发言稿是在某个场合上发表演讲时所使用的书面材料，它需要准确表达演讲者的观点和立场。发言稿的写作要求准确、简明地表达主题和观点，以下是一些经过精选的发言稿样本，供大家参考。
新入职大学生的座谈会发言稿
各位老师，同学们：
你们好！
为我们。
提供。
了良好的学习环境，广大教师向我们传授了各类知识，特别是班主任刘老师，为保证正常教学倾注了大量心血。在此，我代表全班93名学员对各位。
领导。
和老师表示衷心的感谢和诚挚的敬意！
这次培训，时间虽然短暂，但是课程丰富。既有。
党
的理论，又有政务礼仪；既有市情概况，又有公文。
写作。
思想。
深处接受了新的洗礼和荡涤，可以说，增长了知识，增进了友谊，增强了才干。
同学们，学习培训即将结束，但新的工作才刚刚开始，学无止境，许多新知识、新办法还需要我们在今后的工作和生活中丰富充实、积累提高。现在，我代表全体学员郑重承诺：
一是加强学习。向。
领导。
同事和群众学习，学习他们的.好经验好做法，既学习理论，又注重实践，不断提高理论修养和实践能力。
二是牢记宗旨。牢记组织的重托，铭记为人民服务的根本宗旨，不断为群众办实事、办好事。
认可、群众拥护。
四是扎实工作。工作中从小事做起，从点滴做起，关注小节，关注细微，
总结。
积累经验，不断成长提高。
同学们，让我们以这次培训为契机，努力学习，扎实工作，甘做一滴水，滋润一寸土地；甘当一线阳光，照亮一分黑暗，积累我们一生受用的财富吧！
最后，祝各位。
领导。
各位老师各位学员朋友们：家庭幸福工作顺利心想事成万事如意！
谢谢大家！
新入职员工座谈会发言稿
尊敬的各位领导、同事们：
我们深知电子银行已经潜移默化着我们的生活，也逐渐成为新一代中青年们必不可少的“掌中宝”。今年，我行为何如此大力度的推广互联网金融，也因为电子银行这个渠道已经深入人心，它渗透到各行各业，与我们的生活开始息息相关，并且将主导着我们客户未来的需求，掌握我们客户的依赖度。那么金融长什么样？金融长这样，稳健、大气、有内涵；互联网长什么样？互联网长这样，任性、活泼、有魅力。当这两个事物碰到一起便会发生很多的故事，就像一部叫做《北京遇见西雅图》的电影。而今天，我们就要把，在电子银行间摩擦出的互联网金融的火花在工行青年间绽放一下。
我们讲互联网金融带给我们很多的变化，因为市场变了，因为客户变了，因为竞争对手变了，所以，我们也要变。整个电子银行都在转型，我们从做渠道向做平台转型，原来我们做网上银行、手机银行、微信银行、电话银行，现在我们做直销银行平台、开放式网络银行平台。为什么我们越来越需要推广我们的电子银行？原因很简单嘛，因为我们银行需要，我们要走在时代前沿，要降低成本支出，要绑定客户。但最重要的是客户迫切的需要，他们需要快餐式的便捷，客户开始越来越懒，越来越怕麻烦，服务要求越来越高。如今，以不变应万变的方法就是改变，从现在开始改变！
客户在变，客户交往的模式也在变。原来我们讲天涯若比邻，现在真的实现了天涯若比邻，大家可以通过社交网络形成一个社区，但有的时候可能也是比邻如天涯。很多的家人在一起，可能他们在各看各的手机。我们有没有发现，如今的客户越来越把自己当成上帝，喜欢低头看手机屏幕，厌倦等待，习惯性把投诉放在嘴边，对服务质量要求越来越高。而电子银行便可以很大程度的减轻柜面工作的强度和压力，当我们营销出一个电子银行服务，并且将后续教学服务做好，那这个客户以后一些微不足道的小业务也不会走进柜面，当客户经理能深入维护这个客户，那贵金属、基金、分期付款，各项中间业务等小指标都可以如约而至。如果大家觉得工作强度大，那我们就开始营销电子银行吧。如果大家觉得工作压力大，那我们也开始营销电子银行吧。
竞争对手变了，这已经不仅仅是像在桂林，过几年就多几家银行的入驻，瓜分我们的大蛋糕，而今已是原来做电商的跟我们是合作关系，现在变成了竞争关系，而且竞争的方式跟我们原来的方式还不一样。这就出现了所谓的用电子银行思维，用互联网的方法来做事。电子银行和互联网确实给我们提供了一个新的看问题的角度，新的思考问题的维度，以及新的营销的方法。所以电子银行的大力推广势在必行。
我们的电子银行发展将是一场持久战。各大银行也开始在抢占电子银行这个隐性的大块蛋糕，但我们需要激活我们的潜在客户群，我们需要慢慢将电子银行这个“蓝筹股”植入客户脑海，而后用所谓的网络倍增效应。比如大家一块吃饺子，大家吃的越多，每个人吃的也越多。最显著的例子就是微信，用得人越多，大家越爱用。
青年员工是推广电子银行的主力军，借此机会我希望对我行的青年员工说几点希望：
1、首先，我希望我们工行的青年员工可以十分熟悉我们的电子银行产品，彼此多交流，电子银行部可以送教上门，作大家有力的后备军。
2、再者，我希望我们工行的青年员工热爱我们的电子银行产品。只有热爱自己的产品，才能在营销时让客户觉得不是在营销，而是让客户感同身受。
3、希望各个渠道都可以看到工行青年员工的身影，“线上+线下”、“渠道+实时”、“多场景应用”，青年员工像海绵，对新生事物的接受力是很强的，大家多学习，积极把握前沿信息科技发展成果，更加敏于客户体验、长于提出建议，打造一个以平台战略为牵引、以智能金融服务为重点、以线上线下交互为特色、以大数据全面应用为支撑的金融服务新模式。
最后，希望我们的青年员工在这个电子银行带动的快节奏“新常态”下，以锐意创新的激情投身实践，以艰苦扎实的奋斗成就人生，不断创造新的工作业绩，不断书写人生的华丽篇章。
新入职大学生的座谈会发言稿
尊敬的各位股东、各位同仁、：
律回春晖渐，万象始更新。转眼间，我们将送走硕果累累的2022年，迎来充满希望和更多期待的2023年。值此新春佳节之际，我向在公司各个岗位上辛勤工作的全体员工，向关心和支持公司建设与发展的员工家属，致以诚挚的问候和最衷心的祝福。祝大家身体健康，工作顺利!
层永远不会忘记，并向各位表示最衷心的感谢!“高质、价廉”的产品;在提高运营方面，公司将继续发挥在提高效率，降低成本方面的优势，努力成为行业当中的领头羊、佼佼者!
2023年将是总公司发展史上的又一关键点。我坚信，只要我们上下一心，群策群力，在国家加快民营经济发展的一贯政策利好和各级政府的关怀扶持下，通过悦达德运人的共同努力和各位家属的鼎力支持，我们一定能够圆满完成2022年各项任务，顺利实现公司各项经营指标;并且，通过辛勤的努力和不懈的`追求，为实现“体现价值，创造财富，造福于民，贡献社会”的企业使命打下坚实的基础，通过公司与所有交易客户的精诚合作，最终实现事业与效益的全方位共赢!
面对新的一年，新的挑战，总公司人将信心满怀，直面未来!最后，再次祝福在场的各位朋友和家人身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意!
谢谢大家!
新入职大学生的座谈会发言稿
亲爱的各位同事们：给我这个难得的机会，能让我与大家一起来交流、学习。
来之前，我在xx工作。将近3年的工作经历，让我认识到一个好的机遇和平台是多么来之不易，能来到这里是幸运的，所以我感谢x给了我进一步认识和提升自己的机会。
从企业员工到为人师表，身份的转变，意味着工作方式方法的转变，我需要尽快适应新岗位，担当新任务。我将从以下几个方面努力。
对工作的安排，认真掌握岗位技能，从而真正提升工作能力。
其次，开拓、创新。x以技术为核心，要善于在工作中打破条条框框，不断探求解决问题的新途径。作为行政岗的一员，我们或许不能以技术为先，但仍旧可以通过开阔的思维方式，精诚合作，努力参与构建一个团结协作的团队，成为x的软实力。
和理想信念，努力将自己个人的发展与学院的发展规划相统一。己的力量。谢谢大家！
新入职大学生的座谈会发言稿
各位员工朋友们：
下，团结一致，迎难而上，不但没有受到金融危机的影响，反而创造了辉煌的业绩。
冬去春归，新春将至，在此，我也代表高原红酒店董事会，向酒店全体员工及其家属表示深深的感谢，向所有曾经在高原红奋斗过、现在仍奋斗在一线的干部和员工们，拜个早年!祝大家在新的一年里工作顺利，学习进步，身体健康，生活幸福，万事如意!
艰苦的形势下，克服了信息大厦二期工程动工的种种困难，圆满完成了董事会下达的各项既定发展任务;酒店各项改革创新不断深入，管理标准不断提高，管理水平不断提升，在业内创造了一个令人刮目相看的奇迹!这些成绩来之不易，我们深感骄傲和自豪。
员工朋友们，2023年将是充满希望的一年，站在新的起点上，我们激情满怀，信心百倍。但我们也必须清醒地看到，新的一年，金融危机的影响依然存在，我们所面临的'竞争将更加激烈，面临的形势将更加复杂，面临的挑战将更加严峻，我们的发展将更加困难。但是我们深信，只要我们坚定信念，团结一心，求实求新，顽强拼搏，就能够尽善尽美，无往而不胜!就一定能克服一切困难，取得更大发展，创造新的辉煌!
最后，预祝大家春节愉快，虎年大吉，合家欢乐，万事如意!
新入职员工座谈会发言稿
各位同事：
大家好！
从六月份进厂实习到现在已经快到半年了，这半年来我觉得我跟着师傅学到了很多东西。
我来到院里后。
领导。
就把我交给了xx师父带领，后来才知道xx师父是质检部从事表处理检验资格最老，技术最好的员工。我觉得自己很荣幸，也很幸运。刚到的第一天，师父就带我把整个特种制造部的车间挨个介绍了一遍，让我对自己从事的工作性质和环境有了大致的了解。
做为实习生，第一次接触到这个表处理检验，很多东西都是要现学的。张师傅就是不厌其烦的一遍遍教我检验的方法、标准和程序，各种检验仪器的使用。另外张师傅教我最多的影响我最大的还是工作态度，因为从平时的工作中可以感觉到他是一个对工作非常严谨负责的一个人，比如我以前做事总是马虎大意，刚跟张师傅的时候工作老是出差错，现在跟了他学习半年之后，我觉得我现在工作认真多了，他也经常跟我说，不要嫌麻烦，每一批零件来的时候都要翻查工艺要求。人机法料环每个环节都不能出错。
现在张师傅已经退休，作为他的徒弟，我觉得我有责任，也有信心，接过我师父的班，继续把特种检这个工作做好。
谢谢大家！
新入职员工座谈会发言稿
各位同事：
我是新入职员工xx，毕业于沈阳航空航天大学，非常荣幸作为一名新员工代表发言，同时，感谢公司给我们这学习交流的机会。
的关怀和同事的热情让我们感受到了亲人般的.关爱;邀请父母参加新员工座谈会，129师旧址参观等系列入职安排让我们新员工消除了陌生感，迅速融入到公司这个大家庭;公司系列规章制度的讲解，参观生产区等让我们对公司有了初步了解，厂级、车间安规培训与企业文化的学习让我们对未来的工作有了更深的认识。和同事给予我们新员，工作顺利!
以上就。
是我的发言，谢谢大家!
新入职人员座谈会主持词
同志们：
大家好!今天看到这么多新加入的优秀同志，我非常的高兴，大家的加入，为---注入了新鲜的血液，增加了新生的力量。---欢迎大家!
经过了竞聘到入职，相信大家对---有了初步的了解，对医院的管理架构、项目建设、企业文化等也有了初步的印象。目前医院正处在一个高速发展的时期，医院的做强做大，需要一大批有事业心、有责任感、有创新精神和踏实作风的人才。希望大家把握机会，快速成长，尽快成为医院的中坚力量。在此，我想就四个方面谈一些看法，与大家交流。
一是坚定明确的目标和永不言弃的斗志。目前，医院的工作、生活条件相对艰苦，但是我们既然选择了，确定了发展目标，就应该安下心来，锁定自己的目标，在工作岗位上踏踏实实做点事情，持之以恒，不弃不离，在现实中为自己准确定位，勇敢地为自己承担起责任，敢于为自己的奋斗目标付出心血，这才能让理想在现实中找到自己的归宿，并以此成就自己的一番事业。二是合作共事的能力和团结协作的精神。共事是缘份，合作是方式，团结是力量。在公司里，如果一个人很不合群，很孤芳自赏，那么就可能没有人愿意跟他在一起共事。希望大家能尽快融入到新的工作环境之中，主动将个人的成长与企业发展联系在一起，善于与周围的人合作，培养自己的团队合作意识，让自身的素质在企业发展中得到提升。
三是坚持学习的习惯和善于思考的理念。周恩来曾说过“做到老，学到老，活到老，学到老”。我们很多人参加工作后就放松了学习，时间长了，差距就慢慢拉开了。所以，希望大家平时多看点书，多学点东西，要善于学习、勤于思考，从实践中学习，从书本中学习，保持良好的学习习惯，有目标的拓展自身的知识结构，不断充实自己，提高自己，认真努力，抓住机会，机会永远只留给准备好的人。
四是运动健身的习惯和抗击压力的能力。身体是我们的本钱，如果连本钱都没有，如何去好好工作，更无从谈建功立业。我们很多的同志家都在外地，工作、家庭两方面的压力很大，现在每天的工作、生活都在一个办公地点，几乎一天的大部分时间都是对着电脑，我发现大家上网运动的时间多了，现实运动的时间少了。希望大家多锻炼身体，养成良好的运动健身习惯，不仅为自己的未来储备足够的体能，还可以提高适应生活与工作压力的能力，对工作与家庭都有着很大的帮助。
同志们，大家意气风发、满腔热血的来到---，就是期望在这里施展自己的抱负、实现自己的理想。在此，我再次欢迎大家的到来，并热切期待大家给医院带来新的思维、新的气象，殷切希望大家以高昂的斗志、饱满的热情、创新的精神、扎实的工作，投身到分医院辉煌的事业中，用热情和智慧为医院建设添光彩!
文档为doc格式。
新入职员工座谈会发言稿
尊敬的各位领导，各位同事：
大家上午好！
我叫xx。
作为一名新入职的社区工作者，今天能够站在这里代表新入职工作人员发言，我很荣幸，也很感谢领导对我的信任。
面对新的工作生活，走到人生的又一个新起点，我们看到了新的机遇和挑战向我们张开双臂，我们将从原来的生活中抽身出来，迅速融入新的环境，这需要我们更加用心的去学习，去探索，去拼搏，勇于面对一切艰难险阻，敢于迎接各种挑战，以此提高自己的工作能力，适应新的工作环境。
作为新人，我们应该认识到我们的经验远远不足，在今后的工作中，我们还可能会遇到很多困难，这就需要我们端正态度，求真务实，坚守信念，努力学习。掌握过硬的本领，提高职业素养和技术能力，多做多学多问多思考，不仅要向书本学习，更要向实践学习，向有经验的前辈们学习。总之，无论怎样，脚踏实地地工作、不断地学习和充实自己，这样我们才能使自己胜任工作，有所创新；才能不辜负领导们的期望；才能做一名有素质、有能力、有思想、讲贡献的社区工作者！
相互交流，真诚合作，共争朝夕！共同为建设新型和谐社区做出自己的贡献！
祝大家身体健康，工作顺利！
谢谢大家！
新入职大学生的座谈会发言稿
各位新同事：
大家好！很荣幸今天在这里跟大家见面！非常欢迎大家加入我们x这个团队，你们的加盟，将为我们x注入新的血液和生机！
此此时此刻，站在大家面前，我明显的感到了一股浓郁的青春、朝气、活力和赶冲敢拼的力量。
我们公司历来重视新人的培养，大家选择了我们公司，一定会有足够的空间和展示梦想的舞台。如：营口制造公司的昨天、今天和明天讲述公司成立的背景，从过去到现在运行情况的变化及未来公司因为具有几大优势而势必会前景无限好。
我和大家一起重温一下马云的创业史。马云是阿里巴巴创办人、主席、首席执行官。但从小到大，马云不仅没有上过一流的大学，而且连小学、中学都是三四流的。初中考高中考了两次，高中考大学考了三次，其中第一次高考，数学只考了1分。在他第三次参加高考前，他的老师说：“你要是考上的话，我的名字倒过来写。”
1984年，历经辛苦的马云终于跌跌撞撞地考入杭州师范大学外语系――他的成绩是专科分数，离本科线还差5分，但恰好本科没招满人，马云就这样幸运地上了本科，并凭着满腔热情和一身侠气，当选学生会主席。
大学毕业后，马云在杭州电子工业学院教英语。1991年，马云初涉商海，和朋友成立海博翻译社。结果第一个月收入700元，房租2000元，遭到一致讥讽。
在大家动摇的时候，马云坚信：只要做下去，一定有前景。他一个人背着个麻袋到义乌、广州去进货，翻译社开始卖礼品、鲜花，以最原始的小商品买卖来维持运转。
马云曾说“我自己觉得，算，算不过人家，说，说不过人家，但是我创业成功了――如果马云能够创业成功，我相信80%的年轻人创业能成功。”
马云还说过“我一直的理念，就是真正想赚钱的人必须把钱看轻，如果你脑子里老是钱的话，一定不可能赚钱的。”初次下海创业的经历，给马云留下了深刻的体会。
相信大家听了马云的故事一定深受感触。是啊！大家要树立信心，从此在我们公司这个广阔的舞台扬起创业的风帆。我愿意和大家一起风雨同舟！
下面，我给大家提几点希望：
自信就是对自己充满信心。自信心能赋予人主动积极的人生态度和进取精神。不依赖、不等待。要成为一名成功的创业者，必须坚持信仰如一，拥有使命感和责任感；信念坚定，顽强拼搏，直到成功。信念是生命的力量，是创立事业之本，信念是创业的原动力。要相信自己有能力，有条件去开创自己未来的事业，相信自己能够主宰自己的命运，成为创业的成功者。自强就是在自信的基础上，不贪图眼前的利益，不依恋平淡的生活，敢于实践，不断增长自己各方面的能力与才干，勇于使自己成为生活与事业的强者。自主就是具有独立的人格，具有独立性思维能力，不受传统和世俗偏见的束缚，不受舆论和环境的影响，能自己选择自己的道路，善于设计和规划自己的未来，并采取相应的行动。自主还要有远见、有敢为人先的胆略和实事求是的科学态度，能把握住自己的航向，直至达到成功的彼岸。自立就是凭自己的头脑和双手，凭借自己的智慧和才能，凭借自己的努力和奋斗，建立起自己生活和事业的基础。21世纪的青年人应该早立、快立志向，自谋职业，勤劳致富，建立起自己的事业。
我们公司领导很重视对人才的培养，公司为我们每一个新来的同学都推荐了一位导师。他们都是在公司工作多年，有着非常丰富的实践经验。虽然很多老师傅的学历不如我们高，但他们丰富的经验值得我们学习。对于任何一个行业来说，工作经验都是至关重要的。这些工作经验都是师傅们摸索了十几年积累下来的。如果我们能学到师傅们这十几年积累的经验，对于我们的成长来说无疑是条捷径。我们不光要向他们学习工作经验，更要向他们学习怎样做人，怎样为人处事，怎样跟人打交道。在炼钢行业非常注重各工种之间的互相协调，互相配合。这一切都基于沟通，很可能一件事情，一个人去协调，这件事情就处理的很顺利，同样一件事情换另一个人去协调就做不成。这就体现了与人交往，与人沟通的左右。如何去沟通，如何协调这些经验是只可意会不可言传的。步入社会之后，人际关系不像大学里那样简单，所以与人交往沟通才显得尤为重要。这些知识是师傅们不会教给大家的，所以需要大家主动去观察，去留意。
我们在大学里学到过很多的知识，这些知识涵盖方方面面，但很多知识不被我们重视。大多数的同学都只重视考试课的内容。大学里的考试课和考查课对大家来说都不陌生。我们上学的时候有这么个说法：“考试课选逃，考查课必逃。”那会觉得好多课都没用，主要是因为不考试，学的也不用心，课上学过什么也不记得。到了真正工作以后，才发现学校里开设的每一门课都是有用的。常常在工作中发现，接触到的这个或那个知识是以前学过的，可惜学的不扎实，后悔当初在上学的时候没好好学习。不过亡羊补牢犹未晚矣。现在重新温习下学过的知识依然来得及。
古人说：“吃得苦中苦，方知甜中甜。”应该说一个人要想有所作为就必须具备吃苦的精神。能受苦方为志士，肯吃亏不是痴人，能吃苦耐劳是中华民族的传统美德。大凡成功者，无不是吃苦在前，享乐在后，他们对自己的事业痴心不改，任劳任怨。艰苦奋斗是成就事业的必由之路，我国著名科学家钱三强说过“古今中外凡成事业对人类有作为的，无一不是脚踏实地，艰苦攀登的结果。”著名数学家华罗庚在一首诗中写道：“勤能补拙是良训，一分辛苦一分才。”邓亚萍被誉为“乒坛魔女，矮个巨人”但是成功的背后，又有多少人知道邓亚萍的眼泪。当我们走进航天英雄杨利伟时，似乎他与生俱来就具备“当第一”的超常素质，但这不是天生的。艰苦奋斗是磨炼意志的主要途径，许多名人成功之后被世人誉为天才，岂不知一个人不可能完美无缺，生活道路也不可能一帆风顺，有了吃苦精神，就能形成乐观向上的人生态度，无论是在艰难困苦的逆境之中，还是在条件优裕的顺利之时，“自古雄才多磨难，从来纨绔少伟男”的深刻道理。孟子说：天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，增益其所不能。古今中外许多有成就的人都曾得益于清贫和痛苦的磨炼。
世界上机会每时每刻都有，但不是每个人都能抓得住，只有那些付出大量的精力并且具有拥有敏锐眼光的人，才是善于抓住机会的好手。机会更偏爱有准备的人，在平时多积累力量，等机会来临的时候，就要牢牢的抓住。
最后，祝愿大家在公司这个大家庭中，工作顺利。在各自的工作岗位上尽力施展自己的才华，愿大家前程似锦！
新入职员工座谈会发言稿
各位同事：
大家下午好！
首先感谢个位。
领导。
在公司最关键的时期，在中秋佳节来临之际，百忙之中对我们新员工的关心和重视。
我叫xxx来自xx市，毕业于xxx科技大学，金属材料工程专业，
中国。
共产。
党党。
员。现工作于热轧作业部，热轧作业区。
此刻可以用三个词来表达我自己的心情：兴奋，感激，责任。
兴奋的是结束校园的生活参加了工作，站在了一个崭新的历史起点，踏上了追逐新梦想的道路，终于可以用自己的劳动所得去孝敬父母，回报社会。不在是一个社会的索取者。
感激的是我能赶上包钢新体系建设这一难得的历史机遇期，并能成为包钢集团的一员我非常高兴和自豪。
对我们寄予了厚望，同时也赋予了我们光荣的使命和任务。
任何时候都不缺少完美的空想主义者，缺少的是脚踏实地的实践者，
领导。
把我分配到精轧岗位，我就虚心向前辈学习轧钢技术，积累个人工作经验，本着对自己和公司负责的。
精神。
轧好每一块钢，为公司增效益，为客户。
提供。
优质的板材。做一个技术过硬的工人。让自己做一个有价值的人，引用习近平主席给xx大学xxx级同学回信中的一句话“得其大者可以兼其小”要把个人的理想，个人的进步融入到集体的事业中，一滴水只有放进大海里才永远不会枯竭，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起才能最有力量。要把个人理想和本职工作结合起来，克服浮躁心理，沉得下身，静得下心，踏踏实实工作。千里之行始于足下，只要每一个人都爱岗敬业，努力工作，众人齐划桨，包钢这艘大船必将越走越远，越走越强。个人价值，个人理想也就必然实现了。
的期望和重托。我们齐心协力，团结一致，为包钢集团公司更美好的明天而奋斗。谢谢大家！
新入职员工座谈会发言稿
尊敬的各位领导、同事们：
首先欢迎4名新同事加入临沂分局，刚才4名新同事都做了自我介绍，在那里我也做个补充，作为人事科的工作人员，我有幸提前认识了4位同事，他们入职一个多月的时间，一向在人事科协助人事档案整理工作，其中，陈翔宇家住的相对近一些，主动放弃假期提前两个星期到我们科协助工作，期间帮忙做了很多的基础工作，经过一个多月的相处，让我感受到虽然他们刚步入工作岗位，可是能够迅速的转变主角，对工作认真负责，思维也比较灵活，安排的一些工作，跟他们说一遍要求。
很快就能完成，中间也会主动请教问题，说明是真的在思考、在用心工作，在4人的通力协作下，分局人事档案整理、职务职级并行套转表的归档工作圆满完成，在那里也是表示感激，同时，也期望他们各自到了新的岗位后，能够继续发扬品格，主动适应岗位要求，早日为分局监管事业做贡献。
下头，结合这次座谈会的主题，我作为青年员工代表之一，谈几点自我的工作感受，也是与4位新同事分享我工作以来的一些体会和感悟，同时，也是向在座的各位领导同事汇报一下个人的工作情景。不足之处，请领导同事批评指正。
我是20xx年参加工作，到今年是7整年，第8个年头，回首刚参加工作的情景，就像昨日发生的一样，时间过得很快，不知不觉七八年过来了，工作这些年，感觉自我虽然还存在着很多不足，可是更多的还是收获。
概括起来就是个人的综合业务素质有了必须提升、个人的职业发展取得了必须提高、对从事银行保险监管工作的自豪感和对分局的团体归属感有了更深的感受。这些收获的取得，我感觉主要源自以下几个方面的原因：一是分局的领导班子好。分局领导当然也包括各个科室的科长们，能够经过率先垂范、言传身教，对青年员工给予大力的关心支持，使我们少走了弯路，及时找准了前进的方向；二是分局的整体氛围好。
三是分局的培养平台好。近几年，分局组织了多种多样的青年员工锻炼培养平台，比如推行“老带新一帮一”导师计划、成立标杆团队、组建宣讲团、开展知识竞赛等活动，给我们青年员工供给了充足的学习锻炼机会。基于以上几点原因，使我工作这几年取得了很大的收获。
对于我个人来讲，今后主要从以下两个方面来进一步的提升自我，这两点也是与新同事一齐共勉，第一，就是要继续扎扎实实地做好本职工作，对自身已经掌握的业务知识要做到精益求精，同时，也主动向新入职的员工及时交流分享；第二，就是主动弥补自身的短板，充分利用好分局的锻炼培养平台，主动学习掌握更多的业务知识，虚心向经验丰富的老领导老同事请教，继续提升自身的综合素质，做到干一行爱一行，干一行精一行，为分局监管事业做出更大贡献，也期望各位领导同事能够继续给予关心支持、指点迷津。
新入厂大学生座谈会发言稿
村官朋友们：总支副书记。在任职的半年里我虚心向和农民朋友学习，定期下乡进户了解民情和百姓的所思所想，并把情况反馈给乡政府，同时自己也尽力去帮助他们。才会支配自己去做，去实现。
在村官岗位上工作了几个月，我的感触很多，并形成了自己的一些观点和看法：
和政府长期的推行“大学生村官”政策。
大学生村官既然选择了到农村，就应当尊重自己的选择。不要老想着找个机会、找个关系，调到某个机关。农村工作苦、难是事实，但只有在这种环境下长期磨砺，你才可以快速的向上发展，进入仕途平步青云。在农村流传着这样一句话“一个优秀的村官，xx县长的位置上也游刃有余”，再从国家最近提用干部的标准看明确加了一条“是否有基层工作经验”或者硬性要求“在基层工作多少多少年”，因此大学生村官在农村工作一定会大有作为的，我们一定要摆正心态专心做好村官。
不要总想着“是金子就会发光”的长理思维，俗话的`好“千里马常有，伯乐可不长出现”，特别是在农村我们一定要善于表现自己，推销自己，让自己锋芒毕露，用能力征服一切，以尽快的融入班子、融入农村。
目前社会上热吵村官的前途，大部分村官自己也十分忧虑自己的未来，担心三年后失业。我个人觉得大可不必如此悲观，常言说的好“有作为就会有地位”，只要我们在村官的岗位上干出成绩，我们的前途自然就会出现。如果你本身就是一个碌碌无为的村官，你就是担心自己的前途也是空想。就向歌中唱的“敢问路在何方，路在脚下”一样，我们的前途在何方哪，它就在我们自己手中和脚下。
以上只是我个人的一些浅薄认识，有不妥之处还望指正。
新入职教师座谈会发言稿模板
尊敬的各位领导、老师：
大家好!
这个暑假对我和在座的所有老师都有着特殊的意义。今年夏天，我们告别了我们无知的青春，告别了我们简单的学生时代，告别了我们的工作，告别了我们的教学生涯。很高兴在这里见到你。我觉得这是一种缘分。注定我们会在20__年的盛夏相聚在荣成鼓楼，携手走过人生的新篇章。
此时此刻，站在这里代表在座的新老师们发言，我感到很荣幸，也很害怕。因为短短几天的接触，看到了同事们的优秀和完善，也知道在座的各位此时都有自己的评论和心声。我知道我没有足够的能力去表达每个人的想法，怕我拙劣的文字让这个盛会变得突兀。但我觉得，不管有多么不同，至少有一点，我们是一样的，就是我们选择了教育作为自己的职业或者终身职业。在这种情况下，请允许我表达我对教育的理解和对未来教学工作的一些思考。
首先，爱和尊重自己的选择，对自己的选择负责。
武汉大学前校长刘道玉说，在人生的选择中，有各种各样的偶然性。你已经准备好去那座山了，但是因为某些原因你还是走进去了。就我个人而言，从来没有考虑过报考师范院校，大一就用了整整一年的抑郁和消极来哀悼自己的粗心选择。大二学生有幸听了俞立中校长对学生的讲话。于校长说，不管你当初是因为什么原因来到华师大，华师大都是你既定的选择，已经是你生活中有血有肉的一部分了。你没有理由不热爱自己的生活，不为自己的选择负责。这句话至今记忆犹新。从那以后，我以正确的态度投入到大学学习和生活中，发现自己对自己选择的学科越来越热爱，越来越适应。同样，我认为我们今天选择教育有各种各样的原因，但无论是什么原因，我们都会把这种职业选择作为我们生活的一部分来热爱它。这个时候，我们不敢也不想说什么对错，对学生或者家长负责，但是我们可以坚定的声明，我们对自己的选择，对自己的人生负责，我们会爱自己的选择，尊重自己的选择，从现在开始，我们会向着自己的理想前进。教育的最初形式和最高目标是爱和奉献。我相信，只要我们有一颗充满爱心和责任感的心，我们最终会无愧于人们给予老师的所有赞美。
其次，教育的本质在于育人。
韩愈说他是老师，就传道授业解惑。但是，按照今天的教育理念，教育不仅要教，还要教育。开发学生潜能，培养学生健康，是教育最深刻的内涵。这些都不仅需要教师的指导，更需要教师的榜样。老话说得好，你是老师，学习高就能当老师，身体健康就能当模特。从现在开始，我们将坚持自己的言行，因为我们不仅代表自己，也是无数学生的榜样。
第三，进步的源泉在于勤奋。
每一位名师的背后，都隐藏着无数努力学习，精益求精的故事。两千年前老子也说过，世间大事一定要做细，世间难事一定要轻而易举。我相信机会总是在乎认真和执着的态度，谦虚和勤奋以及务实。
以上是我对这几天培训活动的了解和总结。在今后的工作中，理论联系实际一定会带来更多的实践经验和更深刻的理解。
展望未来，我们充满了渴望和期待，同时也充满了忧虑和不安。当理想遇到现实，青春成长，我们会遇到各种挫折和挑战。但是不要害怕，继续前进。“不要怕，往前走”是俞立中校长在毕业典礼上对华南师范大学毕业生说的一句话。今天，我也把这句话送给大家。我相信只有一个过不去，没有过不去的坎。放心飞翔，勇敢追求，年轻有活力的人站在三尺讲台上或人生大舞台上，都会有一颗平静、平和、充实的心。
这是一个挑战自我、完善自我的过程，从今天起，让我们以青春为资本，以自信为帆，以拼搏为桨，以前辈的经验为借鉴，开发自己的新大陆。我们之中，将诞生一代名师乃至教育家，这既是我们的理想，也是祝福，更是承诺。
最后，献上对各位最诚挚的祝福。谢谢大家!
新入职教师座谈会发言稿模板
尊敬的各位领导、各位老师，亲爱的同学们：
大家早上好!我是一年级的数学老师。很高兴能够加入小学这个温暖的大家庭。今天作为新教师中的一员在此发言我感到非常荣幸。首先，感谢学校领导、老师及学生对我的信任，是你们为我提供了一个实现人生抱负的机会和展示自我风采的舞台。
我今天的演讲题目是“乘着梦想，幸福起航”。
小的时候，我就梦想着有一天我能站上三尺讲台，做一名教师。四年前，怀揣着教师梦我进入了师范大学，成为了一名免费师范生，开始真正的认识教师这一职业。原来教师并不只是在讲台上说说话那样简单，而是背负着厚重的使命与责任。但这并不使我退缩，反而坚定了我的教师梦。因为这是一份并不平凡的事业!我们面对的是一张张单纯可爱的笑脸，一个个充满活力的生命，我们也将影响并见证这些生命的成长，这是一件多么美好的事情!我始终记得在新教师培训的时候，蒋校长说“教育是使人类幸福的事业!”，是啊，这不只是一份可以养家糊口的工作，而是一份倾注生命的事业，一份崇高的事业!
今天，我已经正式成为一名人北小学华侨城校区的教师。今天，我们的梦想也将在此起航!不敢轻言使人类幸福，但是我们会努力的使每一个孩子幸福，以带动每一个家庭幸福。我们清楚的知道，这条道路并不平坦，可能会有被气疯的时候，可能会有失去耐心的时候，也可能会有不被理解的时候。但是我们却可以看到孩子们生命中最初最美好的一面，可以看到他们最美丽的微笑，可以陪着他们一路成长，这就是幸福。我坚信，我们会用诚心、热心和耐心坚定地走在这条使人类幸福的道路上!让我们乘着梦想，幸福起航!
我的演讲完毕，谢谢大家!
新入职大学生的座谈会发言稿
老师同仁：年公开招聘新入职人员站在这里发言！在此，请允许我代表全体新入职人员，向一直关怀、指导我们的集团各级表示衷心的感谢！感谢给予我们这样一个平台的工作，我们非常荣幸成为临猗县医疗集团的一份子。
这里有我们医学前辈历经千辛万苦积累的丰富的临床经验，这里也即将成为我们年轻人实现自己人生价值的舞台，这里也是我们人生道路上一个重要转折点、一个崭新起点，机遇与挑战并存，我们将会在今后的工作中做到以下几点:。
第一、尽快熟悉并严格遵守医院的各项规章制度和操作规程,深刻理解“坚持以人民健康为中心”的集团宗旨，尽快融入到医疗集团这个大集体中。
第二、在工作岗位中，多向各位老师、前辈虚心请教，尽快掌握各项医疗技术，脚踏实地地工作，打好扎实的业务功底，实现由拥有文凭向拥有能力的转变。
第三、践行工匠。
精神。
在掌握专业领域内各项基本技能的基础上精益求精不断学习新技术、新方法。在工作中争先创优在医院的`各项活动中施展才华为医院争光添彩。
与核心价值观，努力成为一名优秀的医务工作者。
新入厂大学生座谈会发言稿
尊敬的各位领导，各位代表，各位同学们，大家下午好，大家过年好。很荣幸能够参加这次会议并作为一名代表在会上发言。
我叫**，毕业于中北大学化学工程与工艺专业，现在硝铵厂工作。下面，请允许我代表新入硝铵厂的13名大学生对我们入厂以来的感受向各位领导做一个简单的汇报。
从7月25日进入大学生公寓起，我们就深深地感受到**集团领导对我们新入厂大学生的重视。如今这个社会，大学生不再是天之骄子，刚从大学出来就能够在**集团这样的大型国企里面工作，我感到非常幸运。
作为一名刚毕业的大学生，书本知识是我们所熟悉的，而工作经验则是我们所匮乏的。刚入**，**的一切都是陌生的。对于未来，我一次次地定位，一种从未有过的的迷茫充满了我的脑海。经过为期十天的公司级培训，我对**这个厂有了一定的了解，周围的一切变得亲切起来。
分到硝铵厂后，厂领导又对我们进行了为期两周的岗前培训。培训期间正值暑期，厂领导把自己办公室的电扇搬到了我们培训的教室。为了缓解培训期的枯燥感和疲劳感，厂领导还为我们提供了一个乒乓球桌子。这一切的一切都是那么让人感动。
进入车间，我们又受到了师傅孜孜不倦的教导和无微不至的关怀。俗话说，师傅如再生父母，师傅待我们就像自己的孩子一样，每次到现场，总让我们跟在后面，对于平时容易发生危险的地方，他总是不厌其烦的讲了一次又一次，让我们时刻谨记安全第一，干活之前先想好逃生路线。为了让我们尽快熟悉工艺路线，师傅不坐电梯，带着我穿梭于设备和管线之间，一边吸着粉尘和废气，一边为我讲解。厂里噪声比较大，为了让我听明白，他把嗓子都吼破了。与此同时，厂领导也不定期地对我们的学习情况进行考核，督促我们抓紧一切时间学习，对于考核中出现的问题经常要进行面对面交流，对于生产中出现的问题也经常与我们一起探讨。
以下是我在实习期间发现的一些问题及对**未来发展的几点希望：
首先，加强安全生产管理。**的安全工作在全山西的化工企业来讲，应该是数一数二的，但是仍然暴露了一些问题，有些消防水带的接口无法正常连接或者有破损迹象，一些厂房照明损坏或者干脆就没有照明，一些阀门的手轮损坏无法正常开关，一些仪表的安装位置不合理，以至于影响正常巡检记录。
其次，做好劳动保护。转眼间马上就是春天了，有好多厂的棉工作服和棉手套还没有发放。对于劳保消耗较小的地方及个人，可以改发劳保为福利。
再次，加强一线和二线的联系。一线犹如人的'手臂，二线犹如人的大脑，二者精心合作才能保证正常运转。一线倒班人员应该对生产过程中出现的问题及时向二线人员反映，不能从本班推到下个班；二线人员应该经常询问了解一线的工作情况，对于出现的问题、出现的安全隐患应及时处理，不要拖延，出了事再去反省是不是有点儿晚了呢。
最后，加大对文体活动板块的投入，文化和体格是一个人生活的本钱，咱**这么多人，运动会和文化方面的比赛是不是可以再多组织一些，运动场地和看书的地方是不是可以适当再多开一些。
感谢**领导对我们新来大学生的关怀及肯定，感谢**的领导为我们提供了这样一个优越的发展平台，感谢师傅们对我们的悉心教导。**是你们的，也是我们的，我们会将**的需要与个人的发展结合在一起，在公司各级领导的指引下，发挥自己的聪明才智，为“百亿**，百年**”构想的实现贡献自己的青春。最后，祝大家在新的一年里心想事成，万事如意，阖家欢乐！祝愿**的明天更美好！谢谢大家！谢谢**！
新入职教师座谈会发言稿模板
尊敬的各位领导、老师：
大家好!
我很荣幸在这里发言，首先，请允许我代表全体新教师向在场的各位领导、老师致以本学期最美好的祝愿和最真挚的祝福!
作为一名新教师，我深知自己在起步阶段存在诸多不足，我的业务水平有待提高，教学经验有待丰富，知识领域有待拓宽。在工作中我总会碰到各种各样的困难，但作为一名新教师，年轻就是资本，现在正是学习的时候，我会在学习的过程中变得成熟，我会尽快的适应新的工作环境，争取在最短的时间内让自己的教学工作步入正轨，早日成为一名优秀的人民教师。
在教学实践中我深刻的意识到，要想提高教学质量，首先要立足课堂，教师要从常规课上要质量。“研在课前、探在课中、思在课后”这几句精辟的话一直指导着我的教学思想，尽管课时任务重，我仍尽力精心预设每一节课，创设轻松愉悦的情境进行教学，与学生共同学习共同交流共同进步。虽然工作不久，但我从老教师那里积累了不少教学经验，学生的合作意识和合作能力得到大大的增强。
一、关注学生的参与过程及参与能力。
我认为在课堂教学中，教师要关注学生在参与过程中所表现的质疑精神，从无疑到有疑，小疑则小进，大疑则大进。要让学生带着问题走进课堂，带着问题走出课堂，时常探究。要让课堂教学中生成的问题推动课堂教学过程，让学生参与过程成为主流。在学生参与过程中，教师要精心设置问题，合理安排，解疑、质疑。让学生的参与及参与过程中的生存既是意料之外，又是情理之中。
要在课堂教学中，发挥学生的自主性，就要让学生参与，让学生在活动中把感受到的、观察到的、想象到的用自己的话归纳出来，然后在合作、协调、讨论及在教师的引导下，作出正确的判断。要真正让学生参与学习的进程，教师在课前要做好课前准备，也要布置学生按每节课的要求，做好课前准备，带齐实验器具，然而在课堂教学中学生依照提示就能热热闹闹参与到教学活动中去。
二、多一点活动时间。
“我听说了，就忘了;我看见了，就领会了;我做过了，就理解了。”这句名言突出了“做”的重要性，深刻地揭示了“探求的意义在于经历”。在工作不足一月，我做了各种努力让学生在课堂上动手实践，成为展示他们探究活动成果的舞台，成为学生获取知识的乐园。但如果没有为学生提供充足的活动时间作为保证，一切都是空谈。因此没讲完一堂课，我都会让学生运用已有的知识，自己独立思考，去解决各种各样的问题，去经历探索研究的过程，发挥他们的创造潜能。
三、设计多种活动内容，丰富学生参与的方式。
丰富学生参与的方式，就是改变过去以教师讲、学生听，死记硬背的教学手段。科学课教材的特点非常抽象，要让学生在观察实验中发现秘密，获取新知识。如果教学中只是老师讲、学生听，就会显得很不协调，太干瘪了。如在课堂教学中引导学生自主学习，用多种感官去观察体验感悟。在教师的指导下，勤于动手动脑，仔细观察，就会获得新的科学理念。
小学科学课程是以培养科学素养为宗旨的科学启蒙课程。学生对周围世界有着强烈的好奇心和探索欲望，他们乐于动手操作具体形象的物体。我们要通过科学教育使学生学会用科学的思维方式解决自身学习、日常生活中遇到的问题，全面提高学生的科学素养。因此，不能把上下课的铃声当作科学课教学的起点和终点，而要在科学课堂上多做工作，让科学课堂处处充满科学创新的活力，成为科学的殿堂、开放的场所、创造的乐园。在今后的教学工作中，我一定会更加勤于钻研，勇于探索，把科学教学工作做得更好。
我相信，有各位领导和老教师的言传身教，以你们深厚的思想内涵，丰富的文化知识，精湛的教学技艺，再加上我们诚恳认真的学习态度，不断进取的工作热情，我们一定会在最短时间内取得最大的进步，我们一定不会让给予我们殷切期望的领导和老教师失望的，请相信我们!
谢谢大家!
新入厂大学生座谈会发言稿
：
大家下午好！
非常感谢xx。
党
委多年对xx县支行的关心。今天xx县支行有幸被地区选为大学生座谈会重点发言单位。下面我就xx支行对下派大学生锻炼工作做如下汇报。
近年来，xxxx地区中心支行。
党
委始终把人才培养作为基层央行长远发展战略，秉承“人才兴行”、“素质兴行”的理念，围绕打造“五型”干部队伍，着力建设关心人才、爱护人才、培养与锻炼人才的工作格局，以扎实做好大学生的培养与锻炼工作为抓手，积极鼓励大学生下基层锻炼，不断推进基层央行各项工作稳步发展。
思想。
活跃、接受新事物能力强等特点，高度重视对新员工的培养锻炼，通过不断开展谈心活动、业务知识培训、专业技能比赛、文体活动开展等多种形式，凝聚和引导新员工以健康的心态、端正的。
思想。
积极向上的。
精神。
在各自的岗位上发挥自己的才智为支行各项业务发展注入新的'活力。
正确引导，增强新行员的归属感。基层是磨练意志的战场，是转变。
思想。
的学校，是增长知识与才干的老师。为此，xx支行根据新行员不同时期的。
思想。
状况，采取书面问卷或召开座谈会形式与新员工进行沟通交流，引导和帮助他们树立正确的人生观，价值观，克服困难，消除“坐流水席”的消极。
思想。
帮助他们掌握好发展方向。通过坚持开展一系列如“谈心交心活动。“青年岗位能手”、“创新金融服务xx支持经济发展“业务竞赛”先进个人、“民族团结模范”评选等多个树典型、扬正气、促和谐活动激发了支行各族干部职工积极向上的。
精神。
保持高涨的工作热情和旺盛的求知欲增强了凝聚力。同时支行坚持严格管理和关心爱护相结合既要严格要求、严格管理又要在政治上信任、工作上放手、生活上关心,xx不把他们当“过客”让他们深深感受到xx支行浓浓暖意的大家庭积极鼓励新员工在央行事业发展的实践中建功立业。
强化培训、加强新员工锻炼。支行采取多种方式加强员工业务培训。针对新入行员工书本理论知识强，而业务知识浅薄的特点，支行开展轮岗培训、各种业务技能比赛等形式，有意识的安排新员工多参加，通过赛前集训、赛中学习，促使他们得到更多的学习机会，加快提高业务技能步伐。除在工作上做到锻炼培养新员工外，还不断组织干部职工参加各种文体活动，并对在活动开取得优异成绩的员工给予鼓励和表彰，使他们从各方面看到自身的优势和亮点。同时对自己定出计划，找到学习锻炼的突破口和方向，珍惜难得的学习锻炼机会，潜心工作、用心学习。
动态和业务锻炼情况，做好引导和培养工作，促使新员工将学习到的书本知识运用到实际工作中，在实践中多点拨，传授方法和经验，及时指出其工作中存在的不足，使青年在学习中工作，在工作中成长，在成长中进步。良好的工作发展空间，使其发挥自身优势，充分展示才能，发挥工作主动性;对工作勤勤恳恳、成绩突出员工给予表彰奖励，激发青年工作的创造性;搭建施展才能的舞台，增强青年干部的责任感和使命感。
成效显著，达到锻炼的预期目的。通过xx下派大学生到县支行锻炼，即解决了支行人员紧缺问题，也锻炼了干部，促进了支行的各项工作。一是磨炼了新行员的意志，增强锻炼的信心。由于xx县，自然条件恶劣，但下派干部还是努力克服困难，积极参加支行各类活动，自觉加强锻炼，使下派干部在艰苦环境中经受了考验，意志得到了磨炼，增强了继续在基层锻炼信心和决心。二是强化了奉献意识，密切了干群关系。通过两年的锻炼，下派干部转变作风，爱行如家，与各族职工打成一片，增进了与各族职工的友谊和关系。三是解决了支行人员紧缺问题，发挥自身发挥，为支行各项工作上台阶起到了助推作用。下派大学生到支行后，都能充分发挥自身优势，积极为支行的各项工作出主意、想办法，求实效、办实事，为支行的各项工作上台阶起到较大的作用。总体上，通过下派锻炼，新入行的大学生的大局意识、团结意识、责任意识、服务意识明显增强。
20xx年在xx。
党
委的关心下，将分配给xx支行xx名大学生，解决支行实际困难。我们像对待下派大学生一样，严格要求和管理，发挥他们优势，推动支行各项工作上台阶。
近3年来，在xx支行下派锻炼的干部中，有4人光荣加入。
党
组织，6人次干部年度考核中被评优秀，多次获得先进工作者、青年岗位能手等荣誉，工作成绩受到支行各族干部职工的好评。我们相信在xx。
党
委的正确。
领导。
关心培养下，在县支行下派锻炼的青年干部，将会不断成长进步，逐渐成为基层行各项工作中不可缺的中坚力量，xx的明天会更好！
谢谢大家！
新入厂大学生座谈会发言稿
尊敬的各位领导，各位代表，各位同学们：
大家下午好，很荣幸能够参加这次会议并作为一名代表在会上发言。
我叫xx，毕业于中北大学化学工程与工艺专业，现在xx工作。下面，请允许我代表新入xx的13名大学生对我们入厂以来的感受向各位领导做一个简单的汇报。
从20xx年7月25日进入大学生公寓起，我们就深深地感受到tj集团领导对我们新入厂大学生的重视。如今这个社会，大学生不再是天之骄子，刚从大学出来就能够在tj集团这样的大型国企里面工作，我感到非常幸运。
作为一名刚毕业的大学生，刚入tj，tj的一切都是陌生的。对于未来，我一次次地定位，一种从未有过的的迷茫充满了我的脑海。经过为期十天的公司级培训，我对tj这个厂有了一定的了解，周围的一切变得亲切起来。
分到xx后，厂领导又对我们进行了为期两周的岗前培训。培训期间正值暑期，厂领导把自己办公室的电扇搬到了我们培训的教室。为了缓解培训期的枯燥感和疲劳感，厂领导还为我们提供了一个乒乓球桌子。这一切的一切都是那么让人感动。
进入车间，我们又受到了师傅孜孜不倦的教导和无微不至的关怀。俗话说，师傅如再生父母，师傅待我们就像自己的`孩子一样，每次到现场，总让我们跟在后面，对于平时容易发生危险的地方，他总是不厌其烦的讲了一次又一次，让我们时刻谨记安全第一，干活之前先想好逃生路线。为了让我们尽快熟悉工艺路线，师傅不坐电梯，带着我穿梭于设备和管线之间，一边吸着粉尘和废气，一边为我讲解。厂里噪声比较大，为了让我听明白，他把嗓子都吼破了。与此同时，厂领导也不定期地对我们的学习情况进行考核，督促我们抓紧一切时间学习，对于考核中出现的问题经常要进行面对面交流，对于生产中出现的问题也经常与我们一起探讨。
以下是我在实习期间发现的一些问题及对tj未来发展的几点希望：
首先，加强安全生产管理。tj的安全工作在全山西的化工企业来讲，应该是数一数二的，但是仍然暴露了一些问题，有些消防水带的接口无法正常连接或者有破损迹象，一些厂房照明损坏或者干脆就没有照明，一些阀门的手轮损坏无法正常开关，一些仪表的安装位置不合理，以至于影响正常巡检记录。
其次，做好劳动保护。转眼间马上就是春天了，有好多厂的棉工作服和棉手套还没有发放。对于劳保消耗较小的地方及个人，可以改发劳保为福利。
再次，加强一线和二线的联系。一线犹如人的手臂，二线犹如人的大脑，二者精心合作才能保证正常运转。一线倒班人员应该对生产过程中出现的问题及时向二线人员反映，不能从本班推到下个班；二线人员应该经常询问了解一线的工作情况，对于出现的问题、出现的安全隐患应及时处理，不要拖延，出了事再去反省是不是有点儿晚了呢。
最后，加大对文体活动板块的投入，文化和体格是一个人生活的本钱，咱tj这么多人，运动会和文化方面的比赛是不是可以再多组织一些，运动场地和看书的地方是不是可以适当再多开一些。
感谢tj领导对我们新来大学生的关怀及肯定，感谢tj的领导为我们提供了这样一个优越的发展平台，感谢师傅们对我们的悉心教导。tj是你们的，也是我们的，我们会将tj的需要与个人的发展结合在一起，在公司各级领导的指引下，发挥自己的聪明才智，为“百亿tj，百年tj”构想的实现贡献自己的青春。最后，祝大家在新的一年里心想事成，万事如意，阖家欢乐！祝愿tj的明天更美好！谢谢大家！谢谢tj！
退休人员座谈会领导发言稿
尊敬的各位领导、老师们、同志们：
在学校这个大家庭里，有这么一个特殊的群体，每天的学校生活从他们的哨声和叫早所打动的晨曦中开始，在他们查寝后的夜色中结束。学生的衣食住行，无不得到他们的精心照顾，无论是寝室、餐厅还是操场，凡是学生生活、活动的地方总能看到他们忙碌的身影。他们是学生生活的照料者，是学生安全的看护着，是学生成长的指导者，他们就是我们的生活老师。他们默默无闻，不被许多人关注，也许还被一些人以为是无足轻重，无关紧要，但当我们重新审视，会发现他们的工作举足轻重，他们也是在学校发展中的功臣，他们中的很多人，把平凡的工作做得不平凡，在平凡中显出伟大。
1、生活老师工作的重要性：寄宿制学校的责任担当。
我校是一所有大型寄宿制民办学校，寄宿制教育是我校的重要品牌和核心竞争力之一。与一般公办学校相比，我们的学费相对高昂，但仍有较为充足的生源，这除了得益于我们办学理念和办学特色外，寄宿制是重要原因。
与一般学校相比，寄宿制学校担负着更多的责任，学校不仅是教育的场所，还成了学生生活的空间。教育的责任主要由任课教师承担，生活这个重担就交给了我们生活老师。全体教职工，同样背负家长重托，一起担当重要责任，共同撑起学校的蓝天。
2、生活老师工作的复杂性：
当今学生的“独生子女综合症”，难以适应集体生活，给寄宿制带来许多问题。比如，娇气，惟我独尊，自我中心，缺乏互助合作意识。
寄宿生的结构多元化，“问题生”增多，使管理和教育面临挑战。特别是高中段部分民办生让我们的生活老师受了不少的委屈。
3、生活老师工作的特殊性：
工作时间长。早起晚睡，晚上睡觉时间难以保障。
任务较繁多。招呼学生起床，服侍学生睡觉，卫生打扫，内务整理，带队跑步，照看用餐，晚寝纪律，学生安全。林林总总。
没有正常生活。工作时段错乱，白天黑夜颠倒，错乱和颠倒在这里成了褒义词。平常住宿学校，周末才能回家。
适应时代和学校发展的需要，管理之外，要担负更多的育人的责任，给生活老师带来了。
新的挑战。
小学：翁爱叶、翁过意老师，为了孩子的健康成长，尽心尽责做好每件事；邵文君老师用心、服务、好学；张安飞老师，做每项工作都认真细致；田海琴老师用真心和责任心呵护学生健康成长；在开学准备中，他们象清洁工、搬运工，一身灰一身汗，任劳任怨。当学生生病时，他们象妈妈，量体温，看医生，煎药端饭，无微不至。
初中：劳晓红老师，在两任生活主管交接过程中，顾全大局，高风亮节，积极配合，热心帮助；孙安兵、刘晓红、邓月香老师服从安排，勇挑重担；周霞、沈海焦、胡艾红等老师团结协作，能以老带新。
高中：欧阳艳、夏翠花等老师都是视学生为己出的放心看护着，他们宽爱学生，有时遭到学生误解、辱骂，仍一如既往，关爱学生。
老师们，学校发展的历程上，留下你们的印记，学校的功劳簿上，镌刻有你们的名字，学校的发展成果，理应与你们共享，近年来，职工绩效工资的开展和实施，打造三个团队被写进第二个十年规划等等，都体现了学校对后勤工作的重视，对广大职工的`关注。毕竟，是全校教职工共同撑起学校的蓝天，共同托起明天的希望，毕竟我们都是一家人，手心手背都是肉。
因为我们可以做的更好，活的更加精彩。
前段时间，南京某大学宿管员吴阿姨的事迹广为传诵，没有多少知识和文化的她，在最近这所大学举行的毕业典礼上，她的演讲被学生热情的掌声打断了11次！吴阿姨的演讲刚结束，更意想不到的事情发生了，学生齐刷刷地全体起立，高呼“吴阿姨，我们爱你！我们永远记得你！”就连坐在主席台上的校长都偷偷擦眼泪。吴阿姨成了当之无愧的“人气王”。
所以，我们还可以做的更好。针对当前生活老师队伍文化层次、立德育人水平、管理能力亟需提高的现状，提以下希望和要求：
1、加强学习，提高业务素质。
学习生活区管理常规，明晰工作职责和业务范围。尤其是新生活老师。
学习学生的心理和个性特点，掌握与问题学生、特殊学生打交道的技巧和艺术。
吴阿姨的演讲：“和你们相处，你们的淘气让我感到年轻；和你们沟通，我看懂了韩剧。
的悲欢离合，学会了植物大战僵尸，偶尔也在半夜?偷偷菜?。但是无论游戏多么给力，神马都是浮云！”------这里我们看出吴阿姨的秘笈：爱学生，与学生沟通，与学生打成一片。
学习基本的安全和卫生常识，及必要的应急办法。等等。
2、立德育人，注意自身修养。
关爱学生，不歧视、不体罚、不心罚。
尊重家长，不训斥、奚落、冷落、刺伤家长。
洁身自好，廉洁奉公，不收受家长礼金，不贪占学校小便宜。
以身立教，文明着装，文明语言，言谈举止显示修养。
团结协作，不造谣，不传谣，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事。
3、严格管理，树立良好作风。
严在哪里？
严在细节上，小学低段大便记录，关注细节，深切感人。
严在环节上，学生就寝后，清点人数；学生离开后，水电检查。
严在规范上，违纪处理规范，加分奖励规范，公平公正，有理有据；内务整理规范，卫生打扫规范，有棱有角，干净整洁。
严在执行力上，不推诿，不纵容，不拖延，不迁就。
4、大胆探索，创新管理模式。
一定不能满足于做清洁工，扣分员。
各学段特别是小学，学生自理能力培养要有明确目标。
小学内务整理由生活老师包揽，与培养自理能力目标不一致，需改革。
生活老师的生活礼仪课要更上水平；
开展充满活力的生活区文化建设：环境布置、学生活动等；
如何使生活老师的作息制度更加富于弹性和人性化？探索中。
总之，作为德育工作者：
突出一个“爱”字：热爱学生是德育工作的灵魂；
突出一个“严”字：严格学生管理和队伍建设是德育工作的保障；
突出一个“乐”字：重视校园文化建设，让学生快乐生活是德育工作的出路；
突出一个“实”字：工作作风扎实，落到实处是德育工作的关键。
底色是温馨的，不是阴沉的。
各位老师，本届伦敦奥运会有这么几个令人感动的细节，开幕式之前，导演用了4个小时与参与开幕表演的一万多名志愿者握手，感谢他们的支持与付出。举牌手裙子上印着落选志愿者的照片；火炬进入赛场时，让500名奥运建设者分享这荣耀的时刻。学校学校也会给每个参与者以尊重和荣耀。
新入职教师座谈会发言稿模板
尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家早上好!非常荣幸，今天作为新教师中的一员在此发言。
我是今年的新进教师张婷婷，毕业于西南民族大学，去年任职于英杰学校，而今天我很高兴和大家一起站在南岗路小学的校园里，畅想我们的新学期!
这一学期，感谢各位领导的信任，我将担任四年级班主任和数学老师的工作。能够成为一名教师，我是幸福的，同时，当踏上三尺讲台那一刻起，我们就肩负起教书育人的职责，深感责任的重大，我们必须努力。在此，请允许我代表新教师承诺，在今后的工作中我们将努力做到以下几点：
一、做一名业务水平合格的教师。
我们将以老教师为榜样，虚心向老教师请教，恪守教师的职业道德，刻苦钻研，勤恳工作。不断提升自己多方面的能力，努力探索教学方法，做到因材施教，有的放失。尽快适应新形式下的教学工作，争取在最短时间内让自己的教学工作步入正轨。
二、做一名品德高尚的教师。
古人云：“学高仅能为师，身正方能为范”。一名优秀的教师，不仅要有广博的知识，更要有终身学习的意识和高尚的道德情怀。我们会以自己的道德意识去唤醒学生的道德意识，以自己的道德情感去感染学生道德情感，以自己的道德行为去引导学生的道德行为。“言传不如身教”这句话我们将铭记于心。
三、做一名有责任感的教师。
教书育人是教师的天职。“师者，传道、授业、解惑也”。我们会以高度的责任感、严谨、务实、勤奋的态度对待教学工作，精心备课，细心讲解，耐心解答。我们会把更多的爱心投入到我们的工作中去，以平等的心态、欣赏的目光、发展的眼光去对待每一位学生，成为学生学习上、生活上的好朋友。
秋高气爽，我们将会迎来了一个收获的季节，今天我们播下知识的种子，用辛勤的汗水去浇灌，我们定会收获一个美好的明天。