工作述职报告汇编大全(16篇)

时间:2023-12-12 12:25:18 作者:雁落霞

述职报告应该客观真实地反映自己的工作情况,避免夸大和虚假。通过阅读这些范文,可以了解不同类型的述职报告的结构和写作方式。

机关党委党支部书记抓党建工作述职报告汇编

根据学校党委的工作安排,党政办公室党支部紧紧围绕我校党建及学校工作思路,紧紧围绕“服务发展、服务决策、服务落实”的三服务工作理念,进一步提升服务水平,立足岗位奉献,苦干实干,为进一步推动学校持续、稳定、健康发展做出贡献。现将2020年党支部工作述职如下:

一、突出政治导向,加强思想建设。

党政办公室党支部以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线,组织支部党员深入学习贯彻党的新精神、新理论、新理念,提高党员的思想认知和思想觉悟。

(一)明确学习内容。

1.集中学习,形成机制。每年按照学校宣传统战部下发的政治理论学习计划,深刻认识新形势下加强政治理论学习的重要意义,把政治理论学习列入重要日程,双周四固定开展学习,把党政办公室支部党员的学习制度化、经常化。全年共召开党员大会11次。

2.个人学习,养成习惯。“学习强国”app,是支部推动进一步深入学习、宣传、贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神最全面、最丰富的信息平台。目前,党政办公室全体党员干部注册率达100%,活跃率近100%,主动学、深入学已经成为一种新风气。

(二)创新学习形式。

1.请进专家,名师讲堂。积极参加学校组织的有关专家、名师到校的各种讲座,提高思想和业务素质。2020年共组织或参加四次党课学习,组织支部书记讲党课,参加承德市委党校王仲娟教授讲党课,马克思主义学院左信教授,陈志新副教授讲党课。

2.走出校园,感同身受。组织全体党员参观爱国主义教育基地,走进“董存瑞烈士陵园”,重温入党誓词,缅怀先烈,净化灵魂,引导党员干部牢固树立“四个意识”,做忠诚、干净、担当的合格党员。

二、强化组织建设,抓实责任落实。

(一)进一步健全党内制度,提高党内生活质量。认真落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话制度、党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等,以规范的制度管理,促进提高党内生活质量。全年共召开9次支委会,开展谈心谈话20余次。

(二)进一步建立健全党建工作目标责任考核制度。每个党员根据年初制定的目标工作任务,做好相关工作,促进各项党建工作的开展,把党建工作落到实处。年终做好民主评议党员工作,评出本年度的优秀党员和优秀党务工作者。2020年推荐优秀共产党员为刘憬遐和赵艳艳。

(三)加强党员队伍的管理与教育。根据学校党委的年度工作计划要求,认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质;围绕学校中心工作,做好支部党员的思想政治工作,切实发挥党支部战斗堡垒作用和政治核心作用。

(四)深入开展为民服务活动。2020年新冠肺炎疫情期间,支部全体党员自愿多缴纳党费5100元,开展3次为民服务活动。

三、

抓好作风建设,增强拒腐防变能力。

(一)坚持贯彻民主集中制原则。凡有重大事项均通过党支部委员会研究。

(二)深化党风廉政建设。加强党员干部的廉洁从政教育,开展反腐倡廉专项教育活动,组织观看廉政纪录片《信仰信念信心》,不断提高广大党员教师廉洁从教的思想认识。

根据《中国共产党章程》《中国共产党党支部工作条例(试行)》《中国共产党基层组织选举工作条例》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》等有关规定,党政办公室党支部于2020年12月召开换届选举,新一届支部领导班子将再接再厉继续提升党支部的组织力,强化支部的政治功能,充分发挥支部的战斗堡垒作用,为开启学校高水平应用型民族师范大学建设提供坚强的组织保障。

2020年,组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习和深入贯彻党的十九大、十九届四中、五中全会和省委、市委党代会精神,按照全国高校党建会议、全省组织部长会议和市组织工作会议的要求和部署,紧紧围绕学校中心工作,以高质量党建引领高质量发展为首要任务,大力加强领导班子和干部队伍思想政治建设;切实加强党的基层组织建设和党员队伍建设,不断提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

7.党务公开、重要情况通报和报告、与党员定期谈心谈话、及时稳妥处置不合格党员等党内监督制度健全、执行规范(3分)。

8.《党支部工作手册》使用的好,填写规范、内容齐全。(4分)。

党员队伍建设好(党员教育管理好)。

20分。

1.党员政治理论学习深入。组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党章党规,深入学习领会学校“1234”顶层设计和推进各项工作发展的战略部署。党员每年参加学习培训的时间一般不少于24学时,其中党组织领导班子成员一般不少于32学时。(5分)。

2.制订并落实发展党员工作规划和年度计划,发展党员条件严格、程序规范,新发展党员质量高。(5分)3.党员主体地位突出。党员能够认真履行义务,主体地位得到保障。拓宽党员表达意见渠道,切实落实党员知情权、参与权、选举权、监督权。(3分)。

4.党员先锋作用发挥明显。引导党员立足岗位创先争优,深入开展共产党员示范行动,以实际行动深化“不忘初心牢记使命”教育成果;树牢“四个意识”,做“四讲四有”合格党员。(3分)。

5.党员带头弘扬时代新风。引导党员带头践行社会主义核心价值观,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。(3分)。

6.党员普遍佩戴党徽。(1分)。

服务中心工作好。

20分。

1.党支部认真履行党章规定的职责任务,支部工作贴近中心、贴近实际,党建工作与业务工作深入融合、相互促进,业务工作成绩突出。(8分)。

2.支部服务成效显著。充分调动党员干事创业的积极性、主动性和创造性,政治功能和服务功能充分彰显,党员责任区、党员示范岗等党员发挥作用的平台和载体丰富管用,组织党员服务中心、服务基层、服务师生成效显著;“到大山里去”、“到塞罕坝去”党员志愿服务活动坚持的好;党员干部1+n、党员1+1联系服务师生制度落实的好(6分)。

3.无投诉或无。

教学。

工作事故(3分)。

4.组织党员积极参加精准扶贫、脱贫攻坚,在脱贫攻坚中主动作为,在贫困村开展结对帮扶工作中走在前、作表率。(3分)。

廉洁自律形象好。

15分。

1.严守政治纪律和政治规矩。党员严格遵守党的政治纪律和政治规矩,认真贯彻执行中央八项规定精神和省、市的相关规定。(5分)。

2.强化党内监督。充分发挥基层党支部在干部任免、调动和奖惩等方面的监督作用,引导党员切实用好批评和自我批评这个有力武器,有效确保党内监督落到实处。(3分)。

3.严守廉洁自律底线。引导党员干部积极践行“三严三实”要求,自觉以《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》以及省、市委和党委有关规定规范言行,既坚持有理想信念的高线,又严守纪律规矩的底线。(5分)。

4.严守依法用权底线。依法行政、依法用权,服务态度好、服务质量高,无投诉举报(或有投诉举报但未查实)。(2分)。

备注:

1.一票否决项目:所在支部的党员个人违反党的纪律规定受到严重警告及以上党纪处分的,创建不合格,不能参加“五好党支部”的评选。

2.加分项目标准:

(1)机关党支部以及支部党员个人获得各级奖励给予适当加分,省部级及以上每人次加10分相当省部级每人次加5分,市厅局级每人次加3分。

(2)党支部工作获得各级表彰或领导肯定性批示,工作经验在各类会议上作交流,提出的工作建议意见被党组织采纳。省部级以上每人次加10分,相当省部级每次加5分,市厅局级每人次加3分,校级每人次加1分。.(3)党员个人在见义勇为、奉献爱心等社会公益活动中表现优异且影响较大,受到表彰表扬的。省部级以上每人次加10分,相当省部级每人次加5分,市厅局级每人次加3分,校级每人次加1分。

(4)党员个人向党组织负责任且如实反映党的任何组织和党员违纪违法行为的。每人次加3分。

年党建工作总结和年党建述职报告汇编

20**年,我公司党支部在集团公司党委的正确领导下,党建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六届四中、五中全会精神,认真开展保持共产党员先进性教育,全面落实科学发展观,主动适应宏观经济调控的新要求,紧紧围绕发展这个第一要务,切实加强思想、组织、作风和制度建设,充分发挥党建工作在企业发展和生产经营中的保证促进作用,为全面完成今年的目标任务提供了重要动力和组织保障。

一、深入学习贯彻十六届四中全会精神。党的十六届四中全会审议通过了《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,这对于推进中国特色社会主义伟大事业具有重大战略意义。根据集团公司党委的部署,公司党支部以能力建设为重点,坚持学以致用,重在落实,把运用十六届四中全会精神指导实践、推动工作、促进发展,作为学习的出发点和落脚点,作为衡量学习成效的重要标准,要求全体党员带头学习科技业务知识,努力提高自己的业务水平和工作能力。在党员带领下,公司不少年青的专业技术人员结合自己的岗位实际,积极参加各种形式的专业知识学习,参加技术职称、执业资格的学习培训和考试,为公司的长远发展奠定了基础。

二、坚持做好新形势下的思想政治工作。近年来,中介行业发展迅速,行业竞争日趋激烈。面对新的形势,我们通过加强思想政治工作,引导全体员工顾全大局,把大家的思想统一到公司的发展上来,把大家的注意力吸聚到公司的发展上来,把大家的力量汇集到公司的发展上来,坚持解决思想问题与解决实际问题相结合,既以理服人又以情感人,努力增强思想政治工作的说服力、凝聚力和感召力,充分调动各方面的积极性。具体开展了以下工作:

2

1、坚持政治、业务学习例会制度。政治业务学习例会制度自公司建立后一直坚持至今。每次例会首先由各人对自己一周来的工作、学习作一回顾和小结,同时公司领导对每个人一周的表现作一点评。对公司内好的风气及先进个人及时给予肯定和表扬,同时对不良的倾向和歪风及时予以批评和制止,同时将公司的当前任务、生产经营情况、面临的困难和问题及时向员工通报,让员工有充分地知政、参政、议政权,培养员工的主人翁精神,从而在公司内部树立起了一种积极向上的良好氛围和团结合作的凝聚力,保障了公司一年来各项工作的顺利开展。

2、宣传贯彻公司的发展目标和发展战略,培育和发展企业文化。我们通过宣传贯彻公司的发展目标和发展战略,让员工对企业的前途有一个明确和良好的预期,以振奋精神,凝聚人心。与此同时,公司坚持教育与管理相结合,不断建立和完善自律与他律、激励与约束相结合的充满活力的企业管理机制,不仅做到人尽其才,而且做到凭贡献决定分配,以激励先进,鞭策落后,努力形成奋发向上的氛围。

3、加强廉洁自律教育,提升企业自身形象。中介行业是经济工作的重要环节,公平、公正是中介行业的生命。针对这一特点,公司把廉洁自律教育作为日常教育的主题,逢会必讲,遇事就说,要求每个员工在与业务单位交往中,“不吃、不拿、不要”,确保审计结果客观、公正。

今年来,公司先后承担了外环路城市化改造、戚墅堰电厂燃气发电项目、常州市检验检疫局综合大楼等一批市属重点工程的跟踪审计和结算审计工作,得到了建设单位、施工单位的充分肯定和好评。

3

更加增强了对公司的感情和公司发展的信心,员工之间更加融洽,团结合作尉然成风。

4

我镇**年的党建工作高举邓小平理论伟大旗帜,全面按照“三个代表”重要思想的要求,紧扣学习、贯彻十六大、十六届三中、四中全会精神这一主线,以解放思想为前提,以制度建设为保证,切实加强党的思想、组织、作风建设,为全镇“三个文明”的协调发展提供了强有力的政治保证,实现了全镇经济快速发展、社会稳定的良好局面。下面就我镇**年上半年党建工作的总体情况做以汇报。

一、以提高执政能力为重点,集中精力抓好领导班子和干部队伍建设。

1、镇党委注重发挥政治核心作用,注重自身建设,党委自身按照优秀党委“五个好”条件,坚持内强素质,外树形象,争创优秀党委。按照民主集中制原则,进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会,不断提高民主生活会的质量,形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。

2、以制度建设为突破口,狠抓了干部队伍建设。建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度,针对县委县政府下达的各项工作指标层层分解,责任到人,建立健全了镇村两级干部考核激励约束机制,建立了一整套加强、完善农村基层组织建设的制度,使农村基层组织建设逐步走上正规划、制度化、规范化轨道。

3、廉政建设使各级干部树立起了良好形象。作为镇领导班子的“班长”,不以“一把手”自居,坚持做到以“一把手”自律,从自身做起,定期组织召开廉洁自律民主生活会,并从机关招待、财务收支入手,严格按制度办事,实行“责任追究”、“一岗双责”。认真开展了“诺廉、践廉”活动,着力解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题。进一步落实党风廉政建设责任制,形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制。

5

二、加强村级组织建设,增强党支部的战斗堡垒作用。一是各村制定和完善基层组织建设规划,主要针对抓好班子,带好党员队伍,如何发展壮大集体经济提高农民收入和建立好的民主管理制度几方面重点问题,全镇28个村都根据实际情况和自身特点制定了规划,年初报送镇考核小组,经认定后备案,镇党委按阶段组织检查验收,结果作为年终考核的重要依据。二是深化“创建花园式村部”活动,以***、***、三个村为样板,全面推进全镇的创建工作。在创建过程中,不是拘泥一个模式,各村结合自身情况,合理使用人力、物力、财力,以最小的投入换取村部外在形象最大程度的转变。使村部达到“净化、美化、亮化”的标准,争取今年年底全镇28个村都达到“花园式村部”标准。三是保质保量的做好后进支部转化工作,确保后进支部如期转化。木匠沟村。支部活动正常开展,规范了“五簿三册”使用,定制了高标准的党建园地展板,各项制度上墙。

)必须参加学习,今年上半年全镇有6名村

6

干部参加了农广校中专班的学习,目前全镇中专(高中)学历以上的村干部达到25人。对于“一村一名大学生工程”这项工作,在全镇各村的报名青年中,结合所在村实际情况,本着“个人素质较高,群众反映较好”的原则,选出了4名青年参加“一村一名大学生”工程的考试,有三名同志获得了录取通知书。

四、高度重视公有制企业。

党建。

工作和机关党建工作。***私营企业较多,但大多数为矿山开采企业,这部分企业工人多为外来务工人员,流动性较大,加之采矿企业没有固定的办公场所。所以多年业未成立党支部,非公有制企业党建在头沟一直是个空白。经镇党委研究决定把今年做为非公党建的起步年。通过对全镇私营企业的从业人员、党员数量等情况进行综合分析后,认为京通矿业有限公司基础条件较好,企业负责人素质较高,经常参与公益事业,有较强的社会影响力,可以树立为全镇私营企业党建的标杆。该企业有党员4名,符合支部成立条件,在镇党委的组织下,于6月24日成立了京通矿业有限公司党支部,采用无记名投票方式选出了支部委员,并进行了分工。同时制作了标牌,党建园地展板,完善了党内各项制度,设立了高标准的党员活动室,定制了规范的“五薄三册”。把发展企业党员、树立党员在企业中的先进形象、党员积极为企业发展做贡献为核心的“强队伍、树形象、讲奉献”活动作为支部党建工作重点。该支部的成立,为***非公有制企业党建工作开了个好头,树立了标杆,将推动全镇非公有制企业党建的进程。

存在的问题和不足:

1、全镇基层组织建设还需不断加强,多数村集体经济比较薄弱,缺少发展后劲和可行的增收思路。

2、干部队伍素质还需进一步提高,以适应当前市场经济的需要。

3、党员老龄化和“两偏”问题还没能得到根本解决。

4、在党员先进性。

教育。

问题上还需探索更好、更有效的方法。

7

下半年党建工作思路:在县委县政府的正确。

领导。

下,以践行“三个代表”重要思想为动力,以加强执政能力和党员先进性为突破口,以实现全镇“三个文明”协调发展为根本目的抓好20**年的党建。

工作。

一是找准差距、理清思路、精心谋划抓部署,做到心中有数;二是转变作风、沉下身子、主攻重点抓提高,重点抓好“三级联创”“双带”和党员先进性教育;三是积极探索、大胆实践、立足创新抓特色,把特色体现在工作优势、工作重点和典型培育上;四是强化责任、加强领导、精心组织抓落实,使党建工作的效果体现在踏踏实实的工作之中。

20**年7月6日。

10份领导干部个人述职报告书记度抓基层党建工作述职报告汇编

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

目录。

x乡镇党委书记2020年度述职述责述廉报告。

x公司副总经理2020年述职述廉述纪报告。

x县银行行长2020年度述职报告。

 

 

 

一、履职情况。

带头对2019年度述职评议考核中查摆出的问题逐项逐条整改落实到位。三是坚持传导压力不放松。层层压实党建责任,不定期听取基层党组织书记党建情况汇报,以责任落实推进扫黑除恶专项斗争、宗教问题综合治理,常态化疫情防控,不断巩固脱贫攻坚成效,促进乡村振兴。

持续开展了x次“逐村观摩、整乡推进、整县提升”;

推荐打造了党建示范村x个,示范引领村级党组织全面过硬。采取“四个一”措施,对x个软弱涣散基层党组织进行了集中整顿提升。三是实施激励关爱乡村基层干部行动。从村党组织书记中招录了乡镇公务员x名、事业单位编制人员x名。加强村级组织运转经费保障,村党组织书记报酬达到每月xxx元标准。四是实施村级集体经济示范带动行动。全县村级集体经济收入实现清零,确定了xx个省级集体经济发展试点村,不断扶持壮大村级集体经济发展。

三是创新开展“五好党支部”创建活动,每半年一评,获得“五好党支部”的村,村“两委”成员工作报酬每月增加xx元不等,调动了村级干部干事创业的激情。四是结合新型农业经营主体党建,打造xx个产业链党支部示范点,扶持壮大一批有特色、带动力强的产业,推动全县产业振兴。五是创新组织体系建设,在xx成立了x个xxx党委,明确1名专职副书记抓党建,以高质量党建推动高质量发展。

二、存在问题及原因分析。

(一)党建工作难“专心”。部分基层党组织书记“抓党建是最大政绩”的理念树得不牢,不能持续用力抓党建。由于今年的脱贫攻坚、疫情防控等中心工作比较集中,上级要求严、时间紧、任务重,个别同志没有统筹好,精力过多放在具体工作上,对党建工作抓得不够紧。部分乡镇(街道)党(工)委书记抓党建促脱贫的力度不够,不能将脱贫攻坚和抓党建有机结合,存在“两张皮”现象。一些组织委员虽专职但难专责、难专心,抓全乡党建的时间和精力不足。

(二)队伍管理缺“活力”。部分村(社区)党支部带头人年龄老化、知识退化、能力弱化,目前,全县村党支部书记60岁以上的占xx%,高中以下文化程度的占xx%。有的村党支部书记作风不正、漠视群众,甚至违纪违法,全年有xx名村党支部书记受到纪律处分。农村党员政治理论水平普遍不高,部分党员的党员意识、宗旨意识淡薄,先锋意识不强。尤其是在脱贫攻坚和疫情防控工作中,部分党员自身先进性没有充分体现。

(三)制度执行缺“常态”。部分基层党组织党内政治生活不严肃。比如,部分基层党组织对党费收缴标准不清楚,党费收缴不规范,少数党员党性观念不强,党员意识淡薄,不能按时足额交纳党费。再比如,个别村级党组织开展组织生活不经常,有的组织生活形式单一,有的“三会一课”质量不高,效果不明显。

(四)基础保障缺“后劲”。缺乏对非公企业和社会组织党建工作的宏观指导,造成了全县“两新”组织党建工作标准不高。在发展壮大村级集体经济方面,主要依赖财政扶持,村级组织缺乏主动性、创造性,发展模式单一,经济效益不明显。截至目前,全县还有xx个村没有集体经济,部分村即使有集体经济收入量也很小,服务群众能力有限,一定程度上影响了村党组织的凝聚力和战斗力。

产生以上问题的原因主要有:一是跟踪问效不严格。在推动基层党建工作方面,召开会议、下发文件较多,深入基层指导不足、督促不严、问效不够。二是党建着力不均衡。对部分基础较好的农村党组织关注较多,对基础较差的党组织重视不够,深入调研了解较少,不能及时发现问题解决问题。对县直机关党建工作关注较少,尤其是社会组织和非公企业领域党建重视不够,导致党建工作不能均衡发展。三是创新举措不够多。习惯于按照上级规定动作开展工作,对党建工作中的疑难问题缺乏深层次、创新性的思考,主要表现在选优配强党组织书记和发展壮大集体经济方面方法不多、效果不太明显。

三、下步工作打算。

(一)带头尽职责。坚决履行党建第一责任人职责。以抓乡促村为抓手,进一步压实乡镇党委和党委书记职责,每季度开展1次集中观摩,每半年组织1次党建工作交叉考核,每年开展1次综合评比,推进乡镇党建工作全面提升、全面过硬。

每季度至少组织党务工作者开展1次专项业务知识达标测试,确保素质全部提升;

每月对基层党组织执行“三会一课”等制度进行检查,确保组织生活全部规范;

加强对非公企业和社会组织党建工作的指导,确保党组织组建率全部达到90%以上。

(三)创新促提升。充分利用手机app、微信公众号等平台,以“互联网+党建”的模式促进党建工作大提升,实现党务工作、组织生活、党员教育、考核评价、管理服务各项功能的网络化、信息化。牢固树立“党建+”理念,深化“党建+脱贫攻坚”“党建+乡村振兴”,实现党建工作与中心工作相融共进。

 

 

 

按照xxx党委要求,就党支部书记抓好基层党建工作责任制落实,重点从三方面汇报:

一、主要做法。

1.压实主责主业。始终把抓好基层党建作为最大政治责任,做到守土有责、守土负责、守土尽责,以党建工作高质量,引领和推动改革发展高质量。强化共识凝聚,系统把握新时代党的建设总要求,认真履行管党治党政治责任,以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。做好谋划部署,坚持党建和业务同部署、同落实、同考核,制定xx年度党建工作要点,确定任务清单。逐项分责、层层落实,做到工作管到哪里,党建责任就延伸到哪里。促进双向融合,以党建工作引领电务工作,用xxx工作承载党建工作,针对系统“松、懒、散”问题,从自身入手,建设“学习型、服务型、专家型、创新型”xxx,推动各项工作再上新台阶。

坚持每日早交班会后10—20分钟时间学习,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格规范记笔记,更新党员个人学习笔记本,定期检查督导,学习笔记质量明显提高。对照主题深研讨,围绕“xxx、行动有我”活动三个“如何”专题,把自己摆进去,联系实际撰写发言提纲,深入开展研讨,达到武装头脑、指导实践、推动工作。

上好专题党课,讲好党的光辉历程,教育全体党员奋发有为,拼搏进取。打造支部靓丽品牌。坚持品牌就是榜样、就是说明书。成立党员课题攻关小组,解决xxx、xxx等x个影响安全的隐患问题。

围绕xxx、xxx、xxx重点任务,成立党员先锋小组。强化创新创效,支部“关于解决xxx问题的建议”等两个合理化建议获得xxx“五小”竞赛优秀成果一等奖。

重大事项严格按照“三重一大”集体决策制度执行;

重点领域强化监管、警示,防范、提醒在前。

开展党费收缴,每名党员同志按月主动缴纳,体现政治觉悟;

召开党员大会,完成支部换届选举;

抓好问题整改,对2020年党建问题特别是xxx巡察问题,专题研究,明确时间表、责任人、路线图,从严整改。

二、存在问题。

1.对抓好支部党建工作定位不高,缺乏高标准严要求。履行党建第一责任人责任与新时代党的建设工作要求还有较大差距,只求过得去、不求过得硬。抓支部党建工作仍然习惯于老思路、老办法,完成既定要求和“规定动作”,亮点工作不够突出、成效不明显。在发扬严实精神、推动系统高质量发展方面缺少深入思考、有效做法。在落实全面从严治党要求、不断提升党组织建设水平上缺乏钉钉子精神,党建工作向更高层次、更高水平提升的思路还不够开阔、抓手和载体贫乏,还需要深入思考和谋划。

2.对新时代党建工作新理论、新知识、新要求学习掌握的还不够。在学习领会、准确把握新时代党的建设总要求,有效运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,持续推动党支部建设上还有较大差距。特别是学习、掌握xxx企业党支部建设纲要及“四强”党支部建设实施细则上存在漏项,造成自身抓党建工作的政策理论水平不高,机关党支部党建业务知识不够专业。

准确把握党员关注热点,进行宣传引导上针对性不强。

三、下一步工作思路和打算。

2021年重点从根本上、制度上、长效上着力,切实扛起主责、抓好主业、当好主角,聚精会神把党建工作抓具体、抓深入。

1.学习为先,进一步提升抓好党建的能力和水平。重点是:推进“学习型”党支部建设,详细制定2021年学习计划,克服工学矛盾抓好兑现落实。压实管理责任,落实政治理论学习检查、考核、通报制度,让理论学习往心里走、往深里走、往实里走。抓好成果转化,自觉运用所学所知,提高分析问题、解决问题的能力,做到学前有准备、学中有思考、学后有成效。

2.创新为主,进一步推进“两学一做”常态化制度化。重点是:抓好主题教育制度化建设,对照安排,结合实际,细化方案,抓好组织学习,确保学教效果落地。上好党课教育,着眼增强党员意识,创新政治理论、技术业务、形势任务等多维化党课模式,提升党课吸引力。践行“四讲四有”标准,强化党员作用评价,运用好警示激励制度,拓展辐射效应,形成学比赶超、创先争优的新常态。

3.责任为重,进一步抓实党支部标准化规范化建设。重点是:聚焦“四强”党支部建设目标,分解工作职能,明确党建工作责任、标准和完成时限。规范基础台账,梳理完善各项管理制度,确保科学合理,规范有效。落实考评机制,坚持每月总结,每季度一次自评考核,及时解决存在问题,争创先进党支部,争做优秀共产党员。

4.融合为要,进一步发挥党建工作服务保障作用。重点是:围绕中心抓党建,紧盯高质量发展以及经营管理等任务目标,以创岗建区为载体,开展灭“xxx”“xxx”竞赛、突击奉献为主的主题实践活动。培育特色品牌,发挥专业特长,深化立项攻关和党内品牌创建。勇当先锋模范,加强党员教育培养,发挥示范作用,使党支部充满正能量、富有战斗力。

5.廉洁为本,进一步树牢讲纪律守规矩良好形象。重点是:落实“一岗双责”,将党风廉政建设与安全生产同部署、同规划、同推进、同考核。抓好风险防范,围绕xxx、xxx、xxx、外委施工等领域,细化防控措施,防范腐败风险。遵守纪律要求,坚持民主集中制和“三重一大”决策制度,主动接受监督,防止权力滥用,始终让权力在阳光下运行,以高质量发展的优异成绩向xxx党委交出一份满意的党建答卷。

 

 

 

一、成绩清单。

(一)聚焦主责主业,推动基层党建落地落实。全年主持召开党委会x次、专题议党会议x次、理论中心组学习x次。完成扫黑除恶巡察反馈问题x个。深入基层调研x次,解决限制村集体经济发展、脱贫攻坚等问题x件。

(二)夯实理论基础,坚持主题教育从严从实。牢牢把握“12字”总要求,带头开展专题学习x次、调研交流x次、主题党日活动x次,制定整治方案x个,解决实事x个。严格党内生活,召开民主生活会x次、专题组织生活会x次,查摆、整改问题x个。

(三)严格教育管理,落实党内制度建立健全。突出政治建设,召开党委会学习《党支部工作条例(试行)》x次,将基层党建考核纳入各村年度绩效考评工作,整改落实问题x个,严格执行《农村基层组织工作条例》,轮训农村基层党员x人次。

(四)突出精准施策,深化脱贫攻坚高质高效。聚焦党建引领,开展专题学习x次,制定《包村干部管理办法》,派出并培训扶贫干部x人次,帮扶x人次,解决问题x件。发挥包村部门作用,落实扶贫项目x个,筹措资金x万元。深入开展“第一书记代言”活动,实现产品销售额x万元。

(五)持续加压发力,推动扫黑除恶强势强劲。严格线索摸排,召开专题会议x次,上报线索x条,排查梳理信访案件x起,发放宣传资料x余份。全面净化队伍,清理前科劣迹村干部x名,顺利完成补齐配强工作。

严格整顿软弱涣散党组织x个,解决问题x件。

(七)强化压力传导,狠抓从严治党规矩规范。全面落实从严治党主体责任,组织党员干部观看廉洁教育片x次,受教育人数x人次,约谈班子、支部书记x人次,配合纪委督查x次,整改问题x项,给予党内警告处分x人、开除党x人。

二、问题清单。

(一)督促落实基层党建责任不够。落实“第一责任人”职责不到位,对基层党建工作安排部署多,具体指导少,统筹推进各项工作力度不够。在推动重点任务落实中存在倾向性,平时把大部分精力投入到经济发展、脱贫攻坚、民生改善、社会事业等方面,导致对党建工作倾注的精力和时间相对不足,缺乏跟踪问效,抓党建促监管重落实的力度有待提升。

(二)从严推动主题教育标准不高。对待“不忘初心、牢记使命”主题教育投入精力不足,党支部数量较多,只能依托乡镇成立指导组督促各支部开展主题教育,不能一一抓实主题教育开展情况。主题教育期间,虽然能创新形式开展革命传统教育,但对于基层党员干部教育抓的不紧,导致个别党支部学习教育流于形式,缺乏教育管理的针对性,难以保证所有支部“九个一”高质量开展。

(三)找准补齐党建短板招法不多。面对新时代、新要求,破解新形势下党建难题的办法陈旧老套,农村党建不均衡,在村集体经济方面强村与弱村差距较大,弱村缺乏特色产业项目,村集体经济收入较为单一。社区党建亮点少,社会化服务“五进”社区服务项目不够新颖,难以调动居民的积极性、满足其精神需求。非公党建管理软,不经常深入企业调研,对软弱涣散党组织整顿招法较少,偏重于抓硬件投入轻,对企业活动研究、设计不多,带动作用不理想。

(四)抓实从严治党韧劲力度不足。从严治党的主体责任未能完全落到实处,虽然建立了严格的考核体系,但抓实党员干部的日常教育监管力度不大,对履职不到位的基层党组织负责人,批评教育的多、严厉问责的少,问责追责不严格。在加强干部理念教育、纪律作风教育、廉政建设方面硬措施少,监管存在盲区,基层党员队伍中还存在慵懒散漫等问题。

针对上述问题,认真剖析根源,感到主要有以下原因。一是敢为人先的责任意识不强。“一岗双责”落实不到位,在抓基层党建、脱贫攻坚、扫黑除恶、社会民生等重点工作中责任意识、工作力度与落实全面从严治党要求存在差距,对村、社区调研督导不够深入,导致“从严治党”没有真正贯彻落实,收效不够明显。二是攻坚拔寨的勇气决心不足。缺乏新形势下攻破基层党建难题的魄力,对推动基层党建工作的方式方法不够创新,针对重点难点工作缺乏刻苦专研的韧劲,新举措不多,靠前指挥、强力破解难题力度不够。三是学以致用的招数办法不多。对党建工作缺乏系统深入研究,特别是对一些瓶颈问题和薄弱环节,缺乏经常性、持续性的分析研究,解决问题的措施不够细化,真正下实招、动真格的功夫落实的不够好,解决力度不够大。

三、任务清单。

(一)履职尽责,吹响担当作为冲锋号。强化“第一责任人”意识,把抓基层党建作为第一要务,坚持重点工作亲自部署、重大问题亲自推动、重大任务亲自督办,争取下年度打造党建示范点x个。建立党建工作责任清单,充分运用责任机制传导压力,细化到人,推动形成党委抓、书记抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。严格落实监督问责,使广大党员干部明责任、懂规矩、守底线、知敬畏,推动从严治党向基层延伸。

(二)坚守初心,做好主题教育加分题。牢牢把握习近平新时代中国特色社会主义思想,以主题教育为契机,建立完善“不忘初心、牢记使命”主题教育长效机制和“两学一做”学习教育化常态化“两项制度”,全面搭建学习教育平台,突出示范带动、问题导向,切实扛起政治责任,统筹推进学习教育、调查研究、检视问题、整改落实思想重点措施,坚持完善主题教育“九个一”,全力引导广大党员干部增强新时代责任感、使命感,以实干笃定前行,前瞻引领各项工作深入开展,实现高质量发展平稳推进。

(三)全力冲刺,打好脱贫攻坚巩固牌。坚持脱贫摘帽不松劲,健全完善脱贫攻坚成果巩固机制,聚焦“两不愁、三保障”突出问题,全面排查存在的短板弱项,精准施策,持续用力,大力挖掘资源优势,培育特色产业,不断提升基础设施建设水平,加强政策宣传力度,进一步健全返贫监测等长效工作机制,全力确保不返贫、不致贫,加快推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。

强化后备干部选树和培育。社区党建,推进综合服务场所一体化建设,以“五进社区”为标准,创树“军警地共建”“党建+民俗文化旅游”等社区服务品牌,创新谋划贴近社区居民实际生活的特色活动。非公党建,以企业党建为引领,以商务联盟为中心,全面开展“亮党旗、争光彩、促扶贫、强企业”活动,深入挖掘企业促扶贫等党建特色,努力创建非公党建优质品牌。规范党员队伍管理,进一步优化党员队伍架构,严格把控发展党员程序,规范入党积极分子培养和教育管理工作。其他工作,系统推进机关、医疗卫生机构党建工作,实现党建一体化共赢。

 

 

 

今年以来,我认真履行党建“第一责任人”职责,坚持以上率下、坚持统筹推进、坚持求实创新,坚持追责问效,有效地提升了基层党建工作整体水平。

一、主要工作。

(一)坚持以上率下,履行党建责任高标准。一是注重学习明方向。带头坚持中心组学习制度,及时组织学习党的十九届四中、五中全会、省第x次党代会、市第x次党代会、区第x次党代会精神,了解新形势新任务,掌握新部署新要求。坚持深入基层,全年到社区、企业调研指导x余次,慰问困难党员x名。二是强化组织抓统筹。坚持党工委集体决策,分工负责,年初制定党建工作计划,完善了党工委工作职责、班子成员党建联系点、党建工作例会等制度。年初与社区签订了目标责任书。三是明确责任促落实。召开党建工作专题会议x次,解决x实施等x多个党建工作重大问题。推行“三单明责、三考实绩”目标考评机制,按照积分量考、检查督考、民主评考的方式推动党建工作落实。四阻击疫情抓防控。指导社区建立“党员先锋岗”x个,同时组织x人,在辖区小区设置x个人员出入检测点,进行全天候不间断体温检测和信息登记。组织党员捐款x人,捐款率达x%,累计捐款金额x元,如数上缴至区管党费账户。

(二)坚持统筹推进,实现党建工作再进步。一是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。组织集中学习x次,班子成员撰写学习笔记x余篇,学习小结x篇,党员参与率达x%。二是扎实推进党员关系集中排查。通过电话、入户走访等寻查等方式,先后进行x次集中排查。处理失联党员x名。三是着力深化非公企业党建工作。建立党组织x个,打造非公党建示范点x个,做到工作x%全覆盖。四是狠抓党员队伍的教育管理。坚持民主评议党员,参评党xa,处理不合格党员x人。开好民主生活会和组织生活会,引导党员增强“四个意识”。五是加大投入强保障。投入社区建设经费x万元,服务群众专项经费x万元,党建工作经费x万元,新建街道社会组织服务中心和公共服务中心,创建示范社区x个。六是认真落实党费收缴相关规定。对机关和辖区党员党费收缴进行规范整治。先后共补缴党费x万元,发放党员党费手册x本。七是立足建功九大体系、争当x先锋。开展了党员先锋服务岗、星级党员评定等活动,为群众提供特色服务x大项,x类,x余次。

(三)坚持求实创新,提升党建水平出实招。一是创新社会组织党建新模式。以“三社联动”试点工作为契机,在街道成立社会组织服务中心党支部,推行“x”工作法,强化党建引领作用,为社会组织提供阵地、资金、人才三个支撑,坚持考察、组建、活动三个同步,通过工作联议、项目联做、党员联管三个联合,走出一条基层党建与社会组织同频发展、互促双赢的新路子。二是推行“党建+服务”工作模式。深化区域化党建工作,吸纳x家共建单位,在职党员达到x余人,开展联创共建活动x余次。组建街道便民服务协会,吸纳辖区x支公益性服务团队,为群众办实事办好事x余件。三是实施“项目化”管理。在服务品牌创建上下功夫,笨爸爸工坊、李虹工作室、爱心驿站、爱心拐杖队等特色服务被市级新闻媒体宣传报道,收到较好成效。

(四)坚持追责问效,健全考评体系转作风。一是健全工作机制。坚持“一把手”亲自抓,分管领导具体抓。研究制定了《落实基层党建工作问题清单》《党建责任清单》《党建工作考核清单》,列出办事处党工委x条问题x项责任,社区党委x条问题x项工作任务。二是深入调研督导。全年到社区进行督导x次,开展重点难点问题专项检查x次。三是坚持“百分”考核体系。根据年初目标责任书制定了总分值为x分的社区目标考核办法,每月一检查,每季一讲评,每半年一次表彰,同时在各部门开展争先创优活动并设立奖惩机制。四是开展“入户问党风”活动。入户x家,发放问卷x份,建立民情档案,对社区居民的建议和所反映的问题进行了深入地了解。

二、存在问题。

(一)基层党建工作开展不平衡。由于各社区经济条件、干部能力存在差异,在强化基层党建工作方面,存在发展不平衡问题。有x个社区,尤其是村改居社区党建阵地和硬件建设上相对落后,在为民办事上拈轻怕重,除了上级安排必需的规定动作以外,主动开展活动不多,党员干部凝聚力和战斗力不强。

(二)社区干部队伍结构素质有待提升。社区“两委”班子队伍存在年龄偏大、学历偏低的问题,x名党务干部中年龄在x岁以上占x%,大专以上学历占x%,影响到社区班子建设水平的提升,部分社区党务干部存在工作主动性不强,教育管理方式陈旧,组织开展活动少的问题,在整合党建资源、挖掘工作潜力上方法不多。

(三)非公企业党组织作用发挥不明显。非公党组织在引领企业发展、维护职工权益、丰富企业文化等方面作用发挥不明显,活动开展难、党员发展难问题仍然存在,有x个非公企业党组织没有专职党务工作者,x家社会组织仅有党员x名。

(四)党员教育管理不够严。办事处党工委直管党员x人,x岁以上的党员占总数的x%;

初中以下文化程度占x%,受年纪、文化等因素制约,使得部分党员的先进性难以发挥,有x%的党员意识淡化,党性观念减退,表现在不愿意参加组织生活,不积极主动交纳党费等。

一些亮点工作抓得实,但是一些常规性工作不够到位;

一些难点工作虽然致力推动,但是决心还不够大,比如对党员老化、组织生活开展难、关怀机制不健全等问题,在抓改进上不够深入具体。四是制度建设和执行不到位。对党内组织生活制度建设研究重视不够,管人、管事的制度规范和纪律约束不全不细。在具体执行中,对不守纪律的行为批评教育不力、监督检查不勤。

三、下步工作思路及措施。

(一)带头落实党建工作责任。一是切实增强抓党建意识,带领基层党组织书记把党建摆在首要位置,坚持每月至少专题研究党建工作x次以上、到基层开展调研x次以上,每季度上党课x次以上。二是深化“三单明责、三考实绩”目标考评机制,对履职不力的党组织书记及时进行组织处理。三是加强经费保障,计划向社区投入基层建设经费x万,加大对社区党组织投入力度,计划改扩建社区活动场所x个,严格落实社区人员待遇。

培养入党积极分子x名,发展企业党员x名。三是深入推进项目化管理创新,在x年x个项目的基础上,再推出x-x个新载体,并组织x-x次经验交流,在市级以上媒体上推广。四是加强党员教育管理,严格落实“三会一课”、组织生活等制度,全年培训党组织书记和党员干部不少于x次。

(三)着力强化党建工作创新。一是深化“三社联动”工作,在x个城市社区成立社会组织实践园,努力形成“三社联动、两工互动”工作格局。二是搭建“x+x+x”党建平台,推动基层党组织与社会组织党组织价值同向、目标同向。三是加大社区党建示范点建设力度,大力实施“x党建计划”,建成开放式组织生活基地,提升基层党建工作整体水平。

 

 

 

x有限公司党委现有党员x人,下设3个党支部。2020年我们围绕巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,学习宣传贯彻党的十九届四中、五中全会精神,结合民营企业加强党的建设,主要做了以下工作。

一、主要工作。

推荐党建学习书目;

积极走出去向先进学习;

建设“开放式”组织生活基地;

选举优秀党员树立身边典型;

组织观看理想信念教育视频,分四个季度对照目标逐项进行检查落实,党委和三个党支部的工作全部按计划完成。公司党委深入学习了党的十九届四中、五中全会、精神省委x次党代会、市委x次党代会、区委x次党代会精神。公司党委组织“四史”知识竞赛,以支部为单位掀起了学习竞赛的热潮。组织报告会三场,参加学习的人数x余人。各支部深入基层到各门店宣讲党的创新理论,党员店长带头宣讲,理论联系实际,截止目前已组织宣讲会x场,参加学习的人数约x余人。公司党委率先在“两新”组织中建立开放式组织生活基地,截至目前已接待x批x余人参观学习。党委和各支部坚持每月第一个周二的主题党日活动,组织全体党员观看《x》《x》等主题片并撰写观后感。认真贯彻落实全面从严治党,加强和规范新形势下的党内政治生活、加强党内监督,落实“三会一课”等基本制度,注重抓好基层党建工作。

(二)及时整改,提高党建工作水平。x年区委组织部对我公司基层党建工作进行了三次检查,查摆出“三会一课”记录不规范,党课、主题党日活动记录在一个本上等问题。党委对照标准自查,查摆出党建氛围不够浓厚、党建宣传力度需进一步加强。针对以上问题,公司党委及时制定切实有效的整改措施,逐条逐项整改落实。今年以来,公司党委制作了党委和各支部党员活动园地,拍摄了学习党建视频,在公司四楼新建了党建宣传栏,营造浓厚的党建宣传氛围。公司行政领导也大力支持党建工作,对党建工作经费、阵地建设、人员工资、活动经费足额拨付。

(三)融合实际,强化党建工作效能。x党员坚持“亮明身份”,佩戴“共产党员”胸卡上岗。结合企业特点,创新思路,开展了一系列活动。一是重视学习,弘扬正能量。为让党员能在政治上始终同党中央保持一致,准确无误地贯彻党的路线方针政策,全年坚持逢会必“学习”。党支部每次开会必学x-x篇文章,支部成员平时阅读党报党刊时注意搜集、剪贴,每次党员大会都要学习x篇左右结合时政的文章。平时还通过党员群、支部群的微信群转发必要的学习文章。二是增强凝聚力和执行力。把党员都凝聚在党旗下并真正发挥战斗堡垒、领导核心作用,x公司党委坚持用口号激励大家,靠活动凝聚人心和力量。按照年初计划,公司党委组织全体党员到x县x乡进行观摩交流,优秀党组织书记x同志为全体党员上了一堂生动的党课,提升了广大党员的思想素质。三是着力开展企业党员职工“双向培养”活动。目前已建立了一支比较稳定的骨干队伍,培养了大批中坚力量,为企业的经营发展发挥了保驾护航的作用,公司科长、处长、店长、经理岗位上的党员占比为x%,党员的先锋模范作用得到充分发挥。

二、存在的主要问题及原因。

(一)流动党员缺乏有效管理。民营企业人员合理流动是正常的,一些从x公司离职的党员,出于对公司的留恋之情不愿把关系转走,有的因为新单位没有党组织无法转出,从而成为了流动党员。流动党员的党组织关系在x公司,人事关系在外地,基本上不能前来公司参加党组织活动,只有通过微信、电话联系按时交纳党费,采用微信、网络等参加党组织活动或上报学习心得。x年,党委及各支部对流动党员排查,对离职两年的流动党员进行了沟通动员,帮助联系转出党组织关系。全年共转出党员x人,转入党员x人。虽然采取了一些措施,但还是感觉对流动党员的管理缺少有效手段,不能按照在职党员的要求来管理,有待于进一步探索新方法、新措施加强对流动党员的培养管理。

x月份新开的x店,店长x同志就是共产党员,从x店选拔的店长;

x年新开的位于x区的x店,共产党员x同志是从x选拔的科长充实到新店的。公司x名共产党员有x多人在总部,由于工作需要总部集中了比较多的优秀党员人才,许多大学生进入公司在基层进行x-x年的锻炼后,安排到公司业务部门工作,许多比较优秀的党员又因工作需要从门店被抽调到机关,导致越来越多的党员集中到了总部,门店党员日益减少,党员分布不均衡现象突出。

(三)党员在员工中占比较少。x公司是劳动密集型企业,随着企业的发展壮大,员工队伍越来越大,员工人数越来越多,截止目前,x公司的员工总数已经超过一万余人。员工队伍中外来务工人员较多,有许多是x近郊的农民工,也有部分国企的下岗职工和部分大专院校的毕业生。上万人的员工队伍中仅有党员x人,党员占比只有x%左右,这个比例与一万多人的员工队伍很不相衬。虽然x公司党组织从成立至今已经发展了x批x名党员,但党员发展的速度远远跟不上员工队伍扩张的速度。

分析主要原因:党建工作宣传工作力度不够,在争取转移在职员工的党组织关系方面的工作还不够深入细致,只是做了面上的宣传动员,耐心细致的思想工作做的不够,特别是有些员工报着试试干的思想,不主动转移党组织关系,解决员工的短期务工思想问题方面缺乏有效措施。x年新转入党员x人,全部是大学生党员,学校毕业后要求转出党组织关系,而下岗再就业员工档案在原单位托管,就不积极办理转移。下一步,各支部结合人事部查询入职档案,了解信息,做耐心细致的思想工作,动员新入职的党员及时转入党组织关系。同时,按照《党章》规定做好培养和发展党员工作,不断吸收新鲜血液、发展新党员,壮大党员队伍。

三、下步工作思路及措施。

2021年,公司党委将进一步深入学习贯彻十九届五中全会精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,围绕企业发展,加强党的建设,发挥党的政治核心作用。

(一)着力发挥党组织政治引领作用。一是落实党建工作责任制,开展“星级创评、分类定级”工作,以企业经济建设工作为重点,强化党组织在民营企业中的政治核心和政治引领作用。二是抓好党委和基层党支部全体支委的学习培训工作,不断提升三个支部抓党建工作的水平,让党支部真正发挥好“核心”“堡垒”作用。三是不忘初心,牢记使命,计划到革命圣地学习,发扬革命传统,加强对党员特别是青年党员的革命历史和革命传统教育。四是借鉴两新组织党建工作的典型经验,到先进民企学习,促进党建工作再上新台阶。

让党员“亮明身份”,把自己置身于全体员工和顾客之中,更好地注意“自律”,同时也让员工和顾客知道“共产党员”就在身边,如有困难、问题可以找党员,当群众的“主心骨”。设立“党员示范区”“党员示范岗”,制作版面大力宣传x公司优秀党员的事迹,让大家身边有标杆,学习有榜样。二是按照党员发展要求,积极慎重做好发展党员工作。继续着力开展企业党员职工“双向培养”活动,努力培养发展积极要求进步的一线青年,注重发展具有带动作用的经营骨干和业务能手。三是对不能来参加组织活动的流动党员进行走访、谈心等,一对一的帮扶活动,各支部安排专人对流动党员跟踪服务,创造条件做好流动党员的管理工作,力争在流动党员管理工作上有突破。

(三)着力围绕经营发展破解难题。一是宣传教育全体员工要树立正确的世界观、价值观、人生观,加大对新员工岗前培训,引导大家爱岗敬业,积极进取,积极向党组织靠拢。在x公司许多骨干积极要求进步,有近百人向党组织递交了入党申请书。二是为认真贯彻公司“为百姓的食品安全和生活便利服务”的使命多做实际工作,严格执行食品安全的法律法规,从源头严把食品质量关,同时把员工满意度,顾客满意度作为衡量党员工作业绩的标准之一。三是加强与公司决策层联络沟通,随时分析和征询公司存在的“问题”并在党委内部讨论拿出意见后,与公司行政领导和董事会统一意志,下大力解决针对性的“问题”。让党旗在x公司高高飘扬。

 

 

 

我现任公司副总经理,协助董事长、党委书记、总经理抓质量管理体系建设、质量审核、实物质量管控、质量文化建设、外贸产品质量监督、资质审核、xx及客户服务保障工作。xx月,班子分工调整,负责客户服务保障及外场质量问题协调、处理工作,负责产品采购和外委工作。在公司党政主要领导的带领下,紧紧围绕破解质量问题多发难题,为公司实现维修突破做好质量监督管理、客户服务保障、产品外委和采购,扎实推动分管工作落实,对照航空工业干部管理“二十字”标准,现述职如下:

一、履职情况。

(一)不忘初心,对党忠诚,加强理论思想武装。

我始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为提高政治素养的根本,认真学习党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神和最新论著。认真领会党在新时期的路线、方针和政策,进一步增强党性观念、全局观念和纪律观念,提高政治敏锐性,坚定理想信念,坚持在学习中提高政治站位。坚持理论与实际工作相结合,不断创新学习方式,拓展学习内容,有针对性的学习企业管理、质量安全工作等业务方面的知识,不断扩大自身知识面,提高自身综合素质。

(二)夯实基础,严控质量,提升质量管理水平。

严格履行“严、真、实”的管理原则,明确质量管理职责,强化质量管理作用和服务意识,弘扬“工匠精神”、追求“零缺陷”产品、打造“精品工程”,以实现质量体系充分有效运行、不断增强顾客满意为目标,扎实开展各项工作。

一是加强质量体系建设,完善相关制度及流程。xxxx年共组织开展内部审核x次,接受外部审核x次,共发现各类质量管理问题x项,改进项x项,按职责划分向相关职能部门下发了质量管理督办单,指导、督促责任单位开展问题整改和举一反三工作,保证了问题彻底和有效整改。

落实持续改进的质量工作方针和质量管理原则,持续改进工艺文件、质量管理制度。组织下发了《关于持续推行质量改进活动的通知》、《关于推进质量管理改进工作的通知》。x月至x月组织开展了工艺文件改进活动,发现并解决工艺文件正确性、协调性、可执行性等方面问题x项。x月-xx月组织开展了质量管理制度改进活动,发现并解决质量管理制度职责不明确、要求不清晰、流程不合理等方面问题x项。进一步增强了工艺文件和质量管理制度的可执行性和有效性。

二是加强质量检验控制,防止出现人为差错。对年度质量专项督察工作进行策划,组织制定《公司党委委员质量专项督察工作实施方案》,明确了公司党委委员专项督察工作内容、组织模式、督察范围、具体要求。共选择x项重要部位开展专项督察工作,督察发现各类问题x条,对验收工作中发现的问题,公司党委委员专题进行讲评,督察组出具书面专项督察记录,责任单位进行排查并制定整改措施。

推进自主质量管理工作,优化检验验收模式,组织制定《质量监督与产品验收模式优化实施方案》,设立技术检验中心,并下设了质量督察室和技术检验室,完善“以自主验收+专项验收的检验模式”为主体的质量管控模式,增加配置专职检验x人,计划到xxxx年将取消兼职检验人员。同时在x厂设立专职检验队伍,改善兼职检验工作易出疏漏情况,满足质量监督控制工作需要,推动产品实物质量提升。

指导技术检验中心结合质量工作实际进行巡查巡检,对检查发现的工艺规程与工卡技术标准不一致、工具管理不到位、产品实物以及质量证明文件填写等方面质量问题,监督各单位整改落实,有效加强质量管控。

三是加强质量文化建设,提升干部员工质量意识。组织开展了“打造优质工程、传承工匠精神”活动,共收到“优质工程”申请x项,已检验合格x项,评选出一星优质员工x名,二星优质员工x名。充分激发全体员工对质量工作的主动性和创造力,树立“不制造缺陷、不传递缺陷”的质量观,鼓励员工自我管理、自我规范,有效的提升了员工的质量意识,提高了产品质量。

组织编写质量知识题库,题库涵盖公司质量手册和x份程序文件的重要知识点,覆盖了所有与质量管理相关的活动和流程。根据各单位业务特点,分别形成了x套专业题库,共计x道题,为中层领导干部对质量管理知识、质量意识和责任培训考核提供了依据,提升了领导干部质量意识和质量管理能力。

四是加强质量问题信息收集,提升质量改进工作。依托公司办公系统,组织建立并不断完善“质量信息报送系统”,通过对自检、专检、巡检等环节问题的收集、整理,xxxx年度共收集装配调试、间隙阶差、表面质量等质量问题信息x条。经过科学分类,系统分析,找出发生质量问题的规律,为后续公司持续质量改进提供数据支持,使问题早发现、早解决,加速质量归零工作进程。

组织公司各单位对发生的典型质量问题实施拉条挂账管理,强化质量问题的攻关解决,避免问题重复发生。xxxx年度拉条挂账项目x项已经归零。组织开展实物质量梳理,共梳理典型问题x条,汇编成册,落实责任单位进行整改工作。组织质量管理部对交付前质量进行抽查,共抽查x次,发现典型重复问题x条,对相关责任者进行严肃考核,促进了产品质量的提升。

五是加强客户服务保障工作,规范服务管理。加强与用户沟通,组织开展采取主动跟随服务、走访服务、日常性的电话回访服务,了解和调查用户需求,及时解决用户关心的问题。组织开展技术服务工作专项培训,进一步完善技术服务工作流程,使技术服务工作更加规范化、制度化,提升产品技术服务保障能力。共走访单位x个,梳理专项走访和顾客传递质量问题x项,落实责任单位整改、归零、排故工作,做到快速响应、及时排故,同时保证质量压力传递。

六是加强质量队伍建设,提升人员能力。对各单位主管质量领导、质量助理、检验组长等相关质量管理人员专题开展质量管理能力提升培训工作。组织全体检验人员进行检验工作管理制度、质量证明文件填写和控制、质量意识、现场监督等方面进行了培训教育,累计培训人数x余人次,有效的提高了检验人员的质量意识和专业能力。

七是加强质量分析水平,定期分析报告改进。组织建立了质量分析例会制度和质量问题归零管理制度,按周、月、季度召开质量分析例会,分别从质量体系运行情况、实物质量控制情况、质量问题归零情况、外场服务保障情况等方面对质量管理情况进行总结和分析,逐步提升质量系统数据分析能力,有效贯彻了循证决策的质量原则。

(三)统筹调配、持续跟踪,压缩外委产品周期。

组织完善《产品外委控制管理规定》,合理调配外协人力资源,实施区域负责制,明确外协人员职责及相关奖惩制度。加强与厂家合作,对外委产品和涉及联试、联调的产品实施状态跟踪,与多个厂家保持紧密联系,到重点厂家沟通协调,全力解决外委项目周期过长难题。对外委周期较长的产品制定预案,及时与制造厂家进行协调解决。

(四)拓宽渠道,提前储备,保证生产进度要求。

针对影响现场生产的紧急缺件问题,提前预判、提前预警。组织建立备件台账,实时更新,实时监控备件的到货情况,及时发现问题并提出解决办法。组织生产部完善合同管理,及早启动合同签订工作。积极与多个企业、部队进行协调沟通,通过外部求援、借用等方式,缓解生产任务备件使用需求,避免现场生产停滞,保障公司年度交付任务目标顺利完成。

二、带队伍情况。

强化政治和业务学习,认真带好队伍。注重教育引导,要求分管干部加强理想信念、一岗双责学习,落实一岗双责责任,对单位班子加强党建工作、党风廉政建设工作指导,同时加强管理业务学习、质量教育培训,坚持到分管单位上专题党课,提升党员干部党性修养。经常性开展谈心交心,坚持深入基层、走进一线,主动与员工打成一片,倾听群众心声,了解所思所想所求,切实把握职工的思想脉搏,有的放矢地开展思想政治工作。强化作风建设,不断提升干部员工的执行力,在干部员工中筑牢“不忘初心、牢记使命”的理念,大力弘扬艰苦奋斗、团结拼搏的优良作风,以饱满的精神状态促进各项工作稳步发展。

三、执行“一岗双责”情况。

严格履行“一岗双责”责任,落实党风廉政建设工作。坚持“两手抓、两手硬”,切实把党风廉政建设同分管工作同部署、同落实、同检查、同推进。专题部署党风廉政建设工作,要求分管单位干部、员工要牢固树立清正廉洁、勤政务实、为民服务观念,力戒形式主义、xx主义。注重提前预防,对分管领导干部进行廉政约谈,积极引导分管单位干部员工树立正确的价值观、权力观,切实增强廉洁自律意识。严格按照全面从严治党新要求,强化督导检查,通过实地调研、座谈会等形式,定期开展督导指导,掌握廉政动态,及时发现解决苗头性、倾向性问题,抓早、抓细、抓小,确保党风廉政建设工作落到实处。

四、廉洁从业情况。

率先垂范,狠抓自身廉政建设。始终把廉洁自律、干净干事作为立身之本、成事之基。坚持讲党性、重品行、做表率,自觉接受组织的教育、管理和监督,牢记党的宗旨。坚持企业利益至上,依章办事,严以律己,不搞以权谋私。认真落实党风廉政责任制,遵守党规党纪,带头执行“八项规定”,坚决履行《中国共产党廉洁自律准则》等党内规章制度,抵制歪风邪气,努力打造“以廉为荣、以贪为耻、风清气正、和谐向上”良好氛围。牢固树立法纪观念,守住底线,不越红线,自觉接受组织和群众监督,严格要求自己、身边同志和家人,做到了自身正、身边清,以实际行动树立和维护党员领导干部的良好形象。

五、存在的不足及改进措施。

回顾一年的工作,虽然也取得了一定的成绩,但是与上级和领导、群众的要求还有差距。

存在不足:

(一)理论学习需进一步加强。

(二)自我鞭策不够,担当精神需进一步加强。

改进措施:

(一)强化理论学习,提高政治素质。持续强化思想理论武装,将理论知识真正落实到武装头脑、锤炼党性、强化能力中去,转化为指导实践、推动工作的具体行动。今后还要改进学习方式,主动制定自学计划,科学安排学习内容,持之以恒加强对党的最新理论成果和专业业务知识学习,强化采购业务的学习,做到深学笃用。加强贯彻执行上级的决策部署,紧密结合思想实际、工作实际,有针对性的重点学习,切实把党的创新理论落实到实际工作中。

(二)强化担当精神,提高履职本领。在工作中,充分发挥主观能动性,敢于担当作为,进一步转变观念、开拓创新,立足实际,大胆探索,创造性的开展工作。抓好产品外委、采购工作,制定计划,协调资源,拓宽渠道,加大与相关单位合作力度,做好修理协调保障工作。制定公司外委和采购周期解决方案,满足明年大批量修理任务。加快与相关单位修理、技术引进、生产备件等合作,提升自修自制能力,缓解采购备件难题。

 

 

 

2020年度,区司法局党总支在局党组和区直机关工委的指导和领导下,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的十九届四中、五中全会精神,紧紧围绕“科教兴区、山水x”决策部署,以党的政治建设为统领,践行初心使命,推动机关党建工作高质量发展,切实加强基层党组织建设和党员队伍建设,扎实推进“模范机关”、“清廉机关”的创建,现将一年来的工作做如下总结。

一、强化政治建设,切实筑牢对党绝对忠诚的政治灵魂。

我局始终坚持把思想政治学习作为加强基层组织建设和党员队伍建设的重要抓手,以多种形式开展党员思想政治学习,力求达到有所学、有所感、有所悟的学习效果。

(一)规范党内政治生活,高标准开展日常学习。年初,局党组制定了《x市x区司法局党组理论学习中心组x年理论学习计划》《x年度x市x区司法局党建工作要点》,对全年的党组学习、支部学习进行了科学细致的安排。严格执行“三会一课”制度,开好党员大会、支委会、支部学习会。在每月支部学习会上固定开展“书记领学一刻钟”,组织学习上级文件、《党章》和《治国理政》(第三卷),局党组书记x、局党总支书记x多次在学习会上党课。今年x月x日-x日,我局举办为期三天的全员政治轮训,全体党员干部脱产学习三天,就党风廉政、意识形态、习近平新时代中国特色社会主义等课程进行专题学习,同时在轮训期间组织两次夜学,并在学习结束后进行测试,检验学习效果。督促党员加强学习强国app学习,对学习情况定期进行公示,现日常参与率达x%以上,同时积极向学习强国平台供稿,今年以来已供稿x篇,录用x篇。

(二)积极开展红色革命教育。结合主题党日,今年组织了党员干部赴x文化展示馆、x旧址、x纪念馆等多个红色基地开展党日活动,活动期间开展了庄严的重温入党誓词、向革命烈士纪念碑鞠躬致敬等活动。组织党员观看爱国主义电影《金刚川》、观看x党史革命展,形式多样的教育方式进步一激发了全体党员的爱国情怀。

(三)不定期开展党员学习大讨论。今年以来,局支部举办了四场专题讨论会,分别就“激扬新时代x人精神”、《为建设“重要窗口”展现省直单位的更大担当独特风采-x同志讲话摘要》《x书记在省委党校x年秋季开学典礼上的讲话摘要》《习近平在中央全面依法治国工作会议上的讲话》内容展开讨论,要求每位党员提前准备,并在讨论会上发表学习观点,真正做到学有所悟、学有所思。

二、强化组织建设,加强党员队伍管理。

(一)规范组织建设,严肃组织生活。今年x月,我局因人员变动改选了专职副书记,同时对委员分工进行明确,多次组织总支、支委会委员进行党务知识培训,组建一支分工明确、业务熟练的党务工作者队伍。规范组织生活,严格落实“三会一课”制度,开好每年的组织生活会和民主评议会,领导干部执行双重组织生活制度,带头开展批评和自我批评。

(二)组建党建联盟,深化三联三促。今年我局参与牵头组织党建联盟两家。一是今年x月x日,区司法局机关支部、退休支部与区离退休干部工作委员会、农商行娄桥支行支部共同组建“银龄党建联盟”,成立银龄调解团志愿服务分队。该联盟以司法局退休支部党员为主要成员,搭建五老党员参与社会矛盾调解的平台,调解联盟成立以来已化解各类矛盾纠纷x多件。在x月x日,调解团专程到x区水立方汽车城举行银龄调解团汽车城调解专场,进一步扩大了银龄调解团的社会影响力。x月x日,银龄调解党建联盟和工程卫士党建联盟的共x家支部共同开展“打歪风树正气”联合主题党日活动,重温入党誓词、学习党章、学习区离退休干部“双先”事迹宣讲。二是今年x月x日区司法局党总支与三垟街道吕家岸村总支、电信x分局总支建立联合党建联盟。区司法局党总支充分发挥机关党组织政治引领作用,牵头组织联合党日活动,今年的x月x日区司法局机关支部和吕家岸村党支部共同举行“打歪风树正气”主题党日活动,区司法局党组书记丁建勇为两个支部的党员上了专题党课。同时,区司法局积极参与护航吕家岸村支部和村委会换届工作,多次组织党员志愿者到吕家岸村开展环境整治、文明创建的志愿者活动,局领导带队对村里的困难党员、老党员、困难户进行走访,多项举措让拉近了机关党员和基层党员的距离,让党建联盟发挥出实实在在的作用。

县交警大队年度述职报告与县交通局年精神文明建设工作总结汇编

县交警大队年度述职报告20**年,**县公安局交通警察大队在县委、县人大、县政府、县政协和上级公安机关的正确领导下,紧紧围绕“保安全、保畅通”工作主线,始终坚持“塑优良警风、让人民满意”的工作目标,全队上下同心协力、扎实工作,为全县经济社会发展创造了良好的道路交通环境。全年未发生民警违法违纪案(事)件,全县未发生特大交通事故与重大交通堵塞,交通事故四项指数全面下降,各项工作得到上级机关与社会各界的一致好评,相继被**市综治委评为全市学校及周边环境综合治理工作先进单位,被市公安局评为20**年春运工作先进单位,被县委、县人民政府评为全县安全生产工作先进单位和社会管理综合治理工作先进单位。民警或家属共有15人次获得省、市、县各级表彰与奖励,其中大队民警袁捍东妻子阙文君荣获全省公安机关“十佳民警廉内助”荣誉称号。因工作突出,县委于今年7月在大队设置了县委的派出机构“**县公安局交通警察大队党组”,并委任了党组书记、副书记与党组成员,公安交管工作与队伍建设均呈现一派新气象。

一、20**年主要业务数据1.20**年,全县交通事故接处警3212起,受理道路交通事故1967起,其中一般程序案件339起,简易程序案件1628起;死亡37人,伤621人,直接经济损失225万元。与去年同期相比,交通事故四项指数(发案起数、死亡人数、重伤人数、直接经济损失)分别下降42.3%、36.2%、37.2%、5.4%。发生上报道路交通事故45起,其中一般程序32起,简易程序13起;死亡10人,伤42人,直接经济损失16.43万元。发生交通肇事逃逸案3起,破获3起。全年立交通肇事刑案26起,刑拘16人,逮捕5人,取保候审29人,监视居住1人,移送起诉24起。

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2.全年共查纠各类交通违法行为24988起,其中查处客车超员475起,机动车超速15571起,货车超载1135起,疲劳驾驶392起,酒后驾驶181起,涉牌涉证3416起,行政拘留8人。办理醉驾刑案12起,追刑责9人。

3.全年共受理机动车业务24601笔,其中注册登记8628笔,车辆年检8394笔,其他业务7579笔。受理机动车驾驶人业务18418笔,其中初次申领摩托车驾驶证4177笔。目前,全县有各类机动车辆109890台,机动车驾驶人97300人,分别与去年同比增长16.1%、27.3%。

4.全年共受理c1以上驾驶人科目一考试9108人次,考试合格6369人,合格率为70%。

5.全年共完成道路交通警保卫23批次,共出动警力937人次,出动警车431台次。

二、20**年主要工作做法(一)在队伍建设上频频动作,从严治警,形象不断提升我们始终把队伍建设当作一项重要的政治任务来抓,努力培养一支务实规范、高效创新的高素质交警队伍。

1.加强制度建设,完善考评机制。以规范执法行为为原则,以提高工作效率为目标,不断完善综合评估和精细化管理考核,加强养成教育和细节管理,相继出台了《20**年度精细化管理考评细则》、《20**年重点工作考评办法》、《警务调查实施细则》、《20**年经费预算与管理办法》和《**县公安局交警大队制度汇编》等制度规范,进一步明确了各部门、岗位职责,将各项重点工作进行细化分解,将民警的工作业绩、执法执纪同日常精细化管理挂钩,奖优罚劣,强化了民警的责任感和紧迫感,进一步规范了民警的执法行为,提高了民警的规范意识和服务意识,杜绝了工作中不公、不廉、不及时现象,实现了有责投诉案、执法过错案和复议复核案“零”发生。

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时,通过深入开展“转变作风,服务人民”、“狠刹大操大办婚丧喜庆事宜不正之风”、“公安部‘三项纪律’学习教育”等纪律作风整训活动,切实强化对全队民警的思想教育,取得了良好的效果。全队全年未发生涉“警”违纪违规事件,队伍整体综合素质不断提高。

3.加强警营文化建设,提高队伍凝聚力。积极参加县公安局组织的“月月乐”金色盾牌公安专场文艺汇演、警体运动会及男子篮球赛、乒乓球赛等活动,均取得了较好的成绩,特别是在“月月乐”公安专场文艺汇演中,由我队民警和协警自编、自导、自演的节目,充分展现了新时期公安交警队伍的良好形象,得到了社会各界的一致好评。

存在的交通违法顽疾,将警力向一线倾斜,以东坪镇、梅城镇等中心镇区为重点整治地区,积极联合各乡镇政府、交通、公路、城管、安监、教育、农村派出所等相关部门,集中开展“大兵团”作战,向交通违法顽疾开刀,相继组织了针对残疾人专用车非法营运、摩托车违法安装伞具、四轮电瓶车、电动三轮车非法营运、校车违法等集中专项整治行动,共收缴违法上路的四轮电瓶车、电动三轮车217台,查扣黑校车29台,辖区交通秩序得到了明显改善,赢得了社会各界的高度评价。三是保持高度警惕,严防重点时段。在春节、清明、五一、中秋、国庆等重要节假日,一如既往地保持高度警惕,及时部署相应的交通安全保卫工作,集中警力装备,严格道路管控,确保了重

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点时期交通安畅。此外,还顺利完成了20**年度高考、“安化黑茶”杯第五届全国茶馆经理人高峰论坛等重要活动的交通安保任务。

2.狠抓源头,夯实基础,实现道路交通事故全面下降。一是大力排查道路隐患。紧密结合安全隐患治理“打非治违”专项行动,严格落实“边巡边查、定期普查、雨后必查”的“三查”工作举措,共排查各类道路安全隐患115起。同时向县人民政府、县安全生产委员会提交了《关于我县道路安全隐患排查的报告》,引起了县里有关领导的高度重视,县政府办迅速向全县发出了《**县人民政府办公室关于加强国省干线**县乡公路维护建设工作的通知》,在全县组织开展道路隐患整改和交通标志、安全防护设施建设专项行动,为创建安全畅通和谐的道路交通环境打下了基础。二是强化安全监管检查。协同交通运输、安全监管等部门,每月定期深入各客运站场,督促运输企业严格落实安全生产主体责任,严格落实车辆例检、安全例会等安全生产制度。细致排查客运车辆及驾驶人安全隐患,及时通报存在的问题。今年还3次派出专门警力,参加县政府、县安委对全县乡镇开展的安全生产大检查,发现了许多问题,提出了合理化的建议。同时积极配合县校车办和相关部门,对全县学生用车进行了全面清理摸排,协助出台了相关学生用车管理的措施和文件。主动履行校车安全监管职责,严格按规定办理校车使用许可审批、校车标牌核发和校车驾驶人资格许可等业务,共计发放校车标牌256块,推动我县校车安全管理工作开始走上正轨。三是深化交通安全宣教。积极实施“文明交通行动计划”,相继组织开展了“两部令宣传”、“春运交通安全集中宣传”、“文明交通进校园、进企业宣传活动”、“加强货车管理宣传”、“安全生产月集中宣传”等各种类型的宣传活动。全年共计投入宣传经费25余万元,投入宣传警力710人次,发放宣传资料15万余份,悬挂宣传横幅300条,上宣传教育课85堂,媒体宣传报道120余条(篇),受教育群众数十万人次。

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投诉,处理结果基本做到了公平公正和人民满意。二是狠抓矛盾纠纷排查化解。明确专人负责办理涉诉涉访案件,做好解释说服工作,并积极进行部门协调,采取一切可能的措施化解矛盾,解决问题,确保把不稳定因素控制在本县、消除在本级。全年共消除不稳定隐患3起,接待群众来访43人次,办理办结信访问题16起,及时化解可能引发越级上访的矛盾纠纷2起,有力维护了社会的稳定。三是深入推进道路交通安全社会化。根据上级公安交管部门关于推进“一乡一站”建设的统一部署,按照“政府主导、警保合作、一镇一站、一村一员、一员六责、绩效考核”的标准,在全县稳步推进农村交通管理服务站建设。目前,全县23个乡镇中,已有12个乡镇已经初步建成农村交通管理服务站。由乡镇政府主导、交警部门指导、多部门联合参与的道路交通安全社会化管理机制正逐渐形成。

大队长邓孝平亲自向

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与社会各界的高度称赞。

2.强化惠民便民措施,提供优质服务。为不断提高人民群众对公安交警。

工作。

的满意度,不断满足人民群众对公安交管工作的新要求,积极回应人民群众的新期待,大队始终将便民惠民举措贯穿于工作的始终。一是优化牌证办理流程。进一步优化车驾管办事流程,缩短驾驶证科目考试之间的期限,实行了对d、e证当天受理、当天考试、当天发证,同时在车驾管大厅实行首问责任制与一窗式服务,由首次接待的民警负责该次业务在各岗位之间的内部传递,直至完成,为人民群众办事提供了便利。二是创新交通事故调处机制。进一步完善了交通事故“四位一体”机制,健全了人民调解,司法仲裁、交通法庭、快处快赔的人员配备,为事故当事各方提供了高效、公正、快捷的事故调处通道,深受群众好评。三是坚持规范公正执法。严格收费政策,坚决执行物价部门核定的收费标准,严禁收费不开票,打白条现象。同时,严格交通违法处罚工作,该罚款的罚款,该扣分的扣分,坚决抵制人情风,不因人情减免罚款,不办人情马虎业务,营造了良好的工作氛围。

及回访效果同民警精细化考核直接挂钩,进一步促进了大队民警规范执法、文明执法,切实保障了各项工作的有序开展,受到了广大群众的欢迎和支持。二是持续推进爱民走访。将“创先争优民情直达”活动和“三访三化促发展解民忧”专项活动有机结合,多次派出领导与民警深入羊角塘镇福泉村、野鸭塘村、联兴村和扶贫点平口镇沂溪村等乡镇村组,慰问群众,访贫问苦,求贤问计。今年共走访群众200余户,收集各类意见建议50余条,慰问困难群众家庭20户120**元、慰问9个基层组织45000元,在一点一滴中增进同群众的感情、累积群众

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的信任、赢得群众的支持。

(四)在基础...

1XX区人民法院法官近三年工作情况总结述职报告汇编

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

述职报告(一)。

本人xxx,女,中共党员,2018年9月加入员额法官,一直以来我从各方面严格要求自己,兢兢业业,勤奋工作,开拓进取,秉公办案,至今结案共计600多件,现将近几年来的工作情况汇报如下:

一、重视学习,具有较高的政治理论水平。

作为一名人民法院的共产党员,我始终把加强学习作为开阔视野、创新思路、提高素质、搞好工作的重要环节常抓不懈。通过集中学习、个人自学、微信群学习、学习强国app学习等形式增强自身的大局意识、服务意识,真正做到为人民司法。深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大报告等政策精髓,用党的新时期的理论武装头脑。具有扎实的政治理论基础,立场坚定,旗帜鲜明的拥护党的领导和党的各项重大决定,自觉抵制不良倾向。积极参加各项活动,注意用党员的标准严格要求自己,自觉维护党的形象,思想进步,具有牢固的为人民服务的宗旨意识,“为大局服务,为人民司法”的立场和决心。

二、严于律己,宽以待人,具有高尚的道德品质。

我自觉遵守中政委政法干警的六条禁令和法院干部“八个不准”,认真践行“三严三实”、“两学一做”,严格要求自己,做到自省、自警、自励。宽容大度,不计较个人得失,待人诚恳、友善。在不同的工作岗位,都能尊敬领导,团结同志,能够较好的处理与领导和同事的关系,对人热情周到。办事情既能坚持原则,又能主动解决遇到的困难和问题,展现出良好的工作作风和精神风貌。

三、工作扎实、业务过硬,具有较强的工作能力。

具有较高的分析、判断能力和良好的思维方式,做到了程序公正和实体公正。

尽管我在一些方面还存在着一些不足,如学习不深不细,理论联系实际还不够深入,调查研究还需加大力度,解决困难和问题的经验和方法还不够完善等问题,在今后的工作中,我将针对存在的问题和不足,认真整改,认真贯彻落实十九大精神,倍加重视履行岗位职责,倍加重视加强自身建设,与时俱进,奋发有为,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,继续加强学习、进一步提高司法能力、改进工作作风,争取在来年工作中创造更好的成绩。

 

述职报告(二)。

2018年以来,本人在法院党组的领导下,牢固树立“司法为民”的服务宗旨,立足审判职能,依法办案,认真履行职责,以提高案件质效为中心,较好地完成了各项工作任务。现将入额两年来的思想、工作情况汇报如下:

一、加强学习,努力提高自身职业素质。

首先,加强政治理论学习。工作十余年来,我时刻铭记自己的公务员身份,严格自律,认识到作为一名人民法官必须加强政治理论修养,牢固树立社会主义法治理念,深入学习党的各项方针、政策,尤其注重学习并领会党的十八大以来各项会议精神及习近平总书记系列重要讲话精神,思想上始终同党中央保持一致,牢记司法为民的宗旨,树立正确的司法价值观。

其次,加强业务知识学习,提高办案能力。审判工作是一项高度专门化和技术性的工作,要及时更新司法理念,加强专业知识的学习。近年来,本人及时学习《民法总则》、《民诉法解释》等各项新颁布的法律法规及司法解释,努力提高自身业务水平,为开展好审判工作打下良好的基础。

二、履行本职,公正司法。

审判工作必须首先依赖于法官自身的专业素质及判断,依赖法官娴熟的专业知识和技能,一方面不断学习,另一方面勇于承办不同类型的民事案件,在实践岗位上摸索研判,为此积累了一定的审判经验,能在办案过程中不断发现新情况、解决新问题。入额两年来,本人共计承办各类案件590件,结案率为92%,在保证效率的同时兼顾公平,力求在每起案件中既能正确认定事实和适用法律,又能切实保障当事人的诉讼权利,真正做到程序公正和实体公正的统一。

三、廉洁自律,自觉遵纪守法。

在廉洁自律方面,本人始终坚持贯彻执行中央八项规定精神和最高人民法院五条禁令、八个不准、《法官法》第三十二条规定的十三种不准行为、湖南省高院《十二条禁令》等,处处严格要求,以身作则,摒弃司法特权思想,遵循公开、公正、公平原则,以高度的责任感,认真办理每一件案件。始终做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动,不计个人得失,遵守各项廉政规定,在思想上保持警钟长鸣,不做任何违法违纪的事情,用自己的实际行动维护法院清正廉洁的形象。自工作以来,在廉洁方面没有针对本人的不良反映。

四、工作中存在的问题。

两年来,我虽然在工作中取得了一些成绩,但在享受成就感的同时,我的压力也越来越大。近年来,人民法院案多人少的矛盾一直存在,总结过往,我发现大多数工作都是奉命行事、落实任务,时有因业务工作忙而忽视学习的情况,政治理论学习还不够自觉,在今后的工作中本人将切实改正。此外,为追求结案效率,在工作方法上比较简单粗暴,有时不愿意对当事人进行过多的思想解释工作,容易激化矛盾。随着司法改革逐渐推进,对“让裁判者负责”的终身责任制心存疑虑,在办案过程中谨小慎微,有守住底线的决心,没有努力向前的行动,缺乏进取精神和责任担当。

在今后的工作中,本人将进一步坚持学习,努力提高自身综合素质,严格遵守各项纪律,切实转变工作作风,完成员额法官的既定办案任务,保持良好的职业形象,努力做一名人民满意的员额法官。

述职报告(三)。

近年来,我坚决拥护党中央的领导,忠诚履职,坚决贯彻落实党的十九大精神和中央的各项大政方针,圆满完成了各项工作任务,现将近年来的各项工作总结如下:

一、个人基本情况。

我是2008年9月入职xxx县人民法院,先后在xx法庭、xx法庭工作。2010年调入xx市xx区人民法院,先后在xx法庭、xx法庭从事审判工作。现担任xx法庭副庭长。

二、工作情况。

来法院工作以来,我始终注重政治学习、业务学习,不断提升自己的党性修养和业务素养。自2018年9月至今共计收案701件,结案717件,结案率93.48%,较好的完成了院党组交代以及司法绩效考核的各项指标和任务。多次被评为法庭先进个人、办案能手和优秀共产党员,其中2012年被xx市xx区区委、区政府评为2011年度优秀政法干警、2013年被xx市中级人民法院评选为“优秀调解能手”,该同志编写的案例《xx压力管道设备安装有限公司诉林文定买卖合同纠纷案-销售商对其销售的产品注意义务的认定》被评选为2013年度优秀案例,载入xx市中级人民法院法官论坛,2015年度被评为优秀共产党员,“二0一五年度先进个人”、“2016年度四优党员”、2017年被评为全市法庭工作先进个人、2018年被评为优秀共产党员、本人和xx同志编写的《共同承揽劳务合伙关系中合伙人因执行合伙事务受伤,其他合伙人是否应当承担相应责任-刘某龙诉任某义、汪某庆健康权案》被最高法院《2019年度案例》采用,2020年上半年度被评为办案能手。

三、政治立场坚定,综合素质强,忠实履行职责。

始终坚持坚定的政治立场,牢固树立社会主义法治理念忠诚于党的事业,严格要求自己,不断提高自身的政治素质,严格执法,秉公办案。工作中一丝不苟,对待当事人态度谦和,总是把高深的法律问题融入到个案之中,善于倾听当事人的陈述,深入了解与案件有关的一切问题,直到将案件的真实情况搞清楚。在工作中严谨细致,热情为民服务,文明办案,受到当事人及同事们的一致好评。且多年来,一直模范遵守审判纪律,清正廉洁,用自己的实际行动塑造了人民法官的良好形象。在工作中谦虚谨慎,能够团结同志,虚心向领导同事学习,并经常与其他审判人员交流、学习,从而使得审判业务提高很快。多年来,化解了大量的矛盾及纷争,注重工作的方式方法,收到了良好的法律及社会效果。

四、公正司法、清正廉洁。

要以平等的态度对待各方当事人;

要严把证据关,不偏听偏信;

要坚持程序公正与实体公正并重;

要在案件的裁判结果上追求法律效果与社会效果的统一。只有公正执法,法官才能托得起手中的天平,称得上是合格的法官。廉洁,就是要清正廉明、无私奉献,这是政法干警的基本操守。公生明、廉生威,只有廉洁才有威望。一名法官只有赢得群众的信任,在群众中拥有较高的威望,其对案件的处理结果才会得到群众的认可。清正廉洁是对一个法官最起码的要求。认真学习先关廉洁自律的文件、不断自查,恪守法官职业道德。对习主席提出的反腐问题,态度坚决,认真学习反腐倡廉的精神和典型案例,增强反腐决心,自觉抵制司法腐败。

五、不断提升专业能力。

司法的特殊性恰恰在于其专业性。司法是一个业务部门,法律是个技术活。定分止争必须首先依赖于法官的专业优势和专业判断,依赖法官娴熟的专业知识和技能。做合格法官,要坚定法律信仰,坚守司法良知,精通业务知识,具备深厚的法学理论基础,熟悉法律规范,深谙立法精神,熟练法律技能。认真学习法律知识,勤于总结、善于思考,在实践岗位上摸索研判,增长知识,丰富才干,积累实践经验,不断发现新情况,解决新问题。注重提高综合素质,不断丰富生活经验和社会常识,广泛各方面学科的知识。不断提高专业知识和技能,在强化责任和效率意识方面下功夫,不断总结工作经验,积极探索高效审执方式,在掌握新的科技手段、提高信息化、网络化水平等方面能与时俱进,严格遵循法定时限,能快则快,快中有质,争取在保证当事人时限利益的前提下高效地回应期待、解决问题、服务好人民群众。

 

述职报告(四)。

自2018年9月入额以来,在院领导的指导,同庭室同志的关心、帮助,相关庭室的支持、协助下,我紧紧围绕公正司法,一心为民的司法理念,牢固树立群众利益无小事,让立案信访工作像阳光一样温暖民心,努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义的观念,认真履职,踏实工作,较好地完成了一名员额法官应当完成的审判工作任务。现就本人近三年来的思想政治学习、工作及廉洁自律情况汇报如下:

一、加强学习,提高业务素质,坚定政治方向。

法官是一个需要不断学习的职业,社会向前发展,不学习就会迷失方向,就会被淘汰。三年来,我注重政治理论学习,进一步增强贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性,特别是继续加强对邓小平理论、“三个代表”重要思想和习近平总书记系列重要讲话精神的学习。新的疑难、复杂法律关系不断涌现,大量新法律法规颁布,各种法学理论不断更新,我加强对新法律法规、最高人民法院司法解释、会议纪要、有关专门问题通知的学习,正确地理解法律的精神,更好地审理案件。“三人行,必有我师焉”,通过多种方式学习兄弟法院信访办案专家先进的化解矛盾纠纷的工作经验,更好地指导实践。通过学习,思想政治素质明显提高,公正司法、一心为民意识明显加强,审判业务水平和矛盾纠纷化解能力明显上升,从而保证了办理案件、化解矛盾纠纷的能力。

二、求真务实,做好本职工作,实践司法为民。

百姓无小事,件件需落实。老百姓一般不会为小事打官司,也不想打官司,但涉及切身利益时,就会到法院讨说法,希望得到一个公正、满意的结果。近三年来,我共计审理各类一审民事案件400余件,结案率达100%,没有一件超审限和申诉、信访案件,都做到公正司法,公平处理。涉诉信访制度是考量社会矛盾的“晴雨表”,是缓和社会矛盾的“减压阀”,是化解社会矛盾的“灭火器”,是发现冤假错案最后的“检验尺”。信访案件几乎都经历了一审、二审、再审、甚至是检察监督,历时几年、十几年甚至是几十年,当事人始终不服,申诉上访不止,可以说,信访案件是谁都不愿啃的“骨头案”,在法院系统,信访工作往往被打上琐碎、繁杂、“有理说不清”的标签,大多数法官唯恐避之不及,可这些案件无一不关系到老百姓的切身利益。我除办理一部分一审民事案件外,主要的工作任务是再审案件审查和信访接待,化解矛盾纠纷、信访积案。我在法院立案庭涉诉信访一干就是4年,共计办理各类涉诉信访案件600余件,负责来信、来访的接待、解答1000余人次,处理来信200余件,大量长期解决不了的疑难复杂“骨头案”都最终化解了。处理上级各部门、领导交办信访案件,都按要求查明事实、化解矛盾、回复办理结果。对不属于本院处理的信访案件及时转办有关部门处理。民事、行政申请再审案件的审查,对重点疑难案件都组织听证,复查听证率达98%。刑事申诉案件的复查,做到结案必须提审或者讯问申诉人,共复查申请再审、申诉的民事、行政、刑事案件301件,均办理准确,无一错案。

三、加强修养,弘扬社会正气,展现法官形象。

“访”则是走访、查访,深入现场、深入背景、深入基层、深入群众,真正走到人民群众中间,只有这样,才能真正成为一位不怕与群众打交道的合格法官。我努力提高做一名共产党员、一个人民法官应当具备的素养,树立正确的荣辱观,弘扬社会正气,提升法官的良好形象。工作中,做到“四清”:保持清醒的头脑,甘做清苦的工作,维护清廉的形象,安于清贫的生活。平时处事,保持良好的心态。正确看待手中的权力,保持平常的心态。如有的当事人通过同事、熟人要求对正在申诉的案件暂缓执行。我总是向托请人讲清道理,通过正当的审查程序进行,维护法院既判力的权威,保护双方的合法权益。对他人坦诚友好,保持平和的心态。无论对上对下、对内对外,都不卑不亢,尊重、理解、真诚、友好,不欺上瞒下,阳奉阴违。坚持以和谐为主,以大局为重,多做化解矛盾纠纷、理顺情绪的工作。如有的申诉人没有达到目的对我进行威胁,有的在接待的过程中甚至辱骂,但我仍抱着平等友好的心态。对工作尽心尽责,保持平稳的心态。在具体工作中,严格按照组织原则,工作规则办事,努力做到凡经过我办理的案件,都尽量少出差错,尽量完善,做到有错必究。在审理案件中充分发挥合议庭这一审判组织的功能,案情重大,当事人反映强烈,处理有重大分歧的案件提请院长提交审委会讨论,服从审判组织对案件处理的决定。对生活力求朴素,保持平静的心态。不与别人攀比,守得住清贫,耐得住寂寞,深入基层办案,足迹几乎遍布了全区和邻近区、县的各个乡(街)、办事处、社区。

四、廉洁自律,严格要求自己,争做清廉法官。

要求别人做到的事,自己带头做到;

要求别人不做的事,自己带头不做。如已到下班时间,有的当事人要请我吃简单的工作餐,我都婉言谢绝。认真履行职责,落实廉政建设责任制。积极参与法院的党风廉政建设,搞好廉政工作,抓好责任制目标的落实,不接受任何单位的赞助,不收受任何当事人的好处。通过廉政建设制度设立和经常性的教育,增强了廉洁意识,没有发生违反党纪政纪的事,能够自觉地抵制腐败。

一部分老上访申诉人的问题没有得到彻底解决;

业务水平还需进一步提高;

工作方法还比较简单,创新能力不够等。在以后的工作中,本人将更加严格要求自己,更加努力工作,争取做出新的更好的成绩。

述职报告(五)。

自2018年9月成为员额法官以来,在院领导的带领下,同事们的帮助下,以“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”的办案宗旨下,全面落实党的十九大、十九届四中全会精神,紧紧围绕全院工作大局,扎实工作,努力创新,严格执法,热情服务,公正及时的审理了各类民事案件,在促进经济社会有序发展、保护群众切身利益、维护社会和谐稳定等方面发挥了应有作用。现将我的工作、思想情况汇报如下:

一、自觉加强理论学习,努力提高自身素质。三年来自觉把加强理论学习作为提高自身素质的重要途径,结合工作实际,采取向书本学,向实践学,向同事学的方法,努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。通过学习进一步拓宽知识面,更新知识结构,汲取精神食粮,丰富自我,提高自我。一方面积极参加院里组织的政治理论学习,学习党的路线、方针、政策和法律法规。二方面学习先进人物的事迹,学习其做人做事的方法,学习其甘于奉献的精神。三方面加强法律专业知识的学习,利用休息时间,学习了新修订的民事诉讼法及其解释、九民纪要、民法典、民事诉讼证据规则等,通过学习努力提高自身的业务水平和办案能力,争取做到多办案,办好案,办人民群众满意的案。四方面向身边的资深法官学习,学习其办案思维,庭审驾驭能力,调解技巧,不断提供自身的工作能力和工作效率。

二、严格执法,公正司法。“公生明,廉生威”,自工作以来,我始终严格要求自己,保持良好的工作作风,始终做到“三不为”,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动。严格遵守党纪法规,不接受当事人请吃、送礼,自觉用职业道德约束自己,信仰法治、坚守法治,做只服从事实,只服从法律,铁面无私,秉公执法的司法工作者。

三、履行本职工作,完成司法绩效情况。作为民事审判团队员额法官,我认真履行职责,审判案件以事实为根据,以法律为准绳,努力做到让每一个当事人都感受到公平正义。起诉到人民法院的案件,当事人之间矛盾往往都很激烈,因此,对承办的每一件案件从庭前的阅卷到判后答疑,都认真对待。为了提高结案率,我经常利用休息时间,制作裁判文书,在怀孕期间,努力克服孕吐等妊娠反应,产检都是利用周末,没有请过一天假,每天都坚守在办案一线直到超过预产期一周,才请假住院待产。自2018年9月至今(期间休产假158天),共计受理案件500多件,审结470件,结案率达96%。同时,为了加大诉讼调解的力度,坚持将调解贯穿于诉讼的全过程,在“庭前、庭审、庭后”三大工作环节中,有针对性地开展“引导、评析、释疑”工作,形成了庭前以情调解、庭审以法调解、庭后以理调解、判后以利调解的工作方法。同时,为了提高诉讼调解的水平,具体问题具体分析,有针对性的运用调解技巧。如在离婚案件中,结合用“情感疏导法”、“冷处理法等,解开当事人的情绪心结,或给其一段时间冷静思考,同时对偏离道德伦理规范的当事人进行适当的批评教育。在民间借贷、企业纠纷以及人身损害赔偿、商品房买卖纠纷案件中,采用“解决问题分析法”、“利益权衡法”,即结合被告人的履行能力,兼顾原有关系的维系,实实在在地帮当事人寻求一个双赢的解决方法,三年来,在我办理的500多件案件中,成功调撤案件160件。对于调解不成或者被告不到庭无法组织调解的案件,做到及时宣判,不让超期审判成为公平正义的绊脚石,在快办案的同时,还要办好案,出精品,制作的裁判文书做到叙事清楚、说理充分透彻、法律适用准确、措辞精简,力求达到“辩法析理、胜败皆服”的效果。

 

述职报告(六)。

2018年以来,在院党组的正确领导下,我认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻党的十九大精神,努力工作,积极进取,自觉遵守廉洁自律各项规定,切实做好审判业务工作,较好地完成了各项工作任务,现将工作情况和体会汇报如下:

一、严守政治纪律、政治规矩。

深入贯彻落实党的十九大精神,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,牢固树立“四个意识”。严格遵守政治纪律,自觉遵守党章、党的组织原则和党内政治生活准则,坚决贯彻执行宪法法律,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上始终与党中央保持高度一致,时刻加强政治修养和党性锻炼,自觉遵守党的纪律和国家法律,以先进共产党员的标准严格要求自己,牢记为人民服务的根本宗旨,明白自己所肩负的责任,在工作中任劳任怨、勤勤恳恳。

二、坚持依法办案、认真学习,提高司法质效。

面对日益增多、矛盾日益突出的案件焦点难点疑点,我丝毫没有松懈,努力攻克每一次难点,化解每一起矛盾,在工作中力求求真务实,力戒形式主义和官僚主义。始终保持认真严谨的工作态度和一丝不苟的工作作风,注重理论学习,对自己不熟悉的知识点,勤请教,多研究,不断学习新出台的法律法规,不断提升自身司法理论水平和解决实际问题的能力。我深知自己肩上责任重大,唯有坚持按法律和规定办案办事,认真履责,勤奋工作,才能不辱使命。在办理具体案件过程中,时刻牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,忠于职守,公正司法,以诚恳的态度和务实的行动赢得领导和群众的信任,努力做到政治效果、法律效果与社会效果的统一。力求在每个案件文书的撰写过程都认真投入,反复推敲打磨,通过文书来释法明理,通过判决来定纷止争,努力让每个当事人感受到公平正义。在审判实践中渐渐摸索出属于自己的办案风格“庭前先聊两句,庭中多听几句,庭后再劝几句,判决后多解释几句”,用关怀之心体会当事人的感受,用善良之心消除他们对法律的误解。

三、做到自律守己、勤政廉洁。

作为一名员额法官,更应具备良好的工作作风和形象,严格遵守各项工作纪律,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在日常生活和工作中,自觉加强思想道德修养,遵守党的各项纪律,严格执行上级法院的各项禁令,廉洁奉公,遵章守纪、依法办事,始终保持清正廉洁的作风。在党风廉政建设方面,把重点放在严谨、细致、扎实、求真上,养成奉公守法、以廉为荣的作风,杜绝一切违纪违法行为的发生。坚持“有权必有责,用权受监督”,自觉接受各项监督。不受监督的权力,必然滋生腐败,认真对待党组织的监督,利用监督机制不断完善自己,改进不足之处,切实做到秉公用权,谨慎行事,正确处理权力与监督的关系。除了积极接受本单位的监督外,还乐于接受人民群众的监督。将廉政作为执法办案的基本底线。

法官的优雅,是盛世太平中的从容不迫,更是一地鸡毛里的处乱不惊;

是七年科班出身的训练有素,五载办案成山的阅人无数,更是一种内心对理性、秩序、公平、正义的信仰。我的每一步成长,都得益于同事、家人、师友对我的期待、信心和培养。虽然在工作、学习方面取得了一定成绩,但仍然存在着一些缺点和不足,在今后的工作中一定不断加强政治修养和党性修养,提高自己的业务水平和管理水平,更加勤政和锐意进取,继续将对社会生活作出有效规范和指引作为奋斗目标,努力练就高强本领,高质量审理每起案件,提供优质司法服务,为司法事业奉献自己的青春力量!

述职报告(七)。

2018年8月以来,本人经历了从刑事审判到民事审判的岗位调整,在不断加强自身业务学习的同时,本人及所在团队xx法庭牢固树立“司法为民”的服务宗旨,以提高审判质效为中心,较好地完成了各项工作任务。现将思想、工作情况汇报如下:

一、加强学习,努力提高自身职业素质。

另以多种形式积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,全面提升全庭工作人员的责任感和使命感。其次,坚持业务学习不放松。积极组织全庭工作人员学习《民法典》、《全国法院民商事审判会议纪要》等法律、法规,努力提高自身业务水平,为开展好审判工作打下良好的基础。最后,牢固树立责任意识、公正意识、质量意识、效率意识及争先创优意识,扎实推进“审判质量、效率和公信力提升年”活动深入开展,努力为辖区居民提供更高质量的司法服务。

二、履行本职,公正司法。

自2019年3月本人担任xx法庭庭长至今,xx法庭共计受理民间借贷纠纷、房地产纠纷、物权纠纷、婚姻家庭、继承纠纷、侵权责任纠纷、建设工程合同纠纷、物业服务合同纠纷等各类民商事案件2400余件,审结2100余件。

(一)努力为辖区经济发展工作提供司法保障。

1、依法审理xx社区因拆迁安置纠纷所引发的系列案件。xx街道办事处xx社区部分居民因拆迁安置房分配问题而长期到市、区各级部门上访,造成舆情影响。xx法庭了解到相关纠纷有可能最终通过诉讼途径解决后,提前介入,主动参与由xx街道办事处组织的协调研讨会,并提供了具体的司法建议。在相关纠纷进入诉讼程序后,xx法庭坚持快审快结的方针,依法及时作出了判决,最终促使相关业主退还了房屋或主动补足了房款,为平息辖区居民涉诉、涉访起到了积极作用。

2、依法审理xxxx资源开发利用有限责任公司诉原xx市木材总公司综合工厂部分职工物权保护纠纷系列案。因xxxx资源开发利用有限责任公司所有的原xx市木材总公司部分房产被纳入xx市的棚户区改造范围,在征地拆迁过程中,部分下岗职工因企业改制、安置等历史遗留问题进行抵制并多次上访。xx法庭受理该批系列案后,先后多次组织职工代表与xx公司进行协调,通过宣讲法律法规及告知职工合法的维权途径后,案件顺利审理并宣判。在该批案件进入二审程序后,xx法庭组织各承办法官积极接待职工代表,并主动与二审法官进行沟通对接,最终促使双方当事人在二审中达成和解,有效平息了相关纠纷所引发的社会矛盾,为市属棚户区改造民生工程的顺利开展提供了有效的法律服务。

(二)凝聚环境司法合力,服务xx风景区建设。

1、2019年,xx区人民法院xx景区生态环境司法保护基地在xx新区南津古渡景区游客服务中心挂牌成立,为xx法庭处理环xx周边涉环境资源案件的审理奠定了基础。同年9月,xx法庭协助xx市中级人民法院承办了《审判视角下的“环境公益诉讼”》法律沙龙活动,邀请了法院、检察院、公安机关、生态环境监管行政机关、环境保护志愿者组织、律师协会共同探讨当前我市环境公益诉讼的现状、存在的问题以及对应措施,并由省高院环资庭领导亲自点评,湖师大和湘大等高校的专家学者当面答疑交流。通过该次活动,为充分发挥审判职能,推进建立各方协同机制,推动我市环境公益诉讼健康发展,共同保护美丽洞庭湖、xx景区起到了重要的促进作用。

2、依法审理xx新区与易元保农业承包合同纠纷一案。为贯彻落实国务院办公厅《关于加强长江水生生物保护工作的意见》以及省、市人民政府办公厅(室)关于《洞庭湖生态环境专项整治三年行动计划》等文件精神,xx新区为加强xx水域生态环境治理,起诉要求解除与易元保所签订的涉xx市五眼湖约1000亩大湖水面的农业承包合同,易元保在诉讼过程中提出反诉,要求xx新区赔偿其因解除合同所造成的各项损失共计1800余万元。因该案涉案金额巨大,且影响到市、区两级政府就xx周边生态环境治理的统一部署,xx法庭受理该案后高度重视,本人作为该案的承办人,第一时间向院党组进行了汇报,并就其中的法律适用问题向中院环资庭进行了专题请示,该案最终经过本院民事专业法官会议讨论后已经一审宣判。

三、廉洁自律,自觉遵纪守法。

在廉洁自律方面,本人始终坚持贯彻执行中央八项规定精神和最高人民法院五条禁令、八个不准、《法官法》第三十二条规定的十三种不准行为、湖南省高院《十二条禁令》等,处处严格要求,在思想上保持警钟长鸣,不做任何违法违纪的事情。

带领xx法庭认真落实“一岗双责”,支部书记、庭长以身作则,坚持高标准、严要求,引导、激励干警自觉加强责任担当,切实改进不良习气,教育全庭干警牢固树立司法为民的理念,正确认识“权从何来”,全庭干警的精神面貌焕然一新,工作积极性得到大力增强。

三、工作中存在的问题。

近年来,因人民法院案件受理数量逐年递增,案多人少的矛盾在xx法庭也有突出体现,面对结案压力,本人存在心浮气躁的问题,对个别当事人缺乏耐心疏导,未能做到每起案件均能服判息诉,在办案过程中谨小慎微,有守住底线的决心,没有努力向前的行动,缺乏进取精神和责任担当。

在今后的工作中,本人将进一步坚持学习,努力提高自身综合素质,严格遵守各项纪律,切实转变工作作风,完成员额法官的既定办案任务,保持良好的职业形象,努力做一名人民满意的员额法官。

述职报告(八)。

近两年,在院党组的正确领导下,在同志们的关心支持和帮助下,本人忠于职守、踏实工作,认真完成了交办的审判工作任务。回顾两年的工作生活,现就本人在德能勤绩廉方面的情况作如下汇报:

一、自觉加强政治理论和业务能力学习,提高个人素质。

首先,加强政治理论学习,提高党性修养。认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大精神,坚持用马克思主义理论武装头脑,推进社会主义核心价值理论建设,树立正确的世界观、人生观、价值观。

其次,加强业务知识学习,提高办案能力。审判工作是一项高度专门化和技术性的工作,要及时更新司法理念,加强法律知识学习。两年来,本人及时学习新颁布的法律法规,注重办案经验总结,并虚心向身边的同事请教,提高自身业务水平,为开展好审判工作打下良好的基础。

二、立足本职,全面正确履行审判职责。

2018年9月至2020年9月,本人在民二庭从事审判工作,两年内共审结案件xx件。我所承办的案件基本上做到案结事了,当事人服判息诉,没有涉诉上访事件发生,实现了法律效果和社会效果的统一。这两年来,在民事审判中我着重做到以下几点:

一是确保司法公正,维护当事人的合法权益。人民法院是社会公正的最后一道防线,在审判中确保公平正义的实现是法官的神圣职责。我所承办每起案件,在审判过程中既做到正确认定事实和适用法律,又切实保障各方当事人充分行使诉讼权利,坚决杜绝侵害当事人权益事情发生,真正做到程序公正和实体公正的统一。

二是不断加大调解结案力度,最大限度地保护当事人的合法权益。民二庭(二团队)处理的案件大多是侵权类纠纷,数额不大,但事关人民群众最基本的权益--健康权、生命权,矛盾尖锐,牵一发而动全身。在处理案件时坚持“调解优先”审判原则,高度重视案件审理效果,立足化解和疏导矛盾,积极采用诉讼调解的方法解决纠纷,将诉前、诉中、诉后调解相结合,充分发挥调解工作的优势,真正做到“案结事了”,案件调解率达20%以上,既提高了办案质量和效率,又降低了解决纠纷的社会成本。

三是主动办理重大、疑难、复杂、新类型案件,发挥老审判员的积极作用。我作为一名新法官,虽然经验虽有不足,但业务能力精、学习能力强,能够积极发扬不畏难、不怕事的精神,勇于承担疑难杂案的办理,妥善处理了好几起涉及面广、矛盾尖锐的网络侵权、名誉侵权及健康权纠纷,用公平公正的办案态度赢得当事人的信赖,使得原本情绪激动或善于利用网络进行炒作的当事人最终平和对待案件审理结果,依法维护其合法权益,无任何过激言行,避免了当事人的不良炒作或上访行为,舆情应对处理十分妥当。

三、遵守法官职业道德,待人接物清正廉洁。

审判工作是比较寂寞与清贫的,这就要求法官怜惜职业荣誉,务必清廉如水,方能对得起胸前的天平,身上的法袍。我始终把党风廉政建设和法官职业道德学习放在首要位置,从思想上筑牢拒腐防变的长堤。近年来,我办理所有案件,均做到了诚实守信、清正廉洁,深得领导和同事的认同,同时也树立良好人民法官形象。

四、尽职尽责,扎实工作,争取更大成绩。

两年来,我在审判岗位上取得了一定成绩,但与其他同志比较还有一定的差距,我将继续加大工作热情,完善工作方法,心系百姓,司法为民,全面提高自己综合素质,做到“四个注重”即注重学习、注重积累、注重锻炼、注重提高,不断完善自己,提高自己,完成员额法院的既定办案任务,为我院的全面建设再上一个新台阶做出自己应有的贡献。

述职报告(八)。

本人现任xx市xx区人民法院xx法院副庭长,审判员,本人自入员额以来,在院党组的坚强领导及同事们的大力支持和帮助下,恪尽职守,勤勉敬业,认真履职,很好地完成了各项工作任务。现将任员额内法官以来履职情况述职如下:

1、思想政治方面:本人是共产党员,坚持拥护中国共产党的领导,认真践行党的路线、方针、政策。一年来,认真学习党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,树立正确的理想信念,保持坚定的政治立场,严守政治纪律和政治规矩,在大是大非面前,做到头脑清醒,旗帜鲜明,始终做到在政治上、思想上和行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。通过政治理论学习,进一步提高自身的政治思想素质,党性修养得到进一步增强,道德修为进一步升化,锻造了较强的大局意识、责任意识和奉献意识。

2、工作方面:本人近一年共审结各类民商事案件近400件。公正是审判工作的生命线,是司法的终结价值追求,也是检验司法工作质量的标准,是司法取信于民具有公信力的源泉。我以高度负责的态度认真审理每一个案件,坚持做到严把案件法律关、事实关、证据关,做到无一错案。办案中始终把维护当事人的合法权益和维护社会稳定作为工作的出发点和落脚点,力求把案件办得更加公正,把人民群众的期盼当做工作的动力。为了化解当事人之间的矛盾,使当事人的合法权益得到真正实现,本人在审理过程当中都会加强调解与协调工作,把“调解”作为一种更高质量的审判和首选方式,尽力把当事人的对立情绪化解在案件审理过程中,细致发现有调解契机的案件,尽心尽力组织调解,对有疑惑的当事人,反复给当事人耐心细致释法、明理、及做好思想工作,尽可能地化解当事人之间的矛盾,做到案结事了,调解办结的案件取得了良好的法律效果和社会效果。

3、学习方面:作为一名法律人,在司法改革如火如茶的大背景下,我深深感受到了责任与担当,积极适应司法体制改革要求,保持高度的责任感和使命感,注重对法学理论和审判业务专业知识的专研与学习,着力实现从零碎学习到系统学习,从埋头办案到善于思考和总结的转变,不断适应改革要求,提升自身素能,转变思路,应对变化,努力运用理论知识解决司法实践中遇到的具体实际问题,在新情况和新任务面前能更好地履行法律职责,办更多的“精品”案件。同时,本人还虚心向同事们学习,向老前辈学习,拜能者为师,自己的履职水平和能力得到较好提升。

4、廉洁自律方面:本人能够严格要求自己,自觉遵守法律法规和各项规章制度。能做到办事不推诿,遇困难不回避,在廉政建设中始终对自己高标准、严要求,时刻做到自醒、自重、自警、自励,自觉加强党性修养,遵守中央八项规定和坚决反对“四风”,保持健康的生活方式和良好的家风,自觉净化朋友圈、社交圈,干干净净做人、踏踏实实做事,坚决杜绝人情案、关系案、金钱案,维护人民法官清正廉洁的良好形象。

5、存在不足与改进措施:政治理论学习还不够深入,工作主动性前瞻性不够,工作方式和方法有待进一步提高,开拓创新意识有待加强,知识储备和能力建设的难题也需要解决。上述问题我将坚持问题导向,多向身边的优秀同事学习,不断完善提高自己。

在今后的工作生活中,我将再接再厉,保持务实勤勉的工作作风、宽厚真诚的待人品格,着力补齐差距短板,把工作做精做实,以感谢院党组和同志们的信任关怀。

特此报告,请大家给予评议。

述职报告(十)。

2018年9月,我有幸通过第二批员额法官遴选考试进入员额法官行列,先后在本院民二庭、民一庭工作,从事民商事、涉不动产类审判、诉讼保全工作,现任民一庭一团队审判员。自2018年9月入额后至今年9月30日,共独立承办结案753案,其中民商事案件678件、执保案件75件、参与合议庭参审150余件。现将近三年的个人工作总结汇报如下:

加强提高驾驭庭审的能力,在与庭长组成合议庭时学习其庭审技巧,提高审判效率;

在调解不成时当判则判,加强裁判文书说理释法,让当事人明白判决理由,争取服判息诉、案结事了。在办案过程坚持问题导向,在办理具体案件中利用类案检索、寻找解决疑难案件的处理方法,自我反思处理案件中遇到的问题和不足,特别是对二审法院改判案件作深入研究举一反三,思考并运用法律知识、审判技能,提高化解社会矛盾的综合能力。

二、廉洁处事,干净做人,公正办案,努力维护司法权威。二年来,我以“公正司法,一心为民”为工作理念,践行以人民为中心的发展思想,狠抓意识形态教育,并通过“不忘初心、牢记使命”主题教育活动抓理想信念、抓审判绩效,圆满完成了自己的各项工作任务。在工作中,恪守最高人民法院五个严禁,严守法官职业道德和社会道德底线,从不踏法律红线,杜绝对可能影响办案的因素发生,办案中坚守中立立场,确保承办的每一个案件都得到客观公正审理。自觉加强廉政教育,大量阅读司法廉洁警示教育文章,思想上时刻绷紧廉洁自律这根弦,自警自律,为办理每个案件中做到客观公正提供思想保障。

三、树立大局意识,自觉提高政治素养。加强政治理论学习,坚持社会主义法治理念,自觉拥护中国共产党对政法工作的领导地位,坚决抵制西方“三权分立”等错误思想,自觉维护中国特色社会主义政治制度,自觉维护司法权是中央事权,维护人民群众的生命财产安全,维护社会公平正义和社会良好秩序,努力提高政法干警的政治思想觉悟和纯洁性,规矩忠诚办案,确保政法机关作为“刀把子”永远掌握在党的手里。

四、坚定司法为民理念,时刻为热爱的司法事业贡献力量。近二年来,不管在何工作岗位,亦不论是从事审判或辅助工作,都兢兢业业办案、勤勤恳恳工作,都充满了对司法事业的热爱之情,在审判岗位上全心全意办好每一个案件,尽力化解案件矛盾,坚持判后释疑尽量让当事人服判息诉。在完成审判工作的同时,积极参与其他如数字法院运用等工作,在工作之外亦不忘记自己为法院人,向他人宣传民法典、解释诉讼知识,尽力维护法院形象和司法权威,时刻以员额法官的标准来要求自己,做一名合格员额法官。

 

述职报告(十一)。

2020年是我在法院工作的第二十一个年头,也是我成为员额法官的第四个年头。参加工作后,我先后在法院xx法庭、执行庭、办公室、行政审判庭、刑事审判庭、审判监督庭工作,2011年起在民商事审判一线履职至今。工作以来,在院党组的正确领导下,在同志们的关心支持和帮助下,我尽职尽责,勤奋踏实工作,较好地完成了院党组交给的庭室管理和审判工作任务。现就本人在思想、工作方面的情况汇报如下:

一、加强学习,努力提高自身职业素质。

我是一名员额法官,同时也是一名中国共产党员。作为党员一定要把加强政治学习,坚定政治立场,与党中央在思想上、行动上保持高度一致放在首位。因此,我一直坚持学习政治理论不放松,积极参加院里和庭里组织的各项政治学习,认真学习了习近平总书记一系列的讲话,不断提高自身理论素养,以适应新形势、新任务、新情况的要求。认真重温了中国共产党党章、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例,以及省高院“十二条”禁令等,严守党的政治纪律,提升大局意识,努力维护法律尊严,维护法院和人民法官的形象。

在民事庭工作期间,我取得了中南大学法律硕士学位,以学习促工作,坚持学以致用,较圆满的完成组织交办的审判工作任务。

二、履行本职,公正司法。

我对自己承办的每起案件所涉及的案件事实、法律关系和当事人争议的焦点,认真的进行分析,做到既要正确认定事实,又要准确适用法律。对疑难复杂的案件,及时组织专业法官会议进行集体研讨,并充分与当事人及其代理人进行有效沟通,从而较好地保证了办案质量,案件上诉率和上诉发改率逐年均有所下降。成为员额法官三年来,我共审结各类民商事案件1136件,结案率96.11%,较好地完成了审判任务。

作为入额法官,我要求自己不断深化使命意识、责任意识、廉洁意识,保持对法官这份职业的自豪感,让司法为民、公正司法内化于心、外化于行。我认为只有以人民为中心进行价值定位,才能在司法过程中想群众之所想,急群众之所急,解群众之所忧,才能在“努力让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义”的目标上不断靠近。确定自己的定位后,转化落实到工作中,我时刻注意保持廉洁自律和拒腐防变能力,严格遵守法官职业道德,以群众利益为出发点,秉公执法、公正廉洁,善于调和纠纷、化解矛盾,对当事人提出的问题耐心细致的解答,注意工作方法,以最大的耐心化解矛盾,力求为当事人排忧解难,为法院创造良好社会形象。2020年6月,我院受理了原告封佳香、殷淑琴诉被告李敏、龙文卫名誉权纠纷一案,原、被告均是xx区青春驿站小区居民,因为两原告作为前任小区业主委员会主任、热心居民牵头为青春驿站小区老旧电梯等设施组织了维修,两被告作为现任业主委员会主任、委员代表小区居民对两原告启动房屋维修基金对小区设施进行维修费用发生等情况提出质疑,双方先后在小区内、小区居民微信联系群等场所发生口水战,甚至严重影响了小区居民居住环境及两原告的声誉,两被告作为公民个人,因为对法院诉讼相关程序不了解,认为原告无理诉讼,她们系履行职务行为,导致对法院工作十分抵触,我了解这一情况后,多次对两被告进行了耐心细致的讲解,两被告逐渐消除了对法院抗拒的心理,开始配合法院的相关工作,8月庭审当日,我们抓住时机,同时对两原告牵头启动房屋维修基金及使用惠及整个小区居民的行为进行分析,并且告知了当事人侵犯名誉权的法律后果,最终通过多方努力,促使双方当事人达成调解,既维护了当事人的合法权益,又让双方当事人握手言和,让前来参加旁听的小区居民及社区群众均对法院工作称赞有加。

三、廉洁自律,守住底线。

法院工作多年以来,我始终做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动,不计个人得失,树立司法为民意识,坚守初心,牢记使命,积极参加院党组在全院多次开展的党风廉政建设和反腐败教育活动,同时要求自己任何时候都要稳住心神、管得住行为、守得住清白,牢记清廉是福的道理。

在思想上,我牢固树立廉政勤政意识;

在行动上,我严于律已,做到遵章守纪,不做任何违法违纪的事情;

以高度的责任感,依法认真办理每一件案件。自工作以来,在廉洁方面没有针对本人的不良反映。

四、今后工作动向。

1、审判工作中,我清楚地认识到自己虽具有较深厚的理论功底,但存在审判实践经验不足的问题。为弥补不足,今后的工作中,我会主动承办重大疑难案件,积极组织并参加专业法官会议,与院内资深法官们互相沟通交流,努力积累审判实践经验,提高工作效率、提升审判质量。

2、近年来,基层法院普遍案多人少情况严重,时有因业务工作忙而忽视学习的情况,本人政治理论学习还不够自觉,在今后的工作中本人将切实改正。

3、为追求结案效率,本人工作方法比较简单粗放,有时不愿意对当事人进行过多的思想解释工作,容易激化矛盾。以后工作中,我将更加注重方法,认真倾听当事人的诉求,换位思考,耐心地分析案情,讲解裁判思路,告诉当事人合理维权的路径,做好当事人判后答疑工作。

综上所述,我有守住底线的决心,也将保持努力向前的行动,在今后的工作中,我将继续以进取的状态落实责任担当,以身作则坚持学习,努力提高自身综合素质,廉洁自律,切实转变工作作风,完成员额法官的既定办案任务,保持良好的职业形象,努力做一名人民满意的员额法官。

 

述职报告(十二)。

自2016年12月入选员额法官以来,在区人大的监督下,在院党组的正确领导下,在同志们的关心支持和帮助下,我始终忠于职守、踏实工作、廉洁自律、克己奉公,认真履行法官的工作职责,较好地完成了院党组安排的各项工作任务。现就2018年9月1日至2020年9月1日期间的履职情况,从以下几方面进行汇报,诚恳接受院领导及广大同仁对我的工作和履职情况进行评议:

一、恪守职业道德、依法履行职责。

作为一名人民法官,我始终以《中华人民共和国法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》作为日常工作、生活的行为准则,保证司法公正、提高司法效率、保持清正廉洁、遵守司法礼仪、加强自身修养、约束业外活动,以上述行为规范时刻约束自己的一言一行。自2018年9月1日至2020年9月1日履职期间,共计受理各类民商事案件699件,审结658件,结案率94.13%。在审理案件过程中,始终秉承“公正司法,司法为民”的司法理念,坚持以事实为基础,以法律为准绳,平等对待各方当事人,确保实体公正和程序公正,努力实现办案效果和社会效果的有机统一,让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义。在处理类似案件过程中,我利用一切机会,烦心细致地对各方当事人进行普法宣传,以案释法,以法答疑,动之以情晓之以理,让认识上存在误区或行为上存在不当的当事人充分意识到自身存在的问题或错误,促使当事人以调解方式解决纠纷,努力化解当事人之间的矛盾。秉承上述办案思路,我所办理的相关案件取得了较好的法律效果和社会效果,得到了院党组、当事人及当地基层组织的一致好评。期间多次获得院级和党组织嘉奖,先后被评为2018年、2019年度院先进个人及优秀共产党员。此外,还被xx区xx街道办事处评为“2018年度先进个人”。

二、加强政治思想学习,提高政治站位,坚定政治信仰。

多年以来,我牢记入党誓言,不忘初心,牢记使命,时刻以一名优秀共产党员的标准严格要求自己,积极参加各级党组织召开的党员活动及培训会议,努力加强政治理论修养,牢固树立社会主义法治理念,深入学习党的各项方针、政策,尤其注重学习并领会党的十八大以来各项会议精神及习近平总书记系列重要讲话精神。忠诚坚定,坚持党的利益至上、人民利益至上、宪法法律至上,坚决拥护党的领导,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,牢记司法为民的宗旨,树立正确的司法价值观。

三、强化专业理论知识,努力提升办案能力。

随着社会的不断进步及社会活动的日益频繁,由此产生的各类社会矛盾也与日俱增,案多人少的矛盾亦逾显突出。加之案件质量责任终身制度的出台,使我倍感肩上的责任重大。只有通过不断地加强法律专业知识的学习,才能有效地提高办案效率和办案质量。鉴于此,我充分利用业余时间学习专业知识,努力提升理论水平。同时,在办案过程中,充分运用所学的法律专业知识,审理每一件案件,在实践中巩固自己的法律功底,以实践经验提升自己的办案水平。在遇到疑难复杂案件时虚心向领导和同事学习请教,努力提升自身的办案能力,为“多办案,办好案”打下了坚实的基础。

四、工作中廉洁自律、克己奉公。

由于法官所作出的裁决结果将会对当事人的利益产生重大影响。因此,当事人或相关人员赠送钱物、请托说情的现象屡禁不止,严重干扰了司法审判工作,也让许多法官疲于应付,不胜其烦。甚至有的法官因抵御不了诱惑,不惜以身试法,不顾事实,枉法裁判,最终导致身陷囹圄,悔恨终生。因此,我作为一名法官,应以前车之覆为鉴,清醒地认识到自己手中的权利来源于人民,只有正当地行使自己手中的权利,为广大人民群众办实事谋福利,才能彰显法律的威严,维护社会的公平正义。因此,在履职过程中,我在思想上时刻警钟长鸣,在行动上防微杜渐,处处以身作则,坚决杜绝腐败现象的发生。同时充分运用司法审判信息平台,通过直播庭审过程、公开裁判文书等方式,虚心接受社会各界及广大人民群众的监督与约束,确保司法公正高效廉洁,绝不辜负党和人民的期望。

五、前期存在的不足及后期的规划。

在履职过程中,过度依赖传统的办案方式,未能充分体会到大数据时代所带来的机遇,对人民调解平台、微法院平台的运用不够,也导致了业余时间不足,疲于办案现象的出现。进而减少了对学术方面的研究和审判经验方面的总结归纳,未能撰写高质量的学术论文或案例分析,与广大同仁或法律工作者分享心得体会,加强学术交流。在今后的工作中我将充分运用各种有效方式,切实提升办案效率。同时,加强学术研究及经验总结,夯实自身专业基础,为中国特色社会主义法治体制的建立健全努力奋斗。

述职报告(十三)。

2018年1月至今,在院党组的领导下,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家宪法、法律,以让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义为宗旨,公正司法,执法为民,超额完成了案件审判任务,现将两年多以来的工作情况报告如下:

一、案件审理。

我2018年在民一庭工作,任副庭长,该年度我个人结案340余件,因棚改衍生大量的租赁合同纠纷,我个人承担了大部分的该类案件审理工作,为政府中心工作提供有力的司法保障。2019年3月,在院党组的安排下,我到立案庭负责民事速裁团队的工作,速裁团队共三个审判员,2019年度共办结案件1457件,审判周期平均控制在30天以内,真正做到快审快接,突出速裁的特点和优势。我个人全年办结556件,未发生一起信访、聚众闹事的事件,超额完成了院党组规定的审判任务,被评为“办案能手”,优秀共产党员。自2020年至今,速裁团队已经办结案件795件,个人办结255件,在全院办案数量名列前茅。审判工作中,我严把事实关、证据关、案件质量关,仅有被改判的几件案件系出现了新的证据,其余所有案件均做到了事实清楚,证据确实充分,适用法律正确,裁判结果得当。速裁团队在审理案件同时,还要负责本院诉调对接中心的案件调解指导和审查工作,原则上做到当天调解,当天出文书,高效快捷,方便当事人。

二、业务学习。

《民法总则》实施后,我专门购买了关于《总则》的具体适用方面的书籍,认真比对与《民法通则》不一致的地方,学好用好该法律,为了防止以后岗位调整后适应新的审判工作,我也抽空认真学了最高院关于以审判为中心的刑事审判法律法规。按照最高人民法院要求,我按时参加了网络业务培训,从中学到了不少业务知识,按时参加每次院党组组织的十九大精神学习会议,认真领会组织意图并融入至工作中。今年《民法典》发布之后,我认真参加最高人民法院组织的每次辅导学习,受益匪浅。

三、后期工作计划。

认真学习业务知识,不断提高自身的业务素质,努力适应不断变化的工作需要;

勇于承办各类新型疑难案件,迎难而上,勇于担当,尽职尽责;

廉洁清正,坚持原则,不断增强拒腐防变的能力,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。

述职报告(十四)。

近年来,我坚决拥护党中央的领导,忠诚履职,坚决贯彻落实党的十九大精神和中央的各项大政方针,圆满完成了各项工作任务,现将近年来的各项工作总结如下:

一、个人基本情况。

本人xx,于1996年10月进入xx县人民法院工作,于2010年调入xx市xx区人民法院,现担任执行局副局长。

二、工作情况。

自法院工作以来,我始终注重政治学习、业务学习,不断提升自己的党性修养和业务能力。自2018年9月至今共计收案833件,结案705件,结案率91.12%,较好的完成了院党组交代以及司法绩效考核的各项指标和任务。多次被评为先进个人和优秀共产党员。

六、严守政治纪律、政治规矩。

党支部纪检委员工作述职报告汇编

我从二〇一四年一月起担任中共某某乡纪委书记职务。按照乡党委分工,我主持纪检工作,分管监察、农廉、水利、交通、经管工作、乡会计委托中心。现将一年来的工作完成情况、廉政建设情况汇报如下:

一、廉政建设情况。

1、加强理论学习,提高自身素质。

始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加保持共产党员先进性教育活动、“争先创优”、每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事客观,讲事实,做到客观公正,为人正直清廉,并不断加强自身修养和自我约束能力。同时坚持树立正确的人生观、权力观、价值观,在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。

2、密切上下关系,加强团结协作。

正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系,正确协调上级部门的指导与本乡开展工作的实际关系,认真对待下级和群众的意见建议和要求,处理好各班子成员之间的工作配合和合作。属于个人职责范围内的事自己能大胆按政策原则和本乡的规章制度及时果断处理,不拖泥带水,不含糊其辞,对领导的指示和集体决定能自觉及时落实,灵活处置,不死板硬套,不固执已见,尊重理解同志,和同志们一道尽责工作,坚决服从乡班子集体决议。

3、廉政自律,增强拒腐防变能力。

二、完成工作方面。

(一)纪委工作。

1、通过纪委工作报告,组建新的纪委领导班子。

2014年4月26日,在中共某某乡第十一次代表大会上,我代表中共某某乡纪委作了《坚持从严治党,注重惩防并举,深入推进党风廉政建设和反腐败工作》的工作报告。纪委的工作报告得到大会的充分肯定,中共某某乡第十一次代表大会批准了纪委的工作报告。同时,在中共某某乡第十一次代表大会上选举产生了新一届纪委领导班子。

2、加大案件查处力度,强化对农村基层党员干部的监督。

推行乡、村主要负责人廉政承诺制度,实行“两委”干部“双述双廉双公开”制度。对离任的村级主干进行审计,重点对集体经济总量大,群众反映问题多的村进行审计。审计结果公开,对审计中发现的问题进行了严肃查处。加大案件查处力度,严肃查处了某某、卫片执法等一批违法违纪案件。积极配合上级领导部门,协助查处了某某村等违纪案件。

3、启动阳光农廉网建设,推进农村廉政工作。

根据某纪发【2014】1号《关于启动全县阳光农廉网建设工作的通知》要求,我乡成立某某乡农廉服务中心,投资5万余元配备电脑、电子显示屏、电子触摸屏及配套设施。要求各村依托村级活动场所,建设村级阳光农廉监督管理室。4月底以前,全乡“阳光农廉网”要全部建成运行,达到县、乡、村三级联网,并并入某某市“阳光农廉网”,实现省纪委确定的五级联网目标。

4、加强廉政教育,筑牢反腐屏障。

根据县纪委统一安排,我乡在5月份开展了“廉政教育月”专题活动。在活动中,乡领导班子亲自上台讲解,全体机关人员参加进行了集中学习活动。5月19日,全体班子成员在乡会议室召开民主生活会,每个人都结合工作实际做了深刻的批评与自我批评并提出了整改方案。通过教育活动,提高了全体党员领导干部的廉洁从政意识,筑牢了反腐屏障。

在12月纪律作风整顿月中,乡纪委成立纪律作风督察组,在全乡范围内开展纪律作风大巡查。通过纪律作风整顿,我乡党员干部、公职人员在上班时间纪律作风明显增强,机关及基层站所行政效能明显提高,达到了很好的效果。

5、加强换届监督,为顺利换届保驾护航。

今年是选举年,在12月份的各村支委、村委的换届选举中纪委全程监督,发现违法违纪、破坏选举的行为及时制止,保证我乡换届工作顺利完成。

(二)经管中心工作。

我着手乡经管中心的规范管理,完善了经管中心一系列的制度,加强了乡村两级的财务管理,逐步形成按制度和程序管钱、管事的机制。今年主要完成以下工作。

1、农村会计服务中心工作进一步完善,规范村级资金的使用和管理,认真落实村会计集中报账和定期公布账目制度。

2、全面完成了全乡22个村两委干部的离任审计,出具了审计报告,对22个村都实行了财务公开。

3、农村土地承包管理和土地流转进一步完善,全乡共流转土地3987亩。

4、农民专业合作社有了新的发展,截止目前,全乡在工商部门注册的专业合作社有31家。

5、认真做好并完成各项统计报表工作。

三、水利工作。

20xx年,水利主要完成了以下几方面工作:

1、完成了某某六村九处12台灌溉机电和水泵的维修更新工作。

2、完成了某某五村人蓄吃水扫尾工作。

3、完成全乡22个村的水利普查工作,造好水利清查表。

4、在防洪安全方面,全面了解了全乡防汛安全的基本情况,各村排洪渠道及全乡四大河流河障的登记情况。

5、节水工作方面,完成了某某村4000米节水渠道的设计、施工、放线、手工工作。

6、调查了解了某某3口水井枯水原因,着重办理了某某新打机井的申请工作。

四、交通工作。

20xx年全乡街巷硬化全覆盖工程基本完成,全乡22个村共计投资某万元,完成某公里的街巷硬化任务。

五、存在不足和努力方向。

过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实带领分管部门工作人员尽心尽责做了一些工作,同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;。

2、工作方法不多,在实际工作中,处理问题、解决问题有时出现简单粗暴;。

3、对线内人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。

今后努力方向:

1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。

2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。

3、坚持原则,团结班子成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。

4、不断改进工作风,提高工作效率。

5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。

党支部纪检委员工作述职报告汇编

根据廉办发【2020】4号《2020年度镇(街道)和县级部门(有关单位)党风廉政建设责任制考核办法》的文件精神,现将本人10月到党校就职以来履行工作职责、廉政建设、学习、学法情况报告如下:

一、履行党风廉政建设情况。

一是坚持从严治党。党的十八大以来,党中央以从严治党为主线,开展了一系列主题教育以及当前正在开展的“微腐败”专项整治活动、党风廉政建设社会评价活动等都彰显了党中央从严治党的信心和决心。十八届六中全会以“从严治党”为主题,出台了《关于新形势下加强党内政治生活的若干准则》和《中国共产党监督条例》,使从严治党走上了制度治党的新的里程碑。我作为县委党校党委书记、常务副校长,是履行党风廉政建设的第一责任人,深感自身肩上责任重大,抓好我校党风廉政建设和反腐败工作是我当之无愧的工作职责。根据县党风廉政建设领导组《关于2017年度落实党风廉政建设工作考核办法》制定《县委党校党风廉政建设考核办法》,做到制度落实到人,责任落实到人。

二是带头改进作风。以持续开展“两学一做”专题教育活动以及县纪委开展“微腐败”专项整治行动、党风廉政建设社会评价等活动为契机,大力推进我校正风肃纪工作,对上班时间迟到早退、办事拖拉、工作不在状态等现象发现1起,纠正1起,通报1起,绝不留情面。2017年,通过明察暗访,对部分教职工上班不带工作牌、工作中有铺张浪费等现象进行了批评教育,现在基本上杜绝了上述现象的发生。

三是抓好班子,带好队伍。抓好我校的党风廉政建设工作不只是“一把手”个人的事情,关键还是在班子,在于全体教师的重视和参与。我严格履行“一岗双责”,带头在校内和联系村上廉政党课4次。在管好自己的同时,加强班子成员及全体教职工的教育和管理。加强政治学习,坚持每周开展1次政治学习,抓好班子及成员的思想教育,使全体教职工拧成一股绳,心往一处使,抓好党校的干部教育培训工作。

二、作风建设情况。

一是严格遵守党的政治纪律和政治规矩。按照《中国共产党纪律处分条例》的要求,党的六大纪律中政治纪律是在六大纪律之首,作为县委党校主要负责人,更应该把政治纪律牢记在心。无论是在工作中,还是在生活中,都不说有损党的形象的话,不做不利于团结的事,在政治上始终与党中央保持一致,时刻注重自己的形象和身份。

二是自觉接受监督。严格树立党风廉政建设党委主体责任,纪委监督责任工作意识,自觉接受县纪委派驻党校纪检组长履行监督职责,凡是学校重大项目、重要人事任免均要向纪检组长张晓波同志汇报,每期校委会记录均要报送纪检组长,并认真听取纪检组长的意见和建议。如,2017年新进党校教师方案以及学校新教室教学设备购置等,均听取了县纪委派驻党校纪检组长的意见和建议,并认真接受监督。

三是严格执行民主集中制。凡是涉及到党校发展的工作思路和重点工作的部署、干部推荐任免、奖惩等事项,我没有搞“一言堂”,都是先召开校委会,提交班子集体讨论,如关于党校新教室教学设备购置、3至5楼过道吊顶、评先选优等。完善校委会工作制度,严格执行“三重一大”报告制度,认真推行党务公开制度,凡重大决策前我和班子成员坚持广泛征求和听取基层职工和学校离退休老同志意见,杜绝“一言堂”。

三、廉洁从政情况。

一是自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》。严格按照《准则》对领导干部“四个坚持”的要求。做到公私分明、崇廉贱奢、吃苦在前、享受在后,严守道德高线。在工作中,不贪不占,不是自己该得的,1分也不拿;在生活中,不公车私用,不私账公报,做一个清正廉洁、两袖清风的领导干部。

二是如实报告个人有关事项。年初根据县纪委有关领导干部个人事项报告制度,认真如实填写有关个人事项报告,不虚报,不漏报,没有办理出入境签证等。

三是管好配偶、子女及身边工作人员。配偶子女及特定关系人没有在自己管辖的范围内从业经商。学校临聘人员、学校维修以及学校购买办公用具等事项一律由学校办公室或者临时成立的专项领导组负责,我个人不与相关人员接触。

四、其他需要报告的事项。

一是办公情况。办公用房没有超标,我个人与退居二线领导王国海合用1间办公室,面积15平方米左右;党校公车于2016年9月上交县委机关事务办,在之前没有公车私用,严格公车管理;个人住房目前只有1套,在泸县玉蟾街道政府小区,面积170平方米左右。

二是婚姻情况。婚姻无变化,妻子目前在县总工会上班,女儿在泸县国税局上班,没有在国外学习、工作情况。

三是个人生活情况。平时个人没有出入私人会所,出国(境)情况(个人及家人没有办理出国签证)。

述责述廉人:

教师述职报告汇编

尊敬的各位领导,各位老师:

大家好!

回顾一年来的工作,蓦然回首,顿觉一年光阴弹指一挥间,往事历历在目。为了总结得失,以利今后进一步改进和提高,现将近一年工作作个述职报告:

一学年来,我认真学习教育方针政策,关心国家大事,热爱忠诚教育事业,爱校如家,切实树立校兴我荣,校衰我耻的思想。一切服从领导的安排,一切行动听指挥;对同事像春天般的温暖,对学生宽严相济,尤其对有残疾的孩子给予慈母般的关怀;对自己的工作一丝不苟,精益求精。前段时间,我由于不小心,脚烫伤了,起初我并没太在意,穿掉水泡简单包扎一下就坚持上班,过了几天,因为活动、鞋的挤压,再加上药物过敏,烫伤越来越重,以至于后来连鞋都穿不下去了,没办法我只好请天假,稍稍好转我就坚持来上课,后来我穿着拖鞋去听课、上课。其实我的想法很简单,我不去上课,就会给我任教班级的老师增加负担,给他们添麻烦,在此我要真诚地感谢他们。

本年度,我主要负责三年级的品德与社会课。在工作中,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。回顾起来,主要作了以下工作:在教学工作上,根据学校的工作目标和教材的内容,根据学生的实际情况通过钻研教材、研究具体教学方法,制定了切实可行的学期工作计划,为整个学期的教学工作定下目标和方向,保证了整个教学工作的顺利开展。

在教学过程中,学生是主体,让学生学好知识是老师的职责。因此,在教学之前,贯彻《九年义务教育品德与社会教学大纲》的精神,认真细致地研究教材,研究学生掌握知识的方法。通过钻研教学大纲和教材,不断探索,尝试各种教学的方法,积极参加学校组织的教研活动,通过活动,吸取别人的教学经验,提高自身的教学水平。

针对学生作业情况不佳问题,我除了努力提高课堂教学质量,还采取了各种有效措施。首先从字迹上严格要求,让他们明白写一笔好字可以终生受用,要从小练起,不要怕耽误时间,用王羲之练字的故事鼓舞他们。这样一来,作业质量提高了一大块。而后,针对某些学生尤其是作业质量难以提高的学困生,我坚持每次作业都用正楷字写评语,如:“你愿意把字写好吗?”“你进步了!”“你的作业令老师百看不厌。”“你的作业使人赏心悦目。”等等,虽不经意,但效果确是惊人的,再交上来的作业大多模仿我的评语的笔迹一笔一画写出来的,这个意外给了我启示,于是决定继续沿用,无论工作量再大我都坚持用正楷字写评语,为学生做出榜样。

针对学生不懂得改正作业中的错题,我要求学生写完每一项作业后进行自查,从字迹、正确率、作业态度等方面给自己评定等级,目的是培养学生良好的学习习惯,这项举措收效良好,作业质量又得以提高。通过一番对作业评价改革的实践,让我品尝到了成功的喜悦,体验到教师创造性劳动所带来的丰硕成果。科学施教的同时要求教师不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,因为学生形成良好的学习习惯以后,他的发散思维得到了开发,提的问题自然就多了,面也广了,所以不管工作有多忙,都坚持反复钻研教材,大量阅读参考书,以提高自己的业务能力。我想,作为教师,知识面越广,自己的感觉也好,学生对你的感觉也好。

要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,部分学生缺乏自觉性,经常不能按时完成作业,甚至有的学生欠交作业,针对这种问题,我就进行对学生进行思想教育。树立学习的信心,在课堂上我有意识地通过一些浅显易懂的问题为他们提供发言机会,给他们自我表现的机会,同时对他们在学习中的点滴进步我都给予表扬和鼓励,使他们逐步树立起学习的信心,这样一来他们有了到成功感,学习成绩也不断提高。

我决心发扬优点,改正缺点,努力改进教学方法,加强对中下生的辅导,使学生的成绩有更大的提高,为教育事业贡献自己的一份力量,快乐充实地度过每一天。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

护士述职报告汇编

领导下,我坚持“以病人为中心”的服务理念,以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与医疗护理工作中,感谢大家对我的信任。感谢院领导对我工作的支持与肯定。现将我在20xx年的工作向大家做一个汇报:

一、思想道德方面:

二、专业知识、工作能力方面。

从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。通过将近几年来的工作实践,使我更深层次地认识到了一个护士长的职责。本着“把工作做的更好”这样一个目标,积极圆满的完成了以下本职工作:1。做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。2。认真接待每一位病人,能够做到换位思考。3。在医疗文书的书写过程中做到认真负责,态度端正。认真学习科室文件书写要求,规范书写护理记录单,危重护理记录单等。

护理工作是一项比较繁琐,但又要求细心、耐心的工作。因此对于自己的工作要高要求、严标准,每次走进病房,我都利用有限的时间鼓励产妇,耐心的帮他们了解产程经过,建立信心。坚持每日督查护理、助产工作落实情况,为提高每位护士的理论和操作水平,每月组织两次业务学习,一次业务查房,为了了解病人对护理工作是否满意,每月组织一次公休座谈。

三。在学习和生活方面:

我将努力的学习专业知识和技能,做到理论联系实际。除专业知识的学习外,我还要注意拓展自己的知识面,提高自身的思想文化素质。在生活上持以严谨的态度和良好的作风。在工作中,严于律己,诚实守信、乐于助人、团结互助,使科室同志高高兴兴的来上班,开开心心的回家去。

20xx年是不平凡的一年,在这一年中我们经历了很多,有快乐、有伤悲、有遗憾等等。一年中,在我和主任共同努力及全科人员积极配合下,基本完成医院下达的任务。我们共接受入院病人3059人。其中平产1708例、手术1188例、妇科手术19例,全年科室总收入约三百余万元。当然今年的收入与去年相比是有所下滑的,在平时工作中也有很多不足,我们也在努力的查找不足,力争在短时间内有所改进。

今后的目标:如果我有幸在20xx年继续得到大家的信任,那么在今后的工作中,我将加倍努力工作,努力在科室护理队伍中:以身作则,起表率作用。

最后,我再次感谢院领导给予我工作和生活中的关心,感谢每一位和我共事的同事,感谢大家对我的信任和善待。

副局长述职报告汇编

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好!

作为环保局的副职,在局长、局党组的带领下,努力工作,今年在环保工作中完成的一些工作任务进行梳理总结,同时查找在工作方面、政治思想方面的不足。今年按照党组的安排,对负责分管的各项工作,做到了认真履行自己的职责,在局党组和全局同志的支持下完成本年度的工作任务和计划。现将一年来的工作总结如下:

一、加强学习、提高素质。

在党组领导下,学习了党的十八届六中全会等会议精神。积极参加党的“两学一做”专题教育活动,坚定理想信念,转变工作作风、为做好本职工作奠定基础,通过学习坚定了理想信念,认识到并一定做到对党绝对忠诚。认识到民族团结是全全疆各族人民的生命线,社会稳定是经济发展的基础,在本职岗位上努力做好对稳定有关的各项任务,积极为经济社会的发展尽职尽责。四月份参加了市委组织部的调训,通过课堂授课、理论研讨和现场教学相结合,深入学习党的中央会议精神、习近平总书记系列重要讲话,深刻把握五大发展理念的基本内涵和实践要求,深刻把握改革发展新形势新任务,进一步转变观念,以新理念引领新常态,为建设克拉玛依做贡献。

二、尽职尽责、努力工作。

今年上半年按照黄局长的安排我临时分管全局安全、维稳、应急、污染源在线监测、环科所工作,协助局长分管人事工作,在吴副局长参加“访汇聚”工作组后分管监测站、辐射站、尾气监管中心等工作,7月份王晓林局长来我局任职之后,又增加了管理科、党务等工作,我做到了积极努力工作,及时和班子其他成员商量协调,重大事情及时向领导请示汇报,分管的各部门和事业单位的工作有条不紊的开展,专项工作进展顺利。

组织主持编写完善了克拉玛依市水污染防控方案等文件、组织完成了环保局负责的对提案议案的答复办理工作;参加了社会管理综合整治工作、克拉玛依生态功能区划编制协调工作、协调十三五规划编制、协调推动汽车尾气检测站的认证、政府有关部门技术报告的评审等工作、参加我市维护稳定信息研判会议。组织完成了“民族团结一家亲”结对子工作,目前我局十四名干部党员长征社区的民族同志结为了亲戚。在四地五师融合发展论坛中组织了环保专项论坛,国内的环保专家白志鹏博士亲自到会作了对“奎独乌”区域联防联控及污染治理专项报告,上海青浦区监测站长也做了专题发言。协助局长在“蓝天工程”工作推动上做了大量的工作。

突发事件应急监测工作成绩显著。在局长指示下亲自安排了伊犁州因油罐车柴油泄露引发的水体污染应急监测工作,该项工作圆满完成,伊犁州委和政府发来感谢信,参加应急的4名同志并受到了自治区环保厅和陈新发书记的表扬。6月21日九龙潭西边伴河路电信窨井发生两人施工中毒,我局接到应急信息后迅速赶到现场,在我的组织和指挥下,迅速检测到co严重超标的数据,查出中毒原因,为安监局和市应急办处理事故取得了第一份关键性资料。9月份我站在胡站长的带领性参加了自治区总站的应急演练,取得了现场采样第一名的成绩。11月份应急办在园区举行了一次双盲突发事件应急演练,我组织应急队伍完成了演练任务。对应急事件反应迅速,处理到位。为保证我局工作安全,落实我局安全管理规定,定期召开安全工作会议,督促车辆安全管理制度的实施。

环境监测站年度工作顺利完成。监测站完成各项工作,切实履行了环境监测的政府职能。按时共发布城市环境空气质量日报、预报,对地表水水源白杨河、三坪镇水库、净化水厂、西郊水库、风城高库、艾力克湖、达尔布图河、克拉苏河、独山子一水源等地表水源定期进行了监测,对百口泉和独山子二水源等地下水水源进行了定期监测,对重点污染源、集中式污染治理设施进行了监督性检测,编写完成各类环境监测报告、总量减排、总量控制和污染治理工作编写的专项监测报告。组织协调信息中心、支队共同完成了国控、区控污染源在线监测的监督检查及数据传输。

环科所完成了克拉玛依市集中式饮用水水源环境状况评估工作、组织《克拉玛依市生态功能区划》编制并召开多次审查讨论会议,完成了“十三五”环境保护规划的编制和技术审核等日常工作,完成了环科所的工作任务。

管理科在这半年内对清洁生产审计、建设项目环评文件批复、规划编制等工作有条不紊,在项目环保审批中目前共审查、审批建设项目环境影响评价报告书8项、报告表122项,登记表37项,预审30项,办结率100%,发布环评报告受理公示51期,拟审批决定公示48期。开展清洁生产审核的13家单位已全部开展审核工作。

三、坚定信念、遵纪守规、廉洁自律。

认真贯彻党中央六次全会通过的“关于新形势下党内政治生活的若干准则”,坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,在世界观、人生观、价值观上要有明确的认识,要做理想的坚定信仰者和忠实实践者。努力做一名称职的党员。

(一)坚持四项基本原则和改革开放,坚持稳定压倒一切的思想,把维护稳定、发展经济作为当前最重要最紧迫的任务。

(二)积极开展“两学一做”专题教育活动。通过学习活动,认识到在任何场合都要严守党的政治纪律和规矩,要有底线意识,进一步体会到做人清白、交往诚信、干事干净、甘于奉献的含义,做到严格要求自己,廉洁自律。

(三)根据市直机关领导干部述职述德述廉制度的要求,在工作中按照领导干部廉洁从政行为规范的要求,对照、检查自己的工作,在今年的工作中,工作认真、主动、努力,严格执行劳动纪律和请假制度,坚决抵制了违反八项制度的事项,没有出现任何违纪、违规现象和以权谋私的现象。

本年度工作中我在局领导和全局同志的支持和协作下完成了工作任务,但可能也有在个别工作中做的不到位的情况,希望组织部门和各级领导、同事加强对我的监督,便于我在今后加以改进和提高。为克拉玛依实现跨越式发展和长治久安、打造世界石油城的宏伟目标尽力工作、多做贡献。

谢谢大家!

销售人员述职报告汇编

时间就如同白驹过隙般的流逝,一段时间的销售工作已经顺利完成了,回顾这段时间,作为销售人员需要写一份述职报告。下面是小编为大家精心整理的销售人员述职报告汇编,希望能帮助到大家。

各位尊敬的领导、同事:

大家好我叫__,我是九洲的一名销售人员,主要负责大厅的销售,转眼间来咱们九洲也快四个月了,到手机店,对我来说这是一个全新的领域,我感到自己在产品知识的欠缺和对这个行业的陌生,于是我对产品开始了解,现在就在我这几个月的工作总结如下:

在销售过程中我的感悟是所有的销售都是相通的,知识销售的产品不同而已,所以我们在掌握产品知识的同时,如何让自己的销售技巧提高。

1、精神状态的准备。

在销售的过程中,如果销售人员有一个好的精神状态,就会给顾客一种积极的,有活力的,上进的氛围,那么这种积极的上进的情绪总会影响到客户,从而,让顾客感到自己得到一种情绪感染,那么才能让顾客在我们的店里多留些时间,总能挑选一款合适的手机。

2、身体的准备。

我们有一个好的身体,我们才能保持旺盛的精力,才能更好地工作,我们强健的体魄,我们还是一个有活力有朝气的团队所必备的。

3、专业知识的准备。

在接待顾客的时候,由于我对产品的知识的不足,在顾客要什么样的手机时,我不能把合适的产品拿给顾客,因为我不知道什么型号,在我手忙脚乱的时候,店长把手机拿给顾客,销售结束后,店长告诉我:"你不懂,顾客就不会和你购买,因为你不能把合适他的产品提供给他。"所以产品知识在销售中是很关键的。

销售看起来挺轻松,其实运用了很多的销售技巧。所以销售是有方法有技巧的,只要用心去做,我们的销售业绩一定会有所提高的。

熟悉产品知识是搞好销售工作的前提,自己在销售的过程中,同样注重产品知识在的学习,对产品的用途,性能,参数,基本要做到有问必答。

在以后的岁月里,我的工作一定会越来越努力的,尽量不会出现热河的差错,这对我是必须要要求的。

希望九洲在新的一年,能够将九洲的业绩提高上去,九洲的未来更加的美好。

各位领导、同事们:

大家好!在这辞旧迎新、喜迎新春的美好时节里,我们迎来了__20__年销售年终总结大会,今年的冬天依旧寒冷,但是我们__销售团队的热情也是无比高涨,请允许我代表公司领导,向各位奋战在第一线的同事们表示衷心感谢。下面有我来介绍一下20__年的销售情况:

销售部主要来源有中高低档白酒,今年主要目标。乡镇、酒店、宿外市场,针对酒店主要有:

1、建立完善的销售档。

2、定期进行售后跟踪,抢占低档白酒市场,争取获得更大的利润。

3、这里也需要我们做大量的工作,送货一定及时、售后服务一定要好,让客户信任我们、让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。

20__年销售计划:

1、20__年销售实际完成:__。

2、20__年销售目标完成:__。

3、20__年同20__年销售增长:__。

4、按客户组成的销售情况:__。

5、老客户占销售:__万元。

6、销售目标合同的回款情况:__。

给公司提供的建议:

1、坚持不收不合格的包装,来影响我们的形象。

2、车间部门要验收每一道质量关,不要让不合格的产品走出公司,要让客户对我们的产品越来越有信心。

3、要利用各种手段、媒体,把酒的价格发布下去,从领导到每一位同事贯彻执行,保持不串货、不低价。

公司的各部门应该互相协作,按时按量完成领导交给我们的各项任务,努力突破新的台阶。

今后我一定不会辜负各位领导和各位同事对我的支持,一定会做到以下两点:

1、放下包袱,抛开手脚大干,力争当一名合格业务员。

2、努力学习,提高素质,提高工作能力,和业务水平,共同把__打造权威性的白酒企业而努力。

以上是我的述职报告,我会努力完成公司给我的任务,请各位领导和在座的每位同事进行监督。

各位领导、同事们:

大家好!

我负责__啤酒销售工作。一年中,我认真履行职责,切实做好销售工作,取得了可喜的成绩。下面,就一年来工作述职。

一、开展了零风险服务。

自__啤酒承诺零风险以来,我对消费者零风险服务进行了认真调查研究,认为要通过__啤酒零缺陷产品、精巧细腻的市场细分服务消费者,消费者购买的每一瓶啤酒,都印有800全国免费服务电话,通过沟通,拉近了消费者和青啤之间的距离,进一步强化了__啤零缺陷的品质。我通过专业化的服务,及时帮助__加速走货,从商品陈列到货柜展示,再到无处不在的pop招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完美终端,个个作成为样板工程,__啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化服务,并带来的丰厚回报。据统计,年内销售额达到了__元。

二、拓宽了市常在年初以前,__市场上__啤酒占市场达90%以上。

而__啤酒较我们的啤酒落后许多,对于竞争,我们采取了提高服务质量的办法,大做销售广告,在当地多家媒体做广告,收到了明显的效果。结果使__地老百姓对__啤酒家喻户x,人人皆知。同时我们大力在农村促销啤酒。在促销中,采取赠品与奖励办法,对农民具有强大的吸引力。如针对部分农民急需农机却缺少资金的情况,在开盖有奖活动中,把一等奖设为农用三轮车,而不是彩电、冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进行大力宣传,使农民们怀着获得一辆三轮车的梦想,在消费时认准了这一品牌。针对许多农民与亲朋好友在一起,酒后喜欢打扑克的特点,把赠品定为设计精美、市场上买不到的特制广告扑克,非常受农民朋友,从而销量随之大增。

总之,一年来,我在销售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣传的力度还不够大,宣传导资金欠缺。不过,隋着销售业绩的大好,在明年__啤酒的销售中,我们会做得更好。

各位领导、同事们:

大家好!

一、销售淡季。

据销售员以往经验,年后三、四月份是、车的销售淡季,询问一下经理,从四月一日到四月十二日,买了十几辆车。从四月七日—四月十二日部买了十七辆车。

二、近来网点提车较多,团购车自入保险。

部近来销售车少一些,所以网点提车少。部网点提车多一些,从四月七日—四月十二日网点提车九辆,保险一般不在城入。另外四辆车分别是队与局购卖。他们的保险一般单位联系,自入保险。

三、修路造成近来、销车下降,客户减少。

近来,路整修,行车不便,客户减少,或是一天不销车,部便派两个销售员出外做宣传,部也派一个销售员出外做宣传。展厅不来客户,保险业务更是无人问津。

四、一般客户入险情况具体分析。

在销售员销车过程中,一直在旁跟随学习整个销售过程,直到最后,客户交款定车,其中,销售员在售车过程中,随带向客户介绍询问入保险具多,一般与车挂牌为由劝其入保险:

1、客户有的入,向客户介绍保险种类与计算保额后,很快入保。

2、有的想入一个月或三个月的,只为挂牌,因险最少也只能保半年的,所以,客户只能到车管所去办理,或是另想途径。

3、有的客户到亲朋好友那里去入的不少,因为面临日益严峻的保险竞争,保险公司都在争先拉保险任务,在买车前,就已定下保险去向。

4、有的客户要挂地方的牌子,只为省钱,所以不入城保险。

5、有的客户嫌保险贵一些,想多家保险比较后再考虑,这也是有别的保险公司在争保险过程中,不合理降价所至。

6、有些客户也有目前不挂牌子的,保险这一块更是拖延不办。连介绍都无法进行。

7、有些客户购完车后,说是暂时不用s公司去服务,等一段时间,再谈挂牌等事宜,保险这一块众人之争的业务,s想这也是一去不回头,再回s公司保险可能性就小了。

五、保险提成下降,影响销售员拉保险。

咨询销售员拉保险事宜,曾提过,现在保险提成有所下降,非常影响销售员的积极性。造成销售员销售车一多,保险是一项可有可无的业务。当去与客户直接做业务时,遇到了客户非常反感保险业务这一块,有一次,竟然把当成保险公司拉保险的了,态度非常不好。无法沟通。非常尴尬。

各位领导、同事们:

大家好!

本人是一个销售方面的新人,接触销售2年多,任销售经理时间也不长,销售理论等都没有经过系统培训,现在刚入职到新公司,通过市场方面的调查情况写了这么些话给老总,同时转载给各位前辈看下,请大家批评指正错误和不足的'地方,谢谢!

我于11月27日正式进入我司工作。由于之前接触的工作层面不同,初来我司,对于我司所销售产品的具体情况都不太明白,所以非常有必要对我所要负责的区域进行一个较为详细的调查和了解,以及对各方面的调控和操作都要有着基本上的掌握。

通过两个星期对终端和客户的调查了解,整体上对东区市场的情况有了较初步的认识。对客户的基本情况、结算方式、整体销量、回款速度、促销员的基本情况,以及我们的业务开展情况都有了大致的掌握。

同时在最近的观察中,也看到了部分我觉得有必要发表个人认识和见解的地方。

1、买断与铺货的资金压力和风险周期分析。

买断方面,我司实行的是现款现结,不退货。这样,资金运转周期比较短,短期效应比较大。同时,资金压力也风险都降到了最低。而铺货的结算方式,资金覆盖面广,运转周期长,流动资金比较大,也就造成对于资金的压力和风险周期针对买断而言,都有大幅度的增大,正因为这个原因,我司主要还是提倡买断的结算方式。

2、买断与铺货的成本和利润空间分析。

1)对于我司来说,买断的利润比较低,我根据我司的部分机型的买断价格和铺货价格比较了下,平均对比起来,买断出货价比铺货出货价相差了约220元/台。而铺货的终端上促销员的话,提成的平均金额为75元/台,无形中,两个结算方式就利润方面的对比,我司平均要降低了145元/台的手机利润。

2)对于结算方式为买断的客户来说,由于现款现结,而且不能退货和无价格保护,再加上对自身的资金占用周期来讲,提货就比较谨慎。提货量少的话,在其终端上柜的同款机型的数量就少,上柜数量少,那么就直接关系到销售量。相反,铺货的客户,上柜机型的数量多,在店面的整体宣传就有了一种无可比拟的优势。对于买断的客户,由于我司的利润空间降到了最低,不能上促销员,虽然利润对比铺货较高,但是由于宣传方面的劣势再加上铺货终端有促销员的努力推荐,整体销量对比,相差无几,甚至要差,而且买断的利润空间要低,这样就造成了我司自身的利润少之又少。虽然,我司尽量把优势发挥在产品性价比方面,但是还是没有太好的效果。

校长述职报告汇编

是我担任xx市实验中学校长的第九个年头。一年来,我在反思中不断改进工作,紧紧围绕公平、正义的理念,狠抓各项机制的建立,充分调动广大教职工工作的积极性和创造性;遵循教育规律,全面贯彻教育方针,着力营造浓厚健康向上的育人氛围,学校的各项工作均取得了长足的发展,为全面实现学校20xx—20xx年五年发展规划奠定了坚实的基础。下面,我就这一年来个人和学校的主要工作向在座的各位领导作述职,请予以审议。

在这一学年中,我紧紧围绕学校建设发展的奋斗目标、工作重心,着重抓了以下几个方面的工作。

(一)兴利除弊,营造公平正义的教学环境,教职工工作积极性空前高涨。

继续实行阳光分班,坚决废止办重点班、分快慢班的错误做法;同年级各班教师力量搭配相对均衡。与此同时,学校改革考试管理办法,本校任课教师不命题,命题权上收到学校,由学校请外校教师命题;考试时实行交换监考,两人监考以严格考风考纪;阅卷时实行年级交换阅卷以确保考试的信度。考试后,学校把成绩排名到班到科任教师,成绩排名情况在全体教师大会上公布;分年级及时召开质量分析会;奖励考试成绩前5名的任课教师,惩罚成绩最后一名的教师,在绩效工资中兑现。学校规定一学年共举行6次考试,连续6次考试成绩都排在最后的教师必须转岗或调离学校。这样做,教师和学生都得到了尊重。

我们认为,教育的前提是尊重。过去分快慢班,或者分班不均,最终导致的是教师多数不使力,人心涣散,军心不稳。如今学校的改革,让教师们个个卯足了劲,因为大家有了一个公平竞争的环境,有了展示自己的舞台,有了成功的机会。改革后更让我意想不到的是有偿家教的举报也从此消失了。是什么原因呢?因为我们的评价制度和考试命题权的上收等,从源头上杜绝和制止了有偿家教举报的发生。对此我的体会是,当校长的主要工作是建立科学有效的机制,更多的时候它比做思想工作要管用得多。

(二)出台创建特色学校教师实用工作手册,坚持狠抓教育质量的提高。

一所学校,归根到底要靠教育教学的质量来说话,要用较高的教育教学质量向学生、家长及社会做出交待。为此,我们结合学校特色创建活动的开展,出台并印制了创建特色学校教师实用工作手册,内容包括四个方面:校本教研活动管理实施细则,学生“学习行为规范、作业规范”管理方案,“学困生”转化实施方案,学校“阳光分班”、教师分工及考试与成绩认定的实施方案。工作中,首先狠抓了教师对手册内容的学习,做到了思想认识的高度统一;其次是成立了相应的组织机构,狠抓了各个方案的贯彻落实;三是强化考评,纳入绩效工资兑现。

(三)狠抓教师队伍建设,给教师点燃心中的希望,使其永不熄灭。

为此,我坚持做了如下一些尝试:首先坚持经常性的给教师以思想的引领和文化的熏陶。如利用教师例会,给大家讲故事,或阐述做人的道理,或表达某个教育观念,或抨击某个教育流弊。一年来,我做了这样一些讲话,《上帝阅读着尘土的每一个人》、《换位思考》、《为自己工作》、《我坚持“允许提意见”和“反对“发牢骚”》、《保护自尊心》、《如何消除孩子的厌学情绪》、《让我们快乐的生活每一天》、《对创建学校特色的思考》、《赴上海学习后的汇报》、《悟到的才是自己的》、《反观龟兔赛跑》、《学生要学会合作与宽容》等等。为了与教师一同成长,我经常写一些小文章,或用小故事表达一个观点,或用具体事例阐明深刻的道理,文章通俗易懂,在例会上推介给教师时很受他们的欢迎;我还将这些文章放在我的博客里,或发表在学校网站上,时间长了,我感到好像就是在老师的心中亮起了一盏灯。去年放寒假前,我还组织全体教师观看德国电影《浪潮》,在教师中引发对教育价值观等方面的深层次思考。通过上述这些活动,我更加深刻的认识到,只有思想才能引导思想,当校长的必须坚持用高尚的、正确的、主流的思想去引领或占据教师的头脑,让自己努力成为教师们的精神领袖,而不仅仅是学校权力的中心。

其次是在教师中广泛开展各种活动,为他们搭建施展才华的平台,坚持多元评价教师。

教务主任述职报告汇编

一年来,我校的教导教研工作在学校领导的关心、指导下,在全体师生的共同努力下,以提高教学质量为中心,积极推进课堂教学改革,狠抓教学常规管理,切实开展教育科研,学校教学质量稳步提高,较好地完成了各项教育教学工作。现将一年来的工作汇报如下:

一、定准自身角色,强化服务意识。

作为教导主任,我努力做好校长开展教学工作的助手。在校长的指导下认真做好教学管理,努力为教师和教学服务,听取老师们对在教育教学工作中的正确意见和建议,协调老师和学校间的关系,做好老师们教学工作的支持者。其次,我将自己的角色定位为教学骨干,努力学习新的教学理念和方法,探索有效教学的途径,促进自身、教师和学校教育教学工作的不断发展。

二、规范课程设置,推进课程改革。

本年度,在校长的指导下,教导处严格执行新课程标准,按照省颁《中学课程设置》,开齐课程,开足课时,科学安排教学,注重学生的感受和体验,为学生全面发展搭建平台。确保高质量完成各科教育教学任务。结合学校实际情况,开展了各项教研活动和文体活动,营造了良好的校园文化氛围。切实安排落实学生电脑制作、英语演讲比赛、各种主题的征文比赛和学校作文、数理化竞赛活动;认真督促落实了“经典诗文”诵读、“阳光体育”活动和道德讲堂等活动的有效开展,锻炼了学生应用知识的能力。

三、狠抓常规管理,提高教学效益。

1、做好学校常规管理的监督、检查工作。一是为进一步巩固“质量提升年”活动成果,学校制定了提高质量的措施,教导处认真组织落实,加强常规检查力度,做好教学常规反馈工作。二是督促教研组对教师教案作业进行周检查签批,教导处进行月批,对每次检查进行记载,对检查结果及时反馈,督促教师及时整改存在的问题。三是在日常教学巡查中,增加了巡查的次数,从早自习辅导到课前候课、上课是否带教案、是否上半堂课、是否存在体罚和变形体罚学生的现象等方面,从严从细进行督查,进一步规范了教师的教学行为。四是加强了随堂听课的力度,实行推门听课制度,通过这种形式对教师的课堂效率、教学水平、教学手段等进行公正、客观的评价,促进了教师课堂教学教学水平的提高。

2、做好教学指导,帮助年轻教师向课堂教学要质量。结合平时教案作业检查和教研组、年级组反馈的情况,从备课、上课、学生辅导等方面指导年轻教师,既要重视基础知识、基本技能的教学,还要关注学生情感、态度价值观的培养,打造高效课堂,提高教学效益。

四、夯实校本教研,提高教学质量。

在校长的指导下,认真计划并组织好学校每学期的校本教研活动。

1、每学期,要求各教研组结合实际认真制订教研活动计划,做好安排,每周四业务学习时教研组长准备材料主持并召集本组教师学习、讨论,进行公开课的评课活动,交流观看教学实录心得、研讨教学中出现的实际问题等。

2、加强对课堂教学的研讨。一年来,教导处安排了“骨干教师示范课、青年教师公开课、新教师汇报课”60余次,在5月份和12月份先后两次成功组织开展了语文、英语学科“高效课堂创建”为主题的高坝联片教研活动。

3、切实做好课题研究工作,提升教科研水平。一是继续做好《班主任专业化》子课题《班级文化建设研究》工作;二是探索校级课题《学困生辅导与转化策略研究》。

五、积极协助做好学校的各项临时工作。

除教学工作外,学校安排的其它临时工作我也认真处理。积极迎接区教育局等有关部门的各项检查、详细记载毕业学生去向、认真填报各种报表、组织学生参加各种竞赛、收集整理教学活动的相关资料并归类存档,对每一项工作都一丝不苟,把它作为关乎学校形象和发展的大事去认真对待。

六、结合“四风“教育,提高自律意识。

第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,本人严格按照活动要求,扎实开展各个环节的活动,进一步增强了党性修养和链接意识。一是深入学习了活动组安排的各项内容并撰写了心得体会;二是认真查摆群众提出的“四风“问题,并在工作中认真予以整改;三是主动接受班子负责人约谈,定期汇报自己及分管领域的党风廉政建设情况;四是加强对分管领域和分管处室人员的教育,通过约谈等形式了解情况,及时纠正发现的不良倾向。

七、反思工作中的不足,促进自己再提高。

一年来我的工作有了不断的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学工作的发展,但也存在着一些亟待解决的问题。

1、教师教育教学观念仍需要进一步转变,学习观念还是不足,教科研能力还是不够,应该把学习、钻研作为工作中最重要的一部分,应不断加以强化。

2、教学常规检查结果的评价不到位。在教学常规检查中仍然发现个别老师存在为完成任务而补教案、补听课笔记的现象,造成了消极的影响,对检查结果评价反馈后没有再督促检查。

3、教研组的领导与监督作用需进一步完善。教研组的工件在学校教学管理中起到时了非常具体的监督检查作用,也促进了教学整体水平的提高。怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任,积极主动地去开展工作,怎样解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难,提供更好的服务也是教导处在下一步工作中需要思考的重点。总之,在过去一年中,教导处工作上取得了一定的成绩,但也存在着一些问题,面临着许多的困惑,如何进一步增强教导处工作的实效,增强自身的业务能力,将是我以后工作努力的方向。在以后的工作中我将勤学习,通过了解教育最前沿的信息,帮助教师成长,促进学校教学质量稳步提高;勤探索,提升自己的教科研能力,带领教师们共同进步;勤督查,通过对常规工作及各项活动的督查,切实抓好每一项制度的落实,使教导处工作做得更好。

书记述职报告汇编

尊敬的领导、同志们:

我是20_年开始担任支行_x,至今已四年。四年,在人生的旅途中只不过是短暂的一瞬间,但对我个人来讲却是终生难忘的历程。回想这四来自己的工作和学习生涯,有喜有忧,有坎坷,也有收获,不再一一列举。但是我想说明的是,成绩是来之不易的,这里面包含着行领导的正确领导和今天在座的全行干部职工的帮助和支持。这四年来,我作为科技专管员,只不过是做了一些应该做的工作,具体的可以概括为如下几个方面:。

一、加强管理、保障安全。

银行科技工作中,安全为首要任务,科技工作的成果就在于各种银行业务都能正常无事故的顺利开展。首先,保障安全的最有力手段就是制度,我本着这一原则,制定了我行计算机方面的各种制度和措施,强调了科技工作的必要性和重要性,将制度、责任细化,责任到人,在管理层面有了明确的管理分工,使科技工作在有序的环境下进行。并且,在各部门共同配合下,保障了各项制度的贯彻执行。全年没有发生一起重大计算机安全责任事故,各项系统运行平稳,运行质量明显有所提高。

二、科技项目、重点实施。

随着推广的应用系统和新产品的不断增多,保障各项系统安全平稳运行成为我们的基本工作任务,我们始终把计算机系统安全运行管理摆在各项安全生产工作的首位,加大了对系统运行的技术支持力度,一是我行的网络线路已全部更新为光纤(双回路)线路,从很大程度垫定了我行业务系统的稳定和高效运行的基础。二是加大了对我行计算机安全工作的检查的力度,从管理和技术着手,切实保障了系统、设备的安全。三是针对目前运行中存在的问题,自已能解决的马上解决,解决不了的及时市分行科技处反映帮助解决。。四是规范运行维护流程,全面提高了应用水平,确保了各项应用系统安全、平稳、高效运行。

20_年自助查询机、pos机、网上银行等这些新产品得到了及时的上线,丰富了我行的产品线,增强了服务功能,逐步建立了一定的市场竞争优势,对于将来改善我行的客户结构起到了重要的推动作用和支撑作用。

网络和信息系统的安全稳定运行是科技工作的命脉,只有整个信息系统保持稳定、连续、高效的运行,我们才能在这个基础上谈下一步的发展,才能够充分发挥已有的和新开发的业务产品的作用。

三、内强素质、外树形象。

一直以来,我十分注意提高自己的业务能力,不断培养自己做到思想上自律、学习上主动、工作上富有创造性。平时在工作中做到勤于实践,敏于思考,勇于创新。身为一名科技人员,要求我针对事务实事求是,要有脚踏实地的工作作风和务实的工作态度。始终坚持自警、自励、自省、自勉。事事服从行领导的安排,将行里的精神和工作指导思想落实到工作中。努力在工作中提高自己,完善自己,丰富自己的工作经验,在工作中寻找到自身的社会价值。

四、总结经验、改进不足。

经过四年多的工作,使自己的能力提高了不少,但是还存在很多不足的地方。

1、由于我参加工作时间不长,社会经验还不是很丰富,业务能力还有欠缺的地方。希望以后,领导多多指出,多多批评,使我能够逐渐的完善自己,提高自己的工作水平。

2、深入各网点了解业务系统运行情况,及时处理各种隐患问题,为客户提供稳定的系统环境。加大系统安全管理力度,保障系统稳定运行,提高业务系统的运行效率。

3、加强计算机设备及微机使用的管理,为计算机设备建立档案,规范计算机操作。

4、普及业务人员的计算机知识,加强对业务人员的计算机应用培训。

回顾过去,展望未来。坦率地讲,我在行领导的培养下,在同志们的支持和配合下,做出了点滴的成绩,但这都是微不足道的。由于自己水平有限,能力有限,所以在工作和学习中仍有许多不尽人意的地方,仍有这样或那样的缺点和错误。我决心在今后的工作中,一方面发扬成绩,再接再励,一方面自省、自警、自强、自励,望各位领导和同事批评指正。

护士述职报告汇编

尊敬的领导:

您好!

20xx年对于我来说,是成长的一年,也是收获的`一年。今年x月,院领导很信任的人任命我为输液中心护士长,我深深地意识到,肩上多的是一份职责,脚下多的是一份动力。怎样才能更好的担负起这份重任?怎样才能更好的完成门诊患者的输液护理工作呢?经过一段时间的了解,本着关心,爱护,尊重,理解科室几位护士姐妹的态度,我仔细观察科室的每一个成员,摸索她们的脾气性格,掌握她们护理工作中的优缺点,并根据门诊输液患者在中午十一点左右比较集中的特点,制定了互补性的排班,有条不紊地展开了门诊输液中心的护理工作。

输液中心是我们医院的一个窗口,在那里门诊病人与我们接触的更多,更密切。一句话,能够反映出一个人的修养;一个动作,能够折射出一个人的品质;一件小事,会把我们医院的形象印在病人的心中。作为一名科室的带头人,我更加严格要求自己,凡事从我做起,率先垂范,以身作则,从而带动全科室人员,在思想上提高自己,在业务上锻造自己,在制度上约束自己。

要加强管理,首先是在思想上提高自己,端正护理工作态度,爱岗敬业,勤奋护理工作,积极进取,真正以病人为中心,服务周到,态度和蔼,语言礼貌,努力把护理工作做细,做实,做扎实,力求在治疗上精心,护理上细心,真正让家属放心,病人安心。护理工作中,这种人性化服务不单是体此刻科室内部,它能够扩展到方方面面,大到积极参加各种突发事件的抢救,小到在门诊经常会遇到一些急诊病人或者不明白该找那个科看的病人,我总是不等他们询问,就主动问他们有什么需求,是否需要帮忙,把他们领到要找的科室,或是耐心的解答他们的问题。每个患者都是弱势群体,在他痛苦需要时,我们哪怕是一个善意的眼神,一个淡淡的微笑,对他们也许就是整个春天。在我的带动下,我们科室的几位护士也是如此。不管任何状况下,都会微笑着应对患者,百问不烦地耐心解释,只要患者需要,病情需要,护理工作永远是第一位的。我们付出的只是自己的一份热情,而收获的却是患者对我们输液中心的信任和好评。生活就是一面镜子,你对他笑,他就会对你笑,我们的患者也是一面镜子,你对他笑,他也会微笑地回报你。

没有规矩不成方圆,有了良好的医德,我们还需要严格的制度。在不折不扣地遵守医院各种规章制度的前提下,我和大家一齐制定了科室的各种护理工作细则,明确各班职责,从我做起,带领大家早上班晚下班,只要病人需要,不计较个人得失,没有时间和节假日的概念。这样我们相互之间常督促,勤落实,保障了最高效,最积极的护理工作热情。

精湛的技术是我们护理工作的核心。在门诊,有很多患儿家长就是冲着我们医院良好的小儿头皮静脉穿刺技术来得。这就促使我们在热情服务的同时更加注意加强自己的业务水平,提高自己的各项护理技能,个性是小儿头皮静脉的穿刺,力求做到一针见血,把治疗带给孩子的痛苦减到最小。护理工作闲暇时我带领大家一齐讨论小儿头皮针的进针角度,方位,固定方法,小儿发热的护理,老年患者门诊输液的临床观察等等。在输液过程中,我要求大家认真执行三查七对制度,根据药物性质及病人个体差异严格控制输液速度,严密观察病情变化,随时了解患者状况,确保患者安全有效的做好治疗。值得高兴的是我们良好的医德,热情的服务,精湛的技术保障了门诊护理工作的顺利进行,换来了无数门诊患者的健康和笑容。

当然,护理工作中总会有许多不如意,也会有个别病人对我们繁忙的护理工作不理解,摆正心态是最重要的。珍惜自己的护理工作,尊重所有病痛的人,没有什么比拥有健康的身体更重要的,应对一个失去将康的病人,我就会想,我比那些病痛的人幸福多了,没有人就应吝啬自己快乐,我要把我的快乐传递给每一个经受病痛的患者。透过近一年时间的护理工作实践,使我更深层次的认识到一个护士长应有的职责,以后我要更加努力地把这支护理队伍带好,协助各科室的护理工作,更多的与各科室的医生们进行沟通,更详尽的掌握每一个病人的状况,以便更出色的完成门诊护理任务。

心中有梦想,行动才会有方向,在新年度的护理工作中,我将进一步明确自己的护理工作目标,扎扎实实学习,实实在在护理工作,认认真真为患者服务,为医院树品牌。

此致

敬礼!

护士述职报告汇编

领导,各位同事:

大家好!

首先感谢大家能用一颗认真的心来听我的护士述职报告,希望各位会因为我的报告而有一个好心情。

xxx年对于我来说,是成长的一年,也是收获的一年。今年x月,院领导很信任的人任命我为输液中心护士长,我深深地意识到,肩上多的是一份责任,脚下多的是一份动力。怎样才能更好的担负起这份重任?怎样才能更好的完成门诊患者的输液工作呢?经过一段时间的了解,本着关心,爱护,尊重,理解科室几位护士姐妹的态度,我仔细观察科室的每一个成员,摸索她们的脾气性格,掌握她们工作中的优缺点,并根据门诊输液患者在中午十一点左右比较集中的特点,制定了互补性的排班,有条不紊地展开了门诊输液中心的工作。

输液中心是咱们医院的一个窗口,在这里门诊病人与咱们接触的更多,更密切。一句话,可以反映出一个人的修养;一个动作,可以折射出一个人的品质;一件小事,会把咱们医院的形象印在病人的心中。作为一名科室的带头人,我更加严格要求自己,凡事从我做起,率先垂范,以身作则,从而带动全科室人员,在思想上提高自己,在业务上锻造自己,在制度上约束自己。

要加强管理,首先是在思想上提高自己,端正工作态度,爱岗敬业,勤奋工作,积极进取,真正以病人为中心,服务周到,态度和蔼,语言文明,努力把工作做细,做实,做扎实,力求在治疗上精心,护理上细心,真正让家属放心,病人安心。工作中,这种人性化服务不单是体现在科室内部,它可以扩展到方方面面,大到积极参加各种突发事件的抢救,小到在门诊经常会遇到一些急诊病人或者不知道该找那个科看的病人,我总是不等他们询问,就主动问他们有什么需求,是否需要帮助,把他们领到要找的科室,或是耐心的解答他们的问题。每个患者都是弱势群体,在他痛苦需要时,咱们哪怕是一个善意的眼神,一个淡淡的微笑,对他们也许就是整个春天。在我的带动下,咱们科室的几位护士也是如此。不管任何情况下,都会微笑着面对患者,百问不烦地耐心解释,只要患者需要,病情需要,工作永远是第一位的。咱们付出的只是自己的一份热情,而收获的却是患者对咱们输液中心的信任和好评。生活就是一面镜子,你对他笑,他就会对你笑,咱们的患者也是一面镜子,你对他笑,他也会微笑地回报你。

没有规矩不成方圆,有了良好的医德,咱们还需要严格的制度。在不折不扣地遵守医院各种规章制度的前提下,我和大家一起制定了科室的各种工作细则,明确各班职责,从我做起,带领大家早上班晚下班,只要病人需要,不计较个人得失,没有时间和节假日的概念。这样咱们相互之间常督促,勤落实,保障了最高效,最积极的工作热情。

精湛的技术是咱们工作的核心。在门诊,有很多患儿家长就是冲着咱们医院良好的小儿头皮静脉穿刺技术来得。这就促使咱们在热情服务的同时更加注意加强自己的业务水平,提高自己的各项护理技能,特别是小儿头皮静脉的穿刺,力求做到一针见血,把治疗带给孩子的痛苦减到最小。工作闲暇时我带领大家一起讨论小儿头皮针的进针角度,方位,固定方法,小儿发热的护理,老年患者门诊输液的临床观察等等。在输液过程中,我要求大家认真执行三查七对制度,根据药物性质及病人个体差异严格控制输液速度,严密观察病情变化,随时了解患者情况,确保患者安全有效的做好治疗。值得高兴的是咱们良好的医德,热情的服务,精湛的技术保障了门诊工作的顺利进行,换来了无数门诊患者的健康和笑容。

当然,工作中总会有许多不如意,也会有个别病人对咱们繁忙的工作不理解,摆正心态是最重要的。珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,没有什么比拥有健康的身体更重要的,面对一个失去将康的病人,我就会想,我比那些病痛的人幸福多了,没有人应该吝啬自己快乐,我要把我的快乐传递给每一个经受病痛的患者。通过近一年时间的工作实践,使我更深层次的认识到一个护士长应有的职责,以后我要更加努力地把这支护理队伍带好,协助各科室的工作,更多的与各科室的医生们进行沟通,更详尽的掌握每一个病人的情况,以便更出色的完成门诊护理任务。

心中有理想,行动才会有方向,在新年度的工作中,我将进一步明确自己的工作目标,扎扎实实学习,实实在在工作,认认真真为患者服务,为医院树品牌。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

xxx年x月x日。

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