最新统计工作的工作总结(热门16篇)

时间:2023-11-12 10:18:06 作者:BW笔侠

月工作总结是对一个月内工作情况进行概括和总结的一种文书,它有助于我们了解自己的工作表现。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,仅供参考,希望能给大家带来一些启发和灵感。

统计工作总结,统计工作总结

截止2017年12月底我镇总人口27295人,已婚育龄妇女5355人,其中零孩434人,一孩2688人,二孩以上2133人。全镇共出生318人,(政策内生育300人),其中一孩241人,二孩76人,男孩165人,女孩153人;四项手术完成413例;新婚246对。

根据报表统计,我镇全年出生率为11.65‰,死亡率为5.6‰,二孩出生率为23.90%,性别比为107(一孩性别比103,二孩性别比130),政策生育率为94.34%,已婚育龄妇女占总人口19.62%。

二、生育证发放工作。

(一)农业一孩生育证发放管理。

严格按照市、区计生委生育证发放管理办法实行一孩生育证登记发放制度,做到检查一个,发放一个,登记一个。共发放2015年农业生育证226人,2016年农业生育证72人。公开发放程序,坚持农业一孩生育证免费发放制度,确保一孩生育证发放及时率、准确率100%。

(二)农业二孩生育证发放。

坚持公平公开、公正的原则,对各行政村符合男到女家、再婚条件申报二胎对象,把好对象资料初审关,保证二孩生育证初审合格率100%。今年共发放2016年度二孩生育证89人,其中换证40人,新证49人。在生育证发放中,严格登记制度,对当时不能发放的告知gz85当事人理由及手续,坚持一次性办事。坚持.计生村务公开,将各村当月生育证发放、出生统计公开,特别是农业二孩生育证发放情况,准确及时公开,发证对象名单上公开栏,明白卡发放到户,接受群众监督。

三、加强对统计人员的培训力度。

(一)组织培训班,提高村级计生专干业务水平。

为适应新形式下的计划生育统计工作,我镇加强对村计生专干的统计业务培训力度,多次组织参加培训班,提高村专干整体业务素质。11月16日召开各村妇女主任和村计生专干例会,对各科室业务进行培训。12月16日,组织各村计生专干参加区计生委业务培训,让村级管理员对村级人口和计划生育信息化应用平台有进一步的认识,提高她们的业务水平。

(二)加强对镇微机人员的培训。

由于我镇统计工作人员今年5月份调人,无论在业务知识上,还是微机操作上,都不熟练,我们认真作好新老交替,发挥老统计员的“传帮带”作用,对业务新手加强培训。11月3日,我镇办统计工作人员参加郑州市计生委的统计业务知识培训,拓宽了统计员的知识面,使他们更加明确了自己的职责,增强了责任心,进一步提高了业务水平和微机的操作能力。

四、加大排查力度,减少漏档漏管漏报。

加强了对非婚生育和非农业常住人员的管理,婚姻制度及户籍制度的改革给基层计划生育统计工作带来了难度,事实婚姻和迁入人员增多且难以掌握,加强了对民政、卫生、派出所反馈的信息逐一进行核对,对查出的问题进行调查落实,及时上档,减少了育龄妇女的漏档漏管及出生漏报现象。

五、加强统计考核工作。

为保证各村上报信息的及时和准确程度,年初统计工作对各村制定了详细的考核方案,把各项指标变动、育龄妇女漏档漏管、台帐变更、生育证发放公开情况等方面作为考核奖惩的依据,增强了各村专干和宣传员的责任心,严格考核,兑现奖惩,保证了统计工作上报的及时准确。

六、完善统计资料档案的管理。

一是进行对新台账的整理工作。二是镇资料档案室将各村统计报表、信息变更单、分村分柜进行存放管理,放置整齐、方便查询。四是协调好各科室的业务工作,保证各科室的业务工作协调一致,确保各科室的信息一致统一。

七、加强信息化建设。

(一)2015年,我镇政府高度重视信息化建设工作,集中时间与人力,在政府资金紧张的情况下,投资建成计划生育系统功能完善、规范高效的信息化网络平台,实现了计划生育信息化建设的跨越式发展,促进了整体工作水平的大提高。

(二)我们在2009年mis数据库完善的基础上,注重mis库数据质量,对以前漏采的信息及时采集,对入库的信息再进行核对,补充缺项,修正漏项,处理重项。计生办工作人员也不定时下村入户核对mis个案信息录入情况,并较好的完成了数据库质量核查工作。

八、其他工作。

1、为进一步规范计生台帐,我们在例会日统计、科技联合办公,由统计人员和科技人员负责对计生报表进行审核,确保无误后交微机员录入微机,保证了统计、科技资料的一致性。

2、对区计生委安排的各项统计任务都能够及时准确的完成。

存在的问题和2016年工作打算。

一、问题。

1、婚姻制度和户籍制度的改革,造成了新婚、迁出、迁入的不好掌握,造成一段时间内育龄妇女漏登、漏管。

2、新条例的实施使四项手术工作难度加大,四术超期呈增多趋势。

3、由于村级计生专干平均年龄较大,信息化知识较缺乏。

二、2016年工作打算。

1、抓好人口出生性别比治理工作,重点加大对私自引流产的打击力度,严把二孩换证关。

2、做好全镇已婚育龄妇女基本情况的调查,对今年省、市考核前的排查情况进行处理和完善,针对事实婚姻、未婚生育现象,加大宣传力度和瞒报、漏报的处理力度。

3、加强镇村两级计生人员计生软件使用培训力度。

统计工作总结

一是公司加强了组织领导,明确了负责统计工作的领导,增配了专职统计人员。二是不断建立健全公司统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的准确性、及时性和全面性。三是加强统计人员队伍建设,提高统计人员素质。对无证上岗统计人员进行及时培训,实现了持证上岗,提高了统计人员的业务素质。四是加强基层信息质量考核,统计检查时重点检查基层原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理、统计数据是否真实准确,促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。五是改善了统计人员的办公条件,配备了电脑,具备网上直报条件。为进一步做好统计工作打下了基础。

2、建立健全公司统计规章制度,加强统计管理工作为保证《中华人民共和国统计法》及其《实施细则》的贯彻实施,结合我公司实际,量化了考核标准,完善了考核奖励制度。各车间结合本自特点,先后制定各车间具体的统计管理办法和制度。一系列统计规章制度的建立和逐步健全,有力地促进了统计工作的制度化建设,使公司统计工作基本做到了有法可依、有章可循统计工作者依法统计意识不断增强。公司统计工作逐步向规范化方面发展,基本做到了“专业实施、归口管理”。

3、加强统计执法检查,努力提高统计数据质量

公司负责统计人员对各车间基层统计工作进行抽查,并将检查报告和检查表报公司领导。通过统计大检查,进一步贯彻了《统计法》及其《实施细则》,较好地执行了公司的统计工作管理办法,提高了统计人员依法统计的意识,促进了车间统计基础工作的规范化,从源头上保证统计数据的质量,推动了公司统计工作的发展和提高。

4、积极开展统计分析,更好地发挥统计的服务作用加强统计分析,服务于企业的经营生产,是统计工作的重要职能之一,也是统计工作的一个重要标准。为此,公司要求统计人员紧紧围绕本公司生产经营管理实际,深入调查研究,对收集的统计数据进行全面详实的分析,及时发现生产、经营中存在的问题。为企业在生产、经营管理方面发挥了积极的作用。

5、开展统计考核评比,推动公司统计工作迈上新台阶对统计工作进行考核评比,是促进统计工作开展与提高的一个重要手段。去年年初,根据统计工作的要求和公司《统计工作管理办法》,制定了《公司统计工作考核评法》,对统计工作考核标准进行了量化、细化,使统计评比工作有了具体的依据。

在三年来统计工作中,虽然取得了一些成绩,但我们工作中还有很多不尽人意之处,当前搞好统计工作,还存在着以下一些问题和困难:

1、对统计工作的认识不足、重视不够。有些人还对统计工作不正确认识,认为统计工作可有可无,统计数字可以马虎对付。这种思想势必影响统计工作的进一步开展,进而给企业经营、生产带来负面影响。

2、统计执法检查力度有待加强。近三年,公司虽然按统计规章进行了统计执法检查工作,但由于思想上对统计工作的重视不够,统计自查流于形式,走走过场;加之组成检查组需抽调相关部门人员,牵涉面大,致使统计抽查工作不能全面展开,局限在狭小范围,不利于统计工作的正常开展。

3、统计数字对实际工作的指导性不够。近三年来,统计数字的分析和利用率不足,对实际工作没有实质性的指导。统计的数字只是数字,没有深层次的提练和剖析。

统计工作总结

20xx年,工业统计工作在局领导班子的正确领导和高度重视下,在市统计局的精心指导下,经全部工业统计人员共同努力、脚踏实地、开拓进取、勤奋工作,出色地完成了各项统计任务,为我局统计工作和我区的经济建设做出了应有的贡献。一年来,工业统计主要完成了以下几方面工作:

市场经济条件下,各方面信息量越来越大,信息更新速度明显加快,各级决策对统计信息的依靠程度越来越高,为此,各级领导对统计部门的信息服务提出了更新、更高的要求,所用数字越来越早,快、精、准的年报已成为当务之急。在局领导的同一部署下,制定了“各专业集中组织、统一开会”的年报工作总体思路。工业统计进取配合全局的统一安排,提早着手年报的准备工作,提前处理好非工作事务,保证在年报期间能够集中精力、集中时间、全力以赴搞年报,为年报工作的顺利进行打下了坚实的基础,年报期间没有发生因为时间冲突而影响工作的现象。年报会后在全体工业统计人员的共同努力下,及时、准确、全面的完成了各项年报数据的收集、数据的处理和报表汇总工作,并保质保量的按时上报市统计局。

工业统计坚持以提高数据质量为中心,在全局的统一领导下,经过全区上下广大统计人员的密切配合,圆满完成了规模以上工业企业的各项月报和季报,工业品价格指数调查和工业规模以下抽样调查工作,各项报表均做到了及时收集、准确汇总、按时上报的要求。每月按时完成我局《金牛统计》中由本专业负责的数据修改工作。

数据质量,是统计工作的灵魂,没有准确可靠的数据质量,统计就失去了其存在的意义。而保证数据质量,必须以做好统计工作为基础,仅有将每一项关乎数据质量的工作做好,才能使统计资料得到其质量根本。为了保证数据质量,本专业人员认真学习统计业务和技术知识,弄懂弄通各个指标涵义及各指标搜集方法、包括范围和指标口径,为搞好统计工作做好业务知识方面的准备。在科室内部各专业之间实行数据交叉审核,相互监督,上报数据先由科长审核,再交分管领导审核,层层把关,确保了数据的准确无误。

经过检查宣传了《统计法》,加强了基层统计方法的指导力度,为统计年报的数据质量打下了扎实的基础。

一是在服务观念上要牢固树立服务意识。在确保完成市统计局各项统计任务的基础上,重点为区委、区政府和局领导决策搞好服务,实现统计服务的主动性、超前性。二是不断更新和提高服务手段,本科室紧紧围绕区委、区政府和全局的中心工作与社会普遍关注的焦点、难点、热点问题,牢固树立精品意识,深入基层调查研究,及时供给有深度、有力度、有新意和可操作性强的统计分析文章,为领导决策供给依据。

统计工作总结

已走过了一半,在这半年中,在公司各级领导的关心与指导下,在王世森总经理的带领和引导下,在企划部核算中心其他几位同事的配合和帮助下,顺利的完成了核算、审核、统计及预估工作,现将20xx年上半年相干工作总结以下:

一、 工作完成情况

(一)航次统计核算工作

上半年,我负责天津-仁川航线和天津-平泽航线的核算、统计工作,截止20xx年5月31日,累计完成计费工作:

1、天津-仁川航线42航次(含进出双程),无计费失误;

(二)港口使费核算工作

在每个月与国外代理进行对帐核算工作,各航线对帐工作完成情况以下:

2、天津-平泽航线:正本账单审结至20xx年11月份,电子账单审结至20xx年4月份。

(三)对外加强行业横向联系

作为公司与天津市航海学会及航运协会的联络人,积极组织公司各部分参与交换活动,推动和完成学术交换及航海日活动2次,内容触及:天津港通航情况及航道发展全面提升通航环境、航标等触及驾引技术职员的交换内容、marpol附则vi修正案---船舶能效条款的探讨,和以“感知郑和,拥抱海洋”为主题,由天津市海事局、天津市轮驳公司和两会主办,在东疆国际邮轮母港开幕的20xx年航海日活动。

二、工作中存在的一些题目

1、由于平泽代理在制作使费账单进程中职员变动频繁(从20xx年11月份截止目前已变更5人),造成触及平泽港口的使费审核单证制作滞后,审核遇阻。

3、由单据不全造成特种箱舱位费收进计算有误:在原业务流程中,单航次特种箱收费及超舱用度等均由航线部分通知,但由于没有船图等相干资料未传送核算中心,致使此项收费没法核实。

三、20xx年度下半年工作展看:

3、加强语言能力的学习,增加与国外代理使用英语沟通的能力,使使费核对及时正确,资金回笼迅速。

统计工作总结,统计工作总结

在公司、局指各领导的带领下,我项目2015年计划统计工作完成情况基本良好。现将2015年计划统计工作总结汇报如下:

一:完成产值情况。

截止2015年12月31日,项目部共完成施工产值18390万元,其中征地及拆迁工程259万元,路基工程3167万元,桥梁工程6284万元,涵洞工程7690万,大型临时设施和过渡工程320万,其他费用670万。

二:2016年生产经营计划。

1、为加强项目部计划统计管理工作,确保计划的准确性、时效性和可操作性,根据项目部实际,制定了计划统计管理办法。两年来我部目计划统计工作严格执行该办法。

2、编制了项目部生产经营计划,编制上报统计报表,定期检查计划执行情况。每年末编制下年年度施工计划,每月末编制下月施工计划,并给各施工队伍分配每月施工任务。每月25号给局指、公司上报产值完成情况,每个季末上报本季验工计价情况。根据项目计划,结合工程验工计价、实际进度,同时考虑实际情况为项目部当期生产情况进行综合评价,提交项目绩效评价和项目部班子考核建议。

3、进一步完善并采取灵活地方式积极推广台帐报表式制度,使得报表数据质量更加可靠,提高了信息的连续性。

4、及时、全面、准确完成计划的上报下达和各项统计调查以及统计资料的收集、汇总工作。

5、为领导决策及相关部门提供所需要的相关统计资料。

6、持续改进任重道远。

虽经过努力,两年来统计工作管理水平有较大进步,但与企业精细化管理需要相比还有很大差距。主要表现在:

(1)统计分析力度不强,服务经营生产水平有待继续提高。统计的生命力在于对信息的综合分析,统计人员信息拥有量不足严重影响了统计分析的质量。

(2)部分单位统计人员岗位更换频繁,影响了部分统计业务的正常开展,增加了统计工作的管理难度。

(3)统计管理水平还不平衡。个别部门统计配合工作开展比较薄弱。

2017年计划统计工作要点。

在搞好日常工作的前提下,明年我项目计划统计工作重点要抓以下两方面的内容:

(一)进一步夯实基础,提高计划统计工作质量。

1、根据局指、公司统计体系标准,结合我项目实际执行基础统计工作。

2、编制项目计划统计作业指导,规范项目计划统计工作。

(二)坚持特色,力图创新。

1、发挥电子文档管理的特点和优势,继续向各系统统计业务工作推广台账式统计报表。

2、坚持把统计检查和计划检查相结合,坚持把检查和培训相结合,继续充分发挥检查推动工作的作用。

3、建立新的信息收集渠道,加强信息收集,扩展统计为企业服务的范围。

4、学习和借鉴其他分部的先进经验,扩展管理思路,创造性地开展计划统计工作。

统计工作总结

20xx年,南湖统计站在街道党工委、办事处的正确领导下,在上级业务主管部门的精心指导和有关科室及社区工作站的支持配合下,不断创新工作思路,狠抓工作落实,认真完成上级布置的各项工作任务,下面将20xx年工作总结及20xx年工作思路汇报如下:

(一)圆满完成三经普工作

第三次全国经济普查是今年统计工作的重点,自去年完成辖区基本单位核查工作后,统计站就全力以赴投入到正式普查工作当中。经过历时6个月的努力拼搏,我们完成了辖区6800余家基本单位和5100余家个体户的普查工作,并为了保证数据质量,我们按上级要求进行了不少于20批次的核实修改,最后圆满地完成了辖区经济普查任务,获得了上级领导的高度赞扬。

1、“四注重”推动经济普查顺利开展

为确保第三次全国经济普查工作顺利有序开展,我们积极备战,早准备、勤部署、抓细节、重沟通,通过注重工作细节、注重规范操作、注重沟通交流、注重宣传发动,为经济普查工作顺利开展保驾护航。一是注重工作细节。街道经普办将上级发放的各类文件看懂吃透,再根据自己的实际情况进行整理完善,并按顺序编号后逐一发放到各普查指导员手中,做好记录,以确保各项文件要求不重不漏、准确高效地传递到位。二是注重规范操作。为了让普查员尽快熟悉pda数据采集这一新技术,我们在市、区二级培训的基础上,结合南湖街道用户的实际情况以及升级后的技术要领,对两员又进行了多次集中培训,将pda的操作步骤整理成图文并茂的文档,发放到各普查员手中,并要求他们在上门采集数据之前至少按照说明模拟操作三次,避免在现场采集数据时出现手忙脚乱的情形,保证了经普工作的顺利进行。三是注重沟通交流。我们对内采取分片管理的模式,即每个社区、每个指导员都由站里指派专人负责业务指导和工作跟进,站内人员建立各自分管的讨论组,及时发布各项业务指令,及时了解解决普查过程中出现的问题,扎实推进三经普工作的开展。对外我们则积极发动辖区有关物业单位做好协同工作,为此街道办分管领导杨映玫副主任还亲自带队走访了多家物业管理公司,商请他们在普查期间提前向商户做好宣传解释工作,为我们普查员指引调查路线。四是注重宣传发动。我们除了采用在人流密集的路口悬挂横幅、商家集中的大厦内张贴告知书及海报等常规方式进行宣传外,还采取了人工流动上门宣传的方式,即组织一批指导员身着统一定制的经普马甲和绶带、手提统一印制的经普工作袋到罗湖商业城、南洋大厦服装批发市场等多个大型专业市场开展现场宣传活动,打消个体户的顾虑,积极争取他们的支持和配合。

2、“三坚持”助力各项工作保质保量

三经普工作中,我们始终把握好“三个坚持”,有条不紊地开展经济普查工作,一是坚持重点与难点两手抓。三经普最大的特点和亮点是使用手持电子终端机采集普查数据,这不仅要在pda上输入普查表的内容,还要到普查现场对建筑物进行定位、拍照以及拍摄企业的三证,操作程序的繁琐,在运用初期系统不断的升级也给普查员工作带来了不少困难。针对这个问题,我们指派业务能手不断加强两员的pda培训,整理操作流程手册发给各普查员自学,或多次组织人员进行集中培训,摸拟操作整个普查流程。同时,在正式普查过程中,统计站指导员经常到社区查看普查员的pda使用情况,现场解决实际问题,为三经普工作的顺利完成奠定良好的基础。二是坚持定报与经普两不误。三经普登记期间正是街道统计定报任务的高峰期,包含20xx年的年报、20xx年的2月报和20xx年第一季度报等多项工作,任务量占全区的三成。这期间,我们不仅需要通知老企业按时上报报表、及时指导解决企业在填报过程中遇到的种种问题以及多批次反复核实企业填报的数据等,而且还要指导去年核查新增的xx0余家单位开展统计定报工作,做好新增“四上”单位纳入了一套表系统的证书安装、指标解释、填报操作等多项基础性工作。在这种工作异常忙碌的情况下,大家都咬牙坚持,经常忙得连喝水的时间都没有,在通过电话、传真、上门等传统沟通模式的基础上还采用qq群、微信、email等信息手段加强与企业的即时交流,按时按质按量完成了3700余张年报、600余张2月报、近1000张一季度报表的催报、审核、验收及核实工作。三是坚持进度和质量两促进。三经普任务量大,我街道地处商业繁华闹区,单位数量占全区的1/4强,要在三个月期限中间还要间隔一个春节假期这么短的时间内完成,困难可想而知。我们采取时间倒排、任务倒逼、责任倒追的方式,每天早上定时通报进度,定时间定目标定任务,分管领导更是在百忙之中亲自到各个普查区了解情况,给普查员打气。全体普查员统筹安排时间,不分昼夜地工作,白天上门到企业收发报表,晚上及周六日加班加点审表、录表、上传数据和图片、比对底册、整理第二天上门需要的资料等等,同时还严格控制质量,多次上门确保不漏,对于迟迟不配合普查的企业,区局、街道、社区工作站的领导都亲自带队上门,劝导企业配合经普工作。整整一个3月份,全体普查员都在加班加点、高度紧张的工作氛围下度过,经历重重障碍、克服种种困难,确保其他工作与经普工作两不误。

3、“两自查”确保数据质量真实准确

为确保经普数据质量,我们按照《xx区经普办关于开展第三次全国经济普查事后质量抽查工作的通知》的`要求,在今年6月份,认真开展经普质量事后自查工作。一是开展普查数据质量检查工作。南湖街道普查员不畏艰辛,对辖区6800余家单位和5000余家个体户普查资料全部进行了一遍自查,并按照上级业务主管部门的要求,重点对告知书与经普录入系统上的人数、营业收入等2项指标进行了对比记录,共自查资料一万余份。二是开展实地核查工作。街道统计站成立4个检查小组,对全部的xx个居委都抽选了一个不少于30个普查对象的连续区域进行实地核查,在实地核查中形成核查名录,与上报系统的相应单位和个体普查名录进行对比,查看有无漏报或虚报情况。通过自查,我们全面掌握了普查登记后普查对象的变化情况,为迎接国家事后质量抽查工作做好了准备,赢得了区统计局领导的赞扬。

(二)顺利开展常规性统计工作。

常规性统计工作即定期报表的催报、审核、验收及核实工作,包括月初报、月中报、季报、半年报和年报,通常每月月初和月中分两期进行,每期工作按直报系统要求一般是前半段集中6-7天时间完成报表催报审核工作,后半段集中3-4天时间完成数据验收修改工作。定报工作时间几乎涵盖整个月份(其中年报报表种类和指标多,数据核实需花费多个批次,累计时间长达2个多月)。20xx年,每次月报我们完成了约280家单位300余张报表,每次季报完成了约580家单位1000张报表的催报、20xx年年报完成了约1000家单位4000余张报表的审核、验收及核实工作。我们的主要做法如下:

1、精心组织年报培训会议

万事开头难,对于新增的统计定报单位来说,为何报送、如何报送是工作的难点。因此,开好年报会议是解决这一难点的“法宝”。为保证定报工作的顺利开展,我们于年初召开了一年一度的统计年报培训会议,对辖区今年刚达到国家规定标准、纳入企业一套表系统的定报企业进行业务培训。会议分批零住餐和重点服务业两个专业进行,共邀请了近150家新增企业代表参加。会议主要对20xx年统计年报和20xx年统计定报工作进行了部署,并由街道统计站专业主管详细讲解了各专业报表制度内容及系统操作方法。街道分管领导杨映玫副主任和区统计局相关专业负责人都出席了会议并讲话。经过此次会议,辖区新增定报单位普遍对统计定报工作有了更深的了解,同时也增强了统计法律意识。

2、启用短信平台催报表效果初显

经过第三次全国经济普查,南湖街道20xx年达到统计规模以上标准而纳入国家一套表系统的单位较去年增长了15%,达到580余家,任务量占全区总量的三成以上,遥遥领先于其他各街道。面对不断增加的工作压力,南湖街道统计站积极应对,启用短信催报平台辅助传统工作方法,取得了较好的工作效果,具体体现在:一是增强了统计报表催报的权威性。南湖街道采用的短信平台是区委区政府的短信发送平台,发出的统计报表催报信息自动署名“xx区委”,提高了催报手段的权威性,企业采信程度高。二是缓解了社区统计员的催报压力。统计定报任务时间要求紧,通常只有4-5天的催报时间,如果采用传统的上门、电话、qq等方式一一通知单位已难以满足工作需要,通过短信平台催报,可以将社区统计员的工作重心从单纯的报表催报转移到系统操作指导和数据审核修改上来,提高了社区统计员的工作效率。三是方便辖区定报单位及时处理工作。企业统计员往往由单位其他工作人员兼任,出外勤的机会较多,定报期间可能因忙于银行、办税等业务而无法及时收到社区统计员发布的催报信息,因此启用短信平台,可以让企业统计员随时随地第一时间接收催报通知,不耽误其他工作。今年短信平台催报已使用若干次,获得了较好的效果,为街道统计工作助力不少。

(三)认真完成专项调查工作。

除了常规性统计工作外,我们还完成了多项统计调查任务,具体如下:

1、稳步推进住户调查电子记账工作。为提高工作效率,改革工作手段,我们稳步推行住户调查电子记账方法,此项工作分三个步骤进行:一是摸清开展电子记账工作的条件是否成熟。社区统计员对10户记账员进行了充分了解,摸清记账员运用电子软件的基本技能,并向有能力开展电子记账的用户进行动员宣传,最终确认8户参与电子记账。二是做好电子记账前的技术准备。在组织电子记账户参加区局业务培训后,我街道还安排社区统计员对8名记账员进行了“手把手”的技术指导,为其电脑或手机安装记账软件,讲解应注意的事项,奠定了良好的工作基础。三是及时做好账本数据的跟踪审核工作。启用电子记账模式后,统计员每日都要关注记账系统,对于连续3天没有上传收支记录的调查户进行提醒督促,并对记账中发现的异常记录及时进行询问修正,以保证调查数据的质量。

2、完成城乡一体化住户调查样本轮换工作。按照城乡一体化住户调查方案要求,记帐住户每两年需要进行50%的轮换,今年我街道按要求轮换了5户,工作分三个步骤进行:一是开展轮换样本住户基本情况的摸底工作。我们认真领会方案精神,对轮换样本框的6户家庭进行上门摸底,了解样本住户的家庭情况及记账意向,评估其是否具备记账能力等情况。二是深入访户,选定记帐户。在样本框内住户不足轮换数量的情况下,进一步在大样本框的65户家庭中甄选符合条件的住户,最终确定5户家庭为新记账户,再进一步了解其家庭劳动力从业情况、住房基本情况以及耐用消费品拥有情况等情况,做好调查基础工作。三是进行记账培训。组织新住户开展记帐培训工作,对因工作原因缺席培训的住户进行上门指导,为今后新住户记帐工作的开展奠定基础。

3、完成小微企业和个体的跟踪调查工作。此项工作是今年11月份刚开展的工作,我们通过多种方式完成了70余家小微企业和个体户的核实调查,工作量占全区的30%,最终在确定了18家存在的基础上,我们完成了第一次跟踪调查的收表工作。

4、完成月度劳动力抽样调查工作。我们每月进行一次劳动力抽样调查,中选的是新港社区20户居民,每月进行20%的样本轮换。该项工作包括上门调查、问卷行业码和职业码的编码、台帐和失业人口对比表的填报、问卷的审核录入等环节。

5、完成了年度人口变动抽样调查。在全区中选的三个社区中,本街道的新港社区为其中之一。抽样调查涉及1个普查小区,通过摸底调查、正式入户调查,我们共完成了60余户家庭近300人的人口抽样调查工作。目前,调查问卷的编码、审核、录入工作正在进行当中。

今年来,我们在认真履行工作职责,在全面完成部门统计任务的同时,还积极主动做好街道和区局布置的其他各项工作。一是协助挂点社区工作站做好街道安排的各项中心工作。统计站克服人员较少、统计任务较重的困难,统筹兼顾,按照街道党工委的部署,积极深入挂点社区,参与“两委换届选举”、市容环境卫生迎检、“群众路线教育实践”活动等工作。二是利用统计站的专业优势,为街道其他部门科室和区局各专业主管提供数据信息支持。根据街道和区局各部门的业务需求,统计站认真搜集辖区相关数据资料,及时进行整理分析,提供给街道党政办、综治办等其他部门参考使用。三是认真做好其他各项工作:积极走访一套表系统重点企业,解决报表难题;及时编写工作信息和政务微博,反映工作动态;扎实开展群众路线教育,促进统计基础工作等等。

统计工作总结

时间过的真快,不知不觉之间,20xx年已经来到!在过去的一年里,让我的人生又遇到了一个小小的转机。由于领导的栽培以及信任,我有幸在20xx年x月进生产车间室工作,担任车间统计一职。自从进入办公室以来,在各领导以及各位同事的帮忙支持下,紧紧以车间统计中心任务为中心,服从工作安排,认真学习,加强锻炼,全面提高自我,将自我的本职工作和领导交办的各项工作划上圆满的句号。以下是我这一年的工作总结。

做车间统计是我工作以来第一次接触到的知识。根据领导的安排及以自我个人工作的需要,在工作的同时先后进行了电脑知识和一些统计知识等的培训,使我对于统计工作有了初步的熟悉,这将对我以后能够熟练的进行统计工作打下良好的基础。

在工作上坚持做到事事都要有进取性,主动性,职责性。无论处于何种岗位中,都能及时的调整自我的状态,保证有充沛的精力投入工作,争取将自我工作做到最好。从车间到办公室,思想上没有任何准备,一到岗就投入工作中。虽然进车间办公室以来没有大批量的生产过,但作为刚刚接手统计的我来说,也绝不松懈每一个步骤。争取每一样事都能做到位、做到好,随时迎接大批量生产。

团结同志、虚心请教。因为刚调到办公室工作,对产品还不是十分的熟悉,难免会碰到这样那样的不理解,每当此时,我都会主动向工作经验丰富的同事或领导请教。对同志们提出的意见、提议甚至批评,我会虚心理解、认真思考。无论在哪个岗位,我都能与同事们和睦相处、团结协作,争取获得一个良好的人际关系,从而能构成一个和谐的工作氛围,进而激起对工作的热爱与活力,促使在各方面的工作向着更好的方向发展,到达事倍功半的成效。

统计工作是一项十分重要的工作,也是我平时的工作重心,随着公司的不断发展状大,计划产量不断增加,这将要求我的报表工作要做的更加的及时、准确、精益求精,同时也将激励我要更好的做好统计工作。

每个月的25日是最令我措手不及的日子,既要进行盘点、考勤汇总、员工计件工资的核算,也要将下月的辅材计划整理好,保证生产能够正常的运作。即使在这样忙碌的情景下,我也要严格要求自我保证盘点的数据及员工计件工资做到准确无误。定期做好办公用品、劳保用品的申领发放,始终把工作做到前面。进取配合各部门、各班组,履行自我的职责。

在这一年的生产过程当中,进取配合部门,及时统计好加班申请人员名单。协助各班组将6s进行到位,随时坚持6s标示清晰可见。对员工的服务工作进行了补充和完善,工具卡的维护、更衣柜的钥匙的配发,对员工提出的要求,隶属范围内、都力所能及的给予了满足和帮忙。

生产车间是我公司的重要部门,身处其中的我,要做到进取学习,主动工作,不计较个人得失,将各项交办的事项做到圆满完成。同时,也看到自我工作中存在着一些缺点与不足:

一是工作细节方面还不够注重,只研究工作的大致,有些细节还是忽略了,不到位。

二是工作上没有什么突破与创新,还是按着老的思路走着。对情景变化不够敏感,在对有些工作的领会上还没能完全吃透。

三是工作中处理事情没有什么魄力,心里总觉得自我是从员工走过来的、技不如人,怕得罪别人的坏思想。

四是写作上还需要进一步提高,需要多学习,以更好地促进本职工作。

统计工作总结

半年来,xxxx镇统计站在镇党委、镇政府和县统计局的正确领导下,深入贯彻党十八大精神,按照“抓好一项普查、三项建设、提升五个保障力”思路,推进整体工作。不断提高统计数据质量,不断提高统计公信力,不断做好统计服务,圆满完成了上半年的各项工作任务。

一、做好做实基本单位名录库和企业一套表制度,继续完善统计基础工作。为此,xxxx统计站采取依托相关部门,注重沟通与法制相结合的方法,提高企业信息、报表的到位率。对各主要指标出现徒升猛降的现象加以校实、分析并查明原因,尽量把差错消灭在基层源头,大大提高基层统计数据报表的质量。

二、推进信息工程建设,加快完善数据采集处理软件系统和联网直报系统的建设。xxxx统计站为了更好更快建设数据采集处理软件系统和联网直报,认真学习电脑知识、各种程序的安装运用,对xx年,统计工作将紧密围绕镇党委政府的需求,并按照上级统计部门的总体要求,严把统计质量关,在提高工作效率的同时,确保提供真实、准确的统计数据。在不断提高创新意识、竞争意识和服务意识的同时,努力做到思路创新、制度创新、工作创新。我们重点将做好以下几项工作:

(一)进一步完善各项统计工作制度,严格考评程序。

为了促使统计工作进一步向规范化、制度化转变,我们要不断完善相应的奖惩办法,并落实责任制,确保统计报表的按时上报和统计数据的质量。一是落实责任到人。针对任务重与人手少的矛盾,我们坚持"一岗多责,一人多职"的工作模式;二是不断完善各项统计制度。没有规矩不成方圆,好的工作效率要靠好的制度来支撑,所以要制定具体的岗位责任制度、培训制度、工作业绩评比制度、报表报送制度等;三是严格执行奖惩制度,今年我们将对各单位的报表进行综合考核评比,从报表的及时程度、报表的数据质量等进行综合考核评比。

(二)规范统计基础台帐,努力夯实统计工作基础。

逐步建立起“农村住户基本情况台帐”,重点保存好夏季普查台帐、全国人口普查台帐和农业普查台帐,建立健全农调户台帐和个体工商户台帐,这些基础台帐要同时建立在镇和各村,以便镇村两级能及时、准确掌握农村的基本情况。

(三)加强统计培训,不断提高基层统计人员业务素质。

做好统计工作,队伍是关键。只有提高基层统计员业务素质,保证基层统计工作队伍的相对稳定。为此下半年我们将在镇党委政府的大力支持下,对单位、村统计人员进行系统的业务和技能培训,不断提高基层统计人员的业务素质。同时指导全体统计工作人员立足本职干好工作。

(四)以《统计法》为保障,努力营造和谐的统计环境。

依法治统是我们做好一切统计工作的前提和保障。下半年我们紧紧围绕提高统计数据质量这一中心环节,以《统计法》为保障,以服从和服务于社会发展和经济建设这个中心为目标,积极配合上级统计部门,切实加强统计法制建设,加大统计执法力度,充分发挥统计监督职能,要努力促进依法行政、依法治统工作的顺利开展。

(五)切实抓好网上自报,提高数据真实性。

为抓好统计数据的真实性、可靠性,根据上级统计部门安排,今年切实抓好网上自报工作。xxxx镇统计站特制定了统计人员包企业,并对上报企业统计人员进行统计上报培训,切实让企业统计人员掌握上报流程。为做到企业上报数据的真实可靠,专门和企业签订合同,安排统计站工作人员进行不定期检查。

(六)做好粮食产量抽样调查工作。

切实抓好粮食产量抽样调查工作,做到直接调查、直接推断,及时、准确地反映粮食作物的播种和搜获情况。采取两阶段抽样,按冬播、春播、夏播三次调查,实割实测的方法调查,切实做到粮食产量抽样调查统计资料的保密、保管工作。

做好记账户、贸易、农业、工业等报表的自查工作,切实使数据来自于基层,做到数据的真实可靠,为第三次经济普查做好准备。

总之,做好统计工作制度是保障,队伍是关键,更与领导的支持与关怀密不可分。下半年我们除了要做好上述工作外,还要继续做好各项常规性调查工作,部分法人单位、企业、个体户统计证的办理工作和验证工作等。

统计工作总结

20xx年,**工业统计工作在市统计局的精心指导下,在县委、县政府的正确领导下,经全部工业统计人员奋力拼搏,扎实工作,圆满完成了各项工作任务,现将一年来的工作情况总结如下:

截止20xx年10月份,我县共有规上工业企业46家。其中:能源、洗煤企业16家,农副产品加工企业10家,建筑建材企业7家,五金行业企业3家,其他行业企业10家。同时,今年10月份已上报新增规上企业7家,目前已通过市上名录审核。

由于我县大部分工业企业为粗放型加工企业,由于缺少龙头高新技术企业支撑,在全国经济不景气的大环境下,企业生产下行压力大。1-10月份,全县46家规模以上工业企业,实现工业总产值43.3亿元,同比下降6.5%;工业销售产值43.2亿元,同比下降6.3%;工业产品销售率99.8%,比去年同期增长0.2个百分点;工业增加值11.7亿元,同比下降2.8%,高于全市2.5个百分点,全市排名第6。

(一)及时、准确的完成了各项年报工作

市场经济条件下,各方面信息量越来越大,信息更新速度明显加快,各级决策对统计信息的依赖程度越来越高,为此,各级领导对统计部门的信息服务提出了更新、更高的要求,所用数字越来越早,快、精、准的年报已成为当务之急。

工业统计积极配合全局的统一安排,提早着手20xx年报的准备工作,提前处理好非工作事务,保证在年报期间能够集中精力、集中时间、全力以赴搞年报,为年报工作的顺利进行打下了坚实的基础,年报期间没有发生因为时间冲突而影响工作的现象。年报会后在全体工业统计人员的共同努力下,及时、准确、全面的完成了各项年报数据的收集、数据的处理和报表汇总工作,并保质保量的按时上报市统计局。

(二)按时、保质的完成了20xx年各项定期报表工作及其他日常工作

工业统计坚持以提高数据质量为中心,在全局的统一领导下,经过全县上下广大统计人员的密切配合,圆满完成了规模以上工业企业的各项月报和季报。工业专业人员在月报和季报期间,按时催报企业,认真审核、监测企业上报数据,及时回复国家、省和市的查询,按时上报每月的生产月报说明,写好季报分析。各项报表均做到了及时收集、准确汇总、按时上报的要求,同时做好了市局安排的其他工业相关工作。每月按时完成我局《**统计快报》中由本专业负责的数据编辑工作。除以上工作,工业专业还配合其他人员做好了局里其他日常工作。

(三)努力提高统计数据质量和统计人员业务水平

数据质量,是统计工作的灵魂,没有准确可靠的数据质量,统计就失去了其存在的意义。而保证数据质量,必须以做好统计工作,提高业务水平为基础,只有将每一项关乎数据质量的工作做好,才能使统计资料得到其质量根本。为了保证数据质量,提高专业人员业务水平,我局今年继续开展了“统计业务大讲堂”活动,要求每一个人每月都要讲一堂关于本专业的业务知识。促使各个专业人员认真学习统计业务和技术知识,弄懂弄通各个指标涵义及各指标搜集方法、包括范围和指标口径,为讲课做好准备,更重要的是为搞好统计工作做好业务知识方面的准备。通过活动的开展,我局专业人员业务水平明显提高,同时也确保了数据质量。

(四)在全县内开展了统计数据质量大检查

20xx年我局领导安排工业专业人员重点在3月份、6月份、11月份对我县规上工业进行了核查,其他月份对部分企业进行了抽查,对出现的问题进行了及时纠正,进一步规范了企业的统计行为。检查的主要内容有:一是核查新增规上工业企业培育生产等基本情况;二是结合全市规模以上工业统计数据质量检查和统计执法大检查积极开展了全县规模以上工业企业执法检查工作,翔实了解了各企业的基本情况,增强了工业统计工作的针对性;三是检查企业生产经营状况;重点核查和部分抽查,不仅保障了我县工业统计数据质量,夯实了企业统计基础工作,同时掌握了企业的基本情况,为今年的年报和明年的定报工作的开展奠定了坚实的基础。

(五)做好统计服务,树立统计形象,坚决围绕县委、县政府和局领导的思想办事。

一是在服务观念上牢固树立服务意识。在确保完成市统计局各项统计任务的基础上,重点为县委、县政府和局领导决策搞好服务,实现统计服务的主动性、超前性。二是不断更新和提高服务手段,本股室紧紧围绕县委、县政府和全局的中心工作与社会普遍关注的焦点、难点、热点问题,牢固树立精品意识,深入基层调查研究,及时提供有深度、有力度、有新意和可操作性强的统计分析文章,为领导决策提供依据。

20xx年**县统计局工业统计工作虽然顺利完成了各项工作任务,但仍然存在很多不足之处。在20xx的工作中我们将以党十八届五中全会精神为指针,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,以提高数据准确性为中心,以强化统计服务为目标,认真做好以下几方面工作:

一是继续狠抓工业统计基础工作,完善工业统计考评制度和工业企业统计台账;

二是加大统计法的宣传力度,保证企业统计报表的及时性和准确性;三是加强部门联系,协调做好全县工业统计工作;四是搞好工业统计服务工作,及时反映工业经济中出现的新问题、热点和难点,真正做到统计的监督和参谋作用;五是进一步增强工作的主动性,把握国家宏观调控形势,开拓创新,团结协作,以全新的面貌迎战明年的工业统计工作。

统计工作总结

1、圆满完成一套表联网直报企业回访工作。

按照市局要求于今年6月份,在全县开展一套表联网直报企业回访活动。(1)对66家联网直报企业按属地分七组,由局长和主管副职带队进行回访。(2)每组成员加班加点逐一深入联网直报企业,采用入户当面访问、填写书面回访问卷的形式,与企业联系人和主要负责人交流,了解联网直报企业生产经营情况。(3)了解企业在联网直报过程中遇到的困难和问题,制定了整改措施,进一步推进了全县一套表联网直报工作。

2、高质量完成54个专业常规性报表。

一是高质量完成了各专业20xx年报及20xx年每个月份的月报、季报和半年报等各项统计报表任务。二是完成各专业台账布置工作,完成了档案资料、基础报表数据的整理归档工作。每月对本月资料按统计方法制度要求进行审核评估分析归档等多项工作。

3、完成了农业产业化申报工作。

在相关部门的配合下,按时完成了20xx年任县沃野养殖专业合作社和任县顺昌养殖厂两大龙头企业的申报工作。20xx年末我县农业产业化经营率为49.3%,预计申报成功后将达到52%。

4、完成了规模以上工业新增入统企业的申报工作。20xx年我县入统工业32家,20xx年新增8家,删除2家(农药厂和华普化工),我县20xx年入统工业将达38家。

1、认真组织固定投资一套表工作。

(1)扎实做好投资一套表工作。于今年3月份省局培训会后,局长高度重视投资统计改革,及时向县领导汇报了省市局培训会议精神。成立了领导小组,建立了工作机制,同时加强对企业统计人员培训,为扎实推进投资一套表试点工作打好了基础。

(2)任县政府发文的强化投资统计一套表试点工作。于今年4月份,为深入推进统计四大工程建设,按照省、市要求,县政府下发了《任县人民政府办公室关于开展固定资产投资统计一套表试点工作的通知》办字[20xx]8号,强化固定资产投资统计一套表试点工作实施。加强了部门的协调,并建立了督查机制,使我县投资一套表工作顺利开展。

(3)县政府三要求确保投资项目及时入库。6月17日,县政府召开项目投资工作调度会,下发了《任县人民政府办公室关于做好项目投资完成情况上报工作的通知》,要求责任部门要加大对所管辖项目的督导检查,主动跟踪项目实施情况,落实项目投资的数据收集管理责任。自今年三月份开始我县投资项目单位全部使用直报方式上报投资进度。至年底在库项目52个,投资总额41.3亿元,同比增长18%。

2、认真组织开展文化产业统计工作。

为贯彻落实省“两办”通知精神,提高我县文化产业统计工作整体水平,我局采取多举措做好文化产业统计工作。一是认真开展文化产业统计工作。积极配合宣传部做好有关部门的协调工作;要求专业人员对省返回的法人单位的有关证件与名录库进行再次核对,对存有异议的及时与市局进行沟通,最终确定报表单位;要求主管领导与专业人员都要认真学习相关业务知识,充分做好培训准备;高标准培训,确保实效。二是部署文化产业执法检查工作。为保障文化产业统计工作秩序,我局于4月份部署文化产业统计执法检查工作。合我县实际,制定了工作方案,安排各阶段工作。认真做好自查,实地走访文化产业单位,查看相关证照是否齐全、查看统计报表填写是否规范等,一旦发现问题,及时整改,切实提升文化产业统计工作质量和水平,形成长效机制。通过此次执法检查,切实提高报表人员统计法制意识,将法制意识贯穿工作始终;同时加大对文化产业统计人员业务培训,提高报表质量,提升统计数据质量。目前我县纳入文化产业报表单位46家。

1、规模以下工业、服务业、贸易业抽样调查。这三项调查是统计局常年进行的调查工作,规模以下工业抽样调查有14家;限额以下服务业抽样调查50家;限额以下贸易业抽样调查36家。

2、劳动力抽样调查。该项工作是省抽中我县为样本单位而开展的一项调查,省局对我县抽取两个村共120户进行劳动力调查。我局从两方面做好此项工作:一是培训工作。从事劳动力调查统计工作人员为村会计或聘用人员,,对他们从调查对象、调查内容、调查步骤、调查时间和程序操作等进行了详细讲解,使其掌握劳动力调查的整个流程、调查的操作方法从而在源头上保证了数据质量。二是数据记录。首先建立原始记录并认真做好本年部分指标与去年同期的比较;其次存根留底,便于今后自查和核实错误。今年10月20日调查,根据要求已将上级发放的原始调查表上交省局。调查果显示我县失业率为4.09%。

3、人口抽样调查。该项调查为国家随机抽样,每5年轮换一次。主要反映人口自然增长率和新出生人口性别比。我县国家抽中样本点3个,省抽中样本2个,每个样本点村80――100户。一是召开专门会议,对调查制度的调整进行研究和探讨,并由主管副局长和有经验的业务骨干负责此项工作。二是加强培训,保证质量。召开由相关乡镇统计站站长、统计员及村会计参加的人口变动调查培训会议,由县局骨干进行地图绘制、摸底登记、调查表填写、审核、编码等进行详细培训,并传达省、市人口变动调查的会议精神。三是加强督导,确保落实。局主管领导和业务人员督导到每一个调查区,确保工作做实做细,目前这项工作已完成。

4、扎实开展夏收农作物抽样调查工作和农业四季播种及农村各类种养产量数量的统计工作。我县20xx年被省政府确定为产粮大县。根据河北省统计局关于加强夏收农作物抽样调查工作的通知(冀统农字〔20xx〕40号)精神,5月下旬,开展对夏收农作物生产形势开展调研。基层统计调查人员坚持实事求是的原则,把好源头数据质量关。县级统计员加强对调查过程的全程监控,对夏收粮食生产情况、种植构调整情况进行了调查,并查找出农资价格,政策对农业生产的影响。调查果显示今年小麦亩产492公斤,玉米亩产516公斤(秋粮为上报数)。

5、圆满完成投入产出调查工作。为做好该项工作我县下发了任办字【20xx】63号文件,成立了领导小组和办公室,组织开展投入产出调查工作。一是全面审核。严格按照省、市统计局的审核要点,对我县投入产出基层报表进行全面、细致、认真的审核,做到即报即审。二是理论讲解。召开全县投入产出调查培训会,对投入产出调查工作的重要意义及省、市的要求进行了强调,对20xx年投入产出调查方案和程序分别进行了细致的讲解。三是实际演练。在电脑上对被调查单位程序录入、审核、上报等流程进行了演示培训,被调查单位统计人员实际上机进行了操作演练,预演网上直报过程。四是逐一记录。建立审核记录卡片,对于审核过程中发现的疑问和错误,逐一做好记录。五是保证质量。及时与调查单位核实,由基层填报人员对调查报表中存在的问题进行订正或补填,确保每一张报表的质量。通过专业人员的共同努力,圆满完成此项工作,并获得河北省投入产出调查工作先进集体和先进个人。

1、认真开展“四查”工作。6月24日――27日我局全体干部职工认真学习国家统计局局长马堂在全国企业联网直报“四查”工作视频会上的讲话精神,仔细研究实施方案,并与工信局、商务局等职能部门加强沟通,认真传达会议精神,坚决做到依法统计,真实统计,坚持“四条红线”,及时深入实地到66家企业核实查看,对查出的问题,不捂不盖,及时整改,确保数据真实上报。

2、圆满完成农村统计工作检查。根据市统计局要求,为进一步强化农村统计基层基础工作,提高数据质量,提升工作水平,根据《国家统计局办公室关于开展20xx年农村统计调查基层基础工作检查的通知》和《河北省统计局关于开展全省农村统计工作检查的通知》精神,任县统计局扎实开展农村统计工作检查。

3、成立了任县统计执法队。按照市局安排我县执法队于今年11月挂牌成立,明确了机构和人员,制定了工作职责。这标志着我县统计执法工作有了新的转折和意义。

一是加大力度撰写统计信息和分析。我局20xx年度信息上报工作被评为“全县信息上报工作先进单位”,今年统计局继续加强信息撰写,充分发挥统计服务职能,共撰写信息65篇,分析19篇。其中县报刊登9篇,政府研究室刊登3篇,大讨论刊登1篇,县委信息中心刊登2篇。向市局报送信息26篇,分析3篇,市局内网全部采用,刊登率为100%。编印任县统计信息4期。

二是提前部署《统计年鉴》资料整理。今年,我局提前部署《统计年鉴》资料的整理和印刷工作,现已印好送县领导参阅。

1、高度重视。召开专题工作会议,认真学习统计业务规范化建设实施方案,对照目标,量化任务,倒排工期。由一把手亲自抓,主管副职具体抓,分阶段召开工作推进会议,督导工作扎实开展。2、认真学习。全体干部职工认真学习了统计业务工作规范化评定标准的具体内容,合分管专业,扎实开展各专业自测自评及专业资料整理。3、严格标准。按照各专业标准要求,逐项对照标准拉详单,查漏补缺,确保了工作高质量完成。4、形成长效。通过此次档案整理,使档案规范化、制度化、高标准推进统计业务规范化建设,形成长效机制,有利于今后统计工作。

通过采取这四项措施推进双基工作建设、提升统计工作质量,10月底,省统计局设管处处长曹淑贤、副调研员吴爱新一行到我县检查验收,对我局双基建设一系列创新工作给予了肯定,达到了省级规范化优秀县区的要求。

根据省、市局工作安排,为顺利开展第三次全国经济普查工作。县政府成立了以常务副县长赵俊生为组长的任县第三次全国经济普查领导小组和普查办公室。科学制定了普查方案。印发了任县《关于做好第三次全国经济普查有关工作的通知》(政字[20xx]60号);召开任县普查领导小组全体成员会议,明确了普查的主要目的、对象和范围、内容和时间。对组织实施、普查工作方案、基本普查经费和人员保障及加强宣传等相关工作提出了明确要求;县、乡两级普查机构顺利组建,为确保全面完成任县第三次经济普查各项工作提供了强有力的组织保障;完成了收集整理部门资料比对,确定了核查单位底册;开展季节性营业单位的摸底工作;做好“两员”选调工作和普查区划分与绘图工作;部分普查经费到位;单位现场核查工作已完成;现场登记录入工作正如火如荼的展开。

按照县纪委对行政权力运行监控机制建设工作的总体要求,为进一步促进行政权力规范运行和正确行使,强化监控手段,建设覆盖行政权力运行过程的完整程序,统计局扎实开展权力运行监控机制建设工作。一是合我局实际制定了实施方案,成立廉政风险防范管理工作领导小组。二是上报了任县统计局权力运行流程图及统计局机关内部主要事项公开制度。三是对统计局廉政风险等级进行了划分,同时制订了防范措施。

按照县委的统一安排和部署,从5月10日开始,我局认真组织开展了“解放思想大讨论”活动。一是加强领导,认真学习,确保活动效果。成立了组织领导小组,召开了三次工作会议。制订了实施方案和学习计划。要求每个干部职工都撰写了心得体会。二是加强宣传,营造浓厚的舆论氛围。开辟大讨论活动专栏、召开会议等多种形式宣传;《大讨论访谈》栏目。根据县委统一安排,我局局长通过《大讨论访谈》栏目对单位活动开展情况进行了宣传;开展“我为任县科学发展献一策”建议征集活动。征求乡镇统计站、重点企业和全局干部职工意见和建议;积极宣传报送我局活动开展情况。共计撰写大讨论信息11篇,并及时对外公开宣传。三是对标先进,查摆问题,认真整改。就统计服务、工作作风、机关效能、统计执法、基层建设等问题进行交流研讨,通过交流认真查找差距,查摆不足。通过开展大讨论活动,我局及时改进工作的激励机制,重新修改完善了各项规章制度。

虽然,今年我县统计工作整体发展良好,各项工作任务完成较好,但也存在一些不足之处。一是统计信息、分析撰写质量有待提高,二是要强化服务意识,为社会和领导服务的及时性有效性需要提升。三是统计宣传工作需要加强。

1、继续深入推进统计四大工程建设。

2、继续搞好各类定期统计报表搜集、整理、审核上报工作。严格质量控制措施,确保数据真实准确。

3、继续加强统计业务能力培训,打造一支业务精、能力强、素质高的统计队伍,进一步提高统计服务质量。

4、继续加强统计基层基础建设,形成长效机制,进一步提高统计数据质量。

5、加大统计执法力度,严查统计违法案件。

6、做好网络信息工作,建设、组织、管理、维护好市统计局外网和内网,组织好统计宣传工作。

7、切实履行统计监督职能。开展经济预警监测,定期公布各指标责任单位任务完成情况,加强考核评价,认真履行监督职能。

8、加强统计分析、统计信息撰写。

9、完成第三次经济普查各阶段工作。

10、完成上级局和县委、县政府安排的其他工作。

统计工作总结

一个月来,班组坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真学习贯彻xx部长在年终总结会议上的讲话精神。在搞好生产力布局调整的同时,抓好班组安全管理,质量管理及现场作业控制,切实做到了班组安全生产有序可控。同时不断强化了班组安全基础工作,结合我公司在部门管理上的“大检查,大反思”活动,全面加强了班组安全生产和管理。在工作中,严抓两纪、严抓安全、严抓质量“以产品质量保安全”,以“情”以“理”影响和规范班组员工。

今年,生产力布局调整是贯穿全年工作的主基调。班组在搞好生产力布局调整的同时,也时刻牢抓安全质量管理,狠抓班组的“自控能力”,实现安全控制力的整体提升,有效的推进了班组各项工作的“同频共振”。段-车间-班组“三级管理”模式,是生产力布局进一步调整后安全管理的基本框架,是规范站段安全管理的基本要求。其本质是更加明确了各自的管理责任,精细了安全管理定位,强化了安全管理主体能力。班组在这个“三级管理”模式中是构成的基本细胞,是安全工作的着力点。推进班组整体工作的稳步提升其根本还在于提高班组“自控能力”。

1、严格落实班组职工业绩管理制度。

班组严格了日常两纪,认真落实了每日点名制度。对迟到、早退情况认真做好记录,纳入月度考核。对员工日常违章情况做到及时发现,及时制止。

2、建立并强化“自我评价”体系。

班组为充分调动职工的自我能动性,创新性的提出了职工“自我评价”体系。“安全质量工作怎么样,站出来自己说。”系统的安全“大检查,大反思”活动,为评价安全工作质量提出了新的手段,班组安全评价成为了“必修课”。组织班组职工定期开展安全工作质量“互相评价”,点透安全生产中的个别现象,找出安全质量上的共性问题,寻求科学合理而又实际有效的解决办法,并将安全“自我评价”制度化。

3、强化激励和约束机制。

兢兢业业的完成自己的本职工作。每月班组对工作完成质量好的职工给予一定的奖励,反之也要给予考核。切实强化了激励和约束机制,也使班组的自控能力得到显著的提高。

为确保工厂改革顺利进行、车间正常运行,确保保质保量地完成生产计划,车间确定了一切工作围绕“提质、降耗、增效”的工作方针,质量管理工作主要做了:

1、车间制定了质量管理和质控方法方面的规定和制度,并对品牌质量标准做了宣贯。

2、产品质量只有依靠全员质量管理才能得到有效保证,车间通过强制管理制度和组织学习加强全员在线产品质量控制,促进“人人都是质检员”得以逐步落实。

3、本着“设备是基础”的原则,加强设备维护保养,确保在用设备完好,以高效的设备保障在线产品质量。

4、实行质量缺陷分析整改制度和限期整改制度,通过对质量缺陷的分析不断查找生产过程中质量控制存在的不足,提出整改措施,有效促进了全员质量管理。

5、开展“月纵向机组评比”、季度“学习型班组评比”等活动,促进质量管理工作稳定提高。

通过以上方面的工作,车间顺利完成了生产任务,质量指标达到考核要求。

统计工作总结

一、不断建立健全公司统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的准确性、及时性和全面性。

二、加强统计人员队伍建设,提高统计人员素质。对无证上岗统计人员进行及时培训,实现了持证上岗,提高了统计人员的业务素质。

三、加强基层信息质量考核,统计检查时重点检查基层原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理、统计数据是否真实准确,促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。

2、建立健全公司统计规章制度,加强统计管理工作为保证《中华人民共和国统计法》及其《实施细则》的贯彻实施,结合我公司实际,量化了考核标准,完善了考核奖励制度。各业务统计部门结合本专业的特点,先后制定了本专业具体的统计管理办法和制度。一系列统计规章制度的建立和逐步健全,有力地促进了统计工作的制度化建设,使公司统计工作基本做到了有法可依、有章可循统计工作者依法统计意识不断增强。公司统计工作逐步向规范化方面发展,基本做到了“专业实施、归口管理”。

3、积极开展统计分析,更好地发挥统计的服务作用

在三年来统计工作中,虽然取得了一些成绩,但我们工作中还有很多不尽人意之处,当前搞好统计工作,还存在着以下一些问题和困难:

2、统计归口管理职能仍需加强。归口管理的职能虽然在逐步加强,但由于长期以来各专业统计各自上报,缺乏沟通,数出多门,造成同一统计指标出现多个数据的混乱局面。

3、统计数字对实际工作的指导性不够。近三年来,统计数字的分析和利用率不足,对实际工作没有实质性的指导。统计的数字只是数字,没有深层次的提练和剖析。

1、公司加强对统计工作方面的业务指导。加强信息交流,取长补短,以推动公司统计工作的全面提高。

2、公司通过开办统计分析培训班、组织统计工作经验交流会等多种形式培训统计人员,以提高统计人员对统计资料的分析能力,使统计工作更好地为企业生产经营服务,推动统计工作水平的提高。

统计工作总结

20xx年度,在上级业务部门的帮助指导下,在各级领导的关怀和重视下,圆满地完成了20xx年度的季报和20xx年经济普查工作及各种临时性统计工作,从基础工作和报表质量看,取得明显进步,现总结如下:

统计数据质量的提高,前提是统计基础的完善,因此今年以来,我们继续完善了统计基层工作,包括统计网络的健全和规范化,统计台帐的健全,使能源统计质量有了很大的提高。1、进一步健全能源统计台帐。

根据经济普查工作的要求,继续加强能源统计台帐建设,通过台帐的健全,保证了统计资料的客观与正确。

2、继续加强对镇统计中心考核制度。

今年继续加强对镇统计中心考核,内容包括数据质量和上报时间及统计分析三个内容,制定具体考核得分、失分标准;其次考核参加能源统计工作会议、培训情况。通过考核,各镇统计中心能源统计工作大多做到了及时、准确,专业工作布置和开展都比较顺利,报表上报和任务完成的时间也得到了保证。同时形成一种奋勇争先的局面。

3、进一步加强基层统计人员的业务培训。

针对能源统计制度内容的变动的情况,结合经济普查工作,今年我们对500以上工业企业进行了培训,对全县经济普查辅助调查员进行了培训。

统计数据质量是统计工作的生命,所以我们对报表质量十分重视,不仅进行逻辑性审核、还进行合理性审核,对不变价工业总产值还与工业专业专门核对,力求正确性较高。

针对今年能源形势出现的新特点新情况,因此在搞好报表的同时,也加强了对数据的详细分析。全年共撰写统计简讯3篇,着重加强了对相关指针有趋势的分析,在深层次原因和特点结构上进行分析,有内容、有原因、有说服力。并每季在xx报、xx人民广播电台等新闻媒介上投稿,稿子采用率较高。

通过一年的工作,取得了一定的成绩,但我们争取在新的一年里将更加努力,以取得更大的进步。

统计工作总结

20xx年已经接近尾声,20xx年的工作也告一段落,在这一年里,我经过自身努力,克服各种困难,特别是在上级领导的大力支持下,在同事们的配合下我较好的完成了各项工作任务,自身在各方面能力也有所提升。这一年是有价值的、有意义的、有收获的。现将这一年的工作及思想情况等作如下总结:

一、工作方面:。

20xx年3月份我来到xx项目,主要从事计量、统计以及结算工作。这份工作要求我,首先要敬业。要用积极的心态投入到工作当中去,我既然选择了这个职业岗位,就要全力以赴,尽职尽责地去完成。二是要以严谨细致的态度对待工作。在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。计量、统计以及结算工作对我来说是一项细致的工作,它的要求很严格,它要求我必须认真、细致。要做到数据准确无误,无误的数据便于以后的查账,所以,必须要认真,仔细无差错。这就要求我们在做工作时必须用严谨细致的态度对待工作。三是责任心。工作对我们来说就是一种责任。我们有义务尽心尽责的去完成,去负责。所以工作的好坏,也取决于你对工作的责任心。四是工作的高效率。对我来说提高工作的效率就是要多学习,从学习中汲取好的可以提高效率的知识,再就是,将问题细化,在短时间内决定,就要当机立断,设定具体时间安排工作,给自已制定严格的最后期限。五是保密性。我所从事的工作具有很大的保密性,尤其在对待外委施工队伍对单价等要保密。在这我也体验了工作对我说是受益非浅。工作虽然很辛苦可是对我真是个学习的机会。从中我体验了工作的性质,学到了很多我未曾接触过的事物和知识。不足之处也存在很多问题。新的一年自已要求自已要有一个全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更细致化。

二、思想方面:

一个人对自己的工作如果有百分之百的喜欢,也许不是太可能,但是想做到百分百的喜欢,就在于我们怎样以好的心态去看待这份工作,也就是说,既然我已经选择了这份工作,我就应该义无反顾的投身其中,并体现自我的价值观,许多事业有成的人,并不是太喜欢自己的工作,但是他们有着高度的责任感和坚忍不拔的敬业精神,他们每天从事着平凡的工作,却做出了不平凡的成绩。可想只要你付出了就会有好的回报的。

在这一年的工作中,难免也出现一些不快乐的事情。我也曾为工作的压力狭益过、郁闷过、焦虑过。每个人的工作任务在逐步繁重与细化,工作压力大也是必然。如果自我消极、抱怨是不会解决问题的。不良情绪有时也曾影响过我的工作效率,只是适时调整自己的心态,寻找平衡切入点才是真的有效。我想只要超越自身的狭益、焦虑等消极心态,以积极、健康的情绪来面对工作中的困难与挑战就可以了。我发现快乐的工作法宝就是以宽恕与感激的心态看待自己每天的工作。

从中我也认识到。工作时,首先要以宽恕平和的心态看待工作中遇到的困难,正确评估自己的能力和价值目标,并进行必要的心态调整,努力培养乐观大度的良好性格,提高自己的抗干挠能力,有效转移注意力,使个人的心态在工作中得到转移、释放、调整,消除紧张与疲劳。时刻保持求知向上的心,使工作变成生活的乐趣。

这一年自已也是以抱着感激的心情迎接工作的考验,我时常在想因为这份工作,我体现了自我的价值;因为这份工作,我磨练了我的意志。当静下心来的时候,我会反思省悟,与诸多下岗失业者相比,感激自己有丰实的薪水;与年迈体弱者相比感激自己有青春与健康;与庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充实的工作着。当你把工作做好了,你对自己的行为感到满意,你就会快乐。

三、完成。

的具体措施:

20xx年我依然主要负责xx项目的计量、统计以及结算工作。做好这份工作,首先要熟悉施工图纸与工程量清单,认真仔细核对,建立台账,这对于以后的工程量查找及对比数据,指导施工生产等都会有很大的帮助。二是及时完成每月工程计量工作及统计等各方面要求的表格,认真履行。

岗位职责。

及时与监理、业主等方面沟通建立一个良好的外部环境。三是与现场质检员及施工队伍及时沟通对完成工程量及进度做到心中有数按时完成领导想要的结果。

另外,作为青年知识分子,也要积极的与新老职工多沟通、多交流,共同学习探讨,营造良好的学习氛围,保持“传”“帮”“带”一直是公司保持的优良作风,我们要一直延续下去,更好的把公司的优良传统发扬光大。

在团结协作方面,要锻造良好的团队精神,与各科室积极沟通,遇到问题协商处理。一是营造相互信任的组织氛围,可以增加职工对组织的情感认可。从情感上相互信任,能给职工一种安全感,让职工才可能真正认同公司,把公司当成是自己的,并以之作为个人发展的舞台。二是通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位,充分发挥集体的潜能。将人的智慧、力量、经验等资源进行合理的调动,使之产生最大的规模效益,用经济学的公式表述即为:1+12模式。通过这些可以更好的发挥团队的积极作用。

四、企业发展方面建议:

(一)是全员管理。成本管理应该是全员管理。做到全员参与,树立全员经济意识,可以在公司的内部通过签订相应经济。

合同。

理顺公司内部经济关系做到各单位之间相互连接相互协作相互制约责任分工明确权力利益相配套。

(二)是成本控制。

1、做好事前控制:“先算后干,心中有数。”承接项目之前,可采取风险预测技术,对工程项目的可行性进行风险评估,将风险降到最低程度。利用价值工程,分析工程的功能要求,在保证工程质量的前提下,提出各种施工方案,并从技术和经济上进行对比评价。对于日后的结算等具有积极的意义。另外,应尽量提高投标工程量估算的可靠性,便于宏观调控标价既保证投标的中标率又可以尽量保证各专业工程的成本及合理利润。

对工程进行功能分析,对材料进行性能分析的基础上力求先用价格低的材料,通过诸如改变配合比、使用添加剂等技术手段来降低材料消耗费用。通过建立分包商、材料商资料库来选择合适的分包商和材料商,也可对分包商、材料商采用招投标,实行“货比三家”,选择经济实力强和有现场管理经验、技术力量好、有熟练工人的分包商,以及产品质量好、供货时间能保证、信誉好的材料商。运用统筹法,做好各生产要素配置。对周转材料和机械设备是购买还是租赁也要反复比较核算,根据当地租赁价格考虑运输、购买及租赁的性价比正确决策。

2、做好事中控制,即工程成本形成过程中的控制,做到“边做边算、不断调整”,切实控制住成本。按照工程施工本身要求和内在规律,编制出技术先进、工艺合理、组织精干的施工方案,均衡安排各个分项工程的进度,按照平面流水、立体交叉的作业原则,合理确定工程施工网络设计,保证工作面不闲置,工序作业不间断,各班组协调有序的作业。

各分项工程都要控制住材料的使用,为了降低损耗,可实行限额配料,根据实际情况同各班组或分包商确定合理损耗率,实行包干使用,节约有奖,超额则罚,使材料用量与个人经济效益挂钩。材料用量要合理,既要减少现场材料过多而造成的管理麻烦,又可增强流动资金现金量,有利于使资产的流动性增强,资金使用更合理。

机械设备和周转材料要合理调度,严格按施工总平面堆放保存,避免二次搬运和损耗浪费。同时要想方设法减少和避免无效管理和劳动,把降低工程成本的观念渗透到每个施工管理环节中。

3、事后控制。“事后清算、以做后效”做好成本考核和成本分析。工程竣工后,做好竣工总成本结算,根据结果评价项目成本管理工作的得失,写出完整总结报告,为成本管理各环节提供必要的资料,落实奖罚制度。

(三)是综合考虑质量、工期与成本的关系在整个工程运行的过程中,都要正确处理好质量、工期与成本的关系,努力提高资金使用效率,降低财务成本和管理成本。

质量控制以预防为主,适当增加质量预防费的支出,可以提高工程质量,杜绝事故的发生,其支出远小于因质量事故造成的损失,即可以获得很大的“隐性”效益。同样,正确处理工期与成本关系,寻找最佳工期点成本,把工期成本控制在最低点,在特殊施工条件下,应比较保证工期所支付措施费与因工期延误造成的损失。

工程竣工决算通过后,应按合同规定,及时收回工程款,不能听任业主无故拖欠工程尾款。

(四)是责、权、利并举要建立明确有效的成本控制制度,推行标准化管理,激励机制和约束机制并举,把成本责任落实到各个岗位,落实到专人,应采取相应的奖罚措施,做到“责、权、利”相结合,使降低成本成为每一管理人员的自觉行动。

充分利用网络等现代化管理手段,实现信息传递的高效率。记录的数据应有根有据,不会出现盲目用经验进行控制带来的失误,并能适时进行跟踪监控,对项目实施过程中的进度、完成工程量、材料消耗、人力安排进行直接控制,及时修正施工中发生的问题,减少成本管理中委托代理链过长带来的负面效应及成本信息损失和信息失真。

总结,是为了吸取教训;计划,是为了走得更远。展望20xx年的工作,我将会更加的努力下去。在自己的工作岗位上不断的进步,取得更大的成绩,相信在不断的成长中,我会为公司的发展做出我最大的贡献,相信自己一定能够在20xx年做的更好!

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统计工作总结

按照国家调查方法制度的要求,从新余实际出发,积极部署,周密安排,确保了各项制度性调查工作有序推进,做到了工作进度与时间完美对接。

上半年,在圆满完成城镇居民生活状况和收支调查工作的同时,按照国家局和总队的统一部署,全面启动新一轮全市城乡抽样调查样本轮换工作。抽取19个社区居委会577户居民家庭为抽样点;编制完成了一、二级样本抽样表,汇制完成小区图,对辅调员的培训工作和入户前的宣传工作已全面展开。

一是按要求完成了一季度全市140户农村住户季报的审核、汇总、上报工作。二是积极、稳妥、有序地组织和指导辖区内县级调查队开展农村住户抽样调查样本轮换工作。在严格执行总队实施方案的基础上,结合新余实际情况,制定市级实施方案,明确了职责和工作目标,落实了人员,细化工作任务,优化工作程序。目前样本框资料已经上报总队农村住户处。

。继续做好居民消费、商品零售价格指数、城镇居民基本生活费用价格指数编制工作。认真执行工业品出厂价格和原材料、燃料、动力购进价格调查、固定资产投资价格、房地产价格三个专业调查方案,不断完善调查样本,进一步保证了样本代表性,对由于各种原因失去代表性或非主导产品进行适时调整。新增1家固定资产投资价格调查样本企业,新增1家开发量大的公司作为“其它费用”填报单位,剔除10家无项目、无地、无交易的房地产价格调查样本企业,新增15家经营稳定、项目较大的房地产企业和2家市场影响大、经营网店多的房产中介公司。工业品价格调查企业由去年的51家增至78家。

利用一个月时间完成了新一轮规模以下样本轮换及新的辅助调查员培训工作,详细解读了定期报表中的变动指标;加强对县区的检查、指导,及时、高效、准确地完成了xx年报、xx年一季度和上半年报表收集、数据汇总、进度分析、报表说明等任务;绘制适合我市的《规模以下抽样调查工作流程图》,编印、使用《规模以下工业调查回访(查询)记录》和《规模以下工业调查报表核查清单》,确保了推算数据的真实可靠。

二是强化数据评估、审核。加强现场登记数据与历史数据的对比,保证数据的连贯性和一致性,对上报数据采取“三审”措施,做到“企业调查员初审、专业负责人二审、分管领导三审”,确保源头数据真实可信。

为掌握新余市商品零售价格变动情况,每5日对农贸市场价格进行一次“定点、定时、定人”直接调查,每月10、20日对商店(场)的商品价格进行采集,分析价格变动趋势,及时报送价格热点问题,如食品价格变动、旅游价格节日变动情况、教育收费等,为党委政府及有关部门稳定物价提供了决策依据。同时,坚持按时、保质上报居民消费价格、商品零售价格、房地产价格、工业品出厂价格和原材料、燃料、动力购进价格调查月报。

三是加强对农民收入形成过程的跟踪反映。

围绕中央关于改善民计民生的重大举措及市委、市政府工作要求,紧跟社会热点、难点问题,突出重点,及时反映民计民生,为各级领导和有关部门决策提供服务。组织开展了“建材下乡”对新余农民建房推动作用的专项调查,形成了调查报告《加大“建材下乡”宣传力度,让“惠农政策”走进千家万户》,该报告受到了地方党政领导的高度重视,市委常委、常务副市长何萍高批示强调:“此调查对我市建材下乡政策在农村的落实情况进行了较全面地了解,为我市进一步贯彻落实建材下乡这一惠农政策提出了很好的建议。”

统计工作总结

从事统计工作以来,在工作中我学到了很多知识和经验。统计工作对我来说是一个陌生的工作,我由不懂到懂,由肤浅到深入,由难到易,可以说这个过程是艰辛而美丽的。从工作中我所得到和领悟的也很多。这可以说对我以后的人生旅途都有很大的影响和帮助,也算我人生的一次不小的转折点和跨越。所以自已也更珍惜这个难能可贵的机会。我想无论开始从事何种工作对我来说都是一种挑战,也是一种磨练。做统计一年多以来在工作中不断的磨练了我的意志,同时增加了我对困难的征服欲,实现了我的人生价值。我想无论我做什么都会干一行爱一行。既然我从事了这份工作,就要爱岗敬业,尽职尽责的去认真完成我的工作。一年中工作总结如下:

统计这份工作要求我。

(首先)要敬业。要用积极的态度全身心的投入工作,即然选择了这个职业,选择了这个岗位,就要全力以赴,尽职尽责地去完成。

(二是)要以严谨细致的态度对待工作。在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。统计对我来说是一项细致的工作,它的要求很严格,它要求我必须认真、细致。要做到在刚统计时与磅房核对数字相符,数字一定要准确无误,做表时要磅票与表格数字相符。无误的数据便于以后的查账,所以,必须要认真,仔细无差错。这就要求我们在做其它工作时也是必须用严谨细致的态度对待工作。

(三是)责任心.工作对我们来说就是一种责任.我们有义务尽心尽责的去完成,去负责.所以工作的好坏,也取决于你对工作的责任心.

(五是)保密性。我所从事的统计具有很大的保密性,保密性就是对数据的保密。在这我也体验了库管这份工作,能同时做两份工作,对我说是受益非浅。工作虽然很辛苦可是对我真是个学习的机会。从中我体验了工作的性质,学到了很多我未曾接触过的事物和知识。不足之处也存在很多问题。例如货物入库时没有分类摆放、标记名称。环境卫生比较差、库容不整洁。新的一年又已来到。工作还在继续,但是新的一年自已要求自已要有一个全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更细致化。

一个人对自己的工作如果有百分之百的喜欢,也许不是太可能,但是想做到百分百的喜欢,就在于我们怎样以好的心态去看待这份工作,也就是说,既然我已经选择了这份工作,我就应该义无反顾的投身其中,并体现自我的价值观,许多事业有成的人,并不是太喜欢自己的工作,但是他们有着高度的责任感和坚忍不拔的敬业精神,他们每天从事着平凡的工作,却做出了不平凡的成绩。可想只要你付出了就会有好的回报的。

在这一年的工作中,难免也出现一些不快乐的事情。我也曾为工作的.压力狭益过、郁闷过、焦虑过。每个人的工作任务在逐步繁重与细化,工作压力大也是必然。因为在这个物竞天择的自然中强者生弱者亡的法则是不变的,如果自我消极、抱怨永远会成为弱者。不良情绪有时也曾影响过我的工作效率,只是适时调整自己的心态,寻找平衡切入点才是真的有效。我想只要超越自身的狭益、焦虑等消极心态,以积极、健康的情绪来面对工作中的困难与挑战就可以了。我发现快乐的工作法宝就是以宽恕与感激的心态看待我们每天的工作。从中我也认识到。工作时,首先要以宽恕平和的心态看待工作中遇到的困难,正确评估自己的能力和价值目标,并进行必要的心态调整,努力培养乐观大度的良好性格,对待工薪应有:得之不喜,失之不忧得态度,提高自己的抗干挠能力,有效转移注意力,使个人的心态在工作中得到转移、释放、调整,消除紧张与疲劳。时刻保持求知向上的心,爱上工作,使工作变成生活的最大乐趣。

这一年自已也是以抱着感激的心情迎接工作的考验,我时常在想因为这份工作,我有了养家糊口的经济实力;因为这份工作,我体现了自我的价值;因为这份工作,我磨练了我的意志。当静下心来的时候,我会反思省悟,与诸多下岗失业者相比,感激自己有丰实的薪水;与年迈体弱者相比感激自己有青春与健康;与庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充实的工作着。人们不能预测快乐,因为快乐是乞求不到的,寻找工作的快乐,达到忘我的程度,工作的满足感就会出现,因为这时我们已经忘记了时间,也就忘记了忧愁。快乐是因为你做了快乐的工作,当你把工作做好了,你对自己的行为感到满意,你就会快乐。

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