年终总结大会记录(精选20篇)

时间:2023-12-18 06:02:07 作者:BW笔侠

在年终总结中,我们可以对自己的目标和计划进行修订和调整,提高工作效率。以下是小编为大家收集的年终总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

年终总结大会记录

项目经理——。

在大会中发表了重要讲话,深刻总结今年xx项目业绩销售额情况及目前xx项目所面临的问题,全面分析了客户退款和追款具体目的,阐述了对xx项目现场员工在销售过程中的策略和销售精神加以高度的认可,会议明确指出如何应对客户退款容易、追款难的重要任务。在会议讲话当中全面总结半年来现场人员的工作态度和工作方法,提出了当前解决客户楼款策略,指出了明年销售工作的具体部署。

项目谈单经理——。

现场谈单经理在会中说到:今年是大家不寻常的一年,面临当前房地产寒冬时节,来自房产证未出高度风险,公司、项目经理团结带领下现场销售人员创造了公司前所未有的销售纪录,深入落实随之而变的市场规律,牢牢把握市场机遇,加强和改善销售模式,发挥有利条件,有效巩固扩大了今年房地产低落形势起到明显作用。销售进度较快,销售策略不断得到完善,业务员综合水平得到提高,胜利完成了公司对xx项目预期目标任务。

项目谈单经理——。

项目谈单经理——。

现场谈单经理在会中认为:在这个项目半年来虽然没有很多的回报,但取得了优异的成绩,吸取了无形宝贵的财富,但是我们要牢牢把握好来之不易的成绩,日益累积的经验,创造的精神财富影响深远。通过实践,我们进一步提高了销售能力,增强了对房地产的发展大局和解决客户复杂问题能力,加深了房地产市场经济规律的认识,主要是:注重把抓住市场机遇和创新理念、销售模式有机结合起来,努力实现一人顶俩的销售能力;注重处理好客户和同事之间的关系,努力提高销售员资源配置效率。

会议提出了明年销售工作的主要任务。

一、解决项目部人员的欠缺,加强培训新员工的销售技巧,努力增强综合能力,施行现有人员的稳定性,积极稳妥处理好新老员工的关系,促进相互交流,相互学习,为项目销售中发挥重要作用。

二、保持现有成果,努力开括创新,切实员工增强房地产的协调性、可持续性和内生动力。要继续实施现有销售模式,提高员工稳定收人,加大员工对二级市场的认识和市场调研,提前努力做好新项目的对接和突发事件。

三、随着市场的不稳定性,明年的市场不确定性,首先我们要准备好随之而来压力,对市场经济具有掌握度,加强关注国家对房地产政策调控力度是否稳健发展,积极关注市场的活跃性。

四、积极处理好客户按揭贷款事务,完善按揭过户流程,加大对现场员工培训主要了解过户中存在的复杂问题进行解答,努力做好跟进客户,增加客户资源,集聚老客户促进成交量。

会议强调,明年是我们大家与时俱进、开括创新的一年。全体员工要紧密团结在以x项目经理为周围,坚定信心、开拓进娶扎实工作,巩固和发展xx项目积累的成果,全面做好当前二级市场所突出的各项工作方法,不断把中国房地产销售行业推向高-潮,较快的实现公司、项目部、新成就新辉煌!

年终总结大会记录

xx公司x年度年终总结会议于1月21日晚在公司会议室举行。

回顾整个x年,因国家土地调整问题,工业地产招商局势不容乐观,可用土地指标有限,使整个招商形式出现了僧多粥少的局面。受土地指标影响,政府对入园企业要求较往年有所提高,相当一部分的客户在x年中无法寻得合适地块。

全公司x年共帮助21家企业入驻余杭、萧山、湖州、临安等地工业园区,该数据与往年相比有所减少,但入园企业整体实力比以往有所提高,其中企业年产值超1亿元的共有5家。

在项目执行与工程建设方面,虽然该部门工作任务重,但所有员工依然能毫无怨言的完成公司下达的任务,没有出现一次延误执行的案例,给客户留下了非常好的印象。

在公司企划宣传方面,公司通过整合多方资源,筹备近2年时间的“浙江工业招商网”终于x年8月11日正式上线,网站上线后即得到了政府部门及客户的一致好评。浙江工业招商网以详实的园区信息以及线下投资指导为特色,利用自身专业性,全方位为业主提供浙江省最新、最有价值的工业地产信息。浙江工业招商网的投入使用,使得xx公司正式从执行服务迈向了信息服务。

同年,商标正式通过“中华人民共和国国家工商行政管理总局”批准。公司企划设计部通过企业整体vi设计,运用统一的色调,将xx公司致力打造“企业入驻工业园区首选服务机构”的服务宗旨更系统、直观的传达给大家,为争创“杭州驰名商标”而继续努力。

针对x年的全新局面,xx公司对各部门提出了更高的要求,创新及团队合作依然是公司全年的建设重点,同时为加强公司核心竞争力,公司内部要加强沟通与协调工作,保质保量完成全年工作计划,以更好的姿态服务广大客户。

年终总结大会记录

项目经理——xxx。

xxx在大会中发表了重要讲话,深刻总结今年xx项目业绩销售额情况及目前xx项目所面临的问题,全面分析了客户退款和追款具体目的,阐述了对xx项目现场员工在销售过程中的策略和销售精神加以高度的认可,会议明确指出如何应对客户退款容易、追款难的重要任务。xxx在会议讲话当中全面总结半年来现场人员的工作态度和工作方法,提出了当前解决客户楼款策略,指出了明年销售工作的具体部署。

项目谈单经理——xxx。

现场谈单经理xxx在会中说到:今年是大家不寻常的一年,面临当前房地产寒冬时节,来自房产证未出高度风险,公司、项目经理团结带领下现场销售人员创造了公司前所未有的销售纪录,深入落实随之而变的市场规律,牢牢把握市场机遇,加强和改善销售模式,发挥有利条件,有效巩固扩大了今年房地产低落形势起到明显作用。销售进度较快,销售策略不断得到完善,业务员综合水平得到提高,胜利完成了公司对xx项目预期目标任务。

项目谈单经理——xxx。

项目谈单经理——xxx。

现场谈单经理xxx在会中认为:在这个项目半年来虽然没有很多的回报,但取得了优异的成绩,吸取了无形宝贵的财富,但是我们要牢牢把握好来之不易的'成绩,日益累积的经验,创造的精神财富影响深远。通过实践,我们进一步提高了销售能力,增强了对房地产的发展大局和解决客户复杂问题能力,加深了房地产市场经济规律的认识,主要是:注重把抓住市场机遇和创新理念、销售模式有机结合起来,努力实现一人顶俩的销售能力;注重处理好客户和同事之间的关系,努力提高销售员资源配置效率。

会议提出了明年销售工作的主要任务。

一、解决项目部人员的欠缺,加强培训新员工的销售技巧,努力增强综合能力,施行现有人员的稳定性,积极稳妥处理好新老员工的关系,促进相互交流,相互学习,为项目销售中发挥重要作用。

二、保持现有成果,努力开括创新,切实员工增强房地产的协调性、可持续性和内生动力。要继续实施现有销售模式,提高员工稳定收人,加大员工对二级市场的认识和市场调研,提前努力做好新项目的对接和突发事件。

三、随着市场的不稳定性,明年的市场不确定性,首先我们要准备好随之而来压力,对市场经济具有掌握度,加强关注国家对房地产政策调控力度是否稳健发展,积极关注市场的活跃性。

四、积极处理好客户按揭贷款事务,完善按揭过户流程,加大对现场员工培训主要了解过户中存在的复杂问题进行解答,努力做好跟进客户,增加客户资源,集聚老客户促进成交量。

会议强调,明年是我们大家与时俱进、开括创新的一年。全体员工要紧密团结在以xxx项目经理为周围,坚定信心、开拓进娶扎实工作,巩固和发展xx项目积累的成果,全面做好当前二级市场所突出的各项工作方法,不断把中国房地产销售行业推向高-潮,较快的实现公司、项目部、新成就新辉煌!

年终总结大会记录

xxx年12月31日晚十时许,xxx年本单位终总结大会胜得召开,会议应到一人,实到一人,程序合法有效,各项议程顺利完成,以下为此次大会纪要内容:

一.本单位年内工作概述。

xxx年,关于生产生活的各项工作目标基本达成。

1.本单位的水电暖卫各项费用及时足额交付,有效保障了生产生活地顺利开展和进行。

2.邻里关系基本平稳,积极响应了国家关于构建和谐社会的号召。

3.基本遵守了国家的各项法律法规,偶尔有个交通违章,但经过交警部门的批评和惩戒,已经深刻认识到了错误的严重性,基本算是一个守法公民。

4.居住条件的改善工作正在稳步推进中,只要开发商不跑路,居住条件明年有望实现大幅度的改善和加强。

5.财务收支大幅赤字问题,主要原因是收入水平和当地房价水平的结构性矛盾所致,基本属于不可抗力,但还在可承受范围之内,会议对财务收支持谨慎乐观态度。

6.做为社会最小单位,家庭的稳定是社会稳定的基石,此项工作基本合格,勉强为社会做出微薄贡献,会议表示肯定。

7.做为公民,一年里,基本关心和支持了国家的各项举措和政策,但关心和支持的力度和能力有待加强和提高,会议给予勉励和提醒。

8.做为地球村的一员,积极关注了一年中世界上发生的主要大事件,比如委内瑞拉小姐获得世界小姐头衔,日本公主长残,巴西母鹿和雄河马交配等等,对于此项工作,会议表示赞赏,并给予了高度评价:这是国际主义精神的最好体现。

9.关于各种彩票的购买和兑奖工作,一直迟滞不前。自打国家推出了各项全民赌博合法赌博的利民惠民工程以来,本单位从未给予哪怕两块钱的支持,却一直幻想中了五百万大奖该如何腐败。对于此种妄想加享乐主义的蔓延,本次会议提出善意警告。

10.本单位在xxx年继续和医院药房保持了有效距离,是本次会议最值得骄傲的议程,大会希望能在xxx年继续发扬和保持这项工作的成果和收益。

二.对于xxx年的展望。

1.本单位将继续本着利已不害人的方针,稳步推进各项生产生活工作的进行和实施。

2.本单位将继续遵守和执行国家和政府的各项法律法规,争取不给政府添麻烦或少给政府添麻烦。

3.本单位的财务支出将在今后很长一个时期内保持赤字,要在思想和认识上充分做好准备,困难是暂时的,也是长久的,克服不了也得淡定面对。如果国家能对房贷进行贴息(银行的人脑子进水的情况下),本单位的赤字水平可有效缓解。

4.本单位车辆更新工作将再次延迟进行,会议要求本着能将就一时便将就一时,能凑合一日就凑合一日的原则,继续艰苦朴素下去。

5.如不出意外,本单位将再增长一年的人间履历和社会经验。

三.检讨和反省。

1.本单位的创收能力和渠道存在客观的缺陷和不足,但单位上下存在严重小农意识,小富则安,得过且过思想严重,进步意识欠缺,还叫嚣“无欲则刚”,有些不求进步,应该反省。

2.由于走出国门的能力有限,无法到洋人的地盘上为国争光,只能继续挤占国家宝贵的社会资源,比如国家的教育资源,医疗资源,社会保障资源,水资源,土地资源乃至是空气资源等各种资源,对此,会议表示深深愧疚。

3.由于经济纠纷,本单位做为原告,提起了几起诉讼,给政府添了麻烦,会议通过决议案,对政府表示感谢,对给政府添了麻烦表示歉意。

四.本单位法人的个人总结。

1.年龄越来越大,能被叫做朋友的人却越来越少。留下来的,都算是真朋友了。但愿留下来的,能留得久一点,再久一点。

2.20岁时,觉得30岁很遥远,30岁时,觉得40岁就在眼前。

3.这是最重要的一条,感谢跟我分享心情和秘密的人,这声感谢,是在心眼里生了根又发了芽后,再从嘴里说出来的,谢谢你的信任和认同。愿你在xxx年拥有美丽心情。

会议结束,谢谢。

再见,xxx。

年终总结会议记录

xxx4年1月10日下午,集团公司在厦门召开了xxx3年年度工作总结会议。参加会议的有:集团董事长兼总裁张树忠、副总裁兼总工程师张树涛、财务总监张国联、行政人事总监张新武以及各公司总经理和监事等。

本次会议由集团董事长兼总裁张树忠主持,会议首先分别听取了广西中恒兴投资发展有限公司总经理林忠龙、开封畅丰房地产开发有限公司总经理刘舰艇、厦门市中永兴房地产策划代理有限公司销售总监李扬文和龙岩中恒兴房地产开发有限公司副总经理吴信金的xxx3年年度工作总结以及xxx4年的工作计划。随后广西公司监事张树宏、开封公司监事张等红、集团行政人事总监张新武、财务总监张国联、集团副总裁兼总工张树涛在会上分别作了发言,最后,集团董事长张树忠作xxx3年年度工作总结报告,布置了xxx4年主要工作任务和工作目标。

会议认为:刚刚过去的xxx3年,对于我们集团公司来说是平稳发展的一年,在集团董事长兼总裁张树忠的正确领导下,全体员工为了实现年初制定的工作目标,做了大量的卓有成效的工作,也取得了一定的成绩。在广西钦州和河南开封两地开发的房地产项目态势总体正常,xxx3年销售总额达到了2.8048亿元,基本完成xxx3年年初制定的工作目标,为国家创造税利二千多万元。

过去一年取得了一定的成绩,但也存在诸多不足,针对存在的问题,集团总裁办认为在新的一年必须加强以下方面的工作:

一是:要切实加强考勤工作。各公司领导上下班要带头打卡,每月休假审批表未抄送给公司行政部备案,有个别公司领导探亲休假存在超假现象。

二是:要加强员工工资管理。员工正常调薪和晋升调薪,部门经理必须提出意见,总经办人员统一意见后才能oa报集团审批,决不能含糊其辞;员工离职补偿必须符合国家劳动法有关规定,才能按照程序oa报批。

三是:要加强招聘员工工作。各公司要按照《员工手册》规定进行招聘面试,面试合格决定试用要报集团审批;试用期结束后正式录用也要及时oa报集团审批,同时要及时与员工签订劳动合同,员工合同到期是否续签必须提早一个月书面通知。

四是:要加强绩效管理工作。各公司的每月工作总结和下月工作计划要在每月月底前oa上报集团审阅。

五是:要加强档案管理工作。目前,各公司的档案已经有专人管理,档案的电子目录也已经建立,现在问题是,要健全借阅及归还档案的审批制度。各类合同签订后原件必须及时寄送集团行政部保存(1份)。

六是:要加强公司车辆及行车安全管理。如:健全用车请示、审批和登记手续,要禁止公车私用,对驾驶员要进行安全行车和遵守交规教育等,切实管好、用好公司车辆。

一是:钦州公司要加快11号、12号楼的工程进度,加强工程质量的监管;要加强工程部工程技术人员的配置,再招聘1名水电工程师。

二是:开封公司要进一步做好扫尾工程的监督和管理,工程部要尽快搬迁出小区办公。

三是:龙岩公司要加快办理永定项目施工许可证的办理,工程合同的签订。

四是:要加强工程合同、档案资料的管理,借阅工程合同和档案资料要有审批手续。

要进一步加强对公司财务人员的管理,切实提高财务人员的业务水平,要养成对财务工作认真细致、日清月结的良好习惯。开封公司要认真谋划和实施财务总清算工作,为项目扫尾做好基础工作。

二是:要加大翰林府第商业房产和地下车位销售的力度。

要加强对物业公司的监管,对于物业公司存在的管理问题,各公司要及时地指出,并主动协助物业公司做好整改工作。

集团决定:xxx4年钦州公司应完成销售收入1.3亿元的目标任务,开封公司应全面完成剩余产品的销售任务。永定县客家博览园商业购物街项目在xxx4年年底前要基本完成建设任务。

各公司要根据集团的年度工作目标,筹划好全年的工作安排,把年度计划细化到每季、每月的工作安排之中,并量化到各部门及每位员工。

会议最后要求:在新的一年里,公司全体高管一定要切实增强工作的责任感和事业心。工作中要以身作则、坚持原则,要注意自身形象,做到廉洁自律,提高认识,认真履行职责,增强全局意识,要树立信心、加强团结、强化管理,努力做到用制度管人管事,要带领全体员工积极工作,扎扎实实完成xxx4年的各项工作任务,全面实现奋斗目标!

年终总结大会记录

xx公司xxx年度年终总结会议于1月21日晚在公司会议室举行。

回顾整个xxx年,因国家土地调整问题,工业地产招商局势不容乐观,可用土地指标有限,使整个招商形式出现了僧多粥少的局面。受土地指标影响,政府对入园企业要求较往年有所提高,相当一部分的客户在xxx年中无法寻得合适地块。

全公司xxx年共帮助21家企业入驻余杭、萧山、湖州、临安等地工业园区,该数据与往年相比有所减少,但入园企业整体实力比以往有所提高,其中企业年产值超1亿元的共有5家。

在项目执行与工程建设方面,虽然该部门工作任务重,但所有员工依然能毫无怨言的完成公司下达的任务,没有出现一次延误执行的案例,给客户留下了非常好的印象。

在公司企划宣传方面,公司通过整合多方资源,筹备近2年时间的“浙江工业招商网”终于xxx年8月11日正式上线,网站上线后即得到了政府部门及客户的一致好评。浙江工业招商网以详实的园区信息以及线下投资指导为特色,利用自身专业性,全方位为业主提供浙江省最新、最有价值的工业地产信息。浙江工业招商网的投入使用,使得xx公司正式从执行服务迈向了信息服务。

同年,xx商标正式通过“中华人民共和国国家工商行政管理总局”批准。公司企划设计部通过企业整体vi设计,运用统一的色调,将xx公司致力打造“企业入驻工业园区首选服务机构”的服务宗旨更系统、直观的传达给大家,为争创“杭州驰名商标”而继续努力。

针对xxx年的全新局面,xx公司对各部门提出了更高的要求,创新及团队合作依然是公司全年的建设重点,同时为加强公司核心竞争力,公司内部要加强沟通与协调工作,保质保量完成全年工作计划,以更好的姿态服务广大客户。

村年终总结支部大会会议记录

地点:党支部办公室。

参加人员:、

主持人:

记录人:

会议内容:传达xx届四中全会辅导报告会精神,安排部署学习教育活动。

:今天上午,街道党工委在杨春礼堂召开了学习xx届四中全会辅导报告会,党工委于书记作了辅导报告,听了之后很受启发,利用今天晚上的时间,跟大家一起学习学习。下面,由带领我们一起学习。

:下面,我们一起学习一下今天上午于书记作的辅导报告。主要讲三个方面:认认真真学习,老老实实做人,扎扎实实干事。

一、认认真真学习,努力提高创新创业创造的发展本领。要求高度重视学习、善于进行学习,不学习就跟不上形势,不学习就适应不了工作,不学习就驾驭不了局势。存在的问题:一是学习的意识不强。二是学习的心态不正。三是学习的深度不够。四是创新的氛围不浓厚。不学习、不愿学习、不认真学习,不是一般的思想态度问题,根本上是对党和人民的事业缺乏事业心和责任感的问题。一要乐于学习。二要勤于学习。三要精于学习。四要善于学习。

二、老老实实做人,全力营造团结干事创业的发展氛围。老实做人,做老实人,既是一种高尚的人生态度,更是一种严谨的道德实践,也是领导干部有“官德”的表现。存在问题:阳奉阴违,表里不一。人云亦云,言语不谨慎,自由散漫。无中生有,破坏大局。我行我素,不听号令。揽功推过,不负责任。拉拉扯扯,庸化低俗。不安心工作,只想往上爬。不珍惜团结。耍权威、不服务。恶意中伤。要求大家:一要有诚心。二是要安心。三是要虚心。四是要宽心。

三、扎扎实实干事,始终保持务实为民清廉的工作作风。扎实是能力的体现。强调“认真就是水平,扎实就是能力”。建设一支想干事、能干事、会干事、敢干事、干成事、不出事,工作认真、作风扎实的高素质的干部队伍。想干事,就是要尽职尽责,爱岗敬业。能干事,就是要努力提高自身素质,增强自己驾驭工作的能力。会干事,就是善于分析把握形势,善于发现解决问题,善于研究运用方法。敢干事,就是要树立创新的意识,敢想敢干,敢于负责,独立自主地完成党工委办事处安排的各项工作任务。干成事,就是要敢于负责,一抓到底。不出事,就是要抵御风险诱惑,保持廉洁自律。

:由于时间关系,我们今天我们就学到这里。大家回去以后要对照于书记的讲话精神,进行认真反思,查找自身问题,使自己不断进步,不断提高。

年终总结大会记录

与会人员:**教授,访问学者,高校教育硕士及技术教育专业的全体博、硕士研究生。

记录人:

会议纪要:

职业技术教育专业**年度总结会暨元旦联欢会于12月28日下午2:00在南京师范大学技术教育研究所召开,南京师范大学技术教育专业的全体博、硕士研究生参加了会议。首先是每位同学进行自我总结与反思,接着是顾老师对大家的总结进行了简明扼要的评点并提出了一些期望。最后举行元旦联欢会。

一、自我总结。

每位同学都认真地进行了自我总结与反思,现将部分内容摘录如下:

:觉得这一年,每天都在不断的努力,不断的成长。同时作为过来人,建议研一同学能够多积累“确定性知识”,做事时要注意培养各方面的能力,使得学习无所不在。

董秀敏:如果说研一研二的我主要是学做事、做学问的话,研三的我主要学做人,这一年我在做人方面也学到很多,感谢顾老师的宽容与理解。建议研一师弟师妹们打好专业基础,尽快走出迷茫期。

:做事要有反思意识,比如在论文调研过程中不断克服困难,其实困难没有想象中那么难,需要的是你不断地去细化困难,解决困难,此外,还要一定要及时调整好心态。最后祝大家元旦快乐。

:这一年,觉得自己在读书这一块积累的比较少,来年一定要在读书方面多下功夫。在做事做人这方面有了长进,特别是要替他人着想,此外在做事时还要更加细心。

阴祥:作为新的技术教育大家庭新的一员,首先要衷心地感谢在座的老师,同学,从复试开始一直到最近的年鉴的撰写指导都深深地感受到老师,师兄师姐们多我们研一的关心和支持。至于收获,更多地是对技术教育的敏锐感的提高,正如顾老师所说的技术教育无处不在,需要我们用专业的眼光去发现,去了解。最后祝福大家20xx年能够有一个好的前程。

二、老师发言。

在听取了大家的总结之后,顾老师进行简明扼要的总结并做了如下重要讲话:今天进行这样一个年终总结会,是大家分享成长快乐,烦恼,并进行反思的一种很好的平台。能与大家一起分享这些是一种幸福。就大家提出一些期望与要求,“让学习成为常态”,努力培养自身学习的自觉性。其中需要“学会听”,“学会记”和“学会说”三个方面;“让严谨成为习惯”,作为研究人员,必须要有严谨的态度,这也是最起码的要求;“让反思成为自觉”,反思,特别是心灵深处的反思,是极其重要,这也是我们召开这样一个总结会的重要原因,通过反思,我们才能发现自身不足,从而完善自己,不断进步;“让开拓成为境界”,努力的进行开拓性的学习与研究。“让专业成为平台”,专业的资源的合理充分利用,通过我们这一学术共同体,不断促进专业发展;“让生活成为财富”,在生活中不断锤炼,所谓“嬉笑怒骂皆成文章,酸甜苦辣皆是幸福”,要把生活中的一切都当成人生宝贵的财富。最后感谢大家一年来的努力。

三、元旦联欢会。

年终总结大会记录

会议地点:小寨坝村委会二楼会议室。

参会人员:附签到册。

会议内容:

1、由xx支书宣传读筑组通《xxx》91号文件精神、中共xxx县小寨坝镇委员会文件《中共小寨坝镇委员会进步抓好村(居)党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》小委(xxx)2号、国共贵阳市委组织部文件《关于落实“四议两公开”工求进一步完善“三会一评”工作法加强农村基层民主建设的通知》筑组通(xxx)3号、中共贵州省委组织部文件《关于深入推进“四议两公开”工作法进一步加强村级民主管理的通知》黔组通(xxx)1号及小寨坝村党支部xxx年度党建工作总结。

作出要求,请测评人员根据91号文件规定的6各方面的内容,对应述职报告的情况和xxx年度党建工作实际进行评议。

3.由胡xx发放《xxx县村(居)党组织书记抓基层党建工作述职评议表》、《四议两公开满意度测平表》。

作xxx年工作总结,把xxx年度工作情况向党员干部、群众进行汇报。

年终总结大会记录

主持会:

会议地点:小寨坝村委会二楼会议室。

参会人员:附签到册。

会议内容:

1、由支书宣传读筑组通91号文件精神、中共x县小寨坝镇委员会文件《中共小寨坝镇委员会关于进步抓好村(居)党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》小委()2号、国共贵阳市委组织部文件《关于落实“四议两公开”工求进一步完善“三会一评”工作法加强农村基层民主建设的通知》筑组通()3号、中共贵州省委组织部文件《关于深入推进“四议两公开”工作法进一步加强村级民主管理的通知》黔组通()1号及小寨坝村党支部x年度党建工作总结。

2.作出要求,请测评人员根据91号文件规定的6各方面的内容,对应述职报告的情况和x年度党建工作实际进行评议。

3.由胡发放《x县村(居)党组织书记抓基层党建工作述职评议表》、《四议两公开满意度测平表》。

5.作x年工作总结,把x年度工作情况向党员干部、群众进行汇报。

村年终总结支部大会会议记录

在会议过程中,由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来,就形成了会议记录。以下是由小编为为大家推荐的村年终总结支部大会会议记录,希望大家能够喜欢。

时间:2019年1月日上午。

地点:党支部办公室。

参加人员:xxxxxxxxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

会议内容:研究确定我村今年的党建工作要点。

xxx:今天,党工委下发了2019年党建工作要点,我们一起学习学习,同时,一起研究我们村今年党建工作的重点。下面我先传达一下文件精神:2019年党建工作的指导思想是:紧紧围绕着建设富裕、文明、和谐的现代化都这一目标,全面优化党的干部结构,夯实新农村建设的政治基础。

1、全面整合组织资源,进一步完善基层组织互帮互助机制。

2、全面加强社区党建工作,进一步提升服务能力。

3、全面加强两新组织党建工作,拓宽党建工作覆盖面。

4、严格党员发展标准,保证党组织纯洁性。

5、抓好党员队伍建设,不断提升执政能力。

6、全面加强远程教育工作,不断提高党员干部整体素质。

7、创新活动载体,扎实抓好基层党建工作。

xxx:我认为党委制定的2019年党建工作要点关于严格党员发展,对我们来说,是切实可行的,发展党员要坚持组织程序,严格党员标准,全面增加党员发展的透明度,公开度,确保党员发展质量,这就是关键,不能什么人都往党内拉,咱村里大多数的党员总体还是好的,觉悟也很高,但也有个别党员确实是不像话,素质太差,大事小事斤斤计较,安排工作拖拖拉拉、讨价还价,起不到模范带头作用,我建议这样的党员要进行个别谈话和教育让他意识到作为一个共产党员应该怎样做。同时提到要加强违纪违法党员的查处力度,结合计划生育,财务审计等工作,对违法违纪党员,发现一个,查处一个,决不姑息迁就,给我们每个党员都敲响了警钟。

xxx:从实际情况看,我们农村党员总体素质还有一定的差距,农村党员干部也是同样,党工委对党建工作要点讲得很好,通过各种渠道,如远程教育,集中培训,征求意见,自我剖析,整顿提高等手段真正使党员干部的思想统一到贯彻落实中国共产党第十七次全国代表大会、xx届三中、四中中精神,落实科学发展观的轨道上来,为建设社会主义新农村奠定坚强的组织基础和政治保障。

一是抓班子带队伍,我们这个党支部班子是全村党员群众的核心,我们把党组织的各项工作做好了,全村的工作就做好了。

二是抓作风树形象,对个别不发挥作用,不遵纪守法的党员,今年要加强教育,决不能让党员混同于一般群众。

三是要抓教育强素质,刚才xxx、xxx两位同志说的很有道理,但出现这些问题的原因,就是我们平时没抓好教育,党员干部的素质没有提高,所以今年必须抓好现代远程教育学习和三会一课。对无故不参加学习的党员,七一和年底坚决不予表彰奖励。

大家看看还有什么意见,如果没有意见我们就算会。

(一致同意)。

时间:2019年2月日上午。

地点:党支部办公室。

参加人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

会议事项:研究党费收缴和自来水改造事宜。

xxx:今天的会议内容有两项,一是党费收缴情况,二是自来水的改造。

首先,说一下党费的收缴情况:党章明确规定,申请入党同志都要按期交纳党费。据我了解,我们党员没有一个不缴纳党费的,就是时间上有前有后,有个别党员甚至两个季度交一次,这与我们的工作也有一定原因。

xxx:去年有个别党员对党费的交纳不是很及时,甚至有个别党员让别人代缴,我建议今后对这样的党员要进行个别教育,让他们提高认识,党员就要按党员的最高标准严格要求自己。思想上、行动上都要体现我是一名共产党员,不能混同于一般老百姓。建议组织上一次党课,把这些问题摆在桌面上,让每个党员都要提高认识。

xxx:xxx的建议很好,有个别党员的思想就是有些滑坡。我们通过学习引导,使这些同志重新振作起来,从思想上、行动上赶上去。

xxx:对于党费收缴问题,不在于这两毛钱,关键是一个思想态度和党性原则问题。下步要严格党费收缴制度,另外,我这次会议跟大家一起研究一下自来水改造问题。

xxx:自来水的改造。这次自来水改造牵扯面广,直接关系着村民的利益。所以我们要拿出专人负责,一定要高标准、严要求,涉及到村民利益的地方,要酌情处理。向村民做过细的思想工作,要求他们顾全大局,着眼于广大村民的利益,一定不要与村民发生矛盾,损坏的财产我们要及时赔偿。

xxx:这次自来水改造最大的难点就是xxx,我们应该提前找xxx解释清楚,我相信,xxx同志解的,因为他是一名共产党员,并且思想觉悟还算比较高。

另外:我建议在五队场这个地方不需要和北边一致,因为栽着树,可随便找一个树空也能挖。这样的话,涉及群众利益的面会相应的减少一些,不妨我们再去实地考察以下。

xxx:无论是党费的收缴还是自来水的改造问题,同志们讲的都很切合实际,我相信,只要大家齐心协力,什么工作都能做好。

大家看看还有什么意见,如果没有意见就这么办。

(一致同意)。

时间:2019年3月1日上午。

地点:党支部办公室。

参加人员:xxx、xxx、xxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

会议事项:研究安排我村党员干部教育培训工作。

xxx:今天,把大家召集在一起,就我们村党员干部教育工作进行研究,制定一个培训措施来全面提高咱村广大党员的整体素质和科学致富能力,逐步建立党员教育培训工作的长效机制,。

一是要明确党员教育培训的内容。

党员教育培训工作,要紧紧围绕提高党员政治理论素质这一目标,强化对党的基本理论、党的基本知识和党的基本路线的系统学习教育,特别是要学好党的中国共产党第十七次全国代表大会、xx届三中、四中全会精神和科学发展观的科学内涵,要紧紧围绕农村经济社会发展的需要,及时有针对性地开展提高执政能力和执政水平的教育,正确处理农村改革、发展和稳定关系的教育,广大农民群众致富奔小康的技能教育,以及进行的党员应知应会知识等内容的教育培训工作。

二是认真做好的党员教育培训工作。

要加大党员的集中培训和轮训力度,要结合本村工作实际和特点,制定切实可行的年度集中培训和轮训计划,推动党员集中培训和轮训工作的深入开展。要充分利用农村远程教育这个阵地,根据党员的不同层次水平,有针对性地开展党员轮训工作,每名党员一年要集中轮训四次。针对农村党员干部,要加强。

先进性教育。

注重提高其大局意识、责任意识和服务意思提高其发挥职能作用服务经济社会发展的实际本领。下面请大家发表意见。

xxx:对于我们农村党员来说,要抓好党的基本理论、党的基本知识和党的基本路线的教育培训,提高咱村党员的整体素质,提高每名党员的政治意识、责任意识和大局意识,发挥先锋模范作用。我们要重点学习带领群众致富奔小康的技能,提高咱村党员带领群众致富奔小康的本领,以此使我们村的老百姓能过上更好的日子,实现作为一个共产党员的人生价值。

xxx:刚才大家说的都很好,说出了我们作为一个共产党员的心声,就是要带领老少爷们儿发家致富,针对教育教育培训我认为应该抓好以下几方面:

一是要制定计划,采取集体学习与个人自学等多种学习方式。

二是要利用好远程教育这一平台,加强学习,扩展视野。

三是要搞好交流,大家在学习中要经常坐到一块儿谈谈自己的想法。

大家看看还有什么要补充的。

xxx:没有了。

xxx:也没有了。

xxx:好,那就抓好落实。

时间:2019年4月20日下午。

地点:党支部办公室。

参加人员:xxxxxxxxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

会议内容:传达党工委办事处加强美国白蛾防治工作会议精神,安排部署相关工作。

xxx:今天我们党支部召开专题会议,主要是传达贯彻党工委办事处关于进一步加强美国白蛾,杨小舟蛾的防治的一系列指示精神,社区党委书记同志也参加了我们今天的会议,可见上级对这项工作的重视程度。下面,我先传达一下街道的会议精神和下步工作要求:

一是高度重视,全面动员。美国白蛾,杨小舟蛾的食量大,食性强,繁殖力强,危害性大,一旦爆发势不可挡,只有防治灭源才是治本之举。党工委办事处要求要把这次防治灭源工作作为当前的重中之重,摆到重要议事日程上来,迅速组织机构,调集精干力量。组建专业队伍,采取有力措施。打一场“围堵战”、“歼灭战”。杜绝美国白蛾,杨小舟蛾疫情传入我镇境内。一旦发现疫情,能够及时有效全面控制。

二、建立队伍,突出重点。我们村的重点:xx树林子、xx路和xx路、xxx、xxx、xxx的养殖小区。

三、制定制度,明确责任。美国白蛾,杨小舟蛾的防治灭源工作,在指挥部统一部署开展,各组各村各有关部门及重点养殖小区按照属地管理原则,实行重点防治和全覆盖监测,街道对重点区域免费发放部分防治药品惊醒突击防治,保证在第一时间内将疫情控制住。各村村主任是本村防止灭源工作的第一责任人,对思想懈怠,行动迟缓,措施不利。导致所辖区域内发生重大疫情的,将严肃追究有关人员的责任。

xxx:美国白蛾具体什么样群众还不知道,是不是需要宣传一下,让群众认识到这个事情的严重性和美国白蛾的危害性。

xxx:以前对这个事不怎么重视,这几天我转悠了一下,发现我们村后的养殖场里就有,而且树叶子都吃了不少。今上午街道农业服务中心林果站李金灵主任来看了一下,说就是这种虫子。

xxx:我认为就成立专门的防治队伍,建议由xxx任组长,xxxxxxxxxxxxxxxxxx任成员。同时,充分发动全村的老少爷们,共同抓好防治工作。

xxx:对这项工作,市里和街道要求很严,谁不重视处理谁,谁出了问题追究谁的责任。要求迅速行动,精心组织。既然大家都能认识到这个事情的危害性,今天下午就开始行动。会后,xxx抓紧购买高压喷雾器,连夜安装,调试,保证明天早晨所有设备全部到位。

希望大家尽职尽责,圆满完成这一艰巨任务。散会。

时间:2019年5月12日上午。

地点:党支部办公室。

参加人员:xxx、xxx、xxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

会议事项:研究部署开展创先争优活动。

xxx:今天召开这次会议,主要议题是研究部署我支部如何开展创先争优活动。前段时间街道党工委召开了创先争优活动动员大会,下发了创先争优实施方案,现在我传达一下街道党工委创先争优部署会有关精神:

一、充分认识开展创先争优活动的重要意义。

这次开展的创先争优、做科学发展先锋活动是巩固和拓展学习实践活动成果的现实需要,是增强基层党组织创造力、凝聚力、战斗力,保持和发展党员队伍先进性的必然要求。对于切实抓好学习实践活动整改落实后续工作、健全完善长效机制、推动学习实践科学发展观向深度和广度发展,对于激发各级党组织和广大党员生机活力、保持和发展党的先进性、巩固党的执政基础、扩大党的群众基础,对于推动党的建设更好地服务富裕和谐现代化都建设,促进经济社会又好又快发展,具有十分重要的意义。

2、注重抓好开展创先争优的分类指导。

在村(居),要以加快强村富民为主题,争做“致富带富先锋”。注重将创先争优、做科学发展先锋活动与农村党的建设“三级联创”活动有机结合,深入推进城乡党组织联建、村级党组织归并,多渠道选好配强村(居)党组织书记。认真落实“一定三有”政策,打造“双高双强”型村级领导班子。大力推广“四议两公开”、“民主议政日”、村(居)干部履职承诺等工作法,提高村级工作规范化水平。

三、认真把握开展创先争优的方法步骤。

这次活动分两个阶段进行。第一阶段,从今年4月开始,着重围绕迎接建党90周年开展,兴起创先争优活动的热潮。第二阶段,从2019年7月开始,着重围绕迎接党的xx大开展,引导基层党组织和广大党员以昂扬向上的精神风貌,更加出色的工作业绩,向党献礼。此次活动主要采取以下步骤:动员部署、公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰。

下面请大家发表意见。

xxx:为确保创先争优活动在我们支部扎实有效开展,我认为要做好一下几项工作:

一是迅速启动活动,尽快成立创先争优活动领导小组和工作机构;。

三是创先争优活动与学习实践相结合,在工作中争创先进基层党组织和先进党员;。

xxx:刚才大家说的都很好,说出了我们作为一个共产党员的心声,我们村要把开展创先争优活动作为党的基层组织建设一项重要的经常性工作,高度重视、周密安排,精心组织、抓好落实,确保取得实实在在的成效,真正做到党员干部经常受教育,科学发展持续上水平,人民群众长期得实惠。

大家看看还有什么要补充的。

xxx:没有了。

xxx:也没有了。

xxx:好,那就抓好落实,确保活动扎实有效开展,散会。

时间:2019年6月日上午。

地点:党支部办公室。

参加人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

会议事项:讨论酝酿入党积极分子、研究下一步党建工作。

xxx:今天我们召开这次党支部会议,主要议题有两项:一是讨论酝酿今年的入党积极分子,二是研究部署下一步党建工作。我们村老党员太多,年轻党员太少,党员队伍呈老龄化趋势。这样一来,党员队伍缺乏活力,对我们村的工作、党员队伍建设、对上级的指示精神执行起来不够活跃、不够及时,对今后支部班子更替也非常不利。前段时间,共有名同志向党支部递交了入党申请,请大家一起初步讨论一下,准备在x月x日前后通过党员大会和村民代表大会共同推出入党积极分子,并且做好培养工作。

xxx:书记刚才说的很对,我们村的党员确实有些老龄化,年轻党员比较少,对下步党员队伍的建设不利。鉴于这种情况,做好入党积极分子培养很有必要。及时将思想进取、工作进步、积极向上的同志及时吸收到党员队伍中来,对我村及支部的建设是完全有利的。根据平时的观察及群众的反映和评价,我们村的xxx同志就可以为下步的入党积极分子。该同志又有学历,经过几年的高等教育,平时思想进步、工作积极向上,对党支部的工作配合的也比较好,又有好的群众基础,我看xxx同志经过公推后可以列为入党积极分子。

xxx:根据我的观察,xxx同志也表现很突出,他热爱本职工作,对群众的服务热情周到、工作耐心细致、思想上要求进步,无论党支部安排什么工作都能圆满完成,始终与党支部和村委会保持高度一致,遵纪守法、团结同志,群众基础很好,我认为该同志可以作为入党积极分子初步人选。

xxx:发展党员也是党的一项重要的工作,要全面考验。根据平时的工作看,xxx同志也可作为入党积极分子人选。该同志是一名妇女工作者,平时工作积极向上,对自己的本职工作抓得很紧,对妇女的困难能够及时帮助解决,对支部工作配合的也很好,群众基础也不错。

xxx:同志们对这三名同志的表现都作了具体、客观、公正的分析。我认为这三名同志也都表现得比较突出,我们今天就初步推选这三名同志为入党积极分子初步人选,改天召开党员和村民大会,公推入党积极分子。

下面我强调一下最近一段时间的党建工作。党建工作是各项工作的总抓手,抓好了党建工作就能带动全村的一切工作,使我村的经济和社会事业再上一个新台阶。现在我村的党建工作总体上是好的,但是规范化程度不高,离上级要求还差得很远,希望搞党建工作的同志有问题及时反映,坚决把党建工作做好。希望大家振作精神、鼓起信心,圆满完成上级党委交给我们的一切任务。

大家看看还有什么意见。

(一致同意)。

那好,散会!

时间:2019年7月日上午。

地点:党支部办公室。

参加人员:xxx、xxx、xxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

会议事项:研究庆祝七一活动安排。

我先发表一下我个人的看法,今年七一庆祝活动,要求全体党员都要参加,通过庆祝活动,增强他们的责任感和使命感。

一是在七一前夕搞一次困难党员走访活动,对村里的建国前老党员,生活困难党员进行走访,尽可能的帮助他们解决生产生活难题,让他感受到党组织的关怀和温暖。

二是开好民主生活会,在七一期间,召开支部班子成员和党员群众代表参加的民主生活会,开展批评和自我批评,找出班子和个人存在的问题和不足,以便在今后工作中克服,更好的为群众服务,大家要早做好发言准备。

三是进行党员民主评议,对党支部的全体党员的思想、工作、学习、作风进行民主评议,全体党员和群众代表参加,评议结果汇总后进公示,对评议不合格的党员,进行诫勉谈话。以上是我个人的几点想法,请大家发表意见。

xxx:七一是党的生日,应该在党的生日来临之际,对老党员和困难党员进行走访,在给他们送去党组织关怀的同时,还要给他们送去物质上的帮助,同时,还要帮助他们解决实际困难,使这些为党和人民作出积极贡献的老党员感受到党和人民一直在关注他们。

xxx:民主生活会要扩大到党员群众代表参加,虽然是党内的重要会议,但听听群众意见也是发扬民主的好做法,我建议吸收办法村民议事会和、党员议事会成员参加。另外,不要只开展自我批评,还要勇于为其他班子成员提出批评,一便于改进工作。评议党员一定要搞好,以便增强党员的党性观念和党员意识。同时庆祝活动要吸收入党积极分子参加,让他也参加组织生活,接受培养。

xxx:刚才大家就庆祝七一活动,发表了很好的意见,既然大家都同意,那么我们就这么定了,七一前夕开展困难党员走访、民主生活会和民主评议党员,我们大家要提前准备,把活动组织好。如果没有别的事现在就散会。

时间:2019年8月日上午。

地点:党支部办公室。

人员:xxxxxxxxxxxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

研究事项:总结党支部前段工作,安排部署下步工作。

xxx:今年上半年以来,在支部班子领导下,我们村的各项都工作有了新的起色,做了以下几个方面的工作:对村内的路段全部整修。路两侧全部进行了绿化,共绿化xx条街,对xx条街也安装了路灯,方便了村民的出行。对生活中必不可少的饮水进行了改造。村内的环境卫生,垃圾清理都有专人承包,这样既省工又省资金。村内的卫又好,又有保障。

农业生产方面:今年经过宣传,指导,改过去麦田套种方法,要春耕后直播。这样有利于产量的提高,增加收入,统一供种,喷药。

计划生育方面:经过对村民的大力宣传教育,举办学习班子做法,是我们的计生工作有了新的起色。

治安方面:通过宣传教育,利用远程教育等方式。全村没有一件违法乱纪行为的发生。

xxx,xxx,xxx等同志说,刚才书记总结的都是属实,同意他的说法。

xxx:下步工作要继续发扬前段工作的优点,工作的要点。

继续抓好村内“清理三大堆”的工作。

由xxx主要负责田间工作及做好防汛。

xxx主要负责计生工作。

xxx主要负责村内“三大堆”清理工作。

xxx主要抓好党建工作。

xxx主要负责其他事务。

再一个是我提议1.对党员自来水用水每月免费2方水收费。3.对没有吃上自来水的党员免费安装自来水。

大家有什么看法或意见请谈一谈。

xxx、xxx、xxx、xxx都表示同意。

xxx:大家还有什么事谈一下,没有什么事就散会。

时间:2019年9月日。

地点:党支部办公室。

参加人员:xxx、xxx、xxx、xxx。

主持人:xxx。

记录人:xxx。

会议内容:传达xx届四中全会辅导报告会精神,安排部署学习教育活动。

xxx:今天上午,街道党工委在杨春礼堂召开了学习xx届四中全会辅导报告会,党工委于书记作了辅导报告,听了之后很受启发,利用今天晚上的时间,跟大家一起学习学习。下面,由xxx带领我们一起学习。

xxx:下面,我们一起学习一下今天上午于书记作的辅导报告。主要讲三个方面:认认真真学习,老老实实做人,扎扎实实干事。

一、认认真真学习,努力提高创新创业创造的发展本领。要求高度重视学习、善于进行学习,不学习就跟不上形势,不学习就适应不了工作,不学习就驾驭不了局势。存在的问题:一是学习的意识不强。二是学习的心态不正。三是学习的深度不够。四是创新的氛围不浓厚。不学习、不愿学习、不认真学习,不是一般的思想态度问题,根本上是对党和人民的事业缺乏事业心和责任感的问题。一要乐于学习。二要勤于学习。三要精于学习。四要善于学习。

二、老老实实做人,全力营造团结干事创业的发展氛围。老实做人,做老实人,既是一种高尚的人生态度,更是一种严谨的道德实践,也是领导干部有“官德”的表现。存在问题:阳奉阴违,表里不一。人云亦云,言语不谨慎,自由散漫。无中生有,破坏大局。我行我素,不听号令。揽功推过,不负责任。拉拉扯扯,庸化低俗。不安心工作,只想往上爬。不珍惜团结。耍权威、不服务。恶意中伤。要求大家:一要有诚心。二是要安心。三是要虚心。四是要宽心。

三、扎扎实实干事,始终保持务实为民清廉的工作作风。扎实是能力的体现。强调“认真就是水平,扎实就是能力”。建设一支想干事、能干事、会干事、敢干事、干成事、不出事,工作认真、作风扎实的高素质的干部队伍。想干事,就是要尽职尽责,爱岗敬业。能干事,就是要努力提高自身素质,增强自己驾驭工作的能力。会干事,就是善于分析把握形势,善于发现解决问题,善于研究运用方法。敢干事,就是要树立创新的意识,敢想敢干,敢于负责,独立自主地完成党工委办事处安排的各项工作任务。干成事,就是要敢于负责,一抓到底。不出事,就是要抵御风险诱惑,保持廉洁自律。

xxx:由于时间关系,我们今天我们就学到这里。大家回去以后要对照于书记的讲话精神,进行认真反思,查找自身问题,使自己不断进步,不断提高。

村年终总结支部大会会议记录

主持人:

记录人:

会议事项:研究庆祝七一活动安排。

:七一快到了,为庆祝建党89周年,今天把大家找来,就是想研究一下怎么开展庆祝活动。

我先发表一下我个人的看法,今年七一庆祝活动,要求全体党员都要参加,通过庆祝活动,增强他们的责任感和使命感。

一是在七一前夕搞一次困难党员走访活动,对村里的建国前老党员,生活困难党员进行走访,尽可能的帮助他们解决生产生活难题,让他感受到党组织的关怀和温暖。

二是开好民主生活会,在七一期间,召开支部班子成员和党员群众代表参加的民主生活会,开展批评和自我批评,找出班子和个人存在的问题和不足,以便在今后工作中克服,更好的为群众服务,大家要早做好发言准备。

三是进行党员民主评议,对党支部的全体党员的思想、工作、学习、作风进行民主评议,全体党员和群众代表参加,评议结果汇总后进公示,对评议不合格的党员,进行诫勉谈话。以上是我个人的几点想法,请大家发表意见。

:七一是党的生日,应该在党的生日来临之际,对老党员和困难党员进行走访,在给他们送去党组织关怀的同时,还要给他们送去物质上的帮助,同时,还要帮助他们解决实际困难,使这些为党和人民作出积极贡献的老党员感受到党和人民一直在关注他们。

:民主生活会要扩大到党员群众代表参加,虽然是党内的重要会议,但听听群众意见也是发扬民主的好做法,我建议吸收办法村民议事会和、党员议事会成员参加。另外,不要只开展自我批评,还要勇于为其他班子成员提出批评,一便于改进工作。评议党员一定要搞好,以便增强党员的党性观念和党员意识。同时庆祝活动要吸收入党积极分子参加,让他也参加组织生活,接受培养。

:刚才大家就庆祝七一活动,发表了很好的意见,既然大家都同意,那么我们就这么定了,七一前夕开展困难党员走访、民主生活会和民主评议党员,我们大家要提前准备,把活动组织好。如果没有别的事现在就散会。

年终总结大会

11月2日,我们在社东6楼举行了实习总结大会。

我们的实习从9月7日始,至10月24日止。一个半月的实习,不是很长的一段日子,却有种过了很多个日月的感觉。实习回来,大家的思想都发生了很多的变化。我记得同玉凤交流实习心得的时候,她同我讲了很多,其中有一句话给了我深刻的印象。她说,澎标有时候和她通电话讨论教学方法,澎标感觉到她的'思想发生了很大变化,变得成熟了,不像以前认识的玉凤了。我听后,心里的疑问忽然变得明朗了。我记得刚回到学校的时候,经常到班里的同学的q空间去逛,看完他们的日记,就总感觉此人有变,但一直不能说出他/她哪里变化了。原来,是思想发生变化了呀!一语惊醒梦中人!

我想,我们每个实习回来的同学,都会感觉自己对教学有了更深层次的认识了。那些认识,可能是感性的,也可能是理性的,但无一例外,我们每个人都成长了。这就是我们实习最大的收获了。

这是大四第一学期,我们的第二个班会。距离开学初的第一个班会--实习总动员,一个多月后的今天,我们又围坐在了一起,总结我们的实习得失,并以此为一个转折点,开始我们的下一段生命路程。昨天还是“老师”的我们,从今天开始,又做回学生了。反差还真是大喱!

在总结会上,小玲作了实习总结发言。主要从五点简单论述:

一、我们班分布在13个实习点实习,都能够顺利完成实习“任务”。大家实习的认真态度得到了学院的一致肯定。

二、实习第八周--即总结阶段的工作,各个小组基本都已完成了。

三、小组评优活动。每个小组自行推选出30%的优秀实习生,上报学院再进行评选。

四、感谢领队的辛勤付出--各个领队劳心劳力、任劳任怨的工作态度和高度的责任感,使我们的实习得以顺利进行,感谢这些领队!

五、《班级实习成果册》。这是接下来的重要工作。每个班都以班为单位,出一份实习成果册。此成果册于12月送至学院参加学校的实习成果展。这是我们全班同学的智慧结晶,非常有“史料”价值。该成果册的主要负责人是金凤,各个领队都一致“听命”于其,为成果册的制作尽一份力。

作业其实挺多的。呵呵.

年终总结大会

为了加强公司员工的凝聚力,丰富公司文化生活,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时对xxx年工作进行总结、表彰先进,激励员工在新的一年里创造更多的奇迹。

xxx年工作总结和xxx年公司规划,表彰先进

xxx年1月30日7:30―5:00

公司户外主会场

公司全体员工

xxx

(一)会场布置:

负责人:后勤保障科:李**、王**

横幅标题:xxx有限公司xxx年年终总结大会策划方案

具体准备:桌牌、照相机及证书、奖品、笔记本电脑、音响、麦克风、茶水、水果;奖品:一等奖:太阳能便携微厨房;二等奖:iphone;三等奖:名牌笔记本;优秀奖:3天带薪休假。

(二)总结和表彰大会

1、主持人宣布:由公司总经理致新年贺词;

2、主持人宣布:请生产副总为我们作xxx年工作总结,大家热烈欢迎

3、主持人宣布:请总经办主任宣读xxx年度规划

4、主持人宣布:请总经办主任宣读员工表彰决定:

(1)、对先进部门进行表彰:由王总进行颁奖,大家表示热烈祝贺,由部门负责人发表获奖感言(大约15分钟)

(2)、对先进个人进行表彰:由王总进行颁奖,大家表示热烈祝贺,由获奖者发表获奖感言(大约30分钟)

(3)、对特殊贡献者进行表彰:由王总进行颁奖,大家表示热烈祝贺,由获奖人发表获奖感言(大约15分钟)

6、总经理对大会进行会议总结;

(三)节目娱乐

1、游戏内容

1)太阳能美食烹饪大赛

目的:促进团队合作能力,活跃现场气氛,增进协调性。

要求:(1)事先分组:3组,

太阳能微型厨房9台,6人一组,每组三台太阳能微型厨房

食材:

a:蔬菜:茄子、青椒、南瓜、地瓜;

b:水果:苹果、梨等;

c:肉类:鸡腿5个、鱼2条、羊肉串10串、排骨若干;

d:煲汤物料:大米、小米、枣若干、青豆若干;

e:一桶水;

f:面食:面包5个、待煮的包子若干。

烹饪时间:20钟

烹饪要求:食材自选,可以煲汤、煮粥、烧水泡茶、蒸包子、烤各类食物。

在最短的时间内,那个组烹饪的食物最多、最美味,得分最多,第一名奖励太阳能微型厨房一台。

评委:现场同事

2)太阳能微型厨房现场整理大赛

目的:增加活动趣味,促进团队合作能力。

道具:太阳能微型厨房10

人员:2人一组;

10组共同参赛;

要求:

b:器具无损坏、排列整齐;

c:在3钟之内最先整理完成的前三名获得气候产品大礼包。

3)气球

目的:活跃气氛,增进协调性和协作能力。

要求:

a:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组。

b:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚捆绑三至四个气球,在活动开始后,互相踩对方的气球,并保持自已的气球不破,或破得最少,则胜出。胜出者获得气候产品大礼包。

(四)公司合影;(25分钟)

公司员工大合影

(五)活动注意事项

1、活动着装要求:全员着工装出席

2、入场车辆安排:待定

3、现场注意事项

签到处:

请勿在签到处打闹喧哗,自觉遵守秩序,听从领导以及接待人员的指示签到并入场。

a、请各项目按座位编排就座,到会员工须自觉遵守会场秩序,领导讲话时须保持安静,讲话后应以鼓掌回应。

b、请勿在场内喧哗打闹和提前离场,注意部门间的尊重,配合节目主持人互动环节的参与。

c、项目的节目在表演时,请项目人事提前安排好献花等营造会场气氛的事宜。

d、爱惜物品,不能随意破坏设施设备,保持好场地的卫生,不要乱扔果皮纸屑。

e、请勿拥挤自觉遵守秩序退场,携带好自己的随身物品。

年终总结大会

1、勤俭节约、爱护公物;以厂为家,共同发展。

2、风风雨雨创业,公司与员工共努力。

3、抓机遇获双赢。

4、辞旧岁,会老友,资源共享。

5、待到山花烂漫时,**丛中笑!!

6、团结拼搏,勇争第一,我能!

7、数风流团队,还看****

8、团结一致,再创新高!

9、今天我们为成功而努力,明天成功为我们而到来。

10、人的能力是有限的,人的努力是无限的。

11、只要思想不滑坡,方法总比问题多!

12、培养优质素养,提高团队力量。

13、总结工作,计划未来。

14、今天我们为成功而努力,明天成功为我们而到来!

15、创新效果很全面,持之以恒是关键。

16、横刀立马,勇创新高,我行!

17、天行健,君子以自强不息。

18、永往直前,不谓艰辛,我能行!

19、决心、用心、信心,5s活动有保证。

20、终点;相互欣赏,相互支持;

21、没有做不到,只有想不到。

22、迎新年,谋大业,继往开来。

23、摒弃坏习惯,打造新风气。

24、高品质的产品源于高标准的工作环境。

25、会而必议,议而必决,决而必行,行而必果。

26、强化服务意识,倡导奉献精神。

27、减少浪费,提升品质;整齐舒适,安全规范。

28、确保工作生产安全,关爱生命,以人为本。

29、和和睦睦兴旺企业,需你我迎挑战再拓展!

30、多思考才能创新,勤俭讨才有进步。

31、开会是为了解决问题,而不是重复问题。

32、深入学习各项知识,不断提升自身素质。

33、欢庆新春,感恩回馈!

年终总结大会

亲爱的各位来宾、朋友们:

新年好!

20xx年已经过去了,在这辞旧迎新之际,回首xx公司这些年来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,有过喜悦。今天,我想感谢和xx公司一路走来的每一位员工,为了工作,很多员工主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作;就因为有了大家的共同努力和奋斗,让xx公司在陶瓷布料机械上取得今天优秀的成就。感谢你们的努力和坚持,也感谢所有的员工对我的支持和信任。很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我想借这个机会,向你们说一声:“谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常地骄傲!在此,我仅代表总经办对20xx年度工作作出几点总结:

在上半年,xx公司从旧厂搬移到新厂成立了现在的xx科技股份有限公司,作出了很大的改善。从采购原材料到成品出仓整过生产过程都有部门专人监督管理,形成了一条企业生产链的作用,明确了各个部门的职责,分工与协调、合理配置人力资源,是公司持续发展、规范化管理的基础工作。

各个部门都能自我清扫、保洁方面都有明显的提高,我希望在20xx年有更好的改善,制定一个有效合理的方案出来。开展“6s”管理,“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”。我们要认认真真地对待工作中的每一件“小事”、每一个细节。把生活中的每一件小事都做好了,再平凡的事只要我们坚持下去并且把它做好,平凡的事也变得不平凡了。

由于企业不断地发展壮大,以及社会的发展需要,在剧烈的市场竞争中求生存,为了不断地满足新老客户的需要,提高产品的质量,降低企业的成本,提高我们售后服务的能力和产品研发的项目,还有营销、财务、供应等等要面对的各种问题。我们必须要建立一支高素质的员工队伍,完善的管理制度,加强员工之间的沟通与管理,协调各部门的关系,目标一致、相信没有什么事可以难倒我们的。今年,也就是说20xx年,我希望人力资源部以及各个部门能够再接再励,招收、培养和储备更多更好的人才。加大组织与考核力度,全体员工尤其是各级管理人员更加要严格要求自己,努力提高知识和技能水平,带好头,总结经验,追求“精益求精,不断创新”的.精神,力争把工作做得更细、更好,更准。在新的一年里,“百尺竿头,更进一步!”

在座的每一位都是xx公司的一份子,我们能够相识、相处、在一起工作是xx这个大家庭带给我们的缘份,也是它带给我们的机会,在这里我们要感谢xx公司,更要感谢我们的总经理、邹总和董事长、王董。在此,我们用热烈的掌声表示对他们崇高的敬意和尊重!因为有他们的努力成立了xx这个大企业,这个大家庭,我们千里之外能坐在这里,聚在这个美丽的三水城市,共同在一起工作,在这里生活、在这里为事业奋斗,他们给了我们这个机会,这个平台。我们要以实际行动来证明这个团队是很有凝聚力的,我们一定要加强团队合作,要团结,要上下凝成一股绳,我们是xx的一个整体,只有聚集每个人的力量团结起来,目标一致,共同一心,相信我们的努力将会迎来更辉煌的成绩;我相信,20xx年的xx将会更加稳步发展,为了满足明年生产、销售、售后服务、研发、人事各个方面的工作需要,我们必须提早做好计划,按部就班、把每件事情做细、做好。

从大门的出入情况来看比以前有明显的好转,以前不管是客户还是我们自己公司的员工进出大门,都没有保安人员去检查或者去讯问情况;现在不同了,保安的纪律严明了,综合素质高了、经验丰富了,希望20xx年保安队和人事部在工作中再接再厉,在安全上、管理上、后勤等等工作有新的台阶,越做越好。在安全问题上再次强调,不管是人身安全或者是生产设备安全都是同等重要,我们不能忽视,不能大意,更加不能发松。

但工作生产过程中还缺少勾通,欠缺交流,处理问题不够及时等等,为我们的工作中带来很多不必要的麻烦。在此,我希望在座的每一位都能把心放开一点,积极、热情地去面对工作、面对人生,因为我们坚信没有我们做不到的事,没有我们做不好的情,只要我们想到的都要把它做好。你们说好不好――好!

最后,在新年来临之际,祝大家新年快乐,万事如意,身体健康!

年终总结大会

方案一:

一、活动目的:

为了加强公司员工的凝聚力,丰富公司文化生活,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时对2013年工作进行总结、表彰先进,激励员工在新的一年里创造更多的奇迹。

二、活动主题:

2013年工作总结和2014年公司规划,表彰先进。

三、活动时间:

2013年1月30日7:30—5:00。

四、活动地点:

公司户外主会场。

五、与会人员:

公司全体员工。

六、活动主持人:

xxx。

七、活动方案:

(一)会场布置:

负责人:后勤保障科:李**、王**。

具体准备:桌牌、照相机及证书、奖品、笔记本电脑、音响、麦克风、茶水、水果;奖品:一等奖:太阳能便携微厨房;二等奖:iphone;三等奖:名牌笔记本;优秀奖:3天带薪休假。

1、主持人宣布:由公司总经理致新年贺词;。

2、主持人宣布:请生产副总为我们作2013年工作总结,大家热烈欢迎。

3、主持人宣布:请总经办主任宣读2014年度规划。

4、主持人宣布:请总经办主任宣读员工表彰决定:

(1)、对先进部门进行表彰:由王总进行颁奖,大家表示热烈祝贺,由部门负责人发表获奖感言(大约15分钟)。

(2)、对先进个人进行表彰:由王总进行颁奖,大家表示热烈祝贺,由获奖者发表获奖感言(大约30分钟)。

(3)、对特殊贡献者进行表彰:由王总进行颁奖,大家表示热烈祝贺,由获奖人发表获奖感言(大约15分钟)。

6、总经理对大会进行会议总结;。

(三)节目娱乐。

1、游戏内容。

1)太阳能美食烹饪大赛。

目的:促进团队合作能力,活跃现场气氛,增进协调性。

要求:(1)事先分组:3组,

太阳能微型厨房9台,6人一组,每组三台太阳能微型厨房。

食材:

a:蔬菜:茄子、青椒、南瓜、地瓜;。

b:水果:苹果、梨等;。

c:肉类:鸡腿5个、鱼2条、羊肉串10串、排骨若干;。

d:煲汤物料:大米、小米、枣若干、青豆若干;。

e:一桶水;。

f:面食:面包5个、待煮的包子若干。

烹饪时间:20钟。

烹饪要求:食材自选,可以煲汤、煮粥、烧水泡茶、蒸包子、烤各类食物。

在最短的时间内,那个组烹饪的食物最多、最美味,得分最多,第一名奖励太阳能微型厨房一台。

评委:现场同事。

2)太阳能微型厨房现场整理大赛。

目的:增加活动趣味,促进团队合作能力。

道具:太阳能微型厨房10。

人员:2人一组;。

10组共同参赛;。

要求:

b:器具无损坏、排列整齐;。

c:在3钟之内最先整理完成的前三名获得气候产品大礼包。

3)气球。

目的:活跃气氛,增进协调性和协作能力。

要求:

a:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组。

b:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚捆绑三至四个气球,在活动开始后,互相踩对方的气球,并保持自已的气球不破,或破得最少,则胜出。胜出者获得气候产品大礼包。

(四)公司合影;(25分钟)。

公司员工大合影。

(五)活动注意事项。

1、活动着装要求:全员着工装出席。

2、入场车辆安排:待定。

3、现场注意事项。

签到处:

请勿在签到处打闹喧哗,自觉遵守秩序,听从领导以及接待人员的指示签到并入场。

a、请各项目按座位编排就座,到会员工须自觉遵守会场秩序,领导讲话时须保持安静,讲话后应以鼓掌回应。

b、请勿在场内喧哗打闹和提前离场,注意部门间的尊重,配合节目主持人互动环节的参与。

c、项目的节目在表演时,请项目人事提前安排好献花等营造会场气氛的事宜。

d、爱惜物品,不能随意破坏设施设备,保持好场地的卫生,不要乱扔果皮纸屑。

e、请勿拥挤自觉遵守秩序退场,携带好自己的随身物品。

方案二:

一、目的:

2015年是公司的观念提升年,在即将过去的一年里,公司提出了“对标先进找差距,转变观念谋发展”的先进文化理念,极力推行员工关怀制度,大力培养后续人才梯队,积极学习和践行新版企业文化,在公司领导和员工上下一心,积极配合和努力下,大家在思想观念、管理方法、团队整体素质上都有了很大的进步和提升,在这辞旧迎新之际,为了让企业文化真正在员工心中落地生根,继续加强员工凝聚力,表彰先进树立楷模,激励员工奋发上进,使员工在长城地产这个温暖的家庭里能够快乐的工作,幸福的生活,特举办此联欢会。

二、晚会宗旨:本次联欢会将是一场欢乐祥和的开心盛宴,整台晚会以“激情大闯关”为主线,分为文化、勇气、逻辑、制度、常识等几个版块,通过一些积极向上的游戏和互动类节目弘扬和体会长城企业文化,感知公司领导对员工的关怀,总结过去,展望未来,使员工在寓教于乐中度过一个美好的下午。

三、时间:2016年1月18日下午1:30-4:30。

四、地点:xx公司六楼娱乐室。

五、与会人员:xx公司全体员工。

六、联欢会人员安排及职责:整台晚会以“激情大闯关”为主线,通过四个职场队之间的游戏和互动来达到晚会的目的和效果,人员安排如下:

1、总负责人:职场队总秘书长。

职责:负责整台晚会的前期策划和人员分工,节目审核确定,晚会所需资源的准备和协调以及资金的审核和申请等。

2、筹委会人员:各职场队队长及职场队秘书。

职责:负责节目的搜集和整理,与队员的协调和联络,节目所需道具和物品的制作和准备,晚会安排和精神的传达,晚会开展过程中的秩序维护及幻灯片制作等工作。

3、总导演:xx。

职责:负责整场联欢会的节目安排、节目审核确定、节目效果制作以及晚会进行中的指挥工作。

4、主持人:

职责:负责晚会台词的撰写和晚会进行中的主持工作。

七、联欢会前期准备工作:

1、12月25日,总负责人及导演向各职场队长分配任务,由各职场队队长负责晚会素材的搜集。(已完成)。

2、12月25日至27日,各职场队长将搜集的素材交给总负责人及导演审阅。(已完成)3、12月28日至12月30日,总负责人及导演确定最终的节目内容,,确定最终节目名单及其所需道具,并开始进入准备阶段。

4、2012年1月10日前,筹委会将所需道具、奖品等需采购物品列清单,并总经理审批,并于1月15日前采购到位。

5、所有人员穿工作服佩带上岗证入场,晚会时间安排及注意事项于1月13日前成文,报总经理审批,通知各公司。

6、联欢会过程中所需的背景音乐、灯光、场景道具评分表单等由筹委会于1月17日前准备妥当,并于17日进行现场调试,发现问题及时改进。

7、筹委会于1月17日前完成联欢会现场的会场布置工作.

8、1月18日,联欢会准时进行。

9、会后总结经验,寻找差距和不足,再接再励,继续努力。

八、联欢会流程:

12:30筹委会人员到场,开始联欢会前的准备工作。

1:20与会人员陆续到场,筹委会人员为到场人员安排落座。

1:30与会人员各就各位,全场灯光亮起,主持人宣布联欢会开幕。

1:35安排领导讲话,致新年祝福。

2:00为优秀员工颁奖,员工代表发言。

2:30激情大闯关。

4:25联欢会结束,主持人致闭幕词。

4:30除留下清理场地人员外,其余人散场。

九、联欢会费用预算:

1、会场布置用汽球等100元。

2、联欢会条幅50元。

3、奖品150元。

4、其他100元。

注:优秀员工奖金另做准备。

合计:400元整。

十、注意事项:

一、资金预算及晚会时间安排等报总经理审批。

二、联欢会准备及安排不能影响正常工作。

三、领导讲话及莅临提前发出邀请,以便领导做好时间安排。

四、提倡大众参与、注重会场气氛,互动节目及奖品的发放尽量兼顾到场的每一位员工。

五、做好晚会前期的动员和宣传工作,充分调动每位队员的积极性,鼓励全员参与。

年终总结大会

大家上午好!

今天,我们在这里举行20xx年年终总结大会。大家欢聚一堂辞旧迎新,共享成就喜悦。首先,我代表镇党委、镇政府,向在座的各位,并通过大家向全镇的父老乡亲拜个早年,祝全镇人民新年快乐,身体健康,家庭幸福!

现在,请允许我向大家介绍亲临我镇指导工作的市领导xxx,大家掌声欢迎……

参加今天会议的人员有镇、村两级干部以及镇属机关单位负责人共计110多人。召开这次会议的目的主要是总结我镇20xx年的全面工作和部署安排20xx年的总体工作。今天的会议议程有两个,一是书记作总结讲话;二是市委x常委作重要指示。

下面逐项举行会议议程:

(讲话结束后,请大家鼓掌!)

各位领导、同志们,刚才书记全面总结了我镇20xx年工作,并对20xx年各项工作做了具体安排,讲得实在、可行。请各位回去后,按照书记的讲话精神宣传落实好,全面推进我镇各项工作。

今天,会议议程到此结束,在新的一年里,我再次代表镇党委、政府恭祝各位兔年快乐!新年新气象,家庭幸福、万事如意!

会议后请大家到xx就餐,共同举杯、欢聚一堂!

年终总结会议记录

会议室。

集团领导,全体员工。

徐xx总监。

肖xx。

为积极推进公司的建设步伐,20xx年12月19日下午,公司召开20xx年员工工作总结大会,大会在徐xx总监激情昂扬的主持下,集团领导和全体员工的热烈掌声中拉开了帷幕。下面为大家整理会议上集团领导及员工代表的经典语录:

总经理首先向20xx年为公司默默做出贡献的全体员工表示衷心的感谢。十分谦虚的表示在今年工作中做出的种种成绩,都是因为在董事长的带领下,肖主任带头的贯标办的努力下,徐总监的不辞辛苦,整理规范公司的各项制度下,以及在毛丽及全体办公室同仁的努力下,公司才能够正常、超常的运行并拿到了第一个甲级资质。张xx高工的加入也为公司总工办审图工作保证了审图质量。张院长任劳任怨,所有事情都冲在最前线,用丰富的经验使公司业务及行政管理更上一层楼。总经理真诚的认识到自己在工作中不足需要改进的地方,将在以后的工作中会更加关心每位同仁接手的项目状况及进度,在必要的时候进行工作的调配和协作,让大家在一个更和谐的环境下工作。总经理的发言让与会员工都深受感动。

“不念过去,不畏将来,敢于亮剑,共创辉煌”。张院长的四句简短、精湛标题,让在场的参会人员都深受其感,接下来张院长分别从参与集团公司管理事宜、咨询院工作状况及明年工作计划和打算三个方面做了总结、分析了20xx年的工作情况和即将到来的20xx年的工作安排。

“有想法,没办法,有思路,没实践,有目标,没行动,有行动,没坚持,没成就,空留遗憾。”“弹指一挥间,公司风雨二十载,辉煌何在?时势催人奋进,时间快如利刀,十年磨一剑,亮剑舍我其谁,让我们紧密的团结在集团公司领导的周围,携手共进,共创辉煌”等等,一些激昂人心的话语给在场的参会人员留下了深刻的印象。

肖主任不愧是个实在人,一上台就直奔主题,认真、严肃的总结了20xx年的工作,如:资质的.申报,人员档案的管理,职称报考情况等等,每个方面他都细细说明。并也对即将到来的20xx年做了详细的工作计划和打算,如:新办资质的使用,如何加强职称申报工作,对于出图审图方面怎么来狠抓质量,以及如何来加强办公室的现场服务等等。虽然没有什么华丽的语言,但是这些朴实的话语着实让大家感到敬佩。

向大家详细总结了自己20xx年的工作情况,如:一、资质管理工作(如资质延期及年审,资质升级、增项、新申请),二、资质方面的人事管理工作(招聘工作、培训考试安排、继续教育培训、证件管理工作),三、职称申请工作,四、季报年报工作,五、招投标工作,六、会议纪要记录工作等等方面都做了具体的工作总结,并在20xx年工作不足的地方也是做了认真的评价和对来年工作开展的计划。

“在领导及各部门各同事的帮助下,我顺利的完成了入职以来的工作,学到了很多宝贵经验。”文xx从办公设备维护、公司网站微信推广以及公司会议、活动等方面详细的总结了20xx年工作的情况,也对20xx年工作不足之处认真做了自我批评,并确定在20xx年的工作计划里会更加努力、认真工作,不断加强个人修养,力求把工作做得更好。

陈xx表示来到这里的时间虽然不是很长,但是在领导、同事的帮助下让自己学习到了很多东西,在工作中,一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,不懂的问题虚心向同事学习请教,如今自己可以熟悉各资质办理、各类注册人员办理、公司的招投标工作等,并也充分认识到自己在工作中不足之处,以后会学会转被动为主动,努力工作,把招投标这块工作做得更好。

分别从行政方面和财务方面做了详细的工作总结。如:行政方面分别从分院资质使用管理、员工薪酬管理、质量管理体系、资质申办管理、部门协调管理等全方位的都做了详细的总结;财务方面分别从税收政策、主营业务收入、费用支出、财务核算等方面也都多角度的总结、分析。“设计院是我们共同的大家庭,董事长多年呕心沥血铺就了今天设计院平台,维系平台正常运转离不开我们每一位员工的辛勤付出,企业是我们工作岗位上的家,在这个大家庭里,我们是兄弟姐妹,是相互牵连、相互可以帮衬的一家人。”等等这些昂扬、掏心窝的话语都给大家留下深刻的印象,也让大家都倍感温暖。

李xx以一个幽默的开场白,在活跃的气氛下开始了她的述职报告。李xx谈到总工办的工作既是技术型的,也是管理及服务型的,对于要参与或负责的各类工作又是多面型的。但是她们从没怠懈过,一直以来都是本着严格履行其职能,努力遵照法规、规范、标准、规程进行务实的工作。正因为坚持这个原则,总工办在今年市场状况不佳的情况下也取得了不错的效益:不管是审核的项目,收到的审图费等等,都比去年有所增加,这些都值得大家庆祝,并且值得大家学习的工作精神。对于20xx年遇见的问题,如:不良记录的处理,各设计所的制图技术水平的不齐,新成立的各所负责人对项目过程资料不熟悉等等问题;她都做了认真的整理,并针对这些问题提出了在即将到来的20xx年的一些可行建议和工作计划:加强工程技术督导工作,及时处理工程中出现的问题,加强与各部门之间技术、业务协调等等。

张总工作为公司的总工程师,肩负公司技术指导及图纸审核的重大任务,张总工也一直以严格的标尺要求自己,对于其他同事则是以耐心、细心给予指导和帮助,在公司的领导下,公司员工的积极配合下,张总工查看过的项目在今年从未发生重大的质量事故。

对于工作上遇到的问题,如:质量管理控制还处于只是对施工图进行审核把关的阶段,无本院的统一设计技术措施,总院对分院的技术支持不到位等方面张总工认真分析,一语中的,让大家清楚明白,并为20xx年更好的工作做了明确的工作计划:

1、逐步实施施工图定案工作,

2、不定期发布设计信息通报,

3、逐步建立统一技术措施等。

进入公司已有两年多时间,她始终以饱满的热情和积极的心态投身工作,顺利完成了主要负责的几个项目的规划设计内容。如:武警白沙河公寓方案规划设计,丹东世贸概念性方案设计,佛山世贸概念性方案设计。坚持保持积极和认真的工作态度,尽量使自己的工作任务完成的更加圆满,将工作做好、做细,是她一直对自己的工作要求。

“我觉得把公司称作是我们的“家”更合适,一个由全体领导、职工组成的大家庭,作为大家庭的一员应该充分发挥主人翁的精神,工作中大家严格按照公司的`各项规章制度来工作,来约束自己,全力为公司谋发展;生活中大家亲如兄弟姐妹,互相帮助让每个人都感受到“亲人”般的温暖,“家”的温馨。”这些朴实的话语一次次激起了大家的共鸣。

xxx谈到对于刚进入设计院的那段时间,在董事长、总经理、张院长以及各位同事的关爱和帮助让她迅速的成长,迅速的融入到我们设计院的工作氛围中,期间她参与了小草坝旅游景区总体规划项目和绥江美丽乡村建设规划项目,使自己不仅在专业技术上,而且在意志方面都得到了迅速提高。

“公司一年多的学习和工作中,我更加热爱设计,热爱生活,更加珍惜这份工作,”让大家都深感她内心的这份激情。

感叹时光飞逝,岁月如梭。紧张又繁忙的工作即将结束,有努力艰辛的付出,也有数不胜数的收获,痛并快乐着。对于自己负责的工作虽然繁忙杂乱,但一直都保持勤勤恳恳的工作态度,多钻研探索总结经验,处处严格要求自己,严格遵守职业道德。并对自己负责的项目:佛山世贸项目,昭通绥江美丽乡村的建设项目,铝合金门窗施工图,临沧耿马芒见组美丽乡村规划,六甲老年公寓,都做了认真总结分析,其他专业的东西多加学习多加了解,加强自身的营销能力,并感谢各位同事的无私协助,张院长的耐心指点,总经理对我的信任,董事长的言传身教,以及其他各位领导的帮助。

“我始终坚信在这个世界上只要你努力你就有机会,只要有机会就不要放弃。”这句话在会场这句话一次次在会场回荡,芦xx内心迸发出的激情让在场的同事们都深深受感染。

今年监理公司才成立,需要在很多方面加强完善,在此甘总也是积极为监理公司做宣传,希望大家在工作时有需要监理这边做的,一定会积极配合支持,甘总这种不忘工作的精神都是值得大家学习的,而对于自己来公司不久,对公司管理制度不是很清楚,但自己依然会努力做好自己的工作,希望公司越来越好。

颁奖:20xx年度优秀员工奖:

公司成立20周年,今年我们实现了零的突破,也有了甲级的资质,感谢所有员工的努力。对于升级中发生的小插曲,让我们学会面对事物的进展时,思考是不是该转变,该回头,并敢于去承担风险?表示我们在往前走的同时,应该要更有智慧的前行,不断提高工作水平,切实履行工作职责,把促进企业发展的工作做得更好。并希望大家领会“敢于承担责任,敢于担当”的意义,在每个岗位做好每个岗位的工作,通过这次总结大会,也希望大家充分认识到自己的工作,为此提出具体规划,并好好思考如何突破进入行业圈子,找到自己的位置,实现自己的价值,体现公司的价值,最后董事长表示来年会和大家好好战斗实现大的跨越,再铸辉煌,并再次感激全体员工对公司做出的贡献。

年终总结大会

刚才,各位同事都对的工作进行了总结,并且也指出了各自工作中的不足和明年的打算,我和徐宁也一一对大家的工作总结进行了点评。总的来说,检测部去年完成了1600多组的材料检测,还完成了近150个项目的竣工检测工作,取得了不错的成绩,这些都是大家共同努力的结果,离不开每个人的努力。检测工作尤其是现场检测琐碎,繁杂,牵扯着各种各样的事;工作环境恶劣,有时需要风吹日晒,起早贪黑,我们都看在眼里,同时我也代表公司领导班子对大家的付出表示感谢。希望大家在明年的工作中继续奋发进取,拼搏向上,按照自己工作总结中的要求,对照自己的不足,争取取得更大的成绩。下面,我对大家2022年的工作提几点要求。

一是务必要担当负责,坚守底线。检测部的人员少、工作量大,各自负责的事情都比较多,希望大家都认真、负责对待自己的工作,按时保质保量完成自己的工作任务;还有就是我们做的是第三方检测服务,甲方都比较重视我们的检测结果,水利行业上也提出了强监管、补短板的要求,一系列的监督检查都比较多,哪一个项目、哪一个环节出了问题,对公司和个人都会造成很大影响,需要大家在工作中要坚守底线,以公司利益为重,有事多汇报。

二是务必要加强学习,掌握本领。日常检测工作中面临的问题多了,就像黄水东调等大型工程一样,往往会出现以往没有遇到的事情,对我们工作提出新的、更高的要求,还是就是检测项目的技术性、复杂性,这都需要大家平时不断加强学习,充实、提升自己。大家在工作中遇到问题,不要说我不会、我不干、谁会找谁干,我们的工作就需要人人都会干,大家一定要养成良好的学习习惯,遇到问题多钻研、多看规范,部门把不会的试验都好分工,让每个人都去钻研,争取把不明白的都搞懂,提升检测部的整体实力。

三是务必要强化意识,注重安全。在日常检测工作中,一定要把握好安全生产这根准绳,把“安全第一”的思想落实在工作中,发挥在行动上。检测中机械伤害、高空坠物、深基坑等都是潜在的不安全因素,再加上工地上人员复杂,给疫情防控带来了更多的挑战,大家在工作中要遵守安全生产、疫情防控的相关规定,进入工地带佩戴口罩、安全帽,确保全年不发生安全事故。

四是务必要转变思想,共担忧患。我们脱离水利局,划入饮料集团已经2年了,公司的体制机制已经改变了。大家也清楚的看到,公司进入了市场竞争的格局。可我们有的员工思想上还没有转变过来,工作中和以往一个干法,我们面临的是市场化的体制,公司搞绩效考核,把我们的收入、利润与工资直接挂钩,这就需要大家要立即转变思想、加入市场竞争,共同完成公司的经营发展目标。

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