乡镇同步小康驻村工作自查总结(优秀16篇)

时间:2023-12-15 05:55:02 作者:紫衣梦

范本可以启发人们对于写作的思考,激发创造力和表达欲望。范文范本可以作为我们写作的参考和借鉴,帮助我们提高作品的质量和观赏性。

乡镇同步小康驻村工作的自查总结

毛云乡同步小康驻村工作组进驻黄孔村后,严格按照“一宣四帮”要求,迅速行动,全身心融入到群众中去,想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需,认真谋划农村经济社会发展,理清思路,找准产业,大力发展村级集体经济,积极向上争取项目扶持,支持和帮助群众发展,实现农民增收致富。驻村工作组采取“三四五”工作法深入基层知民情、解民忧、暖民心,在为民服务中创先争优。

怀揣“三颗心”,深入村组查实情。

一是耐心听民声。同步小康驻村工作组结合该乡开展的“党员保姆进农家”活动,联合黄孔村包村领导、包村工作队和村支两委成员,深入村组走访群众,倾听群众心声,了解群众的所思、所想、所盼,吃透民情、村情。把老党员、老村干部、种养大户、计生困难户、老上访户、空巢老人、残疾人等作为走访的重点,切实做到耐心地听、认真地记、诚恳地讲、负责地报。真正做到“干部在一线工作、情况在一线了解、感情在一线融合、作风在一线转变、问题在一线解决”的良好工作氛围。二是细心化民怨。通过深入村组,走村串户、召开民情恳谈会,广泛听取群众的意见和诉求,主动排查矛盾纠纷,对群众的合理诉求,在政策允许范围内能够解决的,要竭尽全力去解决;无法解决或者要求不合理的,要耐心地劝导说服,决不能回避矛盾、敷衍群众。三是真心办民事。坚持以群众需求为目标,以结对帮扶为抓手,切实为群众做好事、办实事,以实际行动帮助解决群众关心关注的突出问题,出点子、找路子。以走访慰问贫困户、“五保户”、“计生户”和老弱病残、养殖大户为重点,在落实好救灾救济、基本生活保障等工作的同时,着力在调整产业结构、转移富余劳动力、增收致富等方面见实效,尽最大努力盘活村资源,着力发展壮大村级集体经济。

完善“四项制度”,确保工作取得实效。

一是严格工作例会制度。每月定期召开同步小康驻村工作例会,传达学习省、市、县驻村工作的有关精神及同步小康驻村工作先进事迹,总结上一阶段驻村工作,对进一步推进驻村工作进行安排部署。二是完善实事台帐管理制度。同步小康驻村工作组建立帮村工作台账,完善驻村干部考勤表、工作推进情况报表、工作开展情况表工作纪实表培训情况统计表、走访情况统计表管理,认真记录民情日记,建立民情台帐,详细记录帮扶工作开展情况,并定期形成帮扶工作小结或自查报告,确保帮扶工作取得明显成效。三是严格要求驻村纪律制度。同步小康驻村工作组要严守工作纪律,切实做到“五不”,不搞迎来送往,不搞招待吃请,不接收土特产等物资馈赠,不搞形象工程,不做违背群众意愿的事。号召驻村干部在挂帮期间扎根基层,深入群众,以村为家,确保帮扶在民心,帮扶出成效。四是建立奖惩制度。科学制定同步小康驻村工作组奖惩制度,对工作兢兢业业、不走过场,切实帮助群众解决困难的干部,将好经验、好做法和先进事迹进行宣传报道并推广,对工作不力、未走访群众、未开展结对帮扶,群众反映差的驻村干部,作出批评教育。从而形成干部想干事、干好事、干实事,深入村组接“地气”,更好地指导村干部工作,解决村里的各类问题,促进乡村和谐稳定发展。

当好“五大员”,切实为民谋福祉。

乡镇同步小康驻村工作的自查总结

为认真贯彻落实党的十八大会议精神,使**村村民早日实现与全国同步小康,为此,**村同步小康驻村工作在**镇党委、政府的正确领导下,正健康有序的`开展着,现将我驻村以来的工作情况总结如下:

一、**村基本情况。

**村位于普安县**镇西北部,东与高兴村相临,南靠大湾,西北面与窝沿乡。距县城7.5公里,总面积10.65平方公里。10个村民组,8个自然村寨,总户数643户,人口2641人。全村有耕地2744亩,其中水田409亩,旱地2335亩,村集体预留耕地500亩;林地面积1700亩;人工林1500亩;经济林800亩。农作物以玉米、马铃薯、小麦、大豆等为主。经济作物以烤烟、蔬菜、薏仁米、魔芋、经果林等作为发展。

二、驻村工作开展情况。

在驻村工作组组长贵州报业集团胡主编的带领下,为了解村情民意,我们吃住在村,工作在村,为村民排忧解难,排解各类矛盾纠纷;同时,积极向上级部门争取各项扶贫致富项目;利用网络远程教育平台,向群众宣传最新的种养殖技术和法律法规等相关知识,并协同村支两委班子做好村里的日常工作。

三、存在的问题和打算。

由于**村较**镇其他村(社区)距离最远,很多商家不愿意到山区投资,招商引资存在一定难度,导致大部分村民都到外地务工,村里的劳动力资源极为困乏,很多可行性项目实施时劳动力跟不上。为此,我们驻村工作将紧紧围绕县委、县政府的发展思路,从开始:

1、将25°以上的坡耕地退耕还林,发展核桃种植产业;

2、退耕还林的同时发展草地畜牧业,动员群众养羊、养牛等;

3、选址修建水池,动员群众发展鱼类产业和蔬菜种植业;

4、在现有家禽饲养技术基础上,动员和指导群众进行小批量的家禽饲养。

梦想,需要实际行动来佐证,我们驻村工作讲求实际,空喊口号或写一篇华丽的文章来邀功的思想是得不到人民认可的,是不能给人民群众带来利益的,虽然目前我们的驻村工作非常艰苦,任务十分艰巨,但我们会克服一切困难,只要老百姓不再贫苦,我们就甜了。

乡镇同步小康驻村工作的自查总结

面对灾难,县委县政府高度重视、精心组织、统一调度,各级干部挺身而出,进村入户排忧解难,组织群众生产自救,一个个镜头历历在目。

灾情就是命令。

县委县政府在第一时间召开紧急会议,成立救灾工作领导小组,迅即启动自然灾害应急预案。县委要求:积极开展减灾救灾,全力以赴安排好灾区群众的生产生活,尽最大努力将灾害程度降至最低,取消周末休息,实行领导带班24小时值班和灾情零报告制度,乡镇干部深入村组发动受灾群众积极开展抗灾自救。随即,县委政府主要领导和分管领导分别带领相关部门负责人,第一时间赶赴重灾乡镇检查指导救灾工作,和镇村干部一起走村串户了解灾情,妥善安置受灾群众,引导群众积极开展生产自救,并现场解决问题。一支由民政、农业、水利等部门组成的救灾工作队深入受灾乡镇,开展查灾、救灾工作。

坚守稳定责任。

县委要求:各级各部门要以正在开展的“群众工作能力提升年”活动以及“同步小康驻村工作”为契机,坚持以正确的舆论引导人,深入基层群众,做好宣传工作,稳定群众情绪,坚定发展信心。连日来,各级各部门坚持“正面宣传为主,团结稳定鼓劲”的方针,强化措施,积极做好教育引导工作,全力做好抗灾救灾。如县气象局加强了对灾害天气的监测和预警,通过“一信通”短信方式,发送短信10000余条,让群众了解近期天气,提醒群众及时做好防灾措施;县电视台制作灾情新闻12条、并全天滚动播出,制作灾后农作物管理节目3期;各级干部进村入户,宣传防灾减灾知识3800余人次,全县无一例安全责任事故发生。

干部身先士卒。

雹灾袭来,余庆广大党员干部牢记服务宗旨,以实际行动交了一份满意的答卷。大乌江镇9个村全部受灾,房屋及设施受损517户,农作物受灾1426亩,公路塌方44处,430亩田土被砂石填埋,全镇直接经济损失约150万元。镇党委书记郭宗喜、镇长李龙淑闻讯而动,连夜召开紧急会议,启动应急预案。全镇100余名干部深入到各村受灾最严重的地区,详实了解灾情,确保了查灾、报灾工作有序、有力、有效地开展。

“大爷,你们一定要注意安全,暂时到邻居家住一段时间,这房子现在绝对不能住人了”,在看到因地质滑坡导致箐口村一户农户的房屋被埋时,市发改局驻箐口村干部谭章龙叮嘱。

雹灾无情,花山村郑大国、刘举国等7户人家的屋顶损毁严重,屋内水流成“河”,家人惶然无助。市国投公司驻花山村干部李伟、县旅产办干部张勇看在眼里,急在心里。他们戴起斗笠,顶着还在继续的冰雹,淌着积水、踩着泥泞走进灾民家中,安慰他们不要着急,并表示政府一定会帮助他们渡过难关。随后,和他们一起铲泥浆、清水沟。

省侨联驻村干部徐庆一为受灾学生家庭送去了油粮和500元慰问金,鼓励他们勇敢面对困难,安心学习;构皮滩镇天生桥村胜利村民组路面损毁严重,镇财政所帮扶了3000元进行平整维修,县国资委驻该村干部刘华昌主动与受灾严重的李云碧、赵友才、张培佐3户结成帮扶对子,为他们购买了玉米种、水稻种和化肥等物资。

自救多措并举。

民以食为天,无农不稳。作为典型山区农业县,当前的余庆大地上,一场民生保卫战紧急打响,彰显了不等不靠、自力更生的精神力量。一是科学调度。“一把手”深入一线,亲力亲为,干部职工到岗到位,各司其职;二是全力投入。利用一切可利用的条件,以驻村干部为“桥梁”,积极争取驻村干部原单位支持,动用一切可动用的设施,千方百计保证群众正常的生产生活;三是部门联动。严格按照有关要求,认真履职,密切配合,相互协调,深入帮促。四是多措并举。抢抓时间,及时做好灾情统计和上报,切实做到能统尽统,能救尽救。抢抓改种,采取各种措施确保改种面积,千方百计将灾情损失降至最低。抢抓管理,积极调动帮扶单位、驻村工作组、技术服务队深入田间地头,全力抗灾保苗,防控病虫,开展生产指导,提供农技服务。目前,全县共组建生产自救宣传队、技术服务队等救灾队伍20余支,600余名党员干部、驻村工作队员奋战在救灾一线,发放宣传资料3000余份,群众情绪稳定,生产生活秩序正常,生产自救工作有序进行。

乡镇同步小康驻村工作的自查总结

**乡按照区委、区政府相关文件要求,我乡于**年**月启动了同步小康驻村工作。这一年来,在区委组织部的领导下,在各驻村单位、乡党委的关心支持下,我乡同步小康驻村工作取得了明显成效,现将一年来工作情况总结如下:

一、基本情况。

根据区委区政府的统一安排,**年**月,共有**个驻村工作组派驻到**乡**个行政村开展驻村工作,驻村干部共**人,其中区派**人,乡派**人。

二、工作保障。

(一)高度重视,加强领导。

**年**月,**乡按照市、区有关工作要求,高度重视同步小康驻村工作的有效开展,特成立了**乡同步小康驻村工作指导小组,并组织召开了**乡同步小康驻村工作推进会,结合我乡实际对同步小康驻村工作做出了安排部署,确保我乡驻村驻村工作的有效开展与落实。

(二)确立目标,加强落实。

深入调研、了解实情,着力解决生产生活中的困难问题。着力化解矛盾纠纷,查找历史遗留问题和现实矛盾,维护基层和谐稳定。着力促进经济发展,扶持农民创业增收,深化农业产业结构调整,帮助解决基础设施建设等工作中面临的难题。着力加强基层组织建设,抓好党建工作,使基层党组织成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。

(三)明确职务,加强宣传。

为了确保驻村干部帮扶工作能够更好的顺利开展,我乡积极在各村进行了大力宣传造势,利用宣传栏、标语等对驻村工作进行了有效宣传。并根据各驻村干部的个人信息、工作职责等张贴了公告,制作了宣传公示牌,均在各村、各组重要路段进行了宣传、公示,为驻村干部顺利开展各项工作提供了身份保障,同时,也为他们认真履行职责提出了义务要求,进一步增强各驻村干部的责任感和使命感,着实抓好驻村挂职帮扶相关工作。

(四)密切联系,加强配合。

乡党委高度重视,在工作组的指导下,为了能够使同步小康驻村工作组及驻村干部尽快进入角色、开展工作,使驻村工作取得实效,真正发挥驻村工作组、驻村干部的平台和纽带作用,平时工作中,乡党委主动与市、区驻村人员及帮扶部门联系对接,及时反馈工作开展情况和急需解决的问题,以取得驻村人员及帮扶部门的支持;驻村人员及帮扶部门通过乡党委的反映,深入所帮扶村调查核查情况后,根据部门、个人工作职责,力所能及的'为所帮持村落实帮扶措施。及时完成所有驻村干部信息更新。要求村支“两委”与驻村挂职干部做到无缝对接,及时了解驻村干部的想法和需求,扎实做好驻村干部的相关工作,通过与派出单位的沟通、交流,协助他们做好与派出单位的工作交接,彻底解决了他们的后顾之忧,确保驻村干部能够全身心投入驻村帮扶工作,最大限度发挥帮扶作用。加强沟通、整合资源、有针对性的开展帮扶工作。

(五)严格制度,强化落实。

为了使驻村干部有效落实帮扶工作,严格按照要求,深入基层,深入群众,提高农村基层组织生机与活力,充分发挥驻村帮扶工作活动的意义,乡党委结合我乡实际,针对驻村驻村工作制定了每月两次的例会制度,要求各驻村干部对驻村工作进行阶段性汇报、总结,并对出现的问题、困难进行研究讨论,确保工作持续开展,有效落实。工作小组办公室每月定期收集驻村干部驻村工作情况汇报,及相关工作图片、民情日记图片信息等,做好驻村工作资料收集及整理,并按照上级组织部门要求,定期公开于“万村千乡”网页上,并将所有工作开展情况均纳入了期末考核评优推荐中。

乡镇同步小康驻村工作的自查总结

为积极响应大扶贫战略,着力推进党建扶贫行动计划,凤冈县采取“五精准”措施,扎实做好同步小康驻村工作。

需求选派精准。一是因村选派。该县将组织部、纪委、宣传部、政法委、财政局、农牧局、茶叶办、烟办等15家党群、政法、经济、农业系统单位安排到15个弱村、乱村、穷村、产业村开展帮扶,提高帮扶针对性。二是因职选派。按照“有钱出钱”、“有人出人”,“无钱无人出智”,“重点职能部门既出钱又出人”,“特殊行业部门结合单位实际,以特殊形式开展帮扶”的原则,整合各种资源,形成帮扶合力。三是因需选派。对村级班子运行较好、总支书记能力较强的村,选派“第一书记”或驻村干部协助总支书记主抓精准脱贫工作;村级班子运行较差、总支书记能力不强的村,选派的“第一书记”直接代行总支书记职责,切实做到精准选派、因村施策。

派驻对象精准。一是挂帮村精准。对发展较好的25个一类村,不再选派“第一书记”和驻村工作组;对发展一般的30个二类村,只选派驻村工作组,不选派“第一书记”;对发展落后的31个贫困村(党组织软弱涣散村),同时选派“第一书记”和驻村工作组。二是选派干部精准。除省、市明确的“第一书记”和驻村干部选派的条件外,该县还明确规定近期拟推荐提拔的干部和后备干部,必须到村担任“第一书记”或驻村干部。同时对今后凡是要提拔的干部,原则上要有1年及以上的“第一书记”或驻村干部工作经历,并且年度考核为称职以上等次,否则不予提拔。

挂帮方式精准。一是县级领导挂帮乡镇。县四家班子主要领导为牵头领导,其他县级领导协助牵头领导开展工作,督促指导乡镇完成县委政府安排的各项工作,按时序要求推进小康创建工作。全县共有14名县领导牵头和24名县领导协助挂帮乡镇。二是县级领导结对帮扶贫困村。该县要求县级领导带头结对帮扶1个贫困村,确保贫困村在规定时间内出列。明确了35名县领导分别与30个贫困村、5个二类村结成帮扶对子。三是重点职能部门出力。民政局等61家重点职能部门选派了“第一书记”或驻村干部,同时还要开展各类帮扶。四是特殊行业部门出资。县移动公司等22家特殊行业部门不要求选派干部驻村,但每年必须向帮扶村进行资金或项目帮扶。五是社会群团部门出智。对县妇联等6家社会群团部门,不要求选派“第一书记”或驻村干部,但每年要将本职工作与精准扶贫结合起来,在全县贫困村开展形式多样的以项目为主的智力帮扶。

管理措施精准。一是强化日常管理。该县在严格执行省、市有关“第一书记”和驻村干部管理规定的基础上,通过在第一季度开展履职培训和扶贫知识抢答赛、第二季度开展“我与扶贫微故事大赛”、第三季度举办示范观摩晒成效、第四季度进行总结考核表彰的“四步走”战略,进一步推动“第一书记”和驻村干部的管理。二是明确工作职责。要求“第一书记”和驻村干部围绕“宣传党的声音、建强基层组织、推动精准扶贫、维护和谐稳定、为民办事服务、提升治理水平”等六个方面开展工作,确保工作精准度。三是注重指导帮扶。该县要求帮扶单位主要领导每月深入挂帮村开展帮扶指导1次以上,切实解决“第一书记”、驻村干部及基层的实际困难。四是加大教育培训。全年围绕“第一书记”和驻村干部工作职责,举办“第一书记”、驻村干部精准扶贫攻坚能力培训班2期以上。五是强化工作保障。除按省市要求给与生活和交通补助外,为挂帮点协调工作产生的费用,派出单位核实后给予报销;明确各乡镇各驻村单位必须为本乡镇、本单位选派的“第一书记”、驻村干部、大学毕业生、农村知识青年购买赔付金额不低于10万元的人身意外伤害保险,同时还要定期安排“第一书记”或驻村干部体检。

督导考核精准。一是强化督促检查。实行县驻村办月抽查、季普查、帮扶单位月自查、乡镇月普查的三方联查机制,确保“第一书记”和驻村干部工作开展有力。同时,不定期对帮扶部门开展情况进行督促检查,对落实不力的部门进行全县通报批评,并纳入年终目标考核。二是严格责任追究。凡在省、市、县督查中被通报1次的,直接进行召回管理;被通报2次以上的,先召回管理,然后将其工作关系调到所挂帮村,以一般工作人员身份进行安排,并对派出单位主要领导进行约谈;未经县委组织部同意,擅自更换“第一书记”、驻村干部的,或对驻村干部一派了之、不支持不配合驻村工作的重点职能部门,对单位主要领导进行追责并全县通报批评;未完成规定的帮扶或项目物资任务的特殊行业部门,对单位主要领导进行追责并全县通报;未完成目标承诺的社会群团部门,对主要负责人进行问责并全县通报批评。三是强化考核运用。“第一书记”、驻村干部的考核采取平时考核、半年述职考核和年终综合考核相结合的方式进行,对工作成绩突出的,进行表彰,考核“优秀”的不占原单位名额,对符合干部使用条件的,优先提拔使用;考核不合格的,进行召回管理。“第一书记”和驻村干部的选派、管理及工作开展情况纳入驻村部门和乡镇年度综合目标考核。

乡镇同步小康驻村工作的自查总结

20xx年以来,xx县积极整合资金,创新机制,大力推进全县村道公路建设,实现了跨越式发展。三年来,该县共建通村水泥路xx00多公里,通村率达85%,比三年前增长79%;其中贫困村通村率达52%,制约群众增收致富的瓶颈正在破解。

创新筹资机制,破解资金难题。一是争取项目资金。充分抓住国家政策机遇,把237个村972公里通村水泥路建设挤进国省计划笼子。二是增加财政投入。从2013年起,每年在财政“一事一议”资金中安排1000万元用于通村水泥路建设,按照25万元/公里的标准进行补助。三是统筹项目资金。20xx年,统筹交通、扶贫、农经等资金1.4亿元,新建通村水泥路450公里。四是群众筹资投劳。引导群众自觉筹资投劳、自调自移土地林木,变“要我修路”为“我要修路”,形成良好氛围。

创新立项机制,打破“等靠要”思想。县委、县政府出台了《关于通村水泥路建设竞争立项的通知》,强调“不搞强行摊派、不增加农民负担”,把修路的主动权交给农民,政府主导但不包揽。村委会采取“一事一议”、“村民自治”等方式召开群众大会,通过村组动员、乡镇申报、交通局实地规划等程序,对议事效果好、建设积极性高的行政村优先安排项目,对实施过程中积极性不高、进度缓慢的行政村暂缓修建。通过此举,加大奖惩力度,打破“等靠要”思想,充分调动群众的修路积极性,20xx年,优先安排群众积极性高的贫困村54个。

创新监管机制,保证建设质量。对通村水泥路建设,坚持资金监管与质量监管并重,由县纪检、财政、审计等部门同时跟踪检查。县农村公路建设领导小组办公室在银行开设专户,对项目村自筹资金实行专户管理,按工程进度拨付,杜绝资金挪用和贪污浪费。县交通局落实监管职责,每名领导分别督导若干乡镇通村水泥路建设,对其质量负责,同时聘请监理人员负责现场监理。项目建设村民主推举德高望重、主人翁意识浓、责任心强的村民代表,配合县交通局负责本村通村水泥路建设的现场监管和阶段验收,确保质量过硬、群众满意。

文档为doc格式。

同步小康驻村工作总结

自省、市、县启动同步小康驻村工作以来,xx镇xx村同步小康驻村工作小组成员,严格按照上级的部署和要求,以求稳定、谋发展的总体工作思路做好驻村各项工作,现将近期驻村工作开展情况汇报如下:

xx村地处xx乡政府所在地,是一个典型的农业村,约15.6平方公里,耕地总面积3290亩,其中水浇地890亩,旱地2400亩,全村21个组,1068户,4568人,人均耕地0.9亩。主要农作物:玉米、水稻。经济作物以烤烟、油菜为主,村内养殖业主要以生猪、鸡、兔等养殖为主。人均纯收入5800元。村境内交通便利,省道久铜公路横贯全村。有线电视覆盖全村12个村民组,有线电话遍及全村14个组。移动、联通在村境内无信号障碍,可随处拨打。该村村规民约健全,执行情况良好。村集体经济为零,办公经费基本依靠乡政府的财政补助。村境内建有一家私营企业兴农化肥厂,生产的普钙、合肥供不应求。

1、当好政策宣传员,继续进组入户深入走访xx村群众,重点了解群众春耕生产备耕情况。通过走访,了解到大多数群众目前春耕生产的化肥、薄膜、农药已备齐,水稻良种已购齐,包谷正在准备播种和开展营养块营养土的准备,烤烟进入育苗的关键期。全村青壮年大多数都外出务工,在家的基本上是40岁以上人群,其中大多数又是55岁以上人群,普遍存在劳动力不足的现象。针对上述现象,一方面积极对群众宣传党的惠农政策,鼓励群众积极开展春耕备耕工作。另一方面请示省交通厅道路运输局和县委组织部出资和协调有关单位对村47户计生三结合困难群众进行帮扶,开展助春耕活动,为他们送去化肥和农具。

2、当好致富信息员,熟悉挂帮点xx村的基本村情,认真分析该村的.优势与劣势,积极帮助村委查找制约发展的突出问题。依托上级组织、有关单位和部门,在发展农村经济、基础设施建设和促进农民增收等方面,积极争取和提供政策、资金、项目和技术等的支持,推动农村经济加快发展。目前已帮助完成高沟水组1.5公里通组硬化路的项目建设,帮助完成腊坪组1公里机耕道项目建设,正在和乡水利站、县水利局协调对接,落实xx村20xx年小水利设施建设项目。

3、当好矛盾调解员,在全国两会和上周金中镇移民到县政府非法上访期间,严守工作纪律,取消双修日,在村真蹲实驻,扎实做好信访维稳工作。和村支两委一道,通过各种措施和渠道,全面掌握xx村移民的具体情况和动向。加大矛盾纠纷的排查化解力度,耐心细致做好群众教育和思想疏导,引导群众以理性合法形式表达利益诉求,及时发现苗头性问题,最大限度消除各种不稳定因素。3月19日,与村支两委一起到白岩组和山高坟组调解山高坟组村民李发才因在白岩组通组路上超重运送水泥,与白岩组群众产生的矛盾纠纷。3月20日,与驻村工作小组成员和xx村村支两委成员一起,到腊坪组机耕道修建现场调解村民王克文和施工方因修路产生的矛盾纠纷。3月20日,与村支两委一起到高中坪组调解二组群众因为铺埋自来水管与高中坪村民何启珍产生的矛盾纠纷,安抚群众情绪,其中二组群众中就有龙水移民户5户。截止目前,共收到村民群众反映问题13个,协调解决和处理矛盾纠纷11个。还参与xx村的治安联防值班工作,开展宣传活动,进一步提升村民的安全感和安全感测评工作的知晓率。

4、当好党建指导员,推进基层组织建设年工作,抓好党组织转化晋级工作,帮助xx村总支改善基层基础保障条件,完善资料,健全和完善相关制度,增强活力,使其在市级五好基层党组织的基础上,实现向省级五好基层党组织的转化。成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。

5、当好民生服务员,在近期驻村工作中,向群众宣传预防强对流天气冰雹灾害的知识。协调帮助解决大湾子组村民蒋家洪申领智障妻子的农低保。与村支两委成员分组到各组进行农村危房摸底调查,填表照相,收集数据。帮助高中坪组村民赵国芬填写上户申请。与驻村干部一起走访高中坪组群众,并帮助村民刘顺祥的儿子在贵阳志远城达出租汽车公司联系工作岗位。为村民发放第二代居民身份证。

1、紧紧围绕省委、市委和县委对同步小康驻村工作的要求,加强学习,真蹲实驻,深入基层,深入群众,扎实开展工作,为基层,为群众服务,进一步提高帮促工作知晓率。

2、继续当好政策宣传员,帮助基层党员群众学习理解十八大精神和党的惠农惠民政策,确保贯彻落实;继续当好致富信息员,促进群众致富增收奔小康。继续当好矛盾调解员,化解群众矛盾,促进村组和谐,为促进全乡经济社会发展,早日建成小康社会营造良好的氛围。继续当好民生服务员。在工作中多张嘴、勤动腿,积极主动为群众代办了各种事务,创造各种有利条件为群众服务。

3、根据制定的20xx年帮扶工作计划,依托单位和个人资源,创新工作思路,注重对接和协调,抓好挂帮计划的实施,确保实施一件,成功一件。

同步小康驻村工作总结

上午好!我名叫xx,工作单位乡村建中心。首先向前来检查指导工作的各位领导表示欢迎,对半年来关心和支持我工作的各位党员和村民代表表示诚挚的谢意。

为切实抓好同步小康驻村帮扶工作,按照《同步小康驻村工作7-8月工作指导要点》要求,组织开展同步小康驻村工作半年述职。通过半年的扎实工作,提升了工作能力和水平,密切了党群干群关系,受到村民好评,为xx村经济社会发展,尽到自己的绵薄之力。下面我从“德、能、勤、绩、廉”五个方面来进行述职。

牢固树立社会主义的道德观、人生观和价值观,具体体现在拥护中国共产党领导,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,严格执行党的路线方针政策,严格按照国家的法律法规办事。堂堂正正做人,清清白白做事,严以律己,宽厚待人,乐于奉献。

在实践中学习,从工作中积累,不断提高自身素质,不断增强分析问题和解决问题的能力,以务实的作风,解决了不少实际问题,努力维护了地方稳定,以农业实用技术,促进农业增产、增收、增效,农业产业得到突飞猛进地发展,推动了农户万元增收。

业精于勤,荒于之嬉。一般情况下每月在村里工作15天左右,在乡工作15天左右,通常周六周日不休息,与农民群众打成一片,一来,了解到农民所想、所盼;二来,增进与农民朋友的感情;三来,能了解农业生产中存在的问题,不摆架子,为老百姓办实事,办好事,收到老百姓爱戴。

(一)基本情况xx村位于xx山脚下,距县城x公里,距乡政府x公里,居住着汉、苗、土家等民族,该村水资源丰富,地势坡度大。本村辖x个组面积x平方公里,有耕地x亩,全村x户x人,经济结构属多元结构,农作物有水稻、玉米、洋芋、水果、药材及烤烟。近几年来水稻面积不断扩大,常年种植水稻x亩,经济效益十分明显。随着农户万元增收工程实施,林下养殖土鸡也成为主要增收途径,20xx年上半年较去年同期全村人均年收入增长了5个百分点。

(二)具体工作。

1、切实抓好同步小康驻村帮扶工作,给群众讲解果树、水稻、药材等一系列农产品种植及防治病虫害等知识,还就当前新形势下农民怎样增收致富寻找新路子、新突破口作了详细讲解。首先;发展当地的特色农产业,比如xx大米、烤烟、中药材等做好产、宣、消各个环节工作。其次;运用和掌握好现代化农业生产技术,做新形势下科技型农民。

2、培养增收示范户。结合农技推广体系改革,实行技术包示范户,示范户带普通户,xx村发展了70个示范户增收效益十分显著。

3、协助村“两委”处理疑难问题,解决了多起家庭纠纷,维护了地方稳定。

4、大力发展技术培训。在xx村组织农民培训3次,使农民更好的掌握和运用好最新的种植技术,共培训425人次。

5、基础设施得到改善。自来水入户率达到100%,电视覆盖率达100%,电话入户率达90%以上。

6、协助村支部开展创先争优活动,全面推进“一讲二评三公示”制度,村级组织建设得到加强。

7、认真落实“三项制度”,协助村建立完善民情档案,驻村工作每天都有记录,每周都有写民情日记三篇以上。

严格执行《党员干部廉洁从政若干规定》,廉洁从政,严于律己,工作中不吃、拿、卡、要,树立党员干部形象。通过半年来的工作,感觉所承担的同步小康驻村工作责任重大,困难也挺大,工作组能力有限。主要表现在:一是村基础设施落后,如道路不畅、生产生活用水不能保障、网络资源不畅等;二是驻村工作组与乡职能机关信息沟通不够;三是工作组深入村民开展走访不够,组建农民专业合作社积极性不高等。

同步小康驻村工作年度总结

我喜欢农业,农村、农民,所以我学农,于是,我欣喜能把所学的专业技术服务农民。我热爱*村,因为我看到*村经济发展带来的生机与未来和谐的美好环境,所以我能如愿地成为*村行政驻村干部。我关注和见证*村的发展,我能与来自不同点的同步小康工作组成员有缘,于是,我又成为*村和谐同步小康工作组的成员之一。这也算我工作中的三大乐事。

自入*村开展创建和谐同步小康驻村及党建示范点帮促工作以来,我听从组长安排,积极配合做了一些力所能及的工作,用心写民情,以身作则,其间的点点滴滴,这也算*村创建工作半年来取得的一点成绩。

我深信,进一步推进*村经济发展,为下步打造**历史文化楂城风貌,*村最有潜力,村内有孔庙、百年桂花、水关豆腐、中、小学校,更有生态移民搬迁*村安置点116户已欣喜入住,按预期计划完成。

我和村里的党员干部、工作组同志们,正在继续勤恳的工作着,听从镇党委、政府的安排,配合分管城镇建设的领导及*村和谐同步小康驻村工作组和村组干部一道,抓住机遇,看清优势,不断地引导群众多渠道多途径开发本地资源,促进农民增收致富。为下步“四在农家・美丽乡村”*村示范点创建作了前期半年的努力,感受如下:

我学农,进农家本是业内之事,但与和谐同步小康驻村工作组进驻*村后,却让我感到另有一番新意,作为行政驻村的我,经常与村党员、干部一起,通过入户访谈、以会代访等形式交流。有老党员问我:是不是毛泽东时代的干部又回来了?我向他们说:“是啊!我们贵州从今年起,每年将集中力量,对6000个行政村派驻同步小康驻村工作组开展驻村工作。其中,选择60%的后进村帮助脱贫改貌,30%的中等村促进发展提高,10%的先进村扶持引领。工作组至少由3名干部和1名大学毕业生、1名农村知识青年组成。目前,我省2万名驻村干部和1万余名大学毕业生、农村知识青年已组成了6000个同步小康驻村工作组。他们将自带行李、自带炊具,吃住在村、工作在村,一蹲一年、一年一换。驻村期间,每名驻村干部每月驻村工作时间不得少于20天。”

于是我介绍入注我村工作组成员基本情况,让他们知缘惜份,从而增进工作感情,不断树立信心。在政策引领方面,通俗易懂的传达省委赵克志书记关于“要进一步加大驻村力量,选派干部组建工作组,自带行李、自备炊具,吃住在村、工作在村,帮助解决问题,推进农村发展”的精神要求及镇党委政府的相关部署。

在驻村工作组长的.安排下,我和全体组员一共同学习,取长补短。带着感情入户,亲切切交谈,逐步摸清村情和*村发展制约诸多因素。

我先弄清同步小康工作的热点对象:贫困群众、贫困党员、老党员、老干部、复退军人、计生帮扶户、留守老人、留守儿童。克己做到:心中装着农户的工作就是计划,入户座谈就是会议,多访问老干部、老党员、致富能手、退体职工、老劳模就出思路,把农民当亲朋就会生出强烈的责任意识、把*村当我的家就会有端正的工作态度和科学的工作方法。认真履行驻村干部例会制度、工作报告制度、请假制度、督查制度等制度。

(二)广聚民气,倾听呼声,为下步“四在农家・美丽乡村”示范村创建打好基础。

为切实发挥干群连心,服务群众、融洽干群关系的作用,我严于律己,按照制作了“六个一”(一个便民服务卡,一个岗位台、一个展示牌、一个工作台帐、一本民情日记、一个谈心谈话记录本)工作法,做到了让群众随时提问,随时帮助解决实际困难,便于及时准确了解民情民意,随时增加工作人气,随时看到和谐风气。

我认真履行职责,依照工作组制定的去向公示牌、岗位台等制度牌,实行值班制,确保办公室随时有人值班、群众办事随时有人接待、电话随时有人接听,来到办公室清淡之水有喝却产生浓浓之乡情味。在小城镇建设工作中,我积极配合分管领导及驻村组长,抓好村情了解,认真开展矛盾纠纷排查,按照“一线接访制”,积极化解矛盾纠纷,最大限度地消除各种不稳定因素,做到“事事有着落,件件有结果”,努力实现“小事不出村、大事不出乡、难事不出县、矛盾不上交”。

(三)把心贴近,提升工作效率,为下步小城镇建设推进注入活力。

在驻村工作中,我能利用群众会、走访、发放宣传资料、图片、摄影等形式,让群众喜闻乐见,从网上也能收看到*村经济发展的势头。已制作的视频有《*村调研印象》、《安顺市检察院联系黔中水力发电总厂帮扶慰问*村实况》、《*村工作纪实之王埝调研》、《国家新闻出版报道组在*村》、《*村移民搬迁安置点抽签入住会纪实》等等,让远方的朋友也能看到家乡的变化,让工作组留下的脚印永不抹去,让致富群众能得到远程教育下载刻录的光盘!真正做到积极向群众宣传党的路线、方针、政策,让群众充分了解国家各项政策和产业发展现状,从而不断转变群众观念,把群众发展的愿望转为谋发展、促发展的自觉行动,有力推动了本村经济发展。

(四)利用远程教育手段,发挥信息化软投入助推经济发展的作用。

我了解到*村大部分土地被开发征用,大部分农民种植收入没有了,必须让他们进一步理清思路,在村支“两委”与工作组的共同努力下,狠抓产业结构调整,引导全村党员干部群众以市场为导向,利用远程教育站点组织群众收看《农村党员干部远程教育》、运用网络平台指导农民收看生态种植、养殖业、加工业,餐饮业、酿酒等,下载刻录成光盘,满足群众个性化要求,使其能发挥一技之长。如今楂城油豆豉及水关豆腐已走向外地市场。一批村中的致富能手返乡创业,办起了*村水晶加工厂,更多的青年走“商业、运输、建筑、维修、服务业”全面发展的路子。目前,*村特种养殖业正在兴起,养野鸡已有二家规模达600余只,酿酒业有4家,运输的有8家等等,取得了很好的经济效率。

(五)关心群众生活,认真接待来访,及时反馈。

在我的工作中,始终把民生作为工作的重中之重。为村党支部出谋献策,和驻村工作组一起体察民情,着力改善民生,推动农村发展。

和全体组员一到,主动联系1-2户贫困家庭,力所能及的帮助他们解决生产生活中的实际问题。做到深入基层,融入群众,经常走访慰问贫困党员和困难群众,倾听民声,交流思想,真正摸清困难状况及致困原因等基本情况,并充分利用单位资源和自身专业技术优势,帮助他们制定脱贫计划,积极提供政策咨询、市场信息、项目技术、启动资金等方面的支持,帮助他们排忧解难,实现快速增收致富。

同步小康驻村工作总结

xx,男,现年xx岁,xx年x月加入中国_,xx年xx月大学毕业参加选调生考试,选调到xx镇工作,至今已在xx镇工作5年,担任过镇组织员、党政办主任、纪委副书记。现将五年来工作有关情况总结如下:

我坚持政治理论学习,把科学的理论作为加强修养、坚定信念、指导工作的有力武器,进一步深入系统地学习马列主义、_思想、_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等,提高了自己的思想政治水平;同时加强业务知识学习,努力提高适应新形势要求的工作能力。坚持把加强业务知识学习作为提高工作水平的重要途径,注重向实践学习与向书本学习相结合,积极参加上级组织的各种业务培训20次以上,认真学习《行政管理》等理论知识,深刻领会其中的思想内容和实质,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。在学习的同时,我还认真向单位领导和老同志虚心请教,学到了很多乡镇基层工作的经验和方法,提高了决策的主动性、自觉性和科学性。

选调路上最大的挑战莫过于内心的孤独和寂寞,乡镇娱乐活动贫乏,同龄朋友很少,每当夜幕降临,一个人孤零零地呆在房里,孤寂之感就会袭上心头。克服孤独和寂寞的方法之一就是学习。工作之余,我阅读了大量书籍,比如《秘书工作》、《中国监察》等杂志,《科学发展观简明读本》《公务员法》等理论书籍,还有党刊、党报和上级文件等。通过阅读进一步扩大了知识面和视野,进一步提高了理论素养,使自己的知识更新,并没有随着学业的终结而终结,视野没有因为环境的局限而狭窄。xx年我更是遇到一个难得的学习机会,7月份在市委组织的年轻后备干部培训班上学习了一周。学习期间,我认真聆听老师的授课,积极参加各项活动,使得自己各方面的能力,特别是领导决策能力得到一次较大的提高,通过实地参观开阔了自己的视野,对全市的经济发展脉络也有了更清醒的认识。

我始终牢固树立共产主义的理想信念,坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针政策,在思想上、行动上与_保持高度一致。能坚持用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活,在重大问题面前,是非明确,立场坚定,认真践行全心全意为人民服务的宗旨。党的信念是干部精神上的钙,干部精神上缺钙骨头就硬不起来,只有坚定信念,牢固树立宗旨意识,才能真正为人民服务。同时要敢于担当,尽心尽力工作,遇到消极或者不公平评价,不申辩、不解释,从容接受,保持一颗宽广的胸怀和良好的心态。自身做错的事情,不一味找客观原因辩解,多从自身寻找原因,敢于接受群众意见和批评,并不断努力改正缺点,从而使自己各方面素质都得到提升。

总之,经过这五年的艰辛和努力,我的工作成绩得到了单位领导同事和上级部门的充分肯定,在xx镇工作期间,绩效考核曾连续三年考核为优秀,xx年9月还被xx市委表彰为三等功。

当然,我也深刻认识到自身的不足,比如自身性格较为内向、急躁、考虑事情不周全等,我将在以后的学习工作中,在领导和同事的帮助下,努力克服并逐渐改掉缺点,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,力争取得更大成绩。

同步小康驻村干部工作总结

一、工作简历:

二、德才表现:

本人任灵川镇东进村党支部第一书记以来,在乡党委的正确领导下,在村两委会及全体村民的大力支持下,我以科学发展观为指导,按照构建和谐社会的目标,认真履行职责,大胆开展工作,积极摸索经验,带领和团结全体村民努力建设社会主义新农村,为东进村的社会稳定、经济发展做了一些小小的工作,取得了一点小小的成绩。现对一年来的工作学习情况进行回顾反思,总结经验教训,以利于今后为东进村的新农村建设做出更好更大的贡献。

(一)加强党的建设,提高队伍素质。

今年以来,东进村党支部始终把保持共产党员先进性教育活动和党员学习培训结合起来。我们坚持把学习实践“三个代表”重要思想作为主线,坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求,组织全体党员学理论、学党章、学形式、学模范、抓住重点环节,查找存在问题,开展民主评议,落实整改措施、取得了明显成效,达到了预期目的。通过学习和活动开展,让党员更新了观念,进一步解放了思想。思想通,百事通,观念新,事业兴。教育活动的效果在以后的工作中得到了体现,在经济发展,加强农村基础设施建设,调解矛盾等方面,党员充分发挥了先锋模范作用,有力地推动了各项工作的顺利开展。为了进一步抓好党员队伍建设,我村发展预备党员9名,培养后备干部3名,为组织增添了新鲜血液,为我村的发展培养和储备人才。同时,我们还加强党员干部队伍的教育培训。通过组织集中学习、收看现代远程教育专题、举办辅导讲座、开展专题讨论、村组会等多种形式,组织广大党员干部认真学习党的十七大、十七届三中、四中全会报告,科学发展观理论、农业科技知识等。全年各级各部门共组织集中学习40多场次,其中村上邀请县、乡镇有关单位领导为村干部、广大党员及村民代表集中专题辅导4次,坚持每周两次的集中学习制度,使十七大,十七届三、四中全会精神,科学发展观理论在广大党员干部中入心入脑。

(二)学习实践科学发展观,加强理论指导。

认真组织党员、干部认真学习党的政策、理论、法律知识等,提高党员、干部队伍的思想素质和工作能力。明确责任,分工到人,建立健全各项规章制度。认真执行党的组织生活制度,开好民主生活会;按期收缴党费;认真开展好民主测评党员、干部工作,认真开展好无职党员定岗定位制,充分发挥支部核心作用,以党员队伍为骨干,发挥好先锋模范作用,带动全村新农村建设。开展党员先锋岗评选,无职党员帮扶制,规范民主发展党员制度。完善村委会的工作运作,以经济建设为中心,推动“四个文明”的建设。

(三)以经济建设为核心,千方百计地让群众增收。

同步小康驻村干部年终工作总结

充分运用村宣传栏、广播站、远程教育站点,采取村民会议、宣讲报告、送学上门、张贴标语等基层群众喜闻乐见的形式,向广大农民群众广泛宣讲党的十八大、省委十一届二次全会和省“两会”精神。大力宣传党的十八大精神的丰富内涵和重大意义,宣传党的十八大提出的重大理论观念、重大战略思想和重大工作部署;宣传省委十一届二次全会对加快与全国同步全面建成小康社会进程,建成一个不含水分、群众得实惠、老百姓认可的全面小康社会的新要求新部署;宣传党和国家的各项强农惠农富农政策;宣传社会公德、公民道德、村规民约、文明新风等,引导广大基层群众深刻领会党的十八大、省委十一届二次全会和省“两会”精神,努力营造学习宣传贯彻党的十八大精神的浓厚氛围,激励广大基层群众为与全市同步全面建成小康社会而共同奋斗。

二、帮助推动经济发展。

积极帮助村查找影响和制约发展的突出问题,理清发展思路、找准发展路子,制定切实可行的发展措施:根据村情实际和市场需求,帮助争取和提供政策、信息、资金、项目、技术等支持和服务,督促项目落实;帮助农村加强基础设施建设和基础农业建设,着力改善农民生产生活条件,增强农村自我发展能力;广泛开展农技知识培训,提高农民群众增收致富能力;大力开展智力帮扶、项目帮扶、产业帮扶,扶持发展特色种养殖业和农副产品加工项目,培育农民收入新增长点;引导农民发展各类专业合作经济组织,调整农业产业结构,优化农产品结构,提高农业专业化、集约化、规模化水平;大力帮扶发展壮大村级集体经济,加快传统优势产业转型升级,推动农村经济加快发展,帮扶农村脱贫致富。

三、帮助改善民生。

积极帮助改善农村生产生活条件,帮助加强农村基础设施建设,办惠民利民实事好事。以结对帮扶、走访慰问等形式,力所能及地帮助贫困户、留守儿童、孤寡老人、空巢老人、老党员等办好事实事,努力为基层群众解决一批现实困难和问题,密切党群干群关系。

四、帮助维护社会和谐稳定。

认真开展群众走访、矛盾纠纷排查,参与群众生产劳动,与群众交心谈心,了解掌握当地在征地拆迁、劳动社保、矿群矛盾、产权纠纷,水库移民、邻里纠纷、涉法涉诉等方面存在的社会矛盾和群众关注的热点问题,及时发现处置苗头性问题,及时向上级反映有关情况,耐心细致做好群众教育和思想疏导,引导群众以理性合法形式表达利益诉求,帮助化解矛盾纠纷,解决群众实际困难和问题,最大限度消除各种不稳定因素,把问题化解在基层,消除在萌芽状态,努力实现小事不出村、大事不出镇。

五、帮助加强基层组织建设。

以建设学习型、创新型、发展型、服务型党组织为引领,进一步加强农村基层党组织建设。帮助提高村支两委班子成员发展能力,大力推进“党员创业带富工程”,提高农村党员带头致富、带领群众共同致富的能力;帮助制订党员发展计划,做好发展党员工作,努力把农民致富能手培养成党员,把党员培养成致富能手;帮助建立健全党组织进位.党员晋星机制,党员承诺践诺机制;帮助开展“一事一议”和村务公开等,大力发展基层民主。

1、搞好核桃苗种植后期管理;

2、落实烤烟种植面积任务及督促烟农搞好田间管理;

3、督促种植大棚户搞好技术培训及管理;

4、管理好农家书屋,让农民掌握更多的知识;

5、帮助养殖户提高养殖技术,关心养殖户做好防疫工作;

为扎实推进新桥营村同步建设小康村的工作,促进全村经济、社会、文化等各项事业的全面发展,增强工作的计划性和针对性,切实解决村民的生产生活问题,现结合本帮扶村的实际情况,拟定如下工作计划:

一、进驻新桥营村村委会后,及时了解村基本情况、村民生产生活状况、具体工作的情况和工作进度。

二、加强宣传和培训,着力提高群众的相关法律意识和农业生产技术水平;认真学习和领会党的十八大精神,不断提高政策水平和综合素质,为能指导好同步小康村建设打下良好的基础。

三、配合搞好新桥营村吃水难问题。

五、着力引导农民向蔬菜、养殖、烤烟等合作社方向发展,更多地增加农民收入。

六、认真贯彻落实市委、政府的帮扶工作精神,全心全意地为困难群众和农村经济发展服务。

七、积极做好协调工作,善于思考,争取早日找到脱贫致富的好方法。

八、根据群众最迫切需要解决的具体问题,配合村干部反映,积极争取项目、资金和物资,真正为群众办实事、办好事,努力为群众排忧解难,切实让人民群众得到实惠。

驻村工作队队员:谢焕琴。

二月中旬,我以同步小康驻村工作人员的身份来到了新桥营村。为更好地开展新桥营村新农村建设工作,促进全村经济、社会、文化等各项事业的全面发展,增强工作的计划性和针对性,现将本人2013年工作计划拟定如下:

一、进村入户调查,了解民情由于对工作经验的缺乏,我们要把进村入户调查作为开展各项工作的出发点,要花大力气、苦功夫走村串户、访问群众、掌握情况,做到村情民意一口清。同时还要及时向村领导了解村两委主要工作情况、工作进度、制定的农村经济发展思路和新农村建设规划等内容。

二、认真学习农业政策,督促相关政策落实加强对党在农村的各项路线方针政策以及各级党委、政府对新农村建设的有关部署要求的学习。通过开展农业政策及农村科技文化知识学习活动,不断提高政策水平和综合素质,为能开展农村各项工作打下良好的理论基础,督促支农惠农政策的落实。同时向村民群众虚心请教,对农村生产生活工作形成一个真切的认识。

三、配合村两委,抓好春耕生产工作春耕时节已经来临,为抓好春耕生产工作,我们要配合好村两委干部,进村入户发动群众,深入田间地角切实抓好春耕生产工作,围绕水利建设、科学防旱、田间管理等内容,举办农业科技培训,千方百计促进农业增效、农民增收,积极抓好农村社会治安综合治理等工作,为春耕生产创造良好的环境。由于我乡的主要的支柱产业是烤烟生产,2013年发展烤烟种植预计是1576亩,目前马上要面临的是烤烟的大规模种植,这就要求我们要做好充分的准备,为春耕生产献计献策,贡献自己的一份力量。

四、找好项目,干出实事据了解,新桥营村近两年实施的项目主要有金家坟至柏秧坪3.3公里道路硬化、仫佬族村寨建设、200亩经果林、老虎洞人畜饮水、2100亩核桃种植等项目,协助村委和所涉及的村组对已完成的项目加强后续管护,使其效益能得到充分的发挥。对未完成的项目,要配合村支两委搞好项目实施协调服务。结合仫佬族村庄内部道路未硬化且不完善,仅有3条入户路,路面为土路,宽度分别为3.5米、2.5米、2.0米,质量较差,受天气影响较大,雨天道路泥泞的现状,积极作好项目申报,争取尽快落实,改善仫佬族村寨村民的生产生活条件。在今后的工作中,我们还要通过对村情民意的深入调研,结合驻村发展状况,不断寻找和抓住我村急需解决的、制约我村科学发展的难点问题,争取为所驻村的建设添砖加瓦。

一、不断提高自身的素质和业务水平,更好的为村民服务。

1、加强各种知识的学习,注重理论结合实际,向村干部学习农村工作方法,向书本学习农村理论知识,从各方面提升自己。特别是加强农村基础知识和关于农村的各项方针政策的学习,不断充实和完善自我,拓宽自身知识层面,以更好地为新农村建设服务。继续开展农村调研,深入考察,研究符合村民意愿和适合本村发展的路子。同时带头学习,大胆探索带动村里所有的干群不断转变观念,加强学习,研究市场,尽自己最大的努力为本村村民服务。

2、参加各种实践,增强基层工作业务水平。多角度、多渠道与外界接触,积累基层工作经验,增强解决纠纷技巧。同时,更充分利用远程教育平台,及时、经常为群众提供各类信息。要不断的学习,并掌握一些先进的农业科技,形成强大的动力,切实做到“想群众所想,急群众所急”。

二、做好村里的各项工作:

1、深入学习各项惠农政策及有关农村的法律法规,加强基层组织建设。

组织培训好广大党员干部,认真学习上级有关精神文件和党的惠民政策,提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力,解决群众最关心热点、难点问题,做好为群众谋利,提高村支两委的凝聚力、战斗力。

2、继续做好群众工作和村委会日常事务。

推进村务信息公开,贴近村民,打好群众基础,在实际工作中树立村干部良好的形象,构建和谐的干群关系,以利于各项工作的开展。继续做好以改善民生为重点的农村各项工程的建设,把群众利益放在首位,真正为人民群众做好事、做实事,切实提高农村群众整体生活质量。

3、要更好的融入到群众中去,与群众们打成一片。在新的一年里,将会有新的工作任务,要更多的走进田间地头、走进弱势群体、走进工作一线。及时了解村里各项工作的动向,多向村干部和村民们学习,多与他们沟通交流,了解村里的各种问题,以便及时的解决。多走访群众,了解他们存在的困难和问题,并想办法解决;并处理群众之间一些简单的矛盾纠纷,对他们动之以情,晓之以理,循循善诱。同时,还可以多向村民们学习一些农业知识,参加一些农村的实践活动。

4、做好安全工作,切实保证稳定,共建和谐。

乡党委、政府的直接领导下,全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,村组签订社会治安综合治理工作责任书,落实各级有关“平安建设”活动的一系列实施意见,积极履行“保一方平安”的政治责任,全村上下共同努力,为经济发展创造更好的环境。同时,进一步下大力建设好农村文化阵地,完善农村文化设施,普及群众文化。真正图书阅览室、文化宣传栏文体设施等发挥出更好的作用。让农民在生产劳动之余从这些场所、设施中,找到精神文化归属,不仅成为农村一道亮丽的风景线,而且成为凝聚民心、倡导和睦礼让风气、丰富农民文化生活的重要阵地。

同步小康驻村干部工作总结

1-2个优良品种,创立自己的产业品牌,选定经济效益好的品种,做好特色农产品的认定。创立产业品牌,在原农业种植450亩的基础上,发展海洋养殖业200亩,利用好本村育苗户多的优势,抓好以营林用苗,结合种植新果树,新增面积60亩。

2、狠抓惠民服务,全心全意为民办好事实事。任书记以来,本人紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。针对西山村的实际情况,进一步加大基础设施建设力度,着力改善农村人居环境,重点围绕村容村貌、道路交通、水利设施、村民活动阵地建设等,促进农村群众养成良好卫生习惯,提高群众生活质量。一是强化了基础设施建设。始终把抓好基础设施建设作为村发展的基础工作来抓。以来共投资68万元完成拓宽村组道路5条约1800米,大大改善了交通环境。总投入15万元维修农田改造和水利设施建设。投入5万,对村组路灯亮化工程改造。加大村内脏乱环境的治理力度。我带领班子一班人以新农村建设为“引擎”,围绕“乡风文明、村容整洁”的要求,针对村内众多露天乱厕已失去作用,全部藏污纳垢滋生蚊蝇,鼠害成灾,直接影响村的卫生环境,严重危害村民的身体健康,广大群众要求对此进行整治的呼声十分强烈的实际情况,积极筹措资金25万投入新建水冲式公厕3座,村篮球场1个,垃圾回收池5个,健身器材1套,修善农民文化、娱乐、休闲绿色场所地100平方米。村建有老人活动中心、党员、群众科普读书活动室(农家书屋)、村部设立村民议事中心,成为一个供群众学习、娱乐休闲的优质活动新平台,有力推动新农村建设步伐。二是倾听群众呼声,关心群众疾苦。今年预计投入资金60多万元,新装三个自然村自来水水管,解决了村民日常生活饮用水难的问题。同时,为18户困难户群众的饮水、住房难问题。及时帮助解决。树立村两委形象和威信,增强群众发展的信心,也赢得了群众的一致好评。

3、推动乡风文明建设,强化生态能源建村科技强村。以“保护生态、整治环境”为切入点,美化家园、净化环境为目的。保护好我村0.5万亩生态公益林。估计到年底我们在全村果树栽培将达5000株以上,同时加强栽培技术的学习,确保成活率,彻底改变过去年年栽树,年年没树的尴尬局面。大力推广沼气工程建设,发展生猪养殖,在原有基础上增养300头,提高沼气池的建设率。彻底整治村容村貌,促进节能减排工作的`推进。大力推广太阳能、电能等节能减排产品进入农户,促进生态环境的保护。发挥农民夜校的作用,聘请专业技术人员,举办农业种植、蔬菜、果树等农林产业技术培训班2场,使全村村民能掌握1-2门实用技术,做有文化、懂技术、会经营的新型农民。

4、狠抓群团组织建设,发挥生力军作用巩固平安创建成绩,继续深化平安创建活动,以村妇代会为主体开展平安家庭的评选活动。完善社会保障体系,新型农村合作医疗参合率达100%,农村最低生活保障率达100%,农村居民社会养老保险率达30%。

5、加强对养殖业的大力支持,我们先后扶持了一批养猪大户,利用农村信息站给他们提供饲料信息和生猪价格。改变了过去盲目圈养的时间长、见效慢、成本高、利润小的不利局面,这些措施的实施大大调动了农民的生产积极性。由于规模大、技术精、时间短、效益高我村掀起了养猪高潮,农民的收入也翻了几翻,生活水平有了质的提高。在搞好家庭经济的同时,我村的劳务输出也取得了巨大的进展,大部分外出打工的村民都有了一技之长,在祖国各地贡献着自己的微薄之力,同时也为家庭带回了可观的经济效益,村民的生活质量上了一个档次,不可同日而语。

6、切实关注弱势群体扶贫解困工作,真正落到实处。我村班子成员每人结对一户特困户,节日期间上门看望,嘘寒问暖,送些食物,使他们真正感受到党和政府的温暖,营造一人有难,众人相助的良好社会风气,经过我们的仔细排摸调查,把符合低保的困难户和符合条件的残疾人上报到镇民政科,争取政府的政策支持,保障他们的合法权益。

(四)严格执行“四民主两公开”制度。

我们始终以保护村民的利益为目标,按照财务公开,村务公开制度,按照民主选举,民主决策,民主管理,民主监督的制度,按时向村民公布财务、村务情况,接受党员群众的监督,村里重大事项不是我个人说了算,都经过“两委”一班人和村民代表会议决策通过,切实维护好农民利益和社会稳定。平时加强廉洁自律,把好各大关口,在处理村务过程中,从不巧立名目,吃请、挥霍,浪费村里的经济,也不在村里报销出租车费等不合理杂支,不挪用公款私存、坐支以及搞个人经商行为,始终坚持以德服人,勤政为民的原则,率先廉洁自律,特别是在当前经济先导的形势下能正确处理国家、集体、个人三者的利益关系,吃苦在前,享受在后,不以权谋私。

(五)坚持用科学发展观指导实际工作、加强基层党组织建设。

在担东进村第一书记期间,本人进一步增强党支部书记的政治意识、大局意识和责任意识,提高党务工作的能力。(一)主持好村党支部正常工作开展,做好平常村的党务工作和上报工作,经常组织村两委成员和党员干部队伍认真学习党的十七大精神、科学发展观、党的有关知识。(二)坚持和健全党内生活制度。要严格按照党章的规定,开展党的组织生活,提高组织生活会的质量。支部党员大会每月至少召开一次会议,村党小组会半每月召开一次,并做到会议的规范化、制度化。保障党员民主权利,积极推进党务公开,着力建设学习党型组织。(三)认真做好民主评议党员的工作。要在乡党委的领导下,组织召开民主生活会,带头行风纠风、民主评议,以支部为单位有步骤地做好学习教育、自我评价、民主评议、组织考察、表彰和组织处理工作。通过民主评议党员,提高党员素质,增强党组织的凝聚力和战斗力。民主评议党员每三年进行一次。(四)做好发展党员工作。村党支部每季度要对党员发展工作进行专题研究。认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,按照“主动发现,积极引导,重点培养,认真考察”的工作思路,重视在生产、工作第一线和农村致富能手、退伍军人、优秀妇女中发展党员,不断增加党员队伍的总量,优化结构,扩大覆盖面。

(六)加强党风廉政建设。

1、认真组织学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,在深刻领会、全面把握《纲要》精神实质和主要内容的基础上,将《纲要》的原则要求转化为各单位切实可行的操作措施,务求取得实效。

2、以反腐倡廉思想教育为基础,构筑拒腐防变的思想道德防线。要通过创新载体、丰富手段、活跃形式,增强反腐倡廉教育的实效性。要以领导干部为重点,不断加强党的基础理论教育、党的宗旨教育、反腐败形势教育和党纪政纪条规教育,使党员领导干部牢固树立科学发展观,正确的政绩观及人生观、价值观和利益观。加强思想道德修养,始终保持共产党员情操和气节。要把反腐倡廉教育本与职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德教育结合起来,大力推进各单位廉政文化建设。

(七)计生工作成效明显。

任职以来,对东进村宣传口计生工作负有主要的责任。始终坚持以预防为主,从基础工作着手,认真落实计划生育工作领导责任制、“一票否决”制度,保证计划生育目标实现,推动宣传口机关三个文明建设的进程。一是加强计划生育工作领导,坚持“谁主管,谁负责”原则,切实把计生管理工作纳入议事日程。二是加强宣传力度,在各种形式的学习中,强调计生工作的重要性,使计划生育工作形成人人参与抓落实的良好局面。三是健全计划生育管理制度,按照“分级负责,统一管理”的原则,健全东进村计划生育管理制度。四是做好育龄妇女“三查”工作和1—2月、6—7月、9—10月的计生月重要时期的中心工作,确保东进村三年来计生工作稳步发展,没有出现违反计划生育政策的事件发生。

(八)综治工作稳定有序。

三年来,东进村社会治安综治治理工作在上级综治委统一领导下,紧紧围绕东进村党支部中心工作,以制度落实,责任落实为重点,加强安全防范基础工作,形成了人人各负其责,层层责任落实的局面,创建了安静、整洁、稳定的社会良好环境。由于制度健全,措施得力,工作到位,几年来无案件、无违法、无事故、无火灾、无上访、无闹事,在全体村民干部职工的共同努力下,实现了全年治安综合治理工作的各项目标,维护社会安定稳定。

(九)圆满完成上级部门交办的各项工作任务。

挂职以来,作为党的一名领导干部,务记“廉洁账”,自觉实践“三个代表”要求,理会“八荣八耻”的内涵,从自身做起,从一点一滴做起,向人民交一份满意的答卷。

总之,在区委和镇委、镇政府和村两委的大力支持帮助下,各项工作取得了一定成效。这些成绩的取得是上级党委政府的正确领导的,也是全体两委干部、广大党员群众积极参与配合、支持的结果。但这些成绩与党和人民群众希望相比,与发展的形式和任务相比,还有很大的差距。在今后的工作中,我将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”重要思想,树立牢固为人民服务的观念,坚决贯彻落实科学发展观,坚持党性原则,增强致富本领,起到带动作用,树好自身形象,发扬勤劳俭朴勇于拼搏的光荣传统,解放思想,抢抓机遇,求真务实,进一步增强组织观念,遵守党的章程和党纪党规,事事处处严格要求自己,为实现富民强村做出应有贡献。

同步小康驻村干部工作总结

为了认真贯彻落实省委政府“帮县、联乡、驻村”相关文件精神,增强全心全意为人民服务的宗旨意识,深入农村砥砺品质、锤炼作风、增长才干,帮助扶持农村困难群众发展生产、改善生活,进一步密切党群干群关系,本人于2月28日接替教科局原驻村干部李道祥同志继续组织开展县教科局驻永安镇永安村的同步小康驻村工作,现将开展的工作作如下总结:

一、坚持不断学习,努力提升自我。

(一)夯实政治理论,增强党性修养。我先后认真学习了党的十八大、省委十一届二次全会和县十一次党代会精神以及各级各部门同步小康驻村工作要求,夯实了政治理论,增强了党性修养,执政理念和服务意识有所提高,不断增强了服务群众、服务党的事业的自觉性和主动性。

(二)向干部群众学习,提高业务水平。走出校门后的我一直从事教育教学工作,从未涉及农村工作,工作内容发生了质的变化,隔行如隔山,一切都得从零开始,为提高自身工作能力,尽快适应新的工作,我在网上搜索其他驻村干部的工作经验,抱着一颗学习之心向永安村村支两委请教,向永安村人民群众请教,慢慢的我视野得以开扩,观念得到了更新,思维模式得到了转变,工作水平和能力也得到了逐步提高。

二、履职尽责显本色,服务发展践宗旨。

(一)科学安排精心设计,力争任务落到实处。因为我吃住在村委会,对了解永安村地域范围、人口规模、重点对象分布等有了更可靠的保证,在我的民情日志的前面部分,我梳理了永安村基本情况,村支两委干部基本情况,重点帮扶对象基本情况,教科局结对帮扶,留守儿童,空巢老人,孤残老人,军烈属名单,上访户、拆迁户、刑满释放户、养殖大户、致富创业带头人基本情况,根据这些内容,我确定了每周的走访任务,合理安排每月的走访进度,根据走访对象精心设计走访方式,把走访落实到实处。3个月来,我共走访群众70多户,学校4所,敬老院1所,企业5家,把收集到的群众反映的问题及时与村支两委沟通,对群众的困难、问题,我做到用心办,用情办,用力办,能够协调解决尽量解决,不能够解决的向上级反映或做好解释说明,有效杜绝上访事件和群众事件的发生;力争将矛盾制止在萌芽阶段。通过零距离接触,与农民面对面交流谈心、了解群众,亲眼目睹到了农民的生存状况,亲耳听到了农民的呼声和需求,对农村和农民的真实情况有了真切的认识,形成了《凤冈县教科局帮扶永安村调研报告》《凤冈县崇新中学四项措施确保中职招生任务超额完成》《永安“茶韵”特色校园文化畅想》《永安村村办企业调研》《永安村贫困人群调研》等调研报告;不仅听懂了农民的话,也学会了说农民的话,进一步拉近了与农民群众的距离,增进了对老百姓的感情,群众观念和亲民为民爱民理念得到强化。

(二)献策进言,全力争取惠农资金。为争取到广泛资金用于永安村的新农村建设,我向教科局领导献策进言争取惠农资金。4月份县教科局资助永安村村委会食堂改造资金9000元,党建活动经费1000元;5月上旬县教科局资助永安村独生子女户和二女结扎户86包尿素,价值8600元;5月下旬分别给永安村田景发、李天才、杜世凤等3位困难残疾人每人送去200元慰问金;让永安村村民第一时间感受到党和政府的温暖,以上事件均在凤冈新华网上进行了报道。

(三)利用自身优势,大力推进民生工程。本人为教科局督导干部,教育教学工作经验相对丰富,为挖掘自身优势最大限度的改善民生,全面推进改善民生进程,主要采取了以下措施:一是积极策划校园文化建设工作,通过调研和思考,我拟定的《永安“茶韵”特色校园文化畅想》被中国茶界网,中国茶叶流通协会网站,凤冈新华网等多家网站登载;利用工作空余还参与了凤冈县茶知识读本的编辑,主要负责小学生版的文字、图片收集,排版等工作,为茶知识进校园做出了自己的贡献;二是积极深入学校调研和开展教研活动,书写了《崇新中学四措施确保中职招生任务超额完成》的调研报告,此报告在凤冈新华网登载;同时在永安完小上示范课,和田坝完小教师探讨教学教法,和鱼泉完小规划村小孩子也能够上计算机课的实施方案。加大宣传让更多的人了解驻村帮扶工作,支持驻村帮扶工作。三是加大驻村工作宣传,从驻村的.第一天起,就是凤冈信息网凤冈论坛中建立了《驻村日记》主题帖,记录每天的工作情况反映民情,目前点击率超过千人次,是该论坛中点击率较高的帖子之一;在中国茶叶流通协会网站、凤冈新华网发表《永安“茶韵”特色校园文化畅想》,在贵州文明网发表《凤冈县四举措开展“四帮四促”活动惠民生》、凤冈新华网发表《凤冈县教科局四举措帮扶永安村》《崇新中学四措施确保中职招生任务超额完成》《永安街“回肠路”拉直了》的报道。

(四)依法行政,建立健全工作机制。随着工作的不断深入,先后协助永安村制定了《永安村生态移民工作预案》《森林防火应急预案》、《五一期间安全应急预案》等方案,确保一旦发生紧急情况能及时反映,正确处理,减少损失。同时,为切实解决永安村发展中的困惑,增强永安村集体经济,我和村支两委干部一起对永安村办企业――瓦厂的经营进行了探讨,形成了《永安村瓦厂改革方案初稿》。

(五)服从安排,扎实开展其它事务。在做好日常工作的同时,积极服从组织安排,配合协助村支两委做好危房排查,土地纠纷协调,低保核实,计生执法,村务公开等常规工作。

三、加强廉政建设,筑牢思想防线。

在工作中,我始终奉行“廉洁从政,幸福终身”的观念,认真学习《凤冈县党员干部工作条例》,摆正位置,主动当好配角,当好助手,做好参谋,自觉做到到位不越位,补台不拆台,成事不坏事,协调不包办,不乱许愿、不瞎折腾,力争为群众多干实事、多办几件好事。自驻村以来,我要坚持与基层干部、群众同吃同住,不搞特殊化,不占百姓便宜,在工作和生活上,保持不攀比、不眼红、不讲排场、不比阔气,勤政务实,力求做到严谨、认真、勤勉,自觉抵御不良倾向和风气,自觉履行党风廉政建设的各项规定,不断增强廉洁从政意识。

四、存在的问题和努力的方向。

回顾所开展的工作,有所得也有所失,不足之处主要表现在两个方面,同时也是本人今后进一步努力的方向:一是理论学习不系统,不够深入,工作能力有待于进一步提高。二是性情较急燥,急于求成,工作方式有待改变。

五、下一步打算。

2.多方面积极争取资金、致力于新农村建设;

3.深入群众了解民众疾苦,用创新思维,发展农村经济;

4.为民谋利,着力解决好本村热点、难点问题,确保农村和谐、稳定;

5.努力工作,圆满完成上级交给的各项工作指标任务,使驻村的工作迈上一个新的台阶。

3个月来来,我虽然做出了一些成绩,但也清醒地认识到这些成绩的取得,是在各级党委、政府正确领导下,县教科局的大力支持下,全体干部群众齐心协力共同奋斗的结果,今后,我将以更高度的责任感来赢得群众对我的信任,充分用好当前各种有利条件和积极因素,为尽早实现永安村科学发展、率先发展、跨越发展,尽早建成小康村。

**县教科局:**。

205月30日。

同步小康驻村工作总结

xx乡按照区委、区政府相关文件要求,我乡于xx年xx月启动了同步小康驻村工作。这一年来,在区委组织部的领导下,在各驻村单位、乡党委的关心支持下,我乡同步小康驻村工作取得了明显成效,现将一年来工作情况总结如下:

根据区委区政府的统一安排,xx年xx月,共有xx个驻村工作组派驻到xx乡xx个行政村开展驻村工作,驻村干部共xx人,其中区派xx人,乡派xx人。

(一)高度重视,加强领导。

20xx年xx月,xx乡按照市、区有关工作要求,高度重视同步小康驻村工作的有效开展,特成立了xx乡同步小康驻村工作指导小组,并组织召开了xx乡同步小康驻村工作推进会,结合我乡实际对同步小康驻村工作做出了安排部署,确保我乡驻村驻村工作的有效开展与落实。

(二)确立目标,加强落实。

深入调研、了解实情,着力解决生产生活中的困难问题。着力化解矛盾纠纷,查找历史遗留问题和现实矛盾,维护基层和谐稳定。着力促进经济发展,扶持农民创业增收,深化农业产业结构调整,帮助解决基础设施建设等工作中面临的难题。着力加强基层组织建设,抓好党建工作,使基层党组织成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。

(三)明确职务,加强宣传。

为了确保驻村干部帮扶工作能够更好的顺利开展,我乡积极在各村进行了大力宣传造势,利用宣传栏、标语等对驻村工作进行了有效宣传。并根据各驻村干部的个人信息、工作职责等张贴了公告,制作了宣传公示牌,均在各村、各组重要路段进行了宣传、公示,为驻村干部顺利开展各项工作提供了身份保障,同时,也为他们认真履行职责提出了义务要求,进一步增强各驻村干部的责任感和使命感,着实抓好驻村挂职帮扶相关工作。

(四)密切联系,加强配合。

乡党委高度重视,在工作组的指导下,为了能够使同步小康驻村工作组及驻村干部尽快进入角色、开展工作,使驻村工作取得实效,真正发挥驻村工作组、驻村干部的平台和纽带作用,平时工作中,乡党委主动与市、区驻村人员及帮扶部门联系对接,及时反馈工作开展情况和急需解决的问题,以取得驻村人员及帮扶部门的支持;驻村人员及帮扶部门通过乡党委的反映,深入所帮扶村调查核查情况后,根据部门、个人工作职责,力所能及的为所帮持村落实帮扶措施。及时完成所有驻村干部信息更新。要求村支“两委”与驻村挂职干部做到无缝对接,及时了解驻村干部的想法和需求,扎实做好驻村干部的相关工作,通过与派出单位的沟通、交流,协助他们做好与派出单位的工作交接,彻底解决了他们的后顾之忧,确保驻村干部能够全身心投入驻村帮扶工作,最大限度发挥帮扶作用。加强沟通、整合资源、有针对性的开展帮扶工作。

(五)严格制度,强化落实。

为了使驻村干部有效落实帮扶工作,严格按照要求,深入基层,深入群众,提高农村基层组织生机与活力,充分发挥驻村帮扶工作活动的意义,乡党委结合我乡实际,针对驻村驻村工作制定了每月两次的例会制度,要求各驻村干部对驻村工作进行阶段性汇报、总结,并对出现的问题、困难进行研究讨论,确保工作持续开展,有效落实。

工作小组办公室每月定期收集驻村干部驻村工作情况汇报,及相关工作图片、民情日记图片信息等,做好驻村工作资料收集及整理,并按照上级组织部门要求,定期公开于“万村千乡”网页上,并将所有工作开展情况均纳入了期末考核评优推荐中。

同步小康驻村工作总结

20xx年6月进驻以来,牢记省、市、县委提出的关于切实发挥驻村工作队作用的要求,统一思想,提高认识,积极工作,迅速进入角色,在省市县组织部门的坚强领导下,在定点帮扶单位及肇州镇党委、政府、村两委的大力协助下,扎实驻村开展各项工作,也取得了一定的成效。现将20xx年上半年驻村工作做如下总结:

2、为了提高村合作社收益,万宝村工作队积极谋划并争取资金,便于蔬菜保鲜和储存,万宝村拟修建冷库面积约500平方米(砖混结构同时配备低温保鲜设备3套,制冰机3台),预计今年10月份投入使用。

4、为进一步解决果蔬的销售难题,促进产业的健康良性发展,大庆市政府商务局协调相关电子商务企业,经过实地考察调研,决定万宝村在全市率先试点,建设农副产品村级电子商务交易兼有视频监控、防盗报警的综合统管平台,对农副产品推介展示,宣传,推广,招商引流。到最终实现农副产品的上线交易。同时也为将来建设的全国智慧综治,乡镇“雪亮工程”做前期铺垫。从而真正实现精准“扶贫奔小康,大家一起帮”。与此同时真正实现治安防控“全覆盖,无死角”。

5、协调大庆市商务局捐赠生活物资30000余元。

6、驻村工作队每季走访全村所有贫困户不少于3次,熟知村情、民情,摸清所有贫困户致贫原因并制定切实可行的帮扶措施。向贫困户宣讲精准扶贫政策,确保贫困户扶贫政策知晓100%到位,确保符合条件的贫困户政策享受100%落实。

从全村的经济发展和贫困家庭情况来看,目前主要存在问题如下:

贫困户内生动力不足。一些贫困户文化素质低,思想消极保守,主观脱贫意识差,安于现状,有严重依赖思想,脱贫内生动力不足,“等、靠、要”的思想严重,部分贫困户家庭缺少劳力,缺乏发展经济的能力。现在相当一部分贫困户只会传统的种植模式,需要一定技术的种养模式学不会。少数贫困户产生了“越穷越实惠、越穷越光荣”的扭曲心理,存在着一种比物质贫困更严重、更难治愈的“志气贫困”。

我们扶贫工作队将进一步加大扶贫工作力度和宣传力度,以精准扶贫为立足点和出发点,巩固扶贫成果。具体实施如下:

1、根据村“两委”班子的实际情况,采取共同学习、定期培训、交流经验等多种方式,拓展村“两委”班子成员的发展思路,增强干事创业的责任感,形成基层党员干部真心带领群众抓发展、为群众办实事的大好局面。

2、认真开展农村走访调研。熟知村民的愿望和要求,仔细分析研究掌握好第一手资料,做到心中有数,再按照生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的总体要求,做好工作实施方案,重点突出、分步实施、整体推进。深入考察研究符合村民意愿的和适合本村发展的路子,提高村民收入。

3、加大宣传力度,提高广播的覆盖区域通过群众喜闻乐见,易于接受、实用方便的方式宣传。确保先进性教育活动不走过场、富有实效。创新思路,丰富宣传手段。

4、找准产业发展方向,争取项目资金,通过走出去和请进来积累先进经验,因地制宜发展村集体经济,以产业发展带动扶贫,争取提前实现贫困户脱贫的目标。

相关范文推荐