热门物流成本控制的论文大全(18篇)

时间:2023-10-26 18:29:48 作者:文锋 热门物流成本控制的论文大全(18篇)

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定额管理在烟草企业物流成本控制中的应用论文

继节约原材料是企业的“第一利润源泉”,降低人力资源成本是企业的“第二利润源泉”之后,降低物流成本被誉之为企业的“第三利润源泉”。《物流术语》中对物流成本(logisticscost)的定义是:指物流活动中所消耗的物化劳动和活劳动的货币表现,是指在企业物流活动中,物品在空间位移(包括静止)过程中和时间上所耗费的各种资源的物化劳动和活劳动的货币表现总和,即在企业经营活动的需求预测、选址、采购、配送、包装、装卸搬运、运输、储存、流通加工、订单处理、客户服务、返还品处理、废弃物处理以及其他辅助活动等环节中所支出的人力、物力、和财力的总和。包括:企业向外部企业支付的物流费用、企业内部消耗的物流费用、企业材料物流费用、销售物流费用等。根据中国物流与采购联合会《中国物流年鉴》报道,我国自1992年以来,物流成本均占到整个gdp的20%以上,相比而言,目前我国的物流成本占gdp的比重大大超出其他国家和地区,因此具有巨大的降低成本和提高国民经济效益的空间。要想降低物流成本,就首先要树立物流战略成本的意识,掌握战略成本管理的方法,严格实施战略成本控制措施,以真正实现物流成本的节约,提高物流综合效率。

一、物流战略成本意识的培育战略成本的整体性、综合性、前瞻性特点表明它突破了传统成本控制仅仅局限于“节约性生产成本”的狭隘范围,明确了企业的成本降低在全员降低的指导思想下、在科学技术的配合使用下可至“无穷”的一种管理理念。把物流过程中运输、装卸、搬运、包装、储存、配送、流通加工、信息处理等各个功能要素合理协调,使得物流总成本最低而非功能要素个体最优的特征决定了企业必须:

(3)建立物流成本信息数据库。信息数据库以计算机网络系统控制为核心,通过设计企业物流成本控制的理想运作模式,提供满足成本预测和决策、计划和控制、考核和分析等各方面的信息,不断优化结果,实现物流成本综合控制的最大效应。

1.价值链成本管理。价值链分析为企业成本分析提供了一种基本工具,其战略定位为:成本领先战略、差异领先战略和目标集聚战略。成本领先战略促使企业取得成本优势,获取优于平均水平的经营业绩;差异领先战略要求企业提供的服务在产业内独树一帜,通过价格溢价或增加销量来获取竞争优势;倘若两者能够完美地结合即目标集聚战略,企业将取得巨额的回报。具体应用价值链成本管理时可采用作业成本法从界定企业物流系统中涉及的各个作业、确认物流系统涉及的资源、确认资源动因,将资源分配到作业、确认成本动因将作业成本分配到产品或服务中等四个步骤来具体核算并提供企业的物流成本信息以及改善作业的非财务信息。

2.供应链成本管理。供应链管理是利用计算机网络技术全面规划供应链中的商流、物流、信息流、资金流等,并进行计划、组织、协调与控制的活动。供应链管理是现代物流管理的核心,它不仅要求追求本企业物流的效率化,而且也应该考虑从产品开发到最终用户整个供应链过程的物流成本效率化,因此企业内部物流的效率仍然难以使企业在不断激化的竞争中取得成本上的竞争优势时,企业必须与其他交易企业之间形成一种效率化的交易关系,分享优化、降低整个供应链的总成本所带来的利益。具体应用供应链成本管理时可采用生命周期成本法,确定产品开发、生产、使用、周期结束所产生的所有成本,并据此识别生命周期和供应链中成本驱动因素和其悖反关系,以开发和生产最小总成本的产品。

3.物流成本管理的模式。所谓物流成本管理,就是通过成本去管理物流。

定额管理在烟草企业物流成本控制中的应用论文

摘要:随着我国改革开放带动市场经济的不断发展,我国各行各业迎来了空前的繁荣发展期限,其中作为新时期背景下我国服务行业的“后起之星”,物流行业正在不断的进步和发展。进入二十一世纪,信息技术和计算机技术带动电子商务业务的发展,给我国物流行业又注入了“一汪活水”,现阶段物业企业的发展具有非常广阔的空间。

目前我国正处于经济转型时期,在电子商务业务高速发展的推动下,各个地区不断加强了经济合,在一定程度上,推动了我国物流行业整体的快速发展。2012年,我国商务部有关信息显示:我国物流行业当年总体销售额为158.4万亿元,占当年的gdp的比值高达17.8%;按可比价格计算,与2011年相比,增幅达2.7%,同比增长12.3%。

从以上信息可以看出,目前我国物流行业整体发展形势较好,发展速率整体较快。但是值得注意的是,单从数据上看,我国物流行业发展势头良好,但是在几十年的发展中,物流企业尤其是中小型物流企业内部的财务管理以及成本、收入核算缺乏明确的行业规范,与行业发展速度相比,中小型企业出纳工作远远落后,导致关于物流收入核算方面存在众多纠纷的在我国物流企业飞速发展的几天,研究会计信息在物流成本管理中的应用,给出相关建设性措施,对于物流企业稳定和高效发展具有重要的现实意义。

结合物流发展,物流成本概念也不断更新。时至今日,较为普遍的看法是:目前中国物流成本现状物流成本是指产品在空间位移(含静止)过程中所耗费的活劳动和物化劳动的货币表现。它是产品在实物运动过程中,如包装、装卸、搬运、运输、储存、流通加工、物流信息等各个环节所支出的人力、财力、物力的总和。可以说,物流成本就是完成各种物流活动所需的费用。概括讲,物流总成本=运输成本+库存费用+物流管理费用。

1财务管理。

财务管理(financialmanagement)是指在一定整体目标的指导下,基于一定的法律法规,关于企业资产的购置、资本的融通和经营中现金流通,即投资、筹资、营运资金以及利润分配管理的过程。具体而言,财务管理具有以下三大基本功能:

1.1资金管理功能。

资金是企业发展的根本,是企业经营和发展必不可少的条件。财务管理人员和企业管理人员要基于市场和企业发展的分析,综合各方面的信息资料,来支配企业的资金,并利用有限的资金最大限度地提高产出,提高企业经济效益。

1.2成本控制功能。

有很多因素可以影响企业的利润,如原材料费用、员工工资的变化、市场供求关系的变化等等,但成本因素是影响企业利润的主要因素。财务管理人员采用科学的方法,对企业的不合理支出严格控制,保证企业的正常运行,降低生产成本,增加企业利润,提高企业的经济效益。

1.3管理监督功能。

企业的正常运作,需要一整套完善的管理与监督体系。在生产经营过程中,财务管理中的管理和监督体系使得企业步步为营,确保企业总是朝着正确的方向前进。在不断完善监管体系中,企业可以有效地利用各种资源,优化企业的经营和管理,以获得低成本的投入和更大的经济效益。

2物流管理会计存在的问题。

2.1无法取得完整的物流成本资料。

事业单位存在财务管理相关制度方面的问题。

事业单位财务管理的制度不健全主要体现在如下几个方面:(1)专项资金的管理。一是供应范围过宽、把关不严。资金和应办的项目脱节,在专项资金核拨前,有关项目费由于上级单位或者财政部门缺乏必要的论证,从而在各级财政的预算、决算中缺少“度”的限定,基本上所有的支出科目都列有专项经费,使用范围带有极大的`不确定性和模糊性;(2)年终清理结算和财务结账的财务管理的制度不健全。年度对全部会计核算进行清理结算和账务结账是是保证单位决算报表准确、真实、完整的一项基础工作,这是一项编报年度决算的重要环节。事业单位财务管理的制度不健全突出表现在:往来款项往往由于跨年度,再加上单位财务没有及时清理结算,形成呆账、坏账,同时责任模糊,难以归咎责任。

2.2物流管理会计意识淡薄。

近年来,虽然很多事业单位加大了对财会人员的继续教育工作,财会人员的整体素质有了明显提升,但也有部分财会人员没有受过系统的会计理论知识训练,学历层次较低、文化水平低,理不清账簿、科目、报表之间的对应关系,同时平时工作中不注重学习提高;也有一些财会人员总按自己的习惯进行帐务处理,他们虽有一定的业务水平,但由于长期忽视学习新的会计法规和业务知识,同时,由于自身的限制,不了解新出台的会计制度及核算要求,或者理解不准确,极大程度上阻碍了单位财务管理应发挥的作用。

事业单位一般对争取国家财政资金投入表现积极,对加强财务管理提高资金使用效益的研究相对不足,造成投资的所有者缺位,资金使用管理薄弱,导致资源缺乏有效的控制和监督。少数单位超支浪费现象严重,超标购买小汽车、公款旅游、公款吃喝、公款进行高档消费,致使单位的会议费、招待费、车辆燃修费居高不下,严重影响了政府部门的公众形象。

预算执行缺乏有效的严肃性和约束力。例如支出控制不严格,仍然存在超支浪费现象;基本支出和项目支出时常打打“擦边球”,界定不清,用于维持日常公用支出,基本支出经费的不足由用项目支出来弥补,缺少计划性的经费支出,没有真正做到专款专用,超范围支出时有发生。资金使用效益低下。值得注意的是,在项目资金使用过程中,对项目资金实际绩效使用重使用而轻管理,没有树立讲求效益的理财理念,缺乏有效的考核和监督体系。

二、树立物流总成本观念,增强全员的物流成本意识。

现代物流的一个显著特征,是追求物流总成本的最小化,这一点对于企业构筑和优化物流系统,寻找降低物流成本的空间和途径具有特别重要的意义。随着物流意识的增强,许多企业已开始把降低成本的眼光转向物流领域。但是,不少企业却只是把降低物流成本的努力单独停留某一项功能上,而忽视了对所有物流活动的整合。这样,由于忽视了物流功能要素之间的效益背反关系,使得虽然在某一项物流活动上的成本下降了,但整体的物流成本却并没有因此下降,甚至有时反而出现增加;而且,将降低物流成本的努力变成只是利用市场的供求关系,向物流服务提供商提出降低某项服务收费标准的要求,如果物流服务供应商无法承受而又可以拒绝的话,降低物流成本的努力便前功尽弃。

三、加强物流成本核算,建立物流成本考核制度。

物流成本核算的基础是物流成本的计算,物流成本计算的难点在于缺乏充分反映物流成本的数据,物流成本数据很难从财务会计的数据中剥离出来。因此,要准确计算物流成本,首先要做好基础数据的整理工作。同时,为了保证企业物流成本的可比性,需要确定一个物流成本计算的统一标准,用以统一企业物流成本计算的口径。

传统的物流成本计算按照运输费、保管费、包装费、装卸费等功能类别统计,并没有与物流服务水准联系起来,也没有按顾客类别和销售业务人员类别计算物流成本,以至于物流成本上升的责任不明确。解决这个问题的途径是采用近年来日益受到重视的物流作业成本法,利用它可以掌握有效的数据。通过不同作业环节作业成本的计算获得的成本数据,可以清晰地说明物流成本增加的具体原因,从而为降低物流成本提供思路,明确降低物流成本的责任部门。

(1)提高财会人员素质。

对那些不称职,工作能力差的财会人员进行调整,加强会计队伍建设,这是提高会计工作质量,加强会计基础工作的根本。在新形势下,财会人员必须热爱本职工作,树立新观念,保证国家财经制度的贯彻和实施。财会人员具有高度的责任感和事业心,培养一丝不苟、工作严谨、实事求是的职业习惯,保护国家财产的完整,从而使各项会计工作都符合会计工作规范。

四、结束语。

管理会计不仅全面提供物流管理信息,为科学合理地进行物流管理奠定基础;还能动地参与经营决策,为决策者提供有用信息;最后通过对内部责任单位的绩效考评,强化内部管理,提高经济效益。因此,发挥好管理会计的作用,是经济发展和科技进步对企业实现现代化管理的迫切需要,也是会计科学成功跨入新的历史阶段的重要标志。可以预见,随着社会发展,管理会计的基本原理和基本方法将不断发展完善,在现代化企业中的地位和作用也将更加重要。

参考文献。

[1]邵瑞庆.关于物流企业物流成本的核算[j].中国物流与采购,2006,(4)。

定额管理在烟草企业物流成本控制中的应用论文

目前我国正处于经济转型时期,在电子商务业务高速发展的推动下,各个地区不断加强了经济合,在一定程度上,推动了我国物流行业整体的快速发展。20,我国商务部有关信息显示:我国物流行业当年总体销售额为158.4万亿元,占当年的gdp的比值高达17.8%;按可比价格计算,与20相比,增幅达2.7%,同比增长12.3%。

从以上信息可以看出,目前我国物流行业整体发展形势较好,发展速率整体较快。但是值得注意的是,单从数据上看,我国物流行业发展势头良好,但是在几十年的发展中,物流企业尤其是中小型物流企业内部的财务管理以及成本、收入核算缺乏明确的行业规范,与行业发展速度相比,中小型企业出纳工作远远落后,导致关于物流收入核算方面存在众多纠纷的,在我国物流企业飞速发展的几天,研究企业出纳工作,给出相关建设性措施,对于物流企业稳定和高效发展具有重要的现实意义。

在当今的买方市场下,客户具有终极话语权。因此,企业要保证其市场地位,就必须尽可能满足客户服务要求。显然,满足客户服务要求的过程还受到企业投入资源的能力制约。因此,企业必须在物流服务成本和客户服务要求之间进行技术、经济权衡。物流成本控制是企业在物流活动中依据物流成本标准,对实际发生的物流成本进行严格审核,发现浪费,进而采取措施不断降低物流成本,实现预定物流成本目标的过程。进行物流成本控制,应根据物流成本的特性和类别,在物流成本的形成过程中,进行事先规划,事中指导、限制和监督,事后分析评价并总结经验教训,不断采取改进措施,使企业的物流成本不断降低。

2、物流管理会计存在的问题。

(一)无法取得完整的物流成本资料。

现行的财务会计把企业的成本分为生产成本和销售成本,而销售成本只是生产成本的一种转化形式,企业的费用分为管理费用、财务费用和营业费用3种,没有单独的物流成本或物流费用之分。在供应过程中产生的运输费、装卸费、在库存过程中产生的挑拣整理费、资金占用费、在生产过程中产生的在制品运输费、运输设备的折旧费、在销售过程中产生的运输费、包装费、装卸费、在售后服务过程中产生的运输费、装卸费、在废弃物(如生产过程中产生的废品、不合格品等)过程中产生的物流费用等等,均被肢解得支离破碎,有的进入企业的生产成本,有的进入企业的管理费用,有的进入企业的财务费用,有的进入企业的营业费用,要想从现行的会计核算体系框架中重新分离出企业的物流成本是件非常困难的事情。这应该成为物流管理会计重要的研究内容。

(二)物流管理会计意识淡薄。

对比管理会计的框架,物流管理会计的框架应该包括物流管理会计基础、物流管理的预测与决策会计、规划与控制会计以及业绩评价与责任会计4大部份。目前,我国企业大多数人员对于物流成本不甚了解,弄不清楚物流成本与生产成本以及促销费用之间的关系,也不知道物流成本管理中的效益背反,更无从谈起对物流管理会计的认识与理解。物流企业计算物流成本只是单纯地想了解物流费用,没有达到怎样利用已知的物流成本信息进行有效的物流管理,也就是说要利用物流管理会计这种内部管理会计的思想和方法为企业的决策服务。企业的物流成本管理不只是企业物流管理部门的`事情,应该贯穿于企业每位员工的思想中,涉及到企业的每个生产环节、生产阶段、生产工序等角落,是企业整体的事情。

由于我国尚未制定物流成本计算标准,物流管理会计处于杂乱无章的状态。对物流成本的计算和控制,每个企业都是分散进行的,他们都是根据自己的认识和理解来把握物流成本。企业之间无法对物流成本进行分析比较,也无法得出行业平均物流成本,没有行业物流成本的标杆数据。

(四)现行国民经济统计信息体系缺乏物流管理数据。

在国家的宏观统计中,还没有关于物流管理方面的完善数据。由于现行财务会计把企业的物流成本肢解得支离破碎,要想从现有的财务成本数据中计算出比较正确的物流成本数据,必须有一套行之有效的方法以及相关的机构与人员。

3、针对目前物流成本管理存在的问题拟采取的对策。

面对全球激烈的市场竞争,人们把探寻利润的目光转向以降低流通费用被誉为“第三利润源泉”的物流领域,越来越多的企业对物流成本管理高度重视,力图通过降低物流成本,增强竞争优势。针对企业物流成本管理中存在的问题,可以采取以下措施:

(一)加大对基础设施的投入和构建物流信息平台,提升信息化水平。

应在目前交通网络的基础上,加强区域交通网络的规划,加快城际交通线路的建设,完善港口物流,构筑航空、水运、铁路和公路等有机衔接的综合立体交通网络。可以采用多元投资渠道,动员全社会的力量,打破行政限制、行业限制、所有制限制,在统一规划和科学管理的基础上,鼓励和支持各种企业参与高标准、高效率的物流基础设施建设和发展,尽快形成配套的综合运输网络、完善的仓储配送设施、先进的信息网络平台等,特别要兼顾近期运作和长远发展的需要,对现有资源进行有效整合和重新配置,防止物流设施单一、投资分散或重复建设。

加快各地区网络基础设施的对接和衔接,逐步建立商业信息数据库,形成电子商务平台,并建立和完善相关的法规、制度,为网络交易和结算提供法律保障。在整个物流的运作过程中,利用edi、3g、rf、internet等现代信息技术,围绕采购、生产、仓储、包装、运输、配送等物流活动的各个环节进行信息的采集、交换、传输和处理,使各个节点能够有效地相互协作和无缝对接,构造出合理优化的物流供应链,降低企业物流成本,提高企业的物流效率。

(二)大力推广国家标准并完善物流成本的核算。

5月正式实施的国家标准《企业物流成本构成与计算》(gb/t20523-2006),被专家誉为“填补了国内物流成本计算和管理的空白”,它为我国企业实施物流管理提供了重要的基础手段,实现了企业物流成本管理由定性决策向定量分析的跨越,使企业可以准确了解自身的物流成本支出,并且使不同企业之间实施物流成本的比较成为可能,对提高物流管理水平、发展社会化物流具有重要的促进作用。我国应加强该标准的宣传和推广力度,使标准尽快在实践中发挥作用。在现行会计制度下,可增加企业物流成本的核算和报告,并按照上述标准设计《企业物流成本主表》和附表《企业自营物流成本支付形态表》,为企业管理人员提供决策依据。

(三)努力降低保管成本,大力发展第三方物流。

目前,可以采取如下措施来降低保管成本:对现有仓库设施进行有效整合与改造,减少闲置仓库,使之充分利用;对仓库物品采用abc分类法,将企业的物流成本划分为重点控制、一般控制、忽略控制三类,重点控制a类物流领域的成本发生源;合理控制库存水平,选择恰当的库存订货模型,协调库存成本和订货成本来加速资金周转、降低库存费用等。

中小企业的规模和实力决定了它们在建立企业物流服务链条和网络时的不尽完善,如果它们也在内部投入大量资金进行物流管理,既削弱了企业对核心生产能力的关注,也不能发挥社会化物流的规模经济优势。因此,可以采取对现有企业进行重组、改造和制度创新的措施。同时,国家也应出台财政税收优惠政策和相关法规予以支持,通过市场形成第三方物流或物流企业集团,达到规模效应,逐步实现由“企业物流”向“物流企业”的转化。

传统的物流管理方式使企业的采购、制造、市场营销、配送等功能分割,物流成本的计算、管理与控制分块进行,无法对成本进行权衡和控制。根据效益背反理论,由于物流各子系统间的成本存在此消彼长的关系,因而子系统成本的降低并不一定能够降低物流总成本。只有通过协调物流各子系统间的运作,将物流成本的管理与企业竞争战略联系起来,才能真正有效地降低包含在产品成本中的物流成本,实现企业资源的优化管理。也就是采取从战略以及全方位寻求并拓展成本控制的方法,实现成本管理的事前计划、事中控制、事后分析,体现预测、计划、决策、控制、分析、考核全方位的管理模式。同时,在物流活动中组织实施作业成本管理法,深入到企业的作业层次,对运输、库存、包装、装卸、流通加工等多项作业环节分析、挖掘成本动因,消除作业链中一切非增值作业,并融入战略管理思想,才能促进企业整体价值链的优化,保持长久的竞争力,获得更多的市场份额。

4、结束语。

管理会计不仅全面提供物流管理信息,为科学合理地进行物流管理奠定基础;还能动地参与经营决策,为决策者提供有用信息;最后通过对内部责任单位的绩效考评,强化内部管理,提高经济效益。因此,发挥好管理会计的作用,是经济发展和科技进步对企业实现现代化管理的迫切需要,也是会计科学成功跨入新的历史阶段的重要标志。可以预见,随着社会发展,管理会计的基本原理和基本方法将不断发展完善,在现代化企业中的地位和作用也将更加重要。

参考文献。

[1]邵瑞庆.关于物流企业物流成本的核算[j].中国物流与采购,2006,(4)。

定额管理在烟草企业物流成本控制中的应用论文

全面预算管理流程主要包括确定年度预算目标、制订业务计划、编制年度预算、审核与批准年度预算、预算下达、预算执行与控制、预算分析及预算评价。公司根据管理需要,组织预算调整。从内容上来说包括业务预算、资本预算及财务预算。全面预算管理从实际情况来看有着全员性、全程性、全额性的特征。全员性主要是指预算工作要通过全体员工的参与才能够顺利完成;全程性主要是在企业生产经营过程中全面预算是全程的;全额性是指企业经营活动中的各个方面都与金额相关,主要包括财务预算、筹资预算、业务预算、投资预算等。

定额管理在烟草企业物流成本控制中的应用论文

中交一航局第五工程有限公司(以下简称航五公司)在大型水工项目中不乏采用工程分包法,分包工程合同额占到了项目施工总产值的一定份额,因此分包成本控制成为项目投标成功和公司利润保证的关键环节。本文结合航五公司项目管理实践,提出了几种创新的分包成本控制方法。

1.创新项目分包成本控制方法的必要性和紧迫性。

1.1创新分包成本控制方法是施工企业可持续发展的需要。

类似航五公司的大型施工企业,工程分包费用在施工总成本中所占的比重较大,工程分包费用对施工总成本和企业效益具有重要影响作用。创新分包成本控制方法,实现分包成本可控,持续推动分包成本降低,是项目管理的紧迫课题,也是大型施工企业生存和发展的需要。

1.2创新分包成本控制方法是避免企业成本失控的需要。

由于客观条件的不确定性和管理人员素质以及人为因素,传统的工程分包模式经常产生以下问题,导致分包成本失控。

1)缺少成本策划,项目目标成本不清楚,分包价格“走到哪,说到哪”。

2)没有合理的分包策划。前后工序分包给不同分包商,多个分包商交叉作业,经常出现人机干扰情况和工序顺序性延期,引起分包商索赔。

3)项目管理因素导致分包商索赔。由于项目部供应材料、设备和服务不及时,造成分包商工期后延,给分包商“创造”出索赔点。

4)无限制增加公司的供应成本。由于分包商不负担主辅材料、船机设备费用,造成设备利用率低下,材料浪费现象严重,大幅度提高了项目施工成本。

5)不能规避物价上涨风险。对于物价波动引起的价格调整,业主方通常在超出3%或5%以上予以调差,项目部将承担这部分物价上涨费用,从而增加了项目成本。

以上问题使分包工程工期无法保证,分包商索赔点多,分包结算难度大,分包成本大幅增加甚至失控,项目管理处于被动状态。

1.3创新分包成本控制方法是宏观形势和行业竞争的要求。

近几年,随着国家经济发展形势的变化和宏观经济调控,北方传统水工工程市场萎缩,竞争激烈,施工利润空间持续压缩,创新分包成本管理方法成为企业实现利润的必要手段。同时,国内大型施工企业的管理模式和水平不断向国际接轨,同业竞争不进则退,也要求施工企业主动创新分包成本管理。

2.创新分包成本控制方法在项目管理中应用的内涵和主要做法。

2.1应用内涵。

树立“成本可控”的管理理念,减少分包中不可控成本比例,提高可控成本比例,大胆创新分包工程成本控制方法,通过一系列机制的创立和实施,在确保分包工程顺利进行的同时,降低分包工程成本,确保企业获得合理利润。

2.2主要做法。

2.2.1编制成本预控方案,明确分包项目最高限价本文建立了成本预控流程,如图1。

1)项目中标后,公司下达标后预算,作为项目部的责任成本,即项目经营成本最高限额。

2)项目部及时编制成本预控方案并上报公司。成本预控方案包括编制说明、项目成本控制职责与分工、实现项目成本目标的保证措施、项目索赔策划方案、主要施工方案、主要投人船机设备、主要经济指标、成本对照分析表等。

3)制定分包项目限价。参照发包市场的招投标限价制度,根据市场价、标后预算及已完类似工程价格,测算水工工程分包项目的强势指导价。项目部根据指导价格实施分包合同的单价控制,分包合同价格必须控制在指导价格的浮动范围内。

2.2.2科学进行分包策划,合理划分分包工序。

尽可能将交叉作业工序或对紧后工序影响大的工序划分给一个分包商,一方面减少项目部对工序衔接分包商之间的协调工作,另一方面规避分包商工期索赔风险。

2.2.3分包模式因地制宜,减少施工不可控成本。

在实际施工中,由于海况与天气的不确定性、项目部管理因素、分包商施工效率等原因,传统分包模式产生了大量不可控成本。因此,本文提出了新的分包模式。

1)推荐分包商自带船机设备,减少项目部提供船机设备。少量大型施工船舶和设备,市场上包月租赁同时租赁费用较高,分包商难以承受时由项目部负责租赁。除此之外的小型施工船机、工器具,强制推行由分包商负责购买或租赁。

2)除主材外的其他材料由分包商自行采购。钢筋、混凝土、大型组合模板等主要材料对工程质量影响巨大,必须由项目部负责供应;其他质量容易控制的材料、辅助的零星材料、小型简易模板等,强制推行由分包商自行采购,项目部进行质量监督和检查,质量不合格的必须清退出场。这样做能够降低项目部材料采购成本,减少人为因素影响,同时规避了项目部承担的物价波动风险。

3)项目部不承担施工过程中辅助用工。分包项目的测量、试验、用电由项目部进行监督检查,辅助用工由分包商自行负责。分包单价中包括了文明施工费用,由分包商负责组织,项目部只进行监督检查。

上述分包方式既可单独使用,也可组合使用,但是要以施工成本可控为目标,根据分包项目具体情况进行灵活合理的选用。

2.2.4引进比选竞争机制,选择优质优价的分包商。

本文提出了图2的'招投标流程,筛选质优价廉的分包商。

1)成立分包招标组织。项目部成立以计合部长为组长,工程部、安质部负责人及预算员、合同管理员为成员的招标工作组,负责按照项目部基本情况和业主要求编写招标文件、发招标邀请、答疑、组织开标和评标、编写评标报告或会议纪要等。同时项目部成立以项目经理为组长,支部书记、副经理、总工为副组长,工程部、计合部、安质部、物资部、财务部的负责人全程参与的分包招标评审委员会,并邀请公司专家参加。评审委员会由5人以上的单数组成,坚持“独立评审、各自打分”的原则,使用综合评分法筛选出质优价廉的分包商。

2)分包项目招标遵循以下原则:第一,每个分包项目选择分包商时,项目部至少邀请3家以上有资质、有实力、信誉好的分包商进行投标。优先在公司每年年初发布的合格分包商名录中邀请投标人。第二,招标文件说明投标价为固定单价或固定总价。依据公司的分包指导价或最近市场价(没有分包指导价时)测算出分包投标限价,报价高于限价的投标文件不予评审。第三,以“质优价廉”为分包商中标原则。

3)依据分包项目难易程度确定投标方式。预制及现浇钢筋混凝土等施工难度大的分包项目,项目部编制招标文件,要求被邀请人的投标文件要包括投标函、清单报价表、施工方案及资质证书等。除混凝土以外的其它施工难度小的分包项目,项目部发送投标邀请函,投标人只需要报送报价文件(包括清单报价表及资质证书等)。

4)组织分包项目开标和评标。首先,进行符合性检查,投标人报价高于限价,或质量、工期承诺不符合招标要求,视为废标,不予评审。其次,进行投标评审,评审委员会对投标人的企业资质、质量管理措施、技术方案、工期计划、安全措施、工程造价控制方案、服务承诺、所报单价、合价和总价,以及拟派人员情况等详细评审,推荐合格中标候选人。第三,确定中标人,根据评审委员会的推荐,以“质优价廉”为原则依法确定中标的分包商。

5)实施分包项目招标的成果。在锦州港煤炭码头一期工程和葫芦岛港柳条沟港区6号、7号、8号、9号散杂泊位工程等项目施工中,项目部对全部分包项目进行了招标,共签订了33份分包合同,分包单价全部控制在公司的分包指导价以下。

2.2.5推行分包管理责任书,提高分包合同严谨性。

严谨的分包合同有利于分包项目顺利实施,确保施工工期、质量和成本受控。经过探索,本文提出如下措施,规避分包合同风险,减少分包商的索赔点。

1)明确项目部供应材料的范围。除了钢筋和混凝土等工程主材、大型组合钢模板由项目部供应外,其他辅助零材料由分包商自行采购。在分包合同中明确项目部供应材料的时间、规格质量、数量及损耗系数,超过损耗系数以外的由分包商承担费用,促进分包商自觉节约使用材料,减少人为损坏,加强对材料的保管和保养,提高周转材料回收力度,降低材料成本。

2)认真执行合同评审和交底工作。严格执行分包合同两级评审制度,即项目部级和公司级,以此完善合同条款。项目部对分包合同条款、内容进行讨论,形成一级评审;公司各部门和主管领导进行二级评审。项目部注重分包合同交底工作,合同签订后,合同管理员将合同的主要内容,包括合同工程量、施工范围、质量标准、违约责任等,通过合同交底使每个相关部门和人员都能清楚职责、权限和标准,有利于分包工程管理顺畅。

3)实行分包管理责任书制度。分包合同签订后,项目部向分包商下达《分包管理责任书》,内容包括企业文化的延伸、质量目标、工期目标、安全环保目标,以及达不到管理目标的具体罚则。《分包管理责任书》由项目部经理与分包商负责人共同签订,推动分包商融人项目部管理,积极认真履行分包合同,促进分包项目工期和安全环保目标的实现,降低分包成本。

2.2.6监督检查分包过程,保证成本控制及时性。

1)坚决禁止“以包代管”。在分包项目实施过程中,项目部注重对分包队伍的管理能力、员工技术素质及劳动生产率的跟踪,帮助分包商分析问题根源,尽可能为分包商提供帮助和解决问题,促进分包商提高施工效率和质量,有利于不断优化项目部制定的分包价格,降低分包成本。

2)每月召开成本分析会。对分包项目施工过程中成本执行情况进行监督检查和分析,查找原因,及时纠偏,保证分包成本处于受控状态。成本分析会由项目经理主持,项目部领导及各部门负责人参加,公布当月产值、成本、利润及收款情况;利用估价表比较工、料、机费用与实际支出情况,发现问题,分析原因,提出解决方案,并明确下月的成本控制计划;分析影响成本、利润的关键点,查找可能出现的分包商索赔点,提出应对措施,并安排责任到人;分析分包工程结算工作进展是否满足分包合同规定。

3.多种创新分包成本控制方法的实施效果。

3.1提升项目成本控制能力,实现效益最大化。

本文提出的分包成本控制系列做法和机制,减少了管理行为对分包成本的影响,提高了分包工程成本的掌控能力,促进了分包结算工作顺利进行。同时,引进招投标机制选择分包商,使得公司在选择分包商上具有绝对的主动权,能够选择到质优价低的分包商;规避了项目部与分包商的讨价还价,中标价即为最终分包合同价;由于分包商之间的竞争,降低了分包价格;通过标书比选可以发现更简便合理的施工工艺,促进施工顺利开展和降低成本。

3.2提升管理水平和履约能力,促进企业健康和谐发展。

分包管理是项目管理的重点,通过分包成本控制,使分包合同更具有操作性,保障了分包项目的工期、质量和安全环保目标,公司的分包管理能力实现了较大进步,提升了项目履约能力,赢得了建设单位和主管部门的赞誉,更促进公司在国内外建筑市场上赢得更多机会。同时,也提高了分包商管理能力和技术水平,便于培育优秀的专业技术人员;降低成本,提高劳动生产率、利润率;提高应变能力,促进分包队伍发展,塑造公司与分包商之间长期合作、优势互补、诚信互利的双赢关系。

3.3顺应建筑市场的发展形势,在行业内发挥示范效应。

在公司内部大力推行分包成本控制的系列做法和机制,极大提升了企业的核心竞争力,进一步强化了公司作为一级施工总承包商的行业代表性和影响力,对其他大型施工承包商具有很强的示范作用。

定额管理在烟草企业物流成本控制中的应用论文

摘要:控制成本的水平很大程度上反映了物流企业的整体经营与管理能力,也是一个物流企业是否具有发展潜能的重要体现。对物流行业成本的控制及管理方法的研究也就尤为重要。本文主要以新邦物流为例讲述物流行业出现的基本问题,并提出相应的解决方法。

信息技术高速发展的今天,物流行业以其特有的服务、产品及规模影响着人们的生活,且其地位不断上升,因而逐渐引起了人们的重视。在中国,物流行业虽然在飞速发展,但相对于国外仍处于初级阶段,为了赶超国外使物流行业得到更大的提升,控制成本就变得尤为重要。本文通过对新邦物流的成本控制方面出现的问题进行分析,进而找到控制物流成本的有效方法。

(一)物流行业中成本的构成。我国物流企业的成本主要是由包装成本、运输成本、物流信息成本、仓储成本、加工成本、装卸成本、配送成本、加工成本和增值服务成本等组成。(二)物流行业成本的特点。(1)成本构成多样化及其管理的繁杂性。物流行业的成本组成多样化,从涵盖面来说包含:材料费、人工费、设备的购置费及维修费、管理费、税金等;从其涉及的工作项目来说:物流成本来源于设备或厂房的构建或购置、仓储、运输等环节。复杂性的成本管理是由多样化的成本构成决定的,成本管理和控制活动贯穿于整个物流管理的过程,涉及很多费用项目。(2)物流成本有可控性和可量化性。即使物流成本多种多样,也是可以量化并计算的,虽然某些成本无法直接看出来或计算出来,但是可以运用某些方法将它们量化出来,再根据这些量化的数据来计算相应的成本。这便为物流的成本核算和控制提供了依据。

二、新邦物流有限公司成本控制分析。

(一)新邦物流有限公司简介。新邦物流有限公司(以下简称新邦物流)成立于6月18日,现已成为国家5a级的大型物流企业。新邦物流拥有10家全资子公司,员工约7900人,405家营业网点,运输车辆650多台,仓库加可用场地约12万平方米,每天货运重量4500余吨,具有各类物流设备400多套。在国内该公司网络覆盖二线及以上城市25个、三级以上城市725个,并与国内外30多万家企业建立良好的联盟合作关系。

(二)新邦物流企业成本控制出现的问题。

(1)控制成本的意识比较薄弱。一般情况下,第三方物流企业以签约的方式,许诺在一定时期内为客户提供专门的、综合的物流服务,把成本控制看得尤为的重要。然而新邦物流对成本控制的意识比较薄弱,未将成本控制纳入公司的发展战略之中。

(2)整体水平比较弱且缺乏规模效应。由于进入物流行业的门槛低,科技含量低,监管控制懒散,新邦也出现了这种情况,整体散、差、较弱的主体格局制约着自生的发展与竞争力,缺乏规模效应,仅依靠自身的积累存在于市场,造成了先进的物流体系还没有真正引入和使用,因而,不能有效地降低成本。

(3)成本的核算与控制制度不合理。新邦物流的成本是根据企业高层管理者对物流成本的理解和认识来控制的,而最接近成本的是基层员工,各项成本的支出基本都要经过基层员工之手,所以他们更了解各项成本的耗费情况。但新邦物流的成本控制根据高层的理解判断,忽视了基层员工的意见,从而使物流成本的计算不准确,控制方向有偏差。最终导致在成本控制方面投入大量的人力物力却达不到降低成本的作用,长此以往,则不利于企业的长期生存与发展。

(4)网络设备落后且信息化水平较低。近年来,我国信息化水平不断提高,使得世界范围内的市场竞争更为激烈,促进了全球经济一体化的发展,严重冲击了传统物流企业的运作模式。信息技术和网络设备的建设增加了第三方物流企业的信息处理速度。但是,在新邦物流中普遍存在着信息技术、网络技术水平和应用程度都不高等问题,这就使得高的科技信息水平在企业中得不到充分的利用,信息流不通畅,及成本居高不下。

(5)没有与其他物流公司建立合作关系。新邦物流在全国拥有405家营业网点,是我国物流行业覆盖面积较广的一家物流公司。但仍然有很多地方没有到达。由于新邦不愿意与其他物流行业分享销售额,没有与它们拥有良好的长期联盟合作关系,使得自身物流成本的居高不下。

(1)加强控制成本的意识。新邦物流应新设一个成本控制部门,并将各个网点的成本归集到这个部门核算,每个月末核算出各项成本的平均耗费情况,让明显高于平均水平的网点在下阶段控制这项费用的支出。知道公司近段时间什么费用花费较高,就想办法控制这种费用的花费,能对症下药并对公司的成本费用耗费情况有个全局的了解。

(2)加强成本的整体控制和规模效应。新邦应加强各个网点成本的控制,将粗放型的经营管理模式向集约型转变,将成本控制作为企业的一个大的发展方向,再向下传递,细分到网点,让网点都有一个总的目标和大的发展方向。并将成本控制列入到员工的绩效考核中去,使得员工重视并积极参与到成本控制中去,最总引起整个企业成本的大幅度降低。

(3)完善成本的核算与控制制度。新邦的高层领导者应该根据网点的部门人员对成本控制的想法来制定总的控制成本的方法,因为底层人员最接近公司的各项交易事项,清楚各项具体成本的发生,对控制成本有更深入的了解。所以高层管理人员应该根据底层人员的意见制定总的成本核算目标,并向下传达,这样底层员工容易接受并能更好的实施。

(4)开发适合自身发展的软件。虽然随着科技的不断发展,市场上拥有各种有关物流行业的软件,但针对性很差。每个公司的具体情况不一样,所以企业应该开发适合自身发展需要的软件,这种软件既有利于公司信息的保密性,又能更好地记录核算公司的各个模块的数据,能提高信息的处理速度及处理水平。

(5)加大与第三方小型物流企业的合作。在中国新邦物流算得上规模比较大的物流公司,但是依然有些偏远的地方到不了。新邦以前依靠的都是自有线路,有时为了某条线路能到达,自行建一条路线,但有些地方的运输量很低,这样会使得这条线路的成本大大增大,甚至高于收入。领导阶层应增加政策与一些小型的物流公司或快递公司合作,这些小型公司拥有新邦到达不了的线路,并且这些线路它们已经成熟,可以与这些小型公司签订长期合作合同,将这些路线都包给它们并协商出最优的价格,这样不仅挣得销售业绩还大大的降低了成本。

三、结论。

我国物流企业发展起步相对于发达国家来说较晚,虽然在国内得到迅速的发展,但与他们相比还存在相当大的差距,物流成本高,管理水平较低等问题突出,以新邦物流为例讲述物流行业出现的基本问题:缺乏成本控制意识;整体水平比较弱,缺乏规模效应;成本的核算与控制制度不合理;网络设备落后、信息化水平较低;没有与其他物流公司建立良好的联盟合作关系。通过分析,找出第三方物流企业控制成本的解决方法:新设成本控制部门;加强各网点成本控制;完善控制制度;开发适合自身的软件;建立物流企业的信息化及建立物流的战略性联盟。只有不断加强物流行业成本的管控,提高行业的服务质量,才能增加整个第三方物流行业的核心竞争力,使得我国物流行业得到更好、更快、更长远的的发展。最终迈向世界与国外发达国家的物流水平相抗衡。

参考文献:

[2]梁业章.第三方物流企业成本控制方法研究[j].技术与市场,(1):12。

定额管理在烟草企业物流成本控制中的应用论文

(1)可以实现企业资源的合理配置。企业在日常的生产经营过程中,成本控制工作的主要内容之一是对现有资源优化配置,利用全面预算管理体系中的数据,可以对企业的人力资源、财务、实物进行科学的衡量,企业的管理者就可以对现有的资源进行调度和分配,可以说全面预算管理是有效进行资源配置的主要方式。同时通过全面预算管理可以在很大程度上提高资源配置的科学性和合理性,企业的管理者可以根据全面预算对有限的资源进行合理的安排,充分利用好企业现有的经济资源,避免出现低效利用资源的问题发生。

(2)有利于提高企业的经济效益,降低成本。企业的成本、收入、费用等方面是全面预算管理体系的主要组成部分,全面预算管理体系的数据可以充分反映出企业的成本、收入、费用等方面的问题。在企业生产经营过程中,如果费用、成本、收入水平有较严重的问题发生,就会影响到企业的经营发展,然而通过全面预算管理可以有效控制企业的费用、戚本,起到降低生产成本、提高企业经济效益的重要作用。

(3)有利于协调好企业之间的工作。全面预算管理工作对于企业来说是一项系统复杂的工程,企业可以通过全面预算管理的编制共同达到一个生产目标,是需要全体员工共同参与才能够完成的,可以有效化解企业部门之间的冲突和矛盾,使企业的财、物、人之间的关系能够保持平衡。同时企业在进行全面预算管理工作的过程中,采用了自下而上和自上而下的管理循环,可以实现企业管理者与员工之间相互支持、相互理解,可以对一些企业面临的问题达成共识,及时解决好一些问题,营造出企业良好的内部合作氛围,企业成本控制工作的效率也可以得到很大地提升。

(4)企业的战略管理能力得到了较大的提升。企业的经营发展过程中,成本控制能力与战略管理能力的关系是成正比例的,当企业的成本控制能力较高的时候,就代表了企业具备较强的战略管理能力,全面预算管理实际上是提高企业管理能力的过程,企业管理者可以及时地发现在经营过程中的发展机遇,通过预算管理体系的方式来向上级领导汇报,逐渐成为企业管理者进行战略决策的重要依据,不断提升企业战略管理能力。全面预算管理的立足点和出发点是实现企业战略管理日标,企业战略管理目标可以通过全面预算管理来体现,因此可以说全面预算管理的基础和前提是明确战略管理目标。在企业的经营过程中,全面预算管理可以将企业的经营绩效与发展战略有效地联系起来,利用全面预算,通过量化的方式来体现企业发展战略的目标。

(5)有利于绩效考核制度的建设。全面预算是企业进行绩效考核的前提和基础,全面预算管理在企业绩效考核的过程中,不仅仅具备了为考核提供重要参考价值的作用,并可以结合不同时期企业的发展情况对绩效考核制度进行适应完善和修改,这样就可以保证企业绩效考核结果的科学性和合理性。同时通过预算管理也可以控制和协调好企业日常经营活动,实现了风险机制与市场竞争相结合的目标,企业经营的规划性得到了较大提升,企业的财务风险也得以降低。

3提高全面预算管理的建议。

(1)制定全面预算管理方案。制定全面预算管理方案要从企业自身的实际情况出发,要对企业内部人员的编制情况、资产分布和使用情况进行详细了解,同时为了保证制定全面预算管理方案的科学合理性,企业要在制定方案的时候与现阶段的市场需求相结合。企业可以将固定预算、动态预算、弹性预算、动态预算结合起来,同时不同企业在经营上有着不同的特点,因此在选择全面预算编制方法时,就应该根据不同经营特点来选择出不同的编制方法,这样才能够实现预算项目之间的相互协调。企业在制定科学合理的全面预算管理方案之后,也要严格按照方案来执行,将全面预算管理工作落到实处。

(2)利用现代化的手段。企业的管理者要重视全面预算管理工作的重要性,要认识到全面预算管理的积极作用,引入电算化的方式进行工作,这样就可以在一定程度上减少预算管理的工作量,简化预算管理工作的工作程序,对企业经营活动财务人员就可以进行全面的预测、研究和调整,通过现代化信息技术也可以弥补预算管理与会计核算中的不足,提高工作的准确性。企业的`领导要认识到现代经济是信息化经济,要认识到现代科学技术的重要性,因此企业的领导者要组织财务人员进行相关软件培训,让财务人员熟练掌握财务计算机软件,使得财务人员从烦琐的预算管理工作中脱离出来,这样可以提高财务人员的工作效率。

(3)制定完善的全面预算管理制度。对于企业来说,制定出科学合理的全面预算指标体系是比较重要的,通过完善的全面预算管理指标体系,可以对全面预算管理工作的质量进行实时监督,可以有效地保证全面预算管理工作的质量,调动起全员参与全面预算管理工作的积极性。因此企业要制定出相关全面预算管理的激励制度,对认真完成全面预算管理工作任务的工作人员要予以奖励,要保证激励制度的科学合理性,采用全方位的评价考核方法。(4)完善企业预算管理与业绩评价方法。首先依照企业预算管理结论与业绩评价成效评估企业的支出,结合相应部门的预算进行协调,从而获取预算的总量。企业管理人员需要将企业的总体战略作为根本,有效运用部门业绩评价成效建立企业支出评估,则会成为更加有效的业绩评价体系。其次,把有效的财务编制预算表用在企业当作业绩评价标准的凭证,而且对于经营活动给予协调,从而令企业在生产和经营中更加适应市场环境的变化。

总而言之,在我国经济高速发展中,企业内部控制成了企业首要关注的方面。预算管理与业绩评价在企业本身的经营以及资金提升的效率、加快经济效益的提升方面极其关键。所以提高企业在预算管理在企业成本控制中应用的有效性,对企业发展有显著的影响,令企业发展更加富有活力,促使企业不断进步。

物流企业成本控制论文

目前服装生产企业面临越来越激烈的竞争,加上高昂的人工成本,对企业的经济利益造成了巨大的威胁。文章从思想、原材料、人工以及企业成本战略方面对成本控制的问题进行了阐述。为了扩大利润压缩成本,企业可以通过培训等方式加强员工成本控制意识,从原材料的采购、供应商的管理、人工地域的选择以及国家政策等方面降低企业成本。同时企业应该重视成本战略化策略,与企业发展目标相结合,加强企业综合竞争力,为企业在竞争洪流中稳稳占领一席之地。

[关键词]。

1前言。

改革开放以来,我国纺织业和服装业快速发展,目前处于成熟阶段。随着市场全球化和国际化,市场竞争日益激烈,服装企业面临着复杂多变的外部挑战,如何在激烈的市场中赢得挑战,唯一的办法就是加强企业内部管理。

文章从思想、材料、人工以及战略等方面对服装成本进行系统的分析,找出服装生产企业管理存在的问题与不足,提出全面管理的对策,使企业实现最终的战略目标。同时希望文章对整个服装行业有一定的指导意义,为服装企业的发展谋取更大的生存空间。

2.1服装生产企业的业务特点。

2.1.1劳动密集型企业。

服装生产企业是劳动密集型企业,人工成本占总成本的比例较大,人工成本包括人工工资、社会福利、商业保险、福利费、培训费、工会经费、住房费用、辞退福利、非货币性福利以及使用劳动派遣费等。服装生产流程较多,环节较多,这样算下来人工成本数据非常大,对于服装生产企业来说压力很大。

2.1.2服装企业具有生命周期。

服装生产企业具有生命周期,即初创期、成长期、成熟期和衰退期,每个生产周期都有其各自的特点。生产应该结合产品生产周期和市场份额,结合消费者喜好,来决定生产什么款式产品,每种款式生产多少,避免生产冗余,成本浪费。服装生产不管处于什么阶段,产品设计都是它的灵魂。因为款式设计一旦被市场淘汰,就算质量再好也无法销售出去,不能为企业带来经济利益,反而侵占了企业的成本份额。

2.2.1人工成本是服装成本的关键。

因为服装生产需要大量的劳动力,因此有必要对人工利用率、人工数量、人工来源进行研究,来降低产品人工成本。如果忽视了企业人工成本的控制,企业将很难在服装行业中立足。因此要加强人工管理,提高员工的素质,减少次品数量,提高产品质量,提高员工工作效率,这些细节都影响着产品单位成本。

2.2.2结合服装生命周期加强服装成本管理。

服装生产企业具有生命周期这一特点决定人们要遵循规律,按照规律的特点来决定人们的生产特点。生产应该结合市场,在初创期,注重研发,注重成本控制,在把握市场方向之后再加大成本投入。成本控制理念在产品的生命周期一直存在,就像一个警钟时时刻刻提醒着人们谨慎投入,节省成本,为企业的利润留下更多的空间。

企业上下没有形成正确的节约意识,领导也不重视员工的培训与学习,没有将企业成本与企业发展目标相结合去思考如何从根本上节约成本的方法。员工责任感不强,只是觉得完成任务拿到自己的工资就可以了,完全没有考虑过成本的概念,更不会把自己的前途跟公司的发展结合在一起。

3.2原材料的成本没有精细化的控制。

首先,预算不够精准,跟市场需求有出入,造成采购失误,存货周转慢,仓储成本高,加大了产品的成本。预算执行力度也不够,监督不力,制度不健全,没有明显的惩罚制度。其次,没有建立供应链平台,供应商管理不完善。目前企业采购成本处于传统采购,无法对采购信息进行深层次分析,对采购价格和采购质量综合下来无法达到最优状态。最后,采购决策系统不够完善。没有对决策进行严谨把关,数据不够精准,造成决策失误。

3.3人工成本日益增加。

服装生产企业是劳动密集型企业,花费了较高的人工成本,并且有些人工利用率并不高,工作岗位也不够精简,加大了企业的人工成本。企业相关的惩奖制度也没有建立,员工工作效率也不高,员工的内在积极性没有调动,没有为企业带来更好的效益,变相地增加了企业的产品成本。同时很多企业都忽略了国家政策对企业的扶持,应该多关注这些政策,对他们加以利用,为企业造福。

3.4忽视成本战略管理。

产品成本控制没有和企业整体发展战略相结合,忽视了企业成本战略化管理。服装产品是有生命周期的,企业没有使用波士顿矩形分析对产品进行有效的分析,造成企业在产品不同的发展阶段乱投入、乱购买、没有章法,最终形成库存过多,无法及时变现,造成资金占用,加大企业的机会成本,没有为企业创造更好的效益。

4对策。

加强对管理者和员工成本理论知识的教育和培训,学习同行业管理成本的经验,提高员工成本管理控制的意识。提高员工工作责任感,形成“企业是我家”的氛围,同时可以利用晨练的时间提出一些口号,振奋员工精神,提高成本节约意识;提高管理者的素质,让管理者在成本控制中起带头作用,建立竞争机制和相互监督机制,设计奖惩制度,让每一个员工都参与到成本建设的工作中。

4.2对原材料的成本进行精细化管理。

4.2.1建立预算管理体系。

预算管理体系应当结合市场环境、政策变动、行业发展、市场预期、产品竞争力等制订科学、有效的计划。预算可以根据工作需要按照年、半年、季度、月、周来编制。编制预算的目标是降低库存,减少资金占用。

预算编制后要加强预算的执行,如果实际与预算出现偏差,要找出原因,及时调整。预算管理跟财务是一体的,财务根据预算做出资金安排,保证无缝连接,减少资金占用。生产部门根据企业的战略目标编制生产计划,制定产品成本预算,全体参与预算管理系统,建立权责分明、奖惩分明的激励制度,实施战略化预算管理。

4.2.2建立价值供应链,完善供应商管理。

供应商的选择是一个综合业务,要考查供应商的资质认证、价格优惠力度、供应能力等,建立由客户、供应商、研发商和服务商一体化的供应链。选择合适的供应商是建立供应链基础最重要的工作。为了加强企业竞争力,建立价值供应链,要选择最有核心竞争力,又有相同的企业价值观和企业发展战略的供应商。相同的企业价值观才能保持市场政策一致,而不是简单的资金投放收回,而是站在长远的角度发展,在价格和产品质量之间保持平衡,与供应商建立长期稳定的战略利益联盟。

4.2.3完善采购管理决策系统。

决策把控着方向,一旦决策失败,就会浪费成本,占用资金。如何把控决策是一个值得思考的问题。首先,决策来源于数据分析,所以要保证企业系统数据的准确性、及时性和完整性,制定准确无误的决策。其次,要结合企业发展战略,制定决策。最后,决策要严谨把关审核,层级分明,从下至上,从上至下,全体监督,避免企业决策失误,材料多余浪费,减少库存,加大存货周转率。

4.3减少人工成本,扩大企业利润。

服装生产企业是劳动密集型企业,需要大量的劳动力,可以在欠发展的地区或国家设立生产基地,利用人工成本低下的优势,降低产品成本。例如宁波申州针织有限公司是大型的服装生产企业,目前在越南、柬埔寨等国家设立了生产基地,在国内安徽等地区也设立了生产基地,就是为了利用廉价劳动力为企业降低成本,加强企业市场竞争力。对于企业内部,建立人工成本控制机制,优化岗位结构,精简员工岗位,节省人工成本。

同时提高员工工作效率,建立物质激励和精神激励的制度,提高员工的积极性,提升企业的经济效益。对人才发展方向,要培养高素质复合型、一专多能型的人才。同时也要加强人工成本核算分析体系,更加精准的核算人工成本。

4.4对成本进行战略化管理。

根据产品的生命周期,利用波士顿矩形分析,在产品不同发展阶段制定相应的成本战略。在产品的初创期,产品呈现低市场占有率、低市场增长率、高风险低收益,此时更加容易出现问题业务和瘦狗业务。

在产品初创期要充分分析产品成本,总结影响产品成本的因素,初创期是控制成本的最好阶段,此时客户群少、价格弹性小、市场竞争也小,此时价格可以稍微提高一些。在产品的成长期,要关注产品带来的现金流量,对于现金流业务,要抓住时机加大推广。对于现金流少的业务分析原因,是产品设计款式造成还是市场推广不够。在产品的成长阶段,产品呈现高风险高收益,此时消费群扩大了一些,有一定的市场份额。

产品进入成熟期,对于现金流业务尽可能拉长成熟期,尽力改善产品性能,加强售后服务,对产品进行精细化管理。对于瘦狗业务,要尽快让它退出市场,谨慎投入,减少成本支出。产品进入衰退期,要全面控制成本,转向新的增长,如果产品潜力小,选择退出市场,及时清算,避免资金占用。

5结论。

文章从人工成本、材料成本、员工思想、企业战略等方面进行了研究,以压缩企业成本。对于原材料方面,从来源、利用率以及管理方面加强原材料管理,提高原材料周转率,加强企业资金回笼,为企业更好的战略做好准备。

同时根据服装生产企业具有生命周期的特点,制定相应的策略,减少企业库存,提高存货周转率。降低企业生产成本是一个永不褪色的话题,永远存在。随着科技的发展,人工ai也在慢慢发展,各方面更新换代都很快,以后降低企业成本还是有空间可寻,为企业更好的发展谋求更大的空间。

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定额管理在烟草企业物流成本控制中的应用论文

成本管控是物流企业在生产经营过程中,通过对企业自身现状以及经营情况、目标等的分析所进行的成本管理和控制行为。由成本主体管控成本消耗、预防各种不利于节约成本的因素和现象,对所出现的不利因素进行调节和解决,以保证企业完成预期的成本管理目标。成本管控是物流企业长远经营与发展必不可少的管理手段之一,能降低物流企业的运营成本,提高物流企业的利润,从而提升物流企业的竞争力和生存能力。

1.合法原则。

物流企业进行成本控制所制定的规章制度,所进行的管控行为活动都应符合国家相关法律的规定,不得违法进行管控活动。

2.科学合理原则。

企业进行成本控制需遵循科学合理的原则,结合企业自身的实际情况,采取科学合理的,与企业现状相适应的管理措施,提高成本控制活动的效果。

3.效益原则。

遵循效益原则,在众多成本控制方案中选择科学合理且能带给企业最大经济效益的方案,使物流企业自身能从中获取更大的利润,使企业具有更广阔的发展空间和更强的生存能力。

一直以来,物流就在物品运输方面起着举足轻重的作用,随着网上购物的热潮袭来,物流企业更是在短时间内飞速发展和壮大起来,物流运输成为网络信息时代人们不可缺少的一种物品运输方式。然而,我国大多数物流企业的经营依然遵循了传统粗放型模式,以数量为单一追求目标和评价手段,忽视了成本控制对企业发展的重要意义。同时,物流行业的`入门要求较低,对入门企业的规范和限制不够,这造成了物流行业的整体服务水平和专业素质良莠不齐,一些企业鱼目混珠,甚至出现一些物流企业投机取巧的现象。而物流企业自身也缺乏健全完善的企业内部成本控制机制和体系,成本管理的规章、规范没有建立起来,成本控制的管理部门和人员没有得到明确分工,成本控制管理人员的专业技术不过关等都成为了阻碍物流企业成本控制的重要因素。此外,部分物流企业缺乏成本控制的意识,没有了解和掌握现代企业制度下的新型管理模式,这将导致物流企业与现代经济市场不相适应的现象。

2.会计核算时对物流成本的核算不明确。

企业要对自身经营成本进行控制,就应对运营成本进行定期核算,从财务报表中了解和分析企业的收支状况,以此来进行成本控制的决策。然而,由于我国会计制度的漏洞,导致物流企业在进行成本核算过程中出现了问题:会计制度中设立的会计科目并没有单独的物流成本一栏。而物流企业的大部分支出都在物流成本中,这提高了财务人员的工作难度,也增加了财务人员工作出现失误的可能性。同时,这样的财务报表将无法反映出真实的物流成本支出情况,而由于物流成本被分摊到多个部门中去,这份财务报表也将无法反映出整个企业中各部门的真实收支情况。这对整个企业的发展都将造成不利影响,而企业进行成本控制的难度也将增大。

3.物流企业的运输速度不够快。

物流企业的运营活动大致由五个方面组成:仓库储存、装卸货物和搬运、包装货物、配送货物和运输物品。每一部分消耗的时间增多都将使物流企业的运营成本加大。在仓库储存过程中,物资所存储的时间越长,仓库的租用成本就将增加。而且,物流企业作为服务客户性质的企业,物资在仓库所存储的时间越长,一些易碎易坏物品很可能受到损害,从而降低用户享受服务的满意度,对物流企业形象产生不良影响。而在物品包装环节,包装工人的工作效率低,工作速度慢、时间长的话,将增加聘请工人所需的费用,增加物流运营成本。在装卸货物和搬运货物时,如果搬运装卸货物的人员工作速度慢,将影响后期的运输时间,延误规定到达时间,同时,也将增加雇佣人员的费用;而驾驶人员如果在运输途中驾驶速度慢,导致时间变长,不但将导致物流企业无法在规定时间内完成计划的运输目标,而且增加了运输物品所消耗的燃油量,这也是运营成本中的重要组成部分。大部分物流企业的资金都运用在成本支出之中,对物流企业自身的信息系统的完善方面不够重视。物流企业的公共信息平台不完善,将无法对企业自身的资金状况和信息综合起来进行成本评估。而缺乏科学合理的评估环节,物流信息的传递过程很容易发生脱节现象,信息共享活动被阻碍,信息利用的程度与预期目标相差甚远,科学化的成本控制管理无法顺利进行下去,物流企业的发展将受到不良影响。

1.健全成本控制体系。

物流企业的成本控制活动需要在一个拥有健全管理体系的环境之下进行,因此,物流企业应尽快建立起系统完善的成本控制管理体系。首先,在国家法规政策允许的条件下,结合企业自身的具体情况,制定出一套严谨、科学、合理的规章制度和标准规范,要求企业员工严格按规定执行。同时,企业应设立成本控制管理部门,引入先进成本控制技术,引进专业型高素质人才作为管理人员进行成本控制管理活动,对企业全体员工定期进行成本控制知识培训,加强员工的成本控制意识,将成本控制落实到每一个人身上。此外,企业应积极实行绩效考评制度,从成本控制管理部门派遣监督考评小组对物流企业运营的每一环节实行监督与考核,对成本控制工作完成良好的个人或团队进行嘉奖,对资源浪费、无视成本控制的人员和团队进行惩罚。此外,成本控制管理部门应分工明确,追责到人,以保证成本控制活动的高效性。全体员工都有权利对成本控制管理人员的管理活动进行监督,对工作懒散、管理不合理现象可以予以指出并要求其改正。

为了物流企业的良性运行和长久发展,针对企业当前分析中出现的问题,健全物流企业财务分析制度,强化成本核算力度非常关键,解决成本核算问题主要从三方面进行。一方面,建立健全的成本核算管理体系,选择出最佳的财务部门负责人,对财务分析处理活动起领导掌舵作用;挑选出综合能力特别是具备财务分析敏感性较强,对企业总体情况掌握度较高的财务分析人员,共同进行企业财务分析报表的编制工作。另一方面,明确成本核算工作的目的,确定成本核算的基本流程,规范报表的编制时间段、定期对资料进行收集整理、明确财务分析的目的和要求、对财务信息进行保密等。第三,合理设置财务分析报表的传递和运用流程,保证财务分析结论和改进措施有利于物流企业成本控制相关决策的制定和企业的健康高效发展。

3.提升物流的速度。

要降低物流企业的运营成本,保证企业对成本的控制成效,努力提升物流速度是关键。物流速度得以提升,可以在原有的时间内做更多的事情,缩短了物流运输的周期。物品在仓库中储存的时间将得以缩短,降低了储藏费用,同时也保证了物品的品质,增加用户使用的满意度,提升了企业形象和信誉。要缩短装卸货物和搬运、配送货物和运输物品的时间,提升该环节的效率,企业可以采用现金奖励的方式激发工人的劳动热情,加快物流运输中的速度,缩短各环节耗费的时间,从而降低运营成本。而包装环节,企业可以采用计件方式使工人们多劳多得,提升劳动工人的工作积极性。物流的周期缩短,资金消耗量减少,在相同的时间内,企业可以进行更多的服务,得到更多利润,这种提升物流速度降低成本的方式不但能有效控制企业运营成本,还能为企业实现多元化发展提供更多可能性。

四、结语。

在当前市场经济环境下,物流企业对其运营成本进行控制是迫在眉睫的,企业应尽快建立系统完善的成本控制体系;加强成本核算的力度;提升物流的速度,使物流企业不断进步和发展。

成本控制毕业论文

文章类型:参考文献参考文献格式本文是一篇参考文献,从工程投标报价开始,直至项目竣工结算完成为止,贯穿于项目实施的全过程。在施工中通过对人工费、材料费和施工机械使用费,及工程分包费用进行控制。施工成本控制就是要在保证工期和质量的满足要求的前提下,采取相应管理措施,包括组织措施、经济措施、技术措施、合同措施把成本控制在计划范围内,并进一步寻求最大程度的成本节约。以下是整理好的关于企业施工成本管理控制毕业论文参考文献,供大家参考。

成本控制论文提纲范文

g系统的开发具有非常强的动态性,这大大增加了成本控制的难度。因此,成本控制的具体落实需要配合动态管理才能实现。软件开发类项目的动态性特征往往来自于两方面:第一方面是开发过程中的需求变更,这种变更所引起的成本变动牵连较广,因此其动态控制需要通过细致的变更跟踪来实现;第二方面是系统错误,因为在发现上具有很强的滞后性,往往要在测试阶段才能发现,所以很难通过预期型的成本控制手段来处理,而且也做不到完全消除,只能通过种种手段尽可能地降低其发生率。

二、z公司开发g系统的成本控制问题。

z公司目前已经建立起了成本控制观念,但由于更新相对较慢,所用的成本控制观念已经较为落后,难以满足g系统开发的成本控制需求。具体来说,z公司对成本控制的观念仍集中在成本节省上,虽然对成本控制有一定的认识,但将其看作一个相对独立的系统,既缺乏对市场的调研和结合市场需求的控制策略,也没有考虑到成本控制与软件质量的平衡,最终导致成本控制的能效低下,没有发挥出自己应有的作用。该问题与我国软件项目的人员构成有一定关系,以z公司的g系统开发为例,实际负责开发的人员大多是纯粹的技术人员,经济观念非常薄弱,对成本控制的认识也较为粗浅,而项目管理人员虽然对成本控制的认识比较到位,但往往担心过多强调成本控制会挫伤开发人员积极性,放任自流的现象比较严重。这种成本观念的不统一导致了成本控制的松散现象。

z公司目前使用的成本管理系统是基于成本会计系统运作的,控制措施失于单一,而且更新缓慢,无法跟上当下的市场形势和控制需求。尤其是在产品资产归属和成本预算方面,没有有效的成本控制措施,前者往往存在归属划分混乱现象,由于软件产品自身的特殊性,其作为专利产品既具有无形性又具有流动性,如果没有明确的控制策略,归属纠纷在所难免;后者由于过多依赖会计系统,所以成本控制非常粗略,对各种细节预算估计不足,最终体现为成本控制的动态化程度过低。基于上述原因,传统的成本控制措施急需进行拓展和更新。

目前来看,虽然z公司已经拥有了成本控制体系,但这个体系并不完整,其主要的缺陷包括两方面:第一方面在于控制体系的单线运行机制。如前文所述,成本控制包括多个模块,各个模块之间存在着诸多的横向联系,现有的成本控制体系只以单线串联全部的控制模块,忽略了这些横向联系,在实际运作中自然就会出现一些空白和缺漏,体系的整体运作也容易产生滞涩。第二方面在于成本控制的主要执行者并未独立出来,成本控制工作基本完全由项目内部人员包办。这种完全的内部控制既降低了成本控制的专业化程度,也无法保证其客观性和实效性。

三、z公司开发g系统的成本控制措施。

(一)计划阶段的控制措施。

对软件开发项目来说,成本控制在计划阶段可以分作三个模块,应针对这三个模块的不同特点选择不同的具体控制措施。第一模块是针对人工成本进行的控制,包括了成本分析、成本预算、成本监控三部分。其中成本分析是基础,具体措施是对比整体人工成本和计划阶段的人工成本,以此寻求最佳标准,找到调节方式。成本预算是主体,具体措施同样是对比分析,但对比对象是总体项目与明细项目。成本监控是后续准备,需要建立专门的监控机制保证成本控制措施的落实。第二模块是针对系统成本进行的控制。具体来说,在计划阶段需要从成本源头和成本运用两方面着手,一方面提高g系统的市场价值,降低成本在市场价值中所占的比例,另一方面要梳理预计的开发流程,对其中可能造成成本超标的部分进行合并,以便于后续的动态控制。第三模块是针对设计成本进行的控制。为了实现对g系统开发这一项目的成本控制,需要专门的成本控制系统,而设计该控制系统本身也需要成本,所以必须在计划阶段进行考量。从实际设计经验来看,该部分的成本控制需要从可预见成本和不可预见成本两方面入手,其中不可预见成本是可预见成本的5%到10%左右。该控制系统的`具体结构示意图。

(二)执行阶段的控制措施。

执行阶段的g系统开发成本可以分为三类,分别是人工费用、材料费用、其它费用。其中人工费用是指执行阶段支付给项目相关人员的薪酬、津贴等,在进行控制时要注意控制措施的细化,由于软件开发中不同工作模块的人员在工作性质上有一定差异,所以费用的计算方法、发放模式也都有所区别。因此,有必要针对每一位人员、每一笔人工费用订立详细的记录表格,根据实际情况随时调整,以实现针对人工费用成本的动态控制。材料费用是指在开发g系统时所必须购置的各种软硬件设备花费、设备的维护费用等直接花费。这些费用相当繁杂,而且其中有相当一部分具有突发性、临时性,成本控制比较困难。因此要完善执行阶段材料费用的审核机制,相关支出务必要先审核,后报批,以避免无意义支出。此外,该部分的费用与计划阶段的诸多设计有很大关联,在实行成本控制时要注意二者结合比照进行。其它费用是指执行阶段的各类间接费用,比如房租水电、项目开发人员的保险、福利等。这些费用虽然不与g系统的开发直接相关,但由于其是整个项目组的正常运作所必须的,所以也属于项目成本控制的范畴。通常情况下,该部分的成本控制只会规定间接费用的可调度区间,具体来说,间接费用的额度不可超过总成本的10%。

四、结束语。

软件开发作为高新技术产业的一部分,长期以来都有重质量、轻成本的倾向,这种现象虽然对系统软件的开发水平提升有很大的好处,但在越来越激烈的市场竞争下,对项目的主导企业是非常不利的。因此,z公司在开发g系统时,将成本控制的地位提升至与开发质量等同是符合市场形势,也是符合公司发展需要的,具有很强的经济价值和社会意义,有必要进一步发展和推广。

成本控制毕业论文

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成本控制论文

摘要::在农业水利工程建设中,工程成本是影响工程质量、工程进度控制和工程效益的重要因素。该文详细分析了我国农业水利工程建设中成本管理控制方面存在的问题,如成本管理体制不建全、管理手段滞后、成本绩效考核制度不建全等问题,并针对成本管理提出有效管理措施和相关建议,以期为农业水利工程建设成本管理提供参考。

关键词::成本管理;农业;水利工程。

引言。

农业水利工程成本是指在我国农业相关的水利工程中,为能够保证施工项目顺利完成交付使用,所由施工方支付的各种费用的总和,具体包括项目建设施工材料费、人工费、现场管理费、餐饮费和办公费等。为保障我国农业水利工程项目可以如期圆满建成,使企业获取最大利益,就需要科学的管理及使用每一笔资金,对各项成本实施科学的管理控制。

1存在的问题。

我国农业水利工程中很多项目都未实现成本管制体制中对权利、责任和义务的结合,未严格落实各部门人员的责任,在管理体制的激励中并未明确人员和利益分配相挂钩的条文,缺乏健全的成本管理体制。许多成本管理人员的法律意识淡薄,对成本管理缺乏重视,不重视岗位责任,默认合同精神,因此给获得更大的经济效益造成了严重阻滞[1]。

1.2成本管理手段滞后。

由于农业水利工程建设中的成本管理工作包括许多系统和部门,是一项复杂的工程,与各部门、各系统的紧密配合和积极协调相关[2]。任何部门或环节出现问题,都会使整个工程受到不同程度的影响,甚至可能造成无法挽回的损失。所以,必须要有一套科学、先进的管理模式,为我国农业水利工程提供强而有力的后盾,才能够使农业水利工程顺利竣工。但纵观我国当前农业中的水利工程在项目成本管理控制上手段滞后、无法良好协调各个子项目、未广泛利用成熟的计算机网络技术、工程成本管理上只将计算机技术应用于预算环节,各项资源闲置未能物尽其用,使我国农业水利工程成本管理水平迟迟无法得到优化和提升。

1.3成本绩效考核体系不健全。

目前,我国农业水利工程在项目成本管控上过于追求形式,太过重视文字层面,未形成正规的奖惩机制,成本绩效考核体系亦不健全,致使成本管理措施缺乏执行力度、成本管理工作无序,直接影响农业水利工程项目的有效成本管理控制[3]。

农业水利工程成本管理控制工作中,部分人员无法确定成本管理工作的重点,清晰掌握工程的开支情况,严重的在支出某些费用时未经过财务部门的签字盖章,造成成本管理工作混乱无序、成本信息渠道闭塞以及信息严重失真,无法通过报告准确体现出资金的实际去向。

2.1加强工程项目管理。

应进一步推动分包竞标机制的开展,吸纳更多企业参与议标,实现由于竞争增加而令合同价格更加经济。在竞标过程中,政府机构应严格监督审核,保证竞标过程公开、透明,竞标结果公平、公正;应对分包合同增加规范性,在内容上提升新分包招标文件和合同文本的详细性,将双方的权利和义务条款进一步细化,避免出现在工程建设的过程中发生纠纷;要规范分包管理,企业的权利在选择分包及采购集中施工材料后会相应的增加,所以要规范管理、设立完善的制度;应在工程、合约和人力资源部门联合组成小组开展分包选择工作,采购施工材料则应物资及工程部门共同参与;应管理好施工现场,农业直接关系到我国经济以及民生,将每项农业水利工程中涉及到的制度落实到位,对建设施工现场作业人员严管管理和监督,签订责任书,明确项目经验在工程建设中应尽的职责和义务,并纳入到绩效考核中,对工程进度、工程质量和安全管理工作的效果定期进行考核。

农业水利工程中的管理者均应签订责任协议书,明确工程建设的责任和成本。其中,责任是指由责任者的.可控程度所衡量的应由责任者所承担的成本。如果实际施工资金超出责任成本是相关人员计划不准确的结果,需要按实际情况来对责任人进行经济上的考核,对相关负责人进行处罚,如扣除一定工资;如工程在质量、进度均符合施工计划的前提下成本比计划更低,则应对相关责任人进行奖励;其次,将工程施工人员的工资待遇直接与农业水利工程的成本管理控制挂钩,并签订相关责任书,使全部工作人员均能够意识到自己工资将直接受到工程成本的影响,从而充分重视成本管理控制的重要性;最后,采用成本分析会议的方式,定期分析和评价施工过程中使用的费用,分析费用超本的原因,并根据导致问题的原因给出相关的整改意见,根据整改目标落实施工下阶段的成本控制计划。

3施工材料的管理。

施工材料的管理是成本控制中的关键环节,施工材料物资必须要按照相关规定定期盘点清查,避免存在材料物资的积压浪费情况,做好施工材料的管控,避免出现材料变质或者失窃的现象;应该做好施工现场作业的监管,避免因为不科学的施工方法而造成返工,从而增加材料成本[4]。首先应明确划分材料采购供应范围,主要施工材料必须进行集中采购,零星材料应由工程项目部自行采购,工程主管部门应该确定材料的购买价格范围;其次在计划管理方面要坚持先算后供的原则,在工程施工之前,相关部门要根据施工设计图纸进行投标预算,提出施工材料需用规划、用材计划或者工料分析报告上交材料设计部和工程项目部;最后应该对施工材料的采购、供应、验收、存储和核算等各个流程的工作职责和权限进行明确的规定。另外还应该从节约出发,对可以回收利用的材料进行回收处理,降低材料成本。

4施工机械使用费控制。

科学合理地选择和使用施工机械设备,对水利工程施工成本控制具有非常重要的意义,特别是对一部分大型水利工程而言,其施工环境条件复杂多变、施工技术要求难度大,需要用到很多类型且数量较多的施工器械。在决定如何对施工机械设备进行组合使用时,必须要以符合施工实际需要为前提,同时还应该综合考虑机械使用的综合成本[5]。在施工过程中,机械设备的使用费通常是由台班数量和单价确定,为了更好地对施工机械设备成本费用进行控制,提出4项措施。首先应该科学安排施工作业,强化机械设备的租赁管理,避免因为不合理安排施工而让大量设备处于闲置状态;其次必须要做好施工设备的调度,尽可能地减少窝工的情况,提高设备利用率;要做好施工设备的日常维护保养工作,确保机械设备能够处于最佳运行状态,不会因为设备故障而影响施工进度,从而造成成本的浪费;最后要确保现场施工人员和机械操作人员之间能够有效沟通、密切配合,从而提高机械设备施工效率。

5结束语。

为提升农业水利施工企业的市场竞争力,需要控制农业水利工程的成本,通过成本的管控提升企业战略发展的新高度。本文分析水利施工中存在成本管理体制不建全、管理手段滞后、成本绩效考核制度不建全等问题,并针对成本管理提出有效管理措施,实现科学合理的控制成本,保证农业水利工程的顺利进行,使企业的经济效益得到最大保障。

参考文献。

成本控制论文内容

摘要:随着我国社会经济的发展,建筑行业也在逐渐发展壮大,相应也促进了我国经济的持续增长,建筑行业已经是我国经济发展中的重要组成部分。

为了提升建筑企业的经济效益和发展水平,必须对工程项目加强成本控制,特别是要加强施工阶段的成本控制。

本文通过对建筑工程施工阶段成本控制的主要目标和现状进行概况分析,具体探讨建筑工程施工阶段成本控制的对策措施。

0前言。

建筑企业承建的建筑工程在设计与决策阶段所产生的成本非常少,相对来说建筑工程的成本支出主要体现在施工阶段,因此,建筑工程项目施工阶段的成本控制非常重要,是提升建筑企业经济效益和发展水平的重要策略之一。

随着现今国内的劳动力成本、机械设备及建筑材料成本的上涨,相应的建筑工程的施工成本也在不断增加,因此,对建筑工程项目的施工阶段进行成本控制具有重要的意义。

针对建筑工程施工阶段成本控制的主要目标主要从三个方面进行分析,即客户导向目标、全过程控制目标以及全员参与的目标。

也就是从建筑工程的前期一直到最后的工程项目结束的全过程;最后,全员参与目标主要指的是成本控制不要局限于成本本身,还要动员全部成员参与进来,从而对成本控制体系的顺利运行起到保障作用,实现真正意义上的成本控制[1]。

2建筑工程施工阶段成本控制的现状。

现阶段建筑行业在我国的社会经济发展中起着非常重要的作用,为了保证我国建筑公司及建筑行业的良性发展,对建筑工程项目进行成本控制非常重要,但仍然有一些建筑公司在建设工程项目时,尤其是在施工阶段没有做好成本控制,具体表现在以下几个方面。

现阶段一些建筑企业在承建建筑工程项目时还存在对成本控制认识不足的现象,其意识和重视度都存在问题,这是制约整个建筑工程成本控制的主要因素。

出现这种情况主要是由于施工企业认为成本控制主要是财务部门的工作,与施工毫无关系,这种理念与思想上的偏差在很大程度上导致了整个工程项目的成本控制存在问题,最后导致工程项目的成本增加,经济收益降低。

建筑企业在承建筑工程项目时,施工阶段主要应用的是建筑施工材料,因此,施工材料是建筑工程的关健所在,对其进行成本控制同样非常重要。

这种材料成本控制存在严重的问题,不仅是一种职业道德丧失的表现,同时对建筑企业的声誉和发展都将产生较为严重的恶劣影响[2]。

建筑工程项目的成本控制离不开相应的成本控制机制,只有机制的健全和完善才能保证建筑工程成本控制真正实施,但是在现阶段一些建筑工程项目成本控制中却存在缺乏成本控制机制的现象。

主要表现为缺乏对施工人员以及成本控制人员的行为、技术和设计等方面相应的控制规范,缺乏明确的职责分明,一旦出现某些突发情况很难将具体责任落实到个人,不仅影响施工阶段成本控制的具体实施,同样也会影响到工程项目的施工质量,甚至还会造成施工成本增加,资源浪费。

3建筑工程施工阶段成本控制的对策措施。

我国现阶段一些建筑工程项目在施工阶段的成本控制仍然存在许多问题,不仅会增加建筑工程施工阶段的成本,而且还会影响到整个建筑工程的施工质量,因此,必须采取相应的对策措施,对建筑工程施工阶段的成本进行有效控制,具体如下。

在建筑工程项目的建设过程中,施工阶段是非常重要的核心阶段,对整个工程项目的质量、进度以及成本等都会产生深远的影响,因此,要保证施工阶段的成本控制严格到位,首先需要增强从业人员对成本控制的认识度。

通过提高从业人员对工程项目的成本控制的认识度和重视度,可以为项目施工阶段成本控制的有效开展起到非常重要的作用,对此从业人员需要对施工阶段的成本预算进行预估,制定出相应的成本控制目标计划,然后还要对施工方案进行反复仔细的校对和验证,保证施工阶段的成本得到有效控制。

另外成本控制从业人员还要充分发挥自己的潜质,对当前的.市场发展形势有一个全面的了解,结合建筑工程项目的实际情况制定出相应的市场计划,从而制定出具体的成本控制目标,比如施工材料、施工技术、施工人员以及机械设备等具体的成本控制[3]。

施工材料的成本控制在现阶段的许多建筑工程项目中存在不少问题,比如欺上瞒下的采购手法、施工材料质量差等,因此,在保证施工材料质量的情况成本控制必须严格实施到位。

1)在材料费用的控制上,通常都是控制施工材料的消耗量以及进场价。

在材料的消耗量上要做好相应的需用量计划,一般都是做好两个月的需用量,而针对一些特殊建筑材料还需要提前提出,在这其中最主要的是要将每个不同时段所需要的材料情况仔细列出来,另外一些大宗材料的提前进场时间不能超过10天,否则会占据大量面积和资金,增加施工成本。

2)材料领用控制上要控制好施工材料的使用率,做到“限额领料”。

材料领用控制一般有两方面,一种是通过工长给当班的组长签发领料单,凭单领料;另一种是控制工长领料单的签发量,通常情况下材料的领用控制都需要根据工程的实际计划来进行,不能随意领取,一旦材料的领取数量超出了计划之外就要展开详细调查,避免下次再次发生这种情况。

3)材料用量的控制,比如混凝土和砂浆的配比情况,若是没有根据标准规定进行配制,就会使水泥的用量超标;又或者钢筋和钢管等材料的使用量也超标,同样也会出现材料用量超出计划的现状,因此,通过相应的计量器具对这些材料的用量情况进行定时的检测和校正,可以让材料得到合理的使用而不至于出现使用超标的情况。

另外材料进场价格的控制主要是根据投标时的材料报价和相应的市场信息,要尽量保证材料的进场价低于投标时的报价,在这方面相关部门需要展开充分的市场调查,才能为材料的采购提供真实的参考信息[4]。

3.3人员经费的严格控制。

在建筑工程项目的施工阶段,施工人员和技术人员是主要的建设队伍,因此,在成本控制上还要对这些方面进行控制。

保证每一笔费用的支出都合情合理;另外,在进行每月的预结时,若是发现费用超现象应及时分析超支原因,同时在施工的过程中还要加强预防控制管理,防止发生合同条款外用工的情况。

建筑工程施工阶段的成本控制离不开相应的机制和体系,因此,基于现阶段许多建筑工程项目中缺乏成本控制机制和体系的现状,对此应进行完善和健全。

而对于没有完成成本控制工作任务的从业人员也要实施一定的惩罚,通过奖惩结合的方式充分激起工作人员的工作热情,同时也完善了成本控制的工作职责。

4结束语。

希望本文的分析探讨对我国建筑工程项目施工阶段的成本控制能起到一定的帮助作用。

参考文献:。

[2]袁亮.浅论建筑施工企业施工阶段成本控制研究[j].才智,2011,11(24):47.

[4]吕红萍.探究建筑工程施工阶段成本管理与控制[j].江西建材,2014,34(7):229.

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人力资源成本控制论文

摘要:人力资源是企业生存和发展的核心力量,加强企业人力资源成本控制不仅有利于提升企业的核心竞争力,还有利于企业的可持续发展。本文通过对企业人力资源成本控制的相关理论进行概述,总结归纳了企业人力资源成本控制方面存在的问题,提出了几点关于加强企业人力资源成本控制的对策和建议。

企业人力资源成本控制主要是指对企业人力资源的取得成本、开发成本、替代成本、使用成本以及日常的人事管理成本所产生的数额和效用进行掌握和调节的过程。人力资源成本的管理一直是企业进行财务管理的一项重要内容,人力资源成本控制也一直是众多企业进行财务控制的重要内容。长久以来,由于部分企业对人力资源成本控制的认识不够深刻导致企业产生了过高的人力资源成本,不仅浪费了很多宝贵的人力物力资源,降低了企业的生产管理效率还严重影响了企业的经济效益和市场竞争力。对企业来说,加强人力资源成本控制是非常紧急而迫切的,只有在人力资源管理方面加强成本控制,做到科学合理的进行资源配置和成本控制才能保证企业人力资源成本控制的顺利有效的进行,才能更加科学的为企业节省更多的人力物力资源,提高企业的生产管理效率和市场竞争力,促进企业的可持续发展。随着社会的进步和经济的发展,企业之间的竞争已经逐步向人力资源竞争方面转移,如何在这种新形势下做好人力资源的管理以及人力资源成本控制对企业来说都是非常重要的。

企业人力资源成本是企业为了自身的组织目标,实现经济效益和社会效益的最大化而开发、使用、保障必要的人力资源以及在人力资源离职后所支出的各项费用的总额。人力资源成本按照管理过程主要分为六个组成部分:1.人力资源管理体系构建成本;2.人力资源引进成本;3.人力资源培训成本;4.人力资源评价成本;5.人力资源服务成本;6.人力资源遣散成本。

人力资源成本控制的流程是否正确科学不仅决定着企业内部进行人力资源成本控制的效率高低,还影响着企业人力资源的利用率和企业的生产管理效益。一套科学合理的人力资源成本控制的过程可以分为三个步骤:1.企业人力资源成本控制前期要进行合理的计划,具体的说就是要在判断人力资源成本支出的性质进行较为合理的成本预算,保证人力资源成本支出的合理性和经济性。2.企业人力资源成本控制执行过程要严格有效,通过成立相关机构和组织进行监控,完善相关制度。3.企业在人力资源成本控制后期要进行及时的控制和审查,通过定期的检查,保证人力资源成本控制的可控性,及时调整转变企业在人力资源成本控制不合理不妥当的情况。

企业人力资源成本控制意识的淡薄以及落后的人力资源成本控制观念,影响了企业内部人力资源成本控制的效率和企业的生产管理效益。目前,部分企业为了企业自身的经济利益和生产效益,一味的盲目追求眼前利益,甚至采取不正当的手段降低人力资源成本,不以长远的眼光为企业的将来利益和内部劳动者的劳动权益着想,这不仅严重损害了劳动者应有的合法利益和劳动收益,还限制了企业的快速健康发展,不利于企业提升市场竞争力。另一方面,部分企业对内部人才的管理规划缺乏科学安排筹划,为提升内部人才的素质而随意盲目进行人才培训,缺乏对企业内部和外部环境的考虑,造成了人才培训成本过度消耗,导致了企业人力资源成本的浪费。还有的企业在人力资源成本管理上,不深入考察人力资源成本的来源和性质,只是单纯的从表面进行成本控制,而忽略了对企业深层的隐藏成本的控制,如企业内部的人才招聘成本、培训成本等。

当前,国内大部分企业在人力资源成本控制的机制上都有或多或少的问题,由于企业内部人力资源成本控制机制和制度的不健全,使得企业在实施人力资源成本控制的过程中缺乏有用的科学依据,造成了成本控制的盲目性和随意性,大大降低了人力资源成本控制的效率和效果。一方面,人才管理机制混乱,部分企业在实际的招聘中存在待遇失衡、大材小用、小材大用的情况,没有对优秀的人才提供更好的聘用条件反而给职业素质较低的劳动者过高的工作待遇,高素质的人才得不到重用,企业缺少必要的激励政策来留住优秀的人才,企业人才培训制度不健全,这些问题不仅使劳动者的劳动效益得不到最佳化的发挥,还影响了企业的经济效益和生产效率;另一方面,企业内部缺乏必要的人力资源成本控制规章制度和监督制度,部分企业在人力资源成本控制方面利用制度的漏洞窃取企业利益,缺少必要的监督考察就会导致企业内部、人才流失、劳动者消极工作等问题的上升。

由于缺乏一定的理论基础,部分企业在人力资源成本控制方法上缺乏科学的指导帮助,仍然沿用陈旧的方法,严重影响了企业人力资源成本控制的效率。首先,企业人力资源成本控制的流程不合理,缺乏清晰明确的规划,缺少必要的监督控制,导致了人力资源成本控制的混乱;其次,成本控制不系统,不规范,人力资源成本核算方法不完善,导致企业无法准确的进行人力资源各种成本的投入和产出;最后,成本控制不完整,缺乏对成本控制过程中所涉及的所有方面人力资源成本的规划、评估和考察,导致了人力资源成本控制的片面性,影响了人力资源的管理和控制。

企业完善人力资源成本控制的目标就是实现以最低的人力资源成本投入获取最大化的人力资源成本产出,关键就是要完善企业内部人力资源成本控制机制。具体的说主要有1.完善企业内部人力资源成本控制的规章制度,依据企业的实际情况和内部人力资源的特点,针对具体的人力资源成本控制存在的漏洞和不足制定出科学有效的人力资源成本控制制度,为相关的人力资源成本控制人员提供科学有力的参考。2.建立健全合理的人才管理制度,针对目前企业内部在人才招聘、人才培训方面存在的机制不合理的情况,通过建立一批高质量的人才招聘队伍,对人才招聘的各个环节以及应聘者的素质进行综合考察和全面评估,并给予合适的聘用条件,确保招聘的人才真正为企业创造价值;企业内部也定期对员工的能力和素质进行考察,选择有培训价值和发展潜力的劳动者进行培训,避免人才培训的随意性和盲目性,降低人才培训成本,提升人才培训的价值;完善企业内部员工激励机制,定期的进行员工业绩和工作能力的考察,对业绩突出、为企业做出杰出贡献的劳动者要给与一定的奖励,鼓励劳动者为企业创造更多的经济效益。

要努力学习国内外先进的人力资源成本控制理论和方法,在实际的生产管理中加以运用和完善,使之适应自身的发展要求和管理策略。首先,企业内部从事人力资源成本控制的相关人员要认真学习人力资源成本控制理论和控制方法,借鉴国内外同行的先进经验和方法运用到自身的管理活动中,通过不断的实践运用进行理论提升和方法改进,使其适应不断发展变化的企业人力资源成本控制。其次,企业要在掌握好企业人力资源成本控制的相关理论之后制定一套合理的人力资源成本控制流程,包括科学合理的人力资源成本的规划和预测、严格可控的人力资源成本控制执行过程以及全面完整的人力资源成本控制的监督考察;最后,企业要依据相关理论,建立完整的人力资源成本控制机构组织,明确各部门的责任和义务,使各部门在分工明确责任清晰的前提下保证人力资源成本控制工作的顺利进行。

四、结束语。

综上,大部分企业在人力资源成本控制方面还存在很多问题和不足,这严重影响了企业的生存和发展。只有扎实的掌握了人力资源成本控制的相关理论,加强企业人力资源成本控制,才能使企业在新形势下更好的适应市场竞争,促进企业的可持续发展。

参考文献:

物管成本控制途径论文

工艺加工过程是将原材料加工成工业制成品的过程,它不仅是一项生产过程,同时又是原材料大量消耗和机械设备不断损耗的过程。因而,最大限度节约成本,减少原材料消耗无疑对于成本的控制具有重要意义。不过,在工艺的加工过程中,由于涉及的因素较多,如企业的工艺定位、技术方案的选择、加工设备的选型等,因而使得成本控制存在较大难度。

2.1企业的工艺定位不高。

企业的工艺定位,就是指企业对自身在价值链中的定位。改革开放以来,虽然我国的制造业获得了快速发展,也出现了一些世界级的大型企业,但总体来说,我国的制造业大都处于价值链的低端,缺乏高精尖的自主知识产权核心技术,从而难以将工艺成本控制到最低限。如生产某种胸带调节扣的零件,所用材料为45#冷轧钢板,传统工序包括了平磨、线切割等12道工序,不仅周期长,质量不稳定,而且工时费较高,平均每个零件的费用达到了3元多,但对于一些工艺定位高的企业来说,使用精冲加工工艺,每件费用近需0.45元,工艺成本降低明显。

2.2工艺技术能力较低。

工艺技术能力就是指当设计部门确定好工艺技术后,相关部门将设计好的形态和特性转变为具体实物的加工技术保证能力。工业技术能力较高,就可以最大限度保证生产出的产品质量合格,因而往往决定着企业在工艺成本上的投入量和企业产品产量。当前,大多数企业的工艺技术能力都是有保证的,有些企业工人所展现的工艺技术能力甚至得到了其他国家企业的高度赞同。不过不可否认的是,仍存在一些企业工业技术能力不高,仍遵循旧有经验和工艺技术能力的现象,从而无法保证加工精度,形成批量。

2.3工艺管理不科学。

工艺管理是将工艺工作整个过程予以科学计划、组织和控制的过程,包括组织机构设置、工艺技术发展规划以及工业制度建立等。现代企业制度要求企业一定要建立起权责明晰的现代企业管理制度,对于工业管理来说,由于涉及的技术更加专业,因而要求管理方法必须科学合理,这就要求管理者首先必须具备较高的专业素养,其次还要求相关的管理制度必须健全、科学,但当前我国一些制造企业尤其是一些国有企业仍存在着较为严重的“官本位”思想,因此在组织机构设置上常出现外行领导内行的现象,在管理上,有时也难以严肃执行工艺纪律,甚至常常逾越制度行事,因而使工艺管理难以发挥应有的作用,从而增加了企业的成本。

2.4产品的工艺设计落后。

产品的工艺设计体现在产品的工艺总方案中。工艺总方案涉及产品原材料、标准件的采购、外协外购件的确定、工艺特点、工种以及工艺分工要求、工艺生产流程计划安排等,是指导进行工艺技术准备、协调各部门持续开展工艺工作的依据。科学合理的工艺设计应体现出最优的经济效果,既工业投资与工艺成本的最优比率,对此应该综合衡量,但现有一些企业产品工艺设计理念落后,在选择工艺设计总方案中,单纯比较工艺成本而忽视了基本投资的回收期,导致工艺设计落后而难以达到降低成本的目的。

2.5其他影响因素。

工程项目成本控制论文

近些年来随着我国经济的飞速发展,带动了建筑领域的进步,建筑工程已经成为彰显城市实力的重要体现。随着建筑领域规模的不断扩大,一些建筑中存在的问题逐渐暴露出来。本文主要分析了建筑工程中对于隐性成本的控制,通过对隐性成本的控制,可以降低建筑企业的管理成本。除此以外,通过对建筑工程中涉及到的技术、管理、合同以及社会等四个层次进行分析,探索出影响工程项目成本的各种因素,旨在于找出最主要的因素,从而采取行之有效的措施,降低建筑施工项目中隐性成本的消耗。

近些年来,我国建筑行业不断发展,建筑规模逐渐加大。各种类型建筑物逐渐兴起,社会对于建筑物的需求也逐渐增加。尽管建筑企业已经采取了一定的措施来降低建筑施工中消耗的成本,但是由于施工过程中很多隐性成本的消耗,涉及面较广,比较复杂,很难通过具体的量度来核算隐性成本,因此,我国对于建筑项目施工过程中隐性成本的管理依旧处于较低的管理水平。加之到现在并没有形成一套完整的体系进行隐性成本的研究,导致目前大部分建筑企业都受到隐性成本难以控制的困扰。本文首先从进行隐性成本研究的背景以及目的说起,简单概述了隐性成本分析中涉及到的具体概念,并对施工阶段的各种影响因素进行了分析,最后提出了关于隐性成本的控制对策,旨在于提高建筑企业对隐性成本进行控制的水平。

近些年,我国建筑行业的发展呈现出突飞猛进的态势,建筑企业的建筑技术以及管理能力都得到了迅速的发展,建筑企业也获得了丰厚的盈利。但是从实际建筑工程的施工过程来看,大部分施工环节都存在隐性成本的消耗。尽管相关部门已经采取了一定的措施进行成本控制,但是实际效果并不明显。这是由于成本控制人员仅仅从显性成本方面采取了控制措施,但是忽视了隐性成本。隐性成本同样会对项目的经济效益产生极大的影响,如果不重视隐性成本的控制,将会使得建筑企业的经济效益大打折扣,阻碍建筑企业的进一步发展。因此,相关部门在进行成本控制的同时,要同样注重对隐性成本的控制,只有双管齐下,才能达到良好的控制效果。

隐性成本顾名思义就是指建筑施工过程中不易发现的成本消耗。隐性成本站在不同的角度进行解析就会有不同的结论,但是隐性成本都存在一个共性,即都容易被成本控制人员所忽视。实际工程施工过程中,显性成本就是指人员劳务费,建筑成本费,材料设备费等建筑所必需的费用消耗,会在账务上有明确的记载,但是如果建筑企业结构不合理、建筑技术存在缺陷或者建筑环节出现失误等都会造成隐性成本的出现。加之隐性成本不会被记录在账务上,因此更容易受到成本控制人员的忽视。隐性成本通常表现在六个方面。分别是体制成本、机制成本、素质成本、质量成本、工期成本以及安全成本。体制成本就是指企业由于结构或者制度不合理造成的成本消耗,机制成本主要是由于内部的配套设施不合理造成,素质成本主要是指企业内部的员工自身素质较低导致成本的上升,质量成本通常存在于因提升建筑物质量造成的成本升高,而工期成本以及安全成本则是指由于未按时交工以及人员保护、材料等方面造成的成本升高。

3.1技术因素。

建筑工程项目是一个综合性工行,建筑过程中涉及到各种施工材料以及施工技术的应用,尤其是在施工过程中,各种施工材料以及施工条件等都会影响建筑工程的成本。除此以外,建筑工程中要涉及到各种施工环节,通常上一个施工环节会对下一环节产生重要的影响,如果关键环节出现滞后,将会造成工程无法按时竣工,造成隐性成本。因此,设置好各个施工环节至关重要。在安排施工环节时,要把握好科学性的原则,一旦施工环节出现问题,就会导致某一环节工作人员闲置下来,各种机械设备等也都无法物尽其用,造成隐性成本的攀升。除此以外,还要注意合理的划分施工阶段,制定出详细、便利的施工方案,提高施工人员的施工效率,减少隐性成本的发生,确定好施工技术,防止出现技术意外。由此可见,施工过程中各种不确定因素都会造成施工成本的攀升,因此,成本控制人员需要从根本上进行控制。

3.2管理机制因素。

我国的建筑企业在管理机制方面经过长期的研究已经形成了较为成熟的管理办法,但是施工过程中仍旧会出现规章制度不完善的情况,造成隐性成本的攀升。例如,某些建筑企业对于员工的奖惩制度的设置不够合理,为了激励员工的工作积极性,经常出现重奖轻罚的现象,这就导致了员工轻视自己的错误,达不到小惩大诫的目的。除此以外,对于员工的管理缺乏科学性,员工获得的收入与其承担的工作不成正比,这也在一定程度上造成了隐性成本的升高。影响隐性成本的因素还在于建筑企业对信息的管理上,及时的掌握项目工程的各项信息有助于项目管理者及时了解以及掌握工程的状况,及时作出正确的决策。因此,准确的收集以及反馈信息有助于帮助决策者做出正确的决定,如果企业对信息的管理做不到及时、准确,就会在无形中增加施工的隐性成本。

4.1选择最佳的施工方法。

不同的'施工方式会造成不同的施工进度,而施工进度直接决定了项目工程的成本。在制定施工方案时,需要根据具体的建筑情况选择适宜的施工方式。施工方式的选择需要根据施工现场的环境、施工材料以及工程要求等进行综合考虑。首先需要制定出几套不同的方案,综合对比,根据施工条件等进行深入的比较,最终选择最佳的施工方案。除此以外,在进行施工方案的比较时,应当将施工工艺考虑进去,各项施工工艺对施工条件的需求不同,因此,需要根据实际情况决定。针对施工过程中的各个细节,也需要考虑,对于细节问题做好优化措施,避免由于细节问题导致问题的发生。

4.2加强信息沟通管理。

建筑项目工程施工阶段通常会涉及到两部分信息的组成,一部分是项目内部信息的沟通,另一部分是项目组织内与外部各参与方之间信息的沟通。在获取行业信息以及市场信息时,需要综合考量信息的真伪,为了保障信息的真实性,应当建立起相应的保障制度。除此以外,减少信息的流通环节能够降低隐性成本。建筑工程通常工程量大、涉及面广,应当建立专门的信息分析小组,及时收集并处理各项信息,根据信息反映的问题及时作出处理,这样保障工程的进度,避免了隐性成本的发生。

4.3加强对施工材料的管理。

施工材料在成本管理中占据了重要的地位。在进行材料采购时,要注意材料供应商是否可靠、材料到货时间是否合理以及验收材料的设备是否到位等。对于材料供货商要确保其信誉可靠,同时也要注意原材料的运输以及储存等问题,在进行到货时间的预算时,要进行良好的沟通,既要确保不能影响关键工序施工,又要尽可能减少仓储成本,最后要严格做好材料的把关,严禁不合格材料进行施工现场。通过上述的管理,可以减少隐性成本的发生。

对建筑工程项目进行控制不仅需要关注显性成本,也需要关注隐性成本,加强对隐性成本的控制对提高建筑企业经济效益具有重要的意义。隐性成本在管理层面主要体现在组织结构设计,在设计层面主要体现在材料的供应,除此以外,建筑企业的管理机制以及员工素质等都会对隐性成本造成影响,从这些影响因素入手,加强对隐性成本的控制,逐渐完善控制体系,提高经济效益。

[2]周金涛.建筑工程项目施工阶段隐性成本的控制对策研究[j].城市建设理论研究(电子版),20xx,(23).

工程造价成本控制研究的成本控制论文

在进行园林工程绿化成本管理控制过程中,施工单位需要结合实际情况,建立完善的成本管理体系,加强对施工整个过程的管理,采用先进的管理手段,消除周围不良因素的影响,保证工程建设施工的经济效益。下面就针对园林绿化成本控制的措施展开论述。

3.1做好园林工程招投标工程成本管理。

第一,要提升园林工投招标报价的竞争性和市场化,引进现代化的管理理念,从而吸引更多的施工单位进行参与,保证招投标的科学性和合理性。第二,要进行科学合理的报价,管理人员要对园林工程施工成本进行科学合理的评价,为做好工程成本管理打下良好的基础。第三,在签订合同过程中,管理单位需要防止出现胡乱抬价的问题,制定严格的管理机制,保证对工程施工成本进行科学合理的控制。随着我国园林工程建设行业的发展,不断出现了新的计价模式,为了满足园林绿化工程建设需求,在进行实际施工过程中,施工单位要结合实际情况,明确工程量清单报价方式,保证计价的公平合理性,明确合同实际规定的风险,防止出现更多的追加费用。在进行实际管理过程中,施工单位要按照国家对园林绿化工程统一报价方式,采取全新的报价方式,从而为工程造价管理打下良好的基础。

3.2园林绿化工程施工阶段的成本管理。

在园林绿化工程施工阶段,施工单位要结合实际的工程量,认真总结施工成本的经验,制定完善的管理标准,明确管理对象,控制好施工的细节工作,提升实际管理的效率,创造更多的经济效益。(1)明确园林绿化工程成本控制的对象。在绿化工程施工阶段,需要做好机械设备、材料采购以及劳动费用的管理,还要建立财务应急预案,防止出现突发的额外开销,保证工程施工能够顺利进行。因此,施工单位要针对施工现场情况,明确园林绿化成本控制的对象,提升成本管理与控制的针对性,在保证施工顺利进行的前提下,做好成本管理工作。(2)施工阶段成本管理方法。在进行实际管理过程中,施工成本管理人员要按照工程设计的目标,优化人力资源配置,制定完善的管理标准,整合物力和财力,提升资源的利用效率,创造更多的经济效益。(3)做好施工成本事前控制。在园林绿化工程施工开始前,施工单位要做好基本的准备工作,严格按照合同规定进行技术交底,明确施工工期、质量标准以及施工技术等,然后对资金使用环节进行深入的分析和论证,然后对具体的工程项目进行核实,防止出现超出限额设计的标准。(4)做好园林工程施工成本事中控制。在园林绿化工程施工过程中,施工单位要明确成本管理施工方案,根据施工进度,严格落实劳动定额,然后建立严格的考核机制,激发成本管理人员的积极性,的提升管理的效率,采用动态化管理手段,实现节能降耗的目标,为施工单位创造更多的经济效益。在进行工程材料选择上,施工单位要针对的工程量和市场变化情况,严格按照合同规定,提升施工技术,减少资料消耗,实现废旧资料的循环利用,为施工单位创造更多的经济效益。(5)做好事后控制。在园林工程施工事后阶段,施工要做好成本核算工作,结合施工记录,分析园林工程施工过程的各种耗费,从而提升施工成本管理的效率,然后总结实际存在的经验,为以后做好成本管理打下良好的基础。综上所述,在进行园林工程绿化施工成本管理过程中,施工单位要结合实际情况,认真总结实际管理的经验,严格按照国家制定的标准,做好施工成本的事前、事中、事后的控制和管理,提升管理的效率,给施工单位创造更多的经济效益。

【参考文献】。

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[2]王秀杰.园林种植设计中降低绿化成本的途径分析[j].农业开发与装备,2017(03):36.

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[4]梁洁燕.园林种植设计中降低绿化成本分析[j].住宅与房地产,2015(25):50.

[5]项荷秋.如何降低园林绿化成本[j].现代园艺,2015(20):163.

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