兽医用工协议书（实用17篇）

工作总结是我们对工作成果的一种总结和回顾，也是为了更好地规划未来的方向和目标。以下是一些用工咨询和培训机构的介绍，可以为企业提供专业的服务和支持。

兽医聘用协议书

根据《劳动法》的相关规定和兽医业务的相关要求，经养殖场和聘用人员(以下简称甲方、乙方)平等协商，订立本协议书，并共同遵守履行。

甲方(养殖场)： 法人代表： 。

乙方(聘用兽医)： (高级兽医师，国家执业兽医师)。

一、聘用岗位和期限：甲方聘用乙方从事兽医技术员的工作。聘用期限三年，从20xx日3月23日对20xx年3月22日止。

二、甲方职责和义务。

1、甲方要在学习和工作上关心乙方，并负责乙方参加盛市业务部门组织相关技术培训的费用。

2、负责保障乙方正常开展指导的相关费用。

三、乙方职责和义务。

1、负责研究和指导养殖场的动物重大疫病防控、养殖场畜牧兽医服务等工作，并督促落实相关政策措施。

2、宣传《动物防疫法》、《农产品质量安全法》、《兽药管理条例》、《饲料和饲料添加剂管理条例》等法律法规和加强动物疫病防控等相关方针、政策、措施。并做好场内相关术员的培训工作。

4、指导养殖场建立健全畜禽养殖档案和防疫制度，完善动物重大疫病防治、饲料兽药使用情况等记录记载。重点是围绕动物疫病的免疫、消毒工作，摸清防疫工作中存在的问题，并及时解决。

5、责任规模场内一旦发生动物重大疫情或畜产品质量安全等突发事件，应立即赶赴现场，督促和指导养殖场按应急预案规定进行及时处置，并查明原因。

四、落实好安全保障措施：甲方和乙方在工作期间，都做好自我保障措施，确保人畜共患病防控安全。

五、本协议一式三份，本养殖场执两份，聘用人员执一份。

甲方：(盖章)乙方(签名盖章)：

协议订立日期：20xx年3月23日

用工协议书

甲方：

乙方：

因江苏诺得中亿涂装机械有限公司(以下简称甲方)工作的需要，聘请__________(以下简称乙方)到甲方工厂工作。本着平等互利的原则，经过双方协商同意，达成以下协议。

第一条：甲方必须提供场所和合格的加工设备及生产材料给予乙方使用，乙方在使用设备过程中，设备出现故障时甲方必须及时维修;乙方在工作过程中要爱惜设备及材料，并维护好设备的正常使用和节约材料，如果出现设备故障或者材料短缺时必须及时报告给甲方相关负责人员，乙方有意毁坏设备或者浪费材料时甲方有权要求乙方进行相应的赔偿。

第二条：经甲方和乙方协商，乙方在甲方工厂内主要从事___________工作，主要负责________________________________等方面甲方指定的工作，由于工作的需要，乙方在甲方规定的时间及地点工作。乙方必须按时上班，并按时合格地完成甲方指派的工作任务。

第三条：经过协商，甲方付给乙方工资为_________，如果遇到需在休息时间内加班的工作，甲方采取计考勤的方式，折算薪酬。在每年农历年底用现金方式支付，在年中需要预支工资的，需向相关负责人填写资金使用申请表，相关领导签字后即可至财务部门领取资金。

第四条：甲方不得对乙方进行体罚或者变相体罚，甲方不得对乙方进行人生攻击和人格的侮辱，乙方因工作出现的伤病时，甲方必须提供救助和医药费用及工资;乙方在工作期间打架斗殴，甲方有权移交给司法机关，乙方工作态度消极影响其他员工工作时，甲方有权对其进行辞退处理。乙方在甲方工作场所以外生事影响甲方工作环境时，甲方予以警告处分并处以经济处罚______元，性质特别恶劣的，对甲方工作造成重大影响和经济损失的，甲方有权对其进行辞退处理并要求其赔偿相应的经济损失。

第五条：甲方因工作需要时，进行人员调整，甲方必须在调整前____天通过口头或者书面通知乙方，甲方必须在乙方离开工作岗位前的工资，奖金，生活补贴等一并付给乙方;由于乙方需要，不能继续在甲方工作时，乙方必须提前____天通过口头或者书面告知甲方，在甲方必须在____天内进行答复。乙方的工资，奖金，生活补贴等甲方将在下一个结账期进行支付。乙方在离开工作岗位前必须按照正常上班，乙方在离开岗位后不得在甲方工作场所闹事。

第六条：为了甲方工序的稳定，甲方将在乙方工资内扣取_____元的风险保证金，乙方是按照合同规定离开公司时，甲方将风险保证金归还给乙方，但不支付利息，乙方在未告知甲方、或者甲方尚未同意其离职的情况下离职，甲方有权没收风险保证金;为了乙方工作的稳定，甲方不按照合同的规定辞退乙方，乙方有权向甲方索取经济损失______元。

第七条：由于工作的需要，为了提高产品质量，甲方有义务不定期的对乙方进行培训。对于培训中的内容，乙方应积极学习吸收，在实际工作中实施，并向甲方汇报改进成果。

第八条：乙方在工作中，对工作作出实质性贡献，有合理化的建议及意见向相关负责人提出，确实对于提高产品质量、工作效率有关的提议，甲方将视实际情况给予经济奖励。

第九条：由于工作需要甲方必须根据实际情况提供给乙方住宿，水电和设备的使用，和工作餐每日___餐，其他生活开支由乙方支付。甲方不得扣乙方的房租/水电/用餐/器具折旧等费用。乙方不得浪废，必须节约开支。

第十条：经过双方协商甲乙双方定于_______年___月___日进行工作并于当日计算工资。

第十一条：本合同经双方协商签字盖章后生效。

_______年____月____日_______年_____月_____日。

用工协议书

统一社会信用代码：__________________________。

乙方(提供劳务方)：______________________，

_____族，

_____年_____月_____日出生，

身份证号码：______________________________，

地址：__________________________________，

联系电话：_________________________。

甲方因工作需要，按照有关法律法规、规章规定，聘用乙方为我店铺员工。双方根据"平等自愿，协商一致"的原则，签定本协议，明确双方的权利、义务，以资共同遵守。

本协议自_____年_____月_____日起生效。本协议有效期经甲、乙双方商定，无固定期限。本协议除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本协议规定的义务而依法予以终止外，其他终止条件为___________________。

乙方职位是______________。

1、工资依据职位和岗位支付，每年依工作表现调整。

2、双方系劳务关系，甲方不为乙方交纳社会保险。

1、按协议约定按时支付乙方劳动报酬。

2、根据工作需要和规章制度，对乙方进行管理。

3、保护乙方合法权益，根据乙方工作表现实施奖励和处罚。

4、甲方有权根据业务需要、乙方能力和工作表现等安排调整乙方工作。

1、遵守国家政策、法律、法规以及甲方制定的规章制度和劳动纪律。

2、服从甲方的管理和要求，不得擅离职守。

3、完成甲方指派的工作任务。

4、按甲方的工作要求而加班和休假。

5、工作期间，若因乙方个人原因损害、丢失店铺及顾客物品，乙方需承担赔偿责任。

1、甲方可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

2、有下列情形之一的，甲方可延长工作时间：__________

3)在法定节日和公休假日内工作不能间断，必须连续生产、运输或者营业的;

4)必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的。

1、乙方需向甲方支付押金人民币________元(大写：_______________元整)，押金返还方式：_____________________。

2、本协议自签字之日起生效。双方必须严格执行，未经双方同意，任何一方不得修改或变更。本协议一式二份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

3、双方在协议履行过程中发生争议，双方应当协商解决，协商不成的，协议的任何一方都可向有管辖权的人民法院起诉。

甲方：__________

法定代表人(签字、捺印)：__________

_____年_____月____日

乙方(签字、捺印)：__________

_____年 ____月____日

用工协议书

甲方：

姓名:

身份证号码:

乙方：

姓名:

身份证号码:

1、根据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议， 共同执行。

2、本协议期限为 ：自 年 月 日起至 年 月 日止。

3、工作任务：

3.1 甲方安排乙方在 岗位，从事该岗位职责范围内的工作;

3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;

3.3 乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;

3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。

4 劳动报酬：

按计件生产，多劳多得，少劳少得，无固定工资;其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

5 劳动纪律：

5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。

5.2 乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育， 直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

6 协议的终止、变更、续签和解除：

6.1 本协议期限届满时即终止，由于生产工作需要， 在双方同意条件下， 可续签协议， 并应提前1个月办理续签协议手续。

6.2 经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

6.3 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。

6.4 具有下列情况之一，乙方可以解除本协议：

6.4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规，侵害乙方合法权益的。

6.5 任何一方提前解除协议，均应提前 30天通知对方。

中小企业用工合同协议书

7 任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失， 应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。

8 协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的， 按有关规定执行;凡属国家没有规定的， 甲、乙双方可协商修订、补充;如不能解决，可以由三都县中和镇法院进行仲裁。

9 本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

签订日期： 年 月 日

用工协议书

根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

甲方聘用乙方在甲方门卫岗位担任临时性门卫工作。协议期限为一年，自20xx年x月x日至20xx年x月xx日。

按《门卫工作职责》的要求，乙方应自觉履行工作任务。

2.负责学校院区及教学楼内的垃圾清理工作。

（一）负责督促、检查乙方的日常工作；

（二）负责支付乙方工资（20xx年5月1日至20xx年4月30日每月400元。）

权利：享受协议规定的工资待遇；

义务及甲方对乙方工作的具体约定：

一、值班门卫必须严格履行《门卫工作职责》，每天24小时在岗（夜班双岗），不得空岗，不得玩忽职守。以及负责接送报纸，开关楼门，夜间与值班教师巡查，发现问题及时上报带班领导。

二、认真填写门卫值班记录，对来人来访做到有询问，有记录，闲杂人员不得进入校园。做到人来开门，人走关门。学校大门在无人进出的情况下，要始终处于关闭状态。

三、为了更好地保持学校的环境卫生，值班门卫对校园内垃圾筒及教学楼两个垃圾道每天至少清理一次，对学校厕所每学期至少清理一次。并要随时保持门房及教学楼前至大门的环境整洁。

四、值班人员在值班期间若因个人言行及身体健康状况所发生的一切问题，均由值班人员个人负责，与学校无关。

五、在此协议外出现的其他问题，由甲、乙双方协商解决，但必须遵循谁的问题谁负责的原则。

（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除协议，须提前15天以书面形式通知：

1．履行协议差、完不成工作任务、考核不合格；

2．乙方因病确实不能胜任工作的；

（二） 乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除协议：

2．连续旷工时间超过五天或一年内累计旷工时间超过十天的；

（三）协议期内，乙方要求违约解除协议的，应提前15天以书面形式向甲方提出申请。解除协议时间从甲方同意之日计算。

（四） 有下列情况之一，本协议自行终止：

1．协议期限届满；

2．协议期内乙方死亡；

经甲乙双方协商，乙方自愿放弃除工资以外的一切福利待遇含“五险一金”。

协议一经签订具有法律效力。协议期未满，又不符合解除协议条件单方解除协议的，要承担违约责任。因解除协议甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。

本协议经双方签字后生效，本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。

甲 方（盖章）乙 方（签名）

xxx年 x月 1x 日xx年 x月xx日

兽医聘用协议书

根据《劳动法》的相关规定和兽医业务的相关要求，经养殖场和聘用人员(以下简称甲方、乙方)平等协商，订立本协议书，并共同遵守履行。

甲方(养殖场)：法人代表：

乙方(聘用兽医)：(高级兽医师，国家执业兽医师)。

一、聘用岗位和期限：甲方聘用乙方从事兽医技术员的.工作。聘用期限三年，从20xx日3月23日对20xx年3月22日止。

二、甲方职责和义务。

1、甲方要在学习和工作上关心乙方，并负责乙方参加盛市业务部门组织相关技术培训的费用。

2、负责保障乙方正常开展指导的相关费用。

三、乙方职责和义务。

1、负责研究和指导养殖场的动物重大疫病防控、养殖场畜牧兽医服务等工作，并督促落实相关政策措施。

2、宣传《动物防疫法》、《农产品质量安全法》、《兽药管理条例》、《饲料和饲料添加剂管理条例》等法律法规和加强动物疫病防控等相关方针、政策、措施。并做好场内相关术员的培训工作。

4、指导养殖场建立健全畜禽养殖档案和防疫制度，完善动物重大疫病防治、饲料兽药使用情况等记录记载。重点是围绕动物疫病的免疫、消毒工作，摸清防疫工作中存在的问题，并及时解决。

5、责任规模场内一旦发生动物重大疫情或畜产品质量安全等突发事件，应立即赶赴现场，督促和指导养殖场按应急预案规定进行及时处置，并查明原因。

四、落实好安全保障措施：甲方和乙方在工作期间，都做好自我保障措施，确保人畜共患病防控安全。

五、本协议一式三份，本养殖场执两份，聘用人员执一份。

甲方：(盖章)乙方(签名盖章)：

协议订立日期：20xx年3月23日

用工协议书

甲方：

乙方:

经甲乙双方平等协商，甲方同意聘用乙方从事本公司xx岗位工作，就用工期间的合作事宜达成以下协议：

一、聘用时间：

1、自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日。

2、期满后，双方协商可续签协议。

3、协议期间解除本协议需双方协商，甲方给予乙方的工作交接期最长不应超过1个月，

二、薪酬支付；甲方根据乙方的工作技能和工作表现等综合情况确定乙方薪酬标准，甲方支付乙方工资报酬xx元。其中岗位工资xx元。职务津贴xx元。绩效工资xx元。年功工资xx元。全勤奖100元。发薪日为每月的15日，根据工作情况可提前或顺延，但最迟不超过月底。

三、甲方权利义务：

1、甲方有安排乙方工作任务，制定工作标准并实施考核的权利；

2、甲方有制定企业规章制度，并要求乙方遵守，根据制度要求进行考核的权利；

3、甲方根据当地经济水平，公平的确定乙方薪酬标准，并有不断提高乙方薪酬标准义务；

4、甲方有对乙方进行职业技能、安全、素质培训的义务；

5、甲方有对乙方提供安全保护，不断改善劳动条件的义务；

6，甲方有遵守国家相关劳动法规，切实保障乙方劳动权益的义务。

四、乙方权利义务：

1、乙方有要求甲方按时提供适当的劳动报酬的权利；

2、乙方有拒绝甲方野蛮违规作业指令或危机人身安全作业的权利；

3、乙方有按照甲方要求，保质、保量、保工期的完成作业的义务；

4、乙方有模范遵守甲方企业规章制度的义务；

6、乙方有爱护公司财产，维护保养，正确使用公司生产设备的义务；

7、乙方有保守甲方商业机密、技术机密的义务。

五、乙方签署本协议即视同于乙方认可接受甲方现行的企业制度、工资福利待遇、并已接收了甲方的三级安全培训及安全告知。

六、本协议一式两份双方签字或盖章后生效。

甲方：

乙方：

代表人：

时间：

时间：

兽医聘用协议书

根据《劳动法》的相关规定和兽医主管部门的要求，经养殖场和聘用人员平等协商，订立本协议书，并共同遵守。

甲方：养殖场法人代表：

乙方：职称：

一、聘用岗位和期限：甲方聘用乙方从事兽医技术员工作。聘用期限年，从年月起至年月日止。

二、甲方的职责和义务。

甲方要在学习和工作上关心乙方，并负责乙方参加业务部门组织的相关的.技术培训。

三、乙方的职责和义务。

1、负责研究和指导责任养殖场的畜牧业产业的发展、动物重大疫情防控、畜产品质量安全监管和养殖场畜牧兽医服务等工作，并督促落实相关政策。

2、宣传《动物防疫法》《农产品质量安全法律》《兽药管理条例》《饲料和饲料添加剂管理条例》等法律法规和加强动物疫病防治控等相关方针、政策、措施。并做好场内畜牧兽医技术员的培训工作。

3、指导养殖场建立健全畜禽养殖档案和防疫制度，完善重大疫病防治、兽药饲料使用情况等记录记载。重点是围绕动物疫病的免疫、消毒工作，摸清防疫工作中存在的问题，并及时解决。

4、责任养殖场内一旦发生动物重大疫情或畜产品质量技术安全等突发事件，应立即赶赴现场，督促和指导养殖场按应急预案规定及时处理，并查明原因。

四、落实好安全保障措施：乙方在工作期间，做好自我保障措施，确保安全，如发生意外事故，均由乙方自身负责，甲方不承担法律和经济责任。

五、本协议一式三份，养殖场两份，聘用人员一份。

甲方：(签字盖章)。

乙方：(签字盖章)。

协议订立日期

根据《劳动法》的相关规定和兽医业务的相关要求，经养殖场和聘用人员(以下简称甲方、乙方)平等协商，订立本协议书，并共同遵守履行。

甲方(养殖场)：云阳县华荣野猪养殖专业合作社法人代表：施敬云。

乙方(聘用兽医)：何国安(高级兽医师，国家执业兽医师)。

一、聘用岗位和期限：甲方聘用乙方从事兽医技术员的工作。聘用期限三年，从日3月23日对3月22日止。

二、甲方职责和义务。

1、甲方要在学习和工作上关心乙方，并负责乙方参加盛市业务部门组织相关技术培训的费用。

2、负责保障乙方正常开展指导的相关费用。

三、乙方职责和义务。

1、负责研究和指导养殖场的动物重大疫病防控、养殖场畜牧兽医服务等工作，并督促落实相关政策措施。

2、宣传《动物防疫法》、《农产品质量安全法》、《兽药管理条例》、《饲料和饲料添加剂管理条例》等法律法规和加强动物疫病防控等相关方针、政策、措施。并做好场内相关术员的培训工作。

4、指导养殖场建立健全畜禽养殖档案和防疫制度，完善动物重大疫病防治、饲料兽药使用情况等记录记载。重点是围绕动物疫病的免疫、消毒工作，摸清防疫工作中存在的问题，并及时解决。

5、责任规模场内一旦发生动物重大疫情或畜产品质量安全等突发事件，应立即赶赴现场，督促和指导养殖场按应急预案规定进行及时处置，并查明原因。

四、落实好安全保障措施：甲方和乙方在工作期间，都做好自我保障措施，确保人畜共患病防控安全。

五、本协议一式三份，本养殖场执两份，聘用人员执一份。

甲方：(盖章)乙方(签名盖章)：

协议订立日期：2015年3月23日

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兽医聘用协议书

根据《劳动法》的相关规定和兽医主管部门的要求，经养殖场和聘用人员平等协商，订立本协议书，并共同遵守。

甲方：养殖场法人代表：

乙方：职称：

一、聘用岗位和期限：甲方聘用乙方从事兽医技术员工作。聘用期限年，从年月起至年月日止。

二、甲方的职责和义务。

甲方要在学习和工作上关心乙方，并负责乙方参加业务部门组织的相关的技术培训。

三、乙方的职责和义务。

1、负责研究和指导责任养殖场的.畜牧业产业的发展、动物重大疫情防控、畜产品质量安全监管和养殖场畜牧兽医服务等工作，并督促落实相关政策。

2、宣传《动物防疫法》《农产品质量安全法律》《兽药管理条例》《饲料和饲料添加剂管理条例》等法律法规和加强动物疫病防治控等相关方针、政策、措施。并做好场内畜牧兽医技术员的培训工作。

3、指导养殖场建立健全畜禽养殖档案和防疫制度，完善重大疫病防治、兽药饲料使用情况等记录记载。重点是围绕动物疫病的.免疫、消毒工作，摸清防疫工作中存在的问题，并及时解决。

4、责任养殖场内一旦发生动物重大疫情或畜产品质量技术安全等突发事件，应立即赶赴现场，督促和指导养殖场按应急预案规定及时处理，并查明原因。

四、落实好安全保障措施：乙方在工作期间，做好自我保障措施，确保安全，如发生意外事故，均由乙方自身负责，甲方不承担法律和经济责任。

五、本协议一式三份，养殖场两份，聘用人员一份。

甲方：(签字盖章)。

乙方：(签字盖章)。

协议订立日期

用工协议书

用工协议书

_________(公司(以下称甲方)因工作需要，按照国家、xx市有关劳动法律法规、规章规定，聘用__________(以下称乙方)为我公司员工。双方根据平等自愿，协商一致的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。

本合同自年月日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第种形式。

1.合同有效期限年，至年月日止。

2.无固定期限。本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外，其他终止条件为_________.3.合同期限至于工作(任务)完成时终止。其完成的标志事件是__________.新招收、调入、统一分配人员的劳动合同，自生效之日起个月内为试用期。

本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。

(一)乙方职位是__________，向____________报告。

(二)在合同期内，甲方将可能指派乙方于其它职位。

(一)甲方实行每日不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作制度。并保证乙方每周至少不间断休息二十四小时。

(二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

(三)甲方因生产、工作需要，经与工会或乙方协商同意，可安排乙方加班加点。但每个工作日延长工作时间不得超过三小时，每月累计不得超过三十六小时。

(四)有下列情形之一的，甲方延长工作时间不受本条第(三)项规定限制：

3.在法定节日和公休假日内工作不能间断，必须连续生产、运输或者营业的;。

4.必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;。

5.为完成国防紧急任务的;。

6.为完成国家下达的其他紧急生产任务的。

乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假、探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。

甲方(盖章)乙方?

法定代表人。

(委托代理人)___________。

日期______年______月______日

用工协议书

甲方：

乙方：

经双方协商，乙方自年月日至年月日止与甲方结成工程施工合作伙伴，为甲方提供劳务保障。为工程项目的正常进行，双方责任承担责任如下：

1-1、甲方指定xxx为法人劳务协议委托人，本协议书内的所有通知、变更、签证必须有甲方的法人委托人签字后生效，甲方的委托人如有变动，以甲方书面通知为准。

1-2、甲方在各施工项目开工前一周内，向乙方通报该工程项目全部的内容、概况、要求。

1-3、甲方负责与建起方(业主)，总包方，监理公司的接洽，负责施工现场的管理和监督。

1-4、甲方在协议期内，有对乙方人员进行教育、指导、帮助的权力。如发现乙方有违法、违纪及违反协议书条约的行为，可有权终止协议。

1-5、甲方根据乙方施工作业完成额情况，计发相应的劳动报酬。

2-1、乙方按甲方要求承担施工作业项目，并按甲方要求完成施工进度，确保工程质量，如有违约行为，甲方有权终止协议，限期退场，由此发生的一切经济损失均有乙方负责。

2-2、乙方进入施工现场，应符合《xx市建设工程施工现场管理规定实施细则》的通知[(xx)x建设字423号]，《xx市建设工程施工现场环境保护工作》的通知[(xx)x建设字第xx号]，和《xx市建设工程施工现场保卫工作基本标准》的通知[(xx)x建设字第xxx号]的要求，如乙方未按上述文件要求而造成工程、财产损失及人身伤害(包括第三者)均有乙方承担责任。

2-3、施工前三天，乙方应向甲方提交施工方案及进度计划。乙方搭建临建必须经甲方审批后方可施工，并应严格按文明施工要求施工。

2-4、乙方在现场施工中，不得损坏周围建筑、设施及水、暖、电、地下管线，若有损坏造成损失，均由乙方承担责任及赔偿损失，并在劳务报酬中扣除。

2-5、乙方负责对工程的成品保护，直至验收报告合格后交付甲方。

2-6、乙方不能按要求按期完工，应承担由此造成的经济损失，工期不顺延。

3-1、乙方应认真按规范及甲方要求进行施工，并随时接受甲方检查。

3-2、工程中凡隐预检项目，乙方应提前准备自检验收记录，在自检基础上经甲方验收后合格后方可进行隐蔽和下一道工序施工。

3-3、经甲方检验，因乙方原因工程达不到质量要求，由乙方承担由于返工造成的工料损失及全部费用，工期不予顺延，乙方并承担违约责任。

4-1、乙方未能按规定工期竣工，每延误一天罚违约金：x%(按本工程造价)计算，造成工程总体工程延误，乙方要承担给建设方造成的经济损失的赔偿。

4-2、在同一天内停水、停电累计超过x小时，须经甲方现场负责人认可签字，因此、受影响的工种工期顺延相同时间，无甲方现场负责人签字无效。

5-1、根据各单项工程施工方式不同，以各单位工程的施工约定条款为准。

5-2、付款方式：按单项施工约定日期扣x%的质保金(一年)。

5-3、结算方式：按单项施工协议或xxxx概算定额。

6-1、保修期：壹年。

6-2、保修内容：所承担的项目范围内。

甲方：

乙方：

签订日期：

用工协议书

乙方(劳务输出单位)：乙方(劳务输出单位)____________________________(以下简称甲方)，因生产(工作)需要，乙方向甲方提供劳务工人，经双方共同协商，达成如下条款：

1、具有初中以上文化程度，年龄在18岁以上，有一定技术的人员。

2、身体健康，无慢性疾病。

3、有吃苦耐劳精神，能胜任本职工作，保证完成生产(工作)任务。

1、甲方根据国家有关职工的安全生产(工作)劳动保护、卫生健康等规定，为农民工提供必要的生产(工作)条件，以保证生产(工作)任务的顺利完成。

2、乙方输出的安排其它工作。

1、提供用工协议期限为壹年。协议期内如发现有不符合条件的，甲方可以退回乙方。

2、甲方要做好农民工的思想政治工作，进行安全生产、操作规程、遵章守纪教育和技术培训。

3、协议经双方签字即具法律约束力，双方必须严格遵守。任何一方违反协议，造成了经济损失，由违反协议方负责赔偿责任。

4、双方对履行协议过程中出现的违约或争议问题，可向企业或企业主管单位的劳动争议协调组织、当地劳动仲裁机关申请调解或仲裁。也可依法向当地人民法院起诉。

5、甲方做好农民工的更换、疾病、伤、残、亡等事故的处理。

6、农民工期满或辞退离开甲方，乙方应督促其完清手续。

1、农民工必须自觉遵守国家的政策法令和企业的规章制度，严格执行安全技术操作规程。

3、农民工有违纪行为，甲方按照有关规定，视其错误性质、情节轻重、损失大小、本人态度严肃处理。违法者由司法机关查处。

1、农民工因工负伤，由甲方给予免费治疗。医疗终结时，由县以上医院出具“医疗证明书”，经企业所在地劳务鉴定委员会鉴定，确认为不能从事原岗位工作的，退回原藉。企业按规定发给因工致残抚恤费。

2、因工负伤待遇按照《xx市企业职工工伤保险条例》的规定执行。

1、企业因外部条件或任务不足，生产经营状况发展严重困难，确需裁减人员经双方同意后可解除本协议。

2、由于不可抗力因素致使本协议书完全无法履行的可解除本协议。

3、本协议书订立时所依据的法律、法规修改后致使原协议无法执行的可变更本协议。

4、甲、乙双方协商一致可变更本协议。

甲、乙双方各执壹份。本协议一式贰份，具有同等效力。乙双方各执壹份。

本协议涂改、代签无效。

甲方：甲方代表：

乙方：乙方代表：

协议签订时间：年月日。

用工协议书

甲方（用人单位）名称：

地址：

性质：

法定代表人（委托代理人）：

乙方（劳动者）姓名：

性别：

家庭住址：

居民身份证号码：

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议自20xx年2月15日起至20xx年8月14日止。期限为6个月。

第二条根据甲方工作需要，乙方同意担任木工工作，负责甲方维修的工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。

第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

第四条甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及劳动保护用品，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第五条乙方每日工作4小时，每小时工资6.8元。

第六条甲方每月14日和30日以法定货币形式足额支付乙方工资。

第七条因乙方个人工作效率低导致延长工作时间属个人行为。

第八条乙方应遵守甲方制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

第九条甲乙双方可以随时解除本协议。

第十条若甲方情况出现变化，则本协议自行终止。

第十一条本协议未尽事宜，双方可另协商解决。

第十二条本协议自20xx年2月15日起生效，一式三份（甲方持二份，乙方持一份）。

甲方：(盖章)乙方：(签名)。

法定代表人或(委托代理人)：(签名)。

用工协议书

甲方：

乙方：

身份证号码：

身份证号码：

雇主（以下简称甲方） 与受雇职工（以下简称乙方） 甲乙双方以平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条、本合同期限自 年 月 日开始，至 年 月 日终止，其中试用期 天。（试用期从 月 日起至 月 日止）。

第二条、乙方同意在甲方处从事 工作。

第三条、甲方对乙方的劳动质量和数量要求是：乙方必须遵守甲方的规章制度和员工守则，以公司的利益和长远发展为核心。

第四条、甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资不低于 元，其中试用期间工资为 元。

第五条、甲方安排乙方每日工作时间约8小时（不包含用膳时间），甲方保证乙方每月一定的休息时间，因工作需要延长工作时间的，经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。

第六条、甲方安排乙方加班加点的，在未能安排好补休的情况下，甲方应支付加班加点工资，按基本工资标准及双方协商达成的工资支付。

第七条、甲方一次性付给乙方 元自行购买合同期内的社会养老保险（此购买款须在合同期满后方可获得）。如乙方没有主动购买则视为乙方自愿放弃购买社会保险，由此产生的法律责任由乙方负责。

第八条、甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙方提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要，发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。

第九条、甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险的开支。保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定，保险金额为 元。

第十条、乙方应遵守的劳动纪律是：甲方的规章制度及员工手册（乙方已详细阅读并清楚）第十一条、本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第十二条、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；

2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的；

4、严重违反治安管理法规或被依法追究刑事责任的。

第十三条、下列情形之一，甲可以解除合同，但应提前十五日以书面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工负伤，不宜从事原工作的；

2、乙方劳动未能达到劳动合同规定的质量和数量的；

3、甲乙双方不能依据本合同第十一条，就变更合同达成协议的；

第十四条、合同双方当事人协商一致，可以解除劳动合同。

第十五条、乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。

第十六条、下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同。

1、在试用期内的；

2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

第十七条、甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同给乙方造成损害的，应按劳动部《违反（劳动法）有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿乙方损失。

第十八条、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，给甲方造成损失的，乙方应按劳动部《违反（劳动法）有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿甲方损失。

第十九条、当事人约定的其他内容。

1、乙方在签订合同后交纳 元给甲方作为培训耗材费，在合同期满后甲方退回给乙方。

2、在合同期内，甲乙双方协商未果，乙方单方面中止本合同的，乙方必须赔偿甲方违约金一千元整。

第二十条、因履行本合同发生的劳动争议，当事人一方要求仲裁的，应当向劳动争议仲裁定委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第二十一条、本合同书一式二份，甲、乙双方各一份。

甲方签名：

乙方签名：

签订日期： ______年____月____日

用工协议书

甲方代表人（雇用单位）：公司地址：

乙方代表人（受雇职工）：性别：文化程度：出生日期：

居民身份号码：家庭住址：

根据甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议书。

第一条：协议期限______年____月____日至______年____月____日为乙方在甲方的劳动协议期限，同时也是甲方对乙方实行的用工协议期限。

第二条：工作内容。

1）甲方根据自身生产经营状况，结合乙方的技能特长，为乙方安排适合的工作岗位，并口头或书面出具详细的工作和职责范围。

2）根据企业不断地生产及发展需要，经双方协商同意，甲方可根据生产需要随时调换乙方的工种和岗位。

第三条：劳动条件。

1）甲方必须为乙方提供必要的生产劳动资料、劳动安全设施和劳动卫生条件。

2）乙方必须严格遵守安全操作规程和各项劳动安全卫生规章制度。

第四条：工作时间和休假。

1）甲方在特殊发展期间，甲乙双方可协商实行特定的工作日和休息日。

2）在国家法定节日期间，甲方应按规定安排乙方休假。

3）乙方因特殊原因需要请假的，需提前三天向甲方申请，待甲方批准同意后方可休假。

第五条：劳动报酬。

1）甲方根据本单位的生产经营特点和经济效益，自主确定工资水平和分配方式。甲方安排乙方严格实行定额按件计酬工资制，多劳多得，不劳不得的原则。

2）乙方按甲方规定完成生产任务，甲方至少每月支付乙方一次工资报酬，如遇特殊情况可延期发放工资，但最多不能超过三个月。

3）甲方保证乙方至少一年中有十一个月的工作时间，如少于十一个月，停歇期间每月支付乙方生活费200元，乙方在一年中必须为甲方工作至少一年，如无故少于一年，要承担给甲方所造成的损失。

4）依法解除或终止劳动用工协议时，甲方应在解除终止协议时一次性付清乙方工资。

第六条：劳动纪律。

1）乙方应严格遵守国家的各项法律法规，遵守甲方依法规定的规章制度；严格遵守劳动安全、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；服从甲方管理。积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

2）乙方若违反厂规厂纪和劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，甲方有权依法给予行政和经济处罚及给予纪律处分，直至解除本合同。

第七条：职业培训。

1）甲方负责对乙方进行职业培训，培训费由甲方单方或协商共同承担。

2）乙方从事普通和技术工种的，上岗前均须经过教育和培训，培训事宜由甲方负责，安排专人帮带。

3）在本协议期限内，若甲方出资培训，乙方提出解除劳动协议，经甲方同意，乙方应当按照未满协议的服务年限，在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。

第八条：处罚与奖励。

2）乙方若在工作中一贯表现积极、屡创佳绩，甲方应给予乙方一定奖励；

3）乙方在工作中若出现严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊、泄露甲方信息机密、技术机密资料，给甲方造成了利益损害，甲方有权对乙方进行罚款或解除协议的各种处罚，并由乙方承担对甲方利益造成的全部损失。

第九条：协议的终止和解除。

1）双方订立的劳动用工协议期限届满，本协议将自动解除和终止；

2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

1.严重违反了劳动纪律或者甲方规章制度；

2.严重失职，泄露甲方信息机密和技术机密资料，对甲方利益造成了重大损害；

3.因自身原因被劳动教育以及被依法追究刑事责任；

4.不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

3）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：

1．甲方以暴力威胁或限制人身自由的手段强迫劳动；

2．长期拖欠工资，无故三十日内不发放基本生活费；

3．从事违反国家法律法规的工作。

4）乙方未经甲方同意，单方解除协议，所造成的经济损失及其它相关的损失，都由乙方全部承担。第十一条：本协议未尽事宜，按国家现行法律法规和政策执行。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方代表人：乙方：

日期

用工协议书

甲方：

乙方：

甲方因生产需要，依据劳动法法规，本着平等协商，自愿合作，愿意接受乙方所派遣的社会务工人员进入工厂安排就业事宜，为明确双方责、权、利关系，经双方自愿协商签定本协议。

一、协议期限

1.自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，共计：_____月。

2.可根据甲方的生产情况，经甲乙双方协商同意，可以续签协议。

二、用工条件

1.人数：经双方协定，预计_____月_____日_____人，____月____日_____人。共计总人数为_____人。

2.年龄：____________岁以下，持本人有效身份证或各种相关有效证件。

3.乙方所派遣给甲方的员工须满足甲方的用工条件，如甲方对员工有特殊要求的，乙方也应给予配合，男生不可留长发、纹身、染发等，如乙方所派遣的员工不符合甲方用工条件，甲方有权不接收。

三、工资待遇

1、乙方临时工按每小时_____元结算，每人每月工作时间不少于_____小时，少于_____小时按_____小时结算工资，超过则按实际工时计算。

2、工资定于每月_____日现金发放上月全部薪金，因甲方托欠工人工资问题而产生的'劳务纠纷与乙方无关，并赔偿乙方在此期间的所有损失。

3、乙方工人工资由乙方代表代领，在甲方人员的监督下发放给乙方员工。

4、甲方须在协议期满_____日内结清所有员工和驻厂管理人员的全部工资，在没有结清工资之内，甲方要负责乙方工人的吃住问题。

5、乙方需派管理人员驻厂协助管理，_____名工人安排管理人员1人，工资由甲方支付，每人每月_____元，免费提供食宿。

6、乙方工人从进厂之日起至协议期满止（包括：休息日、放假日和所有不正常上班日期）甲方必须免费提供食宿。如晚上：加班超过11点（含11点） 甲方必须免费提供宵夜，甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水电费、工衣等劳保费、保险等一切费用。

7、乙方员工在工作期间如因事或因病（病假：需有医院证明）请假，甲方将按实际缺勤时间在当月工资中扣除。

四、工作管理

1.甲方根据工厂生产需要，负责对员工进行相关的企业文化教育、技能训练、现场操作等。

2.协议期间，乙方工人需要遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方管理教育，若有违反甲方有权按规章制度处理。

3. 乙方应教育乙方之临时工遵守甲方的各项规章制度的纪律，不得无故旷工，有急事可以请假，甲方提供符合国家规定的安全生产工作环境，保证乙方工人和管理人员的人身安全，如在工作时间，工作场所发生安全事故均属于工伤，甲方需要按国家社会保险规定承担责任，与乙方无关。

4.在甲方工厂内，甲方应要求管理人员和工人不得对乙方管理人员和工人有故意排斥、辱骂、呕打或恶意态度等行为，应友好合作。

5.乙方工人如操作大型机台则由甲方负责为其购买工伤保险。

五、其他条件

1.凡乙方派遣员工在试用期做满____天自离或被甲方辞退，其工资全额在下月发放工资时一并结算给乙方。

2.甲方不得无故辞退乙方员工，如有重大违反厂纪厂规者，须辞退人员必须提前通知乙方。

3.如甲方不给乙方临时工按时发工资或不发工资，乙方有权交由当地劳动局处理，与乙方无关，均由甲方全部负责。

4.甲方不能按规定时间内安排乙方人员进厂，甲方要负责解决乙方工人吃住和报销往返车费。

六、协议的更正、终止、解除和生效

1.协议签订后，甲乙双方必须全面履行协议规定和义务，任何一方不得擅自变更协议，确须更改时，双方应通过协商后签定补充协议或解除协议。

2.协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时，协议自行终止。

3.本协议一式两份，甲乙方双方各持一份。

4.本协议经由甲乙双方签字（盖章）后生效，同具有法律效力。

甲方： 乙方：

甲方代表： 乙方代表：

年 月 日 年 月 日