度X市人民政府上半年工作总结（模板19篇）

通过月工作总结，我们可以发现自己在工作中的突出表现和改进的空间。接下来是一些成功人士的月工作总结，他们的经验和教训可以给我们很多启示和帮助。

人民政府年上半年工作总结及下半年工作打算

(一)狠抓重大项目招引。目前，全乡有蚕华山村省级四好村建设、重庆帮帮利企业投资民宿打造项目、严家大院改建工程、xx乡小学迁建工程、华雀寺村干渠提水入红旗水库工程、皂角垭村花椒产业园新建烘干房等多宗重大项目，累计投资总额数亿元。

(二)狠抓项目落地建设。其中，蚕华山村省级旅游示范项目正在进行附属设施建设，省级四好村已批准待验收，重庆帮帮利企业投资民宿打造项目入场;严家大院改建工程已接近尾声;xx乡小学迁建工程正式启动、已完成征地拆迁工作;华雀寺村干渠提水入红旗水库工程运行正常;皂角垭村花椒产业园新建烘干房及设备完成并投入使用;华雀寺村快速通道建设拆迁赔付工作已完成;场镇污水管网改造基本完成;园艺场友谊桥已接近尾声。

(三)狠抓农村特色产业发展。农村经济结构调整步伐加快，优势产业发展势头良好。通过租赁、转包，股份合作制等多种土地流转机制，南垭庙村土地流转500亩;皂角垭村花椒产业园产出青花椒10吨、烘成干花椒2800斤，环保生猪养殖场出栏300头，高标准农田整治320亩;石佛寺村成都橘缘农业有限公司种植500亩脐橙、庙子嘴村柑橘产业园553亩管护良好，蚕华山村广柑154亩正在栽植。

年市人民政府上半年工作总结及下半年工作打算

2022年,市府法制办在省政府法制办的具体指导和市委、市府的正确领导下，以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》为重点，围绕市委、市府的中心工作，认真履行职责，完成了上半年工作目标。

一、切实贯彻《纲要》，做好行政执法责任制基础工作。

(一)起草了今年的年度计划。

根据《四川人民政府关于全面推进依法行政工作2022年年度安排》和我市依法行政工作五年规划，结合今年实际，起草了我市2022年依法行政工作的年度计划，并以“遂府发〔2022〕16号”《xx市人民政府关于2022年度全面推进依法行政工作的意见》发到区县和市府各部门贯彻执行。

将省上下达的行政执法责任制目标，分解到区县政府和市府各部门，纳入年终目标考核。

(二)召开全市行政执法责任制培训暨总结表彰大会。

为切实贯彻《纲要》，以市政府名义召开了全市行政执法责任制培训暨总结表彰大会。特别邀请了省政府法制办主任邢泸生同志到会为区县政府的分管区县长以及市级各部门的主要负责人和法制科长，培训讲解《纲要》有关知识和当前行政执法工作中出现的热点、难点、疑点问题。大会总结了我市行政执法责任制工作自2001年以来的开展情况，并对工作实绩突出的先进集体和先进个人进行了表彰。

(三)清理行政许可审批和便民服务项目。

我办会同市行政服务中心，对市本级行政许可审批项目进行了清理。清理的行政机关及组织共48个，其中市安监局、市国土局、市工商局等45个部门具有行政许可审批职能，市审计局、市科技局、中小企业局等3个部门没有审批职能。具有行政许可审批职能的45个部门中，有39个部门进入了政务服务中心(单设窗口的部门23个，综合窗口的部门16个)。

(四)强化行政执法责任制基础工作。

根据省上的统一安排部署，我办及时转发了省政府法制办《关于做好行政执法责任制基础工作的通知》，要求区县政府、市府各部门及法律、法规授权执法的组织对所执行的执法依据进行梳理，明确执法主体，分解执法执权，建立岗位责任体系，规范执法程序，健全完善评议考核、责任究和奖励制度等，进一步做好行政执法责任制基础工作。现各区县政府和市府各部门的基础工作已基本完成，市府法制办正在进行审核和汇总，报市府领导审核后，统一报省政府法制办。

(五)汇报贯彻实施《许可法》的情况。

代表市政府向人大法制委汇报《行政许可法》自2022年以来，我市的贯彻落实情况。

二、加强监督，确保法制统一和政令畅通。

(一)严把规范性文件审查关。

1、规范性文件的备案审查。

今年上半年，我办共收到区县政府和市级各部门报送备案的规范性文件14件，经审查发现有6件不同程度地存在与现行法律法规相抵触的问题并及时地与文件制定机关交换了意见。规范性文件制定机关在接到市府法制办的自行纠正通知后，都按规定自行作了纠正。

2、政府出台规范性文件和重大行政措施的合法性审查。

1—6月，收到市府办转来的规范性文件和重大行政措施等15件，我办对以政府名义出台的规范性文件严格把握法律审查关，并出具了审查意见，以确保政府的抽象行政行为合有效。

3、办理省政府法制办发送市政府征求意见的省政府规章、规范性文件4。

区人民政府去年上半年工作总结

20xx年以来,在市委、市政府正确领导和社会各界大力支持下，市政府办公室(研究室)领导班子以习近平总书记讲话重要思想总揽全局，以科学发展观为指导，紧紧围绕中心工作和发展大局，以实施“效能提升计划”为抓手，认真履行各项职能，不断提高参与政务、处理公务、管理事务、搞好服务的能力和水平，较好地完成了各项目标任务。

一、围绕中心，服务大局，充分发挥参谋助手作用。

思考》、《贫困人口课题调研》、《十年改革与政府职能作用发挥》等重要调研文稿，大部分转化为市委、市政府工作决策。注重搜集整理本地动态、外地经验、专家观点供领导参考，共编发《调研》53期，《参考》82期，《专家视点》12期。

2、建立健络，政务信息勇夺四连冠。政务信息是上级政府办公厅对下级政府办公室年终考核的量化指标，也是衡量办公室整体水平的重要标志。办公室领导班子始终把政务信息工作牢牢抓在手上，坚持周周调度，月月小结，半年评议，年终考核，推动全市政务信息工作取得突出成绩。近年来，全市建立健全了以市直部门为成员的横向信息网和以三县五区为成员的纵向信息网，并通过以会代训、跟班学习等形式，加强对信息员队伍的培训;完善出台《**市政务信息工作分档考核评比奖励办法》，细化考核评比细则，充分调动各单位报送信息的积极性。

注重加强对领导决策有重要参考价值的信息采编工作，两年编报《重要信息直报》277期，市领导批示率达95%;编发《政务信息》120期，全面反映市内外重要工作动态;每天在《网上》“县区动态”、“部门工作”两个栏目发布信息10—20篇，及时把党委政府的有关政策、决策及各地各部门的重要工作宣传、传达到基层。按照“全省争第一”的目标，发动办公室全员搞信息，注重上报有深度、有高度、有特色的信息。去年以来，共向国办、省办上报信息2429条，其中被国办采用14条，省办采用433条，有4条信息被国务院领导批示，33条被省领导批示，信息总积分达3852分，在十三个省辖市中连续四年排在首位。

将做好上下左右的协调作为责无旁贷的责任，以积极主动的姿态，切实做好各项决策、各项任务落实中的沟通与协调，及时发现问题、解决问题，化解矛盾、推动落实。为应对突发事件，办公室牵头完善了应急处置有关制度，制定了应急事件处置预案，建立健全了主要领导亲自过问、有关部门联动负责的应急处置机制;同时，制订了《市政府关于加强全市应急管理的意见》等多个应急方面的文件，定期组织对面上工作进行全面督查并下发督查通报，积极督促应急管理各项目标任务落实。近年来，我市发生的几起重大突发事件都得到了及时有效处置，将损失和影响降到最低限度。

4、注重工作实效，督查督办取得新进展。为保证市委、市政府的各项决策得到及时落实，近年来，办公室着眼于建立健全高效、运转自如的督查督办机制，制定出台了《关于进一步加强督促检查切实抓好工作落实的意见》，切实提高督查督办的水平。在具体落实中，坚持对重点工作、重要事项建立定期调度制度，采取定期座谈、制发督查工作通知单等形式，运用专项督查、联合督查等多种方法;对全局性、宏观性问题开展全面督查、定期督查;对重点、难点、热点问题进行专项督查，并及时编发《督查专报》。

对市长办公会议、政府常务会议形成的决策，特别是政府工作报告提出的为民办实事项目，坚持按月督查，按月通报，确保达到序时进度要求;对市委、市政府出台的各项政策落实情况，尤其是在工业经济、招商引资以及民计民生等方面的政策，坚持通过严格的督查督办，确保兑现到位，取信于民。去年以来，共组织专项督查100余次，编发《督查专报》80余期。15件省人大代表、政协委员的建议、提案，162件市人大代表的议案、建议和392件市政协委员的提案全部办理完毕。扎实做好各民主党派、工商联和无党派人士的联络服务工作，牵头组织了10次“专题议政”县政府办公室工作总结工作座谈会，得到大家的充分肯定。

二、统筹兼顾，规范服务，着力推动政府工作高效运转。

1、公文处理及时规范。严格执行公文处理的规章制度，规范办文程序，严格遵守保密规定，认真做好各种文件、电报处理工作，保证公文准确、及时、安全运转。去年以来,共办理各类文电6610件，其中国务院、省政府等上级文件及传真电报2660份，以市政府及办公室名义印发各种文件、会议纪要及传真电报1550份，办理各县(区)、市直各部门请示、报告近800份，办理市委办转呈市政府领导阅批文件及市直各部门的文电1600余件，建立了集中式oa办公平台，实现公文的网上传输和办理，利用oa办公平台办理文电380余件，通过网上传输或发布文电近400件，分办领导批示件近2.3万件，全部高质量按时办结。编发《**市人民政府公报》24期。

2、协调服务井然有序。精心组织协调各项工作和活动，做到既坚持原则性，又注意灵活性，对上加强联系，对外搞好协调，对下做好服务。去年以来，共组织全市性重大会议100余次，接待来宾600多批(次)，其中省部级以上领导和重要的客商、团队300多批(次)，均出色地完成了任务。特别是由办公室牵头负责的苏州南北挂钩投资洽谈会、目标管理大会、双拥模范城市表彰大会等重大会议，以及全国民营企业家社会公益论坛、彭雪枫将军诞辰100周年纪念活动、淮海经济区第二十届市长会议暨区域旅游合作论坛等重大活动，都取得了圆满成功，得到了市委、市政府的充分认可和社会各界的一致称赞。

“12345”市长热线电话共受理群众来电2万余件，办结率达98%;办理来宾接待650件，编发值班专报358件，基本做到件件有落实，事事有回音，较好地发挥了联系群众的桥梁和纽带作用。与《**晚报》联办《与市长谈心》专栏，督办解决了一批事关发展软环境、群众衣食住行、困难群体生活等方面的热点问题。

4、后勤保障高效低耗。认真贯彻“为基层服务、为机关服务、为领导服务”的宗旨，不断提高服务水平和服务质量。始终强化过紧日子思想，本着“花小钱办大事、少花钱多办事”的原则，确保了市政府及办公室工作的正常、有序开展。按照“保证重点、兼顾一般、厉行节约、严格手续”的要求，加强公务接待的控制和管理，实行公务接待报告制度，严格控制公务接待支出。着眼“降低事故、减少修理、压缩油耗”目标，加强对公务用车管理，实行维修费用、油耗定期公示制度，降低燃修支出，进一步提高车辆管理和使用效率。在20xx年公共支出压降5%的基础上，预计20xx年公共开支同比下降5.5%。

与此同时，全面实施行政服务“两集中、两到位”改革，去年以来，中心共受理办件181243件，承诺期内提前办结率达97%，群众满意率达99%以上。无线电管理圆满完成“联动—07”军地联合演练、北京奥运会和残奥会监测保障任务，成功研发“渔民管家”—**市水上服务系统，先后开展6次省、市大型考试防无线电作弊工作，成功破获4起作弊案件，查处私设卫星干扰器行为6起。市金融办正式成立，在服务全局、支持发展方面正在发挥积极作用。市政府驻外办事处(联络处)建设不断加强，在争取项目资金、联络服务老乡、宣传推介、配合举办重大活动等方面发挥了积极作用。工、青、妇等群团工作开展得有声有色。

三、措施扎实，落实有力，认真做好招商引资和挂钩帮扶。

1、招商引资工作走在全市前列。切实把招商引资工作摆在全局工作的突出位置，成立了招商引资工作领导小组，不断健全信息反馈、考核奖惩等工作机制，专门设立了招商引资奖励基金，充分调动全体同志参与招商的积极性。办公室领导班子成员身先士卒，多次赴义乌、苏州、上海等地开展招商活动，吸引了一批有实力的老板来考察投资。继续深化项目全程帮办、定期会办等措施，加大帮办服务和协调力度，受到广大客商一致好评。去年以来，办公室共引进各类项目9个，固定资产投资16.6亿元，其中二产项目8个，投资额15.3亿元，金田塑业、德顺化纤、群英纺织、五得利面粉等亿元以上项目成为推动全市产业升级的重要力量。办公室连续多年被评为全市招商引资先进单位。

2、挂钩帮扶工作取得显著成效。坚持扶贫与扶智相结合，一方面明确每位干部职工结对帮扶豫区井头乡马窑村1户贫困户，支持其乡村道路建设，改善生产生活条件;每逢重大节日，办公室领导班子都要带上慰问品和慰问金，亲自前往看望挂钩。联系的贫困户，通过现场协调会办等办法帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难，真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上依靠群众。另一方面积极为乡村里发展出谋划策，努力增强自身造血功能。去年以来，共协调资金投入230万余元，实施各类项目15个，帮助75户贫困户实现脱贫。马窑村于20xx年11月率先成为全省“八有”目标建设示范村。今年以来，已落实资金60万余元，实施项目5个，支持村里发展肉牛养殖和蔬菜种植，帮助20户贫困户实现脱贫，受到了马窑村干群的一致好评。除此之外，积极发动干部职工为四川地震灾区捐款捐物，以实际行动支援灾区重建。

四、提高素质，优化服务，努力打造效能型政府机关。

2、大力推进电子政务建设。高度注重部门信息化建设，积极推进干部现代信息化知识培训和考核，以干部信息化引领部门信息化。进一步提升《网上》功能，截至今年11月，网上办事事项已达1421项，其中在线办事事项达到93项，发表各类信息近4万篇。特别是政务之声、大学生村官、市民、市政府新闻发言人以及“师德生规、和谐校园”学教交流园五大博客板块，成为各部门与公众交流的窗口。不断完善网上会议通知系统，有效地节约了会务成本。今年前11个月，通过“12345平台”受理公共咨询、投诉、求助、建议等信件达到9951件，回复9544件，回复率达95.9%。据统计，去年以来，共有超过1000万人次点击访问了《网上》。

实绩选人用人，鼓励大家坚持自学和边干边学，创办了“处长论坛”等学习实践平台，不失时机地组织大家参加各种集中培训，努力提高各项业务知识水平。面对繁重的工作，全体同志充分发扬“吃苦不言苦、遇难不畏难”的精神，始终保持昂扬的斗志和强烈的责任感，勤奋工作，默默奉献，全心全意履行岗位职责，兢兢业业做好本职工作。

五、求真务实，固本强基，扎实推进机关党风廉政建设。

1、全面落实工作部署。认真贯彻落实市委、市政府以及纪检监察机关关于党风廉政建设和反腐败工作的各项部署，做好责任分解落实工作。严格执行党风廉政建设责任制各项规定，切实把党风廉政建设作为党的建设的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，与业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。坚持做到集体领导与个人分工负责相结合，按照谁主管，谁负责的原则，一级抓一级，层层抓落实。

2、扎实推进制度建设。坚持思想教育在先，结合省、市纪委要求，集中组织开展了理想信念、廉洁从政、党风党纪教育活动和《两个条例》学习教育活动。严格执行办公室公务人员行为规范和有关规定，出台了党风廉政建设责任制报告制度和检查考核办法，制定了预防职务犯罪的针对性措施，完善了干部廉政档案以及行政接待、办公用品采购等制度，科级以下干部全部建立了廉政档案，为从源头上防治腐败和用制度管人、管事，让权力在阳光下运行，提供了重要保证。

3、重点强化纪检监督。充分发挥内部监督机构的职能作用，加大对廉洁从政各项制度贯彻执行情况的监督检查力度，组织对驻外办事处(联络处)进行了审计，及时发现问题，认真督促整改。在工作中，班子成员既抓业务工作，又抓党风廉政建设;既要求自己干事干净，又要求分管部门廉洁勤政。领导班子全体成员坚持从自身做起，从点滴做起，严格执行财政、金融法规、财务制度及财经纪律，严格执行公务用车配备、使用和管理等规定，自觉约束亲属子女和工作人员，较好地发挥了模范带头作用，没有发生违纪违规现象。

总之，近年来，市政府办(研究室)领导班子在学习、工作、廉洁从政方面取得了一些成绩，这些成绩的取得，得益于市领导的关心指导和热心帮助，得益于社会各界、方方面面的理解和支持。在总结成绩的同时，我们也清醒地看到工作中还存在一些不容忽视的问题，主要表现在：较多地忙于事务性工作，学习计划不能很好地执行，有些活动在安排上超前性不够;较多地陷于文山会海，调查研究的时间不够充分，建言献策的水平还有待进一步提高;较多地强调工作质量与效率，文体活动组织得较少，轻松活泼的工作氛围营造得还不够，等等。今后，我们将认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。

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人民政府年上半年工作总结及下半年工作打算

(一)脱贫攻坚工作稳步推进。一是2020年易地扶贫搬迁涉及10个村，其中2个贫困村，8个非贫困村;涉及建档立卡贫困户35户，105人。二是扶贫产业到户资金严格按照方案实施验收、准确打卡直到户。三是紧紧围绕“两不愁、三保障”和“四个好”目标，定期开展“回头看”“回头帮”。

(二)环保整治和河长制工作有力推进。针对督查的问题，乡党委、政府及时分析原因找差距，下定决心抓整改。进一步提高认识，落实责任;扎实抓好环境网格化监管工作;夯实监管基础，建立监管机制;开展日常巡查和现场处置，严格责任追究;乡成立环保问题整改领导小组，强化组织保障，开展环保整治专项行动，重点整治饮用水源环境问题，整治农业面源污染，继续开展乡村环境保全治理。彻底取缔场镇养猪养鸡户7户;关停王辉烤酒小作坊、豆腐加工坊和榨油坊。彻底清理严明波养鱼塘渔具设施设备和种苗;配合环境部门对场镇污水管网全部更换和雨污收集，目前污水处理厂运行待调试;配合红旗水库管所不定期做好xx湖保洁和面源污染防治。

(三)全力维护社会安全稳定。一是健全信访工作长效机制，维护社会稳定。党委书记、纪委书记逢场天设接待点，做到有访必接、有问必答。继续推进平安建设网格化管理，层层落实维稳工作责任，确保社会稳定。二是加强安全生产隐患排查治理。地质灾害隐患排查6处、交通联合执法6次、食品安全联合检查2次、消防安全检查3次培训2次、校园安全宣传2次和隐患治理排障等，把安全隐患消灭在萌芽状态。三是加强法治文化宣传力度。司法局、乡党委政府联合举办法治文艺宣传演出活动，发放宣传资料150余份，解答法律咨询50余人，受教育群众达200余人，掀起了群众学法、守法、用法的新高潮，扎实推进依法治乡进程，也为xx乡平安建设打好了坚实的基础。

(四)秸秆禁烧和防汛工作两手抓。乡党委、政府加强组织领导，明确责任体系，加强巡查监督，秸秆禁烧和防汛两项工作均取得了良好的成效。一是成立乡村领导机构，形成乡、村、村民组三级管理。二是明确干部责任分工，建立包片责任体系，明确责任单位和责任人，形成有力抓手。三是成立相关队伍，成立秸秆禁烧巡查执法组，加强日常巡查和现场检查，实行全天候驻守、24小时不间断巡查和值班制度，做到及时发现并制止秸秆焚烧现象;成立防汛队伍，扎实做好防汛值班、隐患排查、危房摸底等工作，确保出现险情，立刻抢险。

(五)民生工程实效强化。乡党委、政府继续落实党和国家的各项惠农政策，规范各项民生工程项目建设，关注弱势群体生活，加强特殊困难群众社会救助工作力度。规范执行发放低保、残疾人生活救助、高龄老人补助、自然灾害救助等;及时准确发放各类补助到人的资金;加大农业保险支持力度。对发放类的各项惠农政策补贴及低保、大病救助、计生奖扶等全部坚持标准实行“一卡通”发放到位，累计发放金额达100余万元。

市人民政府上半年工作总结和下半年工作安排

市人民政府办公室度工作总结20，市政府办公室紧紧围绕市委、市政府中心工作，立足大局搞服务，突出落实抓协调，深入开展“一先五优”创建活动，全面完成了各项工作任务，开辟了办公室工作新局面。一、立足全局，突出质量，在提高参谋服务水平上做文章。

参谋助手作用是办公室工作的第一要务，是检验办公室服务水平高低的重要标志。一年来，我们按照站位要高、情况要明、眼界要宽、把脉要准的要求，不断强化公文的“精品意识”和服务的“超前意识”，确保了各项工作的高标准、高效率、高质量。一是超前服务求主动，与时俱进求创新。紧紧围绕领导思考的要求、区域工作的特点、群众关注的焦点谋篇布局，早学习、早考虑、早介入、早谋划，被动工作主动做，努力发现新问题、想出新点子、提出新建议，做到思想解放、思路开阔、思维创新。全年共完成全市60余次大型会议材料和50余次汇报材料，文字总量达100多万字。特别是《政府工作报告》、经济会讲话、扩权县市汇报等大型会议讲话、汇报材料，无论文稿写作思路、内容润色，还是结构安排、写作风格，都注重突出特色，不仅领导感到非常满意，而且与会同志反响强烈，收到了很好的效果。二是脚踏实地抓调研，把握全局当参谋。把建设“决策参谋型”办公室作为一项重要工作来抓，有计划、有针对地开展了一系列课题研究，做到能参大事、会参难事、敢参新事，力求参之有度、谋之有方、谏之有策。重点对特色产业、招商引资、临港经济等热点、重点问题进行了专项调查，共撰写调研文章13篇，尤其是《钢材价格波动对我市五金产业的影响和对策》、《今年冬枣市场的预测与分析》、《如何对接京津市场》、《我市旅游产业发展现状》、《我市沿海土地调查》等一批高质量的调研文章，进入领导决策范畴，得到了杨书记、陈市长等领导的肯定性签批，对指导现实工作起到了积极的辅助作用，体现了办公室的参谋超前性和发展预测性。三是严格程序抓公文，规范运作促服务。进一步完善了办文程序，保证了公文运转的及时、安全、保密。一年来，共印发各类文件446件；完成411份三级文件和397份本级文件的整理、分类、立卷工作；收发各级明传、信件等800余份，都做到及时送达，无一失误。同时，我们在外事旅游、市志等方面也都取得了较好成绩。共办理8批因公出国手续，编制了我市旅游规划。完成了《河北年鉴》**市情、《年市政府大事记》等相关材料，为领导提供了详实的史料参考。二、强化职能，把握重点，在狠抓工作落实上见实效围绕市政府中心工作，从推动各项工作落到实处的高度，充分发挥督查、法制、信息等工作的职能作用，营造抓落实的浓厚氛围，形成抓落实的有效机制。一是突出重点，真督实查，促进政府决策和各项部署的落实。围绕市委、市政府中心工作，抓住重点、督导关键，促进各项工作顺利开展。对政府重大决策和重要部署定期督查。把年初人代会、经济会提出的主要工作进行量化分解，坚持按月督导，按季通报，促进了政府各项工作的顺利落实。对政府阶段性工作和领导关注点重点督查。根据政府不同阶段的工作重心，围绕领导关注点，先后开辟了《防汛工作系列督查》、《植树造林进展情况》、《我市季度经济运行情况与分析》等6项系列督查。其中，《一季度经济运行情况与分析》、《城区防汛现状》等多篇文章得到陈市长签批。对社会热点问题随时督查。深入企业、群众调查了解情况，把最基层的呼声反馈给市领导，使一些问题得到了有效解决。特别是今年围绕“海园市场改造”、“新区学校建设”等重点承办件，明确专人跟踪督查，有效推动了各类问题的解决，树立了政府务实、亲民的'良好形象。今年以来，共对全市80余项重点工作进行了督查，办理市长批办件48项，承办人大议案、政协提案179件，办结率达到100%。二是严肃公正，依法行政，维护好基层群众利益。通过法律武器解决各种矛盾纠纷，帮助群众排忧解难。今年以来，依法办理行政复议案件10件；“市长热线”与信访局、公安局等单位建立了联动机制，共受理群众来电300余个，直接处理答复240余个，交办有关部门67个，经领导批办33个，做到件件有回音，事事有着落；对“氯碱厂职工上访、旧城镇仙庄村高速公路阻工案、新区小学征地纠纷、公共汽车纠纷及吕桥镇河道污染纠纷案等棘手问题，进行了依法协调，均取得了积极成效，许多群众送来锦旗和感谢信表示感谢。三是强化精品意识，提高反馈质量，把小信息做成大文章。围绕上级会议精神和领导决策需求，坚持数量、质量两手抓，用更多的精品信息为领导提供服务。一年来，共编发信息150条、上报信息300余条，被省、市政府采用60余条，在沧州16个县(市、区)中综合排位第一，被省、市政府连续4年评为信息工作先进单位。其中《**市抓住滨海新区开发机遇，实现经济建设新跨越》得到沧州市市长孙瑞彬的充分肯定；编发的《狗患治理不容忽视》、《我市境内河流污染应予以重视》等社情民意型信息得到领导重视，并及时进行了安排部署，促进了问题的解决。同时，加强信息网络建设，举办各类信息培训会10余次，实行了各单位信息人员跟班培训制度，有效增强了基层人员的信息敏感度、真实性、时效性。三、坚持创新，体现特色，在提高活动组织水平上求突破2005年，我市会议组织、接待活动较往年数量多、规模大、任务重，我们本着“高效、热情、周到、节俭、细致”的原则，周密部署、统筹安排。一年来，共成功承办了200余次大中型会议、项目开工等活动，共接待国家、省、市领导及兄弟县市、新闻单位、客商等7000余人，均得到了各届人士的好评，树立了**的外在形象。一是突出特色，高质量地筹办冬枣节。今年的冬枣节，是我市首次在外地办节，政府办公室作为活动的主力军，肩负筹委会办公室的重任以及北京、沈阳所有活动的组织任务。在日常工作繁忙、人员少的情况下，从冬枣节开幕前两个月到活动结束，办公室所有人员放弃双休日、节假日，加班加点、任劳任怨地工作，使本届冬枣节真正办出了**的特色和水平，并得到了省、沧州市和我市主要领导多次表扬和各届群众的高度称赞。尤其是在人民大会堂布展上，面对紧张的时间和繁重的任务，大伙同心同力，连续作战，保质保量地完成各项工作任务，确保了活动达到预期效果。二是提倡节约，探索会议组织市场化运作。为最大程度地节省会议开支，今年政府办积极探索市场化运作行政会议组织，如在半年经济会等大型会议上，电视租用由企业赞助、资料袋由市人民医院赞助、桌签由公司赞助，赞助物品明显处都标有赞助单位有关资料，形成了政府节约开支，企业宣传形象的双赢效果。三是注重细节，提高接待服务质量。在餐饮、就宿等方面根据不同地域的领导、宾客的饮食起居习惯、身体健康状况安排食宿。组织承办的“农业部范小建部长来**调研”、“省扩权强县督导组检查”、“沧州市东片经济工作调度会”、“沧州市重点项目观摩会”等大型接待活动得到了各级领导的高度评价。四是搞好协调服务。一年来，先后独立承办和协助相关乡镇和部门，组织了“环渤海增殖放流仪式”、“石油化工项目签约仪式”、“冀津鲁三省市十三县市区性别比协作区成立仪式”、“鑫盛化工有限公司开工奠基”等大型签约、开工仪式30余次，得到了市领导和各单位的充分肯定。政府办筹办庆典仪式已在全市叫响牌子。四、立足“一先五优”树形象，突出“以人为本”建队伍，在打造和谐机关上下功夫办公室是全市党政机关的表率，是展示政府良好形象的重要“窗口”。一年来，我们在继承和发扬长期工作实践中形成的好的传统和作风的基础上，不断赋予新的内容，努力靠一流的作风锻造一流的队伍。一是先进性教育当模范。我们把保持共产党员先进性教育与自身建设、与推动各项工作紧密结合起来，以先进性教育促工作水平的提高，以工作水平的高低检验先进性教育的效果，提出了以“保持先进性，写优秀文章，搞优质服务，兴优良作风，创优美环境，做优秀职员”为主要内容的“一先五优”目标要求。并结合目标要求，开展了一系列卓有成效的活动，我们在公文写作、精神面貌、服务意识等方面都有了明显提高。“七一”期间被市委评为全市“优秀基层党支部”。二是项目引资作表率。办公室虽然不是经济部门，但是主动投身经济建设主战场，成立了专门的项目建设小组，成功引进了投资1亿元的荣昌汽车配件、投资400万元的恒和日化增资和投资1000万元的丁氏化工等项目，另有5个意向项目正在洽谈。同时，为协助市、乡两级跑项目、引项目，建立了项目建设事前介入、事中服务、事后跟踪的服务制度，一年来参与了新业石化、桑田化工等50余个大小项目的政策咨询、客商接待、考察洽谈等活动。三是机关学习不松劲。坚持把加强学习作为提高队伍素质的根本措施来抓，着力推进学习型机关建设，制定了机关学习方案和办公室学习考核办法，相继举办了“保先创优”专题月、公文撰写提高月、行政事务工作月、“扩权强县”政策知识学习月、“十一五”规划解读月等灵活多样的学习活动。为给大家提供一个学习交流的平台，创办了《工作与学习》内刊，由各科室每周轮流编辑。截止目前，共出刊39期，形成了符合办公室工作性质的文化学习特色，各乡镇、部门纷纷通过不同渠道，向我办索要内刊，加以学习和借鉴。四是机关建设求规范。进一步加强制度建设，完善修订财务管理、环境卫生、机关安全等制度，使各项工作有章可循。在机关基础设施建设上，与市委办结合，争取电力局投资20万元对所有非照明用电线路进行重新铺设，彻底解决了政府大楼用电超负荷隐患。经过公开招标，由市财政投资17万元对供暖管线进行更换，节约资金1.5万元。绿化工作在经费紧张的情况下进行对外承包，绿化管理费较往年降低60%；修砌了200余平方米的穿地甬路，新栽各类树木、花卉100余株、600余平方米，在“燕赵杯”检查中保持了“省园林式单位”称号。加强政务值班工作，完善了值班室主要设施，保证了联络畅通、衔接有序。

回顾一年来的工作，办公室的整体服务水平得到了进一步强化，各项工作都取得了新的成绩，在一些方面实现了大的突破，但适应与时俱进的新形势，用更高的标准和要求来衡量，还存在一些不足。主要是超前谋划、主动创新力度还需进一步加大；机制建设还有待进一步加强；整体素质还需进一步提高。这些有待于在今后的工作中认真加以改进和提高。，办公室工作既面临着新的考验，又有再创佳绩的良好机遇。在新的一年里，我们充分发挥职能作用，主动适应新形势，积极认知新事物，高标准、高质量地谋划和搞好各项工作，努力使办公室工作有新的起色、新的突破，跨上一个新台阶。

市人民政府上半年工作总结和下半年工作安排

20___年是**教育在改革中前进、在创新中发展的重要一年，一年来，我们坚持按照年初制定的工作目标，坚持“创新工作机制，保持协调发展，建立多元统筹，提升教育能力”的工作思路，以党的十六大四中全会精神为指针，按照“三个代表”重要思想要求，以办人民群众满意的教育为宗旨，走“三教统筹”，“农科教结合”的发展路子，以全面推进素质教育和服务**社会经济建设为目标，以实施新课程改革为契机，以校园文化建设为载体，深化教育体制改革，加大教育投入，改善办学条件，提高教育教学质量，努力实现基础教育、职业教育、成人教育、民办教育的健康协调发展，为**市提前十年实现全面小康社会做出积极贡献。

一、20___年我市教育工作所取得的成绩：

・以安全稳定工作为切入点，创建了稳定和谐的教育发展环境。一年来，我们把学校安全管理当作工作的重中之重，坚持大小会议必讲安全，干部下乡必查安全，目标考核必究安全。做到了学校安全稳定工作组织到位，工作到位，督查到位，经费到位。

一是从上至下层层建立了学校安全工作领导小组，签订了学校安全工作责任状，对学校安全工作实行了“一票否决”的考核制度。

二是有针对性地定期开展安全工作宣传教育，采取歌舞表演、安全知识抢答、主题班会、少先队活动日等活动开展安全知识自我教育活动，不断强化广大师生的安全防范意识，把安全教育纳入学生养成教育的一项重要内容，收到了显著效果。

三是各学区学校针对本校实际制定了相应的安全工作防范预案，坚持每周一次的安全自纠自查，严格排查安全隐患。全市教育系统建立健全了安全值班制度、安全汇报制度和安全责任首问追究制度，采取定期和不定期的方式对各学区学校实行“地毡式”安全检查，对所查出问题限期整改，从而保证了万无一失。

四是增加了对学校安全保障的经费投入。在教育经费极为紧张的情况下，我市投入危房改造资金417万元，改造d级危房12100平方米。还采取以奖代投的方式对全市17所学校食堂进行了全面改造，杜绝了食品卫生安全隐患。

五是整合社会力量齐抓共管学校安全工作。教育局会同市公安局、文化局、工商局、卫生局等单位集中整治了学校周边的违规网吧和小摊点，对学校周边的治安环境进行了综合治理。市交警大队和各乡镇街道在学生上下学时上路维护交通秩序，特别是库区乡镇中小学校还建立了专人专船接送学生的长效管理机制，并为每位库区学生配备了救生衣。

六是加强了政治稳定工作。教育局设立了专门的信访接待室，设立了专门的安全稳定工作值班电话。全年共收到群众来信来访件43件，回复率达到了100%，群众满意率100%。由于重视和加强了安全稳定工作，20___年，我市教育系统杜绝了重大安全事故和上访事件的发生，20___年4月，我市学校安全工作在全市教育工作会上作了经验发言，在今年11月全省综合治理基层基础工作会上，我市教育局被作为参观现场向全省推介，我市学校综合治理工作受到省级表彰。

・以思想道德建设为重点，营造了蓬勃向上的改革发展氛围。党中央、国务院出台《关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》后，我市教育局随即调整了工作重点，切实把未成年思想道德建设引向深入。

一是抓师德标准建设为未成年人道德思想建设提供前提条件。市教育局局长谢湘兵、党组书记骆从良向全市中小学教师致信提出了师德规范要求；组织开展了全市教职工参加的“树一流行风，创一流业绩”的师德师风学教活动，由四名优秀教师代表组成的“**市中小学教师师德师风先进事迹报告会”巡回宣读活动受到了广大教职工的一致好评，全市各级各类学校的3300多名教职工听取了先进事迹报告。在活动中涌现出了全国优秀教师***、省优秀教师***等一大批师德师风建设的先进典型，在全局上下形成了良好的竞赛热潮。我市教育局还成功举办了庆祝第二十个教师节“东江放歌”优秀教师颁奖晚会，会上市委、市政府对全市138名先进教育工作者、师德标兵、优秀教师、优秀班主任进行了表彰，在全市上下引起了强烈反响。

二是在日常教育教学活动中，把爱国主义教育、革命传统教育、中华传统美德教育和民主法制教育有机统一起来，逐步构建符合时代要求的德育课程体系。全市各中小学校设立了德育副校长，向社会聘请了法制副校长。组织关工委讲师团和法制专题讲课达200多节，听课人数达3.5万人次。对全市八年级以上学生开设了禁毒教育课，印发了《**市禁毒教育警示读本》，举办了全市性的禁毒展览，市立中学和市一中开设了禁毒展览室。在“弘扬和培养民族精神活动月”中，市教育局组织全市中小学生开展了“跨越时空的文明”读书活动和全市中小学生故事会，组织少先队员参观了革命先辈曾中生故居和烈士陵园，市立中学在革命老区龙溪乡和团结瑶族乡开展了城乡学生手拉手联谊活动。

三是创建了三都、团结、汤市等学生素质教育示范基地，养成教育取得了可喜进步。四是加大了教育宣传力度。20___年市教育局主办的《**教育》杂志共发行6期，向郴州市和市内各兄弟单位推介好人好事典型200多起。我局超额完成了全年完成了教育宣传报道任务（其中省级以上6篇，**级31篇）。

・以“普九”巩固提高为基点，强化了学校教育教学管理。一年来，我市坚持以巩固“普九”成果，确保教育可持续发展优先战备地位，推动**教育全面发展，强化学校基础管理，促进新课程改革，做到了督政与督学并举。

一是确保教育投入。20___年市财政安排预算内资金6714万元用于发展教育事业，保证了全市教职工工资按时足额发放位，用于学校建设和危房和改造资金达417万元。市财政还分别按高中、初中、小学每生5、4、3元的标准安排了预算公用经费，保证了学校的正常运转。同时，我市还设立了农村独生子女和纯二女户学杂费补贴专项经费。

二是控辍保学工作成效显著。制定出台了**市乡级年度教育工作考核督导评估（试行）方案》，“双线控辍保学”目标管理责任进一步落实，控辍保学管理“网络”得到了进一步巩固与拓展，学生流失现象得到了有效控制。本学年度全市初中辍学率为1.78%，小学为0.12%，比上年同期有所下降，保持了全郴州市的先进水平。

三是强化了教育督导工作。《**市乡镇学区、学校****-****学年度教育教学目标管理考评方案》。教育局还专门聘请了5名教育教学管理经验丰富的老领导组建了**市教育督导组，定期和不定期地对乡镇、学区和学校开展督导检查工作，有力地促进了学校教育教学管理工作创水平上台阶。

四是“普九”工作向高中和学前教育两端延伸，办学规模进一步扩大。年初我市就**市提前十年全面实现小康社会的总体目标，提出了提前十年普及高中教育的工作目标，加快了高中教育发展步伐。今年全市高中招生人数达到了2273人。其中普高注册人数为人，职高入学人数为275人，比上年净增139人，我市每万人在校高中生在校人数达到了165人。高中辍学率为4.4%。学前幼儿教育走“民办公办结合，民办为主”的路子，实现了城乡幼儿教育的跨越式发展。我市城市3-5岁幼儿入园率已达到了100%，农村5-6岁幼儿入园率达到了98%。

五是加大了贫困学生帮扶力度。通过“助、减、缓、免”等措施，扶助贫困生2756名，还专门建立了贫困学生个人资料库。我市政协委员捐助8.6万元捐助了172名贫困学生。六是规范办学行为，扼制了教育乱收费行为。今年秋季开学我市实行了“一费制”教育收费，在制止学校乱收费过程中，我们做到了“七个统一”和“二个不准”。“七统一”是：统一使用市物价局监制和配发的收费公示牌进行公示，设立了举报电话；统一按文件规定的标准收费；统一使用市财政局配发的中小学校收费收据收费；收费资金统一归口到市财政核算中心管理；自愿部分收费统一按照文件规定办理自愿缴费手续；义务教育阶段收费统一填制和发放收费明白卡；高中阶段收费统一严格执行“三限政策”。“二个不准”是：一是不准学校擅自提高收费标准，二是不准其他部门搭车收费。由于加大了对“一费制”的宣传和监督力度，有效地遏制了乱收费行为，确保了“一费制”的顺利实施。与此同时，我市还对学校“三乱”现象进行了重点整治，维护了教育的自身形象，受到了社会各届的'一致好评。

20___年，我市1-6年级应入学22340人，已入学22340人，入学率为100%；小学毕业生4763人，初中入学4462人（不含在外就学学生），六年级升七年级达97.87%。义务教育阶段学生在校生巩固率达到了98.54%。“三残”适龄儿童入学率达到了97.20%。

・以新课程改革为着力点，搭建了素质教育发展的崭新平台。一年来，我市教育局以“五抓”为重点，切实推进新课程改革。

一是抓经费落实。教育局争取市财政安排不少于20万元的专项资金用于新课程改革，各学校也设立了课改专项经费，从而保障了新课程改革的各项经费。

二是抓培训落实。根据市教育局制定的《**市基础教育课改师资培训方案》和《**市20___年暑假中小学教师新课程培训方案》，利用暑假对全市中小学校教师进行了集中培训，培训率达到了100%。建立了“集中培训――校本实践――集中实践（上课说课）――交流反辣的培训机制，共培训专任教师945人（其中初中841人，小学104人）。

三是抓督查落实。重点加强了对学区学校校本培训的监督检查力度，对检查情况进行了及时通报。

四是抓课改调研。今年，我局共开展了课改调研5次，由市教研室牵头组建了“课改流动指导站”，及时掌握了来自课改一线的问题，提出了解决问题的措施和方案。对各学校的校本教研给予了有益的指导。

五是抓评价改革。按照教育部《关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》，开展了新课程改革评价机制改革的一系列研究和探讨。围绕新课程改革当中遇到的实际问题撰写了一大批论文。新课程改革促进了全市教育教学工作的全面发展，20___年，全市教师共撰写论文760篇，其中有32篇论文获得**市优秀论文奖，10篇获得省级奖励。市教研究室主任***有六篇论文在国际上发表。

20___年，我市初中会考一次性合格率达到了99.5%，高二会考一次性合格率为78.94%，高一会考合格率为80.48%。20___年高考，我市1779名学生参加高考，本科一、二批上线人数达到367人，本科上线总人数达946人。在第十届**市中小学生运动会上，我市共获得32枚奖牌，获团体总分第六名，我市赛艇皮划艇获全省金、银、铜牌各4枚，举重获全省金牌2枚，银牌4枚、铜牌2枚。艺术教育硕果累累，美术获**市一等奖15项，音乐跳舞获得**市一等奖2项。

・以教育人事制度改革为焦点，优化了了教师队伍结构。

一是进一步完善和落实了教师全员聘用制和教职工结构工资制。教师聘用工作注重了教师结构调整与教师队伍优化相结合，全年转岗培训了农村小学英语教师和信息课教师54名，对城镇布点扩容学校新增教师实行了面向全市的公开招考，以公开公平公正的形式共招考了27名中小学教师，杜绝了暗箱操作和徇私舞弊行为。同时鼓励教师进修第二、第三学历，培训和打造“多功能”教师，从而在一定程度上缓解了我市中小学教师学科结构不合理的状况。

二是进一步重视和加强了教育行政干部队伍建设。从今年7月起，市教育局机关开展了对机关干部职工的作风整顿工作，50余名机关干部以民主生活会的形式，对自己的工作实际进行了认真剖析。教育局根据对干部职工的实绩考核按股室与股室交流，机关与学校交流的方式调整了各股室干部。教育局还先后选派出17名中小学校长参加国家级和省市级校长培训班，进一步优化了教育行政干部队伍，提高了教育行政管理水平。

・以学校布局调整为出发点，优化整合教育教学资源。在调整过程中，我们始终遵循“注重规模，相对集中，因地制宜，方便入学”的基本原则，突出“两个重点”，实现“四个结合”。即重点抓好乡镇中学和高（完）小的布局调整，重点抓好城镇学校的扩容提质；努力实现调整学校布局与危房改造相结合、与创建校园文化样板校相结合、与改善办学条件提高教学质量相结合、与精减优化教师队伍相结合。

一是按照“严格论证，深入调研，分步实施”的工作原则，实施撤点并校，一年来，共撤并学校34所，使我市学校总数由年前的280所减少到246所。20___年6月，市教育局协同市人大对全市撤点并校工作进行了广泛调研，制定出了《**市****-20___年中小学布局调整实施方案》。

二是学校办学条件进一步优化，教育资源得到有效利用。投资157万元建成了6间标准化实验室，4间计算机网络教室。学生豆奶工程项目增加了10个，学生奶质量保持了安全优质，做到了家长放心，学生满意。

三是城区和布点学校提质扩容工程全面启动。市三中、市一完孝市二完小教学楼相继竣工，并投入使用。州门司中学改扩建工程和市青少年活动中心已接近完工。

・以教育服务“三农”为亮点，加快了职业技术教育培训力度。

一是根据全国、全省和郴州市三级教育工作会议精神，我市在教育局设立了劳动力职业技术培训领导小组，把教育服务“三农”纳入了教育教学工作的议事日程。市教育局抽调专门人员组建了劳动力培训办公室，以市职业中专为龙头成立了由职中、农机、畜牧等多家单位技术骨干组成的农民培训工作讲师团。以市职业中专为总农校，各乡镇成立了分农校。

二是制定了方案，明确了任务。培训办下发了《关于加强劳动力职业技术培训和劳动力转移劳务输出工作的意见》和《****―20___年**市劳动力职业技术培训工作规划》。20___年7月，我市召开了全市劳动力职业技术培训和劳动力转移工作动员大会，在全市上下形成了良好的工作氛围。

三是抓好试点，摸索实践。我局结合有关部门的“跨培工程”、“星火工程”、“阳光工程”组织乡镇开展大规模的培训，在**、**、**、**、**、**等乡镇，围绕畜牧、水产、茶叶、杂交制种、竹木加工、无公害蔬菜等农业主导产业抓劳动力培训，建立了农民培训示范基地。在全市教育系统开展“教师绿色证书”的双师型教师培训，农村中小学校逐步向农民开放。

四是健全了制度，完善了管理。劳动力职业技术培训工作建立健全了长效管理机制，制定了工作目标管理考核方案，把各部门、乡镇的工作计划、职责、绩效等方面的内容纳入考核范围，实行了档案管理，量化考核。今年我市已培训农民2.28万人，其中乡镇培训1.22万人，部门培训1.06万人。《**日报》、《**日报》等报刊对我市“抓培训，兴产业”工作的经验做法进行了相关报道。

二、20___年我市教育工作存在的主要问题：

一是教育投入渠道单一，学校规模效益差，办学条件滞后，制约了**教育的快速发展。

二是思想观念陈旧跟不上时代的发展要求。部分教师对新课程改革和教育人事制度改革存在认真上的偏差，教育教学改革意识不强，责任感不强。

三是教师队伍结构性矛盾依然突出。教师总量严重过剩，优秀师资不足，英语和信息课等学科教师严重不足；教师年龄老化，部分农村中小学教师业务素质低下。

四是学校管理粗放，部分学校的养成教育有待加强。五是高中阶段学校负债严重，优质师资流失现象严重。

三、20___年我市教育工作的基本思路。

20___年，我市教育工作的总体思路是：巩固一项成果，突出两大重点，争创二大特色，抓好四项工作。即，巩固提高“普九”成果；突出新课程改革和中小学生思想道德建设两大重点；争创职业技术培训、校园文化建设两大特色；抓好新课程改革、学校布局调整、教师队伍建设、优化发展环境四项工作；促进基础教育、职业教育、幼儿教育、特殊教育全面健康协调发展。

主要工作任务是：

（一）切实加强中小学生道德思想教育，用高尚的情操培养人，以完美的人格塑造人。

（二）强力推进新课改，推进素质教育，提升教育品位。

（三）巩固“普九”成果，增加教育投入，明确教育权益与职责。

（四）规划布局，合理调配资源，努力改善办学条件。

（五）深化教育人事制度改革，优化教师结构，规范教师行为。

（六）优化教育内外环境，保障合法权益，促进教育健康协调发展。

（七）培养“双师型”教师，拉动产业培训，积极服务“三农”。

【乡镇总结】张家庄乡人民政府上半年大气污染防治工作总结【精选】

今年以来，我乡认真贯彻落实上级大气污染防治工作会议精神，大力构建环保网格化监管体系，认真落实各项污染防治工作措施，大气污染防治工作取得明显成效。现将有关工作情况总结如下：

大力宣传新实施的《大气污染防治法》，在乡村主干街道悬挂宣传标语

10。

条，制作印发《大气污染防治法明白纸》和《宣传手册》。

500。

余份，以村为单位向重点企业和群众广泛发放，提高社会各界环保意识，营造浓厚宣传氛围和强大声势。

制定《大气污染防治攻坚行动方案》、《任务分解表》，将控烟、抑尘、禁烧等重点工作进行任务分解，明确任务目标和保障措施，责任逐级落实到分管科级领导、基层站所负责人，使人人身上有压力、个个肩上有担子，做到各司其职、各负其责。乡政府牵头，联合工商所、环保所、供电所、派出所、土地所等职能站所实施执法检查，对煤场、砂石料场、浴池分别下达《停业整顿通知书》，并与负责人签订《保证书》，对煤场、砂石料场实施强制断电，对

4

家浴池实施了关停，张贴了封条。

建立日常巡查机制，对重点单位落实关停措施情况进行动态巡查，确保关停到位，杜绝死灰复燃现象。成立由科级领导干部带队的两支禁烧巡逻队，每日上路巡查秸秆禁烧情况，确保突发情况及时发现、有效处置。

6

月

13。

40。

余条，张贴《禁烧通告》。

50。

张。乡教育中心组织在校学生写一封《禁烧保证书》并由家长签字。乡政府出动禁烧宣传车，走街串巷、深入田间地头宣传禁烧政策，营造禁烧秸秆的浓厚氛围。

乡村干部对全乡区域分片包干，落实捆绑责任制，

31。

名乡干部分成。

7

个禁烧小组，每组由一名科级领导干部带队，

33。

8

00。

至晚。

7

00。

坚守禁烧工作第一线，确保突发情况拉的出、冲的上、打的赢。

严格把好收割机具关口，不带粉碎装置的收割机具一律不准下地作业，要求农户必须使用带粉碎装置的小麦联合收割机，将小麦秸秆直接粉碎还田，麦茬高度控制在

15。

联合乡派出所加大对焚烧秸秆者的打击力度，对点火者重拳出击、依法处置，绝不姑息迁就，突出抓好第一把火的打击惩治，营造禁烧秸秆的高压态势。因乡村干部监管不到位，出现火点被上级检查发现，给全乡禁烧工作造成负面影响的，严肃追究相关责任人责任。落实乡干部包村、村干部包片责任制，全乡分成

10。

个大网格、

40。

个小网格，将所有大气污染单位全部纳入网格化监管，对其实施动态排查、有效监管。

以环保网格化监管巡查体系为依托，定期组织包村领导、包村干部对分包行政村“土小”企业进行排查，确保“土小”企业露头就打。上半年，对西落堡村刘文通羽毛饲料加工场进行了取缔关停，联合电力所对其实施了强制断电，对

2015。

年取缔的。

2

家“土小”企业进行了后督察，没有发现死灰复燃现象。

由主管领导带队，联合环保所、工商所、土地所、供电所等职能站所，对乡域范围内

5

家砂石料场进行联合执法检查，下达《限期苫盖和清除通知》，张贴封条，并对。

3

家加工场实施了强制断电。

对全乡所有燃煤锅炉进行摸底排查，建立详实的底码台账。发挥机关事业单位模范带头作用，乡政府率先对燃煤锅炉进行了改造，改用了空气能电锅炉，土地所停用了燃煤锅炉，改用空调取暖，其它站所也初步制定了改造计划，分期分批实施改造。联合市场监管所对全乡所有煤场实施联合执法检查，下达限期清运和苫盖通知，有效控制扬尘污染。通过村有线广播喇叭宣传、发放明白纸等方式，大力宣传推广环保洁净煤，提高群众使用洁净煤的积极性、自觉性、主动性。

2016。

年

6

月

28。

日

镇人民政府上半年工作总结

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年以来，x镇党委、政府坚决贯彻县委“抓好一个活动、打好五场战役、干好十项工作、办好x件民生实事”的工作思路，带领全镇党员干部众志成城，坚决打赢疫情防控阻击战，统筹发展，促进经济再上新台阶。初步实现既定目标。现将工作开展情况汇报如下：

一、众志成城，让党旗在防控一线高高飘扬，坚决打赢疫情防控阻击战。

三是形成合力，充分发挥党组织战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用，让党旗在防控一线高高飘扬。通过积极组织、倡议，x镇第一笔x万元的捐助带着人大代表、政协委员的爱心寄往武汉。形成基层党组织引领、人大代表政协委员牵头，企业家、公益人士纷纷响应，组建了x名志愿者队伍，共捐助物资x万元。

卡点设置标准化，各村卡点设置不断完善，更加规范、标准、有效；

与返乡人员接触人群x人、间接接触人群x人，全部登记造册，通过x天的居家隔离和医学观察，已经全部脱离传染期。境外返乡x人，湖北返乡人员x人、武汉回乡x人，均早已经解除隔离。

制作通行证明、出入登记统一严格管理；

建立隔离人员医学观察群，由镇卫生院人员在群内进行心理疏导和防控知识普及；

对涉及到两个村两个重点人员的处置镇主要领导到村召开群民代表会进行反馈消除恐慌。

二、固本强基，扎实开展基础党的建设，深入开展“九个一”活动。

x镇党委、政府以高度的政治责任感，切实将“九个一”作为全镇党的建设工作的基础，将其落到实处、落到各基层党组织。镇村两级共开展重温入党誓词x余次，开展警示教育x次，走访慰问贫困户、老党员、生活困难党员x余人次，开展集中培训x次，开展观摩活动x次，开展党支部书记擂台赛x次，开展民主评议x次。

进一步完善了书记抓党建、述职述廉、包村包片、党建联系点等系列制度；

全面开展党员活动日、一把手调研、公开承诺、民主恳谈等活动x次；

开展党风廉政建设培训x次，全力强化督查、监督责任，严格执行党风廉政责任制、重大事项报告制度等制度。

深化农村管理科学化层次，深入谋划出台了《x镇农村班子考核办法》、《农村干部职务补贴发放办法》，进一步完善平时考核，使农村班子和干部考核更具有可操作性。年初，按照《x镇农村班子考核方案》，镇党委逐村进行严格考核，表彰“实绩突出村”、“新农村建设先进村”、“平安和谐村”等先进单位x个，有效促进了镇村干部干事创业的积极性。

按照以点带面、分类实施，达标验收的工作方法，对照《关于实施农村党建阵地“提升工程”全面推行村级组织活动场所标准化建设的实施方案》中具体的工作要求，对二郎堂、许庄等x个村进行了“两室”改造，全镇党建阵地水平得到进一步提升。

积极落实省级“万人示范培训”和县级“龙虎计划”培训，培训党员干部x余人次。完成党员中心户推荐和工作运行，推荐党员中心户x户。按要求定期开展主题党日活动，严格落实“三会一课”制度，农村党建工作更加规范。

三、以“三创四建”活动为契机，促进民生事业和社会发展。

2020年来，x镇按照统筹疫情防控和经济发展“两手抓、两手硬”的总体部署，强力推进全镇经济和谐发展。一是以“x镇在外知名人士人才库”为基础，充分发挥党员、群众的主力军力量，重点是深入挖掘“人才库外的人才”、“能人能联系上的能人”，广泛搜集有价值的招商信息x余条。召开了x镇在外经商人士座谈会，进一步对相关政策进行了宣传。二是以x果蔬现代农业园区（沧州市最美农业园区）和鬲津农业公园为重要承载区，重点展开园区高科技项目和现代农业项目的招商力度。试行了“x号番茄”种植示范项目。

启动x村污水处理工程。目前正在进行x个村的纯净水工程和自来水工程。

完成d级危房、残垣断壁拆除x处；

开展了春季科学清理荒草行动，喷洒除草剂x余亩；

实施坑塘改造项目x个。

四、强化整改，以“全面打赢脱贫攻坚收官战”为指导，不断巩固脱贫攻坚成果。

切实履行脱贫和驻村干部管理的主体责任，广泛开展了镇村“两级书记”遍访贫困户行动，健全完善了脱贫预案、推进图表、整改方案等指导性文件x套。

对全镇x户建档立卡贫困户房屋进行了修缮加固；

疫情期间，结合部分贫困户自身条件量身打造了卡口管理员、村内巡逻员等临时岗位，为x名贫困人口实现了临时就业，提高了贫困户收入，同时结合上级行动对全镇有劳动能力贫困人口进行了全面摸排。

着力开展“抓党建、促脱贫、保小康”活动，全年组织外出观摩学习两次，镇内部观摩评比、档案资料验收，贫困村驻村第一书记擂台赛x次，进一步压实了帮扶责任，锤炼了干部作风，巩固提升了扶贫成效。

完善防贫机制，创新工作方式。全镇共有x户、x人作为长期监测对象纳入防贫监测保险机制。确定贫困边缘户x户x人，建立了比较完备的防贫机制。

五、以构建“稳定、环保双体系”为抓手，打造生态平安格局。

x镇以构建稳定、环保、安全生产三支网格体系建设为基础，着力加强全镇平安稳定建设。

党政主要同志带头抓平安稳定，严格落实“一岗双责”，镇党委把综合治理工作纳入经济社会发展总体规划和年度计划，重新调整了综合治理领导小组，形成了党政一把手负总责，分管领导具体抓，其他班子成员齐抓共管的工作格局。

召开全镇政法和稳定工作会议x次，以“x群众工作法”为抓手，从细处着手开展化解稳控工作，最大限度地把问题解决在基层、矛盾化解在当地。启动“矛盾纠纷排查化解和治安隐患防控专项活动”活动，安排部署了对重点群体、重点领域、重点问题、重点人员的排查防控，加强治安重点、突出问题的隐患防控。

开展了拉网式排查x次，对重点稳控人员、矛盾纠纷隐患、法轮功等各类涉稳人员进行了x次排查。在工作过程中，严格做到“村不漏户、户不漏人”，逐一登记在案。全镇共入统重点稳定人员x人、两参重点人员x人、其他退伍军人x人，矛盾纠纷案件隐患x起（x人）、法轮功x人、老放映员x人、老农电工x人、土地流转x户、涉房人员x人。通过基础数据的掌握，着力为全镇稳定工作夯实基础。

刑事案件立案x起。深入开展了“禁种铲毒”、扫黑除恶、邪教治理、联动联创等工作，确保了社会政治大局的总体平稳。

通过认真排查，梳理出x起较为重点的案件，全部实施“五包一”工作机制（党委书记、包片片长、包村干部、村支部书记、派出所包片民警），“三见面一汇报”工作机制（每天于3次与重点信访人员见面，并于18：00汇报人员行踪）、明暗多线盯防（根据重点人员信访怀节，分别采取x-x条明暗线盯防），确保x小时控制在视线范围之内。

大气污染问题得到有效扼制；

建立交通安全巡防机制，消除了x集市的重大交通隐患；

成立安全生产巡查小组，全镇范围内无发生重大安全生产事故，无重大环境违法案件。

下半年，在县委、县政府的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，x镇党委、政府确定了“从严治党抓责任，经济建设抓项目，环境整治抓规范，脱贫攻坚抓收官，社会稳定抓落实，环境保护抓网格”的指导思想，凝心聚力、众志成诚，促进x镇社会和经济再上一个新台阶。

【法制总结】市人民政府法制办公室年上半年工作总结【范文

12年上半年。

工作总结。

2012年上半年，洛阳市人民政府法制办在省法制办的指导和市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕“福民强市”、打赢“六加一攻坚战”的总体战略目标，按照“作风转变年”活动的要求，深入学习实践科学发展观，充分发挥参谋、助手和法律顾问作用，继续全面推进我市依法行政工作，为全市经济社会发展创造了良好的法治环境。

分别是《洛阳市人民政府规章制定程序规定》、《洛阳市中小学校幼儿园规划建设管理条例实施细则》、《洛阳市房屋专项维修资金管理办法》。其中，《洛阳市人民政府规章制定程序规定》是我市政府立法工作又一重大创新性举措，将极大提升我市政府立法的计划性、科学性。三是围绕作风转变年的要求，积极牵头组织开展“减项目、减程序、减费用，下放审批权限”的行政审批流程再造工作，对全市行政审批流程再造工作部门自查阶段的指导。

一是认真做好规范性文件报备和备案审查工作。

上半年共向省人大、省政府和市人大报备市政府规范性文件50件，按时完成向省政府法制办的电子报备任务；对各县（市）区、市政府各部门报备的71件规范性文件进行了备案审查，印发备案情况通报两期。二是完成规范性文件前置审查工作。

落实规范性文件前置审查制度，积极履行职责，对市政府及政府办拟出台的规范性文件进行合法性审查，认真办理市政府领导批办事项，截止目前，共审查文件75件(其中规范性文件50件)。三是围绕市委、市政府重点工作，积极参加各类协调会认真履行参谋助手职责。

共参加会议25次，依法提出意见建议，为政府领导决策和规范性文件制定出台把好关。四是参与全市事业单位改革方案审查论证工作，上半年共完成23家事业单位改制方案的论证，并出具书面意见。五是完成政府合同审查工作，共审查各类政府合同13件，提出建议50余条。六是完成涉及行政强制的规范性文件清理工作。根据国务院和省政府部署，组织对全市现行有效的规范性文件进行了全面清理，共清理市政府规范性文件810件。其中涉及行政强制规定的27件，经审查决定宣布失效2件，修改11件，市政府已公布清理结果。

一是完成组织对九县八区及六十三家市直部门的2011年度依法行政和行政执法责任制专项目标的考核实施工作。二是完成组织协调我办相关人员参加全市对所属县（市、区）政府及市直部门的年度责任目标的综合考核工作。三是起草并向县（市、区）和市直部门发送了《关于印发2012年度依法行政责任目标考核量化标准的通知》（洛依法行政领办[2012]2号）、《关于2011年度依法行政责任目标考核情况的通报》（洛依法行政领办[2012]5号）、《关于印发洛阳市继续推进规范行政处罚裁量权工作实施方案的通知》（洛依法行政领办[2012]7号），完成《关于认真做好省对我市2011年度依法行政责任目标考核中发现问题进行整改工作的通知》的起草工作。四是根据《洛阳市机关作风建设监督检查方案》和《近期机关作风建设暗访监督工作重点》的要求，会同市优化办集中对我市行政执法部门的执法情况，进行了共计10次专项和重点暗访检查，涉及单位43家，下达《责令写出书面检查》5份，发出《责令整改通知书》2份，对发现的问题及时提出查究意见。五是按照《关于进一步加强和改进行政执法人员培训考核工作的意见》（洛依法行政领办[2012]6号）的要求，在嵩县和洛龙区分别举办2期共320余人行政执法人员培训班，并向考试合格人员发放行政执法证件。六是积极开展行政执法工作的监督和调研工作，针对行政执法工作中存在的问题，下达《行政执法责任书》11份，及时督促相关行政执法部门进行整改，达到了执法环境的预期效果。七是按照《洛阳市依法行政示范单位创建管理办法》的要求，对首批命名的我市三家依法行政示范单位发出复检通知，目前已有两家明确表示接受复检安排，另有13家单位经初审已具备申报市级依法行政示范单位条件。

一是认真办理行政复议案件。截止目前，共受理行政复议案件414起，经审查后受理409起，案件受理数量是2011年全年案件受理数的近4倍。今年上半年市政府受理一个对市政府两个部门行政许可行为不服的集团复议案件，申请人数高达187人。审结积案36起，其中，维持28起，申请人撤回复议申请后终止审理6起，撤销原具体行政行为1起，责令作出具体行政行为1起。二是认真办理行政应诉案件。共办理以市政府为被告的诉讼案件5起，其中各级人民法院已审结的案件1起，判决结果为维持市政府作出的复议决定。办理以市政府为被申请人的行政复议案件1起，复议结果为维持。三是办理以市政府为被申请人的行政复议案件1起，办理《行政复议意见书》1起。全力参与了省法制办的现场调查和当事人的协调工作。四是参与市复查复核委员组织的复查复核事项20余起，在复查复核过程中，我们积极配合市信访局做好相关工作，并认真的提出法律方面的意见和建议。五是组织召开全市行政复议工作规范化座谈会，各县（市、区）法制机构负责人和市住建委、国土局、交通局、工商局等7个行政复议任务较重的市政府相关法制部门负责人共计30余人参加会议，取得了预期的效果。

一是完成2011年度执法机构绩效考核工作。从2011年12月份开始，采取被考核单位自我评查与综合检查相结合，通过集中听取工作汇报、民主评议，走访政府督查室等相关单位等考核措施，对各行政执法机构2011年的工作进行了考核。考核结果通报以洛政法〔2012〕20号文件的形式予以印发，并把各执法机构存在的问题单列出来分别予以印发，以督促其对照整改。二是根据《洛阳市行政执法机构绩效考核办法》和《洛阳市2012“作风转变年”活动工作方案》的规定，我办制定出台了2012年度行政执法机构绩效考核重点工作安排的意见。对进一步提高绩效考核工作重要性的认识，明确全年工作重点，规范行政执法行为，提高执法水平和执法质量，促进工作作风转变都起到了积极的作用。三是召开执法机构经验交流现场会，促进执法机构执法水平共同提高。我办于4月27日召开了规范行政执法行为现场观摩交流会。市直38家行政执法机构的主要负责人到市公路路政管理支队黄河桥超限治理站、宜阳县运政执法大队进行现场观摩，市工商局经检支队、市公安消防支队和市卫生监督中心分别在规范行政执法行为交流会上介绍了规范执法行为的经验和做法，现场会取得了预期效果。四是起草《洛阳市行政处罚程序规定》，规范我市行政处罚行为。广泛征求社会各界意见，经进一步修改完善之后，报市政府审查，力争以市政府规章的名义予以发布。五是办理昊宇房地产违法建设、史素芳案等协同执法工作。按照市领导要求，及时上报办理意见和结果。

一是严格选题，确保《公报》质量。按时、按要求完成《洛阳市人民政府公报》的编辑、发放工作，共编辑、发放《公报》6期，总计60余万字，保证了公报的编校质量，并做到了每月按时出版。二是及时快捷，发挥《洛阳政府法制》宣传作用。共编辑《政府法制》简报9期，及时全面地反映了我办以及各县（市、区）政府和市直各部门法制机构的工作动态。三是积极报送法制信息，宣传我市依法行政工作。截止目前，共报送信息507条，其中国务院法制办、省政府法制办分别采用36条、364条。印发各县（市、区）政府、市政府各部门法制信息采用情况通报2次，通报了法制信息采用情况，督促了各县（市、区）政府、市政府各部门法制信息报送工作。四是结合全办重点工作组织好新闻报道，上半年共向新闻媒体报送法制信息36篇，其中《河南法制报》采用14篇、《洛阳日报》以及《洛阳晚报》采用10篇。

一是提高仲裁质量，公平、公正、高效地办理案件。截止目前，洛阳仲裁委受理案件88件，立案标的额1.17亿元。结案60件，调解、和解撤回案件46件，和解调解率达到76℅，无法院裁定撤销或不予执行案件。二是抓好重点案件的审理工作，充分发挥仲裁优势，及时化解纠纷。重视办理涉及民生的社会热点案件。精心地做好当事人的沟通、疏导工作，上半年审理的案件无一信访发生。三是制定《书记员责任制》、《仲裁员守则》、《仲裁案件鉴定制度》等一系列规章制度。四是继续做好仲裁的宣传推行工作。组织仲裁新春团拜会，参加“3.8”妇女维权、志愿者服务等宣传活动，加强宣传交流，做好设立三家仲裁调解中心的前期基础工作，设立河南科技大学仲裁实习基地。五是认真做好仲裁委的换届筹备准备工作，制定《仲裁员选聘方案》，对仲裁员进行重新聘任。六是改进工作作风，强化服务意识，努力打造“阳光、诚信仲裁”品牌，在上半年我市重点部门重点科室作风评议活动第一次集中评议大会上，名列第七名。

根据市委、市政府关于《洛阳市2012年“作风转变年”活动工作方案》的要求，我办认真开展了“作风转变年”活动的各项工作。主要完成了动员教育、组织学习、制定方案、目标分解、公开承诺、理清职能等工作；印发了《法制办干部思想教育管理及其违规违纪问责意见》、《法制办2012反腐倡廉建设工作要点及责任分工》等具体实施办法和意见，明确了法制办开展“作风转变年”活动的目标和任务，细化了责任和标准；制定完善了保障措施，加强人员动态管理，制作了“作风转变年”人员动态管理牌，进一步明确领导班子成员分工和责任，签订了领导班子目标责任书。

一是每月做好创先争优《月报》、《简报》编写及上报工作，积极开展党员干部下基层大走访活动，开展党员及党组织公开承诺活动。二是根据市直机关工委要求，安排部署我办2012年机关党建工作。开展党学习型组织建设活动，组织中心组成员开展“论文化建设――重要论述摘编”、“理论热点面对面”、“城市经营”、“杨奎烈先进事迹”等学习活动，撰写心得体会；积极开展党的基层组织建设活动，按时上报党员培训计划。三是扎实开展文明创建活动，完成文明单位申报材料收集整理上报工作，每月编写上报创建简报。四是开展加强宗旨意识教育活动。办党组书记张体健为全体党员上“增强宗旨意识”主题党课，组织全体党员重温入党誓词及座谈，引导党员干部深入社区，了解社情民意，走访慰问社区困难户。五是积极参加市直机关运动会，组建参赛代表团，参加广播体操、登山、田径等多个比赛项目，认真组织，积极备战。六是积极开展志愿者服务社区活动。在第30届“中国洛阳牡丹文化节”期间，积极响应市创建办及市直工委的号召，踊跃参加志愿者“进社区清洁家园”、“助交通”、“牵手空巢老人赏牡丹”等多项志愿服务活动，认真开展“三关爱”、“慈善一日捐”等爱心募捐活动。

3月22日，全市政府法制工作会议成功召开。会议传达了国务院、省政府和市委、市政府的指示精神，回顾总结2011年度我市政府法制工作开展情况，表彰全市依法行政工作先进单位和先进个人，安排部署2012年的政府法制工作。各县（市、区）和政府各部门法制机构负责人、全市执法机构代表290多人参加会议。会议达到了预期的效果。

围绕“作风转变年”，市法制办必须要转变工作作风。重点解决以下突出问题：一是服务意识不强,执行层层衰减；二是相互推诿扯皮，不愿承担责任；三是创新意识不强，工作标准不高；四是工作拈轻怕重，工作拖沓懒惰。以上问题的存在，影响我办工作职能的有效发挥，影响政府法制工作的质量和效率，影响政府法制系统服务于持续、提升“六加一”攻坚战的效能。下一步,按照市法制办“作风转变年”干部绩效考核管理办法的要求，进一步转变工作思路和工作意识，提高机关工作效能和工作质量，进一步增强团结意识和协作能力，强化责任意识和担当意识，提高服务大局意识和执行能力。

下半年，市法制办将按照“牢固树立服务意识，紧贴、融入市委市政府中心工作，服务百姓需要”的工作思路，以优化经济社会发展环境、实现“福民强市”目标为主线，以更加积极的工作态度，更加严谨细致的工作作风，为我市在中原经济区建设中有更大的作为、更大的担当，提供良好的法制保障。为此，重点抓好以下几项工作：

在全市开展聘请行政执法监督员工作，制定具体实施方案和管理办法，完善行政执法机制，充分调动全民参与、监督行政执法人员的执法行动；对已经授牌的示范单位进行回访，审查后的合格单位保留称号，不合格单位进行摘牌；进一步推进行政执法卷宗评查工作，按期向省政府法制办报送2011年考核我市依法行政责任目标发现问题的整改核实报告；继续做好本年度新办行政执法证件人员的共用法律知识的培训工作，发放新版行政执法证件和监督证；继续坚持长效暗访和监督工作，尤其是注重行政执法工作的规范暗访，剖析典型案例，促进执法规范；按照2012年度依法行政责任目标考核量化标准，积极组织实施年度依法行政目标考核。

为了实现“福民强市”的目标，打好“6+1”攻坚战，优化经济社会发展环境，按照“作风转变年”的工作部署，我办将继续加强对执法机构的绩效考核。一是完善《洛阳市行政处罚程序规定》，争取以市政府规章的形式予以发布。二是开展2012年行政执法机构论文评比活动，促进执法实践与理论研究的共同提升。三是召开2012年度执法机构半年工作总结会，强化工作培训和工作部署。四是组织2012年度执法人员法律知识考试，继续提高执法人员法律水平。五是筹备2012年度执法机构年终绩效考核，保证全年工作顺利收尾。

一是开展行政复议委员会试点工作。我办将对行政复议委员会和行政调解中心工作进行调研论证，扎实做好试点筹备工作，承担起试点任务，努力完成试点工作，更好的发挥行政复议职能作用。二是认真办理以市政府为被告的诉讼案件，积极准备材料参加应诉，在法律规定的范围内最大限度地维护政府形象。三是提高行政复议化解行政争议的质量和效率，坚持以往行之有效的各项制度，强化行政复议错案追究制度，大力推行行政复议书面审查和调查会相结合等公开、透明的审查程序，积极探索协调解决行政复议案件的方法，逐步建立协调解决行政复议案件的机制，增强行政复议制度的公信力。

继续完成好规范性文件审查把关及其他各项工作任务，确保市政府出台政策的合法、适当、可行。严格落实规范性文件制定程序规定，充分发挥起草部门法制机构的主动性和作用；通过集中或分片形式组织对全市法制机构备案审查工作人员的培训。

通过加强业务素质提升，召开业务专题座谈会，举办仲裁员沙龙活动，提高骨干仲裁员队伍的综合素质，依靠他们的传、帮、带，进一步提高仲裁员的整体素质；围绕2012年中心工作，积极主动制定调研课题，寻找更加适应目前仲裁工作需要的有效手段，在仲裁调解和企业仲裁服务两个方面有新的突破，促进仲裁工作在案件的标的和数量上较上半年有较大的提升；按照《洛阳仲裁委员会章程》规定，积极筹备，按法定程序召开仲裁委员会换届会议。

按照建设学习型机关、学习型党组织的要求，不断加强法制队伍业务和政治学习。围绕“作风转变年”，强力抓好法制办内部绩效考核管理办法的落实，加强作风建设，提升工作效能，进一步提高政府法制队伍的履职能力和水平，充分发挥法制办的职能作用。

年人民政府工作总结

1.白沙镇市政基础设施改造项目(路基换填已结束，现进入铺设水温层阶段)。

2.郑家坝村整村推进扶贫项目(已新建村社道路2公里)。

3.袁家坝桥进入前期施工阶段。

4.猫儿坝村王家湾至箱子岩公路已完成设计。

5.已启动青龙嘴村樟树坪组水厂建设。

6.白沙镇特色小城镇一期工程，改造(河街社区)已经启动。

7.白沙镇特色小城镇建设二期项目正在入库申报阶段。

8.白沙镇污水处理厂建设已进入设备安装调试。

9.万八快速通道建设项目正在前期征地拆迁。

10.白沙镇垃圾中转站已经选址结束，待实施。

11.安信家居、明玥照明等企业即将入驻工业园区。

12.xx市中心医院白沙分院外科大楼、白沙文教示范幼儿园教学楼主体竣工，正在进行室内装修。

13.xx中学白沙校区建设正加快实施。

人民政府工作总结

（一）强根基，激活力，党的建设全面过硬。一是狠抓政治思想教育。党委书记认真履行意识形态“第一责任人”职责，深入学习习近平总书记在党史动员大会、建党100周年等重要讲话精神。依托党委中心组学习、“三会一课”“党员活动日”等载体，开展理论学习教育、专家讲座、“小喇叭”宣教150余场次，引导党员干部增强“四个意识”“四个自信”，做到“两个维护”。二是开展党史学习教育。明确学习目标，丰富学习形式，高标准推进党史学习教育及“三大活动”。全镇干部深入开展大学习410余次、大讨论活动70余次，围绕达州“新阶段七问”，结合“我为群众办实事”实践活动等，开展大调研30余次，收集意见建议20余条，形成调研报告10篇，为群众解决揪心事和烦心事14起。切实将学习成果转为实践行动，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。三是持续净化政治生态。以党风廉政建设为抓手，借助“5.10”反腐倡廉宣传日、“12340”党风廉政建设社会评价等载体，借力镇村干部大会、院坝会等形式，通报典型案例，利用身边人、身边事，筑牢党员干部法纪底线，进一步增强拒腐防变的能力。持续加大正风肃纪力度，深入摸排违纪违法问题线索21条，查处党员违纪3起，党纪立案审查3件3人，组织处理18人。牢固树立了党员干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想意识。

（二）早谋划，明举措，换届工作有序推进。一是抓党委换届。成功召开中国共产党磐石镇第二次代表大会，顺利选举出新一届镇党委班子、纪委班子。根据区委统一部署安排，满票选举出磐石镇出席区第六次党代会党代表7名。二是抓“两委”换届。对村（社区）“两委”换届工作精心制定《工作流程图》《日程安排表》，规范换届程序，委派指导组深入村（社区）调研班子运行情况。全镇14个村（社区）党组织选举产生党组织委员42名，大专及以上学历提升5%，平均年龄较换届前下降3.3岁，实现学历年龄“一升一降”目标。三是抓人大换届。成立镇人大换届选举工作机构，明确工作职责和任务，高效推动人大换届选举工作。按照规程筹备选区划分、选民登记、选民公告、推选镇正式代表候和区代表候选人等前期工作，顺利召开磐石镇第二十届人民代表大会第一次会议，圆满完成了人大换届工作。

（三）解民忧，办实事，民生保障坚实有力。一是疫情防控狙击有力。压紧压实“四方”责任，强化“五有一网格”措施，健全应急防控体系，严格落实“外防输入，内防反弹”的工作要求。扎实推行常态化精准防控十一条措施，加强境外及中高风险地区返乡人员的动态排查监测，紧盯各个环节，筑牢疫情防控的重要防线，进一步提升疫情防控常态化工作水平。稳步推进新冠肺炎疫苗接种工作，建立“两台账一张卡”充分发挥网格员“哨卡”作用。截止目前，我镇第一剂次接种人数10262人，全程接种完成10076人，切实建立群体免疫屏障。同时，全面梳理出镇辖重点行业和人群符合接种加强针的人员名单，实时督促尽快接种。二是民生事业成效显著。坚持以人民为中心的发展理念，聚焦群众急难愁盼的诉求。城乡低保、特困供养以及社会救助工作扎实开展，按程序新增低保136户264人、特困对象3户3人，申报临时救助33人次。定期走访慰问孤儿、残疾人、退役军人等群体，为20余名农民工提供就业创业岗位，18名群众光荣入伍，城乡养老和医疗保险参保全面达标。

（四）增实力，添动力，乡村振兴成效显著。一是脱贫成效更加巩固。始终遵循“四个不摘”的工作总基调，保持帮扶作战体系不变，队伍不撤、人员不散、力度不减，为脱贫巩固工作提供坚实的组织保障。持续做好防贫动态监测工作，新纳入监测户2户6人，按照程序纳入全国监测信息系统管理，对标短板，研判帮扶措施，现已消除返贫风险。扎实开展巩固脱贫成果回头看大排查工作，摸排全辖脱贫户、监测户实情，找准差距，对标整改，持续巩固970户2099人脱贫户脱贫成果。二是乡村振兴持续用力。做好脱贫成果与乡村振兴有效衔接，进一步探索乡村振兴发展新思路。坚持一产带动三产，三产助力一产的发展理念，以发展“精致农业”为主线，融入农耕文化背景，利用观光旅游和采摘体验，带动发展农食餐厅、民宿等附属产业，切实做到农文旅深度融合发展。持续推进农村改厕工作，实施户厕改造366户。坚持“村引导”“共管理”“常保持”的原则，扎实推进农村人居环境治理，开展村庄清洁综合整治活动，倡导群众争做环保的主人，主动参与到环境整治，常态化保持舒适的居住环境。以“两项改革”为契机，创新推行村集体经济发展模式，盘活闲置资产，运用“飞地”模式，采取“固定+效益”的收益分配方式，推动村集体经发展壮大，带动村集体和村民共同增收致富。

（五）抓项目，强管理，助力各项事业发展。一是重点项目频频落户。以项目建设为抓手，助推镇域经济发展，深入优化营商环境，倾力做好协调服务，全力保障项目建设。今年以来，磐石共有15个重大项目，以色列农场、月湖大桥、场镇污水管网改造等项目建成投用；毅恒·明月冷链物流一期、月湖颐养二期、毅恒·明月冷链二期安置房、松石洞危桥改造、松石洞至月湖道路改建、明月江（磐石标段）防洪治理、小城镇建设等重点项目稳步推进；磐凤大道、西渝高铁（磐石段）、元梦谷、龙湖·蝴蝶谷二期、柳家坝至袁家沟隧道等重点项目谋划启动。二是生态建设稳步推进。坚持以习近平生态文明思想为根本遵循，紧盯全年松材线虫病防治和森林防灭火普查工作，持续做好秸秆禁烧工作。严守生态环境保护底线，探索实行“红黄牌”警示制度，落实干部包企责任，镇村干部到企业督导环保工作300人次，关闭无任何经营手续、排污严重的小作坊4家。聚焦明月江治理工作，扎实开展“清四乱”行动，实时更新河长制信息公示牌，组织专人多次清理河道共13.6公里。三是文明创建和谐运转。持续深入推进文明创建工作，明确工作机制，细分工作任务，压实工作职责，定期组成志愿者服务队伍，对场镇的环境卫生差、车辆乱停乱放等现象加强整治。同时场镇增设垃圾桶20组、灭火器12个，场镇道路重新油化划线，制作公益广告20余幅，对场镇卫生死角和在建工地进行绿皮遮挡1000余平方米，进一步提升场镇品质。

（六）抓治理、保安全，发展环境平稳有序。一是织密社会维稳防线。深入推进“信访积案大化解”“矛盾纠纷大排查”专项行动，畅通信访渠道，规范信访程序，推动积案化解。紧盯综治维稳领域风险突出问题，对重点群体和人员，按照“三到位一处理”原则，精准研判，分类施策,从根源上防范和化解各种风险，确保社会大局和谐稳定。今年以来，共办理各类信访件187件，办结率达98%以上。二是守牢安全生产底线。开展安全生产隐患排查治理专项行动，排查各类安全生产隐患，下达整改通知书10余份，并逐一销号。组织各村（社区）、部门开展综合应急演练，提升防灾减灾及应急处突能力，强力抓好森林防灭火、防汛减灾、道路安全、食品药品安全等工作。三是持续提升治理能力。建立健全“自治+德治+法治”的基层社会治理体系，充分发挥“六老六长”作用，大力建设“平安磐石”，扎实开展“七五”普法，持续巩固扫黑除恶专项斗争成果，不断提升平安建设水平，努力营造和谐稳定的社会环境。

年人民政府工作总结

1.完成xx市万宝源长滩河砂石有限责任公司、龙强建材、南虹富硒等项目建设并全面投产。

2.完成星华服装厂标准化建设并投产，年加工量达到300万件，至少解决1000人就业。

3.新发展程向蔬菜专业合作社大棚蔬菜10亩、草莓园10亩、西瓜500亩、核桃300亩，葡萄园20亩，关厂坝草莓园扩大规模20亩，荆桥铺村、水井坝村新发展清脆李各150亩，水井坝村发展药材基地30亩，樟树坪西瓜300亩，往川坝村蔬菜种植50亩。

4.在往川坝村建立海运葱姜种植专业合作社生姜种植基地135亩，藕鱼工程50亩，发展2000只以上的黑鸡养殖场3个，养牛50头以上的养殖场1个、20头以上30头以下的2个，培养壮大玉江养羊专业合作总社，年出栏量达到2000只。

5.2020年成立正佳农业有限公司、冲天冠水上世界(正试运营)农业企业2家，新成立专业合作社3家。

乡人民政府工作总结

6月24日星期二下午我们这届07级公共管理系的到窑湾乡人民政府进行了一次为期一周的实习，这次实习目的是通过对基层政府组织的运作流程的了解，达到对我国的基层政府组织（乡镇政府）有一个初步了解，将书本上的理论知识与实际的知识联系起来，来深化理解知识，增加社会实践能力，以便更好的掌握知识，来面对将来也许会工作的环境。我作为一个初次出去实习的实习生，有幸被分配在组织办，通过与组织办的谢主任的交流和翻阅相关的资料，对组织办的一些工作流程有了初步的了解。

以前我认为组织办是组织人们去参加活动，是一个动词的概念，跟谢主任的交谈中，我得知：组织就是党组织，它的任务是引导村民选举，选拔优秀的为干部，（现在很重要的一点是做好“大学生当村官”的工作），发展村民的民主意识，发挥民主的作用。第二点是为党组织发展优人士为党员，做好党员的考核，民主复议，发挥党组织在人民群众中的先锋模范带头作用，搞好优秀党员的表彰工作。

其中我在浏览党组织的文件时，看他们的民主复议时，我发现了里面的一个组织的工作信息的问题。我认为产生好信息是组织工作生命力旺盛的标志，但是我阅读里面的文件内容时发现存在很多的问题，其中有主题不鲜明，特色不突出，给人如出一辙，似曾相识的感觉；事无巨细，面面俱到，重点不突出，针对性不强；有的表现形式单一，语言贫乏，没有新的概括和提炼；有的理论性，原则行的东西太多，生动具体的材料少；有的观点偏颇，不太实在；说好的是绝对的好，而对于实际工作中的问题却避而不谈。

那么产生这些问题的原因是什么呢？我觉得首先是上级设定的工作目标趋于一致，而下级没有创造性的抓落实，信息难免趋同；其次，信息撰写者深入了解信息的基础不够，材料不丰富，信息难以生动；再次，由于思想水平，政策水平，文字综合能力有限，对素材把握得不准，思考不够深入。还有，由于一些地方信息员队伍不稳定，挂职，临时抽调的同志较多，也影响了信息的质量。

作为一个实习生，刚开始进去的时候你觉得是兴奋，慢慢的，你会觉得很无聊，几个小时没有让你干什么事，如果你不自己做事。你会发现这里很无趣，所以这里我想说的一点是学会尽快进入你所要是角色，你是带着对这个角色不懂才去那里取经的，想当年唐僧去西天取经是经过千辛万苦才取回，真经不好取呀！你得学会如何去学习。所以在这里我想说的是学习的能力。就是如何去学习的问题。在这个知识大爆炸的时代，如何学习比学到什么东西更重要。当你进入一个完全陌生的领域时，你如何走出所谓的盲障区，如何在那里去取回你说要是真经是一个苦差事，是一门学问。现在你在那里，你如何去得到你的经验呢？学习，只有学习，才可以！你得向这些有经验的老前辈学习，你得去说，跟他们交流，从这些日常的交流中缩短与对方的感情距离，从这些交流中你去了解他们的工作流程，工作的方法，工作的态度等等。进攻才是最好的防守，你不要以一味的在那里等待，让他们在那里唱独角戏，让他们跟你说，他们不知你到底需要什么，所以她说的也是泛泛的谈，没有针对性，谈一会你也没有了。这样不利于了解知识。所以你自己在心里要好好的想想要了解的知识，针对这些问题你去问，然后去收集你说要的知识，你通过和他的交流。你还要充分利用身边的资料，每一个部门都会有自己的刊物，杂志，文件，报纸等等信息库，你就得学会多多收集那里的信息，这些也是一些原始的信息，充分去利用。我在那里时，我会去看看那里的组织刊物，我从里面看到许多的我对组织的了解和一些前沿的言论，一些好的体制。一些富有创意的想法，和一些很好的实践理论范例。

在这次实习中，我对组织办的工作流程有了一个初步的了解，其实我在里面我更学会如何去与领导打交道，如何去学习，何如培养发现问题的能力。如何去思考。

人民政府年度工作总结

乡人民政府工作总结

尊敬的各位领导，各位评委：

大家好！

今天能在这里参加竞职，首先，我要感谢多年来对我的成长给予关心、支持和帮助过我的各位领导！同时，也感谢组织为我们提供了这次演说竞职、展示自我的机会！我将十分珍惜这次锻炼自己机会，勇敢地接受各位领导和各位评委的评判。

下面，我向各位领导、各位评委作一下自我介绍。

我叫___，苗族，今年__岁。___民族干部学校毕业，中专文化。___年__月至___年__月，我先后在___乡文化站、小额信贷站、广播电视站、乡政府办公室工作过；___年__月至今，在县人大常委会办公室工作。另外，参加工作后，还一直从事新闻宣传工作。现在，我要竞聘的职位是___乡人民政府副乡长。竞聘这个职位，我有以下五个方面的优势：

第一，我在乡上工作过，具有一定的基层工作经验。___年至___年，我在___乡先后从事过文化工作、小额信贷工作、广播电视工作、扶贫工作、宣传工作，在多种岗位上得到了锻炼，特别是后来在乡政府做秘书工作后，接触的和干的工作就更多了。真正使我增长基层工作经验的工作呢，我认为是小额信贷工作、扶贫工作、秘书工作和乡上的中心工作。

我们动之以情晓之以理耐心向他们讲清小额信贷的运作程序和国家相关的政策要求并把不还款对国家的害处和对他们的害处分析给他们听使他们树立还款意识。对于家庭确实有困难的我们就给一个期限叫他们限期还款。经过我们的努力到__年年底的时候___的小额信贷回收率达到__排全县第二名。回顾干小额信贷工作的经历我认为自己还是有一定的责任心还是有一定的能力的。假如没有一点责任心、没有能力、不动脑筋、不想办法、不主动去清收回收率是不会提高的。

干扶贫专干时，也是磨练我工作能力的时候。当时的扶贫工作，有重点村建设、茅草房改造、沼气建设、文明路建设还有上海帮扶的“78”温饱试点村建设和小康村建设。安排一个项目下去，不仅要进村召开会议，作宣传动员，统一大家的思想，提高大家的认识，还要组织施工、监督施工。这一过程的工作，也是不容易的。我们在___马店实施小康村建设时，就遇到这种情况。村民对实施小康村建设的意义认识够，大家都不想做，但项目上级已经定下来了，不做不行。我和当时分管扶贫的副乡长为了马店的工程，先后在马店召开了七次村民大会，反复做村民的思想工作，才使工程得以顺利完工。

后来，在办公室做秘书后，接触的工作就更多了。办公室不仅要搞好服务，还要站在总揽全局的高度，当好领导的参谋和助手，帮领导出谋划策。这段时间，很多锻炼了我的组织、协调、领导和决策能力，思考问题、分析问题和解决问题的能力逐步得到了提高。

另外，我还当过工作组组长，带领自己的一些同事到村上开展过秋粮催收、两基教育等乡上的中心工作，跟农民群众打交道的时间比较多，自己不仅了解了一些农业农村工作，而且也很得到了煅练，增长了工作经验。

握大局、驾驭形势的能力。

县人民政府党建工作总结

班子成员能以改革的需要，稳定的需要，发展的需要为前提，自觉维护民主基础上的集中和集体指导下的民主制度，正确处理好办公室党组和行政领导班子间的工作关系，实行党组集体领导下的分工负责制。在贯彻执行党的路线、方针，选人用人，钱财物的使用支配，重大事项的决策上，认真贯彻民主集中制原则，坚持集体讨论、科学决策。领导班子能倾听群众意见，采纳正确建议，走群策群力路子，广泛接受群众监督。认真按照“坚持原则，把握大局，团结同志，加强修养”的要求，在工作中发挥主导和表率作用。正确处理好“班长”与成员之间的工作关系，有意见会上充分发表，不背后议论，坚持少数服从多数的组织原则。班子成员自觉维护党组的权威，凡党组讨论决定的事项，都能带头执行、带头落实，没有在言论和行动中夹带个人情绪，不因个人看法不致而影响党组各项决策的贯彻执行，服从大局，体现班子成员高度的组织纪律观念和党性原则。坚持民主生活会制度，努力提高民主生活会质量，在民主生活会前，广泛征求党员、群众的意见，民主生活会上领导班子成员交心谈心，主动查摆工作上和生活中的不足，检查执行廉洁自律规定情况，积极开展批评与自我批评，及时沟通思想，增强领导班子的凝聚力、战斗力。一年来领导之间、领导与职工之间谈心100余次，通过谈心，及时准确地掌握职工思想和工作情况，有针对性地做好思想政治工作，及时化解思想上、工作上、家庭中出现的误解和矛盾，纠正工作中的失误，激发和调动全体职工奋发向上、勤奋工作、相互理解支持、相互帮助、团结和睦的良好风尚，呈现出班子团结、上下协调一致，职工思想稳定，政令畅通的良好局面。

(三)以“三个代表”重要思想为指导，认真做好各项工作。

班子成员能自觉用“三个代表”的重要思想作为检验和衡量工作的标准，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，以促进xx的改革开放、经济发展、社会稳定、全面建设小康社会为目的，与时俱进，紧跟时代步伐，用新的思维方式、新的工作思路、新的工作作风，去认识不断变化的形势，去对待和处理现实问题，当好领导的参谋和助手，推动政府工作的高效运转。领导班子成员作风深入，工作勤奋、务实。分管农业的同志，全年大部分时间在区县、在乡镇、在农村。分管工业、教育、环保等工作的同志，也把大部分时间放在基层进行社会、经济、改革、发展等方面的调查研究，掌握了解情况，为政府领导决策当好参谋；分管信访的同志为了做好疏导工作，维护稳定，在叙永县三轮车上访的事情上，到叙永去了7天解决问题。领导班子成员平均达到全年有三个月以上的时间在基层调查研究，协调解决问题，为群众办实事。同时班子成员根据办公室的实际情况，在办公自动化、信息化方面取得了实际效果，工作效率提高，而且建立了各项规章制度，进一步提高了办公室文秘人员的业务水平。我办工作在多方面取得好成绩，今年10月被省政府办公厅、省人事厅评为“创新奖先进集体”，而获得此殊荣的市、地、州办公室只有两个。班子成员工作勤奋，很多同志都没休过年休假。

很多同志晚上和休息时间常常在办公室处理文件；还有的同志长期带病坚持工作，为办公室职工起了好的带头作用。

二、开展党风廉政建设和反腐败工作情况。

(一)切实加强领导，认真执行党风廉政建设责任制。

室的实际情况，研究提出了贯彻实施意见，制定了市政府办公室党风廉政建设工作要点。召开了政府办公室党风廉政建设工作会。8月又召开了党风廉政建设工作汇报会。市政府办公室党组集体听取了汇报。市法制办、市行政服务中心、市扶贫开发办、仲裁委秘书处、重点建设工程管理中心、土地开发整理中心、市接待办、市志办、市信息中心等9个归口管理单位和市政府采购中心、市政府住房公积金管理中心汇报了上半年执行党风廉政建设责任制情况。市政府秘书长、办公室主任、党组书记xxx要求各单位，在贯彻执行党风廉政建设责任制中，各级领导要深刻认识加强党风廉政建设的重要性，增强抓好党风廉政建设的自觉性和主动性；要正确认识我们的现状，正确认识形势，领导干部要做到心中有数；要认真落实已制定的各项规章制度，用制度管人，按规矩办事；各级领导干部要有责任感，认真履行职责，落实好党风廉政建设责任制，做到谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实。年底我们将组成考核小组对各单位执行党风廉政建设责任制情况进行考核。考核后将评出等次，实行奖惩逗硬。

(二)加强思想道德教育，抵御腐蚀的思想道德防线不断增强。

认真抓好“两个条例”的学习。纪检组与机关党委一起，组织开展学习“两个条例”知识竞赛活动，5月初向各党支部编发了学习“两个条例”思考题，供各支部深入学习，6月初又向各支部印发了学习“两个条例”复习题，组织观看了国家监察部副部长屈万祥所作的“两个条例”知识辅导报告的录像，在广泛学习的基础上，以各支部为单位开展学习“两个条例”的知识竞赛。并对一名获一等奖、两名获二等奖、三名获三等奖的单位颁发证书并进行物质奖励，把学习活动推向高潮。按市纪委要求，组织职工收看“两个条例”知识竞赛电视录像片。办公室及10个归口管理单位都集中组织了一次集体收看“全国党内法规知识竞赛决赛”的实况。

办公室及归口管理单位共有360多人参加收看“全国党内法规知识竞赛决赛”的实况和“xx市党内法规知识竞赛”实况，其中县级以上领导干部有50多人次。还对市府办及各归口管理单位的全体职工进行了“两个条例”知识测试，参加测试的党员、干部共208人，其中90分以上的148人，占72％，80至89分的21人，占10％，65至79分的39人，占18％。增强了党员干部自觉遵守纪律，自觉接受监督的意识。认真开展警示教育。组织党员干部收看电视剧《忠诚卫士》和集体观看了《宠妻纵子谋家财的悲剧——原宁波市委书记许运鸿案析》、《禁越“红线”——xx南充市“大都会”在规划建设中，少数领导干部的违规、枉法行为》、《覆撤之鉴——领导干部收受钱物典型案例警示录》、《珍惜政治生命、珍惜自由生活——弓继权等违纪违法案件警示录》等录像片。及时组织学习省纪委、省监察厅《关于领导干部行为规范的典型案例通报》、市纪委《关于陈继农等人下基层检查工作收受现金、打麻将案件的通报》，中纪委、中组部《关于严肃查处党员干部参与赌博的通知》，组织12个党支部开展了一次“立党为公、执政为民”的专题讨论。组织了“我喜欢的从政警句”征集活动。纪检组为推动征集活动的开展，编辑了毛泽东、邓颖超等老一辈革命家和任长霞同志及纪检监察报刊登的各地干部创作的从政警句31条，印发各支部供大家学习，并征集了我喜欢的从政警句8条。通过一系列活动，广大党员、干部受到一次树立正确的权利观、地位观、利益观和执政为民的教育，抵御腐蚀的能力有所增强。

认真按照《市级部门负责人报告遵守经纪律情况》的规定。认真对政府办公室2162万元的固定资产进行了全面的清理、登记、造册，建立健全了账册和领用报审制度，对单位的财政拨款账户情况和其它账户进行了清理。并向市纪委、市财政局、市审计局报告了自查情况。坚持内审机制，实行一支笔审批，严格经费管理，减少接待应酬，每月接待费减少50％以上。

乡人民政府工作总结

各村委会、乡级有关单位：

小春生产在我乡农业生产中占有较大的比重，直接影响全年农业的丰收和农民增收增效，因此必须切实抓好xx年小春生产，现提出如下意见：

一、认真分析形势，增强责任感。

由于外出务工人员较多和近年土地摞荒现象较突出，农资价格上涨等，一定程度上影响了农户的小春生产积极性。为此，抓好xx年小春生产，对于推动全年农业生产，维护社会稳定将有着十分重要的作用，我们要利用国家粮食直接等一系列惠农政策进行提高广大干部和群众的农业生产积极性，克服一切困难和不利因素的影响，千方百计落实面积和关键技术，全力以赴抓好xx年小春生产。

xx年小春生产思路：稳粮扩油调结构，良种良法创高产，提质增效兴产业。粮食播面##8520亩，其中其中小麦5100亩，洋芋1520亩，豌葫豆等杂粮##1900亩。油菜面积稳中略增##3812亩，其中：“两高双低”率##90%以上。小麦亩产##265公斤，油菜亩产##183公斤。小春蔬菜面积913亩。冬水田3100亩左右，重点提高蓄水能力。

二、点面结合，落实小春生产技术措施。

在布局方面：小麦面积和单产及病虫害防治上要有较大的突破；蔬菜生产重点抓好210线和赵碑线交通便利的石佛庙村、伍龙寺村、高码头村，同时辐射带动其他村社的蔬菜生产，面且要对冬闭地、苎麻空行套种蔬菜要形成规模和习惯。

在良种推广方面：小麦主推小麦39，小麦44等高抗优质高产良种，利用1-2年时间自繁，抓好新品种的更新换代；油菜主推蜀杂11号、油研9号、蓉油11号等“两高双低”和高抗菌核病的优良品种。

在技术措施方面：小麦生产技术路线：抗病良种，旱地改制，疏株密植，配方施肥综合防治。巩固完善旱地规范化设制成果，全部实行2.5：2.5或3：3。提倡小麦入地，油菜下田推广疏株密植技术和麦豌混种模式。扩大杀粮各植面积。大力推广免耕覆盖沃土栽培为重点的节本、增效、排湿新技术。重施底肥，旱施追肥，增施磷钾肥。播种时间10月20日—11月5日。

2、油菜生产技术路线：两高双低，抗病良种，育苗移栽，合理密植，重施磷钾，增施硼肥，综防病虫。9月10日__9月20日育苗，直播10月上中旬。适时早栽：一般叶龄5-7叶，苗龄30-40天移栽为宜，坚持分级移栽，合理密植，少伤根，多带土，提高移栽质量，栽时做到“匀、直、深、稳”。早施追肥促早生快发。蕾苔和花期要增施硼肥。控制病、虫、草、鼠、湿害。

三、加强领导，齐抓共管，努力夺取小麦丰收。

各村、乡级有关单位要高度重视，认真研究，精心布置，狠抓落实，重点要抓好宣传发动，充分调动广大农民的生产积极性，杜绝土地撂荒现象，做到种满种尽。各村要将小麦生产面积分解到社、户，乡农技站要指导各村抓好示范点，其他有关单位要切实负责，齐抓共管，确保我乡xx年小春获得丰收。

县人民政府党建工作总结

2009年，机关事务管理局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中全会和市委工作会议精神，以学习实践科学发展为统领，紧紧围绕城乡统筹，灾后重建，试验区建设等工作，坚定信心，迎难而上，全面开展各项党建工作，大力加强机关党的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设和行政效能建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作风，为推动我市科学重建、科学发展提供强有力的思想和组织保证。

（一）认真开展学习实践科学发展观活动，大力加强党员干部思想理论教育。

（二）加强机关党组织建设，大力推进机关党的先进性建设。

1、继续深化领导班子“四好”活动。以学习实践科学发展观为主题，进一步加强中心组学习，全年中心组学习13次，并邀请市直机关工委领导参加，为我局中心组学习作要求提建议；利用班子季评，民主生活会和中心组学习时机，扎实开展领导班子“四好”活动，紧紧围绕灾后重建、城乡统筹、扩大内需、试验区建设等工作，不断提高领导班子科学执政、民主执政、依法行政的能力和水平。

2、讲实干、建功业，保持和发扬先进性。坚持全面深入推进城乡一体化、认真牵头做好全市基层政权设施恢复重建工作，作为贯彻落实科学发展观最具体的实践，总结运用抗震救灾经验，发扬抗震救灾精神，大力开展“推动发展强、服务群众强、凝聚人心强、促进和谐强”党组织创建活动，进一步深化“创先争优”工作，同时，把灾后重建和试验区建设作为广大党员进行党性锻炼的熔炉，坚决同不良风气作斗争，坚决坚持实事求是的原则，坚决抵制一切违规行为，当好市委市政府的参谋和助手，经受住党和政府的考验，进一步增强了党性，充分彰显了机关事务管理局党组织和党员干部的先进性。

3、健全组织生活制度，严格党员教育管理工作。继续深化规范化支部建设，建立健全了党内生活制度。全年召开民主生活会1次，组织生活会1次；坚持“三会一课”制度，做到每季度召开一次支部大会，每月召开一次支委会，每月召开一次党小组会；今年由党组书记、局长唐奎同志亲自备课讲了《干部职工要在解放思想中有所作为》和《弘扬延安精神》，使党员干部树立了“学习为了工作，工作离不开学习”的思想，做到了学习工作化和工作学习化；按要求推行了党务政务公开，强化了党内监督，发扬了党内民主；加强党费交缴管理工作，做到严格按《党章》规定，按时按标准交缴党费，并建立健全了党费收缴和管理制度。

4、加强组织建设，切实做好新形式下组织发展工作。今年我局紧紧结合灾后重建工作，认真开展了各种形式的组织活动，先后组织全体党员到龙门山镇、小鱼洞镇大楠村、桂花镇三圣村、利济村，白鹿镇白鹿村实地考察调研，在开展活动时，吸收入党积极分子参加，激励全体党员和入党积极分子学先进、赶先进、超先进。在党员发展中，我们严格坚持发展党员工作的“十六字”方针和有效地落实了发展党员工作制度，现有2名预备党员将按期转正，已有1名入党积极分子列为发展对象。

5、大力推进基层党内民主建设。坚持把保障党员权利贯穿到党内民主建设各个环节，坚持党务公开，完善党组织内部议事规则、选举制度和党内监督制度，激发了党组织和党员推动科学发展、促进灾后重建、社会和谐的积极性和创造性。

（三）狠抓党风廉政建设，努力形成为民、务实、清廉的作风。

我局党组高度重视党风廉政建设工作，年初召开了专题会议，研究部署年度党风廉政建设和反腐败工作，提出年度工作要点，结合工作实际制定党风廉政建设和反腐败工作计划。并把党风廉政建设和反腐败工作责任分解到人，做到有部署、有检查、有整改。形成一把手负总责，其他班子成员各司其责，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。

在日常工作中，局党组负责人严格落实上级有关党风廉政建设工作部署，带头垂范，坚决贯彻党风廉政建设责任制，认真履行第一责任人的职责，恪尽职守，敢抓敢干，从我做起，从小事做起，从思想上牢固筑起一道反腐倡廉的“堤坝”，提高反腐拒变的意识和能力；切实贯彻落实民主集中制原则，为切实贯彻民主集中制，进一步健全和完善党内监督制度，加强对重点领域的管理监督，即对重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用（简称“三重一大”）的管理监督，凡属“三重一大”事项，除遇重大突发事件和紧急情况外，由领导班子以局党组会议形式集体讨论决定，从不以传阅会签或个别征求意见等方式代替集体决策，做到了规范化、制度化、程序化，以保证决策过程的科学民主和结果的公正合理；严肃财经纪律，在财务收支管理，财务领报手续上，严格实行局长、分管纪检监察的副局长和纪检监察科科长“三支笔”的会签制度；坚持请审计部门对我局的财务状况进行监督、检查；严明纪律，“5.12”地震后，根据市委市政府的安排部署，我局负责牵头全市市直机政权设施恢复重建工作，因中期项目调整和用地原因我市市级机关政权设施恢复重建项目正在开展规划选址等前期工作，严格按照法律法规做好中央专项资金的监管工作，结合灾后政权设施恢复重建工作要求，严格执行项目审批权限，强化审批管理和事前监督，坚决制止违规使用中央补助资金，违规新建项目。认真开展了廉政文化进机关活动，大力开展党性党风党纪教育。

（四）坚持以人为本，建设和谐机关。

1、广泛开展交心谈心活动，扎实做好思想政治工作。今年我局牢固树立以人为本的观念，通过召开座谈会，以会代训和召开专题培训会等方式，加强全局干部职工思想政治理论教育，不断创新思想政治工作理念和内涵，加强党员干部的心理建康教育，以个别谈话和召开组织生活会的形式广泛开展了交心谈心活动，完善协调各方面的关系，使我局今年各项工作顺利有序推进，班子团结，同事互助互励，形成了政通人和、公平正义、充满生机、清正廉洁、服务优质的和谐机关氛围。

2、加强机关文化建设。我局一直坚持“以活动添活力、以活力促工作”的理念，以合唱团为着力点，以党员活动室为阵地，以党支部为载体，积极组织和开展机关文化活动，不断丰富机关干部职工业余文化生活。在八一建军节到来之际，7月23日，机关事务管理局全体干部职工来到援建龙门山镇的空军某部，并成功举办一场较大型慰问演出，浓浓鱼水情感染着现场每一个人；7月31日，邀请福建援建全体复转军人和各指挥部负责人在行政中心举办了“庆八一晚宴”，以表达对福建援建全体工作人员感激之情，同时向全体复转军人祝以节日的问候；9月25日，在祖国华诞60周年及中秋佳节来临之际，机关事务管理局共邀福建援建者在行政中心举办了以“团圆、感恩、祝福”为主题的《共迎双节闽彭联谊晚会》，以此表达对福建援建者的感恩之情。以“讲文明，树新风，促和谐”和打造清爽彭州为重点，深入开展文明机关，文明城市创建活动，增强先进文化在机关文化中的渗透力、感染力，提升机关文化品质，为构建和谐机关提供更加有效的文化引领。

（一）认真开展“支部手拉手、党员心连心”活动。

今年，我局党支部与桂花镇三圣村党支部结成“支部手拉手，党员心连心”帮扶对子，为协助三圣村党支部做好加快灾后重建，农村基层基础工作和农村产权制度改革工作，我局党支部年初根据我局党支部自身优势，特点，结合三圣村基本情况，制定了帮扶计划，并按计划有序开展工作。为帮助该村搞好灾后重建工作，我局从紧张的办公经费中挤出1万元支持该村搞好村级建设；为加强与三圣村党支部的联系与沟通，局党支部确定一名机关干部作为帮扶工作的联络员，联络员做到了每周驻村工作不少于1天，今年该同志共到三圣村联系工作30余次，目前三圣村的灾后重建工作走在桂花镇20个村2个社区前列，得到了镇党委政府的好评；全局12名党员干部分别与桂花镇三圣村12名贫困老党员建立“一对一”帮扶对子，为加强联系，我们制作了帮扶联系卡，将卡发到被帮扶贫困老党员手中，并在春节、中秋等节假日期间，到这些贫困党员家中走访慰问，给他们送去慰问金和米、面、油等物资；党组书记、局长唐奎同志与退伍老志愿军人龙少庆结成帮扶对子后，多次到他家中“拉家常”了解情况，做深入细致的思想工作，帮助他树立战胜困难的信心和勇气；“七.一”期间，机关事务管理局党支部与桂花镇三圣村党支部在桂花镇三圣村召开了庆“七.一”联谊会，两个支部共有70余名党员参加座谈会，会上两个支部“手拉手、心连心”畅所欲言，相互交流。

（二）联系实际，扎实做好结对帮扶工作。

3、4、5、7、8社主水沟；还挤出部分办公经费分别支持了隆丰镇3万元和九尺镇1万元用于灾后重建，支持天彭镇金彭西路社区3000.00用于社区基层党组织建设;同时还为龙门山镇办公楼投入15万元的维修资金，受到了当地政府和当地群众好评。

（三）扎实开展城乡环境综合整治“进机关”活动。

城乡环境综合整治是落实科学发展观构建和谐社会的重要举措之一，为了充分发挥我局机关党员干部职工的示范带头作用，让机关干部主动参与，积极融入社区、街道环境综合整治工作，我局选派了财务科的嘉泽琳同志和办公室的赖晓琴同志为“党员志愿者”义务劝导员，定期上街进行宣传、文明劝导；制定了每周五大扫除制度和责任区域文明劝导和宣传制度，由局办公室负责督查落实，并利用劝导员上街文明劝导的机会共发放文明宣传资料200余份；为了将环境综合治理与“支部手拉手”村对结起来，11月30日，机关事务管理局党支部组织全体党员深入到桂花镇三圣村，制作了宣传标语，将其悬挂在三圣村主要干道上，为此正式拉开了机关党员干部进村社促城乡环境综合治理的序幕，并结合当前甲流感疫情状况，当天在三圣村人员集中的“幺店子”，村级活动室等处发放预防甲流感的药方100余份，深受当地村民的好评。

（四）落实措施，继续抓好党组中心组学习。

局党组十分重视理论学习，认真制定了学习计划，落实了领导责任，建立健全了学习制度和考勤、考核制度，从而保证了各项学习任务完成，中心组组长由唐奎同志担任，负责主持中心组学习；分管副局长负责确定学习内容和做好中心组学习记录；办公室负责把学习时间、学习内容、重点讨论等问题通知到每一个成员，以便做好学习准备，保证学习的质量和效果，结合管理局工作面广、事多的实际情况，采取分散自学与集中学习的方式，学习形式灵活多样，保证了学习、工作两不误。中心组学习还制定了严格的学习纪律，建立了考勤和考核制度，要求中心组成员除特殊情况外，都必须按时参加学习，并做好学习笔记，积极参加讨论。一年来，党组中心组重点组织学习了中国共产党第十七届三中、四中全会精神、省委九届五次全会精神、中共彭州市委有关会议精神，以及省、市领导在各种重要会议上的讲话等重要篇目，专题开展了深入学习科学发展观活动，并结合机关事务工作实际取得明显学习成效。全年共计集中学习13次，撰写调研文章6篇。

（五）推进机关行政效能建设，改进机关作风。

为全面提升后勤保障服务水平，我局结合本单位工作特点，经局党组研究成立了行政效能建设领导小组，明确责任分工，并按照年初制定的实施意见，认真抓好机关行政效能建设的各项工作。一是建立健全各项规章制度，通过反复修定，完善了机关事务管理局岗位职责，做到靠用制度管人、管事。二是加强政务公开力度，通过加强管理局网站建设，并通过政府信息公开网将我局的职位职责、办事流程、工作动态等进行及时公开。三是强化首问责任制，我局设立了首问责任室和首问责任岗，进一步贯彻落实首问责任制，主动接受大家的监督，进一步提高了工作效率。四是开展机关行政效能建设讨论会，深入查找存在的问题，并结合工作实际制定了整改措施。

（六）继续开展好廉政文化进机关活动。

我局历来十分重视党风廉政建设工作，把反腐败工作纳入议事日程。为认真做好廉政文化进机关活动，局党组及时召开了党组专题会议，认真研究部署了此项工作，并成立了以局党组书记、局长为组长的廉政文化进机关活动领导小组，加强此项工作的领导。我局按照市直机关工委认真开展好“十个一”和廉政文化进机关示范点“五有”的要求。结合廉政文化建设进机关活动的开展，我局干部职工时刻都能听到廉政的钟声，保持清醒的头脑，有力地促进机关事务管理工作更上一层楼。

2009年，我局党建工作取得了一定成效，得到了相关部门的充分肯定，但还存在有不足。2010年，机关事务管理局党支部将继续深入学习实践科学发展观，继续解放思想，转变作风，创新方法，突出重点，围绕中心，服务大局，努力推进机关党建工作再上新台阶。一是继续加强学习教育，强化基层党组织的政治意识、服务意识和党员的党性意识；二是继续深化“创优争先”活动，进一步加强机关作风、效能、廉政建设；三是继续深化结对帮扶工作，开展机关党支部与村党支部结对帮扶活动，充分发挥机关党支部的战斗堡垒作用；四是继续做好党员发展、党费收缴工作。五是继续做好以党建促重建工作，结合灾后重建创新党建工作内容，大力推进党务公开，不断增强党组织的凝聚力和创造力。

二00九年十二月八日。

年人民政府工作总结

1.扎实开展建档立卡“回头看”工作。在201x年6月开展了第四次“回头看”工作，对六有系统和国家系统的数据进行了更正，将国家系统和六有系统201x年、2020年的脱贫标识进行了修改，现在两个系统的户数和人数正确，脱贫标识正确。201x年脱贫289户857人，其中易地搬迁90户252人。2020年通过多次摸排、审核，最终确定了易地搬迁45户117人，今年我镇将实现上级下达的321户1000人脱贫计划。

2.我镇201x年及2020年初，共实际发放产业扶贫(猪、牛、羊)资金63.9万元，并已完成相关财政局、扶移局的审核、报账;截止到2020年6月我镇共计发放产业周转金49万元，受益贫困户60户;截止6月我镇共计119户贫困户办理了扶贫小额贷款，共计559万元;我镇今年共计将有408户实施人居环境改善;696户实施五小庭院。

3.摸清脱贫需求制定脱贫规划，因户施策强化帮扶措施。按照“六个一批”的要求，进一步准确了解贫困村、贫困户在基础设施、住房环境、生产发展、生活改善等方面需求情况，针对性的制定帮扶计划，精准解决“扶什么”、“怎么扶”等问题。在摸清脱贫需求的基础上，坚持规划落实到村到户、项目资金到村到户、帮扶措施到村到户、跟踪管理到村到户。对每户精准贫困户制定致贫原因和发展需求，制定了详细帮扶计划和措施，落实责任人，精准帮扶到村到户。建立了脱贫“一对一”帮扶机制，全镇政府机关干部、各村(社区)三职干部、帮扶单位帮扶责任人共同对今年脱贫的贫困户321户1000人，实现了100%覆盖。建立健全精准扶贫工作考核机制，以各贫困村、贫困户年度稳定脱贫任务为考核依据，制定严格的脱贫考核办法，对村逐户核查考核，增强干部联系帮扶困难群众的积极性、主动性。