度党支部事迹材料(通用15篇)

时间:2023-11-30 17:46:42 作者:雁落霞

事迹材料是对一个人或事件所取得成就和经历进行记录和概括的一种文献资料。在范文中,你可以看到作者对事情的分析和思考,以及对自身成长和进步的展望和期待。

党支部事迹材料

就是这个特大型国有企业的财务当家人。从事财会工作三十多年,经历了铁路财务会计工作由简单的记账、算账、报账工作到成为企业经营管理中心环节的发展历程。他以其自身高尚的道德品质、科学的管理理念、严谨的工作态度、强烈的创新意识和平易近人的领导艺术,在建立健全科学的财务管理制度和管理体系、培养现代财会队伍、创新财务管理模式,强化铁路企业经营管理等方面取得了显著业绩,做出了突出贡献,赢得了全局干部职工和各级组织的好评。

把钱用在刀刃上。

资金是企业血液,其畅通无阻是企业健康发展的保障,作为一个财会战线上的老兵,特别是作为一个大局、老局,人员最多、历史包袱最重的铁路局的财务当家人,对此有着深刻的理解,他深知自己的职责。

科学管理控成本。

成本是企业管理永恒的主题。建立和完善成本管理体系、丰富成本控制手段、提升企业管理效率,是企业财务管理的核心所在。近年来,致力于铁路局财务管理基础的夯实和体系的建立,推行了一系列科学有效的成本管理举措。

二是夯实财务管理基础。万丈高楼平地起。就财务管理而言,如何抓好财会基础工作至关重要。经常强调,算错数是会计最忌讳的事。在他的领导下,铁路局致力于强化基础、规范核算,组织实施了财会信息化建设规划,全局实现了财务数据集中处理、内部往来网上磨账、财务账项实时查询和决算报表网上受理,全面提高了会计信息质量。极其重视财务人员培养工作,反复强调人才最重要。在他看来,管事先管人,高素质的财会队伍是推动企业现代化财务管理发展的根本保障。着力推行学习型财会队伍建设,根据不同层次、不同岗位和不同需要,有针对性地开展财会人员培训,有效提高了财务人员整体水平。为90个基层单位配备了总会计(经济)师,使重大经营决策的质量得到提高。在全路第四届会计知识竞赛中,铁路局代表队取得了团体第一名和个人第一名的历史最好成绩。另外,还通过邀请纪委、检察院、法院的专家讲课等多种形式,广泛开展职业道德和反腐倡廉教育,在预防职务犯罪方面取得了较好效果。

三是强化成本控制。铁路运输企业实行收支两条线的管理模式,运输收入全额上缴铁道部,成本支出预算由上级下达。如何控制好支出目标,是他一直潜心思考的课题。去年以来,他组织实施了成本管理周计划、日结算制度,以周预算审批、日结算支出、周报告分析为手段,建立了生产、经营、成本的有机联系,使生产任务与财务预算实时匹配,确保预算执行有序可控。火车跑得快,全凭车头带。针对机务段这个全局最大的支出系统,组织研发并推广使用了《机车运用指标财务预算管理系统》,使机务系统预算管理适应运输生产变化,分线别(区间及上下行)、分机型、分运输种别(客货)核定有关预算,大项支出指标得到了有效控制。,仅机车用柴油低烧二号就实现节支8000余万元。

坚持原则的好管家。

熟悉的人都知道,他为人平易、宽容、正直,在铁路局财务战线上工作三十多年,无论是在基层站段、铁路分局还是位至路局总会计师,都有着极佳的口碑和很强的亲和力。外表儒雅温和的他,无论在哪个工作岗位,都能与同事们无障碍地沟通和交流。同事们都愿意与他谈心,遇到了困难,也愿意找他帮忙。而在工作中,他则坚定而执着,居高位而不易其本。正是他对工作,对自身要求的极其苛刻,让他赢得了上至各级领导,下至职工群众的普遍赞誉。

小事不能犯错!这是他经常与分管部门工作人员说的.一句话。

他自觉加强自身的思想修养和党性锻炼,十分珍惜组织和领导赋予的权力。他分管全局的汽车配备,但自己不配专车,因公用车正常向办公室申请,从不因私事用公车。看到有的干部栽在了物资采购上,他十分痛心,下决心从源头上解决物资采购中存在的问题,亲自组织制定了物资管理、市场准入和招标采购等一系列文件办法,建立了检察院、纪委、审计、财务部门和使用单位共同参与的招标制度,使铁路局实现了大宗、大额和重要物资集中采购、统一配送、集中发送。既杜绝了暗箱操作,每年又节省采购资金6000余万元。有的供应商知道他是分管领导,找到他要给予关照,他都一口回绝:只要你符合规定,我们的市场是敞开的,欢迎你们参与公平竞争;不符合规定的,谁说话都不行!

桃李不言,下自成蹊。在的严格律己和率先垂范下,铁路局财务系统自然形成了一股热爱学习、爱岗敬业、廉洁理财的浓厚氛围。在的影响和带领下,一支精明强干、素质过硬的学习型财会团队正悄然形成。他本人也多次被路局、局党委授予优秀领导干部称号,获省五一劳动奖章,年入选享受国务院政府特殊津贴专家,被铁道部命名为全路先进会计工作者。

面向未来,同志正用自己对铁路事业的热爱,对财务工作的忠诚,谱写出一个国有大型企业总会计师的壮丽人生。

党支部事迹材料

同志们:

按照会议安排,下面我代表公司纪委作工作报告。

20__年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,在内蒙古公司纪委和公司党委的正确领导下,公司纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,认真贯彻落实内蒙古公司纪委及公司党委决策部署,坚持“融入中心服务大局”工作理念,推动公司党风廉政建设和反腐败工作不断深入,为公司完成全年任务目标提供了坚强保证。

(一)全面加强责任落实。年初与内蒙古公司党委签订党风廉政建设责任书,在公司党委会上对责任书内容进行传达,明确班子成员各自职责,层层传导压力。在公司党建暨党风廉政建设和反腐败工作会议上,与所属各单位、各党支部签订党风廉政建设责任书23份,明确年度党风廉政建设责任目标,细化考核标准,确保任务逐级分解、责任层层落实。

(二)全面加强问题整改。站在讲政治的高度充分认识巡视、巡察工作的重要意义,公司党委认真研究,制定整改方案和具体措施,落实责任部门和责任人员;监察部门按照整改方案建立问题整改台账,实行挂牌督办和销号制度,整改一个、销号一个、巩固一个,做到问题整改解决不彻底不放过,确保条条整改、件件落实,按照“查到点上、改到根上”的要求,对集团公司巡视发现的5项问题和内蒙古公司巡察发现的8个方面20项问题及时整改和反馈。9月份,按照集团公司统一要求,对照集团公司巡视发现的10个方面72项共性问题进行了自查自纠,发现问题6项并及时进行整改,将自查自纠和整改情况及时上报。

(三)全面加强纪律建设。坚持纪严于法、纪在法前,切实抓好新修订的《中国共产党纪律处分条例》的贯彻执行。深化运用监督执纪“四种形态”,加强问题线索的集中管理、集体研判,综合运用谈话函询、组织处理、纪律处分等方式分类处置。20__年共接到纪检监察信访案件9起,其中:内蒙古公司转办3起,自办6起,均严格按照《信访举报和纪律审查工作管理办法》进行查处和上报,对违纪违规人员严肃处理,给予党内警告5人,诫勉处理6人,撤职4人,行政记大过2人,行政记过12人,行政警告20人,警示谈话2人,通报批评14人、集体1个。

(四)全面加强作风建设。严格遵守中央八项规定精神和集团公司“5条禁令30个不准”要求,驰而不息纠正“四风”、树新风。研究“四风”隐形变异的新形式新动向,加大正风肃纪力度。一是以党支部为单位,认真学习和宣贯中央八项规定精神和集团公司“5条禁令30个不准”要求,建立完善三公经费方面的配套制度,强化制度预防。二是在传统节日、婚丧嫁娶等重要节点及时进行廉政提醒,强化提醒预防。三是在春节、国庆等重大节日期间,对公务用车、业务招待等进行专项检查,强化监督预防。通过宣传教育和监督检查,作风建设全面加强,20__年未发生违反中央八项规定精神及集团公司“5条禁令30个不准”问题。

(五)全面加强廉政教育。深化运用监督执纪“四种形态”,坚持常态化教育与集中教育相结合,扎实开展党风廉政和反腐败宣传教育工作。一是加强统筹部署。3月6日,召开了20__年党建暨党风廉政建设和反腐败工作会议,进一步明确党风廉政建设和反腐败工作责任,为全年党风廉政建设和反腐败工作的开展和目标完成打下了坚实基础。二是开展集中警示教育。按照内蒙古公司统一部署,开展了“党纪党规宣传教育月”活动。通过开展专题学习和集中研讨、学习党章专题辅导、征集“清风颂”廉洁文化作品和“廉洁齐家”家训家规、廉政约谈、参观反腐倡廉警示教育基地、亲情助廉座谈会、廉政签名等多项活动,进一步提高了公司从业人员遵规守纪和廉洁从业意识,活动期间,征集反腐倡廉书画作品80幅,征集“廉洁齐家”主题家规家训34条,开展廉洁提醒谈话224人次,组织亲情助廉座谈会1次,签订家庭助廉承诺书13份,签订廉洁从业承诺书129份。坚持每季度集中开展反腐倡廉警示教育活动,组织主管以上管理人员、重点领域、敏感岗位人员进行学习,通过讲座、观看反腐影片等形式进一步筑牢反腐倡廉思想防线。三是坚持反腐常态化教育。加强对《党章》《中国共产党纪律处分条例》十九大精神及集团公司党组、内蒙古公司党委和公司党委关于全面从严治党会议精神的学习,为推动全面从严治党向纵深发展打下坚实理论基础。长期坚持开展“节点、底线、典型”特色教育,及时发布廉政早提醒,深化教育效果,构建风清气正的从业环境。建立“廉洁霍煤鸿骏”网站和“清廉霍煤鸿骏”微信公众号,截至20__年底,网站发布信息196条,公众号发布信息116条,发挥了良好的警示教育作用,促进企业良好从业风气的形成。

(六)全面加强监督防控。一是修订完善《企业监察办法》《采购工作监督管理办法》等纪检监察类制度17项,强化管理和监督依据,及时更新廉洁从业风险信息库,加强对廉洁从业风险点的防控。二是加大监督力度,紧盯重点事项和重点领域,对采购招标、工程管理、选人用人等重点工作进行有效监督。三是有针对性的开展专项工作,组织召开贯彻中央全面从严治党战略部署开展对照检查专题民主生活会、开展深入剖析王晓林严重违纪违法案件典型特征全面提升企业治理效能自查自纠工作、开展进一步清查“小金库”自查自纠工作。四是结合企业生产经营实际,开展了“公务用车管理”和“物资采购招投标”效能监察工作,形成监察底稿31份,提出监察建议25项,有效提升管理水平,降低廉洁从业风险,取得了良好的效果。

(七)全面加强队伍建设。按照配齐配强的原则配备纪检监察工作人员,注重纪检监察从业人员的业务培养和素质提升,通过“周五课堂”集中学习的方式提升业务技能,打造一支业务精良、作风过硬、敢于担当的纪检监察队伍。

回顾一年来工作,就如何更好的开展纪检监察工作有三个方面的体会:一是必须清醒的认识到全面从严治党永远在路上,坚持开展党风廉政建设和反腐败工作的思想和劲头一刻不能停歇和松懈,必须立足实际,不断创新,深化标本兼治和体制机制建设,夯实纪检监察工作基础,推动党风廉政建设和反腐败工作水平不断提高。二是必须切实发挥信访查办和纪律审查的作用,必须坚持纪严于法,纪在法前,牢牢把握监督执纪问责的主责定位,切实发挥纪检监察工作监督保障的作用。三是必须深化运用监督执纪“四种形态”开展工作,尤其是对前两种形态的运用,做到抓早抓小,防微杜渐。通过加强宣传教育、监督检查等手段从思想上引导、从行为上预防,筑牢廉洁堤坝,建塑廉洁从业大环境。

在肯定成绩的同时,我们也要清醒看到存在的问题和不足:一是落实“三转”要求力度有待加强,聚焦主业主责力度不够,退出“旁站式”监督的脚步还需进一步加快。二是反腐倡廉宣传教育没有切实做到“横向到边纵向到底”全覆盖,对基层班区长及普通员工的教育力度还需进一步加强。三是纪检监察工作人员的业务水平有待进一步提高,提升综合素质的速度还需加快。这些问题我们必须高度重视,并在今后的工作中切实加以解决。

2月25日,在内蒙古公司党建暨党风廉政建设和反腐败工作会议上,纪委书记__在分析当前党风廉政建设和反腐败工作形势中指出:中央企业反腐态势依然严峻,而且违纪行为隐藏之深令人惊叹,基层干部已成为举报和执纪问责的重点,专工和班组长层面问题不可小觑,亟待用更严更细更实的监督和管控来加以遏制,纪检监察工作已从“高效落实”转向“高质量发展”。从20__年公司纪委监督执纪情况来看,查办的9起案件中,有5起案件发生在基层分厂,主要集中在主管和班区长层面,公司纪委现正在查办的案件,也是反映基层班区长的问题。这些问题都暴露出有些干部存在履职尽责不到位、审核把关不严和担当意识不强等问题,导致出现了多名班区长滥用职权、虚报冒领、侵占职工利益等违纪违规问题发生。基于公司当前党风廉政建设和反腐败工作形势,下一步,公司纪委将从企业健康发展的全局高度和关心保护干部职工的角度出发,坚决贯彻集团公司党组、内蒙古公司党委关于落实全面从严治党的要求,聚焦主业主责,强化监督执纪,用更严更细更实的监督和管控,推动党风廉政建设和反腐败工作,将监督检查覆盖到各单位、各层级、各业务领域,避免和减少违纪违规问题的发生。

不忘初心。

牢记使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,坚持稳中求进总基调,聚焦高质量发展目标,切实强化监督执纪问责,认真贯彻集团公司党组内蒙古公司党委和公司党委部署要求,坚持纪严于法纪在法前,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,积极构建党内监督行政监督和群众监督协同发力,纪检监察人资风控工会信访等专业共同参与,监督信息共享监督成果共用的“大监督”格局,为公司建设国内一流清洁铝电企业提供坚强纪律保障。

在此基础上,切实贯彻落实内蒙古公司纪检监察“33451”的总体工作要求,具体做好以下几项工作:

(一)落实“两个责任”,推进全面从严治党。严格落实“两个责任”要求,压实党风廉政建设责任,自上而下传导压力,形成推进全面从严治党向纵深发展的合力。一是认真落实主体责任。构建党风廉政建设和反腐败工作责任体系,签订党风廉政建设责任书,细化任务分解,让各级党员干部责任清、任务明。通过调研督导、约谈督促、现场述职、检查考核等方式,加强对基层党组织履行管党治党责任情况的监督检查,落实基层党组织负责人的第一责任。二是严格履行监督责任。逐步构建“大监督”体系,纪检监察、人资、风控、工会、信访等专业共同参与,全员发力,织密监督网络,履行监督职能,切实围绕“安全提质增效年”开展各项工作。

(二)持之以恒纠正“四风”,巩固作风建设成果。加强作风建设,在常和长、严和实、深和细上下功夫。一是推进形式主义、官僚主义集中整治。紧紧盯住对上级重大决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的问题以及“怕、慢、假、庸、散”新动向新表现,严肃查处空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力等突出问题。领导干部首先要把自己摆进去,从自身抓起,带头查摆解决本单位、本人存在的形式主义、官僚主义问题。二是继续严纠享乐主义和奢靡之风。盯紧隐形变异的新形式新动向,盯住节庆假日等重要节点,盯牢问题易发多发环节,决不允许死灰复燃,决不允许旧弊未除、新弊又生。对违反中央八项规定精神和集团公司“5条禁令30个不准”要求的从严查处,对典型案例坚决通报曝光,持续释放全面从严治党信号,建立健全长效机制,巩固拓展治理成果。

(三)聚焦案件查办主业,加大纪律审查力度。严格遵守查办案件以上级纪委为主的工作要求,聚焦主业主责,强化监督执纪问责,对职工群众反映强烈的问题严肃认真对待,对损害职工群众利益的行为坚决严肃查处,推动全面从严治党向基层延伸,让职工群众感受到正风肃纪反腐就在身边,纪检监察工作就在身边。一是认真做好信访举报问题线索的处置、受理和查办工作,做到早发现、早提醒、早报告。严格按照《信访举报和纪律审查工作管理办法》,开展信访案件查办和纪律审查工作,提高办案质量和效率,对确有违纪违规事实的单位和个人坚决严肃处理。二是及时更新廉洁档案,把好党风廉政意见回复关,坚决防止干部“带病提拔”“带病上岗”。对反映的问题及时核查,坚持查处到人、追究到人、问责到人,发挥“一案双查”威力,让纪律成为带电的高压线。三是做好查办案件“后半篇文章”,开展“用身边事教育身边人”活动,做到查办一起案件、教育一批员工、完善一项制度、解决一类问题。四是坚持严管与厚爱相结合,激励和约束并重,保障党员干部权利,严肃追查处理诬告陷害行为,采取适当形式为受到诬告错告的人员澄清正名,支持干部担当作为,营造干事创业良好氛围。

(四)建立完善监督体系,做实做细监督职责。认真执行党纪处分条例,坚持不懈探索强化监督职能,特别是把日常监督实实在在地做起来、做到位、敢于监督,善于监督,规范监督,抓早抓小、防微杜渐,贯通运用监督执纪“四种形态”,使监督更加聚焦、更加精准、更加有力。强化政治担当,督促各基层党组织和党员干部认真履行监督责任,主动、严肃、具体的履行日常监督职责,切实做到监督常在、形成常态,切实营造监督与自觉接受监督的浓厚氛围。一是加强纪律监督,特别是政治纪律,按照习近平总书记要求严明政治纪律和政治规矩,加强在牢固树立“四个意识”、践行“两个维护”、反对“七个有之”、落实上级党组织各项决策部署、严肃党内政治生活等方面的监督,强化党员干部政治意识和政治敏感性,强化党在企业中的领导地位。二是紧盯资金管理、资产处置、资本运作、工程项目、外委承包等领域和物资采购招投标、选人用人等关键问题,强化监督力度,有效避免滥用职权、玩忽职守、贪污受贿、徇私舞弊等违规违纪问题的发生。三是抓住“关键少数”,特别是对“一把手”的监督,将重点放在权力运行和职能发挥上,认真开展监督检查,锲而不舍推动廉洁从业建设。四是探索建立8小时以外的监督机制,开展“家庭助廉”主题活动,特别是广大干部职工在远离组织、无人监督之时,多一些自警自省,少一些恣意放纵,守住道德防线,不碰纪律底线,不越法律红线。

(五)强化廉洁风险防控,深入开展廉洁教育。切实发挥教育宣传的警示预防作用,加强廉洁从业思想引领,推动党风廉政建设和反腐败工作水平提升。一是精心组织筹划“反腐倡廉宣传教育月”活动,扩大活动对广大干部员工日常工作的影响,确保活动效果,切实净化工作氛围,建塑风清气正从业环境。二是利用oa办公系统、“廉洁霍煤鸿骏”网站、“清廉霍煤鸿骏”微信公众号等多种形式开展廉洁从业宣传教育,注重“抓长”“抓常”。三是坚持开展“节点、底线、典型”特色教育活动,在传统节日、岗位晋升、婚丧喜庆事宜等关键节点及时提醒;坚持个人有关事项报告制度,建立中层干部廉洁档案,提高公司反腐倡廉工作水平。四是坚持每季度开展反腐倡廉集中警示教育,不断强化公司各级人员廉洁从业意识。五是以主管以上管理人员、重点领域、敏感岗位人员及班区长为重点,有针对性地开展党纪法规教育、典型案例教育,编制廉洁从业教育试题库,并纳入各基层支部“三会一课”学习内容;为公司管理人员购买廉政题材书籍;充分利用和美候车室、职工食堂等场地播放廉政视频,广泛进行廉洁从业教育,筑牢全体员工遵纪守法的思想防线。六是扩大教育覆盖面,工作重心下沉,做到“横向到边纵向到底”,抓实基层班组教育预防,组织开展“廉洁从业教育进班组”教育培训,将宣传教育关口前移,打通反腐倡廉宣传教育的“最后一公里”。

(六)全面加强自身建设,打造过硬纪检监察队伍。坚持以政治建设为统领,狠抓政治理论学习,加强思想政治建设,做到讲政治、练内功、提素质、强本领,当好企业的忠诚卫士。一是强化政治品格锤炼。带头加强党的政治建设,坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断提高政治站位、政治觉悟、政治能力。二是强化能力素质提升。以“周五课堂”学习形式为载体,着眼于学习专业知识、提升专业能力、培养专业作风、树立专业精神,全面提高纪检监察工作人员综合素质。三是强化内部监督管理。严格执行监督执纪工作规则,自觉接受监督,坚决防止“灯下黑”,始终做到自身正、自身净、自身硬,打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察铁军。

不忘初心。

牢记使命,奋发进取砥砺前行,推动纪检监察工作高质量发展,深入推进全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,为实现公司年度目标建设国内一流清洁铝电企业提供坚强纪律保障!

村党支部事迹材料

农村党支部一班人要一心一意带领群众发展经济。以下是本站小编精心搜集的村党支部事迹报告,希望对你有帮助!

xx村,位于xx镇最北部,是远近闻名的“粉皮加工专业村”。全村2300口人,85%的村民从事粉皮加工、销售,群众依靠这一买卖过上了红火富裕的日子,xx年户均收入达到6000元,村集体收入15万元。近年来,该村党支部以“提高群众生活质量,丰富群众文化生活,构建文明和谐村庄”为奋斗目标,时刻把群众冷暖放在心上,努力为群众办好事、办实事,有力改善了群众的生活环境,推动了农民增收致富,促进了全村经济和社会事业的健康快速发展,实现了新农村建设的良好开端。

发展粉皮特色产业,夯实新农村建设经济基础。

近年来,该村党支部提出充分发挥粉皮加工、销售特色产业优势,以促农增收为目的,在硬件、技术、销售等方面狠下功夫,为群众创造一个优良致富环境的工作思路。一是引导服务,变技术,小旋子走俏大市场。为促进粉皮加工业的发展,该村党支部每年组织村内粉皮加工大户外出参观,学习各地先进经验。粉皮由大变小,村党支部挑选了20户本村粉皮加工大户,统一购置了小旋子机,统一标准,通过严格挑选,其中12户成了村里的加工示范户,现如今已有百余户这样的粉皮加工户。二是建协会,规范管理。去年3月份,由村党支部成员牵头成立了xx村粉皮加工专业协会,积极沟通各地商场、农贸市场,进一步拓宽产品销售渠道,统一价格,避免了相互竞争导致价格下降,有力维护了该村的经济利益,避免了损失。三是打品牌,提高产品知名度。去年5月份,村党支部书记李冠村带头披星戴月跑关系、找门路,在市农业局的积极扶持下,经中国绿色食品发展中心审核,顺利获得“绿色食品”认证,注册“北套”牌粉皮,走出了一条品牌化、产业化的路子,在该村党支部的积极努力下,致富的愿望、优良的环境、全方位的服务,多年来,该村的加工的粉皮,销路一直看好,每年国庆节到春节这段时间,每天都被批发商们大车小车拉出10万公斤销往全国各地,仅此一项年利润就达400万元,人均纯收入3000余元,进一步夯实了新农村建设的经济基础。

凝心聚力,贴近群众解疑难,务求新农村建设得实效。

为群众办实事、解难题,不仅要有法子,还要有票子。该村党支部书记李冠村积极带领党支部一班人,在自身富裕起来的基础上,积极利用本村在外工作人员较多的优势,多方争取资金,积极兴办各项社会事业,新农村建设成效凸现。

去年以来,该村的公益事业投资已达到150万元,解决了群众的“六难”问题。一是硬化了村内全部大街小巷万平方米,修缮排水沟3500米,同时新安路灯1200盏,解决了群众的行路难;二是实施了卫生所改貌升级,解决了群众的看病难;三是对村小学、幼儿园进行了美化、绿化、硬化,新购微机18台并建起高标准的微机室,同时铺设了北套至耿家村1000多米沙石路,进一步方便了该村学生到镇中读书,解决了孩子的求知难;四是建成了符合“五化”标准的文明一条街,建起了占地1000多平米的休闲娱乐广场,安置了健身器材,设立了读报栏、宣传栏,解决了群众的休闲健身难;五是新打农灌井13眼,铺设地下管道8000余米,修建配电室一处,解决了群众庄稼浇水难;六是为一户残疾户和弱智户盖起了新房,并一年两次走访看望村里的贫困户、孤寡老人等弱势群体,解决了他们的生活困难。

筑牢堡垒,永葆党员先进性,为新农村建设提供强有力的组织保证。

xx村党支部在带领广大群众走富裕道路的同时,还始终坚持了“两手抓,两手都要硬”的方针。村党支部首先从抓党员队伍入手,常年坚持了三会一课、党员联系户、民主评议党员等制度。经常组织党员开展学党章、学科技和义务修路等组织活动,使党员在班子工作中都走在群众前头,全村40多名党员,被群众称为一面旗帜。

其次,村党支部还始终坚持把群众愿望与心声作为工作第一信号,真心实意为群众解决生产生活中的实际困难,努力改善群众生活条件,优化村内环境。加工粉皮用水量很大,过去村民为图方便,往往把用过的泔水往街上一泼了事。那时一进xx村,真好像走进了沼泽地。天一冷结成冰,人难走车难行,不仅外地来接粉皮的车进不了村,还埋下了交通隐患。村里出面制止,还为此制定了罚款条例,但群众就是不听套。原因其实很简单,就是有些村干部自己首先做不到,“喊破嗓子,不如作出样子”。近几年,村里经济发展了,各项工程可以说是一个接一个,修路架线、小学维修、卫生所改造搬迁,村干部都盯住靠上,一天从早忙到黑,自家的事想顾也顾不上。麦收遇上阴雨天,别人都往自己的麦场上赶,村干部却只能往地里跑,张罗村里的收割,照应雇来的司机。面对家人的埋怨,村支部书记李冠村经常对村干部说,当干部就认头吃亏,要是村干部不认头吃亏,老少爷们谁还认我们的帐。就说修路架线,不论集资还是出义务工,村干部到街上一招呼,一来就是一大片。今年合作医疗款收取,我们这样一个600户人家的大村,仅用2天就完成了任务,一户也没拉下。

与此同时,村党支部还大力开展了群众性精神文明创建活动,由村两委组建了红白理事会,群众哪家有大事小情、丧事喜事,村两委都准时到场提供服务,村内阵地建设齐全,广播室、图书室、党员活动室等设施,常年对党员和村民开展教育活动。村党支部还年年组织群众开展十星级文明家庭评比等丰富多彩的群众活动,提高了村民素质,保持了全村稳定,全村多年无上访户,无打架斗殴现象。

随着群众民主意识的增强,村党支部还本着公正、公开的民主原则,大力加强和推进了民主政治建设,认真坚持了村务公开制度,村内的财务和大小事情及时向群众公开,认真坚持民主议事制度,村内重大事情都由村两委成员、党小组长和村民代表及全体党员共同商定办理,真正实现了党员群众广泛参与的民主管理,使百姓气顺心平,减少了决策失误,实现了农村稳定,密切了党群、干群关系。

谈起今后的打算,李冠村书记提出了xx村“六新”建设目标:

村庄总体规划有新蓝图。聘请有资质的规划设计单位对该村进行规划,本着“因村制宜、突出特色”的原则,实现村民生活区、市场交易区、畜禽养殖区和休闲娱乐区合理布局,做到高标准规划,分阶段建设,逐步推进。今年计划新建占地10亩的粉皮批发市场,方便客商和农户粉皮购销。同时加大环境治理力度,通过扩大保洁人员队伍,设置垃圾箱、垃圾池,实现生活垃圾定点存放,定时收集,及时清运,集中处理,消除垃圾乱扔乱倒的现象,确保村容整洁。

集体经济发展有新思路。积极扶持村骨干企业——棉麻机械厂扩大规模,计划协调资金50万元,实施厂房北延东扩工程,并聘请专家指导,进行设备升级、技术改良,增加企业产品附加值,壮大村集体经济收入。企业的发展壮大,能解决村里剩余劳力100余人,人均年收入可达万元。同时也将进一步拉长产业链条,有力的带动个体加工业户发展,促进他们增加收入。

农业结构调整有新举措。发挥“粉皮加工专业村”的优势,积极帮助村民实施小额贷款,进行粉皮深加工,叫响“北套”绿色粉皮品牌,拓宽销售渠道,促进群众增收,实现粉皮加工业户年均纯收入增加8000元的目标;在现有蒜黄种植面积100亩的基础上,再推广发展塑料大棚蒜黄栽培250亩,实现亩均纯收入5000元的目标。

和谐文明建设有新突破。继续加强村两支队伍建设,建立村干部带班的民兵义务巡逻、邻里纠纷调解、不稳定信息排查等制度,实现“小事不出组,大事不出村”的目标;深入实施精神文明建设“细胞”工程,每年都开展“好婆婆、好儿媳、好妯娌”、“十佳文明户”、“环境保护先进家庭”等评选活动,对先进家庭给予精神、物质奖励并实行动态管理,促进村风民风文明纯朴;加大民主管理力度,规范程序,阳光操作,让百姓心里明白、亮堂,进一步密切党群、干群关系,维护农村社会稳定。

群众综合素质有新提高。“建设新农村,关键要培养新农民”。我们将大力实施“农民知识化工程”,让群众既富口袋,也富脑袋。充分利用远程教育网上讲座、“请进来”专家授课等形式,提高群众的种养水平和就业能力,促进农业结构调整,增加农民收入;加快建设农村文化大院和小康书屋,提高群众的科学文化素质;加大投入,继续开展“文明一条街”创建活动,使村内主干道路都达到文明街标准,让群众在休闲娱乐时不知不觉的净化心灵,陶冶情操,增长知识。

社会事业发展有新进步。继续依靠亲情引资,多渠道筹措资金,加快社会事业发展步伐。一是实施校舍改造升级,计划投资65万元,新建能容纳10个教学班、300余名学生的二层教学楼,改善师生的教育、学习环境。二是计划投资20万元新打120米的深水井一眼,提高群众的生活质量。三是按照全村户数10%、30%、60%的推进比例,实施家庭改厕工程,切实改善村民居住环境,真正让老百姓过上城里人的生活。

“人心换人心,四两换半斤”,党支部一班人一心一意带领群众发展经济,扎扎实实为群众办实事,赢得了群众的信赖和支持。xx村正在以李冠村书记为“带头人”的村党支部的带领下奔向建设社会主义新农村的康庄大道。

党的基层组织,适当的全部工作和战斗力的基础。近年来,在区、镇党支部的正确领导下,在基层党组织和全体党员的共同努力下,小王庄镇强家坟村党支部以党的xx大精神为指针,认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,坚持党要管党、从严治党的方针,加强基层党组织建设,在组织的各项活动中,取得了显著的成绩,起到了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

目前强家坟村共有276户,880人,其中党员37人。全村共有耕地94亩,菜地100亩,农业总产值约80万元。劳动力430人,其中常年外出100人,人均收入1800元。村内道路已基本实现硬化且道路状况较好,水利、电力设施完备。自强家坟村党组织成立以来,确确实实做了不少人人称道的好事。

一、坚持以党支部为核心,加强村组两级班子自身建设。

在镇党支部、政府的正确领导下,坚持党的基本路线,强家坟村党支部从本村实际出发,创造性地开展工作,工作思路清晰,措施得力;坚持民主集中制原则,严格执行集体领导与个人分工负责相结合的制度,使班子成员间团结协作,班子整体功能发挥得好,具有较强的凝聚力、号召力和战斗力;注重加强党风廉政建设,两委班子成员中没有违纪、违法问题的发生。在党支部及村民的共同努力下,强家坟村发生了翻天覆地的变化,村民富裕了,村庄亮丽了,村子整体氛围也更加和谐了。

二、加强组织建设,发挥党员的先锋模范作用。

切实做好入党积极分子的联系和培养。在认真学习、领会上级党组织的文件的基础上,强家坟村党支部积极开展各项党建工作,认真研究部署党员发展工作,制定发展党员的年度和学期计划,召开专门会议,研究确定入党积极分子和重点培养对象,明确培养任务。做好党费的收缴、党员日常教育等常规组织工作。坚持民主集中制,提高党员评议工作质量,在广大村民中开展民主评议党员活动,发挥党员在工作、生活等方面的先锋模范带头作用。

三、学习活动制度化、多样化。

制定村学习制度,坚持学习,所有党员认真记录,认真思考,踊跃发言。定期召开支部大会,学习时事政治与相关政策文件;坚持集中学习与个人自学相结合,做到学用结合,在实践中提高工作能力。把开展《廉政准则》学习宣传教育活动作为我村工作的一项重点。在学习中,班子的整体素质得到明显提高,廉洁勤政、争先创优和服务意识得到增强,为进一步加强党员队伍建设,做好新时期的组织工作和思想政治工作起到积极的作用。党支部班子成员认真履行党风廉政责任制,带头做到清正廉洁、严于律己、无违法乱纪现象。

四、抓村庄建设,改善居住环境。

为加快旧村改造步伐,使村民住上经济适用、功能完善、安全美观的新民居,在征求村民意见,充分尊重村民意愿和选择的前提下,根据《河北省农村新民居规划建设指导意见(试行)》,村庄将根据村庄规划要求新建居民住宅楼一方面将改善村民的居住环境,另一方面适应逐渐扩大的村人口规模。为进一步方便村民出行,改善乡村面貌,村党支部及村委会成员积极奔走,筹措资金,对部分村级公路进行翻修,改善村庄交通环境,为强家坟村争取更广阔的发展空间打下良好基础。村子还成立了护村治安巡逻队,白天黑夜分组进行护村巡逻,维护村庄治安和公共设施,为群众护村保平安。

五、抓产业培育,增加群众收入。

20xx年7月按照上级部署,结合运河区“三年大变样”的总体安排,决定对强家坟村富强市场进行升级改造。当时村两委班子及部分村民代表想不通,村党支部作为党最基层的战斗堡垒坚决执行上级的决定,只用了十几天就做通了村委及村民代表的工作,并召开了全体党员和村民代表会议,一致通过了对市场的升级改造。待项目确定后,还成立了以支部副书记李文江为组长,其他班子成员参加的市场建设小组,还选出了三名村民代表对市场建设进行全程监督、管理。

改造后的富强市场地25亩,新增门脸120间,共能容纳商户700余家,市场以经营水果、蔬菜、副食百货为主,从业人员约1200名,预计年产值1.2亿。升级改造后的富强市场不仅使商贩们的经营环境得到改善,更美化了乡村面貌,也为本村及外来务工人员提供了更多的就业机会。新市场还设立了专门的市场管理办公室,制定了市场管理制度,规范和保障商贩们正常经营。

六、抓文明建设,丰富群众生活。

为丰富群众的精神文化生活,强家坟村建起了村文化广场1个,占地约300平方米。同时建成了文化活动室、阅览室,配有法律法规、科技知识等方面书籍近千册,为群众查询各类知识信息提供了便利。村子还成产了红白理会,可容纳几百人同时就餐,解决了群众办事烦、挤、东借西借的难题。村子设有健身器材,篮球场,乒乓球场供村民在工作、生活之余锻炼身体,并为每户订阅报纸一份,以增加村民对时事的了解,使村民自觉学文重教、崇尚科学,形成良好的村文化氛围,为社会主义新农村建设提供良好的文化环境。

七、心系村民,发放福利惠及全村。

强家坟村按照女性年满55周岁、男性年满60周岁每月发放150元的标准为村民发放补贴,保证老年村民的基本生活。自20xx年开始,村子为村民代缴每年20元的农村合作医疗费用。临至春节时,还为全体村民发放米、面、油等日常用品,并对考取大学的本村大学生提供最高3000元的奖学金,以鼓励学子们积极上进,踏实求学。

八、为扎实推荐我村的创先争优活动,我村专门召开了创先争优动员大会,传达各级党委有关会议文件精神,学习各行各业先进基层组织和优秀共产党员的典型事迹。

同时利用悬挂宣传牌、张贴标语、发放明白纸等多种形式加大宣传力度,努力在全村形成学习先进、崇尚先进、正当先进的良好风气,广大党员群众吸引到活动中来,自觉地参加创先争优活动,形成一个干事创业的良好局面。以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五个表率”优秀共产党员为主要内容的“创先争优”活动为契机,结合工作实际,通过设置党员先锋岗、设立党员示范窗口等方式,充分发挥全体党员的示范、带动和辐射作用,切实推动科学发展。

总之,作为基层党组织要不断总结工作经验,积极引导党员牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观、坚持正确的权力观、地位观、利益观,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。今后,强家坟村党支部将在市、区、镇党支部的领导下,做好各方面的工作,充分发挥村党支部的战斗堡垒作用,使强家坟村党务工作不断取得进步。

年党支部事迹材料

党支部要采取多种形式进行先进事迹宣传发动,使党员和参与评价、监督的教职工对保先教育活动的目的和意义认识到位。以下是本站小编精心搜集的20xx年党支部。

范例,希望对你有帮助!

**市公安局指挥中心党支部现有党员26人,支部委员5人,下设4个党小组,民警党员率91%。近年来,指挥中心党支部党支部局党委的正确领导下,紧紧围绕各项中心工作,抓党建、带队建、促工作,充分发挥了党支部的先锋堡垒作用。该党支部以指挥调度工作为龙头,以信息情报工作为引领,以110接处警工作为品牌,带领党员民警团结拼搏,扎实工作,形成了一个功能齐全、反应灵敏、指挥得力、保障有序、运转高效的现代警务指挥机构,维护了全市政治及社会大局稳定。

抓学习,带队伍,综合素质过硬。指挥中心作为公安机关的核心,既是上传下达、落实决策的枢纽,又兼研究政策、辅佐领导决策的参谋,综合性极强。指挥中心党支部坚持学习马列主义、毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习实践科学发展观和党的精神,严格恪守人民警察职业道德,以为人民服务为根本宗旨,爱岗敬业,勤奋工作,清正廉洁,无私奉献,处处表现出共产党员的政治本色。努力钻研法律知识和公安业务技能,通过学以致用、理论与实际工作的有机结合,不断提高自身的执法勤务水平和能力。同时,党支部从抓队伍入手不断强化大局观念,克服同志们对指挥中心工作不出成绩的错误认识,培养大家主动工作的信心和热情。通过抓学习、带队伍,指挥中心民警的素质能力不断提升,能够运用马克思主义的观点和方法,分析研究公安工作面临的困难和挑战,为解决实际问题发挥关键性的作用,确保了全局各项工作的高效开展。

爱岗位,勤奉献,表率作用突出。“忙起来不停、急起来要命”。的确,指挥中心工作繁杂琐碎、事无巨细,指挥中心民警更是公安局院内数得着的“忙人”,没有极强的兢业精神根本难以胜任。指挥中心党支部一班人没有怨言,以大局为重,身先士卒,吃苦耐劳,为全局民警作出了很好的表率。面对指挥中心电话多、会议多、咨询多、检查多、材料多、繁杂事务多的实际,指挥中心民警积极主动、认真负责,兢兢业业、任劳任怨、不计得失、默默奉献,每天来的最早走的最晚,人人都是指挥员和战斗员。为保质保量地完成工作任务,指挥中心民警恪尽职守,尽心尽力,工作延时、熬夜加班,几天不回家更是“家常便饭”,为全局民警发挥了极好的表率作用,经常受到领导和同志们的一致好评。

抓协调,重服务,运转保障高效。指挥中心除承担110接处警、文秘综合、情报信息、机要通信等多项工作外,还下设网络安全监察、档案管理,工作量大面广、纷繁复杂。对此,指挥中心党支部能够确定重点,抓住关键,合理分工,注重协调,高标准、严要求,对上级和领导安排的工作件件有着落、事事有回音,全力保证不延误一件重大事项。积极发挥局领导参谋助手和助手作用,协助局领导制定科学合理的。

工作计划。

和方案,对重大警情实现快速科学处警指挥,有效确保了各类警令信息的及时畅通传递,为全局工作提供坚强有力的运行保障。与此同时,不断强化单位的服务职能,坚持执法为民24小时服务一线。对前来办事的群众和基层民警,耐心细致,态度热情,不断增强服务保障意识,提供笔墨纸砚,打字、复印服务,最大限度地为人民群众和公安实战工作服务,树立了“窗口”单位的良好形象。

指挥中心党支部通过强化党员干部教育管理,积极创新工作思路,全体民警立足岗位,兢兢业业,任劳任怨,不计个人得失,积极履行职责,出色完成各项工作任务,为全局工作提供了坚强的运行保障,树立了一个基层党组织的良好形象。

一、组织建设,发挥党支部的战斗堡垒作用。

1、建立和完善党建工作制度,规范和强化党员管理措施。

2、面对市场经济发展的新形势,针对市场内党员经营水平不同,思想政治素质不同等特点,为适应形势发展的需要,支部注意从制度建设抓起,先后建立和完善了党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度、党员服务承诺制度等,并将这些制度上墙。在各项制度实施中,还注意了在实践中不断补充和完善,使之更加具体化、规范化。

规章制度。

的建立,使党员做到了有章可循,经营中自觉用党员的标准规范自己的经营行为。

3、党员思想政治教育,提高党员思想政治觉悟。

思想政治教育,是做好党的工作基础,也是提高党员思想政治水平的有效途径。支部先后开展了理想信念教育、形势任务教育、职业道德教育、遵纪守法教育等,组织了革命传统报告会、学习培训、xx大精神报告会等,教育党员要带头遵纪守法,照章纳税,文明经商,货真价实,明码实价,以良好的经营作风服务于民、取信于民,进而保证了市场的经营秩序。在党员的带领下,业户中文明经营,守法经营已经形成氛围。

4、建立非党积极分子队伍,发展壮大基层党组织。

为了增强党支部的战斗力和吸引力,支部始终把建立非党积极分子队伍放在首位,采取了三种方式,即:对已提出入党申请的业户,进行了重点分工培养;对已列为非党积极分子的,指定专人培养,定期谈话写实,定期考核,召开党员大会讲评;对没有申请入党的业者,要求党员在责任区内注意发现、培养有入党要求的业户,主动接近他们,引导鼓励他们对加入党组织的认识。现已有35名业户向党组织提出了入党申请。此外,对已经入党的新党员,还加强了入党后的跟踪考核工作,经常找其谈话,鼓励他们再接再励,争取更大的进步。支部成立以来共发展新党员4人。

二、开展适合自身特点的党建活动,活跃基层党的生活。

几年来,支部先后在党员中开展了“党员挂牌服务、党员责任区、党员文明区、党员示范岗、党员形象建设”等系列活动。这些活动的开展,既使党组织在业者中的威信提高了,信誉度增强了。也使党员的知名度提高了,不少顾客专门到党员柜台购货。他们中有离退休老人、下岗工人、还有外国留学生。他们都说,还是在党员柜台购货放心。挂牌经营,使党员为人民服务的自觉性增强了,同时经济利益也提高了,有的党员有时一天收入近千元。

在党员文明区活动中,支部要求每个党员要维护好北行农贸市场的声誉,为北行争光。要求党员要用文明单位的标准规范自己的经营行为,带头以实际行动树立北行农贸市场个体党员的新形象。支书刘宝媛在一次给顾客付完货后,发现顾客的手提包忘在柜台上,她立即找到顾客,将手提包返还,使顾客很受感动。许多顾客还给市场所送来了感谢信。

近几年来,市场所收到表扬信、感谢信30余件。此外,支部还在党员和业户中开展了丰富多采的文化活动,组织了“七一“演唱会,参加了市个协组织的体育运动会,市场所还获得了二面锦旗。

三、抓队伍建设,发挥党员先锋模范作用。

1、积极做好维权、保护经营者合法权益工作。

为保证市场正常的经营秩序,使每个业者以良好的心态从事经营,支部积极协同市场协会做好保护经营者合法权益的工作。去年市场回迁后,曾一度由于某种原因,时常停水、停电,影响了业户的经营,使一些业户产生想法,不少人上访,市场出现了混乱现象。面对这种情况,支部立即与协会研究,一方面做好业户的工作,一方面向政府反映情况,与物业方协调。使市场的经营秩序得到稳定。

近几年来,由于下岗人员增多,市场所积极响应市委、市政府的号召,以安置好下岗职工为己任,依托市场优势,深入开展再就业工程。党支部积极配合市场所,在党员中开展了一帮一结对子活动。现在他们每人都各帮一名下岗职工。教他们上货,帮他们卖货,使他们很快熟悉经营业务。多年来,市场已先后安置下岗职工500多人。在今年市委组织部召开的沈阳市下岗党员再就业大会上,支部被授予“共产党员下岗再就业安置基地”。

3、奉献社会,做好献爱心送温暖工作。

党员致富不忘本,不忘国家,不忘社会,积极参加各种公益活动,尽责社会,奉献爱心,在北行农贸市场已经形成一种风气。无论是日常经营、还是抗洪救灾、扶贫解困,到处都展现出党员无私的精神风貌。市场周边堆积了积雪,影响了过往行人的通行,支部立即组织党员清垃圾、铲积雪,周围的群众看了,都说,党员办了一件大好事。业户杨丽华家中不幸失火,由于家中生活困难,支部发动党员和业户为其捐款2400多元,使她深受感动。今年,支部还组织党员到北陵公园义务植树、种花,党员放下自己的经营,参加义务劳动,受到公园和市场业户的称赞。现在,党员已经把奉献爱心,变成了自己的职责。多年来,市场党员义务资助特困户10户,包助特困学生12人,为灾区捐款达11万元。党员单德军仅为康平一次捐款五千元。广大党员以实际行动为政府分忧,为社会解难。现在,北行农贸个体党支部在群众中真正叫响了。

在如火如荼开展保持共产党员。

先进性教育。

活动的过程中,为确保上级党委提出的“教育见成效,试点出成果”的目标,xxx党支部发扬真抓实干的作风,稳步、扎实开展“保先”教育活动,力求实现“四到位”,以此确保教育见成效。

一、力求实现教育内容的到位。

学校党支部力求做到教育内容全面深入,既注重宏观的理论,学习了三个代表重要思想、xx大精神、新修订的《中国共产党章程》、《保持共产党先进性教育读本》等重要理论内容;又强调学习身边的典型事例,尤其是教育系统优秀党员的先进事迹,要求每位党员人人必学、原原本本地学、学则深入;并结合利用校园网的优势,广泛涉猎相应的理论文章和时事新闻,从而使每位党员进一步确立正确坚定的政治立场,关心国内外局势,时刻做到和党中央保持高度一致。全体党员还认真做好学习的记录,积极撰写学习心得体会,并汇集成精美的册子。学习的成效受到市督导检查组领导的高度评价。

二、力求实现思想引导的到位。

1、深入进行思想发动。

学校党支部采取多种形式进行宣传发动,使党员和参与评价、监督的教职工对保先教育活动的目的和意义认识到位。各阶段均召开转段动员大会,通过党小组会,行政会,传达局党委文件精神,大力营造保先教育的氛围,促使每位党员加深对教育活动重要性的认识,牢固树立起保先教育是党性修养锻炼的过程,消除顾虑,坦诚地从思想上行动上积极投入到教育活动中来。

2、广泛征求群众意见。

学校党支部发动全体教师、家长、学生积极参与到保先教育意见征求的过程中来,要求大家真诚地给学校党支部、给党员个人提建议。按照教育局提出的“广、真、深”要求,采取群众个别座谈,设立意见箱,校网电子信箱,召开学生座谈会,发放家长问卷调查表,党员个人主动进行民情约谈等有效形式,较大范围地听取、征求群众对党员的意见。共征集到各类意见和建议近100条,并分类逐个反馈给每一位党员。

3、深刻进行党性分析。

为了切实抓好党性剖析材料撰写这一环节,改变过去共性问题批评多,个性问题批评少;抽象问题批评多,具体问题批评少的状况,党支部提出了四句话的口号:剖析自己不怕“严”,听取意见不怕“刺”,触及思想不怕“痛”,亮出问题不怕“丑”,要求每位党员坦诚地、勇敢地将自己的缺点、问题暴露出来,切实把自我剖析的过程变成深化认识,锤炼党性的过程。在统一认识的基础上,要求大家根据征求到的意见,结合自身的实际表现,对照党员先进性标准,以“问题、原因、整改”的六字要求为内容,撰写好剖析材料,并挂入校园网,在一定区域内接受群众的评议。

4、切实搞好民主评议。

民主评议阶段是形成党员定格的实质性阶段。为确保民主评议的健康进行,在党内民主生活会时,支部书记提出了“民主生活会到心”的口号,党政一把手带头进行自我剖析和互评,营造了良好的批评和自我批评的氛围,真正做到在组织面前真情流露,坦诚交心。在接受群众评议时,党支部亮出问题,剖析原因,在群众面前不遮遮掩掩,赢得了群众的认可,也使他们受到了很大的触动。群众认为:现在不光党员找到了差距,他们也找到了和党员的差距。

5、整改措施抓落实。

党组织和党员个人根据存在的问题和民主评议的意见,制定了具操作性的整改计划,明确整改重点,确定了整改的期限,进一步落实了整改措施。整改措施能紧密联系工作实际,着眼于切实发挥学校党支部、党员的先进性,落实到具体的与日常的工作、学习相结合的教学、科研、管理、服务、自觉成才等方面的先锋模范作用上。建立了整改责任制,明确责任部门和主要责任人,抓住党组织、党员领导干部、党员这三个层次认真进行整改。对整改方案中的整改内容,要求党员能改的要马上改,难度较大的,需要时间的,也要积极主动,创造条件,尽快解决。对问题的解决不推诿、扯皮,也不敷衍了事,搞短期行为。努力做到善始善终,有效整改。

三、力求实现教育形式、教育载体的到位。

党支部根据学校党员的岗位分布特点,采取有效多样的活动载体:开展党员承诺制活动,签定党员目标责任书;开展党员共性标准和个性标准的大讨论;设立党员先锋岗,开展便民服务活动。充分发挥每位党员的才干,创设教育的舞台:开展党员先进性教育活动的征文及论坛沙龙;展示新课标理念示范课;帮困结对子活动。动员群众,发挥监督机制:开展民情约谈、群众个别座谈、问卷调查、民主生活会、民主评议等,党支部力求通过以上多样的教育形式来落实教育内容,使广大党员在内心对党员的先进性标准产生真正的认同。尤其是在如何密切党群关系方面进行了有效的载体探素,成效明显。

1、责任区内树形象。

党员责任区的区域直接建立在群众之中,是开展新时期群众工作的最实在、最有效的载体。这一载体,最突出的意义就在于更有利于贯彻党的群众路线,密切党群关系。为此党支部着力进行了学校党员责任区的建设和运行机制的研究,制定了《文三街小学党员责任区制度》,以制度去规范党员在责任区内的职责、要求,真正起到了解人、关心人、凝聚人的作用。通过思想上关心、业务上联系、作用上带头、生活上帮助,实现联系群众、组织群众、宣传群众、教育群众的目的,做群众的贴心人,在群众中树立党员的先锋形象。为使活动开展真正落到实处,党支部还与每位党员签定了责任区工作目标责任书,并加大了评比考核的力度,以责任区间争先创优为目标,形成了一整套较为完善的月考评体系,对当月考核为优秀的责任区,奖励200元的活动基金。学期结束后,累计总分位居前三名的责任区,授予示范责任区荣誉称号。自活动开展以来,在党员的带动下,党群关系十分融洽,党员与群众拧成了一股绳,共同为争创优秀责任区而努力。

2、教学一线当先锋。

密切党群关系,走群众路线,说到底是个干群关系。有些时候,在群众中推动工作有困难,组织群众开展工作缺乏号召力,原因在哪?其实说到底是脱离了群众,弱化了榜样的力量。喊破嗓子不如做出样子,这是十分通俗的道理,因为群众的眼睛是雪亮的。为此,我们提出了“一线工作法”的口号。所谓一线工作法,就是党员领导在一线指挥,党员在一线工作,问题在一线解决,经验在一线总结,业绩在一线创造。要求党员干部及党员必须沉下去,每天坚持看一看,问一问,转一转,记一记,想一想,做到讲的是实话,办的是实事,反映的是事情。同时,对在一线从事教育教学工作的党员,要争当先锋,做教学改革的排头兵,脚踏实地的实干家,青少年学生的领路人。目前,学校所有的党员干部都在第一线担任教学工作,多数党员干部任课节数均超过标准。党员队伍中涌现了许多学科带头人,成为学校教育教学的骨干力量。

3、民情约谈见真情。

学校日常教育教学任务较为繁重,教师八小时上班时间几乎是连轴转,空下来彼此进行交流的时间是少之又少。为解决党员与群众沟通较少的现状,更深入地了解群众的呼声和愿望。我们采取了网上民情约谈、面对面约谈的方式。党员干部、党员主动去找教职工沟通谈心,同时也鼓励教职工主动找党支部沟通,改变上对下的单项沟通为双向沟通。约谈的内容可以是事先定下主题的,也可以是随意的拉家常,关键是彼此之间要消除心理顾虑,讲心理话,坦诚交流。通过民情约谈这一载体,了解了党员在群众心目中的定位,明白了群众的期待和愿望,体会到了有些行政上不方便解决的事通过当组织就能得到较为妥善的处理,更增强了党支部的凝聚力。

4、帮扶工程暖人心。

密切联系群众,服务群众,必须热忱地关心群众。关心群众,不仅仅是问问而已,贵在经常,重在务实。在群众忧处用实招,通过排忧解难凝聚人心;在群众惑处做实功,通过解疑释惑感化人。我校以帮扶工程为载体,让群众切实感受到了党的关怀,温暖了人心。帮扶工程依据我校实际,分三个层面进行:第一层面是责任区内的联系对象,要求做到四个到位:工作遇到薄弱环节时,指导到位;生活遇到困难、挫折,情绪低落时,帮助到位;同事间产生矛盾时,劝解到位;取得成绩和出现错误时,表扬和批评到位。第二个层面是培养的入党积极分子:要经常与该积极分子交流,了解其思想、学习、工作等情况;经常向群众了解该积极分子的表现情况;及时向党支部汇报该积极分子思想动态及阶段情况。第三个层面是帮助一名特殊学生:担任该特殊学生的帮扶联系人;经常与该学生谈心交流,做好其思想工作;经常关心该学生,积极为其解决生活或学习上困难;捕捉闪光点,及时将其良好表现向班主任汇报并加以鼓励。

四、实现教育空间的到位。

在保持党员的先进性教育活动过程中,党支部始终坚持开放的原则,在自我学习的同时,也努力的拓展学习教育的空间。走出校门,组织党员教工赴云居山瞻仰革命烈士纪念碑,重温。

入党誓词。

参观“三个代表”事迹展。走进社区要求党员发挥自身教育工作者的优势、特长积极参与社区精神文明建设的宣传拿出不低于一个月党费的金额参加“123爱心工程”。同时党支部还筹备创建了学校党建网站开辟了理论学习、党员风采、保先活动、积极分子园地、心语交流等专栏使信息的交流、学习不受时空的限制。在教育范围上也拓展到重视对入党积极分子的教育影响实现了对广大教职员工的互动式交流。

党支部书记事迹材料

炎炎烈日,走进**村,满眼的青山绿草松柏,整齐的楼房拔地而起,公共设施建设齐全的健身广场上欢声笑语,富乐桥架起了通向村外的“致富路”,一旁的村党总支书记、村委会主任***正与两委成员奋战在劳动现场。

“当干部就是要为民着想。”***是这样说的,更是这样做的。抓经济建设,就必须要有一个想干事、能干事的领导班子。为此,***带领两委班子成员一方面着力抓好班子建设,另一方面注重教育和引导党员在生产、生活中充分发挥先锋模范作用。以建章立制为抓手,建立完善各项工作制度;以干部队伍建设为突破口,加强党的基层组织建设;以提升素质为目标,加强对党员队伍的教育管理。建立党员关爱机制,定期开展组织活动,在党员中开展一对一帮扶活动。开展素质提升工程,对干部、党员进行培训,切实提高干部、党员的政治素质和致富本领。

“自从*书记上任以来,村里的变化可是天翻地覆啊。不但路和桥修起来了,现在我们住的是楼房,喝的是山泉水,再看看村里的环境,比城里还好呢。”村民*文自豪地说。近年来,***带领村两委班子成员不断解放思想,更新观念,立足实际,探索发展路子,对上对外积极争取政策和资金扶持,策划实施惠民工程,打牢民生基础,与群众息息相关的道路环境、生态绿化、文化建设等各项建设工作稳步推进,村容村貌日新月异。在投资***余万元建成富乐桥和富乐路、文体广场,投资****多万元建成****平方米的住宅楼*幢后,又投资***万元建成内设便民服务站、小康书屋、老年活动中心、计生服务站、文艺排练厅等服务休闲场所的仿古建筑文化大院,成为助推文化大繁荣大发展的靓丽风景。按照“筑巢引凤”思路,投资***余万元,开工建设长****米乐凤路贯通工程。投资***多万元,实施管网改造总长****米的安全饮水工程,目前已新打机井*眼,完成淋漓湖至村内饮水主管道安装铺设等任务,自来水全天“自来”。购置学生专用客车、为***多位老人发放生活补助及过节物品,一项项工作,一个个亮点,无不突显着民本情怀。

“作为一名基层党组织带头人,我始终坚持服务党员、服务群众、服务社会的宗旨。下一步,我们将全力实施‘一二三四五’工程,突出饮食文化优势,加大特色风味园建设力度,全面提升**的整体形象,让村民充分享受改革成果,为建设富裕、生态、文化、幸福、平安社会主义新农村继续努力。”***充满信心地说。

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党支部事迹材料

支部成立以来,围绕党的中心工作,组织和带领党员为市场的建设和发展做出了积极的贡献,较好的发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,连续多次被评为市、区先进党支部。

1、面对市场经济发展的新形势,针对市场内党员经营水平不同,思想政治素。

质不同等特点,为适应形势发展的需要,支部注意从制度建设抓起,先后建立和完善了党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度、党员服务承诺制度等,并将这些制度上墙。在各项制度实施中,还注意了在实践中不断补充和完善,使之更加具体化、规范化。规章制度的建立,使党员做到了有章可循,经营中自觉用党员的标准规范自己的经营行为。

2、党员思想政治教育,提高党员思想政治觉悟。

思想政治教育,是做好党的工作基础,也是提高党员思想政治水平的有效途径。支部先后开展了理想信念教育、形势任务教育、职业道德教育、遵纪守法教育等,组织了革命传统报告会、三个代表学习培训、十六大精神报告会等,教育党员要带头遵纪守法,照章纳税,文明经商,货真价实,明码实价,以良好的经营作风服务于民、取信于民,进而保证了市场的经营秩序。在党员的带领下,业户中文明经营,守法经营已经形成氛围。

3、建立非党积极分子队伍,发展壮大基层党组织。

为了增强党支部的战斗力和吸引力,支部始终把建立非党积极分子队伍放在首位,采取了三种方式,即:对已提出入党申请的业户,进行了重点分工培养;对已列为非党积极分子的,指定专人培养,定期谈话写实,定期考核,召开党员大会讲评;对没有申请入党的业者,要求党员在责任区内注意发现、培养有入党要求的业户,主动接近他们,引导鼓励他们对加入党组织的认识。现已有35名业户向党组织提出了入党申请。此外,对已经入党的新党员,还加强了入党后的跟踪考核工作,经常找其谈话,鼓励他们再接再励,争取更大的进步。支部成立以来共发展新党员4人。

二、开展适合自身特点的党建活动,活跃基层党的生活。

几年来,支部先后在党员中开展了“党员挂牌服务、党员责任区、党员文明区、党员示范岗、党员形象建设”等系列活动。这些活动的开展,既使党组织在业者中的威信提高了,信誉度增强了。也使党员的知名度提高了,不少顾客专门到党员柜台购货。他们中有离退休老人、下岗工人、还有外国留学生。他们都说,还是在党员柜台购货放心。挂牌经营,使党员为人民服务的自觉性增强了,同时经济利益也提高了,有的党员有时一天收入近千元。

在党员文明区活动中,支部要求每个党员要维护好北行农贸市场的声誉,为北行争光。要求党员要用文明单位的标准规范自己的经营行为,带头以实际行动树立北行农贸市场个体党员的新形象。支书刘宝媛在一次给顾客付完货后,发现顾客的手提包忘在柜台上,她立即找到顾客,将手提包返还,使顾客很受感动。许多顾客还给市场所送来了感谢信。

近几年来,市场所收到表扬信、感谢信30余件。此外,支部还在党员和业户中开展了丰富多采的文化活动,组织了“七一“演唱会,参加了市个协组织的体育运动会,市场所还获得了二面锦旗。

三、抓队伍建设,发挥党员先锋模范作用。

1、积极做好维权、保护经营者合法权益工作。

为保证市场正常的经营秩序,使每个业者以良好的心态从事经营,支部积极协同市场协会做好保护经营者合法权益的工作。去年市场回迁后,曾一度由于某种原因,时常停水、停电,影响了业户的经营,使一些业户产生想法,不少人上访,市场出现了混乱现象。面对这种情况,支部立即与协会研究,一方面做好业户的工作,一方面向政府反映情况,与物业方协调。使市场的经营秩序得到稳定。

近几年来,由于下岗人员增多,市场所积极响应市委、市政府的号召,以安置好下岗职工为己任,依托市场优势,深入开展再就业工程。党支部积极配合市场所,在党员中开展了一帮一结对子活动。现在他们每人都各帮一名下岗职工。教他们上货,帮他们卖货,使他们很快熟悉经营业务。多年来,市场已先后安置下岗职工500多人。在今年市委组织部召开的沈阳市下岗党员再就业大会上,支部被授予“共产党员下岗再就业安置基地”。

3、奉献社会,做好献爱心送温暖工作。

党员致富不忘本,不忘国家,不忘社会,积极参加各种公益活动,尽责社会,奉献爱心,在北行农贸市场已经形成一种风气。无论是日常经营、还是抗洪救灾、扶贫解困,到处都展现出党员无私的精神风貌。

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事迹材料:党支部事迹材料

兴旺庄村党支部20多年来高举邓小平理论伟大旗帜,紧紧围绕发展就是硬道理这一中心,在村党支部书记王正荣同志的带领下,积极投身改革开放大潮,立足本村经济支撑点,全力打造经济杠杆,用科学发展观以滚雪球的方式,逐步发展成全乡乃至全县有名的党建先进村,曾几次被评为县、乡先进党支部,在新农村建设中,该村实现了生产发展有新抓手,生活宽裕有新举措,管理民主有新模式,受到县、乡领导的高度赞扬。

一是实用致富知识教育,利用村远程教育,采取放录像,开现场会,办学习班新形式,加强对党员的致富知识教育,确保每人掌握1-2门实用技术;二是党规党纪教育,利用党课,半年总结形式,对党员进行党章,行为准则,等有关制度的培训,提高了党员自我约束,自自我规范的能力,更好的树立了党员的形象。

生产发展是党的建设的首要任务,村党支部充分利用党的富民政策,依托科技、发展经济,在特色蔬菜种植上,以该镇是全县有名的绿色蔬菜基地为基础。舍得向农业投入。利用传统种植茴子白优势,抓住近些年市场走势,及时发展应季反季茴子白700多亩。仅此一项人均增收500元,随后王书记亲自联络将产品销售定位于北方大中场市和重点城市,又使全村村民收入上了一个新台阶。

乡村文明有了新内涵,村党支部始终坚持在发展中创新,在创新中发展,改造了村办公室,对街道进行了整修开发,全村家家户户实现了路面硬化,大部分农户通上了自来水,提高了发展经济的竞争力和市场占有率,该村连续6年保持了20%以上的经济增长速度,改变了过去,“一条街、两面墙”的陈旧面貌。

以先进文化促经济发展,村党支部一是倡导健康向上的村风民俗,教育引导群众,崇尚科学,建立文明的生活方式,村里建起了“老年活动室”,投资20余万元,建起了高标文化广场,之后又投资2万元翻修了小学校园。二是加强思想政治工作。开展了“手里有了钱,生活怎么办”的专题教育活动,组织大家忆村史、谈感想。村里每年为五保老人免费种收庄稼,免费发放救济面、救济款等。特别是在汶川大地震期间,全村人踊跃捐款,支部书记和村长两家就捐了400元,在他们的带动下,全村捐款达三千余元,如今全村孝敬友善,诚实勤俭的道德风尚日益浓厚,婚事新办、丧事俭办等良好风气日渐形成,10多年来,该村未出现一起因两委矛盾、干群矛盾形成的上访案件,得到上级党组织的一致认可和表彰。

先进党支部事迹材料

二、强化国家司法观念,紧紧围绕“公正与效率”全面推进审判工作。

司法公正是审判工作的生命线,也是让人民群众满意的重要体现。审判人员牢固树立“中立、平等、透明、公正、高效、独立、文明”的国家司法观念,对于确保国家法律的权威性,推进我国经济社会健康有序发展十分重要。尤其在市场经济高速发展的今天,人们的法治意识不断增强,法律纠纷呈上升趋势。如何在审理各类案件、执行等过程中确保司法公正?这意味着必须进一步强化国家司法观念,依法平等公正保护当事人的合法权益,使法院充分行使为经济建设服务的审判职能,为经济建设提供优质高效的司法保障,妥善处理与人民生产生活息息相关的各类案件。这既是我院党组及支部一班人的共识,也是对全体共产党员及其他法官提出的高标准要求。就执行工作来说,两年来,我院在执行工作上投入巨大的人力和物力,加大了执行力度。首先是对全院多年来的执行积案进行了全面清查,登记建帐,盘清家底,做到心中有数。其次是更新执行观念,大胆探索新的执行方式,改进了执行方案。在执行过程中,我院以提高执行效率为目的,坚持执行程序公正、透明、独立、正义的原则,严格实施流程跟踪管理、限期执行,回告制度及当事人主义等措施,进一步完善了被执行人申报财产、申请法院调查财产、限期公告债务人履行财产等制度,通过强制管理、资产拍卖、变卖、所有权转经营权、以物抵债等方式,努力使许多具有执行条件的案件得到了及时依法执行。为增强执行工作的透明度,我院在人代会上公开向社会作出了郑重承诺:“所有申请执行的案件,只要被执行人有财产,不执行就是法院不履行职责,就是对债权人合法权益的侵害”。在执行中,我院结合实际,采取多种有力措施,加大了执行力度,依法保护了当事人的合法权益,收到了极好的法律和社会效果。但是,执行是法院工作的一大难题,有许多案件本身就客观存在和隐含了执行难因素,被执行人无财产可供执行的案件大量存在。当被执行人无财产可供执行,人民法院无法依法保护其利益时,一部分申请执行人,便埋怨、责备人民法院。为此,针对这些现象和问题,在穷尽了司法执行程序后,我院提出了当事人主义,以当事人主义观念重新构建查找被执行财产的程序和路子,加大申请执行人的义务,适时召开申请人执行会议,要求当事人承担向人民法院提供被执行人财产状况线索的举证责任及风险责任;并通过各种形式,加大执行宣传力度,依法向当事人阐明一个道理:当法院穷尽司法程序后,所有不能执行的风险责任只能由申请人自己承担,当事人不能以此责怪人民法院。

三、以“公正与效率”为主题,认真抓好法院队伍建设。

四、狠抓党风廉政建设,全心全意为人民群众办实事做好事。

先进党支部事迹材料

xx党支部现有在职员工29人,其中党员16人,占职工总数的55.2%。一直以来,在公司党委的正确领导下,认真贯彻党的十九大精神,认真学习习近平新时代中国特色社会主义理论体系,与时俱进,开拓创新,狠抓党的建设,积极开展基层党组织创建工作,充分调动广大职工的积极性和创造性,有力推动了各项生产工作的全面展开。

一、强化组织领导,狠抓班子建设。

为了抓好党的领导班子建设,支部设置支委共7人,发挥党支部的政治核心作用,以强有力的思想政治工作,形成凝聚人心求发展的合力。领导班子的工作作风、精神面貌、自身形象直影响着每一位员工。因此,支委班子7人首先从自身抓起。

一是坚持每月进行的集中学习,每次学习不少于一个小时。通过常抓不懈的学习,班子成员的政策理论水平和业务能力都有不同程度的提高。

二是严格党的民主生活会制度,坚持半年举行一次班子民主生活会,在班子内部形民主、团结的氛围,遇事多开展批评与自我批评,对重大问题,都经过班子集体研究讨论决定,从而增强了班子的整体合力。

三是落实领导分工负责制。将单位的各项工作任务分解落实到了每个班子成员,作到了分工明确、责任清晰,既相互分工又相互协作,整个班子团结协调,战斗力明显增强。

二、充分发挥党员的先锋模范作用,努力塑造一支好的党员队伍。

为了提高党员的党性觉悟,发挥党员的先锋模范作用,支部坚持和完善“三会一课”基本制度,开展了党员“五带头”活动。即党员带头学习,带头遵守金融职业道德规范,带头廉洁自律,带头为单位排忧解难,带头创业绩。信用社的各项工作,都有党员率先垂范,因而目标达成度高,效果好。通过党员“五带头”活动,使党员提高了觉悟,锻炼了党性,提高了能力,也增强了党组织的凝聚力、战斗力。

支部围绕“精准帮扶”制度,一对一开展帮扶,有效的推动了党在2020年实现全面脱贫的工作。

三、不断深化改革,创建良好工作机制。

一是在党风廉政建设方面,坚持干部述职述廉制度,每年工作结束时,班子成员面向全体员工述职述廉,达到自我约束,群众监督的目的。二是建立了政务公开制度。坚持重大决策社内公开制度,提高了办事效率,杜绝了吃、拿、卡、要、报等不良现象。

四、以发展为中心,创造良好工作业绩。

xx党支部牢固树立科学发展观,实行“统一经营、团队管理、权责明晰、目标考核、科学管控”的集体经营管理模式,时刻把发展作为第一要务。面临激烈的市场竞争,领导班子以强烈事业心和责任感发挥共产党员的先锋模范作用,带领全体职工敢于拚搏,不畏艰难,使各项生产任务上了一个新台阶。

五、积极组织抗疫,发挥党员带头作用。

2020年春节,新冠肺炎在全国蔓延,我党支部积极组织抗疫人员奋战在第一线,积极排查外来流动人员,严格管控高风险地区外来人员,做好一日两次体温排查,临近四月,在不放松抗疫的前提下积极组织复工复产,确保了粮食生产的正常化,为水稻秋熟高产打下了坚实的基础。

xx生产区党支部。

2020年6月。

党支部书记事迹材料

***同志,男,现年46岁。现为县水保站支部书记,水土保持防治技师。***同志于1994年部队转业由组织分配到县水保站工作。因踏实骨干和成效明显,受到省、市、县业务部门的好评。xx年被组织任命为县水保站副站长,从xx至今为县水保站支部书记。

***同志自部队转入县水保站工作以来,继续保持党和部队的光荣传统,坚持干一行,爱一行,不断加强政治和业务学习,努力提高自身素质和工作水平,长期战斗在水保治理前线。特别是xx年担任县水保站支部书记后,***同志以饱满的工作热情,积极投身县水保站支部党建工作,在县水利局党总支的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大、三中、四中全会精神,树立和落实科学发展观,抓住“汉水源先锋工程”活动这个契机,全面推进县水保站支部党的思想、组织、作风和制度建设,为完成以水保为中心的各项工作任务和构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。

一、加强理论学习,不断提高自身的政治素质和业务水平。

***同志非常重视加强自身的理论修养,通过不断的学习,用理论武装头脑、更新观念、充实自己、提高素质、振奋精神。特别是在担任水保站支部书记职务后,他深刻认识到:身上的担子重了,也就更需要有丰富的理论知识和实践经验来支撑,确保自己更好地承担这份重任。他坚持把学习作为提高自身综合素质的主要途径,牢固树立与时俱进的学习理念,把学习作为第一需要,把提高素质作为第一任务,以身作则,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、十七大精神和“三个代表”重要思想,坚定自己的政治信念,在思想上、政治上、行动上时刻与党中央保持高度一致,确保自己脚踏实地、兢兢业业、勤勤恳恳地工作,在本职岗位上践行“三个代表”重要思想。同时十分注重把政治学习与警示教育结合起来,把自身的学习和抓好全站的学习教育结合起来,强化自身和队伍的理想信念,树立正确的人生观、价值观和权力观,提高全站干部职工的“战斗力”。

业务上,他虚心好学,坚持向站上的老同志、业务骨干学习,从书本中学习,努力提高自己的业务能力和工作水平。工作作风诚信、踏实,认真负责。工作中善于理论联系实际,将武装在头脑中的先进理论知识和业务知识与水保工作的日常工作相结合,在实践工作中丰富、完善和提高自己的综合素质和业务水平。

二、全面开展党建思想政治工作和精神文明建设。

三年来,在党建思想政治工作和精神文明建设方面,***同志开展了卓有成效的工作。一是支部的组织活动内容充实,形式多样。除积极组织党员参加站支部组织的各项活动外,在党员会上重新学习党章,党员要进一步树立全心全意为人民服务的思想,过好改革开放关。在党员中开展“五想五看、自查自改”活动。通过民主生活会和党员民主评议,要求党员想一想在党旗下的誓言,看一看现在对党的信念;想一想党员的八条标准,看一看哪条没做到;想一想入党前的表现,看一看自己工作是否好于群众;想一想党员在水保事业发展中应有的作用,看一看自己的言行是否起到了榜样的作用、带动作用。在党员干部中开展了“六比六看”活动,这一活动巩固强化了党员的理想信念。现在,奉献意识、模范作用已成为我站党员的工作标尺。二是做好积极分子的培养和组织发展工作,在抓水保生态环境建设同把组织发展工作作为重点。把党建工作和站上青年德育工作有机地结合起来。采取“六早”方法,即早宣传、早教育、早选苗、早培养、早成熟、早发展。抓住党性学习,三方推优,典型引路三个环节,严格组织发展工作,坚持成熟一个,发展一个,严把质量关。三年来发展党员2人,入党积极分子2人,党员作用发挥较好。在近三年的支部工作考核中,站支部的成绩一直在水利系统名列前矛。三是注意抓党风廉政建设。坚持宣传教育为主,把中央有关党风廉政建设方面的精神、要求,以不同的形式传达到全体党员干部,建造廉政氛围,本人能做到廉洁奉公,严格自律。四是***同志组织人员深入到联系帮扶村——大安镇石窝金村慰问贫困党员和群众,并为该村调去优质核桃苗5000株,扶持村民栽植经济苗木,增产增收。五是组织全体干部职工,为地震灾区捐款捐物,捐款3500元。同时单位每位党员积极缴纳特殊党费700元。六是春节前后开展送温暖活动,积极组织人员看望和慰问单位退休职工和老党员。

三、搞好内部管理,加强制度建设,提高党建工作水平。

***同志以一个共产党员应有的责任感,积极做好本职工作,支持一把手的工作,认真配合其他同志,工作不分份内份外,从而使站里各项工作圆满完成。一是推行党务公开,增强党组织工作的透明度,充分保障每名党员的知情权、参与权、监督权,使党员更好地了解和参与党内事务,形成生动活泼的党内政治生活。二是修订完善了离退休党员和预备学员及后进党员管理的十多项党建工作制度,使党建工作进一步规范化、制度化。三是开展党员挂牌上岗活动。举行了庄严的党员挂牌仪式,设立党员公示栏和党员先锋岗,极大地增强了党员的光荣感、责任感和使命感。四是坚持开展“争先创优”活动,使党员在水保工作中,开拓创新、勤奋工作、乐于奉献。形成了“一个支部一面旗,一名党员一盏灯”的良好局面。五是举办丰富多彩的党建活动。坚持不懈开展“三会一课”,严格按制度要求完成了党支部的民主生活会等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作。开展了民主评议党员、民主测评党员干部、社会评议机关作风活动。

四、干事创业、科学发展,成绩突出。

为了水保重点工程扎实推进,近年来在***同志的带领下,县水保站主要完成了“长治”工程、“丹治”工程、省级小型基本农田工程以及退耕还林口粮田工程的规划、设计、实施,工程投资规模大,建设项目多。为确保水保工程质量高、效益好,真正成为农村增收、农民致富的幸福工程,刘长清同志和站领导严格按照高质量、有形象、有效益的要求,突出重点,精心组织,有序推进。无论在投资规模,建设质量,工程管理上都取得了长足进步,初步摸索出了一套具有我县特色的水土保持技术措施,为我县水土保持宏观决策和水土保持技术标准体系的进一步完善提供了科学依据,同时也是为我县乃至陕南水土保持生态环境建设提供了强有力的技术支撑。为此一是确立了解放思想、开拓创新、深化改革,发挥优势,努力把工程质量做好的服务拓宽的工作思路。二是在工程规划上方面,从深度和广度着眼,注重战略性、全局性、前瞻性、综合性,在创新意、求特色、拓领域、高水平上下功夫,近几年获得了全省以及全国的水土保持先进单位。在水保重点工程建设方面,力争实现人无我有、人有我新的目标,抢占制高点,如建立的丹江口库区及上游水土保持工程建设,无论其建设规模还是建设定位,在全省都处于领先水平。三是在人才队伍建设方面,根据自身实际,实行岗位竞争、课题竞争、择优而上的竞争制度,不仅增强了职工的竞争意识、服务意识和危机意识,调动了职工的工作积极性,同时还充分挖掘出了每个人的工作潜能,营造出了浓厚的学习和创新氛围,一支年轻的优秀技术骨干队伍也逐步形成。倡导干部职工在工作中要克服“不求有功,但求无过”的庸俗思想,树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和积极向上的新风尚,克服得过且过、不思进取的思想,树立不进则退、谋求更大发展的观念,克服“成绩不大年年有,速度不快总在走”的盲目乐观情绪,树立只争朝夕,发展慢了也是落后的新观念,克服墨守成规、怕担风险的保守求稳思想,树立勇于创新、大胆开拓的新思想,克服“无所作为”的消极情绪,树立知难而进、顽强拼搏的大无畏精神。克服“事事不出头”,只当中游的中庸思想,树立敢为天下先,只争上游的积极精神,通过设立合理的竞争目标、建立完善的激励机制,最大限度地激发我站全体人员的潜能,提高工作效率。

党支部先进事迹材料

公路管理分局党支部现有党员31人,其中正式党员30人,预备党员1人,入党进取分子3人。党支部班子团结、廉洁、务实、创新,平时注重对党员的管理、教育和培训,能严格执行发展党员工作制度。在党员和群众中有较高的威信,具有较强的凝聚力、创造力和战斗力;坚持民主集中制,坚持每月学习我党的先进精神,近年来,支部所属党员没有一个发生违法违纪等问题。为分局更好的完成各项工作任务供给了坚强的政治和组织保证。

分局党支部在局党委的正确领导下,以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,认真学习和实践“三个代表”重要思想,全面贯彻党的十七大精神,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,着力加强班子自身建设,努力提高班子凝聚力、战斗力,充分发挥战斗堡垒作用,圆满完成各项任务。

一、加强机制建设,完善各项制度。

实践科学发展观长效机制、学习型党组织学习目标管理机制等。三是健全机关绩效考核管理办法,成立机关效能管理办公室,加强作风建设。四是对党支部目标管理职责考核资料进一步完善。经过加强机制建设,党支部各项工作予以规范的同时,落实科学发展观活动继续向深入发展。

二、加强党员队伍建设。

(一)开展“创立学习型党组织,争当知识型党员”活动分局党支部制定了创立学习型党组织活动实施方案、实施细则,制定了党员学习考核标准,建立健全了各项学习制度,下发统一学习记录本,抓好计划、资料、时间、人员、考核“五落实”;抓好政治理论学习,丰富政治理论学习载体,以中心组学习、党员学习、党小组学习以及“三会一课”等学习活动方式,增强学习活力;分局党支部重视党廉教育工作,召开党廉专题会议,撰写心得体会;在学习中,分局党支部有重点组织学习交通发展、民族政策及中央、自治区领导重要讲话精神,确保正确的价值导向。同时,动员机关干部开展提炼公路精神和共同愿景活动,将公路精神及愿景分别初定为:便捷、畅通、创新、感恩;用真情确保畅通,用服务温暖社会。在党员中征集学习愿景,并制定党支部学习愿景:向学习要效益,向实践要本事。分局党支部进一步发挥党组织作用,开展“过一次入党生日”主题活动,在党员入党纪念日开展纪念活动,重温入党誓词,增强党性教育。

人为副组长,党政工团及相关部门负责人员为领导小组成员,领导小组下设办公室,办公人员到位,职责到位,确保主题活动顺利开展。

二是抓好动员,进取部署。分局党支部开展了动员会议,使党员干部明确了创争活动的重要意义。分局党支部组织党员干部开展重温入党誓词活动,开展“创立学习型党组织、争当和谐交通先锋”党课教育活动,开展团体廉政谈话活动,确保党员干部素质。分局党支部举行创先争优承诺活动,经过制定措施、方案,加大承诺力度,加大监督力度,确保实现承诺。

三是抓好学习教育。制定学习计划,组织学习党章、党史和党的基本路线、方针和政策,党十二五规划的说明,中央新疆工作座谈会、自治区党委七届十次全委会议和交通厅党委会议精神等,提升党员干部政治理论素质。

四是开展党务公开工作。分局党支部进取开展党务公开工作,以党务公开促进创争活动开展。制作了党务公开栏,监督电话、监督人员俱全,各项党务工作情景及时公开,加强了职工监督,确保创争活动较好开展。

五是开展主题活动情景。分局党支部加大关怀力度,在党员中开展“过一次入党生日”活动,在党员入党纪念日开展纪念活动,开展“提一条合理化提议”,确保党员素质提升,确保党员发挥示范带头作用,带动一般职工共同提高。

党支部开展职工“文化月”活动,以“倡导红色文化,促进民族团结,建设完美家园”为主题,反映歌颂党、歌颂民族团结、感恩教育等多种形式的文化活动。党支部开展“每月一星”评选表彰活动,结合创先争优、学习型党组织活动及生产工作等,在“每月一星”活动中评选出当月:创先争优之星、学习之星、迎国检提高之星、迎国检劳动之星,同时在党员及职工中广泛宣传。

三.加强党员干部素质建设。

(一)分局党支部立足实际。一是制定了党员学习计划,提升党员党性修养和政治素质。二是制定发展党员计划,加强对入党进取分子的培养,使其早日成熟,成为合格党员。三是成立党员突击队,在“迎国检创佳绩大干60天”劳动竞赛活动中,悬挂横幅等宣传性彩旗;四是加强绩效考核管理,完善绩效考核管理办法,制定操作程序,征求一线职工、领导意见和提议、开展干部自查、加强考勤管理、召开绩效考核专题会议和公示,构成严密的绩效考核管理体系,起到了改善作风、增强素质的作用。五组织以“热爱伟大祖国,建设完美家园”为主题的知识竞赛活动,加强民族团结知识的学习,增强民族团结意识。

员职责区活动。按照党员所在班组明确党员职责,使党员在工作中发挥示范作用,开展好安全生产、民族团结、技术创新和节能减排等工作。四是在劳动竞赛中成立党员、团员、先进工作者突击队,机关党员干部下道班开展全线路况普查等,发挥了党员示范作用。

(三)以精神促进党员素质。一是组织分局职工到同志墓前献花,并在“天堂纪念网”建立纪念馆名为“你是人间四月天-总段长”,开展网上祭奠活动,倡导全分局人员在网上进行祭奠,继续传承和发扬精神,过了一个既礼貌又环保的清明节。二把学习精神与提炼公路管理分局精神结合起来,促进学习型党组织活动和文化建设各项工作的开展。

四、加强党支部战斗堡垒建设。

(一)开展“五型”领导班子建设。分局党支部开展“五型”领导班子建设。坚持“学习型”建设,抓中心组学习、“读书思廉”和自学活动,平时做好读书笔记,主动撰写心得体会,提高自身素质;坚持“调研型”建设,领导干部坚持深入一线蹲点、调研,了解职工思想动向,解决职工提出的各种问题;坚持“实干型”、“创新型”、“服务型”建设,服务生产工作大局,维护职工队伍稳定,为职工办实事、办好事,增强了领导班子的领导本事。

便了群众休闲;为博站职工安装、维修太阳能热水器,方便了职工洗浴。

分局党支部在局党委的领导下,勇于开拓,扎实工作,促进创立工作的开展,今后的工作中,分局党支部要继续弘扬精神,落实科学发展,力争各项工作再取新成绩。

党支部先进事迹材料

自开展创先争优活动以来,xx县xx乡xx村努力在“支部创先进,党员争优秀”上做文章,围绕“发展增收、实事办实、班子建设”三个中心,千方百计带领村民增收致富,异常是今年以来,xx村党支部把创先争优活动、坚持党的纯洁性教育活动与党支部晋位升级活动有机结合起来,实现了党员受教育、农民得实惠、村里有发展的目标。

围绕班子建设搞活动。

俗话说,村子乱不乱,关键看“班子”,班子强不强,关键看班长。一是健全机构有人抓。无论是创先争优、坚持党的纯洁性活动,还是党支部晋位升级活动,都由支部书记负责,经过召开党员大会贯彻落实,真正使创先争优等一系列活动的各项任务部署落到实处。二是完善制度长效抓。为加强党建工作,先后完善了党员学习、村务公开以及信访管理等10多项制度。这些制度,经党员大会和村民代表会议讨论后,共同实施。同时严格执行“一事一议”和“四议两公开”办事制度,促进了民主管理进程。近年来,村党支部实施的栽核桃、种大棚、打深井等项目,都是在征求党员和村民意见的基础上,经过党员大会和村民代表会议表决后实施的。村民同意了的事情,就会心顺气足,跟着村干部大干实干。三是勤政廉政带头抓。打铁还需本身硬。村党支部、村委会一班人无论干什么工作、做什么事情,必须想在前头、走在前头、干在前头,当然廉洁自律也必须带头做到。

一、围绕发展增收搞活动。

村里发展、农民增收,就是党员干部的职责,就是创先争优的目的。村支部、村委换届后,我们继续从谋划xx的发展入手,千方百计开辟增加农民收入渠道。一是靠核桃树增加收入。在种植600多亩核桃的基础上,我们加强了科学管理,估计201x年部分核桃树开始挂果,并逐步进入结果期。二是靠大棚菜增加收入。村支“两委”干部带领村民修建蔬菜大棚,为村民开辟又一条增收的新渠道,目前已发展到180亩,经过种植、经营蔬菜,联系用户,帮村民们把蔬菜卖到市里的超市。三是靠打深井增加收入。近年来,在上级水利部门的支持下,先后打了两眼深井,有了水源,不仅仅解决了村民吃水问题,也为发展设施农业等产业供给了保障。发展和增收,使班子有了号召力,村民有了向心力,干群有了凝聚力。

二、围绕实事实办搞活动。

在开展创先争优等活动中,村党支部把办群众最需要、最关注、最想办的实事,作为党组织和党员的工作重点,尽心尽力,抓紧抓好。这些年,村里修了通村的硬化路,建了两个蓄水池,打了深井,盖了村级活动场所。异常是去年以来,先后添置了健身器材,翻修了文体活动室,增加了娱乐项目,新建了1500平方米的文化广场,街上安装了路灯,设立了垃圾集中点,免费为村民装上有线电视,完成了6栋小二楼工程和农民公园建设,实现了户户硬化、亮化、绿化、美化、净化的目标。村党支部还特意组织从未出过远门的老人去了趟北京,登上了天安门。经过办一件又一件看得见、摸得着的实事,使创先争优和坚持党的纯洁性教育活动融入了村民的心里,同时也找到了开展这些活动的抓手和根本。

心中装着老百姓,干事才能方向明。xx村党支部立足“以人为本,民生为先”的思路,经过加强班子建设,发展产业,为村民办实事,使该村老百姓逐步走上了致富路。老百姓纷纷说:跟着党支部,生活有盼头;跟着村支书,致富有门路。

文档为doc格式。

车间党支部事迹材料

安县花荄镇联丰村位于花荄镇东部浅丘地带,与县城隔河相望,是省级新农村建设示范片花荄连片打造的核心村之一。全村幅员9.2平方公里,辖10个村民小组,714户,1778人。村两委班子有5人组成,村党支部共有党员48人。2011全村农民人均纯收人为8762元。

一、抓党建,推动支部组织建设。

该村以“升级晋档”为契机,深入贯彻落实科学发展观,突出抓党建。一是注重党员发展工作。解决村级党员年龄偏大和党员结构不合理问题,村支部坚持把优秀青年作为发展对象,及时教育和引导。近年来共培养入党积极分子对象,接收预备党员5名,转正4人。二是强化党员教育培训。利用党员活动室这一阵地,每月不定时地组织全体党员学习党在农村的方针政策,并利用远教设备组织党员观看远程电教片,着力把党员培养成致富能手,把能人培养成党的干部。三是实行党员责任。实行党员承诺制,要求每名党员向群众公开承诺办1件实事,让每位党员头上有任务、肩上有担子。最后规范党的组织生活,定期召开党员大会、民主生活会,并积极开展党员民主评议活动,让群众评价支部、评价党员,不断强化党员的党性意识。

二、抓民生,新农村建设快速推进。

20xx年,联丰被列为省级新农村建设示范片核心村,要求在三年内要达到核心村的标准。面对时间紧、任务重、要求高、资金匮乏的现实,联丰村两委一创先争优活动为载体,不等不靠,积极作为,保证了核心村建设部表的顺利实现。一是科学规划设计。主动与绵阳市专联系,聘请了以杨毅教授为主的专家团队,深入全村山山水水进行现场勘测,对基础设施、产业发展进行科学规划,一个月内就拿出符合省级新农村示范片核心村建设要求的实施方案。二是积极营造氛围。为调动广大村民参与新农村核心村建设的积极性和主动性,村两委在召开村组干部、党员群众、村民代表会会统一思想的基础上,还采用坝坝会、户长会、固定标语、专栏等方式,大力宣传新农建设的目的和意义,为工作的扎实推进奠定坚实的群众基础。三是积极筹措资金。新农村建设群众是主体,政府是主导。在建设中,国家有一定项目资金作支撑,但仅靠项目资金是远远不够的。况且,项目的启动也需要资金,为解决这一难题,村两委在确定每个项目时,在充分征求意见,召开“一事一议”的基础上,村组干部主动借贷垫资240多万元,确保了每个建设项目的顺利启动。在7月12日的检查验收中,联丰村核心忖建设高标准地通过省检查验收组的验收。

三、抓产业,促进经济快速发展。

几年来,通过村党支部班子的不懈努力,联丰村实现了生产大发展,村内居住环境越来越好,基础设施越来越完善,群众生活品质越来越高。联丰村在村支部的带领下,正一步步迈向富裕、和谐、文明的大道。

文档为doc格式。

党支部先进事迹材料

xx党支部现有党员41人,下设六个党小组。一年来,在市党委、国资委和厂党委的正确领导下,党支部紧紧围绕生产中心,分别以“解放思想理思路,改革创新寻出路”、“用党的事业凝聚人,用党的阳光温暖人,用党支部的核心作用吸引人,用党员模范作用感召人”等主题教育为载体,结合车间各项生产任务指标,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为促进车间各项工作指标的顺利完成、企业整体工作走向新台阶,供给了强有力的思想保障、政治保障,组织保障。因工作突出,xx党支部曾先后多次荣获厂“先进党支部”、“党风廉政先进团体”,并有多名党员被光荣授予“全国五一劳动奖章”、“xx市劳动模范”、“xx市操作技术标兵”和“厂级标兵”等多项荣誉称号。

一、学习认真,队伍建设不断加强。

1、狠抓班子建设,增强支部战斗力。近年来,车间党政工结合车间实际,狠抓班子成员、党员干部的学习和自身素质提高,制定了xx干部自律守则、干部八大纪律、干部党员职责制奖惩,并严格监督执行。同时从提高班子成员的领导水平、政治素质本事入手,不断加强思想政治工作的力度,使思想政治工作贴近职工、贴近生活、结合生产,并针对车间生产实际情景,在工作中不断探索新情景、尽心竭力解决新问题、及时总结新经验,认真贯彻民主集中制原则,重大事情团体讨论,使车间领导、干部以及班组骨干从思想意识和工作作风方面有了必须的改善和提高。

2、加强党员理论学习,提高队伍整体素质。xx党支部坚持组织党员认真学习党的章程,学习党的“十九大”报告精神,学习党风廉政建设的有关规定,学习宣教部编印下发的坚持理念书籍及厂党委所下发的各种文件等,并在学习的基础上组织大家讨论、交流心得体会,使党员始终在政治上清醒,方向明确,意志坚强,真正做到讲学习、讲政治、讲正气。同时支部书记亲自上党课,并结合党员工作、生活实际,不断丰富学习资料,如党员干部要实现“六利”、“乐于敬业、甘于奉献”、“用你的新支撑健康”等等,不仅仅加强了队伍学习,更以贴近党员工作与生活的形式新颖的党课学习,温暖了党员的心,提高了党员精神面貌,使大家以更加饱满的精神投入工作。xx车间全体党员在思想上有了明显的提高,并一致认为在今后的工作中要继续加强各方面知识的学习,充分发挥党员的先锋模范作用,紧跟时代前进的步伐,适应社会和企业的发展需要。

二、围绕生产,党建活动丰富多彩。

1、在全体党员中开展形势多样的党建活动,从有利于车间各项工作、有利于自身修养出发,经过开展“抓学习、转作风”主题教育、开展“应对高成本,党员争先锋”活动、开展“解放思想理思路,改革创新寻出路”等活动,提炼经验,找出差距,反思问题,把共.产.党员的先进性落实到每一个党员的具体行动中,从思想上有力的激发和增强了党员的荣誉感和职责感,为带动和促进车间党务工作的顺利开展奠定了基础。

2、注重党建活动与车间生产相结合,对每位党员工作情景做到有分析、有总结、有措施、有报告,并将每位党员一年的综合表现作了客观评价,鼓励了先进,鞭策了落后。其次,xx党支部结合生产,在全体党员中开展了形式多样的生产义务劳动,并对车间的各个死角和剑杆区域卫生进行了彻底大清扫,为职工创造了良好的工作氛围。更为重要的是经过各种主题教育的有效开展,xx党支部的全体党员不但在思想上有了明显的提高,并在全年的生产工作中,以产量平均完成xxx%,织疵率平均完成xx%的成绩,较好的完成了生产任务。党员综合本事平均得分相比去年提高了xx%。

3、办好党内宣传工作。黑板报、学习园地等宣传栏,是党的思想政治工作的有力阵地,是职工获得信息的重要场所,是企业文化得以体现的重要窗口。xx党支部进取占领电视、广播等宣传阵地,鼓励党小组、团小组进取参与,经过对企业转机建制、解放思想取得的新成绩、对车间轮班的生产情景、党员工作情景、先进人物事迹及时表扬公布,并对宣传资料做到每月公正公开评比,对优秀的进行奖励和表扬,极大地鼓舞了党员和职工士气。

4、加强对车间共青团工作的指导和支持,开展丰富多彩的青工娱乐活动。xx党支部注重团支部的组织建设,注重增强广大团员、青年的自身素质和工作热情,在年度工作中党支部带头,精心组织开展各类文体活动多次。如组织了“弘扬劳模精神文艺汇演”,“青工才艺表演联谊会”和“迎元旦文艺晚会”等。有力的激发了团员青年自信、活力的精神风貌,同时经过在生产中开展各类劳动竞赛,培养了他们昂扬向上、奋力拼搏的竞争意识。正是在党的事业的感召下、在党的阳光的温暖下,目前,多名青年已向党组织递交了入党申请书,一批健康、新鲜的血液正悄悄的输入党组织。

三、统一精神,支部战斗堡垒作用凸现;党员带头,先锋作用迎风招展。

抓支部建设,发挥战斗堡垒作用,抓党员形象塑造,发挥先锋模范作用是xx党支部一向以来的工作重心。“困难问题支部担,关键时刻党员上”已逐步成为大家的共识。年初车间上一个新产品,开车之初,由于新工艺、新设备,生产效率低,质量差,一度成为让企业头疼的焦点问题。应对困难,“撤还是上”为此,xx党支部统一思想,在“用党支部的核心作用吸引人,用党员模范作用感召人”活动精神的鼓舞下,经过多次党员骨干会议构成共识——迎难而上!这场硬仗必须要打,大家拼了!

xx党支部首先以服务一线入手,组织车间全体党员利用业余时间,以不屈不挠、创新求存的精神,加班加点干、并在部分区域安排了“党员示范岗”,调动职工的工作热情和进取性。党小组长屈丽丽带头领着大家钻研技术难题“啃硬骨头”,如废边纱装置问题严重影响到开车效率,大家就不断换穿法、改良装置,白天黑夜在车间里做试验。正是三伏天,黄土地上炙热的空气能燃着火,斗大的汗珠从姑娘们的额头、发髻向下流淌下来,可大家浑然不顾,最终在一次次失败的经验后迎来了装置改良的成功,开车效率一下子从40%提高到80%,大家从各自会心的笑容里看到了前进的曙光。

曾荣获“全国五一劳动奖章”的党员教练xxx,更以“犟”字出名,由于新设备、新工艺,所有的操作方法都要重新摸索总结,可她不辞劳苦,一点一滴积累。一旦碰到“钉子”,该稀密开车方法很难总结,她的“犟”劲就来了,开不好,总结不出经验,就不出车间。初步总结出经验后,在得知有位老练的分析工有更好的经验时,她半夜里睡不着,硬是跑到车间找到那名分析工,和她一齐反复练习,最终总结了一套更为成熟的开车方法,使该产品质量有了大幅度的提高。

在这些优秀党员的带动鼓舞下,职工们被感染了,大家战胜自我,战胜困难,攻克了一个又一个的难题,半年内累计开展各类小改小革26项,总结归纳18种产品成熟操作方法,有力的促进了生产,不仅仅全面完成了厂部下达的指标,保质保量交了货,更受到了厂部的异常嘉奖,不仅仅亮出了敢打敢拼迎的新时代党支部风范,更让党员先锋模范的红旗迎风招展。

四、廉洁自律,战斗堡垒作用显著。

近年来,xx党支部注重把党员、干部的思想政治工作同精神礼貌建设融为一体,与车间生产工作紧密结合,从小事抓起,从日常工作做起,把发挥党员作用落实到每项日常工作中。不断加强党支部制度建设和检查机制,经过制度和检查加强人、事管理,从源头上杜绝了不正之风,促进了党员干部廉洁自律和车间党风廉政建设。要求职工不做的,自我坚决不做,要求职工做到的,自我首先做到,以自我的人格和实际行动构成了吸引力、感召力,改善了党群、干群关系,稳定了职工队伍,车间全体党员干部全年无一人有违法违纪的行为。

目前,随着“用党的事业凝聚人,用党的阳光温暖人,用党支部的核心作用吸引人,用党员模范作用感召人”活动的扎实开展,xx党支部自身建设不断加强,团队吸引力、凝聚力与日俱增,党员职工素质稳步提高,车间各项任务完成超前,一个团结、和谐、朝气蓬勃的具有“新时代风范”的党支部正带领着xx41名党员和900多名职工,满怀热情和活力,为xx发展和xx经济腾飞顽强拼搏、贡献力量!

党支部事迹材料

xxx局机关党支部在上级党委和局党组的正确领导下,切实加强党员干部队伍的思想作风x,严格党的组织制度,抓好党员队伍的教育与管理,较好地发挥了党员的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用。连续多年被评为xx市级机关“四好”党支部,20xx-20xx年度被评为xx先进基层党支部等荣誉称号。xxx局20xx年度被中央文明委评为全国精神文明x工作先进单位称号。

一、党员教育扎实有效。

一是坚持领导干部“带头示范”制度。长期以来,x局党员领导干部时时处处事事做好表率,当好示范,在群众中树立了良好的形象和标杆。如在去年的先进性教育活动中,做到了“七带头”,为教育活动的深入开展起到了良好的导向作用,扎实的措施、创新的思路得到了广泛好评,成为海门、南通,乃至省的免检单位,在社会上树立了良好的形象。

二是坚持“四大学习”制度。即:计划分解、学习考勤、学习补课和学习考核制度,通过这些措施,确保党员学习不流于形式,从而达到学习人员、学习内容、学习时间和学习效果的“四到位”。

三是坚持“学习创新”制度。注重形式和内容的创新。如在先进性教育活动中,确立了把学习必读篇目与学习先进典型相结合、坐下来学习与走出去请进来学习相结合、学习外地先进与树立本系统先进相结合的“三结合”学习方法。特别邀请了徐虎、江成玖等作个人事迹和相关形势报告;组织党员干部到江阴、昆山等地参观、学习、取经;在本系统树立了两个先进典型。除此以外,还组织观看了系列教育专题片和专场演出。

二、组织x不断加强。

一是严格坚持“三会一课”制度。确保全体机关党员干部每周不少于2小时学习时间,每月半天封闭式集中学习,每两个月组织一次机关干部及下属单位领导参加的`大课学习,邀请有关专家、学者进行讲座辅导,从而使全系统的理论学习活动时间上有保证,效果上有收获。

二是严把党员发展关。一方面,加强教育引导,不断提高入党积极分子素质。重点教育引导年龄较轻、学历较高、表现较好的职工积极向党组织靠拢,积极吸收入党积极分子听党课,参加党组织的一些活动,使他们早日成熟。另一方面,严格标准,确保新发展党员的质量。切实加强对入党积极分子的考察,在发展中坚持公示制、考察制和民主测评制,确保发展党员质量。全系统去年共发展党员10名,其中,机关支部2名。

三是坚持“党员推优”制度。近年来,x局党支部按照干部年轻化、知识化的要求,加强对年轻党员干部的选拔和培养,择优推荐、充实局机关领导干部队伍,为x局机关领导班子输送了年轻有为、真才实干的人才,增强了领导班子的战斗力。近两年来,先后通过推荐、公开竞聘等手段提拔了范华任局总工程师,张飚任局副局长,汤玉江为局党组成员。

三、活动形式丰富多彩。

积极开展主题鲜明、形式多样的主题活动。如在去年,重点组织开展了两大活动:

一是开展“三进三听三提高”活动。即:进社区,听居民意见,提高服务居民质量;进乡镇,听反映,提高服务“三农”水平;进基层,听评议,提高服务基层效率。机关41名党员分成6个小组,先后进入15个社区、22个乡镇、42个骨干企业,召开座谈会、现场咨询会,发放征求意见表,广泛征求意见,先后召开座谈会14次,走访基层干部群众400多人次,发放征求意见表1106份,收集汇总意见和建议共168条,都给予了全部落实。这项活动入编《x局规章制度汇编》,促进了长效管理机制的完善。

二是开展扶贫帮困、送温暖活动。在“联系一个贫困户,开发一个致富项目,解决一个实际困难”的“三个一”活动中,局机关41名党员分成10个帮困小组,在局党组成员的带领下,个人出资,按局领导1000元/人,一般党员200元/人的标准,为贫困户落实致富项目,包括种大棚、养羊、养鸡、养鹅等。根据年终统计,扶贫对象的致富项目已初见成效,平均每户增收5000元左右,增强了他们脱贫致富的信心。今年春节前夕,组织党员同志对21户农村老党员、26户贫困户、1户优扶对象进行了春节慰问,拉近了党和群众间的距离。

三是开展与农村党员的“结对助学”活动。今年春节前夕,组织机关党员同志赴悦来镇悦合等村,同村里的党员同志进行座谈。通过畅谈先进性教育活动开展情况,交流学习心得,相互取长补短。老复员军人还回顾了在革命艰苦岁月中的生活,对机关青年党员以及入党积极分子进行了一次革命传统教育。

今年,结合机关效能革命又先后组织开展五大活动,即:“学昆山、学华西、学吴仁宝”的“三学”活动、“创优争先”主题活动、“八荣八耻”社会主义荣辱观教育教育活动、“四个想一想”活动和“算帐明理保清廉”活动。目前,各项活动正在顺利推进中。近日,根据年初安排,邀请xx原宣传部副部长费新华同志作了一堂关于x系统“推进效能革命,实现‘三先一争’,全面x小康”的大党课,在全系统广大党员干部中引起了巨大的反响。

四、廉政x深入开展。

一是全面推行廉政x领导责任制。年初签订廉政工作责任状,把廉政x同业务工作同部署、同检查、同考核。近几年,先后制定了《党组党风廉政x和反腐败工作责任分解表》、《廉政x责任追究制》等文件,出台了万元以上物品购置申报和竞价制,先后建立和健全了建筑工程招投标信息系统、建筑监理企业、建筑施工和房地产企业资质网上申报制、机关工作管理制度等。在去年的廉政x中,x局利用下属单位闲置设施置办了公共食堂,凡公务接待一律进食堂,使招待费用支出得到了大幅度下降。

二是广泛开展党风廉政教育。充分利用政治学习、党日活动等机会,加强廉政教育,并且对有违纪和错误苗头的党员干部,通过个别谈话,防患于未然。同时,注重结合身边发生的人和事,及时开展警示教育。经常组织党员观看反腐倡廉的电教片,开展观后讨论,做到警钟长鸣。今年,我们根据上级要求,重点组织开展了“算帐明理保清廉”活动。通过开展算好“政治、经济、亲情”三本帐活动,使每个党员干部能够正确审视自己,清醒认识自己,明确自身责任,保持清醒头脑,把牢抗御底线,增强防范意识。

五、行风x成效明显。

一是拓宽外部监督渠道。始终坚持定期召开行风监督员座谈会、建立与乡镇定期挂钩联系制度、实行领导信访接待制度、认真办理人大提案和政协建议。去年,重点组织开展了“三进三听三提高”活动,制作发放了《x服务联系卡》,畅通了服务咨询渠道,进一步优化了服务环境。今年,结合机关效能革命,利用“两台一报”,进一步公开了服务承诺制,公布了投诉电话和电子信箱,实行了周一领导值班日制度,设置了投诉举报箱。对来信来访做到“一事一报”,件件有落实,有效地筑牢了维护社会稳定的“第一道防线”。

二是健全内部监督机制。近年来,严格坚持推行x、规划、公用事业三大例会制度,使重大x活动均置于有效的监控之下,有效地防止了问题的发生。局纪检监察部门积极参与政府重大工程监察,为各项x活动保驾护航。

通过内外监督,x系统行风x成效显著,在热点部门的行风测评中,连续多年名列前茅。

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