更多申请书是一个让我们展示自己为何是最佳选择的机会，同时也是一种自我反省和总结的过程。小编为大家整理了一些更多申请书的示范文本，希望能够帮助大家更好地理解如何写好更多申请书。
技能大赛总结
各位领导、老师：
大家下午好！很荣幸能够做为教师代表发言。
下面我将参加这次技能大赛的备战过程和体会与在座各位领导、老师共同分享。
一、领导重视。
今年技能大赛从备战到比赛期间，得到了学校各级领导的大力支持。领导百忙之中多次亲临现场指导工作，共同商议集训计划，点拔训练方法，解决训练中所遇到的困难，为参赛选手们树立信心、鼓劲加油。
二、制订详细周密训练计划。
为了完成训练任务，指导老师据项目的比赛方案和规则，分阶段制定行之有效的训练计划（基础模块、专门化模块、综合模块、模拟比赛模块等）。同时，指导老师根据前一阶段的完成情况及问题，进行总结分析，动态修订训练计划，保证参赛老师完全掌握比赛所需要的项目。
三、利用假期时间，全身心投入集训，保证训练质量和进度参赛老师眼中没有双休日，没有假期，为了在比赛中取得更优异的成绩，付出的时间和精力是无法用金钱来衡量的，在他们心中想得更多的是如何提高训练成绩，实现技能大赛成绩的突破，为学校争得荣誉。
四、存在问题：
1、经验不足由于我是第一次参加比赛准备不足，只带一把电烙铁。一旦元件焊接错误无法拆卸。
2、操作速度需要进一步提高。
参赛教师在平时训练中已经掌握了相关的技能，但是在速度上尚有不足。由于这次比赛题量较大，速度就显得尤为重要。如果识图的能力再强一些，操作速度再快一些，成绩也会相应的提高很多。
五、打算及措施。
1、优化训练方法。在今后的训练工作中，必须按照优化后的训练方法，统一模式，统一要求，统一步调，如期完成培训任务。避免训练工作的随意性。
2、向其他学校学习先进的方法，进一步提高自己的技能水平。通过这次比赛感觉自己和一等奖相比，还是有较大的差距。希望有机会能够到这些学校参观学习，能与他们的老师进行更多的交流。通过本次比赛让我清醒认识自身的不足。在这次竞赛中，我有收获、有发现，希望通过总结，积累大赛经验，使下一次的技能竞赛取得更加满意的成绩！以上就是我参加徐州市技能大赛的一些体会，不足之处请领导和各位老师批评指正。
技能大赛致辞
尊敬的各位领导、各位来宾：
大家上午好！
在这阳光明媚、春意盎然的季节里，我们迎来了xx市第三届中等职业学校技能大赛，迎来了各位宾朋，我代表xx市万山区中等职业学校全体师生，向你们的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意。
一年一届的技能大赛，是我们职业学校与行业企业沟通的桥梁，是我们参赛学校相互学习、沟通、交流的平台，是我们承办单位提升锻炼的绝佳机会。
我校能承办此次xx市中等职业学校汽车维修技能大赛，这与xx市政府、万山区政府的大力支持密不可分！特别是区委、政府在人力和财力上的支持。有了区委、政府这样坚实的后盾，使我们办好此次技能大赛的信心大增。在此，我再一次对协办大赛的所有单位致以最衷心的感谢！
我市的技能大赛，通过三届的磨练，各校技能水平年年有进步，届届有提升，规模越来越壮大，成效越来越显著。这与我们全市兄弟院校的大力支持、热情关注和积极参与是密不可分的。正是有我们兄弟院校领导的重视和专业教师的倾心投入，才能使我市一年一届的汽修技能大赛越办越成功，让我们用热烈的掌声，感谢我们所有参赛的兄弟院校的领导和为此付出巨大努力的教师们！
一年一届的技能大赛，也使我们职业学校受益匪浅，它是我们职业学校之间互相沟通学习和交流的平台。它不仅使学生提高了技能水平，使实训设施设备更加规范、完善；而且使教师得到锻炼，教学水平得到检验，深化了教育教学改革，教学课程更趋合理，教学环节达到提升；更向全社会宣传了职业学校办学成果，宣传了优秀的技能人才同样可以走向成功的典范，宣传了职业学校毕业生同样可以创造灿烂人生的理念，它为我们职业学校打开了生源通道，更为我市经济转型期培养更多的技能人才，促进我市经济发展起到了极大的推动作用。
作为东道主，我们将为大赛做好一切服务，有什么需求我们当竭尽全力满足，同时诚恳地希望兄弟学校提出宝贵的意见，为我们今后工作起到更大促进的作用！
最后祝大赛圆满成功，谢谢大家！
技能大赛致辞
今天，xxx市首届“xxx杯”车钳技能大赛开幕式在我市隆重举行，这既是强化职业技能培训、促进劳动保障工作的重要举措，也是对我市职业技术教育和就业工作的鞭策和鼓励。在此，我代表市委、市政府向参赛单位和参赛选手表示热烈的欢迎！向莅临大赛指导的各级领导表示衷心的感谢！近年来，我市的职业培训教育工作有了长足的发展，为全市培养了大批职业技术人才，对全市经济和社会事业的发展起到了巨大的推动作用。我市职业培训教育之所以取得显著的成绩，是各级各部门共同努力的结果，特别是省和xxx市劳动和社会保障部门对我们的工作给予了大力的支持和帮助。借此机会，我代表市委、市政府向关心支持我市劳动保障工作的各级领导表示最诚挚的谢意！
人力资源是促进经济和社会发展的第一资源，如何发挥和创造人力资源的优势是各项事业发展的前提。尊重创造作为党和国家的一项重大方针在全社会认真贯彻。从我市实际情况看，近几年，我市经济已进入发展的快车道，培养和造就一大批高素质技能人才，对于我市走出一条新型的工业化道路，加快实现现代化，提高国际竞争力，实现“五年再造一个新xxx”和提前十年全面建设小康社会的目标，具有重大的现实意义。因此，我市提出了加快高级技能人才队伍建设的目标，就是力争十五期间高级技能人才队伍占职工总数的.比例达到20%以上。在下步的职业培训教育工作中，我们将做好三个方面的工作。
一是要提高认识，加强领导，完善职业培训工作机制。要在全社会树立人力资源是社会经济发展的基础、高级技能人才是人力资源骨干力量的观念。各级各部门要把高级技能人才队伍建设作为关系社会经济发展的大事来抓，尽快制定全市技能人才队伍建设的中、长期发展规划，并建立健全配套法规政策。要按照社会主义市场经济体制的要求，逐步形成政府宏观调控、社会中介机构评估认证、市场导向、公平竞争的技能人才开发机制。
二是要坚持统筹规划，尽快形成齐抓共管的良好局面。要在市政府统一领导下，以市劳动保障部门为主，教育、经贸、财政、工会等部门统筹规划、协调一致、齐抓共管。要充分发挥技工学校和就业培训中心的龙头作用，联合社会办学单位，开展行之有效的职业教育和培训。严格实行劳动预备制度、职业技能鉴定和职业资格证书制度，着力改善劳动力技能结构，提高技术工人特别是高级技能人才的比重，尽快形成技能人才辈出的局面，以适应我市经济和各项事业发展的需要。
三是要加强宣传引导，在全社会营造重视职业培训教育工作的良好氛围。在落实职业资格证书制度和技能人才激励政策的同时，要通过各种媒体大力宣传技能人才在社会主义现代化建设中发挥的重要作用，宣传他们的先进事迹，在全社会树立起尊重、崇尚和争做优秀技能人才的良好风尚，营造加强高级技能人才队伍建设的良好社会氛围。
这次车钳工技能大赛，是展示各地职业技术教育成果的一次盛会。前段时间大赛组委会已做了大量的准备工作，并顺利进行了初赛。希望我市劳动保障局和其它有关部门要在xxx市劳动保障局的指导下，精心组织，密切配合，落实好各项安全措施，积极搞好各项服务，确保大赛有条不紊地进行。
最后，预祝大赛圆满成功！
技能大赛总结
同志们：
为落实《小河口镇深化校本教研，构建高效课堂工作实施方案》，推进全镇“高效课堂”的实施，实施名师工程，促进一线教师教学水平和驾驭课堂教学能力的不断提高，根据山阳县教研室、小河口镇中心学校《20xx教育科研工作计划要点》有关精神，从三月份起，全镇各学区(校)按照中心校《关于组织开展20xx年“高效课堂，同课异构”教学能手大赛活动的通知》要求和“全体参与，相互学习，共同提高，务求实效”的原则，中学以校，小学以学区为单位逐级开展了“高效课堂，同课异构”教学能手赛教活动，通过选拔，中小学各推荐了6名教师参加镇上组织的教学能手大赛活动。经过一天多的激烈角逐和评审小组的认真评选，4名同志荣获20xx年度高效课堂“教学能手”称号，8名同志被评为优秀奖，在此，我谨代表中心学校向全体获奖同志表示热烈地祝贺!向在本次大赛中辛勤劳动的全体评委表示诚挚的感谢!本次大赛从安排、筹备到今天落下帷幕，得到了樊校长的高度重视和支持，同时，也得到了中心学校校本部和小河中学的密切配合，请我们以热烈的掌声向樊校长的支持和两所学校的配合表示衷心地感谢!
这次大赛从各学区(校)初赛的广泛参与到评选推荐8名同志的集中竞技，表现出如下特点：
1、教师的主导作用和学生主体地位体现明显。
2、精讲点拨、导教、导学、导练等替代了传统的“满堂灌”，多数教师不再是包办代替。
3、“先学后教，当堂训练”贯穿于课堂教学”(中学)。
4、互动交流已成为学生自学、获取知识、拓展能力的主流形式。
“教学有法，教无定法，贵在得法，难在创新”。在本次赛教中，普遍采用了“情景教学法”、“激趣教学法”和启发式教学(例)。在学法指导上，都能够引导学生进行自主、合作、探究，使学生形成积极的学习，主动建构知识的良好学习习惯。
1、注重了知识与能力的双培养。
2、常被忽略了的“情感态度价值观”目标能得到落实(例)。
八、多数同志对待本次大赛态度端正，准备充分，在备课、说课、课堂设计、媒体课件制作等方面下了一定的'工夫。但因我们的名次有限，好几个同志的成绩只是一分甚至零点几分之差而暂时落后，希望不要因为一次的暂时落后而气馁，只要再进一步努力，不远的将来，定能成为全镇，乃至全县一线教师队伍中的佼佼者。
一、有的学区(校)没有按照我们的要求和文件精神去做，基层赛教活动流于形式或直接没做，指定一定的人完任务，这种做法既违背了我们安排这项活动的初衷，也不利于教师的培养。樊校长一贯倡导的加强教师队伍建设和提高教师能力工作谈何落到实处。
二、传统教学方法在有些同志和教学中的大部分环节中还根深蒂固，教师一人唱主角，演“独角戏”;有的同志在整个教学过程中是在完成一个规定的程序(教案)，不顾学生，不顾生成，缺少环节，缺少主次和起伏。把自己的教案和课件像放电影一样一股脑放完，不管有没有观众，也不管观众的感受如何。课堂缺少那种令人耳目一新、为之一振的地方，缺乏闪光点和独具风格方面，只有课堂的“预设”，没有课堂的“生成”。在以后的课堂教学中，要从容对待学生的新思想、新方法，认真对待新生问题，及时捕捉“非预设生成”的智慧火花，做课堂生成的促进者，使课堂教学因“发现”而丰富，因“生成”而靓丽!
三、就“高效课堂”而言，还缺少系统的，在一定范围内固定的具有个性特色的教学模式，即便是“访贴”，特别是小学教师方面。
四、少数课堂教学中还有明显的知识性错误和表述不严密现象。
五、教师的示范引领作用还没有尽情发挥(。
六、学生的激情调动还没有达到理想化状态，课堂评价方式还有待研究。
七、板书不够完整和规范，体现不出本课的重难点。由于多媒体课件的应用，有些教师根本就没有板书，使学生对本课的重点难以把握。教师在以后的教学设计中要注重板书的设计，突出重点，不要喧宾夺主。
八、自主学习、合作探究等教学环节有的还流于形式。教案中，教师设计了这个环节，说课中也提到了，就是没有留充足的时间让学生去思考交流，真正获得新知。教师在课堂上要真正体现学生学习的主体地位，把课堂还给学生，给他们留出一定的时间和空间，充分发挥他们学习的主动性，这样才能把“以学生为本”渗透到教学的层面中来。
以上意见只是个人看法，不妥之处，请各位批评指正。下面，我就我们教师在今后的工作中自我发展，自我超越提一点建议：1、勤于学习。教师作为专业人员，不研究不行，要研究，就必须先提升自己的理论素养。一是要加强理论学习，二是在教学实践中学习，学习不仅是课程改革的需要，而且是教师专业发展的需要，更是现代社会的一种生活方式。学习是一个人获得成功的基本要素之一。特别是学校领导及管理人员更要带头学习，不仅要学习课程理论，还要学习现代管理理论，提高管理水平。同时要培养教师持之以恒、终身学习的习惯，做到学以致用，教学相长，学习要从读书开始，教师读书除了每天必需研读的课标和教材等书籍外，我想主要还要读四类书：(1)读教育经典，提升自己的教育理念。(2)读人文书籍，拓展自己的人文视野。(3)读教育报刊，了解你的同行在思考什么。(4)读写学生和为学生而写的书，走近学生的心灵。
2、善于思考。教师要能够及时总结课程实施中的点滴体会，及时反思自己教育教学中的成败得失。不但要从学科的角度而且能站在教育的高度，思考着自己的职业和专业化发展。当一位教师经历了一定的教育教学工作实践后，为什么有的在原有的平台上停止不前，有的则随着教学经验的不断积累，教育教学能力和质量越来越高?这跟个人是否具有思考的习惯以及思考的深度、广度有很大的关系。教师在教育教学工作中，经常会遇到新情况、新问题、凭借原有的知识和经验往往无法解决，需要在学习的基础上加以反思和总结。而思考的一个重要方法就是结合教学实践开展有针对性的教学研究，养成批判、反思、创新的工作态度，从而突破原有的思维惯性，形成新的教学思想及方法，提高课堂教学能力。
3、勇于实践。对一个教师来说，课堂永远是教育灵感的来源。任何一种有目的的活动，要达到预期的目标和效果，都必须精心设计。课堂教学也是如此，应该是精心预设，动态生成的过程，从教学方面讲，要强调精心的预设，课前尽可能预计和考虑学生学习活动的各种可能性，减少低水平和可预知的生成。激发高水平和精彩的生成。预设是对生成的丰富、拓展、延伸，没有高质量的预设，就不可能有十分精彩的生成。无论是预设还是生成，都应当服务于有效的教学、正确的价值导向和学生的健康发展。把思考的时间交给学生，把方法的研究交给学生。因此要有意识地对自己的每一节课堂教学进行审视和比较，及时修订、更改、充实、完善自己的教学设计和方案，使教学活动成为生成教学智慧和增强实践能力的过程。这决不是急功近利所能做到的。
4、敢于超越。每一个做教师的都应该有自己的理想和追求，都应该给自己一种挑战自我的勇气，一种超越自我的精神。希望青年教师在新课程的实施过程中，抓住机遇，积极探索，自觉地、持之以恒地在教学设计中、在课堂教学中、在教学反思中、在行动研究中提高自己实施新课程的教学能力和水平，超越教师一般发展的定势，实现自己教学工作的跨越式的发展。
看过大赛表彰会领导讲话的人还看了：
技能大赛总结
在我校领导的高度重视和关怀下，在教科室、教务处的正确指导下，我专业教学组的全体教师共同努力下，第三届汽修专业技能大赛所有竞赛项目圆满的落下了帷幕，此次技能竞赛较好的贯彻落实了我校关于开展专业技能竞赛活动的意见，突出了 “以赛促学、以赛促教”的竞赛宗旨。我专业以此次技能竞赛为契机，在推进我专业教育教学改革方面积累了宝贵的经验，在一定程度上提高我校汽车运用与维修专业学生的学习积极性，促进了学生实际操作技能的提高。赛前我专业教学组紧紧围绕技能竞赛这一课题，在校领导、教务科、教研室的指导下，针对此次技能竞赛展开了深入的研究和探讨，并对此开展了一系列的备赛工作和预赛、决赛的活动。通过前期紧锣密鼓的筹备工作，对我专业近百名学生进行了前期的预决赛活动，经过激烈的角逐，11级240班额尔德穆图同学取得了二年级组总成绩第一名，12级263班侯春光同学、12级264班张亚东同学分获一年级组总成绩第一名；12级240班学生荣获团体优秀奖。此次技能竞赛取得了圆满的成功，达到了赛前预期的效果，成绩是喜人的，但仍然存在一些不足之处需要在日后的工作中需要改进并且完善。下面就根据此次技能竞赛的成功经验以及不足之处做如下总结：
一、 以技能竞赛为手段，实现教育教学改革目的
务为载体来选取所需要的知识和技能。在教学中将理论和实践相结合，做到做中学，学中做，提高学生解决实际问题的能力；技能竞赛重在对学生实践能力的考察，同时也需要有一定的理论基础知识，这就要求职业院校在教学中要注意理论与实践的比例，重视实践的同时也不能忽视理论的教学；此外职业技能竞赛既考查选手的技能水平和应用技能解决问题的能力，也考查他们的身体素质和心理素质，这就要求既要注重对学生职业能力的培养，也要关注学生综合素质的培养。
二、 以技能竞赛为契机，实现提升教师教学能力的目的
竞赛成绩要从平时的教学抓起，而这与教师的教学理念、自身的技能水准和指导方法息息相关。职业技能竞赛体现出的对职业教育的先进性、实践性、综合性要求有助于教师更新教育理念，不断提升自身的技能水平和综合素质，改进教学方法，强化对于学生实践能力的培养。同时，一个职业竞赛项目往往不止涉及到一门课程、一个专业，因此需要老师之间的跨专业合作，形成指导团队，这一过程对于增进教师之间的专业理解和认同，产生跨专业的新理念、新思想有积极的推动作用。
三、 以技能竞赛为引导，实现于激发学生学习兴趣，提升学生职业能力的目的
赛项目能够使学生更加明确自己的学习目的和学习任务，将心理活动最大程度地集中在能够完成竞赛作业的学习上。当学生意识到通过自己的努力学习可以更快地完成竞赛任务，取得好的竞赛成绩，从而增加学生学习的效率，提高学生自主学习的动机。当竞赛作业得到认可，就会进一步激励学生参与到下一次更难的任务中，这样达到不升学生能力的目的。
四、 以技能为本位，提高学生就业能力；由小至大，积累竞赛经验
此次我专业技能竞赛项目依据职业技能考核的技术标准和要求设置，贴近职业技能考核环境，从而促进在专业教育教学过程中开展以职业技能考核为目标的技能培训，进而使学生普遍达到取得职业技能等级证书的能力，提高学生就业能力。在竞赛的组织形式上，以模拟省、市级技能大赛的竞赛形式，使参加竞赛的`教师和学生较为深刻的体会到技能竞赛环境，从而积累技能竞赛经验，为参加省、市级技能竞赛做准备。
五、 正确看待技能竞赛，避免竞赛负面影响
技能竟赛是促进教学、促进学生发展的一种形式，而不是目的。竞赛的结果固然重要，但是参与竞赛的过程本身对学生而言也是一种历练，可以从竞赛中看到自己的差距，还需要在哪些发面进行努力。但应该避免过于重视比赛结果，甚至用比赛结果代替对学生的学业评价，给学生的身心发展带来负面效应。避免过于注重竞赛的选拔性，忽视教育的普及性。技能竞赛必然会带有一定的甄别和选拔性，能够参与职业技能竞赛，并取得好成绩的学生毕竟只是少数。技能教育必须面向所有学生，因此竞赛的选拔性和教育普及性之间必然存在一定的矛盾。应当正确的处理竞赛与教育之间存在的矛盾关系，使竞赛回归教育。
根据此次技能竞赛过程，我们深刻认识到开展系列技能竞赛的重要性。为更加深入持久地开展系列技能竞赛、更加合理的利用技能竞赛，需要我们在逐渐开展系列技能竞赛的过程中建立比较完善的技能竞赛机制，以职业技能等级考核和企业实际工作要求为标准；以模拟省、市级技能大赛环境为系列技能竞赛组织形式；以技能竞赛为手段，实现专业教育教学目的，引导学生正确看待技能大赛，从而推动我专业教育教学改革进程。
汽车运用与维修专业教研组
技能大赛致辞
今天，我校本年度技能大赛隆重开幕了。在此，我代表学校领导班子向为这次大赛做出辛勤工作的教师表示衷心的感谢！向参加大赛的各位选手、评委和为大赛付出辛勤劳动的'全体工作人员致以诚挚的问候！
近年来，在各级领导的亲切关怀和大力支持下，我校大力发展职业教育，培养了一大批优秀的专业技能人才，不仅为提高劳动者素质、促进剩余劳动力就业做出了积极贡献，也为加快县域经济又好又快发展提供了强有力的人才保障。学校技能大赛，作为选拔技能型人才的重要平台，对于提高职业教育质量，深化职业教育教学改革，促进校企合作办学，具有十分重要的意义。此次大赛的成功举办，必将极大地激发广大职教学子的学习热情，也必将对促进职业教育可持续发展、加快技能人才培养起到积极的推动作用。
此次大赛，共组织了10多项技能竞赛，希望选手们赛出水平、赛出风格，评委老师认真负责、公平公正，项目责任人组织到位，营造严格温馨的竞赛环境，努力把此次大赛办成有影响、高质量、有特色的赛事，以完美的工作业绩回馈领导的厚爱。
最后，预祝参赛选手取得优异成绩，预祝本次大赛取得圆满成功！
技能大赛总结
同志们：
第*届职业技能竞赛，在中心党委和中心的指导下，在工人考核委员会和第*届职业技能竞赛组委会的直接领导下，经过全体参赛选手的奋勇拼搏和裁判人员、工作人员的共同努力，圆满完成了各项赛程，于5月29日圆满结束。
本届职业技能竞赛，是在认真总结以往比赛经验的基础上，适应改革发展的需要，以日常培训和岗位练兵为前提，在专业培训和技能鉴定的基础上，立足管理和服务的实际情况，以考核专业知识和操作技能为重点，以促进学风、提高岗位技能为目的而进行的。
全体参赛选手以饱满的热情、昂扬的斗志，积极进取，顽强拼搏，比思想，比作风，比技术，充分展现了广大职工善于学习、勤于钻研、敢于攻关和吃苦耐劳、积极向上的良好精神风貌和过硬的技术素养。通过比赛，有11名选手获得参赛工种第一名，被授予“技术能手”称号;有36名选手被授予“各工种技术能手”称号;****公司、****公司、**锅炉队等5个单位比赛成绩优异，被授予“第*届职业技能竞赛优胜单位”;**公司等3个单位组织得力，被授予“第*届职业技能竞赛优秀组织单位”。
与以往相比，本届竞赛组织更加周密，水平有了较大提高，总结起来，有以下几个方面的特点：
本着求真务实的原则，今年的技能竞赛，我们把主要精力放在日常工作的扎实落实上。为办好这次技能竞赛，劳资培训等有关部门早动手，早准备，广泛宣传，全面发动，积极协调，作了大量扎实有效的工作。各三级单位在接到比赛通知后，积极响应，广泛动员，制定了相应的措施，充分调动职工的积极性，全员参与，再次掀起了学理论学技术的热潮。本次技能竞赛，通过全员参与，层层选拔，到最后角逐，可以说是对各单位日常培训学习工作的一次检验。
今年是第*届职业技能竞赛，同时**局将于6月下旬举行第13届职业技能竞赛。从2004年起，管理局将工人技术比赛改为职业技能竞赛，参赛人员不仅包括技术工人，管理岗位上的干部也可报名参赛，参赛范围的扩大，进一步推动了群众性岗位练兵活动的广泛深入开展，提高了企业职工学技术、钻业务、练本领的积极性。本次比赛实行了比赛组委会、裁判长、赛区负责人三级负责制，加强了组织领导，使本次比赛的组织工作，更加严密规范。
其他工种则充分利用现有条件、发挥内部优势，使本次技能竞赛组织水平有了较大提高。专业化组织，既提高了本次技术比赛的质量，又激发了各单位的积极性。宣传、工会、团委、安全、卫生、小车队等单位部门，团结协作，通力配合;各承办单位组织严密，服务周到;全体工作人员严肃认真，一丝不苟，从而确保了比赛的圆满成功。
与往届相比，由于是为**比赛选拔人才，本次技能竞赛理论考试按各工种高级工的标准命题，调整了试题结构，增大了题量和难度;实际操作的命题，突出专业特点，在注重基本功考核的基础上，加强了对动手能力的检验。各位参赛选手热情高涨，为参加本次比赛，在完成日常工作的同时，挤时间，查资料，学理论，练操作，作了充分准备。如：有的选手(如：***)主动争取名额参赛;有的参赛选手(如：***)在接到比赛通知后，为提高操作水平，结合自己的实际情况，利用休息时间去外单位找高级技师学习，表现了良好的求知欲望，他(她)们都在比赛中取得了优异的成绩。
本次比赛参赛选手年龄最大的55岁(**锅炉队热力司炉工***)，同年轻人一样认真参赛，平等竞争，虽然没有取上名次，但以实际行动给其他年轻选手作出了表率。比赛过程中，参赛选手严守纪律，规范操作，奋勇拼搏，敢于争先，表现出昂扬的斗志和良好的精神风貌。虽然本次比赛增加了题量、难度，加强了动手和综合能力的考核，但选手们的成绩还是令人满意的。大家互相学习、互相切磋，起到了相互交流共同提高的作用。
为保证这次比赛的公正性，我们今年对裁判工作提出了新的要求：操作比赛，要求裁判写明扣分的原因，允许参赛队员查阅，以便比赛公平合理，也便于参赛队员发现并改正自己的错误;理论阅卷工作同样要求一丝不苟，允许队员查阅试卷。各位裁判员在比赛执行裁判工作时，坚持标准，认真裁决，公正公平，严细认真，以高度的责任感和使命感做好裁判工作。裁判员之间，相互尊重，相互学习，努力提高裁判水准。同时，比赛组委会也及时针对出现的问题，进行了有效的监督复查，保证了各项比赛的正常秩序和比赛成绩公平合理。从而使技能竞赛发挥出应有的积极意义。
总之，本届技能竞赛，准备充分，组织严密，协调得力，服务周到，裁判公平，赛事圆满。通过比赛，锻炼了队伍，涌现出一批技术拔尖人才，取得了可喜成绩。对促进各单位进一步搞好职工培训工作和调动职工个人的学习积极性，将起到良好作用。但通过比赛也反映出一些问题。
一是部分工种技术水平比较高的尖子人才比较少，与兄弟单位相比，我们的技术水平还存在较大差距。二是从参赛选手的比赛情况看，部分职工理论知识比较薄弱，个别参赛选手实际操作水平较差。三是整体发展不平衡。有的单位培训基础工作做得扎实，对比赛也比较重视，比赛成绩连年上升。有的单位培训工作目标不够明确，活动开展不够经常，对比赛也有应付的倾向，比赛成绩停滞不前。这些现象必须引起各单位高度重视，各级领导要引以为戒，面对差距找不足，面对问题找办法，切实把职工培训工作放到突出位置，采取有效措施，抓出实效。
技能大赛致辞
经过前期紧张筹备，xx县中等职业学校第x届技能大赛今天正式开幕了!在此，我首先代表学校行政向各位参赛选手表示热烈的祝贺，向大赛筹备组的工作人员表示衷心的感谢!近两年，我校师生在参加省、市技能大赛中取得了优异的成绩。去年，我校况廷现同学在省级技能大赛中获得了一等奖，今年x月我校同学参加市级技能大赛，获一等奖x个、二等奖xx个、三等奖xx个、优秀奖xx个;参加了省级技能大赛，又获佳绩，获一等奖xx个、二等奖xx个、三等奖xx个、优秀奖xx个。20xx年可以说是我校参加省、市技能大赛的丰收年。在此，除了对老师和同学们表示祝贺外，更多的.是表示感谢，感谢指导老师们的默默付出和辛劳，感谢同学们为学校赢得了荣誉。明年的技能大赛，我希望同学们再接再厉，百尺竿头更进一步。在省、市比赛中获得更多、更好的名次，我们的同学力争能代表学校参加国赛，为学校赢得更大的荣誉。
本次技能大赛的项目有：中式铺床、中餐宴会摆台、电子产品装配与调试、汽车修理基本技能等八大类22项目。这些项目既有我校四个重点专业、两个特色专业，同时已包含了学校大部分专业，无论是大赛的项目，还是参与的范围都比前几届更加广泛。通过比赛我认为：一方面可以更好地“以赛促学”，给同学们创造一个切磋技艺、展示水平的舞台，在学生中再次掀起勤练技能、学好技能的良好氛围;另一方面可以“以赛促教”。做到两个示范，“师示范课堂，学生示范技能”，更重要的是检验示范校前期教学改革的工作成效。
希望各参赛选手在竞赛中充分发挥聪明才智，沉着、认真对待每项赛程，坚持“友谊、交流、团结、进步”的宗旨，以良好的心理素质和精神风貌，赛出风格，赛出水平，取得好成绩。同时也希望竞赛工作人员和裁判员遵守竞赛规则，坚持公平、公正、公开的原则，认真负责，一丝不苟，坚守岗位，公正执裁，确保竞赛顺利进行。
最后，预祝本届学生技能大赛取得圆满成功。
谢谢大家!
技能大赛总结
为扎实项目一线工作基础，优化流程，规范操作，丰富经验，给一线服务工作提供切磋、交流、提升的平台，金地智慧集团安徽区域公司于近日举办“砺石o炼金”技能比武大赛。此次大赛安徽区域公司各片区代表队，同场竞技施展才华。大赛开幕式伊始，安徽区域公司总经理朱春玲总发表开幕致辞：朱总提到“砺石o炼金”活动对于挖掘及提升基层人员服务潜力的重要作用，旨在强化员工个人素质和技术能力，希望所有参赛员工能够在比赛中赛出水平，展现风采，取得优异的成绩。在业务部李然经理进行了活动方案宣贯后，主持人宣布金地智慧服务集团安徽区域公司“砺石o炼金”技能比武大赛正式拉开帷幕。
首先，由案场服务带来的作品为“礼仪操”展示，优雅端庄的仪容仪表、专业整齐的礼宾动作向评委和参赛人员展现出精湛的业务技能。15°的弯腰躬身、45°的侧身加水、135°的指引手势等，恰到好处的细节尺度，带给人以如沐春风的极致体验。精彩的表演活跃了全场的参赛气氛，给评委留下了深刻的印象。
安全员作为与业主最直接的接触者，给业主留下的印象将很直接的影响业主对于物业中心的看法，所以标准化的作业过程和良好的交接班的形象，将显得尤为必要。比赛前各片区安全队员做足了准备，他们气势如虹，喊着口号小跑入场，站定后在领队的指令下面向裁判员开始汇报烂熟于心的标准化作业过程，并进行干净利落的交接岗实操，以庄严肃穆的敬礼、挺拔的军姿、矫健的步伐，彰显出过硬的个人素质，在场的其他参赛人员被其高昂的士气所感染，纷纷起身鼓掌。
工程专业竞赛分成两个部分——家用配电箱接电实操和ppr的水管焊接实操。随这裁判计时器的按下，时间25分钟的接电实操正式拉开序幕，一圈电线、一个手枪钻、一排空开将师傅们高超的技术展现的淋漓尽致，焊接水管根据图纸要求，将一节节水管焊接成更利于使用的一个整体，此次工程比赛旨在提供一个地方，让各片区的能工巧匠相互交流，在公司专业经理的指导下总结经验，提升自我，学习更先进的技术，带回片区，提升片区工程维修水平。
在经过一天的`激烈的比拼后，各条线的竞技也画上了圆满的句号。安徽区域公司总经理朱春玲针对首次“砺石o炼金”活动做出总结：看到大家在此次竞赛中所展现出来的昂扬的团队精神和精益求精的专业素养，感到十分的欣慰，同时每一支队伍都是非常优秀的，希望大家能将比赛中所学到的带回到项目上去，以星星之火，在项目上达成燎原之势，期望在今后的工作中都能够保持比赛时高水平，稳扎稳打、不断学习、不断创新，为打造安徽区域公司更好的明天时刻努力着。
台上十分钟，台下十年功。每一份成功的背后，都是用汗水浇筑而成的，根据裁判席及各条线经理对于各片区条线打分及选手们的答题得分，最终诞生了安徽区域公司“砺石o炼金”技能比武大赛各条线的冠亚季军和优秀奖得主，也是特邀安徽区域公司总经理朱春玲总、财务部杨娜经理、人力行政组喻韵霖经理、业务部李然经理为获奖选手进行了颁奖和合照。
随着颁奖活动的结束，至此金地智慧服务集团安徽区域公司“砺石o炼金”技能比武大赛圆满落下帷幕。希望通过此次技能比赛，作为全面提升安徽区域公司基础的服务能力的一个起点，将勇于创新，不卑不亢的精神贯彻到工作中去，助力于个人和公司的全面发展，众心成城，风雨同舟，创造安徽区域公司更美好灿烂的的明天。
参加技能大赛申请书范文
此次的会计技能大赛，赛的不只是技能，更是一次各方面潜力的展现。
结果并不是最重要的，重要的`是在大赛中学到的东西。这次比赛我们最大的收获不是输赢，而是在相互切磋的过程中，学习到对手的优点，发现自身的不足，从中获得新的知识和经验。这对我们以后走向社会也有很大的帮忙，我们相信在以后的生活和学习中，会因为此次的大赛而变得不一样。
欧洲著名数学家笛卡尔的一句名言“我思故我在”。我们这次比赛和这句话的好处密切相关，这句话能够理解为：“因为我们不断的学习，不断的丰富自我的知识系统，不断的提高自身素质和修养，所以才能够适应今后竞争激烈的社会，能够体现自身的价值。
这次比赛使我们受益匪浅，从中学到了很多在课本上学不到的东西，真正体会到仅有真心付出，才会有丰硕的果实，仅有经历过才会懂得其中的辛苦，才会理解收获的喜悦。
这次的比赛对我们的成长有很大帮忙，每一次的比赛，都为自我在阅历上增添了一笔。最重要的是在这次的比赛认识了一群可爱的队友。
透过这次比赛，我们坚信能够出色完成学习任务，提高自身潜力和加强专业知识，充实自我，让自我更上一层楼，能够为学院、社会、为国家贡献自我的力量!
我们对自我有信心，我们对财金系有信心，我们对广州工商职业技术学院有信心!
技能大赛总结
首先，非常感谢学院领导和老师让我参加重庆市第五届会计技能大赛，感谢郑丽老师、杨瑜老师、郑渝英老师对我的信任与支持，让我再一次有这个机会去参加比赛。虽说这不是第一次参加了，但还是很兴奋和激动，在我即将步入社会实习，踏上工作岗位的时刻，还能代表学校参加这次比赛，给我的人生经历又增添了一笔色彩。
20xx年4月25日—26日参加重庆市第五届会计技能大赛，使我受益匪浅，又在一个基础上提升了自己，从中学到了许多在课本上学不到的东西，真正体会到只有真心付出，才会有丰硕的果实，但付出的不一定和收获的成正比;只有经历过才会懂得其中的辛苦，才会理解收获的喜悦。
回头看看走过的这一段比赛历程，首先，从拿着比赛章程，熟读比赛规则，然后开始熟悉用u872用友软件，从初始化设置、期初录入、财务总账、应收系统、应付系统、固定资产管理、供应链(销售管理、采购管理、库存管理、存货核算)、薪资系统等等一个企业完整的财务流程，每一个模块都在反复的练习，每一次练习都重头再来，一遍、两遍、三遍……每一遍的所思所想都是不一样的，每一遍都会遇到或多或少的问题，最后，大家一起讨论，一起解决。但对于用友软件的每个模块，都有不同程度，或大或小的问题，我们学会了如何发现问题，解决问题，无论遇到什么问题，都要随机应变、沉着冷静的应对。
一、不足之处：
第一，读题不够仔细、认真。细节决定成败，对于这次比赛，题目本身不是很难，题量也不是很大，但是最后自己的成绩却不是很满意，我想很大部分出错在细节上面，细微差异会对整个操作流程有很大影响。
第二，对每个模块的熟悉程度还是不够。原本以为销售管理这个模块自己弄清楚了，但是在比赛时，遇到直运销售都不会做，虽然根据自己的分析做了，但是并不能保证自己做的是对是错。因此，自己并没有做到把每个模块涉及的每个相关业务都弄清楚明白。
第三，骄兵必败，谦虚使人进步，骄傲使人落后。无论题目是简单还是困难，题量小还是大，我们都必须谨慎小心，不要轻视它，应该做到每一步、每一个环节都稳、准、正确。
二、比赛感悟：
第一，大赛有助于提高综合素质。首先，学会在错误和失败中成长，在每一次的练习过程中，我们会遇到各种各样的错误，学会从错误中学习，在失败中成长，我们经历的每一次错误和失败都能更好的激发我们的斗志，激励我们勇往直前。其次，要学会随机应变，当遇到突发状况，如何在巨大的压力和时间紧张的情况下处理好突发状况，需要我们沉着冷静的思考和随机应变的能力。最后，团队的合作起着至关重要的作用，一个涣散的团队是不可能取得成功的，优秀的团队成员应该优势互补，各司其职。
第二，有助于将所学的专业知识融会贯通、综合运用。u872用友软件是一个很大型的财务软件，涉及的知识面比较广，从生产到销售，各个模块之间的衔接与纽带、存在的关系必须熟练掌握。
第三，对自己的成长很有很大帮助。一次次的比赛，从阅历上，给自己增添了一笔色彩，也拓展了自己的视野。在竞争激烈的比赛中，我们能够脱颖而出，但是，在如今这个现实的社会中，我们也必须给自己一个定位，超越自我，才能赢得掌声。
在这次比赛中，感谢学院领导及老师对我们的大力支持，感谢队友之间的团结互助，比赛是短暂的，收获是长久的，祝愿我们的明天会更好!
技能大赛口号
世界技能组织（worldskillsinternational）成立于1950年，是非政府国际组织，现有76个国家和地区成员，其宗旨是通过各会员之间的合作，促进职业技能水平的提高，在世界范围推动职业技能事业发展。目前，我国正积极申办20xx年第46届世界技能大赛，并决定上海作为承办城市。为向全世界传播中国（上海）申办理念，展示中国（上海）传统文化、工匠精神，表达中国（上海）欢迎世界的热情，现向全社会公开征集20xx年第46届世界技能大赛申办口号。
全社会热爱技能、支持和关心中国（上海）申办20xx年第46届世界技能大赛，并愿意积极参与申办口号征集的专业人士、团体及普通民众。
本次公开征集活动截止日期为20xx年3月3日。
1、主题明确。主题要围绕“青年·技能”、“合作·交流·推广”、“客观公正·开放办赛”三大主题。
2、青年性。要以青年为主体，突出青年特色，能够充分展示活力、健康和蓬勃向上的青年风采。
3、国际性。要融入国际化元素，反映当今世界和平与发展的主题，突出通过各会员之间的合作，促进职业技能水平提高这一世界技能大赛的价值内涵，能够被不同国家（地区）、不同文化背景的人群所接受。
4、本土性。要立足中国和上海的历史文化特点，明确传达在世界人口最多的国家办赛，将最大程度改变世界技能大赛的影响力；在世界最大青年群体中推广世界技能大赛，有助于宣传技能改变人生、技能成就梦想的理念；给中国上海一次机会，还世界技能一个奇迹；上海有能力办成高水平、高质量的`赛事。
5、应征口号要求语言简洁明快、易记上口，具有强烈的感染力与号召力，富有正能量，便于视觉表达，能够打动人心。
1、本次口号征集工作，由“20xx年第46届世界技能大赛申办工作委员会（筹）申办口号征集办公室”（以下简称“申办口号征集办公室”）负责，联系地址：上海市延安中路816号解放日报社，邮编20xx41。应征人应填写本启事后附的参选表格，并于活动期间将经有效签署的参选表格同应征口号一同提交到申办口号征集办公室。
2、通过邮寄方式提交应征稿件的应征人，可登陆上海市人力资源和社会保障局门户网站或世界技能大赛中国组委会官方网站下载打印《20xx年第46届世界技能大赛申办口号征集活动参选表格》，并按有关说明填写后邮寄至：上海市延安中路816号解放日报社，邮编20xx41，信封标注“20xx年第46届世界技能大赛申办工作委员会（筹）申办口号征集办公室”。
3、通过电子邮件提交应征稿件的应征人，可以将《申办20xx年第46届世界技能大赛申办口号征集活动参选表格》以附件形式发送至邮箱：xxxxx。
20xx年3月4日至10日，申办口号征集办公室将组织有关专家对应征稿件进行评选和公示。
申办口号征集办公室将向评审入选的口号作者颁发荣誉证书，并颁发奖金或纪念品。
获选奖：1名，10000元；
入围奖：5名，每名5000元；
纪念奖：30名，上海世赛申办纪念品一份。
所有奖金均为税前金额，个人所得税由主办方代扣代缴。
与本次活动有关的一切争议均应适用中华人民共和国法律，并在上海市解决。申办口号征集办公室对本次活动拥有最终解释权。
20xx年第46届世界技能大赛申办工作委员会（筹）。
申办口号征集办公室。
20xx年2月16日。
教学技能大赛
为进一步推进创先争优，大力发展职业教育，培养学生的实践能力，6月9日晚，数计学院第五届“未来园丁”教学技能大赛决赛在院八楼报告厅揭开了帷幕。
本次比赛得到了学院领导的大力支持，并在数学系、院团委的认真组织和参赛选手的积极参与下，呈现出四大亮点。
亮点一：本次比赛不仅邀请了学校、学院领导，也诚邀武汉市重点中学的资深教师和有关领导出席。其中包括湖北大学教务处方光荣教授、数计学院党委书记游春林、副院长李光汉和黄朝炎、湖北大学86级校友——湖北省实验中学教务处主任陈冬、89级校友——外国语学校主任金钊、89级校友——武汉市第29中学副校长钟守军、93级校友——铁四院中学副校长唐辉、《中学教学》杂志社社长何延凯、湖北省特级教师刘芸等。方教授为本场比赛致了开场辞，数计学院黄朝炎副院长介绍了到场的来宾。比赛结束后，钟守军副校长为同学们做了关于应聘技巧的精彩演讲。
亮点二：在以往比赛的经验基础上，为了适应新形势、新课改对教师提出的新要求，以服务为宗旨，以就业为导向，此次比赛特别增加了教案评比和即席演讲环节，旨在提高学生的课程设计能力和口头表达能力，为社会培养出职业综合能力较强的明日之师。
亮点三：与以往选手的黑板授课相比，本届比赛选手们全部使用了多媒体与板书相结合的教学方式，架起了教师与学生之间新的桥梁，提高了课堂效率，优化了课堂教学，改变了数学教与学的方法，充分体现了新课程改革的素质教育理念。
亮点四：比赛过程中穿插了颁奖环节，旨在表扬优秀、竖立模范，鼓励学院学生再创佳绩。在第二届全国大学生数学竞赛中，我院黄敏同学荣获全国赛区二等奖、湖北赛区一等奖；刘飞、李江涛、陈焦三位同学分别荣获湖北赛区一、二、三等奖。在第六届湖北省高校研究生数学讲课比赛中，我院马菲、徐胜茂两位同学荣获“二等奖”。在第一届湖北省高校师范专业大学生教学技能大赛中，我院汪恩同学荣获“二等奖”。评委们分别为以上优秀学子颁奖，并鼓励他们再创新高，为学院争光。
持续近四个小时的比赛在一片掌声中圆满结束。张蕾、史曼、柯佩、耿红丽、付腾等五位同学荣获一等奖。
作为学院的传统活动，“未来园丁”教学技能大赛不仅为全院学生提供了一个展示自我、挑战自我的舞台，也是对同学们综合素质的一次检验，对于提高我院师范专业学生综合职业能力具有重要意义。据悉，学院将不断领会新课改的教育理念，积极创先争优。
技能大赛口号
3、小革新大效益，小创造大发展。
4、创新是企业可持续发展的驱动力。
5、展示当代职工的智慧和力量，向祖国六十华诞献礼。
6、大力实施质量标准化工作，努力提升全公司管理水平。
7、勇于创新，敢为人先，超越自我，挑战无限。
8、高举旗帜，凝心聚力，扎实推进党的建设。
9、加强思想、廉政和作风建设，推进企业健康发展。
10、热烈祝贺**集团**年度职工技能大赛隆重举行。
11、展示创业创新风采，提高创业创新能力，激发创业创新活力，增强创业创新动力。
12、百个工种大比武，万名职工夺状元。
13、建立安全生产长效机制，创建本质安全型煤炭企业。
14、学技术，练本领，强素质，争第一，相互学习，加强交流，共同提高。
15、比思想，赛技能，比风格，赛水平。
16、团结一致，共克时艰，坚定不移地走转型发展、提升发展、创新发展之路。
17、加强生产和经营管理，推进企业递进发展。
18、立足岗位，成长成才，锻炼自我，回馈社会。
19、争能手，夺状元，比贡献，创一流。
20、全面实施蓝领人才工程，推动我市经济社会又好又快发展。
教学技能大赛
适逢我校举办首届教学技能大赛，我院确定选拔组队参加。为了响应学校号召，加强我班同学对师范教学技能的熟悉，提高同学的教学“临床”技能，培养同学们更高的教学兴趣。经过我班班委研究决定，在我班开展教学技能大赛。现将大赛各个方面的要求及进程等策划如下：
一、活动组织:数本一班班委。
二、活动时间：3月15日至3月26日。
三、报名有关事项：
（一）报名时间：三月十四日之前；
（二）报名方式：直接报名或以电话方式在夏桥或刘军池处报名;。
（三）报名时请注明初中组或者高中组（以个人名义报名，选举。
出相关人员后再具体分组）。
四、活动进程：
（一）组建学生评委：由学习委员牵头，其他班委成员协助，于三月十八日之前在我班组建一支学生评委（五至七人）。
（二）初步选举：三音乐十八日（下周四）早上进行第一次选。
拔，由班委组织，学生评委进行评定，视报名人数多少进行筛选，决出初中组人，高中组人。
（三）组建师资评委：三月十八日至三月二十四日，由班委邀。
请学院老师参加评委组，进行第二次的评选。
（四）第二次选拔：三月二十五日早上进行第二次选拔，最终。
组建初中组高中组各两组参加学院的选拔。
五、奖项设置：
（一）初中组设一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，优秀。
奖三名。
（二）高中组设一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，优秀。
奖三名。
（三）以上各奖项颁发证书一本。
六、资金预算：其中可预算资金一百元，不可预算资金五十元。
七、本策划起草：团支部组织委员张皎，最终解释权归书记学。
院08数一班班委。
附：教室借用由学习委员协调。所有参赛同学及班委成员必须到场，由纪律委员严格考勤。
数计学院08数本一班班委二零一零年三月。
技能大赛口号
1、超级辅导员，秀技能展风采。
2、辅导员，思想的领路人！
3、高校辅导本领强，技能大赛我领先。
5、敬业高效辅导，技优进心入脑。
6、高校辅导，技高一招。
7、展辅导员风采，竞高技能水平。
8、高校辅导大赛，技能成就自我。
9、辅导给力，技能过硬。
10、高校职业辅导，技优成人达己。
11、高效辅导，技高一筹。
12、今天我们是参赛者，未来我们是学生的引路者。
13、奠定大学生思想政治教育根基，赛出高校辅导员技能创新水准。
14、尽展辅导员职业风采，共赢师生精彩未来。
15、辽宁高校辅导员，比拼技能我先行。
16、竞传道授业解惑之能，创高校和谐育人之风。
17、高校辅导展风采，竞技引领新生代。
18、争做一流辅导员，职业技能我优先。
19、高校辅导展风采，职业竞技大精彩。
20、辅导职场，亮剑出鞘。
21、内强素质，外显形象，亮剑点亮出你的'辅导人生。
22、辅导员技能大赛，赛出水平，赛出风格，赛出安全。
23、辅导过得硬，大赛显本领。
24、辅导思想，明确方向；成功路上，满载而归。
25、辅导大赛，决战技能。
26、展示高校辅导员风采，提高技能实力。
27、比试交流论心德，优化高校辅导员。
28、辅导助风采，技能展未来。
29、展现高校辅导员风采，提高当今大学生素质。
30、辅导生活学习，强化技能实践。
31、辅导大赛，展望未来。
32、高教辽阔，辅导有术。
33、辅正方向，疏导人生。
34、高人一等，技压群雄。
35、高辅演绎精彩，技能成就未来。
36、高辅技能大舞台，有你有我更精彩。
37、高辅大舞台，有你更精彩。
38、高辅小舞台，成就大精彩。
39、高辅精彩，成就未来。
40、展高校辅导员风采，铸就职业技能巅峰。
41、高校辅导员才华一绝高低，推动辅导员队伍职业化建设。
42、加强高校辅导员技能水平，促进大学生健康成长。
43、交流高校职业技能，争做高效辅导员。
44、职业成就梦想，技能创造辉煌。
45、高校辅导员，技赛展风采。
46、展高校辅导员之风采，树当今大学生之楷模。
47、高校导员竞赛好，夯实基础技能高。
48、赛辅导员技能风采，树大学生道德模范。
49、赛辅导员技能风采，助大学生全面发展成才。
50、群英荟萃辅导员竞技显才能，正心树德助学子成才展英姿。
51、展示辅导员之精彩，争做大学生之灯塔。
53、技能赛展我风采，辅导员拼创未来。
54、我是高校辅导员，我秀技能我出彩。
55、竞辅导员风采，展教育界奇葩。
56、竞辅导先锋，展时代新风。
57、技高一筹，名师风采；辅导学生，功在千秋。
58、高校辅导齐争先，技能竞赛出水平。
59、展高校辅导员风彩，显高技能大赛精彩。
60、高校辅导，铸希望之魂；技能大赛，展时代风华。
61、高校辅导员好，技能大赛全优。
62、拼技能，展头脑，争做知识与技术型辅导员。
63、亮辅导员实力，赛十八般武艺。
64、展高校辅导员之风采，树当今大学生之楷模。
65、赛辅导员之风采，展大学生活精彩。
66、展高辅风采，育国家英才。
67、展高辅风采，创美好未来。
68、同展高辅风采，共育国家英才。
69、同展高辅风采，共创美好未来。
70、尽展导师风采，辅佐国之英才。
71、辅导员竞技，博采众长意。
72、导员才艺大比拼，博学广识赢风采。
73、服务一方，造福全国，辅导的路，奉献的路。
74、展现我省新一代高校辅导员之风采，积极推进我省高校辅导员队伍建设。
技能大赛口号
3、小革新大效益，小创造大发展。
4、创新是企业可持续发展的驱动力。
5、展示当代职工的智慧和力量，向祖国六十华诞献礼。
6、大力实施质量标准化工作，努力提升全公司管理水平。
7、勇于创新，敢为人先，超越自我，挑战无限。
8、高举旗帜，凝心聚力，扎实推进党的'建设。
9、加强思想、廉政和作风建设，推进企业健康发展。
10、热烈祝贺xx集团xx年度职工技能大赛隆重举行。
11、展示创业创新风采，提高创业创新能力，激发创业创新活力，增强创业创新动力。
12、百个工种大比武，万名职工夺状元。
13、建立安全生产长效机制，创建本质安全型煤炭企业。
14、学技术，练本领，强素质，争第一，相互学习，加强交流，共同提高。
15、比思想，赛技能，比风格，赛水平。
16、团结一致，共克时艰，坚定不移地走转型发展、提升发展、创新发展之路。
17、加强生产和经营管理，推进企业递进发展。
18、立足岗位，成长成才，锻炼自我，回馈社会。
19、争能手，夺状元，比贡献，创一流。
20、全面实施蓝领人才工程，推动我市经济社会又好又快发展。
22、深化质量标准化建设，推进企业平稳安全发展。
23、勇攀技术高峰，争创一流业绩。
24、全力搞好建设，促进企业发展腾飞。
25、技能比武显身手，竞技竞智争上游。
26、创新提高求实效，凝聚人心谋发展。
27、赛出水平，赛出风格、赛出精神。
28、坚持职工素质建设，推进企业人才发展。
29、人才是企业的第一资源。
30、加快技能技术人才培养，促进经济平稳持续发展。
31、加强学习，相互交流，切磋技艺，共同提高。
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32、规模做大、内涵做强、质量做优。
33、学习技术，钻研业务，增强技能，提高素质。
34、加强内控机制建设，推进企业有序发展。
35、注重环保和节能减排，推进企业科学发展。
36、以人为本，重在参与，培养人才，增强素质。
37、励练能力，交流技艺，超越自我，勇攀高峰。
38、弘扬职工首创精神，推动经济又好又快发展。
39、继续坚持实施素质工程，不断提高企业竞争能力。
40、练就过硬本领，掌握过硬技能，培养过硬作风，建设过硬队伍。
41、大力实施人才强企战略，提高企业核心竞争力。
42、劳动光荣，创造伟大。
43、群英聚会，比学赶帮，争创一流。
44、实施人才强企战略，搭建岗位成才平台。
45、大力营造氛围，努力构建和谐矿区。
46、争做技术标兵，争当创新能手。
47、坚持发展的成果由职工共享，推进企业和谐发展。
49、推进人才队伍建设，为企业科学与和谐发展提供智力支撑。
50、劳动创造财富，创新孕育发展。
51、以十七大精神为指导，引领企业科学与和谐发展方向。
52、人才立企，诚信固企，科技兴企，创新强企。
53、企业靠我发展，我靠岗位成才。
54、以赛促学，激发奋斗热情。
技能大赛口号
1、打造技能精英，彰显职教魅力。
2、争当创新能手，争做技术标兵。
3、爱岗敬业，苦练技能，走知识化成才之路。
4、敢于挑战自我，勇攀技术高峰。
5、展技能，秀风采。
6、练就过硬本领，掌握过硬技能。
7、以赛促学，以赛促练，以赛促干。
8、提高职业技能，培养职业精神。
9、实践锻炼能力，比赛彰显才智。
10、大力开展技能竞赛，全面提高整体素质。
11、发现人才，培养人才，功在当秋，利在后代。
12、以油为本，以效为本，以人为本。
13、勇于挑战自我，敢攀技术高峰。
14、交流经验，切磋技艺，共同提高。
15、大力发展职业教育，努力造就高素质技能人才。
16、大力营造氛围，努力构建和谐矿区。
17、知识改变命运，技能成就事业。
18、加快技能人才培养，服务地方经济发展。
19、强化安全意识，严格操作规程。
20、学技术，练本领，比贡献，争第一。
21、多掌握一门技能，多一个就业机会。
22、苦练基本功，赛出高水平。
23、造就一流队伍，建设现代企业。
24、岗位练兵，展示技艺，交流经验，共同提高。
25、展行业百技，树人才新观。
26、知识改变命运，岗位成就事业。
27、赛场广交朋友，职场深谙先机。
28、开展职业技能竞赛，培养造就优秀人才。
29、技术改变人生，技能实现梦想。
30、展示技能，选拔人才，提升素质，促进发展。
31、刻苦钻研技术，力争岗位成才。
32、今日学校的技能尖子，明日单位的技术骨干。
33、规模做大，内涵做强，质量做优。
34、发展职业教育，促进社会和谐。
35、学技术，练技能，当能手，做贡献。
36、一丝之差，优劣分家。
37、把握机遇，展示风采，享受成功。
38、今日是对手，明日是朋友。
39、学习技术，提升技能，提高素质。
40、赛出水平，赛出风格，展现职教风采。
41、巧学善思炼精艺，沉着冷静创佳绩。
42、人人学技术，行行出状元。
43、技能成就人才，才艺增添光彩。
44、技能成就人生，人才创造世界。
45、勤学苦练，一专多能，全面发展。
46、展个性特点，促全面发展，谱青春乐章，创和谐校园。
47、全力搞好建设，促进企业发展腾飞。
48、就业靠竞争，上岗凭技能。
49、勤学苦练成专才，上岗就业显风采。
50、知识改变命运，技能成就未来。
51、勤学苦练，精通技能，夯实基础，赛出水平。
52、群英聚会，比学赶帮，争创一流。
53、岗位上苦练本领，赛场上掠金夺银。
54、科学发展，有效发展，和谐发展。
55、全员参与，公平竞争，交流经验，共同提高。
56、一技在手，终身不愁。
57、以赛促学，掌握技能，做合格的`高技能人才。
58、立足本职学技术，岗位成才比技能。
59、培养过硬作风，建设过硬队伍。
60、同台竞赛比技艺，赛场争相出佳绩。
61、岗位靠竞争，收入靠绩效，晋升靠才干。
技能大赛口号
8、多掌握一门技能，多一个就业机会
9、就业是民生之本、技能是就业之基
10、尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造
11、抓职教就是抓经济发展，抓职教就抓社会进步
12、掌握一技之长是劳动者竞争择业、安身立命之本
13、深化教育教学改革，加强动手能力培养
14、以人为本，规范管理，创办优质职业教育。
15、大力发展职业教育、努力造就高素质技能人才。
16、今日职校的技能尖子、明日企业的技术骨干。
教学技能大赛
第一章前言。
一、活动背景。
当代社会需要的人才不只是精通课本知识和本专业技术，而是拥有多元的思维方式和广泛知识量的复合型人才，体育系开展教学技能大赛符合时代发展和学生发展的需求。
二、活动目的通过教学技能大赛技能展示，给学生一个平台同时能激励学生拓展兴趣面，构建和谐丰富的校园文化氛围。为让学生成为一名合格优秀的教师奠定基础。
第二章活动安排。
一、活动定位。
通过才艺展示，给同学一个平台，同时扩大教育学院体育系影响力，促进教育学院发展。响应襄樊学院的教学技能大赛。
二、活动名称。
“演绎精彩展现真我”才艺展示大赛。
三、活动对象。
襄樊学院教育学院08级体育教育专业学生。
四、活动时间。
2011年5月24日下午14:00。
五、活动地点。
体育系舞蹈房。
六、主办单位。
襄樊学院教育学院体育系。
七、承办单位。
教育学院08级体育教育专业。
八、筹备委员会。
指导老师：张娟。
活动总负责人：潘雯。
综合协调组。
1．负责人：
成员：
工作职责：
（1）负责活动的整体统筹安排；
（2）负责督促各工作组落实组委会下达的各项任务；
（3）负责起草活动的策划方案及实施方案；
2．新闻造势组。
负责人：
成员：
工作职责：
（1）负责统筹活动的整体新闻宣传方案的起草及实施；
（2）负责写通讯稿。
（3）制作宣传板。
3.节目组。
负责人：
工作职责：
（1）负责指导节目编排。
（2）负责节目单编排。
（3）负责主持人串词、化妆。
（4）营造现场气氛。
4．后勤保障组。
负责人：
成员：
工作职责：
（1）负责活动期间工作人员所需物品的调动及使用安排；
（2）负责确保活动现场的秩序。
（需准备物品：椅子、话筒、话筒电池、热水、一次性塑料杯、茶叶）。
八、活动流程。
（1）5月12日到5月18日在08级体育教育各班宣传，并在负责人处报名（报名负责人男生：王磊女生：陈黎明）名单在5月18日下午5:00之前汇总至处。
（2）5月20日下午五点之前，将节目所需音乐以形式交至处。
（3）5月24日举办才艺展示大赛（详见附一“才艺展示大赛流程”）。
九、节目要求。
（1）节目内容积极向上，有一定观赏性并能结合所学专业。
（2）节目以个人或团体为单位进行表演，时间控制在2~3分钟。
十、奖项设置。
对在活动中表现突出的个人，集体颁发院级证书。
本次活动共设一等奖一名:颁发证书。
二等奖两名：颁发证书。
三等奖三名：颁发证书。
以及优秀奖若干。
十、经费预算。
横幅：80元。
茶叶：15元。
塑料杯：5元。
打印费：50元。
话筒电池：10元。
共计：160元。
附一：
才艺展示大赛流程。
附二：
才艺展示大赛节目单。
附三：
才艺展示大赛评分标准。
技能大赛口号
1、争当创新能手，争做技术标兵。
2、展技能，秀风采。
3、以赛促学，以赛促练，以赛促干。
4、实践锻炼能力，比赛彰显才智。
5、大力开展技能竞赛，全面提高整体素质。
6、交流经验，切磋技艺，共同提高。
7、学技术，练本领，比贡献，争第一。
8、苦练基本功，赛出高水平。
9、岗位练兵，展示技艺，交流经验，共同提高。
10、赛场广交朋友，职场深谙先机。
11、开展职业技能竞赛，培养造就优秀人才。
12、赛出水平，赛出风格，展现职教风采。
13、勤学苦练，精通技能，夯实基础，赛出水平。
14、群英聚会，比学赶帮，争创一流。