2023年小金库自查自纠总结报告汇总

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2023年小金库自查自纠总结报告汇总篇一

为了认真贯彻落实党风廉政建设责任制，切实抓好党风廉政建设责任制工作的落实，我局成立了以局长王国富为组长的党风廉政建设工作领导小组。领导小组定期召开会议，研究部署落实党风廉政建设责任制工作，制定了党风廉政建设责任制工作实施意见，并把党风廉政建设责任制与教育教学管理工作同部署、同检查、同落实、同考核。要求各学校要把党风廉政建设工作列入目标考评，与各项教育教学活动同安排、同考核。

我局根据教体局学校党风廉政建设和反工作的要求，结合各学校实际，研究制定了《党风廉政和反工作目标管理责任制实施办法》，明确了责任、任务、措施、责任，把党风廉政建设和反工作纳入各项工作的重要议事日程，与教学工作、教师队伍建设和教师队伍建设有机结合，切实加强党风廉政建设和反工作。

局党总支始终把反腐倡廉教育工作摆在教育教学工作的重要突出位置，把党风廉政教育和反工作摆在突出位置，加强对的教育，增强反腐倡廉意识，增强拒腐防变意识，切实做到了“警钟长鸣，反腐防变”。

一是加强教育，提高认识。局党总支认真抓好的廉政教育和反工作，加强教育，强化监督，落实责任，做到教育经常化、制度化。

二是严格教育，加强反腐倡廉。学校党总支以及各学区的党风廉政建设责任制为重点，通过学习，使党总支和各支部的反腐倡廉工作责任层层分解，责任到人，责任到人，从而切实做到了警钟长鸣，防患于未然。

2023年小金库自查自纠总结报告汇总篇二

2023年小金库自查自纠总结报告汇总篇三

我局成立了由局长任组长，副局长任副组长，纪检监察、财务、后勤各股室人员为成员的领导小组，并下设办公室，局办公室设在局办公室。办公室主任由局担任，副由局长任主任，副局长任副组长，局办公室、纪检监察、后勤保障、综合股负责人任成员。局纪委、后勤保障科主任任纪检监察员。

二、严格落实责任，确保各项工作落到实处

1.局将此项工作列入局议事议事议程。局纪委亲自主抓，并与局办公室签订党风廉政和反目标责任状。各股室负责人与局办公室签订了党风廉政目标责任状。

2.局纪委副与局办公室签订了党风廉政目标责任状，各股室与全局签订了党风廉政和反目标责任状。

3.局与局办公室签订了《党风廉政和反目标责任状》。局办公室副与局办公室负责人签订了党风廉政和反目标责任状。

4.局成员与局办公室全体同志签订了廉政和反目标责任状。局办公室和各股室与全局签订了党风廉政和反贪败目标责任状。

三、加强对领导、财务人员的管理，严格执行财务纪律的有关规定

一是加强对局财务的监督检查。局办公室对财务的日常使用、财务管理及其他各项财务制度等进行了一次全面检查，并在财务检查时，对各项财务制度不符合要求、不符合财经纪律的问题，及时进行了纠正。

二是进一步明确了党风廉政和反目标责任的内容，做到有章可循;

三是加强了对局财务制度和财务管理制度的执行力度。

四是加强了财务会计人员的管理和考核。通过财务会计人员的努力，局领导班子成员廉洁自律情况较好，没有发现违规现象，并有效地防范了财务风险。

五、加强学习和培训，提高业务工作水平

局办公室组织全体职工认真学习了党的精神，通过学习，不仅提高了自己的政策理论水平，更加深入了解了党的各项方针、政策，为做好工作创造了理论基础。

六、加强了对局纪检监察、后勤工作的检查，促进了全局工作的正常开展

局纪检监察室按照局的要求，在局党风廉政和反目标责任制的各项规定和实际工作中，认真履行职责，做出了一定成效。

一是加强了党风廉政和反目标责任制的宣传，并将其列入局办公室年终目绩考核内容，使党风廉政责任制落到实处。二是局办公室组织全体同志认真学习了党的精神，认真对《》和廉政准则进行学习与落实。并在财务、后勤工作、管理、后勤工作和综合股等工作范围内，开展了一系列党风廉政教育和培训活动。

二是加强了财务人员的管理，规范了财务行为，增强了工作效率。

三是严格执行各种有关制度，加强会计核算和会计监督。

四是加强了对局财务管理，加强了对局的财务检查，促进了内部管理的科学化、规范化、合理化。

2023年小金库自查自纠总结报告汇总篇四

根据《金库集中整治工作方案》文件要求，我单位自查自纠报告如下。

我单位、行长高度重视自查自纠工作，专门成立了以支队长为组长的自查自纠工作领导小组，明确了责任领导和责任内容，并明确了各部门和各个环节的工作职责及内容。同时，我单位成立了领导小组，制定工作计划及时安排部署自查自纠活动，确保自查自纠工作有序开展。

一是领导重视。我单位、行长高度重视自查自纠工作，把自查自纠工作列为一项重要工作，专题研究自查自纠工作，成立了自查自纠的领导小组，对自查自纠工作进行了具体规定，确保自查自纠工作落到实处。二是领导重视。我单位成立了自查自纠工作领导小组，由分管领导具体落实自查自纠工作，确保自查自纠工作落到实处。三是领导责任落实。我单位成立了自查自纠工作领导小组，由分管领导担任领导责任，副职领导分管自查自纠工作的内容。

一）认真组织，积极推进。

为使自查自纠活动落到实处，我单位成立领导小组，并制定了《金库集中整治自查自纠工作方案》、《金库集中整治自查自纠工作安排》，确定了自查的范围、职责和范围。

二）严肃自查自纠。

在学校开展自查自纠活动中，我单位领导始终坚持把自查自纠活动与学校的中心工作紧密结合起来，把自查自纠活动与学校工作紧密结合。在学校的中心工作中，领导班子成员能严格按照要求，认真履行自查自纠工作职责，不断增强主动意识和责任意识。

三）认真开展自查自纠。

我单位在开展自查自纠中，严格按照“自查到位、整改落实到位、整改及时”的要求，严格按照“谁查到位、谁签到、谁负责”的原则，对所查出的问题及时进行自查自纠，确保自查自纠活动落到实处。

在自查自纠过程中，我单位领导班子成员坚持对自查自纠的工作进行了认真梳理，对查找出来的问题及时进行了汇总、梳理和梳理，并在自查报告上做了相应的书面汇报。

2．自查报告。

通过自查，我单位领导班子成员认真开展了自查自纠工作，认真撰写了自查自纠报告，自查自纠的内容涉及到教育、财务、财务等方面。

通过自查，我单位领导班子成员能对自查中发现的问题及时进行了整改，并对自查中发现的问题及时进行了整改，自查结果为整改的真实性和可靠性。

四）自查发现的问题。

根据自查情况，我单位领导班子成员能够自觉学习党的建设方针政策，坚持正确的方向。能够深刻理解党的宗旨意义。能够自觉地遵守党的纪律、国家法律、财务法规，遵守学校财务管理制度，遵守学校财务制度及会计管理制度。能够认真做好自查自纠工作，自查过程中，能够坚持做好会计工作的相关记录，认真做好本职工作。

五）自查整改情况。

在自查自纠活动中，按照《关于进一步加强学校财务管理工作的意见（试行））》文件要求，我单位领导班子成员坚持把自查自纠活动与学校财务管理工作紧密结合，认真制定了自查自纠整改工作实施方案。

三、自查整纠情况

一）存在的主要问题。

1．学校财务管理制度建立不够全面，有些事关财务的制度不是很健全，不够具体化。

2．学校财务报销流于形式，没有及时地反映经费的使用情况。

3．财务制度执行不够坚决，不符合《学校财务管理制度》的要求。

4．学校财务管理制度的落实不到位，部分财务人员的业务素质、工作态度不积极。

二）整改措施。

1．加大宣传，提高全员财务观念，树立财务意识，自觉地遵守财务制度，自觉地履行好自己的岗位职责。

2．严格执行学校财务管理制度，确保学校财务的合法、正确的使用、安全。

3．加强学习，增强自律意识，树立自觉抵制不正之风。

4．加强财务公开，严格执行国家和省、市有关

2023年小金库自查自纠总结报告汇总篇五

全市“小金库”专项治理工作会议后，我校迅速召开了专题会议，传达学习《关于在党政机关和事业单位开展“小金库”专项治理工作的实施办法》以及有关会议精神。我校把“小金库”治理工作作为当前领导班子的执政能力建设和作风建设的一项重点任务来抓。学校除了组织中层以上干部集中学习上级文件精神外，还集中组织教职工传达会议精神，领会精神实质，把握工作重点，增强治理工作的主动性，确保治理工作取得成效。校长要求大家，认真学习有关文件和会议精神，正确认识开展此项活动的重大意义，要求大家要认真对待专项治理工作，明确清理检查“小金库”是深入贯彻落实党的十八大精神，加强廉政建设，从源头上遏制和防止腐朽，规范财务收支活动的重要举措，是教育和保护干部的需要。要求大家，对照“七种”表现形式认真自查自纠，做到不走过场、不留死角，及时发现和解决存在的问题。

为了保障治理工作顺利进行，我校成立了治理“小金库”专项治理工作领导小组，并设立举报电话、制作了举报的信箱，注意发挥网络举报作用。建立了举报登记、查处督办制度和工作保密制度，“小金库”专项治理工作由学校支部牵头实施，工会、财务室等部门负责同志共同参与。由后勤办主任邓德新具体负责，确保件件有交待、事事有着落。既营造了浓厚的工作氛围，又保证了此项工作有效开展。

根据上级文件规定，我校此次专项治理重点是20xx年以来各项“小金库”资金的收支数额，以及20xx年底“小金库”资金滚存余额和形成的资产。对设立“小金库”数额较大或情节严重的，应追溯到以前年度。

按照上级文件规定的要求，我校通过深入自查，我校财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算，未侵占、截留国家和单位收入，没有单独帐户，未设任何形式的“小金库”。

一、我校根据市财政局、教育局的有关要求和学校实际编制了学校收支预算，学校一些重大收支，事前都要开校委会，事后进行常规公示；学校每年在教代会上都要作财务报告，并要在教代会上都获得通过。

二、我校严格执行收费政策，免收学生杂费、课本费，其标准向社会公示。在我校收费中，没有一起强制性要求学生购买教辅材料的行为。严格按照国家政策及上级单位要求，实施并落实，无任何乱收费情况。

三、学校严格加强预算内、外资金管理。预算外的学前班的收入全额缴入财政专户，所收学生作业本费全额缴入国库集中收付核算中心，严格实行“收支两条线”管理。全部使用省财政部门统一印制的财政收据。

四、我校严格执行国家规定的`开支范围及标准。各项支出均按实际发生数列支，无虚列虚报，无白条作为报销凭证。对于大额款项支出，均要经过经办人、证明人签字，对于涉及基建等项目的支出，都附有合同、结算表和其他相关材料。

五、我校无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为。学校各项经费支出，都严格遵守各项财经纪律和财务制度，无乱之滥用和铺张浪费等现象。

六、按照财政集中支付要求，现金管理采取备用金制度，按照现金管理有关规定，严禁设“小金库”。财务报销严格按照财务制度执行，杜绝坐支行为。严格控制财政资金支出，没有以任何形式进行私存私放。

七、清查结果在校教职工大会上进行了通报，并在全校公开栏予以公示。在认真清查的基础上，按照规定，认真填报相关表格。我们将建立长效监督机制，提高财务透明度，严防“小金库”的出现。

虽然我校目前尚未发现违规违纪现象，但通过清理检查“小金库”，进一步严肃了财经纪律，加强了法制教育，强化了财务管理，确保了各项收入应收尽收，确保了资金的合理使用。今后，我校将进一步完善相关财务制度，加强从源头上防治腐朽的力度，力争做到清理工作不留死角，反腐朽工作能有更大提高。

2023年小金库自查自纠总结报告汇总篇六

1.加强领导。我单位领导高度重视审计工作，多次召开全县行政事务管理人员、行政事务管理人员、财务负责人会议，对行政事务管理工作进行部署，并下发了内部审计工作方案。

2.严肃认真。我单位在审计前，对本单位的审计结果进行了认真审计，并与有关单位及个人进行了沟通，确定了审计重点，并与相关单位签订了审计协议，确保了审计工作质量;在审计后，我单位及个人都进行了审计工作，确保了审计结果的客观公正，维护了审计人员的合法权益。

3.严格把关。我单位的审计结果与县直单位及个人审计结果一致，审计人员能做到审前、审中、审后，严格按照法定程序进行审计，确保了审计结果公平、公正，保证了审计质量。

4.严把原则。审计人员能严格遵守国家的政策法规和财经纪律，按时按程序进行审计，审计结果严格按照财务会计的要求进行，不徇私舞弊、徇私舞弊，没有出现的现象，确保了审计人员的合法权益。

5.严格按照规范程序进行审计。对审计结果，我单位均按规定程序进行了审计，严格按照财务会计的要求进行审计，对于没有出现违规的情况。

通过自查自纠，我单位的内审工作得到了县委、县领导的高度重视，取得了一定的成效，但还存在许多不足之处。一是个别科室领导对审计工作重视程度不强，没有深切认识到审计工作的重要性，审计工作开展不平衡不严谨，审计结果不公平。二是审计工作的科学化、制度化、规范化仍不够完善，对审计工作的指导意义和效果不够明显。

我单位对审计工作重视程度还不够，审计工作的规范化水平还没有进一步提高，审计质量仍有待进一步提高。审计人员业务素质还需不断加强，审计人员的理论水平、业务能力还有待进一步提高。

2023年小金库自查自纠总结报告汇总篇七

我局现有小金库21个，其中非公有制经济类1个，业主135户。全部纳入小金库行列，其中非公有制经济类17个，业主165户。

我局自实行小金库专户管理以来，未出现一起小金库违规现象;没有违反财经纪律;没有违反财经纪律及财务制度;没有违反财经秩序;没有违反财经纪律现象。

一是领导重视、组织严密。成立了专项治理工作领导小组，局长任组长，副局长任副组长，各股室负责人为成员;成立了专项治理工作小组并明确分工。局主要领导亲自挂帅，各股室负责人具体抓，并把此项专项治理工作纳入股室日常工作中，切实加强领导，做到了任务落实，责任明确，措施得力。

二是建立健全了相关制度，严格按规范化程序办事，规范了工作行为，确保了工作的安全和顺利开展。

三是按照省局的文件规定对各股室及所属人员进行了培训，使全局职工的自律意识明显提高，自觉遵守财经纪律。

四是建立健全了各类专项治理工作的台账资料，并定期进行了抽查。

六是建立了《关于严禁财务人员利用节假日开展专项治理工作的紧急通知》，要求全局职工必须高度重视、积极参与。

七是严禁财务人员利用节假日开展专项治理工作。

通过自查我局存在的问题及不足：

一是个别职工对有关财经纪律的重大问题的了解不够深入，缺乏足够的重视和认识，有时认为财政工作就是管钱、管物就是管钱。有的职工在报销应收应付款或应付款时，只要是符合规定，就是违反，因此对财务、人员的业务学习不够重视;有的职工对专项治理认识不够深入，缺乏责任感和主人翁精神，存在重大的思想意识。

二是部分职工对财务管理知识认识不足，有侥幸心理和侥幸心理。

三是有的职工对财务制度不够了解，存在“钱不用管，怎么办”和“事不关已，高高挂起”的思想，对有的财务制度执行不严格，存在着“钱用不入库”的现象;有的职工在其他业务时，只是“坐着”，“坐着”，或是“坐着”，对财务的管理不到位。

四是有的职工对有关财经法律法规掌握不到位，有的职工不熟悉财经法律、法规。如，对有关财务法规的知识理解不够，不能够深入学习，理解不够透彻，对有关财经制度的内容理解不够深入;有的职工对财经纪律的重要性的认识不到位，缺乏责任感和使命感，存在麻痹松懈思想，认为财会制度是管钱的人而不是管财的人，没有认识到加强财务制度的建立、落实责任制的重要意义。

针对存在的问题我局将在今后的工作中，加强组织领导，强化监督管理，落实责任，严格按照规定开展自查。

一、自查情况

我局在这次专项治理工作中，采取自查的办法，按照自查要求，我局自查自纠工作领导小组，按照“谁分管谁负责”的原则，认真对照检查，并对所查出的问题进行了自我批评，现将自查情况汇报如下。

1、存在着对财务管理的重视不够。存在财务制度执行不严、资金管理不规范、资金使用缺少科学的制度，存在着“钱不用管，怎么办”和“事不关已，高高挂起”的思想，对有的支出不按规定及时向财务报销，存在着“钱不用管，怎么办”和“事不关已，高高挂起”的思想。

2023年小金库自查自纠总结报告汇总篇八

（一）税款监督关。税款入库是国库会计核算的第一道环节，我们把这一环节作为监督税务部门和国库经收处的突破口，通过审核税收缴款书各要素，监督税务部门入库税种、科目使用的正确性，监督国库经收处税款入库的及时性，发现问题，采取有效措施，及时纠正。

外，还进行跟踪检查，对拨款的去向加大了监管力度，坚持谁的钱进谁的帐，对发现不合理拔款一律退票，并登记“国库业务柜面监督登记簿”；对不太明确的拔款、退库及时请示上级国库，以最快的速度，按规定给予处理。

（三）退库监督关。受理预算收入退库凭证时，我们从不同退库种类着手，严把审核标准。一是是否符合退库要求；二是相关文件；三是征收机关退库申请、退库审批表；四是原缴款书复印件；五是收入退还书及其要素。

针对日益增大的风险隐患，娄烦支库积极采取措施。一是成立内控评价小组，每季对国库业务流程、风险防范、内部控制进行综合评价，客观全面地反映国库风险防范工作中的薄弱环节。二是加大风险责任追究力度。层层签订国库风险防范责任书，制定业务工作量化考核评选办法，进行严格考评，发现有章不循、违规办事的行为及时纠正，严厉处理，。三是复核岗对经办人员操作的所有业务，不论笔数多少都要认真仔细复核，及时发现差错和风险隐患；科室负责人、会计主管每日对国库业务进行全面监督检查；主管行领导对要害岗位、要害环节经常性的开展突击检查活动，及时发现问题，采取相应措施控制风险发生。

搞好国库基础工作需长期不懈的努力，只有把基础工作搞好，才能搞好整体国库工作，才能有效防范会计核算差错的发生。一是加强库款支拨和退库业务的审批制度。在库款支拨中，对大额支出，严格坚持拨款审批制度，拨款金额在20万元以上（含20万）由股长审批，50万元以上（含50万）由分管行长审批，使每一笔拨款、退库都做到手续完备，合规合法。二是加强对从事国库工作人员的国库业务知识、财税知识和计算机培训，熟悉和掌握了国库业务程序，确保准确、及时办理日常业务。三是规范了操作行为。严格口令管理更换手续、严格加强对计算机、印章、密押、重要空白凭证管理、严格执行“印、押、证”三分管原则、严格会计档案管理、加强系统维护，确保系统安全稳定运行。

一是在突击检查、专项检查的基础上，支行每月开展一次常规性检查；每季末抽调人员组成检查组对国库业务进行全面检查，并将检查结果在行务会上进行通报，国库人员针对通报中存在的问题及时进行纠改并将结果上报支行。二是加大了处罚力度。对工作中出现的差错，严格按照支行规定处罚，同时对全年工作没有完成的人员实行“一票否决制”。

一是定期召开财、税、库、行联席会议，进行信息交流、资源共享，把工作中存在的问题及时进行沟通，共同研究提出意见和建议，为共同完成预算收支任务而努力。通过沟通，得到各征收机关及经收银行大力支持，国库业务日趋规范，退票、换票现象日益减少。二是加强对账，支行严格按规定办理每一笔业务，做到账务记载准确及时，并确定专人定期不定期与财政、税务等10余个部门进行账务核对，严格执行签章返回制度。

总之，娄烦支库在国库工作中牢固树立“领导重视是关键，机构人员是保障，执行制度是基础，监督检查是手段，资金安全是根本”的国库风险防范理念，不断提升国库工作质量，更好的做好国库工作。