新领导就职见面会上的讲话说(热门13篇)

时间:2023-11-18 06:52:57 作者:笔砚 新领导就职见面会上的讲话说(热门13篇)

就职是一个人踏入职业生涯的开端,也是实现个人职业目标的起点。以下是小编为大家准备的就职技巧总结,希望能够对你有所启发和帮助。

新员工见面会上的领导讲话稿

新同事的加盟为公司注入了新的血液,添加了新的希望下面是本站小编给大家整理的新员工见面会上的领导。

讲话稿。

仅供参考。

各位新员工:

大家下午好。

首先我代表公司,对大家选择xxx,加入xxx这个大家庭,表示热烈的欢迎。你们的加入将为公司带来年轻和活力,带来希望和未来。20xx年的夏天注定是一个令人难忘的夏天,对于你们来说更是你们人生中的又一个新的起点。与天气一样持续保持高温的,是你们走出校园怀揣的满腔的热血;与天气一样会不断变冷的,是你们对社会对人生的憧憬,一直会冷却到你与社会融为一体,这就是你们这几年将要面对的生活的历练,社会的洗礼。看到大家青春靓丽的面孔,我仿佛看到了20xx年前的我,只是我没有你们这么光鲜和靓丽,也没有你们这样的成熟和自信,可能比你们多的是仅仅是对改变生活的追求和渴望。所以今天我在这里我不想和大家提什么要求,因为你们在刚刚的入职教育中已经学习了一部分,并且在今后的工作中可能还会一直学习。我也不想对大家提什么希望,因为你们已经承载无数亲人朋友的希望和期待,我只想用我多年的。

工作体会。

来和大家分享,这听起来,也许你们觉得会是另外一种要求。

体会一:用心工作,这里说的重点是心;。

1)用事业心去工作。把心放在事业上,这是我们那个年代的要求,现在我觉得可能应该换一种说法,把事业心放在心上,这样说起来,可能更加贴切一些,拥有事业心,你就会忙的快乐,累的欢喜。

2)用进取心去工作。进取心是成功的起点,有了进取心,你会更加爱上你的工作,所以应该把进取心根植在你的内心深处。

3)用责任心去工作。责任是一种工作的态度,对工作负责任,才能进入用心的状态,拥有一流的责任心,才能做出一流的成绩和贡献。

4)用感恩的心去工作。用感恩之心取代抱怨之心,用感恩的心回报工作,只要心存感恩,你就必定能成就一番事业。

5)用宽容心去工作。现在社会需要更多的宽容,现在的企业更需要能欣赏它的长处,能包容它的短处的员工。

6)用平常心去工作。用平常心看待职位和薪水,始终相信付出总有回报。正所谓事事平常心,事事皆平常;人人平常心,人人不平常。

体会二:专心做事,这里说的重点是事。

1)想做事。只要想做事,就没有做不成的事,遇到事情,不是想能不能做,而是应该去想怎么去做,你做的事情越多,成功就会越多,也就会越来越得到重视。

2)肯做事。就是自觉自愿去做事,不是被动等事情,而是主动找事做,做事情是你价值体现的重要途径,所以在做事情时,一定要拿出真心和诚意。

3)能做事。能够做事才算有真本事,但是要记住,不能只做低于自己能力的事,更要做有挑战性的事情,只要能把事情做到位,自然会得到领导的认可。

4)会做事。会做人,会做事,这需要有一定的历练,但是我们可以先从与人共事开始,要耐得住性子,要能够俯的下身子,不要问事情有多难,只要问自己如何去完成。

5)敢做事。不要怕做事,而是要敢做事,对待工作一定要有冲劲,要有激情,要敢于直面挑战,做你感到害怕的事情,这样你才能一次一次的超越自己。

6)做成事。不是简单的把事情做完,而是应该把事情做成,不要说自己有多少努力,要说有没有把事情做成。企业一定是让想做事的人能做事,让做事的人做成事,让做成事的人做大事。

7)不出事。做完事情,养成认真检查的习惯,避免错事非常重要。同时勤请示,常汇报也是少犯错误的秘诀,这样才有可能不出事。这是我,或者说我们六十年代的同志,相对比较一致的体会,有些可能有点过时了,有些体会,你们九十年代年轻的同志可能不是完全认同,这个没有关系,只是一个分享。相信大家只要坚持你的信念,找准你的方向,只要目标正确,通过你的坚持和努力,就一定能够实现你的梦想,实现你的价值。衷心期待大家取得成功,共同为xxx,为xxx、为国家、为社会创造价值。

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位同事大家下午好!

今天很高兴在这里能与各位新员工见面,与同事们交流,首先,我代表会员部并以我个人的名义,对各位新同事表示热烈地欢迎和亲切的问候!欢迎大家能加入ccclubc这个大家庭,成为这个大家庭的一员,工作是人生一个新的起点,你们的人生将掀开崭新的一页。我先。

自我介绍。

一下:我叫大卫,会员部总监;是来自江西山区的农村孩子;我从学校毕业,就开始我的打工生涯,我做过糕点学徒,自己也与人一起投资面包店,一个偶然的机会让我接触夜店工作,我先后在福建福州风暴迪吧任职吧员,后晋升为领班;诺亚方舟旗下的新偶像酒吧任职领班;北京蓝黛俱乐部任职领班后晋升为见习主管;北京今日良缘百度酒吧主管;江苏无锡乐巢会酒吧主管后晋升ktv经理;无锡美丽会任职营业部总监;常州芭芘任职总经理助理;现任职ccclub会员部总监,负责管理和带领会员部配合各部门,做好对客服务、接待、充值工作,为公司稳固客户尽自己的一份力。

我在这我与大家分享一个真实的故事;在我老家有一个人,他因为先天原因导致的身材矮小,又驼背,还站不直;说难听一点就是怪物,在当地有很多人在议论和笑话他,那他作为茶余饭后的消遣对象,有一次有人当着他的面笑话他,他没有生气,而是说了一句话:牛是不是又高又大?他只能吃草还要耕田;蚊子小不小?他还能吸你的血;他现在的生活在当地算好的,取得老婆是我们镇上最漂亮的;这各故事给我的启示:一个人不管多么有天赋或有多少缺陷,请大家一定要记住,你都拥有一项天生的才能,那就是只要自己努力、勤于学习,都会在某个方面取得进步。美好的生活就会到来。今天我们虽然只是作为一名基层员工,但只要我们努力在不久的将来,大家就会在各个地方发光。

我希望各位能够在各自的岗位上发挥自己的聪明才智,干一爱一行、精一行,以一流的服务回报公司、回报客户。正所谓天道酬勤,我也衷心希望你们能够勤奋工作、诚实做人、敢为人先,尽快适应新环境、进入新角色。我相信ccclub在董事会的指导、总经理黄总的带领下、各位同事的共同努力下,公司强劲的发展势头和良好的工作氛围,能够为大家提供施展才能的广阔舞台,我也希望大家能够珍惜人生事业发展的大好机遇,脚踏实地、恪尽职守,在工作实践中迅速成长,早日成为公司建设和发展的栋梁之才!让我大家一起为了ccclub成为引领娱乐行业的先锋,让ccclub在中国的各个城市绽放,我们一起携手共进,共同奋战!创作美好的未来!

最后祝愿我们大家工作顺利!身体安康!

谢谢!

同志们、各位新员工:

大家好!

在公司发展的过程中,今天可以说是一个值得纪念的日子。通过前期严格的招聘面试,今天又有8位年轻有为、富有思想、充满热情的同志加入我们的团队,成为我们的新同事、新朋友。首先欢迎你们的加盟!

我们公司的前身是上城区资产经营公司,为了加快我区国有资产经营体系改革,提高国有资产的集聚度和带动力,实现“盘活存量、增加流量、做大增量、优化总量”的国有经营目标,今年7月,上城区区委、区政府决定在整合原上城资产经营公司、全区各部门、街道的经营性房产以及对外投资股权等国有经营性资产的基础上,成立杭州上城区投资控股集团有限公司,建立新的运营体系。在区委、区政府“统一思想、创新理念、把国有资产做强做大”的思想指导下,公司于今年8月底正式成立,它是我区开展国有经营性资产管理体制改革,全面实现国有资产统一的重要平台。

公司的性质是一家国有独资企业,区国资办是公司的出资人,依法行使重要事项决策权、资产收益权、监督考核权等出资人权利,公司对所属的资产享有自主的经营管理权。有关公司的基本情况,我先向大家简单介绍一下:

第一,公司的资产规模情况。从前期清查核实的资产情况来看,我区资产经营公司总资产9.79亿元,净资产4.4亿元,对外投资企业16家,对外投资额6.4亿元;全区共有经营性房产1222处,面积286920㎡,其中,用于出租房产1157处,总面积268985㎡,20xx年实收租金8568万元;纳入本次资产整合的各部门、街道的对外投资企业共有18家,其中全资企业11家,控股企业2家,参股企业5家,共计企业股权资产净值4400多万元。公司帐面的总资产规模30亿元,市值将超过100亿元。目前,各类资产正在有序开展,这项工作也是大家下半年的核心工作,我们要力争在年底前把各部门和各街道的经营性房产、股权、债权等资产整合到公司的名下,为公司今后的规模运营提供强大的资本保障。

第二,公司的优势和特点。作为国有企业,公司的优势和特点非常突出。首先,公司实行的是所有权与经营权相分离的产权制度。出资人是杭州市上城区人民政府,经营权由公司享有,这种制度可以克服一般企业产权制度的局限性,具有更大的承担风险能力;其次,公司的经营可以超越单纯的商业利益目标,简要地讲,我们的着眼点在于通过资本经营实现上城区的区域可持续发展,进而提高国有资产对全区经济发展的带动力、引导力和贡献度,增强国有资产的核心竞争力。最后,公司拥有庞大的优质资产,有财政拨款、银行贷款等充分的融资渠道,因此,具有非常好的信誉和稳固性,能够保持较强的市场地位。

第三.公司的架构与发展战略。公司的内部机构先暂定主要设有四部一室,即投资发展部、资产运营部、房产物业部、财务部和办公室,在董事长和总经理的领导下开展工作。公司确定了“不断创新、追求卓越”的战略发展目标,不断创新要体现在经营思路和发展理念上,追求卓越要体现在公司规模、影响、发展的层次上。具体来说,公司将通过资产重组、物业出租、股权管理、资本运作、项目投资等途径进行市场化、商业化经营及资产证券化、债券化运作,力争在20xx年或稍长时间内,使公司成为资产结构合理,内部制度完善,经营效益显著,具有一定的资本运行能力和市场竞争力的国有独资公司。

要实现公司的规模发展,必须在区委、区政府的统一领导下,全体员工心往一处想,劲往一处使,不断激发工作的热情、智慧和潜能。借这个机会,我向大家提几点要求:一是要重视和珍惜自己的工作岗位,团结一心,共谋发展。公司刚刚成立,人手相对比较紧张。首先,要讲团结,每个人无论能力有多强都要具有团队精神,现代社会多元化,经济一体化,信息化高速发展,单凭一己之力想要获得成功是极为困难的,必须学会互相配合、支持。因此,作为公司的一员,我希望大家必须讲求团结、协调、合作、宽容。一方面,公司的事业是前所未有的事业,公司的舞台会随着事业的发展不断扩大,希望每个人都充分珍惜自己的工作岗位,不断努力,积极进取,把个人的发展和公司的发展相结合,抓住机遇为公司的发展贡献自己的力量。只要大家在实践的岗位上做出了贡献,就一定会成为公司的有用之才。另一方面,公司的事务在初始阶段很难细分,很多工作都需要大家的协同,因此,我们一定要统一思想认识,团结一心、加强合作、共同担当,全力做好初期阶段的各项工作。

二是要发扬“艰苦创业、踏实肯干”的工作精神。公司尽管有数十亿资产,但并不意味着会有高福利、高待遇,特别在公司创业的初期阶段,一定要有“勤俭节约、多讲奉献”的艰苦创业精神,只有公司发展了,个人的收入增长才有保障。对新员工来说,因为没有工作业绩,公司可能一时无法提供你满意的待遇,但是,真正有理想的人,平台和机会比收入更重要,是金子总会发光,是种子就要先埋在土里。在今后的工作中,公司将以贡献定报酬,凭成绩定待遇,所以,只要你肯踏踏实实地从基层做起,十分认真地对待手中的每一件工作,不断在基础工作中积累经验、展示才干,公司一定会给你提供更大的发展空间。

三是要树立“廉洁自律、公私分明”的思想观念。我们公司的全部资产,哪怕是一张纸、一支笔都是国有资产,要坚决维护国有资产的安全,实现国有资产的保值增值是我们全部工作的出发点和落脚点。权利和义务是对等的,我们享有国有资产的经营管理权的同时,同样要承担经营管理不善的全部责任,因此,在这里,我非常郑重地要求每一位员工,在日常的工作中,我们要筑起防范风险,尤其是道德风险的堤坝,一定要牢固地树立正确的思想观念,打牢自身道德修养的根基。特别是我们掌管着资产,拥有很大的权利,难免要合各式各样的承租方打交道,比如:投资项目的日常建设和维护等,因此要时刻保持清醒的头脑,规范自身行为。公司会把职工廉政表现作为对每位员工考核的重点,任何时候都不能以权谋私、损公肥私,贪污腐化,切实担当起国有资产经营者和守护人的责任,决不允许出现利用职务犯罪等现象,发现一起必定查处一起。

四是要严格遵守公司的。

规章制度。

确保各项工作落到实处。由于公司刚刚组建各项规章制度与管理措施还在不断地完善但目前已经公布的制度你必须严格遵守公司有权依照你执行制度的情况来考量你是否符合公司的工作要求进而考虑你今后的任用情况和薪酬水平。你接下来从事的工作可能会很简单、很繁琐但在工作的过程中千万不能掉以轻心一定要有高度责任心一方面要加强业务学习充分利用这两天的业务培训机会了解工作流程、明确工作要领不断提高业务处理能力另一方面要时刻记住工作中的一个小小的误差都有可能会给公司的声誉或业绩带来不可估量的损失。因此我希望大家能形成良好的工作习惯确保每份资料都要完整无缺每一项项数据都要准确无误扎扎实实地把每项工作做好、做实。

五是要不断学习,提高自身的整体素质,适应公司的发展要求。今天在座的每位员工在大学期间的专业都各有不同,虽然都是本科生,但怎样适应公司业务的需要,独立承担公司给予的工作任务呢?这就需要大家不断地加强学习,特别是在当今社会日新月异的发展势头下,我们公司怎样才能抓住机遇,抵御各种风险,在市场经济大潮中乘风破浪呢?我们需要一支不断学习,不断创新的团队。因此,每位新员工都不能固步自封,做井底之蛙,仅仅满足于过去的学习和工作经验。大家要深入学习自己业务所需的知识,其次要关注公司其他业务的学习。目前,公司正处于发展阶段,需要大量项目管理,证券分析等方面的专业人才,我们希望在座各位在不久的将来都能成为公司的栋梁之材,公司肯定会为你提供发挥才能的平台。公司也会在今后安排各种形式的学习培训,给大家创造良好的学习氛围。希望大家通过不断地学习和实践,充实、提高、完善自我,使自己在公司中得到锻炼和成长。

六是要调整心态,忠诚于公司,自觉维护公司的良好形象。在座的各位新员工都是我们百里挑一、好中择优挑选来的,你们都很年轻,都很有主见,但在具体的工作中,你可能会感到想法和现实有差距,有时你可能会感到公司的规定不够公平,有时你可能会发现领导的评价不够客观,有时你可能会觉得手中的工作缺乏乐趣,在这里,我希望大家一定调整好自己的心态,要学会尊重别人,要学会宽以待人,最重要的是要承受得起各种考验。公司是一个整体,作为这个整体的一分子一定要树立起一荣俱荣、一损俱损的理念,因此,大家一定要忠诚于自己的团队,要形成促进公司长期发展的合力。在公司发展的过程中,我特别希望能形成“忠诚、互信、合作、开放”的企业文化,因此,作为企业文化的促进者和实践者,无论什么时候,我们都要以主人翁的姿态自觉维护好公司的良好形象。

同志们,各位新员工,能够进入上城投控集团是一种机遇,是一种荣幸,公司的发展空间非常大,请大家务必把握好人生的机遇,定位好发展的目标,我们对你们寄托了很大的希望,希望再过一两年,你们中间能涌现出一批优秀的专业人才。最后,让我们共同努力,创造公司美好的未来。

在新任领导见面会上的讲话

在全市上下处于加快发展、共谋振兴的关键时期,承蒙市委信任,任命我为秘书工作区委书记,将这一付重担交给我来承担。从今天开始,我就会与同志们朝夕相处,一道工作,为秘书工作百姓服务。同时,感谢胡部长不辞辛苦送我到秘书工作来工作,更感谢秘书工作同志们接纳我来秘书工作工作。为了做好工作,使大家对我有个初步了解,我在这里表个态,说四句话。

一是贯彻上级精神,办好秘书工作事情。今年是“”规划开局之年,市委十一届十次全会描绘了未来五年全市发展蓝图,指明了我们今后工作的方向。去年年末和今年年初,在秘书工作书记和秘书工作区长的领导下,我们昂区也制定了今年乃至今后五年的发展规划。我会在这个基础上,认真调查研究,详细了解区情,尽快进入角色,完善工作思路,使我区工作今年就能有个新起色。以实实在在的工作业绩,赢得秘书工作实实在在的发展,使全区人民共享改革发展成果。

二是坚持执政为民,关心百姓疾苦。重视和解决民生问题不仅是民心所向,也是国运所在。我将始终牢记为民服务宗旨,时刻做到在思想上尊重群众,在感情上贴近群众,在行动上深入群众,在工作上依靠群众,把群众满意作为最高标准,认真聆听百姓的声音,真情关心百姓的疾苦,切实维护百姓的权益,把就业、就医、就学、住房等事关民生的工作作为重中之重认真抓好,让全区人民生活得更加幸福、更有尊严。

三是坚持团结干事,致力于加快发展。团结出生产力,团结出凝聚力,团结出战斗力。近年来,兆宪书记、大伟区长团结和带领全区人民抢抓机遇,奋发图强,攻坚克难,使区域经济和社会发展呈现出前所未有的良好发展态势,创造了秘书工作发展史上的辉煌时期,为秘书工作的长远发展打下了扎实的基础。在今后工作中,做为班长,我会时时、处处、事事求团结。在团结中,当好“班长”,统好班子、带好队伍,创造一个风清气正的良好环境,为加快秘书工作发展提供坚强保障。

四是带头干净干事,做到廉政勤政。廉洁从政是党对领导干部的基本要求,更是群众最关心的事情。我深深知道廉洁从政的重要性,我会严格遵守党纪法规和中央及省委、市委关于廉洁自律的各项规定,正确运用党和人民赋予我的权力,接受同志们的监督,坚决做到既干事又干净。同时,我也会带领大家共同搞好廉政建设,打造一个廉洁、高效、全心全意为人民服务的干部队伍,树立良好的党员领导干部形象。

各位领导,同志们,接过区委书记这副重担,我深感责任重大、使命光荣。我一定不辜负市委的重托,不错过历史的机遇,不耽搁发展的脚步,对得起秘书工作丰厚的资源和底蕴,对得起人民的期待和重托。以更加饱满的热情,更加务实的作风,更加昂扬的干劲,建设一个经济发展、社会稳定、环境优美、人民幸福安康的新秘书工作。

在新任领导见面会上的讲话

一个人担当起某一职务,就意味着要承担起一种责任,尽一种义务。下面是本站小编给大家整理的在新任领导见面会上的讲话,仅供参考。

尊敬的各位领导、同志们:。

首先衷心感谢等领导在百忙之中宣布对我的任命,感谢*局长对我过往工作的肯定和褒扬,感谢公司和局领导对我的关怀和厚爱,感谢在座的各位同志给予我的信任和支持。衷心的谢谢你们!!!

今天,对我来说,这既是组织的信赖和厚爱,也是新的考验和挑战。我深知自己的知识、阅历、经验和能力与组织和大家的要求还有一定的差距,我将倍加珍惜这个干事创业的岗位,倍加珍惜煅炼提高的机会,倍加珍惜与同志们合作共事的缘份。在今后的工作中,自己努力做到以下四点:

一、加强学习,提高能力。向书本学,向实践学,向老同志学习,以工作能力和水平的提高保证本职工作的开展。

二、恪尽职守,勤奋工作。尽快熟悉工作岗位,实现角色转换,进入工作状态,把工作做好,让领导放心,让干部职工满意。

三、维护大局,加强团结。自觉找准位置,积极当好参谋助手,做到不越位、不离位、不缺位。

四、懂规矩、守纪律、讲廉洁。严格遵守。

规章制度。

堂堂正正做人干干净净干事。

最后,诚恳的希望各位领导和同志们在今后的工作中给予我更多的信任、支持、帮助、批评和监督。

谢谢大家!

各位领导、同志们:

大家上午好!

上个月x日,市委把我从调到我们工作。我很荣幸地感到,与大家相识,一起共事是一种幸运,更是一种缘分。我愿将自己的全部心血力量无私地奉献给这片热土和这里的人民。

我们山清水秀、土地肥沃、物产丰富、人杰地灵。近几年来,在前几任班子的带领下,全x人民团结一致、抢抓机遇、奋发进取、克难攻坚。全x经济社会呈现蓬勃向上发展态势,人民生活显著提高,各项事业政通人和。推动经济社会持续健康科学快速发展,全面提升我x人民的幸福指数和各项事业的文明水平,保持社会和谐稳定,我本人深感责任重大。我唯一能选择的,就是全身心地投入到各项工作中去,团结党委政府一班人,带领全x人民进一步解放思想、开拓创新、艰苦创业、加速发展。以勤奋务实的精神来感谢党的信任之情,以科学发展的态度来回报x万人民的厚望。

实现推动我x科学快速发展,建设现代化新型城镇的发展目标,光坐而论道、纸上谈兵是不够的,需要我们经过调查研究,确定新的工作思路,脚踏实地地不懈奋斗。作为,官虽小,当好则难。事业虽难,肯做则易。个人的力量是微小的、有限的,大家的力量才是巨大的、无穷的。我诚恳地希望能够得到全体党员、各级干部和全x人民的大力支持和积极配合。

堂堂正正地做人、扎扎实实地工作、干干净净地干事,是我从政的宗旨。廉洁奉公,不当贪官;秉公办事,不当昏官;真抓实干,不当懒官是我工作的准则。我不祈求历史对我的褒扬,也不渴求人民对我的赞扬。我很相信自己,相信广大党员干部,相信全x人民群众的智慧和力量。经过大家的共同努力和不懈奋斗,我们的明天会更加美好,各项事业一定会大有作为。

预祝同志们工作顺利、生活幸福、万事如意!

在全市上下处于加快发展、共谋振兴的关键时期,承蒙市委信任,任命我为秘书工作区委书记,将这一付重担交给我来承担。从今天开始,我就会与同志们朝夕相处,一道工作,为秘书工作百姓服务。同时,感谢胡部长不辞辛苦送我到秘书工作来工作,更感谢秘书工作同志们接纳我来秘书工作工作。为了做好工作,使大家对我有个初步了解,我在这里表个态,说四句话。

一是贯彻上级精神,办好秘书工作事情。今年是“”规划开局之年,市委十一届十次全会描绘了未来五年全市发展蓝图,指明了我们今后工作的方向。去年年末和今年年初,在秘书工作书记和秘书工作区长的领导下,我们昂区也制定了今年乃至今后五年的发展规划。我会在这个基础上,认真调查研究,详细了解区情,尽快进入角色,完善工作思路,使我区工作今年就能有个新起色。以实实在在的工作业绩,赢得秘书工作实实在在的发展,使全区人民共享改革发展成果。

二是坚持执政为民,关心百姓疾苦。重视和解决民生问题不仅是民心所向,也是国运所在。我将始终牢记为民服务宗旨,时刻做到在思想上尊重群众,在感情上贴近群众,在行动上深入群众,在工作上依靠群众,把群众满意作为最高标准,认真聆听百姓的声音,真情关心百姓的疾苦,切实维护百姓的权益,把就业、就医、就学、住房等事关民生的工作作为重中之重认真抓好,让全区人民生活得更加幸福、更有尊严。

三是坚持团结干事,致力于加快发展。团结出生产力,团结出凝聚力,团结出战斗力。近年来,兆宪书记、大伟区长团结和带领全区人民抢抓机遇,奋发图强,攻坚克难,使区域经济和社会发展呈现出前所未有的良好发展态势,创造了秘书工作发展史上的辉煌时期,为秘书工作的长远发展打下了扎实的基础。在今后工作中,做为班长,我会时时、处处、事事求团结。在团结中,当好“班长”,统好班子、带好队伍,创造一个风清气正的良好环境,为加快秘书工作发展提供坚强保障。

四是带头干净干事,做到廉政勤政。廉洁从政是党对领导干部的基本要求,更是群众最关心的事情。我深深知道廉洁从政的重要性,我会严格遵守党纪法规和中央及省委、市委关于廉洁自律的各项规定,正确运用党和人民赋予我的权力,接受同志们的监督,坚决做到既干事又干净。同时,我也会带领大家共同搞好廉政建设,打造一个廉洁、高效、全心全意为人民服务的干部队伍,树立良好的党员领导干部形象。

各位领导,同志们,接过区委书记这副重担,我深感责任重大、使命光荣。我一定不辜负市委的重托,不错过历史的机遇,不耽搁发展的脚步,对得起秘书工作丰厚的资源和底蕴,对得起人民的期待和重托。以更加饱满的热情,更加务实的作风,更加昂扬的干劲,建设一个经济发展、社会稳定、环境优美、人民幸福安康的新秘书工作。

新领导就职见面会上的讲话

尊敬各的位领导、同志们:

组织任命我为市政府副秘书长,在此,我郑重承诺,在今后的工作中努力做到以下四点:

一、讲政治、强素质,努力做一个热爱学习的人。面对新形势、新岗位、新任务,我将坚持把学习作为一种责任、一种信念、一种追求,作为提高政治素质、净化思想境界、做好本职工作的基础。虚心向领导学、向书本学、向同志们学、向实践学。用正确的世界观、人生观、价值观和科学发展观武装头脑,不断提高政治思想水平和胜任工作的能力,努力做一名靠得住、能干事、干成事,人民满意的“服务员”。

二、讲实干、求创新,努力做一个勤奋敬业的人。我将全身心践行发展第一要务,以奋发向上的工作状态、只争朝夕的进取精神,积极协助市政府分管领导和秘书长抓好发展改革、监察、人事劳动保障、农牧林业、水务、扶贫开发、信访、督察督办等方面的工作。充分发挥承上启下、协调服务的参谋助手作用,超前思考,着重细节,多为领导分忧,多想大事,办好小事,全力搞好对市领导、基层干部和人民群众的服务,努力做到参到点子上、谋在关键处,兢兢业业,恪尽职守,吃苦耐劳,开拓创新,不断提高工作效能。

三、讲团结、顾大局,努力做一个和谐共事的人。尊重领导,团结同志,服从指挥,和谐共事。分内的事主动承担,分外的事积极配合。工作中优点互相学习,经验互相借鉴,问题互相提醒,以工作为重,以事业为重,切实做到思想合心、工作合力、行动合拍、成绩合出,努力做团结奋进的模范、和谐共事的模范、促进发展的模范。

四、讲勤政、重廉洁,努力做一个干净干事的人。视清廉如生命,时刻保持如临深渊、如履薄冰的心态。严格执行廉洁自律的各项规定,从日常小事做起,讲党性、重品行,讲人格、重德性,高调做事,低调做人。不以权谋私,不贪图享受,不奢侈浪费,严于律己,勤政廉洁,努力做一个群众满意、同事敬佩、亲属子女为荣、回顾人生无愧的人。

总之,我将竭尽全力把自己的职责履行好,把组织和领导交给的工作完成好,为中卫的发展添砖加瓦,贡献自己的力量。

请各位领导、同志和广大群众在今后工作中检验我的言行!

谢谢大家!

新领导就职见面会上的讲话

尊敬的各位领导、同志们:

我被市委任命为市委副秘书长、督查室主任。首先,我衷心地感谢组织和各位领导多年来对我的教育和培养,感谢组织和广大干部群众对我的关心和支持。我将更加珍惜组织对我的信赖,更加珍惜组织赋予我的使命,在新的工作岗位上,勤勤恳恳、兢兢业业、尽职尽责地做好工作,力争做到以下四点:

一、加强学习,注重修养,努力提高综合素质。

我将继续坚持把学习作为提高政治素质、升华思想境界、增强工作能力、做好本职工作的基础,尽快转换角色,适应工作,不断提高自身政策理论水平。始终坚持把学习作为一种责任,牢固树立终身学习的思想,不断强化学习的时间和效果,拓展学习的层次和领域,坚持做到学以修身、学以立德、学以致用,不断提高驾驭工作、应对复杂局面、处理复杂问题的能力和水平。

二、勤奋敬业,恪尽职守,强力抓好工作落实。

从县委到市委副秘书长、督查室主任,更多的价值内涵是责任、是使命、是服务、是奉献。在新的岗位上,我将牢固树立和落实科学发展观和正确的政绩观,紧紧围绕市委中心工作,围绕发展第一要务,不断创新工作理念,改进工作方法,拓展工作领域,找准工作的结合点和切入点,积极探索,勇于创新,大胆实践,奋力拼搏。始终保持与时俱进、奋发进取的精神,保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风,保持共产党人的昂扬锐气和浩然正气,全力做好本职工作。

三、顾全大局,团结协作,着力形成工作合力团结是提高执政能力的基础,是讲政治、讲大局的首要体现,是做好一切工作的根本保证。工作中,我将认真贯彻执行民主集中制原则,自觉增强党性修养,自觉接受领导,努力做到在大局上讲“核心”、在班子中讲“同心”、在工作中讲“中心”,切实做到思想同心、工作同拍、行动同步;力求在相互学习中共同提高,在合作共事中加深了解,在相互支持中增进团结,在团结协作中开拓创新,努力营造良好的工作氛围和干事创业的工作环境。

四、严以律己,廉洁奉公,全力塑造清廉从政的良好形象。

清正廉明是领导干部的为政之基、立身之本。在新的岗位上,我将自觉加强党性修养,努力陶冶道德情操,始终做到自重、自省、自警、自励,慎权、慎欲、慎微、慎独,在任何情况下,都稳得住心神,管得住身手,守得住清贫,耐得住寂寞,抗得住诱惑,经得住考验,牢固树立勤政廉洁、求真务实的领导干部良好形象,以实实在在的行动,向党和人民交上一份满意的答卷。

以上承诺,敬请组织和广大干部群众对我进行监督。

谢谢大家!

领导新员工见面会上的讲话

大家下午好。

首先我代表公司,对大家选择xxx,加入xxx这个大家庭,表示热烈的欢迎。你们的加入将为公司带来年轻和活力,带来希望和未来。20**年的夏天注定是一个令人难忘的夏天,对于你们来说更是你们人生中的又一个新的起点。与天气一样持续保持高温的,是你们走出校园怀揣的满腔的热血;与天气一样会不断变冷的,是你们对社会对人生的憧憬,一直会冷却到你与社会融为一体,这就是你们这几年将要面对的生活的历练,社会的洗礼。看到大家青春靓丽的面孔,我仿佛看到了27年前的我,只是我没有你们这么光鲜和靓丽,也没有你们这样的成熟和自信,可能比你们多的是仅仅是对改变生活的追求和渴望。所以今天我在这里我不想和大家提什么要求,因为你们在刚刚的入职教育中已经学习了一部分,并且在今后的工作中可能还会一直学习。我也不想对大家提什么希望,因为你们已经承载无数亲人朋友的希望和期待,我只想用我多年的工作体会来和大家分享,这听起来,也许你们觉得会是另外一种要求。

体会一:用心工作,这里说的重点是心;。

1)用事业心去工作。把心放在事业上,这是我们那个年代的要求,现在我觉得可能应该换一种说法,把事业心放在心上,这样说起来,可能更加贴切一些,拥有事业心,你就会忙的快乐,累的欢喜。

2)用进取心去工作。进取心是成功的起点,有了进取心,你会更加爱上你的工作,所以应该把进取心根植在你的内心深处。

3)用责任心去工作。责任是一种工作的态度,对工作负责任,才能进入用心的状态,拥有一流的责任心,才能做出一流的成绩和贡献。

4)用感恩的心去工作。用感恩之心取代抱怨之心,用感恩的心回报工作,只要心存感恩,你就必定能成就一番事业。

5)用宽容心去工作。现在社会需要更多的宽容,现在的企业更需要能欣赏它的长处,能包容它的短处的员工。

6)用平常心去工作。用平常心看待职位和薪水,始终相信付出总有回报。正所谓事事平常心,事事皆平常;人人平常心,人人不平常。

体会二:专心做事,这里说的重点是事。

1)想做事。只要想做事,就没有做不成的事,遇到事情,不是想能不能做,而是应该去想怎么去做,你做的事情越多,成功就会越多,也就会越来越得到重视。

2)肯做事。就是自觉自愿去做事,不是被动等事情,而是主动找事做,做事情是你价值体现的重要途径,所以在做事情时,一定要拿出真心和诚意。

3)能做事。能够做事才算有真本事,但是要记住,不能只做低于自己能力的事,更要做有挑战性的事情,只要能把事情做到位,自然会得到领导的认可。

4)会做事。会做人,会做事,这需要有一定的历练,但是我们可以先从与人共事开始,要耐得住性子,要能够俯的下身子,不要问事情有多难,只要问自己如何去完成。

5)敢做事。不要怕做事,而是要敢做事,对待工作一定要有冲劲,要有激情,要敢于直面挑战,做你感到害怕的事情,这样你才能一次一次的超越自己。

6)做成事。不是简单的把事情做完,而是应该把事情做成,不要说自己有多少努力,要说有没有把事情做成。企业一定是让想做事的人能做事,让做事的人做成事,让做成事的人做大事。

7)不出事。做完事情,养成认真检查的习惯,避免错事非常重要。同时勤请示,常汇报也是少犯错误的秘诀,这样才有可能不出事。这是我,或者说我们六十年代的同志,相对比较一致的体会,有些可能有点过时了,有些体会,你们九十年代年轻的同志可能不是完全认同,这个没有关系,只是一个分享。相信大家只要坚持你的信念,找准你的方向,只要目标正确,通过你的坚持和努力,就一定能够实现你的梦想,实现你的价值。衷心期待大家取得成功,共同为xxx,为xxx、为国家、为社会创造价值。

谢谢大家!

在新任领导见面会上的讲话稿

尊敬的主任、各位副主任、各位委员:

今天,我十分庄重地接受县人大常委会任命我为县人大财经工委副主任。在此,我衷心地感谢组织对我的教育和培养!感谢__主任、各位副主任、各位委员对我的信任!

任职为县人大__副主任,对我来说,是新的起点和考验,我深知自己的知识、阅历和能力离组织和人民的要求还有一定的差距,在今后的工作中,我将全力做到以下四点:

四是要严于律己,清正廉洁。我将进一步严格要求自己,认真落实廉洁自律各项规定,做到踏踏实实干事,清清白白做人,树立良好的人大干部形象。

尊敬的各位领导、各位委员,组织和您们对我的期待,使我信心倍增。在今后的工作中,我将正视自己的不足和差距,加倍努力,提升素质,全力干好工作,决不辜负组织和您们的厚爱。

领导在见面会上对新员工的讲话稿

大家好!看到在座这么多新加入的优秀朋友,我非常感念大家对银康的这份信任,让我们在人生的这一处交汇,那么从现在开始就让我给你们带去一份快乐和能量,愿开心!欢迎你们!

目前医院正处于休整期的尾声,即将展现在我们眼帘的是一座集科研、教学、临床为一体的传统国学医院。从今天起,我们大家一起并肩前行,用热情和智慧,创造银康美好的明天;用青春和理想,谱写自己美好的未来。

人的一生中真正具有永久纪念意义的时刻并不很多,但我敢肯定,对你们每一位说,今天是人生中为数不多的时刻之一,它也是具有永久纪念意义的一天,因为它是你们人生起点的新的里程碑。医院的壮大,需要一大批有事业心、有责任感、有创新精神和踏实作风的人才,希望大家把握机会,快速成长;同时也期望你们能在这片土地上施展自己的抱负、实现自己的理想;相信你们能很快适应环境,融入“银康”文化,在现实中找到自己的位置,实现人生的价值,为医院品牌建设添光彩!

此时此刻突然在我的耳边回响起歌坛天后那英的一首《春暖花开》“...如果你要一个微笑,我敞开火热的胸怀,如果你需要有人同行,我陪你走到未来,春暖花开,这是我的世界...”——从现在开始,我们共同开启我们的未来,这里是我们的世界,我们共同的家!顺祝大家一帆风顺,前程远大!

新领导见面会讲话稿

同志们:

大家好!

今天,我是第一次到组织部。一个地方的发展关键在人,上级组织让***同志担任组织部长,是对组织工作的重视,是对xx发展的重视。对组织工作,我提几点希望和要求:

一、要把班子建设抓出特色。说一千道一万,班子建设是关键。在历届县委的重视和关心下,xx的各级班子建设取得了很大成绩,奠定了良好的基础。今后几年,面对中央和省市确定的繁重任务和扑面而来的发展机遇,抓好班子建设就显得尤为重要。组织部门要认真思考如何最大限度地利用现有的干部人才资源,把班子配强配硬,既尊重用人规律、执行法规、条例,又不拘一格地发现和重用xx急需的干部人才。省委学忠书记提出要树立“经营干部”的思想,魏宏同志对干部工作也有许多新理念,要很好地研究。用好了一个人,带来的效益是巨大的。组织部门的同志要多思考、多研究,要有创造、有新意、有特色,干部工作要上新台阶。

二、要把基层组织建设好。基层组织建设是各项工作的基础,是各项事业成败的关键。干部工作能够出成绩,基层组织工作更能出经验,要进行大胆的探索和研究,争取在较短的时间内形成一个品牌。这个品牌既要切合xx实际,又要有新意,能产生较大影响。南充市的“三百工程”、南部县的雍宗满在全省、全国都有影响,我们在这方面要努力,要上台阶。这次我们到水利部、中央文献研究室、国家旅游局、军事博物馆等部门汇报工作、争取支持,有关部门非常重视。水利部在听取我们人饮工程建设汇报时,十分满意,要求我们在机制上继续创新,探索出具有开拓性、创新性的举措,创造出可以推向全国的经验。省委要求“两年内xx要有大变化”,要创造出经验在全省推广,这首先应该在干部工作、组织工作上创造成功经验。

三、要把树好组工干部形象放在首位。去年以来,中、省、市抓组工干部形象建设抓得很紧,组织部门在如何打造形象上还要进一步做好工作。听胡蓉同志讲,xx组织部的同志善于思考,善于研究问题,队伍很不错。这是好基础。打造组工干部形象,要在学习、勤政、廉洁、创新上多花功夫。现在提出建设开放的组织工作系统,组工干部自身要有广博的学识,组织部门更要海纳百川。大凡一个发展得快的国家和地区,一定是一个人才聚集的地方。xx作为贫困地区,没有区位和产业优势,在吸引人才方面也没有多大优势。但xx要发展又必须大力引进外地人才,千方百计开发本地人才。我们已向市委组织部申请两年引进100名选调生来xx工作,几年后,哪怕只有30人扎根xx,这对xx来说也是一笔巨大的财富;调出的同志对xx也会有很深的感情,对xx今后的发展会有很大的帮助。

组织部门在自身队伍建设上,要保证既能进得来,及时补充新鲜血液;又要出得去,在保持工作连续性的情况下,畅通人才进出的通道。真正建设一支积极上进、勇于创新、廉洁奉公、勤政为民、群众公认的组工干部队伍。

新领导见面会讲话稿

xxxx年4月1日,紫金矿业在上海举办业绩发布会,与投资者交流公司和行业近况。会议焦点集中在以下几方面:。

一、公司xxxx年业绩略低于预期,营业外支出反映事故频发增加经营成本:。

公司xxxx年实现营业收入285亿元,净利润48.28亿元,分别同比增长36.19%和36.33%,略低于市场预期。每股盈利达0.33元/股,拟每10股派发现金红利1元。

xxxx年,公司营业外支出7.3亿,主要是由于事故频发给公司增加了不少成本,今年该项支出将会明显下降;另外,公司“高新技术企业”资格被取消,在费用方面的影响经测算约在3个亿左右,已经全部计提。

公司对7.3和9.21事故分别做了一定的说明。7.3事故泄露的是9000多立方米的含铜的`酸性溶液,含量约0.93毫克/升,而9.21事故则属于自然灾害,由于短期内的强降雨致使该事故的发生,公司目前已经一次性支付了5000万的赔偿,后续还在努力和当地居民及政府达成和解。公司领导表示,目前还未有放弃在9.21事故当地继续投资的打算。该地约探明10万吨锡矿和15吨左右的金矿,公司表示如果能够复产,将可以在5年内挽回损失。

二、黄金仍是公司主要收入和利润来源。

分产品来看,黄金依旧是公司的主要收入和利润来源(表1),公司也进一步明确了未来继续以黄金为主导地位的发展方向。在黄金开采成本上,公司依旧具有相当大的优势,与同行业的主要国际产金公司相比,约为主要竞争对手的三分之一。受到xxxx年7.3事故和9.21事故的影响,公司阴极铜的产量出现了大幅下降,继而产品的成本出现了明显的上涨(表2&表3)。但公司领导也明确表示,这只是暂时现象。

随着事故慢慢平息以及紫金山金铜矿的慢慢复产,阴极铜的毛利率将会回归正常水平。另外,锌锭成本的大幅上涨则主要是由锌精矿成本上涨所致(表3)。

三、xxxx年资源保有储量增长缓慢。

集团公司截止xxxx年末,共拥有探矿权275个,面积总计5522.25平方公里,下降6.10%;拥有采矿权63个,面积154.643平方公里,增长23.576%。xxxx年集团在多处都有重大发现。其中在紫金山总部探得罗布里矿,铜和钼的保有储量分别为100万吨和10万吨,公司据此将铜作为该矿区的一个主要增长点,预计在5年内,将该矿区全年的铜产量提升至5-8万吨/年;同时在罗布里矿外围及矿山深部还发现了大量铅锌矿。另外,公司还在河北东林新探明一个10多吨的金矿;在云南绵阳、甘肃也都有所收获。总体来说,公司的资源保有量增长比较缓慢,详见表5。

四、投资项目稳步推进。

xxxx年公司继续使用xxxx年募集资金投入多个项目,其中有中寮铜矿区五子骑龙(该铜矿品味很高,铜资源储量接近50万吨,公司约用去2亿元)和塔吉克斯坦zgc金矿(该矿区完成技改后将会有3-5吨,目前已产出1吨黄金,盈利超过1亿元,公司已用去6.95亿,计划投入13个亿)。

五、xxxx年金属产量仅小幅增长。

公司根据xxxx年的经营情况,设定了xxxx年的主要经营目标。其中矿产金约为29.76万吨,同期持平;铜金属产量约8.78万吨,受事故后续影响略有下滑;锌金属量约为23.49万吨,小幅上扬;铁精矿157.49万吨,缓慢下滑;银金属131.35万吨,同期持平。对于xxxx年的成本,公司称由于人工、材料和外包成本的上涨,今年成本也将不可避免上涨,全年的成本控制目标设定在6%-8%。公司对未来的增速也有一定规划,董事长表示接下来5年增速不会放慢,且至少高于全国gdp和行业增长的平均水平。

新领导见面会讲话材料

尊敬的各位领导、同志们:

一度春风暖,相聚正佳时。今晚,我们市级四个班子的同志在这里举行祝贺和欢迎晚宴,向同刚同志的荣转表示祝贺!向到我市挂职的安江山同志、荣任武装部长的闫兆友同志和副市长的孙海健同志表示欢迎!向为我市输送干部的省市部门领导同志表示欢迎!在此我说四层意思:

一是惜别。同刚同志在宁安工作期间,认真履职,作风过硬,业绩突出,赢得了全市干部群众和社会各界的好评。对于同刚同志的荣转我们心怀不舍,但更多的是由衷的祝福。二是欢迎。钟灵毓秀、历史久远、人杰地灵的古城宁安,又迎来了新的领导成员,这是实现宁安迅速崛起的人才保障,对你们的到来再次表示由衷的热烈欢迎!

三是希望。俗话说,铁打的营盘,流水的兵。我们宁安就是铁打的硬盘,我们都是流水的兵。我希望,无论是在宁安工作过,还是继续战斗在这里的同志,都能深深眷恋这片古老的热土,这里蓬勃的事业,这方纯朴的人民,都能一如既往地关注、关心和支持宁安的发展,为宁安的迅速崛起做出应有的贡献。

四是感谢。宁安的发展离不开外力的支持,我们需要借力、借势乘势而上,真诚感谢省市各有关部门的鼎力支持。

长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。现在我提议,让我们共同举起盛满情谊、承载祝福的美酒:

为同刚同志荣转新岗位履职顺利,再创佳绩;。

为三位同志在宁安工作不辱使命,不负众望;。

为在座各位的身体健康、家庭美满、工作顺利,干杯!

新员工见面会上领导给新员工的讲话

各位新员工:

大家下午好。

首先我代表公司,对大家选择,加入这个大家庭,表示热烈的欢迎。你们的加入将为公司带来年轻和活力,带来希望和未来。20xx年的夏天注定是一个令人难忘的夏天,对于你们来说更是你们人生中的又一个新的起点。与天气一样持续保持高温的,是你们走出校园怀揣的满腔的热血;与天气一样会不断变冷的,是你们对社会对人生的憧憬,一直会冷却到你与社会融为一体,这就是你们这几年将要面对的生活的历练,社会的洗礼。看到大家青春靓丽的面孔,我仿佛看到了20xx年前的我,只是我没有你们这么光鲜和靓丽,也没有你们这样的成熟和自信,可能比你们多的是仅仅是对改变生活的追求和渴望。所以今天我在这里我不想和大家提什么要求,因为你们在刚刚的入职教育中已经学习了一部分,并且在今后的工作中可能还会一直学习。我也不想对大家提什么希望,因为你们已经承载无数亲人朋友的希望和期待,我只想用我多年的工作体会来和大家分享,这听起来,也许你们觉得会是另外一种要求。

体会一:用心工作,这里说的重点是心;。

1)用事业心去工作。把心放在事业上,这是我们那个年代的要求,现在我觉得可能应该换一种说法,把事业心放在心上,这样说起来,可能更加贴切一些,拥有事业心,你就会忙的快乐,累的欢喜。

2)用进取心去工作。进取心是成功的起点,有了进取心,你会更加爱上你的工作,所以应该把进取心根植在你的内心深处。

3)用责任心去工作。责任是一种工作的态度,对工作负责任,才能进入用心的状态,拥有一流的责任心,才能做出一流的成绩和贡献。

4)用感恩的心去工作。用感恩之心取代抱怨之心,用感恩的心回报工作,只要心存感恩,你就必定能成就一番事业。

5)用宽容心去工作。现在社会需要更多的宽容,现在的企业更需要能欣赏它的长处,能包容它的短处的员工。

6)用平常心去工作。用平常心看待职位和薪水,始终相信付出总有回报。正所谓事事平常心,事事皆平常;人人平常心,人人不平常。

体会二:专心做事,这里说的重点是事。

1)想做事。只要想做事,就没有做不成的事,遇到事情,不是想能不能做,而是应该去想怎么去做,你做的事情越多,成功就会越多,也就会越来越得到重视。

2)肯做事。就是自觉自愿去做事,不是被动等事情,而是主动找事做,做事情是你价值体现的重要途径,所以在做事情时,一定要拿出真心和诚意。

3)能做事。能够做事才算有真本事,但是要记住,不能只做低于自己能力的事,更要做有挑战性的事情,只要能把事情做到位,自然会得到领导的认可。

4)会做事。会做人,会做事,这需要有一定的历练,但是我们可以先从与人共事开始,要耐得住性子,要能够俯的下身子,不要问事情有多难,只要问自己如何去完成。

5)敢做事。不要怕做事,而是要敢做事,对待工作一定要有冲劲,要有激情,要敢于直面挑战,做你感到害怕的事情,这样你才能一次一次的超越自己。

6)做成事。不是简单的把事情做完,而是应该把事情做成,不要说自己有多少努力,要说有没有把事情做成。企业一定是让想做事的人能做事,让做事的人做成事,让做成事的人做大事。

7)不出事。做完事情,养成认真检查的习惯,避免错事非常重要。同时勤请示,常汇报也是少犯错误的秘诀,这样才有可能不出事。这是我,或者说我们六十年代的同志,相对比较一致的体会,有些可能有点过时了,有些体会,你们九十年代年轻的同志可能不是完全认同,这个没有关系,只是一个分享。相信大家只要坚持你的信念,找准你的方向,只要目标正确,通过你的坚持和努力,就一定能够实现你的梦想,实现你的价值。衷心期待大家取得成功,共同为,为、为国家、为社会创造价值。

谢谢大家!

领导在干部职工见面会上的讲话

同志们:

今天,我们在这里召开全区领导干部大会,主要任务是深入传达贯彻习近平总书记视察×重要讲话精神,认真落实省委×书记来×调研指示要求,就推动高质量发展作出进一步安排部署,动员全区各级牢记嘱托、坚定信心、埋头苦干,确保总书记重要讲话精神在×落地生根、形成生动实践,在谱写更加出彩的绚丽篇章中奋勇争先。下面,我谈三点意见。

一、深入学习领会,把握精髓要义,切实把思想行动统一到总书记讲话精神上来。

总书记视察调研×之后,全省迅速掀起学习传达贯彻的热潮。×月×日,省委第一时间召开全省领导干部大会,原原本本学习精神,扎扎实实贯彻落实。×月×日至×日,×书记来到×调研并提出“三个奋勇争先”明确要求,即×要抓住促进中部地区崛起等国家重大战略机遇,在制造业高质量发展上奋勇争先,在推动文化繁荣兴盛上奋勇争先,在发挥副中心城市辐射带动作用上奋勇争先,着力谱写新时代高质量发展的×绚丽篇章。

在贯彻落实总书记视察×重要讲话精神上,市委坚持早安排、早谋划、早部署,×月×日,召开了全市领导干部大会,要求全市各级将贯彻落实总书记讲话精神作为当前首要政治任务,深刻认识总书记考察×的重大政治意义和深远历史意义,切实把总书记的讲话作为抓好各项工作的总方针、总纲领、总遵循,作为推动高质量发展的巨大动力,转化为在谱写新时代高质量发展的绚丽篇章中的强烈担当、务实举措和实际成效。为“确保总书记重要讲话精神落地生根,在谱写新时代高质量发展的绚丽篇章中奋勇争先”,×书记不仅为我们提要求、指方向,也为我们手把手、教方法,提出贯彻落实总书记讲话精神,要做到“三个结合”,即要与学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来,与学习习近平总书记关于×的历次重要讲话结合起来,与开展“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来,系统全面联系起来学,做到融会贯通、入脑入心。

作为×区来讲,×月×日、×日和×月×日,区委坚持先学一步、深学一层,先后召开×次常委会、×次民主生活会,学习传达贯彻总书记讲话精神和省委、市委要求,下发了《中共×市×区委关于认真学习贯彻习近平总书记考察调研×时重要讲话精神的通知》,对全区学习宣传贯彻工作进行具体安排部署。经过一个时期的酝酿,今天召开全区领导干部大会,进行再学习再传达、再安排再部署,目的就是确保精神学到位、工作干到位,切实形成贯彻落实总书记视察×重要讲话精神和×书记调研×指示精神的“×篇”和“现实版”。对此,我们要做到“三个准确把握”。

(一)准确把握总书记对“不忘初心、牢记使命”的重要要求。总书记这次视察,第一站就来到鄂豫皖苏区首府所在地新县,缅怀革命先烈,重温革命历史。对革命先烈的缅怀敬仰,就是对共产党人初心使命的感悟和坚守。总书记这次视察,是追寻党的初心、革命先烈的初心而来的。视察期间,总书记就“不忘初心、牢记使命”提出很多重要要求。我们要深刻把握总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述的丰富内涵和精髓要义,以开展主题教育为契机,悟初心、守初心、践初心,把革命先烈开创的事业不断推向前进。

(二)准确把握总书记对×发展的殷切期望。总书记×年视察指导×工作时,给我们提出了“高质量发展”的殷切期望;这次视察,又要求ד在中部崛起中奋勇争先,谱写新时代高质量发展的绚丽篇章”。从“更加出彩”到“更加绚丽”,再到将×出彩与中部崛起、更加绚丽与奋勇争先联系到一起,既是对×在全国发展大局中地位和作用的充分肯定,更是对×更有担当、更有作为的殷切期望。×作为×经济板块重要组成部分、理应为全省、全市发展作出更大贡献。我们要胸怀全局、勇于担当,在大局下谋划、在大局下推进、在大局下作为,以实际行动交出一份合格答卷。

(三)准确把握总书记对黄河流域生态保护和高质量发展的战略部署。黄河是中华民族的母亲河,总书记一直非常重视黄河流域的生态保护和高质量发展,多次实地考察、提出重要要求。这次视察,总书记亲自主持召开黄河流域生态保护和高质量发展座谈会并发表重要讲话,对共同抓好大保护、协同推进大治理,让黄河成为造福人民的幸福河作出战略部署。×境内×河、×河、×渠都属于黄河的支流。我们要认真学习贯彻总书记的重要要求,抓好“两河一渠”的综合治理。

二、突出工作重点、强化工作落实,确保总书记讲话精神在×形成生动实践。

总书记视察×,提出“在中部崛起中奋勇争先,谱写新时代高质量发展的绚丽篇章”殷切期盼;×书记调研×,提出“三个奋勇争先”重要指示;×书记长期关注×,提出“提升五个品质、打造高质量的首创之区”明确要求。从这个逻辑链条看,领导同志的关怀是一以贯之的,各级党委的任务是具体明确的。×要谱写绚丽篇章,×必须奋勇争先;×要实现奋勇争先,×必须主动担当。做好当前工作,把×应该担当的事情担当好,就是对总书记嘱托的最好回应,就是对中央和省委、市委要求的最好落实。当前,我们要在四个方面强化担当、积极作为。

(一)在制造业高质量发展上强化担当、积极作为。

×是老工业基地,装备制造业在全市具有举足轻重的位置。以×年数据为例,从工业增加值来看,按照大×的概念,全区三次产业的比重为×:×:×。全区工业增加值达到×亿元,占全市的比重为×%,在全市×个县市区中占了七分之一还多。从工业门类来看,全国工业×个大类中,×占×类,×占×类,很多工业门类在×都存在。从创新能力来看,创新资源集聚,全市国家级企业技术中心共×家,其中×区×家,占到×%;全市国家级工程研究中心×家,就在×;全市的国家地方联合工程实验室×家,×区有×家。全市省级工程技术研究中心×家,×区×家,占到×%。×的制造业,无论从规模总量、产业门类,还是创新能力、发展潜力,都应该在推动高质量发展方面有更大担当。我感到重点应在以下四个方面下功夫。

一要重点抓好创新培育。×的制造业大多集中在传统装备制造方面,虽然占据着行业老大的地位,但客观来讲还缺乏高科技含量,产品附加值低,与高质量发展的要求还有差距,应该在培育创新方面再发力。在创新方面×有优势,一大批国家级的科研单位集聚于此,近年来又吸引了诸如×等一批新型研发机构,借助千人计划、“×英才”计划等政策,引进了一批国内外高校研发团队进驻。这些优质科技资源和人才,一方面能够孵化、产业化一批高新技术企业,另一方面也会对原有工业企业的转型提供创新支撑。我们正在规划建设科技新城、科创小镇,计划依托×国家大学科技园和即将开工的×等高科技园区,规划建设新材料和智能装备制造科技小镇,集聚更多的新材料、人工智能、高端装备、智能制造等方面的人才、技术、信息资源,形成创新集聚地,助力制造业高质量发展。目前正在做四个园区的统筹规划,此项工作由赵晖同志负责,产业集聚区具体抓好落实,要督促设计单位尽快编制设计方案,协调市直部门尽快推进相关地块的手续办理。同时,在创新培育的另一方面,就是要抓好民营工业企业的创新发展。×的制造业除了国有大企业外,很多是为大厂配套的中小民营企业,有一部分是高新技术企业,相当大的部分还是传统制造业,这几年又因环保原因搬离、取缔了近×家,这也为创新提供了空间。党委政府要引导这些民营企业家抢抓产业转型契机,倒逼其主动创新,引导企业家树立创新意识、创新理念,改造提升自己的企业,迈向高端行业。此项工作由×同志负责,区工信局牵头,科技局、商务局、发改委等部门参与,对现有民营工业企业进行梳理,分门别类地制定创新提升的引导支持政策,引导企业创新。

二要抓好工业企业“三大改造”。省委省政府结合全省实际,提出了绿色化、智能化、技术改造等工业企业提升“三大改造”,我们要认真抓好落实。我们充分利用国家老工业基地搬迁改造试点政策,帮助中钢×耐、×重工、中科院自动化所等国有企业、新型研发机构争取国家中央资金×万元,有力支持了企业增添设备、智能提升、绿色改造、研发平台建设等。×还被国家发改委确定为国家十四五服务业试点城市,这与老工业基地搬迁改造试点城市一样,都有一系列上级政策、资金等方面的支持。由×同志负责,区发改委牵头,工信、科技、财政等部门参与,认真梳理研究这些政策,加强与国家和省、市发改部门的对接沟通,尽可能多地争取上级资金,支持工业企业“三大改造”。同时,要引导企业自身加大改造投资力度。据省工信厅的资料表明,×省工业企业技改投资占工业投资的比重仅为×%,比全国平均水平低×多个百分点,江苏、浙江两省的比重分别为×%和×%,作为老工业基地的×,由于企业负担重、效益不佳等原因,企业技改投资比重也不够高,我们要在帮助企业争取上级支持的同时,引导企业加大自身技改投资。按照省工信厅的规划要求,下一步将重点抓好×个制造业创新中心、×个创新型技改示范项目、×个新产品开发重点项目建设和万户工业企业技术改造,推动企业内涵式发展。今年,由×集团公司牵头的农机创新中心升格为国家级,由×牵头组建的×省轴承创新中心已经于近期通过了专家初评。由×同志负责,工信局牵头,加强对全省“三大改造”规划和政策的研究,争取我区的企业纳入全省“十百千万”工程盘子,引导支持企业深化三大改造。

三要抓好招才引智。制造业高质量发展的根本和源泉在于创新,而创新就离不开高端人才和创新资源,必须把人才和资源的引进放在重要位置。在这方面我们做了一些工作,也取得了较好成效。比如,我们依托大学科技园的平台资源和辖区科技优势、产业优势,引进了×公司,其研发的手机玻璃盖板检测设备,已经实现规模化定制、量产;我们依托新材料的产业优势,引进西交大材料学院的单智伟研究团队,开展高纯镁的研发和产业化,据此又与双瑞万基钛业公司合作,共同致力于镁产业及钛产业相关领域的研发转化和课题攻关,加快新材料产业的发展。这些高端人才、高科技团队以及专业化运营平台公司,成为我们招商引资、招才引智的主力军,也成为制造业高质量发展、产业转型升级的强大力量。特别是专业化运营平台,越来越成为科技资源集聚、释放的重要途径,目前我们正在与两家平台企业对接,一个是×科技公司、一个是阿里云创业孵化事业部,这两个平台公司的共同特点,就是集聚了国内外的一大批高层级、创新型的技术、人才、企业等资源,可以给一个区域的发展带来爆发式的增长,我们计划把他们引进到×注册×区域的分公司,一方面带来创新资源,培育孵化高科技企业,另一方面也以此形成创新集聚区,当然这两家企业的进驻门槛非常高,我们也正在积极接洽。此项工作由赵晖同志牵头,商务局、集聚区共同负责,抓好对接。总之就是要发挥这些专业化平台运营公司的资源集聚优势,在培育新兴产业、推动高质量发展上取得更大成效。

四要抓好融合发展。这其中包括两个方面的内容:一个融合,就是制造业与互联网的融合发展。引导×、×耐、×轴等企业完善、拓展本行业的互联网交易平台,真正实现买全球、卖全球。培育建设“×智造工业共享云”平台,将工业企业的生产要素全部搬到网上,借助互联网实现工业企业的技术攻关、专业设备、人才资源、闲置厂房等要素的共享,搭建了企业间技术、资金、设备、研发合作等交流桥梁和载体,这一模式,省、市相关领导及专家看后都感到前景广阔。此项工作由×同志牵头,区工信局负责,帮助企业扩大宣传,引导支持该平台做大做强。另一方面的融合,就是制造业与相关制造服务业的融合发展。就是要引导企业由卖产品向卖服务、卖品牌转变,由制造业企业向制造业综合服务提供商转变。辖区一些企业已经做的很成功了,比如,×重工从最初的矿山设备制造商,逐步向矿用设备综合服务商、水泥成套设备服务商、盾构机整体方案解决服务商转变;×集团公司正借助互联网技术,向智慧农机服务商转变,通过农业物联网平台、大数据技术、共享经济与农业装备的结合,打造“互联网+共享+农业装备”的创新体系,构建智能农机研发、农机智能化制造、智能农机大数据分析服务等创新平台,推进精准农业、智慧农业的发展。其实际已经超出了单纯制造业企业范畴,实际上是制造业与现代服务业的融合发展,也是制造业高质量发展的一个方面。我们要继续引导辖区的制造业企业加快融合发展。

(二)在加强城市建设管理上强化担当、积极作为。

近年来,×城市建设力度加大,高架、枢纽、地铁等一大批重大基础设施加快推进,但遍布全市的城建项目也给城市管理带来了新的挑战和更高要求。必须强化建管结合,在建好城市、管好城市方面狠下功夫,营造干净顺畅、规范有序的生活环境。

一是城市建设要高标准。高标准并不是指高楼大厦,而是要体现城市的宜居性、功能性,更好地满足群众的居住生活需求。在城市建设方面要抓两头提中间。“抓两头”就是抓好重大基础设施建设和城市的微改造。重大基础设施方面,我们正在实施的谷水综合交通枢纽、×下穿通道、×上跨工程、孙石路上跨工程、创新路下穿工程等等,辖区大企业厂区的雨污分流改造、主次干道和居民小区的雨污分流改造等等,这是都是管长远、打基础的工程,既是城市的“面子”、也是城市的“里子”,住建部门和相关单位要服务好、实施好这些重大工程。城市微改造方面,要推进老旧小区的改造提升,借助“三供一业”改造之机,加上政府的一些投入,对老旧小区进行功能完善,对小区内道路、绿化、小广场、停车场等进行整治,使小区更加整洁有序;要不断完善城市的功能,维护管理好现有的城市书房、小游园、便民公厕等,不断加强对辖区农贸市场的改造提升,今年的×个农贸市场已经改造完毕,×游园内的小市场也正在积极推进中,我区的农贸市场改造走在了全市前列,市里多次在我区召开现场会,这是一项重要的民生工程,群众从中实实在在地得到了实惠。“提中间”就是要提升城市的主次干道建设整治水平。重点抓好×西路、×路、×、×路、×路、×路等改造提升工作,抓好重点道路两侧的环境整治,包括绿化、亮化、美化等方面,由×同志负责,制定出辖区主次干道整治提升的具体方案。

二是城市管理要精细化。要强力治标,确保市容市貌改善立竿见影。持续实施“六大专项整治行动”,即违法广告整治、乱停乱放整治、店外流动商贩占道经营整治、环保攻坚、停车场建设管理、亮点道路提升,切实以大整顿、大治理,推动大提升、大改观。要着力治本,确保城管体制改革取得实效。积极推动城市管理体制改革,按照“重心下移、工作前移、依法下放、权责一致”原则,将城管力量下沉到基层街道办事处,形成区城管局和街道办事处协同发力、共同治理的良好格局。今天的会议上印发了《×区城市管理体制改革方案》,之前相关执法管理人员已经下放到各个街道,各街道办事处要切实管起来,提高城市管理水平。区城管局要对此次改革保持正确认识,不能有“一甩了之”的想法,执法人员下放是为了更好的管理,要加强与各街道办事处的协调,加强指导和考核,会同办事处共同做好管理工作。同时,要发挥好城管委的综合协调作用,强化各职能部门的履责意识,市场监督、交警、环保等相关部门也要积极做好工作,与城管部门共同强化管理,形成合力。要落实好“街道吹哨、部门报到”制度,各街道办事处需要区直部门支持的工作,职能部门必须及时做出回应。由×同志负责,做好城管体制改革期间的调研工作,及时发现存在问题,并制定应对措施。

三是抓好几项重点工作。要加快广州市场步行街建设。经过前期的积极努力,步行街改造提升的方案已经市里批准,正在出施工图,同时原有商户的搬迁撤离也基本完成,指挥部的同志做了大量工作,成效明显,下步要加快进度,做好店面装修施工和招商工作,搞好业态布局,引进品牌商户入驻,确保春节前大头落地,明年花会前建成开业。要推进城市停车场建设。停车难已经成为群众怨言最多的问题,也成为城市管理中的一个顽疾,必须下大力气解决。我们已经按照市里要求,规划建设了×个停车场,×个建成,×个在建,要加快建设进度,争取尽早投入使用。同时要立足当前,谋划长远,针对老旧城区土地制约的实际问题,规划建设大型立体或地下停车场,向天空和地下要空间。由×同志负责,每个街道办事处都要选定×个大型停车场建设地块,规划论证后以市场化的手段推进建设。

(三)在推进生态环境保护上强化担当、积极作为。

党的十八大以来,总书记高度重视生态文明建设,这次视察又对生态保护工作提出明确要求。总书记对黄河生态保护的重要论述,就是习近平生态文明思想的重要内容。反思今年以来,我区污染指标攀高、排名靠后,距年初提出的目标差距很大。第一个抓手是大气污染防治攻坚战。截至目前,×-×月,我区空气优良天数×天,全年目标数是×天,距离完成目标还差×天,我区环境空气质量排名城区第×。冬季即将来临,受季节性和周期性等因素叠加的影响,大气防治攻坚压力巨大,下一步,生态环境局要密切关注×二小和市委党校两个国控检测点的监测数据,实行日报告,周小结制度,严防死守,确保各项污染防止管控措施落实到位。要兑现政府奖补,稳步推进“双替代”(电代煤、气代煤),实施清洁取暖,取缔燃煤锅炉,实现pm×、pm×指标稳步下降,坚决把污染总量降下来,推动全区空气质量明显改善。要全面排查整治各领域突出环境问题,扎实推进“三散”治理,在抓措施落地上下细功夫,把散乱污企业治理精细到每个行业,把散煤治理精确到每个社区,把散尘治理精准到每个点位。第二个抓手是河渠同治。在××公里示范段基础上东延西扩,加快×河全线治理工程进度。加快推进×渠综合治理,扎实推进新建渠道项目,确保今年年底前完成综合整治任务。×河要在全面完成治理任务的基础上,继续进行绿化提升。加快河渠综合整治,还要将河渠治理同小游园建设结合起来,通过截污治污、河道治理,实现“水清、岸绿、路畅、惠民”目标。要广泛征求群众的意见,以点带面,统筹推进,打造更多像×游园一样的民生工程。

(四)在深化主题教育成果、连心群众上强化担当、积极作为。

区委在坚决落实中央精神和省委、市委部署要求,不折不扣做好各项规定动作基础上,结合实际,精心谋划了具有×特色的自选动作,决定在全区大力开展联系群众活动。为什么要开展这个活动。我重点来给大家讲一讲,工作中我们清醒地认识到:我区一些干部中不同程度存在“群众立场不稳、公仆意识淡薄、群众工作能力不足、和群众说不上话”等问题,致使很多工作做起来效果不好。比如,我们给老旧小区装充电桩,一些群众说政府是为了赚钱;我们的干部为社区打扫卫生,一些群众说是做样子,影响了生活;我们搞环境治理,下了很大力气,好不了几天又反弹,这里固然有工作方法、工作机制方面的问题,但归根结底还是群众工作没有做好。一些工作推动起来十分困难,干部加班加点,结果还没有得到群众认可,这是值得深入思考的问题。究其原因,还是因为党员干部和群众的心没有连在一起,心不连,情不通,理就不达,群众就动员不起来。因为缺少了心的交融,缺失了精神的支撑,满意度就打折扣了。基于此,我们要求党员干部深入群众,与群众交朋友,帮群众解难题,与群众打成一片,增进与群众的感情。我们要求区级干部分包街道、社区,联系×户群众,科级干部分包居民小区、联系×户群众,普通党员联系×户群众。全区各级各部门,要通过连心活动的开展,把开展主题教育的出发点和落脚点放在解决民生实事上,从老百姓反映最强烈、最迫切需要解决的民生问题入手,以解决问题的实效检验主题教育的成效。连心群众活动作为我区主题教育的一项具体举措,也是今后的长期工作,持续推进,久久为功。通过活动开展,进一步加强基层组织建设,建立完善相关机制,真正让我们的党群干群关系得到大的改观。

今天的会议上印发了《联系群众活动方案》,相关工作已经安排的非常明确,请各单位认真组织好活动开展,重点要“克服四种心理”。第一,要克服单纯送温暖、扶贫的心理。连心群众的一个重要内容是察民情、解民忧,但与逢年过节的走访慰问送温暖还有差别,更多的是要加强与群众的联系沟通、情感交流,把党员干部目前做的不太好的密切联系群众好传统重新拾起来。第二,要克服一阵风、走过场的心理。连心群众活动不是主题教育期间的一项活动,是今后要长期坚持、一直做下去的工作,党员干部一定要杜绝一阵风,去一次或者去几次就结束了,那样会让群众感到我们是在搞形式主义、做表面文章,不但不能密切党群干群关系,反而会让群众离的更远,严重影响党委政府形象。第三,要克服推给基层、大甩手的心理。这一条主要针对党员领导干部。既然开展连心活动,就是认认真真落实好,定期到群众家中走访、去帮助解决问题,绝不能只挂名、不连心,更不能把任务交给街道和社区,让基层的同志代你走访、替你连心。第四,要克服与我无关、不深入的心理。这一条主要针对基层社区的党员同志。不要以为这项活动是专门为领导干部,为区级领导、科级干部、机关干部布置的,自己充当旁观者。更多的连心主体是基层党员同志,是我们社区的两委成员,是辖区企事业单位的在职党员,我们要充分发挥党员的先锋模范作用,更多的了解掌握党和国家的政策,更多地掌握群众工作方法,在加强与群众的连心交流中,宣传党的大政方针,解决群众实际问题,密切党群干群关系。这一点尤为重要,各街道党工委和各社区党组织,一定要有清醒的认识,连心群众活动的成效,既取决于几百名党员干部的深入连心,更取决于基层党员同志的作用发挥。

三、坚持党的领导,强化工作统筹,以良好作风抓好各项工作落实。

党如何实施领导?就是通过把方向、谋大局、定政策、促改革,调动全党的积极性主动性创造性,不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力。概括起来说,政治坚定是根本,本领高强是关键,作风优良是保障。

一要突出政治建设。全区各级党组织必须加强政治建设,强化党对各项工作的领导,统筹协调、牵头抓总。要在严肃组织生活中强化政治建设,认真落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度,用好批评和自我批评的武器。要在严肃组织生活中提升广大党员干部解决实际问题的能力。比如,我区城市管理工作出现问题后,我们区委班子就通过召开专题民主生活,深入剖析、查找原因,区委把方向、谋大局,明确下步工作措施。各级党组织也要在严肃组织生活中,不断加强政治建设,提升广大党员领导干部解决实际问题能力。下一步,要继续以“不忘初心,牢记使命”主题教育为抓手,坚持尽力而为、量力而行,办好群众所急、所需、所盼的民生实事,解决好群众最急最忧最盼的紧迫问题。

二要加强能力建设。党员领导干部既要政治过硬,也要本领高强。给人民群众打交道,不少党员领导干部都不同程度存在本领恐慌的问题,新办法不会用,老办法不管用,硬办法不敢用,软办法不顶用当前。如何解决这个问题,就要按照党的十九大提出的全面增强“八种本领”的要求,要着重增强学习本领,树立“终身学习”理念,主动学习经济发展、法律法规、党史国史等方面的知识,什么东西都要懂一点,要做一个杂家,还要做到业务知识了如指掌,做一个专家。要着重增强政治领导本领,善于从政治上认识分析解决问题,善于从政治上谋划部署推动工作,遇事多想政治要求,办事多想政治规矩,处事多想政治影响,成事多想政治效果。要着重增强改革创新本领,只为成功想办法、不为困难找理由,有攀强进位的雄心,有改革创新的锐气,有攻坚克难的精神,富有创造性地推动×改革发展。要着重增强依法执政本领,强化法治意识,严格依法行政,加强法治监督,营造法治环境。要注重增强群众工作本领,以连心群众活动为抓手,从人民群众满意的事情做起,强化群众观念,尊重群众意愿,解决群众困难,创新群众方法。要增强抓落实的本领,不图虚名、不做虚功,坚持“想到走到看到落实到”,务求实实在在的成效。

三是加强作风建设。把力戒形式主义和官僚主义当做加强作风建设的主要抓手。形式主义、官僚主义不仅仅是作风问题,更是严肃的政治问题。旗帜鲜明讲政治,必须坚决纠正一切影响抓落实的作风顽症。大家都要认真想一想,表态多调门高、行动少落实差的问题在自己身上、自己分管的部门到底有没有、有哪些。比如,有没有以会议落实会议、以文件落实文件,贯彻落实上级指示精神,满足于会议开过,文件传达了,搞上下一般粗,从一般到一般的问题。有没有把“说过了”当作“做过了”、把“做过了”当作“做好了”,导致工作长期难以落地、问题迟迟得不到解决的问题。有没有调研、督查、考核搞形式、走过场,把“留痕”等同于“留绩”,没有真正发现和解决问题。有没有该报告的不报告、该请示的不请示,或者一点点小事都要层层上报请示,看似讲规矩、实则不担当的问题。凡此种种,形式主义、官僚主义只是表象,不讲政治才是根本。我们要从讲政治的高度,真正从这些问题中深刻反思,做到举一反三、警钟长鸣。同志们!让我们认真学习贯彻习近平总书记考察调研×时讲话精神和×书记调研×时指示要求,进一步坚守初心、担当使命,以抓好各项工作的良好成效体现贯彻落实的效果,为推动高质量发展做出新的更大贡献。

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