扶贫工作座谈会议表态发言(精选15篇)

时间:2023-11-24 11:17:16 作者:HT书生

发言稿需要根据不同的场合和听众进行调整和修改,以适应具体情况。小编为大家整理了一些经典的发言稿范文,希望可以给大家提供一些灵感和启发。

会议发言稿:教师节座谈会

尊敬的各位领导,各位同事:

大家上午好!

金秋送爽,瓜果飘香,我们迎来一年一度的教师节,首先向各位教职工同事表示节日的祝贺。祝大家教师节快乐!

百年大计,教育为本。教育强国一直是我们的一个梦想,毛泽东有“笔杆子里面出政权”的指导思想,鲁迅有“十年树木,百年树人”的文学革命思想,国运兴衰,系于教育;三尺讲台,关系未来。是的,在科技力量迅速发展的今天,教育力量必将是我们实现中国梦过程中的一股强大力量。

今年已是第29个教师节,从第一个教师节至今,已走过29年的历程,也正是这29个由鲜花和掌声、关注与期待,宣传和祝福交织在一起的教师节,使更多的人把热情与尊重,理解与关怀的目光投向了我们-普通的人民教师,使我们和学生一起渡过的每一个平凡的日日夜夜有了更加不寻常的意义。因为我们有了付出后收获的学生的知足的眼神和感恩的祝福,我们听到了孩子们对知识的渴望,我们看到了国家对教育的重视,我们看到了中国梦的灿烂辉煌。

爱我所做,做一名教师,是我儿时的梦想,更是我人生的追求,从踏上教坛的第一天起,我们就无悔地坚守着教书育人这方沃土,并用自己的青春和热血谱就了一曲奉献之歌,因为我明白,人民教师的责任是什么,我们的中国梦需要什么。

教育是崇高的事业,需要我们去献身。“一片丹心惟报国”,尊敬的各位领导,再长的话语也诉不完我们对教育事业的忠诚,再美的语言也难以表达我对这份职业的热爱,既然选择,便无怨无悔,请祖国放心,请领导放心,我会用自己的爱心,热心和细心站稳三尺讲台,握紧三寸粉笔,爱洒桃李,用自己的实际行动筑力中国梦,教育梦,强国梦!

我的发言完毕,谢谢大家!

会议座谈会发言材料

各位领导、同志们:

我发言的题目是《完善机制,狠抓落实,确保食品质量安全》。__供销大厦商贸有限公司于__年__月建成开业,现有营业面积__余平方米,下设__个商场,__余个柜组,员工__余人,是目前我县经营规模较大、经营设施较先进的商品零售企业。

开业以来,在各级领导和社会各界的关心支持下,大厦的各项事业得到了长足的发展,特别是在食品的经营中,大厦以对消费者高度负责的态度,完善食品经营管理机制,狠抓各项制度的落实,以可靠的质量、优质的服务赢得了广大消费者的信赖。企业先后被授予省级“消费者满意单位”、“农村产品质量和食品安全示范店”、“百城万店无假货活动示范店”、市级“食品经营规范店”、县级“食品安全信用示范单位”等荣誉称号。在20__年的工作中,我们将做到:

1、高度重视食品安全,规范完善各项管理机制。

大厦开业之初就非常重视食品质量安全工作,把保证商品质量作为经营工作的头等大事来抓,成立了以总经理为组长,分管经理、有关科室、商场负责人为成员的食品质量安全领导小组,负责食品经营全过程的监督管理工作。今年我们将进一步规范和完善《食品卫生管理制度》、《食品安全经营自律制度》、《食品安全检测制度》、《食品卫生管理人员职责》等规章制度,抓好各项制度的落实,使大厦的食品经营工作走上制度化、规范化的轨道。

2、继续抓好宣传教育,增强员工质量安全意识。

食品的经营关系到消费者身体健康、生命安全,为在全体员工中营造一个“人人重视食品质量安全”的良好氛围,切实维护消费者的利益,要经常对食品经营人员进行教育培训,采取聘请老师授课、选派食品促销人员赴厂家学习,发放学习资料、宣传栏等方式,向员工宣传国家食品政策及法律法规、食品安全知识等方面的业务知识,使员工的商品质量意识得到显著增强。

3、继续狠抓制度落实,构建食品安全长效监管体系。

在经营中,严把商品进货关,不进市场货、关系货和“三无”产品。商品进货实行“六统一”管理模式,严格审核进货渠道,对供货商进行考察,签订食品质量安全责任书,规范供应商的经营行为,明确双方的责任和义务。认真记好食品购销台帐,详细记载每种食品的名称、规格、数量、进货时间、生产厂家、供货商等内容,真正把食品安全责任落实到具体业务管理中,真正做到对消费者认真负责。

完善进货索证索票制度,要求生产厂家及供货商提供营业执照、税务登记证、生产许可证、卫生许可证、产品合格证、qs食品质量安全认证、质检报告、检验检疫证明、商标注册证等相关资料。进一步规范食品质量检测室工作,不定期对所经营的食品进行检查检测,对证件不齐全或发现存在质量问题的食品立即停止销售并撤柜,退回供货厂家。对于国家食品公共安全事件,我们建立应急处置机制,配合国家有关部门做好退、调货处理,给消费者一个满意的回答,避免顾客越级投诉现象的发生。

实行公开承诺制度。针对食品质量安全向社会公开做出承诺,不销售假冒伪劣食品。严格遵守《产品质量法》、《消费者权益保护法》、《食品卫生法》等法律法规,严格执行相关价格政策,质价相符,不搞虚假宣传等欺诈消费者的行为。建立社会监督机制,利用召开社会监督员座谈会、回访消费者、设立顾客投诉台等方式,主动接受社会各方面的监督,征求社会各界的意见和建议。

各位领导、同志们:我们将以此次会议为契机,把食品质量安全工作作为当前和今后工作的重点,尽职尽责,扎实工作,加强食品质量管理,为全县人民营造一个安全、舒适、满意的购物场所,为我县经济又好又快发展做出积极的贡献。

谢谢大家!

座谈会工作表态发言稿

以下是座谈会、工作表态发言稿的格式,提供给大家参考。

发言搞是各级党政机关、人民团体、企事业单位广泛使用的一种会议文体,通俗地讲,就是会议上发言的稿子。它是发表人代表本单位、组织或本人发表的与会议有关的意见、看法或经验与情况。

发言稿与讲话搞是同样性质的公文,但有的地方也有些区别:习惯上称本机关或上级机关领导人会上发表的言词为“讲话”,而一般与会人员发表的书面或口头言词为“发言”。

发言稿可以是谈心得体会、介绍经验教训,也可以是汇报情况、陈述建议等。

发言稿的格式一般包括标题、正文和落款三部分:

应由发言者、发言会议名称、发言内容和文种类别(发言)“四要素”组成,也有时仅标明发言者、会议名称和文种类别,不在标题中标出具体内容,还有的用括号注明发言时间。

发言稿的正文写作可分为三大部分。

第一部分,相当于“前言”或“序”,俗称“开场白”。一般写发言的缘由,引入正题,也有的开头有“各位领导、各位代表”之类的称呼;或者在“序”中以东道主身份对来宾表示欢迎,这要看具体情况而定。

第二部分是发言稿的主体部分,写发言的具体内容。

第三部分是结尾,可适当概括、申述一下自己的主要观点,也可写一些要求或者省略这一部分。

很多时候这项内容标在标题之下、正文之前。

发言稿的内容很丰富,很难有统一的要求。一般来讲,做到有的放矢、中心突出、层次分明、语言通俗易懂、少陈词滥调,即是好的发言稿。

×××关于××市党政机关开展民主评议党员情况的发言

(××年×月××日)

省委在××召开这次会议,交流贯彻中央13号文件精神、开展民主评议党员的情况,探讨如何进一步搞好这项工作,这无疑将对我市的党建工作起到直接的促进作用。借此机会,我代表市委、市政府对中组部的领导同志,省委的领导同志和各史弟地市领导同志来我市指导,表示欢迎和感谢!

下面,我就我市前段党政机关开展民主评议党员情况作一简要汇报。

我市这次民主评议党员,是在去年试点的基础上,按照中央13号文件精神和省委要求,从今年2月中旬开始的,前后用了两个多月的时间(每个单位实际占用广大党员两周左右时间),首先抓了市、县(区)党政机关。共有1004个ノ唬?174个党总支、支部,42210名党员参加了评议。整个民主评议是分学习提高、自讲互评、表扬处理、总结建制四个阶段进行的。考虑到一次民主评议党员活动的时间是有限的,不能期望解决所有的问题,只能突出重点。根据事先我们对机关党员队伍状况进行调查分析,把贯彻执行党的基本路线、为政清廉和发挥党员先锋模范作用确定为评议重点。在学习文件提高认识的基础上,着重引导党员围绕要解决的重点问题,开展了“五讲五评”:讲党性,评共产主义信念牢不牢;讲路线,评执行党的基本路线的思想坚定不坚定;讲廉洁,评廉洁自律的觉悟高不高;讲奉献,评为人民服务的宗旨丢没丢;讲纪律,评遵纪守法好不好。

通过民主评议,取得了一定收获,主要表现在:(略)

下面我汇报一下这次民主评议党员的基本思想和主要做法:

1.集中力量首先从党政领导机关抓起。……

2.把查处案件、思想教育、廉政制度建设和处置不合格党员结合进行,对党内存在的问题进行综合治理。

3.强调行政首长亲自动手,并采取集中领导、集中时间、集中精力的方法精心组织。

4.从严要求,立足教育,搞好“一人讲,大家评”。……

5.从严把关,做好组织处置工作。……

总的看,这次民主评议党员活动,由于下了一些功夫,开了一个好头,也取得一定成效,但还不能估计过高。因为从已经解决的问题和应该解决的问题比较,差距还是很大的,发展也是不平衡的。主要反映在对应该解决的问题,有的解决得好些,有的'差些,特别是广大群众十分关注、迫切要求解决的一些腐朽问题,还远未得到彻底解决和揭露;对于各级领导必须坚持两手抓的问题虽然列入了评议的任务,但当时没有明确提出反对资产阶级自由化问题,说明我们缺乏应有的政治敏感性。因此不能满足于已取得的成果。同时按照中央13号文件要求来衡量,有些单位标准不高,评议工作针对性不强,有些问题解决得不透彻。主要原因是这些单位的领导不力,力量不得不够,评议质量较差。也有个别单位走了过场。根据我们检查验收的情况看,市直149个参评单位中,搞得好的86个单位,占 57.8%;较好的 25个单位,占17.1%;成效不明显,属于一般的30个单位占20.4%;差的,基本上走过场的7个单位,占4.7%,这些走了过场的单位,有待采取措施进行补课。

从这次民主评议党员的实践中,我们体会到:中央13号文件是完全正确的,是符合实际情况的。如果认真组织实施而不是敷衍应付,是新时期加强党的建设的有效措施。目前我们党内确实存有腐朽涣散的消极因素,这是客观存在,必须高度重视它。但同时也必须看到坚持党的政治路线,维护党章,坚持党的宗旨的积极因素毕竟是占主导地位的,只要我们按照中央部署积极工作,依靠党内占主导地位的积极力量,千方百计去克服消极因素,是完全可以做得好的。

以上汇报,希望得到与会同志的批评指导。我们将认真学习吸取各兄背地市的先进经验,在实践中进一步研究和探索,力求把这项工作搞得更好。

工会座谈会议发言

各位领导、各位同事、大家上午好!

首先非常感谢莱芜市总、区总的各位领导一直以来对凤城街道工会的关怀与支持。今年,凤城街道工会在莱芜市总、区总的带领下,按照工作要求主要开展了以下活动:

一、深入开展了基层工会规范摸底调查活动,深入企业,对职工入会率和企业工会建会情况进行了摸底调查。对建会的企业按照六有(有门牌、有印章、有办公室、有经费、有活动、有档案资料)标准严格执行,切实对企业工会进行规范化管理。对未建会的企业进行了详细的记录和做好了相应的动员工作,积极与未建会企业进行建会工作的对接。帮助其按照标准建立企业工会。

二、积极开展“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”群众性安全生产活动,根据《安全生产法》、《工会法》及上级有关文件要求,深入各建会企业对查保促活动进行检查。发放“区查保促活动职工排查调查表”一百余份,同时积极与企业签订了群众性安全生产责任书,强化其安全责任与意识。推动企业安全生产形式持续稳定好转。

三、对企业进行两个《条例》宣传,依法推进《山东省企业职工代表大会条例》、《山东省厂务公开条例》实施,充分发挥工会舆-论宣传阵地作用,利用各企业厂报、厂刊、宣传栏,对职工进行条例内容的讲解和宣传,以及《两个条例》答题活动,让职工切实了解自己的权利和义务,对涉及自身合法权益的企业事务进行监督,掌握职工的话语权,保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权。

依据“企业工会难以承担的责任,由上一级工会来承担”的要求,乡镇(街道)工会应履行双重职能,即:不仅承担工会机关的某些职能,还要担负基层工会的职能。它既是辖区范围内工会工作的组织者,又是执行者,是辖区内所属企、事业及机关、团体职工利益的代表者和维护者。乡镇工会应当更多地发挥基层工会的作用,直接承担和处理新建企业工会难以承担的工作以及遇到的矛盾和问题。面对新的市场格局和利益关系,基层工会在工作中存在的主要问题是维权。工会维权工作是一篇大文章,它的政策性强,牵涉面广,涉及到多方面的权利关系和利益关系的变化和调整,加上目前民主法制还不健全,工会的实际地位还不高,工会在履行维护职能方面未能完全到位。

针对以上问题,首先确立党委统一领导、行政支持配合、工会主动负责,齐抓共管的工作格局,建立劳动部门、工会组织、企业组织代表组成的劳动关系协调机制。在维护好职工物资利益的同时,还要依法组织职工从源头上参与民主管理、民主监督,不断坚持完善职工代表大会制。

其次、加强宣传教育,提高职工群众的自我维护意识。职工群众既是工会维权对象,也是工会维权力量。为此工会要通过各种途径,广泛深入开展劳动法律法规安全教育,使职工群众从学法、知法、懂法到自觉用法。真正地实行企务公开,把企业各个单位的各种奖励、工资、及分配政策全部张贴,让职工群众明明白白、清清楚楚,加大企业民主管理的透明度。

最后、加大培训力度,提高劳动者综合素质。企业要不断强化劳动技能培训,工会也要积极参与,利用不同形式、不同地点,开展劳动竞赛等活动,提高职工的综合素质。利用政策激励职工,使其能用心学习、积极学习,并及时运用到实践中去。根据时间情况,合理调解基层单位生产计划,使职工能有时间参加一些有益的活动,既丰富了职工的业余文化生活,又拉近了职工与组织的感情。

当前职工队伍日益扩大、内部结构更加多样,职工群众思想观念、利益诉求、价值取向也发生了新的变化。基层工会组织一定程度上也存在以下几点问题:

一、学习自觉性不强,思想认识不够。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神,没有正确处理好工作与学习之间的关系,主动学习的自觉性还不够高。

二、工作主动性不强,落实力度不够。有的工作抓得不够紧,有的工作不推不动,存在“临时抱佛脚”的现象,没有时刻以高标准严格要求,主动出击。

三、工作创新性不强,担当意识不够。存在惯性思维,政治敏感性不强,工作凭经验办事,在办文、办会、办事等方面不能做到内外一致,不能紧跟领导步伐,准确把握工作节奏,实现工作事半功倍。

建成“宜居宜业宜商宜游四位一体发展新区”而默默地奉献着青春热血。

其次、生活上照顾职工。让职工生活在一个温馨、怡心和爽心悦目的环境里,使其称心如意。利益上维护职工。维护职工合法权益是工会组织的首项本职工作,同时让广大职工们共享发展成果。践行好党的群众路线,其关键也就是维护好广大职工群众包括农民工合法权益。困难上及时解决。工会组织是职工的娘家,是职工的温馨之家。“子女回到娘家就是无话不说。”有什么困难也就坦露,就能及时得到工会组织的有效解决。

最后、情感上心系职工。“人是高级复杂具有理性思维的高等动物。”是一个情感世界相当丰富的动物。有什么喜怒哀乐就要通过各种方式表达出来。因此在情感上心系职工、关心职工,使他们放下包袱,轻松愉快,轻装前进。诉求上满足职工。职工的诉求是我们工作的信号源,职工的需要是我们工作的方向,职工的困难就是我们工作及行动的着力点,使职工们生活、工作在这温馨的环境里,深感自己是主人,增强其主人翁地位,并努力朝着一个正确方向而奋勇前进。

谢谢各位!

凤城街道办事处工会

2015年8月2日

各位领导、各位同事、大家上午好!

首先非常感谢xx市总、区总的各位领导一直以来对我公司的关怀与支持。我公司xx公司成立于xx年xx月,位于xx市xx区xx工业园,占地xx亩,拥有员工xx多人。主要从事xxxxx等。

在公司经营管理过程中,在工会实际开展中,我代表公司工会阐述几点建议:

一、 转变观念、培养高素质技术人才:

现在的企业都需要一大批熟练掌握新技术、新工艺、新设备的技术型、技能型的高素质劳动者。我认为职业技术教育应在思想上应改变传统的为企业提供劳动者的观念,改变学生的学习观念和目的,建立起教育为企业提供实用型高素质的技能型人才观念。希望政府大力引导、支持校企合作,为企业及职业技术学校提供多方面的相关政策及资金支持,促使加速实现校企合作,加强学生的实践环节,强调动手能力,把学校所学的知识和企业的岗位能力需求紧密地结合起来。这样即为学生未来就业打下了良好的基础,也为企业提供了高素质的技能型人才。

二、加强工业园区的公共服务建设:

与沟通;让广大员工工作之后,充分享受生活,让企业有更多精力发展壮大。

三、落实农民工、流动人口的相关优惠政策。

我公司有少部分外地人员,他们拖家带口的来到郴州牟生活,以郴州为家。政府为他们出台了一些优惠政策,使他们无异于本地人,给他们免费办理了《居住证》,但涉及到一些实实在在的事情时,他们根本没法享受到相关优惠政策。所以,希望工会能加强流动人口优惠政策的落实,加强涉及流动人口优惠政策的相关部门之间的交流与沟通。

谢谢各位!

xxxxxxxx公司

工会委员会

2012年3月26日

一、对会议的评价

一是特色明。大家交流了各自2015年的工作,可谓特色鲜明、亮点纷呈。比如余杭区总工会开展的“智慧工会”、区域化工会建设;xx区总工会围绕服务保障g20,开展建功立业活动,围绕企业转型升级,充分发挥工会作用;xx区总工会打造“技能航母”,巩固深化四级帮扶网络;xx县总工会建立工会指导员,进企业办大学;淳安县总工会着眼于打基础、强基层,在工会组建、干部培训、工会经费管理使用等方面,进行深入思考和积极探索;建德市总工会开展园区工会建设,探索创新区域性、行业性工资集体协商工作;临安市总工会在劳模引领、精准帮扶方面很有成效。应该说,七个区县(市)的工作各有特色,相互之间可以学习借鉴。

二是分析深。比如,基层工会如何有效覆盖、如何更好地发挥作用,如何加强工会自我革新和自我改革,如何提升工会干部的精神、能力和工作质量,如何增强工会的认同感、自身的危机感、职工的获得感,如何应对新媒体大背景下自身面临的挑战,如何加强工会自身建设,如何更好地推进非公企业工会组建和建设等等,对这些问题,大家思考得很深,分析得很透。

三是对策实。大家针对存在的问题,提出了很好的对策。比如要坚持方向、自我革新;要在职工中广泛开展金点子征集活动;要实施劳模积分制,保持劳模的先进性;要加强新业态、新经济组织的工会组建和团队建设,等等。

四是建议好。大家对市总工会的工作提出了很好的意见建议。比如,要加强资源向基层倾斜,大数据平台的共享,强化现场培训、实践培训和外出培训,扩大非公企业工会主席津贴的补贴面,加强乡镇(街道)总工会建设,加强工会宣传工作,等等。对这些意见建议,市总工会要高度重视,一一对照,努力加以解决。

二、工会工作要体现“三紧”

第一,紧跟党的号召,做到党有号召、我有行动,党叫干啥就干啥。紧跟党的号召,

是我国工会最大的特色,也是中国特色社会主义工会发展道路的方向。在这样的背景下,我们要认真学习贯彻党的十八届五中全会精神,用五大发展理念统领和指导新常态下的工会工作。具体讲,就是要紧紧围绕即将召开的、全会精神来开展工会工作。联系这几年的实践,我们的联席会议制度、职工技能培训、职工建功立业活动,都是围绕中心开展的。

第二,紧贴职工心愿,做到职工所呼、我之所应,职工叫干啥就干啥。我们坚持开展的“春风行动”、和谐劳动关系创建和企业社会责任建设、蓝领素质提升工程、职工医疗互助,以及今年新启动的外来务工人员“圆梦计划”,都是把党的号召和职工的心愿有机结合起来的成果。我们要按照赵一德书记对群团工作提出的要求,做到久久为功,紧贴职工心愿,真正打造自己的工作品牌。

第三,紧随时代步伐,做到大势所趋、我之所为,时代叫干啥就干啥。当前的大势是什么?首先是互联网、大数据,其次是工会自我革新、自我改革,这些都是挡不住的趋势。如果我们不紧跟时代的步伐,就会被时代out,被滚滚向前的时代车轮给压扁。瘦身强体、瘦身健体,构建金字塔,把当前的倒金字塔翻转过来,解决“高位截瘫”的问题,这是时代必然的趋势。中央党的群团工作会议以后,党中央要求上海、重庆在两个月内拿出改革方案,一年之内拿出在全国可复制、可推广的经验。改革一定要全动,一定要联动,一定要上下一起动。所以,我们要按照中央的要求,学习借鉴上海的经验,根据省、的要求来进行改革。这就是紧随时代步伐,与时代的脉搏一起跳动。

三、关于近期的几项工作

一是要总结好经验。要认真回顾总结今年的工作,对于做得不够的方面还要再加把劲,认真地去完成,努力做到党政满意、职工满意、社会各界满意和自己满意。

二是要谋划好2016年工作。明年是一个特殊之年,必将在xx历史上留下浓墨重彩的一笔,概括起来就是“八个年”:一是“十三五”规划的启动之年,二是g20峰会举办之年,三是转型升级的关键之年,四是全面深化改革的攻坚之年,五是本届市四套班子的收官之年,六是换届选举之年,七是基层基础建设之年,八是市总工会成立90周年和劳模评选之年。这“八个年”,都与工会工作密切相关。比如g20峰会。星期一上午我们召开了“发挥主力军、服务g20”动员大会。赵一德书记对我们开展的“五好”立功竞赛“百千万”行动作了批示。这就是党有号召、我有行动。比如全面深化改革。对工会来说,一是要求工会干部和广大职工成为全面深化改革的参与者、推动者、宣传者和践行者,二是要求工会自身进行改革,要革自己的命。再比如,在换届选举中,我们要重新推荐人大代表、政协委员,提高一线职工的比例。

三是要搞好“春风行动”和送温暖活动。党的群团工作会议上,赵一德书记讲

到“春风行动”15年常吹常新。“春风行动”是我们的拿手好戏,是我们久久为功的品牌,一定要坚持好。

四是要维护职工合法权益。特别是一线职工、困难职工、外来务工人员的权益维护。岁末年初,工资清欠、平安返乡、快乐过年等等,这些工作要作为重中之重来抓。

五是走访慰问老劳模、老工会工作者和老职工。对老劳模、老工会工作者和老职工,我们千万不能忘记。

六是开好各级政府与各级总工会的联席会议。要通过政府与工会的联席会议来解决一些重点难点问题。

七是要保稳定、保安全。这也是一项非常重要的工作。要通过维权来ww,特别是要做好岁末年初的安全工作。

八是工会工作者要做讲政治、守纪律的模范。职工的福利要维护好,要坚持,但是,作为工会工作者,必须要有强烈的纪律意识、规矩意识,严格守住“八项规定”的红线、底线。

各位领导、各位同事:

首先,我非常荣幸能当选xxxx银行工会主席,感谢各位领导、同事对我的信任。

中国邮政储蓄银行工会重庆xxxx银行委员会在本次大会上正式成立了,这是上级组织的安排,但也是前期各xx银行工会在党支部的领导下,全面履行工会各项职能所创造的成果。因此,我也要感谢各xx银行三委委员、工会专兼职人员以及xx行办公室在前期所付出的一些努力。

xx行工会的成立对于夯实xx党组织的群众基础,维护职工合法权益、营造企业和谐文化、保持队伍团结稳定、附近改革与发展都具有十分深远的意义。在当前和今后一段时期,我们要全面落实分行明确的指导思想、奋斗目标和主要任务,牢固树立“创先争优”意识,要高起点、高标准、创造性的开展工作。下面我就工会今后几年的工作思路讲几点意见。

一、推进工会自身建设

一是加强工会队伍建设。通过对各级工会三委的改选和增补,打造一支能干事、有活力的工会队伍。二是加强工会能力建设。以工会干部为主要培训对象,以做好新时期工会工作为主要目标,以增强适应性、创新性为主要内容,对各xx银行工会主席和工会干事开展培训,努力提高工会干部理论政策水平和服务基层、服务职工的能力。

二、 提高工会综合能力 。

工会工作不能一味依赖于上级工会的安排布臵,要结合xx实 1

际,推出一些合适的、效果好的做法。

一是提升调查研究的.能力。要通过调查研究,及时、客观、准确地掌握基层职工的第一手情况,给党政领导提供可靠的决策依据。

二是提升做群众工作的能力。工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,一定要有群众观念,要密切联系群众,深怀爱民之心,恪守为民之责,多做利民之事。要开展形式多样的工会活动。xx行工会要以职工艺术团、重大节日和上级行布臵的重点工作为抓手,积极牵头开展各项活动,使基层员工逐渐融入xx工会这个大家庭,丰富员工业余生活,提升员工的快乐指数和满意度。

要关注员工身心健康。与分行工会沟通,组织开展职工体检和每年一次的女职工妇检,建立职工健康档案,在“三八”国际妇女节期间,以健康知识讲座、开展节日活动等形式庆祝。要持续开展常规性的慰问活动。xx行、各xx银行工会要制定慰问方案,明确慰问范围、对象及标准,对因严重疾病、遭受意外灾害或突发事件致困职工和劳动模范进行重点慰问。同时,要关注高温及严寒天气,针对一线员工开展“夏送清凉、冬送温暖”慰问活动。同时配合分行继续开展金秋助学活动。

要继续推进职工之家、职工小家建设。指导各xx银行优化和完善硬件环境及软件资料,继续巩固和升级职工之家和职工小家建设活动。使建家活动成为集聚团队氛围和促进经营发展的助推器,让员工切实感受到“紧张工作、健康快乐”的主旋律。

要深入开展评先推优工作。制定xx行评先推优管理办法和实施细则,形成长效机制,在xx行范围内营造人人学先进、人人当先进的良好氛围。

工的积极性。要开展员工思想、工作、生活情况调研活动,组织各级行工会干部与员工交心谈心,关心员工的思想动态,加强对员工的日常行为排查,进一步掌握员工当前所思、所盼、所为,帮助员工分析思路、解决问题。随着企业的不断发展壮大,应提升员工的薪酬待遇,帮助员工获取更多的荣誉,进而提高员工的工作热情。

四是提升开拓创新的能力。工会工作一定要与时俱进,通过创新,不断丰富工会工作内容、工作形式、工作途径和工作方法,使工会工作开展的活泼生气,更富有成效。我们要制定并实施xx行企业文化建设方案,加快推进“客户至上、合规经营、和谐向上”的企业文化建设。用文化的感召力和影响力渗透全行经营管理的全过程,促进分行稳健经营,全面完成各项目标任务。

三、全面推进民主管理

一是以职代会为重要载体,发挥职工参政议政作用。按照“建章立制、规范有序、落实职权、发挥作用”的要求,各级工会应坚持每年召开职工代表大会,通过建立以职代会为基本形式的职工民主决策、民主管理、民主监督机制,让职工有知情权、参与权,增强主人翁责任感和干事创业的工作热情,切实保障职工民主权益,营造良好的民主氛围。

二是实行“阳光工程”,推行行务公开。xx行、各xx银行应按照行务公开的相关要求,对涉及改革与发展的重大决策情况、业务经营情况、财务计划执行情况、涉及员工切身利益等方面的情况进行公开。如对干部选拔任用、干部职工年度考核、评先推优、绩效考核等实行行务公开,对全行工作计划、财务执行、职工福利等事项广泛征求员工意见和建议,增强全行的凝聚力和向心力。

三是继续畅通职工诉求渠道。通过开展提合理化建议,建

立员工举报制度、信访制度,设立行长信箱等方式,保障并及时反馈员工合理诉求。

四是加强深入基层、服务基层的作风建设。开展“面对面、心贴心、实打实,服务职工在基层”活动,切实解决职工最关心、最直接、最现实的问题。建立健全各级工会干部定点联系基层制度,深入基层一线了解职工诉求。重视和加强信访工作,建立健全预警机制,防止发生群体事件。

去年以来,西安市建设交通工会在市总的领导下,围绕中心,服务大局,努力履行产业工会职责,积极发挥产业工会作用,做了大量的工作。

一、 产业工会工作情况。

1、 加强与有关方面的联系与协调,积极推动工会工作 的开展:

一是加强与政府主管局和企业集团的联系与沟通,共同 举办在社会颇有影响的活动。

去年,与市交通局、城投集团、水务集团等联系,共同 承办了世园会第三赛区的组织、动员及竞赛工作;与交通局共同举办了出租车行业创建和谐劳动关系企业活动。 今年,与市建委、建工集团等联合举办了建筑行业农民工技能比武大赛;与交通局联合举办农民工平安返乡活动。 二是加强与大中型企业的联系与协调,推动工会工作的深入开展。

按照抓大不放小的原则,注重加强与大中型企业的联系、协调和指导。大单位的主席调整必参与、活动必参加、有关会议必出席。

2、 努力开展具有产业特色的工作与活动:

根据建设交通行业的特点,结合我会系统的实际,有针 

对性的开展了一系列活动。

去年,我们和劳动者报联合,推出了建交系统职工风采专栏,对建交系统的先进典型、先进人物、先进事迹、进行了连续系列报道,发稿一百多份。起到了良好的示范引领作用。

近年来,我们一直坚持深入开展“工人先锋号”创建活动。出台了创建的实施方案和管理办法,定期进行检查和指导,共选树了一百多个建交系统的“工人先锋号”,在此基础上,逐级选树了一批省市级及全国的“工人先锋号”,形成了良好的先进梯次,同时,也激发了基层创先争优热情。

二、 产业工会面临的困难和问题:

1、 工作人员偏少:

2、 经费太少:

3、 和基层联系不便:

4、 事务太多:

5、 地位偏低:

三、 几点建议:

1、 切实加强产业工会工作。

一是建议把产业工会从工作委员会改为委员会,与上下 级实行对接,也能更好地履行产业的职能;二是产业工会主任(主席)应高配,以便和各局进行有效联系沟通,推动各产业工会和各局的联系会议制度。如职数问题一时解决不了,可以由各位市总副主席兼产业主任(主席);三是在人力、经费及配车上给产业应给予一定的支持,保证产业活动的正常开展。

2、 明确市总部门和产业的分工与职责。

教师座谈会会议发言稿

各位领导、各位老师:

大家下午好!

感谢区领导召开这样一次座谈会,给我们这些流动教师一个。

说说。

心里话的机会。

而事实上,流动确实给我们的工作与生活造成了很多不便。生活上的困难暂且放下,工作上的麻烦通过努力也能克服,最重要的是学生这一头。孩子是有感情的,要他们突然之间接受一个新老师是需要时间来磨合的,而这个磨合期对孩子来说是痛苦的。家长也是一样。

不过,时至今日,我却要对这次流动心怀感激。我的流动学校是凤凰,在凤凰的一个多学期,我收获了许多许多。

我带着一颗忐忑的心走进凤凰,却盛了满满的感动而归。

我感动于沈校长对每一位老师,每一位学生的关怀。有一天,一位流动到外校的老师从校门口走过,沈校长就像看见了久别的儿女一样飞奔过去问长问短;一次赛课活动后多出一份盒饭,沈校长亲手把它交给新老师闻燕萍,告诉她热一热就可以将就一顿晚饭。凤凰小学三楼的女厕所里有一个木质马桶,一开始我不明白它有什么用处。后来碰见三个女孩搀扶着另一个女孩去如厕才明白,原来403班有一个女孩从小得了小儿麻痹症,双腿无法走路,每次上学都是她爸爸抱到教室;每次上专用教室的课都是老师抱上抱下,抱进抱出;每次上厕所,都是班里同学搀扶着(与其说搀扶,不如说抱)。由于她的双腿无力,不能蹲下来,所以学校为她特别安置了马桶。

我感动于老师们的厚实、朴实与塌实。凤凰小学的老师都有厚实的专业素养,每一堂公开课都能给我以启迪。这里的老师为人朴实,待人诚恳,把我的磨合期降到了最短,而且很快,在这里我找到了家的感觉。这里的老师做事塌实,工作扎实。办公室里经常听到老师们为一堂课、一个知识点争论不休;经常看到几位老师为一个学生中的突发事件商讨处理方案。在这里,我学到了很多新的行之有效的班级管理方法。

我的感动远远不止这些。

在深深感动的同时,我还要对凤凰小学真诚地道声感谢,感谢学校给了我很多机会,让我在教育、教学上都获得很多教益。学校举行青年教师课堂教学比武,让我担任评委。在这个过程中,一位位青年教师的课堂展示更新了我的教学理念,拓展了我的教学视野。学校让我担任备课组长的工作,让我在与同备课组的老师通力合作的过程中学会协调、学会组织。学校在与安吉县安城中心小学的联谊活动中让我参与听课、评课,通过这样的活动进一步提升我对课堂的评价与鉴别能力,在学习别人长处的同时学会找到问题所在,对自己今后的教学工作起到前车之鉴的作用。

如果现在问我,流动好不好?我会说,从我个人的角度来说是好的。流动期间,我认识了很多优秀的同行,学到了很多宝贵的经验,我还感受到来自爱山与凤凰的双份温暖,感谢两所学校的领导给予我的关爱。若能有所改进,我希望首先请让流动的老师在流动之前有所准备,最好是基于自愿。其次是让正常交接班的老师流动,这样,涉及到的班级孩子与家长也不会有突兀感。

但如果从大局来讲,这样的流动是否就能起到淡化校际观念,消除择校现象,我看未必。做教育贵在创新而不是跟风。作为教育管理部门,如果能给学校更多一点空间,让校长去创新,去创造自己学校所专有的特色;给老师更多一点时间,让他们去思考,去学习,这样也许教育改革能更有实效,也许有更多老师能有所成就。

我只是经常听见我内心的呼唤:教育不能被过多干涉,教师的存在状况不能被过于忽视。我喜欢安安静静地备课,认认真真地上课,诚诚恳恳地育人,实实在在地学习,如此而已。

在计划生育座谈会表态发言

尊敬的叶书记、各兄弟乡镇以及在座的各位领导:

我乡计生工作在县委、县政府的.正确领导下,在县计生局的耐心指导下,已全部完成上级下达给我乡的各项工作指标。下面我就我聚凤乡存在的问题、计生工作打算以及如何迎接好20全省主题指标考核作如下发言,如有不妥之处,敬请各位领导批评指正。

1、存在的问题。

回顾年人口和计划生育工作,虽然取得了一定的成绩,但横向纵向比也存在一些问题,离省、市、县的要求还存在一定差距,主要表现在以下几个方面:

1、计生工作基础薄弱,存在政策外生育隐患,()落实“双降”难度大,我乡是**较为偏僻人均素质偏低的乡镇,同时又是少数民族乡,2012年我乡常住人口出生224人(与相比仅少生12人),流动人口出生29人(与20相比仅多生6人)。由于群众婚育观念陈旧,“男尊女卑”等意识根深蒂固,为此不同存度上存在政策外生育隐患,同时也加大了“双降”难度。

2、部分干部对计生法律法规理解不到位,工作上缺乏忧患、争先和大局意识,特别是在宣传教育、技术服务,攻坚克难等方面工作不到位。

二、20工作打算:

年我乡继续以“围绕一条主线、抓好两个重点、突破两个难点、打造两大特色”,围绕一条主线即是围绕落实“双降”目标这条主线,有条不紊地开展工作;抓好两个重点就是控制政策外生育和抓好政策外补救,从而提高我乡出生人口符合政策生育率;突破两个难点就是突破流动人口管理难和避孕措施落实难(尤其是二女户结扎难),从根本上减少政策外出生;打造两大特色就是打造流动人口管理和计生全程跟踪管理服务,借助我乡与**、**两县城较近,打造流动人口和全程跟踪管理两大特色。

三、关于如何迎接2012年全省主题指标考核的问题,针对2012年我乡计生工作实际,我乡将2012年全省主题指标检查工作作为当前工作的重中之重,分三步确保。

1、第一步、乡内自查,此项工作我乡已于2012年9月10日前完成了第一次自查,第二次全乡共组建三个工作组,于10月8日至10月12日对全乡18个行政村进行交叉检查,确保万无一失。

2、第二步、全乡组建了20人迎检小组,针对此次省主体指标检查只有10人(8个调查员),确保此次考核不出问题。

3、第三步、10月13日召开乡党政联席扩大会议,专一部署2012年全省主体指标检查,将此次考核连入2012年年度考核中个人得分的重要依据。

村官座谈会表态发言稿

在生活中,发言稿应用范围愈来愈广泛,使用正确的写作思路书写发言稿会更加事半功倍。如何写一份恰当的发言稿呢?下面是小编收集整理的村官座谈会表态发言稿,仅供参考,大家一起来看看吧。

尊敬各位领导,村官朋友们:

您们好!

我是xx镇xx村大学生村官,来自xx,一年多来,在区委组织部、xx镇党委政府以及村两委的关怀和指导下,我逐渐融入这个集体,这个大家庭,完成了从大学生到大学生村官,再到真正农村干部的角色转变。下面我向领导汇报一下自己的三点工作和一点感受,不当之处请各位领导批评指正。

一、围绕搬迁大局理思路。面对即将搬迁的现实,为提前防范矛盾、实现和谐发展,在充分调研和征求村两委班子、党员、群众代表的意见后,我适时提出了“一站一校一公司”的`发展规划,并得到了村两委的大力支持,目前与河南农业大学文法学院合作共建的法律援助站已经建成投入使用,它在提高村民法律知识水平和维护社会稳定方面发挥着重要的作用。在建站的同时,我们还与河南农业大学文法学院签订了共建新型农夫培训学校的合作意向书,为培训剩余劳动力做预备。现在,经“4+2”工作法程序,由我负责注册郑州市xx劳务服务有限公司的相关事宜,现已完成公司名称核定,正提交相关材料进行公司注册登记,力争年底前完成公司注册,投入运转。正是由于在村里的精彩表现,我也在村党支部换届的时候高票当选村支部委员。

二、多岗锻炼,能力得到很大提升。1、在村里牢记自己的工作职责,并完成好分工,同时,协助书记主任做好其他方面的工作,通过工作的开展,增长了见识,开阔了视野,学到了许多农村工作方法。2、在去年换届选举期间,根据镇党委的统一调配,我总共参加了7个村的换届选举工作,让我对农村有更深的了解,学习到更多农村工作经验。3、协助做好镇党委政府的文字材料工作,完成领导交办的工作任务,让我对全镇情况有了更多的了解,从一知半解写材料,到逐渐独立执笔写材料,使自己的文字功底有了很大提高。

三、下步工作打算

1、准确处理镇村工作关系,坚持做到两不误、两促进。在做好日常工作的同时,尤其要做好法律援助站的日常工作、新型农民培训学校的筹建和劳务服务公司的注册。完成镇党委政府交办的文字材料和其他工作。力争把所负责的镇村工作都协调好、做好。

2、拍摄搬迁纪录片。在搬迁之后,如何把村民曾经住过的甚至几辈人都住过的地方留下来,因此,我积极向村两委建议,拍摄一部搬迁纪录片,一方面反映党和政府的暖和,另一方面记录村民曾经居住生活的地方,给子孙后代留下一个永久的记忆。在征求意见后,由我拿出了具体的拍摄方案,整个纪录片的拍摄已于今年8月开始,目前正在进行个别影像资料的收集,最后刻成光盘,预计在搬迁之时,作为一份礼物送给每家每户留念。

最后我想谈一点感受:

从入村时的迷茫到现在的自信,一路走来,有很多感受,但是有一点我最清晰,那就是,不管将来从事什么工作,我都会以自己曾经当过一名村官而自豪。

谢谢大家!

会议座谈会发言材料

一、认清形势,增强做好质量工作的责任感和使命感。

20__年是扎实推进我县经济社会全面、协调,可持续发展的落实之年,是全面完成“十五”计划,启动“十一五”发展承前启后的一年,是创新破难,加快发展,实现“三年冲百强”的强基础之年。应该说,加快发展的任务很艰巨,创新破难的挑战不少。

面对机遇和挑战,面对前进道路上的各种矛盾、困难和不确定因素,我们必须做到坚定清醒有作为,努力用质量支撑力提升我县综合竞争力。在年初召开的全县工业经济工作会议上,围绕“三年冲百强”目标,提出了三年倍增计划,质量技术监督部门就要围绕这一目标,进一步提高服务的效率和水平。

面对新的形势,我们必须清醒地看到,我县在产品质量、技术标准上还有着许多问题和较大的差距,与经济发展的要求还不相适应,企业的规模偏小,企业的质量意识,特别是品牌意识不够强,有的满足于无牌、贴牌生产;有的企业不注意保护自己的牌子,有些有了自己的牌子不注册,出现了优势产品商标被抢注的事件,教训是深刻的;在建材等重点领域,制假售假问题特别是“地条钢”生产尚未得到根本解决;__产品、企业的知名度、信誉度也有待进一步提高,市场经济有待进一步规范。质量技术监督部门要进一步增强责任感和使命感,切实履行工作职责,进一步正视问题,在转变增长方式,提高经济增长质量和效益,促进社会和谐稳定上下功夫。通过加强监管,努力提高工作水平和工作能力,努力为我县经济又快又好地发展作出应有的贡献。

二、扎实推进质量工作的创新突破。

(一)突出名牌战略实施,推动行业质量振兴。质量是品牌的基础,有质量才有品牌。争创名牌,首先要全面推进质量振兴。今年的质量振兴工作要从椅业开始,并向其他行业推进。县政府办已转发了县质量技监局关于在我县椅业行业开展质量振兴工作的实施意见。希望各部门、乡镇要齐抓共管,各企业要积极响应,以行业质量振兴促进名牌培育,以名牌争创推动行业质量振兴,通过质量振兴催生我县国家免检产品和中国名牌。同时,加大宣传力度。一方面加大名牌产品的宣传;另一方面要加大对名牌培育、争创工作的宣传,使名牌战略的实施向纵深发展。今年要争创省级名牌2只以上,市级名牌5只以上,启动椅业和竹制品原产地域保护工作,根据国家名牌和免检产品目录启动中国名牌和免检产品工作,争取通过1—2年努力实现零的突破。

(二)突出质量环境整治,全力搞好加工企业产品质量安全整顿。一要抓好食品安全。县政府决定今年在全县开展食品生产加工企业产品质量安全整顿。县政府办公室已转发了实施方案,明确由县质监局负责抓好这项工作。县质监局作为牵头部门专门成立了食品监管办公室,安排人员充实到食品监管工作一线,并在一季度做了大量的前期准备工作,初步完成了食品生产加工企业普查建档工作。各乡镇(开发区)在会后都要成立相应的食品质量安全管理机构,由各分管工业的乡镇长(主任)直接负责抓好工作落实,明确食品质量安全监管员,做到人员落实、经费落实、措施落实、责任落实。一是要做好企业普查建档的查漏补缺,对辖区内的食品生产加工企业进行全面排查。二是分类指导,大力开展整治工作。对经重点整治仍不具备生产条件的企业要坚决关停并转,普查发现无证无照生产窝点要立即移交工商、卫生部门坚决予以取缔。三是严厉打击生产加工假冒伪劣和有毒食品的违法犯罪行为,建立长效管理办法。二要抓好特种设备安全。要认真贯彻落实省政府《关于切实加强安全生产工作的决定》和《关于加强特种设备安全生产工作的意见》,强化特种设备安全监管协管员队伍和特种设备操作与管理人员队伍建设。在乡镇可充分发挥安全生产协管员队伍的作用,可明确一名安全生产协管员兼任特种设备安全监管员,形成安全监管网络;巩固气瓶、工业压力管道及危险化学品罐车等专项普查整治成果;加强对工业压力管道和起重机械的安全整治;强化对“土锅炉”、中小学校锅炉、游乐设施的重点监管,全面防止和减少事故的发生。

(三)突出标准化、计量监管,发挥计量、标准化的基础性作用。计量工作特别是公共服务部门的计量,涉及维护公共利益计量检测的公正性和准确性,只能加强不能消弱。标准化工作既涉及工业、农业,又涉及三产,更涉及社会公共安全领域。用自主知识产权或自己研发的一些成果转化为标准,还能提高企业和产品的竞争力。要引导企业采用国际先进标准以增强应对国际贸易技术壁垒的能力,尤其是要加强对面广量大的中小企业采用标准的管理和引导,不能让“劣质奶粉”和“假冒燕窝”这样的事件再次出现。既要引导企业推行iso9000质量管理等体系,又要加强对培训、认证机构的监管,防止认证市场的混乱。在农业标准化方面:要把重点放在标准化示范园区建设和管理上,要确保国家级万亩__白茶标准化示范园区通过国家质检总局的验收。在服务标准方面:要加强对《农家乐旅游服务通用规范》实施的监管上,同时要完成“生态村”标准的制定和发布,以推动我县“生态立县”战略的实施。

四是突出公共平台建设,为中小企业产品质量提供技术支撑。根据我县的产业特点,今年在公共检测服务平台建设上要抓好几个重点:在浙江正捷检测股份有限公司的基础上,建成省级座具检测中心;在县竹产业科技创业中心筹建市级竹制品检测中心;在原农产品农残检测中心的基础上进行扩项,建立特色食品项目。技术机构要积极探索市场化运作的路子,紧紧围绕__产业结构调整和产业发展特色,充分发挥自身优势。正捷检测股份有限公司要在这次椅业行业质量振兴中发挥作用。一方面加大监督检查的力度,为质量指数分析提供基础材料,另一方面积极为中小企业提供从原材料进货把关到新产品开发实验到成品出厂等一系列的检测服务。竹制品检测中心要加快项目建设。食品检测中心要根据食品的风险等级开展监督检验,力争在开拓检验业务、扩大检验范围、提升检测水平等方面有较大突破。质量技监部门要加快公共信息平台建设,建立企业标准、质量、特种设备和条形码等信息数据库;加强同工商、卫生、食品药品、安监等部门的信息资源共享,为政府宏观决策提供依据,当好参谋。

五是突出工作基础优化,发挥条块整体合力,共同构筑质量安全监督网。要进一步加强质量技术监督队伍建设,不断提高质量技术监督系统的综合素质和整体能力;要深入扎实地开展保持党员先进性教育活动,有针对性地解决党风、行风和履行职能、事业发展中存在的问题。要进一步抓好班子建设,深入开展“三树一创”活动,提升领导班子把握大局,发展我县质量事业的能力;要加强系统队伍建设,注重自身能力的发展,加强政策法规、技术业务知识的'学习和培训,不断提高队伍的整体素质和业务水平;要建立健全质量技术监督队伍惩治和预防腐败体系,增强广大干部职工遵纪守法、廉洁自律、依法行政的意识,提高拒腐防变的能力。同时,要建好乡镇(开发区)的质量安全监管员队伍。各乡镇可以根据自身实际,落实人员,有条件的可设专职人员,暂时设专职不具备条件的可明确兼职人员,但必须保证其从事质量安全监管工作的时间、精力。人员可纳入乡镇政府统一管理,业务工作由质监部门统一指导。质量技术监督部门应当对质量安全监管员从事本部门业务工作的必要工作经费予以保障,使质量安全监管职能延伸到乡镇,充分发挥条块整体合力,并在全社会形成一张质量安全监督网。

教师座谈会会议发言稿

各位领导、老师们:

在这金秋送爽、佳果飘香、喜庆祥和的美好时刻,我们共同迎来了自己的节日——第__个教师节。能在这样一个特别的日子里,作为教师代表发言,我感到十分荣幸,心情也特别激动。首先,请允许我代表下山中学新教师向出席今天大会的各位领导和老师们表示衷心的感谢!

在学校领导的正确领导下,我们学校有了高大的教学楼,有了宽敞明亮的教室,学校的各项事业蒸蒸日上,日新月异,请允许我再次向多年来关心和支持教育事业发展的社会各界人士表示衷心的感谢和崇高的敬意!

“年年花似锦,今年花更红”,在这收获的日子里,我们感到很欣慰。一年一度的教师节,体现了国家以及社会各界对教师的关怀,体现了教师的价值,作为教师,我们越来越感受到来自四面八方尊重和羡慕的眼光,因此,我为是一名教师而感到骄傲和自豪。教师以培养人才、教书育人为己任,被誉为人类灵魂的工程师,这既是我们作为教师的无上光荣,也让我们深感责任重大。

我和所有的教师一样,选择了教师职业,也热爱这个职业,我们努力上好每一节课,在经历了酸、甜、苦、辣之后,我们也觉得很欣慰,时代的号角已经吹响,终生学习的时代已经到来,迎接新课改的挑战,就要做好各方面的准备。我爱我的事业,我会把认真负责作为自己的座右铭,力争把各项工作都做得更好,用教师的职业道德衡量自己、鞭策自己。我爱我的事业,就要力争做一个开拓进取、不断完善的教师。热爱教育事业,我将做学生的好老师,做学校的好教师,奉献教育,服务学生。我也会把教师这一职业当作自己一生的事业去追求。

作为教师,我们只要永不满足,永不停步、脚踏实地、努力工作。那么我们就完全有可能成为最优秀、最受学生欢迎的老师,就能在自己的职业中找到快乐和幸福。

言传身教,衣带渐宽终不悔;鞠躬尽瘁,一腔热血洒杏坛!最后,我想用这样一段话结束我今天的发言:选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望和收获;选择了纪律和约束,也就选择了理智和自由;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!老师们,“耿耿园丁意,拳拳育人心”。让我们携起手来,把教师节作为一个新的起点,在各自的岗位上,齐心协力,奋发进取,为下山中学更美好的明天而共同努力吧!

在座的各位领导、各位老师们,祝你们身体健康、合家欢乐、万事如玉!

谢谢大家!

党建座谈会议发言稿

各位领导、同志们:

大家下午好!

很荣幸能参加今天这个座谈会。刚才听了几位的发言,了解了大家在抓党建促工作、促发展方面的一些好经验、好作法,深受教育和启发。下面,我就**镇党委在这方面工作的情况,向各位作一简要汇报:

一、提高认识,加强领导,增强做好党建工作的责任感

我镇充分认识到,抓好党建工作,可以进一步明确奋斗的目标,坚定理想信念,增强宗旨意识,增强广大党员干部工作的责任感、使命感,有效地促进各项工作。因此,我镇始终把党建工作和经济社会发展工作摆在同等重要的位置,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,明确责任,党政一把手亲自抓,党务副书记具体抓,使我镇党建工作重点突出、亮点频现,为全镇经济社会全面协调发展提供了强有力的组织保障。

二、创新载体,丰富内容,不断开创党建工作的新局面

作风正、年龄轻、文化程度较高、有一定致富带动能力的党员和致富能人作为村级后备干部进行重点培养。在2015年的村“两委”换届选举中,镇党委精心组织,依法办事,规范运作,全镇顺利选举产生了106名村“两委”成员,平均年龄45岁,高中以上文化程度47人,占44.3%。新一届村“两委”班子无论是年龄结构、学历结构还是性别结构都更趋合理,特别是把一大批带头致富和带领群众共同富裕能力强的优秀党员和优秀人才选进了村“两委”班子,切实加强了基层组织建设。

(二)围绕关爱党员活动,提高党组织凝聚力。我镇通过开展好困难党员慰问活动、党内互助、“五必访”活动(即党员生病住院或亡故必访;党员家庭受灾或发生意外时必访;党员生活遇到特殊困难时必访;党员不履行党员义务时必访;党员需要党组织关心和帮助解决问题时必访。)、党员信贷等一系列关爱党员的活动,把党和政府的温传递到基层党员,密切党组织与党员之间的联系,提高农村党员对党组织和党员身份的认同感,增强党组织的凝聚力、向心力。

(三)围绕党员大培训工作,切实提高农村党员“双带”能力。农村党员素质的提高对于推动农村各项工作开展有着重要的意义。一年来,我镇全力抓好农村“两委”干部和农村党员的培训工作,通过教育培训,开阔党员视野,增长见识,不断提高农村党员干部带头致富、带领群众致富的能力。

(四)围绕加强机关作风建设和效能建设,狠抓党员干部作 

风转变。以开展机关效能建设为契机,狠抓党员干部的作风建设,全面完善服务承诺制、首问负责制,规范工作程序,切实把政府机关建设成为基层满意、群众满意的学习型机关、服务型机关。

(五)围绕和谐社会建设,提升党建工作水平。以“书记大接访”活动为契机,发挥好党员干部和农村党组织、党员在调解农村矛盾纠纷的作用,彰显党员先进性,树立和提高党组织的威望,使基层党组织更有凝聚力和亲和力。

(六)围绕党风廉政建设,保证党员队伍纯洁性。对违反党纪国法的害群之马,绝不包庇纵容,坚决按照有关规定严肃处理。去年,我镇按程序处理了几个违法违纪党员,其中包括一名村支部书记、两名镇直单位干部。

三、一点建议

要多关心基层干部。广大基层干部特别是农村基层干部,长期工作在一线,直接面对人民群众,矛盾焦点多,难事硬事多,非常辛苦。因此,建议上级党组织要进一步关心帮助基层干部,对他们既严格要求,严格管理,又在政治上、生活上多关心、多体谅,使他们大胆工作。对受到不公正对待的',上级党组织要理直气壮地为他们撑腰,为他们创造良好的工作环境。

讨论发言材料 习站在全局和战略的高度,充分肯定了教育实践活动取得的成果,深入总结了活动取得的基本经验,对新形势下坚持从严治党、加强党的建设进行了全面部署,提出了八条明确要求。这八条要求犹如“八盏明灯”,指引着如何在新形势下坚持从严治党的前进方向和科学路径。下面,我结合自己的所学、所思、所想和工作实际,谈一下自己的学习收获和思想体会。

一要强化落实。习指出,各级党委要把从严治党责任承担好、落实好,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入,坚决防止“一手硬、一手软”。我们要牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念,完善工作机制,强化责任约束,切实履行好管党治党第一责任人的职责。

二要持续改进作风。习指出,不正之风离我们越远,群众就会离我们越近。作风建设永远在路上,永远没有休止符,必须抓常、抓细、抓长,持续努力、久久为功。我们领导干部要坚决打好持续深入抓作风建设的攻坚战,努力改进思想作风、工作作风、领导作风和干部作风。

三要重视思想制度建设。重视在制度治党上下功夫,既要以求真务实精神抓好突出问题,又要从源头上加以预防,既要制定和完善长效机制,又要保障制度的约束力,在推进简政放权、科学决策和透明政府建设上下功夫,形成用制度保障作风建设的长效机制。

四要强化宗旨意识。习指出,群众的眼睛是雪亮的,群众的意见是我们最好的镜子。深入学习贯彻的重要讲话精神,既需要我们进一步强化群众观念,增强宗旨意识,更需要我们把为民务实清廉的价值追求深深植根于自身的思想和行动中。

五要严于律己。从严治党,时刻保持自觉和自省,这是我们党自我完善、自我革新、自我发展的强大动力源泉。正如习所言——必须领导带头、以上率下。我们要从自身做起,率先垂范,严于律己,用“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准严格要求自己。

下面,我说一下街道党建工作方面存在的问题:

一是对党建工作重视不够。时常把发展经济作为第一要务,而把党建工作作为“次要任务”。因此对经济工作思考多、管得多,对党建工作谋划少、抓得少。

二是农村党组织服务能力不强。村级班子力量薄弱,村干部年龄偏大,文化偏低,破解发展难题的办法和措施不多,带领群众致富的思路不够开阔。同时人均耕地少,缺乏主导产业,村集体经济薄弱,稳定与发展的矛盾突出,影响了村干部工作的积极性。

三是社区活动场所建设不到位。街道五个社区中,两个达标,一个在建设中,还有两个未达标。xx社区场所小,墙体漏水,需要修建和扩建。xx社区还没有固定的办公场所,需要新建。

区建设不够,需要进一步丰富载体。

下一步工作打算:

一是强化责任落实。进一步树立责任意识,牢固树立抓好党建是最大政绩的正确政绩观,加大对村、社区党建工作的重视和指导,强化督促检查。加大对基层党建经费的投入,创新思维,整合资源,保障基层工作的正常运转和重点项目的推进。对街道存在的软弱涣散的基层党组织,加大整顿力度,实现后进社区的提档升级。

二是增强创新意识。按照“三有一化”要求,扎实开展社区结对共建和在职党员进社区活动,实现属地管理、认领岗位、公开承诺、共同推进的工作格局,引领党员发挥作用,参与社区建设。认真落实党代表常任制工作制度,依托工作室,定期开展活动,使党代表常任制工作进一步制度化、规范化。

三是巩固教育实践活动成果。我们要坚持问题导向、深化整改落实,加强跟踪督查,做到真改实改彻底改。街道党委完善各项规章制度,扎紧织密制度“笼子”。进一步严肃党内组织生活制度,认真执行民主集中制和民主评议党员制度,借鉴教育实践活动经验,以整风精神开好今后的民主生活会和组织生活会。

毕业年级教师座谈会表态发言

如何快速学好英语英语是一门言语,要真正地学好并掌握一门言语并不是一件轻易的事情。在我从事了4年多的英语教学任务之后,对此的领会就愈加深入了。我所带的班出色先生的比例不够5%,中下游不及格的先生也就是我们所说学困生分明偏多。要想进一步进步英语教学的质量,抓好学困生的转化是一个关键性的issue(问题)。为了有的放矢,应该先来剖析学困消费生的缘由。中先生学英语面临的最大妨碍是:单词难记,语法难懂,遗忘率高。由于同其他同窗比照发生的成果差距,先生在心思上构成误区,从而形成对英语的学习兴致也越来越淡。随着学习内容的增多、难度的增长以及请求的进步,先生对本身的学习才能发生疑心,久而久之,先生先是厌倦然后保持,英语学习自然日薄西山。一、缺乏自信和克制困难的勇气2010级初中毕业年级教师总结二、缺乏明白的学习目的和迷信的学习办法,学习效率低学困生学习办法重要是靠融会贯通,对生词逐一字母重复拼读,后果还是前边读了后边忘;对课文了解不思索上下文,照本宣科,读起来有口无意,课上学了,课下不温习稳固,课后又忘了,遇到考试,成果当然是惨不忍睹,这也进一步招致他们保持英语学习。有些先生学英语仅仅是出于猎奇或一时的热情,英语学习心情不稳固,学习热情冷热无常,一旦陆续几次成果下落,便发生自悲,进而开展为学困生。三、缺乏良好的学习习气其次,差生缺乏承受信息和了解信息的根本才能,上课听讲如坠于云雾,效果很差。在写作业方面,许多差生只能完成较容易的誊写作业,而关于针对性练习,却是能干为力,只好靠剽窃来应付,从而养成了投机取巧的惰性。课堂上,学困生缺乏思考的积极性和自觉性,习气于等候和依靠,对教师的issue(问题)和练习漠然置之,不肯动脑筋思考。四、特性差别和外界的影响有些先生性情孤僻外向,有的先生性格偏激,展现在学习上,心情焦躁而高涨,思想遭到抑制。此外,先生的家庭要求以及外界的环境,也影响着先生的学习兴致。我就差生转化这一课题,实行了仔细的理论和探究,采取了一系列的补差战略,获得了一定的效果,如今提出来与大家一同研究。一、注重感情教育,重塑学困生的自重与自信在生活中多倾听他们的心声,在日常英语教学中,坚持恰如其分地多表扬,关于差生的每一点提高,哪怕是巨大的提高,都真诚给予鼓舞和希冀,借以进一步激起他们学习的热情,强化求知的内驱力。除了面对面的交流,作业本也是我和先生交流的一个紧要的工具。有时分就把本身想对他们说的话写在本子上,有时分就几个容易的赞誉之词,都能够让他们感遭到我对他们的关心,他们也就会更仔细去学习。在家访或与家长接触时,对他们的长处和获得的提高大加一定和表扬,扶持他们提高,加强他们学习的决心。有时分我也会给他们适当的物质鼓舞。面对因英语根底较差而决心不够的先生,请我的少许已经也是学困生的先生对全班同窗实行言传身教,对先生实行决心教育,鼓舞他们要做到决心百倍、锲而不舍、按部就班。二、培育兴致,养成良好的`学习习气1.用容易的英语与他们在路上打招呼,养成他们说英语的习气,并通知他们运用问候语及其打招呼的习气。2.教他们英语歌,并在课前的几分钟要全班同窗齐唱一首英语歌。这样,上英语课时就有了一个学习英语的氛围,课堂氛围也会愈加活泼。3.每日的值日生要在上课之前答复少许容易的issue(问题),如doyoulikeenglish?whatdoesyourfatherdo?等。4.学困生由于羞怯心思,往往在课堂上不敢启齿。因而我在发问时,尽能够让学困生和学习成果好的先生时机均等,乃至还适当增长学困生的答问时机。为了不伤害学困生的积极性,我普通发问估量他们能答复出来的issue(问题),造句或操练新句型时,先示范,再让他们模拟,当然,错了的也要留意纠正。纠正时我总是面带浅笑地加以启示和引导,历来不横加责备或挖苦挖苦,这样坚持一段时刻,学困生的参与认识大大加强,他们不再由于答错而感到紧张或尴尬,良好的启齿习气也随之渐渐养成了。分组操练时,让学困生与学困生在一同,对学困生组的操作请求适当降低。学困生在答问、造句、复述或朗诵等练习中,只需能积极参与,我就予以一定,但凡正确的,都给以表扬,诸如”yes“”right“”good“之类的词常在学困生眼前不吝运用。他们往往由于失掉一定和表扬兴奋不已。三、按照学困生实践,降低请求,分层教学,逐级推进如何学好英语按照因材施教准绳,我按先生英语根底和学习才能水平将先生分为a、b、c组备课时,以b、c两组先生做为确立教学目的的根本,以他们的实践学习程度和承受才能为重要根据,精心设计每个教学步骤考试也一样,每本人都有不同的及格线。关于学困生哪怕一丁点的提高都给予特殊的表扬,借以提升后进生的自决心关于要背诵的课文和段落,按照先生的实践状况,有的根底特殊差的,我只让他(她)背重点句。单词听写的时分,我也给先生制定不同的及格线,有的只需能到达40分就能够及格,在这个根底上争取每一次能多对一个单词或词组。。2010级初中毕业年级教师总结,采取切合他们实践且易于他们承受的教学办法;课堂上,在实行口语交际时,先让a、b两组先生示范操练,起到典范作用,带动学困生;关于c组先生,先实行机械性交换操练和模拟性练习,有时为了给他们少许缓冲的预备时刻,有时第二天的温习环节让他们操练;关于少许普通issue(问题),我充沛调动学困生的积极性,给他们提供展现的时机并及时给予鼓舞,热情地给予启示和诱导。别,是由各类心思要素形成的,英语教员唯有对平常这些差别的不同的心思要素实行详细剖析,并”有的放矢"、因材施教,转化学困生才干收到最佳效果。经过一系列的措施,经历不停的努力,那些根底较差的先生素质加强了,英语程度有了较分明的进步,平常说英语的情形也多见了,学习英语的氛围更浓了。英语学习机当然学困生在英语学习上所展现出来的知识技艺和才能的差。

毕业年级教师座谈会表态发言

尊敬的各位同仁、亲爱的同学们:

大家好!

此时,我相信,我们的心情是一样的。我们不愿说分别,可一首骊歌已悄然在你我的心间唱响。但老师还是要为你们高兴,因为这意味着你们已圆满完成了初中的学习,新的篇章即将展开。

三年的时光匆匆而过,虽然冲淡了许多的记忆,可你们精彩的表现却永远定格在老师的心中,成为最美的回忆。

许许多多的感动,又岂是这只言片语能尽述得尽的。惟有将它们化作对你们的声声祝愿,殷殷期盼。

同学们,三年以来,学校注重了对你们良好行为习惯的培养,教你们学会做人,学会学习,学会生活。愿这些良好的行为习惯能长伴你左右,助你披荆斩棘,遍赏鲜花无数。

今天你们就要离开母校了,老师还想对你们说:“无论你们走到哪里,都不要忘记,母校和老师永远是你们最坚实的后盾。如果你是一只雄鹰,那就去遨游九霄云外,鸟瞰人间沧桑;如是你是一匹骏马,那就去驰骋辽阔草原,看尽蓝天白云。”

最后,祝同学们在考场上能以良好的心态,仔细审题,认真书写,给自己九年的寒窗苦读划上一个圆满的句号,为自己的未来打开一片新的天地。老师对你们有信心,学校对你们有信心。

谢谢大家!

退休座谈会个人表态发言稿

尊敬的各位老领导、老前辈:

大家上午好!

首先请允许我代表学校党支部、校委会、工会以及一千七百余名师生,向各位老领导、老前辈的到来表示热烈的欢迎,看到各位老领导、老前辈身体健康,精神矍铄,我感到由衷的高兴。

在座的各位老领导、老前辈为了遥墙中学的发展,几十年艰苦创业、辛勤奋斗、无私奉献,为学校创造了巨大的物质财富和宝贵的精神财富。我们学校今天所取得的成绩,饱含着你们的心血和汗水,凝聚着你们的聪明才智和奉献精神。在此,谨向各位老领导、老前辈致以衷心的感谢和崇高的敬意!

之所以把这次会议选在这个时候,有以下几方面的考虑:一是天气变暖,春风习习,有利于各位老领导,老前辈出行;二是现在是初春时节,各种生物都在积蓄能量,卯足了劲准备展现生命的精彩,借此,我也希望各位老领导、老前辈生命中永远充满绿色、充满生机,充满人生的精彩;三是在这个初春的季节里开这个会,预示着我们遥墙中学不管是老领导还是新领导,不管是老教师还是新教师团结一致,齐心协力,共同开创我们遥墙中学再一个新的春天。

今天这个会议是一个迟到的会议。为什么这么说呢?我毕业于杨史联中,对在座的各位老领导、老前辈要么不认识,要么不熟悉。在我到中学后,我很想找个时间和机会与各位见一下面,认识一下,顺便听取一下大家对学校发展的意见和建议。可是我从小学到中学,对学校各个方面都不了解,对在职教师也仅仅只认识不到三分之一,再加上当时学校正处于非常困难的时期,教学压力巨大,还债压力巨大,整天都忙于处理日常琐事,这个会一推再推,就推到了今天,所以说这个会是一个迟到的会议。在此,也希望各位老领导,老前辈能够理解我,宽容我,我也将诚心的接受各位老领导,老前辈的批评。

安排这次会议的初衷:一是像上面说到的通过这次会议把不认识的都认识,把不熟悉的变熟悉;二是真诚地听取一下各位老领导、老前辈对学校发展的意见和建议,特别是各位时刻与老百姓接触,老百姓对学校的看法,意见和焦点问题很清楚,我们在此讨论一下,对学校发展和改进工作很有好处。同时也希望各位把咱学校的变化,采取的措施,取得的成绩,宣传到老百姓那里,以加强学校和老百姓的沟通,减少矛盾,加深了解;三是我把学校的现状和下一步努力方向给各位汇报一下;四是借这个会议给各位老领导、老前辈提供一个见面的机会和平台,让各位能够和以前的老领导、老同事拉个呱,聊个天。

学校现有34个教学班,在校学生1641人,其中住校学生850人,教职工128人。学校现占地面积92471㎡,其中一部分是xxx建校时所征用的土地,这一部分我们已经办理了国有土地征;另一部分是两个中学合并后,随着规模的扩大而租用的遥墙村的土地,大约50亩,租期30年,前10年每年租金4万元。现在学校建筑面积25817㎡,主要有五栋大楼组成,这五栋大楼已经完全满足了学校发展的需要,也就是说没有特殊情况,学校现在的这种格局将会维持很长时间。

学校的领导班子在09年9月进行了第一次调整,那一次可以说是咱学校建校以来,主要领导调整最大的一次。10年8月,又对学校中层领导进行了重新竞聘上岗,这一次可以说是咱学校建校以来,干部队伍调整最大的一次。通过这两次调整,学校干部数量是12人,下面我介绍一下这些人和分工:

董经燕副校长,副书记党务、工会、安全;王洪山教导主任;刘延安总务主任;李春良政教处副主任;韩军三办公室主任;李光秀、时连强、张永忠、李卫海教导处副主任;路洪峰团委书记;冯占河政教副主任。

学校现有教师128人,平均年龄37岁,专任教师109人,平均年龄不到35岁。这支队伍正好处于人生的黄金时期,既年富力强,精力充沛,又富有教学经验。特别是去年,我们学校一次性分配来新教师10人,这10人中有6人第一学历为研究生。这批新教师不但学历高,而且思想素质高,具有很强的专业素质和责任意识,为我们学校的教师队伍发展增添了活力。另外为了促进农村中学教师队伍发展,教育局将连续三年招聘教师,预计今明两年,我们学校还会有近20人加入,这将极大改善我校师资状况,提高我校的竞争力,大大提高学校成绩。

坦率的`讲,前几年学校成绩逐年下降,导致学生外流,致使学校步入了一种恶性循环。造成这种现象的原因是多方面的,不能仅仅归罪于某个人或某些人,这里面有很多客观原因:两个中学合并后有一个适应和磨合的过程;学校扩建政府投入严重不足,导致学校产生大量外债,据我所知最多时多达一千二三百万,就是现在学校还有外债1000多万。没钱,老师的加班费,补助费,升学奖,各种福利都没有,导致老师工作积极性降低。截至去年暑假,我们学校的教学成绩终于至降回升,教育局和教研室综合考评我们上升了4个名次,中考单独考评我们上升了3个名次。虽然我们的成绩还不理想,但是毕竟在向好处发展,更难能可贵的是我们老师的那种工作热情,积极性找回来了。在座的各位老领导,老前辈都知道,只要我们遥墙教育人愿意做的,好像做不成的事情很少。

更为可喜的是我们在年后的历城区初中教学工作会上,教研室公布的各项工作指标都达到了全区中游,这里面包括区直学校稼轩,双语,三中,六中,鲍山,同时我们学校作为唯一一个农村学校代表做典型发言。上一学期末我们与兄弟学校成绩对比,我们的高分人数,成绩,很是喜人。通过我们转出去的学生对比,我们成绩进步很大,而且今年中考很有信心。(双语学生)。

各位老领导,老前辈,你们都是教育的行家,你们转转学校,感受一下咱们的学生,咱们的老师,你们可能会对咱学校的发展有自己的认识。

今后办学思路。

1、进一步优化教师队伍,增强教师的凝聚力,调动老师的积极性。

2、进一步加强学生管理,有了纪律才会有一切。

3、进一步与社会沟通,加深了解。这就需要各位老领导、老前辈多起桥梁作用,多宣传学校。

4、积极对上争取,化解学校债务,重点是还清老师借款,树立老师对学校的信心。

5、目标是两年之内把遥墙中学办成历城区东北部有一定影响的比较规范的农村中学。

各位老领导、老前辈:

“霞披夕阳情无限,春染万物绿正浓”。过去,你们在遥墙中学以满腔热情,为学校的发展奉献了自己的青春,建立了辉煌的业绩;今天,你们继续保持健康向上的心态、乐观积极的精神,对遥墙中学的发展十分关注,对我们的工作十分支持,从不提过分要求,从不添点滴麻烦,表现出极高的政治素质和大局意识,表现出老教师的优秀品格,确实值得我们大家学习和尊敬。对此,我再次向你们表示衷心的感谢!

最美莫过夕阳红,最珍莫过身体健。最后,祝愿在座的老干部、老前辈们身体健康、生活愉快、子孙孝顺、阖家欢乐、健康长寿!

谢谢大家!

职业健康座谈会议通知职业健康座谈会发言稿

各县市区安监局:

根据省安监局的统一部署和全年职业卫生监管工作计划,进一步提高职业卫生监管能力,定于x年10月19日下午在岳阳市召开全市职业卫生座谈会,现将有关事项通知如下:

10月19上午报到,报到地点:岳阳市晓朝宾馆8312房。

座谈会时间:10月19日下午,14:30—17:30,

二、会议地点:

岳阳市晓朝宾馆(后花园)三会议室。

根据安全生产目标管理考核的要求和年初制定的重点工作回头看,研究部署下阶段工作。学习新职业病防治法和职业卫生监管执法要点。

四、参会人员:

各县市区安监局分管副局长、职业卫生安全监管股室负责人,

五、其他事项:

1、请各县市区安监局将参会人员名单于10月18日12:00前传真至市安监局行业(职业卫生)监管科。

2、会议食宿由市安监局统一安排。

联系人:张张。

x年10月11日。

职业健康座谈会议通知职业健康座谈会发言稿

职业健康教育是教育的重要组成部分,是培养接触有毒有害作业人员良好卫生习惯和建立健康生活方式的重要途径。职业健康教育是全面提高职业病防治水平的重要基础,要以通过提高从业人员和用人单位对《职业病防治法》及职业卫生知识的知晓率,从而有利于控制职业危害。一年来我中心职业健康教育工作在中心领导的重视下,在卫生监督部门的配合下,在上级部门的大力支持下,经过健康教育工作者的努力,较好地完成了年初制定的各项工作任务,取得了一定的成绩。现将一年来的工作情况总结如:

一、项目实现程度。

按照年初制定的职业健康教育阶段计划和目标,到目前为止已基本完成:

(一)完成职业病防治法宣传周宣传:宣传周期间,采取形式多样的宣传活动,走上街头、走进工业区,广泛深入宣传《职业病防治法》和职业卫生知识。xx月xx日在xx和xx开展定点宣传活动,制作《职业病防治法》横幅,悬挂于主要街道、公共场所等醒目位置,发放各种宣传资料共计13种2000多份,接待各种《职业病防治法》以及职业卫生知识咨询人员500人次。出动《职业病防治法》宣传车,在辖区内各工业区间通过广播的形式进行宣传。

(二)xx年xx月xx日下午以“xx”为主题,我中心与卫生监督所在xx室对xx区重点企业进行了职业病防治知识培训。本次共培训企业相关专、兼职职业卫生管理人员31人,并发放考试试卷评估了培训效果。

(三)以“预防职业病,保护劳动者健康”为主题出了3期固定宣传栏,主要介绍了尘肺、三氯乙烯药疹样皮炎、慢性正己烷中毒、慢性苯中毒等我区常见职业病,以及如何采取正确有效的防护措施,效果良好。

(四)xx年xx月xx日抽取一家存在铅和噪声职业危害的重点企业对其一线接触有毒有害员工和管理人员进行职业健康教育培训,共培训31人,培训内容以职业病防治法和铅、噪声的危害及其防护为主,并发放考试试卷评估了培训效果。xx月xx日完成对xx有限公司接触有害员工一线人员35人的培训,培训效果评估显示培训效果良好。

(五)xx月xx日和xx月xx日分别在xx报发表《预防有机溶剂职业性中毒》和《宣传职业病防治法》2篇稿件。7月20日在xx报发表《调查职业健康状况》稿件1篇。

(六)xx月xx日会同卫生监督所对25个社康中心职业卫生专兼职人员进行了职业病防治知识培训,主要介绍了xx职业卫生概况、有关的法律法规、基本职业卫生服务等内容,并发放试卷评估培训效果。

二、取得的社会效益和经济效益。

(一)通过职业病防治法宣传周多形式多层次的宣传,让更多的企业负责人和劳动者知法、懂法、守法,不断扩大我区职业卫生服务覆盖面,切实保障劳动者健康权益,构建和谐社会。

(二)大运前对重点企业负责人和管理人员进行职业健康教育培训,使企业更加重视大运期间的职业病防治工作,减少职业卫生突发事件和职业病的发生,从而保证大运会更加安全、平稳的进行。

(三)通过对社康中心医务人员的培训,增加医务人员的职业病防治知识,可以发现更多经由社康中心诊治的疑似职业病病人,减少误诊和漏诊率,及时救治职业病病人,提高医疗水平。

(四)进入社区进行职业健康教育宣传,通过报纸、网络等各种渠道宣传职业病防治,让更多的人了解职业卫生,将可增加我区职业病防治的社会支持度。

三、在国际和国内的水平和地位。

健康教育通过有计划、有组织、有系统的社会教育活动,使人们自觉地采纳有益于健康的行为和生活方式,消除或减轻影响健康的`危险因素,预防疾病,促进健康,提高生活质量,并对教育效果作出评价。我区目前采用的职业健康教育方法也是国内常见的比较成熟的方法,有以下一些特点:

(一)采用多种手段宣传:除了传统的ppt讲课宣传形式外,还采取现场定点宣传答疑、发放宣传折页宣传册、播放视频、张贴海报、大家乐舞台等多种宣传手段进行宣传,力求能够达到最良好的宣传效果。

(二)在不同层面进行宣传:除了对一线接触有毒有害的作业人员进行职业健康教育,同时还有管理层面对企业的相关负责人和专兼职职业卫生管理人员进行培训,以及在医疗层面对社康中心相关医务人员的职业卫生知识培训,今后可考虑在一般层面对普通群众进行职业健康教育工作。

(三)借助不同的平台宣传:除了传统的下到企业、现场进行培训,我们还充分利用网络、报纸电视媒体等关注人数较多的平台进行宣传,以求引起更多的关注。虽然随着社会和经济的发展,我们健康教育的工作方式也在不断的进步,比如印刷技术的发展可以提供更加精美的宣传册,电视、电影、报刊、网络技术的发展可以使健教的途径更加丰富多彩,但是同西方一些发达国家相比还是有一定的差距。表现在:

(一)目前的工作主要还停留在健康教育阶段,通过运用行政的或组织的手段,广泛协调社会各相关部门以及社区、家庭和个人,使其履行各自对健康的责任,共同维护和促进健康的健康促进工作由于各种原因还无法全面开展。

(二)投入不足:健康教育几乎没有“买方市场”,因此政府卫生行政部门应加大健康教育工作的投入,以保证健康教育专业机构通过大众媒体广泛开展健康教育工作经费的需要,包括职业健康教育。而对于具体的每个企业则应将职业健康教育与健康促进工作的所需经费列入生产成本,即列入其中的人力成本,这就需要国家制定有关政策。只有经费来源得到保障,企业的健康教育和健康促进工作才能坚持下去。

(三)职业健康教育评价体系还不规范:评价的目的在于对健康教育与健康促进计划的有效性进行分析,以便找出问题和修改计划。由于健康教育和健康促进的特异性评价指标不多,同时又由于缺少成熟的科学的评价方法或模型,因此评价过程存在一些困难和问题。

(四)职业健康工作者缺乏系统的培训:可以考虑开设健康教育专业方向培养、短期强化培训项目等,加快培养高素质的健康教育专业人才。同时,明确健康教育工作者的职责和能力要求,开展在职人员的继续教育,提高在职人员的素质与能力。

四、社会影响面和收益群体可及程度。

社会影响面和收益群体可及程度与健康教育传播手段有密切的关系。目前我区的健康教育传播手段主要有《职业病防治法》宣传周定点宣传、现场ppt讲课、流动和固定宣传栏宣传、发放宣传品等,因此社会影响面主要限定于培训过的工厂企业或者前来委托培训的相关企业,收益群体主要为这些企业接触有毒有害的一线员工和相关管理人员。而传播面、影响面较广的电视、报纸等媒体还较少涉及。

此外,职业卫生科目前只有xx人,除了要完成企业委托的现场检测、体检工作外,还要承担上级下达的各项专项工作任务和哨点监测工作以及应急处理工作等各种繁重任务,因此限制了更多的人力和精力投入到健康教育工作中,健康教育科除了职业卫生的健康教育,还要承担全中心其他科室比如传染病、公共卫生等的健康教育工作,有限的人力和物力导致了目前能开展的健康教育工作社会影响面和收益群体可及程度也比较有限。

五、经费使用情况。

序号项目名称。

经费使用(万元)。

1《职业病防治法》宣传周1.52迎大运重点企业管理人员培训。

0.43固定宣传栏0.254某重点企业一线员工培训0.2社康中心医务人员培训。

0.4宣传品制作。

0.3交通、误餐费用。

0.2健康教育工作人员学习培训。

0.3合计。

3.55。

二oxx年xx月xx日。

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