最新党组织年度工作总结范文(15篇)

时间:2023-11-21 12:32:53 作者:MJ笔神

通过月工作总结,我们可以了解自己在工作中的优点和不足,从而提高自身的工作能力和水平。以下是一些成功人士的月工作总结范文,希望能为大家提供一些思路和启示。

学校党组织年度工作总结

2018年中共xxx初级中学支部委员会在中心校党总支的领导下,能严格按照教体局党委的部署要求,深入学习贯彻十九大精神,认真做好各项党务工作,现对工作情况作简要汇报。

中共xxx初级中学支部委员会现有党员18人,有党员身份的非在籍党员11人,其中在职在岗15人,离岗5人,女性党员13人,研究生学历2人,本科学历18人。支部委员会设书记1人,组织委员、宣传委员各1人,书记员1人。分设两个党小组,各15人,分别有两名支部委员任组长。经过大家的共同努力,我们学校获得xx市党建示范校的荣誉。

1、落实好支部(支委会)大会。

我校党支部能根据上级党组织的指示和本单位的实际工作需要,确定支部大会的议题,突出中心,做到心中有数。会上,充分发扬民主,努力做到人人发言,畅所欲言,各抒己见,力求把议题议深议透,并形成统一的意见。在充分讨论的基础上,集中多数者的意见,提请大会表决,按照少数服从多数的原则形成决议。同时,尊重少数人的意见,对经过充分讨论仍然存在较大分歧的问题,留待下次会议继续讨论;必要时报请上级党组织决定。形成会议决议后,在规定的时限内按照会议要求落实好决议内容。2018年5月4日,组织召开《把贯彻落实党的十九大精神作为“两学一做”学习教育的首要任务》支部党员大会。8月8日,组织召开《切实贯彻落实新时代党的组织路线,努力把党建设得更加坚强有力》支部党员大会。9月5日,组织召开2018年上半年党建工作述职评议会。11月6日组织召开党建工作推进会。

2、召开支部委员会。

2018年5月4日,召开《把贯彻落实党的十九大精神作为“两学一做”学习教育的首要任务》支部委员会。6月7日,召开《党建示范创建推进会》。6月21日,召开《学习习近平同志关于机关党建重要论述》支部委员会。7月25日,召开学习《关于在全市广泛深入开展“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局学习宣传教育活动的通知》。8月14日,学习习总书记机关党建知识竞赛。9月17日,召开学习“关于中央巡视反馈基层党建问题整改提升”活动精神。

3、开好党小组会。

我校支部围绕党支部近期的中心工作,结合小组实际,结合实际加以考虑、并将会期、议题等提前通知本组的党员。会上,围绕中心议题,大家畅所欲言,各抒己见,开展批评和自我批评。会议结束前,小组长归纳小结,形成结论,经多数党员同意后做出决定。

4、坚持党课制度,落实党课教育。

我校支部宣传委员xxx在5月23日给全体党员上了一堂《如何认识十九大党章的新变化、新特点》党课;6月22日,学校支部书记xxx同志向全体党员教师做了一节《学习习近平同志关于机关党建重要论述》的党课。11月12日,组织观看《榜样3》学习交流。12月11日,全体党员教师及学校中层副职以上人员在党建室集中观看学习《我们一起走过——致敬改革开放40周年》。12月17日,xxx书记组织全体党员教师认真学习张玉滚老师先进事迹。12月18日组织全体教师观看学习《庆祝改革开放40周年大会》。

3月23日,组织全体党员教师对校园环境进行“美容美化”。5月23日组织全体党员教师认真学习认识十九大党章的新变化。6月22日,认真学习了《xx市党内组织生活规范化、标准化细则》和《学习习近平同志关于机关党建重要论述》。7月27日组织学习《关于在全市广泛深入开展“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局学习宣传教育活动的通知》。8月16日认真组织全体党员教师开展学习习总书记机关党建知识竞赛活动。9月20日组织召开巡视整改专题民主生活会。10月23日,深入学习《大道之行:中国共产党与中国社会主义》重要内容。11月23日,组织开展学习全国教育大会精神主题党日活动。

结合学校党建工作实际,多措并举,对学校党建资料档案进行统一标准、统一管理,切实做到规范化、科学化。明确范围,确保党建工作资料齐全完整到位。党支部和党小组凡是在党建工作中形成的文件材料,包括纸质文件、电子文件、声音、实物等不同载体,都要进行收集整理,确保党建资料达到完整、齐全、准确,易于查找。严格标准,确保党建工作资料的规范整理到位。党支部将整理完毕的档案及相关资料按类别分别进行装盒,统一在盒脊贴上类别标签,在盒内装上目录,以备检查考核。避免档案资料管理无据可依、凌乱不堪的现象出现。

学校党组织年度工作总结

一年来,我支部在局党委的正确领导下,根据上级工作部署,结合学校实际,坚持抓好党建促进学校发展的原则,积极发挥党支部在贯彻党的教育方针和学校改革与发展中的政治核心作用,为办陇县人民满意的教育提供有力的政治思想基础,卓有成效的开展了各项工作。

一是认真学习党的教育政策。组织全体党员和教职工认真学习了2019年中央教育工作会精神,学习了十九大、十九届三中、四中全会精神和县委十六届五次全会精神。确保把上级组织的精神学习到位、传达到位、领会到位。二是认真学习习近平新时代中国特色色社会主义思想,并引领全校教师自觉以这一思想理论武装自己,指导工作。三是学习《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例》《中国共产党廉洁自律条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》等等。

学习个人自学与集中学习相结合,阅读文本与观看视频相结合,学习讨论与支委领学相结合。支部还为全体教师印制了十九大精神100题,采取答卷的形式提升学习效果。支部要求全体党员在以上学习基础上,认真通过“学习强国”这一平台,全面深入学习政治理论、有关会议精神、了解国家大事、学习先进事迹、了解革命英雄,自觉接受红色再教育。

为利于学习教育工作开展,支部投资3千多元,为18名党员均配备了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》3本学习读本,还为支部购买了《党员干部基本学习丛书》一套,确保了学习有资料,能读到原著原文,更好领会。周密制定了学习计划,把学习内容、学习形式具体安排到了每一天。

学校党支部自成立起就十分重视组织建设,通过三会一课和周誓、主题党日等形式,加强了对全体党员的管理和教育,并要求支部委员切实发挥带头作用,以自己的实际行动影响全体党员。重点工作有:

党员、干部要做到“觉悟要高于群众、工作要勤于群众、业务要精于群众、吃苦要先于群众、奉献要多于群众。”支部设立了党员示范岗,只做了岗位牌。要求全体党员自觉接受家长、同事的监督。学校的中心工作是教育教学,党员的先进性和先锋模范作用就在岗位的争先创优上,支部要求党员要成为飘扬的旗帜,成为教职工信服、遵从的榜样。通过活动,全体党员在学校改革和发展的各项工作中积极发挥了示范引领作用,收到了家长、同事的一致好评。

实验小学支部虽然年轻,但我们很重视党员发展,重视在青年教师中发展积极分子,加强党的基础知识、基本理论的教育,组织他们参加支部的活动,为他们的成长发展搭建平台。本学期,一名党员如期转正,2名青年教师递交了入党申请书。

按照局党委安排,我支部认真组织召开了2019年组织生活会。会前,召开支委会,对这次会议进行了专题安排,全体党员结合“不忘初心牢记使命”主题教育,认真反思了自己一年来的学习、思想和所承担的工作,深刻撰写了个人剖析材料。会上,自己反思剖析,同志点评,当面表态。支部书记和其他支委以普通党员身份,带头开展批评与自我批评,自觉接受其他党员的点评与帮扶。全体同志开诚布公,交流思想触灵魂,对标对表找差距,结合工作谈问题,围绕问题深剖析,还提出今后努力方向。

在经费非常紧的情况下,支部规范建立了党员活动室1个、购买党员学习资料100余册,足量订阅党报党刊。支部在校门口高标准建立了党建宣传栏,定期宣传党的教育政策;在行政办公区制做了“讲政治、敢担当、改作风”党建宣传标语。

支部坚持按标准如实核算党费、每月收取党费、及时足额缴纳党费、及时公布党费上解情况。

学校联系学习教育基地为东南镇纸沟村杨佩侃纪念馆。组织全体党员参观学习了杨佩侃纪念馆,在纪念馆诵誓词,唱国歌,观看纪实录像,党员深受教育。结合庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动,组织全体党员观看了红色革命历史情景剧《红岩》、观看了主题教育宣传视频《榜样》、红色教育影片《我和我的祖国》《特别追踪》《红海行动》等,真正使党员思想灵魂受到洗礼,理想信念更加坚定。积极组织党员撰写“我的初心故事”主题征文,踊跃承担局党委安排的各类活动,如本学期我支部党员李妮积极备战,参加全县“不忘初心,牢记使命”主题演讲大赛,荣获一等奖,为教体系统赢得了荣誉。

支部安排我支部的全国模范教师、启功教师奖提名奖获得者、陇县优秀共产党员张存贵同志为全校教师作师德报告。支部还邀请邀请县检察院李忠亭副检察长为全体教师做了一场“不忘初心,方得始终”师德报告会。全体老师深入了解了共产党人的初心和使命,聆听了解了我国教育先辈们融入历史,苦苦探索追寻的足迹。又一次坚定了党员教师献身教育终身从教的信念,又一次激发了全体人员干事创业的热情。全体教师表示,作为新时代的教育人,应该牢记先辈们英勇不屈的革命精神,积极响应时代召唤,自觉融入到新时代建设的伟大事业中去,主动承担起新时代立德树人的光荣使命,为我县发展和创建教育现代化先进县而不懈努力。

支部书记、支部委员、党员干部带头,人人上好一节公开思政课,大力弘扬红色文化,让学生铭记共产党发展壮大和祖国由弱到强的历史,让革命先烈不畏困难、不拍牺牲、勇往直前的精神浸染学生心灵,让爱党爱国的思想深植在祖国的下一代心中。

支部瞄准问题紧抓整改落实,完善制度建立长效机制,推动主题教育深入开展。在学习教育、调查研究、深刻检视的基础上,党支部组织班子人员和党员教师针对班子人员和党员教师中存在的安全责任不实、对群众关切淡漠和管理人员存在为难情绪3个突出问题开展了专项整治工作。通过班子人员和党员教师自查认领、剖析根源、着力整改,一举解决了学生校园活动不规范安全监管不到位、管理干部通报问题有为难情绪、教师灶饭菜质量不高花样少及一些教师不积极开展家访工作、不主动了解学生思想动态等5个具体问题,得到了全体教师及家长的广泛赞誉。班子人员进一步研究讨论,制定出台了《学生课间活动管理办法》和《管理人员检查通报要求》等制度,为学校健康稳定发展提供了有力保障。

支部副书记能带头自我严格要求,一切严格按有关规定办理,自觉以优秀共产党员的标准严格要求自己。同时建立了全体党员和全校教师廉洁自律、廉洁从教、注重师德考核监督机制,坚持每学期的家长、同事师德考核测评,抓好教师的思想政治教育,认真检查教师学习,每学期教师均要提交个人师德报告。认真履行纪律财务监督员职责,落实学校双审会签和财务公开、校务公开等制度。

一年来,我支部认真落实局党委各项工作安排,全面完成了各项工作任务。但与组织的要求还有一定差距,还存在一些问题。

一是学习坚持不够,理解不深,个别党员因病请长假,送学上门没有落实,还有一些党员个人学习抓得不紧,学习笔记质量不高,个别教师的政治学习因工作任务重,时间投入不足,有的对有关教育政策掌握不清,对党的教育方针落实不全面,重智育轻德育。

二是支部建立时间短,一些规章制度仍需要完善。

今后,我们将在局党委的领导下,进一步发挥党建在教育教学工作中的重要作用,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步提高政治站位,努力建设强有力的战斗堡垒,营造敢担当,勇作为的教育氛围,树立听党话、跟党走的鲜明旗帜,为办南岸新城老百姓家门口最优学校不断努力!

特此报告。

党组织年度工作总结

一是以“严”的标准确立目标任务。县委常委班子带头学习,及时传达全省党支部规范化建设达标创建工作视频会议精神,要求达标创建工作高标准、高效率、高质量推进,使全县基层党建工作取得新突破、迈上新台阶;明确年内至少完成所属党支部30%的创建达标任务,与建设基层党建示范点和整顿软弱涣散党组织工作相结合,分层次、分领域、分档次进行达标创建;要求全县示范党支部必须在年内100%完成达标创建,后进党支部总体达标创建占比不低于7%,村和社区不低于10%。

二是以“实”的举措推动达标创建。全面开展党支部规范化建设摸底排查工作,梳理上报统计信息,建立基础数据台账,做到底数清、情况明;要求各党(工)委树立新理念、新思维,制定党支部规范化建设达标创建工作三年行动计划,创新举措,对标创建,做到抓有方向;准确把握9类党支部规范化建设具体标准,严格按照5个基本建设标准化要求,深入分析研判、逐类明确标准,做到建有标尺;把党支部规范化建设相关规程纳入“万名党员进党校”和党组织书记、党务干部集中轮训教育等教育培训的必备课程、必学内容。

三是以“硬”的督导狠抓工作落实。建立各党(工)委“第一责任人”把关制度,列明责任清单,抓好督促落实;坚持组工干部分片联系指导基层党建工作机制,定期深入基层调研督导,摸清摸实,推动工作;实行“一月一通报、一季一督查、半年一总结、一年一评比”,从严评星定级,将创建成果纳入年度目标考核评价体系,一抓到底、巩固提升,确保实现党支部基本建设工作逐项规范、逐项达标。

年度村软弱涣散党组织整顿工作总结精选文档

根据省委组织部《关于抓紧抓实抓细20xx年软弱涣散村党组织整顿工作的通知》文件精神,镇党委高度重视,精心组织,x村党支部认真抓好落实,现将整顿软弱涣散村党组织工作总结如下:

x村位于x镇东南方向,与“绝壁天河”隔河相望,由原x村和x村合并组成,是一个比较边远的山区村庄。全村共x个小组,x户,x人,设x个党支部,正式党员x名,入党积极分子x名。村民收入来源主要以外出务工、葡萄种植、牲畜养殖等为主,青壮年大部分常年在外务工,属于典型的外出务工人员输出村。

一是建实建强支部班子。镇党委选派党员干部到村任村党支部书记,调整驻村工作队人员,加强“尖刀班”工作力量。结合“一周两碰头”工作机制,以专题培训、集中学习、自主学习等方式,系统掌握相关政策法规,努力提高村支“两委”班子及班子成员的整体素质,不断增强村“两委”班子服务群众的水平和能力。

二是村支两委班子分工合作。在现有班子分工的基础上,通过班子成员之间协商沟通,进一步明确村支“两委”分工,责任清晰,具体到人到事,向全村公示公开,发挥党员群众监督作用。

三是对现有党员情况进行全方位分析,教育引导党员增强“四个意识”、做到“四个服从”。注重发挥“支部主题党日”八个环节的作用,调动广大党员积极性,不断增强“支部主题党日”的吸引力和生命力。

四是严格落实党员发展程序,明确支委成员对入党积极分子的跟踪培养,运用公益性岗位等政策,选拔优秀青年纳入后备干部进行教育管理,增强党支部活力。

一是结合日常工作和碰头会,驻村工作队和村支“两委”在分工协作上加强统筹协调,各司其职、各负其责、相互支持。

二是村支“两委”切实履行脱贫攻坚主体责任,积极与村“尖刀班”中其他成员团结协作、密切配合,拧成“一股绳”,杜绝“两张皮”,形成脱贫攻坚大合力。

三是驻村工作队履行好指导、协调、监督职责。强化村党支部书记抓党务、村。

主任。

抓村务,合力统筹全面工作,理清工作思路,建立工作责任清单和问题清单,严格执行各项规章制度,推动各项工作全面落实。

一是加强政策宣传。通过创“建清廉x”微信公众号、腾讯为村入驻、“干部遍访”、帮扶干部入户、村“尖刀班”包片包户等形式,针对全村现有矛盾纠纷情况,全面分析根源,合理宣传政策法规,避免工作误会。

进一步强化党支部引领示范作用,驻村工作队和村支“两委”成员要“刀刃向内”,加强政策法规学习,对工作中存在的畏难躲现象及时纠正,塑造风清正气的干事环境。

商处理的调处机制,进一步排查村内存在的积案,找准矛盾根源,组织专班到户走访调查,充分研判,建立矛盾化解台账,逐一解决。

对群众反映强烈的社会影响较大的问题,充分利用本村能人贤士多的优势,调动全村群众力量参与村级治理,善于找准矛盾纠纷根源,灵活调处矛盾纠纷,提高群众自治能力,提升群众满意度。

在整顿软弱涣散村党组织工作中,x村党支部做了大量工作,取得了一些成效,但也存在一些不足:一是部分党员由于自身条件影响,如年迈体弱等原因,先锋模范作用不能充分发挥;二是部分党员党性意识不强,要求不高,把自己混同于一般群众;三是村集体经济还比较薄弱,为群众办实事的能力不强,支部班子的作用发挥不够。

1、x村党支部将支部建设作为一项长期工作,继续加强组织领导,切实改变后进村的局面,达到整顿建设的目标要求,将x村党支部工作上一个台阶。

2、进一步加强党支部班子建设,加强理论。

学习。

培育市场意识提高办事能力发挥村党支部战斗堡垒作用增强村党支部的创造力和战斗力、凝聚力。

3、帮助党员和群众认清形势,转变观念,拓宽思路,提高发展意识和开拓精神;制定新农村建设规划,特别是经济发展规划,要挖掘发展潜力,选准致富路子,积极争取政策上优惠、技术上帮助、资金上扶持发展1-2个富有特色、市场竞争力强的经济项目;争取有关涉农部门指导和帮助建立完善服务体系,努力提高农业产业化经营水平,加快调整农业和农村经济结构,提高农业综合生产能力和可持续发展能力。

总结。

好的做法经验,以此推动x整体建设建设迈上一个新的台阶。

学校党组织年度工作总结

在过去的一年中,本支部在学校党委的正确领导下,紧密结合学校实际,以创建学习型党支部、党员先锋岗、争当优秀共产党员为中心内容,围绕学校中心工作,创新工作思路,扎实开展党建工作,为学校教育教学质量的提升,为队伍的团结稳定提供了有力的保障,取得较好的效果,现将一年来的支部工作总结如下:

1、健全组织,规范制度。进一步加强党的执政能力建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。一年来本支部坚持把“三会一课”制度落到实处,不断强化党员思想政治教育,并与师德建设结合起来。继续坚持和完善学习制度,重点抓好“十九大”精神的学习贯彻和科学发展观、组织党员干部认真学习“十九大”精神,建立“团结、务实、廉正、创新”的工作作风。加强党风廉正教育,落实党风廉正建设责任制,每位党员干部都要做到清正廉洁、干净干事。不断提高广大党员、干部、教职工的政策理论水平和道德素质,以达到转变作风、思想统一、质量提高的目的。

2、完善教职工学习制度。完善学习,考核制度,保障学习活动扎实开展。本支部在学习中不断完善学习制度、记录考勤制度、检查制度,同时对各党员教师学习的计划、措施、记录、笔记情况,进行检查。

3、认真做好党员的管理、发展工作及党费的搜集上缴工作。努力做好骨干教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子积极向党组织靠拢,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。本年度发展1名预备党员,向党支部递交入党申请书1人。

每月严格按方案开展主题党日活动,并把活动情况进行了总结,上传至“智慧党建”平台。本年度支部开展了十二次主题党日活动,其主题鲜明,丰富了全体党员的政治生活。

1、强化组织领导,统筹推进党支部意识形态工作,做到了工作有人抓、有人管、抓有目标,管有方向,形成支部统一领导,支委成员分工负责的工作格局。

2、强化意识形态工作的责任落实。将主体责任落实到位。明确意识形态工作责任,即党支部主体责任、书记第一责任、支委成员“一岗双责”。确保意识形态工作深入开展。

3、认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,支部深入开展了“不忘初心,牢记使命”主题教育。用主题教育工作深化党员思想,让集中学习研讨成常态。支部先后组织召开主题教育集中学习4次,研讨4次。及时跟进传达学习各级文件、主题教育工作会议、重要讲话精神,加强动员部署,安排重点任务。

4、学习强国积分天天公布,一月一小结,一年来本支部所有教师积分全部达标。

总之,一年来,本支部在学校党委的正确领导下,以科学发展观为指导,扎实开展创先争优活动,为学校的教育教学工作发展提供了坚强的组织保证。在今后的工作中,我支部将百尺竿头,更进一步,为学校教育教学质量的全面提升打下坚实的基础,为学校的发展做出我们应有的贡献!

年基层党组织年度工作总结

我局__年党建工作,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入学习和全面贯彻落实科学发展观为重点,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以改革创新精神抓党建、带队伍、树正气、促和谐,为档案工作又好又快发展提供坚强可靠的政治保证。

在工作原则上,坚持党要管党、从严治党,围绕中心、服务大局,求真务实、清正廉洁,以人为本、勤政为民。在工作内容上,突出理论学习,提高党员素质,着力增强领导班子领导科学发展的能力,加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。在工作方法上,把握正确导向,深化正面教育,完善长效机制,关心干部职工,以丰富多彩的活动促进和谐机关建设。

一、深入学习贯彻科学发展观,着力加强党员队伍建设。

(一)深化学习型党支部创建活动。把全面贯彻党的__大精神作为首要政治任务,深入落实科学发展观。按照中共__县委关于深入学习实践科学发展观活动的要求和部署,我局学习实践活动从__年3月正式展开,到8月底基本结束。在开展学习实践活动中,积极行动,突出主题,结合实际,务求实效,确保学习实践科学发展观活动扎实深入开展。通过开展学习实践活动,解放了思想、更新了观念,找准了问题、看到了差距,理清了思路、明确了目标,振奋了精神、激发了干劲,促进了全局各项工作的开展,学习实践活动取得了明显的成效。

(二)加强党员教育管理,提高党员素质。认真学习和自觉遵守党章,引导和教育党员干部讲党性、重品行、作表率,立足档案岗位实践社会主义核心价值体系,严格党费收缴制度。

二、落实先进性建设长效机制,着力加强党支部建设。

(一)巩固先进性教育成果,加强党支部能力建设。以纪念“七一”党的生日为契机,开展“创先争优”,加强党员自我教育,健全党内激励、关怀、帮扶机制。

(二)积极推进党务公开,做好专项工作。尊重党员主体地位,保障党员民主权力。严格组织生活制度,坚持领导干部参加学习报告会和民主生活会,营造党内民主讨论氛围。

三、坚持和完善各项规章制度,抓好制度建设。

结合巩固“先教”活动成果,严格党内生活,建立和完善党员学习机制、教育机制、管理机制、联系群众机制和党内民主参与机制。完善监督措施和办法,加强对党员的教育和监督。

(一)坚持“三会一课”制度。档案局党支部有党员5人,设党支部书记1人,按期换届,班子健全,分工明确,团结协作,党支部工作进一步规范化,建立党建目标一档、二表、三册、六簿。做到工作制度化,年初有计划,平时有检查,年终有总结,坚持“三会一课”制度。

(二)坚持民主评议党员制度。年终按照民主评议党员的程序、内容,结合党员目标管理责任制,认真开展民主评议党员。

(三)坚持党员目标管理责任制度。结合本职工作,本着实用、实效、便于量化考核的原则,拟定党员个人自定目标责任,经支部班子审定后实施。

(四)严格党费交纳制度。交纳党费是党员履行义务的重要体现,每个党员按制度规定,按比例、按时、足额交纳党费。

四、积极参与结对帮扶新农村建设。

局党支部将组织全体党员积极参加“帮联带”社会主义新农村建设工作。落实挂靠责任,明确挂靠任务,并将挂靠工作纳入局年度目标责任制考核内容。局党支部认真落实县委结对帮扶精神,坚持党员联系群众制度。继续在局机关党员与群众中开展“一帮一”活动,在牛街乡大同村开展“一帮一”结对帮扶活动,帮助农村党员贫困户发展生产,脱贫致富。充分发挥人才、信息方面的优势,把推动农村生产发展作为加快生态文明新村发展的基础,致力于增强基层的造血功能,帮助基层建好领导班子,找准发展路子,引进致富项目,兴办利民好事,为挂靠帮扶村推进新农村建设创造条件、提供支持,进行力所能及的帮扶。

五、深入推进机关作风建设,着力加强反腐倡廉。

(一)围绕“依法行政、科学管理、服务大局”,以“为民、务实、清廉”为主题,把作风建设与档案业务工作有机结合,大兴求真务实之风,立足档案实际不断改进党员干部的思想作风、工作作风、领导作风,树立健康高尚的生活作风。坚持厉行节约,降低行政成本,抵制奢侈浪费行为。

(二)突出抓预防、抓惩治、抓队伍,贯彻县纪委十届四次全会精神,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,从严治党。在教育关口建设方面,组织干部职工开展集中警示教育,以案说法,敲响警钟;在制度关口建设方面,进一步健全廉政制度,切实落实党风廉政建设责任制。在监督关口建设方面,继续开展治理商业_专项工作,重点抓好长效机制建设,推进诚信体系和档案文化建设。

六、存在的不足和今后的打算:

一年来,虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,比如党支部各项制度有待完善,内部管理、职工队伍素质的提高等方面还存在一定的不足。在新的一年里,我局党支部将认真贯彻科学发展观,扎实工作,使档案局党建工作进一步适应改革、发展与稳定的需要。

软弱涣散基层党组织整顿年度工作总结报告

按照县委组织部的要求,***镇对软弱涣散基层党组织整顿进行检查验收评估,其评估报告如下:

**村被列为***镇软弱涣散基层党组织。该村存在问题主要是班子不团结、内耗严重、工作不能正常开展。导致该村问题的原因是该村在换届前村班子意见不统一,互不服气,互不支持,换届后新一届班子工作进入角色慢;村“两委”对当前农村党的领导和村民自治缺乏正确的认识,从而造成自身定位不准;该村地处偏远浅山区,基础条件薄弱,产业层次低,规模小,村集体经济的外部扶持不够,群众思想守旧,党员致富带富能力不强,群众经济收入低下,各项工作不能正常开展。

1、班子整顿到位,后进村党组织战斗力增强。该村通过组织村领导班子及党员上党课、村干部“走出去”、镇领导干部谈心等活动,加强对村“两委”班子加强团结思想教育及业务技能培训,村班子人员素质大大提升,战斗力明显增强;全面落实“三有”,实施村干部“定责”工作,激发了村党组织书记和村干部创业的内生动力。

办事流程等制度,为党员干部开展活动及服务群众提供了良好的环境。

3、帮扶到位,后进村党组织科学发展能力增强。镇党委重新调整以镇人大主席为包村领导的包村工作队及包联共建工作,通过对该村抓思想、教方法、提能力、政策引导等,村班子科学发展能力提升。

4、产业发展明晰,后进村党组织引领群众发展能力增强。该村结合村级五年规划,理清了发展思路,把畜牧养殖、特色种植作为本村的支柱产业。通过外引内联、人才回归、牵线搭桥等,引进了一批带动面大、见效快、进入门槛低、适合农民个体经营的好项目。如本村回归人员计长东回乡投资100余万元创办的黄牛养殖场、外商来村投资兴建占地200余亩的中药材种植基地。

5、健全制度,后进村党组织民主管理能力增强。该村继续深化“四议两公开”工作法,完善了村民自治章程和村规民约,完善了村干部定责和绩效奖励制度,探索后进村整顿新方法、途径和规律等,并对好方法建立长效机制。

中共***镇委员会。

2xx年9月23日。

党组织换届工作总结

根据市委的统一部署,按照村党组织换届选举工作要求,镇党委把村党支部换届选举工作作为加强和改进党的农村基层组织建设,深化基层民主政治建设和深入贯彻落实十七大精神,全面建设小康社会的重要举措来抓,高度重视,认真筹划,加强领导,精心组织村党组织换届选举工作。全镇11个村级党支部,6个村使用了“两推一选”方式,5个使用了“公推直选”方式进行村党组织换届选举工作,11个党支部全部一次选举成功,产生了党员、群众、镇党委都比较满意的新一届村党支部班子,圆满地完成了村党支部换届选举任务。

一、基本情况。

六合镇共有农户8714户,人口35110人,农村党员。

529人。原11个党支部共有委员44名,换届后党支部委员共有46名,平均年龄43.7岁,比换届前年轻了3岁;女性委员6名,占13%;35周岁以下委员6名,占13%,36-45周岁17人,46岁-54岁14人,55岁以上8人;大专以上文化程度3名,占6%;高中文化程度25名,占53%,比上届多了3名。11个党支部书记都具有带头致富和带领群众致富的本领,据调查统计,新当选的11名村党支部书记,家庭生活在本村中均属于富裕户,主要从事办厂、种植、养殖、经商等。通过换届选举,新一届支委班子的文化程度、年龄结构均有了较大的改善,政治坚定、工作务实,具有较强综合素质的党员进入了村党支部领导班子,提高了班子的整体素质和战斗力,进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。

二、主要做法。

(一)成立组织,加强领导。

部书记、村委会主任、组织委员共90人参加了会议,会议采取以会代训方式,周密部署我镇村党支部换届选举各项工作。成立了由党委书记马凤江同志为组长,党政班子为成员的领导小组,下设专门办公室,负责具体工作;成立了9个换届工作包村工作组,镇全体机关干部分到各村进行指导,由包村领导指导并负责抓落实;制定下发了《六合镇村党支部换届选举工作实施方案》,并详细制定了村党组织换届选举工作流程图和日程安排表,每天的具体日程安排事项前一天由选举办公室下发到各包村工作组长手中,选举办公室当天下午进行督促检查。

余人次,为顺利开展村级党支部换届选举奠定了良好的基础。

(三)严格规范程序抓好选举环节。在整个村党支部的换届选举过程中,严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序办事,做到了程序不减,标准不降。一是抓好推荐环节。根据镇党委统一部署,各村于9月2日--5日进行了委员候选人推荐,全镇参加推荐的党员371人、群众代表达600多人。镇党委在推荐环节中紧紧把握政策,把民主推荐的人选作为确定候选人的重要参考依据,在认真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上,再进行计生、纪委、公安机关各部门的审查,进行全面考察,确定新一届支部班子预备候选人,并进行公示。二是抓好组织考察环节。对于党内外推荐出来的人选,镇党委认真细致负责地做好考察工作,对在家党员谈话面达到100%,村民代表80%以上,群众走访20%以上,镇党委根据考察结果,召开党委会讨论确定预备候选人;三是抓好大会选举环节。在支部召开党员大会进行选举时,包村工作组成员分工负责,主持并监督大会选举的全过程。在各个选举环节上真正做到公开、公平、公正,既尊重了党员群众意愿,又体现了组织意图。

三、

存在的问题。

在工作取得圆满结束的同时,我们也清醒地看到这次换届选举工作中存在的问题和不足,主要表现为:一是农村党员队伍存在着年龄偏大、文化偏低、女党员偏少的现象比较突出,使党的先进性、模范性得不到较好的体现;二是农村党员外出人员增多和年轻党员党龄短,平时缺少教育和锻炼,缺乏群众基础和影响力,群众公认程度不高。三社会因素影响。少数党员的宗族势力向党内渗透,党员队伍的家族化、亲缘化倾向一定程度影响和干扰着正常的选举工作。四是部分村干部群众对“公推直选”和“两推一选”的认识还不够到位,对党内法规和相关政策学习还不够深入,在推选环节上还需进一步完善。

中共六合镇委员会。

2011年9月21日。

党组织换届工作总结

为了发挥好农村基层党组织的战斗堡垒作用,加强村党组织领导班子建设,提升农村基层组织建设、推进新农村建设。我镇以党的十七大、十七届四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实基层党组织“五好四强”、党组织领导人“一好双强”的标准,我镇严格按照“公推直选”的要求对个村级党组织进行了换届选举,经过公开报名、资格审查、信任投票、党委票决、召开选举大会的程序,各村级党支部按照要求顺利产生了新一届支部委员会。xx镇村级党组织换届工作圆满结束,现就换届选举工作总结如下:

一、基本情况。

镇共有个村进行了支部换届工作,共产生支部委员。

名,其中书记名。村支部书记平均年龄岁,支委会平均年龄岁,其中30岁以下名,占%,31岁—40岁的名,占%,41岁—50岁的名,占%,50岁以上名,占%。高中及以上文化程度名,占%,初中文化程度名,占%,女性名,占%。通过换届选举,新一届支部委员会班子的文化程度、年轻结构、女性委员数有较大改善,政治坚定、工作务实,具有较强综合素质的年轻“双强”党员进入了村党支部领导班子,增强了村级党组织领导班子活力,提高了班子的整体素质和战斗力,进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。

二、主要做法。

镇党委严格按照选举工作程序,扎实有效地推进村级党组织换届。

真正做到让党性强、威望高、作风正、懂经营、有文化、会管理的党员作为村党组织带头,提高村支部书记能力素质,进一步改善村支部班子成员的年龄和文化结构,提升队伍的年轻化、知识化,使村级班子更富战斗力。

一是抓机构,切实加强领导。此次换届选举涉及面广、时间紧、任务重,有利条件和困难因素并存,做好这项工作,必须加强领导,统筹兼顾,全面安排,精心指导。为了顺利完成全镇村级党组织换届工作,镇党委把村党支部换届选举工作作为全镇当前工作重中之重,严格按照《中共遂宁市关于2010年村党组织换届选举的指导意见》,对全镇个村级党组织换届工作进行周密部署,成立以党委书记组长,镇长为副组长,其他党委成员为成员的工作领导小组,领导小组下设办公室,分个片区,个换届工作领导小组到各村指导并开展选举工作,分片区分小组把责任落实到人头。

二是抓调查摸底,实行分类指导。为了切实搞好这次村级党组织换届选举工作,镇党委高度重视,成立了工作组,在几个月前,对全镇各村班子结构、群众威信、村情民意进行全面调研,着手开展了调查摸底工作,摸排各村村情,对村级组织现状、干部群众的思想动向和各种不稳定因素进行了实地调查,广泛听取了各方面的意见和建议。

推直选”的职位职数、任职条件、报名人员范围和程序,正面引导村党组织班子成员和符合申报条件、有志于竞选村党组织书记的党员自觉、认真学习,积极参加竞选,大力推广春风经验,深入实施“引才强村行动”,积极动员本村优秀党员和回引外出务工经商的优秀党员踊跃报名参加竞选,在全镇上下形成一种良好的换届选举政治氛围。

(二)严把“入口”关,做好推荐候选人工作。

在村支部换届选举中,我们以“公推直选”为平台,严把“入口”,经过公开报名、资格审查、信任投票、党委票决四个程序确定了正式候选人人选,真正做到受群众欢迎,能为民办事。

一是严把公开报名和资格审查关。召开村级党组织换届选举工作动员大会,制定了《中共遂宁市xx镇委员会关于2010年村级党组织换届选举的实施意见》,严格规定了报名的范围、对象、程序,换届选举的班子配备职数、人数,任职条件,年龄限制等条件。换届工作领导小组再对照竞职岗位和条件,对报名人员进行资格审查,确定候选人提名人选。

二是严把信任投票关。通过村民小组推荐提名,召开村民小组会议讨论并公示等形式,把有一定群众基础和代表性、有一定参政、议政能力、公道正派的村民确定为群众代表。组织村党员代表、群众代表召开会议,对候选人提名人员进行信任投票,设监票人、计票人,现场公布票数,并向镇党委呈报信任投票结果。同时要求参加会议的党员和村民代表不得少于人。镇党委根据信任度投票结果和对候选人综合情况的考察,召开党委会,以票决的方式确定村级党组织委员会书记、委员候选人正式人选。

况在所属村组进行为期三天的公示,并将举报电话和联系方式进行公示,以此方便群众对公示对象进行监督。镇党委在接到群众的举报后,派出专人对所反映的情况进行核实对确有问题的公示对象,一律取消其候选人资格。

四是严把考察关。镇党委坚持群众公认的原则,组织换届工作领导小组深入到各村组,通过“查、看、听、问”等方式,从个人道德素质、工作责任心和能力、班子结构以及清政廉洁等方面广泛听取党员、干部和群众对候选人的意见,全面考察候选人的政治表现、工作能力及在群众中的公认程度等,认真负责的做好对候选人的考察工作。

经过各个程序的严格把关,全镇通过“公推直选”产生村级党支部书记和委员候选人名,经层层选拔,经镇党委研究,确定了正式候选人名。

(三)精心部署,严格程序,确保选举大会成功。

场公布选举结果,确保了各村党支部换届选举公正、公开、公平。

选举结束后,镇党委及时对换届选举结果进行了批复,并督促支部新旧班子及时交接手续。镇党委对新上任的党支部书记进行了上岗前的培训,使其尽快进入角色,开展工作,确保农村党支部的各项工作平稳推进。

由于村支部换届选举工作安排扎实,调查摸底到位、组织考察到位、选举环节到位,保证了全镇个村党支部换届选举圆满成功。个村的党支部书记连选连任,有位新同志走上了党支部书记的领导岗位。

通过这次选举,全镇村级党组织领导班子无论在年龄结构还是文化程度方面都有了很大的改善,一批思想解放、敢想敢干、深得人心的党员走上村级党支部书记的领导岗位,促进了农村干部的年轻化,活跃了党的民主生活,调动了广大党员的积极性和创造力,增加了农村党支部班子的凝聚力、战斗力,使农村基层党组织真正成为广大党员拥护、有战斗力的领导核心。

党组织建设工作总结

积极探索,大胆实践,不断完善学习型党组织建设新机制。

各级党组织、各部门各单位在学习型党组织建设活动中注重从建立和完善机制入手,着力探索“学习人员全覆盖、学习时间经常化、学习制度长远化”的学习型党组织建设工作新机制,不断推进学习型党组织建设。

学习人员全覆盖。即建立各级领导干部以身作则带头学习,各类群体全员参与学习的机制。党政机关、企事业单位利用论坛、讲堂、讲座、党课等平台和载体深入学习,街道、社区等基层党组织利用讲堂、宣讲等方式广泛学习。离退休人员、非公有制经济组织和新社会组织党员、下岗失业人员和流动人口党员根据实际参与学习,努力使建设学习型党组织的任务覆盖到每个基层党组织、每个党员,确保学习型党组织建设整体推进。全新的学习机制,凝聚了我市广大党员学习的共识,拓展了探索学习途径的思路,突出了党员领导干部这一重点,调动了广大党员、干部和群众参与学习的积极性,为我市学习型党组织建设提供了重要保障。

学习时间经常化。学习时间经常化是促进学习持久深入进行的必然要求。首先是加强组织领导,各级建设学习型党组织工作领导小组是我市推进学习型党组织建设强有力的组织保障,加强了对各党组织学习的领导、指导和协调。确保学习活动的开展经常化。充分发挥党校、行政学校等学习主阵地的作用,利用各类“讲坛”、“论坛”、“讲堂”和学习会、读书会、交流会等平台,以及报纸、广播电视、网络、手机等载体,开展有特色的理论政策学习、专业技术学习、业务培训和技能竞赛以及调研活动。组织宣讲团深入基层开展宣讲工作。认真总结各级党组织、各部门、各单位创造的新鲜经验,用典型说话、用典型引路,努力形成正确舆论导向。

学习制度长远化。即不断健全完善各项学习制度,形成长效机制,确保学习制度长期管用。一年来,逐步建立或完善了中心组学习制度、党员干部学习制度、培训制度、调查研究制度、报告宣讲制度、考核评价制度、检查督查制度等多项制度,真正把学习的“软任务”变成了“硬约束”,营造了用制度促学习、管学习的良好氛围。

通过开展学习型党组织建设活动,全市广大党员和干部职工进一步提高了思想认识,增强了责任心、事业心、进取心,提高了广大党员干部的思想文化素质,为满洲里国家重点开发开放试验区建设提供了精神动力和智力支持。

党组织委员工作总结

党组织委员随着城市化进程的快速推进,社区党建工作的重要性日益突出。如何有效整合城市基层组织资源,打破条块分割的组织现状,今天本站小编为大家精心挑选了关于党组织委员工作总结的文章,希望能够很好的帮助到大家。

本人自20xx年任xx镇党委委员,任现职以来,在乡党委、政府的正确领导下,较好地完成了本职工作和领导交办的各项任务,现就在思想、学习、工作、廉洁自律等方面情况汇报如下:

一、加强学习,不断提高政治素质和业务水平。

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面系统的学习“科学发展观”相关知识,深刻领会“科学发展观”真实内涵。加强业务知识的学习,不断从各种党的理论书籍中吸收营养,提高自己的政治素质和业务能力,以掌握工作的主动权。

二、脚踏实地,按质保量完成各项工作。

组织工作:一是督促各支部规范对村办公场所的管理,确保有办公场地,并指导制定各项。

规章制度。

二是加大基层党员队伍建设力度做好发展党员工作,注重从优秀回乡毕业生、退伍军人、外出务工人员中培养入党积极分子,发展党员三是强化基层民主建设在党务公开、村务公开及“一定三有,四议两公开”工作上,继续坚持全面透明的原则,保证群众的知情权、参与权、监督权并围绕群众关心的土地、财务、工程等热点开展全面督查,有力地促进村干部干实事干好事、留好名的风气形成,打造了风正气顺的发展环境,促进了全乡的和谐稳定四是以远教助推新农村党员干部队伍建设紧紧围绕“让党员经常受教育,使农民长期得实惠“的目标,在全乡共建远教站点25个,每个村级站点都配备1-2个村级站点管理员坚持高标准建设、高质量管理、高效能运作,积极培育农村实用人才,帮助农民解决农业生产中的困难,着力把远程教育站点办成实用技术和就业技能的培训点,有力推进了新农村党员干部建设。

管区工作:作为袁庄管区书记,本人以农村经济发展、农民减负增收、农民生活改善为目标,积极配合乡党委政府府抓好各阶段的中心工作,努力完成农业生产、计划生育、安全生产等工作任务。平时密切关注老百姓所关心的热点、难点问题,及时指导化解各种矛盾,理顺村两委之间、党员村民代表之间和干部群众之间的关系,完善规章制度。所辖管区村均顺利完成年初制定各项任务,村经济保持了持续、快速、健康发展的良好势头,社会稳定。

三、清正自廉,注重思想作风建设。

任职以来,能严于律已,自觉执行上级关于廉洁自律的有关规定。切实加强自身修养,坚持做到公道正派、尊重领导、团结同志、讲党性、讲原则,能顾全大局,实事求是、扎实工作。能时时处处从严要求自己,发扬艰苦朴素的优良传统,提高思想认识。坚持自重、自省、自警、自励,时刻筑起拒腐防变的思想防线;不图个人安逸得失;勤于实践、利于百姓。

我在这个岗位上做了不少的工作,有一定的成绩,但工作中有些做不到的地方,主要是:一是工作任务繁多时分不清轻重缓急;二是深入群众少,不能全面掌握联系村的情况;三是对汇报工作缺乏认识,认为是邀功请赏,有时做了工作主要领导都不知道。在今后的工作中,我会更进一步学习党的理论和基本知识,努力提高理论水平和业务水平,克服缺点,发扬优点,争取大家的支持,把自己的工作做得更好。

xx年,在市委组织部和镇党委政府的正确领导下,认真学习邓理论和“三个代表”重要思想,以党的xx大和xx届三中、四中、五中全会精神为指导,坚持“以人为本,树立和落实科学“发展观”的思想意识,以开展保持共产党员。

先进性教育。

活动为契机,扎扎实实、兢兢业业做好基层组织工作和党委分工的其它工作,通过不懈努力,各项工作均取得一定的成绩。主要表现在:

一、坚持理论学习,不断提高自身的理论素质和工作能力。

在平时工作中,除了积极参加党委中心组、机关集体学习外,不管工作多忙,中心任务多重,都挤出时间坚持学习理论不间断。在读书阅报时,不断注意加强吸收各方面的知识存量,重点掌握组织工作新思路、新理论,并着重挤出时间阅读《人民日报》党建版、《求是》、《党建研究》和《福州组工通讯》等杂志。平时还注重剪辑党报党刊上关于党的基层组织建设的重要论述文章,逐步养成“读、学、用”的良好习惯,从思想上提高上了新时期党的基层组织建设知识的存量,明确了组织工作的方向和中心。

党性分析材料。

二、立足本职工作,扎实推进各项工作全面开展。

在负责我镇组织工作中,始终坚持以邓理论和“三个代表”重要思想、党的xx届五中全会精神为指导,以学习保持共产党员先进性教育活动为契机,坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的原则,认真负责,精心安排,周密部署,狠抓落实,制定xx年党建工作目标责任制。今年主要抓好以下几个方面工作:

(一)以求真务实的工作态度,认真执行好党建工作目标责任制的落实。党建工作做到年有计划,季度有安排,把年初党建任务分解到党建工作领导小组成员和各村(社区),并落实下派党建工作指导员,建立健全党政领导挂钩非公企业党建制度,并把每个党支部的党建工作重点、薄弱点具体细化到挂钩领导身上,对加强党的基层组织建设,始终做到不轻易更改,不随意挪位,把工作紧紧抓在手里不放,以采取典型引导、现场推动等多种形式,全面推进党的基层组织建设的开展。

(二)扎实开展第二批先进性教育活动。根据中央、省委、市委的统一安排和部署,xx年7月中旬至12月上旬我镇机关、镇直单位党支部13个和268名党员参加教育活动,以“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”为目标,围绕“为党旗增辉、促高山发展”的主题,全面开展了第二批保持共产党员先进性教育活动,在教育活动中,共组织2场专题学习辅导报告会,组织268名党员收看电教片4次,所属党支部全体党员参观警示图文展1场,开展专题讨论30多次,学习交流近40场次,写心得体会800多篇,出《简报》16期,上送信息23条,13个支部组织党员开展大讨论,并结合实际提炼出不同单位、不同党员6种类型新时期保持共产党员先进性的具体要求,党员能自觉地把学习成果转化为实践“三个代表”思想的具体行动。如开展以“解民困,暖民心”为主题的扶贫济困关注弱势群体活动,8位市人大代表共捐资10。5万元,资助薛来镳等17位应届大学生每人3000元。在活动中,我们做到在细节中体现先进性,实干中践行先进性,做足规定动作,做活自选动作,较好地完成了教育活动三个阶段的各项任务,并把第二批教育活动的成效通过制度化的形式固定下来,形成便于操作的永葆党和党员先进性的长效机制。

(三)以“真、严、活、准、精、实”的工作要求,扎实推进村务决策听证工作。根据市委组织部[xx]11号文件精神,提出“抓本级、带系统、促基层、求实效”活动的要求,我们紧密结合开展深化农村党的建设“三级联创”活动和“创五好评星级”活动,采取前岭村典型引导,全面推进村务决策听证工作,今年共有垄上等19个村(社区)开展村务听证工作,剩下4个村拟明年第一季度召开结束,进一步促进我镇村务公开民主管理工作规范化、制度化、正常化建设真正落到实处。

(四)认真抓好发展党员工作和非公党组织组建力度。发展党员工作严格按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好各个党支部发展党员工作,努力改变农村党员队伍年龄偏老、文化程度偏低、妇女偏少的不平衡现象。一年来共发展党员40名,组建1个“福清市天力加油站党支部”非公党组织。

(五)下派干部工作扎实有效正常运转。党委政府主要领导高度重视下派干部工作,每周都安排一次听取下派干部的工作汇报,并对开展工作中存在的问题做出具体的指导。在五位下派干部中,他们都能按照市委下派办的工作要求,坚持考勤、请销假制度,深入基层、驻村任职,“以一流的精神状态,定一流的工作标准,创一流的工作成绩”为目标,他们把现在急需解决的问题记录下来,把未来发展的事项重视起来,努力实现挂职后各村面貌的改变。例如北坑村是我镇24个村(居)中唯一无村党组织办公场所的村,镇党委政府把该项工作摆上今年的重要议事、办事日程,镇拨5万元启动资金,并通过市委组织部等有关部门大力支持,于今年11月建成一座400平方米的两层混砖结构办公大楼,彻底改变该村无址办公的落后面貌。

(六)认真负责抓好包片工作,今年包片工作重点抓好以下几方面:

1、根据省、市人口和计生有关精神,抓好北、垄上、西郑三个村计生各项宣传服务工作,确保三个村今年人口计生目标责任状顺利完成。

2、切实做好肠道传染病防治工作,严格按照“三管一灭”的工作要求,把三个村的防治工作切实抓好抓到位。如北村购买2。5吨漂白粉进行各家各户消毒防治传染源。同时,还抓好三个村防治高致病性禽流感免疫工作,共免疫家禽1万多只。

3、切实做好今年几次防御台风工作,以“宁可十次防空,不可一次放松”工作要求抓好工作落实。

4、抓好社会稳定安定工作,以“稳定压倒一切”工作方针处理群众信访工作。本片没有出现群众越级上访事件。

5、招商引资工作融入到日常工作中,做到常抓不懈。今年共完成刘丹家俱厂、富诚人造板两宗项目的征地手续报批工作。

6、积极介入清收农村合作基金会遗留债权债务工作。

三、廉洁奉公,树立组工干部良好形象。

认真学习和掌握本职相关的方针政策和法律法规,树立正确的人生观、价值观,坚持遵守党政机关干部“八个坚持、八个反对”廉政守则,始终加强思想道德修养,培养积极向上的生活情趣,做到自重、自省、自警、自励。以自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端主义的侵蚀,做到一身正气,一尘不染,以共产党人的高风亮节和人格力量影响和带动群众。

在工作中,始终摆正自己的位置,做到不越权、不越位,当好配角,时时处处维护党政班子的团结,平时做到“大事讲原则,小事多谦让”,不利于团结的话不讲,不利于团结的事不做,顾大局,识大体,讲奉献,讲团结。一切在党委政府的领导下开展工作。

20xx年,粮食局机关党支部在局党委的坚强领导下,紧紧围绕全局工作部署,深入学习贯彻党的xx届三中全会及系列讲话精神,积极开展党的群众路线教育实践活动,全面贯彻落实科学发展观,严格执行国家粮食方针、政策,牢牢把握服务中心、建设队伍两大任务,内强素质、外塑形象,探索创新党建工作方式方法,不断提升机关工作效能,较好地完成了局党委交办的各项工作任务。

一、持续开展思想政治建设活动,着力提升党员干部综合素质。

一是精心组织,深入学习贯彻党的xx届三中全会及系列讲话精神。局机关党支部把学习贯彻xx届三中全会及系列会议和讲话精神作为一项重大政治任务,严格部署落实。通过开专题党课、专题报告会等形式组织党员干部先学一步;通过组织考试、知识竞赛等形式督促党员干部学深、学透;通过党员干部领学、普通职工照着学,引导机关广大干部、职工将学习贯彻党的xx届三中全会及系列会议和讲话精神与遵守政治纪律、服务服从中心有机结合起来,与实际机关工作结合起来,自觉坚持科学发展理念,争做科学发展的排头兵,推动局内各项工作有序开展。

二是系统安排,全面提高青年职工综合素质。机关党支部把培育后备力量、增强队伍活力作为重点工作之一,下大力气为青年职工提供广阔发展平台,将“请进来”与“走出去”结合起来,全面提高青年职工综合素质。今年,组织系统内青年职工开展了为(20xx年文艺部期末工作总结)期3天的集中培训活动,依托党校良好教学环境,通过内聘外请等方式,挖掘优秀师资力量,培训内容涵盖党的群众路线、财务、仓储、市场营销等多方面,起到了培训短而精、收获多且丰的良好效果。另外,组织青年职工以职业资格鉴定为契机,先后两次赴山东商务职业学院参加培训,专业培训时间一周以上,参加培训人员全部获得相应的中、高级职业资格证书,实现了开阔眼界、提升专业技能的目标。

三是强化考核,努力营造良好学习及工作氛围。年初,按照局党委的部署要求,制定下发了《20xx年度粮食企业经营管理考核办法》、《20xx年度机关工作人员考核办法》,内容涵盖方方面面,为20xx年工作开展提供了强有力的指导,也为我们机关支部日常管理、检查、考核提供了充足的依据。在日常工作中,一方面,加大督导检查力度,确保各项制度落到实处。按时上下班、出门办事请假登记、按时参加集中学习已成为各科室工作人员的自觉行为,机关工作环境焕然一新。另一方面,建立健全学习考核机制,增强职工学习的自觉性及紧迫感。机关内小考、系统内大考、理论知识考试、业务技能竞赛等形式多样、内容丰富的考核,调动了广大干部、职工学习的积极性,在我局形成了崇尚学习、参与学习、热爱学习的浓厚氛围,为推动粮食事业科学发展、创建学习型机关打下了坚实基础。

二、扎实开展党的群众路线教育实践活动,进一步密切党群干群关系。

一是开展集中学习教育,进一步增强践行群众路线的自觉性。机关党支部拿出20个半天进行了20次集中学习,坚持把学习系列重要讲话精神摆在首位,加强对全体党员理想信念、宗旨意识、党性修养等方面的教育,使广大党员、干部思想上除了“尘”、作风上提了神、精神上补了“钙”。广大党员干部找回了群众观点,站正了群众立场,增进了同群众的感情,拉近了同群众的距离,增强了群众工作本领,掌握了走群众路线的方式方法,进一步增强了践行党的群众路线的自觉性。

二是有力整治“四风”积弊,进一步转变党员干部工作作风。机关党支部按照局党委部署坚持以解决问题开局亮相、以正风肃纪先声夺人、以专项整治寻求突破,对“四风”问题进行大排查、大检修、大扫除。局机关开展了以“三治三提”等为主要内容的13项专项整治活动,纪律松弛、文山会海等问题得到有效解决;公款吃喝、公款送礼、公车私用等问题得到坚决遏制;超标办公用房、“三公”经费开支得到普遍压缩;“庸懒散拖”、挥霍浪费等现象得到明显扭转,“选择性执法”、“随意性执法”、“人情执法”等粮食执法问题得到集中治理,党员干部作风明显转变,工作效能进一步提高。

三是严肃党内政治生活,进一步弘扬批评与自我批评优良传统。机关党支部引导广大党员干部以批评与自我批评作为利器,以整风精神开展积极健康的思想斗争,自我批评揭短亮丑,相互批评直指要害。党委班子“四风”问题清单共列出13条,每位班子成员个人的问题清单都在13条以上;班子成员之间每次谈话时间都在1个小时以上,互相帮助查找问题8条,班子共收到意见建议6条;领导班子成员对照检查材料反复修改、数易其稿,普遍修改7稿以上;专题民主生活会上,批评与自我批评真刀真枪、见筋见骨,共提出批评意见30条;专题组织生活会上,机关全体党员进行了对照检查,真正做到点准了穴位、戳到了麻骨、开出了辣味。广大党员干部打开了心结,增进了团结,讲真话、做诤友的同志关系正在回归,党内生活的新气象逐步展现。

四是完善制度体系建设,进一步增强制度执行力和约束力。机关党支部坚持标本兼治、破立并举,用制度规范进一步巩固作风建设成果,强化对不良作风的刚性约束。根据中央精神,除组织开展“厉行节约反对浪费、建设节约型机关”专项整治活动外,配套完善了《机关内部管理制度》等一系列相关工作制度和管理制度。共修订完善制度5项,新建制度5项,废止制度1项,其中,对基层党组织,重点完善和落实好“三会一课”、民主决策、监督管理等方面的制度。通过废旧立新,建章立制,确保各项工作有章可循、有序开展,通过强化制度的权威性、执行力以及加强制度落实检查力度,使党员干部明确哪些是不能破的底线、哪些是不能越的红线、哪些是不能碰的高压线,按规矩办事、按规矩用权意识显著增强,形成促进党员干部贯彻群众路线、坚持为民务实清廉的长效机制。

三、丰富完善各类实践活动,构建和谐文明机关。

一是积极开展青年志愿者活动,大力弘扬志愿服务精神,营造团结互助良好氛围。机关党支部组织系统内12名青年干部成立了“学雷锋志愿服务队”和红色关爱志愿者分队,并为每名志愿者登记备案,建立服务队台账,开展了义务为老干部送米面、为老干部清扫卫生等关爱老干部的青年志愿者活动;先后开展了以“大爱无疆”、“学雷锋”、“忠孝仁善”为主题的宣讲活动,通过这一系列活动的开展,引导系统干部职工“积小善为大善”、“积小德为大德”,弘扬仁孝文登精神,自觉成为文明道德的传播者和践行者,不断提升干部职工思想道德修养和文明素质。

二是组织开展“善行义举四德榜”活动,不断扩大善行义举影响范围,着力打造健康向上干部职工队伍。按照区委宣传部部署,7月初全面启动“善行义举四德榜”活动,精心制定并下发。

活动方案。

通过个人自荐、科学推荐、民主推选等形式推荐上榜候选人通过严格把关、严谨审核确定上榜名单予以张榜公布将社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德好人好事在全系统内推广。使广大干部职工自觉向“四德”先进人物学习深有感触学有所获使“善行义举四德榜”活动成为落细、落实社会主义核心价值观的有效载体唱响了善行好声音汇聚了义举正能量实现干部职工道德素质的全面提升有力推动和谐机关建设。

四、加大反腐倡廉工作力度,始终保持清正廉洁。

一是从思想上狠抓党员干部的廉政思想建设。机关党支部组织党员干部到天福山起义纪念馆,重温。

入党誓词。

加强宗旨教育;组织党员干部观看《苏联亡党亡国20xx年祭》、《失德之害》、《四风之害》等电教片加强警示教育;组织党员干部到区反腐倡廉警示教育基地接受廉政教育增强党员干部的公仆意识、法纪观念。通过拧紧思想的“总开关”树立起正确的是非观、权力观、事业观大大增强防腐拒变的意识坚决杜绝思想上的滑坡、行动上的病变构建起高效廉洁的党员干部队伍。

二是从制度上进一步健全完善了党风廉政建设相关制度。一方面,修订完善了《廉政建设责任制》,强化了各方责任,为责任落实打下坚实基础。另一方面,继续坚持党务政务财务公开制度,通过公开栏、会议通报等形式,向全体党员、群众公开发展党员、活动开展、“三公”经费开支等情况,自觉接受党内外群众的监督,切实维护规章制度的权威性、严肃性。

三是在监督上坚持述职述廉制度。除定期召开民主生活会进行批评与自我批评、撰写专题思想汇报外,年底召开述职述廉会议,班子成员进行年度述职述廉,自觉接受群众监督,广大干部职工增强了全局意识、责任意识和服务意识,树立良好的党员形象。

党组织整顿工作总结

根据市委组织部关于开展整顿软弱涣散基层党组织工作的有关文件精神,我镇在认真排查、分析各村班子建设的基础上,确定金钩村党支部为软弱涣散班子,并采取有针对性的措施,进行帮扶整顿,加强班子建设,取得了很好的成效。整顿情况总结如下:

一是实行结对帮扶,加强力量。遵循“一个后进支部、一名领导、一个部门、一个方案、一抓到底”原则,实行镇主要领导挂村负总责,驻片领导牵头负责,驻村干部、镇党建办等部门形成合力,切实加强整顿工作领导。

二是开展调研,找准症结。采取召开村组干部座谈会等形式,对班子存在的主要问题进行查摆,本着实事求是,因地制宜,对症下药的原则,一个支部一个对策,结合整顿党组织实际,有针对性的制定了整改方案。

三是强化教育培训,提升班子凝聚力。为提高现任班子成员素质,镇党委以班子建设为重点,把学习培训贯穿软弱涣散党支部整顿工作的始终,全面提高村干部的思想认识和工作能力。镇党委还通过召开民主生活会等形式,与村“两委”班子成员展开面对面的谈心交流,消除了误会,增进了团结,提高了班子凝聚力。一些换届不能提名的同志都表示站好最后一班岗,干好本职工作,为新班子上任开展工作创造条件。

四是健全机制,激活班子合力。制定了村班子学习制度、议事制度、财务制度,使得村干部工作更加规范化、有效化。

五是整改效果显著、继续巩固提高。拓宽用人视野,从思想政治素质好、带富致富能力强、服务群众能力强的农村致富能手、复转军人、专业合作组织负责人、农村经纪人、外出务工经商人员、返乡创业人员的党员中物色干部。截止到目前为止,班子初步人选配备齐全,党员人心思安,群众安居乐业,社会大局稳定。

(一)预备班子战斗力进一步增强。群众呼声高、德行好、能力强的同志,能够顺利进入班子任职,可以改善村班子能力结构和年龄结构。通过民意测评、党员座谈会,消除了党员间的'误会,加深了班子初步人选成员之间的感情,凝聚了党员的人心,为“两委”换届选举打下了良好的基础。

(二)各项工作稳中有进。召开了全体村干部会议,重新安排了干部分工包组,镇党委政府安排的计划生育、安全生产、民生工程、农业生产、环境卫生整治等各项工作均进入全镇前列。

党组织考核工作总结

20__年是深入学习贯彻落实党的__大精神的开局之年,也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中,我局认真组织学习贯彻落实党的十八大精神,加强基层组织建设,深入开展党的群众路线教育实践活动,扎实推进党建工作,为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下:

一、我局党建工作的现状。

(一)机关基层党组织设置。

现有党员18名,其中退休党员10名。20__年8月经县直机关工委批准,新建了党支部及下设离退休支部委员会。20__年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部,现在离退休支部委员会的组织健全,并加强了离退休党支部的各项制度建设,根据离退休党员的年龄、身体等实际情况,每月过一次组织生活,每半年召开一次民主生活会。我局重大事项经常向老干部伟达,并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。

(二)党员思想政治建设。

1、以党组理论学习中心组为龙头,机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合,领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度,完善“每月一学”制度,每次集中学习时间一天,主要学习党的十八大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。

2、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定,进一步密切党群、干群关系。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以“立足本职,弘扬正气,服务基层,帮扶企业”为主题的实践活动,努力科技服务品牌,不断加大“五型机关”创建力度。

3、对党风廉政建设进行责任分解,领导班子成员都写了廉政承诺书,同时开展了廉政谈话,并定期向局党组上报“履行党风廉政建设责任制汇报材料”。

1、我局现有8名干部职工全部是党员,没有发展党员的指标,但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议,确保了学习教育取得实效,党员队伍素质得到提高。

2、建立党组织和党员对接帮扶机制,认真落实“三结三联三服务”工作。

局党组制定了活动方案,成立了领导小组。分步骤,分阶段,根据不同情况,到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况,积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到,争取做到“三个一”,即提供信息,力争确定一条致富路子;传授技能,帮助培养一批新型农民;帮办实事,切实解决一些实际困难。例如,机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况,党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次进村调研指导,与万福镇党委、政府及各村支部、村委,讨论研究了产业发展、组织建设,贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目,建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社,待项目成熟后预以项目资金支持,并帮助他们积极争取上级项目;同时,我局8名党员,已全部到各自的社区报到,随时接受他们的派遣。

3、局党组(支部)带领机关党员干部在思想上统一认识,在行动上积极自觉落实党务公开工作,制定了《局党务公开、政务公开实施方案》,成立了领导小组和办公室,使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求,紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作,采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件,大胆地实践和探索党务公开工作的新途径,有效地推进了党组(支部)思想组织作风建设,有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容,定期、及时公示,让全体党员参与,让全体职工了解,让大家评议和监督,增强了透明度,增强了全局上下的凝聚力和创新力。

4、做好党费收缴、管理,足额上缴党费。

党费的收缴、使用和管理,是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视,认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账,核定基数,明确人员,规范操作,认真收取,按时上缴,保证了标准按时、足额交纳了全年党费。

(四)制度建设。

1、成立党建机构,落实职责任务。

局党组成立了以党组书记为组长,分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组,领导小组下设党建办公室,负责党建工作的日常事务。形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局,逐级逐层落实了党建工作责任。

2、健全工作机制,落实党建制度。

紧密结合全局工作实际,认真落实党建工作责任制,进一步健全了党组(支部)定期专题研究党建,局党组书记、党组成员,支部书记、副书记、支委委员在民主生活会上向全局机关干部和上级党委述职述廉等系列党建制度。党组(支部)每季度召开一次党组(支委)会,认真听取党建工作汇报,研究党建工作中的重要问题,认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效,分析存在的问题和不足,提出改进措施,明确工作重点。两年来共召开8次党组成员会议,8次支部党建情况汇报工作会,对做好“五好四强”班子、“五带头五示范”党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”、“三学三强”、“联系指导非公企业党建工作”、“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动等党建工作进行了专提讨论研究。

3、制定工作方案,落实党建工作。

按照县委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际,局支部先后印发了《机关支部党建工作实施方案》、《党组学习计划》、《关于认真做好与超市党建联建工作的实施意见》等文件,保证了年度机关党建工作,目标明确,部署周密、举措得力、效果明显。20__年初,紧扣“环境创优年”活动,扎实开展了为期三个月的“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动,活动期间,共征集产业发展人才和技术需求信息,发放技术需求征集表100余份,收集整理了10余家企业和3个科技特派员团队的人才、技术需求信息65条。

二、机关党建工作主要做法。

(一)领导班子建设。

1、坚持党组中心学习制,不断强化领导班子思想建设。

局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况,审定学习计划,明确学习任务,提出学习要求,组织学习,检查学习情况,组织交流学习心得,举办学习报告会;副组长负责学习日常工作。中心学习小组还设学习秘书一名,负责起草学习计划,提供学习资料,下发学习通知,做好学习考勤和记录,上报有关信息资料,管理学习档案。为进一步总结学习成果,强化对学习的硬约束,局党组还对中心组理论学习作出了更严格的要求,做到了领导干部述职时要“述学”,民主评议干部时要“评学”。以深入学习掌握建设中国特色社会主义理论体系为中心,深入推进学习型党组织、学习型领导班子和学习型机关建设,坚持高标准,严要求,具体以“三会一课”,即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织干部职工学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“八项规定”。除了集中学习和专题研讨外,局领导班子还要学习当代科技、经济、文化等各方面人文科技知识,不断提高在新形势下落实科学发展观的政治觉悟和业务工作能力。2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制,保证决策的民主、科学、公开。

局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办公会议制度、领导干部重大事项请示报告制度等,规范各种议事规则和程序。局领导班子研究问题时严格按照议事规则办,事先充分调查研究,听取各方面意见,等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。严格按规定程序办事,不随意简化、变通,做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定,任何个人不得私自表态、决定重大问题,保证决策的民主性、科学性、公开性。

3、坚持民主生活会制度,主动接受职工群众监督。

局领导班子每年都要召开1-2次专题民主生活会,并邀请县委组织部有关领导到会指导。会上,局党组书记代表领导班子作述职述廉自查自纠报告;2位领导班子成员对照领导干部个人重点检查内容,分别进行对照检查,认真解剖自己;班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。民主生活会后,根据查摆出的问题,结合局领导班子和班子成员工作实际,制定局领导班子整改方案,局主要领导和班子其他成员必须制定落实整改措施。在机关中层干部会议和班子成员会进行集体审定通过后,以召开座谈会、张榜公示等形式,在机关内部进行公布,接受职工群众监督。

4、坚持述职述廉和勤廉公示制度,示范带头做好党风廉建工作。

局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作,认真撰写述职述廉报告,实事求是地进行述职述廉,并通过公告栏进行公示,主动接受社会和群众的监督。局领导班子及领导班子成员以身作则,严格维护和遵守政治纪律,坚持和维护党的民主集中制原则,严格遵守组织人事财经等纪律;班子成员不但自己这样做,也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做,并主动接受监督。领导班子成员的身体力行,为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。

5、认真贯彻落实党政机关厉行节约要求,积极打造节约高效机关。

局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作,严格按照厉行节约相关规定,严格执行各项管理制度,结合我局实际情况,进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理,规范公务支出行为。通过强化制度的完善、执行、监督,我局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步,依法行政能力大大提高,做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。

三、存在的问题。

(一)思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够,认真落实思想不到位,片面认为经济、业务工作是硬指标,党务工作只是软任务,机关党建工作也只是业务工作的附加,重视和落实党建工作任务程度还不足,导致党的工作弱化。

(二)活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数任偏少,工作中创新不多,对广大党员吸引力不强,导致党组织活动开展得不够好。

以上就是本年度我局党建年终工作总结,不当之处还请上级领导批评指正。

党组织换届工作总结

根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,经过支部推荐,党员、群众联名推荐,党员自荐的方式进行党员大会选举,顺利产生了新一届的党支部委员会。党组织换届选举工作取得圆满成功。下面就这次选举工作总结如下:

一、基本情况。

我社区换届后共产生支部委员3名,其中书记1名,委员2名;男性委员2名,女性委员1名,大专以上文化程度1名,高中文化程度2名。此次选举连任的支部书记1名,连选连任的支部委员2名。通过换届选举,新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构有了改善,进一步巩固和加强了社区党支部在居民自治中的核心领导地位。

二、主要做法。

庄子花园社区党组织换届选举动员大会召开后,我社区多次召开会议进行专题研究,成立了社区党支部换届选举工作领导小组,对换届选举工作中可能出现的问题进行了讨论,研究解决问题的措施,确保了社区党支部换届选举工作的顺利进行并对党支部换届选举工作进行具体安排。

1.加强宣传、发扬民主。

为加强政策、法律、法规的宣传,充分发扬民主,尊重和支持广大人民群众的意愿,在整个换届选举工作中,我社区党支部着眼于教育,立足于宣传,注重于引导,始终把宣传发动群众,做好思想政治工作贯穿于整个选举工作过程。通过召开动员大会、拉挂宣传横幅等多种形式宣传“公推直选”的目的、意义、原则、程序和方法,公布社区党组织班子成员职数、任职条件和党员基本情况,动员广大党员干部、居民代表积极参与这项工作。

2.精心组织,合理安排。

真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上,进行全面考察,确定新一届支部班子预备候选人,并进行公示。

我社区党支部在确定选举时间、地点上报党委同意后于2012年7月27日上午举行党支部换届选举大会,选举大会严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和省市有关文件的规定执行,在选举过程中,严格按照程序,参加选举党员到会率达95%,确保大会选举有效,由于安排扎实,准备充分,工作到位,措施得力,党支部平稳换届。

三、几点体会。

此次换届选举,我社区党组织按照要求,顺利产生了新一届的党支部委员会,选举工作取得圆满成功。我们主要有以下几点体会:

一是领导重视,认识到位是换届选举成功的前提。在这次选举过程中,我们对换届选举工作中暴露出来的一些问题,有针对性进行深入调查摸底,进行分析,掌握实情。在整个选举过程中,在各位党员同志的共同努力下,整个选举非常平稳。

二是严格依法,按章办事是换届选举成功的保证。一是结合本社区实际,在换届选举前制定了便于操作的党组织换届选举工作计划,规范选举程序,特别是在选举中我们用悬挂党旗,重温誓词的方式,增强了党内选举的严肃性,使党员能认真负责地投下自己神圣的一票。二是坚持公平、公正、公开的原则,在确定候选人过程中,进行组织审查考察并进行公示,既充分发扬民主,又严格按章办事。在整个社区党组织换届选举工作中,严格按党内程序进行选举,对其它一切影响、干扰和破坏选举工作的行为,严肃查处,及时纠正,保证支部换届工作健康地开展。

总之,在这次党组织换届选举工作中,我社区高度重视,严格程序,扎实推进,党组织在选举过程每一步程序都按照要求,顺利产生了新一届的党支部委员会,庄子花园社区党组织换届选举工作取得圆满成功,为我社区全面进步提供了强有力的组织保证。

庄子花园社区党支部。

2012年8月8日。

党组织廉政工作总结

2015年以来,我局党组织在县委县政府的正确领导下,在县直机关工委的关心指导下,以抓好党组织工作与做好民政工作紧密结合,全面加强队伍思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和廉政建设,全局上下树立“依法行政、亲民行政、惠民行政”新理念,着力增强实干意识、创新意识、效率意识和服务意识,把改善民生、听民意、解民忧、惠民愿作为工作着力点,努力建设创新民政、阳光民政、服务型民政,充分发挥民政在社会建设工作中的骨干作用。

一、加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。

1、强化理论学习,坚定政治方向,坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段,班子成员带头学习,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,制订党员干部学习计划,认真组织学习各级开展党的群众路线实践活动有关资料,学习十八大、十八届三中全会,习近平系列讲话,并有针对性地对党员干部学习情况进行了检查,使党员干部职工正确地领会精神实质。

2、创新学习方法,丰富学习内容。组织全局党员干部通过组织座谈会讨论、网络学习、知识测试和撰写学习体会等多种形式,有针对性地对党员干部学习情况进行了检查,使全局党员干部职工在政治思想上受到了深层次教育自身素质得到进一步提高。

二、加强思想组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。

注重把规范化管理与人性化管理有机结合起来,做到工作讲大局、遇事不推诿、自觉维护了班子的集体威信,提高了领导班子执政能力和领导水平,强化了领导班子的整体工作合力。

2、完善规章制度促进组织建设。我局坚持“三会一课”制度,进一步完善了党务公开制度,严格按照民政局党支部基本制度管事管人,使支部党建工作更加规范、更加透明。

三、

勤走基层知民情,落实政策不走样。

1、建立走访机制。倡导“一线走访工作法”,局班子成员示范带动,机关干部职工每月至少两次下基层走访,形成了春节、清明、八一、国庆、重阳等重大节日定访,审核审批低保五保、审定医疗救助、核查重大灾情、接到信访案件、突发事件发生时“必访”对象制度。

2、明确走访要求。每次走访务必“三进”:即进村(社区)、进院落、进帮扶家庭,开展“三送”:即送政策、送服务、送温暖,实现民政干部与困难群众零距离。

3、拓宽走访路径。党组织21名在职党员全部到居住地社区党组织“双报到”,认领社区志愿服务8项,帮助老弱病残、特困家庭、下岗失业人员、留守老人和儿童等解决实际困难,这为干部职工闲暇之余增加了一些有益的去处。

总结。

20xx年社区党支部在街道党工委的关怀指导下,社区党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会和省市及区委十一届六次全委会的安排部署,以开展深入学习实践科学发展观活动为重点,以“双评晋级、科学发展、创建示范社区”为主题,坚持以“党建示范社区”的标准严格规范党支部的各项活动,带动社区党建工作的全面发展。经过社区党支部全体党员和广大社区居民的共同努力,社区党建工作迈上了新的台阶。荣获陕西省文明社区、西安市“和谐家庭”示范社区、新城区首批“党建示范社区”等称号。极大的鼓舞了我们继续努力构建和谐社区、在新的征程上再立新功的决心和信心。

一、社区党支部基本情况:我社区党支部现有隶属党员36人(其中流入党员1名)。由于大学生党员不断加入,使得支部党员平均年龄由去年的60岁下降至58岁。其中60岁以上的党员20人,占党员总数的60%;30岁以下党员7人,占党员总数的20%;大专以上文化程度11人,占党员总数的30%;初中以下文化程度16人,占党员总数的44%。

二、认真落实党建目标管理责任书内容。

1、加强班子建设,增强支部的凝聚力。党支部始终把以邓小平理论、三个代表重要思想、学习实践科学发展观、十七届四中全会《决定》为核心内容的思想教育当作党支部和干部队伍建设的中心工作来抓,以开放型党组织生活为平台,开展专题教育活动为主,不断提高党员群众的思想道德水平。继续加强党支部、居委会的制度建设和素质建设,认真落实党的“三会一课”制度、党务公开制度、党员民主评议制度、流动党员管理制度、党风廉政监督制度。坚持落实社区学习日制度,每周五下午组织社区工作人员集中学习,加大党员、干部和入党积极分子的培训力度,不断提高党员、干部和入党积极分子的政治观念和理论水平。认真学习党和政府的路线、方针、政策及业务知识,打牢思想基础,不断提高工作能力和为群众服务的水平。充分发挥党支部战斗堡垒的先锋模范作用,增强支部的凝聚力和感召力。

2、做好培养和发展新党员及党费收缴工作。党支部严把发展党员质量关,认真做好了培养、发展、纳新工作,严格执行发展党员公示制、票决制和责任追究制。今年社区党支部接受入党申请书12份,入党积极分子4人,拟为发展对象6人,预备党员转正1人,新发展党员1人。为党组织输入了新鲜血液,增强党员队伍的新生力量。全年收缴党费工作及时,共收缴党费1584.8元并按时上缴街道党工委。努力打造“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的五好班子,为党建示范社区创建强基固本。

3、加强社区党建硬件建设,为党员活动提供场所。今年,在区民政局以及街道党工委的大力支持下,投资20万元建成了党员活动室,配备投影仪等电教设备,使党支部有了固定的电教播放设备和播放场所,制定《电教设备保管使用制度》、《电教播放制度》,促进电教工作制度化、规范化,逐步完善党员电教网络建设。

4、认真完成街道党工委交办的各项工作任务。按时保质保量完成党报党刊的征订任务;

及时完整准确上报各类信息、材料、报表和相关资料。全年上报信息38条;

三、加强党员管理,充分发挥党员模范作用。

“基础不牢,地动山摇”,健全的社区组织是社区党建工作的落脚点,也是社区党建工作“筋骨”,建立健全社区党组织是党建工作首要任务。充分发挥社区党组织和党员的先锋模范作用,把党建工作的开展与解决群众实际困难结合起来,实实在在为群众办实事,解难。认真落实党支部年初制定为民服务承诺,逐件进行分工,责任落实到人,规定完成时限。在党员管理上除了认真履行党员承诺外,还要按照《党章》的基本要求,通过组织管和自我管,让党员达到思想领先、行动领先、本领领先“三个领先”,实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意“四个满意”,切实履行好党员的基本权利和义务。

四、实行资源共享,创新共建机制。

以党建联席会的形式加强社区与驻地单位的共驻共建。充分发挥社区党组织一头连着广大居民群众,一头连着辖区单位党组织的桥梁纽带作用,达到信息共通、资源共享、实事共做、社区共管。我社区有驻地单位10余家,多是机关事业单位和宾馆餐饮业,常期以来这些单位积极支持参与社区建设,为地区经济发展、社会稳定、扶贫帮困做出了巨大贡献。特别是多年资助社区内的特困户,改善他们的生活环境,缓解社区压力,带动社区发展。从结对共建,发展到多方联建、共建。今后我们要不断拓展延伸,从简单的物质资助,发展到经济共振、环境共治、稳定共护、服务共兴、文明共建。

五、丰富和拓展开放型党组织生活的内涵和外延,提升社区开放型党组织生活水平。

2012年共开展开放型党组织生活活动24次(其中主题实践活动12次,市民大讲堂6次,零距离直观活动6次)参与群众5000余人次。作为新城区党建示范社区,我们积极开展开放型党组织生活活动,通过近三年实践活动我们的收获有四个方面:一是开放型党组织生活是原有党组织生活在形式、内容、方法上的创新。

二是开放型党组织生活受到广大党员群众的普遍欢迎和认可,一致认为开放型党组织生活好,切实为社区党员、群众办了实事、好事,感受到党和政府的温暖。三是开放型党组织生活拉近了党员和群众的距离,密切了党群关系,增强了社区党组织的凝聚力、战斗力、感召力。四是开放型党组织生活活动得到了中央省市区党委部门的充分肯定,多家新闻媒体给予报道。同时我们也感到要想使开放型党组织生活深入持久地坚持下去,要做到四个结合:开放型党组织生活设定的主题要与区委区政府大项工作相结合。如:3月27日,由街道党工委牵头,社区承办组织沿东五路、东新街、尚勤路周边社区的单位代表、物业公司代表、沿街经营户代表、社区的党员、楼长、居民代表近百人参加“观摩城市提升成果,促进街道提升工作”为主题的开放型党组织生活活动。

开放型党组织生活活动与党建示范社区的创建、六好和谐社区创建相结合,提升了社区管理与服务的水平。

开放型党组织生活活动与学习实践科学发展观活动相结合,与学习全会精神相结合。开展以“学习全会精神,促进和谐建设”、“促进科学发展观,创建美好家园”、双评晋级创建党建示范社区、平安社区创建等系列活动,充分发挥社区党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的领导核心作用。

开放型党组织生活活动与非公企业党组织的建设相结合,优势互补,共同发展。

在社区,认真落实“三有一化”要求,在建设文明和谐新社区的实践中突出活动特色;

在非公企业和国有企业党组织中开展“五个先锋”党员(创业发展先锋、爱岗敬业先锋、诚信经营先锋、促进和谐先锋、奉献爱心先锋)活动,在党建工作实践中突出活动特色。

明确94个县直部门联系27个乡镇94个一类贫困村,明确39个部门跟口联系39个重点项目,县直部门领导联系188户贫困户。县直45个重要县直部门一把手在赫章报、赫章电视台等媒体作出公开承诺。

3、抓好“五好”党组织创建工作。按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的目标,创新“分类制定标准、分步组织实施、分组督促检查、分级考评验收”的“五好”基层党组织创建工作机制和定性考核与定量考核、组织考核与群众评议、经常性督查与阶段性考核工作机制,着力开展“五好”党组织创建工作。2012年全县共有120个党组织申报“五好”党组织创建。

4、加强村级班子队伍建设。一是认真落实村干部经济、政治待遇。在县财政比较困难的情况下,2012年将在任农民身份村干部月补贴从人均不足300元提高到人均500元,2012年6月,又将村干部补贴提高到人均800元,并将65名农民身份的村(居)党支部书记或村(居)委会主任纳入公益性服务岗位管理。采取季度动态考核、年终实绩考核,组织党委政府班子和党员群众对村级班子和村干部的工作落实情况进行民主测评和社会公认度评估,考核结果与绩效报酬、年终奖金相挂钩的“双考双评双挂钩”考核机制,建立村干部“十个一票否决”制度。分村制定工作目标按季度对村级班子和村干部进行跟踪考核。年度考核为优秀的村级班子,每个村奖励1000元的办公经费。年度实绩考核为优秀等次的村干部,奖励1个月的基础报酬。根据考核结果,县委兑现了2012年村干部业绩考核奖励和49名公选到村任职的干部生活补贴。同时,按照中共贵州省委组织部、贵州省财政厅、贵州省人事厅、贵州省民政厅、贵州省劳动和社会保障厅《关于适当调整全省村干部生活补贴的通知》(黔组通[2012]106号)文件精神,将全县年满60岁、任职10以上的1138名离任村干部的生活困难补贴100.63万元纳入财政预算,并按年度及时进行了兑现。二是认真抓好第八届村(居)两委换届选举工作。在第八届村(居)两委班子换届选举工作中,采取“公推直选”、“两推一选”、跨村兼职、交叉任职、公开招考、公开选聘大学生到村任职等措施,把“双带”能力强、办事公道、群众拥护的优秀党员选拔到村级班子特别是村党支部书记岗位上来。针对部分相邻村发展不平衡,彼此有较强互补性的特点,采取村委会按照原村行政区划进行选举产生、村党组织合并成为联合党组织的方式,在40个村建立联合党组织18个,52个村支书、主任“一肩挑”,640名村居“两委”成员实现交叉任职,村居两委班子在改善结构、拓宽渠道、创新机制、健全组织、激发活力等方面取得新的突破,形成了稳定的互利和帮扶关系,实现在组织上统一领导、在经济发展上优势互补。三是加大对村党组织书记、主任的集中培训。2012年12月,县委组织部、扶贫办联合下发了《关于培训村(居)干部和创业带富党员的通知》,投入资金12万元,对全县村(居)干部和创业带富党员就党史知识、党的xx届五中全会精神、省委十届十次全体(扩大)会议精神、党的基层组织建设、党风廉政建设、新阶段扶贫开发工作、生态文明家园建设、农村现代远程教育、人口与计划生育工作、土地开发利用管理、农村社会稳定与和谐矿区建设、三个百万工程(草地生态畜牧业、核桃、中药材)、安全生产等知识进行了培训,共培训200人。2012年3月底至4月初,根据省、地的安排,共筹集资金30余万元,组织全县133个一类贫困村党组织书记到江苏省华西村学习培训。第八届村居两委换届结束后,县委组织部专门组织编制了培训教材,采取流动培训、乡镇自主培训等措施,对全县村(居)干部全部进行了培训。下步,将积极配合地委组织部开展村居党支部书记调训,认真做好“万名党组织书记培训”工作。

村级自筹资金64.1万元;

部门帮扶和社会援建资金为123.3618万元)。极大地改善了村级组织办公条件。

6、全面推进党内民主政治建设。一是召开县第十届党代会第五次会议。大会期间,党代表所提意见建议25件,其中,党的建设方面8件、经济建设方面10件、文化建设方面2件、社会建设方面5件。在全县27个乡镇全面开展党代会常任制试点工作,指导各乡镇全面召开乡镇第六届党代会第五次会议。二是加强对乡镇党委贯彻落实“一规则三制度”情况的检查指导,促使乡镇党委依法按章理事,推进民主管理,不断提高决策的科学化、民主化水平。三是认真落实《党章》和《党员权利保障条例》,进一步建立和完善村务公开、农村培训、党员代表会议、村民代表会议、村民大会、党员活动日制度、党员教育管理制度、民主理财和民主监督等制度,全面推行“六议两公开”工作机制。目前,全县456个村、9个社区已全面推行“六议两公开”工作机制。

一、支部自身建设。

支部建设是农村基层组织建设的关键。xx村本着“以党支部建设带动村级配套组织建设。以村级配套组织建设促进支部建设”的工作思路,狠抓支部建设。

(一)抓领导班子建设。领导班子自身的工作运转如何直接影响全村工作和经济发展。因此,我们始终把支部班子建设放在首位,在领导班子成员中,坚决贯彻党的方针、政策,贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论研究、民主决策。在工作中,实行支部领导下的分工负责制,做到各施其职,各尽其责,推动全村工作的开展。

(二)以支部为核心,加强相关配套组织的建设。xx村在基层组织建设的过程中,紧紧围绕经济建设这个大局,紧扣经济增长,粮食增产,农民增收,人口素质提高,各项社会事业全面发展这一基本思路进行。

1、以村党支部为核心的村级配套组织得到健全和完善。团支部、民兵、调解、治保等村级配套组织在党支部的领导下工作开展得有条不紊。现正积极培养2名入党积极分子,使这些年轻有为,德才兼备、群众信任的村民更好的为群众,并在村支部的领导下,工作开展得有声有色,增强了党支部战斗堡垒作用,为支部建设注入新的血液和活力。

2、改进党员教育和管理工作,加强党员队伍建设。抓好党员队伍教育和管理,建立一支高素质的党员队伍是巩固“五好”村的重要基础,是充分发挥党员在建设社会主义新农村中模范作用的关键。为此,村支部认真抓好对党员的教育和管理,严格执行“三会一课”等制度,组织党员参加党的组织活动,加强对流动党员的管理,积极调动流动党员回乡为群众办实事、好事的积极性。

3、严格推行村务公开、民主管理工作。

村务公开、民主管理工作,是改善干群关系,提高村级组织凝聚力和透明度的一项重要工作。坚持按时公开政务、村务以及群众普遍关心的重大事务和决策。通过村务公开,特别是财务公开,调动了群众参与民主管理和监督村务、财务的积极性,推动了村级事业的健康发展。二、狠抓党风廉政建设工作。

加强党的作风建设是坚持从严治党,保持党的先进性和纯洁性,增强党的凝聚力和战斗力的一项重要工作。村党支部狠抓党风廉政建设工作,紧紧抓住牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,加强对党员的教育管理,认真开展民主评议党员等活动。通过评议,使党员、干部转变工作作风,正确行使人民赋予的权力,坚持走群众路线,努力为群众为实事、好事。

三、加强经济建设,推动社会事业发展。

为加强xx村经济建设,推动社会各项事业的发展,村党支部坚持按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的要求,通过党建工作的开展,使xx村的经济工作和社会工作取得了以下成效:

1、党组织的凝聚力和战斗力不断得到增强,全村党员、干部正坚定不移地贯彻和落实“xxxx”的重要思想,努力做到xx的“两个务必”,自觉地在思想上、政治上同党中央保持高度一致,不遗余力地投入到全村各项工作中。同时,通过抓党建、议扶贫,理清了xx村经济发展的工作思路,制定了具体工作计划。

2、强化了基础设施建设。始终把抓好基础设施建设作为村发展的基础工作来抓。

村党支部的工作作风和工作业绩得到群众的公认,受到群众好评。

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