写心得体会是一个对过去进行回顾和总结的过程，它不仅可以帮助我们记录成长，还可以激发我们更进一步的动力。这些范文展示了作者对不同话题的思考和总结，希望能够激发大家写心得体会的灵感。
备考公务员心得体会和感悟
公务员是许多人的梦想，自己也不例外。在备考公务员的过程中，我深深体会到了许多经验和感悟。在此，我分享一下我的备考心得和感悟，希望对正在备考公务员的考生有所帮助。
第一段：找到适合自己的备考方法。
备考公务员没有捷径，唯有通过艰苦的努力才能取得成功。然而，备考方法却关乎成功与否。通过多方途径探索，我找到了适合自己的方式——系统学习法。在使用系统学习法之后，我的备考效率明显提升，复习内容也更加明确。因此，选取适合自己的备考方法是非常重要的。
第二段：坚持复习。
复习是备考过程中最关键的环节之一。我发现，经常复习已经学过的知识点是非常有必要的。多次重复的过程中，我对一些模糊的知识点也有了更深刻的理解。坚持复习不仅能够巩固已学知识，还能保持学习的动力。
第三段：积累文字表达能力。
在公务员考试中，文字表达是非常重要的能力。良好的文字表达能力能够在考试中取得更高的分数。因此，平时在备考的同时，我也注重积累文字表达的技巧。包括练习写作、背诵范文等。
第四段：合理分配时间和策略。
公务员考试非常费时间，而时间的利用与分配也是非常重要的。根据自己的情况和不同科目的难度，制定出科学的复习计划，可以有效避免在考试中因时间紧迫而导致的大量失分。同时，在考试中，也要注意多采用策略性的方法，比如做选择题时，直接排除无法选的项等等。
第五段：评估自己。
备考是一个漫长而艰难的过程，需要用正确的态度去对待。在考试中之前，我对自己所学的知识有一个客观评估，才能更好地发现自己的短板和不足，进而有针对性地提高自己。同时，考前也要放松心态，不要给自己太多的压力和焦虑。这样才能达到最好的状态，发挥出最好的水平。
总之，备考公务员是一条漫漫长路，需要持之以恒的努力。通过适合自己的方法和策略，有耐心和毅力的坚持，积极评估自己的不足，才会在考试中取得理想的成绩。
备考公务员心得体会和感悟
作为一个公务员考生，经历了多次备考，我深深地体会到了备考公务员所需要的耐心、毅力和恒心。在这个过程中，我也收获了很多，感悟良多。
备考公务员对于我来说是一段非常艰辛的经历。作为一个初次进入考试的新手，我相信所有人应该都会感受到这份压力。从开启备考之旅一直到考试结束，这些时间可能是你人生中最辛苦的时光。得在海量的知识面前徘徊，不停地沉淀、总结、回顾、弥补；得在刻苦的日复一日的学习中不断强化自我，培养自己的自律心、耐心、毅力和恒心。这一切，都充满了挑战和压力。
第二段：坚持不懈的复习。
在整个备考过程中，我体会到了坚持不懈的重要性。既然选择了这条路，那就得一步步走下去，一步步地清晰自己的思路，慢慢地适应自己的生活轨迹，不要被其他事情干扰，要做到“时间就是金钱”的理念，珍惜每一分每一秒的时间，静下心来好好复习，深入专业知识体系和理论支撑，这样的复习才能真正有效。
第三段：科学的备考计划。
我在备考过程中总算找到了一套适合自己的备考解决方案，即科学的备考计划。这个计划由加强基础知识夯实自己的底盘，阅读与摸底了解考试系统的内容条款，看懂提高复习效率，了解当下一些趋势发展，以及不断根据考试动态调整自己的备考策略等方面构成，让自己不断完善自己，科学的利用自己的时间，让自己获得优势。
第四段：自我提高的秘诀。
在整个备考过程中，掌握技巧和方法是一个重要的环节。自我提高的秘诀是不断学习，不断提高自己的应试水平。我建议大家多做模拟题，累积经验，报考多个公务员岗位，并试图进入更高的难度层次。积累经验，对发挥自己的正确答题技巧非常重要。把时间花在点上，提高自己的应对能力，不断完善自己。
第五段：结论。
总的来说，备考公务员需要时间、勇气、毅力和恒心。虽然这是一段非常艰苦的经历，但备考期间所需要的，是一种长久的心态和状态。压力和挫折并不可怕，因为过程中有自己累积的经验，以及学习中涌现出的正能量，它们都能帮助自己走到最后，成为公务员。
备考公务员心得体会和感悟
公务员考试作为我国最具竞争性的考试之一，让许多人为之苦心研究备考方法，只为了最后能够博得一个职位。然而，备考公务员并非只有机械地死记硬背知识点那么简单，也需要对自己的心态有一定的调整和提升。在我准备考公务员的这段日子里，我通过自身的实践和观察得出了一些备考公务员的心得体会以及感悟，也希望分享给大家。
二、确定目标，分阶段复习。
在备考公务员初期，看到冗长繁多的考点，无从下手是困扰大家的一大难点。因此，明确目标是十分必要的事情。首先，想好自己想取得的职位，此后对于复习的知识点进行分阶段的安排更加有针对性，并根据复习的阶段性进行监督和调整。同时，复习也需要贯彻“循序渐进”的思想，初学阶段要牢固掌握基础知识，再逐步向深入掌握相关知识点。这样做的好处是在考试前能够在大脑中留下相对深刻的印象，轻松拿下考试。
三、注重知识点之间的联系。
公务员考试难点不仅在于知识的多，而且还在于知识点之间的联系复杂。因此，在备考的过程中，不仅需要研究每个知识点，还要着重研究知识点之间的联系，逐渐领悟相关联的知识点。除此之外，要注意分析题目，理解和联系题意中给定的各个元素之间的关系，从而更好地解题。不同知识点之间的联系性越明显，复习的效果就越好，也能更加轻松地应对考试。
四、注意心态调整和积极心态。
公务员考试怎么也避不开的一点就是备考焦虑，过度的焦虑不仅会影响复习效果，而且还会导致身体不适。因此，备考公务员也是锻炼心态的一个过程。建议备考者不要只看到困难和艰辛，要学会积极正面的思考，比如可以制定合理的学习计划和目标，打败自己懒惰放弃的心理，重视笔记和练习积累。同时，注意调整心态，放松情绪，以保证大脑和身体的良好状态，使自己处于最佳复习期。
五、养成坚定知识的习惯。
备考公务员需要的不停钻研和学习，而不是做速成的功夫。因此，养成坚持复习、笔记的习惯是维持复习效果的关键。经常复习是加深记忆的关键，还可以模拟考试情境，帮助考生更好地掌握重点知识，找出自己的薄弱环节，并加以改进和突破。而且笔记也是复习中的重要辅助工具，既方便知识的整理和查找，也是一种记忆强化的手段。
结语。
最后，备考公务员需要有耐心和毅力，这是一个长期而艰苦的过程，需要考生投入大量的时间和精力。同时也是一个提升综合素质的机会，通过不断地复习和学习，提升自己的知识水平和应试能力。总之，只要有目标和计划，并且恪守坚定的复习和行动，就有近乎于100%的可能性获得公务员职位，迈向个人职业生涯的新高峰。
公安民警公务用枪心得体会
公安民警是维护社会安全和公共秩序的重要力量，承担着保护人民生命财产安全的神圣使命。在执行公务过程中，难免会面临一些危险和不可预料的情况，因此，公安民警的装备也显得尤为重要。其中，公务用枪作为重要的装备之一，不仅能有效地抵御犯罪分子的侵害，还是维护社会稳定、威慑犯罪分子的重要手段。在长期的工作实践中，我深刻体会到公务用枪的重要性和使用中的一些心得。
公安民警在使用公务用枪时应当注重技巧和细节，这样才能有效地保护人民生命财产的安全。首先，正确的枪法技巧很关键。公安民警需要经过系统的专业培训，掌握正确的开枪姿势和射击方法，提高枪法准确度和射击速度。其次，平时需要保持良好的体能素质，提高肌肉力量和耐力，以便在紧急情况下能够快速、准确地打击犯罪分子。同时，公安民警还要时刻保持警觉，注意枪支的保养和检查，确保公务用枪的功能正常，杜绝任何意外发生。
第三段：谈及公务用枪对民警心理的影响和挑战（250字）。
公务用枪不仅对民警的技术真实度提出挑战，同时也会对民警的心理素质产生一定的影响。首先，公安民警必须具备坚定的信念和决心，面对危险和困难时能冷静应对，确保自己的行为符合法律和职业准则。其次，公安民警需要经过心理素质的训练，以面对突发事件时可能出现的紧张情绪和压力。心理咨询和心理疏导是非常必要的，可以帮助公安民警放松心情，保持良好的心理状态，以更好地履行自己的职责。
第四段：总结公安民警在实践中获得的收获和成长（250字）。
公安民警在实践中使用公务用枪，不仅意味着对枪械的熟悉和技巧的掌握，更是对斗争中英勇精神和职业道德的践行。这一过程中，公安民警得到了锻炼，对自身的素质提出了更高的要求。同时，公安民警也在实践中逐步形成了自己独到的工作风格和方法，提高了对危险状况的应变能力和处理问题的能力。公安民警在过程中学到的技巧和经验还可以指导其他同事，共同进步，提高整体队伍的战斗力。
第五段：呼吁加强公安民警管理与培训的重要性（250字）。
为了更好地发挥公安民警在社会治安维护中的作用，保障广大群众的安全和利益，我们必须加强对公安民警的培训和管理。一方面，必须不断提高公安民警的专业素质，使他们的技能更加熟练和卓越；另一方面，要加强对公安民警心理的关注和疏导，提供必要的心理辅导和支持。只有这样，公安民警才能更好地履行职责，为社会治安的稳定和人民的安宁贡献自己的力量。
总结：
公安民警公务用枪的使用不仅是技巧和勇气的考验，更是一项重要的职业责任。通过持续的培训和锻炼，公安民警可以提高自身的技术素质和心理素质，为维护社会稳定和人民安全做出重要贡献。我们必须加强公安民警的管理与培训，营造良好的工作环境和氛围，进一步提高公安民警的专业素质和综合能力，以适应日益复杂的治安形势，保障人民的安全和社会的和谐稳定。
人民警察公务用枪心得体会
近年来，由于社会问题的日益复杂化，人民警察在履行职责时需要面对更多的危险和暴力威胁，因此需要借助公务用枪来保护自己和他人的安全。作为一名人民警察，我深深体会到了使用公务用枪的重要性，并对此有着自己的心得体会。在以下的五段式文章中，我将分享我对公务用枪的认识和体会。
公务用枪是指人民警察在执行职务时，根据法律权力和相应的规范程序使用的武器。我们作为一名人民警察，主要负责确保社会的安全和秩序，保护人民的生命财产。然而，面对一些恶性犯罪现场和暴力威胁，我们的人力可能会显得有限。在这种情况下，公务用枪成为了我们保护自己和他人安全的必要手段。
作为使用公务用枪的人民警察，我们首先需要具备必要的专业知识。这涉及到了对枪支的熟悉程度，包括枪支的组成结构、使用原理、基本操作等方面。我们需要了解枪支的特点和使用方法，掌握枪支的射击技巧和安全使用方法。此外，我们也需要对枪支的维护保养和后勤保障有一定的了解，以确保枪支的正常工作和使用状态。
第三段：公务用枪的操控技巧。
除了专业知识外，我们人民警察还需要掌握一定的操控技巧。在紧急情况下，正确的枪支操控技巧能够帮助我们迅速准确地进行射击，保护自己和他人的生命安全。这包括持枪姿势的正确与否、稳定射击姿势的保持、瞄准和开枪的时机等方面。我们需要通过大量的实际训练和不断提高技能来提高自己的枪支操控技巧。
第四段：公务用枪的道德约束。
作为人民警察使用公务用枪是维护社会秩序和抵御犯罪的合法手段，但同时也需要受到严格的道德约束。我们需要明确自己使用公务用枪的边界和底线，正确处理和评估危险和暴力威胁的情况，避免不必要的伤害。在使用公务用枪时，我们需要有充分的法律意识和职业道德，确保自己的行为符合法律法规并得到正当合理的授权。
使用公务用枪不仅意味着我们能够更好地应对危险和暴力威胁，也带来了更多的风险和责任。因此，我们需要时刻保持高度的警惕，随时准备应对各种意外情况的发生。同时，我们还需要承担使用公务用枪可能带来的后果和责任。与此同时，我们还需要不断加强自身的道德修养和职业素养，保持冷静和理智的思维，以正确、合理地使用和管理公务用枪。
总结起来，使用公务用枪是人民警察保护自己和他人安全的必要手段。我们需要具备必要的专业知识和操控技巧，同时也要严格遵守道德约束，并承担相应的风险和责任。通过不断学习和实践，我们可以提高自己的使用公务用枪的能力，更好地履行职责，为社会的和谐稳定做出更大的贡献。
海关公务员感悟心得体会
第一段：引言（200字）。
海关公务员职责重大，承担着国家边境安全的重要任务。经过多年的工作，我深深地感悟到海关公务员工作的独特性和重要性。在这个职业中，我不仅仅是一个行政执法者，更是国家形象的代表，是一个维护国家边境稳定的守护者。在这篇文章中，我将分享我在这个岗位上的感悟、体会和心得。
第二段：职责和使命（200字）。
作为一名海关公务员，我深深明白自己的职责和使命。我们不仅要严守海关法规，执行边境检查和行政管理，还要负责对国际贸易安全和进出口货物的监管。我们的目标是确保国家的安全和经济利益，保护国内市场免受假冒伪劣产品的侵害。而这种职责和使命的背后，是对国家和人民的深深敬意和责任感。
第三段：困难与挑战（300字）。
海关公务员工作并不轻松，每天都会面临各种各样的困难和挑战。首先，我们必须保持高度的警惕，不放过任何一个可疑的细节，以确保边境安全。此外，我们还要处理大量的行政事务，如进出口报关、税收征管等。在应对这些挑战时，我们需要具备专业知识、技巧和耐心，灵活应对各种情况，保证工作的准确性和高效性。同时，由于工作的特殊性，我们还需要时刻保持清醒的思维和良好的心理素质，以防止违法行为和恶劣环境的干扰。
第四段：工作的意义和价值（300字）。
尽管海关公务员工作困难重重，但我深信这是一份有意义和有价值的工作。我们的工作直接关系到国家的边境安全和经济繁荣。通过严密的检查和监管，我们可以防止恐怖活动、非法移民和走私等问题的发生，保障国家的社会稳定。与此同时，我们的工作还能促进国际贸易的公平和有序发展，给国家带来经济收益，为人民提供更好的生活品质。这种职业的意义和价值，使我对海关公务员工作充满了信心和激情。
第五段：个人成长与自豪感（200字）。
在我成为一名海关公务员的过程中，我不断学习和成长。不仅是专业知识和技能，更是智慧和胆识。通过与同事的合作和交流，我逐渐培养了团队合作的能力和责任感，也提高了处理突发事件的应变能力。同时，与海外同行的接触和学习，使我对国际贸易和边境安全有了更深入的了解。在这个过程中，我越来越为自己选择这个职业而感到自豪。我深刻地理解到，作为一名海关公务员，我为国家做出的每一份努力都是有价值的。
总结（100字）。
作为一名海关公务员，我深刻体会到了这个岗位的特殊性和重要性。维护国家边境安全和经济利益是我们的使命和责任。尽管工作困难重重，但我愿意继续努力，不断成长，为国家作出更大的贡献。我将始终保持警惕、专业和有责任感，努力成为一名优秀的海关公务员。
学习最美公务员心得体会个人感悟
做合格的共产党员，既要讲政治有信念，讲规矩有纪律，讲道德有品行，还要讲奉献有作为，这是为党之基。
党员履行党员义务天经地义，做讲奉献有作为的合格党员理所应当。党章对党员必须履行的义务中作了八条规定，其中第二条规定：贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。这是要求共产党员要有作为。第三条规定：坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。这是要求共产党员要多奉献。
成为一名党员是光荣的，其光荣之处不在于党员的政治身份如何显耀，而在于党员应该也必须具有舍己为公的奉献精神，在于党员应该也必须具有比一般群众更大的作为和骄人的业绩。然而，当前一些党员却与之相背离，工作上混同于一般群众，甚至不如群众，反而与群众争利益，被群众背后戳脊梁骨。特别是党员干部中为官不为、怠政懒政风气有所抬头。有的精神萎靡不振，遇事装聋作哑;有的工作不推不动，甚至推而不动;有的遇到问题左躲右闪，遇到矛盾上推下卸;有的用会议贯彻会议，以文件落实文件;有的动口不动手，务虚不务实。
文化。
社会生态“五位一体”的社会主义格局，还要处理好稳定与发展的关系，任务艰巨且复杂。必须明确，伟大的事业需要一支由千百万人民群众组成的大军来完成，共产党员队伍就是这支大军的一面大旗一根中枢。大旗不能倒，中枢不能乱。在“两学一做”学习。
教育。
中，每名党员都要讲奉献有作为，拿出精神抖擞的干劲做好本职工作;党员干部要破除“廉而不为”的风气，以夙兴夜寐的工作状态投入工作，甘于奉献，努力作为。
做讲奉献有作为的合格党员，要提高能力激情工作。指出，党员要“对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善战”，“好干部必须有责任重于泰山的意识”，“要意气风发、满腔热情干好，为官一任、造福一方。”通过“两学一做”学习教育，普通党员要牢牢记住党员的义务和身份，在岗爱岗，创先争优作表率。党员干部要主动适应新变化，勇于实践。要努力学习，提高本领，少一些酒酣耳热，多一点勤学笃行，提高科学决策的水平。工作中要善于克服困难，积极地寻找克服困难的具体决策，不要被眼前的复杂局势和矛盾问题吓倒。要敢啃骨头，敢挑大梁。要多实践、多调研，真正把自己身上的责任担起来，真正把手头的工作当作一番事业来做。
做讲奉献有作为的合格党员，要尽职尽责敢于担当。天地生人，一人应有一人之业;人生在世，一日当尽一日之责。指出，党员干部“要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。”通过“两学一做”学习教育，党员面对大是大非要敢于亮剑，面对矛盾要敢于迎难而上，面对危机要敢于挺身而出，面对失误要敢于承担责任，面对歪风邪气要敢于坚决斗争。当前，我区面临的困难挑战不少，经济转型升级、大气污染防治、供给侧结构性改革等任务更是艰巨繁重，尤其需要强化担当精神。党员干部要讲奉献，不讲代价;要讲付出，不讲回报。要勇于攻坚克难，敢于直面问题，以有效的举措，使工作不断取得突破性进展，把提高群众幸福指数的职责记在心上、扛在肩上、落到实处。
为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗，是全体共产党员的时代主题。通过“两学一做”学习教育，我们要坚定信心，敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦，为实现中国梦不断输入强大的正能量。今年，我区明确了今后5年实施“五个三”战略的总体思路，实现“一个确保、三个领先、两个翻番、一个全面建成”的总体目标。在通往梦想的征程上，丰南又一次站在了新的起点上。至此关头，每名共产党员都没有理由徘徊、止步，唯有埋头苦干、一往直前。我们必须把全部才华发挥出来、热情激发出来、干劲鼓动起来，自觉扛起先锋队的大旗，把广大人民群众团结在这杆大旗周围，最大限度地凝聚起广大人民群众的智慧和力量，朝着“经济强区、美丽丰南”的奋斗目标努力向前、向前、向前!
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学习最美公务员心得体会个人感悟
参加这次公务员职业道德培训活动，是一次给我自己提高自素质和工作能力的好机会，在学习中，我深深地体会到公务员职业道德水平和依法行政能力在社会发展中具有重要作用和地位。这次培训班，给我指明了如何加强自身职业道德建设，提高依法行政工作水平的方向和具体。
方法。
下面是我学习职业道德建设方面的一些心得体会。
一、提倡公务员的职业道德具有十分重要的意义。
1、公务员职业道德以其社会示范和社会导向作用直接影响政风和社会风气。它是社会的主体性道德,在各行各业的职业道德中居于首要地位。公务员是党和政府各项政策、法律、法规、规章的执行者,是行政管理活动的领导者和管理者,其道德面貌如何,能否在各自岗位上以身作则,将直接影响整个社会的道德风尚。孔子之言:“君子之德风,小人之德草,草上之风,必偃”从一个侧面说明：官德和官风好且正,就会大化流行,从而变化为好的民德、民风;而官德败坏,官风不正,就会导致民德滑坡,民风败落。只要我们党的作风完全正派了,全国人民就会跟我们学。党外有这种不良风气的人,只要他们是善良的,就会跟我们学,改正他们的错误,这样就会影响全民族。实践也证明,社会的腐败和堕落往往是从国家官员的腐败和堕落开始的。因此,我们应该以“官德”建设带动全民的、各行各业的道德建设。
2、加强公务员职业道德教育,是防治腐败,促成廉政建设的重要手段。腐败现象在全国各地滋生蔓延,严重破坏了政府的威望,对此,我们不仅要以法控权,强化吏治,而且应该从治本做起,加强思想道德教育,增强公务员保持廉洁的自觉性。一切腐败行为都说明腐败是从践踏道德开始的。从腐败动机的形成,到腐败过程的实施,都起始于对道德的背离,对良心的背叛，从一定意义上来说,如果没有道德的约束,法则徒具其名。因此,公务员职业道德建设就成为防治腐败的第一道线。
二、如何加强公务员道德建设。
公务员职业道德的特殊性和当前加强公务员职业道德建设的紧迫性，决定了我们必须把公务员职业道德建设作为精神文明建设的一项基础工程来抓，当作全社会职业道德建设的重中之重来抓，综合运用教育、法律、行政、舆论等手段来加强公务员职业道德建设。
1、结合时代特点加强公务员道德教育。
坚持两手抓，两手都要硬，加强思想政治教育，强化精神文明建设。首先是加强优良传统教育。任何符合时代的道德规范总是要继承和发展先前社会中的有积极作用的道德规范。我国自古就强调官德吏风，讲求“诚意正心修身治国平天下”，主张“为政以德”的伦理原则，认为为官要正要诚。某次是结合时代要求，加强执政为民思想的教育。在当今公务员应加强服务意识，因为是代表国家在行使行政权力，权力是人民赋予的，人民之所以赋予公务员权力就是为了更好地实现人民自身的权利，这就要求公务员要把为人民群众谋取实实在在的利益放在第一位，坚持把执政为民落实到制定和实施党和国家的方针政策中去，落实到关心群众具体的生产生活上，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。其实我们党所提出“以德治国”的方略从本质意义上说，首先是指执政党的党员和领导干部、国家机构的广大公职人员自身的道德建设，即政府公务员职业道德建设。再次是加强自律。道德教育为的是把外在的道德要求内化为心中的道德法则去遵守，把“他律”转向“自律”。道德不只是一种外在的约束，就其本性而言，道德更是一种内在自律性力量。因此，加强公务员道德教育还需要用正确的道德信念进行自我磨砺，做到“自重、自省、自警、自励”。把外在强制力转化为内在的自觉，把他律转化为自律，“堂堂正正做人，兢兢业业做事，清清白白做官。”
在当今社会如果只靠外在教育和内在“自律”还不足以防止违背道德的行为发生。在现实中，道德自律的效果总要依赖于个人的觉悟和素质，如果个人的觉悟和素质不高，道德自律的作用就会很小，因此我们需要加强道德他律的建设。
2、加强学习提高公务员职业道德素质。
一个公务员素质的高低，直接反映了他的职业道德水平。要形成机关职业道德的良好风貌，必须以公务员良好的职业素质为前提条件。否则，门难进、脸难看、话难听，事难办，不仅是公务员个人的问题，还会造成不良的社会影响，直接影响党和政府的形象。
3、健全制度保障公务员职业道德建设。
俗话说：“没有规矩，不成方圆。”职业道德离不开。
规章制度。
的约束，制度约束是规范管理和服务的根本内容和最终保障。
一要严格公务员的招考、录用制度。公务员的整体素质高低直接取决于公务员的引进。
渠道。
近年来国家出台的公务员公开招考、录用制度很大程度上推动了公务员队伍素质的改善但是有些地区的一些部门不能严格按照国家有关规定招考、录用公务员扭曲了“任人唯贤”的原则要求反而出现“任人唯亲”、“任人唯权”、“任人唯钱”等所谓的原则使中央的政策在执行过程中严重变形即损害了国家、社会的利益又损害了正常参考人员的利益同时打消了正常参考人员参与公务员考试的积极性最终使热衷于公务员工作的人被拒之门外而一些根本不具备公务员素质的人确混进公务员队伍降低了公务员队伍的整体素质。因此有关部门应严格把好公务员考试关、录用关真正从源头上提高公务员的素质。
二要严格公务员的守纪、问责制度。改进机关作风、优化政务环境，是实施《公务员法》，依法行政的必然要求。公务员法明确规定了公务员必须遵守的十六项纪律，要求对玩忽职守，贻误工作，滥用职权，侵犯公民、法人和其他组织的合法权益等行为要依法予以行政处分。“国无常强，无常弱。奉法者强则国强，奉法者弱则国弱。”公务员是“奉法者”，是依法行政的主体，公务员的能力、素质、作风等，直接影响依法行政的效果。实施公务员法，全面推进依法行政，就要针对存在的问题整治机关作风，努力提高公务员的素质和能力，尤其是要提高依法行政的水平，使广大公务员自觉做到严格按照法定权限和程序行使权力，履行职责，开展工作。而要达到以上效果，就要加强对公务员的问责制度。真正的问责制度，应贯彻于政府管理的全过程，贯彻于平日和非常时期。通过启动行政问责，实施“服务承诺”、“首问负责”、“限时办结”等制度，有效地促进了政府职能的转变，不仅增强了公务员的服务意识，而且也增强了公务员的职业道德意识。
三要严格公务员的年度考核、淘汰制度。要紧紧围绕贯彻落实《公务员法》，进一步探索完善以工作实绩为核心，以德能勤绩廉为主要内容的领导干部综合考核评价体系，努力提高干部考核工作的科学性和准确性。把目标考评工作与干部选拔使用有机结合起来，发挥其应有的作用。要把经常性的考核成果作为干部“能上能下”的重要依据，扩大考核成果的运用。同时，要加大“治庸”力度，力倡勤政，建立干部能上能下、正常退出机制。要调整不称职、不适应的干部，重点在干部“能下”方面取得突破。近年来，许多企事业单位通过年度考核、末位淘汰制度的运行和实践，增强了公务员的忧患意识，起到了明显的效果。它的推行将给所有公务员一种压力感，令那些工作不求上进，混进机关过日子捧着“铁饭碗”的人随时有被清退出公务员队伍的可能。这是提高公务员队伍的整体水平的一项得力。
措施。
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学习最美公务员心得体会个人感悟【】
萧逸佳，__年8月担任齐奇岭村党支部书记以来，带领全村广大干部群众，真抓实干，开拓创业，在这段时间里，使齐奇岭村由一个班子瘫痪、人心涣散、各项工作难以正常开展的落后村一跃成为先进村。
一、从一名“大学生村官”到村党支部书记的转变。
__年，满怀建设新农村，引领农村致富的梦想，她来到了齐奇岭村开始了大学生村官工作。刚到村里来的时候，在村民的话语中，可以感受到村民们对她的不信任。但她自己一直深知这样一个道理："在农村工作只有走进群众，才能真正服务群众，才能真正了解他们需要什么，才能知道他们希望自己能为他们做点什么。"驻村第一个月，她首先对全村情况进行走访调研，虚心向村民学习，与村民面对面交流，帮助村民干农活，拉近彼此的距离，为他们解决实际困难。她渐渐的在摸索和磨合中不断地适应着农村工作，并对这份工作充满了自信，逐步实现了从“学生”到“农民”到“亲人”的转变。
__年8月，在__县第七届村级班子换届选举中，她做为一名大学生村官，经过公推直选，高票当选为阿里河镇齐奇岭村党支部书记。担任村支部书记以来，她始终注重发挥党支部在农村的领导核心作用。注重加强党员的先锋模范作用，让所有党员在学习中提升素质，在实践中总结经验，在服务村民中凝聚民心，努力创建学习型支部、学习型两委。在工作中，她身体力行，用实际行动去感染和带动身边的人，赢得了广大党员群众的支持和信赖。
二、带强班子，夯实发展基础。
上任后，为摸清底子，她走访了全村所有的党员干部及部分群众。齐奇岭村之所以走到这一步，根本问题出在班子上，要解开“疙瘩”谋发展，必须建立一支强有力的干部队伍。为此，围绕班子建设，她从三个方面努力：一是健全班子。原村两委共有12人，年龄偏大，内耗严重，有些村干部一年到头忙家务，很少过问村内事，群众意见很大。她积极争取镇党委支持，结合村班子换届选举，将6名群众威信高、懂经营，会管理的村民选进班子，对年龄偏大、工作年限比较长的两委成员进行了妥善安置，享受旗里的退休带遇，把职数减至7人。通过调整理顺，村班子的整体素质有了明显提高。二是调整建制。齐奇岭村原有小组，各组都有自己相对独立的帐目和域界，村里很难进行统一规划。两委班子成员多次研究，统一意见后，重新划分了6个村民小组，各小组工作由村里统一管理，减少了中间摩擦。三是坚持民主议事。为民谋利就要问计于民。为增强办事的透明度，在日常工作中从来不搞“一言堂”，而是把权力交给大家。经民主推荐，全村选出30名群众基础好、威信高、热心公共事务的村民成立了村民代表议事会，规定凡村内大事，必须经“四议两公开”工作程序，党支部提议、村两委会商议、党员大会审议、村民代表会议决议、决定。__年进行村内道路维修时，她先后主持议事会近10次，广泛征求意见，保证了各项工作顺利进行。同时，建立健全了民主监督、财务管理和廉洁自律等制度，从我做起，严格遵守。带领所有党员群众在学习中提升素质，在实践中一年多来，村内没有发生一起干部违法、群众集体上访事件，干群关系一直非常融洽。
三、搞好调整，实现富民强村。
多年的工作实践使我认识到，当好领头人的关键是要带领大家共同致富。为了让村民解放思想，转变观念，走上科技致富之路。她从村民最需要的环节入手，组织村民学习科技种植知识，把科技知识运用到农村生产生活中。
她首先从做菌器材上下功夫，把老式的菌锅改换成高压蒸气锅，从灭菌的第一个环节入手，抓好消毒的各个环节，实现了当年仅有5%的污染率。
其次，为转变原有的种植结构，她引进了两种优质菌种进行推广，当年提升了20%的产量。同时，她还把村民制作的三级菌种向周边乡镇推销，给村民带来了可观的收入，也带动了周边乡镇种植食用菌。
再次，她把全村一文不值的废弃物变废为“宝”，她在远程教育课件里看到生产黑木耳扔掉的费弃菌料适合种植滑子菇、平菇、猴头等食用菌，她就引导村民回收利用这些费弃菌，发展滑子菇、平菇、猴头等，使齐奇岭村食用菌由产品单一种植向产品多元化种植发展。
最后，在村民最需要党组织的关心时，她用自己的实际行动践行了一名工共产党员的职责，__年8月下旬，一连下了一个星期的雨，村民无法采摘已成熟的黑木耳，即使采摘了也无处晾晒，眼看村民的木耳就要烂在地里。她运用所学的相关知识，抢抓有限的时间，集中在20户村民家建起了简易的烘干室。几天下来，雨还没有停，村民已经把采摘下来的黑木耳都烘干了，保住了村民的血汗钱，村民转忧为喜。
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公务员学习心得体会感悟
20xx年7月15日，我参加了水利部青年公务员知识更新培训班。七天的时间，我们和来自水利部办公厅秘书处、水资源管理司、防办等各司局以及长江委、黄河委、淮委、海委、松辽委等各流域机构的学员一起系统的学习了《社会调查及调查研究报告撰写》、《中国水资源管理》、《保密工作基础知识》、《水利公文写作》、《水利法制建设》、《干部成长规律研究》、《对当前水利形势的认识》、《如何提高执行力》、《心理调试和沟通技巧》共9门课程。学习过程中，我认真听课，认真笔记，认真思考，圆满完成了各项学习任务。通过学习，系统的梳理了一名水利公务员必备的知识，进一步提高了政治修养，强化了理论素质，更重要的是发觉了自己的缺点和不足，对未来如何做一名合格的公务员，打下了坚实的基础。下面谈几点个人体会：
一、把握当前水利脉搏，积极践行可持续发展治水思路。
作为一名水利系统公务员，最重要的是依法治水，依法管水，依法兴水，所以，对国家的治水政策及可持续发展治水思路的把握应该是很重要的一项基本要求。陈雷部长讲话指出“水是基础性的自然资源和战略性的经济资源，是生态与环境的控制性要素。以水资源的可持续利用保障经济社会的可持续发展，是世界各国面临的共同挑战和紧迫任务。当前和今后一个时期，是中国全面建设小康社会、加快推进现代化进程的重要时期，也是传统水利向现代水利、可持续发展水利加快转变的关键阶段。人多水少，水资源时空分布不均、与生产力布局不相匹配，不仅是中国现阶段的突出水情，也是中国现代化建设进程中需要长期应对的基本国情。”水利部发展研究中心*主任的给我们学院仔细的回顾了可持续发展治水思路出台的时代背景和战略意义，更使我们认识到肩头承担着践行可持续发展水利的责任，坚定不移的用可持续发展治水思路指导日常民生水利工作。工作中，只要坚持水资源可持续利用，坚持以人为本，坚持人与自然和谐，坚持统筹兼顾，坚持改革创新，坚持现代化方向就不会偏离民生水利可持续发展的轨道。只有真正理解可持续发展的治水思路，才能更好的把握当前水利脉搏，积极践行才能积极践行可持续发展治水思路。
二、提升自我，学会沟通，利用团队精神把事业干好。
随着世界科学技术的突飞猛进，综合国力竞争的日趋激烈，社会对人才的需求越来越强烈，对人才素质的要求也越来越高。一个人要想在职业生涯中得到更好的发展，就必须具备更加优秀的素质。通过情商和心理沟通技巧的学习，使我更加清醒的认识到自己和优秀的差距。要努力提升自己的知识素质、能力素质、心理素质和身体素质，只有具备高素质才能成为一名优秀公务员。
发展自己可以以划单人艇的心情去生活、发展自己、表现自己，但日常工作中更多时候我们是划的龙舟，每个人的成败得失是休戚相关的，只有和谐沟通，同舟共济，以团队的力量来用心完成各项工作，才能把我们的事业干好。如老师讲的90%规律使我一下明白了我们规划科主管的规划为什么迟迟交不了卷。一个规划项目，从设计院的规划处设计人员规划处总工院总工把关技术中心评审委内校核委领导基本上6个环节，每个环节的工作人员一般是90%的思维，即做到100%太累，60%太危险，90%优秀刚好，如此，前面5个环节的90%连续的结果就是59%(假定优秀为1)，59%的成果就是合格还达不到，谁都不会满意，因此，返工就是必然的选择，有的规划返工的不止2、3次。很简单的道理在实际应用中很容易忽视，在今后的工作中，我争取把学到的知识贯彻到规划组织的各个环节中去，将每个规划组织好，拿出优秀的答卷。
三、把握规律，科学规划自己成长。
作为一名国家机关的公务人员，要把握干部成长规律，认真定位，科学规划自己的成长。通过对干部成长的目标、动力、途径、素质、环境、标准、关口、周期八大基本要求及干部成长萌芽期、成长期、成熟期、成就期、淡出期五个阶段规律的学习，对干部如何成长有了感性认识，对自己发展有了规划方向。俗话说，不想当将军的士兵不是好士兵，既然走上公务员岗位，也要树立一个长远发展目标，才能有动力持续的发展自己。心存高远，学会融入，善于积累是干部成长的第一步，做到“定好位、讲规矩、明责任”，干好工作，是塑造合格干部的基本要求，做到这些才能向更高的目标冲击。道理明白很简单，真正做到却很难。在未来的流域水利工作中逐步发现自己，提升自己，发展自己，是个人成长中的一个长期目标，对上对下负责，时刻关注民生，在实践中不断完善自己的修养。
应该说这次培训对于我不仅及时而且实际，解答了我在前段工作中出现的一些迫切需要解答的问题，为我今后更好的开展工作打实了基础，创造了条件。更重要的是这次培训使我清楚的知道怎样才是一名合格的公务员，如何成为一名合格的公务员。在今后工作中增强服务意识，努力转变工作作风，团结干事，务实谋事，积极做好本职工作。
个人公务用枪管理心得体会
个人公务用枪管理是一项非常重要的任务，需要冷静细致认真地处理。作为公务员，管理好枪支本身就是维护国家安全和社会稳定的重要任务。在个人的实践和经验中，我意识到了个人公务用枪管理的重要性，并从实际工作中总结了一些个人心得和体会。
第二段：加强法律意识。
作为一名执法人员，首先要加强法律意识，严格遵守枪支管理相关法律法规。合理的枪支配备和使用，要在严格执行枪支查验、登记、存储、运输、使用等各个环节的基础上，进行科学的枪支分配与配备管理。同时还应定期更新枪支总量清单，并对枪支保养与维修进行严格监督。在日常工作中，要时刻谨记「枪支管理是个人维护国家、社会和个人生命安全的重要责任」。
第三段：加强防盗意识。
枪支具有较高的社会危险性，在日常使用过程中，需要有足够的安全措施，加强防盗意识。要根据实际情况采取多种措施，如加强进出枪库内部、车辆储藏点的管控，实行定期检查和维护，保证枪支存储、运输等相关流程的科学合理。
第四段：重视培训和考核。
为了保证执法现场安全，必须重视枪支和枪支使用者的培训和考核。执法人员必须通过严格的枪支知识和技能的机构考核和培训，方能合格上岗。并且要进行定期检测和考核，以保证枪支使用者的技能和素质。同时，在工作现场，要时刻加强对执法人员的心理素质的培训和考核，以提高应对各种状况的能力。
第五段：推动科技进步。
在枪支管理中，提升科技水平可以帮助人们更加高效地管理好枪支。我们应该将枪支管理和科技有机结合，借助现代科技的力量提升枪支管理水平。例如，可以使用电子标识技术对枪支和配备人员进行管理，以实现枪支的追溯和定位。同时，可以借助大数据、人工智能等技术对执法现场进行实时监管，提升执法监察效果，有效防止枪支被盗窃、流失和失油等情况。
结语：
个人公务用枪管理是维护国家安全、维护社会稳定、保障公共安全的重要任务，我们作为一名合格的执法人员，需要在各个方面都要严格要求自己。本文主要总结了个人在枪支管理中的一些经验和心得，希望能够给大家一些参考和启示。我们应当不断进步和提升自己，保证人民群众的生命财产安全，为国家和社会的发展做出更大的贡献。
学习最美公务员心得体会个人感悟
span>__年2月31日，我作为__。
市地方税务局__。
总结。
如下：
没成为国家公务员以前，想到公务员总是觉得是“一杯茶一张报悠闲一下午”、“朝九晚五”的“滋润”生活;但是当我进入服务局工作的这三天，我才切身的感受到这种说法的错误。
第一天上班，8：30上班时间，8：15赶到办公地点的时候就已经几乎全员到齐。还在内心感慨自己来晚的时候，就开始我们实习的第一天，仅仅这一天我就见识到了工作的繁忙和琐碎细致。现实迫使我们以最快的速度进入了工作的状态。我们实习生还不了解情况，只能帮忙打字复印做些基本事情。但是就是这些最基本的事情，我也从中体会出了服务局工作的慎重和细致。办公室——公务文件要求严格细致，不容许丝毫差错。需要工作人员一遍遍的字斟句酌，字字核对。税费管理科——纳税人的减免税，缴纳各税费的正确执行，靠的就是管理科的各位前辈们的扎实深入的对。
政策法规。
的正确解读。不管是中午还是晚上，都有加班的身影。我深深的感受到了作为一位公务员为了更好的服务纳税人，身上所承担的重担。
二、认识自身不足。
通过实习，接触到实际工作，我才知道在学校中，甚至在初任培训的三个月中针对性的学习，学到的都是书本上的死知识;必须在工作中不断的结合实际情况，结合自身的不足和工作内容，不断的去有目的的锻炼自己、提高自己。而现在，全新的工作，全新的环境，更加需要我们努力地学习，以尽快适应工作的要求。所谓“读活书，活读书，读书活”我想就是这最好的阐释。
三、良好工作氛围。
实习三天，感触最多的还是服务局的良好工作氛围。服务局的每一位工作人员都对我们新任公务员真诚的微笑和无私的帮助。我们都是初任公务员，在工作上有很多东西需要学习，需要提高，应该祛除眼高手低、好高骛远的习气，踏踏实实从小事做起，不懂就问，不懂就学，谦虚谨慎。和谐融洽的工作氛围是我们做好一切工作的基础。《大学》曰：修身、齐家、治国、平天下。这一直被国人奉为人生的行为准则，而修身是第一位的，我会在今后待人处事上更加谦虚，努力提高自身修养。
古人云：“学，而后知不足也”。经过三天的实习，我深深地感到作为一名国家公务员，为人民服务并不仅仅是一句嘹亮的。
口号。
也不是一件轻松易做的事情;它不仅需要主观上的热情和干劲还要求有扎实的业务知识和作为公务员必须具备的各项素质。可以说这次实习对于我不仅是及时的而且是实际的。这次实习使我清楚地知道什么才是公务员的工作什么是公务员应该具备的有了这些切身体会我会在以后的学习工作中有的放矢不断提高自己让自己能成为一名合格的公务员!
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个人公务用枪管理心得体会
在我国，拥有私人枪支是非常困难的，但是一些特殊人群，如侦查员、安保人员、枪支部门工作人员等却有必要携带枪支进行公务。为了保障社会安全，管理个人公务用枪非常重要。个人公务用枪管理不当，可能会导致枪支滥用、私用、外泄等问题，甚至造成不可挽回的后果。在实际的工作中，对个人公务用枪管理要深入了解和实践，才能更好地保障社会安全。
个人公务用枪管理是保障社会安全的重要措施。管理个人公务用枪可以有效地预防枪支的擅自使用和外泄，从根本上维护社会的安全。个人公务用枪管理还有助于规范枪支使用行为，提高行政管理效率。对个人公务用枪进行全面、科学、严格管理，可以有效的保障国家安全和社会秩序的稳定。
个人公务用枪的管理是一项严肃严密的工作，必须要遵守一定的原则。首先，所有管理者必须明确“确保安全”的原则，把安全放在第一位。其次，要规范管理，严格遵守法律法规，保密措施必不可少。此外，科学管理、全程监管和精细服务都是个人公务用枪管理的具体原则，不可或缺。
个人公务用枪管理需要加强前期准备、分类管理、定期审查、安全防范等方面的落实，从而有效防范枪支的滥用和外泄。具体来说，应该建立完善的枪支档案，加强枪支装备管理，严格开枪审批程序，加强人员监管和安全防范等，使枪支使用规范化、法律法规不可规避。同时，对于每一个管理者、使用者，应进行常规抽查和“谈心”教育，加强工作人员的职业道德和保密意识。
第五段：结尾。
个人公务用枪管理是一项重要的社会安全保障工作，实际情况的复杂性也决定了其有必要的灵活适用性，进一步加强和完善枪支监管和使用规范化，可以大大降低枪支事件的发生率。我们要高度重视个人公务用枪的管理工作，从具体做起，全面贯彻执行好管理方案，为公共利益履行责任，共同维护社会的安全稳定。