副区长年终述职述廉(优质17篇)

时间:2023-12-18 10:22:06 作者:薇儿

深入推进反腐倡廉工作,既是党和国家的庄严承诺,也是时代的要求。下面是一些关于反腐倡廉的经典引言,希望能够给大家以启发。

区长述职述廉报告

各位领导,同志们:

根据市纪委、市委组织部的统一部署和要求,今天,我向大会述职述廉,恳请与会领导和同志们提出批评意见。

一、认真履行职责,全力推进经济社会的快速健康发展。

今年以来,本人在区委的领导下,紧紧依靠区人大、政协的监督支持,紧紧依靠班子成员的集体力量,紧紧依靠全区广大干部群众的共同努力,按照“三个代表”的要求,认真贯彻市委、市政府和区委的一系列决策部署,围绕全局的重大事项、重点工作,恪尽职守,迎难奋进,全力做好推进落实工作。

升的良好态势。1-8月份,全区实现国内生产总值37.43亿元,同比增长23.1%;财政收入6.46亿元,增长46.9%,增速高于去年同期21.1个百分点,位居全市各辖市区前列。

(二)围绕“双创”目标,努力改善城区环境。“双创”工作是市委、市政府今年确定的一大工作重点。我们积极响应,全力以赴,把做美做优做亮区域环境,作为义不容辞的职责,作为为民办实事的重要内容。一是高度重视。始终把“双创”工作列入重要工作议程,层层发动,广泛宣传,努力营造创建氛围,不断提升本区域、本单位的工作水平和工作成效。二是狠抓落实。认真履行区级城市管理与建设的职能,搞好任务分解,开展分类指导,强化长效管理,加强督查整改,定期检查考评,使“双创”工作常抓常新,抓出成效。三是突出整治。组织力量开展市容卫生、交通秩序、马路市场、违章建筑等专项整治,较好地完成了整治任务;大力实施老小区整治,全面完成市下达的108万平方米的整治任务,并顺利通过验收。四是立足长效。积极开展城管条线争先创优竞赛,进一步完善考核奖惩机制;加强城管执法队伍建设,增强执法力量,为提升城管效能打牢基础;注重建立长效管理机制,积极推进环卫作业、市政养护、绿化管养、物业管理市场化运作,从根本上落实长效措施。

全国争得一席之地。二是抓调整、出成效,合理布局,优化结构,发挥好现有资源的最大效应。三是抓投入、促提高,改善办学条件,推进教育现代化工程;推动社区服务中心项目建设,不断提升社区服务功能。

(四)突出攻坚克难,竭力维护社会稳定。我们十分重视处理改革、发展、稳定的关系,在其位,谋其政,积极化解各种矛盾,竭力维护一方稳定。一是“非典”防治工作取得突出成效。面对突如其来的非典疫情,我们各级领导深入一线,靠前指挥,有效组织力量,及时解决问题,全方位落实防、控、隔、治措施,成功阻击了“非典”的侵袭。二是积极化解各类矛盾。针对行政区划调整、两大行政主体合并中纷繁复杂的.矛盾,沉着应对,趋利避害,积极处置。针对改革发展中出现的矛盾和问题,不避不让,敢于触及,积极化解。针对人民群众特别是困难群体反映的问题,倍加关注,认真对待,尽力予以解决。三是建立和完善社会治安综合治理机制。坚持“打防结合、预防为主”的方针,认真分解落实维护稳定的领导责任制,完善社会治安防范和稳定保障机制。高度重视安全生产工作,摆正安全生产与经济发展的关系,精心组织,落实事故防范措施。四是关心弱势群体的生活。大力推进社会保障体系的建立和完善,全区最低生活保障、医疗保险和养老保险的覆盖面进一步扩大,受益人数大幅增长。

项严肃的政治任务,摆上重要议事日程和工作日程。

(一)教育为先,筑牢拒腐防变的思想防线。我们坚持做到关口前移,注重教育,打牢基础。一是通过各种会议和场合灌输教育。每逢区政府组成人员会议、全区综合性的会议和年度、半年度条线会议等,都认真分析廉政建设方面的形势和存在的问题,对政府全体人员以及各级领导干部在党风廉政、廉洁自律、机关作风等方面提出明确要求,做到党风廉政建设常抓不懈,持之以恒。二是通过谈心交流提醒帮助。本人注重与班子成员及中层干部进行谈心交流,相互沟通思想和工作,对一些苗头性问题敲个钟、提个醒,共同增强勤政廉政、廉洁自律的自觉性。三是通过正反面典型宣传警示。采取宣传勤廉典型、播放警示录相片等多种形式,抓好党风廉政宣传教育,从而使大家从中受到教育,得到警示,做到防微杜渐,警钟长鸣。

实负起责任,努力做到“四个到位”,即责任主体到位、责任分解到位、责任目标检查考核到位、责任追究到位。三是建立科学严格的监督体系。为确保责任制落到实处,我们把党风廉政建设工作写入年度区政府的工作报告,列入对政府各部门目标管理考核,认真抓好《关于实行党风廉政建设责任制的检查考核办法》、《关于实行党风廉政建设责任制的报告制度》等文件、制度的贯彻执行,从而确保了责任制的全面落实。

(三)纠建并举,加强纠风和专项治理工作。今年以来,我们按照纠风和专项治理工作的目标,齐抓共管,突出重点,加强治理,努力规范各部门依法行政、廉洁从政的行为。一是教育收费得到进一步规范。全区学校、幼儿园全面实行了教育收费公示制度,严格规范了教育收费行为,目前全区已创成市教育收费规范学校11所,年内力争再创5所。二是医药购销中的不正之风得到进一步纠正。在全区二级医院积极推行药品集中招标采购,仅上半年就完成招标采购药品84种,价值超过200万元,其中让利给群众20余万元。同时全区各级医疗机构全面实行了药品价格公示和医疗费用清单制,增加了收费工作的严肃性和透明度。三是土地市场秩序得到进一步整顿。认真贯彻落实上级部署,积极组织对用地情况进行调查核实、自查自纠,全区共清理土地225宗,计7856.98亩。

副区长述职述廉报告

20xx年,在市总工会党组的正确领导下,认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和中国工会十七大会议精神,围绕全年目标任务,切实履行岗位职责、认真完成各项目标任务,切实履行“一岗双责”。按照市委要求,现总结个人履职尽责和廉洁自律情况,述职如下。

一、加强理论学习提升工作能力。

作为一名领导干部,具备过硬的政治理论功底,是做好各项工作的前提,始终把加强思想政治理论学习放在工作第一位,高举习近平新时代中国特色社会主义思想理论伟大旗帜,学习宣传贯彻党的十九大精神,深入学习习近平总书记考察内蒙古重要讲话精神、习近平总书记给中国劳动关系学院劳模本科班学员的回信、习近平在同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话精神,认真贯彻落实自治区党委和市委的各项决策部署,全面贯彻落实新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,树牢“四个意识”,坚持“四个自信”,做到“四个服从”。通过不断学习提高自身政治素养和政策理论水平,扩展和更新知识结构,为各项工作的开展奠定了良好的思想政治基础和业务知识基础,提高应对复杂工作局面的能力。

二、履职尽责抓好分管工作。

(一)做好办公室综合协调工作。围绕市总工会中心工作,贯彻落实中央、自治区、市委各项会议精神和决策部署,发挥办公室上传下达、协调作用,全心全意为全体职工服务,为各部室开展工作提供协助和后勤保障,顺利完成本年度各项工作。做好文秘、党风廉政、收发文、统计、档案、保密工作,做好各级来访接待、车辆管理、物资采购等方面工作。合理安排党组中心组学习、全体党员学习、干部职工学习、网络学习、法制学习,按时召开民主生活会、谈心谈话,提升职工的政治觉悟,增强职工的服务意识,提高工作水平。加强和改进调查研究工作,坚持问题导向、需求导向、措施导向,今年调研工作受表彰14项,在全区各盟市中位居前列。

(二)深化权益保障工作。深化集体协商,全年签订集体合同1,611份,覆盖企业1,959家;签订工资专项集体合同1,590份,覆盖企业1,938家,集体合同、工资集体合同建制率分别达到%和%。深化法律援助,全年提供法律援助34起并全部办结,为600余名职工免费提供法律咨询服务,通过购买社会服务,由内蒙古大来律师事务所专职律师全程参与工会各项法律服务工作。深化普法宣传,举办第三届全市职工法律知识竞赛,选派优秀选手参加“劳动托起中国梦·法治烛照职工心”全区职工法律知识竞赛并荣获二等奖,广泛组织开展“尊法守法·携手筑梦”服务农牧民工暨保障农牧民工工资支付法治宣传和“宪法宣传周”进社区、进企业、进校园系列活动。深化对劳动关系领域社会组织政治引领,全市各类劳动关系领域社会组织58家,其中教育培训类46家,协会类12家。深化人文关怀,邀请北师大教授郑日昌围绕心理减压与自我调适举办全市第十期领导干部大讲堂,为800余名干部开展心理健康专题讲座;组织鄂尔多斯市婚姻家庭协会心理巡回团体,辅导伊金霍洛旗供电分局60余名一线职工。

(三)推动职工服务工作再上新台阶。开展春送岗位活动,举办专场招聘会12场次,为2655名就业困难者提供免费就业培训服务,帮助930名求职者实现就业;组织225名就业困难者参加职业技能培训;举办保育员培训班,75名参训人员考取了职业证书。开展夏送清凉活动,为全市57203名一线职工送去价值225.32万元的“清凉大礼包”,为中心城区交警岗亭定制300把遮阳伞,为3000余名环卫工人定做了防晒服,为公交、公安、电力等一线职工发放西瓜60余吨。开展金秋助学活动,对全市900名困难职工和困难农牧民工子女给予了184.14万余元助学救助。开展“两节”送温暖活动,筹集资金554万元,走访企业329家,慰问困难职工5949人。围绕打好“三大攻坚战”,落实抓党建促脱贫工作,印发,确定每名党员帮扶联系一名在档困难职工,定期走访入户、握动态实情。组织开展各类培训,举办以开展脱贫帮扶工作为重点干部培训班,各旗区工会主要领导、相关业务负责人、部分企业工会共计50人参训;与乌审旗职业技术学院联合举办保育员培训班培统一参加国家职业资格鉴定考试合格后颁发保育员国家职业资格证书共计75人。

(四)做好我市工会经费审查工作。召开鄂尔多斯市总工会第三届经费审查委员会第五次全体会议,审议通过和。对8个旗区总工会及部分企事业单位20xx年度工会经费管理使用情况进行审查审计并出具审查意见书。开展对鄂尔多斯市总工会及所属职工服务中心2013年度至20xx年度工会经费的管理使用情况、对市总机关20xx年装修费用和杭锦旗总工会职工文化阵地验收审计。

(五)以钉钉子精神做好党建各项工作。一是落实机关党建重点工作任务,学习宣传贯彻党的十九大精神,落实意识形态工作责任制,通过微信公众平台、微信qq群、宣传展板、打造党员活动室多种载体进行宣传,以上率下认真在机关、包扶村讲授党课,组织开展学习十九大精神知识测试、开展谈心谈话、抄写重要论述、撰写。

心得体会。

等活动,召开以“学习先进典型,发挥模范作用”为主题的组织生活会和以“学习贯彻十九大精神”、“入党为了什么?我为群众做什么?”为主题的研讨活动。抓好离退休党员学习教育工作。做好党员发展和党费收缴工作,今年组织发展一名博士生。二是推进各项活动落地生根。坚持“三会一课”制度,以“两学一做”学习教育常态化制度化和“三讲五必访”工作机制为抓手,组织集中学习30余次,领导干部在机关、社区、村镇讲党课3次,全体党员去基层、企业、社区、村镇调研学习总计110余次。坚持开展每月党日活动,组织开展“不忘初心砥砺前行庆祝建党97周年”党员徒步拉练活动、“不忘初心跟党走庆祝建党97周年”活动、“学习十九大传承红色文化”学习活动、“热爱田园绿色行动”、”健康扶贫义诊助力脱贫攻坚”活动。坚持推进党支部规范化建设,对支部组织建设、组织生活、党日活动、档案资料等内容进行梳理,重新整理各类台账,打造党员活动阵地。坚持做好包联住村和在职党员进社区工作,为城川麻黄套村引入福建省宏达盛白萝卜有限责任公司种植白萝卜和菜花1000亩、积极协调旗农电局安装变压器4台、拨付30万元打造与陕西和宁夏三省边贸农产品交易市场后期的“硬化”和“亮化”工程、修建村里到定边县白泥井镇伊劳湾砂石路4公里打通经济作物输出通道、深入结对社区开展“不忘初心牢记使命庆祝改革开发40周年”活动。三是发挥党建引领作用,打造“走进基层情系职工”党建品牌,唱响“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”的帮扶四季送品牌。

(六)组织抓好机关工会工作。一是全心全意为机关职工服务,做好全体职工法定节日慰问品发放工作,为机关全体女职工购买特病保险。二是开展各类活动,与机关党支部联合组织“不忘初心跟党走庆祝建党97周年”活动,与康巴什总工会联合开展元旦联谊活动。三是开展慰问,对单位职工婚丧嫁娶及直系亲属去世等事宜,送去工会的慰问。

三、廉洁自律发挥表率作用。

本人严格以勤政廉洁带头人的标准要求自己,始终以平静的心态对待名和利,带头学习、等规定,坚决履行“一岗双责”,在重大原则问题上立场坚定,正确对待同志、正确对待组织、正确对待自己,服从组织各项安排,尊重领导、团结同志,自觉维护领导班子的团结。牢固树立宗旨意识,时时处处以身作则、洁身自好,坚持原则、依规办事,经受住各种考验,抵御住各种诱惑。

四、存在的问题及下一步工作思路。

在市总工会党组的正确领导下,我分管的各项工作取得了一些成绩,在总结经验的同时,我也深刻认识到工作中仍存在的不足:一是工作不够深入,深入基层调研不够广泛。调查研究多停留在听取汇报,询问情况,指导工作等环节,缺乏带着问题去思考,同干部群众一起分析研究,探讨解决问题的措施和办法。二是开拓创新意识不够强,执行、落实的多,创新发展的少。在思维方式上,有时习惯于凭经验考虑问题,工作立足实际,大胆探索的方式方法比较少。下一步我将尽力尽职做好分管的各项工作,以市委第六巡察组反馈意见整改任务为重点,以为职工群众办实事、解难事为宗旨,不断凝聚职工群众的力量,促进市总工会各项工作顺利进行。

区长述职述廉报告

我是20xx年10月29日市委决定到**区任职的。任职以来,在区委的领导下,在人大、政协的监督支持下,较好地完成了政府所承担的工作任务。现将履职情况报告如下:

发展是硬道理,是政府工作的最重要职责。就任区长以来,我一直秉承这一思想,致力于**经济的大发展、快发展和科学发展。

一是调研先行,确定发展方向。在调查研究的基础上,提出战线工作重点。农业,坚持打牢基础,突出抓好基础设施和公共事业建设;工业,坚持“攻主体,抓两翼”,构筑项目群体,确保工业产值以每年5—10亿元速度增长;财税,以财源建设为中心,力争5年时间基本上再造一个本级财政;城建,坚持既要锦上添花,更要雪中送炭,不断改善人居环境。这些重点的确定,不仅符合龙凤实际,而且与上级精神不谋而和,如,我们先行起步的农业基础设施和公共事业建设,是目前新农村建设的主要内容。由于我们已经奠定基础,从而使我区新农村建设整体上在全市处于领先水平。通过明确重点,有力推动了区域经济社会发展。截止2005年末,全区实现地区生产总值39.7亿元,比2003年增长73.4%。实现全口径财政收入4.46亿元,本级财政收入2.01亿元,分别增长26.3%、34.9%。城市居民人均可支配收入达到13662元,农民人均纯收入达到3950元,分别增长29.1%、14.5%。今年上半年,全区实现地区生产总值14.8亿元,全口径财政收入2.89亿元,本级财政收入1.3亿元,同比分别增长17.6%、11.75%、23.09%。

二是因地制宜,突出发展重点。结合辖区大企业集中,石化资源丰富的实际,坚持“工业强区、项目富区”不动摇,先后与开发区、石化总厂合作建设兴化精细化工园,将原有向阳工业园和萨东工业园有效整合,辟建了哈大齐工业走廊龙凤项目区,完善提高了万宝工业园区,国家发改委已公告万宝工业园区成为通过国家第五批审核的省级开发区。目前,3个园区入驻企业138家,建设项目182个,其中,销售收入亿元以上项目16个,千万元以上项目47个。

三是适时调整,提高发展质量。在保持经济发展速度的同时,从宏观上把握经济运行态势,既要量的扩张,也注重质的提高。实施科技兴农战略,先后投入1900万元,引进建设了种猪、种鹅、种牛、作物制种等4个基地,提高了农业发展的科技含量。经过充分调研,提出并坚持“五个统一”,(发展速度与发展质量相统一、土地规模聚集与单位面积效益相统一、规模发展与效益发展相统一、亲商富商与富区富民相统一、对外招商与对内扶持盘活相统一),保持了工业经济的持续健康发展。截止2005年末,全区工业总产值达到38.6亿元,年均增加近7亿元,实现了工业总产值每年增加5—10亿元的目标。在传统招商的基础上,调整策略,抓好“四个结合”,即,对外招商与对内挖潜相结合,招商引资与整合石化资源相结合,扶持招商企业与扶持石化企业相结合,新上项目与为石化企业建设配套项目相结合。截止目前,共引进项目104个,实际到位资金29.88亿元,其中,亿元以上项目21个,1000万元以上项目31个。坚持扶持与回报相统一,根据税源变化,采取“存量不变,增量共享”等措施,实现了税收增长良性循环。三年来,本级财政收入年均增收2300万元,先后吸引41家异地企业回归注册,增加税收2500万元。特别是采取“以税抵租,以租还贷”的方式,加快了注塑园的启动,有效防范和化解金融风险。

四是创优环境,破除发展障碍。在法制环境上,成立了司法服务中心,为区域骨干企业和重点招商企业提供全方位法律服务和司法保障。在政策环境上,制定了《改善经济发展环境的暂行规定》等三项政策,实行收费检查主管领导签字等制度和规定,杜绝了侵害和干扰企业合法经营活动的行为。在服务环境上,正确处理好管理与服务的关系,创造优良的发展环境。

为人民服务是党的执政宗旨,也是政府工作根本。我从一个农民,一步步走到县区主要领导岗位,自己的成长与进步,离不开组织的培养和人民群众的关怀与重托,人民代表选我当区长,我没有任何享受的理由,只有尽我所能为群众办实事、办真事、办好事。

一是切实改善人居环境。20xx年以来,共完成城市建设投资7.76亿元,建设项目46个,建筑面积50.4万平方米。先后建设改造道路7条,完成了主城区给水改造工程,并将经营管理权整体移交大庆市东湖水厂,彻底解决了龙凤地区1万余户居民吃水难、用水难、水质差这一困扰政府多年的老大难问题。区财政投入3000万元,一次性解决了全区职工住房货币化补贴和“两费”补贴。投资711万元,完成了区属全部住宅楼“平改坡”工程,投资299万元,建设了凤祥广场。投资200万元,为小区居民安装可视防盗门。完成了392.7万平方米无人保洁区保洁权拍卖工作,实施“四化一畅”城市综合整治,市容环境明显改善。

二是着力抓好弱势群体综合救助。全面加强“七位一体”城市援助体系建设,累计发放低保金1203万元,提供取暖、就医、助学等补助金663万元。切实关注在乡伤残、退伍和复员老军人的生活,从2004年开始提高“三老”基本生活待遇,每人每年增加生活补助金1000元,20xx年每人每年又新增500元,并列入财政预算。认真解决就业问题,三年来,累计新增就业岗位18058个,累计安置下岗失业人员13507人次,城镇登记失业率控制在4.1%。积极开展新型城市农村合作医疗,目前,全区新型城市农村合作医疗参保率已经达到88%。

三是努力创造稳定的社会秩序。认真开展矛盾排查调处工作,处理和化解了新兴老有所养等一批矛盾和问题。同时,本着负责任的态度积极偿还各类历史遗留债务3000万元。围绕打造“平安龙凤”这一中心,加大社会治安综合治理力度,维护了一方平安。坚持安全工作常抓不懈,全面落实安全生产责任制,积极开展安全专项整治,创造了安全的生产生活环境。

推动区域社会统筹发展,对龙凤区来说至关重要,龙凤区农村占位城市化,城乡差别明显;辖区中省直企业集中,地企关系敏感;各项事业需要协调进步,必须统筹把握。对于这些方面,我始终实事求是的看待,并在工作中予以重点考虑,坚持推进“三个和谐”:

一是城乡和谐共促。坚持城乡互动,实施以工补农战略,从20xx年开始有计划地逐步解决好农民“五难”问题,即,“抗旱保收难、上学难、看病难、饮水难、行路难”,缩小城乡差别。累计投入474万元,建设抗旱保收田31000亩,占全区耕地面积的68.9%。先后投资1128万元,新建、改造、维修了10所农村小学。投资127万元,为全部农村学校新增了实验仪器和音体美教学器材。投资248万元,建设了农村微机室,建立城乡中小学网站,农村学校计算机普及率达到100%,全区中小学实现了远程教育。目前,全区农村中小学全部达到省级二类学校标准。投资130万元高标准建设了7个农村卫生所。已累计投入资金400万元,解决了1100户农民的饮水困难,农村自来水入户率达到90%以上。投资382万元,实施了村村通路工程。目前,全区8个行政村全部通上柏油路。

二是地企和谐共建。在思想上,把地企合作作为一项政府重要工作纳入报告,摆上日程。在行动上,积极配合企业进行占压油气管线、危害油田安全建筑的动迁改造,为企业营造良好的生产经营环境。成立区企合作办公室,与企业共同研究利用好企业的物流和服务需求。在政策上出台了“存量不变,增量共享”政策,最大限度融合了地企生产要素,实现资源共用、利益共享。三年来,地企合作建设项目3个,引进项目2个,建成石化关联项目105个,协调企业城市建设投资11.9亿元,先后拓宽改造道路4条,建设住宅小区5个。

三是事业和谐共进。任职之初,针对各项事业发展状况,提出以硬件改善为基础,坚持“抢排头,争一流”的工作目标。几年来,坚持目标不变,投入不减,有效的促进了各项事业开展。三年来,全区教育投入3312万元,新建改造学校17所,进一步改善了办学条件。从20xx年开始,将全区教师福利全部纳入区财政,极大的调动了教师积极性。投资450万元购买了原银龙宾馆作为区人民医院办院场所,完成了对区属三所医院的整合,进一步优化卫生资源配置。投资1638万元用于卫生事业发展,实现了非典和禽流感“力争不发生,确保不扩散”的目标。全面改善社区办公条件,目前,全区25个社区办公用房全部达标,其中,15个达到了示范标准,占社区总数60%。投资106万元装修改造了老干部活动场所,投资80万元改造了龙凤镇敬老院,并将投资100万元,改造区幼儿园。坚持科技成果与效益挂钩原则,做好人才和科技工作,我区被确定为省级星火技术密集区建设重点区。目前,我区以教育硬件建设和农村卫生所为标志的教育、卫生等社会事业已经跨入了全市乃至全省先进行列。粗略统计,三年来政府系统获市级以上荣誉称号50多项。

“政治路线确定后,干部就是决定性因素”,作为担当发展重任的政府来说,我们的事情能不能办好,既定的任务目标能不能如期完成,关键在人,在于培养造就一支敢打硬仗、善谋实干的高素质公务员队伍。因此,在队伍建设上,我始终坚持抓好“三个能力”的提高:

一是抓好学习能力的提高。把建设学习型政府摆在了队伍建设的首要位置,班子带头,大兴学习之风,以“两风”建设和保持保持共产党员先进性教育活动为契机,强化理论学习,增强学习主动性。深入实际,大兴调查研究之风,班子成员坚持沉下身子,深入基层搞好调查研究,三年多来政府部门撰写调查报告25份,提交考察报告15份。

二是抓好创新能力的提高。坚持把解放思想,更新观念作为队伍建设的关键,教育引导政府部门和广大干部,树立适应市场经济的价值观、第一要务的发展观、敢为人先的进取观。特别是针对辖区事权的实际,积极引导干部有针对性、分重点、分部门研究争取上级资金和政策的办法,最大限度的争取上级的支持。三年来,政府及各部门先后协调争取各类资金7075万元。

三是抓好落实能力的提高。注意保护好、调动好、发挥好班子成员的积极性、主动性和创造性,落实过程中,放手、放权,赋予各分管领导自主权,充分发挥班子成员的聪明才智,遇到矛盾和问题时,及时出面帮助解决,形成了全员抓落实的良好局面。根据每年工作报告提出的任务目标,梳理出重点工作,分别明确领导责任、牵头部门责任,提高落实实效。同时,进一步健全完善大事实事专项推进机制,加快落实速度。

作为区长,自己的一举一动、一言一行,时时处处受到人民群众的监督和检验,我想,官好当,但好官难当,如何使用党和人民群众赋予的权力,自觉甘当公仆,时时刻刻把人民群众的利益放在第一位,全心全意为人民服务,在处理问题时既体现党组织意志,又让群众满意,这是很难做到的。在区委的领导下,我力求向一个称职的领导方向发展,力求做到向党负责和向人民群众负责的一致性,从我个人的工作实践看,我感到:一是能够实事求是,尊重民意。坚持一切从实际出发,不拉花架子,不搞形式主义,也不搞无原则的简单附和,对于符合客观实际、符合人民群众利益、有利于龙凤发展的,敢于坚持;对于不符合客观实际和人民群众利益的敢于抵制。二是能够正视权力,以身作则。许多反面事例说明,在实用主义和拜金主义影响下,对每一名领导干部都是一个严峻的考验,如果不注意理论修养和世界观、人生观、价值观的改造,就很难在市场经济的大潮中立足,甚至会被历史所淘汰。

基于这种认识,我牢记“忧劳可以兴国,逸豫可以亡身”和“己所不正,焉能正人”的道理。时刻注意自己的工作行为和生活行为,做到以身作则。三是能够坚持原则,敢说敢管。我感到,在当前市场经济带来的一些新问题和社会风气还没有根本好转的情况下,坚持原则,敢于负责是时代赋予的重任,是一个领导者必备的素质,也是群众希望之所在。因此,在实际工作中我能够自觉地处理好原则性与灵活性的关系,在履行工作职责方面不拿原则做交易,不论什么个人感情,坚持按原则办事。四是能够加强学习,提高素质。学习“三个代表”重要思想和十六大精神,用理论知识武装头脑,使自己的思想和工作行为更加接近和适合于新形势发展的需要。学习领导科学,用自身领导素质的提高来指导工作。深入实际调查研究,并进行理论上的探索,三年来,先后撰写理论文章15篇。

任职三年多来,政府工作取得了一定成绩,主要是得益于区委的正确领导和人大、政协和辖区企业的支持,得益于政府一班人和各个部门的密切协调配合,得益于全区上下的共同努力。我作为区委班子成员和政府班长,坚持在团结的前提下,合作共事:一是合心不离心。我感到从工作上说,我们为了一个共同的目标走到一起来了;从个人角度说,这是一种缘分和幸运,相处要珍惜宝贵时光,相分要留下美好回忆。基于这样的思想认识,我把区委、人大、政府、政协班子成员视为自己的师长、战友和同志,坚持“三人行,必有吾师”,虚心学习同志们的工作经验和工作方法,做到取人之长、补己之短。二是果断不武断。作为区长,我感到,没有对一些问题的果断处理,就会被一些事务所缠身,很难抽出身子研究落实中的重大问题,所以在处理一些问题上是非分明,敢于表态,果断处理。三是定位不越位。作为区委班子的一员、政府区长,我时常考虑自己的定位,这个定位就是决策中的参谋和助手,执行中的先锋和表率。工作中做到用权不越权,坚持大事请示在前,一经决定无条件执行在后,维护区委的核心地位。

任职以来,做了一些应该做的工作,但由于个人在党性修养,政治学习等方面做的不够,还存在一些不容忽视的问题,这些问题主要有:自身建设还需要加强,脾气较直,不吐不快,尽管说的是工作,但客观上造成了让人不敢接近,拉大了领导与部下的感情距离;自认为胸怀坦荡,光明磊落,但工作方法有时简单,语言挖苦,脾气暴躁,不注意场合,尽管出发点是好的`,也挫伤了这些同志的积极性;学习坚持的还不够经常,更多的是借口工作忙,而忽视了理论学习。对于这些问题在今后工作中我要认真加以解决。

煤矿副区长述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

2020年里,在矿各级领导及职能科室的严格要求、关心爱护下,按照廉洁自律各项要求严格规范自己,较好的完成了本年度目标任务。根据组织要求,现将我本人党风廉政建设方面的工作向各位领导、同事予以。

总结。

汇报,不妥之处,敬请批评指正:

一、个人工作述责1、2020年在担任生产副区长的岗位上,我加强了对党风廉政方面相关知识的学习,从理论上为自己做好廉洁工作奠定基础。认真学习了公司、露天矿在党员干部管理方面的各种规章制度,廉洁自律工作条例、准则,较好地掌握了党员干部行为准则。

2、加强党风廉政方面相关知识的教育培训工作,筑牢廉政思想防线。通过组织分管范围机台(班组)长认真学习了公司、露天矿廉洁自律工作条例、准则,告诫机台(班组)长什么可以做,什么坚决不许做,使他们树立“自觉廉洁从业,珍惜职业生涯”的理念,认识到廉政工作对于他们个人以及班组(机台)管理工作的重要意义,从思想上奠定廉洁工作基础。

3、在新的岗位上,认真学习党风廉政建设相关要求,积极参加党风廉政宣传月活动,观看了警示教育片,树牢了防线并做到时刻警醒。在活动奖品采购方面,严格遵守露天矿相关规定,纪委、经营办,财务科全程监督,物资经手两个人以上,签字验收。

二、本人遵守党的六大纪律及个人重大事项报告情况。

1、认真落实党风廉政建设责任制及领导干部廉洁自律的各项要求,筑牢思想道德防线,加强廉政警醒,从思想上打消腐败念头,从行动上远离腐败、拒绝腐败。严格遵守党的“政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律”六大纪律。

2、报告期内,本人无个人重大事项未向组织报告;

三、

模范遵守中央八项规定精神及公司领导干部作风建设“九条禁令”,具体如下:

3、从未假公济私利用公款进行高消费活动;

5、从未报销应有本人和亲友个人支付的费用;

7、从未隐瞒、截留单位收入,设置“账外账”;

8、从未以任何借口瞒报、迟报本单位发生的各类安全事故、突发事件、信访和违纪事件;

9、在生活中严格要求自己,从未参与赌博和进出不健康场所,从未做出有悖社会伦理道德的举止行为。

四、本人在履行党风廉政建设方面的不足之处。

1、总是忙于具体工作,理论知识学习偏少。今后的工作生活中我会将业务学习与政治理论学习同时开展,合理安排时间,增强业务方面和政治理论方面的学习。

2、在工作过程中,过于自信,觉的自己是基层干部,在党风廉政建设方面没有问题,腐败的东西离自己很远,没有处理好工作与学习之间的关系。今后我将加强党风廉政建设方面理论学习,夯实自身的政治基础,在思想上筑起党风廉政建设的长城。

总之,回首过去一年的工作中,我圆满完成了党风廉政责任目标。在今后的工作中,我将更加严格要求自己,继续加强对党风廉政相关知识的学习,进一步强化自身修养,夯实自身的思想政治基础,提高自已防腐拒变的能力,向自己负责,向组织负责,进一步做好党风廉政工作。

谢谢大家!

年终述职述廉报告

大家好!根据xx年度考核工作的精神,我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。一年来,在xx组的正确领导下,在分管部门和全局干部的大力支持下,我认真履行职责,较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务,为推进队伍建设、党风廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。下方就一年来的学习、工作和廉政状况从4个方面做汇报。

高,做到了学以致用,提高了运用理论指导实际工作的水平。

二、尽心履职、协助“一把手”做好分管工作按照局党组分工,我分管办公室和财务工作,并于3月份按照领导班子工作衔接安排兼管人事监察科工作。在工作中,我从实际出发,针对各部门工作任务,认真负责地做好分管部门的工作,注重在具体工作中听取部门领导的意见和推荐,支持和协调部门领导的工作,使所分管部门,圆满完成了各项工作任务。

(一)全力以赴,抓好人事监察室工作一年来,我从具体工作抓起,在人事教育方面指导开展了国税系统网络培训平台培训、所得税知识培训、举办税收违法违章案件处罚程序知识培训等培训工作,在老干部管理方面开展不定期走访,节假日探访,组织老干部座谈会,深入了解老干部生活,开展老干部参观等等活动,不断地丰富老干部的精神生活。

职责进行了分解,把党风廉政建设工作贯穿于税收中心工作之中,融入领导班子建设、干部队伍建设之中,与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

大力推进内控机制建设,有效防控廉政风险。定期召开内控机制建设工作会议,带领纪检监察干部在各科室自查的基础上对风险点进行排查,对于排查出来的风险点及时反馈各科室并限期进行了整改。在党的群众路线教育工作中,结合本局实际,利用晚上时光带领干部透过集中学习、观看影片等方式确保工作顺利开展,透过召开老干部座谈会、税企座谈会、民主生活会等方式共查摆出班子各类问题89条,其中:“四风问题”37条。针对提出的问题及时建章立制进行整改,大大加强了班子的凝聚力与战斗力。

(二)身体力行,抓好办公室工作大力加强日常政务管理工作。严格要求干部加强日常公文处理,避免拖拉现象。提高信息奖励大力鼓励干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络安全管理。严格控制“三公”经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、群众研究、大额审批。用心做好后勤保障工作,对庭院进行了改造,为广大干部群众营造了一个良好的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的管理。

三、

大力开展法制学习宣传和培训,切实提高依法行政意识和潜力大力开展法制教育。一是制定学法计划,落实学法资料。将学法计划分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣传、有关经济社会管理法律法规的学习宣传和有关廉政法律法规的学习宣传三个方面。根据县普法办的总体计划,按月进行细化安排。二是完善学习制度,强化自觉学法意识。健全和完善了本局法制讲座、集中培训、干部专题学法等行之有效的学法制度和活动,推动了干部学法用法工作规范化、制度化。透过多种举措的学法、普法活动,有效地增强了税务干部个性是领导干部依法行政的意识和潜力。三是加强专业培训,提高专业技能。由于税收工作的专业性比较强,税务机关的行政执法在遵守相关公共法律法规的同时,还要贴合税收专业法律法规的规定。因此,在抓好公共法律法规学习的同时,我们紧密结合税收工作实际,本着干什么,学什么的原则,个性注重抓了税收专业法的学习培训,共举办各类学法11次。透过法律知识学习使全局税务干部进一步了解了新形势下的依法行政工作,熟悉了税收法制业务知识,提高了税收法治意识和潜力。

四、存在的不足回顾和总结一年的工作,自感还存在以下不足之处。一是学习不。

够深入,学习税收业务的主动性不够,税收业务知识需进一步提高;二是在工作思路、工作方法上还需改善,要进一步转变思想观念。三是在工作作风上还不够深入,开展深入实际调查研究不够,对干部教育培训工作的思路有待于更新。在新的一年要发扬与时俱进的思想,对不足之处要认真克服和改正。以上述职,不妥之处请批评指正。

述职人:xxx2020年x月x日。

副区长年终述职述廉

述职述廉是加强党内廉政建设的有力措施,述职述廉要求领导干部对本级党委(党组)廉政建设和自身廉洁情况在组织和群众面前作自我说明,有利于增强其自我约束力,时刻紧绷廉政勤政这根弦,也使一些干部的违纪违法问题解决在萌芽状态,起到将反腐败关口向前推移的作用。

述职述廉是增强领导干部公仆意识的有效措施,建立述职述廉制度,通过领导干部向群众报告自己的工作,接受群众的监督、批评和建议,使他们从思想深处认识到自己的权力来自于人民群众,为人民谋利益是工作职责所在,从而增强其公仆意识,使我们的领导干部在具体的工作实践中体现党的宗旨。

述职述廉是实现组织和群众监督权的重要举措,在现阶段,由于没有建立一种领导干部向组织和群众述职述廉的运行机制,组织和群众对领导干部执行工作任务和廉洁自律情况缺乏足够了解,其行使监督权的方向和内容不甚明确,无法切实发挥组织和群众监督的作用。领导干部根据《条例》规定向组织和群众述职述廉,接受他们对自己工作和廉政情况的监督,有利于组织和群众享有的监督权落到实处,激发群众的热情和积极性,使他们自觉主动配合党组织监督我们的领导干部。述职述廉是我党在党内监督体制上的创造性举措,是发展党内民主、加强党内监督的有效载体。通过公开述职述廉,给群众一个明白,还干部一个清白,有利于推动党的党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。

文档为doc格式。

副区长述职述廉报告

2011年,作为**县地税局“一把手”,本人能够认真执行党的路线、方针、政策,严格落实党风廉政建设责任制,团结和带领全局干部职工积极进取,负重拼搏,在依法治税、从严治队等方面取得较好的业绩。下面,我就一年来本人工作情况以及党风廉政情况作如下报告。

一、狠抓组织收入,促进地税收入稳定增长。组织收入是税收的重要职能也是我们的中心工作,近年来,我始终把狠抓组织收入作为工作重心,经常深入征收一线调研收入进度和税源变化情况,坚持每月召开收入调度会,分析解决组织收入工作中出现的新问题和新情况。全县地税系统始终坚持组织收入原则,依法、科学、客观地组织收入。2011年全县累计组织各项收入万元,同比增收万元,增长%。其中:完成地方税收收入万元,同比增收万元,增长%,占市局年度计划%;入库教育费附加万元,同比增收万元,增长%。另代征防洪保安资金、工会经费等基金(费)收入万元,同比增收万元,增长%。

理等基础性工作,修订和完善计算机参数定税的各项指标;进一步创新申报方式,在网上申报和个体户批扣的基础上,稳步推广网上纳税业务,拓宽纳税人申报渠道,积极推广pos机刷卡缴税,既方便了纳税人,又减轻了征收员的负担;进一步抓好纳税评估。结合婺源实际,组织精干力量有针对性地对宾招行业、金属回收业开展纳税评估,取得良好效果。

三、优化服务环境,扎实推进创业服务年活动。2011年是全省创业服务年,对于这项贯穿全年的活动我十分重视,确保了思想、组织、学习、宣传、督查到位。我们重点从深入开展税法宣传活动、认真开展“三送三问”活动、全力服务重大项目建设、积极落实税收优惠政策、着力提升纳税服务水平等五个方面来扎实推进创业服务年活动,在加大创业政策扶持力度、创新创业服务举措、优化创业服务环境等方面都取得了新突破,赢得了广大纳税人、创业者和社会各界的广泛赞誉和好评。在今年县人大对垂管单位集中测评中,我局位列31家垂管单位第一名,10月份我局优化发展环境监测综合满意率为98.1%,在全县64个被监测单位中位列第一。

位、目标责任到位、保障措施到位,创新工作机制和方法,不断增强思想政治工作的实效性,确保了干部队伍思想稳定,全局上下风清气正,地税组织充满活力。同时,我将精神文明创建作为思想政治工作的一个重要组成部分,深入推进,再创佳绩。县局荣获第十二届省级文明单位,清华分局被新认定为省级青年文明号。

五、抓好廉政建设,做全局廉洁自律的表率。2011年以来,我以学习贯彻《党员领导干部廉洁从政若干准则》为主线,在全局深入开展廉洁自律教育和警示教育,重温党纪条规,筑牢思想防线,保证地税干部廉洁勤政、恪尽职守、敬业爱岗,维护地税形象。在严格要求别人的同时,我把“公生明,廉生威”作为为官处事的准则,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心、常弃非份之想,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,自觉遵守廉洁自律各项规定,做全局廉洁自律的表率。一年来,我以一个普通共产党员的身份严格要求自己,认真对照《廉政准则》的规定检查自己,并管好自己的配偶、家属及身边的工作人员。做到一身正气、两袖清风,做一名清正廉明的好税官。

加强,总认为工作忙,没时间,不是千方百计挤时间进行学习、武装自己,而是客观理由多,主观不努力;二是工作创新能力有待提高。创新意识不强,虽然能动脑筋、想办法,确保工作任务的完成,但实际工作中创新不够、亮点不多;三是工作作风不够深入和细致,沉入基层调研的时间还偏少,布置工作任务多,抓工作落实少。今后,我将发扬成绩、克服不足、锐意进取、开拓创新,不断完善和发展自我,努力开创地税工作新局面。

以上报告如有不妥之处,谨请领导批评指正。

谢谢!

副区长述职述廉报告

按照处党委安排,供电段党支部传达学习了习近平总书记受中央政治局委托作的工作报告、关于《关于新形势下党内政治生活的若干准则(讨论稿)》和《中国共产党党内监督条例(讨论稿)》的说明,习近平总书记在全会第二次全体会议上的重要讲话。党的十八届六中全会专题研究全面从严治党问题,制定修订“准则”“条例”,充分体现了党中央坚定不移推进全面从严治党的坚强决心和历史担当,实现了党内政治生活和党内监督制度化、规范化、程序化,为推进全面从严治党、提高党的创造力凝聚力战斗力提供了更加有力的制度保障。

党的十八届六中全会正式提出“以习近平同志为核心的党中央”,反映了全党全军全国各族人民的共同心愿,是党和国家根本利益所在,是坚持和加强党的领导的根本保证,是进行具有许多新的历史特点的伟大斗争、坚持和发展中国特色社会主义伟大事业的迫切需要,具有十分重大而深远的意义。学习宣传贯彻好党的十八届六中全会精神,是当前和今后一个时期的首要政治任务。我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定不移维护党中央权威和党中央集中统一领导,继续推进全面从严治党,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。

作为一名供电段副段长,一年来执行廉洁自律和履职情况,汇报如下:

一、加强政治理论学习,不断提高自身素质。

为了进一步提高自己的理论水平和自觉抵御各种腐朽思想地侵蚀,增强贯彻党的方针、政策的自觉性、坚定性,一年来,对照纪委编印下发的《铁运处领导干部警言》和《廉政手册》,边学习边对照自己,找问题找差距,积极地进行整改错误和不足。通过学习,特别是上半年开展的共产党员“三六三”教育活动,使自己地思想觉悟有了很大地提高,也加深了对党的认识和了解。通过电视、报纸等渠道学习了部分优秀党员干部的先进事迹,看到了一些腐败犯罪分子应得的下场,通过正反两面的对照,使自己更加认识到,作为一名共产党员,一名企业基层领导干部,要把手中的一点权利,当作一种职责,认认真真地去工作,为职工群众去服务,努力完成好上级交给自己的各项工作任务。通过加强政治理论学习,夯实了自身的思想基础,筑牢了反腐拒变的防线,增强了地狱各种腐败思想侵蚀的免疫力。

二、严格执行廉洁自律规定,自觉接受组织和群众的监督。

始终按照工作权限、分工和工作程序履行职责,坚持公平、公正,不徇私情,珍惜和正确行使党组织赋予的权利,勤勤恳恳为职工群众服务。根据上级要求,规范了内部市场运作程序,段先后制定了《奖金分配办法》、《五项指标考核办法》、《生产材料和办公用品管理办法》、《平调设备材料管理办法》《劳动保护用品管理办法》,这些办法的制定都通过了段党政的认真研究并取得了职工代表的通过后落实。在执行过程中,严格认真到进行操作,对执行过程进行监督,与段党政班子经常地进行通报情况,特别是对奖金分配地执行情况坚持检查过问。段没有设立小金库,对事故责任人员及三违人员的处罚由罚现金改为减发工资。对处进行的事故罚款,及时按要求上缴处财务。对生产材料、办公费用、印刷品费用进行了指标分配。材料一年一清库,领取、入库、发放一月一核对,一季一。

总结。

对职工敏感的夜班费及兴隆、南屯、凫村三个车站的车票报销,认真、实事求是地进行审核、把关,杜绝了多报、瞒报现象,取得了职工地信任。

在日常工作中,经常深入到车站班组和运输生产一线,倾听群众意见,想群众所想,忙群众所需,查安全隐患并积极帮助解决,解决不了的及时向上级汇报。对车站生产后勤方面的问题及时、积极地去解决,及时反馈信息,把小事当大事去落实。在用权上克己奉公,廉洁不以权谋私,不贪污受贿。生活上能艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受,对上级不请吃,对下级不吃请,做到了班中不饮酒,工作八小时以外,不参加赌博,不进入带有色情服务内容的社会娱乐场所,不参与各种结拜活动,单位公车没有私用。坚守工作时间,积极干好自己分管的后勤工作,履行好自己的工作职责,和班子成员常沟通交流思想,互通工作信息,对上级和班子不隐瞒自己的关点,与班子成员团结配合,互相指出缺点和不足,为供电段各项工作顺利完成积极贡献自己的力量。

在党风廉政方面,本人虽然取得了一些成绩,但对党组织的要求自无感到还有一定差距,我决心以党的十八届六中全会精神为指针,更加廉洁自律,克己奉公,经常学习《廉政手册》,更加坚定地与各种腐败现象作斗争,并虚心听取职工群众的批评意见,自觉接受党组织和职工群众的监督,团结班子成员,带领职工为实现供电段长期安全生产而努力奋斗。

政府副区长述职述廉报告

根据工作需要,2016年7月,本人由地区发改委副主任调任×××区政府副区长。一年来,在市委、行署、区委、区政府的正确领导下,本人坚持以科学发展观为指导,深入践行“两学一做”学习教育,认真履行职责,扎实开展工作,较好的完成了各项工作。现将本人一年以来的学习、工作、廉洁自律等情况汇报如下:

一、深入践行“两学一做”学习教育,努力提高政治思想和综合业务素质水平。

一是坚持政治理论学习。结合“两学一做”学习教育,坚持集中学习和自学相结合,充分利用业余时间,深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论,认真学习党的十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,不断提高自身理论素养,拓宽思维视野。二是强化业务知识学习,尤其注重法律法规、市场经济等知识的学习,不断提高执行力,增强做好本职工作的本领。三是认真学习民族×理论、××历史和×××、×××市有关维稳工作精神,旗帜鲜明的反对民族分裂主义和非法×活动,在大是大非问题上始终做到认识不含混、态度不暧昧,行动不动摇,旗帜鲜明,立场坚定。四是认真贯彻党的路线、方针政策、国家的法律法规和地委、行署、市委、市政府的决策决议,坚持从大局出发,讲团结、讲合作,坚持务实的工作作风,积极履职。

二、认真履行职责,扎实开展各项工作。

(一)立足本职,全力做好地区发改委分管工作。

一是全面加强党的建设,落实全面从严治党责任,完善党建工作格局。以“两学一做”活动为引领,积极开展争创“双十星”活动,组织集中学习、“讲党课”、观看教育片等学习活动20次,不断提高党员干部的理论修养和政策水平。深入开展“访惠聚”活动,严格按照地区“访惠聚”活动的总体部署,分别派驻两个工作组至建国北路、青年南路社区,把社区建设成为各种社会群体和谐相处的社会生活共同体为己任,积极开展各项“访惠聚”工作。全力推动党务公开,坚持把群众最关心、最需要了解的权、钱、人、事等事项作为公开的重点,极大地提升了党员干部群众的满意度。

二是围绕农业增效、农民增收、脱贫致富,加快推进农牧业现代化进程。抓好农口固定资产投资及重点项目进展分析和管理工作,认真组织编制2016年农口固定资产投资计划,力促项目早日开工建设。积极争取和落实项目资金,截止6月底,共争取中央预算内资金7272万元,中央专项建设基金2.37亿元。扎实推进易地扶贫×工作,编制并完善《×××地区“十三五”易地扶贫×规划》以及《×××地区易地扶贫×2016年实施计划》。同时,加大与×××发改委的沟通协调力度,将×××地区建设任务列入×××2016年易地扶贫×工程计划,争取中央预算内、专项建设等资金6000多万元。抓好以工代赈工作,编制上报2016年以工代赈项目投资计划,获批资金750万元。

三是认真研究谋划地区产业发展工作。全力推进重大产业项目建设,截止6月底,25个地区工业重点项目开工22个,开工率88%,完成投资18.1亿元,完成年度计划的62.5%。认真做好国家专项基金申报工作,截止6月底,完成巴里坤县小城镇建设排水工、兰石重装超大型煤化工及新能源领域设备制造项目、巴里坤县小城镇建设垃圾处理工程、×××区生活垃圾场二期工程4个项目的申报工作,申请专项基金1.06亿元。大力组织申报资源节约循环利用重点工程2016年中央预算内投资备选项目,组织实施节能技术改造、节能技术产业化示范、节能产品惠民、合同能源管理推广和节能能力建设等重点工程项目,1—7月申报资源节约循环利用重点工程4项。

四是抓好能源产业发展。编制完成《2016年能源重点项目投资计划表》和《2016年能源固定资产投资计划表》,按月做好能源产业固定资产投资项目进度的跟踪工作,1-7月完成投资109.34亿元,完成年计划投资的54%。积极与×××发改委对接争取,取得华电2×35万千瓦、潞安三道岭2×35万千瓦热电联产项目的核准批复。做好110kv及以下电网工程核准工作,完成14个项目网上申报审批。积极推进化解煤炭行业过剩产能,按照×××发改委煤矿安全改造的要求,汇总上报×××地区煤矿安全改造项目,并编制上报《×××地区化解煤炭行业过剩产能初步方案》。积极争取能源产业项目资金,落实2016年第一批农网改造升级工程中央预算内资金9715万元,争取电动汽车充电基础设施项目专项资金4000万元。

(二)敢于担当,全力抓好区政府分管工作。

25个工业重点项目完成固定资产投资172.79亿元,完成年计划的110.7%。

二是抓好重点项目建设,重点推进国网二号煤矿1000万吨/年煤矿、徐矿400万吨/年煤矿、潞新2×35万千瓦、华电2×35万千瓦热电厂项目和风电基地二期景峡区域280万千瓦风电及30万千瓦光伏建设项目、十三间房75万千瓦风电项目、石城子16万千瓦光伏项目建设,1-10月生产原煤2342.8万吨,预计年底实现并网发电172万千瓦。继续加大新兴产业项目培育力度,兰石重装、湘晟钛合金、××金盛镁业技改项目进展顺利。加快推进城北物流园基础设施项目建设速度,采用ppp模式实施,多次赴项目现成办公,解决项目建设中的各种问题,截至目前完成投资4430.9万元。

二是始终牢固树立红线意识,以“党政同责、一岗双责、失职追责”为工作要求,坚决落实岗位职责,及时组织召开安全生产季度、重点时期及安委会成员单位履职报告会等安全生产工作会议,分析形势,查找问题与不足,有针对性的安排部署安全生产工作。经常带领相关部门下矿山、进企业,督导企业切实履行主体责任,加强安全培训,加大隐患排查,做到安全生产一刻不松懈,警钟长鸣。同时,加大事故查处力度,按照“四不放过”要求,严肃查处各类事故,坚决杜绝重特大事故的发生。截至目前,未发生较大以上事故。

三是认真贯彻落实新《环保法》、新《大气污染防治法》和《×××市×××区环境污染综合整治方案》,以改善区域环境质量为总目标,落实责任、强化执法,深入开展环境污染综合整治工作。进一步加大×××高新区污染综合整治力度,重点检查污染治理设施运行情况,对擅自停用闲置治污设施和污染物超标排放的环境违法行为予以严厉查处。加大戈壁生态保护力度,严厉查处盗采砂铁、金矿、破坏草原植被等破坏戈壁生态违法行,登记保存黄金190余克、金精粉17吨、金矿石15000余吨、疑似金精粉40吨。

新增农村富余劳动力转移就业3707人,完成全年任务的100%。强化社会保险基金管理,全力推进“全民参保登记计划”,召开“全民参保登记计划”推进会,举办入户调查阶段启动仪式,培训业务经办人员,做好入户调查工作,提高用人单位及职工群众参保积极性,实现保障水平稳步提高。

三、廉洁从政,认真履行党风廉政建设责任制。

一年来,我严格遵守《廉政准则》,严格执行廉洁从政的8个“严禁”、52个“不准”的规定,坚持“三不”原则,严格按照中央八项规定、×××党委十项规定和×××市、×××区十二项规定要求,不断加强廉洁自律的自我约束能力。在日常的工作生活中,严格要求自己和身边人员,不断规范自己的言行,正确行使手中的权力,“清清白白做人,踏踏实实做事”。严格执行党风廉政建设责任制,带头落实党风廉政建设责任制,注重抓好分工范围内各部门的党风建设工作,坚持把抓好党风廉政建设作为自己重要的岗位职责来认真履行。工作中坚持原则,注重沟通和协作,虚心征求各方面意见和建议,自觉维护领导班子的声誉和团结。

四、今后努力的方向。

回顾今年来的工作,虽然取得了一些成绩,但离组织和上级的要求还存在一定的差距,一是理论学习的深入性和系统性还不够,二是在产业优化升级方面创新思维还不够,三是工作创新不足,经济新常态下推动工业经济快速发展的研究不够深入。在今后的工作学习中,我将进一步加强理论学习,不断提高自身思想政治素质和完成各项工作的能力,以更高的标准严格要求自己,创新工作思路,加强廉洁自律,认真履行工作职责,为×××区经济健康发展和社会持续稳定不懈努力。

年终述职述廉报告

20xx年,在县委、政府的领导下,本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习xx大和xx届三中全会精神,贯彻落实科学发展观,坚持围绕县委“四县”战略和县人民政府发展“四色经济”、打造“五大板块”的工作思路以及实现第五届人代会所确定的“背靠遵义、面向重庆,围绕三化,统筹城乡,发展商贸,促进流通,为把温水建设成为习水东部具有辐射功能的中心城镇和黔渝交界线上的经济强镇”的工作目标,积极调动各方力量,强化管理,狠抓落实,使温水镇经济得到了长足的发展。按照县委、政府的安排,现就本人一年来的履职和廉洁自律的情况报告如下:

一、把发展作为第一要务,诚心诚意为人民服。

1、不断扩大城镇规模和功能,提升城镇的吸纳辐射功能。一是投资1000多万元占地15亩的农资综合批发市场投入使用;二是占地17亩的镇医院即将竣工;三是占地18.9亩的政府小区征地基本完成;四是投资500多万元的大水村商贸城主体工程已完成。目前,城镇建设的规模,设施的完善已进入新一轮发展的快车道。

2、加大招商引资力度,积极实施工业富镇的战略。一是煤矿企业的技改投资完成70%,完成投资3000多万元;二是引进重庆恒宇公司收购4间高瓦斯矿井,注册资金5000多万元;三是新增规模以上非煤矿山4间,投资多万元;四是完成两间牛肉干厂的商标注册。

3、各项工作整体推进。一是习新公路群工工作在全县拆迁量最大的情况下实现零上访,二是煤矿,非煤矿山全镇零死亡;三是完成罗汉、星文、桥头和文昌社区的办公楼修建;四是沼气池建设全面完成。

二、坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。

1、认真履行好职责,当好书记的助手。在实际工作中,做到制度之内不缺位,制度之外不越位。自觉维护集体利益和集体荣誉。宽以待人,宽厚用人,公正办事,公平处事,敢于讲真话、讲实话,敢于负责任。遇到问题时放低姿态,主动沟通,注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解。带头执行机关各项制度,从不讲特殊,不以领导自居,不以家庭困难为由违背机关各项制度和纪律。坚持言教与身教有机结合,用自已的行动来引导和创造一个纯洁善良、和睦相处、人心思进、气顺心齐的环境。

2、坚持严以律已,不搞以权谋私。要求别人做到的自已首先做到。要求别人不做的自已首先不做。在招待来宾方面,始终坚持能省即省的原则,不搞大吃大喝和相互请吃。举办各种庆典和大型活动,也本着一切从俭的原则,不搞形式主义,不铺张浪费,尽量把有限的财力用天于经济建设和社会事业的发展上。没有利用手中权力为亲属和子女调动工作岗位,没有向基层推销任何商品,没有安排任何亲朋好友接包任何工程,没有为了个人利益行贿上级,没有利用公车接送儿女上学,也没有利用接待之便用公款进行高消费、娱乐健身活动和外出旅游,没有利用婚丧、生日等事宜借机敛财。

3、坚持民主集中制,慎重决策求效。始终按照工作权限和工作程序履行职责。坚持公平正直,不询私情。正确使用党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务。十分注意发扬民主,联系群众,坚行大事商量、小事通气。对职责重大问题的决定,始终坚持民主集中制原则公开办事。坚持做到不抢先发言定调子,不压制发言堵言路,不强制拍板作决定。充分发扬民主,尽力避免决策失误。

一年来,我踏踏实实地做好本职工作,廉洁自律,取得了一定的工作成绩。这些都是益于各级干部和群众的共同努力和大力支持。在今后的工作中,我将继续发扬廉政勤政的作风,坚持立党为公、执政为民,以强镇富民为已任,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系。

述职人:

20xx年xx月xx日。

副区长述职述廉报告

今年以来,本人在市局党委和所党委的领导下,围绕派出所“三基”建设工作,认真按照市局下达的派出所工作目标任务要求,配合所领导积极抓好队伍建设、努力开展所内各项业务工作,较好地完成了上级交给的工作任务。现就一年来本人的工作情况总结报告如下:

一、政治思想方面。

本人坚持与党中央保持高度的一致,与上级领导的要求步调一致,认真学习党的“十七大”全会精神,积极参加市局、支队组织的各项政治思想学习,不断提高自我的政治理论水平,注重加强自身的政治修养,深刻领会“科学发展观”的精神实质。在日常工作中,能结合所内实际、自身实际,正确面对形势,积极与全体民警投身各项业务工作和大练兵活动,对照上级领导的要求,在工作、生活中主动积极的参加各种政治业务学习,平时能主动认真学习掌握上级工作指示精神,从而进一步端正执法思想,提高思想认识,不断使自己的工作能力、执法水平有更进一步的提升。

二、廉洁奉公方面。

无参加赌博、为赌博提供条件或者为赌博活动提供保护等行为,以及利用职务上的便利为请托人谋取利益,通过赌博方式收受请托人财物情况;无违反规定收送现金、有价证券和支付凭证及贵重物品情况;无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财情况;无“跑官要官”行为,以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利情况;无利用职权和职务影响为配偶、子女及其配偶、其他亲友及身边工作人员谋取私利,或者放任、纵容其利用职权和职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益情况;无违反公务宴请活动有关规定,接受可能影响公正执行公务的宴请,以及违反“五条禁令”情况;无利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动情况;无其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。

三、团结协作方面。

抓好从严治警、从优待警工作。

今年的工作已经结束,本人在各级领导、同志们的配合、关心下,各方面工作取得了一定的成绩,但其中也有不足之处,有些工作还要不断的深化、细化,在派出所工作的开拓创新等方面还要加强探索,不断学习,不断提高自身综合素质,以更积极、更认真姿态投入到各项工作中,配合所内其他同志一同带领民警把所内各项工作推向一个更高的台阶。

年终个人述职述廉报告

20__年是公司全体员工风雨兼程、齐心协力,不断创新的一年;是面对公司一次重大人事变革、人员调整、加快发展的一年;是公司管理目标、深化服务内容,紧跟形式发展步伐的一年。三个月以来,在公司曲总及王总的领导下,在全体成员的勤奋努力、恪尽职守、不断更新中,公司始终坚持“服务一个项目,塑造一个精品”的公司宗旨,在上传下达、服务质量、内部管理、管家服务等方面取得了丰硕成果。

一、基本情况。

按照公司组织架构及新领导班子调,物业公司现项目经理1人、保洁技工4人、秩序维护部5人,增设样板间管家3名,共计13人。几个月来,物业服务全体成员紧紧围绕为客户服务这一核心,扎扎实实、有声有色开展工作,针对东昌御府服务特点、人文环境、居住人群、周边环境等不同特点,我们着重在解决新问题、落实上下功夫、求实效,几个月以来,截止12月8日共接待客户1015人。

二、发挥服务特色、提升物业品牌。

优良的服务方式是提升品牌的有效途径之一。几个月来,物业公司在提高服务质量、建立和谐关系、创造优质服务氛围中加大工作力度,完善工作程序,先后在东昌御府举行了公司开业、样板间开放、公司开盘管家一站式服务,进一步提升了品牌宣传,提高了物业服务对外业务联系和品牌推介。

三、加强内部管理,充分发挥团队作用。

公司主要下设管家客服、秩序维护部、保洁部三个主要职能部门与岗位。在服务中,我们注重发挥团队精神,大力倡导服务理念,提升服务水平,几个月的工作中显现出了出色的执行能力。

(一)管家客服部:

管家客服部各项工作是公司的主线,面对广大业主服务、对上工作安排、对下业务落实等全面工作,主要通过管家人员进行协调、解决。几个月来,面对人员流动较大,岗位安排调整大的实际,公司加大内部管理,完善内部机制,对日常业务以区域为标准划分责任责任到人为基础。

(二)秩序维护部:

秩序维护部是公司发展的窗口,人员形象及工作责任心彰显服务的特色。几个月来,秩序维护部范围调整人员,在思路转变,人员调整中发挥了较好的工作场面,确保了工作秩序的正常运转。做好工作,一系列的新办法提升了公司外树形象的动力。

(三)保洁部:

保洁部是公司的名片。每天重复进行的工作彰显服务质量与服务能力。全年几个月来,本部分人员团结互助,积极肯干,不怕苦、不怕累、不怕脏,显出了较强的吃苦精神和服务意识。积极配合和努力工作,为物业保洁部赢得荣誉,体现了较强的团队精神。

(四)公司:

公司各项工作在公司领导的亲临指导下,在耐心细致的工作安排中,先后在组织框架、人员调整、各部门管理,对内对外业务联接中发挥了重要作用。在各部门的衔接与任务安排中、在业务联系沟通处理中、对内业务梳理中,发挥了桥梁作用,在对物业服务区域重要事务处理、整体与建设中发挥了一定的作用。与此同时,繁杂琐碎的工作显示出了较强的工作执行能力。

今年度主要工作。

(一)针对七月份开始业主入伙室内装修不断增多的实际,公司加大装修管理、电梯设备维护管理及公共设施管理力度,赢造良好环境。

1、有针对性地组织各部门人员进行培训与交流学习,进一步提升服务质量、服务理念、服务意识的形成。

2、加强内部专业人员培训,提高对公共设施的维修与养护。

3、加大工程管理对屋面防水与室内起包户的维修与监管,创造良好的生活环境。

4、加大绿化整改力度,维护小区良好的环境。

5、继续加大对工作沟通与协调,力争在本年度提升80%以上。

6、制订实施有偿服务细则及办法,提高服务意识与能力。

7、制定各部门岗位竞争、奖罚机制,进一步提高员工的工作主动性。

8、加大对空置房、装修户、公共设施的巡查力度以及对业主室内玻璃更换、平开窗合页更换工作,减少安全隐患。

9、全面做好停车场、营业房管理工作,保障业主顺利营业与收房。

经过一年来的艰苦实践,我们走过了公司转型的起步阶段,在新的一年里,公司全体成员主要以解决存在的问题为工作出发点和落脚点,继续努力、克服困难、团结拼搏、开拓创新,为争创20__年聊城市物业服务而共同努力奋斗。

(二)加强人力资源的培养与人才队伍建设。

要加强培训和学习力度,以提高其业务素质和整体管理水平;加强对高技术、高能力人才的引进,并通过培训挖掘内部技术潜能,发现、培养和储备技术人才。通过与碧桂园物业共建物业管理专业实习基地,选拔优秀毕业生,加强人才队伍建设。

(三)20__年我们将进一步创新完善工作机制和管理模式,进一步强化内部管理水平,继续巩固及完善现有各项制度,深化内部机制改革,试行定员定岗定酬及费用制度,继续实行小区经营目标责任制及管理目标责任制,向管理要效益;依托城建,充分发挥自身优势,希望能在继续做好每年交易会车管工作的基础上,把进一步开拓物业管理新市场当作一项重点工作来抓,促使公司的发展状况和经济状况有明显好转。

(四)加强企业和社区文化建设,20__年继续将重点放在企业文化与社区文化的建设上,继续完善公司的网页、季刊,努力搞好小区的社区活动,把深入拓展企业文化与社区文化的建设作为我公司拓展服务深度与提升服务质量的突破点,继续推进党风廉政建设和精神文明建设工作,不断加强小区的物业管理工作,提升市场竞争力。

回顾公司的发展历程,我们深切的感到,我们每取得一点成绩是与公司领导的精心培养分不开的,每一点进步却浸透着公司及全体员工的心血和汗水,融入了团队拼搏精神与实干精神。公司给予了发展的良机和空间,我们要抓住机遇,安心本职工作,使20__年全面工作再上一个新的台阶。

年终述职述廉报告

根据会议安排,现将本人2019年度抓基层党建工作情况报告如下:

一年来,我坚持带头履责尽职,当好基层党建第一责任人,将党建工作做为自己工作的重要内容。先后4次召开总支委会,对党建工作进行专门部署,着重抓好了以下几项亮点工作:

1.抓常规,严格落实“三会一课”制度。今年,我村严格落实“三会一课”制度,全年共召开总支委会12次、党员大会6次、上党课4次,其中我上课1次。并按程序召开了党员的组织生活会,对所有党员进行了民主评议,将1名指使家人无理上访的党员评为了不合格党员,以此对全村党员进行警示,明白做为党员应有所为、有所不为。

2.认真开展党的群众路线教育实践活动。今年3月份以来,在乡教育实践活动领导小组的指导下,我村严格按要求开展了党的群众路线教育实践活动,取得了较好的成绩,曾先后4次代表乡里迎接市级以上督导组的检查,获得好评。一是加强学习、广泛征求意见。组织全体党员集中学习6次,对一些必学课目进行了宣讲,并学习了龚全珍、曾建等人的先进事迹。我记了学习笔记6千余字。征集意见建议7条,其中“四风”方面的3条;二是认真撰写对照检查材料,开好组织生活会。村干部在广泛征求意见的基础上,认真撰写了对照检查材料,材料没有空话、套话,对存在的问题一针见血、不回避。开好了组织生活会,会议由县委常委、宣传部长刘晚如同志主持,在会上各党员做好了批评与自我批评,起到了互帮互助,共同提高的效果;三是抓好了整改落实工作。根据群众、领导指出及我自己找出的问题,我制定了6项整改任务,10月初全部完成整改。在整改过程中,帮助群众解决实际问题13个,调处矛盾纠纷11起。通过整改,增进了干部与群众的感情,提高了干部威信。

3.完成了软弱涣散村的整顿升级工作。今年,我村被列为了软弱涣散党组织,为完成整改提高工作,我村制定了详细的整改方案,明确了整改目标、责任人及完成时限。6月底各项整改任务基本完成:培养村后备干部2名,其中1名在此次村“两委”换届选举中参选,并成功当选为村委会副主任;大力发展烟叶生产,实现税收返还13万余元,增加了村集体收入;为群众办实事3件;村部建设已完成地基平整,2019年初可动工,年底可投入使用。

1.党员整体素质不高。少数党员理想信念淡薄、党性差,将自己等同甚至弱化与群众,出现党员在“二改一”工程中带头抵制拆迁的现象。

2.党建经费不足。每召开一次党员大会,需经费6千余元,村委负担重,开展不起活动。

3.村干部待遇低,工作积极性不高,各项工作虽最后会完成,但节奏不快,较为拖沓。

4.对流动党员没有较好的教育管理手段,致使一部分党员长期游离于党组织之外。

5、对村小组长的管理失之以软、失之以宽,对一些工作不积极,新农保、新农合收缴不好,水库巡查不到位的村小组长,没有相应的处罚。

产生这些问题有客观因素,但更多的是主观原因,尤其是我个人要承担主要责任。一是对抓党建工作重视不够。不能做到“两手抓、两手硬”,更多的是重视一些硬性工作指标的完成;二是意识不新。科学发展观对新形势下的农村党建工作提出了新要求,但我对新时期的党建工作的指导思想和发展战略认识不足,引导力度不够,缺乏创新意识,尤其是对新情况、新问题的研究不深不透,不少工作没有同步跟进。

1.加强党员干部的教育管理。一是继续落实好“三会一课”制度;二是村干部积极主动参与县、乡组织的各类培训,提高自身素质;三是拓宽“出口”。认真开展党员民主评议活动,对一些党性意识弱化,表现差的党员,要敢于评为不合格党员,对影响较恶劣的要开除党籍。

2.提高村干部待遇。为村干部副职参加养老保险,提高村级财政承担的比例。

3.加大党建经费投入。保证投入100万元,其中村部建设96万元、党员走访慰问1万元、党员活动经费3万元。

4.加强流动党员管理。建立流动党员联系制,由村干部“一对多”地联系流动党员。一是建好台帐。摸清底数,为流动党员的教育管理打好基础;二是加强联系。每年与流动党员联系不少于4次。

5.加大村后备干部发现、培养力度。以现有村干部1:1的比例配备村后备干部队伍,着重在年轻、文化水平高、返乡创业人才、退伍军人中选拔。

6、加强对村小组长的管理,严格执行乡下发的《村小组长管理办法》,对一些不合格的村小组长,做出相应的处罚。

机电年终述职述廉报告

各位领导,您们好:

我叫全文亮,现任采煤队机电副区长。近一年来,在我矿和上级领导的关心指导帮助下,紧密团结全体干部职工,围绕区队生产经营建设目标,严格遵从“从零开始、向零奋斗”的理念。加强执行“标准化”和“双基”管理工作理念,深入贯彻集团公司安全生产条令,认真履行岗位责任制,使我队工作有了较大的改观。现将工作情况和自身认识汇报如下:

一、政治思想工作方面。

1、加强政治理论学习,不断提升自己的业务素质。认真结合集团公司、局、矿三级党委的各种工作会议精神,领会集团公司所制定和颁布的各种文件和方针,尤其是贯彻我党的重要文件精神,进行深入学习、领会,务求学有所得,学有所用,使自己在言行举止上与上级组织的要求保持高度一致,最终坚定自己立足岗位,奋发向上、积极进取的信心。

2、转换角色,抓住重点,工作定好位。在矿上级领导的正确指导下,使我队各项安全工作得到了完善和规范。成立了安全领导小组,制定各项规章制度,并认真落实,做到按制度办事,按标准管人。严格按照工作标准开展各项区队管理工作,从干部到职工人人工作有职责,有章可循,始终将安全工作贯穿于各项生产工作中,严格防止事故隐患,加强日常管理工作力度向管理要效益。

二、本职工作方面。

搞好机电工作,是井上下安全生产的有力保证,机电管理涉及到的专业技术比较多,作为区队机电管理工作负责人,必须要以身作则,强化自身业务素质培训,抓好安全生产和机电设备维护检修,完成生产任务,对设备维修制、岗位责任制等规章制度进行严格的落实。不断加强煤矿机电运输管理工作的领悟与决策能力,要率先做到对一些新设备、新技术的良好应用,必须全面保证采煤工作面压风、供水、通讯设施齐全完好。带领全区队机电人员,刻苦钻研,结合区队工作实际,努力培养机电人才,搞好技术攻关,加强科技创新。对现场工作进行及时的督导和检查,解决生产中出现的问题,组织员工对各类事故进行分析,提出问题,举一反三,确保安全生产。

三、

自我鉴定方面。

我认为,治理从应用到具体实施,必须从基础做起,从日常做起,从实践工作着手,使其更规范、更具体,并能得到重视,体现出严厉性。为此,我作为副队长,必须要自我加压,不断学习,开拓思路,狠钻业务,同时严格我队的工程质量治理和作业规程的编制,完善队务治理,重视各班组具体实施过程中的实际情况,结合自己多年的实践工作经验,提出建议。在平时的工作中,本人爱岗敬业、思维严谨、作风踏实、严格安全生产治理。以搞好生产为职责,以安全治理为己任,努力提高治理水平,全身心的为冯营矿的发展积极贡献。

四、廉洁自律方面。

在行业作风建设和廉洁自律方面,我以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,始终认真落实党风廉政建设责任制,严格按照党员身份要求自己,认真学习有关党风廉政建设法律、法规,果断贯彻执行中心和上级关于廉洁自律的若干规定,自觉遵守矿上的各项准则与规定,严格要求自己,牢记党的宗旨,坚持立党为公,执政为民,坚持利为民所谋、权为民所用,不以权谋私,严守法纪,秉公尽责,依法办事。加强自律,廉洁从政,以身作则,不断加强自我教育,努力做到严于律己,清正廉洁,警钟长鸣,本人无违法乱纪现象。

回顾过去的全年工作,自己还存在很多不足,在今后的工作中,我将以科学的发展观作为新的理念,以取得的成绩作为新的起点,自己决心不断学习新知识,研究新问题,积极推广应用新技术,新工艺、完善技术治理,将学到的知识最大限度地运用到工作中去,按照建设标准化矿井要求,为我们和谐矿区的建设贡献自己的力量。作为区队管理层的一份子,更要带领全队以建设发展、安全生产为目标,为我矿描绘一个更加美好的蓝图而努力奋斗。

全文亮。

2012年00月00日。

年终述职述廉报告

按照省、市委组织部关于进行领导班子和领导干部年度考察工作的通知要求,现将一年来的思想、工作、作风、廉洁自律等方面的情况报告如下。

一、思想方面。

我自去年月份担任**县委书记后,深知我的思想、能力、工作如何直接关系**县万人民的切身利益。一年来,我十分注重加强学习,坚持用“三个代表”重要思想和党的xx大、x届三、x中全会精神武装头脑,把握全局,指导工作,增强了政治敏锐性,在思想上、政治上、行动上自觉与党中央及上级党委保持高度一致,确保了党的各项路线、方针、政策的贯彻落实。在加强政治理论学习、严格把握政策的同时,坚持认真学习科技、法律和现代经济管理知识,不断增长知识才干,提高驾驭全局的能力。一年来,稳妥的把握了大局,求得了政治稳定,班子和谐,社会安定,经济和社会各项事业全面发展的良好局面。

二、工作方面。

一年来,我带领县委一班人集中精力抓发展,实现了良好开局。去年,实现国内生产总值亿元,增长社会消费品零售总额亿元,增长全社会固定资产投资亿元,其中招商引资亿元,增长%;地方财政收入亿元,增长;农民人均纯收入元,增长。主要抓了以下几个方面的工作。

(一)理清工作思路。一是坚持在解放思想中统一思想。先后开展了次思想解放教育活动,年初开展了招商引资大讨论,年中开展了解放思想大讨论,年底又组织全县领导骨干到先进地区考察学习,在全县上下调动起解放思想、干事创业、加快发展的积极性。二是明确发展思路。确定了以增加群众收入、富民强县、全面建设小康社会为总目标,实施工业强县战略,突出抓好招商引资、外经外贸、民营经济、蒙山旅游和城镇建设五个重点,强化党的建设、精神文明建设、社会稳定三个保障的工作思路,研究制定了优化发展环境、加快招商引资、搞活民营经济和社会稳定创“三无”单位等一系列事关全局发展的政策规定,做到了思路清晰,重点突出,措施有力。三是建立了工作目标考核奖惩机制。将工作任务层层分解落实,成立了由县委几位书记分别任组长的个工作领导小组,六大班子全力以赴靠上抓。实行工作月调度、季通报的督查机制,形成了真抓实干、一抓到底、狠抓落实的良好工作局面。

(三)努力抓好社会稳定工作。我作为县委书记,保一方稳定是首要职责。来到**县,我就提出在全县开展社会稳定创“三无”的要求(即无重大恶性刑事案件、无大规模越级集体上访、无重大安全生产责任事故)。通过采取一系列有力措施,全县刑事案件发案率下降%、信访量下降%、安全生产事故下降%,实现了“创三无”的良好局面。一年来,我始终绷紧安全、稳定这根弦,对重大问题亲自研究、部署、督查,牢牢抓住不放,去年我亲自解决了起重大安全生产隐患,指挥整治治安落后村个,协调解决疑难信访案件起。

(四)切实抓好党的建设,形成一个坚强的领导核心。以开展“三级联创”活动为总抓手,认真抓好以县委班子为龙头的各级党组织建设,组织多名机关干部集中包扶整治个软弱后进村,公开选拔多名优秀干部充实进各级领导班子,对农村支部书记和全县副科级以上干部普遍在党校进行了轮训,加强对干部的教育管理,树立正风,弘扬正气,形成了坚强的领导核心。

三、作风方面。

一是认真贯彻民主集中制原则。坚持集体领导和个人分工负责相结合,坚持重大事项集体讨论制度。同时,实行严格的分工负责制,每个县级班子成员都有明确的分工严格的责任。一年来,班子成员互相配合,扎实工作,形成了团结和谐,积极向上的良好局面。二是作风务实,全身心为民办事,切实维护好人民群众的根本利益。我始终把老百姓的利益放在心上,工作雷厉风行,高度负责。去年在防治非典中,我没黑没白地工作,亲自到学校、医院、监测站点等基层单位督促工作落实,在关键时候,我亲笔写信给乡镇书记、县直单位负责人,提出严格要求,苦口婆心地交待工作。在防汛、防火和治理矿山安全中,我亲自到水库、林场、矿山检查安全,晚上还经常打电话找农村支部书记询问安全措施的落实情况。去年我批转的件人民来信,件件都有着落。反映问题应由县级解决的,我都及时协调予以解决,其中涉及多个特困户得到了救助。对涉及农民负担的乱收费、基层干部办事不公等问题,及时进行严肃查处,去年共查处多件,有多人受到追究。

四、廉洁(教师个人20xx年度工作小结及总结)自律方面。

我当主要领导干部,多年来,一直绷紧廉洁这根弦,严格管住自己,做到以廉生威,赢得了领导和群众的信任。一是严格管住自己,不该去的地方坚决不去,不该接触的人坚决不接触,来自各方面的袭击坚决顶住,个人绝不以权谋私,从不插手工程招投标、土地使用权转让、房地产开发经营等。在住房、乘车、接待、交往中,严格按政策办事,从不越雷池半步。二是在工作职权内倡导依法、廉洁、秉公办事,遏制腐败。去年我来**县后,立即对机关进人、学生分配、复员退伍兵安置、乡镇教师进城和干部选拔工作全部实行考试、量化打分,做到公开公平竞争,阳光操作,从源头上铲除了不正之风产生的土壤。三是严格落实党风廉政建设责任制,逐级签定责任书,级级抓落实,一级对一级负责。同时,对预算外资金管理、公款吃喝、干部住房、购置小汽车以及涉农负担等进行了严格治理整顿,使制度更加严格,规矩更加规范,风气进一步好转。

过去一年工作所取得的成绩,归功于省、市委的正确领导,归功于全县各级干部的团结协作和扎实努力。个人工作中仍有一些不足,主要是理论学习不够全面系统,理论水平有待于进一步提高;思想观念不够新,与形势发展有差距;应酬多,深入基层调查研究不够。对这些问题和不足,我将在今后工作中认真加以解决。我决心不辱使命,担当好县委书记的重任,一心一意干好工作,让**县人民满意。

年终个人述职述廉报告

各位院长、同志们:

大家好!

20____年即将过去,回顾一年来的学习和工作,倍感20____年是不平凡的一年。党的群众路线教育实践活动深入人心,使我们又重温了我党的光辉历史,通过对照党章、先进党员事迹和被惩治的官员反面事例,再次净化了心灵,感受到了我党从严治党的决心,我更感受到了作为一名党员干部坚持党的领导、严格执行党的纪律、规范自己的言行、努力为人民群众的健康扎扎实实服好务是多么重要。我院在新班子成立不到两年的时间里,坚持六项办院宗旨和“医疗、慈善、艺术”三位一体的办院思想,以二甲医院评审为契机,我院发生了巨大的变化,人的思想和精神面貌焕然一新,我本人非常珍惜我院来之不易的进步和发展。

一、明确工作职责,理清工作思路:

新班子成立以来,本人分管全院医疗、药事管理、急救中心、医务科、院感科、输血科、病案室和预防保健科等。我深知在医院管理中所分管的工作涉及面广,且责任重大。有些工作不仅有方向性,而且还有持续性,繁琐的工作必须理清思路,有条不紊的推进。以二甲医院评审核心条款为模块,与各相关职能科室潜心研究核心内容,同时认真分析临床各科室的实际情况,紧紧围绕我院战略发展目标以及医疗质量和医疗安全持续改进,从中找到各项工作的切入点,制定切实可行的相关制度,逐一落实。

二、完善院级职能组织,行事有章循:

让别人做到的,首先自己必须做到。自己学懂弄通,才能指导到位。围绕二甲医院评审核心条款,完善了院级各职能管理组织,如:《医疗质量与医疗安全管理委员会》、《药品管理与药物治疗学管理委员会》、《医院伦理学管理委员会》、《医院学术管理委员会》、《医院院内感染控制管理委员会》、《抗菌药物临床合理使用管理委员会》、《临床输血管理委员会》、《医院病案管理委员会》和成立了《医院突发事件医疗救护队》等。围绕二甲医院评审经手完善各项管理制度110多项,其中梳理出我院各种情况应急预案就达100项。所有这些管理组织的建立和各项制度的完善,凝结着顾院长的指导、各职能科室的心血,以及全院职工的大力支持。这些制度和措施的完善,实现了各项工作有人管,做到什么程度,有章可循。

三、真抓实干重落实,持续改进见成效:

制度和措施的完善,只是做好工作的开始,更重要的是抓落实。我院各科主任大部分都自己亲自管病人,住院病人多,能空出时间抓科室管理有一定难度,有些工作很难执行到位。为更好地执行各项制度,组织院级职能科室深入科室检查指导,对执行有难度的制度,集中组织培训,强化对制度的理解;对制度执行难以统一的,充分发挥院级职能科室科长或主任的聪明才智,把制度用表格的形式表达出来,便于在实际工作中执行,按表格上的内容进行填写,最终实现有效落实。

如:由医务科设计制作了《医患沟通记录》、《病人病情评估表》、《手术病人手术风险评估表》、等,在病历中得到体现。制作了《医疗质量管理与持续改进记录本》,《危急值登记本》、《科室继续教育培训登记本》、《医疗安全(不良)事件记录本》等等9项合订本。院感科设计制作了《手术病人手术感染风险评估表》、《多重耐药菌报告表》,并提出了提高我院生物监测送检率,及时发现多重耐药菌感染者,及时做好隔离,并制定了一系列关于医疗垃圾处理制度和措施;临床药学室制订了抗菌药物分级管理制度,和毒麻药品分级管理制度,并对每位医生授权,药局对处方监督。

病案室重在对病案质量的终末管理和病案的标准化管理,实现了疾病分类icd—10,手术操作分类icd—9—cm3,并实现了我院每位医护人员在数字终端可查;输血科设计制作了《临床输血评估表》;急救中心设计制定了《门、急诊病历》,使门、急诊病人的转归有据可查;预防保健科实现死亡病人网上直报、和传染病网上直报专人管理,等等。把有些难以统一执行的制度,实现了规范化、程序化和精细化。这些制度内容的落实,在规范临床医疗行为、提高医疗质量、防范医疗纠纷和医疗事故的发生,合理使用抗生素等,正发挥着重要作用,现已变成全院各科室日常管理工作的自觉行动。

每月组织院级各职能管理小组深入科室,采用pdca戴明环管理方法,对落实情况进行检查,对检查结果形成《月医疗质量管理与持续改进通报》。我院各职能科室的科长或主任都能积极主动地组织医务人员进行相关的新知识和新技术培训。通过各职能科室的积极努力工作,各临床科室和医技科室的积极配合,我院医疗质量、急诊急救,院内感染控制、抗生素合理使用、医疗安全管理、病案管理,以及医院预防保健管理等方面,都有了很大提高。我院初步实现了各项临床管理工作持续改进的发展态势。这些工作的有效落实,得到了二甲医院评审专家以及上级各项专项检查的专家好评。

四、积极参加公益活动,用行动献爱心:

进公园,去军营,走乡村,到农户,按照市委提出的“双联、双包、双进”的精神,结合我院“医疗、慈善、艺术”三位一体的办院思想,本人能够积极地参与其中,走出医院,深入社会实践中,用医学知识,用爱心捐助,尽己所能,为需要帮助的人伸出援助之手。

五、积极开展骨科新技术,引领我市骨科发展:

本人在做好各项管理工作同时,作为我市骨科学科带头人,能够刻苦专研骨科新技术,通过参加骨科学会和上级骨科专家来院手术示教,从中掌握新技术要领,成功开展了人工全膝关节置换术和人工全髋关节翻修术,使我市骨科技术水平有了进一步提高。

虽然在实际工作中取得了一定成绩,这些成绩的取得离不开顾院长的指导,各位副院长的帮助,以及各职能科室和全员各科室的同志们鼎力支持,在此我向大家表示衷心的感谢!在工作中取得一定成绩的同时,我也深深地感到有些工作还未完全做到位,还需要加倍地努力去不断完善。深知全面提升我院各项管理工作,任重而道远。

愿我们全院上下齐心努力,以医院新址搬迁为契机,继续坚持我院“六项办院宗旨”和“三位一体”的办院指导思想,再创人民医院新辉煌!

年终个人述职述廉报告

尊敬的领导:

回顾过去的_年,在化验室同事的大力帮助与支持下,利用自己所掌握的知识,钻研业务,高标准严要求自己,在自己的岗位上,尽职尽责,较好地完成了本职工作。现将本人本年度的工作从以下几个方面做一报告:

一、重新学习,不断完善自我。

自20__的钟声敲响的那一瞬起,我就已深深地感觉到新一年的工作重担已向我无情地压来,客户在产品指标上的各项要求与我们化验室人员的现有知识的冲突已无形中为化验人员上紧了一根弦!本已绷紧的神经再一次被重重地牵动了!为能保质保量地完成工作任务,我只能在过去的基础上对化验的相关知识进行重新学习,加深认识。使之更加系统化,从而融会贯通,使化验专业水平提高到了一个新的起点。有了新起点,下一步就是怎样在实践中具体发辉作用,在岗位人员严重吃紧,工作量与日俱增的前提下,要想不被压跨,唯一的解决办法只有两个,一是加强岗位练兵,增加自已对实验各个环节的熟练程度,从而提高工作效率,一是加强内部各人员间的团结合作,互相紧密配合,充分挖掘集体的潜力。在日常的工作中我们必须要面对现实,不仅仅能够在工作时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,从怎样节约时间,如何提高效率,尽量使工作程序化,系统化,条理化,流水化!

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”机遇永远属于那些有所准备的人。正是因为这半年如一日辛勤的`工作,才使我获得如此骄人的成绩。但这些成绩的取得与公司和化验室的领导、老师及同志们的培养、支持和鼓励是分不开的,在此向你们表示衷心的感谢!

金无足赤,人无完人。在肯定成绩的同时,我也清醒地认识到自己存在一些不足之处:由于我所学专业与所从事行业的不同,在产品性能指标各方面我不能说我是百分百的认识到了,不过我有信心,并相信勤能补拙,凭着我的年轻,凭着我对新事物的接受能力和敏捷的思维,在今后工作中在同志们的帮助和关怀下我会克服不足,把工作做得更好。

二、加强安全教育,提高安全意识。

常言道:安全高于生命,责任重于泰山。化验室的大型分析仪器,有一部分需要用到高压钢瓶,要作好高压钢瓶的管理,氧气、氮气、氢气等高压钢瓶的存放要达到实验环境条件的规定。易燃易爆及有毒物品的保管发放设立一定的程序制度,熟悉事故处理方法。

三、摆正位置,做好配角、当好参谋。

首先对本室里的工作,要尽职尽责,向领导提供合理建议和主张,帮助领导正确作出决策。其次,要有统筹兼顾的意识,当好参谋和助手,使做出的决策符合大多数人的意愿。当领导外出时,自己要坚守岗位,妥善处理内部事务工作,能独挡一面,顺利解决各类问题。总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。

四、团结同志,虚心学习,协作发展。

天时不如地利,地利不如人和,团结就是力量。只有团结,工作才能形成合力。协助领导拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虚心真诚地听取同志意见,严于律己,诚恳待人,尊重同志,关心同志,设身处地为同志着想,努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。兼听则明,偏信则暗,做好领导和同志,同志和同志之间的协调工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力营造一个相互信任、相互帮助、心情舒畅的工作氛围。五、充分利用计算机优势,勇于进取,开拓创新。

社会在进步,科技在发展。由于我具有一定计算机先进理论,可以利用计算机进行技术资料的搜索和同行业之间的技术交流。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又到了今天,当新的工作新的挑战来到我面前时,我只想说,来吧,我已从工作中长大!

述职人:___。

20__年_月_日。

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