述职报告是在工作单位中对自己一段时间工作情况进行总结和反思的一种书面材料，它可以帮助我们回顾过去的工作成果和经验教训，以便更好地提高自己的工作表现和职业发展。为了更好地帮助大家撰写好述职报告，小编特意整理了一些精选的范文，供大家参考。
纪委书记工作述职报告范文
20__年，在镇党委的统一领导和市纪委的指导帮助下，我坚持以党风廉政建设和惩防体系建设为抓手，较好的完成了各项目标任务。现将一年来工作如下：
一、注重学习，严于律己，不断加强自身建设。
一年来，我认真学习党的政治理论，深刻领会中、省、__市、__市纪委全会精神，不断提高自身的政治素质。认真学习业务知识，学习反腐倡廉理论，学习习总书记关于反腐倡廉的一系列重要讲话。学习纪检监察业务知识，努力把握纪检监察工作特点和规律。同时注意学习法律、经济和社会管理等方面的知识，努力改善知识结构，增强专业素养，力求提高处理疑难问题的能力。
二、立足本职，勤奋努力，做好各项工作。
镇纪委担负着维护党的纪律，实行党内监督，确保政令畅通等重要职责。
一是坚持一个“指导思想”，就是围绕发展这个富民强镇的第一要务，服从服务于经济建设这个中心，把服务发展、保障发展、促进发展的要求贯穿于纪检监察工作全过程，为全面实现党委、政府年初确定的各项目标任务提供坚强有力的政治保证。
二是贯彻一个“战略方针”，就是标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防。
三是抓住一个“责任制”，即党风廉政建设责任制，充分发挥党章赋予的组织协调职能，抓好任务分解、督促检查、责任追究等工作，主要有以下几个方面：
一是进一步强化党风廉政教育。始终把党风廉政教育作为一项基础工作，常抓不懈。通过每季组织收看警示电教片、重大节日下发通知提醒、组织专题讲座等多种形式开展廉政教育，使宣传教育工作更加贴切受教育者思想实际和工作实际，真正做到入情入里、入脑入心，使党员干部牢固树立立党为公、执政为民的意识观念，增强拒腐防变的能力。
二是抓好廉政文化建设。大力加强廉政文化建设是深入推进党风廉政建设的一项基础性工作。按照市上廉政文化建设的相关要求，认真组织开展了一系列的廉政文艺活动，扎实开展了廉政文化“六进”活动，加大了对廉政文化建设的宣传，党风廉政建设深入人心。同时，精心打造了镇机关、__村、__社区3个廉政文化示范点，并受到市纪委的肯定。
三是强化督查工作。加强对干部作风建设的“22条规定”执行情况进行督查，干部作风显著改善;抽调业务人员对全镇13个村(社区)财务进行了清理，为明年村级班子换届奠定了坚实基础;同时，镇纪委还对不定期对我镇惠农、强农、民生、扶贫、救济救灾、低保、新农合、新农保、危房改造等各项专项资金使用情况的监督检查，杜绝贪污、截留、挤占、挪用、套取及虚报冒领专项资金等违纪违法行为的发生。
三、廉洁自律，自觉加强自身党性修养。
作为一名乡镇纪检干部，我时刻牢记自己的身份，用党章要求自己，用党纪约束自己，以案例警醒自己，使自己常怀律己之心，常思贪欲之害，常修为官之德。自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。
同时，要求自己在生活中保证严于律己，在政治上保持良好的心态，在工作中兢兢业业，无论做什么、干什么，都得对得起自己的良心，经得起社会的评价，通得过组织的考验，努力使自己成为一名合格的纪检干部。
以上述职述廉，不到之处，敬请批评指正。
纪委书记工作述职报告范文
按照组织安排，我今年来4月担任__镇纪委书记，现将本人一年来思想政治状况、学习挂职、履职尽责、廉洁自律等方面情况及存在问题报告如下：
一、加强思想政治建设，提升自身政治素养。
(一)增强政治敏锐性。
我严格执行党的思想政治路线，认真遵守党章和党的纪律规定，在大是大非面前态度坚决、立场坚定，始终与党中央保持高度一致。对上级的新政策要求、指示部署，能站在政治的、大局的高度进行理解和把握，在贯彻执行上不打折扣，对发生在身边的一些不当言行，以严肃认真的态度加以纠正和制止。
(二)注重品行作风正派。
在工作生活中注重品德修养，增强道德感召力，在"德才兼备、以德为先"的基础上，增强干事创业的能力。时刻要求自己解放思想，开拓创新，创造性的开展工作。坚持公道处事，友善待人，谦虚谨慎，带头发扬社会主义新风尚，积极参与"博爱一日捐"、"爱心助困"等社会公益活动。生活作风正派，个人情趣健康，夫妻关系和睦，孝敬双方父母，邻里关系和谐。
二、注重学习及培训锻炼，提高自身工作水平。
(一)强化理论知识学习。
通过中心组学习、__干部培训和日常自学，将集中学习与个人自学相结合不断拓展自己的知识面。学习了习近平总书记一系列重要讲话，认真研读了党的__全会作出的重大决定，新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，自治区王君书记提出的"8337"发展思路、中央纪委学思践悟栏目及各项惠农惠牧政策，深刻领会其精神实质，特别是重点内容反复研读，结合分管工作深入思考。
(二)挂职锻炼提升能力。
今年7月，根据组织安排我来盟纪委挂职锻炼1年，重点就纪律审查、问题线索收集等方面的工作进行系统跟班学习，以干代训提高业务水平。通过4个月的学习锻炼，我对纪委工作要求、纪律审查工作的思路、当前反腐形势等有了进一步了解，对党纪法规有了较全面的掌握，对党纪国法的红线有了清醒的认识。
三、提高履行职责能力，发挥参谋助手作用。
(一)抓好"两个责任"落实。
今年，镇党委召开2次中心组会议专题安排部署纪检工作，进一步全面贯彻落实从严治党的总要求，明确党委主体责任和纪委监督责任，强化领导班子成员"一岗双责"意识，镇纪委在抓好全镇党风廉政建设监督工作的同时，对自身党风廉政建设负主体责任，正确处理好树木与森林的关系，做到守土有责、守土尽责。监督镇党委与党政领导班子成员及各社区、嘎查共签订党风廉政建设责任状17份，层层签订责任状，落实签字背书制度，切实把"两个责任"落实落靠。以落实好廉政谈话实施办法为抓手，开展警示谈话，让干部出汗红脸成为常态。年内，警示谈话5人，约谈社区党支部书记1人。
(二)发挥新媒体优势。
率先在全盟通过"互联网+党风廉政"模式，开展网络答题普及党风廉政知识，开通"廉政达来呼布"微信公众平台，开辟党风廉政建设宣传新阵地，及时推送中央和各级纪委反腐新动态、党纪法规知识及镇纪委纪检工作动态265条，发挥新媒体在党风廉政建设和反腐败工作的优势。
四、筑牢防腐拒变防线，增强勤政廉洁意识。
认真贯彻落实党风廉政建设责任制，严格执行领导干部廉洁从政各项规定及中央八项、自治区28项配套规定，认真对照"四面镜子"，坚持在思想上自省、权力上自重、纪律上自警、生活上自节、言行上自慎。工作中带头按制度、按程序、按要求办事。始终坚持公平正直，不徇私情，能够正确对待和行使手中的权力，做到用平常心看待官位、用责任心看待权力，不滥用职权，不玩忽职守，不奢侈浪费，不贪图享受，从思想上筑牢防腐拒变的防线，自觉树立清正廉洁良好形象，为全镇营造了风清气正、团结向上的良好氛围。
五、存在问题及整改措施。
回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但仍存在一些不足。在统揽全局工作上技能有待提升，创新思维不够，深入基层开展调查研究不足。今后的工作中，我将紧紧围绕镇党委、政府工作大局，立足本职工作，聚焦监督执纪问责主业，主动研究新办法、采取新举措，真抓实干，开拓创新，一步一个脚印把各项工作推向前进。
以上述职，不妥之处敬请批评指正。
纪委书记工作述职报告
各位领导：
今年以来，xx乡党风廉政建设工作在区委、区政府的正确领导下，在区纪委的具体指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以贯彻落实党的十九大精神和中央、省、市、区纪委全会部署为目标，坚持围绕中心、服务大局、用心推进反腐倡廉制度建设；坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设职责制，为实现全乡经济社会率先转型跨越发展带给了坚强的纪律保证。下面，就我乡党风廉政建设工作状况和我本人的履职状况做一简要汇报，不妥之处，请批评指正。
进一步强化思想作风，增强拒腐防变意识和潜力，提高持续清正廉洁的自觉性，筑牢党风廉政建设防线和思想道德防线。
一是加强纪检干部培训。深入学习国家有关党风廉政建设方面的法律、法规及各项政策，开展纪检监察干部职业道德原则、资料及行为规范的教育。举办纪检监察干部培训班，进行纪检监察业务方面的培训，举办《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》等专题培训，重点对各村村务监督委员会、乡村纪检专干进行了业务培训，不断丰富纪检监察干部的业务知识，提高了纪检监察干部的业务素质。
二是加强廉政教育。严格按照“九个一”的要求，采取会议集中学、干部自学、领导辅导学、邀请专家授课学的方式组织乡村干部认真学习习近平总书记一系列重要讲话精神，要求广大乡村干部要充分认识讲话的重要好处，深刻领会讲话的丰富内涵，把学习习近平总书记讲话精神落到实处。组织党员、干部参加全区“学党章、守纪律、转作风”专题知识竞赛，不断增强宗旨意识和服务意识。组织开展一系列党风党纪教育，收看《算好廉政账，走好人生路》等廉政教育警示片，不断增强廉洁自律意识。今年以来，全乡共组织各类廉政教育学校会5次场，受教育党员干部达300多人次。切实提高干部拒腐防变的潜力。
三是加强廉政监督。在全面推行“双述双评双公开”制度的基础上，把任前廉政谈话、廉政承诺、个人事项报告、民主评议等党内监督制度，向村干部延伸，强化对干部权力运行的全程监督。同时，建立警示诫勉谈话机制，及时掌握镇、村干部廉政状况，对存在倾向性、苗头性问题的干部，进行警示谈话。对有轻微违纪行为的，进行诫勉谈话，有针对性地督促其加强防范，纠正存在的问题。
四是加强民主集中制。完善了《个人重大事项报告制度》、《重大事项群众研究制度》，对大额度资金使用、人事任免、建设项目等重大事项以及各项规章制度的贯彻执行状况作了具体规定;由乡党委书记牵头对乡党委班子成员进行廉政群众谈话，增强廉洁自律意识，防微杜渐，做清白干事的人民公仆;领导班子在充分调研的基础上，召开了以党风廉政建设为主题的民主生活会，开展批评和自我批评，透过个人自查和相互帮查的方式，深入分析干部自身存在的问题和原因，加强思想交流与沟通，明确改善方向和措施。
立足xx实际，突出工作重点，着力在抓创新、抓拓展、抓提升、抓落实上下功夫，使我乡反腐倡廉各项工作都有新的成效。
一是顺利完成了村务公开监督委员会选举。根据上级对村监委的职数、任职条件要求，按照公开报名、资格审查、确定候选人，正式选举的程序严格产生的，选举过程中严格把关，确保了村监委产生程序的合法性。目前，各村村务公开监督委员会人员配备合理，工作运行高效。
二是进一步深化和规范党务、政务公开工作。政务公开重点是贯彻落实中央有关农村工作政策、财政、财务收支和各类专项资金、财政转移支付资金使用状况。党务公开重点是党组织工作目标、决策、资料、程序、干部选拔任用、发展党员、党费收缴管理和使用、民主评议党员等。乡党委统一为各支部配发了党务公开登记薄和“四议两公开”工作记录。
三是进一步规范村务、财务公开工作。严格按照《甘肃省村务公开条例》的要求，每季度对群众最关心的财务收支、建设项目、资金使用等状况及时向群众进行公布。
四是强化村级财务乡代理制度。进一步严格了审批权限及额度，公开的资料严格依照《xx区村务公开目录》的要求，对涉及村民切实利益的重大事项以及村民关心的各类村内事项都及时公布。
五是加强监督。在今年换届选举工作开始前，成立了以乡纪委书记为组长、乡纪委副书记为副组长的xx乡村级财务审计领导小组，对5个行政村村级财务进行了全面审计，并对审计结果进行了公开公示，理解群众的监督。同时，用心组织各村开展村干部勤廉双述和民主评议村干部活动。
六是坚决查办违纪违法案件。
今年严格按照《党内处分条例》规定对上车村党员张xx违反计划生育政策案件，进行了立案、查处，并根据张国宏违反计划生育政策的实际状况，给予留党察看一年的处分。透过多种形式的教育，使全乡广大党员干部的纪律观念和廉洁从政意识有了进一步增强，在全乡党员干部中起到了警钟长鸣、防微杜渐、防患于未然的用心作用。
以“职责要清晰、工作不拖拉、做事不反复、落实有智慧、奖惩有分明”的工作要求，开展效能风暴行动，加强干部作风建设。
一是成立了由乡党委书记任组长，乡长、党委副书记、副乡长为副组长，其他科级领导和乡直部门负责人为成员的xx乡“效能风暴行动”协调推进领导小组，全面协调，保证效能风暴行动有序开。
二是结合实际，制定了《xx乡开展〈“说了算、定了干、立刻办”效能风暴主题教育活动〉实施方案》，要求全乡上下严格执行区委二十四条规定和全乡转变工作作风的五项规定，全面落实“三抓五治五攻坚”、“3341”项目的工作任务和区委“三个一”文件精神，认真抓好各项工作措施的落实，严格执行“说了算、定了干、立刻办”的工作方法，推动各项工作快速完成。
三是对发现的问题认真做出整改，针对近期工作中出现的拖沓和效率不高等问题进行及时整改，并及时制定整改方案，明确了职责领导与完成时限。
四是抓好“十查十看”和“双比拼”活动载体，乡党委、乡政府高度重视，逐一分解任务，在全乡范围内开展了“三个一”主题活动和打造特色亮点工作，定了泥塑文化园和新农特产业园建设特色亮点工作，并定期上报相关工作进度报表，严格落实“正激励”、“负激励”工作机制，对工作突出的村、社区和部门给予奖励，对工作不力的村、社区和乡直部门提出批评，激发了干部的用心性，使特色亮点工作落到了实处。
五是严格落实中央和省、市、区委作风改变各项规定，减少会议活动，控制会议规模，精简文件简报，厉行勤俭节约，规范公务接待，压缩“三公”经费，重点落实了清房清车工作，共清退办公用房2间，72平方米。
六是抓好效能建设与“四个全员”等当前重点工作的结合，将效能建设贯穿于全员招商引资、全员项目建设、全员征地拆迁和全员向上争取资金等工作，不断转变工作作风，提高工作效率，提高工作的执行力，按照时限和要求，保证各项工作到达目标任务。截至目前，我乡在建一产项目7个、二产项目6个、三产项目2个；签约引进项目4个，共引进到位资金3.59亿元。
作为一名乡纪委书记，我十分珍惜这个岗位和平台，自觉加强潜力修养和作风养成，树立纪检监察干部的良好形象。
一是重视业务学习。注意立足岗位的要求和工作的需要，加强对本职工作和具体业务的学习研究，用心参加上级纪委组织各类培训班，认真学习区纪委全会报告，学习《廉政准则》等党纪法规，虚心向委局各位领导和同志们学习、请教，使自已的业务潜力进一步提高。
二是重视作风养成。由于自己长期在基层一线工作，自觉养成了重实际、办实事、求实效的习惯，对乡党委布置的各项工作，从不推诿、从不扯皮，坚决贯彻落实。对工作推进中遇到的困难和矛盾，从不回避、从不上交，用心主动予以化解。对群众来信来访中的各种合理诉求，耐心听取、用心协调，促进问题解决。
三是重视廉洁自律。牢固树立“执纪者先守纪，监督者受监督”的理念，自觉把廉洁从政的要求贯穿到工作、学习、生活的各个方面，认真对照《廉政准则》各项规定，严格规范自己的言行，始终做到严守纪律，秉公执纪，不循私情，树立个人良好形象。
回顾今年以来的工作，尽管取得了必须的成绩，但与组织的要求和群众的期望还有差距，也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将认真探索新形势下党风廉政建设工作的措施和方法，严格执行党风廉政建设职责制，锐意进取，扎实工作，以全乡党风廉政建设和反腐败工作的实效，为我乡经济社会的科学发展带给有力保证。同时，还要紧紧围绕“治庸提潜力、治懒增效率、治散聚合力、治乱正风气”的总体要求，大力开展“提速度、强服务、转作风、树形象”的主题行动，将效能风暴行动落实到全乡经济社会各项工作中，在全体干部中树立起“坐不住的职责感、等不起的使命感、慢不得的紧迫感”，在全乡上下构成“人人讲效能、处处抓效能、事事创效能”的干事创业环境，着力破解职责不清、效率不高、工作不实和“等、靠、混”的顽症，切实把部门领导班子和全体工作人员的精力引导到超常规、跨越式发展上来。
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
年纪委监委书记抓党建工作述职报告完整
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2021年以来，我紧紧围绕加强纪检监察工作的中心任务，坚持政治统领、高位谋划、扎实推进，认真抓好党建工作，有力推动纪检监察工作动走深走实。现将有关情况报告如下：
一、一年来在抓党建方面所做的主要工作。
到所在党支部讲专题党课《坚决做到“两个维护”，推动xx工作高质量发展》，切实把“两个维护”融入血脉、见诸行动。三是组织引领抓落实。精心组织谋划，将纪律教育学习月与当前纪检监察的各项工作同部署、同推进、同落实。以纪委监委名义印发《2021年xx开展党史学习教育工作方案》《2021年度xx市纪委监委关于加强机关党建工作的方案》，建立书记——支部——党员层层落实责任机制，明确责任分工、推进表，确保有人抓、有人管、有人办。
（二）聚焦“三个关键”，警示教育落实落细。开展警示教育学习，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。一是抓关键少数。切实履行全面从严治党政治责任，党组成员做到“五个带头”（带头参加学习、带头讲党课、带头谈心谈话、带头对照检查、带头做廉洁承诺），各基层党组织书记和党员领导干部坚持高标准、严要求，切实做到“关键少数”示范带动“绝大多数”，推动纪律教育活动自上而下全面铺开。二是抓反面典型。召开警示教育专题学习会，集体观看警示教育片《xxxx》，从“两个维护”的深层次逻辑分析、形式主义官僚主义背离“两个维护”、偏离“两个维护”的各种具体案例等多重角度对党员干部进行教育。三是抓“以案治本”。各支部组织学习2021年xx市纪律教育学习月反面典型剖析材料，赴xxxx旧址、xxxx基地等廉政教育基地参观见习，促进党员领导干部由“旁观者”代入“局中人”，在案例剖析中以案释法、以案明法，强化党章党规党纪学习的主动性。
党员思想状况分析等一系列动作，提升了“两个维护”的定力和能力。开展谈心谈话xxx次，填报廉政风险排查表xxx份，各支部党员撰写心得xxx篇。二是突出作风整治，深入破除形式主义官僚主义顽疾。结合上级纪委关于持续深入整治形式主义官僚主义问题的要求，深入查摆行政审批行政执法等各领域中存在不作为慢作为乱作为等问题，坚决铲除形式主义官僚主义滋生土壤，达到改进工作作风提高为民服务能力的目的。三是突出xx特色，增强活动针对性。以“组织生活清单”为抓手，依托“智慧纪检”平台载体，充分发挥组织生活线上线下联动效能。专门搜集近几年xx市典型案例，通过层级相同岗位相似的角色，通过熟悉的工作场景，让受教育者产生代入感紧张感，达到触动人心警钟长鸣的效果。
二、抓。
党建。
工作中存在的问题。
（一）政治建设有待进一步加强。一是抓落实党风廉政建设的力度不够，还有待加强，常态化管理坚持不力，作风整顿有“运动式”的现象，上级有要求、有检查时抓的紧，平时有些放松。二是党风廉政建设教育有待进一步加强，在教育方面只注重了党员干部，对一般工作人员教育比较少，全面履盖力度不够，特别是在警示教育方面，致使个别部门和少数人员认识还不到位，思想上不够重视。
（二）工作作风有待进一步加强。一是履行监督责任不够到位，不敢狠抓，存在怕得罪人的思想，没有很好的履行监督作用。二是在狠抓服务态度上没能找准最佳方法，只注重培训，没有将服务意识深入到每个纪检监察工作人员心中。三是组织纪律性有待加强，对一般苗头性问题自己没有意识到其严重性，在防微杜渐方面做得还不够，有时觉得自己撕不下脸来和同事进行纪律教育。
三、下一步工作思路。
（一）抓责任落实，进一步强化党风廉政建设责任制。将党的建设和纪检监察工作任务分解到位，责任到人，推动全市党组织把党风廉政建设与业务工作一起部署、一起要求、一起考核。
（二）抓。
学习。
教育。
进一步加大力度组织开展党员干部集体廉政教育谈话，使党员干部在新的岗位开好头、起好步，不掉队、走正路、出成绩，努力做到思想上高度重视，工作上认真履行职责，切实履行“一岗双责”。
（三）抓纪律。
整顿。
进一步提加强思想作风建设。进一步深化思想作风纪律整顿专项。
工作。
成效，认真解决干部队伍思想作风、工作作风、工作纪律等方面存在的不足，努力实现理想信念更加坚定、思想境界更加纯洁、干事创业更有担当、执行落实更加有力、纪律作风更加过硬的工作目标。
加大督导检查力度，畅通举报渠道，接受群众监督，纠正工作中的不正之风，一旦发现问题线索，做到深挖细查绝不放过，通过狠抓案件查办和执纪问责，形成震慑力，营造风清气正的环境。
纪委书记工作述职报告
【导语】。
主要作用是使上级或人事部门和群众细致地了解和评定个人和集体的政绩、预测其发展潜力，促使其忠于职守、更好地完成工作任务。本篇文章是东星资源网为您整理的《纪委书记工作述职报告》，供大家阅读。
各位领导、同事：
20xx年，xx公司纪委在公司党委的正确领导下，全面贯彻落实党的十九大、市纪委十一届二次全会和集团公司廉政工作会议精神，紧密结合党的群众路线教育实践活动，扎实推进党风廉政建设工作，较好的完成上级党委、纪委交办的各项工作任务。现将一年来的学习和工作情况简要汇报如下：
一、强化学习，努力提升综合素养。
（一）加强理论知识学习，增强“群众”观念。
20xx年主要通过集中学习的方式，认真学习了党的十九大精神、十九届五中全会精神和《习近平同志重要讲话选编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》，并积极参加了集团公司、公司组织的教育实践活动专题讲座、参观学习、电。
教学。
习等活动。通过学习，提高了对开展教育实践活动重要性的认识，增强了群众观念和反对四风的自觉性。
（二）加强专业知识学习，进一步提升管理能力我能够认真参加xx公司组织的高速公路管理专业知识系列培训，充分利用教育光盘、书籍等学习载体，全面加强对科学文化知识学习，同时结合，自己分管的四标管理体系工作，不断加强对高速公路行业法律法规、质量管理、环境管理、职业健康管理和信息安全管理等体系知识学习，在努力钻研收费、稽查、监控业务基础上，进一步扩展学习深度，不断将所学的知识转化为指导工作的实践能力，做到学用结合、学以致用。
二、认真履职，全力完成年度工作任务。
（一）个人岗位履职情况。
20xx年，我能认真贯xx公司两级工作会议精神，按照班子成员分工，认真做好分管工作：
一是抓好行政事务综合管理工作。紧紧围绕运营管理中心任务，全力抓好公司风险管理、制度建设、法律事务管理及四标管理体系整合等重点工作。20xx年，公司进一步完善修订了管理制度和部门工作手册，在原三标管理体系基础上，通过了的信息安全管理体系认证，顺利完成了四标管理体系的整合工作。公司信息管理工作逐步规范和量化，网页信息登载的数量与质量明显提升。
二是抓好监控基础管理工作。为了更好地服务和保障收费运营工作，20xx年，公司组织开展了监控岗位轮训和业务技能竞赛活动，进一步优化了监控管理程序和简化记录日志。积极开展突发事件应急预案处置演练工作，不断强化路段监控、相邻省市道路监控联动机制作用发挥。顺利完成了xxxx和多项监控机电设施的改造工程。在各项工作中，我能够坚持亲自部署，亲自督导落实，尽职尽责的完成领导交办的任务。
（二）纪检监察工作完成情况。
作为一名纪委书记，我不仅感受到了领导和员工对我的信任，同时也深深感受到了自己肩负责任的重大。为此，对于廉政责任制落实、信访案件排查、效能监察等重点工作，我主动深入到一线，坚持亲自抓、亲自管、亲自过问和亲自带队检查。在纪委全体成员的共同努力下，20xx年，公司纪委较好的完成各项纪检监察工作任务。
一是深入推动党风廉政建设责任制有效落实。按照党风廉政建设责任制考核工作要求，公司根据领导班子分管责任区变动和党支部设置调整情况，对班子成员党风廉政建设责任制分工进行了及时调整，同时与所属各部室签订党风廉政建设目标责任书，进一步明确党风廉政建设责任和目标。结合年度重点工作安排，公司纪委采取听汇报、看资料、组织测评、现场检查等形式，不断强化党风廉政建设工作监督，确保党风廉政责任制落到实处。
二是强化基础教育，不断提高党员、领导人员廉洁从业意识。公司详细制定了《20xx年党风廉政教育学习计划》，采取党委中心组、纪委、各党支部分层次学习的形式，认真学习了上级廉政会议精神，并结合党的群众路线教育实践活动，深入学习了《论群众路线》、《厉行节约反对浪费》《警示与教训》、《是与非》等书籍文刊。组织观看了《反腐大案要案》、《廉政中国》等电教片。通过组织系列学习活动，不断提高公司党员、领导人员廉洁从业意识。
三是突出重点环节，强化三重一大制度程序整合。根据集团公司党风廉政责任制检查工作组半年检查反馈意见，下半年，公司结合实际，对原有三重一大制度进行再次重新梳理和整合，进一步明确三重一大事项决策主体，细化决策事项范围，完善决策方式及程序，整合制定了《xx公司贯彻落实三重一大决策制度实施细则》，并呈报上级部门审批，同时对公司相关配套制度进行了完善，有效形成对三重一大决策事项的风险防控和监督管理。
四是进一步加强廉政风险防控管理工作。公司将廉政风险防控管理工作积极向外延伸，进一步扩大防控管理范围。按照全面覆盖、有序推进、突出重点、注重实效的原则，以查找廉政风险点为基础，以监督廉洁履职为核心，以规范工作流程为重点，认真查找管理岗位人员在思想道德、岗位职责、工作流程、制度机制、外部环境影响等方面可能存在的风险点，不断完善工作流程和堵塞制度漏洞，起到了防控风险和强化管理的目的。
五是深入推进廉洁文化四进建设项目化管理工作。20xx年公司重点抓好廉洁文化进班子和进岗位项目化管理工作，着力发挥班子以点带面的廉洁表率作用，同时大力抓好廉洁文化宣传教育制度和活动内容的落实，进一步增强各岗位人员廉洁从业意识，筑牢员工拒腐防变思想道德防线。
六是认真做好效能监察管理工作。为进一步加强效能监察工作管理，年初，公司制定了《xx公司效能监察管理办法》，从效能监察目的意义、领导机构设置、职责分工、监察范围、方法步骤及工作要求等方面对效能监察工作程序进行了梳理和规范。在深入开展选题立项和调研分析的基础上，确定xx驻地房屋修缮工程和‘三位一体’安全管理，为20xx年效能监察管理项目。
公司采取查看资料、现场检查、聘请专业部门进行第三方审计等方法，对xx驻地房屋修缮工程项目进行监督检查，共进行效能监察6次，开展施工方廉洁履约情况调查2次。在三位一体安全管理效能监察方面，突出抓好服务指导工作环节，共开展效能监察检查4次，有效促进了各项安全管理活动的稳步落实，促进了公司安全管理工作整体成效提升。
七是严格落实廉政工作制度，努力营造风清气正氛围。20xx年，公司认真落实节日廉洁自律、中层管理人员述职述廉、诫勉谈话、民主生活会、领导人员个人重大事项报告规定等廉政制度。两节期间，组织中层管理人员签订廉洁承诺书共46份。组织领导班子和中层管理人员述职述廉47人次。班子成员严格按程序报告个人重大事项相关内容。结合岗位竞聘、双选工作，组织新聘任中层管理人员集体谈话1次、个别谈话43人次，落聘人员个别谈话8人次。召开领导班子专题民主生活会2次，开展公款吃喝专项整治任务自查自纠1次。
八是认真做好信访维稳工作，确保稳定运营。公司始终将排查重大信访苗头、治理重大安全隐患作为维稳工作的重中之重，积极建立信访维稳责任区，坚持在源头排查上下功夫，力争做到早发现、早上报、早处理。根据社会形势及重点时期维稳工作要求，公司先后在两会、*、xx届三中全会等重点时期开展了x次矛盾隐患排查活动。20xx年，公司未发生重大信访案件和重大矛盾纠纷问题。
三、
强化廉洁从业意识，进一步改进工作作风。
我时刻牢记自己是一名共产党员，始终保持清醒头脑，坚持做到自重、自警、自省。20xx年，我先后认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、市纪委关于查处违反中央八项规定典型案件的通报等内容，参加《光辉典范——抗战时期中国共产党党风廉政建设》专题展览、反腐倡廉警示教育基地、群众路线档案展览等参观活动，通过学习，个人廉洁从业意识明显增强，同时也增强了自己做好反腐倡廉工作的信心和决心，工作中，我始终坚持为员工服务的思想，将维护公司和员工的利益放在首位。结合群众路线教育实践活动安排，先后多次深入到xxx，广泛听取xxx余名员工的意见或建议，并严格按照中央八项规定和北京市委15条意见情况及北京市强化正风肃纪中10个突出问题的标准和要求，深入查找自身在形式主义、官僚主义、享乐主义及奢靡之风方面存在的问题，进一步改进作风，坚决抵制歪风邪气，不断提高个人党性修养。
四、工作的体会与不足之处。
在公司纪委认真完成各项工作任务过程中，我深深的体会到以下两点：
一是各级领导高度重视，各部室有效联动，广大党员和群众积极参与，是做好纪检监察工作的基础前提。
二是纪检监察工作必须在党委的统一领导下，与运营管理工作紧密结合，做到同部署、同检查、同考核，才能真正取得实效。
回顾一年来的工作，在上级领导的关心和爱护、在各位同事的鼎力协作和一线员工的大力支持下，公司纪委虽然做了一些工作，取得了一些的成绩，但是离集团公司要求还有一定的差距，这里根本原因在于我，主要体现在以下几个方面：
一是纪检监察工作的标准还有待提高。由于分管工作事务较多，导致在纪检监察工作方面投入的时间和精力有限，从而导致工作标准不高，尤其是常常忽视了对基层部室完成纪检监察工作任务方面的指导。
二是纪检监察各项工作制度还需进一步完善。由于公司纪委成立时间不长，如何将纪检监察工作有效融入进日常运营管理工作，还需进一步摸索和。
总结。
经验，各项制度还需结合实际情况进一步修订和完善。
三是纪检监察队伍建设还需进一步加强，工作方式方法还有待改进和提高。
五、下一步工作努力方向。
20xx年公司将继续在集团党委、纪委的正确领导下，认真贯彻落实党的十九大和十九届五中全会精神，紧紧围绕集团公司廉政工作会议精神，认真开展纪检监察工作，确保党风廉政建设工作再上新台阶，将努力做好以下几方面工作：
一是认真抓好党风廉政建设责任制落实情况的监督。按照党委负主体责任，纪委负监督责任的要求，切实担负起对落实党风廉政建设责任制的监督职责，重点抓好公司党员领导人员、部室负责人履行一岗双责、完成责任目标任务、完成工作质量情况和执行党风党纪情况的监督检查工作，严格执纪问责，切实协助好党委抓好党风廉政建设。
二是加强纪检监察队伍自身建设。努力抓好纪委成员及纪检监察工作人员思想建设、作风建设、制度建设和业务培训工作，不断提升纪检人员的综合能力素质，同时，注重对实际工作的调研和分析，努力将纪检监察工作与运营中心工作有机结合，强化统一性、同步性和协调性。
三是强化党员、党员领导人员廉洁从业意识、作风意识培养。着重抓好廉政教育学习制度和廉政工作制度的落实，充分发挥党委、纪委班子带头作用，多形式、多举措开展党风廉政教育学习活动，切实提高党员、党员领导人员廉洁从业意识和拒腐防变能力。同时，严格落实中央八项规定和市委十五条意见精神，结合集团公司和公司开展的系列正风肃纪专项整治活动，以落实党纪条规、治理慵懒散等专项整治工作为重点，建立改进作风建设长效机制和监督检查机制。
四是深入抓好廉洁文化四进建设、廉政风险防控管理、效能监察工作等重点工作。以教育学习、书法比赛、演讲比赛、参观等活动为载体，广泛开展廉洁文化活动。积极开展廉政风险点排查，进一步完善风险防控措施清单，努力抓好廉政风险防控措施的落实。认真做好效能监察选题立项、监督检查和结项等工作，不断强化效能监察效果，有效促进公司管理效率和管理水平的提升。
五是强化三重一大制度执行情况的监督力度。不断完善党委、经理层内部的议事、决策、监督机制，积极构建权力监督制约机制，重点加强对外采购、工程建设和财务支出等工作决策、审批、账务管理、票据核查等工作环节控制，逐步加强日常检查和失职、失察的责任追究力度，保证三重一大制度各项程序落到实处，决策执行有效。
六是加强信访维稳和队伍稳定工作。认真梳理和总结以往工作经验，进一步细化信访工作程序，积极畅通信访渠道，不断强化不稳定因素排查力度，努力提升信访维稳应急处置能力。结合实际，充分发挥党组织思想政治工作优势和纪委监督机制作用，加强员工思想教育和引导，充分利用领导接待日、班子联系点调研、员工座谈会等工作机制，广泛开展沟通、倾听、排查活动，切实解决员工反映的涉稳或信访问题，有效促进队伍和谐稳定。
总之，20xx年，我将同公司纪委的全体同志一起，认真贯彻落实上级党委、纪委工作要求，在公司党委的正确带领下，认真履职，努力工作，全力完成好20xx年各项工作任务。
我的述职完毕，有不妥之处，请各位领导、同事批评指正，谢谢大家！
20xx年x月至今任乡纪委书记、组织委员。在任职期间，先后分管农林水、政法、计育、建设扶贫等工作。通过多年的基层锻炼，积累了一定的农村工作经验，自己也从一名一般干部成长为乡领导岗位上的干部。下面，我将几年来的工作情况从德能勤绩廉几个方面进行述职。
一、加强学习，提高工作能力。
通过学习，我在工作中我懂得了善于思考和分析，处事重依据讲事实，增强了为人民服务的本领。
二、坚定立场，加强团结协作。
几年来，本人坚持做到正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系，认真对待上下级和群众的意见及要求，不拖泥带水，不含糊其词。个人职责范围外的事与相关领导协商处理。对领导的指示和集体决定及时落实，灵活处置，不死板硬套，不固执己见。尊重理解同志、团结同事一道工作。
三、严守纪律，做到勤政为民。
在工作中面对党建、党风廉政建设、社会稳定、社会事业等各项工作时，以强烈的事业心和责任感加以落实，严格执行政府的考勤制度，坚守工作岗位，经常深入村组农户进行调查研究，了解乡情，处理矛盾。跑遍了全乡的58个村组和1000多个农户以及大部分山头，与当地人民群众建立了深厚的情。
四、加强责任，完成各项任务。
多年来，我坚持以富一方百姓，兴一方事业为己任，善谋实干，分管的各项工作成绩突出，效果显著。
6、切实提高了党建工作水平。
建立健全了各类机制，使党员教育长效化；
坚持每年纳新党员，为党的队伍建设增添了新鲜血液。
7、完成了乡电站改制农网交接工作。依法完成了乡电站的改制和竞标，妥善安置电站职工，顺利完成农网交接工作，确保了我乡电力改革大局稳定，平稳过渡。
五、清正廉洁，力求公道正派。
在工作中我严格要求自己，没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益，在组织人事、项目建设、国有资产处置等涉及人事和项目投资的工作中，能够坚定不移地执行民主集中制，依法依程序办理，无违反相关规定行为，严格执行个人重大事项报告制度，做到严格要求自己，树立良好形象。
xx年x月，根据组织安排，本人担任区水利局纪委书记，主要分管纪检监察、效能建设、督查督办等方面的工作。几个月时间，在区纪委、监察局及局党委的正确领导下，在同志们的关心支持下，本人尽快适应了岗位和角色转换，做了一些工作。现代表局纪委将xx年局纪检监察工作及个人任职以来的履职情况报告如下。
一、主要工作。
（一）坚持挺纪在前，深入抓好“两个责任”落实。
深入贯彻落实中央八项规定，组织引导广大党员干部认真学习贯彻党的历次全会和习近平总书记系列重要讲话精神，始终在政治上思想上行动上与党中央保持高度一致，确保政令畅通，令行禁止。
二是协助局党委落实党风廉政建设主体责任。积极协助局党委认真传达学xxx省、市纪委全会精神，专题研究xx年党风廉政建设和反腐工作，制定下发《xx年水利局纪检工作要点》，协助局党委、行政分别与各支部、基层水利站所签订党风廉政建设责任书，结合工作加强对“两个责任”落实情况的检查考核，督促“两个责任”落实。积极协助局党委将党风廉政建设纳入xx年目标管理责任制考核办法中，与水利业务工作一同筹划部署。
（二）强化党风廉政建设监督责任。
一是加强对党风廉政建设责任制落实的监督。制定出台了《xx区水利局党风廉政建设责任分解》、《xx区水利局党风廉政建设主体责任、监督责任清单》等文件，对水利系统党风廉政建设目标任务、纪检监察、效能监察等方面的工作进行详细布署。同时将48项责任清单进行层层落实，按照“管业务必须管党风廉政建设、管行业必须管行风”要求，认真落实“一岗双责”，真正做到水利业务工作开展到哪里，党风廉政建设就深入到哪里，真正形成齐抓共管的工作合力。建立落实责任制的监督制度，将督查结果与绩效相挂钩。
二是加强对贯彻落实中央、省、市、区委政府及交办工作的执纪和履职情况监督检查。局纪委组成督查组，加强对各项制度落实、各项任务推进、执行情况的监督，对照年初下达的目标任务，对我局基层各单位（科室）的目标任务完成情况的进行适时监督检查。
三是加强对我区重点水利工程建设项目和管理工作进行督查。突出对中央财政小农水重点县、新孟河延伸拓浚工程、灾后水毁修复工程、龙山杻纽等22项政府投资重点水利工程项目的招投标、物资采购、资金使用、工程进度等环节进行督查，对其他水利工程项目开展不定期的廉政巡查。
对考察、公示、录用等进行全程监督，今年我局在事业单位招录人员、推荐选拔科级干部等方面，均未出现违规违纪情况。在汛前及汛期，组织监察室、相关业务科室人员，对水利系统汛期安全进行专项检查，及时指出问题，督促加强整改。对重点岗位如事权、物权等方面，特别是对资金运行加强了监督。监督执行“四不直接分管、三重一大”等相关制度，严格监督财务支出审核程序，对大额资金拨付全程监督。
五是加强对党员及领导干部的监督。组织学习贯彻落实《中国共产党党章》、《中国共产党廉政廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内问责条例》等文件精神，要求党员特别是党员领导干部自觉接受监督，并组织全体人员开展学习交流活动，进一步提高水利系统党员干部的政治意识和廉洁从政意识。
（三）立足实际，全方位推进纪检监察工作。
一是加强制度建设。今年完成了《区水利局廉政风险防控工作手册》，下发到各科室、基层各单位，要求严格对照各环节控制风险、防止xxx的发生，全面实现以制度管人、理事。同时制定出台水利工程建设领域廉政建设制度，协助我区重点水利工程建设处制定各类规章制度，监督建设处与参建单位签订廉政协议，督促参建单位建好廉政文化园地。
严格执行区委十项规定，深入开展《xx区水利局工作人员参加评审评估活动暂行规定》的专项清理，进一步规范工作人员从业行为。健全公开监督机制。大力推行党务、政务公开，加强对党务政务公开的监督，在水利局网站设置了党风政风专栏，公开本部门、单位所涉及到的相关内容信息，进一步接受社会监督。特别是充分发挥政风热线、水利网站信息平台作用，畅通沟通渠道，听取群众的意见和建议，接受社会监督。
二是加强廉政教育。协助推动局党委开展党风廉政建设集中教育活动，5月份，组织党员干部参观水利局廉政教育示范基地，集中收看廉政短片。8月底，组织我局重点水利工程的负责人去xx预防职务犯罪教育基地参观学习，组织观看《不可逾越的红线》、《尺·度》以及中纪委专题片等警示教育片，同时编制了建设处《廉政宣传手册》，加强经常性教育，通过廉政教育不断提升党员干部的廉政意识。
对工作不力以及对影响工程进度、质量、安全等不力的单位负责人、责任人进行约谈，已约谈x人次。
在重大节日期间，局纪委监察室会同办公室，对各单位执行中央八项规定和区委十项规定情况、公务车辆使用、公务接待、上下班值班等制度执行情况进行监督检查，杜绝“节日病”，同时在节日前对水利系统全体工作人员以及在建水利工程项目的负责人定期进行廉政短信提醒。
五是严肃查处违法违纪问题。今年共收到区纪委转办件x件，其中纪委督办2件；
群众来信来访5件，其中举报2件；
受理政府12345平台26件，目前信访件均按要求进行了处理和答复。
1项是违反质监法，受到党纪处分。
二、履职情况。
坚持网上在线学习和区委组织的讲座学习、参加纪委组织的纪检干部培训班及水利局组织的法治培训学习，通过学习本人受到了很好的教育和启发。
本人在工作分工内，做好了对机关和基层站所作风建设的明查暗访和督查，加强并参与了招投标活动的全程监督，对重点科室和基层站所负责人开展了谈心提醒活动，对信访件的督查督办，做到件件有落实。本人无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等十项规定要求报告事项。
三、存在的不足。
三是对人员招录、干部选拔任用等相关方面监督有待加强；
四是本人任职时间短，主动学习岗位知识不够，认识不透、理解不深。这些不足将在今后的工作中不断加以克服和改进。
用词精炼！
纪委书记纪检监察工作述职报告
纪委书记纪检监察工作述职报告一、紧紧围绕市纪委监察局年初工作任务目标主线，切实开展我乡纪检监察工作（一）充分利用好各种宣传工具，加强宣传教育，营造良好的纪检监察工作氛围。2014年度召开全乡专题纪检监察工作例会4次；分工作节点书写宣传布标12幅；乡机关中层以上领导和乡属单位负责人分别在乡电视自办栏目中作廉政承诺宣讲达16人次；在党的群众路线教育实践活动中，特邀市检察院院同志讲了课，听课的有全全体乡、村、社干部、乡属属单位负责人，授课的内容容是“如何预防职务犯罪””，从而收到了警示教育的的效果，营造了良好的纪检检工作氛围。
（二）充分分调动村（居）纪检员、监监委会。
主任。
工作的主动性和和积极性，受理举报案件线线索8件，做到件件检查有有结果。因村（居）纪检员员、监委会主任都是村（居居）2013年换届选举时时产生的，许多同志业务不不熟、综合素质不高，为此此，我们在上级培训后，又又集中大家在乡上统一进行行了业务培训，让其再次明明确自身的工作职责，懂得得如何去履行好工作职责。
财政给大家落实工资报酬酬额度，从而使他们深知自自己肩头的责任重大、使命命光荣，激发了大家的工作作热情，主动受理即时、协协查到位、核查有力、回执执准确。
（三）拓展视野野挖掘案件线索，抓住村级级财务换届时的审计公示环环节，基础设施建设项目如如小农水整治、村、社道路路硬化、涉农惠农政策落实实的工作节点等，进行了认认真梳理，成功挖出案件线线索3起，组建了专案小组组进行核查。一季度在村务务审计公示时，查出杨家河河村原班子在惠农政策落实实的工作中缩水走样，三人人乱发补助2万元，给其三三干部相应的处理。二季度度对松林塘村村主任，利用用职务之便谋取私利，启动动了村民罢免程序，依纪依依规给予了严肃处理。三季季度核查了周公寨村群众反反映村支部有收受他人钱物物的举报，经专案小组核查查后，群众反映问题不属实实，立即召开了群众会公布布了核查结果，给了群众一一个明白，还了村支书一个个清白。四季度核查了群众众反映大梁山村，在村换届届选举工作中有违规行为，，经专案小组核查后，群众众反映问题不实。全年共协协查上级转来信访案件4起起，都作出了回执和上报。
在案件查处的工作中与年年初目标任务对比还有一定定差距。
（四）切实狠抓抓了党风廉政建设社会评价价工作，收到了良好的绩效效。一是围绕党风廉政建设设社会评价的主要内容，要要求全乡党员干部全员参与与，做到家喻户晓、全面覆覆盖，深入学校、乡属单位位、村社院落进行正面引导导，收到了良好的效果。
对群众反映收集集起来的问题调处化解即时时到位，让群众真正满意。
体会。
（一）纪检监察工工作要领导重视，强化宣传传。舆论导向历来是做好一一切工作的先导，要明晰““两个责任”，强化责任担担当。一定要宣传落实党的的十八大、十八届三、四中中全会和中省市各级纪委全全会重大决策，全面履行好好党章赋予的职责，强化监监督、执纪、问责。
（二二）要加强惩防体系建设，，全面落实不敢腐、不愿腐腐的良好政治生态环境。
让让党员干部随时心中牢记几几本账，在主要管钱、管人人、管物的同志中推行好廉廉政承诺，切实用制度约束束好手中的权力。
（三）。
）要充分发挥村纪检员、监监委会主任的工作主动性和和积极性，才能保证基层不不断巩固和深化落实中央““八项规定”精神，同时也也才能挖掘出有价值的案件件线索。
（四）要注重建建章立制，健全长效机制。
对于乡、村两级重要的是是要完善好政务村务公开透透明的制度，特别是财经管管理制度要细要实，有监督督制度才能确保落实政策不不缩水走样。
三、全年工工作虽取得了一定的成绩。
但都是大家共同努力配合合的结果，同时是与市纪委委的正确领导分不开的。
工工作中也还存在一些不足：
：一是。
学习。
和领悟上级会议议精神不全面，在贯彻落实实中欠到位。二是开拓创新新思维不够，时常作了工作作的奴隶，感觉。
工作。
任务多多又没有干出亮点。三是在在案件的办理业务水平上与与上级要求还有差距。请组组织放心，这些问题在20015年的工作中，力求不不再现。
四、工作建议（一）2015年要多加强强纪检监察干部队伍的学习习培训，不断提高其工作的的综合素质。
（二）20015年要出台有操作性的的纪委监督职责的具体措施施。
纪委书记工作述职报告范文
尊敬的领导：
20__年，在__大家的关怀和领导下，我和乡党委、政府班子成员一道，团结带领全乡广大干群，脚踏实地，奋力苦干，协调推进经济、政治、文化、社会和党的建设，取得了比较明显的工作成绩，也圆满地完成了组织上交给的各项任务。现将主要工作和党风廉政建设情况报告如下：
一、坚持加强学习，努力提高自身素质和驾驭全局的能力。
一年来，我始终把理论学习放在首位，把勤于学习、修炼内功作为第一要务，千方百计克服工学矛盾，拓展学习领域，改进学习方法，讲求学习效果。
一是突出学习重点，坚持通读与精读相结合。精心研读了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十九大精神以及中央、省、市、县一系列重要文件和领导的重要讲话，系统全面地学习了现代经济、科技、法律、管理等各类知识，做到学以修身，学以立德、学以增智。
二是健全学习制度。在抓好个人学习的同时，重点抓好其它班子成员的学习，坚持党委中心组学习制度，定期组织班子成员参加各类专题理论辅导讲座，做到学有考勤、学有笔记、学有心得。
三是坚持理论联系实际。坚持理论学习与工作实际紧密结合，用理论作为强大思想武器，用科学发展观指导工作实践，努力做到学以致用，用以促学，学用相长，把学习成果转化为解放思想的内在动力，谋划发展的正确思路，科学运作的方式方法，跨越发展的具体实践。
二、认真履职尽责，全力推进经济社会更好更快发展。
作为乡党委书记，我十分注重发挥领导班子的整体作用，着力提高领导班子科学发展、应对复杂局面和狠抓落实的能力，把领导班子建设成为素质过硬、团结务实、奋发有为的坚强领导集体。工作中，立足乡镇实际，以科学发展观为统领，紧紧围绕县委、县政府确定的工作思路和促进“三化”(工业化、城镇化、农业现代化)协调发展指导方针，带领全乡广大干群，突出重点，务实重干，多策并举，突出抓好招商引资、沿路整治及小城镇建设、新农村建设、农业特色产业、移民、信访稳定等重点工作，实现了全乡经济持续、快速、健康发展和各项社会事业全面进步。
(一)工业经济发展势头强劲。
坚持以建设工业强乡为目标，以“大项目引进年”和“人才回归工程”两大活动为契机，动员全乡上下共同努力，全方位招商，工业经济取得了显著成效。全乡新上项目6个，其中工业项目4个，合同引资__亿元，实际到位资金__亿元，两个工业项目落户县产业聚集区。同时，在服务全县招商引资及园区建设工作中，我们想尽千方百计，积极做好征地工作，全年协调征地350多亩，确保所有项目和工程在我乡范围内顺利推进。
(二)沿路整治及小城镇建设扎实推进。
我们认真落实市“六创一迎”工作要求及县沿路整治和小城镇建设工作部署，在井楼集镇建设上，累计投资__万元，整修路面4000平方米，修挖下水道1500平方米。在乡镇集镇建设上，投资__余万元重点对新街农贸市场和供销农资市场进行了完善提高，硬化路面8000平方米，铺设彩砖7000平方米，修下水道3500米。在集镇管理上通过市场化运作，建立长效机制，使街道卫生有专人扫，市场秩序有专人管，花草树木有专人维护，力争使街道达到“绿、洁、畅、亮、美”的标准。在沿路整治上以“六创一迎”和“三清”活动为契机，加大整治力度，达到了环境优良、秩序井然。
(三)新农村试点村建设成绩突出。
严格按照新农村建设的标准和要求，结合“空心村”整治和老街改造，吸纳社会资金，创新工作模式，把井楼老街做为新农村建设的试点村。该村规划建设占地200亩，分两期工程，开发新建两条各20米宽的十字街道，南北分别长700米，东西长500米。建设完工后，将新建门面房440余间，安置房10000平方米，新建文化广场及配套设施一处，绿地4500余平方米。目前，拆迁工作及基础设施建设正在同步进行中。
(四)特色产业逐步壮大。
在畜牧业生产上，大力推广联户饲养、大户饲养、标准化饲养模式，依靠项目支持、政策扶持、龙头拉动膨胀规模，新建各类养殖场33个。全乡生猪饲养量达__万头，良种兔40万只，畜牧业成为近几年来农民增收的主要。在烟叶生产上，扩大示范方规模，制订优惠政策，加大对__、__、__等9个植烟村扶持和管理力度，辐射带动全乡烟叶产业发展。
20__年全乡种植烟叶1000多亩，实现税收__万元，成为乡财政增收的新亮点。在林业生产上，以高速公路通道林、__x网为重点，创新承包机制，完善落实管护措施，努力提高造林成果，全乡林业覆盖率达19%以上。农村经济合作组织发展迅速，全乡共发展各类专业合作组织3家，会员达1500余户、4000余人，农民自身的组织化程度和抵御市场风险的能力进一步提高。
(五)财政运行质量进一步提高。
牢固树立抓财政就是抓发展、抓改革、抓稳定的思想，紧紧把握培植财源、强化征管、支出改革等重点，为经济社会发展增强支撑力。
一是大力培植财源。进一步加大财源建设力度，强力招商引资发展工业经济及发展高利税的烟叶生产、畜牧业、农副产品加工和第三产业，壮大骨干财源，发展新兴财源，培植后续财源。同时，树立向上争取和内部挖潜并举的指导思想，努力争取上级资金。
二是强化税收征管。加强税收法律法规的宣传，提高全民自觉依法纳税意识。对常规税源做到征收有据、应征尽征、应收尽收，堵塞漏洞;同时，对契税、耕地占用税等小四税也进一步加大征管力度，严厉打击“偷、逃、骗、抗”税行为，减少收入流失，确保足额入库。
三是严格支出管理。优化支出结构，突出支持重点，财政支出重点保障社会事业、城镇建设、公共服务和改善民生等领域。牢固树立节俭意识，统筹安排，合理使用各项资金，努力降低非生产性开支，提高支出效益。
县纪委书记党风廉政建设和反腐败工作会议讲话年
同志们：
今天，很高兴参加县xx的党风廉政建设和反腐败工作会议，与同志们面对面交流。这也是我回到x工作以后，首次来到县xx，近距离感受xx的工作和同志们的精神面貌。刚才，听了派驻组x组长所作的工作报告，以及近期我对xx工作的了解，我感到，县xx在过去的一年，对党风廉政建设和反腐败工作重视程度高、方法措施实，同时，作为县反腐败领导小组重要成员单位，县xx充分发挥职能作用，与县纪委监委同心协力、密切配合，取得了显著的成效。县纪委监委驻县xx纪检监察组在履职过程中，监督思路清、工作定位准，工作开展扎实有力。一会儿，x还要对相关工作进行安排，希望同志们认真学习领会，抓好贯彻落实。
下面，我讲三点意见，概括起来，就是要做到“清醒、担当、坚守”。
一、清醒。
（一）要认清形势。党的十八大以来，党中央对推进全面从严治党提出了更高更严的要求，在持续释放着一个重要的信号——越往后执纪越严。大家一定要对反腐败斗争有清醒认识，特别是要准确把握“三个越来越严”的新趋势。一是正风反腐越往后越严。党中央对当前反腐败斗争的要求是，坚决查处政治问题和经济问题交织的腐败案件，对党的十八大后不收敛不收手，特别是党的十九大后仍不知敬畏、胆大妄为的，发现一起查处一起。加大对重点领域和关键环节反腐力度，坚决斩断“围猎”和甘于被“围猎”的利益链，坚决破除权钱交易的关系网。通过构建不敢腐的惩戒机制，持续强化不敢腐的震慑，真正实现让制度“长牙”、纪律“带电”。二是纪律要求越往后越严。近年来，党中央、中央纪委提出了把纪律挺在前面、抓早抓小、动辄则咎等重大策略，就是要唤醒党员干部党章党规党纪意识，使纪律要求从“宽、松、软”转到“严、紧、硬”，用纪律管住党员干部大多数，使之不敢踩“红线”、越“雷池”、闯“禁区”。“抓早抓小”体现了中央全面从严治党、坚决铲除腐败滋生土壤的政治决心，体现了零容忍、全覆盖、无禁区的反腐败战略方针，体现了露头就打、严格执纪的更加凌厉的高压趋势。三是执纪标准越往后越严。十八大以来，中央强力实施全面从严治党，每月中纪委网站都公布全国查处的违反中央八项规定精神的问题。中央八项规定实施以来，截至去年，全国各级纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题31.7万起，处理党员干部万人，其中给予党纪政务处分26.9万人。从查处的违反中央八项规定精神党员干部结构看，七年来处理的43.7万人中，共有省部级32人、地厅级4257人、县处级3.7万人、乡科级及以下39.5万人。处置总量远远超过了监察体制改革前的数量,这也充分印证了“越来越严”的要求。
（二）要看到成绩。党的十八大以来，习近平总书记围绕推进反腐败斗争作出了一系列重要指示和讲话，并亲自抓落实，推动了反腐败斗争深入有效开展，取得了举世瞩目的成就，极大地振奋了党心民心，并取得了反腐败斗争压倒性胜利。从全县来讲，党风廉政建设和反腐败斗争也在逐步深入，每年党纪政务处分的人数都在200多人以上，全县干部作风明显改进，政治生态持续向好。就县xx来讲，能够紧紧围绕中心、服务大局，始终坚持司法为民、公正司法的职责使命，忠诚履职尽责、勇于担当作为，充分发挥刑事审判在反腐败斗争中的职能作用，依法公正高效审理贪污、贿赂、渎职和职务犯罪等案件，为我县全面从严治党、深入推进党风廉政建设和反腐败斗争作出了积极贡献。县xx党组历来高度重视系统内党风廉政建设和反腐败工作，对派驻纪检监察组的工作大力支持，凡是纪检监察组提交党组的议题都及时研究，凡是群众来信都及时批办。x院长作为全院全面从严治党第一责任人，能够做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，切实很好履行了全面从严治党主体责任，县xx党风廉政建设和反腐败工作呈现出良好的发展态势，县纪委监委对此是肯定的。
（三）要正视问题。在看到成绩的同时，我们也要清醒认识到，全面从严治党永远在路上，党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力的问题，在我县还不同程度地存在。就县xx来讲，主要有以下五个方面：一是压力传导层层递减。在落实全面从严治党主体责任和班子成员“一岗双责”方面，还没有真正履行到位，存在着“上热中温下冷”现象，层层递减现象还比较突出，反映xx系统的信访举报件和我们查处的信访举报问题，就说明了这一点。二是少数干警司法不公正、不规范的问题依然存在。个别干警政治意识不强、党性观念弱化，不知敬畏，仍存侥幸心理，特别是在审判、执行等环节还需要进一步规范提升。三是“四风”问题禁而未绝，作风不严、工作效率较低。虽然通过近几年的努力，整治“四风”问题取得了阶段性成效，但树倒根存，还存在隐形变异的问题。特别是有的对案件审判久拖不立、不审、不执，庭审、合议流于形式，严重影响了我们整个xx系统的形象。四是廉政风险隐患突出。从全国层面来看，随着司法体制改革的推进，在充分还权于法官的同时，法官手中的权力增大，法官被“围猎”的涉及面明显扩大，廉政风险也随之增大。五是监督执纪力度还不够。派驻纪检监察组虽然发挥了很好的作用，但是在针对xx特殊职能做实做细监督方面还需要再下功夫，特别是对关键岗位、关键环节的权力运行监督还需要进一步加强。以上这些问题要引起我们的高度重视，在下步工作中采取有效措施认真加以解决。
二、担当。
（一）要找准自身定位。xx作为国家审判机关，不仅是政法机关，有维护社会公平正义的重要职责，更是政治机关，必须坚持党的绝对领导，确保人民xx工作正确的政治方向。习近平总书记在党的十九大报告中提出，“我们党既要政治过硬，也要本领高强”。当前，xx系统案件数量持续快速增长，新类型案件、复杂案件、敏感案件不断涌现，审判运行机制尚需磨合，司法体制改革还要继续配套完善，人民xx维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的要求更高、难度更大、担子更重。因此，县xx要把着眼点放在强化政治、思想、能力、廉洁建设上，切实做到打铁必须自身硬。要把政治思想建设摆在首位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要坚持从严教育、从严管理、从严监督，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，持之以恒加强干部队伍作风建设，确保公正高效廉洁司法，确保司法清明、xx清正、法官清廉。
（二）强化“四责协同”。贯通落实党组主体责任、派驻组监督责任、党组书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”四个责任，是党风廉政建设和反腐败斗争布局中的关键一环，体现了党中央推进全面从严治党的一种全新思路，需要我们认真学习和领会。强化“四责协同”是手段，建立健全廉政风险内控机制，有效预防和惩治腐败才是目的，这关系到我们党的执政安全，也关系到民心向背。作为xx党组，要切实把主体责任抓在手上、扛在肩上、落实到行动上。始终坚持党要管党、全面从严治党，认真履行主体责任，通过抓学习、抓制度、抓惩处，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，为我区经济社会发展提供了坚强有力的司法保障。当然，x院长作为一把手，也要履行好第一责任人责任，肩上的责任更大、任务更重。在座的每一位班子成员也要牢固树立“一岗双责”意识，在抓好分管业务工作的同时，扎实抓好分管口线的党风廉政建设工作，真正把自己摆进去、把责任扛起来。作为派驻组，要充分发挥好“探头”作用，切实履行监督责任，发挥好“派”的权威和“驻”的优势。在这里，也希望xx党组继续支持派驻组履行好监督责任，共同推进党风廉政建设工作，把县xx建设成为廉洁机关、高效机关和模范机关。
（三）做到“无缝衔接”。2018年，全国人大通过了《监察法》，为推进反腐败工作法治化提供了有力保证。实现执纪执法贯通、有效衔接司法，是深化国家监察体制改革的鲜明要求，也是纪检监察机关高效顺畅履行职责的关键。十九届中央纪委三次全会工作报告要求，要依托纪检、拓展监察、衔接司法，完善监察调查与刑事司法衔接机制，推动形成纪检监察机关与审判机关等执法部门互相配合、互相制约的体制机制。县xx作为审判机关，在反腐败斗争中发挥着不可替代的重要作用。相对于纪检监察机关的处分，xx的判决是对腐败分子更大的震慑，同时xx严格的审理程序和对证据、文书的细致规范的规定和要求，对于纪检监察机关更是具有很大的借鉴意义。作为反腐败领导小组的主要成员单位，要不断加强与纪检监察机关的密切协作，充分发挥专长、互通有无、通力配合。下一步，要在法律知识的交流培训、证据文书制作交流借鉴、刑事判决书及时送达衔接等方面，进一步健全完善相关制度机制，不断增强反腐合力。
三、坚守。
（一）要忠诚。忠诚是政治本色。县xx要履行好确保国家安全和社会政治稳定的首要政治要务，始终做到忠于党，忠于国家，忠于人民，忠于法律。对于xx干警而言，忠诚是不言而喻的，因为我们背负着法律的威严，肩扛着社会的公平正义，守护着社会和谐安宁的重要防线，使命和责任是艰巨和沉重的。这不仅仅是我们选择的一份职业，更是我们选择的一份政治责任。
（二）要为民。为民是宗旨理念。对县xx而言，根本使命是维护人民合法权益，保障人民安居乐业。对于每一名干警来说，要始终把人民放在心中的最高位置，带着对群众的深厚感情去执法、服务和管理，尽心竭力为群众排忧解难。要深刻认识到人民群众是司法工作最深厚的基础，群众满意是衡量司法工作最根本的标准，服务基层是执法为民最有效的抓手，始终把人民放在心中最高位置，密切联系群众、紧紧依靠群众、努力服务群众，进一步实现好维护好发展好最广大人民群众的根本利益。
（三）要公正。没有公正，就没有稳定；
没有稳定，就没有和谐；
没有和谐，就没有发展。审判机关是维护社会公平正义的最后一道防线，如果这道防线守不住，人民群众不仅会对审判机关失望，更会对党和政府失望。我们的法官要争做公平正义的维护者，每办一起案件，都要经得起社会的检验、人民的检验、历史的检验。人民群众只有在深刻认同司法公正的时候，才会愿意遵守和服从司法的保护、调解和惩处，并自觉尊重和信仰法律。要把履职公正作为xx工作之要，秉承一颗公正之心，讲良心、讲公心，牢记法内无情、法不容情，始终以事实为依据，以法律为准绳，公平公正，不为私、不为利，只唯公、只唯法，守牢维护社会公平正义的最后一道防线。
（四）要廉洁。廉洁是最基本的职业操守。大家既然选择了这一维护社会公平正义的神圣职业，就要义无反顾地为之奋斗、为之奉献。对在座的每一位而言，廉洁是一种品行，是一种操守，更是需要永远坚守的底线和红线。“人生犹如白驹过隙”。在这短暂的一生中，面对各种诱惑，我们必须要慎独慎微、敬终如始，始终做到政治上坚定、经济上清白、作风上正派，保持一颗积极进取之心、清正廉洁之心、执法为民之心，让廉洁自律内化于心、外化于行，在今后的人生道路上行稳致远。今天我就讲这些，谢谢大家！
国有企业纪委书记党风廉政建设工作会议上讲话稿
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
加强国有企业党风廉政建设，是习近平新时代中国特色社会主义思想的题中之义，是巩固拓展落实中央八项规定精神的生动实践，是推动现代企业健康发展的重要手段。今天召开的党风廉政建设工作会议，是为了深入贯彻中央纪委、市纪委六次全会及市财政局党风廉政建设工作会议精神，纵深推进全面从严治党工作。大家要深刻领会今天的会议精神，抓好贯彻落实。
下面，我代表公司纪委总结回顾2021年履行监督职责情况，并结合集团公司党风廉政工作要求，部署今年重点纪检工作任务。
一、过去一年公司纪委履行全面从严治党监督责任、推进党风廉政建设工作情况。
2021年是公司纪委的开局之年，在上级和公司党委的坚强领导下，深入贯彻落实全面从严治党要求，紧紧围绕公司主责主业和改革发展中心任务，积极发挥监督保障和促进完善发展作用，认真履行监督责任，深化转职能、转方式、转作风，稳步推进公司党风廉政建设，重点开展了以下五个方面的工作。
一是紧扣职能定位，推动“两个责任”同向发力。始终坚持政治属性，紧盯党中央重大决策部署以及市财政局工作要求，结合集团公司实际制定纪检工作计划，明确重点任务和工作要求，确保监督责任落实到位。积极协助公司党委履行全面从严治党主体责任，常态化向公司党委汇报监督检查、作风建设、廉政风险、问题线索处置等工作情况，听取工作意见，推动管党治党责任全面覆盖、层层传导。
二是聚焦基础长远，推动工作制度机制建设。按照纪检体制改革要求，设立纪律检查室，配备×名专职纪检干部，各党支部民主选举×名纪检委员，初步搭建纪检工作组织体系。制定出台公司纪委工作规则，重点对纪委会程序、内设机构工作职责、问题线索处置等内容进行规范，确保各项纪检工作有理有节、有力有序。
三是落实监督职责，推动重大决策部署落实到位。紧盯重要部位、关键环节和重点人员，持续强化政治监督、重点监督、干部监督，全年现场监督相关重点工作事项×余次，对×名中干试用转正、×名新入职同志转正、×名员工招聘进行了全过程监督，对集团公司重点监督人员建立了廉政档案。
深入推进“以案四说”、“以案四改”工作，累计组织干部职工学习反面案例×个，治理突出问题×个，配合、协助制定出台、修订完善制度文件×份。加强廉政提醒，开展任前谈话、提醒谈话、入职谈话共计×人次。强化问题线索处置，对×起信访举报、×起工作建议和×起短信投诉，均按相关程序办理完毕。
五是加强队伍建设，提升纪检队伍履职能力。结合党史学习教育和集团公司学习制度，通过派员培训、实地观摩、跟班学习等方式，不断加大对党纪法规和担保业务知识的学习教育力度，提升纪检队伍专业知识技能和综合能力素质。坚持严管与厚爱相结合，加强队伍管理，坚持打铁必须自身硬，执纪者必先守纪、律人者必先律己，刀刃向内、严防“灯下黑”。
20×年，通过大家的共同努力，集团公司政治生态更加清明，对肩负的政治责任认识更加明晰，政治判断力、政治领悟力、政治执行力不断提高，执行上级和公司党委决策部署更加坚决有力。廉洁意识更加固牢，干部职工坚守廉洁从业底线和相关纪律要求，全年未发生违纪违法案件。公司纪委努力工作、担当履责，取得了一定成效，但也存在一些不足和差距。一是个别同志对“严”的主基调依然认识不清、把握不准，政策边界不够明晰。二是纪检队伍综合素质有待提高，监督方式比较单一，针对性的监督办法不多。
二、2022年主要工作。
新的一年，公司纪委将协同公司党委同向发力，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，坚持稳中求进，坚持实事求是，坚持担当作为，贯通联动做好以下工作。
（一）强化思想引领，坚定不移做实政治监督。
突出纪检工作政治属性，坚持党的全面领导、绝对领导，聚焦“国之大者”强化政治监督。一是强化政治理论学习。以迎接党的二十大为主线，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，贯通学习领会党的十九届六中全会和中央纪委、市纪委六次全会以及市财政局党风廉政建设工作会精神，深刻理解“两个确立”的决定性意义，进一步坚定历史自信和纪检工作正确的政治方向，不断增强做到“两个维护”的政治自觉和行动自觉。二是突出政治监督重点。紧紧围绕党中央和上级决策部署，紧紧围绕全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争新论断新部署新要求，进一步加强对重大任务、疫情防控、廉洁风险防范、党建责任落实情况的监督检查。紧盯“关键少数”，加强对“一把手”和领导班子落实全面从严治党责任、执行民主集中制、依规依法履职用权等情况的监督检查，引导督促党员干部时时处处向党中央看齐，扎扎实实贯彻党中央、市委决策部署，确保执行不偏向、不变通、不打折。三是提高政治监督实效。紧密结合公司职能定位和主责主业，建立完善监督责任清单和工作台账，做到监督工作底数清、动态明、跟进快。对照《党章》《准则》《条例》等党纪法规，结合集团公司发展实际，将各项要求内嵌到日常纪检工作中，不断推动政治监督常态化。根据上级巡视巡察和监督检查工作要求，灵活采取蹲点监督、约谈提醒、随机查访等形式，提升发现问题、提出建议、推动整改的针对性、实效性，形成工作闭环。
（二）一体推进“三不”，持续保持反腐高压态势。
坚持“严”的主基调不动摇，推动惩治震慑、制度约束一体谋划、一体发力，在实施过程中相互促进、在工作成效上相得益彰。一是不断强化“不敢腐”的震慑作用。紧盯违规融资担保和风险资产处置，开展廉洁风险隐患收集排查，将纪检×到基层一线，开展专项调研，深入查找收集廉洁风险点。加大问题线索收集力度，扩大问题线索收集渠道，将相关廉洁纪律、工作纪律、群众纪律和问题线索反映渠道告知服务对象，主动接受群众监督。严格依规依纪开展执纪审查和案件查办，坚持有案必查、有腐必惩，做到无禁区、全覆盖、零容忍、强高压、长震慑。二是持续加大“不能腐”的制度约束。加强党风廉政和反腐败工作制度建设，根据《中国共产党纪律检查委员会工作条例》和上级规定，及时修订相关工作制度，补齐制度空白、模糊地带等短板弱项。积极发挥纪检发现问题、解决问题的治本功能，将“以案促改”贯穿监督执纪全过程，助推集团公司扎实做好内部控制机制建设，进一步扎紧制度笼子。三是大力提升“不想腐”的思想自觉。推进企业廉洁文化建设，常态化开展警示教育，做实“以案四说”、“以案四改”工作，不断加强反面案例、党纪法规的学习教育，利用数字化办公系统、党务公开栏等宣传平台上传党风廉政学习资料、轮播中央纪委国家监委系列警示教育片，引导广大党员干部职工警钟长鸣，持续增强廉洁从业和廉洁自律意识。巩固拓展党史学习教育成效，利用驻地红色教育资源，进一步加强全面从严治党成效和反腐败斗争经验宣传教育，激励队伍传承以伟大建党精神为源头的优良传统。
（三）加强作风建设，驰而不息刹歪风树清风。
坚持纠树并举、风腐同治，坚持力度不减、久久为功，坚持寸步不让、动辄则咎，进一步健全作风建设长效机制。一是持续严查“四风”问题。持续加固中央八项规定精神堤坝，锲而不舍纠治“四风”，坚决纠治对上级和公司党委决策部署、工作要求做选择、搞变通、打折扣特别是搞“包装式”落实、“洒水式”落实、“一刀切式”落实，在服务群众中不担当、不作为、乱作为、假作为等问题。紧盯“四风”新动向、新表现，及时发布预警提醒，教育引导党员干部职工自觉抵制、主动纠正隐形变异“四风”问题。二是督促深化专项治理。严格落实上级要求，开展作风纪律专项整治，重点整治组织或参与赌博、酒驾醉驾、违规收送礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴或福利、违规调配奖励、违规使用公车、以及“指尖上的形式主义”等问题。加大在助农、惠农方面的纪律作风整治，严厉查处利用职务便利向服务对象吃拿卡要、收取好处、“个人消费老板买单”以及各类利益输送等违规违纪行为。三是全力维护党内风气。深入贯彻新形势下党内政治生活准则，进一步加强对党内政治生活制度执行情况的监督，督促引领党组织、党员领导干部严明政治纪律和政治规矩，严格执行民主集中制、“三会一课”等制度，健全民主生活会、组织生活会列席指导、及时叫停、责令重开、整改通报等制度措施，推动发展积极健康的党内政治文化，培育清清爽爽的同志关系。
（四）坚持守正创新，认真做好日常监督工作。
坚持守正和创新相统一，数细落实党风廉政建设新理念、新思路、新要求，实事求是、与时俱进开展日常监督工作。一是进一步压实主体责任。推动公司党委落实全面从严治党主体责任，协助公司党委全面推进思想建设、组织建设、意识形态管控等工作，做实专项监督，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。加大与驻局纪检监察组、局机关党委纪委、公司内部监督及相关部门、分子公司联系沟通，加大与审计等外部部门协调协作，加强日常交流、统筹合作，引导推动各类监督融合贯通。二是扎实推进日常监督。综合运用调研检查、列席会议、约谈提醒、督查督办等方式开展监督，全面把握整体政治生态，注重抓早抓小、防微杜渐。加强对民主生活会（组织生活会）查找问题整改落实情况的跟踪检查，确保整改承诺件件有回音、事事有着落。充分发挥支部纪检委员作用，广泛开展谈心谈话，全面了解掌握干部职工思想动态。积极稳妥运用“四种形态”，特别是用好第一种形态，对反映党员干部职工一般性问题的及时谈话提醒、约谈函询，对存在轻微违纪问题的严肃批评教育。三是坚持严管厚爱统一。严把党风廉政意见回复关，树立良好选人用人导向。落实容错纠错和“三个区分开来”要求，分清“无心”还是“有意”，明辨“为公”还是“为私”，实事求是、依纪依法、精准处置，旗帜鲜明支持和保护敢于担当作为的党员干部职工。做好受处分人员跟踪回访、主动关爱工作，加强沟通衔接，推动受处分党员干部职工后续工作措施落实。
（五）坚持唯实惟先，锻造过硬纪检干部队伍。
深化政治统领，培育斗争本领，从严监督约束，持续建设政治素质高、担当意识强、斗争本领硬的纪检干部队伍。一是淬炼过硬政治品格。突出理论武装，健全政治学习制度，深入学习领悟习近平总书记关于全面从严治党重要论述精神和党中央、中央纪委、市纪委工作部署要求，筑牢对党忠诚思想根基，自觉带头拥护“两个确立”，做到“两个维护”。严明党的政治纪律和政治规矩，教育引导纪检干部以党性立身做事，加强思想淬炼，增强政治定力。二是锻炼过硬工作本领。持续加强业务知识和专业技能培训，深学细研党章党规党纪和国家法律法规，不断教育纪检干部用好纪法“两把尺子”，提高专业化水平。坚持边学习、边调研、边工作、边总结，深入学习贯彻《中国共产党纪律检查委员会工作条例》，聚焦规范化、法治化、正规化强化纪法训练和实战锻炼，持续提升业务本领。三是锤炼过硬工作作风。深化“三转”，强化服务意识，准确把握职能定位，严守职责边界，全面做好监督服务保障工作。加强廉政风险防控，严格执行请示报告制度和保密纪律，进一步规范工作流程，强化自我监督和自我约束。严格做好纪检干部日常管理，自觉接受严格的约束和监督，坚决查处执纪违纪、执法违法、失职失责行为，严格防止“灯下黑”，自觉做遵纪守法的标杆。
同志们，人勤春来早，奋进正当时。新的一年，公司纪委将按照上级纪委安排部署，与公司党委同向发力、同频共振，进一步提升纪检监督的质量和水平。让我们一起提振精神、奋楫笃行，持续推动全面从严治党和党风廉政建设工作更加走向深入，助力集团公司以更加昂扬的姿态为乡村振兴事业做出新贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
纪委书记年在廉政工作会议上的讲话精选文档
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同志们：
建设廉洁政府、持之以恒正风肃纪，打造一支持廉守正、勤政为民的干部队伍，是县政府每年都要专题部署并不断深入推进的重点工作。现在正处于疫情防控的关键时期，今天我县通过电视电话会的形式组织召开这次政府全体（扩大）会议暨廉政工作会议，充分体现了县政府对党风廉政建设的高度重视，积极履行主体责任的坚定决心。下面，按照******纪委四次***、省纪委xx届xx次***、市委、县委和《政府工作报告》有关党风廉政建设要求，就持续推进政府系统党风廉政建设和反腐败工作，我讲三方面意见。
一、发展重任在肩，必须敢于担当、主动作为，坚决扛起党风廉政建设主体责任。
坚持全面从严治党一刻不能松，牢记党风廉政建设永远在路上，是实现“两个一百年”奋斗目标、决胜全面小康、决战脱贫攻坚的根本保证，也是推进党的自身建设的客观要求。抓牢主体责任这个“牛鼻子”，是全面从严治党见实效的关键。一要强化政治意识，落实“两个责任”。各级各部门党组要牢固树立抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的理念，把全面从严治党工作纳入政府经济社会发展总体布局，将党风廉政建设和反腐败工作与经济社会发展工作同部署、同推进、同考核，做到两手抓、两手硬，双促进、双落实。县政府领导班子成员要带头履行好“一岗双责”，坚持业务工作与党风廉政建设工作一体推进，既要坐阵指挥、谋划部署，又要身体力行、直接参与，不断加强对分管部门、分管乡镇党风廉政建设的指导和监督。对分管部门、分包乡镇出现的苗头性、倾向性问题，要科学把握运用监督执纪第一种形态，及时约谈提醒、督促纠正。各乡镇政府、县政府各部门主要负责同志要把党风廉政建设纳入重要议事日程，做到重要工作亲自部署、重点环节亲自协调、重大问题亲自处理，坚持原则、敢抓敢管，不当“老好人”，敢于“唱黑脸”，督促班子成员廉洁从政，管好班子、带好队伍。二是要主动接受监督，自觉支持监督。监察委员会的组建成立，实现了对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。大家要正确认识和对待监督，不能片面地把监督看成是束缚、是限制，而要视作对干部的关心和爱护，是为了促进主动作为、规范作为。要自觉接受法律监督、监察监督、审计监督、民主监督、社会监督和舆论监督，积极配合纪检监察机关工作，养成在监督下履职的习惯、意识和自觉。要严格落实部门监督责任，分解任务、细化要求、明确分工，确保事有专管之人，人有明确之责，把监督措施融入工作之中，切实抓好事前、事中环节的监督，以监督规范权力运行，避免违规违纪问题发生。要认真贯彻落实民主集中制，严格执行“三重一大”制度，对开展涉及“人、财、物”等的敏感性工作做到集体研究、集体决策，把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定作为重大决策的必经程序，不断增强决策透明度和公众参与度。三要强化纪律意识，坚守廉洁底线。各级政府党组和各班子成员承担着全县经济发展的重任，尤其对领导干部来讲手握着一定权力，在本系统本部门具有一定的决策权，必须始终牢记有权必有责、有责要担当、失责必追究。权力越大，越要带头守纪律讲规矩，带头执行廉洁从政各项规定；越要加强对亲属和身边工作人员的教育约束，决不允许有例外、搞特权；越要严格遵守政治纪律、组织纪律、财经纪律、人事纪律、工作纪律和生活纪律。唯有坚持公正用权、谨慎用权、依法用权，始终保持清醒、严格自律，才能避免一失足成千古恨。
二、职责使命所在，必须强化监督、严格执纪，坚决为全县经济社会发展提供纪律保障。
大家必须明白，坚持全面从严治党，加强党风廉政建设，强化对党员干部的监管，是对各位的提醒和保护，目的是约束不作为、整治乱作为，从而唤醒责任意识、激发担当精神；大家必须清楚，干部作风是营商环境的“风向标”，营商环境是经济发展的“晴雨表”，干部作风的好坏直接关系到经济发展的成效，关系到《政府工作报告》确定的各项任务目标能否高标实现；大家必须看到，全面从严治党依然任重道远，工作中落实主体责任打折扣、吃拿卡要中梗阻、空喊口号表态多、推诿扯皮不负责等问题不同程度存在。今年，县纪委监委将进一步加大监督执纪问责力度，持续推进政府系统党风廉政建设和反腐败工作，努力开创全面从严治党和廉洁政府建设新局面。一是聚焦作风建设，提升行政效能。持之以恒落实***八项规定精神，从领导机关和领导干部抓起改起，以乡科级领导干部为重点，深化治理贯彻落实党***决策部署和省、市、县委工作要求只表态不落实、维护群众利益不担当不作为、困扰基层的形式主义官僚主义等问题；严肃查处不给好处不办事、给了好处乱办事，推诿扯皮、互不配合等不作为、慢作为、乱作为行为，持续转变作风，提升效能。二是聚焦群众利益，抓好专项整治。深入开展营商环境专项治理，加强对精简行政审批事项落实情况的监督，切实防止人为制造障碍、设置门槛等问题；强化窗口单位作风纪律建设。
当前隐藏内容免费查看，破除门好进、脸好看、事难办现象；畅通监督渠道，广泛收集在行政事项办理中故意刁难、吃拿卡要等行为，及时处置、优先办理涉企问题线索。督促进一步提升服务理念，加快推进“一网通办”“审批定制办”“服务基层办”“保姆式代办”，让“数据跑腿”代替“群众跑路”。县纪委监委将坚持开展经常性明察暗访行动，加强对重点项目、重点部门的监督检查，发现问题要从严查处、公开处理。三是聚焦惩治腐败，保持高压态势。把规范领导干部与商人交往行为作为重点，强化对权力集中、资金密集、资源富集的部门和行业的监督，做到既“亲”商、“护”商，又亲之有度、爱之有方，严肃查处各种伸向企业的“黑手”，全力保障企业经营者合法的人身和财产权益，保障企业合法经营。把查处干扰破坏营商环境的案件作为重要手段，凡是单位出现破坏营商环境的案件，一律上追一级，一经查实，公开曝光进行处理。各单位主要负责同志要负起责任，转变思想，树立清新的新型政商关系，严格管理约束好本单位的干部职工，把亲商爱商护商落到具体工作中，做到“有请必到、无事不扰”，不要触碰纪律的“高压线”，让企业每天都是“无干扰”生产日，为加快xx发展创造良好的外部环境。
三、制度建设为要，必须健全完善、保障执行，坚决开创党风廉政建设新局面。
党风廉政建设永远在路上，必须锲而不舍、紧抓不放。各乡镇政府、县政府各部门要进一步强化责任担当，完善工作机制，狠抓责任落实，推动政府系统党风廉政建设和反腐败斗争不断取得新成效。一要强化权力制约。要进一步推进“透明政府”建设，建立完善落实工作清单制度，让干部的工作接受社会和群众的监督、评议。要进一步深化行政审批制度改革，特别是要加快工程招投标、项目资金管理等重点领域的惩防体系建设，公开权力运行流程，把权力关进制度的笼子里，从根本上解决干部因权力失范而贪腐的问题。县纪委监委将坚持把查办案件作为加强党风廉政建设和反腐败工作的最有力的手段，聚焦事关全县改革发展稳定大局的重大工程、重点领域、关键岗位，严肃查处违纪违法行为，增强制度的执行力，做到警钟长鸣，营造风清气正的良好氛围。二要坚持依法行政。法治是规范权力、维护公平、促进廉政的根本保障，必须把政府活动全面纳入法治轨道。各乡镇政府、县政府各部门要坚持依法行政、依法决策和政务公开，让权力在阳光下运行。特别是针对工程建设、干部人事、民生资金管理等腐败案件易发多发的领域和环节，进一步完善更加严密的制度监督体系，最大限度地堵塞体制机制方面的漏洞，始终做到按法定权限用权、按权责清单用权，严格规范公正文明执法，任何时候都不逾越纪律红线、触碰法律底线。三要积极主动作为。各乡镇政府、县政府各部门要紧紧围绕《政府工作报告》确定的各项目标任务，以勇于担当、舍我其谁的精神状态，以“昼无为、夜难寐”的责任感和紧迫感，以真抓实干、埋头苦干的实际行动狠抓工作落实。对满足于“差不多就行”，层层搞递减、环环打折扣，执行力不强、落实力不够的将严肃追究相关责任人责任。
同志们，深入推进全面从严治党是各级党组织的责任所系、使命所在，关键看行动、根本在担当。全县政府系统要敢抓敢管，敢于担当，自觉履行“两个责任”，努力开创我县党风廉政建设新局面，为夺取全面建成小康社会伟大胜利，加快建设xx作出自己的贡献！
市纪委监委机关党委书记机关党建工作述职报告全文完整
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２０２１年，在市纪委常委会和市委市级机关工委领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，认真贯彻落实中央纪委及省、市纪委全会精神和市委市级机关党的建设工作会议精神，机关党建工作迈出新步伐、取得新成效。
（一）围绕“争当‘三个表率’、争创‘模范机关’”和x等要求，突出“融”字狠抓政治建设。坚持政治统领，注重把政治建设要求体现在机关党员日常工作之中，融入到完成党中央和省、市委重大决策部署当中，以完成任务成效检验党组织和党员政治建设成色。8月份，我们根据×市委作出的防控新冠肺炎疫情工作部署，先后两次向机关党组织和机关党员发出倡议，号召机关党组织和党员干部加强政治建设，听从召唤，服从指挥，当先锋、做模范，全力投入新冠防控阻击战任务作出新贡献。
（二）围绕强化意识形态工作责任、锻造信念坚定的忠诚队伍，拓展思路狠抓思想建设。一是健全制度强化习近平新时代中国特色社会主义思想学习组织力。改革中心组学习方法，在坚持每月一次中心组学习基础上，采取每季度组织一次中心组学习（扩大至全委党员干部）会议方式，集中听取中心组成员学习交流，放大中心组学习效应。完善学习考评制度，坚持每周半天集中学习、每月印发学习计划、每季度组织一次学习测评。二是联系工作强化学用结合力。在开展“学习x‘三大法宝’、答好ב发展四问’”学习研讨和开展“弘扬新时代×治水精神”主题实践等活动中，紧密结合纪检监察工作任务和要求，提出了“六个一”活动方案和“六个争先”活动要求，收到显著成效，并因此荣获市级机关优秀组织奖。三是创新载体强化党性教育持续力。为扎实推进党史学习教育，迎接建党100周年，今年“七一”，我们采取“十个一”活动举措，在委机关党组织和党员干部中开展“学x精神、守初心使命”专题教育活动，推动机关党员学党史、思作为，勇于担当、奋力前行。
组建第三方考核组，月查季考；
联系党员诉求，开展互动式支部党课；
委机关第八党支部主题党日被市委组织部表彰为“全市十佳主题党日优秀案例”。
（四）围绕提升党建服务品牌质效、打造忠诚干净担当“铁军”队伍，持续发力狠抓作风纪律建设。常态开展“打铁必须自身硬”专项行动。深化正反典型和岗位风险教育，出台《纪检监察干部违反“八严禁”行为处置办法》，每月发送提醒类警示短信，组织“5·10思廉日”“算账教育月”活动，实行“作风纪律整治月”常态化。高扬党建服务品牌。开展党徽在岗位发光行动。全年有2名党员被省委省政府表彰为“全省先进工作者”，2名党员被市委市政府荣记个人二等功，3名党员荣记个人三等功，1名党员被市委市政府表彰为“全市先进工作者”。
委领导先后看望离退休党员干部30多人次，并分工一名常委担任该支部“第一书记”，2次召开情况通报会通报委机关工作，2次组织实地考察，4次组织学习交流，1次组织文体活动，1次组织慈善捐赠。
２０２２年，我们将认真习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，深入贯彻落实市委市级机关工委和市纪委工作部署，认真抓好机关党建工作，以优异成绩向党的二十大献礼！
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一年来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神，主动担当作为，强化廉洁自律，团结党总支一班人，较好地完成了上级党组织交给的各项任务。现将个人抓党建工作情况简要汇报如下。
（一）深化政治建设。
通过举办纪检监察干部上海交大综合能力提升培训班，实训干部×人次。聚焦党的政治建设、全面从严治党等八个方面内容，开展理论中心组学习研讨，深入交流体会。
（二）深入开展学习教育。
加强对学习教育应知应会知识的学习理解，确保入脑入心，形成常态。组织机关党员干部赴×岛和×开展主题党日，重温入党誓词，接受红色教育和警示教育。组织观看系列专题教育片，激励党员干部担当作为。认真开展“推动高质发展‘四效’调研行”活动，深入乡街、村居、企业，开展“四不两直”调研，聚焦群众关切，有效解决问题。逐一对照检查，重点从思想、政治、作风、能力、廉政方面，深入查找剖析问题。开展“五针对五聚焦”检视反思，全面梳理问题，深入剖析根源。结合学习研讨查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题，认真撰写检视剖析材料，认真细致分析问题原因，明确具体举措，推动整改落实。
（三）提升党建工作水平。
坚持党建工作与纪检监察工作并重推进，自觉把党建工作融汇于纪检监察工作的各个环节，通过发挥党总支的教育、管理与监督职能，解决纪检监察干部不敢为、不会为等方面存在的问题。充分发挥党总支（支部）的领导核心和战斗堡垒作用，认真落实“三会一课”制度，定期召开党总支（支部）会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动。认真抓好党员教育管理，组织召开民主生活会和党员组织生活会，查找存在问题，认真整改落实。认真执行三项机制，积极推进党内民主建设，引导党员对党内事务广泛参与和有效监督。落实谈心谈话制度，进一步化解矛盾、增进团结。深入开展争先创优活动，加强党员党性修养、提升能力素质，发挥先锋模范作用。落实对老干部、老党员、困难党员关心关爱工作。加强党风廉政建设，组织党员开展廉政风险点自查，建立党员干部廉政档案，进行廉政谈话，加强廉洁自律，以求真务实的作风推进各项工作，积极营造风清气正的良好工作氛围。
二、存在问题。
一是理论学习还有欠缺，一些党员干部存在就学习而学习的现象，目标导向、问题导向、实践导向还没有贯穿始终，紧扣实际学习思考还不到位。二是党内政治生活还不够规范，“三会一课”等制度的执行上还需加强，民主生活会和组织生活会的质量还需提高。三是工作创新还不够，学习教育形式较为单一，缺乏主动进取精神。针对这些不足，下一步我们将努力加以整改，切实提升党建标准化建设水平。
三、2022年工作打算。
一是认真履行职责。坚持以身作则，严格要求自己，带领总支党员干部完成党建各项任务。二是加强组织建设。通过集中学习、组织研讨和上党课等形式，促进干部能力提升。三是深化作风建设。强化警示教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，努力打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。
纪委书记在公司党委工作会上的党风廉政建设工作汇报
一年来，公司党风廉政建设工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，围绕中心、服务大局，突出强化纪律意识和规矩意识，为公司顺利完成全年各项任务提供了坚强的纪律保障。
一、围绕中心服务大局，明责任、守规范
切实担负“两个维护”的政治责任，制定党风廉政建设文件x个，签订党风廉政建设目标责任书x份、廉洁自律承诺书x份、办公用房承诺书x份，专题调查问卷x份，大力开展“吃拿卡要”和职工群众身边腐败问题专项整治，对x名行政“一把手”进行了工作约谈，保障监督责任的全面覆盖和落实到位。
二、深化日常监督力度，提效率、保落实
强化“三公经费”、侵害群众利益、干部作风纪律等“三项专项整治”工作，切实抓好党员干部的日常管理和监督考核;运用监督执纪“四种形态”的第一种形态，让苗头性、倾向性问题解决在萌芽状态;制定“一检查、一汇总、问题三定、一整改、的“1131”工作机制，持续开展干部作风纪律专项督查，对存在问题的干部进行通报。
三、保持正风肃纪态势，重防范、严执纪
每月对生产计件队组的工资奖金分配情况进行专项检查;开展知责履责动态督查x次，要求x名违规违纪干部限期整改存在问题，分管领导签字确认督促工作整改落实到位。全年共接收涉及各类信访举报x件，其中立结x件，初核了结x件，谈话了结x件，正在核实x件，党纪政纪处分x人，“四种形态”处理x人次，案件同比下降x%，办案效率、办案质量、基层信任率及寻找案件线索的主动性进一步提升。
四、推进巡察整改落实，补短板、强弱项
高度重视集团党委巡察，对反馈的x条问题制定整改方案和任务清单，确保整改工作逐条落实到位;加强应收预付账款清收工作，对责任人进行工作约谈并下达监察建议书，清收进度进一步加快;注重过程监督，开展效能监察x次，现场整改问题x个，下发监察建议书x份，整改通知书x份，下发监察简报x期，实现效能监察成果x万元，充分发挥了效能监察在企业经营管理中的重要作用。
五、创新构建多元阵地，抓重点、求实效
探索运用“互联网+监督”方式，建立“日常监督管理系统平台”，将“精准监督”融入到权利运行的各个环节，形成“线下督导+线上督办”常态化工作模式;运用电子廉政档案管理的方式，对x名基层管理干部进行“近距离、常态化、全天候”的日常监督，切实把好廉洁关，有效遏制违纪腐败现象发生。
六、打造特色廉政文化，出精品、树形象
廉政宣传教育是做好党风廉政建设工作的重要措施和手段。这一年我们征集廉洁修身“手抄报”作品x幅，并展出评比、制作成册;组织全公司党员干部x余人参与拍摄“廉政诗文诵读品鉴”系列节目，弘扬传统廉政文化;组织x余名党员干部参加党纪条规知识微信答题活动;发放廉政书籍x余本;x余人参与“打造纪检监察铁军”征文活动，取得集团三等奖;在重要时间节点，对关键岗位人员组织培训、座谈x次，警示教育、提醒谈话等x余人;积极开展“线上”教育，推送廉洁提醒、案例教育x余条;警示教育x余人次，让公司特色的廉政文化春风化雨、深入人心。
20xx年，公司荣获集团“先进党委”“党风廉政建设先进集体”“纪检监察工作模范单位”等称号;获得集团“效能监察优秀项目成果奖”。特别是新冠肺炎疫情发生以来，纪检监察人员狠抓排查、防控等工作督导，有效确保我公司疫情防控和安全生产两手抓、两手硬、两不误、两促进，圆满实现首季开门红。
成绩值得总结，问题不容忽视。我们必须清醒认识到自身还存在不足和差距：一是少数基层单位的“一岗双责”意识淡薄，对党风廉政建设和反腐败工作认识不高;二是全公司纪检监察队伍专业化程度不高，队伍知识结构亟待优化;三是部分基层队组干部习惯于粗放式管理，“重业务、轻规矩”，不善于做“一人一事”的思想政治工作。对于这些问题，我们要高度重视，在今后的工作中认真加以解决。
年度纪委机关党委书记度抓基层党建工作述职报告
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今年以来，本人以开展模范机关创建工作为抓手，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，建立健全各项规章制度，全面提升机关党建工作水平，纪检监察各项工作取得新进展新成效。现将2020年抓党建工作情况述职如下：
一、主要工作。
（一）在“真严”上见实效，夯实党建基础。作为党委书记，本人能坚持以身作则，始终牢记“一岗双责”，严格履行书记抓党建主体责任。一是坚决把职责使命扛在肩上。认真履行党委书记抓党建工作职责，坚持把党建工作摆上重要议事日程，专题研究党建工作x次。带头落实“三会一课”等制度、带头参加双重组织生活、带头深入基层讲党课，严格落实联系点制度。二是坚决把问题整改落在实处。针对上一年度述职查摆和指出的问题，组织研究制定《抓基层党建工作述职报告的整改落实方案》，细化x条整改措施，逐一明确责任领导、责任部门和整改时限，对学习运用“两张皮”、落实“三会一课”制度不规范和党员发挥作用不够突出等x个存在问题进行全面整改销号。
坚决查纠民生工程领域形式主义、官僚主义问题x个。
（三）在“真抓”上出实招，服务保障发展。坚持以党建为统领，服务发展大局，大力发挥基层党组织和党员在推进脱贫攻坚、疫情防控、基层治理等重点工作的战斗堡垒和先锋模范作用。一是抓好脱贫攻坚。坚持把脱贫攻坚与加强基层组织建设紧密结合起来，紧盯扶贫政策落实、资金资产管理、项目收益分配等三大重点开展脱贫攻坚专项督查，开展明察暗访x轮，发现问题x个。二是抓牢疫情防控。制定《xxx关于新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作实施方案》，先后召开x次纪委常委（扩大）会议暨疫情防控领导小组工作会议专题研究部署疫情防控工作。设立x个党员先锋岗卡点，对责任片区实行封闭式管理，构筑起“党支部+楼长+志愿者”的片区防控工作格局。自新冠肺炎疫情发生以来，除完成责任片区的疫情防控，还成立了全市疫情防控工作落实情况检查督查督办领导小组，对各单位部门进行x轮监督检查，督查发现问题x个，提出意见建议x条，为打赢疫情防控阻击战提供坚强纪律保障。三是抓实基层治理。坚持基层党建与基层治理同频共振、环环相扣，围绕扫黑除恶专项斗争，建立涉黑涉恶专项斗争联席会议、案件线索移送反馈、案件快查快结和案件会商等协作机制，坚决查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题。自扫黑除恶专项斗争开展以来，共处置涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索x条，立案x件，结案x件，党纪政务处分x人，组织处理x人，移送司法机关x人。
（四）在“真干”上用实劲，打造模范机关。围绕“强化政治责任、理论武装、组织力提升和政治纪律规矩”抓创建，加强模范机关建设。一是结对共建服务群众。为推进党组织党员“双报到”工作常态化制度化，与xxx社区党委签订了《“社区吹哨、党员报到”共建协议》，制定了“互通商议、定期交流和活动登记”等共建制度，采取“党建工作共创、思想教育共做、社区服务共办、环境卫生共建、党员管理共抓”的模式，切实帮助社区党组织和群众解决实际问题x个。二是多措并举提升能力。采取跟案学习、以案带训、参加上级调训等方式，紧扣执纪监督和审查调查等纪检监察业务知识，不断提升纪检监察干部业务水平。2020年，举办业务能力提升班x次，培训x多人次，有x名纪检监察干部参与“以案代训”。三是关口前移常抓不懈。制定《全市纪检监察干部谈心谈话工作实施方案》，按照“分级负责、逐个面谈、全面覆盖”要求，采取暖心慰问家访谈、日常交心随时谈、职务调整针对谈和批评教育提醒谈等方式，分层对纪检监察干部进行谈心谈话，解决干部思想、工作、作风和生活存在的苗头性倾向性问题。四是标本兼治惩防并举。开展“以案为鉴”警示教育，组织党员干部到廉政教育基地、法院旁听庭审等地方进行警示教育，增强党员干部遵规守纪意识，严防“灯下黑”。邀请x名干部家属代表分享家庭助廉故事，切实筑牢家庭拒腐防变的“第一道防线”。
二、存在问题及原因。
有的支部虽制定了党建工作制度，对阶段性工作任务进行了安排部署，但在具体执行上还不够严格。其原因主要是抓党建的责任意识还不够强，在重要的会议上针对党建工作与领导班子成员、支部书记强调得较少，抓落实的力度不够，以致一些制度措施在落实中打了折扣，预期效果出现偏差。
（二）一定程度上存在重业务轻党建现象。由于业务工作抓起来见效快，党建工作推进成效慢，片面地认为机关党建工作是一些“虚”的工作，只是面上的事，是“软任务”，业务才是实事，是“硬任务”，平时将精力主要放在纪检监察业务工作上，导致对党建工作研究不深入、不系统，工作成效不够明显。如有时为突破某个专案的审查调查工作，会成立专案组临时党支部，虽能有效发挥党组织的战斗堡垒作用，助推案件的审查调查，但在加强对临时党支部党员的学习教育上办法不多、措施不到位。其原因主要是没找准党建工作和纪检监察工作深度融合的结合点，在学用结合、党建活动与业务工作相生相促、如何吸引党员积极参与机关党建等方面，研究探讨不够深入，对党建工作的完成质量也没像要求业务工作那样精益求精。
（三）创特色树品牌效果不佳。对新形势下如何做好党建工作观念不新、思路不开阔，工作中易受传统思维左右，抓党建工作存在“按部就班、就党建抓党建”的现象，虽然发展党员、党员评星定级等“规定动作”做得扎实，但党建工作的载体缺少“自选动作”，对如何整合党建资源、挖掘党建潜力用力不足，导致机关党建特色亮点不突出。如在开展模范党支部建设工作中，打造“一个支部一个品牌”的进程较慢，没有很好地展示纪检监察工作的特色亮点。其原因主要是对新形势下如何科学有效抓机关党建工作思想还不够新、党建工作研究不深，思考谋划不够，特别是在培育党建品牌、创建党建亮点上思考不深、用力不够。
三、努力方向。
下一步，我将认真贯彻落实本次会议精神，持续用心用情用力抓好党建工作，推动机关党建上新台阶。
（一）在落实党建责任上持续用力。强化党委书记抓党建第一责任人意识，牢固树立“不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识，深化“大学习、深调研、真落实”工作，定期听取分管领导、党组织书记抓党建工作汇报。督促各党组织书记列出2020年度抓党建工作述职评议的整改问题清单，推动问题清单逐项整改落实。
（二）在推动重点工作上持续用力。坚持把党建工作与党风廉政建设和反腐败工作紧密结合，以支部标准化规范化建设为抓手，实现党建工作与纪检监察工作的深度融合、相互促进。坚持把党支部建在审查调查、巡察工作一线，充分发挥临时党支部政治引领作用，做到以党的建设推动纪检监察工作，以纪检监察工作成效检验党的建设，推动纪检监察工作高质量发展。
（三）在创新党建载体上持续用力。以学习贯彻党的十九届五中全会精神、喜迎建党100周年和党的二十大为契机，树立“全面创建、重点培育”工作理念，创新党建“自选动作”，重点培育“内涵丰富、经验典型、效果突出”的党建特色品牌。加大党员队伍教育培训力度，推动党的创新理论在机关落地生根。围绕党建重点工作，始终以改革创新的精神研究新情况，解决新问题，使机关党建工作再上新台阶。
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下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一年来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神，主动担当作为，强化廉洁自律，团结党总支一班人，较好地完成了上级党组织交给的各项任务。现将个人抓党建工作情况简要汇报如下。
（一）深化政治建设。
通过举办纪检监察干部上海交大综合能力提升培训班，实训干部×人次。聚焦党的政治建设、全面从严治党等八个方面内容，开展理论中心组学习研讨，深入交流体会。
（二）深入开展学习教育。
加强对学习教育应知应会知识的学习理解，确保入脑入心，形成常态。组织机关党员干部赴×岛和×开展主题党日，重温入党誓词，接受红色教育和警示教育。组织观看系列专题教育片，激励党员干部担当作为。认真开展“推动高质发展‘四效’调研行”活动，深入乡街、村居、企业，开展“四不两直”调研，聚焦群众关切，有效解决问题。逐一对照检查，重点从思想、政治、作风、能力、廉政方面，深入查找剖析问题。开展“五针对五聚焦”检视反思，全面梳理问题，深入剖析根源。结合学习研讨查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题，认真撰写检视剖析材料，认真细致分析问题原因，明确具体举措，推动整改落实。
（三）提升党建工作水平。
坚持党建工作与纪检监察工作并重推进，自觉把党建工作融汇于纪检监察工作的各个环节，通过发挥党总支的教育、管理与监督职能，解决纪检监察干部不敢为、不会为等方面存在的问题。充分发挥党总支（支部）的领导核心和战斗堡垒作用，认真落实“三会一课”制度，定期召开党总支（支部）会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动。认真抓好党员教育管理，组织召开民主生活会和党员组织生活会，查找存在问题，认真整改落实。认真执行三项机制，积极推进党内民主建设，引导党员对党内事务广泛参与和有效监督。落实谈心谈话制度，进一步化解矛盾、增进团结。深入开展争先创优活动，加强党员党性修养、提升能力素质，发挥先锋模范作用。落实对老干部、老党员、困难党员关心关爱工作。加强党风廉政建设，组织党员开展廉政风险点自查，建立党员干部廉政档案，进行廉政谈话，加强廉洁自律，以求真务实的作风推进各项工作，积极营造风清气正的良好工作氛围。
二、存在问题。
一是理论学习还有欠缺，一些党员干部存在就学习而学习的现象，目标导向、问题导向、实践导向还没有贯穿始终，紧扣实际学习思考还不到位。二是党内政治生活还不够规范，“三会一课”等制度的执行上还需加强，民主生活会和组织生活会的质量还需提高。三是工作创新还不够，学习教育形式较为单一，缺乏主动进取精神。针对这些不足，下一步我们将努力加以整改，切实提升党建标准化建设水平。
三、2022年工作打算。
一是认真履行职责。坚持以身作则，严格要求自己，带领总支党员干部完成党建各项任务。二是加强组织建设。通过集中学习、组织研讨和上党课等形式，促进干部能力提升。三是深化作风建设。强化警示教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，努力打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。
纪委书记党风廉政建设和反腐败述职报告医院
（一）以德为先，注重自身修养。
1.加强政治学习。认真学习党的十八大和全会精神、习近平同志系列讲话精神、十九大报告精神等。贯彻学习中央、省、市关于党风廉政建设的文件规定。认真学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪政纪和各项规章制度。通过学习，提升自己的政治素养，树立正确的人生观、价值观和政治观。
2.见贤思齐，汲取营养。大力支持并积极参与党委开展的“道德讲堂”活动。以“社会主义核心价值观”、“脱贫攻坚”、“时代楷模”等为主题，开展向革命先辈、先进模范学习，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。
（二）严格执行政治纪律和政治规矩。
1.严格遵守党的政治纪律。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，坚决维护中央权威。坚持依法行政，依法办事，带头维护党纪国法的严肃性。严肃党的政治纪律，教育各级党员干部自觉讲政治、顾大局、守纪律，引导和督促广大党员干部进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力，严守政治纪律，时刻保持坚定的政治立场，坚决反对和杜绝上有政策、下有对策，阳奉阴违、有令不行等违反党的政治纪律的备类行为。
2.认真贯彻民主集中制。坚持集体领导和个人分工相结合，正确处理好民主与集中的关系，着力营造民主和谐、团结共事的良好氛围。认真执行《党政领导干部选拨任用工作条例》，坚持正确用人导向，公开、公平、公正选拔任用干部。
（三）切实履行管党治党责任。
1.持续纠正违反“八项规定”的问题。加强廉洁从政履职教育。结合治理“雁过拔毛”式腐败、“纠四风"、"治陋习"、和 "以案促教，以学促纪"教育活动，深入开展反腐倡廉教育，推进卫生计生系统廉政文化建设，进一步传导责任、传导压力、传导震慑、传导正能量。
2.推进党务、政务公开。积极推行党务、政务公开制度，制作宣传栏，将党务、政务公开内容，办事程序，收费标准等进行公示。设立20个意见箱、两部举报电话，将党员领导干部的行为规范在监督之下。
3.践行“四种形态”。把廉政谈话、约谈贯穿于干部监督、管理的各个环节。全年分别与党委班子成员及分管部门的负责人进行例行谈话，增强领导干部的拒腐防变能力。
（四）大力推进党风廉政建设和反腐败工作。
1.继续开展治理"雁过拔毛"式腐败、纠"四风"、治“陋习”专项整治。加强对我院贯彻中央和省、市、县密切联系群众、转变工作作风、厉行勤俭节约、反对铺张浪费各项规定执行情况的监督检查，进一步严明党的政治、组织纪律，坚决纠正“四风”问题，以零容忍态度惩治腐败，教育引导全体党员干部不碰红线，令行禁止。
2.严肃查处违纪、违法案件。重点查办以权谋私、权钱交易、失职渎职的案件；医务人员收受 "红包"、乱收费、开单提成、接受违规吃喝、药品回扣等案件；以及医药购销领域的商业贿赂案件；违反政治纪律、组织人事纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等案件。201x年主要开展了“三公经费”清理工作。处理人数95人，退缴48880元。开展了“公职人员参于与发起非法集资专顶活动”。开展了“公职人员信息填写”专项工作。
3.加强医德医风建设整治工作。9月份在全县卫生系统率先开展了“创建廉洁医院”工作。狠抓医德医风建设，严肃查处“三必须、三不准”违规现象，201x年至今处理了违纪10人，其中2人给予降低岗位处理，8人给予全院通报批评及经济处罚，对收到表扬及锦旗的科室及个人给予了表扬和奖励，对拒收红包的医护人员给予了表扬和奖励，全年来共对20余人和科室进行了奖励。
年局党委书记抓基层党建及党风廉政建设工作述职报告完整
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根据县委组织部党(工)委书记抓基层党建工作述职评议考核实施方案要求，我对一年来的履职情况进行了认真的自检自查，下面，我从抓党建和抓党风廉政建设两个方面进行述职：
今年是党成立100周年，为高标准做好迎接建党100周年，局党委专题研究，专门部署，切实通过党史学习教育，进一步将忠诚干净担当、为官不为、治理庸懒散、六个严禁等专题同聚焦全局工作发展结合起来，通过严格党内政治生活制度、党的政治纪律和政治规矩，整治不严不实、为官不为等突出问题，持续推进作风建设，实现专题与整改落实有机衔接，不断强化理论武装，增强各级干部和广大党员改革创新意识和法治理念，紧密结合建党百年、党史学习教育、*********精神学习宣贯，我分别以《学习习******“七一”重要讲话精神》《学好党史开创新局》《奋斗新时代》为题，为全局党员干部上了党课。同时将******重要讲话作为干部培训重点内容，组织交流研讨，撰写心得体会，把各项学习实践活动落到实处。
坚持和完善民主集中制，完善党委议事规则，加强党内民主，统筹抓好中层领导班子建设、支委成员和党代表联系服务党员群众的各项工作。局党委与x个局属各党支部签定了《x县xx局年党建目标责任书》。结合当前形势对xx工作的新要求，对局属x个基层党组织进行分类定级。认真落实《xx县基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作方案》，抓实基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作。x月x日，各基层书记就党建、党风廉政建设等工作进行了述职。健全完善基层党组织书记考评激励机制，并将明察暗访的情况作为基层党建考核的主要依据，确保基层党建各项任务落到实处、见到实效。
认真落实党建目标、党员目标管理责任制、党员政治生日谈话等。
当前隐藏内容免费查看党建目标管理责任制。坚持党建目标书记抓、抓书记的原则，不断完善和落实基层党建工作责任制，努力形成职能清晰、责任明确、任务具体、齐抓共管的目标管理责任体系。继续抓好服务承诺制、首问首办负责制、限时办结制和责任追究制四项制度，大力推进行业作风和行政效能建设。印制了《xx局服务便民手册》，规范行政审批行为，便民惠民。建立完善了《xx局工作纪律制度》、《xx局财务管理制度》等管理规定。
全年共深入到基层站所、xx社区开展调研累计不少于2个月。与干部职工交心谈心，了解情况，听取意见、帮助解决存在困难。如针对周五政治学习坚持还不够好，吸引力不够的问题，我们采取定期组织，并将学习文件与播放党员电教片和警示片相结合的方式进行，收到良好的学习效果。与xxx所干部研究互帮互助工作，帮助在创建平安xx示范站中开展安全入户宣传，建立拖拉机及机手一人一档、一车一档的档案台帐，协调xxxx站到xx社区开展现场检审，并给予创建工作经费支持。到xx社区了解群众需求，组织局属党支部统筹各部门，就xxxx、xxxx、xxxx、xxxxx等方面开展了x次专题服务社区群众活动，服务群众x人次，投入了x万元帮助解决社区和群众实际困难x个,为社区和群众办了x件好事。
组建了以局党委副书记为新闻发言人，局属x个党支部、x个站所均有信息员的宣传队伍，制定了《xx局信息报送管理细则》。圆满完成信息上报工作。截止12月10日，共向上级部门和在本局xx信息网站发布各类信息xx条，其中党委信息xx条、组工信息xx条，多条被省、市、县相关部门采用。认真开通微博、微信平台，微博发布信息xx条，粉丝数xx人。微信公众平台共发布了信息xx期、共上报网评文章xx篇。
针对xx系统专业技术人员多，人员年龄结构老化的实际，深入基层站所与职工交心谈心，化解思想中的不正确认识，积极引导他们向党组织靠拢。坚持发展党员四制原则和质量要求，做到不成熟的不发展、不参加培训、认识不到位的不发展、程序不对的不审批。督促指导好基层党支部做好党员发展工作，今年发展党员x名。
在基层党组织活动经费上予以充分保障，每半年按党员人员下拔党员活动经费。结合党史学习教育，书籍均由局党委购买后赠阅给x个基层党支部。全年共征订共x份x种党报党刊，动用经费x元。订购书籍x类x余本，动用经费x元。把x个基层党支部合并调整为x个。同时指导各基层党支部按程序把思想政治素质高、能力强、业务精、作风硬、得到干部职工好评的干部选进支委班子，在《xx局竞争上岗考核办法》中，把基层党支部书记纳入中层干部考核加分项目，同时落实基层党支部书记待遇。
认真做好软弱涣散基层党组织整顿工作。在软弱涣散基层党组织整顿工作中，通过在班子建设、作风建设、党性及制度建设方面等方面进行整顿，着力解决了该支部组织制度建设、落实三会一课、完善办公活动场所等问题，增强基层党建工作的针对性、严肃性、实效性。有x个支部创建为基层党建示范点。
年初，我就与班子成员、分管领导及属各基层党支部，局班子成员及分管领导与分管部门分别签订责任书，把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。梳理制定了《局党委落实党风廉政建设主体责任清单》和《局纪委落实党风廉政建设监督责任清单》，结合xxxx工作实际及特点，认真梳理每个部门、每个岗位的廉政风险，制定防范措施和流程图。修订完善了《xx局工作纪律管理制度(试行)》、《xx局财务管理制度》等内部管理规定，规范日常管理、考核奖惩。采取随机调研专项检查、重点督查、诫勉谈话、集体约谈、任前谈话等方式，督促局属各党支部、各部门厘清并履行两个责任，严格执行八项规定，坚决纠正四风，对顶风违纪的坚决查纠、严肃处理，不断提高了全局党员干部开拓进取、真抓实干、转变作风、廉洁从政的能力和水平。我作为xx局党风廉政建设第一责任人，做到了亲自部署重要工作，亲自过问重大问题，亲自协调重点环节，亲自督办重要案件，定期约谈班子成员;班子其他成员既对分管范围内党风廉政建设负责，又积极协助抓好党委主体责任的落实，以上率下，强化了对党风廉政建设工作的领导。
紧密结合党史学习教育，以迎接建党百年为契机，将整治活动作为“我为群众办实事”的重要抓手。根据上级关于深入治理为官不为问题等文件要求，局党委专题研究，制定具体方案，设定举报箱和举报电话。与局领导班子，x个党支部书记、副书记，x个部门进行了治理为官不为问题集体谈话，要求全局党员干部要针对为官不为的十种表现，认真开展自查自纠，切实解决不敢担当的问题，与个别基层站所长和干部职工进行了交心谈心，分析存在问题，广泛听取意见，化解思想包袱。局分管领导按照五必谈原则要求，采取基层访谈、主动约谈等方式，针对分管部门存在为官不为、不敢担当问题及时沟通交流情况，提出履职要求。局属基层党支部组织在中层领导干部中开展了一轮交心谈心。局党委召开动员会，消除为官不易的认识误区，卸下怕触红线的思想负担。通过学习和深入细致的思想发动，全局党员领导干部坚定了理想信念，深刻认识到为官不为的严重危害性，提高了大家正视问题、改正问题，直面问题，在其位、谋其政、尽其责的积极性和主动性。
结合xxxx工作实际及特点，把党员干部的日常监督管理与部门工作绩效考核紧密结合起来，指导各党支部的组织生活会，推动严肃的批评与自我批评常态化，对民主生活会不正常、走过场、流于形式等有针对性的进行集体谈话和个别提醒，坚决克服平淡化、庸俗化、随意化倾向，督促指导强化内部监督。坚持从严管理，严厉查处。严格执行八项规定及省、市、县委的实施办法(细则)，坚决纠正四风，在每个时间节点，定期和不定期开展明查暗访、专项检查、重点督查，坚持抓早抓小，露头就打，对顶风违纪的坚决查纠、严肃处理。开展诫勉谈话x人次，给予纪律处分x人。
认真落实党建目标、党员目标管理责任制、党员政治生日谈话等党建目标管理责任制。坚持党建目标书记抓、抓书记的原则，不断完善和落实基层党建工作责任制，努力形成职能清晰、责任明确、任务具体、齐抓共管的目标管理责任体系。继续抓好服务承诺制、首问首办负责制、限时办结制和责任追究制四项制度，大力推进行业作风和行政效能建设。印制了《xx局服务便民手册》，规范行政审批行为，便民惠民。建立完善了《xx局工作纪律制度》、《xx局财务管理制度》等管理规定。
在如何把握务虚和务实的最佳结合点上有待进一步探索。
工作方式不适应新形势发展的要求，个别党员干部作风不实，管理有待进一步提升。
在充分调动党员干部积极性和主动性，发扬敢于担当精神方面还有待加强。
深入推进学习型、服务型、创新型党组织建设，尤其是抓好***新时代中国特色社会主义思想的学习，以*********精神为重点。开展中国特色社会主义理论体系、党章党性党史党纪和社会主义核心价值观的学习，引导党员干部加强党性修养，坚定理想信念，严守政治纪律，确保思想上的先进性和纯洁性。深入开展学习先进典型活动，引导党员干部向先进典型看齐，引导党员干部模范践行社会主义荣辱观，自觉讲党性、重品行、作表率，自觉引领社会风尚、维护公平正义。
完善党务、政务、财务及办事公开制度，健全权力运行制约和监督体系，推进权力运行程序化和公开透明。完善基层党建工作责任制，健全落实专项述职、随机调研、党性分析、谈心谈话、组织生活、民主评议、党费收缴、监督检查、结对帮扶等制度，统筹推进基层党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。完善党员管理机制，抓好党员、管理和服务，充分发挥党员先锋模范作用。强化对工会、妇委会等组织的领导。在提高服务党和政府中心工作的能力，协调处理复杂问题的能力和开拓创新能力上下工夫，创新工作方式方法，狠抓各项工作落实，营造团结向上、奋发有为的工作氛围。
坚持民主集中制原则，积极开展批评与自我批评，重大问题、干部任用、大额资金支出集体讨论和表决，着力打造团结、清廉、务实的领导班子。进一步完善干部培养、使用、选拔任用制度，有计划地对xx人员进行业务培训，促进xx人员知识更新，不断拓展知识面，全面提高xx科技人员的整体素质。建立顺畅的人员流通机制，做到人员能进能出、能上能下，使xx科技队伍在相对稳定的情况下，不断充实新生力量，壮大队伍。充分发挥xx部门自身的技术优势，沉下身子去抓落实，实实在在地到生产第一线，办样板、做示范，以更加饱满的工作热情、更加严谨的工作态度、更加务实的工作作风、更加优质的服务水平，不断提高科技贡献率，有效促进xx产业发展和增收。
严格实施《中国***廉洁自律准则》和《中国***纪律处分条例》。强化对领导干部的监督。加强关键环节和重要部位的控管，强化权力运行制约和监督机制，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。引导党员、干部增强责任意识、担当意识、实干意识和创新意识，以推进工作的实际成效取信于民。厉行勤俭节约，反对铺张浪费，规范公务接待，改进文风会风，坚决克服形式主义、官僚主义，坚决抵制享乐主义、拜金主义。大力整治遇到困难绕路走、碰到矛盾不敢抓、出了问题互相推等不作为、不负责任现象，大力营造干部清正、单位清廉、政治清明的风气，为实现高质量发展提供坚强的政治保证。
市纪委监委第三党支部书记年党建工作述职报告【范文】
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2019年，在市直机关工委和市纪委监委机关党委的正确领导和悉心指导下，在支部党员干部的大力支持下，我坚持以深入学习贯彻******总书新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线，结合纪检监察工作的具体实际，与党支部各委员一起精心谋划，不断推进支部党建工作，并取得了一定成效。现述职如下：
一、主要工作情况：
（一）加强思想政治建设，提高自身素质和能力。
坚持把强化理论武装作为筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵的基础工作，牢牢把握正确的政治方向，始终把政治理论学习摆在突出位置，以市纪委监委机关党委学习为龙头，支部学习为依托，有计划的自学为基础的学习组合体系，精心组织支部党员认真学习贯彻党的十九大精神、******视察广东重要讲话精神、《******谈治国理政》第二卷和******系列重要讲话精神，深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，进一步增强了党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护******同志为核心的党***权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上与******同志为核心的党***保持高度一致，始终保持正确政治方向，不断提高党员的素质和能力，有效推动了各项工作的高效运转。
（二）认真履行岗位职责，扎实推进各项工作。
一是带头落实党建工作责任制。2019年4月20日，市纪委监委第三党支部完成换届，我当选支部书记，自知责任重大，我认真履行基层党建工作责任制，及时召开支委会议研究年度党建工作计划、党建工作重点。明确支委委员党建责任，层层抓好落实党建工作。坚决落实全面从严治党要求，全面加强支部政治建设、思想建设、组织建设、作风建设。
二是严格落实“三课一会”制度。“三课一会”制度是党建设的一项基本制度，是加强党内政治生活的重要载体。支部党员每月按时交纳党费，自2020年4月份以来共缴纳党费10824元。支部召开支委会议9次，全体党员大会6次，支部主题党日活动、理论学习会议等12次，上听党课5次。每位党员都完善《台山市党员组织生活记录卡》，做到学习有笔记，有心得，有体会，全面提高了党员的综合素质和为民、务实、清廉的自觉性。
三是形式多样、积极开展主题党日活动。5月25日，支部开展学习《******谈治国理政》第二卷主题党日活动；7月8日，支部开展“树家风、促党风、强作风”主题党日活动；8月3日，支部开展“学系列讲话，学《******人的故事》”主题党日活动；9月7日，支部开展“情暖中秋，关爱孤残儿童”主题党日活动；11月19日，支部在广东省廉政教育基地开展廉政教育主题党日活动。第三党支部通过开展丰富多彩、形式多样的主题党日活动，既丰富了党员干部的党内生活，又提高了支部的凝聚力、战斗力、创造力。通过主题党日活动，持续强化党员意识，提醒党员时刻牢记自己的党员身份当前隐藏内容免费查看，不忘党性宗旨和使命初心；促进党员对党的思想观念、工作观念、组织观念、纪律观念的贯彻执行。
四是“两学一做”学习教育常态化制度工作扎实推进。按照“两学一做”要求认真抓好学习，特别是十九大后修订的党章和新修订的《中国******纪律处分条例》，重点学好那些新思想、新论断、新概念，不断增强对党的新理论新思想的认识理解。为支部党员建立“两学一做”学习教育个人学习台账，并要求党员完善记录台账。坚持领导干部以普通党员身份参加所在党支部组织生活，主动给所在党支部上党课，用自身学习成果带动支部党员一起学习提高，全年领导干部带头在支部讲课2次，支部书记讲党课2次，进一步增强了党的宗旨意识和纪律意识。
五是严守政治纪律和政治规矩。作为纪检监察干部，严守政治纪律和讲政治规矩是最起码、最基本、最重要的要求。系统学习《党章》和《中国******廉洁自律准则》等，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以******同志为核心的党***保持高度一致，不折不扣地贯彻落实党***的重大方针和决策。自觉维护******这个核心，带头严守党的政治纪律和政治规矩。
二、存在的主要问题。
回顾一年以来的工作，尽管取得了一定的成效，但是从客观上看来，依然存在着不少的问题，值得进行深思和反省。一是对党建工作的重视程度不够。部分党员干部没有看到思想政治工作对业务工作的促进作用，在日常工作中，忙于事务性工作，轻视党务工作。二是创新力度不够。面对新时期党建工作，缺乏新思维，新办法。各项工作亮点不够突出，创新性工作开展不够，党员干部积极性、主动性和创造性发挥不足，存在工作思考多，思想建设考虑少，存在按照上级布置，照搬照办现象。三是党建工作运行制度不够健全。缺乏有针对性、可操作性强的基层组织制度，对机关党建工作如何融入到执纪监督问责的中心工作中去缺乏深入研究，探索建立机关党建工作与中心工作的体制机制不够。
市纪委监委机关党委书记年机关党建工作述职报告
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２０２１年，在市纪委常委会和市委市级机关工委领导下，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九大和***二中、三中、四中、五中、******精神，认真贯彻落实***纪委及省、市纪委***精神和市委市级机关党的建设工作会议精神，机关党建工作迈出新步伐、取得新成效。
坚持政治统领，注重把政治建设要求体现在机关党员日常工作之中，融入到完成党***和省。
当前隐藏内容免费查看、市委重大决策部署当中，以完成任务成效检验党组织和党员政治建设成色。8月份，我们根据×市委作出的防控新冠肺炎疫情工作部署，先后两次向机关党组织和机关党员发出倡议，号召机关党组织和党员干部加强政治建设，听从召唤，服从指挥，当先锋、做模范，全力投入新冠防控阻击战任务作出新贡献。
改革中心组学习方法，在坚持每月一次中心组学习基础上，采取每季度组织一次中心组学习（扩大至全委党员干部）会议方式，集中听取中心组成员学习交流，放大中心组学习效应。完善学习考评制度，坚持每周半天集中学习、每月印发学习计划、每季度组织一次学习测评。在开展“学习x‘三大法宝’、答好ב发展四问’”学习研讨和开展“弘扬新时代×治水精神”主题实践等活动中，紧密结合纪检监察工作任务和要求，提出了“六个一”活动方案和“六个争先”活动要求，收到显著成效，并因此荣获市级机关优秀组织奖。为扎实推进党史学习教育，迎接建党100周年，今年“七一”，我们采取“十个一”活动举措，在委机关党组织和党员干部中开展“学x精神、守初心使命”专题教育活动，推动机关党员学党史、思作为，勇于担当、奋力前行。
在实施委领导全部担任支部“第一书记”基础上，将机关9个支部分成3个联系片，按照职能分工由分管副书记担任片长，每季度组织片内支部工作述评考，指导督促第一书记认真履职。按照“六有”标准，建设机关“党员活动室”。严格实施党建述评考，坚持每季度召开党委工作例会，组织支部工作述评；组建第三方考核组，月查季考；结合年度考核，评选优秀党务工作者。组织“星级”支部创建，严把晋级标准，严控晋级比例。依托支部开展经常性党员家访、帮带和谈心谈话活动；联系党员诉求，开展互动式支部党课；以问题和目标为导向，创新实施融合式“主题党日”，相关做法在全省纪检监察系统机关党的建设工作研讨会上推广；委机关第八党支部主题党日被市委组织部表彰为“全市十佳主题党日优秀案例”。
常态开展“打铁必须自身硬”专项行动。深化正反典型和岗位风险教育，出台《纪检监察干部违反“八严禁”行为处置办法》，每月发送提醒类警示短信，组织“5·10思廉日”“算账教育月”活动，实行“作风纪律整治月”常态化。高扬党建服务品牌。开展党徽在岗位发光行动。全年有2名党员被省委省政府表彰为“全省先进工作者”，2名党员被市委市政府荣记个人二等功，3名党员荣记个人三等功，1名党员被市委市政府表彰为“全市先进工作者”。
委领导先后看望离退休党员干部30多人次，并分工一名常委担任该支部“第一书记”，2次召开情况通报会通报委机关工作，2次组织实地考察，4次组织学习交流，1次组织文体活动，1次组织慈善捐赠。
２０２２年，我们将认真***新时代中国特色社会主义思想和党的*********精神，深入贯彻落实市委市级机关工委和市纪委工作部署，认真抓好机关党建工作，以优异成绩向党的二十大献礼！