中小学班主任全员培训心得体会(通用17篇)

时间:2023-12-11 11:12:47 作者:琉璃

通过写培训心得体会,能够加深对所学知识的理解和记忆。小编为大家整理了一些优秀的培训心得体会范文,希望能给大家在写作方面提供一些启示。

山东省中小学班主任全员培训心得体会范文精选

7月7日下午,我认真聆听了南京师范大学教授、博士生导师齐学红分享了《生活教育学:后疫情时代育人工作再审视》的专题讲座。讲座伊始,齐学红教授先从“师生第一次见面的自我介绍”这一案例切入主题,并提出了两个问题:一是后疫情时代的到来,对于学校教育意味着什么,改变了什么?二是后疫情时代教师最重要的素养是什么?齐教授强调,在这个特殊的时代,教师要转变自己的角色,学做学习型个人,重思学校教育,做好充足的准备来迎接时代的挑战。班主任对学生的培育有着重要影响,班主任的一言一行、一举一动都会影响着学生的成长。教师要始终把学生放在第一位,并把研究学生作为自己的专业,最终实现和学生一起成长,做学生的成长伙伴!

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班会设计要上接天,下接地,立意不能过高,偏离学生的实际,如果学生的学习热情与兴趣没有被激发出来,教育效果将大打折扣。另外一节班会课的内容不能过多,素材过多,将会导致班会课要么内容讲不完,或者要点讲不透。活动内容要接地气,能让更多的学生参与活动当中,避免一节班会课就只有几个好学生参与其中,其他学生都做旁观者,沦为看客。这样的班会课就只是徒有其表,缺少实效性。班会课的实施过程才是设计的重点,尽可能地调动起学生的兴趣和参与度才是班会课设计的重难点。

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后疫情时代班主任要具有家校沟通能力,具有良好的习惯养成能力,和学生沟通的能力,还要敬畏生命……总之,后疫情时代工作任务要有所转变。非常认同作为班主任不但要有学习能力,还要有研究能力。齐学红教授在两个多小时的线上讲授时间里,把班主任工作与理论紧密结合,又旁征博引从实例切入,娓娓道来,深入浅出,让我们切实感受到了一场关于班主任工作文化的洗礼,对于深刻把握班主任工作性质与了解班主任工作实践起到了巨大的推动作用。

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做一个合格的班主任,必须努力去学习,不断提高自身的管理水平和能力。一是向书本去学,学习新的教育思想、现代教育理论、科学的管理方法和手段。二是向同行学习,要经常向管理有方、管理有成效的优秀班主任学习,同他们互相切磋、互相交流、取长补短。三是做中学、学中做,人们常说教师要给学生一杯水,自己得有常流水,这就要求班主任在工作中不断地学习,在总结经验教训的基础上,不断地改进完善,让自己的班主任工作做得有声有色。

中小学班主任全员培训心得体会

在20__年_月12—14日,连续三天的时间里,我有幸参加了花都区民办中小学班主任教师培训,虽然只有短暂的3天时间,但是却学到了很多书本上学不到的知识,我想我们每一位学员都有不同的收获。在这三天里,有理论学习,也有现场观摩。听了三个专题讲座:《素质教育与不同阶段学生身心发展规律》、《家校合作》、《技术支持下的教育和教学》。观摩了惠州博罗的龙山学校。值得我感叹的地方有许多。

首先谈谈《素质教育与不同阶段学生身心发展规律》:在我的意识里,素质教育是我国在改革开放的新时期,为适应社会主义现代化建设,全面提高国民素质的要求,同时针对现有教育的弊端提出来的。素质教育关系到民族的未来质量,综合国力的提高,人力资源强国的建设。但是这几年来推进素质教育虽然在几个方面有所突破和进展,但是目前还没有从根本上扭转“应试教育”的倾向。当前教育在很大程度上还存在着片面追求升学率,中小学生课业负担过重的情况;存在着重视语数外等主科教学,忽视音、体、美等学科教育和学生的道德、行为习惯的教育,学生得不到全面发展的情况。所以作为一名教师要确实的推行素质教育,教师是实施素质教育的主力军,在日常教学中要依法治教,自觉遵守学校安排的课程、课时、规范学生的作业量、作息时间,不能只以考试成绩作为评价学生的标准,要全面的进行考核,把健康还给学生、把能力还给学生。听了专家的授课,了解到,现在的孩子身心发展与素质教育的实施一定要充分关注他们的年龄特点。关注他们不同的阶段能接受怎样的教育。我们才能有针对性的、科学的、有效的去指导教育他们。专家的话确实讲到了我们这些一线老师的心坎上,虽然这些看法可能对国家的要求而言有点消极,但是现实真的是这样。所以,我觉得素质教育是我们努力的方向。但是却不是一朝一日就可以实现的,因为在现在的教育抽测中,“考”还是老师和教育部门的法宝,“分”还是学生的命根。尽管是这样,作为教育工作者,我们只能根据孩子的接受能力去寻找较好的,两全其美的方法。

再谈《家校合作》:在这节课里,令我印象最深的就是老师谈到的如何理解“合作”。在我们一学期一次的家长会上,我不止一次的说过同一句话:“感谢家长的支持和配合”。就是这句话中的“配合”改变了家长与老师的关系。无形中老师把自己放在了首位,家长是教育中的次要地位。在家长会上,老师款款而谈,家长只是一个听的角色,老师每次谈的内容大同小异,而家长来开会的想法越来越少,继而感觉孩子只能交给老师了,自己没有办法教育。所以这样的方式让家长感觉自己的责任所在,更谈不上要合作了。因为合作首先是有共同的目标,其次是各自的责任,最后才是共同努力。作为父母应该来说和老师一样是孩子的榜样。为父母者不一定是高官巨贾、文人学士,用自己的丰功伟绩、家财万贯来做孩子的榜样。但可以做一个善良、有爱心、负责任、勤奋踏实的人。不必用语言教育孩子要孝敬老人,你孝敬父母公婆,孩子看见了,他将来就会有样学样,反之亦然。路边的玻璃,你弯腰捡去垃圾堆,那么你这个行为就是“善举”,在孩子的心里种下“善”的种子。或许你的工作不是很高尚,但你兢兢业业去做了,你就给了孩子“认真”的品格,带着“认真”品格的孩子无论是学习还是将来工作,都是优秀的。父母教儿几乎是无法说,只有用自己的行动去影响孩子,因此,惟有多做。作为老师应该是用自己的人格魅力去吸引他们,用一颗真诚的心去感化他们。在这两方面的呵护和社会大家庭的环境下健康成长。

再次是有关微课:在我们平时的教学中,感觉各方面繁琐的事情还是挺多的,我们在利用课间上课为我们的教学减轻了一些压力,但是还是觉得有些繁重,或者是说不够完善,听了专家有关的微课在教学中的作用之后,让我顿时松了一口气,因为微课既可以用在课堂教学又可以作为课后复习,还能加强课后的巩固练习。特别是了解了其制作方法是那么简单之后就有一种跃跃欲试的感觉了。

最后谈到龙山学校的参观和听吴校长汇报工作后的感受:龙山学校办学不到一年半,但是当你走进校园时肯定看不出来。从教学楼到教室,再到走廊楼梯都能感受到浓浓的书香气息和学生们的朝气蓬勃。特别是每个功能室,给人的感觉是那么的实际而不是一种摆设。吴校长的一番话更是让我感觉这个学校作为我们的学习的对象是最好的选择。从它的设备到师资再到管理都让我们耳目一新。短短的一年多时间就成了广东省一级学校是当之不愧的。

三天,而是长期的,所谓的活到老,学到老吧。

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陶行知说:教是为了不教;魏书生认为:管是为了不管。这些观念从根本上说,是要充分发挥学生在教育管理中的主体作用,做到‘管放结合”。班集体是培养学生成长的一方沃土,在班集体管理中,要把学生从受教育者变成自我教育者,让学生在“自主管理”过程中成长,创建文明守纪、团结互助、好学上进的班集体。

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通过本次的班主任培训学习,使我对班主任工作有了更多更新的认识。班主任不仅是学被素质教育直接的全面的承担者,班级建设的主持者,更是学生一段生命历程的首席伙伴和指导者,是学生精神发育的首要关怀者。而平时,我们做的最多的是班级的常规管理,在班集体建设以及班级的文化建设方面做的甚少。之所以这样,一是因为平时缺乏专业知识的学习,认识不到位,二是由于教学任务重,工作压力大而无暇顾及。现在想想,既然当了班主任,就应该把这个工作做好,切实担负起一个班主任的责任,思想上要高度重视,除了加强学习外,认真实践,勤于总结也是非常重要的。

下面就谈谈这次培训对我个人的一些帮助。

首先,对我最得益的是,提高了自我调节能力。学生那里出了些老师认为不该出的问题,有家长的不合作,甚至是负面教育,有学校给予的压力,有社会舆论的片面性。于是免不了产生这样那样的问题。而这次培训对我的指导非常贴近教学实际。

其次,我更能理解他人,尤其是差学生。过去,我对差生的上课,作业等是非常失望,感觉这学生怎么会如此不知好歹,老师如此的尽力,他还这么不求上进。其实我没有深入地思考他没有进步的真正原因,他的确有很大的困难不会做!他的背后还有很复杂的家庭影响等。差生其实往往家庭问题复杂,更需要老师的关爱。

教学工作更讲求科学,更重视在工作中参照理论,总结经验,增强自己的科研理论水平。培训中我也学到了不少先进的理论知识。

这次培训,让我感动和折服的是上课的老师以及一些学校的优秀班主任,从他们身上,我看到了可贵的敬业精神、高尚的师德。这些都源于他们具有高度的职业责任感和对学生的-颗真诚的爱心。

短暂的培训虽然结束了,但学习的道路还会很长。通过培训,我发现自身专业知识的不足以及工作中的欠缺之处。在今后的工作中,我会更加努力地充实自己,提高自身专业素顾,搞好班级建设,为每一个孩子的发展奠基。

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今天的讲座是齐学红老师带来的《生活教育学后疫情时代育人工作再审视》。这一主题符合当下疫情的情况下的教育。就目前的大教育环境来说,班主任如何做好教育?如何在疫情防控下教育好孩子?其实老师们是有疑惑的,因此老师的讲座是非常适合当下老师们的学习与培训。

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学校教育进入新时空,随着“双减”、“延时服务”、“家校关系”这些新词的出现,班主任的班级管理与建设改变了什么?一是居家学习、时空变化,二是对于班主任角色的挑战,三是对于班主任专业属性的思考。这意味着班主任思维方式和行为方式的华丽转身。

班主任必须重构良好的师生关系。从原来管理者和被管理者对立的双方,变成现在互相尊重、平等相处、共同生活的人。在“生命成长共同体”的大家园中,师生一起读书、学习、研究,一起播种梦想和希望,也一起承担责任和挫折。这种相伴成长的快乐,值得任何人珍惜。解除了对老师批评、训斥的戒备,学生内在的自主向上力量便蓬勃生长。而有了情感的沟通、心灵的交流、命运的共同担当,这种一起经历风雨的师生关系会转化为人生永远的财富。

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一上午的班主任培训,证我收获颇多,受益匪浅。不仅使我从理论上重新认识了班主任工作的内涵,给了我处理班级事务的启示。还让我的专业知识和专业技能得到了较大的提升。

在培训过程中,每个模块郭教授都为我们讲并结合实际案例分析,把鲜活的事例应用于我们的实践中,让我们明确了班主任的职责,拓宽了班主任的思路,学到了班主任工作的优秀经验,懂得了如何更科学合理的做一名新时代的班主任,如何用有效的方法管理班级,做学生欢迎的教师。在培训中,郭教授把理论与实跌相结合,生动富有哲理的案例,引人深思让我在反思中发现自己平时班级管理和教学管理中的问题,一些问题也就迎刃而解了。

通过这次学习,我将把汲取到的先进理念,思想运用到我的教育教学中去,在平时的工作中做到科学管理,学以致用,把班主任工作做的更好!

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通过今天的培训,我明白了主题班会就是围绕一个中心内容有目的、有组织地进行的班集体成员的自我教育活动。一节好的主题班会,能引起班集体成员的触动或共鸣,培养他们懂得思考、敢于发言,形成自己的见解。一堂成功的班会课,主题内容的选择极为重要:――针对性,实效性。主题班会结束后,作为班主任要及时研究反馈信息,总结成功经验,吸取失败教训,为下次班会提供经验。

中小学班主任培训心得体会

为期两个月的班主任省级网络培训已近尾声,本次“班主任省级网络培训”,以一种全新的形式让班主任接受教育,它的自主性和选择性,大大的方便了我们这些平时工作很忙的班主任,给了我们一次充电的机会。

本次网络培训,我充分利用课余时间,在网上聆听专家的讲座,在课程讨论区里和学员们共同研讨教育教学问题。

通过对六个模块的学习,不仅让我在理论上对班主任的工作有了更深一层的理解,更丰富了我的教学视野。

这不仅仅是一次业务理论的学习,更是一次心理的洗礼。

我如饥似渴地学习着。

下面我就谈谈这次培训带给我的一些启示和收获。

一、班主任--爱的使者。

著名教育家陶行知先生曾说过:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。

”对于我们教育者来说,我们的言行起着多大的作用呀!所以,教师要当爱的使者给学生爱,让学生学会爱。

凡得到班主任爱的学生,他们对生活总是充满信心、力求上进;反之,往往产生悲观、对立的消极情绪。

这种情绪往往会影响着他们一生的发展。

那班主任应该怎样爱自己的.学生呢我认为班主任应赋予学生理解、平等、尊重、信任、民主的爱。

1.爱是理解。

“理解万岁!”没错。

只有相互理解,才能达成共识。

而教师对学生的理解,意义就更加深远了,作为班主任要多抽时间和他们谈心交流,共同活动,缩短师生距离。

要从实际出发,理解学生的思想、生活和立场。

2.爱是尊重与信任。

爱学生,还表现在对学生的尊重和信任。

作为班主任应充分的信任学生,给学生足够的空间,相信学生有独立处理事情的能力。

在我的班级里,很多事情我都大胆地交给学生去做,结果他们都做得比我还好。

人无完人,老师也会犯错,何况是学生。

当学生犯了错误,我们对学生进行批评教育时,也应以尊重为前提,谆谆教导,才能取得良好教育的效果。

反之,一味的训斥,只能使学生产生逆反心理。

教师对学生尊重、信任,会使师生关系更为融洽。

3.爱是民主与平等。

每个学生都是好学生,班主任对待学生的态度要一视同仁。

不能歧视任何一个学生,并能发现每个孩子身上的闪光点。

不能偏爱好学生,冷落学困生,如果这样,时间一长便会形成两种极端的学生。

班主任要在教育教学体现民主,可以学习魏书生的“商量”法,为学生提供最适合的教育。

二、班主任--榜样力量。

车尔尼雪夫斯基说:“教师要把学生造成什么人,自己就应当是这种人。

”是啊,榜样的力量是无穷的,身教重于言教啊!学生都具有向师性,而小学生的向师性就更明显了。

记得,我婚假结束后回校上课,忘记把指甲上的颜色卸掉了。

第二天一看,不得了班上好几个学生用水彩把手指甲也涂上了颜色。

可见教师的一举一动都直接影响着学生。

所以,古今中外的教育家无不强调身教胜于言教,要求学生做到的,教师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。

尤其是班主任,班主任的言行、道德品质直接影响着学生的言行和道德品质。

三、班主任--善于思考。

中小学班主任培训心得体会

主题班会是培养学生自我教育、自我管理的沃土,是学校品格和心理教育的一种有效载体。班主任应从课程的高度和德育功能的视角去体认主题班会在促进学生全面开展中的.重要作用。班主任不仅应该具备成功地开展班会的技能,而且要认真地做主题班会的研究,不断提升主题班会的设计理念,创新主题班会的实施途径和具体模式,在反思和创新的行动研究中不断提升和完善自己的实践智慧。

中小学班主任培训心得体会

xx月xx日,我有幸参加了教育局组织的小学班主任全员培训,通过这次培训我收获很多。

从柳州市景行小学的麦慧老师和柳州市附小韦德秀老师的专题讲座中,我深感教师这个职业是无比的光荣神圣与任重而道远。

这次的学习,深深触动我的是在班级中看似不起眼的小事,也能折射出深奥的教育思想,班主任工作要认真执着,对每件事情都要认真进行反思、总结,才能不断进步;班主任工作中没有小事,任何一件事情,都要认真对待。

现将自己参加这次培训以后的一些个人的想法——如何做好小学班主任工作总结一下:。

一、努力充实自己。

做一个合格的班主任,必须努力去学习,不断提高自身的管理水平和能力。

同他们互相切磋、互相交流、取长补短;三是做中学、学中做,人们常说教师要给学生一杯水,自己得有常流水,这就要求班主任在工作中不断地学习,在总结经验教训的基础上,不断地改进完善,让自己的班主任工作做得有声有色。

二、爱学生。

爱是教育永恒的主旋律。

作为班主任更要爱学生,对于每一个学生都像对待自己的孩子一样来关爱。

中小学班主任培训心得体会

一、当教师难,当班主任更难。

听了三位专家的经历介绍,我们都感到,他们“混”到今天的成就和地位也是经历了许多磨难的。正所谓“不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香”。这又使我们对李建平在《教书育人》(20xx年7期)中所说的一段话深有同感。他说,近年来,中小学教师普遍有一个共同的感受:教师责任重大,当教师难,当21世纪的教师更难。难在:1、今天的孩子难教;2、与家长难打交道;3、心理压力大;4、物质待遇低;5、外界诱惑大;6、工作枯燥乏味;7、条框太多,发展空间小;8、教师下岗,保障不够。所以说,要当一位合格的班主任是很难的,没有两下子是不行的。

二、加强学习,不断提高班主任的素质。

段惠民说,别人的理念终归是别人的,要想有自己的新理念就只有多看书。王文英说,你们听再多的专家讲座,听到的都是发生在他们身边的一个个案例,你们要处理自己的学生的事情,还得要有自己的本事,自己的本事哪里来?只有从书中来。他俩说得很有道理。所以呀,班主任要不断提高自身素质。班主任的素质不是与生俱来的,而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。在这次的案例学习中,我们能感觉那些案例的真实性,也使自己意识到班主任应该不断提高自身素质的重要性。

提高自身素质重要方法就应该是努力学习。常常听到我们的同行在说这样一句话:“教了这么多年,就没见过像现在这样的学生”。其实这话也是有一定道理的,因为现在的学生的确与原来的学生不一样,想让学生再回到以前的状态是不可能的,也是不现实的。现在的学生视野开阔、思路敏捷,遇到问题总是穷追不舍,教师只用简单的说教去规范学生,学生是不买帐的,更何况现在提倡新的教育观、学生观。因此班主任要想跟上时代的步伐,就必须努力学习,树立自身形象,赢得当代学生的信任和尊敬。要学习教育改革的新理念,用最新的教育理论武装自己;要学习专业知识和其他各门学科知识,班主任不仅要具有精深的所教知识,而且还应具备广博的其他各门学科的知识,具有广泛的文化素养和兴趣爱好;要学习借鉴他人的经验,“他山之石,可以攻玉”,对他人的经验不管是正面还是反面,不管是成功还是失败,都虚心学习,从中吸取有益的东西,从而内化为自己的本领。

社会在发展,教育在改革,人们对教育的期望值越来越高,势必对教师提出更高的要求。现代教师走专业化成长之路是必然的选择。深感自己观念的滞后、理论的匮乏,若不加强学习,就有被淘汰的危险。在工作中,要通过自学、同伴互助、专业引领进一步加强理论学习,丰富自己的理论知识,以面临挑战。

三、不断积累自己的经验,形成自己的理念.

说起来我们也担任了一二十年的班主任,在班务管理和处理学生问题等方面是做了很多事情的,但如果有人问起你的班主任工作理念是什么、有什么班主任工作理论的话,我们却无法回答。在我们的身边也有许多班主任工作做了不少,甚至辛辛苦苦干了一辈子,零碎的经验也不少,却如同“熊瞎子掰苞谷,掰一个丢一个”,从来没对自己的工作进行过点滴总结,更没有对发生在自己身上的许多案例进行过反思。这是为什么?就是缺少理论提升这一环。这次三位全国优秀班主任的讲座,都讲到了他们在班务工作中的许多案例,特别是郑学志老实,他把班务工作的经验提升到《班级自主化管理实践》这个理论高度。这就是我们与名家的差距。通过这次培训,我们才意识到要经常对自己工作实际中的来自学生的各种案例进行反思,绝不可草草而过,要对比较突出带有共性的问题进行多角度的思考,找到最好的解决办法,并养成提炼总结的习惯。认识到这一点,我们今后的班主任工作就有了方向和目标。

四、要耐得住寂寞、经得起磨练。

三位名家的成长经历使我们了解到他们所吃的苦远远比我们多,也使我们认识到,要想成为名家就要耐得住寂寞、经得起磨练。段惠民说:“一个人活着,不管能力大小,从事的职业伟大还是平凡,总得有个追求!多年的追求和努力,使我这个普普通通的师范专科学校的毕业生爱上了教育教学这一平平凡凡——‘并不显赫一时,但将永远存在’的教师职业!”“教师的工作是一个良心活,一言一行,关系学生的前途和命运,不可不尽心尽力而为之!”

俗话也说:“育人先于心,正人先正己。”所以,要想管理好“岁岁年年人不同”的学生,自己就应当经得起磨练。

一次学习的时间是短暂的,可影响却是巨大的。我们会以本次培训作为新的起点,适应时代的变化和发展,不断改进,不断提高,积极探索,多做总结,增强自己的教育智慧和能力,把想好的干出来,干好的说出来,说出来的写出来,确立符合时代要求的教育理念,发挥自己的聪明才智,使自己走出一条更宽更远的班务管理工作之路。

中小学班主任培训心得体会

班主任的地位在学生心目中是家长至高无上的,班主任的话教职员对师生是最具号召力的。在众多任课教师中,学生对班主任老师是最崇拜的、最信赖的。要搞好班主任其他工作,就得学习多学习成功经验别人的经验,在实践中不断的完善工作方法,并且不断加强班级管理制度。这次听了一些新老老师经验交流,学习他们的实践经验,我深深感到活学活用班主任工作的经验,能使我们的如何有效教育工作更轻松有效。

联系到我的大体上工作,思考一下,的确我的工作中还有很多不足。首先,我的工作热情还不够,前段时间基层工作状况不是很佳,缺乏热情,办事效率也不高,有什么事不是积极对待,而是拖拉懒散,所以学校吩咐的事不够积极主动。今后一定欺压要以饱满的热情去对待其他工作,主要迎接挑战。下面我简单的说一说我关于班主任培训会后的心得体会:

爱是教育的灵魂,爱是塑造美好心灵的力量。老师应该怎样爱自己的恨学生呢?平等的爱,理解的爱,尊重的爱,信任的爱,民主的爱等等,这些都是老师爱的真谛。不论在生活上,还是在学习上,都要给予用处学生必要的关心和设法。还要抽时间和他们谈心、交流,共同活动,缩短师生距离。只要有了问题时应及时处理,处理时方法得当,注意和学生沟通,学生就会信任你,喜欢你,也就喜欢上所你的课。爱学生,还表现在老师对师生的尊重和信任,以及对学生的遵行,尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生,既统一严格要求,又注意学生的个体差异,区别对待。对程度、水平不同的学生,我们要采取不同的教育数学方法,因材施教。一个班主任能得到学生的信任,使自己的工作顺利进行,而使学生能健康活泼的成长,是自己最小的成功和欣慰。只有注入了爱的教育才能引起学生的共鸣,达到最佳的效果。指导老师如果能够给予学生以足够的爱,那么你就会真正成为学生的良师益友,你才能走近学生的心灵,成一个成功的教育者。

著名教育家魏书生说过:教师应具备跨入授教学生心灵世界的本领。育人先要育心,探访只有走进孩子心灵世界的教育,才能引起孩子内心世界心灵深处的共鸣。老师要善待、关爱每一个学生,把学生当作人,给学生以心灵的自由,多与每一个学生碰触,缩短师生间的心理距离,与学生“打成一片”,切实走进学生心灵,做学生最信任的引路人。记得有一句名言叫“蹲下来看孩子”,我们老师就应该蹲下来与保持一样的高度,以孩子的眼光看结构性问题、看世界,这样才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在这样的前提下才,我们才更有心去主动地创造更充裕的时间和空间去了解、剖析、关爱孩子,为孩子提供最适合的教育。在教育学生时,要动之以情,晓之以理,导之以行。在融洽的师生情感中,学生才会把指导老师的批评爱护看作是对自己的爱护,把老师的表扬看作是对自己的鼓励,从而已引起情感的共鸣,把道德要求和行为规范转化为自己的心理定势和良好的习惯,收到“亲其师,信其道,受其术”的效果。不要老是摆着一副高高在上的面孔来威慑学生,以维护自己“神圣”的地位。教师要用真诚的情感去热爱学生、关心学生、爱护学生,富于同情心,这样就会受到学生的爱戴,就能沟通师生之间的心灵,学生就会亲近学长,间有从而在师生之间架起一座信任的桥梁。

目标就是方向,有了方向才有动力。班主任可以根据学校工作和本班的实际情况,拟定全班在知识、能力、情感等方面的总体目标内心和阶段总体目标,让每一个学生明确我们全班明确规定正在努力奋斗的最终目标是什么,以避免盲目、低效地学习和生活,推进力从而增强集体的凝聚力和动力。而且要将集体的目标动力落实到每一个学生身上,帮助和鼓励每一个学生进步,使每一个学生下在明显而又易于承受的压力都自爱要求自己。比如,对于初一年级刚入二中中学的爸爸妈妈,我们首先要做的就是帮助他们适应校园生活,怎么听课,怎么发言等一系列常规问题,然后慈爱再考虑怎样培养孩子们爱护环境,团结同学,所讲文明礼貌等习惯。当然每个年段都有每个年段的目标。目标的制定不是主要的目的,而是如何通过努力去实现这个目标,提高学生的素质才是最主要的目的。所以,我们在制定目标时要根据中学生的年龄祁果与心理特征来制定,目标必须要有激励性和切实性,要让学生能“跳一跳就摘到苹果”,不能好高骛远,以免丧失学生们的`市场信心。

丰富多彩的活动是孩子们心灵成长的营养素,而孩子们能庆典活动从活动中获得这些营养素,因为班会是培植学生文明行为习惯、健康心理素质、良好同质性的重要阵地,也是一个低年级的学生与学生之间、学生与之间班主任之间进行情感交流、心灵沟通的重要方法,班主任要通过成功地组织形式多样、内容丰富的班会,全面落实学生的积极性,发挥他们的主观能动性,让他们能说出心路历程,能从别人的交流中收获到许多有益的东西,从而以使学生形成积极、健康的心理状态。

优秀班主任应具有扎实的专业知识。它表现在两个方面,精通和知新。一方面是对远远超过经已掌握的知识达到滥熟于心的程度;另一方面是不断获取新的知识。精通就是对所教学科要掌握其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和自由民主作用,掌握重点、难点,抓住要领,举一反三,运用自如,在教育教学中,不仅是传授这些知识,而且要运用知识点用例激发学生的学习吸引力。知新就是要不断学习新知识,讲课要有新意。一位优秀的班主任心中要有一种永不衰竭的求知欲望,像一个永不疲倦的探险家,对未知充满渴望。要不断吸取即新信息、新知识、新理论,不断充实自己,明晰自己的知识结构。要想成为一名优秀的班主任,首先就要做一名优秀的学科教师,因为越是课讲的好,业务能力强的老师对学生的影响就越大,越容易招致学生的崇拜。优秀班主任的工作来自不断的学习。列宁的那句话:学习,学习,再学习,对于我们来说没有过时。

学会科学管理班级其他工作,做一个时装的班主任;放平心态,轻松而为;快乐工作,享受教育;理解人性,顺性而为。组织工作一定要有记录,一切以学生为中心,围着孩子们转,用文字、相片这些记录下孩子们的成长图片故事,如果没有记录那将是悲哀的。所以,我们以后开展了班级活动后要及时记录,日积月累,就会形成自己的心得体会,为日后的工作打下良好的基础。

我们的服务具体方法不仅仅是高中学生一个个学生,它联系的将是一个个家庭的全部;影响的不仅仅是一个菲律宾人,而是一代人甚至是几代人。班主任组织工作神圣而伟大;任重而道远。要做好一个数学老师,就必须勤学习,多思考,多交流,多反思。以上我这次学习的一点心得体会,希望得到老师们的责难、指正。

中小学班主任培训心得体会

十天的中小学班主任培训,我们聆听了十二位专家的报告。每一场报告都是一次心灵的洗涤,每一场报告都使人心里有一种豁然开朗的感觉。通过学习,我觉得:要做一名优秀的班主任,就要不断探索,朝着既定的目标勇往直前。

(一)、以德育人,培养孩子的好习惯。

“养成良好习惯”是叶圣陶先生的重要教育思想。作为一名教师、作为一名班主任,我们应理所当然地把德育放在教育的首位。昆山市新镇小学的朱晓敏校长是我们学习的榜样。朱校长一直在教学一线从事德育工作的研究。她从小学德育跟不上现实需要的变化、小学生行为习惯“知行脱节”、小学生良好行为习惯养成缺乏系统设计和反复强化、小学德育校本课程随意性太大等问题入手,以培养“劳动自理”等习惯为目标,经过多年的实践,初步形成“六个主题活动课程”的小学生好习惯养成推进方式。以完善小学生良好行为习惯养成的内容为目标,逐步形成“每月一事”的训练模式。让学生在各项科学、有趣的活动中不知不觉地养成良好的行为习惯,达到育德的目的。

(二)、不断学习,提高专业素养。

科技革命和信息社会给教育和班主任工作提出了新的要求——培养学生的实践能力和创新精神。同时,也给班主任的专业角色有了明确的定义:学生精神成长的关怀者、班级学习组织的设计者、班级社会活动的营造者、教师育人团队的协调者、构架社会经验的关联者、青少年成长的'专业导师。若要胜任这么多的角色,我们必须开阔眼界、不断学习,养成忙时看屏、闲时看书的好习惯,补充教育学、心理学等等各方面的知识,才能提高自己的专业素养,胜任新形势下的班主任工作。

(三)、用“爱”滋润学生的心田。

前苏联教育家苏霍姆林斯基曾经说过:没有爱就没有教育。爱学生是老师的天职,没有爱就没有责任感,班主任作为班级的组织者、管理者,应该有更广范的爱、无私的爱、真诚的爱。在这一方面,全国模范教师——昆山市葛江中学的班主任于洁老师是我们学习的楷模。无论是她教育故事中的“纸片人”“洋葱头的故事”,还是“装在套子里的人”,都我们深切感受到她对学生“润物细无声”的关怀。

“学生是一个个鲜活的有个性的生命,而不是生产线上冰冷的“标准件”、“一切存在必定有它的原因,找到原因,然后解决,但前提是尊重”等等教育观念使我们感受到什么是真正的大爱无痕。因为爱,所以爱,让我们都用心地去爱我们的学生,用爱温暖每一个学生的心。

总之,班主任工作是一件繁琐而有充满智慧的工作。短短十天的培训让我获益匪浅,明确了今后努力的方向。“路漫漫其修远兮,我将上下而求索”。

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