领导干部工作简历范文(18篇)

时间:2023-11-14 09:08:32 作者:BW笔侠 领导干部工作简历范文(18篇)

个人简历应该重点突出个人的成就和能力,以引起雇主的兴趣并赢得面试机会。希望大家能够认真阅读下面精心准备的个人简历示例,为自己的求职之路提供一些启示。

领导干部工作总结

20xx年—20xx年,本人能够按照上级和党组的总体安排部署,在主任的具体领导下,尽心尽力做好本职工作,顺利完成了各项工作计划和任务,现将三年来履行职责和学习思想情况做一总结:

1、经多方的努力,20xx年5月州人民政府出台了《鼓励自主择业军转干部创业若干具体问题的意见的通知》(伊州政办发[20xx]76号)精神,进一步鼓励和推动我州自主择业的军转干部投身创业,使优秀创业典型起到良好引领示范作用,在全州掀起自主择业军转干部开展创业热潮。

2、20xx年举办了伊犁州第一届自主择业军转干部创业论坛暨经验交流现场会(塔城和阿勒泰地区20人参会)。自治区军转部门的领导到会并给予了高度评价,充分肯定了我州自主择业军转干部能够充分发挥自身优势,积极投身于自治州的改革开放和建设,在自治州的政治、经济、文化、社会事业发展中发挥了重要的作用,充分展示了军人优秀的综合素质和“军人退伍不褪色”的良好形象。为其他地州(市)自主择业军转干部的创业起到了示范引领作用。

3、认真做好自主择业军转干部各项待遇的落实。截止20xx年接收安置了919名自主择业军转干部,及时上报和拨付自主择业军转干部的退役金(3年累计拨付6100万元)、独生子女费(3年累计发放1.8万元)、取暖费(3年累计发放60万元)。积极协调有关部门办理军转干部个人医疗保险费缴纳和划拨(3年累计拨付270万元)。从未出现自主择业军转干部费用拖欠的问题。

4、在日常管理服务工作中,积极想方设法为自主择业军转干部排忧解难。为创业的自主择业军转干部提供政策,并为他们办理有关部门手续而多方奔走,为出国人员办理有关部门证明,为军转干部购房贷款提供帮助,共初具有关部门证明报告1061余份。看望和慰问自主择业军转干部27人次。受到广大自主择业军转干部的好评。

5、完成了自主择业军转干部个性化培训工作。选定州党校、州电大和伊北驾校作为自主择业军转干部个性化培训基地,驾驶班培训并毕业45人次,摄影班培训37人次,其他56人次。同时为全州387名自主择业军转干部办理了清华大学“网络课堂”学员学习卡,供他们日常学习。

6、“三八”妇女节、“八一”建军节前夕,分别组织州直自主创业的部分军转干部开展了联谊活动并进行了慰问。增进了与自主择业军转干部的感情。

7、完成了对企业军转干部解困资金的发放和慰问工作。三年共发放解困资金280余万元,慰问企业军转干部34人次。同时,加大了对生活特殊困难人员救助力度,敦促各县市单位及时开展走访慰问活动,尽最大的努力为企业军转干部多办实事。

8、深入基层开展调研慰问活动。三年间对州直各县市自主择业军转干部管理服务工作进行调研,先后深入到奎屯市、霍城县、昭苏县、巩留县,特克斯县,召开了15次与自主择业军转干部、企业军转干部的座谈会,虚心听取他们的意见和建议,现场解答有关部门政策。为使解困政策落实到实处,我们采取给各县市下拨慰问金的办法受到了很好的效果。

9、在重要节假日期间,做好稳定工作。在各节假日前夕,安排各县市对自主择业军转干部和企业军转干部的情况,进行了详细的摸查,尤其是对企业军转干部重点对象落实了监控责任人,安排各县市人员值班,并随时通报情况。在国庆等重要节日前后,我州未发生进京上访和越级上访的事件。

10、今年三月参加了为期2年的州“转变作风,服务群众”活动。到达霍城县三道河乡后,能够很快融入到基层的各项工作当中去,截止到目前走访3200人次、四老人员80人次、宗教人士51人次、召开座谈会21次、开展制止非法宗教活动宣传教育活动19场。确保了在7。5等敏感日前后各项工作平稳有序推进。

11、“转变作风,服务群众”活动第一年的具体承诺全面得到落实。

一是协调州军转干部刘武周承担了三道河乡中学两名学生(维吾尔族1名、回族1名)从小学到大学期间的所有学费(每人约10万元,共计20万元;20xx年两名学生4000元生活补助已经发放到位)。

二是协调霍城县人力资源和社会保障局给工作队赠送了价值1万元的电脑、打印机和传真机,为了工作队日常工作的开展创造了条件。

三是军转干部吴水清出资2000元承办了三道河乡第一届“延和”杯篮球赛,丰富了当地农民的文化生活,进一步推动了当地体育运动的开展。四是古尔邦节前夕,个人购买了大米150公斤、面粉150公斤、清油50公斤,价值2000多元,发放到承包区塔尔吉村的10户贫困户家中。五是组织乡15名基层维稳人员到武警8661部队进行了为期1天的培训(警棍盾牌术、实弹射击、一日生活制度观摩等),受到了基层干部和群众的好评。

1、积极参加局里组织的各项学习活动,积极投身到反对民族分裂维护稳定“主题教育”以及学习实践科学发展观活动中,积极贯彻落实中央等重要工作座谈会精神。认真撰写心得、读书笔记,真正把学习当作武装头脑,强化素质的重要手段,逐步养成自觉学习的良好习惯,使自己的言行统一到中央的要求和自治州党委的战略部署上来,在学习实践活动中注重结合本职工作查找与贯彻落实科学发展观不相适应的方面,深刻分析产生问题的主客观原因,拟定切实可行的整改措施,为管理服务工作上新的水平打下坚实的基础。

2、不断加强业务知识学习,重点是掌握上级下发的有关自主择业军转干部管理服务、教育、培训方面的文件,使各项规定政策熟记于心,在遇到的难点问题虚心向同行请教,注意与各地州同行之间的沟通联系,在培训教育中引入好的经验和做法,使自主择业军转干部管理服务工作在摸索中前进。

1、工作中创新意识不强,培训教育工作较滞后。

2、工作中缺乏主动,有时有急躁情绪。

领导干部工作总结

我一直相信只要够努力,就可以得到自己想要的,经过一段时间的工作,我被提拔到了区人民政府办公室,担任副主任一职,现在,我作为副主任的试用期即将结束了,在试用期内,我很快的融入了新角色,在工作中有什么不懂,积极向领导和同事请教,争取能够很好的完成工作,同事在做好领导布置的任务之外,我哦还发挥了自己在学校学习的专业知识和技能,在工作中表现优异,下面是我的总结:

一、加强理论学习,注重个人思想素质和品德修养。

自从到新的岗位后,我由一个法院的业务型干部成为了政府办公。

室的分管一方面工作的领导。面对新的工作任务和工作要求,在思想作风、工作方式、思维习惯等方面都需要作出重大的改变和调整。因此,加强理论学习,注重思想品德的修养成为工作之外的重要方面。一年来,我认真学习了市委、市政府主要领导的重要讲话精神,特别是通过学习区委、区政府的各项决议决策,聆听区委、区政府领导的重要讲话,充分认识到“”时期是拱墅发展史上不平凡的五年,全区在区委、区政府的正确领导下,深入实施“四大战略”和“三个拱墅”战略部署,胜利完成建设秀美拱墅三年行动计划,国民经济和社会发展取得了巨大的成就。我对能成为这些成就的见证人和参与者而感到无比的自豪,同时也更坚定了为拱墅的美好未来而努力工作的决心。有了这样的信念,在平时工作中,我能以一个党员领导干部的标准严格要求自己,积极配合领导做好日常工作,经常与班子的其它成员进行交流沟通,遇到问题及时的向领导请示汇报。在工作中能与同志们一起团结协作,并向他们虚心学习和请教,较快的融入到新的团队之中。x年9-10月份,我还参加了市委党校举办的县、区领导干部培训班的学习,在近一个月的党校学习中,我能认真的学习理论,上课积极思考、发言,并利用课余时间阅读了许多理论书籍,如约翰•罗尔斯的《正议论》等,并按要求完成了案例编写的课题,使自己的理论水平有所提升。由于学习认真,被市委党校评为本期优秀学员。

其次,在法制办的日常业务工作中,能把规范化管理的理念贯彻其中。由于长期在法院工作,养成了比较注重程序规范的工作习惯。到岗之后,我发现由于法制办工作人员的严重不足,在行政复议案件的审理,工作台帐的完善,行政审批项目的清理,规范性文件的报备等方面,存在着许多不够规范的地方,导致许多工作都处于无序状态。为此我与法制科长进行了多次的商讨,并向领导请示后,建立了一系列内部的工作制度和要求,规范了各项工作的操作和上报的时间节点,为工作的有序开展做了许多基础性的工作。同时,根据建设法治政府及权力阳光项目清理的要求,法制办花了三个月的时间对我区行政审批项目进行了认真的清理,对照268部法律法规,共清理出行政许可项目103项,非行政许可项目155项,行政处罚2269项,完成了多年来一直未能明确的问题。特别是在年终迎接市依法行政考评检查的过程中,我们将考评要求遂条细化,分解,制作了较高标准的迎检台帐,受到了市检查组的一致好评,获得了市依法行政考评99分的较好成绩,列全市十三个区县市的前五名。同时也为今年3月份“法治拱墅”的评比在政府依法行政方面的考核奠定了基础。

领导干部工作心得

今年,后勤部在集团领导下紧紧围绕“节约成本、提升服务、保障运营”的工作目标,对内完善管理运行,对外提升服务质量,坚持服务过程中的总结和创造,不断提升后勤部服务管理理水平,基本按集团要求完成了后勤保障的工作任务。下面,我作为后勤部的主管,就我们部门20___年的工作,做个总结:

一、坚持以营业为中心,做好后勤服务的工作,努力创造良好的营运环境。

营运是公司经营发展的生命线,后勤部作为营业保障部门,在今年进一步强化了以营业为中心的服务理想,加强与前勤营业部门的沟通协调,主动获得服务需求信息,提升员工的服务意识,做好多项基础运行保障的同时,进一步提高后勤服务质量,为公司整体运营服务的提升做出贡献。

1、进一步加强物业设施维修维护,提高服务设施运行标准;。

2、强化环境秩序管理,营造清新舒适的购物环境;。

3、主动加强服务,提高员工的服务意识;。

4、加强对供应商专柜的现场管理,推行有偿维修服务。

二、加强基础工作建设,强化管理的创新实践。

促进后勤物业整体管理水平的提升。管理是服务的基础,科学有序的管理是保持服务持续有效的前提条件。今年,我在总结今年管理工作的基础上,进一步加强了基础工作建设,有效提高内部管理理运行水平,促进了各项工作的整体提升。

1、突出工作重点,落实管理目标责任制;。

2、完善基础运行工作,推行目视化管理;。

3、建立工作检查体系,提升全员工作监督意识;。

4、加强工作总结,促进管理提升;。

5、加强工时工效管理,建立员工约束和激励机制。

三、坚持安全第一的思想,安全管理和细节服务并重,为营业提供安全运行和服务的保障。

公司的消防安全工作一直是后勤部工作的重中之重。今年,后勤部对保安部提出了“完善基础、注重细节、服务到位、保障运行”的工作要求,进一步要求从保安队伍建设、内部管理、对外形象等方面提高公司安全运行管理水平。

1、加强全员安全教育,提高员工的安全意识;。

2、加强消防系统的运行维护,保证系统稳定运行;。

3、安全检查,及时消除事故隐患;。

4、治安综合治理,为营业创造有利的服务环境。

四、重视员工持续培训工作,努力提高后勤员工的整体素质,加强后勤员工队伍建设。

针对后勤部员工结构中基层服务人员偏多,整体文化素质偏低的实际状况,今年,我有针对性的'开展员工培训工作,从提升员工岗位胜任能力入手,加强员工的服务意识,流程意识,团队意识,形象意识,在整体打造适应公司发展的后勤服务团队。

1、岗位训练力度,尤其是各种紧急情况的处理的演练;。

2、服务标准化,提高员工的现场服务能力;。

3、员工的礼貌礼仪考核,提升员工对外形象;。

4、工作标准,推行员工岗位工作量化考核工作。

五、做好内部服务,履行后勤保障职能,为员工创造良好的工作环境。

后勤部在做好营业运行服务的同时,按照集团提倡员工员工之间及部门之间服务的理念,努力做好对内的服务,积极发挥后勤保障功能,为员工在公司工作创造良好的工作环境。

1、员工餐厅质量关,提高员工满意度;。

2、更衣室的管理,为员工提供安全干净的活动空间;。

3、为营业部门服务,满足员工的服务要求。

六、加强资产采购管理工作,树立成本控制观念,节能降耗工作再上升台阶。

后勤部是公司运行费用使用最大的部门,加强费用控制,履行节能降耗是后勤工作的重点之一,今年,后勤部重点在以下几方面做好费用控制,降低成本的工作。

1、闲置资产管理,提高资产利用率;。

2、执行采购程序,加强采购管理监督;。

3、能源运行控制,节能降耗效果显著;。

4、费用使用分析,及时调整费用控制办法。

领导干部工作座右铭

41、清心正气以成仁,明德慎思乃成业。

42、权力在阳光下,在民心中。

43、人平不语,水平不流。

44、人惟患无志,有志无有不成者。

45、人无诚,友不忠;官无信,众不服。

46、人总是要有一点精神的。

47、容人之短,容人之异,容人之才。

48、善于知民情,勇于解众忧。

49、尚真尚善尚美严修身,为党为国为民尽己任。

50、深明大义情无私,满袖清风德自高。

51、什么都可丢,信心不可丢。

52、思考时要像一个行动者,行动时要像一个思考者。

53、贪得今日财,断送未来路。

54、贪贿犹如点燃身边的火种,最终只会引火自焚。

55、填好德才双优的档案,写就清廉一生之履历。

56、为官不言贫,从政不言苦;心系群众,服务百姓。

57、为官清正廉洁则双手净,执政勤奋为民则头脑清。

58、为你为我谋民生,知难知苦恤民情。

59、为政之道在于安民,安民之要在于察其疾苦。

60、位卑未忘公仆身,权重不移清廉志。

61、稳心神,管行为,守清白,弘正气。

62、无欲无私取舍有度,尽心尽力得失不惊。

63、修德方为政,廉洁才奉公。

64、修身厚德,立身诚信,躬身敏行。

65、修身洁行积善德,奉公克己树清风。

66、修身养德树正气,勤俭清廉惠民生。

67、一身正气、坦然做人;一心一意,为公为民。

68、一身正气坦荡荡,心存贪念战兢兢。

69、一生衣食皆有定,莫为贪念毁一生。

70、一言能辨清白人格,万金难收公道人心。

71、以诚赢得千家赞,用信换取万户兴。

72、以德为先,以廉服人,崇德尚廉,民之福祉。

73、以真诚的心待人,以公正的心办事。

74、应知学问难,在乎点滴勤。

75、用“心”工作、用“力”完成。

76、有容乃大,无欲则刚。

77、忠心为党,诚心为民,尽心为事,廉心为政。

78、忠于我党,诚于人民,责于工作,廉于行政。

79、做人之道,道德为本;从政之道,事业为重。

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领导干部工作报告

县专项治理工作领导小组:根据中共**市纪委、**市监察局、**市交通委员会、**市市级机关事务管理局《关于开展全市公务用车维修管理专项治理的通知》的要求,我单位认真开展了自查自纠,现将自查自纠情况报告如下:

1、本单位小车原则上确保正常工作用车,由一把手负责管理。严格控制私人用车和车辆外借,严禁小车出租、营业。本单位干部职工私人有特殊情况(如有危重病人等)急需用车,须经主要负责人批准后安排出车。外单位(个人)借用本单位小车,要在不影响本单位正常工作用车前提下,征得领导同意方能派车,且汽油费、修理费和过桥、站费及发生事故的一切责任费用由借用车单位(个人)自负。

2严禁婚丧喜庆使用公车,违者按县纪委、监察局有关规定处理。

1、司机遵守工作纪律,坚持上下班制度,服从管理和调度,听从指挥,态度要好,车况优,工作勤,作风正。做到随叫随到,优质服务,整洁用车,遵守交通规则,礼貌行车,不开疲劳车、带病车,严禁酒后开车、开快车。每次出车前要认真检查车辆,确保安全行车无事故。无出车任务时,应努力钻研业务、维护保养车辆及完成办公室交办的其它工作。

2、坚持勤俭节约的原则,司机应做到勤检查,勤保养,能自己维修的尽可能自己维修。确需送修理部门维修的,由司机先做出维修预算并报告主要领导同意后,方能送修。原则上实行定点维修。今年以来农办共修车7次,维修费1.74万元。

领导干部工作报告

各位领导、同志们:

xxxx年对我来说是不平凡的一年,在今年我从工作了20多年的纪检战线来到了人大这个新的工作岗位。一年来作为内务司法委员会的主任委员,在市xxx会的直接管理和领导下,我坚持深入学习和贯彻“三个代表”重要思想,坚持与时俱进、开拓创新,坚持公开、公平、公正原则,坚持制度管理,民主集中,坚持弘扬正气,反对歪风邪气,在全委起到了领导干部应有的模范带头作用,并带领全体干部通过一年的努力完成了年初制定的目标任务和盛市xxx会下达的各项临时性任务。现就一年来思想、学习、工作各方面情况做述职报告如下:

一年来,始终坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和业务能力。坚持自觉参加党组理论中心组的学习。认真学习深刻领会国家、盛市人大会议精神,在实际工作中认真加以贯彻。一年来,共写心得体会、学习笔记累计10000余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重运用马列主义的立尝观点和方法,分析、研究、解决工作实际问题,取得了明显的效果,自身领导能力和领导水平不断得到提高,能够牢固树立大局意识,比较客观、全面、准确地看待问题,分析和解决问题。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和法律知识学习,在一年中,我认真系统的学习了宪法、代表法、地方组织法和各种法律。并在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。

第一、想事干事,注重在工作实践中不断总结提高。为了尽快适应新的岗位,用尽量短的时间实现由外行到内行的转变,坚持在干中学、学中干,努力钻研,不断提高。结合工作实践,一年来,先后探讨撰写了《论人大对司法机关的监督》等有关人大工作的研究文章、和学习心得。通过学习研究,不仅对工作确实起到了指导和促进作用,而且也对在全委创造学习型科室、培养学习型干部队伍和提高全委的工作水平都起到了影响和带动作用。

第二、干事务事,软件硬抓,努力通过强化管理作好工作。针对内司委任务重、人手少、条件苦、待遇差的实际,作为内司委主任,既注意通过抓好经常性的思想教育来引导和培养全委同志高度的无私奉献精神,同时又注意下功夫研究管理并通过完善管理措施来不断强化全委内聚力。为此,一是注意研究管理,强化措施,使管理有章可循、有据可依。结合统计工作和机关管理实际,先后组织制定了有关工作管理、纪律管理、学习管理、等一系列便于操作落实的规章制度。二是严格执行,落实到位,坚持用规章制度约束和规范全委行为。注意把严格管理与关心爱护紧密结合,既抓大事、又办小事,既坚持制度、又入情入理,从而使遵章守纪逐渐变成大家的自觉行动。

第三、尽心谋事,倾力干事,力求在任期内多干一点实事、留下一点印象。

一是在党性修养上,坚持政治学习,注重自我改造,不仅经常教育全局同志,而且能以身作则地自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格的事,与市xxx会保持高度一致。

二是在处世为人上,坚持做到自严、自律、自尊、自爱、慎独、慎微、慎始、慎终,自认为自己多年来的所言所行、所作所为对得起党性、对得起良心。特别是能够自觉做到无职无权时不奢望、手中有权时不张狂,既保持向上向善的良知,又坚持处事为人的理性。

十分注意发扬民主,联系群众,坚持大事商量、小事通气;遇到问题时放低姿态,主动沟通,注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解;真心实意培养干部成长,设身处地帮助解决实际困难,尽心尽力地为大家办了一些有益的事情;坚持言教与身教有机结合。

回顾过去的工作,由于任职时间较短,缺乏经验等原因,在开拓创新,对外协调方面还做的不够,在今后的工作中,我要努力做到以下三点:

1、勇于创新,不断努力使工作更进一步。

2、努力学习,提高综合素质,提高领导能力。

3、严格要求,廉洁自律,塑造领导干部形象,当好反腐倡廉带头人。以上是我任职一年来的述职报告,不妥之处,敬请领导和同志们批评指正。

领导干部工作的座右铭

41、清心正气以成仁,明德慎思乃成业。

42、权力在阳光下,在民心中。

43、人平不语,水平不流。

44、人惟患无志,有志无有不成者。

45、人无诚,友不忠;官无信,众不服。

46、人总是要有一点精神的。

47、容人之短,容人之异,容人之才。

48、善于知民情,勇于解众忧。

49、尚真尚善尚美严修身,为党为国为民尽己任。

50、深明大义情无私,满袖清风德自高。

51、什么都可丢,信心不可丢。

52、思考时要像一个行动者,行动时要像一个思考者。

53、贪得今日财,断送未来路。

54、贪贿犹如点燃身边的火种,最终只会引火自焚。

55、填好德才双优的档案,写就清廉一生之履历。

56、为官不言贫,从政不言苦;心系群众,服务百姓。

57、为官清正廉洁则双手净,执政勤奋为民则头脑清。

58、为你为我谋民生,知难知苦恤民情。

59、为政之道在于安民,安民之要在于察其疾苦。

60、位卑未忘公仆身,权重不移清廉志。

61、稳心神,管行为,守清白,弘正气。

62、无欲无私取舍有度,尽心尽力得失不惊。

63、修德方为政,廉洁才奉公。

64、修身厚德,立身诚信,躬身敏行。

65、修身洁行积善德,奉公克己树清风。

66、修身养德树正气,勤俭清廉惠民生。

67、一身正气、坦然做人;一心一意,为公为民。

68、一身正气坦荡荡,心存贪念战兢兢。

69、一生衣食皆有定,莫为贪念毁一生。

70、一言能辨清白人格,万金难收公道人心。

71、以诚赢得千家赞,用信换取万户兴。

72、以德为先,以廉服人,崇德尚廉,民之福祉。

73、以真诚的心待人,以公正的心办事。

74、应知学问难,在乎点滴勤。

75、用“心”工作、用“力”完成。

76、有容乃大,无欲则刚。

77、忠心为党,诚心为民,尽心为事,廉心为政。

78、忠于我党,诚于人民,责于工作,廉于行政。

79、做人之道,道德为本;从政之道,事业为重。

领导干部工作总结

本文目录。

领导干部的工作总结范文及撰写要求。

一、在德的方面:继续深入学习、贯彻落实“三个代表”重要思想,保持共产党员的先进性,树立科学的发展观和正确的政绩纲,法纪、政纪、组织观念强,在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制,顾全大局,服从分工,勇挑重担。尊重一把手,团结领导班子成员和广大干部职工,思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履行岗位职责,坚持依法行政,认真负责分管和协管工作,大力支持一把手的工作,促进支行三个文明建设的顺利开展。

二、在能的方面:熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规,能较好地结合实际情况加以贯彻执行;较好地协调各方面的关系,充分调动员工的工作积极性,共同完成复杂的工作任务;有较强的文表达能力,写作水平较高,口头表达能力较强;文化知识水平较高,专业理论水平较强,具有本职工作所需的基本技能;能通过调研发现问题,总结经验,提出建议,具有独立处理和解决问题的能力;工作经验较丰富,知识面较宽。  一年来,本人先后主持召开辖区金融机构反洗钱工作会议、外汇管理工作座谈会、经济金融运行情况分析会,协调县政府召开国库工作座谈会。在上述会议上,分别组织学习有关金融方针政策,把“一个规定两个办法”、外汇管理政策、金融宏观调控措施、帐户管理、现金管理、国库管理规定等传导到辖区金融机构和各有关部门,并通报相关的工作情况,分析存在问题,提出改进意见,较好地发挥了基层人民银行的货币政策传导作用和窗口指导作用。

xx年初,本人组织支行中层干部学习“四法”,并进行考试。通过组织学习和考试,提高了中层干部金融法律法规水平和依法行政的能力。

根据分管工作和协管工作的职责、范围和上级行的要求,一年来,本人先后组织开展现金管理情况检查,《信贷登记咨询系统管理办法》执行情况检查,《假币收缴、鉴定管理办法》执行情况检查,并协调中心支局检查科对辖区外汇指定银行开展外汇业务检查和对辖区外贸公司开展出口收汇核销检查。通过检查,及时发现和纠正了有关问题,促进了辖区金融机构和外贸公司依法依规经营和管理,较好地协调了各有关方面的关系。

本人具有较强的指导、管理、协调能力。在指导工作中,总是先认真领会有关文件精神,深思熟虑,拟定一套。

工作方案。

;然后征求各方面的意见,集思广益,把文件精神与实际情况结合起来,把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中,坚持靠前指挥,找准工作重点、难点,抓住主要矛盾,有的放矢地解决问题,化解矛盾,牢牢把握工作的主动权。在管理工作中,坚持每月初主持召开一次分管、协管部门负责人会议,听取上月工作情况汇报,研究当月工作安排计划;坚持每月对营业室、外管股进行一次内控制度执行情况检查,加强管理,督促内控制度的落实。在协调工作中,坚持以人为本,充分发挥人的主观能动性和团队精神,共同完成复杂、繁重的工作任务。

三、在勤的方面:本人事业心、责任心强,奋发进取,一心扑在工作上;工作认真,态度积极,雷厉风行,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失;工作勤勉,兢兢业业,任劳任怨;无故不迟到、不早退。一年来,本人基本无休工龄假,节假日较常值班和加班,坚持每个月底参加营业室的加班,协调有关工作,审核有关报表。由于本人工作较忙,因而多次放弃了应邀参加全国性学术交流和赴外考察活动的机会。

四、在绩的方面:本人工作思路清晰,计划性、前瞻性、前导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其他工作;讲究工作方法,效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出,效果良好。

在外汇管理方面,xx年上半年,本人在调查研究的基础上,分析了我县外贸公司增加较多,领用出口收汇核销单大幅度增长,出口额大,收汇额小,核销率较低,存在一定风险隐患的问题,在支局局务会上提出了加强核销单管理,从源头上防范出口收汇核销风险的意见,获得局务会的采纳。随即,本人制定了《关于对外贸进出口企业出口收汇核销单管理的有关规定》,采取区别对待、分类管理、有保有压的措施,加强核销单管理。并组织开展对部分外贸企业外汇需求情况的问卷调查,制定了《关于进一步支持某*外贸出口的指导意见》,对辖区外汇指定银行提出了六条窗口指导意见。此外,还组织对部分私营企业运作情况的调查,分析其运作存在的问题,提出了加强私营外贸企业出口收汇核销管理的措施。从而,促进了我县外贸企业领单、出口、收汇、核销的良性循环。

在支行制定中层干部选拔任用方案的过程中,本人提出要坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持用好的作风选人,选作风好的人,主张选拔任用中层干部的方式要由“相马”改为“赛马”,让人才的本领得以施展,在年龄的条件上不宜定得过低。本人的主张最终被支行党组采纳。

五、在廉的方面:

1.严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”,自觉遵守《廉洁从政准则》,自觉做到遵守党的纪律不动摇,执行党的纪律不走样。增强接受监督的意识,主动接受党组织、党员和群众的监督。一年来,本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。自觉做到同党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为民,不弄虚作假、与民争利。

2.在干部选拔任用工作中,认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《行员管理暂行办法》的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,推动支行用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。

3.严格执行各项。

规章制度。

坚决纠正行业不正之风。本人以身作则严格要求坚持以制度用人以制度管人并引导、教育员工自觉执行支行各项规章制度树立爱行如家、爱岗敬业的良好风尚。

4.密切联系群众,努力实现、维护、发展人民群众的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,树立为人民服务的思想,把群众满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,努力为群众办实事、办好事。

5.按规定执行个人重大事项报告制度、个人收入申报制度。

总的来说,一年来,本人分管、协管的股室较多,工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行党和国家的金融方针政策,严格执行支行的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性,较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。

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我的工作职责是配合局领导班子和其它业务科室及机关工作人员共同来完成全年各项民族宗教工作目标,当好局领导班子的助手,做好各业务科室的后勤保障服务工作,做好外事协调和宣传工作。做好上情下达,将上级及局领导指示及会议精神及时传达贯彻,对基层反映的问题及时整理和上报,完成局党务、政务所需的文材料的起草工作,完成上级部门交办的各项工作和任务。

一、努力学习,不断提高政治理论水平和业务素质。

书到用时方恨少,我越来越深刻地认识到知识的欠缺,只有抓紧一切可利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,不进则退,终究要被环境所淘汰。努力学习理论知识,学习党的民族宗教政策法规,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党中央保持一致,保证在行动上不偏离正确的轨道。同时,结合本职工作,我认真学习有关的民族宗教知识、管理知识、法律知识,不断武装自己的头脑。并根据工作实际情况,努力用理论指导实践,解决自己在工作中出现的问题。希望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔,不因虚度时光而羞愧。

二、脚踏实地,认真做好本职工作。

我深深地感触到办公室综合性协调部门的重要性,办公室的工作担负着参谋,监督,协调,服务的职能,半年来的工作实践使我体会到,干好办公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所处的位置,清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离任、不超位,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,从小事做起,老老实实做人,认认真真工作,才能完成好本职工作,进而创造性地开展工作。

一、在党务政务工作方面,我负责起草局机关党政工作有关文件、会议纪要、调研文章、工作总结、领导讲话、对外宣传材料和局本身的通知、信息等文件近百份。安质按时地完成了各项工作,保证了全局工作的正常进行。做好了我局机关各类规章制度的制定工作,坚持二、五中心组学习和政治学习,按照年初制定的学习计划,认真准备好学习资料,按时组织学习。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各方面的意见和材料,为局领导班子更好地决策,服务与业务科室提供参考依据。通过半年实践,使我不仅在政治上得到进一步锤炼,文上得到提高,而且在个人整体素质上和工作能力上得到了强化训练。

二、对外接待工作是一项重要而又繁杂的事情,要加班加点,有时节假日、双休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同时也要回答客人提出的各种问题,在今后工作中必须进一步加强对全局总体工作、具体情况的了解和掌握。

三、在信息管理工作中,我注意从工作实际、从基层等各个渠道了解情况,捕捉重要信息,及时上报,搞好宣传。做好内部局域信息网络实现了我局内部的资源共享。接通启用了市委、市政府电子公文传输系统,使无纸办公和有纸办公相结合,提高了工作效率,减少费用,加强了我局办公自动化建设。

四、做好局机关印章管理工作,捉到了各类签章,记录详实,严格把关。对打印、复印文件和张数按要求审批,减少浪费现象。对社会市民和外单位等来电询问和来人咨询做到态度热情,耐心解释。

三、严格要求自己,时刻警醒要做好任何一项工作,都要付出辛勤的劳动。在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为自己是新同志,在民族宗教工作和其他方面经验不足,平时我能够做到虚心向老同志学习,汲取他们的人长处,反思自己不足。我认为无论是在工作中和生活中只要多想他人长处,多想自己不足,就能不断提高政治业务素质。只有尊重他人,就是尊重自己,不论上级、领导交待的任务,还是同事、基层人员以及外来人员办事,我时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,积极想办法,无论大事小事,都要尽最大能力帮助。平时要求自己,从遵守劳动纪律、团结同志、打扫卫生等小事做起,严格要求自己。做好办公室工作主题是不求有功、但求无过、积极热情、坦诚相待。

四、存在问题。

半年来,我自己努力做了一些工作,但是还存在着不少不足之处,有些是急待解决、不容忽视的问题,在自己主观思想上希望多深入多了解和全面掌握情况,在工作中也努力争取去做,但由于同事之间缺乏沟通交流,在某种程度上给自己和工作造成了不利的影响,在今后需要也必须注意和克服;在工作方法上还需要更加扎实,更加细致,把原则性和灵活性很好地结合起来,提高工作质量;学无止境,一个人的能力和水平是有限的,只有不断学习才能完善提高。在工作中,我时常感到能力和知识的欠缺,需要进一步提高政治业务素质和理论水平,提高文水平和综合素质,使自己圆满出色地完成本职工作;有时工作方法欠妥当,考虑欠周到,在这里我向领导和同志们道个歉,希望有不到之处给予原谅。

半年来,我认为自己从思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高,这些进步是全局新老同志们对我极大的支持和帮助的结果,从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神,从充满活力的新同志身上也增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此,我从内心深处表示衷心的感谢和致敬,也真诚地希望在今后的工作中,局领导、局老同志、新同志对我一如既往给予关怀和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之处请同志们给予原谅。最后,再次请同志们对我个人在工作生活中存在的问题和不足之处给予批评和指正。

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xx年,本人局党组的正确领导下,在相关科室的配合下,通过大队工作人员的共同努力,较好地完成了各项工作任务,得到局党组和自治区工商局市场处、公平交易局的充分肯定。借此机会,向关心支持我的州局领导队领导以及其他科室领导,及工作人员表示诚挚的感谢。回顾一年来的工作具体表现在以下几个方面:

一、加强理论和业务学习,注重提高工作水平和强化业务素质。

一、政治思想方面。本人能认真学习邓小平理论、及“三个代表”重要思想的论述和xx届五中全会精神,能认真学习党的章程,学习国家的法律法规,始终能与党中央在思想上、行动上保持高度一致,坚持党的领导,认真贯彻落实党的方针政策,在大是大非面前是非分明,旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动,维护民族团结,能够和各民族同志一道积极工作,能以党员的标准严格要求自己,自觉遵守党的纪律和国家法律,遵守局机关制定的各项规章制度,做到令行禁止。能积极参加局机关组织的政治学习和业务学习。在工作、学习和生活中能积极按照局党组和支部提出的党员就是一面旗帜的要求起模范带头作用,在办案过程中严格按法律规定的程序办事、秉公执法,廉洁奉公。被自治区整顿和规范地图市场领导小组评为先进个人。   二、工作和生活方面。在工作和生活中,能树立正确的世界观、人生观、价值观,能积极主动完成领导交办的各项工作,尽心尽责,任劳任怨;能正确处理国家、集体、个人三者利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益。

(一)、强化市场监管,整顿和规范市场经济秩序。

一年来,在局领导的正确领导下,我与副队长认真研究,不断磋商,加强沟通,共同努力,狠抓案件的查办力度,以查处违法违章案件为重点,以打假、“红盾护农”为中心,以关心人民生产、生活安全的商品为切入点,深化市场巡查制与“片区管理”相结合的动态监管方式,认真组织开展各项专项治理35项。

截止目前,大队共办理各类案件7,结案6,案值371.x元,罚没款35.8x元。万元以上的案件4。(全州共查处违法违章案件88,案值7765.x元,罚没款110.3x元,入库85.4x元。其中:万元以上大要案32,占案件总数的37.13)。

2、积极应对突发事件、确保市场繁荣稳定。自、和田等地发生高致病性禽流感疫情后,我们迅速下发了博州工商[xx](125)号《关于认真做好市场防控高致病性禽流感工作的紧急通知》,制定。

应急预案。

积极做好应急准备,完善信息报告制度突出信息预警作用实行“零”报告制度。截止目前我州现有综合市场、集贸点(有禽类及其产品交易)3全州现有禽类零售经营个体工商户7养殖经营户12。目前×个别市场因无货源已停止活禽交易。在此次防控禽流感专项检查工作中我局共出动检查车辆136车次执法人员20xxxx次检查市场3经营户86x次检查活禽交易量只蛋类6832公斤金额13.6x元。未发现禽流感疫情无假冒伪劣禽流感疫苗。

定检测机构的配合下,组织县市局对8农资经营单位销售的种子、化肥和农机进行了监测,抽检化肥批次,种子样品6、农用地膜批次,对3份不合格样品进行了立案查处,并在新闻媒体予以曝光,震慑了不法分子,树立了工商机关“红盾护农”的良好形象,得到社会各界好评。

4、严厉打击非法传销活动。继续开展打击传销和变相传销工作,针对重点地区、重点人群的问题,特别是当前学生、下岗职工受骗参与传销活动增多的新情况,会同公安、教育等有关部门进行研究和布置。切实加强对诱骗学生、下岗职工等群体参与传销和变相传销案件的打击、防范工作,深挖传销和变相传销组织,严惩组织者和骨干分子。1-8月我系统查获从事“安利”产品及利用“互联网”采取多层次网络方式营销产品的传销案件,对涉案的当事人作出了责令改正及罚款人民币2956的行政处罚。制止非法传销集会,遣散人员8x次。

5、充分履行职责强化盐业市场监管。在当地政府统一领导下,由工商部门负责牵头、相关部门互相协作,明确重点对象、重点地区和阶段性重点,严厉打击私盐贩卖活动,坚决查处制售假冒伪劣食盐的违法行为。截止目前,全州工商系统共散发宣传材料5000份,通过各级电台、电视台及报刊宣传盐业管理相关法律法规2。出动各级工商、卫生、公安等部门执法人员70x人次,检查市场1,各类盐业经营主体66,盐业生产企业,用盐单位8,检查食用盐21.79吨、工业盐350公斤、畜牧盐449.5吨、腌菜盐2吨。查扣工业盐80公斤、矿物盐150公斤、无碘盐30公斤;立案查处,罚没款140,其中:查处私盐案,无照经营案、非食用盐案一起;共没收违法盐产品16.52吨。对1无证从事食盐零售的个体经营户发放了《限期整改通知书》。

6、开展运输市场专项整治工作。近年来,博州交通运输市场发展迅速,从事个体运输行业的人员、车辆迅猛激增。今年,加大对交通运输市场的监管,实行一车一照及“照费验讫”标志管理。一车一照,即对各类从事个体营运车辆实行单车办照办证;“照费验讫”标志管理,即对已办照办证缴费的车辆发放“照费验讫”标志,在工商行政管理部门监督下,由经营者将其贴在营运车辆前挡风玻璃的右上方,缩小了监管对象的范围,有效地节省了人力、物力,从而使交通运输市场的监管工作更具针对性,减少了盲目性。截止目前我州共有各类客货车辆4264辆(其中客运车辆976辆,货运车辆3288辆),出租车449辆,人力三轮车550辆。已规范登记注册的个体运输车辆总数为1116辆,从业人。下岗人员从事运输24,减免管理费14508,减免登记费480。xx年收取个体运输管理费65.1x元。查处无照经营运输案,案值30.x元,罚没款717。同时,组织相关人员写出调研文章一篇。

7、加强旅游市场管理,净化旅游市场环境。根据自治区工商局新工商传发〔xx〕52号《关于做好“五.一”旅游黄金周市场监管工作的紧急通知》的具体要求,按照标本兼治的方针,强化监督执法与加强建章立制相结合的原则,博州工商局根据我州节日市场监管工作特点,下发了博州工商[xx]43号《关于做好“五.一”旅游黄金周市场监管工作的通知》,集中时间和力量开展了旅游市场监管工作。工商系统共出动车辆28车次,出动人员10x次,共检查从事宾馆、商场等经营主体22,旅游经营单位1,检查市场,对3无证照擅自从事照经营经营的摊位责令整改,对卫生较差豆腐加工点责令其停业整顿,对存在消防隐患的经营户下发限期整改通知书,对无证照从事娱乐服务经营者下发了限期办照通知,检查过期食品2种,价值30,对擅自涂改食品出厂日期行为立案查处。

8、认真开展打击走私贩私工作。根据自治区工商局公平交易局{xx}4号《关于开展走私贩私综合治理调研工作的通知》精神,博州工商系统对全州从事经销进口商品企业和个人进行逐一检查,认真核查经营单位的经营主体资格,特别是对大型商场内从事经销进口商品(照相机)经营户进行登记造册,同时对手机市场进行了专门的清理检查。此次专项整治共出板报3期,张贴标语30条,散发宣传材料30份,利用3期个私协例会宣传教育会员21x人。出动执法人员26x次,出动车辆88辆次,检查各类企业和个体工商户73,查处无合法进口手续照相机案件,没收走私照相机13部。价值35,没收无合法进口手续刀片26盒价值28.,通过此次检查进一步提高了全民对反走私贩私意识,规范了经营者的经营行为。

10、开展整治医疗购销及医疗服务不正之风专项检查。

为认真贯彻落实自治区工商公[xx]第64号《关于进一步做好纠正医疗购销及医疗服务中不正之风专项治理工作有关问题的通知》的通知精神,博州工商局结合我州实际情况,对全州医疗购销及医疗服务工作进行了专项检查,此次专项检查出动检查人员9x次,出动检查车次数29辆次,共检查药品经营单位11,其中:检查各类药品经营户5,医院1,对美容院使用绝对化用语发布美容广告行为给予限期改正违章行为及当场拆出广告处理,工商局对重点医疗单位发放了“不正当竞争行为调查表”,要求其对自身经营中是否存在违法违章行为进行认真自查。在整顿和规范医疗购销及医疗服务工作中未发现医疗购销中商业贿赂及利用广告等手段进行虚假宣传等违法违章行为。

11、加大对印刷复制业、文化市场专项整治工作。根据新出联[xx]159号关于转发《关于印发印刷复制业专项整治方案的通知》的要求,今年我局多次与文化、公安、宣传等部门密切配合,先后组织开展了对娱乐服务、电子游戏、印刷复制业、音像制品、网吧等经营场所的清理整顿。在此专项检查中,共出动执法车辆30辆次,执法人员11x次,检查音像制品、书刊出租经营户18,检查各类从事印刷复制业经营主体8(其中:印刷厂1、打复印店6、电脑刻绘),网络1,集贸市场。查处无照经营音像制品户,案值300,罚没款25。超范围从事影碟经营户,依法查扣盗版光碟4840盘,淫秽光碟782张,罚没款821.6。阿拉山口工商分局吊销x个体户容留介绍妇女卖淫的工商营业执照,立案查处无照经营酒吧案,案值1x元,罚款250,查处“黑网吧”,没收电脑5台、罚款592。查扣盗版图书5本(由文化部门处理),责令改正。

12、开展二手车交易市场和汽车摩托车配件市场专项整治。根据自治区工商局转发国家工商总局公平交易局《关于开展二手车交易市场和汽车摩托车配件市场专项整治工作的通知》的通知(新工商〔xx〕58号)精神,结合我州实际,积极行动,认真部署,全面开展工作,此次专项整治工作,共出动检查人员8x次,出动执法车辆24辆次,检查二手车交易市场,旧机动车鉴定评估中介机构;汽车(摩托车)零配件经营户9。对超范围(无照)从事汽车(摩托车)零配件经营户发放了《预警警示通知书》。博州工商局经检大队根据线索,在健康路北二区查处一销售假冒摩托车经窝点。暂扣其库房内放置的大量散装摩托车整车零部件(发动机、后压包、钢圈等零部件)24,“双庆”摩托车合格证18份,空白摩托车合格证6份,价值x余元。没收假冒“双庆”摩托车6辆,罚没款1535。xx年7月26日,工商局查处一起超范围经营摩托车案件,案值2265,罚没款6084.。

13、认真做好液化气市场专项整治工作。为强化我州液化气市场监督管理,根据州政府的统一安排和《自治州液化气市场管理协调领导小组会议纪要》精神,制定下发了博州工商[xx]125号《关于加强对液化气市场监管工作的通知》,在全州范围开展了加强对液化气市场监管工作专项整治工作。一是检查液化气经营企业证照是否齐全,是否有效,是否有超范围经营的行为;二是各基层所定期或不定期检查每月不少于。每周派专人到燃气储备、经营企业蹲点值班,会同质量技术监督局对企业液化气瓶充装环节的倒残、检量和运出严格把关,并建立详细的液化气进出场登记台帐和库存台帐,杜绝缺斤少两的液化气气瓶流入市场。三是杜绝流通领域液化气的缺斤少两问题。各县市局采取多种措施加强对液化气的缺斤少两和防盗瓶塞使用问题的管理。工商局要求液化气经营企业与送气车辆签订责任书。工商局专门设计制作了100份《工商局液化气质量监测表》,对瓶装液化气从来源到保管、销售、服务、用户情况及空瓶的回收等各环节都作了详细记录,保证监测的顺利实施。五是对液化气经营单位的送气车辆和送货人员进行备案.目前我州共有送气车辆51辆,其中×31辆、精河12辆、温泉8辆。六是认真做好对流通领域液化气质量的抽检工作,并通过媒体将抽检结果进行公示。七是积极受理群众举报和投诉,对流通领域液化气缺斤少两等损害消费者权益的投诉,做到有诉必接、接诉必查。

14、深入开展“扫黄”、“打非”、清除文化垃圾,净化文化市场专项整治。共查处无照经营,罚款119xx;会同文化部门收缴各类非法图书、杂志213本,淫秽、盗版光碟175张。

15、严查各类不正当行为,规范市场竞争秩序。加大《反不正当竞争法》执法力度,严厉查处仿冒知名商品特有的名称、包装、装潢等不正当行为。共查办仿冒案件,查处非法拼装摩托车,假冒商标、假冒他人厂名厂址摩托车案,没收假冒摩托车6辆,罚款1.5x元,案值5.4x元。

(二)分片包干,精准定位,建立监管责任机制。在系统全面推行分片包干目标管理责任制,建立了四级责任体系,在基层普遍实行目标管理岗位责任制,把工作任务定位到岗,落实到人。一是做到分片包干、定岗定责,明确任务、明确监管对象和范围。二是细化标准,明确工作目标,把各项监管指标细化分解,使片区员做到熟悉岗位职责,熟悉具体情况,随时掌握监管对象动态。三是实行量化考核,奖惩挂钩、奖罚分明,做到每月一评,每季一考,以工作业绩评先定优,增强了考核的针对性和实效性,提高干部工作责任心。工商局对基层工商所干部实行了百分制量化考核,加大分片包干目标管理任务完成情况在考核中的分值,拉大了奖金差距,季度最高奖与最低奖相差75,充分调动了干部积极性。

(三)继续推行“市场预警制”、“先行赔偿制”。不断深化市场巡查制,完善市场预警制,全面推进市场开办单位先行赔偿制。博州工商系统在全州各类商品交易市场(商场)开展了“两查三建四规范”活动。“两查”是审查市场内经营者的主体资格是否合法,核查其经营行为是否规范。“三建”是指建立先行赔偿制度、建立市场退出制度、建立商品流通领域商品质量抽查制度,“四规范”就是指规范市场主办单位的管理服务行为,规范经营户的经营行为,规范广告宣传行为,规范明码标价行为。通过不断探索和完善,博州工商系统“市场预警制”,“先行赔偿制”工作已全面深化,监管方式创新已卓有成效。目前我州已开展“市场预警制”市场2,“先行赔偿制”市场1,分别占市场总数的71.4和42.9。

截止目前,今年共开展各类专项整治35项。

在我队办理的案件中朱秀玲销售假冒五粮液酒案、向前销售假冒他人厂名、厂址农药案都不同程度的在社会上产生极大反响。通过严格监管,全州无照经营率大幅度下降,市场秩序健康快速良性发展,人民群众合法权益得到有力保障。

三、深入基层调研,指导基层办案工作。

一年来,在抓好大队工作的同时,与副队长积极深入基层县市局、工商所指导案件的查办工作。今年以来各县市局、工商所查办案件的深度和广度,得到进一步拓展。一是采取跟班上岗形式,指导各县市局采取“以案说法”、“案情分析“等形式,加大工商所办案人员的法律法规知识的指导和培训。强化理论与实践紧密联系的可操作性。二是亲自参与办案。与工商所同志加班加点,蹲坑挖源,加大查办案件力度。并且在案件质量、案件类型上都有实质性突破。

xx年各项工作虽然已全部完成,并取得了一定成绩,但离党组和局领导的要求还有一定的距离,还存在很多方面的不足,如在学习方面还不够深入,理论学习和业务学习都有待于进一步加强。因此,本人在今后的工作中,要不断提高自身修养,进一步树立正确的世界观、人生观、价值观,更好地为中国特色社会主义市场经济的进一步规范做出贡献。把学习、贯彻落实xx大精神当前首要任务,把思想和认识统一到xx大精神上来,扎实工作,奋发进取,开创市场管理和经济检查工作新局面。

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一、格式。

2、主体内容。

第一部分:主要包括两方面内容:一是现任职务和主要职责;二是简要的对自己作出任职评价。

第二部分:主要陈述近一年来,个人思想、作风、工作以及生活等方面的情况,重点介绍所做的工作和所取得的成绩,所做的工作包括分管、协管的工作、点村工作、中心工作,所取得的成绩包括从事的工作产生的良好效果和个人所获得的奖励、荣誉等。

第三部分:存在的不足及今后努力方向。

二、撰写要求。

1、数一般控制在左右。

2、内容要客观。必须实事求是、客观实在、全面准确。既要讲成绩,又要讲失误;既要讲优点,又要讲不足;既不能夸大成绩,也不能回避问题。

3、重点要突出。要围绕岗位职责和工作目标来讲述自己的工作,要抓住带有影响性、全局性的主要工作,对有创造性、开拓性的特色工作重点介绍,力求详尽具体,对日常性、一般性、事务性工作表述要尽量简洁,略作介绍即可。

4、语言要庄重。语言要朴实,评价要中肯,措词要严谨,尽量以陈述为主。

领导干部工作检讨书

尊敬的领导:

您好!xx年2月15日,由于本人的工作失职,导致了报工时出现了差错。这种差错可能导致公司不必要的损失,给正常的工作进程造成了混乱。我意识到由于一个人的工作失误可能造成不可预知的损失,在此,我做检讨,对自我进行反省。

我的工作存在着一些弊端:

1、我对待报工这件事不认真,且有“领导不在就不太上心”的侥幸心理

2、我没有意识到我的报工工作对整个公司运作的必要性和重要性

3、我没有尽到一个工人最基本的职守义务

所以,我以后将会完善成为一个优秀工人的必要品质。

1、坚守自己的岗位,尽到自己的职责

2、遇事认真,不再犯如此简单低级的错误

3、自我监督,自我反省,争取最好。检讨人:xx年xx月xx日

尊敬的xxxxx:

xxxxxxxxxx期间,由于我管理失职,造成xxxxxxxxx违纪情况的发生。此事正值年终岁尾,各级对安全稳定工作都提出了较高的要求,我的失职直接影响了全营官兵一年来在安全稳定工作方面努力取得的成果,同时也给连队抹了黑,拖了连队全面建设的后腿。我怀着无比愧疚和遗憾的心情对此事进行了深刻反省,做检查如下:

一、违纪情况说明

xxxxxxxxxxx

二、问题的原因

(一)自己思想认识不到位。一是安全发展理念树得不牢。不能正确认识安全工作贯穿始终的重要性,认为离年终没几天了,各级反复提的要求未免小题大做,嘴上说重要,抓起来次要,忙起来就不要。近期自己被线路施工,法规学习,训练预备期工作检查等事情牵涉了部分精力,在对待人员管理这个安全工作中的重中之重上却产生了放松。二是忧患意识不够强。自己认为目前连队建设形势不错,盲目乐观,对安全管理的严峻形势认识不足,特点规律把握不够、隐患苗头不能及时发现。造成了偏听偏信,缺乏应有的分析判断。

不住关键。xxx因部队管理严格,心理觉得压抑。我对此思想毫不知情,更谈不上及时跟进做工作,导致其xxxxxxxxxxxxxxx。这说明了连队目前的管理工作过于机械化,缺乏引导官兵对当前形势的正确认识,日常思想工作未能取得实效。

(三)安全管理不严格。一是“两个以外管控”不力。严在位不严在外,对在外人员管理严格、秩序正规,对出差执勤、探亲休假、生病在外人员管控不严、措施不力。今年我连-发生的两起违纪事件,一是xxxxxxx,二是xxxxxxxx。作为连队管理者,自己只顾管眼前,思维狭隘,认为人员出去后都有单位负责管理,自己提提要求,按时联系就不会发生问题。正是这种心态,使我对本来可以预见并及时发现的苗头隐患丧失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平时对后进个人、个别人了解多、关注多,对老实听话、所谓放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲区。认为xxxx平时工作表现不错,为人老实,又是副班长,应该能够管好自己,所以对其过度放心,偏听偏信,不调查核实,这是导致该同志xxxxxx的重要原因。三是安全隐患排解不力。xxxx违纪事件发生在我营四季度安全形势分析会议期间,我在组织召开连队安全形势分析时,对连队管理形势认识不到位,问题隐患分析不全面,错过了将问题解决在萌芽的最佳时机,导致了违纪事件的发生。

正是由于我自己思想认识的不到位,管理上的失职,造成了我连一名家庭极其困难,一贯表现良好,长期在高原默默工作的战士触碰了纪律的高压线,受到了行政处分,甚至被调离连队。在给单位荣誉抹黑的同时,也使该同志的成长进步受到了极大影响,为他原本困难的家庭加重了负担。作为连队管理的第一责任人,我不仅愧对各级首长对我的信任和关怀,更对把儿子的成长进步希望放心交到部队的战士父母感到内疚。经过认真反思,我充分认识到了自己失职的严重后果,也对自己的工作进行反省,端正了认识。

三、几点反思和下一步打算

(一)部队管理是一项全局性、基础性、长期性的工作,贯穿于日常工作的各个领域、各个环节。如果在长期抓、抓长期上做得不够,缺乏动态观念,把过去抓得好等同于现在抓得好,现在不出事等同于将来不出事,那么出事是必然,出问题是迟早。

影响单位全面建设。

(三)管理工作无时不有、无处不在,没有“淡季”、“旺季”之分,只有全时抓,从严抓,才能常太平。基层有一种说法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可见,一旦出问题必将对单位造成严重影响。但对于我们战士个人来说,不论什么时候出事,那影响的不仅是一年两年,严重的可能影响一个家庭,影响自己一生。所以,不论从哪个角度,都容不得我们管理者有任何疏忽。否则,危害的将是集体和我们的战士的利益。

(四)落实制度,从严管理就是对战士的最大关。一道规章制度就是一道防线,遵守规章制度可能麻烦多一些,自由少一点,但他可以保证战士的成长进步,保证战士的安全。在落实制度上要坚持高标准,不放松,不放宽尺度,不搞下不为例。对违反制度规定的,哪怕没酿成后果也要严肃批评和处理,以儆效尤。通过xxxx违纪一事,让我更加清醒的认识到:对单位和个人最大的负责任就是严格管理,严格要求。xxxx违纪所受到的严厉处理,对他本人及全体战士也是一个负责任的交代。违规处罚不留情,看似无情最有情。

也向营党委保证,在今后的`工作中,进一步加强责任心,兢兢业业干好本职工作,带领连队以更高的标准,更优异的成绩回报组织的信任和同志们的关心。

检讨人: xxxx

xxx年xx月xx日

在春节期间,由于我管理失职,造成违反违纪情况的发生。此事正值春节放假期间,各级领导对安全生产、劳动纪律工作都提出了较高的要求,劳动纪律的行为,给车间的行象造成不良影响,作为车间领导应承担主要管理责任。我怀着无比愧疚和遗憾的心情对此事进行了深刻反省,做检查如下:

一、违纪情况说明

2月22日下午,循环水岗位发生一起严重违纪行为。

二、问题的原因

(一)管理不到位。安全生产要靠良好的劳动纪律来保证。自己认为目前车间管理形势不错,盲目乐观,对劳动纪律的严峻形势认识不足,特点规律把握不够、隐患苗头不能及时发现。

(二)思想教育不够深入。对员工的现实思想和劳动纪律表现底数不清,有问题发现不了,抓教育切不中要害、抓不住关键。这说明了车间管理目前的管理工作不严,缺乏引导员工对当前形势的正确认识,日常思想工作未能取得实效。

(三)班组管理不严格。

作进行反省,端正了认识。

(四)员工存在侥幸心理。

三、几点反思和下一步打算

严格管理,层层分解、落实责任。是一项基础性、长期性的工作,贯穿于日常工作的各个领域、各个环节。如果在长期抓、抓长期上做得不够,缺乏动态观念,把过去抓得好等同于现在抓得好,现在不出事等同于将来不出事,那么出事是必然,出问题是迟早。劳动纪律的好坏是考验干部骨干责任心和能力素质的第一道关口。单位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小视。作为管理者,若平时纵容迁就,不闻不问,对被管理者来说不仅不是关心,反而是祸害。轻则影响个人成长进步,重则影响车间各项工作。

落实制度,从严管理就是对员工的最大关爱。一道规章制度就是一道防线,遵守规章制度可能麻烦多一些,自由少一点,但他可以保证员工的成长进步,保证员工的安全。在落实制度上要坚持高标准,不放松,不放宽尺度,不搞下不为例。

严格处罚。对违反制度规定的,哪怕没酿成后果也要严肃批评和处理,以儆效尤。通过违纪一事,让我更加清醒的认识到:对单位和个人最大的负责任就是严格管理,严格要求。违纪所受到的严厉处理,对他本人及其他员工也是一个负责任的交代。违规处罚不留情,看似无情最有情。

加强教育,尽心疏导。管理工作无时不有、无处不在,没有“淡季”、“旺季”之分,只有全时抓,从严抓,才能常太平。基层有一种说法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可见,一旦出问题必将对单位造成严重影响。但对于我们员工个人来说,不论什么时候出事,那影响的不仅是一年两年,严重的可能影响一个家庭,影响自己一生。所以,不论从哪个角度,都容不得我们管理者有任何疏忽。否则,危害的将是集体和我们的员工的利益。

感谢对我的批评教育和帮带,使我充分认识到了自己管理失职的严重后果,也进一步认清了自己担负责任的重大。在这里,也向全体员工道个歉,希望大家原谅。同时也向领导保证,在今后的工作中,进一步加强责任心,兢兢业业干好本职工作,带领车间以更高的标准,更优异的成绩回报组织的信任和同志们的关心。

尊敬的xxxxx:

一、违纪情况说明

二、问题的原因

(一)自己思想认识不到位。一是安全发展理念树得不牢。不能正确认识安全工作贯穿始终的重要性,认为离年终没几天了,各级反复提的要求未免小题大做,嘴上说重要,抓起来次要,忙起来就不要。近期自己被线路施工,法规学习,训练预备期工作检查等事情牵涉了部分精力,在对待人员管理这个安全工作中的重中之重上却产生了放松。二是忧患意识不够强。自己认为目前连队建设形势不错,盲目乐观,对安全管理的严峻形势认识不足,特点规律把握不够、隐患苗头不能及时发现。造成了偏听偏信,缺乏应有的分析判断。

(二)掌握官兵思想不够深入。对官兵的现实思想和行为表现底数不清,有问题发现不了,抓教育切不中要害、抓不住关键。xxx因部队管理严格,心理觉得压抑。我对此思想毫不知情,更谈不上及时跟进做工作,导致其xxxxxxxxxxxxxxx。这说明了连队目前的管理工作过于机械化,缺乏引导官兵对当前形势的正确认识,日常思想工作未能取得实效。

(三)安全管理不严格。一是"两个以外管控"不力。严在位不严在外,对在外人员管理严格、秩序正规,对出差执勤、探亲休假、生病在外人员管控不严、措施不力。今年我连-发生的两起违纪事件,一是xxxxxxx,二是xxxxxxxx。作为连队管理者,自己只顾管眼前,思维狭隘,认为人员出去后都有单位负责管理,自己提提要求,按时联系就不会发生问题。正是这种心态,使我对本来可以预见并及时发现的苗头隐患丧失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平时对后进个人、个别人了解多、关注多,对老实听话、所谓放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲区。认为xxxx平时工作表现不错,为人老实,又是副班长,应该能够管好自己,所以对其过度放心,偏听偏信,不调查核实,这是导致该同志xxxxxx的重要原因。三是安全隐患排解不力。xxxx违纪事件发生在我营四季度安全形势分析会议期间,我在组织召开连队安全形势分析时,对连队管理形势认识不到位,问题隐患分析不全面,错过了将问题解决在萌芽的最佳时机,导致了违纪事件的发生。

三、几点反思和下一步打算

(一)部队管理是一项全局性、基础性、长期性的工作,贯穿于日常工作的各个领域、各个环节。如果在长期抓、抓长期上做得不够,缺乏动态观念,把过去抓得好等同于现在抓得好,现在不出事等同于将来不出事,那么出事是必然,出问题是迟早。

(二)管好部队、带好兵,是考验干部骨干责任心和能力素质的第一道关口。单位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小视。班、排、连,建制虽小,但都是军队建设的最基本组成部分,地位特殊,责任重大,抓管理促正规保安全的意识必不可少。作为管理者,"他人安全我有责"并不是一句口号,若平时纵容迁就,不闻不问,对被管理者来说不仅不是关心,反而是祸害。轻则影响个人成长进步,重则影响单位全面建设。

一旦出问题必将对单位造成严重影响。但对于我们战士个人来说,不论什么时候出事,那影响的不仅是一年两年,严重的可能影响一个家庭,影响自己一生。所以,不论从哪个角度,都容不得我们管理者有任何疏忽。否则,危害的将是集体和我们的战士的利益。

xxx年xx月xx日

注 :

领导干部工作总结

根据《关于做好20____年度科级领导干部述职评议工作的通知》文件的有关要求,为进一步加强领导班子和领导干部的政治业务素质、工作实绩等情况,进一步规范领导干部的从政行为,提高履职水平,我局于12月17日召开了领导干部述职述廉会议。会议采取自评和他评相结合的办法,对我局党政主要领导在思想、工作和廉洁自律情况进行了科学评价,现将情况报告如下:

一、高度重视,科学制定述职述廉方案。按照县纪委、组织部文件要求,我局研究制定了述职述廉时间和述职述廉方式。为真正体现述职述廉的实效性,还邀请了部分退休老干部参与述职述廉会议。

二、精心组织,认真开展述职述廉测评。12月16日,组织召开了述职述廉测评会议。会议共分四个步骤进行,一是通报前一阶段就述职述廉收集的意见和建议。二是书记、局长做述职述廉报告。三是由参会人员对述职述廉人员进行评议,。四是发放测评表,对述职述廉人员进行测评,由参会人员根据述职述廉内容结合平时工作情况,作出“满意”、“基本满意”、“不满意”等三个测评等次。

三、认真测评,成效显著。此次测评共发放测评表29份,收回29份,满意率为100%。综合测评时征求到的意见建议,局党组结合正在进行的“一气、二心、三力”主题教育活动、解放思想大讨论活动、“五型”示范群体创建活动,并制定如下措施:

一是进一步强化廉政文化工作。进一步加大反腐倡廉教育,结合典型事例开展勤廉兼优、警示教育学习会,巩固现有成果。

二是进一步完善“首问责任制”。对到我局办理咨询、举报、投诉等事项的服务对象,及时提供优质服务,能首次办的尽量首次办理;不能首次办理的,要负责领到相关股室,负责介绍给具体办事人。

三是实行挂牌上岗,文明服务。

四是实行延时服务。服务对象在临下班来办理业务,必须实行延时服务,处理好相关业务后方可离开工作岗位。

促进财政工作的稳步、和谐、有序发展。

领导干部工作承诺书

一、严格遵守上班纪律,不迟到、不早退,不在工作时间上网聊天、玩电脑游戏、炒股或从事其他与工作无关的活动。

二、严格要求自己,不以权谋私,不营私舞弊,不搞特权,不接受服务对象的宴请或礼品礼物。

三、坚持廉洁自律,带头遵守财经制度,管好单位工作人员和自身家属,拒绝接受礼金、礼品和有价证券。廉洁行政,提升队伍整体工作能力和服务水平。

四、在接待服务对象过程中,不出现语言粗暴、刁难怠慢、吃拿卡要现象。

五、遵守首问负责制和服务承诺制,公开办理程序,一次性告知群众,提高办事效率,按时办结事务。

六、深入基层,密切联系群众,虚心听取群众的意见和建议,接受群众监督。认真开展调研究,掌握全县最新情况,为我县经济社会发展提供参考。

七、坚决完成县委、县政府以及市工商联布置的各项工作。

以上承诺,请广大干部群众、社会各界予以监督。

根据县纪委的要求,在全系统领导干部中开展公开廉政承诺活动,作为一名领导干部,必须做到廉洁自律,切实转变工作作风,自觉地接受全系统干部、职工和社会各界的共同监督。现就廉洁自律和改进作风两方面作如下承诺:

1、加强学习,要养成善于学习和自觉学习的良好习惯,带头学习党的政策理论、国家法律法规、科学技能和业务知识,完成指定书目和自选书目的阅读,要勤写读书笔记和学习体会,带头参加局党委中心组的学习心得交流,不断提高自己的理论修养。

2、强化责任落实。全面落实党风廉政建设责任制,认真履行第一责任人的政治责任,对班子内部和城-管系统的反腐倡廉建设负总责,做到重要工作亲自部署、重大环节亲自协调、重大问题亲自过问、重要文件亲自督办;狠抓教育防范,狠抓制度建设,狠抓监督管理,带好班子,管好队伍,狠抓落实,努力建设廉洁型、学习型、效能型机关,进一步提高城市管理水平。

3、密切联系群众,切实改变工作作风,做到求真务实,狠抓工作落实,说真话,办实事,求实效,关注群众关心的热点、难点问题,多下基层、访民情、解民忧,切实帮助解决一些实际问题。今年重点实施新哈公路等重点公路建设项目及新农村建设村道硬化工程,强化交通运输监管,力争早日开通高速快客,加快城乡公交一体化步伐。扎实推进农村公路管养体制改革工作,确保县内公路安全畅通。切实抓好“服务人性化、满意在交通”活动和机关服务品牌创建活动,努力构建和谐交通。

4、在用人问题上,严格按组织程序办事,用好的作风选人,选作风好的人,坚持选贤任能,不搞任人唯亲,不搞权钱交易。

5、加强廉政建设,注重自身形象,做到廉洁从政,依法行政,不违反规定干预和插手工程建设的招投标活动,“做到施工队伍不介绍,经营活动不参与,营运线路不干预”的“三不”规定,不利用职权和职务影响为自己及配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益;严肃组织纪律,在干部提拔任用等问题上,严格按有关制度和程序办事,不违反规定驾驶公车;不参加与公务无关的用公-款支付的各种娱乐消费活动,除正常公务往来接待外不用公-款与下属之间相互宴请,不接受可能对执行公务有影响的宴请,下基层不接受下属单位的吃请。

以上承诺请局班子成员、全系统的干部职工予以监督和检查。

承诺人:白海青

二00九年四月二十四日

一、确保完成以下工作目标

1.圆满完成上级法院、市委和本院下达的各项年度目标任务,分管工作在全省法院绩效考核中的排名不低于往年位次,确保不排在后5名。

2.发挥办公室“综合参谋部”作用,提升办文办会、综合协调、档案机要工作水平,确保重要会议、重要活动、重要接待不留遗憾,不出差错。

3.深入开展“审判质效提升年”活动,确保审判事务管理办公室职能整合到位、人员配备到位、制度落实到位,推动审判活动高效规范运转。

4.认真落实执行工作统一领导、统一管理和统一调度新机制,及时组织开展集中执行、专项执行和异地执行活动,全力破解“执行难”问题。

5.提升财务和后勤保障能力,推进“三公”经费、财务收支的公开透明,做好餐厅、车辆管理、机关维修等后勤服务,全力保障中心工作,有效满足干警需要。

6.认真开展“作风转变年”活动,牢固树立大局意识、责任意识、服务意识、廉洁意识,切实提升工作效能,确保不发生重大不稳定因素,确保不发生重大安全事故,确保不发生重大信访事件。

二、如当年出现2项工作目标没有完成,或本人分管的业务工作发生重大失误,以及队伍管理出现严重违法违纪问题,造成重大影响的,本人自愿接受责任追究。

2012年2月

职务:乐至县良安镇党委副书记、镇长

一、 感谢县委的信任和培养,决心不辜负组织的厚望和全镇人民的期望,勤奋学习、勤奋思考、勤奋工作,廉洁自律,遵纪守法,以身作则,起好表率,做“三用心”干部,切实履职,扎实推进良安经济社会跨越式发展。

二、 坚持民主集中制原则,自觉维护镇党委集体领导的权威,主动支持书记的工作,与党委政府班子成员合作共事,团结全镇干部职工,带领全镇人民,奋力拼搏,开拓进取,围绕农民增收、农业增产、农村增效,为建设和谐平安、经济发展、社会进步新良安而奋斗。

三、 认真落实党风廉政建设责任制,自觉接受上级组织、镇人大、人民群众和社会各界监督,科学行政、合理行政、依法施政,重视民意、关注民生、维护民权,切实推进各项工作,真正做到权为民用、情为民系、利为民谋。

四、 树立政治和大局意识,胸怀全局,合作协作,立足岗位,做好工作。“做好小事,成就大业”,从大局着眼,从小处着手,注重细节,抓住关键,有力推进工作。按照“落实政策、促进发展、维护稳定、加强管理、提供服务”的职能要求,全面履行政府职责,勤政务实,加快社会主义新农村建设、全面建设小康社会、努力构建和谐社会。

承诺人:rn

二00八年七月二十八日

为全面落实党风廉政建设责任制,不断加强党风廉政建设和反腐败工作,根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等有关规定,结合工作实际,现对个人廉洁从政公开承诺如下:

一、自觉同党中央保持高度一致,认真落实党风廉政建设责任制。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律;坚持“一岗双责”,在管好自己的`同时,加强对分管科室人员的廉政教育,做到经常联系、及时提醒、有效预防。对职责范围内的党风廉政建设切实负起领导责任,用好党和人民赋予的权力。

二、提高认识,加强思想建设。对不良现象、不正之风敢抓敢管,真正履行一个党的领导干部应该履行的职责;不阳奉阴违、自行其是;不滥用职权、玩忽职守;不独断专行、放任自流;严格按民主集中制原则办事,依法行使权力。

三、严格规范公务活动、社交活动和个人活动。廉洁办事,不接受任何影响公正执行公务的利益;不索取、收受管理、服务对象以各种名义馈赠的礼金、有价证券和贵重物品;不收受与职务、公务有关的所谓好处,一旦发生,自觉拒收并主动退还或及时上交并登记在册;不参与任何形式的赌博活动。

为全面落实党风廉政建设责任制,切实履行好质监职责,树立良好干部形象,本人向社会郑重承诺:

一、认真学习《党章》,自觉遵守国家的法律法规,严格按照党员的标准约束自己,认真履行党员义务,自觉加强党性修养锻炼,自觉维护党的形象,严格遵守党的纪律。

二、加强政治理论学习、业务学习,提高自身综合素质和工作能力,勤于思考,敢于创新。 三、严于律已,清正廉洁。严格遵守《廉政准则》,坚持原则、办事公正,作风正派,不谋私利,严格要求自己、家属及本单位干部职工,清清白白做人,踏踏实实做事。

四、认真落实党风廉政建设责任制,自觉接受监督,科学行政、依法行政,重视民意、关注民生,切实推进各项工作,真正做到权为民用、情为民系、利为民谋。

五、认真履行职责,时刻牢记组织的重托和人民群众的期望。围绕“为民、务实、清廉”的主基调,努力抓好分管工作,全面完成县委、县政府及上级业务部门安排的各项工作任务和指标。

六、岗敬业,诚实守信,勇于担当,以身作则,做好表率。按照“三严三实”的要求,履行好职责,切实做好产品质量、食品安全、特种设备安全、计量、标准化等质监工作,扎实推进罗甸经济社会又好又快发展。

以上承诺,敬请广大干部群众和社会各界予以监督

单位及职务: 承诺人:

年 月 日

领导干部工作表现

***,男,汉族,出生于****年**月,***,中共党员,本届以来先任**局党组书记局长,现任**局党委书记。***同志无论在那个岗位工作,都能够积极践行、树立和落实科学发展观,认真贯彻执行党的一系列路线、方针和政策,紧紧围绕全区经济发展和建设工业强区的思路,统一思想,提高认识,开拓创新,锐意进取,扎实工作,依靠机关干部和基层群众的紧密配合,在全区中小企业家的大力支持,促进了全区中小企业和非公经济的快速发展。

**同志自担任局党委书记、副局长职务以来,始终认真履职尽责,政治立场坚定,党性原则强,宗旨意识牢固,坚持做到了勤勉尽责,依法行政,廉洁履职,当好了班子带头人。

一、政治立场坚定,思想觉悟高。***同志自觉实践“三个代表”重要思想,始终以科学发展观为指导引领全局,坚持党的各项路线、方针、政策,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,深入学习和贯彻党的十七届六中全会、省市党代会和区委一届二次全会精神,带头投身创先争优活动,带头遵纪守法,带头弘扬正气,充分发挥了班子带头人的积极作用。

开阔眼界,拓宽思路。他注重调查研究,坚持经常下基层到企业调研,随时掌握企业在项目建设、招商引资、贷款融资、员工培训等方面遇到的困难和问题,积极协调予以解决。他不以现有学历为傲,努力在业务工作繁忙的实际情况下,挤出时间学习相关的法律法规,从对中小企业发展一名门外汉逐渐成为行业管理工作的行家里手,为广大企业所认同和爱戴。

三、带头真抓实干,工作成绩突出。2014年政府机构改革。

写了剖析材料,查找了工作中存在的问题,开展了批评与自我批评,提出了改进措施和努力方向,增强了班子的凝聚力;七是组织党员干部学习了换届纪律有关规定和《严肃换届纪律》手册,增强纪律观念,筑牢纪律防线,严守换届纪律规定;八是组织安排系统各支部开展了支部及党员的“双评”工作,推荐了出席各级党代会代表人员名单;九是做好自己分管的工作,下达年度指标任务计划,督促重点项目和固定资产投资的完成;十是积极向上推荐列入省上两个重点工业园区并为其争取发展资金。

四、注重调查研究,社会形象好。**同志对自己各方面的要。

求十分严格,处处以党员的标准严格要求自己,始终把广大群众的利益放在首位,深入基层企业,深入车间班组,力戒形式主义和官僚主义。他严于律已,以身作则,处事公正,从不搞特殊化。他关心企业员工,对同志以诚相待,善于做细致的思想政治工作,注意倾听群众的意见和要求。他注重工作实效,要求全局干部职工要注重在一线工作,情况掌握、问题解决、措施制定及时有效,真正体现了一名领导干部的良好形象。

五、廉洁奉公守法,清正廉洁作风硬。**同志能积极履行党。

持民主集中,增强班子凝聚力。

***同志在组织安排的不同工作岗位上,虽然做了一定的工。

作,尽了自己应该尽的责任,取得了一些成效,得到了各方面的肯定和认可。但离组织要求和实际工作发展需要还有差距,工作中还存在一些不足,尤其是和机关同志接触少,业务工作过问少等,这些有待于在今后的工作中认真加以改进。

*

2014年2月20日。

***同志现实表现。

****同志政治立场坚定,党性觉悟高,原则强,宗旨意识牢固,认真履职尽责,坚持做到了勤勉尽责、依法行政、廉洁履职。

的法律性、程序性与规律性,增强了自身监督能力和水平,提高了监督实效。

促进和推动了依法治区工作的开展和部门执法责任制的落实。和建议意见被常委会采纳并交政府认真办理,收到了较好的效果。紧扣区委及上级人大阶段性中心工作,努力完成交办任务,配合省、市人大,完成有关法律的执法检查和调查视察,完成区委交办的重点项目建设和区人大交办的调整换届选举、维护稳定等阶段性工作任务

存在的主要缺点和不足:到基层调查研究较少。

赵欣同志现实表现。

赵欣同志2014年1月任通河县人民政府县长,2014年5月任中共通河县委书记。工作中,他深入贯彻落实科学发展观,认真履行职责,推动县域经济和社会各项事业取得了长足发展,是一位政治立场坚定,党性观念强;密切联系群众,宗旨意识牢靠;工作求真务实,富于开拓创新;廉政勤政,自我要求严格的好干部。

注重理论学习,政治立场坚定。赵欣同志始终注重自身素质的提高,保持良好的读书思考习惯,努力保持与时俱进的思想观念和精神品格,善于从讲政治的高度观察和处理问题,有较强政治敏锐性和政治鉴别力。对党的路线、方针、政策和省、市、县委的要求部署,不折不扣地贯彻落实,体现了一名党员领导干部的党性原则和政治觉悟。同时,除了自己坚持系统的理论学习外,他还大力倡导学习之风,在全县形成了人人讲学习、人人比学习的浓厚氛围。

工作开拓进取,组织协调能力强。赵欣同志在领导。

入调查研究基础上,提出了适合通河实际的强县发展战略,超常规设定工作任务目标,以高压态势强力推进,取得了明显成效。带头抓各项工作落实,经常深入到基层进行调查研究,指导工作,并帮助解决工作中存在的问题和实际困难。在干部选拔任用上,能够按照《条例》要求,坚持德才兼备、任人为贤的干部任用路线,注重采取竞争方式选拔干部,从来没有因为个人的亲疏好恶搞不正之风,带头树立了正气,做到了用好的作风选人,选作风好的人,有效调动了全县广大干部的积极性。干部群众对此给予了较高的评价,各级干部都心悦诚服地工作。善于发挥集体领导的作用,大事、要事共同商量,集体决策,从不搞一言堂。十分注重维护班子的团结,注重树立班子的形象和权威,做到不利于团结的话不讲,不利于团结的事不做。

召开信访协调会、听证会十几次。坚持每个月都定期听取重点信访问题处理情况的汇报,把重点信访案件列为督办项目,规定办结时限。通过大量艰辛工作,一批历史遗留问题彻底得到解决,树立了党和政府的良好形象。每年都抽出3个月以上时间,深入到乡镇村屯,与农民群众坐在炕头上拉家常,了解他们的实际困难,倾听他们的意见和呼声。针对调研中发现的热点难点问题,召集有关部门召开现场会,专题研究解决,使矛盾得以及时化解。他特别关注弱势群体,在工作上给予重点倾斜,深化了“四三二一”包扶工程和“千名干部进农村,服务群众促和谐”活动,实施了泥草房改造、保障性住房等一大批惠民工程。本人亲自包扶企业下岗职工和农村贫困户,帮助他们逐步脱贫,自食其力。

 

暗箱操作和少数人说了算。赵欣同志担任领导多年,但从未利用特殊身份和职务之便谋取个人利益,做到了一身正气,两袖清风。他的“有正事、能干事、干实事”的品格和作风得到了县委和广大干部群众的赞誉,他以自己的实际行动在群众中树立了党员干部的良好形象。主要不足:对工作的标准要求过于苛刻,对干部的要求过于严厉,过于强调工作的效果,干部的工作积极性调动的不好。

领导干部工作总结

《关于对党员领导干部违规经商办企业问题开展专项清理工作的通知》(铜纪〔201__〕55号)文件下发后,县工商联党组高度重视,精心组织,严格步骤,狠抓落实,确保专项清理工作落到实处,取得实效。现将工作开展情况总结如下。

一、加强学习,提高认识。

专项清理工作开始后,县工商联及时召开了党组(扩大)会和专项治理工作会议,迅速将《通知》精神传达到全体党员干部。通过学习,进一步提高了大家的认识,统一了思想。大家一致认为,专项治理工作对党员领导干部廉洁从政、筑牢思想道德防线具有重要意义。

二、明确分工,落实责任。

明确县工商联专项清理工作由“一把手”亲自抓,并将工作任务进行分解。“一把手”负总责,班子成员负责督促分管的部、室的专项清理工作。同时,明确专人负责专项清理的具体工作。通过明确分工,责任到人,确保了此次专项清理工作不走过场。

三、严格步骤,狠抓落实。

工商联现有科级党员领导干部10名,其中在职6人,退二线4人。为确保此项工作取得成效,主要采取了以下措施:。

1.精心部署,全面申报。按照《通知》要求,及时将《党员领导干部经商办企业信息报告表》发放到每位填表对象手上,要求填表对象严格对照专项清理工作内容,认真如实填写并签名,不得代填。工商联班子成员率先垂范,带头登记填报。

2.个人自查,组织核实。10名党员领导干部严格按照《通知》要求进行自查,并认真填写《党员领导干部经商办企业信息报告表》,对每位填表对象填报的'《报告表》单位组织人员进行梳理、核实、汇总。经个人报告,组织核实,10名科级领导干部除一名二线干部报告的情况待甄别外,其他无一例违规经商办企业情况。

3.内部公示,接受监督。对10名科级干部本人及配偶、子女从业情况在单位内部进行公示,公开接受干部群众监督,公示期间未接到任何反映。9月底,《汇总表》经单位主要领导审核签字后及时上报县专项清理工作办公室。

四、认真总结,务求实效。

专项清理工作结束后,我们对此项工作进行了认真总结,并根据党风廉政建设工作要求,及时对机关原有的党风廉政建设相关制度内容进行了调整、充实和完善,确保专项清理工作的各项规定落到实处,务求实效。

领导干部工作总结

半年以来,在县委、政府的领导下,在人大、政协的监督、帮助下,在市环保局的业务指导下,我局全面贯彻落实党的xxx精神,以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,贯彻盛市环境保护工作会议精神,落实2009年县委工作报告及县人民政府工作报告对环保工作的要求,环保局半年工作总结。我局紧紧围绕全县经济和社会发展大局,做好重大项目的环评审批和服务工作;严格环境执法,加大饮用水源保护力度,切实保障全县人民的环境安全;继续抓好污染减排工作,落实节能减排,推行清洁生产;全面开展第一次污染源普查工作,确保按时保质完成普查工作;注重生态保护,开展绿色创建,努力构建生态文明,通过全体环保工作人员的共同努力,各项工作取得明显进步,全县环境质量呈现良好态势。现将上半年的工作情况总结如下:

紧密围绕科学发展观要求,为有效开展2009年环保工作,我局按照普洱市人民政府与xx县人民政府签订的目标责任书考核指标及县委、县政府提出的工作要求,把各项工作任务分解到相关股室,责任到人,并制定了有效的激励措施,定期检查工作进度,研究工作中的难点问题,力求全面完成各项工作任务。现将工作情况报告如下:

1、狠抓污染减排,努力完成年度主要污染物减排任务。

一是根据淘汰落后产能等的有关规定,关停县兴仁工贸有限公司硅铁3600kva项目,5月拆除了生产设施设备。二是根据盛市有关规定,2009年底以前,要全部按规范要求,完成辖区内制糖企业污染减排工程,基本做到化学需氧量(cod)零排放。普洱xx力量生物制品有限公司积极引进云南永德糖业酒精废醪液综合利用技术和经验(国家环保部认可的减排技术)。2008年得到集团总公司关于建设酒精废醪液生产液态肥工程项目批准,并与技术单位签订项目服务合同,今年榨季开始(2月6日)公司完成酒精废醪液生产液体生物有机肥设备安装,并投入运行今年4月完成对该项目的初步验收。今年预计能够完成上级下达的主要污染物总量减排任务。同时认真监管好历年减排项目正常运行。

2、严把环评准入关,切实落实环境影响评价制度。

根据《xxx环境影响评价法》,认真落实环评制度,严把“环评准入关”从源头上控制新污染源产生。截至目前为止,共办理建设项目环评审批43个,其中省级审批项目两个,市级审批6个,县级审批35个。办理建设项目立项审查1个。环评执行率达100%。

3、加强水污染防治,确保人民群众饮水安全。

水污染防治工作,特别是饮用水源保护工作是当前环保工作重中之重。根据《xxx环境影响评价法》、《xxx水污染防治法》有关规定,认真履行部门职责。在建设项目环境管理中,从选址开始从严把关做好污染防治,特别是做好饮用水源保护工作。今年办理的43个新、改、扩建项目严格做好水污染防治工作,选址等符合有关要求。

4、加大环保基础设施建设,提高污染处理能力。

5、加强生态保护,积极开展布竜农村环境综合整治。

领导干部工作表现评语

1.该员工在工作上又能十分严谨,认真负责,踏踏实实的完成了本职的工作,自己的工作技能得到了很大提高,明显让我们感觉到了你的进步,经过这一段时间的工作,你的阅历提高了,你的经验也就提高了,能处理好工作中出现的意外情况,真是可喜可贺的!但是也不要骄傲,要继续完善自己的工作能力,处理紧急情况的能力,成为真正有知识有能力的员工!

2.该组长服从上级安排,按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒,发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验,具有一定的沟通技巧,为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下,班组生产效率提高,所织疵片最少,受到部门员工的一致好评。

3.该员工热爱本职工作,作风正派,团结同事,善于管理。带领全体人员严格执行《锅炉安全操作规程》进行操作,努力降低原燃料消耗,出色完成了全年工作任务。未发生过违纪现象,消防事故和工伤事故为零,设备完好率%。特别是在节能环保工作中,他作出了一定的贡献。

4.良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

5.该员工具有良好的个人素质,服从上级安排,对工作认真负责。工作经验丰富,技术水平较高,有问题能及时处理或向上级反映。团结同事,一视同仁,对新员工耐心指导,热心传授技术和安全操作流程。

6.【人名】同志对待工作的态度和取得的成绩,有公司的培养,但更是他自身学习、磨练的结果,我们每一位员工都要向优秀员工学习,要清楚自己的职责,工作中要有责任心,要有热情,同时也希望【人名】同志再接再厉,努力学习、在新的一年里为公司的发展多尽一分力,取得更好的成绩。

7.该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。

8.该组长专业技术水平优秀,为人诚实正直,处事公正。工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,能带领全体组员积极工作,保质保量完成生产任务,深得员工的尊敬和信任。

9.该员工平时工作认真,有高速度、高效率、高质量的工作表现,且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!

10.该员工进厂五年以来,工作态度良好,团结同事,服从安排,责任心强,能独立完成组长分配的各项工作,认真执行重点检验规定,能及时发现质量问题。对新入职同事能主动、热情给予引导,无保留的培养新手,在本部门起到模范带头作用。

12.该同事良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

13.对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用。

14.该员工平时工作仔细认真负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

15.他以旺盛的工作激-情、严谨的工作态度、扎实的工作作风,带领他的团队,夜以继日,加班加点,努力打造放心产品、安心工程,保质保量地完成了各项生产任务。他就是连续四个年度荣获公司优秀员工称号的王兴文。

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领导干部工作表现评语

1、该同志工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用!

2、该同志良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

3、能认真履行岗位职责,工作热情高,有强烈的责任感,在文化中心、图书馆、条件下拆除了一个剧团、组织工作努力发展新的职位,组织人员农村“三下乡”活动,参与城市”金土地杯”、“三”在文学艺术创作三等奖赢得2个,第二种各省的孩子们的美术展览18赢得了一等奖、二等奖28、三等奖24,并获得优秀组织奖。诚实,这部分,维修团队组织,主要领导人支持配合工作。希望能进一步提高文化艺术中心准备工作力度。

8、该同志工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事踏实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

9、该同志注重学习、政治素质较高,大图画是强大的,而且保持团队合作,明确工作思路方法得当,廉洁自律,较好地完成了工作由甲方指定抽签的各项任务。

10、该同志在投递刊物的工作中,诚信敬业,主动热情的为雇主负责,为用户服务,精心细致,科学筹划,从而保证每期刊物都能及时准确的送达到用户的手中,由于讲究信誉,认真踏实,严格履行协议,受到了雇主和用户的信任、尊重和好评。

领导干部工作情况报告

本人担任xx村村书记30多年,在开发区党工委、管委会,屺亭街道办事处的正确领导下,在广大党员、干群的支持下,本人认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规,严格要求自己,自觉接受群众的监督,时刻不忘党和人民群众赋予的权力和义务,创新思路求发展,攻坚克难促发展,在班子其他成员的配合下,在全村村民的共同努力下,工作取得了一定成效。近年来,连续被评为开发区“五好村党总支部”、“宜兴市文明村”、“村民自治模范村”、“社会综合治理双文明村”、“开发区建设保障先进单位”等荣誉称号。下面我从德、能、勤、绩、廉五个方面对今年以来的工作向大家进行汇报,不足之处请指正。

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础,做为一名党员干部更应该不断加强自身道德修养。自从担任村党总支书记以来,我始终牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,紧密地结合起来。并自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线,身体力行“科学发展观”等重要思想,深入开展群众路线教育实践活动,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。另外在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。

一个人综合素质的高低,工作能力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。我主要从以下三方面提高自己的能力。一是加强党的.方针政策和政治理论的学习,不断提高理论功底和政策水平。理论素质是总支书记思想政治素质的灵魂,为此,我认真学习毛泽东思想,邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大、十八届三中全会精神,进一步坚定理想信念,增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性,强化立党为公、执政为民的理念。在大是大非问题上,做到立场坚定,态度鲜明,对党的方针政策和上级党委的指示,坚决贯彻执行,不搞阳奉阴违,坚持党性原则,自觉在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,深入贯彻落实科学发展观。二是加强法律法规学习。任职以来,我坚持把和自己履行职责相关的法律法规知识作为学习重点。先后学习了《土地法》、《民法》等与农村工作相关的法律法规,并在工作中自觉坚持依法办事,尽可能为农民群众谋利益。三是向实践学习,向其他干部群众学习,实践出真知。在向书本学习的同时,我始终注意观察和总结,注意向兄弟村有经验的同志请教学习,学习他们严谨的工作态度,果断处理问题的能力,较好的工作方法和领导才能。对工作中遇到的一些棘手或吃不准的问题,坚持向上级领导早请示、早通气,遇事敢于碰硬,不推诿扯皮,有效提高了工作效率和领导工作的能力。

勤勉敬业是对一名党员干部的起码要求,我时刻牢记自己是一名共产党员,是人民的公仆,凡事都要以群众的利益为出发点,做到热心为群众服务,认真遵守工作纪律,保证按时有效地完成工作。在担任村支书工作以来,我始终保持良好的精神状态,把各项工作做好做到实处,满腔热情地投入到繁忙的工作之中。村民选择我,是信任我,我就要为他们多办实事、办好事。多年来,我经常到农户家串门或来到田间地头,了解我村群众的情况,讲解计划生育、新型农村养老保险、农村新型医疗保险等方针政策,让村民在劳动之余就能了解国家政策方针,从他们的言谈中摸清他们的所想、所盼、所急,并为他们解决实际问题。虽然工作中总会遇到这样或那样的困难,但我从不退缩,在困境中总能保持良好的心态,全力克服困难。目前,全村共有866名老年农民享受每月120元的基本养老补贴,164名失地农民享受每月50元的失地保障补贴,1647名村民参加革命了农村新型医疗保险,74名弱势群体获得农村最低生活保障。

个人的工作的好坏决定着一个单位的形象与荣誉。我时刻以高标准要求自己,以一名“村民代表”的身份参与群众工作。在工作中我不断归纳总结,为平时的工作带来了无限的便利。同时,也锻炼了自己,收获了不少经验,统筹发展好合并后的各个小村,发挥各村的自然优势,强村带弱村,聚力搞发展。一是工业经济有新的突破。全村共有大小工业企业29家,20xx年实现工业应税销售收入2.15亿元,比20xx年同期增加5800万元;村人均收入达21588元,比20xx年同期增加了6426元;村级可分配收入93万元,比20xx年同期增加了4万元。二是后劲投入力度加大。由于受企业新增用地等因素制约,村党总支千方百计拓宽发展门路,培育新的工业经济增长点,全村三年累计完成后劲投入工作量1420万元。三是农村工作得到加强。党和政府对“三农”工作越来越重视,,粮食补贴由09年的每亩104元提高到12年的每亩190元,大大激发了村民的种田积极性。四是加大农业水利设施投入。三年来累计投放22万元,对慕家河、王厦许家河、宜兴河、梅树下河的河道淤泥进行了全面清理,对漫渎大泵站沟渠进行了改选,建立了河道长效管理机制。五是切实做好实事工程建设。我村投入了35万元资金,创建了市级合格村级卫生服务站,新建了漫渎老年活动室,新添了流动垃圾桶80只。漫渎危桥改造即将开工。六是全力配合园区开发建设。根据开发区规划建设需要,屺亭停车场建设征地、迁坟、停车场道路建设征地,工作面广量大,任务艰巨,我们花了大量精力,通过召开各种会议,宣传发动,政策引导,把各种矛盾化解在基层,从而减轻上级部门的负担,形成了上下同心,共谋发展的良好态势。六是加强计划生育的宣传。通过居民小组长会议、宣传窗展示、计生宣传读本发放、宣传制度上墙等各种不同的形式,将有关计生工作方针政策、服务项目等向群众,尤其是育龄妇女传达和解读,从而使群众进一步了解我国实行计划生育的目的,形成科学的婚育观念和生殖健康观念。

廉洁奉公是对一名党员干部的基本要求。在廉洁自律方面,我能够自觉按照开发区党工委的要求,严格要求自己,始终保持清政廉洁的作风。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的,只有用好权利,真心实意地为群众谋利益,才能履行好自己的职责,才能赢得职工群众的信赖和支持。本人从来没有利用职务之便,获取一己私利的行为,自己在党风廉政建设方面,能够自觉养成奉公守法,以清廉为荣的作风。今年以来,本人认真贯彻落实中央八项规定和省市委十项规定,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题。

总之,在上级领导和村党员干部的大力支持帮助下,我村的工作取得了一定成效。这些成绩的取得,是开发区党工委政府正确领导的结果,也是全体村干部、党员群众积极参与配合的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比,还有很大的差距。在今后的工作中,我将坚决贯彻落实科学发展观,树立牢固的为人民服务观念,团结全村人民增强致富本领,起到带动作用,为实现富民强村作出我的努力。

领导干部工作表现评语

xx具有较强的组织协调能力,宏观上把握工作方向,微观处安排细致周到。

工作上:踏实勤恳,任劳任怨。该同志多年来爱岗敬业,扎实工作,积极进取,在工作中注重学习,虚心向老同志请教,熟练掌握相关法律法规和业务知识,并学习先进的工作方法和工作经验,能够创造性地开展工作,保质保量地完成本职工作。该同志能主动克服工作人员少,工作量大的困难,在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,经常性加班加点毫无怨言,具有强烈的事业心和责任感,受到领导和同事们的一致好评。

学习上:能够抓住点滴时间,汲取精神食粮,丰富自我,提高为人民服务的本领。一是积极参加单位组织集中学习和自学,做到了学前有准备、学中勤思考、学后见成效;二是积极主动加强业务理论知识学习,提高驾驭整体工作的能力;三是学习与实践相结合,认真总结经验教训并及时改进,将工作不断地引向深入。

在生活中,该同志想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,积极参加各种集体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。

在思想上,该同志坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,积极参加单位组织的各项政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。

综合评价意见:该同志事业心和责任感强,能吃苦耐劳。做任何一项工作都能用“高标准”“严要求”来约束自己,及时高质量地、完成各项工作任务,并能在完成分内工作后还经常帮助同事。该同志组织协调能力强,心理素质好,能够经常深入基层了解民工的情况。

xxx同志忠诚党的教育事业,爱岗敬业、严谨治学、为人师表,处处严格要求自己。

在思想上,该同志坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,积极参加单位组织的各项政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。

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