如何汇报开学工作情况(实用16篇)

时间:2023-12-03 13:00:57 作者:GZ才子

通过工作汇报,我们可以及时发现工作中的问题和挑战,并通过团队的协作来寻求解决方案。在这里,您可以找到一些实际工作中的工作汇报样例,供您参考和学习。

七中学开学工作情况汇报

在各领域中,越来越多的事情需要进行汇报,汇报必须有情况的概述和叙述,最重要的是结果,经验总结也是必不可少的,那么,汇报应该怎么写呢?下面是小编为大家收集的七中学开学工作情况汇报,仅供参考,欢迎大家阅读。

在教育局的领导和支持下,七中办学规模的迅速扩大,教学质量得到进一步提升,06—07学年是检验我们办学成效关键的一年。本学期一开学就呈现出“抓得早、抓得紧”的局面。8月24日校行政、后勤及新年段的班主任就开始准备开学工作,25日召开行政会安排开学工作,28日上午全体教职工到校报到、开会,28日—29日组织开展新课改教师培训活动,30日组织今年新来七中的18位的教师学习和培训,30—31日老生到校注册,9月1日学校正式上课。9月1日早晨学校举行了隆重的升国旗仪式暨开学式,校长在国旗下作了《抓住开学契机,实现人生转变》的主题发言,鼓励全体学生在学习中把握自己的成长,树立信心,争创佳绩。

现将开学工作情况汇报如下:

本学期教职工92人,准时报到89人。其中:

1、在职职工:64人(陈春新9月退休,林泉明鸿借用,张石强停薪留职,王海龙长假)

2、跟班学习:4人

3、跟岗学习:7人

4、外聘教职工:16人(外聘教师12人,外聘职工4人)

5、借用:1人

全校学生1340人(初中:326人;高中:1014人);高一注册376人,实到367人,9人要退学;七年级注册:108人,实到106人,1人到尤溪借读,1人转学。未到校学生数34人(初中13人,高中21人);新增学生数22人(初中14人,高中8人)

八年级现97人,新近借读来12人,转学来1人,上学期95人中1人回原籍,2人去四中借读,1人转学,五中借读1人,休学1人,5人辍学(与家长联系已去打工)。

九年级现123人,1人来借读;上学期123人中1人辍学。

高二现358人,转学来2人(手续待办),借读6人;上学期362中1人去一中借读,12人辍学。

高三年级289人;上学期298人中1人去一中借读,8人辍学。

学校严格执行上有关规定,认真贯彻落实“校长会议”精神,严格对义务教育阶段实行“一费制”收费。严格按文件标准收费,把局统一做好的收费公示栏放置于校公开栏处,细致地做好公示。对上学期剩余的代办费正在清退(由于张源山主任住院手术)。学校还积极做好“两免一补“工作和其它贫困生的学杂费减免工作,采取了对家庭有困难的学生实行提出申请——报政教处核实情况——校务会审批的办法。不存在年段、班级、教师的个人收费行为,不存在学生保险的代办行为。

8月24日校长会议精神在25日校务会和28日全体教工大会上做了传达。游校长要求全体教职工共同努力,建设“和谐七中”:以人为本,规范办学,以“课程管理”为中心,加强班主任工作,向管理要质量。

1、迎接“两纲”检查。暑假七中已做好“两纲”检查的准备,校务会上游校长在已做好准备的前提下更详细地安排迎接“两纲”检查的工作,提出要用“双高普九”的标准迎接省、中央的检查。并把该工作细分到各部门,责任到个人,做到四定:定时间、定项目、定责任人、定责任。同时列出时间表在开学的第二星期组织全体教职工学习“两纲”。

2、规范办学。游校长在校务会和教工大会上重点就规范办学做出各项安排:要求代办费“多退少不补”;严禁私人补课,不收班费,坚决杜绝年段、班主任、老师的个人收费,学生的保险取消班主任代办,由保险公司自行收取;严肃开会纪律,计划安排全校教职工学习9月1日正式执行的《义务教育法》。

面对高中新课程实验,七中从认识到了解,从了解到培训,从培训到实施已有两年了。这两年从校领导到高中普通教师均参加了各级别的高中新课改培训,每次参加培训的校领导和骨干老师均有利用校教工大会传递新课改的最新精神并进行了动员。面对20xx年9月实行的高中新课改,七中利用暑假时间选送了当时在职及分配的高一教师到武夷山参加南平市的课改培训。8月30日组织新到教师进行岗前培训,初步了高中新课改,且学校准备与市进修学校联系,由市进修学校对这些教师进行深入的培训。同时学校派出部份骨干教师到一中参加他们的新课改会议,学习他们的做法。学校于8月31日下午结合教育局召开的高中新课改实施动员大会精神召开了高一教师会议,游校长在会上进行了新课改实施动员。会后以教研组为单位进行关于新课改的交流,就新教材进行了分析,并对开学的第一堂课进行了集体备课。

学校为了新课改的顺利实施,制定了《邵武七中课程与教学管理方案》《邵武七中学生选课指导手册》《邵武七中社会实践课程实施方》《邵武七中社区服务课程实施方案》《邵武七中新课程设置方案(说明)》《邵武七中学生学分管理方法》《邵武七中研究性课程实施方案》《邵武七中校本教研和教师培养方法》《邵武七中校本课程开发方案》《邵武七中学生选课指导方案》《邵武七中高一课程设置》等12项制度。为了让学生、家长更深入地了解新课改,七中教务处还编排了《高中学生选课手册》,计划近期发放地学生手中;学校把新课改的主要内容写成《致家长的一封信》已发放到家长手中。学校细致的工作为高质量的完成高中新课程改革实验打下了良好的基础。

为了确保在新学期学生人身与财产的安全,深入开展平安校园建设,营造一个平安和谐的校园环境,在本学期开学初,我校就学生的安全教育进行重点布置安排,具体工作如下:

1、8月25日校务会布置安全工作,会后对校园的安全情况进行检查,特别是对住校生的住宿和食堂情况进行安全检查和准备。9月4日配合法制副校长对学校的`消防和安全工作进行了全面的检查。

2、加强20xx级学生军训期间的安全工作,制订了《20xx年军训安全管理工作预案》,由专门人员进行负责,保证了军训工作的顺利完成。

3、校政教处将开学初对学生进行安全教育的内容印发给各班主任,要求各班主任在班级中对学生进行安全教育,具体内容包括:新生进行入学教育、自行车防盗、骑车冲坡、防火、严禁学生到网吧上网、私自下河游泳、防毒蛇咬伤自救等问题,并加强值班管理,做到防患于未然。

4、加强对住校生的安全管理。一开学学校对学生宿舍进行了安全检查,对床位出现的松动和脱节现象进行及时修理。同时校保卫把对住校生新学期的要求并张贴于每一个宿舍门口。开学的第一星期加强了住校生的查铺次数,对个别办理退宿搬出学校居住的学生及时与家长联系落实,要求搬出学生写出退宿申请并由家长到校亲自办理方可。特别告示住校生周末回家或返校应乘座安全车辆,切勿乘座无牌照和超载车辆。

1、以07年高考取得重大突破为目标,狠抓教育教学质量。对毕业班工作抓早抓实,高三年段在就召开了全体教师会议,围绕07年的高考目标(本一争取上线1人,本二上线5人,本三上线10人,本科专业生(音、体、美等)上线9人,专科上线80%的目标。若年段本二(不含本科专业生)上线不达2人,学校将取消年段一切奖励。),制定好毕业班工作计划,大家统一了思想,形成了合力。开学第一天,召开了高三学生高考动员会。紧接着九年级工作也按此思路展开。力求一开学全校师生立即投入到“教学质量攻坚战”中。

2、以高中新课程实验为契机,提升学校的办学水平。加大课改的力度和对课改工作进行跟班了解,强化课改年段备课组的作用。本学期重点组织高中校本培训,扎实抓好高中和新课改的培训,推进高中新课改的进行,抓好学校课题研究工作的落实,每个教研组均有子课题,落实试验教师,把我校的课题研究抓好,并有阶段性的成果。同时加大力度开展校际交流,与兄弟学校加强联系,尽可能组织教师到兄弟学校听课学习,为教师的进步提供多方面的条件。

3、学生养成教育常抓不懈,促进学校“三风”建设。

尤其在上学年的基础上继续深入推行“诚信教育”,做好在外住校生的安全管理工作。在住校生的管理上发挥党员先进性的作用,开展“党员联系学生宿舍”的活动。

4、加强青年教师的培养。重视新教师培养,把“师徒结对”落到实处,展青年教师说课竞赛,促进青年教师尽快成长。

1、经费极其困难:外聘教师、周六高中上课及食堂改造花费大量经费。

2、与高中新课程实验配套的教学资源极为短缺。校舍不足、教学设施的欠缺已跟不上学校发展规模的要求,也成为高中课改开展的瓶颈。

3、教师短缺现象依然严重:外聘教职工16人,生物、体育教师仍难以解决。

4、跟岗学习教师的不稳定性。

5、初中农民工子女控辍难度大。

6、6路车终点站设在了太保路菜场。

中学开学工作情况汇报

我校为扎实有效做好本学期的工作,圆满完成各项工作任务,根据《七星关区教育局关于开展2015年春季开学工作检查的通知》有序、规范”的工作目标和要求;正常开展开学工作,规范办学行为,加强安全管理,加强校园卫生及周边环境治理工作,现将开学工作落实情况汇报如下:

1、开学准备工作早准备早部署。学校于2月28日上午9:00点召开行政会议和教师会议、班主任工作会议,系统学习了相关文件精神,并于3月1日报名注册和发放教科书,3月2日正式按课表上课。

2、全体教职员工应到17人,实到16人,1人病退。

3、到目前为止,我校六个年级学生应到336人,实到336人。

4、搞好校园卫生。我校于3月1日上午将全校校园、教室、宿舍及周边的卫生打扫干净,3月2日上午各班正式上课。

保证学生每天一小时校园体育活动时间。

6、学校按相关要求对食堂及储存间进行了清扫,并对食堂工人进行了餐前的相关培训,全校学生已于2015年3月4日开始由学校统一提营养午餐。

1、我校课程严格执行国家课程计划,开足课程,上足课时,尤其是向课堂要质量,严禁组织0学生集体补课。

2、加强学籍管理,规范学生转学、休学、复学手续的办理,严禁出现开除学生学籍、留级等情况。

3、防流控辍工作。(1)打主动仗。我校把上学期期末考试前一周定为防流控辍周,学校班子成员与班主任把下列几种情况的学生作为重点跟踪对象:一是期末不参加考试的;二是成绩差,平时在同学中流露过不想再读书的;三是家庭经济困难的。学期一结束,我们就组织教师分工负责,定点调查动员,进行家仿。(2)实施问责制。3月1日下午组织班主任落实未回校学生的名单、家庭地址、联系电话,把班子成员、班主任、科任教师分成小组,每个小组各负其责进行动员,每天向校长汇报进度。

4、我校严格按照一费制标准执行收费,没有违规收费行为。

1、扎实做好校园及周边环境安全隐患排查和整治工作。

我校于3月1日下午组织领导班子成员对全校的教室、宿舍、实验室、食堂、体育器材全面进行隐患排查,对教室、宿舍的线路逐一查看,确认无安全隐患后才交付使用。

2、加强安全教育,提高安全意识。我校于3月2日早上上好开学第一课对学生进行文明礼仪、安全常识、一日常规检查等教育。

鸭池小学

20x年3月5日

春季开学工作情况汇报

开学以来,我校坚持以法治校,以法治教,积极贯彻《义务教育法》和有关行政法规、政策性文件,认真落实义务教育学生防流控辍的措施和减轻义务教育阶段学生过重课业负担的规定,进一步规范学校义务教育建设,切实做到义务教育均衡发展,严格执行各项收费标准,各项教学工作有计划有步骤地开展,学校秩序井然,校园整洁幽美,人文气息浓厚。现将开学工作情况汇报如下:

20xx—20xx学年度第二学期,我校初、高中学生均于2月25日回校,2月26日正式上课。学生到校人数齐,没有人员流失情况。其中高一级现有学生1878人,回校1857人,;高二级现有学生1799人,回校1796人;高三级现有学生2505人,回校学生2505人;初三级现有学生297人,回校学生297人;初二级现有学生335人,回校学生333人,转出2人;初一级现有学生384人,回校382人转出2人。回校率99%,辍学率为0%;防流控辍成效率99.8%。

学校认真落实义务教育免收书杂费的政策,没有提高收费标准,没有扩大收费范围,并按文件要求停收初中内宿生住宿费;没有违反规定强制学生订购教辅资料和课外读物,初中不订学习资料,高中考试科目按省教育厅推荐资料书目统一使用一份教辅资料。真正做到不多收、不强收。各年级有专门负责人,保证义务教育家庭经济困难学生生活补助和精准扶贫助学款发放到位。

1、按省教厅的课程计划、课程标准开齐、开足课时,行政领导全部安排上课。

2、高中一年级由于文理分科而全面调整,高二高三不分班,个别科任教师有所调整,以利工作正常开展;初中按原来班级不变。

3、规定教师用普通话教学,使用规范字。

4、教师教学面向全体学生,以学生为主体,坚持正面教育和引导,不体罚和变相体罚学生。继续推进深化高效课堂改革。加强课外辅导,培养学生良好的学习习惯。

5、创造条件开展各种综合实践活动,开展研究性学习。开足实验课程,按教材的实验课要求开出全部实验课。

6、学校保证学生有充足的课外活动时间和体育设施,保证学生德、体、美劳全面发展。

7、教学评价依据课程标准要求,对学生进行综合素质评价,不将学生学习成绩排队、公布。

8、开学前2月23日,召开科组长、备课组长会议,布置教学工作计划并进行教师教法培训。2月24日,进行班主任培训,各备课组长集体备课,研究新学期计划。2月24日晚上,备课组继续集中备课。2月24日晚上,召开科组长会议,对本学期的工作计划进行交流。

为确保师生生命及财产的安全,营造一个安全舒适的工作、学习环境,防止各类安全事故的发生,我校始终把安全工作摆在第一位。

1、学校成立了以黄华广校长任小组组长的化州市实验中学社会治安、综合治理安全文明建设领导小组。学校与每位学生家长签定了《化州市实验中学学生安全协议书》、《学生不驾驶机动车上下学承诺书》、《禁带手机进校园签名确认表》。明确学校和家庭的责任,互相配合,共同做好学校、学生的安全管理工作。

2、学校安全教育和管理的规章制度细密,有针对性。根据学校制订的《化州市实验中学学生安全公约》、《化州市实验中学学校安全管理措施》、《化州市实验中学安全工作制度》、《学校安全工作日常管理制度》、《化州市实验中学学生安全管理制度》、《化州市实验中学学生活动安全制度》、《化州市实验中学宿舍管理制度》、《化州市实验中学饭堂管理制度》等进行有效管理。

3、学校制定有《安全事故应急预案》,学校出现安全紧急状况时,安全应急程序启动,让学校领导、教师、学生如何应对危急情况心中有数。

4、学校值班制度正常。学校安排校长副校长值周,每天都安排1位行政领导、10位教师值日。夜里有学校教官值班巡逻。节假日值日领导和教师照常工作,敏感时期,学校还增派人员值日。

5、学校认真落实专题研究安全工作会议制度。参加会议的人员主要是学校社会治安、综合治理安全文明建设领导小组成员,包括了学校领导班子成员和办公室、政教处、总务处、体卫处等处室的人员。学校定期召开例会,重大活动前必须开好安全准备工作会议,更有针对校内校外发生突发性事件的安全紧急会议。

6、学校制定了完善的门卫制度和治安队长、治安队员职责等制度。学校对门卫、治安人员的上班时间、工作岗位、职责范围作了明确规定。例如门卫要对进出的学生检查校章,上课期间外出是否有教师和家长的批准;学生上课时,校警要巡查校园,对可疑人员进行盘问;学校派出专人对夜里巡逻的校警进行不定期的检查等。

7、学校将每学期的第一周和最后一周定为“安全教育周”。本学期一开学,则通过广播、墙报、班会、晨会等方式,强化学生的安全意识、指出学生经常出现的安全问题及解决方法,防患于未然。

8、学校设有安全教育的课程,每周星期五下午第一节午读为安全教育课,由政教处组织教育内容,班主任上好教育课。

9、学校刊出了安全教育、预防肺结核等流行病的墙报,并利用广播以安全小故事的形式宣传安全知识,进行安全教育。

10、学校积极争取化州市公安局河西派出所的支持,组织警力全面检查并整顿了学校的周边环境。

11、认真贯彻安全工作以防为主的方针。开学之前,各相关处室组织检查,对违章、年久失修、超期的燃气具、电网、水网、体育器械、锅炉等基础设施,及时维修、更换;对有毒、放射性物品、易燃易爆等危险物品严格管理;检查消防设备、器材,确保消防设施完好和消防通道畅通。

12、加强饭堂管理,确保饮食安全。

(1)健全食品准入制度,确保食品质量;

(2)加强食物卫生检查,保证厨房卫生安全;

(3)搞好清洁卫生,防止疾病传播。

13、加强宿舍安全管理。每幢学生宿舍都有1—2名舍警24小时全天看守,负责学生的安全、纪律、卫生管理工作。

14、学校十分重视安全工作。开学前2月21日,行政领导巡查校区,检查安全工作。2月24日,开教师大会,布置安全工作。2月24日,开班主任会,强调安全工作。2月25日,开班会,布置安全工作。2月26日,开学典礼,对安全工作提出要求。

开学至今,在以黄校长为中心的学校领导和全校师生的共同努力下,学校工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作。学校开学工作开创了一个崭新的局面,为本学期进一步加强管理,提高教育教学质量打下了坚实基础,我们对学校各项工作的完成充满信心。

化州市实验中学

20xx年3月6日

开学准备工作情况汇报

为确保秋季开学工作的顺利开展。某小学采取多项做好开学各项准备工作。

一是开学工作早部署。学校在8月30日、31日分别召开行政会和教师会,传达落实县教科体局8月28日召开的校长会议精神,对开学的各项准备工作进行周密部署,要求人员到岗、责任到人、服务到位,确保开学第一天起学校各项管理工作、教学工作和后勤保障进入正常状态。

二是后勤工作早落实。学校利用暑期学生离校时间,打紧安排,对教育教学设施、教学仪器、食堂、办公用品及劳动工具进行维修、调整、补给;加快在建工程,倒排工期,抢抓进度,严把质量关,确保开学投入使用;同时,加强校园文化建设,大力整治校园环境,做到绿化、美化、净化、文化,为学生新学期的学习营造良好氛围。

三是安全排查早行动。切实加强校园安全"三防"建设,对学校及周边进行一次拉网式大排查,重点对用水、用电、用气消防设施进行地毯式安全隐患排查,对校舍、围墙、食堂、楼梯、功能室等重点部位进行"回头看",对校园周边的乱停乱放进行彻底整治,做到安全"零隐患"。

四是教学工作早启动。教师做好开学各项准备工作,制订好学期教育教学计划,上好开学第一课,从开学第一天就要全面步入教学正轨。

五是工作行为早规范。开学工作会上,重申《中小学减负"十严十不准"规定》,持续整治损害群众利益不正之风行为,从严整治教师违规补课、乱订资料、收受礼品礼金等违纪行为;抓好"阳光收费"工作,通过校外公示栏及时将收费项目、收费标准、收费依据向社会公示,设立举报电话,拓宽监督渠道,发现顶风违纪的将从重处理,积极营造风清气正的育人环境。

春季开学工作情况汇报

一是教师全部在正月初七返校报到,分校集中召开了动员会:二是及时调整了学校领导的分工,优化了教师的任课安排;三是学校后勤服务迅速到位,师生的教学用品配发齐全;四是镇中心学校在正月初九和正月十三先后进行了两次开学工作检查督办。

我镇开学之初,采取加大了宣传力度、及早安排教师走访、召开了家长会等措施确保学生按时返校上课,本学期全镇小学净增25人,初中净增17人,异动出学生手续齐全。如xxx中学在正月初十就召开了九年级学生家长会,加强了家校联系,形成教育合力,提高教育效果。

一是各学校严格按照部颁标准开齐课称,开足课时,对课表实行集中审核制;二是严格遵循省教育厅规定的学生作息时间表,确保学生的休息时间和锻炼活动时间;三是严格控制班额人数,确保教学效果和教育质量;四是全镇杜绝了办重点班、实验班和双休日补课行为;五是全镇学校没有乱发教辅资料的行为。

一是根据实际修订完善了各项工作计划和管理制度、活动方案;二是统一规范全镇学校的“八表”单位设置;三是各学校开展了一次教学常规自查,如xxx小学的教学常规自查评出了等级和分数,还形成了自查分析报告。

一是全镇各学校的远教设备使用到位,如xxx中学、严家坳中学、xxx小学的远程多媒体教室使用率较高,其中严家坳中学已经使用了19节次;40%的教师配备了手提电脑用于备课教学;二是xxx中学、严家坳中学、xxx小学的网站制作精良,内容丰富,点击率较高;三是xxx中学的实验室、仪器室、图书室管理精细,使用率较高,使用纪录完整,xxx小学正在抓紧装备实验室、仪器室、图书室。

一xxx中学、严家坳中学是启动了中年教师、青年教师的讲课比赛活动;二是xxx小学采用“六现”(即现抽课、现备课、现讲课、现说课、现评课、现思课)的方式进行讲课;三是全镇小学启动了新的教育质量抽测活动,通过抽测规范学校的教学管理行为、教师的教学行为、学生的学习行为;四是全镇启动了教师的业务培训学习工程,以校本研训为手段,以“四新一德”为主要内容,实行按需就学、以奖导学、以考促学,注重实效。

三是xxx中学、严家坳中学、xxx小学每周安排一节课请法制副校长集中开展法制安全教育。

二是赵家湾小学、茶园冲小学整修了校园校舍、厨房、厕所,建成了卫生新校园;

三是严家坳中学已经完成了新立项工程的前期的各项准备工作。

xxx中学、严家坳中学、xxx小学、赵家湾小学、茶园冲小学以创建“文明校园、文明班级、文明学生”和养成教育为重点,以培养学生的良好行为规范为目标,开展了一系列的德育主题活动,在活动中注重提高德育工作的实效性。

xxx中学组织全校师生为该校患脑恶性肿瘤的xxx老师捐款治病。

中学开学工作情况汇报

我校经过暑期精心组织,统筹安排,有计划、有组织地安排了20xx年秋季开学工作。现将开学工作汇报如下:

1、开学准备情况

我校于8月下旬就安排好了教材、作业簿本和课辅的落实和到位。同时安排好了开学前的环境整治、教学设施整理等工作。

我校于8月29日全天召开领导组专题会议,研究安排相关开学工作。特别研究了本学年工作思路,确定了几项重点工作,包括教职工考勤、教育教学常规管理、校本教研和安全工作等。

8月30日上午9点,我校组织召开了全体教职工开学工作会。具体安排了本学年的开学工作。包括落实校园、校舍等的安全情况,并在开学前消除了安全隐患。同时在暑期就制定了我校全体教师教学业务培训和竞赛工作,培训工作已经结束,即将开展业务竞赛活动。另外,我校正在积极组织落实教师节庆祝表彰和城镇居民医疗保险动员和造册工作。

2、开学常规工作

在开学前夕,我校就积极营造开学氛围,组织教职工政治学习,落实教师和学生的到位情况。目前教师基本到位,已经正常上课,教学秩序正常。同时,我校严格按照相关收费文件进行收费。另外,我校在开学工作会时安排布置各部门制定各项工作计划。计划已经出台。

3、规范办学行为情况

初中部严格控制“大班额”,严格执行不分“重点班”的要求,目前落实到位。我校不存在同城借读和接收插班生的情况、不存在私自招生、降分录取等违规招生行为。初中基本不存在违规接收初中毕业生重读情况。另外,我校现在正在落实“两免一补”和贫困学生救助工作。现在xx商会和日本社长的救助已经到位。

为了进一步加强学校的教育教学管理工作,我校经过充分研究和讨论,确定了以下工作重点和思路:

1、严格教职工考勤管理

开学前,我校研究制定了切实可行的考勤制度,并采用指纹机签到的'方法,实行严格的坐班制度。

2、加强班主任管理工作

在开学前,已经制定了10条班主任工作细则,从日常管理的方方面面对班主任的工作作了严格规定,并严格奖惩条例。

3、常规教育教学管理

首先,我校仍然实行领导组值班制度,同时为了配合领导组值班,组织成立了校园巡逻队,参与每天的值班,并加强学校完全稳定。为了值班人员的到位,校长室组织各部门领导不定期抽查,并将把抽查情况及时公布,与值班津贴挂钩。另外,为了我校的发展规划和分部整体出让等工作能够有效开展,我校准备等开学稳定后,召开五届教代会二次会议。群策群力,研究影响学校发展的关键工作。

4、加强校本教研工作

我校为了贯彻落实县教育局的“中小学教师教学业务竞赛暨第三届‘教学能手’评选”相关文件精神,制定了教师业务培训和竞赛的实施方案,并落实了培训。

小学开学工作情况汇报

秋季开学前后,xx小学多措并举强力推进开学工作,确保师生平安健康,保障教育教学顺利拉开序幕。

开学工作会解读学校及部门工作计划,提出“三有三看”工作评价思路即“传承有提升、改进有新招、创新有开拓”,坚持教师专业发展“三有”要求即“有发展规划、有过程记载、有总结展示”,坚持开展“三同”活动即“同读一本书、同谈一个话题、同搞一项改革”;教学工作会突出教学中心地位,坚持把提高教学质量摆在学校工作的首位,强化课堂教学督导、教学研究督导、教育科研督导,规范日常教学“五环节”,促进质量“新突破”;新闻舆论培训会初步掌握“网络舆情应急处置”“舆情信息收集方法”“记者来访如何应对”等技巧;一年级新生家长学校培训会解读校园文化,密切家校协作、培养良好习惯、促进健康成长。

学校各教学室、办公室、功能室等进行校园安全隐患大排查,切实消除各类安全隐患;在校门周边、学校楼道等处设置“安全风险公告警示”,安全工作做到警钟长鸣、深入人心;发放《安全工作告家长书》,强化家校联系、共筑安全屏障。

全校教职工人人签订“抵制有偿补课承诺书”“教师安全责任书”,安全责任铭记心,师德高尚育幼苗。

寄语师生新学期确立针对性目标:明确新任务、瞄准新目标、争取新进步;勉励学生一定做到“三多三少”即“多阅读、多思考、多动手,少上网、少坐车、少吃糖”,努力做到“三有三不”即“有爱好、有特长、有奖状,不迟到、不挑食、不乱扔”,不断追求“三优三好”即“品德优良、行为优雅、学业优秀,身体好、习惯好、口碑好”。

七中学开学工作情况汇报

在教育局的领导和支持下,七中办学规模的迅速扩大,教学质量得到进一步提升,06-是检验我们办学成效关键的一年。

本学期一开学就呈现出“抓得早、抓得紧”的局面。8月24日校行政、后勤及新年段的班主任就开始准备开学工作,25日召开行政会安排开学工作,28日上午全体教职工到校报到、开会,28日―29日组织开展新课改教师培训活动,30日组织今年新来七中的18位的教师学习和培训,30-31日老生到校注册,9月1日学校正式上课。9月1日早晨学校举行了隆重的升国旗仪式暨开学式,校长在国旗下作了《抓住开学契机,实现人生转变》的主题发言,鼓励全体学生在学习中把握自己的成长,树立信心,争创佳绩。

一、教职工状况。

本学期教职工92人,准时报到89人。其中:

1、在职职工:64人(陈春新9月退休,林泉明鸿借用,张石强停薪留职,王海龙长假)。

2、跟班学习:4人。

3、跟岗学习:7人。

4、外聘教职工:16人(外聘教师12人,外聘职工4人)。

5、借用:1人。

二、学生到校情况。

全校学生1340人(初中:326人;高中:1014人);高一注册376人,实到367人,9人要退学;七年级注册:108人,实到106人,1人到尤溪借读,1人转学。未到校学生数34人(初中13人,高中21人);新增学生数22人(初中14人,高中8人)。

八年级现97人,新近借读来12人,转学来1人,上学期95人中1人回原籍,2人去四中借读,1人转学,五中借读1人,休学1人,5人辍学(与家长联系已去打工)。

九年级现123人,1人来借读;上学期123人中1人辍学。

高二现358人,转学来2人(手续待办),借读6人;上学期362中1人去一中借读,12人辍学。

高三年级289人;上学期298人中1人去一中借读,8人辍学。

三、学校收费情况。

学校严格执行上有关规定,认真贯彻落实“校长会议”精神,严格对义务教育阶段实行“一费制”收费。严格按文件标准收费,把局统一做好的收费公示栏放置于校公开栏处,细致地做好公示。对上学期剩余的代办费正在清退(由于张源山主任住院手术)。学校还积极做好“两免一补“工作和其它贫困生的学杂费减免工作,采取了对家庭有困难的学生实行提出申请--报政教处核实情况--校务会审批的办法。不存在年段、班级、教师的个人收费行为,不存在学生保险的代办行为。

四、学习贯彻校长会议精神,规范办学,积极迎接“两纲”检查。

8月24日校长会议精神在25日校务会和28日全体教工大会上做了传达。游校长要求全体教职工共同努力,建设“和谐七中”:以人为本,规范办学,以“课程管理”为中心,加强班主任工作,向管理要质量。

1、迎接“两纲”检查。暑假七中已做好“两纲”检查的准备,校务会上游校长在已做好准备的前提下更详细地安排迎接“两纲”检查的工作,提出要用“双高普九”的标准迎接省、中央的检查。并把该工作细分到各部门,责任到个人,做到四定:定时间、定项目、定责任人、定责任。同时列出时间表在开学的第二星期组织全体教职工学习“两纲”。

2、规范办学。游校长在校务会和教工大会上重点就规范办学做出各项安排:要求代办费“多退少不补”;严禁私人补课,不收班费,坚决杜绝年段、班主任、老师的个人收费,学生的保险取消班主任代办,由保险公司自行收取;严肃开会纪律,计划安排全校教职工学习9月1日正式执行的《义务教育法》。

五、高中新课程实验工作:

面对高中新课程实验,七中从认识到了解,从了解到培训,从培训到实施已有两年了。这两年从校领导到高中普通教师均参加了各级别的高中新课改培训,每次参加培训的校领导和骨干老师均有利用校教工大会传递新课改的最新精神并进行了动员。面对9月实行的高中新课改,七中利用暑假时间选送了当时在职及分配的高一教师到武夷山参加南平市的课改培训。8月30日组织新到教师进行岗前培训,初步了高中新课改,且学校准备与市进修学校联系,由市进修学校对这些教师进行深入的培训。同时学校派出部份骨干教师到一中参加他们的新课改会议,学习他们的做法。学校于8月31日下午结合教育局召开的高中新课改实施动员大会精神召开了高一教师会议,游校长在会上进行了新课改此文来源于本网网实施动员。会后以教研组为单位进行关于新课改的交流,就新教材进行了分析,并对开学的第一堂课进行了集体备课。

学校为了新课改的顺利实施,制定了《邵武七中课程与教学管理方案》《邵武七中学生选课指导手册》《邵武七中社会实践课程实施方》《邵武七中社区服务课程实施方案》《邵武七中新课程设置方案(说明)》《邵武七中学生学分管理方法》《邵武七中研究性课程实施方案》《邵武七中校本教研和教师培养方法》《邵武七中校本课程开发方案》《邵武七中学生选课指导方案》《邵武七中高一课程设置》等12项制度。为了让学生、家长更深入地了解新课改,七中教务处还编排了《高中学生选课手册》,计划近期发放地学生手中;学校把新课改的主要内容写成《致家长的一封信》已发放到家长手中。学校细致的工作为高质量的'完成高中新课程改革实验打下了良好的基础。

为了确保在新学期学生人身与财产的安全,深入开展平安校园建设,营造一个平安和谐的校园环境,在本学期开学初,我校就学生的安全教育进行重点布置安排,具体工作如下:

1、8月25日校务会布置安全工作,会后对校园的安全情况进行检查,特别是对住校生的住宿和食堂情况进行安全检查和准备。9月4日配合法制副校长对学校的消防和安全工作进行了全面的检查。

2、加强级学生军训期间的安全工作,制订了《20军训安全管理工作预案》,由专门人员进行负责,保证了军训工作的顺利完成。

3、校政教处将开学初对学生进行安全教育的内容印发给各班主任,要求各班主任在班级中对学生进行安全教育,具体内容包括:新生进行入学教育、自行车防盗、骑车冲坡、防火、严禁学生到网吧上网、私自下河游泳、防毒蛇咬伤自救等问题,并加强值班管理,做到防患于未然。

4、加强对住校生的安全管理。一开学学校对学生宿舍进行了安全检查,对床位出现的松动和脱节现象进行及时修理。同时校保卫把对住校生新学期的要求并张贴于每一个宿舍门口。开学的第一星期加强了住校生的查铺次数,对个别办理退宿搬出学校居住的学生及时与家长联系落实,要求搬出学生写出退宿申请并由家长到校亲自办理方可。特别告示住校生周末回家或返校应乘座安全车辆,切勿乘座无牌照和超载车辆。

1、以高考取得重大突破为目标,狠抓教育教学质量。对毕业班工作抓早抓实,高三年段在就召开了全体教师会议,围绕07年的高考目标(本一争取上线1人,本二上线5人,本三上线10人,本科专业生(音、体、美等)上线9人,专科上线80%的目标。若年段本二(不含本科专业生)上线不达2人,学校将取消年段一切奖励。),制定好毕业班工作计划,大家统一了思想,形成了合力。开学第一天,召开了高三学生高考动员会。紧接着九年级工作也按此思路展开。力求一开学全校师生立即投入到“教学质量攻坚战”中。

2、以高中新课程实验为契机,提升学校的办学水平。加大课改的力度和对课改工作进行跟班了解,强化课改年段备课组的作用。本学期重点组织高中校本培训,扎实抓好高中和新课改的培训,推进高中新课改的进行,抓好学校课题研究工作的落实,每个教研组均有子课题,落实试验教师,把我校的课题研究抓好,并有阶段性的成果。同时加大力度开展校际交流,与兄弟学校加强联系,尽可能组织教师到兄弟学校听课学习,为教师的进步提供多方面的条件。

3、学生养成教育常抓不懈,促进学校“三风”建设。

尤其在上学年的基础上继续深入推行“诚信教育”,做好在外住校生的安全管理工作。在住校生的管理上发挥党员先进性的作用,开展“党员联系学生宿舍”的活动。

4、加强青年教师的培养。重视新教师培养,把“师徒结对”落到实处,展青年教师说课竞赛,促进青年教师尽快成长。

八、存在的主要困难和问题。

1、经费极其困难:外聘教师、周六高中上课及食堂改造花费大量经费。

2、与高中新课程实验配套的教学资源极为短缺。校舍不足、教学设施的欠缺已跟不上学校发展规模的要求,也成为高中课改开展的瓶颈。

3、教师短缺现象依然严重:外聘教职工16人,生物、体育教师仍难以解决。

4、跟岗学习教师的不稳定性。

5、初中农民工子女控辍难度大。

6、6路车终点站设在了太保路菜场。

中学开学工作情况汇报

每年丹桂飘香时,便是学子入学日,九月,新的学期开始,为切实做好开学工作,确保新学期工作规范有序开展,xx省xx中学全体师生以饱满的工作热情,积极的工作态度做着各项准备工作,真正做到了早部署、早落实。

通过召开校级领导班子会议、中层领导会议、全校教职工会议,及时制定了学期工作要点,安排部署了具体工作,进一步统一了思想,明确了认识。

组织专人对校园进行了安全隐患排查,对教室、办公室、餐厅、图书馆、实验室、学生公寓区域等人员密集场所的安全隐患进行全面排查,并及时进行了处理。

严格遵守收费政策,依法收费,并及时地向家长、社会公示了收费项目、标准和政策依据。

上好开学第一课,做好学生心理健康教育和安全教育工作。及时对学生的心理问题进行疏导。制定了突发安全事件应急预案。

新学期,xx省xx中学将继续以提高教师职业道德修养和业务能力为抓手,努力提高教育质量,办人民满意教育。

秋季开学工作情况汇报

秋季新学期开学在即,为确保辖区中小学幼儿园及校园周边交通环境畅通,资中县公安局交警大队结合辖区实际情况,立足“四早”举措,精心安排部署,狠抓各项工作措施落实,全力保障辖区教师、学生秋季开学交通安全。

大队将预防开学季道路交通事故纳入当前重点工作,积极做好民警、辅警思想教育工作,增强民警、辅警责任意识,使民警、辅警充分认识到做好中小学幼儿园开学交通安全工作重要性和必要性的认识,切实履行职责,发挥职能,确保各项工作措施落到实处,全力为辖区中小学幼儿园新学期开学创造良好道路交通环境。

大队提前与各中小学校幼儿园进行联系沟通,掌握各所学校具体的开学时间,事先做好准备工作,并召开会议分析当前辖区学校周边道路与高峰期人流、车流易拥堵路段交通安全的交通形势,合理安排警力维持交通秩序,确保学校周边道路交通秩序井然有序、教师及学生出行交通安全。

一是排查校车安全隐患。8月中旬开始,大队组织民警深入辖区一中、二中、东路小学、水南实验小学等重点中小学及幼儿园,严格检查校车驾驶人资质、校车安全状况、接送路线、出行时间,重点查看校车手续是否齐全、是否符合安全运行条件、车辆投保情况以及车辆维护保养等情况,认真检查车辆座位数和核载人数、校车外观标识、逃生锤、灭火器以及急救箱配备等情况,从源头上筑牢校车安全防线。二是排查校车运行路线。大队积极联合教育行政、交通运输等部门,对辖区内所有校车特别是农村地区校车行驶路线及接送学生车辆集中的路线开展彻底的安全隐患大排查,及时整改治理安全防护设施缺失、道路线性不良隐患路段,发现校车运行路线、停靠站点存在安全隐患的,及时予以消除,重新合理规划路线。针对资中二中、水南实验小学下穿隧道正在施工,大队除了督促施工单位严格落实安全责任,同时安排警力现场疏导指挥,采取有效措施严防死守,坚决防止车辆通行,严防发生事故。三是排查非法接送学生车辆。大队坚持源头排查与路面检查相结合,对非法接送学生车辆开展全面清理排查。对未取得校车标牌和校车驾驶人资格的,立即责令学校、运输企业和驾驶人限期整改;对逾期依然使用未取得校车标牌的车辆或聘用未取得校车驾驶资格的驾驶人,一律依法处罚,并通报交通运输、教育行政等部门;对使用拼装或达到报废标准的'机动车接送学生的,一律收缴、强制报废,并依法处罚、通报教育行政、安监等部门。

一是整治校车违法行为。大队结合当前正在开展的道路交通安全综合整治行动、道路交通安全大检查,对校车及接送学生车辆通行沿线的道路通行秩序开展集中整治,严查校车及接送学生车辆超速、超员交通违法,严查货车、危化品运输车非法改装、违法超限超载运输,严防发生校车、接送学生客运车辆翻坠、碰撞导致的恶性事故。对校车超员、超速和闯红灯等交通违法行为,除按照规定予以处罚及转运外,立即抄告辖区内教育、交通部门,并下达限期整改通知书,督促整改。二是整治校园周边交通环境。大队抽调警力,加强学校周边道路交通秩序整治,重点查处乱停乱放、无牌无证、不各行其道、不礼让斑马线等交通违法行,持续保持对学校周边道路交通违法行为的严管高压态势,及时消除事故隐患,净化学校周边道路交通环境。

春季开学工作情况汇报

各位领导,感谢大家将我校确定为开学工作检查的第一家,这是对我这个新任校长莫大的支持和鼓励!

我从四个方面向大家汇报开学工作:

我深切地知道:要管理好这么大规模的学校,必须拿出一份完备的学校工作计划,这份计划必须充分执行上级教育工作会议的精神,更要符合学校的办学现状,切合行政人员的想法。因此,我们行政团队首先认真学习《全市教育工作会议材料》深刻领悟许局在报告中指明的工作方向和思路。在此基础上,行政人员根据本校实际,提出新学期的工作思路。我利用了整整一个星期的时间,统整大家的思路,落实上级的精神,完成了学校工作计划初稿,2月7日上午,行政组集中研讨计划,进行修改提升。拿出了一份比较实用的工作计划。

计划通篇体现实用和实干,主要体现在谋划了很多具体的行动:

文化化人的活动,质量提升的举措,工作效能的要求,业务成长的办法,科研写作的任务,教工身心的关爱,行为规范的助力,五彩家长的评选,教学常规的追查,特色课程的打造,校内督学的举措……充分体现了真抓实干的主题。

教师队伍的组成有特殊性,(本部,新进非小学教师,交流,代课)工作劲头有很大的差距,导致上学期的质量存在天壤之别。个别班级引起了家长的联合申诉。必须进行调整,人尽其才,调整了5个教师的`课务。同时通过个别联系,稳定了庞大的代课教师队伍,目前整个教师队伍比较稳定。

教师开学工作大会后,教导处迅速落实,让任课教师明确本学期的计划备课的具体要求。安排两个时间段进行计划备课的检查和整改。本学期采用行政人员直查的方式,开出并回收整改通知单,确保准备到位。同时也避免了非行政人员查阅的走过场现象。

年前和开学前,安排后勤职工对校园进行大清理,做到了基本的清洁,对有色的墙壁进行尝试性的擦洗,效果明显。食堂还进行了人菜分离的结构改造,组织了前期的购菜招标,确保正常开启。根据春节研究的活动要求,进行了年味校园的布置。

准备工作中,有很多不到之处,尤其是在质量提升方面感觉有很大的阻力,期望得到专家们的指点。

秋季开学工作情况汇报

尊敬的各位领导:

我校已经正式开学上课了。在开学前我校按照县教育局的统一部署,并根据学校的具体情况,提前做好各项准备,确保学校各项工作一开学就步入健康的轨道,教育教学工作井然有序,全校师生精神饱满。下面将学校开学情况简要汇报如下:

学校行政班子8月23日召开办公会研究部署新学期开学工作,听起暑期大家访工作汇报,各科室制定新学期工作计划,8月29日举行教师全员培训暨新学期开学工作动员大会,8月30日召开各村校(幼儿园)负责人会议,布置安排新学期各项工作。

学校严格执行就近入学、划片招生的规定,严格控制大班额,确保招生范围区内所有适龄儿童就近入学。现在我学区下辖两所完小(本部、二小)、两个教学点(万全、九华)和一个中心幼儿园及三个附属园,都已正常开学(中心幼儿园因工程进度原因推迟10天开学)。

二、安全工作。

学校把安全工作放在首位来抓,牢固树立安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山。学校全面开展安全隐患排查和整改工作。

1、开学前除对校舍、校园周边环境进行检查外,还对校内的用水用电的设施设备,对电器、电线、安全设施等重点环节进行排查,对排查出的安全隐患进行了整改。

2、做好全校开学典礼上安全教育第一课和班主任在班上进行开学安全第一课的工作,对学生开展防溺水、交通安全、防火、防电、防病、防伤害等安全教育。

3、及时与一年级新生和其他年级插班生的家长和新调入的老师签订安全责任书,及时摸排、登记接送学生车辆信息并与司机签订安全协议。

三、规范办学行为。

规范教学行为,执行国家规定的课程方案开齐开足课程。规。

范办学行为,与每位教师签订了责任书,在教师会上重申了望江县教师行为十不准和教师职业道德规范,严禁乱办班、乱收费、乱订资料行为,严禁教师乱布置家庭作业。实行校务公开,接受广大家长、社会群众的监督。

学校严格执行上级规定的收费项目和标准,在学校醒目处张贴收费公示,开具了统一印制的专用票据,一人一票,阳光操作。无乱收费行为发生。

按计划开齐课程,开足课时,学校的总课表、课任教师课表已发放到位,从9月2日开始,按课表上课,大多数教师做到超周备课,教学井然有序。

五、学前教育。

万全小学附属幼儿园已正式挂牌,第二幼儿园已搬入新园区开学,保教设施配套齐全;九华小学附属幼儿园正在从新选址重建,中心幼儿园因工程进度原因推迟10天开学。

七、学校其他工作。

后勤上,学校按惯例利用假期对桌椅、电灯、开关、窗户等进行了维修,对各功能教室(美术室、音乐是、图书室等)及班班通设备和体育器材进行维护,确保新学期正常使用,提前购买消毒液对教室消毒,购买洁厕净清洗厕所。德育方面,重点对学生进行收心教育和行为习惯养成教育。管理上,在8月23日学校就召开了行政会,各科室对在假期拟订的各口工作计划进行了互动交流,校长对学校工作进行了全面的布置。

新的学年,新的起点,在县教育局领导的关心和支持下,近几年,金堤中心学校配备了新的设施设备,大大提升了学校的硬实力。学校将坚持科学发展,强化软实力,调动一切积极因素,以求真务实的工作精神,力争学校各项工作再上一个新台阶。

金堤中心学校。

2013年9月12日。

秋季开学工作情况汇报

20xx年秋季开学,xx市教育科技局多措并举全力做好开学工作,确保各项教育教学工作顺畅、有序开展。

一是认真做好学生入学工作。各学校认真做好学生入学工作,密切关注学生报到情况,认真做好家访和学生入学动员工作。建立和完善特殊群体入学保障体系,认真实施贫困学生资助政策,全面落实“四免两补”、贫困寄宿生生活补助等系列惠民政策。做好进城务工人员随迁子女、贫困家庭子女、留守儿童少年和随班就读残疾学生入学服务工作。对没有按时到校学生,学校及时摸清情况,掌握动向,确保每一位适龄儿童少年不因家庭经济困难、就学生活困难、学习困难而失学。

二是精心开展入学教育。xx月xx日,全市各中小学校正式开学上课。各校及时把握开学教育契机,开展了系列教育活动,精心组织上好“安全教育第一课”。利用升国旗仪式、班团队会等开展遵纪守法教育,理想信念教育,校级校规教育等系列教育主题活动,促使教育教学各项工作平稳有序积极开展。

三是做好小升初及义务教育免试就近入学工作。坚持义务教育免试就近入学原则,合理确定划片招生标准,全面推行“阳光招生”,均衡编班,实行“单校划片”或“多校划片”,采取对口直升或摇号随机派位等形式安排小升初等工作。严格学籍管理,严格执行学生转学的有关规定,为每一个学生提供相对均衡的教育和发展机会。

四是严格规范办学行为。认真贯彻自治区教育厅、锡林郭勒盟教育局有关文件精神,严格落实治理学校乱收费、乱订滥发教辅资料、有偿家教等有关政策规定,不得以任何名目开办各类特长班、兴趣班、重点班等。设立公示栏,向社会公示收费项目、收费标准、收费依据、举报电话等,主动接受人民群众和新闻媒体等方面的监督。

五是切实维护校园安全。开学前夕,教育科技局校园安全股组织机关干部分头深入各校,指导学校开展校园安全大排查活动,对各中小学幼儿园的教室、宿舍等学生活动场所,及各类设备安全情况进行细致排查。思想汇报专题全面加强校园人防、物防、技防措施,重点检查师生食堂餐饮和寄宿制学校安全防范措施等落实情况。同时做好突发事件的预防工作,加强学生安全教育、生命教育和心理健康教育,严防重大安全责任事故的发生。

秋季开学工作情况汇报

我校按照县教育局2016年秋季开学工作统一部署,做到周密安排,精心组织,严格要求,确保开学各项工作有条不紊地进行。学校各项工作一开学就步入健康的轨道,教育教学工作井然有序,全校师生精神蓬勃。现将学校开学情况汇报如下:

一、开学条件保障。

1、全体师生按时返校。学校行管人员于8月26日下午正式上班,8月29日召开了全镇教职工会议,全面部署开学工作,组织教职工认真学习了“两学一做”有关文件及习总书记系列讲话内容,8月30日、31日全镇教职工进一步学习了上级有关“两学一做”的文件以及习总书记系列讲话内容,让全体教职工真真切切明白了“两学一做”学什么,怎样学的问题。并结合“四风”整治活动对教职员工进行了师德教育。本期师生到校情况:

教师应到71人,实到69人,请产假2人(邓智君、刘巧玲),退休1人(龚享明),特岗教师19人。

全镇学生应1142人,实到1142人。其中小学应到841人,实到841人,转出8人;初中应到302人,实到302人,转出7人。一年级新招152人,七年级新招99人。

2、落实学生资助政策情况。

积极落实国家资助政策,各项贫困生补助按时足额发放,未出现学生因家庭经济困难而辍学的现象。

3、在开课前将课本发放到学生手中;未违背自愿原则强制学生订购教辅材料。教材和教辅材料符合国家规定要求。

4、教学设备和资源保障情况。学校网络、多媒体设备、教学终端等各种教学设施设备暑期安排专人检修到位,还在九年制、里地、秋坪新装了7套多媒体设备,满足了教学需求。

5、后勤保障情况。上期我校食堂管理员、采购员退休,为了确保秋季开学顺利进行,暑期学校提早准备,物色了工作扎实的黄大华老师担当食堂管理员、采购员。并聘请师傅对学校生活设施设备进行检修;饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障工作到位。

6、国家营养改善计划落实情况。我校高度重视学生营养改善计划工作的实施,安排了专人负责,将膳食资金足额用于为学生提供等值优质的食品,悬挂了营养改善计划工作标志牌,食品留样规范,食品及原材料采购规范;建立了膳食委员会制度,食品加工场所卫生条件达标。本期从9月1日开始提供营养餐。7、9月1日举行了开学典礼,开展了爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教育活动;开展了节粮、节水、节电“三节”、节约型校园教育活动;组织学生收看了开学第一课。

二、规范办学行为。

1、免试、就近入学落实到位;努力消除超大班额;课程安排符合国家和省级规定;落实了学生每天锻炼一小时要求;全校不存在组织学生补课行为;不存在区分重点班的情况;落实了责任督学挂牌督查制度。

2、校务公开的内容、形式符合国家规定要求;严格执行教育收费公示制度;服务性收费和代收费收取符合规定,无乱收费情况,群众反响良好。

3、重视留守儿童、单亲学生和孤儿的教育与管理,本周内要建立专用登记表、继续开展一名教师结对帮助一名特殊学生的师生结对活动,为他们提供更加细微的服务,确保留守学生、弱势学生教育不留死角。

三、党政重教情况。

为了扩宽校园面积,增加学生活动场地,解决教学楼、厨房、运动场建设用地问题。今年7月份,镇政府成立征地领导小组,专门负责征地工作。目前已完成农户征用土地面积测绘工作,等待下拨资金发放给农户,完成土地征收工作。8月29日,分管教育工作的何慧麟副镇长到校指导开学工作。今年教师节镇党委政府决定将继续慰问教师,召开表彰会奖励镇“十佳教师”,营造浓厚的尊师重教氛围。

四、校园安全管理。

学校把安全工作放在重中之重,做到安全工作常抓不懈,警钟长鸣。一是出台了《清泉学校各类人员安全职责和责任追究制度》,建立健全了安全管理和防范制度,明确了职责、落实了责任;二是校长、教师、家长、学生层层签定安全责任书;三是实行了“值日校长、值日主任、值日教师、值日学生”的日常安全管理制度,加大巡查力度,确保校园安全;四是加强安全法纪教育,强化师生安全意识,提高安全防范能力。着重以食品卫生、消防、防汛、防地质灾害、交通等安全方面,对学生进行了一系列的教育;五是建立学校安全管理工作台帐,定期巡查学校及周边,发现安全隐患,及时整改到位,做到了机构健全、岗位明确、人员落实、经费保证。暑期完成了秋坪、中坑、里地小学三所村小的电路改造,里地、秋坪小学更换了不锈钢的栏杆,彻底消除安全隐患。六是加强家校联系,完善家长和班主任联系的方式,便于家校沟通,确保能随时掌握学生动态。

五、存在的困难。

1、九年制学校由于公租房未竣工交付使用,造成教师住房紧张。

2、专业教师紧张,初中部无化学、生物、地理专业教师。

3、锅炉使用安全期已到,紧需规划厨房建设,更换锅炉设备。

1、加强村小管理。

(1)建立村小教师岗位定期调整制度。本期村小教师异动情况:大地小学钟颖、廖丹调九年制;新招特岗钟玉佳、胡佳敏老师到大地小学任教;里地小学叶志坚调秋坪小学任教;中坑小学任教的龚光海表现突出,调九年制任办公室主任兼食堂协管员。

(2)对村小教师给予更多的关心。目前学校将配置的教师床铺38铺,优先分配给村小老师,外乡村小教师周末与中心校教师一同吃住。

(3)加强监管。建立学校主要干部联系帮扶村小制度,村小间评比制度,联系干部每月1次到村小检查常规、安全、教学情况,加强监管,让村小的内部管理提升一个层次。

2、加强队伍建设,狠抓教学质量。

(1)抓好教师思想教育,业务素质教育,进一步提高教师思想觉悟和业务素质水平。

(2)加强与兄弟校的教学交流,校本教研活动,让教师在教研中收获知识,积累经验,促进发展。

3、加强安全管理,进一步细化安全管理制度,明确安全管理职责。(1)安排宿舍管理员,加强寄宿生管理。

(2)安排一名中层干部专门负责小学放学路队的管理。

4、创建学校特色。足球在我校有一定的基础,2015年暑假我校小学男子、女子足球队参加市运动会,女子获市运会第二,男子获市运会第六。今年暑假组队参加比赛男子获得二等奖。后阶段主要是尽快搞好足球场征地工作,建好足球场,让足球成为清泉学校的主要运动项目,成为学校的亮点。

清泉学校2016年8月29日。

幼儿园开学工作情况汇报

在经过了几个月的休息整顿之后,我们以饱满的热情迎来了新的学期和新的开始。在各位老师的辛勤努力下,我园在上半年被评为“惠安县优质幼儿园”;这份荣誉是幼儿园的,也是在座的每一位的。同时我们的幼儿园也正在不断走向成熟,但在其成长过程中,面临着不断出现的来自自身与外界的各种问题。下面我将要针对一些具体的问题进行一些分析和总结。

一、目前xxx的幼儿园的数量较之以前有所增加,这对我们来说是一项严峻的挑战。对此,我们要突出自身的优点,发挥自身的长处,也就是突出“优质幼儿园”这一品牌。具体来说,就是要我们每个人都保持着爱岗敬业的热情,自觉做好本职工作,发挥主人翁精神,做到人在岗,心在岗,工作尽心尽职,力求做到“家长满意、孩子满意、自己满意、同事满意”;为幼教服务、为幼儿服务要做到“五心”:对各项工作要“热心”,幼儿成长要“爱心”,幼儿生活要“关心”,教育幼儿要“耐心”,保育工作要“细心”。用自己对工作的满腔热情,来更好的完善幼儿园的教育教学工作。

二、针对安全问题的分析。上学期出现的几起不安全事故,可以说是三年多来事故最多,创伤最重的一个学期。无论是家长还是我们老师,都是不愿看到的。这不但对我们幼儿园的声誉影响很坏,而且对于孩子自身来说,更是影响了其健康成长。对此我们要树立“安全第一”的意识,做到时时、事事、处处讲安全,并努力做到“四勤”,即“眼勤、嘴勤、脚勤、手勤”,发现不安全的隐患或不安全的活动应及时处理和制止,如果今后一旦再发生类似的事件,作为园长,副园长,和所属班级的老师,都必须承担不同程度的处罚,以此杜绝事故的发生,确保师生的人身安全。

三、重视安全,卫生保健常识的教育,使幼儿从中知道必要的安全、卫生保健常识,增强自我保护意识。

餐饮:进餐或饮水时先用手摸摸碗或杯子,以免烫嘴;不能乱吃或乱喝没有生产标志的东西;不能让幼儿用牙签剔牙。

行走:教会小朋友行走时手不插在衣兜里;会扶着栏杆上下楼梯;学会靠右行走,不猛跑。

药物:学会辨认药物和一些容易与饮料混淆的有害物品,不乱吃药;知道120急救电话,认识防毒标志。

防触电:教育幼儿不接触电插头、插座等,不在靠近电源的地方玩耍;知道高压电的标志,并远离它们。

开、关门:不在门边玩;不把手放在门缝、抽屉里;此外,对于孩子的接送,老师及门卫一定要确保有孩子的家长来接孩子,不得将孩子随意的交给陌生人。

四、针对提高教学质量问题的分析。树立师幼共同成长、尊重幼儿、面向全体、因材施教、活动内容和形式多样化等理念,要有针对性地组织业务理论学习,学会反思教育行为,探讨和实践幼儿语言发展的途径和方法,如开展幼儿阅读,编讲故事,语言游戏,识字数学等教学方式。充分利用校外听课的机会,汲取他家之长,围绕课程改革,在幼儿语言发展,文明礼仪教育、体育锻炼等方面开展积极的实践和探讨,以逐步形成我园教育教学特色。

五、针对财政问题,由于我之前的几次抽查,发现部分收付单据出现了一些出入,对此,为了严格财政纪律,规范财务管理,初步提出了几点方案,具体的规定由银泉同志做出了财务管理制度,人手一份。如果财会人员不按本规定执行,今后一经发现,此财会人员必须承担其全部后果和责任。希望大家坚决按本规定执行,共同监督共同遵守。

今天我就先讲这么多,希望你们能在这个学期保持已有的努力,更上一层楼!谢谢!下面由该同志把财务管理制度向大家作汇报。

秋季开学工作情况汇报

在祖国60华诞即将来临之际,我们迎来了新学期。为确保本学期的开学及各项工作的顺利开展,学校根据江都教育局统一部署,结合本校的实际情况,有条不紊、扎扎实实做好开学前各项准备工作,现将学校开学情况汇报如下:

按惯例,校行政成员于8月25日上午8:00到校报到,开好校行政会,学习教育行政会议精神,商议学期工作计划,完善各种规章制度。26日、30日分别召开了一年级新生和五、六年级家长会,宣传学校办学思想及教育理念,密切家长与教师与学校合作更有效,共同携手做好新形势的学生教育工作。28日、30日、31日分别召开了全校教职工大会、班主任工作会议和六年级课任教师会议,会上学校领导均认真传达了教育局行政会议精神,审议新形势下学校工作计划,并就减负增效工作进行具体布置,提前做好各项开学前准备工作。学校无在编不在岗教师。教导处按规范接受转入(出)学生。目前全校496名学生已全部注册,无流生现象。学校于8月31日上午进行了开学典礼,并在开学典礼上就甲型流感病毒水流感预防工作进行细致的布置,确保了9月1日严格按“三表”正学式习开网学。

学校认真组织学习文件精神,严格执行江教[20xx]4号文件精神,严肃收费纪律。教材、配套用书和学生用书严格按文件执行配备,在校门厅设立“收费公示栏”。9月1日学校领导亲自深入年级,确保收费工作无误。

学校认真执行《××省义务教育课程设置实验方案(修订)》,严格按照国家课程计划排课,开足开齐规定课程,同时还开设了校本课程。学校坚决落实××市中小学减负令,开学第一天,各班“三表”均已上墙,教学秩序井然有序。学校教室、办公室等环境整洁有序,各项工作已经步入正轨,实现了教育教学工作“开门红”,为新学期学校下一步工作迈好了坚实的第一步。

学校严格执行市局“五严”规定,进一步把强化精致化管理当作新学期头等大事来抓,开学第一次教职员工会上,学校便组织大家认真通读《××省中小学管理规范》和《××市小学教学工作基本要求》,不办重点班和强化班,确保学生在校时间不超过六小时,确保学生每天活动一小时。继续认真落实市局“有效教学达标定级”精神。

开学典礼上,学校进一步强调了学校安全工作,并要求各班利用开学第一天晨会时间集中组织一次安全教育,认真落实好省教育厅《关于做好近期学校卫生防病工作的紧急通知》,严防死守甲流。8月31日后勤人员对全校园内进行了全面消毒,为各位同学印发了告家长书,并会同《××市学生暑期情况登记表》及时下发到学生手中。从9月1日各班开始晨检。认真落实安全责任制,学校和各部门、各年级组、各班级层层签订了安全责任状,明确各自的职责,强化安全意识。时时紧绷安全这根弦,每天加强对学校安全情况的检查,及时消除安全隐患。维护好校内外治安秩序,确保全体师生的身心健康安全。

学期中,学校将以市局新学年下半年教育工作意见为指导,以两个创建为主攻方向,以积极组织迎接新中国成立60周年和第25个教师节活动为契机,举办多样活动活跃师生身心,深化感恩教育。凝心聚力做好:强化教育管理,丰富校园生活,使学生喜爱;确立服务理念,塑造良师形象,让家长满意;增强师生素养,提高教学质量,谋内涵发展;彰显特色文化,强化品牌效应,创社会美誉四方面工作,努力推动学校教育新发展!

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