市容管理局工作总结和工作计划(热门18篇)

时间:2023-11-04 20:35:11 作者:笔尘 市容管理局工作总结和工作计划(热门18篇)

通过月工作总结,可以加深对工作任务的理解和把握,并持续改进自己的工作能力。看看以下的月工作总结范文,或许能给你一些启示和思考。

税务管理局年工作总结和年工作计划

1.完善征管机制。按照新征管模式要求,对征管业务进行全面优化重组,确保征管机制顺畅,征管制度健全,业务流程规范,岗责体系明晰,税源控管有力,基础资料齐全,税收执法到位,征管质效提高。进一步规范执法权力,强化权力制约监督,开展专项检查和专项整治,有效发挥检查、处罚对税收征管的促进作用。

2.推进风险管理。按期保质保量完成风险应对工作,努力解决税收征管薄弱环节和税收控管不到位的问题,防控税收风险,提高纳税人税法遵从度。依托金税三期大数据和市局税收风险管理平台,建立风险管理导向下的税源管理专业化征管体制机制,监控税源动态变化,防控税收风险。

3.强化信息管税。深入落实“互联网+税务”行动,依托“金三”强大的管理功能,积极完善全局各岗信息采集、信息运用、信息管理的征管数据质量考核机制,提升税收征管能力。

应急管理局年度工作总结及工作计划

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

年初以来,在区委、区政府的领导下,在市应急管理局的指导下,区应急管理局坚持以******新时代中国特色社会主义思想为引领,深入学习贯彻落实党的十九大和***四中***精神,深入贯彻落实******、李克强总理关于疫情防控和安全生产工作的重要指示精神和批示要求,深入贯彻国家、省市区有关疫情防控和安全生产工作的决策部署,全力配合,全员投入,齐心协力,抗击疫情。牵头抓总,精准施策,深入开展隐患排查和治理,持续开展各重点时期、重要阶段、重大节日的安全生产大检查,全面开展安全生产专项整治三年行动,扎实推进消防、住建、道路交通、危化、自然资源等重点领域安全整治。广泛宣传,严格执法,加强队伍和体系建设,不断提升基础保障能力。严格落实应急值守制度,加强应急演练和应急筹备,努力提高应急反应、处置和救援能力,防范各类事故,减少伤亡损失,切实维护人民群众生命财产安全,为xx区经济社会和谐发展营造安全稳定的良好环境。

一、工作完成情况。

(一)认真贯彻落实党***、国家、省市区会议精神,精心谋划部署疫情防控、应急管理和安全生产工作。年初以来,认真落实应急局和安委办职能,紧紧围绕国家、省市疫情防控、应急管理和安全工作部署,按照区委、区政府的有关工作要求,坚持高起点、高标准谋划工作,先后安委会、安委办、应急局名义制定印发、转发了《关于切实做好春节、“两会”期间安全生产工作的通知》、《关于转发《x市安全生产委员会关于印发做好全市疫情防控期间安全生产工作的指导意见的通知》的通知》、《关于做好当前防汛救灾工作的通知》、《关于印发〈xx区安全生产专项整治三年行动总体方案〉的通知》、《关于印发xx区城镇住宅小区施划消防车道标线专项工作方案的通知》等各类文件xxx份,对全区安全生产大检查、重点行业领域的专项整治、安全生产专项整治三年行动及疫情防控、应急管理等各项工作精心部署,组织实施,确保了各项工作的顺利完成。全年提请召开区委常委会x次,政府常务会x次,召开区安委会全体扩大会议x次,各种专题会、协调会xx余次,深入学习***、国家省市安全生产会议精神,定期研判地区安全生产形势,动员部署各项安全生产工作,研究解决安全生产工作中遇到的突出问题。

(二)全员参与,多头并举,坚决打赢疫情防控阻击战。春节前后,新冠肺炎病毒爆发漫延。为认真贯彻党*********“生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是责任”指示精神,区应急管理局全体干部职工积极响应***和国家、省市区委号召,坚决服从区委、区政府及区疫情防控指挥部的工作部署和安排,有召必来,来之能战,战则必胜。全局从x月xx日开始,全员投入到全区疫情防控工作。一是抽调xx名同志加入区疫情防控指挥部开展工作。年初疫情暴发后,区应急局高度重视,积极配合全区疫情工作,面对疫情,迎难而上,按照全区工作要求,抽调xx名同志加入区疫情防控指挥部,分别充实到应急转运、医疗救治、物资保障、综合信息等各个工作组。为全区疫情防控转运消毒物资,先后x次赴双城等地,组织拉运防疫物资。在规定时间内将xxxxx箱、xx万余瓶装酒精和xxx箱、xxxx桶装酒精运至指定地点,有序发放到居民家中。二是协助社区开展疫情排查防控工作。x月x日后,全局干部职工全部下沉红旗街道香茗社区,协助社会开展疫情排查防控工作。早出晚归,顶风冒雪,默默地为全区疫情做贡献。三是开展“三站一场”返哈人员疫情防控工作。x月x日起,派出xx人赴“三站一场”,负责返哈人员疫情排查、信息登记推送和手递手隔离转运工作。“手递手”接送转运太平国际机场、各火车站、绥芬河口岸、市集中隔离宾馆等来哈人员xxxxx人,排查来哈人员大数据xxxxxx条,向属地社区推送信息x万余条,为全区疫情防控工作做出了卓越贡献。四是开展疫情期间复工复产工作。认真贯彻落实国家、省市区“积极有序推进复工复产疫情防控工作要求,在毫不松劲做好科学防控的同时,从部门实际出发,积极维护正常经济社会秩序。坚持疫情防控和安全生产两手抓、两手硬、双兼顾,针对疫情期间和北方开春复产复工的工作特点,制定印发了《为全区重点产业项目深入开展“送服务、保安全”活动实施方案》,对分管工商贸、危险化学品和烟花爆竹行业领域企业开展复工复产前的执法检查验收,加强安全监管,稳序推进复工复产工作。共检查企业xx家,下达《隐患整改指令书》xx份,审批发放《危险化学品经营许可证》x家。

(三)持续开展隐患排查与治理工作。一是开展中秋国庆安全生产大检查。印发《关于开展国庆节安全生产大检查的通知》,加强节日期间隐患排查治理,坚持问题导向,紧盯风险隐患,加大排查治理力度,努力消除隐患,防止事故的发生。共出动检查组xxx个,开展检查xxx次,检查企业xxxx个,查出隐患xxx项,整改隐患xxx项。其中,街镇出动检查组xx个,开展检查xxx次,检查企业xxx个,查出隐患xx项,整改隐患xx项。行业部门出动检查组xxx个,开展检查xxx次,检查企业xxxx个,查出隐患xx项,整改隐患xx项。区政府xx个区级领导督查组持续对xx个街镇开展督查指导,检查企业xx个,查出隐患查改隐患xx项。二是持续开展重点行业领域专项整治。工商贸企业领域:制定冶金等工贸企业安全专项整治重点工作任务分解表,持续开展冶金、粉尘、有限空间、涉氨制冷企业的日常和专项检查,检查企业xx家次,下达现场检查记录xx份,查改隐患xx项。危险化学品领域:开展了化工、医药企业大排查大检查工作。对前期检查工作中发现的问题和隐患进行了“回头看”复查。检查x家医药生产企业、x家化工企业,下达《现场检查记录》x份。烟花爆竹领域:开展春节烟花爆竹禁放禁售工作,出动检查组xx个,车辆xxx余台次,人员xxx余人次,累计检查点位xxx余处。充分利用条幅、led电子屏、微信平台、服务窗口等多种形式,宣传烟花爆竹禁燃禁放,共制作条幅xxx余条,利用led屏xx余块,通过微信平台和窗口服务宣传群众xx万余人。消防安全领域:全区城镇住宅小区消防车道标线专项工作完成全区现有住宅小区xxx个中具备施划条件的xxx个封闭式小区施划线工作,其中,完成施划消防车道出入口网格线xxx处,施划消防车道黄色标线xxxxx.x延长米。安装警示标牌xxx个。已累计投入资金xxx.x万元。累计施划xx个小区停车泊位xxxx个;累计安装xx个小区摄像头xxxx个。全区消防设施修复补建工作。检测全区消防设施共需修补涉及xx个小区,xxx个楼栋。道路交通领域:交警部门围绕“保安全、保畅通、保秩序”的工作目标,秉承生命至上、安全至上的理念,强化道路交通隐患排查,查出隐患xx处,通过增设交通信号控制,设置xx处爆闪灯、反光防撞沙桶xx个,加高道路中心隔离护栏,微信推送安全出行倡议书,施划停车泊位xxxx余个,渠化交通路口、街路xx处,施划道路交通标线xxxx余平方米,增设道路交通标志xx个,完善交通隔离护栏xxx余延长米等多项措施加强整改。加大对酒驾、毒驾、超载货车、涉牌涉证和三超易疲劳突出违法行为及大货车违法行为的专项打击力度。现场处罚交通违法xxxxx件,非现场处罚xxxxxx件,查处酒驾醉酒驾车xxxx件,货车超载xxx台,xx摩的xxx台,处罚涉牌涉证xx件,行政拘留xx人,刑事拘留xxx人。交通部门对幸福—光明等x条乡级公路实施安全生命防护工程,对金同桥、大壕桥等四座桥梁及金家大壕堤坝x座存在严重安全隐患的桥梁进行改造。对通往我区两个重要国家级旅游景区的主要道路魏家路小修养护处理沉陷、碎板及翻浆xxx平米,灌缝xxx延米。持续开展整治我区公路超限超载违法行为的攻坚行动,路警联合执法x次,执法出勤xxx人次,查扣超限超载车辆xxx辆,卸载货物xxxxx.x吨,路警违法驾驶员记分xxxx分,罚款xxx,xxx元,%。治理超限超载非法改装道路货运车辆,处罚非法改装车辆xx辆,罚款xx.x万元;处罚无道路运输证和道路货运资格证xx件,罚款xxxx元;处罚道路运输企业主体责任人x名,罚款xxxx元。城市管理领域:城管部门持续开展压缩站、公厕、休息间、维修车间、库房、职工食堂等重点部位的安全排查,加强环卫等作业区域与周边区域的安全管理,加强日常检查督导,强化细节、微小环节管控。共发现安全隐患xx处,相关责任单位整改完毕xx处,整改率xxx%。农业机械领域:制定工作方案,明确工作目标和重点。组织人员培训,增强人员素质和能力水平。开展安全宣传,提高农机用户安全意识和法律意识。开展农机安全执法检查x次,出动执法xx人次,检查车辆xx台,排查隐患xx起。园林领域:针对工程车、高枝车等重点车辆,公园广场、枯死树、消防设施、用电设施等重点部位开展隐患排查,共派出检查组xxxx人次,发现安全隐患问题xxx处,均已整改。教育领域:全区中小学校、幼儿园xxx%实施校园封闭管理,为全区公办中小学校、幼儿园配齐了xxx名专职保安,完成了专职保安的配备xxx%的要求。完成了xx所学校视频监控与公安联网和xx所学校视频监控与教育联网。为公办中小学校、幼儿园配备了xg执法记录仪,全区公办中小学校已经完成“三防建设”三个百分之百的目标要求。加强校园周边环境综合治理,共清理校园周边无证商贩xxxx多人次,拆除校园周边私建xx处,拆除xx中学二校区违建一处,保证了复课学校校园周边良好环境。定期不定期对人防工程安全工作进行工作部署及监督检查。住建人防领域:持续开展人防工程日常安全监督检查,检查人防商城xx次,查改隐患问题xx个。开展节日期间安全监督检查。制定下发节假日期间安全工作通知x份,监督检查xx家次,执行节假日期间报告xx次。

(四)全面开展安全生产专项整治“三年行动”。一是高度重视,迅速启动。提请区委、区政府召开区委常委会和区政府常务会议研究部署“三年行动”工作,提出工作要求。组织召开区安委会第三次全体扩大会议,全面动员部署启动“三年行动”,解读全区“三年行动”总体方案,全面部署三年行动工作,要求全区以安全生产专项整治三年行动为契机,坚持问题导向,紧盯反复出现、反复治理的风险隐患,铁腕攻坚,彻底解决突出问题,确保工作取得成效。召开专项工作推进会议,及时通报存在的问题,落实各项整改措施,确保三年行动顺利开展。二是建立组织,加强领导。成立了由区政府主要领导任组长,党务副区长任常务副组长,各副区长任副组长,各行业部门领导为成员的区安全生产专项整治三年行动领导小组,建立了领导小组办公室,成立了工作专班,为专项整治“三年行动”的开展提供了组织领导保障。三是制定方案,分解任务。区安委办制定《xx区安全生产专项整治三年行动总体方案》和《学习宣传贯彻******关于安全生产重要论述实施方案》、《落实企业安全生产主体责任实施方案》x个工作方案,从总体要求、主要任务、进度安排、组织机构、保障措施等方面对全区安全生产专项整治三年行动工作进行周密部署和专题安排。xx个行业领域专项整治牵头部门,依据各自职能,结合工作实际,制定了xx个专项整治方案,各行业领域牵头部门对专项方案工作任务进行了分解细化。四是扎实推进,成效显著。以区委理论中心组(扩大)学习形式,邀请市安委办研究员满旭波为全区部门地区负责人专题授课,辅导解读,认真学习******关于安全生产重要论述。区安委办组织各行业领域牵头部门深入开展隐患排查整治行动,建立了隐患清单,按部就班,扎实推进。全区建立了工作信息报送和定期通报制度,加强工作督办落实,进一步推动“三年行动”向纵深开展。先后下发通知、督办函、工作提示xx份、工作专报x份、工作通报x次。各行业领域共排查安全隐患xxx处,整改xxx处,整改率xx%;行政处罚xx次,万元;约谈企业x家,列入联合惩戒企业x家。

(五)持续开展安全生产大体检大执法大培训大曝光行动。制定印发了《安全生产大体检大执法大培训大曝光“四大”行动方案》,对xxxx年。

当前隐藏内容免费查看“四大”工作再部署,再要求。制定了《区直有关单位四大行动责任分工表》,对“四大”各项工作任务进行细化,明确各行业部门“四大”的任务分工和责任。结合全区城市安全风险评估成果运用,坚持将“四大”行动作为推进提升全区安全生产水平的重要举措,以大体检为基础,大执法为手段,大培训为保障,大曝光为监督措施,推动企业落实安全生产主体责任,全面排查安全风险,有效治理事故隐患。其中,大体检方面,全区各行业部门共派出体检工作组xxxx个,体检企业xxxx家,发现隐患xxxx项,整改隐患xxxx项,企业提交自检自改报告xxx份。大执法方面,共派出执法工作组xxxx个,检查企业xxxx家,发现隐患xxxx项,整改隐患xxxx项,停产停顿x家,罚款x万元人民币。大培训方面,共组织培训班xx个,培训各类人员xxx人。大曝光方面,共曝光企业x家,曝光隐患x项。

(六)加强应急管理,积极做好防灾减灾工作。充分发挥部门职能,积极科学应对各种灾情。建立了自然灾害情况报送、核查、会商、评估工作机制;成立了村、街镇、区三级灾害信息员工作队伍共xxx人,组织开展了灾害信息员业务培训,监督编制全区乡村级自然灾害应急救助预案。疫情期间调配棉大衣xxx套供给基层使用;在巴威、美莎克、海神台风期间及时报送台风灾害情况,邀请农业专家共同深入受灾村进行实地勘察,对今年共计受灾人口xxxxx人、受灾农田面积xxxx公顷、经济损失xxxx万元进行详细统计,并将数据向上级报告;进行冬春救助工作,对今年农田受灾的重点贫困人口共xx人实施分类救助计划;申请创建x个市级减灾示范社区,并对社区工作进行统筹指导;分别在x月xx日国家减灾日、xx月xx日国际减灾日联合各街镇通过多渠道开展防灾减灾日宣传,通过微信公众号、网站等方式宣传防灾减灾知识xxx条,发放宣传材料xxx余本,悬挂条幅xx余条,开展防灾减灾知识讲座xx次,提升民众防灾减灾意识。加强自然灾害应急处置能力建设。

(七)积极开展城镇住宅小区消防设施修复补建工作。一是开展调查摸底,掌握实际底数。组织全区xx个街镇和相关物业企业,全面开展一类高层住宅小区调查摸底工作,掌握具体底数,摸清基础信息。经过调查摸底,我区共有一类高层小区xx个xxx栋。二是全面排查检测,区分具体情况。在调查摸底的基础上,分二期对一类高层住宅小区消防设施完好情况进行排查。其中,一期通过各街镇和物业企业自检自查排查出消防设施存在问题的一类高层住宅xxx栋;二期组织消防、住建、应急等部门成立xx个复查组,对其余小区进行测试,再次排查出消防设施存在问题的一类高层住宅xxx栋。同时,聘请了x家专业检测公司,同步开展设施检测,找准存在问题的部位以,详细统计缺失损坏的设施设备数量,精准掌握相关情况,为下步工作打下良好基础。三是加大追偿力度,落实主体责任。针对存在问题的住宅小区,区应急、消防、住建等部门组织相关物业企业召开了一类高层住宅小区消防设施修复补建工作推进会议,再次强调了住宅小区消防安全主体责任,对修复补建工作提出了具体要求,明确了整改时限。区消防和住建部门联合下发了督办整改通知,对涉及修复补建工作的物业企业逐个约谈,签订整改承诺书,交底设施检测情况。物业企业承诺自行修复补建xxx栋。其中,xx栋已完工,并经检测合格;xx栋报告完工,待检测。区政府组织修复补建xx栋中,已完工xx栋,正在施工xx栋。四是倒排工期计划,挂图同步作战。区政府多次召开推进工作会议,区委常委、区政府党务副区长曹清亮亲自安排部署,督办落实,全力确保在规定时限内完成各项工作任务。针对气候特点和一类高层住宅楼体高、功能多、体量大、人员密集、结构复杂等不利因素,进一步缩短工期、强化组织、科学计划、细化流程,同步开展摸底、排查、检测、设计、招标等具体工作,分批分期组织推进。

(八)持续开展安全生产标准化创建工作。年初制定印发创建方案,组织企业召开推进会议,加强对企业安全生产标准化创建工作的部署宣传,并按照省市工作要求,加强督导,强力推进,目前,工商贸企业三级标准化新创建x家,复评x家。危险化学品生产、储存企业,加油站,医药化工企业完成标准化创建xx家。

(九)加强事故信息报送,依法查处生产事故。持续开展各行业生产经营性事故网上直报月报工作。截止到xx月底,全区各行业共发生各类生产经营性事故xx起,同比减少x起,%;死亡xx人,同比增加x人,%。全部为一般事故。其中,道路交通事故xx起,同比减少x起,下降xx%,死亡xx人,同比持平。工矿商贸事故x起,同比持平,死亡x人,同比减少x人,%。其他事故x起,死亡x人,同比增加x起,死亡增加x人。查处职权范围内生产安全事故x起,结案x起,罚款xx.x万元人民币,处罚个人xx人。

(十)加强队伍建设,提高监管执法能力。充实人员力量,增加了编制职数和人员配备。加强业务培训,通过安全生产执法培训、应急大讲堂、应急管理网络干部管理学院等形式,广泛开展学习培训,进一步提高了应急管理队伍能力素质和工作水平。

(一)继续开展隐患排查与治理工作。以元旦、春节、两会、中秋、国庆等重大节日、重要阶段、重大政治敏感期安全生产工作为重点,持续开展各个重要节点的安全生产大检查。结合季节特点,持续开展春季、冬季防火,夏季防汛防涝、防雷电、暴雨,冬季防冰雪等恶劣天气的安全生产隐患排查治理工作,持续开展高层建筑、人员密集场所、人防工程、敬老养老机构、文化、旅游、燃气管线、输油管道、城市供水排水供暖等重点行业领域的专项检查和隐患治理工作,有效消除各类安全隐患,预防各类事故的发生。

(二)继续开展安全生产专项整治“三年行动”。按照全区安全生产专项整治“三年行动”总体部署和要求,组织全区各地区、各行业部门按照部门任务分工和各阶段工作任务,认真完成“三年行动”xxxx年集中攻坚阶段各项工作任务,动态更新问题隐患和制度措施“两个清单”,重点针对企业主体责任不落实导致管理混乱、行业乱象、违法行为屡禁不止、事故多发等重点难点问题,通过召开现场推进会、推广有关地方和标杆企业经验等措施。加大专项整治攻坚力度,落实和完善治理措施,推动建立健全安全隐患排查和安全预防控制体系,整治工作取得明显成效。

(三)继续开展以“安全生产月”为重点的各项宣传教育活动。开展安全生产主题宣讲活动,举办专题讲座,宣讲应急预案相关工作内容。组织开展“安全生产大培训”活动,对应急管理执法人员、街镇、行业部门主管安全领导,企业法人、安全管理人员、特种作业人员等各类人员分批次、有针对性开展安全生产法律法规知识培训。开展应急演练活动,组织开展企业、中小学校火灾逃生应急演练。开展事故和灾害警示教育活动,选取部分商场打造应急管理知识科普宣传一条街。

(四)继续开展防汛减灾工作。紧紧围绕北方一年四季的气候特点,加强防汛减灾宣传,健全完善各类灾情应对预案,有针对性地加强人员演练和物资储备,加强应急值守,确保遇有灾情及时掌握信息,科学应对,减少人员伤亡和财产损失。针对季节特点,持续开展防灾减灾隐患排查治理工作,排查消除隐患,确保遇有冰雪风雷电、干旱雨涝等恶劣天气时能平稳度过,确保人民群众安居乐业。

(五)继续开展安全生产“四大”活动。建立安全生产大体检大执法大培训大曝光长效机制,将安全生产大体检大执法大培训大曝光活动经常化、常态化,持续发力,敦促企业落实安全生产主体责任,做到“五落实,五到位”,提高企业安全生产管理水平。

(六)推进应急指挥中心建设。按省市要求,选址建设xx区应急指挥中心,连通共享各有关行业领域数据信息,实现功能集中、传输快捷、范围广泛的信息采集、分析、传输功能,为全区科学指挥、处置种类应急突发事件提供有力的指挥保障。

(七)继续推进企业标准化建设工作。加大企业标准化建设宣传力度,按照省市工作要求,强力推进,确保完成省市下达的企业标准化建设任务。

城市管理局年工作总结和年工作计划

以全市综合行政执法队伍“三化”建设活动为载体,深入推进队伍建设、制度建设等,夯实执法基础。严格落实24小时值班制度,全年共受理各类信访投诉举报1543件,全部办结,比去年同期增加34%。认真履行依法行政工作。全年共审核、把关综合行政执法案件3538件(行政处罚一般案件76件,简易程序行政处罚3462件),通过银行收缴罚款947.02万元。特别是贯彻落实《舟山市文明行为促进条例》,创新实施常态化执法机制和“零口供”办案模式,加大案件查处力度,树立执法部门权威。今年开出了全市首张景观河道钓鱼的罚单,有力地遏制了景观河道钓鱼的不良风气。还首次对不文明养犬和随意乱倒垃圾等行为进行了查处,进一步提升群众文明素养,实现城管执法规范化。

年度市应急管理局工作总结和,工作计划

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

累计实施经济处罚x余万元、警示约谈企业x家次、关闭取缔x家、责令停产整改企业x家次,移送司法机关x人。完成省安委会办公室挂牌国家矿山安监局督查发现的三项重大安全隐患整改,及时解除挂牌督办。

(二)多措并举督促落实安全责任。市政府负责同志分片包保督导节后复产复工、中秋国庆“两节”前后安全生产工作,切实将安全生产压力传导至基层、传递至企业。用好约谈提醒、工作提示、警示通报等组合拳,督促各地各部门落实安全生产责任。2021年x月x日张杰华常务副市长主持召开安全生产约谈会议,要求贵池、x、江南集中区按照“五个必须”要求研究加强和改进安全监管工作的措施,坚决扭转事故多发势头。市安委办及时发出《安全生产工作提示函》x份、《事故警示通报》x份,督促隐患突出、事故多发、群众举报较多的行业领域加强安全风险防范和隐患排查治理。x月x日至x日,市应急管理局对集中区开展了一次集中检查和全面会诊,对突出问题提出了改进措施建议。x月x日市安委会组成巡查组,进驻贵池区开展安全生产巡查,帮助贵池区查找安全生产领域存在的深层次问题,改进安全生产工作。

(三)加强制度建设严格源头准入。先后制定《x市安全生产工作考核办法》《x市生产安全事故警示通报制度》《x市安全生产约谈实施办法》《安全生产重大事故隐患挂牌督办等三项制度》等各类规范性文件x件。各地各单位根据工作需要,制定完善相关制度文件x件,为明确监管职责、形成监管合力提供了制度保障。出台文件严格控制高风险危险化学品建设项目。

(四)深化重点行业整治。危险化学品领域:出台《x市关于全面加强危险化学品安全生产工作的实施意见》,通过市级互查、聘请国家级和省级专家检查等方式,先后开展两轮危化品重大危险源专项检查督导和化学品储罐区安全风险评估整治。推进化工园区封闭化、智慧化管理,力争将园区安全风险由c类降至d类。消防领域:稳步推进打通生命通道工程,全市x处居民小区完成划线立牌工作,x个老旧小区落实“一区一策”消防管理要求。投入x万元在九华山风景核心区、东至化工园、贵池区(正在建设)建设智慧消防系统,并投入实体化运行。非煤矿山领域:开展了x县南阳方解石矿区和地下矿山专家“会诊”,对x座尾矿库进行安全体检,投入x余万元完成尾矿库监测预警系统建设工作。全面完成国家矿山监察局督查发现的x项问题整改工作。扎实推进节能减排减污整改百日攻坚。冶金等工贸领域:重点整治粉尘涉爆场所除尘系统不符合标准规范,钢铁企业冶金吊、高炉、煤气等关键设备、岗位不符合管理要求,以及深井铸造铝加工企业安全设施存在重大隐患等突出问题。油气管道、建筑施工、特种设备、文化旅游、交通运输等行业领域均结合实际,扎实开展相关工作,取得了阶段性成效。

对安全条件一般的,加强跟踪服务指导,有序推进复产;

对存在重大隐患的,盯住帮助整改,确实不具备安全条件的坚决不予复产,坚决守住安全底线。复产复工期间,各地各部门组织人员和专家主动上门开展安全服务工作x余次,帮助企业制定疫情防控和复产复工方案、排查安全隐患、培训从业人员,确保企业安全生产。深刻吸取福建泉州x房屋坍塌事故教训,市安委办组织各地各有关部全面排查医院涉疫场所、隔离观察点安全隐患,严格落实各涉疫场所(单位)主体责任,严控安全风险,严防类似事故发生。

(六)圆满完成防汛抗旱工作。积极开展汛前检查工作。及时发文部署x年防汛抗旱准备工作,及时完善我市防汛抗旱指挥体系。召开了x年防汛抗旱工作会议,完成了x市防汛抗旱指挥部成员调整和工作职责的确定。自x月初入梅以来,今年我市轮遭特大暴雨侵袭,在市委、市政府的坚强领导和市防指统一指挥下,坚决贯彻习总书记关于防汛救灾工作重要指示批示精神,认真落实x书记、x省长来池督导检查防汛救灾工作时讲话要求,始终坚持“人民至上、生命至上”的宗旨,全力推深做实“四个准备”“五个到位”要求,取得了“没有发生一例因灾伤亡事故、没有出现一处水库和重点圩口溃破、经济社会发展重点工作没有受到影响”的全局性重大胜利。

室外场地改造及部分绿,库内地坪铺设混凝土垫层及金刚砂地面,铺设自动喷淋系统,墙面出新约及部分水电改造等,预计x月底完工。二是持续推进第一次自然灾害综合风险普查工作。成立普查领导小组办公室,召开普查工作会议,举办普查工作培训。圆满完成应急系统清查任务,预计于x月底前基本完成全市应急部门外业调查任务。三是积极组织国家和国际防灾减灾日宣传活动。及时印发《通知》,组织开展线上、线下各种形式的防灾减灾日系列宣传活动。四是圆满完成了今年汛期台风、洪涝灾害的灾情报送任务,争取项目资金x千余万元。

各企业积极开展应急比武、组织现场处置方案演练,进一步提高企业应急处置能力。x年度,全市各级各部门组织开展各类应急救援演练活动x次,参演人员x余人,投入演练经费x万元。积极推进安全生产责任保险。及时印发《关于在全市高危行业领域生产经营单位实施安全生产责任保险的通知》,实施“保险+服务”工作模式,明确总体思路、职责分工、工作范围等。并联合银保监局x分局就进一步加强安责险工作作出部署安排。x年度,我市共计承保企业x家,行业范围包括非煤矿山、危险化学品、民用爆炸物品、建筑和金属冶炼等,累计保险费用x万元,投保额度共x亿元。

矿产品年运输量x万吨,危化品年运输量x万吨。全市高风险企业多,道路运输风险大。三是安全责任落实差距大。一些企业安全投入不足,隐患排查“走形式”,教育培训“走过场”,“三违”现象突出。一些部门“推诿扯皮”或“各退一步”现象时有存在,导致安全监管出现盲区和漏洞。一些地方发展理念存在偏差,把安全生产当成影响发展的绊脚石。四是应急救援能力亟待提升。非煤矿山、危险化学品、自然灾害领域缺少专业应急救援队伍。五是监测预警预防手段落后。看不到风险、查不出问题、信息传递不及时的现象较为突出,成为当前最大隐忧。

二、2022年工作安排。

(一)确保安全生产专项整治三年行动顺利收官。一是持续压实安全生产责任。推进《x市党政领导干部安全生产责任制实施细则》贯彻落实,研究建立党政领导干部安全生产责任清单。按照“三个必须”和“谁主管、谁负责”原则,修订完善负有安全监管职责的部门职责分工文件。不断强化企业注意责任落实,推进由被动接受监管向企业主动加强管理转变、安全风险管控由政府推动为主向企业自主开展转变、隐患排查治理由部门行政执法为主向企业日常自查自纠转变。二是不断强化督查检查措施。对照突出问题整改清单和重点工作任务清单,倒排工期、挂图作战、定期通报,确保按时、按质实现消除一大批重大隐患、形成一批制度成果,建立健全公共安全隐患排查和预防控制体系的目标任务。对整治要求不落实,工作开展“走过场”的地区和部门进行严肃追责问责,确保实现整治目标任务。三是严格安全监管执法。推进执法检查由“宽松软”向“严紧硬”转变,坚持问题导向,对今年以来发生的事故开展深入分析,针对问题多发领域加密监管执法频次,持续保持打击各类违法行为的高压态势。对排查出的安全隐患一律实行闭环管理、重大事故隐患一律挂牌督办并立案查处、不能确保安全的隐患一律责令企业停产停业整改或停止使用相关设施设备,切实扭转隐患排查流于形式,不细不实,不敢深究等问题。对达到刑事责任追究情形的,一律移交司法机关追究刑责。四是强化安全生产培训教育。以企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员培训教育为抓手,丰富培训内容、狠抓培训质量、严格培训考核,以高质量培训教育引导企业正确处理好安全投入与经济效益的关系,树牢安全发展理念,落实安全生产主体责任。督促指导企业严格落实从业人员培训全覆盖要求,坚决做到“先培训、后上岗”“培训不合格不上岗”,确保所有从业人员遵守劳动纪律、了解岗位风险、掌握应急技能,严防“三违”行为酿成事故。五是严肃生产安全事故查处。严格按照“四不放过”原则开展事故调查,对事故多发的县区,采取挂牌督、提级调查等措施,切实做到从严查处、严管重罚、顶格处罚。深入推进生产安全事故整改措施落实情况专项评估,确保事故发生单位技术性防范措施、安全管理措施和属地政府、监管部门监管措施落实到位,严防生产安全事故“一查了之”“一罚了之”。

(二)深入开展安全生产风险防控和隐患整治。一是全力防范化解危险化学品安全风险。按照“一企一策”“一园一策”原则,实施最严格的的治理整顿。对现有化工园区全面开展评估和达标认定。对新开发化工工艺进行安全性审查。加强涉及危险化学品的停车场安全管理,强化托运、承运、装卸、车辆运行等危险货物运输全链条安全监管。严格特大型公路桥梁、特长公路隧道、饮用水源地危险货物运输车辆通行管控。全面开展废弃危险化学品等危险废物排查,集中整治违规堆存、随意倾倒、私自填埋危险废物等非法违法行为。二是深化非煤矿山安全生产风险防控。强制淘汰金属非金属地下矿山非阻燃材料以及干式制动井下无轨运输人员、油料和炸药的车辆等落后工艺设备,加大关闭不具备安全生产条件的非煤矿山力度,深入开展尾矿库综合整治,不断提升尾矿库本质安全水平。三是强化火灾风险防控。持续推进冬春、夏季火灾防控和电气火灾等各项消防安全综合治理工作,紧盯高层建筑、大型商业综合体、文博单位、学校医院、养老机构、公共娱乐等人员密集场所以及“多合一”、城中村、群租房、老旧小区、民俗客栈、小微企业、家庭作坊等高风险场所,重点整治违规使用易燃可燃材料装修装饰、疏散通道不畅通、违规存放易燃易爆危险品、电动自行车违规停放充电等突出风险,加大执法检查和联合惩戒力度。要开展密室逃脱等新业态摸底排查,加强风险提示,确保风险可控。四是开展建设施工安全综合治理。以房屋市政工程、公路工程、水利水电工程、铁路工程、通信工程为重点开展综合性治理,聚焦桥梁隧道、脚手架、高支模、深基坑、起重机械、地下暗挖等危险性较大的分部分项工程,严厉打击转包、违法分包和违规挂靠、无证上岗等行为,严禁不符合条件的企业和人员进入建筑市场,加强建筑市场监管与施工现场隐患排查治理。五是强化交通运输安全综合治理。开展挂靠车辆非法违法营运专项整治,严厉查处长途客车、旅游客车、危险品运输车、重型载货汽车非法营运等特别是异地挂靠、异地运行等违法违规行为,通过打击现行、压缩空间、控制势头、综合治理,切实整顿运输企业“挂而不管”“以包代管”问题。持续推进公路安全生命防护工程建设,加强上跨铁路的公路桥梁、道口安全管理,提升道路桥梁本质安全水平。健全完善高速铁路沿线环境综合整治长效机制。 推动“两客一危”车辆安装升级防碰撞设备、驾驶人智能监控报警装置等。开展农村公路平交路口“一灯一带”建设,加大城市重点铁路道口“平改立”和线路封闭的推进力度。六是深化其他行业领域安全风险防控和综合整治。深入排查餐饮店等燃气使用场所安全隐患,严厉查处瓶装液化石油气经营、储存、充装、运输、使用等环节中各类违法违规行为。强化工贸金属冶炼、粉尘涉爆、企业有限空间等重点部位环节的安全防范措施落实。持续推进烟花爆竹、民航、特种设备、民爆、电力、油气输送管道、旅游、农机、渔业、校园实验室等重点行业领域专项整治,有效防控安全风险、坚决消除安全隐患。深化渔业、农机、公路水运工程和电力等行业领域平安创建。

(三)持续强化东至经济开发区安全管理。督促指导东至县完成gx改线工程和园区专用停车场建设,实现园区封闭化管理。对照《化工园区安全风险排查治理导则(试行)》要求,完善园区供水、供热、污水处理、双电源供电等配套设施,将东至经开区安全风险等级降到d级。建设专职化工应急救援队伍,加强应急救援能力。完成涉及硝化、氯化、氟化、重氮化、过氧化工艺的企业生产工艺全流程反应安全风险评估,根据结果,设置、补充相应的安全管控设施和修订安全操作规程。

(四)全面完成应急管理综合行政执法改革。设立市、县应急管理综合行政执法队伍。整合优化应急管理系统执法职能,统筹执法资源,强化执法力量,完善执法体系,着力解决执法力量薄弱、专业人员匮乏、多层多头重复执法等问题,形成权责统一、权威高效、监管有力、服务优质的应急管理综合行政执法体制,建设一支对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民的应急管理综合行政执法队伍,为建设经济强、百姓富、生态美的现代化“三优x”创造安全稳定的社会环境。

(五)做好防汛救灾准备工作。及时调整市防汛抗旱指挥部成员及职责分工、召开全市防汛抗旱工作电视电话会议,更新重点防洪工程防汛责任人名单并公示,及时开展汛前督查,适时启动全市防汛抢险队伍登记造册,掌握社会号料及物资储备情况,每年至少开展一次防汛救灾演练,坚持主要领导带班和x小时三级值班制度。

(六)加强森林防火工作。一是进一步压实防灭火责任。督促全市各地、各单位全面落实属地责任、部门管理责任和森林经营单位主体责任,推动各级党委政府层层召开防灭火工作会议,并将该项工作纳入年度考核指标。强力推进网格化管理,逐级签订责任书。二是进一步加强预警会商。与气象、林业等部门紧密协作,密切关注天气变化,加密会商研判,及时发布禁火令,实现隐患早期识别和主动防范,充分做好队伍、装备、物资等应急准备,及时发布火险预警。三是进一步突出火源管控。会同林业部门切实加强野外火源管理,紧盯重点人群和重点区域。持续开展风险隐患排查整治,对排查出的问题及时列出清单、明确整改时限、落实整改措施,切实将火灾风险降到最低限度,同时会同公安机关加大对典型火灾案件的查处和曝光力度。四是进一步备足应急力量。积极争取我市“九华山地区森林扑火队伍建设项目”早日获批并落地生效,以此为龙头逐步在全市构建起具有一定技战术水平和过硬装备,覆盖全市重点林区和重要景区、保护区的森林消防队伍体系。因地制宜配备各类扑火机具与装备,做好日常维修保养工作。发现火情第一时间集中优势兵力在确保安全的前提下,实现“打早、打小、打了”。不断提升专业指挥水平,严防因指挥不当或盲目扑救造成次生灾害和二次伤害。五是进一步开展督导检查。进入防火期后,采取“四不两直”等方式深入林区一线进行明查暗访,突出重点林区、高火险区、火灾多发区、各类自然保护区、坟墓集中区等关键部位,严格督促做好火灾防控工作,并将督查和整改情况纳入本年度安全生产和消防工作目标管理考核范畴。六是进一步强化值班值守。坚持x小时值班和领导带班制度。防火紧要期全市森林防灭火工作实行“日报告”、“零报告”制度。发生火情,严格按照森林火灾信息归口报告制度,坚持“有火必报”、“报扑同步”,迅速准确上报火情信息,坚决杜绝迟报、瞒报、误报、漏报等情况发生。

(七)持续推动防灾减灾救灾工作。一是积极推进我市救灾物资储备库建设。争取年初完成储备库改造项目工程的验收工作,力争投入使用。二是强力推进风险普查工作。严格按照我市普查《实施细则》,完成数据质检、核查工作。发挥普查办的协调作用,扎实推进我市各行业部门普查工作,后期按照国普办及省普办要求,配合做好自然灾害评估区划。三是积极推进综合减灾示范社区创建工作。组织开展线上、线下各种形式的防灾减灾日系列宣传活动,使防灾减灾工作落到实处。四是完善和更新2022年全市灾害信息员名单。适时开展培训任务,提升全体灾害信息员业务素养。时刻绷紧神经紧盯2022年减灾救灾工作,五是做好各类自然灾害的灾情报送,坚决做到不漏报、不瞒报、不迟报。就倒房重建、冬春救助、风险普查等项目持续向上争取资金。

市应急管理局年工作总结和工作计划

x市应急管理局在市委、市政府的正确领导下,始终以***新关于安全生产的重要论述为根本遵循,密切跟踪应急工作形势变化,主动应对挑战,切实担当作为,较好的完成了既定的目标和任务。现将2021年工作总结和2021年工作计划汇报如下:

今年以来,全市发生事故x起(生产经营性交通事故),死亡x人,与去年同期相比持平,全市安全生产形势持续稳定。。对危险化学品、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等重点行业开展隐患排查,强化执法监管。截至目前,我局累计检查企业x家次,发现各类安全隐患问题x条,已整改x条,整改率x%。行政处罚x起,处罚当前隐藏内容免费查看金额x万元,追缴往年事故处罚x起,金额x万元。组织发改委、公安局、消防大队等部门开展了校车、城镇燃气、商业综合体、主干道“路长制”巡逻、合用场所消防、小区电动车“飞线”充电整治等。严格落实“两站两员”、镇村“路长制”工作制度,在中秋节适时启动全市六条主干道“路长制”制度,实行x小时联勤上路巡查和宣传。目前,共对x处重大隐患实行挂牌督办,对x处较大安全隐患进行交办,且所有隐患均已完成整改。以“安全生产月”为契机,开展了主题宣讲、专家讲课等形式的“五进”宣传教育活动,共展出宣传展板x余块,发放宣传资料x余份,接待群众咨询x余人次,开展安全生产培训班x次,培训x余人。

基本完成2021年***、省及芜湖市救灾专项资金评估工作。组织开展第一次自然灾害风险普查工作,共采集数据x条。积极争创省级综合减灾示范社区,我市高沟镇龙庵社区等x个社区已于x月上旬经过第三方验收。救灾物资储备库已于x月正式建成并投入使用,储存各类防汛救灾物资总价值达x万元。组建了非煤矿山救护队,填补了我市在非煤矿山应急救援方面存在的空白,提升安全安全生产事故应急救援能力。顺利完成今冬明初冬春救助摸底工作,x-2021年冬春期间我市因灾生活困难需救助人口为x人,待上级资金下达后立即启动救助工作。

修订完善《x市防汛抗旱和防台风工作预案》,下发了《关于近一步加快水毁工程修复进度的通知》等文件;积极筹备防汛物资,落实了石子、块石应急供应保障方案,与华塑矿业等企业社会号料石料x万吨。组建了市级防汛抢险大队x人,镇级应急抢险机动队伍x人,村级群众性防汛抢险队伍x人,企业防汛应急抢险队伍x人,并开展防汛应急演练。x月中下旬,组织各镇全力防御台风“烟花”,及时启动防台风四级预案响应,顺利完成防御任务。

编制了《x市森林火灾应急预案》,于x月x日正式印发。启动了应急物资储备体系建设,购置x辆应急设备专用装载车并在林业镇等区域开展武装巡逻,实行专车专用。组织林业重点镇、扑火指挥队伍成员参加森林扑火专题培训,重点学习扑火组织指挥与安全避险知识。拟通过政府购买服务组建森林消防综合救援队伍,正在挂网招标。在春节、清明、五一重点节日期间加强森林防灭火工作,召开森林防灭火工作会议,统筹开展重点节日期间森林防灭火工作,并联合林业局开展督查。

学习。

教育,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。不断深化政治理论学习,着力强化意识形态工作,全面加强政治、思想、组织、作风、制度、反腐倡廉等建设,进一步强化了班子的凝聚力、战斗力和创造力。局机关支部通过市直机关工委“红旗党支部”复核,机关x名党员同志在七一期间被市直机关工委评为优秀党员。培训和深入推进“1+2+n”

安全。

生产专项整治三年行动“回头看”等措施,持续抓好隐患排查治理,提升安全生产管理水平。

根据综合减灾示范社区创建标准,力争再增加创建x-x个省级综合减灾示范社区,培育具备条件的社区积极争创国家综合减灾示范社区。积极筹备物资储备库二期工程,修缮物资储备库库区内原老旧厂房,增加储备库库容。成立曙光救援队,扩大我市民间志愿者救援队伍。

推进应急指挥中心平台建设,推动监测预警、指挥调度、抢险救援“三大系统”建设。深入推进矿山视频监控建设,推动建设林业重点镇移动视频监控全覆盖。大力推广移动执法终端应用,实现安全生产隐患排查治理和执法监管信息化。

市应急管理局工作总结及工作计划

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,我局始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大及历次全会精神,习近平总书记关于安全生产、应急管理、防灾减灾救灾工作重要指示批示精神,严格落实省市关于应急管理工作的部署安排,坚持把防范化解重大风险作为首要任务,牢固树立“大安全、大应急”理念,加快建立协同高效的应急管理机制,稳步推进安全生产领域改革发展,全面提高应急管理综合能力,最大程度减少了各类生产安全事故、自然灾害及其造成的人员伤亡和财产损失,确保了全市安全和谐稳定的良好局面。

一、2021年主要工作开展情况。

死亡xx人,比去年同期增加xx人,同比增加xx%;

受伤xx人,比去年同期下降xx人,同比下降xx%;

直接经济损失xx万元,比去年同期下xx万元,同比下降xx%。二是议事协调机构划转等工作顺利推进、自然灾害和应急管理协同发展、城市安全取得新进展,各级应急管理部门积极履职尽责,各行业主管部门齐抓共管,消防救援、森林消防应对有力等,全面有序推进了全市应急管理、安全生产和防灾减灾救灾工作。

(二)提高政治站位,强化责任担当,一以贯之全面落实安全生产责任制。市委、市政府始终高度重视安全生产、应急管理工作,将安全生产列入年度重要议事日程,与xx经济社会发展同规划、同部署、同推进。市委、市政府主要领导多次听取安全生产工作情况汇报,研究部署安全生产工作。各级各部门抓安全生产工作的合力进一步增强、责任进一步落实、工作主动性进一步加强。

(三)盯紧重点行业,化解重大风险,监管领域专项整治取得新成效。注重抓基层、打基础,深入开展非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等监管领域安全专项整治。一是深入开展行业领域安全生产专项整治行动。今年以来,我市各级各部门结合实际,突出重点行业领域,打击、整治了一批突出的安全生产领域非法违法、违规违章行为,以列清单、对标对表、挂图作战的形式抓实安全生产专项整治三行动集中攻坚工作,共列出xx大项xx个小项作为今年的攻坚任务,目前,各项整治工作有序推进。二是针对xx安全生产特点,分季度开展安全生产专项整治,深入开展了春季、夏季、秋季、冬季安全生产专项行动,排查出各类隐患合计xx条,整改xx条,整改率xx%。三是聘请省级专家对全xx座尾矿库、xx家危化工贸企业和xx家矿山进行了全面会诊,隐患全排查,共排查问题隐患xx条。

(四)整合职能资源,主动担当作为,全面推进防灾减灾和应急救援工作。一是逐步理顺应急管理体制。成立市自然灾害应急管理委员会,建立了符合我市实际的“1+4”应急管理指挥机制,基本厘清了“防”与“救”的关系,确立了“统一领导、分类管理、分级负责、分级响应、条块结合、属地为主”的应急管理工作机制,形成了各方齐抓共管、协同配合的自然灾害防治格局。二是加强灾情核查评估。健全多部门灾情会商机制和灾情发布机制,随时关注救灾工作发展动态。规范救灾资金管理使用,严格按照按照“专款专用,重点使用”的原则,严格审批程序,救灾资金使用实行“四级公开”,自觉接受社会、群众、舆论的监督。三是加强应急准备。立足防大震、救大灾,全面做好防震减灾工作,严格执行24小时应急值守,明确了在城市公园、绿地、学校等场所预留作为城区应急避难场所。

(五)形式多种多样,营造浓厚氛围,安全宣传教育培训有声有色。扎实开展“安全生产月”系列活动。始终坚持把提升全民安全素质作为工作的重中之重。一是以6月安全生产月为契机,举办了“6.16”安全宣传咨询日活动,通过丰富多彩的娱乐节目、安全知识互动抢答、现场救护、防灭火演练、宣传展板,发放宣传资料等方式,提高群众参与度,活动当天参与人数达x余人次。二是以“5.12”防灾减灾日宣传、道路交通安全警示教育等活动,提高公众的安全素质。安全月期间,共发放宣传资料x余份,发放安全宣传小礼品x余份,举办展览x场次,展出安全宣传展板x余块,群众参与急救、灭火演练互动x余人次,参与安全知识有奖答题x人次,现场咨询互动x人次,受教育人数达x万余人次。三是全市各级各部门将学习习近平总书记关于安全生产的重要论述列为理论中心组学习的重要内容,特别是《生命重于泰山》电视专题片发布后,开展“生命重于泰山”专题片宣传和警示教育xx场、受教育xx余人次,公共场所电子显示屏播放科普短视频、安全提示、公益广告xx条次,印发习近平总书记安全生产重要论述读本xx册。

二、存在的问题。

今年以来,我们坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央、省委、市委决策部署,在市委、市政府的正确领导下,应急管理部门找准职责定位、主动作为,确保了全市安全生产形势持续稳定。

基层力量有待进一步加强,人员能力素质有待进一步提升。对这些问题,要在今后工作中下大气力加以解决。

(一)强化落实应急管理责任。

1.推动综合减灾救灾责任落实。制定市自然灾害应急管理委员会各成员单位职责分工,明确自然灾害防救具体职责。研究制定灾情联动和会商制度,发挥综合协调职能,及时开展灾情会商,适时组织督查督办,推动各级各有关部门严格落实自然灾害应急管理责任。

2.推动企业安全生产主体责任落实。规范执法,创新执法,紧盯企业主要负责人和安全管理团队,综合运用行政处罚、“黑名单”管理、联合惩戒等措施,严厉打击安全生产违法违规行为,推动企业形成落实安全生产主体责任的内生机制。完善安全风险防控和隐患排查治理“双重”预防机制,严格落实安全生产重大隐患政府挂牌督办制度和较大事故查处挂牌督办制度,严肃事故查处和责任追究。

(二)积极推进减灾救灾工作。

1.加强森林草原火灾救援管理。加强沟通协调,会同林草、森林消防、航空消防等部门完善统一指挥、协同配合、信息共享等工作机制,增强防灭火合力。根据火情态势及时启动应急响应。协调调拨物资,协调增援力量,严防重特大森林草原火灾发生。

2.加强水旱灾害救援管理。完善与水利、防汛、气象、水文等部门联动机制,建立健全水旱灾害应急管理相关制度规定。适时开展水旱灾害风险调查和重点隐患排查试点项目。抓好较大及以上水旱灾害应急响应和灾险情应对处置,指导、监督全市防汛抗旱安全风险防范和应急处置准备工作。

3.加强救灾物资保障。协调市粮食和物资储备局抓紧完成市级救灾物资采购入库工作。对前期尤其疫情期间物资消耗较多、需求较大的地区进行重点补充代储。督促指导各县(市、区)结合当地灾害特点和救灾物资需求,做好本级救灾物资采购储备。根据省厅相关标准,协调市财政局出台我市受灾群众生活救助标准。加强业务培训,指导各地强化灾情管理工作。继续抓好预防和处置地震灾害能力建设重点工程,制定我市提高自然灾害防治能力重点任务分解方案。

(三)标本兼治重大安全风险。

1.狠抓非煤矿山安全治理。进一步完善防范化解非煤矿山重大安全风险举措,继续开展采空区普查与治理、尾矿库专项整治,深入推进非煤矿山安全生产“双重预防机制""建设,抓好重点时段及汛期非煤矿山安全防范工作。

2.狠抓危化品安全治理。加强重大危险源管控,深化危险化学品专项整治,稳步推进危险化学品安全工程三年行动计划。

继续以金属冶炼、有限空间作业条件确认、粉尘涉爆、涉氨制冷四个专项整治为载体,强化企业安全生产主体责任落实,深化隐患排查治理,全力动态消除《工贸行业重大生产安全事故隐患判定标准(2017版)》界定的重大隐患,不断提升工贸企业安全风险防范能力,遏制较大以上事故发生,力争事故起数和死亡人数进一步下降,力促工贸行业安全工程三年行动计划圆满收官。

4.狠抓重点领域综合监管。充分发挥安委办综合职能作用,加强指导协调、监督检查、巡查考核,定期分析形势、通报工作情况,督促各级各有关部门扎实推进实施安全工程三年行动计划。报请市政府挂牌督办一批重大安全隐患,扎实开展重点行业领域隐患排查治理,遏制建设工程事故多发势头,防范道路运输领域群死群伤事故,全面完成确定的目标任务。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

环卫局为了切实提高环境卫生工作,加强社会公众监督作用,不断提高环卫工作效率和服务水平,切实维护好人民群众的利益,结合实际出台的《白碱滩区环卫局市容市貌义务监督网络及信息报送奖励方案》有关要求,公共区域内、小区范围内、城区的义务监督员立刻动员起来,涉及到环境卫生方面的,如:乱扔垃圾、乱倒污水、公共场所随地吐痰等不文明的行为进行监督并及时与环卫局办公室联系进行上报。环卫局认真登记汇总,通过部门网站“曝光台”专栏对不文明行为进行曝光,11月份已经完成曝光1起,强化的外部监督,保持了城区卫生。

三、其他。

1、认真做好给政府办、执法局、爱卫办上报周总结;在部门网站上发布信息。

2、已经完成打冰扫雪量路标记工作,随时做好打冰扫雪应急工作。

3.做好度部门工作总结和务虚工作。

4.完成好上级或其他部门临时交办的各项工作。

四、环卫局下年主要工作安排如下:

1、市容监察办工作人员继续坚持日常(每天)巡查,对城区内“三横八纵”主要道路、公厕、精品街、卫生死角进行日常检查。

2、继续做好96581热线接警登记与处理工作。

3、市容环境卫生监察组将进行20第十二轮城区卫生死角普查及清理工作。

4、对白碱滩区环境卫生、公益设施、乱搭乱建等情况进行义务监督上报。对不文明行为通过环卫局网站进行曝光。

5、专项服务办公室积极与执法局、建设局联合将建筑施工环境、建筑垃圾、竣工验收等各环节进行监督管理。从工程前期、中期、后期全方位的进行控制。做好各类审批工作。

6、认真做好给政府办上报周总结,完成好上级或其他部门临时交办的各项工作。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

今年是“十二五”规划的开局起步之年,也是博罗县创建省文明县城、卫生县城的发力之年、关键之年。环卫局在县委、县政府和建设局党委的正确领导下,开拓创新,积极进取,紧紧围绕“以人为本、生态优先、文化引领”的发展思路,深入贯彻落实科学发展观,抓住创建广东省文明县城、卫生县城这条主线,进一步转变工作方式,强化工作措施,完善服务职能,提高作业标准,全方位提升了县城环境卫生管理水平,为实现全县社会经济又好又快发展提供了良好的环境卫生保障,各项工作取得了长足进步。现将今年来的工作情况汇报如下:

一、基本情况。

我局共有干部职工775人,其中正式职工322人,临时工345人,退休108人。环卫局工作主要分为清扫、清收、清运、保洁、市容卫生监察、建筑垃圾管理和收取卫生服务费。清扫面积(含城内及城乡结合部)195万平方米,上门收集垃圾2.8万户,日产日清生活垃圾约180吨。

二、20xx年主要工作。

(一)领导干部以身作则,上下团结凝心聚力。

1、转变工作作风,领导干部以表率作用带动全局。言传不如身教,领导不如行动。我局全体领导干部在工作上以身作则,率先垂范,以开展“万众评公务”、党务公开和六大环境整治等活动为契机,为争取早日实现创建省卫生县城、文明县城目标,为提升我县环境卫生质量,践行“一线工作法”,上路巡查,深入一线、深入基层,靠前指挥,跟车跟班作业,发现问题现场调度,现场解决,局机关全体干部每周都参加清洁卫生劳动,形成了长效机制,形成了“一级带着一级干、一级干给一级看”的有益、团结的良好工作氛围。

2、加强领导,落实责任,有效抓好党风廉政建设工作。我局全面落实党风廉政建设责任制,明确责任分工,做到职责清晰、任务明确,形成了“一把手负总责、分管领导各负其责”的廉政风险防控机制。通过认真组织民主生活会,带头学习十七届六中全会精神、廉政准则等文件精神,提高了廉政意识,为我局党风廉政建设工作巩固打下了坚实根基,收到了良好成效。

(二)创文创卫多措并举,形成整体联动合力。

今年是创建省卫生县城的发力之年,也是为创建省文明县城打下扎实基础的关键之年,我局严格按照县委县政府的工作部署和指示精神,严格按照“创文”、“创卫”的工作要求,对照创建工作方案,做到工作有目标、有计划,并根据本年度“创文”“创卫”的具体任务和标准,针对县城现状,寻找差距,突出重点和难点,坚持以人为本,依法创建、科学创建,采取了多项有力措施,狠抓落实,形成了整体联动合力。

1、加大宣传教育力度,为创建工作提供良好氛围。

以创建文明县城、卫生县城工作为契机,我们继续加大宣传教育力度,利用广播电视,开辟专题宣传栏目,不定时播放环卫公益广告和市容环境卫生的法律、法规和环境卫生知识;发放宣传单、入户走访等多种形式进行宣传,通过一系列宣传活动,使我局干部职工明确了奋斗目标,鼓足了干劲,增强了荣誉感和责任感,树立了环卫新形象;同时也提高了市民环境卫生意识,促进了社会支持环卫事业、自觉维护环境卫生、主动参与创建工作的良好风尚。

2、强化环卫管理责任,为创建工作提供制度保障。

今年,我局和下属各站队签订了目标管理责任书,进一步完善岗位责任制,做到了清扫、保洁、清收、清运工作实行制度化和常态化管理,从局领导、局机关、各站队管理员到一线工人,都明确了任务责任和标准,每条街道、每间门店、每个环节都责任到人,一级抓一级,层层抓落实,确保工作到位,责任到位;同时,加大了保洁力度,强化了“三分清扫七分保洁”的管理理念,在现有人员的基础上科学调整,增加一线保洁人员,强化保洁环节,在保洁质量上下功夫,抓好重点路段、重点部位、特别是重点时段(中午、晚上、节假日)的保洁,同时把保洁从大街主街向横街小巷辐射,基本实现了全城街面保洁全天候、全覆盖。

3、狠抓巡查督查落实,为创建工作提供协调机制。

我局专门成立了街道卫生巡查督查队,每天定期、不定期对全城环境卫生进行巡查监督和排查卫生死角,督查各站队及管理员履行职责情况,发现问题及时与各站队协调处理,并将巡查督查情况和处理结果登记记录,每月将检查督查情况汇总并在全局通报,落实奖惩制度,杜绝了出工不出力,干好干差一个样的现象。此外,实行局机关股室包干制,以机关股室为单位对各站队实行包干制,领导带头,全员参与,走出机关,深入基层,把办公室“搬”到基层、“搬”到街上,发现问题及时解决,形成了全局上下协调互动、齐抓共管的长效机制。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

2011年各项收入总额为563万元,高于2011年11万,其中自筹收入340万元,财政预算223万元,另政府年终补足部分50万元未计其列。

2011年,各项总支出为630万元,其中:工资为400万元(其中临时工工资150万元),福利60万元,各项上缴5万元,招待费11万元,小车开支2万元,生产车辆开支100万元,其中油料费为70万元,修理费30万元,环卫设施维护及垃圾场开支20万元,其他各项开支32万元。

财务收支相抵全年亏损17万元。虽然仍处于亏损境地,但我单位与下属两所签订了责任状,制定了收费人员目标任务,积极开拓费源,经济指标完成情况取得了全面胜利,干部职工工资得到了进一步提高。

二、借好“五创”风,打造新临湘。

环卫局是我市“五创”提质核心队伍之一,城市卫生的提质关键在于我们的服务能力,要上水平、上台阶,就要借风扫落叶。尤其在迎省检时,通过我们400多名干部职工共同努力,向各级主管部门和全市人民交出了一份满意的答卷。

(一)、服务范围不断拓展。

清扫面积达到100多万平方米,在2011年增加20条背街的基础上,又新增了10条背街小巷的清扫保洁范围,垃圾收集覆盖率达98%以上,日清运210吨,基本做到日产日清。所有服务对象投诉得到都及时处理。

(二)、设备设施不断完善。

在各级政府部门的大力支持下,完成了城区果皮箱的更换;增加了一辆10吨的洒水车和一辆农用车;五里牌公厕及垃圾中转站改造与绿化广场公厕及垃圾中转站新建已经动工;指导中国电网临湘公司等单位建设垃圾中转站或垃圾池5座;垃圾无害化处理项目建设已经全面开工。

(三)、服务质量不断提高。

一是制订责任制度。我们为了城市卫生全面提质,首先在年初对城区各路段进行了重新测量,并按实际条件进行了重新劳动定额分配,实行了“路段清扫、保洁承包责任制”和“清运承包责任制”,保洁时间达到18小时,清运做到日产日清。二是加强宣传劝导。在做好日常清扫,卫生保洁工作的同时,按市“五创”办要求,对责任路段开展了文明劝导活动,并在此基础上,加大了“垃圾不出店”与背街小巷的宣传力度,分区分片,责任到人到岗,严格控制了城市主要污染源。三是清除卫生死角。我们对城乡结合部进行了严格监察,并定期进行清理,采用集中行动与平常检查相结合原则治理,基本清除了卫生死角。四是街巷洒水降尘。我们在增加一辆洒水车后,在每天洒水降尘的同时,对城区主次街道进行了地毯式清洗,城市卫生质量得到全面提高。特别是在今年夏季,天气持续高温,我们的洒水车每天进行了两次喷雾降温,大大改善了我市人居环境。

三、践行“两维护”,建设新环卫。

垃圾无害化处理项目建设是一项利国利民的事实工程,节能减排在当下,低碳环保功千秋。但这项工程涉及面广,牵涉单位多,从选址到环评、可研、场地勘察、国土预审、压覆矿产、地质灾害报告书等一系列前期工作都遇到各种各样的困难与问题,甚至改址和改址后的一些阻力。这些困难除法律或技术约束外,关键是出现了错综复杂的利益矛盾。我们在项目指挥部的帮助下,特别是在李炎利局长的带领下,无数次走访垃圾所在地杨田村,了解群众诉求,帮助村民解决实际困难,由政府出资200多万元对三王、新屋两个组的水利设施、道路进行了新建和改造,并给予了二个组每组20多万元的经济补偿;自来水免费接通,且每人每月免费提供3吨自来水;另对部分村民进行了补偿。维护群众利益,维护我市环卫事业核心利益。目前,垃圾无害化处理项目工程建设经过千辛万苦后,终于全面开工,这将是我市节能减排的一项伟大工程,也是我市环卫事业发展的一个新的里程碑。

四、创建两文明,树立新风尚。

总结。

极大地加强了班子的凝聚力、号召力、战斗力。二是机关工作有条不紊。机关工作不断改观,机关卫生状况、劳动纪律、办事作风良好。三是党、工、青、妇工作开展有声有色,职工业余生活丰富多彩。开展了创先争优活动,学“红旗市民”、学“劳模”、学“五五普法”、学习两个维护等“五争四学”活动,开展了篮球赛,拨河比赛、精品街道打造赛等环卫赛事。通过这些活动的开展,我单位党支部建设成了“创先争优”先进党支部,涌现了以王文龙为代表的一大批省市先进工作者,增加了队伍的凝聚力、向心力,陶冶了干部职工情操。四是综合治理、安全生产、计划生育工作全面达标。我们根据自身弱点与优势,加强了各方面的工作,重新制订了计划生育制度和安全生产制度,重大责任事故为零,干部职工上访为零,计外生育为零(节育率100%)。

五、研究新形势,规划新未来。

我们目前困难主要是资金短缺。收入563万元,其中财政预算拨款223万元,收费收入340万元。另外,政府年终补算50万。而支出需要984万元,其中人员支出需要745万元,公用经费支出170万元,环卫设施建设及维护需要69万元。一年收支缺口达到421万元。也就是说,由于经费不足,一是工人工资无法提高,人力资源贫乏,职工年龄偏大,梯队建设不稳,卫生提质困难;二是环卫设备设施无法更新,特别是车辆都无法及时修理与更换,给生产酿造了极大的安全隐患;三是城乡结合部管理薄弱,没有经费清理野垃圾,城市总是被垃圾包围。

面对困难,我们提出了2011年计划,并大胆实施。

(一)、把科学发展观和创先争优放在党政工团组织工作中的核心地位。

高举“科学发展观”伟大旗帜,认真开展“创先争优”活动,加强班子成员及中层骨干理论学习,大力提高科学谋事干事水平。一是研究环卫目标状况与可持续发展方向,正确把握我市环卫长足发展道路;二是加强干部与群众的密切联系,深入贯彻落实各项方针政策,让理论在实践工作中发挥重要指导作用;三是坚持民本执政理念,影响和带动群众坚持艰苦创业,把环卫事业推向市场,推向高水平、高发展新平台。

(二)、把居民住户卫生费伴水征缴放在卫生费征缴工作中的核心地位。

居民住户卫生伴水征缴主要有六大好处:一是能够增加环卫居民卫生费覆盖率;二是能够减轻压力;三是可以节约环卫人力资源;四是财力保证了可以弥补市容环境卫生管理上的不足;五是不影响水费征缴,甚至给供水单位增加收入;六是符合湘政办法[2011]27号文件《湖南省城镇生活垃圾处理收费管理办法》的.第十一条收费计费办法。我们将请示建设局党委同意,相关职能部门配合,共同搭建一个全新的收费平台,为我们建设系统广开财源。

(三)、把服务范围向城郊拓展和卫生提质放在保洁工作中的核心地位。

清扫、保洁、清运是建设“秀美临湘、清洁临湘”核心工作,努力提高临湘城区与城郊环境卫生质量是来年新的形势发展必要。一是尽快转变工作职能,真正成为市场规则的制定者、市场监管者及垃圾处理服务的采购者。剥离清扫保洁职能,建立健全清扫保洁工作的市场化运作机制;二是逐步在清扫、保洁、降尘等方面向机械化转移,致力机械化、现代化、精品化;三是逐步把临湘各风景名胜区、独立工矿区、城镇化程度较高的农村(集镇)等区域纳入环卫管理范围,扩大环卫业务。

(四)、把无害化处理项目建设与卫生处置放在利国利民中的核心地位。

一是在2011年,积极配合垃圾无害化项目指挥部工作,尽快完成我市无害化垃圾处理场的建设,并在2011年底投入使用;二是认真做好“十二五规划”的前期工作,把十二五期间三个无害化垃圾处理场选地工作完成,并按各级部门要求落实与协调相关工作。三是与部分乡镇落实乡村生活垃圾处置事宜,尽快解决城区周边环境卫生问题,改善我市城郊人居环境。

以上是我单位2011年工作总结及2011年工作展望,我们坚信在市委、市政府及建设局党委的坚强领导下,环卫400多名干部职工能够爱岗敬业,艰苦奋斗,把我市环卫事业做到又快又好发展。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

4)注重提高管理人员综合能力和自身水平,定期对公共卫生服务理论知识、业务内容进行培训。

5)在员工中加大公共卫生服务的宣传力度,将他们的思想统一到为民服务、为城区创造优质、干净、整洁的生活环境的服务理念上来。

此次考核重在指导,力促白碱滩区环境卫生事业再上一个台阶。

四、其他工作。

1.响应区妇联的号召,组织建设环卫支部全体工作人员参加“爱心一元捐”活动,共筹集善款532元,上交区妇联。

2.上报一季度纠风信息和《环卫局201x年纠风方案》给纠风办。

3.给政府办上报争取资金计划表。

4.统计环卫局工作人员一季度劳动纪律情况,制作考核表,公示考核结果。

5.制作201x年庆“五一”趣味活动报名表,报机关党工委。

6.给城管委上报巡逻大队3月份工作情况。

7.为了做好201x年移动公厕新建工程,积极与鑫塔公司、西部钻探钻井公司沟通协商临时用地问题。

8.根据白碱滩区依法治区领导小组办公室的《关于认真开展自治区第九个“宪法法律宣传月”活动的通知》要求,查找《自治区法制宣传教育条例》相关资料,制作展板。

9.给政府办上报两制先进集体和先进个人的申报材料。

10.给城管委上报《201x年城市管理工作方案》的建议。

11.环卫局全体工作人员参加了公民道德月卫生大清扫活动。

12.完成上级或其他部门临时交办的各项工作。

四、环卫局20xx年主要工作安排如下:

1.市容监察办工作人员继续坚持日常(每天)巡查,对城区内“三横八纵”主要道路、公厕、精品街、卫生死角进行日常检查。重点做好201x年度第五轮城区卫生死角普查、统计、突击清理工作。

2.继续做好96581热线接警登记与处理工作。

3.专项服务办公室积极与执法局、建设局联合将建筑施工环境、建筑垃圾、竣工验收等各环节进行监督管理。从工程前期、中期、后期全方位的进行控制。

4.做好201x年第二轮公益设施、环卫设施破损情况普查统计汇总,并上报建设局进行维修维护。

5.认真做好给政府办上报周总结;完成好上级或其他部门临时交办的各项工作。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

在市委、市政府及建设局党委正确领导下,通过全局干群共同努力,克服了资金紧、任务重、责任大的困难,紧紧围绕建设局党委年初工作目标,科学谋事干事,积极创先争优,并取得了优异成绩,现向领导简要汇报。

一、打好经济仗,再上新台阶。

各项收入总额为563万元,高于万,其中自筹收入340万元,财政预算223万元,另政府年终补足部分50万元未计其列。

年,各项总支出为630万元,其中:工资为400万元(其中临时工工资150万元),福利60万元,各项上缴5万元,招待费11万元,小车开支2万元,生产车辆开支100万元,其中油料费为70万元,修理费30万元,环卫设施维护及垃圾场开支20万元,其他各项开支32万元。

财务收支相抵全年亏损17万元。虽然仍处于亏损境地,但我单位与下属两所签订了责任状,制定了收费人员目标任务,积极开拓费源,经济指标完成情况取得了全面胜利,干部职工工资得到了进一步提高。

二、借好“五创”风,打造新临湘。

环卫局是我市“五创”提质核心队伍之一,城市卫生的提质关键在于我们的服务能力,要上水平、上台阶,就要借风扫落叶。尤其在迎省检时,通过我们400多名干部职工共同努力,向各级主管部门和全市人民交出了一份满意的答卷。

(一)、服务范围不断拓展。

清扫面积达到100多万平方米,在2012年增加20条背街的基础上,又新增了10条背街小巷的清扫保洁范围,垃圾收集覆盖率达98%以上,日清运210吨,基本做到日产日清。所有服务对象投诉得到都及时处理。

(二)、设备设施不断完善。

在各级政府部门的大力支持下,完成了城区果皮箱的更换;增加了一辆10吨的洒水车和一辆农用车;五里牌公厕及垃圾中转站改造与绿化广场公厕及垃圾中转站新建已经动工;指导中国电网临湘公司等单位建设垃圾中转站或垃圾池5座;垃圾无害化处理项目建设已经全面开工。

(三)、服务质量不断提高。

一是制订责任制度。我们为了城市卫生全面提质,首先在年初对城区各路段进行了重新测量,并按实际条件进行了重新劳动定额分配,实行了“路段清扫、保洁承包责任制”和“清运承包责任制”,保洁时间达到18小时,清运做到日产日清。二是加强宣传劝导。在做好日常清扫,卫生保洁工作的同时,按市“五创”办要求,对责任路段开展了文明劝导活动,并在此基础上,加大了“垃圾不出店”与背街小巷的宣传力度,分区分片,责任到人到岗,严格控制了城市主要污染源。三是清除卫生死角。我们对城乡结合部进行了严格监察,并定期进行清理,采用集中行动与平常检查相结合原则治理,基本清除了卫生死角。四是街巷洒水降尘。我们在增加一辆洒水车后,在每天洒水降尘的同时,对城区主次街道进行了地毯式清洗,城市卫生质量得到全面提高。特别是在今年夏季,天气持续高温,我们的洒水车每天进行了两次喷雾降温,大大改善了我市人居环境。

三、践行“两维护”,建设新环卫。

垃圾无害化处理项目建设是一项利国利民的事实工程,节能减排在当下,低碳环保功千秋。但这项工程涉及面广,牵涉单位多,从选址到环评、可研、场地勘察、国土预审、压覆矿产、地质灾害报告书等一系列前期工作都遇到各种各样的困难与问题,甚至改址和改址后的一些阻力。这些困难除法律或技术约束外,关键是出现了错综复杂的利益矛盾。我们在项目指挥部的帮助下,特别是在李炎利局长的带领下,无数次走访垃圾所在地杨田村,了解群众诉求,帮助村民解决实际困难,由政府出资200多万元对三王、新屋两个组的水利设施、道路进行了新建和改造,并给予了二个组每组20多万元的经济补偿;自来水免费接通,且每人每月免费提供3吨自来水;另对部分村民进行了补偿。维护群众利益,维护我市环卫事业核心利益。目前,垃圾无害化处理项目工程建设经过千辛万苦后,终于全面开工,这将是我市节能减排的一项伟大工程,也是我市环卫事业发展的一个新的里程碑。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

201x年我局工作虽取得了较好成绩,但仍然存在一些问题及困难:一是环卫基础设施整体水平仍然不高。县城垃圾转运站、公共厕所数量不足。二是环境卫生还存在很多不尽人意之处。“门前三包”工作力度还不够;晚上街道卫生质量难保证;内街小巷和城乡结合部的卫生状况较差,卫生死角多。三是有的站队的行管人员工作责任心不强。虽然走出了办公室,但是应付式的现象依然存在,没有真正起到作用。四是一线工人的劳动条件较差,环卫作业的机械水平仍然较低。五是环卫临时工人的工资福利仍然偏低,影响工作积极性。

四、20xx年工作计划。

为争创广东省卫生县城、文明县城,推动环卫工作不断上档升级,201x年,我们将继续按照广东省环境卫生工作相关质量标准及考核办法,谋实事,抓长远,完善环卫服务体系,加快发展,开展环卫精细化管理,不断提高环卫工作质量。

(一)强化创建工作管理,严抓工作质量。严格按照《广东省城市卫生管理条例》和县委、县政府“创文”、“创卫”相关方案开展各项工作,进行精细化环卫作业和管理。强化目标管理责任制,加大质量检查力度,兑现质量奖惩措施。通过奖优罚劣,促进工作质量进一步提升。

(二)加强队伍建设,展现良好形象。加强思想政治工作,提高认识,增强使命感和责任感;继续弘扬“宁愿一人脏、换来万人洁”的无私奉献精神,树立和强化环卫干部职工的服务意识和大局意识。充分发挥工、青、妇等组织和团体的作用,搞好职工文体活动,增强集体凝聚力、向心力,培养一支招之能战、战之必胜的优秀环卫队伍,展现环卫工人良好形象。同时,不断提高职工工资待遇,维护职工合法权益。

(三)加快环卫基础设施建设,健全环卫运作服务功能。按照省市政府的统一规划和要求,积极建设垃圾中转站、公厕等环卫设施,添置洒水车,扫地车、垃圾清运车等环卫作业车辆,及时维修、更换辖区各路段的果皮箱、垃圾收集车。不断改善环卫作业条件,投入资金购买电动环卫车,健全收运体系,提高环卫工作效率。

(四)加大环卫宣传力度,加强市容监察执法。提高居民环卫意识,倡导文明生活,在全县城形成“从我做起,人人参与”的良好氛围,突出抓好居民小区、商业、餐饮店门前和城郊结合部的市容环境卫生,督促临街单位、店铺、住户落实门前三包责任制;破解乱倾倒、乱张贴、乱涂画污染顽症,构筑清洁和谐博罗。

(五)加大创收力度,拓展服务范围。在实行水费与卫生费统一征收的前提下,调整收费队伍,充实一线管理。同时不断拓展服务范围,随着我县城区面积不断扩大,我局环卫任务将逐年增加,对新接管的各项环卫任务力争做到专业、规范、圆满地完成。

(六)深化环卫改革,探索环卫市场化运作新模式。我们将试行在局部区域,实行市场化运作方式和企业化管理,引入市场经营机制,不断改革环卫作业管理模式。通过试行环卫改革获取更多管理经验,进一步转变工作职能,实现环卫服务与环卫管理齐推进,树立环卫新形象,全面适应环卫工作新要求、新形势。

篇二。

我局在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕201x年度政府系统目标管理责任书的综合管理指标和业务指标内容,与各岗位的目标任务相结合,以创建国家文明卫生城市为契机,强化环卫业务。现将xx年以来的工作情况总结如下:

一、提升工作人员业务水平,进一步增强整体自身素质。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

1.我局组织全局工作人员开展集中学习培训,环卫局(物业)全体工作人员认真学习了word文字处理系统和ppt幻灯片制作方法。通过集体学习的方式,激发了工作人员的学习热情,提高了工作水平。

2.环卫局5名党员签订了《党员责任目标书》,全体工作人员在《廉洁从政承诺》上签字郑重承诺自觉遵守廉洁从政若干准则等,以上资料已交建设局。

二、加大市容环境卫生的监督、管理、合作力度。

1、环卫局坚持日常(每天)巡查、增强市容监察办工作人员的责任感。我局按照市容监察岗的工作方案,明确市容监察岗的工作任务和时间要求,细化了全天候来回巡查的区域、健全了环卫监督管理机制。提高了环卫问题点的处理率,确保做到环卫监督抓紧抓细抓透抓严。

2.市容监察办对城区内“三横八纵”主要道路、公厕、精品街、卫生死角进行日常检查,对发现的各类问题督促各相关单位积极整改。环卫局为了加强对外包单位的监督力度,指导鑫塔物业公司完善月突击计划。市容监察工作人员根据此计划,将卫生死角和城区固定保洁区域有效结合起来进行环境卫生监督检查,使环卫局市容监察工作更加有效统筹、规范管理、全覆盖。共发现问题73余起,处理率100%。

3.重点做好201x年四月份第四轮大规模卫生死角普查统计工作,与鑫塔物业公司沟通,对卫生死角进行突击清理。环卫局为了处理201x年开春以来大面积卫生死角、建筑垃圾死角问题,巩固创城成果。环卫局将白碱滩区(包括三平镇)的生活垃圾、建筑垃圾堆进行普查,共统计出包括南园、屠宰场、702五建、703、东城东滨等共计40余处。安排应急施工单位进行突击清理。

4.鑫塔物业公司安排工作人员突击清扫东岭路,捡拾路两边林带白色垃圾、清扫217国道,捡拾路两边林带、新华路林带、万杰加油站后面生态林林带、牛街西面林带(北坡花园围栏外至东亭花园36栋一段路两边死角)等处的白色垃圾.树叶共出动377人次。

5.环卫局与建设局建立联合机制,发挥环卫局网络化管理的优势,将公益设施、环卫设施损坏情况普查纳入日常市容检查工作中,主要对路面、人行道、路灯、宣传栏、站台、窨井盖、公厕、垃圾房等进行了破损情况普查。环卫局已经将普查情况交建设局进行维修维护。

6.接到96581投诉为0起,处理率100%。

7.专项服务办公室做好建筑施工环境、建筑垃圾、竣工验收等各环节监督管理工作。

三、环卫局进一步强化对外包单位的管理、指导、提高城区清扫保洁和清运工作质量。

1、与鑫塔物业公司召开工作协调会,针对环卫监察工作中近期发现的问题,对今后工作提出七点要求:一是希望鑫塔物业公司紧紧围绕各项工作部署、统一思想、增强团队凝聚力;二是从严要求,合理安排好环卫各项工作;三是要精细化管理,规范管理模式;四是突出特色,不断创新,引进先进,克服不足;五是加大对工作人员的培训力度,提高素质和能力;六是抓好落实、做好计划、检查、考核、总结各环节工作;七是做好宣传工作,以减轻环卫工人的劳动强度。

2、环卫局4月第二周利用一周时间对鑫塔物业公司进行一季度考核,考核分三组进行:资料组、现场考核组和问卷调查组。现场考核随机检查了道路清扫、公厕、果皮箱、垃圾清运状况。4月20日下午考核组汇总考核结果并反馈给鑫塔物业公司相关领导,同时就发现的问题提出以下建议:

2)重视居民对环境卫生提出的建议,对最不满意的问题点进行自身查找、分析、并进行整改。

3)加强内部管理和建设,建立健全管理制度,提升公共卫生服务管理水平。

市容环境卫生管理局工作总结

首先感谢局党委和各局机关领导对我的关心与信任,在今年六月的竞聘中把我放在**市容所副所长的职位上锻炼。做为一个青年人,我没有辜负组织对我的期望,半年来勤勤恳恳、踏踏实实的做好本职工作基础上,发挥自己潜力、刻苦学习,勇与创新,严格要求自己,在我字典里没有“最好”,只有“更好”、“更强”、“更优”。所以我很有自信,一定能通过局领导对我的考验,下面我就五个方面向各位领导做个简单汇报:

一、述学。

当今这个知识爆炸的社会,想要了解和掌握新生事物只有通过刻苦学习,不断的学习。学习是永无止境的,学习可以充实我们的大脑,学习可以充当我们前进的动力,学习使我充满自信,学习更是我抵抗外界的抗体。所以我平时不放弃任何学习的机会,今年全部参加了在局机关政工科组织的四次中层干部讲座,我系统的学习了《公司法》、《宪法》等相关法律,对公司的成立以及公司章程和宪法中的相关内容有了大致的了解。

同年4月,我还通过了《行政许可法》的培训考试。11月8日~11月12日,在普陀区建委党校的建设系统中青年干部培训班中,我还认真学习了《中国共产党中央关于加强党的执政能力的建设的决定》、《党风廉正建设教育》、《中青年干部基本素质和锻炼成长教育》、《增强法律意识,坚持依法行政》等课题,尤其是党对五个能力的提高:不断提高驾驭社会主义市场的能力、发展社会主义民主政治的能力、建设社会主义先进文化的能力、构建社会主义和谐社会的能力、应对和处理国际事物的能力,更加坚定我对共产主义比胜的信心,我坚信,我们的党一定能经受各种风浪的考验,一定会带领全国各族人民实现国家强盛、民族振兴、社会和谐、人民幸福。

二、述廉。

我认为一个中青年干部要首先要有一个认识,那就是正确看待手中的权力,坚决与一切损害群众利益的行为做斗争,以三个代表为立足点,为民、求真、务实争做廉洁自律的表率。道理很简单,没有一个贪官污吏生来就会,而且在其成长阶段也都是受过累,吃过苦的。可是随着职位的提高,面对金钱和美女的诱惑把握不住自己,在放松一点点的警惕之后,最终全部丢失自己的原则。

所以我工作中虽然是个副职,但我始终都要求自己做到五点:1,时刻注重加强学习意识,思想上始终与党中央保持一致,牢记“四大纪律”和“八项要求”。2、时刻注意加强“慎权”意识。树立良好的世界观和道德观,是抵御违法犯罪的有利武器3,时刻注意加强“慎微”意识。不因小失大,不以善小而不为,不以恶小而为之。4,时刻注意加强“慎渎”意识,不做自己工作职责之外的事,杜绝侥幸心理5,时刻注意加强“慎欲”意识,清心寡欲,严于律己,只交真心朋友。

想要做好官,先要学做人;想要做实事,自身先立正。做为我们青年干部,光有一腔热血是不够的,应该心存规矩、自寸方圆。千万不能被违法份子钻空子,否则就不是利国利民,而是祸国殃民啦。

三、履行工作职责和完成年度工作目标的情况。

在八月我上任市容所副所长工作后,我一直以坚持邓小平理论和“三个代表”思想为指导,全面贯彻党的十六大和十六届五中全会精神,着眼大局,正确发挥副职助手的作用,到位而不越位,积极的协助好所长作好市容日常管理工作,而所长不在期间,更要敢于肩负责任,履行所长职责。具体以下分八点向组织报告我半年来主要工作:

1、加强社区市容环境卫生专项宣传和日常教育,组织大型综合类的实践参观活动,推进居民垃圾分类、收集、处置工作。

市容工作不比其他,只有通过大量的宣传活动,把广大市民联系到一起,在全社会形成一种合力,一种凝聚力,人人都参与其中,才能保持住市容环境卫生的整洁。为此,我长征所先后多次组织宣传活动:8月,组织建德和东旺居委会代表170人参观江桥垃圾焚烧厂,进一步推进生活垃圾、装饰垃圾、大件垃圾的分类收集工作;9月开展“迎国庆、人人动手,让城市更美丽”活动,消除城区卫生死角,清除暴露垃圾;11月初,“我为城市添美丽”整治活动,清除“三乱”;11月末,“文明用厕”、“十项便民措施”的宣传,做可爱的上海人。这些活动增加了市民对我们工作的了解,已经有许多志愿者加入到我们的工作中来。

2、所内队伍的管理,责任区网格化,实行“市容环境卫生监督网络分管责任人制度”把全镇73个物业小区分成5块责任区落实到个人,这样大大的激发每一个所员的工作积极性,并且一对一的服务更能提高我们市容服务质量。此外,我还组织管理人员相关电脑和业务知识的培训,让每人都会使用电脑,实现办公自动化工作的目标。

3、加强市容协管员队伍的建设,切实推进综合门责制。

市容协管员是一只很重要队伍,所以我一直很抓协管员思想工作。经常与协管员谈心,沟通工作,增进了解。综合门责制度签约率已经达到60%,大大超过局里40%的指标,而且基本制度达到“上墙”履约率达到99%。

4、传达局机关的各种会议精神,完成好事业中心布置的各项工作。

局里传达的精神,及时的回来传达给各所员;局里交代的任务,从不讨价还价,全力以赴去做,并且还要保证质量。对于特殊的任务,11月6日的,“世界工程师大会”期间的保障工作和11月2日的云南思茅代表团的参观活动,我反复督察重要路段,为其提供了优质的保障工作。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

我们今年又申报了“岳阳市精神文明单位”,并开展了创建活动,并获得了荣誉。一是成立了精神文明领导小组。领导小组以团结、务实、勤政、廉洁为要求,并严格按要求进行制度约束,确保队伍健康、稳定发展。极大地加强了班子的凝聚力、号召力、战斗力。二是机关工作有条不紊。机关工作不断改观,机关卫生状况、劳动纪律、办事作风良好。三是党、工、青、妇工作开展有声有色,职工业余生活丰富多彩。开展了创先争优活动,学“红旗市民”、学“劳模”、学“五五普法”、学习两个维护等“五争四学”活动,开展了篮球赛,拨河比赛、精品街道打造赛等环卫赛事。通过这些活动的开展,我单位党支部建设成了“创先争优”先进党支部,涌现了以王文龙为代表的一大批省市先进工作者,增加了队伍的凝聚力、向心力,陶冶了干部职工情操。四是综合治理、安全生产、计划生育工作全面达标。我们根据自身弱点与优势,加强了各方面的工作,重新制订了计划生育制度和安全生产制度,重大责任事故为零,干部职工上访为零,计外生育为零(节育率100%)。

五、研究新形势,规划新未来。

我们目前困难主要是资金短缺。收入563万元,其中财政预算拨款223万元,收费收入340万元。另外,政府年终补算50万。而支出需要984万元,其中人员支出需要745万元,公用经费支出170万元,环卫设施建设及维护需要69万元。一年收支缺口达到421万元。也就是说,由于经费不足,一是工人工资无法提高,人力资源贫乏,职工年龄偏大,梯队建设不稳,卫生提质困难;二是环卫设备设施无法更新,特别是车辆都无法及时修理与更换,给生产酿造了极大的安全隐患;三是城乡结合部管理薄弱,没有经费清理野垃圾,城市总是被垃圾包围。

面对困难,我们提出了计划,并大胆实施。

(一)、把科学发展观和创先争优放在党政工团组织工作中的核心地位。

高举“科学发展观”伟大旗帜,认真开展“创先争优”活动,加强班子成员及中层骨干理论学习,大力提高科学谋事干事水平。一是研究环卫目标状况与可持续发展方向,正确把握我市环卫长足发展道路;二是加强干部与群众的密切联系,深入贯彻落实各项方针政策,()让理论在实践工作中发挥重要指导作用;三是坚持民本执政理念,影响和带动群众坚持艰苦创业,把环卫事业推向市场,推向高水平、高发展新平台。

(二)、把居民住户卫生费伴水征缴放在卫生费征缴工作中的核心地位。

居民住户卫生伴水征缴主要有六大好处:一是能够增加环卫居民卫生费覆盖率;二是能够减轻政府财政压力;三是可以节约环卫人力资源;四是财力保证了可以弥补市容环境卫生管理上的不足;五是不影响水费征缴,甚至给供水单位增加收入;六是符合湘政办法[]27号文件《湖南省城镇生活垃圾处理收费管理办法》的第十一条收费计费办法。我们将请示建设局党委同意,相关职能部门配合,共同搭建一个全新的收费平台,为我们建设系统广开财源。

(三)、把服务范围向城郊拓展和卫生提质放在保洁工作中的核心地位。

清扫、保洁、清运是建设“秀美临湘、清洁临湘”核心工作,努力提高临湘城区与城郊环境卫生质量是来年新的形势发展必要。一是尽快转变工作职能,真正成为市场规则的制定者、市场监管者及垃圾处理服务的采购者。剥离清扫保洁职能,建立健全清扫保洁工作的市场化运作机制;二是逐步在清扫、保洁、降尘等方面向机械化转移,致力机械化、现代化、精品化;三是逐步把临湘各风景名胜区、独立工矿区、城镇化程度较高的农村(集镇)等区域纳入环卫管理范围,扩大环卫业务。

税务管理局年工作总结和年工作计划

1.加强干部队伍建设。以党员队伍建设为重点,以学习贯彻十九大精神为指导,继续深入学习习近平总书记系列重要讲话特别是习近平总书记视察山西重要讲话精神,扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化和“维护核心、见诸行动”主题教育活动,教育引导广大党员增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。坚持“三会一课”,开好年度民主生活会和组织生活会,广泛征求意见,深入查摆问题,深刻剖析原因,抓好整改落实。

2.加强党风廉政建设。以落实全面从严治党要求为主线,落实“下抓两级抓深一层”工作机制,逐级开展廉政约谈,推进全面从严治党向基层延伸。深入落实“两个责任”,严格执行八项规定,紧盯年节假期关键节点,紧盯“四风”隐形变异问题,强化监管,健全机制,严防“四风”反弹。结合地税工作实际,扎实开展“门难进、脸难看、事难办”问题整治,认真解决损害纳税人权益的突出问题。坚持厉行节约原则,科学合理安排年末经费,严格把控“三公”经费支出。

3.加强地税文化建设。办好“文化大讲堂”,突出道德感召力量,强化职工思想道德建设,进一步树立地税机关良好形象,提升全局干部职工素质。加强思想政治工作,践行社会主义核心价值观,深入开展精神文明创建活动,争创省级文明和谐单位标兵。关注干部思想状况,开展谈心交心活动,积极采纳干部职工合理化意见建议,帮助干部职工解决实际困难。

市容管理局年度机关作风建设的工作总结

今年以来,局工会在局党委和区总工会的领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届五中、六中全会精神为指导,围绕局党政的中心工作,充分发挥工会组织的桥梁作用,与时俱进,开拓创新、求真务实、奋发有为,认真履行工会各项职能,动员和组织全局广大职工在___知识创新区建设和构建和谐社会进程中建功立业,努力开创工会工作新局面。

一、开展“创建学习型组织,争创知识型职工”活动,进一步加强职工素质工程建设。

党的十六大提出了我国在本世纪头全面建设小康社会的奋斗目标,其中一个重要的内容就是要“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。”市委、市总和区总也相继就进一步深化“争创学习型组织,争当知识型职工”活动提出了具体的要求。今年以来,局工会紧紧围绕建设“知识___”这个改革发展的中心,紧密联系环卫行业自身的实际,从以下四个方面扎实有效开展了“创争”活动。

(一)开展班组学习活动,使之成为“创争”活动的前沿阵地。一是始终坚持每月两次班组学习制度,除传达文件精神外,还学习法律、法规和业务知识;二是对班长进行培训。今年我们先后两次对清洁班和清道班班长进行培训,提高了班长的组织能力和管理水平;三是开展“三学”和读书活动,引导职工努力提高与时俱进的学习能力和创新能力,形成团队学习、全员学习、全过程学习的良好氛围。

(二)开展社会主义荣辱观教育活动,提升职工的职业道德素质。胡锦涛关于树立社会主义荣辱观的重要讲话,是我们党关于社会主义道德建设思想的继承和发展,是进一步推进精神文明建设的重要指导方针。以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,是激励民族前进的强大建设动力。我们根据局党委和区总工会的要求,对工会干部进行培训,认真学习贯彻胡锦涛的重要讲话精神,要求各级工会要把树立社会主义荣辱观作为职工素质工程的重要内容来抓,要充分利用班组学习、黑板报,大力宣讲和宣传,要以科学理论教育职工,以劳模精神引领职工,以先进文化陶冶职工。为使职工知道是非、善恶、美丽的界限,知道该坚持什么、反对什么、倡导什么、抵制什么,让“八荣八耻”成为全体职工自觉自愿的行动。我们还根据___区妇联开展的“职场礼仪大讨论”活动,努力创造活动载体。一是根据“职场礼仪”的内容出试卷对职工进行测试;二是积极编排活动节目,充分展示环卫工人礼仪风采。11月3日下午,我们还组织节目组成员参加区妇联在四平街道社区文化中心举办的`“共筑文明,共享和谐”――___区职场礼仪知识竞赛活动,并获得三等奖。

(三)开展读书活动,提升职工精神文明素质。上海市民手册――《做可爱上海人》这本书,是一本好教材,读好这本书对于提升职工精神文明素质具有积极的意义和作用。为此,局工会把该书作为今年全面启动“创争”工作和职工素质教育的重点材料之一,应用到各单位的学习活动中去。各基层单位在读书过程中结合自己的实际情况,营造出“讲文明、树新风”良好氛围,有不少同志还结合自身的工作岗位写出心得体会。局工会于9月19日还举行了“做可爱的上海人”的演讲比赛,20多个局基层单位的工会干部、职工代表参加了会议,会上有29名同志参加了演讲比赛。演讲者从文明礼仪、职业道德、告别陋习、创新精神等不同角度,并结合工作实际、身边的事例,诠释了上海城市精神,讲述了做可爱的上海人重要性和紧迫性。选手们紧扣主题、用语规范、声情并茂的演讲赢得了阵阵掌声,最后,评出了一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,鼓励奖5名。区总工会干部在点评中赞扬市容局工会开展的读书演讲活动形式好,选手们演讲水平高,对提高队伍素质是有利的促进。

(四)开展“月评十佳好事”的活动,弘扬雷锋精神。局工会多年来坚持开展“月评十佳好事”的活动,调动了广大职工的积极性,形成了一种团结和谐的人际关系,学雷锋做好事尉然成风。每月评选表扬的好人好事大多是为民解忧排难、优质服务、拾金不昧、助人为乐、救死扶伤等。这些闪光点就发生在班组日常生活或自己身上,实在、具体,使人感到亲切可信。由于因此,更能直接教育、启发、带动表扬者周围的一些人,从而推动了各项工作的开展。今年来,全局各基层共撰写通讯报道257篇,局工会编写工会通讯4期,评选好事4次、35件,有38人次上榜受到表彰。另外,有3篇通讯报道被区总工会《桥报》录用,有3片论文分别被市局工会和区总采用,有1篇被《___时报》录用。

今年来,由于我们一直将“创争”活动贯彻到工会工作的始终,取得了显著的成绩,涌现出许多具有时代特征、行业特点的学习型企(事)业、学习型班组和岗位自学成才的标兵。在去年4个班组和2个企业被___区总工会评为学习型班组和学习型企业的基层上,今年控江作业队清洁班、城管大队机动一分队、汽车二队三保组、长白作业队清洁班和景观管理所又被区总评为学习型班组和学习型企业。另外,我们还按照区总的要求,经过综合评比,上报10个班组和岗位参加区文明班组和区红旗文明岗的评比。

二、坚持“爱心帮扶”,在竭诚为职工办实事、办好事工作中取得新效果。

为职工办实事、办好事,是工会落实“三个代表”重要思想的具体表现。今年局工会始终坚持“爱心帮扶”,竭诚为职工群众服务。

一是坚持帮困送温暖。元旦、春节、国庆、中秋等节日期间,工会想困难职工所想,帮困难职工所需,主动走访困难职工,并送上慰问金和慰问品。据统计,今年来,工会共走访困难职工家庭417户(次),送上慰问金115000元。另外,在“六一”儿童节日间,工会还慰问单亲家庭、残疾职工子女、特困子女16人次,补助金额1600元。大桥、定海、五角场街道和延吉等作业队工会还与地区困难职工子女进行结对签约,使帮困工作从救助性帮困向发展性帮困转变,从单一的资金帮助转变为精神、学习、生活等综合性的帮助,从而拓宽了帮困工作的外延,增强了帮困工作的实效性。

二是坚持开展“献爱心”活动。局工会号召广大会员发扬互助互济精神。元旦、春节期间,参加一日捐人数1493人,捐款金额41660元。11月份,我们积极响应市区政府的号召,积极为灾区捐款捐物。全局共有1454人为灾区捐款捐物,捐款金额24540元,捐物2189件。

三是坚持落实职工互助保障工作,解除职工后顾之忧。在行政的支持下,工会为职工办理了“在职职工住院补充医疗互助保障计划”、“特种重病互助医疗保障计划”、“女职工团体互助医疗特种保障计划”、“从业人员意外伤残团体互助保障计划”,参保人数全覆盖,参保金额达170920元。通过为职工办理各种保障计划,大大减轻了生病住院的职工医疗费用的开支,如:汽车运输二队有一名职工因患癌住院治疗,获得保险公司理赔1.3万余元;服务中心有一女职工因患肺癌,在理赔中得到了特种重病互助保障1万元的理赔;据不完全统计,今年以来,我局共有76名生病住院职工获得理赔金额达10万余元。

三、推进职工素质工程,大力开展岗位练兵活动,职工技能水平得到进一步提高。

为激励广大职工学业务、钻技术,热爱市容环卫行业,走岗位成才之路,全面提高市容环卫系统职工队伍的整体素质,推进市容环卫行业的建设和发展。我们紧紧围绕《___区总工会关于团结动员广大职工为实现“十一五”规划建功立业的决议》和局党政组织提出的以创建“达标市容”为内容,大力开始岗位练兵和技术比武活动。一是开展以“创建一流市容环境,提高为市民服务”为主题的行业立功竞赛活动;二是二月份开展了“安全行车百日竞赛活动;三是三月份历时近一个月,在全局公厕保洁员中开展以“文明管厕,提高窗口创建质量”为主要内容的技术练兵和操作竞赛活动,广大公厕保洁员积极参加竞赛,利用业余时间苦练“双语”(英语、普通话),在平时操作中,文明服务、规范服务。在此期间,局工会还先后举办了应知考试、应会表演和双语测试等内容的选拔竞赛,并对获得前三名的选手进行奖励;四是开展“安全生产职工技能竞赛”,6月2日,局工会与___环境有限公司联合举办了由驾驶员和机修工参加的职工技能竞赛活动。竞赛项目有:交通法规测试、车辆排故、车辆例保、和路考等;五是持之以恒地开展一年一度的战“双高”劳动竞赛。另外,今年10月,局工会还组织代表队参加了市局举办的“以练内功、塑形象、塑品牌”为主题的“普环杯”上海市市容环卫行业技能竞赛活动。据统计,今年来,我局基层单位开展了56次技术练兵活动,参加人数达1730人次。

四、大力推进工会组织建设,健全基层工会组织。

我们根据局党委对企事业单位党组织关系的调整,鉴于事业单位已与公司下属单位联合工会分离,为了更好的维护职工的合法权益,根据《中华人民共和国工会法》的有关规定,自5月下旬开始,在局党委的领导下,全面指导各事业单位召开工会会员大会,组建了工会组织,选出了工会主席,至10月下旬,局所有事业单位工会的组织工作都已组建完毕。三个联合党支部成立了联合工会和四个独立党支部成立了独立工会。企业单位工会目前也在进行中。从而确保工会组织关系的完整性,又确保了工会工作的连续性和工会会员的稳定性。

五、为女职工做好事、办实事,维护女职工的合法权益和特殊利益。

我们竭诚为女职工做好事、办实事,将女职工保健列为实事项目,形成妇女保健系列运作机制。5月份,我们组织全局女职工妇科健康体检,女职工妇科普查率达到100%。通过普查,及时发现病情,及时得到治疗。此外,我们还举办了各类针对性较强的法律咨询、心理健康咨询服务以及保健、美容等方面的科普知识讲座,进一步增强了女职工的法律法规和自我保健意识。

六、加强退管工作,为退休职工送温暖。

按照“老有所养、老有所学、老有所医、老有所为”的要求,积极认真地为退休职工服务,关心、体贴他们的老年生活,让退休职工感受到单位大家庭的温暖。

今年元旦、春节、国庆、中秋等节日期间,工会亲切慰问了退休劳模及生活困难、患重病的退休职工,把党和政府的关怀与温暖送到他们的心坎上。据统计,今年来,工会共慰问了316位退休职工,补助款及慰问品达81480元。局工会还在行政的大力支持下,为1048名退休职工落实了“退休职工住院补充医疗互助保障计划”,金额共104800元,为退休职工晚年生活提供了保障。同时,还为36名70、80、90周岁的老人祝寿,送去慰问金1800元。

六、关心进城务工人员生活,切实为他们办实事。

进城务工人员是我局一支举足轻重的队伍,他们为___的环境卫生付出了辛勤的劳动,我们不但在工作中帮助指导他们,还从生活上处处关心和爱护他们,实实在在地为他们做好事、办实事。

(一)进一步加强进城务工者的入会工作。今年,局工会根据区总下达给我局工会净增100名会员的工作指标,积极帮助指导上海通申保洁有限公司加强进城务工者的入会工作,新增会员数150名,超额完成了50名。

(二)进一步加强进城务工者的保障工作。今年,公司为876名进城务工者办理了《外来人员综合保险》,投保金额达1972051.20元。同时,在我们的努力下,两个民工保洁公司还为民工购买了意外保险,投保金额6300元,解决了进城务工者的后顾之忧。

(三)进一步加强进城务工者素质建设。在“创争”工作中,我们始终把进城务工者纳入班组的各类学习活动。局工会还组织人员4次到民工集中点进行宣讲教育。努力提高他们的综合素质。

七、依法聚财、有效用财,努力推进工会经费收、管、缴、用协调发展。

工会财务工作是工会全局工作中的重要组成部分,是工会组织履行基本职责,是为职工办好事、办实事,实践“三个代表”重要思想的物质基础和根本保障。收好、管好、用好工会经费,是工会组织依法维护职工合法权益的需要。

今年我们能按照《工会法》的有关规定,不但做好工会会员的会费交纳,同时积极争取党政领导的支持,使得工会经费行政拨款落实到位。严格按照有关规定,完成今年工会经费的上缴工作。严格执行工会财务制度,遵守财务纪律,做到坚持预算管理的原则,合理使用。坚持勤俭节约的原则,做到少花钱,多办事,办好事,节约开支,用好工会经费,提高经费使用效益。

八、着眼于提高工会干部依法维权能力和综合素质,加强工会干部的自身建设。

由于体制改革,部分基层单位的工会干部发生人事变动。为了适应改革后的形势,提高工会干部开展工作的能力,局工会举办了二期工会干部培训班,一是8月份,局工会组织工会干部学习了王兆国同志在全国工会领导干部高级研讨班上《坚持以理论创新推动工会工作创新》。传达了市总召开十一届九次全委扩大会议精神;区人大常委会副主任、区总工会主席王剑明在区总工会三届十二次全委(扩大)会议上的工作报告精神等。二是11月份举办一期工会干部工作经验交流会和财务培训班,在这次会上,参观了五角场镇作业队工会工作图片展;部分工会干部交流经验体会,同时针对工会资金使用、财务制度、保障工作等方面进行培训,从而使工会干部更好地做好工会工作。

在取得成绩地同时,我们也清醒地看到,我们的工作还有不少问题,还有许多工作中的难题需要攻克,比如:工会的活力建设还有待于加强;工会干部的能力还需要不断提高等等。都需要我们在明年和今后一段时间去解决和完善。

工作打算。

20,我们将在局党委和区总工会的领导下,继续以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届六中全会精神为指导,紧扣局党政中心工作,全面落实“组织起来,切实维权”的工作方针,紧紧围绕___知识创新区建设,动员和组织全局广大职工在市容管理上建功立业,以奋发有为的精神状态开创工会工作新局面。

一、发挥工会组织优势作用。工会工作是党的群众工作,工会组织要紧紧围绕党政发展大局,自觉地把工会工作放到大局中去思考和部署,切实找准位置,发挥好作用。

二、切实抓好企业单位工会组织调整组建工作。工会组织必须围绕党的中心工作,最广泛地把职工组织起来,进一步提高党在职工群众中的凝聚力、号召力。根据企业单位党组织关系的调整,我们要及时适当地组建好企业工会组织。使工会成为执政党的基础,更好地发挥桥梁和纽带作用。

三、强化职工素质工程建设。进一步加强职工队伍的素质建设,是切实维护职工群众合法权益的重要内容。我们要把广大职工群众组织到工会中来,发挥工会组织作为职工群众“大学校”作用,努力提高广大职工各方面的素质。在各基层开展岗位操作练兵基础上,继续组织全局职工开展技能竞赛活动。

四、不断完善工会组织维权服务机制。维权是工会的基本职责,积极推进落实职工保障计划,健全帮困送温暖的机制。提高职工切实维护自身的经济利益、民主政治权利和精神文化权益的本领。

五、做好局工会换届选举工作。

六、提高工会干部综合素质。基层工会组织是工会全部工作和战斗力的基础,而工会干部是推动工会工作的骨干力量,所以,我们将采取多种办法,抓好工会干部自身建设,引导工会干部勤于学习、注重思考、热爱本职、兢兢业业、锐意创新、任劳任怨、甘于奉献、扎扎实实地为职工群众办事。

应急管理局年工作总结和年工作计划

一是组织保障规范有力。今年以来,市委常委会议3次听取安全生产工作汇报,提出指导性意见;市政府常务(市长办公)会议多次研究解决安全生产方面重大问题,及时调整市安委会组成人员并成立了16个安全生产专项领导小组。市安委会定期召开会议,对全市安全生产工作进行部署和安排。

二是改革发展有序推进。市委、市政府于5月18日印发了《关于推进安全生产领域改革发展的实施意见》,并对67项重点目标任务进行分解,明确责任单位和完成时限,是当前和今后一个时期指导我市安全生产工作的行动指南。

三是风险管控日趋规范。市安委办适时采取“四不两直”执法、综合督导执法等方式,开展预防性专项检查,对排查出来并经分析研判确认为重大隐患的,一律实施挂牌督办整治。全年挂牌整治和督办重大安全隐患31起,其中,市本级分两批对18项重大隐患挂牌整治,对6项重大安全隐患下达督办整改意见书,提请滁州市安委会对5项重大隐患挂牌督办,目前已全部完成整治。对排查出来的京沪铁路上跨309省道重大建筑安全隐患,致函商请中国铁路上海公司完成了整治。

四是“除患强安”扎实有效。4月下旬,在全市范围内集中开展了为期1个月的安全生产“除患强安”专项行动。期间,共排查各类事故隐患572处,其中重大隐患43处,已完成整治。

五是“攻坚行动”持续深入。自6月中旬开始,全市开展了为期六个月的安全生产“十大攻坚行动”,截至目前,共组织隐患排查治理544次、排查生产经营单位1561家(次)、排查隐患1867项(处)、限期整改企业452个、停产整顿企业21个、取缔非法违法企业1个;组织监管执法741次、检查生产经营单位1613家(次)、下达执法文书305份、经济罚款47.8万元、曝光重大隐患11个、惩治典型违法行为3起。其中:

在电动自行车消防安全攻坚行动方面,集中开展了以建设电动自行车停放和充电设施为重点的电动自行车消防安全综合治理行动。市安委办明确相关部门建设任务,市四城联创办、文明办、市政府督查室跟踪督查,截止目前,全市已有65个小区、21个机关事业单位、46家企业、2家商超市场完成了充电桩棚建设任务,共安装完成智能充电桩1163套、充电插座1万余个。10月23日,滁州市电动自行车消防安全综合治理现场会在xx召开,许光友副市长出席并讲话。

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