公司安全生产及消防安全工作实施方案(模板14篇)

时间:2023-12-13 05:57:59 作者:碧墨

工作方案应该具备可操作性,即能够根据实际情况进行调整和修改。如果你对制定工作方案有困惑,可以阅读以下范文,或许能给你一些灵感和解决方案。

公司安全生产大检查工作实施方案

按照市颁发的《开展安全生产大检查工作实施方案的通知》具体要求,立即开展分公司安全生产大检查,现工作实施方案如下:

一、成立安全检查组。

组长:刘峰。

组员:王大英纪根生王福旺邢承华。

二、检查范围。

公司所有项目部,以及每个项目部的每一个施工现场。

三、检查的依据、标准。

《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑施工安全检查标准》(jgj59-2011)、《建筑机械使用安全技术规程》(jgj33-2001)、《施工现场临时用电安全技术规范》(jgj46-2005)等有关法律法规、安全技术规范标准。

四、检查内容。

在全面检查的基础上,重点检查安全责任制度是否建立健全,是否落实到位等情况,以及各个项目部的施工现场存在的安全隐患。具体包括:

1.执行国家工程建设安全生产法律法规和标准规范执行情况。

2.领导施工现场值班带班执行情况。

3.生产作业现场各项安全生产措施是否符合安全技术法规、标准的要求。

4.“打非治违”、“安全生产月”活动等专项行动集中开展情况。

6.特种设备在运行阶段的安全监管措施、工地大型施工机械的安全运行情况;

7.现场突发事故或应急救援预案是否完善,应急演练情况;

8.对重大危险源普查建档、风险识别和监控预警制度建设及措施落实情况;

9.三类人员和特种作业人员持证上岗及施工人员的全员教育培训等情况;

10.所有在建项目安全隐患排查治理情况;

五、检查步骤、方法和时间安排。

检查工作分三个步骤进行:

(一)分公司自查整改阶段(6月底--7月底)。

通知各项目部要认真对本单位全部在建工程施工现场安全生产、文明施工进行检查,发现问题立即整改,彻底排查各类事故隐患。

(二)监督检查阶段(8月—9月)。

分公司检查小组对项目部施工现场依据相关法律法规、规范认真进行检查。

(三)总结、处理阶段(9月)。

检查小组对检查情况进行汇总、整理,依法严肃处理施工现场安全生产、文明施工违法违规行为。

六、具体工作要求。

分公司、项目部、项目部施工班组要迅速开展自查自纠,根据要求,结合本公司实际组织开展安全自查,特别是要加强重点部位、重点施工环节的检查,对存在重大事故隐患的工程项目要责令其限期整改,跟踪落实,确保安全隐患及时消除。

2013年7月24日。

公司安全生产月实施方案

安全生产月活动是1980年开始开展的,是当时党和国家对劳动者的安全健康的关怀,也是四化建设的迫切需要,以下是由本站pq小编为大家收集整理出来的公司安全生产月实施方案,希望能够帮到大家。

活动方案。

》要求,为认真开展20xx年“安全生产月”活动,营造安全生产氛围,促进安全生产。结合公司实际情况,制定20xx年“安全生产月”活动实施方案如下:

一、活动指导思想:

坚持“科学发展、安全发展”的理念和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,紧紧围绕南宁港六景作业区区“安全生产月”活动总体部署和安全工作的要求,组织开展好20xx年“安全生产月”活动。面向基层、面向一线员工,进一步宣传贯彻党和国家安全生产的方针、政策,普及安全生产法律法规和安全知识,提高全体员工的安全意识,确保六景作业区的安全生产。

二、活动领导小组:组长:潘能军副组长:翁全锦。

组员:李德劲、容冬梅、邱洪科、唐克龙、何文颢。

三、活动主题:

强化红线意识,促进安全发展。

四、活动时间:5月30日—6月30日。

五、活动内容:安全宣传、安全生产知识培训、安全知识竞赛、观看安全教育宣传片、事故隐患排查治理专项行动、应急演练等。

1、宣传教育阶段:

从5月30日至6月1日,在办公区、仓库、宿舍区醒目位置悬挂安全生产月宣传标语、横幅;在各科室的办公室张贴安全生产月宣传画;做一期安全生产月宣传栏,营造安全生产月活动气氛。

2、班组安全知识培训:

2)各科室组织本科室员工结合实际情况,每位员工至少提一条安全生产建议,各科室负责汇总,于6月10日前以书面的形式上报安保科。安保科将组织进行评选,提出的建议富有建设性且被采纳的,公司将给予一定的物质奖励并在安全例会上表扬。

3、事故隐患排查治理专项行动:

1)活动时间:

6月4日-6日,各科室自查自改阶段;6月7日,公司现场管理小组检查阶段;。

2019年安全生产月实施方案2019年安全生产月实施方案6月8日,公司安保科联合监理单位、总承包商、施工单位对码头建设项目施工现场进行安全检查。

2)活动范围:公司生产作业场所、施工现场和办公生活区;。

3)参加人员:安保科专职安监员、现场管理小组全体成员。

4)检查方式:各科室先进行自查自改,随后由现场管理小组进行安全检查。针对存在的问题立即进行现场纠正,不能立即整改的隐患,按“三定”(定措施、定时间、定责任人)原则进行整改,安保科负责督促,并进行跟踪。

5)要求:

本次专项行动要切实做到排查不留死角,整改不留盲点,要求各科室将自查自改情况记录汇总电子版于6月6日下班前报到安保科。

4、组织公司全体员工观看安全教育和事故案例视频。

2)观看地点:办公室会议室;。

3)观看内容:

a、20xx年安全生产月主题宣传片:《强化红线意识,促进安全发展》;。

b、《血的代价》最新重大事故案例剖析。

c、安全生产事故警示教育总结整理5月份检查的各类问题隐患和事故案例,深刻分析原因,总结经验教训,制作成ppt向各个科室组织学习,杜绝类似问题、隐患和事故发生。对典型案例和身边的事故案例进行剖析、分析原因、总结教训、探索规律、增强自我防范意识和自主保安能力,举一反三,采取切实措施防止同类事故发生。

4)对象:公司全体员工;。

5、安全知识培训:1)培训时间:

3)培训内容:消防安全知识、防雷、防台风、防汛安全知识。

4)培训对象:公司全体员工;6、消防演练和大巴车逃生演练:

3)具体演练方案由安保科制定,经公司领导批准后执行。

组织广大员工学习安全生产法律法规、安全常识、防范知识、应急救援、逃生自救等方面的安全科普知识。(具体细则将另行通知)。

8、安全事故分析会(6月27至28日)。

以科室、班组为单位召开事故分析会,结合我公司投产后将会可能发生的安全事故,分析事故发生的原因,提出事故防范措施,吸取教训,避免类似事故的再次发生。安保科将安排专职安全员参加。要求各科室对事故分析会进行总结,并于6月29日前以书面的形式(要有科室经理以上领导签字审核)上报安保科。

活动总结。

(6月30日前完成)。

由安保科对本次安全生产月活动进行总结并上报领导。

七、有关要求:

2、各科室参与安全生产月活动的情况列入6月份安全管理考核内容。

3、本活动方案可根据南宁港公司下发的安全月活动方案进行补充或调整,具体以安保科下发通知为准。

认真宣传贯彻党的xx大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,广泛宣传安全发展理念和“安全第一、预防为主、综合治理”方针,紧紧围绕“关爱生命、安全发展”的主题,突出综合治理这条主线,以师生喜闻乐见的方式开展形式多样、内容丰富的活动,强化安全基础工作。广泛普及安全法律法规和安全知识,增强全体师生安全意识和学校主体责任意识,弘扬安全文化,规范安全行为,形成安全工作的长效机制。

关爱生命、安全发展。

20xx年6月1日至6月30日。

成立“克州三小安全生产月”活动领导小组,安排部署我校“安全生产月”活动的有关事项,组织、协调、指导督促学校活动的具体开展。

组长:米娜瓦尔(校长)。

副组长:热依木江(副校长)。

杨花明(副校长)。

成员:各班班主任。

(一)在校园内悬挂“综合治理,保障平安”布标;。

(二)认真制订、完善本校安全管理制度并认真落实;。

(五)学校利用教职工大会和政治学习,组织开展安全生产方针政策、法律法规、安全知识的学习、宣传,树立安全发展观,提高安全意识,规范安全行为,强化安全责任,为学校的安全工作营造良好氛围。

(六)制订、完善学校突发事件。

应急预案。

组织消防演习以及人员密集场所突发事件人群紧急疏散和逃生、自救演练。

(七)开展校园安全大检查。对校园安全(包括体育运动场所、实验室、建筑设施、防雷设施、周边环境(围墙)、尤其是我校在建的教学楼施工现场等安全方面)再次进行自查自纠,整改安全隐患。

(八)建立健全安全工作的长效机制。结合学校日常管理和安全活动月的集中教育,注意积累和总结经验,将短期的有效的应急措施和做法转化为长期的、经常性的工作机制,致力于培养全校师生员工的安全意识、规范行为和文明习惯,实现校园平安、稳定、和谐。

安全生产工作实施方案

为切实强化街道安全生产工作开展,进一步促进安全监管职能部门及个人认真履行相应的安全生产工作职责,着力规范安全生产执法行为,提高安全生产执法效能和工作质量,打造一支“纪律严明、依法行政、素质高超、士气高昂”的街道办事处安全生产工作队伍,有效防范各类安全生产事故发生,经研究,决定在全处开展安全生产效能监察工作,实施方案如下。

一、组织机构。

成立安全生产效能监察领导小组。

____。

二、监察内容和重点。

1.按照安全生产工作“党政同责,一岗双责”、“谁主管,谁负责”、“管行业必须管安全,管生产经营必须管安全”的原则,党政领导带队检查安全生产工作制度落实情况。

2.各安委会成员单位和负有安全监管职责单位部门及个人,按照“分级负责,属地为主”的原则,开展和落实安全生产工作情况。

3.市烟花爆竹监察队联组人员负责工作督查、业务指导、联合执法工作开展情况。

4.监察对象是安监站全体人员,以及建筑、交通、消防、校车校园、食品等重点行业安全监管人员工作履职情况(落实全年工作目标、相关会议精神、安全生产行政许可、复工审批、现场核查、隐患排查治理、执法查处等。)。

5.执行党风廉政建设有关规定、部门作风建设规定,比如安监部门“八不准”、安全监管执法“二十条禁令”,遵守街道办事处各项规章制度情况,其他影响安全生产效能行为和问题。

三、监察形式和实施程序。

1.联合监察:监察员由街道党政领导、纪检监察人员、上级联组领导组成,一起参加督查相关安全生产工作,采取定期督查每季度一次和不定期抽查形式。其中安监站人员每月一次,结合街道网格化考核。

2.暗查暗访:采取“四不两直”和“一厂双查”检查方式,在一线掌握真实情况,既查企业安全生产状况,又查安全监管人员工作履职情况。让事实证明监管人员对行业安全监管是否真正做到了“全覆盖、零容忍、严执法、真服务”。

3.比执法办案:立案数量质量,案件交办、督办、催办工作落实,办案时效和处罚落实。

4.专项监察、举报(投诉)监察、倒查问责有效结合。

实施程序根据市纪检监察有关规定、市安监局关于开展安全生产效能监察工作的文件精神,同时结合街道廉政作风建设要求实施。监察情况存本级纪检、组织部门,抄送市安委办。

四、监察措施及效用。

1.对安全生产监管工作中存在的效率低下、作风飘浮、相互推诿、办事拖沓、敷衍塞责等行政不作为和不依法行政行为,严格实行责任追究。

2.对于查实的违反效能监察规定的单位或个人,视情节轻重,给予批评教育、责令作出书面检查、通报批评、效能告诫、扣发福利待遇、调整工作岗位等处理。

3.对于企业主体责任不落实,严重违章违规行为依法从严查处、刚性执法。同时对监管人员倒查追责。

4.依据市政府及市安委有关工作要求,配合上级工作考核,街道以书面形式半年一次向上级部门如实反映联系单位、联组(烟花爆竹监察)人员工作履职情况。

5.效能监察情况、效能告诫结果与个人的网格化月度考核、季度测评、年终考核、评先评优等福利待遇直接挂钩兑现,并作为干部上岗、考察、选拔任用的依据。

公司安全生产及消防安全工作实施方案

为贯彻落实**集团关于开展安全生产及消防安全的通知精神,进一步加强我司消防安全工作,杜绝火灾等安全事故的发生,确保广大职工的人身安全和公司正常工作秩序,结合我司实际,特制订如下方案:

一、指导思想。

整体安全生产及消防安全教育工作以“三个代表”重要思想为指导,以深入贯彻《消防法》为主线,以提高广大职工的安全素质为目标。通过消防安全自查,建立和完善的安全教育领导体制和自查机制,实现我司安全工作的“自我管理、自我教育、自我完善、自我提高”的目标。

二、领导机构。

成立安全工作领导小组,机构如下:

组长:***。

副组长:***。

成员:各有限公司和各部室负责人。

工作目标。

1、做到安全工作零事故。每季度及重大节日前,组织自查。

2、安全责任落实到人,层层负责,签订目标管理责任书。

3、每季度,由服务中心对消防等设施设置进行检查,要求每项符合有关消防安全要求。消防设施完好率达到80%。

4、各项应急疏散预案科学合理、可操作性强,定期组织安全讲座。

四、实施阶段。

组织实施的时间分三个阶段:

一是自查自改阶段(6月14日-6月30日)召开会议部署、签订责任书、进行自查;

二是整改阶段(7月1日-7月5日)通过自查,对发现的问题进行整治,提交整改总结报告。

三是形成机制阶段(7月5日--10月1日)经过前期的自查和总结,在将近3个月的时间逐步形成适合我司的安全预案机制,做到安全日常化,节日前检查制度化。

五、实施内容与要求:

(一)提高认识,强化做好我司消防及安全工作的责任意识。

召开动员会议,安排部署消防工作,充分认识到安全,是做好一切工作的首要条件。认识到做好安全工作,是我司稳定和谐的需要,是关系到每位职工切实利益的需要,也是关系到我司日后发展大局的需要,进一步增强做好日常安全工作的责任感和紧迫感,切实把安全工作摆在重要位置,确保职工的生命财产安全。

(二)加强领导,全面落实安全工作责任制。

建立消防安全工作责任制。各有限公司经理和各部室负责人是本单位消防安全教育和管理的第一责任人,按照“谁主管谁负责”的原则,进一步将各项安全措施和安全工作责任落实到人,实行定点、定时、定人负责,定期检查,做到职责明确、责任到人。

(三)突出重点,安全检查工作常规化。

建立安全工作检查制度。将安全工作纳入常规检查内容当中,建立消防安全巡查和防火检查制度,把握检查的各个环节,确保不漏死角。定期对办公楼、家属院、出租场地等人员集中场所的安全状况进行全面检查。办公楼重点检查配电间、电线电路、用电设施、开关插座,发现线路老化、零乱、裸露等情况应立即进行整修。办公室内不得私拉乱接电源和使用“热得快”等高负荷电器,确保不因电线短路等问题,贯彻落实禁烟规定;家属院重点对各家各户做好安全宣传,对院里公共器材及设置定期维护;出租场地重点督促租户进行自查,和定期前去检查落实。做好检查记录,发现问题和隐患,要及时整改。

(四)对专业设施定期检查维护。

定期对消防器材进行清查和充实。配足、配齐消防设备和器材。办公楼和家属院消防设备损坏的'要立即修复,确保有效使用。对原有的消防设施、器材进行全面的检查、维修、保养,使其始终保持良好的工作状态。同时通过培训确保全体职工都能正确使用消防灭火器材。对办公楼的安全出口、疏散通道、楼梯等进行一次全面检查,清除楼道内封堵和占用疏散通道上的杂物,消除安全隐患。上班时间,保证两个楼梯口大门畅通,保持良好的安全通道。

安全工作人命关天,责任重于泰山。安全工作我们应常抓不懈,警钟长鸣。我们按照边实施、边推进、边完善的原则,扎扎实实地抓好安全工作,坚决遏制各种安全事故的发生,确保全体职工的人身安全。

二〇一八年六月十三日。

年度公司年度安全生产和消防工作要点

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

深入贯彻******关于安全生产和应急管理的重要指示批示精神,全面落实我市关于安全生产、应急管理和消防工作的重要部署,进一步完善安全生产和消防工作责任体系,夯实基础管理工作,提升风险管控水平,健全应急管理体系,提高安全治理能力。以制度建设、安全标准化提升为抓手,确保年度实现“生产安全、消防安全、防疫安全、项目安全、生态安全”五个安全,推动系统安全形势持续稳定向好,为中心工作保驾护航。

“三个不发生一个不突破”:不发生生产和消防安全死亡事故、不。

当前隐藏内容免费查看发生损失超过万元的生产和消防安全事故、不发生影响全局的生产和消防安全事件。不突破市政府下达给的安全生产和消防工作事故预控指标。

(二)全面提升安全标准化水平:通过两年创建,符合基础条件的公司安全标准化水平提升一级,全部达到安全标准化二级及以上水平。

(三)在上级年度专项考核中达到优秀等级。

进一步落实和强化全员安全生产和消防工作责任制度,层层签订责任书。全面落实“一把手负总责”、“一岗双责”和“一票否决”等制度要求,建立健全安全管理责任体系。所属各公司对本单位主体责任落实情况做到“底数清、情况明、措施实”,筑牢安全生产和消防工作基础。

进一步梳理安全生产和消防工作制度体系,查漏补缺,修改和完善各项安全生产和消防工作制度。重点建立安全生产和消防工作警示制度、约谈制度;建立预警机制,每月根据时段特点和检查情况发安全提示和预警,特别情况一事一发。指导所属公司进一步修改和完善各项管理制度,并监督检查落实情况。

各公司进一步完善安全和消防管理体系,明确设立专职安全员,接受各公司和安全管理部门的双重管理。结合各公司安全员和安全部门负责人、分管领导,成立安全管理专班,对各公司安全工作和安全员进行管理和考核。

提升标准化创建成果,严格对照安全生产标准化的各个要素,进一步规范安全生产行为,改善安全生产条件,强化安全生产基础管理,形成持续改进、自我完善的安全生产体系。开展安全生产标准化提升工作,两年内符合基础条件的公司安全标准化水平提升一级,并实现安全标准化二级全覆盖目标。

继续加强与第三方专业安全管理力量合作,进一步完善和加强检查力度,做到每月一次对全部所属公司安全检查,不定期进行“回头看”抽查。建立第三方评价制度,由第三方定期对各公司作安全评价,评价结果与考核挂钩。针对排查的隐患进行闭环管理,每月组织安全隐患整改情况抽查,抽查比例不少于%。公司领导全年带队检查不少于次,安全生产监督检查小组全年安排督查不少于次,所属各公司全年均不少于次。对检查发现的问题清单形成“每周通报、半月检查、每月梳理”的隐患整改机制。全年隐患整改完成率达到%以上。

各公司要根据季节特点、重大节假日活动节点时间和上级关于安全生产和消防工作大检查活动具体要求,加强安全生产和消防工作形势分析研判,提前部署做好梅雨汛期、高温高峰、两会、“十一”黄金周、“xx大会”等重点时段、重大活动的安全生产和消防工作;及时开展各类大检查、大排查活动,要做到工作有方案、有布置、有检查、有整改、有总结,形成专项资料。重点时期主要领导、生产骨干实行带班到岗制度。

各公司要仔细排定安全培训计划,积极组织全员业务能力和安全管理培训,提升安全技能。公司结合第三方服务,编制应知应会技能手册,进行安全培训,并不定期进行考核抽查,形成比学赶超的良好氛围。组织学习《生产安全事故应急条例》,根据应急管理工作的要求,修订完善各项应急预案,对各类应急预案要及时进行评审、修订、备案。建立健全应急救援体系,配齐应急救援人员和应急救援器材,开展应急管理知识和应急救援培训。制定应急预案演练计划,结合自身特点,科学合理的开展针对性应急演练工作,全年演练安排不少于次,切实提高各类突发事件的应急处置能力。

全面落实三级教育培训、转岗培训和持证上岗培训制度,抓好“安全生产月”、“全国消防日”、“《职业病防治法》宣传周”等活动,创新活动方式,大力弘扬安全文化,充分利用各种宣传手段,切实提高从业人员的安全意识和防范能力。根据行业特色,组织开展“安全工地”、“安全泵站”、“安全班组”等特色创建评比活动,强化基础安全管理。

全年用于安全技改、安全培训、应急抢修设备添置、设施维护更新、劳动保护、安全防护、安保技防等安全生产的投入目标是不低于上一年水平,加大安全生产资金保障。根据各公司实际情况,加大抢险设备、消防设备的更新和添置,加强人员物资调配共享,满足突发事故抢险应急需求,从硬件上保障安全运行。

公司安全生产及消防安全工作实施方案

为深入贯彻落实xxx关于开展安全生产大检查工作的部署和要求,我公司决定从20xx年x月至xx月在全公司范围内集中开展安全生产大检查。为确保安全生产大检查工作取得实效,切实有效促进安全生产工作,特制订如下实施方案:

一、指导思想和工作目标。

深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,紧紧围绕以“强化安全基础、推动安全发展”理念为指导,加强安全生产全员、全过程、全方位管理,按照全覆盖、零容忍、严查处、重实效的总要求,在全公司公司范围内开展安全生产大检查。检查要全面深入、细致彻底,要覆盖到每个科室、每个车间,每个外协单位,要覆盖到每个生产环节,要覆盖到每个生产岗位,绝不留死角和盲区;检查过程中要不留情面,对检查出的隐患和问题,要以“零容忍”的态度,坚决进行治理和整改,绝不放过任何一个隐患,任何蛛丝马迹;要“严”字当头,对违章违规行为、隐患排查治理不力的相关责任人坚决予以查处,决不姑息;检查结果要“重实效”,就是隐患排查治理要坚决杜绝走过场的`行为,务求取得实效。

通过安全生产大检查,全面深入排查治理安全生产隐患,堵塞安全生产漏洞,强化安全生产措施,增强公司全体员工的安全意识,全面摸清安全隐患和薄弱环节,健全制度,落实责任,认真整改,彻底排除各类安全隐患,进一步提高安全生产水平,切实减少一般事故,有效防范和坚决遏制安全事故的发生。

二、组织机构。

为加公司安全生产大检查的组织领导工作,确保安全生产生产大检查工作顺利开展,公司成立安全生产大检查领导及工作小组,具体负责公司安全生产大检查工作的组织、领导与协调工作。机构如下:

领导小组。

组长:xxx。

副组长:xxx。

成员:xxx。

领导小组办公室设在安全环保科,负责安全生产大检查工作日常事务。

工作小组。

组长:xxx。

成员:xxx。

各科室、车间要成立专门机构,推进安全生产大检查工作,组织本科室、车间安全生产大检查工作中的检查、自查自纠及整改落实工作。

三、检查范围。

对公司各科室、车间、矿山开采及运输、外包(外协)施工、作业单位进行安全生产大检查。重点检查:从业人员的安全行为,生产现场各类隐患的排查治理工作,严查“三违”,对查出的隐患及“三违”是否严格按“五定”原则实施、分包商及劳务队伍、消防、危险化学品储存、特种设备、检维修作业、高危作业、有限空间作业、高处作业、吊装、清库、用电等业务领域。

四、检查内容。

(一)是否认真贯彻落实安监部门及公司各类文件精神,是否把安全生产工作放在重中之重的位置来抓,安全生产管理和监督的责任分工是否明确、是否落实;各科室、车间负责人或监管安全负责人,每月是否亲自组织一次科室车间内部安全大检查;检维修、高危作业,是否到现场检查安全措施和应急方案准备情况进行核查落实。

(二)组织开展安全生产大检查情况。是否按照集团公司、股份公司、事业部及公司相关要求进行了全面部署,组织各班组开展了彻底的自查自纠。

(三)安全生产主体责任是否落实到位,安全生产责任是否层层落实,是否签订安全生产责任书,并逐级签订,直至班组、个人,形成安全工作人人负责,齐抓共管的良好态势。做到“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全工作格局。安全生产制度是否健全完善,安全生产制度是否得到贯彻执行。

(四)安全管理人员和特种作业人员的持证上岗情况。是否扎实细致地对各级人员进行针对性的、常态化的安全培训教育,细化专岗、特岗人员的安全培训教育,是否确保临时用工、新进员工和转岗员工的的安全培训教育不漏项,并落实安全教育培训的效果核查。

安全生产工作实施方案

按照“安全、规范、服务”的理念,严格市场准入,强化监督管理,严厉打击各种扰乱成品油市场的经营行为,逐步建立成品油市场安全生产、规范运行、监督管理的长效机制,努力营造安全稳定、公平竞争的市场环境,有效遏制事故的发生,为建立安全规范、统一开放、竞争有序的成品油市场体系奠定坚实的基础。

二、组织机构。

为加强成品油市场安全生产综合整治工作的领导,特成立藁城市成品油市场安全生产综合整治工作领导小组,组成人员如下:

组长:边新立市政府副市长。

副组长:孙立永市政府办公室副主任、食安办主任。

温永恒市商贸局局长。

成员:伍朝胜市商贸局副局长。

马国栋市工商局副局长。

田文刚市质监局副局长。

田岭坡市公安局副局长。

李靖市安监局副局长。

韩立辉市消防大队大队长。

各乡镇区主管副职。

领导小组下设办公室,办公地点设在市商贸局,办公室主任由市商贸局局长温永恒同志兼任,具体负责综合整治工作的协调、沟通、宣传、联系等工作。(联系人:陈雪强办公室电话:_手机:_)各有关部门要充分发挥职能作用,加强相互之间配合与协调,步调一致,形成合力。

三、整治重点。

依法依规查处违规建设加油站(点),非法经营成品油,非法流动油罐车售油,销售劣质油品,违规销售其他油品,成品油销售缺斤短两,存在安全隐患违规运营,私自拆改加油机,成品油批发企业将成品油销售给非法设立的加油站(点)等其他违法违规经营行为。

(一)对违规建设的加油站(点),依法依规采取有效措施,立即关停取缔。

(二)对证照不全、证照过期或超过歇业期限的加油站(点),责令停止营业。对未取得《成品油零售经营批准证书》、《营业执照》、《危险化学品经营许可证》等相关证照,超范围经营的非法加油站(点),以及未经相关部门批准,非法占用土地经营的无证无照加油站(点),限期整改取缔,确保加油站(点)合法运营。

(三)对非法仓储点和流动加油车要依法依规全部予以关停取缔。

(四)严厉打击购进销售非标油品违法行为,确保油品市场经营秩序;乙醇汽油销售要严格按照规定实现封闭运行。

(五)对违反《加油站计量监督管理办法》的,由质监部门予以严查,确保加油站(点)计量准确,精度可靠。

(六)对检查中发现的存在安全隐患的加油站(点),责令立即整改,对不能立即整改的要限期整改,整改期原则上为3个月,最长不超过6个月。安监部门要对不符合《汽车加油加气站设计与施工规范》,存在重大安全隐患(周边建筑物与加油站储油罐、通气管、加油机的安全距离不足)的加油站(点)监督其通过采用阻隔防爆技术改造或对加装油气回收系统加以改造,整改合格率要达到100%。逾期整改不到位的,吊销《危险化学品经营许可证》。

(七)对成品油经营企业不具备《成品油管理办法》相关规定的或未参加、未通过年检的或年检不合格且经限期整改仍不合格的,撤销其成品油经营资格。

四、整治步骤。

(一)调查摸底阶段(7月12日——7月20日):各相关部门要根据各自职责对全市成品油市场开展拉网式排查,真正做到“底数清楚,情况明了”。对在排查中发现的非法经营者登记造册,并在7月19日前上报市商贸局。

(二)集中整治阶段(7月21日-8月5日):在全市开展成品油市场安全生产综合整治活动,各乡镇区和有关部门密切配合,加强协作,集中力量,统一行动,对不规范经营的加油站(点),责令限期整顿,非法经营的,要依法取缔。集中整治工作结束后,市政府将对各乡镇区和有关部门集中整治工作情况进行督导检查。

(三)整改总结阶段(8月6日-8月20日):各乡镇区和有关部门要根据综合整治工作中发现的问题依法进行整改,各乡镇区和有关部门要对综合整治工作开展情况进行认真总结,并与8月20日前书面上报市商贸局。

五、职责分工。

各级各有关部门要分工负责,密切配合,及时沟通,扎实有效地开展好综合整治工作。

1、市商贸局:负责综合整治活动牵头联系及协调。重点检查加油站(点)是否存在违规新建、迁建、改扩建等行为,《成品油经营批准证书》是否合法有效。对成品油经营资格年检情况进行梳理,将未参加年检、未通过年检的'加油站(点)名单及成品油零售经营批准证书报送市商务局按程序报省注销。

2、市工商局:负责检查加油站(点)主体资格,重点负责检查加油站(点)是否存在无照经营或证照不全问题;是否存在超范围经营、经销劣质和油品、违规促销及欺骗消费者的行为,对无证无照加油站(点)依法进行取缔。

3、市安监局:负责加油站点的安全监督管理工作,根据安全生产法和《危险化学品安全管理条例》等法律法规对全市加油站(点)进行监督检查,重点负责检查加油站是否办理了《危险化学品经营许可证》,是否存在安全隐患,对检查中发现的违反法律法规的行为,按相关规定依法处理,切实消除安全隐患,达到安全生产标准。

4、市质监局:重点负责检查加油站(点)计量制度、加油机铅封、加油机强制检定等工作,依法查处计量作弊行为。

5、市公安局:重点负责对违法生产、销售成品油达到刑事立案标准的,立即立案查处;对在综合整治过程中出现的各种阻扰行为依法依规进行处理。

6、市消防大队:负责对全市加油站(点)进行消防安全检查,对不符合国家有关消防安全的行为依法处理。对消防警示牌、消防设备等达不到消防安全要求,存在重大消防安全隐患的加油站(点)责令整改,逾期整改不到位的依法取缔。

7、各乡镇(区):各乡镇(区)要按属地管理原则,加强对辖区加油站(点)的监督管理,负责协助有关部门做好辖区非法加油站点的摸排,并配合有关部门开展综合整治。

六、工作要求。

(一)提高认识,加强领导。成品油市场综合整治工作,事关全市安全生产稳定大局。各乡镇区和有关部门要提高认识,加强领导,充分认识整顿和规范成品油市场安全生产和良好秩序的重要性、紧迫性,认真抓好成品油市场秩序综合整治工作。

(二)密切配合,协调联动。各乡镇区和有关部门在认真履行自身职责的同时,要互相沟通,密切配合,联合执法,提高效率,坚决打好成品油市场安全生产综合整治攻坚战,确保我市成品油流通市场情况明显好转。

(三)强化宣传,营造氛围。各乡镇区和有关部门要加强宣传,通过多种形式,广泛宣传成品油综合整治的重大意义。对在专项整治工作中发现的严重违法、违规经营行为在新闻媒体上进行曝光,努力形成良好的社会舆论监督氛围。

(四)创新机制,长效管理。各有关部门要在开展综合整治、严厉查处各种违法违规行为的同时,完善各部门成品油市场监管工作责任制,建立责任追究制度,逐步形成各部门密切配合、协调联动、专项整治与日常监管相结合的成品油市场监管长效机制,确保我市成品油市场监管工作常态化、法制化、规范化。

(五)从严执法,严厉打击。各级各有关部门要依法从快、从严打击各类成品油违法经营行为。要依法依规对无证无照经营、买卖出租转借转让证照、违规私建站(点)、掺杂使假、以次充好、短斤少两等违法经营行为进行查处,对无证经营油品及劣质油来源要追根溯源,汇总上报。同时,要督促成品油批发企业建立索证登记制度,对违规向无证经营者供油的发现一起查处一起,决不姑息。

(六)强化督查,落实责任。市政府督查室将对各乡镇区和有关部门集中整治工作开展情况进行督导检查,对工作进展快速、成效显着的乡镇和部门通报表扬,对因态度不坚决、行动不迅速、执行不到位,如期不能完成任务的,将予以通报批评。对因工作不力发生事故的,严肃追究有关人员责任。

安全生产工作实施方案

切实把安全生产各项要求和措施落到实处,推进安全生产工作的规范化和标准化,坚决遏制各类事故,维护工程建设安全稳定,确保项目后期建设和调试期间安全。

全面落实《阳光凯迪新能源集团有限公司关于开展在建项目秋冬季安全生产大检查工作的通知》(ygkd-jg-n093-20xx号)的要求以及有关当前安全生产工作部署,突出秋冬季安全生产重点以及项目建设即将进入调试阶段的安全工作特点,以查思想、查管理、查隐患、查措施、查规程制度落实为主要内容,要求有计划、有落实、有检查、有总结。通过检查,达到进一步落实责任制度和措施,逐步推进工程建设安全生产工作的规范化和标准化,确保实现全年安全生产目标。

1、丰都凯迪电厂成立“秋冬”安全大检查工作领导小组,负责“秋冬检”的组织领导和工作部署。组长:阮良威(丰都县凯迪电厂副总经理)。

副组长:王金淼(丰都电厂燃料副总)、李维佑(丰都电厂丰都维护部部长)副组长:蒋克民(中咨监理公司总监代表)成员:

丰都凯迪电厂:曾勇、王建峰、张乐兴、张远志、张树鹏、牟红国、邓萍、陈才、以及各部门和各班组兼职安全员。

中咨监理公司:孙士悦、石洪河、董忠国、陈相山山河建设集团:丁文军、谭文胜。

浙江省安:叶永远、代久遴、李良运、潘金水四川佳成:王国林河南建安:李可。

2、丰都凯迪电厂成立“秋冬”安全大检查活动工作小组组长:阮良威。

副组长:蒋克民、王金淼、李维佑。

成员:丁文军、谭文胜、叶永远、王国林、王建峰、张乐兴、张远志、张树鹏、牟红国、值长、孙士悦、石红河、董忠国、陈相山。

工作小组主要对“秋冬”安全大检查工作进行全面的布署,对“秋冬”安全大检查活动中出现的问题及时进行协调解决。

3、丰都电厂项目部成立“秋冬”安全大检查监督检查小组组长:阮良威。

副组长:蒋克民、曾勇。

成员:丁文军(山河建设安全员)、李良运(浙江省安安全专工)、潘金水(浙江省安安全员)、王国林(四川佳成安全专工)、李可(河南建安)、陈才、丰都电厂兼职安全员。

监督检查小组全面负责检查各单位“秋冬”安全大检查活动的宣传、动员、学习、组织、实施、自查自纠及闭环等工作,及时将检查资料反馈至“秋冬检”活动领导小组。

本次秋冬季安全大检查工作由中咨监理丰都项目部全权负责,各施工单位通力配合,项目公司监督。各参建单位要高度重视此次秋冬季安全大检查,要明确任务,精心组织,周密安排,落实责任,做到思想到位、组织到位、责任到位、管理到位、措施到位、人员到位,确保“秋冬检”工作的全面完成。

1、加强领导、周密部署。各参建单位要切实履行职责,制定活动实施细则,及时分析、解决活动中的突出问题。各参建单位领导要率先垂范、分工负责、超前谋划、周密部署,带好头、服好务,加强对活动过程的控制和监督,做到“规定动作”全面完成、“自选动作”丰富多彩,确保活动组织到位、人员到位、措施到位,收到明显成效。

2、广泛宣传、营造氛围。充分发挥各参建单位全体员工作用,紧紧围绕“安全促进生产,生产必须安全”的活动主题,开展一次安全专题大讨论活动,群策群力,共同推动安全管理工作的提升,提高员工安全生产的参与热情,强化员工安全意识。

3、统筹兼顾,协调推进。各参建单位要以开展“秋冬检”活动为契机,牢固树立“安全就是最大的节约、安全就是最大的效益”的观念,算清安全生产的`“五本帐”(生命帐、家庭帐、经济帐、社会帐、法律帐),与项目公司即将进入调试有机结合,查找薄弱环节,标本兼治,消除安全生产事故隐患。

4、加强监管,从严查处。各参建单位领导和管理人员要深入作业现场和作业班组,加强安全监督与管理,做到作业前有安全风险分析预控、作业中有安全监督检查、完工后有安全总结分析。在确保项目部“八不发生”安全生产目标的前提下,从严、从重查处“秋冬检”活动中发生的各种违章和不认真落实隐患整改计划的单位和人员。

5、防微杜渐、有备无患。各参建单位要高度重视秋冬季消防工作,切实做好消防知识的普及和宣传,做好消防应急预案的编制及培训,全面落实汽机房、柴油库、输料系统、料场消防工作;安装单位、调试所、监理单位和项目公司发电维护部要全力做好机组单体调试和整机运转的准备工作,全面推动现场设备、阀门挂牌以及装设安全警示牌、完善安全设施、人员上岗培训等各项工作有序开展。

6、狠抓试运行前安全培训。项目公司发电维护部、综合部以及各专业工程师,要全力抓好运行检修人员上岗前的《安全规程》培训、安全管理制度、《运行规程》以及《检修规程》培训,不合格不许上岗。

7、建立健全安全规章制度。项目公司、调试所要健全完善调试期间安全管理制度和应急预案;项目公司要建立丰都凯迪电厂运行期间安全管理规定和应急预案。

1、组织发动阶段:210月1410月18日,各参建单位要认真组织学习《阳光凯迪新能源集团有限公司关于开展在建项目秋冬季安全生产大检查工作的通知》,要利用安全学习时间进行专题学习,让每一位员工清楚自己的责任和任务。

2、自查和项目公司检查阶段:10月19日10月25日,各单位按制定的工作方案,明确检查项目、检查内容、检查标准、检查时间与责任人,经本单位分管领导批准后执行;检查要有针对性,突出重点,兼顾全面,确保检查不留死角,不走过场;要采取边检查边整改的形式,并将检查发现的问题及整改情况进行汇总,做到有据可查。对于不能立即整改的问题,制定整改计划进行整改,在没有整改前要采取有效的安全防范措施,防止不安全事件的发生;在此期间,中咨监理用组织一次安全大检查,督促检查各施工单位“秋冬季”安全大检查落实情况和现场整改情况。

3、迎接上级检查:10月26日11月13日,按照阳光凯迪集团建设管理中心制定的监查计划,积极配合建管中心“秋冬检”活动检查组深入现场进行检查,对查出的安全问题及时按照检查组要求落实整改、闭环。

4、提高改进阶段:11月14日11月20日,丰都项目公司、中咨监理、各参建单位开展工作回顾,对安全生产工作进行持续改进,对本次安全生产大检查工作进行评价、总结,并形成书面报告于11月16日前上报建设管理中心。

安全生产工作实施方案

春节即将来临,为了切实做好春节放假期间煤矿安全建设工作,有效防范和遏制安全生产事故,确保公司员工度过一个欢乐、祥和、安定的节日,为矿井改扩建工作奠定安全基础,特制定春节放假期间工作计划及实施方案如下:

全面贯彻落实上级部门下发的《关于切实加强做好今冬明春和两节煤矿安全工作的通知》的文件精神,加强煤矿安全生产基础建设,强化责任落实,严格安全监管,狠抓企业安全生产主体责任落实,以瓦斯治理、防治水工作为重点,继续深入开展隐患排查治理工作,严防事故的发生,确保人民群众度过幸福、安康、和谐的节日,为全国、全省“两会”的召开营造一个良好的安全生产氛围。

1、组长:xx。

2、副组长:xx、xx。

3、成员:各科室负责人。

4、领导组下设办公室,办公室设在调度室。

(1)办公室主任:xx。

(2)办公室主要负责督促本次安全大检查活动的`正常开展,检查活动的安排布置,安全工作情况收集汇总等工作。

5、领导组职责:

(1)组长负责春节假期安全工作的总体安排部署和工作指导。

(2)副组长负责检查督促各分管单位的安全管理工作。

(3)成员具体负责现场组织人员实施安全工作计划。

(4)办公室负责日常工作安排。

xx月xx日——xx月xx日。

1、在上级煤炭主管部门未下达停工通知之前按井巷工程安全技术措施继续组织回风立井扩刷工程施工,推进工程进度,力争年前完成扩刷任务。

2、春节放假前工程项目部认真组织一次全方位的安全大检查,对治安、消防、井巷施工现场进行全面检查,认真作好检查记录,限期整改和排除隐患,把安全防范做到万无一失。

3、加强对易燃易爆等危险品的监管,库房内不准存放汽油等易燃品,废机油、废包装箱必须及时清理,不准大量存放。

4、加强安全防盗工作,库房等要害部门的管理,必须落实责任人,防止各类事故的发生。

5、节后积极组织开展复工准备工作。

6、加强节假日期间的值班工作,两个井巷作业点(回风井、副斜井)要坚持“一停四不停”。

7、认真做好冬季“三防”工作安排,发电机组每天要进行预热。

8、对员工进行一次安全教育培训,预防煤气中毒和出行安全。

1、严格执行领导干部外出请假报告及应急值守制度,节日期间24小时值班,坚守岗位,尽职尽责。严格落实建设、施工、监理“三方”安全责任。严禁在值班值守期间以任何事由不在岗、不在位延误处置突发险情时机。

2、严格执行煤矿企业领导带班下井制度,做到矿领导与工人同时下井、同时升井,严禁工人在带班领导和跟班领导不到位的情况下下井作业。

3、加强节假日安全管理,配备足矿区、井巷施工各岗位值班人员,确保供电正常、瓦斯监控系统运行正常、排水正常,工作地点和巷道顶帮及支架检查维护正常。地面各要害岗位人员全部到位,确保入井人员清点工作、配电室运行、局扇风机运行、火工品库房管理、监控室管理的正常。

4、加强值班巡查、督查管理。值班人员在值班期间要严格履行工作职责,井下有专职安全员负责当班值班工作,且每班保证至少有一名科队干部井下值班监督检查。值班矿领导将不定时的对井上下各场所值班情况进行巡查,确保值班工作到位。

5、值班人员要坚持每班汇报和异常情况汇报工作,以便于值班领导及时掌握井下情况,对异常情况及时进行处理。

7、强化基层班组的安全管理,严格落实岗位安全责任制,严禁抢时间、赶任务突击组织建设以及违章指挥、违章作业和违反劳动纪律等行为。强化建设过程的现场管理,严格定期组织、深入排查治理安全隐患,严禁存在重大安全隐患仍进行施工作业。

8、矿值班人员负责维护矿区的治安秩序,加强安全防范工作。加强对矿区内的库房、设备棚、机房等要害地方的巡逻、检查。要做到勤检查,勤巡逻,工作期间严禁酗酒。

9、护矿人员还应加强冬季“三防”工作的检查,发现问题要及时处理。努力做好“防火、防冻、防煤气”的检查工作。发现问题立即落实处理。

10、机电值班人员要遵守劳动纪律和有关规章制度,坚守岗位,严禁擅自脱岗,不许做与工作无关的事情。严格执行本工种安全技术操作规程,工作时必须集中精力,做到安全工作,确保供电安全,通讯畅通。

11、放假期间火工品库房值班人员要坚持24小时轮流值班,坚守岗位,不得擅离职守。保持库内空气流通,防止炸药受潮变质。搞好“四防”工作和库内库区卫生工作。严格执行交接班制度,交接时必须先查库后看帐,无误后方可离开。

12、锅炉工要做好锅炉及其附件的清洁工作,认真监视各种仪表、锅炉本体、供排水系统和电控系统的工作情况,出现问题要及时汇报和处理,确保设备安全运行,严防火灾。认真做好各种日志,记录。

13、上至值班领导,下至井上下各岗位值班人员都必须严格执行交接班制度。严守值班纪律,坚守工作岗位,认真做好值班记录。对于在值班期间迟到早退、无故脱岗、聚众娱乐等违反值班纪律的行为将予以重罚,造成严重后果的将开除出矿。

安全生产工作实施方案

反思要全员参与,结合近期出现的各类事故,举一反三,把别人的事故、其他单位的事故作为自己的事故对待,包括车间领导、班组长、职工个人都要静心思考,深刻自省,查找本人、本班组、本单位的问题、缺陷,写出反思问题报告,反思问题报告不讲套话大话,要将问题进行归类逐条写出,每个问题要有具体的表现或事例,并根据问题提出下一步的强化措施以及解决有关问题的建议。

(二)反思查找的内容。

反思查找分车间领导、班组长、职工个人三个层面进行。

1.车间领导反思查找包括。

(1)反思安全责任是否充分履行,查找在安全职责履行上的问题和不足;

(2)反思安全管理基础是否牢固,查找本单位基础管理上的问题和薄弱环节;

(3)反思日常安全管理是否严格,查找是否存在得过且过、的思想和行为;

(5)反思安全教育是否有效到位,查找是否存在应付、忽视、浮于表面等问题;

(7)反思对相关方的管理是否放在同等重要的位置,查找是否存在轻视、忽视思想或疏于管理的问题。

2.班组长层面的反思查找包括。

(1)反思作为班组长安全责任是否充分履行,查找在安全职责履行上的问题和不足;

(6)反思班组在日常工作中是否重视安全,查找在作业前是否充分进行危险源辨识,在工作中是否采取有效的安全控制措施和监督监护手段,在工作后是否认真总结安全工作的情况。

3.岗位员工层面的反思查找包括。

(5)反思自己进行的安全检查是否细致到位,查找是否存在走过场、不认真、不细致的问题,是否存在弄虚作假的问题。

(三)反思查找的具体要求。

3.反思不深、查找问题不明确的,重新进行;反思查找的问题要有明确的改进和整改措施。

(一)开展全员事故案例警示教育和三大危险源知识培训。

1.由车间结合近期莱钢连续出现的三起工亡事故和我厂安全管理中发生的事故案例,编辑事故案例警示教育课件,对全员实施事故案例教育,通过传达事故、剖析事故和事故危害的阐述,结合现场安全管理状况、涉及的危险源等,为职工上一堂安全意识教育课,使职工思想上有所触动、有所感悟、意识上有所认识、有所提高。

2.由车间进一步搜集整理煤气、行车、高温压力容器三大危险源的安全相关知识,完善原有的学习培训资料,由车间各领导根据专业职能分工,对所有职工进行一次专题知识的学习培训,使职工充分掌握危险源的基本知识、危害和防护知识、急救与逃生知识、相关的应急预案内容等,确保具有实效性。

3.事故案例警示教育和三大危险源知识培训时间:5月25日前完成。

4.培训地点:炼钢大学堂培训教室。

5.培训组织:分两个班次进行,培训时间为一天,培训课时列入职工年度培训课时汇总,具体安排车间另行通知。

6.三大危险源知识的学习培训结束后,由车间统一组织进行严格的检验考试,职工掌握不足、考试不及格的,给予200元考核并进行补考,补考不及格实施脱岗学习。

7.各班组要认真组织职工参加培训、考试,无特殊情况不得请假;确需请假的,必须开具假条并经过车间领导签字许可。

(三)组织进行一次车间重点危险源点的现场实地调研。

1.各班组要组织职工(包含长期相关方人员),对本班组、所辖区域及周边存在的煤气及其他重点危险源点的设施分布、具体位置、主要功能、可能出现的危险等,进行现场实地讲述和识别,使职工特别是较少接触和不接触的人员较清晰的了解。

2.凡涉及4#脱磷炉施工的区域,各班组要组织职工对周边区域及可能影响操作安全、维修安全、人身安全的重点危险源点进行现场实地了解。

3.煤气及其他重点危险源点现场识别和4#脱磷炉施工区域的实地了解,各班组必须在5月25日前完成,并将识别情况上报车间。

(四)进行四个标准化内容的强化学习。

1.各班组要进一步组织岗位员工,对本岗位的操作标准化、管理标准化、现场标准化和检查标准化的有关规定,进行系统学习,充分掌握各项安全标准和要求,提高对标准化作业的认识,为严格执行打下基础。

2.由车间对职工标准化的学习和掌握情况,通过现场提问、考试测验的形式进行检查和检验,对检查检验效果不及格的,给予20元考核,复检不及格实施脱岗学习。

3.标准化内容的重温强化学习,要从5月15起按照车间月度安全学习培训计划持续执行,要有相应的学习记录可追查,责任人为各班组班长。

(五)全面开展应急演练活动。

1.由车间组织人员,认真分析相邻区域煤气异常可能带来的安全风险,设置各种煤气异常状况下的应急处置程序,并对原有的应急程序进行优化和补充。车间择机集中组织开展一次应急演练。

2.各班组要对煤气应急逃生路线进行分析和优化确定,制定不同状况下的应急路线和人员集合地,并对逃生路线进行检查确认,确保无障碍、无隐患、安全畅通。

3.在学习和充分准备的前提下,各班组要针对本班组的.重点危险源(煤气、高温),自主组织开展一次应急演练,让每位员工明了和掌握应急程序、应急措施、应急逃生、现场急救、应急处理及相关要求。

4.应急演练的实施要在6月20日前全部完成,责任人为各车间领导、各班组长。

5.班组演练前要提前通知车间,车间根据安排进行现场检查。演练结束后要认真总结演练中的问题和不足,研讨具体的改进措施,填写并及时上报演练记录表。

6.应急演练要避免走过场、徒有形式,、不能与实际充分结合等问题,确保让演练具有针对性和符合性。

(一)成立车间安全生产隐患排查治理领导小组。

组长:

副组长:

成员:

(二)排查时间安排。

5月15日-6月30日。

(三)车间级排查和班组岗位排查。

1.实施两级排查。

(1)车间级排查。由车间领导分工带队,通过每周二设备隐患专项检查、车间互查等形式进行全方位排查。

(2)班组级排查。班组岗位排查由班组长具体组织,参照排查内容,结合班组实际进行全方位逐一排查。

2.排查主要内容。

(1)安全基础管理方面。管理标准化、操作标准化、现场标准化、检查标准化情况,安全教育培训情况,危险源辨识与控制情况,应急预案建立和实施情况,相关方监督管理情况,职工的安全素质和能力情况等。

(2)安全管理落实执行方面。包括操作标准化的执行、管理标准化的执行、量化检查的实施情况、监督考核的实施情况等。

(3)结合前期厂关于《开展煤气系统安全专项整治的通知》要求,对在用的便携式煤气报警仪使用性能进行检查测试。

(4)对起重机械和吊索具进行系统的排查整改。排查设备设施是否完好、安全附件是否完好可靠,起重机械吊钩、钢丝绳、各类吊索具等是否完好可靠,以及日常操作、维护、检修、检测制度是否得到执行和落实。

(5)电器设施及安全用电。排查各类电气设施接零接地保护,绝缘及漏电保护、电气线路等设施是否安全可靠。

(6)夏季四防。排查防洪、防雷电、防倒塌、防暑降温是否存在隐患、防范措施是否得力、防暑降温设施是否运行良好、应急设施是否齐全完好。

(7)排查其他设备设施、工器具、安全检测设施、安全装置是否完好无缺陷、是否安全可靠。

3.排查要求。

(1)各班组要按照车间安排及相关要求,认真开展排查活动,排查结果填写专项排查整改确认表,每周四落实会作出汇报并上交车间。

(2)各班组长要认真对待,组织职工对班组所辖区域进行严格细致的检查,确保检查及整改效果。

(3)车间、班组排查情况每周由车间汇总后,向安全生产科书面报告。

(4)对排查出的班组无法整改的隐患和问题,要及时提交车间研究整改。

(5)排查整改时间:5月15日-6月30日。

(一)由车间针对三大危险源和重点危险源,在系统分析和现场调研的基础上,吸收班组长、骨干专题研究本车间的安全本质化措施,并提出具体的本质化项目。

(二)对研究提出的本质化项目,由车间制定实施计划,明确责任人、项目负责人、实施具体方案、完成时间。

(三)5月30日前,由车间将研究提出本本质化项目提交安全生产科备案。

(一)强化日常管理监督考核。

1.各班组要对日常检查出的违反规章、违反作业标准的不安全行为,严格按照规定进行考核、教育,做到考核到位、落实到底、教育有效果。

2.车间对监督检查出的明显违规问题,在车间严细实会议上进行通报,及时做出考核。

3.由车间进一步优化完善安全管理考核机制,从严要求、对待违章行为和违反标准的现象,做到不简单说教、严格考核,保证制度和标准的严肃性。

4.严格落实《员工绩效(违规积分)考核制度》和《“三违”检查和处罚管理规定》,严格实施安全积分管理,对达到车间及厂积分标准的,按规定进行离岗学习。

(二)实施严格的事故责任追究和隐患责任追究制度。

1.根据我厂有关要求和车间实际情况,研究实施严格的事故责任追究制度。

2.事故责任追究要体现管理的责任连带追究,充分体现全员管理、齐抓共管的安全观。

3.事故责任追究不仅对直接责任人进行责任追究,也要对相关责任人实施责任追究。

4.对重要危险源、较大及以上事故隐患的检查和整改,进行责任追究,督促各岗位、各班组提升检查整改的有效性。

安全生产工作实施方案

全县安全生产应急管理工作的总体思路和任务是:认真贯彻落实国家、省、市关于加强安全生产应急管理工作的一系列决策部署和工作要求,围绕中心、服务大局,坚守安全“红线”意识,加快推进安全生产应急救援指挥平台建设,切实加强应急预案编制、修订完善、评审、备案、演练、教育培训管理,不断提高应急处置能力和水平,促进全县安全生产形势持续稳定好转。

县安监部门负责建设涵盖危险源监控、重点企业监控、应急指挥、日常业务管理、会议视频系统于一体的安全生产综合监管平台,并实现与市政府应急指挥中心平台互联互通;其他负有安全监管职责的部门负责建立覆盖本行业领域重点监管企业的视频监控平台。建成县、企业二级安全生产监测预警平台,实现对重大危险源的实时监测;建立各类数据库,形成完整的应急救援指挥平台数据库支撑系统;建立功能分级决策指挥系统,实现各级应急指挥平台互联互通。实现县、乡镇、企业安全监管机构之间数据、语音、视频的互联互通。

认真贯彻落实国家安监总局《生产安全事故应急预案管理办法》、《企业安全生产应急管理九条规定》等规定,建立健全安全生产应急预案体系,切实做好应急预案的'编制、修订完善、评审、备案、演练、教育培训等工作。

(一)加强预案编制、修订完善、评审、备案工作。各级各部门各单位要根据安全生产工作实际和特点,编制、修订适合本单位应急救援工作需要的安全生产事故综合、专项应急预案,进一步提高应急预案编制质量,增强预案的针对性、科学性、实用性和可操作性。对燃气、危险化学品、非煤矿山等高危行业里的重要生产装置、重大隐患、重大危险源“量身定制”专项预案,做到“一台一案”、“一患一案”、“一源一案”,实现应急预案的全覆盖。同时,围绕提高应急预案的操作性、耦合性,定期组织专家开展预案评审,确保企业应急预案之间、企业应急预案与部门应急预案之间,以及企业应急预案与企业周边区域的社区、单位、学校应急预案之间的有机衔接、无缝对接,形成政府综合预案、部门专项预案、企业预案有机衔接的预案体系。非煤矿山(需要办理安全生产许可证的)、危险化学品、烟花爆竹、建筑施工、道路运输(客运、货运)等高危行业企业、其他规模以上工矿商贸企业的安全生产事故综合和专项应急预案必须按照《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则(gb/t29639—)》编制,并组织有关安全生产专家或应急管理专家评审,并报县安监局备案。

(二)加强预案宣传教育培训工作。强化应急管理知识宣传普及,将应急管理知识培训纳入普法范畴,采取多种形式宣传应急预案的主要内容、应急处置程序,普及事故灾难预防、避险、报警、自救、互救等知识,提高公众应对各种突发事件的意识和能力。加强应急知识普及和面向企业一线员工的应急技能培训,依法推动企业落实从业人员应急技能培训要求,突出重点岗位和班组、车间等一线从业人员的应急处置技能培训,熟练掌握应急处置措施,提高对安全生产事故先期处置和自救互救能力。

(三)加强预案演练工作。加强演练检验预案,按照“贴近实战、锻炼队伍”的原则,采取仿真模拟、桌面推演、功能演练和小型实践演练等形式,各级各部门各单位要积极组织安全生产应急演练活动,严格落实演练次数,强化演练效果。通过演练,及时总结分析,查找、改进不足,增强预案体系建设的科学性,提高全员快速反应能力。应急演练要用文字、图片、录音、录像等资料完整记录、归档存查。高危行业企业每年至少组织开展一次综合应急预案演练,每半年组织一次专项应急预案演练。认真组织开展好安全生产月中“应急预案演练周”(6月份的第三周,即6月15日—21日)活动。要以安全生产月活动为契机,制定“应急预案演练周”活动具体实施方案,采取多种形式开展应急预案演练,并于7月5日前将“应急预案演练周”活动开展情况上报县安监局应急办。

一是坚持“属地为主、条块结合、精心组织、科学施救”的原则,严格事故应急处置的企业主体责任和当地政府的组织指挥责任,实行总指挥负责制,加强统筹协调,科学调度各类应急救援队伍和救援物资装备,强化救援现场的警戒疏散、监测与管制,确保救援工作高效有序。

二是完善事故应急处置相关工作制度,推动各行业建立健全事故应急处置分级指导配合制度、总结与评估制度、应急处置奖励与责任追究制度,采取有力措施,加大落实力度,提高事故应急处置工作规范化水平。

三是加强舆情引导,按照有关规定准确上报和及时发布事故应急处置工作信息,稳妥做好善后处置工作,尽快消除事故影响,恢复正常秩序,保证社会稳定。

创新安全生产应急管理执法检查实践,加强属地监管,强化执法监督,规范执法内容,加大惩处力度,推动应急管理工作规范化、制度化、常态化。县安监局要加大安全生产应急管理工作执法检查力度,定期不定期组织开展以规章制度建立、应急预案管理、应急培训演练、队伍建设、应急装备配备、应急救援资产监管等为重点的执法检查工作,对未认真贯彻落实应急管理工作各项规定的将依法从严查处,并建立完善企业应急管理违法违规信息库,公开向社会曝光一批非法违法典型案例,形成有力震慑,推动执法检查落实。

建立健全领导带班、工作人员轮流值班的应急值班制度,坚持24小时值守,保证通信渠道畅通。严格执行重大事项报告、登记、交接班制度,向社会公布应急值班电话号码和应急邮箱地址。修订完善安全生产事故应急预案,一旦遇到紧急突发安全生产事故,立即启动相关应急预案,单位领导要迅速赶赴现场,组织开展抢险救援、善后处理等工作,同时,事故单位要及时准确上报事故信息,坚决杜绝事故瞒报、漏报、误报、迟报现象。

安全生产工作实施方案

在市安监局、商贸办的支持帮助下,从整改氨系统入手,全面推进企业安全生产工作,实现了全年安全生产无事故的管理目标。在新的一年里,坚持贯彻落实“安全笫一,预防为主”的生产方针,牢固树立“安全就是最大效益的”经营理念,为做好全年安全工作,特制定度安全工作实施方案如下。

1、目标责任书起草工作,由企业管理部负责文字起草工作,12月25日前完成。

2、目标责任书签订工作,12月28日召开年度安全工作总结暨度安全目标责任书签订大会。

1、基层申报。各二级核算单位根据自身设备特点,结合新年度生产经营需要,于1月15日前向企业管理部申报设备维修及添置计划。

2、部门汇总。由企业管理部负责收集汇总,向厂部提出企业年度设备维修计划。1月18日前完成。

3、计划实施。企业年度设备维修计划一经厂部批准,由设备科组织推进实施。

1、在企业开展五一文化周期间,组织开展氨系统操作工理论培训和技能竞赛。

2、二季度,组织一次消防演练活动。

3、三季度,邀请安全主管部门来厂对企业各特殊工种职工进行理论培训。

根椐市各有关部门的工作布署,适时开展安全生产周、安全生产月、安康杯等各种形式的安全活动。

五、严格执行安全检查制度,确保各项措施落实到位,实现全年安全生产无事故的管理目标。

一是开展定期安全检查。厂安全委员会每月组织一次定期安全检查,全年12次。

二是开展专项安全检查。根据市安监局,商贸办指示要求和企业安全生产现状,临时组织具有针对性专业性的检查,全年共组织各种专项检查不少于4次。

三是开展季节性安全检查。厂安全委员根据不同季节特点,组织开展防火、防雷击、防汛、防冻为重点的安全检查。全年共组织季节性安全检查不少于4次。

四是开展不定期安全检查。为切实掌握二级单位安全工作措施落突情况,要经常性开展不定期的安全检查,特别是每逢节假日,厂领导班子成员分工负责,着重检查值班人员在岗在位情况,保证重点部位重点岗位值班人员到点到位。

通过开展各种安全检查,及时发现安全工作中存在问题,排查安全隐患,并在第一时间力求整改到位,一时难以到位的,加强人防力度,努力实现全年安全生产的平稳运营。

安全生产工作实施方案

1、指导思想。深入贯彻落实科学发展观,坚持安全发展的指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”方针,以安全生产标准化达标建设为工作中心,不断夯实华宇公司的安全管理基础,提升华宇公司本质安全。

2、工作目标。20xx年2月起开始安全生产标准化体系换版升级文件的编制和运行。20xx年4月,向当地安监局提交安全生产标准化申报材料,等待考评安排。力争20xx年4月底前通过安全生产标准化三级考评机构达标考评。不断巩固提高华宇公司标准化建设成果。

3、及时获取监管部门公布的安全标准或国家标准。实施危化品行业安全生产标准化考评办法后,立即启动自评准备工作。

4、及时掌握监管部门研究出台相关的配套政策措施。在安全生产许可证有效期内,如果严格遵守了有关安全生产的法律法规,未发生死亡事故,并接受了当地安全监管部门监督检查,经安全生产标准化考评确认加强了日常安全生产管理,未降低安全生产条件的,安全生产许可证有效期满需要延期的可直接办理延期手续。对未按期达到安全生产标准化考评要求的危险化学品企业,原则上不予办理安全生产许可证、经营许可证延期换证手续。

5、持续保持安全生产条件。要根据采用生产工艺的特点和涉及危险化学品的危险特性,按照国家标准和行业标准分类、分级对工艺技术、主要设备设施、安全设施,重大危险源和关键部位的监控设施等进行维护保养。

6、完善和严格履行全员安全生产责任制。要建立、完善并严格履行“一岗一责”的全员安全生产责任制,尤其是要完善并严格履行企业领导层和管理人员的安全生产责任制。岗位安全生产责任制的内容要与本人的职务和岗位职责相匹配。

7、完善和严格执行安全管理规章制度。要对照有关安全生产法律法规和标准规范,对华宇公司安全管理制度和操作规程符合有关法律法规标准情况进行全面检查和评估。把适用于华宇公司的法律法规和标准规范的有关规定转化为华宇公司的安全生产规章制度和安全操作规程,使有关法律法规和标准规范的要求在华宇公司具体化。要建立健全和定期修订各项安全生产管理规章制度,狠抓安全生产管理规章制度的执行和落实。要经常检查工艺和操作规程的执行和落实情况。

8、建立规范的隐患排查治理工作体制机制。要建立定期开展隐患排查治理工作制度和工作机制,确定排查周期,明确有关部门和人员的责任,定期排查并及时消除安全生产隐患。

9、加强全员的安全教育和技能培训。要定期开展全员安全教育,增强从业人员的安全意识,提高从业人员自觉遵守安全生产规章制度的自觉性。要持续开展从业人员技能培训,使从业人员操作技能能够满足安全生产的实际需要。

10、加强重大危险源、关键装置、重点部位的安全监控。要在完善重要工艺参数监控技术措施的基础上,建立并严格执行重大危险源、关键装置、重点部位安全监控责任制,明确责任人和监控内容。尤其要高度重视危险化学品储罐区的安全监控工作,完善应急预案,防范重特大事故。

11、加强应急管理工作。要编制科学实用、针对性强的安全生产应急预案,并通过定期演练,不断予以完善。要做好应急设备设施、应急器材和物资的储备并及时维护和更新。

12、认真吸取生产安全事故和安全事件教训。要认真吸取同类企业发生的事故教训,要认真分析生产安全事故和安全事件发生的真实原因,强化安全管理,在此基础上完善有关安全生产管理制度,举一反三,改进管理,提高安全生产水平。

13、提高思想认识,明确目的`意义。安全生产标准是安全生产法律法规体系的重要组成部分,是保障企业安全生产的重要技术规范,是市场准入的必要条件,是安全监管监察工作依法行政的重要依据。开展安全生产标准化建设是加强安全生产的一项基础性、长期性和全局性工作。实践表明,要消除企业生产经营中事故隐患,有效控制安全风险,达到本质安全水平,就必须全面开展安全生产标准化建设。把安全生产标准化工作作为增强企业安全发展能力的固本强基工程来抓。

14、加大安全生产标准化宣传和培训工作的力度。要把危险化学品安全生产标准纳入本单位安全生产培训工作内容,使华宇公司员工及时了解安全标准变化和更新情况;采取培训、实际演练、评比、画报、版报等多种形式,广泛宣传国家安全监管总局制定的危险化学品安全生产标准,搞好培训教育,帮助员工正确理解和把握相关标准的内涵和要求。

15、健全组织机构,加强领导协调。成立华宇公司安全生产领导小组,组长:xxx,成员:生产部经理xxx,技术工程师xxx、生产车间主管xxx及班组长xxx、仓库主管xxx等组成等部门主管和相关人员组成小组成员。领导小组负责对安全生产标准化建设工作组织领导、统一部署、组织实施,指导、监督和检查标准化建设工作,确保华宇公司安全生产标准化建设工作正常开展。

16、执行标准。《危险化学品从业单位安全生产标准化通用规范(aq3013-20xx)》,安监总局制定的《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》广东省安监局补充要求等。

17、评定程序。对照《危险化学品从业单位安全生产标准化通用规范》(aq3013—20xx)、《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》、广东省安监局补充要求进行标准化运行的自评,形成自评报告。按照自身类别和自评等级,初定为三级安全生产标准化达标目标,选择相应级别的考评机构进行考评。

公司六月安全生产月实施方案

坚持以人为本,以“生命至上、安全发展”为主题,按照《教育系统关于开展2018年“安全生产月”活动工作方案的通知》的精神,以“查隐患,保安全”为目标,扎实开展2018年全区学校“安全生产月”活动,进一步加强学校安全教育与管理,消除隐患,努力构建平安校园,现结合我校安全生产和校园安全的实际情况,制定我校“安全生产月”活动方案。

生命至上、安全发展。

6月1日起至6月30日。

组长:张福光。

副组长:王振友。

成员:王春友、胡建月、赵丽娜及各班班主任。

(一)加强领导,狠抓落实。各部门要充分认识“安全生产月”活动对学校安全教育管理的重要意义,深入学习上级文件精神,认真执行活动领导小组所安排的相关工作。学校保证必要的活动经费,并安排专人组织实施,确保“安全生产月”的各项活动落到实处。

(二)精心策划,注重实效。结合本校实际,开展主题鲜明、形式多样、贴近学校的活动,并突出隐患排查治理这条主线,通过自上而下隐患、找漏洞、出实招,提出解决问题的方法和途径,完善应急预案,建立学校安全工作长效机制。

(三)加大宣传,营造氛围。充分运用宣传橱窗、黑板报等宣传阵地,结合学生安全教育阶段性工作,切实做好宣传报道,扩大宣传效果,进一步提高广大师生安全意识及自救互救技能。

(一)启动阶段。根据区教育系统和乡中心校安全生产月活动的安排,召开一次全体教师安全生产月专题培训会议部署本活动具体安排,并结合本校实际,制定实施方案,落实相关职责,同时做好宣传动员工作。

(二)实施阶段。

1、围绕活动主题,深入开展“五个一”系列活动:

(1)开展一场安全知识教育专题讲座。重点教育学生掌握传染病预防知识、防暴力伤害、防震防火、防拥挤踩踏、防触电、防雷击、防溺水、防食物中毒等方面的常识,进一步增强学生的安全防范意识。

(2)开展一次交通安全教育活动,采用师生喜闻乐见的形式,对学生进行交通安全教育,通过教育一个学生,影响一个家庭,带动整个社会,促进和谐的交通氛围。

(3)开展一次应急逃生演练活动。开展防震及突发事件紧急疏散灯应急演练,不断提高学校应对突发事件的处置能力和学生对各类安全事故的防范能力。

(4)上一堂心理健康教育课。高度重视学生的心理健康教育,教育学生要以积极健康的心态正确对待学习生活,不断提高学生心理调适能力,避免学生极端行为的发生。

(5)开展一次安全知识征文活动。按照《关于开展中小学生安全教育征文活动的通知》要求,加强宣传,精心组织,广泛动员师生参与,以提高师生的安全意识和自护能力。

2、开展一次安全隐患大排查,对校园及周边的安全隐患再进行全面、彻底的无缝隙排查,并确保排查出来的隐患得到及时有效的整改。

3、做好阵地宣传教育。充分发挥校园宣传主阵地作用,办一期以“防暴力伤害、防震防火、防拥挤踩踏、防触电、防雷击、防溺水、防交通事故、防疾病传染”为主要内容的安全教育专栏,每个班级出一期以“科学发展,安全发展”为主题的黑板报,营造浓厚安全教育氛围。

(三)总结阶段。讲求活动实效,切实解决实际问题。进一步完善安全管理制度,加强安全应急管理,建立安全长效机制,进一步提升学校安全管理水平,杜绝发生校园安全责任事故,努力创建平安和谐校园。

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