意识到述职报告对于团队合作的重要性，我更加认真地对待这项任务。这份述职报告范文是作者对自己工作表现的真实反映和客观评价，具有一定的参考价值。
党风廉政建设工作述职报告
各位、同志们：
为进一步加大干部的党风廉政建设和个人廉洁自律的工作力度，不断提高各级领导干部廉洁从政的自觉性，切实把党风廉政建设和个人廉洁自律抓紧、抓好、抓出成效，根据穆建党发[200x]20号文件精神和党风廉政建设责任制的要求，在这里，我代表领导班子对200x年的党风廉政建设和我个人廉洁自律工作情况向大会如下：
一、加强廉政建设，规范廉政制度，推进党风廉政工作健康发展。
二、强化廉洁自律，规范从政行为，用实际行动实践自己的诺言。
领导干部廉洁自律，这是党交给每一个党员干部的一项紧迫而严肃的政治任务，根据当前反腐败斗争的紧迫形势，自年初以来，我就组织支部班子成员，认真学习了中央、省市关于党风廉政建设的有关文件和领导的重要，邓小平同志指出：“我们自从实行对外开放和对内搞活两个方面的政策以来，不过一两年时间就有相当多干部被腐蚀了，要足够估计到这样的形势，这股风来的很猛，如果我们党不严重注意，不坚决刹住这股风，那么我们党和国家确实要发生会不会改变面貌的问题。”邓小平同志的讲话，给全党打了一针清醒剂，特别是党的领导干部是否保持清醒的头脑，在改革开放的大潮中坚持廉洁自律，执政为民，是关系我们党和国家前途和命运兴衰的关键，在这个认识的基础上，根据当前存在的突出问题，我在党风廉政建设和个人廉洁自律方面，坚持做到了“四个不准”，在廉政建设方面，坚决防止和克服形式主义，官僚主义，在坚决反对各种奢侈浪费行为方面，坚持做到了“五个严禁”，“四个严格控制”和“四个坚决制止”。在廉洁自律方面，带头严于律己，用身教重于言教的方法来影响和教育广大职工，例如在外地的战友、朋友等邀请我去赴宴时，我从来没有利用职务之便租车前去，每次都是搭乘其他战友的车或者乘坐公共汽车去，用自己的实际行动来教育每一名职工。在家庭重大事项及子女方面，没有出现任何不正之风和违规现象，前一段当我儿子从上海回到哈尔滨出差时，我和爱人乘坐火车去看望的儿子，没有给单位找一丝麻烦，增加一点经济负担。在干部提拔使用问题上，我始终坚持任人唯贤，任人唯才的原则，坚持按照干部管理条例，把那些德才兼备，年富力强，在职工中享有较高威信的人提拔到领导岗位上来，使党的事业牢牢掌握在忠于党，敢当人民公仆又可以信赖的人，大家知道，城建处除了有一辆路灯高空作业车以外，没有任何车辆，除了公务必须租用车辆外，几年来没有任何人为个人的私事租用过车辆，这已形成了一个不成文的惯例，也为领导干部廉洁自律减少了许多麻烦。几年来，我们在费用支出方面，严禁利用公款大吃大喝，在招待客人用餐时，实行谁主管，谁坐陪的原则，严禁大帮哄，严格控制用餐标准，自从我到城建处主持工作以来，没有进行过一次娱乐活动，没有报销过规定以外的一分钱的话费。在日常公务活动中，没有收过任何人的礼金，有一次在节日期间，有一位施工业主以节日为名，给我送去了一个信封，我都没有开封，就地给这位施工业主退了回去，估计里面最低有500元以上。更谈不上什么有价证券，我的原则就是堂堂正正做人，清清白白当官，原创，网。对上对下有个明确的交待，退休时一身轻松，修闲自在。城建处是主抓城镇建设和管理的职能部门，每年都有相当的工程建设项目，但在工程招投标上，历年来都是由政府主持工程的招投标工作，基本工作都是由政府拍板后，交于城建处来实施操作的，根本不存在工程招投标乱插手的问题。由于我在廉政建设和廉洁自律方面抓的比较紧，要求的比较严，不但我自己没有利用借子女升学、老人过生日之机设宴敛财的现象，就连职工也没有出现这样的现象，如今年***的女儿考取了东北师范大学，本应大家在一起庆贺一番，但他没有搞任何形式的操办。
为了解决好领导干部廉洁自律的问题，我给自己制定了以下廉洁自律工作目标。一是坚定理想信念，正确摆正自己的位置，解决好怎样当官，为谁当官，怎样才能当个好官的问题。二是正确处理好职务与权力的关系，把全心全意为人民服务，当好人民的公仆作为我的工作目标和前进方面。三是时时处处以身作则，用身教重于言教的方式，在职工中树立起廉洁自律良好的干部形象。
我按照自己制定的廉洁自律工作目标，在工作中实践着每一项诺言，从点滴做起，从每一件小事做起，在廉洁自律工作中，突出解决和继续坚持了以下方面的做法。一是继续坚持杜绝了租车私用的问题。二是继续坚持杜绝了公款钓鱼的问题。三是坚持杜绝了公款娱乐的问题。四是严格控制了招待客人用餐超标准的问题。五是在一些重大决策上坚持了集体讨论、公开办理的原则，进一步加大了工作上的透明度。在廉洁自律工作中用实际行动实践着自己的一言一行，我不仅自己严格按照诺言去做，也严格要求班子成员都要以身作则，起到带头作用，用实际行动为职工作出表率。
我在抓党风廉政建设和廉洁自律工作中，做出了很大的努力，取得了一定的成效，但是党风廉洁建设和廉洁自律工作，是一项长期的任务，不是一朝一夕就可以解决的问题，所以，我决心在市委和建设党委的正确领导下，与班子成员及全体职工一道，用锲而不舍的精神，坚持常抓不懈，为党风廉政建设和廉洁自律工作取得更好成果，做出自己应尽的义务。上面是我在200x年抓党风廉政建设和我个人廉洁自律方面所做的努力，敬请各位领导和同志们对我的工作报告给予认真审议，并提出宝贵意见，谢谢大家！
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党风廉政建设工作述职报告
我是今年三月由办公室主任升任建筑分公司经理助理。接到公司《中冶实久建筑分公司关于考核二〇〇七－二〇〇八党风廉政建设责任制执行情况的通知》后，我认真学习了通知精神，主动征求了项目部党员和主要管理人员的意见，并收集回顾了多方面情况，根据我的实际情况，现就我在党风廉政建设方面工作述职如下，请公司党政领导、公司纪委和全体同志给予评议。
去年，我任公司党委委员、纪委委员、办公室主任，今年三月底，担任公司经理助理兼任办公室主任职务，分管党政办公室、人才中心、协管人力资源部、党群等部室。在公司党政和纪委的指导下，我团结部室一班人，经常针对党风廉政建设，建设廉洁高效部室等问题，提要求、勤教育，并按照党委的责任及任务分工认真开展工作，各项工作出现了令通人和的良好局面。今年五月底至七月，我又受命到辽宁朝阳鞍钢凌钢工程项目部协助项目部的工作；今年七月中旬至今，我又受命担任公司重钢环保搬迁工程项目部的负责人。
1、抓好分管部室的党风廉政建设和反腐败工作。经常要求各部室负责人做到对本部室的党风廉政建设和反腐工作高度重视，负责人要带头履行党风廉政建设职责，自觉接受公司纪委监察室的监督检查，把责任追究作为落实责任的关键环节抓紧抓实。在要求部室抓好业务工作的同时，还非常注重权力部门的党风廉政建设，不要把党风廉政建设和反腐工作看成软任务、虚指标，不能有反腐败只是纪检监察机关的事，与自己关系不大等错误认识。在我分管、协管期间，各部室基本能够按照要求，认真落实党风廉政建设责任目标，无各种违纪违规现象发生。
2、抓好重钢项目部的廉政勤政工作。到重钢后，虽然这里没有建立党支部，我还是专门指派了一名共产党员兼职从事党建工作，除在各种会议上经常讲之外，还注意经常利用党报党刊、电视、网络等媒体对员工进行教育，使管理人员从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐。人员基本到齐后，我们又结合实际制定了《中冶实久建筑分公司重钢环保搬迁工程项目部党建工作有关规定》。通过学习、教育和加强管理等有效手段，在项目部管理人员中营造了良好的廉政、勤政范围。
3、抓好与外协队伍合作中的廉政勤政工作。项目部利用各种会议等时机，对管理人员传达上级下发的关于廉洁从业和党风建设方面的制度文件，明确要求管理人员不得利用职权对外协队伍“吃、拿、卡、要”，否则，坚决按照公司的有关规定予以严处。同时，我们对外协队伍也提出要求：必须坚决贯彻与公司签订的《廉政协议》，不得出现贿赂、邀请项目部管理人员消费等行为，对违反规定的，项目部将上报公司，情节严重的将提请公司终止合同。
二、廉洁自律方面。
一是按照公司和上级的要求，自觉、自省、自警、自励，正确对待手中的权力，严以律已，勤政廉洁，接受监督，凡是要求别人做到的，自己率先做到，保持良好的自控能力，提高自己拒腐防变的免疫力。二是严格按照公司各项制度，在群众中自觉维护自身形象，认真抓好分管的各项工作，带头执行党风廉政建设方面的各项规定。三是加强对配偶子女、亲威朋友和身边的工作人员的教育管理。教育他们懂得自尊自爱，不该说的不说，不该做的不做，一直以来，他们对我的各方面工作都给予了很大支持，没有违法违纪现象发生。
尽管在党风廉政建设方面，自己能严格按照党的要求去做，但差距还很大。今后，我决心认真学习，努力工作，团结带领项目部全体人员，认真坚持已经建立的各项廉政制度，并不断根据新形势，抓好制度创新，创造性地开展工作，奉公守法，恪尽职守，坚决完成各项工作任务，为公司发展尽自己的努力。
年党风廉政工作述职报告
2021年，我单位在派驻纪检组的精心指导和有力监督下，认真贯彻落实全会部署要求，紧盯重点、服务大局，强化担当、狠抓落实，取得了一定成效。
一、以推动“两个责任”落实为重点，构建齐抓共管的工作局面。
出台了《关于落实廉政建设主体责任和纪委监督责任的实施办法（试行）》、《贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系规划实施办法》、《贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系年工作规划实施办法任务分工方案》、《落实廉政建设“两个责任”工作要点》、《落实廉政建设监督责任具体清单》、《廉政建设和反腐败工作任务分工的意见》和《廉政建设责任制检查考核工作方案》和《落实廉政建设责任制日常检查评分细则》等一系列文件，对“两个责任”细化量化，明确了责任分工，形成上下联动、齐抓共管的工作合力。
二、以“八项规定”监督检查为重点，驰而不息反“四风”、正作风。
扎实推动监督检查常态化、制度化，严格落实“节日必查、动态督查、经常抽查”的监督检查制度，2021年分别在元旦、春节、清明、劳动节、端午节和中秋国庆期间在媒体上公布举报电话，接受群众监督，共开展明查暗访12次，对苗头性倾向性问题及时约谈，对违规违纪问题坚决查处。年内共诫勉谈话*人，通报批评*人。查办案件坚持点名通报，起到了很好的警示作用。
三、以“三不为”专项整治为重点，严肃工作纪律、改进工作作风。
深入组织开展以“整治不愿为、不能为、乱作为”为主要内容的“三不为”专项整治活动，认真制定工作方案，建立完善岗位风险防控机制，集中开展主题教育，从根本上杜绝门难进、脸难看、事难办现象，营造为民、服务、奉献、担当的机关良好风气。结合开展拒收“红包”警示教育，未发生违规收取“红包”问题。
四、以廉政文化建设为重点，着力营造良好的社会氛围。
紧紧围绕单位中心工作，坚持寓管理于工作，着力培育以“勤、亲、清”为内容的机关廉政文化。
总结过去一年的工作，虽然取得了一些成绩，但与上级要求相比，与推动全面从严治党向纵深发展要求相比，还存在一些差距和不足，我们将在下一步工作中认真加以改进。
一是突出加强纪律建设。
深入开展纪律教育，使干部增强纪律意识，把规章纪刻印在心上。
二是突出抓好八项规定。
三是突出落实“两个责任”。
四是突出查处“雁过拔毛式”腐败。
从群众最关心、最迫切的问题入手，对损害群众切身利益不正之风治理不力、造成不良影响的单位，严肃追究领导班子和领导干部的责任。重点查处发生在基层和群众身边的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利、欺压百姓等“四风”问题，在落实惠民政策、审批办理等方面以权谋私、、违规收费和收红包、收购物卡等突出问题。
党风廉政建设工作述职报告
我校党委在深入贯彻落实党的十七大精神，探索新时期党员先进性教育和党的建设的新路子，坚定共产主义理想信念，把“先锋工程”推向深入的过程中，积极地制定了一系列措施和方案。始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，全面落实科学发展观，坚持党要管党，从严治党的方针，紧紧联系伊春经济社会发展和学校发展大局，弘扬抗震救灾精神，用社会主义核心价值体系武装党员干部头脑，使广大党员干部进一步坚定理想信念，增强党性观念，提升道德水准，提高整体素质，不断增强办好电大教育的紧迫感和使命感，增强努力工作，立足岗位做贡献的自觉性，今天我们在这里召开述职述廉及测评大会，全体教工将本着对工作、对事业、对领导负责的态度，提出宝贵的意见和建议。
下面我就我一年来的工作和述职述廉内容要求进行对照检查，自我剖析。我本着坚持自我教育为主，通过述职述廉活动自觉树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，做到立党为公，执政为民。
一、一年来，按照党风廉政建设责任分工，在自己的职责范围内，始终坚持勤俭节约，少花钱、多办事，及时传达党委、政府、纪委关于反腐倡廉建设的决议、决定及工作部署，在积极开展各项活动的同时，注意不搞铺张浪费，把好一定的尺度，收到更好的效果。
二、在参加领导班子专题民主生活会上，能够坦诚地剖析自己的缺点，对同志提出的批评和建议，能够认真的对待和改进。
三、对于自己分管的工作人员能够做到发现问题及时提醒，在一系列的工作中积极改进。
四、在工作中始终坚持务实求真，踏踏实实。
五、在自己住房，配车，出国，装修办公用房，享受津贴补助，配偶及子女就业和婚丧事操办上都不存在问题。
六、在研究解决自己主管范围内反应强烈的热点难点问题上，自己能够积极想办法，出主意，这也是我今后所努力的方向，在以后的工会活动上，自己还要努力增加一些新的内容，来丰富我校的文化生活，增强教育工作的积极性，进一步发挥工作组织贴近职工的优势，增强服务意识，提高服务能力，完善服务手段，拓展服务领域，形成服务体系。
村干部党风廉政述职报告
考核组领导、与会同志早上好：
根据露天矿党风廉政建设领导小组关于对科级领导干部执行党风廉政建设责任制情况考核的要求，我对自己今年来党风廉政建设责任制工作情况进行了自查和。
总结。
一、认真学习，加强修养，增强党风廉政建设责任制重要性、紧迫性的认识。
端正党风，反腐倡廉，是一项长期而又艰巨的任务。作为一名党员领导干部，自己能高度重视学习，不断加强思想修养，努力提高对党风廉政建设的认识。一是认真学习好“两个条例”、党纪条规和廉洁自律手册，学习公司、露天矿有关党风廉政建设的文件精神和领导关于党风廉政建设的重要讲话。二是积极参加班子中心学习组学习。在学习中认真准备，主动发言，畅谈体会，提高认识。作为班子成员，自觉接受马克思主义理论教育和“三个代表”重要思想教育。三是认真贯彻落实公司、露天矿于利用重大典型案件对党员干部进行警示教育的精神，带头参加警示教育学习，并结合我支部实际情况，开展警示教育活动。四是认真学习党的基本理论和基础知识，做“三个代表”的忠实实践者。
通过以上学习活动，自己在党风廉政建设方面的认识有了很大的提高。自己更加自重、自省、自警、自励，树立了更加牢固的马克思主义的世界观、人生观、价值观，真正从思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。
二、严查细找，认真对照，狠抓落实。
坚持“两个务必”，认真执行领导干部“六个亲自”和“九条禁令”，严要求自己。每一个共产党员和领导干部，都要廉洁奉公，艰苦奋斗，在拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀面前，一尘不染，始终保持高尚的道德情操，自觉锻炼意志品质，真正养成共产党人的高风亮节。认真对照有关文件规定，自己在落实党风廉政建设责任制方面做到了以下几点：
违纪违规的苗头，及时打招呼予以制止，防患于未然。坚持中心组的学习，在支部领导班子的政治理论学习中，明确学习篇目，撰写读书体会。加强职工的“三观”教育，增强是非观，随时做到警钟长鸣，增强党员干部拒腐防变的能力。8.是积极组织召开支部领导班子民主生活会，带头开展批评和自我批评，不怕丑、不护短，直截了当，不遮遮掩掩，以认真负责的态度，确保民主生活会的高质量。9.是积极推进政务公开工作，组织职工自觉参加民主评议干部活动，接受群众对自己的评议、监督，吸纳群众意见，规范自己的行为。10.是在车队的进人、用人及财物购置等重大事项和经费开支上，都严格按规定程序，报上级或开会集体研究，没有个人说了算的现象。11.为维持社会安定团结，我坚持不定期排查信访隐患。一年来未发生的各类突发问题基本上都能得到妥善解决，且在处置的过程中无任何违法违规行为。12.认真开展了廉政文化“四进”活动，张贴廉政广告宣传。13.积极开展了对私设“小金库”的自查自纠工作，经过认真自查，发现不存在私设“小金库”现象。同时，我们将建立长效监督机制，提高财务透明度，严防“小金库”的出现。
总之，自己能较好的贯彻执行党风廉政建设责任制，并督促检查支部的党风廉政建设工作，使党风廉政建设工作落到实处，在工作、学习、生活中能坚持讲原则，不讲关系；讲真理，不讲面子；讲党性，不讲私情。能严格要求，严格管理，严格监督，自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。坚持公平、公正、公开的原则，增加工作的透明度，努力做到以理服人，以德服人，以纪服人。
三、存在问题。
主要是自身及分管部门对党风廉政建设的学习不够深入，不够系统，认识还不够深刻，有些工作打不开情面，管理上有时太软，违规处罚力度不够，存在学习不主动、学习不深入，工作思考不细的情况。今后努力的方向：
1、以6s的日常化管理为切入口，乘开展“安全生产大讨论”的工作氛围，认真履行岗位职责，总结经验，提高管理水平。
2、注重调查研究，努力探索解决新问题的有效途径和方法。
3、多思考如何解决提高小二线的服务质量和加强交流的问题。我自知，在领导的岗位上，要履行好职责，必须加倍努力，在今后的工作生活中我会认真改进，力争把工作做得更好。旁观者清，恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心接受，鼎力改进。
述职人：田安民。
2010年11月22日。
村干部党风廉政述职报告
***，男，现年37岁。1991年参加工作，大专学历，中级职称，先后从事过会计、出纳、信贷等工作。现任***支行副行长，主管信贷、安全保卫等工作。2010年，我在总行的正确领导下，在全体员工的大力支持下，认真贯彻党的金融政策和我行的各项规章制度，自觉履行学习贯彻党的精神，坚持做好我行的各项工作安排。较好地完成了各项工作任务，现将我一年来的各项工作向大家做以汇报。
一、打铁先要自身硬。加强党风廉政建设，一直以来是党和国家一项重大的政治任务。在抓全行党风廉政建设责任制方面，我始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作放在全行改革发展稳定的大局中，以“三个代表”重要思想为指导，以落实党风廉政建设责任制为重点，把廉洁从政作为推动各项工作的重要保证，着重在抓学习、抓组织、抓检查、抓重点上下功夫，取得了一定成效，营造了廉洁清明的政务环境。作为一名银行管理者，必须加强内在修养，精通内部及外部业务，我利用业余时间阅读了大量书籍和上级行各项文件规章制度，学习了新知识，接受了新观念，用心领会“细节决定成败”，“企业执行力的精髓”，思考“企业文化”建设的长期性、基础性、艰巨性和一旦建成它所带来的巨大效益。
二、抓重点工作，措施落实到位。团队的精神面貌积极向上，战斗力凝聚力有了提升，服务态度、服务质量取得长足进步。
我在追求自己提高和进步的同时，让员工从根本上树立一种责任感和使命感，让职工能自觉加强学习，加强修养。我致力于把我们北大街支行建设成为一个员工之间相互协作、相互信任、相互尊重、团结和睦的职工之家，实现员工个体和北大街支行的共同发展，对员工既严格管理又关心爱护。员工的精神面貌、日常工作和学习都是健康的积极向上的，特别是服务技能和服务态度得到了改善，得到了客户的好评。
签订《案防工作目标责任状》，并围绕责任制的主要内容，着重抓好领导干部廉洁自律。用实际行动倡导勤俭务实的风气。今年全行员工廉洁自律意识和爱岗敬业意识进一步增强，党群干群关系进一步融洽。着实开展操作风险专项大检查、案件专项治理和部门、行业纠风工作。加强了信贷、财会和计算机安全自查自纠工作，加大案件查防工作力度，规范了业务经营行为，保证了经营安全，树立廉洁、勤政、务实、高效的商行形象。着眼源头防腐。深化财务审批制度和干部人事制度改革。
三、积极发展信贷业务，认真协助信贷员抓好盘活、收息工作。
（一）信贷规模、质量和效益实现同步增长。
我们视资产业务为我们整个业务的生命线，只有最优质的信贷资产，才可能有我们最好的效益，否则一切的努力都是竹篮打水一场空。无论是市场的开拓，贷款的发放，贷款的催收，以及各项报表和数据的清理，我们尽心尽力而为。
（二）防范风险的能力进一步加强。为了有效控制新增不良贷款，提高我行的盈利能力和市场竞争能力，我支行着眼于建立和完善风险监测、预警与防范的长效机制，狠抓贷款三查制度，从而使我行防范信贷风险的能力得到进一步提高。
（四）反商业贿赂及案件防范工作扎实推进。为了弘扬诚信、敬业、创新、清廉的企业精神，防范商业贿赂，我在不断加强思想建设，抵制拜金主义、享乐主义的同时，输理和查找了近几年来业务管理条线内控管理中的薄弱环节和案件风险防范工作中存在的问题，并针对问题进行了整改，进一步规范了授信行为，做到了警钟常鸣，营造了一个反腐倡廉、人人自律的工作氛围。
四、重视安全生产，合规经营，切实防范各种违规违法案件的发生。
工加强学习，提高素质，考取各类证书，认真做好营业网点安全检查工作。
为规范我支行的安全保卫工作，进一步明确营业网点安全检查制度及检查内容，切实贯彻“谁检查、谁负责”的原则，并认真做好检查记录。通过安全检查及时发现问题、消除隐患，及时堵塞管理和操作中的漏洞，增强安全系数，杜绝案件的发生。切实加强我行营业观点技防设备的管理、维护工作，通过对营业网点监控录像的随机回放检查，一方面促进网点对技防设备的清洁、维护保养，一方面通过对监控资料回放调阅，复制拷贝发现日常安全管理工作的薄弱环节和不规范行为，有针对性的加以指导、整改，防患于未然，杜绝操作风险的形成和案件的发生。在我任期内无一例案件和重大差错事故的发生，在总行的内控检查过程中受到领导的好评。
展望2011年，将会是我行更好更快发展的一年，我将在总行各级领导的正确领导之下，努力提高管理水平，当好助手，确保完成总行下达的年度经营管理目标任务。
***。
2010年9月。
年党风廉政工作述职报告
xxxx年，我单位党风政风工作在派驻纪检组的精心指导和有力监督下，认真贯彻落实中央、省、市纪委全会部署要求，紧盯重点、服务大局，强化担当、狠抓落实，取得了一定成效。
一、以推动“两个责任”落实为重点，构建齐抓共管工作局面。
出台了《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法（试行）》、《贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系规划实施办法》、《贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系年工作规划实施办法任务分工方案》、《落实党风廉政建设“两个责任”工作要点》、《落实党风廉政建设监督责任具体清单》、《党风廉政建设和反腐败工作任务分工的意见》和《党风廉政建设责任制检查考核工作方案》和《落实党风廉政建设责任制日常检查评分细则》等一系列文件，对“两个责任”细化量化，明确了责任分工，形成上下联动、齐抓共管的党风政风工作合力。
二、以“八项规定”监督检查为重点，驰而不息反“四风”、正作风。
扎实推动监督检查常态化、制度化，严格落实“节日必查、动态督查、经常抽查”的监督检查制，xxxx年分别在元旦、春节、清明、劳动节、端午节和中秋国庆期间在媒体上公布举报电话，接受群众监督，共开展明查暗访12次，对苗头性倾向性问题及时约谈，对违规违纪问题坚决查处。年内共诫勉谈话*人，通报批评*人。查办案件坚持点名通报，起到了很好的警示作用。
三、以“三不为”专项整治为重点，严肃工作纪律、改进工作作风。
深入组织开展以“整治不愿为、不能为、乱作为”为主要内容的“三不为”专项整治活动，认真制定工作方案，建立完善岗位风险防控机制，集中开展主题教育，从根本上杜绝门难进、脸难看、事难办现象，营造为民、服务、奉献、担当的机关良好风气。结合开展拒收“红包”警示教育，未发生违规收取“红包”问题。
四、以廉政文化建设为重点，着力营造良好社会氛围。
紧紧围绕单位中心工作，坚持寓管理于工作，着力培育以“勤、亲、清”为内容的机关廉政文化。今年以来，邀请派驻纪检组组织开展党风廉政专题讲座三期、培训干部500多人次。结合每周集中学习，认真组织观看《永远在路上》《镜鉴》等警示教育片。投资20万元建成机关党风廉政建设长廊，开辟了廉洁典型、廉洁家风等8大板块，推进机关党风廉政文化入脑入心。
总结过去一年的工作，虽然取得了一些成绩，但与上级要求相比，与推动全面从严治党向纵深发展要求相比，还存在一些差距和不足，我们将在下一步工作中认真加以改进。
2018年，是贯彻落实党的十九大精神开局之年，是改革开放40周年，是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年，做好党风廉政建设工作责任重大、意义重大。我们将以贯彻落实党的十九大精神为主线，全面落实新时代党的建设总要求，认真落实“两个责任”，巩固压倒性态势夺取压倒性胜利，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。具体要抓好以下几项工作。
一是突出加强纪律建设。
深入开展纪律教育，使党员干部增强纪律意识，把党章党规党纪刻印在心上。特别是应教育引导广大党员干部严格按照党章标准要求自己，知边界、明底线。强化纪律执行，对违纪问题发现一起查处一起，提高纪律执行力、维护纪律严肃性。要坚持把纪律挺在前面，运用好监督执纪“四种形态”，多积尺寸之功，经常防微杜渐，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
二是突出抓好八项规定。
坚持把纠正“四风”牢牢抓在手上，定期研究分析群众反映强烈的突出问题，紧盯“四风”新形式、新动向，坚持明察暗访、媒体跟进、舆论监督、严肃查处、通报曝光、强化问责、健全制度“七管齐下”，盯紧重点部门、权力岗位、责任领导，着力发现穿上隐身衣的享乐主义、奢靡之风，决不允许“四风”问题改头换面、死灰复燃。继续组织开展对贯彻落实中央八项规定精神和国务院“约法三章”情况的集中检查，配合有关部门加强对中央关于厉行节约、公车配备、公务接待、职务消费等规定执行情况的监督检查，对发现的问题督促整改追责到位。
三是突出落实“两个责任”。
进一步完善落实党风廉政建设责任制考核办法，加大日常检查力度，督促各牵头单位认真履行考核职责。建立汇报制度。有关基层单位每年述责述廉，重点汇报“两个责任”情况，交流好的经验和做法，探讨存在的问题和解决办法。完善巡查制度。加强和改进监督的形式、途径、方式，深入了解基层反腐倡廉重点工作进展情况及“两个责任”落实情况。完善责任追究机制。在追究直接责任人责任的同时，依纪依法追究相关党委（党组）、纪委（纪检组）及其相关负责人的责任。
四是突出查处“雁过拔毛式”腐败。
从群众最关心、最迫切的问题入手，对损害群众切身利益不正之风治理不力、造成不良影响的单位，严肃追究领导班子和领导干部的责任。重点查处发生在基层和群众身边的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利、欺压百姓等“四风”问题，在落实惠民政策、审批办理等方面以权谋私、、违规收费和收红包、收购物卡等突出问题。
村干部基层党风廉政述职报告
各位领导、同志们：
大家好！
2009年是全面学习实践科学发展观的一年。在党组织的领导下，在广大群众的支持下，我的政治思想更加趋于成熟，服务观念得到进一步加强，各项工作都开展地有条不紊。现将近年主要工作汇报如下：
一、努力学习，提高自身综合素质。
善于学习是提高干部能力素质的前提，实践证明，如果不加强学习，思想上就缺少灵气，行动上就缺乏朝气，工作上就缺乏锐气，就很难强抓机遇，加快发展。因此，我一直坚持将学习放在首位，坚持认真学习十七大、十七届四中全会精神，了解国家相关政策法规，用科学的理念指导实践，并及时将相关政策法规宣传到群众中去。同时虚心向老同志和基层组长学习，学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风，并做到学以致用，把学到的本领运用到实际工作中，通过学习改进了工作方法，提高了工作效率，从而增强了为人民服务的信心和决心。
二、勤奋工作，不断提高服务水平。
自担任村委会主任以来，我深感责任重大，做到情为民系、心为民想、身为民行、责为民负、权为民谋，一心一意当好公仆。
（一）加强基础设施建设，为群众办实事。
1、修建水管，服务村民日常生活。翟庄片自来水管道已有近三十年，老化破损严重，由于水压过低，村民家中自来水犹如一条细线，到了用水高峰期，部分村民家中基本无水，用水问题成了困扰翟庄片三百多户村民的大问题。村民多次反映这一问题，为此我们村组领导多次与市自来水公司接洽协商，以66万元造价达成协议，由政府补贴、组集体出资以及村民自筹三方共同承担。工程从3月份开始到7月初全部结束，现在家家户户用水都很方便，太阳能热水器也不再是摆设了。
2、改造旱厕，保障庄台卫生。紧靠汽塑件宿舍有一座公用厕所，由于流动人口多，厕所常年卫生状况很差。为了保障庄台卫生，我村今年通过沙南社区与环卫部门协调，将这座旱厕改造成水冲式厕所，全部都是环卫部门投资，未动用村组一分钱，现在已全部投入使用。另有一座旱厕位于翟东组，也是周围流动人口多，卫生状况很差，经村组多次与环卫所协商，进行了改造，并签订了协议。
3、夜间亮化，方便村民出行。我村翟庄组、杨庄组、姜庄组多年来庄台未安装路灯，给村民夜晚出行带来极大的不便，尤其是部分村民上下夜班，安全得不到保障。为彻底改变这一状况，我们与沙南社区、沙北社区、解放桥社区多次到市路灯管理处商谈，最终采取分段分部进行安装，在不给老百姓增加筹集一分钱的前提下，现已为三个组安装了57盏路灯，其中翟庄组安装18盏，杨庄组安装了18盏，姜庄组安装了21盏。
（二）做好拆迁安置工作，维护村民利益。
1、解放桥农贸市场拆迁安置。解放桥农贸市场拆迁涉及我村桥东组公房，为支持政府拆迁，我们多次与拆迁工作组磋商，最终达成协议。姜庄少数村民不了解情况，认为公房是姜庄组所有，补偿款应由姜庄组所得，多次到街道、村上访。我们了解情况后，耐心向村民一一解释，直到他们完全了解为止。事后，我们又对他们反应的下水道多年未通问题进行了实地勘察，组织人员，花费近3万元对嵇庄和姜庄的所有下水道进行疏通，得到老百姓的一致赞誉。
2、曲江公园西侧拆迁。积极参与街道组织的曲江公园西侧拆迁工作，将在村工作的拆迁户编入我村工作对象，工作过程中，我们晓之以理，动之以情，较早地签订了拆迁安置协议，为整个面上的拆迁起到了带头作用。在完成本组拆迁任务同时，积极协助其他工作组做好拆迁户的思想工作。
3、曲江公园西侧拆迁地块围墙建设。为了保障9.26世博会顺利期间的市容市貌，我村执行上级要求将曲江公园西侧拆迁地块用围墙围建好。我们首先对新桥东组召开了队委会，让24户居民讨论形成一致意见，庄台附作物按每户3000元发放。其次新桥组也以进行了附着物的发放，并将2004年征地分配遗留的孩子未分配的问题进行了处理。通过这些处理，我村不但维护了文昌中路东段的整洁市容，而且保证了村民利益，起到了一举两得的效果。
（三）抓党建，促进精神文明建设再上新台阶。
1、综合培养、理论提高，抓好党员干部的素质教育。
3组织村党员干部学习科学发展观，首先着重把握科学发展观的核心内容，理清村科学发展的思路，为村今后的发展提供了理论指导。其次带领村老党员、老干部走出参观学习，通过学习让老同志开阔了眼界，愉悦了身心，丰富了晚年生活，并纷纷表示继续关心和支持沙口村的各项工作，争取为沙口村又好又快发展发挥余热。
2、明确对象、注重培养，进一步加强党员队伍建设。今年以来，我们认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”十六字方针，加强领导，落实责任，有计划、有目标地将一些政治素质好，文化程度高的优秀青年确定为入党积极分子，今年上半年将一名积极分子确定为预备党员，为党组织增添了新鲜血液。
牵头，陈顺国组织队委进行实地丈量，再测算金额。然后召开队委会，通报情况签字，形成资料归档。从5月25日到8月20日用将近3个月的时间将自来水改造后的路道进行了修补，修路由韩雪辉工程队施工，采用队里买材料，点工形式进行。每天由杨宝国负责点验材料并负责记录，一直到最后结帐。
三、
（一）以身作则，自觉接受群众的监督。
4作为一名在基层工作的党员干部，加强党性修养、执行党的政治纪律尤为重要，要讲政治、讲正气，严格遵守组织规定，在工作纪律方面，不贪不占不伸手，自觉加强自身建设，监督自我，警觉自我，始终保持廉洁奉公、廉洁自律，做到常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，常除非份之想，真正做到一身正气、一尘不染，从而保持共产党人的先进性。
（二）加强监督，形成廉洁自律的氛围。
作为一名干部，在自我约束的同时，我也加强对其他人员的监督，防止发生权力滥用。为此，我村制定了《沙口村党风廉政建设责任制》、《民主理财制》，并成立了内部审计小组、民主理财小组以及集体资产管理小组，对于存在问题的人员给予严厉批评。另一方面，通过一系列的教育活动，使所有工作人员都有“以廉为荣，以贪为耻”的理念。
以上是我一年来所做的一些工作，我深知对照上级要求和群众期望还有一定差距，还存在一些不足，在今后的工作中，我将努力改正，不断地加强政治理论学习和业务知识学习，深入贯彻学习实践科学发展观，进一步提高自身素质，勇于改革、大胆创新，为沙口村的发展添砖加瓦。
汇报人：董宝妹二〇〇九年十一月十二日。
党员领导干部党风廉政建设述职报告
党风廉政建设宣传教育工作是党风廉政建设和反腐败工作的重要组成部分，是提高党员领导干部执政能力，促进构建和谐社会的重要保证。抓好党风廉政建设宣传教育工作，引导党员干部特别是领导干部不断改造自身主观世界，树立正确的世界观、人生观、权力观、利益观，增强党员干部的拒腐防变能力将起到很强的积极作用。就如何加强反腐倡廉宣传教育工作，本人结合林芝实际，从以下几个方面谈谈初浅的认识。
一、切实认请新形势下开展廉政建设宣传教育的意义。
在改革开放、市场经济深入发展的新形势下，产生腐败的诱因很复杂，面对这种形势，实行廉政教育战略，加强党员干部的自觉自律意识，提高他们自身的道德修养和工作素质，筑起反腐防腐的思想防线，这是一个长远的战略目标，对改变社会风气，反腐倡廉具有深远的意义。消极腐败现象之所以在一些党员和干部身上发生，同他们的思想、道德水平不高也有密切的关系。党员、干部不是生活在真空中，他们在社会上生活、工作，不可避免地会受到社会上存在的一些腐朽思想文化和消极因素的冲击及影响。如果党组织不加强教育和管理，如果自己不警惕、不防范，其中必然有一些人受到这些糟粕的侵蚀。因此，加强党风廉政建设宣传教育，不断提高干部党员的思想道德素质，对党风廉政建设和反腐败斗争具有基础性的作用。
(一)切实加强领导机制，构建反腐倡廉宣传教育工作格局。全区各级领导是各单位的领头雁，一个地方、单位的反腐倡廉工作成效如何，关键在领导。近年来，林芝地区各级领导特别是党政“一把手”狠抓党风廉政建设宣传教育工作。
1、完善工作部署。林芝地区各级党组织主要负责人是反腐倡廉宣传教育的第一责任人，把反腐倡廉教育工作摆上议事日程，把宣传教育的责任、内容、方式、效果纳入党风廉政责任制宣传教育工作，纳入社会主义精神文明建设总体部署，融入惩治和预防腐败体系建设中，与反腐败斗争其它各项工作同部署、同检查、同考核、同落实。
2、加强指导督查。林芝地区各级纪检监察机关结合实际，制定宣传教育工作计划，并切实加强反腐倡廉宣传教育工作的指导协调;主要负责人经常听取工作汇报，提出工作要求;分管领导亲自抓，研究解决工作中的问题。积极指导，及时总结，推广工作中的有效做法和典型。定期开展督查活动，及时发现问题，改进不足，推动反腐倡廉宣传教育工作深入有效开展。
3、形成整体合力。林芝地区把反腐倡廉宣传教育纳入党的宣传教育工作总体部署，纳入党风廉政建设责任制考核内容，纳入对各级领导干部的培养、选拔、管理、奖惩等各个环节之中。各级纪委切实加强了与组织人事、宣传思想、文化教育、新闻媒体、广播影视等部门的联系合作，充分发挥工青妇等人民团体的作用，动员各方面力量共同做好反腐倡廉宣传教育工作。建立健全反腐倡廉宣传教育工作协调会议制度和工作例会等制度，制定工作规则，落实工作责任，形成党委统一领导、党政齐抓共管、纪委协调指导、相关部门各负其责，广大党员干部积极参与的工作格局。
(二)建立健全党风廉政教育工作制度，整合教育资源，形成强大合力。林芝地区把党风廉政教育纳入党的宣传教育总体部署，融入党的思想政治工作中，融入政治文明和精神文明工作中。各级党委(党组)把党风廉政教育摆在工作议事日程，专门研究，统一部署，有计划、有步骤的开展工作。建立党风廉政教育组织保证制度，建立完善党风廉政宣传教育联系会议制度、协调会议制度和工作例会制度，促使各职能部门积极参与，整合各种教育资源和优势，形成齐抓共管的“大宣教”工作格局和运行机制。通过教育联席会议制度，按照反腐倡廉工作目标要求，制定工作要点，分解工作任务，明确工作职责。坚持把教育纳入党风廉政建设责任制严格考核，推动教育工作任务的完成。建立教育对象方面的制度和教育形式方面的制度，使党风廉政教育突出重点，面向社会，具有针对性，富有吸引力和感染力。形成经费投入制度，为党风廉政教育提供必备条件和物质保证。
电视、听报告会等多种形式大力宣传先进人物的先进事迹，使学有榜样，赶有目标。二是积极开展警示教育。组织“以案说纪”讲座，开展播放反腐倡廉专题电教片活动。及时通报查处的党员干部违纪违法案件，教育党员干部管好自身，经受住各种考验。三是坚持经常性与集中性教育相结合。做到年年有主题，加强载体建设，采用党员干部喜闻乐见，易于接受的各种形式进行反腐倡廉教育。如举办讲座、看电教片、听报告会、开座谈会、走访调研、举办反腐倡廉歌咏比赛，对党员进行党纪政纪法规知识学习测试，参加知识竞赛等形式，拓宽宣传渠道，为社会营造浓厚的反腐倡廉氛围。四是拓宽渠道、深入宣传。把反腐倡廉教育纳入科学发展观、干部思想作风教育等活动之中。
近年来，林芝地区各级纪检监察机关加强了对党员干部的党风廉政教育，着力于提高其拒腐防变能力，虽在党风廉政建设宣传教育方面虽取得了一定成效，但也存在不少薄弱环节：
1、思想认识不够到位。个别领导干部在实际工作中，对反腐倡廉教育工作认识不高，重视不够，认为反腐倡廉教育工作是一项“软任务”、“虚工作”，是一项可做可不做的工作，没有真正从思想认识上把宣传教育当作一项基础性工作来抓;还有的认为在当前的形势下，思想教育对遏制腐败的作用不大，抓教育不如查案子;个别领导干部对反腐倡廉宣传教育工作的“重视”仅停留在口头上，抓反腐倡廉宣传教育工作的积极性、主动性不够强。
2、制度机制不够完善。反腐倡廉宣传教育制度建设相对滞后，不能完全适应新的形势和任务的需要。一是一些日常宣传教育工作的开展仍然缺乏有效的制度规范，随意性比较大，开展效果也因单位和领导干部重视程度的不同而不同;二是已有的一些制度、规定结合实际不够，针对性和可操作性不强，还比较笼统，影响效果，在开展经常性宣传教育方面还没有形成长效机制，特别是缺乏把反腐倡廉教育有效贯穿于业务工作方面比较系统的制度机制;三是个别人员和部门在反腐倡廉教育中缺乏应有的积极性和主动性，热情不高，信心不足，被动应付，敷衍塞责，“大宣教”机制的发挥还不是很理想;四是干部的教育大多停留于开会、发文件上，抓落实、检查、监督还不够。
3、整体力量比较薄弱。具体表现为有的部门在反腐倡廉宣传教育中所承担的职责、任务不够明确，宣教资源未能得到有效整合，宣教力量明显不足。特别在基层，这一问题更加突出。一方面是人员紧张，乡镇人员多属兼职，没有专门的宣教机构和宣教人员，深入基层，面对面教育少，工作处于临时性、被动应付，给宣教任务的落实带来一定困难。另一方面是经费紧张，宣教活动的声势和规模受到限制，一些必需的宣教设备得不到及时更新，一些宣教活动无法深入群众，深入基层，覆盖面和影响力比较小，等等。
三、加强反腐倡廉宣传教育工作的措施与建议。
总体上说，就是要建立机制，健全制度、创新载体、丰富手段、活跃形式，寓教以乐，增强反腐倡廉教育工作的系统性、针对性和实效性。
(一)要进一步建立健全责任机制，促进反腐倡廉宣传教育工作的落实。
一是要高度重视，把反腐倡廉宣传教育工作列入各级权力机关的“一把手”工程，明确“一把手”作为第一责任人的领导责任，以及纪检监察部门作为具体实施主体的直接责任，统一的部署，对每一年度或每一阶段的反腐倡廉宣传教育工作，都应做到有计划，有方案，有部署，有安排，有检查，有落实，切实加强对廉政教育工作的组织领导。二是要培养高素质的兼职师资队伍，建立反腐倡廉宣教队，坚持对反腐倡廉宣传教育工作进行专门的研究，积极探索宣传教育的有效方式方法，经常性地开展宣讲和实践活动，不断提升宣传教育的水平和能力。如开展心理分析教育，就要求教育者能熟练掌握心理学知识，要有洞察被教育者心理变化的能力。三是要完善工作制度，加强责任考核。建立健全党组中心组廉政专题学习制度、反腐倡廉宣传教育联席会议制度、反腐倡廉教育培训工作规划等;进一步完善领导干部任前廉政谈话、廉政诫勉谈话和廉政承诺等教育工作制度;创新廉政宣传教育工作绩效考核办法，量化考核指标，如在制度上明确规定党政主要负责人要定期讲廉政党课、各级各类培训必须有反腐倡廉宣传教育的内容等，把教育责任、教育内容、教育方式、教育效果纳入责任制考核，在制度上凸显反腐倡廉宣传教育工作的刚性要求。
(二)要切实加强廉政文化建设，不断浓郁崇廉尚廉的社会氛围。
香港的廉政建设特别注重通过深入、持久、广泛地开展社会廉政教育，动员市民支持肃贪倡廉，致力于培养市民的公民责任感和良好道德，取得了良好的效果。全区各级纪检监察机关要开展教育养廉、环境倡廉、制度促廉、榜样导廉、自律守廉、家庭助廉、扶贫思廉、宣传展廉、监督保廉和考核评廉的“十廉”文化实践活动，着力构建道德修养、规章制度、行为规范、纪检形象“四位一体”的廉政文化，在全区营造较为浓郁的廉政文化氛围。所以，针对当前社会“潜规则”对权力主体产生的负面影响，务必要切实加强内外结合的廉政文化教育。一是要广泛发布廉政公益广告，让廉政意识无处不在，入脑入心，家喻户晓，在全社会营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围。二是要不断拓展宣传渠道，做到有声有色，增强廉政教育的冲击力和感染力。要在报纸、电视、网络等主流媒体上开设廉政教育专栏和廉政教育专题，公开各项廉政制度，开设廉政制度专题辅导讲座;设立“曝光台”，对违规违纪行为和“潜规则”现象及时曝光，加强社会舆论监督;经常性地开展一些廉政文化宣传教育，从正面引导广大党员干部廉洁自律、教育广大党员干部树立正确的世界观、人生观、权力观、金钱观，树立“立党为公，执政为民”的工作宗旨;要在社区和机关单位设立廉政教育宣传墙、宣传展厅和廉政文化长廊等，特别是要在权力机关的干部办公桌上摆放廉政警示牌，办公电脑设置廉政屏保，办公用品印上廉政格言警句等，使廉政教育时时有，处处在。三是要在日常工作中，经常性地开展一些简便易行的廉政教育实践活动，如开展“发送廉政短信和发放节日警示卡”活动，提醒干部不接受礼品礼金、不参加赌博活动，不参加不应参加的应酬;开展“兴廉洁家风，建文明家庭”活动，营造廉洁文明家风;开展“读书修德，以德律己”为主题的读书心得交流活动，引导干部读廉文、思廉政，修官德、养正气，以营造“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣、以贪为耻”的崇高风尚;开展“说廉事、写廉字、唱廉歌”活动，鼓励干部淡薄名利、信守平凡、清清白白做人;开展“办一件实事、做一件好事、解一件难事”实践活动，使干部在奉献中得到廉政教育，等等，充分调动干部职工的主动性，形成全员参与的良好局面。
(三)要积极探索反腐倡廉分类教育模式，增强教育针对性。
坚持因人施教，分类分层次开展教育。由于党员干部在思想认识和行为实践上存在不同的层次，因此要区分对象，因人施教，注重层次性。要从侧重群体性的集中教育向加强因人而异的个别教育转变;从侧重一般性的泛泛而谈向注重在特殊时期、特殊岗位的有针对性提醒转变;从侧重单边灌输向双向交流转变。要根据干部职级、工作岗位、业务特点的不同和思想状况的差异，开展不同内容、不同形式的教育和实践。对领导干部，要重点开展权力观、地位观、利益观教育，定期进行廉政培训，促使他们正确对待和行使手中的权力;对一般干部，要重点开展党章、党纪政纪条规和法律法规教育，增强纪律意识和法制观念;干部上岗任职前，要开展反腐倡廉基本知识教育，任职中，要及时开展勤政廉政教育，退休前，要进行拒腐防变保晚节教育。要与公检法联合，积极开展预防职务犯罪教育，对易于滋生腐败的重点环节和重点岗位，要采取重点防范的个性化教育方式，针对不同岗位拥有的权力梳理廉政防范风险点，制作廉政风险防范提醒卡发放给岗位人员，进行上门教育，要求每天阅读提醒卡，时时提醒自己、警示自己;对违纪或不正之风苗头的干部要敲响警钟实行诫勉谈话，帮助算好“三笔账”;对受过处分的要重点抓好“回访”教育，充分发挥反腐倡廉教育的基础性和预防性作用。另外，还要根据腐败心理进行分类教育。任何犯罪都在特定心理支配下进行。少数公职人员之所以沦为罪犯，除了客观原因外，不正常的畸形心理状态无疑是驱使他们堕落的“助推器”。
(四)要重点加强正反典型教育，做到警钟长鸣。
警示教育是各级纪检监察机关开展宣传教育工作的优势和特点，是对党员干部进行思想教育的有效形式。因此，反腐倡廉宣传教育必须紧紧抓住这一有效手段，把握有利时机，深刻剖析发生在干部职工身边的典型案例，组织观看反腐倡廉警示教育片，参观反腐倡廉警示教育基地，促使广大党员干部举一反三，警钟常鸣，自觉从中吸取深刻教训，提高拒腐防变的能力。特别是一些重大典型案件被查处后，要以强烈的政治敏感性，及时开展警示教育，告诫广大党员领导干部自觉抵制腐败行为，主动接受群众监督，树立正确地人生观、价值观、利益观。开展警示教育在时机的把握上要注意以下三点：一要及时。对于某个案件的查处，不同的人或许会有不同的看法，如果不尽快把情况说明，不尽快把道理讲透，社会舆论很可能会产生某些误导，产生不良影响;二要准确。在开展警示教育时机的把握上，不能片面追求及时而忽视了准确性，在事实没有调查清楚前，宣传报道一定要慎重，以免引起社会炒作，带来负面效应;三要深入。对腐败案件的报道不能片面追求情节，不能浮在表面，而要深入分析腐败分子误入歧途的思想动因，找出党员违纪违法的规律性特点，开展广泛而深入的思想教育，从而达到教育大多数、挽救一批陷得不深的党员干部的目的。对执掌人、财、物大权的重要岗位和重要人员，要加强重点教育和检查，常敲警钟。同时，要不断创新教育方式方法，开展正反典型比对教育，经常性地组织干部尤其是领导干部开展对比分析活动，查找思想根源，进行换位思考，加强自我教育。通过开设“廉政电影课堂”、“廉政故事讲座”，组织勤廉标兵巡回演讲等活动，利用身边的典型事例，开展理想信念教育、党纪国法教育、思想道德教育、廉洁自律教育、权力观教育、荣辱观教育等一系列教育活动，运用正反两方面的典型比对，增强警示教育的效果，凸显教育的感染力和实效性，使全区各级领导干部时刻自重、自省、自警、自励，在思想上筑起拒腐防变的坚固堤防。
领导干部党风廉政建设述职报告
饮用水渠沿线环境综合整治工作，得到上级领导和群众的充分肯定。三是生态开发与山林防火体系建设。结合九龙山休闲农业开发园的建设，开展山林防火隔离带建设试点。2004年，我乡被作为省级生态示范乡申报乡镇，被市生态建设领导小组推荐到省，准备迎接考核验收。
（二）积极配合省级卫生城市和文明城市创建工作。完善了村级卫生保洁长效机制，配备了专职保洁员队伍；对卫生死角进行了彻底整治；全面开展健康教育活动；完善卫生设施配套，圆满完成了区委、区政府交给我乡的创建任务。
（三）高质量完成重点工程土地征迁工作。2004年是花园乡历年来土地征用、民房拆迁数量较多的一年，土地征用面积达多亩，拆迁民房6万多平方米。由于政策与外部环境的原因，工作难度极大，时间要求很紧，可以说是花园乡现任班子搭建以来面临的最重要的考验。4月底我从党校中青班学习回来后，取消了原定的1个月外出挂职，与全体乡干部、相关村干部一起，共同奋战了100多个昼夜，几乎每天都是晚上11点过才到家，耐心细致地做群众工作，在保证重点工程建设用地需求的同时，维护好群众的合法权益，终于如期完成了铁路南移、上洋园区、市高新园区用地的征迁任务。由于我们工作做的充分、周祥，虽然征用、拆迁的范围很广，但没有出现大的矛盾，没有因征地出现大量上访和集体上访，实现了发展与稳定的和谐统一。
四、推进全民素质工程，着力打造人文花园。
继续开展“增智健体”系列活动，着力打造“创业、进取、求实，团结、开拓、争先”的新时期花园精神，提高农民素质，丰富群众文化生活，浓厚人文气氛。一是完善乡文体活动中心的综合服务功能，新建了花园乡青年中心，为农民群众提供综合性的人文服务平台，受到团省委和区委领导的肯定。二是积极开展群众性文体活动，成功举办了花园乡第二届农民运动会。三是不断推进学习型乡村创建活动。举办了花园乡农民读书论坛，深化“农民读书节”活动。乡文体活动中心和青年中心2004年举办了9个培训班，对农民进行电脑、家政等方面的培训，受训人数900余人。
五、带好队伍，加强乡、村班子和干部队伍建设。
1、当好班长，增强乡领导班子的凝聚力和战斗力。在工作中，我严格坚持民主集中制原则，重大问题民主讨论、集体决策，工作分工明确，各负其责，做到统揽不包揽，分工不分家。认真履行班长职责，起好带头人作用，切实担负起总揽全局、组织协调、把关定向、督查落实的责任，充分调动和发挥班子组成人员的积极性，协调各方力量，努力做好工作。讲原则、讲大局、讲团结，充分信任班子成员和其他干部，全力支持他们的工作，工作认真负责，决不懈怠。花园乡是我区的重点乡镇之一，在花园乡担任一把手，肩上的担子很重。我常常要求自己和其他干部：在花园乡工作，我们不能有守摊子、混日子的思想，要有创新业、创佳绩、争先进的责任，我们的前任干得都很出色，取得了有目共睹的实绩，如果我们不能在原有的基础上更进一步，就是失职，就辜负了组织的重托和群众的信任。到花园乡工作已快满三年，我不敢说自己取得了多少成绩，但我觉的自己是尽心尽力的。
2、履行职责，切实加强村级组织建设。乡党委书记是基层组织建设的第一责任人。一年来，我认真履行第一责任人的职责，与分管领导及其他班子成员一起，想办法、出实招，抓好先锋工程建设，努力提高我乡基层组织建设水平。一是继续实施星级党员干部评定制度，按照“思想星、作风星、创业星、服务星、廉洁星”五个“星”的要求，对全体共产党员和村党员干部的政治思想、工作作风、创业富民、服务能力和廉政建设情况进行综合评议。达到星级党员干部标准的`，由乡党委进行通报表彰；被评为不合格党员干部的，视情况分别给予谈话告诫、限期改正、年底考核按50%计分、报酬按50%计算、专题培训等处置，激发党员干部“创星创业、服务群众”的自觉性、能动性。二是按照“实际、实用、实效”的原则，充分利用各类阵地，有计划地对党员干部进行教育培训。2004年，我们除以会代训、自主学习以外，乡党委还组织全乡党员、后备干部进行了三天集中培训，由乡班子成员分别授课。三是对农村无职党员进行设岗定责，充分发挥他们的作用。四是进一定完善村民自治，认真执行《村级组织工作规则》，做到村务运行规范、公开、民主。五是倡导团结创业的氛围。我在各种会议上，都要强调村班子的团结、协调、配合、廉洁问题，引导干部把主要精神集中到抓工作、创新业上来，营造讲团结、讲服务、讲奉献的良好氛围。
3、以机关效能建设为抓手，着力加强乡干部队伍建设。我乡是区机关效能建设试点单位之一。一年来，我们通过抓学习教育、组织建设、优化服务、政务公开和监督机制建设，使乡机关干部的事业心、责任感进一步增强，工作作风更加扎实，服务群众的水平不断提高，精神状态更加振奋。2004年，我乡工作非常繁忙，工作压力很大，乡干部经常加班加点，但毫无怨言，出色地完成了各项工作任务，以昂扬的斗志、扎实的作风、丰厚的业绩，在群众中树立了良好的形象。
一是严格执行党风廉政建设责任制。一年来，我认真履行党风廉政建设“第一责任人”的职责，认真研究新时期反腐倡廉的方法、措施，不断完善党风廉政建设的长效机制和有效抓手。二是带头示范，从严律己。本人能始终用党纪政纪约束自己，认真履行廉洁自律承诺，做到令行禁止，有诺必遵，明辩大是大非，管住小事小节。作为党委书记，我坚持做到重大开支集体讨论，乡长一支笔审批；不插手任何工程招投标活动，乡里大额固定资产购置全部实行政府统一采购。三是注重学习“条规”，提高防腐倡廉能力。四是加强自身修养，保持平常心。公务活动招待节俭办事，不铺张浪费；个人待遇上，严格按规定执行，不搞特殊化。五是加强对党员干部的教育，推动全乡党风廉政建设的深入开展。经常对党员干部敲警钟，提高乡、村干部反腐拒变的警惕性、自觉性。同时，支持乡、村纪检组织开展工作，对违章违纪者及时严肃查处，树立清正廉政明的政风。六是发挥人大的监督作用。定期组织乡人大代表进行视察，让人大代表介入乡里的重大活动，充分发挥人大的监督作用。
七、强化学习锻炼，提高优政能力。
担任一把手以后，肩负着更重的工作责任，更加感受到知识的贫乏。为此，本人注重从书本中学习、在实践中学习。2004年3月份，本人根据组织的安排，参加了市第十三期中青年干部培训班，进行了为期二个月的集中学习。平时注意培养自己深入调研、善于思考分析的良好习惯，每一时期乡里的工作，我都要认真思考，理出工作主线，做到有的放矢；每一项重点工作，都要排出工作计划，做到超前谋划、谋定而后动；每次开会讲话、汇报工作，都自己动手写发言稿，培养自己的文字表达能力。同时，注意向身边的同志学习，虚心听取他们的意见，取人之长，补己之短，不断提高自身的综合素质，提高领导水平和工作水平。
回顾一年来的工作，我给自己的评语是问心无愧，但遗憾多多。虽然取得了一些成绩，但也存在许多不够的地方：一是统筹兼顾的能力不够，在突破重点与把握全局上还不能得心应手；二是与班子其他成员、乡村干部的沟通不够，工作要求的多，关心的少；三是对乡、村干部的学习抓得不紧，偏重于完成工作任务，对干部素质的提高抓得较少；四是忙于具体事务，在提高工作层次、及时总结提炼工作经验方面抓得不够；五是解决新形势下农村工作面临的新问题办法不多，缺乏新意；六是对自己的学习提高抓得不紧，满足于吃老本，理论水平提高不明显。
俗话说，当局者迷，旁观者清，本人身上还有许多不够的地方，敬请领导和同志们多批评、多帮助。
以上是本人的述职述廉报告，不足之处，敬请与会的各位领导、同志们批评指正。
村干部党风廉政建述职报告
两年来，我台在市委、市政府的正确领导下，在县纪监委的监督、指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七届六中全会精神，主动把握发展规律，创新发展理念，转变发展方式，以科学发展观为统领，以执政能力建设为核心，以“创先争优”活动为动力，切实加强班子自身建设，认真落实党风廉政建设责任制，充分发挥领导班子的核心作用，全面履行领导班子的职责，圆满完成了各项目标任务。按照考核要求，现将我台党政班子落实党风廉政建设责任制工作做简要汇报如下：
坚持以班子廉政建设为重点，营造风清气正的良好环境。党风廉政建设作为一号工程，台领导班子始终把它摆在全台各项工作的首要任务来抓。两年来，我们紧密联系实际，坚持加强教育与注重预防相结合，着力从以下几方面去构建有效地防范体系。
1围、责任内容、责任考核、责任追究，使党风廉政建设做到经常化、制度化。
（二）全面完善制度，有效实施党风廉政建设责任制。党风廉政建设在具体实施过程中将涉及到方方面面，因此我们以党风廉政建设责任制为核心，效能建设和从政道德建设的要求，进一步完善了廉洁自律方面的若干规章制度，力求从不同角度和环节加强防范和监督，较好地规范了领导班子及全台干部的行为。一是严格执行领导干部廉洁从政各项规定，开展经常性的监督检查，加强警示教育、法纪教育、廉政勤政教育，不断增强领导干部的廉政勤政意识；二是积极拓宽舆论监督和社会监督渠道，强化廉政监督。两年来，全台没有发生一起有关党风廉政建设方面的违纪违规事件。
做到令行禁止，从严规范，努力发挥领导班子清政廉洁的表率作用。
（四）注重廉政教育，努力确保干部队伍的纯洁。两年。
来，我们把抓好干部队伍党风廉政建设作为整个干部队伍建设的一项重要工作内容。一是在抓好思想政治教育的同时，把党风廉政建设方面的条例、制度、准则和文件有机地结合到学习中去；二是组织党员干部接受党的优良传统教育，号召全台党员干部以先进人物为榜样，树立正确的人生观、价值观，努力实现全心全意为人民服务的宗旨；三是通过借鉴反面典型，以案明纪，引以为戒，做到警钟长呜。通过各种形式和内容的学习、教育，进一步加强了全台党员干部的政治意识、服务意识和廉洁自律意识。
此，我们决心在以后的工作中，逐步地去加以改进、完善和提高，努力把全台工作推上一个新台阶。
二0一二年四月十九日。
党风廉政建设工作总结村干部
2011年，我局党风廉政建设工作在市局党组和通山县委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以科学发展观统领全局，围绕档案中心任务，认真贯彻市局党风廉政建设工作会议精神，以学习教育为先导，狠抓思想政治建设，强化责任监督与落实，使党风廉政建设工作又有了新的起色。
1、组织领导到位。我局始终把加强党风廉政建设作为党建工作的中心任务来抓，成立了以方近东局长为组长的党风廉政建设工作领导小组，研究制定了《2009年党建工作要点》和《2009年纪检监察工作要点》，进一步明确局党组书记、局长是全局党风廉政建设总责任人，对全局范围内的反腐倡廉工作负总责；班子成员根据分管股室分别负起职责范围内的直接领导责任。同时局党组定期召开会议，专题听取纪检监察工作汇报，分析党风廉政建设和反腐败工作形势，针对问题布置工作，先后制定了《党组中心组学习制度》、《党员领导干部民主生活会制度》和《党组重大问题议事与决策制度》等一系列工作制度，在日常工作中，坚持民主集中制原则，做到了重要工作、重大问题、敏感事项都经班子集体讨论，民主决策，保证了工作民主化，促进了廉政工作建设。
1山县档案局2009年党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解实施方案》，将任务分解到股室、细化到个人，层层签订《党风廉政责任状》，一级抓一级、一级对一级负责，层层抓落实，实行“一岗双责”，形成了人人参与的廉政建设体系。
3、考核监督到位。我局始终把党风廉政建设与全局的重点工作结合起来，做到同部署、同落实、同检查、同考核。一是将党风廉政建设责任考核与监管工作考核、与年度工作目标考核、与干部使用考核有机结合；二是积极开展党风廉政建设宣传教育月活动，全面加强党员干部作风建设，进一步增强廉洁自律意识，筑牢思想道德防线，不断加强党性修养、规范行政执法行为，塑造为民、务实、清廉的良好形象；三是重申了《党员干部廉洁自律规定》和有关制度，进一步完善了监督约束机制；四是建立了党员干部廉政档案，将干部日常行为如实及时记入本人档案之中，强化了廉洁自律。
二、廉政教育力度进一步加强。
2、认真学习贯彻十七大和十七届四中全会精神。我局把学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神作为当前的首要政治任务来抓。一是及时组织全局干部职工认真学习胡锦涛总书记的重要讲话精神；二是及时制定了学习计划，对学习宣传贯彻党的十七大和十七届四中全会精神进行全面安排部署；三是开展集中学习活动，开展学习交流，全面准确学习领会党的十七大和十七届四中全会精神，用党的十七大和十七届四中全会精神武装头脑、指导实践、推动工作；四是以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，积极研讨新阶段档案工作的新思路和新举措。
3、强化思想道德教育。认真组织学习国家局的“八条禁令”和“五项制度”，认真学习《公民道德建设实施纲要》并深入开展讨论，进一步提高了自律意识，增强了依法行政、廉洁从政的自觉性。
4、强化《党章》教育。为开展好认真学习党章、自觉遵守党章、切实贯彻党章、坚决维护党章，全面履行党章赋予的职责，局党组书记、局长方近东给全局干部职工上了一堂生动而深刻的党课。
三、制度建设得到进一步完善。
投诉、零违纪。
2、不断加强行政执法监督。严格内部法制审查，本着“以事实为依据、以法律为准绳”的原则，严格对档案执法案件的调查、审理、处罚等程序进行把关。
3、进一步完善财务制度。进一步加强了单位财务管理，规范了收费行为。各项开支严格按照预算执行，大笔经费开支必须经局长办公会集体研究决定。同时建立健全了固定资产和票据管理制度，确保了国有资产安全和票据的规范使用。
一年来，在市局和县委的领导下，我局的党风廉政建设工作取得了一定的进展，但离上级组织要求还有一定的差距。在今后的工作中，我们将更加努力，勤奋工作，切实把各项工作做好、做实、做到位，以不辜负党和人民对我们的期望。
二〇〇九年十一月二十六日。
村干部党风廉政建述职报告
（2010年12月22日）。
我叫石建平，男，苗族，今年30岁，在读省委党校在职研究生，中共党员。现任猫儿乡人民政府副乡长。在近1年以来，在县委、县政府和乡党委、政府的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指南，以贯彻执行党的路线、方针、政策为主线，以党的《干部管理条例》、《国家公务员行为规范》为准则，本着“猫儿不美我不乐，农民不富我不安”的责任感和使命感，突出“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”这一为政中心，认真履行职责，努力为猫儿乡经济建设和社会进步贡献自己的微薄之力。现将任职以来的工作报告如下。
一、加强政治理论学习和知识更新，不断改造自己的人生观、世界观和价值观，全面树立勤政为民思想。
一是积极参加“三个代表”重要思想实践活动。“三个代表”重要思想是我们党的立党之本，执政之基，力量之源。通过学习，自己深刻地认识到“三个代表”重要思想是改造我们人生观、世界观和价值观的锐利思想武器。只有认真学习，深刻理会这一重要思想的丰富内涵，才能从根本上充实和提高思想认识，进一步增强政治敏感性，工作创新性，进而促进自己时刻牢记党的宗旨，永葆党的本色，全心全意地为人民服好务。特别开展批评与自我批评，针对自己的不足，全面客观地进行了剖析，整改后杜绝了门难进，脸难看，话难听，事难办的现象发生，思想领域得到了真正的“清洗”。
二是认真学习党纪政纪和有关法律法规政策，不断增强自己的依法行政能力。任职1年半以来，先后进一步学习了《农业法》、《国家人口与计划生育法》、《土地管理法》、《民法》、《湖南省人口与计划生育条例》等有关法律法规。特别是今年《湖南省行政程序规定》和《湖南省人口与计划生育新条例》出台后，自己就以此为教材，反复学习。在与各村村支两委干部及群众一起学习贯彻时，尽自己的理解能力，逐条逐款讲解给干部群众听，使广大干部群众对《湖南省行政程序规定》及《计划生育新条例》有了较深的理解，感受到了省委省政府对“三农”问题的关心，感受到了党的温暖。
三是不满足于现有的知识水平，努力学习新知识充实和完善自己。继续湖南省省委党校在职研究生学习。平常在不影响工作的情况下，做到次次课都参加，做到不迟一次到不少一堂课。
二、认真履行职责，摆正工作位置，努力工作，为猫儿乡发展贡献微薄之力。
2010年党委、政府分配我继续协助乡长抓政府日常工作，分管文化、教育和卫生工作。百年大计，教育为本。教育既事关猫儿经济社会发展的后劲，更是广大人民群众切身利益之所在。为此，我坚持把教育作为首要工作来抓。首先是大力推行控辍保学工作，每学期开学前要求各驻村干部及各村所有村干部入村入户进行了解情况，对学生入学出现的问题给予及时解决，不让学生因为思想原因、因为困难原因而失学。其次是督促各村支两委多渠道筹措资金，修护校舍及置办新。
教学。
用具，努力改善各校办学条件。再次是加强学校周边环境的整治，净化育人环境。为保障师生及学校财产安全，要求学校组织教师组建学校巡逻队对学校师生教学生活范围区进行巡逻；积极要求和组织派出所和政府干部天天轮流不定时地在各学校校区周边进行巡逻，从严从重打击一切破坏学校教学环境的行为，建设学校门卫警务室，对一切干扰教学的行为进行威慑。同分管政法书记葛峰一道多次组织干部对猫儿境内网吧进行登记和日常监管，要求其严格遵守相关规章制度，严格禁止18周岁以下青少年特别是在校学生的上网行为，并不定期检查网吧电脑内容，净化猫儿乡网络文化环境。再再次是督促加强教育教学管理，努力提高教育教学质量。
文化活动队伍。在2010年7月1日中国共产党建党节成功组织了一次包括帮扶单位、乡政府、学校和村级联队四个球队举行的“7·1建党坏”篮球友谊赛。在2010年9月安排蚌塘村、洞里村、铅厂村先派热爱篮球运动，热爱村级公益事业的优秀青年7名到县体育局参加全县篮球裁判培训，为以后我猫儿乡的体育文化活动先行培养人才。
环境卫生、乡卫生院及村级卫生室的建设都事关人民群众身体健康的根本利益。我积极推动全乡党员干部带头，带动群众搞好环境卫生大型活动三次，虽然我们在2010年10月未被例入“整脏治乱”的范围乡镇之一，但我们一样严格要求自己与其他乡镇一样的步伐，严格按标准要求全乡各单位各行政村搞好“整脏治乱”工作。做好并悬挂好宣传横幅13条，发放宣传单3000多份。要求乡卫生院按要求按规定高水平高质量搞好全乡人民群众健康普查工作，并要求乡卫生院指导好村卫生室的完善工作，对村卫生室医生进行专业培训。
自己虽然文教卫工作，但在其它工作上如矿山管理、污染治理、安全生产等工作上也是积极参加，一方面协助其他同志做好这些工作，另一方面努力向同志们学习工作方式和方法。丰富自己的工作经历，完善自己的工作方法和管理方法。
刻以“公生明、廉生威”提醒自己，做到办公事账目清楚办私事不借用公款，不利用工作之便索取财物，不为一已私利而不择手段。自觉抵制极端个人主义、享乐主义、拜金主义等腐朽思想的侵蚀和诱惑，自学遵守公务员职业道德和行为规范，淡泊名利，诚实守信，做名拒腐防变经得起考验的公务员。
自任职以来，作为副乡长，我觉得不论分管什么工作，都要摆正自己的位置，上要为党委政府分忧，下要为人民群众解难。一年以来，自己的分管的工作，由于党委政府的正确领导，工作取得了一些进步，但仍然有很大差距。以后的工作既不能松劲更不能松气。自己觉得应该在党委政府的领导下，进一步创新工作思路，发扬优良作风，从工作不足之处找准突破口，把以前未抓到位的工作弥补过来，争取在以后的工作里给教育和培养自己的党和人民交上一份及格的答卷。
村干部党风廉政建述职报告
一年来，我镇在县委、县政府的正确领导下，在县纪监委的监督、指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神，主动把握发展规律，创新发展理念，转变发展方式，以科学发展观为统领，以执政能力建设为核心，以“创先争优”活和“反腐倡廉制度建设执行落实年”活动为动力，切实加强班子自身建设，认真落实党风廉政建设责任制，充分发挥领导班子的核心作用，全面履行领导班子的职责，圆满完成了各项目标任务。按照考核要求，现将郭家沟镇党政班子落实党风廉政建设责任制工作做简要汇报如下：
一、坚持以班子自身建设为重点，全面提高党政班子综合素质。
一个单位的班子建设始终是一件事关全局的大事，有团结的班子，才能带出一支优秀的团队，才能在工作中创造出优异的业绩。因此，一年来我们充分考虑到班子成员的调整、工作任务的加重所带来的各种因素，把班子自身建设摆在了更加突出的位置来抓。
（一）加强学习，增强素质，不断提高领导班子的履职能力。学习是一个永恒的主题，如何通过加强学习，提升整体素质，以更好地适应新形势下乡镇工作的需要，是我们全体班子成员共同面临的一个重要课题，为此，我镇领导班子把政治理论的学习、领导能力的提高、经济社会的发展放在首位。一是积极参加各种政治理论学习和岗位、素质培训学习；二是按照相关制度的规定，加强党委中心组的学习；三是提倡班子成员联系工作实际加强自学和研究思考。努力做到缺什么补什么，需要什么学什么，力求学以致用，学研结合，通过学习思考，不断提高班子成员政策理论水平，优化工作方式方法，提升领导艺术水平，从而进一步增强班子整体的履职能力。
结、互信的氛围，班子成员之间都能自觉做到相互尊重、理解、信任，工作中一旦出现一些矛盾，善于用积极的态度和恰当的方式去处理；四是坚持定期开展民主生活会，按照要求，每个班子成员都能认真地进行深层次、全方位的自我剖析、对照和检查，联系实际亮思想、摆问题，开展必要的批评与自我批评，敞开思想，坦诚相见，真正达到帮助同志、增进团结、促进工作的目的。通过以上努力，我镇领导班子处在一种思想积极向上，工作合力奋进，关系和睦融洽的良好状态，从而确保了班子整体战斗力的有效发挥。
（三）摆正位子，扮好角色，切实担当起组织所赋予的职责。领导班子是一个有机的整体，其优势的体现和履职能力的强弱关键在于各成员作用的有效发挥。因而，我们基于以上认识，每个班子成员在实际工作中努力摆正位置，自觉扮好角色，一方面按照班子分工，认真负责地履行好自己的职责，做到不缺位、不越位、不错位；另一方面能正确处理好分工与合作的关系，根据工作需要，注重相互间的配合和协调，并且做到遇到矛盾不回避，碰到困难不推诿，努力以班子群体的智慧和力量去做好全镇的各项工作，从而较好地确保了全镇工作高效有序地运作。
二、坚持以班子廉政建设为重点，营造风清气正的良好环境。
党风廉政建设作为一号工程，镇党委班子始终把它摆在全镇各项工作的首要任务来抓。一年来，我们紧密联系实际，坚持加强教育与注重预防相结合，着力从以下几方面去构建有效地防范体系。
（一）切实加强领导，认真贯彻党风廉政建设责任制。党风廉政建设责任制是新形势下全面加强党的建设，促进党政机关勤政廉政的根本制度。因此，我们根据《2011年反腐倡廉责任分工》和《2011农村党风廉政建设任务分工》的要求，与全镇32个行政村签订了党风廉政建设责任书，建立了党政主要领导负总责，其他领导分工负责的责任制，明确了责任范围、责任内容、责任考核、责任追究。与此同时，镇纪委坚持召开基层站、所、办“一把手”述职述廉会议，使党风廉政建设做到经常化、制度化。
全镇干部的行为。一是严格执行“四抓三降两禁止”和领导干部廉洁从政各项规定，开展经常性的监督检查，加强警示教育、法纪教育、廉政勤政教育，不断增强领导干部的廉政勤政意识；二是积极拓宽舆论监督和社会监督渠道，强化廉政监督。一年来，全镇没有发生一起有关党风廉政建设方面的违纪违规事件。
（三）班子以身作则，当好党风廉政建设的表率。领导班子是全局的核心，班子成员的一言一行都会对全局干部产生很大的影响，因此，我们经常告诫自己，无论在工作、学习、生活和社会交往活动中都要严以律已，按照党纪党规和领导干部的行为准则加以自警自律，注重自身形象，正确对待手中权力，选人用人以及一些重大问题的决策上，严格按照有关制度和办事程序操作，对社会上不良习气能自觉地加以抵制，真正做到令行禁止，从严规范，努力发挥领导班子清政廉洁的表率作用。
镇党员干部以先进人物为榜样，树立正确的人生观、价值观，努力实现全心全意为人民服务的宗旨；三是通过借鉴反面典型，以案明纪，引以为戒，做到警钟长呜。通过各种形式和内容的学习、教育，进一步加强了全镇党员干部的政治意识、服务意识和廉洁自律意识。
总之，一年来，我镇领导班子在自身建设，党风廉政建设和带领全局干部职工认真履行职责等方面做了大量的工作，取得了一定的成绩。但我们也清醒地认识到，现阶段我们在思想和工作上也存在着一些不足。一是思想观念上还要进一步转变，对全镇工作不但要立足当前，更要有前瞻性的思考；二是工作措施上还需要更多地注重针对性和有效性，着眼于长效机制的构建和完善；三是在工作方法上还要进一步地去完善和改进，要紧密结合“创先争优”活动，勇于探索，不断创新。为此，我们决心在新的一年里，逐步地去加以改进、完善和提高，努力把全镇工作推上一个新台阶。
领导干部党风廉政建设述职报告
我于20__年10月调任___旗委副书记、代理旗长，20__年2月当选旗长。作为旗委的班子成员、政府的班长，我始终按照盟委、行署的各项决策和部署，团结带领政府一班人开拓创新，扎实工作，在全旗经济社会发展中充分发挥了自己应有的作用。按照安排，现将本人任职一年来有关工作及落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设、廉洁自律等情况报告如下：
一、履职尽责，推动重点工作实现突破。
在__工作一年来，我倍加珍惜党和人民赋予的权力，始终牢记自己肩负的责任和使命，恪尽职守、竭尽所能，不分节假日，不分早中晚地努力工作，一心一意谋发展、求真务实抓落实，推动了全旗经济社会又好又快发展。
(一)着力抓紧项目建设。先后多次带队到国家发改委、国务院扶贫办等有关部委和自治区有关厅局，争取和盯跑文得根水库、绰勒水库下游灌区、音江一级公路、乌江铁路、新农村建设扶贫等事关全局的重大项目，取得了阶段性成效。不定期召开项目调度会议，及时解决项目建设中存在的困难，项目建设得到有效推进。同时，注重外出招商，多次带队与浙江飞跃集团进行项目洽谈，在盟委、行署的主导下，赴长春参加兴安盟〃东北三省企业项目合作签约仪式，已签订合作协议，正在加速推动落地。
(二)着力抓实产业发展。把加快工业经济发展作为拉动旗域经济发展的重要手段，全力抓好绰尔新区建设，启动“南工北居”工业发展规划，打造特色工业集聚新高地，年内入驻园区企业达9家。深入实施城镇化带动战略，着力打造“一体带两翼”的城镇格局，加快推进城镇化进程。坚持把促进农牧民增收致富作为农牧业现代化发展的主攻目标，加快推进基地建设，提出了“南部为工而种，北部为养而种”的工作思路，并正在推动落实。
(三)着力抓好改善民生。始终把保障民生、改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，坚持从解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，认真组织实施了民生工程“十件实事”，涉及住房、供水、供热、交通、农牧业生产、劳动力转移、生活保障、环境卫生等诸多方面，民生工作得到了全面加强和改善。同时，注重深入基层进行调研，及时帮助农牧民解决生产生活中存在的困难，全力推动扶贫规划的编制，借助上级扶贫政策，实施扶贫攻坚。
(四)着力抓牢维稳工作。牢固树立“稳定是第一责任”的理念，始终把维护稳定摆在突出位置，坚持对维稳工作抓早、抓实、抓苗头，坚持做到对群众的合法诉求不怠慢、法律政策底线不突破、打击违法犯罪行为不手软、触及复杂矛盾不退缩。按照旗委的安排，由我牵头妥善处理了多起群众为征地拆迁集中上访案件和多起信访积案，有效维护了稳定局面。
一年来，我坚持把落实党风廉政建设责任制作为促进经济社会发展、推进惩防体系建设、加强自身修养的重要内容，与全旗经济社会发展的各项工作同研究、同部署、同落实，使党风廉政建设工作与经济社会发展相互促进、协调发展。
(一)加强领导，强化责任。坚持把党风廉政建设责任制工作摆上重要日程，亲自主持研究反腐倡廉工作，同全旗各地、各部门“一把手”签订了目标责任状，检查工作重点听“一把手”汇报，追究责任重点向“一把手”问责，真正体现了党风廉政建设责任制“一把手”负总责的原则。同时，我还要求班子成员要严于律己，认真履行岗位职责，积极参与目标分解，认真督导目标落实，确保了党风廉政建设责任制工作的顺利开展。
(二)完善机制，明确责任。努力完善政府的决策机制，坚持重大事项集体决策制度，凡涉及经济社会发展全局的重大决策、重大项目、重要人事和大额资金使用等事项，都由旗政府领导班子集体决定。年初以来，共主持召开政府常务会议12次，研究具体事宜83件，有些事宜还提交旗党政联席会议研究。对专业性、技术性较强的重大事项，多方征求意见，聘请专业技术人员进行评估论证，如全旗城镇总体规划、绰尔新区总体规划、旅游总体规划等修编事项。
(三)以身作则，关注民生。时刻牢记宗旨，切实关心和保障群众切身利益。在征地拆迁过程中，认真落实征收土地补偿安置规定，按时足额将征地补偿费直接发放到群众手里，同时采取建设拆迁置换区、保障性住房等措施，切实保障被征地群众的生产生活。注重抓好清理建设领域工程款和拖欠农民工工资等工作，认真对待群众来信来访，认真解决群众反映的热点问题。狠抓行风建设，坚决杜绝个别部门工作人员为民服务讲条件、办事摆架子等现象，有效推进了机关和干部个人的惩防体系建设。
(四)全面考核，推动落实。紧紧围绕全旗中心工作和旗委、政府的决策部署，加强督促检查。按照“投资项目是否严格执行规定，资金管理是否规范”的要求，带领纪检监察、发改委、财政、审计等部门负责人对上三级投资项目实施情况进行全面督查，责成督查部门将督查结果进行通报，并记入年终考核。同时，亲自带领旗发改委、财政、建设、规划、交通等相关部门负责人，对今年的民生“十件实事”进行了5次重点监督和专项检查，保障了各项工作的有效落实。
三、严于律己，努力做好自身廉政建设。
一年来，自己坚持用党的纪律约束自己，对照先进典型激励自己，用反面典型警醒自己，始终保持清醒的头脑，较好地执行了党员领导干部廉洁自律各项规定。
(一)加强政治学习，强化廉洁意识。积极参加旗委组织的中心组学习，同时，抽出时间抓好自学。通过学习十八届四中、五中、六中全会精神和中央领导同志关于党风廉政建设一系列重要讲话、党员领导干部廉洁从政准则和“两个条例”等，得到了党性、党风、党纪的教育，进一步加深了对廉政建设重要性、廉洁自律必要性和违法违纪危害性的认识，增强了在新形势下拒腐防变的能力。
(二)主动接受监督，规范从政行为。在各项工作和生活中，我时刻以一个党员领导干部的身份和标准来要求自己。凡要求党员干部做到的，我首先做到，要求党员干部不做的，本人坚决不做，并诚邀党员干部、人民群众予以监督。在公务活动和社交活动中，从不利用职权做违反规定的事，努力做到不论亲疏，一视同仁，自觉防止滥用权力。
(三)坚持从严要求，管好身边人员。在加强自身党风廉政建设的同时，对自己的家人、亲属、秘书和司机等身边人员严格要求，强化教育管理和监督，防止其借自己的名义谋取不正当利益。一年来，没有出现身边人员违法违纪的现象。
____年，虽然落实了党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设和领导干部廉洁自律各项要求，但也存在着对自身要求从严不够、理论学习从深不够、抓党风廉政建设从细不够等问题。需要在今后工作中认真加以改正，从而进一步增强党风廉政建设的责任意识和自律意识，努力践行党的宗旨，做到勤政廉政。