乡镇纪检办上半年工作总结和下半年工作打算（优质17篇）

月工作总结是对自己工作表现的一次盘点和回顾，对于个人和团队的进步都有积极的作用。以下是一些经验丰富的职场人士撰写的月工作总结，欢迎大家阅读和学习。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作打算

一是认真开展重污染天气预防工作。严格督促辖区内企业按照工业源应急减排清单落实强制性污染减排措施。成立秸秆禁烧综合利用工作领导小组，全天候全时段开展秸秆禁烧宣传和督查，确保不漏一户，全面覆盖，目前全镇实现零火点。二是扎实做好进城主要通道沿线危旧破房和环境卫生整治工作。截止2020年5月底，发放宣传资料1000多份，悬挂宣传标语150于条，发放门前五包责任书150份，院坝硬化300平方米，拆除违建1000平方，清理沟渠38公里，铲除“牛皮癣”、墙体广告2000余处，清运垃圾300吨，整顿商铺50余家。三是生活垃圾及时清运。全镇聘请保洁员80余名，清运工3名，分别负责全镇范围内的清洁卫生，新购买垃圾桶200多个，机械垃圾清运车1台，生活垃圾做到日产日清，人居环境明显改善。

乡镇上半年工作总结及下半年工作打算

乡镇纪检办年上半年工作总结和下半年工作打算

xxxx年x—x月，x镇纪检办在镇党委、纪委的精心指导和英明领导下，认真做好纪检队伍自身规范化建设，深入推进党风廉政建设，逗硬落实“三转”要求，聚焦监督执纪问责主业，为扎实推进“新x”建设提供了坚实的纪律和作风保障。现将x个月来的工作情况总结如下。

（一）压实两个责任，强化责任追究。一是高度重视，强化责任抓贯彻。及时研究制定了《x镇党政班子xxxx年度落实党风廉政建设主体责任清单》《x镇xxxx年纪检工作要点》《x镇xxxx年党风廉政建设和反腐败工作责任制及重点工作任务分工》，突出重点、细化任务，将班子及成员的x份清单、xxx项任务全部纳入清单管理，全面推动责任落实。二是及时传达，签字背书抓贯彻。组织召开党风廉政建设和纪检工作专题会议x次，及时传达各级纪委、纪检监察机关工作要求，召开全镇镇村两级落实党风廉政建设主体责任工作推进会，层层签订《领导干部廉洁承诺书》、拟定责任清单、厘清完成情况，形成落实“两个责任”的浓厚氛围，深入推动“两个责任”落地生根。三是真心推动，述责述廉抓贯彻。于年初召开专题大会，组织班子成员、中层干部、村（社区）两委负责人集中述责述廉，接受现场质询，进一步强化了各级干部的责任意识，相关要求在党员干部中逐渐入脑入心。

（二）构建长效机制，注重源头防腐。一是务实抓好惩防体系建设任务落实。将惩防体系暨廉洁x建设任务细化落实到领导班子及成员，建立《x镇xxxx年源头治理预防腐败重点工作推进台账》，将任务部署、方案内容、工作进度等纳入台账管理，强化动态监管，推动工作落实。二是建立健全权力运行监督制约机制。持续深化“乡镇纪委加强对同级党委特别是班子成员监督”试点工作，进一步健全机制、深入试点、总结提升，并针对民政资金使用管理开展廉政风险专项防控，将权力关进制度的“笼子”，制定专项防控方案。三是探索实践源头预防“微权力”腐败。制定《x镇党风廉政建设和反腐败宣传教育工作方案》，将党风廉政建设与“两学一做”学习教育相结合，实时通报群众身边的“四风”和违纪案例，按计划、按进度组织镇村纪检干部开展学习教育x次，增强个人思想自觉和行为自觉。

（三）深化正风肃纪，加强监督检查。一是开展换届风气整治。结合《x镇开展村（社区）换届风气巡回督查工作方案》，对各村（社区）两委班子换届风气进行专项督查x次、巡回督查x次，对责任落实情况、教育宣传情况、监督查处情况、“六个凡必”情况、执行监督制度情况进行查验，对发现的xx个问题就地督促整改。二是全面加强专项督查。紧紧围绕以东风神龙汽车项目为代表的汽车产业项目、以车城大道东沿线为代表的交通先行项目等重大项目建设，聚焦拆迁资金使用、补赔偿标准把握、项目区人员安置等腐败易发节点，通过全面检查和重点督查、专项检查和联合督查、定期检查和随机检查相结合的方式推动重大项目建设和经济社会健康发展。三是严格督查专题通报。结合贯彻落实“八项规定”、“两学一做”学习教育、正风肃纪“xx+x”专项治理和“庸懒散浮拖”五个专项整治等作风建设活动，加强对镇村干部作风纪律的监督检查，严格打卡考勤督查，截至目前共开展作风纪律督查xx次，印发《督查通报》x期，对x名违反工作纪律人员进行组织处理和通报批评。

（四）严肃执纪问责，保持高压态势。一是拓宽案件线索渠道。充分发挥驻镇单位、村社纪检委员和村（居）民小组纪检廉情员职能作用，广泛收集第一手案件线索；通过设立廉情举报信箱、公开举报电话、发放廉情举报卡等方式，畅通群众监督举报渠道，深入挖掘有效线索，严查违纪违法问题，截至目前，共收到群众举报、上级转办线索x条，立案查处x人。二是提升纪律审查水平。除配齐配强常规设施设备、专职办案人员，设立专门的案件约谈室，经常开展业务培训交流、到上级纪委主动学习外，还超额配备了移动办案设备，实现办案工作自动化、专业化、快捷化，对提供线索的老弱群众或年迈的涉案人实现上门约谈、上门办案，切实惠民便民。三是突出易发领域检查。深入推进专项行动和专项整治，重点对镇村换届、测评整改、拆迁安置、惠民资金发放等全镇重点工作进行跟踪督查，切实加大案件多发易发领域和重点岗位的监督检查频率，以零容忍态度严肃惩治腐败，促进纪律审查工作逗硬落实。

一是注重源头防腐。抓好警示教育、制度把关、监督惩处，同步推进惩治与预防工作，加大对征地拆迁补偿、测评整改提升、镇村换届选举等重点工作和重点领域的专项督查力度。二是推进预腐创新。注重调查研究，勇于创新实践，不断提炼试点工作中的特色亮点，注重将反思后的经验成果进行转换，运用到预防腐败和健全监督机制工作中来。三是强化自身建设。认真落实“三转”要求，进一步加大对镇村组三级纪检干部的培训力度，提升纪检干部综合素能和业务水平，加强日常监管和队伍建设。四是重视纪律审查。制定切实可行的查办案件工作责任制度，实行有案不查追究制度，把纪律审查工作纳入目标管理，形成各级领导干部齐抓共管的工作格局。五是力争群众满意。通过提升党风廉政建设社会测评群众满意度和强化监督执纪问责，坚决反“四风”、反腐败，切实转变干部作风，努力营造风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态，让群众看到成效、见到实效、感到满意。

来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

content_2();。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作打算

一是认真开展“三个一”驻村帮扶力量培训。积极对接县级部门，对全镇150户贫困户帮扶责任人进行调整，配齐配强“三个一”驻村帮扶力量，每月制定下发“三个一”驻村帮扶工作任务清单，定期调阅驻村帮扶力量工作日志，确保帮扶工作正常开展。二是认真制定“一户一策”脱贫计划。结合贫困户实际情况，认真制定“一户一策”脱贫计划，严格对照“一超六有”标准，对已脱贫户和2020年预脱贫户达标情况进行梳理，建立补短台账，制定补短措施。三是认真谋划，积极申报扶贫项目。完成2020年涉及周坝、韩沟、郭沟计划总投资73万元，受益贫困户46户124人的社会扶贫项目和2020年第一批扶贫开发入户项目。四是认真做好易地扶贫搬迁。2020年10户31人易地搬迁已全面开工，其中蔡沟村8社6户20人集中安置点房屋基础已全部建设完成，4户分散安置户中3户主体已完工。总投资33万元的蔡沟村8社集中安置点配套设施项目正在招投标中，预计7月上旬完工。

上半年乡镇妇联工作总结及下半年工作打算汇报

乡镇年上半年工作总结和下半年工作打算范文

今年上半年，x乡党委、政府认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会，省委十届七次全会，市委十四届十一次全体会议和市政府十六届八次全体会议精神，紧紧围绕市委、市政府下达的工作目标，认真开展“两学一做”活动，圆满完成乡党委、乡纪委领导班子换届选举，努力发展经济和各项社会事业。截至x月底，实现了时间过半，任务过半。现将我乡xxxx年上半年工作总结和下半年工作打算报告如下：

截至x月底，全乡实现工业总产值xxxx万元，工业增加值xxx万元；固定资产投资完成xxxx万元；劳务输出xxxx余人次，实现劳务收入xxxx万元；国内生产总值预计完成xxxxx万元，财政总收入预计完成xxx万元，农村居民人均可支配收入预计达到xxxx元。

我乡坚持奉行“抓好党建就是最大政绩”理念，严格履行从严管党治党的政治责任。

落实责任建机制。强化党委主责、书记“第一责任”和班子成员“一岗双责”要求，与各党支部书记签订《党建工作目标责任书》，确保党建工作一级抓一级，层层抓落实。定期召开党委会，专题研究部署党建工作，制定下发了《xxxx年党建工作要点》，对全年党建工作进行安排，细化工作要求，确保全面落实。

“两学一做”提素质。在全乡党员中开展“学党章党规，学系列讲话，做合格党员”学习教育工作。成立了领导小组，把握总体要求，统筹安排部署，扎实开展。在x月底结合动员部署，以党支部为单位普遍开展了“重温入党志愿、重温入党誓词”主题党日活动。在x-x月期间，认真组织学习了党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平总书记系列重要讲话读本（xxxx年版）》以及省委治蜀兴川方略等重要内容，专题学习了习近平总书记对x工作重要指示批示精神。乡党委班子成员分别到各村党支部上党课，并在“七一”前夕，邀请市委党校常务副校长蒋通林，为机关党员干部、支部书记和党员代表作了题为《学习党章党规，提升党性修养，做合格党员》的专题党课辅导报告。开展“合格党员具体标准，不合格党员具体表现”大讨论和“坚定理想信念、明确政治方向”第一专题学习讨论。通过开展扎实的学习和讨论，党员干部的党性意识和理论素养不断提高。在“七一”前夕，召开了庆祝暨表扬大会，表扬了一批xxxx年度党建工作的先进集体和个人，并大力宣传优秀党务工作者、优秀共产党先进事迹，为广大党员干部树立了学习的榜样。对xx名入党积极分子进行了培训，走访慰问老党员和生活困难党员xx名。

换届选举强班子。在市换届工作指导组深入指导下，选举产生x乡第六届党代表xxx名，并成功召开了x乡第六届一次党代会，圆满完成了乡党委、乡纪委领导班子换届选举工作，选举产生了党委委员x名、纪委委员x名。乡党委、纪委班子结构进一步优化，干部素质进一步提高，整个班子战斗力得到加强。选举完成后，乡党委班子及时进行了分工，保证了换届后人心稳定，各项工作有条不紊地开展。

上半年，我乡以脱贫攻坚为抓手，统筹发展经济社会各项事业，取得了一定成绩。

认真规划，做好xxxx年项目村扶贫工作。按照既定的扶贫四年规划，今年实施石泉、上坪、团岭三个村的财政专项扶贫项目，万元，其中争取上级财政补助资金xxx万元，万元，万元。公里，建成xxx立方米蓄水池xxx口，山平塘清淤整治xx口。拟完成四个贫困村精准扶贫xxx户xxxx人，种植李子xxxx.x亩。同时规划投入xxx万元实施石泉、上坪、团岭三个村幸福美丽新村建设项目，建设桑椹销售（交易）点x处，桑椹采摘便道xxxx米，停车场x处，整治入户道路xxxx米，屯水田埂xxxx米，整治水渠xxx米。现正积极做好前期准备工作，为实施好项目打下坚实基础。xxxx年易地扶贫搬迁工程涉及x个村、xxx户xxx人，万元。现已完成前期规划选址设计等工作，预计今年x月全部动工。

品牌提升，倾力打造桑椹产业。今年我乡xxx亩桑椹进入盛果期，为进一步提升桑椹知名度，吸引更多游客前来采摘游玩，我乡不遗余力进行宣传推广，邀请简阳电视台进行采访报道，制作张贴大型宣传画x幅、指路牌xx个，投放车身广告xx处，新建农家乐x处，将原有规模较大的x处农家乐进行桑椹特色包装打造，开发桑椹特色菜以及桑果酒、桑果汁、桑果茶、桑叶茶等初加工产品，供游客品尝。桑椹采摘期特别是节假日，游客剧增，交通压力加大，安排专人每天上路疏导交通，引导客流，处理突发事件，使游客乘兴而来，满意而归。通过乡村干部的共同努力，今年我乡桑椹采摘季约x个月时间，共接待游客x.x万人次，万元，老百姓收益增加，种植积极性高涨。为保障桑椹产业持续健康发展，乡党委着力加强技术培训，严格栽培管理，加强农产品质量安全监管，努力为人民群众提供优质的农产品。先后两次聘请x市专家来乡进行技术培训，派出驻村乡干部下乡指导督促老百姓进行采果后修剪、施肥等管理工作。

扶贫解困，大力实施民生工程及民生实事。认真落实全市九项民生工程、xx件民生大事、xx件为民生实事任务，涉及我乡各类项目共计xx项，目前已完成xx项，有x项待市上安排，其余xx项正在有序实施，预计年终全面完成。

综合治理，大力整治城乡环境。充分发动干部群众，认真开展“五乱”和“三线一地”治理、“三乱”劝导和“七进”活动，搞好清扫、清运、保洁和规范交通、市场秩序等常规工作，大力整治城乡环境，重点开展秸秆禁烧及综合利用工作。以乡村广播为阵地，大力宣传秸秆焚烧的危害性，宣讲有关法律、法规和文件精神以及秸秆综合利用的目的、意义和依法保护环境的重要性，宣传秸秆综合利用中的先进典型和先进经验。同时利用led显示屏、标语、横幅等多种形式加强宣传。组织干部进村入户，把《告农民朋友书》发到每户群众手中，并逐户和群众签订禁烧协议书。建立驻守、巡查和值班制度，扎实做好秸秆禁烧网格化管理。组织乡村组干部组成多个巡查组分片包干xx小时不间断巡查，发现火点及时组织人员扑灭，并追究相关人员的责任。通过扎实工作，进一步强化了老百姓禁烧秸秆的意识，有效遏制了秸秆焚烧的势头。

统筹推进，各项社会事业协调发展。xx个农村电子商务服务点现已完成网上开店、店铺装修、设备配送安装，待完成宽带接入和店主培训后就可以开始运营。大力发展文教卫生事业，丰富人民群众精神文化生活，提高全民健康水平。认真做好普法、安全、信访、维稳工作。认真办理来信来访，着力化解农村矛盾纠纷，定期开展安全检查整治活动。全乡人民安居乐业，社会保持和谐稳定。

上半年，我乡切实履行党风廉政建设主体责任，进一步健全了党风廉政建设工作领导小组，定期召开专题党委会，研究部署党风廉政建设工作。制定了《xxxx年党风廉政建设和反腐败工作意见》，明确责任清单，党委书记做到“六个亲自”，班子成员、部门负责人、村社干部负责分管工作和所辖范围的党风廉政建设工作，层层签订责任书，并经常性开展督促检查。坚持把纪律和规矩挺在前面，严格落实《准则》和《条例》各项规定。以加强换届纪律监督为重点，确保全乡风清气正。通过召开专题民主生活会、开展谈心谈话、集中学习、发放《换届纪律明白卡》等形式，反复学习强调“九个严禁、九个一律”的纪律要求，组织观看警示教育片《镜鉴》，进一步明确纪律要求以及违规受处理的后果，做到预防针提前打、警钟提前敲。党委班子、机关干部、村干部、两代表一委员等xxx人签订了换届纪律廉政承诺书，建立了换届风气民情直报制度，不断加强换届风险点排查，确保换届选举的各道程序和每个环节严格按照相关规定和政策执行。

xxxx年下半年，我们将按照x乡第六届党代会第一次会议提出的“转方式、调结构、促和谐、奔小康”的工作思路，牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，坚持“四个全面”，聚力脱贫攻坚，确保全面完成xxxx年目标任务。

在市人大、市委组织部、市民政局的指导下，严格按照《选举法》、《代表法》规定，选举x乡第六届乡人民代表，召开x乡第六届人民代表大会第一次会议，选举产生乡人大、乡政府领导班子。按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《村民委员会组织法》有关规定进行村两委选举。通过换届选举，进一步选好配强乡村两级领导班子，切实加强干部队伍建设，选拔一批信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，建设推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强领导集体，为加快社会主义新农村建设步伐和全面建成小康社会提供坚强的组织保证。

努力完成规划的扶贫工作任务，使石泉、上坪、团岭三个村实现脱贫摘帽。完成三个村幸福美丽新村建设项目、xxx户易地扶贫搬迁户住房建设、x个党员精准扶贫项目等项目，大幅度提高全乡农民收入。完成规划内四个贫困村精准扶贫项目xxxx.x亩李子的种植，加强桑椹的栽培管理，积极筹措、引进资金，逐步实施“桑海乡田”旅游规划，引进x尚果酒业有限公司，加快实现“一产为主，一三互动，产村相融”的可持续发展局面。完成新建文化站和文化活动广场建设，丰富全乡群众精神文化生活。新增设xxx千伏安的变压器一台，彻底解决场镇电压低的问题。切实抓好水利基础建设，拟在年底将x.x公里支渠升级改造为分干渠。大力实施粮油高产创建工程和蔬菜产业基地建设工程，大力发展现代畜牧业和生态水产养殖业，争取全年实现出栏生猪x.x万头，山羊x.x万只，良种肉牛xx头，小家禽xx万只。红台村生态鱼养殖和团岭村中华鳖养殖效益实现大幅提高。全面落实各项惠农政策，加大农民实用技术和技能培训力度，增加务工收入，促进农民增收、农村稳定。

配合x省广电网络公司，完成xx个农村电子商务服务点宽带接入和店主培训，实现正常运营。完善农村物流配送网络，激活农村消费市场，努力创建农村电子商务应用服务示范乡镇。全面完成我乡xx项民生工程及民生实事项目。坚持不懈搞好城乡环境综合治理，持续开展农村生活垃圾治理，完善农村生活垃圾治理“户分类、村收集、乡转运、县处理”的长效机制，进一步营造优美整洁的人居环境。继续搞好秋季秸秆禁烧工作，坚决防止反弹。继续加强卫生和计划生育工作，巩固计生综合改革成果，抓好计生优质服务，加强社会抚养费的征收管理，贯彻执行好计生利益导向机制，认真落实计生奖扶、特扶等奖励政策。深入推进依法治乡，扎实开展依法治理七大专项行动，开展法律“七进”，推进“法治x”建设。加强社会治安综合治理，深化平安x建设，完善社会治安防控体系，提升平安建设质量和水平，增强人民群众安全感。全力抓好安全生产，杜绝安全事故发生。加强食品、药品监督管理，确保人民群众食品、药品安全。

（四）抓班子带队伍，进一步加强和改进党的建设。扎实推进“两学一做”学习教育活动，认真开展第二个、第三个专题的学习讨论，持续深入开展思想理论、法纪、警示和先进典型“四项教育”，着力解决四大突出问题，高质量开好专题组织生活会，开展民主评议党员工作。围绕科学、民主、依法行政，不断加强党委工作规范化建设，积极争创“五好”党委和“五好四强”基层党组织。进一步加强村级干部队伍建设，强力推进农村党建综合示范提质扩面，管好、用好村级组织活动场所和农村远程教育站点，充分发挥村级阵地“五个中心”作用。积极培育和践行社会主义核心价值观，使广大党员、干部进一步坚定理想信念，增强党性观念，提升道德水准，提高整体素质，引导广大干部群众自觉做到爱国、敬业、诚信、友善，恪守职业道德和社会行为规范，自觉践行社会主义核心价值观。进一步加强党风廉政建设，切实履行党委主体责任和纪委监督责任，扎实开展“学准则条例守纪律规矩”专题教育活动，带头践行廉洁自律规范，带头维护纪律的权威性和严肃性，确保把党规党纪落实到位。建立健全惩治和预防腐败体系，严格行政权力公开透明运行，从源头上防止腐败。

来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

content_2();。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作打算范文

xxxx年上半年，我镇在市委、市政府的的正确领导下，紧紧围绕建设“茶乡牧村、运动田园小镇”的工作思路，奋力推进灾后恢复重建收尾工作，较好的完成了各项目标任务，现将有关情况报告如下：

xxxx年是我镇进入“”灾后重建收尾攻坚战关键的一年，上半年灾后重建收尾工作主要做了以下几点：一是全镇土地复垦已完成xxxx亩，喻岗项目区已申请报验，亩，青华、包塘项目区和黄庙、瑞林、凉水项目区力争在x月xx日前申请报验。二是全镇灾后重建已完成的xx个项目中，已有x个项目新增工程送了财评，其余项目准备送审计。三是完成郑航、凉水安置点暗散水优化工程，喻岗暗散水优化工程即将实施。四是积极主动与市规划局对接，出台了我镇违规搭建治理方案，确保违法建设发现一起，查处一起。

一是临济至道佐公路（含高速路临济互通出入口工程）在xxxx年x月x日实现全线通车。二是投资约xx万修建了包塘村x.x公里扶贫路，约xx万修补了瑞林村x公里村道，剩余的村公道路修建及修补工程正处于招投标阶段。三是全面实施电力改造，目前全镇电网主线改造已完成，分村农网改造即将全面完工。四是农副产品加工园区“四纵两横”道路基础配套设施建设现已完工xx%，正进行杆线迁改，水稳层铺设。

一是成功引进x市碧涛茶业有限公司xxxx吨茶叶精深加工项目落户园区，现已进入试生产阶段。二是引进x果洋健康产业投资有限公司，拟在包塘村投资xxxx万元建设康养休闲基地。三是唱响“黑猪”“黑茶”品牌，打造临济特色名片。一方面依托嘉林生态农场，按照“三个一”运作模式（即一个家庭，代养xxx头猪，收入xx万元）实施标准化“代养、联养”，实现龙头企业与养殖农户的联户养殖，带动xxx余户农户实现增收；另一方面依托x市碧涛茶业有限公司等本地企业，在黄庙、青华等地建设xxxx亩绿色生态茶叶示范基地，生产具有临济特色的黑茶，提高临济对外知名度。四是大力发展乡村旅游。引进乡村酒店联盟入驻青华中心村，现已有x户农户与乡村酒店公司签约，可形成接待床位xx个。以临济生态骑游绿道为载体，成功举办xxxx年“醉美邛茶走廊”x+x自驾骑游活动和“”我爱包塘乡村文化旅游节活动，大力促进乡村休闲旅游发展。

我镇一直坚持民生优先，关注弱势群体，文化、计生、民政等惠民利民便民政策落实到位、健康发展。一是加大就业力度，上半年完成扶持创业xx人，职业技能培训xx人，组织参加招聘会x次。二是实施民政救助xx人，发放救助金额xxxxxx元。xxxx年城乡居民医疗保险应保尽保，参保率达xx%以上，残疾人实现百分之百参保。xxxx年城乡居民医疗保险银行代扣工作已经启动，预计x月底前完成代扣协议的签订工作。三是对全镇xx户低保户实施兜底结对帮扶，通过到户走访，精准施策，建立稳定的结对帮扶关系。四是启动包塘村、瑞林村日间照料中心建设项目和喻岗村综合减灾标准化建设项目，实现民生配套。目前已完成了项目规划设计方案，正在做招投标前期准备工作。

争取扶贫开发政策，用好扶贫资金，指导做好相对贫困村建设及精准扶贫户产业发展规划，整合专项和村公资金实施帮扶项目，促进农民增收致富。一是即将全面完成郑航、包塘、喻岗x个村第一轮扶贫工作水利设施建设。二是启动投资约xxx万的x市示范点瑞林幸福美丽新村建设项目，现已取得立项批复，正进行规划设计。三是启动实施第二次土地整理瑞林扶贫新村建设项目，现已完成规划选址，预计在x月xx日前完成报名户数锁定工作。

以建设务实、高效、廉洁的工作作风为抓手，以提高行政效能为重点，以“两学一做”学习教育为契机，切实加强政府自身建设。一是认真落实管党治党责任，先后召开党委会议xx次、党建工作专题会议x次，研究解决党建重点难点问题x个。二是开展干部集中走访活动。深入走访群众xxxx户，收集问题xxx条，解决问题xxx条，召开“坝坝会”、联队会xx场次，向群众发放了xxxx余张“干群连心卡”和xxxx余份《临济镇党委、政府告全镇人民书》，有力的改善了干群关系，提升了群众的满意度。三是严格按照上级要求，认真做好换届工作，现已完成了全镇xxx名党代表的选举工作。

一是继续鼓足干劲，力争在x月xx日前完成青华（包塘）和黄庙（瑞林、凉水）x个项目区复垦还耕报验工作。二是完成xx个灾后重建项目的新增工程送财评和整体项目送审计工作，以及项目的专项验收和资料组卷进馆事宜。三是完善小区后续管理模式，加强跨村集中安置小区的管理，进一步探索农民集中居住区“双轨运行”管理服务机制，对小区群众实行“双重”管理，接受“双重”服务。

我镇以“茶乡牧村、运动田园小镇”为工作主题，全力实施产业提档升级。一是围绕“黑茶”、“黑猪”两大地理标志做文章，做强“崃山五粮土黑猪”和“黑茶”品牌。二是以邛名高速开口为契机，建设高速路出口产业带；三是探秘田园文化，以邛茶走廊临济生态骑游绿道为载体，主动融入平落旅游景区发展乡村旅游；紧扣生态骑游绿道、平临夹路和临道路“三线”建设，以农副产品加工园区为载体，加大招商引资力度，构建临济生态产业发展框架，全力实现“一二三”产业相融互动。四是依托全镇产业发展布局，拓展“一园一路”辐射功能，加快推进包塘村果洋康养项目落地。尽快完善各类审批手续，协调解决项目用地道路交通建设。

一是强力推进相对贫困村x村的建设工作。积极争取上级资金，通过实施新型集中居住区建设、村庄环境绿化亮化、标准化茶园基地打造、扶贫道路拓宽等项目帮扶，实现村民居住条件得到改善，人人就业增收致富。二是深入推进精准扶贫，用好用活扶贫专项资金，优化资源配置，发挥对口帮扶单位行业优势，积极开展职业技术培训、推荐就业、健康教育、专家义诊、送医送药下乡等惠民活动，切实帮助贫困人口减轻经济负担、脱贫增收。三是夯实养老服务体系建设。全面完成包塘村、瑞林村日间照料中心建设任务，启动实施困难老人“三项补贴”服务购买工作，为辖区老人提供更好的公共服务。全面完成喻岗村综合减灾建设项目，并通过评估验收，将民生工作落到实处。四是继续开展阳光助学等活动。依托镇商会搭建关爱平台，调动社会力量开展捐资助学、扶贫助困等。

一是为改善临济人居环境，提升整体风貌形象，启动石头场镇风貌改造项目。二是继续推进完成农产品加工园区“四纵两横”道路基础配套设施建设，着力提高招商引资硬实力。三是投资约xxx.x万，修建青华社区x.x公里扶贫道路，投资xxx万在瑞林村新修公里、拓宽x.x公里村道，这将进一步改善群众的出行条件。四是投资xxx万进行郑湾水库开发利用，此项目是临济镇第二备用饮水点，占地xx余亩，现已完成前期规划、设计、测绘和租地等工作，预计x月xx日左右可进场施工，这一项目的实施将极大的提高我镇农田综合利用效益。

一是积极践行“两学一做”，加强基层组织和干部队伍建设，充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。二是严格落实党风廉政建设“两个责任”，扎实开展正风肃纪、换届风气、主体责任清单落实、“四风”、“微权力”整治等，营造风清气正的发展环境。

来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

content_2();。

乡镇上半年工作总结与下半年工作打算

乡镇年上半年工作总结和下半年工作打算

一是认真落实民政各项政策落实工作。全面推进残疾人量服工作，认真落实优抚安置政策，规范城乡低保申请办理程序，按时发放民政各项资金，做到应保尽保。二是有效落实各项计生奖励扶助政策，扎实开展免费孕前健康检查和“两癌”免费筛查工作。三是扎实做好基础设施建设。成昆铁路扩能改造建设已全面完工，于2020年1月8日已正式通车;涉及周柏、周坝、鸣凤、鱼市4个村的跃进渠续建配套项目界牌段(资金投入1000多万)整治工程正在有序推进;周柏至青江沿江4.1公里，总投资400多万的出行道路整治硬化工程正在紧张施工中;一桥至建鑫商混道路改造工程，总投资500万左右，目前主体工程已完工，道路已黑化，正在修建道路两侧的附属设施。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作打算

(一)做好信访维稳工作。一是建立健全班子成员信访值班制度，开展主要领导大接访活动;深化“大调解”工作，截止6月10日化解各类矛盾纠纷20起，办理回复书记县长信箱、心连心等各类信访件30件。二是管控好社区矫正人员。组织11名社区矫正人员集中学习6次，集中开展社会劳动6次。

(二)抓好安全生产工作。一是分季度制定安全生产工作总结，建立安全隐患责任清单，落实责任领导、责任人及整改措施和时限，对企业生产、非煤矿山、农村道路交通、食品卫生等方面开展安全监督指导10余次。二是开展消防、防汛、防震减灾等各类演练30余次，参与人数共计1500余人。三是与全镇的企事业单位签订安全生产目标责任书30余份，发放地质灾害、森林防火等各类安全宣传资料1500余份，悬挂宣传标语30余幅。

(三)开展扫黑除恶专项斗争工作。一是强化组织领导。成立以党委书记和镇长为组长的“扫黑除恶”专项斗争工作领导小组，并确定专人负责“扫黑除恶”日常工作和部门协调。二是加大宣传力度。充分利用宣传展板、宣传标语、宣传车、广播等形式，利用召开坝坝会、“夜话”全力做好“扫黑除恶”宣传工作。共发放宣传单7000多份，悬挂宣传标语30幅，开展镇村社各类会议宣传150余次。三是深入排查。由县纪委牵头，镇党委、镇纪委配合，查处1名机关干部、3名村社干部。

年乡镇上半年工作总结和下半年工作打算

（一）巩固党建工作核心地位。加强理论学习。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终将党的政治建设摆在首位。各基层党组织、广大党员干部认真学习贯彻习近平总书记对四川工作系列重要指示批示精神，深入贯彻落实党的二十大精神及省市县全会精神。开展党委中心组学习共**次，各党（总）支部开展“三会一课”**次，参训党员干部**人次。加强意识形态工作。镇党委高度重视意识形态工作，将意识形态工作纳入目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。严格落实党委书记负总责，班子成员各负其责，开展意识形态分析研判会*次，辨析思想文化领域突出问题，进行针对性引导。加强队伍建设。镇党委坚持问题导向，不断优化调整村（社区）两委班子结构。针对县委巡察反馈金子村、花红村、大屋坡村班子不齐问题，镇党委及时研究，选任优秀人才，并及时上报县委组织部完善相关程序。我镇各党（总）支部入党积极分子动态保持在**名以上，拟发展党员**名，全镇党员干部队伍不断壮大。加强党风廉政建设。聚焦作风建设，以更强定力整治作风顽瘴痼疾，积极回应群众关切，抓好干部作风建设。聚焦纪律建设，以更严要求深化反腐败斗争，始终保持严的基调不动摇。以勇挑重担的动力、脚踏实地的定力、攻坚克难的毅力、创新突破的活力，不断推动各项事业稳步前进。

（二）加强党建引领基层治理。深化阵地建设。持续实施村（社区）党群服务中心“三年攻坚行动”，高质量实施八角村村级阵地改扩建，整合党建、治理、服务多种功能，提升党群服务中心综合使用效率。加强末梢管理。完善“村（社区）党组织+党小组+群众”的村级管理体系，继续完善运行机制，继续推动群众诉求及时发现、矛盾纠纷及时化解、问题短板及时解决。整治软弱涣散。将玉皇村党支部定为软弱涣散党组织，镇党委成立整顿工作专班，建立软弱涣散村党组织整顿转化工作台账，对标问题制定整改措施，明确了责任领导、责任单位及整改时限，确保整改工作落到实处，并形成制度常态化坚持。

（三）加强党建引领乡村振兴。以县委“124”发展思路为指导，立足产业发展实际及经济发展需要，科学规划项目建设内容，切实提升项目编制水平，扎实推进乡村振兴项目库建设。上半年，我镇计划实施乡村振兴项目*个，其中*个已下达资金。持续抓好农业提质增效，完成柑橘品改*余亩。建成*个柑橘产业示范小区，*个柑橘产业核心示范点，*个产业观测点，培育家庭农场**户、柑橘专业合作社*家。

（四）加强党建引领移民矛盾纠纷化解。坚持把移民安置工作作为重点，做好已对接移民遗留问题的处理工作，坚持“333”移民纠纷调解工作法和“一经常、五及时”工作法，不断强化移民矛盾纠纷化解，保持库区和谐稳定。持续规划实施后扶项目推进库周复建道路建设，确保库区群众日常出行和产品运输不受阻碍。完成划地**亩，“两补费”分配**万元，有效解决部分移民问题，便于下一步工作开展。

二、存在问题及原因分析。

存在问题：一是柑橘产业发展遭遇改品提质瓶颈，受市场行情影响仍然很大；二是基础设施不够完善，水利、道路等建设还需加强；三是小井沟水利工程时间跨度大、遗留问题多、历史成因复杂，后续工作仍然艰难。

原因分析：一是柑橘产业经营体系还需优化，销售模式和渠道仍需升级和拓展；二是项目有限，财力不足，基建进度缓慢；三是遗留问题较多，基础设施建设、小井沟移民安置等问题，既有部分群众诉求的不合理，也有资金到位慢、工作人员抓实力度欠缺的问题。

2023年，是**镇奋进新时代、实现新突破、跃上新台阶的关键之年，做好全面推动乡村振兴及全年各项工作，对**镇全面、快速、可持续发展至关重要。我们将立足于提速提质发展，统筹兼顾、重点突破，全力做好以下工作。下半年将重点做好以下三方面工作。

（一）提高认识，精益求精，巩固加强政治建设。一是加强学习型党组织建设。以民主生活会、主题教育、“三会一课”等平台为载体，坚持和完善党委理论学习中心组制度，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记对四川工作系列重要讲话精神、党的二十大精神和省市县全会等精神。加强广大党员干部教育管理，补足“精神之钙”，升华自身思想，以更饱满的精神面貌、更充实的理论知识储备全力投身县委“124”发展思路。二是加强基层组织建设。认真执行党务、村务公开制度，继续落实“三会一课”和党员活动日等各项制度，加强流动党员管理，重视党员发展工作。完成村（社区）支部调整工作，发挥党建引领作用，加强移民管理工作。三是加强党风廉政建设。继续落实《党风廉政建设责任制》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，纠正不作为、乱作为、慢作为等不正之风。四是加强意识形态工作。各基层党组织、广大党员干部要持续增强“四个意识”，自觉承担起抓意识形态工作的政治责任和领导责任，坚持守土有责、守土负责、守土尽责，继续加强宣传思想干部的教育培训，不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，增强本领能力，加强调查研究，不断增强脚力、眼力、脑力、笔力，努力打造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想工作队伍。

（二）优化布局，强化保障，助力农业提质增效。逐步在全镇范围内打造100亩以上“明日见”、“春见”、“**38号”、“金秋砂糖橘”、“华美*号”等示范园区，优化产业布局。在金子村、凤龙村、瓦滓村、玉皇村、老祠村等五村小井沟环线土地进行整治和地力培肥，布局“明日见”、“春见”、砂糖橘等新品种观光园。保证柑橘品质，提高柑橘产量，邀请省、市、县专家进行嫁接、修剪、肥水管理、病虫害防治等培训，让果农学会科学管理，减轻劳动强度，减少化肥、农药施放量，提高产量，增加产值，提升质量。镇党委将持续做好产业规划和政策扶持，帮助解决产业化经营中遇到的困难和问题，重点要做好引导、支持和推动三个方面。加大产业宣传力度，定期发布产业信息，引导特色产业发展。通过培训、参观等方式，进一步强化农民的管理水平，使柑橘品质上档升位，占领市场份额，增加农民收入，防止盲目生产给农户造成损失。要通过资金投入、政策倾斜等方式支持特色产业发展。搞好科技服务和技术指导，为产业化发展提供有力的科技保障，真正实现产业的规模经营和农村经济的持续稳定发展。

（三）协调推进，积极稳妥，抓好抓实基层治理。继续把移民安置工作作为重点，做好已对接移民遗留问题的处理工作，不断强化移民矛盾纠纷化解，保持库区和谐稳定。做好群众来信来访工作，畅通信访渠道，加强依法治理，多元化解社会矛盾纠纷，解决一批信访突出问题，持续开展“深督导、重化解、促落实”专项行动。严守安全生产红线，深入开展安全隐患排查治理，全力抓好安全生产工作，推动安全生产形势稳定向好。常态化开展扫黑除恶专项斗争，确保镇域社会和谐稳定。做好农村人居环境综合整治工作，结合一事一议项目工程的实施，持续推进“厕所革命”攻坚行动。完善镇综合文化站、新时代文明实践服务站（所）和农家书屋功能，切实做好留守儿童教育管理工作。切实做好防止返贫坚持帮扶工作，始终把增加群众收入、特别是监测户、边缘易致贫户等对象的收入作为民生工作的关键来抓，不断提高工资性、财产性和经营性收入，加快构建多渠道、宽领域、可持续的增收格局，让人民群众的生活更加殷实。

来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

content_2();。

上半年农业工作总结及下半年打算

1、注重农村实用人才开发使用。建立了市乡镇农村实用人才信息库，全区登记入库乡土人才881名，其中生产能手808名人，经营能人44人，能工巧匠19人。支持乡镇实用人才培训基地建设，目前，南城镇已设立农村劳动力培训基地，定期开展实用人才培训，聘请了两乡一镇19个行政村的主要领导为农村劳务输出经纪人，取得了经纪人资格证，为30名在发展企业和民营经济作出突出贡献的农民技术人员申报了专业技术职称。

2、健全和完善人事代理工作。一是整合人力资源市场。为加快建立和完善市场导向的就业机制，适应新形势下我区人才就业工作的需要，7月份我们将区人才市场与劳动力市场合并，成立xx区人力资源市场，从事人力资源开发和就业服务工作，实现了全区人力资源信息共享。按照科学化、规范化、现代化的要求，市场由交流大厅和服务功能区组成，交流大厅面积290平方米，可同时容纳15家用人单位进行面试交流洽谈。服务功能区主要由咨询服务、求职与用人登记、信息发布、信息查询、职业指导、就业培训、档案管理、就业备案、就业援助等服务窗口构成，面积200平方米。新组建的'人才资源市场在促进就业、优化人力资源配置及稳定社会等方面，将发挥着越来越重要的作用，我们8月25日上午，在xx区人力资源市场举办的xx区首次人才招聘会。突出政府搭台，企业唱戏的公益性特征，邀请了鹰游集团、太阳雨集团、苏宁电器、久和置业、三吉利化工等30家强势企业加盟，提供了近500个岗位，岗位涵盖了用人单位的每个层面---中高层管理、一线操作、后勤服务等数十个工种。二是逐步扩大人事代理工作的服务范围，从单纯的事业单位人员，扩大到集体企业、民营企业、退伍士兵、新考公务员、政府雇员等，代理服务项目从保管档案、年度考核、开具相关证明扩展到代办养老保险、医疗保险、失业保险、职称等，切实解决了代理人员的许多后顾之忧。今年共新办理人事代理手续30人。

3、加强专业技术人员职称管理。职称工作在整个专业技术队伍和人才资源开发中具有独特而重要的作用，认真做好职称评聘，更好发挥专业技术人员在经济和社会事业发展中的作用，是人事部门一项十分重要的工作。今年我们将专业技术人员职称初定工作由每年一次，更改为每个月办理一次，方便了符合初定条件人员的职称评定。同时做好各类职称考试报名工作。组织21人参加全国经济专业和江苏省职称外语考试资格报名工作，发放全国外语职称准考证30份，为92个大中专毕业生办理技术职务的初定手续，上报中高级评审材料192名。通过职称评定有效地提高了我区科技干部队伍人员的整体素质。

4、推进机关事业单位考工定级工作。我们对工人考工定级报名工作进行广泛宣传，按照文件精神，认真审核资料和档案，严格把关。据统计，全区共组织85人参加机关事业单位工人升级考核，其中初级工7名，中级工37名，高级工38名人，报考种类达13个工种。通过率达95%以上。参加机关事业单位技师评聘5人，有2人通过省级考核。通过考试及技师考评，我区的工人等级结构已由初、中级居多，逐渐发展为以高级工占多数，中级初级次之的等级结构，工人技能水平得到了进一步提高。

（二）完善公务员管理机制，加强公务员队伍建设。

1、做好公务员网上培训工作。为进一步提高我区公务员公共管理知识及能力，从4月20日起全区公务员开始网上注册报名学习，全区共有573人参加培训。12月份，将对45岁以下公务员的培训情况进行考核。

2、做好公务员招录工作。今年我区共设报考职位6个，招考人数6人，报考我区共303人，经笔试进入面试18人，经面试进入体检6人，体检全部合格，在8月底前已全部报到上班。

3、做好公务员登记工作。根据界定的公务员范围和市局的统一部署，上半年，对纳入公务员管理的本区各类机关人员状况，认真进行了调查摸底。9月份，根据市委组织部、市人事局《关于印发〈连云港市公务员登记工作实施方案的通知〉的通知》（连人[xx]130号）文件精神，我们于9月20日召开了全区实施工作会议，布置了全区的公务员登记工作。全区共有行政编制（含参依照、政法编制）772名，各单位上报人数共632人，目前材料已经过市人事局初审，登记工作将在11月30日全部完成。

4、做好公务员年度考核工作。我们根据市局的统一部署，对机关工作人员的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考核。在考核中坚持“规范考核行为、严格考核程序、提高考核质量、注重考核结果应用”的原则，认真组织行政机关的考核工作，并将考核结果作为工作人员职务升降、职称评聘、工资级别晋升的重要依据。全区参加考核368人，优秀37人，称职317人,未定等次14人。根据年度考核结果，行政机关按规定对称职以上人员发放了年度考核奖金，为66名连续三年优秀人员调整了工资，发挥了考核的导向和激励作用。

乡镇年上半年工作总结及下半年工作打算范文

县委：

xxxx上半年，x镇党委、政府在县委、县政府的领导下，紧紧围绕“xxxx”工作思路，抢抓x天府新区建设、双流打造“x天府新区经济核心增长极”的重大历史机遇，结合我镇实际，狠抓项目引进、项目建设、产业结构调整等工作，实现了全年目标任务时间过半任务过半，全镇经济社会各项事业保持了健康快速发展，为全面完成全年目标工作奠定了坚实基础。

x—x月，万，占全年目标任务的xx%；亿元，占全年目标任务的xx%，涉及项目天友旅游集团、x鑫吉汽车销售有限公司、x兴顺农业开发有限公司；与西投司共同完成完成工业投资xxxx万元；社会消费品零售总额完成xxxx.x万元；固定资产投资完成xxxx万元，其中天府锦绣现代农业园区三期xxxx万元，二荆条辣椒基地xxxx万元，天府红提园xxxx万元。农村居民人均纯收入xxxx元，占全年目标任务的xx%。

一是加快项目引进。依托生物医药园区和电子信息产业园的投用，积极引进其他工业项目落户x产业园区，促使项目早日在x建成、投产、见效益。二是大力发展现代农业。继续进行“天府红提园”提档升级工作，改造避雨大棚xxx亩，引进葡萄新品种x个、推广新技术x项；规范提升白果、新街、双坝、景山绿色蔬菜基地，打造完成xxxx亩蔬菜标准化种植示范区；在三新建二荆条核心示范片xxx亩，全镇二荆条种植面积达xxxx亩；在景山村、梨园村规划发展油橄榄产业基地共xxx亩；依托地瓜协会和地瓜合作社，发展地瓜种子种植xxxx亩以上；积极培育、扶持、规范现代农庄、家庭农场及农民专合组织，目前，已有国家级合作社x个，市级合作社x个，县级合作社x个，市级示范家庭农场x个。三是努力推进乡村特色旅游区建设。充分利用龙王湖、毛家湾和锦江以东xx平方公里绿带区优质自然资源，结合黄龙溪xa级景区旅游辐射带动作用，大力挖掘现代农业、都市农业、观光农业的旅游功能，实现一三产业互动。

加强劳动力转移输出，上半年实现劳动力转移输出xxxx人，农村富余劳动力向非农产业新增转移xxx人。上半年全镇流出育龄妇女验证率xxx%，流入已婚育龄妇女“三查”服务率达xx%。扎实开展“三查一治”服务，上半年共有xxxx名已婚育龄妇女参检，“三查”﹪，计生率严格控制在目标值xx﹪以内。加大食品安全执法力度，不定期对镇域内的餐饮单位、小食品批发部等进行检查，严格群宴申报，全镇无食品卫生安全事故发生。加大城乡环境综合整治力度，环境卫生进一步改善。切实把各类矛盾纠纷解决在基层，上半年共调处各类矛盾纠纷xx件。狠抓防邪工作，实现三零目标。按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的原则，狠抓安全生产工作，半年无安全生产责任事故发生。扎实抓好综治维稳和信访工作。认真做好精神文明建设工作。武装民兵、档案、工会、妇女、儿童、老年和残疾人等组织围绕中心扎实开展各项工作。

一是基础设施进一步完善。积极推进安置小区附属道路、元华路场镇接口节点绿化整治工程等x项县重点工程，协调配合做好x第二绕城高速、元华路、大件路外绕线建设工作。二是安置小区建设项目进展顺利。翰林苑安置小区和凤凰家园已进场施工，积极配合三怡公司和施工单位，确保工程建设顺利推进。三是幸福美丽新村建设推进有序。大力推进双坝村农民集中建房整理项目，指导双坝村成立土地整理合作社，采取银行融资和招商引资的方式开展土地整理，预计可节约土地指标xxx亩。目前，已成立合作社，建立相关制度机构，项目一期选址方案已经县规委会审议通过，已提交了x:xxx地形图，确定户型，愿意参与的农户都递交了申请书，并缴纳了保证金共xxx余万元。四是避险安置工作稳步推进。加强新街村板栗山地址灾害点的检测预报和防范工作，细化完善安置方案，将于x月底完成安置工作。五是幼儿园建设项目顺利启动。目前，x幼儿园已完成打围交地，红花幼儿园征地拆迁工作正在进行当中。六是违法占地和违章搭建治理工作查处得力。今年我镇共查处x处违法建设或违法占地行为，涉及面积约xxxx平方米，现已拆除x处，x处正在拆除整改。

一是狠抓干部队伍建设。紧扣发展主题，突出实践特色，深入开展“三严三实”专题教育活动，全镇党员干部推动发展的共识逐步形成，干部队伍思想政治素质不断提高，基层组织的凝聚力、战斗力、执行力不断增强。二是加强基层组织建设。持续开展“三日”活动，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；全面落实“议事日”制度，在x个新型社区设立党支部，建立健全“x+x+x+n”的新型社区自治管理服务机构，督促按照规定的时间召开议事会，加强对议事程序的指导和监督，提升了议事能力和决策水平。三是全面落实“两个责任”。切实落实党风廉政建设责任制和纪委党风廉政建设“监督责任”，未发生严重违纪违法问题。

上半年，虽然各项工作都取得了一定的成绩，但还存在一些困难和不足，主要表现在：一是经济发展后劲不足，产业化、工业化、城镇化水平还很低；二是一些群众关心的热点、难点问题有待进一步解决；三是干部作风、机关工作作风建设还有待进一步加强。这些问题我们将在下半年的工作中不断完善措施，认真加以解决。

下半年，我镇将始终紧紧围绕县委“xxxx”工作思路，抢抓x天府新区建设、双流建设“天府科技卫星城、国际空港自贸区”、打造“x天府新区经济核心增长极”的重大历史机遇，以经济稳增长为统领，以改革发展为动力，以幸福美丽新村建设为突破口，以项目建设为着力点，努力推动x加快发展、跨越发展、和谐发展。

一是加快完善镇域总体规划。主动将x发展定位与天府新区及双流发展规划相对接，以x绿化带为中轴，河西为空港高技术产业区，河东为南部都市现代农业区，着力做好产业布局和基础设施建设长远规划，主动做好承接产业转移相关准备工作，为实现x赶超跨越奠定坚实基础。二是高起点打造“三园”（即生物医药园、城市公园、城市菜园）。积极引进工业项目落户生物医药园，促使项目早日在x建成、投产、见效益；与县规建局对接，做好规划，把天府红提园打造成为x城市组团的城市公园；把锦江以东x个村打造成为城市菜园，推广种植葡萄、蓝莓、猕猴桃、油橄榄、蔬菜等特色产业，大力发展现代观光农业，同时，大力挖掘旅游功能，实现以贸带农，以旅助农，促进一三产互动。三是倾力打造“两张名片”（即x中学、x卫生院）。力争把x中学打造成为省级重点中学，积极促成x卫生院挂牌双流县第二人民医院，从而提高x知名度。

一是加快新型城镇化步伐。继续配套完善基础设施和公益设施，完成场镇改造提升工程，大力提升城镇形象和承载带动能力。二是强力推进城乡环境综合整治。以“四改六治理”为契机，加大对背街小巷、场镇与农村结合部、河堤等重点位置的整治力度，完善环境卫生监管机制，强化场镇秩序管理，重点整治“脏、乱、差”现象；结合“百村容貌”整治工作，改善农村卫生条件和人居环境，促进村容整洁。三是全力促进生产要素流通。有效运用产改成果和政策，进一步拓展农村产权股份合作、转让流转和抵押融资实践的广度和深度，促进城乡生产要素的自由流动，化整为零，培育新型农村商场主体，有效盘活资源和资产。

一是强力推进幸福美丽新村建设。分解目标，细化措施，强力推进双坝村农民集中建房整理项目，力争xx月启动实施，春节前交付使用；全力抓好三新村外围提升工程；坚持产业发展与新村建设统筹规划，以产业发展促新村持续繁荣。二是协调配合安置小区建设。协调配合三怡公司加快推进翰林苑、凤凰家园两个安置小区的建设，力争xxxx年完成主体工程。三是加快实施避险安置。加快推进新街地质灾害点xx户，xx人的安置工作，力争x月底完成安置，确保群众生命财产安全。四是加快打造凤凰旅游小街。对凤凰村周边城乡环境和治安环境进行综合治理，从绿化带提升、人行道改造提升、道路建设等方面入手，引进品牌餐饮，打造旅游小街，带动群众增收致富。五是稳步推进国家级安全社区的创建工作。加大安全社区建设的宣传力度，真正做到资源整合，全员参与，持续改进。六是配合做好省市县重点工程协调工作。积极促成元华路、货运大道建成通车。

一是加强干部队伍建设。坚持好干部标准，树立正确选人用人导向，选优配强环保办、综治办、政务服务办、人大秘书等中层干部；加强村级后备干部队伍建设，做好后备干部遴选工作，注重村级后备干部培养，强化村大岗位锻炼，切实解决村（社区）干部后继乏人的问题。二是强化干部教育管理。深入开展“三严三实”专题教育，通过经常性、系统性学习，将工作重心主动转变到研究市场、抓好服务、引导群众调整产业结构等工作上来，提升干部整体素质。大力发扬协同、协调、协作的“三协精神”，同心同志，确保各项工作有效完成。三是加强党风廉政建设。切实履行党委党建、党风廉政建设“主体责任”和纪委党风廉政建设“监督责任”，每年组织党政班子成员、中层干部、村（社区）主要负责人开展述责述廉不少于x次；加大案件查处力度，进一步完善监督考核机制，通过定期巡查、专项督查等方式，对干部党员工作作风、履行工作职责及遵守制度纪律等方面情况进行常态监督检查，将作风之弊、行为之垢连根拔除，以实际行动服务于民、取信于民。

来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

content_2();。

年X乡镇上半年工作总结和下半年工作计划打算【范文】

-->,供大家参考。学习教育活动，紧紧围绕全县“十四五”工作规划布局和持续推进高质量发展目标任务，解放思想，抢抓机遇，团结一致，克难攻坚，充分发挥区位优势，强力推进乡村振兴、招商引资、项目建设、环保攻坚、社会事业和平安建设等重点工作，全镇经济社会各项事业实现稳步健康发展。

（一）脱贫成果持续提升。2021年以来，xx镇强化主体责任落实，健全兜底保障政策，严格落实“四个不摘”目标任务，持续巩固提升脱贫攻坚成果。镇党政一把手深入调研、逐户走访、因人施策，克服疫情带来的不利影响，将贫困劳动力稳定就业、政策兜底户强化保障作为常抓不懈的主要任务，实现了困难群众中劳动力全部务工，兜底户低保、五保、残疾政策应享尽享，“六养”模式持续全面落实到位。截至目前，全镇已脱贫贫困户人均纯收入均达xxx元以上，其中xx%的贫困户人均收入超过xx万元，户均收入较2016年识别时xxx元增长近xx倍，群众收入增加明显，有稳定的增收渠道，为实现脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接奠定了坚实基础。

（二）疫情防控扎实推进。持续做好常态化疫情防控工作。全面落实联防联控，群防群治，外防输入，内防反弹，切实做好出入管控、便民服务、排查上报等疫情期间各项工作。积极开展辖区内村民、居民疫苗接种工作。针对xx镇地处城区，无人管理小区多、常住人口多、人员流动性大、情况复杂的特点和难点，全镇xxxx名党员干部积极投身一线，充分发动群众，组建临时党支部xx个、临时党小组xx个，全面动员xx个街村和xxx个辖区居民小区人员接种疫苗。在疫苗接种工作中，xx镇始终保持全县接种总量第一名的好成绩。截止目前我镇辖区内未出现一例确诊或疑似新型冠状病毒肺炎感染人员,并荣获xx市抗击新冠肺炎疫情先进集体。

xx路、xx路南段已完工通车；

完成xx河路东段房屋、土地、附属物丈量清点工作；

xx安置区、xx安置区、xx安置区、xx二期安置区正在加快建设。

投资xx亿元的xx科技防冻液与金属加工切削液生产项目，正在和县自然资源局、xx镇对接，加快土地征收进度。

（五）城乡面貌明显改观。继续加大背街小巷治理力度。对全镇所有道路进行踏查统计，对辖区内新修道路进行回头看，对文化路北段等损毁路面进行专项整修，消除了安全隐患，进一步提升辖区内道路建设水平。圆满完成“森林xx”xxx亩的造林补栽任务，城乡面貌和绿化水平进一步提升。保持双违执法高压态势，对私搭乱建坚决进行拆除，组织参与了多处违章建筑拆除、大棚房集中整治等执法活动，起到了打击一个，震慑一片的效果，赢得了社会的普遍好评，在xx镇树立了执法必严、违法必究、严格执法、文明执法的新风正气。

在建工程项目扬尘治理“六个百分之百”严格落实到位。深入实施农村人居环境整治工作，“村村美、巷巷通、户户净”集中整治成效明显，实现背街小巷保洁全覆盖常态化。荣获xx市第二次全国污染源排查先进集体。

（七）社会事业蓬勃发展。高度关注民生，大力发展各项社会事业。严格落实各项社会保障政策，xxxx余名优抚对象高龄补贴发放到位。武装工作得到加强，认真落实党管武装各项工作制度，年度征兵工作扎实推进，基层武装部规范建设不断加强，民兵整组工作深入开展，投资xx万多元落实了装备，建立了一支由xx人组成的民兵应急排。全面开展依法规范宗教事务活动工作，积极开展沙化、阿化专项治理工作，严守主流阵地。社会事业全面协调发展，安全生产、消防、计生、老干部、工青妇等各项工作取得新进展。顺利通过省级卫生乡镇验收，荣获xx市安全生产先进单位、xx县基层武装部规范化建设先进单位等荣誉称号。

（八）平安建设扎实推进。一是高度重视信访稳定工作。全面推行“村为主、区负责”“属地管理责任制”和干部分包责任制，及时排查纠纷，化解矛盾，消化存量，遏制增量，确保重要节会没有发生来自xx镇的干扰，为全县的信访稳定大局作出应有贡献。二是持续开展平安创建活动。扎实做好“天网”工程维护工作，公众安全感调查位居全市乡镇前列。深入开展矛盾纠纷大排查大化解活动，采取有力举措化解信访老户xx个，上半年，全镇未发生一起非访和集体访。三是持续巩固扫黑除恶成果。先后召开xx次专题会议，安排部署巩固扫黑除恶专项斗争成果工作，发放宣传单xx万份，悬挂宣传横幅xx条，召开广播会xx场次，出动宣传车xx多辆次，达到了家喻户晓、人人皆知，得到了群众的大力支持。全镇新增摄像头xx个，镇监控平台与村探头全部联网对接，在线率达xx%以上，党员干部联合公益岗位人员常年夜间巡逻，治安案件明显减少。加强领导，强化宣传发动，动员全社会参与到专项斗争中，有效净化了社会环境，维护了社会公平正义，为全县项目建设提供了有力保障，人民群众的获得感、幸福感、安全感不断提升，荣获xx市平安建设先进乡镇。

2021年以来，全镇上下用智慧和汗水，克服了困难，应对了挑战，实现了提速发展，在xx发展历程中，留下了坚实的足迹，取得了可喜的成绩。在总结工作的同时，我们也清醒认识到在工作中还存在一些困难和问题，主要表现在：一是经济总量仍然较小、总体质量还不够高、产业结构仍需进一步优化。二是环保攻坚工作形势依然严峻，工作力度需要进一步加大。三是历史遗留问题较多、信访稳定压力较大，征地拆迁任务重、人员少、力量薄弱等等。这些问题仍是我镇经济社会发展中不可忽视的重要因素，我们将在今后的工作中认真加以解决，努力把各项工作做得更好，确保全镇社会大局持续和谐稳定。

下半年，xx镇将重点抓好四个方面工作：

（一）坚持。

党建。

统领，凝聚发展动力。围绕中国共产党建党100周年，持续深入开展主题鲜明、内容丰富的各类特色党建活动。一是统筹结合，努力提升工作成效,力争成功争创全市“三结合”示范乡镇。二是镇村联动，强力推进“强基固本工程”、“培优带富工程”、“帮扶增收工程”三大工程。三是创新机制，深入开展“星级党员、功勋干部”评选，激发党员干部活力。

（二）加快招商引资，集聚发展动能。一是全镇动员，全面开展招商行动，力争招引一家投资亿元以上企业入驻产业集聚区。大力开展总部经济项目招商，力争成功签约入驻一家以上，充实xx税收来源。二是紧紧把握xx食品名城建设机遇，力争再招引xx家以上食品企业入驻xx，进一步壮大食品产业。三是不断提升服务水平，积极配合企业办理前期手续，帮助解决实际问题，助力项目落地。

（三）狠抓乡村。

振兴。

夯实“三农”基础。坚持以“十六字”为指导找准抓手全力推进乡村振兴战略实施。一是指导每村发展一项主导产业特色种植业连片规模面积不低于xxxx亩特色加工业带动务工人员不低于xx人。每个管理区落实烟叶面积xxxx亩以上。二是按照“一路一园”的标准每村打造一条绿化景观路为群众提供便捷的休闲娱乐场所。三是利用传统节日组织开展“好婆媳”等评选活动让讲文明成为常态。四是坚持人民主体地位每村要组织一次评议让群众评价一年来的工作实绩。五是全面落实“四个不摘”要求充分运用就业扶持等政策帮助困难群众解决生产生活问题。

体系，完善防范化解各类风险的体制机制，提高自然灾害防控能力和解决突发事件的应变能力。加强环境保护，营造良好生态环境。加快完善社会管理网格体系，确保重大节点社会和谐稳定，努力实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”。

年上半年国有企业纪检监察工作总结及下半年工作打算

(二)围绕重点、履行职责，实行监督责任。一是加强政治监督。将贯彻执行xxxxx重要指示精神和上级各项决策部署作为重大政治责任，加强对集团公司各级党组织开展政治理论学习，全面严格执行党主体责任，应对新冠肺炎流行，加快再生产步伐等情况的监督检查，上级决策推进到哪里，监督检查认真落实职称廉、民主生活会、个人重大事项报告等措施，加强对集团公司各级领导干部监管，为防范化解重大风险提供监管保障。二是健全监管机制。充分发挥集团公司纪律委员会的监督作用，密切关注少数重要人员、重要岗位和权力运行的各个环节，完善发现问题、正确问责的有效机制。加强日常监管，深化工程招标、人员招聘等廉政风险高发环节嵌入式监管，确保使用权公开公正，不断加强监管实效。三是创新监管方式。组织促进基层党组织运用互联网技术，创新监督方式，形成自上而下党风廉政建设的整体合作力，大监督工作结构初步形成。

(三)强调重点，建立印章制度，把纪律规则放在前面。一是注重制度的制定和完善。为了全面防范廉政风险，深入调查集团公司各业务领域工作中存在的机制漏洞，上半年在充分征求基单位意见建议的基础上，整理业务流程，废除管理制度，共废除制度xx项、新制度xx项。结合实际制定了公共汽车管理办法、工程采购管理制度等xx项制度，为腐败问题多发的领域牢牢抓住制度笼，紧固廉政发条。二是重视制度的执行和执行。坚持以纪律和规则为前提，组织人员开展xx检查，认真调查各部门存在的不执行制度、不执行制度、不维持制度等行为，有效防止制度空转，在整个集团上下形成了使用制度管理权、管理事、管理人的有效机制，提高管理水平，消除腐败的土壤和条件。

(四)凝视重点、正风肃纪，深入从严治党。一是严格控制风险。坚持廉洁风险分析调查制度，上半年以xx特别整备工作为线索，围绕重点岗位和重要环节，全面调查廉洁风险。对检测出的xx个风险点评定风险等级，实预防措施，推进廉洁风险预防管理工作常态化、规范化、长期化。第二，从严肃的风格来看。第三，严格执行纪律责任。全面再生产后，组织人员深入基层部门开展三重一大、工资奖金分配、物资采购等领域的性能监察，对发现的xx条问题线索，加大纪律审查力度，确保纠正。正确把握和运用监督纪律的四种形态，坚决纠正党员干部存在的征兆性、倾向性问题，为集团公司上半年工作顺利开展创造了良好的环境。

(一)严格管理党责任执行力不足。一些基层党组织全面严格管理党主体责任意识不强，力量不足，工程建设、资金管理、项目招标等重要岗位人员监督不足，集团公司内部廉政风险点较多。一些领导干部党风廉政建设一岗双责任落实不当，分管部门和部门疏忽教育管理，发现的四风问题不动真，影响集团公司政治生态的修养。下一步，集团公司纪律委员会采取相应措施，充分调动各级党组织履行责任的主导性和自觉性。

(二)纪检监察队伍建设需要加强。上半年以来，集团公司纪律委员会以集中指导、专题研讨、经验交流等方式加强纪律检查监察干部业务知识、综合技能和实践能力培训，不断加强纪律检查监察干部的履行能力和责任担当。但是，基层党组织，特别是生产第一线的一些党支部，还没有重视纪律检查监察的工作，没有设立专职纪律检查委员，兼职纪律检查干部缺乏相应的专业知识，业务能力不能完全适应工作需求。这反映了集团公司纪律委员会对纪律检查监察干部队伍的建设力度需要加大。

(三)廉洁工作警告教育氛围不浓。上半年以来，集团公司上下党风廉政教育工作普遍加强，但警告教育广泛性不足，目标性不强，廉洁就业警告教育氛围不浓，效果不明显。关于警告教育的工作，一些基层党支部立即向很多党员干部通报了相关情况，但一般、笼统的教育很多，专题、深入的教育很少，警告教育没有达到预期的效果，党员干部的廉洁就业意识真的没有内化，外化。

上述问题的存在，主要原因如下。

(一)主观上思想认识不足。一些党员干部仍存在党风廉政建设不出问题就是没问题的错误思想，重业务工作、轻廉政建设的思想趋势依然很重。在业务繁忙的时期，一些领导干部对党风廉政建设的重视度下降，实行一岗双责任不足，分管范围内党员干部违反纪律问题未及时有效处理。

(二)客观地说，工作措施不足。一些党组织负责人对上级党委和纪委的工作要求存在工作措施规划无法结合实际、工作执行不足的问题。例如，关于纪律检查监察的开展，有等、依赖、要求的思想，等待集团公司纪律委员会制定方案，在措施制定方面，没有结合自己实际增加特色内容，反映了工作的积极性和积极性不足。

(一)围绕优纪检监察工作，强调政治建设。以加深不忘初心，记住使命主题教育为总线，以三会一课、主题党日、专题训练等形式，使党员领导干部特别是纪检监察干部深入学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想、党中央和省市委员会纪检监察工作的最新配置，学习贯彻、融会贯彻，使党员干部四个意识二是加强审查推进责任执行。在下半年的工作中，集团公司纪律委员会加强对基层党组织全面严格管理党主体责任、党风廉政建设责任状况的监督检查，加强各级领导干部的责任意识，承担管理党的政治责任，确保纪律检查监察工作与业务工作一起规划、部署、推进、执行。

(二)做好纪检监察工作，抓住思想建设。下半年工作中，集团公司纪律委员会加强廉政教育，提出廉洁注意，集中纪律检查监察工作思想力量。一是形式丰富，加强廉政教育。通过组织顶尖廉政党课、廉洁就业专题研讨、廉政教育基地参观等活动，引导广大党员干部在思潮融合中掌握主流，在复杂局面中永远保持本色，常态化自己在政治信仰中是否坚定，道德品行是否正确，遵守纪律是否自觉等方面存在的问题，为集团公司的高质量发展创造理想信念坚定，忠实履行责任，清洁廉洁负责的党员干部队伍。二是突出重点，提醒廉洁。加大警告教育力度，在中秋节、国庆节等廉洁问题容易发生的时间段，组织警告教育专题大会，向全体党员发出廉洁的就业注意，引导党员干部吸取教训，切实警惕，建立拒绝腐败的思想堤坝。

(三)围绕实纪检监察工作，推进团队建设。下半年，集团公司纪律委员会以实纪检监察为中心，执行监督责任，建立坚强的团队。一是履行良好的监督责任。加强主要责任主要业务意识，联合基层各部门纪律委员会密切关注重要人员、重要岗位、重点环节和三重一大事项，对违反纪律督违纪行为，充分发挥全面严格控制党的作用。始终保持正风肃纪的高压态势。不断加强日常监管，密切关注权力运行的各个环节，灵活运用监管执纪四种形态，推动党内监管真正严格实现。二是建立执纪铁军。以微型教室等形式，开展纪检监察干部专题训练、专题轮流训练、专业测试，教育引导许多纪检监察干部立足岗位，忠诚负责，以更高的标准、更严格的纪律要求自己、锻炼自己，为集团公司纪检监察工作的高质量做出贡献。

(四)围绕强纪检监察工作，严格把握纪律建设。在下半年的工作中，集团公司纪律委员会坚持以纪律和规则为前提，全面严格控制党的要求，坚决控制不正当的风和腐败蔓延势头，确保各级党员干部在正确的轨道上工作。一是严格把握作风建设。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，采用常态化检查与明察暗访相结合的方式，加大力度整治歪风邪气，坚决克服形式主义和官僚主义。对检查中发现的问题，公开批评、通报曝光、认真处理，以严格的手段推进党员干部的作风再次转变。二是认真执行纪律问责。强调纪律审查的特点，重视控制、强烈的高压、长威慑，正确把握监督执行的四种形态，实现事件必须调查、腐败必须处罚，始终保持处罚腐败的高压状况，为集团公司下半年各项目标任务的高水平完成，创造遵守纪律、遵守下划线、清洁的良好氛围。

2021年上半年，集团公司纪委以xxx新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神、十九届中央纪委四次全会精神为指导，按照党中央、省市委关于加强纪检监察工作的部署要求，围绕企业发展中心任务，把政治建设摆在首位，把监督职责落到实处，把纪律规矩挺在前面，把作风建设抓在手中，强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增强不相腐的自觉，在集团公司内部营造了遵规守纪、崇廉尚洁的浓厚氛围，涵养了风清气正、干事创业的政治生态，为打赢疫情防控阻击战、推动企业发展高质量提供了坚强有力的保障。

(一)明确重点、思想引领，把政治建设摆在首位。一是夯实思想政治根基。集团公司纪委坚持用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作，组织纪检监察干部深入学习领会党的十九届四中全会精神、十九届中央纪委四次全会精神以及省市纪委各项决策部署，引导纪检监察干部自觉向新思想对标看齐、以新思想定向领航。坚持并深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，在全面复工后，邀请xx专家为xx名党员开设专题讲座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引导党员干部知敬畏、明规矩、守底线。在元旦、春节等重要节假日综合运用开展警示教育、发送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，将纪律要求传达到每位党员干部。二是落实廉政建设责任。在全集团掀起贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》的热潮，认真履行对集团公司党委全面从严治党的协助职责，并且以组织签订党风廉政建设责任书和承诺书等形式，推动了党要管党、从严治党的政治责任层层落实、压紧压实，不断向基层延伸。

(二)围绕重点、履职担当，把监督职责落到实处。一是强化政治监督。把贯彻落实xxxxx重要指示精神和上级各项决策部署作为重大政治责任，加强对集团公司各级党组织开展政治理论学习、落实全面从严治党主体责任、应对新冠肺炎疫情、加快复工复产步伐等情况的监督检查，做到上级决策推进到哪里、监督检查就跟进到哪里，确保政令畅通、令行禁止。认真落实述职述廉、民主生活会、个人重大事项报告等措施，加强对集团公司各级领导干部的监督，为防范化解重大风险提供监督保障。二是健全监督机制。充分发挥集团公司纪委专责监督作用，紧盯关键少数、关键人员、关键岗位以及权力运行的各个环节，完善发现问题、精准问责的有效机制。强化日常监督，对工程招投标、人员招聘等廉政风险易发多发的环节深化“嵌入式”监督，确保用权公开公正，不断增强监督实效。三是创新监督方式。组织带动基层党组织运用互联网技术，创新监督方式，促进形成了自上而下抓党风廉政建设的整体合力，大监督的工作格局初步形成。

(三)突出重点、建章立制，把纪律规矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集团公司纪委抓好《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的学习贯彻，努力营造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍卫制度的良好氛围。为全面防范廉政风险，深入查找集团公司各业务领域工作中存在的机制漏洞，上半年在充分征求基层单位意见建议的基础上，对业务流程进行梳理完善，对管理制度开展废改立工作，共计废除制度xx项、新建制度xx项。结合实际制定了《公车管理办法》《工程采购管理制度》等xx项制度，为腐败问题易发多发的领域扎牢了制度笼子、拧紧了廉政发条。二是注重制度的落实和执行。坚持把纪律和规矩挺在前面，组织人员开展检查xx次，严肃查处各单位、各部门存在的不落实制度、不执行制度、不维护制度等行为，有效防止了“制度空转”，在全集团上下逐步形成了用制度管权、管事、管人的有效机制，推动了管理水平提档升级、铲除了滋生腐败的土壤和条件。

(四)紧盯重点、正风肃纪，把从严治党引向深入。一是从严防控风险。坚持廉洁风险分析排查制度，上半年以xx专项整治工作为抓手，围绕重点岗位和关键环节，全面排查廉洁风险。对排查出的xx个风险点评定风险等级、落实防范措施，推动了廉洁风险防控工作常态化、规范化、长效化。二是从严正风肃纪。引导各级党组织在常和长、严和实、深和细上落实中央八项规定和实施细则精神，上半年以来把整治疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题作为监督执纪的重点，对xx名党员干部存在的不作为、慢作为等行为严肃追究问责，并对典型问题予以公开通报曝光，切实形成了震慑。三是从严执纪问责。在全面复工复产后，组织人员深入基层单位开展“三重一大”、工资奖金分配、物资采购等领域的效能监察，对于发现的xx条问题线索，加大执纪审查力度、确保纠治整改到位。准确把握并运用好监督执纪“四种形态”，坚决纠正党员干部存在的苗头性、倾向性问题，为集团公司上半年工作的顺利开展营造了风清气正的良好环境。

(一)从严治党责任落实力度不够。部分基层党组织落实全面从严治党主体责任的意识还不强、力度还不够，对于工程建设、资金管理、项目招标等关键岗位人员的监管不到位，导致集团公司内部的廉政风险点还较多。部分领导干部党风廉政建设“一岗双责”落实不到位，对分管的部门和单位疏于教育管理，对发现的“四风”问题没有动真碰硬整改到位，影响了集团公司政治生态的涵养。下一步，集团公司纪委将出台相应举措，充分调动各级党组织履职尽责的主动性和自觉性。

(二)纪检监察队伍建设有待加强。上半年以来，集团公司纪委以集中辅导、专题研讨、经验交流等方式强化对纪检监察干部的业务知识、综合技能和实践能力的培训，不断强化纪检监察干部的履职能力和责任担当。但是基层党组织特别是生产一线的部分党支部，还没有对纪检监察工作高度重视，没有设置专职纪检委员，兼职的纪检干部较为缺乏相应的专业知识，业务能力还不能完全胜任工作需要。这反映出集团公司纪委对纪检监察干部队伍的建设力度亟需加大。

(三)廉洁从业警示教育氛围不浓。上半年以来，集团公司上下党风廉政教育工作普遍有所加强，但是还存在警示教育广泛性不够、针对性不强的问题，导致廉洁从业警示教育氛围不浓厚、成效不显著。对于警示教育工作，部分基层党支部虽然及时向广大党员干部通报相关情况，但是一般性、笼统性的教育较多，专题性、深入性的教育较少，警示教育尚未达到预期的效果，党员干部的廉洁从业意识没有真正内化于心、外化于行。下一步集团公司纪委将出台相关制度规范警示教育工作。

上述问题的存在，主要原因有以下两个方面：

(一)从主观上讲，思想认识不够到位。部分党员干部还存在党风廉政建设“不出问题就是没有问题”的错误思想，重业务工作、轻廉政建设的思想倾向依然较重。在业务工作较为繁忙的时期，部分领导干部对党风廉政建设的重视程度有所降低，落实“一岗双责”不够有力，以至于分管范围内党员干部的违规违纪问题没有得到及时有效的处理。

(二)从客观上讲，工作举措不够到位。部分党组织负责人对上级党委和纪委的工作要求，存在工作举措谋划未能结合实际、工作落实方面不够不力的问题。比如对于纪检监察工作的开展，还存在“等、靠、要”的思想，等待集团公司纪委下方案，并且在措施的制定方面，没有结合自身实际增加特色内容，反映出工作的积极性和主动性较为欠缺。

下半年，集团公司纪委将深入贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，坚决按照上级党委、纪委部署要求，不忘初心使命、增强政治自觉，坚持严字当头、强化责任担当，以高标准、高质量开展纪检监察工作，以新气象、新作为推动党风廉政建设。

(一)围绕做优纪检监察工作，突出政治建设。一是以理论学习提高政治站位。以深化“不忘初心、牢记使命”主题教育为总抓手，以“三会一课”、主题党日、专题培训等形式，带动党员领导干部尤其是纪检监察干部深入学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想、党中央和省市委对纪检监察工作的最新部署，在学懂弄通、融会贯通上持续发力，引导党员干部增强“四个意识”、树立“四个自信”、做到“两个维护”、杜绝“七个有之”，增强政治敏锐性和政治鉴别力。二是以加强考核推动责任落实。在下半年的工作中，集团公司纪委将加强对基层党组织落实全面从严治党主体责任、党风廉政建设责任情况的监督检查，引导各级领导干部强化责任意识，扛起管党治党的政治责任，确保纪检监察工作与业务工作同谋划、部署，同推进、同落实。

(二)围绕做好纪检监察工作，抓好思想建设。下半年的工作中，集团公司纪委将强化廉政教育、做好廉洁提醒，汇聚做好纪检监察工作的思想合力。一是丰富形式，强化廉政教育。将通过组织“一把手”上廉政党课、廉洁从业专题研讨、廉政教育基地参观等活动，引导广大党员干部在思潮交融中把握主流、在复杂局面中永葆本色，并且常态化查找自身在政治信仰是否坚定、道德品行是否端正、遵守纪律是否自觉等方面存在的问题，为集团公司的高质量发展打造理想信念坚定、忠诚履职尽责、清正廉洁担当的党员干部队伍。二是突出重点，做好廉洁提醒。加大警示教育力度，在中秋、国庆等廉洁问题易发的时间段，组织召开警示教育专题大会，并为全体党员发送廉洁从业提醒，引导党员干部汲取教训、切实自警自戒，筑牢拒腐防变的思想堤坝。

(三)围绕做实纪检监察工作，推进队伍建设。下半年，集团公司纪委将围绕做实纪检监察工作，落实好监督责任、打造好过硬队伍。一是履行好监督责任。强化主责主业意识，联合基层各单位纪委紧盯关键人员、重要岗位、重点环节和“三重一大”事项，对违规违纪行为敢于较真碰硬、勇于监督问责，充分发挥在全面从严治党中的职能作用。始终保持正风肃纪的高压态势。不断强化日常监督，紧盯权力运行的各个环节，灵活运用监督执纪“四种形态”，推动党内监督真正严起来、实起来。二是打造好执纪铁军。以微课堂等形式，开展纪检监察干部专题培训、专题轮训、专项测试，教育引导广大纪检监察干部立足岗位、忠诚尽责、担当作为，以更高的标准、更严的纪律要求自己、锤炼自己，为集团公司的纪检监察工作的高质量开展贡献力量。

(四)围绕做强纪检监察工作，狠抓纪律建设。在下半年的工作中，集团公司纪委将坚持把纪律和规矩挺在前面，按照全面从严治党要求，坚决遏制不正之风和腐败蔓延势头，确保各级党员干部在正确轨道上做人做事。一是狠抓作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，采用常态化检查和明察暗访相结合的方式，加大力度整治歪风邪气，坚决克服形式主义和官僚主义。对检查中发现的问题，公开批评、通报曝光、严肃处理，以从严从重的手段推动党员干部作风实现再转变。二是严肃执纪问责。突出纪律审查特点，坚持重遏制、强高压、长震慑，准确把握运用好监督执纪“四种形态”，做到有案必查、有腐必惩，始终保持惩治腐败的高压态势，为集团公司下半年各项目标任务的高水平完成营造遵规守纪、坚守底线、风清气正的良好氛围。

上半年，公司纪检监察工作在集团公司党委、纪检监察室的领导和公司经营班子、各部门的配合下，紧紧围绕xxxx集团《2021年党风廉政建设和反腐败工作要点》的文件精神，以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实习近平总书记十九届中央纪委五次全会重要讲话精神，全面落实从严治党新要求，大力开展廉洁警示教育，建立廉洁提示机制，扎实开展纪检监察工作。现将上半年纪检监察工作整体情况、存在的问题及下半年的工作计划总结如下：

(一)落实党风廉政责任制。

贯彻落实党风廉政建设责任制，是从源头上预防和治理腐败措施之一。公司组织召开党风廉政建设工作会议，全面安排部署党风廉政建设工作，明确责任目标，层层分解任务。按照党风廉政建设责任制要求，切实履行“一岗双责”职能，严格落实全面从严治党责任制度，深入开展廉洁谈心谈话教育。把党风廉政建设工作与党的群众路线教育实践活动相结合，与企业中心工作相结合，做好各级领导干部分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作，确保党风廉政建设和反腐败各项任务真正落到实处。

(二)推进纪检监察责任延伸，加强“监督及再监督”。

公司在集团公司党委、纪检监察室的指导下，为避免监督责任落实层层递减、上热下冷，严格执行《纪检监察工作清单》。x月份公司召开监督工作联席会议，强调“纪严于法，纪在法前”，促进领导干部以上率下，对发现的问题及时处置、责令整改、跟踪到底。今年以来，一共五次对下属分公司开展明察暗访工作，进一步督促分公司提高政治站位，强化政治意识，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，把工作往深里抓、实里做。

(三)结合公司经营发展需求，大力推进“三不”一体机制。

严格依照xxxx集团《分类监督办法》以及《关于开展廉洁提示工作的意见》有关要求，结合公司经营发展的实际需求，对工程采办及建设等重要工作节点上开展廉洁提示工作，制订《廉洁提示函》，并向领导干部、重要岗位人员和合作及服务对象公司发放。切实做到抓早抓小，做到关口前移，将监督触角延伸到企业一线，营造廉洁从业的良好氛围，构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制。

(四)不断完善廉政制度建设。

公司注重廉政制度建设，从源头上遏制腐败，通过加强教育、监督、预防制度建设，形成一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制;按照集团公司要求，今年公司已制定《xxxx》等规章制度，确保把党风廉政建设工作落实到位。

(五)加强廉洁从业教育。

公司把组织开展反腐倡廉教育，提高廉洁从业水平。加大反腐倡廉制度的宣传、贯彻和落实。通过集团党委理论学习中心组、支部党员大会等不同层面的专题学习，不断提高全体党员干部的政治敏锐性和把握大局的能力;开展节前警示教育，要求全体党员干部要把纪律规矩挺在前，杜绝各类“节日腐败”，坚决贯彻落实中央八项规定精神，筑牢廉洁防火墙，确保清正廉洁过节，对规范企业管理、规避风险起到明显作用。

(六)深化廉洁文化建设。

采用多种形式不断丰富廉洁文化活动。响应集团党委号召，召开微党课“xxxx”，深入理解和把握习近平新时代中国特色社会主义思想的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”;参与集团党委“党员政治生日”活动，深入强化党员的身份意识和责任意识。

今年以来，公司在党风廉政建设、廉洁从业教育、效能监察等方面采取了强有力的措施，取得了一定成效。但也存在一些问题和不足：加强纪检监察干部的学习，提高履职能力。

(一)党风廉政建设制度还需进一步完善修订，从源头上治理腐败工作有待进一步深化;。

(二)对重点部门和关键岗位人员及下属分公司廉政教育、监督工作还需进一步加强;。

(三)纪检监察影响力有待提高，纪检监察与各部门配合之间需要加强组织、协调。

2021年下半年，公司将认真贯彻落实中央对党风廉政建设及反腐倡廉工作的新要求、新部署，认真把握公司纪检监察工作要点，继续坚持标本兼治，强化素质、积极作为、强化监控，重点开展以下几项工作：

(一)加深贯彻反腐倡廉。

公司将深入贯彻党风廉政建设工作会议精神，强化执纪问责，树立纪检监察权威。做到“五个突出”，实现“三个转化”，利用效能监察、审计监督、综合检查、专项检查等手段，对生产管理中产生的问题适时启动问责程序，合理使用多种问责手段，强化员工责任意识。

(二)以案为鉴，落实“三个区分开来”指示精神。

公司内如发现典型案件则在公司公开警示，用身边事教育身边人;同时剖析案件成因，发现管理和监督漏洞，督促完善体系建设，发挥纪检监察综合效应。在公司内部监督执纪问责过程中，准确把握容错机制，为担当者担当。运用监督执纪“四种形态”，持续强化不敢、知止的氛围，推进全面从严治党工作，确保反腐败斗争力度不减、节奏不变。

(三)继续完善党风廉政建设制度、程序。

继续完善党风廉政建设制度、程序，健全风险管控体系。针对公司实际，密切与上级纪检机关沟通与联系，及时纠正工作中的偏差，进一步加强教育、监督、预防制度建设，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备的反腐倡廉制度体系，督促领导干部忠实履行职责。

(四)持续提升纪检监察干部队伍素质。

强化业务学习，化解本领恐慌，让本领“强”起来。强化思想引领，教育引导纪检监察干部坚定理想信念，对党绝对忠诚，把握政治方向，增强政治敏锐性和政治鉴别力，涵养斗争精神、增强斗争勇气、提高斗争本领，做到自身正、自身净、自身硬。

加强业务锻炼，制定理论学习和业务培训年度计划，组织开展全员学习，通过每月的理论学习和集团纪检监察业务培训等方式，推动纪检监察干部“上讲台”、“当老师”，努力成为监督执纪执法的行家里手。

(五)认真做好项目招标监察工作。

在下半年公司的具体工作中，纪检监察部门要做到不当主持、不做陪衬、不当评委，要始终将纪检工作的重点放在招标活动是否规范，参与各方的行为是否符合法律程序和规定上来。以做好招投标工作为核心，完善纪检手段，加强公司管理人员纪检工作思想教育。要将多年的招标纪检经验理论和实践结合起来，为规范招投标活动，保护国家、社会、集体和招投标当事人的合法权益作出积极的努力，最终确保公司招投标工作的每一个环节能够顺利在阳光监督下进行。

xx年上半年我院纪检监察工作，以邓小平理论和三个代表的重要思想为指导，根据中纪委和省市县纪委全会和上级法院的配置要求，坚持加强党的执政能力建设，确立科学发展观，坚持公正有效的主题，为民、务实、清廉，建立教育、制度、监督并重的处罚和防腐体系。坚持将纪检监察工作与一心一意为民、公正司法紧密结合，通过开展规范司法行为，促进司法公正和遵守纪律、廉洁司法主题活动，加大从源头上预防和管理腐败的力度。

高法官队伍素质，确保以审判工作为中心的各项任务的完成，提供了强有力的思想保证和纪律保证。

（一）强化教育，扎扎实实抓落实。

我院党组坚持从思想教育入手，强化防范意识，注重源头治腐，始终把教育放在重要的位置。坚持利用党组中心组学习和干警集中学习的时机，有针对性地开展一系列教育活动，并在国省、市级报刊杂志上发表宣传纪检监察的文章0多篇。上半年,着重开展了六个方面的教育活动：

一是扎实开展“规范司法行为，促进司法公正”专项整改活动。吴院长结合反面典型给干警上警示教育课,促进了教育整改工作和规范了干警的廉政司法行为。在学习提高的基础上，干警结合自身存在的突出问题，进行了认真剖析和整改，促进了党风廉政建设教育效果的提高。

二是利用多种形式进行廉政教育。上半年组织廉政教育８次，其中观看廉政录相２次，上廉政党课讲座6次。具体做法是召开党组会，认真学习领会上级关于反腐倡廉的有关文件精神，研究制定切合法院实际的反腐败工作计划；召开全院干警大会，深入进行思想发动，进一步讲清新时期加强党风廉政建设和反腐败工作的重要性、紧迫性和艰巨性；开展大讨论，要求每个干警结合部门和个人的思想、工作实际，谈认识、谈体会，以增强搞好反腐败工作的信心和决心。

三是组织《中国共产党党内监督条例》与《中国共产党纪律处分条例》的专题学习活动。重点结合《法官法》和最高人民法院的“四项制度”等相关条规进行了学习。参加盐城市纪委在网上组织的党纪条规百题知识考试，进一步增强干警对“两个条例”知识的理解和掌握，进一步强化职业道德意识、全心全意为人民服务的宗旨意识和遵纪守法、清正廉洁意识，真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

四是继续深入学习、贯彻《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治预防腐败体系实施纲要》。根据省高院和中级法院的要求，我院党组非常注重对《实施纲要》的贯彻学习。运用了网络、宣传栏、观看警示教育片、专题评论等多种形式，取得了显著的效果。

五是开展“遵章守纪、廉洁司法”主题教育活动，根据省、市法院的统一安排，认真进行了动员、排查整改，做到人员、时间、效果四落实。

一是进一步完善了各项制度。重新修订和完善了《关于落实xx年反腐败重点工作任务实施意见》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的实施意见、《廉政执法执纪监督员工作职责》、《干警廉政档案制度》、《党风廉政保证金实施细则》等制度。划分了院党组、班子成员、各部门负责人和全体干警各自的责任范围。明确院党组对全院党风廉政建设负领导、监督责任。党组书记负总责，党组成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负直接责任，各部门负责人对本部门干警的党风廉政建负全面领导责任。二是责任明确，层层签订了责任状。我们根据年度党风廉政建设的总体要求，重新修订了责任状的内容，院长和副院长、副院长和部门负责人分别签订了责任状。并根据“遵章守纪、廉洁司法”主题教育活动的要求，结合各部门的工作实际同全体干警签定了廉政承诺书。确保人人有责任，上下齐抓共管，左右协调联动。三是责任考核明确。在党风廉政考核过程中，注重采取“五个结合”。即：党风廉政考核与目标管理考核相结合、与实施审判监督相结合、与落实违法审判责任追究相结合、与上级对领导班子和领导干部廉洁自律的考核相结合、与广泛接受外部监督相结合。四是根据省高级人民法院的统一格式，重新建立健全了干警廉政档案，实现制度化管理的目标要求。

我院党组坚持从实际出发，运用近年来党风廉政建设的一系列成功的措施，保证了党风廉政监督工作的正常运行。如：《关于违反审判及工作纪律有关问题的惩戒规定》、《严格审判纪律若干规定》，《关于规范法官和律师、基层法律服务工作者相互关系，维护司法公正的若干规定》、《加强干警“八小时以外”行为监督管理的若干规定》、《岗位目标责任制》、《干警试岗、待岗、诫免谈话制度》等。为确保各项制度的落实，从以下几个方面抓督查工作：一是经常性的督查。院党风廉政建设领导小组办公室对干警执行党风廉政建设情况进行经常的督促检查，并采取定期和不定期的抽查。院党组书记吴敦还多次同监察室的同志一起检查党风廉政建设执行情况和执法执纪情况。院设立的“督查登记表”、“礼品登记表”、“违反惩戒规定情况统计表”，使用一直正常。二是加大节假日期间的廉政督查力度。每逢重大节日，党组都及时对干警提出具体明确的要求，重温“八条禁令”、“十个不准”等廉政规定，有效地杜绝了奢侈浪费、请客送礼等不正之风的滋生和蔓延。三是严格对违法违纪案件的督查。对被市中院督查通报的违反工作纪律的干警进行了处理。按本院《违反审判及工作纪律有关问题的惩戒规定》的相应条款扣发了岗位目标考核奖，并责成其书面作出检查，本年度不得被评先评优，对全院干警起到了一定的警示作用。四是加强了外部监督。院党组充分发挥党风廉政监督员的作用，并坚持定期不定期的走访人大、政协和有关乡镇、企业，征求对法院干警党风廉政和执法执纪的意见。还通过走访案件当事人、发放征求意见卡和接待来信来访，及时了解、掌握干警的廉政情况，发现问题及时纠正，受到了社会各界的好评。

（四）强化监督，规范行为抓落实。

我院结合“规范司法行为，促进司法公正”专项整改活动和“遵章守纪、廉洁司法”主题教育活动，积极听取各方面的意见，认真排查整改问题，确实把规范司法行为工作做深、做细、做实。一是坚持开门纳谏。采取发征求意见函，召开各种类型座谈会、个别拜访、交换意见、设立举报监督电话和意见箱等多种形式，广泛征求人大代表、政协委员及群众对法院审判作风等多方面的意见和建议。二是结合“专项”整改活动”，干警在学习提高的基础上，对查找出来的问题及时提出整改措施。三是反复查摆，有疑必查。纪检组、监察室对初步征求到的相关意见，及时进行了梳理归纳。对群众反映的问题，做到件件有着落，事事有回音，对“遵章守纪、廉洁司法”主题教育活动起到了积极的推动作用。

（五）强化信访，措施到位抓落实。

我院上半年共受理各类纪检监察信访投诉7件（次）。其中,来信4件、来访3件。从信访来源上看，市中院徐院长交办的2件，市中院监察室转省高院交办的件，本院院长交办的件。从反映内容上看，其中：反映承办人在承办案件时，合伙串通原告篡改原始借据及庭审笔录的件；反映退休人员代理案件，违反回避制度的件；反映审判人员接受吃请的件;反映暴力执行的件。来访反映:咨询执行情况的件;反映民事审理的鉴定案件件;反映民事案件送达时上诉期被延误的件。对信访人反映的情况，我们组织人员进行了认真的调查核实，其中:重复信访,省高院批准结案的件;信访反映的情况失实的３件。对3名来访人员反映的情况，分别进行了调查和答复，信访人表示满意。

为控制和减少纪检信访投诉，我们坚持做到：一是从源头上“堵”。针对干警队伍中出现的苗头性问题和信访发生的规律，及时的抓预防性教育，运用正反两方面典型进行具体教育。二是从感情上“联”。在接待和处理纪检信访投诉时，坚持从投诉者的角度去理解思考，做到想其所想，急其所需，达到事半功倍的效果。三是从道理上“引”。分清是非、以理服人，让信访人心服口服。四是从机制上“防”。坚持从建立健全制度、机制入手，研究制定配套措施，形成一种长效的纪检信访管理机制，使纪检监察信访工作步入制度化、规范化的轨道。

我院上半年的纪检监察工作虽然取得了一些成绩，但也还存在一些问题。突出表现在：个别法官司法为民的观念树得不够牢，为经济发展服务意识不强，特权思想时有存在；审判管理和审判监督存在薄弱环节，一些案件审理、执行效率不高，办案质量比较粗糙;个别法官对待群众态度生硬，存在冷、横、硬、推现象；个别法官有为案件说情打招呼、接受曲线吃请的现象。

在下半年的工作中，将以中纪委全会精神为指导，按照省市县纪委和上级法院的部署要求，充分发挥职能作用，突出围绕“公正司法、一心为民”这个重点，坚持标本兼治，齐抓共管，加大查处违纪违法案件和从源头上预防和治理腐败现象的力度，为建设高素质的法官队伍、确保以审判工作为中心的各项任务的完成。

（一）继续深入贯彻中纪委《惩治和预防腐败体系实施纲要》精神，重点抓好领导班子的党风廉政建设。院党组成员要带头执行党风廉政建设的各项规定，把廉洁自律工作与本职工作相结合，坚决执行“五不许”的规定，坚决执行《关于各级领导干部接受和赠送现金、有价证券和支付凭证的处分规定》，切实维护司法公正。

（二）继续抓好党风廉政建设责任制的落实。党组要把党风廉政建设作为头等大事牢牢抓在手上，落实在行动上。领导班子和党组成员坚持做到带头廉洁自律，认真执行各项廉政规定。带头学习，增强抓党风廉政建设的主动性。带头督查，确保党风廉政建设责任制的落实。

（三）继续巩固“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动和“遵章守纪、廉洁司法”主题教育活动”的成果，加大党风廉政建设的宣传教育力度。“七一”准备表障一批廉政模范典型，加大“反腐倡廉警示教育”宣传的力度，扩大党风廉政教育的幅盖面，促使干警始终处于“自省、自重、自警、自励”的良好状态，切实把党风廉政建设工作真正落到实处。

（四）继续贯彻、执行《法官法》的“十三个不得有”和最高人民法院的“四项制度”。充分发挥纪检监察部门的职能作用，在监督和查处上下大力气，对审判人员在审判等工作中以权谋私、钱权交易、贪赃枉法的，发现一起，查处一起，决不姑息养奸。对查实的违法违纪的人和事，坚决依照“四项制度”的规定给予处理，决不“失之于宽、失之于软”。

（五）继续抓好信访稳定工作。进一步规范纪检监察信访受理制度，规范信访接待秩序，规范重复信访处理方法，规范信访核查程序。研究探索处理信访问题的新路子，切实巩固信访工作成果。

（六）继续抓好司法行为规范建设。重点抓住以下几个焦点问题：《关于严格执行案件审理期限制度的若干规定》的落实；《关于审判人员严格执行回避制度的若干规定》的落实；《关于规范法官和律师、基层法律服务工作者相互关系，维护司法公正的若干规定》的落实；《县法院工作人员行为规范若干规定》的落实。解决好审判一线办案人员、执行人员、“窗口部门”的服务态度问题。充分发挥纪检监察工作的“教育、监督、查处、保护”四项职能，积极探索从源头上预防和治理腐败发生的有效途径和方法，加强调查研究，深化改革和制度创新，依靠制度抓管理、依靠制度抓监督，依靠制度促工作，开创我院纪检监察工作的新局面。

上半年，公司纪检监察工作在集团公司党委、纪检监察室的领导和公司经营班子、各部门的配合下，紧紧围绕xxxx集团《2021年党风廉政建设和反腐败工作要点》的文件精神，以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实习近平总书记十九届中央纪委五次全会重要讲话精神，全面落实从严治党新要求，大力开展廉洁警示教育，建立廉洁提示机制，扎实开展纪检监察工作。现将上半年纪检监察工作整体情况、存在的问题及下半年的工作计划总结如下：

（一）落实党风廉政责任制。

贯彻落实党风廉政建设责任制，是从源头上预防和治理腐败措施之一。公司组织召开党风廉政建设工作会议，全面安排部署党风廉政建设工作，明确责任目标，层层分解任务。按照党风廉政建设责任制要求，切实履行“一岗双责”职能，严格落实全面从严治党责任制度，深入开展廉洁谈心谈话教育。把党风廉政建设工作与党的群众路线教育实践活动相结合，与企业中心工作相结合，做好各级领导干部分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作，确保党风廉政建设和反腐败各项任务真正落到实处。

（二）推进纪检监察责任延伸，加强“监督及再监督”。

公司在集团公司党委、纪检监察室的指导下，为避免监督责任落实层层递减、上热下冷，严格执行《纪检监察工作清单》。x月份公司召开监督工作联席会议，强调“纪严于法，纪在法前”，促进领导干部以上率下，对发现的问题及时处置、责令整改、跟踪到底。今年以来，一共五次对下属分公司开展明察暗访工作，进一步督促分公司提高政治站位，强化政治意识，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，把工作往深里抓、实里做。

（三）结合公司经营发展需求，大力推进“三不”一体机制。

严格依照xxxx集团《分类监督办法》以及《关于开展廉洁提示工作的意见》有关要求，结合公司经营发展的实际需求，对工程采办及建设等重要工作节点上开展廉洁提示工作，制订《廉洁提示函》，并向领导干部、重要岗位人员和合作及服务对象公司发放。切实做到抓早抓小，做到关口前移，将监督触角延伸到企业一线，营造廉洁从业的良好氛围，构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制。

（四）不断完善廉政制度建设。

公司注重廉政制度建设，从源头上遏制腐败，通过加强教育、监督、预防制度建设，形成一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制；按照集团公司要求，今年公司已制定《xxxx》等规章制度，确保把党风廉政建设工作落实到位。

（五）加强廉洁从业教育。

公司把组织开展反腐倡廉教育，提高廉洁从业水平。加大反腐倡廉制度的宣传、贯彻和落实。通过集团党委理论学习中心组、支部党员大会等不同层面的专题学习，不断提高全体党员干部的政治敏锐性和把握大局的能力；开展节前警示教育，要求全体党员干部要把纪律规矩挺在前，杜绝各类“节日腐败”，坚决贯彻落实中央八项规定精神，筑牢廉洁防火墙，确保清正廉洁过节，对规范企业管理、规避风险起到明显作用。

（六）深化廉洁文化建设。

采用多种形式不断丰富廉洁文化活动。响应集团党委号召，召开微党课“xxxx”，深入理解和把握习近平新时代中国特色社会主义思想的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”；参与集团党委“党员政治生日”活动，深入强化党员的身份意识和责任意识。

二、存在的主要问题。

今年以来，公司在党风廉政建设、廉洁从业教育、效能监察等方面采取了强有力的措施，取得了一定成效。但也存在一些问题和不足：加强纪检监察干部的学习，提高履职能力。

（二）对重点部门和关键岗位人员及下属分公司廉政教育、监督工作还需进一步加强；

（三）纪检监察影响力有待提高，纪检监察与各部门配合之间需要加强组织、协调。

三、下半年的工作思路。

2021年下半年，公司将认真贯彻落实中央对党风廉政建设及反腐倡廉工作的新要求、新部署，认真把握公司纪检监察工作要点，继续坚持标本兼治，强化素质、积极作为、强化监控，重点开展以下几项工作：

（一）加深贯彻反腐倡廉。

公司将深入贯彻党风廉政建设工作会议精神，强化执纪问责，树立纪检监察权威。做到“五个突出”，实现“三个转化”，利用效能监察、审计监督、综合检查、专项检查等手段，对生产管理中产生的问题适时启动问责程序，合理使用多种问责手段，强化员工责任意识。

（二）以案为鉴，落实“三个区分开来”指示精神。

公司内如发现典型案件则在公司公开警示，用身边事教育身边人；同时剖析案件成因，发现管理和监督漏洞，督促完善体系建设，发挥纪检监察综合效应。在公司内部监督执纪问责过程中，准确把握容错机制，为担当者担当。运用监督执纪“四种形态”，持续强化不敢、知止的氛围，推进全面从严治党工作，确保反腐败斗争力度不减、节奏不变。

（三）继续完善党风廉政建设制度、程序。

继续完善党风廉政建设制度、程序，健全风险管控体系。针对公司实际，密切与上级纪检机关沟通与联系，及时纠正工作中的偏差，进一步加强教育、监督、预防制度建设，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备的反腐倡廉制度体系，督促领导干部忠实履行职责。

（四）持续提升纪检监察干部队伍素质。

强化业务学习，化解本领恐慌，让本领“强”起来。强化思想引领，教育引导纪检监察干部坚定理想信念，对党绝对忠诚，把握政治方向，增强政治敏锐性和政治鉴别力，涵养斗争精神、增强斗争勇气、提高斗争本领，做到自身正、自身净、自身硬。

加强业务锻炼，制定理论学习和业务培训年度计划，组织开展全员学习，通过每月的理论学习和集团纪检监察业务培训等方式，推动纪检监察干部“上讲台”、“当老师”，努力成为监督执纪执法的行家里手。

（五）认真做好项目招标监察工作。

在下半年公司的具体工作中，纪检监察部门要做到不当主持、不做陪衬、不当评委，要始终将纪检工作的重点放在招标活动是否规范，参与各方的行为是否符合法律程序和规定上来。以做好招投标工作为核心，完善纪检手段，加强公司管理人员纪检工作思想教育。要将多年的招标纪检经验理论和实践结合起来，为规范招投标活动，保护国家、社会、集体和招投标当事人的合法权益作出积极的努力，最终确保公司招投标工作的每一个环节能够顺利在阳光监督下进行。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作打算范文参考

按照x市人民政府办公室《关于报送xxxx年上半年工作总结和下半年工作打算的通知》要求，经镇党委、政府认真梳理、仔细研究，现将我镇xxxx年上半年工作总结和下半年工作打算汇报如下：

按“三严三实”要求“从严从实”管理干部，努力打造“为民、务实、清廉”的干部队伍，坚持抓基层、打基础，调整充实了x村村级干部队伍，通过调整，知识结构、年龄结构更加合理，群众基础更加牢靠，干群关系更加融洽，群众的满意度得到了很大程度的提升。

全镇x村x社区，其中x个村活动场所不达标，今年已全部列入重建计划，目前，土地已全部调整到位，等待施工方进场施工。

抓好“两新”党组织整合建设，选准配强“两新”党组织书记，加大对“两新”党组织活动场所改造，增强“两新”组织党支部班子的战斗力。同时在部分企业设立党小组，联系带动群众，通过“党员包户”密切联系企业职工，形成“支部指导党员、党员引导群众，群众监督党员、党员监督支部”的工作方式。

观胜镇党委政府高度重视农民集中居住区民主管理工作，把小区创新社会管理作为头等大事来抓。通过深入群众、召开座谈会，潜心研究，积极探索高效适用的民主管理模式。经居民代表大会讨论，提出并通过了农民集中居住区“一四五”民主管理模式。即“一个公约”（居民公约）、“四项制度”（风貌控制管理制度、环境卫生管理制度、绿化管理制度、治安联防管理制度）、“五包责任”（包风貌控制、包家庭卫生、包绿化管理、包消防安全、包治安联防）。小区居民主动上交了物管费，自觉遵守各项管理制度，形成相互监督、相互促进的氛围，小区居民的生活习惯和生活方式正逐步转变。

通过细致的研究，主动与部份企业家座谈，提出了“三个一点”的办法解决了资金筹措，建成全长x.x公里小区外联通道，耗资xxx万元，其中企业捐资xxx万，政府筹措xxx万，群众在修路过程中，不计较个人得失，给予很多的支持。

1.抓住规划修编契机，拟定场镇规划。

通过充分的调研，积极与规划局、编制单位对接，初步拟定了场镇新规划，新规划的实施将进一步扩大场镇规模，提升观胜对外形象。

2.继续包装土地整理项目。

我镇x村土地整理项目，经过前期广泛宣传、动员、调查、摸底，提高了群众积极性和参与度，目前公司正在进行面积测绘和比对工作，即将进行项目包装和申请立项工作，前期调查摸底情况：五桥、八角参与户xxx户，xxxx人，预计节约指标xxx亩，项目投资公司初步确定为联顺公司，小区选址充分遵循群众意见，初步拟在五桥村，待立项通过后及时进行项目实施。

下半年，观胜镇将紧紧围绕x市委“产业新城，品质x”的奋斗目标和观胜镇确定的“千方百计抓发展，自加压力求突破”的工作思路，着力打造“和谐宜居观胜，生态绿色小镇”。

继续按照“三严三实”的要求，“从严从实”管理干部，做到全体党员干部必须对党忠诚，在思想和行动上始终与党中央保持高度一致，在工作和生活中认真领会、深入践行“三严三实”要求，统筹兼顾，把专题教育和当前观胜工作有机结合起来，做到两手抓、两不误、两促进。

落实专人负责村级活动场所建设工作，加强与施工单位的对接，积极配合施工单位，及时化解施工中出现的困难和矛盾，又好又快促进村级活动场所建设，力争率先动工、率先接受验收。

一是突出过程管理，召开目标运行分析考核会，力争基础工作不失分，实行季度考核与年终考核挂钩，奖惩逗硬。二是强化重点工作，建立目标运行台账，每月通报完成情况，及时梳理目标运行的困难和问题，力争重点工作加满分。三是深挖特色亮点工作，召开镇政府各办所协作会，深挖工作亮点，创新工作方法，力争做到“人无我有，人有我新，人新我特”。

进一步总结提炼农民集中区“一四五”民主管理模式，用群众听的懂、记得住的语言加强宣传。以建设“业兴、家富、人和、村美”的幸福美丽新村为目标，打造“三美新村”，即“风尚新美、环境秀美、生活富美”示范村创建，做好小区提档升级，建设幸福美丽新村，继续探索小区管理模式，提炼总结经验做法，加大宣传，做好典型示范，提高群众的参与率，探索小区产业发展新模式，调整农民收入结构，增加农民收入，提升幸福指数。

按照“小规模、组团式、生态化”的要求，建设川西田园风貌的农民集中居住区新农村综合体，加快八角、五桥村土地整理项目的测绘、包装、立项，争取项目尽快实施。

一是摸清情况，促进文旅互动、融合发展。摸清镇域范围的产业分布，绘制产业布局图，加大农户和业主的对外宣传，强化道路、设施和产业规划研究，加大对农家、林盘、院落的扶持力度，有针对性地发展乡村农家小院旅游，促进文旅互动、融合发展。二是提升城乡环境水平，整治元观路、中崇路观胜段沿线。开展元观路、中崇路观胜段木器加工厂、小作坊等专项整治，改造沿线环境，促进小企业、小作坊规范化管理，打造元观路、中崇路观胜段的生态绿色长廊。

一是抓好工业转型升级，发展高端产业，加大对三家规模以上企业的指导、扶持、支持产业技术创新，力争完成辉达、都得利、亿元目标任务。二是抓好花卉苗木提档升级，争做产业高端，重点支持龙湖、金科、大千等企业。三是抓好农业共营制工作，发挥示范社作用，建成规范化合作社x个，入社面积xxxxx亩，其中水稻面积xxxx亩。

总之，我们将按照市委、市政府的统一安排布署，按照市委确定的“稳中快进、改革创新、转型发展”的工作基调和“四个统筹”的工作要求，紧紧围绕“产业新城，品质x”的奋斗目标，以“七大行动”为指南，着力打造“和谐宜居观胜，生态绿色小镇”，用干部的辛苦指数来换取群众的幸福指数，主动作为，齐心协力，全力推进观胜经济社会全面发展。

来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

content_2();。

乡镇年上半年工作总结及下半年工作打算

(一)产业结构调整难度较大。一是传统产业推进缓慢。龙头企业较少，受限于资金、农户个人能力、生产环境等方面制约，大部分传统产业以小作坊形式进行腐竹生产、蔬菜种植、水果种植、畜牧业养殖，规模化、产业化、标准化程度提升难度较大。二是特色产业开发不足。特色产品缺乏创新和差异化，部分产品如农产品这一块在市场上竞争力不足，同质化现象较严重，品牌和知名度开发推进比较缓慢。三是电商入村工作推进缓慢。受制于资金和政策方面因素，目前我镇仅有9个电商服务站，未能实现全覆盖，加之存在宣传不到位、业务能力不足等原因，工作进展比较缓慢。

(二)基础设施建设存在不足。一是规划编制工作开展不易。受制于资金和地理位置等因素制约，我镇目前仅3个省定贫困村完成了规划编制工作，其余行政村目前没有一个明确的基础设施建设计划。二是宣传工作开展不足。部分项目工程开展推进的阻力比较大，群众在涉及征地拆迁等问题上，反映比较强烈，需要花费较大人力、物力、财力去解决，各种因素影响导致项目推进缓慢。三是部分干部思想上不够重视。主动作为的态度缺乏，没有把改善民生、改善生活环境的想法放在首位，仅仅依托于上级的政策和资金支持，不会想方设法去解决问题。

(三)环境保护力度有待强化。一是落实环保工作体制机制有待进一步完善。对照中央第五环境保护督察组“回头看”反馈意见，我镇依然存在不少问题，管理机制需进一步完善和加强。二是大气污染防治有待加强。忠定公路横穿全镇，道路交通产生的废气污染较难解决;赣深高铁__段正处于施工阶段，扬尘污染解决难度较大;村民焚烧农作物残渣和生活垃圾屡禁不绝，空气质量提升不易。三是水环境整治成效有待进一步巩固。__镇河流位于和平河与俐江河的交汇处，由于县城居民较多、环保素养参差不齐，加之垃圾清理拦截难度较大，__段河流常因大雨天气产生大量漂浮，需要花费巨大人力、物力去解决，水环境保护压力很大，整治成效有待进一步巩固。