最新退出社团联合会的申请书(汇总20篇)

时间:2023-11-15 15:45:05 作者:飞雪

更多申请书的写作有一定的规范和格式,我们要严格遵守。小编为大家精心挑选了一些更多申请书的优秀范文和示例,希望能给大家带来一些帮助和启示。

社团联合会申请书范文

敬爱的主任:

您好!我是--级--班的学生,也是社联办公室的忠实干事--。

在“办公室”的这段时间里我过得很开心,因为我很喜欢这地方。为了让我可以在这工作的再久一些,更为了多一些为社联出力的机会。所以,我特向您申请做“办公室”主任一职。

到“办公室”也有一段时间了,在这段经历中我得到了一个很深的体会,也许就是它引导着我前进,那就是“任何事情在你未用心做之前,你没有权利否定它。事情的结果如何很大程度取决于你如何对待。”刚进“办公室”时的我总是在有些事情还没努力去做就先否定了它的意义,这样的结果当然是可想而知了。您问过我“在办公室的工作中我学到了什么。”我也有想过这个问题,可能还因为这个问题而迷惘过,不过现在我明白了,任何事情只要你做就会得到锻炼。如果你用心做了,锻炼的就是你的能力。如果你没有用心,锻炼的就是你的身体。有时可能用心做了,但总觉得没得到什么。其实,这种能力可能不具体,它是多方面的,但我相信它一定能深刻的影响到未来你的工作和生活。

如果我真的有幸成为“办公室”的主任,从个人方面在工作上我一定严格要求自己。我深知“办公室”在社联中的重要性,也知道这个主任职位背后责任的重大。所以,我可以能力没别人强,但是我绝对不允许做的没别人强。其次,我会合理安排我部门干事的工作,充分发挥他们的才能。前期我会让干事们多去接触些东西,让他们完全了解“办公室”和社联。

后期,我会分批有针对性的培养他们,尽量让干事多做他们感兴趣的工作,并要求他们把自己的那份工作做精。这样不仅可以调动干事们的做事热情,而且也可保证部门的工作质量。在社联的这段时间,我认识了很多部长,他们都有各自的特点,在他们的身上我也学到了很多。比如,在你身上我学到了,作为部门的主任,必须要有大局观,整体意识,对待工作要一丝不苟,而且做人要谦逊诚恳。工作的时候可以因为意见的不和而争吵,但私下却依然要是雷打不动的好朋友。这也是我最佩服、同时也是我要继续向你学习的一个方面。

参加这次竞选对我来说又是一次很好的锻炼机会,凭借我日益高涨的工作热情和对部门强烈的责任心,我确信自己能够胜任这份工作。同时我也深知自己在努力争取的不仅是一份荣誉,那更是一份责任。我想借此伴随大家一起锻炼,和社联共同成长。最后,真诚的希望主任批准我的申请。谢谢!

此致

敬礼

申请人:--。

社团联合会申请书

尊敬的院团委领导:。

您好!

我们申请成立x学院“创业与成长”社团。

一个国家的经济要有大的发展,必须重视对学生创业意识和创业技能的培养,而各方面条件比较成熟的大学阶段则成为一个不容忽视的重要时段,创业与成长教育是市场经济条件下高校培养高素质创造性人才的必然选择,创业与成长教育也是一种创造性人才培养的重要模式。为适应社会发展需求,适应教育改革及学生成长需求,贯彻党的教育方针。将创业教育贯穿于每个大学生的学习,生活实践中,使学生具有终身创业意识和能力已成为当前社会发展的必然需要,也是相关社团发展的重要契机.。

高校学生社团是高校实施素质教育的重要途径和有效方式,为有同样爱好、兴趣的同学提供相互交流的平台,促使校园社团文化健康向上地发展。社团活动在提高学生综合素质、校园文化建设、引导学生适应社会、促进学生就业等方面发挥着重要的作用。学生通过参加社团活动还可以培养一些学术兴趣、发展个性,增强集体意识、团队精神等。

社团坚持“普及创业知识,培养创业能力”的理念,重在培养我们的自主创业意识与能力,做到让每个社员都具备创业与就业方面的基本知识。并与学院相关教学内容相结合,充分利用管理,计算机,设计艺术等方面的知识创建一个科技水平良好,管理系统严谨,对外实践性强的创业团队。面对严峻的就业形势和压力,加上残酷的就业竞争,作为大专生的我们应该更早的认识创业的客观性与必要性,我们旨在为同学服务,为大家提供一个舞台和展示,交流的空间,走在思想和社会的前沿而不落后,丰富生活和实践积累经验。社团的管理方式按照企业规定的而不是单纯的学校社团管理方式,使大家尽早接触社会打下坚实的基础。为人生拓展空间,打造精神自由,行动自由,开拓自由和奋斗的精神.。

针对想创业的大学生很多,真正付诸行动的却不多这问题,社团将转变大学生的就业观念,培养创业意识和创业能力,提高综合素质具有重要的现实意义作为活动目的,定期请学校相关方面的老师或从本校已毕业的学哥学姐来传授知识和讲授经历,学习演讲、商务礼仪、简历制作,分享师兄师姐们成功的求职经历,开展“面试集中营”式的模拟训练,做到让每个社员都具备创业与就业方面的基本知识,这样到真正找工作时,就比别人多了一些准备和成功的可能性。

社团将采取内外结合,理论指导实践的方法参加学院及社会中的有益于学院及自身发展的活动,对内,我们将认真完成院团委交给的任务,履行自己应尽的职责,互助学习创业知识,形成较系统的创业理论。对外,我们加强社会实践,定期组织参加社会活动,加强社会经验的积累,为以后步入社会打下坚实的基础。

社团宗旨:立足校园,服务同学,促进就业。弘杨创业精神,培养创业理念,打造中国未来一流的企业家。

团队精神:团结合作奋斗爱国。

我们的追求:在“成长中创业,在创业中成长”!

活动范围:

就业促进,就业培训,创业指导,创业宣传,创业教育和实践。

对于很多初创的社团没有先例可循,在管理、运作、财务等方面会出现一些不可预见的问题。社团活动没什么新意和特殊意义,无法调动广大学生的积极性。同时,社团活动缺乏相关专业老师的指导,目标根本不明确。社团监管制度不完善。社团奖惩制度、文化制度、信息透明制度的建立都只是处在发展阶段,并没有在社团活动体系中完全贯彻执行,针对这些问题我们将积极联系学院相关老师及兄弟社团进行指导和交流.

我们有信心和能力作好这项有利于社会,有利于学院,有利于同学的事,我们承诺“严格遵守国家,学院的相关规章制度,积极参加学院的活动,服务学院,服务同学。与其他社团团结互助,为学院的校园文化生活做贡献,为建设和谐交院奉献力量。诚请院团委及相关领导批准成立.

最后,我们恭祝各位领导、老师们:身体健康,工作胜利!

申请人:

日期:xx年xx月xx日

社团联合会申请书

尊敬的各位领导:。

您们好!

我是来自人文与社会学院20xx级社会工作专业的一名学生——周思亮,同时也是大学生青年社会工作者协会社工实务部的一名理事,现志愿申请大学生青年社会工作者协会副会长职位。

就我自己而言,是一个乐观开朗而不乏睿智的男生,富有激情和活力。回首过去,社团之时光如水,岁月如歌,转眼之间已经在协会工作近一年了,回顾去年的十月,在众多协会中,我坚定的选择了大学生青年社会工作者协会,或许这就是一种缘分。当谈到我又是如何接触到大学生青年社会工作者协会时,这使得我不得不想起——还记得当我第一次走进大学校园时,学长学姐们热情的接待我们,当时除了从心底里表示感谢之外,更多的是觉得他们都如此的富有能力,他们的成熟和干练为我树立了榜样,我便决定在大学里通过参加实践活动更好地锻炼自我,提高自身能力。开学不久后,我便了解到青社工这个协会,跟自己的社会工作专业相关联,同时也是一个非常不错的社团,社团招新时我便光荣的加入了,从那一刻我与青社工协会开始了“缘起”,在后来的理事招新中,很顺利的加入了社工实务部。过去的日子里我除了积极参加社团活动,还积极活跃在校学生会.院学生会以及各类比赛的舞台。在这些实践活动过程中我不仅收获了经验,学到知识,更懂得做任何事都需要责任心的支撑。同样在青社工这样一个大家庭里,我们一起“敬老院之行”,一起参加趣味运动会,一起举行茶话会,一起举办社工情文艺晚会,一起......,我们有太多的一起——难以割舍!

如今我们这场相聚就要散席,而不舍得青社工的我选择希望能得到一个留下的机会。曾经不管是社团还是学生会我都从中学到很多,得到了许多的锻炼,更结交了众多朋友,收获了友谊。这些对于我而言,都是弥足珍贵的。我之所以选择留下,不仅是让自己继续得到更多的锻炼,更是希望自己能够更好地服务他人,为协会的发展献出一份力量。对于副会长一职,不仅仅是一份荣誉,更多的是一份责任与担当,它需要我们自己放低姿态,以自身为榜样,用行动去诠释“副会长”一职,而我选择它,是在自我经验积累的基础上进行一次新的自我挑战!假若有幸当选,我觉得自己会带着一份责任心和自信心以及宽广的心胸上路。对于副会长而言,需要立足整个协会,帮助加强凝聚力,加强部门内部沟通,维系各部门团结,以共同的目标凝聚人心,发挥各部门作用,使得协会充满活力,富有创造力。同时积极开展精品活动,形成自己的特色活动。各部门要协调合作,把目标放在整个协会的发展,而不是自己一个部门的提高。活动要做好宣传工作,扩大影响。在活动的执行过程中,一定要认真仔细,活动讲究的是质量,强调活动的意义和内涵。加强协会与其他协会的交流合作。协会是相互联系的,我们要多与其他协会交流,取长补短,不断自我完善。负责人不仅要负责协会的统筹规划,还要想办法调动理事会员的积极性。同时积极带动会员参加活动,使得整个协会都很有积极性,那么凭借协会的人气和影响力,一定可以促进协会的长足发展。我们需要注重细节,可以根据各个方面意见,进行必要的协会改革与创新。

对于我自己,我一直认为是一个富有梦想和激情的年轻人!副会长这个职位是一份机遇,更是一份挑战,但我愿意接受。如今,我希望各位领导能够给我一个机会,让年轻的梦想再次扬帆起航,将自己的想法贯彻到协会中,衷心希望让青年社会工作者协会越走越远!

相信我——一个机会换得一片精彩!

申请人:

日期:20xx年xx月xx日

社团联合会申请书

尊敬的西北大学现代学院社团联合会:

我社团于年月日(第周星期)至时在召开换届大会,选举产生本协会的新一任领导机构。特此申请。

敬请批准。

此致

敬礼

共青团西北大学现代学院委员会。

社团名称。

指导老师审批意见:

社团联合会申请书

尊敬的团长们:

我是__,我很荣幸加入大学生艺术团话剧团,得到了一个锻炼与提升自己的机会。个人能够进入话剧团工作是团长,同学们对我的信任,我也一直非常热爱和珍惜这个家庭。感谢长期以来团长的关心、同学们的帮助和理解。

在短暂的日子里,我学到了很多很多,期间也学会了很多与人沟通交流的技巧。那一段时间里,有很多的开心,快乐,也尝试了各种酸甜苦辣,它们在记忆里也会成为永恒的珍藏。那些苦与甜都在我的记忆中,我知道自己曾经做过,说自己会坚持下去,可是如果自己坚持不下,是应该换个环境,或者该放下了。

我不曾想过离开,因为理解责任所赋予的内涵,就像个刚刚进入学校社团时的慷慨激昂到现在的轻轻离去,这是一种没有责任的表现,可是这又有几多无奈。责任是一种不可缺少的道德品质,不管是在学校社团还是踏上社会,一个具有责任感的人才可以担当起大事。在加入学校社团的这段期间里,更让我的责任感有了量的积累,我想也会被你们的工作作风所打动,从而更加端正自己的态度。

曾记得,有人说过,团员什么都可以没有,唯独不能没有时间。我一直铭记着,一直把握时间去努力工作。但是,在我加入的学校社团与学生组织之间,我不能把所有的时间都单一地放在话剧团里。一心对话剧团似乎只是幻想,而且越来越多的工作使我有限的时间捉襟见肘。这是我申请退出的原因。

我深刻的了解着自己,与其在两个学校社团与班级之间进行三心二意,不如一心一意做一件自己真正喜欢的事情呢。舞蹈团是我的志趣所在,话剧团亦是我的追求之所,鱼与熊掌都是我的最爱。但是我的精力是有限的,所以也应有所割舍,不管是哪一个组织都不会要一个三心二意之人,哪怕他的能力多么出众。而我本不是一个栋梁之才,所以我必须从中取一,无奈之下只得申请退出这个学校社团了。

在学校社团的日子交到了很多朋友,也长了很多方面的专业知识。但是因为大一新生事情太多,让我感到措手不及,便有了退团的想法,放下总是好的,我才有更多的精力投入学习。在学习中,我似乎更加力不从心,所以我希望争取更多课余读书时间。而且随着外语等级考的临近,我希望自己能够拥有更多的时间去迎接接下来的考试。

一切的一切已经过去,现在真实的想法是退出学校社团。一些东西因为环境所致,并不能使自己全身心投入到学校社团的工作中去,但人应该活的真实一些,或许以后不是,但现在应该还是可以的。我也不希望看到自己在学校社团里没有付出,所以,我选择静静告别这个大家庭。

作推上新台阶。除了佩服,更多的是从他们身上也学到了一些。自己对待工作的态度无法比上他们,特此写了这封申请书。

希望学校社团越来越好。

望批准。

此致

敬礼!

申请人:_。

__年__月__日。

学生社团联合会申请书

申请书是个人或集体向组织、机关、企事业单位或社会团体表述愿望、提出请求时使用的一种文书。下面是关于学生社团联合会申请书的内容,欢迎阅读!

尊敬的校团委及学生社团联合会:

您好!

我是来自计算机与信息学院通信工程二班的李x,感谢您在百忙中审阅我的申请书。在社联经费这一年,让我学习到了许多,并且深深爱上了这个部门,因此我申请担任学生社团联合会经费审查委员会主任一职。

大一这一年,我加入了社联。从社联招新到面试笔试,我通过了层层选拔最终留在了社联。这一年,从交申请书。面试,社团招新,收会费,第一次做表,第一次审批经费,阳光舞派,审发票,笔试,华图杯,舞林大会,愚乐我的社联,社团文化节,常春藤,千百合……我做了许多,学了许多。不管是工作还是生活,社联都给与了我许多,因此我愿意留在社联,贡献我自己的一点力量。

在这一年多部门工作中,我认真负责完成每一次部长交给我们的任务。我记得在社团招新时,我和几个学姐收会费,用手机手电筒打着,仔细核对每一个协会的会员人数,收费的发票,收缴的会费,对每张钱进行辨认,不确定便去超市验钞。那两天我就明白了,我们经费这个部门的谨慎和认真,哪怕一个小数点的失误,也是可怕的。

对于在经费工作一年的我来说,对于制作表格没有问题,对于部门的职责,审批发票的注意事项等都已经明确。我还负责部门的微博,和协会还有社联其他部门在微博上互动,并对学校活动进行宣传。并且对于经费的工作,我还有想法,我希望可以在报销发票时,制定详细完善的报销制度或规定,和老师协会之间沟通好,完成好对接,这样可以更好的为社团服务。

如果我担任经费审查委员会主任一职,我也将从一下几个方面开展工作:一、在社联招新工作中,我会积极宣传,让更多的同学认识社联,了解经费的部门职责。并在面试时,更注重工作态度的考察,以为我始终记得我面试时,我们部长对我们说过的一句话,态度比能力更重要。能力可以培养,只有有了好的工作态度,更有利于完成工作。争取为经费挑选优秀的干事,为经费增光添彩。二、在招新结束后,我会让干事在认识部门职责的基础上,尽快的对工作进行上手。并且在每一次经费审批,报销发票,做表中,都带领干事,要求每一位干事都做表,做好每一张表的审核,确保经费的审查正确无误。让干事对经费的工作尽快上手。并且我希望可以由我和新加入的干事一起,制定出这个较为完善的报销发票的规定,这也有利于加深他们对经费的认识。

除此之外,在部门中不管是部长与干事之间还是干事之间,和谐相处很重要,我本身性格就开朗外向,而且我会借鉴上任部长的做法,和部门里的小伙伴快乐的玩耍。关心部门里每一个干事的生活和学习。我坚信,我不仅可以带领他们工作,更能够成为他们的朋友。并且加强与其他部门的关系,因为社联的部门很多,负责的'活动众多,经费作为其中的一员,我们要和其他小伙伴愉快地相处共事。比如经费和项目在愚乐我的社联中的舞蹈一样,可以形成惯例,并且也可以和其他部门一起表演节目。最后,我们会认真完成老师及主席团安排的任务,由于经费这个部门,与其他部门不同,我们在工作中经常和老师接触,并且及时的将老师的意见和协会之间做好沟通。在接下来这一年,我们将更加认真对待每一次工作,不辜负老师和主席团对我们的信任。

当然,经费让我留下来还有一个重要的原因,在这里,通过每一次的活动,我收获了深厚的友谊,我们经费的小伙伴们来自不同的专业,因为社联,因为经费,相聚在一起,完成了许多我们从未完成的任务。在千百合晚会的最后,我们所有社联人大合唱,随着照片的播放,那一刻,很多人都眼睛湿润了,我也不例外,在这里,我们的青春才更善良,这也印证了按句话:无社联,不青春!我的青春因为社联而精彩,我愿意留在社联,奉献自己的一点力量。

最后,恳请校团委及学生社团联合会同意我的申请。

申请人:李x

20xx年6月8日

社团联合会申请书范文

敬爱的老师,亲爱的同学们:

大家下午好!

我叫--,就读于--学院--专业--级-班,担任班级副班长,现任大学生社团联合会组织部副部长,我本次的填报的三个竞聘志愿是社联主席,社联副主席,社联组织部部长,可能在座的不少人都不太认识我,因为我算是半路出家吧,从去年的十月-日参加学生干部竞聘到去年-月份正式进入社联大家庭,一直到现在,短短的六七个月的时间我收获很多,也同我们社联的各位经历了很多,又是新一届的学生干部竞聘,今天很珍惜这次竞选的机会,也很高兴能和大家分享一下自己在社联六七个月时间内工作和生活的一些经验。

我很庆幸自己能够接触到各方面的学生工作,正是这样一次次与学生工作的接触,让自己在能力发展方面有了更大的发展空间,在这里,特别感谢所有支持我鼓励我的老师和同学们。正是有了他们对我的积极影响,我才会取得今天这样的成绩。个人觉得在学生组织里面做工作,一个人最大的收获不应该是物质性的东西,而应该是态度,所以我一直相信:态度决定一切。总的来说,逐步形成了自己的一些人生观,尤其是在为人处事上,也就是“低调做人,高调做事”,分开来说就是:在做人上,第一,要有责任,这是做好所有的前提;第二,要厚道,我觉得只有自己对别人真诚,别人才会以诚待你;第三,要勇敢,做副部难免遇到自己未曾遇到的状况,所以这时候自己就必须敢于尝试。在做事上,第一,要有热情,没有热情什么事都不想干,自然不可能成功;第二,有想法,也就是创新,这点很重要,有想法才能进步,也是能否得到领导赏识的重要方面;第三,要有把握,除了自信,还要把握分寸,也就是该出手时就出手,虽然很多时候都应该低调,但是该表现自己的时候就别错过。这样如果你是千里马,自然会有伯乐。

怎么做好一名社联的一名学生干部,在团委的领导下以及深刻领会社联“平稳中求发展,发展中求创新,创新中育人才”理念的条件下,并且我根据自己这一段时间的工作经验和从老师以及其他干部身上学习到的,概括成以下几点:

1、人性化管理,谈化职位,不要永远以一名干部的身份和同事相处,而是依靠自己的人格魅力去带好自己的部门,但是这样并不代表谈化职责,在下达任务时就必须像个干部一样,高要求,高标准,才能有高效率。

2、重视每一名部员,充分信任他们,让他们放手去干。所有的人都希望自己在一个组织里得到足够重视,只有这样,他才会觉得自己真正是这个组织的一员,所以,我一直都尽可能合理安排每个人的事情,对他们也绝对的是一视同仁。

响心情的,怎么弥补这些心灵上受到巨大或是小小创伤的部员呢,那就是我要说的第四点。

4、批评你,是因为我感觉你还有可以用的地方,我才会批评你。这句话是老师给予我的安慰,所以,极其想让他们成长的我的心情也是出于这样一个目的。所以我会与他们共勉。同时,我也会在工作生活方面仔细观察部员的心理变化,及时与其沟通,以便他们能够在身心上都能健康发展。

5、培养素质,包括三点,第一,干部素质,简单说来就是组织策划能力的培养,我就觉得自己在这方面做的还很不够,我们部还有不少部员的潜能没能挖掘出来;第二,礼仪素质,就是待人接物处事的一些礼貌;第三,部门专业素质,就是必须对自己部门的职能以及部门制度要很熟悉。

社联的发展是靠我们在做的各位一起努力,为了社联更好的发展我不止一次的考虑过社联以后的`发展,无论自己今天能不能竞聘成功,我都想和老师同学们分享一下我在社联以后的工作设想:

首先,我会把社联以及各级协会的财务方面以及人员调配安置方面作为一个重要的方面去抓,主要实施方法,无论社联还是协会,这两方面都是由老师进行统筹,内部由主要部门负责,总体做到财务方面透明清晰、合理;人员配置方面:公平公正公开、任人唯贤,尽量使内部人力资源效用发挥到最大。

分开来说:

一、社联内部方面。

在团委对学校学生组织整改的春风的吹动下,我会选择:

1、将内部的文化建设放到第一位,定期对社联内部人员做一些素质拓展培训,其中包括工作、素质、能力、态度等各方面。

2、将社联内部各个部门的部门制度具体化、书面化,在确立部门制度的过程中,一定要遵循团委对学生组织发展的指导要求,可执行性应放到首位,同时应针对当下工作环境、服务对象等方面进行拟定。

3、由社联组织部实行社联内部考核制度,其中考核内容包括:个人工作、部门工作方面。将考核结果作为评优评先的重要参考数据。

4、强化社联的对社团的指导性,服务性意识,从一个单纯的桥梁的过度作用转化到助手作用,积极协助好团委老师将轻院校园文化建设得更好。

5、在下学期的社联--级副部竞聘过程中以及社联学期招新的过程中,严把人才质量关,为社联以后的发展奠定坚实基础。

二、协会工作方面。

其一、在如今的轻院文化中,社团文化无疑还是主力军,但是社团方面的发展仍然出现了一些新的问题,为了活动而活动,很多社团的实质性存在的意义已经开始逐渐淡化,活动的类型以及内容已经不能满足现在大学生的需求了,所以社团要走创新路线,我个人认为应该分两步走,前期以社联引导为主,我们为他们搭建实践他们创新性的舞台,比如说团日活动的主题可以创新,组织一些创新性的竞赛活动等,此阶段主要是为了让协会养成创新意识,为下一步的工作打下基础。后期,以鼓励支持为主,为轻院文化增加一些亮点。

其二、社联和协会是一个服务于被服务的关系,另外一个设想是尽量同意社联部门与协会各部门职能的统一,为更好的开展工作提供条件,同时也为了在每次协会换届之后的部门职能的考核以及培训提供条件。

其三、社团性质的多样化是可以是我们下一步工作的重点,同时能够利用好这一资源,可以很好地解决轻院社团之间各自为营的局面,增加他们之间沟通、合作与交流。我的建议是对于同一性质的社团可以多多结合办出特色性的活动,同时在前面提到的创新性方面的前期,我们社联可以更好的给予他们一些好的平台,多多举办出轻院特色活动,打造轻院特色社团。

最后,不管怎样,我很高兴我们组织部是一个上进的部门。社联更是一个迸发着青春活力的一个组织,在这样良好的平台下,在周围有这么多优秀的兄弟姐妹的环境里,我很骄傲同时我也很有压力,但是,我相信:不想当将军的士兵不是好的士兵,所以,我今天来参选,这是对自己的一种挑战,也是一种肯定,机会是靠自己创造的。

好,同时也衷心祝愿社联明天会更好。社联,加油!

谢谢!

社团联合会申请书

我想申请成立晋中职业技术学院墨缘书法社。中国书法被誉为“无色而具画图的灿烂,无声而有音乐的和谐”。中国文化源远流长,其中书法艺术璀璨夺目。由于中国书法承继了深厚的中华历史文化,浸润了汉民族数千年的思想和艺术情怀,且深受儒释道文化思想的浸润,因此形成了中国传统文化背景下的独特艺术形式,与国外特别是西方文化艺术有着许多不同的特质。

在汉字的书写正逐渐被电脑代替的今天,了解书法、知道书法、学习书法的人越来越少,书法的“淡出”是传统文化遭遇危机的文化表征,作为当代的大学生的我们对书法的推广有义不容辞的责任。书法是汉字的书写艺术。汉字在漫长的演变发展的历史长河中,一方面起着思想交流,文化继承等重要的社会作用,另一方面它本身又形成了一种独特的造型艺术。它不仅是中华民族的瑰宝,而且在世界文化艺术宝库中独放异彩。

中国书法是一种独特艺术。它不仅历史悠久,源远流长,而且影响深远。打从汉字一出生,便出现了书法艺术的萌芽。经过漫长的历史演进和发展,直至秦代,统一了汉字,创制了秦篆秦隶。这一具有时代意义的光辉业绩,在中国书法艺术写下了灿烂的'一页,为书法作为一门独立的艺术而存在,奠定了坚实的基础,也为后世汉隶,楷书,草书,行书的变革,发展和繁荣,开辟了广阔的道路。

身为中国炎黄子孙的我们,更不能将其忘却!我们有责任继承这一传统,练好中国书法。书法对于培养人的道德素养,身心素养,智能素养及良好的学习和生活习惯,个性塑造及审美能力都有极其重要的作用,是调节心理素质,规范行为的好办法,可以使同学们进入相对静止状态。

晋中职业技术学院墨缘书法社协会不仅仅是为书法爱好者提供一个互相交流的平台,也可以借举办书法高校联展、参与社会上的书法展览、进社区送春联等等一系列活动扩展与其他高校互相交流,扩大我们晋中职院在社会上的影响力,可以说成立书法协会无论是校园影响力还是社会影响力都是十分重大的。最后我们代表晋中职业技术学院广大的书法爱好者恳请社团联合会的老师、主席团能给予批准成立。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日。

社团联合会的工作总结

时间飞逝,回想一下,从开学到现在,已经一个学期了。经过了重重面试和考核我终于进入了一个温馨而强大的家庭———学生社团联合会。

在学生社团联合会中,我是外联部的干事。对外联也有了相应的认识:

1、外联部负责我院与其他兄弟学院的联系交往、联谊以及与校外活动赞助商的交往。

2、是一个部门与部门、学校与其它学校(团体)沟通的桥梁。

3、进行联谊活动,丰富同学的课余生活和建立更广的社交网。

4、在对外的交流中,加强对学院的宣传,让更多的人知道、了解学院。

5、配合其它部门搞好各项工作的后勤,促使各项工作能顺利、高效的进行。

6、配合团工委其他部门搞好学生活动。

7、在筹集资金后,对资金的分配给出计划,在经院团委的审核批准后,给予各部门合理的资金支持,并对各部门的资金使用进行严格监督,严格把关,实现资金资源在学生会各部门间的合理调配,充分利用。完成上级领导交办的各项工作。

学生社团联合会为学院的发展和各社团活动的顺利开展及各社团之间的团结做出了巨大努力。身在外联部,我们毫无怨言的为社联及社团的活动资金而奔波。

本学期外联部的工作重心有三点:

1、为二十六个社团游园会活动圆满成功拉取足够的资金赞助。

2、联系商家,调查商家有关将来为我院提供赞助的相关想法及意向。为下学期五月的第三届社团文化艺术节成功举办做好铺垫。

3、与商家协商,说服商家为学生生团联合会资助遮阳伞,以便二十六个社团明年的节目排练。

虽然游园会的时间比较仓促定位为20xx年10月22号,不过作为本学期学生社团联合会的第一个大型活动,外联部的所有成员都感到自己的身上肩负着应有的责任,所以我们隔天换时的在合川各个地区与商家协商拉取赞助。经过不懈的努力终于见到了成效。

游园会总共拉下了资金赞助五笔,分别是:饮水思源300元,莎娜毛绒玩具店200元,阎双时尚女包200元,香港七彩蝶服饰400元,哈哈喜庆用品400元,共计1500元。

最终游园会取得圆满成功!

游园会结束后,为了下学期的艺术节成功举办,外联部的成员依旧在外联系商家,虽然没有核定下来,但发现了有意向或者有可能在下学期为我们艺术节提供赞助的商家。分别是:蒙牛乳业,天友乳业,中国电信,中国移动。

一学期的努力让我们在社会交际的方面学到了不少。同时也让我们慢慢发现工作中所存在的问题:

1、宣传方式的限定。学校明文规定不让发传单,不让广播宣传。可很多商家一致认为传单和广播的宣传力度会大于其它方式。

2、宣传费用。新下发的宣传价格偏高,让许多商家无法接受。

3、校园对宣传的地点约束太强,导致所有海报等宣传都只在校园主干道,久而久之失去了吸引力。

4、商家出资金赞助唯一注重的是自己的收益,可是由于宣传方式的单一及宣传力度的不够导致我们与商家的合作是一次性的,那么在以后的活动中赞助的商家只会越来越少。

1、海报一期期的出,可看来看去就是那么大的纸,还是一样的在底色上面写点字就完了。我们可以换种方式。比如说把好几张纸连在一起。以漫画等其他新颖的形式表现我们的主题。

2、学校是否可以将宣传费用相对降低或增加天数,再或者可以以宣传套装的方式把不同的宣传方式组合在一起,既让商家觉得价钱划算也有一定的新颖力加大宣传效果。

3、在校园内扩大宣传地点。例如把同一主题的海报在操场的四周全部挂满或着那宿舍楼周围挂满海报,让前所未有的宣传范围给学生带去震撼。

4、专门设定一两个人为调查小组。一方面调查学生的需求,另一方面做后期与商家交谈的工作,调查商家的满意度和对将来合作的想法,让商家看到我们的诚意。

一个学期的努力,社联在飞速成长,学生社团联合逐渐被学校的老师和同学认可。作为社联的一份子,我为这个家骄傲而自豪。

我们相信,我们的社联明天会更加辉煌更加美好。

社团联合会申请书范文

尊敬的社团领导:

我自愿申请加----协会,这对于我来说是一次鞭策与提高,也是对我的一次锻炼和考验,我申请加入这个组织,并力争为社团建设做出自己的一份贡献。能来到--学院,学自己喜欢的专业,我表示很开心,一直以来,我都很热爱这个专业,对这个专业的就业形势也很看好。在未来四年的大学生涯中,我将孜孜不倦的学习学科知识,提高自己各方面的能力。面对当今激烈的人才竞争,我很清楚自己知识有限,但我更清楚我有着不甘落后的精神和不断学习、不断提高的愿望。我拥有自己年轻和执着的学习热情,我相信我会做的更好!我需要一个机会,一个学习、锻炼的机会。再苦再累,我都愿意一试。---协会作为学校社团之一,对学习证券知识起着重要的作用。作为经济学专业的新生,我更有必要加入这个社团。

如果我能加入这个组织,我一定积极参加社团活动,在实践中提高自己的能力。 。

此致  敬礼  

申请人:--。

社团联合会申请书范文

尊敬的院团委领导:

我是--级--系---班的---。

感谢您在百忙之中惠阅这份申请,非常感谢学校给我们提供这个平台,让我参与社团联合会主席团公平竞选,让我参与其中一展自己的抱负,我要竞选的是主席团主席一职。

我参与此次竞选的原因如下:

第一:因为对舞台的热爱。大学伊始,我就申请加入了院团委学生会文艺部,在这里,它给了我无数锻炼的机会,给了我尽情施展的舞台,给了我温暖可贵的友谊。正因为在文艺部工作,我发现有很多喜欢文艺,但又不会,无法加入文艺部或者是艺术团的学生,我想建立一个平台,让他们在那里得到学习锻炼,给她们更多的舞台展现自己。这个平台无疑就是社团联合会,因此我想组建社联,并且有信心担任好主席一职,管理好社联。

第二:因为时间充足。由于马上到大二下学期,眼视光和别的专业有所不同,大二下学期正是别的专业最忙的失去,而眼视光是课最少的专业。所以我有充足的时间和精力投入到社联的工作上面。

第三:因为工作经历。由于我在院团委学生会工作一年多,并且担任部长一职,使我不仅学会了该如何与主席团沟通协调工作,也学会了与各个部长,部员之间该如何去沟通协调问题,我想把我在学生会所学到的经验运用到社联中去,有学生会这么好的基础,我相信社联也会越办越好,我有信心担任好主席这个职位。更重要的是,在学生会期间承办并策划过很多文化活动,是我对办活动更加了解流程与相关事宜,能够更好的安排社联协会的工作。

第四:因为个人素养。我本人性格开朗,善于交际,亲和力强,善于做协调工作,在学生会这一年中让我学会了如何与老师同学沟通,同时也增强了我与人沟通与解决实际问题的能力,与老师,学生和院各个组织干部建立了良好的人际关系,这为以后更好的开展工作打下了坚实的基础。我从小到大也参加过无数的比赛活动,其中有作文比赛,演讲比赛,诗朗诵比赛,唱歌比赛,舞蹈比赛等,都取得过很好的成绩。这些东西都可以教给社团里的同学。

如果我有幸当选,我的主要工作如下:

首先,制度方面。在学生会的工作中,学会了很多管理制度,我也将使其落实到社联的实际工作中,做到“取其精华去其糟粕”。只有制度强才能纪律强,只有纪律强才能组织强,只有组织强才能社联强。

其次,沟通与协调。我会与老师协商,让主席团与各社团间加强沟通,发挥好主席团的管理能力,创造更多机会使得更多社联人有参与感,存在感,归属感团结一切可以团结的力量,为社联争取更多的人才,扩大社团与社联的影响,为以后的工作更好开展积累经验。

另外,社联与外界方面。作为当代大学生,我坚信不可以闭门造车,我将于其他同学一道合力组织与其他组织更多的交流,相互学习。

在这里,我们必须要坚持社联“多元化,大众化”同时要注意发展我校学生社团“精品化”,这才使我们既能做到丰富校园文化活动,又能积极走向品牌校园组织的道路上。

再多灿烂的话语,也比不了实际行动。像老师对我说过的一句话:“要么就不做,要做就要做到最好!”这份申请也是我想了好久以后才写的。我怕我只是三分钟热度,但是这几天的思考过后我觉得我有能力有信心胜任社团联合会主席一职。

希望老师能将这宝贵的机会给我,我将不辜负您的信任。

申请人:---。

社团联合会的工作总结

xx年对于华师社联而言,是一个秉承传统、开拓创新的一年。xx―xx学年第一学期,是华南师范大学学生社团工作发展史上不平凡的一学期,在校党委、省学联的正确领导下,在校团委的悉心指导下,大学城校区校社联获得可喜的成绩,获得同学们以及团学组织的认可。

回顾这一年,华师大学城校区社团系统在不断壮大。本学年,华师大学城校区荷花社、台球协会和骐骥社等3个社团以及化环社联获得通过审批,正式加入社团系统的大家庭。截止至xx年6月1日,大学城校区社团系统由校社联、化环二级社联、49个社团以及6000余名会员组成。xx年,社团系统硕果累累,整体汇报如下:

第一部分社联社团共奋进,尽显系统蓬勃生机。

一、社团获奖方面:

2.我校sife团队荣获xx年赛扶中国创新公益大赛全国总决赛二等奖;

3。我校sife团队荣获xx年赛扶中国创新公益大赛全国总决赛二等奖;

3。赏析教育家周弘老师亲临我校大学城校区记忆协会的“小山坡晨读”活动现场。xx年5月5日,周弘老师于第一演讲厅为我校学生开设专题讲座。

4。化环学院博士生导师莫海洪亲临记忆协会小山坡集训营第一天的活动现场。该活动获得学生工作报的报道。

二、校社联品牌方面:

1。成功举办“莫忘师恩”教师节系列活动,包括倡议书传递、万人签名、教师节征文比赛和念师恩diy卡片制作。近万名学生参与其中,其中大学城校区包括1000余名新生,校园内引起良好的反响,更有南都知名记者亲临现场。

2。团结社团力量,社团一条街招新活动。

3。“激情亚运,魅力华师”第八届社团活动月。本届活动月大学城校区活动包括启动仪式、11个由社团承办的子活动以及两校区活动月的总结大会,约有3000余人参与其中。其中,作为活动月启动仪式的趣味运动会16个项目是通过46个社团竞标,最后6个中标社团承办,共有90支社团会员队伍参与。趣味运动会更是得到亚组委宣传部的支持,为活动提供亚运吉祥物的人形套装以及亚运纪念品。

4。“相聚社团节,共度幸福事”第六届社团节,校区活动包括开幕式――社团节系列子活动投票、13个由社团承办的幸福子活动和闭幕式暨第三节社团形象大使大赛海选、总决赛。其中,开幕式吸引约有5500名同学参与投票活动;第三届社团形象大使大赛大学城校区共有60支来各大社团、各个院系队伍参加海选,总决赛在大学城校区音乐厅成功举办,亚运和季军分别由来自校羽毛球协会黄腾(公共管理学院08级)和来自跆拳道协会李华书(体育科学学院09级)获得。

第二部分完善组织管理制度优化社团工作系统。

xx―xx学年,校社联秉承着“联合、发展、服务、创新”的宗旨,围绕“服务与管理社团并重”和“打造社联品牌”的目标,主要以“聆听社团心声,调整社联工作”、“规范社团管理,正确引导社团”、“贴心服务社团,共同促进发展”、“团学组织合作共赢”、“打造社联品牌活动”、“秉承传统,开拓创新”六大思路开展系列工作。具体总结如下:

一、聆听社团心声,调整社联工作方向。

(一)新老社团系统干部“团”话家常――社联社团茶话会。

社团话家常,大家分享,大家交流,把困难提出来,把意见提出来,把想法提出,这样才是联合的意思,才是团结的表现。信息不对称,信息不畅通,社团系统的发展也难以进行。当然,光谈不解决问题也是不可行的,茶话会的后续工作由校社联的评议部开展,及时处理与回复社团的疑问,共同为社团系统的发展“排除万难”。

1。部分社团的指导老师如同虚设,指导工作不到位。

2。情况二部分指导老师更因教务工作重,辞去了该社团指导老师一职。

鉴于此,校社联希望校团委能够为社团配有对应指导老师,指导社团发展。

五、挂靠类社团、院级社团工作有待继续完善。

挂靠类社团和院级社团的共同点在于既接受校社联的指导也接受相关院系或者是部署机构的管理。按照目前管理实际而言,目前此两类社团更多是接受院系或者是部署机构管理,与校社联的交流并不多,管理工作受到一定的限制。校社联需要继续思考此两类社团的管理办法。

六、社团财务监督工作处于探索阶段,管理监督力度不够。

目前,校社联对各大社团的财务管理处于探索阶段,只能进行检查监督,但是具体如何规范社团内部费用的使用,管理力度不够。同时,在社团活动月和社团节中,发现部分社团活动经费预见性不够强,出现活动经费超支现象。

七、社团精品活动,精品社团建设差强人意。

第八届社团活动月虽未受亚运的影响,正常举行,但活动质量受到影响。亚运期间,学校的放假以及部分社团骨干的挖空,导致活动质量未能如往,学生参加活动积极性也降低。在本届社团活动月中,竞标方案为51份,中标方案为15份,与往年相比,水平稍有下降。这里有校社联指导的因素也有社团内部管理的因素存在。

八、社团结构不合理,有待继续优化。

现存社团类型中,兴趣爱好、实践类社团过多,科技类、学术类以及新型社团较少,真正服务社团内部会员的社团不多,校社联将继续坚持“大力支持新型社团”,扶持学术类社团,积极倡导“服务社团内部”的社团,热情鼓励科技类社团,正确引导兴趣类社团的社团发展指导方针。

校社联内部方面。

一、校社联vi系统已启动,但发展推进缓慢。

由于今年校社联工作任务较为繁重,本学期社联干部主要在社联日常事务、社联活动、亚残开幕式工作团队、华师亚运志愿者服务中心以及亚运亚残志愿者等事务中工作。再之,两校区vi系统征集活动虽然完成,校区vi获得名次,但是主色调尚未统一,工作进度未能同步,工作进度受阻。

二、校社联内部各部门职能仍在完善调整过程中。

本学年校社联新增的评议部,是校社联作为监督、指导社团,与社团直面的窗口,不过因为本学期新成立,部门成员数量不多,工作方向不够明确,工作质量基本达到要求,但是发展的空间还有很大。

另外,各个部门的职能也在根据实际管理需要进行调整,需要尽快落实职能,找准定位,做好传承工作。

三、校社联网站技术人员缺乏,网站管理处于摸索阶段。

目前,虽与网络协会表明合作意向,但是技术仍需要时间来提升,需要社联内部干部加快自我提升能力,尽快掌握网站建设技术与管理技能。

四、未能及时掌握社团内部动态信息。

社团的内部动态信息,对于管理与服务社团而言是相当重要。不管是社团评优社团监督还是服务社团,及时掌握社团信息是非常重要。从另一个侧面而言,就是加强平时的监督、管理与服务。目前,校社联在这一方面的工作相对滞后,建议加强社团调查的工作,调查各类信息,包括社团会员数量、社团活动动态、社团校外活跃度、获奖情况等,以便更好地指导和服务社团。

社团联合会的发言稿范文

社团联合会一般都会举行得比较隆重,所以一定要准备好。

发言稿。

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:

大家好!在这个秋意渐浓的季节,我们新一届社团联合会成立了。我今天作为新任主席站在这里,既感到光荣与自豪,又感到责任之重大。但我将有信心与大家一起迎接社团联合会美好的明天。在这里我首先向支持和信任我的领导、老师和同学表示衷心的感谢。

时光荏苒,在过去的一年里,我们社团联合会的各项活动都有条不紊的进行着,这是所有人共同奋斗的结果,当然我们获得的成功也见证着我们的努力…我们有过辉煌,即使成为过去,但它的意义却永恒。社联是各个社团的家,也是社联每个人的家。我们的团结,第一范文我们的创新都是这个大家庭的无价之宝。作为新任主席的我,给大家几点建议,希望你们能够理解。无论什么时候,大家都要关心自己的身体健康和学习成绩。我们不是活动家,我们绝不能以过度劳累或牺牲学习为代价来工作。我们要热爱工作是必备的素养,但不能拆东补西。大家应该合理分配自己的时间,尽量做到学习工作两不误。并且在以后的每次活动前,希望各部门都能提前做好预案,务必保证活动顺利进行。各个部门也应当相互协作,密切配合,精诚团结,共同提高。我们大家都要感情融洽的为这个大家庭贡献自己的微薄之力,让这个家能更好的成长。

社联是一个先进组织,每一年都会注入新的血液、新的内容,但她的服务宗旨却永远不变。我们要引导各个社团活动的前进方向,不断加强与社会的联系,并不断完善自我内部制度。我们必须从各方面严格要求自己,成为同学们的楷模。任何地方,从每一件小事做起,从每一个人做起。

新一届的学生干部是承前启后的一届,更是开拓创新的一届,我深知肩上所承载的期待与担负的重任。我们将集以往经验与现在的创新,把社团联合会及其带领下的各个社团建设成为学习型,创新型,实干型组织,切实加强服务能力建设,实现新的突破。在此基础上,将开创新局面,搭建新舞台,把社联的工作进程推向一个新的高度。

在过去的一年里,我得到了很多也学到了很多。在以后的工作中,我一定会尽自己最大的努力,让社联配合学校各个组织一起健康成长,让社团活动更加适应与每个同学的需求。我将以无限的热情与所有社联人一起打造新的学生社团联合会。我相信我们将会看到一个积极的组织,以崭新的姿态,全新的风貌为学校的发展而做出更大的努力…谢谢大家!

各位领导,各位老师,同学们:

在校团工委、学生会和各学生社团同学们的共同努力下,四川师范大学东校区第七届社团文化节今天开幕了。本届社团文化节以“传承•师大精神展示•社团文化”为主题。社团文化节期间,将开展“3•28社团文化节”开幕式、社团精品特色活动、活动主题日等活动。这些活动将吸引更多的同学加入到社团活动中来,对推进校园文化建设,提高学生综合素质,促进学生全面发展,必定会产生重大影响。为此,我谨代表学校党委、行政对这次社团文化节的开幕表示热烈的祝贺,向长期以来为社团发展付出辛勤劳动的师生们表示衷心的感谢。

高校学生社团是高校学生自愿组成,为实现成员共同意愿、按其章程开展活动的学生组织,是高校第二课堂的重要组成部分,是大学生素质拓展的核心内容之一,是校园文化建设中一道亮丽的风景线。它既是大学生锻炼能力、施展才华的舞台,又是加强和改进大学生思想政治教育的有效途径,对培养中国特色社会主义的建设者和接班人具有重要的作用。

党中央、国务院最近指出,大学生是十分宝贵的人才资源,是民族的希望,是祖国的未来。一所高校,学生社团的数量和质量在很大程度上反映了其校园的文化面貌。高校学生社团在校园中激荡青春,挥洒热情,甘于奉献,为大学生展现和塑造自我提供了一个不可多得的平台。学校党委高度重视学生社团的发展,始终把学生社团作为加强学生思想政治教育的一个重要渠道。我们一定要建设好这个平台,利用好这个平台,让广大青年学生在这个大舞台上自我创造、健康成才。希望社团联合会充分发挥在社团建设中的核心作用,继续加强和改进学生社团工作,积极扶持,加强指导,规范管理,促进发展。各学生社团必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,用“三个代表”重要思想统领社团各项工作,按照社团章程,独立自主地开展好活动,改进活动形式,丰富活动内容,努力打造精品活动和社团品牌,切实发挥社团组织在培养学生创新精神、实践能力和加强思想政治教育中的重要作用。

我相信,在同学们的共同努力下,我校学生社团一定会繁荣发展,社团活动质量一定会逐步提高,川师大东区学生社团发展的前景一定会更加美好。

预祝本届社团文化节活动圆满成功!

祝同学们身心健康,学习进步,社联发言稿,万事如意!

尊敬的各位老师、亲爱的各位社联成员:

大家下午好!

在丹桂飘香的金秋时节,扬州大学广陵学院社团联合会第十届全员大会在盛大的期待中隆重举行。首先,我谨代表扬州大学广陵学院社团联合会的全体执委,向各位亲临全员大会的领导、社联成员表示热烈的欢迎。

在当今这一高唱个性自由的时代中,学生当之无愧地成为了张扬个性的主力军。因此,丰富多彩的社团活动顺应而生。它的组织建立,既丰富了校园生活,又培养了学生广泛的兴趣和爱好,更为多才多艺的大学生撑起了一个足够宽广、足够精彩的平台来展示自我的多面。我们扬州大学广陵学院社团联合会是在中国共产党扬州大学广陵学院委员会领导下,共青团扬州大学广陵委员会指导下的学生群众组织。十年多来,在院团委的领导下,在校关工委和各位指导老师的关心与爱护下,在全体学生社团干部的共同努力下,社团联合会带领全校47个学生社团,紧密围绕学校的中心工作,开展了众多卓有成效的活动,齐心协力、开拓进取,始终坚持“服务社团、管理社团”的职能,以实现学生社团的“自我教育、自我管理、自我服务”为宗旨,为打造扬大广陵学生社团品牌,提升服务与管理质量,为促进学生社团的改革与发展,营造积极、健康、和谐的学生社团文化氛围,为丰富和促进我校校园文化建设,做出了突出的贡献。通过一代代社联人的不懈努力,社团联合会不断成长,自我完善。小鹰也不断的成长,学生社团亦由最初的几个发展到如今的47个。学生社团已经成为校园文明和校园文化建设的一片绿洲,成为丰富大学生课余生活和课外知识的园地。

回望过去,社联人携手齐心,同舟共济,十年磨砺,社联历久弥新,依然焕发出蓬勃的生命力。当然,广陵社团文化在繁荣发展的同时依旧存在一些问题,我们需要欢庆也需要思考,思考需要解决的问题,思考社联今后的道路,思考社联未来的发展方向。作为社联的掌舵人,我代表主席团对社联管理推出“创新”这个核心概念,创新在于对过去不足的弥补和对未来工作的革新。其实,从我们迎新活动的西瓜君和招新活动的小黄人这两大系列的主题中就能发现我们已经将“创新”这一概念不断渗透进我们的工作之中。我相信通过各部门的共同努力,密切合作,协调共赢,社联一定能够发展地更好。

中秋节前夕,经过部门招新和严格的面试,社联又吸纳了优秀的新生,这股新鲜的血液汇入了我们社联的大家庭,今天,我们在这里共聚一堂,借全员大会的宝贵机遇进行社联人的团聚,今后,以后我们更要携起手来,同心协力去构建一个和谐、繁荣、共进的大家庭,在社团联合会营建“家”的氛围,增强社联干部对社联的归属感,使每个社联人都能紧密团结在一起,同时加强社联和社团的沟通交流,努力促进社联和社团的共同发展。

这学期,我们整个社联大家庭将会举办“‘秋之韵’社团文化巡礼节”开闭幕式和元旦游艺晚会等大型活动,希望我们社联人,可以积极参加活动,多多锻炼自己的能力,为我们社联增光添彩一位诗人这样写道:人生只有三天,昨天,今天,明天。昨天已经过去,明天属于未来,只有今天在你的脚下。

同学们,新的征途已经起航,就让我们紧紧抓住时光飞翔的翅膀,燃烧勇于开拓的激情,让温暖的阳光催开新的花蕾,让美好的憧憬谱写新的乐章,让勇敢的挑战成就新的伟业,让崇高的使命铸就新的辉煌,让我们共同努力为社联美好的明天打拼吧!

我的致辞完毕,谢谢!

社团联合会的工作总结

学生社团联合会为学院的发展和各社团活动的顺利开展及各社团之间的团结做出了巨大努力。身在外联部,我们毫无怨言的为社联及社团的活动资金而奔波。

一、由于外联部职责的特殊性。

本学期外联部的工作重心有三点:

1、为二十六个社团游园会活动圆满成功拉取足够的资金赞助。

2、联系商家,调查商家有关将来为我院提供赞助的`相关想法及意向。为下学期五月的第三届社团文化艺术节成功举办做好铺垫。

3、与商家协商,说服商家为学生生团联合会资助遮阳伞,以便二十六个社团明年的节目排练。

二、有付出就有回报。

虽然游园会的时间比较仓促定位为20xx年10月22号,不过作为本学期学生社团联合会的第一个大型活动,外联部的所有成员都感到自己的身上肩负着应有的责任,所以我们隔天换时的在合川各个地区与商家协商拉取赞助。经过不懈的努力终于见到了成效。

游园会总共拉下了资金赞助五笔,分别是:饮水思源300元,莎娜毛绒玩具店200元,阎双时尚女包200元,香港七彩蝶服饰400元,哈哈喜庆用品400元,共计1500元。

最终游园会取得圆满成功!

游园会结束后,为了下学期的艺术节成功举办,外联部的成员依旧在外联系商家,虽然没有核定下来,但发现了有意向或者有可能在下学期为我们艺术节提供赞助的商家。分别是:蒙牛乳业,天友乳业,中国电信,中国移动。

三、从实践中发现问题。

一学期的努力让我们在社会交际的方面学到了不少。同时也让我们慢慢发现工作中所存在的问题:

1、宣传方式的限定。学校明文规定不让发传单,不让广播宣传。可很多商家一致认为传单和广播的宣传力度会大于其它方式。

2、宣传费用。新下发的宣传价格偏高,让许多商家无法接受。

3、校园对宣传的地点约束太强,导致所有海报等宣传都只在校园主干道,久而久之失去了吸引力。

4、商家出资金赞助唯一注重的是自己的收益,可是由于宣传方式的单一及宣传力度的不够导致我们与商家的合作是一次性的,那么在以后的活动中赞助的商家只会越来越少。

四、解决问题才会成长。

1、海报一期期的出,可看来看去就是那么大的纸,还是一样的在底色上面写点字就完了。我们可以换种方式。比如说把好几张纸连在一起。以漫画等其他新颖的形式表现我们的主题。

2、学校是否可以将宣传费用相对降低或增加天数,再或者可以以宣传套装的方式把不同的宣传方式组合在一起,既让商家觉得价钱划算也有一定的新颖力加大宣传效果。

3、在校园内扩大宣传地点。例如把同一主题的海报在操场的四周全部挂满或着那宿舍楼周围挂满海报,让前所未有的宣传范围给学生带去震撼。

4、专门设定一两个人为调查小组。一方面调查学生的需求,另一方面做后期与商家交谈的工作,调查商家的满意度和对将来合作的想法,让商家看到我们的诚意。

一个学期的努力,社联在飞速成长,学生社团联合逐渐被学校的老师和同学认可。作为社联的一份子,我为这个家骄傲而自豪。

我们相信,我们的社联明天会更加辉煌更加美好。

社团联合会的工作计划

宣传部,是一个多样性工作的部门,作为学生了解社联活动的第一个窗口,起着对内宣传社团动态,对外展示社联风貌的作用。它关系到整个社团联合会在学校的形象面貌,所以必须从多方面高质量的进行宣传,结合每一个活动,把宣传工作落实到位。以社联大家庭为核心,加强与社联会各部门的交流联系,展开具体的工作,从细节做起,展现出当代大学生的精神面貌。

1.老人带新人。

l各部门副部以上的干部要耐心解答或帮助各部新干事,要求这种关系是主动和被动同时存在的,这对于社联内部建设也是有助益的。

l老人要把社联所存在的思想精神不断的传给新干事,让他们树立强烈的责任心,热爱社联,热爱宣传部,时间观念强,思想觉悟高等。

以上要求宣传部的部长们要多下功夫,也要多学习。

2.干事培训。

宣传部在新学期开学后一个月内对新干事进行培训,主要以活动前期做海报、宣传单及宣传板为主,以多媒体宣传方式为辅,多学习ps技术以及海报色彩搭配和版面设计等,提高自身的工作能力和素质,在提高工作质量的同时提高工作效率,使宣传部的工作开展的更加顺利,提高学生社团联合会宣传部干事宣传能力。同时也促进大家的交流,取长补短,共同进步。

3.干事不分组,具体工作分配做。

新闻网络部先已从宣传部独立划分出来,所以宣传部除了做版面外工作量不是特别大,所以对人员安排上我部将不考虑分组,不分组的好处是每个人都能能呆在一起工作,不仅能加强内部交流并且对促进团队协作能力也是一种很好的途径,虽然不分组,但具体工作我们会分配人员,不同爱好,不同分配。必要时我们也将在分配的各小组中挑选负责人,以此来锻炼其工作能力及领导能力。

4.内部交流。

干部多多做沟通交流,宣传部内部也可以多搞几次小型的聚会。以此来增进部门干部干事之间的关系,以便在工作上生活上都有良好交流。

5.与校内其他组织的宣传部及各社团的宣传部交流学习。

例如与其他组织的宣传部联谊的预想。组织干事到校内其他学生组织或社联管理下协会实习工作,了解其他组织或协会的宣传手段和途径,有利于促进组织之间的关系,也能通过交流学习到不少的经验。对待各社团我们部将建立一点对多点的服务与管理。(前提是社联新干事要提前接受我们做好的深层次的思想及能力的培养)。

6.制度创新。

为营造良好的工作气氛,使宣传部的文字宣传工作更顺利的开展,宣传部将完善现有的内部成员考核制度。在新的制度中,宣传部要更注重对成员责任心和团队合作精神的培养。完善后的新制度将从考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四个方面对成员在宣传部的每月表现作出详尽的评价,有利于提高成员的积极性,督促成员较好的完成本职工作。但考核制度只是从量上反映成员的工作态度和质量,宣传部亦可从其他方面对成员的表现作出综合评价,以发现有能力的、对宣传部的发展有利的成员。

1.扩大宣传范围。

我们以往的是在校园内摆放张贴宣传板。在新的一年里,我们将通过新闻网络部协助来扩大宣传范围及加深程度。如:贴图及文字传播,以及博客上发帖等进行宣传,这都是很迅速,传播面很广的方式。

2.注意宣传资料的收集和整理。

如:多注意档案的收集;将多种构思和好看的图片及题材等存储起来,需要使用的时候可以直接调出来;对我们所做的宣传板进行拍照存档。

继续坚持作为社联宣传人员的本职,出好每一期的海报,加强宣传部的纽带作用,积极配合各方面的工作。我们将沿袭上学期好的工作方法和展出频率,本学期可以针对同学们在学习、培训、人生规划、就业、励志等多方面进行专题制作,并做好节日主题的专题宣传工作。例如宣传最近两会提出的关于大学生就业问题的政策、今年考研动态、公务员考试细则及学习方法,励志惜时等等。同时也要加强各部门的联系,积极主动的行使宣传职能。

社团联合会的工作总结

20xx年是给力的一年,20xx年是热情洋溢的一年。20xx年上半年的工作在我社团的认真对待下逐渐结束。在半年的工作中,我们社团的同学不断地成熟,不断地进步,工作也更加有经验。现将我社团20xx年上学期的工作总结汇报如下。

一.趣味运动会的开展,劳逸结合。

对于刚开学,同学很难从寒假的懒散中缓过神来,因此,这个过度很重要,为此,我社团举办了此次别开生面的运动会,主要以益智活动为主,锻炼身体为辅,再给同学带去了的同时提醒他们锻炼身体和智慧的重要,其中团体的“扫雷”游戏更是让同学意识到团队默契的重要。

二.绿色创意爱心民院广告设计大赛的竞标,一举夺标。

绿色创意爱心民院广告设计大赛的竞标成功对于文法系学生社团联合会来说是一件历史性的事情,这是我社团本学期第一次举办大型的院级活动,这不仅证明着我们的自信,更证明着我们的实力。我们将努力将此次活动举办的红红火火。在竞争到广告设计大赛的主办权后,就开始了认真的筹备。在4月初,我社团学生就先后两次在全院十个系进行了宣传活动,在4月x日—4月x日的者一周时间在中心花坛打板宣传,并每天安排四名同学与中午和下午在中心花坛值班以便同学们的报名。5月17号从中午12点开始我社团在中心花坛打板宣传,并安排专人值班,为十强选手进行拉票宣传,选出最佳人气奖。

5月24号下午,我社团在学生会议厅进行了广告设计大赛的总决赛。在大赛中,我社团邀请了多位老师参加并进行点评,到场的嘉宾还有各系社团联合会的负责人及其代表,我社团还邀请了两位特约嘉宾到场表演。在此次比赛中,评出了一等奖、二等奖、三等奖各一名,最佳创意奖,最佳人气奖,最佳感官奖各一名,四名优胜奖,并为各位获奖选手授予证书并赠与奖品。至此,筹划了近两个月的广告设计大赛顺利结束。

三.第十二届大学生辩论赛。

我系的辩论小组已经分别与软件学院、外语系、经贸系和康复系进行了激烈的辩论赛。虽然对方辩组实力十分强大,口若悬河,但我系辩论小组的实力也不容小觑吧,由于我系辩论小组的准备充分,选手才思敏捷,终于先后赢得了四场辩论赛。最终夺下第十二届大学生辩论赛总冠军。

四.第五届秘书文化节。

化节的闭幕式暨颁奖典礼。莅临当日晚会的有卢如华老师,黄海老师,邵毅静老师,王芬老师,吴志凌老师在本次晚会上,秘书协会所成员展示了她们近两个月的劳动成果,并对参赛的优胜同学进行了表彰。至此,第五届秘书文化节顺利落下帷幕。

五.模拟面试大赛。

每个毕业生毕业后的首要问题就是就业问题,而就业的必要步骤就是面试。我社团的职业生涯协会就为大家提供了一个平台,举行了模拟面试大赛。5月17号、18号两天是初赛时间,各参赛选手必须递上他们精心准备的简历。22号进行复赛。进过面试官的面试之后,选出了十位优胜者并对其进行奖励。

六.汉字录入大赛。

四月份结束第五届秘书文化节后,秘书协会又紧锣密鼓的筹划了汉字录入大赛。本次大赛于5月25号在实训楼进行。此次比赛的规则是十分钟内打完1500个字就行,此次的参赛选手的打字速度都十分快,许多选手在规定的时间内都完成了任务。26号秘书协会在时代广场为胜出者进行了颁奖。

七.广告故事摄影比赛。

次的活动既没有现成的模式进行借鉴,也没有充足的经验与技术储备。一切都需要从零开始,一切都需要在探索中摸索。这对活动的组织筹办都提出了巨大的挑战;并且这次的活动,也是考验协会大一成员的能力的一次,对于他们而言更是无经验之谈。这些困难从很大程度上制约了本次活动的展开与活动规模。面对如此巨大的困难,组织者和参与者都没有退缩,都在积极准备、迎难而上,为活动的顺利展开而不懈努力。我们利用专业的知识去帮助参赛者从一定程度上克服了相关知识匮乏的问题,我们还组织参赛者进行交流活动,是大家相互促进,共同进步。参赛同学也积极配合,认真学习,多交流,多时间,多创新,在规定时间内做出了一批有创意、有特色能满足活动需要的作品,保证了活动最终的顺利成功。

社团联合会的工作总结

尊敬的各位领导、亲爱的各位同仁:大家晚上好!

感谢各位来参加湖南人文科技学院学生社团联合会20xx年下学期的总结暨表彰大会!在此,我要感谢各位团委领导对学社联和全院社团的关心和支持,感谢各位社团同仁的辛勤付出和不懈努力!正因为有学院团委的正确领导和各社团人的积极配合,学社联才能在20xx年下学期的工作中有着出色表现和明显的进步。

学生社团联合会以“自我监督、自我管理、自我服务”为工作方针,以“服务于学生社团的健康发展,服务于广大学生的全面成才”为工作宗旨,积极有序的开展了各项工作。现把本学期的工作总结如下:

一、本学期主要工作。

(1)学社联统筹规划社团招新、招干。

本学期先后组织了两次社团招新,吸收会员共计4136人次,并招选社团干部700于名,招选社联干部45名,他们为组织注入了新的血液与活力,这样的成绩的取得为20xx年下学期各项工作的顺利开展奠定坚实的基础。

(2)谋求各社团科学发展,积极推进社团组织机构的构建及工作制度完善。

11月第五届社团文化艺术节,参与社团17个,活动16个,以浅草文学社“一个日记本的旅行”拉开帷幕,起点论坛的社团辩论赛圆满闭幕。其中乒乓擂台赛、创意面点、英语风采、台球争霸等活动深受会员喜爱。这次节日,反映着我们学生社团的进步和发展,诠释着我们社团人的应尽的责任和义务。

(5)加强与会员的沟通和联系,我们一直都在。

本学期全院性大型信息反馈调查前后两次,及时收集广大会员对社团、社联建设的意见,努力发挥好为广大同学和学生社团服务的作用。

(6)网络平台仍然是发展所需。

社团网站建设和创立信息报送系统以及信息传递其他平台的完善,在很大程度上填补了社团工作的空白,并且为我们下学期网站投入使用打下了基础。除此之外,我们的社团财务公开、公关外联管理系统等工作也在有序开展,并取得了一定的成绩。

二、学期工作新的突破。

(1)积极配合湖南经广、学院开展湖南省“动感地带杯”高校寝室文化节活动,坚持不断加强干部能力,打出团队影响。(2)加强与兄弟单位的联系,学习社团工作经验。

本学期,社联郭主席代表社联参加省高校团学工作联席会、与湖南农业大学、娄底职业技术学院进行了交流,学习了更好管理并服务学生社团的经验,真正做到了“走出去”与“引进来”相结合,实现了资源的共享,扩大了校内外的影响。在此也提出希望,希望我们社团也能够加强与娄底高校及其他地区高校社团的联系和交流,以促进社团工作新的突破。

(3)内部建设不断加强、不断创新。

10月份我们提出了学习型团队的概念,紧接着拿出了一套办法并实施。建立学社联图书库,加强读书氛围,并成立每周学习日,坚持开展每月集体进图书馆的学习活动。还以学术竞赛活动来推动干部间交流,营造团队氛围,本学期我们开展了学社联部门辩论赛。当然,干部考核、部门间活动、与团干、社团的篮球赛、野炊等各项活动都在促进我们的发展和完善。

(4)甲乙型社团构思,拉动社团工作积极性。

(5)社团选修课的开办意义非凡。

本学期领导还为我们解决了部分社团办公室的问题,从社团工作的局限性打开了突破口,是社团工作更好开展的有力保障。这一切的一切都让我们既兴奋,又感动。我想,社团一线的干部一定回以此为动力,以更加优秀的工作来回报领导老师的关怀与支持。在此,我建议我们以热烈的掌声感谢我们的领导。

众所周知,有工作就会有经验和教训,本学期大部分的社团都能在学社联规定的时限内把工作较好地完成,但部分社团因为本协会的实际困难和问题,导致部分工作任务不能按时按效地完成,也使得学社联的工作难以正常地开展。同时,我们学社联的办事效率也影响到了社团日常工作和社团活动的开展。其次,社团间的交流和沟通不足是导致难协调的主要原因。学社联和部分社团为促进社团间的交流和合作做了大量的工作,也收到一定的成效,。但这些是远远不够的,是不利于社团长久利益和长远发展的,要达到工作和活动开展的协调,沟通、交流和联系是主要手段和方法。再次,部分社团各项工作方面的程序办理不规范,一定程度上影响了全院社团工作的开展,如:活动审批、横幅悬挂等等问题有待完善。同时我们也需要不断完善和落实社团管理机制,使社团管理趋于合理化、规范化和科学化。当然学社联也将不断总结工作中的经验和教训,更好地完成工作任务,推动社团的发展和进步。

最后我想用一句古诗来结束我今天的发言:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。学社联和社团未来的发展任重而道远,但我们一直在。愿我们社团人一道共创我院社团事业的美好明天!

大学社团联合会的工作总结

学生社团联合会主要服务各学生社团,以便更好地服务全校师生,更好的锤炼自我。社联的。

该怎么写?以下有三篇范文可供参考:

1

一、宣传部工作指导思想。

武汉大学学生社团联合会宣传部以以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻学习党的xx大精神,进一步落实中共中央《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》,并在此基础上开展工作。

宣传部承担着学生社团联合会的宣传工作,是学生社团联合会对外宣传的前沿阵地和交流窗口,起着对内宣传社联动态和对外展示社联风貌的职责,主要日常工作为设计、制作各项活动的宣传海报和展板,结合社联整体发展规划,协助其他职能部门,策划多种形式的校内校外宣传活动。

秉承学生社团联合会“发展学生社团,繁荣校园文化,推进素质教育,服务学生成才”的方针和“服务于学生社团的健康发展,服务于广大学生的全面成才”的宗旨,我部通过建立和发挥各种宣传阵地和宣传方式的作用,全方位宣传学生社团联合会的各项活动,努力在全校师生心目中树立学生社团联合会的良好形象。

二、宣传部职能工作。

(一)宣传部的的日常工作为校内各项活动的海报、展板制作。在本学期,宣传部全体同学一起完成了珞珈剧苑活动、素质教育讲堂系列活动、内部定向越野、内部篮球联谊赛、学生社团负责人培训会、顾海良书记“学习xx大精神”辅导报告会、社团在线系列活动、学生社团徽标设计大赛、原创音乐节、学生社团评优答辩会等各项活动海报大小近500张,保证了各项活动的顺利开展。

(二)宣传部牵头组织了第二届学生社团徽标设计大赛,设计学生社团联合会、学生社团品牌活动(社团文化节、社团在线系列活动、中华传统文化周、素质教育讲堂系列讲座)及各学生社团徽标,校内反响良好,对外展示了武汉大学学生社团工作的良好形象。

(三)宣传部针对海报、展板宣传方式单一、效果片面的弊端,拓展了宣传方式,力争全方位开展对外宣传。如:要求部委用粉笔在教室、宿舍、食堂的黑板通知栏上直接宣传;发放打印的宣传单;与新闻网络部合作,在社联网、未来网、珞珈山水bbs上发布通知等。

(四)宣传部与兄弟部门一起积极组织参与各项活动。宣传部全程策划组织了素质教育讲堂系列讲座第四讲——翁子扬教你画漫画。这是本届部门成员第一次正式参与到大型活动的策划和现场组织中来,使部委关注到了画海报以外的学生社团活动。素质教育讲堂系列讲座作为学生社团联合会新打造品牌活动,对于锻炼部门成员的能力有非常重要的作用。另外,宣传部协助活动与策划部进行原创音乐节——邱英杰演唱会的宣传与现场布置,成功地办好了这次活动。两个部门之间的良好合作也有利于宣传部工作视野的拓展。

三、宣传部制度建设与创新。

(一)部门章程修订与完善。过去的部门章程有一些明显不符合现在部门发展要求的地方,本届干部对其进行了修正,使其能更好地发挥部门纲领的作用。

(二)部门内各项制度确立与执行。这些制度包括:按时值班制度、定时例会制度、人员考勤制度、人员月评制度、办公室及财产管理制度等。本届干部根据部门章程的精神对这些制度加以完善。工作中,宣传部大小事务均以这些规定为具体指导。目前,部门值班、例会、考评、财产管理均有条不紊地进行,未出现重大过失。

(三)理顺与各学生社团的关系,为更好地服务于学生社团提供制度保障。在实际工作中,宣传部确立了学生社团的海报申请制度、物品外借制度,这样既有利于履行学生社团联合会宗旨,为广大学生社团服务,也有利于人力、财力、物力的规范调配,也不会有权责不清的现象发生。

宣传部的制度建设与创新有助于部门工作制度化、规范化、程序化、合理化,对把宣传部打造成为一个有影响力的部门有很大的促进作用。

四、宣传部内部建设。

(一)宣传部组织设置较上学期有了较大的改变。本学期将部门内部分为秘书组、常务a组、常务b组、常务c组共四个小组,每组5-8人,由一名副部长兼任组长。常规事务各组合作完成,特别活动由常务各组分工完成,秘书组担负考评、档案整理等任务。这样使得宣传部各项事务都能高质高效完成。

(二)宣传部积极参与学生社团联合会的内部联谊活动。在内部的定向越野比赛上,宣传部同学努力拼搏,取得了第二名的好成绩;在内部联谊篮球赛上,宣传部同学虽然没有取得很好的成绩,但是仍然坚持到最后。在这两次活动中,部门之间加强了了解,人员之间熟悉程度增强,部门内部也有了更强的凝聚力和战斗力。

(三)宣传部部门之星及部门活动积极分子评选。由于部门内部表现突出的同学非常多,经干部商议,决定在部门之星外评选数名部门活动积极分子。10月份和11月份,经过干部负责任的推荐和仔细的考评,评选出魏晶晶和侯国涛两名同学成为部门之星;评选出曹文涛、黄结连、王月、张建明、胡晓萌、柳溜、陈雅琪、钱鸥八名同学成为部门活动积极分子。它们都在部门活动中表现出极大的积极性和组织纪律性,是部门成员的榜样。

(四)宣传部组织开展多种形式的部门内部培训。既包括组织阅读部门章程、规章,也包括由干部进行pop海报制作培训,还包括在活动现场锻炼部委的活动组织能力。在这些培训的带动下,部委基本上适应了成为学生社团联合会宣传部一员的转变,纠正了过去存在的一些错误做法,如海报错字、电话用语不文明等等。部委也能处理好交办的各项事务。

(五)宣传部“家”的理念的传承与发展。干部和部委之间在工作之余沟通非常频繁,毫无“等级”观念,有的只是学长学姐对学弟学妹的关怀与支持。宣传部成员主动进行了办公室和画室的布置,为工作营造了一个良好的环境,并设置了“心语角”和“心语记事本”,给部门成员的交流提供了良好的渠道。另外,部门部分人员在本学期进行了两次聚餐,彼此加强了熟悉,也使得部门这个集体更加团结。部门全体成员力争将宣传部建设成“梦想的舞台,温馨的港湾”。

五、宣传部大事记要。

10月18日在教五楼进行部门见面会。

10月28日在桂园食堂参加学生社团联合会内部定向越野比赛。

11月3日在工学部篮球场参加学生社团联合会内部篮球联谊赛。

11月4日部门全体成员在教五多功能报告厅参加“武汉大学学生社团工作培训会”

11月14日在国软教学楼举办素质教育讲堂第四期讲座——翁子扬教你画漫画。

11月22日部长段一琛代表宣传部在工学部大学生活动中心进行部门述职。

11月1日至12月31日在全校范围内举办第二届学生社团徽标设计大赛。

为进一步壮大社团规模,给爱好中国风文化以及影视文化的同学提供学习,锻炼,发展的机会,畅影社将在学院安排和规定时间地点内,通过海报宣传方式,组织大大二同学的招新工作,以现场报名和短信报名两种方式,坚决承诺不到班级宣传、不会占用同学们的正常学习时间。

12月15日协助活动与策划部参与原创音乐节现场布置与组织。

六、宣传部的成绩与不足。

(一)宣传部在本学期经过34名同学的齐心努力,成绩显著。部门从之前的相对散漫中走出,重新规范化,并切实地履行好了部门的工作职能,为整个学生社团联合会在本学期的发展壮大提供了宣传方面的支持。

(二)虽然宣传部在本学期取得很大的成绩,但由于经验缺乏及一些主客观因素使得工作中也存在很多不足。具体有:

1、各项。

规章制度。

虽然确立,但在执行中存在一些问题。

2、部门成员海报制作能力与活动参与能力有待提高。

3、缺乏特色活动和品牌活动,宣传部工作过于拘泥于日常的海报制作中。

4、与学生社团沟通较少,且没有真正做好服务。

5、对社联宣传力度不够,且各项宣传活动不成系统。

七、对今后工作的展望。

宣传部总结部门工作中存在的不足,提出如下改进措施:

1、针对规章制度执行难的问题,宣传部将修缮不符合实际的规章,并明确赏罚措施。

2、宣传部将加大培训力度,并准备邀请校外pop海报制作老师进行指导。

3、策划组织一些校内外大型宣传活动,全面系统宣传武汉大学学生社团工作。

总之,宣传部上学期在某种程度上还处在磨合阶段,干部和部委还在努力适应新一阶段的部门工作。宣传部现在也许还是一张未完成的海报,如果我们给她足够的关爱,对她付出足够的努力,宣传部一定会释放出最绚烂的色彩!

2

为了丰富我校大学生的业余生活,倡导健康文明的生活方式,培养积极向上的工作热情,团结广大同学,增强社团凝聚力,加深各协会之间的友谊,磨练每位同学坚忍不拔的精神,大学生社团联合会本着“团结一致,友谊第一,比赛第二”的原则,在北校区篮球场举办了第八届“社团杯”篮球比赛。

由我校大学生社团联合会举办的第八届“社团杯”篮球比赛在社团之间为期一周的激烈较量后大学生社团联合会邀请了团委老师和学校各组织负责人前来观看最后的决赛。令人欣慰的是,篮球比赛现场气氛热烈,队员们积极进攻,严密防守,精彩的配合,巧妙的抢夺,不时的将比赛气氛推上高潮,在场的观赛同学虽不能亲身参加比赛,但作为观众十分投入,为自己协会的队员呐喊助威,也为对方球员的精彩表现拍手叫好。

大学生社团联合会举办的第八届“社团杯”篮球比赛结束了,活动总体还算圆满。与此同时,本次比赛活跃了校园文化,营造了良好的竞技氛围,为我校体育竞技活动的进一步开展打下了良好的基础。就在这次活动中,我们组织部总结如下经验,以供今后开展活动的借鉴:

一、赛前阶段。

1、由于社团领导的高度重视和活动外围环境的良好影响促成了本次“社团杯”篮球赛的圆满成功。此次“社团杯”篮球比赛学生参与人数历届最多,规模最大,涉及面最广。

2、由于前期宣传工作做的充分,确保了活动的知晓度,为活动的顺利开展提供了前提和保证,同时广大同学的热情被高度的调动了起来。

3、良好的赛场环境为“社团杯”篮球比赛的顺利进行创造了条件。

4、体育部,宣传部的大力支持与帮助,让大赛始终在一个稳定的校园环境内进行,也为大赛的持续进行提供了良好的环境。

二、比赛阶段。

1、比赛采用抽签法,体现了公平、公正让各协会球队在良好的比赛环境中进行,其比赛结果更加真实。

2、大学生社团联合会的组织部成员能够坚持每天按时到岗,维持赛场秩序。

3、大学生社团联合会对这次篮球赛的成功策划和举办保证了比赛有章可寻,使我校大学生社团联合会举办的“社团杯”篮球比赛开始踏上了有序化、规范化、系统化的发展道路。

1、拉拉操的出色表现为本次篮球比赛增色不少。

2、文艺部的成员不辞劳苦地排练拉拉操,为精彩的表演博得了阵阵热烈的掌声,充分的鼓舞了各协会队员的士气,激发了广大观众的热情。

1、充分利用宣传板、海报、还有以出通知的形式通知参赛协会与协会间的比赛赛程,使全校师生对本次篮球比赛所进行的情况有了明确的了解,同时激发了观众观看比赛的热情。

2、条幅版面的渲染营造了热烈的氛围,制作了宣传条幅挂在了比赛场地,这种宣传方式新颖、独特,收到了意想不到的效果。

五、规范正式的比赛。

大学生社团联合会的各个部对决赛现场做了精心的组织和布置,使比赛场地氛围活跃,环境舒适,颁奖典礼隆重、正式。

六、在值得肯定的同时,也存在以下的不足之处:

1、具有篮球赛专业知识的人员太少,这给比赛的正常进行造成了一定的影响。

2、赛场氛围营造不浓厚,条幅的制作不及时,更换不积极在一定程度上影响了比赛宣传效果。

3、组织赛场秩序的人员有中途擅自离开赛场的现象,对工作不积极。

4、比赛由于裁判不是很专业,产生了不愉快的冲突,影响了队员的情绪。

六、对今后工作的期望。

1、希望大学生社团联合会的各个成员能够一切从实际出发,开拓思维,大胆创新的工作,为活动的策划和举办增光添彩。

2、希望社联成员在搞活动中,不拘泥以往的条条框框,多思考,多交流,拓宽自己的思路和眼界,能够在今后的工作中发现创新的亮点。

3、希望大学生社团联合会的成员能够以认真的态度对待工作,积极有效的将工作做的越来越好。

4、在以后的工作中能够做到“三强一高”,即时间观念强,工作意识强,纪律性强,工作效率高。

回顾本次比赛,取其精华,弃其糟粕。在今后的工作和学习中再接再厉。在平日的工作中有精诚合作,为共同的目标一同努力的态度,以大局为重,以集体利益为先使彼此联系更加紧密。与此同时,加强与各协会之间的联系与配合,积极有效的利用一切可利用的资源,发挥大学生社团联合会的最大作用,做到“奉献社团,服务校园”的宗旨。在我校老师与学生之间树立了良好的模范带头作用,认真把社团和学生之间的各项工作做好。

以上就是我们组织部对此次“大力杯”篮球比赛活动的总结。

3

在校党委的正确领导和校团委的悉心指导下,我校学生社团高举邓小平理论伟大旗臶,以‚三个代表?重要思想为指导,紧紧围绕学校中心工作,务实求发展,携手创繁荣,为青年学生的成长成才搭建了素质拓展的有效平台,在校内外产生了良好的影响。

(一)我校学生社团发展状况。

我校各学生社团是在校党委领导下、校团委指导下、学生基于共同的兴趣和爱好而自发组织起来的团体。自我校第一个社团成立至今,学生社团历经二十多个春秋,社团数量不断增加,社团队伍不断壮大,社团领域不断拓展,育人效益不断增强,呈现出良好的发展态势,突出表现在以下两方面:

1、学生社团出现了百花齐放、百家争鸣的繁荣局面。

学生社团快速发展,规模不断增大,涵盖面日趋广泛。学术科技和兴趣爱好类社团依然是学生广泛参与的重点社团,与此同时,理论学习和社会公益类社团也受到越来越多的同学关注。

2、学生社团活动重内涵、重创新,整体活动质量有了很大提高。近年来,我校学生社团在集约化发展方面,取得了明显成效。一大批思想内涵深刻、贴近学生生活、活动形式新颖的社团活动应运而生。从活动范围来看,社团活动正由社团内部或校内相对封闭的方式变为走出校园,深入社会,在奉献社会的过程中完成自身的人格塑造。这一态势不但有利于进一步发挥学生社团在丰富校园文化氛围方面的作用,扩大社团的影响力,而且对促进社团自身建设、提高社团整体水平、实现可持续发展也具有重要作用。

截至20xx年12月,我校共成立了学生社团102个,其中理论学习类社团3个,学术科技类社团31个,兴趣爱好类社团50个,社会公益类社团18个。在规模不断扩大的同时,我们也注重质量的提高。近年来,我校蓝天绿地环保协会等社团曾获省市级表彰,十几名学生荣获江苏省优秀社团干部,百余名社团成员先后在国家、省市、校级各类比赛中获得荣誉。

(二)学生社团在大学生素质拓展中所发挥的重要作用。

1.思想教育作用。

学生社团是对同学们进行思想教育的重要阵地,能对学生思想道德水平的提升起到潜移默化的作用。一个优秀的社团,它的会员能够通过加入社团、参与社团活动、参与社团管理等多种途径紧密地与社团联系在一起,由归属感到认同感,由认同感到荣誉感,由荣誉感发展为对集体的责任感;同时,激发同学们对祖国的热爱,并树立为国家富强、民族昌盛而奋斗的责任感和使命感。

2.知识拓宽作用。

学生社团能促进同学们知识结构的不断完善。目前的学生社团可谓种类繁多,体现了大学生广泛的兴趣爱好和充分的想象力。在平时的第一课堂学习之外,同学们通过加入某一个社团,参与其活动,可以完善自身的知识构架,拓展第二课堂的空间。

3.能力提升作用。

学生社团能提高同学们的各方面能力。社团活动有利于同学综合能力的培养和锻炼,培养了民主、团结、协作的能力。在学生社团内部,虽然有‚社长?‚副社长?‚会长?‚副会长?等职务之分,但社团成员之间的关系是一种真实的平等关系,成员之间相互支持,相互协作,取长补短。社团负责人一般由社团成员民主推荐,在活动时只是起到牵头组织作用,活动内容由社团成员集体讨论决定。在社团活动中,会员之间可以平等地交换意见,民主气氛较为浓厚。参与社团活动组织的会员们从思维方式到开展活动的方式,都由依赖变为自立,从而培养了独立思考、组织、社交、语言表达和自我控制的能力,体现了高校学生的主体意识、参与意识和竞争意识,提升了学生的综合素质。

会员在某一类社团里通过向社会和他人展示自我,使自己某一方面的能力不断得到锤炼,并且能获得较强的自我认同感,增强自信心,从而为完善人格和为将来走向社会打下良好基础。

4.文化熏陶作用。

学生社团是校园文化建设的重要载体,丰富多彩的学生社团活动,给校园文化建设带来了生机和活力,是校园文化不可或缺的组成部分。它能够促进校园文化的多渠道,深层次、高质量的发展,在校园文化建设方面,起到了不可忽视的重要作用。

5.服务就业创业作用。

社团能加速大学生自身的社会化进程。学生社团走出校门,走向社会,深入社区,利用所学的专业知识,在服务社会的过程中接触社会,了解社会,增强了社会适应能力,在奉献才智的过程中大大加速了自身的社会化进程。另外,学生在社团活动中提高了素质,增长了知识,丰富了阅历,锻炼了能力,为自己走上社会打下了良好的基础。

(三)经验与体会。

1.领导重视。

近几年来,校党委、校行政一直高度关注学生社团的建设和发展,多次研究学生社团工作,并提出指导性意见,要求有关职能部门加强对学生社团的领导、指导和管理,把加强学生的思想政治教育工作贯穿到学生社团的建设和活动中去,通过开展丰富多彩、层次高雅的社团活动丰富校园文化活动、全面提高学生的综合素质。

2.切实发挥指导教师作用。

社团发展离不开专业知识的支撑,离不开专业老师的精心指导。目前,我校很大一部分社团有自己的指导教师。这些政治思想素质高、业务过硬,有着丰富育人经验的指导老师,在与会员的日常接触中,通过自己的言传身教,对学生的技能培养、思想政治素质的提高及其社团的可持续发展起到了关键作用。

3.注重社团干部队伍建设。

学生社团作为大学生以共同爱好和兴趣为纽带自愿组织起来的群众性组织,学校对社团的管理相对宽松,给社团较大的发展空间。在理论上,每个社团都有自身存在的价值,在实践中,一个社团能否坚持正确的发展方向,真正做强、做大,在校园里发挥更大的影响力,很大程度上取决于社团的负责人。因此,社团负责人的推选和培训对一个社团而言是相当重要的。社团需要具有较高综合素质的负责人来组织、管理和协调好社团内外的各项工作。为此,我校学生社团管理办法明确规定,社团负责人的推选应当进行严格考核,综合社团指导老师、上任负责人、全体社员以及候选人所在学院辅导员、班主任的各方意见。同时对社团负责人进行教育培训,提高他们的政治思想素质及其工作能力,并将学生社团骨干作为学生干部的重要组成部分纳入学校对学生干部的选拔、培养、考核、管理之中。

4.突出精品特色。

每年都组织开展社团巡礼月等活动,力推精品,活跃校园气氛,给广大师生留下了很深刻的印象。

(四)存在的问题。

20xx年以来,我校学生社团健康、蓬勃发展,在加强校园文化建设、提高学生综合素质、引导学生适应社会、促进学生成才就业等方面发挥着重要作用,是新形势下有效凝聚广大同学、开展思想政治教育的重要组织动员方式,是以班级年级为主开展学生思想政治教育的重要补充。但是,随着社会发展、科技进步和教育改革的不断深入,我校学生社团在发展过程中出现了许多新情况和新趋势,主要表现为以下几个方面:

1.社团发展不平衡,结构不够合理。

学生社团发展水平不一。有些社团规模大、活动多、影响面广、自身建设完善,而有些社团仅凭社团成员一腔热情,成立之初大家蜂拥而至,经过一段时间或组织几个活动后便处于停滞状态,出现虎头蛇尾的现象,影响了学校社团整体水平的发挥。一些学生社团热衷于娱乐,对学术性、政治性的问题较为淡漠,较少结合专业知识进行研究和探讨活动。社团类别结构也存在着不合理的情况。

2.社团活动缺乏可持续发展的生命力。

同学们成立社团的动机有多种,有的社团喜欢追求‚轰动?效果,没有把主要精力放在思考社团的长期发展的活动上,忽视社团新老成员的衔接和传统的承袭。一些社团负责人只重视自己在任期间活动怎么样,而不关心对下一任负责人的培养。有的社团活动忽冷忽热,缺乏持久性,凝聚力不够,影响力不大。

3.社团日常管理力度需进一步加强。

一些社团是在追求时尚、赶时髦中应运而生的,有的社团的活动还缺乏整体策划,缺乏老师的指导,尽管大部分社团拥有自己的指导老师,但因为指导老师都有日常工作,不可能投入全部精力,使得一些社团组织在低水平上重复,仅凭社团成员的一腔热情在维持,社团活动的有序性和规范性还需加强和指导。

4.社团经费缺乏保障,活动场地不足。

目前学生社团普遍存在着财力不足的情况,所以,活动的次数有限,质量得不到保证。虽然不少学生社团正在尝试利用社会资源开展活动并取得了明显成效,但经费不足仍是目前影响学生社团发展的主要因素。学生社团绝大部分筹资能力薄弱,使得社团发展受到限制。在活动场地方面,除一小部分社团有固定场地外,绝大部分社团没有固定场所,这给社团活动带来一定的困难,也不利于社团管理和活动的策划,这也是一些社团昙花一现的主要原因。

社团联合会的工作总结

一、加强自身组织建设,管理更加细致化。

1、招新工作顺利完成。

今年9月下旬,社联和各社团都迎来了一年一度的招新。社联本着能者上任,弱者淘汰,决不徇私的原则,在两周内顺利的完成了招新工作,取得了可喜的成绩。此次招新共吸纳新部员79人,再次为社联注入了新的血液。各部新生力量积极献策,促进了社联的不断发展。

2、社联内部组织机构调整,进一步完善了各部门职能在招新之前,社联首先完成了自身内部的组织机构调整。社联将原有的组织部、活动部、宣传部、财务部、公关部、策划部六个部门,调整为现在的五个部门。其中,策划部工作并入了组织部工作当中;监察部的工作由活动部中分了出来,负责大会的考勤及社团外出z购活动用品的监督;财务部此次没有招新,只有专门的财务人员负责社团的活动报账情况。各个部门根据社团活动的发展和需要,在原有职能的基础上添加了许多新的工作任务,将部门职能进一步细化,便利了社联工作的运行及社团活动的开展。

二、规范社团管理,社团活动更具特色。

1、加强社团建设,规范管理。

学生社团是学校文化的重要载体,是第二课堂的主要组成部分。所以,学校社团的建设情况既反应了学校精神文明的面貌,也反映了当今大学生的时代风貌。多渠道多方位地扩大学生社团的发挥阵地,一方面充分发挥了学生的积极性,让他们积极参加校园文化活动,找到自我、确立自信、发展自身;另一方面也弥补了课堂教学的不足,优化了知识结构;既有利于促进学生对社会的认识和了解,陶冶情操,提高综合素质。社团联合会工作总结2、注重文化含蕴,提高学生素养。

大部分学生社团是在自己主席团制定计划的基础上,以会员作为活动主体,在校团委有效领导下开展各项活动。社团本着多元化的原则开展活动,一方面,给社团提供优秀的电视、电影、录像等精神食粮;另一方面,邀请学校、给社会上的名人,通过学生社团开讲座、作报告的形式,来进行专业指导;再一方面,通过学校已有的文化资源,与社联有关部门开展共创工建活动,以此提高社团成员的文化与艺术素养。

3、打造精品,评选十佳社团。

团文化风格和特有的精神风貌,不断创新、创造创建品牌。各社团之间互相交流与学习,加强力度宣传社团活动,树立形象逐渐形成一种良性竞争、共同发展势态,完美地展现了当代大学生的精神风貌,也为打造和谐校园增添新的乐章。

4、发挥社团特色,针对性开展实践。

学习性社团为让会员们将理论知识融会贯通,他们注重理论与实践相结合,培养和锻炼了会员的实践能力。社会实践是培养学生艰苦奋斗精神、磨练意志、实现人生价值的另一个载体。要把大学生社会实践活动同学生的素质教育、综合能力的培养紧密结合起来。因此,我校以社团为载体,开展各项社会实践活动,培养和锻炼了学生的社会实践能力和承受能力。在暑假三下乡社会实践活动中,我校社联、社团,分别派出队伍参加。其中社联小分队对石家庄屯头宫灯产业做了调查;摄协远赴张家口贫困山村对当地农民生活水平做了研究;mmd学习研究会以“形势宣讲”为工作重点,赴江西省井冈山革命根据老区进行社会实践。

三、开展服务性活动,加强社联与社团间的联系。

1、迎评促建,服务社团。

社联积极响应学校“迎评促建”的号召,专门成立迎评小组,负责社联内部及社团资料的系统收集与整理,并将其装订成册,制作为合理规范的社联、社团资料簿,上交到校团委。

为让社团活动得到全校师生的认可,收到更广泛的影响效果,经校团委同意,社联从十一月份开始制作简报,并分发到各二级学院。目前已出版两期,一为十月社团活动特刊,二为社联及各社团简介。

在宣传方面,社团联合会购进了10块宣传板用于社联及社团活动的宣传,同时社联宣传部无条件应社团要求协助社团做好活动宣传工作。

2、搭建平台,便利社团。

学生是学校的主体,社团是学生自己的'组织,学生社团也就理所当然成为高校之间交流的重要载体和渠道。社联积极搭建外部平台,经常与石家庄各大高校的社联、社团相互学习,交流经验,不仅提高了社联、社团的组织建设,而且提高了社员的专业素质,便利了社团工作的开展与合作。在10月中旬,社联邀请校团委郑炳章书记、心理导航中心田飞老师、研究生会的王永彪同学给社联内部成员和社团负责人举办了三场关于如何加强自身组织建设以及怎样做到校园文化传承的讲座。经过连续三天的学习,社联及社团管理层人员都得到了不少收获,并以书面形式作了会后感受,已上交到校团委秦晋老师。

11月12日下午,团省委莅临我校团委,与校团委***书记、***老师及部分社联、社团负责人进行关于校园文化建设的座谈。梅书记在认真听取了mmd学习研究会、茶道协会和晨曦书画社负责人的汇报后,指出社团活动是校园文化的主体部分,应该提高社团活动质量,加强校园文化精神的继承与发展。会上,梅书记与在会的所有人共同探讨了关于社团活动理论学习与实践的如何配合,会员参加协会的动机、目的,大学各种社团在学生心目中扮演何种角色及社团贡献给了学生什么等问题,使学校社团的发展前景更加广阔。梅书记还强调,社团负责人应该让每个社员得到独立思考的能力,感受到有无限的伸展空间,学会对思考的思考,学会借鉴思维方式。通过座谈,在座的每个人都感受颇深,到底大家该如何进行校园文化建设,社联带领社团在思考与改进着。

为更加紧密社联人之间、社联与社团之间以及各社团之间的联系,社团联合会将于12月23日在***举办元旦联谊会。

第二部分:学生社团活动。

学生社团活动作为大学生素质教育的基本平台,对繁荣校园文化、活跃学生课余生活起着非常重要的作用。今年,大部分社团都举办了自己社团特色的活动,以评估期间的几个大型活动最为突出。

1、mmd学习研究会举办“一二〃九”中华魂主题演讲比赛。

12月9日,mmd学习研究会在惠馨园五楼举办了“一二〃九”中华魂主题演讲比赛。通过这次活动,既加强了学生的思想教育,促进了校风、学风建设,又提高了学生知诚信、讲诚信的意识,进一步推进了素质教育,丰富校园文化生活。

2、英语世界举办“魅力英语风采大赛”。

经过一个月的预赛,英语世界终于迎来了12月11日的决赛。赛场上个个选手英姿飒爽,他们用极其熟练的英语口语征服了在场的所有人。比赛从不同角度展现了选手们的风采,真正做到了学以致用。

3、营销人才协会举办“模拟人才招聘大赛”

12月13日,在社联、商学院、学生就业指导中心和其他兄弟社团的大力支持帮助下,营协举办了全校性的“模拟人才招聘大赛”。选手们通过积极准备,更加了解了如何剖析自身求职竞争力,促进其求职观念的转变,引导其对求职观念的培养。

4、体育俱乐部举办“鸿翎杯”羽毛球大赛。

为增强学生身体素质,让同学们能以更加积极的姿态加入我校迎评促建的热潮中,体育俱乐部特举办羽毛球大赛,既提高了同学们对羽毛球知识的了解,同时也让同学们在紧张的学习中适当放松。

5、爱乐同盟举办新年音乐会。

新的一年即将到来,作为声乐、器乐一体化的社团,爱乐同盟为回报各位会员,特将于12月21日举办新年音乐会。此次演出既是对爱乐授课的肯定,也是对会员们的一个反馈,这将成为新年的献礼送给喜欢音乐的同学。

6、学生通讯社。

经常开展一些采访、培训活动,并成功举办“春蕾杯”和“秋絮杯”两次征文大赛,同时承办了杂志——《橄榄》,为校报提供了资料,加固了我校的文学底蕴。

7、创业者协会。

多次进行创业计划培训活动,并相应的有配套的交流沙龙做到及时反馈,为我校“创业计划大赛”培养了一批选手,既巩固了同学们的专业知识,又加强了同学们互帮互助的团队精神。

8、演讲与辩论协会举办第十届“秋韵杯”辩论赛。

为扩大同学们的知识面,满足同学们的兴趣,演讲与辩论协会每年都会组织各二级学院举办“秋韵杯”辩论赛,今年已是第十个年头。辩论赛对同学们的思维和语言表达能力起到了很好的锻炼作用,展示了大家的才华、锻炼大家的口才和应变能力。

9、mmd学习研究会出版特刊。

在侯万福老师的亲切关怀下,在校团委的大力支持下,编辑部同学共同努力,《探索》第五期问世。从不同角度回顾了研究会的成长历史,发展历程;以及历届会员的许多优秀作品,突出了mmd学习研究会的特色。

10、其余各社团活动(见附表)。

社团联合会的工作计划

一、完善,制定并严格执行学生社团联合会的各项制度。严格值日制度;继续推进学生社团联合会工作日制度。

二、推行组织机构。改组原策划部,增设顾问团,加强学生社团联合会与其他组织的团结与合作:办公室增加受理投诉服务:信息部兼管网络管理与开发。

三、加强学生社团联合会自身队伍建设,作为学生干部,必须要有高度责任心和极大的热情。特别是某些部门要切实转变个人观念,不摆架子,不搞个人主义,小集团组织。在学生社团联合会内部,倡导互相学习,展开批评与自我批评,逐步形成一个学习型的学生社团联合会。

四、召开例会,严整会场纪律,各部门协会集思广益,广开言路,合理发表个人见解,尊重自己与尊重他人,深化社团联合会“一家人”的和谐思想精神。

在此,我恳请大二的干部都能够留下来,带领大一新生继续留在社联工作学习,把你们的人脉关系,工作经验传授给下届新人,让他们少走弯路,向学长学姐们多交流多学习,把自己的一份力奉献给光荣而繁荣的社联。社联给予你们的不多,应为我们都是为了同一个梦而走到一起,作为学生的我们,希望在社联留下我们美好的人生回忆,在此祝福大家,感谢大家!

最后想说说自己在社联一年的感言:在这一年里,我所带的足协可谓是白手起家,我们所经历的可能是大多数大二都曾面对过的,其中的滋味只有我们自己去体味。带着一个梦来到这里,我想说,我不后悔,因为我收获了在课堂上所无法学到的经历,正是社联给了我机会,所以在换届来临之际,我很想留下来继续前行,与社联一起发展进步。在这一年里,我累计了众多人脉关系:与社联各部门协会的共事;与老牧院的联系;跟其他4所高校的合作;在与学院各系部学生会,院学生会的沟通协作;互联网的社团联盟等等。我不是一个人在奋进,我身后一直有一个智囊团在协助我,我相信在我及各部门协会组织的团结合作下,社联将朝着崭新的方向发展前行。

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