最新班级考勤汇报(实用15篇)

时间:2023-11-22 12:12:35 作者:曼珠

范文范本可以帮助我们了解一种文体的特点和要求,从而更好地进行写作。这些范文范本包括了各个题材和流派的优秀作品,可以帮助读者更好地了解和掌握写作技巧。

班级工作汇报

xx高职计算机一班于20xx年9月1日组建,我班现有学生47人,其中,男生30人,女生17人,。班集体是学生成长的园地,同学们生活在班集体之中,每个人的思想、心理、情感、行为都要受到班集体生活的熏陶和周围环境的影响、制约。同学们文化知识的获得,性格的培养,身体的发育,视野的拓展,能力的增长,个性心理的发展等等都是在班集体中通过教育、培养、锻炼而成长起来的,所以,班集体为学生们的成长奠定了坚实的基础,班集体是个人成长的摇篮。班集体能使班级组织有序化,使群体目标规范与个体目标优化协调一致,相互促进,使许多力量融合为一个总的力量而产生一种新的力量,最大限度地发挥班级群体和个体潜在能量。

要在每一个学生的心目中树立牢固的集体观念。班集体已成为你生命的一部分了,你的每一次成功或失败,不只是代表着你个人,也代表着这个集体;同样,班集体的好与坏,也都是你自身好坏的一部分。“我们班”这三个应该是你经常说的,而且说的时候是骄傲自豪的。

1、有共同奋斗目标,它是班集体的理想和前进的方向,班集体如果没有共同的奋斗目标,就会失去前进的动力。这个目标应是远期、中期、近期目标的结合,逐步实现目标的过程会产生梯次激励效应,形成强大的班级凝聚力。

2、有正确舆论和良好的班风。一个良好的班集体要形成正确的舆论和良好的班风去影响、制约每个学生的心理,规范每个学生的行为。正确的舆论是一种巨大的'教育力量,对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用。在扶正压邪,奖善惩恶的过程中,舆论具有行政命令和规章制度所不可代替的特殊作用。

3、班级管理民主化、细致化。有句话说:“抓在细微处,落在实效中”。只有细致入微,才能使班组管理见成效,而在细致管理基础上充分发扬民主,让学生参与管理,创设各种表现机会,充分调动全班每个同学的积极性,形成民主管理气氛,从而使学生自我表现心理得到满足,民主意识得到培养,管理能力得到增强。

4、发挥班委会和骨干的核心力量。一个良好的班集体,必须拥有一批团结在班主任周围的积极分子,组成班集体的核心,有了这个核心,才能带动全班同学去努力实现集体目标。

5、开展各种有意义的教育活动,在活动中促进学生相互关心,尊重理解和协作的关系。“寓教育于活动中”,对实现班集体的共同目标及每一个人的成长成才都是行之有效的。调动班干部的积极性,发动全班同学共同为班风的建设作出努力。

1、我为班级做件事为了不断地强化集体观念,开展“我为班级做件事”的活动。这件事可大可小,根据个人情况来定,像上课爱说闲话的同学,不说闲话便是为改变班级纪律做了一件事;有某方面有特长的同学,在竞赛中获得名次,便是为提高班级声誉做了一件事;担任班级工作的同学,尽心尽责做好分内的工作,便是为改善班级管理做了一件事;做好值日卫生可以是一件事,帮助同学也可以是一件事……这样做的结果,同学个人状态的改变和集体风尚的完善就连结了起来。

3、班级荣誉感与集体精神班级荣誉感时集体主义精神的一种表现。指班级荣誉就是自己的荣誉,自己的荣誉就是班级的荣誉的感情。当有的这样的思想以后,班级荣誉感自然就流露出来了。一个人如果不感到自己是这个班级中的成员,也就不会有班级荣誉感。所以如果想让一个人有班级荣誉感,就要让他感得到班级是温暖的,班级需要自己,不收别人的排斥。一个集体荣誉感强的班级,必定是团结一致的班级。

4、为什么要有班级荣誉感?如果我们把自己与班级的荣誉联系在一起,我们就有了前进的不懈动力。如此变形成一个我为班级,班级强,我更强的良性循环。班级荣誉感是促进我们前进的一种动力。不知不觉中班级成为了同学们的骄傲,班级也因为同学们而骄傲。总之,希望每一个同学要走到一起来,在学习上进行沟通,在感情上进行沟通,在学院组织的活动中进行沟通,在班级的活动中进行沟通。为班级荣誉去奋斗,去拼搏。所以我们班的以后发展还要同学们的支持,要同学们的积极参与,要同学们不懈的努力为我们班的明天团结起来。我们班的目标是成为,一个优秀的班集体,形成良好的学风、班风,进而形成整个学院的良好风气和办学特色,使学校充满朝气,从而促进每一个同学成长成才。从诚实守信、遵规守纪、礼貌待人等许多方面为我们的行为做出了具体的指导。

大学班级考勤办法

为有效地效促同学进入大学阶段后的学习,积极营造主动学习,自我学习的学习氛围,加强同学自我定位和自我提高意识,同时配合班级管理工作,依据湖南师范大学生纪律与考勤制度,结合班级情况,特制定下列班级考勤细则:

第一条:同学上课,实习、社会实践、劳动、军训等正常学习活动不得迟得早退,按时参加教学计划规定和学校、班级统一安排的一切活动:凡迟到或早退者扣操评分,1分/人次,无故缺席、旷课扣操评分,2分/人次,并予以相应的院内批评。

第二条:班级学习及其他活动具体考勤方式为:正常学习课程实施点名制,由学习委员负责并于课前5分钟结束,每周2-3次;同时辅以人数清点制以及以寝室为单位进行点到核实的办法;其他活动一般采用签到制,同时辅以点名,人数清点制,由指定人员负责,班级党员监督执行。同时抽查班级人数的上课活动情况。

第三条:因故不能参加教学计划规定和学校、班级统一安排的活动者,必须选 请假、请假三天以内在辅导员申老师处批准,三天以上五天以内,由学院教务办主任林老师批准:请假一周以上,由分管 教学副院长夏老师批准:请假一般不超过两周,病假须附学校医院证明,同学请假条须由学习委员交至任课老师处确定信息,凡来经请假或请假未获批准以及超假者,一律以旷课论处,扣处操评分2分/人次。

第四条:同学们应严格按照统一熄灯规定按时作息,晚11点(11:30)前必须回寝,晚归者每人次扣操评分,1分,整夜不归者扣3分人次,并要求书写思想汇报,查寝工作女生,女生部干部刘婵,女生长李姝负责,以周末为主。

第五条:学习委员及各相关班干负责,每日将出勤情况及活动情况登记在班级值班记录本上,待用以总假操评工作,并于每周一交至学工办申,老师处,以方便情况了解;交至学习部,以进行考勤结果登记。同时每周学生出勤查表。由班级党员仪表交至学工办团委老师处审核。

附则,班级可根据班级具体情况和管理的.需要,对规定未尽事,宜制定单项规定或补充规定,与上述规定一并实施。

第七条:本规定由学习委员处负责解释。

第八条:本规定自颁布之日起实施。

上述即为班级大一学年的考勤细则,望同学们以认真而积极的态度对待学习,对待生活,尽快完成由高中向大学的过渡,适应大学生活,更找地把握住自我定位,培养成学习自主,生活自理的优良习惯,让每一条都充满自己的兴新!

本规定颁行日起(2015年10月10日)由以学习委员为主,其他班成员为辅的各工作人员认真实施,同时加以班级同学的积极配合各项情况进展良好,到课率98%,除个别请假同学外;迟到早退情况极少发生,因于学院统一管理及班级工作,旷课率为0,学习委员按时填写好班级值班表及考勤表,并及时进行相应工作总结,规定实施情况良好,同学学习热情度,学习效果明显,希大家继续努力,保持工作学习的积极性,把班级各项工作开展得更好,让同学们学习生活的更好!

第一条 为加强国旗班管理,严明国旗班纪律,特制定本制度。

第二条 国旗班纪律处分包括 3 种:通报批评、记过、开除。

第三条 国旗班成员每学期请假次数不得超过 5 次;迟到次数不得超过 3 次;缺勤次数不得超过 1次。

第四条 1 、国旗班成员每学期请假、迟到、缺勤超过规定次数者,给予通报批评处分;

2 、经通报批评仍屡教不改者,给予记过处分;情节严重者予以开除;

3 、有下列情况者,给予开除处分。

1 )言行违反四项基本原则,在政治上不能与党中央保持一致者。

2 )违反国家法令、法规和校规校纪造成不良影响,受到系部通报批评以上(含通报批评)处分者。

3 )言行与国旗班形象不符者。

第五条 国旗班成员在役期间受记过处分者,取消其本学年评优评先资格。

第六条 国旗班成员在役期间被开除者,不颁发结业证书。

第七条 所有考勤情况及纪律处分均记录入国旗班档案。

第八条 本制度自公布之日起开始实施。

班级工作汇报

值周班的目的是为了增强学生的自律意识,提高自我管理和实践活动能力,营造和维护良好的校园环境。我们的形象就代表12(6)班的形象!我们的表现就是12(6)班的表现!所以全班同学全力以赴,同心同德共同为我们的第一次值周工作画上了较为完美的句号。它也是同学们用汗水凝结成的。

在这五天的值周里,有苦也有甜。站岗的同学站在门口不仅是个人和班级的精神面貌,更是代表了学校,让校外的人看看我们自己的特点。五天下来,全班同学做的都很好,即使有同学生病了,人不舒服,即使天一直下着雨,却还是坚持在自己的岗位上,这一点令我感到十分欣慰。在其他岗位上的同学也都干得很起劲,很认真,这才能维护我们这所文明的学校。

在这五天里,同学们用汗水换来了学校的整洁;用真诚换来了老师同学的微笑。

在值周过程中,我注意到,同学们的`清洁卫生做得非常好。但是仍有极少数班级的保洁工作不够完善,极个别同学仍乱扔垃圾。还有部分同学没有按要求佩戴校牌,在食堂就餐时有极个别同学不排队,也不听从劝告。这些不好的现象,会对学校造成不好的影响。

学校是我们共同的家,希望大家都学会去爱护它,让它有一个好面貌,也让大家有一个好的学习环境。

班级工作汇报

紧张、忙碌、充实而又愉快的20xx年迈着飞快的步伐离我们而去,新的一年在孩子们欢歌笑语声中悄悄到来。又到了总结过去,展望将来时刻。一个学期以来,我们中一班三位教师尽心尽责,在工作中不断实践、总结、更新、力求做到最好。让孩子各方面的能力都获得了不同层次地提高,而我们与孩子们的感情也日益深厚,看到孩子们开心的笑容,我们感到了莫大的快乐。

我班在幼儿园保健老师的指导下,卫生保健工作取得了一定的成绩。首先是坚持严把“四关”,即每天晨检关、每天班级二次晨检关、每天消毒关、在园观察关。为了减少常见病、多发病的发生,每周一用消毒水擦门,窗,桌椅,每月对教室内的玩具消毒,杜绝了传染病的流行。做好常见病的预防、宣传工作,发现问题及时报告和处理。同时检查幼儿有无携带不安全物品,如:小球、珠子等,发现后及时妥善处理处理。排除一切不安全因素和疾病传染隐患。

我们还非常重视幼儿的体育锻炼,每天必须坚持一小时以上户外活动,使幼儿能充分接受阳光的照射,幼儿的活动量增大了,进食量也同时增加,更进一步促进了幼儿体格的生长。

本学期我们园内的活动比较多,从迎接“省现代化教育验收工作”到“安全卫生检查”“广播操汇演”“迎新年亲子联欢”“班主任经验交流”“学期末的成果汇报”等,一个活动接着一个活动,再加上我们班级的活动,使我们的工作更显得繁忙,但我们的工作又是忙而有序,有条不紊的。在班内,我们三位老师团结合作、密切配合,发挥自己的强项,每一件工作都做的扎扎实实。

在频繁的活动之中,我们没有忘记对孩子最重要的养成教育。陶行知老先生说“生活即教育”,所以我注意在一日生活各环节中加强观察与指导,如:饭前让孩子学会解便、提裤子、挽袖子、洗手,吃饭之中不掉饭、不讲话;吃完饭自己轻轻放碗、轻轻放勺子、擦嘴巴;上课的时候让幼儿自觉学会认真倾听别人讲话,不抢话,积极开动脑筋,举手回答问题;在午睡的时候让幼儿自己学会解便上床,上下床手扶牢、脚踩稳,把鞋子整齐地放好,尽量鼓励幼儿自己穿脱衣服,衣物收放整齐、盖被子;在游戏活动中让幼儿自己整理玩具,把玩具归类放好等等;上下楼时靠右扶梯走、紧跟队伍不落队、不推挤。别看这些都是小事情,但对孩子来说却是大事。只有从小养成了良好的生活和学习习惯才能成为一个自强、自主、独立的人。

在进行养成教育时,我们班级注重把握循序渐进、不断积累、不断提高的原则。为了培养幼儿学会将衣裤穿紧、穿实的能力,避免因到冬天衣物增多幼儿不能及时整理好衣裤而着凉感冒。从九月份幼儿衣物少、薄时我们便让幼儿养成在午睡前养成将裤子压紧衣服睡的习惯。随着衣物的不断增多,幼儿整理衣裤的能力也不断提高,这种能力的不断积累有效地防止了幼儿因衣裤没穿实引起感冒的现象,同时也让幼儿树立了自己的事情自己能做好的信心。

在每日活动中我们做到留心观察,细心照顾身体或健康状况欠佳的幼儿,在生活中增强幼儿自我保护意识,教会自我保护技能,尽可能的排除外患。密切关注幼儿的活动,确保安全。保育工作很多,我们努力做到了保中有教,教中有保,使孩子们对我们有了慈母与严师的感觉,真正的喜欢我们。

开学初,依据新《幼儿园教育指导纲要》及《幼儿园工作规程》和园务计划为目标,结合本班幼儿的年龄特点及发展状况,制定出适宜本班的预期教育目标。在一学期的教育教学过程中我们根据班级幼儿原有的发展水平不断调整、不断完善。

1.本学期我们中一班加强对幼儿动手能力及幼儿阅读倾听能力的重点培养,遵循循序渐进的原则做到每周三画、。以促进幼儿动手及阅读能力的提高,更重要的是在画与讲的过程中养成认真细致、专注、倾听及操作习惯,养成自主收放学具等良好的学习习惯。

2.在日常教学中我们抓住幼儿口语发展的关键期,给幼儿营造一个优美、规范、准确的语言环境。促进幼儿语言的发展,丰富幼儿的词汇和对语言的理解能力。利用每周一、三、五餐后时间引导幼儿看图讲述、用简单句与成人沟通,表达需要与感受在讲述事情的时候不要着急,学说完整句。

3.为了进一步提高我班幼儿的自信心与表现欲,增强幼儿的竞争意识,本学期除参加园内举办“广播操汇演”等活动外,我们班级还举行了“自理能力比赛”“拍球比赛”“团团圆圆过中秋”“参观消防车”“亲子参观消防大队”“社会实践——超市购物”“元旦家庭表演大联欢”“国庆亲子外出活动图文展”等等活动,。

4.让幼儿在创意画中创造性自我表现、在创意中享受快乐。本学期我们班的特色活动为创意画,由于班级幼儿绘画基础不等,在制定特色计划时,对幼儿绘画发展水平没有充分了解。原定特色教学的内容有:涂色练习、简笔画、景物画等,但在具体实施的过程中,我们根据幼儿实际发展水平进行了调整,将重点放在绘画构图着色及视觉感受方面。力求让每个孩子都能大胆构图,能喜欢创意绘画活动。通过一学期的练习,班级由只有半数幼儿能大胆绘画到每位幼儿都能动手创作,虽然幼儿之间发展水平差异较大,但每个幼儿的发展都得到了家长的认可。为下学期我们创意特色画的组织、实施提供了充分地依据。

总结本学期班级工作,其中也有欠缺与遗憾,但更多的是成功与收获。孩子各方面能力得到了提高,也为我们今后的工作提供经验。因此,我们有必要在继续前进之前,来发现问题,找到更好的前进目标:

1、班级内的孩子因为年龄差距较大,幼儿发展水平差异明显,部分幼儿语言表达及动手能力还有待进一步提高。因此,在下学期,要根据不同孩子的特点进行个别教育让孩子们有更多表现、发展的机会,并让家长密切配合,增强孩子们的自信心、提高孩子的能力。

2、继续做好班级特色教学工作,拓展思路、开阔幼儿思维,增加创意画活动的形式。

3、在开展创意画的同时抓好剪纸、折纸、塑泥的能力及语言表达能力的培养。

班级工作汇报

大家下午好!

我是xxx专业13级2班的班长,我叫xxxx。下面由我代表我们班,对这学期的工作向各位领导、同学们做一个汇报。

1.班子齐全、制度齐全。

(1)我班拥有完善的制度,定期召开班委会。研讨班级将要举行的各种活动和近期的学习状况。在以班委为核心的领导下,班级的各种工作都能顺利进行。我班这学期被评为xxxx年度山东省先进班集体。(2)班会、团会定期召开,在会上同学们都积极发言,每次同学们收获的不仅是知识还有友谊。(3)平时从思想上关注同学,一经发现班里某位同学思想上有波动。我们就会和他及时进行沟通,我班同学从未有过出去玩网游彻夜未归的现象。

2.制订完善的综合测评标准。

以学生手册为依据,因为综合测评成绩是评优、评定奖、助学金的重要依据,在广泛征求同学们意见的基础上,根据我班的实际情况,制订了深入到每个细节的测评标准。因为这个测评标准是同学们自己制定的所以以后每个同学都能更好的按照标准严格要求自己,在综合测评加减分数时,每个同学都不会有意见,更使我班的综合测评制度公开化、公正化、公平化、合理化。

1.日常学习工作。

我班同学都能做到:课前有准备,课上专心听,不做三无学生。上课时同学们积极回答问题,和老师形成了很好的互动,使任课教师在我班授课倍感轻松。在课后同学们都能按时完成作业,不懂得问题积极询问任课教师。在课余时间,同学们都去图书馆借阅一些书籍,开拓自己知识面,更宽领域的发展自己,还有很多同学相约回教室探讨一些专业课问题,形成了良好的学习风气。

进入大二,同学们在校已经渡过了一年的学习生活。感觉自己对学校的各方面都很了解,从思想上放松了自己。很多同学在上课时走出教室接打电话、上课吃早餐等。针对以上现象,在课后的班委会上,经班委研讨,推出了在正常上课期间:不准吃早餐否则综合测评时减分、不管任何原因只要走出教室就向班费交五角钱的制度。实施这个制度后,上课秩序恢复良好。

2.社会实践工作。

在夏季学期期间,我班同学积极投入到夏季学期社会实践中,有很多外省的同学因为实践回家就呆了一两天。开学后我班有九人被评为“夏季学期社会实践优秀个人”一人被评为“夏季学期社会实践先进个人”其中一位同学还获得社会实践奖二等奖。

期间为响应学院社会实践工作,我班张晓伟同学创办了欣欣打印社。为同学提供服务的同时还增加了自己的创业经历,相信这样的大学生活使他收获颇丰。

冬季学期即将到来,我班同学现在就积极的寻找实践单位,相信这个冬季学期的社会实践我班又会圆满完成。

1.大一时同学们宿舍卫生打扫的都很好,到大二后同学们思想上有些波动,以为大二的宿舍卫生不重要。发现问题后,我们班的舍长起到了良好的带头作用。使同学们统一了思想,宿舍就是自己的家,一定要居住在干净、整洁的环境中。这学期,我们班宿舍从未有过不合格的现象。

2.每个宿舍都建立了自己的独特文化,同学们生活在自己建设的文化中,心情格外的舒畅。(照片)。

1.班里组织活动:

(1)开学初举行爬山活动,这次活动既锻炼了身体,又加深了同学之间的友谊。

2.积极参加学院组织的活动:

积极参加定向越野赛、话剧比赛、辩论赛、校园歌手大赛、技能大赛等活动。

其中定向越野赛,大二的同学参加的很少。我班同学都积极参加,其中我班吴学良同学获得第三名的好成绩。还有话剧比赛,为让更多的同学参与其中,我选了一个达到我班总人数一般的剧本。在排练时,教室里充满了欢声笑语,比赛时大二班级有很多没有参加,最后08级只有我们班获得了第三名的好成绩。

在预放甲流期间,我班不仅拥有学院建立的防甲体系。而且针对我班的实际情况,我们也制定了一套完善的体系。每天给宿舍和教室进行消毒,并且强制让每个宿舍每天进行通风。每个宿舍由舍长负责检测同学的体温,分为早、中、晚三次测量体温。一经发现同学有发烧的情况及时送医务室去查看,并及时给我打电话。每天按时填写体温检测表。体温检测表有专人负责,每周都能及时上交。

在危险关头,还注意同学的思想工作:一方面让大家不要慌乱,做好卫生工作,让同学们知道甲流可防可治。一方面在同学被隔离时,第一时间安排人员给予送生活用品和以后的饭菜,期间还用短信和隔离同学聊天,并告诉他关于学院、班里的重要信息,使隔离的同学在班组织的关怀下恢复健康。

虽然我们学院的整体教室卫生情况不是很好,但是我班的同学每天都细心打扫教室。尤其是第四组值日生,更是每天都打扫到下午一点钟。每个星期四大院检查时我班都在教室留人,以便知道哪里做的不够好,下次再积极改正。由于我班同学的全力以赴,每次大院检查人员进入我班后都会给以好评。因此,我班的成绩总在生物化工学院教室卫生平均分以上,这也使我们生活在干净、清新的环境中。学习时,身心都倍感愉悦。

在开学初,我班教室卫生,打扫的不是很彻底,经过重新编排值日表和建立起相应的值日制度,使我班的卫生状况恢复良好。在预防甲流期间我班第一个同学被隔离时,没有第一时间安排人员给予送饭等帮助。敬爱的周总理曾说过:错误是不可避免的,但是不要重复错误。在以后的学习生活中我深信我班的同学都不会再犯这样的错误,这也使我班同学在走向成功的道路上迈出了坚实的一步。

最后,我们知道个人是微弱的,但是我们也知道整体就是力量。一个班级的成长离不开每一个同学的全力配合,伟大领袖毛主席说过:团结一致,同心同德,任何强大的敌人,任何困难的环境,都会向我们投降。希望我们永远是08级化工二班一家亲,让我的整个大学乃至整个一生都会和这么一批让我骄傲的同学一起分享下去!

班级考勤制度

为有效地效促同学进入大学阶段后的学习,积极营造主动学习,自我学习的学习氛围,加强同学自我定位和自我提高意识,同时配合班级管理工作,依据湖南师范大学生纪律与考勤制度,结合班级情况,特制定下列班级考勤细则:

第一条:同学上课,实习、社会实践、劳动、军训等正常学习活动不得迟得早退,按时参加教学计划规定和学校、班级统一安排的一切活动:凡迟到或早退者扣操评分,1分/人次,无故缺席、旷课扣操评分,2分/人次,并予以相应的院内批评。

第二条:班级学习及其他活动具体考勤方式为:正常学习课程实施点名制,由学习委员负责并于课前5分钟结束,每周2-3次;同时辅以人数清点制以及以寝室为单位进行点到核实的办法;其他活动一般采用签到制,同时辅以点名,人数清点制,由指定人员负责,班级党员监督执行。同时抽查班级人数的上课活动情况。

第三条:因故不能参加教学计划规定和学校、班级统一安排的活动者,必须选 请假、请假三天以内在辅导员申老师处批准,三天以上五天以内,由学院教务办主任林老师批准:请假一周以上,由分管 教学副院长夏老师批准:请假一般不超过两周,病假须附学校医院证明,同学请假条须由学习委员交至任课老师处确定信息,凡来经请假或请假未获批准以及超假者,一律以旷课论处,扣处操评分2分/人次。

第四条:同学们应严格按照统一熄灯规定按时作息,晚11点(11:30)前必须回寝,晚归者每人次扣操评分,1分,整夜不归者扣3分人次,并要求书写思想汇报,查寝工作女生,女生部干部刘婵,女生长李姝负责,以周末为主。

第五条:学习委员及各相关班干负责,每日将出勤情况及活动情况登记在班级值班记录本上,待用以总假操评工作,并于每周一交至学工办申,老师处,以方便情况了解;交至学习部,以进行考勤结果登记。同时每周学生出勤查表。由班级党员仪表交至学工办团委老师处审核。

附则,班级可根据班级具体情况和管理的需要,对规定未尽事,宜制定单项规定或补充规定,与上述规定一并实施。

第七条:本规定由学习委员处负责解释。

第八条:本规定自颁布之日起实施。

上述即为班级大一学年的考勤细则,望同学们以认真而积极的态度对待学习,对待生活,尽快完成由高中向大学的过渡,适应大学生活,更找地把握住自我定位,培养成学习自主,生活自理的优良习惯,让每一条都充满自己的.兴新!

本规定颁行日起(2006年10月10日)由以学习委员为主,其他班成员为辅的各工作人员认真实施,同时加以班级同学的积极配合各项情况进展良好,到课率98%,除个别请假同学外;迟到早退情况极少发生,因于学院统一管理及班级工作,旷课率为0,学习委员按时填写好班级值班表及考勤表,并及时进行相应工作总结,规定实施情况良好,同学学习热情度,学习效果明显,希大家继续努力,保持工作学习的积极性,把班级各项工作开展得更好,让同学们学习生活的更好!

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索班级考勤制度。

小学班级考勤制度

班长:负责班级全面工作。每月召开一次班委会,制订工作计划。做好班委会会议记录。

副班长:协助班长做好工作,做好课堂考勤工作。

学习委员:负责沟通师生之间的信息交流,向教师反映学生对教学的意见,

生活委员:负责学生的后勤工作,协助班主任处理班级生活事务。

劳动委员:负责班级活动区集体劳动的安排及监察。

体育委员:负责体育课整理队伍。组织开展经常性的体育活动及组织参加各种体育比赛。

文娱委员:负责开展班级的文艺活动,丰富课余生活。

宣传委员:做好班级活动及黑板报的布置宣传工作。

1、课前认真做好上课准备,学习用品要整齐安放在课桌指定的位置。

2、听见上课的预备铃后,尽快安静有秩序地进入教室,在自己的座位上静候教师上课。教师走进教室,宣布上课后,班长发出"起立"口令,师生相互问好,在教师示意下,学生方可坐下。

3、迟到的学生在教师同意后,应轻手轻脚走进教室,不得妨碍同学上课。

4、上课时,精神饱满,坐姿端正,自然挺胸,两手放在规定的位置,不做小动作,未经老师许可,不能随便离开座位和教室。

5、上课时要专心听讲,积极思考问题。读书做到心到、眼到、口到。努力掌握正确的学习方法,勇于提出问题,积极参加讨论。发言、提问,要按规定的姿势举手,在教师指名后才能发言,发言时要姿势端正,说普通话,声音响亮,语句完整,并注意文明礼貌用语,发言完毕即自动坐下。

6、对教师布置的作业要认真、独立完成,遇到困难时,如果经过思考还是不懂,要主动请教师辅导。作业要整洁,格式符合规范,做到按时交。

7、写字要严格保持"眼离书一尺,胸离桌一拳,握笔手指离纸一寸"的正确姿势。

8、下课时,教师宣布"下课",班长发出"起立"口令,在教师招呼后,学生方可平静有序地走出教室。

9、值日生保持教室整洁,一下课就帮助教师整理教具,擦净黑板。

1、班级环境要求

(1)、教室前黑板上方正中挂国旗。

(2)、劳动、卫生等方面的工具一律摆放在教室后内墙角。

(3)、奖状一律挂在教室得体位置,做到整齐、美观。

(4)、 “课程表”、“作息时间表”、“值日生表”等贴在规定位置。墙壁、讲台、课桌等不得乱贴、乱画。

(6) 教室保持良好的通风和整洁。

(1)公物保管由班主任负责。

(2)公物领借、归还应及时主动,并能严格按制度办事,不任意挪用其它班、室公物。

(3)班级公物师生应节约使用、安全运作,不损坏、勤擦洗。

(4)公物应摆放整齐、协调和-谐、清洁美观、有条不紊。

(5)公物有损坏应及时报告教务处,按有关规定处理。

(6)学校替各班添置的公物,一律包管到教室,按规定存放。

(7)每学期由总务处定期与不定期组织检查。

  树立“勤奋、严谨、团结、创新”的良好班风。积极开展班队活动,形式新颖,效果良好,班会每月不少于一次。全班同学在思想、学习、生活上互相帮助,班集体凝聚力强。

   班干部以身作则,有号召力,善于管理,班级管理制度健全,班级工作有目标,有计划,有措施;积极参加学校组织的各项活动,并取得一定的成绩。

   班级学风严谨,同学学习目的明确,学习态度认真,学习气氛浓厚,能较好地完成各项学习任务。

 全班同学注重基础文明建设和个人品德修养,维护社会公德,尊敬师生,团结友爱 ;有良好的卫生习惯。

   班级纪律严明,全班同学自觉遵守学校各项规章制度,自觉维护公共秩序、教学秩序和生活秩序。

   积极参加校园文化艺术活动,积极开展各项文体活动及科技创新活动;注重身体素质的提高,坚持参加体育锻炼。

1、校“十佳”少先队员评比条件:

现为少先队员,热爱中国共-产-党,热爱社会主义祖国,热爱人民,立志成才,具有远大理想;勤奋学习,善于思考,积极实践,敢于探索,具有创新精神;热爱生活,乐观向上,勇敢顽强,自强自立,具有坚强意志;热爱劳动,勤俭节约,诚实守信,团结互助,具有优秀的品质,德、智、体、美全面发展,事迹能够充分体现21世纪中国少年儿童的精神风貌。

2、校“三好”学生评比条件:

思想品德好  即热爱社会主义祖国,热爱人民,拥护中国共-产-党,热心为集体服务,积极参加劳动,尊敬师长,团结同学,遵守社会公德,自觉执行《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、遵守唐山市中小学生十不规定,在同学中能起模范作用。

学习好 学习目的明确,学习态度端正,能较好地掌握各门功课的基础知识和基本技能,学习成绩优良。

身体好  即坚持锻炼身体,积极参加文娱活动,有良好地卫生习惯,身体健康,体育成绩优忍受。

3、校优秀学生干部评比条件:

(1)责任心强,能积极协助老师开展各项工作。

(2)能带头遵守队纪,队章,在学习,劳动等方面起到良好的'带头作用。

(3)组织能力强,能组织安排好班、队活动并能单独主持主题队会。

(4)敢于大胆开展工作,抵制不良现象,制止各种违反校规的行为,团结帮助同学,一齐前进。

4、优秀少先队员评比条件:

(1)学习老一辈革命家和英雄模范人物的事迹,以先进模范为榜样,不断激励自己进步。

(2)树立为祖国而学习的理想,遵纪勤学,成绩优秀,全面发展。

(3)文明礼貌,团结互助,热爱集体。

(4)爱动脑筋,爱科学,爱创造。

(5)积极参加少先队组织的各项活动,并在少先队活动中有主人翁精神。

(6)培养自己管理自己的能力,并在中队管理方面有成绩。

5、文明学生评比条件:

(1)尊敬师长,团结同学,自觉遵守《小学生日常行为规范》和《小学生守则》。

(2)热爱集体,积极为班级服务,不做有损集体荣誉的事。

(3)在家中,孝敬父母,尊重长辈;尊重家长的劳动;替家长做力所能及的家务事;自己的事自己做;不挑吃穿。

(4)在一学期内没发生打架骂人、违纪违规的事。

6、单项奖评比条件:

在学习、生活、劳动、体育、艺术等任何一方面有显著进步或有突出成绩的学生,经过学生和教师共同评比,学校给予表彰。

东泥中心小学。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索小学班级考勤制度。

班级工作汇报

20xx年4月23日晚21点30分,班委会在召开扩大会议,在班委会成员的基础上,又有部分班级同学代表参加了此次会议。与会人员有李翼南、魏杨、林娟、王旭、常晓强、胡浩、闫红梅、谢洁、于亚娟、周倩、丁伟、陈茜、汪瑞萍、周燕、陈艳玲、王圳、艾芳、(刘洋请假)。

会议主要讨论了班级现阶段存在的问题、班委工作小结、班级工作整改方案及班级良好班风、学风建设等方面。

会议开始,魏杨首先做了班级近况的汇报,将班级近期存在的一些问题做了陈述,然后交由各班委和同学代表进行讨论。

经过探讨,大家一致认为,现在班级主要存在的问题有:

(一)同学学习气氛不浓,对于大学生活普遍感到迷茫;部分男、女生有外出夜不归宿现象,部分男、女生喜欢上课、课后沉溺于网络小说等。

(二)同学之间关系淡漠、交流不够,班级不够团结。

(三)一些同学不能遵守学校规章制度,有上课旷课、早操缺操现象。

(四)近期班级发现,有的同学不能很好的适应大学生活,在人际交往方面存在困难;还有同学不遵守校规校级,有晚归不归行为。

针对班级现状,各班委纷纷谈了各自看法,大家一致认为,班级近期存在问题,主要是由于班委工作没有开展到位,对此,班委作为辅导员管理班级的助手和服务同学的公仆,应负有主要责任。

班级学习风气不浓,主要是我们的班委没有做好引导和模范作用,各班委应首先做自我检讨和批评。

班级同学之间关系冷淡,这一问题在上学期就已经体现出来,但在这学期工作中,班委没有积极开展相应工作,或者工作不够到位,致使这一问题没有得到改观。

在出勤方面,我们班委现阶段的有些措施存在漏洞(点名局限与每周一和每周四),部分制度流于形式,而没有真正贯彻落实,同时没有让同学们了解到缺勤的严重后果,从而没有达到为同学服务和管理班级的初衷。

针对部分同学没有能及时适应大学生活、存在违反校规校纪、晚归不归等现象,我们班委则没有尽到关心同学、帮助同学、服务同学的职责。

通过讨论,会议通过班级工作方针:“两条腿走路”——一方面,我班要相应学校和学院号召,积极配合团委和学生会开展活动,将班级年度考评做好,争创“先进班级”和“优秀团支部”;另一方面,班级要开展特色活动,将活动针对到班级存在问题,让活动不仅做到丰富同学课余文化生活,还要服务于班级工作,贴近班级现状。

针对这个方针,我们班委做了近期工作安排,以扭转班级现状。具体方案如下:

(一)关于学习风气,我班打算开展一系列活动,来扭转目前的不良局面。

(1)我班计划通过杜英老师,邀请她班现在就业情况较好的大四同学,来我班开展座谈交流会,畅谈现在严峻的就业形势,以增强同学危机感,促使同学将主要精力投入到学习中来。

(2)借鉴了其他班级的经验,我班计划组建“学习兴趣小组”,以增加同学学习兴趣,同时也有助于解决学习中遇到的困难。

(二)对于同学之间关系淡漠的问题,我班计划于五月下旬继续组织寝室之间的联谊活动,吸取上次联谊活动的成功经验,并在原有的形式上进行创新,以新颖的活动吸引同学积极参加,争取在上次的基础上把活动办的更好。

为增强班级凝聚力,使同学拥有对于班级的归属感,我班将组织班级与班级之间的竞赛活动,以增加同学的集体荣誉感,使全班同学更加团结。

(三)针对个别同学不能遵守纪律的情况,班委将转变传统观念,以服务同学为宗旨,认真做好同学思想工作,做到关心同学,帮助同学,服务同学,及时了解同学缺勤原因,要多与同学谈心,进行心理上的关怀,使同学认识到缺勤的害处,和学习的重要性,从而使其转变观念,从逃课的道路上回到正常的学习和生活的轨道中来;对于不能够接受班委帮助的同学,班委将以管理为宗旨,认真做好考勤工作,改变之前固定考勤的惯例,进行不定期考勤,并做好考勤统计工作,定期汇报,交由辅导员处理。

(四)在会上,我们了解到,同学对于大学生活感到空虚,不适应大学生活,主要是因为本学期课程安排较少,同学有大量课余时间(在上课期间除周末每个同学至少有三个下午没课),而我们班委又没有能够及时组织好适合同学们的文体活动,以填补这一空白时间。

面对这种状况,我班在近期计划开展班级特色活动,吸引广大同学积极参加。

(五)为营造良好的班级风气,我班计划开展大型活动——“班级之星”评选工作,将在学习方面、个人发展方面、文体方面和遵规守纪方面,综合评比,每月评选出5名“班级之星”,进行表彰,并通过班级博客、班级报纸、班级宣传栏和班级黑板报等进行宣传和鼓励,这不仅能够鼓舞平时学习勤奋、积极参加活动、遵规守纪的'同学,更能够形成模范效应,以个别带动一般,以一部分优秀的同学带动广大同学积极投入到丰富多彩的大学生活中来。

(六)目前,班级工作开展没有深入到广大同学中去,没有调动同学们参与活动的积极性,我们认为这是由于活动宣传工作没有做到位,没能够起到发动同学的作用。对于这种情况,我班计划整合现有的宣传媒介,将班级报纸、班级博客、班级宣传栏和班级黑板报等资源进行优化配置,充分挖掘宣传资源优势,使报纸、网络、宣传栏和黑板报融合在一起,构成完整的宣传体系,最终形成班级宣传的阵地。

(1)在报纸方面,鉴于现阶段,班级博客并不为多数同学所熟悉,我们将在报纸页眉页脚等醒目位置添加博客地址,使广大同学能够了解到班委在网络上的宣传媒介,将报纸与网络连接到一起。

(2)在博客方面,我班计划将“公告栏”改版更新,推出班级活动的公告。鉴于网络更新块、传播面广等优势,我们将把班级活动图片、视频等资料及时上传,以扩大班级影响。同时将开辟“心心祝福”的版块,将班级同学生日进行统计,统计出每月生日的同学名单,并以班委会的名义在此版块发表祝福,以彰显班委会对于同学们的关心。

(3)在宣传栏方面,我们计划更新班级布置,加强宣传栏的宣传作用,为宣传“班级之星”提供宣传支持。

(4)在板报方面,本学期我班将及时做好板报更新工作,以增强板报的宣传功效,同时起到美化班级布置的作用。

(七)为督促班委做好班级工作,我班计划将每月班级工作总结纳入班级日常管理中来,对班委工作进行量化和细化考评,总结班级工作的得与失,并且要定期向辅导员汇报,并发布到班级博客等宣传媒介上。

(八)为培养同学良好的学习习惯,号召广大同学将时间投入到学校中来,我班计划起草一份倡议书,向全班同学发出“自觉上自习,多去图书馆,认真学习”为主题的倡议,并张贴在班级,同时上传到班级博客公告栏中。

(九)为彰显班委对于同学的关怀,在对待同学方面,班委应以服务态度为主,端正位置,切实关系同学:对于缺勤同学要及时询问,对于生病同学要体现关心,对于为班级争得荣誉同学要给予祝贺等等。我班计划在本学期,将由轮值班委以短信方式祝福同学生日作为惯例,以使同学感受到集体的温暖。

通过此次班委会,我们认识到了班级的现况,班委在工作中的不足之处,以及班委身上的责任,从而制定出今后的整改方案,并力图把班级建设成为优秀、团结、温暖、和谐的大家庭。

(最后,为建设良好班风和学风,我和李翼南已向大家做了动员,要求大家参照学校先进班级评选的十个条件,从自己的职责角度考虑提出可行性的建议和工作方法,以上提到的具体方案如班级之星的具体评选细则、倡议书、学习小组及开好下次班会的具体方案将在下周一班委会上讨论确定,尽快制定出班级发展路线,会后我们会尽快向老师汇报。)。

工作纪律考勤情况汇报

按照旗纪委的统一部署,苏波盖乡干部思想作风纪律教育集中整顿活动目前已经进入集中整治阶段,这次集中教育整顿活动严格按照纪委要求,分三个阶段进行,采取形式多样的学习活动,集中学习了党的十八届三中全会精神、索耀乐、王章二同志在全旗党的群众路线教育时间按活动动员部署大会上的讲话精神、旗十一届纪律检查委员会四次全委会议精神等材料,通过扎实地学习,深刻地剖析了自身存在的问题和不足,达到了集中教育整顿活动的预期目标。现将我乡干部思想作风纪律教育整顿活动工作情况汇报如下:

一、把学习教育贯穿始终,着力提高思想认识。

都能认真做好学习笔记,副职领导的笔记由单位负责人查阅签字把关,一般干部职工的笔记由单位副职查阅签字把关。

二、落实整改措施,健全完善规范的考勤管理制度 对单位职工中存在的.迟到早退、擅离职守、无故旷工等行为进行了自查和整改,并且由乡党委书记负总责带头落实整改措施。一是在找准问题、撰写剖析材料的基础上,召开民主生活会,以对照检查为目的,认真开展批评与自我批评,查找思想作风、工作作风、生活作风、纪律作风等方面存在的问题,认真总结经验,深入剖析产生问题的根源,制定整改方案,突出整改重点,明确整改目标和时间,集中进行整改。二是结合我乡实际,认真开展谈心谈话、座谈交流、相互提醒,紧紧围绕整改方案,细化量化整改任务,确保整改不走过场。三是建立长效机制。健全我乡《领导带班工作制度》、《机关干部考勤管理制度》、《公务车辆管理制度》、《机关干部学习例会制度》、《机关干部管理制度》、《村“两委”班子管理考核暂行办法》和《后勤管理制度》等,强化督办措施,确保落到实处。形成按制度办事,靠制度管人的良好氛围,促进干部作风的进一步转变。一是学改结合,边学边改。在教育整顿中,坚持边学边改的原则,集中解决干部政策、理论水平不高的问题,增强了依靠科学理论指导和推动全乡工作的本领。二是查改结合,边查边改。结合对照检查,认真开展了自查自纠,集中解决了“软、懒、散”的问题。

班级考勤规章制度

第一条:所有同学必须按照学校的规定,准时进班参加早自习、晚自习、上课等;。

第二条:班长对全班同学每天的出勤情况进行汇总,并提交班主任;。

(二)上课纪律。

第一条:课上不得交头接耳讲话,不得看课外书,不得睡觉及其他与学习不相关的事情;。

第二条:班长要对自己周围同学的纪律负责,如有同学违反班级纪律,而班干不及时予以制止,将追究班干的责任以及违反纪律的同学的责任;学校将安排老师不定时在教室外巡查。

(三)上课前纪律。

第二条:如因特殊情况班级纪律混乱,班长要及时提醒大家保持安静,等待任课老师上课;。

二、文明礼貌。

第三条:进入办公室,或者上课时迟到,要喊“报告”,经老师批准后方可进入;。

第四条:全班同学在路上遇见老师时要问好,同学间碰面也要相互问好;。

三、学习。

第一条:全体同学要自觉遵守班级学习纪律,并注意优良学习氛围的形成与保持;。

第三条:课堂上老师提出的问题,如自己知道如何做,要积极发言;。

量化标准。

一、学习方面:

1、上课不准睡觉、说话、倒水、吃东西、听mp3、打手机、作小动作、随处走动、看课外书、不认真听讲。违者每项扣2分。

2、按时完成作业,上交作业。违者每项扣2分。

3、不准抄袭他人作业,不准借作业给他人抄袭。违者每项扣2分,若在他人不知晓的情况下抄袭他人作业者扣4分。

4、学习明显进步者,班级每进步十名加5分。班级前五名加10—5分。

二、纪律方面:

1、上课不迟到、早退。违者每项扣2分。无故旷课者扣10分。迟到三次以上以旷课一节计算。

2、下课不在教室追逐、打闹。违者每项扣2分。

4、在校公共场合不得使用通讯工具,进入教室先将通讯工具关机后方可进入。违者扣2分。

5、在校期间不得打假斗殴,违者直接开除学籍。

三、卫生方面:

1、不乱扔垃圾、不随地吐痰、不脏化墙面。违者每项扣2分。

2、不留长指甲,不穿拖鞋,男生不留长发。违者每项扣2分。

3、不准毁坏公物。违者扣2分,并照价赔偿。

四、文明方面:

1、不准顶撞老师,打骂同学。违者每项扣5分。

2、未经允许不拿同学东西、体育用品。违者每项扣2分。

3、不准进入营业性网吧、音乐吧、酒吧及其他娱乐场所,不准打扑克。违者每项扣5分。

五、其他方面:

为班级赢得荣誉者,校级一等奖加8分,二等奖加6分,三等奖加4分。

六、综合:

班级个同学实行百分制进行量化考核,每位同学进班伊始均为一百分,按照以上班级各规章制度进行口分加分,扣分达到十分给与班级警告,若班级警告达到二次直接开除学籍。

班级管理考勤制度

班级管理考勤制度是为了能端正同学学习态度,加强班级学生管理,完善班级工作制度,营造良好的学习、活动氛围,创建优良班风、学风而制定的。下面小编为大家整理了有关班级管理考勤制度的范文,希望对大家有帮助。

一、 考勤对象:班级全体学生。

二、 考勤范围:上课出勤,校、院、班级集体活动。

三、 考勤要求:

1. 班级学生要按照学校课程安排,按时上下课,不得迟到、早退或无故旷课。如违反三次则提出警告并上报辅导员,如违反五次则取消该同学本学年度得评优资格。

3. 班级组织的'活动,不得无故缺席,没有特殊原因不得请假,请假必须去班长、团支书那说明原因。

4. 班级同学上课请假必须先给辅导员发短信说明,如辅导员批准,则向班长或团支部书记申请假条,本人需在假条上写明请假原因及时间,并需辅导员签字。最后交给学习委员统一保管。

5.、对于班干部无故缺勤、逃课等现象,给同学们造成不良影响的,将对该班干部进行公开批评,并要求其做检讨。

一、考勤范围

学生上课、社会实践活动及学校、班级组织(经学校批准的)的各种活动,都纳入考勤范围。

二、管理要求

(一)加强学生出勤管理,认真填写《班务日志》。

1、学生上课和各种活动出勤,由纪律委员负责。纪律委员每节课前对班级学生出勤情况进行检查登记,请假的学生应有家长签字的书面请假条,如有无故缺席者立即报告班主任,班主任在第一时间与其家长取得联系,了解相关情况,同时做好记录。班主任若发现异常情况应立即报告政教处。

2、午休期间,纪律委员认真记录在操场上追逐打闹、说脏话的学生(注明第几周、年月日、原因等情况)。午间严格按照《三塘中学学生违纪处罚条例》执行,若纪律委员发现异常情况应立即向班主任报告。

3、租住在校外的学生,班主任要及时到学生租住地了解情况,详细登记地址、房东联系电话等,要求房东督促学生按时上学、放学,排查安全隐患,防患于未然,并做好记录。

(二)严格执行请假审批制度。

1、学生必须按学校规定时间到学校正常上学,不迟到,不早退,不旷课。

2、学生因病因事不能按时上学,必须严格履行请假手续。学生如因病因事等原因无法上课或上课期间需离校,事前应向班主任请假,请假必须有书面请假条(请假条要写明请假事由、去向、联系人、联系电话、请假时间),经班主任批准并签名方可有效,请假条须一式两份,一份交给小组纪律委员,一份交班主任保存。同时班主任要和家长联系并说明情况,让学生家长到校接走学生,以免中途学生发生意外伤害事故。

3、学生因病因事请假的,请假条上必须由家长签字。请假一天以内由班主任核实批准;请假二天以内由政教处批准;请假一周以上由学校批准。

4、学生因病因事请假不能按时到校,必须由家长来校或打电话请假,假满后,带回有家长签字的请假条;学生在上课期间因病因事请假回家,离校后,班主任须主动与家长联系了解情况,若发现异常情况立即报告政教处。

5、班级学生因不明原因不在校,班主任应在第一时间联系家长,了解情况,同时把处理情况做好记录。若情况异常应立即向政教处汇报。

8、班主任要对经常缺勤的学生加强教育并联系家长;对无故缺席且屡教不改的学生及时上报学校,严格按照《三塘中学学生违纪处罚条例》处理。

班级考勤心得体会

大学生活,开启了我的全新篇章。在这个熟悉的陌生的地方,我加入了一个温馨的大家庭——班级。作为班级成员,考勤是我们每天的一项必须任务。通过这段时间的考勤体会,我深深地体会到了考勤的重要性和意义。

首先,考勤是管理班级秩序的一项重要手段。班级作为一个集体,仅靠每个人的自觉和意识是难以达到有序的状态的。而考勤的存在,对于班级来说,就好比是“铁腕”的管理手段,不容忽视。每天早上,当我迈入教室,按下指纹机后,我感受到的不仅仅是一种更新的感觉,更是一种责任的担当。只有通过考勤,才能让每个人知道,他的到来是被班级所关注和看重的,也能让外界看到我们班级的纪律和秩序。

其次,考勤是培养个人自觉和责任感的一种途径。作为一名大学生,独立自主是我们面临大学生活的底线。而考勤无疑是一个很好地锻炼个人自觉与责任感的平台。每次按下指纹机的那一刻,我内心都能体会到自己是多么地重要。因为一旦我缺勤,不仅会影响到我自己的学习成绩,更影响到了班级的整体成绩。而通过每天按时到达教室,我学会了严格要求自己,养成了良好的时间观念,从而有效地提高了我的学习效率。

再次,考勤是促进班级凝聚力和团结力的一种方式。班级是一个相互依存和相互支持的集体。只有通过考勤,我们才能让每个人意识到班级是一个大家庭,每个人的缺勤会影响到整个家庭的运转。考勤的存在,促使每个人都能紧密地团结在一起,互相鼓励和监督,共同进步。考勤不仅是一种机制,更是班级成员之间互相关爱和关怀的一种表现。

最后,考勤是培养纪律意识和规范行为的重要途径。大学生活,不仅仅是追求知识的舞台,更是我们培养自己成为一个有纪律的人的重要时期。从小事做起,通过每日的考勤,我们不仅可以锻炼自己的自律能力,还能够养成良好的作息习惯,以及规范的行为举止。这些习惯和行为的养成对于我们以后进入社会和工作都是极其重要的。

总之,通过这段时间的考勤体会,我深刻感受到了考勤的重要性和意义。通过考勤,可以管理班级秩序,培养个人自觉和责任感,促进班级的凝聚力和团结力,以及培养纪律意识和规范行为。作为一名大学生,我会时刻铭记着考勤的意义和作用,珍惜学习和成长的机会。同时,我也将用自己的努力和进步来回报班级对我的关怀和信任。

高中班级考勤制度

学生考勤制度是学籍管理的重要内容,是学校教学管理工作的重要组成部分。为加强学校管理,严格学生考勤管理制度,树立良好的校风和学风,特制定本制度。

一、考勤范围和内容

考勤范围包括课程表安排的课时、升旗、早操、课间操、早读、晚修、班会和学校安排的其他集体活动。

二、考勤内容、标准及计算方法

1.考勤内容:分为旷课、迟到、早退,事假、病假五种。

2.考勤标准:

(1)迟到:上课铃声停后进教室者算迟到,其它考勤按规定的时间,超出规定时间算迟到。

(2)早退:下课铃响前,擅自离开教室者算早退,其他考勤按规定的时间,擅自提前离开者算早退。

(3)旷课:缺勤者算旷课(请假获准者除外),请假未获准和擅自超过假期而缺勤视者为旷课。

3.考勤计算方法

(1)考勤计算的基本单位为节(课时)。

(2)一节正课(含自习课)缺勤算旷课1节;晚修、班会缺勤1次算旷课1节,迟到或早退1次折合旷课0.5节;升旗、两操、早读缺勤1次折合旷课0.5节,迟到或早退1次折合旷课0.25节。

(3)学校统一安排的活动按规定折合课时计算。

三、考勤办法

1.采取班级自行考勤与值周人员抽查相结合方式。

2.各班(包括模块班)指定一位学生干部任考勤员,负责考勤工作,认真如实填写《学生考勤登记表》。

3. 各班考勤员每天认真做好考勤工作,每周一课间操时间把上一周的《考勤统计表》送交政教科。

4.政教科将全校学生考勤情况统计(累计)后每周公布一次。

5. 每学期进行一次总结,并将学生出勤情况填入学生学籍册和《学生家庭报告书》。

6.学校组织值周教师,值周干部不定期对各班学生出勤情况进行抽查。抽查结果纳入班级考勤评比,但与本班的同一考勤统计不重复计算。

四、请假办法

1.凡因病因事不能参加上课、早操(升旗仪式)、课间操、早读、晚修以及学校安排的集体活动的,应事先办理请假手续(特殊情况可事后第二天及时补办)。

2.请假手续

(1)必须写请假条,将姓名、事由、请假时间及去向写清楚,经批准生效,请假条交考勤员登记、保存、上交,请假期满,要及时向考勤员、班主任销假。

(2)因病请假,必须凭校医务室或县级以上医院证明办理请假手续。

(3)批准权限:请假1天以内由班主任批准;2天以内由年级组长审批;3天至6天,由班主任、年级组长作意见,送政教科审批;8天至15天内,由分管校级领导审批;15天以上由校长审批。

五、奖惩办法

1.学生出勤情况与个人操行评定和各类个人先进评选挂钩。

2.无故旷课(含折算的旷课)者,将根据旷课节数,依据《海南中学关于学生违纪处分的'若干规定》的有关条款给予相应的纪律处分:(1)无故旷课达5节者给予警告处分,10节者给予记一次过处分,15节者给予记2次过处分,20节者给予留校察看处分;(2)受留校察看处分后继续旷课达到50节者,则令其转学;(3)无故旷课达80节者作自动退学处理。

3.对认真履行考勤职责的考勤员给予表扬与奖励,对考勤不负责的给予批评。

4.对弄虚作假,辱骂考勤人员的学生,将给予批评教育甚至纪律处分。

六、本制度解释权属学校政教科。

七、本制度于20xx年3月12日起试行。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索高中班级考勤制度。

初中班级考勤制度

班级是学校对学生进行管理、实施教育的基本单位,加强班级管理和班级建设是学校工作的重要任务。为创乡镇一流中学,必须实现我校班级管理的正规化、科学化、制度化,为此特制定本制度。

指导思想:以人为本,在新的亮点下随光舞蹈

发展至上,在新的起点上亮-剑起跑

第一章 班级管理的原则

第一条:班级管理必须以党和国家关于教育的有关方针、政策为指导,以上级教育行政部门和学校有关规章制度为依据。

第二条:班主任是班级工作的组织者、领导者。班主任要对本班学生的思想品德、学习、身体等全面负责,及时、认真、如实填写好《班主任工作手册》,履行好《班主任工作常规》。

第三条:各班必须成立班委会和相应的团队组织,要提倡学生自治自理,要充分发挥班干部的作用,充分发挥共青团员、少先队员的模范带头作用。

第四条:班级必须形成正确的舆-论,树立正气,对不良现象敢于批评,敢于揭发,不歧视后进生。班级要制定班级管理细则,加强养成教育,要求学生养成好的习惯。

第二章 班级等级及评定

第五条:为了加强我校的班级管理,提高班级管理水平,促进后进班的转化,我校将对班级划分等级,实行等级目标管理。

第六条:每周对班级进行检查评定,每月实行班级考核,一学年考评优秀班级,班主任可树为学校优秀班主任,并在晋级评职时优先考虑。

第七条:检查评定主要通过校务日志、班主任工作手册、班级日志,班级考核内容包括安全、卫生、出勤等,评优评先以两学期班级管理及各项工作完成情况为依据。

第八条:评定标准参照国家和上级教育部门关于学校督导评估的有关标准并结合我校实际情况制定。

第三章 班级德育工作

第九条:班级工作中必须把德育放在首位,贯穿在班级的各项活动之中,各任课教师必须协助班主任做好德育工作。

第十条:贯彻落实《中学生日常行为规范》是班级德育工作的基本任务。班级要做到教室有“规范”,学生人人知“规范”(基本能背诵)、守“规范”。

第十一条:解决学生思想问题的基本途径是坚持正面教育,坚持说服教育。班级要培养学生的集体观念和集体荣誉感。建立融洽的新型师生关系和团结互助的同学关系,坚决禁止歧视和体罚学生。

第十二条:班级必须抓好班容班貌建设,优化德育环境。各班要建立好人好事登记簿,办好专栏板报,制定规划。抓好共青团、少先队建设,建立图书角、节约箱等。

第十三条:班级要抓好班风班纪建设,形成民-主、团结、守纪、向上的班风。开好每周的班会,总结、讲评,布置班级工作。提高班会质量。充分发挥班干部、共青团员、少先队员在班级建设中的作用。经常组织同学学唱健康的歌曲。坚决纠正各种影响班纪班风建设的不良现象。

第十四条:班级要结合本班实际开展各项健康有益的班级活动,特别要扎实持久地开展“学雷锋”活动。增强班集体的凝聚力和荣誉感。要积极参加学校组织的各项活动,并听从指挥,服从命令,遵守纪律。

第十五条:班级要加强对抽烟、打架、考试作弊等违纪生的教育。提倡看健康有益的书刊,禁止学生看内容不健康的书刊。防止学生与社会品行不端青年来往。要珍惜劳动成果。反对浪费粮食、水电的行为。

第十六条:班级要做好后进生的转化工作。对后进生的转化要有计划、有措施、有分析对比,讲究方法,注重效果。

第十七条:做好家访工作,开好家长会。注意学生在社会上的活动和交往情况。做好学生、家庭、社会的三结合工作。

第四章 班级学习

第十八条:学生在学校的中心任务是学习文化科学知识。班级要经常教育学生明确学习目的,端正学习态度,树立远大理想。

第十九条:班级要树立良好的学风,保持良好的课堂纪律,要督促学生搞好复习、预习、独立完成作业。要开展比、学、赶、帮、超的学习竞赛活动,努力提高学习成绩。

第二十条:要不断探索学习方法,班级每学期应至少召开一次学习经验交流会。抓好对学生预习、听课、作业练习、复习巩固等学习环节的指导,提高自学能力。

第二十一条:班级要做好文化课学习的补差和培优工作。提倡竞争,鼓励学习冒尖,培养学习尖子。同时要采取切实措施,通过个别辅导,互帮互学等多种途径帮助学习上的后进生。

第二十二条:班级要组织学生开展各种形式的第二课堂活动,拓宽学生的.知识面,活跃学习生活,提高动手动脑能力。

第二十三条:班级要严肃学风考风。对抄袭作业、不交作业、考试作弊、扰乱课堂秩序等不良风气要严抓严管,坚决纠正。

第五章 班级纪律

第二十四条:班级要建立严格的考勤制度,做到节节有考勤,各项活动有点名,做好期末考勤的统计工作,并向全班公布考勤结果。出勤情况,要填入“学生档案”和家长通知书,对迟到、早退、旷课较多的学生要进行批评教育和必要的处理。

第二十五条:班级要对学生的仪容进行要求和检查,学生穿戴必须整洁得体,女生不烫发,男生不留长发。学生不佩戴首饰,不穿束身或暴露式服装。

第二十六条:教育学生说话要注意场合。要使用文明用语,要讲普通话,不说粗话脏话。

第二十七条:班级要形成团结向上的风气,要助人为乐,热爱集体,讲究文明礼貌,尊敬师长,尊重全体教职工的劳动,不欺骗顶撞教师,遇见教职工主动问好。

第二十八条:班级要加强对学生的安全教育和管理,及时发现和纠正各种不安全现象,严防各种意外伤亡事故的发生。

第六章 班级卫生

第二十九条:班级要经常教育学生养成良好的卫生习惯,搞好环境卫生和个人卫生。对随地吐痰、乱刻乱画、乱扔废纸垃圾等不文明、不卫生的恶劣习惯要进行批评教育和必要的处理。

第三十条:教室、清洁区要按时打扫,全天保持干净。教室卫生要做到六净(地面净、门窗净、黑板净、桌椅净、墙壁净、灯具净)三齐(桌椅整齐、桌内整齐、清洁工具摆放整齐)。

第三十一条:班级要排好值日生表,并贴在教室墙上。要针对实际情况设立卫生监督岗,制定本班卫生打扫、保持、检查、奖罚制度。

第三十二条:班级要抓好学生的个人卫生,减少疾病。培养学生读书、写字的正确姿势,做眼保健操,注意预防近视眼。要培养同学活泼乐观的性格,促进学生的身心健康。

第七章 班级财产

第三十三条:班级要经常教育学生养成爱护公物的好习惯,向各种损坏公物的不良现象作斗争。

第三十四条:学校对班级财产实行交接验收制度,每学期开学初交接,放假前验收。各班都要填写班级财产登记卡,对财产管理好的班级给予奖励,对财产管理不善,造成损坏的班级要责成赔偿。班级要将课桌椅等班级财产承包到人,固定使用、保管,损坏赔偿。

第三十五条:班级要开展力所能及的修旧利废活动,勤俭建校,培养学生艰苦奋斗的思想。

第三十六条:班级管理的财产包括教室内的设施、工具和承包区的设施。

第三十七条:班级要教育学生节水节电,按时关水、关灯、关窗、锁门。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索初中班级考勤制度。

幼儿班级考勤制度

(1)幼儿园实行全员坐班制,按规定的时间上下班。

(2)所有工作人员凡按时上下班,工作期间不擅离职守,按时保质保量地完成岗位任务,均为出勤。

(3)教职工请假一天扣带班费6元。

(4)严格执行考勤登记制度,由教研组长负责全体教职工考勤,月底统计后交园长审批。

二、请假审批程序、权限及手续

(1)教职工因事因病请假,根据局有关规定,必须履行请假手续,手续完备后方可离岗。

(2)教职工请假一天以内由副园长审批,报值班领导处登记;半月以内由园长批准,报值班领导处登记;半月以上由园务会讨论同意,园长签字,报局分管领导审批,人事股备案;假期一般不得超过1个月;病假、产假须出具县级以上医院的的诊断证明,手续完备后放可离岗。

(3)如有突发性事情或急病来不及办理请假手续者,可先电话请假,但必须在上班前一小时内向园长请假,经批准方为有效。回园后应在当天按规定到值班领导处办理补假手续;如没有电话,应委托别人代替来园办理请假手续,经批准方为有效。

(4)园长请假无论时间长短,要直接向分管局领导请假。

(5)教职工重大疾病(需住院治疗),住院期间工资照发。

(6)教职工婚假7天,符合晚婚条件的教师(男25周岁,女23周岁)可以适当延长至半月。教职工直系亲属丧事7天,其他按事假对待。

(7)符合计划生育政策者,女职工产假一般为90天,符合晚育规定的(已婚女24周岁生育第一胎者)产假为120天。产假期间采取了节育措施,并领取了独生子女证的,产假为180天,休息期间,不扣发工资,不享受园内的物质待遇,超计划生育者,不享受产假。

(8)教职工请假一个月以上(正常产假除外),扣除代班费300元。

(9)请假必须有请假手续,未手续造成考勤统计失误,有请假者本人负责。

幼儿园实行坐班制,全体教职员工必须遵守学校规定的作息时间。

一、 请假审批手续

(一) 请病假

1、 每月教师在无课的.情况下允许有半天的机动,外出办事,但必须经主管园长批准,不扣出勤奖。

2、 请一天病假,必须写请假条,由主管园长审批。

3、 请二天假以上,30天以下病假的,必须有医院证明,由总园长审批。

4、 请病假超过30天的须提前报总园长审批。

(二) 请事假

1、 事假半天,由主管园长审批。

2、 请事假1天以上15天以下的须写假条由总园长审批,交分管园长存查。

3、 婚假、产假、丧假按园内有关文件规定执行。

二、 月津贴制度 1、 工作量补助考勤制度:

(1) 后勤人员代班计算方法:用工资除以26天乘以50%再乘以实际代班天数。

(2) 教师代班计算方法:不当班期间代班:用基本工资除以26天 乘以50%。 2、 出勤奖制度:

(1) 以行政检查为准,教职工迟道一分钟扣1元,累计迟道三次及以上取消出勤奖。

(2) 未经领导同意提前离校的,早退一分钟扣1元,累计迟道三次及以上取消出勤奖。

(3) 请病假:计算方法:当班期间:用基本工资除以26天乘以80%,累计三天及以上取消出勤奖。 计算方法:不当班期间:用基本工资除以26天乘以50%,累计三天及以上取消出勤奖。

(4) 请事假:计算方法:当班期间:用基本工资除以26天,加上考核工资除以26天。累计二天以上取清出勤奖。

不当班期间用基本工资除以26天。累计二天以上取清出勤奖。

(5) 旷工一天取消出勤奖。

(四) 值班考勤制度:

(1)根据要求准时来园值班并打卡。考核方法和考勤制度相同。

(2)教师正常值班给予补助午餐补助,计5元/天。

一. 调休制度

1. 调休必须在不影响园内工作、学习的前提下进行(以半小时为调休单位,目前上午空班调休半天时间为2.45小时,下午空班调休半天时间为3.15小时)。离园前须在考勤表上写明调休时间。早护导、早班迟到不能用调休替代,迟到时班级幼儿发生事故,有迟到者本人负责。

2. 在教研日,政治学习日,听课日,讲座日等,不得调休,如果有特殊情况调休者,需征得领导同意后,交调休单,方可休息。

3. 因病或有急事需调休一天者,需征得领导同意,本人安排好代班教师,并交8小时调休,方可休息。每月最多可调休2个整天。

4. 带班时间内遇突发事件者,必须向领导请假,本人安排好代班教师,根据实际时间交出调休。

5. 外调人员或有多余调休结算按每小时2.5元计算。

二. 看病及病假制度:

1. 教职工看病除急诊外,必须空班时间去医院就诊,特殊情况需带班时间内看病(或来不及赶回带班)必须本人安排好带班老师,回园后交出就诊证明方可准假。

2. 病假者应事先交出病假单连同看病挂号单,结帐单,经教研组长审核后,由教研组长安排代班,病假单交园长。连续病假者应隔天去医院就诊,并交出病假单及相应证明。

3. 病假代班;第一天为搭班老师,一周内本级组内解决,一周以上全园代班。

4. 病假后来上班无岗位者,在本单位待岗。需服从学校统一安排。

三. 事假制度:

1. 凡需请事假者由本人提出书面申请,教研组长同意,园领导批准方可准假。

2. 事假代班:第一天为搭班老师,以后本级组轮流。

3. 一学期内累计病、事假,将按比例扣除寒暑假休

息。

四.产假、婚假、丧假按有关政策休假。

五. 旷工制度:

1. 上下班不如实签到者,其迟到与早退时间作旷工处理。

2. 擅自调休一天者,视作旷工。

3. 在无调休单的情况下调休而缺勤视作旷工。

4. 在无病假单及相关证明或未经领导批准的事假单而缺勤的视作旷工。

5. 有旷工现象,甲方可解除岗位合同。

1、病假:必须班前请假(特殊情况例外),必须有医生出据建议病休单,经园领导同意后方能离开工作岗位。

2、事假:必须在班前请假,经园领导批准后,方能离开工作岗位。

3、病、事假凡班后请假者,让人捎假者一律无效,均按旷工处理。

4、婚丧假、产假一律按国家规定执行,并必须先办理手续,后休息。

5、女职工喂奶时间按厂规定执行。

幼儿园全体员工实行坐班制,幼儿园按不同岗位具体制定作息时间表,并向教职工公布。 幼儿园采取打卡、抽查、点名等形式进行考勤记载。教职员工进园离园应主动打卡,提前5分钟到岗,不得代打卡或重复打卡。 每月由班长记录本班人员的考勤情况,25日向园长汇报,由园长统计。 员工要按作息时间到岗,不迟到、不早退、不旷工。非园长同意,不得自行倒班、替班,在工作时间不得擅离岗。 园领导、办公室人员、财务人员离园、离岗需向主管领导告知去向,外出公干要提前一天向主管领导请示,批准后方可外出。 保教人员应按教学安排日程表准时出勤组织保教活动,并按规定参加教研组活动和业务学习。 员工请事假须经主管园长批准(主管园长不在,由园长批准),主任请事假须经园长批准,园长请假需由总经理批准。 员工请婚假、丧假、产假需事先提出申请,并填写请假单,经有关领导批准后,待本职工作妥善安排后方可离岗。 园长应本着对幼儿园负责、对教职工负责的态度,严格管理、严格审批。 每个员工的薪酬实行保密制,不得相互询问。 教职工不得随便在财务、医务等园内各个区域滞留或聊天。

请假手续

病假

事假

假15天以上者按自动离职处理。

孕期休假

教职工怀孕期间不超过10次的孕期检查算作劳动时间,超出部分按事假处理。

婚嫁、丧假、产假见员工手册 休假办法

休假可在本年度内抵扣病事假,不可跨年累计,因工作需要不能正常休假者园所按日工资支付。

已休完,不能及时返岗者一律按旷工处理。如遇到特殊情况,需提前一周向园长请假,春节提前休假及春节后请事假最长不得超过2天。

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐