机关党委书记述职报告年(汇总19篇)

时间:2023-12-05 11:50:20 作者:梦幻泡

述职报告是一种对个人工作表现进行总结和概括的书面材料,可以用来评估个人的工作能力和业绩水平。希望以下这些经典的述职报告范文能够给大家提供一些写作上的参考和指导。

机关党委书记述职报告

20xx年1月,局党委任命我为机关党委书记,兼任局办公室副主任、秘书。一年来,在局领导的信任和机关党委各委员以及办公室同事的大力支持和配合下,我紧紧围绕局中心工作,以科学发展观为指导,不断改进工作方法,充分发挥职能作用,大力提高工作效率,较好地完成了主管和分管的各项工作任务。一年来,局机关党委被局党委评为先进基层党组织,机关工会被局工会评为先进基层工会,局机关被局党委评为精神文明建设先进单位和社会治安综合治理先进单位,我本人被局党委授予优秀党务工作者荣誉称号;在举办庆祝建局五十周年纪念活动中,局机关被局党委授予特殊贡献奖,我本人被授予特殊贡献者荣誉称号。局机关精神面貌焕然一新,凝聚力、号召力、战斗力不断增强。现将今年以来履行职责情况述职如下:

一、狠抓政治业务学习,努力提高机关全体员工素质。

我深知学习不仅是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应新形势,新环境的必然要求。为此,我以建设学习型机关为载体,采取以会代学等行之有效的方式,倡导工作化学习和学习化工作,营造了浓厚的学习氛围。组织机关全体干部全面系统地学习了党的xx届五次全会精神,学习了党委书记局长在十二届四次职代会暨20xx年工作会议上的工作报告、在局十一次党代会上的工作报告、在全局政治工作会议上的重要讲话,结合党委组织部、党委宣传部、纪委印发的有关党风廉政建设试卷、党建知识百题问答等,对全体工作人员进行了考试,参考率达100%。进一步完善和落实了干部员工的学习制度,将每周三下午定为学习日,以各支部为基本学习单位,重点学习了党和国家有关林业方面的政策和法规,林业高层领导重要讲话和言论,各位局领导在各个会议上的重要讲话,局党政工组织下发的有关文件以及《白石山林业报》、白石山林业局网站上登载的重要文章,以此促进了机关党员干部解放思想、开阔眼界、转变观念,使学习型机关建设逐步走上制度化、规范化。同时,在工作之余,我总要利用一切可利用的时间,通过上网、看报、读书等学习了经济、法律、科技、计算机等知识,并使所学知识有机地融入了工作的每一阶段、每一环节,进一步增强了工作的主动性。在抓好理论学习的同时,我虚心地向领导和同事学习,学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风以及克己奉公、无私奉献的敬业精神。通过坚持不懈地学习,我个人的理论素质、政治素养和工作水平不断提高,工作思路进一步拓宽,综合分析和处理问题的能力逐步增强,为顺利完成各项工作任务打下了坚实的基础。

二、尽职尽责开展工作,较好地完成本职各项任务。

机关党委是局党委领导下的基层组织,是机关的政治核心机构;办公室是机关公务和社会活动的枢纽,工作好与坏直接影响到局党委、局行政各项工作能否顺利开展和有效推进。一年来,在局机关人员调整十分频繁,工作十分繁杂的情况下,我在积极配合主任,开展好办公室各项工作的前提下,重点抓好机关党委各项工作,充分调动机关党委各委员的工作积极性,在搞好服务,参与政务,办好杂务方面做了大量的工作,保证了机关工作的正常运转。

(一)适时调整机关党委组织结构,建立了适应机关发展需要的组织体系。1月初,局党委将机关党总支部升格为机关党委,为便于今后更好地开展工作,于4月末,征得主管局领导和党委组织部同意,我对机关党委组织机构进行了调整,组建了新一届机关委员会,相应地对各支部和党小组进行了调整,所属支部由7个调整为6个,党小组由22个调整为19个,选派了政治素质好、业务素质高、年富力强的人员充实到了机关党委委员会,新成立的机关党委委员会和新任各支部书记积极开展工作,相继召开了5次党委委员会,对20xx年机关工作进行了全面部署,制定并下发了20xx年机关党委工作要点,对迎庆“七一”活动、庆祝建局50周年系列活动、20xx年党员发展、20xx年党员发展对象、入党积极分子整顿、党费收缴以及党员组织关系接转等项工作进行了具体安排,机关党建工作有条不紊地进行,充分发挥了党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

(二)健全并完善了各项规章制度和岗位职责标准,全面、扎实、深入地推进了“两型”机关建设。一年来,根据局“经济提速年”活动的总体部署,我们在全机关广泛开展了“两型”机关(资源节约型,环境友好型)建设,机关上下从节约一度电、一滴水、一张纸做起,养成了双面用纸、人走灯关、随手关闭水笼头的良好习惯,限度地减少了办公经费支出;进一步修订并完善了《机关学习制度》、《机关考勤制度》、《机关卫生制度》以及《机关党建工作制度汇编》(含机关党委工作制度、机关党委工作职责等)并予以下发执行,为大力培塑“两型”文化,进一步提升机关干部员工素质和意识,提高机关各部门的工作效率和工作质量提供了坚强的保证。

(三)大力推进机关党的组织建设、党员队伍建设和党内民主建设,切实转变了机关工作作风,机关建设得到了整体提高。根据局党委的统一部署,在局机关广泛开展了“党内创先争优”活动和创建“五好”党支部活动(支部领导班子好、党员干部队伍好、支部工作机制好、业务工作实效好、员工群众反映好),加强了对各支部的业务指导,督促各支部认真履行工作职责,“七一”前夕,以支部为单位开展了迎庆建党89周年活动,以此不断增强了党支部的创造力、凝聚力和战斗力;本着“成熟一个发展一个,成熟一批发展一批”的原则,积极开展计划发展对象的入党和预备党员的按期转正以及重点培养对象的考察发展工作,加强了对入党积极分子队伍的整顿、培训和教育,发展新党员,不断为党组织充添新的血液。20xx年上半年发展党员6名,2名预备党员按期转正,20xx年下半年拟发展党员2名,向党委组织部提报20xx年党员发展对象9名;对调入调出党员组织关系及时进行了接转和办理,督促各支部按时收缴了党费,做到及时、准确、无误。根据局后备干部管理的有关规定,向局党委组织部推荐17名副部(处)级后备干部人选,从而为干部的成长创造了良好的环境。按照中央“四个长效机制”的要求,加强了对党员的经常性教育,做好党员教育、管理和监督;坚持“三会一课”制度,认真组织好党内主题教育活动,通过开展一系列行之有效的活动,切实转变了机关工作作风,机关建设得到了整体提高。

(四)加大党风党纪教育力度,不断深化机关反腐倡廉建设。根据《20xx年党委工作要点》关于党风廉政建设的具体要求,机关党委以完善惩治和预防*体系为重点,大力加强企业党风建设和反腐倡廉工作,运用勤政廉政建设典型和违纪违法案例,深化党风廉政宣传教育;根据局纪委的统一部署,组织机关广大党员干部网上观看了中纪委和天津市纪委、上海市纪委、云南省纪委监察厅联合摄制的《国企蛀虫》、《插翅难逃》两部警示教育片,在全机关广泛开展了“树廉洁理念、促经济提速”主题教育活动,以此进一步促进了各级领导作风建设,引领各级领导为企业经济发展、社会稳定当表率、做贡献。按照局纪检和监察部门的统一部署,加强了对各部门领导班子及成员履职行为过程的监督,重点加强了对领导干部、重点环节和重点部位权力运行的监督,根据局纪委和党委组织部的要求,督促副职以上领导干部撰写述职述廉工作报告,从而,进一步促进了领导干部和党员干部的廉洁自律。

(五)以开展企业文化建设年活动为载体,掀起弘扬企业文化,构建和谐机关的新*。根据局党委局行政联合下发的《20xx年企业文化年建设实施方案》要求,我们对局机关开展企业文化年建设活动进行了具体安排和部署,进一步健全并完善了《局机关20xx年企业文化年建设实施方案》,重点在抓好六大工程建设方面下功夫,组织机关干部员工进行了一次集团企业文化建设知识考试,参考率达100%;从而提高了员工思想认识,破除了思想障碍,切实增强了推进企业文化建设的积极性和主动性;先后组织机关各部门对机关室内外环境卫生进行了6次大规模清扫,组织了机关各支部对所分担的清雪责任区进行4次大规模清雪,创建了一个文明、舒畅、卫生、洁净的办公和生活环境;根据党委统一部署,推荐了刘德义同志为第二届“感动白林十大人物”,并荣幸当选;根据局党委、局行政的统一部署,组织由81人组成的方队,参加庆典检阅式、企业成果展等系列活动,并获得了特殊贡献奖。

(六)努力抓好群团工作,充分发挥群团组织在新林区建设中的桥梁纽带作用。努力探索新形势下党的群众工作的特点和规律,充分发挥机关工会组织群众、引导群众、服务群众和维护群众的合法权益的作用。指导和支持机关工会不断夯实工作基础,切实履行职能。在服务、保障、参与过程中大力宣传中国特色社会主义工会的*观,依法维护职工的合法权益,依法维护女职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益和特殊利益;切实做好机关困难职工帮扶解困工作,使机关工会真正成为职工之家。指导和支持机关工会贴近和服务于中心工作的途径与方式,开创性地开展工作。参加了全局第五届员工运动会,取得了总分第五名的好成绩;参加了全局迎新春灯展,取得了第三名的好成绩;组织女工参加了庆祝建局五十周年女工知识竞赛,获得了纪念奖;组织员工参加了全局排球赛,获得总分第五名;组织员工参加了全局乒乓球赛,获得了男子团体总分第六名。

(七)发挥办公室综合协调作用,做好“为领导、为机关、为基层”三服务工作。

一是认真做好办文工作。文件是机关工作上传下达的一个重要载体,具有法律性、规范性和严肃性。为保证文件制发各环节的流畅贯通,与文书、打字员共同学习了公文知识,使文秘人员能够熟知文件要素标准,严把文件质量关,从打字、排版、校对、审核,到印刷、盖章、装订、发放,每一环节都做到一丝不苟,精益求精。截止目前,共发行政文193个,部门文件20份,还有大量临时性材料的打字和复印,总计1万多份。尽管任务繁重,但仍按照领导、部门要求及时完成了任务,而且努力将文件差错率降至最低。此外,还指导文书及时做好上级来文的签收、登记、审核、批转、承办、催办,基本做到批转准确、传阅快捷、效率化,目前共批转上级来文186份。

二是认真做好办会工作。一年来,参与了局十二届四次职代会暨20xx年工作会议、局十一次党代会、全局政治工作会议等会议的筹备工作,为确保会议高质量召开做了一些具体工作。此外,还及时通知并组织好局党政班子各类会议,认真做好会议记录;加强催办工作,有效落实领导的安排部署,确保政令畅通、推进工作。

三是认真做好材料撰写工作。材料撰写是一件很辛苦的工作,既需要领会领导意图,更需要贴近局情实际。既要有理论指导性,更要有现实操作性。为此,我勤请示,多学习,多了解,一年来,相继完成了各类大型会议领导讲话起草工作,吉林森工集团天然气工程建设推介会、吉林森工集团自主创新经验交流会、吉林林区检察工作会议和电影《参天树》开机仪等各类较大型材料的起草工作,代拟的文稿得到了领导的肯定,起草的讲话材料符合了领导意图,公文数量得到有效控制,质量明显提高,部门特色增强,领导签发快,执行效果好。

四是较好地完成了局领导交办的各项工作。主要是严把新增项目的审签把关,审签数量达20余份,确保了资金支出合理有度;根据复印机和速印机以及局领导所用机器状态,联系维修人员对其维修保养,确保了正常使用;联系外委人员对因漏水导致个别办公室、走廊墙面脱落进行了粉刷,对办公大楼屋顶漏水,联系外委进行了鉴定,并向主管局领导做了专题汇报,拟于明年春进行维修。另外,及时与蛟河市移动公司沟通协调,争取了手机集团网优惠政策,大大降低了手机通讯费用,维护了集团网客户合法权益,手机集团网人员总数达20xx人以上。

三、积极搞好协调配合,形成团结向上的工作氛围。

一年来,在工作中,我时刻摆正自己的位置,牢记自己所肩负的责任,团结机关党委各委员和办公室领导班子成员,努力形成团结向上的工作氛围。一是充分发挥参谋助手作用,做到遇到重大问题及时主动向主管局领导请示汇报,处理问题能从大局出发,坚持原则,公道正派,顾全大局,做到和班子成员多交流、多沟通,相互配合,相互支持。在具体工作中,注意摆正自己的位置,既不越位,又能积极主动开展工作,并争取得其他班子成员的支持,同时,结合实际,能向主要领导提出合理化的意见和建议;二是充分发扬民主作风。注重发挥主观能动性,主动与分管局领导和办公室领导交流沟通,听取各方面的意见建议。结合实际,调整工作思路,能自觉克服思想上、行动上的自由主义倾向,进一步发挥主观能动性,充分发挥助手作用。三是认真开展批评与自我批评。虚心接受党员干部、群众的批评和意见,及时发现、改正缺点和不足,努力营造了既有集中又有民主、既有纪律又有自由的工作氛围。

四、认真执行廉政各项禁令,做一名合格的领导干部。

作为一名中层领导干部,我时常提醒自己,牢记“两个务必”,自觉按照“八个坚持八个反对”约束自己,时刻做到:慎权、慎独、慎言、慎做,始终保持清正廉洁的作风;在思想认识上,树立正确的人生观、价值观、权力观、政绩观,做到常思贪欲之害,常忘非分之想,常修当官之德;在工作中,能够认真贯彻执行中央、中纪委对党政干部的有关规定,尤其严格执行局纪检监察部门相关规定;在作风上,做到自重、自省、自警、自励、自律,反思不足,将自己的行为置于党内监督、群众监督、舆论监督之中,清清白白做人、堂堂正正做事,树立起了一个党员领导干部廉洁从政的良好形象。

回顾自己一年来履行职责的情况,认为是称职的,圆满地完成了上级赋予的各项工作任务。尽管如此,但对照职责,还存在这样那样一些问题和不足。一是工作按部就班,思想比较保守,开拓精神有待进一步提高;二是注重业务学习,政治理论学习仅限于蜻蜓点水,走马观花,自身修养还需加强。三是有急躁情绪,工作不注意方法。我决心在今后的工作中,更加严格要求自己,不断加强党性锻炼,坚决执行党的政治纪律,保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性,全心全意为人民群众办实事、办好事,争取让领导放心,让部门认可,让职工满意。

机关党委书记述职报告

xxxx局第一届机关党委于xxxx年xx月xx日选举成立,xxxx年是全局机关党建工作全面推进的起步之年。在市委、市政府的正确领导下,在市直机关工委的指导下,我始终坚持以党的政治建设为统领,聚焦新时代党建工作新任务新要求,认真履行党建工作责任制,把党建工作贯穿于全市xxxx工作各个方面,取得较好成效。现将有关情况报告如下:

一、履行职责情况。

(一)全面加强思想政治建设,不断增强“四个意识”。

我始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,持续深入学习贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会精神,习近平总书记关于新时代退役军人事务工作的重要论述,《习近平谈治国理政》(第三卷)和省委十二届八次全会精神、市委十四届九次全会精神,进一步强化理论武装和政治教育。带领全局党员干部持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,持续推进后续整改整治,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。带头开展讲党课活动,先后作了题为“聚焦十九届五中全会”、“以加强党建为统领全面推进我市xxxx服务保障工作”专题党课。局属各党委、总支、支部书记带头开展了形式多样的讲党课活动,全年各级党组织共开展书记讲党课活动近30次,进一步提高了运用新思想、新理念、新战略指导新时代xxxx工作的能力。组织开展党员干部政治理论学习,年初制定学习计划,按进度有序推进,全年各级党组织通过开展“三会一课”、领导干部授课、邀请专家辅导、开展政治轮训、组织参观见学等形式,开展政治理论学习70余次。

(二)履行“第一责任人”职责,推动基层党建工作取得实效。

始终把加强基层党建工作作为首要政治任务和重大政治责任。一是严格落实党建主体责任。先后召开3次党组会议、6次专题会议专门研究部署党建工作。层层传达压力,1个局属党委、4个局属党总支、41个基层党支部负责人分别与党政一把手签订了《责任书》;二是严肃落实组织生活制度。落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员等组织生活制度,指导并参加党建工作联系点的专题民主生活会,政治意识得到全面加强;三是完善基层组织建设。对基层党组织开展整合重组,服务中心完成所属四部党支部和四所党总支的换届选举工作。开展党务培训,基层党支部书记及党务工作者近80人参加。四是发挥基层红色阵地作用。xxxx支部在清明期间开展“致敬·2020清明祭英烈”系列活动,“为烈士寻亲”、开展“网上祭扫”,人民网、中国青年网、东北网等进行了报道。在“9·30”烈士纪念日和“9·3”世界反法西斯战争胜利75周年纪念日,省市联合举行向英雄烈士敬献花篮纪念活动,省委办公厅对我局工作予以肯定并发来感谢信。

(三)抓党风促作风,以问题为导向开展作风整顿活动。

按照全市作风整顿工作部署,我局积极响应,专门成立作风整顿领导小组,下设办公室,把责任压实到各级基层党组织,把压力传导到每名党员干部,促进全局勤政廉政、团结协作、干净干事的作风养成。一是针对部分军休干部党员反映的“八一”等节日慰问以物代替现金,“一省两制”等诉求,我多次与军休干部党员代表沟通座谈,做好政策解释,组织召开多次专题会议,针对军休干部提出的诉求和建议进行研究并制定具体措施。二是针对民主生活会只开展自我批评,没有达到“红脸出汗”的效果等问题,2020年我局高质量组织筹备领导班子民主生活会,让“红脸出汗”成为常态。于5月22日召开了典型案例警示教育专题民主生活会,各班子成员认真查摆问题,自我检视剖析,开诚布公相互提出批评意见和建议共25条。三是加强对党员干部的警示教育。全年共召开2次系统作风整顿会议、1次警示教育工作会议。共接驻局纪检组转办案件5件,给予党纪处分6人。针对xxxx涉嫌贪污犯罪案例,开展案件涉及问题专项排查工作,以点带面,全面规范,注重创新,流程再造,使党员干部以案为鉴、以案为戒、举一反三,从中受到警示。

(四)发挥党建引领作用,助力打赢疫情防控阻击战。

一是发动党员投身疫情一线。自2月10日开始,先后分5批次共计组织56名党员干部到疫情一线执行防控督查巡逻、卡点执勤、定点隔离宾馆执勤等任务。组织148名党员主动与家庭所在社区联系参与疫情防控工作;二是做好自管军休小区防控管理。落实党组织书记24小时在岗值班制度,各机构党组织书记坚持连续奋战40多天,确保疫情防控和日常工作两不误。实行“定人包户”、“一对一”帮扶,各机构义务上门为xxxx运送生活物品200余次;三是引领动员xxxx开展志愿服务。第一时间发出《关于积极应对新型冠状病毒肺炎疫情的倡议》,引导全市xxxx参与疫情防控。涌现出南岗区“xxxx志愿者服务队”、“香坊区xxxx志愿服务队”,疫情期间主动请缨、勇挑重担,彰显出新时代xxxx勇气担当。南岗区“xxxx志愿服务队”的做法,在中央电视台、人民网、新华网等30多个主流媒体报道。疫情期间,组织系统党员干部开展抗疫特殊党费捐款活动,参与1614名党员,捐款总额66.36万元,额度居市直机关之首。

二、存在的主要问题及原因。

我局在开展机关党建各项工作中虽然取得了良好的开端,但与市委、市直机关工委的要求还有一定的差距,主要表现在:

(一)党建工作力量相对不足。管理党员干部有1700余名,且呈现逐年递增趋势,工作任务十分繁重,党建工作力量相对不足。

(二)对xxxx党员的思想政治引领还不到位。虽然按照要求对xxxx党支部进行了完善,并正在探索对xxxx开展功能性党支部试点,但是尚未形成切实可行工作思路,不能很好地配合组织部门对xxxx中的“流动党员”进行科学规范有效的管理。

(三)开展党建工作创新不够方法不活。局机关党委成立时间不长,抓党建工作思维不够新颖,思路还不宽不广,党建工作特色、亮点不多,“基层党建特色产品”还比较少;在抓党员思想教育中,习惯于机械完成上级要求,党建工作活动载体和方式方法上创新还不够,使得一些党员对政治学习兴趣不浓,思想观念陈旧落后,与新时代党建工作要求有一定差距。

(四)深入基层开展党建调查研究还不够经常。局机关党委书记、副书记,主要精力往往放在处理日常事务之中,走出去、走下去、深入基层一线开展党建调研指导不够,尤其是受2020年新冠疫情影响,深入基层开展党建工作调查研究的次数和频率较往年明显减少,不能很好的帮助和指导基层党组织开展换届等工作。

分析问题产生的原因,既有客观因素,更有主观原因,我局将认真整改完善,不断推动系统党建工作向纵深发展。

三、

下步工作思路。

2021年是中国共产党成立100周年,也是我国实现第二个百年奋斗目标的开局之年。我局将以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全局党员干部积极性、主动性、创造性为着力点,不断提升全市xxxx系统党建工作水平。

(一)进一步夯实党建工作责任制。作为机关党委书记,我将严格履行党建“第一责任人”职责,树立抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是渎职的理念。按照上级党组织要求,及时修订、完善党建工作基本制度。压实各级党组织责任,严肃监督检查考核,将党建工作责任制贯穿于开展党建工作各个方面。

(二)加强对党员干部的教育管理。进一步巩固“不忘初心、牢记使命”的主题教育成果,注重成果的转化和运用。带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入研学《习近平关于xxxx工作论述摘编》。在开展党员学习教育中,进一步创新思路、活化形式,注重机关党建工作与xxxx工作的有机结合,将开展党员学习教育与开展xxxx工作相结合、与学习习近平关于xxxx工作重要论述相结合、与学习《中华人民共和国xxxx法》相结合,以党建工作创新引领事业创新。

(三)加强对退役军人的思想政治引领。加强与组织部门的沟通协调配合,探索切实可行的工作思路,配合组织部门对xxxx中的“流动党员”开展科学规范有效的管理。加强调查研究,及时了解掌握“两委”xxxx占比情况、兵支书配比情况等,探索培养推荐优秀xxxx依法依规担任村(社区)党组织书记和“两委”成员,引导广大xxxx党员争当乡村振兴的“排头兵”。

(四)持续推进党风廉政建设和作风建设。抓好作风建设,巩固作风整顿成果,加强党员领导干部的日常教育管理,促进党员干部作风整体转变。丰富廉政教育形式,加强对党员干部的理想信念、党风党纪和廉洁从政教育,筑牢反腐倡廉的思想防线,努力营造风清气正干事创业的工作氛围。

机关党委书记党建工作述职报告

尽管2022年取得了一定成绩,但本人确实存在能力不足问题,也有一定的畏难情绪,机关党建还存在着党支部活动形式不够丰富、质量不够高、实效不够明显等问题。2022年工作思路,我的初步思考是:深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神,实施质量提升行动,高标准推进各项党建工作;实施示范引领行动,全面推进各支部星级创建水平;实施服务升级行动,紧紧围绕服务对象需求开展党建服务品牌创建,有力促进民政事业的高质量发展。

办公室机关党委书记年述职报告

在总结成绩的同时,也清醒地看到自身存在的差距和不足,主要体现在:

一是办公室党建工作与业务工作成果相互转化促进方面还有待加强。办公室作为政府综合服务部门,工作任务繁杂,在发挥党建“统”的功能方面力度还不够大,与政务工作结合得还不够紧密,特别是班子以外的工作,强调行政领导的时候多,发挥党组织作用解决问题的情况少。

二是在选择和活化活动载体方面树立创新思维和结合实际还有差距。在研究党建工作新形势、新任务、新要求方面前瞻思考,开展工作习惯于老套路、拘泥于旧模式,党建载体缺乏自主创新,满足于按照上级设计的载体往里装内容,缺少新内涵。

三是在完善党建工作机制提升服务效能方面还需要进一步加大力度。在制度执行上还存在时松时紧的现象,对带队伍、转作风、提效能、树形象方面,靠自觉的时候多、严格要求的时候少。在落实党风廉政建设责任制方面抓得还比较笼统,对党的各项规章、制度、纪律、规范执行还有不到位的地方,在防早防小防苗头方面做得还不够细致。

产生上述问题的原因:一是主动作为不够。宗旨意识淡薄,在树立正确的权力观方面还有偏差,工作中事业心、责任心和大局观念不强,真抓实干的作风树立得不牢固。二是缺乏责任担当。始终觉得政府综合服务部门属于“清水衙门”,没有权力滥用的空间,在抓廉洁自律方面有所放松,遵规守纪的意识减弱,有时认为只要把握住大原则可不拘小节,没有真正做到防微杜渐。三是缺乏创新精神。思想解放有时跟不上形势发展,分析问题、解决问题还达不到较深层次,工作应付眼前多,谋划长远少,满足于不出纰漏,工作中还缺乏敢为人先的精神。

办公室机关党委书记年述职报告

2020年,我将认真履行好基层党建工作“第一责任人”的工作职责,按照市直机关工委的统一部署,继续认真抓好党建工作的落实,结合实际,改进作风,保持清正廉洁的政治本色,持续推进政务工作深入开展。

(一)增强履职意识,强化责任担当。深入学习贯彻习近平考察我省重要讲话和指示精神,坚持党对一切工作的领导,全面落实党要管党、从严治党的责任,带领机关党委班子抓好基层党建工作的落实,增强“四个意识”,发挥办党组的领导核心作用、党员领导干部的表率作用、党支部的战斗堡垒作用、共产党员的先锋模范作用,以机关党建工作为统领,统一思想,统一行动,切实增强办公室的凝聚力、战斗力和创造力,带动全办党员进一步增强投身“三服务”工作的热情,推动“两学一做”学习教育活动常态化制度化,落实好“一岗双责”,抓好党风廉政建设。

(二)树牢大局观念,突出真抓实干。一是强化思想建设。以建设学习型党组织为统领,重点开展学习贯彻中央、省市委最新精神的学习教育活动,以加强政治、业务、法律学习为主要内容,着力提升政策理论水平、文字综合能力、依法行政能力。二是加强组织建设。抓好机关党支部建设,增强组织纪律性,严格执行各项规章制度。三是推动作风建设。以党风廉政建设为统领,推动“作风整顿优化营商环境”、“解放思想推动高质量发展大讨论”活动取得更好的工作成果,推动机关作风的转变。四是注重机制建设。明确职能定位,积极探索新形势下办公室机关党建工作新规律,构建工作新格局。

(三)发挥表率作用,树立创新精神。坚持党务和政务工作两手抓、两结合、两促进,采取典型示范带动、完善奖惩机制等方法,发挥好自身的示范带动作用,明确有为才有位的观念,开创机关党建工作新局面坚持解放思想。锐意创新,不以固有的思维束缚手脚;坚持集思广益,群策群力,汇集各方的智慧争创佳绩。注重超前谋划,加快工作节奏,接受群众评判,确保工作实效,以争创一流的决心、善作善成的信心、敢闯敢拼的勇气和无私无畏的担当精神,促进“三服务”工作再规范、服务再优化、水平再提升。

民政局机关党委书记个人述职报告

市直机关工委:

市民政局机关党委现有10个党支部,党员252人。作为局机关党委书记,我严格按照“三个代表”的要求,正确履行职责,始终坚持权为民所用,利为民所谋,廉洁从政,勤政为民,把全面加强民政机关党的思想政治建设、组织建设和作风建设作为今年的重点工作来抓,进一步提高领导班子对机关党建工作重要性的认识,做到思想上重视,工作上支持,行动上协调,认真地履行党委书记的职责。

一、履行职责情况。

(一)加强自身政治理论学习,不断增强廉洁自律意识。

为人民掌好权、用好权,必须不断加强理论学习和党性锻炼,坚定理想信念,打好思想基础,筑牢思想防线。一年来,我能认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,以及党纪条规,不断提高自己的政治理论素质和思想道德水平,树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观,摆正个人利益和人民利益的关系,不断加强党性锻炼,把党的教育化为内在的信念和道德约束力量,始终保持清醒的头脑,用科学的发展观指导开展本职工作,树立大局意识,自觉地做到把群众的呼声当作第一信号,把群众的需要当作第一选择,把群众的利益当作第一考虑,把群众的满意当作第一标准,诚心诚意为人民群众办实事、办好事,经常听取群众的意见,主动接受群众的监督。

(二)抓理论学习和政治教育,使党员干部的思想政治素质有明显提高。民政工作任务重、责任大,只有打好思想基础,才能保证各项工作任务的顺利完成。为此,我们把加强和改善党的思想政治建设作为党建工作的一个重要内容来抓,突出重点,强化教育,务求实效,认真把思想政治建设的各项任务落到实处。

一是认真搞好党组中心组学习。学习中,我们认真抓了制定学习计划、组织集中学习、落实责任制、加强成员之间交流、督促检查等几个环节,使中心组的学习能够做到学有计划、学有安排、学有内容、学有要求、学有检查。而且,通过抓好党组中心组学习,较好地发挥了龙头带动作用,有效促进了全局党员干部政治理论学习的全面开展。

二是注重把学习形式和本职工作结合起来抓好机关干部职工的政治教育。我们在理论学习方面注意采用一些好的形式,如开座谈会、举办培训班、撰写心得体会等,同时更注重与实际工作和业务实践结合起来,要求党员干部在学习中一定要联系实际深入思考,用理论指导实践,不断提高工作质量和效率,真正发挥理论学习的实际作用。

自己常在各种会议强调廉政建设对民政工作的重要性,并经常到基层检查督促,一年来发展平稳和谐。其次、认真贯彻执行《党内监督条例》和《党纪处分条例》,凡本局重大事情必须经局班子集体讨论决定。在任用人上严格按《党政领导干部选拔任用工作条例》程序执行。在财物管理上实行收支两条线,所有资金进市财政笼子,通过结算支付中心支付。对民政各专项资金的安排,严格按科室预算、局班子讨论,逐项审核程序后报市财政通过银行划拨,程序透明、规范。社会福利金的使用,由市福利资金项目评审委员会集体讨论决定,社会团体个人所捐衣物款项,定期在报纸和网上向社会公布。凡续建工程和新立项目,由局班子民主讨论,反复论证,按规定进行招投标。再次、廉洁从政、艰苦奋斗。认真执行政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律和八项具体要求,注意团结班子成员,联系基层群众,调动他们的积极性,注意处理好群众来信来访,勤俭节约单位开支,立定与人为善、干干净净地做事。

二、存在问题及努力方向。

民政局机关党委书记个人述职报告

本人于_年_月调___乡,任党委副书记,同年_月任乡长,_年元月任乡党委书记,_年_月调任区民政局局长,现将一年来的学习情况主要是下半年情况汇报如下:

一、注重加强政治理论学习。

积极组织开展第三批先进性教育活动,认真深入学习《党章》、《江泽民文选》、“八荣八耻”以及科学发展观等理论内容,使自身政治理论水平有了进一步提高,参加了全省第二批乡镇干部新农村建设培训班,并担任党支部书记,顺利通过了电子政务培训考核。尤其是6月底调民政局后,能够积极主动加强业务理论学习,除学习各类《条例》、政策外,还能够虚心向上级部门、各级领导和同事们学习、请教,使自己较快的熟悉了业务。同时,在自己的桌案、床头经常放有名人传记、职场艺术之类的书籍,闲暇之余翻几页,遇有好书、好文章也会在同事之间相互推荐学习。

二、扎实做好各项。

1、低保:1-12月份,全区累计发放低保金62568户次,153230人次,13159067元,人均补差89元,覆盖面9,6月份和12月份两次组织重新申报、复核和检查,实现了动态管理下的应保尽保。争取市局支持,为全区低保站配备微机20台,为低保信息网络化建设奠定了基础。城市医疗救助稳步开展,全年共救助符合条件的'特困群众36户,救助金额83851.04元。

2、社会福利。全年为1152人发放定救金29万余元,并实行了一卡式银行发放,积极争取上级资金10万元,协调督促___敬老院扩建工程开工建设。

3、双拥优抚:积极开展了双拥合格单位和双拥模范单位创建评选,为辖区部队和区在职、退休转业干部及优抚对象送上慰问金及慰问品合计6万多元,为全区各类优抚对象发放各类补助款20余万元。积极做好城镇义务兵家属优待金的兑现落实,春节前有望首次兑现。

4、社区建设:积极组织开展了省示范城区创建,调民政局后面临的第一次紧迫任务就是迎接省示范城区验收,在区委区政府的正确决策和相关部门的大力支持下,通过全局同志的共同努力,不到一个月的时间完成了区社区服务指导中心的改造建设,为赢得“全省社区建设示范区”称号奠定了基础,同时积极协调配合各街道,对建设相对滞后的社区进行了谋划和争取。针对农村村委会阵地建设和村干部待遇存在的突出问题,通过人大议案的方式,引起区委、区政府的高度重视,列为议案进行办理,6月底调民政局后又由提议案人转换为承办单位负责人,在区组织部门、财政部门的大力支持下,村委会办公用房问题已列入计划并已实施,今年内可望全部解决,村干部生活补贴已列入区、乡两级财政预算,从开始兑现落实。针对居委会干部及退休、退养人员生活补助偏低的问题,积极向上反映和争取,目前市政府已决定较大幅度的提高居委会干部的生活补贴标准。

5、救灾救济:为保证自然灾害发生后救灾应急高效、快捷、有序,制定了《蚌山区自然灾害救助应急预案》,同时督促两乡也分别制定了预案。积极争取上级部门各类救灾、救济专项资金60余万元,用于开展各类社会救助和慰问。在全市乡镇率先建立了慈善超市---___乡慈善超市。

6、局属企业改制:区民政综合厂改制在区委区政府的高度重视下,在人劳局、发改委、财政局等部门的全力支持下,精心组织、稳步推进、细致,顺利完成了职工安置,没有引发一起上访,且较原改制方案节省资金近40万元。老年公寓的改制也正在紧锣密鼓的筹备之中。

7、其它:婚姻登记合格率100,殡葬改革成果进一步巩固,火化率100以上,老龄有声有色,民间组织管理规范有序,地名普查基础率先完成,安全生产效果良好,综合治理成效显著,精神文明创建取得新成效,计生信息通报得到市区民政、计生部门的充分认可,信访非常平稳。

三、严格遵守纪律。

能够严格遵守区机关各项制度,从不迟到早退,严格遵守区委“五项禁令”。

四、紧密团结全体同志。

一方面严格率先垂范,要求同事们做到的,自己首先做到,要求同事们不做的,自己坚决不做,另一方面充分发扬民主,在理顺思路、合理调整分工的基础上,各负其责、团结协作。同时注意关心帮助同志,在局全体人员中形成了团结、和谐、向上的良好氛围。

五、存在问题和努力方向。

再上新台阶。

民政局机关党委书记个人述职报告

一、保持一致,坚定执行党的政治纪律。

坚持党的政治纪律,是基层党委的最基本要求,为保证党在农村的方针政策和上级党委、政府重大决策的贯彻和落实。作为乡镇党委书记,我能始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动遥始终保持政治上的清醒和坚定,始终做到在指导思想和路线方针政策以及重大原则问题上与党中央保持高度一致,与县委、县政府的重大决策保持一致。对中央和上级党委、政府和各项工作部署,我能及时讨论研究、周密布置并抓好组织实施。一是始终把发展作为执政兴镇的第一要务,树立和坚持全面、协调、可持续的科学发展观,以“迎通车”活动为抓手,紧紧围绕县委、县政府“农民增收工程、工业强县工程、旅游开发工程、基础设施建设工程”“四大工程”建设的总体经济战略思路,不断深化项目竞赛活动,有效提升产业规模和社会经济总量。认真落实中央1号文件精神,大力调整农业和农村经济结构,促进农民增收,不断提高人民群众生活水平;二是坚持三个文明建设协调发展。不断强化民主法制建设,强化农村精神文明建设,强化党风廉政建设,强化思想政治工作,有力促进了全镇三个文明建设健康发展;三是围绕改革发展稳定的大局,不折不扣地贯彻执行党在农村各项方针政策,积极推进各项改革,维护社会安定稳定,牢牢把握农村各项事业发展方向。

二、强化学习,提高思想素质和执政水平。

深刻认识在新的历史时期加强政治理论、业务知识、党纪政纪条规学习的重要性和紧迫性。学习中着重抓好四个方面:一是学习政治理论。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的方针政策。保持以时俱进的思想精神状态,做到在思想政治上同党中央保持高度一致,同上级党委、政府的重大决策保持高度一致;二是学习先模人物典型事迹。以任长霞、郑忠华等先模人物为榜样,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,进一步坚定信念和加强党性修养,不断增强责任感、使命感;三是注重加强知识更新。当今世界经济社会形势日新月异,本人在思想上努力做到与时俱进,认真学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新等知识,不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求;四是认真组织党委中心组理论学习。学习中,能带头做好干部读书笔记,带头宣讲理论、撰写调研文章和党课辅导材料。

三、兢兢业业,扎实履行岗位目标责任。

乡镇党委是党密切联系群众的桥梁。肩负着贯彻落实党的路线、方针、政策的责任,是带领群众促进经济社会发展、提高人民生活水平的领导者,是抓好农村基层组织建设、民主法制和精神文明建设的直接责任者。作为一名党员领导干部,我始终做到努力适应经济社会发展的新形势、新特点、新要求,牢固树立中心意识,与时俱进、创新求实,有效促进了我镇三个文明建设全面协调发展。

经济社会发展方面:一是农业和农村工作取得新成效。农业和农村经济健康发展。实现工农业总产值24728万元,比增5.8%。农业总产值实现9992万元,比增7.6%;财政预算外收入126.3万元,完成年计划194.7%;农民人均收入完成4090元,比增285元。村财收入468.25万元;完成粮食产量8563吨,比增0.6%;种植烤烟441烤,收购烟叶9577.6担,实现产值507万元;完成木材生产7431立方米,占计划的118%;完成造林1220亩,占计划的102%;清理非规范转让集体林1350亩,收补偿金29.71万元;3个农村公路建设项目全面完成铺设;以积善村为主要试点的农村新村建设扎实推进;95口沼气池任务建设完工92口;7户,32人的三峡库区移民安置工作顺利完成等等;二是项目工作取得较大突破。

20xx年,在开展”迎通车”活动中,确定重点在建项目18项,当年总投资6793万元;确立了17项总投资9592万元的重点前期项目和20项的贮备项目,实行了项目滚动管理。投入项目前期经费10万元;18个重点在建项目开工17项,未动工1项,完成投6666.71万元,占年计划的98.14%;内引外联取得成效。到位资金820万元,占计划的102.5%。完成固定资产投资3334万元,比增3.5%;此外,顺利完成”日照东门”开发、县旋窑水泥厂和梅花村玉华洞停车场项目的用地征迁工作,为全县经济社会发展作出了贡献;三是林业和企业改革稳步推进。全镇应施行林改村12个,应改集体林面积133529亩。已完善和签订合同659份,面积133529亩。已打证43505亩,占应发证24.5%;二建企业改制稳步推进。新公司已顺利组建,实现了集体企业向民营企业的转变;四是社会事业协调发展。实现了计划生育多项指标明显进步。

全年政策生育符合率98.11%,较去年同期上升1.4%;晚婚率为66.54%。计生合格村与基本合格村率达100%。投入计生专项经费8.7万元,修整了镇计生服务所并通过省级先进计生服务所验收;投资86万元的洋坊、桃村闭路电视和积善、梅花、新路、胜利村的自来水改造等农民文化生活设施工程全部竣工;投资万元的城关小学教学综合楼新建及改造工程于月交付使用;社会保障福利方面。20xx年调查确认城镇低保户486户,1256人,发放补助金额78.192万元。确认农村低保户137户,322人,全年发放低保金14.0724万元,基本实现应保尽保目标;城乡精神文明创建有效开展,殡葬改革城乡同步进行并取得显著成效;民主法制建设得到加强。扎实开展”平安古镛”创建活动,贯彻落实综治工作三级责任制。认真抓好矛盾纠纷排查调处。突出”严打”重点,确保了我镇社会安定稳定。

机关党委书记个人述职报告

20_年1月,局党委任命我为机关党委书记,兼任局办公室副主任、秘书。一年来,在局领导的信任和机关党委各委员以及办公室同事的大力支持和配合下,我紧紧围绕局中心工作,以科学发展观为指导,不断改进工作方法,充分发挥职能作用,大力提高工作效率,较好地完成了主管和分管的各项工作任务。一年来,局机关党委被局党委评为先进基层党组织,机关工会被局工会评为先进基层工会,局机关被局党委评为精神文明建设先进单位和社会治安综合治理先进单位,我本人被局党委授予优秀党务工作者荣誉称号;在举办庆祝建局五十周年纪念活动中,局机关被局党委授予特殊贡献奖,我本人被授予特殊贡献者荣誉称号。局机关精神面貌焕然一新,凝聚力、号召力、战斗力不断增强。现将今年以来履行职责情况述职如下:

一、狠抓政治业务学习,努力提高机关全体员工素质。

我深知学习不仅是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应新形势,新环境的必然要求。为此,我以建设学习型机关为载体,采取以会代学等行之有效的方式,倡导工作化学习和学习化工作,营造了浓厚的学习氛围。组织机关全体干部全面系统地学习了党的十七届五次全会精神,学习了党委书记局长在十二届四次职代会暨20_年工作会议上的工作报告、在局十一次党代会上的工作报告、在全局政治工作会议上的重要讲话,结合党委组织部、党委宣传部、纪委印发的有关党风廉政建设试卷、党建知识百题问答等,对全体工作人员进行了考试,参考率达100%。进一步完善和落实了干部员工的学习制度,将每周三下午定为学习日,以各支部为基本学习单位,重点学习了党和国家有关林业方面的政策和法规,林业高层领导重要讲话和言论,各位局领导在各个会议上的重要讲话,局党政工组织下发的有关文件以及《白石山林业报》、白石山林业局网站上登载的重要文章,以此促进了机关党员干部解放思想、开阔眼界、转变观念,使学习型机关建设逐步走上制度化、规范化。

同时,在工作之余,我总要利用一切可利用的时间,通过上网、看报、读书等学习了经济、法律、科技、计算机等知识,并使所学知识有机地融入了工作的每一阶段、每一环节,进一步增强了工作的主动性。在抓好理论学习的同时,我虚心地向领导和同事学习,学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风以及克己奉公、无私奉献的敬业精神。通过坚持不懈地学习,我个人的理论素质、政治素养和工作水平不断提高,工作思路进一步拓宽,综合分析和处理问题的能力逐步增强,为顺利完成各项工作任务打下了坚实的基础。

二、尽职尽责开展工作,较好地完成本职各项任务。

机关党委是局党委领导下的基层组织,是机关的政治核心机构;办公室是机关公务和社会活动的枢纽,工作好与坏直接影响到局党委、局行政各项工作能否顺利开展和有效推进。一年来,在局机关人员调整十分频繁,工作十分繁杂的情况下,我在积极配合主任,开展好办公室各项工作的前提下,重点抓好机关党委各项工作,充分调动机关党委各委员的工作积极性,在搞好服务,参与政务,办好杂务方面做了大量的工作,保证了机关工作的正常运转。

(一)适时调整机关党委组织结构,建立了适应机关发展需要的组织体系。1月初,局党委将机关党总支部升格为机关党委,为便于今后更好地开展工作,于4月末,征得主管局领导和党委组织部同意,我对机关党委组织机构进行了调整,组建了新一届机关委员会,相应地对各支部和党小组进行了调整,所属支部由7个调整为6个,党小组由22个调整为19个,选派了政治素质好、业务素质高、年富力强的人员充实到了机关党委委员会,新成立的机关党委委员会和新任各支部书记积极开展工作,相继召开了5次党委委员会,对20_年机关工作进行了全面部署,制定并下发了20_年机关党委工作要点,对迎庆“七一”活动、庆祝建局50周年系列活动、20_年党员发展、20_年党员发展对象、入党积极分子整顿、党费收缴以及党员组织关系接转等项工作进行了具体安排,机关党建工作有条不紊地进行,充分发挥了党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

(二)健全并完善了各项规章制度和岗位职责标准,全面、扎实、深入地推进了“两型”机关建设。一年来,根据局“经济提速年”活动的总体部署,我们在全机关广泛开展了“两型”机关(资源节约型,环境友好型)建设,机关上下从节约一度电、一滴水、一张纸做起,养成了双面用纸、人走灯关、随手关闭水笼头的良好习惯,限度地减少了办公经费支出;进一步修订并完善了《机关学习制度》、《机关考勤制度》、《机关卫生制度》以及《机关党建工作制度汇编》(含机关党委工作制度、机关党委工作职责等)并予以下发执行,为大力培塑“两型”文化,进一步提升机关干部员工素质和意识,提高机关各部门的工作效率和工作质量提供了坚强的保证。

党委书记述职报告

我于__年12月开始担任__学院党委副书记、院长,__年5月任党委书记。我深知,这既是组织上和同志们对我的高度信任和充分肯定,又是对我工作能力的一次新的考验。在德、能、勤、绩、廉等方面,我更加严格要求自己,带头践行科学发展观,全面贯彻党的教育方针政策,做到勤学习、多思考,坚持讲团结、顾大局,树正气、倡廉洁,坚持以推进学校科学发展的大局和维护广大师生切身利益为重,认真履行工作职责。现将我的主要工作情况报告如下,请予评议。

一、勤学习、多调研,不断提高推进学校科学发展的能力。

(一)多读书、勤学习,多调研、勤思考。我认真贯彻执行党的教育方针和政策,认真执行党委中心组学习和民主生活会等学习制度,认真学习党的方针政策和高职教育新理念,坚持用科学发展观指导实践工作。作为“班长”,我认真组织党委中心组、教职工政治理论学习等学习活动的实施,积极探索党委中心组理论联系实际的学习方法;我一直养成读书学习的习惯,也积极参加各种学习活动、谈学习体会,围绕构建学习型党组织、争当学习型党员干部等内容作了专题讲座。

坚持理论联系实际,深入调查研究,经常到教学一线听课、讲课、与师生交流、组织和参加科研,深入部门访谈,从理论和实践上向同事学习、向师生学习,努力探索和掌握高职教育的办学规律,理清工作思路,抓住工作重点,转变工作方式,积极有成效地开展工作。

(二)认真执行民主集中制,注重发挥班子整体合力。坚持和带头执行好党委领导下的校长负责制和民主集中制,充分发扬党内民主,不断完善党委会议事规程,坚持重大问题班子集体讨论决定;自觉维护班子团结,主动与班子成员交流思想、交换意见、消除误解;认真听取班子成员的意见和建议,做到大事讲原则,小事讲风格,领导班子成员分工合作、协调配合,领好班子、带好队伍,共同推进学校各项事业不断向前发展。

(三)迎难而上,办成大事。我初任院长,便面临学校“评建”的关口。对照评估指标体系和要求,学校存在较大的差距,面临缺人才、缺资金等重大困难。而且,__年初,老师、学生们因不满当时的饭堂管理、宿舍管理、冷热水供应不正常等状况,加上珠海电信禁止学生宿舍使用路由器等原因,引发了“路由器”事件,师生3000多条意见如雪片般在校园论坛上爆发。我知难而进,依靠全体师生、中层干部、领导班子,分别召开教工、学生座谈会,深入调查研究,采取切实可行的措施,想方设法解决难题、化解矛盾、平息风波。我一边加强学习,尽快掌握评建指标体系,面对担任学校评建工作领导小组组长这一新的工作,面对学校资金困难,我和有关部门共商、做好管财、用财、理财的文章,并通过抓发展、拓财源,较好地解决了学校资金困难的局面,并大大减少了学校负债。一边加强调研,摸清情况,加强对评建工作的领导,调整充实评建力量,集中全力抓评建。经过全校上下共同努力和团结奋战,__年12月,学校顺利通过了“评估”。

__年初,在省教育厅___厅长的关心、支持和鼓励下,学校党委行政抓住机遇,又果断作出将“评估整改与争创示范同时推进”的重要决策。我们认真总结评建工作的成果、经验、特色和存在问题,同时想方设法、集中力量和资源积极推进国家骨干院校的申报工作。经过全校上下的艰苦努力,__年11月,国家教育部、财政部正式批准我校为国家骨干高职院校立项建设单位、被省教育厅确立为省级示范性高职院校建设单位,为学校进一步加强建设、实现可持续发展创造了有利条件。

二、抓党建、讲政治,为学校科学发展夯实基础。

(一)积极营造“为干事者呼”的干事创业氛围。以开展深入学习实践科学发展观活动为契机,积极组织开展“为干事者呼”、“我为评建做什么”、“我为示建作贡献”等主题的思想大讨论,想方设法树正气,营造良好的干事创业氛围,教职员工的工作积极性和主动性得到充分调动。

(二)深入开展学习实践科学发展观活动和创先争优活动。本人担任学校学习实践科学发展观活动领导小组和创先争优活动领导小组组长,紧紧围绕学校的中心工作,统筹规划和指导活动的开展。在学习实践活动中,确立“坚持科学发展,推进示范校建设”为活动的主要载体,重视梳理影响学校科学发展存在的突出问题,完成整改项目36项,切实解决了一些制约学校发展的深层次问题,教工测评满意率为99.2%。在创先争优活动中,强调坚持“与高职特色、骨干校建设”相结合,组织开展了“南粤校园党旗红”为主题的征文比赛、朗诵比赛等系列活动,激发师生立足学校共谋发展的热情和信心,涌现出一大批先进党组织和优秀共产党员。

(三)加强党的基层组织建设和党员队伍建设。学校党委坚持把党建工作与评建工作、创建国家骨干高职院校工作结合起来,把党总支(支部)工作与学校的中心工作结合起来,并以此检验基层组织建设的有效性,涌现出一大批先进党组织和优秀党员,努力在全校营造风正、心齐、劲足的局面。学校各级党组织认真执行组织发展工作方针,重点把青年骨干教师和学生入党积极分子列为发展对象,学校现有党总支、直属党支部23个,党员2755人,其中教职工党员592人,学生党员2131人,占学生总数的9.92%。

(四)注重加强和改进大学生思想政治教育工作。认真贯彻落实《__中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》精神,坚持以党建带团建,以党风建设引领校风、教风、学风建设,广泛开展“课前课后五分钟”教书育人活动,充分发挥“两课”教学在思想政治教育工作中的主渠道作用,逐步配齐辅导员、班主任和学生心理健康教育工作队伍,构建起学生党建、思想政治教育和学生管理“三位一体”的运行体系。重视并支持做好思政课评估工作,__年学校以优秀成绩通过教育厅的思想政治理论课评估。

(五)认真组织党代会的筹备工作。在学校进入创建国家骨干高职院校的大好形势下,按省委组织部、省委教育工委的指示,学校筹备召开第一次党代会。学校党委成立了党代会筹备工作领导小组,由我任组长,我和同志们一起制定筹备工作方案,明确任务分工,积极有序地推进并做好各项筹备工作。

发改委机关党委书记年述职报告

下一步,市发改委将继续以习近平总书记系列讲话精神为引领,深入学习宣传贯彻党的十九大和省市重要会议精神,坚持围绕中心促党建,抓好党建促发展,进一步加强党的基层组织建设,不断提升发改党员干部队伍素质,扎实推动全委各项工作有序开展。

1、加强思想政治建设。以“两学一做”常态化制度化为主要载体,充分发挥党组理论中心组学习带动作用,以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以及习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和考察我省的重要指示内容,创新学习形式,不断提高党员干部的理论素养,不断加强学习型党组织建设。加强对党员干部的思想教育,组织党员学习马克思主义宗教观和无神论,加强日常监督检查,运用谈心谈话、观看教育片等形式了解党员思想动态,积极宣传马克思主义宗教观。

2、深化基层组织建设。落实落靠基层党建工作主体责任,建立健全党建工作目标责任制;严格执行党内政治生活准则和党内各项规定,落实好“三会一课”、民主生活会、组织生活会等党内组织生活相关制度。加强基层党组织和党员干部队伍建设,不断提升党组织引领发展能力,促进党建与中心工作深度融合。

3、强化党风廉政建设。严格落实党风廉政建设工作责任制,加强廉政风险防控,强化“一岗双责”,层层传导压力,筑牢规矩意识,严实工作作风;积极推进廉政文化建设,结合“党员纪律日”活动,积极组织开展观看警示教育片,参观警示教育图片展等活动,不断提高廉政意识;加强对基层单位和重点科室检查考核,推进“两个责任”的落实。

党委书记述职报告

各位代表:

根据公司党委的安排,我在这里对自己20__年的履职情况,向各位代表述职,请预评议。

1、首次闯进油田。我们的市场主要是面向社会。年初,得知清河热釆锅炉要将渣油改为lng时,我欣喜万分。我紧紧抓住这一信息,一方面冒着凛冽的寒风到实地进行考察,了解用户的需求;另一方面虚心请教相关专家并连夜赶制标书,力求做到精益求精。功夫不负有心人,在多家单位参与竞标中我们脱颖而出,一举中标。日前,此标运作良好,不仅成为了项目部赢利的支柱,而且还为我们成功地闯进油田市场开创了良好的开端。

2、成功建立橇站。建立热采锅炉橇站,对客户对我们都是一个全新挑战。设备到达时,我发现设备与我方设计图纸有差异,退货已来不及,在征得公司领导及客户单位同意后,我们决定在现场进行改装。近半个月的时间里,我朝五晚九的忙碌在改装现场献计献策,与设备改装的工程技术人员一道,经过反复地协商、改进、试用,终于将其改装成了易于掌控、易于操作、功能强大、抗干扰能力强的专用热采锅炉橇站。客户一次验收合格、设备按时顺利投产、厂家由衷深表谢意、员工终于欢欣鼓舞,真可谓皆大欢喜。

3、赢得客户依信赖。6月的一天,骄阳似火,气温炎热,在____卸液站点,本来只需3—4小时就能卸完一车,可我们的车辆卸了十几个小时还没卸完。因是首次给这个站点配货,该站站长非常生气,扬言要退车并终止合同。得知情况后,刚刚做完切片缝合手术躺在病床上的我,一骨碌地爬起来,在医生和家人的强烈反对声中,带上药连夜赶往现场,忍着疼痛,在现场仔细排查。汗水一滴滴从我的'脸上往下淌,我全然不顾,经过五个多小时艰难排查,终于找到了罪魁祸首,原来是站上的一个分配阀堵塞了,并且这个分配阀还刚刚校验过。该站站长露出了由衷的歉意,不由自主地树起了大拇指。此事在客户中产生了强烈地反响,他们都为油田干部的敬业精神和业务能力所折服。

4、关心员工冷暖。项目部组建后,为了更好地开展工作,我基本上就是与员工同吃、同住、同出车,跑遍了内蒙、山东、山西、陕西、河南、河北、湖北等省的所有站点。今年4月,当清河项目组成立时,我又一头扎进项目组与员工朝夕相处。在解决项目组人员吃饭、住宿问题同时,还得考虑单位及员工个人的承受能力,我动用了一切能动用的关系,用最低的价格租下了二套三室一厅带厨、卫的民房。平时在兄弟单位食堂就餐,偏僻的现场作业时,我将饭菜及时送到毎人手中,节假日休息时,我还亲自下厨改善大伙的生活。生活虽然清苦,但我们这个大家庭始终充满了欢声笑语,因为我与大家同在。

5、争取员工利益。虽然项目部运作了二年,但各项工作离公司领导、各种收入离员工企望还存在一定的差距。对此,我一方面积极对外拓展业务,让员工多干活、多创收;另一方面积极向上反映项目部的实际状况,争取上级的支持、部门的理解,尽量减少与兄弟单位收入的差距;同时,针对项目部的实际,主动为困难员工积极申报补助,确保员工的既得利益和生活水平,从而极大地调动了全体干部员工生产的积极性、主动性、创造性。

6、调查市场前景。lng项目属于环保、绿化产业,产、供、销有着非常广阔的前景。在平时的工作中,我非常注重收集、整理这方面的信息,并不放过任何机会,主动与客户沟通、主动向客户推荐、主动与客户搭建桥梁。具不完全统计,随着国际国内对环境改善要求日益高涨,山东省将并入北京、天津、河北、内蒙等环境污染较重地区进行整治。湖北省的lng加液站将由当初的7个发展到11月的36个。预计20xx年达到126个,未来3年计划建成456个站点。黄冈工厂的停产只是暂时的,相信不久的将来,他将会焕发出蓬勃的生机!

1、观念问题。自己一直在国企打拚,观念陈旧、保守,总是用国企经营观念参与社会市场竞争。考虑过久、考虑过多,结果是错失良机,丢失市场,教训深刻。

2、能力问题。自己以前一直从事汽车修理,一下子转到转到运输主业,而且还是lng的全新领域。面对全新领域、面对全新知识,自己常常感到力不从心。

3、方法问题。每当工作上不去,效益上不来,自己有时控制不了情绪,说话欠考虑,方法欠妥当。自己本无恶意,但在不知不觉中挫伤了少数干部员工的积极性。

1、加强学习,提升能力。干一行,爱一行;活到老,学到老。向书本学习、向社会学习、向实践学习,不断提升自身的业务水平和能力,为打造现代环保运输企业当好先锋、打好头阵。

2、转变观念,开拓创新。一锹挖不出金子。要学会全局观念、学会长远观念,取舍恰当,精打细算。为了占领市场,有时就得学会放弃。这就要求自己及时转变观念,不断开拓创新。

3、强化自律,改进方法。遇事多冷静,有事多商量。多发挥班子成员的作用,不断地调动全体干部员工的积极性、主动性、创造性。

党委书记述职报告

尊敬的各位领导:

大家好!

今年,我在区委区政府的领导下,在市交通局的大力支持下,深入学习实践科学发展观,全面学习领会和贯彻区全委(扩大)会议、组织会议、经济会议和全市交通工作会议精神,坚持围绕发展抓党建,抓好党建促发展的理念,带领班子集体和干部职工,以构建和谐、稳定和活力交通为目标,做好“三个服务”,实现了我区交通工作率先发展、更好发展、更快发展。

今年,我带领班子成员,紧扣发展这一主题认真抓党建工作,找准党建工作与交通建设和发展的结合点,以加强和改进、创新党建工作为切入点,加强基层组织建设,夯实党建工作基础,加强班子和队伍建设,增强整体合力,加强党员队伍建设,提高整体素质,加强党风廉政建设,树立良好形象。通过以上措施,发挥出了班子的“领头雁”作用,发挥出了党员的先进作用,扩大了党组织的凝聚力、影响力和战斗力,在全体干部职工的共同努力下,圆满地完成了交通各项工作任务。交通工作的基础性、先导性和服务性职能得到有效发挥,为我区经济社会发展提供了强力的交通运输服务保障。

一、抓班子,提高执政能力。

(一)注重提高理论素质和执政能力,建设学习型班子。

我紧紧抓住学习实践科学发展观活动,机关作风建设年活动的契机,坚持重在实践,突出实效的理念,带头从健全理论中心组学习制度着手,带头坚持学习调研活动,用学习成果。

解决。

滞约发展的“瓶颈”和难题,推动交通工作科学发展。活动中身体力行,把活动拓展到基层道班,施工工地。结合交通实际,提出把交通事业确有新发展,倾力打造民生工程为活动的目标。通过活动创新和推动了党建工作,党员干部的思想统一,观念转变,作风改善,效能提高,党员干部确实受到了教育,党建工作制度健全,机制完善。

(二)坚持抓项目就是抓发展的理念,建设创新型、务实型班子。

上级投资2700万元,区交通局投入征拆资金210万元,按照上级要求该工程为两年工期,已垫付资金提前一年全部完成。建设通乡油路1条:县道焦大线焦家营至碱场段三级公路,全长14公里,总投资1194万元,完成投资280万元。建设通村油路5条:猴头沟至香山寺至乌台图段四级公路工程,全长20公里,总投资1522万元,已全线完工;乡道碱场至池家营子段三级公路工程,全长21公里,总投资2185万元,完成投资460万元;乡道大庙至张家湾段三级公路工程,全长27公里,总投资2369万元,完成投资350万元;村道官仓沟至国道111线段四级公路工程,全长1.2公里,总投资50万元,已全线完工;村道北道至风水沟段四级公路工程,全长2.3公里,总投资100万元,已全线完工。建设公路桥梁7座:国道305线东山湾大桥改造工程,全长540米,总投资1900万元,已建成通车;国道306线黑沟门桥、后五家桥、碱场南桥和省道205线四道沟梁桥4座危桥改造工程,总投资计745万元,完成投资400万元;大庙镇阴河桥渡改桥工程,总投资640万元,完成投资400万元;三义永桥养护大中修工程,投资90万元,已建成通车。这些工程的建设,较好地改善了区境内的交通环境,有效的提高了通行能力,继续保持了公路建设高速度、高投资、高标准的良好发展态势,为全区经济社会发展做出了应有贡献。

(三)贯彻落实党风廉政建设责任制,建设廉政型班子。

我带头坚持民主集中制原则,自觉坚持和维护三重一大议事制度。认真开展廉政风险防范管理试点活动,和班子成员一道一是认真查找思想道德,岗位责任,制度机制等方面可能发生腐败行为的风险点。二是抓住关键环节,重要岗位科学制定了风险防范管理措施,细化到每个岗位,每个人头,做到责任明确,风险清楚,措施得力。

坚持一手抓交通建设,锁定加快发展不动摇;一手抓党风廉政建设,遏制腐败不松懈。层层落实廉政责任,坚持政务公开,工程建设实施“阳光工程”,坚持招投标制和“三合同”制,凸显制度和机制的防范作用。

二、带队伍,提高整体素质。

一是加强对党员的教育和管理,有计划的开展党员教育活动,进行党章、党性、党纪和权利义务教育。二是严格组织生活制度,坚持“三会一课”制度,开展好每年一次的党员民主评议活动。按区委要求精心准备开好党委民主生活会。三是加强对先进青年和后备力量的培养,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,重点发展专业技术干部,生产一线骨干人员加入党组织。20_年培养发展党员3名。

三、重建设,夯实党建基础。

一是指导基层党组织规范“三会一课”、党员教育、培养、发展、党费收缴、组织活动等一系列制度,用制度管人管事。二是开展学习型党组织,学习型单位创建活动。一是巩固和扩大学习实践活动成果,抓好整改任务的落实,抓好制度的废改立,建立起符合实际,有作用、出效果、推动发展的长效机制;二是在全局上下普遍开展“争先创优”活动。

四、强管理,巩固党建工作开展。

一是健全责任体系,以身作则,率先垂范,明确党建工作第一责任人的责任,推行“一把手”工程,保证党建工作与业务工作同部署、同检查、同考核。二是党委各成员间,与基层党组织间互签责任书,分解任务,共担责任。以党建工作责任制度的落实,保证党建工作有效扎实开展。三是实行目标实绩考核制度,使党建工作和业务工作层层有人干有人管。

五、优服务,扩大党的影响。

20_年交通各项工作成绩的取得,得益于区委、政府和市局的正确领导和关心支持,得益于有关部门和各乡镇的高度重视和通力合作,得益于社会各界的积极参与和关注理解,得益于交通系统干部职工的和衷共济和奋力拼搏。我作为一班之长,只是进一点微薄之力,回顾一年来的工作,有以下几点体会:

必须增强全局意识。围绕全区经济社会发展战略目标的大局,需努力提高交通行业服务意识,改善交通行业服务能力,进一步加强党的建设,促进和推动交通事业的发展,以更好地服务经济、服务社会、服务群众。

必须增强责任意识。要按照农村公路管养责任主体的划分,切实处理好建设与养护的关系,形成建养并重、协调发展的良好局面。这有待于在通村油路的养护方式上进一步探索,在通村油路的养护经费上进一步投入,以逐步实现有路必养。

必须增强创新意识。要拓宽筹资渠道,创新融资模式,

解决。

资金难题。要不断扩大公交服务网络,解决群众出行难的问题。这有待于在通村油路的建设机制和城乡公交一体化的发展模式上进一步创新,以构建高效务实、充满活力的交通体系。

述职人:_x。

20_年_月_日。

党委书记述职报告

4、组织兴建了开放式的全民健身广场配置各类健身器械十余件,受到职工家属的好评。

九、积极组织做好离退休工作,促进研究所的稳定发展。

我所,现有离退休职工535人,其中党员191人,这些人的稳定对研究所的发展起着重要的作用。为了加强对离退休工作的管理,今年重点做了以下工作:。

1、抓组织建设,将离退休管理职能从人教处分离出来,成立专设机构,配备两名专职人员进行管理,同时加强支部建设,认真组织好离退休职工的学习教育,使离退休职工思想稳定。

2、认真抓二项待遇的落实,不拖欠离退休职工的工资与医疗费。

3、认真抓了老年教育和文体活动,组织离退休职工多次参加了研究所及市的重大活动,取得了好的成绩,受到领导的好评和职工群众的赞扬,仅秧歌队就100多人,极大丰富了老年同志的文化生活。

4、认真做好老年大学工作。按照“三个代表”的要求,与时俱进,开拓创新,规范教学,加强制度管理建设,使老年大学具有一定规模和声誉,在社会上产生了积极影响。现在已由最初的三个教学班几十人发展到包括书画、电脑、英语、保健、音乐、舞蹈、模特等10个专业13个教学班,在校学员450人次。

5、组织完成了老年大学新校舍的建设工作,使教学场地增加到400平方米,新配备了桌椅、空调、钢琴,使教学设施完备,教学环境优雅舒适,促进了研究所的稳定和发展。20我所老年大学(分校)在市26所分校中,被市老年大学(总校)评为先进分校。

总的来说年我所党的建设工作取得了可喜的成绩,但是我们还应看到在许多方面还存在着不足,许多问题仍需要我们不断努力,在改革发展中用改革的办法在发展中去逐一解决。2003年,对我所来说是关键性的一年,任务十分艰巨繁重,面对众多重大科研项目,特别是航天项目,任务完成的好坏,直接影响着研究所今后的发展与生存;同时又面临着行政与党委领导班子的换届,如何使新老班子平稳过渡,实现顺利交接,也直接影响着研究所的稳定和持续地发展;同时,研究所也将面临新老园区的全面建设。面对如此多的困难如何办?全体党员应鼓足勇气,坚定信心,进一步发挥党员先锋模范作用,促进和推动研究所的发展。让我们以“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”的大无畏精神去迎接新的挑战,创造新的辉煌。

述职人:__。

____年__月__日。

自___年__月__日,根据组织安排,我由___镇长调整为___镇党委书记。近一年来,在县委县政府的正确领导下,我与车桥镇广大干部群众一道,认真贯彻执行党的十六届五中六中全会精神,牢固树立和落实全面协调可持续发展观,努力构建和促进社会经济事业的发展,紧紧围绕农村改革发展稳定的中心工作,恪尽职守,廉洁自律,励精图治,开拓创新,全镇经济建设和社会事业发展都取得了一定的成绩。现遵照上级有关精神要求,本人就一年来贯彻落实党风廉政建设责任制和工作情况汇报如下:

一,加强学习,换好脑子。

俗话说:“活到老,学到老,还有三分学不了”,加强学习是避免走弯路的最好办法,也是提高自身素质,提高领导水平和工作能力的最有效途径,而且只有理论上的清醒,才能保持政治上的稳定。因此,我十分重视加强学习:一是向同事学,我与镇干部一道,每个星期五的下午轮流讲学,自己带头备课,带头讲,带头学;二是向书本学,多年来,我养成了每晚睡觉前都要看几个小时书的习惯,不断学习邓小平理论,“三个代表”重要思想,科学发展观和构建和谐社会等理论知识,学习党在农村的一系列方针政策,学习科技知识,经济知识和其他社会科学知识,以提高自身素质;三是向实践学,注重理论联系实际,一边学习一边思考,使我在政治上比较坚定,在复杂的现实矛盾面前比较清醒,从而使思想认识得到提高。

二,深入调研,找好路子。

思路决定出路,只有思路清才能方向明。我深知,一个乡镇要发展,没有一个好的思路就会在工作中失去奋斗方向和目标。来车桥后,我一面广泛听取和征求镇村干部建言献策,一方面深入实际调查研究,在经过深入思考,充分论证后,提出了“12345”的发展思路,即做大“义门陈”一个品牌,建好车桥白水俩个集镇,发掘旅游矿产林业三大资源,打造团结高效廉洁务实四好班子,实现“一棵梨,一根竹,一袋菌,一粒米,一条鱼”五个一的目标。我相信有大家的支持,有镇村干部的努力,一定好走出一条“农业稳镇,工业强镇,旅游兴镇”的新路子,逐步把车桥打造成种养大镇,工业重镇,休闲旅游明镇。

三,健全制度,定好格子。

人管人,累死人,制度管人才能真正约束人。我与班子成员一道,制定了镇村干部点到制„周一周五学习制度,完善了财务勤„值班„用车„接待等一系列制度,以制度管人,大家在制度面前人人平等,通过一系列的制度化规范化管理,使镇村干部的思想作风和工作能力不断得到增强,独当一面„破解难题„发展经济的能力得到提高。

四,廉洁自律,正好身子。

公生明,廉生威,打铁还需本身硬。我经常说的一句话“自己要当干部,就当得干干净净,不犯错误,要想钱,就不当干部,一心一意做生意赚钱,凭本事赚钱绝不得冤枉钱”自从担任乡镇领导那天起,我就严格要求自己,时刻做到公道正派„廉洁从政。

二是严格遵守党风廉政建设的各项规定。我严格遵守领导干部廉洁自律“五个不许”,镇村建设工程项目,一年中遇到不少,但我从不插手工程承包,没有让一个亲人亲友承包过,还主动为一些工程款兑现找路子,但从不在其中打主意,捞好处。

三是树立“五官端正”形象,做到:“嘴不歪”,讲真话,说实话,道公道话;“眼不斜”在看人„识事上,用发展的眼光看人;“耳不偏”,能听进不同意见,做到多方面„多形式„多渠道听取意见和建议;“手不长”,不伸手向组织要官要权,不向群众要钱要物,不以权谋私„损公肥私,把克己奉公„廉洁自律,作为行为标准;“腿不短”,经常要求自己深入群众„深入农户,深入农村第一线,搞调查研究„督查指导。始终把车桥事业放在第一位,不怀非分之想,不图不义之财,不谋一己之利,严守思想道德防线,绝不能碰法律红线,做到慎初„慎独„慎微„慎终,始终保持政治上的清醒,经济上的清廉,生活上的清白。

四是自己甘做五种人。有人说,乡镇干部政治上是下人,生活上是穷人,工作上是忙人,服务上是仆人,家庭上是客人。既然选择了做乡镇干部,我就无怨无悔甘心做上面五种人。

五,勤政廉政,带好班子。

一个乡镇发展快与慢,关键在于能否树立正气,树立正气的关键又在于乡镇领导班子的形象,在于公正办事,公正用人。要实现车桥大发展,铸造车桥新辉煌,就必须要有一个干事创业的领导班子,有一支工作扎实„作风优良的干部队伍。因此,我始终把抓班子带队伍放在重要位置来抓,对干部不良行为及时批评制止,对错误做法及时纠正改进,努力使全镇上下心往一处想„劲往一处使,从而形成一心干事的合力。

六,真抓实干,迈好步子。

说一千道一万,最后还看你怎么干。市委___提出“千秋伟业在于创,__巨变在于干”。我们车桥基础差,地位低,不恒下心来狠干几年,将是很难有所作为的。因此,我能吃一些苦:一是急得苦,镇里很多工作都落后于别的乡镇,只要在全县一排名,我就狠急,总想着如何把工作尽快尽早完成,不落人后;二是想得苦,怎样才能把车桥的优势发挥出来,怎么才能把车桥的资源推销出去,我花了不少的心思,就拿___来说,我想打造一个__特色,但该屋场已经被当地人同化,找不到少数民族的一点痕迹。偶发奇想,在网上找资料„查信息,我一查一找连续二是躲个晚上;三是跑得苦,为了招商引资,为了在上面搞项目,我有时出门三天却有两天在火车上过。

七,求真务实,结好果子。

功夫不负有心人,在全镇村干部的齐心努力下,我们也做了一点事,取得了一些成效:义门陈的打造已经迈出关键性一步,也引起了很大反响,全国16家报纸进行了报道,__月__日人民日报都进行了宣传报道,随着二期三期的开工建设,逐步形成规模效应;____的打造,__一套„三套电视台都作了专题报道;扎染工艺简便易行,在全镇兴起热潮,全镇已有近500人掌握了扎染技术,这将为车桥打造扎染之乡奠定基础,将为群众致富找到一条好的路子。

其他象综治„计划生育„林改„合作医疗„宣传„纪律检查等各项工作也走在全县前列。我深知这些成绩的取得来之不易,是全镇每一位镇村干部辛苦工作的结果,是在坐的每一位干部齐心奋斗的结果,而我本人还存在着许多缺点和不足,对如何调动每一位干部积极性缺乏有效方法;对任何改善镇村办公条件缺乏筹资途径;对如何增加农村农民收入缺乏有效渠道。这与上级组织要求有一定距离,与其他乡镇比较有一定差距,有距离就有奋斗目标,有差距就有发展空间,我坚信,有上级的正确领导,有组织的关怀单位的帮助,全镇上下的共同努力,车桥的发展大有希望,车桥的明天会更加美好!

述职人:__。

____年__月__日。

机关党委书记党建工作述职报告

一是主题教育亮点纷呈。领导班子成员紧密结合工作实际开展调研,调研成果交流研讨得到了省、区委主题教育指导组的充分认可;组织“四重四亮”公示践诺,接受监督评判;选树“身边的典型”并举行专题报告会,得到区委指导组的高度肯定;编辑12期简报,供全系统相互学习借鉴,经验做法被区委主题教育简报、xx日报、xx晚报等媒体多次刊登或报道。

二是品牌创建再创佳绩。以党组名义下发《关于开展融合党建服务名牌创建活动的意见》,及时召开动员会、推进会、表彰会,坚持以“项目化、目标化、全员化”推进创建工作。下发《关于联动推进融合党建服务名牌创建工作的通知》,与县(区)区民政局实施整体联动,进一步提高了“亲民善政”融合党建服务品牌的参与度和知晓率。

三是“我和我的祖国”主题活动丰富多彩。积极挑选6人参加新中国成立70周年“祖国颂”歌咏大会机关工委合唱团,主要领导亲自参与;组织参加机关工委组织的“践初心、强使命”微征文竞赛和微视频展播;组织全系统开展“祖国颂·民政情”微征文,获奖作品以“民政道德讲堂”形式进行交流;开展“祖国颂·民政情”风采大赛,激发了民政系统干部职工的爱国情怀和敬业精神。

党委书记述职报告

尊敬的领导、同志们:

从20xx年xx月到现在,我到xx公司工作已有近两个年头,在xx公司的两年,丰富了我的人生阅历,我体会到激情工作的喜悦,人生境界的开阔与壮美!

二年来,作为xx公司党委书记兼纪委书记,我与经理及班子成员,同心同德,密切配合,不畏艰难,认真执行销售公司及省公司的各项经营政策,认真履行工作职责。紧紧围绕集团公司党建会议和省公司党建思想政治工作安排要求,认真学习实践科学发展观,围绕“双促”活动和“我要安全”活动主题、“抓源头、促清廉”活动、“四好”班子建设等工作重心,坚持以促进企业和谐为出发点,以增强企业凝聚力为着力点;抓经营、促管理,促进企业和谐进步,围绕党建及政治思想工作和企业改革发展稳定大局,使企业的整体工作推进到位。现将近二年来主要工作汇报如下:

到xx公司不到二年的时间里,我体会到从未有过的工作境界。xx公司班子是一个富有战斗力的班子,从班子成员到中层干部,人人都富于理想,工作充满激情。我从省公司机关到地市公司工作,切身体会到这个富有创新和勇于争先的班子所做出的不平常业绩。

党政同心、其利断金。我深知班子的思想统一、政令统一对于工作意义,工作默契,配合得当,心领神会,独当一面是考察每一个党员干部的重要指标。我的指导思想是服务中心,服从大局,加强沟通、反馈和交流。准确理解公司的大政方针。团结和带领全体干部职工把各项工作做好。我对自己的要求是对正位子、推心置腹,坦诚相待、潜心学习、相互配合,共同进步。力求使自己尽快实现思想到位,工作到位,能位对应,为实现晋中公司的又快又好发展而努力。

学习成为我来xx公司工作的主题词。xx公司班子具有不怕吃苦,连续作战,高标做事,勇于争先的优良作风。具有作风严谨、胸怀全局、敢于负责,推进有力的优秀品质。具有关心职工、体察民意、扎实务实、激励到位的工作风格,这些都是我进入这个班子后的深刻体会。

党委工作的出发点,必须服从服务于公司改革、发展和稳定大局。党的建设,思想政治工作、企业文化建设、安全稳定工作,每一项工作都要按照公司的总体部署和要求去开展和推进。二年来,我从党委的角度,认真履行自己的职责,深刻理解领会经理工作意图,加强沟通与配合,主动分担责任,开辟工作,积极配合经理把所确立的各项经营管理措施,政策制度的推进到位。同时,着力加强党建工作和政治思想工作,着力推进企业文化建设,深入基层,了解一线,把握维稳工作大局,推进企业廉洁文化建设和效能监察,确保企业安全运行,在自已所分管的工作范围,作到全力以赴,对事关全局的工作做到协调到位,对其它工作做到心中有数。

二、关注民情民意民生。营造环境,关心生活、把握动态、把思想政治工作转化为生产力。

我们的政治思想工作从哪里入手?我们的目光投向哪里?我们经营和管理的主体在哪?这是事关我们工作重心的问题。

不容置疑的是,我们工作的主体全市136座在营加油站和近千名一线员工。要真心实意把员工的收入、冷暖、所想、所感放在心上,成为我们工作的出发点。

从20xx年xx月到现在我们石油行业经历了剧烈的市场变动,销售经历了冰火两重天境遇。一线加油员都经历了规范用工、技能竞赛、优质服务、岗位练兵、全员销售竞赛、“我要安全”等系列主题活动,加油站业务从以轻油销售为主体到销售滑油、ic卡销售及持卡销费比例、非油销售等一个促销增量、多元发展的过程,可以说一线员工在努力提高自身素质的同时,承受了更多的工作压力。他们的所想所感,成为能否调动他们积极性的重要因素。

公司通过每年下发征求意见和建议的形式,在广泛征求一线员工的意见,从关心员工食堂作起,扎扎实实为员工办实事办好事。通过我们实地考察和精心组织,采取先试点后推广的方法,共新建改造形象标准统一的小食堂85个;配备厨柜、餐桌、电磁灶、冰柜、油烟机、蒸锅、炒锅和快餐杯等。

为把加油站真正建设成为员工所信信赖依托的职业和生活的场所,公司组织配置补充小药箱128只,配齐感冒、防暑、腹泻、退烧及一般急救用品并及时更换过期药品;配置羽毛球拍、象棋等文体用品128套,各类存放柜205组;为县片区配发了乒乓球台。

为丰富职工的文化生活,通过公司购置及党团员捐赠的方式,配置各类图书、杂志,每站不少于100本;公司本部也建立了职工读书社,为职工读书学习提供良好的条件。

对销量大、人员多或偏远、交通不便的加油站增建小浴室15座;分步对加油站实施统一规范管理,统一定制床单、枕套、被罩,提升加油站形象,让加油站员工感到温馨舒适。

因地制宜对加油站进行建设后,基本解决了一线员工吃饭简陋、洗澡困难、学习条件差、文化娱乐单一等问题,改善了工作生活环境,丰富了业余文化生活,为员工有效营造了在站如“家”的感觉。

今年年初,因为管理体制的调整,工资申报审批程序加长,工资不能及时到位,这事牵动了张经理和我的心,通过及时与上级公司沟通,事情很快得到了解决,这件事深深地触动了我的内心,我们的员工的工作报酬理所应到得到尊重和及时发放,我们就是再难也要把职工的收入放在心上。民生是本,民意如天!

述职人:

20xx年xx月xx日。

机关党委书记述职报告精选

20xx年,市xxx抓实党建,促进全系统勇于担当,攻坚克难,圆满完成或超额完成了承担的各项任务。一是扎实推进xx综合改革。认真筹划,报请市政府研究出台了《xxx市持续深化xxx改革提升xxx能力的实施意见》;积极筹办,市政府xxx副市长主持召开了深化xxx改革现场推进会。二是xx企业改制全面完成。职工多年盼望的养老、医保等民生问题得到了彻底解决。三是安全度汛、信访维稳和安全生产态势良好。没有发生过一起赴省进京访和安全生产事故。四是精神文明建设有新成效。市xx和xx等单位被授予市级文明单位。五是获得全省系统新荣誉。荣获全省xxx系统“xxx优胜单位x等奖”和“重点工作第x名”,xx书记批示:“向市xx单位表示祝贺!再接再励,今年取得更好成绩。”

一、履职情况。

(一)注重加强政治理论学习。严格落实学习制度,认真制定学习计划,明确学习要求、内容和形式,坚持周五学习日制度不动摇,切实做到了理论学习有计划、有安排、有落实、有效果。全年组织集中学习xx次,开展学习研讨x次。从单位一把手起,对全系统xxx名副科级以上干部,实名排除通报《学习强国》个人积分,有效保证平均积分在市直单位稳居前列。

(二)扎实开展党史学习教育。以党史学习教育促进深化改革、为农服务、破解难题、开创新局,将学习成果转化成为民服务具体行动。x月x日,联合xxx政府、xxx局,举办了“庆祝建党一百周年xxx进社区活动”,用心用情用力服务群众,受到城乡群众的普遍欢迎和新闻媒体的广泛报道。全年,为群众办实事xx件,解决人民群众“急难愁盼”问题xxx件、受益x万余人次。

(三)认真做好意识形态工作。坚持把意识形态作为党的建设的重要内容,纳入领导班子和领导干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围,坚持党管意识形态不动摇,严格落实意识形态工作责任制,不断加强和改进意识形态工作。

(四)扎实做好换届选举工作。根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作条例》等有关规定,组织直属机关党委进行了届中调整,成立了xxx有限公司党支部、xxx有限公司党支部。截至目前,党组织设置为:直属机关党委x个、党委x个、党总支x个、党支部xx个。

(五)加大全面从严治党力度。加强党规党纪学习,认真贯彻落实全面从严治党有关要求,坚决贯彻执行民主集中制,严肃党内政治生活,净化党内政治生态。扎实开展廉政监督提醒和警示教育,抓紧节假日提醒管理,加强关键时期检查督查。

(六)积极完成党建日常其他工作。扎实推进模范机关建设和精神文明建设。严格党员管理,认真做好党员发展和党内统计工作。20xx年,发展党员xx名,预备党员转正x名,办理党组织关系转接手续xx余件。完善阵地建设,科学创建了党员活动室,推进书香机关建设。同时,做好疫情防控和老党员、困难党员走访慰问工作。

二、存在问题。

一是认识上对理论学习重视不够。特别是企业改制后,个别xx学习自觉性不高,认为学习是“软指标”,当工作与学习发生矛盾时,认为可以往后推一推,从而导致学习效果不好。

二是党建层层传导压力不够,解放思想上还有差距。惯性思维、陈旧观念在部分直属单位个别党员干部身上还不同程度地存在,面对新时期党建工作缺乏创新思维。

三是在学习成效转化运用上还需持续发力。党史学习教育开展以来,在及时跟进总结经验,把学习成效转化为推动工作的实际举措上存在不足。在“进万家访民情解民忧”活动中,运用学习成果推进观念更新、工作创新、破解企业发展难题上还需进一步加强。

三、下步打算。

(一)强化学习,提高思想认识。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。深刻认识做好新时期党建工作的重大意义,坚持把党建工作摆在重要位置,不断增强党性意识,认真落实党建工作责任制,做到认识到位、措施到位、保障到位,在新的起点上进一步提高党建工作水平。

(二)狠抓落实,全面从严治党。扎实抓好党的建设,进一步强化党组织和党员干部队伍建设,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。严格落实全面从严治党“两个责任”,把严明纪律摆在更加突出的位置,对党风廉政建设、政治纪律、干部任用、资金项目等重点领域、重要环节,做到违纪必究、执纪必严。

(三)加强督查,确保工作落实。加大党建工作督查力度,通过采取日常督查、专项督查、跟踪督查等多种形式,增强督查实效,提高督查质量。同时,根据对直属单位开展党建工作督查情况,对抓党建工作思想不重视、工作不得力,及时批评、限期整改;对不认真履职而造成不良影响或严重后果的,严肃追究相关责任人责任,确保党建各项工作落到实处、取得实效。

党委书记述职报告

20xx年以来,地直机关工委党支部紧紧围绕工委中心工作,全面贯彻落实党的十八大和地区“两会”精神,按照地委提出的“把资源管起来,让百姓富起来”发展战略,努力加强和改进机关党的建设,取得了机关党建工作新成果。

一、认真履行党组织书记职责,加强班子队伍建设。

一是抓思想建设,用先进理论武装党员干部头脑。组织党员认真学习贯彻党的十八大和地区“两会”精神,采取座谈讨论、专题辅导、集中培训、撰写体会文章等多种方式深入学习研讨,开展学习党的十八大报告和党章知识竞赛网上答题活动,参加党的十八大知识竞赛并获优秀组织奖。加强机关文化建设,组织党员参加生态文明和健康知识讲座,编辑出版《机关党建》、《机关文苑》,营造浓厚的机关干事创业氛围。二是抓队伍建设,打造坚强战斗集体。

加强党员的理想宗旨教育,坚持民主集中制原则,落实党风廉政建设责任制,在委内全体党员干部职工中开展“讲规范、精业务、重细节、常创新,提升工作质量”主题实践活动,通过严格工作程序,开展岗位技能培训,鼓励工作创新,建立机关业务工作规范化管理考评机制等措施,推动工委各部门思路创新、工作提速、服务提质、管理规范。

三是抓管理创新,形成激励竞争机制。结合创先争优活动,对委内工作人员实行定期积分考核制度,合理设定基础工作分值和加减分因素,注重工作创新和能力素质培养,考核结果作为评先评优和干部任用的客观依据。

委内科级以下干部实行双向选择聘用制度,开展“星级部办、星级党员”评比,关心干部成长,努力培养年轻干部,采取措施解决职工实际困难,提高福利待遇,充分调动干部职工工作积极性;组织党员带头开展扶老助残、捐资助学、博爱一日捐等服务活动,引导党员发挥先锋模范作用。

二、开展机关文明建设,提高党员干部文明素质。

加强文明礼仪教育,开展“摒弃十大不文明行为”活动,引导机关党员干部从自身做起、从小事做起,树立兴安人的良好形象;开展网上志愿服务登记、信息发布和网络文明传播活动,注册志愿者13名,为青少年爱心书屋捐赠图书300余册。开展关爱山川河流志愿服务活动,组织党员干部清理白色垃圾,参加全省环保知识竞赛和公众最关心的环境问题调查问卷活动,义务植树500余株。

三、开展主题活动,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

一是积极开展“百千万行动”。工委20名党员干部成立11个帮扶小组,与长虹社区10户困难群众和2名困难学生建立帮扶关系,为困难群众和困难学生捐款3200元。与加北乡幸福村共建帮扶,共同研究致富项目,为村民提供种养殖技术书籍和技术指导,为村部提供电脑、纸张等办公用品。二是严格考核评比,选树典型。

开展“星级部办、星级党员(公务员)”评比活动,共评出星级部办2个,星级党员(公务员)4名,评选优秀党员、优秀党务工作者,激发党员干事创业热情。三是加强组织建设。优化党务干部配备,选用优秀年轻干部充实到党组织班子中来,选配二名副处级班子成员任党支部副书记,选派一名年轻同志担任青工委员,加强党建工作力量。

制定《工委党支部规范化建设“十有”标准》,从党组织班子、党建载体、内业档案、学习机制、活动机制、党员管理、组织活动、服务机制、先进典型、交流经验等十个方面进行规范。四是开展服务型党组织建设。

组成调研组,分别对服务农村、服务社区、服务百姓、服务项目、服务产业发展五个专题进行调研,编写《地直机关服务型党组织经验汇编》和《地直机关服务型党组织建设综述》,拍摄电视专题片,全面反映服务型党组织建设成果。五是开展党支部书记“双向述职”活动。重点围绕服务型党组织建设情况、“十有”规范化建设情况、“三会一课”执行情况等进行述职,召开由全体党员参加的述职大会,对支部党建工作情况进行民主测评,使支部工作接受上级考评和民主监督。

四、开展机关纪律作风建设,营造良好政务环境。

一是认真贯彻落实地委行署作风建设十项规定。按照地委要求,为打造优质服务环境、优秀服务机关、优良服务作风,工委制定《大兴安岭地直机关工委关于改进工作作风若干规定》,对学习、服务、廉政、团结等方面提出了严格要求。认真贯彻执行《地直机关党员干部作风建设“十要十不要”》,开展纪律作风建设自查工作,将作风建设情况纳入积分考核。

二是开展廉政教育和监督考核。组织20xx年度新提职的3名科级干部参加廉政谈话和廉政知识测试,对科级干部进行年度廉政考核。三是抓廉政风险防控。成立廉政风险排查及防控工作领导小组,制定《地直机关工委廉政风险排查及防控工作实施方案》,全面排查查办案件、目标考核、各项经费管理过程中容易发生问题的薄弱环节,查找容易产生廉政风险的重点环节、重点岗位,共查出权力事项17项,绘制权力运行流程图61个,找出廉政风险点110个,制定20项195条防控措施。

五、开展群团活动,丰富职工业余文化生活。

组织干部职工参加“大美龙江”征文比赛、迎新春职工扑克、棋类、乒乓球、排球赛,参加“颂歌献给党”文艺演出活动。开展“凝心聚力跟党走、建功立业创佳绩”主题教育活动,开展“母亲邮包”捐款和救助困难职工活动,为贫困母亲捐款500元,为患病职工捐款32836.7元;组织参加《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛和“女职工艺术节”。

党委书记述职报告

选择了学习就是选择了进步,抓住了学习才能站稳能力席位、克服本领恐慌;政治上的清醒来源于学习上的自觉和理论上的坚定。

__年首先是学习的一年,全面深入学习党的__大精神是全党的首要政治任务和贯穿全年的工作主线。自己按照规定内容不减漏、自选项目求实效的要求,一方面积极参加厅、院中心组等各项各类组织性学习活动,并督促、引导学院各部门的学习,另一方面坚持勤奋自学、加压自学、以问题为导向自学,全年较系统、完整地学习了__精神,学习了党章,学习研读了新时期党和国家、省委省政府和上级主管部门一系列会议、文件精神及相关专题文献。

在学习中,注意把握:从思想层面学习领会,进一步坚定实现中华民族伟大复兴“中国梦”的理想信念,增强政治责任感、使命感;从理论层面学习领会,进一步坚定中国特色社会主义的理论自信、道路自信和制度自信,增强坚守中国特色社会主义的共同思想理论基础的敏锐性和觉悟度;从价值层面学习领会,进一步坚定全心全意为人民服务的宗旨信仰,端正人生观、价值观和世界观,增强党性修养和修炼,增强群众路线的价值自醒和纪律自觉;从方法层面学习领会,进一步提高辩证唯物主义和历史唯物主义的思维能力和方法水平,开阔视野,提升眼界,拓宽境界,增强本领;从实践层面学习领会,紧密结合高等教育、公安工作和公安教育的实际,把握改革动态,探寻办学规律,明确办学方向和路径,努力追求以用带学、学以致用、学用结合的务实学风和实践效果。

二、从严查改,深入开展教育实践活动不打折。

以为民务实清廉为价值目标,聚焦“四风”,深入开展教育实践活动,认真落实“照镜子、正衣冠、洗洗脸、治治病”的要求,努力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的效果,是党员领导干部的一次自我整风、自我革命、自我洗礼、自我砺炼,自己以严肃认真的态度积极投入,带头开展,做清醒人、明白人、局中人、带头人。

(1)坚定政治立场,严明纪律。一年来始终做到坚持讲政治、讲组织、讲原则、顾大局、从全局、守纪律,在思想上、政治上、坚持执行党委领导下的校长负责制和民主集中制,维护党委权威,尊重书记领导,增进班子团结,落实党委决定,担当督办主管或分管事项;坚持党的教育方针,正确把握办学方向,积极引导师德、师风和学风,关注和把握学术及意识形态动向;履行校园安全稳定、大学生思想政治教育、党风廉政、工作、和财务管理的第一责任,积极营造政治建校、忠诚育人的公安院校品格。

(2)聚焦个人“四风”问题,全面对照查摆,深刻剖析展开自我批评。对学院党委班子查摆的问题、教职工提出的意见和建议,我作为院长诚恳的担当和接受;对学院教学合格评建中自我梳理的问题、专家组提出的意见和建议,我作为主管领导应承担首位责任;对访谈和征求意见中,专门对我提出的各项意见和建议,我真诚接受;在党委民主生活会上对我提出的批评忠言真切,我积极接纳铭记。同时,对照党章、党的纪律、群众期盼、先进典型和改进作风的要求,对照新时期“好干部”的五条标准,自我进行全面深刻检查剖析,梳理出19个问题和现象,解析主观原因和思想根源,确立整改方向和基点。

(3)自觉执行规定,边学边查边改。一年中,自己从严要求,自觉贯彻落实中央“八项规定”和一系列党规党纪要求,认真执行省委“六条意见”和28条具体要求,严格遵循公安部、教育部和省厅一系列规范和纪律措施,保持警醒,身体力行,即学即改,边查边改,防范和克服形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风顽症的惰性、惯性和滋生。一方面自定整改措施和目标,进一步强化清正廉洁意识,坚决做到秉公用权、廉洁奉公,不打招呼安排亲朋关系进学院和驾校谋职务工,不插手学院基建、维修和采购项目,在干部任免、职称评聘、学位授予、评先记功上不徇私情;坚决做到不公车私用;坚决做到不参加公务考察旅游;坚决做到不用公款同城吃请、同院吃请、培训吃请和接处私人事务;坚决做到不贪、不奢、不贿,当家理财、务求小气,严格执行财务管理和审签程序。另一方面,切实履行院长职责,引导、督促学院有关整改,用心指导制定“二大整改方案”,明确“三个专项整治”的具体任务,取得教育实践活动中的阶段性整改成效。

三、精细把握,扎实推展合格评建整改不懈怠。

本科教学合格评建是学院__年的首要主体性工作任务,是关系学院建设和发展的大局,是关涉全院各单位、各部门的全局,是关乎教职工根本、长远和切身利益的要务,是自己作为院长的主管主责。在院党委统一领导和全院全员共同努力下,着重从三个层面展开和落实:

(1)严格按照评估指标体系的各项要求,坚持“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的指导思想,全面梳理,精细查摆,摸清底细,找准短板,着力改建,不仅形成系统完备的自评报告和状态数据,而且取得较好的阶段性、前置性建设成效。

(2)积极准备,认真组织,妥适安排,恰当处置,在“平常心、正常态”的良好运行秩序中顺利圆满接受教育部评估专家组进校现场考察,不仅获得专家组中恳好评和成绩肯定,而且取得专家们的很好意见和建议,为学院进一步把握“四个促进、三个基本、两个突出、一个引导”提供了宝贵的内在支持和外在帮助。

(3)厘清整改问题、呈报整改报告、研究整改方案、制发整改任务、归位整改责任、推进整改措施、督办整改建设成效、报送年度质量报告、落实具体工作等多环连接,不断深入递进和下沉,使“思想认识态度聚合统一、巩固深化改革同构并进、任务责任纪律刚性约束”的评建整改格局和效果总体显现,为__年7月的结账兑现夯实基础、做好铺垫,也为真正办一所合格本科大学充实了正能量。

四、强化探索,坚定发展这一主导不偏向。

一年来,自己在学习中瞄准高等教育和公安教育的改革发展走向和政策趋进,在评建中把握作为新建本科院校与省属地方公安本科院校的属性和规律定格,坚持不懈地关注、引导、督促、推动学院发展之路:

(1)作为地方公安本科院校,着力构建三个支点:做精做特学历教育,做强做实在职民警培训,做活做新警学理论和警务实践研究。对此,学院应该坚持普通高等教育与在职民警培训并重发展、学历性职业教育与职业性学历教育融合同构、警务人才培养和公安工作智库服务同步推进,由此奠定具有独立、持续、长效价值意义的教学训练型大学地位。

(2)把握学院建设发展的阶段性特征,明确学院经过升本后十年迁校区、进人员、搭架构、抓基建、增容量、上规模、定外型的粗放型建设,铺垫了本科院校和在职培训的有形基础和文化风格,进入第二个十年则需要厘清“特色化、长效化、功能化、规范化、信息化”目标愿景,转入“鼓内劲、练内功、提内力、展”的办学轨道。为此,学院应该以功能为导向,以公安行业为牵引,以__区域为主场,以合格标准体系为驱动,同步遵循人才培养教育规律、高等本科大学办学规律、公安工作和公安队伍建设规律、人民警察职业化正规化专业化教育训练规律,充分彰显学院适应时代发展需求的人才培养功能、科学研究功能、行业及社会服务功能、文化传承创新功能。

(3)把准中国高等教育综合改革的政策导向,入体入流,着力挤进体制内平台,分享体制内办学资源,进一步推展发展的“九项工程”:卓越应用型人才培养工程是根本和统领;专业提质拓新工程是龙头;学科优化增强工程是基础支撑;教学质量保障和教学改革工程是核心;实践育人工程是重要方式;科研转型服务工程是导引和媒介;“双师型”教师队伍建设工程是关键;协同创新、行业融合工程是有效驱动;开放交流、支持合作工程是重要途径。

五、克难稳进,努力改善办学条件不张扬。

学院基本走出了银行贷款负债的困境和招改试点不确定性的影响,但进入了校园基础建设、设备设施、场所功能、能源供给等维修、增添、改建、配置的高压期、高危期和高风险期,改善办学条件、增进办学实力仍是面临的难题,需要克难稳进、艰苦奋进、勤俭前进。学院__年努力实现:

(4)南、北院超计划完成招生预期规模,稳定和增强了多重办学效益;。

(5)平安校园建设效速兼进取得明显进展;。

(6)校园信息化建设提升了新水平;。

(8)在职民警培训进一步向科学化、规模化、常态化、长效化理想目标迈进;。

(10)学报建设、图书资源建设、档案建设、校园环境建设进一步优化;。

(11)教职工、离退休同志的保障水平在现有政策纪律条件下稳中小进,但离现实要求和主观期待尚有差距,敬请谅解!

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