销售部发言致辞(优秀16篇)

时间:2023-11-26 09:09:07 作者:XY字客

致辞不仅仅是一种表达敬意和祝福的方式,更是一种演讲技巧的体现,能够传递出个人的思考和理念。借鉴他人成功的致辞经验,我们可以更好地提升自己的致辞水平和表达能力。

销售部会致辞年会上销售部的发言

学校年终干部会交流材料。

今年的干部会,王校让每位干部谈谈一个学期,工作中最大的三个成绩和最大的失误是什么?看到这个题目后,我思考了很久,因为学校办公室工作的“特殊性”真的很难罗列出所谓的典型成绩,当然失误更是每次工作中必须加免绝对不能出现的。

我们学校的很多科室为学校争得了荣誉,各种奖杯、奖牌、奖状,特别是那些带着各级门行政部门的红色印章代表着权威性,像一个个小太阳,光是看着就会让人感受到温暖;像一颗颗小星星,每一颗都绽放着光芒。我觉得我们办公室的工作,如果让到学校检查指导的领导和来宾满意,让校内的干部教师脸上绽放微笑,那就是对办公室工作认可的鲜活印章!

反思办公室工作的种种,我们从色彩斑斓的金秋走到寒风四起的冬季又将迎来生机盎然的春季,这一路走来,工作伙伴们让我感受到的是充实、是朝气、是进步,是办公室团队的勤劳务实和聪明才智。我们虽然没有最耀眼的光芒,但是我们同样也在努力发光。现就我认为办公室本学期取得最大的三个成绩做如下分享:

第一个成绩:常态工作突出创新有“三点”

一是无纸化办公。必要的文件从单一面打印创新到双面打印,提高了纸张的二次使用率,大大降低了纸张的滥用和浪费。

二是会务管理规范。会议室实行专人负责制,建立“会议室使用前申请单”,

便于办公室安排和登记备案。会前由各层会议室管理员做好会场布置及接待准备工作,会议结束后,负责打扫会议室,查收设备。开学初,我们为六楼会议室制作了椅签,让会议室看到去美观整洁;我们按照人文化原则,按照学科、年级组划分,便于会议签到,人员管理。

三是注重工作细节。办公室对内是学校的枢纽,本学期,我们下发通知时,首先厘清上级文件精神,在理解的基础上传达。校内开展的各项活动,办公室也积极配合,做好服务保障,比如:教学方面组织研究课,教师培训,办公室根据要求布置会场,协调老师参会等。在接待方面做到周到细致的服务,营建温暖舒适的环境,使领导感到学校对他们所负责工作的重视,使来宾产生被尊重的感觉。大家运用集体智慧,比较出色的完成了一次又一次的接待任务。

第二个成绩:服务工作更具人性化有“三力”

一是为领导服务,尽心尽力。领导布置的任务,保证在第一时间内高质量完成。

二是为教育教学服务,倾注全力。例如帮助前勤的老师代课、参与阅卷、监考工作、参与学生外出活动的管理工作、为表演的学生化妆等等不再详举。哪里有困难,哪里就有办公室人员的身影。大家尽可能把事情做到最好,从无半句怨言。

三是组织策划活动,不遗余力。本学期办公室承担了两次大型庆祝活动的策划、筹备工作。可以说这两次活动都得到了领导的肯定和老师们的高度赞扬,活动让六小每个人感到温馨。

第三个成绩:大力搞好宣传工作,提高六小知名度。有三点作为。

(1)本学期吸取之前我校宣传工作机会点,成立了由校长任组长、办公室主任具体负责,7名校级通讯员为主要成员的校宣传报道小组,并在财力、物力上给予大力支持,为搞好宣传报道工作提供了良好的硬件环境。

(2)重新制订了详细可行的信息宣传工作计划、每月信息报送统计制度、信息员奖励制度等一系列管理制度和工作制度。保障对重难点、有价值的内容进行挖掘和在加工,使之具有深度和广度。

(3)从新规定了各科室和教研组的任务目标,对新闻报道稿件、图案等作出具体统一的要求,并将各科室完成情况纳入考核,较好解决了稿件不足的状况。一学期来,我校共撰写信息65篇,被教委发表近30篇,怀柔电视台报道过一次。我校的信息工作在大家的共同的'支持努力下,已经跃居全区第6名。

通过学校上下一致的努力,我校信息宣传工作很好的展现了我校与时俱进、开拓创新的办学理念,为加快我校特色发展和提高社会知名度提供了强有力的思想保证、精神动力和舆论支持。为进一步宣传我校办学特色和办学成果创造了良好的舆论氛围。

最大的失误是:

1、上下沟通协调的不够。

我们应及时主动地与各个部门进行沟通,搜集学校各个方面的工作信息,以便全面、客观地掌握学校的整体工作。应主动地与老师沟通,争取大家对学校各项工作的理解和支持。

2、服务意识需要加强。

办公室主体工作就是为教师服务、为教学服务、为行政服务,确保学校各项工作的正常和有序运转,要想把办公室工作做的更好,我们时刻都需要加强服务意识。

最后,我想感谢在座的每一位领导一直以来对我的支持与帮助,鼓励和期望。在刚刚调进六小的那年,也就是的岁末,我写了一篇日记,结尾是这样写的“窗外是一米阳光,如果我只是观望,永远触及不到,但是只要我走出去感受,温暖的阳光一样会眷恋我,一样会温暖我……”在一起工作是几世修来的莫大缘分,我会用一颗真诚的心去和大家相处,如果能帮助到您是我莫大的荣幸。

销售部会致辞年会上销售部的发言

今天我们又迎来了欢聚一堂的机会,让我们共谋酒店经营发展、同探今年月饼销售大计,所以,我和大家一样充满激情,特别值得一提的是,今年四至六月份“非典”肆虐全球恐慌的状态下,宝石人处变不惊,保持着健康的心态,从容迎战,用勤劳和智慧,为消费者创造了安全、整洁的消费环境;为稳定经营创造了佳绩。在此,我谨代表酒店感谢新老员工与我们同心同德、甘苦与共以及爱岗敬业的精神,对此,集团公司杨董事长也来电表示致谢。

去年八月二十日,在同一个地方我们召开了壮怀激烈的“月饼销售动员大会”大家表了决心,结果都实现了承诺。八月一日,我们的月饼就要出炉上市,月饼销售战很快就要打响。面对今年月饼销售工作,我们必须要从思想上、认识上、行动上解决销售。

认清新的形势。

今年中秋不同往年,因为它是“非典”过后人们迎来第一个较大的传统节日。由于受非典的影响,今年月饼市场比去年要充满变数。非典后,人们的卫生和健康识有了提高,尤其是食品消费行为受到自我制约。月饼卫生要求更高,这就会影响到消费者过去的那种随意性购买行为,但也不难发觉许多乐观的方面。正因为非典的出现,相关部门对食品卫生要求制定了更高的新标准,严厉制压了地下工厂,山寨厂的生存空间。而真正有生产能力,讲信誉、卫生达标、知名品牌的月饼产品才能在市场上受欢迎。

根据以上这种新形势和消费者心态,我们要重点抓产品卫生,保证每一块月饼出炉后要新鲜达标,过了食用期一律收回消毁,绝对要让客人买的放心,吃得安心;另抓月饼创新,我们已开发环保饼馅,走绿色之路。并同广州等地的一些食品厂家取得联系,今年向市场投放“保健参茸月、绿色保健月、迷你水果月”。传统月饼确保湖南洞庭湖产百分百白莲蓉做饼馅。只有处处为消费者着想,把卫生、安全、保健放在首位,才会突出我们的优势。

宝石月饼自身品牌优势。

从一九九九年开始,在企石镇,宝石是最早进入月饼市场的企业,经过四年的稳步、规模发展,每一年都推出一批创新月饼,并且都会创新外包装。每年出炉上市的月饼,不但口味受欢迎,而且产品质量上都留下了较好的口碑。几年以來,经过宝石人的不懈努力和创新,宝石月饼在市场也竖起了名牌优势。

1、品种优势。今年我们推出了四大月饼系列,有精工细琢、推陈出新的“金伙礼品月系列”其中有盛世瑰宝月,定价999元,该款月饼属宫廷极品月,过去只有王公将相才能享用,今日寻常百姓家也消费得起。这种月饼馅主要采用原只干包及吉品鲍鱼,鲜美独异,另配送洋酒,采用富贵华丽、古色古香的玉石木盒作包装,不仅体现出尊贵身份,更是出手大方送礼的极品。另外,还有马到成功月饼、秋月至尊月饼,精美礼品月饼三个系列;有华而不贵,送礼佳品的“中秋月系列”,其中有七款月饼组成;也有传统风味,品质依旧的“宝月系列”由八种传统月饼组成;更推出瓜果鲜香,适宜老少的“迷你水果月”则由三种绿色月饼组成。二十二款月饼分低、中、高档次,以满足不同人士和市场的需求。

2、生产、管理优势。多年来我们一贯秉承香港点心大师秘制配方,每年六月份派中厨人员到中山、顺德等地考察、研究同行业的月饼口味和饼馅进货渠道。而在生产上每年均要指定一名副总亲自主抓月饼生产。各款月饼全部在酒店并采用封闭式空调房内制作。我们不仅制定了“月饼卫生标准”和“生产管理条例”而且规定制作师傅,生产工人都必须经国家指定体检医院检查身体合格,严格遵守月饼“上炉—包装—成品”的生产工艺流程,如发现有工人裸手接触饼馅和成品月饼,要给予重罚。

3、营销优势。看望镇孤寡老人、慰问五保户、贫困户,关心社会、热爱他人,每年我们都要开展这种公益活动,以德取天下。每年开展月饼品尝会活动,诚邀新老顾客,把创新月饼介绍俭他们,让他们先尝为快。加深沟通、联络感情,回报新老客户。大手笔策划:各经营部门推出优惠政策,每年中秋节当晚搞大型歌舞晚会,免费向外来工开放。设立大奖,重奖那些购买宝石月饼和关心支持我们的消费者。统一行销:月饼销售点、代卖点,统一宝石月饼形象和包装,使人一目了然,易于识别。要让宝石月饼深得民心,使千家万户的节日情绪和我们连结在一起。

干群要重视,同心又同德。

一个部门要想取得良好的月饼销售业绩,部门干部要高度认识,重视月饼销售,提高员工业务素质和销售技巧,抓培训,班前、后会,部门例会灌输思想,解决问题。月饼销售是经营工作中不可分割的一部分,所以要当作工作、经营、管理来抓。各部门要掀起月饼销售的一股热潮和营造这种氛围。更要群策群力,发挥团队精神,迎接同行业挑战,冲出困难。老员工要帮助新员工,做到传、帮、教、带。我们坚决反对那种听天由命、顺其自然,无组织无纪律、无秩序的状态。

制定策略,广开渠道。

1、加强培训,全员考核。各部门按市场营销部下发的《月饼销售手册》,由人力资源部配合营销总监,定期组织各部门员培训。只有培训,才能使员工了解月饼品种、价格、原料、销售技巧和预定办法等等。并采用考核奖励优秀、不及格惩罚的办法相结合,使每一个员工在今年的实际售月中,个个都能成为出色的推销能手,销售业绩将纳入干部绩效考核工资及普升当中。

2、销售渠道应多元化。利用个人关系网和客户关系网,推销月饼券,设点代销等多种渠道扩大销售途径,找到三个老朋友,就会影响二十四个新朋友,这其中可能有八个人帮助你。

明确任务,落实到人。

酒店制定了月饼销售目标,各部门结合去年销售基础,把任务指标分解到部门,由部门再分配到个人。要建立一个月饼销售排行榜,每日统计,每日上榜,增进了解,相互促进。部门要完成酒店下达的指针,个人要完成部门分配的任务,对成绩突出者,将分阶段性进行通报表彰。

“非典”过后,市场疲软是肯定的,但只要我们对自己充满信心,对宝石月饼卫生、质量,这个品牌有信心,背水一战,置之死地而后生;只有学会打硬仗,才能获胜。

常言说:灯不点不亮,路不指不明。在这里详尽阐明了今年酒店的总体思路,大家在月饼质量、市场、销售上要有清晰的认识和明确的方向。我深信,只要大家发挥自己的聪明才智,发扬宝石人的团队精神,互帮互爱,协作谦让;我更坚信,有这样一批来之能战,战之即胜、精兵强将的员工队伍,面对任何困难,我们都能克服,最终我们将一定能取得最佳成绩。

销售部发言致辞

在这一个多月时间,苦痛欢乐,风雨彩虹经历了很多。记得自己是二月份过来的,正好那天是正月x,我和几个新同事去总部培训,二月十四号回来的,正好那天又是情人节。在培训期间,体会非常多,学到的也很多,公司培训给我们的不仅仅是我们营销的技巧,更注重的是做人的道理,这是公司培训给我的最大的感触。

对任何人,事都要有一颗感恩的心去面对。

对任何事都要有一个良心的心态去面对。

做任何事情都要学会换位思考。

思维方式决定行为方式!

培训回来后,开始跟着走了一场ab会,当时,天气很冷,也是在金黄河宾馆。还记得我发第一个单,印象非常深,那个叔叔在我前方能有200多米,我过去追了能有200多米,发第一个单虽然演练得很好,但当我发的时候,还真的说不清楚。。。。。。

发单第二天就下大雪,我们积极性都很高,根本就没影响到我们那种热情,只是一种兴奋,吃苦并存的感觉。

在我们开发过程中,会遇到很多种情况,有的时候找了好久,脚都磨破了,终于找到了客户的住处,人家不让进门或者不在家。在这个时候我们就需要自己,团队来调整好自己,保持一种良好的心态,注重团队精神。还有的叔叔阿姨对我们很好,在一访二访三天的时间,就能建立起一种很亲很亲的那种感情,去他们家的时候,他们会给我们好吃的,跟他们聊天也很开心。给出门在外的我们带来很大的温暖。

我很认同一句话:想很容易,但是做很难!

所以,我第一次访客户,我并没有不敢进门什么的,我是这么想的:同样是人!并且我们是给他们带去健康的,没什么好怕的!进门不知道该说什么?先进门再说!!!

每访完一个客户,或者没访的客户。你都可以打电话给经理,或者老员工。因为很多问题,我们真的不知道该怎么去面对,我们的经验毕竟有限,一个人的能力也是非常有限的,我们经理,老员工都可以帮助我们!这就体现到了团队精神!

我每访完一个顾客都会给经理打电话,或跟老员工共同探讨,教给我如何去访!这种团队协作给我销售的成功起了很大的帮助!

平时,我们在公司有什么工作上的问题,大家互相探讨,互相交流,有什么不懂的就问!敏而好学,不耻下问,没什么可丢脸的!毕竟,我们的经验少!

每走完一场ab会,就要有一场会的效果!至少我是这么认为的。我就是这么想这么做的!(在发单时,我们一般5-6点钟就起床,一天都在外面跑,访客户又那么辛苦,至少我们得有点成效吧?能出货那是最好的,能出货我们自己就有提成拿,一场会的投入也会有所成效,即使没有出货,我们开发几个好的会员,转到售后,以后出货了,我们也会拿到提成,这也算是对自己很辛苦付出的一种回报吧)。

你的工资是多少,光拿底薪,我们这个月一分钱都没有赚到!

刚进公司时,干了一段时间,就有种被套在一个圈的感觉,有种想法,我是否在浪费自己的时间?那段时间,心态是出了很多问题,但是答案是肯定的,绝对不是浪费时间!做任何事情,都是靠一点一滴积累的,只有靠自己努力得到的东西才是最真实的!这是经理对我说的,我也非常认可。心态出了问题,我并没有放在心里闷着,我跟经理,老员工交流。他们教会了我很多东西,想法很多,但是只有踏踏实实的去做就对了!自从那次之后,我就把心态摆正了。我同学还跟我说过,当你想法太多,不知道该做什么的时候,那你就把眼前的事情做好,踏踏实实的去做!

销售部会致辞年会上销售部的发言

早晨起床呼吸一下新鲜的空气,真的想再这个时候做点什么让自己的身体更加健康。许多人会在这时候戴上耳机,一边听着音乐一遍慢跑,这是一种比较享受的事情。但是在这时候,常常会有一些人会出现腹痛的情况。许多人会比较着急,到底要改怎么办才能够将这种状态缓解一下呢?都输有经验的人会知道,做法其实很简单。

跑步的时候,人体的器官会从安静状态过渡到运动状态,由于此时体内的代谢过程旺盛,气氛和各种营养物质的需要量突然增加,加上人体的代谢产物也在加速排出体外,这就要求呼吸和心血管系统提高工作效率,但是,由于人体的内脏器官的机能不能立即调整到所需要的状态,所以运动器官和内脏器官之间就出现了供不应求的矛盾,人体的呼吸系统就要加快呼吸频率,增加呼吸深度,以满足人体的需求。

初练长跑的人,往往只注意增加呼吸频率,而忽视了调节呼吸的深度,因而导致呼吸肌的收缩频率加快,造成了呼吸肌的紧张,因此引起痉挛,呼吸肌的痉挛可以直接刺激其中的感觉神经末梢,于是就使人产生了疼痛的感觉。

跑步虽然对人们有很多的好处,但是,在进行运动之前还需要大家做好准备,这样才能够让大家在最佳的状态做最有意义的事情。如果一旦在跑步的时候出现任何的异常现象,还需要大家慢下来细心照顾,一些小的技巧可是能够十分有效的缓解这时候的小症状呢!

销售部会致辞年会上销售部的发言

枝江农技》发放永业生命素专版宣传资料8万份、出资5万元在枝江电视台滚动播放永业生命素50次、举办“垄上行”永业生命素大型展示活动12次,做到了在枝江市,90%以上的农户知道永业生命素,50&以上的农户使用永业生命素;我们精心挑选出百里洲等3个农业大镇的30个种田大户、采取电视投影传授使用方法、农田试验传授使用剂量、数对比感受使用效果,真正形成销售区里有看点、试验点上有大户、使用大户有甜头;我们精细编织销售网络,常年聘用10名永业生命素定向销售员工,一周一安排、一月一分析、一季一排名、一年一表彰。真正做到“平打米,赛吃饭”,最大限度地激发销售内动力。仅今年年,中农公司销售永业生命素0件,金额达到300万元,取得较好的业绩。

第三:凡是到达过的地方,哪怕山再青,水再秀,都属于昨天。在充满细分的市场竞争中,中农公司衷心希望长期牵手永业集团,稳步走好、健步走快、信步走高,让“永业生命素”在湖北宜昌这片沃土上花繁叶茂,硕果满枝!

聚一份欢畅,聚一份吉祥,我们在永业集团共同放飞创业的理想。尊敬的各位领导、尊敬的各位同仁:老祖宗留下一句话:“健康是金,平安是银。”在登上这个主席台之前,我反复琢磨祝福的语言,却发现怎么也替代不了一句最朴实的表达,那就是:祝愿各位领导和同仁,天天健康!一生平安!

最后,让我们一起携手、在各自的销售区域里、为永业集团的茁壮成长尽一份绵薄之力!

谢谢大家!

销售部发言致辞

细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感谢你们的付出和努力,久经堂今天这些成绩的取得,均饱含着你们的辛勤劳动和汗水。在此,我要真诚的感谢各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信过去的每一次付出、包容都会成为今后我们共度时艰、精诚合作、共赢未来的基石和力量的源泉。在分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,随着我国人口老龄化的到来,人们生活水平的日益提高,饮食、生活习惯的改变,中国的健康产业已经迎来了巨大商机,在激烈的市场竞争环境中,更好的市场等着我们去开发,更大的市场等着我们去征服,一项壮观的事业等着我们去挥洒智慧和才能。我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战,新的一年我们将更加注重门店、品牌、服务及产品质量,关注单店效益,推行组合营销,提升整体效益,实现业绩的倍增,以高度的责任感和使命感推进我们公司持续发展。

展望新的一年,我们满怀憧憬,激情澎湃。没有什么能阻挡我们的步伐,没有什么能动摇我们的信心,我们将开足马力,奔向更加辉煌的.20x。我坚信,久经堂的明天因在座各位的拼搏奋斗,而更加精彩辉煌!

最后,再次感谢大家为药浴健康事业的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!

给大家拜个早年了!谢谢大家!

销售部年会发言稿

尊敬的各位来宾、经销商朋友们:

大家好!

首先,请允许我代表“xx”体销售团队为各位经销商伙伴的到来表示热烈的欢迎,对大家一如既往地支持“xx”品牌的发展表示衷心的感谢,今天我们汇聚一堂,展“xx”—决胜20xx年。

近年来,在xx企业领导与各位合作伙伴的共同努力下,xx品牌在品牌形象塑造上,销售渠道拓展上、终端网络建设上都取得了可喜的成果,这是大家有目共睹的。xx倡导“只为健康生活”,突显品牌理念,并以差异化的营销策略,以创新的品牌战略,逐步实现品牌致高致远。现如今,要将xx品牌做强、做优、做久,我们就必须步步为营,节节提升,通过巩固旧市场,开拓新市场,来提升品牌知名度,扩大品牌的市场占有率,把握xx品牌在未来市场的主动权。

第一,以差异化营销,提升品牌知名度。

健康是生活永恒的话题。当市场大趋势都在大打体育运动理念的时候,我们深知,在这竞争日益激烈的社会大环境下,亚健康问题成了大多数人的困扰,如何为消费者营造健康的生活氛围、塑造健康的生活方式?我们为消费者全新诉求健康—“为健康生活”,一双好鞋,让你在市场的暗涌中屹立不倒;一双好鞋,成为消费者永远的青睐……这是我们的追求。我们以差异化的品牌竞争方式,提升品牌的市场知名度,加速xx的市场拓展。

第二,畅通渠道,增加产品销售量。

谈到品牌建设,市场开拓,自然离不开渠道建设。渠道是企业产品流到消费者手中的中间环节。再好的产品,如果没有渠道,就只能在企业的仓库里睡大觉,无法实现它的价值。渠道是重要的市场资源,企业生产的产品只有通过渠道,才能真正打入市场,实现企业最开始想得到的利益。现如今,“得渠道者得天下”的说法并不为过。渠道能不能为“我”所用,其根源在于渠道的价值是否与运营商品牌和经销商的利益绑定。畅通产品销售,其目的就是为扩大公司产品的销售量。今年,我公司将通过品牌形象传播升级、优化产品价格、消化积压库存等优惠政策来畅通渠道,实现企业与经销商朋友们的利益最大化。而且,公司今年将会尽全力支持和鼓励区域经销商、批发商,开拓下游销售渠道。进一步畅通产品销售渠道,增加产品销售量,从而赢得更多市场份额。

第三,创造新市场,扩大市场占有率。

有需求就有市场,只有生产出满足消费者需求的产品。才能占领市场,创造更大的市场。xx以其新颖的款式、流行的色彩、国际风向将时尚精彩演绎,将时尚运动完美呈现。20xx年,xx将加大新产品研发力度,根据市场需求的实际情况,针对产品的质量,产品的款式,产品价格等方面进行合理的优化和调整。力求做到及时准确地掌握市场最新资讯,把消费者在生活中的追求与向往融入到xx的产品当中,达到品牌文化与消费者内心所追求的文化和价值观的强烈共鸣,使我们品牌综合价值和整体竞争实力得到进一步提升,从而扩大市场占有率。

我相信只要我们携手并进,本着“共创、共赢、共享”的信念,同心同德,群策群力,一定能够开创xx品牌的美好明天。

最后,祝各位嘉宾、经销商朋友们身体健康、万事如意!谢谢大家!

销售部门新年致辞

销售部全体员工朋友们和特邀佳宾朋友们:

大家晚上好!

狗年满载着我们全体销售人员拼搏努力取得的骄人业绩呼啸而过,猪年满载着我们共同的希望、期盼和梦想急驶而来。今天,我们华威公司经营销售部全体员工在这里欢聚一堂,举杯共庆,首先我代表公司高管层,代表我自己向大家一年来的辛苦工作表示衷心的感谢!同时也真心祝愿大家在新的一年里取得更加辉煌的业绩!

一年来,在公司董事长的正确指引下,我们加强了内部管理,规范运作。从合同编写、报价、合同评审方面形成程序化,从生产计划、定单体制方面形成规范化,整个销售部门的面貌也得到改观,团队精神和协调作战的意识得到加强。我们抓销售人员培训,努力提高销售队伍的素质。所有销售人员在计算机运作、写作水平、谈判技巧及综合素质上得到很快提高,大家个个都成了谈判专家和电脑专家。

一年来,我们调整市场区域划分,调整销售策略,拓宽了销售平台。设立了西北、华北、华中、山西四个大区,实行大区经理负责制。经营品种上从过去的以自卸车为主,到自卸车、半挂车、罐式车、散装水泥车、搅拌车等样化产品齐头并进。自卸车从过去单纯的拉煤,调整到拉矿石、修路、拉铁矿粉,拖土等。销售对象从过去单一的煤矿扩大到港口、油田、环保、公路运输等。业务类型上从过去单一销售东风产品,扩大到红岩、陕汽、重汽、欧曼车等,形成产品系列的多样化格局。2017年被东风公司确定为委改企业,在华威设立分库。

北方奔驰、欧曼、陕汽、重汽、柳汽等厂家也相继与公司签订了委改协议,成为他们的委改企业。年底经考核,得到了东风公司、柳汽、陕汽的奖励通报。

销售面的扩宽,销售量的增长,服务意识的增强,得到广大客商和公司全体员工的`好评,目前销售面在全国遍地开花, 特别在枣阳、陕北等地形成新的卖点和亮点,也形成了多个新的经济增长点。我们还狠抓了售后服务工作和产品公告申报工作,现在大家已经充分认识到服务就是销售、公告就是销售的道理。

走遍千山万水,用尽千言万语,历尽千辛万苦,想尽千方百计,你们的每一个足迹都是一个丰碑,你们为公司产品销售所做的每一个工作,都凝聚着大家的心血和汗水,你们优质的服务,是对用户最好的承诺和对公司产品最好的诠释。我们没有忘记,是大家在外辛苦工作,奔波跋涉,公司才有了全年销售4000多辆的骄人业绩,我们更没有忘记,是大家常年在外,远离故土,才有了公司今天的辉煌!

新的一年、新的渴望、新的梦想。服务是新一年黄金法则,创建完美的市场网络、创造满意的服务是我们共同的追求和理想。

人逢盛世情无限,猪拱华门岁有余,最后我再次代表公司和我个人向在座的各位拜个早年!祝大家春节快乐!猪年大吉!

(明天是情人节,顺便也祝年轻的朋友们节日快乐!)

销售部领导发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾、友爱的同事们:

大家上午好。

今日我们大家在此团聚一堂,有幸作为公司的优秀员工代表上台发言,我感到无比光荣和骄傲。在这里,我代表全部优秀员工向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。

我来到公司工作已经有xx了,在这xx里,我明显感受到了公司的进展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个刚毕业的同学,没有任何的阅历,这xx来,多亏了领导的悉心教育和提拔,让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与关心,使我在学习到专业学问的同时,也提升了与人相处沟通的力量。

过去的xx里,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有特殊值得炫耀的成果,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。今年,在领导的充分信任和厚爱下,我被派往xx外协加工项目,虽然外加工点工作环境恶劣,生活条件艰苦,但是,在那份责任心的'推动下,我调整了自己的心态,坚决了自己的方向,把这种落差当成锻炼自己的契机,把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财宝。

今日,我的这份付出得到了公司的认可,我感到无比荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明白,只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的道理。我也坚信,今后的工作将会越来越好。

过去的成果已成为过去,20xx是我们奋勉图强的一年,我们面临的新形势既布满挑战,更催人奋进,在以后的工作中,我将更加严格要求自己,将这份荣誉化为我今后工作动力,扬长避短,用更加优异的成果回报公司领导、同事的关怀、支持和厚爱!

最终,我还是要感谢公司,是公司让我从工作中收获了那份财宝与幻想;感谢领导,是你们让我从工作中学会了思索与总结,感谢同事们,是大家让我从工作中找到了伴侣和关怀!借此机会向大家拜个早年,祝福大家在新的一年里身体健康,万事如意!

感谢大家!

销售部致辞

尊敬的各位领导、各位来宾,女士们、先生们:

阳春三月、吉日良辰、风和日丽、杨柳吐绿;x地产在永城市倾力打造的第三部人居经典——x项目营销中心,今天隆重开业了!这是x地产的一件大事,也是永城房地产业的一件大事,更是众多殷殷期盼能够诗意的栖居、高品质的生活的未来业主们心目中的一件大事!各位领导与嘉宾能够牺牲宝贵的周末时间,亲临现场出席典礼,我们为此感到十分的荣耀、十分的振奋,十分的感动!我谨代表x地产以及项目部的全体同仁向您们表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!

在x城市花园、城市雅苑相继获得巨大成功之后,x已经是我们在永城推出的第三个项目了,我们的目标是:为永城人打造最高品质的小区、让永城人过上最有品味、最富有诗意的生活!与其他楼盘相比,我们的优势是无可比拟的,品质是出类拔萃的:

第九、酒店式入户大堂,金碧辉煌、富丽堂皇,让您回家的感觉彰显华贵、尽享尊容;

——等等,在x楼盘,类似这样的亮点还有很多很多!xx真的就像自然界的春天,会开出万紫千红、五彩缤纷的花朵;同时,x还是一部厚厚的书卷,书写着许多温馨浪漫的诗篇,等待着更多的朋友前来浏览阅读,驻足流连!

最后,祝各位领导、各位来宾、各位朋友身体健康、事业进步、春天快乐!

祝参与x杯儿童画展的所有儿童好好学习、天天向上、前程辉煌!

也祝福所有参赛儿童的家长们家庭美满、生活幸福、万事如意!

销售部致辞

尊敬的各位领导,各位来宾,大家下午好:

欢迎给位参加20xx年营销系统总结大会,我是主持人…。

饱含硕果的20xx年即将过去,充满希望的20xx马上到来,在过去的一年里,我们营销系统在…的画布上,留下了浓墨重彩的一笔。伴随着冬日里温暖的阳光,…20xx年营销系统总结暨计划会议如约而至;那么现在我宣布:20xx年营销系统总结暨计划大会现在开始!

好,首先我们有请…总致词…。

下面有请…总讲一下…营销中心总结及计划…。

下面有请…总讲一下…营销中心总结及计划…。

下面有请…总讲一下营销系统总结及计划…感谢…总及各位品牌的领导对过去一年的工作总结,以及下一年的宏伟计划。

下面我们有请…总讲话,并对本次大会进行点评…。

好,感谢…总的讲话,也希望我们在新的一年里都能实现自己的目标。那么20xx年营销系统总结暨计划大会就圆满结束啦!感谢给位领导的参加,祝大家在未来的一年里,百尺竿头、跟进一步,阖家欢乐、幸福美满!谢谢大家!

会议结束!

销售部领导发言稿

公司全体同仁、工友们:

金羊辞岁,伴随着新春的喜庆气息,我们正跨步在20xx年的盼望大道上。过去的20xx年,源于全体xx人的辛勤努力与工作奉献以及各位伴侣的关心,公司保持着健康、稳步、持续的进展势头。在此,向全体员工及xxx行业的各位伴侣付出的辛勤劳动和关心表示诚心的感谢,并致以最真诚的新春问候及最崇高的敬意。

20xx年,全体员工一道精诚合作,兢兢业业,谱写了公司进展的新篇章。通过iso9000体系认证、增加新品开发实力、借鉴推行胜利企业的管理成果等等,从而较好地提升了企业的竞争力,为公司的进展夯实了基础。这些成果的取得,是全体xx人集体才智、汗水和奉献的结晶,充分呈现出xx人的创业精神和拼搏作风,实践着员工与企业的和谐进步!

我公司是一家生产xxx的企业,公司的进展、壮大与各位从事分析行业生产,经营、讨论伴侣的大力帮助是分不开的。在此新的一年来临之际,我代表公司的全体员工:祝同行的各位伴侣身体健康!事业如意!并对过去一年予以我公司关心的伴侣带上最真挚的新年祝愿!

20xx年,公司将进一步深化体制改革,推动多元化产品经营,寻求更大的进展空间。同时,公司把人才战略放到更加重要的位置,努力引进更多的技术人才并供应更为宽阔的进展舞台。(欢迎广阔员工推举有行业阅历的工人加盟,为公司的进展注入更多的活力。)展望20xx年的奋斗目标与进展蓝图,我们坚信:新的一年、新的'希冀、新的耕耘,通过全体员工的共同努力,我们公司肯定能实现新的飞跃、新的辉煌!

友爱的伴侣,我们公司的不断成长得益于诸位长期以来的奉献与支持。站在新的起点上,我们携手20xx年,分散我们共同力气进展xxxx事业,团结全都开创新的辉煌。最终,再次祝愿大家春节开心、身体健康、合家欢快、蛇年吉利!

年会销售部门发言

尊敬的公司领导、同事们:

大家好!

今天,我很荣幸的作为员工代表上台发言,我的内心非常激动!作为__销售部的一名普通员工,我在这个岗位上已经工作了近__年时间了。记得从到公司的第一天起,领导就对我们讲:“能否成为销售部的合格员工,业绩虽然重要,但不是全部,而敬业精神、团队意识和专业程度也是员工考核的重要标准。”这段话牢记于我们销售部每个员工的心中,成为我们奋斗的方向。

经过长时间的磨练和培养,我们每位成员都拥有了良好的团队意识。我们深知,在当今的经济社会里,每一次竞争都发生在团队与团队、组织与组织之间。

许许多多的困难和挫折的克服,都不能仅凭一个人的勇敢和力量,而必须依靠整个团队。当每个员工都具有了强烈的团队意识之后,氛围才会变的无比融洽,工作才会更加得心应手。

作为销售团队,创造优异的销售业绩是我们的使命。而更好的完成这个使命的前提是我们每个销售人员都要具备高水平的专业素质。由于我们所销售的__是一个超大开发面积且产品多元化的房地产项目。所以我们所需要掌握的知识量就更多、更广。

同时还要时刻关注调控政策动态及宏观经济走向。

报纸、杂志、各种相关书籍都成为我们汲取知识的源泉。不懂的问题互相探讨,新出台的政策及时学习揣摩,在互帮互助及齐心协力的努力下,我们共同进步。

当然,要想取得好的业绩并不简单取决于个人的专业程度,而更多的是得益于同事们高度的敬业精神。众所周知,过去的__年对于房地产行业来说并不是一个十分有利的年头。

政策的干预以及股市的一路飙红都为我们的销售工作带来了很大阻力。在这种情况下,所有的同事都付出了巨大的努力。很多同事们都已经忘记了休息的滋味。

因为他已经很久没有休假了,有的同事极少能在家吃一顿像样的晚饭,因为经过一天的工作回到家便倒头睡去。

在所有员工的不懈努力下最终我们完成了公司下达的销售任务。

我们深知高度的信任同时意味着责任的重大,在新的一年里,我们会本着公司利益高于一切的原则,严格遵守公司各项规章制度,积极主动,踏踏实实,高效有序的完成各项工作。

最后我要感谢公司领导,感谢和我并肩战斗的同事!

提前预祝大家新年快乐,身体健康、万事如意。

销售部发言稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家好!我是张超。今天,我很荣幸的作为20xx年度员工代表上台发言,我的内心非常激动!首先感谢公司领导给了我这个展示自我与实现自己价值的平台。在此我想说,是公司领导的关怀,是同事们的鼓励,是生产部门的大力支持,才有我今天的成绩和荣誉。再次向所有曾经帮助过和支持过我的领导和同志们深深的鞠上一躬。谢谢你们!

我20xx年2月到公司,作为星光亿金百味销售部的一名普通销售员,不知不觉间在这个岗位上已经工作了近两年时间了。

记得从到公司的第一天起,领导就对我们讲:“能否成为销售部的合格员工,业绩虽然重要,但不是全部,而敬业精神、团队意识和专业程度也是员工考核的重要标准。”我做销售的第一个客户就是十芴园食品有限公司。当时对方给我的感觉是大,气派,通过与对方负责人十几次交流,都被对方以不想换供货商为借口而拒之门外,屡遭挫折,沮丧可想而知。是赵总以及各位领导的关切给了我力量,同事的微笑给了我鼓励,让我一次次在与客户的交流和拒绝中坚持了下来。两个月之后十芴园终于答应使用我们的产品,并且用量逐月提升,直到今天,他的量仍然在我客户中名列前位。

经此种种屡遭挫折的痛楚,和浅尝甘霖的欣喜,不知不觉间,自己早已对星光有了深厚的感情。因为这份感情,我时刻鞭策自己加强学习,不断丰富完善自己的业务技能。由于我们所销售的焦糖色素是一个技术专业性很强的产品,所以我们所需要掌握的知识量就更多、更广,我自学酱油,焦糖色,销售等相关知识;另外,在销售周例会上,通过倾听各位领导和同事对市场形势分析、销售策略制定等业务的探讨,会后自己总结与反思,我对销售焦糖色有了更深的了解。正是因为这份感情,我时刻提醒自己爱岗敬业,始终把“做事先做人,万事勤为先”作为自己的行为准则。

参加工作伊始,由于经验不足,曾出现过不少可笑的失误。为此,我一方面向领导和老员工请教,学习销售经验,另一方面经常反思,查找不足,不断完善工作方法。众所周知,过去的20xx年对于食品添加剂行业来说并不是一个十分有利的年头,政策的干预以及消费者对食品安全的期望都为我们的销售工作带来了很大阻力,压力。在这种情况下,所有的同事都付出了巨大的努力。我始终坚持销售工作就是扎扎实实,埋头苦干,“用真情换同情,用诚心换真心”,只有这样才能让我们立于不败之地。也是因为这份感情,我积极参加公司各项活动,积极配合公司各部门和同事开展工作。经过长时间的磨练和培养,我们销售部每位成员都拥有了良好的团队意识。在当今的经济社会里,许许多多的困难和挫折的克服,都不能仅凭一个人的勇敢和力量,而必须依靠整个团队。只有这样,工作氛围才会变的无比融洽,工作才会更加得心应手。

回首20xx年的时光,其间有喜乐,也有哀愁,但更多的是心存感激。我很庆幸来到了星光,来到这样一个朝气蓬勃的企业。我坚信,在这样一个精诚团结,锐意进取的集体中,在领导的明泽和提携下,年轻的我足能不断的成长与发展,兵可成将、木可成树。在新的一年里,我将以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处,认真履行岗位职责,爱岗敬业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的销售热情。在新的一年里,我会本着公司利益高于一切的原则,严格遵守公司各项规章制度,积极主动,踏踏实实,高效有序的完成各项工作。以此来回报领导和同志们的鼓励和期待请相信,踏踏实实做人,是父母对我的谆谆教诲;踏踏实实做事是我对公司的无限回报。

最后我要感谢公司领导,感谢和我并肩战斗的同事!提前预祝大家新年快乐,身体健康!谢谢大家!

20xx年1月27日。

销售部发言稿

尊敬的公司领导、尊敬的各职能部门的领导、尊敬的各位战斗在市场销售一线和后勤协作岗位的领导和同志们:

大家好!

对公司而言创造了历史最辉煌成就的x年静静地过去了,充满挑战和希望的x年已经开始。今天,我们在这里组织召开公司x年销售动员大会,是因为我们要放下过去的成绩,凝心聚力,重新开始又一个对公司发展富有光辉意义的新的一年。

x年公司经营方针和目标已经下达,公司精心组织传统产品营销策略、大力打造新产业的可持续发展战略,已经从各个渠道传递到全体员工,为公司发展明确了方向,为员工和公司共同发展提供了内在动力,形成了生机勃勃的工作氛围。对作为经营龙头的销售工作,各单位主管领导已经做好了精心的布置,销售人员们也已经开始摩拳擦掌,公司销售运营活动已经按计划顺利展开。

在这里,我将就市场部对公司市场销售活动的宏观管理工作计划向大家做出汇报:

管理是我们今年的基础工作:

我们将在去年工作的基础上,进一步加强销售活动的宏观管理,这些管理涉及合同管理、价格管理、客户信用及应收货款回收管理、人员行为规范管理、库房管理、驻外办事处管理、与顾客有关的过程程序管理等。x年我们建立、健全了与销售工作有关的制度和规定,但是,因为个别单位制度意识淡漠、学习培训跟不上、市场部检查力度不够,导致有些销售人员到现在对这些制度还不熟悉,不能领会、掌握和有效执行。为改善这方面的不足,我们特别编制了《x年销售人员工作手册》,将上述所有制度汇编成册,其中包含了销售人员可能在工作中需要的各种表格的模板,同时我们还加入了公司产品基础知识简表,以及销售人员通讯录。这个手册一会儿将由公司领导发放给各销售单位,人手一册,一册一个登记编号,希望大家好好保存,好好学习,能够把公司的营销管理制度真正贯彻落实到具体工作当中。

x年我们将继续作好销售队伍的建设工作:我们将发布全年培训计划,每月向销售单位提供一个学习主题和相关的学习素材,要求各销售单位组织专题学习、讨论学习心得,建设学习型组织;全年争取组织两次水平较高的集中培训和团队活动,营造优秀卓越的团队精神;同时我们还将根据需要组织各类业务竞赛,为年轻和优秀的销售人员提供表现的舞台,为公司业务水平的不断提高集思广益。另一方面,我们还要持续地进行销售人员职业道德建设,销售是涉及公司利益、经济利益的岗位,如果不打造一个有人格、有职业道德的销售团队,就会诱使销售人员为了个人利益牺牲公司利益,为公司带来潜在的经济损失和长远的精神损失,最高的管理是自我管理,任何死的制度都不能完全战胜一颗想要投机取巧的活人的心,所以,我们希望各销售单位从上到下注重销售人员职业道德的学习和渗透,把清白做事、健康做人的理念落实到业务当中,打造一个真正有竞争力的销售团队,这个真正的竞争力是什么,就是对自我的管理,对健康人格的追求。

x年我们还要持续关注销售业务的宏观管理,做好统计工作的分类和程序优化,通过合理的统计分类,确保统计结果更准确、更有针对性、更适合于销售分析;同时提高销售数据分析能力和水平,提高销售工作的自我诊断能力;将价格管理更好地与市场调研相结合,对新产业价格行情给予更多的关注和学习,力争在x年底前形成较为成熟的、覆盖全公司产品的价格管理流程;对客户信用及应收货款回收管理、退换货管理、库房管理制度要更加严格执行,从制度上杜绝管理漏洞,把好发货关和安全关,做好服务和监督工作。

在汲取去年考核实践经验的基础上,今年我们还将进一步优化考核激励工作。今年的《销售目标责任书》已经编制并经过审核,一会儿将由公司领导与各单位领导签生效。鉴于各单位考核指标都比去年有较大提高,今年人均考核奖金标准也比去年有相应增长;另外一个最重要的情况是,我们改变了公司以往奖金上封底的传统作法,对超过考核指标的完成情况也做出了明确的奖励规定,其中包括销售额超额奖、回款率超额奖、利润超额奖、重大管理贡献奖、新产品增额奖,这些新增奖金的设计意图是将销售人员个人收入更好地与其对公司的贡献联系到一起,更好地激励销售人员和公司的共同进步;为树立优秀销售人员的标杆,我们还将在条件适当的情况下,开展“金牌销售人员”评比和奖励活动。总之,在公司领导的大力支持下,我们希望通过不断地改进,逐步建立起一套更加科学的激励体系,奖勤罚懒,奖优罚劣,形成有效激励、正向激励、长远激励。作为管理部门,我们很感谢公司领导对销售工作重要性的理解和支持,我们一定会慎重用好考核的权力,使考核更好地发挥积极有效的作用,成为公司快速发展的润滑剂;对工作在一线的销售单位,我们希望通过自己的公正合理,使你们所滴下的每一滴辛勤的汗水和所付出的每一份智慧的心血,都通过公正的考核得到认可和赞赏,每个人都在乎钱,但钱不是万能的,比钱更重要的财富是信任、是理解、是同心同德、是一个有共同目标并愿意为实现目标而付出努力的卓越团队。

随着新产业逐步走向市场,产品宣传推广工作突现出其重要性和紧迫性。在这方面我们的主要工作计划包括以下几个方面:

首先是公司新的宣传光盘(加入了对新产业的内容介绍),已由宣传部和进出口公司为主,完成了母板的制作。目前经由我们审核完毕,将在二月底前批量刻制并发放至各销售单位。

其次是公司宣传册的制作,其中包括一个总册和四个分册。此项工作历经了几个月的时间,是因为我们对这次制作提出了较高的`标准和要求,所以从组稿、修改、技术审核、翻译、设计、校正,先后反复经过了好几个轮次,工作量非常大。目前小样已经出来,经过各销售单位终审后将付梓印刷,预计最晚三月份底就可以发放使用。

公司电子版(ppt)宣传资料的优化。去年年底我们在销售人员中搞了一个ppt水平提高的讲座,之后组织了公司ppt宣传资料比赛活动,在收到的参赛作品中发现了很多优秀的设计;为使这些作品在内容上更加完整和全面,我们又为这些作者提供了更多的素材和资料,要求他们进行进一步的修改,我们计划在近期收集第二轮修改后的作品,综合各方优点,形成几个高水平的公司电子宣传模板,将其提供给广大销售人员使用。这种不断的改进将是持续的,没有最好,只有更好。

最后我们还计划对公司网站中与产品营销有关的内容进行一遍全面的审查、修正和完善工作。目前公司的网站内容,特别是英文内容,都存在明显的错误、不妥或相互不一致的说法,对产品的系列划分不科学、内容不充分、重点不突出,存在诸多需要改进的地方。我们计划在宣传册出来之后,以其为基础,对网站内容进行一次大的更新,使公司的对外形象和宣传说法更加统一正规。另外,在条件和精力具备的情况下,我们还计划对销售人员对外形象进行统一设计,在服装、信笺、礼仪、礼品、接待等方面更多地加入企业形象和企业个性的元素,使宣传更加广泛和职业化。

使用好已选择签约的各专业网站、媒体和专业期刊等宣传工具,为各销售单位提供及时有效的招投标信息、价格变化信息、技术信息和政策信息等。

继续选择好的宣传工具,找到更适合公司产品推广的较为有效的媒体工具。对阿里巴巴等商业网站进一步考察,寻找将公司新产业产品推向海外市场的公共渠道。

统筹组织各销售单位和相关人员,积极参加与公司各业务领域有关的重要的行业会议,组织发布和传递与公司相关的技术和市场信息。

将根据新产业项目建设和投产情况,在公司的统一安排下,策划并组织一到两次规模较大的新产品发布会/推广会。

随着公司新产业的战略性规划,我们将加强对市场调研工作的进一步探索和推动。坦白的说,这项工作目前是我们的弱项,我们缺少人员,也缺少经验,但工作的重要性也要求我们必须对此有足够的重视。所以希望在公司的支持下,能够为市场部配备综合素质硬朗的年轻人员,能跑,好学,有钻劲,把公司的市场调研工作真正做出水平来。为了改进市场没有一线感觉的不足,今年我们将要求市场调研人员严格执行各销售单位客户来访会谈旁听的规定,使其能够触摸到市场的感?同时我们还将派调研员随同销售人员访问客户,或就调研专题独立走访市场,使其能生出市场的敏感性。在市场调研方面困难是有的,但我们相信路是人走出来的,通过持之以恒的努力,我们一定会形成自己的方法和经验,并有所成果。

以上就是市场今年的总体计划,有不妥和不足之处,敬请各位领导和同志们批评指正。二月虽然春寒料峭,但春天已经到来,那一丝寒冷只不过是为了提醒我们更精神地去面对新一年的工作挑战和工作乐趣。我们相信在公司领导的战略决策指导下,在全体营销人员的共同努力下,x年公司销售工作一定会实际既定的目标,创造出新的辉煌。谢谢大家!

销售部发言稿

尊敬的在座的各位领导:

你们好!

充满活力的猴年已匆匆而过,同样充满机遇和挑战的牛年已悄悄来临,今天我们怀着激动的心情,迎来了20xx年经济责任目标合同签订会的隆重召开。20xx年公司下达给我们润浦型钢销售部的总体目标是:销售确保4.2亿元,争取4.5亿元。其中:t型导轨毛坯销售80000万吨、叉车型钢10000吨、10#斜腿槽钢8000吨、集装箱槽钢及其它型钢20000吨。作为销售部的签订代表,我深感任务艰巨,压力之大。

为全面贯彻落实集团公司三届三次董事会提出的科技创新年、精益管理年、效益满意年的要求,同时紧紧围绕公司提出的实施四大目标、完善四大机制、制订四项措施的整体发展规划,为圆满完成公司下达给我们销售部的任务,我们准备在新的一年里,做好以下几个方面的工作:

尽管我们刚涉足该行业,但20xx年我们还是取得了一定的成绩,实现销售数量36241.97吨,销售收入达11216.96万元。另外我们还摸清了公司各种产品的市场需求量及大部分客户的货源、价格等基本情况,为制定我公司20xx年的产品构成、产品价格、营销策略等提供了很好的依据。

对于20xx年,我们可以说是取得了一点微薄成绩,但我们在肯定成绩的同时也深知自身的工作中还存在着的许多问题和不足。对此,必须进一步理清工作思路,认真对照公司下发的《关于加强领导班子干部组织纪律、工作表现及思想素质》文件精神,深刻查找自身工作作风,能力素质方面存在的问题和不足,自查自纠、自我反省,自加压力、首先在思想上树立努力拼博的准备。

对照公司下达的20xx年的销售计划目标,再根据销售部内部人员构成进行指标分解,直接落实到科室和个人,制订相应有效措施加强控制,并落实到月度计划性客户。在计划分解的同时,制订相关落实措施,即实施严格的考核制度。

加强对业务人员的要求和管理,一切以实绩和数据来衡量他们的工作能力。对2个月内工作没有起色,又拖销售部后腿的业务人员,拟准备采取强硬手段,作辞退处理。并及时物色人才,补充新鲜血液,充实销售队伍。另外,业务员每次出差回厂,必须以书面形式作汇报。规定每月2日召开一次销售例会进行分析产品销售情况、交流产品销售经验、分析市场动态、预测价格走势、通报销售业绩、分析存在问题,提出改进意见等。

销售是企业第一车间,销售业绩的好坏从某种程度来说直接决定了企业的生死存亡。20xx年,润发机械公司的产品需求,在一定程度上保证我们的销售量,但我们销售部所有人员在思想绝不能有丝毫的信赖性,在20xx年我们准备在巩固以前老客户的基础上,积极发展新客户,开拓新市场。

另外我们还将对所有客户按照信誉、进货量等多种因素综合评分,进行严格的a、b、c等级分类,对20xx年度进货总量大、计划稳定、汇款信誉好的大客户,进一步深化双方的友好合作关系,对已开发的产品及数量上未供足的客户,作为重点发展对象,组织好攻关力量,用足时间打攻坚战,以确保计划的稳定性。

销售产品和回笼资金是销售部的二大职责,缺一不可,公司已对销售部货款回笼方面制订了严厉的责任制度。我们销售部全体人员一定在思想上引起高度重视并采取相应的措施,将应收款压到最低限度,必要时将采取薄利多销,全部现钞的营销办法。

在确保导轨毛坯销售总量的情况下,积极开发附加值高的产品销售渠道、为提高企业的经济效益作贡献。

一定做到身在其位,必负其责,不回避问题和矛盾、敢于负责、敢于碰硬,一切紧紧围绕公司发展的整体利益从实际出发,做好自己的本职工作。对自己份内的工作抓落实,求效果,充分发挥“四千”、“四万”的吃苦耐劳精神,坚决以“成功的人找方法,失败的人不找理由”的工作要求来衡量自己的工作质量。

在新的一年里,我们销售部将以崭新的面貌展示在大家面前、并争取以更好的佳绩回报公司领导以及全体员工对我们的信任和期望,确保按时完成公司下达的各项指标及任务。为润浦型钢公司的兴旺发达,奉献自己的全部力量和智慧。

最后,向大家拜个早年,祝大家新年快乐,牛年大发!

谢谢大家!

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