简历版面与（优秀18篇）

个人简历的内容应真实、客观和准确，不应夸大或歪曲事实，以免给招聘者留下不实的印象。以下是一些成功求职者分享的个人简历范本，供大家参考和学习。

个人简历版面必须有条理

我们展现实力应该毫无掩饰并且要做到最大程度比表现自己，此时你不要怕像杨修一样过度表现自己的能力，因为这是两种不同的情况，应聘就是需要你展现自己的能力，而杨修则相当于已经进入企业的员工，如果一个人都不能先入这个门槛你那还考虑谁嫉妒你或者觉得你过于强势等吗?为此解决第一步先进入企业才是关键的。

如何才能在个人简历里把自己实力体现地更加吸引人?就是将个人战绩列出因为没有任何东西能够比它更有说服力，一个人的战绩如何直接决定招聘者对其实力的评估。像你带领企业在团队角逐当中取得了什么样的成绩是相当重要的'，在竞标当中多次成功囊括项目，这属于给企业带来的收获比你个人取得的成绩更为重要，现在大家应该明白在个人简历里哪类战绩是最有影响力的，那就是给企业带来的成绩而不是个人获得的奖励。接着，才是展现个人获得的各方面成绩，只要属于工作获得的就可纳入个人简历里，不管奖励怎么样总比没有奖励的人要好。

有种说法就是应聘要求比自身实力低的岗位可得掩盖自己的实力，如果我们真的掩盖自己的实力那不是将自己表现地跟个庸才一样吗?掩盖实力还可以把自己体现地突出吗?又要表现地比人家有竞争力又要将实力掩盖，想要达到这种程度那也是有不小难度的，如果我们做个人简历把心思放在这种地方还得了吗?所以说做个人简历必须展示自我实力，而且思考地也是如何展现自我实力。

相关阅读：个人简历写作方式，如何制作一份优秀大学生简历，标准个人简历是什么样。

新版面试求职简历模板

姓名：

国籍：中国。

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：佛山身材：156cmkg。

婚姻状况：未婚年龄：21岁。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：酒店/旅游后勤类：计调、酒店管理、文员、市场销售/营销类：营销策划类、行政专员/助理：

工作年限：0职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：1500--2000希望工作地区：广州佛山。

个人工作经历：

公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。

担任职务：兼职导游。

工作描述：利用暑假和黄金周的时间，在该公司担任全陪一职，按照公司分派的团队任务，组织、协调、控制好团队的旅行活动，与客人沟通好，解决客人在旅行过程中的各种问题等，宣传公司，以及公司的其它旅游产品。在该公司工作至今，带团次数超过20次，曾带过公司团、老人团还有散客团，每次带团的人数都在30人以上，而且每次都获得客人的好评。

离职原因：

公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。

担任职务：旅行社前台。

工作描述：接待来访客人，根据客人的要求，向客人介绍各条旅游线路，并处理客人的投诉;预订飞机票、火车票;整理团队资料，并打印和传真各种资料，协调计调完成工作。

离职原因：

公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。

担任职务：兼职导游。

工作描述：曾参加“夕阳红”大型老人北京专列旅游活动的导游工作，整个专列人数达一千多人，而本人负责的团队人数是58人。在旅行过程中，与其他导游能很好地进行协调，能较好地处理旅行过程中的各种紧急问题，合理地按照老人们的特点和要求来安排他们的生活与活动。

另外，本人利用课余时间，曾多次带过教师团、公司团、工厂团、散客团等类型的团队到湖南、江西、福建等地旅行;并且曾多次在韶关做兼职地陪。在工作中都受到客人和上司的好评。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：韶关学院。

所学专业一：旅游市场营销所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好。

国语水平：精通粤语水平：精通。

工作能力及其他专长。

1、考取了导游证，熟悉导游的具体操作规范;。

2、熟悉旅行社以及酒店的操作与管理。

3、了解市场营销策划的相关内容与操作;。

4、具有较好的英语读、写、听、说能力;。

5、熟悉使用abacus,sabre,amadeus预定系统。

6、在校期间，研读了《旅游学概论》、《旅游经济学》、《旅游市场营销》、《旅游目的地营销》、《旅游营销策划》、《旅游管理信息系统》、《生态旅游》、《旅游资源学》、《旅游消费者行为学》、《旅游心理学》、《电子商务与网络营销》、《饭店管理概论》、《前厅客房与餐饮服务》等课程，具有较强的理论基础。

详细个人自传。

本人性格外向主动，善于沟通，做事准时，有组织纪律性，认真负责，较好的团队组织能力和语言表达能力，有很强的责任心。

在中学时代曾担任班里的团支书和学习委员，在大2的时候担任班级团支书，每月组织班里同学开展各种各样的活动，如外出旅游、户外野炊、知识竞赛等。

每年综合测评排名都在班级前列。06年考取了导游证，并在课余时间到旅行社做兼职导游。在工作过程中特别留意各旅行社内部的管理，从中作出比较，学习了一些旅行社管理方面的知识，并且积累了一定的带团经验，培养了较好的人际交往能力和组织能力，能很好地应对各种压力。

因为我是应届毕业生，社会工作经验虽然是有，但还不足，但我适应能力强，我会不断学习，按照公司和上司的要求，做好任何本职应该做的事情。我渴望通过工作过程获得实际的锻炼，而不是来自书本上死板的理论。并且利用我的工作经验、专业知识和能力为我将来的公司创造利润，让我们一起成功!

个人联系方式。

通讯地址：佛山市。

手机：135_____________qq号码：

电子邮件：个人主页：

简历制作：版面要有条理

老师表示，简历的版面必须有条理、一目了然。因为hr喜欢的简历结构清晰、一眼就能找到相应的信息在哪里。而在描述个人信息时，必须像议论文一样用数字与事实来说话。尤其是“自我介绍”这个环节，通过实例来说明自己的优点，而不是一味只说“有责任感、组织能力强”这种空泛的表术。

为了吸引hr的眼球，求职者还必须在简历中“秀”出自己与众不同的.亮点，即使它与应聘的职位没有直接联系，但这往往能体现出求职者的“可转移能力”。

简历制作：版面要有条理

要注意简历的排版，一般的要求是整洁大方，重点突出，不要花哨电脑打印的字体要选用得当，例如msword英文字选用timesnewroman12号字，中文字选用宋体5号字

每次投寄或者递交简历的时候最好都用电脑打印稿，尽量少用效果不佳的复印稿，我们建议使用高质量的打印机，最好是激光打印机，并选用a4纯白色优质打印纸或复印纸(不低于80g)来打印简历。

注意，不要使用其他公司单位信头的纸张打印个人简历。定稿要用优质纸张。

建议你用棕灰色、黄褐色、灰色或米色纸作最终打印。

为使简历整体看起来专业化，对与你工作相关的信函可用同一颜色同一型号的纸张来打印，同时不要忘记多买一些纸张，以备后用。

简历：版面要美观合理

       美观合理的版面结构。有人戏言从厚度一眼就能辨别出该简历的主人是应届生还是社会人员。很多应届生光简历就洋洋洒洒两三页，后面附件一大堆，恨不能挖心掏肺让招聘单位看个明白。问其缘由，学生表示在写简历时觉得这也重要，那也重要，于是决定一起写上去，让招聘者取舍。我知道今天的大学很流行看卡耐基的成功学，看俞世伟的培训讲座，他们在谈到如何获取成功时无一例外，都讲到了换位思考，写简历亦如此。一般在公开招聘时，单位往往面对的是上千份的简历，过滤每份简历最少也要一分钟，那么光看简历就至少需要2个工作日(招聘人员的工作量可想而知)。因此，在过滤简历时，单位只看与招聘岗位要求相关的技能和经历，简历内“噪音”过多会让招聘人员看得烦躁而忽略掉其中的有效信息，得不偿失。

那么如何让简历吸引住招聘单位的`眼球呢？任何求职信从拆开到阅读都有一个“由远到近，由粗到细”的过程。排版精美，字体选用得当，大小合适，粗细对比分明，疏密有致，肯定能“讨得欢心”。编排简历时宁愿在篇章结构上调整，删去一些赘言，也不要因节约一行两行而压缩字体版面，造成空间上的紧凑。信纸用a4为佳，照片一般贴在简历的右上角，有条件的可以扫描后与简历一起打印。简历放入信封时折叠要规范整齐，易于拆启。

简历制作：版面要有条理

杨萃先老师表示，简历的版面必须有条理、一目了然。因为hr喜欢的简历结构清晰、一眼就能找到相应的信息在哪里。而在描述个人信息时，必须像议论文一样用数字与事实来说话。尤其是“自我介绍”这个环节，通过实例来说明自己的优点，而不是一味只说“有责任感、组织能力强”这种空泛的表术。

为了吸引hr的眼球，求职者还必须在简历中“秀”出自己与众不同的'亮点，即使它与应聘的职位没有直接联系，但这往往能体现出求职者的“可转移能力”。

在制作简历时，求职者还必须对简历进行“客户化”，也就是说简历必须有针对性，针对每一个公司和职位制作不同的简历。在简历中重点列举与所申请公司及职位相关的信息，弱化甚至删除对方可能并不重视的内容。尤其是把符合招聘启事中明确列出的职位具体要求的信息点放在一个黄金位置(一般在a4纸的上1/3处)。在编排信息点时，要进行逻辑分类，从而体现出求职者的逻辑性思维能力。最后，简历的语言表达必须做到简练，一页为好。在完成简历之后，一定要找至少五个人让他们圈出不明白的信息和感兴趣的信息，对简历再次润色，逐步完善自己的简历。

个人简历版面必须有条理

在制作个人简历时，求职者还必须对简历进行“客户化”，也就是说个人简历必须有针对性，针对每一个公司和职位制作不同的.个人简历。在个人简历中重点列举与所申请公司及职位相关的信息，弱化甚至删除对方可能并不重视的内容。尤其是把符合招聘启事中明确列出的职位具体要求的信息点放在一个黄金位置(一般在a4纸的上1/3处)。在编排信息点时，要进行逻辑分类，从而体现出求职者的逻辑性思维能力。最后，个人简历的语言表达必须做到简练，一页为好。在完成个人简历之后，一定要找至少五个人让他们圈出不明白的信息和感兴趣的信息，对个人简历再次润色，逐步完善自己的简历。

简历制作：版面要有条理

许多家长为孩子做事没条理而烦恼，这些孩子做事东一榔头，西一棒槌，这次讲了下回又忘了，许多家长不知如何是好。

需要适当惩罚。

大罗山：几年前，我女儿常忘记带小黄帽。班主任火了，规定谁忘记带就罚谁扫地一周。我给女儿买过几次，到最后，我也火了，不理她。她也没有时间到店里买，因为要上课了，只好乖乖受罚。此后，忘记小黄帽的提醒成为绝唱。适当地进行一下惩罚有好处，不然小孩子不长记性。

茗茗妈妈：有效的办法是，和老师联合起来，家长不提醒，让老师抓到一次，严肃地批一下。孩子是最怕老师的。

臭臭妈：我觉得罚不太奏效，我女儿经常被我罚站，可该记的都记不住。

想妈：都一样，不提醒就会忘记带。有一次，孩子爸爸说“别给送去，让老师批评了，就知道了”。这个方法还行，但不能常用，因为孩子毕竟还小。

需帮孩子订计划。

大罗山：想要小孩做事有条理，我的意见是帮助孩子订计划。给孩子准备一本小台历，一周的大事，如考试、比赛、外出活动都预先记下来。

想妈：我家的计划表格，搞来搞去，有好几张，就缺坚持。

大罗山：当然，要有家长的督促，特别是开始。一是监督孩子记了没有，二是要求孩子复述一遍。为防止孩子忘了带课本和学习用具，建议家长，一是让孩子把功课表张贴在他自己房间显眼处；二是每天睡觉前让孩子根据功课表整理好书包；三是有时间，家长应询问当天的作业情况。另外，让孩子养成思考的习惯，也是做事有条理的关键。因为管理学上把每天的事情分成四类：重要并紧急的、重要不紧急的、紧急的`但不重要的、既不紧急也不重要的四类。所以，一个高效的人是早一天列出第二天的各项工作安排，第二天一大早给这些事情按照重要性逐一标上序号，明白哪些事情是当天必须要做到，哪些是可做可不做的，哪些是可以放弃的。

燕子妈妈：晚上睡觉之前想想明天要做的事情，最好是用笔做个记录。

想妈：我觉得记录更好些。

燕子妈妈：好记性不如烂笔头。

碧云晴天：教孩子做事条理清楚，首先孩子必须会做这件事，自己能够努力地去完成，而且应该是他自己喜欢做的事。在做事之前，大人应该把这件事的要点给提出来，简单地介绍一下过程与方法，孩子做完之后大人需要对他的成绩作出评价，好的方面直接表扬，做的不够好的地方就指出来，然后教他更简单更有效的方法，让他重新来过。在此特别提醒的是，大人必须有足够的时间和足够的耐心。

大罗山：总结今天的话题。关键词：一是做事要有计划；二是合理控制时间，提高效率；三是帮助孩子养成思考的习惯。

教子有方：寒假和孩子拉近关系的三大法则家长必读：10个小细节养育快乐孩子教育的55个细节：“坏”学生也会变成好孩子原创连载三：成绩差的孩子也要归属感家长必读：三大绝招解决孩子学习问题家教新观点：学会做“听话”的父母专家建议：利用寒假让90后孩子学当家你把自己的孩子和别人比较了吗？家长必读：教育孩子最易犯的七大误区不要总把关心放嘴边中考家长应避免的五大误区家长必读：怎样给中学生一个快乐充实的寒假？

新版面试求职简历模板

姓名：

目前所在地：广州。

年龄：22。

户口所在：广东省。

国籍：中国。

婚姻状况：未婚。

民族：汉族。

身高：154cm。

体重：46kg。

求职意向。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：美术指导。

工作年限：0。

职称：

求职类型：

可到职日期：随时

月薪要求：2000～2499元。

希望工作地区：广州，肇庆，汕尾。

工作经历。

oppo手机。

起止年月：20__-05～20__-05。

公司性质：

所属行业：

担任职位：兼职。

工作描述：oppo手机促销兼职员。

肇庆国声小学。

起止年月：20__-05～20__-05。

担任职位：义教主要参与者。

工作描述：积极响应学院的号召，参加支教活动，其间与不同学院的学生组合成团，构思整个支教活动的流程与方式，顺利到国声小学进行支教活动，并得到当地学校老师的一致的好评。

教育背景。

毕业院校：肇庆学院。

学历：本科。

毕业日期：20__-06

专业：美术。

语言能力。

外语：英语一般。

粤语水平：优秀。

个人评价。

本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。

学习刻苦认真，成绩优秀，品学兼优，曾获得校三好学生二等奖、三等奖，校警示语征集比赛一等奖。

大三担任院学生会主席，健促会主任，带班党员等，在各大重点活动中做好策划协调工作，大大提高了自己的处事和沟通协作能力，良好的`工作表现被学校评为优秀学生会副主席，优秀学生干部，优秀共青团员等。此外，还积极参加课外文体活动，各种社会实践活动和兼职工作等，以增加自己的阅历，提高自己的能力。在工作中完善自身的办事方式，很好地锻炼口才和提高了人际交往能力。

简历制作：版面要有条理

写文章也要讲究条理，不论写人、记事、状物、说理，先写什么后写什么，都要根据表达的需要，安排得层次分明。

参考题目：

1．校门口所见。

2．集市见闻。

3．下边两篇短文条理不清，试修改。

电热杯是一种新型的家用电器。这种电热杯要尽量用热水或者开水煮食物，这样可以节约用电；用电时，闻到胶木的糊味或听到爆炸声时要立即切断电源；先放食物后再通电；如果煮牛奶之类的液体，断电之后要用冷水冲洗，不能马上倒出；食物快熟时立即切断电源，不然就会损坏。

贮存西红柿的简易方法。

取有盖的瓶子若干个（以有橡皮塞的为佳，如没有，普通瓶塞的也可以），用水洗净。

普通蒸锅一个，把瓶子放在蒸屉上。

在西红柿上市的旺季，选取完好不烂的西红柿，用水洗净。

将西红柿切成块，大小以可放入瓶内为度。将西红柿装入瓶内，瓶口处略留少许空隙（不要完全塞满）。

将蒸锅放到火上，蒸锅上气后，蒸15——20分钟。

停火后，立即取出瓶子。用注射针头的，将针头拔出。用普通瓶盖的，将瓶盖盖严，并用蜡将瓶口封严（可点上蜡烛将蜡油滴在瓶口处，再用烛火烘匀）。

如用密封的橡皮塞瓶子，并有注射针头的，可将瓶塞塞紧，将针头穿进橡皮塞，直到瓶口空隙处（不要插到西红柿里，以免针管阻塞）。蒸时，瓶内蒸气可以通过针管排出，以免把瓶塞冲开。如果用普通瓶盖盖瓶子，可将瓶子和瓶盖分别放入蒸锅内。

参考答案：

电热杯使用说明书。

参考答案：

贮存西红柿的简易方法。

在西红柿上市的旺季，选取完好不烂的西红柿用水洗净。取有盖的瓶子若干个（以有橡皮塞的为佳，如没有，普通瓶塞的也可以），用水洗净；普通蒸锅一个，把瓶子放在蒸屉上。将西红柿切成块，大小以可放入瓶内为度。将西红柿装入瓶内，瓶口处略留少许空隙（不要完全塞满），如用密封的橡皮塞瓶子，并有注射针头的，可将瓶塞塞紧，将针头穿进橡皮塞，直到瓶口空隙处（不要插到西红柿里，以免针管阻塞）。蒸时，瓶内蒸汽可以通过针管排出，以免把瓶塞冲开。如果用普通瓶盖盖瓶子，可将瓶子和瓶塞分别放入蒸锅内。将蒸锅放到火上，蒸锅上气后，蒸15——20分钟。

停火后，立即取出瓶子。用注射针头的，将针头拔出，用普通瓶盖的，将瓶盖盖严，并用腊将瓶口封严（可点上蜡烛将蜡油滴在瓶口处，再用烛火烘匀）。

(人教长城多媒体教育平台)

个人简历版面必须有条理

简历制作是求职过程中的'第一步，也是相当关键的一步。用人单位通过简历上的信息，对应聘者进行初步的资格筛选。求职者最终能否获得面试机会，简历就起着至关重要的作用。那么在撰写个人简历时应注意哪些技巧，怎样才能吸引用人单位的眼球，增加面试的机会呢？广州新东方求职面试专家杨萃先认为，成功的简历应具备以下几点：

简历排版简洁的版面

个人简历版面必须有条理

如果给个人简历注水那么你不能做哪三个方面的事情?注水虽然不是造假但是有些东西我们还是必须注意的，在不该注水的地方注水那就是一件危险的事情，这等于给招聘者制造了一个删除你简历的借口，如果招聘者发现你这么做那就会迅速把你踢出局。因为招聘者的工作目标就是选择适合的简历，如果能够将这个备选圈子迅速缩小那么招聘者就不会考虑那么多的东西，他们往往采取的策略就是发现哪份简历不合格就将其删除掉。

为此我们需要注意这些方面：第一，在个人简历里不能出现你的空白之处，比如你不懂得做土木工程预算但是你在求职简历里却说自己也懂这方面东西，招聘者问你有关土木工程预算方面的知识那你怎么回答?你要知道在面试时可是招聘部门以及你应聘的岗位部门甚至包括一些重量级别的`人物对你一起进行审核，这么多人对你提问那可是按照不同角度进行提问的，你如果没点专业知识那如何面对这么多的提问?大学生个人简历网，请注明。

第二，在个人简历里不要捏造最近的工作经历，因为企业一般会让你将解聘书带来的，如果没有解聘书那你怎么跟企业解释?你说弄丢了那么企业会说那再去开一份不得了吗?即使你在外地那么可以让对方发传真文件或者图片文件等。

简历版面的制作方法

如何写一份有个性的电子简历对于想要找到一份好工作的求职来说就显得非常重要。在写电子简历时，有几点要请应聘者注意：

1、最好不要用附件的形式发送简历。虽然以附件形式发送的简历看起来效果更好，但是由于病毒的威胁，越来越多的公司都要求求职者不要用附件发送简历。甚至有些公司把所有带附件的邮件全部删除。在这种情况下，尽管你的简历排版极为精心，却可能根本没有人看。

2、如何使电子简历更好看一点。精心设计一下纯文本格式的简历，以下有一些小技巧可供参考：

b)尽量用较大字号的字体;。

c)如果你一定要使自己的简历看起来与众不同，你可以用一些特殊符号等分隔简历内容。

3、在电子简历中一般不要附有发表作品或论文，因为借由电子邮件附件传播病毒的可能性是一直存在的。另外，用人单位一般不会仔细阅读附带的作品。

4、在申请同一公司的不同职位时，最好能发两封不同的电子简历，因为有些求职网站的数据库软件能自动过滤掉第二封信件，以免造成冗余。

5、在你发送电子简历时要错过高峰期，上网高峰一般在中午至午夜，这段时间传递速度非常慢，而且还会出现错误信息，因此，要择机而动。

6、发送简历后，要与用人单位保持联络，求职不可能都是很顺利的，即使不被录用，最好也发个电子邮件表示感谢，以便今后的联络。

简历版面与

婚姻状况：未婚民族：汉族。

诚信徽章：未申请身高：165cm。

人才测评：未测评体重：98kg。

人才类型：在校学生。

应聘职位：人事专员/助理，行政专员/助理，外贸/进出口专员/助理。

工作年限：0职称：无职称。

求职类型：实习可到职日期：三个月

月薪要求：1500--希望工作地区：广州,深圳,佛山。

工作经历。

公司性质：其它所属行业：批发/零售。

担任职位：店员。

工作描述：

离职原因：寒假结束，要回校学习。

公司性质：其它所属行业：造纸/印刷。

担任职位：打印复印员。

工作描述：为客人打印复印文件、证书，设计横幅等。

离职原因：课余时间不够。

担任职位：

工作描述：大学生个人简历网提供。

教育背景。

毕业院校：广东省广州市华南师范大学增城学院。

最高学历：本科获得学位:毕业日期：-06

专业一：日语专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：日语优秀粤语水平：优秀。

其它外语能力：熟练掌握英语的.视听说读写译。

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

大一担任学院学生公寓管理联合会干事和班团支部书记；大二担任学院学生公寓管理联合会秘书长，期间参与策划和组织学生公寓文化节活动；大三担任副班长。这些工作锻炼了的沟通能力、组织协调能力和活动执行力。

个人简历版面必须有条理

     写作功能式简历之前,要精心研究职位要求,要知道,这种格式的简历肯定是针对某一职位而设计的,细节和内容都应该围绕职位描述和职位条件叙述,有详有略,不可平铺直叙毫无重点。写好了后,再认真想想:我的这份简历已经是最好的'了吗简历版面与打印简...简历版面必须有条理杨萃先老师...认真校对,避免涂改和错别字;最好征求朋友或家人的意见,反复修改后再定稿打印。简历制作细节注意事项来源:人才网日...成功的简历应具备以下几点:北。

简历一般应该打印以确保整洁。要注意简历的排版，一般的要求是整洁大方，重点突出，不要花哨。电脑打印的字体要选用得当，例如msword英文字选用timesnewroman12号字，中文字选用宋体5号字。

每次投寄或者递交简历的时候最好都用电脑打印稿，尽量少用效果不佳的复印稿。我们建议使用高质量的打印机，最好是激光打印机，并选用a4纯白色优质打印纸或复印纸(不低于80g)来打印简历。

注意，不要使用其他公司单位信头的纸张打印个人简历。定稿要用优质纸张。

建议你用棕灰色、黄褐色、灰色或米色纸作最终打樱。

为使简历整体看起来专业化，对与你工作相关的信函可用同一颜色同一型号的纸张来打印，同时不要忘记多买一些纸张，以备后用。

大多数应届毕业生都没有参加过工作,更谈不上工作经历了,所以,这种类型的简历不适合毕业生使用。二、功能型简历:它...整洁:简历一般应打印,保证简历的整洁性。2.简明:要求简历一般在1200字以内,让招聘者在几分钟内看完,并留下深刻...简历版面必须有条理杨萃先老师表示,简历的版面必须有条理、一目了然。因为hr喜欢的简历结构清晰、一眼就能找到相应...间历制作必须有针对性在制作简历时,求职者还必须对简历进行“客户化”,也就是说简历。

简历版面与

美观合理的版面结构。有人戏言从厚度一眼就能辨别出该简历的主人是应届生还是社会人员。很多应届生光简历就洋洋洒洒两三页，后面附件一大堆，恨不能挖心掏肺让招聘单位看个明白。问其缘由，学生表示在写简历时觉得这也重要，那也重要，于是决定一起写上去，让招聘者取舍。我知道今天的大学很流行看卡耐基的成功学，看俞世伟的培训讲座，他们在谈到如何获取成功时无一例外，都讲到了换位思考，写简历亦如此。一般在公开招聘时，单位往往面对的是上千份的简历，过滤每份简历最少也要一分钟，那么光看简历就至少需要2个工作日(招聘人员的工作量可想而知)。因此，在过滤简历时，单位只看与招聘岗位要求相关的技能和经历，简历内“噪音”过多会让招聘人员看得烦躁而忽略掉其中的有效信息，得不偿失。

那么如何让简历吸引住招聘单位的`眼球呢？任何求职信从拆开到阅读都有一个“由远到近，由粗到细”的过程。排版精美，字体选用得当，大小合适，粗细对比分明，疏密有致，肯定能“讨得欢心”。编排简历时宁愿在篇章结构上调整，删去一些赘言，也不要因节约一行两行而压缩字体版面，造成空间上的紧凑。信纸用a4为佳，照片一般贴在简历的右上角，有条件的可以扫描后与简历一起打印。简历放入信封时折叠要规范整齐，易于拆启。

简历版面与

近年来，欧美人士在打印事务书信与简历时，已普遍使用国际标准幅面a4型的纸张，颜色一般为白色，偶尔也用淡蓝或浅黄色，都不带横格或方格。如果手头一时没有a4型的纸张，可先打印在一般白色、无格、不带单位名称、地址等信头内容的公文纸上，再利用复印机复印到a4复印纸上。特别是同一份简历需要份数较多时，采用复印的办法，既可提高用纸的精度，还可以使每份简历的用纸幅面都符合国际标准要求。

为了提高简历的编排可视性与打印质量，可以到专门的印刷公司排版、印制。如果不是对方有特别要求，简历一般不得手写。现阶段计算机基本普及，最好利用计算机起草、修改、编排与打印简历。与手写相比，利用计算机编排打印的简历，不仅字迹清晰、而且字体可正可斜，字号大小相同，版面疏密适当，显得美观整洁，十分醒目。打印简历时，各项目的名称应使用较粗一些、较大一些的字体和字号，以便同正文有所区别。各项目之间，应留出一至两行的间隙。此外，简历的正文不宜排得太满，四周都应留出足够的页边空白。左右两侧的空白不应少于2厘米，上下两端不应少于2.5厘米。