农业述职报告(专业22篇)

时间:2023-11-28 16:20:23 作者:琴心月

述职报告是在一段时间内对工作完成情况和职责履行情况进行总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们反思工作表现,了解自己的优势和不足。这些总结报告范文涵盖了各个行业和职位,值得大家借鉴和学习。

农业生产述职报告

20xx年即将过去,在团领导的正确领导下,连队领导干部和全连职工的努力下,五连农业生产得到有效的开展。20xx年五连农业生产总结如下:

20xx年五连具体作物种植布局如下,温室大棚635亩、玉米制种571亩、甜菜152亩,薰衣草61亩、小麦203亩、露地蔬菜178亩、葡萄25亩、树上干杏树直播建园40亩、棉花8亩、商品玉米285亩、蓖麻60亩。其中甜菜超额完成团生产科下达的生产任务,制种玉米因隔离区影响和大条田20xx年小麦种植造成无地可播,离团生产科下达的任务少29亩。

(1)连队班子工作方式方面:连队班子统一思想,严格完成团下达的生产指标、农业生产技术指标。具体工作分工明确,在农业生产的农忙时期,能够科学正确的做到分工不分家做好协调好连队各农业生产口子的工作。工作中相互配合,支持。出现问题民主集中,不搞一言堂。出现问题,分析问题、解决问题,不相互拖委。有效的开展了春耕、春播、夏管、秋收、秋翻、冬灌工作。

(2)连队职工群众思想教育方面:以身作责,服务职。

工群众,连队连队领导干部大力做职工群众的思想工作,20xx年五连制种花期不遇(全连668.2亩平均产量205公斤)职工群众收入低。20xx年开春种植制种的用心性大大减弱,好多职工群众准备种植其他作物,有不少职工群众将蓖麻种子已经买好准备种植。连队班子大力介绍品种特性。春播中两位领导进行了科学的分工,连长、书记负责跟机作业检查播种质量,出现问题及时处理,副连长负责及时通知职工领取农资,同时负责整地机、播种机、打药机的调动、连队小麦的化控、制种玉米父本的点播。统计、会计负责连队土地费用等财务收取和春播的后勤工作。职工对种植制种的情绪大大减弱,从4月10日到4月18日春播春耕生产结束。在春播阶段,连队班子团结一致,连队两位领导的科学决策、职工群众努力配合、上下齐心,抢时间、赶进度,严格把播种质量关。职工群众在思想上对种植订单作物有了明显的用心态度。

(3)连队农业生产管理----思路方面:

五连耕地面积小,又是代耕单位,农机是五连农业生产的瓶颈。连队领导干部团结一致,集思广益。从“早”抓起,抢墒播种,开展在了春耕、春播的统一撒肥料、统一土壤封闭、连夜播种等改革性工作,连队各项农作物在4月18日播种基本结束。为20xx年的丰产奠定了坚固的基础。

二、强化农作物的管理扎实落实常规技术。

1、点父本方面:在制种点父本关键技术落实上,连队进行改革,采用点父本卡连队于职工一式二份并该有公章种植户签字,连队保留存根,种植户按照卡上的具体资料进行点父本。

2、中耕管理方面:连队采取统一中耕,根据作物的具体生理指标,制种玉米、甜菜在5月3日一次中耕全部结束,5月17日二次中耕结束,制种玉米6月2日培土施肥结束。甜菜5月28日三次中耕结束,6月15日培土施肥结束。

3、在定苗、去杂管理方面:制种玉米5月3日定苗结束。制种玉米开展苗期、拔节期、一水后、去雄前四期去杂工作。甜菜在3-4叶期进行间苗,在6-7叶进行定苗。

防红蜘蛛的农药。(2)在甜菜病虫方面:全连甜菜分别在5月10日、5月25日、6月5日进行了三次统一的病虫害防治同时进行叶面追肥。

5、在投入方面:制种玉米底肥每亩二*45公斤,钾肥5公斤,追肥二铵5公斤、尿素35-38公斤。甜菜底肥每亩二*45公斤,钾肥5公斤,追肥二*5公斤,尿素35公斤,钾肥5公斤。小麦每亩底肥二*25公斤、追肥二*5公斤,尿素20公斤。薰衣草每亩追肥二*20公斤,钾肥5公斤,尿素25公斤。饲料玉米追肥二*25公斤,钾肥5公斤,尿素30公斤。葡萄每亩有机肥4吨,二*60公斤,尿素40公斤,钾肥40公斤,铁肥5公斤。

6、农机管理方面:严格按照农机管理要求,持证上岗。同时加强农机作业的理论知识的学习,按照指标进行操作与落实,连队干部与农机手进行有机配合,在甜菜、制种玉米、一年生薰衣草等作物根据的具体长势进行合理的中耕、收获。并于农机户签订农机安全作业协议,对违规操作的农机手连队进行必须的经济处罚。

7、改革创新方面:

(1)强化制种玉米的统管力度,统一管理落到实处,开展了统一土壤封闭,整地。

产领导、配水员、农机手做好生产工作。

(3)开展了一事一议连队主干渠的清淤工作。

(4)一年生、二年生薰衣草开展了深中耕工作。

(5)条田封锁配合除草。

(6)种种玉米、甜菜、小麦的统管工作。

(7)饲料玉米开展了80多亩的化控实验。

三、晒场、工房管理方面:

为了保证连队农产品的质量、连队对加大对工房、晒场的管理力度,并制定了相应的管理办法。连队晒场相当有限,在秋收根据面积进行化分,有效的杜绝以前的乱占乱堆现象,按照连队的的计划,实现了制种玉米两次收割结束。同时为连队其他作物的收获赢得了时间和晒场空间。工房管理中,牢固树立安全第一。连队布置专人管理,根据连队的总体计划开展了、小麦清选、薰衣草加工、制种玉米的清选,入库,出库。

四、在条田、渠道、干河子大坝管理方面。

罚。(3)保障干河子大坝的安全是五连农业生产的首要问题,连队对干河子大坝进行强化管理,并布置专人监管干河子的汛情,先后对大坝进行了9次加固维修,并进行干河子大坝人工植树护坝工作。

五、在温室、葡萄等园艺作物管理方面。

五连温室种植在全团历史时间较长,职工群众掌握的技术较为全面。全连有85%的职工群众种植,温室种植面积达650亩,320多座。温室种植是职工群众的收入的主要来源。连队在温室种植中,加强管理与服务、带给市场信息。进行分片分区的统一种植,并组织职工进行统一销售。在葡萄等园艺作物中,进行阶段性技术指导。连队鼓励在温室种植区的小块地种植葡萄等园艺作物。

六、在种地与养地方面。

连队强化各项农业技术措施的落实,连队1300亩多秋作物,进行秸秆还田、在秋翻之前每亩撒尿素10公斤,腐熟秸秆,提高土壤肥力,同时进行条田冬灌,降低明年的病虫害房子发生的指数。并开展200亩小麦收获之后及时进行了复播工作。

八、大宗农作物产量与收益方面。

菜平均产量到达5.5吨,每亩平均纯收入达850元。制种小麦平均产量到达483公斤,每亩平均纯收入达350元,复播油葵达550元。饲料玉米均产量到达980公斤,每亩平均纯收入达750元。

九、存在问题、补救措施和20xx年工作努力方向。

1、在春播工作中,时间紧,昼夜播种质量基本达标。也出现段条现象,农机驾驶员疲劳作业,业务知识有点欠缺。跟机的职工群众尽管两位领导进行多次指导,跟机的职工群众没注意种箱的种子,发现后及时进行补救措施。

2、五连春播面积1300多亩,全连抢墒播种面积达1100亩。从4月18日播种结束后,到4月27日未降雨,温度较高,有2户小块面积出现商情欠缺种子未发芽,连队及时采取浸种补种,点播3期父本。

(1)完成团下达的生产任务。

(2)20xx年的成功经验继续推广。

(3)强化干河子、渠道、工房、晒场的管理。

(4)在20xx年产量和经济效益的基础上提高8%。综上所述,五连20xx的农业生产总结。

农业生产述职报告

尊敬的领导:

20xx年即将过去,在团领导的正确领导下,连队领导干部和全连职工的努力下,五连农业生产得到有效的开展。20xx年五连农业生产总结如下:

20xx年五连具体作物种植布局如下,温室大棚635亩、玉米制种571亩、甜菜152亩,薰衣草61亩、小麦203亩、露地蔬菜178亩、葡萄25亩、树上干杏树直播建园40亩、棉花8亩、商品玉米285亩、蓖麻60亩。其中甜菜超额完成团生产科下达的生产任务,制种玉米因隔离区影响和大条田20xx年小麦种植造成无地可播,离团生产科下达的任务少29亩。

(1)连队班子工作方式方面:

连队班子统一思想,严格完成团下达的生产指标、农业生产技术指标。具体工作分工明确,在农业生产的农忙时期,能够科学正确的做到分工不分家做好协调好连队各农业生产口子的工作。工作中相互配合,支持。出现问题民主集中,不搞一言堂。出现问题,分析问题、解决问题,不相互拖委。有效的开展了春耕、春播、夏管、秋收、秋翻、冬灌工作。

(2)连队职工群众思想教育方面:

以身作责,服务职工群众,连队连队领导干部大力做职工群众的思想工作,20xx年五连制种花期不遇(全连668.2亩平均产量205公斤)职工群众收入低。20xx年开春种植制种的积极性大大减弱,好多职工群众准备种植其他作物,有不少职工群众将蓖麻种子已经买好准备种植。连队班子大力介绍品种特性。

春播中两位领导进行了科学的分工,连长、书记负责跟机作业检查播种质量,出现问题及时处理,副连长负责及时通知职工领取农资,同时负责整地机、播种机、打药机的调动、连队小麦的化控、制种玉米父本的点播。统计、会计负责连队土地费用等财务收取和春播的后勤工作。

职工对种植制种的情绪大大减弱,从4月10日到4月18日春播春耕生产结束。在春播阶段,连队班子团结一致,连队两位领导的科学决策、职工群众努力配合、上下齐心,抢时间、赶进度,严格把播种质量关。职工群众在思想上对种植订单作物有了明显的积极态度。

(3)连队农业生产管理----思路方面:

五连耕地面积小,又是代耕单位,农机是五连农业生产的瓶颈。连队领导干部团结一致,集思广益。从“早”抓起,抢墒播种,开展在了春耕、春播的统一撒肥料、统一土壤封闭、连夜播种等改革性工作,连队各项农作物在4月18日播种基本结束。为20xx年的丰产奠定了坚固的基础。

1、点父本方面:

在制种点父本关键技术落实上,连队进行改革,采用点父本卡连队于职工一式二份并该有公章种植户签字,连队保留存根,种植户按照卡上的具体资料进行点父本。

2、中耕管理方面:

连队采取统一中耕,根据作物的具体生理指标,制种玉米、甜菜在5月3日一次中耕全部结束,5月17日二次中耕结束,制种玉米6月2日培土施肥结束。甜菜5月28日三次中耕结束,6月15日培土施肥结束。

3、在定苗、去杂管理方面:

制种玉米5月3日定苗结束。制种玉米开展苗期、拔节期、一水后、去雄前四期去杂工作。甜菜在3-4叶期进行间苗,在6-7叶进行定苗。

4、植保方面:

病虫害的防治工作是连队开生产工作的重中之重,连队始终坚持“预防为主、综合防治”的植保方针,努力将物理防治和化学防治有机结合,力争使我连的病虫害防治工作各项措能落到实处,防治能到达效果。

(1)在制种玉米病虫害防治方面:

全连制种田块条田封锁3次,两次中配有除草剂作用明显,地方放牛羊的今年少多了,有力的控制牛羊红蜘蛛的传播。同时连队开展专题的红蜘蛛的防治知识讲座,特别是种植温室的职工进行了重点要求。连队在制种管理中。开展了统一的玉米瘤黑粉病的防治同时并备有多种叶面肥。开展了统一的全田红蜘蛛防治工作并配有多种叶面肥。在制种玉米化控的同时严格按照指标化控并配有防红蜘蛛的农药。

(2)在甜菜病虫方面:

全连甜菜分别在5月10日、5月25日、6月5日进行了三次统一的病虫害防治同时进行叶面追肥。

5、在投入方面:

制种玉米底肥每亩二×45公斤,钾肥5公斤,追肥二×5公斤、尿素35-38公斤。甜菜底肥每亩二×45公斤,钾肥5公斤,追肥二×5公斤,尿素35公斤,钾肥5公斤。小麦每亩底肥二×25公斤、追肥二×5公斤,尿素20公斤。薰衣草每亩追肥二×20公斤,钾肥5公斤,尿素25公斤。饲料玉米追肥二×25公斤,钾肥5公斤,尿素30公斤。葡萄每亩有机肥4吨,二×60公斤,尿素40公斤,钾肥40公斤,铁肥5公斤。

6、农机管理方面:

严格按照农机管理要求,持证上岗。同时加强农机作业的理论知识的学习,按照指标进行操作与落实,连队干部与农机手进行有机配合,在甜菜、制种玉米、一年生薰衣草等作物根据的具体长势进行合理的中耕、收获。并于农机户签订农机安全作业协议,对违规操作的农机手连队进行必须的经济处罚。

7、改革创新方面:

(1)强化制种玉米的统管力度,统一管理落到实处,开展了统一土壤封闭,整地。

(2)由于连队人事变动,根据连队生产发展的需要将连队分成6大块,并经研究决定安排了6个条田长,协助连队生产领导、配水员、农机手做好生产工作。

(3)开展了一事一议连队主干渠的清淤工作。

(4)一年生、二年生薰衣草开展了深中耕工作。

(5)条田封锁配合除草。

(6)种种玉米、甜菜、小麦的统管工作。

(7)饲料玉米开展了80多亩的化控实验。

为了保证连队农产品的质量、连队对加大对工房、晒场的管理力度,并制定了相应的管理办法。连队晒场相当有限,在秋收根据面积进行化分,有效的杜绝以前的乱占乱堆现象,按照连队的'的计划,实现了制种玉米两次收割结束。同时为连队其他作物的收获赢得了时间和晒场空间。工房管理中,牢固树立安全第一。连队布置专人管理,根据连队的总体计划开展了、小麦清选、薰衣草加工、制种玉米的清选,入库,出库。

(1)强化条田管理,提高职工群众的条田种植积极性,连队采取了9----17地的订单作物的统一种植,统一落实条田作物技术实施。对条田管理好的连队在生产大会进行表扬,对管理差的连队在生产大会进行批评。

(2)强化渠道管理,由条田长统一带领各种植户进行渠道的清理,保障灌水工作的有效开展。对不修渠道的种植户,连队进行必须的经济处罚。

(3)保障干河子大坝的安全是五连农业生产的首要问题,连队对干河子大坝进行强化管理,并布置专人监管干河子的汛情,先后对大坝进行了9次加固维修,并进行干河子大坝人工植树护坝工作。

五连温室种植在全团历史时间较长,职工群众掌握的技术较为全面。全连有85%的职工群众种植,温室种植面积达650亩,320多座。温室种植是职工群众的收入的主要来源。连队在温室种植中,加强管理与服务、带给市场信息。进行分片分区的统一种植,并组织职工进行统一销售。在葡萄等园艺作物中,进行阶段性技术指导。连队鼓励在温室种植区的小块地种植葡萄等园艺作物。

连队强化各项农业技术措施的落实,连队1300亩多秋作物,进行秸秆还田、在秋翻之前每亩撒尿素10公斤,腐熟秸秆,提高土壤肥力,同时进行条田冬灌,降低明年的病虫害房子发生的指数。并开展200亩小麦收获之后及时进行了复播工作。

20xx年各项技术落实,职工群众的努力。五连农作产量明显上升了一个台阶。制种玉米平均产量到达595.4公斤获得了喜人的成绩,全团第一,每亩平均纯收入达1100元。甜菜平均产量到达5.5吨,每亩平均纯收入达850元。制种小麦平均产量到达483公斤,每亩平均纯收入达350元,复播油葵达550元。饲料玉米均产量到达980公斤,每亩平均纯收入达750元。

1、在春播工作中,时间紧,昼夜播种质量基本达标。也出现段条现象,农机驾驶员疲劳作业,业务知识有点欠缺。跟机的职工群众尽管两位领导进行多次指导,跟机的职工群众没注意种箱的种子,发现后及时进行补救措施。

2、五连春播面积1300多亩,全连抢墒播种面积达1100亩。从4月18日播种结束后,到4月27日未降雨,温度较高,有2户小块面积出现商情欠缺种子未发芽,连队及时采取浸种补种,点播3期父本。

(1)完成团下达的生产任务。

(2)20xx年的成功经验继续推广。

(3)强化干河子、渠道、工房、晒场的管理。

(4)在20xx年产量和经济效益的基础上提高8%。

农业生产述职报告

:的基础上我镇根据不同地区、不同作物、及同一作物不同品种,按熟期、成熟度适时安排农时,抢在霜前及时进行了收获,并用心推广和引进机械,努力试行机械联合收割,减少损失和提高生产效率。快速和高效的收获工作为整地工作打好基础。

为了明年农业生产的需要根据我镇各地实际状况,镇。

委、政府把秋整地工作作为农业生产的重中之重工作,对秋整地工作做了全面细致的安排部署,并安排。

政班子成员分管各片,包村干部负责各村确保全面完成秋整地工作任务,发挥秋整地在农业生产中一季管两年的重大作用。

1、深入宣传。

为了搞好秋整地工作镇。

委、政府派政府相关。

领导。

和技术工作人员进村入户深入宣传秋整地的优点,使广大农民认识到秋整地能够抗旱、防涝、增积温、抢农时、除病虫害、提高土壤肥力、实现种地与养地结合、推进农业标准化生产,促进农业可持续发展的重要作用;并培训秋整地技术知识,秋整地工作人员掌握技术要点,整地工作到达标准,真正发挥秋整地在农业生产中的作用。

2、整地工作。

为了在上大冻前保质保量完成我镇秋整地工作,我镇自10月2日以来镇村负责农业生产工作的人员没有休息日全力开展工作,到目前为止我镇玉米地秸秆基本割到,大部分清运出地,秸秆出地约2.52万亩。

我镇根据三年轮耕规划,以及联片、联合整地减少机车进地次数、易耕则耕过旱过涝不可强行整地的原则,我镇对全镇适宜秋整地的水旱田地块进行划分,合理分配人力、物力和农机具,由易到难逐片推进,在秋季有限的农业生产时间内有效地开展了我镇秋整地工作。到目前为止我镇完成旱田整地面积2.6多万亩,其中深松起垄4500多亩,完成了适合秋整地的旱田旱田整地任务;水田翻地5500多亩,此刻还有机械在水田可翻未翻的地块作业。

在秋季农业生产中我镇出动超多的农业劳动力和农机具,确保此项工作全面完成。其中出动车辆:旱田大小型轮式拖拉机600多台次;水田300多台次;旱田大型深松整地30多台次。每一天全镇各村出工100多人,一个月来全镇共出工约共2.5万多人次;全镇秋整地费用约为450万元,其中:机械整地费用200多万元,人工费250多万元。

委、政府。

领导。

讨论决定我镇分别在五个村建六个水稻大棚育苗小区,到达大棚育苗覆盖全镇的目的。我镇派镇主管农业镇长和农业中心技术人员深入各建小区村,按照上级建水稻大棚小区的有关要求检查督促小区建设工作。经过镇村的努力我镇完成保质保量地完成了小区建设任务,我镇共建水稻育苗小区六个。其中:镇东村有六部落小区(大棚360平方米50个);八部落小区(大棚360平方米33个);有利村小区(240平方米大棚30个);尚志村小区(360平方米大棚30个);化一村小区(240平方米大棚32个);青云村小区(360平方米大棚58个)。各小区都完成了备土打床工作。我镇六所水稻大棚育苗小区明年投入使用可为约15000多水田带给秧苗,极大地解决我镇小棚育苗拖后、秧苗素质差、费工费时的弊端,为我镇农业生产实现高产创优打下坚实的基础。

为了农业生实现产高产创优,我镇在大力开展秋整地工作的同时,合理安排人力,一面充分利用自然条件,广辟肥源积造粪肥,一面安排好人员采集土样准备土样检测实现我镇全面测土配方施肥。

今秋我镇在市委、市政府的。

领导。

下,在主要。

领导。

的带领下全镇干部群众共同努力不仅仅及时完成了秋收工作,还适时开展了秋整地、秋建等工作,应用现代生产技术和机械生产方式,切实实现标准化生产。使春旱秋防,春耕秋备,为明年农业生产抢前抓早科学合理生产打下了良好的基础。

农业银行述职报告

____年____月我被营业部党委聘任为中国农业发展银行____县支行副行长,主持全面工作。

众所周知,____支行自____年底成立以来,年年是先进,是省分行县级支行规范化管理试点行,各项基础工作较好,是一个特别能战斗的集体。俗话说:“火车跑行快,纯靠火车头来带”,我自知自己不是什么“火车头”,更谈不上一个好的“火车头”。因此,我初到____时如履薄冰,生怕把这支队伍带差,更怕落伍,有辱使命。但回过头想,我既然来了,就应搏一搏,决不辜负营业部党委的厚望和同志们的期望。于是我马上冷静下来,以人为本,着手扎实开展工作,紧紧依靠支行一班人,特别是注重发挥老同志的工作积极性。像经验丰富的副行长____、退除二线的原副行长____,我视他们为老师,经常向他们请教,他们不吝赐教。在全行干部职工的共同努力下,____年我行各项工作有了较大的进展。现在请允许我总结、汇报。

一、加强思想政治教育,为全行各项工作开展奠定坚实基础。

作为支行一名主持全面工作领导干部,我时刻注重加强政治思想教育。一年来,认真贯彻党的精神;强化日常廉政教育,积极组织职工参加营业部在长沙监狱举行的廉政警示教育大会,触及了职工的灵魂,使他们懂得工作、生活必须遵纪守法;同时,发挥工会作用,组织职工进行访贫问苦教育,开展健康向上的文体活动。在____年10月营业部首届男子篮球赛中,我行球员顽强拼搏,勇夺冠军。通过一系列活动,增强了全行干部职工凝聚力,使他们爱行敬业,积极向上,这为支行各项工作的开展奠定了坚实基础。

二、爱岗敬业,做廉洁自律表率。

干一行,爱一行,我从不以领导自居,乐于助人,急人所急,想人之所想,团结同事,从而最大限度地调动了各位同仁的工作积极性和主观能动性,为搞好封闭管理工作奠定了坚实的群众基础。在商品经济社会的今天,我从不利用手中的信贷权向企业索、拿、卡、要、吃、喝、玩、乐,做廉洁自律的表率。企业单位对我们的廉政建设工作给予了很高评价。同时作为一名主持____支行全面工作的副行长,我手中有一定的“财权”,用权问题上我慎权、慎欲、慎独、慎微,常思逾越“红线”之嫌;总是坚持财务公开,自觉接受群众监督,努力实践“权为民所用,利为民所谋”,尽心尽力地做好每一项关系到群众切身利益的事。

今年4月份,因____境内突降暴雨导致支行围墙跨塌,我行迅速向上级行汇报并争取到资金用于门楼及围墙改建。为把工程办成“领导放心、群众满意”的铁工程,支行始终坚持以“公开、公正、公平”的原则采用公开议标形式,最终经营业部监察室、财务会计科、通益桥社区及县支行组成的联合评审小组严格评审,一致认定____县城建二公司为第一中标人。由于我们严格了议标程序,议标全程公开透明,不搞暗箱操作,使议标工作得以圆满完成,为工程质量提供了有力保障,同时根除了源头,推进了党风廉政建设。

三、狠抓围墙修复和门楼新建工作,努力改善支行形象。

____支行自底成立以来,在前二届行领导班子的努力下,营业用房、办公及生活设施从无到有,逐渐完善。但由于属整体购置原____县财贸学校改建而成,存在某种功能缺陷。特别是原大门面对狭窄、脏乱的紫金路,出入极不方便,同时影响了支行形象。为了改变这一现状,支行在上级行的大力支持下,于____年购置了沿宽阔的一环路27米临街面土地使用权,准备兴建门楼。但因资金紧张,计划一直搁浅。

____年4月,____境内突降暴雨导致支行围墙跨塌,我行以此为契机,迅速向营业部党委汇报,并得到了营业部的大力支持,上级行给我们拨付了30余万元用于围墙修复、门楼兴建。资金到位后,支行精打细算,狠抓工程质量。在全行上下共同努力下,在当地政府各部门的大力支持下,____年10月支行崭新的门楼、宽敞的出入水泥道路终于正式投入使用。

分管农业述职报告

20xx年,为贯彻落实中央1号文件、国务院32号文件及自治区、地区农业工作会议精神,在地区农业局的大力支持和正确领导下,以服务“三农”的宗旨意识,用心履行职能,以“科技兴农”实现农业增效、农民增收为目的,以优质、高效的农业技术为手段,充分发挥农业科技在农业生产中的支撑作用认真落实年初计划和工作目标。透过一年的努力,各项工作取得必须的成绩。

为强化我区粮食安全生产,切实抓好小麦生产工作,我中心及各县站及时成立技术服务组,采取从播种到田间管理,技术员实施全程跟踪技术服务,并结合工作实际,制定了小麦安全生产职责制、工作实施方案,与各乡签订了小麦生产目标管理职责书。技术人员服务期间用心宣传粮食安全生产的政策和好处,鼓励农户种植小麦的同时,对各县(市)乡村农民进行农药封闭、拌种、病虫害防治等技术培训,共授课32场、600多人次。全区完成小麦种植面积32、95万亩,主要品种有新春11、17、23号、巴春6号等。

结合本地区农业生产实际,因地制宜制定了《阿勒泰地区20xx年农技重点推广项目指导计划》,农技重点推广项目共安排了三大类二十四项,计划推广面积334万亩次。年初将推广任务层层分解落实到各县(市),并与“科技入户”有机结合,技术人员因地制宜根据各乡村地质条件制定实施方案,带给配套技术服务,在年中进行了督促检查和验收评比。全区完成推广面积407、55万亩次,完成计划的122%。

围绕种植业结构调整、农业增效、农民增收和科技推广机制创新,组织实施1500户科技示范户,制定了相应的考核办法和工作实施方案。为使农业科技真正进村入户落到实处,各县站与农技人员签订了职责书,驻村蹲点进行科技示范,从备耕生产到作物收获,技术人员进行全程跟踪技术指导,为农民带给最新农业技术信息,推荐新技术、新成果,开展科技培训。为更好地突出科技示范的作用,要求各县(市)各安排3个重点示范村和20个重点示范户。各县结合当地的农业生产规模,大力推广农业实用技术,以设施农业、名优特色作物为切入点,结合新品种、新技术的试验示范,技术人员再根据示范户的土地条件因地制宜地制定技术服务方案,建立种植档案。争取先进实用技术入户率到达100%以上,农业综合成本降低15%以上。全区已落实科技示范户1785户,其中,重点示范户140户。

今年,根据我区农业生产实际,重点围绕特色作物、设施农业,加大了新品种的引进试验、示范和推广力度。在新品种试验示范方面,以优质、专用、特色作物为重点,在新技术试验方面,以高产、节本技术等为重点。继续以地区农技试验推广站和各县站试验地为基地,用心做好新品种、新技术的引进、试验、示范,筛选出适合我地气候条件和生产实际的新品种、新技术进行示范、推广。全区共引进作物新品种、新肥料、新农药试验255个,较好地完成了新品种引进及试验田的前期管理工作,目前正处在田管阶段,各试验品种长势良好。较为突出的、具有良好的`推广价值和潜力的有南瓜系列:籽用、无籽、无壳南瓜;蔬菜类:红、甜、彩色辣椒、白壳葫芦、线椒;饲草类:新饲13号青贮玉米、健宝牧草,以及半无叶豌豆草原276等。透过新品种引进、试验,加大新技术贮备,为进一步调整优化种植结构奠定了基础。

建立中草药标准化产品生产示范基地,目前已栽培试验中草药材及香料作物有薰衣草、留兰香、德国母菊、月苋草等4个品种。

同时继续加强与山西中北大学就向日葵综合利用项目展开合作,促进农副产品深加工,延伸产业链,变资源优势为产品优势,促进我区农业产业化的发展。

根据20xx年病虫调查发生状况及20xx年的气象预测,认真做好20xx年病虫草害趋势预报并及时发布。在适时做好重大病虫害监测的同时,及时发布重大病虫害发生趋势预报,并根据发生动态和调查状况提出防治措施,全年共发病虫情报102期,其中长期预报8期,电视预报19期。

自5月以来,我区大部分县(市)天气干旱,造成病虫害发生比往年偏早,由于气候原因我区草地螟发生比历年早15-20天,主要发生在阿勒泰市、哈巴河县、富蕴县、福海县及青河县,发生面积23、7万亩,防治面积8、5万亩。为加强我区检疫性有害生物监测工作,在吉木乃县、哈巴河县和阿勒泰市建立一条外来检疫性有害生物检测阻截线,重点阻截马铃薯金线虫、玉米切根叶甲、黄瓜绿斑驳病毒、辣椒实蝇等重大国际检疫性有害生物;在阿勒泰市、福海县设立马铃薯甲虫疫情检测点,阻止马铃薯甲虫疫情蔓延,并在阿勒泰市建立马铃薯甲虫防控示范区一个,示范区面积20xx亩,辐射区面积达10000亩,以保障我区农业生产的安全发展。

今年在全区安排测土配方施肥任务20万亩,年初将任务层层分解落实到各县(市),并组织好宣传培训、技术指导工作,全区完成72、5万亩。截止目前已化验样品1425个,8500余项次,其中包括土、肥料、水、植株样四大块。同时指导项目县认真做好测土配方施肥项目的实施工作。今年,我区共有五个县承担了国家测土配方施肥补贴项目,其中新建项目县三个(阿勒泰市、布尔津县、青河县),续建项目县两个(哈巴河县、富蕴县)。针对各县农技站的实际状况和工作特点我中心分别成立了三个项目技术专家组,并制定了详尽的工作计划。新建项目县工作在三个专家组的指导下,从项目实施方案的制定到测土配方基础数据试验(3414田间试验、较正比较示范试验)的规划、布点、实施,以及前期宣传培训等,九月底依照自治区土肥站委托对项目县进行地级验收。

结合农业生产实际,本着服务与农业、农村和农牧民的宗旨,中心成立了7个农业科技服务组,共14人,其中:农业推广研究员2人,高级农艺师4人,农艺师8人。各县(市)也相应成立了技术服务组,在春耕生产、农作物生长等关键时期定期不定期的下乡村进行技术服务。技术服务的同时,透过现场技术咨询、指导、科技资料发放、专题技术培训、技术讲座等方式,用心向我区农民普及科技知识,根据我区农业产业结构调整和发展特色农业的需求,有针对性的宣传农业标准化等相关知识,使培训工作取得实效。截至目前,共开展科技培训399期,培训农牧民7万余人次,发放科普资料3万余份。

20xx年12月,经地区编委批准,我中心成立了“农产品质量安全检验检测站”,今年3月配备了工作人员、明确工作任务、制定了相关工作职责,并及时与自治区有关部门进行业务对接。前期着重对农产品检验检测工作透过信息、报纸进行大力宣传,以提高广大群众对农产品质量安全的认识。并开展农资法律法规宣传培训,培训人员达百余人。4月8日-16日,对我区六县一市及北屯镇的农药经营户进行检查,并对六县一市的大棚蔬菜和外地进入我区的蔬菜进行了农药残留检测。针对检查状况和存在的问题,及时提出推荐,安排专人负责,加强监管力度。中心研究并制定《无公害主要蔬菜品种种植技术规程》,同时,大力推广无公害农产品及农产品生产技术规程,组织《阿勒泰地区农业地方标准——无公害种植业栽培技术规程》的实施推广,加强农产品质量安全生产。我中心承担的《无公害食品食葵病虫害防治技术规程》、《无公害食品打瓜病虫害防治技术规程》等14项《自治区地方标准》,透过自治区、地区两级农业部门专家审定,于今年3月1日发布实施。

中心承担实施《无公害蔬菜栽培技术研究与推广项目》和《打瓜机械化技术示范推广项目》,超额完成项目合同预期的目标,项目实施规范,两项目全部透过地区科技局的验收。

农业生产述职报告

尊敬的领导:

一年来,我局在县委、县政府正确领导下和上级农业部门的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面树立和落实科学发展观,坚持以人为本,积极推进人才强县战略,以能力建设为中心,重点加强对农村基层干部、农业龙头企业骨干、农村致富能手的培训,不断提高农村乡土人才素质。现将我局一年来的人才工作情况汇报如下:

全县共有各类农业技术专业人才290人,其中中、初级职称55人,农民技师64人,农民助理师56人,农民技术员115人。共有各类乡土人才20090人,其中沼气技术320人,农机技术650人,种植能手4285人,养殖能手5680人,捕捞能手58人,加工能手167人,农村创业经营人才5100人,农民专业合作社经济组织带头人120人,能工巧匠3530人。

(一)加强人才工作的组织领导。

成立了以局长为组长,副局长为副组长,其他班子人员为成员的领导小组,努力为人才队伍建设多办实事,解决实际问题。同时还组建了农业科技人才协会和老科技工作者农业分会,广泛联系人才,重点管理一批高层次人才。充分发挥自身的职能作用,密切配合,形成合力。

(二)狠抓队伍建设,促进各项工作的顺利开展。

一是全局工作实行目标管理。去年初,我局根据全年工作计划按职能把任务下发各站、办、队、二级局,班子成员分工负责,工作目标实行量化管理;二是健全制度,规范管理。我们进一步建立完善了十项制度;三是严格考核违规连带责任追究方案、实行奖优罚劣,确保全年工作目标完成。四是采取激励机制,鼓励干部带头抓农业示范基地,参与农业基地建设,做到做给农民看、带着农民干;五是扎实开展“结对帮扶”等活动,充分激发干部职工工作热情;六是扎实开展政风行风评议工作,使机关工作、队伍建设形象良好、作风扎实、工作效果明显、办事效率提升,打造人民满意的政府组成部门。

(三)深入了解人才状况,不断改进人才工作。

我局一直以来十分重视人才工作,倡导尊重知识、尊重人才,不断加强科技队伍建设,稳定科技队伍。对全县人才队伍状况进行调查摸底。为全县人才工作的宏观管理提供依据,提高人才工作决策的针对性、实效性。根据农业实际,确定“以能力建设为中心,加强乡土人才培训”的人才工作新思路。以发挥作用为目的,加强乡土人才的队伍建设。注重发挥以农技推广人员、种养能人、能工巧匠、农村经纪人、农民企业家为主的乡土人才的实用技术推广作用,大力加强乡土人才队伍建设,为我县农业和农村发展提供智力支持和人才保障。一是抓好乡土人才信息的采集工作。建立乡土人才个人档案,对各类人才的文化学历、专业特长、经济收入等资料记录在案。加强各村人才资源调查,进一步挖掘乡土人才,建全推荐、考评、确认、建档四个程序的乡土人才选拔机制。二是抓好乡土人才的培训教育工作。2008年全县共举办各类乡土人才培训班32期,参训人数2000多人次,三是抓好乡土人才的使用工作。充分发挥各类乡土人才专长,大胆启用能工巧匠,组织茶业、食用菌、水产、加工、营销等行业乡土人才,开展支农和科技活动,向周边农民群众传授技术经验和致富技能,为农村经济服务。

(四)加快农业科技创新和推广,农业科技水平有效提高。

我局牢固树立“科学技术是第一生产力”的指导思想,围绕农业增效、农民增收、农村稳定这一中心认真开展科教兴农工作,切实发挥专业技术人员的工作,有力地促进了科教兴农工作在全县的开展,使科技在调整农业产业结构、促进农业产业化进程中发挥重要作用。大力抓好农民培训工作。

1、认真抓好了农村劳动力转移培训“阳光工程”。去年我局阳光办在认真总结、积极探索的基础上,进一步加强宣传动员,搞好培训基地认定,提高培训质量,加强项目监管,圆满完成了省、市阳光办下达为我县的4000人的任务,所开设的专业有汽车驾驶、拖拉机驾驶、农机修理、缝纫电机、电脑、电工、家政服务、竹木加工、电氧焊、宾招服务、农产品加工、农产品经纪人等十几个专业,走出了一条“政府引导、市场配置、专业化服务、规范化运作、一体化服务”的培训劳务新路子,使一部分农民通过培训提高了素质,转移到第二、三产业务工,达到了增加收入的目的'。

2、积极举办农村实用技术培训。去年我局开展了养猪、养羊、蔬菜种植等新技术培训班26余次,培训人数达4000余人,为农民提供了强有力的技术支撑。

3、良种良法得到有效应用。认真做好了以水稻、蔬菜为主作物新品种新技术的引进试验和推广。

1、强化人才意识,开发人才资源。

要加强人才工作的领导,把人才开发工作提升到重要位置,要以促进人才成长和作用发挥为标准,切实做好使用、培养、关心、激励人才的各项工作。

2、营造有利于人才发展的环境,抓好人才服务。

一是政策环境,在各类制度、规定的允许范围内,出台人才政策,发挥政策对人才的导向作用,以达到广罗人才,人尽其才的目的;二是社会风尚环境,鼓励人才干事业、帮助人才干好事业,加大人才宣传力度,努力营造崇尚知识、崇尚人才的社会风气;三是工作环境,加强人才创业载体建设,为人才提供施展才华的舞台。

3、创新激励机制,推动人才工作。

一是建立科学的人才评价机制,纠正重学历、资历,轻能力、业绩的倾向;二是建立淘汰机制,打破人才管理的终身制,建立起人员绩效考核档案,以动态管理人才。

农业生产述职报告

尊敬的领导:

一年的农业生产工作已经结束了,在此对我作业站今年的农业生产工作进行。20xx年我作业站在生产的各个阶段,按照农场农业发展部的布置,要求去认真落实,指导农户抢农时,抓标准,上,战胜了种种不利因素。通过一年的辛勤努力,换来了丰硕的果实,使我作业站又一次迎来了一个丰产丰收年,取得了农业生产经济效益显著提高的良好成绩。

术措施,确保了08年大豆大垅密的播种种植计划的完成。针对今年4月下旬出现的低温,多雨及冷冻的天气影响,我作业站及时召开生产会议,传达农场抗低温,抗春涝,保春播技术要求,并把农业发展部印制的应对技术措施要点发到每一个种植户手中,以使采取措施抗御灾害。由于我们在抓生产的各个环节上,做到了按照农场的统一布置安排去做,各项农时都较好地按要求按时完成,能够说,我作业站今年的农业生产从农时方面是主动的,它奠定了我们农户取得良好效益的基础,使我单位连续多年绝大多数的农户种地都挣钱,并且连续几年都是在全场得到风险理赔最少。

在科技运用方面,我作业站今年落实水田示范田一块,叶龄诊断标识牌两块,旱田示范田两块,在各个生产阶组织农户多次开办田间课堂,冬闲时节,组织农户参加科技培训班,提高了农户科学种田的理论水平。水田生产各阶段要求农户按农时卡要求,并结合叶龄跟随踪调查,按叶龄进程进行田间施肥,用药等田间管理,使水稻的亩产量大都在1100斤以上,且突破1200斤的也不在少数,全作业站又实现了水田无风险理赔户,户户盈利。旱田生产6000多亩大豆,4000余亩玉米,由于农户会轮作,减少了重茬种植,加上科学种植管理,使病害减少,产量稳步提高。经测产,大豆亩产大部分在300斤以上,还有很多农户到达了400斤以上,玉米产量在1000斤/亩左右。在新技术的推广应用方面,我作业站今年新增插秧机10台,总台数到达36台,大大提高了插秧机械化程度。借助农场优惠政策,农户购置背负式喷雾器9台,大垄密播种机3台,并自己改装原六行精播机为大垅密播种机1台,落实大豆根瘤菌应用面积500亩,玉米矮化喷施玉黄金1000亩,新购置40马力以上水田整地机械4台套,使作业站水田机械达27台套(不包括手扶),以上状况说明了农业生产形势是逐渐向好的方面变化着,科技意识已开始深入人心。秋收结束后,我们按农场生产部门的要求,严格落实了秋起大垅的工作,所有旱田地全部起了大垅,完成了5300亩的起大垅任务,为明年落实大豆大垅密种植计划打下了基础。

通过一年的工作,我们作业站的干部工作人员,能够在生产的各个阶段按照农场提出的各项要求,去认真落实完成各项工作任务,并且积极主动的`去工作。我们分工协作,制定各项生产方案和劳动竞赛方案,及时在农户中传达,并且逐项落实,在农忙时节,干部工作人员吃住在单位,解决生产中遇到的各种问题,使得我们的各项生产任务稳步推进,按时完成。在响应农场劳动竞赛方面,全年作业站被农场评选上了旱田夏管优胜户1名,水田收获优胜户1名,旱田收获优胜车组1名,旱田整地优胜车组1名,以上优胜户(车组)的参赛取胜,不但推动了农场农业生产的进程更是对我们作业站是一个极大的促进。能够说,一年来的农业生产我们取得的成绩是显著的,但是仍存着着不足之处,主要表此刻各项工作虽能按时按要求完成,但同的先进单位相比,存在着表现不突出,典型小的缺点,还有水稻本田育秧,做床标准不高等,这是我作业站在农业生产上的薄弱环节,有待于在今后的工作中逐步提高解决。

一年的农业生产工作就这样结束了,在今后的工作中,我们要以农场十三次党代会提出的今后五年的奋斗目标,做好我们的努力方向,抓住机遇,迎接挑战,使作业站的农业生产取得更加辉煌的成就。

农业银行述职报告

2012年,我在行领导、农行营业部领导的正确领导下,坚持以邓小平理论和'三个代表'重要思想为指导,积极参加政治理论和业务知识学习,立足本职工作,潜心钻研业务技能,严格要求自己,全面完成了各项工作任务。

一、政治理论和业务学习方面

今年我利用县行及营业部组织的集中学习和自学的形式:一是学习了党的十七届六中、七中全会、精神;二是学习三级行长讲话和各级行文件;三是利用工作之余学习金融方面的法律法规刻苦钻研业务知识;四是学习《员工守则》、《三基本知识》和播音系统的演练等。通过各方面的学习,使自己的思想道德业务水平进一步提高,工作能力进一步增强。

2、优质服务方面

银行属于服务行业,工作使我每天要面对众多的客户,为此,我常常提醒自己'善待别人,便是善待自己',在繁忙的工作中,我仍然坚持做到来有迎声,问有答声,走有送声,'微笑服务',并且做到耐心细致的解答客户的问题,遇到蛮不讲理的客户,我也试着去包容和理解他,最终也得到了客户的理解和尊重。只有这样我们才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务,让每个顾客都高兴而来满意而归。

三、业务工作方面

一是加强新业务宣传与办理。大力宣传新业务品种,积极营销中间业务,做好存款揽收工作,全面完成各项业务指标。二是增强安全意识,杜绝安全隐患。业务要发展,安全是基础,时刻不忘安全第一。工作中能够坚持及时上下班,进出门做到即开即锁,随手关门,班前班后及时检查安全。三是严格操作规程和制度。在办理业务操作过程中,能够按规章制度办理业务,及时做到库款,帐,证,表,卡的安全,坚持做到一日二碰库,坚决不办理自身业务,及时避免了业务操作风险。众所周知,在我县范围内,营业部是比较忙的一处。每天每人的业务量平均就要达到二百笔以上。接待的顾客二、三百人,尤其是小钞和残币特别多,因此,这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真,严格按农行制定的各项规章制度来进行实际操作。2012年,在上级领导的关心、支持和同事们的协助下,我积极努力地工作,较好的完成了各项业务工作。

以上是我今年的思想和工作汇报,如有不当,请各位领导和同事批评、指正。

现将一年来我在学习、工作、廉洁自律等方面的情况汇报如下:

一、认真学习努力提高自身的政治业务素质和思想道德修养

1、坚定政治立场,认真执行国家金融政策和省市分行各项规章政策。2015年在市行党委的正确指引下,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在政治上同党中央保持高度一致,紧紧围绕全行工作重点,以饱满的热情、务实的工作作风把握政治方向和改革发展大局,坚持讲大局、讲发展、讲稳定,依法合规经营,创造性的开展工作。从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路线方针政策以及上级行的规定得到贯彻和执行。

2、坚持集中学习和自学相结合,及时掌握党和国家的方针政策,不断更新邮储银行的经营管理知识。通过参加省行组织的多次培训学习和自己利用业余时间自学提高了自己的理论水平、业务水平,决策水平和市场适应能力。

3、树立正确的金钱观、权力观,坚持廉洁自律,自觉接受监督,自觉把自己臵于组织和职工的监督之下。无论做哪一项工作,都能自觉按法规行事,按程序办事,始终做到自重、自省、自警、自励,以纯洁的思想作风和勤奋的工作作风办事,用廉洁自律铸造自身的人格力量。

题当场给与答复解决,需要研究的问题主动与上级行联系解决。对员工反映的生活工作问题,在制度允许的范围内,积极妥善予以处理,不拖不推,不摆架子,密切了干群关系。

二、突出安防意识,保障业务发展

2015年我行紧紧围绕稳健经营这一中心,牢固树立安全第一思想,坚持“从严管理,预防为主,确保重点,保障安全”的原则和“防范、教育、强化、提高”八字方针,认真落实安全防范工作责任制,对案防工作始终处于高压态势 。同时我们还重视对全行职工的思想教育,努力提高职工的安全防范意识和处臵突发事件的应变能力。采取的主要措施:一是组织全行职工利用班后时间观看安全警示教育案例;二是强化临柜人员及保卫押运人员应知应会知识的学习;三是强化训练提高防范技能,组织全行职工进行防火防爆演练等。

2015年,我行坚持以客户为中心,调整业务结构,进一步加大营销力度,经过一年的不懈努力,各项指标完成情况良好。一是“以发展新客户为目标,维护存量客户为重点”进行业务拓展,在营销过程中,打破区域限制,及时捕捉各种信息,从源头上解决客户资源不足问题,不断拓宽营销渠道,加大卡业务和电子银行的发展,靠扎实有效的工作作风和良好的敬业精神,赢得了客户的认可。二是细分中小企业贷款市场,寻找目标客户,有的放矢,宣传营销,逐步培养我行资产业务客户。把符合产业政策、有发展前景的小企业作为重点支持对象。在上级行的指导下,我行认真学习专业市场个人经营贷款管理办法,创新贷款模式,在上级行的积极支持下开办了“公司+农户”

贷款,获得客户及市场好评。三是在资产规模紧缩的情况下,加大不良贷款的清收工作。四是强化管理,多途径拓展公司业务。今年以来我行积极争取我县扶贫办和收费局开立对公账户,力争我行公司业务收入的最大化。

我行工作也存在一些不足,需要在下一步的工作中再接再励:一是干部及员工培训力度薄弱,学习氛围不佳,在具体的业务操作中效率相对低下。二是客户经理队伍建设差,客户经理业务素质低。仅停留在传统的一些业务上,不能适应新业务的发展。三是我行客户结构不合理,存款的稳定性较差。四是风险防控水平还需进一步提高,全员风险意识需要不断增强。五是分工还需合理化,人员配臵未做到人尽其才,营销工作未将整体性与联动性较好的结合起来。

2015年是机遇也是挑战,做好全年的各项工作,我行当前乃至今后的发展都具有十分重要的意义。2015年我行将牢固树立“以利润为导向”的经营发展理念,不断强化市场营销能力、风险防控能力、优质服务能力、制度执行能力、攻坚克难能力,为实现代县农户快速发展而努力奋斗。

农行述职报告范文篇一:

各位领导、同志们:

大家好!

xx年,我在行领导、农行营业部领导的正确领导下,坚持以邓小平理论和'三个代表'重要思想为指导,积极参加政治理论和业务知识学习,立足本职工作,潜心钻研业务技能,严格要求自己,全面完成了各项工作任务。

一、政治理论和业务学习方面

今年我利用县行及营业部组织的集中学习和自学的形式:一是学习了党的十八 届四中、五中全会;二是学习三级行长讲话和各级行文件;三是利用工作之余学习金融方面的法律法规刻苦钻研业务知识;四是学习《员工守则》、《三基本知识》和播音系统的演练等。通过各方面的学习,使自己的思想道德业务水平进一步提高,工作能力进一步增强。

2、优质服务方面

声,走有送声,'微笑服务',并且做到耐心细致的解答客户的问题,遇到蛮不讲理的客户,我也试着去包容和理解他,最终也得到了客户的理解和尊重。只有这样我们才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务,让每个顾客都高兴而来满意而归。

三、业务工作方面

一是加强新业务宣传与办理。大力宣传新业务品种,积极营销中间业务,做好存款揽收工作,全面完成各项业务指标。二是增强安全意识,杜绝安全隐患。业务要发展,安全是基础,时刻不忘安全第一。工作中能够坚持及时上下班,进出门做到即开即锁,随手关门,班前班后及时检查安全。三是严格操作规程和制度。在办理业务操作过程中,能够按规章制度办理业务,及时做到库款,帐,证,表,卡的安全,坚持做到一日二碰库,坚决不办理自身业务,及时避免了业务操作风险。众所周知,在我县范围内,营业部是比较忙的一处。每天每人的业务量平均就要达到二百笔以上。接待的顾客二、三百人,尤其是小钞和残币特别多,因此,这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真,严格按农行制定的各项规章制度来进行实际操作。xx年,在上级领导的关心、支持和同事们的协助下,我积极努力地工作,较好的完成了各项业务工作。

以上是我今年的思想和工作汇报,如有不当,请各位领导和同事批评、指正。

农行述职报告范文篇二:

各位领导、同志们:

大家好!

况向大家汇报,不到之处,请领导和同事们批评指正。

自xx年10月份到xx年10月份我一直在xxxxx从事着一份平凡的工作--柜员,在这里无论是工作中还是生活中都让我学到了很多很多的东西,让我受益匪浅。比如如何与客户更亲近的去交流,更为深入的去了解客户的需求。如何利用好柜台服务,因为它是展示农行系统良好服务的'文明窗口',所以我每天都以饱满的热情,用心服务,真诚服务,以自己积极的工作态度羸得顾客的信任。xx年11月份我被调到了一个新的大家庭里面--xxxxxx,相对于整天忙碌的xxxx来说,xxx就清闲多了,可这反而有点不太适应了,不过到了xxxx我有了更大的责任与挑战--转授权主管,我很感谢各位领导给我这次锻炼自己的机会,也感谢各位同事对我的支持与信任,尽管新网点相对清闲,但我依然要从思想上认清自己,自己要学的东西还很多很多,我一定会保持原来有的工作激情,把最好的.一面展现出来,弘扬农行的良好形象。我会在以后的学习过程中不断地加强相关法规制度的学习以及业务知识学习,充实自己、完善自己。使自己的业务水平有进一步的提高。其次,就是要做到优质文明服务,提高窗口的服务质量,因为'微笑服务'是我们与客户拉近距离的法宝,只有把'微笑服务'做到尽善尽美,真真切切地'用心服务',才让客户产生宾至如归的感觉,才会在无形中提高客户的满意度和忠诚度。

总之,一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但是也存在着诸多不足之处,在一些细节的处理和操作上存在一定的欠缺, 我要在今后的工作学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬长处,弥补不足,以饱满的精神状态迎接新的挑战。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习。因为'业精于勤而荒于嬉',实践才是不断取得进步的基础,我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一位客户,办好每一笔业务,争取更好的工作成绩!

农行述职报告范文篇三:

各位领导、同志们:

大家好!

现将一年来我在学习、工作、廉洁自律等方面的情况汇报如下:

一、认真学习努力提高自身的政治业务素质和思想道德修养

1、坚定政治立场,认真执行国家金融政策和省市分行各项规章政策。xx年在市行党委的正确指引下,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在政治上同党中央保持高度一致,紧紧围绕全行工作重点,以饱满的热情、务实的工作作风把握政治方向和改革发展大局,坚持讲大局、讲发展、讲稳定,依法合规经营,创造性的开展工作。从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路线方针政策以及上级行的规定得到贯彻和执行。

2、坚持集中学习和自学相结合,及时掌握党和国家的方针政策,不断更新邮储银行的经营管理知识。通过参加省行组织的多次培训学习和自己利用业余时间自学提高了自己的理论水平、业务水平,决策水平和市场适应能力。

3、树立正确的金钱观、权力观,坚持廉洁自律,自觉接受监督,自觉把自己臵于组织和职工的监督之下。无论做哪一项工作,都能自觉按法规行事,按程序办事,始终做到自重、自省、自警、自励,以纯洁的思想作风和勤奋的工作作风办事,用廉洁自律铸造自身的人格力量。

4、加强思想作风和工作作风建设。经常深入网点调查研究,了解柜台情况,与员工谈心,听取客户的意见、建议。对能够解决的问题当场给与答复解决,需要研究的问题主动与上级行联系解决。对员工反映的生活工作问题,在制度允许的范围内,积极妥善予以处理,不拖不推,不摆架子,密切了干群关系。

二、突出安防意识,保障业务发展

措施:一是组织全行职工利用班后时间观看安全警示教育案例;二是强化临柜人员及保卫押运人员应知应会知识的学习;三是强化训练提高防范技能,组织全行职工进行防火防爆演练等。

xx年,我行坚持以客户为中心,调整业务结构,进一步加大营销力度,经过一年的不懈努力,各项指标完成情况良好。一是"以发展新客户为目标,维护存量客户为重点"进行业务拓展,在营销过程中,打破区域限制,及时捕捉各种信息,从源头上解决客户资源不足问题,不断拓宽营销渠道,加大卡业务和电子银行的发展,靠扎实有效的工作作风和良好的敬业精神,赢得了客户的认可。二是细分中小企业贷款市场,寻找目标客户,有的放矢,宣传营销,逐步培养我行资产业务客户。把符合产业政策、有发展前景的小企业作为重点支持对象。在上级行的指导下,我行认真学习专业市场个人经营贷款管理办法,创新贷款模式,在上级行的积极支持下开办了"公司+农户"贷款,获得客户及市场好评。三是在资产规模紧缩的情况下,加大不良贷款的清收工作。四是强化管理,多途径拓展公司业务。今年以来我行积极争取我县扶贫办和收费局开立对公账户,力争我行公司业务收入的最大化。

我行工作也存在一些不足,需要在下一步的工作中再接再励:一是干部及员工培训力度薄弱,学习氛围不佳,在具体的业务操作中效率相对低下。二是客户经理队伍建设差,客户经理业务素质低。仅停留在传统的一些业务上,不能适应新业务的发展。三是我行客户结构不合理,存款的稳定性较差。四是风险防控水平还需进一步提高,全员风险意识需要不断增强。五是分工还需合理化,人员配臵未做到人尽其才,营销工作未将整体性与联动性较好的结合起来。

xx年是机遇也是挑战,做好全年的各项工作,我行当前乃至今后的发展都具有十分重要的意义。xx年我行将牢固树立"以利润为导向"的经营发展理念,不断强化市场营销能力、风险防控能力、优质服务能力、制度执行能力、攻坚克难能力,为实现代县农户快速发展而努力奋斗。

1、农行运营主管述职报告

作为农行运营主管,我深知,金融业是一个高风险的行业,金融机构经营的是货币,我们的工作是来不得半点马虎的。出实招、干实事、鼓实劲是我工作中的一贯追求。在工作中,我始终保持坚强的党性原则,廉洁奉公、严格自律。特别是在处理公与私、感情与原则等问题上,做到原则面前不让步、不含糊,是非分明、立场坚定、作风扎实,确保了银行资金的安全。我深知权力是一种责任。在工作中,我时刻绷紧廉政这根弦,做到了常在河边走,就是不湿鞋,真正做到做到管好别人首先管好好自己。

一个月来,我从基础业务入手,着力于柜员素质的培养,保障分理处工作的稳健推进,规范财务管理,加强内控管理,规范经营,挖掘新的业务增长点,在工作中我狠抓服务质量,每天清晨当朝阳还未升起时,我便早早起床,来到柜面针对服务质量提出整改措施,提倡微笑服务,要求柜面工作人员做到,来有迎声,问有答声,走有送声,从而提高我行的服务质量,宣扬合规文化,将合规看做银行发展、创造价值、个人前程和家庭幸福的基础,时常提醒员工,合规是银行稳健经营的第一要旨,是银行提高资产质量的根本保障,是银行减少风险损失的前提,更是员工 与银行共成长的不二法则,银行事业要实现又好又快发展,必须建立合规文化!在工作中我从每一件小事,每一个岗位,每个操作环节做起,确立合规的理念。共同倡导合规的风气,营造合规的氛围,实现“人人合规”,“事事合规”,“时时合规”的目标,达到“不愿违规,不能违规,不敢违规”的目的。

营。

回顾过去的工作,我在繁细而又平凡的工作中,有收获,也付出了艰辛和努力,更重要的是锻炼了自己,丰富了阅历。再往后的工作中我将继续协助行领导,做好本职工作,将我如火的热情奉献给我钟爱的银行事业!

2、20xx年农行运营主管年终述职报告

20xx年对我而言,是非常有意义的一年,在这一年我迈进了工作一个新的里程碑,在这一年我带领分理处的的各位同仁,在支行领导的关心、爱护和大力支持下,以高度的责任感,恪守职责,务实开拓,将分理处的发展推上了一个新的台阶。一年来,我主要围绕以下几个方面开展工作:

一、从基础业务入手,着力于柜员素质的培养,保障分理处工作的稳健推进

(一)建立健全各项规章制度,奠定会计主管工作的基础。今年我根据总行“三化三铁”要求,对分理处原有责任、制度修旧补新,明确新的责任、目标,并按照缺什么补什么的原则,补充制定了相应的手工登记簿,对分理处强化内控、防范风险起到了积极的作用。

(二)加强监督检查,做好会计主管工作的保证。在年内加强考核,制定详细台帐,实行柜员工资与绩效挂钩的机制,按月考核差错率,并督促整改问题,及时消除事故隐患,解决问题。并加大检查力度,及时发现工作中的难点、重点,再对症下药,有效地防范了经营风险。

(三)配合会计事后中心传票外包工作,坚持规范化管理。自我行开展传票外包业务以来,严格按照会计事后中心要求,指导柜员进行传票整理与编号工作,加强日间对柜员传票的复核工作,使我处柜员的传票识别率稳步上升,柜员识别率由最初的50%上升至80%到90%以上,得到了会计事后中心领导的表扬与肯定。

二、规范财务管理,加强内控管理,规范经营,挖掘新的业务增长点

(一)为更好的完成支行交予的年度财务工作,我严格按照农总行财务制度规定,认真编制财务收支计划,及时准确的进行各项财务资料的报送,并于每月、季末进行详细地财务分析。

(二)在员工中经常开展职业道德教育,引导员工树立爱岗敬业、诚实守信、热爱农行、服务农行、奉献农行的职业道德。并按总行要求,积极查找差距,制定严格的管理监督体系及奖罚制度,使员工能严格执行各项规章制度和业务操作规程,做到依法办事,合规经营。

(三)立足我分理处业务灵活这一优势,不断开拓客户市场,主动向客户宣传我行的业

务特点和优势,取得了比较好的效果;其次,开阔思路,努力发展中间业务,组织柜员全面营销我行电子产品及理财产品等,均收到了良好效果。

三、恪尽职守,切实加强自身建设

我在抓好业务和管理的同时,切实注重加强自身建设与学习,增强驾驭工作的能力。一是加强学习,不断学习新业务,掌握新规则。二是坚持实事求是的作风,坚持抵制消极现象,在实际工作中,积极帮助主任、柜员及三方人员解决实际问题,推动分理处各项工作的开展。三是加强团结合作,不搞个人主义。

回顾过去的一年,我在繁细而又平凡的工作中,有收获,也付出了艰辛和努力,更重要的是带领我们分理处员工取得了骄人的成绩,并在工作中丰富了自己的业务知识。虽然我在20xx年的工作中取得了一定的成绩,但还有需要在20xx年工作中加强和完善的方面。成绩只代表过去,20xx年的工作任重而道远,在新的一年里我将继续协助行领导,做好本职工作,使分理处在新的一年有新的气象,来迎接其他商业银行的挑战!

3、农行运营主管述职报告

为加强农业银行内部会计控制建设,进一步完善运营监督机制,提高监控信息核销质量加强风险防范能力,构建有效的内控体系,根据运营主管的职责内容,依据农业银行有关运营规章制度,现将本月运营主管履行职责情况报如下:

一、本月工作情况

(1)每日营业前检查准备工作,柜面摆放有序,环境清洁, 门前及营业场所清扫干净,柜员全部到岗, 检测监控设备正常运行。

(2)做好箱包交接管理,核对柜员现金箱及重空结存,及时做好现金调拨报备,合理安排好每日营业用现金及大额报备现金的支付,监督每个柜员做好开机上岗签到的规范操作,严格按照《中国农业银行柜员指纹认证系统业务管理暂行办法》的要求,督促柜员签到时注意遮盖密码和一日二碰库的规范操作。

(3)做好运营主管的各项登记事务,及时审核前一日帐务处理交易,会计科目使用,挂帐、抹帐、冲帐的正确性,对内核系统产生的帐务及交易认真核对 ,并按要求登记好《运营主管工作日志》。

(4)做好日常柜面监督检查工作,督促联行核销、及时发送往帐、接收来帐 ,及时处理查询、查复业务 ,对小额支付、大额支付系统的业务要及时处理,严禁无故压票、丢票、退票 ,对授权业务认真审核,坚持按程序、规定、原则办理授权业务。

(5)及时按要求核销集中监控预警信息,认真审核信息内容,对于特殊信息内容,全面认真核实交易明细并做好信息的说明登记,对系统出现的异常情况及时向上一级监控管理人员汇报,做好每日营业终了的后续工作,核对每个柜员的平帐情况和部门平帐情况,做到日清月结,帐平表对。

二、考核情况

1、本月我网点扫描率为x%,抹帐x笔,授权成功率为x%以上。

三、上级行检查情况

本月接受本行运营管理部和监管经理的检查。

四、整改情况

根据上级行等部门检查出的问题,我行按照相关制度、规定、办法统一进行整改,做到谁负责谁整改,落实到岗到人,坚决不留死角,并组织全体人员认真学习《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》、《柜面业务操作规程》和“三个指引”等文件内容并结合被查出的问题示范讲解分析问题的形成原因,促使柜员了解问题的形成因素增强对问题的理解和解决方法,使操作风险降低到最低点,认真反省在工作中存在履职不到位的问题,并做到敢于承担责任,敢于改正错误,今后少犯错误,实事求是的做好月报及整改情况的上报工作。在日常工作中勤于思考,坚持原则,使运营主管的监督职能发挥最大的作用。

尊敬的领导你好:

大专学历,储蓄所储蓄员。年月参加工作,年到农行工作,先后干过经济警察和储蓄员的工作。

有必要回顾一年来的工作,全年工作已经圆满结束。及时对经验教训进行总结,以开创全新的工作局面,为完成明年更大的工作目标做好充分准备。下面我向大家做述职报告。

积极参与政治学习,个人的工作成果是与我储蓄所的发展分不开的思想上。关心国家大事,党中央的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守行纪行规,政治上要求进步,具有较高的政治觉悟,积极向党组织靠拢。

自己能忠于职守,工作上。严于律已,工作勤恳,严格执行国家金融政策,遵守农总行的各项规章制度,积极响应上级行的有关号召,积极开展各项工作。许多工作流程的细节上想点子、找方法,符合有关规章制度的前提下简化流程、提高效率,更好地完成工作要求。 自从参与工作以来,学习上。从没有放弃学习理论知识和业务知识。刚工作我就利用业余时间自学,没有满足于现状,由于学习勤奋刻苦,效果优良。不但掌握和提高了金融知识,也有了一定的理论水平。学习理论的同时,更加钻研业务,把学到金融知识融会到工作中去,使业务水平不时提高。积极开展“文明优质服务工作”树立良好的金融企业形象。

都有了很大地转变,从着装、仪表、言谈、电话礼仪和工作的精神状态。取得了明显的效果。想客户所想,善待每一位客户,客户群较为复杂,还有很多的老年人。老年人眼睛花、耳朵聋,沟通起来也较为吃力,需要我不时地耐心讲解。发扬中华民族“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”优良保守,尊敬老年人,细致耐心地解答问题,受到由衷地赞扬。坚守职业道德,维护我行声誉。多次退回客户多存的存款,多的有几千元几百元,少的几十元,受到客户的一致好评,从而与客户之间建立了良好的信誉。构建良好的诚信体系,才是取得跨越式发展的桥梁和纽带。

展望未来。机遇和挑战并存。要在巩固工作成果的基础上,回顾过去。开拓进取,创新求实,建康、稳定的发明出更大的经济效益和社会效益。

农业银行述职报告

20__年_月我被营业部党委聘任为中国农业发展银行_县支行副行长,主持全面工作。

众所周知,_支行自底成立以来,年年是先进,是省分行县级支行规范化管理试点行,各项基础工作较好,是一个特别能战斗的集体。俗话说:“火车跑行快,纯靠火车头来带”,我自知自己不是什么“火车头”,更谈不上一个好的“火车头”。因此,我初到_时如履薄冰,生怕把这支队伍带差,更怕落伍,有辱使命。但回过头想,我既然来了,就应搏一搏,决不辜负营业部党委的厚望和同志们的期望。于是我马上冷静下来,以人为本,着手扎实开展工作,紧紧依靠支行一班人,特别是注重发挥老同志的工作积极性。像经验丰富的副行长__、退除二线的原副行长__,我视他们为老师,经常向他们请教,他们不吝赐教。在全行干部职工的共同努力下,_年我行各项工作有了较大的进展。现在请允许我总结、汇报。

一、加强思想政治教育,为全行各项工作开展奠定坚实基础。

作为支行一名主持全面工作领导干部,我时刻注重加强政治思想教育。一年来,我组织全行干部职工系统地学习了马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论、______“__”的重要思想;认真贯彻和落实党的_届四中全会和国务院第57次常务会议精神;强化日常廉政教育,积极组织职工参加营业部在长沙监狱举行的廉政警示教育大会,触及了职工的灵魂,使他们懂得工作、生活必须遵纪守法;同时,发挥工会作用,组织职工进行访贫问苦教育,开展健康向上的文体活动。在_年10月营业部首届男子篮球赛中,我行球员顽强拼搏,勇夺冠军。通过一系列活动,增强了全行干部职工凝聚力,使他们爱行敬业,积极向上,这为支行各项工作的开展奠定了坚实基础。

二、爱岗敬业,做廉洁自律表率。

干一行,爱一行,我从不以领导自居,乐于助人,急人所急,想人之所想,团结同事,从而限度地调动了各位同仁的工作积极性和主观能动性,为搞好封闭管理工作奠定了坚实的群众基础。在商品经济社会的今天,我从不利用手中的信贷权向企业索、拿、卡、要、吃、喝、玩、乐,做廉洁自律的表率。企业单位对我们的廉政建设工作给予了很高评价。

同时作为一名主持_支行全面工作的副行长,我手中有一定的“财权”,用权问题上我慎权、慎欲、慎独、慎微,常思逾越“红线”之嫌;总是坚持财务公开,自觉接受群众监督,努力实践“权为民所用,利为民所谋”,尽心尽力地做好每一项关系到群众切身利益的事。

今年4月份,因_境内突降暴雨导致支行围墙跨塌,我行迅速向上级行汇报并争取到资金用于门楼及围墙改建。为把工程办成“领导放心、群众满意”的铁工程,支行始终坚持以“公开、公正、公平”的原则采用公开议标形式,最终经营业部监察室、财务会计科、通益桥社区及县支行组成的联合评审小组严格评审,一致认定_县城建二公司为第一中标人。由于我们严格了议标程序,议标全程公开透明,不搞暗箱操作,使议标工作得以圆满完成,为工程质量提供了有力保障,同时根除了____之源,推进了党风廉政建设。

三、狠抓围墙修复和门楼新建工作,努力改善支行形象。

_支行自19底成立以来,在前二届行领导班子的努力下,营业用房、办公及生活设施从无到有,逐渐完善。但由于属整体购置原_县财贸学校改建而成,存在某种功能缺陷。特别是原大门面对狭窄、脏乱的紫金路,出入极不方便,同时影响了支行形象。为了改变这一现状,支行在上级行的大力支持下,于_年购置了沿宽阔的一环路27米临街面土地使用权,准备兴建门楼。但因资金紧张,计划一直搁浅。

办法筹集资金,在水泥道路两旁植树、种花、种草,美化环境,从而大改善了_农业发展银行外部形象。

四、加强业务培训,不断提高员工从业能力和管理水平。

收购资金封闭管理工作是一项政策性极强的工作,要做好这项工作,它要求员工有较高的符合新形势的封闭管理理论和政治素质。今年,我不断优化人员岗位结构,坚持全行每月不少于二次集中业务学习和一次政治学习,特别是认真做好了综合业务会计应用系统上线运行及办公室电子公文的培训工作,不断提高从业人员的业务素质、政策理论水平和战斗力。

今年十月,我行被中国人民银行_中心支行按不低于6%的比例抽查抽中,代表全省农业发展银行接受人民银行金融统计大检查。由于我们平常练兵刻苦、严格要求,我们顺利地通过了这次高规格的检阅,得到了人民银行的充分肯定和好评。

五、认真抓好规范化管理,切实加强了各项基础工作。

实施规范化管理是一项长期任务,虽然我行规范化管理工作_年已顺利通过省分行验收合格,但我们仍高度重视,进一步加大了工作力度。我行认真对照总行全新修订的《中国农业发展银行县级支行规范化管理考核办法》及《中国农业发展银行县级支行规范化管理考核标准》抓好落实,按照规范化管理要求,把工作做精做细,巩固了规范化管理成果,提高了经营管理水平;堵住了漏洞,防止了各类责任事故的发生。

六、切实做好了粮食收购资金供应管理工作。

今年国务院进一步深化粮食流通体制改革政策出台后,粮棉改革力度明显加大,我行在积极配合有关部门落实粮食直补、推进企业改革改制和执行最低收购价政策基础上,收购资金供应管理工作得到完善和加强。支行注重加大信贷政策的学习和宣传沟通力度,为做好收购资金供应管理工作营造了良好环境;注重加强收购资金供应管理措施的具体落实,按照国务院关于做好粮棉收购工作的电视电话会议精神要求,做好了早籼稻、中晚稻收购工作。全年累计投放粮食收购贷款6745万元,支持粮食企业收购粮食4446万公斤。通过全行干部职工认真努力工作,我行收购资金供应管理工作取得了初步成效,国家粮食收购政策得到了有效贯彻,农民利益得到了保护,储备企业的宏观调控作用得到加强,发挥了国有粮食企业主渠道作用,支持了粮食产业化经营。

七、切实做好了粮食财务挂帐贷款的清理认定工作。

国有粮食企业“老粮”、“老账”,不但为企业带来了沉重的历史包袱,而且始终制约了_行的发展。

农业生产述职报告

尊敬的领导:

20xx年,农业各项工作在镇党委、政府及市相关局的领导和支持下,认真贯彻执行中央一号文件精神,按照省、xx市和广汉市农村工作会议工作的部署,紧紧围绕市委和政府制定的工作目标努力工作,突出工作重点,狠抓农产品示范基地建设,积极推进农业和农村经济平稳发展。现将农业服务20xx年开展的的要如下:

1、搞好大小春生产培训。

3月下旬和10上旬镇农业服务中心分别邀请市农业局有关专家到我镇为社长以上干部进行了大小春生产培训会,参会人员达180余人,发放各种技术资料4000多份,通过两次培训,为我镇今年大小春稳粮增收奠定了坚实的基础。

2、开展春修工作。

今年年初气候异常干旱,西南多个省份出现严重旱情。服务中心密切关注旱情发展状况,做到未雨绸缪,尽早制定抗旱工作措施,召开村社干部会议,安排工作人员在全镇范围内排查检修提灌和机井等水利设施,机井45口,修掏斗农毛渠120余公里,有效保障了农业春耕期间用水安全。

3、抢收抢种,按时完成双抢工作。

进入双抢季节以来,服务中心全体工作人员全力投入到此项工作中去,一方面积极和农机局联系外地收割机到我镇帮忙农户抢收成熟的小麦;另一方面又和水务局协调水源,力争多泡田。通过大家的努力,我镇在上级规定的时间内完成了大春的栽插任务。

4、大小春农作物的田间管理。

入夏以来遭遇低温寒潮气候影响,对大春的生长很不利,有很多农户纷纷到服务中心来进行技术咨询,中心工作人员立即与农业局的专家联系,请他们给与技术支持,通过采取清沟排水,降低水位或排水晒田等,确保作物正常生长。

1、双低”优质油菜良种繁育基地建设。

配合广汉市农业局有关部门继续完善我镇“双低”优质油菜良种繁育基地建设项目的有关工作,包括修建u型渠25公里,硬化观光道路1.7公里,平整机耕道约6公里,调整田块约200亩等工作,目前各项工程量已完成了95%以上(目前还有2000米u型渠没有完成)。

2、农村全安全饮水工程建。

今年我镇农村安全饮水工程规模大、人口多和管线长等特点。全年计划解决我镇新城村、场镇和新开共5000人的饮水问题,工程计划投资210余万元,目前工程进度已完成工程总量的70%,预计年底工程全部竣工。

3、提灌站建设。

为了进一步发展新城村的疏菜基地建设,把基地做大做强,解决制约基地多年的用水问题,今年我镇在市农机局的大力支持下为该基地新建一座提灌站,该工程计划总投资23万元,该工程主体工程完成,附属工程正在修建中,目前该工程还没交该基地使用。

我镇按照上级有关部门工作部署,全面开展基层农技推广工作。主要开展“双低”油菜新品种、新技术的推广应用,带动示范户50户,辐射带动农户1000户,联系市农业局有关专家组织示范户培训5场次,发放学习资料2000份,发放化肥50余吨,农药20余件,腐熟剂17.8吨。在市科协领导的关心和持下,今年我镇的“广汉市xx镇疏菜协会”荣获中国科协和财政部的先进“科普示范基地”称号通报表彰,同时给与了20万元奖励。

1、今年年初西南石油局物探二队在我镇开展打井放炮工作,对我镇农户生产和生活物资造成了部分损失,在关于给予受损农户补偿赔付问题的工作中,虽然间中经历了种种曲折,但是通过我镇农业服务中心工作人员在做了超多的资料收集、谈判、协商和说服安抚工作后,顺利解决了给予受损农户赔偿的问题,共给予我镇六个村受损农户赔偿95864元,切实维护了我镇农户的切身利益,同时避免了矛盾纠纷隐患的产生。

2、搞好农机管理,加强机械化种植推广应用。

机进行了入户上路安全生产大排查活动,查看关于有无存在非法改制改装、无牌无证、是否年检和农机维护保养状况等问题,发现重大问题要及时上报,对小问题要求农机户及时解决,不能立即整改的要落实防范措施,确保农机操作人员人身安全和农机收割和营运过程中的安全。今年我镇继续贯彻执行中央对四川的购农机惠农政策,全镇共有32户农户享受了惠农资金40余万元。我镇还在桂红村和农机大户陈福旺的田中进行机插秧示范点(面)的推广工作,实现机插秧面积1000亩,有力的促进我镇农业机械化在农业生产中的示范作用。

1、在调整农业产业结构方面,服务中心主要开展了以下工作;一是与种子公司协调,本着农户自愿的原则在桂红村开展了近200亩的水稻制种,从目前返馈的信息制种农户的收入是很可观的;二是在全镇主要是桂红村种植了近500亩的川芎,如按今年的行情能够为农户创造不小的收入。

2、疏菜送检工作。

今年疏菜按市农业局的要求,全年共送检疏菜批4次,送检品100种个,合格率达100%。

3、林业工作。

按市林业局的要求在今年的期间,全镇机关干部和中小校园共计植树700株,较好地完成了上级交办的各项工作任务。

4、防洪工作。

认真按照市防办的要求,结合本镇的实际状况制定了防洪预按,落实了各种防洪措施。较好地完成了20xx年的防洪工作任务。

5、新品种新技术入户工程。

全镇共有五个村实施了该工程,实施面积达1650亩,受益农户约1600户,通过对该工程的实施,为我镇农户亩均增收105元。

6、沼气建设。

今年市农能办给我镇下达了60口法国贷款沼气项目,今年底将全面完。

7、农经工作。

除新开村外(文书长期在外务工)未审计,其余的村(居)20xx年财务都进行了审计。

总体来讲,今年我镇农业服务中心围绕“三农”问题做了超多的实际工作,也取得了必须的成果,但是全年农业生产任务仍然还在进行之中,任重而道远,我镇农业服务中心全体工作人员还将继续开展各项农业工作,确保我镇农民纯收入在去年6040元的基础上力争今年到达6529元,真正实现粮食稳产增产和农户增收目标的完成。

分管农业述职报告

20xx年,农业各项工作在镇党委、政府及市相关局的领导和支持下,认真贯彻执行中央一号文件精神,按照省、xx市和广汉市农村工作会议工作的部署,紧紧围绕市委和政府制定的工作目标努力工作,突出工作重点,狠抓农产品示范基地建设,用心推进农业和农村经济平稳发展。现将农业服务20xx年开展的的要工作总结如下:

1、搞好大小春生产培训。

3月下旬和10上旬镇农业服务中心分别邀请市农业局有关专家到我镇为社长以上干部进行了大小春生产培训会,参会人员达180余人,发放各种技术资料4000多份,透过两次培训,为我镇今年大小春稳粮增收奠定了坚实的基础。

2、开展春修工作。

今年年初气候异常干旱,西南多个省份出现严重旱情。服务中心密切关注旱情发展状况,做到未雨绸缪,尽早制定抗旱工作措施,召开村社干部会议,安排工作人员在全镇范围内排查检修提灌和机井等水利设施,机井45口,修掏斗农毛渠120余公里,有效保障了农业春耕期间用水安全。

3、抢收抢种,按时完成双抢工作。

进入双抢季节以来,服务中心全体工作人员全力投入到此项工作中去,一方面用心和农机局联系外地收割机到我镇帮忙农户抢收成熟的小麦;另一方面又和水务局协调水源,力争多泡田。透过大家的努力,我镇在上级规定的时间内完成了大春的栽插任务。

4、大小春农作物的田间管理。

入夏以来遭遇低温寒潮气候影响,对大春的生长很不利,有很多农户纷纷到服务中心来进行技术咨询,中心工作人员立即与农业局的专家联系,请他们给与技术支持,透过采取清沟排水,降低水位或排水晒田等方法,确保作物正常生长。

1、双低”优质油菜良种繁育基地建设。

配合广汉市农业局有关部门继续完善我镇“双低”优质油菜良种繁育基地建设项目的`有关工作,包括修建u型渠25公里,硬化观光道路1、7公里,平整机耕道约6公里,调整田块约200亩等工作,目前各项工程量已完成了95%以上(目前还有20xx米u型渠没有完成)。

2、农村全安全饮水工程建。

今年我镇农村安全饮水工程规模大、人口多和管线长等特点。全年计划解决我镇新城村、场镇和新开共5000人的饮水问题,工程计划投资210余万元,目前工程进度已完成工程总量的70%,预计年底工程全部竣工。

3、提灌站建设。

为了进一步发展新城村的疏菜基地建设,把基地做大做强,解决制约基地多年的用水问题,今年我镇在市农机局的大力支持下为该基地新建一座提灌站,该工程计划总投资23万元,该工程主体工程完成,附属工程正在修建中,目前该工程还没交该基地使用。

我镇按照上级有关部门工作部署,全面开展基层农技推广工作。主要开展“双低”油菜新品种、新技术的推广应用,带动示范户50户,辐射带动农户1000户,联系市农业局有关专家组织示范户培训5场次,发放学习资料20xx份,发放化肥50余吨,农药20余件,腐熟剂17、8吨。在市科协领导的关心和持下,今年我镇的“广汉市xx镇疏菜协会”荣获中国科协和财政部的先进“科普示范基地”称号通报表彰,同时给与了20万元奖励。

1、今年年初西南石油局物探二队在我镇开展打井放炮工作,对我镇农户生产和生活物资造成了部分损失,在关于给予受损农户补偿赔付问题的工作中,虽然间中经历了种种曲折,但是透过我镇农业服务中心工作人员在做了超多的资料收集、谈判、协商和说服安抚工作后,顺利解决了给予受损农户赔偿的问题,共给予我镇六个村受损农户赔偿95864元,切实维护了我镇农户的切身利益,同时避免了矛盾纠纷隐患的产生。

2、搞好农机管理,加强机械化种植推广应用。

机进行了入户上路安全生产大排查活动,查看关于有无存在非法改制改装、无牌无证、是否年检和农机维护保养状况等问题,发现重大问题要及时上报,对小问题要求农机户及时解决,不能立即整改的要落实防范措施,确保农机操作人员人身安全和农机收割和营运过程中的安全。今年我镇继续贯彻执行中央对四川的购农机惠农政策,全镇共有32户农户享受了惠农资金40余万元。我镇还在桂红村和农机大户陈福旺的田中进行机插秧示范点(面)的推广工作,实现机插秧面积1000亩,有力的促进我镇农业机械化在农业生产中的示范作用。

1、在调整农业产业结构方面,服务中心主要开展了以下工作;一是与种子公司协调,本着农户自愿的原则在桂红村开展了近200亩的水稻制种,从目前返馈的信息制种农户的收入是很可观的;二是在全镇主要是桂红村种植了近500亩的川芎,如按今年的行情能够为农户创造不小的收入。

2、疏菜送检工作。

今年疏菜按市农业局的要求,全年共送检疏菜批4次,送检品100种个,合格率达100%。

3、林业工作。

按市林业局的要求在今年的植树节期间,全镇机关干部和中小校园共计植树700株,较好地完成了上级交办的各项工作任务。

4、防洪工作。

认真按照市防办的要求,结合本镇的实际状况制定了防洪预按,落实了各种防洪措施。较好地完成了20xx年的防洪工作任务。

5、新品种新技术入户工程。

全镇共有五个村实施了该工程,实施面积达1650亩,受益农户约1600户,透过对该工程的实施,为我镇农户亩均增收105元。

6、沼气建设。

今年市农能办给我镇下达了60口法国贷款沼气项目,今年底将全面完。

7、农经工作。

除新开村外(文书长期在外务工)未审计,其余的村(居)20xx年财务都进行了审计。

总体来讲,今年我镇农业服务中心围绕“三农”问题做了超多的实际工作,也取得了必须的成果,但是全年农业生产任务仍然还在进行之中,任重而道远,我镇农业服务中心全体工作人员还将继续开展各项农业工作,确保我镇农民纯收入在去年6040元的基础上力争今年到达6529元,真正实现粮食稳产增产和农户增收目标的完成。

农业工作述职报告

今年以来,在市委、市政府的正确领导下,在省厅的关心支持下,我镇各级农业部门认真贯彻落实中央一号文件精神及中央、省委农村工作会议精神,按照全省农业工作会议安排部署,扎实推进“三农”工作,确保了农业农村重点工作有序进展,各项目标任务圆满完成。下面,将具体工作状况报告如下:

1、粮食生产大灾之年不减产,再获丰收。据统计部门预测,全年粮食总产到达18.1亿斤,圆满完成省定15.4亿斤目标任务,为历史第四个高产年。

粮食生产在遭受历史罕见严重旱灾和病虫害、冻害的年景,仍然获得丰收,主要得益于以下几点:一是不折不扣落实粮补政策。市财政下拨种粮补贴资金2.43亿元,全部透过“一卡通”发放到农户手中,调动农民种粮用心性;二是抗旱工作卓有成效。在抗旱保麦、抗旱保春播、抗旱保秋播等关键时节,我们农业部门用心分析研判旱情,科学制定抗旱指导意见,组织技术人员,深入基层指导群众因时因地落实各项抗旱技术措施;三是实施粮食丰收工程,大力建设高产建立百亩攻关田、千亩示范片、万亩示范方,加大了新品种、新技术的试验示范,共引进和培育主要粮食高产品种30余个,透过试验,筛选出适宜我镇不同生态区域种植的优良作物品种,进行大面积推广,全市农作物优种率到达98.5%;四是认真开展粮食高产建立工作。今年承担18个粮食高产建立部级万亩示范片建设任务,其中小麦6个、玉米10个、大豆2个。示范片建设任务取得较好效果,良种覆盖率、技术入户到田率、病虫防治率到达100%,平均单产超全市平均水平20%以上,对促进全市粮食均衡增产起到了明显的示范带动作用。

2、农产品加工销售收入稳步增加,农业产业化扎实推进。全市农产品加工销售收入到达56.44亿元,占目标任务的102.5%。高平新胜肉类、厦普赛尔等11家企业销售收入超过亿元,龙头企业的规模化、现代化水平进一步提高。农业产业化龙头企业新上项目51个,完成投资7.5亿元。陵川珍菇坪6000吨食用菌项目投产,沁水灵芝北虫草项目已经开始生产,新引进的泽州雨润10万头生猪养殖项目、陵川正邦集团养猪项目、沁水大象肉鸡加工项目开工建设。在第三届中国(山西)特色农产品交易博览会上,我镇招商引资贸易签约活动取得丰硕成果,共达成招商引资项目23个,签约金额25.2亿元;贸易签约项目33个,签约金额20亿元。

3、农民人均纯收入克服压力,迎难而上,继续高幅增长。据统计部门数据,前三季农民人均现金收入到达7448元,增幅13%,高于全省平均增幅0.1个百分点,增加额857元,占到全年目标任务9001元的82.7%。据统计部门预测,全年农民收入到达9082元,增幅到达13%左右。20%的低收入农村居民收入预计将到达5020元,占平均水平的55%左右。

农民收入在经济下行压力和农业生产遭遇自然灾害的大背景下,继续持续高幅增长,主要得益于五点:一是政策利好促增收,我们将农民增收作为全年农业农村工作的出发点和落脚点。市委、市政府出台了《关于进一步加强全市“三农”工作促进农民收入翻番的决定》,将任务落实到具体部门,将措施细化到具体产业。二是项目建设促增收。随着我镇一些大项目的落地,为农民带给了更多的就业岗位,同时,全市再一次上调最低工资标准,城区、泽州由1125元上调至1290元,高平由1035元上调至1190元,阳城、陵川、沁水由945元上调至1090元,全市平均增幅15.03%,农民务工工资额增长较大;三是特色产业促增收。今年以来,蔬菜、水果、小杂粮等特色农产品价格持续高位运行,极大地调动了农民生产用心性,促进特色产业快速发展,为农民增收产生了重大推动力。四是城乡统筹促增收。我们制定了《关于加快推进城乡发展一体化“百村”建设的实施意见》,不断加快推进城乡发展一体化和新农村建设。城乡发展一体化建设把更多的农民纳入城市,使更多的公共资源向农村配置,带动了农民增收。五是改革创新促增收。加大了农村新型经营实体发展力度,加快农村土地流转步伐,盘活农村群众资产,促进农民财产性收入快速增长。

4、“百村”建设和农村清洁工程进展顺利,城乡发展一体化迈出新步伐。

“百村”建设全面起步。今年我镇将加快100个新农村“百村”和10个新农村连片示范片建设作为一项重点工作。在充分调研的基础上,我们制定了《关于加快推进城乡发展一体化“百村”建设的实施意见》,以市委、市政府文件印发(晋市发[20xx]6号)。任务村确定后,按照任务分工,我们及时对工作进行了安排部署,组织各县(市、区)“百村”建设负责人召开了工作推进会,明确了建设的重点和时限要求,同时,开展了“百村”支部书记培训,进一步提高百村支部书记带动农民增收致富的本领,组织开展了全面督促检查。按照“村庄宜居、产业发展、环境清洁、礼貌和谐、生活富裕”的总体要求,以城郊城镇化带动型、工矿企业支撑型、现代农业产业发展型、农旅一体乡村旅游型等新农村建设模式,今年我镇共重点培塑总结城区司徒、阳城岳庄村等30余个新农村“百村”建设典型,引领带动全市新农村建设。

农村清洁工程启动实施。从今年起,我镇将在城镇化重点区域和列入“百村”带动战略建设范围的村,率先实施以农村气化、环境整治、生态绿化、污水处理为主要资料的农村清洁工程。我们制定出台了《关于推进全市农村清洁工程的实施意见》,以市委办公厅、市政府办公厅文件印发。8月22日,市委、市政府召开农村清洁工程推进会,对农村清洁工程各项工作进行安排部署,目前各项工作全面展开,进展顺利。今年我镇将新增3万户农村清洁能源用户,其中煤层气用户2.7万户,沼气用户3000户。7月10日,市政府召开农村清洁能源建设工程推进会,对各项具体工作进行安排部署,将任务目标分解落实到各县(市、区),将3万户的目标任务列入年度目标职责制考核资料,要求务必完成。全年新发展农村煤层气、沼气用户3万户。按每户补助1000元标准,市农委、市财政局已于11月14日联合下文将3000万元财政补助资金下拨至各县(市、区)。

行政村街道亮化工程圆满完成。今年省确定我镇完成1618个行政村街道太阳能亮化工程,安装路灯32366盏,工程概算投资1.76亿元,其中省财政1.32亿元,市财政配套4410万元。工程启动实施以来,市委、市政府高度重视,多次召开会议安排部署,强化组织领导,完善推进机制,加大资金投入,严格质量控制。11月底之前,工程各项建设已全部完工,共完成1618个行政村32386套路灯安装,占任务总数的100.1%,圆满完成目标任务。

新农村重点推进村和新农村连片示范片建设进展顺利。截止目前,今年规划建设的294个村全部完成街巷硬化、村庄绿化、太阳能路灯亮化、环境净化任务,到达安全饮水标准,建立了卫生计生所,休闲健身场所,文化科技活动室,便民连锁店和标准化小校园(没有小校园的村村民子女已实现就近上学)。城区北石店司徒蔬菜连片示范区、泽州县南村镇区新农村建设连片示范区、泽州县川底乡新农村建设连片示范区、高平市中部新农村连片示范区、阳城县北留新农村连片建设片区、陵川县礼义—杨村特色农业片区、沁水县端氏种养殖片区等七个新农村连片示范片建设进展顺利。

5、特色现代农业产业快速发展,继续持续良好势头。

我镇坚持工业化理念、产业化模式、市场化运作三位一体,加大特色农业产业发展力度,全市初步构成了晋城工厂化食用菌,高平、泽州生猪,阳城、沁水蚕桑,丹河、沁河沿河流域设施蔬菜,太行、中条环山区中药材,沁水苗木花卉的特色现代农业产业基地集聚。猪——沼——菜(果)循环农业成为现代农业的成功典范。畜牧业克服市场波动的影响,持续稳定增长态势,预计全年生猪存栏、出栏将分别到达175万头、295万头,同比增长13.6%和14.2%,肉、蛋总产量预计将分别到达22万吨、8.3万吨,同比增长10%、10.7%。以高平雨润200万头生猪屠宰加工项目为龙头,延伸了上海杰隆3000吨猪血蛋白生物制品和凯永、科兴、裕宏等3个30万吨饲料加工项目,建成53处大中型沼气项目,建成凯永、康鑫农牧、华康等为代表的一大批猪——沼——菜(果)现代循环农业示范园区,构成了现代循环农业产业链,产值超过30亿元。蚕桑丝麻成为现代农业的靓丽名片。今年春蚕收购价到达了创纪录的每公斤51元,秋蚕也持续在每公斤38元,极大地调动了农民栽桑养蚕的用心性。全市新发展桑园1万亩,新建养蚕大棚1000栋,全市桑园面积累计到达17万亩,养蚕大棚累计到达5020栋,全年发种量到达11.73万张,总产量1143万斤,产值2.23亿元。以佳美、华燕等缫丝企业,佶利尔、绿洲大麻、晋氏织造等加工企业为龙头,全市基本构成了栽桑——养蚕——缫丝——丝绸服饰加工为一体的蚕桑产业链,产值到达5.2亿元,成为晋城丝麻文化的一张名片。食用菌成为现代农业的潜力产业。以泽州泽地萃、高平金田、沁水嘉沁等16家工厂化食用菌生产企业为骨干,以陵川利用木屑大棚种植黑木耳、阳城利用桑枝大棚种植香菇为补充,全市食用菌产业年产能10万吨,产量到达5万吨。全市大棚种植食用菌到达1.6万亩,成为山区农民增收致富新途径。设施蔬菜成为现代农业新的增长点。今年以来,全市蔬菜价格一向处于高位运行态势,是近5年来价格的一年,提高了农民发展蔬菜产业的用心性。全市新发展设施蔬菜1.12万亩,累计到达5万亩。全市蔬菜播种面积到达15.39万亩,总产量到达11.4亿斤,总产值到达10.8亿元。干鲜果、中药材等特色现代农业产业取得长足发展。新发展果园1.03万亩,改造中低产果园1.06万亩。全市水果种植面积到达21万亩,总产量7.72万吨。全市种植核桃经济林10万亩,栽植山地连翘17.56万亩,种植中药材48.6万亩,产量到达2.52万吨。园区建设搭建农民增收致富新平台。新建30家现代农业示范园区,200亩以上现代农业园区已发展到近百家,相继建成城区司徒,泽州益丰园,高平华泰、金田、天润等一大批起点高、标准高、规模大,各具特色、有较强的示范带动作用的现代农业示范园区。9月17日,省观摩检查组在我镇考察时,袁纯清书记对司徒现代农业园区的发展模式给予高度肯定,个性批示“司徒农业园的经营模式是山西城郊型农业的发展范式,省政府要组织11个市城区的有关方面负责人到司徒现代农业园学习考察,如果11个市每市发展1万亩现代农业园,就能大幅增加城郊农民的收入”。9月下旬以来,省农业系统和忻州、长治等地市30余批,20xx余人先后到我镇考察现代农业发展和园区建设。

6、产业扶贫和移民搬迁扎实推进,扶贫开发工作取得丰硕成果。一是开展产业扶贫。市级安排20xx万元扶持资金,以农民人均收入4500元以下的160个村为重点扶持对象,实施200多个产业项目,总投资1.75亿元。二是实施移民搬迁工程。省级财政安排20xx万元专项资金,市县配套1200万元,完成移民搬迁4000人。三是实施百企带千村工程,省动员会后,我镇迅速行动起来,起草了《关于实施百企千村企业产业扶贫开发工程的实施意见》。确定了5家市级国有企业和6家县级企业开展产业扶贫,涉及18个项目。5家市级国企业与陵川县东部五乡镇进行了工作对接,已经确定项目,开始前期准备工作,6家县级重点规模企业正在对接本县(市)区域内的贫困乡村。四是扎实开展干部下乡住村包村活动。按照省委干部下乡住村包村的要求,扎实开展领导干部包村增收、市县单位结对帮扶和党员干部帮贫到户“六五三”活动。全市涉及考核的市县乡三级党政主要领导和市直单位主要负责人共计349名,市直目标职责制考核单位73个,帮扶贫困村351个,包村领导下乡住村2823天,走访农户3624户,开展下基层活动2140次,解决实际问题1940个。

7、加强农产品质量安全监管,确保农业安全,市民放心。市农业部门高度重视农产品质量安全工作,进一步加大了农产品质量安全监管力度。一是加强检测机构建设。建筑面积4995平方米的市农产品检测检验中心主体工程已完成,正在进行内部装修和设备仪器安装,年底前投入运行;争取到全国首批地市级农产品质检中心建设项目,总投资1270万元,中央、省已到位资金887万元。县级检测机构实现项目建设全覆盖。二是加大农产品检测力度。部、省、市共抽检样品656个,合格率97.6%,超过省定目标2.6个百分点。未发生农产品质量安全事故。三是加强农业综合执法,在重要生产季节,组织农业执法人员,加大执法检查力度,共检查农资经营企业399个(次),针对检查出的问题,下达责令改正通知书20份。查处违法案件38起,处罚金6.6万元,结案率100%。四是加强“三品一标”农业标准化建设。新增无公害认证11家,34个产品,面积4.7万亩;新增绿色认证1家,2个产品,面积1万亩;新增有机认证1家,4个产品,面积1000亩;沁水黄小米、析城山小米、泽州红山楂等三个产品,新获得地理标志农产品称号。全市无公害认证面积累计到达220万亩以上,占总耕地面积的近80%,在全省。

8、加强改革创新,实施科技兴农工程。在工作中,我们认真贯彻落实中央一号文件精神,把创新农业经营体制,实施科技兴农战略作为推进农业转型跨越发展的一项重点工作来抓,一是创新农业经营体制。研究和完善农业适应市场经济体制的法人治理结构,全市初步构成了农业产业化龙头企业、农民专业合作社、家庭农场、专业大户、农业园区“五位一体”的新型农业经营体制。全市农业产业化经营组织发展到225家,农民专业合作社累计到达4007个,种粮大户发展到96户,经营耕地2.24万亩,家庭农场发展到181个,经营耕地总面积1.79万亩,占地面积200亩以上现代农业园区已发展到近百家。二是进一步加快土地流转,提高农业规模化、现代化水平。全市6个县(市、区)全部建立了土地流转服务中心,建立了农村土地承包经营纠纷仲裁委员会,84个乡镇全部建立了土地流转交易大厅,建立了调解庭,行政村全部设立了信息员,建立了农村土地流转信息发布制度,定期发布土地流转信息。全市土地流转呈现出逐年加快的良好态势。截至目前,全市流转土地面积29.1万亩,占家庭承包耕地面积的12.5%,流转出承包耕地的农户8.6万户,占总户数的18%,适度规模经营9.7万亩,占流转土地的32.6%。三是加快基层农技推广体系改革与建设示范县项目全覆盖和农技推广机构条件建设项目全覆盖工程,提高服务潜力。中央、省投资,市配套,启动了22个乡镇农技推广站项目建设。为76个乡镇农科站配备了仪器设备和车辆,每站补助12万元。四是加大农民科技培训力度。完成农民科技培训15.2万人。五是加强农村“三资”管理,全市84个乡镇全部成立了“三资”委托代理中心,实现了有机构、有场所、有人员、有设备、有制度;行政村均建立了“三资”台账,98%的行政村实现了“三资”委托代理,全面实行了村级重大事务流程化管理制度。改善了“三资”网络监管流程,强化对农村群众“三资”的网络监管、动态监控。农村群众资产出让、租赁、承包和资源开发利用引入市场竞争机制,实行公开竞价和招标投标。出台了《晋城市农村(社区)小额工程项目招投标办法(试行)》,设立小额工程招投标中心,全面实行公开摇号法,强化对农村小额工程建设全程监管。与市纪委、监察局、发改委、财政局联合出台了《涉农资金监督管理办法(试行)》,对涉农资金实施无缝隙监管。

9、加强信息和宣传工作,营造“三农”发展良好氛围。一是抓政策宣传,保护和调动农民的生产用心性。借助《太行日报》、电视台、晋城在线、太行农网等媒体和宣传平台,大力宣传中央、省、市的各项强农惠农富农政策,努力做到家喻户晓,人人皆知。二是抓新闻宣传,提升晋城农业的美誉度和知名度。充分利用国家、省、市三级新闻媒体大平台,多形式、多渠道宣传晋城农业,在《山西日报》、《山西科技报》、《发展导报》等媒体上,宣传报道了我镇特色农业产业发展,促进农民增收的做法;《新华网》、《人民网》、《中国经济网》等网站对我镇的特色农产品和招商引资工作进行了宣传报道。三是抓信息工作,为领导决策带给科学依据。编印反映全市“三农”工作动态的简报《晋城农业信息》120期、1万份。向市委、市政府和省农业厅报送“三农”相关信息200余条,农业信息报送及采用状况在全省排行第二,在全市也排行靠前。

10、改善工作作风,落实目标职责制管理。为推进工作落实,全体干部职工进一步改善工作作风,牢固树立农民群众就是服务对象,广大农村就是办公室,下乡就是上班的理念,用三分之一的时间深入到基层、到田间地头,开展形式多样的培训,宣传党的强农惠农富农政策,进行技术指导。我委实行了“三带三联”、“六个一”的工作机制,即委班子成员、高级农艺师、科站负责人带着项目、带着资金、带着感情,联“一村一品”专业村、联贫困村、联农业项目,帮忙制定一个切合实际的产业发展规划,帮忙新上一个带动农民增收的新项目,帮忙建立一个辐射带动潜力较强的合作社,帮忙建立一个农业技术服务点,帮忙农民掌握一至两项农业新技术,年终交一份高质量的总结报告。同时我委制定出台了《20xx年重点工作目标职责分解》,将16项农业农村重点工作落实到分管领导和相关科室,对农业农村工作实行目标职责制管理,年初设账、年中查账、年底交账。

二、工作中存在的问题。

尽管我镇“三农”工作取得了必须成绩,但是,对照农业现代化发展的目标任务,对照全省转型跨越发展的要求,对照促进农民增收和保供给的职责和使命,仍然存在必须的差距。主要表此刻以下几个方面:一是旱情持续发展,对粮食生产造成必须压力。8月份以来,我镇各地降雨持续偏少,比历年同期偏少5-7成。严重旱情造成土地墒情持续下降,达不到基本播种条件。今年全市小麦秋播面积仅有64.02万亩,比历年减少三成多,给明年的粮食生产造成了很大压力。二是农民增收形势严峻。今年以来,受经济下行及煤炭市场价格波动的影响,部分煤炭企业工资报酬甚至有所下降,农村工资性收入增速放缓;持续严重干旱和春季冻害灾害,对粮食、果品生产造成必须影响,畜牧养殖业遭受市场价格波动,养殖效益前半年损失较大,农民家庭经营性收入增速较去年同期回落;并且随着基数增大,增加的绝对额在扩大,还需进一步加大工作力度。三是农业投入仍显不足。亟需加大对农业的投入力度,个性是加大对具有发展潜力和竞争力的特色农业产业的扶持。四是县、乡两级基层农技推广机构服务潜力有限,农业技术队伍人员年龄、知识老化,装备落后,很难适应现代农业的发展。

三、明年工作思路。

20xx年全市农业农村工作的总体思路是:以科学发展观和xx大精神为指针,按照市委“一争三快两率先”对农业农村工作的要求,以推进城乡发展一体化为总抓手,以增加农民收入为中心任务,以“一村一品、一县一业”为切入点,以项目建设为载体,毫不放松粮食生产,大力发展特色现代农业,扎实推进新农村建设和扶贫开发,全面实施科技兴农战略和农产品质量安全工程,进一步深化农村改革,加快全面建设农村小康社会步伐。

主要目标是:农民人均纯收入增幅到达13%以上;粮食总产量到达力争18亿斤;农产品加工企业销售收入到达65亿元。

按照思路和任务目标,20xx年,全市农业农村工作要着重抓好六项重点工作。

(一)继续实施好粮食丰收工程,确保粮食总产稳定。一是认真落实好粮食补贴、良种补贴、农资价格综合补贴、农机具购置补贴等惠农政策,保护和调动农民种粮用心性;二是完成5万亩节水灌溉,10万亩中低产田改造,50万亩秸秆还田等高标准农田建设,完成150万亩测土配方施肥,50万亩病虫害专业化统防统治,10万亩地膜覆盖等增产适用技术推广;三是引进、示范、推广一批高产优质新品种,优良品种推广率到达98.5%以上,实施农艺和农机的结合,提高农业机械化水平,加大人工增雨作业,扩大种植业保险。稳定播种面积,主攻粮食单产,抓好10个试验示范点、10个百亩攻关田、20个千亩核心示范田、30个万亩高产建立田建设。

(二)实施特色现代农业产业提升工程,依靠产业发展促进农民增收。

以“一村一品、一县一业”为切入点,坚持工业化的理念,产业化的模式、市场化的运作,集中打造畜牧、蚕桑、蔬菜、干鲜果、小杂粮、中药材、食用菌、苗木花卉等特色农业优势产业,努力构成晋城工厂化食用菌,高平、泽州生猪,阳城、沁水蚕桑,丹河、沁河沿河流域设施蔬菜,陵川中药材,沁水苗木花卉的特色现代农业产业基地集聚,依靠产业发展促进农民增收。一是实施“四百双千”发展战略,加大实体经济发展力度。(“四百”,培塑100家能带动农民增收致富的农业产业化龙头企业;建设100个标准高、规模大、示范作用强的现代农业示范园区;建设100家百亩以上家庭农场;建设100家规模养殖场。“双千”,建设1000家高标准的农民合作社;建设500个“一村一品”村和500个产业扶贫村)。二是完善农业农村发展规划。与农业部规划设计院进一步对接,聘请国家、省级顶尖专家,因地制宜,按产业科学编制农业农村发展规划,明确全市农业农村的总体思路和实施重点,个性是对特色产业区域布局,新品种、新技术的应用,示范园区的单体设计,品牌培育,市场营销,龙头企业的建设等提出一套切实可行、有操作性的方案,按规划组织实施。三是做大做强特色农业产业基地。新发展设施蔬菜1万亩,使设施面积到达6万亩;工厂化食用菌产量力争到达5万吨;新发展桑园1万亩,新建养蚕大棚1000栋,蚕茧产量力争到达1200万斤;新发展水果1万亩,改造中低产果园1万亩,建设标准化示范果园1万亩;建设10个5000亩以上优质小杂粮生产基地,小杂粮种植面积稳定在80万亩以上。四是培育壮大龙头企业。围绕生猪加工、丝麻加工、食用菌工厂化、干鲜果加工、小杂粮加工等产业,加快农业产业化步伐,力争农产品加工销售收入到达65亿元,亿元以上龙头企业到达13家,努力提升农业规模化、产业化、现代化水平。五是培塑农业品牌。新增5个以上国家、省级产品和商标。六是千方百计招商引资,用心引进全国知名品牌农业产业化龙头企业落户晋城,引进项目不少于20个,引进资金不少于20亿元,落地资金不少于三分之一。新建一批农产品基地、加工、物流支撑项目,新上项目不少于30个,投资不少于10亿元。

(三)实施新农村“百村”建设和农村清洁工程,加快城乡发展一体化进程。城乡发展一体化是解决“三农”问题的根本途径。要进一步研究和完善适合晋城城乡发展一体化的机制和体制。在工业化、城镇化过程中同步推进农业现代化,加快城乡发展一体化进程。一是加快新农村百村建设步伐。在巩固今年“百村”建设成果的基础上,进一步纵深推进新农村“百村”建设。按照“村庄宜居、产业发展、环境清洁、礼貌和谐、生活富裕”的总体要求,以城郊城镇化带动型、工矿企业支撑型、现代农业产业发展型、农旅一体乡村旅游型等类型,加快建设秀丽农村;二是继续实施以农村气化、环境整治、生态绿化、污水处理为主要资料的农村清洁工程,新发展农村煤层气、沼气用户3万户,进一步改善农村生产生活条件。三是全面贯彻落实全国、全省改善农村人居环境有关会议精神,用心探索先进模式、认真总结实践经验,全面铺开改善农村人居环境工作,努力建设秀丽宜居村庄,提高农民幸福指数。四是继续扎实开展新农村重点推进村和新农村连片示范片建设,加快城乡发展一体化建设步伐。

(四)实施扶贫开发工程,解决偏远山区贫困农村突出问题。市六次党代会提出,到末,“基本消除人均收入在5000元以下的发展滞后村,基本消除50人以下的山庄窝铺”。目前,我镇仍有496个贫困村,还有12.5万人贫困人口,需进一步加大扶贫开发工作力度。一是要加大产业扶贫力度,重点扶持150个贫困村产业发展,瞄准见效快、效果明显、带动潜力强的设施农业、养殖业、农副产品加工业及乡村旅游项目,加大扶持力度,增强贫困村自我发展潜力。二是实施帮贫到户战略。建立“规划到户、职责到人”的“双到”瞄准机制,从遍地开花向集中攻坚的转变,透过扶持贫困村发展产业、鼓励贫困户创家业,依托产业确保贫困户能够脱贫致富。三是继续实施百企带千村战略,努力实现企业项目落地并达产达效,按规划完成工作进度。四是继续实施移民搬迁工程,对生产生活条件较差的边远山区山庄窝铺整村向小城镇和中心村搬迁,完成移民搬迁4200人,提高移民搬迁财政补贴,确保“搬得出、稳得住、能致富、不反弹”。五是继续实施好领导干部下乡住村、市县单位结对帮扶、党员干部帮贫到户工作。努力构建专项扶贫开发推动、行业扶贫有序进行、社会各界力量支持的“三位一体”扶贫开发工作新局面。

(五)实施改革创新工程,增添农业农村发展活力。加快改革创新,激发农村活力是做好“三农”工作的红利。我们要进一步贯彻落实xx届三中全会精神,进一步深化农村改革,在改革发展中寻求新突破。一是加快农村土地流转,促进农业规模化、现代化发展。做好土地承包经营权确权登记颁证试点工作,逐步解决解决农户承包地块面积不准,四至不清等问题。按照“依法、有偿、自愿”的原则,规范土地流转程序,加快土地流转步伐,提升农民土地收益。二是盘活农村群众资产。深化农村产权制度改革,盘活农村群众资产,增加农民在群众资产经营中分配的份额,增加农民收入。三是打破城乡地域限制,推进城乡要素平等交换和公共资源均衡配置。降低农民进入城市的门槛和成本,为农民进城带给更加优惠的政策。推进城乡公共服务一体化,让农民在教育、卫生、社保等方面享受均等的服务。四是完善政策支持体系。在不折不扣落实中央、省强农惠农富农政策的基础上,加强政策研究,出台一系列适宜我镇实际状况的政策措施,调动农民发展生产用心性,用少量的财政资金,引导社会资金投资“三农”事业。五是加强农业社会化服务体系建设。加快基层农技推广体系建设,为乡镇农科站配备仪器设备和车辆,完善硬件建设,提升服务潜力。加快农业信息化服务体系、农产品市场体系、农作物病虫害防控体系、气象抗灾减灾服务体系等服务体系建设,构成了覆盖全市,作用明显的市、县、乡、村四级服务体系,为现代农业发展保驾护航。

(六)实施农产品质量安全工程,确保农业安全。一是加强农产品质量安全监管体系和队伍建设,建立和完善市、县两级农产品质量安全监管与市场信息、农业执法、安全认证、检验检测“四位一体”的农产品质量安全监管体系。二是完成检测设备的安装调试,确保市级农产品质量安全检测中心投入正常运行,加大农产品抽查、检验检测的密度,提高检测水平。加快县级农产品质量安全检验检测中心建设,并扩编增人,提高服务潜力。三是加强农业执法,组织开展放心农资下乡进村和春秋季农资打假等多种形式的执法活动,严格农业投入品监管,打击制售伪劣农资和抬高农资价格等坑农害农的不法行为,维护农民的合法权益。四是做好无公害农产品、绿色农产品、有机农产品认证和地理标志农产品申报保护工作,加强农业标准化体系建设。

农业个人述职报告

各位领导:

今年以来,县农业局在县委、县政府和州农业局的领导下,以邓小平理论为指导,认真贯彻执行党的十六大和中央一号文件精神,按照各级农村工作会议的总体部署,紧紧围绕县“两代会”确定的工作目标,以农民增收为中心,以“叁观”教育为动力,突出工作重点,狠抓农业产业结构调整,积极推进农业和农村经济平稳发展。

一、发挥部门作用,努力推进农业产业结构调整继全县“两会”后,3月18日,全县农村工作会议召开,全面安排了今年农业农村工作。全县农业生产形势走势较好。半年来的主要工作如下:

一春耕生产积极主动。

一是在全县推广玉米杂交种40万公斤,普及率达到95%以上,移栽面积达32万亩;推广水稻良种2.5万公斤,普及率达到98%,插栽3.29万亩;红苕计划13万亩,已插栽10万亩;杂粮播种面积6万亩。

二是全面启动科技下乡活动,在春耕生产中,集中中级以上职称的农业专家10人组成科技服务队送科技下乡,先后在清太坪、野叁关、大支坪、绿葱坡、官渡口讲课12场次,培训农民5000余人,送科技光盘80余张,磁带120余盘,资料5000余份。

三是农业执法工作效果明显,2月27日召开了由县农业局、工商局、技监局、公安局、检察院、法院等相关部门参加的“全县打假护农保春耕动员会”,会后部门协调开展了护农打假行动。我们组织了15人的执法队伍,在全县12个乡镇全面开展了对种子、农药、化肥等农资市场的整治,查处涉农案件15起。同时,还进一步地清缴了剧毒鼠药,有效扼制了中毒事件。

二认真落实板块经济。

一是会同汇源集团在溪丘湾、官渡口两个乡镇落实2500亩高标准柑桔示范园基地,完成实地规划设计、资金预算、材料核审,合同已经签订,下半年可组织实施。

二是以绿葱坡、大支坪、野叁关、水布垭、沿渡河、官渡品等乡镇为重点,建设12万亩药材基地进行规划,今年计划新增加2.8万亩,目前,绿葱坡、沿渡河、水布垭已发展到5000亩。

三是以绿葱坡、野叁关两镇为重点,建设高山无公害蔬菜基地3万亩。

四是以野叁关、清太坪、水布垭、金果坪等乡镇为重点,建设魔芋基地5万亩,其中:规范化种植1万亩、芋鞭二年栽培、芋种繁育基地0.12万亩。

五是建优质杂粮基地5万亩。

四加速绿色资源开发和利用。

开发山区绿色资源,走可持续发展道路,是加快产业结构调整,增加农民收入的有效途径。今年以来,已组织申报无公害产地1个、有机茶2个,目前正在申报的有绿色食品2个、无公害食品3个。

五积极开展农业教育。

今年以来,我们按照上级的要求,以县农广校为基地,积极开展“阳光工程”培训工作,已办电子操作工、保安员、电动缝纫等专业培训班叁期,共培训学员512人,为我县农民工转移培训作出了示范。同时,以招标的方式确立了四家农民工培训基地,省下达我县20xx年培训计划2000人。

二、积极争取项目,促进农业发展项目建设是农业发展的支撑,今年来,我们重点申报了魔芋基地、加工项目;富硒茶基地建设、茶叶深加工与综合利用;柑桔基地、柑桔加工;富硒薯类基地加工;反季节蔬菜种植与加工;旱作节水农业、沃土工程;白皮大蒜基地、加工;优质杂粮;黄姜基地;农产品质量检测体系;沼气池建设;农民技能培训中心等18个项目。目前,正在积极争取农广校建设项目,可望今年批准实施,生态家园建设投资300万元,柑桔科技园建设项目上级已经明确。

三、积极开展扶贫,加大帮扶力度今年以来,我们认真开展对重点贫困村的扶贫开发工作,为大支坪镇野叁坝村进行了实地规划,从生产发展基础设施、搬迁扶贫、人畜饮水、科技教育等方面都作出了规划,对全村10户贫困户,落实了帮扶干部。同时,送去了桌椅20套,农业科普书籍1000余本,为该村办起了图书室,为该村农业科普工作的进行打下了基础。

农业保险述职报告

光阴似箭,时光如梭。转眼间我担任餐饮部经理一职到现在已迎接了两个新年,在这段时间当中,我视宾馆为自己的家一样尽心尽力,无论大事小事都亲历亲为。因为我必须做好每一件事,这样才不辜负领导对我的信任。xxxx年餐饮部成功接待了所有任务。这和员工的共同努力,各部门的大力协作是分不开的。所以说团队的力量是无穷的。我们细细盘点丰收的硕果,高高仰望来年的满树银花,每个人的脸上都应当挂起欣慰的笑容。

(1)正所谓:铁打的营牌,流水的兵。作为餐饮部而言,员工更新换代特别快,这也就增加了餐饮部的管理难度,所以在新老员工交替之时,我拟定新的培训计划,针对性培训,服务现场亲临亲为、以身示教传教他们,用严格的规范操作服务程序来检验他们的服务意识和灵活应变能力,使员工自觉增加组织纪律性和集体荣誉感,强化他们的使命感和主人翁精神,规范服务操作流程,提高了服务质量,打造了一支过得硬的队伍!使餐厅工作能够正常运行。

(2)在饮食业不景气的,生意难做的情况下,我通过市场调查的,经营分析,更新菜肴,调整价格,并通过各方渠道联系会议婚宴,从而给宾馆带来更好的效益。

在十一黄金周期间餐饮部不但接到xxxxxx多功能厅广博厅的婚宴外,在同一时间还接到了体育宾馆400多人的会议用餐。任务之艰巨让餐饮部每个人手中都捏了一把汗。在宾馆各部门的大力协作下,特别是销售部,我们拧成一股绳,加班加点,终于工夫不负苦心人,在成功完成婚宴的同时也成功准备了400多人的会议送餐。这其中宾馆各人员上下一条心,艰巨的任务在我们手中迎刃而解。也使顾客对我们宾馆有一个新的认识。

在接待婚宴过程中,服务员将桌椅在楼层之间调整,很是辛苦,我们有这样一群以大局为重,不顾个人辛劳的员工,这就是我们酒店人的财富。讲到这里我想到了全球排名第三的万豪集团旗下的马里奥特酒店的企业文化就是:"关照好你的员工,他们将关照好你的顾客"。同时他们也强调留住人才。人才是企业的支柱,这一点我们的领导在一接馆就体现的淋漓尽至。我也谨尊这一原则。

(1)这一年我和杨经理完善了餐饮部的会议制度,包括年终总结季度总结每日服务员评估会每日检讨会每周例会班前会卫生检查汇报会,由于制度的完善,会议质量的提高,上级的指令也得到了及时的落实并执行。

(2)加强协调关系,餐饮部服务员众多,脾性各不相同,这就必须协调好他们之间的关系,强调协作性,交代领班在每周例会上必须反复强调合作的重要性,如出现错误,不得相互推卸责任,要敢于承认错误,并相互帮助改正。经常相互关心,多发现对方的优点,事实证明这种做法是正确的。

(3)提高综合接待能力。餐饮部除接待正常散客围桌用餐外,还接待大型会议自助用餐,盒饭婚宴寿宴等类型多样的用餐形式。使宾客高兴而来,满意而归。并且按口味及时更换菜谱,让顾客吃的更舒心。

作为餐饮部经理,我会再接再厉,对每人服务员严抓培训,让每个服务员都能独挡一面,让他们明白:"天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨"。同时也让他们理解"微笑是的武器"。争取以全新的服务理念,服务阵容迎接xxxx到来。

在此我祝各位领导,各位同事新年新气象,新年新运道。

农业中心述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

对我来说,是不平凡的一年。今年月,我从某某供电所调至农电管理中心工作。月份公司机构优化,我又到了营销科这个新的工作岗位上。近一年来,在公司党委、行政的正确领导下,我本着“结合自身能力,不喊落实难,多想怎么办”的工作理念,在各位同事的大力支持和共同努力下,尽心、尽职、尽责完成每一项工作任务。现就近一年的思想、学习、工作各方面情况汇报如下:

一、加强学习,注重思想政治素质和业务能力提高经历艰难的抗冰救灾工作锻炼,承受“户户通电工程”和6.22洪灾的考验,我的思想逐渐成熟。今年月日,我终于站在鲜红的党旗下,庄严的宣誓——我志愿加入中国共产党。一年来,我自觉主动学习党章、十七大报告等党的政治理论,自觉提高思想认识水平和政治理论修养,促使自身不断成熟,不断完善。在工作中能够树立大局意识,尽量做到全面客观的分析问题,冷静沉着的解决矛盾。与此同时,为尽快适应不断变化的工作环境和工作要求,提高业务能力,我力求做到勤学善问,博学深专,不断学习充电,更新知识结构。并围绕当前工作重点加强电力营销知识理念、供电所台区化规范化精细化管理、电力法律法规知识等内容的学习,顺利通过省公司营销知识调考。在工作中学习,在学习中工作,不断探索,努力胜任本职工作。

二、优化人力资源,强化科室职能,进一步规范营销管理。

月份到营销科工作以来,我作为一名科室管理者,一直积极思考怎样优化科室管理职能,寻找“人”与“事”的最佳结合点,提高科室集体工作效益。在新的岗位上,我非常注重与科室同事间的互相沟通,在沟通中了解熟悉每个同事,了解他们对本职工作的想法和要求。在沟通了解的基础上,结合科室管理职能,按因岗定员、因人定责的原则,将科室分为农电管理、检定室管理、业扩报装与小水电管理、线损计量管理、营业管理、营销系统网络管理、报表统计管理七个岗位,并确定了各自岗位职责和工作标准,通过以师带徒、互帮互学的形式,使得专业互补、知识互补、个性互补、年龄互补,调动了每个人的工作积极性和主观能动性。就近几个月的工作情况来看,科室工作分工明确又紧密配合,各项工作紧张有序,员工工作积极主动,基本做到了上下一心,各施其责,人尽其能。

效的数据。并与稽查大队联合制订每月营销稽查工作计划,使营销稽查工作进一步规范。

农业述职报告

20xx年8月,我满怀着对金融事业的向往与追求走进了分行支行,在这里我将释放青春的能量,点燃事业的梦想。时光飞逝,来支行已经一个年头了,在这短短的一年中,我的人生经历了巨大的变化,无论是工作上,学习上,还是思想上都逐渐成熟起来。

在支行,我从事着一份最平凡的工作——柜员。也许有人会说,普通的柜员何谈事业,不,柜台上一样可以干出一番辉煌的事业。卓越始于平凡,完美源于认真。我热爱这份工作,把它作为我事业的一个起点。作为一名农行员工,特别是一线员工,我深切感受到自己肩负的重任。柜台服务是展示农行系统良好服务的“文明窗口”,所以我每天都以饱满的热情,用心服务,真诚服务,以自己积极的工作态度羸得顾客的信任。

是的,在农行员工中,柜员是直接面对客户的群体,柜台是展示农行形象的窗口,柜员的日常工作也许是繁忙而单调的,然而面对各类客户,柜员要熟练操作、热忱服务,日复一日,用点点滴滴的周到服务让客户真正体会到农行人的真诚,感受到在农行办业务的温馨,这样的工作就是不平凡的,我为自己的岗位而自豪!为此,我要求自己做到:一是掌握过硬的业务本领、时刻不放松业务学习;二是保持良好的职业操守,遵守国家的法律、法规;三是培养和谐的人际关系,与同事之间和睦相处;四是清醒的认识自我、胜不骄、败不馁。

参加工作以来,我立足本职岗位,踏实工作,努力学习业务知识,向有经验的同事请教,只有这样,才能确确实实干出能经得起时间考验的业绩。点点滴滴的小事让我深刻体会到,作为一名一线的员工,注定要平凡,因为他不能像冲锋陷阵的战士一样用满腔的热血堵枪口,炸碉堡,留下英雄美名供世人传扬,甚至不能像农民那样冬播夏收,夏种秋收,总有固定的收获。有的只是日复一日年复一年的重复那些诸如存款、取款,账务录入,收收放放,营销维护,迎来送往之类的枯燥运作和繁杂事务。在这平凡的岗位上,让我深刻体会到,伟大正寓于平凡之中,平凡的我们一样能够奉献,奉献我们的热情,奉献我们的真诚,奉献我们的青春。平凡的我们一样能够创造出一片精彩的天空,没有根基哪来高楼,没有平凡哪来伟大!人生的价值只有在平凡的奉献中才能得到升华和完善。

在为客户服务的过程中,我始终坚持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧”,为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务,做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体,给客户留下了良好的印象,也赢得了客户的信任。实际办理业务时,在保证遵守我行各项规章制度的前提下,灵活掌握营销方式,为客户提供一定的方便,灵活、适度地为客户提供个性化、快捷的服务。

完美源于认真。在做好柜面优质服务的基础上,我们想方设法为客户提供更加周到的服务。因为,没有挑剔的客户,只有不完美的服务。在日常工作中,我积极刻苦钻研新知识,新业务,理论结合实践,熟练掌握各项服务技能。我从点滴小事做起,在办理业务时,尽量做到快捷、准确、高效,让客户少等、少跑、少问,给客户提供及时、准时、定时、随时的服务。

青年时期是人生最宝贵的'时光,因为踌躇满志,精力充沛,因为敢闯敢干,活力四射,因为有太多的梦想和希望!但在我看来,青年的宝贵还在包括不懈的追求与团队的融合,崇高的道德修养,以及坚强的意志,更要耐得住平凡,立足于平凡,淡泊名利,勇于奉献!

今天,我们正把如火的青春献给平凡的农行岗位,中国农业银行正是在这青春的交替中,一步一步向前发展。在她清晰的年轮上,也将深深的烙下我们青春的印记。富兰克林有句名言:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你”。今天我正是为推动我的事业而来,这源于我对人生价值的追求,对金融事业的一份热情。因为我知道作为一名成长中的青年,只有把个人理想与农金事业的发展有机结合起来,才能充分发挥自己的工作积极性、主动性和创造性,在开创农业银行美好明天的过程中实现自身的人生价值。

农业述职报告

我镇在xx市委、市政府的正确领导下,在市级各部门的直接关怀和支持下,深入贯彻党的各项方针政策。紧紧围绕着市委、政府的中心工作,努力实践“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,结合社会主义新农村建设,用心开展“争先创优”农业工作,并取得了必须的成绩。现将xx年农业工作总结如下:

(一)南丰镇总的工作思路:首先把解决农村工作及群众相关的问题放在首位,优化组织,强化重点,结合我镇实际,着重打造“一区两点三基地”。

(二)认真落实中央、省、市的各项惠民政策,加大宣传力度。镇政府及市级各“挂、包、帮”单位深入村、社用心开展农村政策的.相关培训,使农村的惠民政策家喻户晓。全年共落实综合补贴167.31万元,其中粮食直补34.86万元,水稻29.25万元,油菜良种补贴8.44万元,发放水稻粮种2500公斤,发放水稻、小麦、油菜配方肥共计79吨。

(三)农业基础设施进一步改善。

今年在国家政策的大力扶持下,我镇农业基础设施得到了进一步的改善。到12月底全镇沟渠硬化到达45%,农村机耕道硬化在今年达8公里。

(四)农村能源建设。今年1—12月,我镇共计完成法国开发署沼气建设任务112口,占完成任务的100%,农村卫生改厕整合项目完成10口,占任务的20%,全年未出现安全事故。

我们结合本镇实际,进一步促进产业化和规模化,重点发展优质水稻、优质粮油、优质无公害蔬菜。全镇今年粮食种植面积达37820亩,完成任务的100%;在气候因素极为不利的条件下,全镇干部共同努力,推广优质稻、重大病虫害的防治等技术,夺取粮食生产全面丰收。粮食总产达1727万公斤,占任务的100%;无公害蔬菜生产面积达1.1万亩,占任务的100%;秋种作物1.6万亩,占任务的100%;完成水稻标准生产3000余亩,杂糯间栽示范片100亩。无公害生产投放率打98%,蔬菜送检合格率达98%。

今年我镇多种经营已完成市上下达目标任务的100%,其中:蔬菜生产250万吨、食用菌生产达0.8万吨、水果生产达130吨、水产品达269吨、生猪出栏2.9万头、出栏小畜禽67万只、肉类总产量3388吨。实现畜牧业产值8261万元,占农业总产值的54%。畜牧业可为人均增收100元以上,全年实现农业增加值10200万元。

全年共计培训农民工1200人,占任务的100%;农民技术0.87万人次,占任务的100%;学历教育8人,占任务的100%;新型农民培训105人,输送3名优秀农民参加省创业培训,占任务的100%;新建科普宣传栏1个,科普宣传刊12次。引进推广农业新技术3个,新品种5个,其中草莓2个,土豆1个,水稻2个。秸秆综合利用面积到达80%,农村经合组织全面发展。今年新成立专业合作社2个,协会组织工作进展顺利,带动了全镇农业产业化的发展。到目前为止带动户已到达7100户。

全镇今年实现农机具补贴130万元。新增农机器具85套,实现机耕作业面积3.8万亩,机收小麦9300亩,水稻17000亩,机插秧1650亩,机播5000亩,提灌设施维修完成68套,850千瓦。农机总收入580万元,利润58万元,全年无安全事故,完成任务的100%。

农业局长述职报告

x年在x市委、市政府和x市局党委的正确领导下,我本人认真贯彻党的、xx届三中全会精神,深入落实科学发展观,把心放在路上,把路放在心上,以“等不起、慢不得、坐不住”的干事紧迫感和“要干就干出样子来”的誓言,竭尽全力,认真履行职责,爱岗敬业,勤政廉政,扎扎实实地做好工作,取得一定成绩。几年来,先后被省公路局评为勤政廉政先进个人,南粤公路“百佳先进人物”,广东省“”期间公路养护管理先进个人和被x市委评为优秀党员。现将本人的责、廉、德汇报如下:

一、认真履行“一岗双责”,促进公路“建、养、管、收”等各项工作全面发展。

在实际工作中从强化责任着手,认真履行“一岗双责”,细化班子成员在党风廉政建设和工作岗位的责任。对党风廉政建设做出具体的安排部署,制定年度计划,把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程,在全局形成了一把手负总责,一级抓一级,层层抓落实,下级对上级负责的目标责任管理体系,促进公路事业“建、养、管、收”等各项工作全面发展。

(一)加强个人学习,学习促进工作。“打铁还需自身硬”,本人不断加强政治学习和业务技能学习,特别是学习党的、xx届三中全会精神,深刻领会其精神实质,不断把政治理论与企业管理、公路管理结合起来,平时注重理论联系实际的学习与实践,提高个人驾驭实际工作的能力。

(二)公路工程建设快速推进,积极配合支持市重点公路项目建设。本人以“服务地方经济发展”,完善“三环四通”交通网络为已任,举全局之力,抽调组织协调能力强、技术过硬的一名分管领导和2名工程师蹲点施工现场抓工程质量,督工程进度。本人一有空就深入施工现场,为施工队伍排忧解难。先后完成省道蓬吴线7.7公里大修工程及蓬吴线一、二、三期建设的相关工作;完成县道六王线3.2公里的改建工程;完成省道廉坡线10公里的改建工程;挖补国道325线覃巴调魏段的坏烂路面;完成37座大中桥梁的安全检测工作。

(三)养护质量稳步提高。坚持把养护管理作为公路可持续发展的关键环节。在养护站推行养护承包责任制,进行科学管养,养护站长实行聘任制,三年一聘,竞争上岗,能者上庸者下,突出日常养护、预防性养护、精细化养护“三大重点”,致力打造“畅、安、洁、绿、美”新环境,经努力争取,获得省、市局投资950万元,增设辖区g325线中央隔离带39.4km,完成灌缝16km,挖补120xxm2;整修路基平台20xx0m2。新植s285线路树7.7km。补种g325线及s373线路树3520多棵。同时积极协助沿线镇、街搞好生态文明村建设和城乡清洁工程。养护工作由于抓得早、抓得紧,抓出成效,已连续7年在公路系统年终劳动竞赛评比总分第一,被x市局评为先进公路局。

(四)路政管理成效显著。坚持“以人为本,以车为本”的服务理念,加大穿城、穿镇路段的整治力度,严格公路两侧建筑控制区管理,加强非公路标志的清理,有力地维护了路产路权,确保了干线公路的安全畅通。去年路政立案6宗,结案6宗,结案率100%,路政许可7宗,追缴赔偿费3万元。告知当地交通行政执法局公路违法案件20宗。路政档案管理被省局评为先进单位。

(五)国道325线收费站安全有序拆除。省交通运输厅有关撤站通知下达后,我局迅速行动,周密部署,指定专人负责,分管领导蹲点具体抓,经过5天的努力,于20xx年春运前安全拆除收费站亭,并恢复路面安全畅通。

(六)年票收费工作步入正轨。加强管理,提供优质服务,切实做好公路车辆通行费年票制征收工作,去年共收取年票1600万元。

(七)文明创建成果显著。积极组织开展创建“文明单位、工人先锋号”等活动,本人高度重视文明单位创建工作,在以公路建设为中心的同时,狠抓精神文明建设,使我市公路建设呈持续发展的良好态势,树立了公路系统良好的形象,去年被评为x市文明单位。

二、廉洁从政,做干部职工的表率。

本人认真落实《廉政准则》和领导干部廉洁从政有关规定,加强岗位廉政风险防控,在源头上充分运用现代科技手段预防腐败。本人始终坚持以身作则,做干部职工的表率,牢牢把握法律和道德底线,带头遵守中央八项规定和反对“四风”。采取多项强有力措施,一是清理超标准的办公用房;二是在办公大楼九楼新建职工食堂,公务接待一律在饭堂,严格控制陪同人员和用餐标准;三是重新修订《公务小车管理规定》,局公务小车节假日集中停放,严禁公车私用,教育司机必须遵章守法。狠抓廉政教育和学习,从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。组织副科以上干部参加x市局岗位廉政风险教育和纪律教育月活动专题讲座,聆听x市检察院马驰龙主任《为了您和家人幸福,请远离职务犯罪》专题讲座,带领全局干部职工参观本市检察院的廉政文化长廊。本人严格按规定报告个人有关事项,在生活和工作上严格约束亲属和身边工作人员,管好配偶和子女。

三、加强政治品质道德品行建设,严格遵守政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德。

在工作生活中,我始终坚持重德立德,严格遵守政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德。一是在政治道德方面。积极通过“三会一课”等形式学习,坚定理想信念和政治立场,增强了政治敏锐性和鉴别力;严格落实民主集中制,在涉及“三重一大”等方面,始终坚持领导班子会议集体研究,集体决策,实行局务公开,接受监督,增加透明度。上级下达本局公路养护工程,从不对外承包,都是本局工程队承建,杜绝腐败现象发生。牢固树立宗旨观念,坚持“以人为本,以车为本”,把为民、便民、利民作为工作的出发点和落脚点;二是在职业道德方面。本人严于律己,秉公用权,坚持原则,不徇私情,切实做到自重、自省、自警、自励。大力弘扬求真务实、真抓实干,勤俭节约、艰苦奋斗的工作作风,牢固树立爱岗敬业、吃苦耐劳的奉献意识。在防台风和抢修公路水毁等急难艰巨工作中,本人坚持深入一线,坚守一线,靠前指挥,加强调度,用最短时间消除灾痕,保公路安全畅通。三是在家庭美德方面。生活作风正派,个人情趣健康,从不涉足低俗场所,夫妻关系和睦,邻里关系和谐;四是在社会公德方面。不断加强品行修养,提升思想境界,保持好的心态,坚持公道处事,友善待人,谦虚谨慎,不骄不躁;带头发扬社会主义新风尚,热心社会公益事业,积极参与“广东扶贫日”等社会公益活动。

尽管本人在各级领导的关心帮助和同志们的支持配合下,圆满完成了各项工作任务,但也存在一些不足:一是由于平常工作头绪多,忙于事务,疏于学习,在政治理论学习的全面性、连续性、系统性上需要进一步提高。二是虽然经常深入基层养护站,但都是为了布置工作和检查工作而来,与职工谈心时间少。三是由于上级下达养护切块包干经费少,老油路多,养护压力大,职工工资没能足额发放。对于存在的问题和不足,我将在今后的工作中,合理统筹安排时间,妥善处理好工作和学习矛盾,坚持自觉学、主动学,不断提升理论素养、领导水平和廉政自律能力,大力弘扬优良作风,经常深入基层,加强思想交流,促进团结,不断争取上级资金支持,为干部职工办好事实事,不断增强班子的向心力、公路行业的凝聚力;进一步解放思想,大胆创新,不断提高驾驭复杂局面的能力和总揽全局的能力,推动公路事业在更高的层次上实现科学发展、快速发展。

农业工作述职报告

为加快我镇设施农业发展步伐,提高农业效益,××镇党委、政府在油田污染严重、地下苦水区多、油田地下管网密集等严重制约设施农业的规划与发展的不利条件下,采取用心措施,促进了设施农业的快速健康发展。

一、群众发展用心性提高,园区规模不断扩大。

去年6月份以来,××镇新建(扩建)成方连片永久性大棚100亩以上的设施农业园一处,即xx村设施农业园,新建面积220亩,总面积到达270亩,xx村新建大棚50亩,主要种植作物——丝瓜。

二、完善配套设施,提高园区档次。

1、园区土地全部流转,并按县统一标准签订了合同书。

2、制定了园区建设规划。

3、园区道路全部硬化畅通。今年4月份以来,投资60万元新修了园区内主要道路长700米、宽3.5米的水泥路两条,新修长280米、宽2米的小路两条,保证了园区道路顺畅,进出方便。

4、园区电力设备全部配备到位,保证电力供应畅通。今年3月份以来,着力解决园区电力配备问题,先后投资10余万元配备了一台100kva的变压器,架设主线路840米,支线路600米,解决了园区电力供应问题。

5、园区机井分配合理,满足供水。去冬今春,投资4万元新。

打小机井26眼,使各个大棚都能方便浇水。

6、园区排水问题得到解决。今春投资4万元新埋排水涵管200米,并解决其它排水设施。

7、园区产品——丝瓜得到无公害产品和绿色食品的认证。

8、园区产品——丝瓜已注册了自己的商标青蔓牌。

9、园区实现了产业化经营,实行统一供苗、统一施肥、统一用药、统一管理、统一销售“五统一”。由园区成立注册的濮阳县慧升种植农民专业合作社实施。目前已拥有大小货车18辆,其中大型货车12辆,每一天负责向大城市运送丝瓜;6辆中型货车从周围园区收集丝瓜,当前每一天收集丝瓜3-4万斤,到6月份预计可收到6-8万斤。

10、建冷库和制冰、保鲜箱生产车间。目前已投资14万元整修、新建库房车间39间,6月份将投资100万元,新上制冰和保鲜箱生产线。

三、加大服务和支持力度,促进快速发展。

1、镇党委、政府成立、调整了××镇设施农业发展工作领导小组,镇长任组长,具体负责实施设施农业发展工作。

2、镇政府制定了《关于发展设施农业的实施意见》,拿出25万元对设施农业进行了奖补,连片温室到达15座,每亩温室奖励20xx元;连片大棚到达20个,每亩大棚奖励1000元。去年下半年共奖补该园区建棚户16万元,对带头发展的每亩奖补4000元。

3、镇政府从资金上用心支持园区基础设施建设,一是投资。

1.5万元建设交易大棚,二是投资3万元用于园区打井,三是投资3万元支持园区供电线路建设。

4、镇政府用心协调有关部门,帮忙园区基础设施建设。一是协调油田出资50万元,修建园区主要道路900米;二是协调县电业局出资6万元,为园区配备变压器一台和线杆。

5、村“两委”成员为园区服务,内外全方位服务,为园区的发展费尽了心血、流尽了汗水。

总之,镇村干部和广大群众有信心和决心,继续努力把园区建设得更好,得到更大的发展,让群众得到更好的效益。

农业生产述职报告

20xx年即将过去,在团领导的正确领导下,连队领导干部和全连职工的努力下,五连农业生产得到有效的开展。20xx年五连农业生产总结如下:

20xx年五连具体作物种植布局如下,温室大棚635亩、玉米制种571亩、甜菜152亩,薰衣草61亩、小麦203亩、露地蔬菜178亩、葡萄25亩、树上干杏树直播建园40亩、棉花8亩、商品玉米285亩、蓖麻60亩。其中甜菜超额完成团生产科下达的生产任务,制种玉米因隔离区影响和大条田20xx年小麦种植造成无地可播,离团生产科下达的任务少29亩。

(1)连队班子工作方式方面:连队班子统一思想,严格完成团下达的生产指标、农业生产技术指标。具体工作分工明确,在农业生产的农忙时期,能够科学正确的做到分工不分家做好协调好连队各农业生产口子的工作。工作中相互配合,支持。出现问题民主集中,不搞一言堂。出现问题,分析问题、解决问题,不相互拖委。有效的开展了春耕、春播、夏管、秋收、秋翻、冬灌工作。

(2)连队职工群众思想教育方面:以身作责,服务职。

工群众,连队连队领导干部大力做职工群众的思想工作,20xx年五连制种花期不遇(全连668.2亩平均产量205公斤)职工群众收入低。20xx年开春种植制种的用心性大大减弱,好多职工群众准备种植其他作物,有不少职工群众将蓖麻种子已经买好准备种植。连队班子大力介绍品种特性。春播中两位领导进行了科学的分工,连长、书记负责跟机作业检查播种质量,出现问题及时处理,副连长负责及时通知职工领取农资,同时负责整地机、播种机、打药机的调动、连队小麦的化控、制种玉米父本的点播。统计、会计负责连队土地费用等财务收取和春播的后勤工作。职工对种植制种的情绪大大减弱,从4月10日到4月18日春播春耕生产结束。在春播阶段,连队班子团结一致,连队两位领导的科学决策、职工群众努力配合、上下齐心,抢时间、赶进度,严格把播种质量关。职工群众在思想上对种植订单作物有了明显的用心态度。

(3)连队农业生产管理----思路方面:

五连耕地面积小,又是代耕单位,农机是五连农业生产的瓶颈。连队领导干部团结一致,集思广益。从“早”抓起,抢墒播种,开展在了春耕、春播的统一撒肥料、统一土壤封闭、连夜播种等改革性工作,连队各项农作物在4月18日播种基本结束。为20xx年的丰产奠定了坚固的基础。

二、强化农作物的管理扎实落实常规技术。

1、点父本方面:在制种点父本关键技术落实上,连队进行改革,采用点父本卡连队于职工一式二份并该有公章种植户签字,连队保留存根,种植户按照卡上的具体资料进行点父本。

2、中耕管理方面:连队采取统一中耕,根据作物的具体生理指标,制种玉米、甜菜在5月3日一次中耕全部结束,5月17日二次中耕结束,制种玉米6月2日培土施肥结束。甜菜5月28日三次中耕结束,6月15日培土施肥结束。

3、在定苗、去杂管理方面:制种玉米5月3日定苗结束。制种玉米开展苗期、拔节期、一水后、去雄前四期去杂工作。甜菜在3-4叶期进行间苗,在6-7叶进行定苗。

防红蜘蛛的农药。(2)在甜菜病虫方面:全连甜菜分别在5月10日、5月25日、6月5日进行了三次统一的病虫害防治同时进行叶面追肥。

5、在投入方面:制种玉米底肥每亩二*45公斤,钾肥5公斤,追肥二铵5公斤、尿素35-38公斤。甜菜底肥每亩二*45公斤,钾肥5公斤,追肥二*5公斤,尿素35公斤,钾肥5公斤。小麦每亩底肥二*25公斤、追肥二*5公斤,尿素20公斤。薰衣草每亩追肥二*20公斤,钾肥5公斤,尿素25公斤。饲料玉米追肥二*25公斤,钾肥5公斤,尿素30公斤。葡萄每亩有机肥4吨,二*60公斤,尿素40公斤,钾肥40公斤,铁肥5公斤。

6、农机管理方面:严格按照农机管理要求,持证上岗。同时加强农机作业的理论知识的学习,按照指标进行操作与落实,连队干部与农机手进行有机配合,在甜菜、制种玉米、一年生薰衣草等作物根据的具体长势进行合理的中耕、收获。并于农机户签订农机安全作业协议,对违规操作的农机手连队进行必须的经济处罚。

7、改革创新方面:

(1)强化制种玉米的统管力度,统一管理落到实处,开展了统一土壤封闭,整地。

产领导、配水员、农机手做好生产工作。

(3)开展了一事一议连队主干渠的清淤工作。

(4)一年生、二年生薰衣草开展了深中耕工作。

(5)条田封锁配合除草。

(6)种种玉米、甜菜、小麦的统管工作。

(7)饲料玉米开展了80多亩的化控实验。

三、晒场、工房管理方面:

为了保证连队农产品的质量、连队对加大对工房、晒场的管理力度,并制定了相应的管理办法。连队晒场相当有限,在秋收根据面积进行化分,有效的杜绝以前的乱占乱堆现象,按照连队的的计划,实现了制种玉米两次收割结束。同时为连队其他作物的收获赢得了时间和晒场空间。工房管理中,牢固树立安全第一。连队布置专人管理,根据连队的总体计划开展了、小麦清选、薰衣草加工、制种玉米的清选,入库,出库。

四、在条田、渠道、干河子大坝管理方面。

罚。(3)保障干河子大坝的安全是五连农业生产的首要问题,连队对干河子大坝进行强化管理,并布置专人监管干河子的汛情,先后对大坝进行了9次加固维修,并进行干河子大坝人工植树护坝工作。

五、在温室、葡萄等园艺作物管理方面。

五连温室种植在全团历史时间较长,职工群众掌握的技术较为全面。全连有85%的职工群众种植,温室种植面积达650亩,320多座。温室种植是职工群众的收入的主要来源。连队在温室种植中,加强管理与服务、带给市场信息。进行分片分区的统一种植,并组织职工进行统一销售。在葡萄等园艺作物中,进行阶段性技术指导。连队鼓励在温室种植区的小块地种植葡萄等园艺作物。

六、在种地与养地方面。

连队强化各项农业技术措施的落实,连队1300亩多秋作物,进行秸秆还田、在秋翻之前每亩撒尿素10公斤,腐熟秸秆,提高土壤肥力,同时进行条田冬灌,降低明年的病虫害房子发生的指数。并开展200亩小麦收获之后及时进行了复播工作。

八、大宗农作物产量与收益方面。

菜平均产量到达5.5吨,每亩平均纯收入达850元。制种小麦平均产量到达483公斤,每亩平均纯收入达350元,复播油葵达550元。饲料玉米均产量到达980公斤,每亩平均纯收入达750元。

九、存在问题、补救措施和20xx年工作努力方向。

1、在春播工作中,时间紧,昼夜播种质量基本达标。也出现段条现象,农机驾驶员疲劳作业,业务知识有点欠缺。跟机的职工群众尽管两位领导进行多次指导,跟机的职工群众没注意种箱的种子,发现后及时进行补救措施。

2、五连春播面积1300多亩,全连抢墒播种面积达1100亩。从4月18日播种结束后,到4月27日未降雨,温度较高,有2户小块面积出现商情欠缺种子未发芽,连队及时采取浸种补种,点播3期父本。

(1)完成团下达的生产任务。

(2)20xx年的成功经验继续推广。

(3)强化干河子、渠道、工房、晒场的管理。

(4)在20xx年产量和经济效益的基础上提高8%。

农业中心述职报告

各位领导、各位代表:

我是农业服务中心的负责人,现就二o一一年的工作进行述职,敬请各位予以评议。

二o一一年农业服务中心在镇委、镇政府的领导下,概述起来做完了三件事和正在做的两件事。现向各位汇报做完了三件事:

一是推广优良种子;二是防好了各种虫子;三是摸清了“米一坛子”。

一、推广了优良种子(元-6月份,以种子推广为主)。

今年粮、棉、油产量出现了下滑的趋势,那是因为不良气候影响造成的。(油菜结荚、棉花蕾期、水稻破口期几个关键的时期都遇到多雨或低温多雨气候的严重影响),但请大家相信,种子质量是好的,而且100%的是国标种子,我的严格控制不是国标不上柜的标准。今年粮棉油共推广了50多个优良品种,做到了优良品种全覆盖(前期销售闹得沸沸扬扬的抗虫稻,我们镇就没有出现一例)。

二、妨好了各种虫子(7-10月份虫口夺粮的关键时期,以植保为主)。

今年早、中、晚除少数田块外(没有绝对的),全镇没有出现大面积的白叶、穿顶现象,更没有出现连片20亩能上能下倒优触及红线现象的发生,这主要是得益于2项措施的保证:

一是只宣传对路的。我们经常开宣传车很多村巡回开高音喇叭宣传,我相信不少人还会记忆忧新。

2、准确予报,及时送药。

这段时间,我们对全镇土地进行了第二次的普查工作,收土壤取样送到市农业局进行检测,检测结果明年就可以公布,让每家每户对自己的承包土地的肥沃程度了如指掌。

农业生产淡季,我们也没有闲着,正在实施跨年度的两年事:

1、发展太空莲种植规模。太空莲的种植效益近两年是有目共睹的,在我们的推动下,明年新增面积2000亩以上。截止目前为止,我们已接到农户的订单1500亩,对农户我们采取了“三包”(包种苗、包技术、包回收),无风险,全程“保姆式”服务,为产业结构调高调优闯出新路。

2、“千亩油菜高产示范片”落户路口。我们协助农业局完成了该项目的前期工作。这个项目分别由南湖村、李家寨村承担。我们免费向两村的农户发放了1000多亩的油菜良种,后期工作,我们将陆续跟上,保证该项目的顺利完成。

二o一一年的工作,我们也存在不少的问题,但我们不回避问题,正视现实,面对现实,态度要诚恳,我相信大家会包容我们的。

教训1:重防虫,轻防病。农户对病害防治不力是导致今年水稻稻曲病、矮缩病为害面积较大较重的主要成因。

教训2:由于人员抽动,加上恰逢汛期和经费不足,开会次数减少,造成宣传不到位。

两大教训很深刻,使群众受到了损失,二o一二年我们必须纠正,必须克服,相信会取得更好的成绩向各位领导、各位代表汇报。

二o一一年七月。

农业生产述职报告

某的农业生产工作,坚持“高起点、高科技、高投入、高效益”的原则,在师党委的正确领导下,师机关和兄弟团场的关心和支持下,取得了实质性进展,现将20__年的农业生产工作总结如下:一、种植业方面(一)职工培。某的农业生产工作,坚持“高起点、高科技、高投入、高效益”的原则,在师党委的正确领导下,师机关和兄弟团场的关心和支持下,取得了实质性进展,现将20__年的农业生产工作总结如下:

一、种植业方面。

(一)职工培训及各项制度的制定。

1、新职工的培训。今年春季利用农闲时节结合师科委开展的科技之冬活动,各尝站都开展了丰富的培训活动,让新职工不但学习红枣等经济林的栽培治理技术,还学习了兵团历史、法律道德等各方面的知识。

2、技术人员的培训。在5、6月份利用休息时间,邀请西北农林科技大学的吕平惠教授、南疆果树专家车凤斌老师、以色列耐特菲姆公司门旗博士对果树的治理技术、水利浇灌等方面进行了讲解。

3、制订了土地承包等多项治理办法。针对皮墨垦区新职工多,经济林、防护林等面积,在今年春天就召开了第一次职工代表大会,大会制定了《职工治理办法》、《土地承包治理办法》、《林权改革办法》等一系列的规章制度,使垦区的各项治理步入正轨,并让职工从中得到实惠,调动了职工生产治理的用心性。

(二)种植预备。

1)、在植树前完成了土地平整、开沟、施肥、平沟等系列工作,在各期工作中,均经过认真、严格的检查、抽查,发现问题并及时解决。

2)、严格挑选苗木。成立苗木考察组,亲赴苗木供给地考察,苗木运到本地后再组织细致的检查。

3)、做好植树方案和物资预算。

(三)种植期间,各负其责,坚守岗位,用心采用新技术。

1)、种植期间,成立植树领导小组,下设7个工作组,整个环节统一调配,加强联系,在今年春天顺利完成植树各项工作,建园造林面积23000亩(含补植折合面积),种植各类苗木343万余株。其中枸杞4629亩,骏枣6575.8亩,冬枣6679.7亩,杏树1144亩,新品种枣732亩。

(四)田间治理。

1、肥水治理。垦区采用的是先进微灌方式,实行轮灌制度。在水管处和建管局的指导下,水管站和分场全力以赴确保系统运行正常。

为了增加果树养分,促进根系生长,采取树盘松土,施肥和喷施尿素、奥丰等叶面肥料等措施。为促进套种作物良好生长,地块加施滴灌肥每亩每水2千克,基本上保证一水一肥的治理。

2、树型的修剪。以撑、拉、垂、吊的方式开张树型。杏树以多主枝无主干的开心形为主要树型,枣树以自然开心形为主。枣头枝的处理是以其长度在20厘米以上时摘心,促进老化增粗,二次枝的枣头不摘心。

3、加强病虫害防治,农药以齐螨素、辛硫磷为主。

4、鼠兔害的防治。用石硫合剂涂抹树干或投毒饵等方法。

5、抵御自然灾难,发展粮食生产。在果园里套种粮食等作物,从必须程度上减轻了风沙的危害,改善了小环境气候。今年种植玉米1480亩,小麦2751.3亩,西瓜3524亩,打瓜2128亩。现已收获玉米92.1吨,小麦286.924吨,西瓜4997.245吨,打瓜37.418吨。在粮食等作物生产中,基本上全部实现了机械化,减轻了劳动力负担,提高了劳动生产率。

6、为增加了职工收入,鼓励职工自种黄豆、花生等经济作物及部分蔬菜。

7、灾后治理。风灾、霜冻后,及时喷洒赤霉素、清水,并追施促根肥,促新芽萌发。田间灌水,适当浇水,不旱不涝,促长新枝,以保成活。

8、在春季没有种植的3000多亩地内种植苜蓿和油菜,安装了喷灌设施。由于自然灾难严重,造成绝收,现已种上了小麦。

(五)、今年修建的36座大棚,按团里出台的优惠政策已承包给职工,现全部投产,预计可基本上解决垦区今冬吃蔬菜难的问题。

二、林业方面。

成立初,就加强了防护林治理力度,制订了一系列的制度和措施,如《皮墨垦区防护林治理办法》、《皮墨垦区林权改革办法》、《皮墨垦区承包职责制》等一系列治理制度,从根本上调动了职工的工作用心性。确保了造林的保存率。

今年春季种植防护林1964亩,预计在秋季植树5000亩。管护是每项林业工程保存的最基本条件。我团管护抚育范围广,管护是林业工作的重点和难点。

1、抹芽、修剪:将去年秋植和今春新植的杨树留健壮枝一个,其余全部抹去,并于所留枝条上部留2厘米,其余全部剪除;对枝条过多的柳树、白蜡树修建定干,以便向上生长。

2、施追肥、喷叶面肥、清沙工作。由于土壤贫瘠,风沙危害频繁,种植后采取追施尿素、三料,喷施叶面肥等一系列措施,促进生长量,尽早起到防风固沙的效果,对掩埋较为严重的防护林进行了人工清理沙土的工作。实行了100%治理和抚育。

3、补种。防护林内已死亡的株植补种沙枣,保证今年防护林成林变率。

4、病虫害的防治。危害最为严重的是吉丁虫,目前还没有有效的防治办法;豆天蛾主要危害沙枣叶节,喷洒90%的久效磷800―1000倍液可防治;卷叶蛾,用40%氧化乐果乳油1000倍液喷洒之,可防治。

5、自压滴灌的运用。防护林全面采用先进的自压滴灌设备,基本上克服了在沙漠地区干旱、少水、沙埋的现象,无论对和田地区来讲,还是在全疆都为节水浇灌起了示范作用。

三、畜牧方面。

到目前为止,的畜牧工作基本上处于自发、起步阶段,现存栏牛2头、羊38只、猪21头(其中4头为荷兰猪)、鸡669只、鸭87只、鹅3只、鸽子30只、兔子99个、驴6头。

缺乏相应的治理制度,和防疫措施,专业技术人员极度缺乏,看病难,技术服务跟不上,造成部分牲畜死亡,也为以后发展畜牧业埋下隐患。

四、农业工作中存在的问题和不足。

1、沙尘暴等自然灾难的突发为垦区的农业生产带来了很大的困难,抗灾自救工作由于资金紧张,时间紧促等原因难度较大。

2、资金短缺是制约建设的一个主要原因。

3、水利设施安装队伍的层次水平参差不齐,在pe管上的打孔出现大小不一、不在一条线上的问题,直接导致管件损坏和漏水;调试运行时间短,部分管道运行过程中故障多,导致种植的果树不能即时灌水,再加上部分治理人员职责心不强,出现死角的现象明显。

4、新参加工作的技术人员较多,缺乏经验,主动意识较差,造成被动局面,需要加强培训和教育。

5、新职工多,缺乏相应的治理经验。新来职工在以前大多没有治理果树的经验,对自压微灌的浇水方式不是很适应,急需加强培训。

6、病虫害综合治理难度大,常规的防治器具和药品不到位,导致猜测预告工作无法开展。物理、生物等无污染的防治方法更无法实施。

五、明年的工作计划。

汲取经验教训,扬长避短,让农业生产工作得到进一步的全面发展。

1、继续引进先进的科学技术,并运用在生产第一线。

2、进一步加强招商引资,与有实力的公司、企业的合作,让垦区的发展上一新台阶。

3、向多种经营化的方向发展,进一步扩大套种作物面积所占比例。利用自身资源优势,大力发展药材种植。

4、加强管网安装的监督力度,对安装管网的施工队伍要进行资质审核。

5、加强对病虫害的综合防治工作,对于危害性较大的,或者是毁灭性的病虫害做到猜测预告。

6、成立畜牧机构,加强畜牧治理。引进畜牧专业人才。

7、加强对刚参加工作人员、新职工进行培训。培训包括思想素质、业务知识等方面的资料。

今年是垦区开发建设要害的一年,为以后的工作打下了坚实的基础,带给了珍贵的资料和数据。我们相信垦区的明天会更加完美。

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