2023年后勤工作心得(案例19篇)

时间:2023-11-05 16:46:46 作者:XY字客

工作心得是对自己在工作中的表现进行总结和概括的一种反思材料,有助于我们提高工作效率。以下是一些值得参考的工作心得范文,希望能够在你的工作中起到一定的指导作用。

行政后勤工作的心得

按照程序规定及时流转公文75份,红头文件5份,管委协同处理各类来文56份,集团协同转发文件76份,报送文件7份;登记公文流转簿及电子台账,催办,电子存档。

二、印章及档案管理。

1、严格按照公司规定使用印章,做好用章登记台账,本周用印29次。

2、完成2020年4季度合同档案整理、录入、归档,完成2020年4季度文书档案整理,进行2020年1季度文书档案整理。

3、根据要求查阅纸质档案6次。

三、会务管理。

1、统筹安排集团会议室共计6次,会务服务6次。

2、整理规范会议室用品摆放。

3、负责领导会议通知。

四、采购管理。

1、本周接到申购单2单,已完成申购;及时办理物资入库、出库手续。

2、完成各类报销单报销1笔。

五、后勤管理。

1、电子设备耗材更换3次。

2、食堂管理相关事宜,每日检查菜品质量,督促供餐情况,维持用餐秩序。

3、做好办公用品发放和台账记录。

六、宣传工作。

1、每日微信平台信息收集、整理、记录、编辑及发布。

2、更新、发布网站宣传信息。

3、每日发送早间新闻至集团各工作群。

4、向高新区各微信群发布宣传信息。

5、组织撰写政务信息、调研信息、改革信息、约稿信息报高新区党政办政策研究室。

6、本周宣传信息报送至高新区宣传部14条,被采用14条。

7、编制本周《高科简讯》。

8、报道召开高科集团近期重点工作调度专题会。

七、信息化工作。

1、日常维护集团网站、oa系统、nc财务系统、it机房。

2、日常维护集团办公网络、办公计算机、计算机外部设备。

3、完成集团网站改版(加入新版块)工作。

4、与广电公司对接集团32楼、34楼接入有线电视布线方式。

5、解决集团电子政务网软件故障。

6、为集团31楼新增办公室工位进行网络布线接入。

7、与高新翼云对接集团网站虚拟服务器技术服务合同续签事宜。

8、与经营管理部、财务管理部、审计法务部、前期工作专班对接财务系统服务器询价采购事宜。

心得体会

后勤工作是一项重要而细致的工作,它牵涉到组织的运行和员工的生活。在我从事后勤工作的一段时间里,我深切地体会到了后勤工作的重要性,同时也收获了很多宝贵的经验和感悟。

首先,后勤工作是一门技术活。虽然看似简单,但后勤工作需要非常细致的管理和组织能力,以确保整个工作环境的正常运行。在与员工的合作中,我发现细致入微的工作才能取得较好的效果。我要时刻保持警惕,通过了解员工的需求和习惯来提前做好准备。比如,在安排员工食宿时,我仔细且准确地登记每个人的要求,并及时与供应商进行沟通协商,以确保员工都能满意的食宿条件。这样的细致可能看似些许琐碎,但却是后勤工作中最关键的一环。

其次,团队合作是后勤工作的重要组成部分。后勤工作往往涉及到大量的资源调配和组织协调,如果没有团队合作,这一切都将难以顺利进行。在我所在的后勤团队中,每个成员都有自己独特的职能和专长,我们通过密切的合作和互相配合,实现了高效的工作。在一次紧急情况下,我们团队迅速组织起来,分工明确地应对问题,最终成功地解决了困境。这次经历让我深刻地认识到只有团结合作才能战胜一切困难,也让我明白到团队合作是后勤工作必不可少的一部分。

第三,灵活与变通是后勤工作的关键。后勤工作往往随着组织和员工的需求而发生变化,我们需要灵活地调整安排和计划,以适应不同的情况。在某次会议活动中,会场设备出现了意外故障,原本按计划进行的活动遇到了困难。我立刻调整计划,协调其他工作人员迅速处理问题,同时组织其他活动以保证整个会议的顺利进行。最终,我们成功地解决了问题,赢得了与会者的赞誉。这次经历让我明白,后勤工作需要及时处理突发情况,同时也需要预见未来可能出现的问题,并提前作出应对的计划。只有具备灵活变通的能力,才能在工作中更好地应对各种变化。

第四,后勤工作需要不断学习和积累。后勤工作的范畴十分广泛,涵盖了许多不同的技能和知识。因此,后勤工作者必须保持学习的状态,不断积累新的经验和知识。在我从事后勤工作的这段时间里,我积极参加各类培训和学习机会,提高自己的专业技能和管理能力。我了解到只有不断学习和积累,才能不断地提高自己的综合素质,才能更好地适应和应对后勤工作中的各种挑战。

最后,后勤工作是一项让人满足的工作。虽然后勤工作不像其他工作那样直接给予物质回报,但通过自己的辛勤付出和努力,看到员工生活条件的改善和组织运行的顺利,感受到员工对自己工作的认可和肯定,是一种无法用金钱衡量的满足。我深深地感受到,后勤工作不仅仅是一份工作,更是一种对组织和员工负责的精神和态度。

总结起来,后勤工作是一项需要细致管理、团队合作、灵活变通和不断学习的工作。通过这段时间的经历和体会,我明白到后勤工作的重要性和意义,也已经在实践中不断地提升自己的能力和素质。我相信,只要我继续努力,后勤工作将会为我带来更多的成长和回报。

后勤工作心得体会

任何企业安全稳定生产是关系到后勤的生存成长的最要紧的大事,由于电力系统后勤部分多年来依靠主业的思想比较严重,这类情况在安全管理工作中也有名显的表现,如何加强这些地方的工作,使安全工作成为后勤服务强有力的保证,我有以下几点体会:

在很多人眼里,安全生产是一线职工的事情,与后勤部分仿佛无太大关系,但随着电力体制的改革和市场竞争的剧烈和后勤部分发生的一件件惨痛的教训,使后勤的领导和职工统统了解到安全是后勤经济工作的基础,明确了安全与经济效益之间的关系。“安全责任重于泰山”不是哪个人平空想象出来的,更不是一句空洞无实的口号,它是通过不断的实践和经验教训总结出来的。目前,我们有些后勤领导和职工的思想中还存在着“要我安全”这类旧的安全理念,把各种安全活动理解成企业的强迫做法,以为后勤工作主要是服务于主业、服务于职工,与安全无太大关系,正是这类思想了解的偏差,安全观念的淡薄,才使各种不安全因素处在萌芽状态,终究导致事故的发生。因此,首先要从思想上实现“要我安全”到“我要安全”的'转变,从思想深处了解到“安全工作”是各种经济活动和服务工作的堡垒,来不得半点松懈和马虎,更不能摆架式、走过场,虚张声势,要做到上下一心、团结一致,千万不能弄上有政策,下有对策,学习执行两回事的做法,更不能以为各种安全活动只是为了应付检查,我们要在思想深处了解到安全工作无小事,抓安全就是推动长,抓安全就是保稳定,要自觉建立如临深渊、如履薄冰的忧患意识,做到“警钟长叫”。切实从思想深处了解到“安全责任重于泰山”这句话的深进含义和份量。

“我要安全”是了解上的转变,但这一转变依然是不够的,还必须由“我要安全”转变到“我会安全”,才能从事故的源头上遏制不安全因素的作用,减少和避免事故的发生。后勤职工统统存在技术素质较低、安全防护意识弱等不问可知的现象,因此“我会安全”的根本就是“为我而学”。在平常的培训工作中,要让大家逐渐了解到学习安全生产技能既是企业的需要,更是自我的需要,要把强迫性与自觉性学习有机的结合起来,从个体到团队都构成一个不错的学习安全技能的氛围,从点滴学起。另外在加强专业技术培训的同时,决不放松对安规、技规等的学习,在制定培训计划时,要针对每个班组和每个员工的现实,充分利用各种学习活动,以蚂蚁啃骨头的精神,构成有效的教育培训链,构成有效的多样化的学习方法,避免纸上谈兵,要分层次、分种别、联系现实的加强后勤各级职员的安全培训工作。通过培训,加强后勤职员的安全教育工作,进步后勤职员的安全意识,教会他们如何才能安全工作,加强做好安全工作的本领。

制度到位就是在工作中既要建章立制,做到有法可依,又要严格依照规章制度办事,做到有法必依。安全生产的各项规章制度是多少年来、多少职工用鲜血和生命换来的,是经验、教训和聪明凝聚成的,是我们保证安全生产的宝贝。目前,在实践中实施的监视制约、教育鼓励、安全风险这三项安全管理机制都非常合适后勤部分,但后勤部分也要结合本部分的现实,建立起安全生产的层层检测监视网络,制定一些适合的能增进安全生产的检测办法,从管理机制上让大家了解到安全生产与每个人的亲身利益是紧密相连的。各基层班组也要结合各自的现实工作内容,制定和健全出一些合适本班组的安全规定,并通过切实有效的管理办法使这些制度和规定得以实施。制度、规定既然建立了,在实施中就要把工作抓严、抓细、抓实,严格按章办事,有章必循,凡事从点滴做起,从细微的地方做起,防微杜渐,构成一个人人讲安全、人人抓安全的可喜局面。

心得体会

作为一名后勤工作人员,我深知后勤工作的重要性和不可或缺的作用。在我从事后勤工作的过程中,我深刻体会到了雪中送炭的价值,以及与人为善的重要性。在这个连贯的五段式文章中,我将分享我对后勤工作的心得体会,以及后勤工作对我的影响。

首先,作为一名后勤工作人员,我了解到后勤工作的重要性。后勤工作是组织正常运转的关键环节,缺一不可。无论是提供办公设施、维护设备、餐饮服务还是保卫安全,都是后勤工作的一部分。没有这些基础服务的支持,组织的运作将会受到严重的影响。因此,我深知自己的工作对整个组织的重要性,这也激励着我更加努力地工作,确保一切后勤工作的顺利开展。

其次,从事后勤工作的经历让我深刻体会到雪中送炭的感受。在日常的工作中,我会遇到一些突发情况,比如设备故障、供应不足等。这时,我需要以最快的速度解决问题,确保工作的顺利进行。在这个时候,即使是一点小小的帮助也能在工作中起到巨大的作用。有一次,我们的复印机突然出了问题,无法正常使用。我立即联系了技术人员,并在等待修理的同时,找到了一个备用的复印机。这个小小的举动,让整个部门的工作不再中断,也得到了同事们的肯定。我体会到了自己能够为组织做出贡献的价值,也明白了一个小小的帮助对整个工作的重要性。

第三,后勤工作让我明白了与人为善的重要性。后勤工作需要与各个部门及员工保持良好的合作关系。我们需要在保证服务质量的前提下,充分尊重员工的需求,同时也要善于沟通与协调。有一次,我们部门的食堂供应不足,无法满足员工的需求。我立即与食堂解决方案的人员取得联系,并解释了员工的需求。通过我的努力,食堂及时补充了食物,并嘱咐他们在以后的工作中要加强预测和调配,以满足员工的需求。与食堂解决方案的人员的良好合作关系,保证了服务的质量,并赢得了员工的认可。这个经历让我认识到,在后勤工作中,与人为善是实现良好工作效果的关键。

第四,后勤工作让我体会到自主管理的重要性。作为一名后勤工作人员,工作强调的是高效率和自主性。在处理日常工作的过程中,我需要合理安排时间,充分利用资源,确保工作的顺利进行。这需要自己拥有良好的时间管理和问题解决能力。有一次,我在安排设备维护时,发现工作量较大,而时间有限。我立即制定了一份详细的安排表,合理分配时间,并组织同事共同协作,最终成功完成了维护工作。这个经历让我认识到自主管理对于后勤工作的重要性,也增强了我的管理能力。

最后,通过这些工作的体会,我意识到后勤工作对我的影响。在工作中,我不仅锻炼了自己的工作能力,也培养了团队合作的精神。通过与同事的合作,我学会了思考问题、解决问题和承担责任。同时,我也学会了如何与不同的人相处,如何更好地沟通和合作。这些经验和能力使我在工作中更加成熟和自信。并且,这份工作也让我更加珍惜每一次机会去帮助他人,并从中获得成就感。

总之,后勤工作是组织运转中不可或缺的一环。从事后勤工作的经历让我深刻体会到了后勤工作的重要性和不可替代性。通过不断锻炼和实践,我逐渐明白了雪中送炭和与人为善的重要性。我也学会了自主管理和团队合作的能力。这份工作不仅让我积累了丰富的经验和技能,也让我在职业生涯中变得更加坚韧和自信。我相信,在未来的工作中,这些经验和能力将继续对我产生积极的影响。

办公室后勤工作心得

我校现有学生____人。下属_所村小。现有__个教学班,专任教师___人。多年来,我校总务处根据教育局和学校对总务工作的具体,结合学期工作计划和学校实际,在学校领导和全体教职工的支持及配合下,通过总务部门全体同志尽心尽责、共同努力,克服人手缺、任务重等困难,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理等方面的工作。

一、财务财产管理方面。

财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使用上,学校通过行政会议讨论,并向全体教师公示,接受群众监督。具体工作如下:

1、协助校长做好学校经费的收支管理,认真编制年度的预算经费。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,编制好本年度的修购经费及房修费计划,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2、严格执行“一费制”收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行“一费制”收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的监督。学期末,学生课本费、作业本费等代办费开支及时印发清单,向每个学生家长公示,并以告家长书的形式告之家长。

3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供的设施,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育服务。___担任仪器管理员后,在他所负责的实验室及仪器室,橱窗里的仪器设备摆放的井井有条;实验桌、地板上、橱窗玻璃一尘不染;录音机、投影仪等教学仪器领用、收回手续齐全;_老师这种认真负责的工作态度,得到广大教师的赞扬。

二、后勤常规管理方面。

学校培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为,做好后勤服务工作,实际是对学校“以德立校,依法治校,质量强校,科研兴校”的无形支持。为此,做好以下几方面工作:

1、做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初,教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品,按时无误地发到每个班级和师生手中,及时添补课本簿册,保证教育教学工作顺利开展。

2、做好后勤保障工作。学校的公开课、评优课、运动会、期终考试、升学考试等各项活动,总务处全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。

3、做好教师各类服务工作。总务处克服工作繁、人员少的困难,坚持为办公室送饮用水。

4、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情天天都在发生,都能力所能及地加以好,总务人员本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、电灯等,并做到随叫随到。

5、做好学校图书登记借阅工作。

三、安全卫生管理方面。

学校安全工作做得如何,将直接关系师生身心健康乃至生命安全的大事,关系到教育教学工作的正常开展。为此,牢固树立“学校安全重于泰山”的思想,增强政治意识、大局意识,从打造“平安学校”的高度,把维护学校安全和稳定放到的全体教职工共同努力,我校在校内未出现一起涉及安全事故的发生,为学校教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面工作:

1、在全体安全保卫人员共同努力下,学校安全工作得到了进一步加强,安全保卫人员工作认真负责,遵纪守法,责任性强,能服从学校临时安排,不计较个人得失。每天组织学生安全乘车。放学后,坚持对校园内进行巡视,晚上检查“三关”(门窗、电源、水龙头是否关闭好),为学校的财产安全和师生的生命安全提供了有力保障。

2、本学期,总务处人员定期对校舍及教育设施、设备的安全进行检查,发现隐患,立即排除。总务处人员每天傍晚放学后坚持检查各教室办公室“三关”,发现问题,及时,并将检查作好记载。除此之外,利用宣传栏,张贴安全知识的宣传画;在学校醒目处挂安全宣传横幅。

3、本学期,各班主任及职能科室在安全教育方面做了大量的工作。学校医务室坚持做好常见病的预防和宣传教育,利用广播媒体,向学生宣传卫生小知识和常见病的预防知识。德育处、安全处少先队大队部,采用多种形式的宣传手段,坚持不懈地做好学生安全宣传教育工作。如:校园安全报、交通安全知识讲座、消防安全知识讲座、自我防范和自我保护讲座、交通法规知识测试等,全方位、立体式地做好安全防范工作,取得了很大的成效。

4、加大力度对校园和师生个人卫生的管理,为教育教学创造一个清洁、美丽的舒适的环境。并坚持日检查、周评比、月总结制度。定期检查学生个人卫生,使之形成的卫生习惯。

四、工作反思。

1、在财产管理上,还存在不足的地方,下发的各类教学设备及用具不能如数上缴,设备保管、使用责任制没有落实,有必要在下学期加强管理。

2、在环境管理上,保洁工作虽然总体上有了提高,但还存在不足的地方。如:厕所卫生状况还没有解决,需加强学校卫生保洁工作的管理,强化明确,责任到位的管理手段,来提高卫生保洁工作,从而使校园常年保持洁、净、美,让师生在优美、整洁、舒适的环境中工作和学习。

3、在安全管理上,还需加强工作,有条件的下,在德育室、大队部等支持协助下,组织学生进行逃生演习。

4、总务处事务繁杂,人手少,因此工作中还有地方没能做得令人满意,有待于今后的努力。

坚信,只要本着一颗全心全意为师生服务的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,依靠全体总务后勤人员的积极性,会把工作做得更好。

后勤工作

后勤工作作为一项细致而耐心的工作,是一个组织的基石。做好后勤工作对于一个组织的正常运转至关重要。在我参与后勤工作的过程中,我了解到了许多工作的重要性和技巧,并且从中获得了许多宝贵的心得体会。

二、重要性。

后勤工作虽然没有直接的产品产出,但是它直接影响到整个组织的运转。只有后勤工作处理得当,组织才能正常运作。例如,天气不好时,我们需要及时清雪保障道路畅通;食堂工作需要做好饭菜的卫生和味道,满足员工们基本的饮食需求;办公室也需要平时的收拾和物品的及时补充。这些看似琐碎的工作,却直接影响到员工的生活和工作状态。因此,后勤工作的重要性毋庸置疑。

三、细致耐心。

后勤工作需要细致和耐心。细致的工作可以避免很多麻烦和问题的发生。例如,清洁工作做的细致并且每个细节都注意到,可以保证办公环境清洁舒适,有效提升员工工作效率;物品的摆放也需要有条不紊,确保员工们可以方便地找到所需物品。耐心是做好后勤工作的关键,因为后勤工作是一项细活,而且往往是一项重复性的工作。只有具备耐心,才能保持高质量的工作态度。

四、团队合作。

后勤工作不仅需要个人的努力,更需要团队的合作。一方面,团队合作可以提高工作效率。协同合作可以将工作分工明确,减少不必要的重复工作,并且可以相互帮助解决问题。另一方面,团队合作可以增加员工的工作满意度和归属感。后勤工作通常需要多个岗位的合作,例如清洁、保洁、维修等。只有大家紧密合作,才能确保工作的效果和质量。

五、磨练意志。

后勤工作是一项细致而又繁琐的工作,它需要我们时刻保持专注和耐心。这对于我们的意志力是一种磨练。在工作中,我们可能会遇到很多困难和挑战,例如意外出现的问题、人员调整等。这些困难需要我们保持镇定和冷静的态度去处理,不被外界的困扰所干扰。只有克服了这些困难,我们的意志力才会得到锻炼和提高。

结语。

通过参与后勤工作,我深刻体会到了这项工作的重要性和技巧。后勤工作需要细致耐心、团队合作和坚强意志。正是这些品质和技巧的融会贯通,使得我们的团队能够高效地完成后勤工作,保证组织的正常运转。因此,我们应该高度重视后勤工作,注重团队的建设和个人的提升,为组织的发展做出积极的贡献。

后勤工作心得体会

责任心是做好一切工作的基本保证,一个人如果没有责任心,就会失去人民的信任,就终无所成就。只有强烈的责任心和工作责任感,把心思用在事业上,把精力用在工作上,把劲头用在开拓上,才能把工作做好。后勤工作人员必须具有实干精神,要严肃认真、扎扎实实地工作。端正工作态度,不怕苦、不怕累,不为名、不为利,不计较工作条件好坏、工作时间长短、工作报酬多少,不分份内份内、不管脏活重活,甘当无名英雄。每一位后勤工作人员都要坚定一个信念,就是做好身边的每一件事,要有一种“把简单的事情做好就是不简单、把平凡的事干好就是不平凡”的工作理念。有责任心还体现在工作细节上,细节决定成败,抓细节就是抓大事,工作细节无小事。要用认真的态度对待自己的工作,勤勤恳恳、兢兢业业、忠于职守,多一些责任,少一些松散。“上面一根针,下面千条线”,当前大多数负责后勤工作的人员又兼任其他工作,既要完成上级交给的各项任务,任务重,压力大,没有责任心是胜任不了本职的,更谈不上做好工作。因此,要做好后勤工作,必须以负责任的态度去做,切实增强工作责任心。

常言道:“兵马未动,粮草先行”,没有强有力的后勤保障和优秀的后勤人员,后勤保障作用不可能发挥好,全局性的战略措施不可能实现。由此可见,后勤人员素质的提高显得尤为重要。“磨刀不误砍柴工”,这充分说明了提高素质和能力的必要性。因此,要做好后勤工作必须要加强学习,努力提高素质能力。俗话说得好:“人要活到老,学到老”,我们要在日常工作中一点一滴去学,不懂就学,不会就学,缺什么学什么,少什么补什么。作为一名后勤人员,既要自学,又要善于向他人学,既要学后勤知识,又要学其他知识。后勤人员,既是整个单位的“管家”,又是领导身边的参谋助手,还是客户们的好“帮手”,其素质能力和业务水平的高低,与整个单位的工作息息相关。所以,后勤人员必须要自觉学习科学文化知识,加强业务学习,提高自身整体素质。

提高服务质量,确立良好的职业道德观念,是后勤工作有效开展的重要保障。“后勤就是服务,保障就是目标”。后勤工作的好坏取决于服务质量的高低,服务质量低就会影响单位经济效益。因此,如何提高服务质量、如何搞好后勤保障是每一个后勤工作人员必须要考虑的事情。

后勤工作

后勤工作是一个众多细节组成的庞大系统,涵盖着诸如物流、采购、仓储、设备维护等多个方面。作为一名从事后勤工作的员工,我深知其中的辛苦和重要性。通过与同事的协作和不断的学习,我积累了一些宝贵的心得体会。

首先,高效的沟通是后勤工作的关键。作为后勤部门的一员,我们需要与其他部门保持紧密的联系和合作。良好的沟通能够确保及时掌握上级的意图和要求,避免信息的滞后和误传。我曾遇到过因为沟通不畅而导致时间和资源的浪费的情况。因此,我认识到只有通过高效的沟通,才能保证后勤工作的顺利进行。

其次,细致的计划和组织能力是后勤工作的基石。后勤工作常常伴随着大量的琐碎事务,如订单处理、物品的分类和整理等。在处理这些事务时,良好的计划和组织能力能够帮助我们更好地分配时间和资源,提高工作效率。我发现,制定详细的工作计划和合理的工作流程,可以提前预防一些问题的发生,减少任务的紧迫感,从而更好地投入到工作中。

同时,灵活的应变能力对于后勤工作也是至关重要的。后勤工作往往伴随着各种不可预见的情况,比如突发的需求、仓库存储设备的故障等。在面对这些问题时,我们需要迅速应对并找到解决方案。我遭遇过一个仓库空间紧张的问题,但通过适时调整存储方式和优化仓库布局,顺利解决了这一问题。这使我认识到,灵活的应变能力是后勤工作中所需要具备的重要素质。

此外,忍耐和细心是后勤工作中不可或缺的品质。后勤工作常常是一项细致入微的工作,需要我们仔细观察、耐心处理,确保每一个细节都得到妥善处理。有时遇到重复性较高的工作,可能会让我们产生厌倦和疲惫,但忍耐和细心是我们持续工作下去的动力。我明白了,即便是一件微小的工作,也需要我们用心对待,只有这样才能确保后勤工作的高质量和效率。

最后,与同事之间的良好合作是后勤工作成功的关键。后勤工作往往需要多个环节和多个人的协作,如果每个环节都能融洽合作,那么后勤工作将会事半功倍。与同事之间的相互信任、支持和默契,能够有效地促进工作效率和工作质量的提升。我常常与同事分享工作经验、互相帮助,这使我深切体会到了团队合作的重要性。

总而言之,后勤工作是一项既辛苦又重要的工作,需要我们具备高效的沟通能力、细致的计划和组织能力、灵活的应变能力、忍耐和细心以及与同事之间的良好合作关系。通过不断学习和积累经验,我相信我可以在后勤工作中不断成长和进步,为企业的顺利运行和发展做出更大的贡献。

后勤工作心得

时值年终,回顾过去一年来的后勤工作,在各级领导尤其是学校领导的关心和支持下,后勤工作取得了很大的成绩,如质如量地完成了年初制订的工作任务,具体表现在如下几个方面:

一、进一步严明了财经纪律、规范了财务管理制度。

严格履行先计划、后审批、再支出的报批监管制度,使物品利用率达到了极限,各项费收工作严格执行物价部门的收费标准,学校各项开支合理,并做到了定期向学校党委汇报财务运行情况。

二、加强了生活服务中心管理,工作人员的服务意识得到了进一步加强。

后勤处始终把握了后勤“服务于教学、服务于师生”这一宗旨,坚持“安全第一、服务第一”的原则。年初,对从业人员进行严格把关招聘,并从卫生监督所请来专业人员对他们进行严格的岗位培训。认真学习《食品卫生法》,进行身体体格检查,制订了《从业人员奖罚条例》。每月在学生中对食堂工作人员进行一次民意调查,了解学生意见,及时解决食堂中存在的各方面问题。

食堂卫生我们都严格把关,做到了每天一小查每周一大检查,不符合卫生标准的每天在黑板上公布、批评。为了让学生吃得放心,期初,我们就与供货商签订了产品供销合同,建立了食物台帐,完善了各项制度,完全杜绝腐烂变质的物品进入食堂。

三、校产管理进一步加强。

采购的物品,先交保管入库。出库时,须先办理领发、签字手续,严格把握了价格关、质量关、数量关,并建立了完整的实物明细帐。班级校产管理也井井有条。

期初,后勤处负责配齐各班学生学习生活用品,并作好登记,与各班班主任签订财产管理责任状,每月检查一次,责任到班,班级责任到人,并逐月公布检查情况,做到了无故意损坏、失窃现象,使校产损失降到了最低限度。

四、加强了校园绿化美化力度。

学校花卉苗木工作人员工作认真,吃苦耐劳,保证了学校重大活动、重大节日花卉摆放整齐、规范,学校整个绿化面积己达到了60%以上。

五、争取领导重视,搞好了学校的基建维修和添置工作,改善了办学条件。

学校领导一班人团结协作,奋力拼博,在方书记、胡校长、陈校长带领下,在教育局大力支持下,多次跑省、市、县各级政府,争取各项政策重视,功夫不负有心人,我校今年共争取经费100多万元,这些经费我们全用在改善办学条件上。

今年我校共添置仪器设备、教学用具100多万元,新建了一栋高标准男生宿舍楼,维修了生活服务中心的小屋面,新建了1000多个平方米的乒乓球场。

为了便于学生实验实习,后勤处与教导处共同配合开发了学校创业一条街,学校的办公条件得到了大规模的改善。

六、学校勤工俭学逐步走向完善。

目前,学校勤工俭学项目主要有生活服务中心、花卉、苗木中心、商店、猪场、勤工俭学基地70多亩。每年为学校创收100多万元,生均收入达320元。大大改善了教职工的福利。

总之,在过去的一年内,后勤处做了大量工作,当然离领导的期望还相差甚远。在新的一年内,我们将继续发扬团结协作、勇于拼博精神,始终把好“服务于教学、服务于师生”这一宗旨,百尺竿头,更上一层楼。

后勤工作的心得

自从我从事后勤工作以来,在我领导的正确领导下,在全体同志的关怀、帮助、支持下,我通过立足本职工作,服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作,充分发挥了职能作用,在后勤岗位上树立了后勤保障的良好形象,赢得了领导和同志们的赞誉,同时也出色完成了上级领导交给的各项工作任务。

一、立足本职,扎实工作。

后勤工作的基本特征就是服务于广大干部职工,所以,做后勤工作首先从“服务”二字上入手,寓服务于工作中,寓服务于管理中。具体要从“快、好、准、全”四个方面去努力。

1.快速、及时,做到“手勤、嘴勤、眼勤、腿勤”。后勤工作首先要得到领导和同志们的关心和支持,同时,还必须和上级机关、领导和同志们保持一致,做到上情下达,左右服务于上级,服务于同志。这样工作才会顺利开展。所以,工作中要注意搞好关系的协调,配合各部门完成任务,并及时掌握情况,搞好服务,做好工作。这样,才能让领导和同志满意。

2.准确、全面。

3.安排好工作,就要着眼于后台。总账报表工作看似简单,但绝不能忽视。它和各个部门有着紧密的联系。如购置办公用品,当领导提出购买要求后,自己要在第一时间了解领导和各部门的办公用品情况,以方便今后协调和配备。另外,还要及时做好上级各项统计报表工作。此外,在领导和后勤保障之间起着上传下达的作用,要求后勤工作做到心中有数。

二、搞好协调,服务于大局。

后勤战线长,部门多,事务杂。一年来的工作实践,我体会到,使后勤工作真正发挥出作用,不能单兵独战,而要兵团协同,形成合力,实现整体服务优势。因此,在工作中,自己时刻保持“大服务”的观念,牢固树立大局意识,加强与各位同志之间的协调与配合,做到互相理解、互相支持、互相帮助,共同做好工作。

三、搞好管理,提高素质。

后勤工作面广、事杂,且要求工作要有较强的责任心。因此,要保证后勤服务的质量,提高后勤人员素质是非常重要的。在后勤工作中,我认为“以人为本,心系本职”,作为后勤人员,注意增强服务意识,提高服务技能,才能更好的为干警职工提供优质高效的服务。

总之,一年来的工作成绩是领导关照、全体同志努力的结果,不妥之处请领导批评、指正,我将虚心接受,认真学习,不断提高,努力做到更好。

后勤工作心得

本学期,根据学校工作要求,我们后勤工作人员认真学习上级有文件精神,贯彻执行“教书育人,管理育人,服务育人”的`方针,坚持后勤为教育教学服务,为师生生活服务方向,强化后勤内部各环节的管理,强化安全卫生工作,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,努力提高自身素质,不断增强服务意识,通力合作,克服困难,后勤工作取得了一定的成绩。本学期主要做了以下几方面的工作:

1、认真做好开学筹备工作,保障学校正常开学,为确保9月1日能正常开学,我们提前三天到中心初中搬运教材,并进行分发。食堂的同志开学前几天,主动到校打扫餐厅内外卫生,清洗餐具。我们利用假期对教室的门窗、玻璃、吊扇、日光灯、饮水机、房屋等进行了认真的清理维修,及时配备各种教学设施设备,使教学工作正常进行。

2、加强学校食堂管理体制的改革。签订安全卫生责任书,落实职责,明确责任。总务处重点抓,做到购菜工作有序进行,让老师能吃饱吃好。

3、增收节支,开源节流,为学校多创收。本学期,我们对学校的黑板进行了维修,效果明显。根据上级要求和教师意见,要求全校师生要爱护学校公物,减少不必要的损坏,另谁损坏谁赔偿。注意节水、节电随手开关电源。通过这些措施,为学校增收节支。

4、坚持一年一度的教室管理责任签订,与各班主任和教室管理人员落实责任,定期和不定期进行检查、记载。

5、严格执行财务制度,学校财务公开、透明,实行四坚持:坚持执行上级收费标准,不乱收费,不搭车收费,多退少补,所收费用及时少交学校财务处;坚持一支笔,收支两条线,精打细算,做到先请示后购买,先批准再报支,实行民主理财,定期公布;坚持票据规范,分类分项,一级明细,汇总无讹。坚持管好用好学校财产,领物登记,收交有记载,损坏要赔偿,借出有票据。

6、积极配合学校中心工作。后勤人员主动参与,积极配合学校各种检查活动,从物力、人力、财力上给予支持,从而使各种检查活动得到满意的结果。

一年来,我坚持四项基本原则,在思想上行动上与党中央保持一致。结合本部门工作实际,认真贯彻执行党的方针、政策。在实践中,不断探索工作思路和方法,熟悉本职业务。有较强的全局观念和敬业精神,工作勤奋踏实,办事公正高效,具有一定的创新精神。注重联系群众,服务意识不断增强,团结同志,关心他人。在设备采购和公务活动中,严格执行学校有关规章制度,做到清政廉洁。

后勤工作心得体会

顾一年来的工作,我们主要有以下三点体会。

二是必须坚持以人为本,才能实现机关后勤事业科学发展。只有牢固树立为机关、为群众、为领导的“三服务”宗旨把机关干部的需求作为后勤工作的出发点和落脚点,主动谋划,积极争取,为广大机关干部提供优质的后勤服务。要时刻牢记党的宗旨,通过亲情服务、微笑服务、个性化服务,真心实意地为机关干部多办事、办实事、办好事,才能赢得市委、市政府和广大机关干部的信任和支持,才能成为人民群众的贴心人。

华东六省一市政府机关事务管理部门第19次联席会议于5月21日在杭州召开,国务院副秘书长兼国务院机关事务管理局局长焦焕成说:当前和今后一个时期进一步深化机关后勤体制改革,要准确把握机关后勤体制改革的要求:一是坚持社会化方向,实现市场导向、多元并存;二是遵循改革原则,坚持政企分开、管办分离;三是明确工作目标,提高服务保障能力;四是抓住工作主线,建设节约型机关。

通过学习,我充分认识到机关工作面临着很多机遇,同时也面临着不少挑战。一是行政管理体制改革不断深化,政府自身建设任务的更加艰巨,赋予了机关事务工作新的使命。二是社会主义市场经济体制的逐步完善,转变经济发展方式的任务更加迫切,对改进机关服务保障模式提出了新的要求。三是社会主义和谐社会建设的日益深入,对机关事务工作性质产生了深远影响。

华东六省一市机关事务管理局在后勤服务方面的先进经验、做法确实值得我们借鉴、学习。机关后勤工作是政府工作的一部分,机关事务管理部门必须围绕党和政府的工作中心,着眼于政府行政管理的客观需要和党政机关职能运转的实际需要,为党政机关高效有序运转提供有力的保障,同时也要满足人民群众的物质文化生活需求,通过学习,我充分认识到了机关后勤改革工作的重要意义,结合桂林市机关事务管理局行政科工作实际,我认为应从如下几方面来展开:

服务保障是后勤工作的根本目标,只有坚持这一目标,机关后勤工作才能找到立身之本,价值所在,坚持社会化方向,拓宽发展之道。召开会议是机关工作的重要形式,搞好会议服务是保证会议质量提高会议效果的基本条件。第一在会议服务方面,一是要根据会议要求(会标、桌卡、茶水)等做好会前安排准备、会议过程中的会议保障服务。第二,做好绿化保洁服务管理。搞好机关办公大楼内外公共场所和设施的卫生,使办公场所整洁,环境美化。今年我局在绿化方面,引进了专业技术人员,与专业人士签订了绿化合同,既节省了绿化成本,又提高了会议保障及绿化方面的专业化水平。新形势下深化机关后勤体制改革,就是要坚持为党和国家中心工作服务,改革机制,创新方式,提升专业化水平,增强服务保障能力。

明确机关事务管理部门职能定位,构建权责一致、分工合理的工作职能体系,是推进机关后勤体制改革的基矗各级机关事务管理部门要进一步强化对机关后勤服务社会化改革的指导、监督、宏观管理。规范工作职能,统一制度标准。为适应形势发展,行政科重新制订了会议室使用管理制度、办公用品采购管理制度等。

机关事务管理部门要强化后勤服务的集中管理,完善政府购买服务的投入方式、健全服务经营单位正常、规范的成本补偿机制。对于有-服务或收回成本收费的,应由局综合服务处进行财务结算。现在召开会议,会议举办单位发会议通知单,不是过去那种一个电话就解决了,比较正规,能按正常工作程序开展工作,如果每个单位都能发会议通知单,那么会议通知单就可以作为财务结算的原始凭据。除会标、桌卡之外,还有电费,茶水费及人工费等都可以作为会议成本的财务结算依据。

后勤工作个人心得

本学期的工作已经结束了,在学校领导的指挥下,经全体后勤工作人员的努力,基本完成了学期初制定的计划指标,下面分三个方面做以总结:

一、主要做的几项工作

1、调整了各班的桌椅,进行归类登记。

2、安装了几件体育设备,对一些设备刷了油。

3、对各班桌椅进行了两次维修,每月检查一次。

4、落实了市里召开的消防安全工作会议精神,进行了消防安全检查,落实了责任。

5、落实了市里召开的事业单位清产核资会议精神,完成了固定资产的盘点、报表工作。

6、完成了教育局综合楼的上水电费和冬季取暖费的收缴工作。

7、落实了市里召开的冬季城市管理会议精神,对清雪任务进行了布置安排。

8、财会人员完成了费用的收缴及教师工资的打卡、报表等项工作。

9、食堂、住宿生工作有较大进展,开展了创优秀住宿生活动。

10、强化了门卫工作。

    我们就是多看、多问,一样的货谁便宜买谁的,为不在称上受骗,我们经常量自己的体重试称,这样边干边摸索,你心里只要想到学校,想把工作做好,没有克服不了的困难,现在我们每个人对市场行情基本了解,不担心被人糊弄,上当受骗。

每天早上买菜回来,刘志强、刘德军就开始劈木头、引火做饭,王老师和徐老师她们身体都不好。

    每天中午都不回家给学生盛饭打菜,刷碗洗筷,全校本学期吃饭人数最多的班级是二年一和二年二,四年二每日增长幅度也校大,不在很多班级表现也很好,如一年三班、整个一年组都不错,三年三班、五年一班以上班级提出表扬。

2、住宿生方面 本学期住宿人数最多时达70多人,本学期有100左右人次住宿,一学期以来没发生过事故,学生在校吃得好,睡得安全。

学习成绩有不同程度的提高。

其特点是人员稳定并且速增,保持较稳定班级还有五年一、五年二、三年一、三年三、以上班级提出表扬,最后一个月六年二也出现了高潮达到了十五人。

3、卖店工作 卖店工作人员,对工作认真负责,把准质量关,不进三无产品,确保学生的健康,经一学期的努力,基本完成了期初制定的一万五千元的指标。

再值得表扬的是徐师付,放哪都放心,干啥大家都满意,开始在食堂帮忙,后来修桌椅干杂活哪用哪到,现在清理楼道卫生,大家看得清楚,所以无论是前勤、后后勤从事的都是教育事业,只是分工不同,只要你付出,领导,群众都会看到。

三、存在问题。

1、住宿生在活动和管理上还有待改进。

2、食堂管理及学生剩饭菜的浪费现现象有待解决。

3、电的浪费现象有待采取措施。

以上是本学期后勤工作总结。

时值春节即将来临之际,我们在这里欢聚一堂,相互交流离退休工作情况,总结工作,展望未来,这无疑将有利于推动这项工作的开展。

借此,我代表后勤集团党政向离退休的老前辈们问好!预祝您们身体健康,生活幸福,节日快乐。

离退休工作是学校工作的重要组成部分,把这项工作做好了,有利于学校的建设和发展,有利于发挥老同志传、帮、带和对学校工作的监督作用,有利于保证一方平安,建设和谐校园。

因此,离退休工作是一项光荣而艰巨的“朝阳”工程,我们务必从思想上高度重视,从行动上做细、做实,力求使工作做得让老同志满意,让领导放心,让全校教职工看到重庆大学的职工老有所用,老有所爱,老有所乐。

下面,我把后勤集团在这方面的工作情况汇报

一、后勤集团离退休职工的基本情况 后勤集团现有在岗职工73xxxx,离退休人员41xxxx,,占全校离退休人员总数的十分之一强。

这些离退休人员中有处级领导、干部、专业技术人员、普通工人,尤其以普通工人为最多,占离退休人员总数的6xxxx。

从分布到集团各二级单位的情况来看,也不均匀。

如建安中心在职职工2xxxx,离退休职工就有4xxxx:附小在职职工3xxxx,离退休职工5xxxx;幼儿园在职职工4xxxx,离退休职工4xxxx。

从离退休职工家庭经济状况看,差异也较大,由于历史原因和工作关系,离退休职工工资普遍偏低,配偶下岗人员居多,在校双职工很少,家庭困难职工所占比例较大。

面对现实状况,集团党政高度重视离退休人员的管理工作,每年列入工作议事日程,对此项工作做出专门部署,形成以集团和二级单位共管,分工会密切配合的管理体制,使工作落实到实处,不留空缺。

从这几年的工作情况来看,尽管还有许多不尽人意的地方,但绝大多数离退休职工是满意的,他们认为集团对此项工作是重视的,对他们是关心的,虽然存在些期望尚不能达到,但他们是理解的。

同时,他们殷切希望集团得到更高更快的发展,共享改革开放带来的成果。

二、把离退休工作纳入集团总体工作计划中

2011年集团工作计划中,明确提出要进—步做好离退休人员的管理工作,以集团人事部牵头,作离退休工作经费预算,各二级单位的工作计划也必须体现这一工作,也要计划一定经费用于这项工作,要把这项工作纳入各单位年末考核之中。

人事部负责检查工作落实情况,负责解决各大节日慰问的经费来源,召开离退休人员座谈会的安排。

今年末我们已安排了—次退休人员座谈会、—次长期从事后勤工作的处级以上领导干部座谈会。

各二级单位主要负责自己部门管辖的离退休人员的日常管理工作,包括看望生病住院人员,长期在家病休人员,生活有特殊困难人员,解决离退休职工提出的各方面的具体问题,对病故离退休职工家庭组织慰问,协助家属处理后事,年末组织本单位离退休职工座谈会,走访离退休职工家庭等。

集团分工会负责解决离退休困难职工补助,春节组织慰问品,各二级单位提出的在他们职权范围不能解决的问题。

从今年工作检查情况看,工作计划中安排的内容全部落实,有的工作正在落实。

今年,集团给每位离退休职工发放节日慰问费40xxxx,慰问品近10xxxx,各类座谈会、困难补助费,生病离退休职工看望费、后事处理约xxxx元,共用于离退休职工工作开支近3xxxx元。

后勤集团离退休职工思想比较稳定,对学校和集团的发展十分关心,没有给学校和集团的工作造成负面影响。

三、三、努力发挥离退休职工参与后勤工作管理的作用

后勤离退休职工大多数从事后勤工作几十年,有着丰富的后勤工作管理经验,集团党政认为这是做好后勤工作的一支依靠力量,应该充分发挥他们的作用。

因此,我们以不同的方式尽可能听取他们的意见,尊重他们的建议,改进我们的工作。

如有的离退休职工提出要继承后勤职工脚踏实地的工作作风;要加强对年青职工工作技能的培训;要建设一支技术型的后勤保障队伍;要学习全国高校先进后勤管理经验,加强校际之间的横向联系;要关心后勤职工的思想进步,学习提高,家庭生活,创造一个让他们施展才华的内部环境等建议,非常重要,十分贴切,完全是长期后勤工作的经验之谈。

后勤集团已采纳他们的建议,加强了在这些方面的工作,成效已经逐年显示出来。

后勤集团总经理每年在年末座谈会上都要把集团—年来,工作取得的成绩和存在的问题向老同志如实汇报,对下一年工作设想征求他们意见,创造条件让他们参与集团的管理工作,让他们知道集团在做什么,想做什么,重大后勤集团在全国高校乃至重庆高校中做得怎样有一个全面的了解,让他们为后勤集团思考更深层次的'管理问题,提出更好的意见和建议。

我们也深刻的体会到,离退休老同志决不是“包袱”,而是我们的财富。

四、把温暖送到离退休职工心中

我们取得的每一项工作成绩离不开离退休职工的支持,离退休职工也离不开我们的关心和爱护,他们有责任参与集团的工作,同时也有权利享受集团发展带来的成果。

尽管集团并不富裕,但我们把对他们的关心时刻记在心上,尽可能地为他们解决一些实际问题,让他们真切地体会到大家庭的温暖,社会主义的优越性,让他们对生活更加充满信心,战胜疾病,愉快生活,过好每一天。

对困难和长期生病的离退休职工我们只要知道都要尽可能前去看望,为他们解决上医院的困难。

去年下半年,我们有一位工伤退休职工以前手术部位发生骨坏死,需要切除,重新换骨,家庭十分困难,手术后经费不能立即到位,医院已停止用药,家人万分焦急,却想不出解决办法。

当我们得知情况后立即与校医院联系,并同时向学校领导和人事处反映了该同志工伤的情况,学校也及时将医疗款送到了医院。

当我们将这一消息告知在楼下等后了一下午的家属时,他们流下了感激的泪水,我也感到—阵阵心酸。

他们不是在感谢我,而是在感谢学校对他们的关心,感谢党对他们的关怀,是温暖的泪水。

从此事我深刻地体会到,对离退休职工的关心已不仅是在解决一个个体困难问题,而是在为他们送去党的温暖,宣传社会主义制度的优越性。

每当集团组织老同志座谈会,我们都要安排车接车送,安排用餐,都要精心配与他们适口的饭菜,给他们配送的慰问品,我们也每次力争送到家中。

由于组织上对他们的关心,集团没有一个离退休职工给集团提出过过高要求,也没有一个离退休职工对他们的慰问在校内部门之间差异较大的情况进行攀比。

他们是可敬的,在此,我再次代表后勤集团对他们表示衷心地感谢,并希望对我们的工作提出宝贵的意见。

我们真心地希望老同志们身体健康,生活愉快,长命百岁。

在春节即将到来之际,祝全校离退休职工节日快乐!

后勤工作心得

为了加强对交通行政执法工作的领导,规范全县运政管理,我所每年都成立以正、副所长为组长,各股室负责人为组员的交通行政执法领导小组,并由分管稽查工作的副所长具体负责执法工作,领导全所执法人员严格按照执法“四制”工作要求落实目标责任制,规范执法行为,在各级的监督下,把我所交通行政执法工作做的更好、更扎实,预防执法违法问题的发生。

为了加强对交通行政执法的宣传教育工作,让群众了解交通法规,时时对交通行政执法人员的行为进行监督,所还成立了以所长为组长的交通法规宣传教育领导小组,凡上级出台的每部法规,我们都坚持利用宣传车、横幅、标语、电台、广播和报纸在全县城乡进行反复宣传,让全县人民人人皆知,同时,每周四下午坚持对全所干部职工进行职业道德教育,年初对站务人员进行职业道德培训,提高服务质量,强化行业“文明窗口”作用,全方位接受社会监督,塑造运管工作的新形象。

为了全面提高全所执法人员素质,达到依法行政的准确性,在《中华人民共和国道路运输条例》和交通部《道路旅客运输及客运站管理规定》、《道路货物运输及站场管理规定》、《机动车维修管理规定》、《道路危险货物运输管理规定》等五部令的颁布,以及启用新文书以后,我所组织部分同志分期分批参加由市运管处统一安排的交通法规学习培训班,购买交通运政法规读本,达到人手一册,并坚持每月利用两天时间组织学习交通法律法规规定的有关内容,每年对职工法律常识进行一次考核,对考核成绩不合格者,不得从事交通行政执法工作,由于坚持严格的培训考核上岗制度,进一步激发了全所职工学法规、用法规的积极性,使全所的管理素质得到了很大的提高,依法管理工作得到了加强。

为了坚持依法管理,公正、文明执法,我们严格按照省厅制定的《湖北省交通行政执法责任制》、《湖北省交通行政执法公示制》、《湖北省交通行政执法督察制》、《湖北省交通行政执法错案和执法过错责任追究制》,认真规范全所执法人员的行政行为。在管理上,严格按照执法程序办事,不徇私情,凡处理违章经营车辆,都坚持处罚程序到位,案卷材料齐全,并由专人负责文书的填制工作,规范了执法程序,纠正了交通行政执法工作的随意性,也有效地制止了执法违法问题的发生,在执法过程中,我们坚持队伍整齐,着装统一,文明检查,杜绝“三乱”现象,同时,我们聘请了多名义务监督员,对我所执法行为进行严格监督,做到执法手续不全的不得上路检查车辆,没有领导带队的不得上路检查,违章车辆事实不清楚的不得处罚,不罚带气车、不放人情车,做到执法人员请吃不到、送礼不要,在执法上做到公正、公平,坚持依法办事,赢得了社会的好评。

为了规范执法程序,加强领导,所成立了以正副所长为组长的执法领导小组及交通行政执法研讨小组,一是坚持行政执法研究制,每月对全所执法工作情况进行一次分析,对重大违章行为处罚进行集体研究,做到定性准确,处罚及时,不留尾巴;二是执法报告制度,每季度准确按时填制法报表,平时对实施一般程序的违章处理都及时向上一级主管法制部门进行报告;三是坚持执法程序专人负责制,由市管股专门负责法律程序的填写、整理案卷,及时入档;四是落实执法公示制,把交通行政执法程序、标准一律上墙公示,克服执法工作上的随意性,接受社会和群众监督。

后勤保障是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高后勤服务水平,促进后勤与医疗同步发展。

在xx年度里,在院部的领导下,我积极主动的参加院里的政治思想学习,业务学习和院、外的各项活动,并组织本科人员进行多次有计划的政治学习和相关业务学习,提高自身思想认识和服务技能,认真完成院部下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记后勤围着临床转的原则,积极主动与我科相关人员到各科室做好服务工作。

本年度为节省开支,物尽所能,依据每人的特长和技能,组织相关人员,自己动手制作了病案架子、药品存放架、财务防盗栏、药库防盗栏、病人急救推车、电视架、检查床、诊疗床、医疗仪器车等,缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品。依据市场价,为我院节约开支今年近两万元钱,在后勤管理工作中,将后勤各部门实行优化组合,减员增效。如:原锅炉房运行有7人,开水房1人,进行组合运行,设6人即可。洗衣房原有两人,实行下收、下送,在保证清洗质量的前提下,发现损坏不及时修补,增加服务项目,病案人文秘范文-互联网最大文秘资源网员兼管物品帐目、票据的管理,锅炉管理人员兼物品发放、供排水系统及机械等维修工作,门卫兼管医疗垃圾销毁及院内日常卫生等工作,小车驾驶员在不影响正常出车的情况下参与后勤维修等工作,在全年的动力、采暖、供排水、电力等系统的维修、综合治理、治安保卫、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、议诊、宣传、氧气、物品供应、设备安装维修,计量、通讯、车辆管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。并参与院总值班和院内感染工作。

同时协助院部完成我院感染病房改造工程、ct室改造、门诊楼供、派水改造、发热病房改造及发热门诊的隔断完成,供暖主管道的换管工作,后院平整场地建设,对口扶贫阿合别斗乡也孜库勒村村民、哈拉库木小学的建设等工作,协助院部完xx县上分给我院的各项劳动任务。

在平时的工作中,不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。

在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,增强创新意识,为我院的快速健康发展做出应有的努力。

后勤工作心得体会

作为人事的一员在工作中得到领导的帮助,与同事一起工作现在把我的工作心得做出简单总结。

一、踏实工作。

来到岗位上以后我一直牢记自己的使命,从不会轻易放弃自己的工作任务,始终把自己的工作放在心头,对待工作一直踏实本分,领导安排,都会按时完成。我们人事的工作和七天部门的工作有所不同需要做的工作有很多,我们每天需要招募新人,培养新人,还要处理离职人员等,对于新人我们要让他们对我们公司有归属感,对待离职人员我们要弄清楚其中的离职原因,把其中的原因弄明白才能会够更好的留住人才,我们需要引进人才最主要的目的还是要留住人才,因此在工作的时候我们都会做好工作的日常,对于工作的一些计划,和业绩的设定等都会根据实际的情况做好相信的安排保证所有的员工都能够得到最好的待遇,从不会以权谋私,一定会牢记自己的工作职责,以公司的文化精神指引自己不断前进不断做好自己的工作,把自己的任务做好用最诚恳的态度去做事,认真细心处理好每一件事情,我负责离职这一块,我对每一个离职人员我都会好好做好努力把工作做到位不会轻易的放弃工作把自己的事情处理好,对待离职人员也会非常细心的去招待,努力做好工作,把我我们公司的优秀文化传递开来。

二、学习求上进。

三、虚心接受领导的批评。

来到工作岗位上,被批评也是常事,我也经常被领导批评,但是如果不能端正自己的心态,不能摆正自己的态度,认为受到了委屈就想离职更不就很难有所发展,只会让我们越来越难做,只有学会接受他们的批评,知道从中吸取教训,才能够得到更好的成长,每一天我们要做的事情都有很多,我们不是一直被父母保护的公主王子而是一个员工,需要学会在批评中走出来,知道改正自己的问题才能的到更好的成长。

工作不是靠蛮干,而需要一颗玲珑剔透的心,去学习,去接受工作中的难题,在困难中成长。

后勤工作心得

现简要回顾总结如下:

后勤管理工作涉及面广、杂,一年来我们以加强监督管理,提升服务水平为指导,从多方面着手,努力做好后勤工作。

我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有及时地申购办公所需用品,做到不浪费,无过多存货等情况的发生。为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点,对库内物品熟悉、清楚。

办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专业人士来处理,做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通过我们的努力配合,圆满地完成了20xx年的后勤和仓管工作。

今年我们改革了用车制度,统一调度管理,做到出车有,归车有记录等工作流程;同时,车辆用油方面也制定出相关监督流程,排除了公车私用等情况的发生。

在车辆安全运行方面我们与司机签了出车安全责任书,保证出车安全,遵守交通规则。在保证工作正常运行的情况下,加强车辆管理,做好车辆的正常保养及维修,为我院工作的开展提供了较好的服务。

对两位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导。制定相关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问题及时处理。每周一大扫,周周有检查。

对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。

对医院保卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检查。

在办公室主要是配合办公室主任完成院内日常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在院内配合开展丰富多彩的活动,活跃员工文化生活,营造健康xxx的企业人文环境,推进企业文化、精明文明建议,展示我院积极向上的精神面貌。

由于我学习过一些相关的知识技能,所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努力学习相关专业知识,用心把这方面工作做的更好。我相信经过我们办公室成员的共同努力学习,一定会在这些方面有所进步和做出成绩。

今年的广告宣传形式有多种,电台、报纸、电视、网络和地面营销。地面营销有体检、杂志、挂历和下乡挂宣传牌。

乡村挂宣传牌,幅射面比较广,效果也不错,通过了解,有一些患者是通过看到村里的宣传牌后打电话咨询来的。20xx年共挂了1266块牌,我们在挂牌时考虑到患者的来源情况,对市区和四县分出了重侧区;我们在选择位置时尽量考虑到宣传牌寿命的长期性和醒目性,所以要求挂牌人员有责任心地对待每一块牌子,做到家家愿意让我院挂牌并能做好保护工作。挂到高处易看到,不易被破坏的地方,多为村民的屋山头,做好长期的维护和更换工作。同时我们在挂牌时,也在做与人面对面的宣传工作,所到之处,都能使周围的村民对我们留下好的印象,做到村村有我院广告牌和宣传。

20xx年杂志印刷了三期,共8万本,20xx年挂历共做3000本,根据客户群的不同,都做到了有效的发放。

新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的发展。向其他同事学习,取长补短,相互交流好工作经验,共同进步。新的一年里,我会围绕着医院的中心工作,明确个人职责做好本质工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务,密切配合,希望能圆满地完成了20xx年的各项工作任务,为医院发展起到积极作用。

后勤工作心得

本学期,我园后勤工作在上级领导和园长的的指导下,继续坚持“后勤工作服务于教育教学工作、服务于师生生活”的原则,尽心尽力做好后勤服务工作。现将这学期本部的主要工作汇报如下:

1、食堂安全制度与管理。

配备有专职或兼职的食品卫生管理人员。食堂各种制度(责任分工、岗位责任制等)、卫生许可证齐全,所有从业人员持有有效健康证和卫生知识培训合格证上岗。食堂工作人员注意个人卫生(无长发、长指甲、戴戒指,工作期间穿工作服、戴口罩,无带病上岗等)。

食品加工场所分区合理,操作间应设有防蝇、防尘、防鼠及空气消毒设施。油罐、煤气管道用做到定期检查,防止泄漏措施完善,食堂内保持环境卫生、干净、整洁,每次供餐后进行清扫,保持空气新鲜,地面、桌椅清洁卫生。废弃物的存放设施符合卫生要求,食堂每顿饭菜48小时留样并有记录,坚持进行每月自查,结合自查结果有整改记录。

2、安全保卫工作。

开学初后勤部各个岗位签署安全责任书。聘请合格门卫、保安。门卫值班认真负责,建立校外人员入校的登记制度,来访登记记录完整。禁止无关人员和校外机动车入内,禁止将非教学用易燃易爆物品、有毒物品、管制器械、动物等危险物品带入校园。学校每天有值班人员、值班记录和意外事情处理记录完整。学校安装监控设备,重点部门和部位,防火防盗设施完好有效。坚持每月安全工作会议和安全隐患排查会议并有记录。

3、采购工作。

(2)每天对采购食品进行验收,过磅,若发现食品不足斤或劣质要及时与供应商联系要求退换货,同时要有所有供应商的营业执照及卫生许可证复印件,并与供应商签订采购合约。

(3)食堂食品定点采购,采购的所有食品均有索证,食品原料采购有进货台账;。

(4)对园内活动等需要的材料及时购买。

(5)做好物品管理的常规工作。坚持勤俭持园,对各部门所需物品,定时、定量供应物品,年底对所有财产进行清点。

4、完善办园设施,优化育人环境。

(1)学期初,及时做好校产登记工作,学期末做好财产的清查工作,保证设施设备的保管和正常使用;实行报修制度,维修并做好登记。负责指导学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配。做好校舍维修改造、设备添置和校园整治工作。

(2)强化安全意识,对校舍进行安全检查工作,包括消防、校舍、校园设施设备等内容。同保卫科一起对学校消防用灭火器作定期检查,并制作卡片登记,并对部分到期灭火器进行充粉处理,确保正常使用。对学校各项设施设备检查,确保安全,做好保养工作,延长使用寿命,提高使用效率。

检查中发现的水电设施、消防设施损坏、门窗玻璃、屋面、墙体瓷砖等破损等能及时维修,对校园、校舍设施设备进行检修、清洁,包括对校舍通道、栏杆、门窗、水电设施等检查维护、环境整治及清洁卫生工作;及时安排好教室用品,调配好课凳桌;及时检修电教设备等。

(1)校园清洁:校内道路、公共场所保持整洁,楼道楼梯、扶手、栏杆干净;绿化隔离带无积存垃圾。校园公共场所设有垃圾筒。周围无散落垃圾和积留污水,无恶臭。

(2)室内整洁:教学办公用房保持整洁干净,办公室摆设整齐清洁,采光通风良好。教室布置规范,课桌椅摆放整齐,有较浓厚的班级文化氛围。校舍管理规范,内务清洁,门窗完整。

(3)学校厕所卫生:公厕(含幼儿洗手间)内墙面、门窗无污迹,无乱涂乱画,地面无积水,便槽(池)干净,管道保持通畅。厕所采光照明和通风良好,无明显臭味。

6、卫生保健工作。

(1)值班和晨检老师认真做好晨检工作,疾病预防工作。

(2)每天提供足够饮用水,保证每个幼儿饮用。

(3)保育员做好每天卫生消毒管理工作,并做好消毒记录。

(4)拟订食谱,确保幼儿营养综合,确保幼儿健康成长。

(5)每周做好一餐两点自查工作,并有记录。

(6)建立师生体检档案。

7、做好学校各种活动的后勤服务。

包括幼儿表演,各种教研活动,培训会议、各类比赛,家长会,讲座等的后勤服务。

今后努力的方向:

1、后勤各部门要加强内部管理,合理分工,协调好其他部门工作。

2、加大对用电、用水、校舍、安全、饮食、卫生抽查力度,把各项工作做实、做细、做到位。

3、增强后勤服务保障意识,努力提高服务态度,力求在最短的时间内解决大家的问题及困难,为教育教学做好后勤保障。

努力提高后勤工作水平,从规范化走向精细化。我们有信心做好园内的后勤保障工作,争取使我园的后勤工作再上一个新台阶。

后勤工作的心得

在进行后勤工作的过程中,我最大的体会是,真正的挑战并非来自工作的困难,而是来自自我。我必须克服内心深处的恐惧,才能更好地完成这项工作。

后勤工作需要处理的问题繁多,从物资采购、库存管理到人员调配,无一不是琐碎而重要的。我时常感到压力山大,因为我必须对每一个环节负责,对每一个决定负责。我深知,任何一次的失误都可能导致整个项目的失败。

在这个过程中,我学会了如何处理压力。我了解到,把每一个任务分解成小块,逐步解决,可以让我更好地应对压力。同时,我也学会了如何与团队成员有效沟通,以达成共识,推动项目的进行。

在工作的过程中,我也深刻地认识到了团队合作的重要性。每个人都是项目成功的一部分,每个人的贡献都值得尊重和重视。我学会了如何倾听他人的意见,如何尊重他们的想法,如何协调我们的行动,以实现我们的共同目标。

此外,我也学会了如何有效地管理时间。我明白了,时间管理并非只是按时完成工作,更是要在工作中找到效率的平衡。我学会了使用各种工具和技巧,以提高工作效率。

总的来说,后勤工作对我来说是一项极具挑战性的工作。我在这个过程中学到了很多,我学会了如何负责任,如何面对压力,如何团队合作,如何有效管理时间。我期待在未来的工作中,继续提升自我,更好地服务于团队,实现更大的价值。

后勤工作心得体会

2、学校的电路已经修好,保证开学时每节课的照明;

3、安排好每节课的桌子、凳子、老师办公室,保证开学正常上课;

4、安排时间将老师的书和学生的教材运回来,分发给各个班和老师,保证开学正常上课;

6、认真做好开学收费工作:严格宣传收费,禁止一切乱收费,收取本学期学生作业费用。

2、固定资产的管理和清理:在学年开始时登记每个班级和房间的学校财产,将责任交给负责人,在学年结束时进行审查,让学生、班主任和房间负责人签字,并建立各种借还制度和补偿制度。教师和学生必须爱护自己的学校和学校的所有公共财产,特别是桌子、凳子、门窗、教室墙壁等。并拍摄故意损坏学校财物的照片。

1、食堂不得以盈利为目的,搞好服务,保质保量,物美价廉;

2、严格执行定点采购、验收和认证制度,确保质量优良;

3、认真做好进货、出货和加工工作,确保有账可查;

4、食堂禁止出售冷食、变质食品和发霉食品,防止食物中毒;

5、定期和不定期检查食堂的清洁和质量,并做好记录;

6、善食堂各项管理制度;

7、定期组织食堂员工学习相关法律、法规和制度,确保其实施并做好记录;

8、每天保存食物样本以备将来参考

1、让宿舍成为学生的家。

2、关心每个学生的日常生活、身心状态。

3、做好出入境记录,掌握每个居民的动态。

4、建立生日卡,关心居民的生活。

5、完善生活教师和住宿生管理制度。

2、每月向学校和上级部门报告办公费用、代理费和服务费;期末,费用按时结算,还款工作做得很好。

3、每月做好食堂的收支账目;

第五,进一步完善值班护士学校制度

护理学校期间,护理学校值班人员坚守岗位,尽职尽责,维护学校财产。

1、加强文化宣传和教室建设,安排

2、完成教室和教学楼走廊、宿舍花园建设。

3、增加一些教学设施,60把办公椅,60张课桌;教学用运动器材一万多元。

4、绿化校园,植树种花种草,投资5000多元,采购乒乓球桌两张。

后勤工作必须服务于学校的大局,服务于各个教育教学中心的工作。所以我们学校后勤人员可以从学校的整体工作出发,听取每一个合理化建议,积极配合其他领导做好学校的各项工作。学校后勤的综合管理体现在学校财务工作、学校物业管理、食堂和校车安全管理等多个方面。这些任务认真落实到位,学校工作才能顺利开展。在资金管理方面,要严格控制资金,从学校大局出发,千方百计增收节支,避免浪费。在资金问题上,能花的钱不要花,必须花的钱尽量少花,所购商品要各地对比,为学校省下每一分钱。在学校生产管理中要认真负责。

总之,后勤工作的线索很多,很多都无法估计。根据学校的需要,及时处理,努力做好这项工作,为学校和全体师生的教育教学服务。

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