镇年工作总结及工作计划完整文档(热门15篇)

时间:2023-12-14 16:15:14 作者:GZ才子

通过写月工作总结,我们可以及时发现自己的工作问题并进行调整。以下是一些写月工作总结时需要注意的要点和技巧,希望能给大家写作提供一些建议和指导。

镇年工作总结及工作计划完整文档

2021年,在县委和县政府的正确领导和镇党委政府的倾心指导下,我镇以打造“生态xx、文化xx、开放xx、幸福xx”为目标,认真谋划各项工作,以推动经济发展、改善群众生活为抓手,巩固脱贫攻坚成果,奋力推进乡村振兴,顺利完成了县委、县政府交办的各项工作任务。现将全年工作开展情况总结如下:

国以才立,政以才治,业以才兴,国家发展靠人才,民族振兴靠人才,党的建设更要靠人才。我镇从多个方面选好、用好、培养好党的后备人才。一是做好党委换届工作,选优配强“领头雁”。xx镇党委从二个“健全”,三个“在先”,严把“四关”等方面做起,健全组织领导,健全制度,加强组织领导。调查摸底在先,分析研判在先,培训宣传在先,为换届工作打下坚实基础。严把“党代表选举关”,严把“工作报告起草关”,严把“程序关”,严把“监票计票关”,保证换届选举工作的质量。2021年x月xx日,召开******xx镇第十四次代表大会,成功选举出******xx镇第十四届委员会,******xx镇纪律检查委员会,均全票当选。二是做好发展党员工作,培养党的后备人才。为切实加强我镇发展党员工作,镇党委科学摸底,规范操作,严格审批,注重提高党员发展工作质量,让党员充分发挥先锋作用,夯实党组织战斗堡垒作用。2021年我镇培养入党积极分子xx人,发展对象xx人,预备党员xx人。三是做好新任村(社区)“两委”成员培训工作,提高村主干履职服务水平。为切实提高我镇xx个新任村(社区)“两委”成员思想政治建设能力,进一步提高履职服务水平,x月xx日-xx日,xx镇组织召开新任村(社区)“两委”成员培训会,村支两委成员共xx人参加,此次培训进一步提升了我镇村干部贯彻党在农村方针政策的能力,提升村干部带领群众致富的能力。

学而不思则罔,思而不学则殆,xx镇运用多种方式学习党的理论知识,开宣讲会、座谈会,学党史,读原文,看原著,借助“学习强国”app,周五学习等方式强化学习。同时,督促干部结合当前工作,善于思考,用理论指导实践,学思结合,坚定“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”。一是结合党史学习教育学。xx镇结合党史学习教育,邀请专家来我镇宣讲,x月xx日,县总工会xx副主席给全体干部作专题宣讲。x月xx日,组织政府机关支部全体党员、辖区村(社区)党组织书记前往xx镇菖蒲塘村开展党史学习教育现场教学。x月x日,县委党校理研室副主任xx到xx镇作党史学习教育宣讲。二是一起赶场学。赶场天是老百姓的“囤货日”,也是我镇的“宣传日”,借助赶场天人多宜宣传的特点,我镇设立宣传台,对******新时代中国特色社会主义思想、法制理论知识、安全知识、党史等理论知识进行深入宣讲,确保******新时代中国特色社会主义思想在少数民族地区开花结果。三是结合会议学。今年以来,************到x、x等地进行考察,在******成立100周年大会上发表重要讲话,我镇严格按照上级要求,组织全体干当前隐藏内容免费查看部进行集中学习************考察期间的系列讲话和精神,学习贯彻************在******成立100周年大会上的讲话精神,学习贯彻******精神。

基层党组织阵地是联系群众、教育群众、服务群众的重要场所,是基层党组织展现办事能力和服务水平的重要平台。今年以来,xx镇切实加强党的阵地建设。一是保障政务一体化平台正常运行。我镇xx个村(社区)一体化平台均能正常登陆并办件,镇级有专抓人员,村级配备x名办件人员,专门负责一体化办件工作,为辖区村民提供便捷。二是建好管好用好党群服务中心。今年,早岗村、东就村、板畔村新村部已陆续修建好,对村部进行了提质升级,优化了党群服务中心环境。同时,不定时督查村(社区)挂牌清理、党务公开栏、村部卫生等工作情况,确保党群服务中心建好管好用好。

当前,疫情防控工作已从应急状态转为常态化,xx镇重点做好人员排查、疫苗接种等工作,筑牢安全屏障。一方面,重点做好人员排查工作。根据县里要求,对中高风险地区人员及红黄码人员进行排查,经过核酸检测、医学观察等方式,均未感染新冠肺炎。另一方面,做好新冠疫苗接种工作。xx镇积极有序推进疫苗接种工作,构建防疫屏障。截至目前,3—11岁共接种xx人,12—17岁共接种xx人,18岁及以上共接种xx人。

一是加强组织领导。成立xx镇安全工作领导小组,建立健全安全生产责任制,制定和实行严格的目标管理,与xx个村(社区)、x家企业和x个部门单位签订安全工作目标管理责任制。二是加大宣传,提高安全意识。今年以来,我镇共召开安全生产专题会议x次,切实开展好“安全生产月”活动,极大提高了村民的安全意识,做好消防安全知识培训,确保我镇安全稳定。三是加强监督检查。今年我镇共开展xx次大检查,包括xx个村(社区),x个网吧,x个企业单位。同时,进行多次食品安全和化学危险品摸底大检查,消防措施不到位企业x家,道路交通安全隐患x处。针对检查出现的问题,及时责令整改并跟踪落实。

一是加强法治宣传教育。深入排查化解矛盾纠纷,开展扫黑除恶、平安创建、国家安全、反邪教、反家暴、禁毒、安全生产、信访维稳等普法宣传工作,开展“国家网络安全宣传周”宣传活动,增强网络安全意识。二是举办普法教育班。到中小学上法制课x课时,同时各村(社区)按照要求开展普法培训活动,受教群众xx余人次。三是积极主动化解矛盾。截至目前,调处各类矛盾纠纷xx起,主要为家庭、邻里矛盾,调解率达100%,成功率达99%。

少年强,则国强,青少年是国家的未来,关心他们的身心健康是镇党委政府的责任。一是开展“守护花蕾关爱儿童女童权益保护宣讲”活动。今年以来,xx镇妇联多次到辖区学校开展防性侵知识宣讲,进一步筑牢安全教育防线。同时开展“执委妈妈结对帮扶”活动,一个执委妈妈结对帮扶一户留守儿童,上门走访,宣传安全知识,辅导家庭作业。我镇xx名执委妈妈与xx名留守儿童、困境儿童结成帮扶对子。二是开展暑期防溺水工作。x月x日起,我镇防溺水工作全面展开,各村(社区)召开防溺水专题安***议,村主干每天巡河不少于x次,利用“村村响”广播、赶场天进行宣传,切实保障了中小学生的生命安全。

乡村要振兴,农民要富裕,归根到底靠发展。xx镇首先守好不发生规模性返贫的底线和加快农村发展的步伐。一是建立防止返贫工作方案。坚持对本镇xx户中在家的脱贫户,每月一走访、每月一登记、每月一上报。经过核实排查,我镇累计核实排查xx处疑似致贫风险点、风险核处xx点。共发现突发困难群众xx户,通过医疗救助、临时救助、发展公益性岗位等帮扶措施,其中xx户已渡过困难,剩余x户纳入监测户。二是大力鼓励转移就业。劳动力外出务工目前仍是我镇群众的主要经济来源,积极与沿海城市工厂和县人才就业服务中心衔接,承包大巴车接送群众前往务工城市,目前我镇转移就业人数达xx余人。三是坚持义务教育保障和合作医疗保障。教育支出仍是部分家庭的重大支出项目,我镇继续实行义务教育保障政策,对学生所在年级分级帮扶,同时,极力动员群众缴纳合作医疗保险,对于脱贫户和监测户,享受同等的住院报销比例。一般农户保证报销比例在x%,并实施大病报销,建立慢病、大病台账,每月一核实。四是大力整治耕地抛荒和“非粮化”。为加强耕地保护和利用,坚决杜绝耕地抛荒和防止耕地“非粮化”,确保粮食安全、农业增效、农民增收,xx镇统一规划,定期调度,目前我镇土地复耕复种比例达x%以上。五是致力于产业发展,壮大村集体经济。以“村村有产业主导、户户有增收项目”为发展目标,主导“烟叶、茶叶、猕猴桃、糯米、雷竹”等适宜xx发展的优势特色农业,截至目前已栽种茶叶xx亩,种植烟叶xx亩,种植猕猴桃xx亩,凉灯村雷竹移栽xx亩,结合黄酒生产,种植糯米共计xx多亩。扩大优质糯米种植面积,以及发展瓜蒌、蔬菜、黄精等产业。

一是贯彻落实农村低保、五保制度,严格发放低保补助金。xx镇将低保、五保制度的落实作为一项重要的“民心工程”来抓,严格按照《农村最低生活保障条例》“应保尽保、应退尽退、应补尽补”的原则,从严管理,规范运作。载止目前,全镇低保户xx户xx人,其中兜底户xx户xx人,动态调整xx户xx人,保障补助标准补助标准一档xx元/月/人,二档xx元/月/人,三档xx元/月/人。五保户xx户xx人(集中供养有xx人),补助标准xx元/月/人,社会保障金额都按月按季度及时发放到位。二是认真做好民政临时救助和社会福利工作。做好临时救助工作,解决群众临时生活困难,及时按政策发放临时生活困难补助。截至目前共发放临时救助资金xx万余元,共救济xx户xxx人。其次做好老年人高龄补贴工作,将年满90岁以上老人及时申报补助,全镇有享受高龄补贴老人xx人,每月每人xx元,按季度发放。同时做好孤儿和事实孤儿的统计和申报工作,全镇共有孤儿x人,事实无人抚养儿童x人,(新申请事实无人抚养儿童x人),其中在慈爱园集中供养的有x人,孤儿基金每月每人xx元,按季度发放。做好残疾人工作,保护残疾人的合法权益。三做好残疾人工作,保护残疾人的合法权益。截止目前,我镇在册持证残疾人共有xx人,为解决残疾人特殊生活困难和长期照护困难,改善其生活质量,保障其生存发展权益,根据相关文件要求,明确补贴对象,严格审批程序,共为我镇发放残疾人生活补贴xxx人,护理补贴xx人,每人每月xx元。四是落实好计生优惠政策。严格落实计生家庭奖励扶助、特别扶助、独生子女两女户奖励等政策,确保资格确认准确,资金发放及时到位,经过层层审核惠及计生家庭数百人。其中年初申请奖扶成功x人,开展对农村部分计划生育家庭奖励扶助对象xx人以及计划生育家庭特别扶助对象x人的年度审核;核实并上报2022年计生部分优惠家庭免费参合人员,惠及我镇xx户,xx人;积极推广宣传计划生育家庭意外伤害保险工作,核实并申报xxx户,xx人,其中城镇独生子女xx户,xx人,农村独生子女xx户,xx人,农村两女结扎户xx户,xx人。上报2021年春、秋两季农村独生子女、两女结扎户生活补助人员共xx人和享受独生子女保健费人员共x人。五是解决退役军人实际困难。深入优抚对象家庭了解实际困难,对困难的退役军人或家庭在生活、医疗、住房上实施帮扶救助,截止目前,为x位退役人员及家属解决关爱援助xx元。镇退役军人服务站严格落实各项优抚政策,按月足额发放优抚对象抚恤补助金,切实做到不错不漏,发放到个人账户。六是开展“七一”走访慰问活动。今年是中国******成立100周年,xx镇根据上级要求,结合我镇实际,对困难党员、离任村主干等xx人进行走访慰问,深入了解他们的生活情况,并给予xx元的温暖关怀。

牢记使命xx镇干部永葆为民服务的初心。

xx镇对违法用地、违章建筑的整治行动持续深入、重拳出击。通过持续加大巡查、查处力度,对发现的违法建设坚决予以拆除,在日常巡查中发现有农户未按规定私自建盖房屋、乱建乱盖,按要求责令农户立即停工并报相关材料到镇政府相关部门,同时对农户进行宣传教育,耐心细致的说明政策法律法规,截至目前,村镇两级定期巡查,发现违章建筑x起,拆除涉及土地面积约xx平方米,有效及时的制止违法违章现象的发生。

为进一步改善村镇人居环境,xx镇着重在“巩固提高,全面提升”上下功夫,狠抓落实。以实现“五化四清”为目标,深入开展“清洁有序”大行动。一是加大整治力度,狠抓整脏治乱。今年10月至11月,我镇大力整治环境重难点区域,对卫生死角全面清理整治,使镇区环境焕然一新。尤其是镇辖区新市场,由于弃用已久,杂草丛生、生活垃圾曝露,影响镇容镇貌。我镇组织专门人员进行清理,完成陈年垃圾的清除、清运。在日常的巡查中,对乱堆乱放、出店经营、乱搭乱建的门面责令整改。我镇及时组织人员清理乱张贴以及牛皮癣若干处,规范摊位xx余个,清除道路两边乱搭乱建、生活垃圾以及卫生死角上百处之多。二是深入推进厕所革命。小厕所,大民生。今年以来,我镇大力推动农村户厕建造和公厕建设工作,不断改善农村人居环境。2021年,我镇已完成农村户厕建设xx户,“厕所革命”初见成效,农村人居环境得到大幅改善。同时,积极开展宣传工作,通过张贴宣传标语、“村村响”广播、上门讲解等形式大力宣传厕改的重要意义,普及环境卫生知识。并且组织专人到xx镇“首厕过关制”培训示范点参观学习,充分总结经验,以便科学化、规范化、标准化指导户厕改造和公厕建设。三是以点带面,创建最美乡村。2021年xx镇共创建x个最美乡村,分别为:凉灯村、早岗村、雄龙村。按照“规划科学布局好、设施完善功能好、生态宜居环境好、产业发展生活好、文明和谐乡风好、治理有效秩序好”要求,深入推进最美乡村创建,以凉灯村、早岗村、雄龙村为示范点进行村庄环境卫生大整治,以点带面,全面推广。年内,在全镇xx个村(社区)开展创建“最美农家”活动,以家庭为单位,最终评选出xx户“最美农家”。

xx镇作为苗族小镇,苗族文化源远流长,独具特色,xx博物馆—苗人谷—老家寨旅游精品线路不断优化,基础设施得到改善,不断推动文旅融合,构建新发展格局。

xx镇是民族文化大镇,有国家级传统村落x个、历史文化名村x个,省少数民族特色村寨x处,国家级非遗传承人x人,是国家武陵山苗族文化生态保护实验区的核心区,我镇不断夯实文化底蕴。一是组织举办苗族“四月八”跳花节.东方情人节活动。为了进一步增进民族团结和谐,弘扬和传承民族传统文化,xx镇坚持节日搭台、旅游唱戏,以群众和游客广泛参与为基础,今年x月xx日—xx日,举办苗族“四月八”跳花节・东方情人节活动,现场热闹欢腾,共庆苗族盛大“四月八”节日。二是开展文化惠民演出活动。为了丰富群众业余生活,xx镇文化服务队在三八妇女节当天开展文艺活动。今年x月份到我镇各村(社区)开展乡村振兴文化惠民演出活动。同时,我镇文化服务队定期培训,提高业务水平。积极参与xx县第八届苗族银饰服饰文化节、xx县国庆节活动等演出。三是创建“最美文化xx文化阵地”。为提升xx镇文化品牌效应,打造文化强镇,xx镇积极创建“最美文化xx文化阵地”,服务群众文化需求。xx月,按照市、州交叉评价的方式,由xx市文化旅游广电体育局来我镇进行实地验收工作。

xx镇坚持以民族文化为灵魂,推进文化和旅游深度融合。一是完善旅游基础设施。为进一步推动xx镇旅游业的发展,xx镇完善旅游配套设施,修建民宿,对老家寨景区提质改造。二是提升旅游服务质量。在“五一”、“国庆”旅游黄金周,大力组织旅游志愿服务,开展文明行为劝导、旅游咨询服务等工作,提升服务质量,提高游客整体游玩满意度。

党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。山江镇党委政府牢牢抓住这一要点,在日常工作的决策部署中,坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,凝聚起推动党和国家事业发展的磅礴力量。在新冠疫情防控工作中,我镇第一时间响应、第一时间部署、第一时间行动。严格落实上级指示,打好疫情防控这场没有硝烟的战争。

xx镇党委政府始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。从人民最关心最直接最现实的利益问题入手,扎扎实实地为群众解难事、办好事。深入开展“我为群众办实事”“群众微心愿党员帮你愿”等实践活动,定期组织慰问关怀困难群众活动。自觉接受群众的监督,为人民掌好权、用好权,更好地推进发展,更好地让发展成果更多地惠及人民群众。

篮球杯比赛,并取得男子第一名、女子第六名的好成绩,同时组织“七一”趣味运动会、工会团建等活动,做到劳逸结合,既缓解了紧张的工作气氛,又增强了干部的沟通合作。

2021年,xx镇的产业发展、乡村振兴、美丽乡村等各项工作圆满完成,各项督查检查工作获得县委县政府的肯定。2022年,我镇将继续紧密团结在以******同志为核心的党***周围,深入学习贯彻即将到来的党的二十大会议精神,服从县委县政府的安排,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局,紧密结合我镇实际,走好新时代赶考路,为全面建设现代化新xx出力。

xx镇在脱贫攻坚中取得了不俗的成绩,20xx、20xx、20xx年连续三年获得州级脱贫攻坚先进乡镇。荣誉承载过去,未来任重道远,在乡村振兴新的征程上,xx镇也将力争上游,大力弘扬脱贫攻坚精神,努力实现文化振兴、产业振兴、生态振兴、人才振兴、组织振兴。

2021年,我镇不断加强文明建设,推动物质文明、政治文明、精神文明、社会文明、生态文明协调发展,不断推进新时代文明实践所的发展。2022年,我镇将进一步加强精神文明建设,弘扬社会主义核心价值观,移风易俗树新风,不断加强文明村镇建设,开展文明家庭、星级文明户、道德模范等评选活动,积极创建州级文明单位。

xx镇辖区坐落苗族博物馆,有丰富的文化资源,是2020年xx省十大文旅特色小镇之一,有品牌效应,有苗人谷、老家寨等著名景区景点,旅游资源丰富。下一步,我镇将探索文旅融合发展之路,开拓苗寨深度游市场,打造产业观光园,体验采茶活动,采用“文化+旅游+产业”的模式,争创国家级文旅特色小镇。

学习教育等常态化工作,推进。

党建。

美丽乡村查非纠违民族团结综治。

安全。

生产、武装、团委、妇联、统战、政协等。

工作。

协同发展,奋力谱写新时代坚持和发展中国特色社会主义xx新篇章。

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下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

2020年,教育系统党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想领航定向,以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为主线,突出党建引领疫情防控和教育教学、助力县委中心工作两个重点,抓落实、见行动,圆满完成了县委、县政府交办任务和教育系统党委年度目标任务,实现了“四力”显著提升。

一、年度党建总结。

一是深化教育成果,提升政治引领力。开展巩固主题教育成果“深化学习月”活动,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神学习宣传牢牢抓在手上,确立了“领导带头学、组织推动学、个人深入学”以及集中辅导与分散研讨相结合的学习机制,通过集中宣讲、专题学习、以赛促学、集中测评、体验式学习等活动,把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、巩固深化主题教育成果逐步引向深入。共开展理论宣讲、讲党课×次,专题学习研讨×次,形成调研报告×篇,征集到×个方面×条意见建议,全部整改落实到位。在疫情防控工作中,我们建立党员先锋岗、党员微承诺制度,引领党员教职员工在疫情防控、复学复课中当先锋,做表率,确保了全县广大师生未出现确诊和疑似病例,在全市×个县区中率先开展疫情期间“空中教研学”,受到市局和县委主要领导的批示肯定。在全县“省级文明县城”和“国家卫生县城”创建工作中,我们组织党员志愿者上下联动、全员参与,在“文明出行专项劝导”志愿服务、“你我同行,共创文明”等系列活动中发挥模范带头作用,圆满完成了县委、县政府交办的各项创城任务。

二是夯实基础工作,提升党组织组织力。针对教育系统党建工作人员少、力量薄弱问题,专门成立党建办,配置工作人员×名,加强了党建工作力量。按照省委组织部、省教育厅《关于加强中小学校党的建设工作的实施意见》的相关要求,对教育系统组织机构进行梳理,撤销原农村中心学校党总支及所辖学校支部,成立中心学校支部,目前教育工委党(总)支部共计××个。严格落实“三会一课”、主题党日、党员民主评议和党务公开制度,党员教师的党性观念、宗旨意识明显增强。组织召开巩固深化主题教育成果专题民主生活会,党委主要领导带头进行自我检视剖析,带头批评和自我批评,既对照巡视反馈意见查问题,又联系思想工作实际找原因,敢于揭短亮丑,勇于触及思想,坚持是什么问题就说什么问题、什么问题突出就点什么问题,达到了团结和谐奋进的目的。严把党员入口关,2020年,教育局直属机关党委共发展××名党员。圆满完成党费收缴、贫困党员救助、发展党员排查清理等工作,全年收缴党费××万余元,救助贫困党员××名,发放救助金××元。

促进城乡教师交流,年内完成交流人数达××人;

一般本科(含一本)上线××人,同比去年增加××人,继续在全市保持领先地位。职业成人教育服务能力明显增强。县职教中心先后投入资金××万元,增设××工艺专业,实施“订单培养”,“优质规模就业”品牌唱响京津冀。××人参加对口高考,本科上线××人,上线率×%,再创历史新高。举办“全县2020年全民终身学习活动周文艺汇演”,打造省教育基地×个、市级社区教育基地×个。教育教学改革方兴未艾。大力加强实验教学,组建科技创新社团××个,成功承办了全省第十届“校外教育杯”科技类项目创意设计比赛,举办了县第二届中小学生科技文化节。深化体育教学改革,成功承办全国青少年手球锦标赛,在全省中小学××运动现场培训会代表全市作典型发言。着力完善“空中教研学”模式,进一步提高我县教育信息化水平。“教育装备新技术应用创新案例”获全国行政管理部门创新案例一等奖。

四是全面落实主体责任,提升教师免疫力。建立干部教师“不能腐、不敢腐”的防范监督机制,层层签订《党风廉政建设责任书》《严禁在职教师从事有偿家教责任书》《拒绝有偿家教承诺书》,采取适当方式在一定范围予以公示,形成了横向到边、纵向到底、协同推进的党风廉政建设工作新格局。扎实开展廉政文化进校园、进课堂活动,积极倡导勤俭办学、廉洁从教理念,在全系统营造了风清气正的良好氛围。印发《教师违规违纪的处理办法》,对“隐形”四风、扶贫领域腐败、违反教育政策及有悖师德问题开展高频次、常态化明察暗访,共计查处有偿补课行为××起,给予××人警告处分。全年召开警示教育大会4次,通过通报典型案例、制作宣传册等方式开展警示教育,达到了自警自省的目的。

二、存在问题。

一是农村学校党组织阵地建设有待进一步加强;

二是部分学校重教学轻党建的现象依然存在;

三是部分党员缺乏进取精神和争先意识,在工作中模范带头作用发挥的不够。

三、下步打算。

2021年是“十四五”规划的开局之年。教育系统党委将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会、十九届五中全乎精神,按照“围绕教育抓党建,抓好党建促发展”为总体思路,充分发挥广大党员教师的先锋模范作用,认真履职,恪尽职守,着力抓好基层党建工作。

一是学用创新理论。持续巩固深化主题教育成果,坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步激发广大党员干部爱岗敬业、干事创业的热情,为我县教育事业发展营造氛围、凝聚力量。

二是坚持示范引领。以“党建示范点”创建为载体,全面加强基层学校党组织阵地建设,创新活动载体,着力提升党组织的凝聚力和战斗力。

三是深化“双向培养”。组织开展“把党员培养成教学骨干,把教学骨干培养成党员”的“双向培养”工程,抓好党员积极分子、教育教学名师的锻炼培养力度,以青年教师为主体,持续加大教学一线选拔培养锻炼力度,培育教育事业高质量发展的中坚力量。

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一、2021年工作开展情况。

2021年,我办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在局党组的正确领导下、在省统计局办公室的关心指导下,聚力2021年统计“xx”举措和“xx”既定目标,担纲担责、苦干实干、全力落实,积极发挥办公室统筹协调、参谋助手、督促督办、服务保障职能作用,较好地完成了政务管理、财务管理、疫情防控等各项任务。

(一)坚持党建引领,推进党史学习教育深走实落。始终将学习当作第一要务,以“实时在线升级”状态跟进学习新思想,始终与党中央保持高度一致,时刻保持忠诚与担当、激情与斗志,做到永不停步、永不懈怠。一是扎实推进党史学习教育。按照局党史学习教育实施方案,严格落实规定动作,对党史学习教育指定书目采取个人自学、集中领学、专题研学的方式进行系统学习。同时,结合支部实际设置自选方式,以理论教学与实地参观强化双向并行方式进行,不断深化教育效果。截至11月x日,召开党员大会x次、支委会x次、召开专题组织生活x次、开展主题党日活动x次、党课授课x次、组织集中学习12x次。二是着力用好线上线下学习平台。用好“网络大课堂”“学习强国”“xxx”等线上平台,督促我办人员按时打卡,完成规定学时,学习强国人均积分达x分/天。通过“约束+习惯”的模式督促大家养成终身学习的好习惯。三是积极参加实践活动。以争创“有呼必应”的基层党组织和局星级支部评定为契机,强化党支部建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用。党员严格落实党组织“双报到”要求,第一时间向居住地所在社区报到,积极参加社区志愿服务,在x月份xx本土疫情期间主动参加党员突击队,支持社区疫情防控,截至11月x日,支部党员参加社会志愿活动x人次,参加疫情防控x人次,参加交通文明岗x余人次。

(二)坚持以文辅政,服务决策水平稳步提升。对照《办公室政务管理工作考核办法》考核要求,扎实做好局内各项政务管理工作,不断提升我办“服务发展、服务决策、服务落实”的工作水平,日常事务做到长计划、短安排、立即做。一是瞻前推进综合性工作。着眼新时代统计工作使命任务,紧密围绕国家统计局、省统计局的工作部署和市委、市政府中心的中心工作,牵头组织谋划2021年统计“xx”举措和“xx重点工程”工作目标,分阶段推进抓好落实。牵头组织落实局内第一议题制度、xx闭环落实机制、政治要件贯彻落实年度报告制度,认真做好局党组会议、xx办公会议、x务会议等会议的组织安排、材料准备以及市委、市政府有关督查工作事项和局会议决定事项的落实督办工作,认真做好局承接的人大建议和政协提案督办任务,及时梳理反馈工作进展情况,形成督办台账实施闭环跟踪,确保党委政府及上级统计部门部署的重要工作任务事事有回音,件件有落实。截至11月x日,我办共督办事项xx余项,今年我局会同市直其他部门会办重点政协提案x宗,非重点政协提案x宗,共完成x宗,均获得满意评价。同时,应需及时对《xx管理办法》《xx综合管理办法》等全局性规章制度进行修订,以便全局干部贯彻落实、提高工作效率。二是严谨细致做好公文处理工作。经常组织文秘人员学习《党政机关公文处理工作条例》《js省统计局业务工作考核办法》等规章制度,提高公文写作水平和核稿校稿发现问题能力,拟办文质量和上传下达效率稳步提高。截至11月x日,我办共拟办外单位来文xx件,审核文稿超过xx件。此外,认真细致完成全局缮印工作任务,做到准确、及时、规范、整洁、美观,为全局各项工作顺利运转提供了有力支撑。三是从严从紧抓好保密管理工作。始终坚持党管保密,坚决贯彻落实中央、省、市保密工作会议精神,适时健全完善组织领导,严格落实各项保密制度,积极制定防范措施,堵塞各类漏洞隐患,加大技防资金投入力度,加快推进我局定密管理精准化、涉密人员管理规范化、保密技术设备现代化。常态抓好教育引导,通过观看保密警示教育微电影、打卡“保密微课堂”、全员参与“庆祝中国共产党成立100周年保密知识竞赛”线上答题等多种形式深入开展保密“两识”教育,进一步强化领导干部保密意识和守纪律、懂规矩的意识。对局近三年新进人员组织保密培训,不断完善保密工作管理规定、网络社交媒体工作群管理规定等,加强日常保密管理,进一步明确工作责任,全面织牢保密安全网。针对春节、疫情防控期间等特殊节点,及时做好教育提醒,杜绝发生保密安全问题。深入开展全覆盖保密检查、“四方”联合保密专项检查自查、保密风险大排查,共检查非涉密计算机xx台、便携式电脑xx台、移动硬盘xx个,门户网站信息xxx条,政务邮箱xx个、网络微信群xx个,对发现问题立行立改。四是依法有序推动政务公开工作。对标对表省统计局和市政府办公厅关于政务公开的工作要求,明确责任分工,加强平台建设,及时规范发布政府信息公开工作年度报告、财政预决算、统计工作动态等信息,并对公开内容进行定期审查,着眼年度统计工作重点领域,加大政府信息公开力度,积极展示统计工作亮点,做好公开统计数据解读工作,及时回应社会关切问题。截至11月xx日,共向公众发布局政务信息xx条,前三季被省局采纳政务信息xx条。利用档案系统搜集xx年以来制定的xx年规划(计划)文件进行整理,开展保密审查,向市政务公开办报送xx份“xx年规划计划”文件及保密审查情况。按照《xx省人民政府办公厅关于进一步推进省市县三级主动公开基本目录编制发布工作的通知》要求,梳理编制《xx市统计局主动公开基本目录》。五是持续有力开展xx档案xx工作。根据xx局《关于xx的通知》要求,制定了《xx市局已xx工作方案》,抽调干部组成xx工作组,组织逾xx人次前往市国家档案馆开展xx工作。目前已完成建国以来馆藏工业、农业、人口、经济历次普查在内的xx多件文书档的xx初鉴工作。据市国家档案馆事后质量抽查结果反馈,我局的漏密率为x%,远低于全市各单位的平均水平。

2020年xx局统计xx工作经费项目整体绩效综合评定为xx分;

绩效目标实现情况良好。完成2021年市级财政资金整体支出及财政项目年中绩效运行监控工作,委托第三方机构对我局2022年部门整体绩效目标及项目绩效目标指标进行梳理,以切实提高我局绩效指标的设置水平。二是实事求是完成2020年度部门财务报告、内部控制报告和机关运行成本统计调查工作。全面准确反映政府财务状况和运行情况,及时排查消除内部控制的薄弱环节及廉政风险隐患。三是积极配合审计监督及整改工作。接到审计报告后,组织xx单位根据审计资料清单提供材料,采取积极有效措施,制定整改工作方案,明确整改主体责任,对照存在问题,逐条整改到位,切实纠正审计查出的问题,完善相关管理制度,建立长效机制。四是加强国有资产管理。每月按市财政局要求,做好资产月报工作,客观反映国有资产现状,及时组织xx资产占有、使用、变动以及管理情况进行分析,编制2020年度行政事业性国有资产报告,对全局固定资产清查盘点,防范资产流失风险。五是夯实日常财务管理工作。严格落实财务内控管理制度,借助财务内控系统,认真履行财务收支审批手续和财务核算,合理安排支出,严禁无预算、超标准的开支。加强重点支出管理,加强“收支两条线”、“三公”经费、政府采购、国库集中支付、国有资产的处置和公务卡使用等管理。组织处室(单位)学习财务管理制度与结算中心报销要求,及时解答各处室(单位)的财务问题。

(四)坚持竭诚服务,后勤保障“总枢纽”作用充分彰显。一是精心做好会务保障。端正服务态度,树立精品意识,坚持管理到位、保障到位、服务到位的原则,认真做好全市统计工作会议、各区统计工作会议、x党组会、x务会、x办公会、局长专题会等各类会议的会务保障工作,确保会议顺利举行。二是全力搞好用车接待保障。严格贯彻落实中央八项规定和省、市有关规定,圆满完成国家统计局、省统计局来穗调研、座谈,兄弟城市统计局来穗调研接待工作。严格落实公务用车管理规定,做好公务用车保障,截至11月x日,共出动车辆x台次,行驶xx公里。三是主动抓好安防工作。针对单位大院施工建设期间,进出人员繁杂,引发安全事故的概率大增等问题,及时组织人员进行消防安全教育培训,提高应急处置能力,加强对机关和事业单位重点部位检查,加大日常巡检巡查力度,及时消除隐患苗头。严格贯彻落实全市生活垃圾分类工作要求,常态抓好宣传引导,规范全局干部职工垃圾投放行为,加大对开展生活垃圾分类落实情况的突击检查,发现问题及时通报整改。

(五)坚持抓早抓常,全局疫情常态化防控意识牢固树立。坚持关口前移,严格落实人员管理,及时教育提醒干部职工做实日常防范措施,坚持做好人员日常健康监测和“零报告”制度,确保压实责任,保持严的常态。一是跟进完善防范措施。根据疫情防控最新要求,结合我局实际情况,对《xx局新冠肺炎防控工作方案》《xx局疫情防控应急处置工作指引》进行修订,及时制定印发《关于做好市外调研及局外各类培训、会议中疫情防控工作预案的通知》《xxx局新冠肺炎疫情常态化防控工作指引》,督促各单位抓好贯彻落实,明确加强干部职工健康管理、应急管理等方面的防控措施。二是全时做好宣传教育。利用局led电子屏、疫情防控政务微信群随时加强对疫情防控知识宣传和教育提醒,让健康防护意识扎根全局干部职工脑海。利用展板积极宣传响应“推行公筷公勺,共建文明餐桌”行动倡议,倡导文明健康绿色环保生活。三是加强健康监测管理。加强对全局干部职工每日健康监测管理,有序组织全局人员参加核酸检测,密切跟踪局内工作人员及其同住人员的外出情况和健康状况,督促落实最新防疫措施,积极协调疫苗接种事宜,确保宜接种人员应种尽种。

关于统计工作的重要指示批示精神,紧密围绕全局中心工作,奋力进取、开拓创新、实干苦干、狠下功夫,进一步发挥办公室统筹协调、参谋助手、督促督办、服务保障四大功能。

(一)着力发挥辅政参谋作用。通过听会、办会、撰文提升想大事的能力。善于站在领导的角度,通盘考虑全局,想领导之所想,思领导之所未思。注意与统计工作实际结合起来,把一些切实可行统计成果转化为服务经济发展的思路、建议放进领导视野,写入领导的讲稿中,进而转换成为领导决策的成果,为市委市政府决策发挥统计工作辅政参谋作用。

(二)着力提高执行落实能力。进一步加强。

公文。

处理业务培训,提升公文写作水平,重点对我办新进人员和近几年局新招干部加强指导帮带。强化督办跟踪,做好年度局重点工作的梳理和督办工作,加强市政府督办任务的跟踪落实,确保承办的全市重点工作和局领导工作要求落到实处。强化保密和安全管理,结合市委巡察反馈意见持续巩固整改成效,结合统计系统保密工作实际情况,进一步加强对涉密文件、涉密网络、涉密计算机、存储介质等涉密载体的保密管理和涉密会议的全过程管理。加强档案管理,加快推进xx鉴定工作和档案数字化建设。加大政务公开力度,广泛利用新媒体组织开展形式多样、内容丰富的政务公开工作。

(三)着力提升财务和。

后勤。

保障水平。加强局财务组的组织管理,优化细化财务人员职责分工,强化业务培训,推动财务组持续高效运转。严格贯彻落实中央八项规定和厉行节约的有关精神,继续加强财务管理,健全和完善相关。

制度。

使财务工作更加规范。不断完善财务内控管理系统实现以内控管理为核心的资金全过程管理和动态监控。做好部门预决算工作加强资金使用过程管理和绩效评价管理提高资金使用效率。按照省xx局相关要求严格管理中央经费加强对各区xx局相关经费的监督管理,确保资金使用安全、规范。继续做好垃圾分类、公务用车的日常管理、办公用房的改造完善以及局消防安全等工作。

地进行人才储备及培育,形成人才梯队建设机制,确保人次梯次结构合理,新老搭配相互促进,不断增强办公室的凝聚力、向心力和战斗力。

党建工作总结和工作计划完整文档

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2018年,我局党组和党支部根据市委、市政府的统一部署和要求,深入贯彻落实党的十九大和******系列重要讲话精神,结合推进“两学一做”常态化制度化,切实加强党的思想、组织、作风和制度建设,不断提高党员队伍素质,增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力,以改革创新的精神努力推进我局的党建工作,实现规划工作和党建工作共同发展。

一、加强领导组织,有效推进党建工作落实。

(一)领导重视,落实工作责任。

局党组和党支部重视党建工作,把机关党建工作列入重要议事日程,纳入了年度工作任务,制定了2018年党员教育培训计划,党组书记、局长xx主持召开党组会议,做好工作安排部署。同时,通过“三会一课”等多种形式及时通报党建工作落实情况。

(二)以“学习型党组织”建设为抓手,做好队伍建设。

我局始终坚持以党组“理论学习中心组”为龙头、支部为基础的理论武装格局,不断创新形式,丰富内容,完善制度,圆满完成学习任务。今年来,中心组认真组织开展集中学习,中心组成员按时按质参加每次集中学习,参学率达100%,并坚持以身作则,带头撰写学习心得,做到学有痕迹、学有所悟。

此外,为更好地推进党务工作,我局安排党务干部先后参加了市6月份和9月份举办的市直机关党务干部能力提升培训班,学习了党务理论和实务知识,提高了党务工作处理能力。

(三)以“两学一做”学习教育为抓手,履行工作职责。

我局领导班子成员在履行抓机关党建工作责任制的同时,立足不忘初心、牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,围绕局中心工作、服务大局,坚持将“两学一做”学习教育、机关党建带“两新”党建结对共建活动、党员义工服务工作、“密切联系群众,千名干部下基层”等结合起来,不断深化“两学一做”学习教育内容,落实有关要求,把班子建成学习创新、民主团结、清正廉洁的坚强领导集体。

今年以来,我局对扶贫挂钩点xx村委会进行多次工作指导,支助6万元解决实际困难,有效发挥了党组的带头作用和党员的先锋模范作用,完成了各项党建任务和规划工作。

二、以学习强队伍,全面提高党员干部素养。

今年以来,我局严格按照xx要求,认真开展“两学一做”学习教育,把这项重要的政治任务抓紧抓好,使每位党员干部提高思想政治意识,有效推进新常态下城乡规划工作的开展。主要做好以下三方面工作:

(一)夯实理论基础,提升党性素养。结合推进“两学一做”常态化制度化,我局坚持用理论武装党员头脑,把学习作为提高基层党组织凝聚力和党员干部政治素质的重要手段,制定了《2018年党员教育培训计划》和《推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》,班子成员带头,采取集中学、自学、组织讨论、道德讲堂、集体观看教育片、开展“学省******精神迎党的十九大召开”党员考学活动等形式,组织召开了10多次党建方面的学习活动,包括每季度召开党员大会,前往都斛镇林基路烈士纪念公园拜谒烈士,观看《榜样3》《十九大风采》等专题片、廉政警示片,聆听“两学一做”专题讲座,参观展览,组织党员参加“学省******精神迎党的十九大召开”等在线学习考试。为进一步加强学习成效,每位党员坚持完善个人台帐,及时记录学习内容和撰写学习心得。全体党员认真学习了党规党纪、******系列重要讲话等,使党员干部思想上紧跟***精神,理论素质进一步提高,政治立场更加坚定,干部作风不断提升,为群众服务的意识得到加强。

(二)开展业务学习,提高业务水平。我局把学习制度化,贯彻落实学习长效机制,确保学习效果。一是通过培训学习、专家讲座等形式进行继续教育,将业务知识的学习与实践操作相结合,不断提高工作水平。二是组织干部到省内有关市区学习先进经验,不断拓宽视野,将吸取到的好做法落实到工作中去,增强了党员干部的学习能力,提高了业务素养和改革创新的能力。三是通过招聘规划专业人才、实行干部轮岗交流制度等措施,提高队伍整体素质。今年我局送规划下乡服务71次,其中领导带队下乡14次,另外还组织镇(街)规划建设分管领导到浙江大学进行培训,通过理论联系实际学习,重点在特色小镇开发模式、现代观光农业与乡村旅游方面提高村镇规划管理人员的业务能力。

(三)学用相长,践行学习成果。结合今年“两新”党建结对共建工作安排,我局党支部充分发挥自身的优势,认真开展与深井镇自来水党支部结对共建活动,开展了“解难题、促发展”改善办公场所、“帮困暖心大行动”等一系列活动,促进了两个党支部的交流与发展。此外还开展“密切联系群众,千名干部下基层”活动,做好扶贫工作。我局深入挂钩联系点xx村委会和xx村委会调研,开展扶贫工作,助力当地群众脱贫致富。同时,我局还利用中秋节、老人节开展了走访慰问活动,xx局长带领局领导班子及有关党员干部先后走访了困难党员、群众、高龄老人等15户,并送去帮扶慰问金和大米、食用油等过节物品,向他们送去了温暖和关怀。

三、加强党风廉政建设,增强廉洁从政和拒腐防变能力。

今年我局在抓党风廉政责任制工作中,始终坚持突出重点,抓关键环节的工作,主要抓了以下重点工作:

(一)强化教育,筑牢防线。在增强干部职工廉洁从政和拒腐防变能力上,我局主要做好以下方面工作:一是3月2日,我局举办反腐倡廉专题学习会,邀请江门市城乡规划局纪检组长谭作瑜同志前来讲课。二是9月7日,我局举行纪律教育学习月专题教育活动,局领导及全局工作人员共70余人参加。活动共有三个专题:1.警示教育,大家观看了《走向牢狱的“规划”》廉政警示教育片;2.主题教育,围绕“两学一做”主题,由局长xx为大家上纪律教育党课,并邀请市文联主席赵清波作专题辅导报告;3.保密法纪教育,由局党支委、办公室主任杨世磊就有关保密案例和如何做好保密工作等方面作专题讲座。三是9月20日,局党组书记、局长xx率党组成员及党员干部到市书画院参观家规家训和模范县令丁积展览教育活动。四是局分管领导结合工作实际,在日常工作中开展谈心谈话提醒,坚持抓早抓小、治病救人,对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处,对苗头性问题及时约谈、诫勉谈话,防止小问题演变成大问题。目前已进行10次咬耳扯袖、任职谈话,有效加强与党员干部职工的沟通。

(二)加强领导干部的管理监督。我局始终把党风廉政建设工作列入党组班子重要议事日程,及时召开会议进行讨论研究,对党风廉政建设工作进行全面安排部署。明确各项责任目标,坚持主要领导负总责,班子成员及股室负责人“一岗双责”的责任制,要求班子成员和股室、窗口负责人在抓好业务工作的同时,对分管范围或本股室的党风廉政建设工作负责,形成了一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实的党风廉政建设机制,并建立了定期召开民主生活会、谈话提醒、年终结合述职进行述廉评廉等制度。今年先后采取召开座谈会、发放民意测评表、领导干部互相交心谈心等方式,对领导干部廉洁自律情况进行检查。同时还建立科级以上干部廉政档案,进一步加强对干部的管理监督。至目前止,我局党员领导干部自觉遵守廉洁自律各项规定,未发现任何违法违纪苗头。

(三)切实加强财务管理。先后制定了《财务管理制度》、《报销管。

当前隐藏内容免费查看理规定》和《关于费用支出审批办法的通知》,坚持定期检查和公布单位预决算基本情况,实行民主监督,从源头上堵塞了漏洞,杜绝了“小金库、账外账”的问题,严格落实了领导干部离任审计制度,今年已对离任的1名领导进行了经济审计,没有发现经济问题。

(四)坚持实行廉政风险防控管理。根据工作职责和权力清单,各股室结合岗位职责、工作流程,完善细则,提高工作透明度,防止公权私用,聚焦监督,执纪问责。以制度从严治党,约束干部职工的行为,提高工作规范化水平,最大限度预防职务犯罪风险,从根本上保护干部职工。

四、加强组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。

(一)加强基层组织建设。一是我局党支部做到组织健全,委员分工明确,确保我局党务工作的顺利推进。二是做好发展党员工作。全局党员33名,其中在职26名,退休7名。今年我局培养入党积极分子和发展对象各一名,并利用“七一”党日、纪律教育月等组织多种形式的党员活动,增强了基层组织建设。三是按照上级规定做好党费的收缴管理工作并及时上缴。四是严格开展党员组织关系排查,摸清了党员基本信息情况,明确我局党支部无失联党员和流动党员,更有利于组织好党内生活。

(二)积极参与义工活动。今年以来,我局党员义工队积极响应、踊跃参与义工活动,通过组织参与全民义务植树活动、扶贫济困服务、为孤寡老人安装自来水行动、节前慰问活动、服务驿站义工活动等,累计服务时长244小时,进一步增强我局党员干部的奉献精神和助人为乐精神,不断向社会奉献爱心,提高党员干部的实践能力。

五、抓好建章立制,形成工作管理长效机制。

(一)坚持和完善“三会一课”制度。我局党支部定期召开党员大会和支委会,坚持民主集中制,凡属需要党组研究讨论的问题,完善“三重一大”决策机制,不搞“一言堂”,杜绝了个人说了算的现象;坚持党管干部的原则,严格落实领导干部定期报告工作、召开民主生活会、过双重组织生活、个人重大事项报告等制度,使党组成员始终在党员群众的监督之下开展工作。同时还做到年度工作有计划、有总结,党支部会议活动记录完整清楚,资料妥善保管。

(二)落实困难党员帮扶机制。经排查,我局党支部并无困难党员,但通过“两新”党建结对共建活动和扶贫挂钩活动,我局今年分别慰问了xx党支部、x村和xx村党支部的困难党员、困难户15户。此外,我局每月定期与本局老党员进行交流座谈,每逢节日时及时给予慰问。今年5月11日,我局还组织退休党员干部开展“参观核电模型感受核电魅力”活动,旨在让老党员了解核电技术的发电原理和安全性能,消除大家对于核电安全性的担忧。

(三)积极推进机关党务公开制度建设。我局建立党务工作制度共15个,有效保证党务工作按程序开展。此外,我局办公楼大堂设有党务公开栏,并在局网站上开始“党务公开”栏目,定期公开党务工作情况及党支部公示、活动等相关内容,确保深入推进信息公开,保证党员的知情权,增强工作透明度。

(四)切实履行党组书记抓基层党建述职评议考核制度。按照有关规定,结合工作实际,我局制定《党组工作规则》,党组书记认真履行党建工作“第一责任人”职责,亲自撰写并及时报送党建工作述职报告,坚持干了什么就讲什么,有什么问题就反映什么问题,做到情况真实、数据真实、效果真实。

六、明年工作的主要任务及工作措施。

(一)着力提升党员思想政治素养。认真学习贯彻落实党的十九大精神、******系列讲话精神,深化“两学一做”学习教育成果,始终抓好教育,加强政治理论学习,不断提高领导班子和党员干部思想政治素质,为建设幸福侨乡贡献智慧和力量。

(二)不断增强党的服务功能。大力推进党的组织建设和制度建设,做好党员发展工作,严把发展党员的政治关、培养关、程序关和纪律关,提高队伍素质,不断增强党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为做好新时代工作、推动我市城乡规划事业蓬勃发展提供坚强的组织保证。

(三)加大机关作风建设和反腐倡廉建设力度。进一步完善惩治和预防腐败体系,牢牢抓住教育、制度、监督等关键环节,标本兼治,惩防并举,切实加强对权力运行的制约和监督,建立健全岗位廉政风险责任制,从源头上预防腐败。

(四)加强和谐机关建设。按照市委组织部、市直机关工委对群团工作的有关部署,坚持党建带工建、带团建、带妇建,积极支持工青妇组织开展活动、发挥作用。加强局工会组织、团组织、妇女组织建设,进一步扩大群团组织的覆盖面和影响力。

(五)提高监督管理的有效性。所有列入绩效建设方面的工作,局党组将全面实施督查,建立监督机制,由专人负责。

(六)以党支部建设落实规划服务职能。认真坚持和贯彻民主集中制,组织开展党的组织生活,落实从严治党,发挥规划职能,做好攻坚落实年、重点工程、民生工程和考核目标项目等规划任务。

X街道纪检监察工作总结及工作计划完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

2020年以来,x街道纪工委认真落实区纪委会议、文件精神,积极协助督促办事处抓好党风廉政建设工作,严格落实党风廉政建设监督责任,着力强化对权利的制约和监督,狠抓作风建设,为办事处健康发展提供了有力保障。现将近年来街道纪工委履行监督责任落实情况报告如下:

2020年工作总结。

(一)尽职尽责,协助党工委履行主体责任。一是勤汇报,强化党工委落实主体责任意识。及时在班子会和党工委理论学习会议上传达汇报区纪委会议精神,及时汇报中央、省市区有关新要求、新精神及街道纪工委党风廉政建设工作开展情况。二是重教育,不断提高党员干部队伍整体素质。组织街道、社区党员干部认真学习党规党纪,每季度落实廉政党课x次,组织观看警示教育片x次,参加x余人次。

(二)强化监督,持之以恒抓作风建设。一是积极推进监察职能向基层延伸,在街道所辖x个社区设立支部纪检检查员和监察工作联络员共x人。二是做好疫情防控监督检查。新冠疫情防控以来,成立疫情防控监督小组,加大监督检查力度,共开展监督检查x次,发现相关问题x余处,及时纠正提醒,督促各部门、各社区做好整改,确保疫情防控各项措施落到实处。三是强化监督问责。办事处纪工委组成专项检查小组在结合“两会”和重要传统节日,准确把握监督执纪“四种形态”,紧盯关键场所、人群进行监督检查,对机关和社区工作作风、劳动纪律进行不定期监督检查,今年以来组织各种形式的监督检查x次。

(三)从严执纪,加大案件查办力度。一是健全办案机制。x年因未严格落实体温监测制度,疫情防控工作管控不严格,通报批评x人,诫勉谈话x人,辖区党员因违反国家法律法规,开除党籍x人。二是深入推进“补短板建机制强能力见成效”问题整改的落实。结合实际制定《x街道x年“x”问题整改落实工作台账》,按照x个方面x条问题清单,制定x条整改措施,按照整改时限逐个解决问题,逐项完成任务。三是切实做好信访举报工作。在醒目位置设置信访举报箱,公布信访举报电话和电子信箱,每月按时开启,重大节日期间严格执行日报告制度。坚持领导接访日制度,使信访问题能够及时妥善处理。

(四)加强宣传,助推党风政风持续好转。一是突出廉政教育,提高自我约束能力和管理意识。深入开展理想信念和廉洁从政教育x余次,参观廉政教育基地x次。同时,重点对重要岗位人员加强廉政教育、廉政谈话。二是持续深化家风建设,用实际行动答好“必答题”。组织党工委班子成员带头开展家风建设相关活动,全年共开展以家风为主题的“迎新送春‘廉’,清风进万家”、廉政书画展、廉洁寄语话家风、廉洁家访等活动x余次,其中书写廉洁寄语x条,班子成员参加廉洁家访x次。三是坚持标本兼治,不断推进以案促改工作常态化制度化。今年以来集中开展x次以案促改工作,同时,在社区组织召开了以案促改警示教育大会,推动以案促改工作向基层延伸,在辖区营造了风清气正的良好氛围。四是充分发挥纪工委在反腐倡廉工作中的组织协调作用,组织开展各种宣传教育和廉政文化建设活动,充分利用报刊、网络和自媒体开展反腐倡廉宣传工作,持续加强纪检宣传报道力度。今年来,上报新闻稿件x余篇,在省级新闻媒体发稿x篇、市级发稿x篇。

(五)强化巡察整改,推动主体责任落实。x年x月x日至x月x日,区委第x巡察社区组对x街道x个社区党组织进行了巡察,共发现问题x个,街道党工委逐条对照问题,制定整改措施,落实整改任务,截止目前,已全部整改到位。x年x月至x月底开展社区党组织巡察发现的突出问题和共性问题集中整改工作,街道党工委及时召开专题会议对巡察全区x个社区党组织发现的x各方面x项共性问题进行了深入剖析和研究,主动认领x项共性问题,制定x条整改措施,街道党工委专门成立巡察整改领导小组,推进问题整改落实,确保在年底前全面完成集中整改,取得明显实效。x年x月x日,区委第x巡察组向街道党工委反馈巡察区政府投资城建重点项目中涉及街道老旧小区提质改造项目问题x个,党工委及时召开整改专题会议和民主生活会,认真研究反馈意见,深刻剖析问题根源,逐条对照制定整改措施,切实担负起主体责任。

(六)存在问题及原因分析。

存在问题和不足:审查实效不高。街道层面不善于发现挖掘案源,工作缺少主动性,没有真正做到有案必查。日常开展的警示教育效果不明显,案后总结不深入,未能充分发挥震慑腐败、纠正错误等治本功能。原因分析:一是工作还不够规范,缺乏发现案件的手段,审查调查知识、业务能力还待进一步加强。二是教育培训手段不够创新,效果还不够明显,学习教育力度不够,触动不深。

2021年工作谋划情况。

(一)强化政治监督,推动上级重大决策部署落地落实。充分发挥纪工委监督职能,严格监督街道党工委切实履行好全面从严治党主体责任。聚焦中心任务,围绕重大决策部署,督促街道党员干部切实增强“四个意识”,严格执行“六项纪律”,落实好“一岗双责”,不断提升政治站位,强化政治担当,严明政治纪律和政治规矩,以永远在路上的坚韧和执着推动全面从严治党向纵深发展。围绕区纪委(监委)下发的《为加快x副中心城市建设决策部署在x落实落地提供有力纪法保障实施方案》的通知要求,街道纪工委将树立“监督保障执行、促进完善发展”的工作思路,通过做深做实做细近距离监督,找问题、查漏洞,完善制度、促进改革、推动工作不断取得新成效,为加快x高质量发展提供有力监督保障。

(二)深化专项监督,重点整治突出问题。紧盯重点任务、狠抓关键环节,结合单位特点,深入开展各类专项监督检查。一是紧密结合疫情防控形势发展,持续监督做好辖区疫情防控监督工作,为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利提供监督保障。二是围绕年度民生实事推进落实情况、推进副中心城市建设等重大政治任务开展重点领域专项监督,深入整治侵害群众利益、影响经济社会发展的“微腐败”问题。

(三)坚持常态化监督,持续推进作风建设。把落实中央八项规定精神、纠治“四风”活动作为常态化监督内容,通过加大检查频次,加强教育宣传,丰富监督举措,进一步巩固作风建设治理效果,倡树风清气正的干事创业氛围。要规范处置问题线索,加大办案力度,精准有效用好问责利器。

(四)加强纪检队伍建设,提高监督履职能力。加强对纪检工作人员的教育和管理,增强责任心,提高履职能力。要教育引导大家持之以恒学习好各项纪检业务知识和工作制度,自觉加强思想道德修养,不断锤炼自己更强的工作本领、更硬的工作作风,主动靠前监督、深入一线监督,注重抓早抓小,督促引导本单位党员干部严格履职尽责,积极担当作为。

农机化工作总结及工作计划完整文档

32023年农机化工作总结及工作计划(33篇)(篇一)2023年以来,xx区深入贯彻中省市一号文件精神。以提升重点作物、关键环节农机作业水平为重点,进一步提升农机化发展水平和发展质量,为实施乡村振兴战略,加快农业农村现代化提供坚实支撑。抢抓农机购置补贴、土地深松、报废更新等政策项目机遇,积极推广新型农机具及技术,强化农机安全生产,全面落实各项农机安全责任制度,推动农机化工作又好又快发展。

我区粮食作物面积70.7万亩,以种植粮食及油料作物为主,其中水稻种植41.5373万亩,小麦15.5万亩,油菜15.48万亩。我区主要农作物机械化作业水平达到82.41%,其中水稻和小麦在87%以上。全区农机总动力达到48.7636万千瓦,拥有拖拉机1.5168台,联合收割机1445台,插秧机1591台,无人植保机152台,粮食烘干机129台套。

2023年我区一是指导鼓励新型农业经营主体及农户加大相关生产环节机具购置投入,加快补齐机械化高效种植、收获、植保、烘干等短板。其中耕整地旋耕机460台,田间管理喷杆喷雾机11台,秸秆粉碎还田机21台,打(压)捆机2台,水稻插秧机66台,自走履带式谷物联合收割机84台,秧盘播种机成套设备4套,植保无人驾驶航空器66台,谷物半喂入联合收割机27台,烘干机39台,青饲料收获机1台,报废老旧机具9台,受益农户755户。二是加强春耕、三夏、三秋重要时段农机生产调度,组织举办春耕现场推进活动3次,维修保养农机具2000多台。三夏期间,在弥市镇举办了油菜机收减损大比武活动,参会人数200多人,通过常规机具收割、人工收割、分段收割三种方式现场演示测产,直观显示了机收减损的成效,xx电视台现场进行了报导,并推介到中央电视台聚焦三农栏目滚动播出。9月8日在xx区马山镇双档村xx区福土社农机合作社举办了xx市水稻机收减损技能大比武活动现场会,开创性使用以收割质量为第一标准,次要考虑收割时间的比赛方式,将全市机收减损技能大比武活动,受到市农业农村局高度褒奖,并向全市各县市区推荐。三是积极组织农机抗灾救灾工作。制定完善了《xx区农机抗灾救灾工作预案》,在今天应对长期高温、干旱天气时,我区组织成立抗旱小分队9个,调动抗旱农机3120台,完成浇灌面积35万亩,充分发挥了农机主力军作用。

2、农机购置补贴政策实施情况。

今年我区下达农机购置补贴资金1477万元,2023年结转资金2.079万元,合计可用资金1479.079万元。我区从今年2月开始受理补贴业务,全年受理补贴机具1149台套,使用补贴资金1479.07万元。6月初完成结算第一批3634.33万元。12月第二批农机购置补贴834.74万元已完成结算,结算进度位居全市第一。全年增加农机拥有量34703千瓦,取得了良好的社会效益和经济效益。

在实施过程中,我区实行“自主购机、定额补贴、先购后补、县级结算、直补到卡(户)”的操作方式,为进一步的规范操作程序,严格开展入户核查工作,按照“谁核实、谁签字、谁负责”的原则,做到“见人、见机、见票、见机具永久铭牌”。做到入户核查率100%,从源头上保障了补贴资金使用安全。在推进购机补贴制度化、规范化、科学化基础上,我中心还积极开展便民服务工作。对农机购置补贴、车辆年检、牌证管理、发放跨区作业证等工作采取“一站式”的服务方式,对农民的购机补贴申领、车辆年检、牌证管理工作实行全过程常态化监管,我区农机补贴申报全部采用湖北农机补贴app,全年受理补贴申请1114份,做到了全覆盖,让惠农政策更加规范、高效、廉洁实施,这项举措受到省农业农村厅农机化管理处高度肯定。

二、农机项目实施情况1、农机深松整地。

2023年8月31日,省农业农村厅下达《关于做好2023年农机深松整地作业补助试点工作的通知》(鄂农函〔2023〕271号)文件,项目任务4.5万亩,项目资金117万元。我区于9月4日制订《xx区2023年农机深松整地作业补助试点工作实施方案》,9月14日发布公开招标公告,9月28日采取公开招标方式确定作业主体,9月30日与中标xx区青美农机专业合作社签订作业合同,10月1日开始农机深松整地作业,截止10月25日完成作业任务4.5万亩,11月8日完成项目验收,资金巳于12月9日完成拨付完成,项目实施进度全省领先,xx市第一。

2、水稻机插秧同步侧深施肥项目。

水稻机械插秧—同步侧深施肥技术实现了减肥不减产,减少作业次数,降低生产成本、减少化肥施用量、增加收入的目标。我区2023年化肥减量增效水稻机插秧同步侧深施肥作业1.5万亩任务。截止日前,任务目标全部完成,其中,建设化肥减量技术服务示范区6个,示范面积5.25万亩,开展田间试验19个、农户施肥情况调查130户、培训500人次,技术覆盖率90.6%,化肥用量减少1.96%,化肥利用率40.2%,带动全区化肥用量实现负增长。实际使用项目资金114万元,其中,田间试验19万元、科学施肥指导5.1万元、施肥情况调查2.6万元、“三新”技术示范建设40.8万元、有机肥与绿肥补贴46.5万元。我区在深化测土配方施肥的基础上,大力示范推广水稻侧深施肥技术,一是实现了农机农艺高度融合,确保了机型性能优越、作业高效、成本适当。二是优化了适宜肥料品种,促进了化肥减量,推动了农业绿色发展。三是通过水稻侧深施肥示范区建设,充分发挥了农民专业合作社示范带头作用。四是推广水稻侧深施肥技术,以大户带小户,减少了化肥总量、施肥次数及劳动强度,取得了良好的效果。

三、落实安全责任,加强农机安全监管我区层层签订农机安全生产责任书,为进一步增强抓好农机安全生产的责任感和使命感,按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求,做到与每个农机监理执法工作人员签订《安全监理目标责任书》,明确每个科室、每个人的职责。

加大安全生产监管力度,从源头上加强治理。为贯彻落实中、省、市关于安全生产工作的重要指示精神,有效防范各类农机安全事故发生,深化农机安全专项整治工作,强化源头治理,年初与全区15家农机专业合作社签订《2023年农机安全生产目标管理责任书》,并定期进行安全生产大检查,重点是主体责任制落实情况,安全维护、消防设施及各项制度完善情况。通过对农机合作社的检查,发现有部分农机合作组织、农机大户存在各种安全生产隐患问题并督促完成了整改。现今合作社面貌大为改观,制度上墙、消防设施齐全,社员安全生产意识更强了。2023年我区共检验拖拉机、联合收割机550台,签订安全生产责任书1200份,发现并排除事故隐患2起,全年未发生较大农机事故。

四、加强农机培训,提高从业人员素质。

“十四五”时期全面推进乡村振兴、加快推进农业农村现代化,对农业机械化提出了更高要求,农机培训工作是农机化事业发展的基础,是推动农业产业向现代化发展的重要方法,通过农机培训,有效提升了农民在农机操作和农机维修等方面的能力和水平。我区非常重视培训工作,在全区各个乡镇、管理区、城南高新园区共开展“三下乡服务”活动10次,技术咨询500余人次,发放各类宣传资料及技术要点900余份,培训人员500余人。5月20日,在弥市镇开展了xx区油菜机收减损现会,及油菜机收减损培训,培训人员90人次,发放各类资料100份。9月7日,在马山镇双档村开展了xx区水稻机收减损大比武,及机收减损现场培训会。培训人员80人次,发放各类资料100份。9月14在马山镇开展农机购置补贴现场会及培训会发放资料及购机补贴宣传手册900份。通过农机培训一是促进了新技术和新农机的推广使用;二是提高了我区农机从业人员的安全意识;三是提升了农户的整体素质,为推动我区农业高质量发展奠定了坚实基础。

五、下步工作计划1、强化补贴政策导向作用,推动装备结构优化升级。积极争取资金政策,切实增强有效供给能力。加大农机报废更新补贴政策实施力度,加快淘汰能耗高、污染重、性能低的老旧机具,促进“先进、实用、高效、环保”型机具推广应用,推动农机装备换挡升级和节能减排,实现绿色环保发展。

2、主攻短板、薄弱环节,推动农机化全程全面发展。围绕解决发展不平衡、不协调问题,加大全程机械化推进示范项目争取力度,深入开展全程机械化示范县创建活动。

3、创新体制机制,推动农机社会化服务组织转型升级。把培育壮大农机合作社作为推进农机共同利用、转变发展方式的主攻方向和突破口,引导农机合作社向现代企业转型,管理方式与现代企业接轨,推动农机合作社转型升级。

4.加大推广培训力度,推动科技创新。建立教育培训、规范管理和政策扶持“三位一体”的新型农机职业从业人员培育体系,以提高作业服务能力、增强致富本领为重点,大力培育农机作业、维修能手、经营管理高手,打造一支有文化、懂技术、会操作、善经营的新型职业农机手队伍。

5.强化安全责任,提高安全监管水平。全面贯彻“党政同责、一岗双责、失职追责”的工作机制,严格落实农机经营者的主体责任、农机部门的监管责任,切实提高安全监管“三率”,扎实开展农机安全隐患排查整治,营造良好的农业生产环境。

(篇二)xx县农机化工作紧紧围绕全省“三农”中心任务,推动农业机械化全程全面高质高效发展,为粮食生产稳面积提产能、产业发展稳基础提效益、乡村建设稳步伐提质量、农民增收稳势头提后劲提供有力支撑,提升我县农机化发展水平。现将当前农机化工作情况总结如下:

全县农机总动力达68.67万千瓦,各类农业机械保有量达27202台套,其中:大中型拖拉机3882台,小型拖拉机14904台,联合收割机3385台,水稻插秧机911台,烘干机374台,农用无人机222台,北斗终端728台。全县主要农作物全程机械化率达到85.2%以上。

一、亮点工作农机北斗应用助力精准农业发展水平。借助国家大力发展卫星导航产业和“互联网+”的重大机遇,在拖拉机、联合收割机、水稻插秧机等自走式农机装备上加装农机北斗终端77台套,提高耕整地、播种、植保、收获、秸秆还田等机械化作业监测能力。通过系统监测反馈全县目前在轨运行728台套,全年可溯各类农机作业面积33.27万亩,农机北斗终端运用加快推进农机自动化精准作业,提升我县精准农业发展水平。

二、主要工作开展情况(一)农机购置补贴1.稳步推进2023年农机购置补贴政策实施。2023年省厅分三批次下达我县农机购置补贴资金1047万元。截止目前:已受理申请录入补贴资金1928.7万元(计划资金录入939.12万元、超额录入9xx.58万元),申请录入资金比例达200.77%。2023年三批次实际结算资金931.53万元(更新补贴914.07万元,报废补贴17.46万元)。全年补贴购机者(经营主体)394人次,补贴机具621台套,更新补贴轮式拖拉机104台、联合收割机93台、粮食烘干机40组、旋耕机234台、水稻插秧机3台、捡拾压捆机3台、喷杆式喷雾机1台、碾米机12台、植保无人飞机72台、其它机具59台;报废补贴农机20台。超录补贴机具将通过下年度资金优先进行结算。

2.扎实开展xx年农机补贴资金绩效评价。根据省厅农机购置补贴政策落实延伸绩效要求,开展了xx年农机购置补贴绩效评价工作。通过政策实施xx年全县受益农户421个、补贴机具526台套(其中更新补贴机具487台,报废老旧农机39台),兑付补贴资金1082.081万元(更新农机补贴1042.321万元,报废农机补贴39.76万元),全年农机购置补贴资金执行率达100%。8月5日迎接了省厅对我县xx年农机绩效评价复核验收,认为我县农机补贴窗口一站式办理、手机app报补、随机复核监管和资金执行率等工作值得肯定。

(二)农机技术推广狠抓试验示范促进农机农艺有效结合。为了突破农业生产全程机械化薄弱环节,推动我县主要农作物生产高效绿色发展,全年开展了无人机飞播和病虫害防治、水稻机械抛秧、小麦机械全程机械化、农作物秸杆粉碎还田等一系列农机演示活动11场次,通过演示提高了管理和科技人员对农机农艺融合的认识,激发广大农民群众投身农机农艺融合建设工作积极性、主动性、创造性,为创建全国农机化示范县奠定坚实基础。

(三)机收减损全县小麦收获面积52.3万亩,总产量10.65万吨,小麦机收损失率由1.9%降到1.4%,小麦机收减损增收达0.26万吨,机收损失率降低0.5%;油菜收获面积30.04万亩,总产量6.43万吨,油菜机收损失率由14%降低到11.3%,机收损失率降低2.7%,油菜机收减损增收达0.17万吨。水稻收获面积76.03万亩,总产量41.65万吨,水稻机收损失率由3%降低到2.02%,降低0.98个百分点,水稻机收减损增收达0.4万吨。

区文联工作总结和工作计划完整文档

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一、积极开展“学党史,感党恩,跟党走”主题学习教育活动。

今年以来,我单位积极组织人员学习党的百年历史,通过听党课、看党史,实地感受等形式,利用每月的党支部活动,学习和了解党的百年历史,深入到联系的社区村屯开展党史学习活动,并且到中共广西一大遗址、奇石乡中秋起义纪念馆等地点,学习了解xx区的红色历史,感受革命先烈的斗争热情和牺牲精神,激发同志们的爱党爱国情怀,以更加饱满的热情投入到社会主义建设中去。

二、充分发挥文联的职能作用,开展各式各样的文艺活动。

(一)2021年春节期间,由于受疫情的影响,大型文艺活动停止开展,为了让群众能感受到党的温暖,春节前夕,我会联系书法协会会员,开展xx区2021年“新春墨香暖民心”免费送春联活动,把写好的x幅春联送到武乐长城村、东南村、奇石乡桂中村、港城镇石寨村等村中。

4月13日在xx市新世纪广场配合区委统战部组织开展2021年xx市民族团结宣传月活动启动仪式暨民族文艺展演活动。活动共发放书籍600本,张贴宣传标语x条,文艺表演节目x个。

(三)开展5.23文艺志愿者活动。5月23日文艺志愿者活动日,在xx市体育中心举办“学党史感党恩跟党走”2021年xx区文艺志愿服务暨全民艺术普及活动启动仪式,x多名文艺志愿者参加了启动仪式。通过活动启动仪式,倡议书协、美协、书协、摄协、音协、舞协、民协等7个协会的文艺志愿者要到人民中去,积极开展各式各样和文艺志愿者活动,参与到社会主义建设中去,讴歌党的光辉历程,传诵党的百年辉煌。6月4日和6月11日组织书法协会会员深入x中心小学和荷城小学,开展“学党史感党恩跟党走”2021年xx区文艺志愿服务书法进校园活动,上书法课和现场书法赠送,深受学校老师和学生的欢迎。

7月1日在区行政中心门前主现场拍摄千人合唱快闪视频,各基层党组织积极响应,激发广大党员群众永远跟党走,共建美好家园的激情和决心。

(五)举办“颂歌献给党”xx区庆祝中国共产党成立100周年红色歌曲大家唱主题文艺晚会。根据区委的要求,我单位积极策划和筹备此次晚会,组织全区x个方块共x多个单位参加红色歌曲大家唱活动,这在xx区成立以来是首次举办,台上演员和台下干部群众x多人火热互动,千人拉歌点燃全场,歌声催人奋进,气势振奋人心,大家用嘹亮的歌声热情讴歌中国共产党领导人民取得的丰功伟绩,彰显全区党员干部坚定的理想信念。

(六)6月25日,举办“传承红色记忆助力乡村振兴”xx区2021年庆七一主题油画展,油画展分为红色记忆和乡情故土两部分,通过油画展的方式让人民了解xx三区两县市涌现出的中国共产党领导的革命运动和可歌可泣的事迹。

三、努力打造精品佳作,取得较好社会效果。

(一)我会联合区文体旅游局编排的原创舞蹈节目《山村里的灯火》,代表xx区参加“永远跟党走”庆祝中国共产党成立100周年暨第九届全区基层群众文艺会演,荣获xx市选拔赛二等奖,荣获自治区优秀奖。

原创声乐节目《你是我们的希望》、器乐类节目《乡村喜事》代表xx区参加“永远跟党走”庆祝中国共产党成立100周年暨第九届全区基层群众文艺会演,分别荣获xx市选拔赛二等奖和三等奖。

2022年工作思路及措施。

文艺是时代前进的号角,最能代表一个时代的风貌,最能引领一个时代的风气。2022年工作思路及措施工作计划如下:

一、继续出版xx区文联文艺学术刊物。

1.计划出版《xx文艺》第八期。

2.区文联已组织人力对《xx名人(第一辑)》《xx名人(第二辑)》二书进行广泛收集整理,现已汇集成册,2021年即将完成出版《xx名人》(第一辑),2022年将继续出版《xx名人》(第二辑)。内容收录xx区自汉代至今一千多年时限的历史文化名人简况。涉及行政界、科技界、教育界、文化界、艺术界、商业界、医疗界等诸多领域,有清官廉吏、贤士名孝、革命先烈、学术名流、科技精英、文艺名家、民间艺人、名老医家、爱国侨胞、实业代表等1百多位在地方乃至全国都有相当影响力的文化名人。是xx区在建区以来对历史文化名人的首次系统整理,对团结广大民众以提高地方文化品位、活跃文化宣传及推动地方经济建设、弘扬爱国爱乡精神都有重大现实意义。

二、组织开展丰富多彩的文学艺术活动。

对文艺人才队伍进行艺术指导;

组织开展文艺精品汇报演出和文艺作品比赛;

组织推荐优秀作品参加各级美术、书法、摄影精品评选及展览;

开展文艺志愿服务深入基层活动;

选送组织参加上级文联举办的文艺大赛活动;

开展免费送春联等惠民公益活动;

文联基地建设及活动等等。

今年10月份还将举办xx区摄影知识培训班;

在根竹镇和中里乡举办xx区文艺志愿服务民间文艺团队化妆知识培训班活动,旨在提高干部群众摄影技巧和基层民间文艺化妆水平。并到乡镇举办两场“听党话感党恩跟党走”xx区文艺科技志愿服务下基层演出活动。

三、切实做好区文联深化改革工作。

根据上级有关深化改革文件精神及《xx区文联深化改革实施方案》的要求和指导思想,以习新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻习“七一”主要讲话精神和党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,明确改革方向和重点,不断地推动深化改革进程。

抓党建工作总结完整文档

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一、抓实标准化建设,发挥党组织战斗堡垒作用。

一是开展标准化学习教育。实施“x名党员党性教育大轮训”,学思践悟,提升能力,2020年连续举办x期、每期xx人。在各机关新建xx所微型党校作用明显。充分利用xx个教育基地,讲好党的故事,传承红色基因,永续红色血脉。

二是组织标准化党的活动。进一步规范“三会一课”流程,突出“痕迹化”管理。做到会前有计划,会中有记录,会后有小结,检查可追溯。开展“主题党日”,突出主题,内容鲜活,注重党性锻造。提高政治站位,集中培训和大型活动中都举行庄重的佩戴党徽、护送党旗入场、重温入党誓词、奏唱国际歌等仪式,激发党员在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党的使命感。开展党员“政治生日”纪念活动,党组织在党员入党日寄送政治生日卡,并与党员谈一次心、送一本书、重温一次入党誓词。

三是建设标准化基层党组织。依据党章和基层组织工作条例,规范党的思想、组织、作风、反腐倡廉、制度、保障机制、责任体系建设等7个方面党建标准,细化、量化xx项工作目标,项目化管理,标准化运行。实施市、县、乡党组织标准化三级联创,一年一个新台阶,三年实现全覆盖。按照“标准化—规范化—科学化”的递进层次,确保创建的连续性和广泛性,力求梯次推进、久久为功。

二、抓实积分制管理,创新党员教育、管理、监督机制。

一是制定科学的考评标准。把“合格党员”的标准具体细化为xx项标准。按照工作分值、激励分值和评议分值进行考核,使对党员的要求落细、落小、落实。党员积分制管理把党员参与集体活动、奉献爱心、勇于创新、建言献策、调查研究、干事创业等内容全部融入,“一把尺子量到底”,用量化积分来评定党员优秀、合格、基本合格、不合格,真正形成看得见、摸得着、可操作、易考评的科学考核评价体系。

二是建立完善的积分运行机制。发挥基层党支部在党员管理中的主体作用,支部对党员进行积分登记。按照“个人申报—记录员初审—党支部确认—上报备案—汇总公示”的流程进行。每名党员如实填写《党员积分手册》,将“四讲四有”“四个合格”的表现详实记录。月底记录员打分初审,党支部审核汇总,报上级党组织审核备案。每季度进行公示。在此基础上,进行年终总评,得出年度积分。党员申报个人积分,进行自我监督;群众对党员作出评议,进行民主监督;支部审核定级,进行组织监督。

三是形成向上的积分运用导向。党员积分制管理推动着党员主动参与组织生活,踊跃参加社会公益志愿服务,使合格的标尺立起来、先锋的旗帜树起来。量化“积分表”变成了工作“助推器”,党员管理实现了。

当前隐藏内容免费查看“精准化”。广大党员亮出党员身份,佩戴党徽上岗,叫响“我是党员,向我看齐”,形成了比学赶帮超的浓厚氛围。党组织强化党员积分结果运用的导向作用,对评为“优秀”的党员在学习培训、干部任用、评先树优等方面挂钩激励。

三、抓实金牌服务机关创建,树立为民、务实、清廉形象。

一是铭记“岗位就是责任”。在市直机关设置“服务指示牌”,做到“三亮”(亮职责、亮身份、亮承诺)、“两告知”(告知办公电话和服务热线、告知服务监督电话)、“四标示”(对工作人员在岗、开会、公出、请假作出标示)。依据“政务公开、办公环境、服务礼仪、工作纪律、效能效率、管理流程、规范执法、工作质量、廉洁从政、机制建设”十项标准,争创规范、高效、优质、公平、诚信的金牌服务机关。

二是倡树“党员就是旗帜”。在全市选派xxx名干部担任农村“第一书记”,开展驻村帮扶,强班子带队伍、兴产业促发展、办实事惠民生。创新建立“学明比考”四位一体工作机制,搭建“e线扶贫管理平台”,实现“第一书记”在岗履职、同台打擂实时化、动态化。实施“扶贫增收、强村富民”工程,带动贫困村摘帽。组织党员定期到社区报到,开展“党建扶贫——机关党员在行动”活动,打好扶贫开发攻坚战。

三是叫响“领导就是榜样”。开展领导干部“联村为民”活动,市委每名常委联系1个后进村、1个特色村,抓好“九个一”,即开展一次蹲点调研、上一堂党课、帮建一个好班子、完善一套好制度、寻找一条强村富民好路子、兴办一批利民惠民实事、打造一个好环境、化解一批信访矛盾问题、撰写一篇调研报告;开展“千名干部联千企”活动,联党建、联发展、联创新、联安全、联服务;开展市级党员领导干部在分管行业基层党组织中领创党建示范点活动。

急救中心工作计划完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

计划工作是管理活动的桥梁,是组织、领导和控制等管理活动的基础。这篇关于急诊科工作计划的文章,下面是小编为大家精心整理的急救中心工作计划,希望对大家有所帮助。

20__年即将过去,为了在20__年里的工作更好地开展,现将20__年的工作计划如下:

1、加强培训、注重管理能力、服务质量、提升急救水平,以医院"争创三级甲等医院"目标为工作主线。

2、加强业务学习,特别是常见病的深层次学习,对常见病的治疗要统一规范用药,要按原则用药,不能大包围用药或实验性用药。同时对一些疑难病例,要组织全科人员进行大讨论,以提高科室诊治水平。

3、加强政治学习,特别对与医疗安全有关的法律法规的学习,强化医护人员的医疗安全意识;加强医患沟通,促进和谐医患关系。

4、切实抓好各项核心制度的落实执行工作,真正做到依法行医、规范行医,彻底杜绝医疗安全隐患。

5、抓好急诊病人的就诊服务,在"安全、有效、满意"指导思想的精神下,全科室医护人员持续改进"微笑服务"、"人性化服务",深入持久开展"三好一满意"的优质疗服务,才能更好的打造医院一流服务窗口。

6、在条件允许的情况下,安排一名医生和一名护士到上级医院学习急诊急救,回来给科室讲课,以便带动科室整体急救水平。

7、鼓励科室人员加强业务学习,及时掌握前沿科技信息提高业务水平以促进业务发展。

8、加强与其它部门积极处置发生在医院各个科室需要急诊急救的患者,齐心合力保障全院的医疗安全。加强与120和icu的合作,构建畅通的急救体系。

9、积极向上级医院学习讨教,提高业务水平,增强急诊急救的能力加强与同级和下级医院的沟通,提高我院急诊品牌,树立良好形象。

10、加强对急诊科环境卫生的管理,做到环境周围时时处于干净无垃圾状态。

11、加强急诊科与各临床科室和各辅助科室的协调配合,保证抢救急危重症病人时绿色通道畅通。

12、加强急诊风险意识和整体意识。

13、制订常见急危重症的接诊抢救程序。

14、针对像手足口病此类的传染病做到,提早培训,提早宣传,提早预防,提早准备,限度地提高患者救治成功率。

20__年的一年中,我院急诊科护理方面所有的工作人员吃苦耐劳,坚守在急诊的第一线,我们的付出取得了良好的成果,受到许多病人的拥护与认可。新年的来临,我们都制定出了20__年护理工作计划,时刻警示我们更是一刻也不能放松,因为20__年是我院急诊科适应市场经济持续发展十分关键的一年。这一年我们将全面落实科学发展观,以急诊发展作为第一要务,凝聚人心,以新思路、新观念、新举措增强急诊工作的生机与活力,加强急诊管理,提高医疗服务质量,巩固并壮大急诊队伍,使急诊医疗体系更加规范化,加快我院急诊发展。现将急诊科护理工作计划如下:

一、指导思想。

在上级主管部门的正确领导下,以党的__大精神为指导,以做好新型农村合作医疗及城市居民医保工作为目标,以维护健康,关爱生命,全心全意为人民服务为科室宗旨,为把我科建设成为民众信赖、医院放心、医德高尚、医术高超的科室迈出坚实的步伐。

二、主要措施。

1.医疗质量。

要在巩固前两年急诊管理年活动成果的基础上,结合等级医院复审整改工作,围绕“质量、安全、服务、价格”,狠抓内涵建设。要进一步加强急诊急救专业队伍的设置,进行急诊医学知识的学习,了解急诊急救在当前社会的重要性,稳进急诊急救队伍。完善急诊、入院、手术“绿色通道”使急诊服务及时、安全、便捷、有效。完善24小时急诊服务目录、急诊工作流程、管理文件资料、对各支持系统服务的规范。协调临床各科对急诊工作的配合。对大批量病员有分类管理的程序。立足使急诊留观病人于24小时内诊断明确、病情稳定后安全入院。加强上级医师急救指导,加强三级会诊,加强与其他专科的协作配合,使急诊危重患者的抢救成功率提高到98%以上。

2.质量管理。

很抓“三基三严”,加强病史询问及规范查体、大病历规范书写、抗生素合理使用等专项培训力度。认真执行首诊负责制、交接班制度、危重病人抢救制度、各级各类人员职责、依据病情优先获得诊疗程序。加强运行病历的考评,重点检查与医疗质量和患者安全相关的内容,完善定期检查、考评、反馈、总结的质控制度,坚持一周一小查,一月一大查,对环节管理、凝难病历讨论、三级医师查房对病情变化的处理意见要重点监控,促进基础质量持续改进和提高。

3.设备管理。

要强化对急诊设备的定期维护、监测并专人管理,及时发现问题排除故障,使抢救设备的完好率达到100%。加强训练规范使用,使医护人员能够熟练掌握,正确使用,确保安全运行,以满足患者急救需求。严格院内感染。加强心肺复苏技能的训练,使心肺复苏技能达到高级水平。

4.服务态度。

要抓优质服务工作。坚持以病人为中心,深入开展创建“优质服务示范岗”活动,规范服务行为,创新服务内容,注重服务技巧,落实医患沟通、知情告知制度,及时妥善处理各类纠纷,定期进行分析、总结,强化安全措施,防范医疗事故发生。延伸服务范围,保证服务质量,全面提高医疗服务水平,提高患者满意率,构建和谐医患关系。

要制定各级各类人员培训考核计划,加大在岗培训力度,有计划的开展中医药继续教育项目。加大对各级医师培训效果的考核。采取多种形式,分层次、有重点地对全体职工进行职业素质、业务素质、管理素质的培训,强化全员职业责任意识。20__年在院部的支持下希望能派出医生护士去上级医院进修心血管内科,神经内科,icu或ccu等相关专业,这样才能更好地开展业务。同时,树立一批医、德双馨的先进典型,促进人才的全面发展。

6.中医特色建设。

要贯彻以“中医为体,西医为用”的方针,突出优势目标,加强中医特色建设制定中医、中西医结合人员中医药理论、技术培训计划,加大中医基础知识培训和继续教育工作。按照二甲中医院急诊科建设要求,要有本科常见病、特色病种的诊疗规范与特色技术的操作规程,使本科规范性文件不少三种。提高中医药在急症救治中的使用率,急诊专业医护人员熟练掌握中西医急救知识和技能,提高急危重症的中医药使用率,使中医药参与率在30%以上。

7.推进医疗保险改革。

要搞好医疗保险改革顺利推进,使新型农村合作医疗的各个环节更加明细化。同时针对特殊群体进行有针对性的宣传,提高服务质量和水平,努力开创人民群众得实惠、医疗事业得发展的双赢局面。

8.重点研究课题。

今年要着重学习和研究多器官功能障碍综合征、复苏及心血管急救急诊、感染及合理应用抗生素、无创和有创性正压通气治疗、严重创伤与休休克、急性呼吸窘迫综合症、弥漫性血管内凝血等课题的研究,使我院急诊科急救水平更上一个台阶。

9.院前急救。

增加院前急救设施,加强院前急救知识和技能的培训,提高院前急救水平。如车载心电监护除颤仪,呼吸机等。

20__年将是我科一个新的起点,摆在我们面前的任务十分艰巨,同时面临着许多困难,如急诊设备参差不齐,医护人员技术有待加强等。但是,我们坚信只要我们全科职工能够团结一心,共同拼搏,在上级主管部门的大力支持下,就一定能够排除万难,去争取胜利,更好地促进两个效益双赢。

在院领导及护理部的正确领导下,认真执行医院的年度工作安排,紧紧围绕“以人为本,以病人为中心”的服务主题,为更好地适应急诊医学的发展需要和社会的需要,为进一步加强急诊护理工作的管理,特制定出20__年度的工作计划。

一、要不断加强急诊护理站的建设,提高护理人员的应急能力。

1、加深护理人员的急救意识和群体意识,定期进行有计划、有组织的业务目标训练,培养急诊专业合格的护理人员。

2、不断建立、健全急诊科的各项规章制度,加强人员卫生行政法律、法规的学习,增强人员的法律意识。

3、推进各项急诊工作标准化管理,以提高抢救成功率。

二、重点抓好“三基”训练与临床实践相结合,以提高人员的专业素质。

1、熟练掌握常见病情的判断及抢救流程及护理要点,实行定期考核。

2、熟练掌握心肺复苏术的抢救技能。

3、熟练伤口的处理和包扎止血技术及伤员的心理护理。

4、熟练急救时的催吐、灌肠、注射、给氧及体位一系列操作技术及病情监测等专业技能,要求准确及时到位。

三、严格抢救室、处置室的管理,为患者争取宝贵的抢救时机。

1、熟练掌握各种仪器的使用并保证其性能良好,随时备用。

2、各类抢救药品、器械由专人负责,定时检查、定点放置、定期消毒、维护药品基数与卡相符,严格急救药箱管理,保证院外急救的正常使用。

3、各类急救药品使用后及时清理、补充、记录,保持整齐清洁。

四、严格执行各项工作标准,确保护理工作的安全有效及整体护理工作的全面落实。

1、严格执行“三查、七对”制度,杜绝差错事故的发生。

2、严格执行无菌技术操作原则及护理程序,以增进或恢复病人的健康为目标开展整体护理,从生理上、心理上、生活上关心体贴病人,推行人性化服务。

3、严格执行“十二项核心制度”

4、加强废旧一次性物品的妥善管理,防止院内感染的发生。

我们以急诊发展作为第一要务,凝聚人心,以新思路、新观念、新举措增强急诊工作的生机与活力,加强急诊管理,提高医疗服务质量,巩固并壮大急诊队伍,使急诊医疗体系更加规范化,加快我院急诊发展。现计划如下:

一、指导思想。

在上级主管部门的正确领导下,以党的__大精神为指导,以做好新型农村合作医疗及城市居民医保工作为目标,以维护健康,关爱生命,全心全意为人民服务为科室宗旨,为把我科建设成为民众信赖、医院放心、医德高尚、医术高超的科室迈出坚实的步伐。

二、主要措施。

1.医疗质量。

要在巩固前两年急诊管理年活动成果的基础上,结合等级医院复审整改工作,围绕“质量、安全、服务、价格”,狠抓内涵建设。要进一步加强急诊急救专业队伍的设置,进行急诊医学知识的学习,了解急诊急救在当前社会的重要性,稳进急诊急救队伍。完善急诊、入院、手术“绿色通道”使急诊服务及时、安全、便捷、有效。完善24小时急诊服务目录、急诊工作流程、管理文件资料、对各支持系统服务的规范。协调临床各科对急诊工作的配合。对大批量病员有分类管理的程序。立足使急诊留观病人于24小时内诊断明确、病情稳定后安全入院。加强上级医师急救指导,加强三级会诊,加强与其他专科的协作配合,使急诊危重患者的抢救成功率提高到98%以上。

2.质量管理。

很抓“三基三严”,加强病史询问及规范查体、大病历规范书写、抗生素合理使用等专项培训力度。认真执行首诊负责制、交_制度、危重病人抢救制度、各级各类人员职责、依据病情优先获得诊疗程序。加强运行病历的考评,重点检查与医疗质量和患者安全相关的内容,完善定期检查、考评、反馈、总结的质控制度,坚持一周一小查,一月一大查,对环节管理、凝难病历讨论、三级医师查房对病情变化的处理意见要重点监控,促进基础质量持续改进和提高。

3.设备管理。

要强化对急诊设备的定期维护、监测并专人管理,及时发现问题排除故障,使抢救设备的完好率达到100%。加强训练规范使用,使医护人员能够熟练掌握,正确使用,确保安全运行,以满足患者急救需求。严格院内感染。加强心肺复苏技能的训练,使心肺复苏技能达到高级水平。

4.服务态度。

5.培训计划。

要制定各级各类人员培训考核计划,加大在岗培训力度,有计划的开展中医药继续教育项目。加大对各级医师培训效果的考核。采取多种形式,分层次、有重点地对全体职工进行职业素质、业务素质、管理素质的培训,强化全员职业责任意识。__年在院部的支持下希望能派出医生护士去上级医院进修心血管内科,神经内科,icu或ccu等相关专业,这样才能更好地开展业务。同时,树立一批医、德双馨的先进典型,促进人才的全面发展。

6.中医特色建设。

要贯彻以“中医为体,西医为用”的方针,突出优势目标,加强中医特色建设。制定中医、中西医结合人员中医药理论、技术培训计划,加大中医基础知识培训和继续教育工作。按照二甲中医院急诊科建设要求,要有本科常见病、特色病种的诊疗规范与特色技术的操作规程,使本科规范性文件不少三种。提高中医药在急症救治中的使用率,急诊专业医护人员熟练掌握中西医急救知识和技能,提高急危重症的中医药使用率,使中医药参与率在30%以上。

7.推进医疗保险改革。

要搞好医疗保险改革顺利推进,使新型农村合作医疗的各个环节更加明细化。同时针对特殊群体进行有针对性的宣传,提高服务质量和水平,努力开创人民群众得实惠、医疗事业得发展的双赢局面。

8.重点研究课题。

今年要着重学习和研究多器官功能障碍综合征、复苏及心血管急救急诊、感染及合理应用抗生素、无创和有创性正压通气治疗、严重创伤与休克、急性呼吸窘迫综合症、弥漫性血管内凝血等课题的研究,使我院急诊科急救水平更上一个台阶。

在医院“创二甲”的主旋律中,新的一年如期而至,20__年是我们将全面落实科学发展观,凝聚人心,认新思路,新观念,新举措增强急诊工作的生机与活力,加强急诊管理,提高医疗服务质量,本年度,我们将以“以人为本,以病人为中心”的服务立题,现将急诊科护理计划拟定:

一、强化护士的“三基”训练及专科技能训练。

熟练掌握常见病得判断及抢救流程及护理要点,实行定期考核;。

2.熟练掌握心肺复苏、除颤仪、洗胃术、心电监护等抢救技术;。

3、熟练伤口的处理和包扎止血技术及伤员的心理护理。

二、加强人文知识学习,提高护士的集体素养。

参加学习医院、护理部举办的护理文化学习如礼仪、沟通等,强化护士的现代护理文化意识,提升自身素养。

三、更新专业理论知识,提高专科水平。

科室有计划的向医院申请选送部分护士外出短期进修,学习,提高护理水平。

四、加强护理工作中的安全管理。

2、严格执行“三查,八对”制度,杜绝差错事故发生;。

3、每周对科室的急救用品、仪器性能进行常规检查,及时发现问题及时维修,保持抢救设备的完好率达100%。

加强院前急救知识和技能的培训,全科人员均掌握各种仪器的使用与保养,抢救药品专人负责,定时检查,定点放置,基数与实数相符,使用后及时补充记录。

六、服务态度。

实行优质服务工作,规范服务行为,注意服务技巧,落实医患沟通,知情告知制度,及时妥善处理各类纠纷,延伸服务范围,保证服务质量,全面提高医疗服务水平,做到“三好一落实”构建和谐医患关系。

20--年将是我科一个新的起点,摆在我们面前的任务也十分艰巨,但是我相信只要我们全科人员共同努力,达“二甲”的目标一定会实现。

项目销售工作计划完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

时间真是转瞬即逝,我们的工作同时也在不断更新迭代中,此时此刻我们需要开始做一个工作计划。下面是小编为大家精心整理的项目销售工作计划,希望对大家有所帮助。

在金融危机的影响下,找到一份工作越发的困难了,就是找到了一份工作,工作起来也是困难重重,虽然我已经工作了不少年了,但是在金融危机的影响下,我感到了工作的吃力。我是从事公司销售工作的,这在以前是一项很好的工作,但是此刻公司产品面临着积压在仓库的风险,这是对公司极为不利的。我经过不断的思考后,写出了我的年度工作计划:

一、实际招商开发操作方面。

1、回访完毕电话跟踪,继续上门洽谈,做好成单、跟单工作。

2、学习招商资料,对3+2+3组合式营销模式领会透彻;

抓好例会学习,取长补短,向出业绩的先进员工讨教,及时领会掌握运用别人的先进经验。

3、做好每一天的工作日记,详细记录每一天上市场状况。

4、继续回访--六县区酒水商,把年前限于时间关系没有回访的三个县区:--市、-县、-县,回访完毕。在回访的同时,补充完善新的酒水商资料。

二、公司人事管理方面。

1、努力打造有竞争力的薪酬福利,根据本地社会发展、人才市场及同行业薪酬福利行情,结合公司具体状况,及时调整薪酬成本预算及控制。做好薪酬福利发放工作,及时为贴合条件员工办理社会保险。

2、根据公司此刻的人事管理状况,参考先进人事管理经验,推陈出新,建立健全公司新的更加适合于公司业务发展的人事管理体系。

3、做好公司20--年人事的工作计划规划,协助各部门做好部门人事规划。

4、注重工作分析,强化对工作分析成果在实际工作当中的运用,适时作出工作设计,客观科学的设计出公司职位说明书。

5、公司兼职人员也要纳入公司的整体人事管理体系。

强调实用性,引入多种科学合理且易操作的员工筛选方法(筛选求职简历、专业笔试、结构性面试、半结构性面试、非结构化面试、心理测验、无领导小组讨论、主角扮演、文件筐作业、管理游戏)。

7、把绩效管理作为公司人事管理的重心,对绩效工作计划、绩效监控与辅导、绩效考核(目标管理法、平衡计分卡法、标杆超越法、kpi关键绩效指标法)、绩效反馈面谈、绩效改善(卓越绩效标准、六西格玛管理、iso质量管理体系、标杆超越)、绩效结果的运用(可应用于员工招聘、人员调配、奖金分配、员工培训与开发、员工职业生涯规划设计)进行全过程关注与跟踪。

8、将人事培训与开发提至公司的战略高度,高度重视培训与开发的决策分析,注重培训资料的实用化、本公司化,落实培训与开发的组织管理。

作为一名刚刚步入销售行业的一名新人,在这不到-个月的时间里,让我认识到自己欠缺的不仅仅是销售方面的知识和技巧,同时还需要学习公司的各方面知识公司企业文化、管理制度、各产品的适用和使用操作及维护保养等。

经过这段时间的学习,结合自己以前所学习和实际工作中的经验,使我对一些基本简单的量仪参数测量等配置有了一定的认识和了解。对公司经营的各类品牌及各品牌的主要产品均熟记于心,并能根据提供的一些参数和图纸合理选择适用的量仪及各部位的配置。在下一步的工作当中,还需要更加彻底的完善自己,无论是在技术方面还是销售方面,自己都还存在很大的知识缺陷:

对本公司的各类产品除了熟悉认识之外,要能自己熟练使用,并进行测量校对。各类产品的量程、精度、测量范围等技术参数熟记,在客户询问时做到及时解答应对,不出差错。运用cad软件绘制产品图、装配图等。

学习销售相关的知识和技巧,从接听电话开始,接到客户来电后要做好记录并把相关的重要参数和问题询问清楚并详细记录下来,尽可能多的向对方询问有关信息,以方便为客户更快更好的选配相应的量仪。

在掌握公司所有产品的知识基础上,要能灵活应对客户所提出的任何问题,并给予优惠合理的选择配置,尽努力让客户满意我们的服务和产品。虽然自己对销售行业不了解,但是有句话说的好态度决定一切,我既然选择了销售行业量仪方面,那么我就会一直走到底,走向事业的顶峰,不断的学习努力创造更多的财富与价值。生活与财富是没有终端的,虽然有的人说钱财生不带来死不带去,要那么多无用。其实这恰恰相反,财富你可以不用,但是它却能体现你自身能力的价值。学无止境,不管任何行业只要能踏进这个门槛,就有机会展现自己的能力,销售做的不仅是工作也是人与人的沟通交流,任何时候不管从事任何都要认真的去对待,学会控制自己的情绪,不要让不好的情绪影响到同事或者客户。

工作与生活都是相同,并不是一帆风顺,随时会遇到各种各样的困难,唯有坚定不移的心智与毅力方能使自己在这个行业甚至这个社会永久的立足而不被淘汰。对未来的工作充满信心和渴望,我会通过不断的学习来提高自己,并用实际工作来证明自己的能力,展现自我的价值所在。

20--年,中支公司在省分公司各级领导及全体同仁的关心支持下,完成了筹建工作并顺利开业,在业务的发展上也取得了较好的成绩,占领了一定的市场份额,完成了省公司下达的各项任务指标,在此基础上,公司总结20--年的工作经验并结合地区的实际情况,制定如下工作计划:

一、加强业管工作,构建优质、规范的承保服务体系。

承保是保险公司经营的源头,是风险管控、实现效益的重要基础,是保险公司生存的基础保障。因此,在年度里,公司将狠抓业管工作,提高风险管控能力。

1、对承保业务及时地进行审核,利用风险管理技术及定价体系来控制承保风险,决定承保费率,确保承保质量。对超越公司权限拟承保的业务进行初审并签署意见后上报审批,确保此类业务的严格承保。

2、加强信息技术部门的管理,完善各类险种业务的处理平台,通过建设、使用电子化承保业务处理系统,建立完善的承保基础数据库,并缮制相关报表和承保分析。同时做好市场调研,并定期编制中、长期业务计划。

3、建立健全重大标的业务和特殊风险业务的风险评估制度,确保风险的合理控制,同时根据业务的风险情况,执行有关分保或再保险管理规定,确保合理分散承保风险。

4、强化承保、核保规范,严格执行条款、费率体系,熟练掌握新核心业务系统的操作,对中支所属的承保、核保人员进行全面、系统的培训,以提高他们的综合业务技能和素质,为公司业务发展提供良好的保障。

二、提高客户服务工作质量,建设一流的客户服务平台。

随着保险市场竞争主体的不断增加,各家保险公司都加大了对市场业务竞争的力度,而保险公司所经营的不是有形产品,而是一种规避风险或风险投资的服务,因此,建设一个优质服务的客服平台显得极为重要,当服务已经成为核心内容纳入保险企业的价值观,成为核心竞争时,客服工作就成为一种具有独特理念的一种服务文化。经过年的努力,我司已在市场占有了一定的份额,同时也拥有了较大的客户群体,随着业务发展的'不断深入,客服工作的重要性将尤其突出,因此,中支在年里将严格规范客服工作,把一流的客服管理平台运用、落实到位。

1、建立健全语音服务系统,加大热线的宣传力度,以多种形式将热线推向社会,让众多的客户全面了解公司语音服务系统强大的支持功能,以提高自身的市场竞争力,实现客户满意化。

2、加强客服人员培训,提高客服人员综合技能素质,严格奉行“热情、周到、优质、高效”的服务宗旨,坚持“主动、迅速、准确、合理”的原则,严格按照岗位职责和业务操作实务流程的规定作好接、报案、查勘定损、条款解释、理赔投诉等各项工作。

3、以中心支公司为中心,专、兼职并行,建立一个覆盖全区的查勘、定损网点,初期由中支设立专职查勘定损人员3名,同时搭配非专职人员共同查勘,以提高中支业务人员的整体素质,切实提高查勘、定损理赔质量,做到查勘准确,定损合理,理赔快捷。

4、在20--年6月之前完成营销服务部、营销服务部两个服务机构的下延工作,至此,全区的服务网点建设基本完善,为公司的客户提供高效、便捷的保险售后服务。

三、加快业务发展,提高市场占有率,做大做强公司保险品牌。

根据20--年中支保费收入--万元为依据,其中各险种的占比为:机动车辆险85%,非车险10%,人意险5%。20--年度,中心支公司拟定业务发展规划计划为实现全年保费收入--万元,各险种比例计划为机动车辆险75%,非车险15%,人意险10%,计划的实现将从以下几个方面去实施完成。

1、机动车辆险是我司业务的重中之重,因此,大力发展机动车辆险业务,充分发挥公司的车险优势,打好车险业务的攻坚战,还是我们工作的重点,20--年在车险业务上要巩固老的客户,争取新客户,侧重点在发展车队业务以及新车业务的承保上,以实现车险业务更上一个新的台阶。

2、认真做好非车险的展业工作,选择拜访一些大、中型企业,对效益好,风险低的企业要重点公关,与企业建立良好的关系,力争财产、人员、车辆一揽子承保,同时也要做好非车险效益型险种的市场开发工作,在年里努力使非车险业务在发展上形成新的格局。

3、积极做好与银行的代理业务工作。20--年10月我司经过积极地努力已与中国银行、中国银行、中国银行、中国银行、兴业银行等签定了兼业代理合作协议,年要集中精力与各大银行加强业务上的沟通联系,让银行充分地了解中华保险的品牌及优势,争取加大银行在代理业务上对我司的支持与政策倾斜力度,力求在银行代理业务上的新突破,实现险种结构调整的战略目标,为公司实现效益化奠定良好的基础。

在新的一年里,虽然市场的竞争将更加激烈,但有省公司的正确领导,中支将开拓思路,奋力进取,去创造新的业绩,为做大做强公司保险事业而奋斗。

一、认识公司新的规章制度和业务开展事变。

公司在不绝改造,订立了新的规定,特别在诉讼业务方面摆设了专业执法事件职员帮忙。作为公司一名老业务职员,必须以身作责,在服从公司规定的同时尽力开展业务事变。

1、在第一季度,以诉讼业务开辟为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开辟,把大概有诉讼需求的客户全部开辟一遍,故意向相助的客户摆设执法事件专员见面洽商。期间,至少促成两件诉讼业务,署理用度达8万元以上(每件4万元)。做诉讼业务开辟的同时,不能丢掉该等客户交办的种。种业务,与该等客户保持常常性接洽,及时陈诉该等客户交办业务的盼望环境。

2、在第二季度的时间,以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参加专业展销会、上网、电话、陌生人造访等多种业务开辟方法开辟客户,加紧联结老客户感情,构成一个循环有业务作的客户群体。以至于到达4。8万元以上署理费(每月不低于1。2万元署理费)。在大力大举开辟市场的同时,不能丢掉该等客户交办的种。种业务,与该等客户保持常常性接洽,及时陈诉该等客户交办业务的盼望环境。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节,带来的无穷商机,给后半年带来一个精良的开端。并且,随着我对高端业务专业知识与综合本领的相对进步,对范围较大的企业切合了《中国驰名商标》大概《广东省闻名商标》条件的客户,做一次有针对性的开辟,故意向相助的客户可以摆设业务司理见面洽商,夺取签订一件《广东省闻名商标》,承办用度达7。5万元以上。做驰名商标与闻名商标业务开辟的同时,不能丢掉该等客户交办的种。种业务,与该等客户保持常常性接洽,及时陈诉该等交办业务的盼望环境。

4、第四序度就是年底了,这个时间要尽力维护老客户交办的业务环境。起首,要渐渐相识老客户中有潜力开辟的客户资源,找出有弊端的地方,有针对性的做可行性发起,力图为客户公司的知识产权掩护做到面,署理用度每月至少达1万元以上。

二、订定学习筹划。

学习,对付业务职员来说至关紧张,由于它直接干系到一个业务职员与时俱进的步调和业务方面的生命力。我会适时的根据必要调解我的学习方向来增补新的能量。专业知识、综合本领、都是我要把握的内容。知己知彼,方能百战不殆,在这方面还盼望业务司理给与我支持。

三、加强责任感、加强办事意识、加强团队意识。

积极主动地把事变做到点上、落到实处。我将尽我的本领减轻领导的压力。

经过上半年-个月的工作,我对房地产销售有了更深层次的了解,同时也学到了很多东西,为了让自己在新的一年中有更高的收获,自身有更高的提升,特展望下半年,根据自身的实际情况,特做出具体的计划。

一、业务的精进。

1、加强团体的力量:

在团体中能够更好的发挥自身的能力,同时对提升个人素质具有更大的帮助,在与同事们-个月的相处中,我发现我和--在性格上有很多的共同处,同时也有很多的不同,其中有许多是我要学习加强的,这种性格上的互补,在具体的工作中可以帮助我们查缺补漏,提升自己。在新年中,我更要加强队员的团结,团结是我不断成长的土壤。

2、熟识项目:

销售最重要的是对自己所从事项目的精度了解,我在散发传单不断的与人接触的过程中,对本项目有了深度的了解,但在接待顾客的过程中,还是不断的有新问题的出现,让我无法流利的回答顾客的提问,主要是对项目及相关房产知识的不够了解,对项目的学习,对房产知识的了解,是熟识项目的首要。调盘,下半年又新起了几个楼盘,在与同行之间比较能够更好地加强对自己销售对象的信心,在不断的学习中充实自己,在不断的实践中提升自己。

3、树立自己的目标:

有目标才会有方向,有方向才会有不断努力的动力。在每个月的月初都要对自己订立下目标,先从小的目标开始,即独立流利的完成任务,然后再一步步的完成奖励下授的销售任务,直到超额完成任务。在每月的月初订立下自己当月的销售目标,同时记录下当天接待顾客中出现的问题及解决之道,不时的翻动前期的工作日志,温故而知新。

二、自身素质的提升。

销售的产品可以不同,但销售的目的相同,都是为了把自己的产品卖出去,用实物换成钱。因我从未正式的接触过销售,所以在推销及推销技巧处有很大的不足,所以提升自身就要从提升自己的销售能力开始。首先,书籍是活的知识的最有利的途径,下半年要大量的阅读有关销售及销售技巧的书籍,同时不断的关注房地产方面的消息,及时的充实自己,总结自己的实践经验。其次,实践出真知,所有的理论只有与实践相结合,才能被自身很好的吸收,提升自己,从基础的做起,重新对销售流程进行学习,在演练中对项目加深印象,同时对顾客关心的合同条款进行熟读并学习。了解最新的法律法规知识。在与顾客的交流中,不断的发现问题,在团队的交流中,解决问题,不断的提升自己。最后,在生活中用心的观察他人的销售方式,尤其是在同行之间更能学到,前期先照搬他人在销售过程中,遇到问题后的解答方式,经过后期的语言加工,再遇到问题时就能有自己的方式解答。

最后,感谢公司所有的领导和同事,因为我个人的进步离不开大家的帮助和支持。2021年下半年我会不断学习,努力工作。我要用全部的激情和智慧创造效益,让事业充满生机和活力!我们是一个整体,奔得是同一个目标!我会和大家一起齐心协力,从新的起点开始,迈向成功!

市应急局工作计划完整文档

配足配强专职安全员队伍,并全面普及安全巡查app系统使用;大力督促工贸企业配备安全生产管理人员,并推动企业使用安全巡查app系统开展隐患自查自纠。持续推进各行业领域安全监管信息系统互联互通,以信息流通打造“一处违法处处受限”的全社会安全生产诚信监督体系。

重点围绕“5+2+1”开展智慧应急项目建设,即五大基础建设,当前隐藏内容免费查看包括全域感知网、数据交换平台接入、融合通信、应急一张图和智慧应急大数据中心建设;两套保障体系建设,即运维保障体系和安全保障体系;一个智慧应急综合应用平台建设。做好赴市外类似项目调研工作,充实项目建设依据,完善项目可研报告,确保项目稳步推进;加强与市发改、财政、消防救援及xx街道等部门的沟通,争取尽快解决地块原有建筑物、设备处理问题。

按照新《安全生产法》的要求,组织各负有安全生产监督管理职责的部门依法编制安全生产权力和责任清单;对安全监管职责交叉、容易出现推诿扯皮以及当前失管漏管的行业领域,按照业务相近的原则确定监督管理部门。滚动开展重点行业领域安全生产专项整治行动,细化任务分工,靶向短板弱项,全面压减各类生产安全事故。

与公安机关强化协作配合,形成打击安全生产领域刑事犯罪的合力;围绕重大事故隐患及重点检查事项,查办涉刑犯罪的典型案例;充分利用网站、微信、电视、报刊等多种媒体公开曝光一批典型案例,同时继续上报优先查办的典型案例,保持典型案例上报量位居全省前列。持续深化安全生产执法效能机制,每月汇总分析镇街执法工作开展情况,查找存在问题,督促指导镇街查办典型案例,发挥执法震慑力。继续推进全市“散乱差”企业和主要负责人履职专项执法行动,聚焦粉尘涉爆、有限空间、铝加工(深井铸造)、液氨制冷、金属冶炼等重点行业领域,对主要负责人安全生产履职不到位、违规作业等系列问题进行查处。

加快镇街三防气象服务体系建设,对总体建设停滞不前、没有落实实施方案的镇街进行通报和约谈;开展城市易涝点、地质灾害隐患、防洪堤围等安全整治工作。2022年2月出台汛前防汛防风检查工作方案,3月完成市级监督检查,汛前完成问题整改。积极向上级和有关部门申请三防专项资金,争取将2022年三防经费上调至xxx万元;完善基础设施及应急装备物资保障建设,提高水旱风灾害的防御、应急处置和抢险救灾工作效率。四是强化三防工作力量。组建三防专业抢险队伍,充实气象、水利、水文水资源、计算机、汉语言文学等相关专业工作人员力量,提高三防工作效能。

六进一步理顺与xx日报、xx电视台等主流媒体的沟通渠道,强化主流媒体融合发展;加强“xx应急管理”微信公众号、视频号、局网站等媒体的信息发布水平,提升推文质量及推送频次。通过“游戏评选+安全教育”形式,开展“安全生产月”咨询活动;通过“文艺唱响+展览宣传”形式,开展安全生产“五进”活动;通过“大型比赛+集训选拔”形式,开展应急管理普法知识竞赛。针对生产安全事故、防灾减灾救灾等时事热点打造应急宣传栏目;推出xx应急独特漫画形象,以诙谐幽默的形式简述、展示应急管理政策、安全生产知识、应急小故事等;针对企业员工、普通市民等不同群体,制作图文并茂、生动有趣的宣传手册和折页。

贯彻******关于安全生产和防灾减灾救灾重要论述。发挥领导队伍“领头雁”作用,引领干部职工严格做到“对党绝对忠诚、生命高于一切、坚决服从指挥、纪律挺在前面、工作见叶知秋、时刻应急准备”的六条具体要求。要求全市应急管理干部做到敢于担当负责,严格公正规范执法。制定全市应急管理干部年度业务培训。

计划。

分级分类对应急管理系统各级干部开展全员培训。

班务工作总结完整文档

精彩的忙碌的五月转瞬即逝,在这多姿多彩的五月里,我们迅速的成长也留下我们许多的欢声笑语!5月是红色的,是金典的,5月的我们沐浴在鸟语花香中,5月的我们冲刺在各项活动中,总结一个字:忙,但我们忙的不亦乐乎。

一、主题活动忙忙碌碌。

5月我们开展了《弯弯绕绕》,《我和空气做游戏》两个主题活动。

在《弯弯绕绕》主题中,我们和孩子一起收集了许多弯弯绕绕的东西。引领幼儿进入生活环境中的弯绕世界。在寻找弯绕物体中孩子们惊奇的发现,原来在我们的周围居然有那么多弯弯绕绕的东西,而且我们的身体上也有很多是弯曲的,弯弯的眉毛,弯弯的嘴巴,弯弯的关节,在草地里,在校园里,他们还找到了许多弯曲运动的植物,注意到了弯曲的价值,知道了弯和曲各有各的特点,要适当的利用他们的特点,才能正真发挥他们的作用。

主题活动《我和空气做游戏》,孩子们对生活中最为平常的空气又了更多的了解。孩子们愉快的尝试与空气做有关的游戏和小实验,通过多种途径感知空气的存在方式和特点。通过这两周的主题活动孩子们对探索身边事物产生了浓厚的兴趣,在各种实验和游戏中,感受到科学的奇特效果,更体验到了科学带来的独特快乐!

二、精彩活动忙忙碌碌。

本月的重头戏就是庆祝__儿童节的活动,为此,我们进行了尽心的准备工作。

1、忙排练。

今年的__节,我们幼儿园安排了一系列的活动,其中的一项就是班级集体舞比赛,为了这次比赛,我们两位老师是通策群力,无论是从选舞蹈的音乐、舞蹈的编排、人数的确定、服装的整齐及道具的设计上都体现了我班的特色。孩子们每天就忙于排练,忙的非常的开心,没有一个孩子有怨言的。在最初时我们就对孩子们说,要拿好成绩,虽然最后没拿到一等奖,不是说不好,其实实力就是这些,也不能怪他们!就像博友扬程万里写的:希望班级拿一等奖这个要求,就是迫使幼儿具有“压力”,也是有利于培养幼儿的团队合作意识,促进共同进步。这种“压力”会在班级每位幼儿心中产生令人深受感召的力量,增强班级凝聚力,让班级的每位幼儿对自己的目标有清晰的认识,并为之奋斗。

这个要求具有强大的驱动力,它会使班级中的弱势群体涌出奋起的勇气;这个要求可以使班级孕育无穷的创造力,它会使班级中的精英溅起灵感的火花;这个要求为班级中每个人提供了战胜一切的机会,这个要求是如此让人难以抗拒,以致于没有人愿意放弃它,团结产生力量,凝聚诞生希望,和谐共进,协同创造,追求卓越,我想本着这个想法,今年的“__”舞蹈比赛,我们__班没有输!

2、忙拍球。

今年的__活动还有一项是幼儿的体能比赛,我们__组的幼儿是拍皮球,为了迎接这次比赛,我们有准备的挑选了班内_位幼儿进行参赛,每天早上他们就会很自觉的拿起皮球进行练习,123,456,每天忙于简单重复的动作,可是他们毫无怨言,虽然结果不尽人如意,但是他们也在练球的过程中锻炼了自己,只要努力了就是最棒的,我们为我们的孩子感到骄傲!

三、其他活动忙忙碌碌。

1、逃生演习活动。

我们永远都不会忘记的5.12大地震,今年乘着5.12大地震_周年纪念日的日子,我们再次学习了地震、火灾等相关自救的小常识。5._下午两点二十八分,我们随着警报拉响的那一刻,全园师生开始了地震演习。在这个活动当中孩子们感受了地震到来时的紧张,也练习了当地震到来时正确的逃生自救的方式。

2、日常管理常抓不懈。

随着天气逐渐变热,雨水增多,我们积极对幼儿做好防暑,防滑的安全教育工作,坚持做好督促幼儿养成饭前便后洗手等各项卫生习惯。

忙碌的5月已经过去,归结一个字就是:忙。但我们忙的开心,忙的充实,忙的有价值。期待6月的精彩。

一学期的时光转瞬即逝。在各级领导的关心帮助下,在老师们的大力支持下,我较好的完成了我的四(5)语文教学工作以及班主任工作。为了能在以后的工作中更好的发挥自己,及时总结经验,吸取教训,总结前段工作如下:

一、通过一段时间了解学生,也只有互相了解,沟通才能更好的管理班级,从期初到期中,都以了解为主。

二、干部队伍的组建和培养。一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用,所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。我们班本来就在一到三年级就已经有较好的小干部队伍,但还需要培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面”;其培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。

三、建立互助组:以互助小组、“1+1”小组(一一对应的优生帮助差生形式)、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

四、奖励和批评:奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显。

五、在班主任工作方面,首先更加注重思想道德教育、行为习惯。其次,积极抓好学生的学习态度、学习方法的调整。再次,注重班级文化氛围的建设,适时的开展活动,又次,积极会同各学科教师积极备好学生,针对当前的学生的思想状况,积极探讨教育学生的方法,同时积极的运用电话,见面等形式同家长联系,及时反映、了解、掌握学生的真实情况,共同管理教育学生。

六、成绩方面:在期中考试中,自己所教学的班级成绩总体优异,这次期末由于抓了差生,能使合格率提高,却疏忽了优秀率,结果出现80多分的人有30多个,这也是我失败的一点,我会吸取教训,弥补自己的缺点,通过总结要认识自己的不足,努力使自己在今后的工作中更加完善。

总之在今后的工作中,各位领导和老师多指出我的缺点和不足,这样才能完善自己,提高自己,有句话很好,成功是站在失败之上的。

两年半的时间转眼即逝,又到了和孩子们共度新年的时候。回想两年半来的点点滴滴,都记录着我们和孩子、家长们的欢笑、快乐及为了孩子而付出的汗水。幼儿教师干的是琐碎的工作,可收获的果实确是晶莹纯洁的。看着他们两年半来,一步一个脚印地向前迈进,获得不同程度的进步,我们真的很欣慰,而回顾这学期的教育历程,我们记忆犹新。

本学期我班一共有30位小朋友,其中男孩有14人,女孩有16人,新生6人。我班成员能严格遵守园里的各项规章制度,认真执行各种计划与要求,扎扎实实地做好各项工作。认真学习园部工作计划,转变观念、提高自身的师德素质,认真参加园部组织的各项学习。认真及时的上交次需要的文件资料。

二、教育教学工作方面。

1、深刻学习《钢要》,增强专业意识,提高科研水平。

我们能通过看书、参观、观摩、培训、等形式加强学习,并做到学以致用,不断总结教育教学心得,时刻牢记《纲要》,撰写教育反思,读书心得,提高科研水平,努力做到理论和实践相结合;操作和总结相结合。

2、充分做好课前准备工作。

我们班的两位教师,能积极的准备好教学具,经常上网查资料、自制教学具,提前跟家长交流,共同收集。而孩子们对活动投入的极大的兴趣则使我们信心倍增。班级成员间能够相互提醒、相互督促、互相包容。

三、加强主题教育。

在一日活动中我们根据本班幼儿的发展,筛选和制定了适合本班幼儿的主题活动,将教育内涵渗透到每个活动中,在幼儿的习惯培养上我们用了评比栏、工资卡、拍卖会等形式加强了幼儿好习惯的养成,培养幼儿学习兴趣。充分利用了餐前、离园前这段时间,组织幼儿早期阅读、练习写数字、10以内的算数,做一些趣味的益智活动等。我们鼓励幼儿学讲故事,脑筋急转弯,猜谜语等促进幼儿的语言表达能力,增强他们的积极性与自信心。

在开展区域活动中,我们根据幼儿年龄特点、发展需要投放活动材料,根据主题进展需要设计了一些与主题有关的区域活动材料,做到有计划有目的地投放,并及时增减活动材料。引导幼儿积极认真参与区域活动,满足幼儿发展的需要。针对幼儿个别差异,兴趣、能力投放了不同难度的活动材料。

四、卫生保健工作:

本学期我班更加注重幼儿的身体健康,严格按照我园的卫生消毒制度作好常规工作,卫生程序规范化;加强幼儿体能活动,增强幼儿的体质,幼儿在拥有健康体质的同时拥有健康的心理。幼儿能主动作好值日生工作;文明进餐,积极配合保健医生作好各项体检工作。加强消毒工作,杜绝流行病的发生;在早操比赛中,孩子们全身投入,认真锻炼,获得一等奖的好成绩。

安全工作是幼儿园工作的重中之重,所以来不得半点轻视,于是利用每周的搞卫生时间对本班来次全面的不安全隐患检查,发现问题即使上报,可以我们自己解决的,就自己解决,不能的就让维修人员来解决,我们的目的就是为孩子们创设安全舒适的生活环境。同时利用课堂,我和冯老师对孩子进行安全教育,教育孩子并教给孩子们正确的自我保护的方法和能力。

本学期更加注重了和家长的沟通,及时全面地了解每位幼儿的思想变化,并给予及时的建议和意见,更多地组织了丰富多样的家园联谊活动,让家长参与到活动中来,如:国庆节:“亲子画册”的比赛;和“中国的四大发明”、“中国的航天事业”知识展板活动;家长沙龙讲座、新年制作灯笼活动等。家长对班级工作支持度高,能积极参与园里、班级的各项活动,主动要求多派任务,乐意为班级孩子多做贡献。

幼儿园教育是一个复杂的教育,不是家庭一方面可以胜任的,也不是幼儿园单独可以胜任的,它需要两者结合才能取得好的成效。因此家长对于幼儿园开展各项工作是否顺利也显的非常重要。班级老师与家长的关系也处理的很好,我的秘诀就是把年轻的家长当作兄姐、年长的当作长辈,我们尊重了她们,处处为他们着想,家长也就会非常支持我们的工作了,比如这次圣诞庆祝,我本来不想让家长破费额外的买表演的服装,但是家长知道我们的节目类型后觉得既然是表演,没有衣服会影响整体的效果,所以非常赞成买服装,有的家长为了角色的需要专门去买来睡衣还有外套。这些都让我们很感动,如果说同事之间的互相配合和支持是我开展工作的源泉的话,那么家长对我们的配合和支持就是我开展工作的动力。

七、存在的问题和下学期的工作重点。

1、教师对孩子的观察还不够细致入微,需要完善对孩子的个案跟踪记录。

2、对幼儿基本动作技能如:立定跳远、单手投掷的训练还不够,需要进一步加强。

3、良好的学习习惯仍需要进一步培养,肯动脑筋积极发言的幼儿不多,有的幼儿注意力不易集中,还有的幼儿上课爱插嘴、回答问题声音不够响亮等。

4、对体重偏胖、不太爱运动、各项运动技能相对较差的幼儿,也要鼓励、帮助他们加强锻炼。

5、下学期将是孩子们在幼儿园的最后一个学期,我们的教育教学中会渗透幼小衔接的活动,也会开展相关的家长沙龙活动,希望到时候家长们积极参与。

总之,在下学期我们将一如既往地认真开展各项工作,使幼儿真正愉快地度过幼儿园里的每一天。回顾这学期,欣喜的看到了孩子们在各方面都有了明显的提高,班级的各项工作也秩序井然,有声有色,在即将来临的工作中,我们还要扬长避短,积极进取,争取在新的学期里更上一层楼。

时间过得飞快,不知不觉中我们可爱的孩子们就要进入小学了,回顾一学期的工作,大班本学期的教学工作在我们年段_名教师的共同努下,已经画上了一个圆满的句号。在领导和同事们的指导、帮助下,全体教师在工作上始终如一、认认真真、扎扎实实,开展了多种形式的教科研活动,切实提高了我们的业务水平。现将本月的工作汇报如下:

一、出勤。

本月实到_到_名幼儿,进新生两名__和__,两名幼儿在一周内有快适应了幼儿园的生活,_事假_天,_请事假_天,_事假_周,_病假_周,另有__、__、__和__请长假。

二、保育保健。

本月班上有几个小朋友有点咳嗽,像__、__、__,我们每天都有按时给他们喂药,并在中午睡觉时注意让他们和别的小朋友交叉睡。__这段时间在情绪方面有很大的进步,之前每次送她去全托班都要哭好久,现在送过去她不仅没有哭脸而且能主动和老师说再见,白天也很少跟着_老师了。自从上次和她妈妈沟通后,家长还是比较配合我们的工作了,像晚上在家也不让她吃东西,眼睛斜视的问题也没有一味地怪老师,这样一来,__的变化很大,我们老师都觉得很欣慰。

本月的工作重点是做好全托班的交接工作,每天做好晨间和晚间的交接,全托班的几位老师也能够很主动地向我们反映全托幼儿的情况。常规方面,我们主要培养幼儿主动将书本分类的常规,段老师在这方面也是很积极的,像我们每周五都会把所学书本给幼儿带回家,之前每次周一早上来园都是我们老师帮小朋友清书本,这几个星期就是培养幼儿自己动手,来园的第一件事就是把书本拿出来并分类放好;另外,幼儿在自理能力方面也有很大的进步,大部分幼儿都能自己穿脱衣服,有个别幼儿尝试着自己叠被子了。

四、教育教学。

小朋友都觉得很有新鲜感,也很喜欢这种学习方式,这样也锻炼了幼儿的大胆与自信,让幼儿更勇于表现自己。

美术主要是以添画和手工为主,手工作品是在母亲节做的妈妈的脸,结合了涂鸦和撕纸,幼儿都完成得较好,我们也把作品贴到了墙上进行展示。涂色的作品每次画了都忘记贴到门上,这次,段老师也把门口的作品栏重新进行了布置,并贴上幼儿的名字,把近段时间画的画都贴出来了,以后我们也会及时地粘贴作品。

1、__妈妈有一次来幼儿园听了一节舞蹈课,觉得一周课时太少,孩子没学到什么东西,而且对舞蹈班的老师也提出了意见,觉得这个老师太严肃,而且每次只表扬前面跳得好的三个小朋友,对后面的小朋友不怎么管,家长认为对表现力不是很强的孩子应多给予鼓励,多进行赏识教育,这也是我们幼儿园所推崇的。

2、上周晚班何老师给全托幼儿的家长打电话反映了情况,我们班家长反馈都不错,毕竟晚班老师对幼儿晚上的情况是最了解的。

3、关于小园车,我认为应该统一从4点半开始送好一些,每次提前到4点20,厨房又不能保证饭菜提前出来,每次刘老师去打餐4点10分饭菜才刚出来,并且很烫,小朋友10分钟内甚至几分钟就要吃完一碗饭,对孩子的胃不太好,统一到4点半幼儿吃饭的时间会更充裕一些。

总之,本月的教育教学工作较好地完成离不开园内领导以及同事的大力支持。在今后的工作中我班会不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质,加强幼儿常规教育,注重幼儿自身能力的培养,促进我班幼儿全方面发展。

我班现有27名幼儿,其中2名是插班生。过了一个暑假,幼儿从小班升到了中班,每位幼儿都能愉快地在幼儿园学习生活,不仅仅个头长高了,各方面的潜力也有了不同水平的提高。康新迪,陈汝清,陈汝淳等幼儿思维活跃,乐意发言;张冰,王宇慧等幼儿能在老师的引导下大胆、愉快地参加各项活动;葛士嘉,魏昊然幼儿在老师的提醒帮忙下也养成了天天午睡的好习惯;马润闯,郑杰,刘雨添,韩泽萌等幼儿自理潜力有了很大的提高。幼儿在老师和保育员的悉心教养下,良好的情感、态度正逐渐养成,潜力、知识与技能也得到了进一步的发展。现将本学期的各项工作加以总结,以便今后扬长避短,有利于班级工作的顺利开展。

(一)树立正确的健康观念,促进幼儿身心健康。

幼儿较好地完成了比赛的任务,动手潜力有了明显的提高。

2、我班的个别幼儿体质弱,张冰王子凡体质较差,经常感冒咳嗽;魏昊然不爱吃菜和水果,高思语,吃饭经常呕吐。我们在面向全体的同时,对于体弱多病的幼儿,在生活上也给予较特殊的照顾,经常留心他们在进餐、午睡时的表现,户外活动中也个性关心他们的冷暖,提醒他们多喝水。

3、在对幼儿进行生活照顾的同时,我们在日常生活中也重视提高幼儿的身体素质,用心为幼儿带给户外活动的机会与空间,鼓励幼儿用心与材料互动。

一、指导思想时光匆匆,紧张而繁忙的一年又过去了。本学期,我担任二年级(2)班的班主任。一学期以来我严格以学校德育工作计划、教务处工作计划为指导,以促进学生的全面发展为目标,以安全为前提,在学校李主任的指导下,在年级组长的带领下,结合二年级学生的年龄特点,以平时习惯训练为主,抓好学生的常规教育。加强班级文化建设,加强班级团队意识,充分发挥班级的管理作用,树立人人参与的德育观。各科老师精诚合作,团结共进,不断完善德育工作。班主任工作是艰辛的,其中有太多的苦,但也有不少的乐趣。以下是我对本学年班务工作的总结:

二、班级情况分析。

本班共有学生54人,男生30人,女生24人,其中新生3人。通过一学期。

的学习,大部分学生们已经初步养成良好的学习习惯和行为习惯。优等生约占四分之一(如:姬二赛、郭靖、张星宇、张星愿、许兴怡等),中等生约占二分之一(如:陈世奇、陈东东、杜阳等),后进生约占四分之一(如:罗帅、苟旭锋、鲁双全、杨俊皓等)。学困生主要表现在自觉性较差,学习态度不端正,上课注意力不集中,家长长期疏于管理作业不能按时按量完成,这将给班级工作带来难度。本学期我以端正学生学习态度为突破口,重视表扬鼓励,兴趣为主,监督辅导常抓不懈,取得了一定的效果。

三、班团队组建情况。

本学期我们班以“不比聪明比勤奋,不比基础比进步”为班训,让学生做到态度端正,积极向上,快乐的学习,形成良好的班风学风。在班级管理中,我充分发挥班级优势群体的积极导向作用,充分发挥班干部的智慧才能,大胆放手让他们去管理班级,效果较理想。既锻炼了学生的能力,又树立了班级小主人的意识。

班长:姬二赛学习委员:许兴怡。

副班长:郭靖卫生委员:李思雅。

体育委员:姬二赛文娱委员:郭靖。

宣传委员:杨颖纪律委员:周学成。

阳光中队队长:姬二赛语文课代表:陈婉秋。

数学课代表:毛美甜英语课代表:程芮。

小组长:张星宇、张星愿、姬二赛、李思雅。

四、方法与措施。

(一)抓好行为规范教育.常规教育。

1、每天利用晨会、安全教育课,采用多种形式学习《小学生日常行为规范》和《民办肖泾小学在校一日常规》。

2、利用每周一升旗仪式和班队会对学生进行教育。

3、利用家长会争取家长的配合。

4、抓好班风班纪,制定班规,树立学生集体意识,让学生参与管理班级,更好的为班级服务,愿意为班级服务。

(二)班级纪律方面。

一个班级,要想有良好的班风,必须要有良好的纪律才行.因而,我从以下几点入手:。

1、课堂纪律:首先师生共同制定班规班纪,并制定相应的奖惩办法.这样学生既感到有趣,又有动力,而且可以在不知不觉中遵守纪律.由于是孩子们自己制定的,这样变被动的各种要求为主动的行为,有助于学生将文字内化为行为.我们班的宗旨是说到就要做到.

2、课间纪律:课间是学生轻松休息的时间,良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛.然而,丰富多彩的课间活动,可以缓解学生学习疲劳,促进学生身心健康.我将针对学生的年龄特点,采用师生共同参与的方式,开展跳绳,做游戏,阳光大礼包等活动,使学生既健体又受教育,还能增进师生之间的感情,扩大交流的空间.同时,随时提醒学生要注意的危险活动和场地,寓教于乐.

3、路队纪律:为了让学生养成良好的行为习惯,,将在班级开展路队小标兵评比活动,使学生不仅做到快,齐,静,而且能够进行自主管理.每一个路队将分别设立一个小队长,每天定时向班级汇报路队情况,及时监督,及时管理.

(三)卫生方面:

讲究卫生很重要.俗话说,病从口入.收拾好卫生,既能使身体健康,又能养成良。

好的生活习惯,还能创设一个良好的学习环境.

1、个人卫生:要求衣着整洁,做好“四勤”.

2、班级卫生:每天中,晚分派值日生清扫,设立卫生监督岗,进行检查与监督.对于主动,及时打扫。

3、“人人争做环保小卫士”教育.

(四)抓班风,促学风,培养良好的学习习惯和学习方法。

1、抓好班级小干部队伍建设,使之成为老师的好助手。

2、每周召开一次班委会会议,了解班级风貌。了解学生的思想情况,及时采取措施,指导学生改正不足。

3、力争家校互动,发挥家长的作用,形成良好的学习氛围。

(五)、重视对后进生的教育工作。

针对每一个学生的基础和特点,进行正确的指导和必要的帮助,使每个学生都能得到充分的发展。帮助他们制定学习计划,并通过划分学习小组或“一对一”帮扶的形式提高他们的学习成绩。

(六)、营造向上氛围。

根据二年级学生的年龄特点,努力营造平等、围结、和谐、进取的班级氛围。让学生参与班级管理,培养学生的组织能力和责任心,使每个学生都有成功的机会和成就感。培养学生的参与意识,提供显示学生才华的机会,在潜移默化中逐渐形成自理自治能力,体现学生的主体地位,发掘创新精神。

(七)、指导培养小干部。

班级小干部是班主任的左右手。要认真选拔小干部,同时要精心培养小干部。要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以点带面”。

做好与家长的沟通工作,做到发现问题及时解决。

(九)、与各科老师多沟通,多听取他们意见,共同建设班级。

五、教学成果。

1.班干部管理能力明显增强。每位学生都能参与到班级建设中去,调动了学生的积极性。

2.抓好安全教育,让每位学生都能自觉遵守交通规则,注意人身安全。并能做到小手牵大手,劝说家长不违反交通规则,一学期以来安全无恙。

3、两操态度端正,整体有进步。

4、大部分学生卫生意识增强,教室卫生、个人卫生整体有进步。

5、课前认真做好上课准备,学习用品要整齐放在课桌指定位置,小组互相比赛,由各组组长监督。

6、部分后进生各科学习成绩有明显进步。如:张冠军、张玉强等。

六、下学期打算。

1、部分后进生还需常抓不懈。如:鲁双全、杨俊皓等。

2、两操还需进一步端正学生态度,争取不让每一个学生掉队。

3、密切与各科任教师联系,发挥集体的教育力量。

4、进一步加强与家长的联系,争取家长的支持配合。

总之,一学期以来,取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,,在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

从高一学生入校开始,就狠抓行为教育,给全班学生下达共同奋斗目标,在期中考试中争取各科成绩不低于年级普通班的中等成绩。期中考试中,这一目标实现了,数理化成绩达到年级前二的水平,在期末考试中,除语文、英语外,其它课的成绩都取得了前二的水平。在高一第二学期,为巩固第一学期取得的成绩,我和全班同学共同协商制定了更为具体的奋斗目标,继续保持数学、物理、化学、政治、地理和历史成绩排在年级前二的位置,争取语文、英语成绩排在前五的位置。

为了实现这一目标,我采取了一些具体的措施和办法。一是继续抓学生的行为习惯养成教育,引导学生健康成长。紧抓问题学生不放松,适时敲敲警钟,谈心,功课辅导,促其转化。问题学生少了,班风就会正了,给全体学生提供一个良好的学习环境。二是将学习方法指导作为提高成绩的重要手段。学习方法指导采取两种方式:群体指导和个别指导。对学习不入门的学生采取单个辅导,解其疑惑,引其上路。三是针对弱势学科加大学习力度。早自习明确任务,重视英语和语文的朗读,培养语感,激发兴趣。四是积极督促学生完成各科作业,定期和不定期抽查学生的练习册,发现问题,及时解决。

通过半学期的努力,在在中期考试中,目标基本实现。在本学期第十三周,

由于学校调整教学人员,我被派到高二上课,不再担任高一(12)的班主任。

高三学生毕业后,在第19周,学校在次调整高二任课教师,由接任高二(2)班的班主任工作。因学生马上进入紧张的高三复习,所以我要马上熟悉所带班的学生,掌握班级情况,争取在明年的高考中取得好成绩。我主动和原任班主任积极沟通,了解重点学生的情况。同时结合以往考试成绩,利用晚自习时间和学生交流沟通,掌握他们在学习和生活上存在的困难。

在本学期最后三周时间里,我对新班级的情况已经了解的差不多了,我由信心把这一级学生带出好成绩。

随着时间的悄悄流失,学生高高兴兴地拿走素质报告册,本学期我负责的四年级班务工作顺利结束了。为了更好的搞好班级管理工作,检查自己工作中存在的问题,结合我在班级建设及管理方面的工作情况,现对本期班务工作总结于下:

上学期在籍51人,本学期转走3人,报名注册48人,无流失、留级的学生。及时发放了新书与作业本,保证了按时行课。让学生进行自主投票,选出了班委、中队成员,组成四年级班委会、中队部,让班干部充分参与班级管理,成为我的得力助手。根据学生的身高、年龄、性别、成绩、性格及特殊原因,给学生安排合适的座位,保证了学生的学习效果。另外,任命冉祎玮为教室总管,负责开门、关门,管好教室的日光灯、桌凳、劳动工具及其它物品。

(二)学习方面。

我教育学生认真学习,独立学习,养成良好的学习习惯,牢固掌握各学科的知识,并转化为能力。班上学生大多有积极学习的愿望和行动,形成了良性的学习氛围,学生之间能进行良性的竞争,并相互促进。

学生选出了倪萍担任学习委员,负责学习上的事务,给全班同学做榜样、提供帮助,成为学习的带头人。她没有辜负老师的期望和同学的信任,积极带领大家认真学习,帮助学习困难的同学,使全班的成绩得到了稳定和提高。

我对学生的书写姿势严格要求,对书写质量也严格要求,并对学生的坐姿、站姿进行严格要求,使绝大多数学生的书写态度较好,写字的水平较好。

我经常了解本班学生的学科成绩,认清每个学生的学习形势。随时与学生交谈,了解他(她)们学习中的困难,及时地为他(她)们排忧解难,对家庭经济困难的学生赠送学习用品,在教室设立图书角和报刊角以便让学生自由阅读,保证学生的知识得到积累与提高。并将学生的想法与科任教师交流,使班上多数学生各学科能比较均衡地发展。

我认真做好学生的思想工作,使他(她)们有良好的学习态度,学会独立、自觉的学习,懂得现在的学习是为了将来自己的发展,不要为了应付老师和家长的检查而读书,否则,将来后悔就晚了。

我还加强对学生的辅导,保证班级成绩的稳定,尽量不让学生掉队。倪萍、冉雪东、邓丽、冉祎玮是认真学习的好榜样,鼓励大家向他(她)们学习,向他(她)们靠齐。

(三)纪律方面。

制订了四年级班规,搞好组织教学,强化课堂纪律。指导纪律委员冉杰管好班级的纪律,对违纪违规行为加以记载,并及时进行教育。有违纪违规行为13人次,对违纪学生进行坚决而严肃的批评、教育,对遵守纪律的38名学生进行表扬和鼓励。

每天早上做好点名工作,及时、真实地填写学生出勤情况。本学期学生出勤情况为:病假19人次,事假1人次,迟到9人次,有31人全勤。本期无扰乱公共秩序的行为发生,也没有大的违纪行为发生。

(四)安全方面。

开学时,家长自愿投保,购买了保险单,使学生的安全有了保证。

__年9月12日,学校、班主任与家长签定了《安全责任卡》,明确了双方的责任和义务。随后,由于罾潭集镇进行施工,因此向家长发放《告家长书》,共同约束学生做好安全工作。9月下旬至10月上旬,为了确保学生的安全,我坚持每天护送场上的学生回家,并教育所有学生遵守学校的规定,不要到施工地去逗留。学生的《免疫证》复印件上交学校存档,提醒家长带领学生及时打好疫苗,防止流行病的发生。

每周通过班会课对学生进行安全方面的全面教育,实行放学后不回家的双向请假制度(早上给家长打招呼、下午向班主任请假)。每天教育学生课间注意安全,提醒学生上学、放学途中也要注意安全。教育学生不得玩危险的游戏,不得玩火,不得燃放鞭炮。由安全监督员冉薪治进行监督、教育。全期无安全事故的发生。

(五)个人卫生。

每天由卫生委员杨建飞对学生的个人卫生进行抽查,纠正不正确的卫生习惯,引导学生养成良好的卫生习惯,对养成较好的学生加以表扬和鼓励。

(六)食品卫生。

制定了《安全、食品卫生公约》,让学生明确应该遵守的事宜,强调放学后方能购买食品,要认准食品是否变质、腐烂,不能食用的就毫不痛惜地扔掉。食品监督员陈然做好观察记录。本期没有食品卫生事故发生。

(七)清洁卫生。

教室和公共区域的清洁每天由劳动委员倪聪安排学生认真打扫,并定时检查。加强对学生的养成教育,使学生明白大家的教室应该大家爱护,基本养成了将垃圾放进垃圾箱的习惯,基本杜绝了随手乱扔垃圾的行为。

(八)艺体方面。

坚持搞好音乐、体育、美术的教学工作,搞好学生体质健康测试。由文娱委员肖恩、体艺委员向路带头,参加唱歌、体操、绘画、阅读等方面的训练,锻炼学生的能力。

(九)两操及活动。

组织学生做好眼保健操、广播体操,由冉祎玮任领操员,保证“两操”的质量。组织委员代德、宣传委员肖社动员组织学生参加升旗、跳摆手舞、校会等活动,维护队列秩序与纪律。组织学生参加“纪念‘一二?九’学生运动七十一周年纪念活动”,上交五幅美术作品参与书画比赛,全班学生参与歌咏比赛。

(十)班级活动。

本期开展了一次绘画比赛、一次口算比赛和一次书法比赛,均取得了很好的效果,学生的参与热情很高,锻炼了学生的能力,使学生的特长得到了展示与肯定。绘画比赛男生组前三名是冉雪东、冉建军、向路,女生组前三名是杨建飞、肖社、冉清、王莉。口算比赛冠军是倪萍、冉园林、代娜、王锋等。书法比赛前三名是代小芹、冉雪东、宋小洁。

(十一)教室硬件。

学生自筹劳动工具,动手栽种花草。师生共同办好学习园地,合理布置教室,改善教学环境,使教室就像自己的家一样。教室里的图书角、报刊角由邓丽负责管理,做好书籍和报刊的借阅工作。

本期加强对中队的建设,成立了以中队长冉祎玮、副中队长邓丽、组织委员代德、宣传委员肖社、监察委员冉薪治为核心,小队长陈然、王锋、冉欣、代娜为骨干,全体少先队员为成员、非少先队员为特别成员的中队部。以少先队员坚持天天佩带红领巾、队徽为要求,以做一个合格的少先队员为目标,争做好人好事、讲文明讲礼貌。通过大家的努力,取得了一定的效果,多数同学能积极佩带队徽、红领巾。通过副班长宋小洁的记录,本期全班共做好人好事44人次,其中,冉杰、向路、倪聪做得最多,是大家学习的榜样,学生基本养成了拾金不昧、热心助人的好习惯。我对学生的文明习惯加强教育,以身作则,使学生语言文明、行为文明,争做一个正直的人。教育他们对人有礼貌,主动向老师、长辈问好,与同学友好相处,做一个惹人喜欢的学生,多数学生做得较好。

(十三)半期、期末考试。

我积极配合学校组织的中期测试和期末测试,及时了解学习成果。本期我班的中期测试成绩如下:语文,平均分66.3,及格率79.2%,优生率22.9%;数学,平均分71.6,及格率75%,优生率39.6%。本期我班的期末测试成绩如下:语文,平均分60.9,及格率62.5%,优生率2.1%;数学,平均分66.2,及格率68.8%,优生率25%;品德与社会,平均分78.8,及格率91.7%,优生率64.6%;科学,平均分75.7,及格率93.8%,优生率47.9%。

(十四)家访工作。

作为班主任,对学生的各方面情况进行了解和掌握是必须的,因此,做好家访工作是很重要的。通过电话交谈、去家里与家长面谈、家长到校主动了解情况等方式互相了解学生在校、在家的表现,互相配合教育好学生。本期不管是学生存在问题、取得进步、身体患病、通知事情等原因,不管是在学生家里,还是在学校,不管是面谈,或是电话联系,我与不少于27个学生的家长交流过,总计46人次以上,便于班级的管理工作。

(十五)疾病防控。

我教给学生必要的预防疾病的知识,提醒学生随时注意保护自己的身体,要他(她)们生病了就请家长及时治疗,或直接给我说,我可以帮助解决。对学生的异常情况及时处理,对胆小的学生主动询问,给予必要的帮助。对所有同学一视同仁,只要有病,就要给予关怀。

(十六)班级荣誉方面。

本班荣获“一二?九”歌咏比赛b组第一名,杨建飞获得书画比赛b组第一名,冉祎玮获得书画比赛b组第三名,冉欣获得优秀指挥奖,冉祎玮获得优秀主持人奖。

本班获得“课间操流动红旗”2次,“眼保健操流动红旗”5次。

冉祎玮担任升旗仪式主持人,肖社担任升旗手,代德担任护旗手。倪萍、冉雪东担任学校广播站播音员。冉祎玮担任“一二?九”纪念活动主持人。

(十七)个人荣誉方面。

倪萍、倪聪、杨建飞被学校大队部评为“文明礼仪学生”。倪聪、肖恩被学校大队部评为“好人好事积极分子”。

(十八)其它方面。

安排好值日、值周时间,实行值日生工作制度和值周组长负责制,由四个值周组长(冉雪东、冉祎玮、宋小洁、邓丽)轮流负责值周与值日事宜。实行小组长负责制,四个小组长(冉平、冉建军、冉茂富、冉桂强)为本小组服务,负责本组的作业收发。为每个学生发课程表,让学生了解课程,便于做好学习安排。强化学籍管理,填写完善学籍卡,对班务工作实行电脑管理。对“一免一补”和“减免贫困女童作业本费”的相关事宜及时通知家长,并配合学校予以完成。填写具有教育意义的操行评语,尽量给学生鼓励,多谈他(她)的闪光点,委婉地提出不足之处,使学生能正确面对自己的得失。向学生及时发放素质报告册。

二、存在的问题:

由于班级人数较多,进行各项工作的量度、难度就很大,管理起来有时显得心有余而力不足,造成事与愿违的结果。

三、来期的打算。

来期要加强与学生交流,与学校、家长共同努力,多关爱学生,为学生着想,解决各方面的困难,形成良好的班风。在学习、纪律、中队、卫生、清洁、安全、活动等方面加强管理,使我班成为我校的一张名片。

随着时间的悄悄流失,学生高高兴兴地拿走素质报告册,本学期我负责的四年级班务工作顺利结束了。为了更好的搞好班级管理工作,检查自己工作中存在的问题,结合我在班级建设及管理方面的工作情况,现对本期班务工作总结于下:

上学期在籍51人,本学期转走3人,报名注册48人,无流失、留级的学生。及时发放了新书与作业本,保证了按时行课。让学生进行自主投票,选出了班委、中队成员,组成四年级班委会、中队部,让班干部充分参与班级管理,成为我的得力助手。根据学生的身高、年龄、性别、成绩、性格及特殊原因,给学生安排合适的座位,保证了学生的学习效果。另外,任命冉祎玮为教室总管,负责开门、关门,管好教室的日光灯、桌凳、劳动工具及其它物品。

(二)学习方面。

我教育学生认真学习,独立学习,养成良好的学习习惯,牢固掌握各学科的知识,并转化为能力。班上学生大多有积极学习的愿望和行动,形成了良性的学习氛围,学生之间能进行良性的竞争,并相互促进。

学生选出了倪萍担任学习委员,负责学习上的事务,给全班同学做榜样、提供帮助,成为学习的带头人。她没有辜负老师的期望和同学的信任,积极带领大家认真学习,帮助学习困难的同学,使全班的成绩得到了稳定和提高。

我对学生的书写姿势严格要求,对书写质量也严格要求,并对学生的坐姿、站姿进行严格要求,使绝大多数学生的书写态度较好,写字的水平较好。

我经常了解本班学生的学科成绩,认清每个学生的学习形势。随时与学生交谈,了解他(她)们学习中的困难,及时地为他(她)们排忧解难,对家庭经济困难的学生赠送学习用品,在教室设立图书角和报刊角以便让学生自由阅读,保证学生的知识得到积累与提高。并将学生的想法与科任教师交流,使班上多数学生各学科能比较均衡地发展。

我认真做好学生的思想工作,使他(她)们有良好的学习态度,学会独立、自觉的学习,懂得现在的学习是为了将来自己的发展,不要为了应付老师和家长的检查而读书,否则,将来后悔就晚了。

我还加强对学生的辅导,保证班级成绩的稳定,尽量不让学生掉队。倪萍、冉雪东、邓丽、冉祎玮是认真学习的好榜样,鼓励大家向他(她)们学习,向他(她)们靠齐。

(三)纪律方面。

制订了四年级班规,搞好组织教学,强化课堂纪律。指导纪律委员冉杰管好班级的纪律,对违纪违规行为加以记载,并及时进行教育。有违纪违规行为13人次,对违纪学生进行坚决而严肃的批评、教育,对遵守纪律的38名学生进行表扬和鼓励。

每天早上做好点名工作,及时、真实地填写学生出勤情况。本学期学生出勤情况为:病假19人次,事假1人次,迟到9人次,有31人全勤。本期无扰乱公共秩序的行为发生,也没有大的违纪行为发生。

(四)安全方面。

开学时,家长自愿投保,购买了保险单,使学生的安全有了保证。

__年9月12日,学校、班主任与家长签定了《安全责任卡》,明确了双方的责任和义务。随后,由于罾潭集镇进行施工,因此向家长发放《告家长书》,共同约束学生做好安全工作。9月下旬至10月上旬,为了确保学生的安全,我坚持每天护送场上的学生回家,并教育所有学生遵守学校的规定,不要到施工地去逗留。学生的《免疫证》复印件上交学校存档,提醒家长带领学生及时打好疫苗,防止流行病的发生。

每周通过班会课对学生进行安全方面的全面教育,实行放学后不回家的双向请假制度(早上给家长打招呼、下午向班主任请假)。每天教育学生课间注意安全,提醒学生上学、放学途中也要注意安全。教育学生不得玩危险的游戏,不得玩火,不得燃放鞭炮。由安全监督员冉薪治进行监督、教育。全期无安全事故的发生。

(五)个人卫生。

每天由卫生委员杨建飞对学生的个人卫生进行抽查,纠正不正确的卫生习惯,引导学生养成良好的卫生习惯,对养成较好的学生加以表扬和鼓励。

(六)食品卫生。

制定了《安全、食品卫生公约》,让学生明确应该遵守的事宜,强调放学后方能购买食品,要认准食品是否变质、腐烂,不能食用的就毫不痛惜地扔掉。食品监督员陈然做好观察记录。本期没有食品卫生事故发生。

(七)清洁卫生。

教室和公共区域的清洁每天由劳动委员倪聪安排学生认真打扫,并定时检查。加强对学生的养成教育,使学生明白大家的教室应该大家爱护,基本养成了将垃圾放进垃圾箱的习惯,基本杜绝了随手乱扔垃圾的行为。

(八)艺体方面。

坚持搞好音乐、体育、美术的教学工作,搞好学生体质健康测试。由文娱委员肖恩、体艺委员向路带头,参加唱歌、体操、绘画、阅读等方面的训练,锻炼学生的能力。

(九)两操及活动。

组织学生做好眼保健操、广播体操,由冉祎玮任领操员,保证“两操”的质量。组织委员代德、宣传委员肖社动员组织学生参加升旗、跳摆手舞、校会等活动,维护队列秩序与纪律。组织学生参加“纪念‘一二?九’学生运动七十一周年纪念活动”,上交五幅美术作品参与书画比赛,全班学生参与歌咏比赛。

(十)班级活动。

本期开展了一次绘画比赛、一次口算比赛和一次书法比赛,均取得了很好的效果,学生的参与热情很高,锻炼了学生的能力,使学生的特长得到了展示与肯定。绘画比赛男生组前三名是冉雪东、冉建军、向路,女生组前三名是杨建飞、肖社、冉清、王莉。口算比赛冠军是倪萍、冉园林、代娜、王锋等。书法比赛前三名是代小芹、冉雪东、宋小洁。

(十一)教室硬件。

学生自筹劳动工具,动手栽种花草。师生共同办好学习园地,合理布置教室,改善教学环境,使教室就像自己的家一样。教室里的图书角、报刊角由邓丽负责管理,做好书籍和报刊的借阅工作。

本期加强对中队的建设,成立了以中队长冉祎玮、副中队长邓丽、组织委员代德、宣传委员肖社、监察委员冉薪治为核心,小队长陈然、王锋、冉欣、代娜为骨干,全体少先队员为成员、非少先队员为特别成员的中队部。以少先队员坚持天天佩带红领巾、队徽为要求,以做一个合格的少先队员为目标,争做好人好事、讲文明讲礼貌。通过大家的努力,取得了一定的效果,多数同学能积极佩带队徽、红领巾。通过副班长宋小洁的记录,本期全班共做好人好事44人次,其中,冉杰、向路、倪聪做得最多,是大家学习的榜样,学生基本养成了拾金不昧、热心助人的好习惯。我对学生的文明习惯加强教育,以身作则,使学生语言文明、行为文明,争做一个正直的人。教育他们对人有礼貌,主动向老师、长辈问好,与同学友好相处,做一个惹人喜欢的学生,多数学生做得较好。

(十三)半期、期末考试。

(十四)家访工作。

作为班主任,对学生的各方面情况进行了解和掌握是必须的,因此,做好家访工作是很重要的。通过电话交谈、去家里与家长面谈、家长到校主动了解情况等方式互相了解学生在校、在家的表现,互相配合教育好学生。本期不管是学生存在问题、取得进步、身体患病、通知事情等原因,不管是在学生家里,还是在学校,不管是面谈,或是电话联系,我与不少于27个学生的家长交流过,总计46人次以上,便于班级的管理工作。

(十五)疾病防控。

我教给学生必要的预防疾病的知识,提醒学生随时注意保护自己的身体,要他(她)们生病了就请家长及时治疗,或直接给我说,我可以帮助解决。对学生的异常情况及时处理,对胆小的学生主动询问,给予必要的帮助。对所有同学一视同仁,只要有病,就要给予关怀。

(十六)班级荣誉方面。

本班荣获“一二?九”歌咏比赛b组第一名,杨建飞获得书画比赛b组第一名,冉祎玮获得书画比赛b组第三名,冉欣获得优秀指挥奖,冉祎玮获得优秀主持人奖。

本班获得“课间操流动红旗”2次,“眼保健操流动红旗”5次。

冉祎玮担任升旗仪式主持人,肖社担任升旗手,代德担任护旗手。倪萍、冉雪东担任学校广播站播音员。冉祎玮担任“一二?九”纪念活动主持人。

(十七)个人荣誉方面。

倪萍、倪聪、杨建飞被学校大队部评为“文明礼仪学生”。倪聪、肖恩被学校大队部评为“好人好事积极分子”。

(十八)其它方面。

安排好值日、值周时间,实行值日生工作制度和值周组长负责制,由四个值周组长(冉雪东、冉祎玮、宋小洁、邓丽)轮流负责值周与值日事宜。实行小组长负责制,四个小组长(冉平、冉建军、冉茂富、冉桂强)为本小组服务,负责本组的作业收发。为每个学生发课程表,让学生了解课程,便于做好学习安排。强化学籍管理,填写完善学籍卡,对班务工作实行电脑管理。对“一免一补”和“减免贫困女童作业本费”的相关事宜及时通知家长,并配合学校予以完成。填写具有教育意义的操行评语,尽量给学生鼓励,多谈他(她)的闪光点,委婉地提出不足之处,使学生能正确面对自己的得失。向学生及时发放素质报告册。

二、存在的问题:

由于班级人数较多,进行各项工作的量度、难度就很大,管理起来有时显得心有余而力不足,造成事与愿违的结果。

三、来期的打算。

来期要加强与学生交流,与学校、家长共同努力,多关爱学生,为学生着想,解决各方面的困难,形成良好的班风。在学习、纪律、中队、卫生、清洁、安全、活动等方面加强管理,使我班成为我校的一张名片。

时间一晃而过,弹指之间,本学期已圆满结束,在这一学期,我担任五年级班主任工作,我始终遵循党的教育方针,团结同事,为人师表,始终确立以人为本的教学思想,重视学生的长远发展。回顾这一学期,班级工作在班干部的指导带领及全体同学的共同努力下,各方面都开展得卓有成效,同学们构成了用心向上,团结同学,热爱劳动的良好班风。但是并非每个方面都很理想,其中也出现了不少问题。相信经过我的认真分析、总结和改善,以后的工作必须会迈向一个新的台阶。现对班级工作总结如下:

一个良好的班群众,务必有一个好的班级领导核心。这个核心,就是班主任领导下的班委会。本学期自开学来,我有意识地透过开展各科活动观察和分析,发展并挑选了一些关心群众,团结同学,作风正派,有必须组织潜力,开创精神和奉献精神的学生来担任班干部。当班干部选定后,我便加强培养、教育、既要放手让他们开展工作,又要根据实际加强指导。个性是对班干部的要求更加严格,要求他们以身作则:如经常佩戴红领巾、穿校服等,学习成绩优秀,团结同学、处处起模范带头作用,做老师的得力助手。经过不断的培养和努力,最后提高了学生干部的工作潜力,让他们分工协作,使学生自己管理自己,逐渐构成具有本班特色的优良班风。

学习是学生的主要任务,教育学生学好功课是班主任的一贡项重要任务。因此,在班主任工作中,我既要引导学生学好功课,以要同科任教师密切配合。平时,我用心地和科任教师互相交换学生的学习状况,反映学生对教学的要求,共同研究解决的办法,统一对学生的要求,调整学生的作业负担,避免学生负担太重,影响学生其他方面的发展。

另外,要从学生的实际出发,透过学生的学习、劳动、游戏、生活等各方面,系统地进行深入细致的思想品德教育工作。其中,班会课及思想品德课是最佳的德育方式。我们明白人是生活在社会中的人,人与人之间就会有必须的情感,在日常生活中,就应对他们进行各种感人至深的熏陶、教育。

在我班,后进生在班中为数不多,但无自信心,较懒惰。因此,转化后进生是班主任的一项必不可少的基本功。首先要把真诚的爱给予后进生。要做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,方法上不简单。要用自己对差生的一处真诚的爱心,叩响他们心灵的门。其次要善于发现他们的“闪光点”。比如:在课堂上给他们创造条件,鼓励他们举手发言,及时给予肯定、奖励。课外用心辅导、跟踪,多与家长联系,有利于为他们创设一个健康良好的环境,也有利于班群众的建设。

本学期取得了一些成绩,有些学生的学习进步了;有些学生改了一些不良习惯。当然仍有很多的不足,在实际工作中,还有许多做法值得我探讨和总结。总之,我要坚持正确的教育方针,注意工作方法,紧密团结在校园领导的周围。班主任工作就会迈上一个新的台阶。

又一学期结束了,抚案沉思过去的点点滴滴,我过得平凡、忙碌而又充实。虽然天空没有留下我的痕迹,但我已认真努力地飞过。在校园领导的关心、支持、指导和帮忙下,在和各位任课老师的通力协作下,我们班一向稳步向前。我主要做了以下几方面的工作。

让学生尽快适应新学期的学习环境由于我班的学生比较的特殊,有几个学生是从元丰合过来的,学生素质层次不齐,尤其是个别学生的学习习惯较差,几乎在他们的脑海就没有学习的概念,课堂常规几乎为零,新转入我班的学生8人,有两人经常不完成作业,更不用说是养成教育了,应对这样一个班级,我感到十分的棘手,还比我带上一年级的小朋友难教,一切都要让我从头来,而且还是帮忙他们边改正错误,边灌输好的做法,经过一学期的教育稍有成效。

虽然以前一向在抓日常行为规范,但都不是个性到位,这学期在新的要求下,我们班从各个方面重新规范。每一天有专人负责检查两操状况;有专人负责教室及卫生区卫生;有专人负责课堂及课外纪律;有专人负责礼貌礼貌及方行举止;有专人负责学习状况。每一天一汇报,每周一评比,我班的卫生工作稳步上升。。

首先在开校初我就实行民主推荐,让学生选出自己满意的班干部。,在学生面前大力表扬班干部优点,宣传他们的先进事迹,帮忙干部树立威信;在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求干部个人在知识、潜力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,以点带面;培养干部团结协作的精神,透过干部这个小群众建立正确、健全的舆论,带动整个班群众开展批评与自我批评,构成群众的组织性、纪律性和进取心,以面带面。

利用班会向学生进行人生观及理想教育,跟任课老师密切配合,从抓学习态度入手,每一天抓好教育教学工作。班级的整体学习风气浓厚,逐渐构成一种比学赶帮的氛围。每一天的早读有课代表和代课老师定资料并且亲自跟班,要求同学们只要一到教室,就要书声琅琅。

有目标才有动力。我根据校园工作安排和本班实际状况,拟定全班与小组在知识、潜力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,从而增强群众的凝聚力和动力。然后,对每一位同学拟定切实的个人远、近期目标,将群众的动力落实到每个学生身上,帮忙和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。

在后进生的转化方面,我分了两类,一种是刘喜喜、罗丽仅学习成绩差的;一种是黄正、魏凯、牛文杰等学习、行为习惯、纪律方面差的。我针对各自的特点及后进的原因,经常找他们谈心做思想教育工作,只要是一有时间就对他们进行基础知识生字的听写,并且进行面批面改,在进行强化练习,争取过识字关,其次对症下药,长期不懈地去辅导教育他们,经过和任课教师的不懈的努力,后进生的面缩小了由原先的8个转化成4个。

在校园的统一布署下,我注重每次活动的实效性,使每次活动都让学生得到一次思想和灵魂的洗礼,留下深刻印象并指导自己以后的言行。另外,根据本班学生在思想、学习及行为上出现的状况,及时自拟主题召开针对性的班会和队会,起到了很大的收效。尤其是在教师节的活动中学生的自用心性较高,也取得了令人满意的成绩。

这个时代需要的人才应是高素质的、复合型的、有创造性的人才。班主任在使素质不同的全体学生在各自原有基础上都得到尽可能大的提高和发展的同时,更要努力发掘学生的潜能,充分发展学生的个性特长、培养创造潜力。我给学生带给各种发展平台,支持和鼓励他们发展特长,不放过任何一个培养学生潜力的机会。

我仅凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,务必力争本班科任老师和家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见。家长会是校园与家长联系的重要途径,我高度重视,确保会议质量,尽量与家长取得共识。充分调动了家长的用心性,配合校园教育好孩子。透过电话、家访、面谈等形式及时和家长沟通,透过观察、谈心、干部和同学之间互相监督汇报以及听取来自校领导、科任老师、社会的意见等等途径,建立起丰富的管理方法,随时掌握与调控学生的思想行为动向。

1、由于本人经常因公事外出,对学生的常规管理不到位。懒字当头。对学生过于相信,对他们的要求时紧时松。

2、对学生不能严慈相济。

3、卫生工作没有落到实处,学生的卫生习惯较差。

4、班务的管理工作没有构成自己的独特模式,无特色。

5、培优转差的力度不大,导致本次考试没有给自己校园交一份满意的答卷。

一、树立正确的健康观念,有重点的抓好幼儿保育工作,促进幼儿身心和谐健康的发展。

进入中班下学期后,大部分幼儿已经有了相当好的生活自理能力。特别是过了新年,他们喜欢自己的事情自己完成,以次来向大家证明已经长大一岁了,更能干了。抓住幼儿渴望长大的契机,我们在一日生活各环节中改变了以往指导帮助的做法,更多的是加以观察引导和鼓励,让幼儿在日常中学习锻炼、不断提高,体验自己的能力,对自己有自信。针对孩子好表现的年龄特点,我们也经常组织一些小小的比赛,如午睡起床时我们开展穿衣服、叠被子比赛,放学前十分钟,我们也经常开展整理衣服比赛,孩子们非常有兴趣,在参与中能力也在不断提高。一个班里孩子的发展总是会有很大差异,我班也是如此。有少数的幼儿由于家长的过分溺爱,习惯了衣来伸手、饭来张口,依赖性很强,在活动中往往和别的孩子有一定的差距。对于这样的孩子,我们两位老师付出了更多的关心,重点培养他们的能力,让他们也有所发展。

在日常生活中我们也重视提高幼儿的身体素质,积极为幼儿提供户外活动的机会与空间,鼓励幼儿积极参与体育锻炼。我们利用每天早晨时间,组织幼儿做早操,有计划地锻炼各种基本动作,有目的的训练幼儿的一些基本技能。我们与幼儿一起追逐奔跑,和幼儿一起跳,一起玩,我们的热情和投入感染了每个幼儿,大家都能积极愉快地参加户外活动,幼儿的动作更加协调和灵敏。

二、以幼儿生活为背景,预设、生成主题,有声有色地开展主题教育活动。

1、确立适合幼儿发展的主题活动。

纺织厂工作总结完整文档

侯华章,女,生于1970年年8月,枣阳华顺纺织有限公司职工。参加工作多年来,在单位经理的领导下,在技术人员的指导下,本人勤奋工作,圆满完成了领导安排的各项工作任务,为公司的发展壮大及枣阳经济的发展做出了应有的贡献。现将本人这些年来的主要工作成绩总结如下:月,枣阳华顺纺织有限公司职工。参加工作多年来,在单位经理的领导下,在技术人员的指导下,本人勤奋工作,圆满完成了领导安排的各项工作任务,为公司的发展壮大及枣阳经济的发展做出了应有的贡献。现将本人这些年来的主要工作成绩总结如下:

首先,与人和睦相处是我们工作的基础。工作中,本人善于团结同志,做到大事讲原则,小事讲团结,与同事关系融洽,因此工作也得到了大家的支持,确保自己能年年圆满完成领导交给的各项任务。首先,与人和睦相处是我们工作的基础。工作中,本人善于团结同志,做到大事讲原则,小事讲团结,与同事关系融洽,因此工作也得到了大家的支持,确保自己能年年圆满完成领导交给的各项任务。

其次,工作认真负责。多年来,我能坚持做到能服从组织领导,认真履行岗位职责,坚决遵守单位劳动纪律,认真执行社会主义劳动政策。坚持做到按时上下班,不脱岗,不串岗,严格操作规程,多年来未出现一次违纪现象。能够做到一心为公,干一行,爱一行。其次,工作认真负责。多年来,我能坚持做到能服从组织领导,认真履行岗位职责,坚决遵守单位劳动纪律,认真执行社会主义劳动政策。坚持做到按时上下班,不脱岗,不串岗,严格操作规程,多年来未出现一次违纪现象。能够做到一心为公,干一行,爱一行。

作都积极抢着干,有。

力地促进了本单位事业的发展。工作中自费购买专业书籍,精研细读,并做下了大量读书笔记,从而提高了个人业务能力。能够将所学知识运用于实践工作,从而大大提高了本人工作能力。工作上精益求精,完成任务不打折扣。从事工作多年,从未出现过一例差错。力地促进了本单位事业的发展。工作中自费购买专业书籍,精研细读,并做下了大量读书笔记,从而提高了个人业务能力。能够将所学知识运用于实践工作,从而大大提高了本人工作能力。工作上精益求精,完成任务不打折扣。从事工作多年,从未出现过一例差错。

正是凭着对事业的执着热情和克难奋进的精神,我出色地完成了领导交给的各项工作任务,工作成绩成也得到了领导和同志们的一致肯定,连续多年被评为单位先进工作者。在今后的工作中,我仍会一如既往地认真学习工作,为促进化学工业的发展作出更大的贡献。正是凭着对事业的执着热情和克难奋进的精神,我出色地完成了领导交给的各项工作任务,工作成绩成也得到了领导和同志们的一致肯定,连续多年被评为单位先进工作者。在今后的工作中,我仍会一如既往地认真学习工作,为促进化学工业的发展作出更大的贡献。

2015年总结报告。

时光飞逝,岁月如梭,转瞬间,一年的时光已悄然从我们指间滑过,这一年里,我们在坎坷中前行,在困难中奋进,收获颇多,感慨颇多。时光飞逝,岁月如梭,转瞬间,一年的时光已悄然从我们指间滑过,这一年里,我们在坎坷中前行,在困难中奋进,收获颇多,感慨颇多。

2015年,安吉整浆并的生产工作在分公司李廷保经理的领导下,在全体员工的共同努力下,较为圆满的完成了公司的生产指标,确保了公司的织造需求。年,安吉整浆并的生产工作在分公司李廷保经理的领导下,在全体员工的共同努力下,较为圆满的完成了公司的生产指标,确保了公司的织造需求。

一、产量。

工中,一月份开工30天,产量6192980米,二月份开工9天,产量天,产量1629310米,三月份开工26天,产量4880520米,四月份开工米,四月份开工30天,产量6427270米,五月份开工31天,产量6819150米,六月份开工25天,产量5947960米,七月份28天,产量5774980米,八月份开工30天,产量6291500工米,九月份开工30天,产量6783850你,十月份开工22天,产量天,产量5328740米,十一月份开工20天,产量4201450米,十二月份开工米,十二月份开工31天,产量5880150米。综合全年,平均每天完成产量米。综合全年,平均每天完成产量211360米,相对往年,年均单日产量有所下降,主要原因米,相对往年,年均单日产量有所下降,主要原因1、2015年从十月份开始,订单减少,机台数有原来的年从十月份开始,订单减少,机台数有原来的6台减为5台。2、两班改为三班,三班的工作效率相对两班降低了不少,但是为了保证员工的上班天数,减少放假,留住员工,改为三班是不得已而从。、两班改为三班,三班的工作效率相对两班降低了不少,但是为了保证员工的上班天数,减少放假,留住员工,改为三班是不得已而从。3、2015年车间不仅生产常规的遮光布织轴,还做了舒美绸和春亚纺,这两个品种上浆困难,车速降低,从而影响了效率,年车间不仅生产常规的遮光布织轴,还做了舒美绸和春亚纺,这两个品种上浆困难,车速降低,从而影响了效率,4、新员工较多,全年共招进新员工、新员工较多,全年共招进新员工18人,相对老员工,新员工的操作不熟练,也在一定程度上影响了产量,人,相对老员工,新员工的操作不熟练,也在一定程度上影响了产量,5、原料供应不及时,从十月份开始,全消光丝常常供应不及时,停机现象时有发生。以上、原料供应不及时,从十月份开始,全消光丝常常供应不及时,停机现象时有发生。以上5点是造成产量提不起来的主要原因,即便如此,全年的织轴生产也能保证织造车间的生产需求,没有造成脱轴现象。点是造成产量提不起来的主要原因,即便如此,全年的织轴生产也能保证织造车间的生产需求,没有造成脱轴现象。

二、质量。

间断巡察机台,检查浆料是否充足,各参数是否正确,纺织出现轻浆。在质量上,我们精益求精,尽管如此,全年还是出现一些轻微的质量问题,譬如:间断巡察机台,检查浆料是否充足,各参数是否正确,纺织出现轻浆。在质量上,我们精益求精,尽管如此,全年还是出现一些轻微的质量问题,譬如:1、六月份纺三公司投诉有光丝织轴有十几根经丝毛丝,后来经过调查发现是平时认为不会产生问题的上浆罗拉有一宽约、六月份纺三公司投诉有光丝织轴有十几根经丝毛丝,后来经过调查发现是平时认为不会产生问题的上浆罗拉有一宽约2mm的凹槽,经过处理问题得以解决。的凹槽,经过处理问题得以解决。

棍的清洁,开机前,清理卷取盘头下的废丝,防止由静电带入浆轴。棍的清洁,开机前,清理卷取盘头下的废丝,防止由静电带入浆轴。

三、安全。

每天巡查车间,排查发现安全隐患并及时消除。除此之外,我们还制定相关规定,对违反安全生产操作的行为进行处罚,规范员工的操作,切实做到不愿违规,不敢违规,另外,在最危险的并轴工序,用警示胶带规划了员工的操作禁区,机台开启时不能进入,减少发生工伤的概率,另外,常做员工的思想。

教育。

让员工心中时刻牢记安全第一因为一个人的安全就是全家人的幸福。年我们始终将安全生产放在所有工作的第一要务每周开展安全培训要求班长利用每个班班前会对员工进行安全训示车间主任每天巡查车间排查发现安全隐患并及时消除。除此之外我们还制定相关规定对违反安全生产操作的行为进行处罚规范员工的操作切实做到不愿违规不敢违规另外在最危险的并轴工序用警示胶带规划了员工的操作禁区机台开启时不能进入减少发生工伤的概率另外常做员工的思想教育让员工心中时刻牢记安全第一因为一个人的安全就是全家人的幸福。

四、节能降耗。

实行调浆专人转管保证浆料浓度的准确性。制定严格合理的调浆制度实行调浆专人转管保证浆料浓度的准确性。3、定期排查调浆桶和疏浆管道防止漏浆现在发生。、定期排查调浆桶和疏浆管道防止漏浆现在发生。4、根据生产开台数严格控制上班人员数量把操作工严格控制在机器能正常运、根据生产开台数严格控制上班人员数量把操作工严格控制在机器能正常运要求,合理安排生产衔接,减少机台的停机和开机次数,从而降低蒸汽使用量。、根据织造车间的计划要求,合理安排生产衔接,减少机台的停机和开机次数,从而降低蒸汽使用量。事无巨细,点滴做起,才能养成好习惯。在新的一年里,我们将秉承节约促发展的理念,兢兢业业,不断加强生产活动中各环节的节能降耗工作,继续深挖,不断优化,尽可能的提高生产效能。、制定勾刀和牛皮胶带等消耗品的使用规则并落实,废旧勾刀和胶带纸卷回收,严格控制领用数量。虽然这些都是不起眼的节约,但节能降耗的工作事无巨细,点滴做起,才能养成好习惯。在新的一...

超市工作计划完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

计划要有科学性、严肃性。在计划面前不断的妥协,会让人丧失信心和斗志,会形成松散的工作作风,会养成没有责任感的不良品质。下面是小编为大家精心整理的超市工作计划5篇,希望对大家有所帮助。

二、配合上级做好各项工作档案,制定和修改各种应急方案;。

三、做好20__年各项节日活动的消现场全工作及消防安全培训与灭火疏散演练工作。

四、做好防损员的训练工作。

一月份---二月份:做好两节期间各项活动的消防安全工作;。

三月份---六月份:,做好一年工作总结。

六月份---七月份:全体防损员对卖场进行熟悉,掌握卖场情况,并进行考核;。

十月份---十一月份:做好节日安全保卫工作;。

十二月份:做全年工作总结,做好圣诞节消防工作,为元旦安保做准备;。

每月必做工作:

1、每天坚持一小时基础训练;。

2、每天坚持对自己所属人员一次安全教育,加强日常业务本领养成;。

3、每天坚持日常巡查,保证各项安防设施设备完整好用;。

4、每周一进行一次周巡检,并形成书面材料,对发现为题进行处理和解决;。

5、每周对防损员进行一次团队建设教育,增强团队意识和集体荣誉感;。

6、每日早验证和晚清场工作,仔细检查每个死角,保证不留下任何安全隐患;。

7、服从上级领导安排,认真完成上级交给的各项工作任务;。

8、认真完成每月安全检查,形成书面材料,对发现的问题及时进行整改。

伴随着已经远去的__年,面对20__年的工作,新的各项工作给我带来的是迷雾和无限遐想。在这里,我从个人的角度谈谈自己20__年要为工作所做的努力:

1、加强商品进、销、存的管理,掌握规律,提高商品库存周转率,不积压商品,不断货,使库房商品管理趋于科学化、合理化。

2、明确全店销售目标,将销售任务细化、量化,落实到每名员工并进行相关的数据分析。

3、在节假日上做文章,积极参与公司的各项促销活动,及店内的各项活动,充分做好宣传及布臵的工作。

4、做好大宗、集团购买的接待工作,做到一人接待,全面协调,让顾客感到方便、快捷的服务。

5、知己知彼,通过市场调研,分析总结存在的差距,及时调整,以顺应市场的发展变化,提高市场占有率。

6、可能的降低成本,开源节流,以减少开支。

7、日常管理,特别是抓好基础工作的管理。

8、加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质。

9、对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想为公司全面提升经济效益增砖添瓦。

10、增加各部门、各兄弟店面的团结协作,创造最良好的工作环境,发挥员工的工作热情,逐步成为一个秀的团队。

11、店内人员的培训工作,培养员工的集体荣誉感和主人翁意识,以店为荣,让每位员工充分发挥各自的潜能,使之具有爱岗敬业、服务热情周到的高素质人才。

12、分明的奖惩制度,以激励和约束员工的工作,使全店成为一支团结协作的集体,在竞争中立于不败之地。

13、各种合理的、能够利用的条件,创造、布臵良好的店面环境,树立良好的商业形象,尽努力使顾客在布局合理、宽松、优美、整洁的环境中享受购物的乐趣。

14、创造良好的外围环境,协调好与邻里、安防人员、政府部门的关系,减少不必要的麻烦。

15、经常总结,总结过往经验将没有做好的事情分析并且吸取教训找出原因及解决的办法;已经成功的事情寻找实施时的不足把这些经验投入到未来的工作中去,更好的运用到实际当中为将来做铺垫。

16、经常与我店周边地区政府及相关部门沟通“如:_、派出所及我店所在的水电部门”,为今后我店在店外搞各种促销活动需要帮助时创造良好的条件。

不积跬步,无以致千里。点点滴滴,造就不凡,过去的一年中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。在今后的工作中,我将不断加强个人修养,努力学习,努力提高工作能力,适应新形势下本职工作的需要,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,树立起良好形象。人生能有几回搏,在今后的日子里,我要化思想为行动,用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。望领导给予指正,不吝赐教。

一、全面提高个人业务技能,除本部门业务技能外,多学习营运方面知识,了解公司的经营状况及未来发展方向,确立目标,不局限于此。

二、注重服务质量,通过早会学习,员工反映,顾客投诉等方式监督部门员工服务工作执行情况,对因服务不到位遭到顾客投诉的员工给予严肃处罚。

三、继续做好人员帮带工作,以金字塔式的帮带形式,帮带出更多的优秀员工,再将优秀员工纳入后备干部帮带计划中去,使其不断提升,为企业的发展储备更多的优秀人才。

四、加强区域管理力度,对违规行为及时发现,及时处理,对于突发事件如顾客投诉等,能解决的现场解决,不能解决的,立即上报,同时做好详细纪录。

五、对顾客投诉记录,清箱登记,商品退换货,赠品发放,会员卡办理,家电售后,收银单据等归档整理存放。

六、定期对员工进行业务技能培训和考核,新老员工对比,在全部门形成一种比、学、赶、帮、超的氛围,并将每次考核的成绩进行对比,对考核成绩优异的员工给予现金奖励,对考核退步的员工给予现金处罚。

七、加强部门之间的沟通,了解各部门的发展状况,打造良好的工作环境。

一、清点货品,做到心中有数。

1、掌握每款货品数量。

2、掌握每款号码状况及数量。

3、掌握前十大货品库存状况及时补货,并让每位员了解。

4、近期整理库房,做到井然有序,便于找货、盘货。

二、管理好账目。

1、做到日清、日结、日总、日存、日报。

2、做到心中有数,每款每日销售数量及占比。并进行销售同比及环比分析,同时对货品进行调整。

三、管理好员工。

1、稳,稳定在职员工,逐一谈,了解内心需求及动向。

2、招,招聘新员工,做到招之能来,来之能用,用之能胜。

3、训,培训员工。

(1)做到每位员工均了解公司制度,

(2)在无顾客时,培训员工的销售技巧如服饰搭配、话术表达等知识技巧。

4、保,保证卖场有足够的销售人员,目的是保证销售额。

5、提,提高销售人员的销售技巧,货品知识等,便销售人员成为一顶一的干将,并为企业带给优秀的管理人员。

四、商品陈列。

1、按公司要求,做好服装陈列。做到精中有细,细中有致。透过陈列使顾客产生购买行为。

2、在陈列上争取创新,开发员工的创新思维,激发员工创新力,并根据创新结果给予物质奖励。目的是挖掘员工潜力,激励员工创新思想。

3、调整服装陈列,随时变换搭配,让新顾客有耳目一新的感觉,老顾客有新感觉。

五、增加销售额。

1、透过培训指导员工,从单个顾客销售数量上入手,挖掘顾客需求分析顾客类型,多做销售附加。

2、掌握每次促销活动,在活动前与所有员工共同分析,做到事前的准备,事中有跟进,事后有总结。

3、促销宣传方面,对老顾客透过电话、手机信息等方式将信息及时发出;对新顾客透过宣传页等方式,争取更大的宣传范围。

4、对于销售业绩较高的员工和销售附加较高的员工,做到业绩分享,共同学习提高,增加整体销售业绩。

超市防损是确保超市商品、设施不受损坏的重要工作,超市防损工作是超市经营体系当中不可或缺的一部分。我从20__年进入超市工作,从一名普通的防损一线员工,一步步努力工作晋升到如今的超市防损主管。

一路走来,我深刻的意识到要做好超市防损工作,单靠动动嘴皮子、简单地超市训练是远远不够的。超市防损也是一项系统工程,需要精心计划,合理安排才能够做好。

为此,我现在制定20__年世纪联华超市防损工作计划:

第一、提高员工的素质:

要在公司人事制度的基础上建立一套的奖励制度,表扬工作优秀突出分子。对于严重影响部门声誉的工作人员坚决予以惩罚,让制度不断完善,使正义、公正沁入员工心中。

第二、加强防损团队的凝聚力:

加强防损团队工作人员联系,合理分工,互相配合,以加强对于超市各区的管理。在这方面,我要倾力亲为,在防损团队当中树立威信。此外,我还会关心防损团队员工的生活,解决队员实际困难。

第三、提升部门服务意识:

超市防损的工作虽然重要,但是也不能改太过分于追求每一个细节。我们在加强超市监管和巡逻的时候,也应该让顾客处于一个购物的舒适环境当中,不能影响正常顾客的购物体验,提升部门服务意识。

党建工作计划完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年全市机关党的工作总体思路是:以x新时代x思想为指导,全面贯彻x对x重要讲话和重要指示批示精神,带头推进党的政治建设,做好“三个表率”,以落实《x省加强党的基层组织建设三年行动计划(2018—2020年)》为抓手,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,深入开展模范机关创建活动,持续深化“双争双促”实践活动,全面开展支部达标创优和党员评星定级活动,把基层党支部建设成为讲政治、有活力、能战斗的坚强堡垒,把机关党员干部队伍建设成为政治强、业务精、作风优的过硬队伍,为x加快改革发展,争当北部生态发展区高质量发展排头兵提供坚强有力的组织保障和政治保证。

一、深化思想引领,持之以恒学习贯彻x新时代x思想。

1、扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化。坚持严实标准、突出问题导向,围绕学习x新时代x思想,在教育引导广大党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”上下功夫。坚持推进“两学一做”学习教育常态化制度化,结合纪念建党99周年暨建国71周年,开展党的知识竞赛、入党宣誓、演讲比赛、现场教育等形式多样的主题活动,把主题教育推向深入。

2、开展“党员领导领学带学督学”活动。贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,充分发挥市直单位党组(党委)理论学习中心组的示范引领作用,推动机关各级党员领导干部落实双重组织生活制度,深入所在党支部和基层联系点讲党课作辅导,开展谈心谈话,面对面帮助基层党组织和党员学懂弄通做实x新时代x思想。市直各单位党员领导干部全年到相应基层党组织开展领学带学督学活动不少于1次。举办学习贯彻习x视察x重要讲话精神主题征文、党课活动月、述学评学考学等活动,通过一级带一级,持续保持学习贯彻的热度和力度。

3、坚持开展“千名科级党员干部大培训”。深化全员参与,拓展学习贯彻x新时代x思想的深度和广度,采取专家授课、党员访谈等多种形式,每季度开展一次“市直机关千名科级党员干部大培训”活动,每次安排2个班次,实现对市直机关科级及科级以下党员干部学习培训全覆盖。市直各单位党组织分层分级组织基层党务工作者和党员全员培训。

二、突出政治功能,全面提升机关基层党组织组织力。

抓好《x省加强党的基层组织建设三年行动计划(2018—2020年)》《中国共产党支部工作条例(试行)》各项部署和规定的贯彻落实,大力推进党支部标准化、规范化建设。

1、优化党的基层组织设置。进一步理顺基层党组织和党员的隶属关系,选优配强党组织领导班子,及时配好机关党委专职副书记,按要求配备专职党务干部。逐级建立市直机关基层党组织换届选举工作台账,认真落实基层党组织按期换届提醒督促机制,出缺及时补选。

对不达标的进行督导整改,视情况列为软弱涣散基层党支部进行精准整顿,以规范化建设带动基层党组织建设全面升级,实现“一个支部一个品牌”。

3、开展党员评星定级。结合基层党支部达标创优工程,落实机关党员评星定级量化管理办法,实行党员分类教育管理,针对不同群体党员合理设置考核项目,细化考核指标,把党员评星定级与党员日常表现和岗位履职情况相结合,抓实民主评议党员工作,让星级高的党员“有面子”,让星级低的党员有压力,形成激励党员创先争优、实干担当的鲜明导向。以建党99周年暨建国71周年为契机,开展“七一”党内表彰活动,对在市委市政府中心工作中作出重大贡献、处置突发事件中等表现特别突出的先进基层党组织、优秀党员和优秀党务工作者进行表彰奖励。

三、强化责任担当,着力提升机关党的建设保障水平。

1、完善机关党建工作机制。梳理中央、省委和市委关于机关党建方面的制度政策文件,制定印发机关党建工作指引手册,修订完善《x市直单位抓机关党建工作责任清单》,探索工委与部门党组(党委)分工协作机制。健全机关党建调研督导制度,分组到部分市直单位开展深度调研活动,重点调研督导“三会一课”纪实制度落实情况、巡视反馈问题整改情况、机关党建重点任务落实情况,督导调研结果上报市委以适当形式通报。

2、优化党建目标管理责任制考核。发挥党建目标管理统揽基础性工作的作用,把目标管理作为指导、落实、检查考核党建工作的重要依据和手段,促进基层党组织建设的规范化和科学化。加强对市直机关各单位党建工作的分类指导,科学设置考评指标,完善考评机制,改进考评方式。以落实支部工作条例为重点,坚持定期开展常态化考核,加大对党建重点任务的督促检查和跟踪落实力度。持续推进机关工委、机关党委、基层党支部“三级联述联评联考”,强化考核结果运用,层层传导压力,推动责任落实。

3、大力加强机关党务干部队伍建设。建立以明确责任、考核监督、保障服务为重点的机关党组织领导班子管理机制,探索推动机关党务干部与行政、业务干部的交流和优秀党务干部的推荐使用。分层分类开展培训,拟举办6—8期市直部门党组织书记、机关党委专职副书记、基层党支部书记和组织委员等培训班。

四、创新活动载体,增强基层党建工作生机和活力。

1、持续深化模范机关创建活动。2020年是模范机关创建重点攻坚年,创建活动实施方案将在会后通过oa系统印发给大家。各地各单位要抓好贯彻落实,带头做好“三个表率”,统筹推进理论武装、政治引领、组织力提升、转作风抓落实等四项重点行动,凝聚领导机关、党组(党委)书记、领导班子成员、基层支部书记、广大党员干部等五级创建合力,一级抓一级,用工作体现忠诚老实,用发展体现担当负责,用解决问题体现落实成效。要把讲政治贯穿于模范机关创建全过程,在党员教育中突出对党忠诚教育、政治纪律和政治规矩教育,在党员管理中突出对“两个维护”落实情况的政治监督,严肃党内政治生活,营造良好的机关风气和政治生态。要通过此项活动的开展,全面加强市直机关党的建设,全面提升市直机关执行力,使市直机关各级党组织和广大党员干部在思想政治、精神状态、工作实绩、纪律作风等方面当好“排头兵”,以模范机关创建推动市委市政府中心工作和重要部署要求落到实处。

2、探索机关与社区、农村党组织共建活动。坚持基层党建引领基层治理,积极探索建立市直机关单位党组织与驻地所在街道社区党组织、帮扶村党支部的共建共治共享机制,开展机关党员志愿服务进社区、进农村活动,开展机关党支部与社区、农村党支部共建主题活动,将机关与城市党组织共建共治共享纳入到市直机关单位党组织的年度党建工作考核内容。

3、推动“双争双促”主题实践活动常态化。不断丰富内容、完善形式,强化活动效果,扩大活动的辐射面和影响力,巩固活动成效。做好政风行风评议工作,坚持评建结合,群众评议与改进作风结合,明察暗访、微信测评和第三方权威机构调查相结合。坚持开展“民声热线”活动,按照“新媒体传播+服务群众+问政上线单位”的基本工作思路,畅通信息收集渠道,拓宽热线话题路径,增加热线播出频次,切实发挥热线在解决群众诉求、营造风清气正发展环境中的积极作用。继续举办“机关工作创新创优”竞赛,以立足岗位,促进本单位、本行业各项发展改革为目标,以比赛促学习、促思考、促工作,更好地推动各项工作的落实。组织开展机关基层效能工作典型案例评比,推动效能建设向机关科室、岗位延伸,向基层一线和服务窗口延伸。

五、加强党风廉政建设,不断巩固发展良好政治生态。

1、深化反腐倡廉教育。深入开展纪律教育月活动,将廉政教育和纪律教育纳入党员教育培训内容,把反腐倡廉教育与理想信念和宗旨教育、政德教育等有机结合,不断提高党员干部的廉洁自律意识。紧盯重要时间和节点,加强对政治纪律和其他纪律执行情况的监督检查,通过警示教育、观看教育片、党规党纪知识测试等形式,筑牢拒腐防变思想防线,增强教育针对性和实效性,建立廉政教育常态化机制。

2、持之以恒整治“四风”转变作风。强力整治“四风”,深入排查“四风”问题特别是形式主义、官僚主义的新表现,重点查找在文风、会风、调查研究、审批监管、政务窗口服务等方面的问题,特别要针对表态多调门高、行动少落实差,以会议落实会议、以文件落实文件等突出问题对症下药,拿出过硬措施,切实加以整改。

机关党总支(支部)中设立纪律检查委员。推进市直机关纪委规范化建设,探索制定机关纪委工作职责,为规范机关纪委工作运行、科学高效发挥职能提供制度保障。尽快落实机关纪委向市直机关纪工委定期汇报工作、纪工委定期到市直各部门各单位调研、机关纪检工作现场示范交流等制度。

2020年是全面建成小康社会的决战决胜之年,做好当前机关党建工作责任重大、使命光荣、任务艰巨。我们一定要更加紧密地团结在以x同志为核心的党中央周围,全面深入贯彻党的十九大精神,坚定以x新时代x思想为指导,在市委的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,干在实处、走在前列,推动x机关党建工作迈上新台阶。

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