务人员知识的更新,进步医务人员的竞争意识,以结壮的交易水温和技巧优势来面对当前日趋猛烈的市场竞争。以创设精良的社会效益的同时来策动经济效益的进一步进步。

5、在任职期间,将当真构造结束新技巧引进20项以上,开动科研项目8项以上,结束特长构筑(专病门诊)15个以上,构造编写结束诊疗老例并当真落实,确保120救助任务的落实,包管上级相干查抄达标。如果我竞聘告成我将竭力地互助院带领进一步加强病院医疗办理工作,以严谨的工作风格来要求本身,并连续加强进修以连续进步本身的交易水温和办理本领,结束病院下达的每一项工作指标和任务。

以上是我的竞聘前提和思路,盼望带领及同事采纳赞成,不管是不是被选,我将都会以更严厉的要求来美满本身,为病院出尽每一分力。感谢大家!

竞职演讲稿

今天,我站在这里,面对朝夕相对的领导和同事,心情非常激动。我本着进一步锻炼自己,为公安局多做贡献的宗旨,参加正科实职竞聘。首先非常感谢各位领导给我这次竞聘、展示自我的机会,为我们提供了一个这么好的竞争平台,让我们可以在这里展现风采。

1988年参加工作,从警二十年以来,先后在派出所、户政股、市局户政科、戒毒所、信访科工作,现任公安局副科实职。回首过去的22年工作,在领导和同仁们的支持和帮助下,我在工作中一直兢兢业业,任劳任怨,取得了较好的成绩:20xx年任戒毒所副所长期间,我所分管的女子戒去、自戒区的管理、教育工作名列全省前茅。20xx年任信访办主任期间,所率集体先后被市委、市政府评为全市信访工作先进集体、奥运安保先进单位,个人被评为全市信访工作先进个人。20xx年、20xx年信访工作从全省的倒数几名一跃成为全省的第5名、第3名。

宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。随着多年的工作历练与学习充电,我的工作经验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质,工作也取得了一定的成绩!(可以结合所取得的成绩具体谈一下!)昨天的工作和成绩已成为过去,开创未来,将是我永久的追求。记得有位哲人曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”我觉得自己有信心也有能力担任正科实职,做好应履行职责。

今天我参加正科实职竞选,我想自身具有以下特点和优势:

一是具有勇挑重担的信心。要干好一项工作,首先必须热爱这项工作。今天,我能鼓足勇气参加这次竞争,决不是意气用事,也不是心存侥幸,而是自己热爱这项工作,珍惜这次机会,渴望成功、追求进步的真实体现。随着这些年的工作历练,我的工作经验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质和一定的管理经验,我有信心也有能力担任正科实职,并能做好应该履行的职责。

二是具有丰富的工作经验。我具备系统的知识、娴熟的业务技能。这些年我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我,无论哪个岗位的工作都是凭着扎实的知识做好,圆满的完成上级领导下达的任务。再加上22年的多岗位磨练,练就了我娴熟的业务能力。这些,都有利于今后工作的开展。

三是具备严谨的工作作风,认真的工作态度。公安工作关系到的是国家与群众的利益,是一项要求非常严格的工作。来不得半点马虎,严谨的工作作风,认真细致的工作态度是对一个从事公安工作人员的最基本的要求。我始终坚定不移地认为,严谨的工作作风和认真的工作态度同等重要,尤其对于我们工作,更是如此。

要想正科实职工作开展的有声有色,仅有优势还不行,还要有自己的工作思路和设想。

一是敬岗爱业,竭诚奉献。作为公安局一员,团结互助是我们每个人敬岗爱业的基本表现,是肩负义不容辞的重大责任。要求公安人员筑牢团结的思想基础,把整个公安局成员的精力都集中到工作中,智慧都凝聚到开拓进取的事业中,行动都统一到共谋发展步调上,用团结凝聚人心,用团结凝聚力量,用团结创新业绩。用自信、温情、实力、技巧性的监督管理;用热心、细心、耐心、爱心地为每一位群众服务,让他们支持公安局发展;以服务为基调,切实帮助和关心每一位群众的问题与难题。

二是强化管理,防范风险。强化管理,防范风险是做好本职工作的基本要求,对自己在处理工作上要做到一个“严”字,对各项工作上要做到一个“管”字,规范操作,杜绝违规,确保工作顺利发展。制度是我们必须遵守的行为准则,它是几代人工作经验的积累,在不断总结经验,完善制度的同时,落实更是关键。如果没有落实,再好的制度,再好的措施,都只是一纸空文,只有严格地落实工作制度,才能保证我们的.工作安全顺利地完成,才能使我们的管理水平达到一个新的高度。

三是做好参谋,认真履职。摆正自己的位置,当好上级领导的参谋和助手,认真履职,勤奋工作,爱岗敬业,强化勤政意识、服务意识,尽职尽责努力做好本职工作,精心组织,周密安排,坚持以发展为第一要务,全面完成上级下达的各项工作任务。

说到这,我不禁想起了古希腊学者阿基米德的一句名言:“给我一个支点,我将撬起整个地球!”听起来很夸张,却很有道理。的确,撬动地球需要支点,实现理想需要舞台,展现个人的能力同时需要机遇与平台。在此,我衷心和热忱的希望各位领导、各位评委、同事们能给我这个“支点”,给我一个更加充分发挥自己能力的机遇与舞台,相信我、选择我、支持我。我将带着希望,用信念和知识的双翼,在这方广阔的天空中,展翅飞翔。

财务部演讲稿

尊敬的领导,评委,亲爱的同事们:

大家好!

很荣幸能参加这次演讲比赛,今天我的演讲题目是《在路上——温暖我的你》。

流年匆匆,似水而过,十多年的学生生涯转瞬即逝,离开了纯净的校园。带着一颗充满激情又对未来有些许迷茫的心,迎来了人生又一次转折,真正步入社会,走向工作、走向独立,开始了人生新的旅程。

4月11日带着青涩的面庞和涉世未深的稚气,来到了棉业公司,一个四层带镂空花纹的办公楼房屹立于团结广场的侧面,“沙湾棉业,服务三农”的牌子在很远的地方就看见了,走进干净整洁的公司后首先映入眼帘的是公司墙上那棉业人应具有的素质,一个真诚实在,一个勤奋尽业,一个充满自信的员工,一个不断发展,追求进步的企业溢满于这些文字中......转眼我已经是棉业公司的一份子了,在今后的工作中也应当这样要求自己,争做一名优秀的员工。来到财务部见到了亲切的罗经理、细心的芦会计和任会计,第一天的工作拉开序幕。

接下来的一段时间里,从会计科目的设置,到原始凭证,再到记账有很多地方我都不明白,同事们总是耐心地给我解答,直到我明白为止。记得在兼任银盛祥会计时,需要我办的第一件重大事情是领国税发票。万事开头难,刚开始不知道怎么领,芦会计嘱咐我应该找国税哪个人,应该带哪些资料,如何领以及往后的发票该怎样开。在前辈们的帮助下,我学会了领发票、还学会了报税、调整个别账目等事项。

财务工作非常细致,并要求提供的信息及时、准确,有时前辈们会为一项工作加班加点,为了完成这项工作,他们顾不上休息,累了喝杯咖啡,困了在桌上趴一会儿,病了坚持挺着,他们的工作总是紧张有序。在与大家的共同工作中,让我感受到了棉业公司的前辈们个个都有着丰富的工作经验,同时又有着吃苦、耐劳、勤奋、热心的精神。他们认真、细心、有责任心,在这样的氛围中,不进步就觉得羞愧!

实的实例,便于我的记忆,并在忙里抽空检查我的背诵情况,每个出错的地方帮我指出。临比赛时,心里也很有压力,看到我的顾虑,同事们宽慰我拿不上奖没关系,重在参与!在同事们的关怀和自己的努力下,我们沙湾代表队拿到了一等奖!看到我的进步,同事们不断表扬、鼓励我,使我不断成长。

从万物复苏的春天到硕果累累的秋天,走过了短短三季。在这段旅程中,在同事们的帮助下,我从懵懂逐渐走向成熟。无论在工作中还是生活中让罗经理和同事们操了不少心。在这个集体、朝夕相处的同事们让我收获到了很多,领导、同事也已经不是单纯的领导和同事,而是如同自己的家人、朋友般亲切。有时的一个笑话,减轻了工作中的压力;有时的一份关怀,心里倍感温馨。点点滴滴使我在这个大家庭中不断前进、逐渐提高。在这一路上,我无法回报大家对我的帮助,只能做一些力所能及的事情,通过不断学习,肩负起责任,干好工作!

感谢公司能给我们这样一个不断学习,不断发展的平台,培育了我们每一位员工,使我们不断锻炼自己、超越自己。也感谢生命中能遇到的每一位领导与同事,感动于每一声叮咛,每一份关心和呵护。庆辛一生能在这样温暖的公司工作,能遇到有这么多好的领导和同事!

清晨清新的阳光轻轻伴着微风倾泻到碧绿的草坪上,迎来了每天的精神抖擞,带着希望开始了一天的工作,作为一名普通的员工,我愿为这个温暖集体的发展尽微薄之力......在路上,有一份情,有一幅景,有一个梦,愿我们的企业明天会更好!

演讲人:郭亚光时间:2012年8月16日。

财务演讲稿

亲爱的朋友们:

大家好!

下午好!我是财务部的××,我今天演讲的题目是:“爱司如家”。

“家”这个在我们的心中都不陌生,甚至是非常的熟悉,伟大诗人歌德曾说过“能在自己的家庭中寻求到安宁的人是最幸福的人。”

因为,有了家,生活才变得有趣;有了家,工作才能顺心;有了家,才懂得什么叫关爱,什么叫珍惜。

家是心灵的港湾,是每个人生长的摇篮;家是力量的源泉,她的温暖无可替代!

通常我们说到的是我们自己的小家,但是在浩瀚的社会里,在这繁杂的环境当中,我们还拥有另外一个属于自己的家,那就是我们在一天的绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的企业——××保险。在这个大家庭里面,我们爱岗敬业,我们成长收获,我们也因此爱司如家。接下来我就带给大家一些我的感悟。

“不抛弃,不放弃,好好活,做有意义的事”。相信很多朋友都看过《士兵突击》那部电视剧吧?剧中的主人公许三多曾给数万观众留下了深刻的印象和深深的感动。剧中的这一句台词就是对人生最好的阐释,也是对责任最好的理解。而员工对于公司最基本的责任就是“爱岗敬业”。

其实,我们曾经谈论到“爱岗敬业”的话题时,大多谈笑而过。相信大家都很明白,公司不仅是工作和取得报酬的场所,更是我们安身立命之基。作为公司的一员,我们的满足和希冀、得意和失望、都与公司息息相关,所以“以公司为家”不再是个别积极员工的美德,而是每位员工共同的价值取向,更是我们肩负的一种责任。每位员工应清醒地认识自己,树立正确的工作观,从小事做起,营造我们的“家”。

虽然我的工作岗位很平凡,我也没有轰轰烈烈的事迹,我是那么默默无闻,我也是那么容易满足。每当我完成了领导交办的一件任务时,听到同事、领导那一声声“辛苦了”的亲切问候,我的心头总是溢满巨大的幸福感,仿佛平日里所有烦恼和劳累都在那一刻烟消云散。同时,也为自己能为公司做出自己力能所及的贡献而自豪。领导的关怀、同事的支持更常常激励着我、规范着我,去认真对待每一天的工作,让自己的每一天都能充满激情,都能充实而非平凡地度过,在这个过程中,还有什么快乐能与之相比呢?忠诚于事业就是忠诚于自己,责任与荣誉并存,这是对我们企业文化最深刻的注解和阐述。

古语有云:修身、齐家、治国、平天下。从中可以看出,修身是根本也是起点,是为公司这个大家庭服务的基础,修身是自身素质的不断完善提高。个人的提高与成长都离不开公司这样一个大家庭,而提高每个家庭成员的素质,又能增强“家”的竞争力。那么如何修身呢?接下来就以我自己的经历来谈谈吧。

20××年,带着学生的稚气和对工作的新奇,我走进了人寿湖南分公司xx中支。

回顾半年多的工作,可以用一句话来概括:困难与快乐同在,学习与工作相伴。对照德能勤绩四项标准,我尽心尽力做好各项工作,较好地履行了自己的职责。在工作中,我不断成长,不断收获,与家人承受困难、享受快乐。这里,我就同大家一并分享我的成长收获:

1、重视理论学习,坚持工作原则,明确服务宗旨。

我结合在学校学习到的一些对理论知识的理解,我努力的学习了公司财务基本的流程和操作实务,坚持执行公司各项财务管理制度。努力在收付、反映、监督三个方面尽到了应尽的职责,努力做到各项收付款无差错,为内外部客户提供最好的服务,维护公司的形象。

在这最基本的'业务处理及服务工作上,让我体会最深的不是怎样去准确无误的系统操作和业务处理,最困难的就是怎样去和联系部门做好交接、流转及解释工作。

2、加强业务学习,提高工作能力,做好本职工作。

坚持政治、经济学习让我的思想理论素养不断提高。在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策,注重学习与工作有关的各经济法律法规。兢兢业业做好本职工作,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,严格遵守公司各项规章制度,认真履行岗位职责,自觉按章操作,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。

3、端正工作心态,学习做人做事,积极面对困难。

公司正值新系统上线,新的变革带领了财务工作的进步同时也有着新事物特有的种种困难,不过这样却让我学到了老师们的解决困难的方法与态度,培养着自己分析问题的能力,同时也分享着胜利的喜悦。从最基本的理论学习,然后到对基础操作熟练。这整个过程给我的收获不能一一在这里完整的表述。困难、犯错、迷茫、冲动、收获、喜悦,种种的心情让我体会到了工作的乐趣。在我看来凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。因此,做事切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!犯错和困难的时候要学会吸取教训,人之所以有一张嘴,而有两只耳朵,原因是听的要比说的多一倍。因此,我学会聆听。

总的来说,几个月的工作让我实实在在体会到了自己的成长,同时也让我感受到了自身的不足,更明确了自身的发展方向,清晰的认识到做事的原则:不找借口失败,只找理由成功,成功的法则极为简单,但简单并不代表容易。既然有缘与太保,我相信会在这个大家庭里,能找到更多成功的法则和做人的道理。认认真真做事,踏踏实实做人!

“皮之不存,毛之焉附”,一个企业,如同一个民族,当它强大时,它的人民就会扬眉吐气,神采飞扬;当它衰落时,人们可能只有暗自嗟叹。因此,应该把企业当成一种力量的源泉,生命的支撑,视企业如生命,与企业共命运。

家是避风的港湾,舒畅、温暖、充满爱,若我们都把公司当做“家”,用爱去经营,时时为家着想,事事为家着想,把公司的兴衰荣辱同自己的前途命运联系起来,将公司的利益与自己的利益融为一体,那,公司这样的“家”必然会更加兴旺!

谢谢大家!

竞职演讲稿

尊敬的各位领导、评委、同仁:

大家好!

今天,我怀着十分激动、敬意的心情,站在这里为竞聘中心办公室副主任和人事管理岗位作竞聘演讲,藉此,我要感谢各位领导为我们搭建了一个展示才华、锻炼提高、晋升职位的平台。下面,我简要汇报自己的思想和工作,不妥之处请指正。

在工厂,我当过纺织女工,从事最艰苦的岗位,吃苦耐劳、任劳任怨的精神得以浇注;在商业系统,我站过柜台,跑过销售,当过会计,顽强的作风、自律的品格、协调的能力得以培养;在工商机关,我学习行政法规,优化登记服务,促进个私发展,行政执法、行政管理能力逐步提高。特别是近6年来,我始终坚持原则,本着对每一位同志认真负责的态度,勤勤恳恳,兢兢业业,切实做好人事管理工作。先后为中心120名干部办理了劳动保险,进行了工资调标、工资改革、正常晋级,并起草制定了人员内退、停薪留职、离岗创业等一系列人事改革的规定;每年精心组织干部年度考核,准确、及时、全面上报人事、劳动和工资报表,并根据实际编制各类精而管用的报表,高效率、高质量完成领导和办公室主任交办的其它工作。6年来,人事管理工作多次受到上级主管部门领导的好评,20xx年我个人被市场中心评为先进工作者。

这些都为我进一步做好人事管理工作积累了宝贵的经验、难得的财富。当然,我自身还存在理论学习不够深入、服务干部职工不够有力等问题。但我相信,自己有优势、也完全能够胜任办公室副主任这个职位、人事管理这个岗位。如果如愿以偿,我将以又好又快的工作作风、又好又快的工作能力、又好又快的工作举措,全面开创中心人事管理工作的新局面。

要始终坚持学政治理论,学政策业务,全面提高适岗能力,做一个“三力”干部,即有能力,会说、会写、会微机;有活力,善沟通、善协调、说得通、打得响;有魄力,坚持原则,敢抓善管,雷厉风行,促进落实。

作为一名人事干部,首先要有强烈的政治意识和大局意识,在政治上和中心总支保持高度一致。凡是中心总支作出的决定,都要不折不扣执行;凡是中心领导和科长交办的任务,都要保质保量按时完成。同时,要时时关注大局、认真研究大局、准确把握大局,充分发挥参谋助手的作用,参在关键处,谋在点子上,为中心领导科学决策献言献策。

要全心全意为中心职工办好事、办实事,对基层同志来办事或咨询政策要热情接待,做到来有迎声,问有答声,走有送声。同时,要深入基层听取意见,了解疾苦,积极为职工解疑释惑、排忧解难。

创新是永恒的主题。全面开创中心人事管理工作的新局面,必须积极进取,开拓创新。要在办公室主任的领导和指导下,采取非常的手段,改革的办法,实现人事管理工作“三化”:即对中心干部档案进行一次全面性整理,力争达省二级标准,实现干部档案管理扩档化;对工资套改情况进行一次细致性清理,做好日常工资晋级工作,实现干部工资管理规范化;进一步建立健全干部管理、绩效考评、机关考勤、年度考核等制度,实现干部管理机制系统化。

各位领导、评委、同仁,无论这次竞聘结果如何,我都要感谢这次竞选给我带来的机遇和挑战,都要感谢领导和同志们对人事管理工作和我的信任、鼓励,更要一如继往,积极进取,扎实工作,为促进中心又好又快发展作出新的更大的贡献!

谢谢大家!

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐