参加农村干部培训班心得体会(专业20篇)

时间:2023-11-24 17:05:01 作者:灵魂曲 参加农村干部培训班心得体会(专业20篇)

培训心得体会是对培训中所获得知识和经验的总结和归纳。接下来是一些值得一读的培训心得文章,希望对大家有所启发和帮助。

参加农村干部培训班心得体会

3月24日至3月26日,我参加了平坝县组织部组织在平坝农场为期三天的全县基层村干部培训,学习了党的十八届三中全会、如何当好一名村干部、农村基层组织建设、村级民主自治、党风廉政建设、“四在农家,美丽乡村”建设、信访维稳。通过培训,增强了我为民干事的信心和干好工作的决心;同时也对党和国家的农村政策有了更进一步的了解,对新农村建设有了更深刻的认识。

一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。

培训是一种学习的方式,是提高村干部素质的最有效手段。开班动员上,领导着重阐述了学习培训的目的是让我们拓宽视野,解放思想,学习先进地区经验。通过学习培训,不断地来创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。

二、通过学习培训,学到了基层工作的有效途径。

1要利用资源,优化资源、整合资源来发展自我。

如何来利用现有资源,对现有资源进行优化,就要求我们在平时工作中多做多想,埋头苦干,从实践中找到方法,积累经验。同时更注重的是要整合我们的现有资源,从我们如何利用好政策资源,谈到发掘自身区位优势;从讲我们不能局限于现有资源,谈到如何利用每个村的人脉资源等等,给我们留下了深刻的印像。

2要加强沟通与协调,熟练工作方法。

要学会沟通与协调,要善于与领导、同事、相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,必须要搞好村支两委班子的团结工作,要做到心往一处想,劲往一处使,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。是村支两委班子紧密团结在一起,建设和发展好郝下村。

3要抓住机遇、自加压力努力奋斗。

曾经有人这样说:在一起工作是一种缘分,我们每个人要把自己当作大家庭中的一员,统一思想为村工作,做人是基础,做事是关键。等待机遇是庸人,错过机遇是罪人,抓住机遇是能人,创造机遇是超人。通过学习,让我感到我们应更加注重思想品德和政治觉悟的培养,用心做事,诚心做人。要学习我县第十八届三中全会的精神,负重拼博,没有走不通的路,只有抓不住的机遇,要自加压力,充分认识不发展就是落后。要树立奋斗目标,阶段性工作抓落实,常规性工作抓管理。

三、通过学习培训,切实转变工作作风、增强责任意识。

改革开放取得伟大的成就的`今天,百姓的生活发生了如此巨大的变化,却出现了党群关系的紧张、百姓对政府的不满意等等。深入浅出地给我们讲明了其中深刻的道理,分析主要原因有三:一是改革开放的政策改变了人的观念,人在经济发展的大潮中变得自私了,难领导了。二是三十年的经济快速发展,贫富的差距增大了,一部分人心态不平衡,社会不稳定因素多了。三是村干部的信念淡漠了,村干部素质普遍下降。一些老革命老干部他们心中只有别人,为人民服务的观念坚定不移,是我们最基层的党员干部决定了党的兴衰,是我们学习的榜样。我想这就要求我们基层的同志首先要树立“务实为民、清廉勤政”的形像,从小事做起,从身边的每一件事做起,切切实实把务实的作风落到行动上。不能不以为然,认为干琐屑的小事是大材小用,而导致小事不愿干,大事干不了。

其次要增强责任意识,“责任重于泰山”,责任所系,人人有份。履责担责,人所必为。作为一名党员干部,责任心与责任感,是干部为人处事的基本要求。正是这种强烈的责任心,责任感和责任意识,在推动着历史的发展和进步。责任是堤坝、是防线,需要筑牢,这是作为党员干部必须守住的一条底线。

此次培训增加了我当好一名支书的信心,我会将这次学习所获运用到工作中,更会以这次学习培训为契机,强化学习,扎实工作,尽职尽责做好本职工作,积极探索新形势下加强党组织建设的有效途径,为我村的发展作出自己的贡献。

参加农村干部培训班心得体会

2019年_月__日至__日,我参加了2019年乡镇(街道)社会工作者为期三天的岗前培训班,时间虽然很短暂,但是感觉受益匪浅,这次学习机会非常难得,选题内容也很广阔,充实。

首先,开班仪式上省民政厅人事处处长___先生,对全体社工提了三个问题,并提出了今后工作中必备的职业素养——“四心”——爱心、衡心、诚心、戒心。即使在平时的生活中,也是如此,对待工作孜孜不倦,对待生活充满憧憬。同时,__老师所说的做好一件事的前提是端正自己的态度,遵守学习记录,让群众明白,社工是什么,社工在一个乡镇能够做什么。___老师提出了社会工作专业价值伦理,在这之前,从来不知道,在大学里有社会工作这一专业,记得刚收到招聘看到一些传播以为社工就是志愿者,每天各地奔波,后来慢慢的接触了解,才知道社工与义工的区别,也就是张老师在课上所提到的一个问题,义工是志愿服务,无偿奉献,而社工是专业服务,专门学科,职业报酬,慢慢接触这个工作后,我感觉在国内大多数人都不清楚社工,但是在国外大多数人都熟悉并且对这一职业充满憧憬,因为它是高尚神圣的,希望不久将来国内也越来越多的人明白并且能够深入了解。

在第二天的学习中,印象最深刻的就是儿童与老人。首先___处长提出了社会工作者如何做好农村留守儿童关爱保护工作中讲解了留守儿童主要存在的几点问题:1.家庭幸福,兴趣培养等方面缺失;2.学校对留守儿童的心理情况关注度较低;3.学习任务重,学习压力大;4.留守儿童普遍存在的心理和情绪问题。

__省目前有将近70万左右留守儿童的存在引起了一系列的社会问题。也有许多是跟着爷爷奶奶生活的,很多需要了解注意的东西,都比正常家庭要接触的少,所以这个情况正是我们社工可以帮助的一个问题,让我深刻认识到社会救助发挥的作用,首先要掌握的可以分为以下几点:1.始终坚守以留守儿童为中心;2.积极联合服务对象父母,老师监护人等多方面了解留守儿童信息;3.多方面链接针对服务对象留守儿童实际情况和实际问题。在下一堂课上___所讲的课题__养老,需求与希望。提到我省主要人口老龄化的特征,依然是老年人口基数大,增速快,空巢老人多。

留守儿童与孤寡老人给我印象最深,也是当今社会两个比较重要的群体,在社工慢慢的发展起来的同时这些儿童与老人能够得到帮助,同时我个人觉得,社工一职业虽然在外面帮助别人家庭解决一些问题,同时大部分是帮助了自己,解决了个人今后在生活家庭中遇到的一些问题,别人可能需要他人的帮助,但是的是懂得了陪伴家人是多么幸福的一件事。

同时,通过这几天的培训,明白今后面对工作,要做到:

一、耐心的听耐心的做,虽然有些工作繁琐细碎,有些居民素质参差不齐,理解与接受能力都不一样,在沟通等事情上,都要保持一颗敬业的心。

二、面对工作要认真细心,社区工作是个细致活,比如申请低保的,上报的资料比较多,他们年龄也大,好多地方都不明白,我们做服务工作就要一项一项的讲解,在符合政策的情况下尽可能的让他们享受政府补贴。

三、要时刻保持一颗学习的心。

作为一名社会工作者,我们应该在内心构建起社会工作者最基本的价值理念,强调助人自助。

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参加农村干部培训班心得体会范文

老舍笔下的骆驼祥子,随他走过人生的坎坷不幸,目睹他由一个朝气蓬勃积极向上的道德青年,沦落为一具逐渐丧失道德底线、自暴自弃的行尸走肉。这幅悲剧图卷不仅反映着祥子的堕落,更处处闪烁着社会的没落与腐朽。走进《骆驼祥子》,让我在悲悯中看到一束光――指引我走向未来、走向远方的光。带领我迈出泥沼、跨过深渊的光。这束被命名为信念的光,在我对人生的理解中,加入新的诠释。

移步白公馆,一览英雄风姿。看齐晓轩为保全其他同志和外界情报,从容献身招揽“罪行”,机智避免组织受伤。那份镇静和机敏,为我的心灵注入新的元素。看华子良忍辱负重,不负重托,在狱中装疯数十载,无畏旁人的鄙夷与讥讽,一心完成使命,终于让白公馆战士越狱脱身。那份坦诚与纯粹,为我的灵魂输入新的音符。这些,都无不增添着我灵魂和人格的亮度。

走进小乡村,感受青铜与葵花美好的友谊。七岁的城市女孩葵花,在小乡村失去了父亲,与哑巴乡村男孩青铜以兄妹相称,一起生活,一起长大,用真诚呵护关怀着彼此。葵花在十二岁那年被命运召回城市,从此青铜总是遥望着她离去的方向。曹文轩在书中写尽苦难,将苦难写到深刻。写尽美好,将美好写到伟大。写尽大爱,将大爱写到充满生机与情意。《青铜葵花》中率直淳朴的情感,牵引着我对真善美的追寻,也以简洁流畅、纯净唯美、高雅清远的笔调唤醒我对文字之美的向往。

书带给我们的是高洁纯净的精神沐浴,阅读的境界便是读懂人生。我们在书中得到的又岂止是一钵学术造诣,因为阅读唤醒的乃是追求真善美的灵魂。

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在这x个月的实习生活中,我学到了很多在学校所接触不到的东西。无论是在我的专业技术方面还是在人情世故及工作程序上面我的认识都在不断的加深,学到的东西也不断的增加。同时也觉得自己在慢慢成长,吸收更多自己在一路上学到的知识,在自己所学的专业方面,也开始慢慢的把所学的知识运用到实践中,一步步的开始积累经验。出来工作了觉得就应感激老师的栽培,实习了觉得就应感激师傅的教导和帮忙。在接下来的路上,我会好好走,一步一个脚印,努力的学习与实践,不断的提高自己,好好的生活,好好的成长。

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学习党的历史,了解我们的过去,才能看清前进的方向。今天祖国繁荣而稳定,成为世界上举足轻重的大国。作为华夏儿女,祖国强盛了,我们也要提高自身素质。思想是行动的先导,拥有正确的思想,才会有正确的行动。我们要继承并发扬中国共产党人的优秀品质,坚决同歪风邪气作斗争,时刻用党员的标准严格要求自己,发挥先锋模范作用,响应新时代的号召,与时俱进,为祖国贡献自己的智慧和力量。

一是要强化党员意识。强化党员意识,必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办事实、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后这个原则不能变,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。

二是要提高党员素质。提高党员素质,必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。广大党员一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质,必须增强为人民服务的本领。普通党员要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领;党员领导干部要努力增强驾驭项目管理的本领、做群众工作的本领、履行岗位职责的本领。

三是要树立党员形象。树立党员形象,要求每一个共产党员特别是领导干部要亲民、爱民,真正把群众的冷暖、安危放在心上,把群众最需要、最急迫的事抓在手上。在各项工作的落实中,发挥表率作用,要求群众做到的,党员先做到;要求下级做到的,上级先做到,形成党员干给群众看,领导干给职工看,一级带着一级抓的良好局面。树立清廉形象,每一名党员都必须明白,我们手中的权力来自于人民,决不能把权力当作向组织伸手的资本,更不能把权力当作谋取私利的工具,具体来说项目上的一盒茶、一包烟都不拿都不碰,只能把权力当服务的责任和义务。

学习党史,了解党,更爱党。我们要坚持党和人民的利益高于一切,坚决贯彻执行党的基本路线、方针、政策,严守党纪国法,坚决维护党的团结和统一,要自重、自省、自警、自励,不断进行批评与自我批评,纠正自己的错误,端正自己的行为,明确自己的目标,以党史学习教育的新成效、新境界,为把公司打造成为具有核心竞争力的城市建设价值链集成商而努力!

参加农村干部培训班心得体会范文

面对百年未有之大变局,集成电路产业挑战、机遇并存,上海微高将抢抓发展机遇,持之以恒提升公司经营水平,奋力推进改革创新,直面困境,对标一流,破解难题,全力做好各项光刻机及配套工艺设备保障服务任务,不折不扣完成电科装备党委的各项决策部署,打好三大攻坚战,落实五项重点工作,以高质量党建引领高质量发展。

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民政局关注百姓民生,致力于增进群众福祉。两周多的实习,一方面让我在基层办事处观察群众办理证书时的形形色色、了解群众的喜怒哀乐,同时切实体会到政府“为人民服务”的宗旨、看到政府“放管服”改革的成效;另一方面,我也在实习中思考着如何更好将民政局与社会工作专业相联系,如何在结婚家庭辅导、离婚调解、婚俗改革等婚姻登记处工作中更好发挥社会工作专业作用,从而推进我国民政工作的进步,构建和谐中国。

两周来,我积极参与婚姻登记处的日常工作,向办事群众解读当前婚姻登记政策并说明填表要求,宣传离婚冷静期和婚俗改革等国家政策,核查每日婚姻登记档案,充分认识民政局婚姻登记处的工作责任和工作任务。我还有幸参与了婚姻登记处对2021年度工作的总结整理,从年度婚姻登记档案的移交中了解到离婚冷静期实施的巨大积极作用,从函调及其回函整理中学习政府不同部门往来文件的规范性、明确婚姻登记信息的权威性和重要性,从年度政府工作文件中了解到当前民政局对于社会工作专业人才的重视与培养,从工作会议中明白国家对于推进婚姻登记信息补录电子化、婚姻登记跨省通办等便民工作的决心,从日常登记办理和整理往年工作文件中切实体会到“只让群众跑一趟”的服务型政府改革落到实处。

人民政府是舟船,将十四亿中国人民稳稳地托在掌心,扬起希望的船帆,航行在绿水青山的大好祖国山河之中,向着百年中国梦的朝晖加速前行。而那千万政府工作人员、中共党员正是那辛苦操劳的舵手,在碧海蓝天中团结着人民、指明前行的方向。青春的我们,正是要在一次次实践、一次次磨砺中接过那旗、那桨、那舟,传承着、接续着前辈的荣光与骄傲,不断奋斗,创造中华民族新的辉煌!

参加农村干部培训班心得体会范文

在实习中,我了解到了社区的主要职责,协助书记完成工作,开展党小组会议。在此期间,我们给社区的小学生辅导作业,协助社区工作人员开展健康知识讲座、预防性侵害讲座、和谐家庭婚姻讲座,学习党小组会议记录,在疫情防控期间我们到各个小区张贴外省入平返平人员报备须知,统计新冠疫苗接种情况,登记小区实有人口信息,跟社区工作人员入户选举业主委。

通过以上这些工作增长了见识,学到了许多知识和经验,能够更好的了解自己的不足,从中汲取经验教训,为以后的工作打下良好的基础。

参加培训班心得体会

_月__日至__日,参加了有__学院组织的__省乡镇(街道)社工证新进社工岗前培训班(第_期),培训时间为三天,还经过这次培训,我对社工、社会工作有了深刻的认识。

虽然此次培训时间不长但内容相对丰富,各位培训老师从作为社工该具备什么特性,需要做什么和怎么做等多个方便做了详细讲解。有民政政策解读,乡镇社工站服务项目设计与实施思路,社会工作实务方法与运用,基层民主社会工作服务设计方案,社工督导与评估系统等。通过这次系统的岗前培训,让初涉社会工作领域的我认识到,作为一名社工,我们需要构建起专业的社工价值观和理念。更深刻的体会到,作为一名社工,不仅要有一颗服务人民的心,更要加强自己专业知识的学习,具备社会专业知识及心理学、社会学等多学科的综合知识。在政策支持的情况下,考取初级社工师证是我们的当务之急。

最让我记忆审核的是___老师课程中关于小芳的案例,都说父母之爱子,则为之计深远,作为一名母亲,我希望自己的孩子能幸福,同时也不希望看到其他的孩子生活在不幸福的环境中。于公于私,我为自己选择社工这个职业感到高兴,虽然我们我们的能力有限,可能改变不了世界,但是我们可能给予某个人温暖,给人生的希望。

参加培训班的心得体会

2019年_月__日,在机构干事带领下我参加了2019年乡镇(街道)社会工作者岗前培训班,本以为枯燥乏味的学习,却是在几个很普通又很值得深思的“为什么”中开始的。三天的培训课程内容更是相当丰富精彩,老师们从理论到实操,由点及面,由浅到深,层层解析了我脑海中迷糊的社工职业。

在我为什么要成为社工,社工要做什么,要如何做的探讨中,迷茫的我对社工开始有了点方向的感觉,脑海中对社工的未来也闪过无数种遐想可能。如果说_处长的”四心”对社工职业素质做概括,那么姜处长为社工职业规划了道路方向,接下来老师的授业解惑更是让社工个个变成十八般武艺尽会的全才。

尽管社工在我一生中有很多种可能,或奋斗的基石、或白驹过隙、或成为终生奋斗的职业目标?但是通过这么多专业化老师讲解,省民政领导有力组织推动,社会组织机构积极参与宣传倡导,加上来自各地社工小伙伴的加入,使我感受到中国社会对社工的迫切需要。也真正感受到在当前中国社会发展阶段,一群有组织,有理想,有信念的社工团队正在孕育而生,茁壮成长。更加让我相信它们将从点滴中开始慢慢改变社会。

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参加培训班心得体会

作为一名____集团,____航空有限职责公司的新员工,很荣幸参加此次公司组织的入职工程培训,在为期六天的培训中,不仅仅学习了公司发展现状、企业文化、方法发展、部门分布、部门职责以及新员工从主角的转变等,还进行了艰苦精彩的军训。虽然六天的培训结束了,然而留给我的启发及思考却刚刚开始。

透过这几天的学习,在我的大脑里对日后的工作有了个大概的框架和思路,对以后顺利开展工作有很大的帮忙,但是有很多具体的工作方法以及领导与前辈们的经验还需要自己在实际工作中慢慢学习体会。在酸甜苦乐的军训生活中,无论是教官的指导还是公司老员工的教诲,都让我看到了一种团队精神和力量。所有学员用心参与,无论是在平时训练和在进行各种游戏中,还是在最后的结训表演上,学员们都用心参加,发奋的融入团队,并且很好的扮演好自己的主角,这让我体会到个人与团队的关联,没有团队,就没有个人主角的成功,只有更好的融入团队,承担职责,敢于担当,才能实现个人与团队的双赢。

六天的时刻,这个过程让我体会很深、感触很深的是,我的内心发生了变化。人没有高低贵贱,只有转变观念,端正心态,以发奋换取肯定,用实力赢得尊重。学历不等于潜质,没有低素质的员工,只有高标准的管理。做我所学,学我所做,树立正确的人生观,价值观是立身的本质,成才的导向。只有对未来一切具有强烈的职责感,以各种方式进行学习,提高自身修养。铭记真诚、用于承担、懂得感恩、回报社会、塑造真、善、责、爱,的世界观和人生观。只有正确的人生观,世界观是不够的,只有加上吃苦耐劳的精神和心态,更加的发奋,付出更多,才能正真的实现目标,才能为团队,为公司做出更多的贡献。

正如前文所述,培训资料详细,培训成果卓有成效,这六天的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。感谢公司为我们带给如此形式的的培训,最后引用一句话:认真做事能够把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我必须要学会做人,用心做事。

参加培训班的心得体会

对一个处级干部来说,不仅有一定的职场经验,同时也可能已经过度相信自己的个人才智,并且有些许的自我封闭。在这次培训中,我认识到个人成功需要的并不是单纯的才智,更需要的是一种非常敏锐的思维和团队合作得到的成功。

学习期间,我学到了许多温和的帮助和指导,比如如何借助周围环境和机遇管理自己和团队,以及如何利用团队合作一同应对复杂多变的`工作任务,例如项目决策和人员管理。

此外,拓宽视野、延伸思维也是这次培训给我启发的重点。多点培训讲师和多样化的训练活动,供我们接触到多样化的想法,其中包括各种战略思考方法和交流方式。

最后,这次培训班,让我意识到:想要成为更好的领导者需要在旁读书,通过多样化学习、与行业内同样优秀的领导者进行交流、寻求新的知识和方法以及努力进阶,才可能让自己具备不断进步的能力和素质,这才能在团队中有所建树。

参加培训班的心得体会

我到政管学院工作已经三个月有余,我觉得自己正是通过一场场的理论培训以及一次次的工作实践而慢慢成长起来的,这次培训也不例外,它使我更加明白了自己作为xx级辅导员应该做些什么,应该如何做,为什么要做。这就使我的工作有了方向和目标以及清晰的思路。这个思路听起来很务虚,但我却认为非常重要、不可或缺。它培训的是我开展一切工作的思维方式。

学生干部是我们的左膀右臂,我们必须善于团结和引领他们,才可能做好工作。我会继续与xx级所负责9个班级的班干部、同学加强联系,定期搞班级负责人座谈会,没事多与他们聊聊天、说说话,通过qq、群组织、飞信、电话等手段,多途径、全方位了解我所负责年级的各项情况。

我注意到领导老师多次强调稳定,这也是我们国家的大局,结合我自身的工作,就是要做好xx级学生的请假、课堂考勤工作,对学生去向做到心中有数,与班长保持密切沟通,严格要求、清楚明了。防患于未然,为院系和谐稳定尽一分力。

参加培训班的心得体会

随着中国保险市场的逐步开放,竞争主体的日益增加,保险公司面临着多重的压力,业务的压力,管理的压力,还有服务的压力。作为中国人寿的业务管理部门,管理是我们的工作重点,但在这次培训班上,无论是总部领导还是基层核保人员,都把服务品质提到了一个新的高度,变被动支持为主动支持,变以保单为中心为以客户为中心,变粗放型管理为精细化管理,这是今后中国人寿业务管理工作的目标。在管理中体现服务意识,在服务中贯彻管理理念,管理和服务并重,通过良好的风险管控方式,为一线服务,为基层服务,为客户服务,只有这样,我们才能体现出业务管理的价值,体现出业务管理的重要所在。

这次培训班上,如何更好地发挥省级集中的优势是各位参训人员普遍关心的一个话题。通过省级集中的管理模式,中国人寿可以充分发挥业务管理和风险控制上的优势,保证制度的执行力,保证管理的到位性,保证监管的及时性,为中国人寿的进一步稳健发展打下坚实的基础。在管理集中的同时,如何将部分和一线展业人员密切相关的功能下放基层,实行分散化布局,也是大家比较关心的一个问题,例如核保信息的通畅传递,团体大单展业过程中的核保前置,对销售人员的及时培训等等,如何在省级集中的框架中,形成从点到线到面的扩散型布局,如何在集中管理的同时服务好基层公司,也是我们需要逐步探索的。

本次核保主管培训班特地邀请了美国再保险公司的两位核保、理赔专家进行了授课,讲述国际上核保和理赔的最新进展和动态,通过两位专家内容生动、数据翔实的讲课,我深刻地体会到国内和国际保险市场的日益融合。中国保险市场的对外开放时间并不算长,但其发展速度确是令世人瞩目的,中国人寿做为国内最大寿险公司的地位无人质疑,但从国际保险市场来看,我们依然是个小字辈。如何在激烈的国际保险市场中脱颖而出,实现自己的定位和价值,实行拿来主义是我们不得不走的一条路。从国外同行身上,我们可以学的东西很多,例如完善的组织框架,人性化的管理,强大的执行力,先进的营销理念,细致的服务措施。立足国内,放眼国际,我们的目标已经确立:成为国际一流的寿险公司,我们只有在学习中才能前行。

培训工作是本次会议的另一个讨论重点,对于如何做好核保培训工作大家仁者见仁,智者见智,提出了各自的观点,智慧的火花不断涌现。在此我谈一下自己的观点,培训的目的是为了将学到的东西运用到实际工作中,切忌为了培训而培训。日常核保培训的对象以销售人员为主,因此在举办培训前,我们需要换位思考一下,假设自己是一名销售人员,我想听到什么样的培训内容,我想听到什么样的培训方式,我想得到哪一方面的提高。云南的核保主管提到了对销售人员进行培训的十二个字:反反复复,重点突出,超大白话;总部个险部的同仁也提出了三个培训理念:传授销售人员想要知道的内容,分级分层次举办培训,业管和个险通力合作办好培训。

总部目前开展了“培训进职场”的活动,建立了自己的讲师队伍,通过这一系列的举措,业务管理部门将举办大量针对销售人员的业务培训,进一步提高销售人员的业务素质,提高销售人员的展业技能,提升公司业务发展的潜力。

参加培训班心得体会

20____年11月8日至9日,我参加了集团公司企业文化工程培训班,通过讲师的讲解和自已的思考,使我深感企业文化在企业经营管理中的重要性,企业文化制约着企业的兴衰和发展,特别是在我们集团公司转型发展的关键时期显得尤为突出。下面,我就这两天关于企业文化的学习,通过与自身的情况对接,谈谈培训学习的心得体会。

一、企业文化的重要性。

通过学习对什么是企业文化有了进一步了解,文化,是企业的灵魂,是一个企业能够傲立的根本所在。离开了文化的浇灌,企业便像无源之水,是无法长久的。

1、企业文化的实质。什么是企业文化?企业文化是企业在长期的经营管理活动中所形成的企业共同的价值观、行为方式、行为规范。它的实质就是企业所有成员共有的思维方式和行为习惯。企业文化建设的真正功效在于以优秀的文化教化人、转化人。企业文化是企业发展的不朽之柱,文化建设有着潜在的凝聚力量,它不仅仅能给企业带来一种精神,而且能激发员工的自豪感和责任感,培育企业团队精神,为我们员工作导向,从而提高企业的整体效益。

2、企业文化的特性。企业文化没有强制力,它是软性的,靠员工自觉来运行,企业文化是企业经营的道德规范,员工行为违反企业文化,会遭到舆论的谴责。

3、企业文化的作用。企业文化是全体员工共同的价值观和行为规范,可以使企业生成强烈的认同感、凝聚力,是企业经营管理跨越腾飞的基础,好的企业文化能促进企业制度化建设和管理。

二、学习体会。

1、提升团队士气。通过金老师讲解团队建设、集体做游戏等活动,使我们有一个整体荣誉感。在企业建设中,能不能建设出一支有士气的团队,事关企业的兴衰成败。加强士气建设,导向是关键。用什么人当队长、口号、队徽、队歌等都涉及到导向的正确与否。导向不好,就很难取得实效。

一是以“人”为本,创造一种员工甘于奉献、乐于奉献、有强烈责任感的企业文化氛围;。

二是从“人”出发,建设企业各项制度,塑造企业形象。

3、强化诚信观念。通过学习,对于我们企业的价值观——“诚信、责任、创新、共赢”有了更进一步的了解,“诚信”作为企业灵魂,是企业文化的重要组成部分,企业无信不旺,社会无信不稳,因此,诚信是企业理念的基石。诚信:诚,就是忠诚、老实;信,就是守信用、重信誉。诚信作为企业核心价值理念尤为重要,它是我们的传统美德,继承和发扬这一美德,在市场经济条件下具有特殊而现实的意义。一个人,一个思想,一个组织,能让人“诚信”,其实是最基本的,但又恰恰是最难得的。这一个字里,包含了“认知”、“认同”、“执行”、“传播”乃至“捍卫”。我们常说“千金难买一个愿意”,而“愿意”的前提,恰恰是发自内心的诚信!

4、融入“德兴”文化。三年企业靠管理,五年企业靠制度,十年企业靠文化,这充分说明企业文化在企业管理中的重要性。“德”文化是我们企业多年来信念的积淀,“兴”文化是我们企业科学发展的延伸,“德兴”文化在我们企业的发展中既强化企业文化灌输,又增强员工对企业文化的认同感,做到企业管理促进企业文化,反过来企业文化又影响企业管理。

三、努力方向。

通过两天的学习培训,结合工作实际,我个人应在以下方面进一步加强:

一是提升工作标准,标准高才能切实发挥监督职能作用;。

二是加大管理力度,严格管理才能避免问题的发生,提升服务质量;。

三是加强执行力建设,提高工作效率才能更好的解决问题;。

四是创新工作方式、增强判断能力、加强协调工作,发现问题、研究问题、解决问题是提高工作水平、提升服务质量的关键。

集团公司组织的企业文化学习培训班,为我们提供了交流沟通的平台,让我们对集团公司企业文化的精髓有了更进一步的了解,对其重要性有了深刻地认识,使我个人思想状态向集团公司精神状态靠拢,增强了对企业文化的认同感以及对企业的归属感、忠诚度和感恩的心,牢牢将个人的前途与企业的发展联系在一起。我希望集团公司多组织这方面的学习培训班,使我们培训工作更加生动活泼、丰富多彩、扎实有效。

参加培训班心得体会

_月__日,我们种子社工站所有同工,带着满心的期待,去__参加了为期三天的培训。

虽然只有短短的三天时间,但课程内容相当丰富,每一位老师讲的课程都十分精彩,老师们深刻地讲解,举出一个个贴近生活的案例,来让我们了解,把我们认为很繁琐的问题变得有条有理,使我收获颇多。

在所有课程中,让我记忆最深刻的是救助局管理局副局长__老师所讲的课,老师用最通俗易懂的语言和鲜活的例子让我掌握了社会理论知识,也讲述了入户调查的技巧,和介入敬老院的作用,他的方法让我们得到了很多启发,通过他的讲座,使我了解到,面对不同的人要用不同的策略,要了解他们背后的心里因素,也要善于站在他们的角度换位思考。

在今后工作中,我们要尊重每一位居民,耐心倾听他们的诉说,让他们把情绪发泄出来,从洞察信息和村民诉求来了解事件背后的原因,才能更好的解决问题,为村民服务,这次培训令我受益匪浅,通过学习我从理论上进一步认识到社会工作者在社会上的重要性。

参加培训班心得体会

20xx年8月,在部门领导的关心安排下,我有幸参加了全国核保主管培训班。三天的培训中,既有核保、财务等专业人士的精彩授课,也有激情四溅的专题讨论会,通过这一系列的培训研讨,我领悟到了很多的东西,借此记录下来,以勉励自己。

随着中国保险市场的逐步开放,竞争主体的日益增加,保险公司面临着多重的压力,业务的压力,管理的压力,还有服务的压力。作为中国人寿的业务管理部门,管理是我们的工作重点,但在这次培训班上,无论是总部领导还是基层核保人员,都把服务品质提到了一个新的高度,变被动支持为主动支持,变以保单为中心为以客户为中心,变粗放型管理为精细化管理,这是今后中国人寿业务管理工作的目标。在管理中体现服务意识,在服务中贯彻管理理念,管理和服务并重,通过良好的风险管控方式,为一线服务,为基层服务,为客户服务,只有这样,我们才能体现出业务管理的价值,体现出业务管理的重要所在。

这次培训班上,如何更好地发挥省级集中的优势是各位参训人员普遍关心的一个话题。通过省级集中的管理模式,中国人寿可以充分发挥业务管理和风险控制上的优势,保证制度的执行力,保证管理的到位性,保证监管的及时性,为中国人寿的进一步稳健发展打下坚实的基础。在管理集中的同时,如何将部分和一线展业人员密切相关的功能下放基层,实行分散化布局,也是大家比较关心的一个问题,例如核保信息的通畅传递,团体大单展业过程中的核保前置,对销售人员的及时培训等等,如何在省级集中的框架中,形成从点到线到面的扩散型布局,如何在集中管理的同时服务好基层公司,也是我们需要逐步探索的。

本次核保主管培训班特地邀请了美国再保险公司的两位核保、理赔专家进行了授课,讲述国际上核保和理赔的最新进展和动态,通过两位专家内容生动、数据翔实的讲课,我深刻地体会到国内和国际保险市场的日益融合。中国保险市场的对外开放时间并不算长,但其发展速度确是令世人瞩目的,中国人寿做为国内最大寿险公司的地位无人质疑,但从国际保险市场来看,我们依然是个小字辈。如何在激烈的国际保险市场中脱颖而出,实现自己的定位和价值,实行拿来主义是我们不得不走的一条路。从国外同行身上,我们可以学的东西很多,例如完善的组织框架,人性化的管理,强大的执行力,先进的营销理念,细致的服务措施。立足国内,放眼国际,我们的目标已经确立:成为国际一流的寿险公司,我们只有在学习中才能前行。

培训工作是本次会议的另一个讨论重点,对于如何做好核保培训工作大家仁者见仁,智者见智,提出了各自的观点,智慧的火花不断涌现。在此我谈一下自己的观点,培训的目的是为了将学到的东西运用到实际工作中,切忌为了培训而培训。日常核保培训的对象以销售人员为主,因此在举办培训前,我们需要换位思考一下,假设自己是一名销售人员,我想听到什么样的培训内容,我想听到什么样的培训方式,我想得到哪一方面的提高。云南的核保主管提到了对销售人员进行培训的十二个字:反反复复,重点突出,超大白话;总部个险部的同仁也提出了三个培训理念:传授销售人员想要知道的内容,分级分层次举办培训,业管和个险通力合作办好培训。

总部目前开展了“培训进职场”的活动,建立了自己的讲师队伍,通过这一系列的举措,业务管理部门将举办大量针对销售人员的业务培训,进一步提高销售人员的业务素质,提高销售人员的展业技能,提升公司业务发展的潜力。

参加培训班的心得体会

随着素质教育的快速推进,不论是国家教育部门还是教育专家,都深深地感悟到只凭空洞的教育理论,是很难实现真正意义上的素质教育的,素质教育的实施更需要我们一线教师的共同参与,教育专家提出的新教育理念虽具有普遍性,但在具体实施中还有很多的实际问题,需要我们一线教师来研究和实施,以此来证实新理念的正确性.因此,要做一名好老师,就一定要学会做课题研究,教师要做研究型,专家型的教师,要参与课题研究,否则各种先进的教育理论都是一句空话,教师本人也会被教改的潮流冲垮,同时,教师参与课题研究,是使自己快速成长的一条捷径,好多的教育奇才,教育专家都是从一般的教师参与课题研究而一举成名的,因此,我没有理由,不去参与课改,参与课题研究。

经常听到老师说“我天天的忙忙碌碌,可到底在忙什么,我自己也不知道,更不用说什么成绩了,烦死了”,听起来好像很可笑,但这却是我们很多人的生活真实写照。整天的忙来忙去,到头来,却不知道自己到底都忙了些什么,虽然教育教学本身就是由很多的琐碎小事构成的,但这并不代表我们就真的这么忙,而主要是因为我们的工作没有头绪,没有计划性,也就是所谓的“碌碌但无为”。其实,我们在工作的同时,只要稍稍的对自己的工作做一下计划,为自己的教育发展做一下规划,就会从中找到工作的乐趣,成为一个“碌碌有为”“忙碌并快乐着的人”!

近几年来学生生源在日益减少,教师资源却没有减少的迹象,而且还有大量新毕业的师范类准教师找不到工作,他们都在虎视眈眈的盯着我们的工作岗位,国家有将教师向公务员管理转轨,确立教育公务员的意向,以确保教师的各项待遇和吸纳高素质人才加入教师队伍,这样就对教师行业提出更高的要求,对我们现任教师产生了很大的威胁。“人无远虑,必有近忧”,我们必须时刻保持自己的危机感、压迫感,趁自己还算年轻,及时给自己充电,做一名智慧型的教师,才确保我们工作的稳定性!确保我们不会在几年以后,被那些精力充沛、见多识广的年轻人所淘汰。

参加培训班的心得体会

随着素质教育的快速推进,不论是国家教育部门还是教育专家,都深深地感悟到只凭空洞的教育理论,是很难实现真正意义上的素质教育的,素质教育的实施更需要我们一线教师的共同参与,教育专家提出的新教育理念虽具有普遍性,但在具体实施中还有很多的实际问题,需要我们一线教师来研究和实施,以此来证实新理念的正确性。因此,要做一名好老师,就一定要学会做课题研究,教师要做研究型,专家型的教师,要参与课题研究,否则各种先进的教育理论都是一句空话,教师本人也会被教改的潮流冲垮,同时,教师参与课题研究,是使自己快速成长的一条捷径,好多的教育奇才,教育专家都是从一般的教师参与课题研究而一举成名的,因此,我没有理由,不去参与课改,参与课题研究。

经常听到老师说“我天天的忙忙碌碌,可到底在忙什么,我自己也不知道,更不用说什么成绩了,烦死了”,听起来好像很可笑,但这却是我们很多人的生活真实写照。整天的忙来忙去,到头来,却不知道自己到底都忙了些什么,虽然教育教学本身就是由很多的琐碎小事构成的,但这并不代表我们就真的.这么忙,而主要是因为我们的工作没有头绪,没有计划性,也就是所谓的“碌碌但无为”。其实,我们在工作的同时,只要稍稍的对自己的工作做一下计划,为自己的教育发展做一下规划,就会从中找到工作的乐趣,成为一个“碌碌有为”“忙碌并快乐着的人”!

”,第二境界“为了自己的良心而教学”,最高境界“能享受教学的幸福”,当我们静心反思时,我又属于其中的那种境界呢?一名学生对我们老师而言可能只是几百分之一,但对每一个家庭来说,那可是百分之百,甚至是百分之几百阿!我们大部分老师也都有了自己的孩子,谁能希望我们自己的孩子受到不公平的教育呢?而我们又是否做到像对待自己的孩子一样,对待我们的学生呢?是否用真诚、善良、谦逊、宽容、爱心、责任心来教育我们的学生呢?

参加培训班心得体会

2019年_月__日至__日,参加了有__学院组织的__省乡镇(街道)社工证新进社工岗前培训班(第_期),培训时间为三天,还经过这次培训,我对社工、社会工作有了深刻的认识。

虽然此次培训时间不长但内容相对丰富,各位培训老师从作为社工该具备什么特性,需要做什么和怎么做等多个方便做了详细讲解。有民政政策解读,乡镇社工站服务项目设计与实施思路,社会工作实务方法与运用,基层民主社会工作服务设计方案,社工督导与评估系统等。通过这次系统的岗前培训,让初涉社会工作领域的我认识到,作为一名社工,我们需要构建起专业的社工价值观和理念。更深刻的体会到,作为一名社工,不仅要有一颗服务人民的心,更要加强自己专业知识的学习,具备社会专业知识及心理学、社会学等多学科的综合知识。在政策支持的情况下,考取初级社工师证是我们的当务之急。

最让我记忆审核的是___老师课程中关于小芳的案例,都说父母之爱子,则为之计深远,作为一名母亲,我希望自己的孩子能幸福,同时也不希望看到其他的孩子生活在不幸福的环境中。于公于私,我为自己选择社工这个职业感到高兴,虽然我们我们的能力有限,可能改变不了世界,但是我们可能给予某个人温暖,给人生的希望。

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