局长在重阳节的讲话稿（实用14篇）

在准备讲话稿时，演讲者可以进行反复修改和完善，以确保语言表达的准确和妥当。讲话稿范文包括政治演讲、学术演讲、庆典致辞等各类场合的范例。

教育局长在活动上的讲话稿

各位老师：

在第27个教师节和中秋节刚刚结束之际，我们聚集在一起举行教师集训大会。这里，我仍然要向各位老师送上衷心的祝福，祝老师们身体健康、工作顺利、事业有成!寒来暑往，新的一学年又来了，同时我谨代表县教育局对过去一年来，在教育教学工作中辛勤耕耘、无私奉献的老师们致以诚挚的的谢意!

过去的一学年，县一中校委会一班人团结协作、齐心协力，在全体教职工的共同努力下，各项工作都取得了较好的成绩。x年高考，我们一中在报考人数大幅度减少的情况下，依然以较好的成绩完成了市教育局的任务，其中：理科最高分666分，高于四个县市一中;文科最高分593分，高于两个县市。理科600分以上56人，是历年来600分以上人数最多的一年。过重点线204人，过本科线1194人。这个成绩值得肯定。为了谋划新一学年的工作，全面提升办学水平，办好人民满意的学校，下面，我讲五点意见，供大家参考。

一、全县教育工作情况。

作为一名教师，既要了解本单位的情况，还要了解全县的情况，这对于我们来说，既是扩大视野的需要，也是增强教育责任感和使命感的要求。这是因为，我们都是教育系统的一员，教育工作与每一个教师都息息相关,教育的大环境对每一个教师都产生影响。上半年，全县教育工作主要突出做好了七个方面的工作：

(一)教育蓝图已经绘就。认真贯彻落实全国全省全市教育工作会议精神和《教育规划纲要》。3月份，召开贯彻落实全教会精神和《教育规划纲要》座谈会。精心编制教育事业x发展规划、义务教育标准化学校建设实施方案、教师周转房实施方案等规划方案，重点编制学前教育发展规划，制订了《学前教育三年行动计划》。新一轮教育发展蓝图已经绘就。

(二)“十件实事”进展顺利。积极推进思源实验学校项目建设、六大食品工程之一的学校粮油配送以及国家三类城市语言文字评估等市、县“十件实事”，都取得了较好的成效。我县成功争取到香港言爱基金会捐赠思源实验学校建设项目资金1000万元。7月28日，思源实验学校隆重奠基。认真抓好学校粮油配送工作。规范实施粮油贮运配送，从流通环节堵住了食品安全隐患。初步实现学校粮油配送全覆盖。认真组织国家三类城市语言文字迎评工作，组织相关人员参加普通话培训和测试。

(三)教育行风得到巩固和加强，树立了教育新形象。“十个全覆盖”强政风。健全制度，落实工作举措，强化监督。组织局机关干部开展廉政教育、换届纪律、x在建党__周年纪念大会上的讲话等专题学习，召开领导成员民主生活会，加强了党风廉政建设。统一发行减负担。制订出台《英山县中小学教辅资料管理办法》，从源头上控制乱编乱印乱发行为，减轻了中小学生课业负担，减轻了家长的经济负担，实现了减负增效的目的，得到广大家长和学生的好评。财务内审初见成效。组织开展x年度工资兑现审计、教育干部离任审计、校安工程项目审计等专项审计，加强了财务管理，提高了教育资金的使用效率和使用安全。两个“创建”办人民满意教育。从5月份开始，启动争创“人民满意单位”和创建“群众满意的中小学”活动。召开人大代表、政协委员座谈会，广泛征求意见，虚心纳谏，征求各类意见48条，整改落实36条。在全县“人民满意单位”评选活动中，县教育局荣获第二名的好成绩。4月份，局机关干部走进中小学开展“六查六看”活动，走进课堂听课1000多节。通过两个创建活动进一步加强了教育管理，规范了办学行为和收费行为，进一步转变了工作作风，创建了优良教育环境，提升了办学水平，树立了教育新形象。

(四)教师队伍建设继续加强。师德师风教育进一步加强。以师德师风建设为重点，着力提高教师的思想道德素质。开展宣传学习汪金权、雷店镇过路滩小学杨庄教学点伍贞祥老师的先进事迹，突出转变校风、教风、学风，努力提高教育教学质量。教师素质进一步提高。大力开展教师教育，提高教师业务能力。完成了《教育规划纲要》、《心理健康》、《校园安全》、初中四学科等远程培训工作。举办心理健康培训班。从5月份开始，利用双休日举办心理健康教育教师培训班，69名学员参加学习培训。暑期，一大批教师参加了省市县各类培训活动。出台《关于在全县开展教师基本功学(练)活动的通知》。各中小学积极开展基本功学(练)活动，效果明显。外出“洗脑”转变教育观念。4月24日—27日，组织全县15名初中校长到江苏洋思中学考察学习，体验了“高效课堂”，见证了“优质教育”。6月14日—15日，组织全县63名小学校长赴黄梅参观学习小学教育。通过外出参观学习，更新了中小学校长的教育理念和办学思想。“名师联校”促进共同发展。4月份，以南河镇小学为现场，开展了名师联校活动。县一中等学校与联系学校积极开展教学活动，共送课56节，举办学术报告5场，参与师生交流研讨会6场，备课会4场。此外，定向招聘小学教师48名，签约特岗生37名、免费师范生7名。

局长在重阳节的讲话稿

尊敬的各位老人：

岁岁重阳，今又重阳，在这金秋送爽，硕果累累的时节，我们又迎来了一个九九重阳节，迎来了老年人自己的节日。家家有老人，人人都会老，对于每一位老人，尤其是养育过我们的父母，无论是从亲情伦理的角度讲还是从道德法律的角度讲，我们都应该义不容辞地去善待他们，尊重他们，让他们能够拥有一个幸福安详的晚年。善待老人就是善待我们自己，老人的今天就是我们的明天，我们今天对待老人的态度和方法就是以后子孙后代对待我们的活样板。

我们中华民族拥有着五千多年的优良传统，尊老爱老更是我们的传统美德，尊重老人就是尊重历史，尊敬的老年朋友们，你们把自己最美的年华奉献给了社会，奉献给了我们，没有你们的奉献和汗水，就没有我们的现在。今天作为企业的我们无论如何都要挤出一些资金，献上我们的爱心，送去我们的祝福，最后我们衷心的祝愿老年朋友们节日愉快，万事如意。

水务局长在防汛抗旱会讲话稿

精选校长在重阳节座谈会上的讲话稿

尊敬的各位老领导、老教师：

秋风送爽，丹桂飘香。在这天高云淡的大好日子里，我们迎来了一年一度的重阳节，双溪中心小学的退休老领导、老教师今天又欢聚一堂。在此，我代表学校全体师生向尊敬的老领导、老教师们表示最热烈的节日祝贺!祝你们福如东海，寿比南山!

双溪中心小学的昨天，渗透了你们老一辈教育工作者的汗水和心血，倾注了你们的辛勤探索和奉献。学校的一砖一瓦都铭刻着你们献身教育事业的功劳，学校的一草一木都浸润着你们孜孜求索的深情。双溪中心小学是我们共同工作、耕耘的园地，你们既是我们的同事，又是我们的长辈，更是我们的老师。在你们身上，我们学到了任劳任怨、精益求精的敬业精神，学到了真诚坦荡、相互尊重的待人哲理，学到了治学严谨、一丝不苟的优良作风。感谢你们曾经为创造教育的辉煌而作出的贡献，更感谢你们对学校今天发展的关心、鼓励和帮助。

下面，我把学校的有关工作向各位汇报一下：

我们学校是双溪教育的一块品牌，在新的环境下，我们通过多种渠道展示学校。如经常与咸宁市电视台联系，制作并播放专题片，面向全市，向社会、向学生家长展示了我们的特色——对留守儿童的特殊关爱和全天候细致管理。我还经常在报刊和我的网上博客里公开发表文章，展示我们学校的管理模式，展示我们的办学特色，展示我们的办学的亮点。一年来，我们学校做了许多实事。

一、突出德育的首要位置。

我们学校做到了德育教育经常化、渗透化、行为化。我们制订了《德育。

工作计划。

》，注重把德育教育与日常生活紧密结合，于细微中见高尚。近年来，我们学校被咸安区评为德育先进单位，被区关工委评为“三关爱”先进工作单位，被湖北省评为少先队先进工作单位。本学年，我们学校出现了许多乐于助人和拾金不昧的典型事例，我们有许多同学捡到了钱、卡、物都主动上交学校还给了失主。我们学校发现好人好事，就及时书面通报表扬，使正气在校园中发扬光大。学校还要求教师们在学科教学中渗透德育教育。本年度，我们分年级6次召开了“良好行为习惯养成教育”会议。在会上，学校要求学生学会做人，学会做事，学会相处，学会学习。在冬运会、快乐体育运动会、六一庆祝会和。

作文。

竞赛等活动中也渗透了德育教育。由于多种渠道贯穿德育工作，因此展现在人们面前的是优美的校园、灿烂的笑脸，和谐的氛围。

二、抓安全求稳定。

我们以安全为重心。

安全工作是学校的头等大事，必须把它当重中之重的工作来抓。这项工作除了制订制度、签订责任状之外，还必须做到勤督、勤查、勤管、勤宣传。每天上午课间操做完后，我都要对学生进行集训，集训的首要内容就是总结近两天与安全有关的好坏典型，褒优贬劣之后，还要领学生齐读：“热爱生命，注意安全!”每一次行政会、教师会、师生大会，我们对安全工作逢会必讲。每时每刻，我们有政教处抓安全，值周领导查隐患，少先队干部督查量分并作好记载，班主任随时处理偶发事件，门卫坚守岗位，杜绝外来干扰。我们校长要求师生把即将发生的不安全苗头或口头或书面向我反映，然后我雷厉风行地解决问题，这就把安全事故消灭在萌芽状态，大大降低了学校的管理成本。另外，在中午放学后，下午放学后、学生就寝后，我们加强了课外安全管理和巡查的力度。烈日炎炎的夏日中午，我们行政领导带领一队人马在校园周边的小溪旁、池塘边、河堤上汗涔涔地巡逻，防学生下水洗澡，防安全事故发生;数九寒天的冬日深夜，我们校长冒着寒冷独自在学生寝室周围徘徊，防学生翻墙越壁夜逃外出上网。

三、抓教师队伍。

在教师队伍建设中，“把为学生的终身发展奠基当作第一目标”;“把学生在校安全当作第一要务”;“把学生的需求当作第一选择”;“把学生和家长的呼声当作第一信号”;“把社会的满意当作第一标准”。将庆祝“三﹒八”妇女节与全国模范教师万玲先进事迹学习活动相结合，召开了全体女教师座谈会。党支部、工会、团支部分别开展了系列活动：一是以“铸师魂”为主题的系列学习、讨论活动;二是开展以“爱生乐教、文明执教、优质施教、廉洁从教”的“四教承诺”活动。本学期，我们组织全体教师进行了电脑培训和体操培训。我们让老师在各种活动中感到充实，找到教师职业的幸福感。

四、抓管理促成效。

1、建立监控机制。

教导处严格了考试管理，建立和加强了监控机制，各学科的质量抽测、质量调研、质量监控，以及学科竞赛和各类比赛活动，都在教导处的严格监控之下。另外，还加强了对薄弱学科、薄弱班级的关注和帮扶力度，使所有学科所有班级均衡发展。

2、关注留守儿童。

我校对留守儿童高度关注。目前共有留守儿童279多人。父母都外出打工的学生有145人，父亲外出打工的学生有400多人。母亲外出打工的学生有40多人。虽然所有学生都有了托管，但是效果不是很明显。面对这样的现状，我们首先建立了这些学生的学习档案，并跟踪记录，根据每个学生的特点进行有针对性的教育措施。

3、认真抓好“两课两操一活动”

每节体育课体育老师都做到认真备课，认真上课，培养了学生自觉健体和自我卫生保健意识。设立心理健康咨询室，坚持不懈地抓好五官操和广播体操。五官操和早操是学校文明班评比的重要条件，每天值日教师、值日学生都认真地进行巡视检查。

五、抓竞赛创佳绩。

首先，抓好学生竞赛。在开学初做好有关学科竞赛的训练、辅导的时间安排，并及时抓紧训练和辅导，使得学生并获得可喜成绩。在咸安区乒乓球比赛中，我们学校男生一举获得冠军和亚军;在区跳绳比赛、象棋比赛、羽毛球比赛中，我们学校都有学生获奖。其次抓好老师竞赛。我校积极认真地组织我们老师参加各级各类竞赛活动。仅一学年我们在论文获奖方面就有将近十人次。另外，今年春季的“比教学”竞赛，我们学校在咸安区有四位老师获得了“特等奖”的优异成绩;在教室广场舞比赛中，我们学校获得了全镇第一名。

六、抓后勤讲服务。

加强财务管理，实行民主监督，做到收入及时入账。在资金的支出上，有经手人、证明人、批准人，执行一支笔审批，手续齐全。大力弘扬“勤俭持家、节约资源”的好风气，开展了节约型校园建设，做到了花小钱办大事。2、争取外援，改善办学条件。借用“社中同学30年聚会“的平台，我们的张金霞校长为学校争取现金4万元，利用这笔钱为教师办公室和留守中心的教师添置了空调。3、后勤工作以服务学生为宗旨，不以盈利为目的。校园小卖部和食堂采购食品一律力求好质量，让学生吃得安全，吃得健康，让家长放心，让社会满意。

七、努力改善办学条件。

今年暑期，我们争取了将近30万的建设项目，新建了厕所。我们平时履行了节约原则，从公用经费中挤出经费来硬化了生活区、教学区的内场，做了教学楼的安全网和操场边上的不锈钢安全防护栏，修建了跑道，做留守中心教学楼和宿舍楼的屋顶防水工程。为把校园建设得更加安全、美好，我们始终在努力，在奋斗。

八、存在问题及努力方向。

我校工作还存在着一些不足，比如：教学硬件的添置也因经费的缺口暂时不能解决，音乐、美术、体育、英语教师严重缺乏，尤其是教师的待遇低、退休教师福利少等问题等。今后我们会针对存在的问题，努力争取社会各界对我校的关心和支持，使我校教育教学水平有一个新的飞跃，为教育强镇做出我们应有的贡献。

双溪中心小学还处在探索阶段，未来还有很多困难，我们恳请在座老领导、老教师多多理解学校，并用你们的声望、你们的荣誉多多宣传学校，我们也衷心恳请得到所有老领导、老教师更多的关注和指导，你们有着丰富的经验，丰富的阅历，具有很强的影响力、凝聚力和感召力，你们有专长，有优势。我们恳请各位老领导、老教师今后一如既往，发挥余热，多到学校来走走，为学校发展献计献策，给我们的工作多提宝贵意见。我们也一定不辜负你们的期望，在上级领导的带领下，再创双溪中心小学新的辉煌。

莫道夕阳近黄昏，最美不过夕阳时，在这里我再一次祝愿各位老领导、老教师，心情愉快，生活幸福，健康长寿，万事如意!谢谢大家!

局长在重阳节的讲话稿

尊敬的全村的老年同志们：

您们好！

岁岁重阳，今又重阳，不是春光，胜似春光。在这“天高气爽，桂花飘香”的季节里，迎来了我们一年一度的重阳佳节。在此，我仅代表__村老龄工作委员会并受村委、村府委托向全村的老年同志们致以亲切的慰问和节日的祝贺，祝你们身体健康、福寿双全、节日愉快！

老龄工作是一项政治性很强的工作，老年群体是一个特殊的群体，是社会的重要组成部分。老年人在中国革命和社会主义建设最艰苦的年代里浴血奋战，出生入死，忘我工作，无私奉献，建立了不朽的功勋，他们是共和国的功臣，应该得到党和政府更多的关怀，享受社会主义现代化建设的丰硕成果；您们在养育子女的漫长岁月中含辛茹苦，节衣缩食，您们是社会主义建设者的抚育人，应该得到社会更多的关心和尊重。为此，我们要认清形势，抓住机遇，克服困难，高度重视老龄工作，切实维老年人合法权益，促进我村老龄事业的发展。下面，为进一步做好全村的老龄工作，我讲四点意见：

一、切实加强对老龄工作的领导，使老龄工作与经济发展和社会发展同步。各级政府、相关部门要加强对老龄工作的领导，把老龄工作列入议事日程，纳入政府目标管理，做到有研究，有布置，有检查，及时掌握老龄工作动态，解决工作中出现的问题；完善老龄工作办事机构，明确任务职责，落实必要的工作经费和工作条件，确保我村老龄工作的正常开展。

二、加强宣传教育，营造我村敬老、爱老新风尚。要结合当前实际，采取多种形势，充分发挥报刊、广播、标语、墙报等媒介的作用，大力宏扬中华民族传统美德，宣扬子女孝顺父母的典型事例，在全社会广泛开展敬老、养老、助老教育，并与开展文明村、文明村镇、文明家庭创建活动结合起来。要综合运用行政、法律和宣传、教育、媒体等手段，在全社会形成尊老、关心、帮助老年人的浓烈社会氛围。

三、切实维护老年人合法权益。老年人是社会中相对脆弱的群体，他们的合法权益容易受到侵害。全社会都要依据《中华人民共和国宪法》和《中华人民共和国老年人权益保障法》等法律法规，切实维护和保障老年人合法权益。

要在全社会积极开展维护老年人事法权益的法制教育和普法工作。各有关部门要把《老年人权益保障法》等相关法律法规纳入普法计划，加大宣传力度，进一步提高全体公民维护老年人合法权益的自觉性和法律意识。老年人要学法、懂法、守法，依法维护自身的合法权益。要加大执法和监督力度，依法处理和打击侵犯老年人权益的不法行为，依法取缔伤害老年人身心健康、宣传迷信和邪说、侵害老年人合法权益的非法组织。

四、切实开展敬老、爱老活动，确保老年人在生活、医疗方面的基本需求。各乡镇党委、政府，村级各部门要全面了解所辖范围老年人的生活情况，经常性地开展敬老、爱老活动，尤其对于生活困难的特困老人、五保老人、孤寡老人、残疾老人要主动关心，切实解决其基本生活、医疗方面的问题，做到“老有所养”。在坚持以家庭养老的前提下，进一步加快城乡敬老院建设，完善各种福利设施。要建立健全村卫生服务体系，为老年人提供预防、医疗、保健等服务，积极开展各种形式的健康教育，普及老年人保障和卫生科学知识，增强老年人的预防和保健技能。

五、重视和发挥老年人作用。在我村老龄人口中，60——69岁的低龄健康老年人约占老年人口的70％，这部分老年人有自已的特长，尤其是老科技工作者，有一定的能力为社会和经济发展作贡献。要坚持自愿和量力、社会需求同个人志趣相结合的原则，鼓励老年人从事关心教育下一代，传授科学文化知识、开展咨询服务、参与社会公益事业和村精神文明建设等活动，为实施西部大开发战略再作贡献。在农村，要充分发挥老年人在基层民主政治建设中的作用，鼓励低龄、健康老年人从事种植、养殖和加工业，鼓励回乡定居农村的离退休人员协助乡镇领导维护稳定，为改变农村面貌作出贡献。

老年同志们，朋友们！经过长期革命工作的锻炼和考验，你们政治成熟，学识渊博，经验丰富，德高望重，你们是党和国家的宝贵财富，是社会主义现代化建设的一支重要力量，你们虽然离开了原来的工作岗位，但仍然“老骥伏枥，志在千里”，用积累起来的丰富知识和经验，通过各种方式继续为人民谋利益，你们为我村两个文明建设和社会全面进步作出了新的贡献，我们向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意！

鹤发童颜高歌盛世辉煌，欢声笑语齐颂晚霞灿烂！老年同志们，朋友们，在党和政府的高度重视下，在全社会的共同关心支持下，在广大老年同志们的积极参与配合下，我相信，我村的老龄事业和老龄工作明天一定会更加美好。最后，我再次祝愿全村老年同志们身体健康，生活愉快，福如东海，寿比南山，全家幸福！

教育局长在活动上的讲话稿

听大家的汇报交流，想目前我县小学的教育教学形势，我个人的感觉是：很欣慰，很感动;有担心，有忧虑。欣慰和感动的是：目前取得的成效来之不易。事非经过不知难。我们的教育之所以能吸引一批一批全国各地的同行考察交流，这中间、这背后有无数感人的故事在里面，大家一路共同走来，期间甘苦自知。记得《小王子》一书中有一句话：有些东西眼睛是看不见得，真正重要的东西是看不见得，只有用心才能感悟到。记得有位名人曾说过：为什么我的眼里常含着泪水，因为我对这片土地爱得深沉。随着年龄、阅历的增加，对这些名人名言我们会有更深刻的体会。有人讲，被人感动是一种善良，感动别人是一种能力。我想，自己被别人感动是一种心灵的共鸣，自己被自己感动是一种倾情的投入。近年来，大家一直在不断的呼唤感动，发现感动，也一直在努力的回应感动，创造感动，我们不会忘记，历史不会忘记。非常感谢大家。从大家的汇报交流中，我们对绛县未来的教育充满希望和憧憬。之所说有担心，有忧虑，是因为从新教育实验到新教育，新生活，新生命，从个体到群体、整体，新理念，新思路，新课程实实在在、扎扎实实的有效推进，需要付出非常艰苦的努力，需要大量艰苦细致、默默无闻的奉献，需要长期不懈、坚持不断的用心去做，任何短视的、只向上负责的、急功近利的、只说在嘴上的、都会与我们的追求背道而驰，南辕北辙，毫无意义。

一、关于校长引领。

1、一定要把那些实践证明能够带给学校变化、生机、活力、精神、灵魂的好思想、好理念，持之以恒的坚持下去，融合到、落实到日常教育教学实践中，在自己的生命中活出来。活出来，率先活出来，而不只是写出来、说出来、让别人活出来。首先是在校长和每个引领者的生命中活出来，其次是在日常教育教学实践中活出来。(如：过一种幸福完整的教育生活;只要行动就有收获;只有坚持才有奇迹;教给学生一生有用的东西;无限相信每个教师学生的潜力;没有最好，只有更好，最好是一时的标志，更好是永恒的追求，让我们做得更好，一天比一天好;守住五颗心：爱心、上进心、责任心、事业心、平常心;建设五化校：净化、文化、信息化、标准化、特色化;有理想才有思想，有眼界才有境界，有思路才有出路，有作为才有地位，有实力才有魅力;让事业体现我们的价值，让朋友了解我们的为人，让社会承认我们的能力;崇尚一流，拒绝平庸，追求卓越，超越自我;想大问题，做小事情，从小事做起，把小事做好。《绛县教育文化质量手册》)。

2、一定要把那些实践证明能够让学生一生受益的好课程、好模式，持之以恒的坚持下去，让学校为了学生教师的幸福，开出一朵，两朵、开出一朵朵美丽、鲜艳、灿烂的花朵来。(如：六大行动;十个一成才行动计划;晨诵，午读，暮省;农历课程;读写绘;生日送诗;每月一事;理想课堂的三重境界，有效教学框架;书香校园;阳光校园;数码校园;文化校园;特色校园;师生共读。)。

3、一定要把那些实践证明能够带给教师发展、进步、成长的好方法，好项目，持之以恒的坚持下去，让教师享受到教育的幸福，爱的幸福，研究的快乐，合作的快乐，努力使教师“痛并快乐着，累并幸福着，难并坚持着”。(如：教师专业发展的三专模式：专业阅读——站在前人的肩膀上，专业写作——站在自己的肩膀上，专业发展共同体——站在集体的肩膀上。三小研究：关注小现象，研究小问题，提出小策略。真问题，实研究。每年全县教师至少共读一本书。校本教研五个一建设。等等)。

坚持，坚持不懈，坚韧不拔，坚持到底。把一点做到极致。不要到处打的都是窟窿，浅尝辄止，打不下一口有水的井。要像犟龟一样，像许家园村门外那棵参天的白杨树一样，像东下吕村中那棵巨大的柏树一样，坚持下去，坚持到底，必然会成为一个奇迹，一道风景，一个庆典。

4、做一个有能力的校长。能力——学习力，行动力，合作力，人格魅力，建设特色学校的核心竞争力。

二、关于以生为本，四课联动，十化课堂。

1、无论是新教育实验，还是四课联动，十化课堂其目的只有一个：为了学生。以生为本乃道德底线，是每个有良知的教育人必须遵守的底线。以生为本是新教育实验、课改以及一切工作的的出发点、落脚点。除了以生为本，为了学生没有任何理由。否则，只能事与愿违，事倍功半，只会是图虚名，招实祸。实践新教育不是为了急功近利，不是为了沽名钓誉，不是为了新教育发起人课题组而实践新教育。实践推广新教育是为了一个宗旨：一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切。为了两个目标：让师生过一种完整的教育生活，一种幸福的教育生活;为了三个贴近：贴近教育规律，贴近时代要求，贴近学生实际。为了四个学会：学会学习，学会生存，学会做事，学会做人(四个学会是联合国教科文组织确认为的教育四大支柱)。

老协会长在九九重阳节讲话稿

尊敬的老领导、老干部、老同志们：

“秋结硕果，人生添花”。再过几天，就是中华民族的传统节日——xx年的重阳节了。今天，县委、县政府邀请全体老领导、老干部、老同志举行隆重聚会，共庆重阳节，共享尊老美德，共同开拓新篇章。借此机会，我代表县委、县人大、县政府、县cppcc，向在座的各位老同志，并通过你们向全县所有的老朋友，致以节日的问候和美好的祝愿！

张莞高层建筑从地基土开始，高耸建筑从地基开始。今天在座的老同志都是南昌县的英雄，是南昌县事业发展的奠基人。几十年来，在南昌县这片热土上，每个人都在不同时期、不同岗位上为南昌县的经济社会发展倾注了心血和汗水，为南昌县的国家建设和发展做出了不可磨灭的贡献，在南昌县的发展史上留下了丰富多彩的一笔。刚才匡晖县长汇报的今年全县经济社会发展也得益于大家打下的坚实基础。今天，我们的老同志总是关心党和人民的事业，“老有所为，志存高远”。他们一如既往地关心党和国家的大事，以长期积累的丰富知识和宝贵经验，以多种方式为人民服务，以多种形式支持县委、县政府工作，为南昌县改革发展稳定发挥了不可替代的作用。每个人胸怀大局、奋斗不息的高尚品质和奉献精神，不仅是全县人民的宝贵财富，也值得全社会的尊重和赞誉。在此，我谨代表县委、县人大、县政府和县cppcc，向你们表示崇高的敬意和衷心的感谢！

俗话说“有老人家，就有宝”。希望各地各单位大力弘扬中华民族尊老敬老的传统美德，把老干部工作作为一项严肃的政治任务，在政治上关心老干部，在生活上关心老干部，在工作上重视老干部，在感情上亲近老干部。聚焦广大老干部切身利益，继续不折不扣落实党和国家对老干部的各项政策，进一步落实老干部待遇，不断提升服务水平，增强保障能力，努力为老年人提供安全感、医疗保障和支持。同时，我们也希望老同志们继续保持良好的精神状态。他们在安度晚年的同时，将充分发挥政治立场坚定、党性强、觉悟高、工作作风好、政治、经济、社会经验丰富的优势，结合自身兴趣爱好和特长，继续关心支持县委、县政府工作，积极建言献策，为我县争创全国50强县市、建设现代化综合新城作出新贡献。

最后，祝各位老领导、老前辈重阳节快乐，祝全县所有老同志、老年朋友们乐享天伦、安享晚年、益寿延年!

谢谢大家!

教育局长在活动上的讲话稿

尊敬的王书记、张主任、刘市长，亲爱的老师们，同学们：

在这沉甸甸的丰收时节，我们迎来了第30个教师节。今天市委、市政府心怀发展、情系教育，在这里隆重举行庆祝暨表彰大会，浸润着党和政府以及全社会尊师重教的浓情厚意，我们欢聚一堂，共同庆祝属于教师们的光荣节日。借此机会，我代表教育局向在百忙之中亲临大会的各位领导表示热烈的欢迎!向任劳任怨、默默耕耘的全市广大教师致以诚挚的问候!向长期以来关心教育和教师的社会各界表示崇高的敬意!

一年来，郑州教育乘着都市区建设的强劲东风，踏着教育改革发展的时代节拍，围绕“优化结构、深化内涵、突破瓶颈”的工作思路，在打造“影响全国的区域教育特色和学在郑州的惠民教育品牌”进程中，步履铿锵，锐意进取，成绩卓著。

——教育资源不断积累。x市区中小学布局规划基本修编完成，郑州航空港经济综合实验区中小学布局规划全部编制完成。x区、x区和管城区的区域学校资源调整综合实验全面启动。联审联批中小学幼儿园控规制度保持常态化运行，共控规预审中小学125所、幼儿园98所。去年至今市区共开工建设中小学43所、幼儿园124所。

——内涵质量稳步提升。市区初中学区制进一步优化调整，实现144所市直、区属、公办、民办初中学校全覆盖。全市120所学校制定了课程规划方案，市区初中以课程建设为中心的提升发展工程确定的首批30个课程研究基地高效运行。出台了《x市中等职业学校专业设置指导意见》，职业教育专业设置动态调整机制正式建立。x市被确定为首批30个国家中小学教育质量综合评价改革实验区，以学生全面发展为核心、科学多元的学业质量绿色指标评价体系付诸实施并不断完善，“绿色教育”特色发展目标逐渐深入人心，学校学业评价开始从经验型走向实证型。开展“建立高中学业水平增值评价体系”实验，对市区20x届高中毕业生进行增值评价测试并反馈报告，学生成长和发展的评价观正在发生悄然变化。

——队伍建设持续加强。50个名师工作室、30个名班主任工作室、23个名校长工作室已建成、运转，x市教师教育学科专家库成功组建，首批入库专家达到50名，具有一定辐射引领能力的本土教学专家团队已初具雏形。教师培训、教师科研已重点向提高课程建设能力、课堂教学实施水平和专业综合素养等方面转变，教师专业化发展路径实现了突破创新。郑州二中曾去新疆哈密支教三年王幸福的书记顺利入选20x年度全国教书育人楷模候选人，这是我市教师首次入选，值得庆贺。

这些成绩的取得，得益于市委、市政府的高度重视和各级各部门、社会各界的大力支持，得益于我们有一支治校有方、干事创业的校长队伍，得益于我们有一支敬业爱岗、甘于吃苦的班主任队伍，更得益于我们有一支师德高尚、甘于奉献的教师队伍。

当前，我国正处于社会转型期，社会思想观念庞杂多元，人们亟盼主流价值的倡导引领，渴望道德热情的亲和凝聚。教师，不仅承担着教书育人的重任，更负有弘扬美好价值的使命。带头践行社会主义核心价值观是党和国家赋予教师的神圣使命，更是教师不可推卸的社会责任。

——爱岗敬业、关爱学生，是教师践行社会主义核心价值观的基本要求。教师要有责任感、要爱学生，时刻为学生着想，努力激发学生的潜能、唤起学生的良知。心存善意，理解和宽恕学生的“冒犯和过错”，心向学生、凝聚学生，“感召心灵，唤起激情，启迪智慧，丰富灵魂”，真正做到“教育无痕，润物无声”。

——勇于创新、奋发进取，是教师践行社会主义核心价值观的思想精髓。教师要把学生从应试教育的桎梏中解脱出来，尊重他们，平等对话，友善相处，为学生搭建起成长发展的阶梯，努力把学生培养成具有创新精神、进取意识，能够自主学习、独立创造、个性发展的人。帮助他们用青春、智慧演绎自己的价值。

——淡泊名利，宁静致远，是教师践行社会主义核心价值观的内涵延伸。教师要把教育事业当成一生的追求。静能安身、静能生慧，这是教师的一种追求;淡泊名利、宁静致远，这是教师的一种境界。所以，教师需要修身、修为、修炼。昨天在和北师大师生代表座谈时说：“一个人遇到好老师是人生的幸运，一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。做好老师，要有理念、信念、道德、情操，扎实的学识、仁爱之心，把自己的温暖和情感倾注到每一个学生身上，用欣赏增强学生的信心，用信任树立学生的自尊，让每一个学生都健康成长，让每一个学生都享受成功的喜悦。”习的这番话道出了为师之道和教育之本，一定要成为我们广大教师的共识和自觉行动。

潮起海天阔，扬帆正当时。广大教师要积极行动起来，不断追寻真、传播善、创造美、践行爱，努力成为社会主义核心价值观的践行者、推动者和引领者，为全面建成小康社会，实现中华民族伟大复兴做出新的贡献。

最后，祝全市广大教师节日愉快，身体健康，家庭幸福，桃李满园!

谢谢大家!

教育局局长在开学典礼上的讲话稿

各位老师，同学们：

新学年开始了，第xx个教师节也即将到来，今天省xx师生隆重集会举行开学典礼，请允许我代表xx市教育局向省xx全体师生员工致以新学年美好的祝愿和“教师节”亲切的问候！

省xx是我们xx教育的一面旗帜，是xx教育的一个窗口，xx一直被xx人赞誉为学生读书的“最高学府”，是莘莘学子向往成才的美丽校园。几年来，xx师生员工高举教育现代化的旗帜，发扬xx六十多年办学的优良传统，全面实施素质教育，面向全体学生，深入开展教育教学改革；以德育为龙头，以教学为中心，以教科研为先导，全面实施“科研兴校”战略。特别是近几年，xx以与时俱进、求真务实、奋发有为、追求卓越的工作方针，以信息化带动现代化，加快教育现代化工程实施步伐，教育质量不断提高，高考连续几年创历史新高，今年高考又取得历史性突破。吴韬同学为镇江市状元，本一、本二录取的绝对人数及比例、录取清华北大人数及比例均居镇江大市第一位。在此，我要向付出辛勤汗水为xx教育增光的xx园丁们表示崇高的敬意和衷心的感谢！

xx在发展，xx教育在前进，我衷心希望在新学年xx有新的发展，xx师生再创新的业绩。

下面，我谈三点希望：

一、面对新学年，希望确立xx发展新主题。

“十一五”期间，我国政治、经济、文化等各个领域将发生深刻的变革，教育尤其是基础教育将面临新形势、新问题、新困难。我市教育将步入快速发展的新时期。xx的发展，新学年面临新的挑战，也面临新的.机遇。省xx作为我市一所首批确定的省级国家示范高中，要不断推进现代化、不断提升学校改革发展的办学品位、不断增强省重点中学综合办学实力，就必须全面规划，确立办学新思路，明确办学新主题。刚才李校长作了新学期动员报告，提出以创建“xx省五星级高中”为目标。教育局希望xx志在必得，奋勇争先。进一步细化“五星级”实施总目标、子目标，力争在镇江市率先实现“五星级”。

二、立足新起点，希望发挥xx优质教育资源的辐射作用。

随着知识经济时代的发展，要进一步普及高质量、多模式、可选择的优质高中教育，不断提升优质高中阶段教育资源的档次，充分满足广大人民群众对优质高中教育的需求，xx要发挥在xx教育事业中的窗口、辐射作用，以xx优良校风、教风、学风带动xx高中教育向更高层次发展，xx要坚持用先进正确的教育理念指导学校一切教育教学活动，要突出“以人为本，以学生的可持续发展为本”的观念，认真致力于发展学生的个性，培养独立思考的能力，培育学生创新的意识，激发终身学习的兴趣；在青少年学生中大力培养良好的道德品质和人格特征，形成良好的科学素养和人文精神，塑造强健的体魄、健康的心理，造就宽阔的视野和合作交往的能力，真正成为新世纪的“四有”新人，使xx跻身全国知名的国家级示范高中行列。

三、瞄准新蓝图，希望加快xx可持续内涵发展。

发展教育的关键是要有高质量的师资，学校的可持续发展关键是要建设好一支优质的师资队伍，xx要创新发展，必须抓好一支创新型的师资队伍建设。瞄准“五星级高中”对师资队伍的目标要求，进一步深化学校内部管理制度改革，强化教师的教育、培训、考核和聘用工作，加强实施“1358工程”、“青蓝工程”、“名师工程”，不断提高广大教师的思想素质和业务能力。在不断深化“三爱”教育，大力推进“三大”活动的基础上，大办开展“三关心”行动，充分调动全体教师“做人、教书、育人”的积极性，形成一支开拓创新、追求卓越的优秀教师群体，为培养拔尖优秀学生群体奠定良好基础。

局长在挂牌仪式上的精彩讲话稿

尊敬的各位领导，各位嘉宾，同志们：

在*委、*政府的大力关心、支持，我县与**公司精诚合作、共同努力下，今天，水电站建设筹备处正式成立了。这是我县人民期盼已久的一件喜事，也是我县经济社会发展中的一件大事。

在此，我谨代表县委、县人大、县政府、县政协，对电站建设筹备处的正式成立表示热烈的祝贺!向关心支持水电站建设的各位领导和同志们、朋友们表示衷心的感谢!

**县资源禀赋得天独厚，特别是水能资源蕴藏丰富，开发潜力巨大。近年来，我县坚持以科学发展观为指导，大力实施“工业强县”战略，依托优势资源，全力推进水能资源开发，积极把发展潜力转化为经济实力，有力地推动了县域经济发展。水电站是继电站和电站开发建设之后，地处我县境内的又一大型水电开发项目。它的开发建设，对于我县加快发展“水电支柱”产业，培育壮大以生态能源业为支柱的工业体系，增强我县发展后劲，提升经济综合实力，促进经济社会加快发展具有十分重要的意义，也将为我县经济社会全面协调可持续发展奠定更加坚实的基础。电站筹建处的正式成立，标志着大渡河硬梁包水电站开发建设工作进入了新的实质性阶段。我县将进一步加强与**公司的密切配合与协作，举全县之力，尽最大努力，创造一流环境，提供一流服务，全力以赴支持筹建处做好大渡河硬梁包水电站建设前期相关工作，力争促使电站早日开工建设。

最后，祝各位领导、各位来宾身体健康，工作顺利!

谢谢大家。

局长在新教师岗前培训班讲话稿

各位领导，同志们：

我市是第二批实施基本药物制度的地区。今天，市政府在这里召开动员大会，对我市实施基本药物制度工作进行部署，吴市长将作重要讲话，希望卫生系统的同志们认真加以贯彻落实。现在，我就卫生系统基本药物制度实施工作讲四点意见。

一、准确把握基本药物制度的核心内容。

基本药物制度的概念是由世界卫生组织于1977年提出的，指的是能够满足基本医疗卫生需求、剂型适宜、保证供应、基层能够配备、国民能够公平获得的药品，主要特征是安全、必需、有效、价廉，目前，全世界约有160个国家和地区拥有正式的基本药物目录。我国的国家基本药物制度，是党中央、国务院为维护人民群众健康、保障公众基本用药权益而确立的一项重要的国家医药卫生政策，是国家药品政策的核心和药品供应保障体系的基础。建立国家基本药物制度，对于保证基本药物的足量供应和合理使用，改革医疗机构“以药补医”的机制，减轻群众基本用药负担等方面具有重要意义。同时有利于促进药品生产流通企业资源的进一步优化和整合。国务院计划用三年时间完成实施工作。其核心内容有这样几点：

一是基本药物的遴选。2009年8月18日《国家基本药物目录（基层医疗卫生机构配备使用部分）》正式公布，包括化学药品、中成药共307个药物品种，其中化学药品和生物制品205个品种，中成药102个品种。去年，省里根据本省情况又增加了292种非基本药物，按照基本药物的政策补充配备使用；今年对省增补、但实践中不太合适的37个品种从目录中划出，另外增加35个常用品种，省增补药品共290种。这样，目前我省供基层使用的基本药物共597种。二是药品集中采购、统一配送。基本药物由省级统一公开集中采购，统一配送。三是价格全省统一招标确定。四是实施基本药物制度的基层医疗机构，只能配备和使用国家的307个和省增补的290个药品品种，不得使用其他非基本药物。五是所有597种药品都是零差率销售。就是按省招标采购价格，进什么价卖什么价，不加1分钱。六是基本药物纳入城镇职工医保、城镇居民医保和新农合报销范围，其报销比例还应高于非基本药物。七是政府在绩效考核的基础上，在增加服务收费的同时，对实施基本药物制度的医疗机构给予财政补助。既确保人民群众得到实惠，又要调动医务人员的积极性。

二、总结回顾我市实施基本药物制度准备情况。

（一）高度重视，加强对实施基本药物制度的领导。

一是成立领导组织。卫生局成立了以主要负责人为组长的实施基本药物制度工作领导小组，明确专人具体负责相关工作。二是统一思想认识。多次召开领导班子会议、基层医疗卫生单位负责人会议，传达基本药物制度相关文件的主要精神，统一卫生系统干部职工的思想认识。三是多次会办研究。市委、市政府领导先后多次听取了基本药物制度实施准备工作情况汇报，并就基本药物制度实施工作组织有关部门会商，肖市长先后组织召开了不同层次的座谈会。市政府第31次、32次常务会议连续两次研究基本药物制度实施的相关问题。

（二）结合实际，制定基本药物制度的实施方案。

一是广泛调研。组织外出学习，市政府办牵头，组织财政、人社、编制和卫生等部门负责人到靖江、东台考察，卫生局还组织人员到通州等地学习，借鉴先进做法。深入基层调研，分管市长带领卫生局班子成员到部分镇、村医疗卫生机构走访，听取基层意见。对所有民营医院进行调研，广泛征求各方面的意见和建议。二是认真测算。财政局会同卫生局对基层医疗卫生单位2007-2009年经常性收支进行了测算，并到部分镇进行核实，基本掌握了基层医疗卫生机构的运行状况，为落实补助政策提供了依据。三是制定方案。市长常务会议原则同意了《大丰市实施国家基本药物制度工作方案》，对实施范围、编制核定标准、补助标准和方式等核心问题进行了明确。

（三）落实措施，保证实施前后工作的顺利过渡。

一是加强药品管理。卫生局下发了《关于加强基层医疗卫生单位药品购销管理工作的紧急通知》和《关于进一步做好基本药物制度实施准备工作的通知》两个文件，要求各基层医疗卫生单位进行库存药品清理，合理控制药品库存；严格控制药品采购，原则上不得再采购非基本药物；采购计划要报卫生局批准后方可参加招标。二是开展业务培训。下发《关于开展基本医疗卫生机构医务人员医改知识培训工作的通知》，要求全员培训；11月17-23日，14名镇卫生院院长分两批参加了省卫生厅组织的培训；10月19日-21日，举办三期《国家基本药物临床应用指南》、《国家基本药物处方集》培训班，同时进行了相关政策的宣传，基层医疗卫生单位临床医生、药剂人员和卫生室室长近600人参加了学习。三是广泛宣传动员。多次组织召开基层医疗卫生单位负责人吹风会，宣传基本药物政策，并要求将相关精神传达到单位职工和乡村医生；12月16日起，在《大丰日报》每周健康版上开展连载宣传。

三、全面做好实施基本药物制度的各项工作。

根据上级要求和市政府的安排，我市实施基本药物制度时间统一从2010年12月26日零时起执行。实施范围是所有镇卫生院和村卫生室、大丰市第三人民医院和黄海社区卫生服务中心及所属社区卫生服务站、13所改制民营医院。由于时间紧、任务重，我们要高度重视，精心组织，集中精力，扎扎实实做好以下八方面的工作。

（一）统一思想认识。

一是要摒弃消极认识。实施基本药物制度，取消药品价格加成，切断了医疗卫生机构收入的主要来源，对基层医疗卫生机构的运转、稳定和发展带来了挑战。不少管理者和基层医务人员对各级政府的政策性补偿能否及时足额到位表示担心，对将来的发展方向感到迷茫。为此，我们要加强政策的学习，充分认识到实施基本药物制度是作为国家医药卫生体制改革的一项重大政策突破，各项配套改革措施日趋完善，补偿办法会逐步规范，实际补偿水平将会逐步提高。

二是要避免盲目乐观。近几年来，各级财政对卫生投入的绝对值明显增加，基层医疗卫生机构的条件明显改善，卫生经济政策逐渐明朗化，部分卫生人觉得“春天到了”，政府要“包下来了”。对此，我们要清醒地认识到，深化医改的涉及面非常广，需要投入的项目非常多，地方财政的压力陡然加大，实施基本药物制度后，“核定任务，核定收支，绩效考核补助”办法还有可能由于财政承受能力有限而不能完全到位，基层医疗卫生机构必须加强内部管理，减少不必要的支出努力达到收支平衡。

三是要积极沉着应对。实施基本药物制度是医药卫生体制改革的重点和难点，形象地说，是医药卫生体制改革的“深水区”，从国家到地方，各级政府非常重视。卫生系统广大干部职工要树立责任意识、机遇意识，以良好的精神面貌，改革必成的信念，积极主动的态度，求真务实的作风，扎实有效的措施，把基本药物制度落到实处。

（二）进一步强化宣传，营造良好的舆论氛围。基本药物制度是一项全新的政策设计，群众对其比较陌生，持有怀疑态度的大有人在，我们还要进一步扎实开展宣传工作。

一是多种形式宣传。《大丰日报》从12月16日开始连载基本药物知识问答，市电视台今晚也将播出专访，卫生局网站要大容量进行宣传。各镇要在主要街道悬挂标语进行宣传，卫生院、改制民营医院、社区卫生服务中心门诊大厅显目位置要设置宣传戗牌，各卫生室、社区卫生服务站要在宣传栏内张贴宣传画，卫生局统一印制的10万份宣传材料要广泛分发。

二是把握重点宣传。针对药品价格、药品质量等群众关心的热点进行有重点的宣传；把常用药品、慢性病人用药的价格对比进行广泛宣传。

三是要主动公示宣传。对常用药品目录、价格、基本医疗收费标准等通过制作板块、显示屏滚动等形式进行宣传。

（三）规范药品管理。在药品价格上，对于目录内原来招标采购的药品，同厂家、同规格的按不高于省招标采购价格执行；同规格、不同厂家的按实际购进价或同规格省最低招标采购价销售；其它品种及所有目录外药品全部按实际购进价零差率销售。在用药目录方面，根据医疗机构的级别确定不同的用药目录。在45天过渡期内，各单位目录外药品仍可以零差率销售使用；但2月10日过渡期之后，镇卫生院、社区卫生服务中心和改制民营医院只能使用《国家基本药物目录（基层医疗卫生机构配备使用部分）》（2009年版）和《江苏省基层医疗卫生机构增补药物目录》（2009年版基层部分）内药品；村卫生室和城市社区卫生服务站只能使用《国家基本药物目录》内药品。在药品采购上，实施基本药物制度后，各医疗卫生单位要认真准确编制药品采购计划，最初三个月内，可以每月上报采购计划二次，三个月后每月上报一次，所有药品均在省药品集中招标采购平台上操作。具体办法另行通知。在药品配送上，经遴选，我市基本药物由江苏省盐城药业有限公司和大丰市医药有限公司两家企业配送，各单位要根据服务态度、品种齐全率、配送及时率等指标对配送企业进行评价，相关信息要及时反馈到局职能科室。同时，在配送企业服务到位的情况下，要按约定的时间及时回笼货款。村卫生室使用药品继续由各卫生院代购。

（四）进一步开展相关知识培训。本月初，我局下发了《关于开展基层医疗卫生机构医务人员医改知识培训工作的通知》，各单位要有针对实施基本制度，进行有重点的强化培训。一是要学习政策。要把基本药物的含义、什么是基本药物制度以及为什么要实行基本药物制度等政策性问题向医务人员讲清楚、讲透彻。二是要加强业务培训。9月份，我局组织了《国家基本药物处方集》和《国家基本药物临床应用指南》集中培训，但是与培训大纲要求的74学时相比，时间显然太短，而且还不包括省增补的药品。各单位要自行组织临床、药剂、护理和村医在内所有医务人员进行培训，特别是要利用卫生部委托《健康报》网站开通的“国家基本药物临床应用专题讲座”视频进行学习。三是要组织开展讨论。各个单位、每个临床医生都有自己的用药习惯，这种固化的思维很容易与新政策发生冲突。各单位要组织医务人员进行讨论，特别是围绕常见病、多发病的诊疗方案进行交流，缩短新要求与传统观念的磨合期。四是要进行知识测试。12月26日上午，全市60名医务人员将集中参加盐城市组织的国家基本药物处方集和临床应用指南考试，请各单位做好相关准备工作。

（五）调整医疗保险用药目录。2月10日后，镇卫生院、社区卫生服务中心、改制民营医院城镇职工、城镇居民和新农合参合对象的用药目录调整为《国家基本药物目录》和省增补目录，定点社区卫生服务站、村卫生室用药目录调整为《国家基本药物目录》；市直医疗机构仍执行原目录。

（六）严格实施绩效考核。一要建立分级考核办法。市财政局、人社局、卫生局已经制定下发了对各镇卫生院和民营医疗机构的绩效考核办法；各镇卫生院要制定对村卫生室和乡村医生的考核细则，报卫生局批准后实施；各基层医疗卫生机构要根据市政府对基层医疗卫生机构和公共卫生机构实施绩效工资的安排，适时制定内部医务人员绩效考核办法，经职工大会讨论通过并报备案后实施。二要确定核心考核指标。市对各镇卫生院及民营医院的考核重点将围绕门诊人次、住院人次、转诊率、均次费用、药占比和群众满意度等指标进行；各单位要通过建立以公益性质为导向、以服务质量和效率为核心、以岗位责任和绩效为基础的奖惩机制，合理拉开医务人员的收入分配档次，调动基层医疗卫生人员积极性，提高服务的质量和水平。三要完善成本核算制度。进一步细化运行成本，控制业务支出，真正做到增收节支、开源节流。

（七）进一步规范执行物价政策。一是基本药物一律实行零差率销售。各基层医疗卫生单位不得以任何理由在省中标价基础上对基本药物加价。二是梳理服务性收费。在国家、省关于一般诊疗费的具体执行政策尚未出台前，各单位要对体现劳务价值的原有收费项目进行梳理，部分单位在药品加价时期免收的挂号费、诊疗费、出诊费等服务性收费要按规定收取，这也是减轻财政负担的'一个重要措施。各医疗卫生机构不得恶意价格竞争。三是不得多收费、乱收费、分解收费。医疗卫生服务的各项收费政策性很强，只有严格执行，才能反映真实的经常性收支差额，为今后的补助政策制定提供更加可靠的依据。

（八）进一步落实会计制度。一是建立卫生会计集中核算中心。14个镇卫生院的财务近期将集中到核算中心，统一管理。这是公共财政对卫生投入达到一定规模后的客观要求，各单位主要负责人和总账会计要全力支持。二是加大对民营医院的收支监管力度。改制方案中明确提出，民营医院总账会计由卫生局统一委派。考虑方方面面的因素，到目前，卫生局并没有对各改制民营医院的财务进行实质性的监管。随着政府对基层民营医院通过购买服务的方式进行投入，必然要求对民营医院加强监管。三是要严肃财经纪律。各单位要认真执行会计制度，加强自律，不得通设立过账外账、编撰资料等造假手段，骗取财政补助资金隐瞒收入。违者将严肃查处。

四、切实加强实施基本药物制度的领导力度。

一是建立组织。各单位都要建立基本药物实施工作领导小组，院长要亲自负责，亲赴一线，分管院长、药剂、后勤、财务、医疗等人员要密切配合，协同作战。市卫生局机关有关部门也都要以实施基本药物制度为中心做好工作。

二是集中精力。今明两天是准备工作的最后两天，要集中时间、集中人力，抓紧做好各项准备工作，包括盘点、调价、公示、宣传、信息系统维护，正式实施后要及时发现，集中精力解决存在问题。

三是加强督导。从明天开始，市卫生局将组织力量对全市实施基本药物制度的落实情况进行全程督导，各单位也要对村卫生室实施情况进行督导。

四是加强监测。一是建立药品评价制度。各基层医疗卫生单位要继续按照药品管理规定，加强对药品的验收、保管和使用的管理。建立配送质量评价制度，对药品配送企业服务的及时性、药品订单与送货实物的相符性、药品包装的完好性进行考核，特别要对不按时配送、缺货等情况进行认真记载，作为今后确定配送企业的依据。二是强化处方质量评价。实施基本药物制度是提高处方质量的良好契机，要按照《处方管理办法》的规定，加强处方质量管理，突出诊断与用药的相符性、药品配伍的合理性、抗生素使用的规范性和均次处方金额等方面的考核，杜绝大处方、滥用药品现象。三是加强实施效果监测。按照理论测算以及第一批实施地区的经验，实施基本药物制度后，基层医疗卫生机构的门诊医药费用平均下降20%，门诊人次平均增长20%，住院人次稳中有升，药品收入占业务总收入的比重控制在规定的范围以内。这也是实施基本药物制度效果评价的重要指标，各单位要明确专人负责，定期组织分析评价，按照规定及时上报相关信息，为完善实施办法提供参考。

五是严肃纪律。一要不折不扣完成任务。包括时间、内容、项目都要不折不扣。二要坚决不能随意外转病人，就诊人次至少增加20%是一个硬指标，要求完成必须完成，否则扣减补助。三要合理用药，千方百计降低费用20%以上，这也是一个硬指标，任何单位和个人都不得收受各种回扣。

同志们，实施基本药物制度是一项严肃的政治任务，政策性强，要求高，我们要在市委、市政府的正确领导下，坚定信念，克服困难，不辱使命，为深化医药卫生体制改革的顺利推进而继续努力奋斗！

局长在新教师岗前培训班讲话稿

同志们：

新年刚过，首先，让我代表局党委和班子全体成员向大家拜个晚年，祝大家在新的一年里工作顺利、身体健康、阖家幸福！今天上午，我们参加了全县财税工作会议，下午，召开我们财政系统20__年春训会议。刚才，__同志全面总结了20__年财政工作，安排部署了今年各项工作；__同志通报了20__年目标责任考核情况。现在，我就如何贯彻落实全县财税工作会议精神,切实做好今年财政工作再讲几点意见:。

20__年，是我县财政工作取得显著成绩的一年。一年来，我们财政系统干部职工团结拼搏、扎实工作，舍小家顾大家，使全县财政工作实现了历史性突破。一是财政收入取得新突破。财政总收入突破7亿元大关，达到7.3亿元，地方财政收入突破2亿元大关，达到2.6亿元，同比分别增长66.7%和34.6%，地方财政收入跃居__市13个县（区、市）第一。二是财政体系建设取得新突破。财政支出首次达到7亿元，同比增长42.5%，财政供养人员工资、离退休人员生活费、公务员津贴和事业单位干部职工的绩效工资全部发放到位。全年用于民生项目、社会事业和重点基础设施建设的投资达到5.4亿元，实现了“六大保障”目标。其中，投入“三农”资金1.3亿元，拨付教育专项资金9970万元，投入医疗卫生方面资金1370万元，投入社会保障资金5035万元，拨付各类建设资金2.1亿元，为全县经济社会发展提供了强有力的财政保障。三是财政改革取得新突破。建成了煤炭税费征管信息网络系统，优化了财政工作条件；创新了财政补贴农民资金和支付方式，保证了惠农政策得到了落实；加强了财政预算和政府采购，提高了财政资金利用效果。这些成绩的取得，主要得益于县委、县政府的坚强领导，更与同志们的辛勤努力分不开，在此，我代表局党委和班子对同志们一年来的辛勤努力表示衷心的感谢！并通过你们向支持我们工作的家属和亲人表示崇高的敬意！

在看到成绩的同时，我们更应该清醒的认识到面临的压力和困难。一是县委、县政府明确提出20__年跨入“__十强县”，为了确保这一目标顺利实现，要求今年全县财政总收入必须达到9亿元，其中地方财政收入达到3亿元，分别增长23%和15%，这对我们来说，责任十分重大，任务相当艰巨。二是一些同志工作热情不高，股室之间、工作环节之间协调配合不到位，工作上推诿扯皮、拈轻怕重、敷衍塞责、得过且过，缺乏积极性、主动性；一些同志业务学习不够，主观努力不强，对法律法规、内部规章掌握不全、理解不深、执行不严，个别同志缺乏危机意识，不思进取，能力欠缺，工作质量不高，效率低下。三是管理工作不到位，对个别思想落后、作风不正、工作懈怠、纪律松散的干部，放松管理，姑息迁就，缺乏必要的处罚，导致制度流于形式，出现了“干部比待遇叫困难的多，比贡献求进取的少”；后勤管理极为松散，机关办公楼内经常是楼道灯长明，厕所水长流，电脑、热水炉长开，节约意识较差。四是全局整体活力没有显现，最大的问题是个人主义严重，某些同志认为以人定岗，认为自己什么都能干，实际自己什么都干不了，这些我们是有教训的，过去我们有些同志在其位不谋其事，以致影响了工作，个别工作现在还一直拖着，把组织的各种任务和要求置之脑后，漠不关心，我行我素，但对组织的欲望要求却十分强烈。为此，在新的一年里，全体干部职工一定要站在讲政治、顾大局的高度，牢固树立大局意识，以饱满的精神状态和扎实的工作作风，加压紧逼，团结拼搏，开拓奋进，确保圆满完成20__年财政目标任务，向县委、县政府交上一份满意的答卷。

一、落实责任，开创工作新局面。实现今年财政目标，是县委、县政府给予我们一项十分重要的任务，全体财政系统干部职工一定要高度认识这项工作的重要性，解放思想，提高认识，切实增强责任感和使命感，形成人人有责任，个个负责任的新局面，全力以赴打好今年财政工作攻坚战。要站在全局的高度思考问题，做到通观全局、把握全局，通晓整个财政工作发展的全局。自觉遵守局机关各项规章制度，把工作落实过程变成实现、维护局领导班子权威、决策意图和工作部署的过程。要加强与国税、地税及组织非税收入单位的沟通和联系，采取有效措施，层层分解好任务，确保责任落到实处。

二、团结协作，增强工作合力。局属各单位、各业务股室要树立一盘棋思想，工作中要团结协作，勇于承担工作任务，坚决不允许推诿扯皮，相互之间推脱责任。去年我们是有教训的，针对存在的诸多问题，今年经第三次局务会议研究决定，对相关股室的工作职责进行了重新界定，局党委会对一些岗位上的人员进行了补充和调整，希望相关股室能认真履行各自的职责，工作调整的人员要尽快投入新的.工作状态，坚决不允许贻误工作的事情再次发生。

三、推行政务公开，接受社会各界监督。一是在搞部门预算时充分征求股室负责人意见，征求分管领导意见，在支出业务费和专项经费安排上透明，打破了过去小范围安排的办法；二是在重大问题无论是工作问题还是干部问题上都充分考虑局领导意见，自己没有擅作主张，搞一言堂，这些大家心里比我清楚；三是在机关管理上，基本上遵循了制定的各项制度，也基本都能按制度进行奖罚，没有优亲厚友现象，可以说，在目标责任制的考核和制度的落实上是人人平等的；四是在财务的审批上，基本上按财务制度办理，我可以坦率的讲，没有一笔开支是不透明的。力求在政务、财务公开上有新的突破。凡政务方面都要在局内信息网上反映出，以后部门预算、政府采购、会议通知、下发文件、会议纪要、工作交流、工作动态等财政业务工作都将利用金财网络来完成。在局大厅设立工资发放查询系统，让财政供养人员都能查询个人工资，同时也接受社会监督。从3月份起，所有资金审批将在网上进行，无论是省、市、县拨付各部门、各单位使用的专项资金都实行公开，自觉接受社会各界监督。

四、加强管理，提升理财水平。全局要形成一级对一级负责，一级抓一级，一级带一级的新局面，一切工作的开展要服务于、服从于全局。农村综改办要切实加强对乡镇财政所的管理，对乡镇财政所要实行月考核、季考核、半年考核、全年考核，及时检查工作落实情况，严格实行目标责任制考核。今年的各项目标任务已分解到各业务单位和股室，如何保质保量完成工作任务，这就要求各主管领导、各业务单位和股室负责人切实履行职责，增强管理意识，向管理要效益，管理好、完成好各自承担的工作任务，如果哪一个环节出了问题，我们都要进行责任追究，决不姑息迁就。

五、节减支出，建设节约型机关。切实加强资金管理，资金拨付要公开透明，股室负责人和主管领导要切实负起责任，坚决执行“一支笔”审批。推动机关节能减排，从节约一度电、一滴水入手，管好汽车，减少接待，压缩办公费用，建设节约型机关。牢固树立过紧日子的思想，严肃财经纪律，坚决反对大手大脚花钱和铺张浪费的行为。

六、强化学习，提高自身素质。过去我们有些同志学习流于形式，特别是业务学习，本身基础不好，还不善于学习，这在一些青年同志身上反映比较突出。去年公开招录的8名大专、本科生上班不久，安排每人写一份个人简介，6个人打回重写，不会写，甚至连格式都是错误的，五花八门，半年总结，写的像日记。没有一点大专、本科学生应具备的素质，就这点出息，却沾沾自喜，认为自己在财政局工作，自己是招考中的胜出者，自己是同学中的佼佼者，自己是亲戚朋友们的羡慕者。我认为，你们这些年轻人，应谦虚、应谨慎，需要/文秘站－中国最强免费！/学习的东西很多，要树立终生学习的理念，在某种程度上，我认为素质是学习的一种表现形式，工作经验是学习的积累，所以我们全系统干部要把业务、政治学习放在首位，常抓不懈，提高自身素质，提高全局业务水平，为提高工作效率、工作水平服务。

七、加强班子建设，提高班子凝聚力和战斗力。一个单位工作质量的好坏，关键在班子，那么班子建设显得尤为重要。这就要求我们的班子成员和谐融洽，蓬勃向上。只有形成大家心往一处想，劲往一处使的工作局面，才能成为一个好班子。我在此强调三个方面的问题：首先，作为自己做到光明磊落，用真诚聚人，用品行服人，用作风带人，才能成为团结共事的“磁铁”。践行民主做表率，发扬民主聚合力，总揽不包揽，放手不甩手，信任不放任，听得进话，容得下事，善于团结和自己意见不同的同志一道工作，成为共事的调频器。其次，团结共事决不是无原则的迁就。古语说得好，团结出战斗力，团结出凝聚力。我们单位就是一个大家庭，局荣我荣，局耀我耀，局耻个个丢人。现在在局内有一部分人不把心思用在工作上，却把心思用在说东道西上，背后议论张、议论王，拉一些闲话，有些竟然搬弄是非、煽风点火，现在局里人多了，领导也多了，闲话会影响团结，闲话会贻误工作，闲话太多社会上对财政局就有了看法，我今天奉劝各位一句，过去发生的事，过往不究。今后不允许出现这样的人和事，这是一种不道德的行为，这是一种低素质的行为。人常说：“君子和而不同，小人同而不和”，班子成员应以诚相待，在相互沟通中化解分歧，在坦诚交流中凝聚共识，在批评与自我批评的气氛中取长补短。关键是要能容人之短、容人之异、容人之才，对待分歧，要用胸怀来包容，对待责任，要自觉主动担当，我们班子有些成员在这方面做的不够，有时还牢骚不断，我想应该多些尊重，少些猜测，尊重他人的人格，尊重他人的工作，尊重不同的意见，互相支持不争权，互相信任不猜疑，互相配合不推诿，只有这样才会激发干好工作的积极性和创造力，形成九牛爬坡的整体合力。第三、能否团结共事，这是衡量领导干部政治觉悟、党性观念和领导素质的重要标志。我们财政系统工作面广，服务的单位多，社会关注的人也不少，班子和其他领导逐渐增多，在这种情况下，如果我们不加强沟通和增进理解，如果我们不加强协调配合，不加深信任，如果我们不加强相互支持的这种合力，我们年初既定的各项任务就难以完成。在此，希望财政系统领导干部勇挑重担，敢于工作，把财政工作推上一个新的台阶。

八、树立正确的荣誉观。荣誉来源于品质，归根到底在于工作。由于岗位设置不同，岗位分工也就不同，不同的岗位，不同的职责，在干部岗位的调整上，一是考虑工作，因岗选人，没有什么岗位所谓的“红火”，既然大家看中所谓的“红火”，那么“红火”就要求高素质、高品德、高能力的干部去“红火”去担起重任。二是考虑能力，因人定岗，个人能力的大小，是要靠大家去认可，要靠实际工作去检验，要担当重任，只有不断提高自身综合素质，才能勇挑重担。

同志们，今年的财政工作任务艰巨而光荣。面对新的挑战，我们信心更足。我坚信，在县委、县政府的坚强领导下，有全体干部职工的艰苦努力和无私奉献，我们一定能够圆满完成今年各项财政目标任务，为建设“__十强县”和构建富裕文明和谐新彬县做出新的更大的贡献。

谢谢大家！

教育局局长在开学典礼上的讲话稿

各位同学、老师、家长朋友们：

在这个秋高清爽，天朗气清的九月我们隆重集会，我们迎来了新的一学年的开学典礼暨世界反法西斯中国抗日战争胜利70周年纪念大会，首先对在抗日战争中付出生命的英烈们表示深深的哀悼，将维护和平的信念通过我们这一代和下一代生生不息地传承下去。同时请允许我代表学校向新加入福兴大家庭的272名一年级的小朋友、14名新教师表示热烈的欢迎!

各位同学、老师、家长朋友们。

福兴小学建校5年来经过大家的努力拼搏和辛勤付出已具规模，目前我校的学生人数达到了1251人，教职工总数71人。这可以说是福兴的里程碑也是一个转折点。在过去的五年中每位教师都埋头苦干、勤于奉献，为福兴的长期发展打下了坚实的基础，各位同学积极进取，努力攀登，取得了一系列的好成绩。在这里请允许我对你们的努力表示深深的敬佩和感谢!

各位同学、老师、家长朋友们。

在这个特别的日子里，请允许我讲四点意见和建议，请同学、老师、家长们共勉。

一是作为福兴的学生我们要知道什么是自信。

自信是自己的状态，不是比人能给的了的。自信作为福兴的学生是首要解决的问题，只有我们自信了，才能出去探索未知的旅程和世界。但是这种自信是建立在自己的良好的学习习惯、仪容仪表、举手投足上的。我们的福兴学子一定要记住：你们就是福兴的符号，你们的表现就是福兴的表现，你们成功了福兴以你们为荣，无论你走到哪里都要记住福兴给了你们什么，你们要拿出最好的一面告诉所有人：我就是福兴的学子!让他们刮目相看、为你自豪!

二是作为福兴的'老师我们要知道什么是拼搏。

“如果想尝试甜的滋味就必须学会拿到糖果的本领!”福兴的老师们，我们经历了艰难的耕耘是时候取得硕果的时候了!怎么取得，怎么去分享成果，这就需要我们一以贯之的拼搏!拼搏不是蛮干、不是意气用事、一时兴起，拼搏是一种状态和方法，只要我们每位教师都当做是动车的每一节车厢，那合力是无法想象的。我们渴望成功太久了，让我们凝神聚力一同跨越荣耀的大门!新入职的教师一定要尽快适应你的角色，资历高的教师一定要树立标杆，各司其职，让我们共同努力迎接新的明天!

三是作为福兴的家长我们要知道什么是配合。

家长朋友们，孩子是祖国的未来也是一个家族荣誉的延续，家长的行为习惯直接影响孩子的终生发展，古语有云：老子英雄儿好汉，说的就是家庭教育的重要性。孩子身上很多的东西老师是无法言传身教的，所以在这里我作为一校之长恳请各位家长一定要克服自己工作忙、应酬多、托老师的困难，和孩子一起成长进步，等孩子成功的那天你会发现：其实人的一辈子能做成这么一件成功的事情是最成功的!所以我们需要你们的配合，理解我们为人师的压力和办学校的难处。

四是作为福兴人的我们要知道什么是快乐和幸福。

快乐学习是一种方式，也是一种状态，更是一种方法。

幸福生活是教师为师的存在感，是学生发展的新目标，更是师生共同追逐的梦!所以我们的学生要向快乐方向出发，教师要追寻从教的幸福感。

各位同学、老师、家长朋友们。新学期，新挑战，让我们一起并肩，共创福兴小学美好明天!谢谢大家!

环保副局长在处理站会上的讲话稿

不断完善应急物资、提高应急队伍素质，先后参与了至卓飞高公司火灾、笋岗二硫化碳车污染、盐田港集装箱爆炸、龙华大浪重油污染、葵冲重油泄漏污染海洋、平湖化学品车辆爆炸等大型突发事故的处置工作。下面本站小编给大家分享环保副局长在处理站会上的。

讲话稿。

欢迎阅读：

同志们：下午好!今天非常高兴参加处理站的年终总结会。在过去的一年里，处理站的全体干部认真落实科学发展观，在局党组的领导下，根据自身职责，不断强化危险废物处理能力，在环境污染自治、应急抢险等方面取得显著成绩，并多次获得领导表彰，市局领导班子也对你们的工作给予充分肯定。在分管处理站的这些日子里，我和你们一起见证了处理站各项工作完成出色、成绩日益显著、事业蒸蒸日上的历程，我由衷地为你们今天这得来不易的良好局面感到高兴。借此机会，我代表市环保局领导班子向处理站全体干部职工致以亲切的问候!向处理站在过去一年内取得的突出成绩表示热烈的祝贺!刚才，××*站长对处理站一年来的工作进行了总结，部署了20*年的工作，我非常同意，下面，我讲几点：

纵观20xx年，处理站的工作成效显著，主要体现在以下几个方面：

(一)自身污染治理。

投入大量的人力物力，分别完成了污染泄露与地面污染收集系统、启用新水质净化车间、预处理基地处理设施的系统改造、建立环境在线监测系统和废水达标排放控制系统，启用了预处理基地所有污染治理设施，保证100%的废物处理率，实现了第一阶段的治理目标。

目前，处理站排水中的重金属、感官指标基本稳定达标，cod和氨氮负荷大幅度下降。

(二)应急抢险工作。

防范环境风险，为我市乃至我省生态环境提供安全保障。大力配合执法部门打击非法购买、仓储和使用危险化学品的工作，20xx年共配合市环保局和各区环保局、公安局、海关、城管和安监部门的执法工作137次，查扣和收缴危险化学品388吨，其中包括剧毒化学品148.7吨。

不断完善应急物资、提高应急队伍素质，先后参与了至卓飞高公司火灾、笋岗二硫化碳车污染、盐田港集装箱爆炸、龙华大浪重油污染、葵冲重油泄漏污染海洋、平湖化学品车辆爆炸等大型突发事故的处置工作。

圆满完成了市外应急抢险任务2次，分别为：5月22日，对湛江海洋大学的遗弃化学品爆炸现场进行勘查和清理;6月22日，对汕尾泄露甲苯进行清理收集。

处理站应急队伍反应快、素质高，接连受到了上级部门和当地地方政府的表扬。

(三)以“争创一流”为契机，强化内部管理，提高管理水平，促使内部管理制度化、规范化、科学化。

1.建立了由站长助理直接领导的。

合同。

评审小组，将产品销售、基建工程、废物交换等纳入评审范围。经过一年的努力，此项工作初显成效，合同管理日趋制度化、规范化。有效降低了我站的经济风险和运营成本，提高了市场竞争力。

2.以科技为先导，完善硬件设施建设，加强对贵重物资和剧毒物品的保管。通过采取在站区、填埋场区和沙井基地安装视频监控系统、在站区新设监控室实行24小时监控、对危险废物运输车辆安装gps跟踪系统等措施，有效增强了重点区域、重点物品的安全防盗能力，降低了部分生产运输环节潜在的隐患和风险。

3.坚持以人为本，建设和谐企业文化。以尊重人、关心人、教育人和培养人作为出发点和落脚点，开展丰富多彩的文体活动，培养员工高尚的道德情操和集体观念，形成共同的理想信念，为一流企业建设构筑强大的精神支撑;不断优化和改善工作、生活环境，充分尊重每位员工的精神需求，努力解决员工的后顾之忧，大力营造快乐生活、健康向上的企业文化，为一流企业建设提供有力保障。