最新供暖问题的汇报大全(12篇)

时间:2023-12-12 00:57:36 作者:梦幻泡

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小区无供暖问题汇报范文

为认真贯彻落实xxx副省长就城市供热、供气有关批示精神和省政府办公厅关于供热、供气方面四个明传电报的有关要求,切实做好今冬明春的供热供气保障工作,按照山西省建设厅《关于开展城市供热和供气工作督察的通知》,现将我市2014年城市供热情况汇报如下:

一、城市总体供热现状。

**市现供热总面积约为万m2,其中住宅面积万平米,供热率达。根据使用热源不同主要分为发电公司热电联产集中供热、天然气锅炉供热和手烧锅炉供热。

2、天然气锅炉供热:由于电厂热源不足,供求矛盾极为突出,而新电厂2*300mw机组正式投产运行预计到2014年冬季,为缓解因热源紧张的矛盾,由市政府于2014年xx月市常委会议研究决定,启动天然气锅炉区域供暖气工程,用户享受现大集中供暖经营政策,待新电厂2*300mw机组投营、热电联产热源有保障后,天然气锅炉供热将退出,改为热电联产集中供热。目前,天然气锅炉供热面积约为万m2。

3、手烧锅炉供热:**市区现共有分散的各种手烧锅炉70多台,其中6吨以上的7台,锅炉房供热面积约为126万m2。

为节能减排,实现蓝天碧水,我市正逐步减少手烧锅炉供热,而由热电联产或天然气锅炉供热取代。

二、2014年城市集中供热运行情况。

2014年11月14日下午3时,**市城市集中供热开始正式运行,应供面积190万m2,实供面积150万m2,截止目前,各供热设备、设施、环节运行基本正常,供热效果良好,不存在不供、停供或降低供热质量问题。

为了保障集中供热的正常运行,晋田热电公司和亿众供热公司都做好了充分的准备,分别制定了详细的冬季供热工作安排和应急预案,并成立了专门的应急抢险维修队伍,准备了充足的应急抢险维修物资,并对集中供热的运行情况实行24小时监控,一旦发现问题可及时进行处理。

小学安全问题的工作汇报

20xx年7月以来,文峰小学严格贯彻上级有关通知精神,在狠抓学生假期安全工作的基础上,积极稳妥地开展了各项暑假工作,现将工作小结如下:

一、多形式完成“双访”工作。

1.放假后,学校即认真贯彻镇教委“双访工作”通知精神,发动全体教师深入开展“学生安全千万家”教师家访活动。落实为进一步密切家校联系,提高家长的安全意识与监护意识。

2.利用家校通平台、微信平台和悬挂面条标语的形式积极宣传安全防患知识,温馨提醒家长注意学生的动态和安全教育,绷紧安全这根弦,杜绝安全事故的发生。

3.学校教师轮流值班,与村巡逻队配合对学校周边水域进行巡逻排查,补齐了水域警示牌,并录制音频光碟,每天定期通过村广播系统向外播放,构建立体的学生监督网络。

4.校级领导深入教师家中,近距离了解老师们的生活状况,广泛听取教师对学校各方面工作的意见和建议,为推动学校更好发展营造良好的工作氛围。

二、完成招生工作,组织教师学习。

1.根据市教育局规定,学校于7月5~6日进行一年级招生报名,并同时完成学生基本信息采集及文化户口册滚动,依法保障适龄儿童接受义务教育的权益。

2.根据《关于做好20xx年秋季合同管理教师聘任工作的通知》精神,在镇教委办的正确领导下,完成了过渡合同教师的聘任,为下一阶段的工作奠定了坚实的基础。

3.督促老师利用假期完成专业技术人员网络培训,并督促完成《教育中的心理效应》读书任务。

三、努力推动硬件修缮工作。

1.8月初,学校根据上级工作安排组织对新旧教学楼的消防设施和门窗进行专题检查,及时整改安全隐患。

2.8月底完成小学部100张替补塑料课椅和30张幼儿课椅的采购,采购急需的橱柜。

4.几次与新任村支委、校董沟通旧校舍改建事宜。

供暖问题的办理情况报告汇报

回三司家桥校区20xx年冬季取暖自查报告为了进一步规范我校冬季取暖安全管理,促进教育教学质量的全面提升,根据兴庆区教育局督导室关于开展全区中小学校冬季取暖专项督导工作的通知精神,特对回三司家桥校区20xx年冬季取暖工作开展自查,现将自查情况报告如下:

回三司家桥校区共有学生114人。教职工9人,教学班级6个,总采暖面积2700平米。学校有冬季采暖安全工作领导小组、有供暖老板(局里统一招标)聘用的专职司炉工。能按照各项制度及规定进行生活取暖,运行良好。

为进一步加强对学校冬季取暖工作的管理,严防火灾、二氧化碳中毒等安全事故发生,确保师生在安全、温暖的环境中学习生活。我校采取多种措施做好学校冬季防火安全工作。

(一)、成立领导小组。

回三司家桥校区成立了以执行校长马剑虹为组长,各班班主任及司炉工为组员的领导小组,对各校冬季取暖进行了全面细致的自查整改,学校在采暖前按照统一要求与供煤商签订了冬季供暖合同。

(二)、我校于20xx年10月30日正式取暖。根据上级。

(三)截止目前为止,取暖实施设备运转一切正常。供应的煤也无任何质量问题,能保证今年冬季正常使用。校舍各处门窗检查完好,为保持热量,还给一、二楼楼道门安装了厚门帘。

(四)、学校取暖资金划拨有局里统一管理,统一招标,使用正常。按照合同规定,学校只管锅炉热度是否达标、只管安全工作是否达标,只管500元以上的维修,其它雇佣工人(司炉工)、工资等一概不予过问。

(五)、学校值班教师每天对各班教室、教师休息室、教师办公室、师生活动场所开窗通风换气、室内消毒情况进行督促检查,检查情况纳入学校安全考核管理的内容,确保室内空气流通。

(六)、加强对师生的安全教育,充分利用校会、班会、黑板报、手抄报等多种渠道开展冬季取暖安全教育,实现安全教育常态化、制度化。

(七)、加强师生防火防煤气中毒等安全应急疏散演练,掌握有关防火逃生防煤气、碳烟中毒知识技能,提高防范意识。

学校取暖安全工作是学校工作的重中之重,事关广大师生身体健康和生命安全,为保证学校师生的身体健康和生命安全,广泛发动全体师生员工全员参与,时刻紧绷安全之弦,时刻做到常抓不懈、警钟长鸣,是做好其他工作的前提和保障。

我们从制度上、体制上、管理上更加严格地要求自己,从源头上抓起,将冬季取暖安全隐患扼杀于萌芽状态。为学生的学习和成长提供了良好的生活环境。做到严防死守,众志成城,坚决杜绝冬季取暖安全事故的发生。

总之,通过全面自查,学校不存在安全隐患。冬季取暖工作扎实推进。

国家大事和民生问题的思想汇报

今年是“十三五”开局之年。3月5日起召开的十二届全国人大四次会议,将审查和批准国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要。

去年10月,中共十八届五中全会提出了对制定“十三五”规划的建议,划定“到国内生产总值和城乡居民人均收入比翻一番”、“贫困县全部摘帽”等发展目标,提出“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念。

“十三五”时期是中国“全面建成小康社会”目标实现的决胜阶段,中国将如何全面推进经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设,各界高度关注。

“全面两孩”时代来临。

今天,在中国实施了30多年的独生子女政策正式宣告终结。

12月27日,十二届全国人大常委会第十八次会议经表决通过关于修改人口与计划生育法的决定。修改后的计生法今起施行,明确国家提倡一对夫妻生育两个子女。

步入“全面两孩”时代,中国准备好了么?中国人的家庭生活将会出现哪些变化?中国人口结构会得到怎样的改善?对中国经济社会将会带来哪些影响?一系列问题有待关注。

g20峰会将首次在中国举办。

“明年9月,我将在西湖之畔欢迎各位。”去年11月,中国国家主席习近平在二十国集团领导人峰会工作午宴上发出邀请。届时,g20峰会将首次在中国举办。

这将是继11月举办apec会议后,中国迎来的又一重量级主场外交。

过去的一年,中国领导人频频亮相多边外交舞台,推出一系列颇具影响的“中国方案”。此次峰会的主题为“构建创新、活力、联动、包容的世界经济”,届时,中国将为世界经济提供哪些新思维、新动力,全球关注。

新版党纪处分条例将显威。

今年1月1日起,新版《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》正式施行,中共为8700多万党员划出的纪律“高压线”将开始显威。

毫无悬念,反腐话题,将继续占据20的舆论中心。

军队改革举措渐次展开。

去年9月3日,习近平向世界宣布“中国将裁减军队员额30万”,在展现和平发展意志的同时,也宣示了改革强军的决心。

以月24日至26日召开的中央军委改革工作会议为标志,中国国防和军队新一轮改革拉开大幕。此轮改革,着眼于贯彻新形势下政治建军的要求,推进领导掌握部队和高效指挥部队有机统一,形成军委管总、战区主战、军种主建的格局。与此前历次改革相比,中国军队新一轮改革是一场整体性、革命性变革,推进力度之大、触及利益之深、影响范围之广前所未有,在中国军队建设发展史上具有重要的里程碑意义。

就在年的最后一天,国防部证实中国正在自主开展设计和建造第二艘航空母舰。年,中国国防和军队建设新动向引人期待。

两岸关系将如何发展?

去年11月7日,两岸领导人习近平、马英九在新加坡历史性会面。

正如习近平所言:以来,两岸关系走上和平发展道路。过去7年,台海局势安定祥和,两岸关系发展成果丰硕。两岸双方和广大同胞为此付出了大量心血。正因为有了这7年的积累,两岸双方才能迈出今天这历史性的一步。

今年1月16日,2016年台湾地区领导人选举举行,岛内形势将发生相应变化。届时,两岸关系将如何发展,各方关注。

股票发行注册制起航。

今年3月1日起,《关于授权国务院在实施股票发行注册制改革中调整适用(中华人民共和国证券法)有关规定的决定》将施行,期限为两年。

注册制向着正式落地实施迈出重大一步。证监会表示,实施注册制,就是要建立健全“宽进严管、放管结合”的新体制。

在外界看来,实施注册制,以后企业上市效率将得到大幅提升,但上市后面临的监管将更严格。

资料图:北京时间12月1日(美国东部时间11月30日),国际货币基金组织(imf)执行董事会决定将人民币纳入特别提款权(sdr)货币篮子。

人民币正式加入sdr。

今年10月1日起,人民币将正式纳入特别提款权(sdr)货币篮子。据悉,人民币在sdr货币篮子的占比将达到10.92%,仅次于美元和欧元。

央行有关负责人表示,加入sdr后,人民币更加稳健,在全世界的信用更高,将减少钱包的缩水压力。

“入篮”后,人民币将成为一种被广泛接受的货币,在全世界各地旅游、上学、购物将更加方便,跨境投资也会更方便。

全面实施不动产统一登记制度。

过去的一年,中国的《不动产登记暂行条例》正式实施,酝酿已久的不动产统一登记制度开始正式落地。

土地、房屋、林地、草原、海域等不动产权利涉及千家万户,这项改革每一步,都牵动着社会高度关注。

按照国土资源部此前设计的时间表,2016年全面实施不动产统一登记制度。新的一年里,随着制度全面推开,备受关注的不动产统一登记实施细则能否出台?改革的具体路径如何部署?这项改革依旧牵动人心。

中国军团征战里约奥运会。

2016年的夏天,全世界体育迷将迎来又一季“奥运狂欢”。

8月5日至21日,全球目光将聚焦巴西里约热内卢,第31届夏季奥运会在这里举行。从伦敦到里约,又一个四年之后,各国运动健儿将再为国家荣誉而战。

这是奥运会首次登陆南美洲,热情的桑巴王国将为世界呈现怎样的体育盛宴?在地球的另一面,中国军团如何再创辉煌?哪些体坛明星将脱颖而出?让我们一起为里约奥运会倒计时!

供暖问题的情况汇报材料

我从20xx年开始就一直从事供暖工作,就是在这里我开始了人生的新起点,多年来的风风雨雨,我经历、目睹了供暖事业的成长与发展,同时,我也在不断的完善着自己,凭着我自己对工作的满腔热情和在工作中出色的表现,20xx年,我受单位领导指派,担任了联合小区换热站班长一职。几年来我在供暖行业基层换热站一个平凡的岗位上默默工作,辛勤耕耘,以一个新时期青年女工人的身份,不断诠释着供暖工人岗位文明的四个大字——爱岗敬业。

做为一名女班长,为了使自己所肩负的担子夯实有力,工作中我坚持以身作则,吃苦在前,以自身的实际行动带动全站职工。

班里的几名职工大部分都比我大,我从没有因为我是班长而摆架势,干什么活,我都主动干在前面。记得在我刚担任班长那年冬天的一个夜里,4岁的女儿因感冒烧到39度,我和爱人忙的团团转,这时,突然接到班里电话,说是补水压力下降,一直上不来。我一听,感觉事情不秒,穿上衣服就要走,但女儿听到我要走,便哭着喊着:妈妈,妈妈,我要妈妈,妈妈不走!听到女儿那撕心裂肺般的哭声,我的心都要碎了,我毅然摔门而去。到了站上,根据情况,经过和其他人员分析判断,很有可能是筑路油库和车库附近的阀门冻坏,我立刻拿上工具,带着值班人员赶到现场,只见热乎乎的水喷的到处都是,我二话没说,把手电筒交给班员便爬上管线开始卸冻坏的阀门,由于天太黑,水压过高,蒸汽又很大,根本就什么都看不清,我只能凭着自己的感觉来拆装阀门,经过20多分钟的努力,终于换好了阀门,但我浑身也湿透了,在裤腿上还结下了薄薄的一层冰。回到站上,看到设备都能正常运行了,我才拖着疲惫的身体向家走去,到家已是凌晨一点了,女儿早已熟睡。第二天,同事门都得知了此事,都在心中暗暗的佩服我,从那以后,班里的同事干活都十分卖力,我的工作也自然好开展了。

屈指一算,在换热站我已工作了6年多了,也许是太久的原因,我对这里有着一种说不出的感情,站里管理好时,我会感到高兴、愉快,管理不好时,我会彻夜难眠,有人说,我已经和换热站融为一体了,也正是这种感情让我全身心的投入到工作中去。

每到冬季来临,正是我们为用户输送温暖的时刻,也是我们供暖企业最为繁忙的季节,抓好日常生产管理,则由为重要,每天我都亲自带领班组人员对设备进行日常维护保养,保持水泵能正常运转,确保换热器工作正常,对于设备的每个细节我都时刻的给予注意,以保证一旦发生意外能够及时的进行处理。同时,我每天还带领人员对供暖线路进行巡查,检查有无漏点、检查管线和阀门的保温情况,以保证正常供暖。另外,我还经常到用户家中了解情况,及时作好用户信息反馈工作,得到了用户的好评。

人人都说供暖工作忙半年,剩下半年享轻福,我却从不这样认为,每到停炉期间,我的工作从并没有因此而放松。我仍坚持带领班组人员经常性对供暖管线进行巡查,加强管线的保温处理,对于站内设备,虽然已闲置,但我还是定时对设备进行防腐、保养,使设备始终处于完好状态。

对待工作,我能全身心的投入,对待个人利益,我却看的很淡。有人对我说:你这样卖命干,也不给你加不了多少钱,值得吗?但我认为:每个人都有自己做人的标准,而我的标准则是,尽我所能,做我所做。

但对待集体的利益,我却是“斤斤计较”。站上用水、用电情况我都严格进行管理,要求班组人员杜绝出现水罐跑水现象;每次维修设备后,我都把损坏更换下来的阀门、零件等回收起来,在闲暇时候,我就带领班组人员对这些“废品”进行组合、修理,时间长了,原来堆放废品的“垃圾潮变成了“聚宝盆”,平时在维修工作中遇到缺少的零件都能在这里找到。队上发放的办公材料我都细心管理好,站里的工具都保存的完好无缺,我还特意制定了工具保管制度,使得每样工具从未丢失损坏过。就这样,每年的材料费都节约几千元。

对于供暖企业,最为头痛的就是“放水头”现象,在我们联合小区就有过此类现象,有的用户甚至于直接将室内供暖管线改装后安上水龙头、淋浴头用来洗衣、洗澡,为了查明并杜绝此现象,我亲自带领班组人员到用户家中排查,一但发现,我就对用户进行劝说,让其整改,但有的用户不理解,认为这水不用白不用,甚至将我们拒之门外,我便不厌其烦的经常到这些用户家讲道理、说原由,日子长了,这些用户被我感动了,也理解了我,主动承认了错误,并还原了管线。

对待自己的同事,我也一样诚恳,班里不管谁家中有事或有困难,我都主动热心的去帮助他。翟洪军是我们站的一名困难户,我经常到他家中去了解情况,每到节假日,我都到他家进行慰问。刘红也是我们站的一名女职工,以往由于习练flg被组织给予了一定的处罚,来到我站以后,我便经常找她谈话,跟她讲清事实,摆出道理,让她真正看清flg的本质,在我的耐心帮助下,她有了很大的改变,在也没有习练过flg。

并不骄傲,因为我知道,我还年轻,我需要走的路还很长,需要学习的东西还很多,需要和更多的人去交流经验,在今后的日子里,我会更加努力,完善自己,也希望各位领导、同事们能给予我更大的帮助。

解决供暖问题的通讯稿

进入9月,秋意渐浓,供暖期也为期不远。为确保今冬正常供暖,给业主营造舒适的生活环境,物业公司早安排、早部署,积极做好供暖前的各项准备工作,集中精力备战今冬供暖。

供暖是冬季最大的民生,为全面做好20xx-2023年度供暖工作,物业高度重视,组织各项目负责人召开供暖前期工作安排部署会,要求各项目部要全面做好供暖设备的维修调试及室外管网的检修工作,重点排查、检测维修故障部位,确保供暖设备安全平稳运行。

物业公司各项目充分认识到做好供暖工作的艰巨性,严格落实供暖各项工作要求,加强精细化管理,为小区居民提供优质服务。供暖前期,物业服务人员在小区单元宣传栏张贴送暖通知,同时,成立专项检查组,对小区公共设施进行全面排查,并挨家挨户检查管道、阀门等是否存在松动、漏水等情况,对检查中发现的隐患问题及时进行维护、维修更换。对于冬季供暖工作所需的物资材料,做到早计划、早安排、早落实、早到位,防患于未然,保障送暖安全,进一步做好冬防保温工作,让小区居民温暖过冬。

文档为doc格式。

国土资源局开展土地问题的情况汇报

代县国土资源局组织开展了第xx个“6.25”全国土地日宣传周活动,今年6月25日是第xx个“全国土地日”,主题宣传活动周从6月22日(星期一)开始,至6月26日(星期五)结束,宣传活动主题是“节约集约利用土地——推动土地利用方式根本转变”。

此次活动我局制订了《代县国土资源局第25个全国“土地日”宣传活动方案》,从6月22日开始我局就在全县各所组织开展了第25个“6.25”全国土地日宣传周活动,各国土资源所工作人员深入各乡镇集市展开了宣传活动。

6月25日上午,代县国土资源局在东大街老年活动中心门前举办了第25个“6.25”全国土地日宣传活动。

忻州市国土局总规划师帅志梅、副总工程师李弥基、法制科长米永峰、信息中心主任贾树林、县政府副县长程晓明、县国土局全体领导和相关股室负责人参加了此次宣传活动。

在东大街老年活动中心门前搭建彩虹门1座,佩戴宣传锦带,设立法律法规咨询台1处、悬挂横幅宣传标语4条、摆放宣传展板3块,散发了宣传资料5000余份,解答群众咨询多人次发放宣传纪念品若干,邀请县新闻办、电视台等媒体进行了现场采访报道。

同时,在局机关门厅电子屏幕上滚动播出“6.25全国土地日”活动宣传口号;在代县电视台滚动宣传“全国土地日”活动主题;在局门户网站宣传专栏公布宣传活动过程;在局办公楼前搭建彩虹门1座,悬挂横幅标语2条;利用移动手机平台向社会群发宣传短信2万条。

此次宣传活动围绕“6.25”全国土地日宣传活动周主题,结合节约集约利用土地资源、保护耕地生命线、转变土地利用方式、提高土地利用率等内容,向公众宣传了我国国土资源国情国策,普及土地管理法相关法律法规,将不动产登记、农村集体土地确权登记发证、土地整治、地质灾害防治作为第25个“6.25”全国土地日的重点宣传普及内容,取得了良好的社会效果。

大学生就业问题的思想汇报模板

敬爱的党组织:

xx年3月3日全国政协十届第五次会议在北京召开,3月5日第十届全国人大第五次会议在北京召开。最近学习总结了“两会”精神,作为一个大四的学生,特别想谈谈自己关于大学生就业方面的感想。一方面就业是每个大学生必须面临的选择;另一方面了解就业方面的信息有助于我们大学生更好就业和择业。大学生提前了解国家方针政策以及剖析自身性格特点是很有必要的。

根据我国人力资源和社会保障部部长尹蔚民介绍说,今年高校毕业生将达到611万,又加上xx年的就业形势比较严峻,所以今年高校毕业生的就业形势也是同样的严峻。

首先,高校毕业生刚从象牙塔走向社会,自我认知度较低,不能充分融入社会,存在“眼高手低”这一现象。但是应届高校毕业生往往缺乏的是实际工作经验,而许多用人单位很看重工作经验,这就造成了选择与被选择之间的矛盾;其次,现在社会普遍存在的现象是,很多事业单位和民营企业严重缺乏人才,而数以万计的大学生却找不到合适的工作。这一矛盾的始发点当然要从大学生和企业说起。很多大学生对自己的期望值很高,在与现实的对垒中,很显然是后者的胜利,从而导致就业难的局面;再有,从中国整个大的就业环境分析,中国社会需要的是劳动密集型人才,就是所谓的“蓝领”,而大学生的期望门槛是“白领”一族,这势必导致用人与就业方面的矛盾。

所以在这次“两会”中提到的关于安置大学生就业问题,国务院出台了以下措施:

第三,鼓励大学毕业生自主创业。这也是国务院提倡的以“就业推动学生创业,创业带动社会就业”这样新的就业渠道。

作为一名高校大学生,对于就业择业问题,我觉得个人的职业规划很重要。职业规划的就是从现在就开始做起,使未来更成功。着手现在,是一种脚踏实地的实干奋进的人生态度。规划未来,是一种高瞻远瞩的战略眼光。每个人都有不同的特征,在性格方面也各有差异,这就使得职业规划具有针对性和有效性,是大学生活中必不可少的环节之一。职业规划不仅是对未来就业的指导,更是在鞭策我们该怎么度过大学生活。目标已经在前方,每一天我们都会有新的任务,新的使命,让每一天的我们都站在梦想的路途,今天的一小步坚持或许会是明天的一大步飞跃。

在“两会”中提及的促进大学生就业的措施,是我们在进行大学生职业规划时应当考虑的。端正自己的态度是前提,要树立正确的择业就业观,将国务院倡导的在基层就业结合自身,进行规划。并且在大学期间,不断培养自主创新能力,将被动的就业转变成主动的创业,真正为梦想而奋进,朝着目标向前。人们都说逆风的方向,更适合飞翔,在如今尤其艰难的就业环境中,我们唯有先进行职业规划,结合自身性格优势分析未来就业方向,再端正就业态度,最后在实践中努力,才会有成功的那天。我是经管系学生我很喜欢金融行业,所以我从进校开始就努力给自己规划,学习并通过了国家证券从业资格考试,xx年10月22号学院举办了大型的毕业双选会,就在这一天我面试上了一家证券公司。所以我认为在大学期间一定要找准自己的目标,做好职业规划,并努力去实现。

上就是我对就业择业方面的体会,请党组织考验我!

此致

敬礼!

国土资源局开展土地问题的情况汇报

今年以来,我分局在开展“六五”普法工作中,认真执行兵团师国土资源局“六五”普法实施规划和七师国土资源系统“六五”普法五年规划,严格依法执法,加强执法监督,大力推进七师国土资源法制建设。现将工作开展情况汇报如下:

一、转变执法观念,强化依法执法意识,树立分局国土资源执法形象。

分局全体工作人员始终坚持以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,以《中华人民共和国土地管理法》和国土资源相关法律法规为依据,加强学习,转变观念。一是强化执法观念教育。要求全体工作要牢固树立为民执法观念,不断强化公仆意识,组织开展全心全意为人民服务的宗旨教育,牢固树立“凡法律没有明确授予的权力,执法机关不得为之”的根本理念。二是加强法制教育培训。采取岗位培训、集中轮训等多种形式,对全分局干部进行在岗培训,积极做好法律知识的学习、宣传工作。并本着突出重点、贴近实践的原则,深入基层,采取多种形式指导基层开展学法、答疑解难活动。

二、加大执法监督力度,落实执法动态巡查责任制。

国土资源机关依法执法是由其工作的性质、职能决定的,但是,在广泛的执法活动中仍存在有法不依、执法不严、执法不公等现象,因此必须不断建立健全强有力的、相对完善的监督制约机制。依据《执法监察错案追究责任制度》予以追究;该制度的实施,极大地提高了我分局干部职工的法制意识和执法水平,加快了我分局土地执法规范化的进程。二是为提高基层分局执法水平,在每一个基层办案单位设立兼职土地管理员,负责本单位执法监督、法制宣传和动态巡查工作,使国土资源法制宣传教育工作深入到基层的每项工作、每个环节。此项得到上级有关部门的充分肯定。三是认真学习法律法规,进一步检查各项工作落实情况。认真学习《行政处罚法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》和国土资源相关法律法规及政策,并在每一新法律、法规实施前,积极掌握各项法律法规与国土资源法律法规相关的精神实质和基本内容,理解、熟悉相关条款和具体规定。

三、积极开展国土资源法律法规宣传教育活动。

为贯彻执行“六五”普法宣传教育进机关、进团场、进社区、进学校、进企业、进单位的六进活动,我分局充分利用国团有线广播、电视、网络、会议、简报、标语等多种形式,加大了对团场普法工作的宣传力度,按照“六五”普法规划,依法治理工作要点,配合“世界地球日”、6月25日“土地日”、“8.29”测绘法宣传日和各种宣传活动的机会,向职工群众开展形式多样的法律法规宣传。在今年6月份的“土地日”活动中,在团主要交通要道、办公场所及人员密集区悬挂横幅、张贴法制宣传画、张贴法制宣传标语,并举办各类法律知识竞赛,文艺表演、黑板报、提供法律咨询等形式,向群众宣传了遵纪守法、维护社会稳定的重要性,通过一系列的活动,以提高法制教育宣传效果。通过对广大人民群众进行法制宣传教育,确立以法制宣传为先导,运用各种形式,最广泛地发动和调动社会各界广大人民群众的积极性,共同参与国土资源法制宣传。

今年,分局的执法质量较之往年有显著的改善,但工作措施是否得当,执法为民的指导思想是否得到真实体现等方面尚有待改进和加强。今后我分局将继续认真开展“六五”普法工作,努力推进国土资源系统的依法治理工作,为“六五”普法依法治理工作再上新台阶现而努力。

国土资源局开展土地问题的情况汇报

我县于xx年启动土地整理工作,目前这项工作尚处于起步阶段,总体上是项目少、面积少、投入低、条件差。近年来,我县先后实施省级投资基本农田土地整理项目1个(面积532公顷,投资规模1650万元);实施省、市、县投资及联合和地方占补项目32个,开发改造低丘岗地1083.5公顷,计划投资3258万元。目前正在申报的地方占补项目有43个,面积约135公顷,计划投资405万元。通过整治,全县近640.5公顷的低丘岗地旧貌换新颜,变成了旱涝保收的良田,有力地促进了县域经济的可持续发展。项目进展情况如下:

1、已验收的土地整理项目情况。红安县阚家湾土地开发项目和红安县太平桥联合土地开发项目等4个项目已通过验收。

2、已完成的土地整理项目情况。完成了八里等八个片区399亩,火连畈等17个片区1024亩,石家咀232.5亩的地方占补项目和盐店河低丘岗地改造项目2467.5亩,取得了较好的社会效益、经济效益、生态效益,受到上级主管部门的表扬和当地村组村民的交口称赞。

3、正在实施的土地整理项目情况。申报投资额1600万元,总规模8000亩的红安县永佳河高产农田改造项目,上新集低丘岗地改造项目6500亩已经批准,目前项目正在招标过程中,共有52家公司报名参与。申报总规模为7000亩的永河二期高产农田和地方占补4600亩项目。

通过实施这些土地整理项目,不仅确保了我县耕地总量动态平衡,而且改善了农民生产生活条件,有效地促进了农业增效、农民增收,加快了我县新农村建设进程,为我县经济建设和社会发展提供用地保障。

20,我们计划整理基本农田2万亩,低丘岗地开发1万亩,实施地方占补项目0.52万亩,这些项目实施后投入资金近亿元。

二、项目建设中存在的问题。

开展土地整理是我县实现农业、农村现代化和加快城市化步伐的一项重要的基础性工作。但是,当前在我县开展土地整理的过程中,还存在一些亟待研究和解决的问题。

1、领导重视的问题。领导认识到位是搞好土地整理的前提。一些乡镇领导对土地整理的重要意义,对土地整理带来稳定农业基础地位,促进工业、交通、城市化建设等各项事业发展重要性的认识不到位,因而在工作中不够重视,致使有些土地整理项目迟迟未动工,有些成了半拉子工程。土地整理实际上是按新规划实施村镇改造和农田建设的过程,涉及到大量的拆迁、土地权属关系和群众的切身利益的调整,没有党委、政府扎实细致的工作是难以想象的。因此,要将土地整理作为加快农业、农村现代化建设和城市化进程的重要措施列入各级党委、政府的议事日程。

2、部门配合的问题。土地整理涉及农业、林业、水利、电力、财政,城镇建设、乡镇企业等很多部门。要使这些部门在政府的统一领导下,发挥各自的职能,集中人力、物力、财力,利用行政、经济、法律、科技等手段积极参与,形成强有力的土地整理的合力。

3、周边环境的问题。土地整理项目最终受益的是农民,是利国利民的民心工程。但由于土地整理涉及村组、村民多,施工场面大、周期长,但农民往往仅注重眼前利益,看不到长远、全局的利益。在项目建设过程中,他们往往采取各种理由阻挠施工,影响项目建设速度。

4。资金投入的问题。土地整理工作需要大量的人力、物力、财力,其中资金问题是制约土地整理的一个关键问题。近几年来,由于受资金短缺的影响,许多应向国家和省、市上报的土地整理项目,因缺少项目前的踏查、可行性报告、专家论证等前期费用,形成了经费少、土地整理项目少,项目少、项目资金投入更少的局面。

三、加快推进我县土地整理工作的几点建议。

1、在全面掌握全县建设用地农用地未利用地的数量和分布状况的基础上,科学编制《红安县低丘岗地改造专项规划(-》,目前这项工作已通过专家评审。

2、请县政府成立土地开发整理工作领导小组,由县长任组长、主管国土工作的副县长为副组长,县直有关部门负责人为成员,全面负责全县的土地整理工作。召开有关部门开一次协调会,并以文件的形式明确土地整理的责任分工。

3、在项目建设区的确定上,由于农业综合开发与土地整理建设内容在致内容相当,在项目安排上可以相互协调补充,建议县政府协调好各有关部门的关系,集中资金投向高产农田建设项目区,不断提高投资综合效益。

4、机构要升格,编制要增加。我县土地整理中心目前为自收自支单位,人心不定,收入不稳,人员经费都非常困难,亟待解决。2010年12月26日,在全市高产农田建设暨低丘岗地改造工作实施现场会上,市委副书记市长刘雪荣明确指出,市、县两级可参照省国土资源厅作法和借鉴外地经验,实行机构升格或主要负责人高配的办法,加强领导力量,配齐配强班子,落实人员编制和经费,将人员经费、公用经费和项目经费全额列入同级财政预算。据了解,我市周边的麻城、团风、武穴、黄梅、蕲春5县市土地整理中心机构已升枯木逢春为副科级,全部人员工资纳入财政预算。因此,建议县政府出台相关政策,解决我县土地整理机构升格和人员编制。

大学生就业问题的思想汇报模板

敬爱的党组织:

xx年3月3日全国政协十届第五次会议在北京召开,3月5日第十届全国人大第五次会议在北京召开。最近。

学习总结。

了“两会”精神,作为一个大四的学生,特别想谈谈自己关于大学生就业方面的感想。一方面就业是每个大学生必须面临的选择;另一方面了解就业方面的信息有助于我们大学生更好就业和择业。大学生提前了解国家方针政策以及剖析自身性格特点是很有必要的。

根据我国人力资源和社会保障部部长尹蔚民介绍说,今年高校毕业生将达到611万,又加上xx年的就业形势比较严峻,所以今年高校毕业生的就业形势也是同样的严峻。

首先,高校毕业生刚从象牙塔走向社会,自我认知度较低,不能充分融入社会,存在“眼高手低”这一现象。但是应届高校毕业生往往缺乏的是实际工作经验,而许多用人单位很看重工作经验,这就造成了选择与被选择之间的矛盾;其次,现在社会普遍存在的现象是,很多事业单位和民营企业严重缺乏人才,而数以万计的大学生却找不到合适的工作。这一矛盾的始发点当然要从大学生和企业说起。很多大学生对自己的期望值很高,在与现实的对垒中,很显然是后者的胜利,从而导致就业难的局面;再有,从中国整个大的就业环境分析,中国社会需要的是劳动密集型人才,就是所谓的“蓝领”,而大学生的期望门槛是“白领”一族,这势必导致用人与就业方面的矛盾。

所以在这次“两会”中提到的关于安置大学生就业问题,国务院出台了以下措施:

第三,鼓励大学毕业生自主创业。这也是国务院提倡的以“就业推动学生创业,创业带动社会就业”这样新的就业渠道。

作为一名高校大学生,对于就业择业问题,我觉得个人的职业规划很重要。职业规划的就是从现在就开始做起,使未来更成功。着手现在,是一种脚踏实地的实干奋进的人生态度。规划未来,是一种高瞻远瞩的战略眼光。每个人都有不同的特征,在性格方面也各有差异,这就使得职业规划具有针对性和有效性,是大学生活中必不可少的环节之一。职业规划不仅是对未来就业的指导,更是在鞭策我们该怎么度过大学生活。目标已经在前方,每一天我们都会有新的任务,新的使命,让每一天的我们都站在梦想的路途,今天的一小步坚持或许会是明天的一大步飞跃。

在“两会”中提及的促进大学生就业的措施,是我们在进行大学生职业规划时应当考虑的。端正自己的态度是前提,要树立正确的择业就业观,将国务院倡导的在基层就业结合自身,进行规划。并且在大学期间,不断培养自主创新能力,将被动的就业转变成主动的创业,真正为梦想而奋进,朝着目标向前。人们都说逆风的方向,更适合飞翔,在如今尤其艰难的就业环境中,我们唯有先进行职业规划,结合自身性格优势分析未来就业方向,再端正就业态度,最后在实践中努力,才会有成功的那天。我是经管系学生我很喜欢金融行业,所以我从进校开始就努力给自己规划,学习并通过了国家证券从业资格考试,xx年10月22号学院举办了大型的毕业双选会,就在这一天我面试上了一家证券公司。所以我认为在大学期间一定要找准自己的目标,做好职业规划,并努力去实现。

上就是我对就业择业方面的体会,请党组织考验我!

此致

敬礼!

尊敬的党组织:

身为一名在校的大学生,我一直关注各种动向,尤其是现在出现的大学生就业难的问题,这是值得我们思考的问题,这也促使我们要不断的努力,以适应社会发展的需要。

严重缺乏对毕业后人生路程的准备,对自己有多大潜能一概不知,到了毕业时就会出现就业恐慌现象。据国内各大城市举办大型人才交流会统计,大学生交流会对接成功率只在30%左右。多数学生参加人才交流会都抱有一种“赶集”的心理,无目标、无准备,碰运气,结果造成许多毕业生有意向而没有信心,有信心却准备不足的现象。近年来政府为鼓励大学毕业生创业,出台了一系列优惠政策,在多方面为大学生创业创造环境,而多数大学生则感到创业艰难,多方面准备不够,缺少充足的勇气和决心,只有少数大学生认为就业找饭碗不如创业谋发展,勇于投身创业。

在调查中发现,当代大学生在就业期间缺少社会、校方的指导服务,更缺乏对就业、择业的自身研讨。我国高校目前基本都开设了大学生就业指导课,但还处于起步阶段,还有许多方面需要不断完善和提高。在走向社会前,大学生也很少分析人才市场需求信息,不能在充分调研分析后选择地域、行业、企业来就业。另一方面,现实情况表明,从大学学到的课程知识与实际工作岗位缺乏联系。多数用人单位认为,应届毕业生到岗工作,学什么专业干什么工作,但实际知识应用率很低,而且多数学生表现出所学过的知识转化不出来,不能变成自己在岗的实际能力。

大学毕业生就业问题的思想汇报总结报告

敬爱的党组织:

我作为一名应届毕业生已经毕业离开学校快半年了,但是我时刻怀着感恩的心,尤其是我的老师,我们院的党支部,我们学校。是他们让我有机会接触到中国这个伟大的队伍。

我们常说做人要心存感激,“滴水之恩当涌泉相报”,年轻干部更是如此。老人们常说:“干事业、做工作,一定要安下心来、要专注”。年轻干部经验少、阅历浅,要想在平凡的岗位中脱颖而出,只有心存感激、懂得坚守,才能脱颖而出。

当前,一些年轻干部随着工作年限的增长,激情减退了,斗志磨没了,甚至有了“做一天和尚撞一天钟”、“船到桥头车到站”的消极思想,将对党忠诚和服务人民统统抛到了脑后。党为年轻干部提供了施展才能、展示价值的舞台,年轻干部要怀揣一颗感恩的心,把对党和对人民的感情转化为干事创业的动力,始终保持“只争朝夕”的拼劲和不达目的不罢休的韧劲,立足平凡,忘我工作,发扬利民作风、甘于为民服务、树立亲民形象,以良好的工作业绩回报党和人民的关心与厚爱。

心存感激,才能专注起来。当前,一些年轻干部工作有激情,但往往钟情于干一些领导看得见的“面上活”,把工作当成跳板,希望借此“鲤鱼跳龙门”,却不愿意深入基层服务群众,对党和人民的事业毫无责任可言。

心存感激,才能安心工作。当前,一些年轻干部年轻气盛,心浮气躁,总是过高地估计自己,甚至觉得自己应身居要位才不至于埋没自己,不能够按下心来工作。年轻干部应该抛开杂念、心无旁骛,迅速适应工作环境,不因为工作繁忙而诉苦,不因为环境艰苦而退缩,不因为岗位的平凡而焦虑,不好高骛远,不急于求成。

俗话说:“在其位、谋其政、忠其事、尽其责”,年轻干部更应如此,只有把责任扛起来,做到位,敢于负责、勇于担当,不断提高工作的执行力,形成高效率、快节奏的工作作风,以超一流的精神状态、超一流的工作标准、超一流的工作作风,创造超一流的工作佳绩,才能脱颖而出。

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