联系群众工作总结(汇总19篇)

时间:2023-11-27 11:28:44 作者:MJ笔神

月工作总结可以帮助我们更好地规划下一个月的工作目标和计划。以下是一些具有代表性和指导意义的月工作总结范文,希望能够帮助到大家提升自己的写作能力。

村干部驻点联系群众工作总结

在广东省委办公厅印发了《关于建立乡镇(街道)领导干部驻点普遍直接联系群众制度的意见》之后,全省各地纷纷响应号召,积极开展各种形式的领导干部驻点普遍直接联系群众的活动。4月3日我镇召开专门会议,以实际行动落实湛江市委和徐闻县委的相关会议精神,进一步开展和部署驻点领导普遍联系群众工作。

党的群众路线教育实践活动中提出“最后一公里”问题,各地也非常重视并积极打通联系群众的“最后一公里”。作为我党工作的重点,群众问题一直都被各个部门放在工作的第一位,加强与群众的联系,是我党工作经久不变的话题。普遍直接联系群众,开展领导干部固定驻点,让群众能够找到特定的领导进行交流反馈,有问题能在一个领导手里就解决,而不是各个领导找。同时让基层领导干部真正做到对驻点地方农村工作问题及时掌握,让群众的诉求真正得到了解和解决;普遍直接联系群众,应该长期坚持,而不是重形式走过场,只有长期的坚持基层领导干部普遍直接联系群众,才能广泛的听取意见,沟通思想,让群众把心交给党和组织,让群众真心实意的支持和维护党的建设工作;普遍直接联系群众,应设立监督考核机制,群众作为联系对象,让群众对基层领导干部的工作进行打分评价,这样才能真实反映领导干部与群众普遍直接互动的实际成效。

只有大力开展普遍直接联系群众,领导干部才能从群众中来到群众中去,真正了解群众诉求,解决群众问题;也只有打通了联系群众的“最后一公里”,才能促进领导干部与群众的“零距离”沟通交流,形成良好和谐融洽的党群干群关系。

莫小维(南山镇)。

直接联系群众是省委大抓基层党建的重大部署,也是巩固党的群众路线教育实践活动成果的。

众工作,将密切党群干群落到实处。

发放一张联系服务。

xx街统一制作了。

送到所联系的群众,方便驻点干部与群众经常联系,切实架起干部与群众联系沟通的桥梁,

“零距离”服务群众,及时解决群众遇到的难题。

组建两支队伍。

xx街把组建“两支。

队伍”作为驻点团队力量的补充,引导干部心贴心联系服务群众,推动服务型基层党组织建。

官、法律顾问等组成,及时将村情民意向驻点团队反馈,积极发挥承接责任,听从驻点组长。

统一指挥,分组分责完成工作任务。

建立三本台账。

xx街通过建立“三。

任人及群众意见反馈情况等信息。

把握四个固定原则。

县在开展乡镇(街道)领导干部驻点。

工作过程中。

遇到的问题和困难。

重点工作产生冲突的时候,这样就会出现两难状况。2、镇(街)的领导。

工作范围广,事务繁忙,很难切实做到每个周x都能到驻点村去联系群众。

些阶段性的重点工作任务,如计生、征地拆迁等工作,时间紧、周期长而且任务繁重,同时。

任驻点团队组长,无暇分身,若长时间不到位,则会在群众中产生不良影响。

构偏大,为数不多的年轻干部不能满足驻点团队成员人数的要求,部分成员只能在公安、教。

安排全部驻点团队成员集中到村(社区)开展工作,镇(街)村(社区)数量多,且有些村。

位置。

偏远,往返交通车辆是个大难题,车辆统筹安排不过来。6、部分党员领导干。

部对驻点联系群众工作认识不足、重视不够,一些党员干部认为驻点联系群众工作虽然很重。

不全。在驻点普遍直接联系群众工作中缺乏整体规划,有的工作环节衔接不够,有的干部抓。

落实不够,创新不足,没找准服务群众突破口和切入口。同时,考核奖惩机制尚不完善,部。

一年来,在县委、县政府的正确领导下,围绕县委“工业抓织布,

农业抓养兔”中心。

项目,以“五个好”和“两规范”治村方案为目标,

帮扶基层开展工作,

服务基层建设。

挥群众积极性。紧紧围绕新农村建设,深入。

宣传国家解决“三。

农”问题、扶持农业发展、增加农民收入的方针政。

策,充分调动广大。

农民参与新农村建设的积极性、主动性和创造性。

前谋划发展。认真开展调查研究工作,积极。

帮助基层进一步理清发展思路,规划发展项目,制定农民增收计划,

增强农民创业增收。

能力。今年,发动群众扩种桑园1000多亩,发展。

养兔大户2户。

护稳定。协助基层抓好社会治安综合治理,

排查和化解矛盾纠。

纷,消除农村不稳定因素,维护农村社会稳定。今。

年,在新圩镇新圩。

街举办了信访维权接待日,现场为群众解决各类纠。

纷、疑难案例20。

多件。

踏实地办实事。坚持“以人为本”的理念,

关注民生,从群众。

最关心、最直接的问题入手,积极为群众办实事好。

事,让群众得到了。

实实在在的利益。在今年的抗灾救灾工作中,为保。

障群众生命财产安。

全,亲赴抗灾一线,指挥群众转移,安抚受灾困难。

户,鼓励重建家园。

依托县“五位一体”党建工作模式,协助村党支。

部全力开展创先争优活动,并以“三培一带”等方式,加强村干部培养,完善村务公开、党。

务公开、民主理财等,村党组织的凝聚力、战斗力创造力明显加强,进一步加强农村基层组。

灾后重建户已全部入住。

关于。

张*(二〇一一年十二。

2011年3月我作为。

驻点工作职责,进村民组访农户家、深入田间地头,抓紧调研村情民意;既着眼政策层面,

更注重基层事务。以第一书记的视野谋全局,促发展。

建设。

一个村的工作成效。

如何,关键看是不是有一个好班子,是不是有一个好的党员队伍,关系到选派工作成果能否。

长期保持下去。我村以“学沈浩、创先进、争优秀”为载体,通过讲党课、重温入党誓词、

集中收看沈浩同志先进事迹报告会等形式,激发全村党员立足自身实际,积极投身到创先争。

优活动中来;将村里的重大事项在党员大会征求意见,做出决策,同时教育广大党员,增强。

党员意识,带头服务群众、带头发展创业、带头遵纪守法,在群众中树立先锋形象。

村“两委”换届后,

村干部的工作热情高,干事劲头足,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,。

能干事的有岗位,干成事的有地位。一批整体素质高、群众威信好,带领群众致富能力强的。

优秀人才脱颖而出。支部的号召力、凝聚力、战斗力明显增强,领导班子团结协作、奋发进。

取。表现在:

关键。抓好“两委”会议等集中学习党的方针政策的机会和场合。讲解党的农村政策、相关。

法律法规。班子成员经常谈心,有效沟通彼此的思想状况。讲问题开诚布公,谈工作实事求。

建工作。制定“创先争优”实施方案。认真开展一年一度的“小学教”活动,组织党员干部。

为民服务全程代理、无职党员设岗定责、流动党员“双向带动”和党员承诺制等五大载体建。

设。积极推行“四议两公开”工作法,涉及村级重大事项,敏感事项,民生事项,坚持按照。

“四议两公开”的步骤和程序办理,严把每个环节,让干部群众充分表达自己的意见,决不。

搞一言堂和少数人说了算。做到“党支部抓部署、村民会议抓决策、村委会抓落实、干部群。

众齐参与”。

设。我作为第一书记,率先垂范,干净干事。“公生明,廉生威”,取得领导部属的“资格证”

党员干部讲党性、重品行、做表率。在全村营造浓厚的反腐倡廉社会氛围。

启动激励机制。村干部每季度、每年完成工作的优劣与干部工资、绩效工资、奖金等挂钩,

与年终的评先评优挂钩。单项性的工作,进行单项目标考核。考核制度细化到人和到具体每。

一项工作,做到考核有尺度,扣分有指标。其次,建立工作追究责任制度。对那些不认真履。

行职责出现重大失误以及与政府唱对台戏的村干部,实行责任追究。担任村委会职务者可以。

制度和重大事情村民代表议决制度等,规范干部的行政行为,将村“两委”的行政行为臵于。

村民和村民代表的监督下有效开展。5、进一步强化村文。

书的能力。一是培养合格文书人员。农村工作任务越来越重,对农村工作的反映绝大多数体。

现在档案、文字材料上,由文书人员记载、整理的。要求文书人员有较强的文字能力、熟练。

的计算机操作能力、合格的档案整理能力。现有文书因年龄、文化、兼任其他工作等原因,

不能适应。经过反复比较,在村里物色到有较高文化程度的年轻人一名,以聘用方式到村委。

会从事文书工作。先由老同志传帮带,逐渐熟悉并最终胜任这项工作。该同志工作勤奋,很。

快进入状态,受到上级和群众的好评。这项工作的好处还体现在后备干部的培养上。让年轻。

发展,储备人才。二是新建收文制度。我村过去没有。

收文管理制度。上级来文有的有,有的没有,有的也不知道来没来过,不便于查阅使用。我。

用、够用、好用为原则,有很强的实际操作性,对村里工作的规范运行起到很好的促进作用。

工作。

遇到的问题,及时调解施工纠纷。督促施工人员严格按照工艺标准操作,杜绝偷工减料现象。

损坏,村里每年都要组织一定资金和人力维修林区道路,方便林农进出。枫坑林区的道路拓。

宽后,将惠及广大林农,为我村集体经济发展和农民增收奠定基础。3、硬化金*组道路。

公路建设等原因尚未拓宽和硬化。路面坑坑洼洼、雨天泥泞不堪,群众生产、生活极为不便。

目前,金凌组道路对黄祁高。

速公路建设已无影响。经上级同意,我村决定对该组主道路进行拓宽、硬化。工程完成后,

将极大改善村民生产、生活条件,同时增添我村新农村建设的风采。施工的各项手续,正在。

紧张办理、报批中,县有关部门也给予大力支持,已确定资金补助xx万元。

正常人都难以忍受,病人身体不好,更觉难过。我村把群众的冷暖放在心上,积极向上级反。

映、争取。在县委组织部关心支持下,我村医务室安装了一台变频冷暖空调,让病人有一个。

好的治疗环境,切实感受到党组织对基层群众的关心爱护。5、残疾人配备轮椅。

我村紧紧围绕和谐社会的奋斗目标,着眼解决残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题,

疾人,让他们的生活方便一点。村干部不定期到残疾人家中走访慰问,了解他们的疾苦,尽。

最大的努力帮助他们,为他们办实事、做好事。三、重点抓好生态。

强村。

坚持生态立村,既。

是优势所在更是职责所系。我村努力在生态强省建设中创先争优,打造生态环境优越、生态。

产业发达、生态文化浓厚的社会主义新农村。以申报黄山市市级生态村为抓手,对村里工作。

补缺补差。

首先,扩大沼气、

太阳能等新型能源的使用,推进农村。

王炳杰。

领导联系群众工作总结

为深入持久地开展保持_员先进性教育,切实加强党风廉政建设,发扬党内民主,加强党内监督,密切联系群众,充分依靠教职工办好学校,特制定本制度。

一、加强领导。

成立领导干部(党员)联系群众工作领导小组,成员如下:组长:张潮(学校党支部书记、校长)。

成员:赵志霞(学校党支部组织委员、中学教务主任)杨静梅(学校党支部纪检委员、中学教研室主任)邹海霞(学校党支部宣传委员、学校德育副主任)汤春玲(学校党支部青年委员)。

二、联系对象。

联系对象包括中层干部、普通党员、入党积极分子、青年教师。

三、联系任务。

1、党支部书记重点联系支部委员,要及时对所联系对象传达中、省、市、区委的重大决策,使联系对象的言行始终同上级党组织和区委保持高度一致,及时了解所联系对象的思想、工作和生活状况,并通过所联系对象全面掌握学校的基本情况。积极帮助所联系对象解决工作中遇到的困难和问题,每年为联系对象办实事2-3件。

2、支部委员重点联系支部党员,要及时向党员宣传党的路线、方针、政策,了解党员的思想、工作、生活等情况,广泛听取和收集党员对党的建设和学校发展的意见及建议,及时向党支部反映;教育所联系的党员模范遵纪守法,帮助党员成为教育工作岗位上的示范标兵,使青年党员成为业务骨干;积极参与组织部门对领导干部的民主测评和考核;认真履行职责任务,不断提高教育教学和管理能力,当好党员的表率。

3、党员重点联系积极向党组织靠拢的党外群众,及时向群众宣传党的相关政策,使所联系的群众理解和支持党的工作;要带头学理论学业务,要将所联系的业务骨干培养成为党员。积极帮助群众转变教育教学观念,正确对待工作和改革;要力所能及地帮助群众解决实际困难,随时了解群众关注的热点、难点问题,并及时向党组织反映;充分行使党内民主权利,参与所在党支部的民主评议,参加对党支部书记、联系人员的测评工作;要参与单位的重大决策,协助职代会充分行使监督的权利,促进基层民主政治建设。

4、中层领导党员要联系3-4名青年教师,使他们尽快成长起来。

四、联系形式。

党员联系群众可采取个别走访、交心谈心临时联系,也可利用召开座谈会等形式,倾听群众的意见,较准确地掌握联系对象的思想状况,心理活动,工作要求等,以便有针对性地修订学校工作计划。

五、联系要求。

1、党员每季度至少要与联系对象谈话一次,开展批评与自我批评,肯定成绩,找出不足,鼓励进取,并及时向党支部汇报联系群众的相关情况。

2、党支部每学期集中检查一次此项制度的落实情况,并把检查结果作为评选“优秀_员”活动的主要依据。

六、联系名单。

1、支部书记联系支部委员名单。

张潮(党支部书记、校长):赵志霞(支部组织委员)。

邹海霞(支部宣传委员)杨静梅(支部纪检委员)。

汤春玲(支部青年委员)。

2、中层领导联系青年教师名单、党员联系申请入党人员名单。

杨静梅(教研主任):柳兴国陈春蕾谢慧敏张玉芬。

赵志霞(中学教务主任):孟月华李翔郝云英。

刘明真(团支部书记):徐荣李婵许倩倩。

潘红(小学教务主任):杜燕孙乐刘维梅。

邹海霞:李小琴张丽刘伟郑文娟。

乌鲁木齐市第六十三中学党支部。

2012年3月。

干部直接联系群众工作总结报告

始终保持党同人民群众的血肉联系,是我们党战胜各种艰难险阻,取得胜利的法宝。下面是关于干部直接联系群众。

报告,欢迎阅读!

为进下做好我市干部直接联系群众工作,加强社区基层组织建设,强化党员干部为民服务意识,进一步密切党群关系,深化和拓展创先争优活动,区委决定在在突出工作的实践性和时效性下功夫,以更加丰富的教育内容、更加灵活的教育形式、更加有效的工作方法,保证干部直接联系群众工作扎实有效开展,以优异成绩迎接党的xx大胜利召开,现将具体总结如下:

一、深入学习、贯彻省市工作精神,多渠道敞开对接窗口。

我区xxxx年2月22日制定印发了《关于在全区开展加强基层建设年活动的实施方案》着力强班子、建机制、解难题、办实事、保稳定、促发展,通过活动干部直接联系群众。真正实现了“群众跑”为“干部跑”、“多次办”为“集中办”。在上半年工作的基础上区委在xxxx年6月26日出台了《“一建三联”四级党员帮办服务机制》,积极贯彻落推广干部直接联系群众工作必要性。利用联系点、干部进村、干部走访、恳谈、接待等方式,加强了干部群众的紧密联系,及时为广大为困难群众排忧解难,扶贫救弱。优化了干群关系,促进了社会稳定。

二、加强领导,精心组织,建全机构,推进实施。

区党委及时成立了以书记为组长、区长为副组长,其余班子成员和相关单位为成员的干部直接联系群众工作领导小组,并设立办公室在区群公部。在认真分析区情区况的基础上,采取领导干部包村联户制度。领导干部直接联系包10人,一般领导干部包30人。区党委领导认真履行第一责任人职责,既率先垂范,带头深入实际、深入村社、深入群众,又认真抓好联系村委会、中心、站、所等的干部直接联系群众工作。强化了措施,突出重点,分步实施。区党委政府结合复兴区实际情况,尤其是社会维稳日益加重的突出情况,要求全体党员干部必须坚持以“以干部直接联系群众”为抓手,以建立干部直接联系群众制度为突破口,采取联户与包村并举,干部与部门共抓的方式,大力推行“零距离”工作法,建立一帮一帮扶制度,积极帮助群众做好民生民计工作,保稳定系列工作。

三、提高服务效能,多形式促工作开展。

一是以转变干部作风,惠民、便民为工作抓手,率先成立了困难群众综合服务窗口。实现了“广覆盖、一口清”工作机制,扩大救助范围,加大了救助力度,减化了办事程序。实行多项救助一个窗口受理,多项手续一窗口帮办,多项资金一个窗口发放。自窗口成立以来救助贫困大学生29人,其中一本11人、二本8人、专科10人,横向拓面,最大可能将所有困难群众纳入救助范围。例:家住西路49号院3-2-8号的*同学,就是因为教育救助横向拓面由本科扩展的专科,在取得河北职业技术学院入取通知后就成为我区教育救助的受惠者,受助金额为20xx元。事迹随小但暖人心。为我区义务教育阶段(含特殊教育)的贫困家庭学生400人,缴纳了每人每年30元的意外伤害保险费,救助金额为1.2万元。此事项由文教体局代全体学生提出审请,群工部协调在多部门实现公文内部流转,最后由财政局对接保险公司,在没有延误学生一节课、学生家长没有跑一趟的情况下全部办理完结。实现大病医疗二次救助37人。例:*办事处桥北社区居民,女1947年3月15日出生,无工作,常年有病。丈夫于06年3月因病去世,生前因病欠下外债,儿子是邯郸市油漆厂下岗职工,儿媳因严重的腰椎间盘突出无法工作,孙子上小学。现家庭全靠儿子打零工维持生活,儿子又要工作又要照看家中的母亲和妻子和正在上学的孩子。社区了解情况后向困难群众综合救助窗口反映,群工部领导高度重视,根据实际情况为其办理里城镇最低生活保障。20xx年9月王小珍因高血压突然晕倒,导致左手粉碎性骨折,花费18503.92元,在城镇合作医疗报销了5145.25元,自费13358.67,事情发生后,家庭又一次陷入困境,一家人整天以泪洗面,群众工作领导小组得知后,第一时间到家中看望,后立即准备材料为其办理医疗救助,很快钱打到了王小珍的账户上,王小珍本人及家人流下了感激的眼泪。为需要多项救助的群众实现了“一卡”发放,充分体现了为民服务,民益至上的原则。二是以点连线,点面接合。将部门和领导干部联系点情况进行公布。就其职能所负责人的工作职责、联系电话以及监督电话等内容印制成片卡,发放到家家户户。直接解决144件实事实现了干部群众的无缝对接。下派驻村干部,为各村点提供了一支既有开阔的眼界,又有无私的奉献精神的高品质服务群众工作队伍,为群众办实事146件。极大的改善各村的村容村貌,繁荣群众的文化生活。三是建立领导干部定时接待制。每周三为区领导武金良同志、武贵海、刘运岭等领导干部,直接联系群众走访、恳谈、接待办公日。计走访群众896人次,恳谈766人次,接待389人次。了解了群众的所思所想,解决了群众实际困难,排查了矛盾消除了隐患,维护了社会稳定,促进了社会和谐。

按照县委的总体部署,按照扶贫攻坚和精准扶贫工作的统一安排,按照“群众路线、群众观点、群众利益、群众工作”干部直接联系群众工作要求,我社严格按照工作职责和龙陵县《关于领导干部直接联系群众工作实行总结报告制度实施办法》的要求,认真调研制定。

工作计划。

深入调研深入群众积极工作做到下得去能安心认真履行工作职责。现将直接联系情况简要总结汇报如下:

1、挂包村:按照中共龙陵县委、县人民政府“挂包帮”“转走访”工作部署和安排,县供销社挂包村为龙江乡弄福村。

2、干部职工结对挂包户:20xx年6月以前结对挂包碧寨乡三家村,干部职工11人结对帮扶碧寨乡三家村建档立卡贫困户24户,通过xxxx年底动态识别脱贫9户,调整后有15户。20xx年7月后,按照中共龙陵县委、县人民政府统一安排,将县供销社干部职工结对挂包户调整到龙江乡弄福村,10名干部职工共结对挂包11户建档立卡户。

1、加强领导、制定。

工作方案。

县供销社成立了以党组书记、主任为组长的“挂包帮”“转走访”工作领导小组,制定了工作方案和帮扶计划,研究了工作措施,明确了工作任务。

2、认真开展“转走访”工作。县供销社组织全体干部职工开展“转走访”工作6次,共走访建档立卡户98户次。其中:碧寨开展“转走访”工作2次,分别是春节慰问和回访;龙江乡弄福村开展“转走访”工作4次,分别是走访1次、回访1次、落实产业帮扶2次。

3、认真落实“五看、二听、三问”工作法。党员干部与挂钩帮扶的贫困户做正面的见面认识,了解建档立卡贫困户生产生活情况,估算其贫困程度,致贫的主要原因分析,听群众对政策的意见、对干部的看法、对工作的建议、对今后的想法打算,真正为贫困村、贫困户理思路、找出路,为因村施策、因户施法奠定基础。在走访中,留存了双方的联系电话,便于今后的沟通交流,如实、认真填写《龙陵县贫困户访谈问卷》,拍好图片资料,提出初步的发展建议,做好访谈记录,撰写了民情。

日记。

制定了帮扶措施。按要求开展回访中做到挂钩户每户必访进一步了解建档立卡贫困户情况近一段时间以来建档立卡贫困户变化情况认真填写了《龙陵县遍访贫困户回访问卷》。

4、认真制作“监督牌”,接受各级各部门和广大群众的监督。在“监督牌”中,明确了帮扶人、联系电话、建档立卡户基本情况、帮扶措施、脱贫年限、帮扶实效,并且留下了监督电话。

4、指导挂钩村合作社发展规范。弄福村共有3个合作社,即庭超生猪养殖合作社、凌鸿蛋鸡合作社、维孝松林土鸡养殖合作社,这些合作社的成立,已成为带动当地经济发展的新生力量,为促进合作社健康发展,县供销社派出工作组深入到合作社,就合作社如何发展、如何规范、如何加强与社员的联系、如何带动社员增收等问题,与合作社进行了分析、研究,提出了指导性意见。在指导庭超生猪养殖合作社、凌鸿蛋鸡合作社时,重点研究了生产区和办公区分离的问题,经合作社向村委会汇报后,由村委会为合作社提供办公用户,现正在装修及购买办公用具的过程中,预计10月可投入使用。

1、20xx年春节前夕,县供销社组织干部职工捐资4800元,分两批深入结对户家中慰问。

2、县供销社为碧寨乡扶贫基金捐资15000元,用于碧寨乡党委政府产业脱贫规划。

3、为支持驻村扶贫工作队员开展好工作,县供销社给予5000元的工作经费,并支持该村合作社培训经费10000元。

4、全体干部职工为每户建档立卡户捐资500元,共计5500元,用于乡村统一实施的产业扶贫工作。

5、县供销社实施依托合作社帮扶项目,为每户建档立卡户扶持1头能繁母猪,建档立卡户加入合作社参与分红,县供销社共出资27500元。

二是深入群众了解实际情况不深不透。部分职工只满足与座谈填表册,完善数据和痕迹,与帮扶对象拉家常、话发展、定目标、找措施不够深入,对挂钩户的具体情况掌握的不深不透。

(一)加强领导,提高认识。县社领导要率先垂范,以身作则,进一步增对“挂抱帮”“转走访”工作对全县扶贫攻坚工作重要性的认识,明确包村责任,增强做好扶贫工作的责任感和使命感,切实把思想和行动统一到中央、省、市县委的要求上来,严格按照县委政府的安排部署,认真做好“挂包帮”“转走访”各项工作。

(二)细化目标,完善痕迹。严格按照“挂包帮”“转走访”要做到“五看、二听、三问”工作法,全面深入了解挂钩村、挂钩户的基本情况,做到心有数、掌握实情,认真记好民情日记和一户一册登记表。

(三)扎实工作,不拉后腿。我社将按照县委政府的要求,结合制定的实施方案的挂村计划,一步一个脚印,扎实做好我社的“挂包帮”“转走访”工作,确保不拉全县的后腿。

干部直接联系群众工作总结报告

从思维方式上来看,思维可以分为逻辑思维和直觉思维。逻辑思维是指借助于概念,判断,推理等思维形式所进行的思考活动,是一种有条件、有步骤、有根据、渐进式的思维方式,其特点是有明确的中间步骤,结果是正确无疑的。直觉思维是指不受某种固定的逻辑规则约束而直接领悟事物本质的一种思维形式。直觉思维具有迅捷性、直接性、本能意识等特征。直觉作为一种心理现象贯穿于日常生活之中,也贯穿于科学研究之中。

直觉思维的概念。

对直觉的理解有广义和狭义之分:广义上的直觉是指包括直接的认知、情感和意志活动在内的一种心理现象,也就是说,它不仅是一个认知过程、认知方式,还是一种情感和意志的活动。而狭义上的直觉是指人类的一种基本的思维方式,当把直觉作为一种认知过程和思维方式时,便称之为直觉思维。

狭义上的直觉或直觉思维,就是人脑对于突然出现在面前的事物、新现象、新问题及其关系的一种迅速识别、敏锐而深入洞察,直接的本质理解和综合的整体判断。简言之,直觉就是直接的觉察。

逻辑思维的概念。

人们在认识过程中借助于概念、判断、推理等思维形式能动地反映客观现实的理性认识过程。又称理论思维。它是作为对认识着的思维及其结构以及起作用的规律的分析而产生和发展起来的。只有经过逻辑思维,人们才能达到对具体对象本质规定的把握,进而认识客观世界。

它是人的认识的高级阶段,即理性认识阶段。同形象思维不同,它以抽象为特征,通过对感性材料的分析思考,撇开事物的具体形象和个别属性,揭示出物质的本质特征,形成概念并运用概念进行判断和推理来概括地、间接地反映现实。社会实践是逻辑思维形成和发展的基础,社会实践的需要决定人们从哪个方面来把握事物的本质,确定逻辑思维的任务和方向。

实践的发展也使逻辑思维逐步深化和发展。逻辑思维是人脑对客观事物间接概括的反映,它凭借科学的抽象揭示事物的本质,具有自觉性、过程性、间接性和必然性的特点。逻辑思维的基本形式是概念、判断、推理。逻辑思维方法主要有归纳和演绎、分析和综合以及从抽象上升到具体等。

直觉思维具有一些显著特点。

1、非逻辑性。直觉思维不按照“三段论”演绎逻辑进行推理,而是直接、迅速,比较“自由”,不受形式逻辑规律上的约束,常常是思维操作的压缩和简化。直觉思维也不遵守归纳逻辑的规律。

2、整体性。思维者不着眼于细节的逻辑分析,而是从整体上把握。

3、直接性。思维者直接获得某个认识而不通过一步步逻辑的中介。

4、突然性。思维结果往往产生得迅速,因而思维者对所进行的过程无法作逻辑解释。

5、随机性。直觉认识方法的运用是一个过程,它起端于自觉地、有意识性思考,最后,通常都由于直觉的启发,以灵感的方式突然出现,在瞬间完成整个思维过程,得到认识结果。

6、模糊性。直觉认识方法往往不是靠准确的数字证据,令人信服辑推导,而是靠具有强烈模糊性的形象启示、想象与判断发挥作用的。

7、创新性。传统数学“重逻辑”,“轻直觉”,甚至教材都完全是按照逻辑系统编排的,遏制了学生的创新性思维的发展。爱因斯坦说过:“科学研究真正可贵的因素是直觉。”“逻辑用于论证,直觉用于发明”,著名数学家庞加莱的这一名言对于数学创造活动中直觉思维的作用的论述是十分精辟的。所以必须运用发展的目光看待直觉思维,加深理论探讨,提高认识,转变观念是培养知觉思维的前提。

直觉思维和逻辑思维的相互转化。

直觉思维是在阴性物质世界的思维活动,但直觉思维的功底却是在阳性物质世界训练的,其思维能力也是在阳性物质世界的实践中积累起来的。原因是每个人都现实地生活在阳性物质世界中,在算术时间内他的肉身不可能进入到阴性物质世界去,只有由脑意识发射的思维波能够自如地在阴阳两个物质世界来回穿梭。而人脑意识的训练同人的身体成长一样基本上都是在现实的实践活动中进行的。

直觉思维的一般表现是:厚积薄发,在瞬间脱颖而出。除了极少数人具有先天性的直觉思维能力之外,绝大多数人都要经过后天训练,才能开发出直觉思维能力来。因此,所谓的厚积薄发,是“厚积”在阳性物质世界,而“薄发”在阴性物质世界。“厚积”在阳性物质世界即是逻辑思维的积累,当这种积累达到一定的量时便开始升华,于是在阴性物质世界就表现出“薄发”的直觉思维来。

直觉思维的结果要由逻辑思维评判并在实践中加以检验。直觉思维主要依靠一个人的灵气、悟性以及高度的敏感性,在瞬间对人和事的发生和未来趋势做出判断。因人而异,这种判断的结果有的准确度高,有的准确度低。即使是同一个人,对同一事物此时的判断和彼时的判断结论可能都不一样。因此,直觉思维的结果必须由逻辑思维加以审定,并且在实践中进行检验才能最终确认。另外,直觉思维结果的不确定性还需要逻辑思维的结果对其加以补充和纠正。

直觉思维的结果最终需要逻辑思维去解读,并且通过逻辑的演绎说明其过程是怎样发生的,才能为大多数人所接受。这是因为脑意识的思维波进入阴性物质世界提取信息和破译密码,是在超光速的速度下按照二位进制运算的。这个过程对我们来说至今还是神秘莫测的,只能用理论思维推导出它的大概来。对于直觉思维的结果只有用逻辑思维去解读,把它按照逻辑规律一步一步地展现出来才能让人们相信。这也从另一个角度注释了爱因斯坦的那段话:“一切发现都不是逻辑思维的结果,尽管那些结果看起来很接近逻辑规律。”

逻辑思维和直觉思维的不同,还在于思维的立足点不同。前者是立足于阳性物质世界,后者是立足于阴性物质世界。但是,立足于阳性物质世界的逻辑思维,脑意识的思维波也要进入阴性物质世界进行探索;而立足于阴性物质世界的直觉思维,其思维的结果也要在现实的实践中得到检验。所以尽管这两种思维的立足点不同,但就思维方式的本身来说仍然是不可截然分开的。就一个人来说,一旦他的思维的立足点发生了转移,其思维方式便会发生相应的变化。

逻辑思维和直觉思维的关系,本质上是阳性物质世界的思维方法和阴性物质世界的思维方法之间的关系,在一定的条件下这两种思维模式还可以相互转化。例如,运用逻辑思维对某个事物进行反复的推理和归纳,在不经意时就会迸发出灵感来,出现突然的顿悟,这样就由逻辑思维变之为直觉思维。相反,运用直觉思维对某个事物在瞬间做出了判断,但是这种判断是否准确,还要再反复推敲推敲,甚至还要在实践中加以检验,这样就由直觉思维变之为逻辑思维。

直接联系群众工作总结

为进一步密切党群干群关系,巩固党执政的群众基础,促进社会主义和谐社会建设,乡党委的严格按照市委市政府《关于做好党员干部联系和服务群众工作的意见》(江委办发[2014]7号)文件精神,多渠道、多形式,全方位组织全乡广大党员做好党员干部联系和服务群众工作。现将工作开展以来进展情况汇报如下:

一、精心组织,扎实推进。

工作开展以来,乡党委高度重视,精心组织,迅速成立了以乡党委书记为组长的党员干部联系和服务群众工作领导小组,并落实专人具体负责工作。乡党委书记作为第一责任人,亲自部署、亲自动员,切实指导全乡15个基层党支部开展党员干部联系和服务群众工作。同时结合联系和服务对象实际,明确推出工作重点和重心。成立了党员干部联系和服务群众工作指导组,由乡党委班子带队,坚持定期深入基层各单位督促和指导开展党员干部联系和服务群众工作。

二、拓渠道丰形式,强服务取实效。

党员给农户进行草莓种植农技帮扶并组织成立了草莓合作社,为草莓种植户从种、管、销各环节提供了全面的服务。--养殖产业支部通过组织养殖小区建设,在全乡建设了400户养殖小区和39户养殖大户,使全乡生猪养殖业水平上了一个新台阶。--旅游协会支部组织承办了第五届--枇杷乡村旅游节。节日期间,全村实现旅游收入150万元,接待游客3万余人,日枇杷销售量达万斤。

多形式提高服务效能:一是“1+1”结对帮扶,按照副科级以上领导干部帮扶3户,各办所帮扶1户的结对形式,党委班子成员、乡镇机关各部门与15个基层党支部结成了党员干部联系和服务群众对子,有力推动了党员干部联系和服务群众的顺利开展。二是丰富多彩的主题活动。依托“群众盼我做什么,我为群众干什么”主题活动实现四个一(组织一次主题讨论活动,提交一条工作建议,参与一次志愿服务,做好一件好人好事),切切实实的组织广大党员做好服务群众工作。三是转变干部工作作风,打造服务型干部队伍。党委以“三用心”、“三深入”、“五突破”为标准,大力加强机关行政效能建设。通过严格执行干部去向公示制、驻村干部周下村制、首问责任制、亮证上岗制、文明接待制、年终考核制等规章制度,引导党员干部切实转变工作作风,增强责任感事业心,争当优秀党员示范岗。同时,结合机关工作实际,开展了“爱岗敬业勤政,做群众贴心干部”的主题实践活动,深受群众的好评。

领导联系群众工作总结

东塘村群众工作站在镇党委、政府的领导下,在镇群工办的关心和指导下,群众工作站把开展好群众工作落实情况作为一项重要的政治任务,精心组织,统筹安排,取得了一定的成效,现总结如下:

一、坚持工作日制度。

每月27、28日群工站成员按时到岗,按照节假日顺延要求,认真履行了工作站职责,做到准时到岗、认真履行职责、高质量完成工作日的任务,同时每位群众工作队员除群众工作日外自主选择8天到村开展工作。第一季度累积走访群众246户,包括春节慰问、困难救助、矛盾纠纷、管理服务等方面的问题,问题基本解决。

二、建立健全了群众工作平台,完善制度机制,实现有效运转。

东塘村群众工作站实行以下十项制度:一是公开办事制度,实行每项服务的法定依据、服务事项、审批程序、申报材料、承诺时限公开;二是一次性告知制度;三是首问负责制度;四是服务承诺制度;五是为民办事代办制度;六是登记交接制度;七是限时办结制度;八是分类台账制度;九是岗位责任制度;十是投诉制度;十一是责任追究制度;十二是工作人员值班制度。

三、认认真真为群众办实事。

认真落实职责任务,工作站工作人员自觉在工作日下户调查情况,真正与群众交朋友、与群众打成一片,做到“下得去、蹲的住、摸实情、办实事”,为群众搞好了政策服务、法律服务、救助服务、信息服务等,切实为群众排忧解难,一季度群工队员共为群众办理实事12件。

春节期间,村群工站共走访慰问各类困难群众58户,包括困难户、残疾户、参战退役人员、三无人员、优抚对象等,共发放慰问金额总计45600元。

四、进一步加大群众工作维稳力度,不断完善各项群众工作制度。

东塘村群众工作依托村“两委”干部,充分发挥党员干部的模范带头作用,多为群众办好事、做实事、解难题。把群众不满意苗头隐患化解在萌芽状态,做到小事不出村,大事不出镇?,真正做到让群众满意。我们多做服务群众,安抚人心的工作,争取广大群众对我们工作的理解和支持。

五.突出重点、完善工作。

按照各项文件精神要求,在原有工作的基础上,我村将在接下来的工作中,做到三个结合,即把直接联系和服务群众工作与党的基层组织建设相结合;把直接联系和服务群众工作与和美丽乡村建设相结合,把直接联系和服务群众工作与化解矛盾纠纷相结合。同时还要发挥能动作用,创一流精神,扩大直接联系和服务群众工作的受益面和影响力,让更多的老百姓受益。

我委认真开展“走基层”暨干部直接联系服务群众工作现将有关情况总结如下:

一、成立领导小组,落实责任。县陶管委成立了由常务副主任为组长,副科级干部为副组长,一般职工为成员的“走基层”暨干部直接联系服务群众工作领导小组。针对联系村石马村20户贫困户,明确1名职工联系2户贫困户。每月底总结上月帮扶工作,列出下月工作计划。确保责任落实到位、工作落实到位。

二、积极开展联系服务工作。每月由班子成员带队到联系村开展走访活动。及时掌握情况,由针对性的解决困难,促使其脱贫。赠送粮、油,减少贫困户生活开支;购置棉被,确保贫困户温暖过冬;赠送清洁卫生用品,促使贫困养成良好生活习惯;送电视,丰富贫困户娱乐生活,及时了解党和国家政策。

三、加大帮扶资金投入。在陶管委资金紧张的情况下,今年单位已投入帮扶资金2万余元,职工捐款捐物2500余元,达到提供每户500元以上帮困资金要求。

四、积极介绍就业。管委会积极推荐有劳动力的贫困人员就业。20户未脱贫贫困户,目前已推荐3名贫困人员在企业工作。

五、支持助推产业发展。贫困户大多进行水果种植,我委积极邀请水果种植专家对贫困户种植果树技术进行培训,让贫困户熟练掌握水果种植技术。为解决贫困人员缺肥料导致水果品质不高问题,管委会积极购买化肥分发到户,确保贫困户不为施肥发愁。

六、积极衔接帮扶。20户未脱贫贫困户,7户主要因病、因残等原因,无劳动能力,主要依靠政策救助。管委会一方面积极对接乡镇,纳入低保兜底;另一方面积极对接县卫计局为慢性病患者办理门诊救济。

按照县委的总体部署,按照扶贫攻坚和精准扶贫工作的统一安排,按照“群众路线、群众观点、群众利益、群众工作”干部直接联系群众工作要求,我社严格按照工作职责和龙陵县《关于领导干部直接联系群众工作实行总结报告制度实施办法》的要求,认真调研制定工作计划,深入调研,深入群众,积极工作,做到下得去,能安心,认真履行工作职责。现将直接联系情况简要汇报如下:

一、基本情况。

1、挂包村:按照_龙陵县委、县人民政府“挂包帮”“转走访”工作部署和安排,县供销社挂包村为龙江乡弄福村。

2、干部职工结对挂包户:20pc年6月以前结对挂包碧寨乡三家村,干部职工11人结对帮扶碧寨乡三家村建档立卡贫困户24户,通过20pc年底动态识别脱贫9户,调整后有15户。20pc年7月后,按照_龙陵县委、县人民政府统一安排,将县供销社干部职工结对挂包户调整到龙江乡弄福村,10名干部职工共结对挂包11户建档立卡户。

二、主要工作情况。

1、加强领导、制定工作方案。县供销社成立了以党组书记、主任为组长的“挂包帮”“转走访”工作领导小组,制定了工作方案和帮扶计划,研究了工作措施,明确了工作任务。

2、认真开展“转走访”工作。县供销社组织全体干部职工开展“转走访”工作6次,共走访建档立卡户98户次。其中:碧寨开展“转走访”工作2次,分别是春节慰问和回访;龙江乡弄福村开展“转走访”工作4次,分别是走访1次、回访1次、落实产业帮扶2次。

直接联系群众工作总结

在深入开展机关干部直接联系服务群众工作中,**县委、政府严格按照省、市安排部署,紧紧围绕“四个明显”目标,着力在创新帮扶举措上下功夫、做文章、抓落实。全县32名县级领导挂包48个乡镇、40个贫困村、50个新农村、34个重大项目、35项重点工作、26个重点企业、41个重点信访及涉法涉诉案件。88个县级部门挂包79个贫困村,462名科级干部结对帮扶1912户贫困户,10797名(次)县级机关干部通过“一帮一”、“多帮一”形式直接联系群众6984人,做到领导做表率、机关全参与、干部全覆盖,通过创新帮扶举措,密切干群关系,助推南江挂包帮工作取得显著成效。

一、主要做法。

(一)建立调研机制,了解群众意愿。为深入开展机关干部直接联系服务群众工作,切实转变党员、干部工作作风,深入基层、深入群众、深入实地了解群众意愿,及时掌握群众所想、所盼、所急的问题,南江县建立调研机制。要求全县机关党员、干部每季度深入联系户、联系点蹲点调研、入户走访不得少于2个工作日。县级各部门结合业务工作,每年分期分批组织干部有针对性地到企业、农村、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层单位或本机关所属基层单位蹲点调研,重点围绕“两化互动、统筹城乡、追赶跨越、加快发展”主题有针对性的调研基层发展中的具体问题。县委办干部石忠下派至东榆镇槐树村担任支部书记,他专门列出时间表,积极进村入户,开展走访调研,在不到一个月时间内,先后走访了全村8个社,虚心与基层干部、当地群众座谈、请教,很快了解掌握了全村的经济社会发展概况、风土人情、地理地貌等情况,为槐树村经济和社会事业发展做出了积极贡献,先后10次带上合作社党员上汉中下巴中跑市场、找信息,寻求农超对接,组建土地流转股份合作社,入股土地200亩、转包500亩、流转32户农户宅基地5000平方米,实现首期土地流转收益156万元,为村支部制定了民主管村16条、党务村务公开11条”,增加了工作的透明度,消除了隔阂和疑虑,赢得了群众的理解和支持。为使该项工作落到实处,南江对调研情况实行登记制度,由群众填写党员、干部参与调研的具体情况,年终将对调研文章进行评比。目前全县县级领导深入挂联帮扶村调研指导400余次,县级部门到村调研、开展帮扶活动7560人次、征求群众意见建议1562条,协调解决问题2300余个,化解群众矛盾517起,解决老难信访案件313件。

(二)建立帮扶机制,全力帮助群众。为切实帮助群众解决实际困难,在解决问题的过程中密切党员干部同群众的关系,全县副县级以上领导干部要在联系点结对帮扶2户群众,同时重点联系2名乡镇、村(社区)党组织负责人。各部门主要领导干部要在单位包扶村结对帮扶2户群众,同时重点联系1名村党组织负责人。部门其他领导班子成员在单位包扶村结对帮扶1户以上群众,同时结合分管工作重点联系本机关所属基层单位职工群众或服务对象1名。县级机关其他干部采取“一帮一”、“几帮一”等形式在单位包扶村结对帮扶1户以上群众。各级干部将自己的姓名、职务、联系电话印成联系卡,发放到帮扶户手中,并详细登记帮扶户的基本情况。县级机关每年要有计划地下派干部驻村包村,选派得力党员干部到工作薄弱村担任“第一书记”,乡镇干部经常走访群众,每年走访辖区群众不少于总户数的四分之一。全县76名副县级以上领导帮扶困难家庭155户667人,联系基层党组织负责人76人;789名副科级以上领导干部帮扶困难农户1478户6207人、联系基层党组织负责人522人,联系基层单位困难职工2730人、直接服务对象930人;全县一般机关干部采取“一帮一”、“多帮一”等形式帮扶困难群众11320户。他们扎根在基层,吃住在农村,在情感上与当地群众充分共鸣,在工作上与基层干部协调共振,帮助解决突出问题,统筹协调相关部门(单位)做好帮扶工作,把联系点建设成为示范点,增强影响力、说服力和带动力,形成了全县上下关注基层、服务基层、关注民生、服务群众的合力。县级领导和各部门为挂联村协调争取项目299个,发放慰问物资和现金450万元。全县9960名机关干部先后94620次到522个村帮扶困难农户43821万户15.4万人,慰问困难职工、直接服务对象5600人(次)。

直接联系群众工作总结

1、村干部结合自己的工作实际和“民主日”活动,定期或不定期地对本村的群众进行走访,并建立自己的联系户。

2、结合乡领导干部和党员干部下访活动,村干部要积极参与联系走访群众,同乡领导干部和党员干部一起了解、关心、帮助群众之间存在的热点、难点问题,为乡党委、政府进行决策提供科学的依据。

3、村干部在群众工作中,要坚持全面、认真、负责的态度,每名村干部每月要保证联系走访5-8户不同类型的农户(贫困户、富裕户、宗教人士、五保户),重点了解他们在生产、生活中存在的困难。

4、村干部联系走访群众重点从以下几个方面:

(4)走访了解村干部、党员在思想作风、工作作风、学风方面的表现和存在的问题。

5、村党支部和村委会每月组织召开一次联系走访群众情况分析会,对需要研究解决的问题集体进行研究解决,并制定具体的整改方案要,明确责任人,认真落实整改措施,严格做到事事有回音、件件有落实,对村里无法以解决的问题,要及时上报村党支部、村委会,并由村党支部、村委会集体研究确定乡党委、政府及有关部门进行协调解决,对好的经验和做法,要及时上报乡党委和政府,以便在全乡推广和应用。

6、将村干部联系走访群众工作列入对村干部考核范围,对联系群众工作好、解决群众问题及时,群众满意的单位和个人,在年底考评中,对评优工作优先考虑,并报乡党委结合“三级干部会议”进行表彰奖励,对联系群众工作落实不力,群众不满意的单位和个人,取消年底评优资格,并在全村范围内进行通报批评。

村干部驻点联系群众工作总结

领导干部驻点普遍直接联系群众是省委大抓基层党建的重大部署,也是巩固党的群众路线教育实践活动成果的民心工程。xx街采取“一二三四”(即是发放一张联系服务卡、组建两支队伍、建立三本台账、把握四个固定原则)工作法,派出x个直接联系群众驻点团队、xx多名干部分别进驻xx个社区(经联社),面对面联系群众,心连心服务群众,促进街领导干部驻点普遍直接联系群众工作,将密切党群干群落到实处。

发放一张联系服务卡。

xx街统一制作了一张便民联系服务卡,将驻点团队成员的姓名、职务、联系电话及服务承诺等印在服务卡上,送到所联系的群众,方便驻点干部与群众经常联系,切实架起干部与群众联系沟通的桥梁,“零距离”服务群众,及时解决群众遇到的难题。

组建两支队伍xx街把组建“两支队伍”作为驻点团队力量的补充,引导干部心贴心联系服务群众,推动服务型基层党组织建设。这两支队伍分别是社区、经联社辅助团队,由社区(社经联社)“两委”干部、大学生村官、法律顾问等组成,及时将村情民意向驻点团队反馈,积极发挥承接责任,听从驻点组长统一指挥,分组分责完成工作任务。

建立三本台账。

xx街通过建立“三本台账”,引导干部增强密切联系群众、主动服务群众的工作意识,善于处理群众各类问题,促进干部转作风、接地气、解民忧。建立“三本台账”分别是建立《驻点日志》,详细记录联系对象的基本信息、联系时间、联系方式和所反映的问题、需要解决的困难等情况,便于掌握情况、组织考核和群众监督;建立《驻点团队记录本》,详细记录每次开展驻点联系工作的基本情况;建立《问题台账》,详细记录群众反映的问题,解决问题的措施、时限、结果、责任人及群众意见反馈情况等信息。

xx县在开展乡镇(街道)领导干部驻点。

遇到的问题和困难。

偏远,往返交通车辆是个大难题,车辆统筹安排不过来。

一部分人“做客”思想严重,不把联系地当“家”,主人翁意识淡薄;部分人驻村流于形式、走马观花,工作方式简单。

一年来,在县委、县政府的正确领导下,围绕县委“工业抓织布,

农业抓养兔”中心项目,以“五个好”和“两规范”治村方案为目标,

帮扶基层开展工作,服务基层建设。

宣传国家解决“三农”问题、扶持农业发展、增加农民收入的方针政。

策,充分调动广大农民参与新农村建设的积极性、主动性和创造性。

帮助基层进一步理清发展思路,规划发展项目,制定农民增收计划,

增强农民创业增收能力。今年,发动群众扩种桑园1000多亩,发展。

养兔大户2户。

排查和化解矛盾纠纷,消除农村不稳定因素,维护农村社会稳定。今。

年,在新圩镇新圩街举办了信访维权接待日,现场为群众解决各类纠。

纷、疑难案例20多件。

关注民生,从群众最关心、最直接的问题入手,积极为群众办实事好。

事,让群众得到了实实在在的利益。在今年的抗灾救灾工作中,为保。

障群众生命财产安全,亲赴抗灾一线,指挥群众转移,安抚受灾困难。

户,鼓励重建家园。依托县“五位一体”党建工作模式,协助村党支。

张*(二〇一一年十二月十五日)。

2011年3月我作为新农村建设的驻点干部到××村任第一书记,至今已有9个月。按照上级要求,我认真履行驻点工作职责,进村民组访农户家、深入田间地头,抓紧调研村情民意;既着眼政策层面,更注重基层事务。以第一书记的视野谋全局,促发展。

一个村的工作成效如何,关键看是不是有一个好班子,是不是有一个好的党员队伍,关系到选派工作成果能否长期保持下去。我村以“学沈浩、创先进、争优秀”为载体,通过讲党课、重温入党誓词、集中收看沈浩同志先进事迹报告会等形式,激发全村党员立足自身实际,积极投身到创先争优活动中来;将村里的重大事项在党员大会征求意见,做出决策,同时教育广大党员,增强党员意识,带头服务群众、带头发展创业、带头遵纪守法,在群众中树立先锋形象。

村“两委”换届后,村干部的工作热情高,干事劲头足,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,实现了换届选举的预期目标,即“用好权、选好人,为大家”。通过换届,想干事的有机会,能干事的有岗位,干成事的有地位。一批整体素质高、群众威信好,带领群众致富能力强的优秀人才脱颖而出。支部的号召力、凝聚力、战斗力明显增强,领导班子团结协作、奋发进取。表现在:

制定“创先争优”实施方案。认真开展一年一度的“小学教”活动,组织党员干部入农户、听意见、办实事,力所能及地帮助群众解决问题。全面推进“双培双带”先锋工程、为民服务全程代理、无职党员设岗定责、流动党员“双向带动”和党员承诺制等五大载体建设。积极推行“四议两公开”工作法,涉及村级重大事项,敏感事项,民生事项,坚持按照“四议两公开”的步骤和程序办理,严把每个环节,让干部群众充分表达自己的意见,决不搞一言堂和少数人说了算。做到“党支部抓部署、村民会议抓决策、村委会抓落实、干部群众齐参与”。

启动激励机制。村干部每季度、每年完成工作的优劣与干部工资、绩效工资、奖金等挂钩,与年终的评先评优挂钩。单项性的工作,进行单项目标考核。考核制度细化到人和到具体每一项工作,做到考核有尺度,扣分有指标。其次,建立工作追究责任制度。对那些不认真履行职责出现重大失误以及与政府唱对台戏的村干部,实行责任追究。担任村委会职务者可以提请村民代表大会进行罢免;担任党的职务者,可以通过全村党员大会或提请乡镇党委集体研究,免除其党内职务。再次,强化监督机制,增加工作透明度。完善财务、村务定期公开制度和重大事情村民代表议决制度等,规范干部的行政行为,将村“两委”的行政行为臵于村民和村民代表的监督下有效开展。

收文管理制度。上级来文有的有,有的没有,有的也不知道来没来过,不便于查阅使用。我到村后一直考虑如何建立村级收文制度。在××镇党委政府的支持下,我借鉴××镇的收文管理制度,予以适当精简,建立了村级收文制度并于10月份正式实施。我村的收文制度以实用、够用、好用为原则,有很强的实际操作性,对村里工作的规范运行起到很好的促进作用。

我村不断完善林场管理和砍伐后的二次造林,响应上级号召,大力发展山油茶基地。全村林地已有14000多亩,由于林地位臵分散,加之雨雪冰冻等自然损害,林区道路常常遭到损坏,村里每年都要组织一定资金和人力维修林区道路,方便林农进出。枫坑林区的道路拓宽后,将惠及广大林农,为我村集体经济发展和农民增收奠定基础。

我村离县城较远,群众有个头疼脑热,多在村医务室打针、吊水。夏天炎热,冬季寒冷,正常人都难以忍受,病人身体不好,更觉难过。我村把群众的冷暖放在心上,积极向上级反映、争取。在县委组织部关心支持下,我村医务室安装了一台变频冷暖空调,让病人有一个好的治疗环境,切实感受到党组织对基层群众的关心爱护。

我村紧紧围绕和谐社会的奋斗目标,着眼解决残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题,着力改善残疾人的生存质量。在各级残联的大力支持下,我村争取到20辆轮椅配备给肢体残疾人,让他们的生活方便一点。村干部不定期到残疾人家中走访慰问,了解他们的疾苦,尽最大的努力帮助他们,为他们办实事、做好事。

坚持生态立村,既是优势所在更是职责所系。我村努力在生态强省建设中创先争优,打造生态环境优越、生态产业发达、生态文化浓厚的社会主义新农村。以申报黄山市市级生态村为抓手,对村里工作补缺补差。

首先,扩大沼气、太阳能等新型能源的使用,推进农村。

篇五:(遂溪县)坚持“一二三四五”扎实推进驻点联系工作。

王炳杰自开展乡镇领导干部驻点普遍直接联系群众工作以来,遂溪县坚持“一二三四五”工作思路,扎实推进驻点联系群众工作,打通联系服务群众“最后一公里”,密切了党群干群关系,促进了社会和谐稳定。

表》,固定了联系人员、时间、地点,使直接联系服务群众工作常态化。四是制度化联系。建立运作、登记、评价机制,把联系群众工作与年度考核挂钩,让干部“下得去、回得来、帮得上”,确保镇领导干部驻点联系群众出实招、有实效。

队。驻点团队都由1名镇挂片领导牵头负责,成员包括镇驻点干部、挂点机关单位、学校主要负责人,驻镇的县和镇两级党代表、人大代表以及驻镇的县政协委员。同时,把软弱涣散村、问题突出村、重点贫困村等重点难点村列为联系的重点,由镇主要负责同志直接联系。驻点团队每周星期二深入到驻点村(社区)蹲点上班。目前,全县已成立驻点团队254个。二是配强辅助团队。由村“两委”班子成员,驻村各类服务中心(站)、群团组织、社会组织负责同志,大学生村官、驻村法律顾问以及各类志愿者等人员组成,配合驻点团队做好服务联络等各项工作,收集群众反映的热点难点问题,及时解决和跟踪落实,确保反映的困难和诉求得到落实解决。目前,全县共有1328人加入辅助团队。

系群众制度取得的经验。二是强化检查监督。县委组织部成立了五个由副部长亲自带队的督查小组,以“定期检查、随机抽查”方式对全县各团队开展驻点联系工作进行督查,及时将督查情况进行通报。同时,在县、镇、村设立意见箱和公布工作团队联系人电话,收集群众对驻点联系工作的意见建议。三是强化汇报监督。各镇党委每周召开1次班子会议,各挂片领导汇报每周工作开展情况,研究分析工作情况,总结共性、注意归纳,加强跟踪,及时解决遇到的问题,确保驻点联系工作实效。

接联系群众,常常采取亲自出诊、集体会诊、定期复诊“三诊法”,确保每个案件有一个包案领导,有一个责任人,有一个调处化解稳控措施,有一个限期结案时间。特别是对一些情况复杂、诉求综合、处理难度大的案件,由包案领导召集相关部门一起会诊,实行包案化解、联合调处。四是直接推进基层治理。借助村规民约,加强对群众的法治教育,教育引导群众通过理性合法方式表达利益诉求,运用法律武器维护权益。同时,围绕建设服务型基层党组织的要求,全面提高村“两委”干部法治意识,整合便民服务站、党代表工作室等服务平台,规范组织运作,强化农村(社区)党组织凝聚力。全县254个村(社区)都建立了便民服务中心,实行党员代办制,极大方便了群众办事。

村干部驻点联系群众工作总结

页眉。

驻点联系群众工作,需要接访群众,协调解决群众反映的各种问题,务求做到事事有落实、件件有回音,解民忧、排民困、听民意、暖民心。上学吧本站提供驻点联系群众工作总结,可供参考。

xx街道开展街道领导干部驻点普遍直接联系群众工作,旨在巩固党的群众路线教育实践活动成果,进一步密切党群干群关系,畅通街道、社区服务联系群众的“最后一公里”。街道领导干部带头驻点社区,不仅拉近了基层党组织与居民群众之间的距离,增进大家之间的感情,而且解决了一些‘久拖未决’的难题,使大家切实感受到了党组织的关怀与务实。

自去年12月23日启动领导干部驻点普遍直接联系群众工作以来,xx街道成立了由街道党政一把手任组长的工作领导小组,街道下属5个社区建立起120人组成的5个工作团队,并分别设立驻点和辅助团队联络员各1名。其中驻点团队共68人,主要由街道处级干部、区及街道党员干部、驻街道“两代表一委员”等组成;辅助团队共52人,主要由社区“两委”班子成员、工作站负责人,社区服务中心、群团组织、社会组织负责人员组成。

目前,街道驻点团队通过‘四确保’做到驻点工作常态化。一是确保人员配置到位,每个社区安排一个驻点团队,由街道党政班子成员牵头负责,同时成立辅助团队配合驻点团队做好服务联络等各项工作。二是确保时间、地点落实,每周二为固定驻点日,当天街道原则上不安排会议和重大活动,地点一般安排在社区行政办公楼或社区服务中心等居民比较容易找到的地方。三是确保实施方法灵活多样,驻点工作分为普遍联系与重点帮扶。普遍联系做到定点接待、走访、慰问、征询意见,重点帮扶就是驻点团队成员中的党员干部结对帮扶页脚..页眉.辖区低保家庭、单亲困难家庭。四是确保保质完成任务,驻点工作中党工委书记为第一责任人,班子其他成员发挥督促落实作用,领导小组办公室采用经常性督查与阶段性督查,还定期召开驻点团队联席会议,及时进行总结。

二,做到“三走遍”发现问题“马上就办”

xx街道各驻点领导干部充分发挥街道的直接服务于民功能,坚持“三走遍”全面了解情况,掌握群众需求。一是走遍社区居民,了解其家庭生活状况,有无生活困难,是否有民生诉求,并征询居民相关工作意见。二是走遍个体工商户,了解其经济运行状况,宣传消防、生产安全相关知识。三是走遍驻社区单位,向其宣传党的路线方针政策,帮助企业领会党委、政府的决策部署精神,指导、引导其开展工作。

家住xx社区老塘的王女士家后5米处有一铁皮仓库,前段时间该铁皮仓库开始运作,虽然该仓库负责人承诺会修建隔音墙降低噪音,但一直都没有实施。由于王女士儿媳妇刚生了宝宝,王女士身体不适需在家休息,铁皮仓库的噪音让一家人更“心烦”。驻点团队成员xx在“三走遍”中了解到这一情况,现场联系该仓库负责人并督促起加快修建隔音墙。半个月后,xx接到王女士的感谢电话。截至目前,xx街道处级以上领导干部驻点联系群众共221人次、驻点团队其它成员283人次、社区辅助团队563人次到驻点社区联系群众,接待和走访群众2462人次,走访个体工商户525户。

三,开展“一对一”结对帮扶困难群众。

为巩固驻点效果,xx街道党工委创新驻点联系方式,开展党员领导干部“一对一”结对帮扶困难群众。通过送政策、帮解困、帮思想、促就业、扶就学、助医疗等活动,践行“把困难群众帮扶好、救助好,坚决不让一名困难群众掉队”。

“一对一”结对帮扶以街道公务员、职员党员干部为主,同时科室、社区工作人员作为辅助人员参与其中,积极帮助因伤残、疾病、灾害致贫的困难家庭和生活困难的党员。街页脚..页眉.道每名党员干部结对帮扶1-2名(户)困难群众,街道50多名公务员、职员党员干部共结对帮扶53人(户)。目前,帮扶范围覆盖了街道所有困难群体,编织了一张“一人帮一户、一户联十户”的联系服务群众网络。今年帮扶工作开展以来,盐田街道已帮助帮扶对象解决各类困难135条(次),其中3户低保家庭成功脱贫。

东海社区林女士每次提到结对帮扶都忍不住激动落泪,她的女儿今年考上大学后因家庭困难,一度想放弃读书去打工。同林女士“一对一”结对的党员干部了解情况后,马上掏出两千元钱,同时积极为林女士女儿争取各种政府救助和社会捐助,圆了她的大学梦。帮解困、帮就学只是xx街道帮扶工作的基本任务,xx街道更强调通过送政策、改观念等将“一对一”帮扶的内容精确到各种救助类别,细致到每个工作环节,做到帮扶任务全覆盖,帮扶内容全囊括。

在帮扶过程中,驻点团队不仅注重在物质上对这些困难居民进行“救急”,而且注意在精神上施以人文关怀,让他们感受到党组织的温暖。

四,坚持“打靶心”突出解决重、难点问题。

xx街道面积、人口均占到全区一半,是xx区最大的街道,也是xx港最主要配套物流服务区。客观上存在着外来人口服务管理难题、后方陆域货柜车不规范停放易引发交通拥堵问题。根据这个现实情况,xx街道领导干部驻点社区联系群众工作不“撒胡椒面”,而是有针对性地解决现实问题。最具代表性的是永安社区,该社区户籍人口与外来人口比为1:17,社区主要人群为货柜车司机及其家属、工厂工人等,相对拥有社会资源少,自我维权意识薄弱。根据这些特点,xx街道在xx社区的驻点工作突出融入服务外来人口管理。在一次集中走访xx社区外来人口活动中,驻点团队了解到老家在湖南长沙的李某家庭生活困难,其妻子于今年大年初一突发心脏病,造成脑梗死,以致无法说话,左边身体偏瘫,生活需要人照顾。除了要还掉其妻子住院治疗花费的20万元,李某还得维持日常生活开销及页脚..页眉.妻子每月医药费、突发住院治疗费用等,生活捉襟见肘。咨询过李某所在社区工作站人员意见后,团队领导马上帮助李某咨询相关救助情况,因李某不懂具体操作流程,驻点领导当场指定一名专员负责协助李某申请相关补助,并常常联系李某关心其生活状况。

2015年,xx社区创新外来人口管理再创佳绩,被国家民政部评为“全国和谐社区建设示范社区”。

经过一年来的实践,xx街道领导对“街道领导干部驻点社区”作用形成共识:认为一方面通过听民意、解民忧、排民困,一件一件实打实地解决好民生问题,最终实现了暖民心;另一方面也通过走出办公室下沉到一线,切身体会居民的诉求,现场回应居民诉求,让政府的服务和管理更加接地气和有的放矢。

xx县在开展乡镇(街道)领导干部驻点,驻点普遍联系群众工作自20xx年xx月xx日开展以来,在为村(居)民解决邻里纠纷等方面做了大量细致的工作,以下是驻点联系群众工作总结:

发挥群众积极性。紧紧围绕新农村建设,深入宣传国家解决“三农”问题、扶持农业发展、增加农民收入的方针政策,充分调动广大农民参与新农村建设的积极性、主动性和创造性。

超前谋划发展。

认真开展调查研究工作,积极帮助基层进一步理清发展思路,规划发展项目,制定农民增收计划,增强农民创业增收能力。今年,发动群众扩种桑园xx多亩,发展养兔大户xx户。

维护稳定。协助基层抓好社会治安综合治理,排查和化解矛盾纠纷,消除农村不稳定因素,维护农村社会稳定。今年,在新圩镇新圩街举办了信访维权页脚..页眉.接待日,现场为群众解决各类纠纷、疑难案例20多件。

脚踏实地办实事。坚持“以人为本”的理念,关注民生,从群众最关心、最直接的问题入手,积极为群众办实事好事,让群众得到了实实在在的利益。

其中普遍直接联系群众工作过程中遇到的问题和困难汇报如下:

x为驻点工作联系日,在长期开展过程中,必然会有与镇(街)其他的中心工作、重点工作产生冲突的时候,这样就会出现两难状况。

1~2个驻点团队的组长,村(社区)、人口较多的大镇部分领导甚至担任4~6个驻点团队的组长,而乡镇基层的领导干部工作量大,分管的工作范围广,事务繁忙,很难切实做到每个周x都能到驻点村去联系群众。

点团队组长,无暇分身,若长时间不到位,则会在群众中产生不良影响。

满足驻点团队成员人数的要求,部分成员只能在公安、教育、卫生等部门中抽调,而他们又因为自身工作性质等原因,无法坚持在每周x固定时间到村接访、走访,驻点团队人员工作力量严重缺乏。

x时间安排全部驻点团队成员集中到村(社区)开展工作,镇(街)村(社区)数量多,且有些村位置1偏远,往返交通车辆是个大难题,车辆统筹安排不过来。

要,但自己从事业务工作常常忙不过来;一部分人“做客”思想严重,不把联系地当“家”,主人翁意识淡薄;部分人驻村流于形式、走马观花,工作方式简单。

页脚..页眉.

在驻点普遍直接联系群众工作中缺乏整体规划,有的工作环节衔接不够,有的干部抓落实不够,创新不足,没找准服务群众突破口和切入口。同时,考核奖惩机制尚不完善,部分干部联系服务群众积极性不高,发挥作用不明显。

页脚.

联系群众工作总结

我校开展“党员先锋岗”创建活动以来,成效明显,极好地发挥了_员的先锋模范作用。今后,我们将进一步组织开展好先锋岗活动,以引导全校_员牢记党的宗旨,立足岗位,发挥先锋模范作用。

一年来,我在学校党组织的严格要求和热心教育下,经过自己的努力,较好地完成了各项教学任务和教育工作,同时,作为“先锋岗”的党员教师有着一份特别的职责和一份光荣的使命,明确了岗位的职责,增强了党员特别是无职党员的光荣感、责任感、使命感。工作中时刻牢记着这个称号,时刻以先锋的标准来严格要求自己。

俗语说“一份耕耘、一份收获”,回顾本学期的工作,我有着几分充实、几分感概:

一、在思想上,我热爱祖国,能拥护党的各项路线、方针、政策;不断学习理论知识,积极参与党组织的各项活动,坚决服从组织安排;能遵守学校的各项规章制度,按时出勤,从不迟到早退;对待各项工作,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都能起到模范带头作用。

二、教学工作。

我在数学教学上刻苦钻研,努力探索,务实求新,虚心学习。认真贯彻新课改教学理念,以学生为本,教师主要是引导者,重在培养学生自主、合作、探究的能力,全方位的培养创新人才。我努力提高自己的教学水平,积极学习新的教育教学方法,在实践中探索并提高。我的教学获得了学生的喜爱和家长的认可,教学取得了一定成绩。

三、业务方面。

这一学年中,积极响应课改的新要求,通过学习新的《课程标准》,使自己逐步领会到“一切为了人的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。同时,认真配合学校尝试“生本”教学并开展“学案”教学。

五、管理方面。

作为一名班主任,班级的管理工作是一切工作重要前提,对于一名年轻的班主任就应该努力学习管理知识提高管理能力,要树立良好的班风班貌,是一项长期的工作,。班级工作要长抓不懈。

1、加强自身基本功的训练,注重对学生能力的培养;。

2、对差生多些关心爱心和耐心,使他们在各方面有更大进步。

3、加强守纪方面的教育,使学生不仅在课堂上集中注意力学习,课下也要按校纪班规严格约束自己。

4、教育学生要注意保持环境卫生,增强主人翁意识和责任感。

5、利用各种方法,训练学生提高、集中注意力。

6、在教学上狠下功夫,努力使学生的道德修养有更大的提高。

四、工作中存在的问题。

1、教材挖掘不深入。

2、教法不灵活,不能吸引学生学习,对学生的引导、启发不足。

3、新课标下新的教学思想学习不深入。对学生的自主学习,合作学习,缺乏理论指导.

4、差生末抓在手。由于对学生的了解不够,对学生的学习态度、思维能力不太清楚。上课和复习时该讲的都讲了,学生掌握的情况怎样,教师心中无数。导致了教学中的盲目性。

在课程改革推进的今天,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将立足实际,认真搞好教学,创造性地开展学校的教育教学、教改科研工作,争取学校领导、师生的支持,从而使自己的工作有所开拓,有所进取,进而更加严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

医生党员联系群众工作总结

做好党员联系和服务群众工作,要以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,忠实践行党全心全意为人民服务的根本宗旨,密切党同人民群众的血肉联系,拓展党员联系群众的途径,丰富党员服务群众的内容,畅通群众表达意愿的渠道,把帮扶困难群众作为重点,努力解决群众工作、生活中的实际问题,团结带领群众共同实现党提出的各项任务。

尊重群众的首创精神,善于发现群众中的先进典型,及时总结和宣传群众创造的有益经验,在联系和服务群众的过程中吸取营养、经受锻炼、接受监督。

向群众宣传解释党的路线方针政策和国家的法律法规,教育引导群众正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、当前利益与长远利益的关系,凝聚群众力量。

党员干部特别是党员领导干部要根据各自岗位职责,定期接待群众,认真听取意见和建议。对群众反映的问题,包括信访中反映的问题,能够解决的要及时解决,受客观条件限制暂时不能解决的,要向群众做好解释工作,并协调有关部门创造条件逐步加以解决。

鼓励基层党组织和党员不断创新联系和服务群众的方式方法,并把好经验好做法及时推广运用到联系和服务群众的工作中去。

对制度不落实、群众不满意的问题,认真进行整改。检查、测评、整改情况要向群众进行通报。

医生党员联系群众工作总结

根据“行业相近、居住相邻”的要求,把党员分配到各个党小组。各党小组组长一般由党组织委员担任。

根据分类情况,按照“党员联户、小组联人、岗位联事”的方式进行联系。

各党小组要结合各自特点,有重点有选择地与群众联系。

宣传本村社会经济发展情况,及时传递致富信息,引导外出人员为村庄建设出谋划策,与本村在家青年中开展结对活动,帮助他们解放思想,走上致富道路,引导他们积极主动向党组织靠拢。

根据各岗位的职责有针对性的开展工作。宣传教育岗的党员,结合党和国家的重大决策部署和各级党组织开展的主题活动,以及村里的主要工作,大力做好宣传工作;民主监督岗的党员,做好村务工作规则的宣传,引导村民积极理性地参与村级事务管理,做好村务财务的监督;项目建设岗的党员,认真负责、全心全意地做好工程项目的全程监督工作,促进工程项目保质保量完成;矛盾调解岗的党员,针对本村社会主义新农村建设中出现的具体困难和问题,做好群众的思想工作,及时化解和纠纷,为村两委排忧解难等。

每位党员要把联系工作作为发挥党员先进性和进行党性锻炼的重要途径,通过广泛深入联系群众,提高党员在群众中的威信和影响力。

党员每月至少1次以上登门了解联系群众的生产生活情况,及时掌握群众的思想、工作情况。各党小组组长采取每月上门走访、召开碰头会等形式,听取党员联系群众的情况报告,并在每月党组织学习会上汇报本小组联系工作情况;对群众生产生活中出现的重大问题,联系的党员要随时向党小组或组织报告;党组织根据工作需要,还应随时召集一些党员听取对某些问题的看法和意见。

针对涉及本村党的建设、经济建设、精神文明建设和社会事业发展等重大事项,由5名以上党员联名,以书面形式向党组织提出议案。村党组织收到议案后,应及时召开党员大会讨论研究。

每位党员要根据岗位特点和自身特长,每年向所联系的群众承诺,为他们办1-2件力所能及的实事。通过公布承诺事项、完成时限和质量要求,以及联系电话和监督电话等,自觉接受党组织和群众的监督,确保党员发挥先锋模范作用。

采取群众座谈民主评议等形式,每年由党小组的党员、联系的群众对党员联系群众的状况做出评议,评议结果作为党员评优评先和年终党组织民主评议党员的重要依据。

对联系群众好、工作能力强、业绩突出、群众公认的党员,优先列入后备干部人选,并在农村实用技术培训、农涵大学习等方面优先予以考虑;对联户工作落实后、自身形象差、群众意见较大的党员给予批评。同时村党组织要关心关怀党员,以激发党员联系群众的积极性和内在潜力。

凡涉及重大问题、重大项目、重大决策及职工切身利益相关的事项,要充分征求群众意见,真实体现员工意愿,严格履行民主程序,并按要求进行通报或公示。

对联系点工作存在的问题,以及群众的意见和要求,在职权范围内能解决的要及时解决;对涉及面较大或一些重要问题,需要领导班子集体研究解决的,要及时汇报,不能只作口头承诺,不办实事,更不允许推诿扯皮,敷衍塞责。

每年党员干部要牵头组织开展走访慰问活动,对辖区困难群众、离退休老党员等进行走访慰问,给予现金、物品或其他形式的组织帮扶。

医生党员联系群众工作总结

党员联系群众制度是密切党群关系的有效措施,是一项富有成效的思想政治工作制度。为使党员联系群众各项措施真正落到实处,特制定本制度。

每月向联系人汇报我区情况,了解掌握工作动态,帮助解决实际问题和困难,督促各项工作落实。

二是经济困难和伤残病职工,主要是关心他们的生活情况,帮助解决实际困难,使他们感受到党组织的关怀和温暖;三是信访对象,要经常关心和教育他们,引导他们树立中心意识、大局意识和集体观念,认真履行工作职责,为单位的发展多做贡献。

系对象的思想状况,心理活动,工作要求等,以便有针对性地修订工作计划。帮助群众提高觉悟,解决他们的实际困难,激发工作热情。

掘进一区。

二零一一年元月。

医生党员联系群众工作总结

新形势下,要提高党的执政能力、构建和谐社会、加快东宁发展,必须大力弘扬密切联系群众的工作作风。为建立党员联系群众的长效机制,根据《党章》和省委有关要求,特制定本工作制度。

第二章适用范围。

第三章联系对象。

凡能够一次办结的,立即办结;一般性问题,2个月内办结;疑难复杂问题,3个月内办结。对本级无法处理的问题,要及时向上级组织反映。对处理完毕的问题,在2日内通过电话、书信、会议等形式向群众反馈处理结果。

包扶点要成为党组织开展调查研究、联系群众、锻炼干部的基地。

谈话可采取邀请群众集中座谈、个别谈话或深入基层访谈等方式进行。

机关、事业单位党员要将服务区工作情况分别向本单位党组织和社区党组织汇报。

第七章组织实施。

每年年初,党的各级组织要制定好本年度党员联系群众工作计划,落实工作责任,抓好任务分解。

对党员联系群众工作实行层级负责制,由党组织负责人亲自抓,在全县形成一级抓一级,一级带一级,一级促一级的工作格局。党的各级组织要采取联查暗访、联席会议、专项例会等措施推进此项工作。对党员联系群众情况要通过不同方式定期公示和通报。

做好日常考核,发放党员考核手册,党员联系群众情况由所在党组织每季作一次鉴定。做好年度考核,对党组织和党员领导干部联系群众情况,要纳入党政领导班子、领导干部年度主要责任指标体系和领导干部任期目标体系进行考核;对普通党员联系群众情况通过党内评议和群众测评进行考核。考核结果要在党内通报,对表现优秀的党员给予表彰奖励,对群众有反映,联系群众落实不力的给予批评教育,对在工作中违犯纪律的给予党纪处分。

联系群众工作总结

从党的xx大报告,到“七一”讲话,都始终贯穿着一条鲜明的主线:立党为公,执政为民。这也是贯彻落实“三个代表”重要思想最集中的体现和最本质的要求。为此,我校党支部重实际、鼓实劲、求实效,切实加强党建工作,发挥支部的政治核心作用,党员的先锋模范作用,开展“党员先锋岗”创建活动,向全体_员倡议:“亮身份、树形象、做表率”,真正把“三个代表”重要思想切实转化为党员的自觉意识,落实到党员的工作岗位上,取得了辉煌的办学业绩:近两年来,学校先后荣获“江苏省平安校园”、“江苏省和谐校园”、“江苏省少先队工作先进集体”、“泰州市文明单位”、“泰州市‘四无’学校”、“泰州市绿色学校”、“泰兴市体育工作先进集体”、“泰兴市未成年人思想道德建设先进集体”、“泰兴市青年文明号”、“泰兴市家规家训吟诵活动先进学校”、“泰兴市学校团队工作先进集体”、“泰兴市信息宣传工作先进集体”、“泰兴市校园管理工作先进集体”等多项殊荣。学校连续七年在市教育局教育教学综合考核中荣获一等奖。

一、坚持学习,做政治上的楷模。

党员干部把认真学习党的教育方针、政策和学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》看成自觉行为,把“忠诚于人民的教育事业”看成最高美德,时时激励自我,工作上勤勤恳恳,兢兢业业,并用“学为人师,行为示范”的要求来约束自己,做“学生喜欢,家长认可,学校放心”的“三满意”教师。在党员干部的带领下,全校教师不断学习,更新观念,树立科学育人观,进一步落实《_中央_关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》的精神,全面推进素质教育,使培养合格人才落到实处,使学生的身心得到健康发展,更为学生终身的学习和发展打下了坚实的基础。20xx年10月,学校成功承办了泰州市“做一个有道德的人”主题教育推进会;20xx年4月,学校被中央文明办确定为全国“做一个有道德的人”主题教育活动联系点;20xx年9月,学校面向全市举行了“追寻英模的足迹”主题实践活动。

二、勤学苦练,做业务上的标兵。

全体党员把优化课堂教学,提高教学质量作为一种自觉的追求,潜心研究,勇于探索,大胆创新,视优质为常态,推常态为优质,用精品课引领常态课,努力提高教学效率。常务副校长、泰兴市小学语文学科带头人蔡志民和少先队总辅导员、泰州市小学音乐学科带头人翟剑生两位党员同志经常深入一线与年轻党员教师进行业务上的探讨,了解教学需求,指导课堂教学,一批年轻党员教师迅速成长起来,杨卫军、朱华平、丁菲菲三名党员教师在市青优课比赛中获一等奖,杨正祥、常勇、周权、唐健、沈新荣等党员教师在市级说课比赛中分别获一、二等奖。在他们的带动下,全校教师广泛开展技能训练和竞赛,在教中学,学中教,教中赛;开展课题研究,在研中教,教中研,掀起了大练教学基本功,刻苦钻研业务,争做优秀教师和学科名师的热潮。两年来,先后有金美琴、邵剑凤、李美、张敏四位老师在市级赛课中获一等奖,有一百多篇论文论文在国家、省、市级学术刊物上发表或在各级教育主管部门组织的比赛中获奖。

三、遵纪守法,做自律上的榜样。

党员同志时时刻刻注意维护自身形象,带头遵纪守法,廉洁自律,喊响“我是党员,向我看齐,请你监督”的口号。近两年来,无论是学校综合楼的建设、广场的铺设、河道的疏浚,还是校园绿化布局的重新调整、大宗物品的采购,学校都要多次召开领导干部会议,大家集体商议,拿出方案后交教代会审议,通过后超过三万元的报教育局进行公开招标,三万元以内的学校领导班子一班人还要货比三家,比质量、比价格,光河道的疏浚及河道四周的栏杆就节约资金近三千元。通过开展“一个党员干部一面旗”活动,党员干部带头签订“廉洁从教”承诺书,达到以党员干部的先锋模范形象影响其他同志。通过活动,党员干部的廉洁意识、法制意识和拒腐防变的自觉性得到增强,涌现出了一批模范典型人物:泰州市优秀党员张建宏,泰兴市优秀党员唐晨五、张友才,蒋华镇优秀党员唐健、陈兵、沈军、杨卫军、杨正祥、常勇、符美红等。党员干部的廉洁自律为教师树立了良好的榜样,广大教师纷纷签订“廉洁从教”责任书,拒绝有偿家教,服务学生的意识得到增强,使学生真正感受到“学高为师,德高为范”的教师人格魅力。多年来,学校没有一起违规收费,没有一个教师从事有偿家教,社会满意度高。正是因为如此,我校20xx年被评为泰兴市“四无”学校,20xx年又被评为泰州市“四无”学校。

联系群众工作总结

为深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和__系列重要讲话精神,践行党的群众路线,根据《党章》要求,制定党员干部直接联系群众制度:

一、定期下基层制度。

局领导班子成员、各科室(中心)负责人要定期下基层,了解基层工作状态,锻炼自身业务能力,主要去与群众文化工作息息相关,能密切联系群众的基层单位,如社区文化活动室、乡镇文化站、局属业务单位等。领导班子成员每年下基层不少于1次,科室(中心)负责人每年下基层不少于2次。

二、定期接访制度。

局领导班子成员要定期接待群众来访,每名班子成员每月接访不少于1天。针对群众来局反映情况,相关领导要协同对应科室热情接待,耐心解答,解决问题,因客观条件暂时无法解决的要细致讲解,明确联系方式,尽快解决答复,化解矛盾。局机关将建立接访工作台帐,明确责任领导和责任科室,以便督办落实和答复来访群众。

三、联系帮扶制度。

每名党员干部均要按照“力所能及、适宜适度、深入持久”的原则,在我局挂点联系的分宜县凤阳乡大路边村和洞村乡谷山村结对帮扶至少1户困难户,通过帮思想、帮就业、帮学业、帮解难、帮技能等形式,提高困难群众自我发展能力,使所帮对象得到实惠、摆脱困境。局党委每年要为每个村委解决1-2个实际问题。局机关将建立党员联系困难群众名册,填写好帮扶措施及活动情况,并将党员联系困难群众成效列入年度民主评议党员内容。

四、志愿服务制度。

建立健全党员干部志愿服务制度,创建志愿服务型机关。机关党员干部要发挥自身优势,自觉参加各类公益活动、志愿者活动和主题实践活动,主动联系身边的群众,主动下基层、进社区进行志愿服务。党员在志愿服务过程中要亮明党员身份,提高服务质量,展示良好形象,凝聚群众力量。领导班子成员每年志愿服务不少于1天,其他党员干部每年志愿服务不少于2天。建立志愿服务登记册,没有达到服务时限的人员,年度考核不得评为优秀。

联系群众工作总结

我是白班党小组成员,制丝车间机电技术员,我所联系的群众是车间维电班的电工同志,自建立一帮一联系以来,互帮互学、相互促进,取得了良好的效果,主要成效如下:

1、在政治思想方面,我不断加强学习、指导杨明辉同志认真学习,

互帮互学,形成了良好的相互促进的形势,同志要求上进,积极学习党的相关知识,拥护党的领导和党的路线方针,不断提高思想觉悟,主动向党组织靠拢,递交入党申请书。在此过程中,我也不断加强政治思想理论学习,使我的理论水平又有了提高。

2、在工作中,我作为一名长期从事电气维修的技术员,我毫无保。

留的将我所学的知识、多年积累的经验传授给同志,他作为一名年轻员工,工作热情高涨、勤于学习、不耻下问、团结同志,技术水平迅速提高,已经成为了一名独当一面的电气维修工。

3、在党员联系群众活动中,不但使杨明辉同志在思想上、工作学。

习上有了长足的进步,更促进了我在各个方面不断提高,也认识到自己存在的不足,今后我将更加努力加强政治学习,更加努力的投入到党的建设和本职工作中,为企业做出自己应有的贡献。

联系群众工作总结

接到上级创先争优活动领导小组办公室开展群众评议工作的通知,我校党支部高度重视,精心策划,认真部署,严格按照群众评议工作的相关要求,扎实有效地开展,使这项工作贴近民情,深入人心。现将群众评议工作开展情况总结如下:

一、重视评议,精心组织。

按照上级创先争优活动领导小组办公室开展群众评议工作的相关安排,我校成立了以党支书记为组长、组长为群众评议活动成员的群众评议领导小组。并制定《党支关于创先争优群众评议活动要求》,宣传了评议活动内容,同时发放了《基层党组织创先争优活动群众评议表》和《基层党员创先争优活动群众评议表》,分别从党员承诺事项完成情况、发挥先锋模范作用情况、综合评价和党支部开展创先争优互动整体评价、发挥战斗堡垒作用总体评价等方面分别予以评议,做到了全面、公平、公正。

一、精心设计,有序推进。

党支部坚持把走群众路线作为开展群众评议的出发点,从准备工作、评议范围、评议内容等方面入手,为有序推进群众评议工作打好基础。一是准备工作求细,二是评议范围求广,三是评议内容求精。精心设计评议内容,紧紧围绕发改委的争创主题和“五个好”、“五带头”的争创目标,结合当前正在开展的中心工作,从公开承诺事项是否完成、工作目标是否达到、工作措施是否得力几个方面进行群众评议。

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐