质量月活动还可以激发员工的创新思维和团队合作精神，推动企业的可持续发展。以下是小编为大家整理的几篇关于质量月的范文，供大家参考和借鉴。
质量是生命的标语
衡量生产过程优劣的标准是：高产、优质、低耗。也能够说是多快好省，其量化的指标体此刻投入产出率。在生产过程中，企业管理者力求以最少的劳动耗费（包括物化劳动和活劳动），生产出尽可能多的满足用户需要的产品。对我们来讲，就是以最少的成本生产出满足公司品质要求的产品。
工业生产的全过程是指从市场调查开始，经过产品开发设计，产品工艺准备，原材料采购，生产组织、控制、检验、包装入库到销售、服务等一系列过程。即构思、生产梦想的产品，将产品推向社会，向用户供给使用价值。全面质量管理的基本方法就是全过程的质量管理，经过提高各个环节的工作质量，来保证产品的质量。
质量是企业的生命，是一个企业整体素质的展示，也是一个企业综合实力的体现。伴随人类社会的提高和人们生活水平的提高，顾客对产品质量要求越来越高。
质量是生命的标语
物竞天择，适者生存。
当今的世界，是开放的世界，发展浪潮波涛汹涌，创业意识势不可挡，一个企业要在竞争中乘风破浪，立于不败之地，靠的是什么呢？靠的是——优良的产品质量。
如果说水是生命之源，那么质量又何尝不是企业的生命呢？企业以质量谋生存。
任何企业，若想在星罗棋布的同行中立足，若不讲求质量，注重信誉，那么后果不堪设想。千里之堤，溃于蚁穴，试想如果厂里质量把关不严格，那么就会生产出不合格的产品，投入到市场中，损害了消费者的利益，那么企业的形象将会一落千丈，产品滞销在所难免。
振兴质量，人人有责阿！企业以质量求发展。机不可失，时不再来，企业要发展，就是要抓住机遇，而能够抓住机遇的那一支强有力的手——就是质量。
任何企业，并非以优质的产品谋取生存之后，就高枕无忧了。树欲静而风不止，一个企业正像一颗树，而发展之势如狂飙卷地。若企业不思进取，那么即使你是一颗参天大树，也难敌狂风漫卷之灾。我国80年代某些国有大中型企业高投入高成本、低质量、低效益经营，发展如同一潭死水，最终造成它们只能苟延残喘，无力发展。
日月经天，江河行地，企业若想在竞争中生命不息，发展不殆，那么务必使全体职工增强质量意识，加强生产现场管理，进行质量攻关，才能够促进企业的更大发展。
质量是企业生存的奠基石，质量是企业发展的“金钥匙”，换句话说质量就是企业的生命。
总结精选（11）：
质量是企业的生命
如果水是生命之源，那么质量怎么可能不是企业的生命呢？企业以质量求生存。如果任何企业想要在众多同行中站稳脚跟，如果不注重质量和信誉，其后果将是不可想象的。万里堤，毁在蚁巢里，试想一下，如果我们工厂的质量控制不严格，就会生产不合格的产品，这种产品投放市场，必然会损害消费者的利益，企业的形象也会急剧下降，产品不畅销是不可避免的。
无论多么美丽的广告公司的产品是如何华丽的包装，如果没有质量，公司将短的生命，因为他不把质量和信誉对消费者和客户，然后可能会损害消费者的利益，消费者自然会释放它。放弃他。企业要生存和发展，必须先以产品质量或工作质量取胜，并以高质量的产品树立社会声誉。
质量是企业生存的基石，质量是企业发展的金钥匙。总之，质量是一个企业的基础，质量是一种责任，质量是一个企业的生命。只有把质量放在整个企业的工作首位，把质量作为企业的生命，一丝不苟，精益求精，不断提高质量和效率，企业才能在激烈的竞争中立于不败之地。
企业要想在竞争中生存和发展，就必须提高全体员工的质量意识，解决关键问题，以促进企业的发展。
质量是生命的标语
产品质量没做好的话，最终就会被消费者拒绝和被市场淘汰。企业产品卖不出去，企业就会倒闭关门，所以，质量好坏事关企业生死存亡，是企业的生命。
质量的重要性被企业充分认识之后，企业一般会下番功夫，用心灌输品质意识，学习品质管理办法，推动全面质量管理，进行ioso9000质量管理体系认证等等。在狠抓质量之后，企业的质量管理水平有了提高，这种成果又促进了品质管理上也会提出更高的目标，诸如“追求零缺陷”、“精益求精”、“把产品做成精品”等等。
品质管理活动的不断坚持，总会带来消费者良好的口碑和公司良好的外在形象，有了这种收益，最终公司会把它提炼成一种文化，常见的品质文化精髓如品质是一种职责，务必对消费者负责;品质是一种道德，务必维护它的崇高荣誉；品质是一种习惯，要成为员工日常工作的自觉表现。久而久之，品质成为公司里全员至高无上的追求。
接下来会发生什么事呢，我举个例子，有一家电子公司生产电子玩具，这种玩具每只大约卖十二、三人民币，公司的质量标准是：一付10伏的干电池用不了2个小时判不合格；电机噪音大于10分贝判不合格；30公分高的平台落地发生损坏判不合格；前盖漆面有针眼大的污点判不合格；前后盖平整度超过0.05公分判不合格；接合缝隙超过0.05公分判不合格；表面不同部件在正常的光线下看得出色差判不合格。
根据这种质量标准的要求，结果是产品不良率居高不下，这时整个企业的思维已经被导向如何降低产品不良率，而没有人去检讨这种品质标准是否过于严格，是否大大超过市场的需求，于是企业重新购买了开模设备、注塑机台、喷涂设备及聘请高素质员工等，同时也对材料商做了重新选取、改善了生产环境、提高了生产自动化程度等等。
在质量管理无限深入的品质政策引导下，本身利润十分微薄的电子玩具产品，经过品质全面升级后，产品虽然做成了精品，但利润也做成了负利润，结果当然令人难堪。这是一种片面追求品质和误解品质含义的结果。所以，品质是企业的生命，劣质会短命，过于优质会害命。
我们如何正确对待品质管理呢，首先，产品品质的标准由市场决定而不是由工厂决定，做到让市场需求则可，不能将工厂内部的过于宽松或严格的标准硬套在市场上。
其次，要认识到质量水平大于价格水平，是一种价值过剩和浪费，一味的追求精益求精而不考量消费者的合理需求，是一种质量理解的教条主义，是品质贯彻的一种偏离，是对企业最严重的危害。
再者，要正确理解质量的核心是“适宜就好”，是既对企业负责又对消费者负责的一种行为，是制造商和消费者共同认可的价值略大于价格的客商关系。品质外在具有浪漫主义色彩，而本质则是现实主义做派，它就像是星级酒店里无微不至的背后还是给多少钱办多少事。
总结精选（7）：
课改：质量就是生命
《基础教育课程改革纲要》的颁布实施,把我们推入了教学改革的浪潮。阅读教学是课程标准研制者精心设计的内容,阅读课究竟如何上,才能真正实现教师角色的转变,凸现阅读教学的个性美;阅读课究竟如何上,才能构建知识与能力、过程与方法、情感与价值观的三个维度,处理好传统和改革的关系等等。这些是每一个课改实践者应该深刻探讨的问题。
笔者是教学前线的课改实践者,和学校同仁一直热衷于阅读教学,课改以来,我们热情高涨,经常互听互评,走出去,请进来,应该说收获很大,便不可避免地使“剑”走了偏锋,引起了我们的关注和反思。归纳起来有以下几个方面:。
一、强调学生的“自主学习”,忽视了教师的主导作用。
一堂阅读课,教师按照自己的“伟大设计”,让学生就若干问题去读读念念,说说讲讲,而自己只是发问者、点名者、旁观者、旁听者,充其量也只是赞不绝口地说“好”“很好”。不适时而收放,不相机而导向,不就误而纠偏,不升格而总结,这就曲解了“自主学习”的真正意义。因其以繁多的“问题”,淹没了课的中心目标;以所谓的“见仁见智”,堵塞了课的升格途径;以所谓的“张扬个性”,掩盖了阅读审美的客观标准;以学生的频繁“活动”,取代了教师的主导作用。这样热热闹闹的一堂课,由于失却了“主心骨”,难免处于一个很浅的层面上,阅读教学中教师既是主导,又是特殊的阅读主体,应以其丰富的阅读体验处于阅读教学的最前列,应引领课堂教学的主流,在充分调动学生自主阅读积极性的同时,起到正确导向、开启思维、适时示范、精要点评高效对话等主导作用。
二、追求表面化的形式,忽视了阅读教学的核心内容。
为“适应”新课改,有的老师将心思用于课的形式上,以“标新立异”的形式来“包装”并不生动的课的内容,经过一些“点评者”的推波助澜,此风愈演愈烈。比如说“小组讨论”,这本来就是很传统的学习方式,近来却被贴上“合作学习”的新标签大加标榜。在一些教师眼中,它好像是新课改的新产物,以为这是学生“合作学习”的最佳形式或唯一形式。于是几乎每堂课必有小组讨论这一道“风景”。不少“讨论”表面轰轰烈烈,实则空空洞洞。这里并非要否定这一学习形式,关键要看讨论的有效度,就某一课文而言,它有没有讨论的必要;就某一问题而言,它有没有讨论的价值。讨论题,无论是由教师提出还是由学生提出,它都要能聚合课堂教学的焦点,能点燃阅读文本的亮点。它要有一定的新颖度,能迅速激起学生对话的兴趣;它要有一定的难度,能有效开启学生的思维;它要有一定的深度,对阅读理解起到承前启后的作用。总之,能对提高学生的认知水平,培养其阅读审美情趣起到重要的推动作用。
三、以“拓展”“迁移”为由,游离于阅读文本之外。
此举也逐渐成为一种“时髦”,以为不“拓展”“迁移”一下,就不足以提升课的品位,就不足以体现新课改的新理念。于是每堂课必有“拓展”“迁移”这一档“节目”,一定要塞进一些课外资料,进行“读写结合”“内外互联”式的强化“训练”,以显示课的容量之大、内容之丰。如此不分课型的、硬性的、“拉郎配”式的“涉外”活动,挤去了阅读理解文本的宝贵时间,而对文本的解读只能是“走马观花”“水过地皮湿”。有人把这种舍本求末、舍内求外的教学法比作“锅内不吃吃锅外”不无道理。阅读教学必须尊重文本,教师要带领学生走进文本,学生要通过自主研读文本或带着文本走向教师以获得新知,陶冶情趣,发展能力,这已是不争的道理。那些淡化文本、游离文本的“拓展”“迁移”,只能成为空中楼阁,真正有效的拓展迁移训练必须建立在充分解读文本的坚实的基础之上。
四、架空了“人文性”,忽视了阅读知识结构的构建。
近年来,在一些有关语文素质教育的文章中,“人本”“人性”“人文”词语出现的频率较高。提倡语文的人文性,本来无可非议,但有人却从一个极端走向另一个极端,误以为阅读教学就应以“人文性”作统帅。于是或美其名曰“培养情感、追求价值”,对课文自作多情地拔高分析,把语文课上成了思想品德课,或美其名曰“关注社会、关注人生”,以课文某一内容为由头,进而“切换”成社会现象或自然现象,上成了口头作文课或时政讲析课,此种现象屡见不鲜。有的虽仅出现于一堂课的某一环节,但也会给人以“高处不胜寒”的感觉。“工具性与人文性的统一,是语文课程基本特点”,这是《语文课程标准》的明示。那么我们为什么还要把它撕成两张皮而顾此失彼呢?语文教学中的人文性,“其实就是一种语文式的精神关怀”,就阅读课而言,它孕育生成于阅读文本的艺术的、哲学的、美学的土壤,它又如空气一般充满着课堂教学的整个空间。架空了“人文性”,把它“当作外在的附加任务”,势必淡化了学生阅读认知结构的构建。殊不知,制约学生“情感、态度与价值观”生成发展的重要因素,正是阅读的知识结构和由此而日臻强化的阅读认识能力。没有坚实的认知结构,就不会出“呼朋引伴”式的阅读“同化”效应,就不可能完成真正意义上的阅读“理解”,就谈不上什么产生正确的“情感态度与价值观”。那么,所谓的“人文性”只能视作硬贴的“标签”。
五、滥用多媒体手段,干扰了阅读教学。
文档为doc格式。
质量是企业的生命
质量理念是通过控制产品质量，不断提高服务品牌意识和客户满意度，加强质量文化建设的基本理念和不懈追求。科学的质量理念是支撑企业在市场竞争中取胜的法宝和基石。例如海尔集团的质量理念:“不合格品就是废品”。
近十年来，“质量是企业的生命，质量是品牌的基础”无疑是企业文化概念中使用频率最高的两句话。因此，无数的企业兴衰案例都在不断验证其正确性。强调质量的人会得到市场，忽视质量的人会被淘汰。在谷歌上输入“质量是企业的生命”，0.17秒就可以搜索到6400多万条信息。这一概念的流行和影响充分说明了“质”一词在人们心中的深度和广度。质量是振兴国家的必由之路，也是企业的生命。什么比生命更重要？可以说，质量是企业的全部。
质量是生命的标语
一个业务员向老板汇报：“市场上有一个小公司，价格报的很低，怎样办？”
老板反问道：“既然这家公司这么厉害，为什么他没钱赚，而且都快要生存不下去了呢？”
低价在市场上通常只是扮演着“搅局”的主角，成事不足，败事有余。在对抗性竞争中，高价经常被低价搅得心烦意乱甚至胆战心惊，但低价最终总是难敌高价，甚至在高价面前一败涂地。
——没有利润的支撑，哪来的服务质量和接待标准！
质量是企业的生命。都说守业难，要守好质量稳定是根本，如何保证产品质量持续稳定，关键是要在企业构建一套质量管理体系，加强每个环节、每个步骤的控制，从而保证产品的质量。质量管理系统就是从全面构建企业质量控制体系出发，透过对原材料的检验、半成品的检验、成品检验、生产过程中的检验及成品退货的检验来全面加强企业产品量控制。产品质量检验由系统自动进行决定是否合格，自动出具检验报告，透过质检来控制物料的入库及出库，从而全面构建一个有效合理的质量管理体系，为企业的产品保驾护航。
总结精选（4）：
质量，是企业的生命”是一句耳熟能详的质量宣传用语或者质量管理理念，社会上也有许多有关这句话的阐述与讨论。许多人都能说出对这句话的深刻理解，但是明白不代证明白、不代表能做到。在质量管理方面，做到知行合一难度还是很大的，然而我们已经到了务必诚心诚意直面质量的时候。中国经济增速到达顶峰之后，传统制造业普遍面临由卖方市场向买方市场转变的压力，产能过剩，竞争激烈。产品质量已经成为商品竞争中最重要的因素。质量，不仅仅是一个企业的生命，还是一个企业及其全体员工的尊严。
得到了提高。还有我们的干磨产品透过配方、工艺、结构等综合改善，也取得了新的突破。接下来，按照尹总的部署，公司还将开展质量管理、质量文化建设大讨论、大变革，使公司构成一个人人“重视质量，敬畏质量”的文化，唯有这样，才能使公司血液里流淌着质量的“基因”。
应对激烈的市场竞争，个性是如今价格不断下滑，我们该如何做到质量与成本的平衡？
质量与成本，质量当然务必是优先思考的。成本控制不能影响质量，不管如何降低成本，都是务必要保证产品质量为前提。降低成本主要应依靠技术进步、管理创新。公司透过这两年的实践也证明了技术创新、技术进步是能够做到不断降低成本，保障并提升产品质量、提升效率，为客户真正创造价值。今后，我们也只能依靠技术、管理、服务潜力的创新与进步不断做好质量、成本、服务这篇经营的主题文章。
在产品质量这方面，您对研发工程师以及工艺员的推荐是什么？
陶总：推荐他们多到两个“现场”：一是我们的生产现场，只有深入生产一线，养成勤动手的习惯与潜力，我们才能发现问题，对症下药、找到真相、看透问题。譬如，热压工序如果装模时模具间的配合不好，导致容易漏料，烧结出来的产品重量不够，质检那里通但是，在没有找出真正原因的状况下很可能就认为温度偏高而盲目调整温度了，从而严重影响产品质量。二是我们要多到客户现场，了解客户的需求，倾听客户的声音，灵感往往就是产生在来往客户的路上。研发人员还需要“广结善缘”，和客户、业务、生产“打成一片”，虚心向他们学习，放下自己，才能收获全面的“营养”，提升自身综合素质。只有综合素质提升，才能真正做好产品。
最重要的一点是正常生产状态下出现涉及工艺过程的任何问题时，研发部门和生产部门都要建立“这是我的问题”的思维模式，毕竟我们这方面的问题会更凸显一些；其次是材料、设计参数、工艺参数、工艺执行管理的严谨与刚性；再者是，研发人员要树立从实践中来到实践中去的工作理念，主动了解、跟进生产过程，主动承担起工艺“辅导员”的职责，研发生产构成“共识”、汇成合力，共同制造出高品质的产品。
总结精选（5）：
质量是生命的标语
在竞争日益激烈的这天，如何站得稳，走的好，无疑成为各个公司最在意的话题。其实我有太多的质量感悟要说。由于时间很短，只给我五分钟，所以尽量做到精简。质量，无疑是一个企业，一个组织占有市场，开拓客户最为重要的名片之一。在座的所有领导，同事及我们的partner是否有哪一个说质量不重要的。。。。
大家都明白的一句话，“质量是企业的生命”！真正理解他不容易！什么是质量？？？质量是企业谁的生命，老板的还是员工的？有些员工可能说说，我就是打工的，企业不行了，大不了换个公司。而一些老板或者管理者们虽然明白质量重要，但当质量不合格又急着要出货时，大多数都是以出货第一，先出货后面有问题在处理。甚至抱以侥幸，只要客户不发现就以为没事了。也正因为这样，很多企业在之后因爆发的质量或安全事故而破产。食品行业有，光伏行业有，其他各个行业也比比皆是。
由于时间原因，那里对质量说三点，一、什么是质量？质量看不见，摸不着。
以往，质量不好，有人怪罪于制度有问题，可等到费尽一番心力，建立健全了各类管理制度，却发现质量也好不到哪儿去，为什么因为制度本身只是一种工具，它是死的，只有透过我们去到位的执行了，制度才能活起来，才能够发挥出它应有的管理效能。
那，质量到底来自哪里呢。
有人说质量是检验出来的！有人说质量是生产出来的！有人说质量是设计出来的！也有人开玩笑说质量是罚出来的！
其实，不管质量是检验出来、生产出来、还是设计出来的，这些都是强调质量要从源头作管理的重要性，强调质量在每一个阶段都很重要的观念，然而，真正问题的源头是所有与产品直接或间接相关的人自己，左右质量的，是透过我们的态度表现出来的表面上的作为或者没作为。
于是再一次引出我这天要说的第三点，什么样的做事态度，才能使产品贴合要求。
1、负职责的态度，
举个例子，机床人员说：“产量和质量上不去，我们是有必须的职责。但主要原因是设备有漏油的问题，经常停机。”没去思考为什么？怎样办？把问题抛给了机修。
机修人员立刻总结道：“哪是嘛，主要是零配件老化、变形了，莫得配件儿更换得。”还是没有多多找自身的原因。
这时，采购人员解释说：“这些东西都是独家供货，不但价格贵，而且还个性难买。”又是借口。
于是，大家纷纷点头。弦外之音：谁都没有职责。
最后，为了“解决问题”，领导发话了：“嗯，这么说来，我们只有加强设备的现场管理，增派一名员工经常巡查油位、负责加油和清理漏油设备的卫生。”
问题解决了吗？当然没有，是态度导致的这一结果。
2、精益求精的态度。
对待手中的工作就像在照顾我们自己的小孩一样认真负责、细心关注的话，就不会出现一个接一个的“没想到”、“没注意！”、“我以为”“谁明白会”。
我们说，质量问题一个个频发，不是因为我们没有付出努力，而是由于我们主动忽略了一些细节！甚至只是为了完成自己的工作而工作，当然会有不合格的产品出现。
什么时候才能说你做的工作是合格的，是完美的。就是把质量部门做失业，公司没有检验人员。采购买到的原材料不需要检验，供应商可拍着胸脯说我的产品100%合格，能够放心使用。设计说我设计出的产品没有问题，生产能够放心生产。我们的设备部门有效做的预防性维护和预测性维护，保证设备和机器在有效时间内100无故障。生产人员做好防呆，严格按标准作业。产品的运输、安装人员认真负责，保证每个环节没有不合格动作和产品出现。
总结精选（9）：
质量是生命的标语
“质量是企业的生命”是企业发展的永恒主题。紧扣这个主题，进取开展质量改善活动，鼓励全员参与自我改善，解决一些困扰生产的瓶颈问题，增强职工的荣誉感，提升员工改善意识、质量意识，使每一个员工树立“我的质量我负责”的质量理念。在质量活动不断实践中，逐渐构成全体员工共同的价值观、道德准则和行为规范，培养全体员工的凝聚力、约束力和推动力，从而牢固树立起质量第一的观念。
企业要寻求发展，过硬的质量无疑是一把开启成功大门的金钥匙，同时，也是企业攻占市场的一把利剑。所以，仅有最大限度的做好“质量”的全方位发展，才能够促进企业的更大发展。
质量是生命的标语
我们生存在一个改革开放的世界。社会的发展势如破竹有如浪涛汹涌澎湃，激烈的竞争对于企业是一场战争。能在这场战争中立于不败之地的它最好的武器就是---优良的产品质量。
血液是我们的生命，质量就是企业的命脉。企业若想在星罗棋布的行业中立足就要讲求质量注重信誉。我们公司是专门生产压力容器，它对质量有提出更高的要求。如果有一道焊缝没有过关，一个沙眼存在就会带来不堪设想的后果。此刻公司化大力气进行全员质量技术培训，让我们从思想上认清当前严峻形势，从技术上提高个人素质，为振兴康泰储存雄厚的底蕴。
捍卫质量人人有责阿!企业以质量求发展，以质量求生存，才能在日益激烈的竞争中生命不息。作为一名康泰的职工，我们要对康泰负责，增强质量意识，群策群力进行质量攻关。质量是企业的生存基石，质量是企业发展的“金钥匙”是我们的饭碗---质量是企业的生命!
总结精选（12）：
质量是企业的生命，它是每个企业发展的灵魂和竞争的核心，作为市场竞争日益严峻的这天，产品的质量好坏，直接关系到每个企业的发展和盈利，甚至是生死存亡。在社会高速发展的这天，“质量就是效益”，“质量就是生命”，“质量就是企业长远生存的根基”。
质量和安全一样重要，安全以人为本，而质量确是企业的生存之根本。为提高企业竞争力，首先需要提高质量。而质量的提高，需从三个方面做起：产品质量、交付质量和服务质量。
一、产品质量，我们生产的产品，是需要客户来买单，而质量的好坏，直接关系到客户对我们企业的信心和合作。产品质量的提高，需要全体员工共同参与，严格按照工艺操作规程进行操作，细心关注每一个控制参数，确保每个控制环节都按照正常程序进行，才能生产出质量高，性能稳定的产品，客户才会对我们的产品有信心，才能提高企业的竞争力。
二、交付质量，客户作为产品的购买者和使用者，都期望到达客户手中的产品，除了产品本身的质量外，还对交付有严格的要求。而交付质量主要体此刻产品外包装、交货的准去性和及时性。这需要生产计划部精确的安排排产，及时生产出客户所需的货物，同时，需要物流及运输方承诺到货的及时性，更需要，运输方在运输过程对产品运输防护，确保抵达客户处的产品交付质量。客户才更愿意购买我们的产品。
三、服务质量，要使企业服务质量切实得到提高，首先要树立以顾客为中心的服务理念，一切以是否满足顾客需要为前提。用以“顾客为中心”的理念强化服务的重要性，使员工真切体会企业生存、发展、繁荣的根本是顾客。所以，要提高企业的服务质量，到达顾客的满意与忠诚，首先要做的，就是以顾客为中心。
优秀的售后服务是服务质量的重点，客户购买我们产品的同时，也是在购买我们服务。我们企业设立的研发团队、技术服务团队、商务运营团队、以及客户投诉团队都是以提高服务质量，响应客户需求，提高客户满意度为焦点。
我们只有提高了产品质量、交付质量、以及服务质量，才能为企业赢得更好的竞争和发展，企业才更具有生命力。
生命的质量作文
弗兰克说：“幸福只会伴随着某些东西款款而来，一个人必须要有一个‘变得幸福’的理由。”在笔者看来，这个理由指的就是生命的意义。
弗兰克在集中营中担任医生。在书中，他提到了集中营中两名想要自杀的囚犯。就像集中营中的其他人一样，这两人早已感到心灰意冷，生无所恋。弗兰克写道：“在这两个案例中，我需要让他们意识到，他们仍被某些人期望，他们仍有一个值得等待的未来。他们中有一人是一个孩子的父亲。他的孩子已经在国外生活。而另一人是一名科学家，他还有一套丛书需要完成。”弗兰克接着写道：
“当一个人意识到他是无可取代之时，他就会意识到自己身处于世所背负着的责任，他就会将这份责任发扬光大。当一个人意识到了他需要承受来自他人的温情，当一个人意识到了他需要完成未竟的事业，他就永远不会放弃自己的生命。因为他已经知道了自己生存的意义，所以他能坦然面对前方的任何挑战。”尽管遭受不幸会使你的幸福感降低，但这却会使你感到生活的意义。即使在当下他们比那些没有奋斗目标的人感到不幸得多。如同弗兰克在他的书中写道：“如果生命有着它的意义，那么所经历的痛苦也一定是有意义的。”
研究已经证明：具有追求和充满意义的生活方式会全面地提升一个人的幸福水平和生活满意程度，并促进身心健康，提高恢复力，提升自尊，减少忧郁。心理学家则总结道：在幸福的生活中，“得到”更多；而在充满意义的生活中，“给予”更多。换句话说，当那些一味追求幸福的人正在忙不迭地满足自己无穷无尽的欲望之时，那些追求生命意义的人早已超越了自我。那些追求更高生命意义的人，更愿意伸出双手去帮助那些有需要的人。
生命的质量作文
生命的意义是什么呢？虽然这是哲学家经常思考的问题，不过我常常在想。我觉得生命的意义也许就是你存在的质量。
一年四季花开花落，叶荣叶枯，（其实）落下的花和叶子并没有直接消失，而是落入土中，为明年提供肥料。我想，这就是叶子的存在质量。其实在生活中，每个人都有自己存在的质量，可大多数人都发现不了自己的质量。他们只是毫无目的地活着，甚至浪费自己的生命，我可不想这样，我想做一个有存在质量并能发现（他人）存在质量的人。
我走在大街上，四处寻找已经发现自己存在质量的人——大多数人都低着头看手机，或者面无表情地走着，仿佛没有灵魂。看来，他们都没有发现自己的存在质量。
正当我失望而归时，我发现了一位清洁工。他站在烈日下，默默地打扫着地上的垃圾。我停下了脚步，注视着他。他的脸被太阳烤得黝黑，汗水像小溪一样不断留下来，直到扫完整条大街，他才走到一处树荫下，从一个袋子里拿出一个饭盒。我一看，发现那饭盒里只有一团米饭，和零星的绿菜叶子。他三下两下把饭扒到嘴里，又开始清扫堆成山一样的垃圾。我在一旁看着，心如刀割，同时也无比的佩服。
说起清洁工，人们的第一反应是脏、臭。可我却不会这么认为。我觉得清洁工是伟大的，他们存在的质量就是让城市保持干净。他们原本可以在家里睡大觉，可他们没有。即使他们拿着一个月一千元的工资，他们也没有抱怨，只是默默无闻为这个城市贡献着自己的力量。
这一刻，我明白了：质量有很多种，可能是让大家开心，可能是让大家学到知识。如果你的存在质量是为他人服务的话，那才是真正的、伟大的质量。
所以，我要用自己的力量为他人服务，让我的存在质量成为伟大的存在质量！
生命的质量作文
世间万物都有自己的质量和质量，对于我们来说生命也是有质量高低之分的。但是这绝对不是因为按照职业来划分的，而是按照个人生命质量来划分的。在一些好的职业里面，也有可能会出现一些碌碌无为的人，然而，在最普通最平凡的职业里面也会出现伟大的人，在这些人中我们都可以看到人性的光辉。相信许多人都知道保尔柯察金，我们在初中的时候就阅读过关于这一部小说。有的人认为，在革命岁月的时候，保尔柯察金的这样的人，他们的生命质量更高。
也有的人认为，在现如今这个社会上面，像比尔盖茨那样富有的人拥有的生命质量更高。但是对于绝大多数人来说，我们是可以让自己拥有更好的生命的质量的。不要因为他人的言语而放弃自己一开始的梦想。其实对于那些成功的人来说，对于那些生命质量高的人来说，他们之所以生命的质量会比其他人高，这是因为他们年复一年，坚持自己的理想。对比很多人来说，我们应该是幸运的，因为我们有着健全的身体。可是安逸的生活却让我们的意志非常的薄弱。对于那些身残志坚的人来说，我们和他们之间的差别简直就是天差地别。他们的意识让我们感到佩服，让我们感到不敢相信。对于这些盛产基金的人来说，他们的生命质量无疑也会远远超过我们。
他们对社会做出的质量因为那些碌碌无为的人多出许多。对于我们来说，对于整个人类来说，如果非要比较谁的生命质量更高的话，那么我们不能够从企业不能够从性别上来看。我们应该从个人的经历，个人的成长，个人对于社会的贡献角度来看。现在许多人都有一种莫名的优越感，仿佛看到那些工资比自己低的人或者是农民工，他们总是有一种莫名的优越感。因为这些人总是认为这些劳动者处于社会的最底层。可是如果论对社会的贡献来说的话，劳动者才是对社会贡献最大的一个群体。如果没有这些劳动者夜以日记的辛苦工作的话，那么这些人也不会享受到如今的生活。机器人的企业固然是比较危险的，但是他们的生命质量去远远要超出许多人。对于我们来说，我们的人生非常的短暂，但是又极其的漫长，其实只要过好自己的每一天，只要问心无愧，只要不断地战胜自己，那么我们的生命质量就会越来越好。
我的生命质量观
尊敬的xx，你好！
企业要实现商品的使用价值，就必须以市场需求为导向。在生产产品过程中，一定与市场紧密结合起来，以便产品适销对路。今天的神舟正是根据市场供应关系在不断的扩大市场份额，占据it行业领头羊的地位。
产品进入市场就面临着竞争，影响企业市场竞争力的因素固然很多，但产品质量是企业的核心，产品质量决定企业是否占据市场的决定要素。要保证产品质量首先要增强全员的质量意识。如一家大型的公司，把一批不合格的产品当众全部砸掉，而且由生产这些产品的员工亲自来砸。结果，就是一柄大锤，伴随着那阵阵巨响，真正砸醒了员工的质量意识！一柄大锤砸出了一个世界名牌。
品质不是一个人，一个车间，一个部门的事，而是一项从领导到基层、全员参与综合性的系统工作，它需要全员联合行动，成熟的设计方案是龙头，科学的生产工艺、先进的生产流程和设备，满足设计需求的原材料以及高素质的员工是产品质量的可靠保证。要使企业的产品质量上水平、上档次，就必须应用新工艺、新技术和新流程不断创新，建立符合企业特点的质量管理体系和管理制度，使生产中的每个环节、每个工序都有章可循、有据可依，使产品从立项到合同评审、设计、原料采购、过程控制等多个环节的全过程处于受控状态，促进产品质量的提高，品质才能保证。实现精益生产，实现产品质量零缺陷，坚持“不制造不良品，不流出不良品，不接受不良品”的三不原则，是保证品质“零缺陷”的基础。
品质是制造出来的，高质量的产品是高质量的团队制造出来的，高质量的团队是管理出来的。产品品质主要由工作质量决定，即工作的准确率是产品合格率的保证。员工质量意识强、技术娴熟、认真负责、爱岗敬业、爱厂如家，是制造优质产品的基础。只有高素质的员工，才会将工作视为一种快乐、一种责任，视产品质量为生命、视集体利益高于个人利益，具有“厂兴我荣，厂衰我耻”的整体观念。一个技艺较差、责任心不强、不思进取的员工，可能会因为缺乏责任心而对工作漫不经心，导致产品质量低劣。知识和技能水平是可以充实和提高的，但是，工作不负责任、马马虎虎却是态度问题。
这就要求全体员工都要以主人翁的姿态认认真真地对待工作。另外，对员工也要不断加强管理。只有把人、机、料、法、环等整合到最佳状态才能生产出高质量的产品；只有不断总结，执行好p―d―c―a循环，运用好20/80定律，把握好“木桶原理”，才能带出高质量的团队，才能抓住问题的核心，产品质量才能提高；只有不放过工作中的所有细节问题，产品质量才能保证。所以品质的优劣要靠制造过程的全面管理来保证。
美国质量管理大师威廉？戴明博士提出的“产品质量是生产出来的，不是检验出来的”这一理念说明，在生产的每个环节，只有严格按照生产工艺和作业指导书进行，才能保证产品的质量。如果不重视过程控制，只靠检验，是不可能保证产品质量的。产品一旦制造完成，其自身的质量就已经确定了，检查的作用就是测定一批产品的质量水平，而其潜在的设计和工艺缺陷是固有的，是会随着储藏、运输、使用的过程中陆续暴露出来的，所以，品质要靠制造来保证。
从前有一父子俩，各背着一袋大米在沙路上行走，父亲因年迈被路边的石子磕绊了一下摔倒，大米淌在了沙路上，儿子急忙将带沙子的大米装进口袋，回到家后，儿媳把大米里的沙子捡了一遍，大米下锅了，儿媳把第一碗米饭盛给父亲，父亲吃了第一口就吃出沙子，父亲很不满意，让儿子又重新捡了一遍沙子，下锅后仍然吃出了沙子。无奈，父亲亲自捡了一遍沙子，结果还是同样吃出了沙子。从这个故事足以说明品质不能依赖于检验。
生产中心保税厂晚上加班，下班已是晚上10点，想吃夜宵的肚子饿的咕咕叫，这时工人在地上发现两个固定散热模组的螺丝，这意味着当天装配的笔记本中有一两台少打固定散热模组的螺丝，尽管此时产品已包装好，工人又累又饿，但大家还是逐一拆箱检查，终于找到了缺少螺丝的机器，确保了产品质量。试想，如果操作工人发现了多余的螺丝却隐而不报，检验也不能保证百分之百抽查到，这批产品流通到市场，将会造成严重的品质隐患。
细节决定成败，态度决定一切，只要有超强的品质意识，在质量上精益求精，孜孜不倦执着追求，才能把神舟电脑的.品质做好，才能把品质提升到一个新的高度，神舟电脑这艘巨轮才能在惊涛骇浪中乘风破浪，勇往直前，才能走的更远，更高！
谢谢大家！
质量是生命的标语
质量是培育品牌的根本，是提升品牌的基础、核心，也是企业永恒的主题，仅有质量过硬才能赢得消费者的信赖。xx有限公司视质量为生命，为了保证产品质量，xx从原料奶、生产工序、产成品实行全程的质量监控，确保产品质量安全营养。
“质量是基础，品牌是旗帜，职责是荣耀，诚信是基石。这是xx始终遵循的原则。一个真正的、质量做得好的企业或品牌，注重的是发展、是创新、是开拓。质量对xx来说是最基本的要求，是基础也是根本。质量做的不好，基础打的不牢，要做品牌那只能是空中楼阁，总有一天会坍塌的。”xx股份有限公司董事长王景海在理解记者采访时给出了这样的答案。
在中国xx面临多次冲击的时候，xx产品经受住了一次又一次的检验，在“大头娃娃”事件中，国家职能部门对xx产品抽检100余次，均为合格产品，在震惊中外的“xx”事件中，xx的产品又一次经受住了考验，在许多国内xx产品均检测出xx、知名品牌纷纷落马时，xx成为为数不多的国内大型乳制品加工企业中没有检出xx的企业，使xx成为民族xx质量安全的代表。
xx是第一代老军垦人建立、发展、壮大起来的大型乳品企业。传承老垦荒人“诚信、务实、创新、卓越”的价值理念，早已将“品质是生命，品位是血脉，品牌是旗帜”融入到骨髓中。
无论多先进的设备，重金就能够买到；无论多高精尖的人才，高薪就能够聘到，可是，xx人积淀了半个世纪的北大荒精神却不是用金钱就能够铸就的，xx乳品的品质更不是谁都能够做到的。虽然制度、标准、流程由人制定，但却由不一样的人来执行，xx人做到了不一样的人严格执行相同的制度、标准和流程。这，也是诚信的另一种体现！是诚信让xx人几十年如一日的质量坚守收获了今日的荣耀，是北大荒精神过滤了产品中的杂质。
生命的质量作文
记得我曾经听妈妈说过一个这样的故事。
一个二十三岁的韩国女生叫李喜芽，因为妈妈怀孕期间服用了一点晕车药，一出生的她就大脑受损，没有小腿，两只手分别只有四个手指，其余三个手指粘在一起，上帝真的好残忍，让这娇小的生灵受到如此的遭遇。然而，这些逆境却激励着小喜芽创造出了世间绝无仅有的奇迹。五岁时，妈妈为了锻炼她仅有的四根手指的力量，和促进其头脑的发育，毅然决然地选择了让小喜芽学钢琴，这期间经历了“千难万险”，曾几何时，喜芽想过要放弃，却被妈妈的话儿“击倒在地”。喜芽要奋斗，因为她只有不断努力地奋斗、学习，才能使四根手指承受十根手指的压力，从这时起，她的生命开始体现了质量。
一天一天，喜芽长大了，十几岁的她该考大学了，她选择了报考韩国康复福利大学，考试时，美妙的音符在喜芽的指尖流淌，她仿佛已不在演奏乐曲，而在谱写她生命的颂歌。主考官称她创造了“4＞10”的奇迹，她被破格录取了，于是她名满全球，成了全国人瞩目的韩国最年轻，最著名的女钢琴家。
“4＞10”这看起来是个太令人无法想象的奇迹，而喜芽做到了，虽然从小残疾，虽然小时候曾有过无数次跌宕起伏的经历，但她没有退缩，她用她的努力、奋斗、行动诠释了生命的意义。
生命质量体现在哪儿？体现在无论上天对你多不公平，无论你的先天条件多不好，你都依然永不言弃，努力、奋斗、坚强地拼搏下去。