雇佣月嫂合同书通用

月嫂和雇主最基本的关系还是雇佣关系,签订月嫂雇佣合同需要注意什么呢?以下是本站小编为大家整理的月嫂雇佣合同范文，欢迎参考阅读。

甲方:

乙方:

经甲、乙双方协商同意，签订以下协议，在协议有效期间，甲乙双方必须遵履各自的权益义务。

一、甲方责任

(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元，并负责派出“月嫂”服务员，如果孕妇提前或推迟分娩，甲方三天内派出月嫂。

(二)服务时间：白天工作8小时，晚上起来帮忙婴儿喂养。

(三)服务内容：

(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。

(2)产妇、婴儿的卫生。

(3)对新生儿开展抚触。(

4)指导产妇做产妇操、

(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。

(7)月嫂应遵守职业道德，尽心尽责服务

二、乙方责任

(一)乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准虐待。

(二)乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后，如果不请月嫂，需提前一个月通知甲方，否则180元介绍费不退。

(三)月嫂的工资，由乙方在签订协议时一次性交给甲方，乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。

(四)月嫂的工作期为一个月(28天)，一个月(28天)满后自行解除协议关系。若乙方需求延长服务期，应征得甲方同意，乙方会“中心”重新签订协议，续签半个月交介绍费100元，一个月交介绍费180元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服务，如果乙方不满意可调换。

三、本协议期限本协议有效期限为 年 月 日起至 年 月 日止。

四、本协议争议处理 甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务，若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应由争议方书面告知对方争议内容，双方可协商解决，如协商不成，可提交福州市仲裁委员会裁决。

一、甲乙双方协定事项：

1、服务期限： 自年月日起至月 日止共计 天。

2、服务费用：

甲方向乙方支付服务费共计人民币 元;签订本合同之日起甲方向乙方预交定金 元整，余款在服务终止日全额付清。

3、服务内容：

1、产妇

a、科学合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌。

b、指导产妇实行母乳喂养，按需哺喂。

c、协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴及伤口护理，防止细菌感染，指导产妇产后运动。

d、纾解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，尽快恢复健康

2、婴儿

a、科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要。 b、为婴儿洗澡、抚触，增加与宝宝情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物，尿布等。

c、做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染。

d、随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察，培养婴儿良好的生活习惯。

3、其他

产妇及婴儿的衣物清洗及产妇月子间的卫生

二、甲乙双方的权利与义务

1、甲方的权利

(1)甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作

(2)甲方有权要求乙方提供正规 月嫂证书以及身份证

2、甲方的义务

(1)按时向乙方支付服务费

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助

(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件

3、乙方的权利

(1)甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的报酬。

(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。

4、乙方的义务

(1)严格按照服务内容为甲方提供服务

(2)在工作时，乙方需爱护甲方的财务

1、违法国家法律、法规

2、不服从甲方合理工作安排的

3、未经甲方同意，乙方擅自离岗

4、身体有病，不能继续从事月嫂工作的

四、在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权终止合同，并要求甲方按工作天数折算工资给乙方。

1、甲方的工作安排违法国家法律、法规

五、因履行本合同发生争议时的解决办法

六、本合同自甲乙双方签字后生效，本合同一式两份，双方各执一份。

甲方(雇主)：

乙方(雇员)： 身份证号：

一、服务内容

1. 产妇的基础护理：

f.随时对产妇的身体状况观察、记录。

2. 新生儿的基础护理：

d、宝宝的情感和潜能开发，月嫂需能安抚哭闹婴儿，呵护入眠，为宝宝做婴儿操，锻炼宝宝的四肢协调能力，开发大脑并给予宝宝美妙的情感抚慰; e、给予婴儿正确的引导，培养婴儿良好的生活习惯。

3.其他

协助甲方家人进行一些力所能及的洗衣、煮饭、打扫卫生等日常家务。

二、服务时间

1.乙方每月工作日为28天。

2.乙方工作时间正常为每天24小时间断性服务。

三、服务费用

服务费用为 元/月，甲方于每月7日支付给乙方月工资的50%，每月 日把余额付清。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

3.甲方有义务按时支付服务费用。

4.甲方有权保存乙方有效身份证件。

5.甲方有权要求出示乙方对传染病系列进行体检的体检报告(体检报告时间有效期内)，如果体检不合格，甲方有权要求解聘。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾小孩、产妇;

4.乙方自愿将合法身份证件交由甲方保管。

6.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意;

8.乙方如欲解除合同，则需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

9.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字时生效。

2.本合同一式两份，双方各执一份。

月嫂雇佣合同，想要雇佣一个月嫂，合同可是不能少的哦，下面就来看看月嫂雇佣合同的范文吧!

甲方(雇主)：

身份证号码：

住所：

电话：

乙方(月嫂)：

身份证号码：

住所：

电话：

鉴于：

因甲方妻子产子，甲方需雇用母婴护理员(以下简称“月嫂”)对甲方妻子(以下简称“产妇”)、新生婴儿进行照顾，并从事日常家务等工作。

乙方具有多年的“月嫂服务”经验，愿意为甲方提供“月嫂服务”，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂服务”。

第一条 服务期限、费用及内容

1、服务期限：

(1)乙方应自______年______月______日起至______年______月______日止，共计30日，为甲方提供下述“月嫂服务”。

(2)由于乙方工作性质特殊，需24小时对产妇及婴儿进行护理。

(3)乙方在_____年____月____日前不得请假，之后如因正当紧急理由可与甲方协商，取得同意后进行调休，但调休时间不得超过2日。

2、服务地点：

乙方向甲方提供服务的地点包括：产妇生产时的医院、甲方的家中以及其他必要的场所。

3、服务费用：

(1)本服务期限内的服务费用共计人民币____________元。

(2)甲方应按时向乙方支付服务费，支付的时间为服务期终止日，即______ 年______月______日。

支付方式为现金支付，乙方应向甲方开具收据。

4、服务内容：

乙方应向甲方提供以下服务：

(1)产妇护理服务：

a.科学、合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌;

b.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;

e.舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，减轻产妇操劳，尽快恢复健康;

f.随时对产妇的身体状况观察、记录;

g.其他必要的产妇护理工作。

(2)婴儿护理服务：

a.科学、合理、健康的喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要;

b.安抚哭闹婴儿，呵护入眠等;

d.做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染;

e.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录;

f.培养婴儿良好的生活习惯;

g.其他必要的婴儿护理工作。

(3)其他家政服务：

a. 洗衣晾晒：包括产妇及婴儿衣物、用品及甲方家人的衣物、用品;

b. 做饭刷碗：包括产妇膳食，及甲方家人一日三餐;

c. 打扫卫生：乙方应每日打扫甲方的居室卫生;

d. 其他必要的家政工作。

第二条 甲、乙双方的权利和义务

1、甲方的权利和义务

(1)甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作;

(2)甲方有权要求乙方体检，并提供有效的健康证明;

(3)按时向乙方支付服务费;

(4)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助;

(5)为乙方提供与甲方基本相同的住所条件，乙方的日常饮食与甲方家人饮食标准相同。

(6)应尊重乙方的人格尊严和劳动，提供安全的劳动条件、服务环境和居住场所，不得歧视、虐待或性骚扰乙方。

如遇乙方突发急病或受到其他伤害时，甲方应及时采取必要的救治措施。

2、乙方的权利和义务

(1)乙方应服从甲方的工作安排和合理要求;

(3)乙方承诺没有患有传染疾病及其他不宜从事月嫂服务的疾病;

(5)乙方应严格按服务标准为甲方提供服务;

(6)乙方不得带其他人员进入甲方家中，亦不得找其他人员代替乙方履行本合同项下的服务。

第三条 甲方即时解除合同的情形

1、进行违反国家法律、法规的行为;

2、未经甲方同意，乙方擅自离岗;

3、不服从甲方的工作安排，或对甲方家人态度野蛮的;

4、被证明有偷盗行为的;

5、不具备相应的产妇婴儿护理知识，或不能胜任相应工作的;

6、身体患有传染疾病及其他不宜从事月嫂服务的疾病;

7、工作漫不经心，对产妇或婴儿的人身可能或已经造成损害的;

8、其他侵害产妇、婴儿或甲方家人权益的行为。

第四条 乙方即时解除合同的情形

1、甲方要求乙方进行的工作严重违反国家法律的规定;

2、甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为;

3、甲方无故延期7日支付服务费的;

4、甲方不向乙方提供住所及伙食条件的。

第五条 违约责任

1、 甲方逾期支付服务费的，每延期一日，应向乙方支付每日千分之二的延期违约金。

2、 由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方及其家庭损失的，甲方有权拒绝支付服务费用，并要求乙方承担相关全部责任，赔偿甲方及其家庭的全部损失。

3、 乙方在服务期间(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责，乙方应根据需要自行购买人身保险。

造成他人伤害的，应当由乙方承担相应的责任。

4、 甲方在服务期内无正当理由终止服务的，应当向乙方全额支付服务费用;乙方在服务期限内单方面提出终止服务的，除应返还已收取的服务费用外，还应当向甲方支付相当于服务费总额50%的违约金。

5、 乙方发生本合同第三条约定的情形，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的责任。

6、 甲方发生本合同第四条约定的情形，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的责任。

7、 因工作性质的需要，乙方服务期内不得患感冒及其他流行疾病，若乙方患有感冒，在未治愈期内无法提供服务的，甲方可按天扣除乙方服务费用。

第六条 争议解决

双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可向甲方住所地人民法院提起诉讼。

第七条 其他

1、若乙方在服务期间表现良好，甲方愿无偿为乙方介绍客源。

2、服务期结束后，如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时，乙方应予以解答。

3、本合同未尽事宜或合同履行过程中因实际需要进行变更的事宜，甲乙双方应协商一致后签订书面的补充协议。

4、本合同自甲乙双方签字后生效。

本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

本协议签订后，乙方应向甲方提供其身份证及户口本复印件，作为本合同附件。

附件：乙方身份证、户口本复印件。

【以下无正文，为签署部分】

签署：

甲方(雇佣方)：

身份证号码：

乙方(被雇佣方)：

身份证号码：

一、甲乙双方协定事项：

1、服务期限：自年月日起至月日止共计天。

2、服务费用：

甲方向乙方支付服务费共计人民币元;签订本合同之日起甲方向乙方预交定金元整，余款在服务终止日全额付清。

3、服务内容：

1、产妇

a、科学合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌。

b、指导产妇实行母乳喂养，按需哺喂。

c、协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴及伤口护理，防止细菌感染，指导产妇产后运动。

d、纾解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，尽快恢复健康

2、婴儿

a、科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要。

b、为婴儿洗澡、抚触，增加与宝宝情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物，尿布等。

c、做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染。

d、随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察，培养婴儿良好的生活习惯。

3、其他

产妇及婴儿的衣物清洗及产妇月子间的卫生

二、甲乙双方的权利与义务

1、甲方的权利

(1)甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作

(2)甲方有权要求乙方提供正规月嫂证书以及身份证

2、甲方的义务

(1)按时向乙方支付服务费

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助

(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件

3、乙方的权利

(1)甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的报酬。

(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。

4、乙方的义务

(1)严格按照服务内容为甲方提供服务

(2)在工作时，乙方需爱护甲方的财务

1、违法国家法律、法规

2、不服从甲方合理工作安排的

3、未经甲方同意，乙方擅自离岗

4、身体有病，不能继续从事月嫂工作的

四、在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权终止合同，并要求甲方按工作天数折算工资给乙方。

1、甲方的工作安排违法国家法律、法规

2、甲方以任何理由对乙方实施搜身，扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为

五、因履行本合同发生争议时的解决办法

六、本合同自甲乙双方签字后生效，本合同一式两份，双方各执一份。

甲方：乙方：

常住地址：常住地址

联系电话：联系电话：

甲方:省妇女就业服务中心

乙方:(东家)

经甲、乙双方协商同意，签订以下协议，在协议有效期间，甲乙双方必须遵履各自的权益义务。

一、甲方责任

(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元，并负责派出“月嫂”服务员，如果孕妇提前或推迟分娩，甲方三天内派出月嫂。

(二)服务时间：白天工作8小时，晚上起来帮忙婴儿喂养。

(三)服务内容：(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。

(2)产妇、婴儿的卫生。

(3)对新生儿开展抚触。

(4)指导产妇做产妇操、恢复体形。

(5)产妇房间的卫生。

(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。

(7)月嫂应遵守职业道德，尽心尽责服务

二、乙方责任

(一)乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准虐待。

(二)乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后，如果不请月嫂，需提前一个月通知甲方，否则180元介绍费不退。

(三)月嫂的工资，由乙方在签订协议时一次性交给甲方，乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。

(四)月嫂的工作期为一个月(28天)，一个月(28天)满后自行解除协议关系。

若乙方需求延长服务期，应征得甲方同意，乙方会“中心”重新签订协议，续签半个月交介绍费100元，一个月交介绍费180元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服务，如果乙方不满意可调换。

三、本协议期限本协议有效期限为 年 月 日起至 年 月 日止。

四、本协议争议处理 甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务，若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应由争议方书面告知对方争议内容，双方可协商解决，如协商不成，可提交福州市仲裁委员会裁决。

甲方：(公章) 乙方：(签字) 本协议一式二份，中心一份，东家一份。

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