策划方案需要考虑各种因素,包括时间、成本、人力资源等,以确保项目或活动的顺利进行。以下是一些经过验证有效的策划方案,供大家参考和借鉴。
20人小型年会策划方案
一、年会主题:
xxxxxx年度年终总结会。
三、年会参会人员:公司全体员工(28人)。
四、年会流程与安排。
1、17:30—17:40大会进行第一项,副总经理致辞。
2、17:40—18:00大会进行第二项,售前售后经理总结。
4、18:20—18:30大会进行第三项,抽奖活动安排。
5、18:50活动结束,获奖同事和公司领导合影留念。
2、晚宴安排。
18:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)。
18:40—21:30用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
3、最后邀请全体员工合影留念。
五、年会准备及相关注意事项。
1、年会的通知与宣传:公司于今天向各部门发出书面的《关于xxx年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。
3、物品的采购:抽奖礼品、笔、纸、笔记本5本、抽奖箱、晚宴所需酒水。
4、现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
20人小型年会策划方案
1、增强员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势。
2、对20xx年公司的发展成绩进行总结,并制定20xx年公司的总体规划,明确新年度的方向和目标。
3、表彰企业优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。
年会预发布。
通过在公司内部各公共区域,向全体与会者发布讯息;。
1、海报形式。
2、内部文件通知形式。
3、相关部门下达通知。
提升与会者对此次活动的兴趣和关注度。
活动概况。
活动时间:20xx年月日下午点到点。
活动地点:xxxx会议中心。
参与来宾:企业领导;客户群;业内领导;公司工作人员。
参加人数:xxx至xxx人。
组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
活动形式。
此次活动因考虑时间、场地等问题,采取先由公司领导及部门指导、协助,各管理处具体组织排演形式进行。
各管理处可选派本管理处最优秀的节目参加联欢动。
诗歌朗诵、哑剧表演等)等。
活动流程。
1、签到16:00–16:30。
2、主舞台17:00–19:30。
3、入场19:30–20:00。
4、晚会20:00–22:00。
签到(门厅)分为签到发卡处和签到办卡处两块区域。
两块区域内各放置背景板和条桌签到台。
另放置指示牌,指引来宾前主舞台区域。
目的。
电子签到,便于后继抽奖环节的进行。
精准计算与会人数及详细了解来宾个人资料,
便于今后数据库的管理。
签到处布置。
1、充气拱门放置宾馆大门外的主要通道。
2、宾馆入口处悬挂红色条幅。
3、签到处放置指示牌,一步步引导到主舞台。
4、设定相应的工作人员进行相关的接待。
主舞台主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。
嘉宾致辞。
各单位的活动表演。
外请演员表演节目、中间抽奖、现场有奖问答、游戏。
表彰优秀员工及员工文艺演出。
目的。
通过设立优秀员工奖、优秀团队奖提高集体凝聚力和工作积极性。
丰富员工的业余文化生活。
增进员工之间的沟通、交流。
领导表演节目设计。
龙腾四海。
领导共同制作“喜庆龙”
节目理念:
龙寓意着成功和腾飞。新商。
网凝聚集体力量化身为龙,纵横商海。
节目环节:
舞台上放置着一条钢丝悬挂的“喜庆龙”,龙身与地面之间系有6条红色绸带。
每2位领导上台,将印有吉祥祝福话语的“龙鳞”粘贴到龙身上的指定位置。
“龙鳞”粘贴完毕后,6-7位重要领导人为“喜庆龙”剪除红绸带的羁绊。
董事总经理上台,为龙“点睛”,龙在钢丝的牵引下,配合灯光和音乐,当空腾飞。
舞台布置。
1、舞台背景喷画:
20人小型年会策划方案
辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,以下是“20人小型年会策划方案”希望能够帮助的到您!
一、年会主题:
20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会。
二、年会时间:(时间待定)。
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
(2)年会协调及进展期(年月日至月日):
本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(年月日):
本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
(4)年会正式演出时间:年月日。
三、年会地点:(待定)。
四、年会目的.:
(1)对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。
(2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。
(3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。
(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
(5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员:(待定)。
公司全体人员,约人左右。参会人员。
六、年会设置奖项:(待定)。
七、年会预算。
八、年会分工及时间进度。
九、年会流程。
20人小型年会策划方案
xxx地产有限公司xxx年度年终晚会!
二、年会时间。
xxx年*月*日下午*点*分至*点*分。
会议时间:
晚宴时间:
文艺时间:
年会地点。
酒店楼。
三、年会参会人员。
公司全体员工(人)、供应商(人)、特邀嘉宾(人)。
五、奖项设置。
1、总经理特别奖。
针对员工或集体在业务开拓、管理创新等方面有较大的突破或对公司有特殊贡献而设立的奖项。面向对象可以是个人或者集体。最多3个名额,奖金500元/名。
2、优秀团队奖。
针对团队在重大事项推进及经营活动中绩效显著,起到示范作用而设立的奖项。面向对象可以是部门或门店。最多5个名额,奖金300元/名。
3、优秀管理奖。
针对团队管理成绩显著,带领团队成员共同成长,积极配合其他部门工作开展,能够培养出优秀接班人,起到管理示范作用而设立的.奖项。最多5个名额,奖金300元/名。
4、功勋员工奖。
在公司服务年限达到3年或3年以上,与公司同成长、共命运,对公司忠诚,为公司的发展做出了突出贡献。最多5个名额,奖金200元/名。
5、优秀员工奖。
为公司服务1年及以上,职业操守好,忠诚、敬业,综合表现优秀,有典型事迹,能起到模范作用。最多5个名额,奖金150元/名。
6、销售精英奖。
年度各门店销售第一名、第二名、第三名,奖励分别是300元/名、200元/名、100元/名(10人以上不含10人门店设前三名、8人至10人门店设前两名、7人一下门店设前一名)。
7、服务之星奖。
为公司服务连续6个月以上,与同事关系融洽,无因服务质量发生重大客户投诉案例,处理客户问题的质量、效率高,客户回访满意度95%以上。最多5个名额,奖金150元/名。
8、优秀新人奖。
入职两个月以上、6个月以内,具备良好的职业素养,学习能力强,积极进取,爱岗敬业,在工作领域取得一定成绩。最多5个名额,奖金100元/名。
9、十佳员工奖。
表彰业绩和能力突出的员工而设立的奖项。最多5个名额,奖金150元/名。
10、优秀建议奖。
鼓励员工关心公司的各项建设和发展而设立的奖项。最多5个名额,奖金100元/名。
11、幸运抽奖。
现场抽奖,设特等奖一名(奖品:价值3千元笔记本电脑一部)、一等奖3名(奖品:价值1千元手机一部)、二等奖5名(奖品:价值500元精美手表一只)、三等奖10名(奖品:价值一百元购物卡一张)、四等奖20名(奖品:价值60元花生油一桶或免扣3分抵用券2张)、五等奖30名(奖品:免扣3分抵用券一张)。
12、优秀供应商合作奖3名(奖杯一面)。
13、优秀供应商销售冠军奖1名(奖杯一面)。
企业小型年会方案策划
20xx年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题:增加公司于员工之间的凝聚力。
三、年会时间安排:
(1)年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(xx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间:xx年xx月xx日晚至。
四、年会节目报名方式:1、及时通报名、电话报名、现场报名2、联系人:3、联系方式:
五、参会人员:
六、年会节目要求:
1、歌曲类:
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:
(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;。
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限;。
5、提倡跨部门组合报名;。
七、年会进行流程。
1、参会人员入场。
2、主持人宣布年会开始。
3、总经理董事长讲话。
对年终做总结。
表彰员工。
4、表彰。
各部门负责人做年度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰。
为优秀员工发奖。
优秀员工发言。
5、联欢会节目表演。
6、互动小游戏。
7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司2013年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:xx公司2013年年会胜利闭幕!谢谢大家!
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20人小型年会策划方案
一、年会主题:
xxx年新春团拜会。
二、年会时间。
xxx年1月16日下午14点30分至18点00分。
三、年会地点。
四、年会形式。
采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式。
五、参会人员(详见与会人员名单)。
1、公司全体干部、员工,总人数:44人。
2、公司领导7人。
3、各部员工37人。
本公司参会人员根据人事部提供的名单如下:
企划部10人。
编辑部12人。
产品部2人。
媒介部3人。
销售部5人。
人事行政部5人。
六、人员准备。
1、总协调:鲁萍萍。
2、成员:人力行政部全体。
1)主持人:各部门自行串词(根据节目准备主持串词)。
2)酒店场地联络:
3)奖品、道具购买:
4)现场场景布置:
5)现场摄影摄像:何。
6)现场计算机、音乐控制:
7)奖券奖品保管发放:
七、晚宴安排。
共5桌,详情见座次表,每席10人左右。
酒水安排:
白酒1瓶/桌120元/瓶(7瓶,牛栏山)。
红酒2瓶/桌40元/瓶(12瓶,长城)。
啤酒1箱/桌70元/箱(6箱,雪花)。
饮料2瓶/桌7元/瓶(10瓶,雪碧、可乐)。
总预算:1800元。
八、年会流程。
2、15:00领导入席,余总讲话并宣布年会开始。
4、15:会正式开始:。
一、人力行政部:由胡总串场,引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。同时印出第一个节目。表演结束后,由胡总抽取出本场首位幸运奖的获得者,并发放奖品。
二、企划部:由陈总串场,引出节目。表演结束后,由陈总、谢总分别抽取二名幸运奖获得者,并发放奖品。
三、媒介部:由负责人引出节目,结束后,由李总抽取五位幸运奖,并发放奖品。
四、游戏环节:结束后,由雷总抽取五位四等奖,并发放奖品。
五、销售部:由负责人引出节目,结束后由陈总(陈平)抽取一位三等奖,并发放奖品。
六、编辑部:由胡总引出节目,结束后抽取二位三等奖,并发放奖品。
七、产品部:由刘总串场,引出节目。结束后,刘总抽取二位二等奖,并发放奖品。
八、游戏环节:结束后,由李总抽取一位一等奖,并发放奖品。
九、领导祝福语:七位领导分别送一句祝福语,余总宣布晚宴正式开始。
备注:参与游戏的员工结束后可领取参与奖,具体游戏的设置根据部门报的'节目数量做增减调整。
九、方案预算(控制在3万元以内)。
20人小型年会策划方案
君城地产有限公司2014年度年终晚会!
二、年会时间。
2014年*月*日下午*点*分至*点*分。
会议时间:
晚宴时间:
文艺时间:
年会地点。
酒店楼。
三、年会参会人员。
公司全体员工(人)、供应商(人)、特邀嘉宾(人)。
四、奖项设置。
1、总经理特别奖。
针对员工或集体在业务开拓、管理创新等方面有较大的突破或对公司有特殊贡献而设立的奖项。面向对象可以是个人或者集体。最多3个名额,奖金500元/名。
2、优秀团队奖。
针对团队在重大事项推进及经营活动中绩效显著,起到示范作用而设立的奖项。面向对象可以是部门或门店。最多5个名额,奖金300元/名。
3、优秀管理奖。
针对团队管理成绩显著,带领团队成员共同成长,积极配合其他部门工作开展,能够培养出优秀接班人,起到管理示范作用而设立的奖项。最多5个名额,奖金300元/名。
4、功勋员工奖。
在公司服务年限达到3年或3年以上,与公司同成长、共命运,对公司忠诚,为公司的发展做出了突出贡献。最多5个名额,奖金200元/名。
5、优秀员工奖。
为公司服务1年及以上,职业操守好,忠诚、敬业,综合表现优秀,有典型事迹,能起到模范作用。最多5个名额,奖金150元/名。
6、销售精英奖。
年度各门店销售第一名、第二名、第三名,奖励分别是300元/名、200元/名、100元/名(10人以上不含10人门店设前三名、8人至10人门店设前两名、7人一下门店设前一名)。
7、服务之星奖。
为公司服务连续6个月以上,与同事关系融洽,无因服务质量发生重大客户投诉案例,处理客户问题的质量、效率高,客户回访满意度95%以上。最多5个名额,奖金150元/名。
8、优秀新人奖。
入职两个月以上、6个月以内,具备良好的职业素养,学习能力强,积极进取,爱岗敬业,在工作领域取得一定成绩。最多5个名额,奖金100元/名。
9、十佳员工奖。
表彰业绩和能力突出的员工而设立的奖项。最多5个名额,奖金150元/名。
10、优秀建议奖。
鼓励员工关心公司的各项建设和发展而设立的奖项。最多5个名额,奖金100元/名。
11、幸运抽奖。
现场抽奖,设特等奖一名(奖品:价值3千元笔记本电脑一部)、一等奖3名(奖品:价值1千元手机一部)、二等奖5名(奖品:价值500元精美手表一只)、三等奖10名(奖品:价值一百元购物卡一张)、四等奖20名(奖品:价值60元花生油一桶或免扣3分抵用券2张)、五等奖30名(奖品:免扣3分抵用券一张)。
12、优秀供应商合作奖3名(奖杯一面)。
13、优秀供应商销售冠军奖1名(奖杯一面)。
五、年会流程与安排。
(一)年会流程。
时间内容负责人16:00会务组人员准时到场地。
21:00年会准时开始。
24:00晚会结束。
(二)晚宴安排。
21:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)。
21:30―22:30用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
(三)文艺节目安排。
1、歌曲类:3个。
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:2个。
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:3个。
(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;。
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、游戏类:2个。
游戏1:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;。
游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。
游戏2:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;。
六、经费预算。
(一)场地费用,未知元(预计1000元)。
(二)背景,待定元(预计500元)。
(三)条幅,约100元。
(四)餐费,未知元(预计250*25=6250元)。
(五)摄影摄像,自有。
(六)奖品:合计:元。
(七)其他元(交通、补助,预计1000元)。
预计总费用:37600元。
一、年会主题:
嘉禾富鑫汽贸2014年度年终总结会。
三、年会参会人员:公司全体员工(28人)。
四、年会流程与安排。
1、17:30―17:40大会进行第一项,副总经理致辞。
2、17:40―18:00大会进行第二项,售前售后经理总结。
4、18:20―18:30大会进行第三项,抽奖活动安排。
5、18:50活动结束,获奖同事和公司领导合影留念。
2、晚宴安排。
18:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)。
18:40―21:30用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
3、最后邀请全体员工合影留念。
五、年会准备及相关注意事项。
1、年会的通知与宣传:公司于今天向各部门发出书面的《关于2013年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。
3、物品的采购:抽奖礼品、笔、纸、笔记本5本、抽奖箱、晚宴所需酒水。
4、现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
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小型年会策划方案
1、感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流。
2、通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;3、通过年会的举办,了解员工对公司未来发展的'期望。
(1)年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(xx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间:20xx年xx月xx日晚至20xx年xx月xx日。
1、及时通报名、电话报名、现场报名。
2、联系人:
3、联系方式:
全体员工。
1、歌曲类:
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;
(2)青春、阳光、健康、向上;
(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈;
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:
(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限。
5、提倡跨部门组合报名。
1、参会人员入场。
2、主持人宣布年会开始。
3、总经理董事长讲话。
对年终做总结。
表彰员工。
4、表彰。
各部门负责人做年度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰。
为优秀员工发奖。
优秀员工发言。
5、联欢会节目表演。
6、互动小游戏。
7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司xxx年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:xx公司xxx年年会胜利闭幕!谢谢大家!
注意事项:
1、明确年会的主题和目的;
2、初步确定年会性质;
3、提交预算;
5、年会时间按排;
6、年会地点选择;
7、年会亮点。
小型公司年会策划方案
公司全体员工(28人)。
1、17:30—17:40大会进行第一项,副总经理致辞。
2、17:40—18:00大会进行第二项,售前售后经理总结。
3、18:00—18:20大会进行第三项,总经理致辞做总结性发言。暖场游戏,抽6个人上台。
4、18:20—18:30大会进行第三项,抽奖活动安排。
5、18:50活动结束,获奖同事和公司领导合影留念。
2、晚宴安排。
18:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)。
18:40—21:30用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
3、最后邀请全体员工合影留念。
1、年会的通知与宣传:公司于今天向各部门发出书面的《关于2013年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。
3、物品的采购:抽奖礼品、笔、纸、笔记本5本、抽奖箱、晚宴所需酒水。
4、现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
小型年会策划方案
君城地产有限公司2014年度年终晚会!
2014年*月*日下午*点*分至*点*分。
会议时间:
晚宴时间:
文艺时间:
酒店楼。
公司全体员工(人)、供应商(人)、特邀嘉宾(人)。
1、总经理特别奖。
针对员工或集体在业务开拓、管理创新等方面有较大的突破或对公司有特殊贡献而设立的奖项。面向对象可以是个人或者集体。最多3个名额,奖金500元/名。
2、优秀团队奖。
针对团队在重大事项推进及经营活动中绩效显著,起到示范作用而设立的奖项。面向对象可以是部门或门店。最多5个名额,奖金300元/名。
3、优秀管理奖。
针对团队管理成绩显著,带领团队成员共同成长,积极配合其他部门工作开展,能够培养出优秀接班人,起到管理示范作用而设立的奖项。最多5个名额,奖金300元/名。
4、功勋员工奖。
在公司服务年限达到3年或3年以上,与公司同成长、共命运,对公司忠诚,为公司的发展做出了突出贡献。最多5个名额,奖金200元/名。
5、优秀员工奖。
为公司服务1年及以上,职业操守好,忠诚、敬业,综合表现优秀,有典型事迹,能起到模范作用。最多5个名额,奖金150元/名。
6、销售精英奖。
年度各门店销售第一名、第二名、第三名,奖励分别是300元/名、200元/名、100元/名(10人以上不含10人门店设前三名、8人至10人门店设前两名、7人一下门店设前一名)。
7、服务之星奖。
为公司服务连续6个月以上,与同事关系融洽,无因服务质量发生重大客户投诉案例,处理客户问题的质量、效率高,客户回访满意度95%以上。最多5个名额,奖金150元/名。
8、优秀新人奖。
入职两个月以上、6个月以内,具备良好的职业素养,学习能力强,积极进取,爱岗敬业,在工作领域取得一定成绩。最多5个名额,奖金100元/名。
9、十佳员工奖。
表彰业绩和能力突出的员工而设立的奖项。最多5个名额,奖金150元/名。
10、优秀建议奖。
鼓励员工关心公司的各项建设和发展而设立的奖项。最多5个名额,奖金100元/名。
11、幸运抽奖。
现场抽奖,设特等奖一名(奖品:价值3千元笔记本电脑一部)、一等奖3名(奖品:价值1千元手机一部)、二等奖5名(奖品:价值500元精美手表一只)、三等奖10名(奖品:价值一百元购物卡一张)、四等奖20名(奖品:价值60元花生油一桶或免扣3分抵用券2张)、五等奖30名(奖品:免扣3分抵用券一张)。
12、优秀供应商合作奖3名(奖杯一面)。
13、优秀供应商销售冠军奖1名(奖杯一面)。
(一)年会流程。
16:00。
会务组人员准时到场地。
参会人员就座。
21:00。
年会准时开始。
主持人开场。
总经理致辞讲话。
供应商讲话。
副总宣读获奖名单。
晚宴。
主持人调动现场氛围。
歌曲一首。
舞蹈一个。
颁总经理特别奖、优秀团队奖、优秀管理奖。
相声或小品一部。
幸运抽奖特等奖抽奖及颁奖。
游戏一个。
歌曲一首。
颁功勋员工奖、优秀员工奖、销售精英奖。
乐器表演一个。
幸运抽奖一等奖二等奖抽奖及颁奖、优秀供应商合作奖、优秀供应商销售冠军奖。
游戏一个。
歌曲一首。
颁服务之星奖、优秀新人奖、十佳员工奖、幸运抽奖三等奖四等奖抽奖及颁奖。
舞蹈一个。
颁优秀建议奖、伯乐奖。
小品一部。
幸运抽奖五等奖抽奖及颁奖。
24:00。
晚会结束。
(二)晚宴安排。
21:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)。
21:30—22:30用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
(三)文艺节目安排。
1、歌曲类:3个。
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:2个。
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:3个。
(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;。
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、游戏类:2个。
游戏1:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;。
游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。
游戏2:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;。
(一)场地费用,未知元(预计1000元)。
(二)背景,待定元(预计500元)。
(三)条幅,约100元。
(四)餐费,未知元(预计250*25=6250元)。
(五)摄影摄像,自有。
(六)奖品:合计:元。
(七)其他元(交通、补助,预计1000元)。
预计总费用:37600元。
小型年会策划方案
我院__年会的首要意义就是团结员工,欢度新年。举办年会活动,在加强员工归属感的同时,还是对我院__年的总结和__年的展望。基于此目的,领导决定以宴会和娱乐活动相结合的形式开展此次年会。
二、年会地点。
(一)宴会地点:__,二楼宴会厅。
(二)娱乐地点:__ktv,888号至尊包厢。
三、年会时间。
定于__年12月31日下午六点开始。
四、年会参与人员年会策划公司全体工作人员。
五、年会流程。
2、全体员工入座完毕,主持人宣布年会开始,介绍年会整体流程。
3、院长做总结讲话(3分钟)。
4、x总致辞(2分钟)。
5、x主任致辞(2分钟)。
6、主持人宣布宴会开始18:15。
7、进餐30分钟即18:45分主持人开展有奖竞猜活动,五题(与治疗方法,我院的宗旨等相关的题目),先抢先答,送出五个安慰奖。(保温杯、暖宝宝、毛巾等生活用品)(15分钟)。
8、19:00主持人请相关领导上台抽取并颁发一、二、三等奖共三名,从第三等奖开始抽,抽奖嘉宾分别是韦主任、郑总、院长。
9、19:20基本结束宴会活动,继续进餐相互祝福至8:00左右主持人宣布转场,转至舒巣ktv,8:00准时开场至结束。
六、工作安排。
1、企划部做好活动策划,抽奖券,签到本,祝福册、宴会背景喷绘等准备工作。
2、办公室做好人员集散、签到、派发和收集抽奖券工作。
3、后勤部、财务部做好礼品采购、奖金等准备工作。
七、预算。
1、宴会3000元,酒水预计每桌120x5=600,小计3600元。
2、娱乐1088元,包括218元的两份果盘+六份小吃+870元自由点餐。
3、奖品50x5=250元。
小型年会策划方案范文
(2)调动员工积极性,使其感受企业的关怀与关爱,提升员工的企业归属感和认同感。
(3)圣诞节和中国的元旦节一起过,让员工学习到外国文化时也感受到浓浓的中国的新年。
活动策划思路。
用一场具有中西文化的精彩绝伦的演出来回报员工对企业的尽心尽力的付出,同时祝愿大家来年更创辉煌;让大家感受到节日的喜庆。
活动组织形式。
中西合璧的表演形式。
(中国风的表演,西方文化的演出,抽奖环节,自助中西餐等)。
中国式的表演和西式表演穿插交换表演,自助餐也分为中西餐区这样方便来宾的自由选择。
活动场地选择。
适用于酒店会场,会议厅,宽阔的场地,建议在室内举行,这样灯光效果较好。
活动前期筹备:
活动策划小组:划分好个小组所负责的项目以及人员的合理分配。
活动执行小组:信息的发布,参会人员的确认,会场布置,物料准备等。
活动时间准备:
__月5日前确定举办场地时间。
__月6日前确定演员及节目单。
__月8日前确定晚会菜单、酒水。
__月10日前确定会场布置方案。
__月__日前确定所有晚会的工作人员。
__月14日前公司内部发布年会消息。
__月16日前对所有工作人员进行培训。
__月18日前筹备好晚会的全部工作。
__月20日前发出邀请函。
__月23日前基本确认参会人员。
__月24日前参会人员名单印制完毕,确定好接送来宾的车辆。
晚会前一天:确定晚会全部工作准备完毕,对所有参会工作人员再次培训指导。
晚会前一天晚上:布置好会场,舞台灯光音响设备搭建好。
活动流程:
(1)来宾签到。
(2)介绍主要来宾及企业领导致开幕词。
(3)开场由全体员工来宾进行交际舞。
(4)舞蹈过后来宾可自由进行自助餐及酒会。
(5)开始进行精彩的中西文艺表演演出。
(6)期间安插抽奖及颁奖环节。
(7)全体员工谢幕时进行集体合唱企业之歌。
活动风险评估:
(1)突发状况或者事件的发生。
本方案会提出对于在活动进行中出现的一些风险进行预防和提出应对的方案,防止发生突发状况时出现踩踏,混乱,舞台搭建不稳定导致压倒他人;所以活动前必须对安保人员进行系统的培训并在会场周围布置好安保人员,遇到突发事件,负责人必须有序的指挥好人员疏散。
(2)表演途中因演员或者音响各问题导致晚会不能正常进行。
这时负责指挥表演方面的负责人必须有序的指挥好表演如期进行,可自由进行节目的次序调动,并提前准备好多个麦以及音响服装和表演人员。
现场布置。
会场以及舞台上空挂满红红火火的灯笼,寓意来年企业一路长红。
红地毯两边摆满圣诞树,有一种浓浓的西方节日的气氛。
餐饮区摆满各式各样的中西餐菜色,来宾根据自己爱好选择。
奢华的舞台设计,体现出企业大气。
亮点设计。
中国的传统墨舞的表演。
来自美国的乐队,热情点燃晚会的气氛。
梁祝的凄美爱情,歌声感染大众。
整齐有序的踢踏舞,无比震撼。
中国武术享誉世界,精彩绝伦。
热情四射的光管舞,嗨翻全场。
小型年会策划方案
2、对20xx年区域营销工作进行总结,制订新年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。
第一部分:会议时间。
第二部分:活动或晚宴时间。
:xx酒店x楼xx厅。
由总公司成立临时工作小组,统一组织年会工作。
1.政府部门和业界领导邀请(公司领导负责)。
2.年会总策划:×××(总体工作协调、人员调配)。
秘书组:会议文件、领导发言的起草。
会务组:会场布置,音响、灯光等设备调试。
外联组:会场预定,对外协调。
活动组:节目安排、彩排。
接待组:嘉宾接待、签到。
摄制组:摄影摄像。
礼品组:礼品、奖品等物品的准备。
1、舞台、背景版设计是核心;。
2、现场可以悬挂烘托气氛的红灯笼、气球等装饰;。
3、会场门口可放置易拉宝、签名墙等;。
(1)会议。
1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾;。
2.邀请领导上台致辞;。
3.嘉宾致辞;。
4.表彰优秀员工;。
(2)活动或晚宴。
1.主持人宣布晚会开始,介绍晚会内容及奖品。
2.领导致辞或讲话,活跃气氛。
3.抽奖。
4.文艺表演,可以是员工文艺汇演,也可以外请演员表演节目。
节目示例:摇滚、相声、杂技柔术、云南舞蹈、唱歌、魔术。
5.游戏。
跳舞。
有了唱歌节目肯定是要有跳舞这个节目的,各种舞蹈各种类型的舞蹈都可以选择,即可以展示员工的多才多艺,也能带动现场的气氛。
相声。
这个节目也是必不可少的,相声的包袱可以让台下的员工开怀大笑,让年会气氛更加浓烈。
诗朗诵。
如果想要为年会增加一点情怀理念在其中,可以选择集体诗朗诵,可以营造一个幸福的氛围,展示了公司员工之间的温情。
注意事项:
1、年会开始前,年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。
2、在年会开始前30分钟,必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。
3、确保年会场地布置,所需物资、参会人员、表演人员全部到位。
小型年会策划方案
外包车间。
公司高经理、工厂全体员工。
增强团队合作精神,重在参与,友谊第一,比赛第二。活动过程中不得出现过激行为,文明比赛,绝对服从裁判和活动领导小组的指挥,如有争议者,由活动领导小组作最后裁决。
1、物品准备:赵xx。
主要工作:会场用品、奖品等物品的准备。
2、会场内:全体员工,由徐红叶、刘风带领。
门厅、天花板、四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰小企业年会策划方案。
3、奖品管理:杨xx。
4、主持人:李xx。
5、裁判领导小组:蔚xx。
形式:领导致辞、活动、互动游戏、抽奖、聚餐。
8:30—10:00会场布置、自由娱乐。
10:00—10:02主持人开场词。
10:02—10:10领导发言(高经理、蔚厂长)。
10:10—15:30活动与互动游戏抽奖。
16:30—19:00聚餐。
活动节目单。
1、乒乓球单打(男员工)。
2、跳绳(女员工)。
3、踢毽子(女员工)。
4、斗地主(男员工)。
5、拔河(全体员工)。
6.抢板凳(全体员工)。
7、五毛一块(全体员工)。
8.套环(全体员工)。
小型年会策划方案
x酒店。
北京公司全员参加。
3—4小时。
1、增强员工的凝聚力,点燃全公司员工新一年研发和销售全时产品的热情。
3、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来。
辉煌20xx—全时在路上。
1、年会形式领导致辞、表彰优秀员工、文艺表演并穿插游戏抽奖活动。
2、年会人员安排及职责。
1)会场总负责:xx主要工作:总体协调,人员调配。
4)活动主持:xx主要工作:根据活动流程进行活动主持。
1、x主会场。
a:内容:本公司的logo及年会主题。
b:彩带、气球与鲜花等点缀会场。
c:座位环绕排放,围绕主席台。
2、签到处:制作一个指示牌,设置签到处。(用于抽奖)。
1、主持人开场白,邀请领导致辞;
2、表彰优秀员工;如:奖项及获奖名单、优秀团队奖等奖品设置:奖品:一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖。
3、员工文艺汇演、游戏(穿插进行);
a。演出名单。
1、节目形式。
2、节目时间。
3、节目参与人员。
4、节目顺序与抽奖顺序编排。
5、会餐环节,老板及公司高管向全体员工敬酒,致新年贺词。
6、活动结束(收拾会场)。
游戏环节可以参考目前比较火的节目:奔跑吧兄弟,能体现团队协作的游戏。
小型年会活动策划方案
20××年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题:增加公司于员工之间的凝聚力。
二、年会目的:
1、感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流;。
3、通过年会的举办,了解员工对公司未来发展的期望;。
三、年会时间安排:
(1)年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(xx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间:xx年xx月xx日晚至。
1、及时通报名、电话报名、现场报名。
2、联系人:
3、联系方式:
五、参会人员:
六、年会节目要求:
1、歌曲类:
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;。
(2)青春、阳光、健康、向上;。
(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:
(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;。
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限;。
5、提倡跨部门组合报名;。
七、年会进行流程。
1、参会人员入场。
2、主持人宣布年会开始。
3、总经理/董事长讲话。
对年终做总结。
表彰员工。
4、表彰。
各部门负责人做年度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰。
为优秀员工发奖。
优秀员工发言。
5、联欢会节目表演。
6、互动小游戏。
7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司20××年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:xx公司20××年年会胜利闭幕!谢谢大家!
注意事项:
1、明确年会的主题和目的.;。
2、初步确定年会性质;。
3、提交预算;。
4、策划内容,分工执行;。
5、年会时间按排;。
6、年会地点选择;。
7、年会亮点;。
小型年会策划方案
公司年会活动的举办,目的就是为了增加公司员工之间的凝聚力,同时为企业口碑起到良好的宣传效应。
之所以举办年会活动,其目的很明确。就是为了增进公司员工之间的互动与交流,也是为了经过一次创意的年会活动,让员工看到企业的实力,增加员工对公司奋斗工作的信心。
年会什么时间举办,每一个时间段的项目安排,都要在制作年会活动策划方案的时候,将每一个细节都规划清楚,才能保证公司年会活动能够按部就班的完成。
公司年会活动的举办是离不开节目表演的。因为节目表演的内容,才能反应公司年会活动举办的目的与主题。一般情况下,公司年会节目包含了歌曲类的节目,以及舞蹈类的节目,曲艺类的节目等等。究竟怎么表演,建议在专业庆典策划公司的指导下结合公司的文化主题进行安排为宜。
由公司人力资源部策划,各部门分工执行。
公司附近预定旅馆:行政部负责(已完成);
外地业务员返程车票:由销售部经理上报订票信息,xx统一安排订票。
8号早上8:00在公司集合,8:10准时出发,座位安排见《车辆座位明细图》。
8:40——9:00所有与会人员顺序入场,在进门展架上签名留念,按小组区域及姓名示意牌就坐,领年会纪念品。
小型公司年会策划方案
明月酒家(瑶海区北二环路安徽国际汽车城c-d栋)。
公司全体员工。
1、增强员工的凝聚力,点燃全公司员工新一年工作的热情,提高化妆品的销售佳绩。
3、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来。
1、天亿美20xx年度工作总结暨20xx年度工作计划大会(会议)。
2、天亿美20xx年度员工答谢会(晚宴)。
1、年会人员安排及职责:
(1)会场总负责:王伟智。
(2)年会策划、会议节目安排:孙小小。
(3)酒店安排与协调:孙小小。
(4)现场拍照、摄影:公司摄影师。
(5)场景布置:人员安排待定。
(6)活动主持:孙小小。
2、会场布置:
(1)明月酒店主会场。
(2)内容:a、本公司的logo及年会主题。
b、彩带、气球点缀会场(音乐)。
3.会场物品需求(详见附件一)。
4.优秀员工评选:
参选人员:除财务与人事外的其他部门(由于这两个部门人数有限)。
评选方式:由各部门内容员工无记名投票选取,加上公司高层及其他部门主管、人事每人一票,票高者得(每部门一名)。
奖品设置:详见附件二。
(一)天亿美20xx年度全体员工大会(会议)。
1、下午13:50全体参会员工提前到达酒店指定地点签到(签到表格详见附件三)按部门就坐于会议室,等待大会开始。
2、14:00由主持人宣布员工大会开始,并宣布各部门汇报顺序。
3、14:15大会第一项,各部门主管及相应负责人分别做20xx年度工作总结及20xx年度工作计划汇报(每人大概20分钟)。
4、16:00大会进行第二项,总经理上台发言,进行20xx年总结及20xx年公司发展战略(预计1小时)。
6、17:30优秀员工代表发表获奖感言。
小型年会策划方案
如何制定?下面是本站小编给大家整理收集的小型年会策划方案,希望对大家有帮助。
1、增强员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势。
2、对20xx年公司的发展成绩进行总结,并制定20xx年公司的总体规划,明确新年度的方向和目标。
3、表彰企业优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。
通过在公司内部各公共区域,向全体与会者发布讯息;。
1、海报形式。
2、内部文件通知形式。
3、相关部门下达通知。
提升与会者对此次活动的兴趣和关注度。
活动时间:20xx年月日下午点到点。
活动地点:xxxx会议中心。
参与来宾:企业领导;客户群;业内领导;公司工作人员。
参加人数:xxx至xxx人。
组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
此次活动因考虑时间、场地等问题,采取先由公司领导及部门指导、协助,各管理处具体组织排演形式进行。
各管理处可选派本管理处最优秀的节目参加联欢动。
诗歌朗诵、哑剧表演等)等。
1、签到16:00–16:30。
2、主舞台17:00–19:30。
3、入场19:30–20:00。
4、晚会20:00–22:00。
签到(门厅)分为签到发卡处和签到办卡处两块区域。
两块区域内各放置背景板和条桌签到台。
另放置指示牌,指引来宾前主舞台区域。
电子签到,便于后继抽奖环节的进行。
精准计算与会人数及详细了解来宾个人资料,
便于今后数据库的管理。
1、充气拱门放置宾馆大门外的主要通道。
2、宾馆入口处悬挂红色条幅。
3、签到处放置指示牌,一步步引导到主舞台。
4、设定相应的工作人员进行相关的接待。
嘉宾致辞。
各单位的活动表演。
外请演员表演节目、中间抽奖、现场有奖问答、游戏。
表彰优秀员工及员工文艺演出。
目的。
通过设立优秀员工奖、优秀团队奖提高集体凝聚力和工作积极性。
丰富员工的业余文化生活。
增进员工之间的沟通、交流。
领导表演节目设计。
龙腾四海。
领导共同制作“喜庆龙”
节目理念:
龙寓意着成功和腾飞。新商。
网凝聚集体力量化身为龙,纵横商海。
节目环节:
舞台上放置着一条钢丝悬挂的“喜庆龙”,龙身与地面之间系有6条红色绸带。
每2位领导上台,将印有吉祥祝福话语的“龙鳞”粘贴到龙身上的指定位置。
“龙鳞”粘贴完毕后,6-7位重要领导人为“喜庆龙”剪除红绸带的羁绊。
董事总经理上台,为龙“点睛”,龙在钢丝的牵引下,配合灯光和音乐,当空腾飞。
舞台布置。
内容:
文字内容:
2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;舞台边缘布置鲜花;四周墙壁挂烘托气氛的装饰。
3、舞台整合音响、射灯、追光、烟雾、影象播放,展现绚丽效果。
5、有相关人员进行实时录像和拍照,记录这一美好时刻。
入场演出结束后大家稍作休息,有相关人员引导至晚宴地点。
晚宴采用自助餐方式。
目的增进员工之间的沟通、交流。
晚宴布置。
1、酒店沟通,设定自助餐的类别种类。
2、晚宴入口处悬挂红色条幅。
3、桌次安排。
4、设定相应的工作人员进行相关的接待。
组织工作。
1、活动筹备组:
总顾问:
策划指导组长:
主持人:
小组成员:
2、工作人员责任分工:
(1)场地布置方案设计:
(2)现场音响及节目音带播放:
(3)礼品、奖品、场地用品及道具购置:
(4)现场礼品、奖品发放:
(5)现场桌椅准备、摆放、收集:
(6)现场记录统计员:
(7)现场保安、秩序:
(8)交通负责人:
活动预算费用:
:增加公司于员工之间的凝聚力。
(1)年会策划及准备期(月日至月日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(月日至月日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(月日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)20xx年小型公司年会策划方案20xx年小型公司年会策划方案。
(4)年会正式演出时间:年月日晚至。
:1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人:3.联系方式:
1、歌曲类:
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:
(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;。
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限;。
5、提倡跨部门组合报名;。
1.参会人员入场。
2.主持人宣布年会开始。
3.总经理\董事长讲话。
对年终做总结。
表彰员工。
4.表彰。
各部门负责人做。
年度工作总结。
与计划。
对优秀员工予以表彰。
为优秀员工发奖。
优秀员工发言。
5.联欢会节目表演。
6.互动小游戏。
7.
闭幕词。
各位来宾、各位代表、xx公司x年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:xx公司x年年会胜利闭幕!谢谢大家!