劳务代理合同范文(17篇)

时间:2023-12-07 00:07:18 作者:飞雪

劳务贸易是指各国之间通过买卖劳务来进行国际贸易的一种形式。劳务分包的模式适用于某些特定的行业和项目,但也存在一些问题和挑战。

劳务代理服务合同

地址:_____________________________。

乙方(被派遣人员):_______________。

身份证号码:_______________________。

家庭住址:_________________________。

甲方招聘并派遣乙方到____________(被派遣单位)岗位从事工作,为明确双方的权利、义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经平等自愿、协商一致,特制定本合同,以便共同遵守。

第一条聘用合同期为____个月。从____年____月____日至____年____月____日止。其中试用期____个月。

第二条甲方负责为乙方核发聘用制工资、代收代缴基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险,并有偿提供保管人事档案。

第三条甲方根据被派遣单位每月提供的薪酬标准,在收到被派遣单位支付的款项后____日内发放给乙方。各项社会保险费用按当地统一的标准和比例,由甲方代收代缴。

第四条在派遣合同期内乙方应遵守国家法律、法令;服从领导,遵守用人单位的劳动纪律、职业道德和岗位职责,执行劳动安全卫生规程,提高职业技能和安全操作水平;忠于职守、履行职责、诚实可靠、作风正派、服从管理、积极完成被派遣单位分配的各项任务,维护企业利益。

第五条乙方在被派遣单位工作期间,按岗位(工种)享受劳动保护用品待遇。

第六条在合同期间乙方违反被派遣单位管理规章或操作规程给被派遣单位造成经济损失或损害声誉的,按被派遣单位的有关规定,由乙方负责赔偿。乙方在合同期内中遇特殊情况需解除合同时,必须提前30天以书面形式向甲方提出申请,经甲方同意,与替岗人员妥善办理交接手续并及时向被派遣单位交回设备、工具等物品后方可离岗,否则造成的有关经济损失由乙方负责。

第七条乙方应承担保密义务,不得以任何形式向外界提供或泄露被派遣单位的商业秘密,保障被派遣单位的合法权益,维护被派遣单位的利益和社会声誉,造成不良影响的,由乙方承担责任。

第八条乙方如因工致伤、残、亡,乙方或其家属应及时通知甲方,甲方会同被派遣单位协助乙方或其家属,按国家和当地的有关规定进行处理。

第九条在合同期内有下列情况之一的,甲方可单方解除合同:

1.合同期满或因故解除;。

2.乙方在试用期间被证明不符合聘用条件;。

3.乙方严重违反劳动纪律或违法犯罪被追究刑事责任;。

5.乙方因主观原因,不能按质按量完成规定的劳动定额和工作任务;。

7.劳动法律法规确定的其他情形;。

9.国家法律法规规定的其他情况。

第十条在合同期内有下列情况之一的,乙方可单方解除合同:

2.甲方不能按照合同规定支付劳动报酬的;。

3.甲方不履行合同,或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的。

第十一条甲乙双方在合同期内提出解除合同,均应提前30日书面通知对方。合同期满,合同自然终止。双方需要并愿意续签合同时,应在合同到期当月办妥续签手续。

第十二条合同期内任何一方违反合同规定,给对方造成或损害对方声誉的,均应根据后果和责任大小予以经济赔偿。责任在乙方,除经济赔偿外,还要赔偿培训期间的一切费用。

第十三条在履行合同中发生争议时,由甲乙双方协商解决;协商不成的,任何一方可依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

第十四条本合同未尽事宜,双方协商解决后可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十五条本合同一式三份,甲乙双方、被派遣单位各持一份,自签订之日起生效。

甲方(盖章):______乙方:(签字)____。

______年____月____日____年____月____日。

签证机关(盖章)____签证人(签章)____。

___________年__________月______________日。

劳务代理合同

劳务代理是近年来发展起来的一种新的用工方式,劳务代理。

合同。

怎么写?以下是本站小编为大家整理的劳务代理合同范文,欢迎参考阅读。

甲方:(派遣单位)。

乙方:(研修人员)。

甲方与乙方就派遣乙方赴日本研修一事,经友好协商,签订合同如下:

第一条派遣国家、地区、企业名称。

一、派遣国家:日本。

二、派遣地区:

三、接收企业名称:

第二条研修内容(从事工作工种)。

第三条派遣时间合同期为年,自乙方离开大连之日起。

第四条乙方待遇。

一、在日本期间,乙方每月应得研修津贴万日元,其中万日元由日方企业直接付给乙方,余额和加班费则由日方企业存入乙方银行帐户,归国前一次性发放。

二、乙方赴日本企业的国际间旅费由甲方承担,圆满完成合同后回国旅费由承担。如因乙方个人原因提前回国,回国路费由乙方负担。

三、由日方企业按照其与甲方签订的合同向乙方无偿提供劳动保护用品、住宿、炊事用具和一定的文化生活条件。

四、由日方企业依其本国政府的规定为乙方办理研修生综合保险(慢性病、牙病治疗费、妊娠治疗费不予承保,乙方自行负担,休息期间无工资),税金、上下班交通费均由日方或甲方负担。乙方在合同期间因工作致病、残、亡所发生的医疗费、补偿费、回国的国际旅费、丧葬费及抚恤金由日方企业依保险合同的规定及日本国相关的法律法规的规办理,甲方对此不承担任何经济责任和其它责任,但甲方负责与有关部门交涉救治伤者并负责将因工死亡者的遗物运回国内,连同赔偿金或抚恤金一并付给乙方家属。乙方非因工所致病、残、亡,如在承保范围内,由保险公司依保险科目赔付医疗费、赔偿金;如不在承保范围内,其医疗费等费用由乙方自行负担,甲方对此不承担任何经济责任和其它责任,但甲方负责与有关部门交涉救治伤者并负责将死亡者的遗物运回国内交付乙方家属,由此产生的费用由乙方或其家属支付。如因个人原因致病、残,乙方需提前回国,其旅费由乙方自行负担。乙方在合同期内,若发生自伤、自杀,保险公司(含日方企业)不予赔付时,由此发生的医疗费、提前回国旅费、丧葬费、运费等均由乙方或其家属自行负担,甲方对此不承担任何经济责任和其它责任。(如甲方为协助乙方和外国有关方面先行垫付了上述有关费用,甲方有权通过日方从乙方的研修津贴中直接抵扣。)。

第五条各方责任。

一、甲方责任。

1、负责对外签订劳务合同,并向乙方如实介绍劳务项目的有关情况。

2、办理乙方出国前的培训和各项出国手续。

3、落实日方接收企业,在乙方抵达日本时的接站、住宿和工作安排等。

4、负责乙方在国外期间的管理工作,随时与日方企业联系,保障乙方的合法权益。

5、处理乙方在国外期间伤亡的善后事宜。

6、负责乙方行为担保交付的房屋产权证或缴纳的行为保证金的管理和返还。如乙方圆满完成研修任务,甲方应在一周内将行为保证金本息全额返还给乙方。

二、乙方责任。

1、出国前。

(1)乙方应如实向甲方提供。

个人简历。

政审材料及与所在工作单位签署的合同。

(2)到指定部门进行出国前体检,费用自负。

(3)向甲方交付办理出国护照、签证手续费、培训费及其它甲方为乙方出国先行垫付的费用,此费包含在25%的管理费中。

(4)向甲方缴纳行为保证金1万元人民币或提供履约抵押保证有效的房屋产权证。

(5)负担出入境的行李超重费。

2、出国后。

(1)遵守外事纪律,服从甲方管理人员的领导和管理,严格遵守外派人员守则,维护国家声誉。

(2)遵守日本国的法律、法令和社会公德,尊重当地风俗习惯。

(3)服从日方企业对乙方工作的分配和指导,按日方企业的要求认真完成自己承担的工作,遵守日方企业的劳动纪律和。

规章制度。

对个别人员因劳动态度恶劣、违法违纪日方有权做好记录终止其合同提前送回中国乙方需向甲方和日方企业赔偿经济损失。

(4)不得因任何原因和为任何目的聚众闹事、参加罢工等政治活动、工人运动及宗教活动。

(5)合同期满或需提前回国时,乙方应按甲方安排的时间准时回国,不得前往第三国或在当地滞留不归。回国后7日内将护照交还甲方,甲方返还护照押金,否则超期一天,罚扣押金金额的10%(按市外办和财政局的要求办理)。

第六条违约与索赔如发生以下情况之一者,将视为乙方违约。根据甲方与日方所签合同规定,除乙方须负担其往返国际旅费外,甲方有权根据情节轻重向乙方索赔损失。

一、故意隐瞒或虚报自己的劳动技能及健康状况,导致不能胜任工作而在工作期满前回国者。

二、不遵守所在国的法律,严重侵犯当地的风俗和宗教习惯者;不遵守外事纪律,造成严重后果者;打架斗殴,酗酒闹事,盗窃企业或他人财物者;参与、组织、煽动罢工、示威等政治活动或宗教活动者。

三、不服从日方企业的管理,不遵守日方企业的各项规章制度,不听从日方企业的工作安排和指导者;擅自在业余时间打工者,或在合同期内私自出走,或合同期满不按时回国者。

四、拒不服从甲方的管理,威胁、恐吓、骚扰甲方管理人员者。

五、因个人原因造成自身或她人怀孕以及造成其它身心精神损害或不良影响者。如发生以下情况之一者,将视为甲方违约。乙方有权向甲方索赔损失。

一、甲方与日方所签合同有损于研修人员合法权益。

二、甲方向乙方变相超标准收取费用。

三、甲方未履行本合同书中第五条第一款所列的相关责任。

第七条不可抗力因地震、洪水等自然灾害和我国与派驻国家关系恶化及两国法律、法规、政策发生变化,派驻国家治安及经济情况严重恶化造成本合同不能继续履行的,甲乙双方同意互不追究对方的违约责任。

第八条仲裁如在合同执行中,甲乙双方产生异议或纠纷,应友好协商解决。若不能达成协议,则任何一方有权将未能协商解决的异议或纠纷提交合同履行地大连市的有关司法机关裁决,适应法律为中国法律。

第九条合同的生效本合同一式两份,由甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力,经双方签字并经公证处公证后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

劳务代理合同

1、甲方承诺按照本合同条款支付乙方劳务费及其它相关费用,若有违背应承担每日万分之五滞纳金的罚款。

2、乙方在收到劳务费后如果没有在规定的时间内如数发放到劳务人员手中时,所涉及的经济赔偿和相关法律责任一律由乙方自行承担。

劳务代理合同

甲方(用人单位)名称:乙方:

根据事业单位用人办法的有关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。

第一条、聘用合同期限本聘用合同期限为一年自20xx年3月16日至20xx年7月15日。

第二条、聘用岗位及其职责要求。

(一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方为我校小学代理教师,负责我校四年级语文和三年级英语及相关教学工作。

(二)热受本职工作,关爱学生,服从学校管理,遵守学校相关规定努力提高教育教学质量。

(三)努力钻研业务,提高教学能力,做到认真备课、上课、批改学生作业、辅导、家访,按时完成学校安排的教育教学工作,保证教学的质量。

(四)严格遵守《中学学教师职业道德》、商洛市“十不准”、“十要十不要”及学校相关规定,认真落实常规教学规范要求,把好教学质量关。

(五)注意个人形象,上班要穿着干净、整齐,穿着打扮要与自己的职业相吻合。

(六)严格执行我校的作息制度,按时上下课。

(七)虚心听取意见,服从学校安排和管理。

(八)乙方必须身体健康,无任何传染病。

(九)乙方必须严格遵守各项安全规定,保护自己。

第三条、工作报酬。

(一)甲方根据乙方工作岗位及完成工作任务的情况,每月支付乙方1000元工资,每学期按5个月发放。

(二)经甲、乙方协商约定,甲方不承担乙方的养老、医疗、失业保险。

(三)代课期间职责及待遇同在职教师。

第四条、聘用合同的终止与解除。

(一)聘用期间乙方触犯法律,法规时本合同自行终止。

(二)聘用期间,如乙方违反学校管理制度,或严重失职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除合同,并提前一个星期通知乙方。

(三)乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。

(四)因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除合同,如违反赔甲方违约金1000元。

(五)如乙方在试用期满后(试用期为一星期),不能胜任所聘岗位,本合同终止。

第五条、附则。

(一)本合同有规定按规定办,没规定的按甲、乙双方协商约定。

(二)甲、乙双方都必须严格履行本合同。

(三)本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

代理转让劳务合同

出让方(以下简称甲方):

受让方(以下简称乙方):

甲乙双方经友好协商,就甲方将其__省__多彩扎啤公司滕州地区销售合同代理权转让给乙方一事签订如下合同条款:

1、甲方将其__省__多彩扎啤公司滕州地区销售合同代理权转让给乙方。转让金额为:万元大写:

2、转让后,甲方不再享有__省__多彩扎啤公司滕州地区销售合同的代理权利、不再承担代理义务;乙方在享受代理权利的同时必须承担代理义务。

3乙方支付转让费后,甲方配合乙方完成在__省__多彩扎啤公司的滕州地区销售代理权变更手续。

7、本合同经双方签字生效,本合同一式叁份,甲乙双方__公司各持一份,自签字之日起具有法律效力。

出让方:

受让方:

__年__月__日。

劳务代理合同

甲、乙双方本着平等互利的原则,就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下:

一、劳务人员的提供及来源。

1、根据甲方需要,乙方原则上。

个工作日内为甲方提供从各地招聘的合适的劳务人员;。

2、原世纪通公司为甲方服务的劳务人员纳入乙方管理。

二、劳务人员的劳动关系。

2、劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。

三、劳务人员的教育培训。

1、乙方向甲方提供的劳务人员上岗之前,乙方应对他们进行正规的教育培训,包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等。

2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训,包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。

四、双方的管理责任。

1、甲方的责任。

--甲方发现乙方提供的劳务人员有健康问题(因身体原因经常请假或不能坚持正常加班)或品质问题(严重违纪、吵架打架、偷窃等)时,甲方可随时将劳务人员退回乙方。

2、乙方的责任。

--劳务人员离职前乙方必须提前十天通知甲方,否则乙方将赔偿甲方该劳务人员半个月的基本工资(可以从未发放劳务人员的工资中扣罚,不足部分从甲方准备支付给乙方的其它管理费上扣除)。

五、费用及结算。

1、甲方支付给乙方的费用。

--劳务人员的劳务费用:基本工资(根据个人能力和服务年限不等,最低不低于。

元)、福利补贴(每人每月元)和加班工资;。

--乙方的代理费用:每人每月。

元,(不足一个月时按该实际天数核算)主要用于劳务人员的招聘解聘、住宿管理及其它相关费用等。

--税率费用:乙方支付劳务人员的劳务费用所涉及营业税_____spanstyle="line-height:1.5;"%、城市建设维护费(spanstyle="line-height:1.5;"____%spanstyle="line-height:1.5;")、教育附加费(____spanstyle="line-height:1.5;"%),合计______spanstyle="line-height:1.5;"%。双方约定甲方承担spanstyle="line-height:1.5;"_____%,乙方承担______spanstyle="line-height:1.5;"%。

(管理费的税率?)。

2、结算时间及结算方式。

--双方每月日以后的二个工作日以内完成劳务费用的结算。乙方在15日以后的第二个工作日将劳务人员的工资按甲方提供的明细如数打进劳务人员的工资卡中。

--甲方每月日以后的第一个工作日将劳务费用的核算明细发邮件给乙方,乙方接到甲方确认的数据后,为甲方开具合法发票给甲方。甲方接到乙方的劳务发票后,将劳务费电汇到乙方设在工商银行淳安支行的特定账号:_____(或支票?)。

六、违约责任。

1、甲方承诺按照本合同条款支付乙方劳务费及其它相关费用,若有违背应承担每日万分之五滞纳金的罚款。

2、乙方在收到劳务费后如果没有在规定的时间内如数发放到劳务人员手中时,所涉及的经济赔偿和相关法律责任一律由乙方自行承担。

七、合同有效期及其它。

1、本合同有效日期自

年月日止。本合同无论是否续约,双方均需提前。

天书面告知对方;。

5、本合同一式三份,甲、乙双方及银行各执一份;。

6、本合同未尽事宜,双方协商后签订补充协议。

劳务代理合同

甲、乙双方本着平等互利的原则,就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下:

一、劳务人员的提供及来源。

1、根据甲方需要,乙方原则上。

个工作日内为甲方提供从各地招聘的合适的劳务人员;。

2、原世纪通公司为甲方服务的劳务人员纳入乙方管理。

二、劳务人员的劳动关系。

2、劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。

三、劳务人员的教育培训。

1、乙方向甲方提供的劳务人员上岗之前,乙方应对他们进行正规的教育培训,包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等。

2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训,包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。

四、双方的管理责任。

1、甲方的责任。

--甲方发现乙方提供的劳务人员有健康问题(因身体原因经常请假或不能坚持正常加班)或品质问题(严重违纪、吵架打架、偷窃等)时,甲方可随时将劳务人员退回乙方。

2、乙方的责任。

--劳务人员离职前乙方必须提前十天通知甲方,否则乙方将赔偿甲方该劳务人员半个月的基本工资(可以从未发放劳务人员的工资中扣罚,不足部分从甲方准备支付给乙方的其它管理费上扣除)。

五、费用及结算。

1、甲方支付给乙方的费用。

--劳务人员的劳务费用:基本工资(根据个人能力和服务年限不等,最低不低于。

元)、福利补贴(每人每月元)和加班工资;。

--乙方的代理费用:每人每月。

元,(不足一个月时按该实际天数核算)主要用于劳务人员的招聘解聘、住宿管理及其它相关费用等。

--税率费用:乙方支付劳务人员的劳务费用所涉及营业税。

%、城市建设维护费(。

%*。

%)、教育附加费(。

%*。

%),合计。

%。双方约定甲方承担。

%,乙方承担。

%。(管理费的税率?)。

2、结算时间及结算方式。

--双方每月日以后的二个工作日以内完成劳务费用的结算。乙方在15日以后的第二个工作日将劳务人员的工资按甲方提供的明细如数打进劳务人员的工资卡中。

--甲方每月日以后的第一个工作日将劳务费用的核算明细发邮件给乙方,乙方接到甲方确认的数据后,为甲方开具合法发票给甲方。甲方接到乙方的劳务发票后,将劳务费电汇到乙方设在工商银行淳安支行的特定账号:_____(或支票?)。

六、违约责任。

1、甲方承诺按照本合同条款支付乙方劳务费及其它相关费用,若有违背应承担每日万分之五滞纳金的罚款。

2、乙方在收到劳务费后如果没有在规定的时间内如数发放到劳务人员手中时,所涉及的经济赔偿和相关法律责任一律由乙方自行承担。

七、合同有效期及其它。

5、本合同一式三份,甲、乙双方及银行各执一份;。

6、本合同未尽事宜,双方协商后签订补充协议。

代理转让劳务合同

甲方(转让人):

乙方(受让人):

丙方(代理人):

有鉴于甲方保证其是在第号“csi及图”商标(以下称题述商标)的合法所有人;。

有鉴于甲方与乙方经过友好协商,已就乙方受让由甲方注册的题述商标达成商标转让协议;现甲方、乙方与丙方就甲乙双方共同委托丙方办理题述商标转让注册事宜达成下列协议:

一、甲方、乙方共同委托丙方代理有关向国家工商总局商标局办理题述商标的转让注册事宜。

二、甲乙双方有义务向丙方提供办理商标转让注册事宜所需的一切文件与手续,包括但不限于下列材料:

1、甲方/乙方的营业执照复印件(应加盖公章)/身份证复印件;。

2、经办人身份证复印件;。

3、经甲乙双方签字盖章的商标转让注册申请书;。

4、经甲乙双方签字盖章的商标转让注册授权委托书。

三、甲方与乙方向丙方保证其所提供文件及手续的真实性、有效性、完备性。如果由于甲方或/及乙方提供文件或手续不符合法律规定或/及商标局的要求,导致所委托事项的办理出现迟延、失败等情形的,丙方对此不承担任何责任,除非有证据表明丙方对前述情形的发生有过错。

四、本合同自甲、乙、丙三方签字盖章之日起生效,甲方与/或乙方应于本合同生效之日起7日内将商标转让注册规费______元及丙方的代理费用1000元付给丙方/汇至丙方指定的帐号。

五、丙方应当自收到甲乙双方提供的有关题述商标转让的文件及手续齐备之日起7日内向商标局代为办理题述商标的转让注册事宜。

六、丙方有义务就商标局通知/公告的有关题述商标转让的事项及时通知甲方与乙方。

甲方与/或乙方逾期用的,丙方有权解除合同。

甲方(盖章)。

乙方(盖章)。

丙方(盖章)。

___年___月___日。

___年___月___日。

___年___月___日。

劳务公司代理合同

乙方:_________________。

甲、乙双方本着平等互利的原则,就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下:

一、劳务人员的提供及来源1、根据甲方需要,乙方原则上5个工作日内为甲方提供从各地招聘的合适的劳务人员;2、提供给甲方服务的劳务人员纳入乙方管理。

二、劳务人员的劳动关系1、乙方应根据国家法纪法规要求合法向甲方提供身体健康的劳务人员。甲方与乙方仅发生劳务输入与代理服务费结算的关系,甲方与劳务人员没有劳动关系;2、劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。

三、劳务人员的教育培训1、乙方向甲方提供的劳务人员上岗之前,乙方应对他们进行正规的教育培训,包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等。2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训,包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。

劳务代理合同

委托人:(以下简称为“甲方”)。

住所地:

邮编:

联系电话:

传真:

受委托人:(以下简称为“乙方”)。

身份证号码﹕。

住所地:

联系电话:

根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规规定,甲﹑乙双方本着平等互利的原则,经过友好协商,就乙方搬运甲方货物有关事宜达成以下协议,以供双方共同遵守:

第一条合同有效期内﹐甲方需要搬运货物﹐可交由乙方完成﹐甲方向乙方支付劳务费﹐乙方表示同意。

第二条本合同有效期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。合同期满,任何一方不再续签合同﹐应于合同期限届满前一个月通知对方。双方同意续签的﹐应另行签订合同。若合同期满,双方未签订新合同,则双方合作条件仍按本合同执行,但甲方有权随时通知乙方终止合作。

第三条乙方负责将甲方货物及时、安全搬运至甲方指定的地点﹐并将货物交付给指定的收货人。

第四条:运输费用市内各商场不分远近,每车起价x元,增加一个点将增加费用x元。

第五条结算方式:月结30日。乙方于每月x日左右提供甲、乙双方签字确认的请款对帐单给甲方,经甲方确认金额后,乙方凭开具的正规发票到甲方处结帐。

第六条甲方交运货物的包装必须符合国家或行业包装标准,没有统一标准的,甲方应使用确保货物安全的包装。乙方确认包装合格,并进行装车监督。

第七条甲方需要乙方提供劳务,应提前通知乙方到甲方指定地点提货,货物数量须经双方确认,并由双方现场共同签署搬运交接表,并以此作为交接货、结算、索赔等依据。

第八条运输及装卸﹕甲方装货及卸货时﹐乙方应提供协助。

第九条甲方责任﹕。

1﹑因甲方所报货物品名与实际品名不符造成货物损失﹐或夹带、匿报危险品及禁运品或因甲方所托运的商品涉及伪劣、假冒等侵权货物造成的各种损失均由甲方承担。

2﹑由于货物的包装缺陷产生破损,致使其它货物被污染腐蚀、破坏,运输设备损坏的,或造成人身伤害,甲方应予以赔偿。

3、按照本合同约定向乙方支付运费。

第十条乙方责任:

1、按照甲方要求将货物搬运至指定的地点。由于乙方的过错导致甲方货物错运的,乙方应无偿再次将货物搬运至甲方指定的地点。

2、甲方委托搬运的货物在搬运期间发生货损、货差的,乙方应在货损、货差发生后三日内向甲方赔偿。

3、甲方委托乙方搬运的货物的所有权归甲方所有,乙方不得有任何侵犯甲方的货物所有权的`行为,否则,乙方应赔偿由此而给甲方造成的损失。

4、因乙方其他行为造成甲方人员人身或财产损害的,乙方应承担赔偿责任。

5、因乙方的违约行为给甲方的货物造成损失的,应按照该商品或该同类商品在本地市场的零售价格予以计算赔偿。

1﹑不可抗力。

2﹑货物本身的自然属性;。

3﹑货物包装不善或易碎品的外包装完好但内部物品损坏的;。

第十二条搬运期间为甲方将货物交付给乙方之时起至甲乙双方共同对搬运到指定地点的货物验收完毕并签字确认之时止的全部时间。

第十三条乙方应亲自处理搬运事宜,未经甲方同意,乙方不得将甲方委托事宜转委托给第三方,否则,乙方应对第三方的行为承担连带责任。

第十四条货物的验收:甲方或收货人在接收乙方交付货物同时,应对货物进行检验,货物外包装必须为甲方专用的封箱胶带且完好无损,方可签字验收。如发现有货损、货差等,甲方或收货人应当及时提出,并由乙方和甲方或收货人当场做好相关记录,并共同签字确认。

第十五条为保障本合同的履行,甲、乙双方一致同意:

2、乙方于签订本合同时,应向甲方出示身份证及自有、合法房屋的所有权证的原件,并向甲方提供上述证件的复印件。

3、乙方于签订本合同时,应向甲方支付的保证金,用于担保本合同的履行。合同有效期内,如因乙方的违约行为给甲方造成损失,甲方有权扣留部分或全部保证金折抵甲方的损失,如保证金不足以弥补甲方的损失,乙方还应承担赔偿责任。合同有效期内,如保证金不足元(大写:人民币),甲方有权要求乙方补足,乙方应自接到甲方的通知后七日内予以补足;否则,甲方有权提前解除本合同,并有权要求乙方承担违约责任。如乙方无违约行为,甲方应于本合同解除或终止后七日内,凭收据原件向乙方无息退还保证金。

第十六条与本合同有关的单证是本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。

第十七条合同履行中发生争议时,甲、乙协商解决﹔协商不成,任何一方可依法向甲方住所地人民法院起诉。

第十八条本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

(正文完,以下仅为签署内容)。

甲方(签章):

乙方(签字且按手印):

法定代表人:

合同签订时间:20xx年xx月xx日。

劳务代理合同

甲方:

乙方:

甲方根据施工需要,现将工程的部分工作,分包给乙方,现甲乙双方就安全管理事宜达成如下协议:

1.甲方负责向乙方提供施工作业现场。

2.甲方安全员有权检查乙方自制设备或施工设备(切割机、电焊机、乙炔瓶等)是否符合标准,对于不符合标准的,安全员有权制止施工。

3.甲方对工程有监督检查职责,发现安全问题及时指出,有权对乙方所属人员进行安全教育管理,对违法规定的行为进行查处。

4.甲方负责办理本工程的意外伤害保险。

1.服从甲方工作指令,非甲方安排的工作任务一律不得接受。

2.乙方工作人员的工作年龄必须在法定的工作年龄范围内,及在周岁以上及法定退休年龄以下,达到退休年龄的、童工、及未成年人一律严禁使用。若使用此类人员,由此发生的一切后果由乙方承担。

3.乙方必须对所属人员进行职业健康、安全、环保、消防等方面的教育,必须服从甲方的管理,在施工期间,必须严格遵守规章制度,自觉按照安全纪律、制度法律、法规施工。不得有违法乱纪行为,否则甲方有权对其进行处罚,并有权终止协议。

4.乙方在施工、制作过程中应严格遵守安全操作规程和安全管理规定,特种作业人员(焊工、电工等)必须持证上岗,携带特种作业许可证,以备随时接受检查,作业人员名单必须报甲方一份备案。

5.施工前,乙方应组织所属人员召开安全生产教育会议并通知甲方委派有关人员出席会议,介绍施工中有关安全防火等规章制度及要求,乙方必须检查、督促施工人员严格遵守、认真执行。

6.乙方在施工期间必须严格执行和遵守甲方的安全的生产防火管理的各类规定,接受甲方的监督、检查和指导。对于查出的隐患,乙方必须限期整改。

7.在生产操作过程中的个人安全防护用品由乙方自理,乙方向甲方借用的安全帽、安全带,工程结束后及时归还,若遗失照价赔偿,乙方应督促施工人员自觉穿戴好安全防护用品。

8.由甲方提供的机械设备、脚手架等设备,在搭设、安装完毕提交使用前,甲方应会同乙方共同按规定验收,严禁在未经验收或验收不合格的`情况投入使用,否则由此发生的后果概由擅自使用方负责。

9.乙方子施工期间使用的各种工具等均应由乙方自备。如甲乙双方必须相互借用或租赁,应由双方有关人员签借用租赁手续。借出方应保证借出的的设备和工具符合安全要求,但借入方的设备和工具符合安全要求,但借入方必须进行检验,借入适用方一经接收,设备和工具的保管、维修以及在使用过程中发生的故障、损坏、遗失或造成的伤亡事故均由借用方来承担责任负责赔偿。

10.甲乙双方的人员,对施工现场的脚手架、各类安全防护措施、安全警告牌,不得擅自拆除、更改,如确实需要拆除更改的,必须经工地施工负责人和安全管理人员同意,并采用必要、可靠的安全措施后方能拆除。任何一方人员,擅自拆除所造成的后果,均由该方人员及其单位承担。

11.乙方必须严格执行各类防火、防爆制度,易燃易爆场所严禁吸烟及动用明火,消防器材不准挪用他用。

12.乙方在施工过程中,要保护好施工现场周围财产安全及相关协助人员的人身安全。在施工期间,出现安全事故,均由乙方自行负责,与甲方无关。

本协议双方代表签字后即生效,协议一式两份,加一双方各执一份。

甲方:乙方:

年月日年月日。

劳务代理合同

乙方:

介绍:本合同由甲乙双方协商一致,依据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律、法规的规定,由乙方接受甲方的雇佣,按照双方约定的条件和规定,从事劳动工作。

一、聘用岗位及工作内容:

乙方的聘用岗位:___________________________;

工作内容:__________________________。

本合同期限从_____年___月___日起至____年___月___日期满,届时终止,除非乙方提前____日书面通知甲方并经甲方同意,否则不得单方解除合同。

三、劳动时间和工资待遇:

1、工作时间:乙方每天工作____小时,每周工作____天。

2、工资待遇:乙方的月工资为:人民币____元(大写:____),包含基本工资、津贴和其他福利待遇,甲方每月按时足额支付乙方工资。

3、甲方承诺按照相关法律法规为乙方缴纳社会保险费。

四、工作场所:

1、工作场所:______________________。

2、乙方在工作期间,应遵守甲方制定的各项规章制度,按时上班下班,不得迟到早退。

五、特别提示:

1、如果发现乙方工作能力明显不符合聘用要求,或在培训过程中表现不佳,甲方有权解除劳动合同。

2、本合同一经签订,双方必须严格履行,不得违反本合同内容,如有变更应另行签订书面协议。

3、乙方在劳动期间,应保守甲方商业秘密和相关资料,不得泄露公司的'商业计划、构想、计划、商业机密、专利等任何资料。

4、乙方须遵守《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规,不得违反相关规定,维护甲方公司的形象和利益。

甲方:(公司盖章)。

乙方:(签字。

劳务代理合同

甲方(用人单位)名称:乙方:

根据事业单位用人办法的有关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。

第一条、聘用合同期限本聘用合同期限为一年自年月日至年月日。

第二条、聘用岗位及其职责要求。

(一)甲方根据工作需要及乙方所具备的.工作能力,聘用乙方为我校小学代理教师,负责我校四年级语文和三年级英语及相关教学工作。

(二)热受本职工作,关爱学生,服从学校管理,遵守学校相关规定努力提高教育教学质量。

(三)努力钻研业务,提高教学能力,做到认真备课、上课、批改学生作业、辅导、家访,按时完成学校安排的教育教学工作,保证教学的质量。

(四)严格遵守《中学学教师职业道德》、商洛市“十不准”、“十要十不要”及学校相关规定,认真落实常规教学规范要求,把好教学质量关。

(五)注意个人形象,上班要穿着干净、整齐,穿着打扮要与自己的职业相吻合。

(六)严格执行我校的作息制度,按时上下课。

(七)虚心听取意见,服从学校安排和管理。

(八)乙方必须身体健康,无任何传染病。

(九)乙方必须严格遵守各项安全规定,保护自己。

第三条、工作报酬。

(一)甲方根据乙方工作岗位及完成工作任务的情况,每月支付乙方1000元工资,每学期按个月发放。

(二)经甲、乙方协商约定,甲方不承担乙方的养老、医疗、失业保险。

(三)代课期间职责及待遇同在职教师。

第四条、聘用合同的终止与解除。

(一)聘用期间乙方触犯法律,法规时本合同自行终止。

(二)聘用期间,如乙方违反学校管理制度,或严重失职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除合同,并提前一个星期通知乙方。

(三)乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。

(四)因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除合同,如违反赔甲方违约金元。

(五)如乙方在试用期满后(试用期为一星期),不能胜任所聘岗位,本合同终止。

第五条、附则。

(一)本合同有规定按规定办,没规定的按甲、乙双方协商约定。

(二)甲、乙双方都必须严格履行本合同。

(三)本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。

甲方(公章):乙方(公章):

法定代表人(签字):法定代表人(签字):

年月日年月日。

劳务代理合同

身份证号码:____________。

联系电话:____________。

乙方:____________。

身份证号码:____________。

联系电话:____________。

现应甲方需求,乙方申请,乙方承诺为甲方提供家政服务、为了明确双方权利义务,特订立如下合同,供双方共同遵守:

1、乙方的权利与义务责任:

3)尊重和维护甲方合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务、

4)享有按月、按时得到劳务工资的.权利、

5)有权拒绝甲方提出一切不合理的要求、有权维护自己的人身财产权利不受侵犯、

2、甲方的权利和责任:

1)及时按月付给乙方足额的劳务工资1600元整、

2)甲方向乙方提供免费正常食宿、并做到平等待人、不岐视、不虐待、

甲方每月25日前支付给乙方人民币1600元、

2、合同期未满,单方要求解除合同,应提前30天通知对方、

甲方:____________。

乙方:____________。

劳务代理的合同

乙方:________通讯地址:________传真:________。

甲、乙双方本着平等互利的原则,就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下:

一、劳务代理期限本合同期限为________年,合同时间以双方签字盖章时间为准,费用计算和服务相关时间以就业人员办理完毕入职手续后的第二天起算,期满经双方协商可续签。

二、劳务使用人数甲方委托乙方在____天内组织招聘____名人员。

1、乙方根据甲方的需要和要求,为甲方提供符合甲方用人需求的相关生产工作人员和劳务代理服务。

2、乙方为甲方提供组织招聘、入职手续办理、企业文化的宣传、生活后勤的安排、工作及生活中的沟通协调、离职手续的办理以及协助甲方处理日常工作中员工的其他事项。

1、乙方应根据国家法律法规要求合法向甲方提供身体健康的劳务人员。甲方与乙方仅发生劳务输入与劳务费结算的关系,甲方与劳务人员没有劳动关系。

2、劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的'劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。

1、乙方向甲方提供的劳务人员在上岗之前,乙方应对他们进行正规的教育培训,包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等。

2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训,包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。

六、双方的管理责任。

1、甲方的责任。

(1)甲方对劳务人员的管理责任主要在工作时间。工作时间内的劳务人员必须严格遵守甲方的规章制度,非工作时间内甲方安排的教育培训、加班安排等,劳务人员应主动配合参加。

(2)甲方因业务变化造成劳务人员需求减少时,应提前____天通知乙方,否则甲方将支付给乙方被退回劳务人员的____个月的基本工资。

(3)甲方发现乙方提供的劳务人员有健康问题(因身体原因经常请假或不能坚持正常加班)或品质问题(严重违纪、吵架打架、偷窃等)时,甲方可随时将劳务人员退回乙方。

2、乙方的责任。

(1)乙方对劳务人员的管理责任主要在非工作时间。包括:守法教育、安全教育、住宿安全管理、务工证件的办理、患病医治协助及个人或团队纠纷的处理等。乙方给劳务人员安排的宿舍应尽可能离甲方的工作场地近,并能满足劳务人员休息和生活的基本需求。

(2)乙方对新提供的劳务人员要进行常规体检,保证劳务人员没有传染性疾病和慢性疾病。如果因用人不当造成严重后果,乙方应承担相应的经济赔偿责任和法律责任。

(3)劳务人员离职前乙方必须提前____天通知甲方,否则乙方将赔偿甲方该劳务人员____个月的基本工资(可以从未发放劳务人员的工资中扣罚,不足部分从甲方准备支付给乙方的其它管理费上扣除)。

七、费用及结算。

1、甲方应支付给乙方劳务服务费及管理费人民币____元人月(不含税)。

2、结算时间及结算方式。

(1)双方每月____日以后的____个工作日以内完成劳务费用的结算。乙方在____日以后的第____个工作日将劳务人员的工资按甲方提供的明细如数打进劳务人员的工资卡中。

(2)甲方每月____日以后的第____个工作日将劳务费用的核算明细发邮件给乙方,乙方接到甲方确认的数据后,为甲方开具合法发票给甲方。甲方接到乙方的劳务发票后,将劳务费汇给乙方。风险提示:

建议违约责任具体明确,比如:如一方违反本合同应怎样之类的条款,尽量要避免笼统约定承担违约责任。并且,可以根据际情况来规定违约赔偿金的数额。此外,违约金的数额不应过高或过低,过高可能面临着违约诉求不被支持的风险,过低则不利于守约方,因此,建议咨询专业律师进行商榷。

八、违约责任。

1、甲、乙双方应按照本合同及补充协议所约定的内容,履行各自的义务。不履行或不完全履行义务的视为违约,须承担违约责任,并支付对方违约金。

2、甲方不按照本合同及补充协议所要求的时间和方式支付所有款项,逾期____天以上的,除按本合同支付费用外,还应按日支付____%的滞纳金。

九、其它。

1、甲乙双方在履行本合同中发生争议时,应协商解决,未能达成一致意见时,任何一方可依法向合同签订地法院提起诉讼。

2、本合同未尽事宜,经双方协商一致后,可另行签订补充协议,补充协议与本合同不一致处,以补充协议为准。

3、本合同一式____份,甲、乙双方各执____份,具有同等法律效力。

劳务代理合同

甲方:

乙方:

甲、乙双方本着平等互利的原则,就乙方向甲方

提供

劳务代理服务订立合同条款如下:_________________

一、劳务人员的

提供

及来源

根据甲方需要,乙方原则上2个工作日内为甲方

提供

合适的劳务人员。

二、劳务人员的劳动关系

1、乙方应根据国家法纪法规要求合法向甲方

提供

身体健康的劳务人员。甲方与乙方仅发生劳务输入与劳务费结算的关系,甲方与劳务人员没有劳动关系;

2、劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。

三、劳务人员的教育培训

1、乙方向甲方

提供

的劳务人员上岗之前,乙方应对他们进行正规的教育培训,包括劳动关系、工资福利、周边环境等。

2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的'岗前教育培训,包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。

四、双方的管理责任

1、甲方的责任

甲方因业务变化造成劳务人员需求减少时,应提前1天通知乙方;

甲方不负责劳务人员的食宿;

甲方发现乙方

提供

的劳务人员有健康问题(因身体原因经常请假或不能坚持正常加班)或品质问题(严重违纪、吵架打架、偷窃等)时,甲方可随时将劳务人员退回乙方。

2、乙方的责任

乙方对新

提供

的劳务人员要进行常规体检,保证劳务人员没有传染性疾病和慢性疾病。如果因用人不当造成严重后果,乙方应承担相应的经济赔偿责任和法律责任。

五、费用及结算

六、合同有效期及其它

1、本合同有效日期自______年______月______日起,______年______月______日止。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

法定代表人(签字):_________

______年______月____日 

______年______月____日

劳务代理合同

甲方:

乙方:

为进一步贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强安全管理,确保工程施工生产的顺利进行及广大职工的家庭幸福,经双方协商,签订本劳务分包安全生产协议。

1、严格遵守国家有关安全生产的法律法规,认真执行工程承包合同中的有关安全要求。

2、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”和“管生产必须管安全”的原则,加强安全生产宣传教育,增强全员安全生产意识,建立健全各项安全生产的管理机构和安全生产管理制度,配备专职及兼职安全检查人员,必须熟悉和遵守本条款的各项规定,做到生产与安全工作同时计划、布置、检查、总结和评比。

3、建立健全安全生产责任制。从派往项目实施的.项目经理到生产工人(包括临时雇请的民工)的安全生产管理系统必须做到纵向到底,一环不漏:各职能部门、人员的安全生产责任制做到横向到边,人人有责。项目经理是安全生产的第一责任人。现场设置安全机构配备安全员,专职负责所有员工的安全和治安保卫工作及预防事故的发生。安全机构人员,有权按有关规定发布指令,并采取保护性措施防止事故发生,并应及时处理在安全生产管理过程中发现的各种安全隐患。

4、定期召开安全生产协调会,及时传达中央及地方有关安全生产的精神。

5、组织对乙方施工现场安全生产检查,监督乙方及时处理在安全生产检查中发现的各种安全隐患。

1、严格遵守国家、四川省、宜宾市有关安全生产的法律法规,认真执行甲乙双方签订的劳务分包合同中的有关安全要求,严格遵守甲方指定的安全生产管理制度。

2、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”和“管生产必须管安全”的原则,加强安全生产宣传教育,增强全员安全生产意识。

3、乙方在任何时候都应预备各种合理的预防措施,防止其员工发生任何违法、违禁、暴力或妨碍治安的行为。

4、乙方参加施工的人员,必须接受安全技术三级教育,熟悉和遵守本工种的各项安全技术操作规程,定期进行安全技术考核,合格者方准上岗操作。对于从事电气、起重、建筑登高架设作业、锅炉、压力容器、焊接、机动车船艇驾驶、爆破、潜水、瓦斯检查等特殊工种的人员、经过专业培训,获得《安全操作合格证》后,方准持证上岗。施工现场如出现作业人员无证操作现象时,一旦出现问题乙方必须承担相应全部责任。

5、对于易燃易爆的材料除应专门妥善保管,乙方所有施工人员都应熟悉本工程中消防设备的性能和使用方法;乙方不得将任何种类的爆炸物给予、易货或以其他方式转让给任何其他人,或允许、容忍上述同样行为。

6、操作人员上岗,必须按规定穿戴防护用品。施工班组长应随时检查劳动防护用品的穿戴情况,不按规定穿戴防护用品的人员不得上岗。

7、所有施工机具设备和高空作业的设备均应定期检查,并上报甲方相关安全人员进行检查,保证其经营处于完好状态;不合格的机具、设备、和劳动保护用品严禁使用,若因使用不合格机具、设备、和劳动保护用品而引起的意外事故又乙方自行负责。

8、施工中采用新技术、新工艺、新设备、新材料的,必须制定相应的安全技术措施,施工现场必须具有相关的安全标志牌。

9、乙方必须按照本工程特点,组织制定本工程实施中的生产安全事故应急救援预案;如果发生安全事故,应按照《国务关于特大安全事故行政责任追究的规定》以及其他有关规定,及时上报甲方或有关部门,并坚持“三不放过”的原则,严肃处理相关责任人。

如乙方违约造成安全事故,需承担相关责任并自愿承担的违约金。

本合同经合同双方签署(盖章)立即生效,全部工程竣工验收后失效。

甲方:

乙方:

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